報告是一種對某一事件、問題或者活動進行詳細陳述和說明的書面或口頭的表達方式。它通常包括問題的提出、調查研究的方法和過程、數據收集和分析的結果、問題的解決方案以及對未來的展望等內容。報告是一種非常重要的溝通工具，可以幫助人們了解和解決問題，促進信息交流和知識共享。掌握報告的結構，合理安排各個部分的內容和順序。報告的目的不僅是向讀者傳達信息，更是為了激發(fā)讀者的思考和行動。
科技局長述職報告篇一
尊敬的各位領導、各位同志：
大家好!
今年2月，我從外經局轉任至科技局工作，近一年以來，在局主要領導的直接領導和關心下，在其他領導和相關處室的幫助下，與分管處室的全體同志一起，圍繞全局xx年度的中心工作，恪盡守職，創(chuàng)新實干，較好地完成了各項工作任務。現將本人履行職責，廉潔自律方面的有關情況作如下匯報：
學習是創(chuàng)新之本，也是做好一切工作的力量源泉。近一年來，我始終將加強政治理論學習和更新知識結構，作為提高自己政治素養(yǎng)、理論水平和業(yè)務能力的重要手段。圍繞中共中央xx大、xx屆x中全會精神，結合新時期中央執(zhí)政理念和方針政策的變化，對重大問題進行理論思考和現實問題進行理性分析，深入把握重大決策的精神實質和政策精髓，在政治、思想和行動上始終和中共中央保持高度一致。圍繞區(qū)委二屆四次、五次全委會精神，結合區(qū)委區(qū)政府轉變發(fā)展觀念、創(chuàng)新發(fā)展模式以及學習實踐科學發(fā)展觀的總體要求，關注重大理論的新變化，周邊城市和周邊區(qū)域創(chuàng)新發(fā)展的新實踐，研究科技創(chuàng)新的新情況，新一輪發(fā)展及當前宏觀經濟形勢對科技工作提出的新要求，注重加強新知識和新理論的學習，及時更新知識結構;注重向他人學習，虛心接受并樂意采納他人以及下屬一切正確的意見和建議;注重調查研究，經常走訪企業(yè)，使分管工作盡可能地符合創(chuàng)新實踐的需要。通過學習和調研，明方向，識規(guī)律，增強了自己服務科技創(chuàng)新工作的適應性和主動性，提高了履行崗位職責的能力。
2月份轉任到科技局后，根據局黨組的安排，主要分管處室為高新產業(yè)科，同時分管局黨務工作，協(xié)助局主要領導做好后“530”工作。應該講，外經、招商工作與科技工作還是比較大的不同工作領域，高新產業(yè)科又是我局向上爭取的重要處室，530工作是區(qū)轉型提升發(fā)展的重要抓手，所以自己工作上壓力也比較大。但在局主要領導的關心下，在全局同仁的支持下，特別是分管處室全體同志的努力下，自己適應了新的工作環(huán)境和新的工作領域，各項工作得以順利開展，較好地完成了年初確定的各項工作任務。
在向上爭取上，截至9月底，獲國家、省、市各類科技計劃項目80個，共獲項目資金4400萬元，項目數比08年度增長78%，資金額增長76%。其中國家級科技項目7個(含國家重大專項項目1項)，省級科技項目24個(含省重大成果轉化2項)，市級科技項目48個，項目數位居全市各板塊第一，為歷年來最好成績。
530工作是今年全市“科技創(chuàng)業(yè)與服務外包促進年”的重點工作，也是全區(qū)轉型提升發(fā)展的重要工作之一，本人主要協(xié)助局主要領導分管后530工作。
從后530今年的工作來看，主要通過4月15日的“***區(qū)530項目創(chuàng)業(yè)導師聘任儀式”及7月22日“***區(qū)530企業(yè)產業(yè)化推進會暨***區(qū)530企業(yè)商會揭牌儀式”兩場大的活動來推進***區(qū)在全市首創(chuàng)的“導師計劃”，“530商會”計劃，推進區(qū)530企業(yè)的產業(yè)化發(fā)展，530商會則為企業(yè)搭建交流的平臺。兩場大的活動市委、區(qū)委區(qū)政府主要領導都親自出席，并對區(qū)530工作工作給予充分的肯定。
此外，服務企業(yè)的“530”網站成立并開通，還出臺了鼓勵扶持本地企業(yè)參股“530”項目資金扶持政策。
黨務工作方面，今年最主要的一項工作是組織開始學習實踐科學發(fā)展觀活動試點工作。在區(qū)委試點工作領導小組及區(qū)委第三指導檢查組的指導下，在局主要領導及全局上下的高度重視下，我們圓滿完成了學習調研，分析檢查，整改落實三個階段的各項工作任務，并受到了第三指導檢查組領導的高度肯定。
我們還組織黨員干部、團員青年開展富有特色的扶貧獻愛心活動，組織開展了“紅十字人道萬人捐”募捐活動，全局干部共募集資金人民幣3100元。還推薦局一名中青年干部參加區(qū)十佳杰出青年的評選，并成功當選。此外，組織退休老干部參觀了融現代科技和佛教文化精髓的靈山梵宮和馬山龍頭渚公園，安排老干部進行體檢等活動。
廉潔自律對組織而言是凝聚力、戰(zhàn)斗力，對領導干部個人來講是影響力、公信力。隨著全社會對科技工作的日益重視，以及科技管理部門對行政資源調配力的不斷提高，科技局的地位和影響力也得到了前所未有的提升，作為科技局的一名分管領導，深知手中掌握的行政資源是納稅人的血汗，深知個人的一言一行，對于國家公務人員以及領導干部整體隊伍在群眾心目中的形象和威望的重要性，在工作中始終能夠保持一份謹慎和清醒，始終做到自律、自重、自省和自警，自覺以人民利益為重，以事業(yè)為重，甘于吃苦，樂于奉獻，嚴于律己，尊重同志，寬厚待人，把提高個人的道德修養(yǎng)、職業(yè)操守與做好本職工作有機結合起來，凡事以身作則，顧全大局，任勞任怨，精益求精，主動將更多的休息時間用于工作和學習。經常告誡自己要保持清正、廉德、進取、思過的操守，謹言慎行，防微杜漸，認認真真做事，實實在在做人。積極參加局中心組學習，以及各類先進人物的學習和警示教育，從正反兩方面的典型事例中強化珍惜人生、珍惜工作、珍惜名譽的人生感悟。09年中能認真學習并執(zhí)行中央、省、市領導干部廉正建設的有關規(guī)定，工作中能始終做到不徇私情，不謀私利，一切工作嚴格遵守有關規(guī)章紀律，分管項目嚴格做到陽光操作。正確處理好家事、國事的關系，任何時候都絕不以權謀私，樹立良好的家風。
xx年雖然在思想上和工作上有了新的收獲，也能較好地勝任本職工作，但以更高的標準要求自己，還存在著很大的差距。由于科技進步日新月異，科技管理工作面臨的新情況層出不窮，在新的一年中，還需要各位領導和同志們進一步的關心、支持和幫助，本人也將更加勤奮努力，扎實工作，大膽創(chuàng)新，爭取在各個方面更上層樓!
以上是我的述職述廉報告，敬請同志們對我提出寶貴的意見和建議。
謝謝大家!
述職人：xxx
20xx年xx月xx日
科技局長述職報告篇二
縣委組織部，各位企業(yè)家、全局同仁：
根據縣委、縣委組織部《關于對縣管科級領導班子及班子領導進行問績問效考核的通知》，現就我任**縣商務局局長以來的情況向各位領導和同志們作如下述職，請予評議：
[文秘網站的龍頭__網__述職報告：]
在縣委、縣政府的正確領導下，在縣委組織部的關心、支持和監(jiān)督下，我堅持立足商務職能，團結干群一心，瞄準重點，突出自身特點，深入貫徹法律法規(guī)，力推，促使全縣商務招商事業(yè)取得了良好發(fā)展。、，**縣被評為全市對外開放招商引資先進縣、昆交會籌辦先進縣、“萬村千鄉(xiāng)市場工程”建設先進縣、整頓和規(guī)范市場經濟秩序先進縣，商務局被市政府連續(xù)兩年評為先進集體，我個人連續(xù)4年獲全市招商引資先進個人稱號，、獲政協(xié)**縣委員會“建言獻策”先進個人。
一、積極努力學習，不斷提升自身綜合素質
按照縣委的統(tǒng)一部署，首先強化自身的學習認識，積極參與先進性教育和黨員干部教育活動，努力實踐“三個代表”重要思想、用理論武裝頭腦。在黨員干部教育活動中，以一個普通共產黨員的身份，主動自覺參與學習，身體力行，以身作則，帶頭學習，撰寫學習心得體會。在學習中按照確定的內容，學好中央、省、市、縣黨代會精神，中央關于黨內監(jiān)督、紀律處分和廉潔從政準則，以及縣委、人大、政府的有關決議、決定和與緊密相關的法律法規(guī)；在學習中做到“三個結合”即堅持理論學習與實際相結合，堅持學習理論知識與業(yè)務知識相結合，堅持學習法律法規(guī)與規(guī)范依法行政相結合。通過學習，自己的思想得到進一步的凈化和升華，思想政治業(yè)務素質進一步得到提高。在效果上，進一步明確了自己努力的方向；在思想上，始終同上級黨委保持一致；在行動上，認真貫徹落實黨的路線方針、政策和國家的法律、法規(guī)以及人大常委會的決議、決定。
二、依法履行職務，推進商務全面發(fā)展
我局是在撤銷原縣經貿局、外經貿局、招商局的基礎上進行職能整合和調整后組建的涉外部門，除少數職能調整到其他部門以外，由我局履行上述單位職能，并主抓全縣對外開放招商引資，其主要職責，一是大力實施“流通活縣”戰(zhàn)略。以“萬村千鄉(xiāng)”市場工程建設為主體，強化市場建設，夯實流通業(yè)發(fā)展基礎；加大對第三產業(yè)經濟的運行情況進行監(jiān)測分析，強化全縣成品油、生豬定點屠宰、酒類、飲食服務、商品展銷、拍賣、典當、舊車交易、民爆等行業(yè)進行管理；二是全力推進“開放興縣”戰(zhàn)略。以引進大項目為重點，以現有六大支柱產業(yè)為基礎，加大對外開放招商引資力度；做好外來投資企業(yè)及商貿流通企業(yè)的后續(xù)管理服務，強化進出口貿易的管理與協(xié)調力度，促進進出口貿易和固定資產投資快速增長。在具體中，我始終做到思路清晰，主次分明，整體聯動，協(xié)調推進，較好地履行了商務招商職責。
（一）突出發(fā)展，強化服務，實施“開放興縣”戰(zhàn)略
年至今，全縣累計引進項目18項，其中外資項目2項，合同利用外資500萬美元；引進國內縣外項目16項，合同利用國內縣外資金14.3億元；實際使用國內縣外資金6.72億元。今年上半年，新引進項目4項，協(xié)議資金5.6億元，實際使用國內縣外資金11038萬元（其中省外資金6600萬元），完成市下達目標的36；儲備招商項目20個，推列為省市重點招商項目18個，完成市下達目標的100。
1、強化項目包裝，加大招商引資力度
項目是招商的基礎和前提，為加大對外開放招商引資力度，我認真學習省、市、縣經濟會議精神，深刻領會，強化發(fā)展意識，準確把握和理解全力實施“開放興縣”戰(zhàn)略意義。
一是強化項目包裝，夯實招商基礎。我?guī)ьI干部職工深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、發(fā)改、工業(yè)園區(qū)、企業(yè)等部門和單位收集項目資料，在認真調研的基礎上，圍繞我縣六大支柱產業(yè)，重點包裝了30萬噸/年林桑漿紙一體化項目、10萬噸/年強韌箱板紙項目、**東盟繭絲綢工貿城等20個招商項目，大多項目達到了預可研深度。
二是創(chuàng)新方式，適時招商。招商過程中，充分結合**產業(yè)優(yōu)勢，并根據當前國際財團投資主要集中于資源優(yōu)勢突出、產業(yè)延伸鏈長的中長期項目特點，及時調整招商思路，以強化簽約項目履約率為重點，采取緊抓信息不放，適時上門招商方式，實現項目簽約，做到簽約和履約同時進行。
三是突出宣傳，強化招商。充分利用昆交會、珠洽會等各種經貿洽談平臺，加大項目推介宣傳力度。積極加大與省市招商部門的聯系溝通力度，進行造時推介。省僑辦幫助**重點推介林漿紙一體化建設項目、省商務廳幫助推介華僑農場現代農業(yè)示范園項目；市招商局幫助我縣重點推介**蔬菜批發(fā)市場、大覺寺（終南山）旅游景點建設項目。同時，借助地方
商務網站，及時發(fā)放招商信息，實行網絡宣傳招商。目前，**商務網站點擊率排名全省第12名，全市第2名。
四是緊抓信息，強化洽談。根據宣傳網絡信息反饋，陪同縣長唐寶友，分別赴廣東、長沙、成都、泰國等地推介**彩色沙林項目、華僑農場現代農業(yè)示范園區(qū)項目、大覺寺（終南山）旅游景點開發(fā)項目。促成了香港玖龍集團張菌董事長親赴**進行30萬噸林漿紙一體化項目進行實地考察洽談。
五是依托會展，強化簽約。按照注重實效的原則，強化會展招商，20昆交會、珠洽會期間，共簽訂國內合作項目和外資項目3項，總投資5.4億元，其中外資項目2項、內資項目1項。促成了香港公司投資300萬美元在華僑農場新建年產1萬噸朝鮮薊深加工項目，香港百利高蔬菜食品公司在芳華鎮(zhèn)投資200萬美元建設750畝蔬菜種植加工出口基地項目，云南瀘西順達實業(yè)有限公司在召夸鎮(zhèn)投資5億元人民幣建設年產80萬噸機焦項目。其中，2個外資項目的成功引進，為全縣轉移農村剩余勞動力1100人，每年可增加農民收入792萬元。
2、強化進出口企業(yè)培育力度，努力拓展國際市場
出口、消費和投資是經濟發(fā)展的三駕馬車。作為全縣進出口貿易的主管單位，我努力加大進出口貿易企業(yè)的培育力度，努力拓展國際市場。2005年至今，累計完成進出口貿易總額2085萬美元。其中，年上半年完成進出口總額517.135萬美元，同比增長142，完成市下達目標的52。
一是培育擴大外貿出口企業(yè)隊伍。結合我縣實際，積極幫助云南大東生物制藥股份有限公司、云南安宏化工有限責任公司辦理自營進出口經營權，全縣累計辦理自營進出口經營權企業(yè)15戶，比增加11戶，年均增長3戶。
二是幫助企業(yè)開拓市場，提升企業(yè)產品市場占有率。幫助我縣12戶企業(yè)進行yc品牌認證，爭取過橋牌味精、千佛繭絲綢系列產品進入云南知名品牌行列，幫助千佛公司爭取到30萬元的品牌發(fā)展資金。同時，依托昆交會、東盟博覽會等大型會展平臺，共組織云南千佛繭絲綢公司、云南大東生物制藥公司等34戶企業(yè)參會展洽昆交會，珠洽會。兩年來，累計簽訂出口貨單7宗，協(xié)議出口資金690萬美元，有力推動我縣出口市場開拓。
三是加大企業(yè)扶持力度，做好服務。項目引進后續(xù)服務是否到位，關系到以商招商是否成功，關系到企業(yè)增資擴股進度和出口市場占有率。為此我們實行跟蹤服務制度，責任到人，任務到人，主動深入企業(yè)、深入基層，努力為企業(yè)進出口創(chuàng)造寬松的外部環(huán)境。幫助過橋味精、海生農產品等公司爭取到50萬元西部中小企業(yè)市場開拓資金。協(xié)助海生公司、香港百利高蔬菜食品公司、香港吉邦食品公司完善基地建設和出口基地備案申請。
3、切實履行職能，落實“四個強化”
為突出“開放興縣”發(fā)展戰(zhàn)略，我在安排部署和要求上，落實“四個強化”。
一是強化領導，調整充實了抓對外開放招資引資的領導力量，我自己堅持集中主要精力抓招商引資，并由招商科、企業(yè)服務科、辦公室等業(yè)務科室具體負責，成立了相應的專班；二是強化責任，落實領導和人員聯系企業(yè)制度；三是強化經濟運行調度，嚴格按照縣委、縣政府經濟發(fā)展目標要求，認真檢查督辦主要經濟指標的落實，我堅持親自抓月調度、季分析，突出抓好重點項目跟蹤落實力度和項目投資建設開工經營過程中存在的突出問題，認真分析經濟運行情況，及時追加措施，確保全年任務指標與時間同步；四是強化服務，切實為企業(yè)生產經營和項目建設排憂解難，及時協(xié)調企業(yè)在生產經營方面的各種矛盾和問題，引導企業(yè)強化管理，著力提高經濟運行質量。
通過努力，全縣外來投資企業(yè)呈現三大特點：一是外來投資企業(yè)隊伍不斷壯大。全縣現有外來投資企業(yè)51戶，其中外資企業(yè)9戶，為全市各縣之首。二是外來投資企業(yè)經濟社會效益明顯提高。外來投資企業(yè)完成工業(yè)總產值每年呈現20增長比率，上繳稅收增長達7，使用下崗工人612人，年均增加勞動力收入147萬元；就地轉移農村剩余勞動力1151人次，年均增加農民收入829萬元。其中，2007年上半年，外來投資企業(yè)完成工業(yè)總產值51464萬元，上繳稅收1428萬元。三是外來投資企業(yè)固定資產投資步伐加快。實際增加固定資產投資6.7億元，80萬噸機焦、超循機械制造、水泥、農產品深加工、維生素k3等一批重點建設項目順利推進。
（二）夯實基礎，突出重點，推動商貿流通業(yè)快速發(fā)展
在推動流通發(fā)展中，我按照分工的不同，重點抓了三個方面。
一是抓項目申報。按照全市商務流通會議精神的要求，把同樂市場、西橋建材城列入扶持重點，積極爭取上級市場建設項目專項資金，爭取到200萬元的“東桑西移”專項建設資金。
二是抓好“萬村千鄉(xiāng)”工程建設。經過努力爭取，我縣列入國家商務部第一批“萬村千鄉(xiāng)”工程建設試點縣，三年來共爭取到160個農家店建設指標，爭取到建設資金160萬元?，F已建成的110個農家店收到了較好的成效，經營品種普遍增長50，平均月銷售額增長5000元，年收入達3萬元的農家店占40，年收入5萬元的占50，年收入10萬元的占10，25個農家店購買了購銷直通車--微型車，活躍了農村消費市場，提升了農村消費能力。
三是抓好城鄉(xiāng)市場建設。聘請云南城鄉(xiāng)設計研究院進行城市商業(yè)網點規(guī)劃，基本完成了城鄉(xiāng)商業(yè)網點的規(guī)劃布局。同時，與香港傲捷公司達成**滇東蔬菜批發(fā)市場建設協(xié)議，促成西橋建材城建成營業(yè)，整合了**建材市場資源，完善了城市集散配套功能。
（三）規(guī)范執(zhí)法，理順管理，促進產業(yè)健康發(fā)展
由于商務局由多個部門組建而成，涉及執(zhí)法領域多，為規(guī)范執(zhí)法，我堅持從基礎抓起，逐步推進規(guī)范管理和行政執(zhí)法。一是加強法律法規(guī)清理，明確執(zhí)法依據；二是強化培訓，提高素質，按照要求，安排組織專業(yè)人員參加了執(zhí)法學習培訓，全局16人辦理了《云南省行政執(zhí)法證》；三是加強學習，規(guī)范執(zhí)法行為。利用每周五學習時間，認真組織機關干部學習《行政許可法》、《云南省外來投資促進條例》及相關的商務法律法規(guī)。通過自學和輔導相結合的方式，提高了執(zhí)法者的素質，規(guī)范執(zhí)法行為，在執(zhí)法過程中堅持文明執(zhí)法，亮證執(zhí)法。兩年來未發(fā)生一起因商務執(zhí)法引地的社會矛盾和糾紛。在行業(yè)管理中，我按照輕重緩急突出重點，狠抓難點，酒類流通備案、生豬定點屠宰、石油成品油管理等幾大重點行業(yè)管理逐步理順。
（四）維護穩(wěn)定，強化信訪，妥善處理改制問題
我在中牢固樹立穩(wěn)定也是政績的思想，堅持以人為本，切實關心和解決群眾最關心最迫切需要解決的問題，任職以來，我重點抓了兩項。
一是加大企業(yè)改革改制力度。置換資金1940萬元，解決了蔬菜公司、旅游公司、農具公司等三家改制企業(yè)218職工的遺留問題。解決了10戶商貿流通企業(yè)1085名職工的遺留問題，社會化退養(yǎng)173人，正常退休265人，移交社保部門426人實行社會化管理，實現了國企職工由“企業(yè)人”向“市場人”的轉變。
二是強化信訪，積極化解矛盾。為加強信訪，我局設立了信訪辦公室，指定專職信訪接待人員，專職處理信訪事項，累計接待處理上訪人員1200余人次，處理信訪案件39件，在遇重大上訪問題時，我親自接待，積極化解矛盾。解決百貨公司、蔬菜公司、糖煙酒公司、副食品廠、民貿公司等企業(yè)370人次在改革中沒有處理的遺留問題；協(xié)調解決百貨公司、蔬菜公司80戶職工集資建房房地產辦證；派出人員22人次到昆明、大理、貴州等地解決旅游公司、五交化公司退休職工醫(yī)藥費、扶恤費等21人次的個性問題；針對糖煙酒公司職工集資圍繞廣場折遷要求增加補償問題，及時啟動信訪應急預案，我和分管副局長親自帶隊，分派出2個組共36人次深入到職工家中做勸說，確保沒有越級上訪事件出現，維護了社會穩(wěn)定。
（五）抓好班子，帶好隊伍，樹立商務良好形象
我從上任開始，就注重班子建設，在局班子自身建設上通過落實各項管理制度，對局班子成員的思想、作風、紀律進行了全方位約束。同時改進領導方法，引導大家不斷加強學習，努力提高領導藝術和領導水平，進一步增強班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。在中層干部建設上我以機構改革為契機，調整科室人員使其知識結構、專業(yè)結構得到最大的優(yōu)化，大大提高了中層干部的整體水平和素質。在一般干部調整上，我盡力做到促進人員合理流動，實現人力資源的優(yōu)化配置，通過堅持不懈的加強班子和隊伍建設，為全縣商務事業(yè)的發(fā)展提供了強有力的組織保障，樹立了較好的商務形象。
三、廉潔自律守紀，互融共進勤政廉政
在加強勤政廉政建設中，我始終堅持了三個觀點：一是堅持黨風廉政建設與經濟業(yè)務的統(tǒng)一性，從本質上認識黨風廉政建設與對商務中心的促進，從而增強黨風廉政建設的自覺性；二是增強黨風廉政建設與履行職責的互融共進性，把黨風廉政建設作為履行職責的基本保證和重要基礎，要求班子成員和干部職工在履行職務和職責過程中自覺嚴于律已，維護黨風、政風、行風的純潔；三是堅持黨風廉政建設與實際的關聯性，加強黨風廉政建設的根本目的是為了規(guī)范“兩權”運行。
基于上述三點認識，我在整體部署上，始終把黨風廉政建設當作商務局的的一個重要環(huán)節(jié)、一同部署、一樣督辦檢查，在具體操作上，我力求做到帶頭守紀，以身作則：以“三律”約束自己，一是按守則自律，上級規(guī)定不準做的我決對不做，上級要求達到的我盡力達到，不違章、不違紀、更不違法，力爭做一個稱職的帶頭人；二是用制度自律，我嚴格按縣委、縣政府及本局制定的廉政措施辦事，在各種重大問題上都經局黨委或局長辦公會研究決定，不搞“一言談”，力求秉公辦事。特別是在經濟問題上大的支出，都是經局長辦公會決定；三是以“局長”自律，一局之長應該是本局干部職工的表率，兩個文明建設的領頭雁，因此，我在考慮問題、處理事情當中，凡要求群眾做到的，自己先做到，不以“局長”自居，但以“局長”自律，講奉獻，珍惜黨和人民給予的榮譽和權力，較好的發(fā)揮了示范作用，促進了全系統(tǒng)黨風廉政建設的不斷加強。
回顧任職以來的履職經歷，我感到既充實，又欣慰，我和全體同志們一起并肩戰(zhàn)斗，不僅增進了了解，溝通了思想，建立了友誼，獲得了許多良師諍友，也獲得了許多的啟示，能力也得到一定提高。概括起來有兩點啟示：一是靠信念成就事業(yè)。剛上任就感到擔子重，壓力大，矛盾多，困難大，但我堅信有組織的正確領導，班子的精誠團結，同志們的支持，憑著這種信念我克服了一個又一個困難，可以說，信念讓我成就了一些事情，而在事業(yè)推進的過程中又進一步堅定了信念，磨練了意志；二是靠統(tǒng)一思想。我深切感到，我局在上做出的一些決策，從機構改革到機關管理和日常，存在一些正常的分歧，方方面面也有一些不同意見，但我及班子成員并沒有把精力耗在無謂的爭議上，而是在實踐中逐步加深認識，增強了解，最終達成共識，把各方面的積極性、創(chuàng)造性凝聚到一起。
四、正視問題，克服不足，全力抓好招商商務
任職以來的，有所得也有所失，不足之處主要表現在四個方面，也是本人今后努力的方向。
一是認識水平有待提高，特別是對中可能出現的問題和困難，從整體上把握不夠，的預見性不強，同時，處事情有簡單化的情況。二是充分發(fā)揮全體干部的積極性不夠，未充分發(fā)揮班子及全體干部的主動性、積極性和創(chuàng)造性。三是落實制度力度不夠，有流于形式的地方。四是自身綜合素質和領導藝術和水平還有待于增強和提高。
針對以上不足，在今后的中我將從以下方面努力：
（一）進一步增強學習的自覺性和主動性，通過政治理論和業(yè)務學習不斷提高自身的理論素質和業(yè)務素質。
（二）進一步增強發(fā)展意識，改進方法，提高認識水平，從整體上把握，增強的預見性。
（三）進一步加強班子建設，統(tǒng)一思想，改進作風，創(chuàng)新舉措，充分調動班子成員的積極性、創(chuàng)造性和的主動性，增強班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
（四）強化管理，進一步完善機關管理制度，特別是在執(zhí)行落實各項制度上加大力度。
（五）進一步深入實際，多做調查研究，上為縣委、政府決策當好參謀，下為企業(yè)和職工排憂解難，促進全縣經濟的大發(fā)展和社會的全面進步，構建和諧社會。
以上報告，敬請領導和同志們評議，歡迎對我的提出寶貴意見，并借此機會向一直關心、支持和幫助我的各位領導、同志們表示誠摯的謝意。
商務網站，及時發(fā)放招商信息，實行網絡宣傳招商。目前，**商務網站點擊率排名全省第12名，全市第2名。
四是緊抓信息，強化洽談。根據宣傳網絡信息反饋，陪同縣長唐寶友，分別赴廣東、長沙、成都、泰國等地推介**彩色沙林項目、華僑農場現代農業(yè)示范園區(qū)項目、大覺寺（終南山）旅游景點開發(fā)項目。促成了香港玖龍集團張菌董事長親赴**進行30萬噸林漿紙一體化項目進行實地考察洽談。
五是依托會展，強化簽約。按照注重實效的原則，強化會展招商，2007年昆交會、珠洽會期間，共簽訂國內合作項目和外資項目3項，總投資5.4億元，其中外資項目2項、內資項目1項。促成了香港公司投資300萬美元在華僑農場新建年產1萬噸朝鮮薊深加工項目，香港百利高蔬菜食品公司在芳華鎮(zhèn)投資200萬美元建設750畝蔬菜種植加工出口基地項目，云南瀘西順達實業(yè)有限公司在召夸鎮(zhèn)投資5億元人民幣建設年產80萬噸機焦項目。其中，2個外資項目的成功引進，為全縣轉移農村剩余勞動力1100人，每年可增加農民收入792萬元。
2、強化進出口企業(yè)培育力度，努力拓展國際市場
出口、消費和投資是經濟發(fā)展的三駕馬車。作為全縣進出口貿易的主管單位，我努力加大進出口貿易企業(yè)的培育力度，努力拓展國際市場。2005年至今，累計完成進出口貿易總額2085萬美元。其中，2007年上半年完成進出口總額517.135萬美元，同比增長142，完成市下達目標的52。
一是培育擴大外貿出口企業(yè)隊伍。結合我縣實際，積極幫助云南大東生物制藥股份有限公司、云南安宏化工有限責任公司辦理自營進出口經營權，全縣累計辦理自營進出口經營權企業(yè)15戶，比20增加11戶，年均增長3戶。
二是幫助企業(yè)開拓市場，提升企業(yè)產品市場占有率。幫助我縣12戶企業(yè)進行yc品牌認證，爭取過橋牌味精、千佛繭絲綢系列產品進入云南知名品牌行列，幫助千佛公司爭取到30萬元的品牌發(fā)展資金。同時，依托昆交會、東盟博覽會等大型會展平臺，共組織云南千佛繭絲綢公司、云南大東生物制藥公司等34戶企業(yè)參會展洽昆交會，珠洽會。兩年來，累計簽訂出口貨單7宗，協(xié)議出口資金690萬美元，有力推動我縣出口市場開拓。
三是加大企業(yè)扶持力度，做好服務。項目引進后續(xù)服務是否到位，關系到以商招商是否成功，關系到企業(yè)增資擴股進度和出口市場占有率。為此我們實行跟蹤服務制度，責任到人，任務到人，主動深入企業(yè)、深入基層，努力為企業(yè)進出口創(chuàng)造寬松的外部環(huán)境。幫助過橋味精、海生農產品等公司爭取到50萬元西部中小企業(yè)市場開拓資金。協(xié)助海生公司、香港百利高蔬菜食品公司、香港吉邦食品公司完善基地建設和出口基地備案申請。
3、切實履行職能，落實“四個強化”
為突出“開放興縣”發(fā)展戰(zhàn)略，我在安排部署和要求上，落實“四個強化”。
一是強化領導，調整充實了抓對外開放招資引資的領導力量，我自己堅持集中主要精力抓招商引資，并由招商科、企業(yè)服務科、辦公室等業(yè)務科室具體負責，成立了相應的專班；二是強化責任，落實領導和人員聯系企業(yè)制度；三是強化經濟運行調度，嚴格按照縣委、縣政府經濟發(fā)展目標要求，認真檢查督辦主要經濟指標的落實，我堅持親自抓月調度、季分析，突出抓好重點項目跟蹤落實力度和項目投資建設開工經營過程中存在的突出問題，認真分析經濟運行情況，及時追加措施，確保全年任務指標與時間同步；四是強化服務，切實為企業(yè)生產經營和項目建設排憂解難，及時協(xié)調企業(yè)在生產經營方面的各種矛盾和問題，引導企業(yè)強化管理，著力提高經濟運行質量。
通過努力，全縣外來投資企業(yè)呈現三大特點：一是外來投資企業(yè)隊伍不斷壯大。全縣現有外來投資企業(yè)51戶，其中外資企業(yè)9戶，為全市各縣之首。二是外來投資企業(yè)經濟社會效益明顯提高。外來投資企業(yè)完成工業(yè)總產值每年呈現20增長比率，上繳稅收增長達7，使用下崗工人612人，年均增加勞動力收入147萬元；就地轉移農村剩余勞動力1151人次，年均增加農民收入829萬元。其中，2007年上半年，外來投資企業(yè)完成工業(yè)總產值51464萬元，上繳稅收1428萬元。三是外來投資企業(yè)固定資產投資步伐加快。實際增加固定資產投資6.7億元，80萬噸機焦、超循機械制造、水泥、農產品深加工、維生素k3等一批重點建設項目順利推進。
（二）夯實基礎，突出重點，推動商貿流通業(yè)快速發(fā)展
在推動流通發(fā)展中，我按照分工的'不同，重點抓了三個方面。
一是抓項目申報。按照全市商務流通會議精神的要求，把同樂市場、西橋建材城列入扶持重點，積極爭取上級市場建設項目專項資金，爭取到200萬元的“東桑西移”專項建設資金。
二是抓好“萬村千鄉(xiāng)”工程建設。經過努力爭取，我縣列入國家商務部第一批“萬村千鄉(xiāng)”工程建設試點縣，三年來共爭取到160個農家店建設指標，爭取到建設資金160萬元?，F已建成的110個農家店收到了較好的成效，經營品種普遍增長50，平均月銷售額增長5000元，年收入達3萬元的農家店占40，年收入5萬元的占50，年收入10萬元的占10，25個農家店購買了購銷直通車--微型車，活躍了農村消費市場，提升了農村消費能力。
三是抓好城鄉(xiāng)市場建設。聘請云南城鄉(xiāng)設計研究院進行城市商業(yè)網點規(guī)劃，基本完成了城鄉(xiāng)商業(yè)網點的規(guī)劃布局。同時，與香港傲捷公司達成**滇東蔬菜批發(fā)市場建設協(xié)議，促成西橋建材城建成營業(yè)，整合了**建材市場資源，完善了城市集散配套功能。
（三）規(guī)范執(zhí)法，理順管理，促進產業(yè)健康發(fā)展
由于商務局由多個部門組建而成，涉及執(zhí)法領域多，為規(guī)范執(zhí)法，我堅持從基礎抓起，逐步推進規(guī)范管理和行政執(zhí)法。一是加強法律法規(guī)清理，明確執(zhí)法依據；二是強化培訓，提高素質，按照要求，安排組織專業(yè)人員參加了執(zhí)法學習培訓，全局16人辦理了《云南省行政執(zhí)法證》；三是加強學習，規(guī)范執(zhí)法行為。利用每周五學習時間，認真組織機關干部學習《行政許可法》、《云南省外來投資促進條例》及相關的商務法律法規(guī)。通過自學和輔導相結合的方式，提高了執(zhí)法者的素質，規(guī)范執(zhí)法行為，在執(zhí)法過程中堅持文明執(zhí)法，亮證執(zhí)法。兩年來未發(fā)生一起因商務執(zhí)法引地的社會矛盾和糾紛。在行業(yè)管理中，我按照輕重緩急突出重點，狠抓難點，酒類流通備案、生豬定點屠宰、石油成品油管理等幾大重點行業(yè)管理逐步理順。
（四）維護穩(wěn)定，強化信訪，妥善處理改制問題
我在中牢固樹立穩(wěn)定也是政績的思想，堅持以人為本，切實關心和解決群眾最關心最迫切需要解決的問題，任職以來，我重點抓了兩項。
一是加大企業(yè)改革改制力度。置換資金1940萬元，解決了蔬菜公司、旅游公司、農具公司等三家改制企業(yè)218職工的遺留問題。解決了10戶商貿流通企業(yè)1085名職工的遺留問題，社會化退養(yǎng)173人，正常退休265人，移交社保部門426人實行社會化管理，實現了國企職工由“企業(yè)人”向“市場人”的轉變。
二是強化信訪，積極化解矛盾。為加強信訪，我局設立了信訪辦公室，指定專職信訪接待人員，專職處理信訪事項，累計接待處理上訪人員1200余人次，處理信訪案件39件，在遇重大上訪問題時，我親自接待，積極化解矛盾。解決百貨公司、蔬菜公司、糖煙酒公司、副食品廠、民貿公司等企業(yè)370人次在改革中沒有處理的遺留問題；協(xié)調解決百貨公司、蔬菜公司80戶職工集資建房房地產辦證；派出人員22人次到昆明、大理、貴州等地解決旅游公司、五交化公司退休職工醫(yī)藥費、扶恤費等21人次的個性問題；針對糖煙酒公司職工集資圍繞廣場折遷要求增加補償問題，及時啟動信訪應急預案，我和分管副局長親自帶隊，分派出2個組共36人次深入到職工家中做勸說，確保沒有越級上訪事件出現，維護了社會穩(wěn)定。
（五）抓好班子，帶好隊伍，樹立商務良好形象
我從上任開始，就注重班子建設，在局班子自身建設上通過落實各項管理制度，對局班子成員的思想、作風、紀律進行了全方位約束。同時改進領導方法，引導大家不斷加強學習，努力提高領導藝術和領導水平，進一步增強班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。在中層干部建設上我以機構改革為契機，調整科室人員使其知識結構、專業(yè)結構得到最大的優(yōu)化，大大提高了中層干部的整體水平和素質。在一般干部調整上，我盡力做到促進人員合理流動，實現人力資源的優(yōu)化配置，通過堅持不懈的加強班子和隊伍建設，為全縣商務事業(yè)的發(fā)展提供了強有力的組織保障，樹立了較好的商務形象。
三、廉潔自律守紀，互融共進勤政廉政
在加強勤政廉政建設中，我始終堅持了三個觀點：一是堅持黨風廉政建設與經濟業(yè)務的統(tǒng)一性，從本質上認識黨風廉政建設與對商務中心的促進，從而增強黨風廉政建設的自覺性；二是增強黨風廉政建設與履行職責的互融共進性，把黨風廉政建設作為履行職責的基本保證和重要基礎，要求班子成員和干部職工在履行職務和職責過程中自覺嚴于律已，維護黨風、政風、行風的純潔；三是堅持黨風廉政建設與實際的關聯性，加強黨風廉政建設的根本目的是為了規(guī)范“兩權”運行。
基于上述三點認識，我在整體部署上，始終把黨風廉政建設當作商務局的的一個重要環(huán)節(jié)、一同部署、一樣督辦檢查，在具體操作上，我力求做到帶頭守紀，以身作則：以“三律”約束自己，一是按守則自律，上級規(guī)定不準做的我決對不做，上級要求達到的我盡力達到，不違章、不違紀、更不違法，力爭做一個稱職的帶頭人；二是用制度自律，我嚴格按縣委、縣政府及本局制定的廉政措施辦事，在各種重大問題上都經局黨委或局長辦公會研究決定，不搞“一言談”，力求秉公辦事。特別是在經濟問題上大的支出，都是經局長辦公會決定；三是以“局長”自律，一局之長應該是本局干部職工的表率，兩個文明建設的領頭雁，因此，我在考慮問題、處理事情當中，凡要求群眾做到的，自己先做到，不以“局長”自居，但以“局長”自律，講奉獻，珍惜黨和人民給予的榮譽和權力，較好的發(fā)揮了示范作用，促進了全系統(tǒng)黨風廉政建設的不斷加強。
回顧任職以來的履職經歷，我感到既充實，又欣慰，我和全體同志們一起并肩戰(zhàn)斗，不僅增進了了解，溝通了思想，建立了友誼，獲得了許多良師諍友，也獲得了許多的啟示，能力也得到一定提高。概括起來有兩點啟示：一是靠信念成就事業(yè)。剛上任就感到擔子重，壓力大，矛盾多，困難大，但我堅信有組織的正確領導，班子的精誠團結，同志們的支持，憑著這種信念我克服了一個又一個困難，可以說，信念讓我成就了一些事情，而在事業(yè)推進的過程中又進一步堅定了信念，磨練了意志；二是靠統(tǒng)一思想。我深切感到，我局在上做出的一些決策，從機構改革到機關管理和日常，存在一些正常的分歧，方方面面也有一些不同意見，但我及班子成員并沒有把精力耗在無謂的爭議上，而是在實踐中逐步加深認識，增強了解，最終達成共識，把各方面的積極性、創(chuàng)造性凝聚到一起。
四、正視問題，克服不足，全力抓好招商商務
任職以來的，有所得也有所失，不足之處主要表現在四個方面，也是本人今后努力的方向。
一是認識水平有待提高，特別是對中可能出現的問題和困難，從整體上把握不夠，的預見性不強，同時，處事情有簡單化的情況。二是充分發(fā)揮全體干部的積極性不夠，未充分發(fā)揮班子及全體干部的主動性、積極性和創(chuàng)造性。三是落實制度力度不夠，有流于形式的地方。四是自身綜合素質和領導藝術和水平還有待于增強和提高。
針對以上不足，在今后的中我將從以下方面努力：
（一）進一步增強學習的自覺性和主動性，通過政治理論和業(yè)務學習不斷提高自身的理論素質和業(yè)務素質。
（二）進一步增強發(fā)展意識，改進方法，提高認識水平，從整體上把握，增強的預見性。
（三）進一步加強班子建設，統(tǒng)一思想，改進作風，創(chuàng)新舉措，充分調動班子成員的積極性、創(chuàng)造性和的主動性，增強班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
（四）強化管理，進一步完善機關管理制度，特別是在執(zhí)行落實各項制度上加大力度。
（五）進一步深入實際，多做調查研究，上為縣委、政府決策當好參謀，下為企業(yè)和職工排憂解難，促進全縣經濟的大發(fā)展和社會的全面進步，構建和諧社會。
以上報告，敬請領導和同志們評議，歡迎對我的提出寶貴意見，并借此機會向一直關心、支持和幫助我的各位領導、同志們表示誠摯的謝意。
科技局長述職報告篇三
尊敬的各位領導、各位同志：
根據中共xx縣委組織部要求，下面本人將近年來的工作情況報告如下，請予評議。
一、任職崗位
本人于11月開始主持xx鄉(xiāng)黨委工作，4月―5月擔任xx鄉(xiāng)黨委書記；206月―4月擔任xx鎮(zhèn)黨委副書記、政府鎮(zhèn)長；205月至今擔任xx縣農牧局黨支部書記、局長。
二、履職情況
本人自擔任領導職務以來，始終能堅持馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和江澤民同志“三個代表”重要思想，牢固樹立科學的發(fā)展觀，講學習、講政治、講團結。幾年來，在各級黨委政府的正確領導下，在所屬鄉(xiāng)鎮(zhèn)和單位干部職工的關心、支持幫助下，立足本職、深入基層，較好的完成了組織交給的各項工作任務，年―20連續(xù)四年被中共xx縣委評定為“優(yōu)秀公務員”，在20的黨員先進性教育活動中，中央督導組、省委、州委督導組親臨我局檢查指導工作，對我局開展的先進性教育活動給予了高度的評價，在年七一建黨節(jié)表彰大會上，我局黨支部被州委授予“先進黨支部”的光榮稱號。
作為黨的基層領導，本人自任職以來，始終堅持嚴于律已、克已奉公，自覺維護班子和全體干部職工的團結統(tǒng)一，堅持民主集中制原則，認真學習、勤政廉政、兢兢業(yè)業(yè)、勤奮工作，各項工作都取得了新的突破。回顧幾年來的工作，本人主要取得以下成績：
1、講學習、建制度、提素質、強隊伍
本人自擔任xx鄉(xiāng)黨委書記至今，無論是從事鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨務工作、政府工作，還是縣級部門主要領導，始終能嚴格按照各級黨委政府的要求，帶頭認真學習領會中央、省、州、縣相關文件精神，統(tǒng)一全體干部職工的思想，認真抓好單位內部的制度建設，曾先后建立了《xx鄉(xiāng)黨委集體領導議事制度》、《xx鎮(zhèn)人民政府工作規(guī)則》和《xx縣農牧局工作規(guī)則》等制度。通過學習，不僅提高了自身的政治素質、理論素質和駕馭全局的領導水平，同時提高了所屬鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門全體干部職工的綜合素質，加強了隊伍建設，提高了單位內部干部職工的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
2、講團結、變作風、重效益、抓落實
本人自任職至今，每到一個部門，始終把講團結、變作風、重效益、抓落實作為工作的重中之重來抓，切實抓好班子及隊伍內部的團結，轉變機關工作作風，重視工作效益，狠抓工作落實，為民辦實事好事，深受廣大干部群眾的擁護和支持，在xx鄉(xiāng)扶貧工作、xx鎮(zhèn)縣際油路民房搬遷以及解決xx縣農牧局農機站土地糾紛等工作中，由于措施得力、方法得當，從未出現過一起群眾聚眾上訪事件，為我縣農業(yè)農村工作的有序開展作出了應有的貢獻。
3、講政治、嚴要求、樹形象、促廉政
古人云：“古之君子，其責已也重于周，其待人也輕以約”。自擔任上江鄉(xiāng)黨委書記至今，本人始終注重對黨的各項方針政策的學習和實踐，維護黨的利益，嚴格要求自己，認真落實黨風廉政建設責任制，模范遵守廉潔自律的有關規(guī)定，勤儉節(jié)約，廉潔持家，不斷增強自身的政治責任感，始終把自己的工作置于廣大干部職工的監(jiān)督之中，愛崗敬業(yè)，盡職盡責，要求職工做到的自己先努力做到做好，以官風帶民風，用真心換真情，得到了班子成員的一致擁護和廣大干部職工以及人民群眾的廣泛好評。
三、存在問題及努力方向
本人自擔任領導職務以來，雖然做了許多力所能及的工作，也取得了一定的成績，但每點成績的取得，都離不開各級黨委政府的堅強領導，離不開共同工作的.領導同事的積極配合支持和理解。
在總結成績的同時，本人也清醒的看到，自己尚有諸多不足。首先由于學習不夠，理論聯系實際和理論指導工作存在一定的差距；其次，雖然近年來本人一直從事農業(yè)農村工作，也積累了一定的農村工作經驗，但整體上對農業(yè)農村結構調整工作研究得不夠多；再次，在深入基層、深入群眾、了解民意方面還存在差距；最后，對新形勢下農業(yè)產業(yè)化發(fā)展的新路子缺乏全方位的探索。
綜上所述，近年來，本人雖然在學習和生活中，取得了一定的成績，但諸多方面仍然有待進一步提高和完善。本人決心在今后的工作中，充分發(fā)揚黨員先進性，認真學習黨的各項方針政策，勤奮工作，努力完成上級黨組織交辦的各項任務，為我縣早日建成社會主義新農村而貢獻自己的力量。
述職完畢，謝謝大家。
二00六年十二月
《縣農牧局局長述職報告》來源于范文搜網，歡迎閱讀縣農牧局局長述職報告。
科技局長述職報告篇四
尊敬的主任、各位副主任、各位委員：
在市委、市政府的正確領導和人大常委會的監(jiān)督指導下，本人緊緊圍繞市委、市政府提出的目標思路和統(tǒng)一部署，認真履行崗位職責，抓好城鄉(xiāng)建設和管理工作落實。現將有關情況匯報如下：
一、加強學習，增強素質
一是認真學習黨的路線、方針、政策和國家法律法規(guī)，特別是深入學習黨的十八大重要精神，深刻領會其精神實質并貫徹在具體工作中，緊緊圍繞打造山水園林生態(tài)城市這一戰(zhàn)略目標，全力推進建甌宜居環(huán)境建設。二是按照黨的群眾路線教育實踐活動要求,積極參與“我和群眾零距離”活動，開展批評與自我批評，認真查擺不足和問題，并抓好整改，進一步樹立群眾觀念和宗旨意識，積極為群眾辦實事。三是認真學習“三嚴三實”精神，不斷增強自身黨性修養(yǎng)，切實改進文風、會風，以更加務實的工作作風推進各項工作。四是認真學習貫徹市人大的各項決議，并自覺接受人大的監(jiān)督。五是認真學習城市建設和管理方面的知識，邊干邊學、以學助干，充實自身業(yè)務知識，不斷提高工作能力和水平。
二、嚴以律己，嚴格管理
一是堅決落實“一崗雙責、黨政同責”等相關規(guī)定，堅持業(yè)務工作和黨風廉政建設一把抓，做到會議強調部署、著力制度建設、深化權力監(jiān)督、注重平時引導，努力杜絕利用職權謀取個人利益行為，做到防微杜漸、常抓不懈。二是以身作則，廉潔自律。做遵紀守法的表率，帶頭執(zhí)行“八項規(guī)定”，正確處理好“職務消費”和“人情消費”的關系，管住自己、管好家人。三是貫徹落實中央八項規(guī)定精神，嚴明紀律、嚴格管理，切實做到局班子成員和二層負責人不出入私人會所、不接受和持有私人會員卡、不用公款旅游或變相公款旅游，不私用私駕公車等;嚴格控制“三公”經費，2014年全局公務接待費用同比下降36.79%、公車運行費用下降21.34%、會議費下降87.85%。
三、凝心聚力，求真務實
一個團結的班子、一支有戰(zhàn)斗力的隊伍是干事創(chuàng)業(yè)的基礎和前提，因此本人始終注重隊伍管理和班子建設。一是堅持班子議事制度。在工作中始終堅持把握大方向，對具體工作總攬而不包攬，堅持重大事項集體討論決定，不搞“一言堂”和“家長制”，調動了大家的積極性，提高班子工作效率和質量。二是優(yōu)化班子分工。以局屬股室、單位職能和業(yè)務關聯性進行分塊，根據班子成員自身專業(yè)、個人特點等情況，合理確定各塊的分管領導，做到以人為本、人崗相宜、人盡其才、用人所長，責任明確、運轉協(xié)調。三是建立各項工作制度。執(zhí)行班子一月一會、局屬二層負責人一季一會、班子成員主持其分管部門一周一會的例會，建立重點工作臺帳，紀檢書記和局“兩辦”適時督查等工作制度，提高了工作效能。四是在工作聯審制度基礎上，推行行政審批“三集中三到位”，將行政審批事項向市行政服務中心集中，成立審核審批股，簡化辦證程序。五是認真貫徹人大及常委會決議，及時辦理人大代表建議，了解社情民意、改進工作作風、提高服務質量。2015年共受理市人大十五屆四次會議代表建議11件、市政協(xié)提案17件，均按規(guī)定時間辦復完畢，滿意率為100%。
【局長述職報告范文二】
尊敬的'主任、各位副主任、各位委員：
在市委、市政府的正確領導下，在人大常委會的監(jiān)督指導下，本人始終牢記“以民為本、為民解困、為民服務”的民政宗旨，認真履行崗位職責，穩(wěn)步推動我市民政事業(yè)向前發(fā)展?，F述職如下：
一、加強學習，提高自身綜合素養(yǎng)
民政工作量大面廣，點多線長，涉及的政策法律法規(guī)多。我就任民政局長后，就給自己定下目標：要做政策法規(guī)的明白人、民政業(yè)務的內行人。平時充分發(fā)揚“擠”和“鉆”的精神，認真學習民政政策法規(guī)和相關業(yè)務知識，不斷提高對業(yè)務工作的指導能力。一方面，強化自身學習意識，結合工作實際和形勢發(fā)展的需要，加強民政業(yè)務理論和法律法規(guī)學習，努力做到學以立德、學以增智、學以修身、學以資政，不斷增強依法行政、為民服務能力，做政策法規(guī)的明白人。另一方面，堅持在實踐中學，通過下基層調研，探索研究新形式下民政工作的新特點、新問題，在發(fā)現問題與解決問題過程中熟練掌握業(yè)務，提高工作應對能力，做民政業(yè)務的內行人。同時，時刻注重提高自身的政治素養(yǎng)，把黨的群眾路線教育實踐活動貫穿始終，認真學習領會焦裕祿、谷文昌精神，按照“三嚴三實”的要求深刻查擺剖析自身方面的突出問題，落實整改措施，努力做到“慎獨、慎微、慎初”，不斷增強黨性觀念和宗旨意識，牢固樹立正確的人生觀、政績觀和權力觀。
二、以人為本，打造優(yōu)質高效的民政隊伍
民政工作政策性強，服務對象涉及到千家萬戶，加強民政隊伍建設、提高服務能力是落實各項惠民政策、確保實現工作目標的關鍵所在，直接關系到民政工作的成效和民政事業(yè)的興衰。工作中，我堅持以人為本，以建設一支依法履職、團結協(xié)作、風清氣正、盡心為民的民政隊伍為目標，為推動我市民政事業(yè)發(fā)展提供人才保障。
一是強化服務意識。積極發(fā)揮黨的群眾路線教育實踐活動成果，以創(chuàng)建學習型機關為目標，通過集中學習、自主學習、以會代訓、開展“情暖民政”活動等形式廣泛開展世界觀、人生觀、價值觀教育，著力強化理想信念教育、深化黨的宗旨教育、嚴明制度和紀律教育等，教育和引導廣大民政干部牢固樹立“以民為本、為民解困、為民服務”的核心理念，自覺履行“解決民生、落實民權、維護民利”的核心職責。
二是規(guī)范服務行為。以爭創(chuàng)“群眾滿意窗口、優(yōu)質服務品牌、優(yōu)秀服務標兵”為載體，全面推行“三亮(亮標準、亮身份、亮承諾)三比(比技能、比作風、比業(yè)績)三評(群眾評議、黨員互評、領導點評)”活動，強化服務意識，有效地調動了全體干部的積極性、主動性，提升了為民服務的水平。
三是提升服務效率。在服務中堅持抓基礎、抓窗口、抓群眾滿意度，推行政務公開，及時公布最低生活保障、救災救濟發(fā)放、民間組織登記、婚姻收養(yǎng)登記等工作情況，接受社會各界和群眾監(jiān)督。積極落實行政審批“三集中、三到位”目標，專門成立行政審批股，簡化行政審批手續(xù)。在各村設立民政助理員，真正把民政服務延伸到村、到戶、到人。
三、廉潔奉公，樹立風清氣正的民政形象
黨風廉政建設時刻都不能放松。自己作為民政部門的“一把手”，充分認識到手中的權力是人民賦予的，堅持把“清清白白做人、踏踏實實干事”作為人生信條，自覺接受組織和群眾的監(jiān)督，與廣大民政干部職工共同打造風清氣正的服務環(huán)境。在自我表率方面，重視以德為官，對事業(yè)、對同志重義誠信，辦事公道，以身作則，處處嚴格要求自己，用自己的人格魅力和實際行動帶動干部職工遠離庸、懶、散，形成了自覺比、學、趕、超的良好氛圍。認真落實民主集中制原則，在資金使用、工程招標、干部調整等重要事項上落實集體決策，堅持大事講原則、小事講風格、分工不分家，班子成員之間相互尊重、相互支持、民主和諧，確保了各項工作的順利開展。嚴格遵守財經紀律，自覺把講原則、講政策擺在第一位，對民政項目資金不截留、不挪用，堅決按項目要求使用和管理。在廉潔自律方面，認真落實中央八項規(guī)定，嚴格公務接待標準;局里公務用車由辦公室統(tǒng)籌管理使用，自覺取消局長專車;沒有違規(guī)公款出國旅游;不參加吃請，不接受禮品，不吃拿卡要，不謀私，同時管好家屬及身邊的工作人員，杜絕他們利用職務便利獲取好處。
科技局長述職報告篇五
一年來，在市局黨組和縣委政府的正確領導及同志們的支持幫助下，本人堅持以鄧小平理論和黨的基本路線為指導，認真貫徹中國共產黨中央委員會第十七次全國人民代表大會精神，牢記“兩個務必”，以“解放思想”大討論活動為契機，以較強的事業(yè)心和責任感，較好地完成了年初制定的各項工作任務?，F將一年來的思想、工作和學習等方面情況作一個總結匯報。
一、加強自身修養(yǎng)，不斷提高政治素質和業(yè)務能力。
一是學好理論增強修養(yǎng)。理論上的成熟與政治上的堅定是領導干部素質的首要方面。因此本人能自覺地按照上級的要求，把理論學習擺在首位，努力提高自身思想理論水平和運用理論指導工作實踐的能力，努力從全局的`、政治的高度來認識和處理自身所承擔的工作，積極思考食品藥品監(jiān)管工作中帶有戰(zhàn)略性和全局性的問題。一年來，本人積極參加省委組織的時代前沿知識講座，深入學習黨的十七屆一、二、三會議精神，樹立正確的人生觀，在大是大非問題上與黨中央保持一致。通過學習，把思想和行動統(tǒng)一到落實科學發(fā)展觀、構建和諧社會上來，進一步提高了新形勢下對食品藥品監(jiān)督管理工作的認識，增強了工作的責任感和使命感。認真貫徹執(zhí)行民主集中制，顧全大局，服從分工，勇挑重擔，思想作風端正，工作作風踏實，敢于堅持原則。
二是加強業(yè)務學習，提高行政能力。我積極參加單位和上級組織的各類學習和培訓，深入領會全國和省市食品藥品監(jiān)督管理工作的方針、政策，并把它作為實際工作的指導。同時我還比較注重與食品安全監(jiān)管相關職能部門的聯系勾通，虛心地向他們學習，取他人之長補已之短。此外我還向實踐學、向同志們學、不恥下問，還通過互聯網學習食品藥品食品藥品監(jiān)督管理系統(tǒng)相關的法律法規(guī)及有關藥事管理經驗，通過學習，進一步提高了行政的能力和水平。
三是加強黨紀條規(guī)的學習，增強法紀觀念。積極參加市局黨組和縣委開展的解放思想大討論活動，認真學習黨章、《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨黨內監(jiān)督條例》、《國家公務員法》，以黨章作為自己行動的指南，規(guī)范自己的行為，以“八榮八恥”為鏡，不斷加深對“科學發(fā)展觀”的理解，自覺抵制各種腐朽思想的侵蝕，進一步增強拒腐防變的能力。
二、嚴格要求自己，愛崗敬業(yè)，認真抓好自己分管的工作。
一是認真貫徹國家政策、方針，加強了干部隊伍建設。堅持周二、周五學習制度，認真組織干部職工學習黨的政策及專業(yè)法規(guī)知識，積極開展黨課教育和正反兩方面教育，開展了創(chuàng)“學習型、服務型、節(jié)約型、務實型、廉潔型”機關活動。
二是堅持團結協(xié)作，增強了領導和干部隊伍的凝聚力。領導班子之間做到坦誠相待，互通情況，加強協(xié)調與研究，不說不利于團結的話，不做不利于團結的事。在重大決策、干部任免等事項上始終堅持集體領導、集體研究決定，廣泛聽取干部職工意見和建議，努力增強工作的透明度，不搞個人說了算。堅持民主議事原則，認真執(zhí)行民主集中制和黨組議事規(guī)則。
三是堅持嚴明紀律，規(guī)范了工作人員行為。認真執(zhí)行領導干部四大紀律八項要求和局機關各項管理制度。樹立了主要領導第一責任意識，堅持大事報告制度，禮品、禮金上報登記及規(guī)范公款接待等制度。做到勤儉辦事，杜絕浪費，加強內部勤政廉政建設。
四是堅持抓機制，各項工作穩(wěn)步推進。積極協(xié)調日常政務，處理好日常事務，參加縣里召開的各種會議做好記錄并及時傳達。帶頭落實“四項制度”，嚴格執(zhí)行局機關各項制度，充分發(fā)揮黨支部作用，開展扶貧幫困活動，抓好綜治、普法、計劃生育綜合治理、文明創(chuàng)建等工作，進一步調動了干部職工積極性，促進了我局各項業(yè)務工作順利開展。食品安全工作實現五個到位，即：組織領導到位，輿論宣傳到位，制度措施到位，監(jiān)管工作到位，食品安全經費到位；監(jiān)管工作努力做到“四個結合”，即：把監(jiān)管工作與各項檢查相結合；與建立健全企業(yè)藥品管理制度相結合；與服務企業(yè)，支持企業(yè)發(fā)展相結合；與建立企業(yè)誠信制度相結合；稽查工作堅持重大案件全員參與，實行優(yōu)化組合的用人機制。堅持依法行政，強化社會監(jiān)督，堅持查辦案件重證據，實行公平、公正機制。一年來，我局辦理的行政執(zhí)法案件實現零起訴，領導班子和工作人員無一例違紀違法行為發(fā)生。
科技局長述職報告篇六
尊敬的各位領導、各位同志：
大家好!
xx年是我區(qū)科技創(chuàng)新工作很不平凡的一年。近一年來，在黨組織的正確領導下，自己圍繞中心，服務大局，當好助手，履行職責，扎實工作，以滿腔的工作熱情、良好的精神狀態(tài)，積極投身于##區(qū)的科技創(chuàng)新和各項建設事業(yè)，不負上級黨組織和廣大干部群眾對自己的殷切期望。
近一年來，自己在思想上同黨中央的方針政策保持高度一致，行動上同區(qū)委、區(qū)政府的戰(zhàn)略決策保持高度一致，工作上同全局的部署要求保持高度一致，自律上同黨風廉政的規(guī)定準則保持高度一致，自覺以“科學發(fā)展觀”武裝頭腦，用“科學發(fā)展觀”指導實踐。堅持不斷學習，終生學習理念，主動加強對科技創(chuàng)新理論、市場經濟理論、法律法規(guī)知識、現代管理知識等方面的學習，認真學習貫徹領導干部廉潔自律各項規(guī)定和黨風廉政建設各項要求，做到在實踐中學習，在學習中實踐，不斷提高黨性修養(yǎng)、政策水平和專業(yè)本領，不斷提高執(zhí)政為民、履行職責能力，不斷提高反腐倡廉意識，筑牢拒腐防變的思想防線和道德底線。積極參加中心組理論學習，參加各類層面的教育培訓活動。通過不斷學習，使自己的知識面有了進一步拓寬，理論武裝得到進一步加強，工作思路有了進一步創(chuàng)新，自身素質得到進一步提高，在開展具體工作時，體現出前瞻性、統(tǒng)籌性和創(chuàng)新性，同時避免了主觀性、盲動性和隨意性。
一是站在全局的高度，以科學發(fā)展觀為指導，自覺執(zhí)行民主集中制，堅持集體領導和個人分工負責相結合，積極為全局重大決策和工作部署出謀劃策，諫言獻策，確保上級黨委、政府的戰(zhàn)略決策部署和任務要求在本部門得以全面貫徹，確?？萍紕?chuàng)新各項政策措施得以全面落實，確保黨風廉政建設責任制得以認真執(zhí)行。二是確立創(chuàng)新意識，深入基層調研，主要抓好“感知中國”中心##園區(qū)建設、科技“三創(chuàng)”載體建設、政產學研合作和科技基礎設施建設等重點工作。年內，圍繞“感知中國”中心##園區(qū)建設，擔任區(qū)傳感網產業(yè)發(fā)展領導小組辦公室副主任，為全面落實區(qū)委、區(qū)政府確定的加快##“感知中國”中心北區(qū)建設的重大部署，組織走訪了中國電科集團及其下屬的13家院所開展科技招商，配合做了大量的前期調研、策劃和落實工作，為我區(qū)加快此項工作的順利推進發(fā)揮了積極作用;圍繞“三創(chuàng)”載體建設，根據市委、市政府的部署，調整了《##區(qū)“xxx”科技“三創(chuàng)”載體建設規(guī)劃方案》，自找壓力自奮起，勇于提高工作目標，組織協(xié)調全區(qū)“三創(chuàng)”載體建設順利推進。1-9月份全區(qū)“三創(chuàng)”載體共開工195萬平方米，竣工面積75萬平方米，全區(qū)累計建成“三創(chuàng)”載體180萬平方米;圍繞我區(qū)政產學合作，重點組織開展了一系列產學研合作的活動，引導基層各單位，依托企業(yè)為主體，采取“走出去、請進來”等形式，走訪了區(qū)內外著名院校、院所以及中國電科集團等單位，開展科技對接，吸引一批重點科研成果來區(qū)產業(yè)化，簽訂一批政產學研合作協(xié)議，并通過跟蹤落實，加快推進，確保重大項目得到具體落實，取得實效。我區(qū)政產學研合作已連續(xù)兩年被市政府評為全市先進單位，此外今年還積極向上爭取，獲批了省級企業(yè)院士工作站4家，政產學研重大創(chuàng)新載體1家，為我區(qū)科技發(fā)展爭取較大的資金扶持。圍繞科技基礎設施建設，積極引導企業(yè)創(chuàng)造條件組織申報，指導企業(yè)提升素質，使全區(qū)的科技基礎設施建設取得了突破性成效。年內全區(qū)已獲批創(chuàng)建省級科技企業(yè)孵化器2家，省級公共服務平臺3個、市級公共服務平臺及重點實驗室9個，省級工程中心12家、市級工程中心12家。
長期以來，自己能堅持做到常修為政之德，常懷律己之心，常思貪欲之害，常棄非分之想，自覺遵守領導干部廉潔從政的各項規(guī)定，事事處處以是否符合科學發(fā)展觀，是否體現黨員先進性來要求自己，自覺將清清白白做官，老老實實做人，踏踏實實做事作為處事為人的基本準則，力戒浮躁之心，浮夸之風和浮虛之能。在實際工作中，注意團結同志，充分發(fā)揚民主，虛心聽取不同意見，不斷總結經驗，努力改進工作方法，積極開展批評和自我批評。一年多來，自己堅持深入基層研究調查，走群眾路線，切實為基層、企業(yè)群眾排憂解難，解決實際問題。同時按照履行“一崗雙責”的職責和要求，自己對所分管的條線，部門和人員嚴格要求，敢說敢為，敢抓敢管，特別是對發(fā)現職責范圍內黨風廉政建設中存在的苗頭性、傾向性問題，及時提出防范措施。
回顧近一年來的學習和實踐，自己深感在許多方面還存在的一些問題和不足：主要是理論學習時緊時松，理論武裝有待加強;深入基層時緊時松，作風建設有待加強;三是穩(wěn)重有余創(chuàng)新不足，工作力度有待加強。針對這些問題和不足，自己將在今后的學習、工作中加以整改。
(1)堅持不懈抓學習，自覺用科學發(fā)展觀指導實踐，用反腐倡廉理論和廉潔自律規(guī)定規(guī)范行為，增強用科學理論指導工作實踐的本領，增強全面準確貫徹落實黨的路線、方針和政策的自覺性。
(2)深入聯系基層，密切群眾，加強調查研究，堅持民主集中制原則，進一步貫徹落實《實施綱要》，不斷完善管理機制，強化監(jiān)督機制，實施“陽光工程”，更好地發(fā)揮好決策參謀助手作用。
(3)保持和發(fā)揚執(zhí)政為民，廉政勤政的先進本色，嚴格遵守領導干部廉潔從政的各項規(guī)定，扎實開展工作，為##區(qū)的經濟和社會的跨越發(fā)展作出自己應有的貢獻。
謝謝大家!
述職人：xxx
20xx年xx月xx日
科技局長述職報告篇七
按照市委、市政府的部署，經自我申報和單位推薦，我有幸成為一名科技特派員，于xxxx年7月下派到xxxx區(qū)xxxx鄉(xiāng)開展工作。在科技特派員過去半年的任期內，在市、區(qū)科技局、xxxx醫(yī)學院和xxxx區(qū)xxxx鄉(xiāng)等上級部門的關心和指導下，在本單位的支持下，我嚴格按照科技特派員的要求，在適當安排自己在xxxx醫(yī)學院附屬第一醫(yī)院原有的工作后，全力履行科技特派員的職責，強化科技服務意識。創(chuàng)建科技示范基地，進行百畝xxxx低產園改造，同時，根據自身專業(yè)特長，積極開展調查研究，申報健康檔案項目協(xié)助當地衛(wèi)生院建立農村居民健康檔案，認真負責地開展各項工作。現將一年來的工作總結如下：
入駐xxxx鄉(xiāng)以后，為收集一手資料，我從資料查詢、干部交流、接觸農戶、實地查看等方式了解掌握xxxx鄉(xiāng)的基本情況，深入了解鄉(xiāng)里自然環(huán)境和經濟社會發(fā)展現狀，并根據專業(yè)特長對xxxx鄉(xiāng)醫(yī)療衛(wèi)生狀況做了詳細的調查和分析。
(一)基本情況
xxxx鄉(xiāng)位于xxxx區(qū)西北部，北臨甌江，與永嘉縣橋頭鎮(zhèn)、青田縣溫溪鎮(zhèn)隔江相望;西連青田縣;東接臨江鎮(zhèn);南鄰岙底、五鳳垟兩鄉(xiāng)。總面積30.62平方公里，江岸長8.4公里。轄16個行政村，42個自然村。鄉(xiāng)政府駐東岙村，距市區(qū)28公里。xxxx年8月開始劃歸xxxx市xxxx區(qū)轄區(qū)。
經濟以農業(yè)為主，以種植水稻、小麥為主，兼種番薯、花生、大豆等經濟作物。國家級生態(tài)公益林、省級生態(tài)公益林植有松樹、杉樹、油桐樹及毛竹。效益特色農業(yè)有xxxx生產基地、西坑紅豆杉基地、馬蹄筍基地、稻田溝坑養(yǎng)魚基地、西坑高山蔬菜基地、童雞與肉雞生產加工基地、地瓜干加工基地和梅花鹿養(yǎng)殖基地。主要工業(yè)有氟塑設備業(yè)、手表裝配業(yè)、礦產業(yè)、服裝業(yè)。已實現村村通公路，330國道和金溫鐵路沿江貫穿全境。
xxxx鄉(xiāng)為xxxx著名僑鄉(xiāng)之，風景優(yōu)美，主要景點位于西坑村的西龍溪。
(二)醫(yī)療衛(wèi)生狀況
xxxx鄉(xiāng)常住人口中老齡人口比例約占22%，屬于“超老年型”社會，社會健康需求問題較為突出。
群眾常見慢性病前四位分別是高血壓、腦中風、冠心病、糖尿病。而全國慢性病的前四位依次是心臟病、腦血管病、惡性腫瘤、呼吸系統(tǒng)疾病。
xxxx鄉(xiāng)有鄉(xiāng)中心衛(wèi)生院1個，村衛(wèi)生室2個。中心衛(wèi)生院為xxxx鄉(xiāng)社區(qū)衛(wèi)生服務中心，在崗人員6人，專業(yè)分別為臨床醫(yī)學、中醫(yī)、社區(qū)醫(yī)學、婦女保健、影像學、醫(yī)學檢驗，主要任務為承擔xxxx鄉(xiāng)基本醫(yī)療、保健任務;5000元以上醫(yī)療設備有b超、生化儀器、血液分析儀、x光機。
常住居民文化教育程度低，健康意識、接受健康教育能力和掌握健康知識均較差。醫(yī)療資源相對匱乏，去周遍醫(yī)院就醫(yī)便利程度低。
(一)主持開展《xxxx低產園改造技術研究》項目研究
xxxx鄉(xiāng)位于xxxx區(qū)西部山區(qū)，屬于亞熱帶季風性氣候，全年降雨量充足，氣溫適宜，并有一個疏于管理處于長果期的xxxx園地，如果進行改造，能收到較好的經濟效益，并為村民創(chuàng)造就業(yè)機會。在認真調研和咨詢農業(yè)專家的基礎上，課題組向xxxx市科技局申報了科技特派員項目“xxxx低產園改造技術研究”課題，市科技局予以立項，并下撥了一期研究經費6萬元，為本項目的研究開展奠定了基礎。
本課題經市科技局批準立項后，課題組立即策劃項目方案，以政府管理、團隊承包、與xxxx所在村資源共享的方式，開展項目研究工作。邀請農林水利局專家現場指導，組織人員進行除草、松土、建設園地作業(yè)道路、施肥等各項xxxx低產園改造工作。課題組定期現場查看監(jiān)督各項工作完成情況，并對工作中碰到的難題共商解決良策，確保課題正常運作，努力實現農業(yè)增產、農民增收的目標。
(二)主持開展《農村居民健康檔案在xxxx鄉(xiāng)的應用》項目研究健康檔案是基層衛(wèi)生院的重要公共衛(wèi)生工作之一。針對本人專業(yè)和衛(wèi)生院健康檔案實際建設情況，課題組向xxxx區(qū)科技局申報了特級特派員項目“農村居民健康檔案在xxxx鄉(xiāng)的應用”課題，并根據課題評審專家意見提高課題指標，區(qū)科技局予以立項，現項目已經公示，共將撥款5萬元支持項目研究。
在項目的初步實施過程中，由于上級部門對健康檔案的要求產生變化，經課題組成員共同討論后，決定根據新的健康檔案內容開展研究工作。由于健康檔案研究工作需要專業(yè)性強，而衛(wèi)生院人手較為缺乏，項目組積極聯系醫(yī)學院?！獂xxx醫(yī)學院，獲得該院心理系的支持，屆時將有學生以暑假實習的方式，在老師的組織下，在專業(yè)人員的指導下，協(xié)助健康檔案調查工作。
(一)健康科普宣傳
本人依托醫(yī)院的資源，積極開展健康科普工作。健康科普不同于醫(yī)學專業(yè)知識，如何將專業(yè)知識科普化，是一項較有難度的工作。本人查找醫(yī)院中的各種健康科普資料，針對當地村民的健康情況，著重宣傳日常的生活習慣，糖尿病、高血壓等常見慢性病的預防、治療和注意事項。提高村民健康意識，增加村民健康知識，對疾病做到“早發(fā)現、早預防、早治療”。
(二)開展“千鄉(xiāng)萬村送服務”活動
根據市委市政府的部署，在xxxx年10月至12月在派駐鄉(xiāng)開展“千鄉(xiāng)萬村送服務”活動。
活動期間，根據活動的要求，走訪基層部門，召開座談會，與村干部、村民積極交流，梳理問題、分析問題、上報問題，較好地完成任務。在活動中共走訪了5個基層，召開了2次座談會，梳理了問題18個，匯報統(tǒng)計表5次，匯報活動內容3次，以會議的方式匯報內容2次。
(三)融入當地，學習農村工作方式，參與部分工作
半年中，本人積極融入當地，在鄉(xiāng)政府開展活動，開展項目研究時積極參與，如村間道路建設調查、全鄉(xiāng)年度體育比賽、為村民送溫暖送服務活動。在活動中，本人以學生、幫手的身份出現，學習在農村的工作方式方法，盡力為鄉(xiāng)政府開展的各項活動幫上點小忙。
經過半年的工作，深感科技特派員工作是一項錯綜復雜的工作，它教會我如何面對不同的角色，扮演不同的角色，有時候需要謙虛地做學生，有時候需要有信心地做老師?？萍继嘏蓡T工作對我來說是一個機遇、一個挑戰(zhàn)、一種鍛煉，是人生經歷中的“加油站”。2015年是我科技特派員工作關鍵的一年，我將投入更大的精力，按項目計劃有序地開展課題研究，積極參與農村工作，開展科技服務農村工作，開展健康服務健康宣傳活動，把科技特派員工作做好。
局長述職報告 | 副局長述職報告
局長述職報告 | 副局長述職報告
科技局長述職報告篇八
尊敬的潘市長、各位領導、同志們：
新春伊始，市政府召開這次全市科技工作會議，貫徹落實全省科技獎勵大會、科技工作會議和市“兩會”精神，回顧總結去年科技工作，安排部署今年工作任務，進一步推動自主創(chuàng)新，加快創(chuàng)新型城市建設。潘強市長還要作重要講話，大家要認真學習，深刻領會，切實抓好貫徹落實。下面，我講兩個方面的問題：
一、20xx年全市科技工作回顧
去年，全市科技系統(tǒng)在市委、市政府的正確領導下，認真貫徹落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞經濟社會發(fā)展大局,深入實施“藍黃”兩大戰(zhàn)略，不斷完善創(chuàng)新體系，優(yōu)化創(chuàng)新環(huán)境，以提高自主創(chuàng)新能力為核心，以支撐發(fā)展方式轉變?yōu)橹骶€，集聚優(yōu)勢科技資源，著力培育壯大高新技術新興產業(yè)，各項工作取得顯著成效，實現了“十二五”的良好開局。我市連續(xù)五次被評為全國科技進步先進市，峽山國家可持續(xù)發(fā)展實驗區(qū)正式授牌，為轉方式調結構和經濟文化強市建設提供了有力的科技支撐。
(一)科技對經濟發(fā)展的支撐帶動能力顯著提高
---高新技術產業(yè)實現快速發(fā)展。全市新口徑高新技術產業(yè)產值達到2349.7億元，同比增長30.1%，占規(guī)模以上工業(yè)總產值比重為24.9%，比年初提高1.12個百分點。新認定高新技術企業(yè)106家，居全省第一位，總量達到324家，居全省第二位。歌爾聲學、沃華醫(yī)藥等7家企業(yè)被認定為國家火炬計劃重點高新技術企業(yè)，總數達到28家。濰柴動力創(chuàng)建為國家級創(chuàng)新型企業(yè)，山起重機、富維薄膜等14家企業(yè)創(chuàng)建為省級創(chuàng)新型(試點)企業(yè)，總數達到33家，居全省首位。半導體照明產業(yè)形成了完整的產業(yè)鏈，大功率led路燈應用數量突破10萬盞，居全國首位。在廣州舉行的全國“十城萬盞”半導體照明試點工作調度會上，我市作為全國第一批試點城市代表，作了典型經驗介紹,萬鋼部長對我市的工作機制、運營模式、技術創(chuàng)新等做法給予了充分肯定和高度評價。---重點行業(yè)發(fā)展優(yōu)勢明顯。汽車制造、合成材料制造、專用化學產品制造、輪胎制造等產業(yè)產值達到1192.75億元，超過全市高新技術產業(yè)產值總量的1/2強。其中，汽車制造業(yè)總產值達到576.71億元，占全市高新技術產業(yè)產值的比重為25.41%;合成材料制造業(yè)達到196.74億元，占比為8.67%;專用化學產品制造業(yè)達到218.19億元，占比為9.61%;輪胎制造業(yè)達到201.11億元，占比為8.86%。
---園區(qū)基地建設成效顯著。把高新區(qū)作為全市高新技術新興產業(yè)發(fā)展龍頭，著力加快“63513”全省新興高端產業(yè)示范工程實施，推動建成國家創(chuàng)新型科技園區(qū)，創(chuàng)新型半導體發(fā)光產業(yè)集群建設獲國家科技部批復。全市已建成led半導體照明、動力機械、電聲器件、濰坊光電、磁電裝備、鹵水綜合利用等6個國家級特色產業(yè)基地，形成了光電子、軟件、生物醫(yī)藥、濰柴動力、歌爾led等園區(qū)。
(二)企業(yè)自主創(chuàng)新能力顯著提升
累計發(fā)展到423家，其中省級96家，國家級1家。濰柴動力國家工程技術研究中心全年開展創(chuàng)新項目202項，省級以上科研項目24項，完成專利申報221件，主持、參與國家或行業(yè)標準5項。新建歌爾聲學等6家省級企業(yè)重點實驗室，總數達到12家，居全省第2位。認定市級孵化器6家，寶興孵化器被批復為省級科技企業(yè)孵化器，濰坊軟件園被認定為國家級科技企業(yè)孵化器,市級以上科技企業(yè)孵化器達到12家，其中，省級4家，國家級3家。
---創(chuàng)新工程引領作用成效明顯。全市承擔省級以上各類科技計劃項目276項，爭取上級無償經費3.2億元，項目、資金數居全省各地市首位。其中濰柴混合動力系統(tǒng)開發(fā)等2個企業(yè)項目列入科技部重大專項,盛瑞傳動8at和歌爾聲學智能電聲器件項目新列入國家“十二五”重大科技支撐專項，億嘉集團、領潮化纖等7家企業(yè)獲得省自主創(chuàng)新重大專項資金扶持。
---科技成果培育取得新進展。全市認定自主創(chuàng)新產品67個。培育優(yōu)秀科研成果390項，評審出市級科技進步獎150項，95%以上的成果達到國內領先水平。獲得省級以上科技進步獎26項，其中，晨鳴集團的“速生楊高檔銅版紙”等2項成果榮獲山東省科技進步一等獎。
(三)科技合作與交流向縱深發(fā)展
---科技合作渠道不斷拓寬。濰柴動力和盛瑞傳動被科技部確定為國際科技合作基地。組織實施濰柴m26柴油機、盛瑞8at、康躍高效渦輪增壓器和華光數碼新型自動制版設備4個國際科技合作重點項目。其中，盛瑞傳動世界首款前置前驅8擋自動變速器正式投產下線，打破國際壟斷，邁入批量生產階段。全市產學研合作基地達到126家，示范企業(yè)達到67家。繼續(xù)加強了與中科院、中國工程院、中國科技大學等高校院所的深度合作。
---創(chuàng)新戰(zhàn)略聯盟和院士工作站建設實現新突破。新建地熱利用及余熱回收等10家產業(yè)技術創(chuàng)新戰(zhàn)略聯盟，鹵水精細化工等6家聯盟被批復為省級產業(yè)技術創(chuàng)新示范聯盟，全市創(chuàng)新聯盟達到20家，其中，省級6家，國家級1家，總量居全省第1位。新建天維膜等10家省級院士工作站，總數達到20家，居全省第2位,其中華特磁電建成我市唯一的省級綜合院士工作站，全省僅設4家。
---科技融智公共服務平臺建設有序推進。征集發(fā)布中科院、清華大學、浙江大學等高校院所最新科技成果多項;加強與我國駐俄羅斯、英國、加拿大等駐外使館聯系，發(fā)布1000多項國外高新技術成果;發(fā)布中小企業(yè)技術需求信息600多條，促成230多家企業(yè)與國內外知名高校、科研機構建立了緊密的科技合作關系。
(四)科技服務民生工作成效顯著
---突出抓好農業(yè)科技創(chuàng)新。組織實施農業(yè)科技成果轉化等各類重大項目23項，獲得上級無償經費支持1770萬元，創(chuàng)歷年新高。壽光市、昌邑市、寒亭區(qū)納入了黃河三角洲國家現代農業(yè)發(fā)展“一城兩區(qū)百園”戰(zhàn)略部署。青州華盛承擔了省剛剛啟動的科技型種業(yè)創(chuàng)新重大專項，加速了高端蔬菜種子的國產化進程。壽光市建成全省首個蔬菜生產信息化服務系統(tǒng)，實現了對大棚的實時監(jiān)控。在昌樂等縣市區(qū)建立了20個基層農業(yè)科技信息服務站，有力助推了濰坊的農業(yè)產業(yè)化進程。
---加快推進科技園區(qū)建設。獨立建成峽山國家可持續(xù)發(fā)展實驗區(qū)。濰坊高新區(qū)和諸城市創(chuàng)建為省級可持續(xù)發(fā)展實驗區(qū)。全市建成國家級農業(yè)科技示范園1個，省級3個，市級25個。濰坊生物醫(yī)藥科技產業(yè)園成為山東省“國家綜合性新藥研究開發(fā)技術大平臺”
一區(qū)六基地二十個示范企業(yè)的重要組成部分，聘任2名“泰山學者-藥學特聘專家”。富康制藥、沃華醫(yī)藥、堯王制藥3個企業(yè)成為國家綜合性新藥研究開發(fā)技術大平臺(山東)產業(yè)化示范企業(yè)。
---加強節(jié)能減排技術研發(fā)。組織實施了“造紙污泥自動控制快速堆肥及專用肥生產技術研究”、“黃河三角洲綠色鹽化工業(yè)關鍵技術研究與示范”、“地下鹵水綜合利用”等一批國家“863”示范項目。金絲達公司的“城鄉(xiāng)生活垃圾資源化利用”項目列入了國家“十二五“重大專項預備項目。全市共安排節(jié)能減排項目36個，支持經費604.5萬元。
(五)科技創(chuàng)新環(huán)境不斷優(yōu)化
深入貫徹新修訂的《山東省科學技術進步條例》，著力構建獨具特色的科技創(chuàng)新體系。改進和完善了科技獎勵指標評價體系，市級科技進步獎向實體經濟領域傾斜，加大了工業(yè)、農業(yè)等領域科技創(chuàng)新成果的獎勵比重;認真開展了科技和金融結合試點工作，積極探索科技融資工作新路子;加大廳市會商力度，把創(chuàng)新平臺、科技專項、產業(yè)基地建設納入廳市會商內容;強化黨政領導干部科技進步目標責任制考核機制，將科技企業(yè)孵化器、產業(yè)技術創(chuàng)新戰(zhàn)略聯盟、高新技術企業(yè)、研發(fā)中心、院士工作站、重點實驗室建設等科技指標納入了全市科學發(fā)展考核體系，黨政一把手抓第一生產力的氛圍更加濃厚;落實自主創(chuàng)新產品政府優(yōu)先采購政策和高新技術企業(yè)15%所得稅率、研發(fā)經費稅前列支等優(yōu)惠政策，為高新技術企業(yè)減免稅收4億多元;堅持高新技術產業(yè)發(fā)展聯席會議制度，及時研究解決高新技術、新興產業(yè)發(fā)展中遇到的困難和問題，充分調動各部門科技進步和創(chuàng)新的積極性;積極開展創(chuàng)新方法研究推廣工作，提高了企業(yè)持續(xù)創(chuàng)新能力;以“科技引領未來發(fā)展,創(chuàng)新建設美好濰坊”為主題，舉辦了第十一屆科技活動周，營造了良好的科技創(chuàng)新氛圍。我市的科技工作得到了上級領導的高度重視，全國政協(xié)副主席、科技部部長萬鋼、省長姜大明等領導多次到濰坊考察指導，對濰坊的創(chuàng)新舉措給予了充分肯定?！犊萍既請蟆?、《大眾日報》等新聞媒體先后對我市整合國際國內資源、推動自主創(chuàng)新的經驗做法，作了典型宣傳報道，極大提高了我市科技工作的地位和顯示度。一年來，在推進全市科技創(chuàng)新和科技事業(yè)發(fā)展中，廣大科技人員和科技管理工作者付出了艱辛努力，取得了顯著成績。這些成績的取得，是市委、市政府高度重視、正確領導的結果，是全市科技戰(zhàn)線圍繞中心、融入大局、奮力開拓的結果。在此，我代表市科技局向大家表示衷心的感謝。在總結工作成績的同時，也要清醒認識到我們的工作離市委、市政府的要求和轉方式、調結構的新形勢還有較大差距。主要表現在：一是整體科技創(chuàng)新實力與我市經濟發(fā)展需求不相適應的問題仍較為突出，創(chuàng)新型人才尤其是高端人才匱乏的瓶頸尚未從根本上突破，創(chuàng)新平臺數量和研發(fā)能力與先進城市相比仍有一定差距。二是以高新技術為主體的新興產業(yè)規(guī)模偏小，高新技術產業(yè)產值占比仍低于全省平均水平，各縣市區(qū)、市屬開發(fā)區(qū)之間發(fā)展不平衡的現象仍十分突出。三是科技管理部門同有關經濟部門的協(xié)調創(chuàng)新不夠，特別是與發(fā)改、經信、稅務、金融等部門之間缺少經常性溝通。我們科技系統(tǒng)內部在協(xié)調配合、共同推進科技進步中也有待于進一步強化。這些問題和不足，需要我們在今后的工作中認真加以解決和改進。
二、20xx年全市科技工作重點任務
今年是我市實施“十二五”規(guī)劃承上啟下的重要一年，也是貫徹落實市十一次黨代會和市十六屆人代會確定的各項任務目標的起步之年。全市科技工作的總體思路是：認真貫徹市“兩會”精神，按照市委、市政府“一**三”工作部署，圍繞支撐藍黃“兩區(qū)”建設和發(fā)展重點，全面融入經濟建設主戰(zhàn)場，以服務科學發(fā)展為主題，以支撐發(fā)展方式轉變?yōu)橹骶€，以提高自主創(chuàng)新能力為核心，創(chuàng)新工作機制，強化措施落實，努力實現科技工作在更高層次、更高水平上的新跨越。工作中，要圍繞“一個目標”，突出“六個重點”。
一個目標是：充分發(fā)揮科技對經濟社會發(fā)展的支撐引領作用。全市高新技術產業(yè)產值占規(guī)模以上工業(yè)總產值的比重達到26%，增幅高于全省水平;抓好科技金融結合試點城市建設，確保實現科技創(chuàng)新投入的新突破;爭創(chuàng)國家級工程技術研究中心、企業(yè)重點實驗室，確保實現創(chuàng)新載體建設的新突破。
六個重點是：第一，著力打造高新技術新興產業(yè)集群。抓住省政府“十二五”期間每年安排10億元財政資金，重點支持4個示范性創(chuàng)新產業(yè)集群發(fā)展的重大機遇，堅持省市聯動，提前做好項目篩選、儲備和銜接工作，爭取主動。重點推進生物醫(yī)藥等20個、具有自主知識產權的、重大戰(zhàn)略產品的產業(yè)化，著力培植壯大浪潮華光、豪邁科技等100家創(chuàng)新型高新技術企業(yè)。按照國家和省實施高新區(qū)發(fā)展提升工程，重點提高高新區(qū)發(fā)展的質量和水平。強力推動高新區(qū)“63513”全省示范工程實施，科學規(guī)劃創(chuàng)新型半導體發(fā)光產業(yè)集群建設，重點以歌爾光電等為龍頭，帶動50家中小型企業(yè)鏈式環(huán)繞，打造全國一流的創(chuàng)新型半導體發(fā)光產業(yè)集群。推動各類園區(qū)盡快向高新技術產業(yè)園區(qū)轉型，力爭年內建成諸城東城項目區(qū)、高密經濟開發(fā)區(qū)兩家省級高新技術園區(qū)。以動力機械、光電等5個國家級特色產業(yè)基地為基礎，著力打造太陽能光伏、新能源汽車、軟件與集成電路、半導體照明、生物醫(yī)藥、新材料、農用車裝備、鹵水綜合利用、磁電設備、子午胎模具等10個優(yōu)勢明顯的產業(yè)集群。深入推進“十城萬盞”半導體照明應用工程試點工作，年內推廣應用led路燈3萬盞，爭創(chuàng)全國示范城市。全市高新技術企業(yè)總數達到400家，爭創(chuàng)全省第一;實現高新技術產業(yè)產值2800億元，占規(guī)模以上工業(yè)總產值的比重達到26%以上。
第二，著力推進創(chuàng)新平臺建設。深入實施國家和省技術創(chuàng)新工程，突出企業(yè)主體地位，加快建設以企業(yè)為主體、市場為導向、產學研相結合的技術創(chuàng)新體系。全年新建市級以上工程技術研究中心、重點實驗室30家。組建山東信息通信技術研究院濰坊分院、中國科學院山東綜合技術轉化中心濰坊分中心和山東省科學院濰坊分院。重點支持濰柴動力創(chuàng)建國家內燃機企業(yè)重點實驗室，歌爾聲學、盛瑞8at創(chuàng)建國家工程技術研究中心。以骨干企業(yè)為龍頭，整合產業(yè)優(yōu)勢和科研院所資源，新建10家產業(yè)技術創(chuàng)新戰(zhàn)略聯盟，重點以山東邦泰為龍頭建立采暖散熱器戰(zhàn)略聯盟，以藍天節(jié)能環(huán)保為依托建立印染行業(yè)余熱回收戰(zhàn)略聯盟。積極推動非織造材料、軟件與動漫等10個戰(zhàn)略聯盟進入省計劃。引導金融、人才等各類創(chuàng)新資源向企業(yè)集聚，推動華特磁電、恒安散熱器等10家創(chuàng)新能力強的企業(yè)跨入省科技創(chuàng)新型試點企業(yè)行列。突出抓好濰坊科技融智公共服務平臺、高?？萍嫁D移中心、生產力促進中心、高新區(qū)軟件園、清華科技園等機構建設，推動新興產業(yè)快速發(fā)展。
第三，著力組織實施一批重大科技專項。針對省里今年將繼續(xù)拿出2.5億元資金，按照重點產業(yè)集群和產業(yè)鏈發(fā)展要求，以重大技術突破和重大發(fā)展需求為基礎，以支持戰(zhàn)略性新興產業(yè)發(fā)展為核心，重點支持新信息、新材料、新能源、新醫(yī)藥和海洋開發(fā)等戰(zhàn)略性新興產業(yè)發(fā)展。繼續(xù)加強與國家、省科技計劃和“十二五”科技發(fā)展規(guī)劃的銜接，把國家和省里的既定目標與我市創(chuàng)新產業(yè)發(fā)展結合起來，最大限度爭取和承擔國家、省重大科技項目。全年組織實施市級以上科技計劃項目300項，爭取科技資金達到3億元。重點推動山東貝瑞康白介素亞型蛋白、福田新能源汽車、華辰生物新型基因工程囊素三肽、山東天一溴化苯乙烯材料合成、億能光學等項目列入國家、省科技重大專項。抓好8at、m26重大國際科技合作專項的實施，力爭山東美晨科技等項目列入國際科技合作重大專項，康躍科技、華光數碼建成國家、省級國際科技合作基地。加大科技成果培育和轉化力度，努力推動盛瑞8at、金絲達公司生活垃圾處理成果申報為國家、省級科學技術獎，全年培育優(yōu)秀科研成果130項以上。
第四，著力推進農業(yè)和民生科技創(chuàng)新。貫徹實施中央和省1號文件精神，重點抓好國家級農業(yè)高新區(qū)創(chuàng)建、農業(yè)種業(yè)工程實施、農業(yè)信息化建設和農業(yè)科研機構改革四項重點任務，全面提升農業(yè)科技創(chuàng)新水平。圍繞黃河三角洲國家現代農業(yè)科技示范區(qū)主導產業(yè)，以高新技術和現代服務業(yè)引領傳統(tǒng)農業(yè)向高效生態(tài)農業(yè)轉型發(fā)展，建設有機蔬菜、畜牧能源循環(huán)模式、海水健康養(yǎng)殖、農產品精深加工等農業(yè)科技示范園區(qū)。按照《山東省種業(yè)振興規(guī)劃(20xx-)實施方案》，實施種業(yè)生產服務能力提升工程、現代種業(yè)企業(yè)培育工程等，推進我市種業(yè)產業(yè)率先發(fā)展。扎實推動農村農業(yè)信息化建設，重點加強綜合信息服務平臺、專業(yè)信息服務系統(tǒng)和專業(yè)信息服務站點建設，建立可持續(xù)的農村農業(yè)信息綜合服務體系。深化社會領域科技發(fā)展，組織公共安全和防災減災科技攻關，開展重大生產事故預警與救援、社會安全、食品安全、垃圾資源化處理等關鍵技術研究，構筑科技支撐體系。加快高新區(qū)生物醫(yī)藥產業(yè)園建設,推進峽山、黃河三角洲(濰坊)、濰坊高新區(qū)、諸城市4個可持續(xù)發(fā)展實驗區(qū)建設，推動濰坊高新區(qū)創(chuàng)建國家可持續(xù)發(fā)展實驗區(qū)。
第五，著力抓好科技與經濟、文化和金融的結合。一是抓好科技與經濟結合。把“創(chuàng)新驅動發(fā)展”作為科技工作的根本理念，堅持技術創(chuàng)新帶動結構優(yōu)化，促進產業(yè)升級，引導創(chuàng)新要素向經濟主戰(zhàn)場集聚，加快培育戰(zhàn)略性新興產業(yè)、壯大高新技術產業(yè)和改造提升傳統(tǒng)產業(yè)，著力打造高端、高附加值產業(yè)鏈，推動“濰坊制造”向“濰坊創(chuàng)造”轉變，進一步凸顯科技進步在支撐全市經濟社會更好更快發(fā)展中的作用。二是抓好科技與文化結合。實施文化科技創(chuàng)新工程，積極構建以企業(yè)為主體、市場為導向、產學研相結合的文化科技創(chuàng)新體系。針對重點文化產業(yè)發(fā)展對科技的重大需求，抓住一批全局性、戰(zhàn)略性重大科技問題，加強技術攻關和應用推廣，著力培育動漫、電聲樂器等10大重點文化產業(yè)園區(qū)，中動傳媒、惠影科技等100家重點文化企業(yè)，提高科技對傳統(tǒng)文化業(yè)態(tài)的提升和對新興文化業(yè)態(tài)的創(chuàng)生能力，推動文化產業(yè)跨越式發(fā)展，使之成為新的經濟增長點。三是抓好科技與金融結合。深化與金融部門的合作，盡快與金融部門研究簽訂支持科技發(fā)展的框架協(xié)議和授信協(xié)議，搭建互利共贏的科技金融合作平臺，引導推動銀行業(yè)、證券業(yè)、保險業(yè)等各類資本，為小微科技型企業(yè)和重大科技成果轉化項目投資。支持科技企業(yè)在中小企業(yè)板、創(chuàng)業(yè)板上市融資及在股權代辦轉讓系統(tǒng)掛牌交易。全力開展科技金融結合試點城市建設，力爭濰坊高新區(qū)建成國家首批科技金融結合試點地區(qū)。
第六，著力加強科技管理系統(tǒng)自身建設。注重學習調研，深入基層和企業(yè)，實行點對點服務，圍繞現代產業(yè)體系建設和培育戰(zhàn)略性新興產業(yè)，了解科技新發(fā)展，為科技服務經濟發(fā)展提供決策支持;把握新時期科技發(fā)展規(guī)律，研究新情況、解決新問題，注重用市場化的方法推動科技成果轉化。強化創(chuàng)新意識，在加快推動技術創(chuàng)新、管理創(chuàng)新、機制體制創(chuàng)新等方面，拓寬新思路、研究新辦法、推出新舉措，著力提高科技管理的科學化水平。創(chuàng)新工作機制，切實加強與有關部門的協(xié)同聯動，堅持開門抓創(chuàng)新，形成齊抓共管新格局;多辦群眾所用、企業(yè)所急、發(fā)展所需的大事，注重工作實效，積極組織開展科技服務、科技培訓、科技合作等活動，促進科技惠民;改進服務方式，簡化辦事程序，不斷提高服務質量和水平。注重廉政建設，以完善懲治和預防腐敗體系為重點，深入推進反腐倡廉建設，建立健全運行制約和監(jiān)督機制，確保各項制度、措施落到實處。各位領導，同志們，推動科技創(chuàng)新事業(yè)又好又快發(fā)展，任務光榮而艱巨，新的形勢、新的任務對科技工作提出了更新更高的要求。讓我們在市委、市政府的堅強領導下，進一步解放思想，凝心聚力，奮發(fā)作為，為實現科技創(chuàng)新新跨越、加快“四個濰坊”建設做出更大貢獻。謝謝大家!
科技局長述職報告篇九
同志們：
這次全市科技工作會議，主要是傳達貫徹全省科技獎勵大會和科技工作會議精神，研究分析金融危機影響下我市科技工作面臨的新形勢和新任務。一會兒，左市長還將代表市政府做重要講話，我們要深刻領會左市長的講話精神，認真抓好貫徹落實。下面，我同大家一起回顧一下20xx年的科技工作情況，并就20xx年工作的思路和安排進行交流探討。
一、20xx年全市科技工作情況
20xx年，全市科技系統(tǒng)在市委、市政府的正確領導和上級主管部門的關心支持下，緊緊圍繞市委、市政府的中心工作，解放思想，開拓創(chuàng)新，各項事業(yè)得到了長足發(fā)展。
(一)抓環(huán)境，促合作，產學研工作取得了新突破。20xx年，我們堅持把推進產學研合作作為搶占市外高端科技資源、提升科技創(chuàng)新能力的切入點和突破口，強化措施，扎實推進，產學研工作取得了重大突破。在政策環(huán)境方面，市政府出臺了《關于加強產學研結合提高自主創(chuàng)新能力的實施意見》，并以市委、市政府的名義組織召開了全市產學研合作創(chuàng)新暨科技獎勵大會，將本年度的全市科學技術特別貢獻獎首次授予了主持產學研合作項目的市外專家，給予了20萬元重獎，在社會上引起了強烈反響。在合作內容方面，我市與中科院沈陽分院簽署了全面科技合作協(xié)議。10月份，在我市成功舉行了由中國工程院和山東省政府主辦的“魯南經濟帶院士專家行”活動。目前我們已與兩院30余位院士及100余位高層專家建立了穩(wěn)定的合作關系。20xx年共引導全市160多家企業(yè)與國內外高校和科研機構進行了實質性洽談，簽訂科技合作協(xié)議80余項，達成技術合作項目190余項。合作平臺搭建方面，在市委、市政府的關心支持下，整合市直三家科研所，在全省率先成立了“臨沂市科學技術合作與應用研究院”;積極爭取中科院沈陽分院的支持，在我市乃至魯南經濟帶建立了中科院的第一家分支機構――“中國科學院山東綜合技術轉化中心臨沂中心”。
(二)抓高新，促轉變，推動產業(yè)結構調整有了新作為。一年來，我們努力克服金融危機造成的不利影響，全市高新技術產業(yè)繼續(xù)保持了快速發(fā)展的勢頭。20xx年規(guī)模以上高新技術產業(yè)實現產值844.53億元，同比增長25.27%，占規(guī)模以上工業(yè)總產值的比重達到了26.51%;較年初提高1.87個百分點，比重增幅高于全省0.35個百分點，居全省第七位。其中蘭山區(qū)產值規(guī)模達到了174億元，經濟區(qū)、羅莊區(qū)、臨沭縣的比重增幅達到了2個百分點以上。全市高新技術產業(yè)完成固定資產投資69.4億元，占規(guī)模以上工業(yè)投資額的16.2%，較年初提高5.5個百分點。其中，莒南縣的投資增幅超過了40%，占比達到了30.9%。全市r&d投入實現21.4億元，占gdp的比重達到了1.09%，較去年提高了0.5個百分點。臨沂高新技術開發(fā)區(qū)以區(qū)劃調整為契機，積極加快“二次創(chuàng)業(yè)”步伐，20xx年全區(qū)規(guī)模以上高新技術產業(yè)同比增長41.48%，高創(chuàng)中心引進孵化企業(yè)45家，在孵企業(yè)實現技工貿總收入3.16億元。依據國家新頒布的高新技術企業(yè)認定管理辦法，組織篩選19家企業(yè)重新進入了省級高新技術企業(yè)行列。
(三)抓示范，促推廣，科技支撐現代農業(yè)發(fā)展和新農村建設取得了新成效。根據市政府《關于加強社會主義新農村科技支撐體系建設的意見》，繼續(xù)深入實施了六大支農惠農科技工程。目前，全市已建立省級農業(yè)科技示范園1家、市級26家。食用菌推廣種植面積穩(wěn)定在10萬畝左右，規(guī)模種植戶2.5萬余戶。累計選派科技特派員1026名。全市4596個行政村實現了農村科技信息“村村通”，在郯城縣啟動并實施了多媒體平臺試點。累計完成農民培訓15萬人次。組織實施了科技富民強縣、農業(yè)良種工程、糧食豐產工程、中藥現代化等專項計劃，蒙陰、平邑等縣實施了省富民強縣專項計劃，費縣被列為省中藥現代化示范縣。
(四)抓平臺，促基地，科技創(chuàng)新體系建設取得了新進展。目前，全市各類科研機構達到了300多家，其中市級以上民辦科研機構110家;民營科技企業(yè)達到了1038家，市生產力促進中心順利通過了iso9001質量管理體系認證，信息所實施的全市大型儀器設備協(xié)作共享平臺，入網儀器總量居全省前列。企業(yè)研發(fā)平臺建設步伐不斷加快，20xx年金沂蒙集團和宏藝科技公司獲批建立了省級工程技術研究中心，經濟開發(fā)區(qū)高新技術企業(yè)孵化中心被省廳列為省級高新技術創(chuàng)業(yè)服務中心，高新技術開發(fā)區(qū)被認定為省級電子信息產業(yè)園，沂水縣被科技部批準為“國家火炬計劃功能性生物糖產業(yè)基地”，成為繼臨沭復合肥產業(yè)基地之后，我市獲批建設的第二家國家火炬計劃特色產業(yè)基地。
(五)抓項目，促創(chuàng)新，科研開發(fā)取得了一批新成果。20xx年，共爭取實施國家級科技計劃項目17項、省級項目62項，落實無償扶持經費3508萬元，爭取扶持資金較去年同比增長50%以上。組織實施市級重大科技創(chuàng)新計劃20項、重點項目20項，累計落實市級各類科技扶持經費1760萬元。20xx年，累計落實市級以上研發(fā)經費5268萬元。臨沭、高新區(qū)、河東、費縣、莒南、蒼山、沂南7個縣區(qū)爭取的省級以上扶持資金突破了100萬元。“國家知識產權試點城市”創(chuàng)建工作穩(wěn)步推進，全年累計申請專利2577件,獲得授權1371件，其中發(fā)明專利申請量較去年同比增長89.2%。20xx年共取得市級科技成果246項，獲得國家科技進步二等獎2項，其中翔龍施可豐化工股份有限公司和中國科學院共同研發(fā)的長效緩釋肥項目榮獲的國家科技進步二等獎，是迄今為止我國肥料行業(yè)獲得的最高獎，魯南制藥集團則是第四次獲得國家科技進步二等獎。此外，還獲得省科學技術獎11項，魯南制藥趙志全同志榮獲20xx年度山東省科學技術最高獎，在全省僅有兩位人員獲獎，省政府一次性獎勵100萬元。
(六)抓服務，促建設，科技管理創(chuàng)新上了新臺階。20xx年，按照市委的統(tǒng)一部署和要求，以“提高行政效能、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境”為主題，在局系統(tǒng)深入開展了“加強機關作風建設、提高行政效能”和創(chuàng)建“五個好”基層黨組織活動，機關黨風廉政建設、作風建設尤其是行政效能得到了較大提升，20xx年市科技局被評為“全市行風建設先進單位”、“全省科技管理系統(tǒng)先進單位”，局機關黨委被市委評為“先進基層黨組織”。在支援四川地震災區(qū)中，科技局廣大干部職工心系災區(qū)，自覺捐款56000余元。同時，進一步加大了科技宣傳力度，先后在中央、省、市各級媒體報道臨沂科技工作90余次，在全社會營造了濃厚的科技工作氛圍，被省科技廳評為“全省科技宣傳工作先進集體”。
這些成績的取得，得益于市委、市政府的正確領導和上級主管部門的關心支持，得益于各縣區(qū)黨委政府、市直各部門以及社會各界的大力支持，得益于全市科技系統(tǒng)廣大干部職工的辛勤努力。借此機會，我代表市科技局向各級領導和同志們表示衷心的感謝!
二、20xx年的工作思路和主要安排
20xx年，是深入學習實踐科學發(fā)展觀、全面落實“十一五”各項規(guī)劃的重要一年，也是積極應對金融危機、共克時艱、搶抓機遇、保持經濟平穩(wěn)較快發(fā)展的關鍵一年，做好今年的工作意義重大。20xx年全市科技工作的總體思路和目標是：堅持“自主創(chuàng)新、重點跨越、支撐發(fā)展、引領未來”的科技方針，緊緊圍繞市委、市政府的中心工作，以擴內需、保增長、調結構、重民生為主線，強化政策引導和科技投入，完善企業(yè)技術創(chuàng)新體系、新農村科技支撐體系、產學研合作創(chuàng)新體系和科技獎勵評價體系，努力開創(chuàng)高新技術產業(yè)發(fā)展、科技創(chuàng)新平臺建設、重大項目爭取實施、科技民生工程、知識產權保護、科技人才隊伍建設的新局面，充分發(fā)揮科技對經濟社會平穩(wěn)較快發(fā)展的支撐引領作用。根據這個思路和目標，今年要重點抓好以下六項工作：
(一)圍繞大局，搶抓機遇，在爭取和組織實施重大科技專項上求突破。一方面，要把握國家和省里通過擴內需、保增長、調結構、重民生所帶來的投資機遇，立足我市特色和優(yōu)勢產業(yè)，實施好重大項目“育苗”工程。建立完善科技項目庫，瞄準國家、省各類科技計劃及重大科技專項，加強溝通和銜接，做好項目包裝，準確申報新項目，在去年的基礎上努力爭取再有新突破。認真落實國家宏觀經濟政策和結構調整目標，著眼制定我市“十二五”科技發(fā)展規(guī)劃，把國家目標同地方發(fā)展需求結合起來，把兩者的結合點作為科技項目的切入點，圍繞主導產業(yè)做項目，圍繞優(yōu)勢資源做項目，圍繞新興高新技術產業(yè)做項目，圍繞培植創(chuàng)新型企業(yè)做項目，加強與國家“十二五”規(guī)劃的對接，爭取有更多的優(yōu)勢項目提前進入國家和省里的規(guī)劃行列。另一方面，要繼續(xù)加大我市重大科技專項的實施力度。在今年經濟形勢十分嚴峻、財政十分緊張的情況下，市政府決定在設立產學研合作創(chuàng)新專項的基礎上，再增設自主創(chuàng)新成果轉化重大專項，充分表明了市委、市政府對科技工作的高度重視和對通過科技創(chuàng)新共渡金融危機所寄予的期望。我們一定要不負重望，不辱使命，切實管好、用好這筆經費，針對重點產業(yè)、重點領域、重點企業(yè)和重點產品，選擇一批有自主知識產權，有較強產學研合作技術依托，有配套投入保障，有研發(fā)平臺和人才隊伍支撐的重大項目，集中資源予以重點扶持，不斷提高企業(yè)的創(chuàng)新能力和水平。以上這“四個圍繞”和“四個有”，將是今年指導我們科技項目推薦、立項的基本原則。各縣區(qū)要做到心中有數、提前謀劃，同時也要結合當地實際，安排實施配套措施，形成協(xié)同組織實施重大專項的聯動機制。
(二)創(chuàng)新機制，拓寬思路，在推進產學研合作上求突破。推進產學研合作，是市委、市政府一直強調和關注的重點，張市長要求我們至少拿出一半以上的精力抓好產學研工作。在2月23日召開的市政府第39次常務會議上，張市長又對此提出了明確要求。為此，20xx年我們要在以下三個方面狠下功夫。一是要在鞏固提高上下功夫。認真貫徹落實市政府出臺的《關于加強產學研結合提高自主創(chuàng)新能力的實施意見》，發(fā)揮好“產學研結合技術創(chuàng)新專項計劃”的作用，獎勵和激勵產學研合作創(chuàng)新項目、先進單位和優(yōu)秀人才。針對已經建立的產學研合作關系，要逐一落實好、對接好具體合作項目，推進以項目為依托、技術為支撐、轉化推廣為目標的長期穩(wěn)定的實質性合作。二是要在建立產學研合作創(chuàng)新平臺上下功夫。今年，我們將在全市啟動實施“十百千科技合作創(chuàng)新工程”，即：爭取引導鼓勵企業(yè)與高校院所聯合建立10處工程技術研究中心、實驗室等產學研合作創(chuàng)新平臺，引進100項成熟技術和成果在我市轉化，選派1000名產學研合作科技特派員深入經濟建設第一線，幫助企業(yè)改善管理、開發(fā)產品、推廣技術、解決困難。三是要在拓展合作網絡上下功夫。今年，要以臨沂市科學技術合作與應用研究院為載體，選擇部分產學研合作成效顯著的企業(yè)，組織成立臨沂市產學研合作促進會或產學研合作戰(zhàn)略聯盟，積極爭取全國產學研合作促進會高峰論壇在我市舉辦。要積極爭取中國工程院的支持，下最大力氣，在我市設立院士工作站。要針對主導產業(yè)、重點領域和企業(yè)，征集篩選一批關鍵共性技術需求，有針對性地、靈活機動地與有關高校院所開展不同形式的產學研合作項目對接活動，全年爭取引導和支持200家企業(yè)與國內高校院所建立新的、實質性的產學研合作關系。近期我們將在左市長帶領下，到南方有關省市進行對接洽談，有這方面合作意向和技術需求的縣區(qū)、企業(yè)，可以提前做好準備。
(三)繼續(xù)加快高新技術產業(yè)發(fā)展，在推進產業(yè)結構調整上求突破。經過近年來的不懈努力,我市高新技術產業(yè)得到了持續(xù)快速發(fā)展，從全省落后水平前進到了第二發(fā)展梯隊。但從全省來看，我市高新技術產業(yè)規(guī)模仍相對偏小，比重仍比全省低4個百分點，省里今年的目標仍要保持在2個點上，在省市同步發(fā)展的情況下，我們的壓力非常大。受金融危機影響，高新技術產業(yè)發(fā)展的各項指標增速都不同程度的減緩，要想跳出大勢求發(fā)展，在過去連續(xù)幾年快速發(fā)展的基礎上，在整體經濟尤其是規(guī)模以上工業(yè)總產值同步增長的前提下，每提高1個百分點，都要付出比過去幾倍的努力。但同時，我們也面臨著很好的機遇。國家和省里對高新技術產業(yè)發(fā)展高度重視，擴內需、保增長、調結構、重民生的政策正在向科技領域尤其是高新技術領域傾斜，各方面的投入逐步加大。國家新的高新技術企業(yè)認定管理辦法出臺后，我們呼吁多年的優(yōu)惠政策得到了落實，企業(yè)的積極性充分激發(fā)，醞釀了巨大的發(fā)展?jié)撃堋C遇與挑戰(zhàn)并存，壓力與希望同在，無論困難有多大，我們都要從應對金融危機、保持全市經濟社會可持續(xù)發(fā)展的戰(zhàn)略高度，把它作為一項重大的科技工作堅定不移地完成好。一是堅持從抓高新技術轉化和產品開發(fā)入手，對重點行業(yè)、重點企業(yè)、重點產品進行認真梳理，加大對高新技術成果轉化項目、高新技術產業(yè)化項目的扶持力度，逐項安排專人跟蹤負責，及時調度項目進展情況，加快轉化速度，盡快形成產業(yè)規(guī)模。二是從抓高新技術固定資產投資入手，加強政府資金、優(yōu)惠扶持政策的杠桿效應，不斷加大高新技術固定資產投資力度，抓住國家和省里爭取設立科技支行的機遇，推進科技與金融的結合，探索建立科技擔保、科技保險、風險投資等多種結合方式。三是從抓高新技術企業(yè)和產業(yè)集群培植入手，制定出臺《臨沂市科技類民辦非企業(yè)單位登記管理暫行辦法》，選擇部分民營科技企業(yè)和科技型中小企業(yè)給予重點扶持，培育高新技術企業(yè)新生后備力量;圍繞主導產業(yè)和優(yōu)勢特色產業(yè)，加快運用高新技術改造提升傳統(tǒng)產業(yè)，延長產業(yè)鏈條，培植一批高新技術企業(yè)群。四是從抓管理和服務入手，繼續(xù)堅持高新技術產業(yè)發(fā)展的統(tǒng)計調度制度，加強對重點縣區(qū)、重點行業(yè)、重點企業(yè)的調度和支持，加強宣傳發(fā)動和引導力度，積極推薦符合條件的企業(yè)申報高新技術企業(yè)。通過以上措施，20xx年高新技術產業(yè)產值占比要確保再提高2個百分點以上，到“十一五”末達到30%以上。
(四)不斷加快創(chuàng)新平臺建設，在推進科技創(chuàng)新體系建設上求突破。近幾年來，我們在創(chuàng)新平臺建設上有了較大突破,獲批組建了一批國家級、省級工程技術研究中心、高創(chuàng)服務中心和特色產業(yè)基地。但從總體來看，目前創(chuàng)新體系仍不夠完善，公共科技服務機構的服務能力不夠強，尤其是企業(yè)技術創(chuàng)新平臺的研發(fā)能力相對薄弱，相當一部分企業(yè)的研發(fā)機構，只停留在簡單的產品化驗、檢測上，真正的研發(fā)活動幾乎沒有展開。這些問題必須引起我們的高度重視。20xx年，我們要爭取以市政府的名義出臺《關于加快全市科技創(chuàng)新平臺建設的意見》，協(xié)同發(fā)改、經貿等有關部門共同推進科技創(chuàng)新平臺建設。一是要推動縣區(qū)盡快建立完善生產力促進中心及科技合作推廣等服務機構，建立服務于科技咨詢、科技評估、信息共享和技術轉移的科技中介服務平臺,進一步推進和完善大型儀器設備協(xié)作共用網建設,加快建設科技文獻、專利、標準、檢測檢驗等科技資源共享體系。二是要啟動市級工程技術研究中心和重點實驗室的建設認定工作，出臺相關政策，引導、鼓勵和支持企業(yè)獨立或聯合共建公共實驗室、企業(yè)實驗室、工程技術研究中心等，重點扶持一批行業(yè)技術突出、實驗設施齊全、主攻方向明確的企業(yè)研發(fā)中心辦出特色、提高水平，年內爭取建立市級以上各類研發(fā)服務平臺10家以上，并推薦2-3家進入國家或省創(chuàng)新平臺行列。三是抓住國家和省建設創(chuàng)新型科技園區(qū)的機遇，依托各縣區(qū)經濟園區(qū)，建立高新技術企業(yè)孵化器、高新技術創(chuàng)業(yè)服務中心等平臺，加快推進創(chuàng)新型園區(qū)建設。
(五)加快實施民生科技工程，在推進和諧社會和新農村建設上求突破。一要繼續(xù)加快實施支農惠農科技工程。進一步發(fā)展既有26家市級農業(yè)科技示范園，著力培育10家果品、有機蔬菜、中藥材、食用菌等領域的有機農業(yè)標準化生產基地;要制定出臺《臨沂市科技特派員工程實施方案》，在全市全面鋪開科技特派員工作，年內爭取選拔1000名科技特派員深入基層崗位開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)服務，建立一批科技特派員示范基地。進一步加快農村科技信息“村村通”工程實施步伐，借助新啟用的多媒體平臺和網絡，逐步實現互聯網、移動網和固話網“三網合一”，在首批試點的基礎上認真搞好推廣工作。積極搭建市級科技培訓平臺，整合國家星火培訓學校、省星火培訓基地等農業(yè)教育培訓資源，完成農民培訓5萬人次，培養(yǎng)科技示范帶頭戶2000個。二要強化農村科技服務。抓住國家加大對農業(yè)和農村基礎設施投資的有利時機，以農業(yè)科技示范園工程、農業(yè)良種產業(yè)化工程、農村科技特派員工程、新型農民科技培訓工程等為突破口，建立一批新農村建設科技示范樣板。三要大力發(fā)展民生科技，組織實施好四大民生科技行動：一是加快食品安全、醫(yī)療衛(wèi)生、公共安全、人居環(huán)境等公共領域關鍵技術的研發(fā)和推廣，增強科技在保障社會安全中的支撐力;二是組織開展工業(yè)污染控制與清潔生產技術等循環(huán)經濟技術研究，加快推進全市節(jié)能減排工作進程;三是實施新能源創(chuàng)新發(fā)展戰(zhàn)略，在太陽能、風能、生物質能三大領域開展技術創(chuàng)新;四是以生產服務業(yè)、生活服務業(yè)和新興服務業(yè)為重點，加強現代服務業(yè)共性技術研究和應用示范，加快推動我市現代服務業(yè)發(fā)展。
(六)加大知識產權保護力度，在推進知識產權戰(zhàn)略實施上求突破。以創(chuàng)建國家知識產權試點城市為目標，認真貫徹《國家知識產權戰(zhàn)略綱要》，研究制定《臨沂市知識產權戰(zhàn)略綱要》，突出加強對企業(yè)知識產權的宣傳和保護工作，加大專利扶持資助力度，推進企業(yè)專利創(chuàng)造活動，鼓勵企業(yè)實施專利技術交易和引進，重點開發(fā)一批具有自主知識產權的核心技術，形成一批國際、國內、行業(yè)技術標準，培育一批科技含量高的新產品、優(yōu)勢企業(yè)和知名品牌。要積極落實《山東省工業(yè)企業(yè)知識產權推進計劃》，扎實開展以縣域、園區(qū)為主要平臺的知識產權試點示范工作，推進知識產權園區(qū)建設。要繼續(xù)加強專利執(zhí)法專項行動，整合執(zhí)法資源，優(yōu)化執(zhí)法條件，完善執(zhí)法協(xié)作機制，深入組織開展“雷雨”、“天網”行動，嚴厲打擊假冒專利行為和涉及專利的詐騙行為，構建區(qū)域知識產權保護體系。要堅持“保質增量、質量并舉”，強化專利咨詢服務，著力提高專利申請數量和質量，力促專利申請和授權量確保年增10%以上，發(fā)明專利比重大幅提高，爭取盡快進入山東省知識產權活躍區(qū)。要繼續(xù)加強專利信息咨詢服務中心建設，建立專利信息平臺和專利技術交易平臺，促進技術市場建設，篩選一批優(yōu)秀專利技術轉移、轉化并形成產業(yè)化。
三、推進20xx年工作需要把握的幾個問題
為真正摸清我市科技工作基本情況，準確把握新形勢下科技工作面臨的新問題，指導做好20xx年的工作，今年2月18-20日，我們組織全局的力量，分六個組深入到縣區(qū)、企業(yè)和農村進行了集中調研。結合調研情況和調研中發(fā)現的問題，在20xx年的工作中我們要認真把握好以下幾點：
(一)把爭取各級黨政領導的重視和支持作為推進工作的重要保障。各級黨委政府的重視和支持，是科技工作得以發(fā)展的重要前提和保證。要想贏得黨委和政府的重視和支持，靠什么?關鍵是要靠工作、靠作為、靠貢獻?；仡?0xx年的工作，多數縣區(qū)有亮點，有特色，羅莊區(qū)科技局在縣直部門綜合考核中名列第一。但有些工作喜憂參半，比如：20xx年全市各縣區(qū)共爭取省級以上科技扶持經費1839萬元，其中有7個縣區(qū)突破了100萬元，但有個別縣區(qū)打了光頭;全市專利申請量、授權量在不斷增長，但20xx年有3個縣區(qū)卻出現了負增長;高新技術產業(yè)雖然都出現了一定增長，但仍有7個縣區(qū)同比增長落后于全市平均水平，個別縣區(qū)的比重增幅也出現了負增長。出現這些情況原因是什么?從主觀上找問題的話，是認識不到位，思路不清晰，措施不扎實。試想，這樣的工作能有顯示度嗎?能得到領導的重視和支持嗎?我常講一句話，要想有地位，必須有作為，只有有作為，才能有地位。希望全體科技系統(tǒng)廣大干部職工牢記這一理念。剛才會議傳達了張市長的重要指示，我們倍感自豪、倍受鼓舞，要把這種自豪感轉化為強大的工作動力，從中找到更加堅強的自信，再思考，再創(chuàng)新，再努力，扎實做好20xx年的各項工作。
(二)把解放思想、開拓創(chuàng)新作為做好科技工作的動力之源。解放思想是開拓創(chuàng)新的基本要求。解放思想不僅僅停留在口頭和表面上，而是要轉化為謀劃發(fā)展思路、創(chuàng)新機制體制的實際行動，轉化為狠抓落實、搶抓機遇、勇于開拓的具體舉措上，不斷創(chuàng)新工作機制、工作思路、工作方法和工作措施，理論武裝要達到新境界，發(fā)展觀念要有新視野，“支撐”“引領”要有新思路，推動工作要有新措施。20xx年，我們要以大思路、大目標、大措施、大突破、大成果的膽識，進一步創(chuàng)新工作機制，結合學習貫徹落實科學發(fā)展觀，全面開展“科技管理創(chuàng)新年”活動，深入展開“科技大講堂”、“隊伍大培訓”和“管理大練兵”活動，邀請國家科技部、知識產權局和省科技廳的領導，邀請兩院的院士或高層專家，舉辦不同內容的講座、論壇和培訓，切實提高黨政領導、企業(yè)家隊伍、技術創(chuàng)新團隊、科技管理者的科技素質、創(chuàng)新意識和管理能力。
(三)把圍繞中心、服務大局作為提高科技工作地位和顯示度的根本要求。作為我們科技部門，各項職能歸根到底是服務，如何為黨委政府服務、為企業(yè)服務、為社會服務、為人民服務，是我們一切工作的出發(fā)點和落腳點。因此，必須樹立和增強大局意識和服務意識，克服就科技論科技的狹隘傾向，跳出科技看科技，圍繞市委、市政府的中心工作，從區(qū)域經濟發(fā)展的戰(zhàn)略高度來思考問題，整合現有科技資源，向建設科技公共服務平臺、加強產學研合作、鼓勵自主創(chuàng)新、培育發(fā)展特色產業(yè)、節(jié)能降耗、改善民生等黨委、政府高度關注的重點領域和行業(yè)傾斜，提高政府有限科技資源的導向性。20xx年，沂水縣緊緊圍繞全縣生物糖產業(yè)，積極爭創(chuàng)國家火炬計劃功能性生物糖產業(yè)基地，縣區(qū)領導高度重視，多次組織人員到科技部溝通匯報，甚至為此推遲了兩會。最后憑借堅定的信心、堅強的決心和不懈的努力，終于如愿以償地拿到了這塊極其寶貴的牌子。我們還有很多類似的資源和條件，如果都能夠像沂水這樣，圍繞大局選擇項目，勇于爭取，那么我們就完全能夠再創(chuàng)建更多的特色產業(yè)基地。
(四)把“爭先進位、唯旗是奪”的精神貫穿到各項具體的科技工作中。一要增強勇氣、堅定信心，勇于攻堅克難、爭先進位。在這方面，我們有些縣區(qū)做得非常好。比如臨沭縣，經過幾年的努力，依靠堅韌不拔、知難而進的信心，先后榮獲了國家科技進步考核先進縣、國家火炬計劃臨沭復合肥產業(yè)基地，連續(xù)3年在全市科技進步考核中位居前列。在剛剛結束的全國科技工作會議上，馮樹方同志被授予“全國科技管理系統(tǒng)先進工作者”榮譽稱號。我們有些縣區(qū)，科技工作的基礎條件不比臨沭差，但科技工作就是上不去，不能光從客觀上找原因，要從主觀上找差距。二要增強在反驕破滿中發(fā)展的緊迫感和責任感，不斷提升發(fā)展境界。強化和樹立不為定勢所困、不為成績所累、不為視野所限、不為困難所懼，把爭先進位、唯旗是奪、率先發(fā)展作為工作追求的目標，力求發(fā)展境界更高、路子更廣、速度更快、競爭力更強，為推進科技工作又好又快發(fā)展貢獻力量。
(五)要把建立一支廉潔勤政、團結和諧的團隊作為做好科技工作的堅強基礎。要樹立和增強“科技以人為本”的理念，在抓好各項科技工作的同時，堅持以黨風廉政建設為總抓手，把黨風廉政建設與機關作風建設、行風建設、干部隊伍建設緊密結合起來，認真落實黨風廉政建設責任制，認真堅持民主集中制，積極營造團結和諧、干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍，弘揚咬定發(fā)展不放松的執(zhí)著精神，增強解放思想求突破的進取意識，發(fā)揚埋頭苦干比奉獻的過硬作風，打造一支能干事、會干事、干成事、不出事的優(yōu)秀團隊。通過近年來尤其是20xx年的工作，我對此有堅定的信心，我們科技系統(tǒng)的干部隊伍是一支能打硬仗、善打硬仗、干事創(chuàng)業(yè)的好隊伍，是一支顧大局、講團結、甘于奉獻的優(yōu)秀隊伍，這是我們做好20xx年工作的堅強基礎和重要支撐。
同志們，今年是充滿挑戰(zhàn)的一年，也是充滿機遇的一年。我們堅信，在各級黨委、政府的正確領導下，全市科技系統(tǒng)廣大干部職工，一定能夠認清形勢，把握大局，理清思路，開拓創(chuàng)新，共克時艱，為全面完成市委、市政府交給我們的各項工作任務，為增強我市自主創(chuàng)新能力、確保經濟平穩(wěn)較快發(fā)展、加快創(chuàng)新型臨沂建設作出新的貢獻，以優(yōu)異的成績迎接建國60周年。
謝謝大家!
看過市科技局局長工作會議講話的人還看了：
科技局長述職報告篇十
主任、各位副主任、各位委員：
我是2009年6月被縣十五屆人大常委會任命為縣科技局局長，2012年2月縣十六屆人大常委會二次會議上再次獲任。任職以來，本人堅持在縣委、縣政府的正確領導下，在縣人大的支持和監(jiān)督下，團結和帶領局局機關一班人，認真履行部門職能，著眼于全縣經濟社會發(fā)展大局，積極發(fā)揮科技在“扶農助工、引領創(chuàng)新”方面的作用。幾年來，我縣科技管理工作有了一些新起色，也取得一定成績，曾先后獲得全國科技進步考核先進縣、全國防震減災工作先進縣、全省專利申請、授權十強縣等榮譽稱號。
遵照會議安排，現將本人201x年度學習工作情況報告如下：
一、堅持學習，堅定方向，不斷提升自身工作水平
學習是干好工作的基本功。因此，本人始終堅持注重通過網絡、報刊、文件等形式認真學習黨的大政方針和縣委、縣政府重要會議精神，及時了解和掌握新形勢下科技工作的新要求、新部署。做到思想和言行上自覺與縣委、縣政府保持一致，不斷增強工作的責任感和緊迫感。一是學習理論。結合黨的群眾路線教育實踐活動，重點學習了習近平總書記系列重要講話以及十八屆三中、四中全會精神，思想上得到凈化，增強了政治定力。
二是學政策。重點學習了建設創(chuàng)新型國家、省份和城市的相關配套政策，具體有省合蕪蚌自主創(chuàng)新試驗區(qū)建設系列配套政策，市委1+2+n系列配套政策。從而明確了新形勢下科技工作應把握的重點和努力方向。三是學習法規(guī)。按照依法治國的要求，重溫國家科技進步法、省科技進步條例、《專利法》等相關法律法規(guī)，增強依法行政意識。四是學業(yè)務。主要有高企認定辦法、科技計劃項目編報、專利申請、科技活動統(tǒng)計等，不斷提高指導工作的水平。
二、從嚴要求，民主管理，努力增強機關效能
作為單位“一把手”，堅持抓班子、帶隊伍，認真履行一崗雙責要求，圍繞打造團結、廉潔、高效機關的目標，從思想建設、作風建設、制度建設三個這方面入手，推進單位黨風廉政建設，不斷增強機關效能。一是及時組織班子成員和機關全體人員學習中央和省、市、縣有關會議、文件精神，并就有關專題進行講解，幫助大家領會重點，認清形勢，進一步提高思想政治素質，言行上自覺與上級保持一致，主動適應新常態(tài)。
二是嚴格落實中央八條規(guī)定和省委三十條規(guī)定，以及市縣紀委關于改進作風的要求，引導大家要“塑造好形象，鍛造好作風”，不斷提高服務水平，增強工作主動性和創(chuàng)造性，提升工作效率。三是進一步建立健全黨風廉政建設制。從嚴格上下班考勤、經費支出到廉政風險防范體系等都得到進一步完善。四是堅持民主集中制，增強了合力，班子成員分工明確，都能各司其職，主動謀劃各自分管工作，形成良好的工作狀態(tài)。
三、鎖定目標，積極作為，確保完成全年任務
1.高效推進高企申報認定工作。201x年市政府下達我縣高企申報工作認定1家、高新技術產業(yè)產值增長25%以上的工作任務。根據高新技術企業(yè)認定的各項條件要求，從我縣目前企業(yè)的行業(yè)類別及自主知識產權情況分析，要完成任務有一定的難度。
為確保任務完成，我局在園區(qū)管委會的配合支持下，多次深入到各企業(yè)進行摸排調研，最終篩選出蚌埠永豐染料化工有限公司、蚌埠翔合汽配有限公司兩家基本符合條件的企業(yè)，并加強點對點的指導，組織企業(yè)在規(guī)定時間內完成了材料編寫和向上申報工作，其中蚌埠永豐染料化工有限公司于去年11月順利通過高企認定。蚌埠翔合汽配有限公司兩個產品被批準認定為安徽省高新技術產品。截止去年底，我縣共有高新技術產業(yè)企業(yè)9家，全年完成高新技術產業(yè)產值24.88億元，是全年目標任務的155.5%(目標任務是16億)。
2.扎實開展專利挖掘及申請工作。專利是合蕪蚌自主創(chuàng)新試驗區(qū)建設的一項重要考量指標。去年市下達我縣任務是：發(fā)明專利申請量416件，授權量21件。面對逐年加大的任務，我們沒有消極應付，而是積極地想辦法、建機制、用實招。
一是重新修訂我縣專利資助辦法，設立專利專項資金，確保專利申請人資助兌現，保證激勵到位;二是加強專利政策宣傳，印發(fā)專利手冊，激發(fā)企業(yè)和社會自然人申請專利的積極性;三是在企業(yè)建立了一支專利工作聯絡員隊伍，并且組織了專門培訓;四是制訂挖掘專利工作常態(tài)機制。分管領導每星期到企業(yè)開展專利工作不少于1次;每月邀請省市專利代理機構上門服務一次，幫助企業(yè)挖掘專利并組織申報。五是拓寬挖掘專利渠道，由以企業(yè)為主向農業(yè)、教育、衛(wèi)生等領域延伸。201x年，我縣發(fā)明專利申請量431件，完成目標任務的103.6%，發(fā)明專利授權量達74件，占全年目標任務368%，居全省縣級第四名，榮獲全省發(fā)明專利授權十強縣稱號，我縣還被列為省知識產權強縣工程試點縣。
3.積極組織開展產學研合作。注重發(fā)揮科技部門的橋梁紐帶作用，主動為企業(yè)牽線，與科研院校建立產學研合作關系。進一步完善了企業(yè)技術需求調研機制，采取網上征集、定期走訪等形式，及時了解掌握企業(yè)技術需求信息，適時組織開展產學研對接活動，幫助企業(yè)解決技術難題，同時鼓勵企業(yè)創(chuàng)辦自己的研發(fā)中心，有效地推動了企業(yè)的技術創(chuàng)新。
如：安徽科技學院與群力蔬菜合作社建立產學研基地，幫助開展辣椒新品種的引種育苗，研發(fā)辣椒深加工技術;上海同濟大學陳浩宏教授與溝東酥梨協(xié)會合作社開發(fā)了紅梨膏項目;武漢科技學院幫助天麒面粉解決小麥胚芽熱處理技術難題等。去年共成功組織了6次產學研對接活動，此外，還三次組織企業(yè)高管和專業(yè)技術人員參加省市專業(yè)知識培訓，幫助他們申報評定專業(yè)技術職稱。
4.進一步優(yōu)化項目管理。修訂完善了五河縣科技項目管理辦法，對項目申報、評審、監(jiān)督、驗收等環(huán)節(jié)進一步規(guī)范，嚴格了程序。在項目立項上，注重與完成省市考核目標任務相結合、與區(qū)域產業(yè)特點相結合、與產學研相結合，堅持引導創(chuàng)業(yè)、支持創(chuàng)業(yè)、鼓勵干事原則，較好地發(fā)揮了項目資金“四兩撥千斤”的引導作用。
201x年，共組織實施各類縣級科技項目38項，引導規(guī)上企業(yè)研發(fā)投入6300萬，新增市級農業(yè)專家大院1家，有6家企業(yè)獲市自主創(chuàng)新專項資金支持30萬。推薦農業(yè)推廣中心申報201x年國家科技成果轉化項目，推薦諾德科技申報2015年省科技攻關項目，均已在省廳公示。
三是廣泛開展了防震減災科普知識進學校、進社區(qū)、進企業(yè)、進農村宣傳活動;四是在全縣中小學普遍開展了防震逃生應急疏散演練;五是將重大工程抗震設防評價列為項目建設的前置條件，嚴格行政審批;六是編印了《五河縣地震應急指揮手冊》。201x年，我縣榮獲全省防震減災工作先進單位，連續(xù)7年獲全省地下水觀測資料評比第一名。2015年被確定為全省防震減災示范縣創(chuàng)建單位。
6.努力落實各項中心任務。一是招商引資。引進河北歐塑集團鋁塑型材生產項目落戶城南工業(yè)園，該項目一期投資1.5億，主體廠房正在建設中。在年度招商引資考評中榮獲縣二類單位一等獎。二是秸稈禁燒工作。午季包保小圩鎮(zhèn)、秋季包保東劉集鎮(zhèn)三個行政村，都能按照要求，堅持駐點，全力配合鎮(zhèn)村兩級做好宣傳引導和火點控制工作。三是大建設工作。承擔老科委地塊的拆遷任務，涉及16家住戶，由于思想工作細致，方法得當，妥善解決三個難題，較為順利地提前完成任務。
以上是本人201x年學習工作情況匯報，不妥之處，望批評指正。
科技局長述職報告篇十一
一、主要做法
（一）健全組織，強化保障
縣委、縣政府高度重視科技特派員工作，把這項工作列入重要議事日程，作為科技興縣、人才興縣的一項重要工作來抓。一是調整了工作機構。成立了以縣委常委、副縣長曾玖庚同志為組長，縣科技局局長周曉云同志為副組長，相關單位和部門領導為成員的縣科技特派員工作協(xié)調小組及辦公室；二是出臺了激勵政策。制訂了《縣科技特派員工作方案》，對科技特派員從政治上、經濟上、事業(yè)上及個人生活安排等方面均制定了具體的激勵措施，制定了《縣科技特派員管理制度》，明確了對科技特派員的管理和考核機制；三是落實了經費保障。采取財政扶持，選派單位支持，派駐單位自籌等多種方式,切實保障了試點工作的順利開展。
（二）突出重點，精心選派
選優(yōu)派強科技特派員，是做好科技特派員工作的基礎。在選派過程中，一是堅持“自下而上、雙向選擇”的原則。既考慮基層單位及項目的需要，又考慮科技人才的專業(yè)水平和技術特長，采取發(fā)動基層項目單位按需要申報計劃，科技局與科技特派員派出單位協(xié)商后，向縣科特辦和縣科技局提出選派方案，縣科特辦最后審定的方式，有計劃、有目的地選派人員。，加大了科技特派員的工作力度，共選派彭天紅等20名科技人員到全縣產業(yè)化重點項目單位擔任科技特派員。
(三)嚴格管理，加強指導
加強管理和服務，促進和激發(fā)科技特派員充分發(fā)揮作用，是做好科技特派員工作的重要保證。一是實行量化考核。產業(yè)科技特派員要求以派駐單位的工作為重點，全心全意搞好服務。為確保管理到位，考評嚴明，對科技特派員的管理采取100分制量化考核的辦法，制訂了《縣科技特派員工作量化考核細則》，分六個大項24個小項，具體量化工作考核指標?？h科特辦每半年對科技特派員的工作情況進行一次量化考核，考核成績作為年度考核和獎罰的重要依據?？己朔譃閮?yōu)秀、稱職、基本稱職、不稱職四個檔次，根據考核結果發(fā)給考核獎，實行以獎代補，考核優(yōu)秀的`獎勵800元，稱職的獎勵600元，基本稱職的獎勵400元，不稱職不予獎勵。兩次量化考核的平均分90分以上為考核優(yōu)秀，才有資格參加每年“優(yōu)秀科技特派員”的評選，90分以下至75分以上為稱職科技特派員；75分以下至60分以上為基本稱職科技特派員，60分以下為不稱職科技特派員。年底，縣科特辦在量化考核的基礎上，評出“優(yōu)秀科技特派員”，給予一次性獎勵，對年度考核“不稱職”者予以辭退。二是提供便利條件。一方面，要求各派駐單位盡可能為特派員提供較好的工作、生活條件，對他們的生活要提供必要的便利，切實幫助他們解決實際困難與問題，使他們安心基層工作。另一方面，要求各選派單位加強與特派員的聯系，及時了解掌握他們的思想工作動態(tài)，并與派駐單位建立聯系交流機制，溝通信息、了解情況。三是加強業(yè)務指導。選派單位負責人每季度要到派駐單位、聯系項目上指導工作1-2次，尤其是在技術指導、人才培訓、設備資金等方面給予相應的支持和照顧，切實履行好后盾單位的責任，科技局定期召開科技特派員座談會，使科技特派員充分利用和發(fā)揮自身的業(yè)務能力與技術優(yōu)勢，積極主動工作。為了充分發(fā)揮農業(yè)科技特派員在農村科技服務體系建設中的支撐引領作用，促進科技信息進村入戶，將農業(yè)科技特派員的基本信息制成“一卡通”發(fā)到農民手中，農民可以直接打電話進行技術咨詢。
二、主要成效
（一）發(fā)揮科技優(yōu)勢，幫助入駐單位完善了發(fā)展規(guī)劃
科技特派員根據駐點單位現狀，通過與單位負責人和員工進行認真的座談研討，從技術問題、產業(yè)發(fā)展方向、市場定位等都方面為駐點單位作詳細的發(fā)展規(guī)劃。
（二）推廣新技術、新品種，積極培育優(yōu)勢特色產業(yè)
20全縣科技特派員共舉辦技術培訓班93期，培訓農民15000人次，發(fā)放技術資料45000份，為農戶解決技術難題300余個，幫助制定或完善項目中長期發(fā)展規(guī)劃20份，實施科技開發(fā)項目20個，推廣新技術12項，引進新品種30個，形成龍頭企業(yè)3個，帶動開發(fā)種植水果1350畝，油菜11萬畝，茶葉340畝，大棚蔬菜1050畝，發(fā)展規(guī)模養(yǎng)殖場12個，規(guī)范化改造養(yǎng)豬場、肉牛養(yǎng)殖場各1個，推廣優(yōu)質稻10000多畝。
三、下一步工作打算。
一是逐步擴大科技特派員的服務領域；二是優(yōu)化科技特派員的結構，將大學生、鄉(xiāng)土人才、法人吸收到科技特派員隊伍中來；三是改善服務手段，由單一的無償服務，發(fā)展為技術入股、個人承包和自主創(chuàng)業(yè)，充分發(fā)揮科技特派員制度的優(yōu)越性；四是不斷完善科技特派員工作制度，為推動科技特派員工作提供制度保證。
科技局長述職報告篇十二
尊敬的領導：
2017年，局黨總支的黨建工作，在區(qū)委和區(qū)直機關工委的領導下，堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，扎實開展“五個基本，七個體系”建設和“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，不斷提高黨建水平，為科技工作的順利開展和全年目標任務的圓滿完成提供了可靠的思想保證和組織保證。
堅持從三個方面加強基層建設。一是抓班子建設，做到“思想齊、行動齊”，以心齊人齊帶好隊伍。局黨總支一班人思想上互相幫助，工作上互相支持，生活上互相體貼，榮譽上互相謙讓。重要問題局領導班子先統(tǒng)一意見，然后集體行動，發(fā)揮整體效應，起到了事半功倍的效果。真正做到思想同心、目標同向、重任共擔、困苦共享。二是抓制度建設。第一，建立健全了各項機關規(guī)章制度。將歷年來行之有效的制度匯編成為包括學習、會議、機關管理、思想作風建設、科技業(yè)務和接待規(guī)范等六個方面的32項規(guī)章制度，建立了首問負責、限時辦結、責任追究等機關服務方面的制度，將工作內容、工作標準、工作程序、基本要求一一明確，除了全局人員傳閱外，還將科技項目申報、成果立項等程序印刷成冊，下發(fā)到企業(yè)，請廣大群眾和企業(yè)共同監(jiān)督。第二，是完善黨員談心、民主生活會、黨員教育、培訓和管理制度。通過制度完善，不僅使廣大黨員有規(guī)可依，而且暢通了經常性的雙向交流渠道，有效解決了部分黨員中存在的苗頭性問題。第三，嚴格考核獎懲兌現，將規(guī)章制度的落實情況納入2017年度目標考核，與科技業(yè)務工作一道同部署、同檢查、同考核、同獎懲，使規(guī)章制度由“虛”變實。三是抓組織建設。第一，注重發(fā)展黨員工作質量，嚴格按照“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發(fā)展”的要求，積極做好黨員的發(fā)展工作和入黨積極分子的培養(yǎng)工作。特別注重新黨員的優(yōu)秀性，努力做到沒有發(fā)揮先鋒模范作用的不發(fā)展，沒有經過集中培訓的不發(fā)展，政審不合格的不發(fā)展，沒有公示的不發(fā)展。近年已培養(yǎng)入黨積極分子2名。第二，抓好黨風黨紀建設，堅持把思想教育作為首要任務，按照“教育在先，預防為主”的方針，一方面開展黨風廉政承諾活動，全體黨員干部向黨組簽訂了《黨風廉政承諾書》，黨組書記向區(qū)政府和區(qū)紀委作出承諾，認真執(zhí)行黨風廉政建設的各項規(guī)定，做廉潔自律的好干部。另一方面不斷強化落實廉政制度的執(zhí)行力度，面向企業(yè)和群眾開展黨務公開、政務公開和財務公開，自覺接受監(jiān)督，對不按制度程序辦事，制度執(zhí)行不到位而發(fā)生的不廉潔行為，一律嚴肅查處。
在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，認真開展了“引擎行動”和“防火墻”行動的主題活動。黨總支按照始終重視黨員先鋒模范作用的發(fā)揮，要求每個黨員從我做起，做群眾表率，起先鋒模范作用。一是在學習上當先鋒。首先抓思想政治學習，局黨組常年堅持開展集中學習，專題學習、討論和上黨課，并結合實際進行討論，僅去年一年就形成學習調研文章32篇，其中有1篇區(qū)級刊物采用，市級刊物發(fā)表1篇，省級刊物發(fā)表2篇。其次結合本職工作學習業(yè)務。黨組領導輪流為黨員授課，先后學習了《省科技進步條例》、《高新技術企業(yè)認定辦法》、《專利法》等業(yè)務知識，并結合每名黨員負責的業(yè)務工作進行討論，寫出心得和工作發(fā)展規(guī)劃，鼓勵黨員干部，相互學習進行工作經驗交流，相互促進。真正體現了黨員在思想政治素質和業(yè)務素質上的楷模和標兵作用。二是工作上當先鋒。在工作任務急難險重等情況下，都是由黨員先上。在“千名干部萬戶行”、“科技下鄉(xiāng)”、“新型農民素質教育”等活動中，黨員干部主動前往最偏遠的鄉(xiāng)鎮(zhèn)為基層群眾服務，在迎接全國科技進步考核工作中，局黨組干部帶頭加班加點承擔重任，每名黨員在工作中都真正起到了帶頭作用，旗幟作用，保證了各項工作任務的圓滿完成。三是活動上當先鋒。我們堅持“要職工學的黨員先學，要職工做到的黨員先做到”，在各類活動中，做到黨員先行，提倡在思想上要有愛心，在行動上要有體現。在為地震災區(qū)捐款、義務獻血等活動中,黨員積極發(fā)揮帶頭作用,我局退休老干部李良善多次主動為災區(qū)捐款，在他的帶動下，離退休黨支部的黨員們也積極參加捐助，全局干部職工積極響應，人人慷慨解囊。
創(chuàng)建“五好基層黨組織”最終目的是為了工作的發(fā)展，在局黨組的帶領下，在區(qū)委區(qū)政府的正確領導下，局黨組的先鋒模范作用得到較好發(fā)揮，使廣大黨員進一步了解黨的路線方針和政策，明確了我們所面臨的形勢和任務，大膽解放思想，更新觀念，促進了科技事業(yè)的蓬勃發(fā)展。2017年，全區(qū)科技工作碩果累累。一是科技對經濟發(fā)展的支撐作用明顯增大。全年完成高新技術產值41.64億元，比上年增長88.76%;實現高新技術增加值13.24億元，占規(guī)模工業(yè)增加值的13.79%，同比增加1.97%。二是企業(yè)自主創(chuàng)新能力明顯增強。表彰區(qū)級科技成果32項目，獲市級以上科技成果5項，全年共申報專利131項，同比增加35.6%。三是科技發(fā)展環(huán)境明顯改善。區(qū)內完成科技投入近2000萬元，爭取區(qū)以上無償項目經費510萬元，爭取對口支援經費120萬元，引導企業(yè)科技研發(fā)投資2億多元。四是科普活動有聲有色。以科技活動周、新型農民素質教育等活動為載體，組織農業(yè)專家和教授到農村進行實用技術講座。參加活動的科技人員達500多人次，舉辦各類科技培訓班和講座36期，參加培訓達14000多人次，發(fā)放宣傳資料2萬余份，參與活動的群眾達到4萬多人次。五是產學研合作有新的突破。成功舉辦了首屆產學研合作暨科技成果發(fā)布會。區(qū)政府與大學、三峽大學簽訂了區(qū)校合作協(xié)議，現場簽定區(qū)校合作協(xié)議2項，校企合作協(xié)議16項，企業(yè)與高校經過現場洽談達成研發(fā)協(xié)議4項，預計前期投入研發(fā)經費3000萬元以上。
今后，我們將一如既往地抓好黨建工作，堅持以黨風廉政建設推動科技創(chuàng)新，以科技創(chuàng)新的成果檢驗黨建工作成效，促進全區(qū)科技事業(yè)再創(chuàng)新成績。
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xx年xx月xx日
科技局長述職報告篇十三
（一）內培與外引有機結合，實現科技人才的有效增長。一方面牢固樹立與傳統(tǒng)產業(yè)創(chuàng)新發(fā)展相適應的科技人才隊伍建設意識，按照實用需求有針對性地培養(yǎng)各類技術人才；另一方面繼續(xù)堅持“不為我有，但為我用”的原則，有計劃地引進省內外的高素質科技人才，2020年力爭促成華星環(huán)保與昆明理工大學組建環(huán)保研究院，促進國家工業(yè)陶瓷技術研究中心分中心的正式運營和實際作用發(fā)揮，力爭博士后工作站有2項科技成果轉化。
（二）創(chuàng)新與氛圍雙重推進，做好科技人才管理工作。加強對科技人員的培訓工作，強化素質教育，重視培養(yǎng)學生的大膽創(chuàng)新意識和實踐動手能力，支持鼓勵高校學生參與科技項目研發(fā)活動，繼續(xù)組織企業(yè)積極參加各類創(chuàng)新大賽，多方營造科技人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。
（三）載體與團隊共同打造，做好科技成果轉化工作。繼續(xù)加大科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)平臺建設，為科技成果轉化提供孵化場所。對于那些有價值、需要扶持的研發(fā)科技項目，鼓勵科技人員進入科技創(chuàng)業(yè)中心，為他們提供一個孵化的平臺，扶持他們創(chuàng)業(yè)。引導科技人才到市場中選課題，促進科研成果的就地轉化。2020年力爭新增省級科技創(chuàng)新平臺和載體2個，新建和提升市級創(chuàng)新平臺和載體3個，培育國家級科技人才1個，培育省級創(chuàng)新人才和團隊1個。
（四）優(yōu)化與整合相互結合，推進農業(yè)科技創(chuàng)新人才建設。以天涯種業(yè)承擔全省5511工程重大專項建設為契機，以省級院士工作站為平臺，廣泛吸納國內種業(yè)頂尖人才來我區(qū)創(chuàng)業(yè)發(fā)展，全力為種業(yè)大區(qū)建設提供科技人才支撐。整合臘市鎮(zhèn)、麻山鎮(zhèn)各糊資源，積極爭創(chuàng)省級農業(yè)高新園區(qū)，爭創(chuàng)1-2個省級創(chuàng)新鄉(xiāng)鎮(zhèn)，為農業(yè)科技人才引進搭建創(chuàng)新發(fā)展平臺。繼續(xù)推進科技特派員服務農業(yè)農村科技創(chuàng)業(yè)行動，通過技術指導、結對服務等措施，優(yōu)化農業(yè)科技人才結構，促進農村創(chuàng)新發(fā)展。
科技局長述職報告篇十四
尊敬的領導：
20xx年科技局黨支部在委、黨工委的正確領導下，認真貫徹落實黨的十九大精神，以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，圍繞局中心工作，著力在學風、思想作風、工作作風、生活作風和廉潔從政上下功夫，充分發(fā)揮支部的戰(zhàn)斗堡壘和黨員的先鋒模范作用，認真履行職責，為區(qū)域經濟平穩(wěn)較快發(fā)展提供思想保障，努力探索“用新思路落實新任務、用新舉措開拓新局面”的創(chuàng)新做法，推動黨建工作，現將我支部黨建工作匯報如下：
為進一步提高所有黨員的思想政治教育，提高黨員廉潔自律意識，我局特制定相關規(guī)定：一是嚴格執(zhí)行嚴禁領導干部婚喪事宜、置辦“升學宴”、公車私用、參與賭博的有關規(guī)定;二是黨政主要領導與班子副職進行履責談話，形成記錄;三是按要求黨政主要領班子成員與分管戰(zhàn)線負責人簽訂”責任狀;四是按《述職述廉工作方案》要求,召開大會,并按時上報材料。
一是局按照委、政府和上級部門的統(tǒng)一安排部署，制定了《科技局黨風廉政責任制》、《20xx年黨風廉政和反腐敗學習計劃》，建立和完善廉政黨課教育，由局長和黨支部書記親自給黨員干部上廉政黨課，建立領導干部和環(huán)節(jié)干部廉政提醒教育制度，并要求所有黨員要做到有計劃、記錄和學習筆記。把落實反腐敗懲防體系建設工作作為一項主要工作來抓，主要領導不僅以身作則，還起帶頭示范作用，而且切實擔負起黨風廉正建設第一責任人的責任，將任務層層分解，形成了“一級抓一級，層層抓落實”的工作機制。
二是組織職工觀看警示教育片，使全體職工樹立正確的人生觀、價值觀，切實做到勤政、廉潔、為民、務實，努力營造以廉為榮，以貪為恥的良好氛圍。同時在機關樓道張貼了反腐倡廉宣傳畫，將黨風廉政建設深入人心，增強了遵紀守法、廉潔自律的自覺性和拒腐防變的能力，有力地推動各項工作的順利開展。
全年共開展廉政教育或電化教育次。
年初，我局召開全體人員會議，對黨建工作進行安排部署，明確全年黨建工作的目標和任務，真正把黨建成工作納入重要議事日程，科學設定目標體系，層層分解，細化量化，責任到人，嚴格考核，逐項兌現，構建起了上下同心、齊抓黨建的良好運行機制。在組織領導上，做到了“四個明確”，即：明確中央確定的指導思想、原則和目標要求;明確局黨建活動的總體安排、方法步驟;明確本級黨支部每個階段的工作重點、教育目的;明確各項工作的責任領導和責任人;在落實措施上，做到了“十有”，即：有學習計劃、有學習資料、有學習記錄、有心得體會、有活動載體、有領導幫扶、有工作標準、有黨性分析材料、有整改方案、有各階段工作總結，保證了黨建活動的扎實推進;在方式方法上，我們采取自學、集中學習、領導講課、大討論等靈活多樣的形式，確保學習效果。
認真貫徹落實上級要求，加強分類指導，做到有領導、有人管事，有人辦事。支委會每月至少召開一次，黨員領導干部每半年過一次民主生活會，堅持民主集中制，重大事項經集體研究決定，發(fā)揮支委會整體功能。黨員行政領導實行“一崗雙責”，做到兩手抓，營造一個班子健全、團結協(xié)調、開拓進取、廉潔高效、富有戰(zhàn)斗力的集體。充分發(fā)揮班子的凝聚力和向心力，樹立班子的良好形象。
一是堅持目標管理，制定年度黨建工作目標，與黨委會簽訂黨建工作責任狀，支部對黨員實行目標管理，做到半年有自評，年終有考評。二是堅持“三會一課”制度，黨內生活制度化、規(guī)范化。堅持月工作匯報和月工作提示制度，堅持會議記錄本和黨費收繳、季度送審驗訖制度。三是有完善的黨員活動和電化教育設備。四是建立健全支部十項基本制度及其相關制度。
為進一步提高黨員對黨建工作的認識，我局積極參加各種比賽，如參加全市慶祝60周年“祝福祖國”比賽等。
組織工會準確及時地把握廣大員工的思想動態(tài)，暢通與員工交流的渠道，反映員工的愿望和呼聲，做好協(xié)調關系、穩(wěn)定情緒、化解矛盾、穩(wěn)定隊伍的工作。教育和引導廣大員工站在全局的高度，在員工既得利益不受到較大損害的前提下，堅定不移地支持行黨總支提出的各項工作措施，正確對待各種利益關系的調整，更好地理解改革、支持改革、參與改革，為營造和諧穩(wěn)定的內部環(huán)境。通過職代會和行務公開的有效途徑，讓員工積極參與涉及員工利益的各項政策、規(guī)章制度和辦法措施的制定，努力營造齊心協(xié)力謀發(fā)展的和諧環(huán)境和氛圍。并積極組織“職工之家”活動，使我局同志的家屬也在思想上得到進一步提高。
一是帶動女工學習，抓思想教育，開座談會交流思想，講述各自在生活、事業(yè)中的體會，鼓勵大家不斷學習新知識，努力自強自立，包括組織開展崗位培訓、就業(yè)講座，開辦培訓班次，參加人員累計達到人。通過培訓、講座，使女工業(yè)務水平明顯提高。二是圍繞黨組織的中心工作和活動主題，組織女開展“每天充電1小時”學習活動，制定學習計劃，完善考核制度。組織女工在創(chuàng)建中樹立學習的信念，有效的提升女工素質及工作質量。三是積極向上的文體活動，能增強全體女工的團結、拼搏、進取的精神，我們在工作中注重這種精神的培養(yǎng)。為慶?！叭?八”婦女節(jié)，我們做了詳細的安排部署，向上級里爭取經費給女工發(fā)放慰問金，落實休假，并為女工做婦科體檢，給她們送去溫暖，受到了廣大女工的普遍歡迎。為了體現婦女組織的重要性，我局還開展“和諧家庭”活動，使全體黨員在思想上得到提高。
一是為能使我局所包的貧困孩子過上一個快樂的、有意義的“六.一”兒童節(jié)，在“六.一”兒童節(jié)來臨之際，局積極向局領導請示，并得到了局領導打大力支持，開展了“獻愛心，圖書募捐”活動，并花費元精心選購了鉛筆、圓珠筆、文具盒、書包、作業(yè)本、乒乓球拍、羽毛球拍、足球、籃球等文體用品。5月31日，局成員一行人，在教育組同志的陪同下，一起對學生們進行了慰問。
二是為了使留守兒童感受家庭溫暖，今年，局組織開展了“愛心媽媽結對幫扶”活動，全局共24名職工參與了該活動，這些職工與20名留守兒童結成對子，他們經常與孩子談話，多次家訪，贈送物品，真正從思想、學習、生活和心理等方面，全方位幫扶孩子健康成長，得到了社會、家長的一致好評。今年“六.一”兒童節(jié)婦聯會舉行了“愛心媽媽”“愛心爸爸”和“愛心姐姐”為留守兒童贈送節(jié)日禮物的活動，讓留守兒童再次感受到母親般的溫暖。孩子們紛紛表示一定要好好學習，不辜負“愛心媽媽”們的期望。開學初，我們還舉行了“愛心媽媽”與留守兒童座談會，并邀請家長參加，學期末，我們要求每一位“愛心媽媽、爸爸、姐姐”寫一份關愛留守兒童的材料，以便更進一步了解他們所付出愛心事跡。
總之，我局黨建工作雖然取得了一定的成績，但與上級黨組織的要求還有不小的差距，同先進單位相比還有不足，今后，我們將努力學習，堅決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，求真務實，與時俱進，開拓進取，把我局的黨建設工作提高到一個新的水平。
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xx年xx月xx日
科技局長述職報告篇十五
尊敬的領導：
根據上級對機關黨建工作的安排部署，結合黨的群眾路線教育實踐活動，立足科技工作實際，團結局班子成員和全局廣大黨員，認真落實機關黨建工作各項措施，不斷改進黨建工作方法，創(chuàng)新工作思路。黨支部的自身建設得到改善，黨組織和黨員的先進性作用得到進一步發(fā)揮，黨建工作保障機制進一步健全，為全縣經濟社會發(fā)展提供強力的科技支撐，并取得了一定成效?，F我就抓黨建工作情況作如下述職。
一是明確責任，加強組織領導。進一步嚴格履行黨支部書記為第一責任人，支部委員為具體責任人的黨建工作責任制。結合黨建工作的開展認真梳理全年工作，落實工作責任，做到全年工作有計劃、有目標、有分工，做到措施到位、責任到位。履行“一崗雙責”。對科技局201x年工作目標分解細化到每個科室、每個人，制定工作目標績效考核辦法，適時開展黨建工作督查，確保黨建工作落實到位，積極履行“一崗雙責”。
二是加強黨員干部教育管理，不斷增強黨性黨風黨紀意識。民主生活會上動真碰硬，總結反思了“四風”方面存在的突出問題，深刻剖析了問題產生原因，提出下一步努力方向和整改措施。黨員自我批評和批評開門見山，直言不諱;黨員民主評議公正民主。
三是認真落實“三會一課”、黨務公開、黨員民主評議等制度。支部黨員必須參加每周五局機關干部的干部組織學習活動，努力提高黨員干部的思想水平和業(yè)務素質。
四是狠抓整改落實，促進建章立制 。一是抓好整改落實。針對查擺出來的具體問題，召集支部班子進行了細致研究，逐項分析，制定了整改方案。方案著力突出整改措施的針對性、可操作性和可檢查性，每項整改任務都明確了具體措施和時限要求，親自牽頭具體措施，同時將整改措施分解到科室。二是狠抓專項整治。在制定全面整改方案基礎上，按照“準”、“狠”、“韌”的標準，提出專項整治方案。三是落實建章立制。為了鞏固教育實踐活動的成果，對現行制度進行認真梳理，切實做好廢、改、立工作。
五是努力加強黨員干部隊伍建設。我們認真做好發(fā)展黨員工作，加強黨員教育、管理、監(jiān)督和服務工作。健全落實了黨內激勵、關懷機制，積極推進黨內民主建設，大力推行黨務公開制度，保障了黨員對黨內事務的廣泛參與和有效監(jiān)督。深入開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動，引導黨員加強黨性修養(yǎng)、提升自身素質、開展專業(yè)自我成長活動，發(fā)揮先鋒模范作用。
六是大力加強黨建制度建設。我們制定了黨建工作長效機制并認真執(zhí)行，積極探索推進基層黨建工作的有效載體和辦法，通過開會、上黨課、組織參觀學習、做讀書筆記、交流心得體會、專項調查問卷等活動，加強黨建工作，深入總結黨組織創(chuàng)造的新經驗，及時轉化為制度成果，建立健全了常抓不懈的工作機制。
七是加大黨建投入和工作力量配備。我們進一步加大對黨組織活動場所、黨員教育設施等投入力度，建立了黨員活動室，有投影儀、電腦、黨建工作制度、學習實踐活動的有關要求等上墻，在學校網站上開辟了黨建專欄、學習實踐活動園地。保證黨組織的辦公經費，為黨組織開展工作提供了條件。
八是大力加強黨員干部作風建設。我們建立了加強黨員干部作風建設的長效機制和黨員干部廉政檔案，進行廉政談話，加強黨風廉政建設。教育黨員干部踐行“廉潔自律”，以求真務實的作風推進各項工作，積極營造風正、氣順、勁足的良好工作氛圍。
(一)對聯系村開展幫扶活動。照“深入基層、深入群眾、深入人心”的要求，多次深入到建整扶貧聯系點，訪百姓、查民情、聽民意、解民困，千方百計為老百姓排憂解難辦實事。今年來，我局共協(xié)調資金60余萬元，全面完成坡陽、黃家人等5個自然村小組1.2萬米村間道路硬化工程和印家坡路段500米灌溉渠道維修工程，維修山塘水庫2處、危房2棟，發(fā)展大棚西瓜種植180畝，扶持生豬養(yǎng)殖、反季節(jié)水果種植和烤煙種植大戶5戶，幫助村小學建立學農基地1個。
(二)認真開展黨員幫扶活動。每一個黨員結對聯系2戶，并對結對聯系戶進行了一對一的走訪，了解他們的民生述求，生產生活、經濟收入情況。收集辦結群眾反饋事項，切實幫助基層群眾解決問題。
(三)深入開展“走基層”活動。充分發(fā)揮農業(yè)科技創(chuàng)新的骨干和引領作用，根據各鄉(xiāng)鎮(zhèn)產業(yè)結構實際，組建15支科技服務小分隊，積極深入到農村生產第一線，以促進農業(yè)增效和農民增收為目標，組織開展了18期農業(yè)實用技術技能培訓，培訓農民3800余人次，引進、示范、推廣農業(yè)新技術新品種42項。
(四)參加黨員志愿服務活動。積極組織黨員干部參加志愿服務活動，主動到社區(qū)黨組報到，參與到社區(qū)內公益性社會組織的服務活動中，要求每個支部黨員干部每年完成志愿服務，參加文明交通勸導、社區(qū)服務等志愿活動。
科技局充分發(fā)揮黨組織的服務保障作用，緊緊圍繞創(chuàng)新驅動發(fā)展戰(zhàn)略，抓住“創(chuàng)新驅動發(fā)展”核心，緊緊圍繞“工業(yè)強縣、產業(yè)富民、環(huán)境創(chuàng)優(yōu)、民生改善”發(fā)展戰(zhàn)略和“推進五大工程，打造五個瀘溪”發(fā)展思路，以科技需求為導向，以科技創(chuàng)新為主線，以科技項目為核心，以科技服務為抓手，奮力開拓，務實進取，充分發(fā)揮和凸現科技對促進經濟結構優(yōu)化升級的引領作用，為建設創(chuàng)新型瀘溪提供了強有力的科技支撐。局支部積極發(fā)展黨員的先鋒模范作用，提升科技服務能力。
1、積極開展科技宣傳培訓。利用科技宣傳周活動、科技三下鄉(xiāng)、科普宣傳周等活動開展以農業(yè)科普知識、科技政策講座、農村實用技術培訓、法制宣傳、為主要內容的多場主題科普宣傳活動，不斷提高全民的科技意識。
2、科技創(chuàng)新體系日臻完善。目前，我縣共有規(guī)模以上科技型企業(yè)26家，其中5家企業(yè)通過高新技術企業(yè)認定，11家企業(yè)通過民營科技企業(yè)認定，金馬公司被列入湘西州知識產權貫標試點企業(yè)，22家企業(yè)建立了企業(yè)技術研發(fā)機構。
3、產學研結合推動科技成果轉化。上半年，我們組織了2次產學研技術對接活動，12家企業(yè)與高校、科研院所簽定了意向性技術合作項目21項，涉及礦產品精深加工、生物醫(yī)藥、農產品深加工、現代農業(yè)等多個領域，通過可持續(xù)的產學研合作，產業(yè)科技創(chuàng)新能力不斷提升。
4、知識產權工作成效顯著。進一步加大專利的挖掘和申報工作力度，專利的申請量和授權量有了較大提升，向上申報專利60件，專利授權量達45件，分別增長56%、160%，申請量排全州第四，授權量排全州第三。湖南金馬公司的“一次成型低溫燒結生產高體分碳化硅增強鋁基復合材料的工藝”工藝技術通過州級科技成果鑒定，評定為“國內領先水平”。加大知識產權執(zhí)法力度，辦結侵權案件10件。
回顧今年以來的工作，我局黨建工作取得的成績廣大黨員干部職工共同努力的結果，是廣大人民群眾支持的結果。拋開成績，冷靜反思，我局黨建工作還存在不少問題和不足，一是黨員和干部培訓形式較單一;二是干部隊伍思想素質和工作作風與加快發(fā)展要求存在差距;三是基層組織和黨員干部隊伍的現狀與發(fā)展新階段的要求不完全適應;四是存在政策理論水平不夠高等問題和不足。
在今后的黨建工作中，我將繼續(xù)完善自己，努力彌補自己的不足，在此基礎上，充分履行好黨支部書記的職責，圍繞黨員隊伍好、工作機制好、工作業(yè)績好、群眾反映好的目標，改進方法，進一步落實黨建工作責任制，完善制度，創(chuàng)新機制，強化黨員經常性教育和監(jiān)督管理，積極探索黨員服務群眾長效工作機制，大力推進黨的基層組織先進性建設工程，切實增強黨的基層組織服務新常態(tài)的經濟發(fā)展。
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xx年xx月xx日
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科技局長述職報告篇十六
自5月至206月，縣審計局對我局劉明五同志任局長期間的經濟責任進行了審計，并針對問題出具了審計報告，本次經濟責任審計分別對綜合目標完成，財政財務收支真實、合法、效益性，專項資金管理，債務管理，重大經濟決策合法、合規(guī)和效益，內控制度健全，有效，廉潔從政和機構編制八大指標進行評價，審計評價結果為優(yōu)秀，但還是存在一些問題，根據《縣審計局審計報告》內容要求,縣科技局對存在的問題進行了認真的自查整改,現將自查整改情況報告如下:
一、加強領導，強化責任。
我局針對此審計報告結果，召開了局黨組會和局長辦公會。一是學習了審計報結果。二是針對審計報告結果進行了專題討論，班子成果對存在的問題進行了認真的分析，提出的切實可行的整改意見和建議。三是在全局干部職工會上學習通報的審計結果。四是修訂的縣科技局內部控制制度。
二、對存在的問題進行整改情況。
對未代扣代繳工資薪金個人所得稅、支出票據不合、未納入政府采購、未按規(guī)定實行公務卡結算、應記未記固定資產等問題按規(guī)定進行了全面整改。我局組織全局干部職工特別是財務人員全面學習了《中華人民共和國會計法》、《中華人民共和國發(fā)票管理辦法》、《行政單位會計制度》、《行政單位會計準則》、《違規(guī)發(fā)放津貼補貼行為處分規(guī)定》、《中華人民共和國政府采購法》和《縣政府集中采購目錄及采購限額標準》等規(guī)章，提高相關人員的理論水平和財務素養(yǎng)，提升財務管理能力，規(guī)范財務管理行為。
科技局長述職報告篇十七
根據上級對機關黨建工作的安排部署，結合黨的群眾路線教育實踐活動，立足科技工作實際，團結局班子成員和全局廣大黨員，認真落實機關黨建工作各項措施，不斷改進黨建工作方法，創(chuàng)新工作思路。黨支部的自身建設得到改善，黨組織和黨員的先進性作用得到進一步發(fā)揮，黨建工作保障機制進一步健全，為全縣經濟社會發(fā)展提供強力的科技支撐，并取得了一定成效?，F我就抓黨建工作情況作如下述職。
一、履行黨建工作責任情況
一是明確責任，加強組織領導。進一步嚴格履行黨支部書記為第一責任人，支部委員為具體責任人的黨建工作責任制。結合黨建工作的開展認真梳理全年工作，落實工作責任，做到全年工作有計劃、有目標、有分工，做到措施到位、責任到位。履行“一崗雙責”。對科技局201x年工作目標分解細化到每個科室、每個人，制定工作目標績效考核辦法，適時開展黨建工作督查，確保黨建工作落實到位，積極履行“一崗雙責”。
二是加強黨員干部教育管理，不斷增強黨性黨風黨紀意識。民主生活會上動真碰硬，總結反思了“四風”方面存在的突出問題，深刻剖析了問題產生原因，提出下一步努力方向和整改措施。黨員自我批評和批評開門見山，直言不諱;黨員民主評議公正民主。
三是認真落實“三會一課”、黨務公開、黨員民主評議等制度。支部黨員必須參加每周五局機關干部的干部組織學習活動，努力提高黨員干部的思想水平和業(yè)務素質。
四是狠抓整改落實，促進建章立制 。一是抓好整改落實。針對查擺出來的具體問題，召集支部班子進行了細致研究，逐項分析，制定了整改方案。方案著力突出整改措施的針對性、可操作性和可檢查性，每項整改任務都明確了具體措施和時限要求，親自牽頭具體措施，同時將整改措施分解到科室。二是狠抓專項整治。在制定全面整改方案基礎上，按照“準”、“狠”、“韌”的標準，提出專項整治方案。三是落實建章立制。為了鞏固教育實踐活動的成果，對現行制度進行認真梳理，切實做好廢、改、立工作。
五是努力加強黨員干部隊伍建設。我們認真做好發(fā)展黨員工作，加強黨員教育、管理、監(jiān)督和服務工作。健全落實了黨內激勵、關懷機制，積極推進黨內民主建設，大力推行黨務公開制度，保障了黨員對黨內事務的廣泛參與和有效監(jiān)督。深入開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動，引導黨員加強黨性修養(yǎng)、提升自身素質、開展專業(yè)自我成長活動，發(fā)揮先鋒模范作用。
六是大力加強黨建制度建設。我們制定了黨建工作長效機制并認真執(zhí)行，積極探索推進基層黨建工作的有效載體和辦法，通過開會、上黨課、組織參觀學習、做讀書筆記、交流心得體會、專項調查問卷等活動，加強黨建工作，深入總結黨組織創(chuàng)造的新經驗，及時轉化為制度成果，建立健全了常抓不懈的工作機制。
七是加大黨建投入和工作力量配備。我們進一步加大對黨組織活動場所、黨員教育設施等投入力度，建立了黨員活動室，有投影儀、電腦、黨建工作制度、學習實踐活動的有關要求等上墻，在學校網站上開辟了黨建專欄、學習實踐活動園地。保證黨組織的辦公經費，為黨組織開展工作提供了條件。
八是大力加強黨員干部作風建設。我們建立了加強黨員干部作風建設的長效機制和黨員干部廉政檔案，進行廉政談話，加強黨風廉政建設。教育黨員干部踐行“廉潔自律”，以求真務實的作風推進各項工作，積極營造風正、氣順、勁足的良好工作氛圍。
二、組織開展支部黨員干部直接聯系群眾的工作情況
(一)對聯系村開展幫扶活動。照“深入基層、深入群眾、深入人心”的要求，多次深入到建整扶貧聯系點，訪百姓、查民情、聽民意、解民困，千方百計為老百姓排憂解難辦實事。今年來，我局共協(xié)調資金60余萬元，全面完成坡陽、黃家人等5個自然村小組1.2萬米村間道路硬化工程和印家坡路段500米灌溉渠道維修工程，維修山塘水庫2處、危房2棟，發(fā)展大棚西瓜種植180畝，扶持生豬養(yǎng)殖、反季節(jié)水果種植和烤煙種植大戶5戶，幫助村小學建立學農基地1個。
(二)認真開展黨員幫扶活動。每一個黨員結對聯系2戶，并對結對聯系戶進行了一對一的走訪，了解他們的民生述求，生產生活、經濟收入情況。收集辦結群眾反饋事項，切實幫助基層群眾解決問題。
(三)深入開展“走基層”活動。充分發(fā)揮農業(yè)科技創(chuàng)新的骨干和引領作用，根據各鄉(xiāng)鎮(zhèn)產業(yè)結構實際，組建15支科技服務小分隊，積極深入到農村生產第一線，以促進農業(yè)增效和農民增收為目標，組織開展了18期農業(yè)實用技術技能培訓，培訓農民3800余人次，引進、示范、推廣農業(yè)新技術新品種42項。
(四)參加黨員志愿服務活動。積極組織黨員干部參加志愿服務活動，主動到社區(qū)黨組報到，參與到社區(qū)內公益性社會組織的服務活動中，要求每個支部黨員干部每年完成志愿服務，參加文明交通勸導、社區(qū)服務等志愿活動。
三、以黨建促工作，提升科技服務能力
科技局充分發(fā)揮黨組織的服務保障作用，緊緊圍繞創(chuàng)新驅動發(fā)展戰(zhàn)略，抓住“創(chuàng)新驅動發(fā)展”核心，緊緊圍繞“工業(yè)強縣、產業(yè)富民、環(huán)境創(chuàng)優(yōu)、民生改善”發(fā)展戰(zhàn)略和“推進五大工程，打造五個瀘溪”發(fā)展思路，以科技需求為導向，以科技創(chuàng)新為主線，以科技項目為核心，以科技服務為抓手，奮力開拓，務實進取，充分發(fā)揮和凸現科技對促進經濟結構優(yōu)化升級的引領作用，為建設創(chuàng)新型瀘溪提供了強有力的科技支撐。局支部積極發(fā)展黨員的先鋒模范作用，提升科技服務能力。
1、積極開展科技宣傳培訓。利用科技宣傳周活動、科技三下鄉(xiāng)、科普宣傳周等活動開展以農業(yè)科普知識、科技政策講座、農村實用技術培訓、法制宣傳、為主要內容的多場主題科普宣傳活動，不斷提高全民的科技意識。
2、科技創(chuàng)新體系日臻完善。目前，我縣共有規(guī)模以上科技型企業(yè)26家，其中5家企業(yè)通過高新技術企業(yè)認定，11家企業(yè)通過民營科技企業(yè)認定，金馬公司被列入湘西州知識產權貫標試點企業(yè)，22家企業(yè)建立了企業(yè)技術研發(fā)機構。
3、產學研結合推動科技成果轉化。上半年，我們組織了2次產學研技術對接活動，12家企業(yè)與高校、科研院所簽定了意向性技術合作項目21項，涉及礦產品精深加工、生物醫(yī)藥、農產品深加工、現代農業(yè)等多個領域，通過可持續(xù)的產學研合作，產業(yè)科技創(chuàng)新能力不斷提升。
4、知識產權工作成效顯著。進一步加大專利的挖掘和申報工作力度，專利的申請量和授權量有了較大提升，向上申報專利60件，專利授權量達45件，分別增長56%、160%，申請量排全州第四，授權量排全州第三。湖南金馬公司的“一次成型低溫燒結生產高體分碳化硅增強鋁基復合材料的工藝”工藝技術通過州級科技成果鑒定，評定為“國內領先水平”。加大知識產權執(zhí)法力度，辦結侵權案件10件。
四、存在的不足及下一步的打算
回顧今年以來的工作，我局黨建工作取得的成績廣大黨員干部職工共同努力的結果，是廣大人民群眾支持的結果。拋開成績，冷靜反思，我局黨建工作還存在不少問題和不足，一是黨員和干部培訓形式較單一;二是干部隊伍思想素質和工作作風與加快發(fā)展要求存在差距;三是基層組織和黨員干部隊伍的現狀與發(fā)展新階段的要求不完全適應;四是存在政策理論水平不夠高等問題和不足。
在今后的黨建工作中，我將繼續(xù)完善自己，努力彌補自己的不足，在此基礎上，充分履行好黨支部書記的職責，圍繞黨員隊伍好、工作機制好、工作業(yè)績好、群眾反映好的目標，改進方法，進一步落實黨建工作責任制，完善制度，創(chuàng)新機制，強化黨員經常性教育和監(jiān)督管理，積極探索黨員服務群眾長效工作機制，大力推進黨的基層組織先進性建設工程，切實增強黨的基層組織服務新常態(tài)的經濟發(fā)展。
科技局長述職報告篇十八
主任、各位副主任、各位委員：
任職以來，本人堅持在縣委、縣政府的正確領導下，在縣人大的支持和監(jiān)督下，團結和帶領局局機關一班人，認真履行部門職能，著眼于全縣經濟社會發(fā)展大局，積極發(fā)揮科技在“扶農助工、引領創(chuàng)新”方面的作用。幾年來，我縣科技管理工作有了一些新起色，也取得一定成績，曾先后獲得全國科技進步考核先進縣、全國防震減災工作先進縣、全省專利申請、授權十強縣等榮譽稱號。
遵照會議安排，現將本人2017年度學習工作情況報告如下：
學習是干好工作的基本功。因此，本人始終堅持注重通過網絡、報刊、文件等形式認真學習黨的大政方針和縣委、縣政府重要會議精神，及時了解和掌握新形勢下科技工作的新要求、新部署。做到思想和言行上自覺與縣委、縣政府保持一致，不斷增強工作的責任感和緊迫感。一是學習理論。結合黨的群眾路線教育實踐活動，重點學習了習近平總書記系列重要講話以及十九大精神，思想上得到凈化，增強了政治定力。
二是學政策。重點學習了建設創(chuàng)新型國家、省份和城市的相關配套政策，具體有省合蕪蚌自主創(chuàng)新試驗區(qū)建設系列配套政策，市委1+2+n系列配套政策。從而明確了新形勢下科技工作應把握的重點和努力方向。三是學習法規(guī)。按照依法治國的要求，重溫國家科技進步法、省科技進步條例、《專利法》等相關法律法規(guī)，增強依法行政意識。四是學業(yè)務。主要有高企認定辦法、科技計劃項目編報、專利申請、科技活動統(tǒng)計等，不斷提高指導工作的水平。
作為單位“一把手”，堅持抓班子、帶隊伍，認真履行一崗雙責要求，圍繞打造團結、廉潔、高效機關的目標，從思想建設、作風建設、制度建設三個這方面入手，推進單位黨風廉政建設，不斷增強機關效能。一是及時組織班子成員和機關全體人員學習中央和省、市、縣有關會議、文件精神，并就有關專題進行講解，幫助大家領會重點，認清形勢，進一步提高思想政治素質，言行上自覺與上級保持一致，主動適應新常態(tài)。
二是嚴格落實中央八條規(guī)定和省委三十條規(guī)定，以及市縣紀委關于改進作風的要求，引導大家要“塑造好形象，鍛造好作風”，不斷提高服務水平，增強工作主動性和創(chuàng)造性，提升工作效率。三是進一步建立健全黨風廉政建設制。從嚴格上下班考勤、經費支出到廉政風險防范體系等都得到進一步完善。四是堅持民主集中制，增強了合力，班子成員分工明確，都能各司其職，主動謀劃各自分管工作，形成良好的工作狀態(tài)。
1.高效推進高企申報認定工作。2017年市政府下達我縣高企申報工作認定1家、高新技術產業(yè)產值增長25%以上的工作任務。根據高新技術企業(yè)認定的各項條件要求，從我縣目前企業(yè)的行業(yè)類別及自主知識產權情況分析，要完成任務有一定的難度。
為確保任務完成，我局在園區(qū)管委會的配合支持下，多次深入到各企業(yè)進行摸排調研，最終篩選出蚌埠永豐染料化工有限公司、蚌埠翔合汽配有限公司兩家基本符合條件的企業(yè)，并加強點對點的指導，組織企業(yè)在規(guī)定時間內完成了材料編寫和向上申報工作，其中蚌埠永豐染料化工有限公司于去年11月順利通過高企認定。蚌埠翔合汽配有限公司兩個產品被批準認定為安徽省高新技術產品。截止去年底，我縣共有高新技術產業(yè)企業(yè)9家，全年完成高新技術產業(yè)產值24.88億元，是全年目標任務的155.5%(目標任務是16億)。
2.扎實開展專利挖掘及申請工作。專利是合蕪蚌自主創(chuàng)新試驗區(qū)建設的一項重要考量指標。去年市下達我縣任務是：發(fā)明專利申請量416件，授權量21件。面對逐年加大的任務，我們沒有消極應付，而是積極地想辦法、建機制、用實招。
一是重新修訂我縣專利資助辦法，設立專利專項資金，確保專利申請人資助兌現，保證激勵到位;二是加強專利政策宣傳，印發(fā)專利手冊，激發(fā)企業(yè)和社會自然人申請專利的積極性;三是在企業(yè)建立了一支專利工作聯絡員隊伍，并且組織了專門培訓;四是制訂挖掘專利工作常態(tài)機制。分管領導每星期到企業(yè)開展專利工作不少于1次;每月邀請省市專利代理機構上門服務一次，幫助企業(yè)挖掘專利并組織申報。五是拓寬挖掘專利渠道，由以企業(yè)為主向農業(yè)、教育、衛(wèi)生等領域延伸。2017年，我縣發(fā)明專利申請量431件，完成目標任務的103.6%，發(fā)明專利授權量達74件，占全年目標任務368%，居全省縣級第四名，榮獲全省發(fā)明專利授權十強縣稱號，我縣還被列為省知識產權強縣工程試點縣。
3.積極組織開展產學研合作。注重發(fā)揮科技部門的橋梁紐帶作用，主動為企業(yè)牽線，與科研院校建立產學研合作關系。進一步完善了企業(yè)技術需求調研機制，采取網上征集、定期走訪等形式，及時了解掌握企業(yè)技術需求信息，適時組織開展產學研對接活動，幫助企業(yè)解決技術難題，同時鼓勵企業(yè)創(chuàng)辦自己的研發(fā)中心，有效地推動了企業(yè)的技術創(chuàng)新。
如：安徽科技學院與群力蔬菜合作社建立產學研基地，幫助開展辣椒新品種的引種育苗，研發(fā)辣椒深加工技術;上海同濟大學陳浩宏教授與溝東酥梨協(xié)會合作社開發(fā)了紅梨膏項目;武漢科技學院幫助天麒面粉解決小麥胚芽熱處理技術難題等。去年共成功組織了6次產學研對接活動，此外，還三次組織企業(yè)高管和專業(yè)技術人員參加省市專業(yè)知識培訓，幫助他們申報評定專業(yè)技術職稱。
4.進一步優(yōu)化項目管理。修訂完善了**縣科技項目管理辦法，對項目申報、評審、監(jiān)督、驗收等環(huán)節(jié)進一步規(guī)范，嚴格了程序。在項目立項上，注重與完成省市考核目標任務相結合、與區(qū)域產業(yè)特點相結合、與產學研相結合，堅持引導創(chuàng)業(yè)、支持創(chuàng)業(yè)、鼓勵干事原則，較好地發(fā)揮了項目資金“四兩撥千斤”的引導作用。
2017年，共組織實施各類縣級科技項目38項，引導規(guī)上企業(yè)研發(fā)投入6300萬，新增市級農業(yè)專家大院1家，有6家企業(yè)獲市自主創(chuàng)新專項資金支持30萬。推薦農業(yè)推廣中心申報2017年國家科技成果轉化項目，推薦諾德科技申報2017年省科技攻關項目，均已在省廳公示。
三是廣泛開展了防震減災科普知識進學校、進社區(qū)、進企業(yè)、進農村宣傳活動;四是在全縣中小學普遍開展了防震逃生應急疏散演練;五是將重大工程抗震設防評價列為項目建設的前置條件，嚴格行政審批;六是編印了《**縣地震應急指揮手冊》。2017年，我縣榮獲全省防震減災工作先進單位，連續(xù)7年獲全省地下水觀測資料評比第一名。2017年被確定為全省防震減災示范縣創(chuàng)建單位。
6.努力落實各項中心任務。一是招商引資。引進河北歐塑集團鋁塑型材生產項目落戶城南工業(yè)園，該項目一期投資1.5億，主體廠房正在建設中。在年度招商引資考評中榮獲縣二類單位一等獎。二是秸稈禁燒工作。午季包保小圩鎮(zhèn)、秋季包保東劉集鎮(zhèn)三個行政村，都能按照要求，堅持駐點，全力配合鎮(zhèn)村兩級做好宣傳引導和火點控制工作。三是大建設工作。承擔老科委地塊的拆遷任務，涉及16家住戶，由于思想工作細致，方法得當，妥善解決三個難題，較為順利地提前完成任務。
以上是本人2017年學習工作情況匯報，不妥之處，望批評指正。
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