最優(yōu)員工在職證明書范文(19篇)

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最優(yōu)員工在職證明書范文(19篇)
時間:2023-10-29 12:35:06     小編:ZS文王

十年樹木,百年樹人,總結是記錄成長過程中的點滴收獲??偨Y時可以從具體的例子入手,通過事實和數(shù)據(jù)論證自己的觀點和結論。以下是小編為大家整理的一些常用諺語,希望能給大家?guī)韱l(fā)與思考。

員工在職證明書篇一

茲證明_______,男性,現(xiàn)在我單位工作,任________一職,年收入_______元人民幣。我們同意其于____年____月____月赴_____旅行。

并保證其遵守當?shù)胤桑磿r返回中國,繼續(xù)任職,如有任何問題,請打電話:_____________與我們聯(lián)系。

證明人:

日期:

員工在職證明書篇二

茲證明女士出生于,身份證號碼為,護照號.女士為某某公司在職人員,職位是總經理,薪酬為年薪30萬幣,公司在職證明。

女士赴美國出差的時間段為:20xx年5月10日至20xx年5月31日。將會遵守當?shù)貒姆珊头ㄒ?guī),并公司擔保申請人按期回國。所有的出差費用(包括醫(yī)療保險、餐飲、住宿、機票等)將由我公司承擔。

特此證明!

xxxxxxxx(單位名稱)

x年x月x日

員工在職證明書篇三

,繼續(xù)任職。如有任何問題,請打____________與我們聯(lián)系。

公司名稱:________________

加蓋公章:________________

領導

簽字:________________

____年____月____日

員工在職證明書篇四

茲證明申請人_____先生/女士,出生_____年_____月_____日,護照號碼:______________,現(xiàn)為_____公司_____職務。其已在本公司工作_____年,月薪人民幣稅前_____元,本單位同意其_____年_____月_____日至_____月_____日赴__________,行程為_____天,所有費用包括:機票費,運輸費,住宿費和醫(yī)療保險等均由他/她本人承擔。其回國以后的工作安排按有關規(guī)定辦理。

特此證明。

單位名稱:_____________

證明人:_______________

_________年_____月_____日

單位蓋章

員工在職證明書篇五

茲證明我公司__________先生/女士(出生日期:_____年_____月_____日),自_____年_____月_____日在我公司工作,現(xiàn)任____________________有限公司__________職務。

特此證明。

證明人:

日期:

員工在職證明書篇六

銀行:

茲證明先生(女士)是我單位職工,工作年限年,在我單位工作年,職務為,崗位為,工作性質為(正式制;合同制;臨時制;其他),職稱為,該員工是否有違規(guī)違紀行為(有;無)。

其身份證號碼為:

其平均月收入為人民幣(大寫)元

填表人簽字:證明單位(蓋公章)

單位聯(lián)系電話:

單位營業(yè)執(zhí)照編號:

單位辦公地址:

本單位承諾該職工的收入證明真實。

本收入證明僅限于該職工辦理貸記卡用途,我公司并不對該職工使用貸記卡可能造成的欠款承擔任何責任。

填表日期:xx年xx月

員工在職證明書篇七

________________:

茲證明________是我公司員工,身份證號:,在________部門任________職務。至今已工作____年___月,年總收入約為______元(人民幣大寫: 元)。

特此證明。

本證明僅用于證明該員工在我公司的工作及工資收入情況,我公司對該員工使用信用卡不承擔任何形式的擔保。

蓋 章:

日 期:______年___月___日

收入證明

茲證明我公司(__公司)員工_x在我司工作_年,任職_部門_經理(職位),每月總收入__x.00元,為稅后(或稅前)薪金。

__公司

_年x月x日

記住要蓋個公章。

收 入 證 明

銀行:

茲證明 先生(女士)是我單位職工,工作年限 年,在我單位工作 年,職務為,崗位為 ,工作性質為(正式制 ;合同制 ;臨時制 ;其他),職稱為,該員工是否有違規(guī)違紀行為(有 ;無 )。

其身份證號碼為:

其平均月收入為人民幣(大寫) 元

填表人簽字: 證明單位(蓋公章)

單位聯(lián)系電話:

單位營業(yè)執(zhí)照編號:

單位辦公地址:

本單位承諾該職工的收入證明真實。

本收入證明僅限于該職工辦理貸記卡用途,我公司并不對該職工使用貸記卡可能造成的欠款承擔任何責任。

填表日期: 年 月

員工在職證明書篇八

茲證明______先生/女士,出生日期_____年___月___日,性別______,身份證號碼_于_____年____月起在_公司________部門任_職務,月薪________元.

特此證明。

證明人:

日期:

員工在職證明書篇九

茲證明_________,男,出生于____________年___月___日,身份證號碼為:____________,于____________年___月起至今在我公司任職,為我公司正式員工。

特此證明!

證明人:

日期:

員工在職證明書篇十

茲證明___先生/女士,出生日期_____年___月___日,性別______,身份證號碼_于_____年____月起在_公司________部門任___職務,月薪________元.

特此證明。

公司名稱(公章)

法定代表人或負責人簽字:

_____年____月____日

員工在職證明書篇十一

在職證明

茲證明xxx,身份證號xxx,自xx年xx月起為我公司員工,現(xiàn)仍在職

公司電話,證明人簽章 公司印 日期 如果有公司的行頭紙 最好用公司的行頭紙

工作職務年限證明

茲有×××,在我公司任人力資源部正副負責人及以上職務,公司員工在職證明書。

我公司屬于×××行業(yè)的中型企業(yè),從業(yè)人數(shù)達×××,銷售額達×××。

特此證明。

××××單位名稱(蓋章)

日期

工作職務年限證明

茲有×××,在我公司任人力資源部人事經理及以上職務。

我公司屬于×××行業(yè)的'大型企業(yè),從業(yè)人數(shù)達×××,銷售額達×××。

特此證明。

××××單位名稱(蓋章)

日期

工作職務年限證明

茲有×××,在我公司任人力資源總監(jiān)及以上職務,且連續(xù)從事本職業(yè)5年以上。

我公司屬于×××行業(yè)的大型企業(yè),從業(yè)人數(shù)達×××,銷售額達×××。

特此證明。

××××單位名稱(蓋章)

員工在職證明書篇十二

茲證明,本單位___________,男,于_________年____月____日出生。身份證號:_________________________________,于________年____月____日至________年____月____日,在____________________________單位從事_____________工作。

以上經歷表明該同志已具有兩年以上工作經驗。

特此證明。

證明人:

日期:

員工在職證明書篇十三

茲證明____________,男,出生于______年______月______日,身份證號碼為:____________,于______年______月起至今在我公司任職,為我公司正式員工。

特此證明!

單位名稱:_____________

證明人:_______________

_________年_____月_____日

單位蓋章

員工在職證明書篇十四

茲證明______,出生日期__年__月__日,性別____;于__年__月__日起在_____________公司____部門任_____________職務。(任職證明日期須至少6個月以上)

月薪:________

單位名稱:_____________

證明人:_______________

_________年_____月_____日

單位蓋章

員工在職證明書篇十五

茲有我單位____(姓名)_________(護照號碼)申請前往貴國旅行。____為我單位____(職務),____(年/月)進入我單位,為單位服務____年,年收入____元。我單位同意____于____(月/日)至____(月/日)期間休假,在貴國期間一切費用(包括機票、住宿、醫(yī)療保險及其他費用)將由其本人承擔。___在旅行結束后,將按時回國,繼續(xù)為我公司服務。

單位名稱(并蓋公章):________

單位電話:________

證明人:

日期:

員工在職證明書篇十六

________先生(小姐/女士)是我公司在職人員,在________年____月____日出生,從________年____月____日起在我公司任職至今,職位是________。

我公司批準其在________年____月____日離境前往________,于________年____月____日前歸國,請假時間為____天,一切費用由其自行承擔。我公司保證其在旅行期間遵守貴國法律,并保留其職務到假期結束。

證明人:

日期:

員工在職證明書篇十七

茲證明______,出生日期__年__月__日,性別____;于__年__月__日起在_____________公司____部門任_____________職務。(任職證明日期須至少6個月以上)

月薪:________

單位地址:________________

單位主管:________

開具日期:____________

員工在職證明書篇十八

打算利用假期,于x日前往旅游。我公司將保證其在活動結束后準時回國,并仍保留其愿職務。請貴使館給于簽證的方便!

特此證明!

部門經理:_____________________

人事經理:_____________________

日期:_____________________

員工在職證明書篇十九

茲證明______先生/女士,出生日期_____年___月___日,性別______,身份證號碼__________________于_____年____月起在______公司________部門任______職務,月薪________元.

特此證明

公司名稱(公章)

法定代表人或負責人簽字:_________

_____年____月____日

單位詳細地址:_________

單位聯(lián)系人:___________

單位電話:_____________

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