報告的撰寫過程需要我們進行充分的調(diào)研，搜集相關(guān)的資料和信息，確保內(nèi)容的準(zhǔn)確性和可信度。在撰寫報告時，要特別注意語法和拼寫的準(zhǔn)確性，避免出現(xiàn)低級錯誤對整體質(zhì)量造成影響。如果你正在研究或者工作中有需要寫報告的任務(wù)，不妨參考一下下面的范文。
地質(zhì)礦產(chǎn)勘查實習(xí)報告篇一
姓名：
性別：
男
出生日期：
民族：
漢
戶籍：
中國湖北省
身高：
178cm
婚姻狀況：
離異
體重：
75kg
政治面貌：
其它
學(xué)歷：
本科
畢業(yè)時間：
－07－01
畢業(yè)院校：
湖南湘潭礦業(yè)學(xué)院（現(xiàn)湖南科技大學(xué)）
身份證：
4519721111××××
專業(yè)：
工科地質(zhì)礦產(chǎn)勘查
現(xiàn)有職稱：
中級
第二專業(yè)：
無
現(xiàn)住地點：
湖北省
求職意向
應(yīng)聘職位類型：
其它專業(yè)人員
求職類型：
全職
月薪要求：
面議
具體職位一：
安全評價
具體職位二：
具體職位三：
具體職位四：
具體職位五：
希望工作地區(qū)：
湖北省武漢
其他工作地區(qū)：
其他
相關(guān)工作經(jīng)歷及特長
人才類型：
普通求職
相關(guān)工作時間：
外語語種：
英語
外語水平：
無
其它外語語種：
無
其它外語水平：
無
普通話水平：
標(biāo)準(zhǔn)
計算機能力：
良好
教育/培訓(xùn)經(jīng)歷
9月通過注冊安全工程師考試，現(xiàn)場已注冊。變更無困難。
7月1日，通過國家安全評價師考試。
獲得浙江省“全員安全培訓(xùn)工程”的.安全培訓(xùn)師資格。
工作經(jīng)驗
精通建筑工程項目的安全管理及qeo三個標(biāo)準(zhǔn)管理體系的審核。親自組織實施了本企業(yè)的安全自評價。熟悉煤與非煤項目的評價。
工作技能
文筆流暢，用詞靈活,精通辦公軟件及使用pp制作幻燈片教案。
經(jīng)常為員工開展安全教育培訓(xùn)工作。
職業(yè)目標(biāo)
安評等專兼均可
自我介紹
工作態(tài)度端正,認真細致,專業(yè)技能完善,具有良好的大局觀和處理事物的能力.
聯(lián)系方式
更多
地質(zhì)礦產(chǎn)勘查實習(xí)報告篇二
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性??? 別：
男
?
出生日期：
民??? 族：
漢
戶??? 籍：
中國?湖北省
身??? 高：
178cm
婚姻狀況：
離異
體??? 重：
75kg
政治面貌：
其它
學(xué)歷：
本科
畢業(yè)時間：
1996－07－01
畢業(yè)院校：
湖南湘潭礦業(yè)學(xué)院（現(xiàn)湖南科技大學(xué)）
身 份 證：
42016519721111××××
專業(yè)：
工科?地質(zhì)礦產(chǎn)勘查
現(xiàn)有職稱：
中級
第二專業(yè)：
無?
現(xiàn)住地點：
湖北省
?
應(yīng)聘職位類型：
其它專業(yè)人員
求職類型：
全職
月薪要求：
面議
具體職位一：
安全評價
具體職位二：
具體職位三：
具體職位四：
具體職位五：
希望工作地區(qū)：
湖北省?武漢
其他工作地區(qū)：
其他
人才類型：
普通求職
相關(guān)工作時間：
10年
外語語種：
英語
外語水平：
無
其它外語語種：
無
其它外語水平：
無
普通話水平：
標(biāo)準(zhǔn)
計算機能力：
良好
?
2004年9月通過注冊安全工程師考試，現(xiàn)場已注冊。變更無困難。
2006年7月1日，通過國家安全評價師考試。
獲得浙江省“全員安全培訓(xùn)工程”的安全培訓(xùn)師資格。
?
精通建筑工程項目的安全管理及qeo三個標(biāo)準(zhǔn)管理體系的審核。親自組織實施了本企業(yè)的安全自評價。熟悉煤與非煤項目的評價。
?
文筆流暢，用詞靈活,精通辦公軟件及使用pp制作幻燈片教案。
經(jīng)常為員工開展安全教育培訓(xùn)工作。
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安評等專兼均可
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工作態(tài)度端正,認真細致,專業(yè)技能完善,具有良好的大局觀和處理事物的能力.
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地質(zhì)礦產(chǎn)勘查實習(xí)報告篇三
工程地質(zhì)實習(xí)是整個工程地質(zhì)學(xué)教學(xué)中十分重要的實踐環(huán)節(jié)，使學(xué)生在課程理論知識學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，通過對基本地質(zhì)現(xiàn)象的野外實地考察和現(xiàn)場實踐，獲得感性知識并鞏固和深化課程理論，使理論與實際相結(jié)合，為畢業(yè)以后的設(shè)計、施工中應(yīng)用有關(guān)地質(zhì)資料打下一定的基礎(chǔ)。
理解基本的地址概念，了解基本知識，學(xué)會基本技能。通過簡短的野外地址實習(xí)，鞏固學(xué)過的《工程地質(zhì)》內(nèi)容，加深對課程有關(guān)內(nèi)容的理解;此外，通過實習(xí)培養(yǎng)對大自然的熱愛，陶冶情操，提高隨地址科學(xué)的興趣：同時充分認識到地質(zhì)實踐對地質(zhì)科學(xué)的重要性。同時，培養(yǎng)學(xué)生吃苦耐勞、艱苦努力、遵守紀(jì)律、團結(jié)協(xié)作等優(yōu)良品質(zhì)和增強集體觀念，掌握實地操作技能和編寫實習(xí)報告的能力，總結(jié)此次實習(xí)與我們所學(xué)專業(yè)的聯(lián)系。
昌樂火山口
昌樂火山口，距今1800萬年是新生代第三紀(jì)玄武巖火山口?；鹕娇诔蕡A錐形，石頭呈紅褐色，氣勢極為壯觀，數(shù)萬根六棱石柱，由山底到山頂，直插云天。
此火山口是火山筒內(nèi)充填的玄武巖栓，經(jīng)過200多萬年的長期風(fēng)化剝蝕，被剝露出地面，巖栓柱狀節(jié)理發(fā)育，呈輻射狀，向上收斂，向下散開，形象地記錄了當(dāng)時火山噴發(fā)的自然景觀，展示出大自然的鬼斧神工。據(jù)中國科學(xué)院地質(zhì)研究所考證認定，該火山口為第三紀(jì)玄武巖火山口，距今約1800多萬年，它的發(fā)現(xiàn)，對地求物理和地震科學(xué)研究都有很大參考介值。一色的紅褐圓棱柱石，豎指蒼天，凡經(jīng)開鑿者皆顯露出明顯的噴發(fā)紋理，表明其成因于火山噴發(fā)，近百平方公里內(nèi)的幾十座山包構(gòu)成了蔚為壯觀的遠古火山群。
山東山旺國家地質(zhì)公園
山東山旺國家地質(zhì)公園位于山東省臨朐縣城東約22公里處，面積約13平方公里。地質(zhì)公園地處魯中隆起區(qū)中的臨朐凹陷，公園內(nèi)總體由兩個次級小盆地組成，即解家河盆地和包家河盆地，其外圍均為由玄武巖組成的低山丘陵，地形起伏較大。為季節(jié)性河流。地質(zhì)公園以聞名世界的山旺古生物化石及反映其形成環(huán)境的火山地貌為特色。
公園內(nèi)各種地質(zhì)遺跡豐富，一是第三紀(jì)中新世時期距今1800萬年山旺瑪珥湖沉積巖層(科學(xué)上劃分為山旺組地層---硅藻土)，沉積厚度25米左右，具有標(biāo)準(zhǔn)的層型剖面，現(xiàn)已成為國際上中新世生物建階的重要依據(jù)。由于層薄如紙，稍加風(fēng)化即層層翹起，宛若書頁，被古人形象地比喻為"萬卷書"。大量古生物化石含在其中。尤其是山旺地層層型剖面所處位置，是由早期的牛山組玄武巖、第三紀(jì)中新世時期湖相沉積巖(山旺組)、第四紀(jì)黃土和晚期的火山巖浸入等地質(zhì)現(xiàn)象組合而成。二是新生代時期(距今xx萬年)火山作用形成的古火山錐、熔巖流動特征等各種火山地質(zhì)現(xiàn)象，如黃山、堯山、擦馬山、靈山等都是典型的古火山口，因此亦是研究新生代火山巖區(qū)的理想場所。特別是擦馬山玄武巖柱狀節(jié)理，直徑近于80cm，規(guī)模宏大，氣勢壯觀。堯山西側(cè)，火山作用形成了高高的臺地，經(jīng)長時間風(fēng)化剝蝕，形成了自然景觀，人們稱之為"石樓"。
山旺組地層中的化石，形成于距今1800萬年的第三紀(jì)中新世時期。目前已發(fā)現(xiàn)的動、植物化石有10幾個門類700多種，其中大部分是已絕滅的物種。植物化石包括真菌、硅藻、苔蘚、蕨類、裸子植物和被子植物及藻類。動物化石有昆蟲、魚、兩棲、爬行、鳥及哺乳動物。特別是山旺山東鳥、齊魯泰山鳥等鳥類化石的發(fā)現(xiàn)，填補了中新世時期的空白，山旺成為我國鳥化石豐富的產(chǎn)地之一，也是目前世界上發(fā)現(xiàn)鹿類化石最多、保存最完好的化石產(chǎn)地。新發(fā)現(xiàn)的帶胚胎的犀?；鞘澜缟衔ㄒ坏?，在國際學(xué)術(shù)界引起了轟動。植物化石枝葉最多，花、果實和種子也保存得非常完美。
山旺古生物化石主要保存于中新世山旺組硅藻土層中(距今約1千4百萬年)，其種類之多、保存之完整為世界罕見，目前已發(fā)現(xiàn)的化石有十幾個門類600多種。動物化石包括昆蟲、魚、蜘蛛、兩棲、爬行、鳥及哺乳動物。昆蟲化石翅脈清晰，保存完整，有的還保留絢麗的色彩，已研究鑒定的有11目46科100屬182種。山旺鳥類化石是我國迄今為止發(fā)現(xiàn)完整鳥化石最豐富的產(chǎn)地，三角遠古鹿化石和東方祖熊化石是世界上中新世該化石保存最完整的標(biāo)本。植物化石有苔蘚、蕨類、裸子植物、被子植物及藻類。除100種藻類外，其它植物有46科98屬143種。它們在世界上研究古生態(tài)、古氣候、動植物演化等方面有著重要的地位。被中外專家譽為研究中新世的“綜合實驗室”。
山東地下大峽谷
高峽深澗，鬼斧神工。飛瀑流泉，濺玉噴珠。天賦幻境，兆年孕育。暗河漂流，驚險刺激。管軌滑道，激越航程。江北溶洞，魅力所在。
山東地下大峽谷位于沂水縣城西南8公里龍崗山下，是一座風(fēng)貌奇特的溶洞王國，洞體長度6100米，是江北第一長洞，中國特大型著名溶洞之一。洞穴沿290-320度方向延伸，由一條西北/東南走向的巨大喀斯特裂隙發(fā)育而成，形成于約0.65億年至2.3億年前。
特點：一氣勢雄偉壯麗，峽谷深切近百米、兩壁如削、寬處百余米、窄處僅可容身，成具體而微之地下三峽。洞內(nèi)有一河、九泉、九宮、十二瀑、十二峽等景觀100余處，構(gòu)成了一幅氣勢恢宏的洞中峽谷雄奇畫卷，令人嘆為觀止。
二地下暗河漫長而曲折，水量充沛，四季長流，地下河瀑布十分壯觀，在我國北方溶洞內(nèi)實屬罕見。
三利用暗河水勢開發(fā)的1000米漂流項目，被上海大世界基尼斯記錄總部認證為“中國最長的溶洞漂流”項目。漂流道的設(shè)計充分體現(xiàn)了溶洞內(nèi)的幽深莫測，起伏高下，波激浪涌，抑揚頓挫的特點。將地下河漂流的原生野始，驚險刺激演繹的淋漓盡致。
短短一天野外實習(xí)很快結(jié)束了，不過我們從中實在學(xué)到了不少東西，在實習(xí)過程中能把所學(xué)的知識靈活的理解。增加我們對工程地質(zhì)學(xué)這門課程新的認識。實際觀察到各種地理特征。本次實習(xí)令我們加深了對地質(zhì)學(xué)的了解，更深刻認識到了學(xué)習(xí)地質(zhì)的意義，鞏固了學(xué)習(xí)成果，體會到“學(xué)以致用”的道。知識從感性認訓(xùn)升華到了理性認識，從抽象變得具體起來，我學(xué)習(xí)到了很多書上沒有的東西，了解了工程地質(zhì)對實際工程建設(shè)的重要性。在這里深深的感謝老師在的認真指導(dǎo)。在實習(xí)中學(xué)會了一定的觀察地質(zhì)地貌的方法要領(lǐng)和細節(jié)。例如，出外實習(xí)要對考察對象做一定的了解，合理安排考察路程和考察內(nèi)容，注意研究的方法，一些考察的細節(jié)，充分認識到地質(zhì)地貌考察的必要性和艱苦性，激發(fā)了我們自己考察地理和各地典型地質(zhì)地貌的興趣。
地質(zhì)礦產(chǎn)勘查實習(xí)報告篇四
學(xué)號：
姓名：習(xí)慶
專業(yè)：
年級班級：
實習(xí)單位：內(nèi)蒙古地質(zhì)礦產(chǎn)勘查院
一、前言1、目的和任務(wù)
本次實習(xí)的目的主要是為了了解巖性及其構(gòu)造、沿途出現(xiàn)的地質(zhì)構(gòu)造就這樣結(jié)束了，原本打算把實習(xí)當(dāng)游山玩水的我卻發(fā)現(xiàn)有收獲，這是一個理論和實際相結(jié)合的過程，在這個過程中要把所學(xué)的知識靈活的理解和運用，從而加強我們對這門課程的了解，而且在實習(xí)的過程中學(xué)到了很多書本上無法學(xué)到的東西，古人說讀萬卷書不如行萬里路，看來就是這個道理。另外還要感謝老師的細心指導(dǎo)。通過這次野外實習(xí)我還明白了一個道理：對要考察的對象要事先做一定的了解，事先做好準(zhǔn)備，就不至于到時不知所措。、河流地貌、巖溶地質(zhì)作用、沉積巖構(gòu)造等，這是一次地質(zhì)啟蒙教育，是一次重要的熟悉實習(xí)，重點要理解基本的地質(zhì)概念，了解基本知識，學(xué)會基本技能。通過短期的野外實習(xí)對地質(zhì)學(xué)研究的主要內(nèi)容和特點有一個比較全面的了解；培養(yǎng)出用地質(zhì)觀，在實習(xí)中，觀察分析褶皺、斷裂特征，學(xué)回了辨認分析河流地質(zhì)作用的能力，從而進一步明確了地質(zhì)的地位以及與建設(shè)緊密結(jié)合的治學(xué)思想。此外，通過實習(xí)培養(yǎng)對大自然的'熱愛，陶冶情操，提高對地質(zhì)科學(xué)的愛好；充分熟悉到地質(zhì)實踐對地質(zhì)科學(xué)的重要性；同時也是為了更好地與書本上的內(nèi)容結(jié)合，加深對一些地質(zhì)構(gòu)造的認識與理解，為將來的工作打下良好的基礎(chǔ)。同時，這次實習(xí)也是對我個人的一次挑戰(zhàn)，從來沒有爬過山的我，這次對我個人的意志品質(zhì)是一次考驗，我得到了一次良好的鍛煉。共同完成地質(zhì)實習(xí)任務(wù)。
2其實是一個巖石群，板塊形狀不一，但錯落有致，巖性為棕紅色砂巖，巖石層理構(gòu)造明顯，上部有植物覆蓋，巖石上出現(xiàn)了水平節(jié)理，垂直節(jié)理，傾斜節(jié)理，還有波浪型節(jié)理，有的節(jié)理幾乎貫穿了整個巖石群。很明顯是巖石受到比較大的拉應(yīng)力，還有生物風(fēng)化作用。
在老師的指導(dǎo)下，我們發(fā)現(xiàn)水池四周的砂質(zhì)巖石經(jīng)過長年日曬雨林風(fēng)吹，野生物生長，其風(fēng)化程度強烈，部分巖石表面已經(jīng)出現(xiàn)破碎削落，巖石下部的巖石碎片風(fēng)化成粉粒，堆積成土狀，其工程地質(zhì)性質(zhì)極差，這種風(fēng)化成土的巖石不宜用作建筑工程的基礎(chǔ)持力層。
為使我們能了解不同傾斜程度（水平、傾斜、直立）地層、褶皺構(gòu)造和斷層在地質(zhì)圖上的特征，師傅詳細講解了水平巖層、傾斜巖層、直立巖層、褶皺構(gòu)造、斷層在地質(zhì)圖上的特征。但是人太多，都圍在師傅身邊，師傅講話的聲音又不是很多，所以聽的不是很清楚，結(jié)合實習(xí)指導(dǎo)書的內(nèi)容和聽到的一部分，大致還是學(xué)會了從地質(zhì)圖上閱讀各種地質(zhì)現(xiàn)象，分析地質(zhì)現(xiàn)象的分度規(guī)律，還掌握了對褶皺、斷層、不整合構(gòu)造和巖漿巖侵入活動地區(qū)地質(zhì)圖的分析方法，從有地質(zhì)構(gòu)造圖的地質(zhì)圖上繪制示意地質(zhì)剖面圖的方法，根據(jù)地質(zhì)圖分析區(qū)域地質(zhì)發(fā)展史的方法。
為了在野外實習(xí)時不至于手足無措，我認真的閱讀了實習(xí)中應(yīng)該注意的一些事項，初步了解了地質(zhì)勘察之重要以及地質(zhì)勘察中的各種方法和步驟，比較全面的了解到地質(zhì)勘察報告的內(nèi)容。
地質(zhì)礦產(chǎn)勘查實習(xí)報告篇五
當(dāng)絲絲涼意與陣陣寒風(fēng)結(jié)伴而來，當(dāng)片片黃葉與點點白霜相依而行，，醫(yī)院任務(wù)在一段付出與淺笑中收獲。后勤科，在醫(yī)院上級的指導(dǎo)下，在全體員工的勤勞勞動下，全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，盤繞安全保衛(wèi)和內(nèi)部建立兩大任務(wù)，認真組織后勤效勞，營建出寧靜、和諧的醫(yī)院氛圍;細心展開后勤任務(wù)，完美相關(guān)規(guī)章制度，著力抓好內(nèi)部隊伍建立，獲得較為突出的成績。具體來說有以下幾個方面：
第一，認真組織后勤施工，塑造優(yōu)良的醫(yī)院形象。
搶工夫抓進度，完成了門診樓的裝修改造與搬遷任務(wù)與警務(wù)室的新建任務(wù)。上半年門診樓的裝修改造與搬遷任務(wù)，雖然工夫緊、任務(wù)重，但我科隨時跟蹤監(jiān)視裝修施工，僅僅用了三十多天的工夫，就完成了任務(wù)。這次施工，趕在春節(jié)前完成，推進了醫(yī)院任務(wù)的進程，使門診環(huán)境面貌渙然一新，大大改善了醫(yī)院的抽象。下半年警務(wù)室的新建，完美了醫(yī)院的安全保衛(wèi)設(shè)備，保證了醫(yī)院安全任務(wù)的成功展開。能夠說，這兩次次施工，嚴抓了任務(wù)效率，保證了任務(wù)質(zhì)量。
第二，細心展開綠化工程，大力美化醫(yī)院環(huán)境。
次要任務(wù)有：上半年完成了院內(nèi)綠化帶與人行道板路沿石的改造，下半年完成了白蟻的防治。繼老年大樓前坪廣場綠化完成后，門診樓前坪綠化及人行道板更新工程隨即進行。我科對施工進程認真監(jiān)視，盡職盡責(zé)，僅歷時兩個月就完成了任務(wù)。針對白蟻繁衍及生長特性，我科清醒地認識到，白蟻對病人的身體損害之大，對醫(yī)院環(huán)境丑化的要挾之強，積極展開了白蟻的防治任務(wù)，為保護醫(yī)院的環(huán)境清掃了障礙。
第三，順應(yīng)醫(yī)院發(fā)展趨向，努力優(yōu)化食堂任務(wù)。
首先，為降低運營成本，對食堂施行了承包，加強了伙食監(jiān)視。20以前，我院食堂不斷采取自營的方式，人力物力投入較大，運營成本較高。為了改變這一情況，經(jīng)院辦公會研究決議，今年對食堂進行對外承包。我科積極呼應(yīng)這一決議，協(xié)調(diào)合作了相關(guān)任務(wù)，對食堂的賬務(wù)進行了監(jiān)管，并成立了醫(yī)院伙食委員會。我科上半年共召開三次會議，就相關(guān)成績展開商榷，及時有效地反饋了病人的看法，敦促食堂及時改進了伙食。從目前的運轉(zhuǎn)情況來看，根本上到達了降低成本、保證供給和進步伙食程度的手段。其次，撤除了原鍋爐房，修砌了北面圍墻。
三月分，我科組織人員對原鍋爐房進行了撤除，六月份修砌了北面圍墻。既保證了安全施工，又到達了物盡其用的手段。另外，根據(jù)我院的特性，在食堂就餐的老人有200多人，精神病患者達100多人。為保證食堂任務(wù)安全成功地展開，我科完美了相關(guān)規(guī)章制度，晉升了內(nèi)部管理程度。建章立制，建立健全限制機制，加強任務(wù)人員對崗位義務(wù)制的認識;履行職責(zé)，做好防止監(jiān)視任務(wù)，防止食品衛(wèi)生安全事故的發(fā)作;依法辦事，嚴肅查處違紀(jì)亂章人員。
地質(zhì)礦產(chǎn)勘查實習(xí)報告篇六
為了讓我們土木專業(yè)的學(xué)生多了解一些當(dāng)前比較普遍的建筑形式及建筑方法，磨練我們當(dāng)代大學(xué)生的吃苦耐勞的毅力及勤看、勤問，勤思，勤學(xué)的習(xí)慣，把我們從理論的殿堂帶入實踐的前線，為了讓我們下學(xué)期更好的學(xué)習(xí)專業(yè)知識，在小學(xué)期學(xué)院組織我專業(yè)的學(xué)生進行了五天的土木專業(yè)認識實習(xí)。
(一)“路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索。
第一次，親身感受到土木工程是一門大學(xué)問，有很多很多的知識。我還是個連土木工程門都沒進的無知學(xué)生，要學(xué)的很多，要做的很多，今后的時光應(yīng)該是自己發(fā)奮讀書的日子，是努力求索的日子。
(二)從理論到實踐還有一段路要走。
在我們的第一天第一站一座拱橋的施工現(xiàn)場，謝老師問：“這座橋的拱是雙曲線，還是拋物線?！庇浀卯?dāng)時我的大腦一片空白，我并不是不知道，但是沒有馬上反應(yīng)過來，為什么呢?沒有意識，沒有將從課堂上學(xué)到的知識運用到實踐中去的意識。以后，要多加努力，大學(xué)不是高中，要學(xué)真本事，能把課本上的東西運用到實際中去，并有所創(chuàng)新，才能算是真正學(xué)會了，才是真正的本事。
(三)要想學(xué)好，先要“三勤”。
在許多工地，特別是橋東開發(fā)區(qū)房建工地，工地技術(shù)人員等給我們最多、最寶貴經(jīng)驗就是“三勤”，勤看、勤問、勤思。對各工地、工程，要多留心看，施工技術(shù)、施工方法、施工管理等要多留心看，另外，就是對于專業(yè)書籍等要多看;對發(fā)現(xiàn)的問題和不太清楚的地方要多問，問技術(shù)人員，問工人師傅，總之，要在最短的時間內(nèi)，把問題解決好，搞清楚;對于任何問題、任何方法等，都要經(jīng)過自己的認真思考，不要把問題留給別人去解決，不要簡單的照搬別人的方法，思考是進步的捷徑。
(四)學(xué)真本事，有自己的一技之長?！?/p>
地質(zhì)礦產(chǎn)勘查實習(xí)報告篇七
關(guān)于內(nèi)蒙古自治區(qū)地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開發(fā)局改革的思考口張戰(zhàn)勇1趙首軍2張國強3任梅45
（1234內(nèi)蒙古財經(jīng)學(xué)院公共管理系，內(nèi)蒙古呼和浩特010050；
5北京大學(xué)政府管理學(xué)院，北京100871）
【內(nèi)容摘要】在新的形勢下，積極穩(wěn)妥地推進地勘單位改革，走市場化道路，既是社會主義市場經(jīng)濟的基本要求，也是建立有中國特色地勘工作新體制的必、然。然而，在改革過程中如何解決發(fā)展與和諧、效率與公平是很多地勘事業(yè)單位單位轉(zhuǎn)制過程中的難題，被國土資源部副部長汪民稱之為“內(nèi)蒙古模式”的內(nèi)蒙古自治區(qū)地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開發(fā)局的改革或許會給我們帶來一些啟示。
【作者簡介】張戰(zhàn)勇，內(nèi)蒙古財經(jīng)學(xué)院公共管理系副教授，主要從事非營利組織研究。
趙首軍，內(nèi)蒙古財經(jīng)學(xué)院公共管理系副教授，主要從事組織行為學(xué)研究。
張國強，內(nèi)蒙古財經(jīng)學(xué)院公共管理系講師，主要從事公共政策研究。任梅，內(nèi)蒙古財經(jīng)學(xué)院公共管理系講師，北京大學(xué)政府管理學(xué)院博士研究生，研究方向：行政管理。
一、引言
從12月開始，三年間，我們課題組對內(nèi)蒙古自治區(qū)地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開發(fā)局（以下稱內(nèi)蒙古地勘局）進行了兩次調(diào)研。在前期調(diào)研時被調(diào)研單位的職工對改革有許多意見，更多的是不理解和不滿意．對改革情緒大、抱怨多。事隔兩年后，內(nèi)蒙古地勘局的改革成為事業(yè)單位轉(zhuǎn)企改制的成功典范，從內(nèi)蒙古自治區(qū)確定的十七家改革試點單位中脫穎而出，在全國地勘改革中被稱為“內(nèi)蒙古模式”。為什么改革前困難重重，改革后不僅確保了社會穩(wěn)定，事業(yè)得到了發(fā)展，而且單位收入、個人收入就能得到大幅提高，事業(yè)得到了發(fā)展。這被內(nèi)蒙古地勘人謂之“和諧發(fā)展和諧改革”，值得我們思考。
二、內(nèi)蒙古地勘局的改革
歷程與現(xiàn)狀
1．內(nèi)蒙古地勘局的改革歷程。內(nèi)蒙古地勘局成立于1956年，原稱地質(zhì)部內(nèi)蒙古自治區(qū)地質(zhì)局，由地質(zhì)部直接領(lǐng)導(dǎo)。1958年中央決定將地質(zhì)局下放到各省管理，1963年又改由地質(zhì)部垂直領(lǐng)導(dǎo)，1970年再次下放到自治區(qū)，實行雙重領(lǐng)導(dǎo)以自治區(qū)管理為主。1980年又改為以地質(zhì)部為主的雙重領(lǐng)導(dǎo)體制。1994年，國務(wù)院機構(gòu)改革，實行政事、政企分開，將內(nèi)蒙古地質(zhì)礦產(chǎn)局分為內(nèi)蒙古自治區(qū)地質(zhì)礦產(chǎn)廳和地礦部內(nèi)蒙古地質(zhì)礦產(chǎn)勘查開發(fā)局，內(nèi)蒙古地礦廳為自治區(qū)政府地礦行政主管部門，地勘局仍實行以地礦部為主的雙重領(lǐng)導(dǎo)體制。6月，正式由國土資源部劃歸自治區(qū)人民政府管理，并更名為內(nèi)蒙古地勘局，由國土資源廳歸口管理，為正廳級事業(yè)單位。從20世紀(jì)80年代開始到國辦發(fā)[]37號文件印發(fā)的《地質(zhì)勘查隊伍管理體制改革方案》和國土資源部地質(zhì)勘查隊伍管理體制改革座談會，經(jīng)歷了二十多年改革的地勘單位，屬地化的改革已經(jīng)完成，按照《地質(zhì)勘查隊伍管理體制改革方案》要求，在完成屬地化以后，地勘單位必須進行企業(yè)化改革，《改革方案》提出的“企業(yè)化”其本意是指地勘單位整體事改企。
20初，內(nèi)蒙古地勘局被列為自治區(qū)事業(yè)單位改革試點單位之一，按照自治區(qū)黨委政府和國土資源廳關(guān)于地勘單位深化內(nèi)部企業(yè)化改革組建集團公司的戰(zhàn)略部署，在全局全面推進內(nèi)部企業(yè)化改革。初，在內(nèi)蒙古地勘局的基礎(chǔ)上正式組建內(nèi)蒙古自治區(qū)地質(zhì)礦產(chǎn)（集團）有限責(zé)任公司，完成公司機構(gòu)的組建，于207月28日，正式掛牌。目前全局自上而下按照事企兩種管理和運行模式運行，建立健全了考核體系、分配制度等管理制度。離退休人員已經(jīng)費單列，單獨建賬管理。所屬六所子弟小學(xué)移交地方管理。
2．內(nèi)蒙古地勘局現(xiàn)狀。內(nèi)蒙古地礦局所屬事業(yè)單位十九個（如表1），兩個公司，其中地勘單位十七個，從事礦產(chǎn)勘查單位九個，區(qū)域地質(zhì)調(diào)查單位兩個，水文地質(zhì)工程地質(zhì)勘查單位三個，探礦工程施工單位一個，礦產(chǎn)實驗研究測試單位一個，地質(zhì)測繪單位一個，分布在全區(qū)各盟市。共有職工15664人，其中在職職工7766人，離退休職工7898人。在職職工中高級職稱345人，中級職稱1618人，大專以上文化程度1776人。全局有十九類專業(yè)技術(shù)人才，其中地質(zhì)類專業(yè)主要有：礦產(chǎn)地質(zhì)、區(qū)域地質(zhì)、地球物理、地球化學(xué)、水文地質(zhì)、工程地質(zhì)、環(huán)境地質(zhì)、測繪、分析測試、探礦工程、采礦、選礦等十二類專業(yè)，占技術(shù)人員總數(shù)的92%，是專業(yè)技術(shù)人員的主體。
年至，內(nèi)蒙古地礦局共申報國家和自治區(qū)地勘項目485項，獲得自治區(qū)地勘項目資金共7.62億元。同時積極承攬市場地勘項目1627項，獲得資金16.08億元；近三年多來，解決內(nèi)部待崗職工900余人重新就業(yè)，增加社會就業(yè)崗位3600余個，有效地緩減了局和地方政府的就業(yè)壓力；在2005年大幅度增加下崗職工生活費的基礎(chǔ)上，從年起每人每年又增加了1000元，人均達到9300多元；三年來，加大人才引進、培養(yǎng)工作的力度。全局共接收大中專畢業(yè)生509人，其中工程技術(shù)人員407人，有效地緩解了專業(yè)技術(shù)人才緊缺的局面。各項事業(yè)取得新的顯著成績，特別是作為自治區(qū)境內(nèi)規(guī)模最大、科技實力最強的國有地勘單位，地質(zhì)找礦的主力軍作用發(fā)揮明顯，對地方經(jīng)濟的貢獻力顯著增強，為今后較長時期經(jīng)濟快速發(fā)展奠定了重要的基礎(chǔ)。
三、內(nèi)蒙古地勘局改革的背景和面臨的困難
1．改革的背景。中國地勘事業(yè)單位改革的大背景，源自于1978年以來近三十年來中國由計劃經(jīng)濟向市場經(jīng)濟轉(zhuǎn)變，源自于中國社會主義市場經(jīng)濟體制的建立，源自于當(dāng)今中國的經(jīng)濟體制、行政體制、政治體制改革的大環(huán)境。就內(nèi)蒙古地勘事業(yè)單位的改革主要有三個方面的因素。
首先是中央政府要求全國地勘隊伍屬地化管理和逐步實現(xiàn)企業(yè)化經(jīng)營。19，在國務(wù)院第十五次常務(wù)會議通過的《地質(zhì)勘查隊伍管理體制改革方案》中，提出地勘隊伍管理體制改革的主要內(nèi)容是：地勘隊伍屬地化管理和逐步實現(xiàn)企業(yè)化經(jīng)營。企業(yè)化經(jīng)營是指地勘隊伍要按照政企（事）分開的原則，逐步轉(zhuǎn)變事業(yè)機制，建立健全企業(yè)機制，成為自主經(jīng)營、自負盈虧、自我發(fā)展、自我約束的市場主體。
其次是內(nèi)蒙古自治區(qū)政府明確了內(nèi)蒙吉地勘局事業(yè)單位轉(zhuǎn)企改制的改革思路。內(nèi)蒙古自治區(qū)區(qū)直事業(yè)單位改革于2005年3月15日正式啟動。自治區(qū)黨委、政府將內(nèi)蒙古地勘局、有色地勘局、煤田地質(zhì)局納入自治區(qū)直屬事業(yè)單位改革試點，涉及約26916人。自治區(qū)對地勘行業(yè)的改革，思路是：包死地勘經(jīng)費投資（撥款）基數(shù)，剝離離退休人員進行單獨管理，費用從地勘單位事業(yè)經(jīng)費中切出單獨管理，以后國家政策性調(diào)資和地方政策性補貼等增資費用，由自治區(qū)財政全額撥款解決。
第三是其自身迫切需要通過改革實現(xiàn)地勘事業(yè)的發(fā)展。來自于中央政府、地方政府推進事業(yè)單位改革的壓力和來自于自身迫切發(fā)展的動力，上壓下推，使內(nèi)蒙古地勘事業(yè)單位的改革的進程加快、全面提速，幫助自己的員工走向富裕之路，謀求穩(wěn)定、和諧的發(fā)展。
內(nèi)蒙古地勘局就是在這樣的大背景下開始了本輪事業(yè)單位改革的工作。國家層面要求“切實把地質(zhì)工作擺在國民經(jīng)濟的先行地位，全面增強地質(zhì)勘查力度”。自治區(qū)要求加快企業(yè)化的步伐。如何在深入改革的過程中發(fā)展地勘事業(yè)確實是擺在內(nèi)蒙古地勘人面前的難題。
(2)設(shè)備問題。發(fā)展事業(yè)的核心競爭力是技術(shù)和人才，有了專門的技術(shù)人才，沒有好的勘探設(shè)備好像“巧婦難為無米之炊”。內(nèi)蒙古地勘就面臨著這樣的`狀況。20世紀(jì)90年代中后期，地質(zhì)工作任務(wù)少，國家對地質(zhì)勘查單位的設(shè)備投入基本沒有了，地質(zhì)市場競爭激烈，即使有一些地質(zhì)工作，也由于惡性競爭而大幅度地壓低價格，使地質(zhì)勘查單位沒有利潤空間，以養(yǎng)活隊伍成為突出問題。因此，十余年時間，多數(shù)地質(zhì)勘查單位的設(shè)備更新和改造基本處于停滯狀態(tài)。我們在調(diào)研時，很多被調(diào)研單位人員都談到設(shè)備落后直接影響地勘的結(jié)果，加大了勘探成本。內(nèi)蒙古地勘的勘探設(shè)備只能勘探到地下200米而且不精確，與發(fā)達國家普遍具有開發(fā)800-1000米、最深達4000米的能力相比，還有很大差距。
(3)資金問題。地勘行業(yè)是一個高投入、風(fēng)險高、投資長、未知性很強的行業(yè)，長期以來依靠國家投入。目前易發(fā)現(xiàn)、易識別的地表露頭礦越來越少，隱伏礦和深部礦成為找礦主體，找礦勘查難度急劇增大，找礦工作停滯不前，傳統(tǒng)勘查技術(shù)日顯其絀，找礦風(fēng)險越來越大，探礦成本越來越高。近年急劇增長的資源需求掀起了我國的新一輪找礦高潮，中國的地勘業(yè)和礦業(yè)迎來了千載難逢的發(fā)展機遇。許多投資者都親眼看到了礦業(yè)開發(fā)的高利潤、高回報，大都有意投資礦業(yè)。然而，投資者通常不愿意涉足前期的探礦領(lǐng)域，所以如何解決資金問題是地勘行業(yè)改革面臨的困難之一。
(4)市場問題。內(nèi)蒙古地勘局局長說：“地勘市場不發(fā)育，全局沒有形成穩(wěn)定上規(guī)模的產(chǎn)業(yè)，經(jīng)濟停滯不前，隊伍面臨著多方面的生存壓力。這是改革前地勘單位面臨的普遍問題。與之伴生的則是地勘單位意識封閉、觀念陳舊、視野狹隘?！边@些都是阻礙地勘經(jīng)濟發(fā)展的桎梏，必須在改革的推進中迅速解決。我們在調(diào)研時發(fā)現(xiàn)很多同志都談到，地勘市場發(fā)育不好直接影響企業(yè)化改革。
四、內(nèi)蒙古地勘局改革的主要措施
1．政策保障，減負前行。在自治區(qū)提出要求地勘行業(yè)進行改革之初，內(nèi)蒙古地勘局就和自治區(qū)提出了上述困難，希望自治區(qū)幫忙給與解決。自治區(qū)政府充分考慮到地勘單位改革可能面臨的問題，明確表示“要錢比較困難，要政策可以”，給了內(nèi)蒙古地勘“三不變”（即地勘費不減，事業(yè)帽子不摘，職工身份不變）、“三自主”（即自主用人，自主分配，自主經(jīng)營）的基本政策。另外，按照自治區(qū)政府提出的“突出主業(yè)、收縮輔業(yè)”“發(fā)展比較優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)”的產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向，經(jīng)過幾年來大規(guī)模的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，地質(zhì)勘查、礦業(yè)開發(fā)和工勘施工三大主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)在全局經(jīng)濟中的比重逐年加大。將地勘單位辦社會的職能移交地方，包括中小學(xué)校、技校、資產(chǎn)、經(jīng)費等全部下劃到所在地屬地管理。離退休人員經(jīng)費從各地勘單位財政應(yīng)撥款基數(shù)中劃出，單列管理；以后國家和自治區(qū)增資費用，由自治區(qū)財政全額撥款解決，確保老有所養(yǎng)、老有所醫(yī)。此外還給出了更加具體的政策扶持，如礦權(quán)評估價款的10%提取勘查基金用于支持地勘工作；相關(guān)礦權(quán)價款可部分或全部轉(zhuǎn)增國家資本金；中央安排的政策性補貼繼續(xù)用于地勘單位；同等條件下地勘項目優(yōu)先安排給自治區(qū)地勘單位；職工養(yǎng)老保險、住房改革支出與其他事業(yè)單位同等對待。
2．內(nèi)部變革，激活事業(yè)。內(nèi)蒙古地勘局這次內(nèi)部企業(yè)化改革中，堅定不移地走“探、采、選、冶”一體化的地礦產(chǎn)業(yè)發(fā)展道路。礦山企業(yè)實行規(guī)范的現(xiàn)代企業(yè)制度，完善了法人治理結(jié)構(gòu)，經(jīng)營管理實現(xiàn)了高起點、高質(zhì)量運行。完成資產(chǎn)清查核實工作，事企資產(chǎn)徹底分開，劃轉(zhuǎn)到企業(yè)的資產(chǎn)已經(jīng)評估確認，并經(jīng)自治區(qū)財政廳批準(zhǔn)，事企財務(wù)已分體運行。重點加強資本運營，礦權(quán)運作、項目籌劃、產(chǎn)業(yè)布局、發(fā)展規(guī)劃等重大決策的管理，對整合重組的地勘單位和企業(yè)賦予經(jīng)營自主權(quán)，建立以資產(chǎn)經(jīng)營責(zé)任制為核心的生產(chǎn)經(jīng)營考核體系，重點考核經(jīng)濟效益、發(fā)展速度、國有資產(chǎn)保值增值指標(biāo)。這也意味著，企業(yè)的經(jīng)營者可以自由支配自己的利潤。
新組建的產(chǎn)業(yè)公司和各企業(yè)再投資企業(yè)，全部實行投資主體多元化，社會融資、職工人股，組成混合型經(jīng)濟結(jié)構(gòu)，經(jīng)營決策和監(jiān)督管理按現(xiàn)代企業(yè)制度和產(chǎn)權(quán)制度辦事，增強了投資、決策的透明度和科學(xué)化。與此相適應(yīng)，按照新的管理方式，集團公司職工的原身份、職務(wù)、級別等全部進入檔案，實行崗位管理。
在分配制度上，以崗位工資、績效工資、股權(quán)分紅為主，收入與業(yè)績、效益等貢獻指標(biāo)掛鉤。其中，地礦集團對直屬企業(yè)、地勘企業(yè)主要經(jīng)營者試行年薪制，按經(jīng)營業(yè)績兌現(xiàn)工資、獎金，經(jīng)營業(yè)績突出的年收入在40萬元以上。
五、對內(nèi)蒙古地勘局改革的思考
1．事業(yè)單位改革的目的是發(fā)展事業(yè)。我國進行事業(yè)單位改革的目的是是理順關(guān)系、轉(zhuǎn)換機制，實現(xiàn)政事分開、事企分開，通過內(nèi)部管理改革提高公共服務(wù)的質(zhì)量和效率，使事業(yè)單位能夠適應(yīng)社會主義市場經(jīng)濟發(fā)展的需要。也就是要發(fā)展事業(yè)，日益回歸“公共服務(wù)”的本色。
我們在調(diào)研時，很多被調(diào)研人員都談到地礦行業(yè)在改革過程中，國有資產(chǎn)流失、事業(yè)發(fā)展偏向功利，丟失事業(yè)等現(xiàn)象需要有關(guān)部門考慮。地質(zhì)資源勘探是一個高投入、高風(fēng)險的行業(yè)，轉(zhuǎn)向企業(yè)后，一定會追求利益最大化，筆者這里尤其想提出的是發(fā)展事業(yè)的問題。很多事業(yè)單位經(jīng)過幾輪的改革，不但沒有激活事業(yè)、發(fā)展事業(yè)，反而丟失了單位、丟失了事業(yè)，比如很多科研機構(gòu)，現(xiàn)在就依靠單位的房子獲得租金來過日子，根本談不上發(fā)展事業(yè)。
2．改革要以人為本，成果共享。事業(yè)單位改革的難點不僅存在觀念問題、體制問題等，而且最為棘手的是“錢”和“人”問題。“錢從哪兒來，人到哪兒去”這個過去困擾國企改革的問題，今天同樣困擾著事業(yè)單位的改革。特別是國企改革中下崗分流、減員增效等做法，不僅挫傷了工人們的積極性，而且對正在推進的事業(yè)單位改革中產(chǎn)生了很大的負面影響，為深入推進的改革增加了難度。為此，內(nèi)蒙古地勘局在改革方案的設(shè)計上更少針對“人”，更多考慮“事”。在觀念上努力改變把人當(dāng)作垃圾、負擔(dān)，當(dāng)作被處置安排的對象。樹立以人為本，人才第一，人是企業(yè)最重要、最寶貴的資源的觀念。改革的關(guān)鍵在人，發(fā)展的動力在人，用事業(yè)來鼓舞人，用機制來激活人，用制度來保障人，用實實在在為職工辦好事來凝聚人，調(diào)動并充分發(fā)揮各方面的積極性，推動事業(yè)不斷前進。
內(nèi)蒙古地勘局充分肯定以往內(nèi)蒙古地勘人的勞動貢獻，體恤當(dāng)前地勘人的生活艱辛與家庭困難。在處理改革、發(fā)展與穩(wěn)定的關(guān)系上，堅持發(fā)展是硬道理，改革是發(fā)展的動力，穩(wěn)定是發(fā)展和改革的前提。在社會穩(wěn)定中推進改革、發(fā)展，在改革發(fā)展中突出穩(wěn)定。堅持群眾得利益；堅持解決人民群眾的實際問題；堅持改革成果共享。
3．改革應(yīng)允許失誤，發(fā)揮地方改革的智慧和動力。我國現(xiàn)在對事業(yè)單位的管理，以及事業(yè)單位本身的發(fā)展顯然已經(jīng)不能適應(yīng)社會和經(jīng)濟的發(fā)展需要，所以必須改革。但是怎么改？事業(yè)單位改革不能完全照搬西方對非營利組織的管理辦法，改革需要符合中國國情。正如成思危所說，改革是“摸著石頭過河”，但是我們并不知道河對岸在那里。從目前的情況來看，事業(yè)單位改革沒有任何經(jīng)驗可以借鑒。既然沒有經(jīng)驗，那么改革應(yīng)該允許失誤。任何領(lǐng)導(dǎo)，任何人都不是先知先覺，不可能在改革中不犯錯誤，這就要求我們允許失誤，否則，改革者束手束腳的去做，不會有很好的效果。內(nèi)蒙古地勘局在改革之初如果背負著過重的心理負擔(dān)，我相信不會這么順利的深入改革，不會發(fā)揮出這么多改革的智慧和動力?！渡钲谔貐^(qū)改革創(chuàng)新促進條例》首次將政府與改革以法定的關(guān)系確定下來，提出“無腐敗”改革可免責(zé)。我們課題組認為是值得推廣的辦法，當(dāng)然我們也不能放任某些人在缺乏調(diào)研，缺乏科學(xué)分析的去改革。
內(nèi)蒙古地勘局改革之所以成為全國地勘事業(yè)單位改革的成功典范，首先來自于“三明”，即中央的高明、地方的開明與改革事業(yè)單位的精明。其次來自于政府強有力的政策保障。中央政府不僅指出了全國地勘事業(yè)單位改革管理體制改革的方向和大趨勢，而且提供了相關(guān)政策支持。第三是改革的結(jié)果是以人為本，和諧發(fā)展。值得其他事業(yè)單位改革時借鑒。
（本文系2006年國家社會科學(xué)基金項目《政事分開與事業(yè)單位管理體制分類改革研究——以內(nèi)蒙古自治區(qū)事業(yè)單位改革實踐為例》的階段性成果，批準(zhǔn)號：06822032）
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地質(zhì)礦產(chǎn)勘查實習(xí)報告篇八
在煤田地質(zhì)勘察期間，技術(shù)人員必須要重視數(shù)字測量技術(shù)的應(yīng)用，充分發(fā)揮gpsrtk技術(shù)的應(yīng)用作用，制定完善的煤田地質(zhì)勘察工作方案，提升自身的工作質(zhì)量與工作有效性，達到預(yù)期的勘察目的。
1煤田地質(zhì)勘察現(xiàn)狀分析
目前，我國煤田地質(zhì)勘察工作還存在較多不足之處，影響著煤田地質(zhì)勘察工作質(zhì)量，難以提升其工作效率。具體表現(xiàn)為以下幾點：
第一，缺乏高素質(zhì)人才隊伍。我國部分煤田地質(zhì)局在實際發(fā)展的過程中，不重視人才隊伍的建設(shè)，不能聘用專業(yè)素質(zhì)較高且具備豐富經(jīng)驗的勘察工程師，只能聘用一些技術(shù)人員，無法提升勘察工作質(zhì)量，不能增強其工作效果。
第二，煤田地質(zhì)勘察測繪技術(shù)滯后。在煤田地質(zhì)勘察期間，地質(zhì)局沒有意識到先進技術(shù)的應(yīng)用重要性，不能積極引進各類先進技術(shù)，無法提升其工作質(zhì)量，難以完成大規(guī)模的煤田地質(zhì)勘察工作。同時，在煤田地質(zhì)勘察期間，相關(guān)部門不重視全站儀與gps技術(shù)的應(yīng)用，無法發(fā)揮數(shù)字化技術(shù)的應(yīng)用作用，影響著煤田地質(zhì)勘察工作質(zhì)量，甚至?xí)霈F(xiàn)一些難以解決的問題[1]。
第三，缺乏正確的觀念。相關(guān)部門在煤田地質(zhì)勘察期間，沒有樹立正確的工作觀念，不重視勘察工作質(zhì)量。一方面，勘察工程師不重視自身工作，不能及時發(fā)現(xiàn)煤田地質(zhì)勘察中存在的問題，難以應(yīng)用先進技術(shù)處理問題，導(dǎo)致勘察工作質(zhì)量降低。另一方面，由于技術(shù)滯后，在煤田地質(zhì)勘察的過程中，很容易出現(xiàn)數(shù)據(jù)信息不準(zhǔn)確的現(xiàn)象，影響著煤田地質(zhì)勘察工作的正常開展[2]。
2數(shù)字測量技術(shù)在煤田地質(zhì)勘察中的應(yīng)用措施
在我國煤田地質(zhì)勘察過程中，相關(guān)部門必須要重視各類技術(shù)的應(yīng)用，轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)的工作觀念，逐步提升自身工作價值，并且積極建設(shè)高素質(zhì)人才隊伍，聘用專業(yè)素質(zhì)較高且掌握先進工作技能的工程師，保證可以提升數(shù)字測量技術(shù)的應(yīng)用效率，增強其發(fā)展效果。
2.1gpsrtk數(shù)字測量技術(shù)分析
煤礦地質(zhì)勘察工程師必須要重視此類數(shù)字測量技術(shù)的應(yīng)用，發(fā)揮其應(yīng)用作用。gps技術(shù)，是現(xiàn)代化全球衛(wèi)星定位系統(tǒng)，在實際工作期間，可以通過衛(wèi)星的運動為人們提供準(zhǔn)確的信息數(shù)據(jù)，將空間距離測量技術(shù)作為依托，明確觀測點的相關(guān)位置。gps技術(shù)與其他定位技術(shù)相比，具有一定的優(yōu)勢，主要因為此類技術(shù)可以利用全過程定位與高精度定位方式開展相關(guān)工作，具有耗時短、操作簡單等特點。
對于rtk技術(shù)而言，是一種動態(tài)控制系統(tǒng)，是gps數(shù)字測量系統(tǒng)中的重要組成部分，適合應(yīng)用在野外測量工作中，可以有效拓寬定位規(guī)模，提升定位精確度，甚至可以測量出厘米級別的位置。在應(yīng)用rtk技術(shù)的時候，工程師可以利用動態(tài)性的分析方式開展相關(guān)工作，提升煤田地質(zhì)勘察中放樣與地形測圖等工作質(zhì)量，增強野外測量工作效果，達到預(yù)期的數(shù)字技術(shù)應(yīng)用目的[3]。
2.2數(shù)字測量技術(shù)的應(yīng)用
煤田地質(zhì)勘察工程師在應(yīng)用gpsrtk數(shù)字測量技術(shù)的過程中，必須要制定完善的工作方案，明確數(shù)字測量技術(shù)的應(yīng)用功能，保證可以提升自身工作質(zhì)量與工作效率。
第一，建設(shè)專門的控制網(wǎng)絡(luò)。工程師必須要針對數(shù)字測量技術(shù)建設(shè)專門的控制網(wǎng)絡(luò)，在應(yīng)用gpsrtl技術(shù)之前，實施現(xiàn)場勘察工作，保證可以更好的對各個區(qū)域進行控制測量，在取得測量結(jié)果之后，工程師需要利用控制網(wǎng)絡(luò)開展地質(zhì)剖面測量工作，明確煤田地質(zhì)勘察工作位置。工程師必須要全面分析測量區(qū)域的相對高差與相對高程，按照相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)嚴格實施各類工作，為其后續(xù)工作奠定良好基礎(chǔ)。在此期間，工程師必須要保證控制網(wǎng)絡(luò)的完善性，提升rtk數(shù)字測量技術(shù)的應(yīng)用質(zhì)量，突出控制點位，提升自身工作質(zhì)量。
第二，設(shè)置地質(zhì)平面圖。煤礦地質(zhì)勘察工程師必須要重視地質(zhì)平面圖的設(shè)置，利用地質(zhì)平面圖開展相關(guān)工作，提升其工作質(zhì)量。平面圖的比例可以設(shè)置在1:6000左右，保證可以提升其工作質(zhì)量。同時，勘查局相關(guān)部門可以成立專門的'測繪小組，積極利用全站儀等技術(shù)開展測繪工作，突出當(dāng)?shù)厮奶卣髋c地質(zhì)特點，全面優(yōu)化地質(zhì)勘查工作體系，增強勘察工作精確度。
第三，制定完善的放樣工作方案。煤礦地質(zhì)勘察中數(shù)字測繪技術(shù)的應(yīng)用，有利于提升放樣工作質(zhì)量。對于gpsrtk數(shù)字測繪技術(shù)而言，其比傳統(tǒng)的勘探測量技術(shù)應(yīng)用價值高，可以勘察大規(guī)模與大面積的地質(zhì)，具有高精確度的優(yōu)勢，可以提升定位的精準(zhǔn)度，實現(xiàn)連續(xù)作業(yè)，提高煤礦地質(zhì)勘察工作質(zhì)量。在傳統(tǒng)的煤礦地質(zhì)勘察工作中，工程師會利用經(jīng)緯儀開展放樣活動，或是應(yīng)用全站儀邊角對其進行放樣處理，雖然可以取得一定的工作成果，但是，在實際工作期間，需要移動相關(guān)目標(biāo)，并且需要三個工程師同時開展測繪工作，無法提升其工作效率與有效性，同時，工程師的測量工作還會遇到很多困難，無法增強煤礦地質(zhì)勘察工作效果。因此，工程師必須要重視rtk技術(shù)的應(yīng)用，不會受到各類植物或是地形地貌的干擾，逐漸提升設(shè)計工作質(zhì)量，增強gps技術(shù)的應(yīng)用效果。在應(yīng)用數(shù)字測繪技術(shù)之后，工程師可以快速開展放樣工作，提升信息數(shù)據(jù)的精確性，減少人力資源的使用，除了可以降低成本之外，還能達到預(yù)期的勘察目的[4]。
3結(jié)語
我國煤田地質(zhì)勘察局在實際發(fā)展期間，必須要制定完善的數(shù)字測量技術(shù)應(yīng)用方案，逐漸創(chuàng)新其工作方式，減少其中存在的問題。同時，技術(shù)人員需要科學(xué)應(yīng)用數(shù)字測量技術(shù)，減少各類技術(shù)問題，為其后續(xù)發(fā)展奠定基礎(chǔ)。
參考文獻：
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地質(zhì)礦產(chǎn)勘查實習(xí)報告篇九
對于礦產(chǎn)地質(zhì)勘查工作而言，要充分掌握成礦規(guī)律，并且要熟悉礦床深度空間及其相關(guān)制約因素，并且還應(yīng)當(dāng)對礦區(qū)的成礦環(huán)境、演化及系統(tǒng)進行了解，在基礎(chǔ)上通過分析研究才能夠獲取相關(guān)資料。物探技術(shù)的運用，對礦產(chǎn)能源、非金屬礦產(chǎn)及有色金屬礦產(chǎn)勘查方面具有顯著效果，其實際工作原理主要包括：重力、電磁效應(yīng)以及放射、地?zé)崤c地震等[2]。在實際地質(zhì)勘查工作過程中，對于特定技術(shù)實際適用性，需要對勘查區(qū)域地層、礦石以及巖體進行測量，依據(jù)所獲取數(shù)據(jù)確定相關(guān)技術(shù)是否真正適用，探測設(shè)備如圖1所示。此外，在礦產(chǎn)地質(zhì)實際勘查過程中，化探技術(shù)也被廣泛應(yīng)用，具有代表性的主要包括：沉淀物勘查、原生暈勘查及土壤測量。因物探、化探技術(shù)具有準(zhǔn)確性高、穩(wěn)定性好、便于操作等特點，在礦產(chǎn)地質(zhì)勘查中被廣泛應(yīng)用[3]。
1.2地磁測量勘查技術(shù)
地磁測量技術(shù)能夠?qū)ΦV產(chǎn)資源所處位置進行準(zhǔn)確判斷，其判斷依據(jù)主要是分析不同時間及空間內(nèi)的地球磁場變化。在地磁測量過程中，其預(yù)期目標(biāo)不同，相關(guān)方法分類也存在較大差異，依據(jù)勘查目的可將其分為三種類型，即地方性、地域性以及全球性[4]。對于海洋磁測而言，其主要就是實行海洋地磁測量勘查，在實際測量勘查過程中將船只作為輔助工具，在此基礎(chǔ)上可獲取海底信息，對海洋性質(zhì)進行研究，還能夠編制磁力圖。在礦產(chǎn)地質(zhì)磁測方面，所使用工具主要為旋轉(zhuǎn)磁力儀，對于通過測量所獲得地磁強度而言，其能夠在地質(zhì)勘查工作過程中提供相關(guān)數(shù)據(jù)支持。對于區(qū)域航空磁測而言，其所利用的主要為航空磁測資料，該方法在大范圍物理測量中較為適用，在此基礎(chǔ)上可對斷裂劑雌性地層進行判斷。
地質(zhì)礦產(chǎn)勘查實習(xí)報告篇十
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所在部門
職位名稱
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地質(zhì)礦產(chǎn)類
人事行政
經(jīng)理
個人發(fā)展
工作描述
工作描述在的工作時間內(nèi)，曾任職樺南縣金沙鄉(xiāng)西民主中學(xué)班主任、團總支書記、政教處主任、副校長；樺南縣八一水庫管理處工程股股長，建龍礦業(yè)有限公司人事行政處秘書，兼后勤保衛(wèi)處經(jīng)理，建龍人報通訊員；人力資源部、行政管理部文秘、副經(jīng)理及后勤部經(jīng)理等職；樺南縣百貨商城有限公司人力資源部經(jīng)理、商管部經(jīng)理、總經(jīng)理助理等職。成功將公司的人力資源工作從原行政人事工作中獨立出來，建立起了一整套較為適合公司發(fā)展的人力資源績效考核管理制度，使以單純的處理事務(wù)性工作為主的人事部門轉(zhuǎn)化為較為全面的`人力資源工作，使人力資源部成為公司核心的管理及服務(wù)部門。另外全面負責(zé)公司的安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化達標(biāo)工作，通過市級驗收，省級驗收已達標(biāo)。工作能力及其他專長1、工作經(jīng)驗：在職期間，從事過行政、人力資源管理等崗位，特別是從事礦山人力資源管理及行政文秘6年，且有3年以上部門主管工作經(jīng)驗。2、工作能力：在人力資源七大模塊有實務(wù)工作經(jīng)驗，其中招聘、員工關(guān)系模塊及企業(yè)文化方面實操能力較強；熟悉國家相關(guān)勞動法律法規(guī)；有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，有親和力，有較強的工作承壓能力，適應(yīng)力及學(xué)習(xí)能力強。3、思想品德：工作認真負責(zé)，思想積極上進，能吃苦耐勞，有良好的職業(yè)道德素養(yǎng)。
聯(lián)系方式
地質(zhì)礦產(chǎn)勘查實習(xí)報告篇十一
在公路建設(shè)項目中，工程地質(zhì)勘查與地質(zhì)災(zāi)害防治是其核心作業(yè)，地質(zhì)勘查工作現(xiàn)已受到了建設(shè)方與施工方的高度關(guān)注。本文以下根據(jù)線路所處區(qū)域地質(zhì)結(jié)構(gòu)的復(fù)雜性、多單元地形、地層巖性變化頻繁等眾多因素，不僅介紹了常規(guī)的勘察方式，同時還有目的性的明確了勘察方法。
2.1gpr的應(yīng)用。gpr是探地雷達的簡稱，還可稱之為地質(zhì)雷達、透地雷達，是用頻率介于10～6-10～9hz的無線電波來確定地下介質(zhì)分布的一種方法，可檢測不同巖層的深度和厚度，并常用于地面作業(yè)開工前對地面作一個廣泛的調(diào)查。gpr技術(shù)是利用發(fā)射天線將高頻電磁波發(fā)射到地下，然后再利用接收天線對反射回地面的電磁波進行接收，電磁波在地下介質(zhì)中傳播過程中會遇到存在電性差異的界面，進而發(fā)生反射現(xiàn)象，應(yīng)結(jié)合接收到電磁波的'波形、振幅強度、時間的變化特征推斷地下介質(zhì)的空間位置、地層結(jié)構(gòu)、形態(tài)和埋藏深度。介質(zhì)中的電磁波傳播特點會造成其反射、折射等情況，接收天線會接收反射后的電磁波，同時通過主機記錄下電磁波運行過程中產(chǎn)生的規(guī)律、特征，經(jīng)過相應(yīng)的處理后形成斷面的掃描圖。相關(guān)作業(yè)人員只需要讀取圖片就能夠掌握地下目標(biāo)物結(jié)構(gòu)現(xiàn)狀?？辈旃ぷ髟谏絽^(qū)中開展難度大，但隨著gpr技術(shù)的應(yīng)用，該問題得到了有效解決。對于斷層分布區(qū)域，斷層部位的縱波速度從之前的1210~3930m/s降低到了513~822m/s。通過物探曲線進行分析后得出其存在較厚的土層，斷層處于向下延伸狀態(tài)，沒有太過清晰的界限。對于巖土層分布正常的區(qū)域，gpr技術(shù)按照鉆孔資料信息可系統(tǒng)揭露巖土分層情況，不僅提高了地層分層評價的準(zhǔn)確性，而且還有助于隧道圍巖的分級。
2.2高密度電阻率法的應(yīng)用。高密度電阻率法主要是將眾多的電極同時排列在測線上，通過合理控制電極自動轉(zhuǎn)換器來完成電阻率法中不同裝置、不同極距的自動組合，從而一次布極可測得多種裝置、多種極距情況下多種視電阻率參數(shù)的方法。高密度電阻率法和傳統(tǒng)的工作方式相比有著更多的優(yōu)勢，比如，電極布置一次性完成，不僅降低了由于電極設(shè)置而帶來的故障和干擾，還增強了效率；可選用多種電極排列方式進行測量；在野外可進行自動化與半自動化數(shù)據(jù)采集，數(shù)據(jù)采集速率加快，防止了因手工操作失誤而引起不必要的麻煩。其可以對電極的轉(zhuǎn)換自動測量，減少了測量次數(shù)，精準(zhǔn)度與分辨度均較高。采用由人工構(gòu)建的穩(wěn)定電磁場的變化來準(zhǔn)確測定地下介質(zhì)電性變化狀況，經(jīng)過相應(yīng)的分析就能夠獲悉地下障礙物具體性質(zhì)、埋入深度等，所以該方法目前已被廣泛的應(yīng)用于巖溶、斷層破碎帶等探測作業(yè)領(lǐng)域中。對于斷層分布區(qū)域，由于不同程度上受到了地形高差大、土層厚度厚、無法進行鉆孔等各種因素的干擾與影響，致使井探、槽探與測量要求不相一致，所以應(yīng)盡快適應(yīng)高密度電阻率法。
2.3基礎(chǔ)地質(zhì)成果的應(yīng)用。將鉆探技術(shù)應(yīng)用到公路地質(zhì)勘查工作中的主要目的是掌握地下巖土層情況，而能夠及時有效了解地面巖土層分布情況的是工程地質(zhì)測繪法，倘若可以通過物探技術(shù)予以相應(yīng)的補充，那么效果將是事半功倍的。使用物探技術(shù)、遙感技術(shù)等眾多的公路地質(zhì)勘查方法時，相關(guān)作人員還時刻關(guān)注了基礎(chǔ)地質(zhì)，系統(tǒng)綜合物探技術(shù)、鉆探技術(shù)、地質(zhì)工作。比如，邊坡測繪過程中，把邊坡和石英砂巖設(shè)置在同一方向，裂隙組合設(shè)置為順坡向。從相關(guān)鉆探資料中獲悉，若基巖的埋入深度不深，同時存在明顯的硬度，開采邊坡后極易出現(xiàn)順層滑動情況。所以應(yīng)通過錨索、放坡等方式進行一番加固處理，不過這些方法需要較大的造價，實踐使用中會不同程度上帶來不必要的麻煩。因此我們應(yīng)充分考慮分析具體的公路地質(zhì)勘查資料，科學(xué)合理的整改線路。
3結(jié)論
綜上所述，將鉆探技術(shù)、物探技術(shù)、遙感技術(shù)等綜合應(yīng)用到公路地質(zhì)勘查工作中，最后的勘查效果十分理想?？碧阶鳂I(yè)中遙感技術(shù)的應(yīng)用可以科學(xué)準(zhǔn)確的確立所有地質(zhì)點，在其他地質(zhì)工作中發(fā)揮重要的指導(dǎo)性作用。而應(yīng)用gpr、高密度電阻率法等各類物探技術(shù)，可以對下浮地層實況進行事先預(yù)報，保證了鉆探工作的有效性?；A(chǔ)地質(zhì)工作順利運行，在公路路線的確立上發(fā)揮著現(xiàn)實的指導(dǎo)與借鑒意義。由于gsp具有對路線導(dǎo)向作用、實地定位功能，因此其十分有助于推動公路地質(zhì)勘查工作的順利有效運行，作業(yè)效率與精度都較顯著。
參考文獻:
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地質(zhì)礦產(chǎn)勘查實習(xí)報告篇十二
摘要：礦產(chǎn)資源是我國經(jīng)濟發(fā)展的重要力量，并且在人們的日常生活中，起到了非常重要的作用和意義。但是，近年來，隨著我國經(jīng)濟發(fā)展的速度越來越快，對礦產(chǎn)資源的需求也越來越大，這樣對礦產(chǎn)地質(zhì)勘查工作也提出了相對較高的要求，也進一步促進了我國礦產(chǎn)地質(zhì)勘查理論及技術(shù)的不斷完善。因此，本文對有色金屬為例，對礦產(chǎn)地質(zhì)勘查理論及技術(shù)等方面，進行了簡要的分析和闡述，希望對我國礦產(chǎn)行業(yè)的發(fā)展，給予一定程度上的幫助。
關(guān)鍵詞：礦產(chǎn)地質(zhì)勘查；理論；技術(shù)
其實，礦產(chǎn)資源和水、空氣等資源是一樣，不管是我國社會經(jīng)濟發(fā)展方面，還是在人們的日常生活中，起到了非常重要的作用和意義，并且在不斷發(fā)展的過程中，對礦產(chǎn)資源的需求也越來越大，尤其是有色金屬。因此，礦產(chǎn)資源的勘查工作，就顯得尤為重要了。那么，在礦產(chǎn)地質(zhì)勘查的過程中，相關(guān)的工作人員應(yīng)當(dāng)對其相關(guān)的技術(shù)和理論，進行前面的了解和分析，并且針對其工作形式，對礦產(chǎn)地質(zhì)勘查理論及技術(shù)等方面，進行不斷的優(yōu)化和完善，對其工作中的危險點等方面，進行全面的排查，從而有效的提升了礦產(chǎn)地質(zhì)勘查的質(zhì)量，這樣不管是對我國社會經(jīng)濟的發(fā)展，還對人們的日常生活，都是非常有利的。
一、礦產(chǎn)地質(zhì)勘查理論分析
在礦產(chǎn)地質(zhì)勘查工作是有很多的理論組成的，其中“同為成礦”是非常重要的一項組成部分，主要是針對規(guī)模較大的有色金屬。換句說話，工作人員在礦產(chǎn)地質(zhì)勘查的過程中，若是找到“同為成礦”的地點，這就意味著發(fā)現(xiàn)了大型的礦床。但是，在礦產(chǎn)地質(zhì)勘查的過程中，要想對其成本進行全面的控制，并且在最短的時間內(nèi)造成礦產(chǎn)的范圍，或者找到最為有效的礦產(chǎn)地質(zhì)勘查理論和技術(shù)形式，那么“同為成礦”的最有效的理論形式。其實，在“同為成礦”查找的過程中，其特點有很多，例如：在礦產(chǎn)地質(zhì)勘查的`過程中，具有一定的集中性，并且不管是成礦中心，還是改造中心等方面，都是具有統(tǒng)一性的，也具有較強的穩(wěn)定。并且，在“同礦成礦”在分布的過程中，是呈現(xiàn)多樣化的。同時，在礦產(chǎn)地質(zhì)勘查的過程中，成礦和成巖等位置也相對較為穩(wěn)定，并且在長期保存對而過程中，具有良好的穩(wěn)定性，這是礦產(chǎn)地質(zhì)勘查的重要理論，也是有色礦產(chǎn)資源產(chǎn)生的重要條件。
二、礦產(chǎn)地質(zhì)勘查技術(shù)形式
在礦產(chǎn)地質(zhì)勘查的過程中，所涉及到的技術(shù)形式，是非常之多的，為我國礦產(chǎn)勘查行業(yè)的發(fā)展，給予了重要的技術(shù)支持。下面就對礦產(chǎn)地質(zhì)勘查技術(shù)進行了簡要的分析和闡述：
（一）、信息技術(shù)的應(yīng)用形式
在我國現(xiàn)代化科學(xué)技術(shù)不斷發(fā)展的過程中，我國礦產(chǎn)地質(zhì)勘查技術(shù)也得到了進一步的提升。因此，在礦產(chǎn)地質(zhì)勘查的過程中，應(yīng)當(dāng)對現(xiàn)代化科學(xué)技術(shù)形式，進行有效的利用，尤其是信息技術(shù)。工作人員可以通過信息技術(shù)的形式，對有色金屬礦產(chǎn)資源中巖石的物理性能之間的差異，從而對有色金屬礦產(chǎn)資源的形成規(guī)律，進行全面的了解和分析。另外，在礦產(chǎn)地質(zhì)勘查的過程中，工作人員應(yīng)當(dāng)經(jīng)相應(yīng)的儀器設(shè)備與信息技術(shù)，進行有效的連接，這樣可以在一定程度上提升了相關(guān)儀器礦產(chǎn)地質(zhì)勘查的準(zhǔn)確、可靠、穩(wěn)定等性能，為其相關(guān)的勘查的工作人員提供了重要的參考信息和依據(jù)。同時，在礦產(chǎn)地質(zhì)勘查的過程中，工作人員可以利用相應(yīng)的信息技術(shù)，其勘查技術(shù)的應(yīng)用形式，進行全面的規(guī)劃，這樣不僅僅在最大程度上保證了礦產(chǎn)地質(zhì)勘查工作的順利展開，也提升了該項工作的安全、穩(wěn)定等性能。
（二）、“磁、重、電法”技術(shù)分析
在礦產(chǎn)地質(zhì)勘查的過程中，所涉及到的勘查技術(shù)有很對，其中“磁、重、電法”就是非常重要的一項技術(shù)形式。在礦產(chǎn)地質(zhì)勘查的過程各種，有些礦產(chǎn)的位置處于深山等位置，其地理條件相對較為復(fù)雜，這樣就會給地質(zhì)礦產(chǎn)資源的勘查工作，就會帶來一定程度上的困難。然而，在眾多的勘查技術(shù)中，“磁、重、電法”技術(shù)憑借著自己特殊的條件，這一問題進行了有效的解決，為我國礦產(chǎn)開采行業(yè)的發(fā)展，和我國社會經(jīng)濟的發(fā)展，帶來了重要的勘查技術(shù)支持。但是，在“磁、重、電法”技術(shù)應(yīng)用的過程中，該項技術(shù)也存在一定程度上缺點，其查勘的準(zhǔn)確性相對較差，對礦床的大小和位置，無法進行準(zhǔn)確的判斷。
（三）、低頻電磁技術(shù)
低頻電磁技術(shù)是礦產(chǎn)地質(zhì)勘查過程中，非常重要的技術(shù)形式。它在深層礦床查找的過程中，具有良好的穩(wěn)定和可靠等性能。同時，在低頻地磁技術(shù)應(yīng)用的過程中，主要是利用淺層的物理技術(shù)形式，對所測量的數(shù)據(jù)進行全面的過濾和處理工作，這樣可以對礦產(chǎn)資源的分布形式以及規(guī)律，進行的全面的掌握，從而對深層礦源圈，進行了有效的確定，這也為深層礦源的勘查工作，給予了重要的技術(shù)支持。
（四）、x射線熒光技術(shù)
x射線熒光技術(shù)對其工作效率的提升，起到了非常重要的作用和意義，并且在地質(zhì)礦產(chǎn)資源勘查的過程中，具有良好的應(yīng)用和發(fā)展形式。其實，在x射線熒光技術(shù)應(yīng)用的過程中，主要是利用物質(zhì)受到一定程度上的激發(fā)，產(chǎn)生相應(yīng)的熒光，從而對有色礦產(chǎn)資源的差異性，進行全面的分析。在x射線熒光技術(shù)應(yīng)用的過程中，主要適用于有色金屬礦產(chǎn)資源，不僅僅對其地理位置和條件，進行了有效的確定，對地質(zhì)中的隱伏構(gòu)造，也進行了全面的探測，從而測量出礦產(chǎn)資源的實際厚度，為其以后的開采工作，提供了重要的參考信息和依據(jù)。
三、結(jié)束語
綜上所述，本文對礦產(chǎn)地質(zhì)勘查理論以及形式，進行了簡要的分析和闡述。其實，在礦產(chǎn)地質(zhì)勘查的過程中，只有相關(guān)的工作人員對其技術(shù)和理論等方面，進行了簡要的分析和闡述，這樣不僅僅為后面的勘查工作，提供了重要的參考依據(jù)，更為該行業(yè)的發(fā)展，提供了重要的技術(shù)支出，進一步促進了我國社會經(jīng)濟發(fā)展的進程。
參考文獻:
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地質(zhì)礦產(chǎn)勘查實習(xí)報告篇十三
一、地質(zhì)項目預(yù)算管理中存在的問題
(一)項目預(yù)算管理制度不健全，缺乏規(guī)范性
隨著社會經(jīng)濟的快速發(fā)展，地質(zhì)勘查單位建立健全項目預(yù)算管理制度是非常必要的。目前，一些地質(zhì)勘查單位的管理中面臨著預(yù)算管理制度不完善，管理目的不明確，管理體系不健全等一系列問題。由于地質(zhì)勘查單位管理模式較為傳統(tǒng),主體又具有多樣性，在項目實施過程中缺乏約束機制，預(yù)算管理、財務(wù)管理、施工管理、成本管理不能有機關(guān)聯(lián)起來，項目整體性不強，往往會導(dǎo)致工作秩序混亂，會計核算不規(guī)范，虛報成本費用，項目預(yù)算支出被擠占、挪用，不按規(guī)定用途使用資金。
(二)項目預(yù)算編制不合理，受重視程度低
項目預(yù)算是地質(zhì)勘查單位項目實施的重要依據(jù)，能確保項目工作的順利進行。目前，在一些地質(zhì)勘查單位中存在著一個共性問題，對項目預(yù)算管理不夠重視，為了申請財政撥款，虛報單位工作量和編制，預(yù)算編制缺少科學(xué)性和合理性，流程不清晰，分析不到位，編制的質(zhì)量不高，重點工作保障不突出，沒能形成一套科學(xué)的預(yù)算管理體系，致使項目預(yù)算管理與預(yù)算編制。甚至，編制造假預(yù)算，巧設(shè)名目來套取財政撥款。此外，地質(zhì)勘查工作較為復(fù)雜，而我國地質(zhì)項目預(yù)算管理中嚴重缺乏懂地質(zhì)與財務(wù)的雙料人員，項目評審專家較為注重項目的技術(shù)層面，忽視了財務(wù)評審，預(yù)算人員缺乏地質(zhì)專業(yè)技能，多為不了解項目工作內(nèi)容和費用的支出情況，部門之間缺乏協(xié)調(diào)溝通，使預(yù)算編制很難做到精準(zhǔn)，項目工作和經(jīng)費支出難以對接。
(三)項目預(yù)算缺乏有效的監(jiān)督考核機制
預(yù)算管理能有助于幫助單位實現(xiàn)戰(zhàn)略目標(biāo)，但缺少完善的監(jiān)督考核機制，使預(yù)算控制與監(jiān)督考核相脫節(jié)，預(yù)算管理很容易流于形式。由于地質(zhì)工作的復(fù)雜性，在項目施工過程中，工作信息反饋不及時，預(yù)算控制不得力，無法實時跟蹤項目進度，財政資金監(jiān)管缺失等情況時有發(fā)生，造成成本效益低下、項目周期過長、項目監(jiān)管不到位等諸多問題。如果地質(zhì)勘查單位預(yù)算管理缺乏完善的監(jiān)督考核體系,不能明確責(zé)權(quán)分工和考核指標(biāo)，這就很難發(fā)揮預(yù)算的效力，無法實現(xiàn)預(yù)算管理的責(zé)任追究，嚴重影響了單位的效益和發(fā)展。
二、加強地質(zhì)勘查單位項目預(yù)算管理的措施
(一)完善預(yù)算項目管理機制，落實崗位責(zé)任制度
完善地質(zhì)勘查單位管理制度，提升管理的科學(xué)性。一是在進行項目預(yù)算管理時，要結(jié)合本單位實際情況，依據(jù)政府政策規(guī)定，建立完善的管理制度，使預(yù)算管理與單位管理相結(jié)合，能夠真正的發(fā)揮預(yù)算管理作用，提升地質(zhì)項目預(yù)算管理的效果；二是提高員工對預(yù)算管理的認識，轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)的管理觀念，各部門要認真學(xué)習(xí)，規(guī)范預(yù)算管理，提高預(yù)算的執(zhí)行力和約束力，達到地質(zhì)勘查經(jīng)費的預(yù)期使用效果；三是構(gòu)建完善的管理機構(gòu)，健全崗位責(zé)任制度，形成科學(xué)的組織體系，保證崗位責(zé)任制能夠有效實施，尤其是財務(wù)人員要對地質(zhì)項目的審核工作嚴格把關(guān)，使資金支出與項目預(yù)算在執(zhí)行過程中能完整銜接，從而提升項目預(yù)算管理的效果，使財政資源達到最大效益。
(二)增強項目預(yù)算編制的科學(xué)性和準(zhǔn)確性
在地質(zhì)項目預(yù)算編制工作中，要嚴格按照程序，避免主觀想法，摸清本單位基本情況，確定單位職工人數(shù)、部門結(jié)構(gòu)、資產(chǎn)狀況及項目實施發(fā)生地的經(jīng)濟水平等情況，同時要考慮影響收入的增減因素，分析每個項目的所需支出，采用科學(xué)、合理的方法，實事求是地進行預(yù)算編制，使預(yù)算管理與技術(shù)管理相結(jié)合，確定定額標(biāo)準(zhǔn)，細化預(yù)算內(nèi)容，從而減小預(yù)算編制的偏差，增強項目預(yù)算編制的科學(xué)性和準(zhǔn)確性。同時，領(lǐng)導(dǎo)要重視預(yù)算編制工作，給予積極的支持，不能只依賴于財務(wù)部門獨立完成，要加強部門間的協(xié)調(diào)配合，形成職工參與，全員配合的格局。
(三)建立完善的項目預(yù)算監(jiān)督和考核機制
地質(zhì)勘察單位在實施項目預(yù)算管理時，要加強預(yù)算執(zhí)行力，提高資金的使用效益。首先，需要建立完善的監(jiān)督審查機制，地質(zhì)勘探單位應(yīng)在內(nèi)部設(shè)立獨立的預(yù)算管理機構(gòu)，專項負責(zé)項目預(yù)算的編制、執(zhí)行、審計工作及其相關(guān)的協(xié)調(diào)工作。項目預(yù)算編制開始既開展監(jiān)督審查工作，以確保項目預(yù)算編制的準(zhǔn)確性。在項目預(yù)算實施時開展定期或不定期監(jiān)督審查工作，及時掌握預(yù)算執(zhí)行情況，對預(yù)算管理中存在的問題進行處理和分析，并進行必要的.調(diào)整。地質(zhì)勘探單位要積極配合外部審計部門對項目資金預(yù)算管理進行監(jiān)督審查，確保財政資金安全。同時，地質(zhì)勘查單位應(yīng)積極推進財務(wù)信息公開制度，將監(jiān)督審查結(jié)果定期對外公布，接受技術(shù)、財政和員工的廣泛監(jiān)督，增強項目預(yù)算的透明性，做到將財政資金都用在實處。其次，設(shè)立責(zé)任追究制度和績效考核機制，定期對項目進行跟蹤考核，記錄項目預(yù)算執(zhí)行預(yù)算的情況，及時分析預(yù)算執(zhí)行中存在的問題和原因，幫助責(zé)任人進行糾正。通過對項目預(yù)算管理的實施效果進行考核，使預(yù)算制度和經(jīng)濟責(zé)任制結(jié)合起來，對節(jié)約成本、提高工作效率、縮減工程周期的有關(guān)人員和部門，給予一定的獎勵。用激勵管理方式來提升作業(yè)效率，從而提高項目管理質(zhì)量。對預(yù)算超幅度、工程周期過長等情況，并且無特殊說明的，追究相關(guān)責(zé)任人和部門的責(zé)任，使考核獎懲制度一定要落實到人,并給予相應(yīng)的處罰。
三、結(jié)束語
綜上所述，隨著我國財政管理體制的不斷深化改革，加強地質(zhì)勘查項目預(yù)算管理已成為新歷史時期的必然要求，地質(zhì)勘查單位首先要提高管理人員的項目預(yù)算管理意識，改變傳統(tǒng)的管理理念和模式，從預(yù)算編制、預(yù)算執(zhí)行等環(huán)節(jié)層層入手，不斷推進，建立完善的預(yù)算項目管理體系和管理規(guī)范，科學(xué)合理的編制項目預(yù)算，進一步規(guī)范地質(zhì)項目經(jīng)費的使用，建立健全預(yù)算監(jiān)督和考核機制，才能提高資金的使用效率，從而促進地質(zhì)勘查單位不斷提高管理水平和經(jīng)濟效益，營造良好的工作環(huán)境。所以，地質(zhì)勘查單位不斷完善地質(zhì)項目預(yù)算管理工作，形成一套“預(yù)算合理，執(zhí)行有力，考核有度”的符合現(xiàn)代要求的預(yù)算管理制度。使地質(zhì)勘查單位預(yù)算管理更加科學(xué)、更加合理，增強核心競爭力，從而實現(xiàn)地質(zhì)勘查單位的可持續(xù)發(fā)展。
參考文獻:
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