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紀檢監(jiān)察培訓總結(jié)報告篇一
20xx年上半年,在市紀委監(jiān)察局的正確領(lǐng)導下和市第四紀工委(監(jiān)察分局)的精心指導下,認真貫徹落實和xx屆五中全會、xx屆中央紀委五次全會、十一屆省紀委四次全會、六屆市紀委五次全會精神,按照中央、省市紀委深化“三轉(zhuǎn)”要求,專司監(jiān)督執(zhí)紀問責之職,按照監(jiān)督的再監(jiān)督、檢查的再檢查,著力加強紀律、作風和反腐倡廉建設(shè),通過加強學習教育、明確崗位職責、強化日常監(jiān)管、深化崗位檢查等途徑,各項監(jiān)督檢查工作有序推進,現(xiàn)將上半年紀檢監(jiān)察工作情況總結(jié)如下:
一、20xx年上半年紀檢監(jiān)察工作情況
1.理清思路抓部署。為使20xx年國土資源系統(tǒng)紀檢監(jiān)察工作有序開展,取得實效。局紀檢組監(jiān)察室在充分開展與各科室負責人、局班子成員交流討論的基礎(chǔ)上,結(jié)合全市國土資源實際,擬定了20xx年六盤水市國土資源系統(tǒng)紀檢監(jiān)察工作要點、六盤水市國土資源局20xx年紀檢監(jiān)察工作計劃,提交局黨組討論修改完善后下發(fā)執(zhí)行。要點和工作計劃的下發(fā),保證了市國土資源局20xx年黨風廉政建設(shè)工作的有序開展。
2.突出“三轉(zhuǎn)”聚焦主業(yè)。按照市紀委辦公室《關(guān)于在全市紀檢監(jiān)察系統(tǒng)開展深化“三轉(zhuǎn)”回頭看活動的通知》(六盤水紀辦〔20xx〕4號)要求,市國土資源局成立了以局長為組長的“三轉(zhuǎn)”工作領(lǐng)導小組,切實按照要求開展工作,共清理原紀檢組監(jiān)察室參加的涉事協(xié)調(diào)機構(gòu)9個,紀檢組監(jiān)察室只參與黨風廉政建設(shè)和懲治腐敗體系建設(shè)工作領(lǐng)導小組,其他一律不參加。局黨組調(diào)整了班子成員分工,紀檢組長除分管紀檢監(jiān)察工作以外,不再分管黨風廉政建設(shè)和其他工作。不參加自己分管工作無關(guān)的會議(除按要求全局職工均參加的會議外),專司監(jiān)督執(zhí)紀問責之職。“三轉(zhuǎn)”后,為了更好的履行職責,紀檢組監(jiān)察室認真分析和研究國土資源系統(tǒng)貪污腐敗、違規(guī)違紀和多發(fā)易發(fā)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)和節(jié)點,有針對性的開展監(jiān)督檢查工作,為全局營造了凡違規(guī)違紀、貪污受賄必然受到查處的濃厚氛圍。局黨組書記及班子成員通過對“三轉(zhuǎn)”一系列文章的學習和知識測試,真正意識到了黨組主體責任的內(nèi)涵,抓黨風廉政建設(shè)主動性、責任感明顯增強。
3.落實談話制度抓預防。為使黨員干部警鐘長鳴,隨時繃緊黨風廉政建設(shè)這根弦,局紀檢組堅持“凡工作崗位變動必談、凡提拔干部必談、凡發(fā)現(xiàn)異常行為和舉動必談、凡干部任命前必談”,堅持執(zhí)行談話制度。截止5月31日,共談話34人,通過談話制度的落實,做到對干部職工常扯衣袖,發(fā)揮了提醒作用。
4.圍繞內(nèi)部管理抓監(jiān)督。局紀檢組監(jiān)察室結(jié)合單位實際,對單位考勤情況、“三重一大”決策情況、“三公”經(jīng)費使用情況、出差報銷情況等進行了監(jiān)督。下發(fā)監(jiān)督工作清單10份,督促局黨組修改完善了《市國土資源局職工勞動紀律與考勤制度》、《市國土資源局財務管理制度》、《市國土資源局公出差旅費管理辦法》、《市國土資源局黨組會議工作規(guī)則》、《市國土資源局“三重一大”備案制度》等12項制度,并及時上黨組會研究實施。及時糾正了不符合財經(jīng)規(guī)定的事項2項,提出整改落實意見6條,進一步強化了內(nèi)部管理監(jiān)督。
5.圍繞重點工作抓監(jiān)督。圍繞項目用地報批、土地使用權(quán)出讓、礦業(yè)權(quán)審查、土地使用證審查辦理和地質(zhì)災害防治工程等重點工作開展監(jiān)督檢查,尤其是對行政許可事項辦理中對嚴格執(zhí)行崗位責任制、首問負責制、一次性告知制、限時辦結(jié)制、服務承諾制的情況,對辦事過程中有辦事拖沓、推諉扯皮、吃拿卡要等問題采取暗訪、回訪、巡訪等方式進行了重點監(jiān)督檢查。通過監(jiān)督,紀檢組對一宗未履行好一次性告知事項的經(jīng)辦人進行了談話。
6.圍繞黨風廉政建設(shè)抓監(jiān)督。為確保黨風廉政建設(shè)責任制落到實處,紀檢組督促局黨組制定了《20xx年黨風廉政建設(shè)工作計劃》,協(xié)助黨組召開了本年度全市國土資源系統(tǒng)黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作會議,局黨組書記與各縣區(qū)國土資源局、開發(fā)區(qū)國土資源分局主要負責人層層簽訂了黨風廉政建設(shè)目標責任書,并督促局黨組對黨風廉政建設(shè)責任制進行分解落實。督促局黨組主要負責人以書面形式分別向市委和市紀委報告上一年度履行黨風廉政建設(shè)主體責任和第一責任人履職工作情況。于3月底紀檢組對各縣特區(qū)國土資源局、各經(jīng)濟開發(fā)區(qū)國土資源分局第一季度黨風廉政建設(shè)工作進行了檢查。督促班子成員和各業(yè)務科室負責人向紀檢組報告了履行“一崗雙責”及廉潔自律情況。目前,紀檢組督促局黨組召開研究黨風廉政建設(shè)專題會議2次,黨組書記上黨課1次。
7.嚴肅執(zhí)紀問責加大案件查辦力度。全市國土資源系統(tǒng)紀檢組深化監(jiān)督責任,強化責任追究,對監(jiān)督發(fā)現(xiàn)的問題及時進行處理,保持了查辦案件的態(tài)勢。上半年通過巡查暗訪,并經(jīng)調(diào)查核實,對違反作風建設(shè)規(guī)定的4名干部職工進行了處理。其中1名給予行政警告處分;2名給予全系統(tǒng)通報批評;1名給予取消年終評先評優(yōu)和年終獎勵,并處1萬元處罰,待崗1個月的處理。通過嚴厲問責,嚴肅查處頂風違紀人員的案件,全系統(tǒng)干部職工執(zhí)行紀律的主動性和自覺性得到進一步的增強和鞏固。
二、存在的問題
一是由于國土資源系統(tǒng)管理體制的特殊性,紀檢監(jiān)察機構(gòu)不健全、人手少,辦案手段有限、辦案能力不足;二是兩個責任落實還存在差距,存在落實兩個責任方法不多,創(chuàng)新不夠的現(xiàn)象;三是少數(shù)班子成員對分管工作的黨風廉政建設(shè)不思考、不上心的問題不同程度存在;四是監(jiān)督制約機制還不夠全面和完善,開展監(jiān)督檢查的防范手段較弱;五是有關(guān)制度的執(zhí)行力還有待較強。
三、下半年工作安排
一是繼續(xù)加大責任落實力度。督促黨組和黨員領(lǐng)導干部切實把黨風廉政建設(shè)當作份內(nèi)之事、應盡之責,主要領(lǐng)導切實履行好“四個親自”。領(lǐng)導班子成員切實履行好“一崗雙責”,堅持黨風廉政建設(shè)與國土資源管理工作兩手抓、兩手硬。要積極協(xié)助黨組落實好主體責任,推動主體責任逐級落到實處;二是繼續(xù)加大執(zhí)紀力度。深入開展紀律教育,引導本系統(tǒng)黨員干部明紀律,守紀律、講規(guī)矩;三是突出重點、著力抓好重點環(huán)節(jié)和部位的監(jiān)督檢查。緊緊盯住本系統(tǒng)容易滋生腐敗環(huán)節(jié)和部位,創(chuàng)新監(jiān)督手段,大膽開展監(jiān)督,彰顯監(jiān)督效果,下半年紀檢組將分別于6月和10月開展兩次專項督查。繼續(xù)加大對“三重一大”事項的監(jiān)督。在監(jiān)督檢查體系上,逐步實現(xiàn)橫向到邊、縱向到底的全覆蓋;四是繼續(xù)加大作風建設(shè)力度。著重把頂風違紀搞“四風”列為紀律檢查的重點,繼續(xù)圍繞重要時間節(jié)點開展明察暗訪,做到“露頭就打”,保持持續(xù)威懾;五是繼續(xù)加大紀律審查工作力度,對違紀違法案件零容忍,不斷健全抓早抓小、抓常抓長工作機制,對群眾反映黨員干部的苗頭性問題,及時進行約談、函詢和誡勉談話,早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早預防,對輕微違法違紀行為及時處理,防止小錯釀成大錯。同時盯住重點人、重點事和重點問題,狠查違規(guī)違紀行為,發(fā)現(xiàn)一起查處一起,力爭年內(nèi)完成自辦案件2件;六是繼續(xù)把落實“三轉(zhuǎn)”要求作為重要政治任務來抓,找準職責定位,聚焦中心任務,守住主業(yè)不發(fā)散,強化監(jiān)督不放松,將精力聚焦到監(jiān)督執(zhí)紀問責上,切實做到三嚴三實,努力使之成為忠誠、干凈、擔當?shù)募o檢監(jiān)察干部隊伍。
紀檢監(jiān)察培訓總結(jié)報告篇二
切實做到三嚴三實,努力使之成為忠誠、干凈、擔當?shù)募o檢監(jiān)察干部隊伍。今天本站小編給大家為您整理了紀檢監(jiān)察半年總結(jié)報告,希望對大家有所幫助。
今年以來,在省局監(jiān)察室和市局黨組的精心指導和正確領(lǐng)導下,我局的紀檢監(jiān)察工作緊緊圍繞全市國稅中心工作,以開展保持共產(chǎn)黨員
先進性教育
和創(chuàng)建學習型國稅機關(guān)活動為載體,以iso貫標和兩權(quán)監(jiān)督為抓手,深化教育,完善制度,強化監(jiān)督,狠抓落實,深入開展黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭工作,為實現(xiàn)紹興國稅事業(yè)的持續(xù)全面協(xié)調(diào)發(fā)展提供有力保證.一,上半年紀檢監(jiān)察工作簡要回顧
(一)重領(lǐng)導,著力構(gòu)建良好的工作機制 一是市局成立了以局黨組書記,朱關(guān)烈局長為組長,其他局領(lǐng)導為副組長,各處室,各單位主要負責人為成員的黨風廉政建設(shè)和行風建設(shè)領(lǐng)導小組,負責全系統(tǒng)黨風廉政建設(shè)和行風建設(shè)的統(tǒng)一指揮和組織協(xié)調(diào),并明確了我處室負責日常的工作聯(lián)絡(luò)和上傳下達等有關(guān)事項,保證了全系統(tǒng)黨風廉政建設(shè)和行風建設(shè)工作部署落到實處.二是認真制定方案.市局于年初及時下發(fā)了《20xx年行風建設(shè)工作意見》(紹市國稅監(jiān)[20xx]41號),確定了今年全市國稅系統(tǒng)行風建設(shè)的指導思想和目標,工作要點及具體要求,提出了一個轉(zhuǎn)變,四個力爭的工作目標,即:干部作風進一步轉(zhuǎn)變,力爭使全體干部依法行政的能力進一步增強,力爭為納稅人的服務質(zhì)量,服務效率進一步提高,力爭使社會各界和廣大納稅人關(guān)注的突出問題得到妥善解決,力爭使人民群眾和廣大納稅人對國稅部門的滿意度繼續(xù)保持較高水平.三是全面落實黨風廉政建設(shè)和行風建設(shè)責任制.市局與各單位簽訂黨風廉政建設(shè)和行風建設(shè)責任狀,將黨風廉政建設(shè)和行風建設(shè)的主要任務分解落實,列入各單位年度工作考核目標.從而在全系統(tǒng)形成了一級抓一級,逐級抓落實的良好工作格局,進一步完善了黨組統(tǒng)一領(lǐng)導,班子齊抓共管,紀檢監(jiān)察協(xié)調(diào),單位各負其責,干部積極參與的工作機制.
(二)重教育,提高干部思想政治基礎(chǔ) 我局黨組始終把黨風廉政建設(shè)和行風建設(shè)作為實踐三個代表重要思想的具體措施,作為收好稅,帶好隊的良好機遇,要求各單位務必高度重視,切實增強緊迫感,扎實工作,務求實效.今年以來,我局先后組織全體干部學習了中紀委第五次會議精神以及上級有關(guān)黨風廉政建設(shè)和行風建設(shè)的會議精神,結(jié)合開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育和創(chuàng)建學習型國稅機關(guān)活動,組織學習了在山東,貴州考察時的重要講話,并多次舉行先進性教育活動專題輔導會,如由市局朱關(guān)烈局長作了題為《實現(xiàn)自我超越,為紹興國稅事業(yè)多作貢獻》的專題輔導報告,邀請了省委黨校曹文彪教授作了題為《第五項修煉與學習型機關(guān)》的專題輔導講座,邀請了市委黨校葉振東副校長就科學理解共產(chǎn)黨員先進性的內(nèi)涵作輔導報告.同時通過網(wǎng)上廉政教育和周一學習制度,組織廣大黨員干部進行廣泛而熱烈的學習討論.通過開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育和創(chuàng)建學習型國稅機關(guān)活動,確立了以人為本,和諧發(fā)展為紹興國稅愿景,執(zhí)法公正嚴明,服務優(yōu)質(zhì)高效,管理科學規(guī)范,隊伍奮發(fā)有為為紹興國稅的發(fā)展目標,為搞好全系統(tǒng)黨風廉政建設(shè)和行風建設(shè)打下了堅實的思想基礎(chǔ).
(三)重制度,逐步規(guī)范行政管理和稅收執(zhí)法行為 今年以來,我們除了認真落實上級廉潔自律的各項規(guī)定外,還有針對性地對領(lǐng)導干部和一般工作人員出臺了一些制度規(guī)定.一是對領(lǐng)導干部,明確要求嚴格執(zhí)行好五條紀律和三個必須,即:違反規(guī)定收送現(xiàn)金,有價證券和支付憑證的,按組織程序一律先免職,再依據(jù)規(guī)定處理.跑官要官的,要批評教育,不能提拔重用,在重要崗位上的要予以調(diào)整,已經(jīng)得到提拔的要堅決撤下來;對跑官要官制止不力造成用人嚴重失察失誤的要嚴肅追究責任.放任,縱容配偶,子女及其配偶和身邊工作人員利用領(lǐng)導干部職權(quán)和職務的影響謀取非法利益的,要辭去現(xiàn)任職務或由組織責令辭退,并按規(guī)定給予紀律處分.利用婚喪嫁娶等事宜收斂錢財,要嚴肅查處.參與賭博的應予以免職,再依據(jù)規(guī)定處理;到國(境)外賭博的,要從嚴懲處.在重大事項的決策過程中做到三個必須,即:決策的事項,內(nèi)容和程序必須事先設(shè)定;決策必須經(jīng)過集體討論,形成會議記要;在議事決策中一把手必須末位表態(tài).領(lǐng)導干部特別是單位一把手,要嚴以律己,廉潔自律,在日常工作中加以落實,加以體現(xiàn).
二是對一般工作人員,明確自覺遵守七個嚴禁,即:嚴禁自立收費項目收費和擅自提高收費標準或擴大收費范圍的行為;嚴禁以培訓等名義進行亂攤派,亂收費;嚴禁向納稅人強行征訂和有償發(fā)行內(nèi)部刊物的行為;嚴禁在推廣稅控計價器的過程中,采用行政手段指定單一品牌產(chǎn)品的行為;嚴禁為納稅人指定稅務代理和參與稅務代理活動收取費用的行為;嚴禁稅務人員吃,拿,卡,要,報行為,特別是嚴禁稅務人員向納稅人借錢和借占交通工具,通訊工具,住房等;嚴禁到企業(yè)報銷私車保險,修理和燃油等應由個人支付的費用.同時,在原有干部廉政檔案的基礎(chǔ)上,與市局信息中心一起共同研發(fā)了干部電子廉政檔案,并于今年3月份在市本級進行了實施.五條紀律,三個必須和七個嚴禁等規(guī)定的出臺,進一步規(guī)范了行政管理和稅收執(zhí)法行為,有效地預防了干部的違紀違法問題的發(fā)生.
(四)重溝通,進一步推進行風建設(shè) 聚財為國,執(zhí)法為民是國稅工作的靈魂.我局從優(yōu)化服務,改進作風入手,精心打造和諧國稅,努力構(gòu)建和諧征納關(guān)系,成效顯著.一是不斷深化納稅服務.進一步加強信息性服務的主渠道----紹興國稅網(wǎng)站的建設(shè),在充分體現(xiàn)紹興國稅規(guī)范,便民,透明,高效的工作理念的基礎(chǔ)上,建立了納稅提醒,政策解讀和以案說法三個子欄目;同時提高了網(wǎng)上咨詢問題的答復質(zhì)量,實現(xiàn)了由提問人對答復質(zhì)量進行評定的辦法.二是努力構(gòu)建和諧征納關(guān)系.以納稅人滿意度為標準,以便民服務為目標,進一步提高服務質(zhì)量,提升服務品位.市局明確要求管理員稅收信息送達率要達到98%;下戶輔導率要達到100%,輔導準確率要達到95%.三是開展走訪納稅人活動.市局領(lǐng)導帶頭開展了走訪納稅人活動,分別走訪了古越龍山股份有限公司等58家企業(yè),征求了對國稅局在規(guī)范執(zhí)法,服務納稅人等方面的意見建議;同時現(xiàn)場提供政策咨詢,向納稅人系統(tǒng)解釋出口退稅,農(nóng)副產(chǎn)品收購等方面最新的稅收政策動態(tài)和政策,對納稅人提出的有關(guān)出口退稅政策趨勢,農(nóng)產(chǎn)品收購處理等一些疑難問題都一一作了現(xiàn)場解答,并為納稅人今后如何進一步發(fā)展從稅收角度提出了建議性意見.
(五)重督查,積極履行紀檢監(jiān)察職能 年初以來,我局進一步加大全市國稅系統(tǒng)貫標工作力度,充分發(fā)揮貫標工作在規(guī)范并推動國稅工作持續(xù)改進的作用,真正使iso9000稅收質(zhì)量管理體系作為提升系統(tǒng)行風建設(shè)向更高層次邁進的基礎(chǔ)平臺.一是進一步夯實貫標工作基礎(chǔ).今年5月份,結(jié)合征管改革和機構(gòu)職能的調(diào)整,我處室及時對體系文件及6個工作規(guī)程進行修訂,并新增了《稅收執(zhí)法監(jiān)察子系統(tǒng)操作工作規(guī)程》,同時認真開展了一次部門內(nèi)審,對內(nèi)審中發(fā)現(xiàn)的問題采取適宜的預防和糾正措施并進行跟蹤驗證,使內(nèi)審作為推動紀檢監(jiān)察工作持續(xù)改進的主要抓手.
二是認真開展執(zhí)法監(jiān)察子系統(tǒng)試點工作.在實際工作中能與兩權(quán)監(jiān)督,iso內(nèi)審,效能督查和執(zhí)法考核相結(jié)合,重點是20xx年度已開展的稅收執(zhí)法行為,選取了6個選項點中的61條線索開展了人工核查.檢查共發(fā)現(xiàn)了11個問題,提出了10條合理化建議,并對相關(guān)責任人員進行了過錯責任追究.試點中還對軟件結(jié)構(gòu)的正確性,流程的順暢性,選項的科學性,操作的便捷性進行了測試,確保了試點工作的順利進行,得到了國家稅務總局領(lǐng)導的肯定.
三是開展政務公開和大宗物資采購檢查.今年5月,根據(jù)省局的要求,由我處室牽頭扎扎實實地開展了政務公開和大宗物資采購專項檢查.從檢查的結(jié)果看,我局在政務公開方面做到了政策法規(guī),辦稅程序和標準,執(zhí)法結(jié)果全透明,在大宗物資采購方面中能嚴格按照5000元以下詢價采購,5000元至50000元實行邀請報價,50000元以上實行邀請招標的標準組織實施,做到公開,公平,公正.
四是認真開展作風紀律督查.市局成立作風紀律督查小組,按照在崗,在行,在狀態(tài)的要求,定期不定期地對干部規(guī)范執(zhí)法,遵紀守法,廉潔自律等情況進行檢查,及時糾正各種不良行為. 今年上半年,根據(jù)省局的要求,我們還組織全市紀檢監(jiān)察部門積極開展了以關(guān)于預防國稅系統(tǒng)職務犯罪問題和關(guān)于加強稅收管理員廉政教育和管理問題等為主要內(nèi)容的紀檢監(jiān)察業(yè)務調(diào)研.全市國稅系統(tǒng)紀檢監(jiān)察部門圍繞建立健全懲防體系建設(shè),共撰寫有質(zhì)量,有分析的調(diào)研文章14篇,并專門在《紹興國稅研究》出了一期專輯.此外,我們還認真做好信訪件的查處工作,上半年共收到舉報信5件,已全部處理完畢,紀檢監(jiān)察統(tǒng)計報表也按要求認真做好.
回顧半年來的紀檢監(jiān)察工作,我們雖然做了不少工作,也取得了一些成績,但也存在一些問題與不足,離新世紀國稅改革和發(fā)展的要求還存在一定的距離.如對
規(guī)章制度
的監(jiān)督檢查處理還不夠嚴格,工作的主動性還有待進一步增強等等.二,下半年工作思路
一是繼續(xù)抓好黨風廉政建設(shè)責任制的貫徹落實工作.按照責任分工要求繼續(xù)抓好黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作各項任務的落實,督查和考核等工作.
二是大力加強干部隊伍自身建設(shè).下半年市局將開展以清廉文明,平安國稅為主題的廉政教育月活動,采取行之有效,生動活潑的教育方式,通過開展學習討論,觀看警示教育片等活動,切實提高黨員干部的思想素質(zhì).
三是積極探索行風建設(shè)長效機制.要認真總結(jié)近年來我局在開展行風建設(shè)中一些好的做法和典型經(jīng)驗,堅持抓源頭,抓根本,在制度建設(shè)上下功夫,健全和完善規(guī)范的管理制度,廣泛的監(jiān)督制度,科學的考評制度.通過制度約束,把轉(zhuǎn)變作風,強化服務變成干部的經(jīng)常的,自覺的行為,形成行風建設(shè)的長效機制.同時積極參加市糾風辦組織的企業(yè)評議部門和行風廣播對話等活動,自覺接受社會各界和新聞媒體的監(jiān)督,進一步完善特邀監(jiān)察員制度,認真組織特邀監(jiān)察員進行明查暗訪活動,以推動各地行風建設(shè)不斷深入.
四是圍繞突出問題強化監(jiān)督力度.要繼續(xù)認真做好稅收執(zhí)法監(jiān)察子系統(tǒng)的試點運行工作,進一步強化監(jiān)督力度.下半年市局將舉辦一期內(nèi)審員資格培訓班,切實提高內(nèi)審員綜合素質(zhì).組織一次全市國稅系統(tǒng)有重點的全面內(nèi)審,突出重點對監(jiān)督制約的薄弱環(huán)節(jié)和不按規(guī)定要求的一些做法開展監(jiān)督檢查,促進工作水平的整體提高.
五是切實加強紀檢監(jiān)察隊伍自身建設(shè).按照年初工作部署,市局將在三季度舉辦一期以新知識,新技能為主要內(nèi)容的全市國稅系統(tǒng)紀檢監(jiān)察干部培訓班,組織廣大紀檢監(jiān)察干部學習紀檢監(jiān)察業(yè)務知識和經(jīng)濟,法律,科技,管理等知識,提高紀檢監(jiān)察干部為國稅中心工作服務的能力,增強黨風廉政教育針對性和實效性的能力,對黨員領(lǐng)導干部有效監(jiān)督的能力,加強黨風廉政建設(shè)和反腐敗組織協(xié)調(diào)的能力,依法依紀辦案的能力,提高紀檢監(jiān)察工作的專業(yè)化水平.
20xx年上半年,在市紀委監(jiān)察局的正確領(lǐng)導下和市第四紀工委(監(jiān)察分局)的精心指導下,認真貫徹落實和xx屆五中全會、xx屆中央紀委五次全會、十一屆省紀委四次全會、六屆市紀委五次全會精神,按照中央、省市紀委深化“三轉(zhuǎn)”要求,專司監(jiān)督執(zhí)紀問責之職,按照監(jiān)督的再監(jiān)督、檢查的再檢查,著力加強紀律、作風和反腐倡廉建設(shè),通過加強學習教育、明確
崗位職責
、強化日常監(jiān)管、深化崗位檢查等途徑,各項監(jiān)督檢查工作有序推進,現(xiàn)將上半年紀檢監(jiān)察工作情況總結(jié)如下:一、20xx年上半年紀檢監(jiān)察工作情況
1.理清思路抓部署。為使20xx年國土資源系統(tǒng)紀檢監(jiān)察工作有序開展,取得實效。局紀檢組監(jiān)察室在充分開展與各科室負責人、局班子成員交流討論的基礎(chǔ)上,結(jié)合全市國土資源實際,擬定了20xx年六盤水市國土資源系統(tǒng)紀檢監(jiān)察工作要點、六盤水市國土資源局20xx年紀檢監(jiān)察
工作計劃
,提交局黨組討論修改完善后下發(fā)執(zhí)行。要點和工作計劃的下發(fā),保證了市國土資源局20xx年黨風廉政建設(shè)工作的有序開展。2.突出“三轉(zhuǎn)”聚焦主業(yè)。按照市紀委辦公室《關(guān)于在全市紀檢監(jiān)察系統(tǒng)開展深化“三轉(zhuǎn)”回頭看活動的通知》(六盤水紀辦〔20xx〕4號)要求,市國土資源局成立了以局長為組長的“三轉(zhuǎn)”工作領(lǐng)導小組,切實按照要求開展工作,共清理原紀檢組監(jiān)察室參加的涉事協(xié)調(diào)機構(gòu)9個,紀檢組監(jiān)察室只參與黨風廉政建設(shè)和懲治腐敗體系建設(shè)工作領(lǐng)導小組,其他一律不參加。局黨組調(diào)整了班子成員分工,紀檢組長除分管紀檢監(jiān)察工作以外,不再分管黨風廉政建設(shè)和其他工作。不參加自己分管工作無關(guān)的會議(除按要求全局職工均參加的會議外),專司監(jiān)督執(zhí)紀問責之職?!叭D(zhuǎn)”后,為了更好的履行職責,紀檢組監(jiān)察室認真分析和研究國土資源系統(tǒng)貪污腐敗、違規(guī)違紀和多發(fā)易發(fā)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)和節(jié)點,有針對性的開展監(jiān)督檢查工作,為全局營造了凡違規(guī)違紀、貪污受賄必然受到查處的濃厚氛圍。局黨組書記及班子成員通過對“三轉(zhuǎn)”一系列文章的學習和知識測試,真正意識到了黨組主體責任的內(nèi)涵,抓黨風廉政建設(shè)主動性、責任感明顯增強。
3.落實談話制度抓預防。為使黨員干部警鐘長鳴,隨時繃緊黨風廉政建設(shè)這根弦,局紀檢組堅持“凡工作崗位變動必談、凡提拔干部必談、凡發(fā)現(xiàn)異常行為和舉動必談、凡干部任命前必談”,堅持執(zhí)行談話制度。截止5月31日,共談話34人,通過談話制度的落實,做到對干部職工常扯衣袖,發(fā)揮了提醒作用。
4.圍繞內(nèi)部管理抓監(jiān)督。局紀檢組監(jiān)察室結(jié)合單位實際,對單位考勤情況、“三重一大”決策情況、“三公”經(jīng)費使用情況、出差報銷情況等進行了監(jiān)督。下發(fā)監(jiān)督工作清單10份,督促局黨組修改完善了《市國土資源局職工勞動紀律與考勤制度》、《市國土資源局財務管理制度》、《市國土資源局公出差旅費管理辦法》、《市國土資源局黨組會議工作規(guī)則》、《市國土資源局“三重一大”備案制度》等12項制度,并及時上黨組會研究實施。及時糾正了不符合財經(jīng)規(guī)定的事項2項,提出整改落實意見6條,進一步強化了內(nèi)部管理監(jiān)督。
5.圍繞重點工作抓監(jiān)督。圍繞項目用地報批、土地使用權(quán)出讓、礦業(yè)權(quán)審查、土地使用證審查辦理和地質(zhì)災害防治工程等重點工作開展監(jiān)督檢查,尤其是對行政許可事項辦理中對嚴格執(zhí)行崗位責任制、首問負責制、一次性告知制、限時辦結(jié)制、服務承諾制的情況,對辦事過程中有辦事拖沓、推諉扯皮、吃拿卡要等問題采取暗訪、回訪、巡訪等方式進行了重點監(jiān)督檢查。通過監(jiān)督,紀檢組對一宗未履行好一次性告知事項的經(jīng)辦人進行了談話。
6.圍繞黨風廉政建設(shè)抓監(jiān)督。為確保黨風廉政建設(shè)責任制落到實處,紀檢組督促局黨組制定了《20xx年黨風廉政建設(shè)工作計劃》,協(xié)助黨組召開了本年度全市國土資源系統(tǒng)黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作會議,局黨組書記與各縣區(qū)國土資源局、開發(fā)區(qū)國土資源分局主要負責人層層簽訂了黨風廉政建設(shè)目標
責任書
,并督促局黨組對黨風廉政建設(shè)責任制進行分解落實。督促局黨組主要負責人以書面形式分別向市委和市紀委報告上一年度履行黨風廉政建設(shè)主體責任和第一責任人履職工作情況。于3月底紀檢組對各縣特區(qū)國土資源局、各經(jīng)濟開發(fā)區(qū)國土資源分局第一季度黨風廉政建設(shè)工作進行了檢查。督促班子成員和各業(yè)務科室負責人向紀檢組報告了履行“一崗雙責”及廉潔自律情況。目前,紀檢組督促局黨組召開研究黨風廉政建設(shè)專題會議2次,黨組書記上黨課1次。7.嚴肅執(zhí)紀問責加大案件查辦力度。全市國土資源系統(tǒng)紀檢組深化監(jiān)督責任,強化責任追究,對監(jiān)督發(fā)現(xiàn)的問題及時進行處理,保持了查辦案件的態(tài)勢。上半年通過巡查暗訪,并經(jīng)調(diào)查核實,對違反作風建設(shè)規(guī)定的4名干部職工進行了處理。其中1名給予行政警告處分;2名給予全系統(tǒng)通報批評;1名給予取消年終評先評優(yōu)和年終獎勵,并處1萬元處罰,待崗1個月的處理。通過嚴厲問責,嚴肅查處頂風違紀人員的案件,全系統(tǒng)干部職工執(zhí)行紀律的主動性和自覺性得到進一步的增強和鞏固。
二、存在的問題
一是由于國土資源系統(tǒng)管理體制的特殊性,紀檢監(jiān)察機構(gòu)不健全、人手少,辦案手段有限、辦案能力不足;二是兩個責任落實還存在差距,存在落實兩個責任方法不多,創(chuàng)新不夠的現(xiàn)象;三是少數(shù)班子成員對分管工作的黨風廉政建設(shè)不思考、不上心的問題不同程度存在;四是監(jiān)督制約機制還不夠全面和完善,開展監(jiān)督檢查的防范手段較弱;五是有關(guān)制度的執(zhí)行力還有待較強。
三、下半年工作安排
一是繼續(xù)加大責任落實力度。督促黨組和黨員領(lǐng)導干部切實把黨風廉政建設(shè)當作份內(nèi)之事、應盡之責,主要領(lǐng)導切實履行好“四個親自”。領(lǐng)導班子成員切實履行好“一崗雙責”,堅持黨風廉政建設(shè)與國土資源管理工作兩手抓、兩手硬。要積極協(xié)助黨組落實好主體責任,推動主體責任逐級落到實處;二是繼續(xù)加大執(zhí)紀力度。深入開展紀律教育,引導本系統(tǒng)黨員干部明紀律,守紀律、講規(guī)矩;三是突出重點、著力抓好重點環(huán)節(jié)和部位的監(jiān)督檢查。緊緊盯住本系統(tǒng)容易滋生腐敗環(huán)節(jié)和部位,創(chuàng)新監(jiān)督手段,大膽開展監(jiān)督,彰顯監(jiān)督效果,下半年紀檢組將分別于6月和10月開展兩次專項督查。繼續(xù)加大對“三重一大”事項的監(jiān)督。在監(jiān)督檢查體系上,逐步實現(xiàn)橫向到邊、縱向到底的全覆蓋;四是繼續(xù)加大作風建設(shè)力度。著重把頂風違紀搞“四風”列為紀律檢查的重點,繼續(xù)圍繞重要時間節(jié)點開展明察暗訪,做到“露頭就打”,保持持續(xù)威懾;五是繼續(xù)加大紀律審查工作力度,對違紀違法案件零容忍,不斷健全抓早抓小、抓常抓長工作機制,對群眾反映黨員干部的苗頭性問題,及時進行約談、函詢和誡勉談話,早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早預防,對輕微違法違紀行為及時處理,防止小錯釀成大錯。同時盯住重點人、重點事和重點問題,狠查違規(guī)違紀行為,發(fā)現(xiàn)一起查處一起,力爭年內(nèi)完成自辦案件2件;六是繼續(xù)把落實“三轉(zhuǎn)”要求作為重要政治任務來抓,找準職責定位,聚焦中心任務,守住主業(yè)不發(fā)散,強化監(jiān)督不放松,將精力聚焦到監(jiān)督執(zhí)紀問責上,切實做到三嚴三實,努力使之成為忠誠、干凈、擔當?shù)募o檢監(jiān)察干部隊伍。
20xx年,珠田鄉(xiāng)紀檢監(jiān)察工作在鄉(xiāng)黨委的領(lǐng)導下,認真貫徹落實黨的精神,以“政治堅強、公正清廉、紀律嚴明、業(yè)務精通、作風優(yōu)良”為要求,以強化黨風廉政建設(shè)、完善黨風責任制為核心,以嚴厲查辦各類違紀違法案件、嚴格執(zhí)行執(zhí)法監(jiān)察為重點,結(jié)合中央改進工作作風密切聯(lián)系群眾的“八項規(guī)定”、“六項禁令”,緊緊圍繞鄉(xiāng)黨委、政府主要工作目標,充分發(fā)揮紀檢監(jiān)察工作職能,并結(jié)合我鄉(xiāng)實際,切實抓好我鄉(xiāng)20xx年黨風廉政建設(shè)和懲防體系建設(shè)工作,抓好干部隊伍作風建設(shè),為我鄉(xiāng)經(jīng)濟社會發(fā)展環(huán)境提供堅強的紀律保障。
一、強化責任制落實,夯實黨風廉政建設(shè)基礎(chǔ)
鄉(xiāng)紀委是鄉(xiāng)黨風廉政建設(shè)具體負責實施部門,堅持把貫徹落實黨風廉政建設(shè)責任制作為加強和改進黨的作風建設(shè),促進黨員領(lǐng)導干部廉潔從政的重要工作來抓。一是健全組織機構(gòu)。針對人事變動,及時調(diào)整黨風廉政宣傳教育工作領(lǐng)導小組與協(xié)調(diào)小組成員,為全面落實黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作的各項任務提供組織保證。二是落實責任機制。經(jīng)班子會研究,堅持把黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作與其他業(yè)務工作一起部署,一起檢查,一起落實。于20xx年5月16日召開黨風廉政建設(shè)工作會議,鄉(xiāng)黨委書記劉樹生與各村黨總支、鄉(xiāng)直各中心、站、辦簽訂了《20xx年度懲防體系建設(shè)暨黨風廉政建設(shè)責任書》,形成了一把手負總責,分管領(lǐng)導具體抓,其他領(lǐng)導按照分工責任配合抓,責任到村、到中心、到部門的分層抓落實的齊抓共管的良好工作格局。同時,加強對各基層黨組織的監(jiān)督檢查力度,確保黨風廉政建設(shè)各項工作的有效落實。
圍繞今年目標任務分解表的項目和各部門的指標任務加強督查,確保政令暢通,使鄉(xiāng)黨委、政府的各項決策在各部門、單位得到全面落實。一是加大對重點項目、為民辦實事項目等工作督促檢查力度,進一步完善工作落實和責任推動機制,做到月檢查、月通報、季匯報,確保全年既定目標任務按時序進度扎實有效推進。二是加大機關(guān)各項制度執(zhí)行情況的督查力度。今年來,鄉(xiāng)紀委認真執(zhí)行“日考勤、季評議、年度述職和定期考核”制度,加強對干部職工的日常管理,完善機關(guān)效能建設(shè)各項硬件配備,繼續(xù)抓好干部作風建設(shè)投訴中心的規(guī)范化建設(shè),公布投訴電話,設(shè)立投訴受理登記簿,實行專人管理。建立村級班子及各部門的綜合考核評價制度,加強對村級班子成員和部門負責人選拔任用工作的監(jiān)督,實行鄉(xiāng)、村兩級領(lǐng)導干部任期和離任經(jīng)濟責任審計工作的監(jiān)督機制;及時出臺機關(guān)便民服務措施,杜絕了“門難進、臉難看、話難聽”等問題,努力實現(xiàn)以制度管事、管人,形成辦事高效、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、行為規(guī)范的辦事機制。各機關(guān)干部按照黨委的要求,以自查自糾為目的,認真查找自身是否存在政令不暢、工作激情不高、精神狀態(tài)不佳、上下班遲到早退、上班時間利用電腦玩游戲、工作推諉辦事久拖不決、對群眾反映強烈的行政不作為、亂作為等“四風”問題。通過查找,使每一名機關(guān)干部進一步明確了自己的職責標準以及自身差距和存在的不足,從而不斷加強自身建設(shè),努力轉(zhuǎn)變工作作風。
三、認真開展黨風黨性黨紀教育,筑牢反腐倡廉思想道德防線
在推進黨風廉政建設(shè)工作中,我們堅持教育為先、預防為主的原則,把對黨員干部的思想政治教育放在首位。一是堅持學習制度,開展經(jīng)常性理論教育。20xx年,我鄉(xiāng)充分利用班子會、中心組學習、支部活動、遠程教育等載體,認真組織學習、xx屆三中四中全會、中央紀委三次全會等全會精神及有關(guān)黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作的文件;二是組織開展正反典型宣傳教育活動,利用每周一、周五全鄉(xiāng)干部集中學習時間,對干部進行各類廉政教育相關(guān)知識學習,大力開展黨員干部廉政主題教育活動,并召開全鄉(xiāng)黨員干部廉政建設(shè)警示教育大會,集中觀看警示教育片,在鄉(xiāng)政府辦公大樓前開設(shè)廉政文化長廊,組織干部職工開展廉政承諾,通過開展各式各樣的警示教育活動,有效的提高了全體黨員干部的廉政意識,進一步筑牢拒腐防變的思想防線,推進全鄉(xiāng)黨風、政風和行風建設(shè)向健康方向發(fā)。三是結(jié)合今年開展的黨的群眾路線教育實踐活動,加強對黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風建設(shè)教育,組織學習了中央八項規(guī)定、萬年縣“十條禁令”、解決四風突出問題五項規(guī)定等相關(guān)辦法規(guī)定,切實解決自身存在的四風問題。按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求,使廣大黨員干部推動思想認識進一步提高,作風進一步轉(zhuǎn)變,黨群干群關(guān)心進一步密切,為民務實清廉形象進一步樹立,打造一支務實、創(chuàng)新廉潔的黨員干部隊伍。同時,關(guān)注和做好反腐倡廉輿情信息特別是公眾輿論網(wǎng)絡(luò)信息的收集工作,按管理歸屬做好及時上報工作。四是結(jié)合我鄉(xiāng)的實際工作情況,以權(quán)利公開透明運行為重點,強化制約監(jiān)督,健全長效機制,扎實做好了政務公開,村務公開工作,切實保障人民群眾各項明主權(quán)利。
四、保持懲治腐敗高壓態(tài)勢,遏制不正之風蔓延
繼續(xù)抓好案件查辦,對影響群眾利益、群眾反映強烈的突出問題一查到底,做到有案必查,違紀必究,采取組織措施,堅持標本兼治,綜合治理,懲罰并舉。不斷加強鄉(xiāng)紀檢監(jiān)察辦案能力,努力提高基層辦案的質(zhì)量和水平,積極發(fā)揮紀檢監(jiān)察職能作用,大膽工作,迎難而進,敢于與腐敗分子、歪風邪氣作斗爭。健全腐敗案件揭露、查處機制和查辦案件協(xié)同機制。加強案件剖析,發(fā)揮查辦案件的治本功能。對反映黨員干部的苗頭性、傾向性問題,及時組織談話提醒、誡勉、函詢,防止小錯釀成大錯,今年對4名上班期間脫崗干部進行了戒勉談話。
五、抓好自身建設(shè),提升履職水平
堅持從思想建設(shè)、作風建設(shè)和業(yè)務建設(shè)入手,抓好紀檢隊伍的教育和管理進一步增強執(zhí)紀能力。加強對鄉(xiāng)村組紀檢隊伍的業(yè)務知識培訓,讓鄉(xiāng)村組紀檢干部達到懂監(jiān)督、敢監(jiān)督的能力水平。
紀檢監(jiān)察培訓總結(jié)報告篇三
上半年,在市紀委和局黨組的直接領(lǐng)導下,局紀檢組認真貫徹落實市紀委六屆四次全會精神和各項工作部署,以“打基礎(chǔ)、帶隊伍、樹形象、促發(fā)展”為工作目標,結(jié)合開展黨的群眾路線教育實踐活動,嚴明紀律,把握導向,注重監(jiān)督,扎實推進各項工作,現(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下:
一、強化責任意識,推進作風建設(shè)
1、持續(xù)抓好“八項規(guī)定”落實。年初,召開全局干部職工大會,認真學習市紀委六屆四次全會精神和市委工作會議精神,學習傳達中央、省委、泉州市委和市委有關(guān)黨風廉政責任制建設(shè)的一系列文件精神和要求,完善制度,進一步建立健全各項規(guī)章制度,堅持以制度管人管事,規(guī)范黨員干部權(quán)力運行。制訂完善黨組會議事制度、局務會議事制度、領(lǐng)導周一碰頭會制度、行政后勤管理制度、公務接待制度、車輛管理制度等。減少會議,清理規(guī)范文件,停辦《石獅廣電》工作簡訊,禁止一切形式的公費外出參觀旅游,嚴格公車管理,營造風清氣順工作環(huán)境和工作氛圍。扎實開展黨風廉政責任制的督查落實工作。制訂下發(fā)《20xx年石獅廣電局紀檢監(jiān)察工作分解表》,與各部門、各股(室)簽訂《黨風廉政建設(shè)責任制》責任狀,將黨風廉政建設(shè)各項任務分解到每位局領(lǐng)導、每個股(室)、中心、公司負責人,形成一級抓一級,層層抓落實的工作機制。結(jié)合開展黨的群眾路線教育實踐活動,廣泛征求意見,全面查擺問題,堅持邊學邊改,圍繞群眾提出的7條四風問題,逐項整改,有力地促進了風正氣順的工作氛圍逐步形成,黨風政風取得明顯成效。
2、嚴格落實“七項規(guī)定”,機關(guān)作風明顯好轉(zhuǎn)。今年上半年,局紀檢組嚴格按照市委《關(guān)于嚴肅效能紀律七條規(guī)定》要求,加大督查力度,建立“每周一暗訪,每天一巡視”制度,先后通報4起違反“七項規(guī)定”典型案例,對局領(lǐng)導班子成員未打卡進行通報,并進行書面檢討,1起人為操作失誤進行通報,并對2個責任人處效能告誡,扣發(fā)當月工資500元,對4位未按規(guī)定超時打卡人員進行指名道姓通報,并扣發(fā)季度績效工資。通過各種強有力的監(jiān)督機制,有力地促進了機關(guān)效能取得明顯好轉(zhuǎn)。
二、扎實推進廉政風險防控工作
1、思想認識到位。先后組織全體干部職工學習中央、省和我市有關(guān)廉政建設(shè)工作的文件和規(guī)定,領(lǐng)會廉政風險防控的精神實質(zhì),使廣大干部職工自覺把思想和行動統(tǒng)一到加強廉政風險防控工作上來,預防和控制黨員干部及重要崗位人員的工作失誤,從源頭上防止腐敗現(xiàn)象的發(fā)生。
2、組織領(lǐng)導到位。成立了以局長為組長,紀檢組長為副組長,各科室負責人為成員的廉政風險防控工作領(lǐng)導小組,形成了主要領(lǐng)導親自抓,分管領(lǐng)導具體抓,各科室相互配合的良好氛圍。
3、安排部署到位。召開了廉政風險防控工作動員大會,強調(diào)了抓好廉政風險防控工作的重要性和必要性,并制定了《石獅市廣播電視事業(yè)局關(guān)于開展廉政風險防控管理工作的實施方案》,對廉政風險防控工作進行安排部署,有效推進了廣電系統(tǒng)懲治與預防腐敗體系建設(shè)。
4、整改問題到位。上半年,局紀檢組結(jié)合開展黨的群眾路線教育實踐活動,通過群眾提、自己找、上級點、互相幫,認真對照“四風”問題,著力查擺存在的問題。針對群眾反映強烈電視畫面模糊、電視節(jié)目內(nèi)容單一問題,局黨組組織力量,集中精力抓好演播大廳改造、媒資庫建設(shè)和播出系統(tǒng)提升等技術(shù)提升工程,加大頻道欄目包裝,推出7檔自辦節(jié)目,與湖南天擇傳媒公司合作,打造都市生活頻道,群眾反映良好。加大對《石獅新聞》欄目的改革力度,突出民生內(nèi)容,深受各界好評。
5、談話告知到位。局黨組強化廉政風險防控,約談全局十四名中層干部進行廉政教育和廉政風險談話提醒。通過廉政約談,使各科室和下屬各單位干部進一步提高了對自身和抓好科室黨風廉政建設(shè)的認識,明確哪些事該做,哪些事不該做,對筑牢拒腐防變思想道德防線、促進干部隊伍的健康成長、教育和保護干部起到了事先防范的作用。
三、加強監(jiān)督,促進黨員干部廉潔從政
1、強化機關(guān)效能建設(shè),建立一整套嚴格的績效考評制度。按照崗位職責不同,從“德、能、勤、廉、效”5個方面量身定制各個科室的績效考評辦法,堅持向新聞采編、技術(shù)維護等一線職工傾斜,提高部門績效考評分值,激發(fā)干部職工主動性和積極性。嚴格實行人臉識別考勤制度,加大治庸治懶力度,體現(xiàn)“干好干壞不一樣,多干少干不一樣。”
2、加大宣傳教育力度,提高干部隊伍素質(zhì)。認真做好“每月思勤廉”文章的學習討論,在醒目位置設(shè)置廉政文化墻,通過手機、博客、互聯(lián)網(wǎng)等新興媒體,發(fā)送格言警句,充分發(fā)揮市電視臺主流媒體宣傳效應。半年來共制作播出有關(guān)勤政廉政公益廣告近200條(次),采編有關(guān)反腐倡廉新聞稿件近80條,制作5個黨風廉政專題片,認真開展“倡廉潔、樹清風”優(yōu)秀廉政公益廣告展播活動,營造全市濃厚氛圍。積極報送各種信息,有一篇報道刊發(fā)在《福建廣播電視報》上。
3、認真開展政務公開和民主評議行風工作。聘請7名黨風廉政和行風評議監(jiān)督員,召開座談會,發(fā)放征求意見表和測評表征求意見,按時落實整改,提高群眾滿意率。加大政務公開力度,自覺接受社會監(jiān)督,把干部職工關(guān)心的“事權(quán)”、“財權(quán)”及時公開,增強透明度,提高知情權(quán)。
4、突出關(guān)鍵環(huán)節(jié),加強監(jiān)督,提高防范意識。切實加大對重大資金支出、大宗物品采購的監(jiān)督力度。對廣播電視播出系統(tǒng)、演播廳改造、媒資庫建設(shè)等為民辦實事項目的工程、設(shè)備招投標進行全程監(jiān)督,效果明顯。加大對干部職工慵懶散等工作作風的效能督查,采取不定期抽查形式,對違反效能行為進行嚴肅處理。對臺聘人員的引進、工資、崗位管理進行監(jiān)督,嚴格程序,規(guī)范用人制度。認真完成《糾風論壇》網(wǎng)上交辦事項,做到事事有回應,件件有落實。
四、下半年工作要點
1、深刻領(lǐng)會xx屆三中全會精神,推進黨風廉政建設(shè)。按照市委統(tǒng)一部署,結(jié)合本單位實際,加強領(lǐng)導,認真組織,周密安排,深入學習貫徹黨的xx屆三中全會精神。要充分發(fā)揮媒體作用,加強對涉及反腐倡廉敏感問題和熱點問題的輿論引導,牢牢把握正確導向,及時宣傳和推廣在學習貫徹中的好做法好經(jīng)驗,發(fā)揮先進典型示范作用,不斷引向深入。
2、加強作風建設(shè),全力推進行政提速。切實加強作風建設(shè),進一步落實“馬上就辦,辦就辦好”精神,促進行政大提速。要結(jié)合開展黨的群眾路線教育實踐活動,加強群眾路線教育。繼續(xù)深化治庸、治懶、治散、治奢工作,大力倡導干事創(chuàng)業(yè)作風。
3、加強制度建設(shè),不斷完善懲治和預防腐敗體系。堅持標本兼治,綜合治理,懲防并舉,注重預防方針,全面推進懲治和預防腐敗體系建設(shè)。統(tǒng)籌做好教育、制度、監(jiān)督、改革、糾風等工作。加強反腐倡廉教育和廉政文化建設(shè),強化對權(quán)力運行的制約和監(jiān)督,提高黨風廉政建設(shè)水平。
紀檢監(jiān)察培訓總結(jié)報告篇四
一、主要做法和取得的成效
1、完善制度建設(shè),確保黨風廉政建設(shè)工作保障有力
一是從落實制度入手,對照制度對每一項工作進行檢查,特別是對于職工群眾關(guān)心的熱點和難點問題,對容易孳生不正之風的關(guān)鍵環(huán)節(jié),進行重點檢查;是制度不夠完善的,對制度進行了完善;是工作作風問題的,依據(jù)制度進行落實。
二是進一步加強紀檢網(wǎng)絡(luò)的建設(shè)和紀檢隊伍的建設(shè),完善項目部紀檢結(jié)構(gòu)、人員和職責。因為一個優(yōu)秀的制度必須有一支優(yōu)秀的隊伍來執(zhí)行,否則制定的各項制度也只是紙上談兵。我們充分認識到優(yōu)秀紀檢人才隊伍的重要性,在這個方面的建設(shè)也加大建設(shè)力度。
2、注重教育,在提高干部整體素質(zhì)上有新成效,使黨風廉政建設(shè)深入人心
根據(jù)xx公司年初工作部署,認真開展思想道德教育、業(yè)務培訓、廉政教育和黨紀條規(guī)教育,不斷增強廣大干部的整體素質(zhì),不斷增強廣大干部特別是黨員干部的廉潔自律意識。
一是抓政治理論學習,提高黨員干部思想認識。我部一直堅持定期的中心組學習制度和民主生活會制度,每月安排學習計劃,采取集中學習和自學學習相結(jié)合的形式,組織廣大黨員干部認真學習政治理論知識,并做到有計劃、有檢查、有考核。先后學習了黨的xx屆三中、四中全會精神,中紀委第三、四次會議公報等內(nèi)容,要求每一位黨員干部嚴格執(zhí)行各項規(guī)定。通過學習、討論,增強了廣大干部的理論水平,提高了思想素質(zhì)。
二是抓業(yè)務培訓。為切實提高干部在職培訓的效果,我部不但參加了xx公司的各項培訓,而且自身也組織了一些培訓,使領(lǐng)導干部的綜合素質(zhì)有了進一步提高。
三是通過黨風廉政各項宣傳,號召全體職工參與監(jiān)督;職工群眾對黨風廉政建設(shè)提出了很多寶貴的建議和意見,使我們的黨風廉政建設(shè)有目的、有緊迫感。
3、緊扭龍頭,在落實黨風廉政建設(shè)責任制上有新舉措
黨風廉政建設(shè)責任制是做好黨風廉政建設(shè)和反工作的龍頭工程,必須常抓不懈。
一是領(lǐng)導干部責任主體意識明顯增強。黨組領(lǐng)導帶頭落實責任制,在內(nèi)部黨風廉政建設(shè)工作會議作出廉政承諾,率先垂范,發(fā)揮了表率作用。同時能夠認真履行廉政職責,積極支持紀檢監(jiān)察工作;黨工委核心領(lǐng)導按照“一崗雙責”的要求,認真抓好職責范圍的黨風廉政建設(shè)和反工作,真正體現(xiàn)了“黨組統(tǒng)一領(lǐng)導,班子齊抓共管,紀檢監(jiān)察協(xié)調(diào),部門各負其責,全體干部自覺參與”的工作格局,為促進黨風廉政建設(shè)責任制的落實發(fā)揮了主導作用。
二是深化績效考核,責任監(jiān)督和責任考核體系進一步完善。把黨風廉政建設(shè)責任制落實情況納入年度工作目標考核,建立紀檢監(jiān)察部門負責對責任制落實情況的監(jiān)督檢查,把責任追究作為落實責任制的關(guān)鍵環(huán)節(jié)來抓。并在繼續(xù)實施一級考核一級的工作目標考核的同時,今年全面實施了考核到干部個人的崗位目標責任制考核辦法。
4、及時進行總結(jié),查找自身的不足
一是堅持xx公司廉政建設(shè)
日常工作的落實,督促和安排半年度和年度計劃的落實。對照xx公司紀委下發(fā)的文件,逐項落實;按照xx公司年初布置的全年工作精神,確保黨風廉政工作目標明確,措施具體,落實到位;二是定期開展黨風廉政建設(shè)工作的檢查,及時找出存在的問題和不足,及時整改,以確保黨風廉政工作做的扎實有效。充分抓住半年度和年度總結(jié)這個機會,對工作中的不足進行全面整改,學習先進的方式方法,吸收優(yōu)秀的經(jīng)驗,不斷改進自身工作,使黨風廉政建設(shè)工作不斷邁上新臺階。
二、存在的問題
回顧一年來的紀檢監(jiān)察工作,雖然做了大量工作,也取得了不小的成績,對完成xx公司部署的各項工作任務發(fā)揮了一定的作用;但是由于紀檢隊伍人員不足,紀檢工作與上級紀檢監(jiān)察部門工作要求相比,與社會各界、廣大職工群眾對工作的期望相比,還存在一定的差距和不足。有待于在今后的工作中不斷改進、提高、完善。對這些問題的存在,我們高度重視,認真研究解決,不斷推動紀檢監(jiān)察工作順利向前。
三、20xx年工作重點
1、明年紀檢監(jiān)察工作的總體思路。堅持以“三個代表”重要思想統(tǒng)領(lǐng)全局,充分體現(xiàn)出將“三個代表”重要思想貫穿于黨風廉政建設(shè)全過程的新理念。首先,堅持解決群眾反映強烈的突出問題,必須堅持執(zhí)政為民,對那些發(fā)生在老百姓身邊的、群眾反映強烈的問題進一步加大治理力度,切實維護好人民群眾的根本利益。其次,堅持開拓創(chuàng)新、不斷深化原則,既要保證一些必要的重點工作的順延與深化,又要體現(xiàn)與時俱進有所創(chuàng)新。根據(jù)實際情況,20xx年應該進一步強化執(zhí)政為民意識、服務大局意識和開拓創(chuàng)新意識,堅持不懈地抓好領(lǐng)導干部廉潔自律工作,努力促進治本工作的進一步深化、抓源頭工作的進一步深化和體制改革的進一步深化,力爭使黨員干部思想作風建設(shè)有新的突破,治理經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境有新的突破。
2、明年將重點解決的幾個問題。一是著力解決群眾監(jiān)督機制不健全問題。根據(jù)保持共產(chǎn)黨員先進性教育和“三個代表”重要思想,開展黨風廉政建設(shè)和反斗爭必須依靠群眾,雖然不搞群眾運動,但標準取決于群眾,效果取決于群眾,扎實開展更取決于群眾,只有群眾參與反腐倡廉才有希望。我們明年將進一步深化政務公開工作,完善民評官制度,切實發(fā)揮群眾在反腐倡廉中的主體作用,逐步將黨風廉政建設(shè)納入民主化軌道。二是著力解決體制改革進展緩慢問題。反腐倡廉必須走體制改革之路這也成為共識,但目前,我們在這方面推進速度緩慢,缺乏力度。以改制為契機,采取切實有效的措施,加快各項制度的改革步伐,深化財政制度改革和干部人事制度改革,盡快形成有利于用好權(quán)、管好錢、選好人的體制機制,從源頭上預防和解決問題。
紀檢監(jiān)察培訓總結(jié)報告篇五
今年以來,我局按照縣委及地區(qū)工商局黨風廉政暨紀檢監(jiān)察工作會議精神,認真落實糾風工作各項目標任務。把糾風工作與履行工商行政管理職能、提高服務水平結(jié)合起來,深入開展豐富多彩的廉政文化創(chuàng)建活動,增強全局干部的廉潔自律意識,不斷促進我局糾風工作再上新臺階。
一、抓責任、重落實,不斷完善糾風責任制
(一)加強領(lǐng)導,明確責任。縣紀檢監(jiān)察及上級局工作會議后,我局及時召開黨風廉政建設(shè)工作會議,對糾風工作進行了全面部署和安排。成立了領(lǐng)導小組,與各科(室)所、隊簽訂了《糾風目標責任書》。做到早組織、早安排,重點明確,任務到人。在日常工作中堅持把糾風目標管理與業(yè)務工作一起部署、一起落實、一起檢查、一起考核。
(二)服務基層,率先垂范。繼續(xù)實行了領(lǐng)導班子責任分工和基層聯(lián)系點工作。采取領(lǐng)導“包”、部門“幫”、干部“駐”等結(jié)對幫扶措施,切實加強對工商所的協(xié)調(diào)幫扶和業(yè)務指導等,進一步改進作風,服務一線,為基層排憂解難。
(三)嚴格落實責任追究制度。實行局長負總責,一級抓一級,層層抓落實的工作機制。制定了《信訪工作制度》,對群眾來信來訪或舉報電話認真登記,調(diào)查核實。做到“事事有人管、件件有回音”。(今年未接到群眾信訪事件)。
二、抓教育、重防范,著力提高廉政意識
(一)積極探索和實踐政務公開工作。在局務公開方面:我們要求涉及機關(guān)干部切身利益、需要干部知曉或參與的具體內(nèi)容為基本公開內(nèi)容。把機關(guān)內(nèi)部與黨風廉政建設(shè)密切相關(guān)的人、財、物等重要事務作為局務公開的重點;并充分利用局域網(wǎng),采取靈活多樣的形式,推行局務公開。在對外政務公開方面:將各項行政審批的依據(jù)、條件、程序、期限、申請材料目錄、申請書格式文本等,通過在注冊大廳、上網(wǎng)等公示方式向社會群眾公開。目前,我們在三個基層工商所均配備了電子顯示屏,同時我們還加強紅盾信息外網(wǎng)的建設(shè)力度,積極推行網(wǎng)上年檢、網(wǎng)上投訴等擴展業(yè)務網(wǎng)站的社會服務功能,促進政府信息社會共享。
(二)積極開展爭創(chuàng)行風示范窗口創(chuàng)建活動。一是實行企業(yè)年檢受理、審查“一站式”服務。只要年檢材料齊全、內(nèi)容完整,符合法定形式,即來即辦;二是分類登記服務。簡化年檢程序,提高工作效率;三是實行“網(wǎng)上年檢”,企業(yè)直接通過網(wǎng)上申報年檢材料,我局按要求進行網(wǎng)上年檢、網(wǎng)上審批,從而為企業(yè)提供高效、便捷的服務;四是政務公開服務。在年檢服務大廳內(nèi)設(shè)公開欄,登記年檢程序、辦理事項、收費標準、收費依據(jù)對外公開,自覺接受社會監(jiān)督,實行“陽光作業(yè)”、透明執(zhí)法;五是人性化監(jiān)管服務。在服務窗口設(shè)飲水機、筆、紙張、老花鏡等,全方位的為辦事對象提供熱情周到的服務。
(三)豐富廉政文化載體,彰顯工商隊伍形象。以深入開展工商文化活動為契機,在全局開展了“關(guān)愛祖國未來,關(guān)愛祖國花朵”慶“六一”兒童節(jié)座談會,“徙步行、賽書法”文化活動,將“白楊精神”作為促進全局工作的動力。
三、抓制度、重監(jiān)督,不斷提高執(zhí)法水平
(一)進一步加強制度建設(shè)。通過進一步規(guī)范執(zhí)法辦案行為,嚴格執(zhí)行《工商機關(guān)行政處罰裁量權(quán)適用辦法》和《行政執(zhí)法過錯責任追究暫行辦法》等規(guī)章,積極開展案件評查,進一步規(guī)范執(zhí)法行為。通過執(zhí)法監(jiān)督,使全局執(zhí)法水平不斷提高。全局查辦案件優(yōu)良率達到90%以上。
(二)認真開展效能監(jiān)察工作。今年上半年,我們進一步加大行政效能監(jiān)察力度,在基層工商所及局機關(guān)醒目位置統(tǒng)一印制、張貼了“干部作風和效能建設(shè)投訴公示牌”。通過自我監(jiān)督、群眾監(jiān)督、社會監(jiān)督,使行政效能監(jiān)督工作主動深入到工商管理各項活動中。
(三)加強監(jiān)督檢查,確保政令暢通。一是結(jié)合深入學習實踐科學發(fā)展觀活動,召開了黨員領(lǐng)導干部專題民主生活會;二是繼續(xù)強化“三談兩述”制度。嚴格落實黨風廉政建設(shè)責任制,為加強隊伍作風建設(shè)、樹立工商形象夯實了基礎(chǔ);三是通過季度、半年工作考核檢查,對各基層工商所重點圍繞“四化”建設(shè)(制度化、規(guī)范化、程序化、法治化)在抓干部隊伍、政務公開、工商文化、信息化建設(shè)、“六好工商所”、食品安全監(jiān)管等工作開展監(jiān)督檢查,為提高貫徹落實科學發(fā)展觀的能力和水平、營造和諧的工作環(huán)境提供保障。
上半年,我局糾風工作雖取得了一定成績,但距離上級要求還有一定差距。今后,我們將繼續(xù)保持昂揚的態(tài)勢,以求真務實的工作作風,團結(jié)奮進,努力拼搏,為圓滿完成全年工作任務做出更大的努力和貢獻!
紀檢監(jiān)察培訓總結(jié)報告篇六
今年以來,在省局監(jiān)察室和市局黨組的精心指導和正確領(lǐng)導下,我局的紀檢監(jiān)察工作緊緊圍繞全市國稅中心工作,以開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育和創(chuàng)建學習型國稅機關(guān)活動為載體,以iso貫標和兩權(quán)監(jiān)督為抓手,深化教育,完善制度,強化監(jiān)督,狠抓落實,深入開展黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭工作,為實現(xiàn)紹興國稅事業(yè)的持續(xù)全面協(xié)調(diào)發(fā)展提供有力保證。
一,上半年紀檢監(jiān)察工作簡要回顧
(一)重領(lǐng)導,著力構(gòu)建良好的工作機制一是市局成立了以局黨組書記,朱關(guān)烈局長為組長,其他局領(lǐng)導為副組長,各處室,各單位主要負責人為成員的黨風廉政建設(shè)和行風建設(shè)領(lǐng)導小組,負責全系統(tǒng)黨風廉政建設(shè)和行風建設(shè)的統(tǒng)一指揮和組織協(xié)調(diào),并明確了我處室負責日常的工作聯(lián)絡(luò)和上傳下達等有關(guān)事項,保證了全系統(tǒng)黨風廉政建設(shè)和行風建設(shè)工作部署落到實處。二是認真制定方案。市局于年初及時下發(fā)了《年行風建設(shè)工作意見》(紹市國稅監(jiān)41號),確定了今年全市國稅系統(tǒng)行風建設(shè)的指導思想和目標,工作要點及具體要求,提出了一個轉(zhuǎn)變,四個力爭的工作目標,即:干部作風進一步轉(zhuǎn)變,力爭使全體干部依法行政的能力進一步增強,力爭為納稅人的服務質(zhì)量,服務效率進一步提高,力爭使社會各界和廣大納稅人關(guān)注的突出問題得到妥善解決,力爭使人民群眾和廣大納稅人對國稅部門的滿意度繼續(xù)保持較高水平。三是全面落實黨風廉政建設(shè)和行風建設(shè)責任制。市局與各單位簽訂黨風廉政建設(shè)和行風建設(shè)責任狀,將黨風廉政建設(shè)和行風建設(shè)的主要任務分解落實,列入各單位年度工作考核目標。從而在全系統(tǒng)形成了一級抓一級,逐級抓落實的良好工作格局,進一步完善了黨組統(tǒng)一領(lǐng)導,班子齊抓共管,紀檢監(jiān)察協(xié)調(diào),單位各負其責,干部積極參與的工作機制。
(二)重教育,提高干部思想政治基礎(chǔ)我局黨組始終把黨風廉政建設(shè)和行風建設(shè)作為實踐三個代表重要思想的具體措施,作為收好稅,帶好隊的良好機遇,要求各單位務必高度重視,切實增強緊迫感,扎實工作,務求實效。今年以來,我局先后組織全體干部學習了中紀委第五次會議精神以及上級有關(guān)黨風廉政建設(shè)和行風建設(shè)的會議精神,結(jié)合開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育和創(chuàng)建學習型國稅機關(guān)活動,組織學習了在山東,貴州考察時的重要講話,并多次舉行先進性教育活動專題輔導會,如由市局朱關(guān)烈局長作了題為《實現(xiàn)自我超越,為紹興國稅事業(yè)多作貢獻》的專題輔導報告,邀請了省委黨校曹文彪教授作了題為《第五項修煉與學習型機關(guān)》的專題輔導講座,邀請了市委黨校葉振東副校長就科學理解共產(chǎn)黨員先進性的內(nèi)涵作輔導報告。同時通過網(wǎng)上廉政教育和周一學習制度,組織廣大黨員干部進行廣泛而熱烈的學習討論。通過開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育和創(chuàng)建學習型國稅機關(guān)活動,確立了以人為本,和諧發(fā)展為紹興國稅愿景,執(zhí)法公正嚴明,服務優(yōu)質(zhì)高效,管理科學規(guī)范,隊伍奮發(fā)有為為紹興國稅的發(fā)展目標,為搞好全系統(tǒng)黨風廉政建設(shè)和行風建設(shè)打下了堅實的思想基礎(chǔ)。
(三)重制度,逐步規(guī)范行政管理和稅收執(zhí)法行為今年以來,我們除了認真落實上級廉潔自律的各項規(guī)定外,還有針對性地對領(lǐng)導干部和一般工作人員出臺了一些制度規(guī)定。一是對領(lǐng)導干部,明確要求嚴格執(zhí)行好五條紀律和三個必須,即:違反規(guī)定收送現(xiàn)金,有價證券和支付憑證的,按組織程序一律先免職,再依據(jù)規(guī)定處理。跑官要官的,要批評教育,不能提拔重用,在重要崗位上的要予以調(diào)整,已經(jīng)得到提拔的要堅決撤下來;對跑官要官制止不力造成用人嚴重失察失誤的要嚴肅追究責任。放任,縱容配偶,子女及其配偶和身邊工作人員利用領(lǐng)導干部職權(quán)和職務的影響謀取非法利益的,要辭去現(xiàn)任職務或由組織責令辭退,并按規(guī)定給予紀律處分。利用婚喪嫁娶等事宜收斂錢財,要嚴肅查處。參與賭博的應予以免職,再依據(jù)規(guī)定處理;到國(境)外賭博的,要從嚴懲處。在重大事項的決策過程中做到三個必須,即:決策的事項,內(nèi)容和程序必須事先設(shè)定;決策必須經(jīng)過集體討論,形成會議記要;在議事決策中一把手必須末位表態(tài)。領(lǐng)導干部特別是單位一把手,要嚴以律己,廉潔自律,在日常工作中加以落實,加以體現(xiàn)。二是對一般工作人員,明確自覺遵守七個嚴禁,即:嚴禁自立收費項目收費和擅自提高收費標準或擴大收費范圍的行為;嚴禁以培訓等名義進行亂攤派,亂收費;嚴禁向納稅人強行征訂和有償發(fā)行內(nèi)部刊物的行為;嚴禁在推廣稅控計價器的過程中,采用行政手段指定單一品牌產(chǎn)品的行為;嚴禁為納稅人指定稅務代理和參與稅務代理活動收取費用的行為;嚴禁稅務人員吃,拿,卡,要,報行為,特別是嚴禁稅務人員向納稅人借錢和借占交通工具,通訊工具,住房等;嚴禁到企業(yè)報銷私車保險,修理和燃油等應由個人支付的費用。同時,在原有干部廉政檔案的基礎(chǔ)上,與市局信息中心一起共同研發(fā)了干部電子廉政檔案,并于今年3月份在市本級進行了實施。五條紀律,三個必須和七個嚴禁等規(guī)定的出臺,進一步規(guī)范了行政管理和稅收執(zhí)法行為,有效地預防了干部的違紀違法問題的發(fā)生。
(四)重溝通,進一步推進行風建設(shè)聚財為國,執(zhí)法為民是國稅工作的靈魂。我局從優(yōu)化服務,改進作風入手,精心打造和諧國稅,努力構(gòu)建和諧征納關(guān)系,成效顯著。一是不斷深化納稅服務。進一步加強信息性服務的主渠道----紹興國稅網(wǎng)站的建設(shè),在充分體現(xiàn)紹興國稅規(guī)范,便民,透明,高效的工作理念的基礎(chǔ)上,建立了納稅提醒,政策解讀和以案說法三個子欄目;同時提高了網(wǎng)上咨詢問題的答復質(zhì)量,實現(xiàn)了由提問人對答復質(zhì)量進行評定的辦法。二是努力構(gòu)建和諧征納關(guān)系。以納稅人滿意度為標準,以便民服務為目標,進一步提高服務質(zhì)量,提升服務品位。市局明確要求管理員稅收信息送達率要達到98%;下戶輔導率要達到100%,輔導準確率要達到95%。三是開展走訪納稅人活動。市局領(lǐng)導帶頭開展了走訪納稅人活動,分別走訪了古越龍山股份有限公司等58家企業(yè),征求了對國稅局在規(guī)范執(zhí)法,服務納稅人等方面的意見建議;同時現(xiàn)場提供政策咨詢,向納稅人系統(tǒng)解釋出口退稅,農(nóng)副產(chǎn)品收購等方面最新的稅收政策動態(tài)和政策,對納稅人提出的有關(guān)出口退稅政策趨勢,農(nóng)產(chǎn)品收購處理等一些疑難問題都一一作了現(xiàn)場解答,并為納稅人今后如何進一步發(fā)展從稅收角度提出了建議性意見。
二,下半年工作思路一是繼續(xù)抓好黨風廉政建設(shè)責任制的貫徹落實工作。按照責任分工要求繼續(xù)抓好黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作各項任務的落實,督查和考核等工作。二是大力加強干部隊伍自身建設(shè)。下半年市局將開展以清廉文明,平安國稅為主題的廉政教育月活動,采取行之有效,生動活潑的教育方式,通過開展學習討論,觀看警示教育片等活動,切實提高黨員干部的思想素質(zhì)。三是積極探索行風建設(shè)長效機制。要認真總結(jié)近年來我局在開展行風建設(shè)中一些好的做法和典型經(jīng)驗,堅持抓源頭,抓根本,在制度建設(shè)上下功夫,健全和完善規(guī)范的管理制度,廣泛的監(jiān)督制度,科學的考評制度。通過制度約束,把轉(zhuǎn)變作風,強化服務變成干部的經(jīng)常的,自覺的行為,形成行風建設(shè)的長效機制。同時積極參加市糾風辦組織的企業(yè)評議部門和行風廣播對話等活動,自覺接受社會各界和新聞媒體的監(jiān)督,進一步完善特邀監(jiān)察員制度,認真組織特邀監(jiān)察員進行明查暗訪活動,以推動各地行風建設(shè)不斷深入。四是圍繞突出問題強化監(jiān)督力度。要繼續(xù)認真做好稅收執(zhí)法監(jiān)察子系統(tǒng)的試點運行工作,進一步強化監(jiān)督力度。下半年市局將舉辦一期內(nèi)審員資格培訓班,切實提高內(nèi)審員綜合素質(zhì)。組織一次全市國稅系統(tǒng)有重點的全面內(nèi)審,突出重點對監(jiān)督制約的薄弱環(huán)節(jié)和不按規(guī)定要求的一些做法開展監(jiān)督檢查,促進工作水平的整體提高。五是切實加強紀檢監(jiān)察隊伍自身建設(shè)。按照年初工作部署,市局將在三季度舉辦一期以新知識,新技能為主要內(nèi)容的全市國稅系統(tǒng)紀檢監(jiān)察干部培訓班,組織廣大紀檢監(jiān)察干部學習紀檢監(jiān)察業(yè)務知識和經(jīng)濟,法律,科技,管理等知識,提高紀檢監(jiān)察干部為國稅中心工作服務的能力,增強黨風廉政教育針對性和實效性的能力,對黨員領(lǐng)導干部有效監(jiān)督的能力,加強黨風廉政建設(shè)和反腐敗組織協(xié)調(diào)的能力,依法依紀辦案的能力,提高紀檢監(jiān)察工作的專業(yè)化水平。
紀檢監(jiān)察培訓總結(jié)報告篇七
周寨鎮(zhèn)紀委在縣紀委和鎮(zhèn)黨委的正確領(lǐng)導下,全面貫徹黨的精神,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,認真學習第xx屆中央紀委第一次全會精神,認真抓落實,較好的完成了各項任務,現(xiàn)將工作總結(jié)如下:
(一)加強領(lǐng)導,落實黨風廉政建設(shè)和反腐保廉機制,促進各項工作的順利開展
今年年,我們以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,按照黨的精神和中紀委xx屆一次全會精神,堅持科學發(fā)展觀和“兩手抓、兩手都要硬”的方針,堅持黨委統(tǒng)一領(lǐng)導,黨政齊抓共管,紀委組織協(xié)調(diào),部門各負其責,依靠人民群眾積極參與和支持的新的拒腐防變運行機制、全面實行黨風廉政建設(shè)責任制。我鎮(zhèn)紀委積極貫徹落實上級紀委關(guān)于黨風廉政建設(shè)的部署和要求,及時調(diào)整周寨鎮(zhèn)黨風廉政建設(shè)責任制領(lǐng)導小組成員和制定周寨鎮(zhèn)廉政建設(shè)年度規(guī)劃,組織、指導各單位、部門、村黨組織、村委會健全黨風廉政建設(shè)責任制領(lǐng)導小組和各項制度建設(shè),組織全鎮(zhèn)黨員干部學習黨風廉政法規(guī)4次,開展警示教育、黨風廉政建設(shè)教育6次,組織鎮(zhèn)村干部廉政知識測試2次。積極履行黨章賦予的職責,對全鎮(zhèn)各直屬單位和部門黨風廉政建設(shè)情況,領(lǐng)導班子和領(lǐng)導成員執(zhí)行廉潔自律情況進行監(jiān)督檢查。
(二)積極推進全鎮(zhèn)效能建設(shè)
成立了以鎮(zhèn)黨委書記為組長的效能建設(shè)工作領(lǐng)導小組,組織召開效能建設(shè)動員大會,鎮(zhèn)黨政主要負責人針對我鎮(zhèn)實際做專門動員講話,號召全鎮(zhèn)黨員干部要以加強效能建設(shè)為契機,按照市委、市政府提出的“六要六不要”的要求,全面提高我鎮(zhèn)黨員干部的工作積極性,以良好的精神狀態(tài),良好的工作作風,努力工作,為完成全年各項工作任務奠定了組織基礎(chǔ)。
(三)構(gòu)建廉政食堂,嚴格控制招待支出
為了更好地控制部門之間相互請吃,規(guī)范廉政行為,我鎮(zhèn)建起高標準的廉政食堂,凡是上級領(lǐng)導指導工作,一律在鎮(zhèn)食堂就餐,中午禁止飲酒,對口招待,嚴格控制陪餐人員。若有招商引資等特殊招待需用酒的,由鎮(zhèn)紀委向縣紀委報告批準后方可用酒,但嚴格要求陪酒人員不得過量飲酒。凡是在外招待的,誰招待誰支付,同時,根據(jù)情節(jié)給予責任人黨政紀處分。狠剎了鋪張浪費之風,到目前為止全鎮(zhèn)沒有出現(xiàn)一例在外招待現(xiàn)象,大部分鎮(zhèn)干部中午在食堂用工作餐,干部在群眾中樹立了良好的形象。
(四)認真受理來信來訪。
鎮(zhèn)建立并完善信訪接待日制度和重點問題、重點人臺賬制度。認真落實信訪舉報制度,鼓勵實名舉報,嚴格基層信訪責任追究,確保信訪舉報件件有著落,事事有結(jié)果,為切實解決農(nóng)村生產(chǎn)發(fā)展過程中發(fā)生的各類問題,在鎮(zhèn)村兩級建立了信訪事前排查機制,對各村存在的各類問題進行排查,并將排查出來的需要解決的重要問題,信訪重點人進行整理,經(jīng)整理后建立各村重點問題,重點人臺賬,以方便問題的解決和事后監(jiān)督。對重點人進行重點管理,及時化解矛盾,做好工作,確保兩節(jié)及縣兩會期間不出任何問題。
(五)認真開展村級廉政風險防控工作,并取得階段性成效
在鎮(zhèn)黨委政府召開村級廉政風險防控工作動員大會后,各村黨組織和村委會積極行動,根據(jù)鎮(zhèn)黨委的要求成立了村級廉政風險防控工作領(lǐng)導小組,村黨組織書記為主要負責人,對照上級文件規(guī)定的步驟,認真做好各階段的工作,鎮(zhèn)成立村級廉政風險工作指導工作組,到各村進行階段性監(jiān)督檢查,防止走過場,經(jīng)過村干部的共同努力共查找出村級廉政風險8項,風險點34項,根據(jù)我鎮(zhèn)的工作實際,在鎮(zhèn)黨委和鎮(zhèn)紀委的指導下制定了廉政風險防控措施,制定了對外、內(nèi)部辦事工作流程圖,在公開欄中對群眾進行了公示,為以后群眾辦事提供了方便,深得廣大群眾的好評。
(六)認真開展黨員干部房地產(chǎn)信息清理工作
根據(jù)縣兩辦及縣清房辦的工作要求,我鎮(zhèn)黨委政府高度重視,成立了以鎮(zhèn)黨委書記為主要負責人的清房工作領(lǐng)導小組,組織鎮(zhèn)黨員干部召開了清房工作動員大會,鎮(zhèn)黨委書記親自作動員講話,對這次的清房工作的重要性作了詳細的介紹,要求全體工作人員,要有高度的政治敏感性,要以高度負責的態(tài)度對待這次的清房工作,如實上報各自在自建房、購買廉租房、小產(chǎn)權(quán)房等方面的信息。
在鎮(zhèn)黨委的領(lǐng)導下,鎮(zhèn)紀委全體人員認真指導,加強監(jiān)督,經(jīng)過努力全鎮(zhèn)共有47人參加填寫《黨政干部職工房地產(chǎn)信息登記表》,通過清理沒發(fā)現(xiàn)違規(guī)建房等情況并進行了公示,通過了縣清房辦核查。
(七)加大案件查處力度
截止到12月底之前,我鎮(zhèn)紀委共完成查處黨員干部違紀案件10起,
其中共7起因失職瀆職給予黨內(nèi)警告處分(1)周寨鎮(zhèn)郭張莊村村主任孟輝因沒及時到戶清理三養(yǎng)兩躲人員造成育婦李煥煥在所轄自然村計劃外超生二孩(2)周寨鎮(zhèn)洪莊新村村主任翟華良因巡查不到位造成所負責的自然村村民朱丹丹違法建房(3)周寨鎮(zhèn)孫老家村片區(qū)負責人孫宜林巡查不到位造成所負責的自然村村民孫宗勝、孫宗運違法建房(4)周寨鎮(zhèn)劉暗樓村張崗樓自然村負責人張繼連巡查不到位造成所負責的自然村村民趙帥違法建房(5)周寨鎮(zhèn)解樓村支部副書記侯偉巡查不到位造成所負責的自然村村民趙輝、趙建堂違法建房(6)周寨鎮(zhèn)解樓村國樓自然村負責人張寶成巡查不到位造成所負責的自然村村民陳言周違法建房(7)周寨鎮(zhèn)孫老家村孫宗華巡查不到位造成所負責的自然村村民孫善森、孫善輪違法建房。
1起周寨鎮(zhèn)朱小樓村計生專干李景梅工作嚴重失職給予黨內(nèi)嚴重警告處分,
1起周寨鎮(zhèn)周平莊村普通黨員孟憲春介紹他人非法胎兒性別鑒定留黨察看一年處分,
(八)嚴防死守秸稈禁燒工作
(九)堅決清退會員卡清理死角
根據(jù)縣委、縣政府活動通知精神,我鎮(zhèn)成立專項清理小組,對我鎮(zhèn)黨政機關(guān)、事業(yè)單位在職干部等進行了全面清理,通過個人會員卡持有自報、組織審查等方式全面清理個人會員卡持有情況,通過本次清理沒發(fā)現(xiàn)一例干部違規(guī)現(xiàn)象。
(十)“點燃激情、提升效能”活動開展
周寨鎮(zhèn)政府為貫徹落實點燃激情、提升效能文件精神,進一步轉(zhuǎn)變我鎮(zhèn)工作作風,結(jié)合我鎮(zhèn)自身實際情況,深入開展“點燃激情、提升效能”活動,嚴格遵守“十二禁令”;圍繞一個中心:就是堅持以促進全縣經(jīng)濟社會科學發(fā)展為中心;貫徹十六字要求:即貫徹落實市委、市政府提出的“抓主抓重,苦干實干,提速提效,爭先爭優(yōu)”十六字要求。解決“庸、懶、散、奢”四個方面的問題。周寨鎮(zhèn)在此大環(huán)境下,打出組合拳,積極實施各種措施,將這一口號貫徹落實,主要做法如下:
成立以郭瑜書記為組長,陳東強鎮(zhèn)長為副組長,鎮(zhèn)兩委成員為成員的領(lǐng)導小組,制定規(guī)章制度,提高工作效率。將“點燃激情、提升效能”傳達到各部門,完善獎懲機制,比激情、比效率、比作風。
成立首問服務室和為民服務大廳,九項為民服務制度上墻,做到直接面對群眾,接待群眾,解決群眾各種問題,排定以鎮(zhèn)兩委成員為組長的值班表,建立工作臺賬,改變以前群眾面對的“門難進、臉難看、話難聽”的工作作風。為了方便民眾,實施“五加二、白加黑”工作日,即:除周一至周五正常上班和晚上兩委成員帶班值班時間外,周六、周日也安排兩委成員帶班值班。
周寨鎮(zhèn)紀委配合紀檢、效能督查部門的工作,做到公事公辦,督查工作時間辦公事,不得在工作時間玩樂,嚴查午間飲酒。制定工作桌牌20個、全體鎮(zhèn)干胸卡55個,干部去向牌11個公開身份、公開行蹤、公開承諾、工作期間佩戴工作牌,不得遲到早退,將鎮(zhèn)里所有電腦進行大清理。對于發(fā)現(xiàn)違反規(guī)定者,進行通報批評和處罰并組織全體鎮(zhèn)村干部收看了“全國最美村官事跡”頒獎典禮的現(xiàn)場會的視頻錄像,通過觀看,使我鎮(zhèn)村全體與會干部上下聯(lián)動、艱苦創(chuàng)業(yè)的精神空前高漲。
通過這一段時間重拳出擊,周寨鎮(zhèn)政府的工作作風有了極大提高,群眾也大贊這種新氣象,改善了政府在群眾中的形象,也點燃了周寨鎮(zhèn)工作人員的激情,提升了效能。
紀檢監(jiān)察培訓總結(jié)報告篇八
一年以來,在縣委、縣政府的堅強領(lǐng)導下,深入學習實踐科學發(fā)展觀,認真貫徹落實中央、省、市和縣委關(guān)于黨風廉政建設(shè)和反腐倡廉的各項部署,深化認識、明確責任、創(chuàng)新思路、強化措施,切實抓好黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作,有力促進各項工作開展,圓滿完成縣委、縣政府下達的各項目標任務。現(xiàn)將工作情況報告如下:
一、加強組織領(lǐng)導,突出責任落實
1、加強了黨風廉政組織領(lǐng)導。黨風廉政建設(shè)責任制是從制度上保證領(lǐng)導班子和領(lǐng)導干部對黨風廉政建設(shè)工作切實負起領(lǐng)導責任的一項重大舉措。為了切實抓好我會的黨風廉政建設(shè),我會成了以黨組書記陳兆年同志任組長的黨風廉政建設(shè)責任制工作領(lǐng)導小組。按照黨風廉政建設(shè)的總要求,工商聯(lián)黨組確立了“一把手”負總責,分管領(lǐng)導各負其責的工作機制。按照“一崗雙責”的要求,明確了誰主管、誰負責,誰負責、誰承擔責任的黨風廉政建設(shè)責任機制,把黨風廉政責任制工作與黨建工作、與業(yè)務工作同研究、同部署、同落實、同檢查、同考核。
2、強化了黨風廉政責任落實。堅持把黨風廉政建設(shè)納入績效目標管理,著力抓好責任分解、責任考核、責任追究等關(guān)鍵環(huán)節(jié)。年初,制定工作意見,明確建設(shè)目標,分解責任任務。強化“一崗雙責”意識,把履行崗位工作職責與落實廉政建設(shè)目標緊密結(jié)合起來。工商聯(lián)黨組制定下發(fā)了《20xx年黨風廉政建設(shè)工作計劃》、《20xx年黨風廉政建設(shè)責任制和領(lǐng)導干部廉潔自律工作實施意見》,按照“明確、具體、可行性”的原則,明確工作任務,將任務盡量細化、具體,逐級簽訂責任書,形成工作意見、責任分解、責任書“三位一體”的定責模式和“一級抓一級、層層抓落實”的工作格局,確保黨風廉政建設(shè)責任制落到實處。
3、增強了領(lǐng)導干部廉政素養(yǎng)。圍繞《廉政準則》的教育學習,強化領(lǐng)導干部廉政素養(yǎng)的提高。一是堅持黨組定期研討,深刻領(lǐng)會上級精神;堅持定期調(diào)研,隨時把握反腐倡廉最新動態(tài);堅持定期學習,不斷提高廉政工作領(lǐng)導水平。二是領(lǐng)導親授黨課,宣講廉潔自律要求;積極參加支部組織生活,帶頭撰寫廉政學習體會。三是按期召開民主生活會,切實對照黨風廉政各項規(guī)定開展批評與自我批評,查擺整改突出問題,自覺接受群眾監(jiān)督,有力地帶動了黨員干部學廉、促廉、保廉風氣的形成。
二、加強思想教育,筑牢思想防線
為切實做好教育為先,預防在前,關(guān)口前移,我會以開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”和創(chuàng)建“學習型”黨組織為契機,以轉(zhuǎn)變機關(guān)作風為載體,切實加強了干部職工的理論學習和業(yè)務知識學習,并注重學習效果,使干部職工政治素質(zhì)、理論水平和業(yè)務能力得到了新的提高。
1、堅持政治理論學習制度。工商聯(lián)班子認真學習制度,積極參加學習活動,系統(tǒng)學習精神等重要內(nèi)容,參加公務員通用能力學習和考試等,牢固樹立科學發(fā)展觀和科學執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)法的執(zhí)政理念。在長期的學習實踐中,班子成員能夠堅持正確政治方向,堅決貫徹黨的各項方針政策,始終忠誠黨的事業(yè),努力實踐著全心全意為人民服務的宗旨。
2、加強對干部職工的思想道德教育。通過每周一集中學習、平時自學、寫心得體會、讀書筆記等多種形式,組織干部職工學習了干部任用條例、四項監(jiān)督制度、黨風廉政建設(shè)若干準則以及經(jīng)濟管理方面的業(yè)務知識及政策措施等,不斷提高干部職工素質(zhì),緊跟時代的步伐,把新精神、新要求貫穿于工作之中,準確把握政治方向,促進各項工作扎實、有序、有效地開展。
3、扎實開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。在開展的創(chuàng)先爭優(yōu)活動中,在全系統(tǒng)明確提出“三看齊”即職工向黨員看齊、黨員向班子成員看齊、班子成員向黨委書記看齊,按照“內(nèi)強素質(zhì)、外樹形象”的總體要求,加強機關(guān)效能建設(shè),進一步轉(zhuǎn)變工作作風,提高工作效能,打造會員企業(yè)的貼心“娘家”品牌。通過開展黨組織和黨員進行公開承諾、評選共產(chǎn)黨員先鋒模范崗和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員等活動,加強黨員隊伍建設(shè),發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,為黨員聯(lián)系和服務群眾搭建了有崗有責、有位有為的工作平臺。
4、深入開展學習《廉政準則》主題教育活動。制定了實施方案。黨組召開專題學習會議,認真學習教育讀本,組織黨員干部觀看反腐倡廉電教片、參加市、縣委主要領(lǐng)導的黨課報告會、邀請縣委黨校教師作報告等形式,扎實開展專題教育活動。
通過系統(tǒng)深入的學習,進一步深化了廣大黨員干部對開展黨風廉政建設(shè)工作重要性的認識,提高了抓好職責范圍內(nèi)黨風廉政建設(shè)工作的積極性、主動性,營造了一個“以廉為榮、以貪為恥、”,明明白白做事、干干凈凈做人的良好氛圍,筑牢拒腐防變的道德防線。
三、加強制度建設(shè),規(guī)范工作開展
制度是行為的規(guī)范和依據(jù),制度的建立健全是黨風廉政建設(shè)的重要保障。為此,我們十分重視制度和機制的創(chuàng)新。
1、建立健全內(nèi)部管理制度。堅持“用制度管事,用制度管事”的原則,按照“創(chuàng)新改革、轉(zhuǎn)變職能、從嚴管理”的要求,修訂完善了《機關(guān)效能建設(shè)制度》、《機關(guān)工作人員行為規(guī)范》、崗位責任制、首問負責制、責任追究制等多項規(guī)章制度,這些制度涵蓋業(yè)務工作、內(nèi)部管理等各方面,通過制度的建立完善,進一步規(guī)范了機關(guān)工作人員的言行,堵塞了漏洞,減少了不正之風滋生的土壤和條件,樹立了經(jīng)信委良好的形象,全力打造“勤政、務實、清廉、高效”型機關(guān)。
2、大力推行“政務公開”。按照黨風廉政建設(shè)責任制的要求,我們認真履行縣委、縣政府聯(lián)系管理非公經(jīng)濟橋梁、助手職能。推行政務公開,所有政務內(nèi)容,特別是涉及企業(yè)、群眾和機關(guān)工作人員切身利益的事項,一律公開,自覺接受社會監(jiān)督。
3、努力做好信訪穩(wěn)控工作。工商聯(lián)因歷史原因仍存在著原老工商業(yè)者上訪的不穩(wěn)定因素。鑒于此,我們不認真做好隱患排查和矛盾化解工作,制訂了《關(guān)于進一步加強信訪安全維穩(wěn)工作的意見》,建立了信訪維穩(wěn)工作機構(gòu),健全了排查調(diào)處、信息報告、領(lǐng)導接待日、首問負責等各項制度,明確專人負責信訪工作的接待,及時化解矛盾。20xx年,我單位無一例進京、赴省、赴市上訪事件發(fā)生,為全縣的社會穩(wěn)定做出了積極貢獻。
四、加強廉潔自律,以身作則做垂范
在廉政建設(shè)上,工商聯(lián)黨政班子嚴格要求,黨組及領(lǐng)導班子成員時刻繃緊廉潔奉公這根弦,始終堅持以身作則,廉潔自律,抵得住誘惑,管得住小節(jié)。班子成員嚴格執(zhí)行領(lǐng)導干部廉潔自律的有關(guān)規(guī)定,堅持民主集中制,充分發(fā)揚民主,對重大問題、全局性問題都由集體研究決定,不搞“一言堂”。除管好自己外,同時把配偶、子女、親屬和身邊的工作人員管好,要求全體干部職工做到“三要三不要”,即要學習、要敬業(yè)、要廉潔,不要伸手、不要計較、不要攀比。
五、加強作風整頓,推進機關(guān)效能建設(shè)
認真貫徹落實縣委、縣政府關(guān)于深入推進效能建設(shè)的若干意見,繼續(xù)推進效能建設(shè)向機關(guān)延伸,營造“人人比效能、時時講效能、事事高效能”的良好氛圍,養(yǎng)成雷厲風行的工作習慣。建立內(nèi)部事項辦理流程圖,規(guī)范工作行為,做到公開透明操作。深入開展深化企業(yè)服務年活動,經(jīng)常深入企業(yè),傾聽企業(yè)訴求,了解企業(yè)動態(tài),及時向縣領(lǐng)導反映企業(yè)呼聲,幫助企業(yè)解決問題。對工商聯(lián)能夠解決的,做到立即解決,需要政府協(xié)調(diào)解決的要及時上報政府協(xié)調(diào)解決。深化“會員企業(yè)娘家”品牌內(nèi)涵,會員企業(yè)來訪時做到一張笑臉、一聲問候、一把椅子、一杯熱茶和主動辦、馬上辦、辦的快、辦得好,在服務方式、服務程序、服務態(tài)度和服務水平上讓企業(yè)滿意。
六、存在的主要問題
一年來,我單位在紀檢監(jiān)察工作中雖然取得了一定成效,但與縣委、縣政府和縣紀委的要求仍存在一定差距,主要表現(xiàn)在:對一些黨風廉政建設(shè)方面的文件、規(guī)定學得不夠及時、不夠全面;仍存在要求不嚴、管理不夠的現(xiàn)象,我們將在今后的工作中加以改進。
七、20xx年工作重點
1、認真落實《黨風廉政建設(shè)責任制》。進一步落實領(lǐng)導班子成員履行“一崗雙責”,全面推行班子成員向黨組報告?zhèn)€人執(zhí)行黨風廉政建設(shè)責任制制度;堅持民主集中制,加強對權(quán)力運行的制約和監(jiān)督,根據(jù)《黨章》、《黨內(nèi)監(jiān)督條例》的規(guī)定,進一步修改完善機關(guān)首問責任制、限時辦結(jié)制、責任追究制、領(lǐng)導班子議事規(guī)則、重大項目安排及其他重要事項。
2、全力做好信訪維穩(wěn)工作。按照縣委、縣政府要求,認真做好全縣穩(wěn)定工作。加強對信訪工作的調(diào)解排查力度,切實解決群眾上訪反映的實際問題,嚴防本部門人員進京赴省到市上訪。做到信訪案件回復率達100%。
3、努力提高行政執(zhí)行力。進一步加強機關(guān)作風建設(shè),樹立科學發(fā)展觀,提高行政執(zhí)行力,做好創(chuàng)優(yōu)發(fā)展環(huán)境工作,配合相關(guān)部門協(xié)調(diào)、處理會員企業(yè)在發(fā)展中遇到的各種矛盾和問題。
4、拓展勤廉制度實踐。以黨組織和黨員創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機,深入開展主題實踐活動,用評先推優(yōu)的辦法激勵黨員干部在實踐中踐行黨風廉政新要求,推動黨風、政風和作風的全面提升。
5、加大責任追究力度。加強機關(guān)干部行政執(zhí)行能力的監(jiān)督、檢查和追責力度,建立健全用制度管權(quán)、按制度辦事、靠制度管人的工作機制,樹立風清氣正的機關(guān)氛圍。
紀檢監(jiān)察培訓總結(jié)報告篇九
監(jiān)察,用于對機關(guān)或工作人員的監(jiān)督(督促)考察及檢舉。今天本站小編給大家為您整理了紀檢監(jiān)察室半年總結(jié)報告,希望對大家有所幫助。
今年以來,在市紀委的精心指導和局黨組的正確領(lǐng)導下,我們認真按照市紀委四屆九次全會暨反腐敗工作會議的部署要求,持續(xù)推進“四風”整治,深入開展作風大提質(zhì)活動,強化“兩個責任”和黨風廉政建設(shè)責任制的全面落實,扎實有效地推進反腐倡廉建設(shè)?,F(xiàn)將今年紀檢監(jiān)察工作總結(jié)如下:
一、20xx年主要工作情況
(一)不折不扣完成規(guī)定工作
1、協(xié)助落實黨風廉政建設(shè)“兩個責任”。積極協(xié)助局黨組認真履行黨風廉政建設(shè)主體責任,全面貫徹落實市紀委四屆九次全會暨全市反腐敗工作會議精神,把落實黨風廉政建設(shè)責任制作為一項全局性工作,作為局領(lǐng)導班子的一項政治責任,列入黨組重要議事日程常分析、常研究、常部暑,制定下發(fā)了《20xx年黨風廉政建設(shè)和反腐敗
工作計劃
》,對全局黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作作出了明確安排,根據(jù)領(lǐng)導班子分工情況及時印發(fā)了《局領(lǐng)導班子成員20xx年黨風廉政建設(shè)職責》,調(diào)整局班子黨風廉政建設(shè)責任制分工,明確主要負責人、領(lǐng)導班子成員各自責任,組織局機關(guān)各科室與局黨組簽訂了《20xx年黨風廉政建設(shè)責任書》,形成局黨組主要負責人、領(lǐng)導班子成員、科室負責人一級抓一級,層層抓落實,責任清晰的責任落實體系。同時,根據(jù)省委《黨風廉政建設(shè)主體責任和監(jiān)督責任追究辦法》和市委《關(guān)于落實黨風廉政建設(shè)黨委主體責任和紀委監(jiān)督責任的實施意見》的精神,結(jié)合我局實際,研究制定下發(fā)了《郴州市畜牧獸醫(yī)水產(chǎn)局落實黨風廉政建設(shè)主體責任和監(jiān)督責任的實施辦法》,確保了黨風廉政“兩個責任”落實到位。2、深入開展作風大提質(zhì)活動。今年來,我們認真總結(jié)過去三年作風大整頓工作經(jīng)驗,始終堅持常抓不懈,深入開展作風大提質(zhì)活動,逐步建立健全了作風建設(shè)常態(tài)化、制度化和規(guī)范化的長效工作機制。一是創(chuàng)新活動載體,大力服務養(yǎng)殖企業(yè)。年初,局黨組研究決定將養(yǎng)殖重點企業(yè)服務活動作為作風大提質(zhì)活動的創(chuàng)新載體,由局機關(guān)技術(shù)人員為全市30家養(yǎng)殖重點企業(yè)開展“一對一”服務,暢通服務基層“最后一公里”,得到養(yǎng)殖企業(yè)的好評,郴州日報對我局的企業(yè)幫扶活動進行了報道。二是廣泛宣傳發(fā)動,營造濃厚的工作氛圍。全市作風大提質(zhì)活動動員會之后,我局迅速召開局黨組會進行研究部署,并召開全局干部職工大會進行全面動員。制作作風大提質(zhì)活動宣傳欄,在局機關(guān)電子顯示屏滾動播放作風建設(shè)宣傳標語,在局門戶網(wǎng)站和局官方微信、微博公開作風大提質(zhì)
活動方案
,通過各形式、多層次、多載體廣泛宣傳作風大提質(zhì)活動,起到了作風建設(shè)宣教的良好效果,全體干部職工充分認識到持續(xù)開展作風建設(shè)的重要意義,紛紛以不同的方式積極參與作風大提質(zhì)活動。三是加強作風監(jiān)督,以優(yōu)質(zhì)作風保障工作落實。積極開展機關(guān)效能監(jiān)察工作,圍繞工作部署落實、遵守工作紀律、依法行政和服務群眾等內(nèi)容開展明察暗訪和專項檢查,強化效能問責。實行工作時間不定期查崗制度,由紀檢組長帶隊對干部職工上班紀律進行明察暗訪,年內(nèi)開展局機關(guān)干部作風明察暗訪60余次。同時,在局機關(guān)設(shè)置干部作風問題投訴箱,向外公布舉報電話和電子郵箱,暢通作風問題的監(jiān)督投訴渠道,全年未接到對我局干部作風問題方面的投訴。四是強化問題整改,嚴肅作風問責。元月4日上午,市紀委暗訪發(fā)現(xiàn)我局獸醫(yī)科科長李顯林上班時間玩蜘蛛紙牌游戲,我局積極應對,迅速整改,當天下午召開全體干部職工大會再次組織學習了“五個一律免職”、“五個嚴禁”等作風建設(shè)的相關(guān)規(guī)定,全局干部對照作風建設(shè)規(guī)定開展了自查自糾,逐條自查,逐條整改,確保整改到位。同時按照市紀委要求,立即啟動了問責程序,經(jīng)局黨組研究對李顯林同志作出了免職的決定。3、積極開展黨風廉政教育。今年來,我局堅持以教育為主,突出抓好反腐倡廉警示教育和局機關(guān)廉政文化建設(shè),不斷提高干部職工廉政意識。一是加強黨風廉政和作風建設(shè)規(guī)定的學習。今年來,組織全局干部職工開展黨風廉政文件和作風建設(shè)文件及違紀通報等集中學習12次,先后組織學習了《關(guān)于三起紀檢監(jiān)察干部違紀典型案件的通報》、《關(guān)于三起黨員干部參賭涉賭典型案例的通報》、《關(guān)于八起發(fā)生在群眾身邊的“四風”和腐敗問題典型案例的通報》、《關(guān)于三起虛假回復市長熱線典型案例的通報》和全國畜牧系統(tǒng)違紀違法案件,以發(fā)生在身邊的反面教材教育警示干部職工。二是積極開展廉政警示教育。4月10日,組織全局干部觀看了《高速路上的腐敗陷阱——湖南省交通運輸廳系列腐敗案警示》警示教育片,觀后還分支部進行了座談討論,參會的黨員干部都積極發(fā)言,討論熱烈,大家紛紛表示深受啟發(fā),使自己受到了一次自覺抵制各種腐敗侵蝕的深刻教育,增強了廉潔自律的自覺性。5月12日,組織局機關(guān)10名黨員干部在郴州市人民電影院觀看了《人生不能重來》的反腐倡廉警示教育片。8月26日,組織局領(lǐng)導、局機關(guān)各科室和局屬單位負責人20余人到桂陽監(jiān)獄開展警示教育,通過聽取兩名職務犯罪人員的現(xiàn)身說法和參觀監(jiān)獄在押犯生產(chǎn)、生活現(xiàn)場,中層以上黨員領(lǐng)導干部從心靈深處受到了強烈震撼,思想得到了警醒,增強了干部拒腐防變的意識。三是開展廉政文化進機關(guān)活動。組織開展了《關(guān)于黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭論述摘編》的集中學習討論活動,局領(lǐng)導班子成員在集中學習會上作中心發(fā)言,黨員干部結(jié)合自學《摘編》撰寫心得體會,并開展了學習心得體會評比活動,達到了以評促學的預期目的。利用局機關(guān)電子顯示屏滾動播出廉政警示格言,在春節(jié)、五一、中秋、國慶等重要時間節(jié)點發(fā)送廉政短信,提醒機關(guān)干部職工不準大吃大喝、收受紅包禮金等,倡導廉潔過節(jié)。四是開展書記上廉政黨課活動。6月24日,局黨組書記、局長黃仲結(jié)合我市養(yǎng)殖業(yè)工作實際,給全局干部職工上了一堂題為《筑牢拒腐防變思想防線 打造務實清廉機關(guān)形象》廉政黨課。
(二)積極主動開展紀檢監(jiān)察工作創(chuàng)新
1、創(chuàng)新開展養(yǎng)殖企業(yè)服務活動,助推干部作風大提質(zhì)。今年來,為推動局機關(guān)作風大提質(zhì)活動,推進養(yǎng)殖產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級,結(jié)合“四型”機關(guān)創(chuàng)建活動、作風大提質(zhì)活動及“三嚴三實”專題教育活動要求,創(chuàng)新開展了以動物疫病防控和養(yǎng)殖生產(chǎn)發(fā)展為主題的養(yǎng)殖重點企業(yè)服務活動,收到了良好的效果,得到養(yǎng)殖企業(yè)業(yè)主的好評,郴州日報對我局的服務活動進行了報道。一是加強組織領(lǐng)導,科學制訂活動方案。為確?;顒尤〉脤嵭?,成立了由局長任組長的活動領(lǐng)導小組,先后召開局黨組會和局務會討論研究活動方案,在全市遴選發(fā)展有潛力、影響帶動能力強的30家養(yǎng)殖重點企業(yè)作為服務對象,從局機關(guān)精選出政治素質(zhì)、業(yè)務能力、協(xié)調(diào)能力強的工作作為服務技術(shù)人員,與養(yǎng)殖企業(yè)建立聯(lián)系服務關(guān)系,并由3名副局長分別負責聯(lián)系動物防疫、畜牧生產(chǎn)和漁業(yè)生產(chǎn)的幫扶工作。二是開展大走訪活動,摸清企業(yè)幫扶需求。3月份開展了服務企業(yè)大走訪活動,由局領(lǐng)導帶領(lǐng)服務人員深入企業(yè)走訪,摸清每個企業(yè)當前經(jīng)營狀況、存在的困難及當前需求,并分別建立幫扶臺賬,為提供幫扶摸清底子、找準方向。共走訪養(yǎng)殖企業(yè)453次,摸清企業(yè)存在困難和問題146個,現(xiàn)場為企業(yè)提供政策及技術(shù)等方面的咨詢235次,為企業(yè)解決實際困難和技術(shù)問題100多個。局黨組書記、局長黃仲將汝城漢明牧業(yè)有限公司作為自己的幫扶對象,多次帶領(lǐng)畜牧技術(shù)人員到項目工地現(xiàn)場調(diào)研,及時掌握項目建設(shè)進度和存在的困難。當了解到項目建設(shè)征地拆遷和水電路“三通”方面的困難后,多次與汝城縣委政府協(xié)調(diào)在項目工地召開了現(xiàn)場辦公會,有力推進了項目如期建成投產(chǎn),項目年可出欄肉牛1000頭以上,成為全市規(guī)模最大的肉牛養(yǎng)殖場。三是采取結(jié)對聯(lián)系,指導創(chuàng)建示范基地。服務技術(shù)人員根據(jù)結(jié)對企業(yè)創(chuàng)建需求,制定了具體的創(chuàng)建工作計劃和措施。汝城鑫歸泥鰍苗種場是我局聯(lián)系引進的招商引資項目,為幫助企業(yè)做大做強,打造品牌,結(jié)對服務人員經(jīng)常下到該企業(yè)養(yǎng)殖基地,對鑫歸公司員工和泥鰍養(yǎng)殖戶的開展技術(shù)培訓,指導企業(yè)規(guī)范生產(chǎn),促成該公司成功創(chuàng)建為農(nóng)業(yè)部水產(chǎn)健康養(yǎng)殖示范場、湖南省省級水產(chǎn)良種場和湖南省現(xiàn)代農(nóng)業(yè)特色產(chǎn)業(yè)園省級示范園。為指導宜章宜章洪成特種養(yǎng)殖場創(chuàng)建水產(chǎn)健康養(yǎng)殖示范場,結(jié)對服務人員幫扶在一線進行,方案在一線制定,問題在一線解決,該場現(xiàn)已建成室內(nèi)魚池8000多平方米,成為目前省內(nèi)最大的生魚工廠化養(yǎng)魚基地,生魚常年規(guī)?;绶N生產(chǎn)分別被列入省、市20xx年重大科技項目,成功創(chuàng)建農(nóng)業(yè)部水產(chǎn)健康養(yǎng)殖示范場。四是開展防疫技術(shù)服務,督促落實防控措施。動物防疫技術(shù)人員結(jié)合春秋防疫檢查和日常督查工作,對13家聯(lián)系企業(yè)主要開展了送消毒藥、抗體檢測、指導落實防疫措施等幫扶活動。一方面,結(jié)合春秋防工作,對13家服務企業(yè)進行了采樣開展口蹄疫、豬瘟、豬藍耳病、禽流感、雞新城疫免疫抗體水平檢測,共檢測豬血清樣品350份、牛血清樣品60份、禽血清樣品120份,及時將檢測結(jié)果反饋給服務企業(yè),并對檢測不合格的養(yǎng)殖場進行實地考察和科學分析,提出了整改措施,確保免疫效果。另一方面,督促指導養(yǎng)殖企業(yè)做好各項疫病防控措施。指導養(yǎng)殖企業(yè)完善免疫程序,做好畜禽疫病免疫、消毒滅源工作,為幫扶企業(yè)發(fā)放各類消毒藥共計260余件;指導養(yǎng)殖企業(yè)做好調(diào)種審批、入場檢疫監(jiān)管和隔離觀察工作,降低因引種引發(fā)疫情,13個幫扶企業(yè)今年都未發(fā)生禽流感、口蹄疫等重大動物疫病;指導做好病死畜禽無害化處理工作。13個幫扶企業(yè)都對病死畜禽進行了無害化處理,無害化處理記錄登記規(guī)范。
2、堅持預防為主,創(chuàng)新開展重要崗位廉政風險防控。堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針,緊緊圍繞養(yǎng)殖業(yè)工作的重點工作、重要部位、重要崗位和關(guān)鍵環(huán)節(jié),大力開展廉政風險防控工作,從源頭上防止腐敗問題的發(fā)生,著力建設(shè)廉潔部門、廉潔機關(guān)。今年來,我局結(jié)合業(yè)務工作實際,將養(yǎng)殖業(yè)項目管理崗位納入重要崗位和關(guān)鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)督,年初向市紀委申報了《養(yǎng)殖業(yè)項目管理崗位廉政風險防控》創(chuàng)新工作,8月份經(jīng)市紀委會研究同意組織實施。9月份,局黨組研究制定下發(fā)《養(yǎng)殖業(yè)項目管理崗位廉政風險防控試點工作實施方案》,9—11月在桂陽縣、永興縣畜牧獸醫(yī)水產(chǎn)局開展試點工作,主要是結(jié)合養(yǎng)殖業(yè)項目的立項申報、建設(shè)驗收和資金撥付環(huán)節(jié),建立健全項目資金申請、分配、撥付、管理、使用環(huán)節(jié)的監(jiān)管制度,把權(quán)力關(guān)進制度的籠子,進一步規(guī)范養(yǎng)殖業(yè)項目管理,著力預防養(yǎng)殖業(yè)項目管理過程中腐敗行為的發(fā)生。目前桂陽縣、永興縣已完成了試點工作,正按要求整理相關(guān)資料。
二、存在的主要問題
(一)部門紀檢監(jiān)察機構(gòu)人手不足。市直單位紀檢監(jiān)察機構(gòu)一般都只配置一名紀檢組長和一名監(jiān)察室主任,隨著紀檢監(jiān)察工作任務的增大,紀檢監(jiān)察工作人員難以應付,很難分散精力去發(fā)現(xiàn)問題線索和查辦案件。
(二)紀檢監(jiān)察人員業(yè)務素質(zhì)有待提高。部門紀檢監(jiān)察人員大多不是專業(yè)人員,沒有經(jīng)過系統(tǒng)的業(yè)務知識學習和培訓,業(yè)務工作能力亟待提高,特別缺乏辦案經(jīng)驗和能力,難以適應紀檢監(jiān)察工作新形勢。
三、20xx年紀檢監(jiān)察工作初步打算
1.抓好黨風廉政教育。組織干部職工深入學習《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》等黨紀黨規(guī)和作風建設(shè)規(guī)定,開展廉政警示教育和廉政文化進機關(guān)活動,營造風清氣正的廉潔機關(guān)形象。
2.抓好黨風廉政責任制落實。進一步落實黨風廉政建設(shè)責任制,把黨風廉政建設(shè)納入領(lǐng)導班子、領(lǐng)導干部目標管理,建立健全各種
規(guī)章制度
,保證黨風廉政建設(shè)責任制和廉潔自律工作的各項任務落到實處。3、抓好局機關(guān)干部隊伍的作風建設(shè)。按照市委、市政府關(guān)于作風建設(shè)的總體要求和市紀委的部署,繼續(xù)加大局機關(guān)作風建設(shè),完善作風建設(shè)監(jiān)督檢查制度,加大明察暗訪工作力度,切實推進“四型”機關(guān)建設(shè),不斷提高服務能力、服務水平和工作效率。
4、抓好重要崗位廉政風險防控工作??偨Y(jié)提煉20xx年的養(yǎng)殖業(yè)項目管理崗位廉政風險防控試點工作經(jīng)驗,嘗試在全市畜牧水產(chǎn)系統(tǒng)推廣,力爭取得更大成效。
今年,我局紀檢監(jiān)察工作在區(qū)紀委、區(qū)監(jiān)察局和局黨委的正確領(lǐng)導下,以狠抓“三強三促”黨建主題活動及“”宣教活動為契機,認真貫徹落實上級紀委的有關(guān)精神,嚴格按照《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》的要求,緊緊圍繞我局的中心工作,認真履行紀檢監(jiān)察職能,積極推進我局各項工作的順利開展。下面就我局上半年紀檢監(jiān)察工作匯報如下:
一、理清思路,確定目標,認真落實黨風廉政建設(shè)責任制
年初,局黨委召開會議,認真研究安排黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作,把黨風廉政建設(shè)責任制作為重要工作來抓,健全完善了黨風廉政建設(shè)責任制網(wǎng)絡(luò)體系。結(jié)合實際,把黨風廉政建設(shè)工作內(nèi)容逐項分解,與科室簽訂了目標責任書,明確責任,落實到各分管領(lǐng)導、責任部門,實行一級抓一級,年終進行考核,并把考核結(jié)果與年終評優(yōu)評先進行掛鉤,增強了各科室和分管領(lǐng)導抓好黨風廉政建設(shè)的責任性,從而形成了橫向到邊、縱向到底,上下聯(lián)動的責任機制,進一步健全和完善了黨風廉政建設(shè)工作責任機制,為促進物質(zhì)文明、精神文明、政治文明的建設(shè)的健康協(xié)調(diào)發(fā)展,奠定了良好的環(huán)境和堅實的基礎(chǔ)。
二、提高認識,增強責任,促進黨員干部自覺做到廉潔自律
局領(lǐng)導始終把領(lǐng)導干部廉潔自律作為紀檢監(jiān)察工作的重點,按照黨風廉政建設(shè)責任制的要求,繼續(xù)認真貫徹落實了領(lǐng)導干部廉潔自律“五不準”規(guī)定。一是定期組織對黨員干部特別是領(lǐng)導干部進行教育,充分認識從嚴治黨和搞好黨風廉政建設(shè)的重要性和緊迫性,緊緊圍繞“廉潔高效,勤政為民”的要求,突出抓好了黨員干部的職業(yè)道德教育和全心全意為人民服務的宗旨教育,增強公仆意識,切實樹立起團結(jié)務實干事、全心全意為人民服務的形象和勤政廉潔,反腐倡廉的良好形象。繼續(xù)發(fā)揚密切聯(lián)系群眾的優(yōu)良作風,不搞特權(quán),不謀私利,多作貢獻;二是繼續(xù)做好《關(guān)于領(lǐng)導干部報告?zhèn)€人重大事項的規(guī)定》的督促、檢查情況,做好反腐抓源頭工作,堅持制度落實和收支兩條線的規(guī)定,嚴格領(lǐng)導干部住房標準,禁止用公款配置通信工具,抓好“五一”期間的黨風廉政建設(shè); 三是認真履行領(lǐng)導干部“一崗雙責”責任制,局黨委按照有關(guān)規(guī)定,對每位班子成員進行了明確的責任分工,做到責權(quán)統(tǒng)一,堅持在平時工作中,對分管科室進行督察;四是嚴格規(guī)范領(lǐng)導干部廉潔從政行為,認真落實《十二個不許》、《六條禁令》等黨風廉政建設(shè)各項規(guī)定,副科級以上領(lǐng)導干部和中層正職做出了廉潔自律承諾;五是實行公開辦事承諾。把工作職責、內(nèi)容、程序、時限等向社會公開,增加工作透明度,自覺接受社會監(jiān)督;六是嚴格財務手續(xù),嚴格執(zhí)行財務制度和財經(jīng)紀律,繼續(xù)認真實行“一支筆”簽字制,嚴把政策關(guān),杜絕工作中出現(xiàn)違紀審批、把關(guān)失控現(xiàn)象的發(fā)生。
三、周密布置,注重實效,深入開展“廉潔奉公、執(zhí)政為民”教育活動
按照區(qū)紀委的工作要求,我們在全局深入開展了各項宣傳教育活動。一是開展了形式多樣的黨風廉政宣傳教育月活動,成立了領(lǐng)導小組,制定了
工作方案
,把各項工作融入到黨風廉政宣傳教育活動月中去。二是在全局深入開展“”的社會主義榮辱觀教育活動,并把這一活動與實際工作結(jié)合起來,深入轄區(qū)調(diào)查研究,幫助下崗失業(yè)人員再就業(yè)、辦理優(yōu)惠證,切實為群眾辦事實、辦好事。三是創(chuàng)新管理體制,增強機關(guān)、窗口部門工作人員的責任意識,在抓好學習教育的同時,堅持用制度規(guī)范各項工作,窗口部門對外辦理的事項、程序、服務承諾、辦理渠道公開上墻,制作告知單,深化“陽光工程”,實施“一站式”服務,接受群眾監(jiān)督,提高辦事效率,始終把“廉潔奉公、執(zhí)政為民”教育活動的落腳點放在執(zhí)政為民上。四、規(guī)范辦事程序,堅持依法行政
1、公開辦事程序,簡化辦事環(huán)節(jié)。各部門利用明白卡、小冊子、互聯(lián)網(wǎng)、板報、公告等形式,將人事勞動和社會保障業(yè)務的政策依據(jù)、辦事程序、需備材料、辦理時限等向社會公開。同時,對一些比較繁瑣的辦事程序,在規(guī)定允許范圍內(nèi),能簡化的要盡量簡化,以方便服務對象,提高辦事效率。
2、進一步完善了各項管理規(guī)章制度,實行承諾服務。
(1)人事勞動爭議仲裁,及時受理,符合立案條件的立案,在規(guī)定時效內(nèi)開庭,按期結(jié)案。
(2)其他人事勞動和社會保障業(yè)務,按照“隨到隨辦”的原則,確因材料不齊或確需一定程序的,必須在規(guī)定工作日內(nèi)提出處理意見,并將結(jié)果告知服務對象。
3、在執(zhí)法工作中,做到了持證上崗,亮證執(zhí)法,態(tài)度和氣,堅持有法必依、執(zhí)法必嚴、違法必究;杜絕隨意執(zhí)法、粗暴執(zhí)法、以言代法、以罰代管等問題;嚴禁“亂收費、亂罰款、亂攤派、亂檢查”和以工作之便向執(zhí)法對象“吃、拿、卡、要”等現(xiàn)象的發(fā)生。
4、認真做好治理商業(yè)賄賂專項工作。局黨委進行安排布置,宣傳發(fā)動,制定了工作方案,成立了領(lǐng)導小組,開展了自查自糾,并深入基層摸底調(diào)查,宣傳發(fā)動,掌握了解情況,加快建立治理商業(yè)賄賂長效機制。
服缺點,進一步理清思路,改進工作方法,完善工作措施,努力抓好黨員干部廉潔自律工作,切實轉(zhuǎn)變作風,提高服務質(zhì)量,不斷開創(chuàng)街道黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作的新局面。
今年,我局按照市局的工作部署和全區(qū)紀檢監(jiān)察工作要求,通過完善機制,加強教育,切實抓好從源頭上預防和治理腐敗工作,有力地推動了黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作的深入開展,促進了全年工作目標任務的完成。
一是做到廉潔自律工作常抓不懈
我區(qū)國土資源系統(tǒng)干部職工認真貫徹執(zhí)行國土資源部《五條禁令和十項措施》,在治理領(lǐng)導干部收受現(xiàn)金、有價證券專項治理工作中,局班子和成員分別作出廉政承諾,將該項工作延伸到直屬單位和基層國土辦。通過廉政談話,上交區(qū)紀委未能拒收現(xiàn)金900元。未發(fā)現(xiàn)領(lǐng)導干部有拖欠公款行為;加強了公務接待管理,對公務接待提出了明確要求,規(guī)定下鄉(xiāng)鎮(zhèn)一律在食堂就餐,不得接受下級機關(guān)宴請,上級機關(guān)來人嚴格控制陪餐人員,局領(lǐng)導帶頭減少不必要的應酬,反對鋪張浪費和大吃大喝,嚴格用車管理,有效制止了各種奢侈浪費行為。堅持定期召開領(lǐng)導班子民主生活會,進一步完善了民主評議黨員制度,做到有事談事,無事談心,增強了領(lǐng)導干部廉潔從政的自覺性。
二是繼續(xù)深入開展糾風和執(zhí)法監(jiān)察工作
嚴格執(zhí)行市政府6號令和我區(qū)征地拆遷實施細則,公開征地程序、補償安置費用標準。結(jié)合土地和礦權(quán)市場秩序治理整頓工作,開展了一次農(nóng)民集體所有土地補償管理使用情況專項檢查,對99年以來依法批準征占土地51公頃7個批次的用地情況進行了清理,清理拖欠集體土地補償費449萬元,并針對性地制定了化解鎮(zhèn)(鄉(xiāng))建設(shè)占地欠款問題方案,提出了具體措施;對全區(qū)21宗367畝征而未用閑置土地擬定方案,決定收回土地使用權(quán)4宗,責令限期動工17宗;對16個無證開采的小煤洞全部實施了封堵。加強了對礦權(quán)規(guī)費、礦產(chǎn)資源補償費征收使用管理和土地開發(fā)整理項目及資金管理的監(jiān)察力度,征收礦產(chǎn)資源補償費23萬元,采礦權(quán)使用費7.5萬元,嚴格按規(guī)定上繳。認真辦理群眾來信來訪21件,辦結(jié)區(qū)長熱線2件,接待上訪群眾45人次。在民主評議行風工作中,查找問題10個,制定整改措施11條,新建完善制度xx項,通過落實“三個環(huán)節(jié)”,實行“三個結(jié)合”,扎實推進了行風評議工作的開展,從而使機關(guān)行業(yè)作風得到明顯改觀。
三是完善機制,加大預防和查處違紀違法案件工作力度
加強社會監(jiān)督,在全區(qū)xx個鎮(zhèn)(鄉(xiāng))和局機關(guān)設(shè)立了舉報箱,公布監(jiān)督舉報電話,聘請5名行風監(jiān)督員,紀檢組加大對機關(guān)效能建設(shè)的監(jiān)督力度,對出現(xiàn)的一些違紀苗頭,及時予以制止,全區(qū)系統(tǒng)未發(fā)現(xiàn)干部職工違紀違法事件。
四是全面落實黨風廉政建設(shè)責任制
局黨組堅持把黨風廉政建設(shè)與業(yè)務工作相結(jié)合,制定責任制,確定32個方面責任內(nèi)容,強化責任制落實。同時,結(jié)合黨員
先進性教育
,先后組織全局干部職工重點學習了《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、xx屆四中全會、國土資源部《行政為民十項措施和工作人員五條禁令》。組織觀看《警鐘》、《警鑒》、《禁越紅線》等反腐專題片,起到了強有力的警示作用,強化干部職工自覺落實黨風廉政建設(shè)責任制的意識,推動了國土資源管理工作的順利開展。紀檢監(jiān)察培訓總結(jié)報告篇十
今年,我局按照市局的工作部署和全區(qū)紀檢監(jiān)察工作要求,通過完善機制,加強教育,切實抓好從源頭上預防和治理腐敗工作,有力地推動了黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作的深入開展,促進了全年工作目標任務的完成。
一是做到廉潔自律工作常抓不懈
我區(qū)國土資源系統(tǒng)干部職工認真貫徹執(zhí)行國土資源部《五條禁令和十項措施》,在治理領(lǐng)導干部收受現(xiàn)金、有價證券專項治理工作中,局班子和成員分別作出廉政承諾,將該項工作延伸到直屬單位和基層國土辦。通過廉政談話,上交區(qū)紀委未能拒收現(xiàn)金900元。未發(fā)現(xiàn)領(lǐng)導干部有拖欠公款行為;加強了公務接待管理,對公務接待提出了明確要求,規(guī)定下鄉(xiāng)鎮(zhèn)一律在食堂就餐,不得接受下級機關(guān)宴請,上級機關(guān)來人嚴格控制陪餐人員,局領(lǐng)導帶頭減少不必要的應酬,反對鋪張浪費和大吃大喝,嚴格用車管理,有效制止了各種奢侈浪費行為。堅持定期召開領(lǐng)導班子民主生活會,進一步完善了民主評議黨員制度,做到有事談事,無事談心,增強了領(lǐng)導干部廉潔從政的自覺性。
二是繼續(xù)深入開展糾風和執(zhí)法監(jiān)察工作
嚴格執(zhí)行市政府6號令和我區(qū)征地拆遷實施細則,公開征地程序、補償安置費用標準。結(jié)合土地和礦權(quán)市場秩序治理整頓工作,開展了一次農(nóng)民集體所有土地補償管理使用情況專項檢查,對99年以來依法批準征占土地51公頃7個批次的用地情況進行了清理,清理拖欠集體土地補償費449萬元,并針對性地制定了化解鎮(zhèn)(鄉(xiāng))建設(shè)占地欠款問題方案,提出了具體措施;對全區(qū)21宗367畝征而未用閑置土地擬定方案,決定收回土地使用權(quán)4宗,責令限期動工17宗;對16個無證開采的小煤洞全部實施了封堵。加強了對礦權(quán)規(guī)費、礦產(chǎn)資源補償費征收使用管理和土地開發(fā)整理項目及資金管理的監(jiān)察力度,征收礦產(chǎn)資源補償費23萬元,采礦權(quán)使用費7.5萬元,嚴格按規(guī)定上繳。認真辦理群眾來信來訪21件,辦結(jié)區(qū)長熱線2件,接待上訪群眾45人次。在民主評議行風工作中,查找問題10個,制定整改措施11條,新建完善制度xx項,通過落實“三個環(huán)節(jié)”,實行“三個結(jié)合”,扎實推進了行風評議工作的開展,從而使機關(guān)行業(yè)作風得到明顯改觀。
三是完善機制,加大預防和查處違紀違法案件工作力度
加強社會監(jiān)督,在全區(qū)xx個鎮(zhèn)(鄉(xiāng))和局機關(guān)設(shè)立了舉報箱,公布監(jiān)督舉報電話,聘請5名行風監(jiān)督員,紀檢組加大對機關(guān)效能建設(shè)的監(jiān)督力度,對出現(xiàn)的一些違紀苗頭,及時予以制止,全區(qū)系統(tǒng)未發(fā)現(xiàn)干部職工違紀違法事件。
四是全面落實黨風廉政建設(shè)責任制
局黨組堅持把黨風廉政建設(shè)與業(yè)務工作相結(jié)合,制定責任制,確定32個方面責任內(nèi)容,強化責任制落實。同時,結(jié)合黨員先進性教育,先后組織全局干部職工重點學習了《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、xx屆四中全會、國土資源部《行政為民十項措施和工作人員五條禁令》。組織觀看《警鐘》、《警鑒》、《禁越紅線》等反腐專題片,起到了強有力的警示作用,強化干部職工自覺落實黨風廉政建設(shè)責任制的意識,推動了國土資源管理工作的順利開展。
紀檢監(jiān)察培訓總結(jié)報告篇十一
20我院紀檢監(jiān)察工作的指導方針是:全面貫徹“三個代表”重要思想,認真落實中紀委三次全會和市委八屆五次會議、市紀委七次全會精神,按照局黨委和局紀檢監(jiān)察工作要點的要求部署,緊緊圍繞發(fā)展這個第一要務,發(fā)揚開拓創(chuàng)新、求真務實的工作作風,充分發(fā)揮紀檢監(jiān)察組織服務、監(jiān)督和保障職能,為推動全院改革和發(fā)展提供堅強的政治保證。
一、加強黨風廉政建設(shè)的宣傳教育工作。認真組織全體黨員深入學習“三個代表”重要思想,以及中紀委和市紀委一系列會議精神,特別要抓好領(lǐng)導干部的學習教育。通過多種形式的學習交流活動,在全體黨員干部中深入開展黨紀條規(guī)、法律法規(guī)教育,做到自重、自省、自律。認真組織廣大黨員干部學習好黨中央剛剛頒布的《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》和《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》,并且要以正面和反面的典型人物和事例教育黨員干部嚴格遵守黨紀國法,工作中要以企業(yè)和職工的利益為出發(fā)點和落腳點,樹立正確的權(quán)力觀、利益觀、政績觀。
二、認真抓好領(lǐng)導干部廉潔自律工作。認真落實中央關(guān)于領(lǐng)導干部廉潔自律的.各項規(guī)定,堅決反對各種鋪張浪費行為。嚴格禁止擅自決定大額資金運作和擅自決定涉及企業(yè)和職工利益的重大事項,禁止利用職權(quán)為親屬謀取私利。要堅持定期談話制度,做到隨時溝通,及時提醒。使每一名黨員干部時刻牢記掌好權(quán)、用好權(quán),多為民謀利,要廉潔自律,為群眾做出表率。
三、加大監(jiān)察檢查的力度。認真做好民主管理和企務公開工作,充分發(fā)揮各級工會組織和民主管理小組的監(jiān)督保障職能,加強對領(lǐng)導干部履行職責和行使權(quán)力過程的監(jiān)督,重點管好企業(yè)關(guān)鍵崗位人員。認真對待群眾的來信來訪,對于群眾反映的各種問題,院黨委要及時了解,認真處理,做到件件有著落。進一步加強對外部施工費使用情況的審計和監(jiān)督檢查,對違反規(guī)定的,要追究直接責任人和主要領(lǐng)導的責任。
四、認真開展行政監(jiān)察工作。以提高項目管理水平、增加項目收益為目標,深入開展工程項目黨風廉政建設(shè)。范圍上要以巖土施工項目做為重點,在內(nèi)容上要把財務管理和成本控制作為重點,定期檢查項目實施情況和黨風廉政建設(shè)執(zhí)行情況并指導幫助開展工作,提升管理水平,減少和避免因違反管理制度而給企業(yè)造成的損失。
五、建立健全有關(guān)規(guī)章制度。進一步規(guī)范材料采購、工程分包、臨時用工、工程款劃撥、單項工程核算的管理辦法,增強工作的透明度。加強對有關(guān)職能部門的財務管理和財務核算的監(jiān)控,進一步完善內(nèi)部財務自控和監(jiān)督制約機制,防止財務管理的漏洞,使財務工作更好地為生產(chǎn)經(jīng)營服務。
六、落實黨風廉政建設(shè)責任制。把黨風廉政建設(shè)責任制作為一項政治紀律來執(zhí)行。抓好廉政建設(shè)的具體安排和任務分解,黨政齊抓共管,部門各負其責,健全和完善組織協(xié)調(diào)機制,實行責任報告制度,各支部要定期向院黨委匯報責任制執(zhí)行情況。院黨委要經(jīng)常督促各級單位把責任制貫穿于各項管理制度和規(guī)范之中,保證制度正確有效的實施,凡違反黨風廉政建設(shè)責任的都要追究責任。
紀檢監(jiān)察培訓總結(jié)報告篇十二
題實踐活動,營造了良好的廉政勤政氛圍,較好地促進和推動了街道經(jīng)濟和各項事業(yè)的健康發(fā)展,街道紀檢監(jiān)察工作上半年總結(jié)與下半年計劃。
一是圍繞學習貫徹全會精神,進一步明確今年紀檢監(jiān)察工作思路、目標和任務。區(qū)紀委十二屆三次全會暨全區(qū)行政監(jiān)察工作會議召開后,街道紀工委高度重視,層層傳達,抓好學習貫徹。先后召開了班子擴大會議、全體機關(guān)干部及社區(qū)干部大會,傳達、學習和領(lǐng)會會議精神。在此基礎(chǔ)上街道紀工委組織班子成員學習了《實施綱要》,召開了民主生活會。通過學習和貫徹全會精神,大家對今年紀檢監(jiān)察工作的思路、目標和任務進一步明晰,機關(guān)干部中“以廉為美、以廉為樂、以廉為榮”的良好風尚和氛圍更加濃厚。
二是圍繞完善監(jiān)督機制,全面貫徹落實黨風廉政建設(shè)責任制。為了全面貫徹落實黨風廉政建設(shè)責任制,街道在原有基礎(chǔ)上充實調(diào)整了“黨風廉政建設(shè)責任制工作領(lǐng)導小組”,由黨工委書記任組長,并與其他領(lǐng)導分別簽訂了黨風廉政建設(shè)工作責任書,將黨風廉政建設(shè)的工作責任進行細化分解,做到了集體領(lǐng)導與個人分工負責相結(jié)合,誰主管,誰負責,一級抓一級,層層抓落實。形成了黨工委統(tǒng)一領(lǐng)導,黨政齊抓共管,紀工委組織協(xié)調(diào),部門各負其責,依靠群眾的支持和參與開展工作的良好局面。為了進一步加強黨風廉政建設(shè),街道從加強領(lǐng)導、健全制度入手,建立健全了黨政班子議廉制度、廉政談話制度、禮品上繳制度、工作監(jiān)督和責任追究等十余項廉政制度。設(shè)立了廉政議事記錄和廉政談話記錄。建立了接待崗、舉報箱、廉政監(jiān)督舉報電話,黨政班子定期聽取紀檢監(jiān)察工作匯報,進一步完善了黨風廉政建設(shè)長效機制。
三是圍繞黨風廉政教育,深入開展“站在新的起點、唱響干部隊伍建設(shè)主旋律”新的主題實踐活動。根據(jù)年初區(qū)紀委來××調(diào)研時提出的工作要求,黨工委結(jié)合當前新形勢、新任務的'要求,研究決定在街道開展“站在新的起點、唱響干部隊伍建設(shè)”新的主題實踐活動,與廉政文化“四進”工作有效結(jié)合,分層次開展了廉政教育活動,干部隊伍建設(shè)進一步得到加強,廉政文化氛圍日益濃厚,黨員干部的廉政意識不斷增強。一是積極開展“讀文章、思廉政、樹形象”實踐活動。在領(lǐng)導干部中開展理想信念教育、權(quán)力觀教育和黨紀國法教育,認真學習市、區(qū)紀委向處級領(lǐng)導干部推薦的廉政建設(shè)的有關(guān)文章,人人撰寫學習體會,工作總結(jié)《街道紀檢監(jiān)察工作上半年總結(jié)與下半年計劃》。并結(jié)合實際開展了實踐活動,建立了工作聯(lián)系點,領(lǐng)導干部每人包一個社區(qū)居委會、黨員領(lǐng)導干部每人包一個規(guī)模以上非公有制企業(yè)黨組織。領(lǐng)導干部每月2-3次深入到社區(qū)、企業(yè),傾聽情況,指導工作,幫助解決實際問題。上半年,共為企業(yè)辦實事21件。二是深入開展廉政文化進機關(guān)活動。組織黨員干部收看《寵妻縱子謀家財?shù)谋瘎 ?、《責任的呼喚》等警示教育片,在黨員干部中起到了很好的警示和教育作用。組織全體機關(guān)黨員干部開展了“廉政硬筆書法比賽”活動,機關(guān)干部踴躍參與,共收到64篇作品,評選出一、二、三等獎共16名,并將獲獎作品在街道《讀書園地》欄目進行展示,不僅促進了相互間的學習交流,而且進一步增強了機關(guān)干部的廉政意識。三是大力開展廉政宣傳和信息交流活動。在各社區(qū)設(shè)立宣傳欄,及時宣傳上級有關(guān)廉政方面的文件精神及相關(guān)內(nèi)容,宣傳街道、社區(qū)黨員干部中廉政勤政的典型,營造良好的輿論氛圍,樹立正氣。同時,成立了廉政信息員隊伍,社區(qū)書記、樓院黨支部書記均為廉政信息員,在日常工作中積極做好本社區(qū)(樓院)的信息撰寫和報送工作。四是在社區(qū)(家庭)黨員中廣泛開展志愿者服務活動。以“奧運在北京、觀光在大連、奉獻社區(qū)做表率”為主題,各社區(qū)黨員志愿者積極參加各類奉獻活動。街道現(xiàn)有6個社區(qū)黨總支,28個樓院黨支部,有48支志愿者隊伍,黨員志愿者結(jié)合群眾的需要,以群眾關(guān)心的熱點、難點問題為服務重點,以鄰里互助、優(yōu)撫助殘、敬老扶幼及法律援助等為服務項目,開展了“黨員一人一崗”等多種形式的志愿者服務活動,受到群眾的歡迎和好評。
四是圍繞行風建設(shè),全力推進依法行政。一方面是抓政務公開?!墩畔⒐_條例》正式實施后,街道在原有基礎(chǔ)上,公開了政府信息公開查詢熱線及投訴舉報熱線兩部電話;設(shè)立黨工委書記、辦事處主任辦公接待日,每周三現(xiàn)場辦公;同時,還利用網(wǎng)站、led大屏幕滾動、應急信息處理系統(tǒng)發(fā)送短信及政務公開宣傳欄等多種渠道,及時地向百姓發(fā)布政府信息。在街道內(nèi)部,建立了工作作風督查組,上半年多次對街道服務窗口工作情況進行督查,針對存在的問題及時給于糾正。同時加強行政效能建設(shè),黨員干部及工作人員統(tǒng)一掛牌服務,實行首問負責制、ab角職位代理制、一次性告知制、限時辦結(jié)制和責任追究制,提高工作的透明度,接受群眾的監(jiān)督。在賑災捐款中認真發(fā)揮督查作用,自5月14日至今,共收捐款49萬余元,全部上交上級指定部門,在過程中加強資金管理,建立了捐款登記臺帳及日捐款進度表,實行捐款日上報公示制,做到捐款工作賬目清楚,手續(xù)健全,陽光透明。另一方面是抓轄區(qū)行風建設(shè)評議。深入開展民主評議政風行風活動,設(shè)計了“四個一”活動載體:一個專欄、一部熱線電話、一個報點、一支聯(lián)絡(luò)員隊伍。組織人大代表、政協(xié)委員及評議員15人,對轄區(qū)內(nèi)的站、所、隊、學校共13個單位進行明察暗訪,共提出小區(qū)衛(wèi)生管理、外勤和百姓加強聯(lián)系等方面問題9條,街道將發(fā)現(xiàn)的問題及時向各基層站、所、隊服務窗口進行了反饋,各單位做出整改意見,進一步深化了行風建設(shè),提升了依法行政水平。
雖然工作中取得了一些成效,但在回顧與總結(jié)中也感覺存在一些問題,比如:廉政教育的形式還不夠豐富,在載體設(shè)計方面還需要做文章,在突出特色和成效方面做得還不夠。街道紀檢監(jiān)察方面的自身建設(shè)還需要進一步加強,尤其在基礎(chǔ)建設(shè)、隊伍建設(shè)等方面工作水平還需要進一步提高等等。這些都需要在以后的工作中加以改進。
紀檢監(jiān)察培訓總結(jié)報告篇十三
20xx年,我校紀檢監(jiān)察工作在上級紀檢監(jiān)察機關(guān)和校黨委的正確領(lǐng)導下,按照中央、中紀委和市委、市紀委、市委教育工委文件要求,認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想,把學習貫徹黨的十九大精神作為當前的政治任務來抓,深入推進全面從嚴治黨主體責任落實,不斷強化紀委監(jiān)督責任,加強懲治和預防*體系建設(shè),為學校全面發(fā)展提供了有力保證。
一、深入學習貫徹黨的十九大精神
將學習宣傳貫徹黨的十九大精神作為首要政治任務來抓,及時組織并學習黨的十九大精神,深刻領(lǐng)會全面把握黨的十九大的重大意義和精神實質(zhì),通過統(tǒng)一觀看十九大直播,認真研讀十九大報告原文及組織召開專題研討學習,紀委書記上黨課等形式,綜合參觀黨的一大會址,學習習總書記在一大會址學習考察時的重要講話,學習“紅船精神”,切實提高并統(tǒng)一紀檢干部的思想認識,將黨的十九大精神落到實處。同時不斷強化政治責任,提升政治素養(yǎng),將十九大精神貫徹落實到紀檢監(jiān)察工作各方面,不斷提高監(jiān)督執(zhí)紀工作水平。
二、提升政治站位,落實管黨治黨政治責任
認真做好工作部署。組織召開學校黨風廉政建設(shè)工作會議,印發(fā)工作要點,將全年黨風廉政建設(shè)工作按照責任制進行分解,層層壓實責任,傳導壓力。構(gòu)建一級抓一級、層層抓落實的責任網(wǎng)絡(luò),
承諾書
簽訂工作做到各級黨組織全覆蓋、職能部門全覆蓋和各級領(lǐng)導干部全覆蓋。嚴肅紀律,紀挺法前。把加強紀律建設(shè)作為全面從嚴治黨的治本之策,以堅決的政治勇氣和擔當精神,帶頭遵守政治紀律,嚴格執(zhí)行重大問題請示報告等制度,做到有令必行、有禁必止。認真學習貫徹落實《中國*紀律檢查機關(guān)監(jiān)督執(zhí)紀工作規(guī)則(試行)》,綜合運用“四種形態(tài)”,把紀律和規(guī)矩挺在前面。成立領(lǐng)導小組,制定實施方案,明確責任分工,深入開展反對圈子文化、好人主義,堅決肅清黃興國惡劣影響。
三、壓實全面從嚴治黨的監(jiān)督責任
加強日常監(jiān)督,正風肅紀。加強對招生考試、人事招聘、職稱評定、教師收受禮品禮金、亂收費等工作的監(jiān)督檢查,嚴肅紀律,強化監(jiān)督。
開展主體責任檢查,促進工作落實。在校黨委領(lǐng)導下,校紀委組織協(xié)調(diào)學校職能部門及紀委委員組成檢查組,由紀委書記帶隊深入基層20個學院和部門,通過聽取匯報,查看資料,與基層黨員干部、教師代表,系(室)主任代表談話等方式,逐項檢查基層單位落實黨風廉政建設(shè)主體責任情況,黨建工作任務完成情況,落實中央八項規(guī)定精神正風肅紀情況,巡視任務整改工作情況。檢查組通過了解基層開展工作情況,反饋意見建議,也結(jié)合基層實際,當面指出問題,答疑解惑,指導如何將黨風廉政建設(shè)與業(yè)務工作緊密結(jié)合,推動基層將黨風廉政建設(shè)主體責任、“一崗雙責”落到實處。使基層單位通過關(guān)口前移防控廉政風險,從嚴抓實作風,推進全面從嚴治黨有長足進步,取得了明顯效果。
開展述責述廉工作,壓實主體責任。在學校黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導和部署下,校紀委組織開展了各基層黨委、黨總支、直屬黨支部主要負責同志向?qū)W校黨委會議述責述廉工作,這是我校落實全面從嚴治黨的新舉措,首次共選取8名基層黨組織書記進行述責述廉工作,三年內(nèi)對我校各基層黨委、黨總支、直屬黨支部全部進行一遍,通過“述”和“問”,進一步壓實主體責任,推進我校全面從嚴治黨向縱深發(fā)展。
四、認真落實巡視整改,嚴格執(zhí)紀監(jiān)督
校紀委按照巡視整改要求,制定整改落實方案。對相關(guān)信訪案件立案核查,及時召開案情分析研判會議。結(jié)合《中國*紀律檢查機關(guān)監(jiān)督執(zhí)紀工作規(guī)則(試行)》的學習貫徹落實,明確責任分工,嚴格執(zhí)行立案審查、審理、審批和請示報告制度等各環(huán)節(jié)工作,嚴格辦案紀律,同時做好相關(guān)人員思想工作,做到依紀依法文明安全辦案。20xx年度,紀委領(lǐng)導約談相關(guān)部門負責人9人次,與67人次進行談話,核實有關(guān)情況,給予黨紀處理3人,行政處理3人,運用監(jiān)督執(zhí)紀“第一種形態(tài)”對9人進行了警示提醒、批評教育和責令檢查。
認真做好群眾來信來訪工作。規(guī)范信訪工作流程,提升信訪案件辦理時限要求。20xx年,校紀委收到各類信訪舉報30件,及時做好問題線索分類處置,堅持抓早抓小,對干部一般性問題及時和本人見面,加大談話提醒、約談函詢力度,對反映問題具體的問題線索進行詳細核查,實事求是,依紀依規(guī),分類處置。
修建標準談話室,為線索查核提供保證。20xx年,在校黨委校行政的大力支持下,根據(jù)上級紀委要求和學校紀檢監(jiān)察工作實際需要,在行政樓一樓建設(shè)了一間規(guī)范的標準談話室,進一步規(guī)范了執(zhí)紀監(jiān)督工作。
五、馳而不息糾正“四風”,推動中央八項規(guī)定精神落地生根
明確要求,規(guī)范程序。我校把落實中央八項規(guī)定精神作為長期政治任務來抓,融入
崗位職責
和日常管理之中,堅持領(lǐng)導帶頭、以上率下,嚴格督促檢查,馳而不息正風肅紀,學校反復強調(diào)規(guī)范公車使用,學校公車因工作必須使用的,需提前到學校辦公室進行備案登記;需要安排公務接待的,需按規(guī)定履行審批手續(xù),否則學校財務部門不予報賬。勤提醒預防在先。針對重大節(jié)日尤其是群眾較為敏感的春節(jié)、五一、教師節(jié)、十一等重大節(jié)假日有針對性的采取不同措施,每次節(jié)前校紀委都專門下發(fā)通知,明確紀律要求,各單位、各部門通過校訊通、微信群、電話等多種方式提醒黨員干部紀律要求,堅持做到早提醒、勤提醒。
加強明察暗訪。校紀委組織相關(guān)職能部門開展明察暗訪,深入食堂、車隊等實地查看有無公務宴請及公車違規(guī)使用情況。紀委公布了監(jiān)督舉報電話和舉報郵箱,充分發(fā)揮了群眾監(jiān)督和輿論監(jiān)督的作用,形成監(jiān)督合力。
完善月報制度。按照市委教育工委紀檢組的要求,每月將發(fā)現(xiàn)的違反中央八項規(guī)定的問題及時上報。本年度我校未發(fā)現(xiàn)有關(guān)違反中央八項規(guī)定精神的問題,未收到相關(guān)問題的舉報。
六、認真開展不作為不擔當問題專項治理
扎實推動深入開展。認真落實市委統(tǒng)一部署和市委教育工委要求,組織成立領(lǐng)導機構(gòu)。召開部署會議,制定
工作方案
,細化工作內(nèi)容,校紀委強化督促檢查,從嚴從實整治學校不作為不擔當問題,扎實推動專項治理工作深入開展。加強督查落實整改。結(jié)合學校實際,校紀委嚴肅工作紀律和工作作風,樹立擔當意識,進一步明確規(guī)范了7條辦公行為,并在重要位置架設(shè)攝像機記錄,起到警示作用。校紀委會同組織部、人事處對教務處、科技處、研究生院、財務處等窗口單位進行了突擊檢查,對發(fā)現(xiàn)的上班遲到以及違反辦公行為的人員進行了批評教育,并要求各單位各部門每月報告自查情況。20xx年度,在專項治理工作中自查自糾問題30個,并進行了整改,收到問題線索5個,查處問題5個,處理5人。挖掘正面典型1個,反面典型1個,推動學校層面先后制定和完善
規(guī)章制度
67項。積極落實教育系統(tǒng)明察暗訪工作。按照紀檢組工作部署,組成明察暗訪組1個,對教育系統(tǒng)直屬單位進行明察暗訪15次,參與糾風志愿者7人,明察暗訪點位5個,發(fā)現(xiàn)問題線索3個。
設(shè)立學生義務監(jiān)督員。為進一步加大督查力度,強化全面從嚴治黨的成果,充分發(fā)揮群眾監(jiān)督作用,探索建立學生監(jiān)督員制度,從學生隊伍中挑選出了46名義務監(jiān)督員,直接對學校紀委辦公室負責,所在學院不掌握名單,經(jīng)過紀委辦專門培訓,參照事先擬定好的科目進行暗訪。主要針對教職工中服務意識淡薄,態(tài)度生硬、簡單粗暴,難辦事、不辦事,歧視刁難,吃拿卡要,擅離職守、遲到早退、隨意脫崗,上班時間玩游戲、炒股票、網(wǎng)購網(wǎng)聊或從事其它與工作無關(guān)的活動等行為,發(fā)揮監(jiān)督作用。通過設(shè)立學生義務監(jiān)督員,極大提升學校各窗口部門的服務意識、工作效率和服務質(zhì)量,促進了廣大教職員工認真履職盡責,提高了主動擔當作為的意識。
七、積極開展廉政文化宣傳,營造全面從嚴治黨氛圍
抓好廉潔文化建設(shè)。為迎接市十一次黨代會和黨的十九大勝利召開,學校下發(fā)了《開展廉潔文化宣傳、營造從嚴治黨氛圍的工作方案》,在全校廣泛征集、凝練出體現(xiàn)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和優(yōu)良作風以及廉潔文化的格言警句115條,篩選出近60條,在學校各電子屏循環(huán)展播、并制定橫幅10余條、廉潔文化主題展板50塊懸掛于學校各樓宇顯著位置,實現(xiàn)主要樓宇全覆蓋。同時各單位還通過宣傳海報、主題展板、微信公眾號、網(wǎng)站、優(yōu)秀廉潔文化作品展示、在黨員活動室建立廉潔文化陣地等傳遞正能量,營造風清氣正的政治氛圍。在廣大教職工和大學生中廣泛開展“海河清風”廉潔文化公益宣傳創(chuàng)作作品和第六屆天津市高校廉政文化大賽作品征集活動,共協(xié)同學工部征集到作品14份,其中,兩項作品獲市級獎勵。
經(jīng)常開展警示提醒活動。組織黨員干部觀看《巡視利劍》電視專題片、組織110余名中層黨員領(lǐng)導干部參觀“利劍高懸警鐘長鳴”警示教育主題展等活動。召開警示教育大會,通報了教育系統(tǒng)違紀違法典型案例和我校存在的類似事件,要求廣大領(lǐng)導干部以反面典型案例為鏡為鑒,吸取教訓,提升政治站位,做到清正廉潔,進一步筑牢拒腐防變的思想堤壩。
拓寬信訪舉報渠道。加大廉潔文化宣傳的同時,在校園內(nèi)6個人群集中點位制作紀委受理范圍宣傳展板,并相應設(shè)立6處舉報信箱,方便群眾將發(fā)現(xiàn)的問題線索進行檢舉。通過張貼信訪舉報圖解,宣傳信訪舉報方式、途徑、受理部門等信息,極大的拓寬了信訪舉報渠道。
八、打鐵還需自身硬,不斷加強紀檢干部自身建設(shè)
加強業(yè)務學習培訓。校紀委組織紀檢干部定期召開例會,組織學習上級文件精神,結(jié)合工作認真學習黨的十九大精神,落實習近平總書記關(guān)于黨要管黨、從嚴治黨的要求,深刻認識全面履行好全面從嚴治黨的極端重要性和緊迫性。紀委書記、副書記分別參加市紀委、市委黨校、市委教育工委組織的多次培訓。
深入開展工作研討。按照新形勢下紀檢監(jiān)察工作的任務要求,認真貫徹工作規(guī)則要求,嚴格細化各項工作規(guī)程,切實履行好監(jiān)督執(zhí)紀問責職責。加強對紀檢干部自身的監(jiān)督。堅決守住干凈底線,嚴防“燈下黑”,建設(shè)忠誠干凈擔當?shù)募o檢干部隊伍。
今年以來,在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導下,在區(qū)紀委的指導幫助下,我局緊緊圍繞經(jīng)濟發(fā)展這一要務,扎扎實實地開展落實黨風廉政建設(shè)責任制、機關(guān)效能建設(shè)、治理商業(yè)*等活動,取得了一定成效。現(xiàn)將具體工作情況總結(jié)如下:
一、工作開展情況
(一)加強領(lǐng)導,狠抓黨風廉政建設(shè)責任制的落實
始終堅持黨委統(tǒng)一領(lǐng)導、黨政齊抓共管、業(yè)務部門各負其責的黨風廉政建設(shè)領(lǐng)導體制和工作機制,層層簽訂《黨風廉政建設(shè)目標管理
責任書
》,把黨風廉政建設(shè)責任制的落實與各項業(yè)務工作緊密結(jié)合起來,一起部署、一起考核,形成“一崗雙責”的工作格局。(二)精心組織,深化黨風廉政建設(shè)宣傳教育活動
繼續(xù)深化“為民、務實、清廉”教育,利用每周一上午集中學習時間,有針對性地安排學習黨風廉政、職業(yè)道德、依法行政、效能監(jiān)查等方面的內(nèi)容,共組織黨委中心組黨風廉政專題學習1次,集中廉政學習6次,講黨課1次,收看警示教育片5次。同時積極開展談心交心活動,先后與局新上任的2名科級干部、2名競聘上崗的局中層干部進行了誡免談話,引導大家樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀。
(三)抓源治本,穩(wěn)步開展商業(yè)*治理工作
以堅決治理和有效預防建設(shè)和環(huán)保領(lǐng)域商業(yè)*行為為重點,從強化管理和監(jiān)督入手,積極開展商業(yè)*治理工作,重點對思工作作風、工作效率,項目審批、等重點環(huán)節(jié)進行了摸底調(diào)查和自查自糾,有針對性地出臺了一些新的規(guī)章制度,一是推行“三個必須”,即要求領(lǐng)導班子成員在重大事項的決策過程中做到?jīng)Q策的事項、內(nèi)容和程序必須事先設(shè)定;決策必須經(jīng)過集體討論;決策通過的必須嚴格執(zhí)行。二是推行“五個嚴禁”,即要求干部職工嚴禁擅離崗位、擅離職守;嚴禁網(wǎng)上聊天、玩游戲;嚴禁工作日中餐飲酒;嚴禁接受當事人的宴請和禮品、禮金;嚴禁態(tài)度生硬、服務不周。通過新制度的出臺,有效地杜絕商業(yè)*現(xiàn)象的發(fā)生。
(四)突出重點,抓好效能建設(shè)和優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境工作
一是抓責任落實。明確執(zhí)法責任,把我局涉及的規(guī)劃、建設(shè)、環(huán)保行政審批執(zhí)法責任進行分解,責任落實到各主管領(lǐng)導、業(yè)務科室、具體承辦人。二是抓承諾。在項目入駐前期,局規(guī)劃、環(huán)保人員就提前介入,陪同選址、做環(huán)境影響評價,對需要辦理規(guī)劃許可證、建筑許可證、環(huán)保審批手續(xù)的,條件符合、手續(xù)完備的,15個工作日內(nèi)辦理完成,凡需到上級部門協(xié)調(diào)辦理的,安排專人全程跟蹤服務,上半年共辦理新建項目環(huán)保審批53家,環(huán)評執(zhí)行率和“三同時”執(zhí)行率達到100%。三是抓責任追究。要求行政執(zhí)法必須符合法定程序,任何一項行政處罰都要經(jīng)集體研究決定,執(zhí)法文書規(guī)范,檔案齊全,建立行政執(zhí)法錯案追究制度、行政效能監(jiān)查制度,以責任追究制來嚴肅工作紀律。四是抓溫情執(zhí)法。對行政處罰的標準要合理裁量,凡是企業(yè)非主觀故意、一般性的違規(guī)違法行為,采取首次不罰、批評教育、限期整改,第二次下達警示通知,第三次依法按下限進行處罰。五是抓服務到位。通過開展上門服務、現(xiàn)場辦公、技術(shù)指導等多種形式,積極主動開展環(huán)境保護、工程質(zhì)量監(jiān)督、安全生產(chǎn)咨詢和技術(shù)服務,先后協(xié)助為滴滴香公司、綠源公司195畝土地辦理掛牌手續(xù),為投資北區(qū)9個項目辦理選址意見書,為25家企業(yè)辦理及換發(fā)排污申報登記證,組織為轄區(qū)20多家建筑工地舉辦免費安全生產(chǎn)知識講座2次,以優(yōu)質(zhì)的服務贏得了企業(yè)的好評。
(五)強化監(jiān)督,確保各項工作落實到位
一是堅持開門納諫。采取發(fā)征求意見函、召開座談會、設(shè)立舉報監(jiān)督電話和意見箱等多種形式,廣泛征求人大代表、政協(xié)委員及群眾對我局工作的意見和建議。二是堅持廉政督查。在春節(jié)、“五一”期間,局黨委都及時對干部職工提出具體明確的廉政要求,有效地杜絕了公車旅游、奢侈浪費現(xiàn)象的發(fā)生。三是堅持及時辦理。對接到的意見、建議、問題、投訴,及時進行梳理歸納,及時受理、調(diào)查,做到件件有著落,事事有回音。
二、存在問題
我局上半年的紀檢監(jiān)察工作雖然取得了一些成績,但也還存在一些問題,主要表現(xiàn)在:個別同志為經(jīng)濟發(fā)展服務意識不強,工作效率、工作態(tài)度有待進一步改進;局紀檢監(jiān)察工作在創(chuàng)新意識、信息宣傳意識需要進一步增強。
三、下半年工作思路
明年,我們將進一步理清工作思路,改進工作方法,完善工作措施,“圍繞一個目標、二個結(jié)合、三項重點”,推動我局的紀檢監(jiān)察工作再上新的臺階。
(一)堅定一個目標。繼續(xù)抓好紀檢監(jiān)察各項工作任務的分解和落實,以黨風廉政責任制為基礎(chǔ),以建章立制為措施,以形成長效機制為根本,統(tǒng)籌兼顧、標本兼治,使局干部職工進一步增強誠信服務、廉潔自律的責任感和自覺性,使局整體作風和整體形象得到新的提升。
(二)注重二個結(jié)合。把紀檢監(jiān)察工作與服務全區(qū)經(jīng)濟發(fā)展相結(jié)合,與全面完成各項職能目標任務相結(jié)合,動員全局上下以創(chuàng)業(yè)的激情搶抓機遇,以創(chuàng)新的舉措克難攻堅,以創(chuàng)優(yōu)的精神攀高爭先,積極投身我區(qū)生態(tài)經(jīng)濟強區(qū)建設(shè)。
紀檢監(jiān)察培訓總結(jié)報告篇十四
一、紀檢監(jiān)察必須找準定位,在本職工作上下功夫。
在實際工作中,如何來定“準”位,而不出現(xiàn)偏差,需要正確處理三個關(guān)系:一是處理好與上級紀檢監(jiān)察機關(guān)的關(guān)系。
對紀檢監(jiān)察機關(guān)布置的工作任務,要認真貫徹落實,凡本部門的重大活動、重要措施、重要信訪舉報、大要案件的查處、年度工作計劃總結(jié)等都要及時向紀檢監(jiān)察機關(guān)報告。
二是處理好與局黨組的關(guān)系。
始終堅持黨組的領(lǐng)導,要與黨組保持高度一致,心往一處想,勁往一處使。
做到“五個主動”:主動提出本單位反腐倡廉工作的計劃和安排,及時提交局黨組討論研究,爭取支持;主動向局黨組匯報群眾信訪、本部門和基層單位黨風廉政建設(shè)情況,針對問題,積極諫言獻策,為局黨組當好參謀助手;主動幫助協(xié)調(diào)解決在工作中出現(xiàn)的矛盾和問題,為黨組分憂解難;主動提出反腐倡廉工作的新路子、新招數(shù),拓寬工作局面。
主動承擔局黨組交辦的其他事項。
三是處理好與局機關(guān)各部門的關(guān)系。
要堅持在局黨組的領(lǐng)導下,分工負責、各司其職,不包辦代替,不超越權(quán)限。
需要紀檢監(jiān)察部門牽頭的,勇挑重擔,當好主角。
需要配合的工作,恰如其分地當好配角。
在工作方法上注意防止和克服兩種傾向:一種是“欽差大臣”式,到處插手,橫加指責;一種是“聾子的耳朵”式,怕得罪人,不聞不問,明哲保身。
只有找準定位,在本職工作上下功夫,才能真正發(fā)揮紀檢監(jiān)察的作用。
二、加強執(zhí)法監(jiān)督檢查工作,將執(zhí)法檢查制度化、規(guī)范化、系統(tǒng)化。
執(zhí)法檢查是加強監(jiān)督管理,保障依法行政的重要手段,是防范和及時發(fā)現(xiàn)藥品監(jiān)督執(zhí)法過程中違紀違法問題的有效途徑。
為了加強監(jiān)察工作的主動性和創(chuàng)造性,切實做到“關(guān)口”前移,主動出擊,全程參與每季度一次的執(zhí)法檢查。
約束機制,筑起權(quán)力腐壞的防火墻。
把腐壞問題解決在萌芽狀態(tài),增強了紀檢監(jiān)察工作的前瞻性,有利于提高執(zhí)法和監(jiān)督水平,增強工作的實效性。
同時,還可以通過執(zhí)法檢查,找準管理上、制度上的薄弱環(huán)節(jié),針對問題研究分析原因,提出切實有效的解決辦法和改進措施,逐步建立一套既切合實際又行之有效的監(jiān)督制約機制。
要采取“防、堵、查”三位一體的綜合整治方法,標本兼治,加大建章立制和從源頭上治理的力度。
對那些情節(jié)嚴重、影響惡劣的人和事,必須堅決查處,毫不留情;而對于一時失足,犯一般性錯誤,尚能挽救解脫的干部應給予機會,要將以禮服人,以情感人,以制度管理人貫串日常工作中。
三、加強自身建設(shè),提高紀檢監(jiān)察工作水平。
為了適應新形勢的需要,紀檢監(jiān)察干部要增強責任感和緊迫感,從以下四個方面加強自身建設(shè):一是拔高起點,做復合型干部。
認真學習,刻苦鉆研,要增強理論功底,提高分析解決問題、組織協(xié)調(diào)、文字語言表達能力。
要主動介入機關(guān)的各項監(jiān)督檢查業(yè)務活動,增強感性認識和實踐經(jīng)驗,使自己成為既是紀檢監(jiān)察業(yè)務的專家,又是熟悉藥品監(jiān)督檢查的能手,只有充分熟悉業(yè)務才能使監(jiān)督工作有針對性,而不盲目;有前瞻性,而不短視。
二是求真務實,做有工作實績的干部。
紀檢監(jiān)察不能被動完成上級交辦任務,而應結(jié)合全局
對當前紀檢監(jiān)察工作的意見和建議
中心工作主動出擊,做出扎實有效的工作實績,使紀檢監(jiān)察部門的作用和地位不能代替、不可缺少,用有“為”來達到有“位”和有“威”。
三是嚴于律己,做廉政勤政的干部。
紀檢監(jiān)察工作由于有其自身的特殊性,因此,紀檢監(jiān)察干部必須嚴格要求自己,規(guī)范言行,注意維護和塑造紀檢監(jiān)察干部形象,充分發(fā)揮表率作用,展示紀檢監(jiān)察干部風采。
四是注重調(diào)研,做研究型的干部。
要做到“三勤”:腦勤、腿勤、手勤。
“腦勤”即勤于思考,善于從平時的工作中總結(jié)、發(fā)現(xiàn)和提煉具有規(guī)
律性的東西,不就事論事:“腿勤”即勤下基層,潛下心多作調(diào)查研究,不做蜻蜓點水式的干部:“手勤”即結(jié)合實際盡可能多地作一些理論方面的探討和分析,注意捕捉有特色、有價值的工作方法和經(jīng)驗。
四、增強創(chuàng)新意識,創(chuàng)造性地開展工作。
創(chuàng)新是推進事業(yè)發(fā)展的動力和源泉。
要做好紀檢監(jiān)察工作,就要不斷增強創(chuàng)新意識,創(chuàng)造性地開展工作。
一是要把本單位工作經(jīng)驗系統(tǒng)化。
要根據(jù)形勢和任務的變化,不斷研究、總結(jié)本單位工作經(jīng)驗,形成新的較為完善的工作思路、措施和方法,并不斷總結(jié)提高,創(chuàng)造出更加系統(tǒng)、更高層次的新經(jīng)驗。
二是要把上級精神具體化。
貫徹上級精神不能簡單照搬照抄,當傳聲筒、收發(fā)室,要吃透上級精神,將上級要求與本單位實際有機結(jié)合起來,在貫徹落實中創(chuàng)新。
三是要把外地經(jīng)驗本地化。
現(xiàn)代信息的快捷,使我們足不出戶就能看到、學到很多外地和外單位的新思路、新方法,但我們要結(jié)合實際,去粗取精、去偽存真,在學習的基礎(chǔ)上樹立新觀念、開辟新領(lǐng)域、提煉新方法。
四是要使本單位工作特色化。
抓創(chuàng)新就是抓特色,要善于思考,積極探索,形成獨具特色和優(yōu)勢的工作經(jīng)驗和風格。
五、加強隊伍建設(shè),努力提高干部隊伍素質(zhì)。
新的歷史條件下的紀檢監(jiān)察工作,給隊伍素質(zhì)建設(shè)提出了更高的要求。
目前,紀檢監(jiān)察隊伍結(jié)構(gòu)不合理,整體素質(zhì)有待進一步提高,是紀檢監(jiān)察隊伍存在的普遍問題。
因此,要努力充實紀檢監(jiān)察隊伍力量,加大紀檢監(jiān)察干部提拔、交流、調(diào)配力度,利用各種機會、多種渠道選拔、交流年富力強、剛正不阿、勇于創(chuàng)新、整體素質(zhì)較高的紀檢監(jiān)察干部。
信、可敬”的紀檢監(jiān)察干部新形象。
六、堅持黨組統(tǒng)一領(lǐng)導,形成黨政齊抓共管紀檢監(jiān)察工作局面。
紀檢監(jiān)察工作必須要堅持黨組統(tǒng)一領(lǐng)導、黨政齊抓共管、部門協(xié)調(diào)配合,才能形成反腐壞的強大合力。
當前,尤其要在三方面下工夫:一是當好參謀助手。
紀檢監(jiān)察機關(guān)要主動向黨組匯報工作,爭取領(lǐng)導的重視與支持。
要主動想全局,對上級指示精神提出符合本局實際的貫徹意見,對每個時期的黨風廉政建設(shè)和反腐壞工作進行總結(jié)分析,提出意見和建議,經(jīng)黨組研究后搞好部署;對工作中出現(xiàn)的苗頭性、傾向性問題,及時出主意、想辦法。
二是搞好任務分解。
各職能部門抓反腐壞能否做到各負其責,工作任務能否認真完成,很大程度上取決于如何分解任務。
只有把反腐壞任務分解到各有關(guān)部門,明確職責,提出要求,并加強檢查指導,才能確保責任制落到實處。
三是加強監(jiān)督檢查。
對反腐倡廉任務落實情況進行監(jiān)督檢查,是紀檢監(jiān)察機關(guān)的重要職責。
我們要加強監(jiān)督檢查和責任考核,把考核結(jié)果作為對領(lǐng)導干部業(yè)績評定、獎勵懲處、選拔任用的重要依據(jù),強化責任制的權(quán)威性。
紀檢監(jiān)察培訓總結(jié)報告篇十五
最新年,我局黨風廉政建設(shè)在縣委、縣政府以及上級審計機關(guān)的正確領(lǐng)導下,認真學習貫徹十八屆三中全會、緊貼縣委、縣政府中心工作,以落實黨風廉政建設(shè)責任制為抓手,圍繞“抓好廉政促審計,抓好審計促廉政”的思路,創(chuàng)新舉措,強化落實,較好地完成黨風廉政建設(shè)各項任務,為廉潔審計提供了紀律保證。
(1)加強領(lǐng)導,強化責任落實。
一是建立組織。局黨組將黨風廉政建設(shè)工作列入重要議事日程,成立了以黨組書記為組長,其他班子領(lǐng)導為成員的落實黨風廉政建設(shè)責任制領(lǐng)導小組,做到主要領(lǐng)導親自抓,分管領(lǐng)導具體抓,其他班子成員按照各自職責分工抓的領(lǐng)導機制。
二是明確責任。年初局黨組專題召開會議,學習貫徹上級縣紀委相關(guān)會議精神,聽取駐局紀檢組的有關(guān)黨風廉政建設(shè)工作和紀檢監(jiān)察工作情況匯報,研究制訂了年度黨風廉政建設(shè)工作計劃、落實黨風廉政建設(shè)黨組主體責任和紀檢組監(jiān)督責任實施方案和責任分工等,局黨組書記與班子成員、班子領(lǐng)導與分管股室簽訂年度黨風廉政建設(shè)目標管理責任書,將黨風廉政建設(shè)工作目標任務逐項分解給班子成員,做到每項工作有責任領(lǐng)導,有具體責任人,形成一級抓一級,層層抓落實的工作格局。
三是強化考核。局黨組將黨風廉政建設(shè)責任制落實情況列入干部職工年度工作目標綜合考核和審計工作優(yōu)秀項目評選的重要內(nèi)容。同時把考核結(jié)果作為干部職工各類評先、評優(yōu)和提拔使用的重要依據(jù)。為了推進黨風廉政建設(shè)責任制的考核落實,駐局紀檢組采取對干部職工遵守和執(zhí)行作風效能紀律規(guī)定情況開展明察暗訪,對審計組在被審計單位執(zhí)行審計紀律“八不準”等廉潔審計情況進行跟蹤回訪,局黨組定期不定期聽取局班子成員分工抓落實情況及駐局紀檢組督查情況的匯報,梳理分析存在的問題和原因,研究解決的措施和對策,對一些苗頭性問題及時提醒和責令限期改正。
一是每季度研究1次黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作,繼續(xù)健全和完善投資項目風險防控機制。
二是強化宣傳教育。把反腐倡廉理論納入黨組中心組、專題民主生活會、支部“三會一課”學習內(nèi)容,半年來開展警示教育2次,黨組書記講黨課1次。
三是嚴明紀律要求。嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定、省委、省政府十項規(guī)定精神及市委“六個帶頭”和審計“八不準”,局紀檢組和監(jiān)察室將定期或不定期進行明察暗訪,對有苗頭性傾向問題進行警示提醒,截止目前,已對5人進行警示提醒,辭退了1名有不良反映的投資項目審計聘用人員。
(3)改進作風,切實維護群眾利益。一是以加強對中央“八項規(guī)定”、 省委、省政府十項規(guī)定精神及市委“六個帶頭”貫徹執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查為抓手,在全局開展了“三比三看三創(chuàng)”活動,重點整治審計工作中存在的“庸懶散浮拖”等問題,促進了審計干部作風的明顯改進,審計質(zhì)量明顯提高。二是在審計項目安排上,重點關(guān)注民生資金類項目,群眾關(guān)心方面的項目,群眾反映強烈的熱點和焦點方面問題的項目。在審計項目確定上,全局干部職工分股室深入基層調(diào)查研究,傾聽各方意見,在此基礎(chǔ)上加以匯總梳理,形成審計項目計劃安排方案報縣委縣政府和上級審計機關(guān)審定。三是嚴肅查處損害群眾利益的行為,全局干部職工切實履行職責,牢固樹立群眾利益無小事,在審計過程中做到認真負責、依法審計,敢于善于揭露問題,把維護群眾利益和糾正損害群眾利益行為作為審計的出發(fā)點和落腳點。
(4)加強隊伍建設(shè),提高整體素質(zhì)。
一是加強學習。利用局黨組中心組理論學習會、機關(guān)支部黨員電化教育、審計干部業(yè)務培訓等平臺,加強對干部的理想信念、黨章、黨紀條規(guī)、法律法規(guī)、中央“八項規(guī)定”、省委、省政府十項規(guī)定精神及市委“六個帶頭”等內(nèi)容的典型案例學習教育,切實加強政治意識、廉潔意識、責任意識、提高貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策和有關(guān)黨的廉政建設(shè)規(guī)定的自覺性和主動性,提升拒腐防變的能力和水平,積極營造崇廉尚潔、干凈干事的良好氛圍。
二是強化黨組的自身建設(shè)。堅持民主集中制原則,做到重大事項、大額資金支出、人事任免等均由黨組集體研究決定;認真落實民主生活會、半年述職述廉述德等制度,做到黨組成員之間常提醒,分工不分家,團結(jié)協(xié)作,形成合力;班子成員之間開展談心交心活動,相互關(guān)心、相互幫助,做到大事講原則,小事講風范,遇事多商量多溝通,努力營造理解、和諧、務實干事的班子隊伍。
三是重視紀檢組織建設(shè)。及時調(diào)整充實紀檢干部,加強對紀檢干部的教育管理,局黨組及黨組主要領(lǐng)導定期不定期聽取紀檢組的工作匯報,積極支持紀檢組開展工作,幫助紀檢組解決困難,鼓勵支持紀檢干部參加上級紀委組織的紀檢監(jiān)察綜合業(yè)務和紀檢陪護人員培訓班、以及審計業(yè)務的各類培訓,促進紀檢干部提高履行紀檢工作的能力和水平。
紀檢監(jiān)察培訓總結(jié)報告篇十六
今年以來,在市紀委的精心指導和局黨組的正確領(lǐng)導下,我們認真按照市紀委四屆九次全會暨反腐敗工作會議的部署要求,持續(xù)推進“四風”整治,深入開展作風大提質(zhì)活動,強化“兩個責任”和黨風廉政建設(shè)責任制的全面落實,扎實有效地推進反腐倡廉建設(shè)?,F(xiàn)將今年紀檢監(jiān)察工作總結(jié)如下:
一、20xx年主要工作情況
(一)不折不扣完成規(guī)定工作
1、協(xié)助落實黨風廉政建設(shè)“兩個責任”。積極協(xié)助局黨組認真履行黨風廉政建設(shè)主體責任,全面貫徹落實市紀委四屆九次全會暨全市反腐敗工作會議精神,把落實黨風廉政建設(shè)責任制作為一項全局性工作,作為局領(lǐng)導班子的一項政治責任,列入黨組重要議事日程常分析、常研究、常部暑,制定下發(fā)了《20xx年黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作計劃》,對全局黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作作出了明確安排,根據(jù)領(lǐng)導班子分工情況及時印發(fā)了《局領(lǐng)導班子成員20xx年黨風廉政建設(shè)職責》,調(diào)整局班子黨風廉政建設(shè)責任制分工,明確主要負責人、領(lǐng)導班子成員各自責任,組織局機關(guān)各科室與局黨組簽訂了《20xx年黨風廉政建設(shè)責任書》,形成局黨組主要負責人、領(lǐng)導班子成員、科室負責人一級抓一級,層層抓落實,責任清晰的責任落實體系。同時,根據(jù)省委《黨風廉政建設(shè)主體責任和監(jiān)督責任追究辦法》和市委《關(guān)于落實黨風廉政建設(shè)黨委主體責任和紀委監(jiān)督責任的實施意見》的精神,結(jié)合我局實際,研究制定下發(fā)了《郴州市畜牧獸醫(yī)水產(chǎn)局落實黨風廉政建設(shè)主體責任和監(jiān)督責任的實施辦法》,確保了黨風廉政“兩個責任”落實到位。
2、深入開展作風大提質(zhì)活動。今年來,我們認真總結(jié)過去三年作風大整頓工作經(jīng)驗,始終堅持常抓不懈,深入開展作風大提質(zhì)活動,逐步建立健全了作風建設(shè)常態(tài)化、制度化和規(guī)范化的長效工作機制。一是創(chuàng)新活動載體,大力服務養(yǎng)殖企業(yè)。年初,局黨組研究決定將養(yǎng)殖重點企業(yè)服務活動作為作風大提質(zhì)活動的創(chuàng)新載體,由局機關(guān)技術(shù)人員為全市30家養(yǎng)殖重點企業(yè)開展“一對一”服務,暢通服務基層“最后一公里”,得到養(yǎng)殖企業(yè)的好評,郴州日報對我局的企業(yè)幫扶活動進行了報道。二是廣泛宣傳發(fā)動,營造濃厚的工作氛圍。全市作風大提質(zhì)活動動員會之后,我局迅速召開局黨組會進行研究部署,并召開全局干部職工大會進行全面動員。制作作風大提質(zhì)活動宣傳欄,在局機關(guān)電子顯示屏滾動播放作風建設(shè)宣傳標語,在局門戶網(wǎng)站和局官方微信、微博公開作風大提質(zhì)活動方案,通過各形式、多層次、多載體廣泛宣傳作風大提質(zhì)活動,起到了作風建設(shè)宣教的良好效果,全體干部職工充分認識到持續(xù)開展作風建設(shè)的重要意義,紛紛以不同的方式積極參與作風大提質(zhì)活動。三是加強作風監(jiān)督,以優(yōu)質(zhì)作風保障工作落實。積極開展機關(guān)效能監(jiān)察工作,圍繞工作部署落實、遵守工作紀律、依法行政和服務群眾等內(nèi)容開展明察暗訪和專項檢查,強化效能問責。實行工作時間不定期查崗制度,由紀檢組長帶隊對干部職工上班紀律進行明察暗訪,年內(nèi)開展局機關(guān)干部作風明察暗訪60余次。同時,在局機關(guān)設(shè)置干部作風問題投訴箱,向外公布舉報電話和電子郵箱,暢通作風問題的監(jiān)督投訴渠道,全年未接到對我局干部作風問題方面的投訴。四是強化問題整改,嚴肅作風問責。元月4日上午,市紀委暗訪發(fā)現(xiàn)我局獸醫(yī)科科長李顯林上班時間玩蜘蛛紙牌游戲,我局積極應對,迅速整改,當天下午召開全體干部職工大會再次組織學習了“五個一律免職”、“五個嚴禁”等作風建設(shè)的相關(guān)規(guī)定,全局干部對照作風建設(shè)規(guī)定開展了自查自糾,逐條自查,逐條整改,確保整改到位。同時按照市紀委要求,立即啟動了問責程序,經(jīng)局黨組研究對李顯林同志作出了免職的決定。
3、積極開展黨風廉政教育。今年來,我局堅持以教育為主,突出抓好反腐倡廉警示教育和局機關(guān)廉政文化建設(shè),不斷提高干部職工廉政意識。一是加強黨風廉政和作風建設(shè)規(guī)定的學習。今年來,組織全局干部職工開展黨風廉政文件和作風建設(shè)文件及違紀通報等集中學習12次,先后組織學習了《關(guān)于三起紀檢監(jiān)察干部違紀典型案件的通報》、《關(guān)于三起黨員干部參賭涉賭典型案例的通報》、《關(guān)于八起發(fā)生在群眾身邊的“四風”和腐敗問題典型案例的通報》、《關(guān)于三起虛假回復市長熱線典型案例的通報》和全國畜牧系統(tǒng)違紀違法案件,以發(fā)生在身邊的反面教材教育警示干部職工。二是積極開展廉政警示教育。4月10日,組織全局干部觀看了《高速路上的腐敗陷阱——湖南省交通運輸廳系列腐敗案警示》警示教育片,觀后還分支部進行了座談討論,參會的黨員干部都積極發(fā)言,討論熱烈,大家紛紛表示深受啟發(fā),使自己受到了一次自覺抵制各種腐敗侵蝕的深刻教育,增強了廉潔自律的自覺性。5月12日,組織局機關(guān)10名黨員干部在郴州市人民電影院觀看了《人生不能重來》的反腐倡廉警示教育片。8月26日,組織局領(lǐng)導、局機關(guān)各科室和局屬單位負責人20余人到桂陽監(jiān)獄開展警示教育,通過聽取兩名職務犯罪人員的現(xiàn)身說法和參觀監(jiān)獄在押犯生產(chǎn)、生活現(xiàn)場,中層以上黨員領(lǐng)導干部從心靈深處受到了強烈震撼,思想得到了警醒,增強了干部拒腐防變的意識。三是開展廉政文化進機關(guān)活動。組織開展了《關(guān)于黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭論述摘編》的集中學習討論活動,局領(lǐng)導班子成員在集中學習會上作中心發(fā)言,黨員干部結(jié)合自學《摘編》撰寫心得體會,并開展了學習心得體會評比活動,達到了以評促學的預期目的。利用局機關(guān)電子顯示屏滾動播出廉政警示格言,在春節(jié)、五一、中秋、國慶等重要時間節(jié)點發(fā)送廉政短信,提醒機關(guān)干部職工不準大吃大喝、收受紅包禮金等,倡導廉潔過節(jié)。四是開展書記上廉政黨課活動。6月24日,局黨組書記、局長黃仲結(jié)合我市養(yǎng)殖業(yè)工作實際,給全局干部職工上了一堂題為《筑牢拒腐防變思想防線 打造務實清廉機關(guān)形象》廉政黨課。
(二)積極主動開展紀檢監(jiān)察工作創(chuàng)新
1、創(chuàng)新開展養(yǎng)殖企業(yè)服務活動,助推干部作風大提質(zhì)。今年來,為推動局機關(guān)作風大提質(zhì)活動,推進養(yǎng)殖產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級,結(jié)合“四型”機關(guān)創(chuàng)建活動、作風大提質(zhì)活動及“三嚴三實”專題教育活動要求,創(chuàng)新開展了以動物疫病防控和養(yǎng)殖生產(chǎn)發(fā)展為主題的養(yǎng)殖重點企業(yè)服務活動,收到了良好的效果,得到養(yǎng)殖企業(yè)業(yè)主的好評,郴州日報對我局的服務活動進行了報道。一是加強組織領(lǐng)導,科學制訂活動方案。為確?;顒尤〉脤嵭?,成立了由局長任組長的活動領(lǐng)導小組,先后召開局黨組會和局務會討論研究活動方案,在全市遴選發(fā)展有潛力、影響帶動能力強的30家養(yǎng)殖重點企業(yè)作為服務對象,從局機關(guān)精選出政治素質(zhì)、業(yè)務能力、協(xié)調(diào)能力強的工作作為服務技術(shù)人員,與養(yǎng)殖企業(yè)建立聯(lián)系服務關(guān)系,并由3名副局長分別負責聯(lián)系動物防疫、畜牧生產(chǎn)和漁業(yè)生產(chǎn)的幫扶工作。二是開展大走訪活動,摸清企業(yè)幫扶需求。3月份開展了服務企業(yè)大走訪活動,由局領(lǐng)導帶領(lǐng)服務人員深入企業(yè)走訪,摸清每個企業(yè)當前經(jīng)營狀況、存在的困難及當前需求,并分別建立幫扶臺賬,為提供幫扶摸清底子、找準方向。共走訪養(yǎng)殖企業(yè)453次,摸清企業(yè)存在困難和問題146個,現(xiàn)場為企業(yè)提供政策及技術(shù)等方面的咨詢235次,為企業(yè)解決實際困難和技術(shù)問題100多個。局黨組書記、局長黃仲將汝城漢明牧業(yè)有限公司作為自己的幫扶對象,多次帶領(lǐng)畜牧技術(shù)人員到項目工地現(xiàn)場調(diào)研,及時掌握項目建設(shè)進度和存在的困難。當了解到項目建設(shè)征地拆遷和水電路“三通”方面的困難后,多次與汝城縣委政府協(xié)調(diào)在項目工地召開了現(xiàn)場辦公會,有力推進了項目如期建成投產(chǎn),項目年可出欄肉牛1000頭以上,成為全市規(guī)模最大的肉牛養(yǎng)殖場。三是采取結(jié)對聯(lián)系,指導創(chuàng)建示范基地。服務技術(shù)人員根據(jù)結(jié)對企業(yè)創(chuàng)建需求,制定了具體的創(chuàng)建工作計劃和措施。汝城鑫歸泥鰍苗種場是我局聯(lián)系引進的招商引資項目,為幫助企業(yè)做大做強,打造品牌,結(jié)對服務人員經(jīng)常下到該企業(yè)養(yǎng)殖基地,對鑫歸公司員工和泥鰍養(yǎng)殖戶的開展技術(shù)培訓,指導企業(yè)規(guī)范生產(chǎn),促成該公司成功創(chuàng)建為農(nóng)業(yè)部水產(chǎn)健康養(yǎng)殖示范場、湖南省省級水產(chǎn)良種場和湖南省現(xiàn)代農(nóng)業(yè)特色產(chǎn)業(yè)園省級示范園。為指導宜章宜章洪成特種養(yǎng)殖場創(chuàng)建水產(chǎn)健康養(yǎng)殖示范場,結(jié)對服務人員幫扶在一線進行,方案在一線制定,問題在一線解決,該場現(xiàn)已建成室內(nèi)魚池8000多平方米,成為目前省內(nèi)最大的生魚工廠化養(yǎng)魚基地,生魚常年規(guī)?;绶N生產(chǎn)分別被列入省、市20xx年重大科技項目,成功創(chuàng)建農(nóng)業(yè)部水產(chǎn)健康養(yǎng)殖示范場。四是開展防疫技術(shù)服務,督促落實防控措施。動物防疫技術(shù)人員結(jié)合春秋防疫檢查和日常督查工作,對13家聯(lián)系企業(yè)主要開展了送消毒藥、抗體檢測、指導落實防疫措施等幫扶活動。一方面,結(jié)合春秋防工作,對13家服務企業(yè)進行了采樣開展口蹄疫、豬瘟、豬藍耳病、禽流感、雞新城疫免疫抗體水平檢測,共檢測豬血清樣品350份、牛血清樣品60份、禽血清樣品120份,及時將檢測結(jié)果反饋給服務企業(yè),并對檢測不合格的養(yǎng)殖場進行實地考察和科學分析,提出了整改措施,確保免疫效果。另一方面,督促指導養(yǎng)殖企業(yè)做好各項疫病防控措施。指導養(yǎng)殖企業(yè)完善免疫程序,做好畜禽疫病免疫、消毒滅源工作,為幫扶企業(yè)發(fā)放各類消毒藥共計260余件;指導養(yǎng)殖企業(yè)做好調(diào)種審批、入場檢疫監(jiān)管和隔離觀察工作,降低因引種引發(fā)疫情,13個幫扶企業(yè)今年都未發(fā)生禽流感、口蹄疫等重大動物疫病;指導做好病死畜禽無害化處理工作。13個幫扶企業(yè)都對病死畜禽進行了無害化處理,無害化處理記錄登記規(guī)范。
2、堅持預防為主,創(chuàng)新開展重要崗位廉政風險防控。堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針,緊緊圍繞養(yǎng)殖業(yè)工作的重點工作、重要部位、重要崗位和關(guān)鍵環(huán)節(jié),大力開展廉政風險防控工作,從源頭上防止腐敗問題的發(fā)生,著力建設(shè)廉潔部門、廉潔機關(guān)。今年來,我局結(jié)合業(yè)務工作實際,將養(yǎng)殖業(yè)項目管理崗位納入重要崗位和關(guān)鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)督,年初向市紀委申報了《養(yǎng)殖業(yè)項目管理崗位廉政風險防控》創(chuàng)新工作,8月份經(jīng)市紀委會研究同意組織實施。9月份,局黨組研究制定下發(fā)《養(yǎng)殖業(yè)項目管理崗位廉政風險防控試點工作實施方案》,9—11月在桂陽縣、永興縣畜牧獸醫(yī)水產(chǎn)局開展試點工作,主要是結(jié)合養(yǎng)殖業(yè)項目的立項申報、建設(shè)驗收和資金撥付環(huán)節(jié),建立健全項目資金申請、分配、撥付、管理、使用環(huán)節(jié)的監(jiān)管制度,把權(quán)力關(guān)進制度的籠子,進一步規(guī)范養(yǎng)殖業(yè)項目管理,著力預防養(yǎng)殖業(yè)項目管理過程中腐敗行為的發(fā)生。目前桂陽縣、永興縣已完成了試點工作,正按要求整理相關(guān)資料。
二、存在的主要問題
(一)部門紀檢監(jiān)察機構(gòu)人手不足。市直單位紀檢監(jiān)察機構(gòu)一般都只配置一名紀檢組長和一名監(jiān)察室主任,隨著紀檢監(jiān)察工作任務的增大,紀檢監(jiān)察工作人員難以應付,很難分散精力去發(fā)現(xiàn)問題線索和查辦案件。
(二)紀檢監(jiān)察人員業(yè)務素質(zhì)有待提高。部門紀檢監(jiān)察人員大多不是專業(yè)人員,沒有經(jīng)過系統(tǒng)的業(yè)務知識學習和培訓,業(yè)務工作能力亟待提高,特別缺乏辦案經(jīng)驗和能力,難以適應紀檢監(jiān)察工作新形勢。
三、20xx年紀檢監(jiān)察工作初步打算
1.抓好黨風廉政教育。組織干部職工深入學習《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》等黨紀黨規(guī)和作風建設(shè)規(guī)定,開展廉政警示教育和廉政文化進機關(guān)活動,營造風清氣正的廉潔機關(guān)形象。
2.抓好黨風廉政責任制落實。進一步落實黨風廉政建設(shè)責任制,把黨風廉政建設(shè)納入領(lǐng)導班子、領(lǐng)導干部目標管理,建立健全各種規(guī)章制度,保證黨風廉政建設(shè)責任制和廉潔自律工作的各項任務落到實處。
3、抓好局機關(guān)干部隊伍的作風建設(shè)。按照市委、市政府關(guān)于作風建設(shè)的總體要求和市紀委的部署,繼續(xù)加大局機關(guān)作風建設(shè),完善作風建設(shè)監(jiān)督檢查制度,加大明察暗訪工作力度,切實推進“四型”機關(guān)建設(shè),不斷提高服務能力、服務水平和工作效率。
4、抓好重要崗位廉政風險防控工作。總結(jié)提煉20xx年的養(yǎng)殖業(yè)項目管理崗位廉政風險防控試點工作經(jīng)驗,嘗試在全市畜牧水產(chǎn)系統(tǒng)推廣,力爭取得更大成效。
紀檢監(jiān)察培訓總結(jié)報告篇十七
xx年年是我局發(fā)“重點工作求突破,全面工作上水平”的關(guān)鍵年,要認真貫徹中央、省、市紀委擴大會議精神,落實《建立健全教育、制度、監(jiān)督并要以懲治和預防腐敗體系實施綱要》,加強對貫徹中央、省、市各項方針政策和落實科學發(fā)展觀的監(jiān)督檢查,強化黨風廉政教育,開展以治理商業(yè)賄賂為重點的糾正醫(yī)藥購銷中的不正之風工作,嚴肅查辦損害人民群眾利益的違規(guī)違紀案,為我市衛(wèi)生事業(yè)的快速發(fā)展提供強有力的政治保障。具體做好以下幾項工作:
1、籌備召開全市衛(wèi)生系統(tǒng)紀檢監(jiān)察工作會議。以貫徹中央、省、市紀委全會和全省衛(wèi)生系統(tǒng)紀檢監(jiān)察及糾風工作會議為重點,結(jié)合我市衛(wèi)生工作實際,在3月份召開全市衛(wèi)生系統(tǒng)紀檢監(jiān)察及糾風工作會議,安排部署全年工作。下發(fā)《xx年度全市衛(wèi)生系統(tǒng)黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作實施意見》、《xx年度糾風工作實施方案》和《關(guān)于開展治理商業(yè)賄賂的實施意見》。
2、以貫徹落實(菏發(fā)[xx]20號)文件精神為重點,切實加強衛(wèi)生系統(tǒng)懲防體系建設(shè)。根據(jù)全市懲防體系建設(shè)責任分工,xx年要建立藥品招標和醫(yī)療器械集中招標采購信息系統(tǒng),推行網(wǎng)上評標和采購,建立中介機構(gòu)參與代理的競爭機制,積極開展醫(yī)用耗材特別是高值醫(yī)用耗材的集中招標采購工作,加強監(jiān)督管理,配合有關(guān)部門做好xx年度藥品集中招標采購工作。協(xié)調(diào)有關(guān)科室健全局機關(guān)各項管理制度。
3、切實加強黨風廉政教育,促進全系統(tǒng)干部職工廉潔自津。在全市衛(wèi)生行政機關(guān)中繼續(xù)開展“廉潔勤政,執(zhí)政為民”教育,在廣大醫(yī)護工作者中開展“廉潔行醫(yī)樹新風”和“一滿意、四規(guī)范”活動,教育廣大干部職工樹立正確的權(quán)利觀、價值觀。從“一切為了人民的健康”為出發(fā)點,在全系統(tǒng)深入開展醫(yī)德醫(yī)風規(guī)范系統(tǒng)教育活動,提高全系統(tǒng)“廉潔行醫(yī),文明待患”的服務水平。
4、搞好預防職務犯罪工作。針對醫(yī)療衛(wèi)生單位的“熱點”崗位,健全制度,規(guī)范運作,強化監(jiān)督。今年4月份適時召開基本建設(shè)項目,藥品、食品設(shè)備采購等預防工作座談會。
5、積極開展商業(yè)賄賂專項治理工作。根據(jù)衛(wèi)生部、省衛(wèi)生廳的統(tǒng)一要求,針對衛(wèi)生行業(yè)在藥品、儀器設(shè)備采購中和在醫(yī)療服務中,存在的商業(yè)賄賂行為,在深入開展自查自糾的基礎(chǔ)上,集中人員,集中時間,嚴肅查處一批吃回扣,拿提成的典型案例。
6、以解決群眾“看病難、看病貴”為重點,切實加強糾風工作。一是進一步深化規(guī)范化優(yōu)質(zhì)服務活動,方便群眾就醫(yī);二是積極推行單病種限價收費,學習推廣濟寧醫(yī)學院附院的經(jīng)驗,全市市級以上的醫(yī)院都要選擇自己單病種限價收費項目,并在新聞媒體上統(tǒng)一作出承諾;三是繼續(xù)堅持“五項”公示;四是嚴肅查處行風案件,及時處理群眾的投訴,進一步發(fā)揮“5544123”投訴電話的`作用;五是采取多種形式,廣泛開展民主評議行風政風工作,健全社會監(jiān)督員制度。
7、抓好政務,院務公開工作。在做好局機關(guān)政務公開日常工作的同時,積極推進局直單位的院(站、所、中心)務公開工作,適時召開經(jīng)驗交流會。
8、認真做好違規(guī)違紀案件查處工作。及時受理群眾的信訪舉報,認真辦好領(lǐng)導轉(zhuǎn)辦、批辦的違規(guī)違紀案件。每年通兩項案件查辦情況。
9、加強對局黨委重點工作的監(jiān)督檢查,保持政令暢通,確保市衛(wèi)生局的各項工作任務,圓滿完成。
10、加強對基層紀檢監(jiān)察組織和隊伍建設(shè),強化業(yè)務培訓,充分發(fā)揮其在黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作中的組織協(xié)調(diào)作用。
11、圓滿完成局黨委交辦的其他各項工作。
一、工作總結(jié)今年來,全市堅持以科學發(fā)展觀為指導,以工業(yè)化為總攬,以園區(qū)建設(shè)為平臺,努力克服特大洪災等諸多不利因素影響,全力擴大招商引資,著力發(fā)展民營經(jīng)濟,大力實施項目帶動戰(zhàn)略,奮力推進“三化”進程,市域經(jīng)濟仍然保持了較好的發(fā)展勢頭。
――各項主要經(jīng)濟指標完成較好,經(jīng)濟實力不斷增強,
計劃
全年共完成gdp112.37億元(預計數(shù),下同),同比增長11.6%。其中第一產(chǎn)業(yè)增加值22.56億元,同比增長3.5%;第二產(chǎn)業(yè)增加值51.90億元,同比增長16.0%;第三產(chǎn)業(yè)增加值37.92億元,同比增長10.7%。完成社會消費品零售總額31.4億元,同比增長16.0%;完成財政總收入6.5169億元,為年度預算的107.99%,較上年同期增加1.355億元,增長26.25%。其中地方一般預算收入4.2666億元,為年度預算的110.36%,同比增加9233萬元,增長27.62%。――工業(yè)化進程明顯加快,運行質(zhì)量穩(wěn)步提高。全年完成工業(yè)總產(chǎn)值122.47億元,同比增長19%;完成工業(yè)增加值48.54億元,增長16.1%;新增規(guī)模工業(yè)企業(yè)14家,完成規(guī)模工業(yè)總產(chǎn)值84.6億元,同比增長22.6%。能源支柱產(chǎn)業(yè)進一步壯大。耒楊綜合利用電廠竣工發(fā)電,上堡水電站正加緊施工;東沖、明沖煤礦建設(shè)進展順利,開元煤業(yè)不斷做大做強,煤炭規(guī)模工業(yè)占整個規(guī)模工業(yè)總量40%多,并向集團化、精深加工方向發(fā)展。民營工業(yè)再上新臺階。完成民營工業(yè)增加值36.6億元,增長32%,20萬噸鑫元寶電解銅項目成功落戶我市,城松冶煉建成投產(chǎn),衡陽流一乳業(yè)實現(xiàn)批量生產(chǎn),超牌化工、永安特種金屬、湘安鋼鐵、陽光再生等骨干企業(yè)進一步發(fā)展壯大。國企改制穩(wěn)步推進,市印刷廠、氮肥廠等11家企業(yè)基本完成改制。園區(qū)建設(shè)全面加強,完成基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)面積1.26平方公里,工一路、工二路、工三路竣工通車,園區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施不斷完善。園區(qū)平臺作用日益顯現(xiàn),共引進了云南新科特、香港宏達鞋業(yè)等企業(yè)19家,完成gdp19.8億元,工業(yè)總產(chǎn)值10.05億元。
――農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化穩(wěn)步推進,新農(nóng)村建設(shè)扎實開展。全市實現(xiàn)農(nóng)業(yè)總產(chǎn)值38.52億元,同比增長4%。農(nóng)業(yè)基地建設(shè)成效顯著??緹煼N植面積達到6.15萬畝,較上年增加0.75萬畝,8萬畝雜交水稻制種、35萬畝優(yōu)質(zhì)稻、5萬畝頭、20萬畝蔬菜等基地建設(shè)取得重大進展。龍須草基地建設(shè)順利啟動,共種植6000畝。莊園經(jīng)濟有新發(fā)展,東湖觀音閣農(nóng)莊、哲橋鎮(zhèn)石仙彭家山莊正加緊建設(shè)?!半p萬”工程成績喜人,新增規(guī)模養(yǎng)殖戶1.5萬戶,共出欄牲豬135萬頭、牛5.9萬頭,分別增長3.8%、5%;出籠家禽1200萬羽,增長20%。農(nóng)產(chǎn)品加工再上臺階。金利食品、綠源茶油不斷發(fā)展壯大;新五豐、余慶楓林豬場建設(shè)進展順利;廣東溫氏集團種畜場土建工程完成,新增標準養(yǎng)殖小區(qū)28個。新農(nóng)村建設(shè)開局良好。全市共投入新農(nóng)村建設(shè)資金4700萬元,35個示范村村莊規(guī)劃編制全面啟動,其中24個示范村規(guī)劃已全面完成;完成農(nóng)村公路路基390公里,硬化路面320公里;建成公用小型自來水廠5個;硬化山塘、水庫4萬平方米;建成沼氣池235口。災后重建成效明顯。共下?lián)芫葹闹亟ㄙY金4964余萬元,受災鄉(xiāng)鎮(zhèn)的水、電、路、訊等基礎(chǔ)設(shè)施基本全部修復,全市3767戶全倒戶除購房的377戶外,全部規(guī)劃建房,其中有2882戶已全部竣工,占建房總戶數(shù)的85%,預計春節(jié)前全倒戶可全部搬進新居。
――城建城管切實加強,城市經(jīng)濟發(fā)展迅速。以建市20周年慶典為契機,全面加強城市建設(shè)與管理,城市品位大幅提升,被評為全國最具投資潛力中小城市百強縣市。城市規(guī)劃水平不斷提升,新城一路、西湖東路、沿江路四期和青少年活動中心等詳細規(guī)劃編制完成。城市建設(shè)不斷加強,基礎(chǔ)設(shè)施日益完善,城市承載能力不斷提高。城市自來水管網(wǎng)改造、主下水道改造基本完成,南京垃圾處置場正抓緊建設(shè),背街小巷的硬化工程進展順利。城市道路建設(shè)成效突出,新增道路5公里,青麓大道、振興路北段、東二路南段等道路竣工通車;文體會議中心竣工并交付使用,培蘭齋修繕改造工程進入掃尾階段,新世界商業(yè)廣場、金橋影視會展中心正抓緊施工;小區(qū)建設(shè)進展迅速,白云小區(qū)一、二期工程基本完工,領(lǐng)秀佳園、金城華府、金鵬新區(qū)正加緊進行。城市管理再上臺階,城市“綠化、凈化、美化、亮化”深入開展,新增綠地面積16.38萬平方米,綠地率達22.51%,街心花壇、紅眼塘花壇、五里牌花壇、高速公路出口花壇改造一新;背街小巷垃圾清理力度進一步加大,城市環(huán)境衛(wèi)生向縱深發(fā)展;五一路、沿江路、德泰隆路、白沙路、農(nóng)民街路燈以及火車站廣場高桿燈安裝已完成并全部亮燈;城區(qū)客運網(wǎng)絡(luò)不斷完善,新增3條公交線路,新裝環(huán)保型微生物公廁5座,新建高標準公交候車亭7個、報刊亭3個。城市經(jīng)濟發(fā)展迅速。便利店、品牌店、超市、旗艦店等零售業(yè)發(fā)展勢頭喜人,神農(nóng)建材市場、明珠商業(yè)廣場竣工營運,步步高、金珠茂業(yè)等知名企業(yè)爭相落戶我市;汽車信貸消費火爆,已成為我市新的消費增長點。旅游業(yè)蓬勃發(fā)展,某某一日游已成為湘南旅游的新亮點,蔡侯祠被評為山水文化類“新瀟湘八景”,蔡倫紀念園、農(nóng)耕文化博物館通過省3a景點初評,全市共接待國內(nèi)外游客66萬人次,同比增長11.8%;旅游直接收入達1050萬元,同比增長10.5%。
紀檢監(jiān)察培訓總結(jié)報告篇十八
第一條紀工委書記職責:
(三)對局黨工委委員特別是書記、副書記履行職責、行使權(quán)力的情況進行監(jiān)督;
(七)參與局里重大問題的決策和局管干部考評、任免、調(diào)整、獎懲等問題的決定;
(九)完成局黨工委和區(qū)紀委交辦的其他工作任務。
第二條紀委副書記職責:
(一)協(xié)助紀工委書記工作;
(二)制訂紀工委工作計劃和實施方案,并組織落實;
(三)努力學習,精通業(yè)務,組織領(lǐng)導案件的查處和審理工作;
(四)組織和落實黨風黨紀教育工作,注意總結(jié)和宣傳正反兩方面的典型;
(五)對紀工委各委員特別是書記履行職責、行使權(quán)力情況進行監(jiān)督;
(七)向各黨總支、支部的紀檢委員部署工作任務并指導其開展工作;
(八)向紀工委書記和市局紀工委報告工作;
(十)完成黨工委和區(qū)紀委、市局紀工委交辦的其他任務。
第三條紀委委員職責:
(一)認真學習黨工委和上級紀委的有關(guān)文件精神,堅決貫徹執(zhí)行紀工委會的決議和決定;
(四)調(diào)查研究本系統(tǒng)黨風黨紀狀況;
(五)向紀工委報告工作;
(六)完成紀工委交辦的其他工作任務。第四條監(jiān)察審計科科長和紀檢員職責:
(一)按照各自分工做好工作;
(二)具體實施對黨員和黨員領(lǐng)導干部的黨紀黨風教育;
(四)對反映有違紀問題的黨員,經(jīng)紀工委領(lǐng)導批準后,進行初步核實并撰寫書面報告;
(六)具體執(zhí)行和落實對于違紀黨員的處理決定;
(九)檢查各黨總支、支部紀檢委員的工作,發(fā)現(xiàn)問題及時解決或報告;
(十)負責局紀工委會議和其他紀檢會議的會務工作;
(十一)負責紀檢工作各種文件、規(guī)章制度的起草、印制和發(fā)送;
(十二)向紀工委書記、副書記請示和報告工作;
(十三)承辦上級領(lǐng)導交辦的其他紀檢工作任務。
第五條各中小學校(直屬單位)支部紀檢委員職責:
(一)受支部領(lǐng)導并接受局紀工委工作指導;
(二)協(xié)助支部書記對黨員進行黨紀、黨風廉政建設(shè)和反腐敗教育;
(五)參加局紀工委組織的會議并報告工作;
(六)完成本單位黨組織和紀工委交辦的其他工作。
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本次培訓,各位老師毫無保留的把自己在學習和工作中的經(jīng)驗拿出來與大家分享,深入淺出,詮釋了紀檢監(jiān)察工作的職責、方法、要點、流程。使我更進一步系統(tǒng)的學習和掌握了紀檢監(jiān)察工作相關(guān)知識,老師的精彩授課呈現(xiàn)給大家的是一頓豐盛的大餐,受益匪淺。市紀委案件審理室主任胡忠堂“紀律處分條例”的輔導使我對法條的理解和運用有了更深的認識。
市中級人民法院刑二庭副庭長___“職務犯罪的幾個問題”的講座,使我對職務犯罪方面的知識有了更進一步的認識,特別是沈庭長的幾個實例的講解,拓寬了自己查辦案件的思維,對今后工作有實際性的指引。市紀委市監(jiān)委第十紀檢監(jiān)察室主任___的“反貪偵查策略”的講解,使我從線索分析、當事人訊問。談話筆錄的書寫等方面有了更多的認識,拓寬了今后查辦案件的思路和方法。
這次培訓使我不僅了解了十九大后中紀委對紀檢監(jiān)察工作的新理念,同時也對如何提高自身素質(zhì)、做好監(jiān)督執(zhí)紀問責的工作有了新思路。紀委監(jiān)委合署辦公后,對所有行使公權(quán)力的公職人員進行全覆蓋,有效集中統(tǒng)一了反腐力量。這是對體制和制度的改革創(chuàng)新,也對紀檢監(jiān)察干部賦予的新期望,提出的新要求。經(jīng)過此次培訓,我的理想信念更加堅定,法紀意識持續(xù)增強,執(zhí)紀能力得到顯著提升。通過交流討論,我學到了許多執(zhí)紀審查工作的辦案經(jīng)驗;通過深入思考,我認識到了只有不斷學思踐悟,才能當好一名合格的紀檢監(jiān)察干部。
今后的工作打算:
一、培訓會后積極召開全鎮(zhèn)紀委委員會議,傳達這次培訓會的主要內(nèi)容。
二、結(jié)合自己工作實際,認真按照縣紀委工作部署,以“四種形態(tài)”為指引,充分運用第一種形態(tài),將紀律挺在前面,嚴肅查處違法違紀苗頭性問題,把“嚴”字長期堅持下去,一以貫之。
三、繼續(xù)抓好黨風廉政建設(shè)目標責任制的落實,把該項工作貫徹于全年工作中,并把該項工作的落實情況作為基層黨組織工作考核的重要依據(jù)。
四、抓好信訪維穩(wěn)工作。在牽扯到脫貧攻堅、移民搬遷、土坯房、雅村強基、村“兩委”換屆等實名舉報的群眾來信時,一定要慎重,抓住反映問題的主線,不能輕易地下結(jié)論,切實做好換屆期間的維穩(wěn)工作。
紀檢監(jiān)察培訓總結(jié)報告篇二十
xxxx年,在市紀委、監(jiān)察局和縣委、縣政府的正確領(lǐng)導下,縣紀委、監(jiān)察局以中央、省、市紀委全會精神為指導,緊緊圍繞全縣改革發(fā)展穩(wěn)定大局,采取有力措施,加大工作力度,全面推進黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作深入開展,取得明顯成效。現(xiàn)簡要總結(jié)如下:
一、堅持懲防并舉,加大宣教和懲處力度,進一步強化黨風建設(shè)
(一)堅持“三抓”,深入學習貫徹落實《廉政準則》。
一是抓學習宣傳。組織各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直各部門召開學習貫徹動員大會,制定學習方案,建立學習專欄,張貼學習標語,開展集中學習。二是抓問題查找。及時下發(fā)通知,要求全縣黨員領(lǐng)導干部對照《廉政準則》,認真開展自查自糾,有則改之、無則加勉。三是抓知識測試。對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直各部門選派的172名黨員干部及今年新提拔的97名科級干部進行了閉卷考試,縣紀委統(tǒng)一閱卷,并將考試成績在全縣通報。
(二)抓好兩個方面建設(shè),深化反腐倡廉宣傳教育。
一是抓好硬件建設(shè)。立足革命老區(qū)優(yōu)勢,將紅色文化與廉政文化有機結(jié)合,以大海陀平北抗日根據(jù)地為中心,籌建大海陀廉政教育基地?;仡A計占地10000余平方米,建筑面積2200平方米,投資1200萬元。目前,廉政教育基地的工程建設(shè)、文物征集等工作正在有條不紊、緊張有序地推進之中。二是抓好軟件建設(shè)。結(jié)合廉政文化活動月,全面開展廉政文化精品節(jié)目創(chuàng)作和傳播活動。在全市廉政文化活動月總結(jié)評比中,榮獲優(yōu)秀節(jié)目組織獎、優(yōu)秀節(jié)目創(chuàng)作獎、反腐倡廉教育調(diào)研文章二等獎。
(三)實行“三卡一書”,全面落實黨風廉政建設(shè)責任制。
對縣級領(lǐng)導,每季度以“提示卡”形式,督促提醒牢記和履行好職責;對縣直部門,每月以“督辦卡”形式,督查反腐倡廉重點任務落實情況;對全縣反腐倡廉工作進展和重大問題,由縣紀委以“反饋卡”形式,定期向縣委報告;對問題嚴重的單位,及時發(fā)“整改通知書”,限期整改。今年以來,共發(fā)放提示卡32份,督辦卡22份,反饋卡9份,整改通知書6份。
(四)充分發(fā)揮兩個作用,嚴肅查辦違紀違法案件。
一是充分發(fā)揮懲處作用。截至目前,全縣紀檢監(jiān)察機關(guān)受理群眾信訪舉報26件(次),其中來信14件,來訪9次,電話舉報3次;立案查處各類違紀違法案件50件,其中大要案15件;結(jié)案50件,處分50人,其中,鄉(xiāng)科級干部2人。二是充分發(fā)揮警示作用。召開案件公布暨警示教育會2次,收到良好的警示效果。
二、堅持服務大局,加大監(jiān)督和制約力度,進一步強化政風建設(shè)
(一)狠抓“兩個中心”建設(shè),打造一流“政務超市”。督促指導縣行政審批服務中心和便民服務中心按照“環(huán)節(jié)最少、程序最簡、時間最短、效率最高”的要求,進一步優(yōu)化審批流程,減少審辦環(huán)節(jié),簡化審辦程序。省委常委、省紀委書記臧勝業(yè)就省紀委《信息快報》【優(yōu)化發(fā)展環(huán)境】專欄刊發(fā)的《**縣全力建設(shè)“兩廳”打造一流監(jiān)督服務平臺》作出重要批示,指出,“**縣‘兩廳’建設(shè)下的功夫很大,是好的,對優(yōu)化發(fā)展環(huán)境,提高工作效率必有極大的作用?!?月8日,全市推進縣區(qū)服務中心規(guī)范化建設(shè)現(xiàn)場會在我縣召開,各縣區(qū)對我縣“兩個中心”運行情況進行了觀摩學習。10月份,河北電視臺《縱橫》欄目組對我縣在全省首創(chuàng)“審批”和“便民”獨立辦公的運行模式等“亮點”工作進行了專題采訪報道。截至目前,“兩個中心”共辦理各類服務項目6.3萬件,收稅(費)4.7億元,中心收費1489萬元。按照市委辦、市政府辦《關(guān)于推進縣鄉(xiāng)級行政服務中心規(guī)范化建設(shè)的意見》,將龍關(guān)鎮(zhèn)、雕鶚鎮(zhèn)、東萬口鄉(xiāng)、云州鄉(xiāng)作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)服務中心試點,現(xiàn)已全部啟動試運行。
(二)認真執(zhí)行兩項制度,確保行政權(quán)力運行公開透明。一是“縣政府常務會議旁聽制”。轉(zhuǎn)發(fā)了《河北省市、縣級政府常務會議旁聽制度》,全面執(zhí)行“縣政府常務會議旁聽制”。人大代表、政協(xié)委員、特邀監(jiān)察員等10多名代表旁聽了縣政府常務會議及縣長辦公會議題30多個,并對城鎮(zhèn)建設(shè)、縣醫(yī)院、縣一中搬遷等議題建言獻策。二是“鄉(xiāng)鎮(zhèn)議事會”制度。轉(zhuǎn)發(fā)了《河北省鄉(xiāng)(鎮(zhèn))議事會制度》,根據(jù)我縣實際制訂了《**縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)議事會工作規(guī)則》和《鄉(xiāng)鎮(zhèn)議事會流程圖》,以獨石口鎮(zhèn)、茨營子鄉(xiāng)、龍關(guān)鎮(zhèn)為示范點,以點帶面,在全縣進一步推行鄉(xiāng)(鎮(zhèn))議事會制度。
(三)重點圍繞三個范圍,深入推進權(quán)力運行監(jiān)控機制建設(shè)。一是縣政府本級。按照市紀委的統(tǒng)一安排部署,完成了縣政府本級和領(lǐng)導班子成員廉政風險等級目錄的編制。96項行政職權(quán)中,a級風險點24個,b級風險點63個,c級風險點9個,根據(jù)實際,制定了相應的風險預警防范措施。二是鄉(xiāng)鎮(zhèn)及縣直部門。對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直各部門權(quán)力項目進行重新梳理,進一步修改流程圖、審定風險等級、完善防范措施。經(jīng)嚴格把關(guān)、認真審定,共取消行政職權(quán)項目25項,清理規(guī)范行政自由裁量權(quán)28項。三是公共企事業(yè)單位。確定了縣供電公司、縣自來水公司、縣醫(yī)院、縣職教中心、玉輝小學為試點單位位,共梳理出權(quán)力項目18項,查找廉政風險點21個,制定防范措施20多條。
三、堅持關(guān)注民生,加大檢查和監(jiān)察力度,進一步強化行風建設(shè)
(一)狠下三個功夫,深化民主評議工作。一是在增強社會影響力上下功夫。制定了各部門在電視臺進行公開承諾方案,逐一審定52個評議單位的承諾事項,各部門“一把手”全部在縣電視臺進行了公開承諾。二是在完善工作機制上下功夫。拓寬評議的廣度,參評部門由去年的50個,增至52個,全縣所有行政科局、事業(yè)單位全部列為評議范圍,評議科局中層干部由去年5個科局的43名中層干部,拓展到34個科局的335名干部;豐富評議的內(nèi)容,實行百分考核,細化了服務發(fā)展、方便群眾辦事、依法行政、辦事公開、工作作風、廉潔自律6個方面近50項評議內(nèi)容,使評議內(nèi)容量化更具體、操作更可行。三是在注重工作實效上下功夫。嚴格要求各個單位根據(jù)評議結(jié)果制定整改方案,明確責任人和整改時間,對全縣15個重點整改單位進行了實地檢查。
(二)實施三項治理,深入推進糾風專項治理工作。一是治理公路“三亂”。成立了治理公路“三亂”領(lǐng)導小組,設(shè)立了辦公室,制定了工作制度,對公安、交通上路執(zhí)勤人員進行了嚴格的執(zhí)法培訓,使治理公路“三亂”工作由專項治理向常規(guī)化管理轉(zhuǎn)變。二是治理教育亂收費。通過聽工作匯報,查閱相關(guān)帳目,走訪學生及家長等方式,對全縣各中小學收費情況進行了檢查,共查處違規(guī)收費1.74萬元,對1名小學校長給予了紀律處分。三是治理醫(yī)藥購銷和醫(yī)療服務中的不正之風。共檢查各類醫(yī)療機構(gòu)86個,查處無《醫(yī)療機構(gòu)執(zhí)業(yè)許可證》小診所4個,查處租借《醫(yī)療機構(gòu)執(zhí)業(yè)許可證》診所5個,查處聘用非衛(wèi)生技術(shù)人員的衛(wèi)生室3個,查處異地行醫(yī)2個,對存在問題的單位進行了相應的處罰,4個無證診所全部責令停止營業(yè)活動。
(三)加大“三個力度”,全面開展專項資金綜合治理工作。今年,我縣專項資金綜合治理共涉及五類重點審計項目資金18113萬元,三類重點檢查項目資金7828萬元,保障和改善民生項目資金8186萬元。具體工作中,一是加大資金檢查力度。在單位自查的基礎(chǔ)上,縣專項辦抽調(diào)監(jiān)察、財政等部門專業(yè)人員,分成小組,對全縣重點檢查項目資金和重點抽查項目資金的管理使用情況進行了全面檢查。二是加大資金監(jiān)管力度。建立監(jiān)察、審計、財政等有關(guān)部門參加的聯(lián)席會議制度,定期召開聯(lián)席會議,研究解決專項資金監(jiān)督管理中的有關(guān)問題,確保專項資金的正常使用。三是加大責任追究力度。按照“誰主管、誰負責,誰撥付、誰監(jiān)管,誰違反、追究誰”的專項資金使用管理的責任機制和“自查從寬,被查從嚴,弄虛作假從重”的原則對違法違紀問題嚴肅查處,嚴格進行責任追究。
(四)建立三項機制,認真開展工程建設(shè)領(lǐng)域突出問題專項治理工作。經(jīng)排查,我縣20xx年1月1日至20xx年12月31日期間立項、在建和竣工的政府投資和使用國有資金的項目共59項,總投資60615萬元;20xx年以來1000萬元以上其他投資項目9個,總投資87853萬元;2007年至20xx年底,房地產(chǎn)開發(fā)項目28個,總投資42418萬元。具體工作中,一是建立重點督查機制。組成3個督查組,圍繞全縣工程建設(shè)領(lǐng)域?qū)m椫卫碇行墓ぷ鬟M行督查,對重點項目和關(guān)鍵環(huán)節(jié)進行重點督查。二是建立掛牌督辦機制。領(lǐng)導小組定期召開調(diào)度會,督促各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直各單位依法履行職責,限期完成掛牌督辦整改事項。對市檢查督導的3個項目全部整改到位。三是建立責任追究機制。遵照“誰建設(shè)誰負責,誰管理誰負責,誰檢查誰負責”原則,對工作造成不良影響或損失的進行責任追究。
四、堅持與時俱進,加大教育和管理力度,進一步強化自身建設(shè)
(一)開展兩項教育,加強紀檢監(jiān)察干部隊伍思想建設(shè)。通過組織機關(guān)全體干部赴平北抗日紀念館開展重溫入黨誓詞教育,赴董存瑞紀念館開展廉政教育,使全體干部進一步堅定理想信念,牢記黨的宗旨,立足本職,服務中心,創(chuàng)建一流業(yè)績。
(二)結(jié)合“三提升”、“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動,加強紀檢監(jiān)察干部隊伍業(yè)務建設(shè)。深入開展“三提升”、“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動,通過以會代訓、以案代訓、工作調(diào)度、下鄉(xiāng)指導、全員寫信息等多種形式,全面提升全體干部的思維能力、表達能力和實施能力。尤其是信息工作,在全市取得了較好名次。
在新的一年里,我們要以“三個代表”重要思想和黨的'十七大精神為指導,認真貫徹落實科學發(fā)展觀,加強以保持黨同人民群眾血肉聯(lián)系為重點的作風建設(shè),加強以完善懲治和預防腐敗體系為重點的反腐倡廉建設(shè),在堅決懲治腐敗的同時,更加注重治本,更加注重預防,更加注重制度建設(shè),努力拓展從源頭上防治腐敗的工作領(lǐng)域,把黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭作為提高黨的執(zhí)政能力、鞏固黨的執(zhí)政地位的一項重大政治任務抓緊抓實。
(一)認真落實《廉政準則》及《關(guān)于實行黨風廉政建設(shè)責任制的規(guī)定》,扎實開展反腐倡廉教育,加強領(lǐng)導干部廉潔自律工作,深入推進監(jiān)督工作,促使領(lǐng)導干部正確行使權(quán)力。
(二)認真開展對重大決策部署執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查,推動科學發(fā)展觀深入貫徹落實。
(三)加大查辦案件工作力度,集中力量查辦大案要案,努力提高辦案的整體水平。
(四)高度關(guān)注民生,堅決糾正損害群眾利益的不正之風。
(五)深化源頭治理,進一步加大預防腐敗工作力度。
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