精選項目成本員工作總結(jié)范文(15篇)

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精選項目成本員工作總結(jié)范文(15篇)
時間:2023-10-29 13:42:04     小編:QJ墨客

通過總結(jié)可以發(fā)現(xiàn)問題,進而制定出更好的解決方案。寫總結(jié)時,要注意語言簡練、通順流暢,避免廢話和冗長的敘述。接下來是小編整理的一些總結(jié)范文,供大家參考和借鑒。

項目成本員工作總結(jié)篇一

一、名詞定義認識與自身職責定位:

質(zhì)量(quality):一組固有特性滿足要求的程度。

產(chǎn)品:過程(一組將輸入轉(zhuǎn)化為輸出的相互關(guān)聯(lián)或相互作用的活動)的結(jié)果。產(chǎn)品可指服務(wù)、軟件、硬件、流程性材料或其相關(guān)的組合。

qc:品質(zhì)控制(qualitycontrol)(品質(zhì)檢驗qualitycheck)。

iqc:來料品質(zhì)控制(incomingqualitycontrol)。

ipqc:制程品質(zhì)控制(in-processqualitycontrol)。

oqc:出貨品質(zhì)控制(out-putqualitycontrol)。

qa:品質(zhì)保證(qualityassurance)。

質(zhì)量檢驗:通過觀察和判斷,適當時結(jié)合測量、試驗所進行的質(zhì)量符合性評價。質(zhì)量控制:質(zhì)量管理的一部分,致力于滿足質(zhì)量要求。

通過以上名詞的了解,明確作為一個品管員與作為一個檢驗員的本質(zhì)區(qū)別,一個重點在于品質(zhì)問題的發(fā)現(xiàn),同時要兼顧品質(zhì)的管理控制;另一個則只主要在于品質(zhì)問題的發(fā)現(xiàn)與總結(jié)。

二、品質(zhì)重要性的認識:

1、當今社會的兩大質(zhì)量管理模式:

a、美國式管理模式經(jīng)歷的三個階段:

a、依靠操作者的技術(shù)確保品質(zhì);

b、依靠事后檢驗來確保品質(zhì);

c、以預(yù)防為主來確保品質(zhì)。

2、日本式質(zhì)量管理模式的心態(tài)觀念:

a、無“次品”的質(zhì)量管理觀念,追求“0”缺點;

b、每個廢品都是寶的觀念;

c、面向消費者;

d、“百分之一”的次品對顧客來說就是“百分之百”的次品;

e、強調(diào)、重視全員參與質(zhì)量管理。

二戰(zhàn)前,日本生產(chǎn)的產(chǎn)品品質(zhì)是很差的,當時在全球有這樣的說法:“東洋貨即劣質(zhì)貨”;二戰(zhàn)后,日本人將質(zhì)量看成是“企業(yè)的生命,國家興衰的大事”,全員參與質(zhì)量管理,注重細節(jié),堅持不懈,追求“零缺點”,才得于實現(xiàn)現(xiàn)在品質(zhì)大哥地位。

三、作為一個品管員的基本要求:

1、具有良好的工作心態(tài):

a、以客觀事實說話,不捏造,不虛報詳情,對品質(zhì)判定做到公平公正公開,問心

無愧。

b、不吹毛求疵,要主次分明;

c、不受個人情緒與外觀條件干擾;

d、不能因個人的一點蠅頭小利而犧牲公司的整體利益;

e、作為一個品質(zhì)管理人員,在公司內(nèi)外都要起到一個很好的表帥作用。

2、具有良好的工作技能:

a、有豐富的品管相關(guān)知識;

b、對產(chǎn)品品質(zhì)判定標準,使用性能深入了解;

c、對各種檢測設(shè)備的使用需完全掌握;

d、善于對日常工作經(jīng)驗及時總結(jié)與消化;

e、熟悉品管相關(guān)工作流程;

f、熟悉產(chǎn)品生產(chǎn)流程,品質(zhì)控制重點要了如指掌;

3、保持良好的做事風格:

a、要做到膽大、細心、認真、負責、勤勞、耐心、不怕做錯事、就怕作壞事、拿出勇氣大膽承認錯誤,對工作才有進步。

b、對待問題保持冷靜、客觀、謙虛、謹慎的職業(yè)化工作作風、堅持獨立的公正的工作立場。

c、創(chuàng)造密切,融洽的工作環(huán)境,恰當使用溝通技巧,了解實際情況,收集證據(jù),提交檢驗結(jié)果。

d、與生產(chǎn)管理人員建立融洽的關(guān)系,爭取對方的合作,消除心理障礙。

e、及時反饋信息,作出恰當反應(yīng),努力防止沖突,準確表達問題。

f、盡量采用開放式的工作態(tài)度,以便獲得全面的答案。

g、以良好的工作態(tài)度與爭取全體員工的信任。

4、品管員造成“失信”的幾個原因:

一、1.對產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、功能性能不十分了解。

2.對產(chǎn)品的質(zhì)量要求尺度把握不準。

3.對生產(chǎn)過程中的突發(fā)現(xiàn)象,不能給出明確的結(jié)論。

二、不客觀、不公正

1.客觀、公正是審核的基本原則。

2.個人偏見或個人情緒是造成不客觀的主要原因(對事不對人)。

3.客觀證據(jù)不足的判斷會使相關(guān)部門懷疑品質(zhì)保證部的權(quán)威性(以數(shù)據(jù)說話)。

三、不好的工作習慣

1.吹毛求疵

不恰當?shù)赝怀鲎罴毿〉娜毕莺拖矚g深入無關(guān)緊要的細節(jié)。

2.傲慢

試圖表明水平很高、勝過一切人員,會給品質(zhì)保證工作帶來很煩。

3.“逮住你了”。

非要找出問題不可,一但找到了問題便興高采烈,不可一世。

3.沖突

什么事情都必須弄個你輸我贏。

四、其它

1.不恰當?shù)拿嬲劊^多地發(fā)表個人意見(吹噓)。

2.不按時進行檢驗,影響正常轉(zhuǎn)序(投訴)。

3.不能面對現(xiàn)實,擔當責任,不敢勇于承認,檢討自身的過錯。

如何做好一名品管員?

1、具有責任心,領(lǐng)導(dǎo)能力,執(zhí)行力,較好的人際關(guān)系

3、有較多的工作經(jīng)驗和實踐經(jīng)驗。有處理質(zhì)量問題的技巧。

4、有高超的實踐技術(shù)水平,能做到發(fā)現(xiàn)問題和解決問題,把問題解決在萌芽狀態(tài)。

5、能良好處理各個部門之間的相互協(xié)作

6、人、機、料、法、環(huán),一切與質(zhì)量有關(guān)的,都要知道,并適當?shù)膮⑴c管理

7、作為品管必須要從源頭上去找問題,從源頭去管理和降低產(chǎn)品的質(zhì)量危險

9、工作開展要有系統(tǒng)性,要能前后緊密,自成系統(tǒng);

10、要有信息共享、良好溝通的能力,將發(fā)現(xiàn)的不足,及時與有關(guān)部門溝通;

11、要有良好的總結(jié)及知識指導(dǎo)能力,對所從事的工作,技術(shù)上具備專家形;

項目成本員工作總結(jié)篇二

20xx年圍繞公司項目管理的目標及要求,在公司董事長,財務(wù)、行政副總的領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)部門同事的支持下,我主要做了以下幾方面的工作:

1、積極負責完成公司的項目立項、組織報批的具體實施工作。

20xx年總公司完成9個項目的申報工作。有4個被立項,4個未被立項,

1個項目正處在申報過程中,涉及部門主要為省、市、區(qū)農(nóng)業(yè)局,省、市鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)局,市科技局,市經(jīng)委、市商務(wù)局、市資源創(chuàng)新辦等部門,項目申報扶持資金144萬元,實際到位資金102萬元,正在申報的資金有50萬元。

&&生態(tài)園完成13個項目的申報工作。有10個項目被立項,3個項目正處于申報過程中,涉及石林縣財政局、農(nóng)牧局、水利局、科技局等部門,項目申報扶持資金158萬元,實際到位資金126.4萬元。

兩項共計:20xx年完成22個項目申報,14個項目被立項,申報立項資金302萬元,實際到位資金228.4萬元。

項目的組織報批、立項,確保公司能夠爭取一切有利政策、得到資金扶持是項目部的重要工作內(nèi)容,在20xx年,項目部的工作得到了各位領(lǐng)導(dǎo)及同事們的大力支持,取得的成績與在坐的各位是分不開的,在此我對大家表示感謝!

2、研究與公司項目相關(guān)的產(chǎn)業(yè)信息,搞好對外公關(guān),最大限度提高項

目立項的可能性。

做好項目工作最重要的就是要時時研究整理國家、省、市、縣各相關(guān)部門的產(chǎn)業(yè)政策,收集整理與項目相關(guān)的第一手的、最新的產(chǎn)業(yè)信息。(例如:相關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo),執(zhí)行人員的信息如:姓名、電話、地址、愛好等)。隨時更新、維護,對內(nèi)及時向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報項目信息情況,保障項目執(zhí)行的質(zhì)量及效率。對外搞好政府相關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)及項目負責人的公關(guān)工作,抓住每一次機會,做好項目申報書,最大限度提高項目立項的可能性。

大家都清楚,只有項目被立項,最終才能得到相關(guān)部門的資金扶持。而要使項目能順利立項,把相關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)及負責人的關(guān)系搞好才是最關(guān)鍵的因素,如果關(guān)系不好,再好的扶持項目也爭取不下來。所以項目部的工作就比較特殊些,很多時候都在外面跑,下了班還得去搞公關(guān)。在外代表了公司,必須注重個人形象,保持著裝整潔大方,接待約訪領(lǐng)導(dǎo),在不同的環(huán)境下注意肢體語言的表達、談話的語氣、內(nèi)容,在工作當中要學會察言觀色,用心觀察周圍的人和事。也就是“在什么場合講什么話,見什么和尚念什么經(jīng)”!

同時,項目部的工作講時效性、靈活性;為此,我盡心盡力,不斷提高自身思想素質(zhì),學習、掌握項目專業(yè)知識,及時更新維護好項目信息,提升社交禮儀行為能力,注意每一個細節(jié),對外公關(guān)時按“有理、有節(jié)、有度”的標準要求自己,確保自己良好的形象,不給公司丟臉,積極宣傳、提高公司的知名度、美譽度!

例如,在接待細節(jié)上我是這樣要求自己的:

(1)提前向財務(wù)支取錢款,數(shù)額大的請常務(wù)副總簽字認可。

(2)提前預(yù)定用餐地點,訂包房如有變動臨時再做安排。

(3)如有需送禮的領(lǐng)導(dǎo),要做到隱秘進行,不可大肆宣揚。

(4)用餐時跟領(lǐng)導(dǎo)保持溝通交流,盡力營造好用餐氣氛。

(5)飲酒不能過量,要時常保持清醒的頭腦,不能喝醉當眾出丑、損壞公司形象。

(6)用餐完畢后快速結(jié)帳,如有其它人員陪同,需安排剩菜的打包,做到不浪費。

(7)迎送好領(lǐng)導(dǎo),讓領(lǐng)導(dǎo)感受到萬家歡人的熱情,乘興而來,滿意而歸。

3、研究制定公司項目管理制度,工作程序,預(yù)算和控制每個項目的費用開支。

作為公司項目部經(jīng)理,我在行政部的協(xié)助下,制定和完善公司項目管理制度,使項目從可行性研究、報批、立項到具體實施的每一個環(huán)節(jié)更加科學合理、制度化,不斷學習和總結(jié)工作,按制度要求開展項目管理,詳細做好每一個項目的運營預(yù)算,按“量入為出、高效、節(jié)約”的原則做好每一個項目的管理,使公司的收益最大化。

4、重點組織和安排好20xx年度中秋、春節(jié)兩大傳統(tǒng)節(jié)日的送禮公關(guān)活動。

中秋和春節(jié)是我們國家歷史悠久的傳統(tǒng)節(jié)日,也是合家團圓、共享幸福的美好時刻,作為禮儀之邦,選擇在這兩個節(jié)日安排公關(guān)活動無疑是最好的,公司領(lǐng)導(dǎo)非常重視兩個節(jié)慶的公關(guān)工作。

20xx年,在行政部的協(xié)助下,項目部提前一個月做出節(jié)慶公關(guān)計劃,呈報給上級領(lǐng)導(dǎo)審批。并于兩節(jié)前完成了公司禮品的贈送,因為這項工作泛圍廣、工作量較大,單靠項目部一個人是無法完成的,很多時候都得到了各部門人員的協(xié)助,特別是*總、*副總、*副總等幾位領(lǐng)導(dǎo),在節(jié)慶前每天晚上都會同我一起忙到晚上10點多鐘,對我的工作幫助很大。

兩節(jié)的公關(guān)活動,主要以贈送公司生產(chǎn)的禮盒為主,因此,有力地樹立了公司的形象、提升了公司的知名度、美譽度。為項目部的工作開始打下了最堅實的基礎(chǔ)。在今后的工作中,我要不斷總結(jié)經(jīng)驗,將這一項工作做得更好!

5、協(xié)助完成行政部的一部份工作

20xx年里,公司項目部隸屬于公司行政部管理,加上我,行政部20xx年配置共有4人,但由于公司正處于改制及二次創(chuàng)業(yè)的機遇期,事情繁雜,臨時處理的事情較多,工作較緊張,因而在完成項目工作的同時,我還協(xié)助行政部做一些制度落實、衛(wèi)生檢查、來訪接待等工作。

1、項目管理制度有待進一步完善,項目的報批立項率及監(jiān)督、反饋工作有待于提高;

2、項目的立項內(nèi)容單一,今后的工作中須發(fā)掘、更新報批項目,切實促進企業(yè)的生產(chǎn)發(fā)展。

3、對外公關(guān)工作自己完全能夠勝任,但對內(nèi)的項目可行性研究、立項申請書的編制等工作覺得難度較大,這主要是因為自己的文化科學知識水平薄弱,電腦運用不熟練所致。

總結(jié)過去,我感到我的工作還有許多不足。關(guān)鍵是今后還應(yīng)該加倍學習,特別是向公司領(lǐng)導(dǎo)和各位同事學習,努力探索,認真總結(jié),積極改進,爭取在新年度的工作中作出更好、更新、更大的成績。

1、年度工作目標

20xx年度計劃申請各項扶持資金項目不少于12個。其中總公司不少于8個,爭取扶持資金180萬元,生態(tài)園不少于4個,爭取扶持資金320萬元,共計劃申請各項扶持資金500萬元。

2、完善項目工作制度、按公司要求作出詳細的項目工作年度計劃,把工作細分到每一個季度、每一個月,做好項目的監(jiān)督和反饋,做到工作有目標、計劃、崗位工作職責和工作考核落實到位。

3、出臺完善的項目預(yù)算制度,進一步規(guī)范項目運營費用管理,對每一個項目做好預(yù)、決算,保證項目收益最大化。

4、學習海爾公司的 “日事日畢、日清日高”精神,使自己當天的工作當天完成,每一天都要比前一天提高效率。加強學習,爭取盡快掌握電腦,發(fā)揮自己善于公關(guān)的長處,不斷打造和提升公關(guān)技巧、能力,努力學習以彌補自己文化和知識的不足。

尺有所長、寸有所短,戰(zhàn)爭講究以己之長攻敵之短,人生如要成功,就需要發(fā)揮自己特有的優(yōu)勢,雖然我有很多不足,但我有大家的支持和幫助。我相信,只要我發(fā)揮自己的優(yōu)勢,就一定能將20xx年度項目部的工作做好!

各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們!新的一年,***迎來了新的發(fā)展機遇,任務(wù)雖繁重而艱巨,但前景光明、激勵人心。讓我們更加緊密地攜起手來,在公司正確的戰(zhàn)略規(guī)劃指引下,積極進取,扎實工作,為進一步開創(chuàng)***輝煌的明天而努力奮斗!

項目成本員工作總結(jié)篇三

在這繁忙的工作中不知不覺又迎來了新的一年,20xx年是有意義、有價值、有收獲的一年,范文之年終總結(jié):工廠生產(chǎn)線班長年終工作總結(jié)。在這不平凡的一年中,我們xx電氣猶如一顆冉冉升起的明珠,在不斷創(chuàng)新、極力改革產(chǎn)業(yè)效益再創(chuàng)新高。在這令人欣慰的季節(jié),辭舊迎新的日子里我也盤點一下過去一年的收成,在公司領(lǐng)導(dǎo)和同仁的幫助下,兢兢業(yè)業(yè),克盡職守,圓滿地完成了領(lǐng)導(dǎo)布置的各項任務(wù)。現(xiàn)將自己的工作總結(jié)匯報如下,敬請領(lǐng)導(dǎo)及同事提供寶貴意見:

一、一年來的工作表現(xiàn)

(一)強化形象,提高自身素質(zhì)。為做好本職工作,我堅持嚴格要求,注重以身作則,以誠待人,一是愛崗敬業(yè)講奉獻。班長的工作大多是協(xié)調(diào)小事搞好保障,因此,我正確認識自身的工作和價值,正確處理苦與樂,得與失、個人利益和集體利益的關(guān)系,堅持甘于奉獻、誠實敬業(yè),二是錘煉自身努力提高本職業(yè)務(wù)水平。經(jīng)過半年的學習和鍛煉,我在工作上取得一定的進步,利用積極工作汲取經(jīng)驗的同時,細心學習他人長處,改掉自己不足,并虛心向領(lǐng)導(dǎo)、同事請教,在不斷學習和探索中使自身在班組長管理水平上有所提高。

(二)嚴于律已,不斷加強作風。一年來我對自身嚴格要求,始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準則,始終把作風建設(shè)的重點放在嚴謹、細致、扎實、求實腳踏實地埋頭苦干上。在工作中,以制度、紀律規(guī)范自己的一切言行,嚴格遵守公司各項規(guī)章制度,尊重領(lǐng)導(dǎo),團結(jié)同志,謙虛謹慎,主動接受來自各方面的意見,不斷改進工作方式方法。

(三)強化職能,做好服務(wù)工作。工作中,我注重把握根本,努力提高服務(wù)水平。組里人員多,工作量大,這就需要我們團結(jié)協(xié)作。在這一年里,不管遇到上的困難,我都積極配合做好工作,同事們的心都能往一處想,勁都往一處使,不計得失,只希望把工作圓滿完成。

二、工作中的不足

(一)情感觀念過重。在工作過程中,有好多操作沒有嚴格按照操作規(guī)程操作,但是當時并未造成直接經(jīng)濟損失也沒有發(fā)生安全事故,以至礙于情面大多只是口頭批評,而沒有采取嚴肅認真的態(tài)度?,F(xiàn)在想來,安全隱患和違規(guī)操作是重中之重;如前段時間發(fā)生的人員受傷、機臺故障、模具受損皆是因違章操作引起。因此在今后的工作中,凡是出現(xiàn)的任何違章操作的,定要嚴肅處理。

(二)立足現(xiàn)有條件創(chuàng)新觀念有待提高。以往工作中一旦遇到困難總是先想著要上級幫助解決,未能意識到去體諒公司和領(lǐng)導(dǎo)的難處?,F(xiàn)如今工作的環(huán)境和條件已相當優(yōu)越,公司也是在逐步的成長壯大完善過程中,今后定要立足現(xiàn)有優(yōu)勢,發(fā)揮集體智慧力量,協(xié)助做好工作。

(三)傳達和落實公司精神任務(wù),態(tài)度不夠堅決??偸强紤]到個人利益和自己的小算盤,對公司和上級賦予的任務(wù)未能貫徹到底。在以后的工作中堅決提高執(zhí)行力,提升思想觀念認識水平。

三、今后的努力方向

(一)深入精細化。從小事著手,引導(dǎo)班組人員嚴格執(zhí)行、堅決落實,以點帶面帶動班組全面工作;當好車間主任助手,配合搞好生產(chǎn)一部工作。

(二)以“5s”標準為建設(shè)基矗車間主任曾多次在會議中提倡并強調(diào)的“5s”標準,是一項長期而艱巨的任務(wù),也是公司建立健全的基礎(chǔ)文化,我們將力爭以此導(dǎo)向狠抓落實,逐條實施,循序完善。

(三)以人為本理性管理。班組成員多,年齡距離大,性格差異尤為明顯;以后定要結(jié)合班前、后會議,引導(dǎo)班組成員思維認識,提高思想覺悟;以端正的工作態(tài)度為中心線,以多元化性格特點為創(chuàng)新思路,達到共同努力、共同提高,攜手建立美好的家園。

(四)以六西格瑪量化工具為參照。將現(xiàn)行工作法案,參照量化工具擬定出可行性管理制度和方案,形成強有力、標準化的章程;做到軟性管理有據(jù)可查、有條可依。

(五)以節(jié)流為導(dǎo)向。作為xx人,有必要竭力為公司的成長發(fā)展做出貢獻,樹立“以公司為家”的思想觀念,竭盡所能為大家庭節(jié)約成本,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)努力提高產(chǎn)能效益。

在以后的工作中我還需再接再厲發(fā)揚了諾盡職守,不怕苦累,不計得失,緊密配合,積極進取,為我們一部的建設(shè)貢獻自己微薄的力量。

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項目成本員工作總結(jié)篇四

在公司領(lǐng)導(dǎo)強有力的領(lǐng)導(dǎo)下和幫助下,項目部在施工過程中,嚴格遵守法律法規(guī),遵守公司的各項規(guī)章制度,平時嚴格要求項目部員工,廉潔自律。項目領(lǐng)導(dǎo)班子工作中敢于承擔責任,認真負責,能理論聯(lián)系實際的開展工作,與同志協(xié)作共事,一心為公司,較好地完成了20xx年度工作目標?,F(xiàn)將有關(guān)今年焦村互通式立交橋工程的項目管理工作匯報如下:

我們負責施工的b匝道橋、e匝道橋、f匝道橋及h匝道2#橋梁主體自20xx年4月份陸續(xù)開始灌注樁基礎(chǔ)施工以來到11月底已完成橋面鋪裝,總計完成f橋三聯(lián)十跨橋梁一座,e橋一聯(lián)兩跨橋梁一座,h2#橋單跨橋梁一座,b橋單跨橋梁一座;匝道路基土方工程自20xx年4月份開工以來到11月底已施工到路床面層,總計完成土方工程12萬多方,尚有2萬余方未填筑(由于位處a和h匝道上的加油站至今尚未拆遷,無法施工)。根據(jù)修改后的施工總進度計劃,橋梁、匝道路基工程施工的工期在計劃之內(nèi),無超期、脫期。

在此要特別說明的是:自20xx年4月1日開始施工以來, 我項目部積極響應(yīng)業(yè)主和工程總承包部提倡的“占滿時間、占滿空間”的號召,全力組織人員和機械進場。在具備施工條件的地段,全面展開了施工,迅速掀起了大干高潮。但是,因為土地賠償費等問題出現(xiàn)了村民阻攔施工的現(xiàn)象并導(dǎo)致無法展開全面施工,造成部分生產(chǎn)要素的極大浪費。到目前為止還有億發(fā)加油站仍未拆遷,影響到a、h匝道路基的施工,為此我們一直在積極地尋求業(yè)主抓緊協(xié)商解決此事,以便路基工程施工得以順利進行。

橋梁主體結(jié)構(gòu)根據(jù)施工圖預(yù)算,工程造價預(yù)算為1215萬元,到今年10月底已完成鋼筋砼灌注樁、承臺、基坑回填、墩柱、蓋梁、現(xiàn)澆箱梁(附加交通導(dǎo)改)及橋面鋪裝層,施工計量審核為1134.5萬元,占總造價的93.4%;匝道路基工程根據(jù)施工圖預(yù)算,工程造價預(yù)算為970萬元,到今年11月底已完成清表、軟土路基處理、路基填方、橋臺背回填、護坡,施工計量審核為343.5萬元,占總造價的`35.4%。

截止20xx年底累計完成:完成生產(chǎn)產(chǎn)值:1700萬元

工程計價: 1570萬元

成本支出: 1559萬元

累計效益: 11萬元

我項目部在公司和工程經(jīng)營部的領(lǐng)導(dǎo)下負責京承高速公路(二期)焦村互通式立交橋項目的成本控制、工程進度、質(zhì)量管理的技術(shù)支持和項目管理工作,負責對本工程的工期、質(zhì)量、安全、成本等實施計劃。在施工過程中,我項目部全體員工做到了嚴格按設(shè)計要求、驗收規(guī)范和公司的規(guī)章制度、經(jīng)營方針等,監(jiān)督檢查工程質(zhì)量、成本、進度、安全等,對各生產(chǎn)施工要素實施全過程的動態(tài)管理。

(一)、項目組織管理情況:

根據(jù)焦村互通式立交橋工程特點,編制了焦村互通式立交橋工程項目管理規(guī)劃:首先明確項目組織管理體系、項目工程部主要工作職責,確定項目管理的目的任務(wù),制定工程四大總體目標(質(zhì)量、進度、成本核算、現(xiàn)場)施工過程控制重點;制定項目管理工作程序。在工程部領(lǐng)導(dǎo)強有力的領(lǐng)導(dǎo)下和相關(guān)同事的協(xié)作下,使得焦村互通式立交橋工程得以順利進行,通過每月的監(jiān)理公司工作例會,匯報工程施工進展情況以及需要協(xié)調(diào)的事項,聽取下步工作計劃,貫徹會議精神,及時落實相關(guān)決定;通過每周項目工程例會協(xié)調(diào)各項工作、解決日常施工中的矛盾,加強相互之間的溝通,及時有效地控制好工程的質(zhì)量、進度、成本、安全文明施工。

(二)、工程質(zhì)量控制情況:

質(zhì)量管理上,項目部著重抓了三個環(huán)節(jié):確立質(zhì)量目標、確定質(zhì)量預(yù)控方案;產(chǎn)品形成的過程控制;驗收控制。

1、確定質(zhì)量預(yù)控方案。提出了“以質(zhì)量求生存、合同履約率100%、為顧客奉獻建設(shè)精品”質(zhì)量目標,項目部圍繞這個目標做了目標責任細分。如:項目部張小浩經(jīng)理牽頭,按專業(yè)分解質(zhì)量責任目標:橋梁土建工程師白飛虎負責結(jié)構(gòu)工程;路基工程師李超林負責線路;質(zhì)安工程師夏志勇負責質(zhì)量檢驗控制。按工程階段細分階段目標,如:分項優(yōu)良率不低于95%,主體優(yōu)良率100%,單位工程優(yōu)良率95%,并按此質(zhì)量目標制定了相關(guān)的驗收方法及驗收目標,在工程開工前,對分包施工隊明確目標、驗收標準等。并審定分包施工隊的施工方案。針對施工隊在節(jié)能、質(zhì)量通病防治等方面的薄弱環(huán)節(jié)提出改進要求,協(xié)助其完善施工工藝、措施的制定。組織新材料、新工藝的廠商,到現(xiàn)場為甲方、監(jiān)理、施工隊講解材料的特性、施工工藝要求、質(zhì)檢方法等。組織專家、質(zhì)監(jiān)站、廠商、監(jiān)理、施工隊有關(guān)人員研討材料性能、施工工藝、質(zhì)量評定及驗收方法,確定最終的預(yù)控方案。

2、產(chǎn)品形成的過程控制。目前工程施工主要還是由手工完成,因此產(chǎn)品質(zhì)量就必然會出現(xiàn)較大的偏差。而產(chǎn)品形成的過程控制是對所有預(yù)控方案的執(zhí)行過程,將直接影響質(zhì)量目標是否能實現(xiàn),影響項目品牌與企業(yè)品牌。

在過程控制上,我們主要通過以下幾個管理方式來實現(xiàn):首先,發(fā)揮質(zhì)檢工程師在質(zhì)量管理上的職能,對其充分授權(quán)、有效監(jiān)督。嚴格按照項目責任書上明確的權(quán)力與義務(wù),監(jiān)督基層施工人員是否按照驗收規(guī)范、標準及通達公司的企業(yè)標準執(zhí)行質(zhì)量管理。

其次,嚴把原材料質(zhì)量關(guān)。項目部首先對部分主要材料供應(yīng)商給予選擇,從廠商直接訂購,減少中間環(huán)節(jié),防止流通過程中可能出現(xiàn)的假冒偽劣產(chǎn)品。項目質(zhì)安部對進場材料質(zhì)量、數(shù)量、規(guī)格驗收,并監(jiān)督現(xiàn)場取樣送檢,以檢查到場材料是否符合合同要求。對于分包施工隊的自購材,主要是加強對到場的材料檢驗。1、通過試驗室的日常性見證取樣對材料質(zhì)量檢驗監(jiān)督;2、項目質(zhì)安部對現(xiàn)場材料巡查,對可疑材料,先停用封存,再取樣檢查,排除疑點方可使用;3、項目組的橋梁、路基工程師做專業(yè)檢查,對可疑材料,現(xiàn)場封存,擴大取樣數(shù)量,在規(guī)范之外,做獨立檢驗;4、對確定的不合格材料,采取封存,限定時間在質(zhì)檢工程師監(jiān)督下清理出場。

再者,項目部依合同及國家的有關(guān)法律法規(guī),對分包施工隊加強質(zhì)量管理。施工隊是產(chǎn)品的生產(chǎn)者,他們的工作直接決定產(chǎn)品的質(zhì)量,事實上,各個施工班組的工人的操作技能基本上是比較接近的,而產(chǎn)品的質(zhì)量差異,主要是管理水平的差異。所以在對于分包施工隊的管理上,主要抓其質(zhì)保體系建設(shè),發(fā)揮質(zhì)保體系在質(zhì)量管理上的作用,以及加強與分包施工隊第一負責人及現(xiàn)場負責人溝通和組織現(xiàn)場十二標段內(nèi)進行橫向參觀、相互取長補短,強化市場競爭意識,大團隊意識及品牌意識,從思想上重視質(zhì)量管理。而后項目組在日常的管理中重點工作是質(zhì)量巡查,質(zhì)量跟蹤,并結(jié)合施工的階段,組織一些有針對性的質(zhì)量管理活動,有效利用工程例會制度,講問題、提問題、解決問題?,F(xiàn)場管理中,我們還強調(diào)服務(wù)意識,為施工隊生產(chǎn)質(zhì)量優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品創(chuàng)造條件,提供技術(shù)支持、管理支持。

3、產(chǎn)品的驗收控制中,我們始終牢記集團公司工程總包部余志和總經(jīng)理的:“工程質(zhì)量是企業(yè)的生命”這一指示,著重抓二個層面的驗收:

第一層是分包施工隊質(zhì)保體系的自查、自檢、自驗三級驗收制度。在這個層面上,主要是依靠抓分包施工隊的管理去實現(xiàn),強化工序報驗制度,對一次報驗不通過的部位、工序再從自檢開始,重新進入驗收程序。

第二層是監(jiān)理與項目部的驗收。針對不同的施工階段,采取了相應(yīng)的驗收方式方法,在主體施工階段,進行的主要是工序驗收,這部分直接關(guān)系到橋梁產(chǎn)品的結(jié)構(gòu)安全,因此,我們不僅對分包施工隊的復(fù)驗按有關(guān)規(guī)定、標準驗收,而且,對工序的施工過程進行旁站,做到對主體質(zhì)量形成過程了然于胸。

(三)、工程進度控制情況

1、橋梁主體施工階段的進度管理較為單純,目前根據(jù)施工總進度計劃制定分階段進度計劃,明確工作內(nèi)容、工作順序、持續(xù)時間及工作之間的相互銜接關(guān)系等并付諸實施,然后在計劃實施過程中經(jīng)常檢查實際進度是否按計劃進行,一旦發(fā)現(xiàn)有偏差出現(xiàn),就在分析偏差產(chǎn)生原因的基礎(chǔ)上采取有效措施排除障礙或調(diào)整、修改原進度計劃后再付諸實施。進度控制的最終目的是確保工程項目按預(yù)定的時間交付或提前交付使用。

項目部在進度控制方面所做的工作有:編制項目管理計劃,研究項目的總進度、施工布置、重大施工技術(shù)和施工難題,對項目實施過程中可能出現(xiàn)的問題做好預(yù)案。其中f匝道橋5、6軸墩柱位置在101國道路基邊坡上,預(yù)應(yīng)力混凝土現(xiàn)澆箱梁上跨101國道,而101國道的車流量大約為1650輛∕小時??梢娛┕ΜF(xiàn)況交通影響較大,處理好施工與交通的相互干擾問題是本工程施工總體安排的重點,也是關(guān)系整個工程能否按期完工的關(guān)鍵。項目部在工程施工前,配合總包單位編制了科學可行的交通導(dǎo)流方案上報業(yè)主、交管部門審批,交通導(dǎo)流方案經(jīng)交管部門和業(yè)主審批后再付予實施。箱梁施工時交通導(dǎo)改現(xiàn)場內(nèi)各種機械設(shè)備、材料、臨時設(shè)施、電線路嚴格按施工方案合理布置,并且符合安全技術(shù)規(guī)程?,F(xiàn)場安放了醒目的安全標識牌,做到現(xiàn)場布置標準化、臨時防護標準化、安全作業(yè)標準化和安全標志標準化。從而為整個f橋箱梁施工節(jié)約了寶貴的時間,充分有效地利用了施工生產(chǎn)資源,保障了工程項目的總體施工進度。

2、審查確認分包施工隊上報的施工方案及施工進度計劃表。要求項目工程師做好施工方案、施工計劃、組織設(shè)計和進度控制的工作制度以及進度控制工作實施細則,并督促施工隊負責人在工程實施過程中努力落實。

3、項目部每周都主持召開會議研究各方面提出來的施工難題與合同實施有關(guān)的問題,對涉及到工程進度的有關(guān)問題就及時提出解決辦法并通過項目工程師去實施,必要時對施工工藝、施工資源、施工組織直至合同工期進行了調(diào)整。

(四)、項目成本、計量控制情況:

項目部對工程項目成本控制負有很重要的責任,因為項目部所管的是源頭的問題。項目部對成本控制的內(nèi)容主要是審核施工預(yù)算工程量、處理變更和簽證,即管理“項目實施控制價”。

1、分析設(shè)計圖紙、施工方案、標底價、合同(工程量核算、單價取費、材差價格構(gòu)成因素)等,明確工程費用最容易突破的部分或環(huán)節(jié)即成本控制重點。項目部對工程進行了施工圖工程量計算,編制工程施工圖預(yù)算造價、根據(jù)進度編制月進度造價預(yù)算。

2、在施工過程中及時答復(fù)施工隊提出的問題及配合要求,主動協(xié)調(diào)好各方面關(guān)系,預(yù)測工程風險及可能發(fā)生索賠的誘因,制定了防范性對策,盡量避免經(jīng)濟索賠事件發(fā)生。

3、按合同規(guī)定條件和要求,監(jiān)督實施事前的各項準備工作,以免索賠,及時對已完成工程進行計量驗收,對工程設(shè)計變更,現(xiàn)場情況、技術(shù)措施、材料涉及到經(jīng)費的進行嚴格把關(guān)。

4、審核分包施工隊所做的工程量月報表,審查工程實際完成工程量與上報情況是否符合、審查單價計量項目套用是否符合、復(fù)核材料單價是否與當月中材料市場信息相符合。需要強調(diào)說明的是:項目部明示項目工程師,對于施工隊所提出的施工技術(shù)變更及有關(guān)經(jīng)濟簽證要求,項目工程師在提出核實意見以前必須做到與項目部溝通并取得一致意見。否則將出現(xiàn)項目部否決項目工程師的意見的可能,這不僅會降低項目工程師的威信,也會給工程管理帶來混亂。任何設(shè)計變更及有關(guān)經(jīng)濟簽證要求都以書面文字為依據(jù)。

(五)、安全與文明施工現(xiàn)場管理情況:

1、安全法規(guī)、安全技術(shù)和環(huán)境衛(wèi)生是安全控制的三大主要措施。

2、根據(jù)本工程安全文明項目管理目標,督促施工隊在施工過程中貫徹執(zhí)行國務(wù)院及各部門頒發(fā)的安全規(guī)程、生產(chǎn)條例和規(guī)定。

3、為了提升工地形象和安全文明施工,科學安排、合理調(diào)配使用施工場地,并使之與各種環(huán)境保持協(xié)調(diào)關(guān)系,要求施工隊按安全文明施工標準進行施工。

4、督促安全工程師做好安全控制,目的是保證項目施工中沒有危險、不出事故、不造成人身傷亡和財產(chǎn)損失。

5、督促安全工程師和施工隊按照有關(guān)法規(guī)要求,使施工現(xiàn)場和臨時設(shè)施范圍內(nèi)秩序井然,文明安全,環(huán)境得到保護,交通暢達,防火設(shè)施完備,村民不受干擾,場容和環(huán)境衛(wèi)生均符合要求。

6、協(xié)調(diào)現(xiàn)場各施工班組與監(jiān)理、設(shè)計、業(yè)主、地方村鎮(zhèn)和派出所等各有關(guān)部門之間的關(guān)系,為工程建設(shè)創(chuàng)造良好的內(nèi)外環(huán)境。

(六)、項目部其他管理情況:

1、熟悉施工圖紙及設(shè)計說明,掌握橋梁、路基各分項的工程質(zhì)量標準,檢查各種材料、設(shè)備等質(zhì)量檢查工作。

2、負責保存好各種工程技術(shù)資料的完整性和可靠性,并記錄好各種會議紀錄。隨時做好上級有關(guān)部門對本項目工程檢查的資料準備工作。

3、負責項目實施進程中,涉及一些對外部門的聯(lián)系協(xié)調(diào)工作。

4、根據(jù)項目施工的實際情況,不斷調(diào)整、補充、完善項目管理計劃、規(guī)章制度和管理辦法,以適應(yīng)工程建設(shè)的需要。

焦村互通式立交橋工程項目規(guī)模大、參施單位多、施工配合面廣。如何優(yōu)質(zhì)、高效、低耗、按期、安全、文明地建好該項工程,是本項目部的重要里程碑,為此,全面調(diào)度項目部的人、財、物等資源,嚴格按照質(zhì)量安保體系運行。精心組織、科學管理,確保實現(xiàn)各項預(yù)定目標。該項目的成功將為集團公司工程總包部的發(fā)展奠定基礎(chǔ)。希望通過該項目今年一年的工作總結(jié)對今后項目部的工作有積極的借鑒意義。

(一)存在的問題

拆遷工作的滯后一直是影響工程進度的主要問題,加油站如不能在冬休期間完成差遣將嚴重影響明年的施工。為此,我們將安排專人冬季停工時留守工地,積極主動地配合業(yè)主和當?shù)卣_展征地拆遷工作,為20xx年的施工爭取創(chuàng)造一個良好地外部環(huán)境。

由于本項目拖延的時間太長,工程材料價格上漲,且要求的支付時間都很緊,工程款的支付大約要2-3個月才能到帳,工程預(yù)付款已經(jīng)扣還近一半,而原來工程價格就低,要保證各種材料能及時到場,需要能夠及時支付材料款,資金缺口較大,為此,一方面我們要與業(yè)主聯(lián)系,力爭加大計價比例,及早收回計價款,并爭取向業(yè)主再要點預(yù)付款;另一方面敬請領(lǐng)導(dǎo)幫助協(xié)調(diào)解決。

(二)剩余工程內(nèi)容

主要是路床頂?shù)恼眚炇?,石灰粉煤灰碎石層,水泥穩(wěn)定層,底油層,防護工程,收費島,結(jié)構(gòu)工程的剩余工作(如橋頭引道板、橋面防水層、伸縮縫、落水管等)以及交通標志基礎(chǔ)和水電預(yù)埋管線。預(yù)計產(chǎn)值900萬元。

(三)工作設(shè)想

針對明年工作內(nèi)容散亂,工程量小、與其他施工單位接口多的特點。我們將本著早計劃、細安排、嚴格控制成本的原則做好明年的準備工作。利用冬休期間作好明年的施工計劃,詳細安排好每項工作。落實好施工隊伍,做好應(yīng)急方案。為明年的施工做好一切準備工作。

我們?nèi)w員工有決心有信心在今后施工中繼續(xù)發(fā)揚以前好的成績,認真總結(jié)以前出現(xiàn)的問題,在今后的實踐中不斷總結(jié),努力奮斗,爭取獲得更好的成績,確保工程總體目標的實現(xiàn)。

項目成本員工作總結(jié)篇五

xx年圍繞公司項目管理的目標及要求,在公司董事長,財務(wù)、行政副總的領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)部門同事的支持下,我主要做了以下幾方面的工作:

1、進取負責完成公司的項目立項、組織報批的具體實施工作。

xx年總公司完成9個項目的申報工作。有4個被立項,4個未被立項,

1個項目正處在申報過程中,涉及部門主要為省、市、區(qū)農(nóng)業(yè)局,省、市鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)局,市科技局,市經(jīng)委、市商務(wù)局、市資源創(chuàng)新辦等部門,項目申報扶持資金144萬元,實際到位資金102萬元,正在申報的資金有50萬元。

生態(tài)園完成13個項目的申報工作。有10個項目被立項,3個項目正處于申報過程中,涉及石林縣財政局、農(nóng)牧局、水利局、科技局等部門,項目申報扶持資金158萬元,實際到位資金126。4萬元。

兩項共計:xx年完成22個項目申報,14個項目被立項,申報立項資金302萬元,實際到位資金228。4萬元。

項目的組織報批、立項,確保公司能夠爭取一切有利政策、得到資金扶持是項目部的重要工作資料,在xx年,項目部的工作得到了各位領(lǐng)導(dǎo)及同事們的大力支持,取得的成績與在坐的各位是分不開的,在此我對大家表示感激!

2、研究與公司項目相關(guān)的產(chǎn)業(yè)信息,搞好對外公關(guān),最大限度提高項目立項的可能性。

做好項目工作最重要的就是要時時研究整理國家、省、市、縣各相關(guān)部門的產(chǎn)業(yè)政策,收集整理與項目相關(guān)的第一手的、最新的產(chǎn)業(yè)信息。(例如:相關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo),執(zhí)行人員的信息如:姓名、電話、地址、愛好等)。隨時更新、維護,對內(nèi)及時向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報項目信息情景,保障項目執(zhí)行的質(zhì)量及效率。對外搞好政府相關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)及項目負責人的公關(guān)工作,抓住每一次機會,做好項目申報書,最大限度提高項目立項的可能性。

大家都清楚,僅有項目被立項,最終才能得到相關(guān)部門的資金扶持。而要使項目能順利立項,把相關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)及負責人的關(guān)系搞好才是最關(guān)鍵的因素,如果關(guān)系不好,再好的扶持項目也爭取不下來。所以項目部的工作就比較特殊些,很多時候都在外面跑,下了班還得去搞公關(guān)。在外代表了公司,必須注重個人形象,堅持著裝整潔大方,接待約訪領(lǐng)導(dǎo),在不一樣的環(huán)境下注意肢體語言的表達、談話的語氣、資料,在工作當中要學會察言觀色,用心觀察周圍的人和事。也就是在什么場合講什么話,見什么和尚念什么經(jīng)!

同時,項目部的工作講時效性、靈活性;為此,我盡心盡力,不斷提高自身思想素質(zhì),學習、掌握項目專業(yè)知識,及時更新維護好項目信息,提升社交禮儀行為本事,注意每一個細節(jié),對外公關(guān)時按有理、有節(jié)、有度的標準要求自我,確保自我良好的形象,不給公司丟臉,進取宣傳、提高公司的知名度、美譽度!

例如,在接待細節(jié)上我是這樣要求自我的:

(1)提前向財務(wù)支取錢款,數(shù)額大的請常務(wù)副總簽字認可。

(2)提前預(yù)定用餐地點,訂包房如有變動臨時再做安排。

(3)如有需送禮的領(lǐng)導(dǎo),要做到隱秘進行,不可大肆宣揚。

(4)用餐時跟領(lǐng)導(dǎo)堅持溝通交流,盡力營造好用餐氣氛。

(5)飲酒不能過量,要時常堅持清醒的頭腦,不能喝醉當眾出丑、損壞公司形象。

(6)用餐完畢后快速結(jié)帳,如有其它人員陪同,需安排剩菜的打包,做到不浪費。

(7)迎送好領(lǐng)導(dǎo),讓領(lǐng)導(dǎo)感受到萬家歡人的熱情,乘興而來,滿意而歸。

3、研究制定公司項目管理制度,工作程序,預(yù)算和控制每個項目的費用開支。

作為公司項目部經(jīng)理,我在行政部的協(xié)助下,制定和完善公司項目管理制度,使項目從可行性研究、報批、立項到具體實施的每一個環(huán)節(jié)更加科學合理、制度化,不斷學習和總結(jié)工作,按制度要求開展項目管理,詳細做好每一個項目的運營預(yù)算,按量入為出、高效、節(jié)儉的原則做好每一個項目的管理,使公司的收益最大化。

4、重點組織和安排好xx年度中秋、春節(jié)兩大傳統(tǒng)節(jié)日的送禮公關(guān)活動。

中秋和春節(jié)是我們國家歷史悠久的傳統(tǒng)節(jié)日,也是合家團圓、共享幸福的完美時刻,作為禮儀之邦,選擇在這兩個節(jié)日安排公關(guān)活動無疑是最好的,公司領(lǐng)導(dǎo)十分重視兩個節(jié)慶的公關(guān)工作。

xx年,在行政部的協(xié)助下,項目部提前一個月做出節(jié)慶公關(guān)計劃,呈報給上級領(lǐng)導(dǎo)審批。并于兩節(jié)前完成了公司禮品的贈送,因為這項工作泛圍廣、工作量較大,單靠項目部一個人是無法完成的,很多時候都得到了各部門人員的協(xié)助,異常是x總、x副總、x副總等幾位領(lǐng)導(dǎo),在節(jié)慶前每一天晚上都會同我一齊忙到晚上10點多鐘,對我的工作幫忙很大。

兩節(jié)的公關(guān)活動,主要以贈送公司生產(chǎn)的禮盒為主,所以,有力地樹立了公司的形象、提升了公司的知名度、美譽度。為項目部的工作開始打下了最堅實的基礎(chǔ)。在今后的工作中,我要不斷總結(jié)經(jīng)驗,將這一項工作做得更好!

5、協(xié)助完成行政部的一部份工作

xx年里,公司項目部隸屬于公司行政部管理,加上我,行政部xx年配置共有4人,但由于公司正處于改制及二次創(chuàng)業(yè)的機遇期,事情繁雜,臨時處理的事情較多,工作較緊張,因而在完成項目工作的同時,我還協(xié)助行政部做一些制度落實、衛(wèi)生檢查、來訪接待等工作。

1、項目管理制度有待進一步完善,項目的報批立項率及監(jiān)督、反饋工作有待于提高;

2、項目的立項資料單一,今后的工作中須發(fā)掘、更新報批項目,切實促進企業(yè)的生產(chǎn)發(fā)展。

3、對外公關(guān)工作自我完全能夠勝任,但對內(nèi)的項目可行性研究、立項申請書的編制等工作覺得難度較大,這主要是因為自我的文化科學知識水平薄弱,電腦運用不熟練所致。

總結(jié)過去,我感到我的工作還有許多不足。關(guān)鍵是今后還應(yīng)當加倍學習,異常是向公司領(lǐng)導(dǎo)和各位同事學習,努力探索,認真總結(jié),進取改善,爭取在新年度的工作中作出更好、更新、更大的成績。

1、年度工作目標

xx年度計劃申請各項扶持資金項目不少于12個。其中總公司不少于8

個,爭取扶持資金180萬元,生態(tài)園不少于4個,爭取扶持資金320萬元,共計劃申請各項扶持資金500萬元。

2、完善項目工作制度、按公司要求作出詳細的項目工作年度計劃,把工作細分到每一個季度、每一個月,做好項目的監(jiān)督和反饋,做到工作有目標、計劃、崗位工作職責和工作考核落實到位。

3、出臺完善的項目預(yù)算制度,進一步規(guī)范項目運營費用管理,對每一個項目做好預(yù)、決算,保證項目收益最大化。

4、學習海爾公司的日事日畢、日清日高精神,使自我當天的工作當天完成,每一天都要比前一天提高效率。加強學習,爭取盡快掌握電腦,發(fā)揮自我善于公關(guān)的長處,不斷打造和提升公關(guān)技巧、本事,努力學習以彌補自我文化和知識的不足。

尺有所長、寸有所短,戰(zhàn)爭講究以己之長攻敵之短,人生如要成功,就需要發(fā)揮自我特有的優(yōu)勢,雖然我有很多不足,但我有大家的支持和幫忙。我相信,只要我發(fā)揮自我的優(yōu)勢,就必須能將xx年度項目部的工作做好!

項目成本員工作總結(jié)篇六

自從8月進入公司制造部擔任車間主任一職,回首也有四個月了,飽嘗過酸甜苦辣百味瓶。在各級領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,機器設(shè)備的增加;人員的穩(wěn)定;在質(zhì)量體系iso9000認證的試行推動下,產(chǎn)量、質(zhì)量都有明顯的提高,公司日趨向做大、做強。具體表現(xiàn)在以下八方面:

一、產(chǎn)量方面

產(chǎn)量從8月份庫量為680603pcs到12月份dem產(chǎn)量達到1503353pcs,oem335353pcs,短短三四個月,產(chǎn)量翻了一倍多,這組數(shù)據(jù)正說明了在張總、陳工的正確帶領(lǐng)下,在晶體制造部所有員工的共同努力下,才會創(chuàng)造出公司制造部產(chǎn)量有史以來最高、最好水平。

二、質(zhì)量方面

1、客戶的投訴比以前有明顯的下降,成品出貨的質(zhì)量也在從工藝、管理等方面加強控制。

2、從9月到12月生產(chǎn)制程重大質(zhì)量事故共發(fā)生了兩起,14.7456mhz/s和太萊的12mhz/s印錯字。

三、人員管理方面

9月、10月因管理等多方面的原因,新員工也在不斷的補充,但人員的流動性比較大。11月、12月這兩個月老員工的穩(wěn)定性在加強管理、提高工資待遇等因素下有所提高。但有因為管理方面的不足造成個別員工的思想波動性比較大。另一方面,由于我們是生產(chǎn)型企業(yè),員工的素質(zhì)參差不齊,缺少在這方面對員工按層次進行培訓。

四、物耗方面

1、主要原材料車間每月對返基和返修晶片等及時回收利用,但少量員工因技能、機器設(shè)備不穩(wěn)定性方面原因造成合格率低,加大原材料的投入量,影響了一次性直通率。

2、主要輔材料銀絲和手指套控制不是太好,有待于在20中加強管制。

五、數(shù)據(jù)報表方面

產(chǎn)量日報表、周報表、月報表、個人產(chǎn)量等都能準確無誤、及時的統(tǒng)計好,隨著iso9000質(zhì)量體系試行的推動下,產(chǎn)品批量卡等數(shù)據(jù)報表也能準確的統(tǒng)計好,方便于車間進行查找、跟蹤及總結(jié)影響產(chǎn)量、質(zhì)量的原因。

六、工藝方面

1、為了確保產(chǎn)品的品質(zhì)的穩(wěn)定性,人工上架在10月底對操作工藝進行了修改,由原來的兩點膠規(guī)定為三點膠,在張總的指點及班組的監(jiān)控下,人工上架的員工現(xiàn)已熟練的按更改后的工藝進行操作。

2、在日益競爭的市場中,我們想得到客戶的垂青,得有夯實的質(zhì)量保證,公司多方面的增加或改造設(shè)備。如對某些樣品增加溫特等工藝。

七、5s管理

在iso9000質(zhì)量體系試行中,雖然與公司前況相比,有很大進步。但在5s管理方面我存大著很多不足,最主要是缺少持之以恒的管理方針,有時為了準時交產(chǎn)量而忽略5s的持之以恒的管理。

八、安全方面

在沒有任何安全設(shè)施防護的情況下,這四個月中沒有發(fā)生過一起安全事故,這讓我感到很慶幸。如果說2020年對公司制造部是個展翅飛躍的時段,那我更希望2年中我們能飛得更遠、更廣,擁有一片更廣闊的天地。

項目成本員工作總結(jié)篇七

工農(nóng)橋位于新建立新路k0+700處,與新建立新路同屬一個工程項目。該工程于20xx年8月14日由江陰市發(fā)展和改革局立項,批復(fù)文號:澄發(fā)改投[20xx]531號。本橋為單跨16m先張法預(yù)應(yīng)力混凝土空心板簡支梁橋,橋梁總長22.04m,總寬24.6m,橋梁與河道正交。橋梁橫斷面為單幅橋面,雙向行駛,具體布置為:2.3m(人行道)+2m(綠化帶)+16m(行車道)+2m(綠化帶)+2.3(人行道)=24.6m。航道標準:無通航要求。

開工時間:20xx年9月18日

竣工時間:20xx年6月18日

本工程經(jīng)過資格預(yù)審、考察現(xiàn)場、編制標書、投送標書、業(yè)主評定標書等程序后,確定江陰市市政建設(shè)工程有限公司為工農(nóng)橋項目的施工單位,工程中標價180.65萬元。項目經(jīng)理李國涵。

1.根據(jù)橋梁樁基放樣情況,由于現(xiàn)狀熱力管位影響,橋梁整體向東偏移了55cm。

2.根據(jù)景觀要求,欄桿變更為仿木欄桿,具體由確定的欄桿廠

家提供樣式,并進行安裝。

本工程無工傷死亡事故,施工現(xiàn)場的作業(yè)環(huán)境、衛(wèi)生環(huán)境和工作秩序均保持良好。

20xx年6月24日由重點辦組織,對立新路及工農(nóng)橋工程質(zhì)量進行了初步查驗,參加單位有質(zhì)監(jiān)站、南通市市政設(shè)計研究院、江陰市市政工程建設(shè)有限公司、江蘇騰飛工程項目管理有限公司等單位及有關(guān)人員。驗收組在實地觀察檢查后召開了總結(jié)會,一致認為本工程各項質(zhì)量指標數(shù)據(jù)顯示工程內(nèi)在質(zhì)量得到了較好的控制,總體質(zhì)量是好的,符合施工圖設(shè)計要求。

存在問題:1、北側(cè)橋頭處橋臺側(cè)面塊石基礎(chǔ)砌筑存在通縫需及時整改。

2、局部橋梁搭板與道路連接部位存在些許積水現(xiàn)象,需及時處理。

施工單位接到整改通知書已將上述兩個問題整改完畢:1、橋梁積水部位已做好排水管道,加強橋梁及路面排水。2、橋臺側(cè)面塊石基礎(chǔ)已重新錯縫處理,并用水泥漿密實勾縫。

1、工程竣工后業(yè)主代表應(yīng)會同監(jiān)理組對工程質(zhì)量進行首次核查,發(fā)現(xiàn)的問題及時整改到位。

2、圖紙會審時應(yīng)考慮沿線管線對施工的影響,避免因管線問題影響施工進度或變更設(shè)計方案。

項目成本員工作總結(jié)篇八

時光荏苒,20xx年上半年很快過去了,回首過去的半年,內(nèi)心不禁感慨萬千。從xx的竣工驗收及紡四路開工到年末、這半年的工作一幕幕的在眼前閃過。在總公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和指導(dǎo)下,在同事們的互相關(guān)愛與工作配合下,在工作實踐和學習中、這半年就此告一段落了。下面我將20xx年半年來的工作狀況做以下匯報:

20xx年我負責施工的資料是xx段市政工程及xx岸河堤治理工程,其中xx政工程合同內(nèi)包括電力管溝xxm,雨水管道xxm,污水管道xxm,電信管溝xxm,路基10%灰土xxm2,路基二灰石xxm2,路緣石安裝是xxm,完成產(chǎn)值xx萬。合同外包括土方換填約xxm3,土方加16%白灰處理約7500m3,完成產(chǎn)值約45.6萬。灞河右岸工程與20xx年10月24日舉行開工典禮,20xx年12月x日機械進場施工。目前已經(jīng)完成土方開挖約1.2萬m3,土方回填約8000m3,清表外運約4500m3,截至目前累計完成產(chǎn)值86.4萬。由于村上種種原因暫時停工。

(一)工程質(zhì)量完成狀況

__市政工程于20xx年8月份開工至今,我作為項目經(jīng)理,立即開始了項目部的組建工作。首先根據(jù)該工程的特點要求,建立了質(zhì)量管理體系、項目管理目標和管理人員崗位職責制。工程開工以后,我們嚴格控制施工質(zhì)量,從基礎(chǔ)開始,一步一個腳印的進行。

管道工程是隱蔽工程,重點控制施工中各個環(huán)節(jié),只有加強對施工中各個環(huán)節(jié)的質(zhì)量控制,才能防止各種質(zhì)量通病的發(fā)生,確保整體工程施工質(zhì)量到達優(yōu)良。電力管溝工程重點控制溝槽開挖、模板安裝、鋼筋綁扎、磚砌體、混凝土澆筑及管溝兩側(cè)回填土質(zhì)量。

xx河堤治理工程于20xx年x月x日開工典禮之后,由于地處xx村、xx東、xx西三村范圍內(nèi),協(xié)調(diào)一向不到位,致使工程至x月x日機械進場施工。工程資料主要有堤基、護坡、暗涵及路基工程。年后將全面展開大范圍施工。

(二)工程生產(chǎn)及進度控制

__段工程自開工以后,我按照合同要求工期,組織制定了施工進度網(wǎng)絡(luò)計劃、機械及勞動力計劃。并且根據(jù)施工進度要求,與各個施工班組以及管理人員召開質(zhì)量、進度、安全生產(chǎn)會。對其具體進度、生產(chǎn)做出詳細的具體要求。在生產(chǎn)過程中,我根據(jù)實際狀況,透過制定月計劃和周計劃,對整個工程生產(chǎn)進行了控制管理。從整個工程進度來看,與原合同工期相比有滯后,但還是到達了甲方要求的進度。為20xx年春季施工減輕了工作量,以確保整個工程能夠順利完成按時交付。

(三)安全管理

施工進場的準備期間,我組織項目部對全場的施工作業(yè)區(qū)進行了規(guī)劃布置。根據(jù)項目工程特點,在施工過程中,我堅持將安全管理作為日常管理的重點。為此,我從以下幾個方面加強了管理工作:

1.加強安全技術(shù)交底工作。

透過進場時的三級安全教育、上崗時的專項安全交底來加強職工的安全意識。

2.加強安全檢查和巡視,及時發(fā)現(xiàn)問題,及時整改,杜絕安全隱患。

加強工地臨邊的安全防護。

3.施工中,定期進行現(xiàn)場臨時用電檢查,及時發(fā)現(xiàn)安全隱患,及時進行修理更換。

整個施工期間,未發(fā)生安全隱患,到達預(yù)期安全生產(chǎn)目標的要求。

(四)材料、降本和人工費的管理

材料管理中,我根據(jù)施工預(yù)算,組織制定了施工材料需用計劃。材料使用中,我要求大家堅持限額領(lǐng)料制度,根據(jù)施工預(yù)算,安排項目管理人員及時統(tǒng)計各個班組的施工資料和數(shù)量,并且及時與預(yù)算量進行比較分析,控制各個分項工程的材料使用以及人工費的發(fā)放。各個班組使用的機具和材料,耗損材料按照預(yù)算量進行考核,每分項進行統(tǒng)計,發(fā)現(xiàn)浪費時及時糾正整改。周轉(zhuǎn)材料使用完畢后由班組統(tǒng)一返還,數(shù)量不足則由各班組負責賠償。

(五)全年工作存在的不足

1.工程質(zhì)量:施工期間,工程質(zhì)量控制較嚴,工程質(zhì)量總體較好。

但也存在著不足。為建立優(yōu)質(zhì)工程,我仍需加大努力,提醒自己對后期的質(zhì)量管理需要進一步加強。

2.施工進度:從總體來講,進度基本上到達了業(yè)主的要求。

但是與合同工期(__段)及其它標段(__)進行比較,進度較慢。還需要自己進一步加強進度管理、總結(jié)不足,加強人力組織,彌補前期施工的不足。

在下半年中,我將從以下幾點作出努力、作好工作。

1.繼續(xù)抓好xx段和xx項目管理工作:xx段道路工程在20xx年的工作為油面鋪設(shè)、人行道工程及項目收尾工作。

xx工程20xx年工作量大,時間緊、任務(wù)重。思考到項目總工期要求,我將繼續(xù)抓好施工生產(chǎn)進度控制,用心組織好人力投入,確保工程按照預(yù)期要求全部完成,保證整個項目的如期交付使用。

2.加強業(yè)務(wù)知識學習,繼續(xù)提高管理水平:隨著時代的前進、新技術(shù)的運用,務(wù)必進行專業(yè)技術(shù)知識的再教育。

所以,在新的一年中,我將繼續(xù)努力加強學習專業(yè)知識,我相信只要努力,就會有結(jié)果。另一方面,用心學習他人的先進之處,作到揚長避短,進一步提高思想認識,開拓視野。

3.進一步作好施工管理工作:20xx年的工作中,我負責的工程盡管有必須的成績,但是仍然存在很多不足,需要繼續(xù)總結(jié)和完善。

只有很好的總結(jié)過去,才能更好的服務(wù)未來。新的一年中,我要進一步重點作好3個方面的管理:

一是人的管理。人是管理的組織者和執(zhí)行者,項目管理人員不能松懈,只有全體管理人員密切配合,各負其責,才能作到施工各個環(huán)節(jié)環(huán)環(huán)相扣,整體工作才能井然有序。

二是物的管理。也就是材料的管理。20xx年,我將繼續(xù)在項目管理中作好限額領(lǐng)料制度,并且進一步細化,定期與工程預(yù)算量進行比較分析,找出不足,制定對策。

三是法的管理。也就是施工方法的研究和管理。在公司各項預(yù)防措施的基礎(chǔ)上,結(jié)合工程實際特點,進行優(yōu)化和改善,構(gòu)成一套行之有效的施工方法,以便于指導(dǎo)施工和工人操作。

4.及時辦理變更、簽證,督促工程資料與現(xiàn)場同步,做好工程進度編制,準確及時申報和班組勞務(wù)結(jié)算審核。

不知不覺的跨進了下半年這一新的開端。今后我將更加努力工作,加強學習,實事求是,完成工作所需任務(wù),強化意識,關(guān)心同事,關(guān)心領(lǐng)導(dǎo)和公司建設(shè),為人生豎立堅實的目標,用苦干回報公司,用知識豐富自己,讓自己能在項目經(jīng)理的工作和專業(yè)知識的領(lǐng)域更上一層樓,從而能夠為公司的效益做出更好的貢獻。

項目成本員工作總結(jié)篇九

簽發(fā)人:

隧二京02標 [2010]1號

責任成本控制管理辦法

為了切實加強對工程項目施工的現(xiàn)場管理和成本管理,認真落實成本責任,實現(xiàn)責、權(quán)、利三者的有機結(jié)合和成本目標,爭創(chuàng)項目最佳效益,根據(jù)《中鐵隧道集團二處有限公司工程項目管理實施辦法》及相關(guān)管理文件要求,制定本項目的責任成本管理辦法。

一、項目月責任成本核算的目的及目標

1、通過進行責任成本月核算,能真實的體現(xiàn)項目的管理水平,量化項目管理指標。

2、真實的反映項目管理現(xiàn)狀及存在的主要問題,給項目責任成本實施層提供改進方法,及時解決項目管理中存在的主要問題,不斷提高項目管理水平。

3、找出成本節(jié)超的原因,肯定成績,總結(jié)經(jīng)驗,以便在今后的工程施工、生產(chǎn)過程中針對薄弱環(huán)節(jié)提出改進措施,增強成本控制能力,達到提高效益之目的。

4、給公司經(jīng)營工作提供成本數(shù)據(jù),對投標決策有著重要的指導(dǎo)意義。

5、同時給公司領(lǐng)導(dǎo)提供決策依據(jù),為企業(yè)的發(fā)展積累基礎(chǔ)資料。

6、進行項目月責任成本核算分析,有利于公司對項目管理的可控和監(jiān)督。

7、使各項可控成本支出始終處于可控狀態(tài);

8、有利于成本管理系統(tǒng)的實施。成本管理作為項目管理的重要部分,要求項目管理的各個部門除要對自身的業(yè)務(wù)知識非常熟悉外,還要對相關(guān)部門的業(yè)務(wù)知識也要有一定的了解和認識,有利于提高管理者水平。

二、項目部責任成本管理實施小組

組 長:林鵬遠

副組長:韓躍德、王楓、朱朋金、賈江紅、胡世凡

成 員:黃巍、顧學建、劉瑞、孫明川、樊玲莉、易斌、丁磊、付燕妮。

三、責任成本管理實施小組職責

(1)負責貫徹責任成本管理辦法的落實執(zhí)行。

(2)組織各職能部門制定計量驗收、考核、評價的標準。

(3)協(xié)調(diào)各責任主體的責、權(quán)、利,督促各職能部門履行職責,推行可控成本承包和開展核算。

(4)定期收集月責任成本核算資料,召開月責任成本分析會議,落實責任成本的執(zhí)行情況。找出責任成本盈虧原因和制定改進措施。

(5)按時向公司責任成本管理領(lǐng)導(dǎo)小組報送月責任成本核算資料(報表及文字說明)。

(6)負責對責任主體獎罰的認定和執(zhí)行。

三、項目部責任成本管理實施小組及項目各部門職責

1、實施小組組長職責

(1)負責本辦法的全面貫徹落實。(2)定期召開月責任成本核算分析會議。

(3)針對月責任成本核算分析存在問題制定并落實整改措施。

2、副組長職責

(1)具體主抓月責任成本核算分析工作。(2)主抓責任成本的分解工作。(3)在開展月責任成本核算分析工作中協(xié)調(diào)各部門或責任人之間的工作銜接。

3、經(jīng)營成本部門

(1)分解中標工程量清單及項目責任成本,編制可控成本單價。(2)根據(jù)施工技術(shù)部門提供的當月完工數(shù)量、計算分項分部責任成本人工費、材料費、機械使用費、其他直接費、臨時設(shè)施費和現(xiàn)場經(jīng)費的收入。

(3)負責各項經(jīng)濟合同、協(xié)議的商訂及文本草擬工作。(4)負責提供月責任成本核算收入方面的分析資料。

(5)及時辦理設(shè)計變更和調(diào)價索賠原始記錄的簽證,負責工程的調(diào)價和索賠工作。

4、工程技術(shù)部門

(1)制定切實可行的施工方案并不斷優(yōu)化,以最少的投入獲取最優(yōu)的產(chǎn)出。盡量減小施工方案及方法引起成本的虧損。

(2)在總工程師指導(dǎo)下,負責落實根據(jù)工程情況確定的施工組織措施,確保施工計劃的完成。

(3)執(zhí)行施工定額,加強施工技術(shù)管理,合理組織施工,從技術(shù)上負責工、料、機械使用等耗費的降低。

(4)負責及時、規(guī)范按承包(分包)合同規(guī)定辦理已完工程的驗工計價數(shù)量的確認和工程竣工的末次驗工計價數(shù)量的確認。

(5)負責提供未完工程的盤點資料,確保收入完整準確。

(6)建立工程業(yè)務(wù)核算和統(tǒng)計核算的原始記錄臺帳,負責提供有關(guān)月責任成本其他直接費用的分析資料。

(7)負責分析與施工方案相關(guān)責任成本節(jié)超的原因。

5、機械部門職責

(1)制定切實可行機械設(shè)備配置方案并不斷優(yōu)化,以最少的投入獲取最優(yōu)的產(chǎn)出。盡量減小設(shè)備配置方案引起的成本虧損。(2)按施工任務(wù),機械定額合理配備機械設(shè)備,執(zhí)行設(shè)備利用定額和能源消耗定額,提高機械設(shè)備完好率、利用率和使用效果,減少修理費支出。

(3)指導(dǎo)班組、個人執(zhí)行單機單車核算。

(4)負責提供有關(guān)月責任成本機械使用費的分析資料。(5)負責分析與設(shè)備配置方案相關(guān)責任成本節(jié)超的原因。

6、材料管理部門

(1)制定材料采購方案,降低采購單價。

(2)熟悉承包(分包)合同中有關(guān)材料種類、消耗定額、責任單價,按工程計劃和實際進度進行采購和供應(yīng),盡量減少采購成本和儲備成本,減少資金占用。

(3)建立健全材料管理制度,加強計量檢驗、收發(fā)、領(lǐng)用、管理和清查盤點工作,做好材料的修舊利廢、節(jié)約代用、回收利用工作,確保帳帳、帳實(物)相符。

(4)做好材料消耗記錄,按工程(使用)對象和生產(chǎn)班組建立消耗記錄、核算節(jié)超,負責指導(dǎo)班組的材料消耗核算。

(5)建立材料進貨臺帳,及時做好材料差價的清算資料。(6)負責提供有關(guān)月責任成本材料費的分析資料。

7、勞資部門

(1)負責降低責任成本的人工費。

(2)熟悉責任成本中的勞動定額及工費額度,按定額安排勞動力,控制非生產(chǎn)用工,提高勞動生產(chǎn)率。

(3)執(zhí)行上級有關(guān)勞動工資規(guī)定,建立內(nèi)部分配辦法,使責任成本人工費處于受控狀況。

(4)指導(dǎo)和協(xié)助班組考勤人員做好工時使用記錄,指導(dǎo)班組工時利用核算。

(5)建立健全單位人員的用工臺帳,負責提供有關(guān)月責任成本人工費的 分析資料。

(6)負責編制項目人員配置方案。

8、財務(wù)會計部門的職責

(1)負責降低有關(guān)責任成本間接費用(現(xiàn)場管理費)和期間費用。(2)協(xié)助第一管理者做好成本的預(yù)測、控制、監(jiān)督、分析工作,按月召開好月責任成本核算分析會議。

(3)牽頭負責將責任成本中的間接費分劈落實到部門或個人。(4)堅持收入按規(guī)定、支出按計劃、核算按制度和對象,正確歸集計算項目成本。

(5)負責提供月責任成本有關(guān)的間接費用(現(xiàn)場管理費),期間費用的分析資料。

(6)按時匯總月責任成本核算分析資料,報公司責任成本領(lǐng)導(dǎo)小組。

9、安全質(zhì)量檢查部門的職責

(1)負責減少或杜絕事故和返工損失。(2)提供安全質(zhì)量影響責任成本的分析資料。

10、調(diào)度的職責

(1)負責按時組織相關(guān)人員進行本月完成實物工作量收方。(2)將收方記錄量化后報工程部、經(jīng)營部、物資部以及機電部。

四、我項目部將在以下規(guī)定的時間內(nèi)進行責任成本資料的整理、復(fù)核、分析等工作,具體內(nèi)容:

1、每月25日,由項目部調(diào)度組織,進行有副經(jīng)理、總工、工程部(含測量組)、經(jīng)營部、物資部、機電部、工區(qū)等參加的工區(qū)實物工作量收方,各部門分工如下:

(1)調(diào)度:把收方記錄量化形成表格資料,資料在當月月底26日前交工程部、經(jīng)營部、物資部及機電部、生產(chǎn)工區(qū)。

(2)工程部:按單位工程分部分項計算出當月實物工作量、設(shè)計量、應(yīng) 耗量。數(shù)據(jù)應(yīng)與技術(shù)值班人員核實,資料在當月月底28日前交經(jīng)營部、物資部及機電部。

(3)經(jīng)營部:復(fù)核工程部計算的產(chǎn)值工程量和允許消耗量,嚴格監(jiān)督產(chǎn)值工程量,卡住通過虛構(gòu)產(chǎn)值來抬高應(yīng)耗量的做法。計算各工區(qū)承包工費及外包單位的驗工計價,使各項費用進入當月的成本。計算當月的項目部產(chǎn)值、委外施工產(chǎn)值,與業(yè)主形成有效文件,保證對外計價的準確性。資料在下月2日前交物資部及機電部、財務(wù)部、勞資部門。

(4)財務(wù)部:編制項目目標利潤計劃、項目管理費及間接費計劃,將單項間接費計劃分劈落實到有關(guān)業(yè)務(wù)部門。按期計算實際成本,正確歸集、攤銷各種費用,及時提供成本報告和分析資料。資料在次月5日前交經(jīng)營部。(5)機電部:統(tǒng)計使用的油料、水、電費及機械臺班,根據(jù)按工序分劈的機械費應(yīng)耗比例,核算機械費節(jié)超情況并對數(shù)據(jù)進行書面分析。資料在次月2日前交經(jīng)營部、財務(wù)部。

(6)物資部:統(tǒng)計各工區(qū)當月材料消耗量,沒有投入的材料必須盤點入庫,根據(jù)收方資料分析材料數(shù)量節(jié)超原因。資料在次月2日前交經(jīng)營部、財務(wù)部。

(7)勞資(辦公室):核對工區(qū)的人工消耗量情況,監(jiān)督工區(qū)的工天統(tǒng)計情況。資料在次月2日前交經(jīng)營部、財務(wù)部。

(8)生產(chǎn)工區(qū):統(tǒng)計完成的實物工作量,匯總工區(qū)材料、人工耗用量,及時完成工費分劈。資料在次月2日前交經(jīng)營部、物資部、勞資、財務(wù)部。

2、責任成本控制資料必須真實、可靠,準確率保證達到95%以上。由財務(wù)牽頭、經(jīng)營部匯總,對遲交資料者每天罰款50元。

3、次月8號,由控制小組組長牽頭組織召開成本分析會,會議應(yīng)對當月的工料機消耗及其他相關(guān)費用消耗作出客觀實際的分析,找出存在的問題,并提出改進方案等。對遲到的與會者以每次50元的處罰。

4、我項目部將按照規(guī)定的統(tǒng)一表格、統(tǒng)一的分析項目進行成本分析填報。

5、責任成本控制部門必須按照各自分析的內(nèi)容,對虧損的項目要進行分析,找出原因和改進措施及責任人。并將分析結(jié)果交財務(wù)部門整理留存。

6、項目部領(lǐng)導(dǎo)將每月不定期的檢查責任成本執(zhí)行情況,若發(fā)現(xiàn)未執(zhí)行此項工作或者執(zhí)行中走過場、不深,提供的資料偏差大,成本失真的,每次對責任成本部門處罰100元。

五、月責任成本分析的時間要求

1、月責任成本分析的時點為上月26日至當月25日。

2、項目部調(diào)度,于當月25日組織進行現(xiàn)場收方。

3、各職能部門(責任人)將當月人、財、物、機的實際耗用數(shù)據(jù)與責任成本各項數(shù)據(jù)進行整理分析,填制有關(guān)報表和文字分析。

4、次月2日各職能部門將有關(guān)分析報表和文字分析交財務(wù)部及經(jīng)營部。

5、經(jīng)營部門根據(jù)各職能部門的有關(guān)資料進行整理匯總分析和填制有關(guān)報表。

6、項目月責任成本分析實施小組于次月8日前由組長主持召開月責任成本核算分析會議,主管部門主講,歸口部門分別講,總結(jié)本月責任成本核算盈虧情況,肯定成績,找出差距制定改進措施。會議記錄由辦公室整理,連同月責任成本分析資料一并保存在經(jīng)營部。

7、月責任成本核算資料要妥善保管,以便項目完工對本項目責任成本的匯總核算。

8、次月12日前將項目月責任成本核算報表及分析說明報公司月責任成本核算領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室一份。

六、監(jiān)督檢查

1、監(jiān)督檢查的原則

整理數(shù)據(jù)、仔細分析、指導(dǎo)施工、界定責任。

對責任成本盈虧要詳細分析原因,主、客觀原因造成的盈虧原則上不僅要定性還要定量,從而合理界定管理責任。對客觀原因造成的虧損,要具體分析、研究對策,盡可能減少由于客觀原因造成的虧損。

對管理原因造成的虧損,要制定整改措施,認真落實,防止虧損數(shù)額的進一步的增加。

公司對項目的盈虧進行綜合評價,對由于管理原因造成的虧損,給予責任人戒免談話或經(jīng)濟、行政處罰。

2、檢查主要內(nèi)容

(1)實物工作量(實際施作數(shù)量)臺賬是否詳細可信。

(2)職能部門(人)月責任成本核算分析資料是否齊全、真實可靠。(3)是否按時召開月責任成本核算分析會議。

(4)對月責任成本核算中存在的問題是否進行了認真分析;對存在的問題是否制定了切實可行的改進措施。

(5)檢查項目實施小組根據(jù)項目(單位)月報資料或上次檢查中提出問題的落實情況。

北京南水北調(diào)配套南干渠工程第二標段項目部

二0一0年六月

主題詞:成 本 管 理 辦 法

抄 送:林經(jīng)理 韓書記 朱總 賈副經(jīng)理 王副經(jīng)理 各部室 施工隊

項目成本員工作總結(jié)篇十

xx年圍繞公司項目管理的目標及要求,在公司董事長,財務(wù)、行政副總的.領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)部門同事的支持下,我主要做了以下幾方面的工作:

1、進取負責完成公司的項目立項、組織報批的具體實施工作。

xx年總公司完成9個項目的申報工作。有4個被立項,4個未被立項,

1個項目正處在申報過程中,涉及部門主要為省、市、區(qū)農(nóng)業(yè)局,省、市鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)局,市科技局,市經(jīng)委、市商務(wù)局、市資源創(chuàng)新辦等部門,項目申報扶持資金144萬元,實際到位資金102萬元,正在申報的資金有50萬元。

生態(tài)園完成13個項目的申報工作。有10個項目被立項,3個項目正處于申報過程中,涉及石林縣財政局、農(nóng)牧局、水利局、科技局等部門,項目申報扶持資金158萬元,實際到位資金126。4萬元。

兩項共計:xx年完成22個項目申報,14個項目被立項,申報立項資金302萬元,實際到位資金228。4萬元。

項目的組織報批、立項,確保公司能夠爭取一切有利政策、得到資金扶持是項目部的重要工作資料,在xx年,項目部的工作得到了各位領(lǐng)導(dǎo)及同事們的大力支持,取得的成績與在坐的各位是分不開的,在此我對大家表示感激!

2、研究與公司項目相關(guān)的產(chǎn)業(yè)信息,搞好對外公關(guān),最大限度提高項目立項的可能性。

做好項目工作最重要的就是要時時研究整理國家、省、市、縣各相關(guān)部門的產(chǎn)業(yè)政策,收集整理與項目相關(guān)的第一手的、最新的產(chǎn)業(yè)信息。(例如:相關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo),執(zhí)行人員的信息如:姓名、電話、地址、愛好等)。隨時更新、維護,對內(nèi)及時向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報項目信息情景,保障項目執(zhí)行的質(zhì)量及效率。對外搞好政府相關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)及項目負責人的公關(guān)工作,抓住每一次機會,做好項目申報書,最大限度提高項目立項的可能性。

大家都清楚,僅有項目被立項,最終才能得到相關(guān)部門的資金扶持。而要使項目能順利立項,把相關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)及負責人的關(guān)系搞好才是最關(guān)鍵的因素,如果關(guān)系不好,再好的扶持項目也爭取不下來。所以項目部的工作就比較特殊些,很多時候都在外面跑,下了班還得去搞公關(guān)。在外代表了公司,必須注重個人形象,堅持著裝整潔大方,接待約訪領(lǐng)導(dǎo),在不一樣的環(huán)境下注意肢體語言的表達、談話的語氣、資料,在工作當中要學會察言觀色,用心觀察周圍的人和事。也就是在什么場合講什么話,見什么和尚念什么經(jīng)!

同時,項目部的工作講時效性、靈活性;為此,我盡心盡力,不斷提高自身思想素質(zhì),學習、掌握項目專業(yè)知識,及時更新維護好項目信息,提升社交禮儀行為本事,注意每一個細節(jié),對外公關(guān)時按有理、有節(jié)、有度的標準要求自我,確保自我良好的形象,不給公司丟臉,進取宣傳、提高公司的知名度、美譽度!

例如,在接待細節(jié)上我是這樣要求自我的:

(1)提前向財務(wù)支取錢款,數(shù)額大的請常務(wù)副總簽字認可。

(2)提前預(yù)定用餐地點,訂包房如有變動臨時再做安排。

(3)如有需送禮的領(lǐng)導(dǎo),要做到隱秘進行,不可大肆宣揚。

(4)用餐時跟領(lǐng)導(dǎo)堅持溝通交流,盡力營造好用餐氣氛。

(5)飲酒不能過量,要時常堅持清醒的頭腦,不能喝醉當眾出丑、損壞公司形象。

(6)用餐完畢后快速結(jié)帳,如有其它人員陪同,需安排剩菜的打包,做到不浪費。

(7)迎送好領(lǐng)導(dǎo),讓領(lǐng)導(dǎo)感受到萬家歡人的熱情,乘興而來,滿意而歸。

3、研究制定公司項目管理制度,工作程序,預(yù)算和控制每個項目的費用開支。

作為公司項目部經(jīng)理,我在行政部的協(xié)助下,制定和完善公司項目管理制度,使項目從可行性研究、報批、立項到具體實施的每一個環(huán)節(jié)更加科學合理、制度化,不斷學習和總結(jié)工作,按制度要求開展項目管理,詳細做好每一個項目的運營預(yù)算,按量入為出、高效、節(jié)儉的原則做好每一個項目的管理,使公司的收益最大化。

4、重點組織和安排好xx年度中秋、春節(jié)兩大傳統(tǒng)節(jié)日的送禮公關(guān)活動。

中秋和春節(jié)是我們國家歷史悠久的傳統(tǒng)節(jié)日,也是合家團圓、共享幸福的完美時刻,作為禮儀之邦,選擇在這兩個節(jié)日安排公關(guān)活動無疑是最好的,公司領(lǐng)導(dǎo)十分重視兩個節(jié)慶的公關(guān)工作。

xx年,在行政部的協(xié)助下,項目部提前一個月做出節(jié)慶公關(guān)計劃,呈報給上級領(lǐng)導(dǎo)審批。并于兩節(jié)前完成了公司禮品的贈送,因為這項工作泛圍廣、工作量較大,單靠項目部一個人是無法完成的,很多時候都得到了各部門人員的協(xié)助,異常是x總、x副總、x副總等幾位領(lǐng)導(dǎo),在節(jié)慶前每一天晚上都會同我一齊忙到晚上10點多鐘,對我的工作幫忙很大。

兩節(jié)的公關(guān)活動,主要以贈送公司生產(chǎn)的禮盒為主,所以,有力地樹立了公司的形象、提升了公司的知名度、美譽度。為項目部的工作開始打下了最堅實的基礎(chǔ)。在今后的工作中,我要不斷總結(jié)經(jīng)驗,將這一項工作做得更好!

5、協(xié)助完成行政部的一部份工作

xx年里,公司項目部隸屬于公司行政部管理,加上我,行政部xx年配置共有4人,但由于公司正處于改制及二次創(chuàng)業(yè)的機遇期,事情繁雜,臨時處理的事情較多,工作較緊張,因而在完成項目工作的同時,我還協(xié)助行政部做一些制度落實、衛(wèi)生檢查、來訪接待等工作。

1、項目管理制度有待進一步完善,項目的報批立項率及監(jiān)督、反饋工作有待于提高;

2、項目的立項資料單一,今后的工作中須發(fā)掘、更新報批項目,切實促進企業(yè)的生產(chǎn)發(fā)展。

3、對外公關(guān)工作自我完全能夠勝任,但對內(nèi)的項目可行性研究、立項申請書的編制等工作覺得難度較大,這主要是因為自我的文化科學知識水平薄弱,電腦運用不熟練所致。

總結(jié)過去,我感到我的工作還有許多不足。關(guān)鍵是今后還應(yīng)當加倍學習,異常是向公司領(lǐng)導(dǎo)和各位同事學習,努力探索,認真總結(jié),進取改善,爭取在新年度的工作中作出更好、更新、更大的成績。

1、年度工作目標

xx年度計劃申請各項扶持資金項目不少于12個。其中總公司不少于8

個,爭取扶持資金180萬元,生態(tài)園不少于4個,爭取扶持資金320萬元,共計劃申請各項扶持資金500萬元。

2、完善項目工作制度、按公司要求作出詳細的項目工作年度計劃,把工作細分到每一個季度、每一個月,做好項目的監(jiān)督和反饋,做到工作有目標、計劃、崗位工作職責和工作考核落實到位。

3、出臺完善的項目預(yù)算制度,進一步規(guī)范項目運營費用管理,對每一個項目做好預(yù)、決算,保證項目收益最大化。

4、學習海爾公司的日事日畢、日清日高精神,使自我當天的工作當天完成,每一天都要比前一天提高效率。加強學習,爭取盡快掌握電腦,發(fā)揮自我善于公關(guān)的長處,不斷打造和提升公關(guān)技巧、本事,努力學習以彌補自我文化和知識的不足。

尺有所長、寸有所短,戰(zhàn)爭講究以己之長攻敵之短,人生如要成功,就需要發(fā)揮自我特有的優(yōu)勢,雖然我有很多不足,但我有大家的支持和幫忙。我相信,只要我發(fā)揮自我的優(yōu)勢,就必須能將xx年度項目部的工作做好!

項目成本員工作總結(jié)篇十一

1.目的

確保開發(fā)項目的成本控制在成本目標之內(nèi)。2.適用范圍

適用于公司所開發(fā)項目的全過程成本控制工作。3.職責

3.1.造價部

3.5.1負責提出項目定位、項目規(guī)劃和項目配置標準建議;

3.5.3負責定期向造價部提交相關(guān)成本信息資料; 3.6.項目部

3.6.1負責項目工程簽證的成本控制;

3.8.1負責審核拓展階段項目成本預(yù)控目標; 3.8.2負責審核目初步目標成本;

3.9.3負責審批施工圖設(shè)計后建安成本預(yù)算和經(jīng)調(diào)整后的正式目標成本; 4.程序

4.1項目拓展階段成本預(yù)控

4.2.2工程部組織報建部、營銷、策劃部、造價部確定《項目產(chǎn)品建造標準》; 4.2.3造價部根據(jù)方案設(shè)計文件、《項目產(chǎn)建造標準》、《規(guī)劃指標》(報建部、營銷、策劃部組織工程部提供)進行項目建安成本修正估算。4.2.4公司相關(guān)部門負責其他分項成本測算,其中:

4)報建部負責土地成本的測算、前期勘察費用、報批報建費用; 5)工程部負責工程管理費、三通一平、臨時設(shè)施費的測算。4.2.5測算結(jié)果在方案設(shè)計審批后一周內(nèi)提交公司營銷策劃部; 4.2.6營銷策劃部根據(jù)上述數(shù)據(jù)進行經(jīng)濟測算; 4.2.7經(jīng)濟測算符合要求并得到批準后,各部門將測算結(jié)果包括明細及相關(guān)依據(jù)提交造價部,由造價部將各部提交的分項成本匯編形成《項目開發(fā)成本測算表》,作為項目初步目標成本,并提交公司管理層審批。

4.2.8《項目初步成本目標》經(jīng)管理層審批后,作為該項目的初步成本控制目標,并由造價部將有關(guān)成本控制目標傳達給各成本責任部門,并作為項目后續(xù)各階段、各分期成本控制的目標 4.3.設(shè)計階段的成本控制 4.3.1擴初設(shè)計階段:

4.3.1.1造價部在擴初設(shè)計開始前,提出擴初設(shè)計限額要求《項目設(shè)計限額要求及成本控制建議表》作為擴初設(shè)計階段的成本控制依據(jù),由工程部具體落實、實施。

4.3.2.3施工圖設(shè)計限額要求及成本控制建議可作為施工圖設(shè)計任務(wù)書附件,成

4.3.2.5《施工圖建安成本預(yù)算》批準后,公司造價部對原《項目初步成本目標》進行修訂并確定《項目正式目標成本》,經(jīng)分管經(jīng)理審核,總經(jīng)理批準后正式下發(fā)執(zhí)行,作為項目實施過程中的各項成本的內(nèi)控目標,同時也作為相關(guān)部門考核的依據(jù)。

4.4.施工階段動態(tài)成本控制 4.4.1工程進度付款控制

4.4.2甲供材料設(shè)備成本控制

4.4.3.1 現(xiàn)場簽證按照公司審批規(guī)定辦理;

4.4.4.1 設(shè)計變更按照公司設(shè)計變更管理流程執(zhí)行。4.4.5目標成本調(diào)整

4.5.1項目結(jié)束,造價部負責提報項目開發(fā)成本評估(主要為建安成本)。4.5.2項目總體成本,包括土地、銷、財務(wù)、管理等方面的用由財審部負責評估。

項目成本員工作總結(jié)篇十二

工程部共11人(含資料員1名,借調(diào)裝飾部1人),老中青三代。綜合樓項目配備6人(含資料員,莊工兼高新區(qū)水暖工程師)。高新區(qū)項目部配備5人(含莊工兼綜合樓給排水工程師)。延吉路“兩改”項目部配備1人。

每周三上午8:15的工程部例會,將工程部全體人員集合在一齊,對每個項目概況、施工進度等進行匯總,對工程中出現(xiàn)的問題進行探討和總結(jié)。

一個項目建設(shè)好壞與管理到位與否緊密聯(lián)系。工程部針對綜合樓項目制定了詳細的制度和獎罰機制,細致到例會、質(zhì)量檢查、監(jiān)理通知、停工令等出現(xiàn)的獎罰制度,對于工期延誤不一樣時間段的處理意見等等都做了詳細的規(guī)定,并嚴格執(zhí)行每月對監(jiān)理、總包單位管理人員的量化考評。各項制度的嚴格執(zhí)行才能確保了項目質(zhì)量安全進度的按計劃完成。工程簡報實施為工程部每月總結(jié)供給了較好平臺,將每月工程進展匯報公司領(lǐng)導(dǎo),抄送公司各相關(guān)部門,讓公司各部門時時掌握公司各項目情景,通力合作,保證公司利益。

針對項目質(zhì)量和安全重要性,項目部每周二上午9:00對施工現(xiàn)場、工人生活區(qū)、食堂等進行全面檢查,匯總檢查資料,職責相關(guān)單位整改,確保施工現(xiàn)場質(zhì)量及安全。項目部還要求監(jiān)理單位多組織現(xiàn)場協(xié)調(diào)會,現(xiàn)場質(zhì)量會,技術(shù)協(xié)調(diào)會等,解決相關(guān)事宜,并針對多次出現(xiàn)的質(zhì)量問題,安全問題,通報相關(guān)部門公司領(lǐng)導(dǎo)到現(xiàn)場統(tǒng)一思想,解決問題,到達了事半功倍的效果。

針對監(jiān)理規(guī)劃、實施細則、監(jiān)理月報、監(jiān)理日志、旁站和檢驗批等檢查,是否交圈等落實監(jiān)理管理,強化監(jiān)理職責和監(jiān)理管理到位。針對施工單位檢查施工組織設(shè)計、施工專項方案、施工交底、分包單位資料、檢驗批等資料,和施工現(xiàn)場的進場材料、試化驗、試塊留置、支拆模、塔吊施工電梯手續(xù)等等檢查結(jié)合建筑實體,全面細致精細化管理。二次結(jié)構(gòu)砌筑施工前,在主要通道實行實體樣板領(lǐng)路,指導(dǎo)施工。

要求監(jiān)理單位對進度糾偏做預(yù)警,根據(jù)關(guān)鍵線路工期延誤采取相關(guān)措施解決。超過10天提出警告,超過20天要求施工單位項目部書面提交措施追趕工期,超過30天約談所在企業(yè)領(lǐng)導(dǎo),供給切實可行的方案解決工期延誤事宜。從而較好控制了施工進度。

綜合樓高空大跨度模板支撐懸挑腳手架方案和高空超常規(guī)懸挑承重結(jié)構(gòu)施工方案多次會同趙總工商討,最終組織專家評審時部分專家由建設(shè)單位邀請,較好的控制好方案審核。高新區(qū)電力設(shè)計和智能化照明設(shè)計的優(yōu)化,為公司節(jié)儉幾十萬的建筑成本。

隨著施工展開,相關(guān)的技術(shù)洽商、設(shè)計變更不斷增加,項目部有嚴格的提交技術(shù)洽商時間和流程,快速的審核制度和與設(shè)計聯(lián)系方式,電子版代替正式文件先行指導(dǎo)施工的方式,避免發(fā)生因變更增加的費用支出。技術(shù)洽商和設(shè)計方案是否可行,商討更為可行的方式,也是項目部進取做為的表現(xiàn)。

項目管理的指令暢通對項目建設(shè)十分重要。公司原定的招標采購中心、成本管理部均能單獨發(fā)文項目部的方式不便于項目管理,經(jīng)匯報公司領(lǐng)導(dǎo)同意后改為統(tǒng)一使用項目管理章,借鑒“三權(quán)分立而又統(tǒng)一協(xié)調(diào)管理”方式,項目部根據(jù)施工特點,難以程度,施工經(jīng)驗等,能夠把好最終一道關(guān)。

文件處理章提示意見和時間,職責人和完成時間明確,供給工作效率。

針對招投標標書的技術(shù)文件配合,針對簽證復(fù)核及簽證有爭議的討論,及時與成本部溝通完畢后下達指令簽署意見等,都能對做到快速回復(fù)。還能夠配合綜合樓銷售及售樓處工作。

工作中不足

工程部部分工作還呈現(xiàn)較為浮躁態(tài)勢,職責心不強,圖紙審查不夠,不能較好的針對本專業(yè)的性質(zhì),做更為細致的技術(shù)論證、施工管理、可行性分析等工作,不能較好的協(xié)調(diào)相關(guān)專業(yè)碰頭會,商討會,不能較好的供給合理化提議和可行性分析。對于工程管理還不能較好的把握,處理問題呆板,不能及時制止某些質(zhì)量和有違規(guī)范的時間發(fā)生,造成返工、變更等工程量增加,造成質(zhì)量檢查后的整改工作加大等,不利于項目進展。

工作方式不一樣可能影響到最終的建筑質(zhì)量和建筑品質(zhì)。工作的拖拉和滯后,對于時間點關(guān)鍵點的把控不嚴格,對于發(fā)現(xiàn)問題解決問題的本事較弱,造成工作的被動和解決問題的緩慢,或者工作方式的和恰當性,技術(shù)確認或工作確認時間過長,都將導(dǎo)致施工被動。

工程部集合了老中青三代,每個人的工作方式和工作方法都十分寶貴的經(jīng)驗,可是工程內(nèi)部的交流還不多,施工過程中遇到的問題交流少,存在的問題和解決方式也不溝通,一人做事一人當,很多工作做到了一個人手里,很多工作都在摸索中前行,造成了后續(xù)工作被動。

簽證的發(fā)生是前期問題發(fā)現(xiàn)不足,指令不及時。提前檢查設(shè)計文件,及時洽商及溝通,仔細研究施工做法,都能夠預(yù)控后期變更增加簽證發(fā)生。

工程部在xx年制訂了很多的管理制度,針對總包、監(jiān)理人員的考核機制,針對工作流程,合同會簽,意見審核審批,對外文件審批、簽字流程審核等進行了約定,在xx年實際運作效果不夢想,多次出現(xiàn)越級會簽,越級審核等等問題。

由于分工不明確,施工合同不經(jīng)過工程部,割算審核等不通知工程部,致使專業(yè)工程師在很多不明確的情景下,僅僅成為項目質(zhì)量管理,可是一個管理到位的項目管理是一個統(tǒng)籌安排管理,對人員、材料、機械、物品等都要精心組織、調(diào)配、合理利用,不是要直接管理而是要明白和提前把控預(yù)管理的全面問題。

一個方案的審核,一個設(shè)備的優(yōu)化,往往在建筑成本和后期的運行成本上差距較大,工程部不能成為設(shè)計單位和施工單位的傳話筒。應(yīng)結(jié)合技術(shù)特點,可行性分析,費用的多少來優(yōu)化方案,提出自我的觀點,把握關(guān)鍵點的控制,到達相同的投資額做更為品質(zhì)好的工程。

工作中合理化提議

工程招投標的設(shè)備存在選型和設(shè)備匹配度的問題,異常是14世紀綜合樓在xx年設(shè)計基本完成,對于地源熱泵系統(tǒng)的把握遠沒有目前的技術(shù)成熟,所以在設(shè)備選型上需要下很多功夫,異常是綜合樓涵蓋地源熱泵+可回收新風機組+頂棚輻射、風機盤管、地暖等較為復(fù)雜的空調(diào)系統(tǒng),為后期調(diào)試成功奠定較好基礎(chǔ)。設(shè)備招投標前的碰頭會極為重要。

很多施工合同牽扯到技術(shù)問題、施工順序問題、施工配合問題,然而合同會簽避開工程部,項目很多施工合同不經(jīng)工程部會簽造成施工分配不便掌握,進出場時間和實際施工要求不能有效貫穿,造成工程在管理過程中施工界限約定不能有效劃分,施工簽證不能較好把握,合同工期不能實際控制的不利局面。同樣工程款撥付由專業(yè)工程師會同成本管理部共同運作,完成存檔交圈,確保工程款撥付及時和準確。

“責權(quán)利”的分配是供給工作效率,便于查找問題原因,落實職責的較好管理方式,公司已經(jīng)從單一的工程管理部變?yōu)檎袠?、預(yù)算、工程等各負其責的分管部門,然而在合同會簽、工程款申請、施工單位遴選,設(shè)備篩選等各種工作中,誰后期配合,誰主導(dǎo)誰輔助等,誰簽字誰審核等都沒有很好的理順,多頭指令多頭回復(fù),不能較好統(tǒng)一,使工作相互推諉扯皮增加,工作遲緩。招標采購中心的分包單位確認應(yīng)及時通報工程部,并做施工交接,由工程部發(fā)施工進場通知單,并嚴格按合同質(zhì)量約定和合同工期執(zhí)行,并要求進場單位遵從工程部獎罰規(guī)定。

工程部制定了嚴格的獎罰制度和施工進出場制度,正在完善分包單位進場安全禮貌施工制度。工程部要求建設(shè)單位發(fā)包單位進場繳納禮貌管理費用,嚴格遵守工程部、總包、監(jiān)理的管理制度,強化自身管理意識,服從質(zhì)量管理,嚴格報驗收制度,為項目管理更加有序做好基本工作。

對于工作中任勞任怨,對于工作安排能夠及時完成,對于工作中能夠發(fā)現(xiàn)問題解決問題的人,不能經(jīng)過公司人力資源的績效考評評定,公司績效考評全部以“a”的方式評分,工程部嘗試實行內(nèi)部評優(yōu)機制,作為年底呈報公司作為獎金分配的可借鑒資料,也嘗試實行內(nèi)部檢查獎罰機制,對檢查中好和較壞行為予以工程部內(nèi)部通報,抄送公司總經(jīng)理辦公室,對多次出現(xiàn)問題或性質(zhì)嚴重的行為進行經(jīng)濟處罰,提請人力資源部在當月獎金中予以扣除。

豎立良好的行為準則,建立良好的工程管理隊伍,對于公司發(fā)展極為有力。

充分發(fā)揮公司網(wǎng)站優(yōu)勢,嘗試網(wǎng)上工作審批和網(wǎng)上會簽的新型工作方式,將大大提高工作效率,取得事半功倍的效果。網(wǎng)上辦公為從專業(yè)工程師提交可行性報告或工作匯報,到逐級審核逐級簽字確認時間及審批意見,至最終簽署意見等。其他同事可同步瀏覽學習借鑒工作審核意見指導(dǎo)其他工作。

建筑市場新材料新技術(shù)的應(yīng)用,《青島市房屋建筑工地環(huán)境整治精細化管理標準》,青島市建筑質(zhì)量標準化等相關(guān)制度的下發(fā),對工程質(zhì)量、安全不斷創(chuàng)新的高要求新標準,都要求工程人員努力提升自我的技術(shù)水平,提升管理水平,工作相互借鑒,取長補短勢在必行。xx年即將過去,十分感激在這一年里幫忙和支持工程部工作的領(lǐng)導(dǎo)和同事們,是在你們的奉獻和關(guān)注下,工程部完成了既定的目標和收獲一年的喜悅。xx年攻堅戰(zhàn)即將打響,相信在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確指引下,在公司全體同仁的努力下,我們必須能夠做好各項目統(tǒng)籌安排,克服困難,交一份滿意的答卷,創(chuàng)造新的輝煌。

項目成本員工作總結(jié)篇十三

“xx沙蠶工廠化苗種繁育與規(guī)?;鷳B(tài)養(yǎng)殖技術(shù)研究”項目,被列入省科技廳20xx年度科技攻關(guān)計劃。該項目由力天生物科技有限公司承擔,濱州市漁業(yè)技術(shù)推廣站協(xié)作。自項目立項實施以來,得到省、市、縣科技部門的高度重視和大力支持?,F(xiàn)將項目實施狀況匯報如下:

按照項目實施要求,項目在東風港力天生物科技有限公司中國科學院生態(tài)養(yǎng)殖示范基地設(shè)點試驗。20xx年4月至8月,完成項目立項及施工規(guī)劃,制定了項目總體規(guī)劃和實施方案。9月至12月,按照項目總體規(guī)劃,進行土建工程施工,建成了標準化養(yǎng)殖池塘1畝,路、涵、閘配套齊全,為項目實施奠定了良好基礎(chǔ)。

1、育苗工作

育苗在公司育苗廠進行,今年以來對公司育苗廠高位池、育苗池、砂濾池進行維修、清理、消毒;送、排水管道、供氣管道及電力設(shè)施進行檢修;購買充氧機2臺,生物顯微鏡、體視顯微鏡、光照折射鹽度計、比重計、半光電光分析天平、酸度計、浮游生物拖網(wǎng)、生物測量框、電熱烘箱、表層水溫計、水質(zhì)綜合分析儀等各1臺,酸堿滴定設(shè)施、生物解剖設(shè)備各1套,玻璃儀器(三角燒瓶,廣口瓶,燒杯,載、蓋玻片,吸管)等若干,高錳酸鉀,重鉻酸鉀及其他化學試劑若干。

2、養(yǎng)殖工作

今年春對1畝養(yǎng)殖池進行了扶壩、閘門檢修、揚水站維修等,同時對養(yǎng)殖池塘清池、消毒,用15kg/畝生石灰消毒,環(huán)溝用漂消毒,以徹底殺滅細菌、病毒、原生動物、魚類等有害生物,近期將進水、肥水,進行沙蠶規(guī)?;鷳B(tài)養(yǎng)殖。

項目組將繼續(xù)按照項目實施計劃的`進度安排,健全和完善沙蠶育苗和養(yǎng)殖操作規(guī)程,實行科學化管理,力爭年內(nèi)完成項目即定的主要技術(shù)指標,進行技術(shù)工作總結(jié),作好項目鑒定、驗收準備工作。

項目成本員工作總結(jié)篇十四

木缽鎮(zhèn)共轄17個行政村,94個村民小組,4600戶,2.3萬人,面積327.5平方公里,其中耕地面積67356畝。

20xx年全鎮(zhèn)種植地膜玉米2.05萬畝。為了充分利用豐富的玉米秸稈資源,促進舍飼養(yǎng)殖發(fā)展,解決牛羊飼料不足問題,啟動實施了青貯工程?,F(xiàn)將青貯工程工作總結(jié)如下:

針對我鎮(zhèn)玉米種植面積大,玉米秸稈多,實施玉米青貯工程有利增加農(nóng)民收入,有利促進農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,有利促進生態(tài)農(nóng)業(yè)發(fā)展的作用。鎮(zhèn)黨委、政府高度重視,精心安排,大力宣傳,廣泛動員。通過召開鎮(zhèn)村干部會、組織鎮(zhèn)村干部觀看光盤,深入殷家橋、曹旗等村講解培訓等方式,并組織技術(shù)人員深入村組、深入農(nóng)戶家中現(xiàn)場指導(dǎo),發(fā)放資料,大力宣傳了建設(shè)青貯工程的重要性和必要性。

示范帶動戰(zhàn)略。在木缽街村涼水灣組李克芳、韓洼子村二隊韓廣峰等示范戶的帶動下,目前已落實到戶1.13萬噸,20xx座,采取簡易和磚混兩種建筑結(jié)構(gòu),以殷家橋村為示范點,新建青貯窖234座,1287噸,已建成180座(其中磚混83座,簡易97座),可青貯99噸。曹旗村、木缽街、高寨溝等16村采取青貯窖與棚圈建設(shè)配套實施,已全部落實到戶。目前全鎮(zhèn)現(xiàn)已完成1538座(其中磚混617座,簡易966座),可青貯8459噸,其余516座正在施工。

為了加大青貯窖建設(shè)力度,鎮(zhèn)上采取惠農(nóng)政策扶持原則,積極鼓勵支持養(yǎng)殖戶發(fā)展青貯飼料,采取農(nóng)戶自籌為主,政府補貼為輔的辦法,給每座(磚混結(jié)構(gòu)、10方以上)青貯窖補貼500元,扶持農(nóng)戶建設(shè)青貯窖,發(fā)展舍飼養(yǎng)殖,調(diào)整農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu),增加農(nóng)民收入。

項目成本員工作總結(jié)篇十五

這一年里,我負責公司團委工作,在龍門新村項目部負責禮貌施工、技術(shù)配合及新聞報道工作。在學習和工作的這段時間里,我較好完成了職責及領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的工作。下頭,個人將20xx年學習工作情景及20xx年工作設(shè)想?yún)R報如下。

1、強化學習。為了更好融入項目團隊管理,我先后學習了《建筑識圖》、《建筑施工技術(shù)》、《建設(shè)工程施工管理》、《西安市建筑工程安全禮貌施工手冊》、《陜西省創(chuàng)立禮貌工地標準》、《施工技術(shù)》、圖集、規(guī)范,以及《高效能人士的七個習慣》、《海底撈你永遠學不會》、《另外8小時》、《什么叫工作到位》、《拆掉思維里的墻》、《麥肯錫工作方法》、《時間管理》等書籍、文章。經(jīng)過不斷向書本學習、向?qū)嵺`學習、向同事學習,積累了一些行業(yè)知識、管理知識、工作方法,基本突破了專業(yè)門檻,及時切入到了專業(yè)管理工作中。為了做好團青及項目管理工作,我進取向同行學習,對中國冶金建設(shè)協(xié)會、陜西建筑業(yè)協(xié)會、筑龍項目管理,二冶、十二冶、五礦二十三冶公司網(wǎng)站里的經(jīng)驗交流、企業(yè)文化、企業(yè)報刊進行學習、理解,雖然有些知識仍未完全消化,但在今后工作中我將繼續(xù)深入學習,以便學以致用,更好的指導(dǎo)工作實踐。

2、深入實踐。作為一名文科生,深知“紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行”的意義,能有機會在項目部學習實踐,這是公司對我個人成長的重視。為了珍惜這份來之不易的機會,我要求自我每一天都要有收獲,不是跟著技術(shù)經(jīng)理參與隱蔽施工驗收、跟著生產(chǎn)經(jīng)理學習現(xiàn)場管理協(xié)調(diào),就是跟著安全員學習現(xiàn)場安全管理,時常為了搞懂一個問題一個人拿著圖紙跑到現(xiàn)場對照鋼筋綁扎,遇到不懂的問題就及時向工人請教、向技術(shù)員請教,在電腦上查閱。經(jīng)過每一天的現(xiàn)場學習和知識積累,給了我深刻的學習體驗及知識收獲。

3、思考總結(jié)。工作中,我認真對待每項工作,爭取沒有最好、僅有更好。在每一項工作中,我事前設(shè)定工作計劃、事中全力以赴完成工作任務(wù)、事后進行工作分析總結(jié)。在熟悉了市場營銷工作流程、環(huán)節(jié)、工作重點后,寫作了《市場營銷工作之我見》;在演講比賽活動完成后,寫作了《演講比賽活動反思》;在熟悉項目工作后,先后寫了《關(guān)于做好建筑企業(yè)青年人才工作的思考》、《項目安全管理思考》、《建筑企業(yè)年度各類活動匯總》、《封頂活動總結(jié)》、《它山之石能夠攻玉——學習記錄》等總結(jié)。雖然有些想法還很幼稚或不太成熟,相信在實踐中不斷思考總結(jié),我必須能更好勝任崗位工作及領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。

4、學習管理。工作中,進取按照“匯報工作說結(jié)果,請示工作說方案,總結(jié)工作說流程,布置工作說標準,關(guān)心下級問過程,交接工作講道德,回憶工作說感受。”《什么叫工作到位》方法,嚴格要求自我并帶動其他管理人員工作。為了按時保質(zhì)保量完成各項工作,不管是團委工作,還是項目管理工作,在做好過程控制的同時,我會進取做好示范工作,要求別人做到的事,自我先做到。在公司團委“強化執(zhí)行青年示范、規(guī)范管理青年先行”主題征文活動中、公司工會“追夢人——我身邊最美的人景”攝影大賽活動中、全國冶金機械建材協(xié)會“中國夢幸福美勞動路”微電影比賽活動中,我都進取帶頭參與其中。

5、團隊意識。我覺得個人不僅僅是一個人個體的人,還代表著一個團隊、一個公司的形象。因而,在工作生活中,我嚴格要求自我,時刻注意一言一行。工作中,進取從公司及項目部大局為出發(fā),以項目部管理人員身份嚴格要求自我,帶頭遵守公司、項目部管理制度、紀律,虛心與領(lǐng)導(dǎo)、同事溝通工作,努力完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的工作,熱心協(xié)助同事的工作,確保了相關(guān)工作順利完成。生活中,團結(jié)同事,尊敬領(lǐng)導(dǎo),進取與老員工、新員工談心交流,了解個人想法。今后工作中,個人將繼續(xù)努力促進項目團隊的凝聚力、向心力建設(shè)。

1、學習收獲有限。一年里,個人圍繞專業(yè)工作及個人本事提高方面進行了學習,但總體學習深度、力度還不夠。比如技術(shù)工作、經(jīng)營工作還處在入門階段,其他知識本事學習也都未能轉(zhuǎn)化成有效的工作力。

2、管理工作不到位。管理本事有待進一步提高,溝通方式單一,管理方法欠缺,管理經(jīng)驗不足,工作中不夠圓融、過于較真。

1、學習方面。繼續(xù)加強技術(shù)、預(yù)算等項目管理流程中重要管理環(huán)節(jié)的學習、實踐,爭取以此次項目實踐為契機,融入到公司主流程專業(yè)之中。

2、工作方面。按照“計劃、實施、完善、提高”工作思路,繼續(xù)做好團委工作及項目管理工作,爭取為個人本事提升、公司發(fā)展壯大汲取力量。

在新的一年里,個人將在公司領(lǐng)導(dǎo)同事的關(guān)懷幫忙下,在總結(jié)20xx年學習工作經(jīng)驗教訓的基礎(chǔ)上,加倍努力工作,進取為公司發(fā)展貢獻個人力量。

最終,再次對公司及項目部領(lǐng)導(dǎo)同事一年來對的關(guān)心與指導(dǎo)表示衷心的感激,真心祝愿大家在新的一年里,身體健康,工作順利。

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