總結(jié)可以幫助我們從繁雜的信息中提取出重要的內(nèi)容，更好地理解和應(yīng)用?？偨Y(jié)是提高學(xué)習(xí)和工作效率的一種重要方法。勤奮和努力是成功的關(guān)鍵，但同時我們也要懂得適度的休息和放松。
大學(xué)畢業(yè)數(shù)學(xué)論文題目篇一
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、老師們、同學(xué)們：
大家上午好！
非常榮幸能在這個即將離開母校的時刻，代表學(xué)院_級全體畢業(yè)生在此發(fā)言。在這里請允許我代表全體畢業(yè)生對我院辛勤工作、無私奉獻的領(lǐng)導(dǎo)和全體老師們表示深深的感謝和崇高的敬意。
三年的大學(xué)時光如白駒過隙，轉(zhuǎn)瞬即逝。作為一名學(xué)子，從一個渴求知識的新生，到一名略有所成的畢業(yè)生，生活、學(xué)習(xí)中的點點滴滴無不凝聚了各位領(lǐng)導(dǎo)和老師們的心血。是你們教給了我們科學(xué)的知識和嚴謹?shù)膽B(tài)度；是你們讓我們感受到了科研的艱辛；是你們讓我們體會到了取得成功的喜悅；是你們教給了我們做人的道理。今天我們之所以能滿懷自信的站在這里，要感謝我們的母校，感謝學(xué)院的全體老師，感謝你們用青春和汗水換來了我們今天的成績。
回首三年的大學(xué)生活，今天來看，竟然象昨天的事情。還清晰記得第一次站在操場上軍訓(xùn)的那個瞬間，帶著未脫的稚氣和對大學(xué)未來生活的無限幢憬，我們開啟了通向豐富多彩大學(xué)生活的大門。轉(zhuǎn)眼間，時光的年輪匆匆轉(zhuǎn)過，我們的回憶中多了足夠一輩子品味的東西。和我們一起成長的校園，青青的小山，美麗的翠湖，鳥語花香樹下的長凳都曾留下了我們的晨讀的背影；精密的實驗儀器、條件優(yōu)越的實驗室里，曾留下了我們對科學(xué)的向往，運動場上留下了我們拼搏的身影。那銘刻了我們共同經(jīng)歷的日子，讓我們受到了鍛煉，增長了經(jīng)驗，也更讓我們體會到了我們湘環(huán)學(xué)院嚴謹?shù)淖黠L(fēng)和學(xué)風(fēng)，體會到了那種團結(jié)向上的精神面貌，也更加感受到了我們湘環(huán)的那種精神。
不久之后，我們將踏上新的征程。讓我們再一次向領(lǐng)導(dǎo)和老師們說聲“謝謝”，是你們用自己的言行和關(guān)愛讓我們得到了遠比書本知識更加寶貴的信念；讓我們對自己的父母說聲“謝謝”，是他們一如既往地支持讓我們在人生路上充滿了勇氣；讓我們對這美麗的校園說聲“謝謝”，是它不變的安靜、祥和記載了我們的奮斗與成長。讓我們對彼此互相說聲“謝謝”，讓我們回想那純真燦爛的笑容、朋友間的友誼，去感悟那美好的生活，讓我們湘環(huán)學(xué)院全體學(xué)生一起記錄下這美好的時刻。
在此，我僅代表_屆全體畢業(yè)生做出保證；無論是在我們即將走向的工作崗位上，還是在其他的路途上，不管在哪里，我們都要記住我們的母校，我們的湘環(huán)學(xué)院和我們尊敬的領(lǐng)導(dǎo)和老師們，我們一定會繼續(xù)以一名優(yōu)秀大學(xué)生的標準嚴格要求自己，努力學(xué)習(xí)，扎實工作，爭取在各自的工作中取得更大的成績，不辜負母校的培養(yǎng)，不辜負老師的教誨，牢記母校“正德強技，愛國榮?！钡男Ｓ?xùn)，做社會的棟梁，為我校爭光。
同時，我相信我們的學(xué)弟學(xué)妹們會比我們優(yōu)秀，希望你們能抓緊在校學(xué)習(xí)的機會，不僅要努力學(xué)習(xí)，而且作為一名學(xué)生，你們是一批優(yōu)秀的學(xué)生代表，你們更要加強自身理論知識的學(xué)習(xí)，時刻保持優(yōu)秀大學(xué)生的先進性，積極配合我院的各項工作，服從我院的發(fā)展大局，從而為我院更快更好的發(fā)展做出自己應(yīng)有的貢獻。
最后，讓我們衷心祝愿我們的學(xué)弟學(xué)妹能夠?qū)W有所成，祝愿湘環(huán)學(xué)院能夠蒸蒸日上，祝愿我們得母校越辦越好，同時我們也希望通過我們畢業(yè)生的不斷努力來回報社會，回報母校。
謝謝大家。
大學(xué)畢業(yè)數(shù)學(xué)論文題目篇二
2、論大學(xué)生創(chuàng)業(yè)實踐的教育與指導(dǎo)
3、大學(xué)生需要怎樣的創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)與服務(wù)
4、環(huán)境經(jīng)濟學(xué)視域中的大學(xué)生創(chuàng)業(yè)實踐指導(dǎo)
5、淺談大學(xué)生創(chuàng)業(yè)教育視角下的就業(yè)指導(dǎo)課程改革
6、大學(xué)生創(chuàng)業(yè)教育與指導(dǎo)
7、淺議創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)工作對大學(xué)生創(chuàng)業(yè)能力培養(yǎng)的重要性
8、開創(chuàng)現(xiàn)代高校就業(yè)指導(dǎo)新局面——大學(xué)生創(chuàng)業(yè)教育淺析
9、大學(xué)生就業(yè)與創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)教程
10、論大學(xué)生創(chuàng)業(yè)教育與指導(dǎo)體系的構(gòu)建
11、大學(xué)生創(chuàng)業(yè)項目的指導(dǎo)工作相關(guān)思考
12、大學(xué)生創(chuàng)業(yè)教育與指導(dǎo)的社會參與研究
13、對"大學(xué)生創(chuàng)業(yè)與就業(yè)指導(dǎo)"課程建設(shè)的思考
14、當(dāng)代大學(xué)生創(chuàng)業(yè)動因及創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)教育策略探討
15、大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的指導(dǎo)模式探討
16、藝術(shù)類專業(yè)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)就業(yè)指導(dǎo)新途徑與新方法探索研究
17、從創(chuàng)業(yè)教育歷史發(fā)展的視角分析大學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)課程中的指導(dǎo)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)
18、淺議加強大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的思想指導(dǎo)
19、指導(dǎo)印刷工程專業(yè)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)訓(xùn)練有感
20、互聯(lián)網(wǎng)+大學(xué)生創(chuàng)業(yè)導(dǎo)向及指導(dǎo)研究
大學(xué)畢業(yè)數(shù)學(xué)論文題目篇三
做好全面復(fù)習(xí)工作要有周密的計劃，這樣才能在最短時間內(nèi)，更好更多地掌握知識，提高能力。為此，在復(fù)習(xí)之前做出本學(xué)期的期末復(fù)習(xí)計劃。
一、指導(dǎo)思想
1、把握新課標“以人為本”的基本思想，培養(yǎng)全面發(fā)展的人，提高學(xué)生的全面素質(zhì)，掌握初中數(shù)學(xué)基礎(chǔ)知識，切實提高學(xué)生的分析和解決問題的能力，運用教材編寫的基本思路，系統(tǒng)地復(fù)習(xí)基礎(chǔ)知識，同時不斷整合知識體系，查缺補漏，不斷完善，不斷補充，使學(xué)生全面系統(tǒng)地掌握基本知識，提高知識運用能力。
2、“依人把本”的原則：復(fù)習(xí)要根據(jù)學(xué)生的現(xiàn)狀，緊緊把握教材，把握新課標。復(fù)習(xí)不能離開教材，要完整整合教材內(nèi)容，形成系統(tǒng)的知識體系，由淺入深，由易到難，循序漸進，讓學(xué)生不斷積累與深化。要認真分析學(xué)生心理和學(xué)生的學(xué)習(xí)現(xiàn)狀，利用心理激勵效應(yīng)，讓學(xué)生主動積極地投入到復(fù)習(xí)中，同時，要采用適當(dāng)有效的復(fù)習(xí)方法，真正提高學(xué)生的學(xué)習(xí)成績和智力。
3、“分層對待，梯次遞進“的原則，考慮學(xué)生的現(xiàn)狀，對不同程度的學(xué)生確立不同程度的目標，讓每位學(xué)生都有復(fù)習(xí)的層次性目標，逐步實現(xiàn)一級一級的目標，這樣所有的學(xué)生都能提高。
4、“重基礎(chǔ)，提能力”的原則，抓住數(shù)學(xué)基礎(chǔ)知識，注重能力的提高。復(fù)習(xí)不僅是一個整合知識、儲備的過程，也是提高知識量，實現(xiàn)知識與能力的轉(zhuǎn)化過程，在復(fù)習(xí)過程中，一定要注重基礎(chǔ)，基礎(chǔ)是“萬木之根”，一切復(fù)習(xí)都要圍繞基礎(chǔ)進行。在抓基礎(chǔ)的同時，不僅要學(xué)生牢固掌握基礎(chǔ)知識，更應(yīng)該實現(xiàn)能力的轉(zhuǎn)化，這是復(fù)習(xí)的根本。在復(fù)習(xí)的設(shè)計與運行中，時刻要注意以提高學(xué)生數(shù)學(xué)能力為目標，依托此目標就有了一個核心，圍繞核心復(fù)習(xí)就有了中心，有了中心，復(fù)習(xí)才會高效。
二、教材分析：
人教版《義務(wù)教育課程標準實驗教科書·數(shù)學(xué)燭根據(jù)教育部制定的〈全日制義務(wù)教育數(shù)學(xué)課程標準(實驗稿)〉編寫的，內(nèi)容包括：有理數(shù)；整式的加減；一元一次方程；圖形認識初步。在體系結(jié)構(gòu)的設(shè)計上辦求反映這些內(nèi)容之間的聯(lián)系與綜合，使它們成為一個有機的整體。其中對于“實驗與綜合應(yīng)用”領(lǐng)域的內(nèi)容，以“課題學(xué)習(xí)”和“數(shù)學(xué)活動”等形式分散地編排于各章之中。
在體例安排上有如下特點：
1、每章開始均配有反映本章主要內(nèi)容的章前圖和引言，可供學(xué)生預(yù)習(xí)用，也可作為教師導(dǎo)入新課的材料。
2、正文中設(shè)置了“思考”“探究”“歸納”等欄目，欄目中以問題、留白或填空等形式為學(xué)生提供思維發(fā)展、合作交流的空間。
3、適當(dāng)安排了“閱讀與思考”“觀察與猜想”“實驗與探究”“信息技術(shù)應(yīng)用”等選學(xué)欄目，為加深對相關(guān)內(nèi)容的認識，擴大學(xué)生的知識面，運用現(xiàn)代信息技術(shù)手段學(xué)習(xí)等提供資源。
3、每章安排了幾個有一定綜合性、實踐性、開放性的“數(shù)學(xué)活動”，學(xué)生可以結(jié)合相關(guān)知識的學(xué)習(xí)或全章的復(fù)習(xí)有選擇地進行活動，不同的學(xué)生可以達到不同層次的結(jié)果；“數(shù)學(xué)活動”也可供教師教學(xué)選用。
4、每章安排了“小結(jié)”，包括本章的知識結(jié)構(gòu)圖和對本章內(nèi)容的回顧與思考。
5、本書的習(xí)題分為練習(xí)、習(xí)題、復(fù)習(xí)題三類，練習(xí)供課上使用，有些練習(xí)是對所學(xué)內(nèi)容的鞏固，有些練習(xí)是相關(guān)內(nèi)容的延伸。
三、學(xué)情分析：本班學(xué)生整體學(xué)習(xí)素質(zhì)較好，學(xué)生積極情較高。優(yōu)秀生點20%，學(xué)困生有5名，大部分中等生學(xué)習(xí)態(tài)度較認真。學(xué)生學(xué)習(xí)興趣隨著內(nèi)容不同而不同。大多數(shù)女生在計算上稍強一些，而一些男生在空間開形象感上稍強一些，所以，第一、二章的有理數(shù)和整式女生比較好，而第三、四章的列方程和圖形認識初步男生則比較愿意學(xué)習(xí)一些。有一些學(xué)生在學(xué)習(xí)過程中，學(xué)得不扎實，基礎(chǔ)知識掌握不牢，需要進一步溫習(xí)與訓(xùn)練。在復(fù)習(xí)過程中，有些學(xué)生心理覺得是第二遍，有不重視的心理。在第一輪學(xué)習(xí)過程中，第一章的有效數(shù)字、科學(xué)計數(shù)法和正負數(shù)的計算學(xué)得不扎實；第二章整式的同類項合并上有一定的困難；第三章一元一次方程中，列方程解應(yīng)用題學(xué)習(xí)不好，有些學(xué)生找不到題中的等量關(guān)系，列不出方程；第四章圖形的認識中，對于余角和補角方面的計算有一些欠缺。
四、復(fù)習(xí)目標：針對全班的學(xué)習(xí)程度，初步把復(fù)習(xí)目標定為盡力提高全班學(xué)生學(xué)習(xí)成績，讓優(yōu)生率達到30%，及格率達到70%，不同層次的學(xué)生設(shè)定不同的目標，把平均分提高到60分以上。全班學(xué)生90%能掌握基礎(chǔ)知識，運用基礎(chǔ)知識解決實際問題。
五、復(fù)習(xí)策略：“先分后總”的復(fù)習(xí)策略，先按章復(fù)習(xí)，后匯總復(fù)習(xí)；“邊學(xué)邊練”的策略，在復(fù)習(xí)知識的同時，緊緊抓住練這個環(huán)節(jié)；“環(huán)節(jié)檢測”的策略，每復(fù)習(xí)一個環(huán)節(jié)，就檢測一次，發(fā)現(xiàn)問題及時解決；“仿真模擬”的復(fù)習(xí)策略，在總復(fù)習(xí)中，進行幾次仿真測試，來發(fā)現(xiàn)問題，并及時解決問題，促進學(xué)生學(xué)習(xí)質(zhì)量的提高。及時“總結(jié)歸納”的策略，對于一個知識環(huán)節(jié)或相聯(lián)系的知識點，要及時進行歸納與總結(jié)，讓學(xué)生系統(tǒng)掌握知識，提高能力。
六、復(fù)習(xí)措施：
1、理清知識脈絡(luò)：全書按四個環(huán)節(jié)處理，運用表格形式，把四章的內(nèi)容并列展示出來，形成系統(tǒng)的知識表，理清各章知識之間的邏輯關(guān)系，形成一個清晰的知識脈絡(luò)，便于學(xué)生系統(tǒng)掌握基礎(chǔ)知識，把握全書的脈結(jié)構(gòu)。
2、按章節(jié)串講一遍：按全書的章節(jié)從前到后再認真解釋一遍，在第一輪學(xué)習(xí)中，沒有注視到的，和在學(xué)習(xí)練習(xí)中發(fā)現(xiàn)問題的知識環(huán)節(jié)要仔細地講一篇，讓學(xué)生形成更細的更準確的知識點。串講時，采用邊講邊提問的方式進行，這樣有助于學(xué)生深入思考，認真記憶。必要時要學(xué)生做好筆記。
3、抓住重點習(xí)題：在串講的每一個環(huán)節(jié)之后，一定要做些練習(xí)，在備課過程中，把書中或練習(xí)冊中的重點練習(xí)加以強化，發(fā)現(xiàn)學(xué)生不懂的地方要反復(fù)訓(xùn)練，直到掌握為止。對于一些優(yōu)生要給予較為有難度的練習(xí)，而對于一般的學(xué)生重點還是基礎(chǔ)性的習(xí)題，做到“分層對應(yīng)”，有針對性地復(fù)習(xí)。
4、章節(jié)小測：小測在復(fù)習(xí)中很有必要，能及時鞏固復(fù)習(xí)知識，同時也是發(fā)現(xiàn)問題的重要手段，在每天個知識環(huán)節(jié)之后，都要進行小測，小測要有針對性，讓學(xué)生掌握什么，掌握到什么程度，達到什么目標。對于一些難以掌握的知識點或一些掌握不好的學(xué)生要反復(fù)訓(xùn)練，直至掌握為止。
5、難點強化：難點是復(fù)習(xí)的重點，把書中的難點進行整合歸類，通過專項訓(xùn)練和反復(fù)練習(xí)的方式，把難點的內(nèi)容溫習(xí)好。采用個別輔導(dǎo)的形式，對一些有難點的學(xué)習(xí)進行特殊的訓(xùn)練，特殊的要求，并把難點歸類分析，形成習(xí)題進行強化性的復(fù)習(xí)。
6、專項訓(xùn)練：對于一些大部分學(xué)生掌握不好的知識點，采取專項講解和專項訓(xùn)練的方式進行復(fù)習(xí)，講解知識點，解答方法，進行專項的測試來完成專項復(fù)習(xí)的目的。
7、系統(tǒng)強化：主要是通過考試的形式來強化和鞏固已學(xué)的知識點，整合全章的內(nèi)容，全面系統(tǒng)地整合知識點，以上級考試文件為準繩，把握新課標，全面考查學(xué)生的知識水平，在測試中發(fā)現(xiàn)問題要重點進行講解與訓(xùn)練。
復(fù)習(xí)是為了更有效地提高學(xué)生的知識，拓寬學(xué)生的視野，而并非為了考試，所以，復(fù)習(xí)要全面周到，既能突出重點，又能全面掌握數(shù)學(xué)基礎(chǔ)知識，提高應(yīng)用數(shù)學(xué)的能力。使學(xué)生在最短的時間內(nèi)有效提高學(xué)習(xí)成績。
大學(xué)畢業(yè)數(shù)學(xué)論文題目篇四
摘要：
所謂的旅游管理就是指旅游行業(yè)中的管理者為了更好的為旅游者提供服務(wù)，合理的運用各項職能，以對旅游業(yè)中的財、物、人、地區(qū)及部門所開展的計劃、組織以及監(jiān)督或協(xié)調(diào)等相關(guān)工作。伴隨著我國旅游業(yè)發(fā)展速度的逐漸加快，旅游管理體制改革的步伐也隨之快速發(fā)展，但是目前在改革的過程中仍然還存在著諸多的問題。因此本文以關(guān)于旅游管理體制改革的問題探討為探究話題進行了分析與闡述。
關(guān)鍵詞：
旅游管理；
體制改革；
問題探析
在改革開放逐步深入的時代背景下，我國在旅游管理體制改革的方面也得到了快速的發(fā)展。因此怎樣對旅游管理體系進行改革，以更好的符合旅游業(yè)的長遠發(fā)展，已經(jīng)引起了理論界的廣泛關(guān)注。對旅游管理體系進行改革不僅是時代創(chuàng)新的一個重要體現(xiàn)，更是順應(yīng)經(jīng)濟發(fā)展的必然趨勢，同時其也可以更好的符合旅游行業(yè)形式變化、發(fā)展的實際需求，更是各個旅游企業(yè)提升服務(wù)質(zhì)量的必經(jīng)之路。
一、旅游管理的定義和必要性
所謂的旅游管理就是指旅游行業(yè)的管理者為了提升旅游活動的整體質(zhì)量，以為旅游者提升更為優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，從而運用自身所具有的各個職能，對旅游行業(yè)中的各項資源進行計劃、指揮、調(diào)節(jié)以及監(jiān)督等一系列的相關(guān)活動。關(guān)于旅游管理的必要性，首先，旅游管理所開展的根本目的就是為了將旅游部門和國內(nèi)、外旅游業(yè)以及旅游市場之間的關(guān)系進行更好的協(xié)調(diào)。旅游業(yè)不僅是一個單獨的部門，更是國民經(jīng)濟中的重要組成部分，同時其又是一個較為綜合的專業(yè)，和國民經(jīng)濟中的諸多部門有著不可分割的密切聯(lián)系。其次，旅游管理也是協(xié)調(diào)旅游行業(yè)內(nèi)部與其他部門以及企業(yè)關(guān)系的實際需求。在旅游行業(yè)中，各個部門以及各個企業(yè)都是開展經(jīng)濟活動的組織，同時也是開展經(jīng)濟活動的基礎(chǔ)單位。
二、現(xiàn)階段旅游管理體制改革存在的主要問題
（一）缺少宏觀管理
旅游業(yè)屬于我國的第三產(chǎn)業(yè)，隨著其發(fā)展的迅速加快，很多單位以及部門也相繼成立了飯店、交通服務(wù)以及旅行社等企業(yè)，這些企業(yè)的人事權(quán)以及企業(yè)產(chǎn)權(quán)也歸屬于不同的部門。在旅游行業(yè)中，除了青旅、中旅、國旅之外，幾乎各個旅行社都處于同一個系統(tǒng)，這種現(xiàn)狀也就導(dǎo)致了旅游行業(yè)的系統(tǒng)出現(xiàn)各自為政以及多頭建設(shè)等情況。特別是在市場疲軟以及客源不足的情況下，造成各個旅游企業(yè)之間的競爭力加大，從而導(dǎo)致了市場混亂以及內(nèi)部矛盾等諸多的問題。
（二）產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)嚴重失衡
首先是商品業(yè)整體的開發(fā)滯后。商品在旅游創(chuàng)匯中占有著重要的位置，其往往具有勞動密集、成本低以及利益大等諸多優(yōu)勢，同時也能夠有效的推動工商業(yè)的整體發(fā)展。但是由于在生產(chǎn)以及銷售體制上缺少完善性，使旅工商出現(xiàn)了嚴重的不協(xié)調(diào)，一些旅游商品長期的處在自發(fā)狀態(tài)，在產(chǎn)品品種上也存在著單調(diào)、創(chuàng)新不足以及老化等諸多問題，導(dǎo)致其優(yōu)勢不能夠充分的得以發(fā)揮。其次，在旅游交通上也存在著很大的問題，旅游交通由于受到了短線制約，所以長期以來都處于較為緊張的局面。自90年代以來，出現(xiàn)了客源形式良好的局面，在國際航班中也出現(xiàn)了大量的來華游客，因此也就出現(xiàn)了“一票難求”等諸多的狀況，另外在交通口岸的發(fā)展以及配置方面也存在著嚴重滯后的問題。
三、完善旅游管理體制改革的有效對策
（一）增強行業(yè)整體的管理體制
對旅游行業(yè)整體進行體制改革已成為現(xiàn)階段的必然趨勢，旅游管理要求政府的相關(guān)主管部門直接的對所屬企業(yè)所開展的相關(guān)活動進行管理，但是目前這一要求顯然早已不能符合現(xiàn)階段國民經(jīng)濟迅速發(fā)展的時代背景。因此只有真正將部門的相關(guān)管理體制轉(zhuǎn)換成行業(yè)整體的管理體系，才能更好的適應(yīng)目前旅游業(yè)發(fā)展的實際需求[3]。行業(yè)管理可以按照勞務(wù)及產(chǎn)品所具有的特點來對企業(yè)進行劃分，之后再由政府的相關(guān)部分對其開展歸口管理。也可以說，不管旅游企業(yè)是處于哪一部門下，從行業(yè)整體上看，都是統(tǒng)一歸屬旅游局所進行管理的。與此同時這一行業(yè)管理也應(yīng)合理的轉(zhuǎn)換主管部門的相關(guān)職能，以實現(xiàn)三方面的改革，分別是由微觀轉(zhuǎn)為宏觀，直接轉(zhuǎn)為間接、部門轉(zhuǎn)為行業(yè)，從而更好的增強旅游行業(yè)整體的管理體制。
（二）完善企業(yè)個體的管理體制
首先旅游部門應(yīng)與有關(guān)部門進行協(xié)商，以清理掉一些不符合成立條件而創(chuàng)辦的旅游企業(yè)，從將政企分開更好的得以推行，已使企業(yè)成為自負虧盈的主體。同時也應(yīng)積極的推進政企分開，以形成一種大型國民企業(yè)主導(dǎo)，而中小企業(yè)有序發(fā)展的格局。從而對企業(yè)經(jīng)營環(huán)境進行更好的優(yōu)化，以創(chuàng)造出企業(yè)之間公平競爭的良好條件，并統(tǒng)一進行稅負，靈活制定用工條件，以更深層次的完善和推進企業(yè)的經(jīng)營承包責(zé)任制，并以股份制改革為主要方式，對旅游企業(yè)進行經(jīng)營方式的創(chuàng)新變革，根據(jù)其所在區(qū)域設(shè)置相應(yīng)的經(jīng)營試點。
四、結(jié)論
綜上所述，現(xiàn)階段我國在旅游管理體制改革的過程中還存在著缺少宏觀管理和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)嚴重失衡等問題。因此行業(yè)的管理者可以通過增強行業(yè)整體的管理體制以及完善企業(yè)個體的管理體制等途徑進行合理的改善和解決，以有效的提升旅游企業(yè)的服務(wù)水平，從而為旅游行業(yè)的整體發(fā)展起到一定的促進作用。更多關(guān)于完善旅游管理體制改革的有效策略讓我們在未來的實踐中一起探索吧。
大學(xué)畢業(yè)數(shù)學(xué)論文題目篇五
摘要：
隨著經(jīng)濟的發(fā)展，企業(yè)結(jié)構(gòu)的調(diào)整，企業(yè)財務(wù)部門的職能也由原來的核算型向管理核算型轉(zhuǎn)變，財會工作人員的工作內(nèi)容也逐漸的分化為兩部分，即會計核算工作和會計管理工作。也就是說，財會部門在企業(yè)的運行管理中占有著越來越重要的地位。這種情況下，要求企業(yè)會計人員不僅要掌握相關(guān)的數(shù)據(jù)核算與統(tǒng)計知識，還應(yīng)該運行自己的專業(yè)能力對企業(yè)經(jīng)營信息作出職業(yè)判斷，給企業(yè)決策提供可靠的參考信息。對此，文章簡要分析了如何提高我國企業(yè)中的財務(wù)會計的職業(yè)判斷能力。
關(guān)鍵詞：
財務(wù)會計；
提升判斷能力
一、提高會計職業(yè)判斷能力的必要性
隨著市場經(jīng)濟體制的不斷推進，各行業(yè)都面臨著企業(yè)轉(zhuǎn)型和改革，為了更好的順應(yīng)市場競爭，企業(yè)紛紛完善管理機制，改進管理措施。財務(wù)部門作為企業(yè)管理的重要部門，其職能已經(jīng)逐漸由單純的數(shù)據(jù)統(tǒng)計核算轉(zhuǎn)變?yōu)楣芾砗怂悴⑿校@種情況下，決定了財務(wù)會計人員不僅要做好相關(guān)的數(shù)據(jù)信息處理工作，還要根據(jù)所得的企業(yè)發(fā)展信息，以及市場最新動態(tài)，對企業(yè)的生產(chǎn)和發(fā)展狀況進行一定的判斷，從而為經(jīng)營決策提供參考。因此，提高我國企業(yè)的財會工作人員的職業(yè)判斷能力勢在必行，筆者認為其必要性主要表現(xiàn)為以下兩個方面：
(一)財務(wù)會計部門的工作對象的特殊性
企業(yè)的財務(wù)會計部門作為企業(yè)信息的重要傳遞載體，在工作的過程中會接觸到大量的企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營信息。對這些數(shù)據(jù)進行匯總和綜合是財務(wù)部門的主要工作任務(wù)，在核算和報表繪制的過程中，財會工作人員可以依據(jù)自身的專業(yè)知識和職業(yè)素養(yǎng)，較為直接和深刻的了解企業(yè)目前的經(jīng)營管理狀況。
這種優(yōu)勢使得財會工作人員可以對市場信息和企業(yè)決策做出更加準確的判斷，從而給企業(yè)管理人員提供可靠的參考意見和備選方案。所以，基于財會部門的這種工作對象決定的優(yōu)勢，企業(yè)要善加利用，不斷提高財會人員的專業(yè)素養(yǎng)，使其具備良好的職業(yè)判斷能力，可以從大量的企業(yè)信息中甄別有效信息，為企業(yè)決策提供合理參考意見。
(二)激烈的行業(yè)競爭
市場經(jīng)濟體制改革以來，各行各業(yè)在面臨機遇的同時，也受到了前所未有的挑戰(zhàn)。二十一世紀后我們已經(jīng)進入了信息時代，在市場競爭中，誰首先掌握了準確的信息，誰就在競爭中占有了先機。所以，各個企業(yè)也都加大對于信息的采集和分析的投入力度，希望能夠通過對信息的合理利用，提升自身的競爭優(yōu)勢。
因此，企業(yè)在加強信息管理的同時，也對信息的直接接觸人員，即財會工作人員提出了更高的要求，希望他們能夠在信息處理的過程中，有效的過濾和排除無用信息，篩選出對企業(yè)發(fā)展和行業(yè)發(fā)展趨勢有著重要影響的信息。這種情況下，通過各種方式加強和提高企業(yè)財務(wù)人員的職業(yè)判斷能力也就顯得非常重要。
二、我國企業(yè)財務(wù)人員的職業(yè)判斷能力現(xiàn)狀
(一)我國財務(wù)人員的職業(yè)能力構(gòu)成
近些年，我國財務(wù)工作人員的準入制度還是比較嚴格的，考核機制也相對完善，所以我國的企業(yè)會計一般都具有國家頒發(fā)的從業(yè)資格證書，并且對相關(guān)的法律法規(guī)有一定程度的了解和掌握。就我國目前企業(yè)中的財務(wù)人員的總體職業(yè)素養(yǎng)來看，并沒有很強的職業(yè)判斷能力。
主要表現(xiàn)為企業(yè)財務(wù)人員的工作重點仍然以會計核算任務(wù)為主，相關(guān)的會計職業(yè)技能非常熟練和完善，但是與此相對應(yīng)的職業(yè)判斷能力就顯得比較薄弱。而隨著高新技術(shù)在財務(wù)工作中的應(yīng)用，傳統(tǒng)、繁復(fù)的數(shù)據(jù)整理與核算工作，已經(jīng)大部分由計算機系統(tǒng)完成，財務(wù)會計從繁重的手工勞作中解放出來，擁有了更多的時間和精力從事相關(guān)的管理工作。這種情況下，如果財務(wù)人員不具備較高的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)判斷能力，將會使會計管理工作舉步維艱。
(二)導(dǎo)致我國財務(wù)人員職業(yè)判斷能力缺失的原因
我國企業(yè)財會人員的能力構(gòu)成不協(xié)調(diào)，直接導(dǎo)致的后果就是職業(yè)判斷能力的缺失，即財務(wù)人員在工作中不能根據(jù)會計系統(tǒng)中的各種類目和相關(guān)資訊，為企業(yè)提供有效的參考意見和信息。更有一些財務(wù)工作人員利用工作之便，為企業(yè)提供一些錯誤的判斷信息，嚴重的影響了企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營和管理。筆者經(jīng)過認真的分析，總結(jié)出了以下兩種影響我國財務(wù)人員的職業(yè)判斷能力正常發(fā)揮和形成的原因，希望能夠起到一些啟發(fā)和借鑒意義。
首先，主觀因素。雖然隨著會計行業(yè)的不斷發(fā)展，我國的會計從業(yè)人員的整體素質(zhì)在不斷提高，但是仍然有一些企業(yè)的會計從業(yè)人員并不具有相應(yīng)的從業(yè)資質(zhì)。導(dǎo)致這種情況的原因是多方面的，主要的有：在企業(yè)發(fā)展之初，任用了一些沒有會計專業(yè)知識和技能的財務(wù)人員，并且隨著企業(yè)的發(fā)展，這些財會人員已經(jīng)流入了企業(yè)財務(wù)管理部門的管理層，導(dǎo)致了整個財會部門在管理方式和管理模式上的落后，也就無法順應(yīng)財務(wù)部門的轉(zhuǎn)型以及加強對從業(yè)人員的職業(yè)判讀能力的培養(yǎng)。同時，由于一些企業(yè)并不重視對財務(wù)人員的專業(yè)知識和技能的培訓(xùn)，使其不能及時的更新知識結(jié)構(gòu)，導(dǎo)致了職業(yè)判斷能力的缺失；
由于財務(wù)工作人員自身的認知偏差導(dǎo)致的對職業(yè)判斷能力的認識不當(dāng)，使其沒有正確地發(fā)揮和運用自身的職業(yè)判斷能力等等。以上便是筆者從企業(yè)和財務(wù)工作人員自身總結(jié)出的導(dǎo)致我國財會人員職業(yè)判斷能力缺失的因素。
其次，客觀因素。隨著社會經(jīng)濟的發(fā)展，市場環(huán)境也發(fā)生了很大變化，各種市場信息充斥在企業(yè)的運行和發(fā)展過程中。然而由于經(jīng)濟運行的復(fù)雜性和不穩(wěn)定性，導(dǎo)致了這些信息本身就具備很強的不確定性。這種經(jīng)濟運行規(guī)律和實物發(fā)展規(guī)律影響下的信息不確定性，是無法通過任何形式和手段予以避免的。
所以，對于出現(xiàn)這些信息不確定性導(dǎo)致的財會人員的職業(yè)判斷失誤，企業(yè)和財會人員只能盡力避免，而無法消除。此外，由于我國實行的是中國特色的社會主義市場經(jīng)濟，所以不是完全的放任市場對經(jīng)濟活動進行操控，還要通過一定的宏觀調(diào)控政策對社會的整體經(jīng)濟運行以及行業(yè)發(fā)展趨勢進行相關(guān)調(diào)整。所以，這些政策和規(guī)范的制定和更改也會一定程度上影響企業(yè)財會人員的職業(yè)判斷能力的發(fā)揮。以上便是筆者總結(jié)的影響企業(yè)財會人員職業(yè)判斷能力的客觀因素。
三、提升財務(wù)人員的職業(yè)判斷力的方法
(一)企業(yè)應(yīng)當(dāng)加強財務(wù)部門的相關(guān)管理機制的建設(shè)
企業(yè)應(yīng)該建立和制定一個約束工作人員工作行為的管理機制，不僅可以加強企業(yè)的內(nèi)部管理，也能夠提高企業(yè)員工的工作效率。而對于財務(wù)部門來說，應(yīng)該根據(jù)其重要性，有針對性的加強內(nèi)部管理。這種約束和管理機制所要達到的基本目的和效果是：首先，使財務(wù)工作人員的各項工作有據(jù)可依，即在財會人員的各項工作活動中都必須遵循一定的操作規(guī)范和原則，否則其所做出的工作將被視為無效。這樣不僅可以加強財務(wù)人員對自身工作的重要性的認識，也可以使其自己遵守職業(yè)規(guī)范進行作業(yè)。
如果配合相應(yīng)的監(jiān)理機制，可以達到更好的效果，即在財會工作的各個環(huán)節(jié)，委任專門的監(jiān)理部門和人員對其工作行為和工作成果進行監(jiān)督檢查，可以起到更好的敦促和監(jiān)督作用，也可以使內(nèi)部管理機制的落實更加完善。其次，企業(yè)管理部門應(yīng)該通過認真的研究分析，及時發(fā)現(xiàn)內(nèi)部管理環(huán)節(jié)中的薄弱點，并制定措施予以強化和改正，尤其是對于會計部門的審查和監(jiān)管工作。
(二)財會人員應(yīng)該正確認識和使用職業(yè)判斷
會計職業(yè)判斷能力是財會人員根據(jù)自身的專業(yè)知識和職業(yè)經(jīng)驗，對會計系統(tǒng)內(nèi)所涉及到的各種類目以及信息作出的評價和評估。從形式上講，會計職業(yè)判斷的結(jié)果是一種財會人員的主觀意識，但是其產(chǎn)生的過程并不是自由隨意的，而是要收到一定的條件約束的。最基本的約束條件就是行業(yè)會計準則和會計信息職業(yè)判斷框架。
遵循行業(yè)會計準則，就是指財會人員在職業(yè)判斷的過程中，應(yīng)該始終從會計工作人員的角度出發(fā)來闡述和評估所得會計信息，而不能做出超越會計職業(yè)范疇外的判斷；
遵循職業(yè)判斷的基本框架，指的是財會人員在發(fā)揮職業(yè)判斷能力的過程中，要始終秉承相關(guān)的信息和數(shù)據(jù)的基本判斷程序和步驟，不得隨意做出假設(shè)，或者依照不被認可的計算以及統(tǒng)計方式進行數(shù)據(jù)處理和判斷?？傊?，會計的職業(yè)判斷同會計審核工作相比，雖然具有較強的靈活性和主觀性，但是也并非隨意進行的。要求會計工作人員在一定的操作規(guī)范和準則的基礎(chǔ)上發(fā)揮主觀能動性，對現(xiàn)有信息進行綜合分析，而不是對信息中所表達的數(shù)據(jù)進行片面武斷的認定。
(三)善于正確運用會計職業(yè)判斷的方法和程序
作為財會工作人員，對于不同的數(shù)據(jù)和信息進行判斷時，要面對形態(tài)各異、難易程度不同的會計系統(tǒng)情況。所以，在職業(yè)判斷的過程中，所采取的具體方法也會有所差異，但是這并不代表會計職業(yè)判斷的方法和程序的選擇是絕對自由和靈活的。雖然每一項職業(yè)判斷工作的具體對象和表現(xiàn)形式不同，且具體的方法也會有所差異，但其判斷過程都應(yīng)遵循一些共同的步驟和程序，并且不同的方法和程序會對應(yīng)不同的會計系統(tǒng)情況。
這是由于會計職業(yè)判斷的準則決定的，所以，企業(yè)的財會工作人員要熟練掌握各種職業(yè)判斷方法，并在工作中嚴格的予以執(zhí)行，實踐證明，運用合理的職業(yè)判斷方法和程序會起到事半功倍的效果。掌握了方法原則，就是掌握了問題的精髓。只有掌握良好的方法，并依據(jù)程序辦事，才能較好地發(fā)現(xiàn)、解決需要會計職業(yè)判斷處理的問題。
(四)認真總結(jié)實踐經(jīng)驗，確立明確的學(xué)習(xí)目的
作為一個優(yōu)秀的會計人員，除了具備一定的專業(yè)理論知識和較高的政治素養(yǎng)外，還必須善于實踐，因為會計職業(yè)判斷工作的準確性很大程度上依賴于會計工作人員的實踐經(jīng)驗的豐富程度。另外，在實踐中要注重經(jīng)驗的積累，對于實踐中的會計處理，要學(xué)會分析、判斷、綜合、總結(jié)，養(yǎng)成良好的思維習(xí)慣，通過不斷地積累，取得豐富的經(jīng)驗。同時，由于經(jīng)濟運行和發(fā)展速度的加快，使得企業(yè)的成長一日千里，會計工作人員如果不能實時的更新自己的知識結(jié)構(gòu)，必將在激烈的市場競爭和信息更新中被淘汰，其職業(yè)判斷能力也將不進則退。
所以，樹立終身學(xué)習(xí)的目標，端正學(xué)習(xí)態(tài)度，積極的參加各種職業(yè)知識和技能培訓(xùn)，不僅可以豐富會計工作人員的工作和生活，還能夠使其保持先進性和前瞻性。
大學(xué)畢業(yè)數(shù)學(xué)論文題目篇六
大家好！
首先，請允許我代表全體老師向畢業(yè)的同學(xué)們表示熱烈的祝賀！祝賀同學(xué)們經(jīng)過三年的學(xué)習(xí)和鍛煉，圓滿完成了學(xué)業(yè)！祝賀同學(xué)們又要踏入新的、施展才華的天地！說真的，來參加今天的畢業(yè)典禮，我的心中充滿苦辣酸甜，一方面，是分別的苦澀，雖然僅僅三年兩載，可在過去的一千多個日日夜夜里，我們師生相識、相交和相知；在教學(xué)相長的過程中我們師生相互關(guān)愛、共同發(fā)展、一同進步；你們就象我們的孩子，我們又似多年至交的親朋，想到這一切將永遠定格在我們的記憶里，我的心中有無限的感傷；另一方面，我的心情又是激動、喜悅的，因為我們的學(xué)生就要從校園起飛，在母校、老師關(guān)注的目光中，踏上人生新的征程，這又正是我們?nèi)w老師所期盼的。臨行之即，請捎上全體老師對你們的囑托：
同學(xué)們要記住我們今天的畢業(yè)典禮，不是慶祝一個過程的“結(jié)束”，而是又站在了一個新的起點上。三年的大學(xué)學(xué)習(xí)，并不意味著你們已經(jīng)掌握了從事所學(xué)專業(yè)的全部本領(lǐng)，它只證明你具備了適應(yīng)這個行業(yè)工作的一定知識，大家都應(yīng)將畢業(yè)證書視為對大學(xué)生活的總結(jié)和未來之旅的起點與開始；用正確的世界觀看待世界日新月異的變化，盡快地適應(yīng)并融入新環(huán)境，在社會這所大熔爐中鍛造自己；要學(xué)會在生活中幻想，不要在幻想中生活；要誠信為本，老老實實做人，踏踏實實做事，要知道任何偉大的事業(yè)和成功都是從基礎(chǔ)做起；要努力培養(yǎng)自己良好的心理素質(zhì)，在實踐中提高業(yè)務(wù)能力，使自己早日成為真正對國家、對社會有用的人才。同學(xué)們還要記住，從這里畢業(yè)，意味著一條割不斷的紅線就將你們與母校緊密地聯(lián)系到了一起，你們?nèi)匀怀休d著學(xué)院的希望。希望同學(xué)們踏上新的崗位，繼續(xù)修身立志、敬業(yè)創(chuàng)新，不管將來是順境還是逆境，都要對自己充滿新信心，要相信別人能做到的，建材學(xué)院的畢業(yè)生同樣也能做到。要把建材學(xué)子鍥而不舍、踏實勤奮、敢為最先、永爭第一的精神播撒到每一個角落。
同學(xué)們更要記住渤海岸邊這塊不但風(fēng)景秀麗而且充滿深情厚意的熱土。歡迎同學(xué)們?；貋砜纯?，母校，老師永遠像母親一樣思念你、支持你！建材學(xué)院永遠是同學(xué)們的堅實后盾、溫馨之家。同學(xué)們，如歌的歲月已為意氣風(fēng)發(fā)的你們奏響了激昂的樂章。請大家牢記古代圣哲的名言：“天行健，君子當(dāng)自強不息?！?，全體老師在為你們祝福：愿你們的生命之舟在新的歲月港灣里啟航，載著對未來的暢想，生命不息、學(xué)習(xí)不止，直掛云帆，乘風(fēng)破浪！
謝謝大家！
大學(xué)畢業(yè)數(shù)學(xué)論文題目篇七
敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、老師、親愛的同學(xué)們：
大家好！
作為畢業(yè)生的代表，今天在這莊嚴的畢業(yè)典禮上，代表全體畢業(yè)生在此發(fā)言，我深感榮幸。首先，我代表全體同學(xué)向?qū)W院的各位老師說聲：您們辛苦了！向朝夕相處的兄弟姐妹道聲：繼續(xù)努力！
幾年的大學(xué)時光如白駒過隙，轉(zhuǎn)瞬即逝。彈指一揮間，我們已從渴求知識的新生，成長為略有所成的畢業(yè)生。相信大學(xué)生活里的酸、甜、苦、辣，給每個人留下了彌足珍貴的回憶；相信大學(xué)幾年的學(xué)習(xí)會成為每個人未來發(fā)展的不竭動力。
經(jīng)歷了大學(xué)幾年的緊張和忙碌，我此刻的心情應(yīng)當(dāng)和在座的各位同學(xué)一樣，縱然喜悅，也掩不住回憶與留戀。面對母校，即將畢業(yè)的我們感慨萬千。正是由于您的培養(yǎng)，使我們在發(fā)展方向上擁有充分的個性空間；正是由于您的關(guān)懷，使我們可以自信地面隊任何艱難困苦；正是由于您的呵護，才使得我們順利完成學(xué)業(yè)，獲得繼續(xù)深造與建功立業(yè)的機會；正是你的寬容，使我們可以犯錯，可以按自己的方式，按自己的理想愛好學(xué)會生活。
幾年的課堂，老師們或滔滔不絕，或循循善誘，或旁征博引的風(fēng)格，為我們展現(xiàn)了知識的無限魅力。如果黑板就是浩淼的大海，那么，老師便是海上的水手。鈴聲響起那刻，你用教職工鞭作漿，劃動那船只般泊在港口的課本。課桌上，那難題堆放，猶如暗礁一樣布列，你手勢生動如一只飛翔的鳥，在講臺上揮一條優(yōu)美弧線——船只穿過……天空飄不來一片云，猶如你亮堂堂的心，一派高遠。
也許還有一些遺憾吧，那么多精彩的講座，我們已經(jīng)來不及聆聽；那么多精彩的活動，我們已經(jīng)來不及參與。也許還有一些愧疚吧，面對慈父嚴母般的老師，我們總能杜撰出各種逃課的理由。面對認真批改作業(yè)的各科老師，我們很多時候都只能拿出一個版本。
這幾年的大學(xué)生活里，我們收獲了太多，也錯過了太多，而時間從未像現(xiàn)在這樣吝嗇，連一分一秒也不愿多留給我們。我們總以為自己已經(jīng)長大，總以為自己可以毫不在乎，但當(dāng)離別就這樣不依不饒地到來的時候，才發(fā)現(xiàn)自己與這個集體已經(jīng)血脈相連，榮辱與共了。
最近，我常常考慮一個問題：假如我可以再度過一次大學(xué)生活，又會選擇怎樣的生活方式？會努力地追求些什么？放棄些什么？有些問題真的會有和當(dāng)時不一樣的答案。
總有太多發(fā)自肺腑的感謝，怕來不及說出口：
親愛的母校，是您包容了我們的懵懂無知，是您孕育了我們的睿智果斷，是您給了我們展示自我的舞臺。學(xué)校的學(xué)習(xí)風(fēng)氣、學(xué)習(xí)理念將使我們終生受益。我們不僅學(xué)到了知識，而且學(xué)會了怎樣做人，做一個勤奮、誠實的人，這是學(xué)院給我們最大的財富。
親愛的老師，是您的辛勞付出，是您的無私奉獻換來了我們的收獲與成長；您知識淵博，并毫無保留地傳授給我們；您體貼入微，使我們的生活充滿了家的溫暖；您獨特的人格魅力更是令我們折服；您的磨練與指導(dǎo)，在我們成長的道路上留下深深的印跡。衷心地感謝您！
親愛的父母，一路上風(fēng)雨兼程，你們撐起一片燦爛無比的晴空，用細致無私的愛，給了我們溫暖的港灣和不斷前行的力量，卻從不索求，讓我們把誠摯的謝意獻給你們，用一生去回報你們無盡的恩情。
大學(xué)畢業(yè)數(shù)學(xué)論文題目篇八
摘要：
本文分析了傳統(tǒng)的機械原理課程設(shè)計中所存在的問題，并針對問題從選題、團隊協(xié)作方式以及培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新精神等方面，探討了機械原理課程設(shè)計的教學(xué)改革。實踐表明：改革后的課程設(shè)計有利于激發(fā)學(xué)生的興趣，培養(yǎng)創(chuàng)新能力，實踐效果較好。
關(guān)鍵詞：
機械原理；課程設(shè)計；教學(xué)模式；創(chuàng)新
機械原理是機械類課程中的專業(yè)基礎(chǔ)課程，是培養(yǎng)學(xué)生運用所學(xué)理論知識、綜合分析能力、解決工程實際問題能力的重要課程，是學(xué)生獲取工程技術(shù)訓(xùn)練的實踐教學(xué)環(huán)節(jié)。機械原理課程設(shè)計通過實踐訓(xùn)練使學(xué)生更好的掌握理論知道，進一步提高收集技術(shù)資料和繪圖、設(shè)計的能力，特別是對提高學(xué)生的創(chuàng)新意識和解決工程實際問題具有非常重要的作用。
一、課程設(shè)計教學(xué)現(xiàn)狀和存在的問題
傳統(tǒng)的《機械原理課程設(shè)計》在設(shè)計過程中，設(shè)計的題目各類過于單一，而且實踐過程較為死板枯燥，缺少對學(xué)生創(chuàng)新性、綜合能力進行培養(yǎng)的問題。比如題目往局限于機床刀架傳動系統(tǒng)、牛頭刨床等幾個題目，訓(xùn)練內(nèi)容大體上都是圍繞系統(tǒng)方案的設(shè)計、繪制機構(gòu)運動簡圖、設(shè)計運動循環(huán)圖、對凸輪或連桿機構(gòu)進行設(shè)計等。方案設(shè)計完成后，缺少驗證環(huán)節(jié)，學(xué)生無論方案正確與否，只要完成任務(wù)就可以了，學(xué)生的積極性不僅沒有得到調(diào)動。由于課程設(shè)計題目種類單一，往往出現(xiàn)全班或者半個班級的學(xué)生同時做同一個課程設(shè)計，這樣導(dǎo)致部分同學(xué)自己并沒有擬定機構(gòu)或系統(tǒng)的運動方案，甚至有部分學(xué)生自己根本沒有動腦而是直接抄襲，缺少主動參與的熱情，更不用說通過機械原理的課程設(shè)計能培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新能力。
二、課程設(shè)計教學(xué)的改革思路
針對傳統(tǒng)教學(xué)的優(yōu)點和不足，擬從機械原理課程設(shè)計的選題、設(shè)計過程以及鼓勵學(xué)生大膽創(chuàng)新等方面探討教學(xué)改革，引導(dǎo)創(chuàng)新設(shè)計，應(yīng)用現(xiàn)代設(shè)計方法及設(shè)計手段去解決實際問題，逐漸形成以創(chuàng)新意識和實踐能力培養(yǎng)為目標的開放式機械原理課程設(shè)計模式及方法。
（一）選題的多樣化與生活化
選題是課程設(shè)計教學(xué)環(huán)節(jié)的核心部分，不僅需要滿足教學(xué)的基本要求，而且要在有限的時間內(nèi)使設(shè)計得以順利完成。在《機械原理課程設(shè)計》的教學(xué)改革中，我們需要改變以往學(xué)生的設(shè)計題目均由教師給定的方式，采取教師引導(dǎo)部分能力較強的學(xué)生自主選題，培養(yǎng)學(xué)生獨立思考和積極創(chuàng)新的能力。另外，教師可以根據(jù)指導(dǎo)書上的一般方法，規(guī)定幾個大的方向，引導(dǎo)學(xué)生如何來進行選題。學(xué)生最熟悉的就是日常生活中的一些機械裝置，可以適當(dāng)?shù)呐e些例子如來源于生活又能使生活更便捷的一些小的機械裝置。比如為了解決城市或小區(qū)中家用車停車難的問題，設(shè)計一套節(jié)約場地、低投入、免維護等小型停車機械裝置，達到空間利用率高、安全、便捷的目的?？紤]農(nóng)產(chǎn)品或水果采摘過程中存在勞動工作量大、作業(yè)范圍廣、觸碰的力度控制要求高等一系列問題，可以展開輔助人工采摘草莓、菠蘿、桔子等水果的小型機械裝置的創(chuàng)新設(shè)計。這樣不僅能提高水果的采摘效率而且可以降低作業(yè)人員的勞動強度與采摘的投入成本。教師拋磚引玉，提高學(xué)生的想象力與創(chuàng)造力。當(dāng)然教師需要規(guī)定機構(gòu)選型需要涉及幾類機構(gòu)。限制一定的時間，如一天內(nèi)需要選好題目并制定初級運動方案，經(jīng)過學(xué)生分組討論后交由老師修改確認。對于沒有選好題的學(xué)生不能打消學(xué)生的積極性，而且由指導(dǎo)老師為其給定一個題目，確保每位學(xué)生都可以積極參與到課程設(shè)計，課程教學(xué)中的基本技能能得到一定的訓(xùn)練與進一步鞏固一些基本專業(yè)知識。
（二）以小組或團隊形式共同完成課題
要完成《機械原理課程設(shè)計》的全部目標與要求，總的工作量是非常大的，如果規(guī)定某位學(xué)生在一周內(nèi)獨立完成，這挑戰(zhàn)無疑是非常嚴峻的。此外，現(xiàn)代制造企業(yè)對員工的團隊協(xié)作能力日益看重，一個項目的完成住往是一個大團隊全體員工的共同努力，所以鍛煉學(xué)生的團隊協(xié)作能力也迎合了現(xiàn)在制造企業(yè)的需求。因此，在課程設(shè)計的過程管理中，不再強調(diào)獨立完成任務(wù)。我們的設(shè)計方式為：根據(jù)自愿原則將學(xué)生分為4—5人一組的設(shè)計團隊，每組確定一個設(shè)計題目。選題結(jié)束后，每一個組員都必須獨立完成幾項任務(wù)，各自完成的任務(wù)最終作為學(xué)生成績考核的主要依據(jù)。指導(dǎo)老師對其題目、方案以及任務(wù)分配的合理性進行審核。從資料收集、選題、運用創(chuàng)新方法設(shè)計以及報告提交和電子版設(shè)計、計算機繪制圖紙、ppt答辯每位學(xué)生需要各自發(fā)揮自己的長處。
（三）鼓勵學(xué)生積極創(chuàng)新
為了更好的的發(fā)揚學(xué)生的創(chuàng)新積極性，肯定其創(chuàng)新成果，對創(chuàng)新較好的課程設(shè)計進一步進行跟蹤指導(dǎo)與完善，逐步引導(dǎo)學(xué)生形成作品并可以參加比賽。對創(chuàng)新較好的方案可以申報實用或發(fā)明專利，學(xué)校或?qū)W院可以進行適當(dāng)?shù)莫剟?，如果?jīng)費充足可以將實物制作出來參賽或展覽等。學(xué)生的創(chuàng)新性想法或思維老師要大力支持，引導(dǎo)學(xué)生注意平時積累，學(xué)以致用，如此將理論與實踐相結(jié)合，學(xué)生的收獲更大。此外，通過課程設(shè)計的訓(xùn)練也將為我院參加一年一度的“機械創(chuàng)新設(shè)計大賽”、“無碳小車比賽”或其它類型的比賽奠定一定的基礎(chǔ)。
三、總結(jié)
《機械原理課程設(shè)計》一改以往設(shè)計統(tǒng)一題目的模式，鼓勵學(xué)生從日常生活中廣泛搜集合適的課程設(shè)計題目，將實際生活中的問題引入到課程設(shè)計中，既迎合學(xué)生的好奇心理又有利于引導(dǎo)學(xué)生結(jié)合創(chuàng)新設(shè)計思維解決實際問題。倡導(dǎo)學(xué)生自主選題，通過發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題全面培養(yǎng)學(xué)生的主動實踐能力。以小組為單位的分工合作、共同完成方式培養(yǎng)了學(xué)生的“團隊合作”精神，滿足現(xiàn)在企業(yè)需求。對創(chuàng)新好的方案鼓勵學(xué)生動手加工出實物，使學(xué)生對機械制圖、機械加工、互換性公差與配合有更深入的認識，書本上的知識得以鞏固，學(xué)生收獲巨大。
大學(xué)畢業(yè)數(shù)學(xué)論文題目篇九
1、市域軌道交通規(guī)劃設(shè)計關(guān)鍵指標和主要運輸組織模式研究
2、蒙華鐵路運輸需求及運營管理模式研究
3、基于afc和列車時刻表的城軌乘客時空擴展出行路徑匹配
4、城軌市郊線快慢車停站方案優(yōu)化研究
5、工程局鐵路運輸公司經(jīng)濟效益評價研究
6、多運營主體共存下鐵路調(diào)度指揮模式研究
7、城軌實驗室沙盤信號控制系統(tǒng)設(shè)計
8、基于節(jié)點理論的鐵路冷鏈集散中心運作研究
9、apacheshiro在鐵路wi-fi運營管理系統(tǒng)中的應(yīng)用與研究
10、京滬高速鐵路gis平臺研究與實現(xiàn)
11、城市軌道交通運營管理綜合評價模型研究
12、高等職業(yè)教育課程體系的構(gòu)建研究
13、地鐵停運緊急情況下公共交通接駁問題研究
14、城市軌道交通車輛段運營安全管理需求分析與系統(tǒng)開發(fā)
15、城市軌道交通站點接駁體系時空效率研究
16、網(wǎng)絡(luò)化運營條件下城軌列車車底運用優(yōu)化研究
17、我國高速鐵路可持續(xù)的投融資模式研究
18、煙大鐵路輪渡系統(tǒng)集成技術(shù)研究
19、城鎮(zhèn)群城際軌道交通線網(wǎng)規(guī)劃理論與應(yīng)用研究
20、高速鐵路行車安全機理及相關(guān)應(yīng)用問題研究
21、鐵路安全檢查監(jiān)測保障體系及其應(yīng)用研究
22、智能鐵路體系結(jié)構(gòu)建模與分析技術(shù)的研究
23、基于利益相關(guān)者理論的綜合交通樞紐價值規(guī)劃研究
24、基于綠色換乘的高鐵樞紐交通接駁規(guī)劃理論研究
25、車輛動荷載作用下橋梁墩柱主動托換關(guān)鍵技術(shù)研究及應(yīng)用
26、城市軌道交通網(wǎng)絡(luò)運營安全風(fēng)險評估理論與方法研究
27、基于時空視角的軌道交通與城市空間耦合發(fā)展研究
28、城市軌道交通網(wǎng)絡(luò)列車運行計劃一體化編制理論與方法研究
29、鐵路隧道下穿既有路基沉降規(guī)律及控制標準研究
30、基于換乘的城市軌道交通網(wǎng)絡(luò)流量分配建模及其實證研究
31、城市一體化客運軌道交通運輸體系構(gòu)建研究
32、鐵路運營費用計算理論與方法研究
33、內(nèi)陸中轉(zhuǎn)型鐵路樞紐集裝箱海鐵聯(lián)合運輸組織理論研究
34、基于旅客出行行為分析的道路客運班線優(yōu)化研究
35、集疏運系統(tǒng)背景下運煤鐵路基礎(chǔ)設(shè)施規(guī)劃與評價研究
36、城市軌道交通系統(tǒng)經(jīng)濟效益分析
37、交通樞紐城市高鐵引線項目關(guān)鍵技術(shù)研究
38、城市軌道交通系統(tǒng)綜合效益研究
39、高速鐵路產(chǎn)業(yè)發(fā)展政策研究
鐵道工程技術(shù)畢業(yè)論文題目
1、電氣化鐵道接觸網(wǎng)關(guān)節(jié)式分相過電壓技術(shù)重點探析
2、鐵道工程建設(shè)項目部管理費用的精細化管理之道
3、磁粉探傷技術(shù)在鐵道車輛零部件檢修中的應(yīng)用
4、鐵道車輛焊接結(jié)構(gòu)疲勞強度網(wǎng)格靈敏度與可視化研究
5、淺談鐵道信號聯(lián)鎖設(shè)備的故障分析
6、鐵道信號施工及配合施工關(guān)鍵環(huán)節(jié)卡控
7、淺析鐵道信號微機監(jiān)測應(yīng)用問題及故障處理
8、鐵道工程施工存在的問題分析
9、鐵道工程中施工存在的問題與對策
10、鐵道車輛節(jié)能技術(shù)的研發(fā)
11、淺淡鐵道信號設(shè)備防雷措施應(yīng)用的重要性
12、關(guān)于鐵道結(jié)算中心發(fā)展對策若干思考
13、一種基于mrpc的電氣化鐵道電能質(zhì)量補償裝置
14、電氣化鐵道牽引網(wǎng)故障測距研究綜述
15、電氣化鐵道接觸網(wǎng)常見事故與解決對策研究
16、淺談鐵道信號工程施工中存在的問題及對策
17、鐵道信號技術(shù)現(xiàn)狀與發(fā)展展望
18、鐵道車輛軸承潤滑脂的潤滑壽命與維修技術(shù)
19、高職電氣化鐵道技術(shù)專業(yè)技能抽查標準與題庫的研究與開發(fā)
20、工學(xué)結(jié)合的鐵道工程技術(shù)人才培養(yǎng)研究
21、一種無輔助變壓器的電氣化鐵道磁勢平衡型混合補償系統(tǒng)
22、鐵道工務(wù)線路養(yǎng)護維修問題與管理措施
23、鐵道貨車超偏載檢測裝置停電報警器的開發(fā)與應(yīng)用
24、鐵道車輛扭荷和扭轉(zhuǎn)剛度設(shè)計及試驗鑒定標準的分析研究
25、鐵道車輛轉(zhuǎn)向架搖動臺懸掛系統(tǒng)橫向剛度研究
26、鐵道車輛電氣設(shè)備的預(yù)防性維修
27、淺談鐵道電氣化接觸網(wǎng)硬點產(chǎn)生的原因與優(yōu)化策略
28、電氣化鐵道區(qū)段信號設(shè)備電磁兼容性分析
29、淺析鐵道信號要點施工管理技術(shù)
30、淺析鐵道電氣化接觸網(wǎng)硬點的原因及改進方法
31、微電網(wǎng)研究現(xiàn)狀及在鐵道電氣化中的應(yīng)用
32、高速鐵道工程測量精度和測量模式
33、電氣化鐵道供電牽引電力變壓器研究
34、鐵道行業(yè)低應(yīng)變檢測規(guī)程修改意見探討
35、鐵道客車照明系統(tǒng)新型led燈管的設(shè)計
36、鐵道工程施工類中職畢業(yè)生基層就業(yè)現(xiàn)狀分析及對策探究
37、電氣化鐵道節(jié)能技術(shù)探討
38、鐵道車輛實訓(xùn)仿真教學(xué)系統(tǒng)的開發(fā)與應(yīng)用
39、基于實踐教學(xué)為重心的鐵道機車車輛專業(yè)內(nèi)涵建設(shè)
40、電氣化鐵道接觸網(wǎng)防雷研究與改造研究
41、鐵道電氣化接觸網(wǎng)彈性吊索安裝張力測試探討
42、鐵道信號工程施工常見問題及對策
43、聯(lián)鎖設(shè)備故障在鐵道信號檢測維修中的重要性
44、鐵道信號電源接地及混電的處理
45、一種采用lc耦合的電氣化鐵道功率調(diào)節(jié)系統(tǒng)
46、基于zigbee技術(shù)的鐵道智能防溜終端設(shè)計與研發(fā)
47、鐵道工程技術(shù)專業(yè)學(xué)生技能訓(xùn)練與創(chuàng)新能力培養(yǎng)途徑構(gòu)想
48、鐵道工程技術(shù)專業(yè)實踐教學(xué)體系構(gòu)建
49、探究鐵道工程施工中的技術(shù)問題及解決辦法
50、電氣化鐵道專業(yè)配電線路課程一體化教學(xué)改革
51、基于崗位需求的鐵道交通運營管理專業(yè)模塊化課程體系建設(shè)
52、電氣化鐵道供電系統(tǒng)對通信電纜線路的影響
53、基于以崗導(dǎo)學(xué)的電氣化鐵道技術(shù)專業(yè)課程體系構(gòu)建的思路探討
54、鐵道貨車jc型雙作用彈性旁承疲勞性能的研究
55、一種新的鐵道車輛滾振試驗臺曲線通過試驗方法
56、鐵道車輛減振器漏油故障與內(nèi)部特性分析
57、模糊綜合評判在鐵道技術(shù)監(jiān)督系統(tǒng)中存在的問題
58、鐵道牽引網(wǎng)中at供電方式的應(yīng)用解析
59、提高鐵道運輸類高職院校學(xué)生技能水平的研究
60、鐵道車輛輔助安裝座隨機振動疲勞評估
鐵路運輸管理論文題目整理
1、鐵路保價運輸營銷及理賠管理分析體系研究
2、基于降低鐵路運輸成本的鐵路物流優(yōu)化管理問題研究
3、鐵路運輸企業(yè)成本預(yù)算管理模式變革探析
4、淺談如何加強鐵路運輸企業(yè)資金管理
5、鐵路運輸企業(yè)全面預(yù)算管理存在的問題及對策
6、關(guān)于加強鐵路運輸企業(yè)全面預(yù)算管理的探討
7、鐵路運輸企業(yè)全面預(yù)算管理模式研究
8、加強客戶關(guān)系管理，提升鐵路貨物運輸效益
9、淺談如何加強鐵路運輸收入管理基礎(chǔ)規(guī)范化工作
10、淺談營改增對鐵路運輸企業(yè)財務(wù)管理的影響
11、優(yōu)化鐵路非運輸企業(yè)機構(gòu)編制管理的思考
12、試析鐵路運輸企業(yè)財務(wù)管理與經(jīng)濟效益的關(guān)系
13、關(guān)于鐵路物流運輸組織管理創(chuàng)新的研究
14、鐵路運輸企業(yè)財務(wù)管理分析
15、鐵路運輸調(diào)度安全管理探討
16、鐵路運輸企業(yè)改進成本管理的新理念
17、新形勢下加強鐵路運輸企業(yè)運輸收入預(yù)算管理的思考
18、從我國鐵路運輸產(chǎn)品的公共性談及運輸經(jīng)濟管理體制改革
19、鐵路運輸設(shè)備更新改造計劃管理改革趨向
20、地方鐵路運輸企業(yè)全面預(yù)算管理應(yīng)用初探
21、解析應(yīng)用管理會計在鐵路運輸企業(yè)中的意義
22、煤炭企業(yè)專用鐵路運輸管理的探索與創(chuàng)新
23、對鐵路運輸企業(yè)全面預(yù)算管理存在的問題及解決途徑
24、加強鐵路運輸企業(yè)應(yīng)收債權(quán)管理的路徑思考
25、新時期鐵路運輸企業(yè)人力資源管理的現(xiàn)狀及改進策略分析
26、渝涪新建鐵路二線工程線運輸組織與既有線運輸組織的協(xié)調(diào)管理分析
27、高速鐵路運輸收入管理的風(fēng)險和對策研究
28、鐵路運輸企業(yè)全面預(yù)算管理思考
29、淺議鐵路交通運輸組織管理策略
30、鐵路運輸收入的管理與鐵路經(jīng)濟效益的關(guān)系
31、合資鐵路委托運輸管理安全監(jiān)管問題研究與對策分析
32、鐵路運輸企業(yè)“營改增”及其稅務(wù)優(yōu)化管理--以h鐵路局為例
33、關(guān)于鐵路運輸企業(yè)委托管理模式下固定資產(chǎn)管理的思考
34、鐵路運輸管理中如何提高職工業(yè)務(wù)素質(zhì)和應(yīng)急處置能力
35、我國鐵路大宗貨物運輸定價方法與策略研究--基于收益管理理論分析
36、市場經(jīng)濟條件下鐵路物流運輸經(jīng)濟管理
37、關(guān)于鐵路運輸企業(yè)實施全面預(yù)算管理的實踐與思考
38、當(dāng)前鐵路運輸企業(yè)固定資產(chǎn)管理存在的問題及對策探討
39、關(guān)于鐵路運輸企業(yè)成本控制精細化管理的相關(guān)探索
40、鐵路運輸企業(yè)加強預(yù)算管理研究
41、市場經(jīng)濟條件下的鐵路交通運輸經(jīng)濟管理
42、關(guān)于鐵路運輸企業(yè)實施全面預(yù)算管理的幾點思考
43、淺論新時期鐵路運輸企業(yè)的成本控制管理
44、加強企業(yè)經(jīng)營管理，提高經(jīng)濟效益--以鐵路運輸行業(yè)為例
45、城際鐵路公司委托運輸管理模式下的固定資產(chǎn)管理
46、鐵路企業(yè)運輸收入管理內(nèi)部控制探討
47、鐵路運輸企業(yè)財務(wù)集約化管理模式研究
48、試論鐵路運輸企業(yè)的成本管理與控制
49、鐵路運輸效益管理現(xiàn)狀研究
50、新形勢下鐵路運輸企業(yè)成本管理分析
51、鐵路運輸企業(yè)的全面預(yù)算管理與成本控制
52、鐵路運輸企業(yè)實施“營改增”后存在的問題及其管理策略
53、對于鐵路運輸企業(yè)成本管理的分析
54、鐵路運輸企業(yè)與非運輸企業(yè)財務(wù)一體化管理研究
55、轉(zhuǎn)變鐵路運輸企業(yè)財務(wù)管理模式的思考
56、加強鐵路運輸收入管理信息化建設(shè)
57、鐵路委托運輸管理法律責(zé)任研究
58、鐵路運輸企業(yè)經(jīng)營管理中的資金管理分析
59、對鐵路非運輸企業(yè)財務(wù)管理的思考
60、鐵路運輸企業(yè)成本控制細化管理的研究與分析
大學(xué)畢業(yè)數(shù)學(xué)論文題目篇十
（編者注：以下題目僅供參考，可能有些題目并不是太合適，有些已經(jīng)比較陳舊了，有些可能偏大，但是可以為大家提供一些方向。）
1、論會計信息失真的法律約束
2、論資本多數(shù)決原則——對股東大會決議規(guī)則的反思
3、論網(wǎng)上侵權(quán)的歸責(zé)原則
4、論電子提單的物權(quán)性
5、論網(wǎng)上侵權(quán)案件的管轄權(quán)
6、論數(shù)據(jù)電文的證據(jù)力
7、論博客侵權(quán)的法律規(guī)制
8、論信用卡支付中的責(zé)任分擔(dān)
9、公司電子代理表決法律問題探討
10、論國際商事爭議解決的adr方法
11、國際民商事管轄權(quán)的沖突與協(xié)調(diào)
12、國際私法中先決問題的反思
13、國際私法中法律規(guī)避問題的再思考
14．論我國消費稅的環(huán)境保護功能
15．論我國環(huán)境稅的制度設(shè)計
16．我國防止境外投資者避稅的對策探討
17．論納稅人的權(quán)利
18．論我國稅收行政立法的合法性
19．我國所得稅的重復(fù)征稅問題及解決辦法
20．試述倒簽提單的合同責(zé)任與侵權(quán)責(zé)任的競合及其解決
21．論海上保險中的代位求償權(quán)
22．國際保理的法律問題
23．公司跨國發(fā)行證券信息披露的監(jiān)管
24．勞務(wù)派遣合同研究
25．非全日制勞動合同研究
26．最低生活保障制度研究
27．就業(yè)援助制度研究
28、自然災(zāi)害緊急救助研究
29、行政訴訟第三人研究
30、行政訴訟受案范圍和原告資格研究
31、公益訴訟問題研究
32、行政復(fù)議的體制和程序研究
33、環(huán)境執(zhí)法制度研究
34、國有自然資源管理法律制度改革與完善
35、宏觀經(jīng)濟調(diào)控法律機制研究
36、論中國特色的行政首長負責(zé)制。
37、論弱勢群體的憲法思考。
38、論公司的社會責(zé)任
39、商會法律問題研究
40、論公司法中的強制性規(guī)范
41、論公司法中的任意性規(guī)范
42、論公司訴訟形態(tài)
43、論股東失權(quán)制度
44、論股東查閱權(quán)
45、論交叉持股
46、論隱名投資
47、論公司自治
48、論股東瑕疵出資責(zé)任
49、論勞動合同法的制度創(chuàng)新
50、論商場收取“進場費”的法律屬性及其規(guī)制
51、促進民營中小企業(yè)成長法律問題思考
52、民間金融法律問題研究
53、農(nóng)村集體土地所有權(quán)問題研究
54、公用企業(yè)價格管制的法經(jīng)濟學(xué)分析
55、我國產(chǎn)品召回制度研究；
56、排污權(quán)交易法律問題研究
57、環(huán)境侵權(quán)救濟法律制度研究
58、環(huán)境保險制度研究
59、論環(huán)境公益訴訟
60、交通肇事罪中的逃逸致人死亡問題研究
61、事后搶劫問題研究
62、論刑事訴訟中的證據(jù)開示
63、論一事不再理原則
64、論一事不再理原則論直接言詞原則
65、論一事不再理原則老年人行為能力缺失及補全體制
66．網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下未成年人的能力問題研究
67．人格標識的商業(yè)利用
68．論探視權(quán)
69．論變性手術(shù)的條件及其對婚姻關(guān)系的影響
70．女權(quán)主義與婚姻家庭立法
71．離婚自由權(quán)及其限制
72．婚姻儀式的價值研究
73．協(xié)議離婚探析
74．業(yè)主與物業(yè)服務(wù)企業(yè)之法律關(guān)系探悉
75．宅基地使用權(quán)法律問題探討
76．醫(yī)患關(guān)系研究
77．建筑承包人優(yōu)先受償權(quán)
78．網(wǎng)絡(luò)技術(shù)對知識產(chǎn)權(quán)制度的影響
79．現(xiàn)代傳播技術(shù)下的著作權(quán)權(quán)能的發(fā)展
80．網(wǎng)絡(luò)作品的著作權(quán)保護
81．?dāng)?shù)據(jù)庫的法律保護
82．信息技術(shù)的發(fā)展對知識產(chǎn)權(quán)的影響
83．基因時代的專利權(quán)
84．生物技術(shù)的專利保護
85．論域名的知識產(chǎn)權(quán)保護
86．論商業(yè)秘密的法律保護
87．知識產(chǎn)權(quán)的社會公平性問題研究
88．原產(chǎn)地標志保護問題
89．商號權(quán)的法律保護
90．論商標權(quán)與商號權(quán)沖突及法律規(guī)制
91．在先權(quán)利的法律保護
92．非物質(zhì)文化和知識產(chǎn)權(quán)調(diào)整范圍的關(guān)系
93．非物質(zhì)文化法律保護對知識產(chǎn)權(quán)發(fā)展的影響
94．我國非物質(zhì)文化遺產(chǎn)保護的法律的制度構(gòu)架
95．論戲仿作品的著作權(quán)保護
96．論網(wǎng)上著作權(quán)侵權(quán)的訴訟管轄與舉證責(zé)任
97．知識產(chǎn)權(quán)權(quán)利沖突探析
98．論國際法上的國家身份建構(gòu)
99．資源特許經(jīng)營權(quán)的權(quán)利保護
100．論區(qū)域經(jīng)濟一體化背景下的國家主權(quán)101．對我國控辯平等的檢視與思考
102．不起訴權(quán)力制約與權(quán)利救濟
103．行政調(diào)解的強化及法律控制的完善104．關(guān)聯(lián)擔(dān)保效力研究及立法思考
105．完善煤炭企業(yè)安全投入機制的法律思考106．公司交叉持股之法律規(guī)制
107．論產(chǎn)品召回制度的法律構(gòu)建
108．論我國廣告審查制度的缺失與完善109．刑事缺席審判制度研究
110．我國行政補償制度的反思與重構(gòu)
111．論異議股東股份回購請求權(quán)
112．大學(xué)生求職就業(yè)的法律保障分析
113．論稅收和解制度
114、職業(yè)安全權(quán)的價值透視
115．信托登記制度的比較研究
119．論生態(tài)主義觀念下權(quán)利共同體范圍的拓展120．非物質(zhì)文化遺產(chǎn)保護之法理視角
121．論行政行為的補正制度
122．論大陸架劃界中的公平原則
123．稅法實施中的政府信用問題探析
124．玩忽職守罪因果關(guān)系司法認定模式研究125．論海域權(quán)屬與漁民的權(quán)益
126．論特別行政區(qū)違憲審查制度對內(nèi)地的借鑒意義127．論村民選舉權(quán)的訴訟救濟
128．論票據(jù)關(guān)系無因性之否認
129．法律視野中的證券市場監(jiān)管
130．我國資產(chǎn)證券化中資產(chǎn)轉(zhuǎn)移有關(guān)法律問題研究131．破產(chǎn)中的抵銷權(quán)研究
132．公法視角下的稅收撤銷權(quán)制度解構(gòu)133．勞動權(quán)性質(zhì)論
134．論勞務(wù)派遣中的雇主責(zé)任
135．論勞動爭議訴訟中勞動者的人權(quán)保障136．論就業(yè)性別歧視的法律救濟
137．憲政視野下的人大質(zhì)詢制度
138．債權(quán)讓與無因性之探討
139．我國破產(chǎn)程序中的勞動債權(quán)保護評析140．中國和平崛起之國際法思考
141．論我國稅務(wù)法院的設(shè)立
142．論保險代位求償權(quán)行使的限制
143．論金融控股公司債權(quán)人保護
144．論我國構(gòu)建自然人破產(chǎn)制度的必要性145．論征稅行為的無因性
146．論物業(yè)管理合同的性質(zhì)及其法律適用147．論行政自我約束原則
148．法條競合視野下的票據(jù)詐騙罪
149．論網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下期刊著作權(quán)的保護150．論勞動合同違約賠償?shù)奶厥庑?/p>
151．“裸聊行為”入罪之法理分析
152．消費者權(quán)利保障的反壟斷法解讀153．論勞動權(quán)在我國憲法上的定位
154．論行政相對人的表達權(quán)
155．論片面共犯的構(gòu)成要件
156．和諧社會視野下的行政訴訟審前程序改革157．論行政執(zhí)法不作為
158．高校學(xué)位授予行為的法律性質(zhì)及其規(guī)制159．工會的行政訴訟原告資格研究
160．國際條約中的沖突條款評析
161．論襲警行為之刑法規(guī)制
162．我國服務(wù)型政府的行政法分析
166．高樓墜物案的法理分析
167．論未成年人財產(chǎn)權(quán)的法律保護
168．農(nóng)民工權(quán)益保障的行政法視角
169．論憲法訴愿程序的價值
170．立法聽證的憲政維度
171．物權(quán)法視野中的農(nóng)村土地產(chǎn)權(quán)制度分析172．淺議網(wǎng)絡(luò)隱私權(quán)的法律保護
173．高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議的法律性質(zhì)分析174．垃圾短信治理的法律對策
175．短期自由刑替代措施研究
176．論夫妻間的家事代理權(quán)
177．論建筑設(shè)計作品的著作權(quán)保護
181．資產(chǎn)證券化風(fēng)險隔離機制的法律探討
182．城市化進程中的農(nóng)民工土地權(quán)益的法律保障183．立法權(quán)正當(dāng)行使的法理分析
184．工傷案件賠償請求權(quán)競合研究
185．侵犯商業(yè)秘密罪的認定及其防范186．合伙企業(yè)法的法律人格辨析
187．政府采購合同的法律性質(zhì)分析
191．論公司慈善捐贈的法律規(guī)制192．商家最終解釋權(quán)條款的法律探析
200．高校學(xué)位糾紛的法理學(xué)分析
201．我國票據(jù)背書連續(xù)認定歸責(zé)的完善202．論繼承性共犯
208．論胎盤的法律屬性及其規(guī)制
209．不足額保險條件下的保險代位權(quán)的行使210．論指導(dǎo)性案例在行政訴訟中的效力
大學(xué)畢業(yè)數(shù)學(xué)論文題目篇十一
[2]日本老年人社會參與現(xiàn)狀及對策研究
[3]日本養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)化發(fā)展條件及其啟示
[4]從禮尚往來到“禮上往來”——中國人情社會禮物態(tài)勢發(fā)展流變
[5]婚姻要價、代際剝削與農(nóng)村高額彩禮的形成——基于對蘇北c村的考察
[6]女性問題的多元文化對等互動——從《半邊天》的“同題合拍”看女性命運共同體
[7]人工智能到底存在什么風(fēng)險：一種類型學(xué)的劃分
[8]社會引力定律追根溯源
[9]城市新移民的生活方式研究與可持續(xù)設(shè)計探索
[11]罕見病患者家庭的壓力分析及社會工作介入路徑探討
[12]城市畫像視角下的熱點城市特征識別方法研究
[13]基于時空大數(shù)據(jù)的重大疫情類突發(fā)事件網(wǎng)絡(luò)輿情研判體系研究
[14]隔代養(yǎng)育對家庭關(guān)系的影響
[15]遷移老人的家庭關(guān)系影響因素與家庭關(guān)系類型研究——基于扎根理論的分析
[16]鄉(xiāng)村振興視野下的新型城鄉(xiāng)關(guān)系研究——一個社會學(xué)的分析視角
[17]艾滋病患者家庭中的青少年親子關(guān)系重構(gòu)——敘事治療模式下的社會工作個案介入
[18]視頻直播的民族志書寫——一種信息傳輸由微信而及快手的文化轉(zhuǎn)型人類學(xué)
[19]工具理性和價值理性框架下農(nóng)村留守家庭問題治理研究——基于會村的調(diào)研
[20]社會資本對城鄉(xiāng)老年人健康影響的實證研究——基于cgss混合截面數(shù)據(jù)
[21]網(wǎng)絡(luò)美好生活的風(fēng)險侵入與社會表達
[22]新式婚禮蔚然成風(fēng)——從中國婦女兒童博物館館藏民國新式結(jié)婚禮節(jié)單談起
[23]“老漂族”城市適應(yīng)困境與幫扶對策研究
[24]改革開放以來我國社會思潮研究的述評與展望
[25]城市，請別忽略一米高度的美好
[27]網(wǎng)絡(luò)輿情事件中的公共價值偏好與政府回應(yīng)績效
[28]“城市空間”中生命政治的雙重維度——從“規(guī)訓(xùn)身體”到“調(diào)節(jié)人口”
[29]社會網(wǎng)絡(luò)、社會地位、社會信任對居民心理健康的影響
大學(xué)畢業(yè)數(shù)學(xué)論文題目篇十二
2、人本思想與高校學(xué)生工作
3、以學(xué)生為本：高校學(xué)生工作的必然訴求
4、中英高校學(xué)生工作的比較及啟示
5、美國高校學(xué)生事務(wù)管理對我國高校學(xué)生工作的啟示
6、“發(fā)展型”高校學(xué)生工作模式的探討
7、港臺高校學(xué)生事務(wù)管理與內(nèi)地高校學(xué)生工作的比較及其啟示
8、論高校學(xué)生工作與創(chuàng)新型人才培養(yǎng)的偏離與統(tǒng)一
9、以學(xué)風(fēng)建設(shè)為主線加強和改進高校學(xué)生工作
10、高校學(xué)生工作評價體系重構(gòu)的目標取向
11、心理健康教育在高校學(xué)生工作中的有效滲透
12、高校學(xué)生工作柔性管理愿景及其實現(xiàn)
13、試論科學(xué)發(fā)展觀對高校學(xué)生工作的指導(dǎo)
14、論柔性管理理論在高校學(xué)生工作中的應(yīng)用
15、香港高校學(xué)生工作的理論與實踐
16、大學(xué)生使用手機給高校學(xué)生工作帶來的挑戰(zhàn)及對策
17、論高校學(xué)生工作在學(xué)風(fēng)建設(shè)中的責(zé)任與使命
18、高校學(xué)生工作：“教育、管瑾、服務(wù)”的辯證關(guān)系
19、美國高校學(xué)生工作的哲學(xué)指導(dǎo)思想及其影響
20、高校學(xué)生工作中的柔性管理
大學(xué)畢業(yè)數(shù)學(xué)論文題目篇十三
2.網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下大學(xué)生自主學(xué)習(xí)行為的現(xiàn)狀研究--以河南牧業(yè)經(jīng)濟學(xué)院金融學(xué)專業(yè)為例
3.在華韓國留學(xué)生文化智力對文化認同的內(nèi)隱影響研究
4.大學(xué)藝術(shù)與禮儀教育滲透研究
5.讀懂“90后”才能獲取真正的生力軍
6.高校學(xué)生自殺原因分析及對策
7.關(guān)于綜合性大學(xué)開設(shè)禮儀課程的探索
8.信任與公平：青年社會心態(tài)的區(qū)域比較
9.淺析生態(tài)社會主義思潮對大學(xué)生的影響及對策
10.試論專業(yè)化。職業(yè)性社會工作推進的必要性與發(fā)展趨勢分析
11.高?！肮碴P(guān)系學(xué)”課程教學(xué)方法改革的幾點建議
12.民族院校家庭經(jīng)濟困難生社會價值人際交往發(fā)展需求研究
13.民國時期女大學(xué)生婚姻觀研究
14.構(gòu)建以職業(yè)能力培養(yǎng)為訴求的課程實訓(xùn)模式--以公關(guān)課程為例
16.影視作品對當(dāng)代大學(xué)生婚戀觀影響的實證研究--以河南省部分高校為例
17.穗。港兩地青年學(xué)生的交流與融合
18.90后男大學(xué)生穿著行為分析
19.雙語教學(xué)在社會工作專業(yè)的應(yīng)用性分析
20.羅振宇：我看到的世界
21.基于網(wǎng)絡(luò)大數(shù)據(jù)的社會心理學(xué)研究進展
22.對高校經(jīng)濟統(tǒng)計基礎(chǔ)知識的研究
23.統(tǒng)計學(xué)專業(yè)就業(yè)難問題的分析及對策研究
24.基于社會認同理論的社工大學(xué)生專業(yè)認同研究
25.新常態(tài)下社會思潮的存在邏輯與新表征
26.大學(xué)階段數(shù)據(jù)分析師的培養(yǎng)研究
27.社會工作如何在精準扶貧中發(fā)揮作用
28.社會工作專業(yè)人才流失現(xiàn)象的探討
29.社會心理學(xué)視角下的親環(huán)境行為探討
30.高職院校開設(shè)禮儀課程的意義探析
31.中國當(dāng)代社會心理學(xué)發(fā)展的新方向
32.實踐性教學(xué)在女性學(xué)課程體系中的運用
33.改革開放以來我國職業(yè)聲望排序及變遷研究
34.基層電大統(tǒng)計學(xué)原理教學(xué)輔導(dǎo)改革初探
35.社會信任對網(wǎng)絡(luò)公民參與的影響--以大學(xué)生網(wǎng)民為例
36.“小組工作”方法運用于課堂教學(xué)的實踐報告
37.內(nèi)地高校少數(shù)民族大學(xué)生社會支持網(wǎng)絡(luò)的構(gòu)建
38.對高校禮儀課程教學(xué)方法改革的思考
39.性別意識與女大學(xué)生就業(yè)質(zhì)量--基于福建省五所高校的調(diào)查
40.國外青少年移動網(wǎng)絡(luò)通訊設(shè)備使用情況研究綜述
大學(xué)畢業(yè)數(shù)學(xué)論文題目篇十四
選題的大小一定要適中，難易要適度。
選題的方法。注意兩點：一是選題的大小一定要適中，難易要適度。我們從本科生寫論文的實踐上看，主要有兩種情況需要注意：一種是選題比較小。因為自己的資料積累的少，視野比較窄，從某種意義上來說，對自己所學(xué)的知識的概括還不夠。所以選題呢，比較小。選題小就撐不開。有些學(xué)年論文一般3000字，這個訓(xùn)練習(xí)慣了，選題一選就選小了。你選題8000字到10000字的，大小要適中，另外難易要適度。就是說你不要選難度特別大的，你自己控制不住。這是一個方面。還有一種情況是選題過大。選題過大的情況，一般是搜集的材料特別豐富，一下子就覺得什么也要說，就選了個大題目。當(dāng)然有的同學(xué)并不知道什么樣的題目叫大，什么樣的題目叫小。腦子里有個題目就馬上出來了?；蛘呤撬X子里什么題目都沒有就盲目的去搜集材料，這就更危險。
比如有個學(xué)生，他寫的一個題目叫《wto與保密工作》，這個題目太大，完全可以寫出一個博士論文了。wto是個大架勢，保密工作沒有時間限制，到底從哪里開始呢？如果是當(dāng)代，那你就應(yīng)該說當(dāng)代保密工作或者說近幾年的。所以我讓他換題目。因為他是個自考學(xué)生，他的題目給我的時候就已經(jīng)連論題、提綱和論文就都出來了。他們以為寫了論文稿給老師就可以了。這是一個很大的失誤。你們以后選了題目以后，一定要注意先跟老師溝通一下。老師對題目的大小、難易都把握好，通過以后，你們再去列提綱，再去寫論文。
大學(xué)畢業(yè)數(shù)學(xué)論文題目篇十五
2、blackboard教學(xué)平臺在英語教學(xué)中的使用效果調(diào)查
3、報刊閱讀選材應(yīng)具備的幾個特征
4、病理學(xué)實驗課留學(xué)生教學(xué)實踐及體會
5、博客輔助英語教學(xué)的研究
6、詞塊與大學(xué)英語精讀課的寫作教學(xué)
7、從大學(xué)新生英語學(xué)習(xí)現(xiàn)狀看自主學(xué)習(xí)能力的培養(yǎng)
8、大學(xué)的“通識教育”與英語專業(yè)復(fù)合型人才的培養(yǎng)
9、大學(xué)公共英語多模態(tài)語料庫的構(gòu)建與應(yīng)用
10、大學(xué)生英語學(xué)習(xí)動機、策略、歧義容忍度對學(xué)業(yè)成績影響的實證研究
11、大學(xué)生英語學(xué)習(xí)動機的培養(yǎng)
12、大學(xué)生英語學(xué)習(xí)現(xiàn)狀的問卷調(diào)查與分析
13、大學(xué)英語教學(xué)中學(xué)生自主學(xué)習(xí)能力的培養(yǎng)
14、大學(xué)英語影視課程的教學(xué)策略
15、對大學(xué)生英語口語中銜接機制運用的調(diào)查及對教學(xué)的啟示
16、對非英語專業(yè)大學(xué)生英語交流意愿的實證研究
17、對高中英語教師的學(xué)科教學(xué)知識的探討
18、對以學(xué)生為中心教學(xué)法的思考
19、對英語教學(xué)中形成性評價實效性的探討
20、二語習(xí)得背景下我國英語朗讀研究
21、非英語專業(yè)大學(xué)生英語學(xué)習(xí)動機研究
22、高校雙語教學(xué)前期工作的實踐與思考
23、高校外語專業(yè)英美文學(xué)課程教學(xué)方法創(chuàng)新探析
24、高校藝術(shù)生英語教學(xué)現(xiàn)狀及對策研究
25、高校英語專業(yè)學(xué)生隱喻能力的培養(yǎng)
26、高職旅游英語教學(xué)與跨文化交際能力的培養(yǎng)
27、高職學(xué)生自我效能感對英語學(xué)習(xí)策略的影響
28、高職英語教學(xué)反思的取向和重點
29、高職英語教學(xué)值得關(guān)注的幾個問題
30、高中學(xué)生英語寫作錯誤成因及訓(xùn)練策略
31、關(guān)于大學(xué)生英語背誦的調(diào)查報告
32、關(guān)于提高學(xué)困生課堂參與度的研究
33、關(guān)于英語語法教學(xué)地位的再思考
34、觀看英文原聲電影與英美文化導(dǎo)入
35、國外二語課堂反饋研究回溯
36、漢語對英語語音教學(xué)的影響及對策
37、行為主義學(xué)習(xí)理論與建構(gòu)主義學(xué)習(xí)理論
38、合理利用文獻--談英語專業(yè)學(xué)生的畢業(yè)論文寫作
39、互動式教學(xué)法在理工科英語教學(xué)中的應(yīng)用
40、基礎(chǔ)教育階段英語“寫長法”教學(xué)的實效性研究
41、基于“支架”理論的英語互動教學(xué)模式探討
42、基于語篇的高中英語閱讀教學(xué)
43、基于語言教學(xué)項目的形成性評估流程效果研究和再完善
44、計算機專業(yè)英語教學(xué)模式的探討
45、建構(gòu)主義和基于網(wǎng)絡(luò)的外語教學(xué)
46、交互式電子白板最常見的功能
47、教師非語言交際行為對課堂教學(xué)的影響
48、教師信念與教學(xué)行為的關(guān)系分析
49、近20年我國英語文化教學(xué)研究述評
50、框架語義學(xué)與英語詞匯教學(xué)
大學(xué)畢業(yè)數(shù)學(xué)論文題目篇十六
2、淺談農(nóng)村小學(xué)后進生的形成及轉(zhuǎn)化對策
3、淺談師生進行有效溝通的策略
4、淺談素質(zhì)教育
5、淺談小學(xué)男生性格女性化的成因
6、淺談小學(xué)生創(chuàng)造性思維的培養(yǎng)
7、淺談小學(xué)生的性格的形成和培養(yǎng)
8、淺談小學(xué)生良好習(xí)慣養(yǎng)成的重要性和措施
9、淺談小學(xué)學(xué)習(xí)后進生的轉(zhuǎn)化策略
10、淺談性格的養(yǎng)成及培養(yǎng)
11、淺談中小學(xué)班主任工作
12、淺談中小學(xué)生創(chuàng)造能力的培養(yǎng)
13、如何選擇和運用教學(xué)方法
14、試分析獨生子女的心理特點及教育對策
15、談個性的形成和培養(yǎng)
16、談教師的權(quán)利與義務(wù)
17、談?wù)勑W(xué)生良好習(xí)慣養(yǎng)成的重要性和措施
18、小學(xué)生厭學(xué)原因的心理分析
19、小學(xué)生一日生活調(diào)查
20、小學(xué)生自卑心理研究
21、新形勢下小學(xué)班主任工作初探
22、中小學(xué)課堂作業(yè)負擔(dān)的調(diào)查
23、談性格(或能力)的形成的培養(yǎng)
24、以學(xué)生為本，培養(yǎng)學(xué)生自主學(xué)習(xí)的能力
25、如何保護孩子的天賦
26、如何培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新能力
27、如何培養(yǎng)學(xué)生熱愛讀書
28、談對小學(xué)生創(chuàng)造性思維的培養(yǎng)
29、談小學(xué)生創(chuàng)新能力的培養(yǎng)
30、談學(xué)生自主學(xué)習(xí)能力的培養(yǎng)
31、客家方言中的名詞詞綴
32、平江方言詞語的準確性和藝術(shù)性
33、平江方言及其字、詞的特性
34、淺談教師語言
35、如何培養(yǎng)學(xué)生“說”的能力
36、談如何培養(yǎng)學(xué)生熱愛讀書
37、培養(yǎng)小學(xué)生對數(shù)學(xué)的學(xué)習(xí)興趣
38、淺談幫助學(xué)習(xí)有困難的學(xué)生學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)
39、淺談激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)的興趣
40、淺談培養(yǎng)小學(xué)生學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)興趣的策略
41、淺談培養(yǎng)學(xué)生數(shù)學(xué)應(yīng)用能力的基本方法
42、淺談如何將小學(xué)數(shù)學(xué)與生活有機整合
大學(xué)畢業(yè)數(shù)學(xué)論文題目篇十七
2、探討圖像處理軟件在平面設(shè)計中的應(yīng)用
3、淺談計算機平面設(shè)計教學(xué)的改革與實踐
4、探析色彩語言在計算機平面設(shè)計中的應(yīng)用
5、平面設(shè)計中的二維動態(tài)圖形教學(xué)與實踐
6、分析平面設(shè)計中視覺審美元素的構(gòu)建
7、視錯覺在平面設(shè)計中的應(yīng)用與研究
8、印染圖案在平面設(shè)計中的運用--評《中國傳統(tǒng)印染文化研究》
9、基于人工智能alphagd視角下的平面設(shè)計發(fā)展思考
10、建筑平面設(shè)計中視覺審美元素構(gòu)建方法探究
11、傳統(tǒng)文化藝術(shù)元素在平面設(shè)計教學(xué)中的應(yīng)用
12、淺談繪畫性語言在現(xiàn)代平面設(shè)計中的作用
13、互聯(lián)網(wǎng)時代下平面設(shè)計在園林設(shè)計中的應(yīng)用--評《計算機輔助園林設(shè)計》
14、基于平面設(shè)計中的視覺多維表現(xiàn)研究
15、當(dāng)代平面設(shè)計中的女性身份建構(gòu)與視覺表述
16、分析平面設(shè)計中元素視覺多維化表現(xiàn)方式
17、工作室制模式在高職平面設(shè)計中的具體應(yīng)用方法研究
18、計算機平面設(shè)計課堂教學(xué)模式的創(chuàng)新
19、論色彩搭配在平面設(shè)計中的應(yīng)用
20、高校平面設(shè)計教學(xué)中融入中國傳統(tǒng)元素的研究
21、點、線、面元素在平面設(shè)計中的意象表達
22、平面設(shè)計教學(xué)的現(xiàn)代學(xué)徒制的實踐探究
23、數(shù)字化時代平面設(shè)計的生存與發(fā)展
24、淺談字體設(shè)計在平面設(shè)計領(lǐng)域中的表現(xiàn)
25、淺析中國畫基本元素與平面設(shè)計的融合
26、淺析符號學(xué)在平面設(shè)計中的應(yīng)用
27、平面設(shè)計中視覺元素構(gòu)建意義及策略
28、平面設(shè)計中視覺美學(xué)的構(gòu)建研究
29、創(chuàng)新平面設(shè)計理念--淺談極簡主義在平面設(shè)計中的應(yīng)用
30、論高校平面設(shè)計教學(xué)中學(xué)生實踐能力的提升
31、李能建平面設(shè)計、插畫設(shè)計作品
32、柳芳、陳佳瑩平面設(shè)計、插畫設(shè)計作品
33、以"玉環(huán)文旦"為例談中職平面設(shè)計社團的實踐創(chuàng)新
34、包豪斯的平面設(shè)計藝術(shù)成就探討
35、民間染織刺繡紋樣在平面設(shè)計中的應(yīng)用
36、平面設(shè)計教學(xué)的現(xiàn)狀、問題及對策探析
37、淺議平面設(shè)計對中國傳統(tǒng)藝術(shù)的借鑒
38、平面設(shè)計中兩極原理應(yīng)用研究
39、油畫風(fēng)景和平面設(shè)計的關(guān)系與應(yīng)用
40、電子商務(wù)沖擊下平面設(shè)計課程教學(xué)策略
41、網(wǎng)站建設(shè)中的平面設(shè)計方式研究
42、廣告學(xué)專業(yè)平面設(shè)計實踐教學(xué)改革探索
43、火力發(fā)電廠總平面設(shè)計要點分析
44、平面設(shè)計在外賣食品包裝中的應(yīng)用
45、中職平面設(shè)計專業(yè)學(xué)生創(chuàng)意思維培養(yǎng)策略
46、傳統(tǒng)紋樣在現(xiàn)代平面設(shè)計中的應(yīng)用
47、設(shè)計思維在平面設(shè)計中的應(yīng)用
48、地域文化符號元素在平面設(shè)計中的創(chuàng)新應(yīng)用
49、建筑平面設(shè)計中視覺審美元素的構(gòu)建研究
50、設(shè)計思維在平面設(shè)計教學(xué)中的應(yīng)用
51、photoshop在平面設(shè)計中的技術(shù)技巧
52、淺談平面設(shè)計中色彩的運用
53、建筑平面設(shè)計構(gòu)思要素分析
54、建筑平面設(shè)計構(gòu)思要素分析[j/ol]
55、平面設(shè)計與繪畫藝術(shù)視覺構(gòu)成的形式美研究
56、計算機應(yīng)用專業(yè)平面設(shè)計方向建設(shè)初探
57、攝影藝術(shù)在平面設(shè)計中的使用價值
58、平面設(shè)計元素在空間中的運用分析
59、水墨元素在平面設(shè)計中的應(yīng)用
60、傳統(tǒng)剪紙藝術(shù)在平面設(shè)計中的應(yīng)用
61、淺析平面設(shè)計中視覺審美元素的構(gòu)建
62、淺議中職平面設(shè)計教學(xué)中印刷知識的重要性
63、非物質(zhì)文化遺產(chǎn)與當(dāng)代平面設(shè)計理念的結(jié)合研究
64、現(xiàn)代平面設(shè)計中圖形化文字的設(shè)計與應(yīng)用
65、平面設(shè)計中計算機設(shè)計軟件的運用
66、三維形態(tài)在平面設(shè)計中的應(yīng)用探討
67、廣告?zhèn)鞑ブ械墓适滦推矫嬖O(shè)計研究
68、平面設(shè)計中傳統(tǒng)門神符號的應(yīng)用
69、民俗藝術(shù)符號在平面設(shè)計中的價值研究
70、淺談平面設(shè)計中獨特的圖形語言功能
71、關(guān)于平面設(shè)計專業(yè)色彩基礎(chǔ)教學(xué)的研究
72、淺析平面設(shè)計中的審美元素構(gòu)建
73、淺析民族藝術(shù)元素在平面設(shè)計中的應(yīng)用
74、淺談中國傳統(tǒng)藝術(shù)元素在平面設(shè)計中的運用
75、賽博朋克在平面設(shè)計中的美學(xué)表現(xiàn)
76、淺談極簡主義在平面設(shè)計中的應(yīng)用
77、現(xiàn)代平面設(shè)計中對于傳統(tǒng)圖形元素的運用研究
78、傳統(tǒng)文人戲劇審美與現(xiàn)代平面設(shè)計
79、平面設(shè)計中元素視覺多維化表現(xiàn)方式
80、網(wǎng)頁設(shè)計在平面設(shè)計中的應(yīng)用
大學(xué)畢業(yè)數(shù)學(xué)論文題目篇十八
2、商業(yè)銀行應(yīng)對利率市場化的策略研究
3、論國有資產(chǎn)流失及其對策
4、企業(yè)實施名牌戰(zhàn)略的思考
5、簡析我國國有商業(yè)銀行的信貸風(fēng)險管理
6、淺析如何做好組織溝通管理有效提高管理水平
7、論市場營銷的發(fā)展趨勢
8、關(guān)系營銷本質(zhì)特征及其應(yīng)用研究
9、我國企業(yè)實施人本管理的現(xiàn)狀與對策研究
10、會計委派制存在的問題與對策
11、國內(nèi)零售業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀及問題的分析
12、淺析知識經(jīng)濟條件下企業(yè)管理的發(fā)展趨勢
13、國有中小企業(yè)股份合作制改造研究
14、我國大型商場的發(fā)展現(xiàn)狀與戰(zhàn)略調(diào)整分析
15、中國導(dǎo)入連鎖經(jīng)營的營銷策略分析
16、論名牌戰(zhàn)略在中國西部經(jīng)濟發(fā)展中的作用
17、論名牌戰(zhàn)略在我國企業(yè)發(fā)展中的作用
18、論財務(wù)管理在企業(yè)扭虧為盈中的作用
19、完善我國國有企業(yè)股份制改組對策研究
20、我國國有資本營運中的若干問題研究
21、關(guān)于企業(yè)形象基本內(nèi)涵的戰(zhàn)略思考
22、世紀中國企業(yè)公共關(guān)系的發(fā)展方向
23、對中國企業(yè)跨國經(jīng)營的幾點思考
24、世界貿(mào)易的現(xiàn)狀及發(fā)展趨勢
25、淺析臺商對大陸的投資問題
26、國際反傾銷的基本態(tài)勢與我國的對策
27、淺析人民幣自由兌換的前提條件
28、淺談我國三資企業(yè)的發(fā)展
29、我國法律對著作權(quán)的保護
30、世界經(jīng)濟區(qū)域集團化淺論
31、淺談海峽兩岸經(jīng)貿(mào)關(guān)系的現(xiàn)狀及競爭
32、試析反傾銷指控的危害及我國就此采取的措施
33、我國利用外資的問題及對策
34、我國出口面臨的問題及對策
35、美元匯率變動及對中國經(jīng)貿(mào)的影響
36、淺論涉外經(jīng)濟合同的效力
37、關(guān)于亞太地區(qū)經(jīng)濟合作模式的探討
38、從先進性和適用性相結(jié)合談我國引進技術(shù)
39、信用證在國際結(jié)算中的作用
40、調(diào)查企業(yè)市場環(huán)境，分析企業(yè)機遇與威脅
41、為企業(yè)設(shè)定戰(zhàn)略目標
42、調(diào)查企業(yè)組織結(jié)構(gòu)是否與企業(yè)戰(zhàn)略相一致
43、如何調(diào)動人的積極性主動性與創(chuàng)造性
44、電子商務(wù)對國民經(jīng)濟信息化的影響
45、談電子交易之中的ca認證
46、企業(yè)信息化與電子商務(wù)投資決策
47、談企業(yè)流程再造與組織變革
48、國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子的激勵機制設(shè)計的研究
49、國有企業(yè)的債務(wù)負擔(dān)對治理結(jié)構(gòu)影響分析
50、市場經(jīng)濟下國有企業(yè)產(chǎn)品定價及其管理模式探討
51、國外跨國公司在我國的經(jīng)營戰(zhàn)略演變及其啟示
52、我國企業(yè)的虛擬經(jīng)營現(xiàn)狀及前景分析
53、淺議私營企業(yè)人力資源管理現(xiàn)狀與變革途徑
54、我國企業(yè)管理可適性模式研究
55、我國農(nóng)村供銷社體制改革研究
56、論網(wǎng)絡(luò)營銷在國際展覽中的作用
57、連鎖經(jīng)營在零售業(yè)發(fā)展中的作用分析
58、臺灣中小企業(yè)的發(fā)展經(jīng)驗及其借鑒
59、淺析企業(yè)戰(zhàn)略管理技術(shù)的應(yīng)用
60、深圳供銷公司企業(yè)咨詢報告分析
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