最熱入企幫扶工作匯報(bào)（匯總19篇）

生活中有太多的變數(shù)，我們不得不隨機(jī)應(yīng)變。在寫總結(jié)時(shí)，我們應(yīng)該保持客觀、簡(jiǎn)明扼要的風(fēng)格。以下是一些精選的總結(jié)范文，希望能對(duì)大家寫作總結(jié)時(shí)有所啟發(fā)和幫助。

入企幫扶工作匯報(bào)篇一

去年幫扶企業(yè)一些小的容易解決的問(wèn)題都得到了妥善處理，留下33個(gè)長(zhǎng)期性的.幫扶企業(yè)工作總結(jié)、難點(diǎn)或是歷史性的問(wèn)題未解決，因此今年的企業(yè)幫扶工作任務(wù)更重也更艱巨。為落實(shí)市委、市政府的戰(zhàn)略布署，扶持重點(diǎn)工業(yè)企業(yè)做大做強(qiáng)，幫扶隊(duì)員再接再厲，克服困難，充分發(fā)揮自身的優(yōu)勢(shì)，取得了階段性的成果。

一是加強(qiáng)幫扶對(duì)象的針對(duì)性。為了將有限的人力和財(cái)力資源用在刀刃上，成就一批對(duì)懷化經(jīng)濟(jì)產(chǎn)生舉足輕重影響的企業(yè)，今年我們對(duì)幫扶項(xiàng)目或企業(yè)進(jìn)行了多輪仔細(xì)的遴選，從最初的70家項(xiàng)目或企業(yè)中確定42家進(jìn)行重點(diǎn)幫扶。二是進(jìn)一步加強(qiáng)幫扶隊(duì)伍的力量。今年我們共對(duì)16名與原單位工作無(wú)法脫鉤，精力分散及幫扶不力的工作隊(duì)員進(jìn)行了調(diào)換。三是樹立典型，發(fā)揮先進(jìn)的模范帶頭作用。我們對(duì)去年幫扶工作進(jìn)行了認(rèn)真的總結(jié)和分析，并進(jìn)行評(píng)比表彰，評(píng)選出了11名幫扶工作先進(jìn)個(gè)人，1人在推進(jìn)全市新型工業(yè)化會(huì)議上作了典型發(fā)言。

今年幫扶辦加大對(duì)幫扶企業(yè)的調(diào)研，目前為止已走訪和調(diào)研幫扶企業(yè)20個(gè)，其中少數(shù)企業(yè)走訪過(guò)多次。特別是在懷化生態(tài)工業(yè)園，我們組織幫扶企業(yè)、幫扶隊(duì)員及工業(yè)園領(lǐng)導(dǎo)召開座談會(huì)，由企業(yè)介紹情況，市經(jīng)信委劉眉君總工程師提出幫扶工作要求、強(qiáng)調(diào)幫扶工作紀(jì)律，幫扶組長(zhǎng)作表態(tài)發(fā)言，工業(yè)園領(lǐng)導(dǎo)作出承諾，并提出希望和建議，收到了很好的成效。通過(guò)走訪和調(diào)研，我們掌握幫扶企業(yè)的第一手資料，為制定幫扶工作計(jì)劃和有針對(duì)性的開展幫扶工作提供依據(jù)。

今年3月份市委、市作風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組在全市開展“轉(zhuǎn)變方式建‘兩型’，改變作風(fēng)惠民生”作風(fēng)建設(shè)月主題活動(dòng)，我們充分利用這次機(jī)會(huì)，在幫扶隊(duì)員中廣泛深入開展，讓幫扶隊(duì)員帶著任務(wù)、帶著問(wèn)題扎根企業(yè)開展幫扶工作，取得很好成效，受到省、市的一致好評(píng)和表彰。在活動(dòng)開展中，工作隊(duì)員能做到求真務(wù)實(shí)，深入生產(chǎn)建筑企業(yè)工作總結(jié)一線開展調(diào)研工作，和干部職工座談，和群眾座談，以扎實(shí)的工作作風(fēng)，高質(zhì)量地完成各項(xiàng)工作任務(wù)。各工作組加強(qiáng)了與當(dāng)?shù)攸h委、政府的溝通協(xié)調(diào)，充分依托當(dāng)?shù)攸h委、政府開展工作，同時(shí)加強(qiáng)自身作風(fēng)建設(shè)，切實(shí)樹立為民務(wù)實(shí)和勤政廉政的良好形象。

今年我們共收集幫扶企業(yè)所面臨的問(wèn)題86個(gè)，其中去年未解決的問(wèn)題33個(gè)，這些都是長(zhǎng)期性的、難點(diǎn)或是歷史性的問(wèn)題；新問(wèn)題以市生態(tài)工業(yè)園最為突出，很多是帶共性的矛盾尖銳的問(wèn)題，如征地拆遷和土地回填，園區(qū)不能在合同規(guī)定時(shí)間向企業(yè)交付土地，一方面企業(yè)正常的項(xiàng)目建設(shè)進(jìn)度受到影響，投產(chǎn)時(shí)間滯后，另一方面造成很多矛盾，也有損整個(gè)懷化招商引資的聲譽(yù)。幫扶隊(duì)員下到企業(yè)后，積極為企業(yè)出主意，想辦法，為企業(yè)排憂解難。涉及14家企業(yè)22個(gè)特別重大制約企業(yè)發(fā)展的瓶頸問(wèn)題，上報(bào)市領(lǐng)導(dǎo)，根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)批示，我們聯(lián)系相關(guān)責(zé)任部門予以跟蹤落實(shí)。特別是安紡和惠峰印染的資產(chǎn)處置等歷史性遺留問(wèn)題市里成立專門的領(lǐng)導(dǎo)班子協(xié)調(diào)解企業(yè)掛職鍛煉工作總結(jié)決。

今年收集的問(wèn)題部分得到了圓滿解決，如華宏印務(wù)、勇利鋼構(gòu)和綠康蔬菜的環(huán)評(píng)手續(xù)繁鎖、收費(fèi)過(guò)高問(wèn)題，市環(huán)保局開辟了綠色通道，實(shí)行了最低收費(fèi)，企業(yè)十分滿意。大部分問(wèn)題取得積極進(jìn)展，但也存在少部分問(wèn)題進(jìn)展十分緩慢。

今年市里確定進(jìn)行幫扶的42家重點(diǎn)工業(yè)企業(yè)基本上都有建設(shè)項(xiàng)目，有的是新引進(jìn)項(xiàng)目，有的是整體搬遷，有的是技改擴(kuò)能項(xiàng)目，有的是產(chǎn)業(yè)配套項(xiàng)目，如何讓項(xiàng)目盡快竣工并達(dá)標(biāo)投產(chǎn)成了我們幫扶工作的重中之重。幫扶隊(duì)員下到企業(yè)后，主動(dòng)深入開展調(diào)研，和企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)一道將目標(biāo)任務(wù)層層分解，抓落實(shí)，找出制約項(xiàng)目進(jìn)展的關(guān)鍵問(wèn)題和因素，提前做好準(zhǔn)備工作。目前企業(yè)項(xiàng)目建設(shè)整體進(jìn)展順利，部分已竣工，開始試生產(chǎn)。

入企幫扶工作匯報(bào)篇二

2015年

都勻市檔案史志局黨建幫扶隊(duì)員 張澤敏

一年來(lái)，本人在黨建幫扶工作領(lǐng)導(dǎo)小組和綠茵胡辦事處黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持理論業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)，嚴(yán)格執(zhí)行工作紀(jì)律，認(rèn)真履行工作職責(zé)，積極配合、協(xié)助辦事處黨委、政府全身心投入到工作中，努力搞好幫扶點(diǎn)黨建幫扶工作。同時(shí)結(jié)合工作實(shí)際，盡其所能，積極為扶貧點(diǎn)獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。春去秋來(lái)，一年繁忙而充實(shí)的扶貧工作即將結(jié)束，在這一年里，本人與村干部一道相互學(xué)習(xí)，同心協(xié)力，心系幫扶點(diǎn)群眾，克服困難，努力工作，積極探索幫扶新路子，切實(shí)幫助幫扶點(diǎn)群眾擺脫貧困、走上致富路盡了一份綿薄之力?，F(xiàn)將一年來(lái)所做的如下：

一、工作完成情況

2、每月舉辦一期簡(jiǎn)報(bào)，加大了對(duì)文明村的宣傳力度，營(yíng)造了良好的工作氛圍，使文明村更有特色，內(nèi)涵更豐富。

4、進(jìn)村入戶，了解村情民-意，把構(gòu)建和諧文明村工作推上了一個(gè)新的臺(tái)階；

5、配合村支兩委建立健全保障機(jī)制，確保了群眾生產(chǎn)、生活安全；

6、配合村支兩委，順利完成了各項(xiàng)項(xiàng)目建設(shè)工作；

7、積極配合辦事處黨委、政府，工業(yè)園區(qū)抓好征地拆遷工作。

二、工作基本做法

1、加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，努力提高黨建幫扶工作效率。作為一名市黨建幫扶工作隊(duì)員，我深知幫扶工作的重要。在人民群眾物質(zhì)和文化生活水平不斷得到提高、并逐步走上富裕奔向小康社會(huì)的今天，還有相當(dāng)部分群眾生活困難，他們大都生活在貧困線下，生活及其艱苦。每當(dāng)想到這些，我倍感幫扶工作責(zé)任重大。為了把此項(xiàng)工作干好，不負(fù)黨的重托和群眾厚望，本人首先加強(qiáng)理論和業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)，不斷提高自身思想政治素質(zhì)。認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的理論知識(shí)、國(guó)家惠民方針政策和精神，學(xué)習(xí)農(nóng)村各種養(yǎng)殖業(yè)等實(shí)用技術(shù)，努力提高為人民服務(wù)的意識(shí)。在進(jìn)村入戶開展民-意調(diào)查、召開村組和黨員座談會(huì)等活動(dòng)期間，及時(shí)將所學(xué)到的黨的理論知識(shí)、養(yǎng)殖業(yè)實(shí)用技術(shù)和國(guó)家有關(guān)惠民方針政策向當(dāng)?shù)厝罕娺M(jìn)行宣傳、講解，引導(dǎo)他們轉(zhuǎn)變思想觀念，積極探索，因地制宜，選擇符合自身發(fā)展的增收路子。鼓勵(lì)他們發(fā)揚(yáng)自力更生，艱苦奮斗的創(chuàng)業(yè)精神，消除等、靠、要被動(dòng)思想，積極主動(dòng)走致富增收路。通過(guò)不斷宣傳、講解，增強(qiáng)當(dāng)?shù)厝罕娭赂槐夹】档男判?，增?qiáng)了基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，同時(shí)也及時(shí)為當(dāng)?shù)厝罕姶鹨山饣螅烁鞣N矛盾隱患，為構(gòu)建和諧穩(wěn)定的社會(huì)環(huán)境奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

2、認(rèn)真搞好調(diào)查研究，積極探索助民增收路子。選擇什么樣的路子能讓當(dāng)?shù)厝罕姳M快地富裕起來(lái)，并得到實(shí)惠，是幫扶作隊(duì)員面臨和思考的問(wèn)題。為了摸清幫扶點(diǎn)的村情、戶情，在炎炎夏日，本人與鄉(xiāng)村干部一道，頂烈日，冒酷暑，歷時(shí)三周時(shí)間，進(jìn)村入戶開展村情、戶情調(diào)查，全面摸清和掌握了幫扶點(diǎn)的基本情況。從調(diào)查走訪的情況來(lái)看，當(dāng)?shù)厝罕妼?duì)實(shí)施種養(yǎng)殖業(yè)等項(xiàng)目比較積極。針對(duì)這一情況，本人鼓勵(lì)村民發(fā)揚(yáng)自力更生，艱苦奮斗的創(chuàng)業(yè)精神，并與他們探討增收致富新思路。

3、積極配合辦事處黨委抓好文明村的組織建設(shè)。堅(jiān)持“圍繞經(jīng)濟(jì)抓黨建，抓好黨建促經(jīng)濟(jì)”的指導(dǎo)思想，協(xié)助辦事處黨委對(duì)文明村開展農(nóng)村基層組織建設(shè)，不斷增強(qiáng)農(nóng)村基層組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。于今年6月份發(fā)展了三名新黨員，為黨組織增加了新鮮血液。

三、工作不足之處

1、自身知識(shí)面狹窄，致使扶貧工作心有余而力不足，沒能很好地為群眾脫貧致富。

2、工作思路不清晰，導(dǎo)致工作比較被動(dòng)。

榜樣，雖然幫扶工作即將結(jié)束，但與文明村干部、幫扶點(diǎn)群眾建立起來(lái)的深厚友情，不會(huì)因?yàn)閹头龉ぷ鞯慕Y(jié)束而中斷，在今后的工作中，我將一如既往，隨時(shí)保持與同志們的聯(lián)系，并時(shí)刻關(guān)心、幫助綠茵胡辦事處文明村的發(fā)展。

2015年12月30日

一、三個(gè)扶貧村班子建設(shè)情況

（一）健全經(jīng)常性學(xué)習(xí)培訓(xùn)制度，村干部干事創(chuàng)業(yè)能力進(jìn)一步增強(qiáng)。三個(gè)扶貧村進(jìn)一步明確了當(dāng)好村級(jí)干部必須樹立“三種理念”，并以此為主題，明確方向，設(shè)定標(biāo)準(zhǔn)，著力提高村干部綜合素質(zhì)。一是讓他們樹立發(fā)展理念。明確了要用群眾致富的實(shí)績(jī)、村莊面貌變化的實(shí)效、群眾滿意不滿意的實(shí)際，來(lái)衡量村級(jí)班子引領(lǐng)發(fā)展的業(yè)績(jī)。二是讓他們?cè)鰪?qiáng)創(chuàng)新理念。要求村干部奮發(fā)圖強(qiáng)、敢為人先，各項(xiàng)工作都要爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)。三是讓他們強(qiáng)化人才理念。要求村“兩委”干部，要把培養(yǎng)后備干部、發(fā)展入黨積極分子放在與抓發(fā)展同樣重要的位臵，對(duì)完不成黨員納新、后備干部培養(yǎng)的支部實(shí)行黨建工作一票否決，并與年終評(píng)先樹優(yōu)、干部績(jī)效工資掛鉤。三個(gè)扶貧村自新一屆村兩委產(chǎn)生以來(lái)，各村兩委成員平均參加鎮(zhèn)級(jí)以上組織的培訓(xùn)、學(xué)習(xí)次數(shù)達(dá)到1次以上。通過(guò)學(xué)習(xí)培訓(xùn)，村干部開拓了視野，更新了觀念，增強(qiáng)了工作能力和致富本領(lǐng)。

（二）培養(yǎng)后備力量，努力保持黨員干部隊(duì)伍活力。農(nóng)村后備干部隊(duì)伍建設(shè)直接關(guān)系村級(jí)班子能否增強(qiáng)活力、健康發(fā)展。在黨建工作中，具體抓好了三點(diǎn)：

1、注重選拔和培養(yǎng)年輕、文化素質(zhì)高、致富能力強(qiáng)的

優(yōu)秀人才。今年，選配優(yōu)秀大學(xué)生到村級(jí)任職，更為培養(yǎng)農(nóng)村后備干部開辟了新途徑。3月初，3名本科畢業(yè)生分配到我鎮(zhèn)，我鎮(zhèn)將他們分配到三個(gè)扶貧村在村主任助理的崗位上鍛煉，并以“培訓(xùn)、幫帶、放責(zé)”為中心，當(dāng)前主要抓好了兩點(diǎn)：一是開展專門培訓(xùn)。人員到位后，舉辦了專門培訓(xùn)班，請(qǐng)有關(guān)分管領(lǐng)導(dǎo)、優(yōu)秀村支部書記針對(duì)當(dāng)前農(nóng)村工作實(shí)際進(jìn)行授課，以此促進(jìn)他們加快完成由大學(xué)生到基層干部的思想轉(zhuǎn)變。二是明確專人結(jié)對(duì)幫帶。明確了所屬村為任職大學(xué)生的幫帶人，帶著他們開展具體工作，實(shí)行一帶一、多幫一，讓這些學(xué)生深入工作實(shí)際，盡快熟悉情況，更快地進(jìn)入角色。

2、強(qiáng)化實(shí)踐鍛煉，為培養(yǎng)接-班人提供新的平臺(tái)。一是落實(shí)使用機(jī)制。為后備干部和年輕培養(yǎng)對(duì)象設(shè)崗定職，讓他們接受鍛煉，在暢通后備干部“成才”渠道的同時(shí)，為農(nóng)村各項(xiàng)建設(shè)補(bǔ)充新的生力軍。二是加強(qiáng)考察。后備干部任職期間，鎮(zhèn)黨委派員定期開展談心交心，并實(shí)行了后備干部任用考察公示制，接受群眾監(jiān)督。

二、三個(gè)扶貧村基層組織活動(dòng)情況

全了黨員干部密切聯(lián)系群眾制度，為群眾服務(wù)辦實(shí)事制度和村級(jí)民主管理制度。并按照上述各項(xiàng)規(guī)章制度要求扎實(shí)開展工作，取得了較好的成果。

（二）切實(shí)做好黨員發(fā)展工作，為黨組織注入新的血液。三個(gè)扶貧村每年年初制定好村黨員發(fā)展三年規(guī)劃和年度黨員發(fā)展計(jì)劃，每年在本村的先進(jìn)個(gè)人中推選發(fā)展黨員，同時(shí)，在本村優(yōu)秀青年中選拔思想進(jìn)步，有文化，懂科技，愛科學(xué)的同志作為黨員發(fā)展的對(duì)象。今年以來(lái)新沙村發(fā)展入黨積極分子3人，發(fā)展黨員1名；棠梨村發(fā)展入黨積極分子4人，發(fā)展黨員1名；橫垌村發(fā)展入黨積極分子2人，發(fā)展黨員1名。通過(guò)做好黨員發(fā)展工作，為三個(gè)扶貧村的黨員隊(duì)伍注入了新的血液，黨員干部隊(duì)伍綜合素質(zhì)不斷提高。

員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育工作，爭(zhēng)取在一段時(shí)間內(nèi)，三個(gè)扶貧村科技種養(yǎng)殖方面有更大的發(fā)展。

三、三個(gè)扶貧村民主管理工作情況

（一）推進(jìn)民主決策，實(shí)現(xiàn)“村策村民定”。三個(gè)扶貧村在進(jìn)一步完善村民會(huì)議、村民代表會(huì)議、“一事一議”等制度的同時(shí)，實(shí)行了村務(wù)民主聽證制度、村級(jí)重大事項(xiàng)票決制度等旨在保障村民民主權(quán)利的制度，按照民主決策的工作規(guī)程，制定了民主決策流程圖，進(jìn)一步規(guī)范了村級(jí)事務(wù)民主決策的事項(xiàng)、程序和形式。規(guī)定凡是與農(nóng)民群眾切身利益密切相關(guān)的事項(xiàng)，如集體資金、資產(chǎn)、資源的管理處臵、村集體的投資項(xiàng)目、村干部報(bào)酬、村公益事業(yè)建設(shè)承包方案等，都要實(shí)行民主決策，保證了村務(wù)民主決策有廣泛的群眾基礎(chǔ)，提高了村務(wù)民主決策的科學(xué)性，促進(jìn)了村集體經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展壯大，受到大多數(shù)村民的好評(píng)。

管理模式，同時(shí)也為村民監(jiān)督干部行為提供了依據(jù)。

（三）強(qiáng)化民主監(jiān)督，實(shí)現(xiàn)“村政村民管”。三個(gè)扶貧村主要實(shí)行了“三項(xiàng)監(jiān)督”：一是完善村務(wù)監(jiān)督機(jī)制，配強(qiáng)村務(wù)監(jiān)督小組和村民理財(cái)小組，村民理財(cái)小組成員選派有會(huì)計(jì)經(jīng)驗(yàn)的`村民代表?yè)?dān)任，村務(wù)監(jiān)督小組成員選派公道正派、責(zé)任心強(qiáng)的村民擔(dān)任。村民理財(cái)小組每月定期對(duì)村委會(huì)的各項(xiàng)開資進(jìn)行審計(jì)，并即時(shí)張榜公布，接受群眾監(jiān)督。對(duì)未經(jīng)理財(cái)審核的發(fā)票，一律不予入帳。積極發(fā)揮村務(wù)監(jiān)督小組的作用，強(qiáng)化監(jiān)督。每月及時(shí)審計(jì)公布村務(wù)的收支情況，杜絕了濫用私權(quán)的行為發(fā)生，樹立了村干部清正廉潔的良好形象。二是接受社會(huì)監(jiān)督。每年至少對(duì)村兩委干部進(jìn)行民主評(píng)議一次，把群眾滿意與否作為衡量村干部是否合格的標(biāo)準(zhǔn)，評(píng)議結(jié)果與村干部的任用和補(bǔ)貼（工資）標(biāo)準(zhǔn)直接掛鉤。三是強(qiáng)化自我監(jiān)督。村干部主動(dòng)向社會(huì)承諾，若發(fā)現(xiàn)村干部有經(jīng)濟(jì)問(wèn)題，可以進(jìn)行舉報(bào)，若屬實(shí)，由違規(guī)者按舉報(bào)查處金額的2倍支付給舉報(bào)者舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)金。

四、三個(gè)扶貧村村務(wù)公開情況

（二）建立健全村務(wù)公開的各項(xiàng)規(guī)章制度。三個(gè)扶貧村結(jié)合各自村委會(huì)的實(shí)際，及時(shí)制定出《村委會(huì)工作制度》、《村民會(huì)議和村民代表會(huì)議制度》、《村民代表議事規(guī)則》、《民主監(jiān)督制度》、《村委會(huì)自治標(biāo)準(zhǔn)》、《村委會(huì)自治章程》等各項(xiàng)規(guī)章制度，形成具有“決策系統(tǒng)——執(zhí)行系統(tǒng)——監(jiān)督系統(tǒng)”的高效合理運(yùn)作體系。并經(jīng)常督促檢查落實(shí)情況，使各項(xiàng)規(guī)章制度不流于形式，確保各項(xiàng)規(guī)章制度落到實(shí)處。

（三）制定村務(wù)公開工作實(shí)施方案。今年年初，三個(gè)扶貧村經(jīng)過(guò)深入的調(diào)查研究，根據(jù)各自村委會(huì)的實(shí)際情況，制定了切實(shí)可行的《村務(wù)公開實(shí)施工作方案》，明確了村務(wù)公開的主要內(nèi)容、公開的形式、公開時(shí)間等，使三個(gè)扶貧村的村務(wù)公開工作各項(xiàng)規(guī)章制度得到了很好地貫徹落實(shí)。

（四）提高村務(wù)工作透明度。村務(wù)公開是調(diào)動(dòng)村民參與村級(jí)管理積極性的有效措施，是實(shí)現(xiàn)村民自我管理、自我教育、自我服務(wù)的有效途徑。今年年初，三個(gè)扶貧村新一屆村委會(huì)產(chǎn)生后，從關(guān)乎村民切身利益出發(fā)做好村務(wù)公開，三個(gè)扶貧村均做到統(tǒng)一公開時(shí)間，固定公開地點(diǎn)，突出公開熱點(diǎn)，規(guī)范公開程序。還根據(jù)村民的意見、建議的要求，緊緊抓住群眾普遍關(guān)心和涉及群眾切身利益的重點(diǎn)、熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題，不斷提高村民參與意識(shí)、管理意識(shí)和監(jiān)督意識(shí)。及時(shí)調(diào)整充實(shí)公開的內(nèi)容，規(guī)定公開時(shí)間，規(guī)范和完善程序，健全配套制度，使村務(wù)公開民主管理逐步走上規(guī)范化、科學(xué)化的軌道。

五、村干部帶領(lǐng)群眾脫貧致富情況

（一）發(fā)揮黨員先鋒作用，樹立學(xué)習(xí)型致富標(biāo)兵。三個(gè)扶貧村積極開展培訓(xùn)工作，使村干部進(jìn)一步掌握農(nóng)村政策法規(guī)，增強(qiáng)其運(yùn)用政策法規(guī)調(diào)解村民糾紛的能力。今年以來(lái)，三個(gè)扶貧村組織各類培訓(xùn)共345人次，主要學(xué)習(xí)柑桔、油茶、春砂仁和藥材種植技術(shù)等。此外，不斷挖掘農(nóng)村人才，努力將年輕村民培養(yǎng)成黨員，將黨員培養(yǎng)成致富能手。三個(gè)扶貧村熟悉、掌握一至二門致富技術(shù)的黨員有80多人，黨員聯(lián)系三個(gè)扶貧村困難戶127戶。

困戶財(cái)力不足,該村干部聯(lián)系市幫扶單位,投資15萬(wàn)多元,興建了一個(gè)優(yōu)質(zhì)肉?；厥痉饵c(diǎn),目前，該村有10多戶貧困戶發(fā)展肉牛養(yǎng)殖業(yè)，放養(yǎng)肉牛150多頭。此外，三個(gè)扶貧村在市幫扶單位的大力支持下，完成對(duì)永寧鐵垌河呷電站的收購(gòu)，三個(gè)扶貧村以后每村集體收入有望達(dá)8萬(wàn)元以上。

中共永寧鎮(zhèn)委

2011年12月19日

入企幫扶工作匯報(bào)篇三

20xx年上半年，東電社區(qū)在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、幫助、指導(dǎo)下，在全體社區(qū)工作人員和廣大社區(qū)居民的共同努力下，堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)持“以人為本”，以居民自治為方向，以維護(hù)穩(wěn)定為基礎(chǔ)，以文化活動(dòng)為載體，努力建設(shè)新型和諧社區(qū)，全面提升社區(qū)的管理和服務(wù)水平。努力抓好黨組織基層建設(shè)和黨員隊(duì)伍建設(shè)，努力發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用；以服務(wù)群眾、教育群眾為理念，以不斷提高黨員的素質(zhì)和文明程度為宗旨，努力創(chuàng)建和諧、文明的新型社區(qū)。

1、組織建設(shè)

一是夯實(shí)組織基礎(chǔ)。社區(qū)黨總支以提升政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平為著力點(diǎn)，不斷提高社區(qū)黨組織班子的整體水平，努力夯實(shí)社區(qū)黨建工作基礎(chǔ)。目前納入管理的社區(qū)黨員總數(shù)已達(dá)81人，為了讓社區(qū)廣大黨員對(duì)社區(qū)工作的認(rèn)同，社區(qū)黨員服務(wù)活動(dòng)中心根據(jù)區(qū)委和街道工委的要求，積極開展“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)，發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。黨員積極參與社區(qū)治安巡邏、糾紛調(diào)解、矛盾疏導(dǎo)、就業(yè)幫助、困難幫扶、愛綠護(hù)綠等各種服務(wù)活動(dòng)，深受社區(qū)居民群眾的`好評(píng)。

二是注重制度建設(shè)。社區(qū)黨總支利用每月一次黨員學(xué)習(xí)制度進(jìn)行黨務(wù)知識(shí)、開展社區(qū)黨建工作的方式方法、黨的方針政策等進(jìn)行培訓(xùn)，組織宣傳和播放收看電教片，真正做到讓黨員群眾“聽得懂、記得牢、掌握實(shí)”。

三是創(chuàng)新工作內(nèi)容。隨著黨員數(shù)量的增加，社區(qū)黨員成為社區(qū)工作的主力軍。社區(qū)通過(guò)聘請(qǐng)老黨員義務(wù)擔(dān)任社區(qū)治安巡邏員、人民調(diào)解員、政策宣傳員、便民服務(wù)員、民情調(diào)查員等，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用和示范帶頭作用。

2、引資協(xié)稅

加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，為了完成街道下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)，由社區(qū)書記親自掛帥任組長(zhǎng),社區(qū)工作人員為成員的協(xié)稅工作小組，加強(qiáng)對(duì)招商引資協(xié)稅的領(lǐng)導(dǎo)。經(jīng)過(guò)社區(qū)全體工作人員的共同努力，為街道的經(jīng)濟(jì)財(cái)稅工作做出了積極的貢獻(xiàn)。

3、綜治調(diào)解

一是化解矛盾糾紛。20xx年上半年，社區(qū)共接待來(lái)電來(lái)信來(lái)訪6件，調(diào)解各類糾紛10起，調(diào)解成功率100%以上，做到事事有回復(fù)，件件有結(jié)果。

二是落實(shí)防火責(zé)任。年初，社區(qū)與轄區(qū)單位簽訂消防安全責(zé)任書，做到職任落實(shí)，職責(zé)分明。同時(shí)加強(qiáng)對(duì)居民的防火宣傳，杜絕了火災(zāi)事故的發(fā)生。

三是抓好普法宣教。20xx年上半年，社區(qū)充分利用黑板報(bào)、宣傳欄向居民宣傳嚴(yán)禁賭博、嚴(yán)禁毒品，教育廣大居民提高思想意識(shí)，法律意識(shí)。同時(shí)，加強(qiáng)對(duì)青少年學(xué)生法制、道德、禁毒等教育，提高了青少年學(xué)生的法制觀念。

四是做好歸正、涉毒、矯正人員的思想教育和穩(wěn)定工作，及時(shí)了解、掌握他們的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)情況，有針對(duì)性地做好思想教育工作，并送上溫暖和關(guān)懷，杜絕再次失足。

4、環(huán)境整治

一是做好文明創(chuàng)建工作。年初，社區(qū)按照創(chuàng)建工作的要求，在街道工委的統(tǒng)一部署下，以環(huán)境整治為重點(diǎn)，制定宣傳方案。社區(qū)兩委班子成員和全體社區(qū)工作人員分組定點(diǎn)分片做好環(huán)境整治管理工作，并層層發(fā)動(dòng)居民小組長(zhǎng)、黨員、保潔、保安等參與環(huán)境整治工作。將東電社區(qū)內(nèi)63棟宿舍的牛皮癬、堆物、油污進(jìn)行了徹底清除和清理，清理衛(wèi)生死角20余處。另外積極爭(zhēng)取轄區(qū)單位的支持。星電集團(tuán)物業(yè)管理有限公司加大投入，改造社區(qū)內(nèi)的硬件設(shè)施。投資4萬(wàn)余元，將三村健身坪的沙坑進(jìn)行填埋和綠化；在健身坪新修建卵石路5條；將三村大花園的護(hù)欄重新刷油漆。投資3萬(wàn)余元對(duì)三村及二村35-39棟花園進(jìn)行了補(bǔ)栽補(bǔ)種，大大美化了社區(qū)環(huán)境。下一步還將按照創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)對(duì)宿舍區(qū)的消防器材進(jìn)行更換，力爭(zhēng)齊心協(xié)力達(dá)到創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)，使文明城市創(chuàng)建工作成為一項(xiàng)惠民工程。

二是落實(shí)長(zhǎng)效管理。利用各種形式進(jìn)行宣傳動(dòng)員，力爭(zhēng)做到家喻戶曉，人人參與。社區(qū)每日加強(qiáng)對(duì)小區(qū)的巡查力度，認(rèn)真做好保序保潔工作，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，及時(shí)處理。三是認(rèn)真處理數(shù)字城管反映各類案卷40余條。

5、計(jì)生服務(wù)

一是突出主題抓計(jì)生服務(wù)。社區(qū)以“統(tǒng)籌解決人口問(wèn)題，努力建設(shè)生育文明”為主題，開展了一系列活動(dòng)，做好計(jì)生服務(wù)工作。社區(qū)現(xiàn)有流動(dòng)人口600人，對(duì)其中沒有持流動(dòng)人口婚育證明的育齡婦女，社區(qū)做到及時(shí)催辦，對(duì)證已過(guò)期或即將過(guò)期的及時(shí)要求補(bǔ)辦，做到每月清查一次。20xx年上半年，社區(qū)初婚上報(bào)10人，出生4人，四項(xiàng)手術(shù)2人，對(duì)其中當(dāng)年生育和四項(xiàng)手術(shù)的育齡婦女，社區(qū)都進(jìn)行了每季1次的隨訪。

二是抓好計(jì)生宣傳。為了宣傳計(jì)生政策，1-6月底，社區(qū)共張貼計(jì)生墻報(bào)5期、黑板報(bào)4期、橫幅2條，各類計(jì)生宣傳資料810份。

三是落實(shí)獎(jiǎng)扶政策。上半年發(fā)放獨(dú)生子女保健費(fèi)1800元，城市低保1200元，獨(dú)生子女死亡傷殘扶助金4800元。

6、企退服務(wù)

一是了解掌握情況。社區(qū)經(jīng)常上門了解退休人員的家庭、生活、身體等實(shí)際情況，發(fā)現(xiàn)生病住院的及時(shí)探望。

二是做好服務(wù)工作。為了提高企業(yè)退休人員精神文化，豐富退休人員的業(yè)余生活，社區(qū)經(jīng)常組織各種活動(dòng)，受到企業(yè)退休人員的普遍歡迎。

7、勞動(dòng)保障工作。

20xx年1-6月底，安置失業(yè)人員再就業(yè)30人，其中“4050”人員20人；組織失業(yè)人員參加各項(xiàng)技能培訓(xùn)7人；新增就業(yè)崗位95個(gè)；辦理居民24人；居民30人；居民養(yǎng)保認(rèn)證56人。

8、幫扶救助工作。

20xx年1-6月底，辦理申請(qǐng)低保家庭共11戶，21人。春節(jié)慰問(wèn)69戶困難戶，24100余元，申請(qǐng)臨時(shí)救助2人900元。

回顧半年以來(lái)的工作，東電社區(qū)雖然取得了一些成績(jī)，但也存在著一些問(wèn)題，一是社區(qū)兩委會(huì)成員忙于事務(wù)較多，有些工作還抓得不夠深入扎實(shí)；二是社區(qū)工作者責(zé)任意識(shí)、服務(wù)意識(shí)和業(yè)務(wù)素質(zhì)有待進(jìn)一步加強(qiáng)，這些問(wèn)題有待社區(qū)在xx年下半年的工作中予以落實(shí)和解決。

入企幫扶工作匯報(bào)篇四

20xx年，在集團(tuán)公司、股東會(huì)、董事會(huì)的正確決策下,在各級(jí)黨委、政府及有關(guān)部門的支持下,貴州紫金在總經(jīng)理曾繁歐和經(jīng)營(yíng)班子領(lǐng)導(dǎo)下,秉承企業(yè)、員工、社會(huì)協(xié)調(diào)發(fā)展的經(jīng)營(yíng)理念，公司全體員工發(fā)揚(yáng)艱苦創(chuàng)業(yè)、開拓創(chuàng)新精神，努力開創(chuàng)貴州紫金工作新局面，現(xiàn)將20xx年貴州紫金生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作情況匯報(bào)如下：

（一）主要生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)完成情況

20xx年貴州紫金生產(chǎn)黃金xkg，完成計(jì)劃的%；銷售黃金xkg，完成計(jì)劃的%，實(shí)現(xiàn)銷售收入x萬(wàn)元，完成計(jì)劃的x%；凈利潤(rùn)x萬(wàn)元，完成計(jì)劃的x%。

全年采礦掘進(jìn)xm，采出礦量xt，平均品位xg/t，金屬量xkg；累計(jì)貧化率x%，損失率x%。選礦全年累計(jì)處理礦石量t,同比上升x％，原礦平均品位xg/t，同比下降x%；綜合回收率x%，同比增長(zhǎng)x%；冶煉全年累計(jì)處理載金炭xt,同比上升x％,平均品g/kg,同比下降％,炭金量xkg,同比上升x％；脫金炭品xg/kg，平均品位同比下降x％；綜合回收率達(dá)x％。

（二）地質(zhì)勘探新增資源成果

在雄黃巖礦段、簸箕田、納秧礦段均取得重大突破，三個(gè)礦段均大于3g/t資源量可達(dá)近噸，其他礦業(yè)權(quán)也均在正常有序開展地質(zhì)工作。

1.雄黃巖礦段：雄黃巖礦段（詳查范圍）工業(yè)礦石按大于2.5初步估算金資源/儲(chǔ)量（工業(yè)礦石）(332+333)礦石量t,金屬量kg，平均品位，平均厚度m,低品位按1-2.5估算金資源/儲(chǔ)量(332+333)礦石量t,金屬量kg，平均品位，平均厚度m。

2.簸箕田礦段:初步估算簸箕田礦段工業(yè)礦石：礦量x（t），金屬量xkg,平均品位，低品位礦石礦石量：x（t），金屬量xkg,平均品位。

3.冊(cè)亨項(xiàng)目：通過(guò)對(duì)納板礦權(quán)大寨金礦點(diǎn)的工作，獲得平均品位xg/t、礦體厚度4m、估算金（334）資源量xkg。

4.新恒基：太平洞地質(zhì)報(bào)告《貴州省興仁縣太平洞金礦區(qū)太平洞礦段詳查地質(zhì)報(bào)告》已通過(guò)國(guó)土資源部?jī)?chǔ)量評(píng)審中心評(píng)審，獲得331+332+333金資源儲(chǔ)量t；在香巴河段、落水洞礦段都有新的發(fā)現(xiàn)。

5.花江背斜煤礦：編制完成《貴州省關(guān)嶺縣花江背斜煤礦東井田普查報(bào)告》及《貴州省關(guān)嶺縣花江背斜煤礦西井田詳查報(bào)告》獲得煤資源儲(chǔ)量多噸。

（三）重點(diǎn)建設(shè)項(xiàng)目完成情況

1.尾礦回收系統(tǒng)技改擴(kuò)建順利完成并試機(jī)。新建日處理礦量700t的尾礦回收系統(tǒng)，于7月21日建設(shè)完成并試機(jī)成功。從運(yùn)行情況看達(dá)到了設(shè)計(jì)要求。經(jīng)浮選后的尾渣成為一般的固體廢棄物，降低了我司的環(huán)保壓力。這是我司實(shí)現(xiàn)循環(huán)經(jīng)濟(jì)，踐行科學(xué)發(fā)展的一個(gè)亮點(diǎn)。

2.小廠尾礦庫(kù)建設(shè)完成情況。礦漿置換工程清淤量約13萬(wàn)m3，現(xiàn)已完成12萬(wàn)m3；一期壩體填筑28萬(wàn)m3，已完成20萬(wàn)m3完成工程量的71.4％；完成南、北岸溝的修建及維護(hù)工作；庫(kù)底排洪涵管1200m，已完成1050m，完成工程量的87.5％；庫(kù)內(nèi)防滲工程約8萬(wàn)m2；完成6.5萬(wàn)m2，完成工程量的81.2%；排洪主隧洞1300m已貫通。

3.其他主要建設(shè)項(xiàng)目：完成三期地表主體工程，選礦系統(tǒng)已投產(chǎn)；充填系統(tǒng)地表充填站非標(biāo)制作已完成，正在進(jìn)行設(shè)備安裝，井下管道已接500m,20xx年一月一日可試運(yùn)行；回龍金礦（太平洞）完成混合井、風(fēng)井、臨時(shí)炸藥庫(kù)的三通一平工程及供水供電設(shè)施建設(shè)。混合井已向下掘進(jìn)40m，臨時(shí)炸藥庫(kù)建設(shè)已基本完成。

（四）加強(qiáng)內(nèi)部管理

1.建立建全內(nèi)部控制制度。通過(guò)進(jìn)一步梳理，完善了物流管理制度與基建項(xiàng)目管理制度，以制度來(lái)規(guī)范內(nèi)部控制或內(nèi)審工作。在物資購(gòu)進(jìn)的環(huán)節(jié)上，嚴(yán)厲查處因緊急采購(gòu)而未用、人情采購(gòu)、高價(jià)低質(zhì)采購(gòu)、不專業(yè)采購(gòu)等人為因素?fù)p害公司利益的行為。為降低采購(gòu)成本，制定有效措施，集中采購(gòu)，招標(biāo)采購(gòu)，充分做到貨比三家，按市場(chǎng)價(jià)運(yùn)作。充分發(fā)揮監(jiān)察審計(jì)與財(cái)務(wù)的監(jiān)督作用。監(jiān)督部門全程參與物流、基建管理全過(guò)程，加強(qiáng)金屬平衡盤點(diǎn)、含金物料移交和含金物料銷售監(jiān)督工作。對(duì)基建工程從招投標(biāo)環(huán)節(jié)、付款、驗(yàn)收、決算等全過(guò)程詳細(xì)審計(jì)。特別是對(duì)舉報(bào)或發(fā)現(xiàn)的案件及時(shí)進(jìn)行調(diào)查與處理，并做到公平、公正，程序合法。加強(qiáng)合同洽談、工程驗(yàn)收及招投標(biāo)工作的規(guī)范運(yùn)作、提高自身素質(zhì)和加強(qiáng)員工廉潔盡職教育，著力增強(qiáng)干部員工的廉潔盡職意識(shí)。

2.嚴(yán)查各類違規(guī)違紀(jì)案件。認(rèn)真做好信訪舉報(bào)的受理和加強(qiáng)案事件查處工作，嚴(yán)肅處理各種違規(guī)違紀(jì)違法行為，強(qiáng)化對(duì)案事件的原因分析和抓好整改的落實(shí)，維護(hù)公司規(guī)章制度的嚴(yán)肅性，教育了廣大員工。今年，直接調(diào)查及批轉(zhuǎn)調(diào)查處理事件共32件，直接發(fā)文處理15件，查處違紀(jì)、經(jīng)濟(jì)處罰26人次，對(duì)責(zé)任人員經(jīng)濟(jì)處罰5550元，通過(guò)嚴(yán)厲查處，為公司挽回經(jīng)濟(jì)損失26.3652萬(wàn)元，扣減井下工程隊(duì)違規(guī)礦量400余噸，并對(duì)舉報(bào)查證屬實(shí)、盡職盡責(zé)為公司挽回經(jīng)濟(jì)損失的員工進(jìn)行相應(yīng)的現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)。

（五）人力資源管理

20xx年上半年面對(duì)國(guó)內(nèi)外礦企的人才惡性競(jìng)爭(zhēng)，采取擴(kuò)大招聘渠道，加大主動(dòng)出擊招聘的力度，局部調(diào)整關(guān)鍵技術(shù)人才薪酬的“三合一”措施，全力確保公司人員的穩(wěn)定；20xx年下半年面對(duì)經(jīng)濟(jì)危機(jī)與礦業(yè)“寒冬期”，停止對(duì)外招聘，深化內(nèi)部招聘，積極推行公開競(jìng)聘、民主選拔、調(diào)配輪崗，優(yōu)化人才甄選與任用機(jī)制，營(yíng)造人才激勵(lì)氛圍。以“精兵厚薪”、“學(xué)金山，降成本”政策作為指導(dǎo)方針，科學(xué)運(yùn)用定崗定編定員分析方法，嚴(yán)格控制非緊缺技術(shù)人員、生產(chǎn)作業(yè)人員數(shù)量增長(zhǎng)，縮減行政后勤冗余人員，通過(guò)人事管理改革與創(chuàng)新，強(qiáng)化勞動(dòng)紀(jì)律管理，不斷提高人事管理工作效率。為新恒基礦業(yè)與新開發(fā)項(xiàng)目做好人才培養(yǎng)基地建設(shè)，不斷深化內(nèi)部培訓(xùn)，組建內(nèi)部培訓(xùn)師隊(duì)伍，組織落實(shí)內(nèi)外訓(xùn)工作，各培訓(xùn)項(xiàng)目開展有條不紊進(jìn)行，著力培養(yǎng)技術(shù)管理復(fù)合型人才。扎實(shí)推進(jìn)工作日志考核，嚴(yán)格加強(qiáng)全員月績(jī)效考核，優(yōu)化干部考核機(jī)制，落實(shí)績(jī)效跟蹤考核與持續(xù)科學(xué)評(píng)估，努力建設(shè)高素質(zhì)的人才隊(duì)伍，創(chuàng)新人才工作思路，完善制度體系，落實(shí)分層次的人才工作職責(zé)體系。薪酬管理體系日趨完善，堅(jiān)持自身的薪酬標(biāo)準(zhǔn)，規(guī)范引進(jìn)人才的專業(yè)面試和能力評(píng)價(jià)程序，對(duì)真正能為企業(yè)創(chuàng)造價(jià)值的人才按市場(chǎng)規(guī)則定薪。薪酬調(diào)整計(jì)劃集中向關(guān)鍵技術(shù)人才傾斜，重點(diǎn)提高了機(jī)電、安全、采礦、地質(zhì)、選礦專業(yè)工程師、技師的薪酬，以切實(shí)穩(wěn)定中堅(jiān)技術(shù)力量。

（六）嚴(yán)格控制非生產(chǎn)性開支

20xx年上半年貴州紫金招待費(fèi)增長(zhǎng)驚人，引起集團(tuán)公司高度關(guān)注。為此，公司采取有力措施，嚴(yán)格控制客餐安排、降低客餐標(biāo)準(zhǔn)，限制招待費(fèi)用、車輛維修管理費(fèi)用，同時(shí)舉一反三，對(duì)辦公用品等非生產(chǎn)性開支進(jìn)行限量使用,通過(guò)全體員工的共同努力，使下半年的可非生產(chǎn)性開支得到明顯控制。

（七）開展“學(xué)金山降成本”活動(dòng)

12月12日,集團(tuán)公司總裁助理、貴州紫金董事長(zhǎng)鄧一明親臨貴州紫金召開“學(xué)金山降成本”活動(dòng)動(dòng)員大會(huì),各廠處室負(fù)責(zé)人帶頭表態(tài)發(fā)言,會(huì)議取得一定效果。按集團(tuán)公司要求執(zhí)行，公司出臺(tái)了“學(xué)金山，降成本”活動(dòng)方案,成本控制指標(biāo)分解到各廠、車間、班組、個(gè)人，目標(biāo)明確，職責(zé)分明，以便于考核。

面對(duì)20xx年礦業(yè)“寒冬”，貴州紫金要求全公司員工上下齊心、團(tuán)結(jié)一致，尋找差距、挖掘潛力，采取各項(xiàng)有力措施，真正實(shí)現(xiàn)“降本增效”的目的。

（一）井下安全形勢(shì)依然嚴(yán)峻

今年，盡管我們?cè)诎踩a(chǎn)管理方面做了許多工作，改善井下通風(fēng)條件，安裝井下定位系統(tǒng)、啟動(dòng)井下充填系統(tǒng)的建設(shè)、加強(qiáng)員工的安全培訓(xùn)力度等等。目前貴州紫金的主要安全工作仍然是確保井下安全。自建礦以來(lái)為實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)最大化、盡快收回投資及回報(bào)股東，采取優(yōu)先采高品位礦的思路，導(dǎo)致井下采場(chǎng)殘采多、采場(chǎng)零亂、支護(hù)欠賬過(guò)多，致使頂板管理難度加大。井下安全生產(chǎn)形勢(shì)非常嚴(yán)峻。

（二）出礦難度加大、礦石品位大幅下降

今年,未能完成集團(tuán)公司、董事會(huì)下達(dá)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，其原因除了管理方面存在不足，即：生產(chǎn)組織上存在一定的問(wèn)題和因安全方面造成兩次停產(chǎn)外?？陀^上的原因主要是目前井下采礦大部分屬于殘采，采取用砼人工柱代替礦柱的置換采礦法，出礦難度大，采礦效率低下。受提升能力的制約，采掘嚴(yán)重失衡，探礦工作未能及時(shí)跟上，開拓新的采廠難度加大。同時(shí)，礦石品位大幅下降，也是金屬量未能完成的一個(gè)主要原因之一。

（三）三期技改存在的問(wèn)題

一是三期生產(chǎn)所需備采礦量嚴(yán)重不足；

二是1200中段運(yùn)輸系統(tǒng)不能滿足現(xiàn)有生產(chǎn)系統(tǒng)和三期生產(chǎn)的需要；

四是2#主井未施工到1000m標(biāo)高，需采用斜井提升或?qū)?#主井進(jìn)行從下往上反掘；五是由于水文地質(zhì)條件復(fù)雜給三期工程深部開拓帶來(lái)極大困難。

（四）原材料價(jià)格猛漲導(dǎo)致生產(chǎn)成本上升

今年以來(lái)，物價(jià)持續(xù)走高，與去年相比，片堿、炸藥、鋼材、煤、柴油等價(jià)格上漲幅度大，直到今年年底才出現(xiàn)下跌趨勢(shì)。以片堿為例，20xx年片堿的單價(jià)為2300元/噸，到今年十一月份的平均價(jià)為3044元/噸，最高已上升到3600元/噸，直接導(dǎo)致噸礦成本的激增。此外，因受全球金融危機(jī)和國(guó)內(nèi)需求市場(chǎng)影響，安龍金宏公司及云南鹽化等片堿生產(chǎn)企業(yè)已停產(chǎn)，遵義堿廠也減負(fù)生產(chǎn)，導(dǎo)致片堿供貨趨于緊張，全國(guó)市場(chǎng)出現(xiàn)地區(qū)價(jià)格差異化較大的局面，嚴(yán)重影響正常生產(chǎn)。

（一）主要生產(chǎn)目標(biāo)及措施

20xx年集團(tuán)公司給貴州紫金下達(dá)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)是：產(chǎn)金噸，利潤(rùn)目標(biāo)比20xx年略有增長(zhǎng)，實(shí)現(xiàn)凈利潤(rùn)達(dá)到億元，力爭(zhēng)突破億。因此，各生產(chǎn)部門務(wù)必開足馬力，盡早達(dá)產(chǎn)或超產(chǎn)，同時(shí)減少財(cái)務(wù)費(fèi)用和折舊費(fèi)用，千方百計(jì)降低各類生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)成本。具體要求：

1.采礦廠：努力提高礦量，力爭(zhēng)明年完成高品位礦石萬(wàn)噸，低品位礦石完成萬(wàn)噸以上；改善回采工藝，合理安排工作面，改善運(yùn)輸巷道；降低采礦單價(jià)，引進(jìn)工作效力強(qiáng)的掘進(jìn)隊(duì)伍；加快井下探礦、基建速度；加強(qiáng)對(duì)原材料的管理，降低支護(hù)成本，對(duì)浪費(fèi)行為要進(jìn)行嚴(yán)處；加快二號(hào)主井井下探礦、基建速度；盡快啟用井下充填系統(tǒng)。

2.選礦廠：一、二期處理礦量達(dá)萬(wàn)噸以上、三期處理礦量

入企幫扶工作匯報(bào)篇五

扶工作情況匯報(bào)

政府辦公室?guī)头銮闆r匯報(bào) 根據(jù)縣委縣政府對(duì)扶貧工作的相關(guān)要求和有關(guān)文件精神，政府辦扎實(shí)開展好各項(xiàng)扶貧工作。我辦幫扶村為龍江鎮(zhèn)八岔河村、**村，幫扶干部為34名，幫扶貧困戶68戶，現(xiàn)將有關(guān)幫扶情況匯報(bào)如下：

一、工作開展情況 （一）明確責(zé)任，成立幫扶工作領(lǐng)導(dǎo)小組。按照單位主要負(fù)責(zé)人為第一責(zé)任人的要求，政府辦成立了幫扶工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由政府辦主任陳勝禹同志任組長(zhǎng)，副主任侯曉光、富軍、王文波、呂兆祥、劉明任副組長(zhǎng)。建立定期溝通機(jī)制，明確每周進(jìn)行一次定期聯(lián)絡(luò)，結(jié)合政府辦自身工作和優(yōu)勢(shì)，解決八岔河村、**村中急需解決的問(wèn)題。

（二）做好“回頭看”工作，確保精準(zhǔn)扶貧到位。在“回頭看”工作中，我辦分別派兩名副主任帶隊(duì)，分兩組深入**村和八岔河村駐村工作，前后歷時(shí)一個(gè)半月，每戶入戶至少4次以上，通過(guò)宣傳發(fā)動(dòng)、精準(zhǔn)測(cè)算、召開會(huì)議、當(dāng)面公示等形式，最終兩村評(píng)定出精準(zhǔn)貧困戶104戶，280人。幫扶中，我辦特別注重智力扶持，大力宣傳黨的富民政策，介紹致富門路和經(jīng)驗(yàn)，鼓勵(lì)他們自主創(chuàng)業(yè)，勤勞致富。在木耳產(chǎn)業(yè)和光伏產(chǎn)業(yè)帶動(dòng)的同時(shí)，又確定了一村一品項(xiàng)目，八岔河村在生豬養(yǎng)殖和蔬菜種植方面，確定了躍輝養(yǎng)豬合作社和銀河蔬菜合作社兩個(gè)帶動(dòng)項(xiàng)目，帶動(dòng)38戶98口人。今年列入危房改造28戶。

在職干部利用周末時(shí)間，深入包扶戶家中進(jìn)行細(xì)致地了解，結(jié)合貧困戶的致貧原因，有針對(duì)性的采取解決措施。目前包扶干部已入戶4次，在查看危房及雨季送溫暖等方面做了大量工作。

另一方面結(jié)合政府辦工作實(shí)際，宣傳工作職能，發(fā)揮自身特點(diǎn)抓好幫扶工作。（四）大力開展幫扶活動(dòng)，保證真扶貧扶真貧。針對(duì)**村和八岔河村的實(shí)際問(wèn)題，我辦又采取了一系列具體幫扶活動(dòng)。一是與水務(wù)局溝通，利用特大抗旱中央補(bǔ)貼資金20萬(wàn)元，為**村打一眼井。目前正在招標(biāo)階段，預(yù)計(jì)8月31日開標(biāo)。二是政府辦黨總支積極參加龍江鎮(zhèn)黨委舉辦的“喜迎十九大，助力精準(zhǔn)扶貧，暖心行動(dòng)在龍江”主題黨日活動(dòng)，動(dòng)員全體黨員為貧困戶捐款1萬(wàn)元。三是為兩村提供電腦、打印機(jī)、被褥、米、面等辦公生活物資，共計(jì)6000余元。

二、存在的困難和問(wèn)題 一是農(nóng)村大部分青壯年外出打工，貧困戶老弱病殘居多，對(duì)傳授的種養(yǎng)殖技術(shù)接受能力差，特別是重點(diǎn)貧困戶在幫扶上存在相當(dāng)大的難度。

二是貧困戶錄入系統(tǒng)更新較慢。在**村的貧困戶中，有一位貧困戶戶主已死亡、配偶尚在，但系統(tǒng)里還存在戶主相關(guān)信息，系統(tǒng)不能及時(shí)做到更新，針對(duì)此戶的幫扶工作無(wú)法繼續(xù)有效開展。

三是典型事例樹立不到位。在幫扶工作中涌現(xiàn)出得先進(jìn)事跡宣傳不夠，幫扶氛圍不是很濃厚。

四是隨著精準(zhǔn)扶貧工作的深入開展，幫扶工作更加具體和頻繁，給村集體經(jīng)濟(jì)帶來(lái)了一定的壓力，甚至出現(xiàn)個(gè)別屯長(zhǎng)放棄工作不干了的現(xiàn)象。

三、

（二）提高溝通協(xié)作能力。積極與有關(guān)部門取得聯(lián)系，針對(duì)實(shí)際問(wèn)題，采取及時(shí)、有效地解決辦法，保證扶貧工作順利開展。

（三）創(chuàng)新激勵(lì)約束機(jī)制。把結(jié)對(duì)幫扶工作納入綜合目標(biāo)管理體系，完善考核辦法，增加加分制進(jìn)行激勵(lì)，作為個(gè)人評(píng)先獎(jiǎng)優(yōu)的重要依據(jù)。

（四）積極開展幫扶活動(dòng)。計(jì)劃下周為八岔河村、**村104戶貧困戶送去人均40余元的生活用品，并對(duì)貧困戶家庭進(jìn)行打掃室內(nèi)外衛(wèi)生。

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入企幫扶工作匯報(bào)篇六

這是一篇采取具體措施進(jìn)行扶貧的工作計(jì)劃，總計(jì)有6個(gè)大方面。

是實(shí)施“十三五”規(guī)劃的重要一年，是決勝全面建成小康社會(huì)的關(guān)鍵一年，更是脫貧攻堅(jiān)承上啟下全面突破的關(guān)鍵之年。今年脫貧攻堅(jiān)工作的總體思路和目標(biāo)是：認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹十九大精神，更加自覺地增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，確保10000人脫貧。

經(jīng)20xx年底動(dòng)態(tài)調(diào)整后，目前仍然有近一半的貧困戶未實(shí)現(xiàn)脫貧，現(xiàn)結(jié)合原脫貧攻堅(jiān)計(jì)劃和工作實(shí)際，重新確定扶貧工作計(jì)劃。今年預(yù)計(jì)脫貧人數(shù)10000人。

1、實(shí)現(xiàn)產(chǎn)業(yè)扶持項(xiàng)目全覆蓋(含資產(chǎn)收益);2、易地扶貧搬遷和危房改造計(jì)劃;3、貧困勞動(dòng)力培訓(xùn)及轉(zhuǎn)移就業(yè)工作計(jì)劃;4、全面落實(shí)社會(huì)保障各項(xiàng)政策。

今年預(yù)計(jì)在70的個(gè)村子實(shí)施公共基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項(xiàng)目，目前部分建設(shè)項(xiàng)目已完成，剩余項(xiàng)目必須在今年9月底前實(shí)施完。

(一)產(chǎn)業(yè)扶持資金方面。一是所有貧困戶去年已落實(shí)項(xiàng)目資金50萬(wàn)元。二是20xx年自我加壓村中新增返貧貧困戶充分利用50萬(wàn)元互助資金作用，全部實(shí)行先貸后還、扶貧辦貼息的辦法實(shí)施產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目。三是涉及20非貧困村產(chǎn)業(yè)扶持項(xiàng)目貧困人口4000人，需產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目資金3000萬(wàn)元。四是對(duì)貧困戶仍實(shí)行先貸后還、扶貧辦貼息的辦法實(shí)施產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目。五是凡實(shí)施鄉(xiāng)村旅游項(xiàng)目的村，其貧困戶采取項(xiàng)目帶動(dòng)方式脫貧，不再另行安排到戶產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目資金。

(二)貧困村公共基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項(xiàng)目資金，除已落實(shí)的項(xiàng)目外，其余缺口資金申請(qǐng)國(guó)家開發(fā)銀行貸款。行業(yè)部門必須積極申報(bào)項(xiàng)目，資金到位后用于還貸。

五、關(guān)于其他重點(diǎn)工作

1、繼續(xù)加大扶貧政策宣傳力度;2、繼續(xù)做好20xx年已脫貧、20xx年和20xx年貧困戶的收入監(jiān)測(cè)記錄，臺(tái)賬資料的收集、歸檔工作;3、突出鄉(xiāng)村旅游扶貧特色，因地制宜明確主體定位，編制適合我縣鄉(xiāng)村旅游扶貧發(fā)展實(shí)施方案;4、認(rèn)真實(shí)施好光伏扶貧項(xiàng)目;5、加大電商扶貧力度。;6、利用醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)園，孵化帶動(dòng)醫(yī)藥企業(yè)發(fā)展壯大;7、鞏固好已脫貧貧困戶的監(jiān)督幫扶工作，確保貧困戶穩(wěn)定脫貧8、千方百計(jì)提高資金的使用率和效益;9、結(jié)合實(shí)際積極培育新型經(jīng)營(yíng)主體10、爭(zhēng)取更多幫扶與支持，努力擴(kuò)大社會(huì)幫扶參與面;11、抓緊完成實(shí)施方案制定等工作，確保項(xiàng)目及時(shí)開工建設(shè)。

(一)進(jìn)一步落實(shí)工作責(zé)任，強(qiáng)化監(jiān)督管理，強(qiáng)化督導(dǎo)巡查和考核工作，全面掌握脫貧攻堅(jiān)工作情況和進(jìn)度，及時(shí)準(zhǔn)確地發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、嚴(yán)格有效地整改問(wèn)題。對(duì)工作推進(jìn)滯后，尤其是影響全縣脫貧工作大局的要執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)。

(二)繼續(xù)實(shí)施縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)點(diǎn)制度。由聯(lián)點(diǎn)領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)鄉(xiāng)鎮(zhèn)實(shí)施脫貧攻堅(jiān)工作，這樣不僅能夠“點(diǎn)對(duì)點(diǎn)”進(jìn)行及時(shí)有效的溝通，更能協(xié)調(diào)解決脫貧攻堅(jiān)過(guò)程中存在的困難和問(wèn)題。

(三)充分利用村兩委換屆的機(jī)遇。選出有能力和有意愿帶領(lǐng)貧困群眾脫貧致富的好干部，助推全縣脫貧攻堅(jiān)工作再上新臺(tái)階。

(四)加大產(chǎn)業(yè)扶持技術(shù)指導(dǎo)工作。重點(diǎn)由農(nóng)牧、文體旅游、就業(yè)、供銷聯(lián)社等行業(yè)部門提供技術(shù)指導(dǎo)和培訓(xùn)工作，做好產(chǎn)前、產(chǎn)中、產(chǎn)后服務(wù)工作，切實(shí)解決貧困戶在產(chǎn)業(yè)發(fā)展中存在的缺采購(gòu)指導(dǎo)、缺疫病防治、缺技術(shù)、缺信息、缺產(chǎn)品銷路等后顧之憂。

(五)確保按時(shí)限節(jié)點(diǎn)完成各項(xiàng)工作任務(wù)。要確保扶貧工作按照原有進(jìn)度執(zhí)行，遇到困難、問(wèn)題要早謀劃、早行動(dòng)，為打贏全面脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)贏得主動(dòng)權(quán)。

(六)整治貧困戶普遍存在的庭院和室內(nèi)“臟、亂、差”問(wèn)題。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)分不同情況，在全面整治村莊環(huán)境的基礎(chǔ)上，解決貧困戶中，尤其無(wú)自潔能力的貧困戶家中的衛(wèi)生保潔工作。

入企幫扶工作匯報(bào)篇七

---為土門村的群眾們辦實(shí)事、辦好事。

二、深入調(diào)查，了解情況

3月5日，院長(zhǎng)帶領(lǐng)班子成員到土門村調(diào)查了解情況。通過(guò)與村長(zhǎng)及其他村干部的交流，從總體上了解了該村的基本情況、人員狀況和幫扶愿望等。在幫扶過(guò)程中為了更加了解該村的實(shí)際狀況，7月17日、8月20日，我隊(duì)班子成員兩次來(lái)到該村，與村支書進(jìn)行了深入的交流。并通過(guò)實(shí)地走訪，對(duì)該村的經(jīng)濟(jì)水平及居民生活狀況有了更深入的認(rèn)識(shí)。

三、傳達(dá)政策、出謀劃策

根據(jù)對(duì)文明幫扶對(duì)象總體情況的了解，我隊(duì)召開隊(duì)辦公會(huì)議及支

部黨員大會(huì)，大家紛紛各抒己見，對(duì)土門村的發(fā)展提出了各自的建議。8月5日，隊(duì)長(zhǎng)及工會(huì)負(fù)責(zé)人等一行再次前往土門村，與該村全體黨員召開了座談會(huì)，進(jìn)一步傳達(dá)了黨在農(nóng)村的方針政策，并就我隊(duì)針對(duì)該村發(fā)展的幾點(diǎn)建議同黨員們進(jìn)行了交流與溝通。會(huì)上，我2---去了節(jié)日的慰問(wèn)，并與村委和黨員代表就農(nóng)村支部建設(shè)和發(fā)展、黨員群眾共建、基層民主法制建設(shè)、農(nóng)村文化建設(shè)等方面進(jìn)行了座談。

情況，協(xié)助該村預(yù)定相關(guān)方面的書籍和資料。

（四）為了提高土門村村民的文化素質(zhì)，提升農(nóng)業(yè)技術(shù)、養(yǎng)殖技術(shù)等，切實(shí)豐富村民的文化生活，10月份，我隊(duì)出資元為土門村兩委建立了一個(gè)圖書室，增添了基礎(chǔ)設(shè)施和書籍。從而貫徹以文化陣地為重點(diǎn)，以文化帶動(dòng)經(jīng)濟(jì)，以教育促進(jìn)發(fā)展。為推進(jìn)該村文化建設(shè)的普及和發(fā)展積極作貢獻(xiàn)。

五、動(dòng)態(tài)關(guān)注、積極回訪

4---域整體幫扶工作方案》的通知》要求，根據(jù)邵陽(yáng)市衛(wèi)生局城市醫(yī)生到農(nóng)村服務(wù)的有關(guān)規(guī)定，結(jié)合我院實(shí)際情況，2011年共有13名醫(yī)師參加區(qū)域整體幫扶工作。在為期八個(gè)月的工作中，我院支援醫(yī)師主要從常見病、多發(fā)病和重大疾病醫(yī)療救治等方面對(duì)對(duì)口幫扶的醫(yī)療機(jī)構(gòu)給予最大的支持，使農(nóng)民就近得到較高水平的基本醫(yī)療服務(wù)，一定程度上緩解了看病難的問(wèn)題。并與對(duì)口醫(yī)療機(jī)構(gòu)工作人員進(jìn)行廣泛的交流，開展各種形式的培訓(xùn)，努力提高基層醫(yī)療技術(shù)水平和服務(wù)能力，多次受到幫扶單位的和當(dāng)?shù)厝嗣袢罕姷姆Q贊，同時(shí)我院的醫(yī)務(wù)人員也親身感受到了農(nóng)村醫(yī)療衛(wèi)生的現(xiàn)狀，收獲、體會(huì)頗多，現(xiàn)總結(jié)如下：

一、強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，確保幫扶質(zhì)量

二、“看病”與“培訓(xùn)”兩手抓，兩手都要硬

8---生院指導(dǎo)中西藥房、門診配藥室、放射科進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)改建，使其建設(shè)達(dá)標(biāo)。對(duì)一些衛(wèi)生死角進(jìn)行徹底的清理，使幫扶醫(yī)院的整體院貌有了很大改善，收到了受援單位的領(lǐng)導(dǎo)的好評(píng)。對(duì)于下級(jí)醫(yī)院管理水平不高，醫(yī)院管理較為混亂的現(xiàn)狀，我院派出醫(yī)務(wù)科副科長(zhǎng)、心血管內(nèi)科副主任等管理人才幫助受援單位從整章建制抓起，重點(diǎn)落實(shí)醫(yī)療安全核心制度的建立于執(zhí)行，規(guī)范幫扶單位的管理工作。

10---使各單位的“三幫一扶”工作取得了階段性成效。現(xiàn)將2011年上半年的農(nóng)村幫扶工作情況匯報(bào)如下：

一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，確保幫扶工作順利開展。

12---

戶，其中：貧困家庭94戶、殘疾人家庭14戶、二女戶家庭7戶、獨(dú)生子女戶家庭2戶，深入幫扶農(nóng)戶家中，走訪慰問(wèn)，了解發(fā)展情況，解決幫扶貧困戶在農(nóng)業(yè)生產(chǎn)生活中的實(shí)際困難，密切了黨群關(guān)系，增強(qiáng)了貧困戶對(duì)美好生活的信心。

四、幫助農(nóng)民搞好農(nóng)業(yè)科技培訓(xùn)，增強(qiáng)“造血”功能。

現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、建設(shè)新農(nóng)村、強(qiáng)村富民緊密結(jié)合起來(lái)。深入開展了“黨旗引領(lǐng)致富路，攜手共建新農(nóng)村”主題實(shí)踐活動(dòng)，采取定期與不定期方式組織開展雙向交流活動(dòng)，帶動(dòng)幫扶村黨員和困難幫扶對(duì)象轉(zhuǎn)變觀念，增強(qiáng)致富本領(lǐng)，促進(jìn)科學(xué)發(fā)展，同時(shí)，在“雙聯(lián)雙促”實(shí)踐中，機(jī)關(guān)黨員干部實(shí)現(xiàn)理論與實(shí)踐的統(tǒng)一，增強(qiáng)工作的針對(duì)性和實(shí)效性，提升機(jī)關(guān)黨員服務(wù)理念和服務(wù)水平，進(jìn)一步改善機(jī)關(guān)工作作風(fēng)，共同促進(jìn)幫扶單位和幫扶村共同發(fā)展。據(jù)統(tǒng)計(jì)，各幫扶單位開展“雙聯(lián)共建”活動(dòng)22次，組織部分聯(lián)系點(diǎn)黨員干部群眾參觀##市、##科技館3次，觀摩##鎮(zhèn)新農(nóng)村建設(shè)情況和農(nóng)業(yè)科技示范點(diǎn)各1次。盡管我局及各幫扶單位的幫扶工作在市幫扶領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下取得了一定的成績(jī)，但距市委的要求還有一定的差距，主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面。

16---結(jié)合被幫扶農(nóng)村、農(nóng)戶的實(shí)際，認(rèn)真調(diào)研分析貧困戶致貧的原因，堅(jiān)持“先易后難”的原則，制定到村入戶幫扶規(guī)劃，通過(guò)調(diào)查切實(shí)落實(shí)幫扶舉措。

（三）逐步轉(zhuǎn)變幫扶方式，積極探索幫扶長(zhǎng)效機(jī)制，建立健全相關(guān)保障措施和規(guī)章制度，使幫扶工作經(jīng)?；?、制度化、規(guī)范化。堅(jiān)持“輸血”與“造血”并重，積極為聯(lián)系點(diǎn)爭(zhēng)取一些致富項(xiàng)目，同時(shí)，不斷創(chuàng)新幫扶方式，集中有限的人力、物力、財(cái)力開展一對(duì)一的重點(diǎn)幫扶，使幫扶工作取得實(shí)實(shí)在在的成效。

（四）落實(shí) “一幫一”、“多幫一”活動(dòng)，發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)幫扶帶動(dòng)作用。結(jié)合各單位工作性質(zhì)開展工作，做好農(nóng)業(yè)科技進(jìn)村服務(wù)，促進(jìn)新農(nóng)村建設(shè)，宣傳駐村幫扶工作的先進(jìn)典型和經(jīng)驗(yàn)，營(yíng)造良好的輿論氛圍，推動(dòng)幫扶工作深入開展。

入企幫扶工作匯報(bào)篇八

根據(jù)區(qū)委辦《關(guān)于印發(fā)深入開展區(qū)直單位在職黨員到社區(qū)報(bào)到為群眾服務(wù)工作實(shí)施方案的通知》(金辦〔20xx〕27號(hào))及《關(guān)于繼續(xù)開展區(qū)直單位聯(lián)系幫扶社區(qū)工作的通知》(組通字〔20xx〕41號(hào))要求，我單位將在繼續(xù)對(duì)三里橋街道的xxx社區(qū)進(jìn)行聯(lián)系幫扶工作，為繼續(xù)抓好工作落實(shí)，制定工作方案如下：

1、指導(dǎo)思想。全面貫徹落實(shí)黨的十九大和十九屆二中、三中全會(huì)精神，認(rèn)真貫徹落實(shí)新時(shí)代黨的建設(shè)總要求，按照省委關(guān)于加強(qiáng)城市基層黨建工作的意見和市區(qū)委的部署要求，緊緊圍繞xxx社區(qū)工作發(fā)展實(shí)際，以鞏固黨在城市執(zhí)政基礎(chǔ)、增進(jìn)群眾福祉為目標(biāo)，以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，以提升組織力為重點(diǎn)，積極推進(jìn)單位與xxx社區(qū)黨建融合發(fā)展，健全單位與社區(qū)共建聯(lián)動(dòng)體系，為加快建設(shè)和諧宜居、富有活力、各具特色的現(xiàn)代化社區(qū)提供堅(jiān)強(qiáng)組織保證。

2、目標(biāo)任務(wù)。通過(guò)聯(lián)系幫扶工作，為黨建聯(lián)創(chuàng)共建、黨建資源共享、科學(xué)發(fā)展共贏、文明和諧共創(chuàng)搭建平臺(tái)，努力實(shí)現(xiàn)結(jié)對(duì)雙方班子與黨員隊(duì)伍建設(shè)有新加強(qiáng)、群眾生產(chǎn)生活條件有新改善、化解社會(huì)矛盾有新方法、社區(qū)基層黨建有新突破、單位機(jī)關(guān)干部作風(fēng)有新轉(zhuǎn)變、服務(wù)基層能力有新提升。

(一)深入推進(jìn)黨建聯(lián)創(chuàng)共建工作。

以局黨總支牽頭，機(jī)關(guān)黨組織為主體聯(lián)合其他三個(gè)支部與社區(qū)黨組織開展結(jié)對(duì)共建，建立新型黨組織體系，實(shí)現(xiàn)城鄉(xiāng)黨組織優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、相互融合，推動(dòng)城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展。

1、組織共建方面，在20xx年成立的聯(lián)合黨組織基礎(chǔ)上，局機(jī)關(guān)支部和社區(qū)支部通過(guò)定期召開聯(lián)系社區(qū)支部負(fù)責(zé)人會(huì)議、集體組織生活會(huì)、黨員活動(dòng)日、黨課等方式加強(qiáng)支部之間交流，通過(guò)按時(shí)、按計(jì)劃落實(shí)聯(lián)合黨組織活動(dòng)，有效整合單位與社區(qū)資源，促進(jìn)社區(qū)建設(shè)，改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)，逐步形成雙聯(lián)雙促雙提高的長(zhǎng)效活動(dòng)機(jī)制。

2、活動(dòng)開展方面，通過(guò)開展在職黨員進(jìn)社區(qū)、志愿者服務(wù)、干部聯(lián)系群眾、機(jī)關(guān)黨員社區(qū)駐點(diǎn)四個(gè)方面內(nèi)容為抓手，深入社區(qū)開展幫扶工作，幫助社區(qū)理清思路、幫辦公益事業(yè)、幫助解決困難等。一是職黨員進(jìn)社區(qū)每個(gè)季度要組織機(jī)關(guān)黨員到聯(lián)系社區(qū)開展共建活動(dòng)不少于1次，與社區(qū)“兩委”共同研究涉及民生發(fā)展的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題，找對(duì)策、想辦法，幫助解決問(wèn)題。單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員每年到聯(lián)系社區(qū)駐點(diǎn)走訪調(diào)研不少于7天，黨員干部每季度走訪入戶不少于1次。二是成立社區(qū)志愿者服務(wù)隊(duì)，確立一名長(zhǎng)期固定隊(duì)長(zhǎng)負(fù)責(zé)人，在聯(lián)合黨組織的組織指揮下，參與社區(qū)管理服務(wù)。三是開展社區(qū)走訪活動(dòng)，繼續(xù)鼓勵(lì)、推動(dòng)開展黨員干部入戶進(jìn)院的聯(lián)系活動(dòng)，了解并幫助解決群眾生活中的困難和問(wèn)題，積極靠前服務(wù)。四是根據(jù)工作實(shí)際情況，適時(shí)派駐一名機(jī)關(guān)黨員作為聯(lián)系人參與社區(qū)建設(shè)工作，確保雙方聯(lián)系溝通、配合順暢。

(二)積極構(gòu)建黨建資源共享新格局。

黨總支將分期組織黨員干部，深入聯(lián)系社區(qū)一線，入戶訪民情，聽民意、解民憂，幫助基層群眾辦好實(shí)事惠民生，進(jìn)一步增強(qiáng)黨員干部的服務(wù)理念和服務(wù)意識(shí)，增進(jìn)與基層百姓的血肉聯(lián)系，努力把黨和政府的強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)富農(nóng)政策落到實(shí)處。

1、設(shè)施共建。要發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì)，積極為聯(lián)系社區(qū)解決和改善基礎(chǔ)設(shè)施、工作制度、工作方法、工作協(xié)調(diào)等方面遇到的問(wèn)題和困難。幫助聯(lián)系社區(qū)黨組織加強(qiáng)組織活動(dòng)場(chǎng)所建設(shè)，改善辦公環(huán)境，發(fā)揮組織活動(dòng)場(chǎng)所的服務(wù)群眾、服務(wù)黨員功能作用。著力改善群眾生產(chǎn)生活條件，提高社區(qū)公共服務(wù)等方面，辦幾件老百姓看得見，摸得著實(shí)事好事。

2、資源共享。結(jié)對(duì)共建期間，將努力發(fā)揮橋梁、紐帶作用和信息方面的優(yōu)勢(shì)，加強(qiáng)與社區(qū)“兩委”工作的溝通和聯(lián)動(dòng)，把黨和國(guó)家的政策、法規(guī)以及市場(chǎng)貿(mào)易、勞務(wù)用工等方面的信息，及時(shí)宣傳和傳遞到基層，積極為社區(qū)黨組織提供政策咨詢、教育培訓(xùn)、就業(yè)指導(dǎo)等多方面服務(wù)指導(dǎo)幫扶，為困難黨員群眾脫困提供方法和出路。

(三)以黨建引領(lǐng)共創(chuàng)社區(qū)文明和諧。健全黨組織領(lǐng)導(dǎo)下的居民自治、民主協(xié)商、群團(tuán)帶動(dòng)、社會(huì)參與機(jī)制，圍繞“管理有序、服務(wù)完善、環(huán)境優(yōu)美、治安良好、生活便利、人際和諧”的現(xiàn)代化社區(qū)目標(biāo)，相互協(xié)作，整體聯(lián)動(dòng)，共同研究社區(qū)建設(shè)，提高社區(qū)管理和服務(wù)水平，不斷滿足居民對(duì)美好生活的需求。要幫助社區(qū)健全和規(guī)范民主選舉、民主決策、民主管理、民主監(jiān)督等制度，形成黨領(lǐng)導(dǎo)下的充滿活力的居民自治機(jī)制。要廣泛開展社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德教育，共同營(yíng)造健康、文明、和諧有序的社會(huì)環(huán)境;要積極開展幫困助學(xué)、扶貧救弱、便民服務(wù)等活動(dòng)，使貧困戶、下崗職工、殘疾人有人管有人助。要幫助社區(qū)組建義務(wù)巡邏隊(duì)，健全樓院看護(hù)、群防群治等責(zé)任制，倡導(dǎo)文明健康的生活方式，共創(chuàng)安全社區(qū)和營(yíng)造濃厚的文明城市創(chuàng)建氛圍。

1、不斷強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)。單位主要領(lǐng)導(dǎo)為第一責(zé)任人，親自抓、負(fù)總責(zé);單位黨組織書記為直接責(zé)任人，負(fù)責(zé)具體組織協(xié)調(diào)和實(shí)施抓落實(shí)，積極主動(dòng)對(duì)接，定期將結(jié)對(duì)共建活動(dòng)開展情況向上級(jí)黨組織匯報(bào)，努力實(shí)現(xiàn)城鄉(xiāng)之間雙向互動(dòng)、互惠雙贏的良好工作格局。

2、繼續(xù)健全工作機(jī)制。一是堅(jiān)持結(jié)對(duì)共建工作聯(lián)席會(huì)議制度。由機(jī)關(guān)黨組織牽頭，每半年一次，召集聯(lián)系社區(qū)支部負(fù)責(zé)人會(huì)議，研究、安排部署結(jié)對(duì)共建工作;二是堅(jiān)持結(jié)對(duì)共建活動(dòng)日制度。每季度確定一天為共建黨組織集體活動(dòng)日，雙方黨員交流學(xué)習(xí)匯報(bào)思想，開展主題實(shí)踐活動(dòng);三是堅(jiān)持集體組織生活會(huì)制度。通過(guò)召開黨員大會(huì)、黨委會(huì)、民主生活會(huì)、上黨課等形式共過(guò)黨員組織生活。

3、確保工作實(shí)效。黨員干部到聯(lián)系社區(qū)開展結(jié)對(duì)共建要力戒形式，不得走過(guò)場(chǎng)，不做表面文章，不允許干擾基層群眾的正常生產(chǎn)和生活。在結(jié)對(duì)共建期間所有發(fā)生的工作費(fèi)用由派出單位解決，不得增加結(jié)對(duì)共建社區(qū)和當(dāng)?shù)鼐用竦呢?fù)擔(dān)。全體黨員要嚴(yán)格遵守各項(xiàng)工作制度和紀(jì)律，以務(wù)實(shí)的作風(fēng)、良好的形象影響群眾，取信于民，確保工作取得成效。同時(shí)要把單位社區(qū)共建活動(dòng)的照片、視頻等資料文件及時(shí)歸檔總結(jié)，隨時(shí)做好上級(jí)檢查準(zhǔn)備工作。將黨員個(gè)人參與活動(dòng)作為年終民主評(píng)議黨員和先進(jìn)評(píng)比的重要內(nèi)容。

入企幫扶工作匯報(bào)篇九

市經(jīng)委20xx年市扶貧開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組：按照市扶貧開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組的要求，現(xiàn)將市經(jīng)委20xx年上半年對(duì)口幫扶工作匯報(bào)如下：

領(lǐng)導(dǎo)市經(jīng)委黨組高度重視對(duì)口幫扶貧困村工作，推進(jìn)城鄉(xiāng)統(tǒng)籌，開展惠民行動(dòng)的重要工作，納入重要議事日程和“雙深入”活動(dòng)內(nèi)容。針對(duì)今年更換新扶貧點(diǎn)的實(shí)際，我們開展調(diào)查研究，解決實(shí)際問(wèn)題。專題召開黨組會(huì)，通報(bào)和研究了今年扶貧工作的重點(diǎn)，擬定了幫扶計(jì)劃和措施。由經(jīng)委黨組書記、主任牽頭，機(jī)關(guān)黨委書記張保國(guó)同志協(xié)助，黨辦等處室承辦，先后3次深入xx村、xx村和xx村，開展扶貧工作。

1、落實(shí)“送溫暖”惠民行動(dòng)。為使困難群眾過(guò)一個(gè)溫暖祥和的春節(jié)，我們開展了慰問(wèn)對(duì)口幫扶村困難群眾的工作。1月28日，市經(jīng)委黨組書記、主任xx及相關(guān)處室陪同唐川平副書記到xx縣xx村慰問(wèn)了20名貧困群眾，并投入慰問(wèn)金、慰問(wèn)品合計(jì)120xx元，使困難群眾在大雪中感受到黨和政府的溫暖。1月23日，機(jī)關(guān)黨委書記張保國(guó)同志代表經(jīng)委黨組，到青白江區(qū)xx村慰問(wèn)了14戶五保戶和6戶特困戶，送去慰問(wèn)金和油、肉等慰問(wèn)品共4080元，鼓勵(lì)他們?cè)诟骷?jí)黨和政府的幫助下，早日脫貧致富。

2、開展送法下鄉(xiāng)活動(dòng)。今年1月底，市經(jīng)委綜合處代表我委為xx村送去各類普法書籍近80冊(cè)，村黨支部書記高興地說(shuō)，“這下我們可以讓更多的村民懂法了，特別是學(xué)會(huì)了《勞動(dòng)合同法》，就可以保護(hù)自己的權(quán)益了”。

3、開展植樹和義務(wù)勞動(dòng)。3月20日，市經(jīng)委機(jī)關(guān)黨委組織近40名黨員干部職工冒著綿綿春雨，深入對(duì)口幫扶xx村，開展了義務(wù)植樹和義務(wù)勞動(dòng)。在當(dāng)?shù)氐牧謽I(yè)部門的指導(dǎo)下，同志們?cè)谡嫉?0畝的規(guī)?；i養(yǎng)殖場(chǎng)，種植了200余株巨桉樹苗。之后，又下到韭黃地里，與農(nóng)民一起除草。大家櫛風(fēng)沐雨、裹一身稀泥，都毫無(wú)怨言，只為xx村的綠化和韭黃生產(chǎn)付出一份力量，受到村民的歡迎。

通過(guò)幾年的幫扶，xx村種植業(yè)開始做大做強(qiáng)，建立了韭黃產(chǎn)業(yè)生產(chǎn)公司，用公司化推動(dòng)了農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化。目前，該村韭黃種植面積已達(dá)1200畝，在農(nóng)博會(huì)上獲得金獎(jiǎng)，并榮獲四川省魅力農(nóng)品三十強(qiáng)第四名?，F(xiàn)正著手在綠色蔬菜基地基礎(chǔ)上，發(fā)展有機(jī)蔬菜和凈菜，還將建立養(yǎng)豬、沼氣、農(nóng)家肥循環(huán)發(fā)展鏈。同時(shí)，建立了農(nóng)業(yè)信息網(wǎng)站，全國(guó)韭黃生產(chǎn)、銷售、技術(shù)等信息暢通，擴(kuò)大了宣傳和影響。今年4月，按照xx市農(nóng)村扶貧開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組的安排，我委從20xx年起對(duì)口幫扶xx縣悅來(lái)鎮(zhèn)xx村，我們做出了扶貧工作的安排，但因5.12地震后我委承擔(dān)大量工作，故推遲了到xx村的時(shí)間。6月5日，我們冒著余震，由機(jī)關(guān)黨委書記張保國(guó)同志帶隊(duì)，前往xx村和xx村，調(diào)查研究，慰問(wèn)受災(zāi)群眾。之后，我們根據(jù)該村的實(shí)際情況，研究制定了幫扶計(jì)劃和措施，在提交黨組后將于下半年實(shí)施。

今年以來(lái)，各黨支部紛紛到定點(diǎn)幫扶的xx村看望和資助對(duì)口幫扶的貧困學(xué)生。春節(jié)前，離退休黨支部送去500多冊(cè)書籍;能源辦、綜合處、監(jiān)察室、黨辦、投規(guī)處、運(yùn)行處等黨支部為困難群眾和學(xué)生送去了扶貧助學(xué)款14400元以及米、油等生活用品，受資助的學(xué)生和群眾都非常感動(dòng)。3月份，我委產(chǎn)政處黨支部看望了對(duì)口幫扶的困難學(xué)生康志玉同學(xué)，將捐贈(zèng)的300元學(xué)費(fèi)送給她，并鼓勵(lì)她努力學(xué)習(xí)，早日成為有用之材，為家鄉(xiāng)做貢獻(xiàn)。

6月5日，受市經(jīng)委黨組書記、主任xx的委托，機(jī)關(guān)黨委書記張保國(guó)帶領(lǐng)相關(guān)處室的負(fù)責(zé)同志，到對(duì)口扶貧村了解情況，慰問(wèn)受災(zāi)群眾，并送去700斤大米和350斤青油，帶去了黨和政府對(duì)貧困村的關(guān)心和溫暖。xx村是xx受災(zāi)最嚴(yán)重的村之一，我們查看了地震造成泥石流沖毀的2戶村民的住房，并了解到全村有27戶村民的住房已成為危房，有1人死亡，1人失蹤;剛剛興起的養(yǎng)殖業(yè)受到重創(chuàng)，雞和兔幾乎死光。目前，地震次生災(zāi)害嚴(yán)重，山上的住戶隨時(shí)受到泥石流的威脅。張書記代表經(jīng)委黨組慰問(wèn)了15戶受災(zāi)戶。在悅來(lái)鎮(zhèn)xx村，了解到因5.12地震給該村造成了更多的困難：水泥路1。5公里路面和2。5公里路基受損，2座橋梁成為危橋，2戶住房垮塌，10戶貧困戶住房成為危房。張書記代表黨組向該村贈(zèng)送了物資，表示我委將認(rèn)真研究幫助該村的辦法，并希望與該村干部群眾一起，共同努力，建設(shè)美好家園。

入企幫扶工作匯報(bào)篇十

（2011年5月5日）

根據(jù)地委、行署的統(tǒng)一安排部署，為認(rèn)真貫徹落實(shí)好《---“十二五”扶貧開發(fā)重點(diǎn)村部門包村定點(diǎn)幫扶實(shí)施方案》文件精神，切實(shí)幫助扶貧開發(fā)重點(diǎn)村脫貧致富，逐步實(shí)現(xiàn)各族人民共同富裕，我單位接通知后，領(lǐng)導(dǎo)高度重視，認(rèn)真研究部署，著重從以下幾個(gè)方面開展了幫扶工作：

一、立足行業(yè)、突出特色，深入扶貧開發(fā)重點(diǎn)村進(jìn)行了調(diào)研

基礎(chǔ)。

二、明確任務(wù)，鎖定目標(biāo)，確保定點(diǎn)幫扶工作有序開展 搞好定點(diǎn)幫扶工作是實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想，全面建設(shè)小康社會(huì)的具體行動(dòng)，是密切聯(lián)系群眾的最佳方式，體現(xiàn)黨和政府對(duì)群眾的關(guān)懷。為此我委把定點(diǎn)幫扶工作作為一項(xiàng)重要工作來(lái)抓，在調(diào)研結(jié)束，充分掌握該村的基本情況后，認(rèn)真研究制定了《-----人口計(jì)生委“十二五”扶貧開發(fā)重點(diǎn)村部門包村定點(diǎn)幫扶實(shí)施方案》，為順利開展新一輪部門包村定點(diǎn)幫扶工作，圓滿完成幫扶任務(wù)提供了組織、人員及資金保障。

一是推動(dòng)安居富民和庭院改造建設(shè)。加強(qiáng)村容村貌的整治，依托建設(shè)項(xiàng)目，動(dòng)員各方力量，利用三年時(shí)間，預(yù)計(jì)投資50000元對(duì)50戶計(jì)劃生育貧困家庭每戶補(bǔ)助1000元進(jìn)行庭院建設(shè)，做到生活區(qū)、養(yǎng)殖區(qū)、種植區(qū)徹底分離，倡導(dǎo)健康文明的生活方式，促進(jìn)農(nóng)村精神文明建設(shè)。

二是積極開展科技培訓(xùn)。按照有文化、懂技術(shù)、會(huì)經(jīng)營(yíng)的要求，預(yù)計(jì)投入10000元聯(lián)合---縣人口計(jì)生委在每年冬季農(nóng)閑時(shí)期舉辦一期農(nóng)牧民實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)班，加大對(duì)農(nóng)牧民實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)力度，努力實(shí)現(xiàn)對(duì)口幫扶家庭中有1名掌握實(shí)用技術(shù)的科技“明白人”的目標(biāo)，不斷提高農(nóng)產(chǎn)品的科技含量，走“科技興農(nóng)”的路子，解決農(nóng)牧民科技種田和科學(xué)養(yǎng)殖知識(shí)貧乏問(wèn)題。

三是加強(qiáng)對(duì)定點(diǎn)幫扶村育齡群眾的計(jì)劃生育避孕節(jié)育、生殖健康知識(shí)的培訓(xùn)，倡導(dǎo)健康家庭生活理念，提高育齡婦女計(jì)生知識(shí)知曉率，最大限度的減少生殖疾病的發(fā)生，爭(zhēng)取每年至少舉辦一期育齡婦女避孕節(jié)育、生殖健康知識(shí)培訓(xùn)班。

四是完善計(jì)生服務(wù)體系，規(guī)范村計(jì)生服務(wù)室工作職責(zé)，指導(dǎo)縣鄉(xiāng)村三級(jí)計(jì)劃生育技術(shù)人員聯(lián)合做好“三查一治”工作，穩(wěn)定低生育水平。利用三年時(shí)間，聯(lián)合縣鄉(xiāng)計(jì)劃生育服務(wù)站開展對(duì)定點(diǎn)幫扶村育齡婦女免費(fèi)進(jìn)行婦科病普查普治活動(dòng)，預(yù)計(jì)投資30000元的婦科用藥，為該村育齡婦女進(jìn)行婦科病診治，最大限度減少因病致貧的情況再次發(fā)生。

五是開展人口計(jì)生及各項(xiàng)法律法規(guī)宣傳。預(yù)計(jì)投資10000元定做法律法規(guī)、計(jì)生獎(jiǎng)扶政策宣傳折頁(yè)和各種實(shí)用的受歡迎的宣傳品。在每年的憲法、法律宣傳月和民族團(tuán)結(jié)教育月，組織人員到該村進(jìn)行法律法規(guī)、民族團(tuán)結(jié)、計(jì)生惠民政策等知識(shí)的宣傳，不斷提高農(nóng)牧民遵紀(jì)守法意識(shí)，使他們感覺到黨的富民政策帶來(lái)的實(shí)惠和溫暖，激發(fā)他們作為中華兒女的自豪感，從而自覺維護(hù)安定團(tuán)結(jié)的社會(huì)局面。

六是預(yù)計(jì)投資10000元在每年的扶貧周、春節(jié)、古爾邦節(jié)等節(jié)日動(dòng)員委機(jī)關(guān)干部職工，開展多種形式的“送溫暖，獻(xiàn)愛心”、“與貧困戶結(jié)對(duì)子”、義診助學(xué)等扶貧濟(jì)困活動(dòng)，幫助群眾解決生產(chǎn)、生活、生育中存在的困難和問(wèn)題。

七是加強(qiáng)村“兩委”班子和黨員隊(duì)伍建設(shè)，通過(guò)組織學(xué)習(xí)、培訓(xùn)等形式，貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，增強(qiáng)黨員干部帶領(lǐng)群眾脫貧致富的能力。

八是加強(qiáng)---村民主法制建設(shè)，幫助“兩委”建章立制，確保各項(xiàng)工作管理有制度，辦事有章法，行為有準(zhǔn)則，切實(shí)維護(hù)農(nóng)村社會(huì)穩(wěn)定。

三、強(qiáng)化措施，明確責(zé)任，確保新一輪定點(diǎn)幫扶工作順利完成一是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)責(zé)任。地區(qū)人口計(jì)生委把包村扶貧工作為全委重要工作之一，成立包村扶貧領(lǐng)導(dǎo)小組，由黨政一把手任組長(zhǎng)，親自抓包村扶貧工作。一是每年有一名副主任分管包村扶貧工作，負(fù)責(zé)落實(shí)和解決扶貧的全面事務(wù)；二是每年確定一個(gè)科室，落實(shí)一名同志負(fù)責(zé)包村扶貧工作計(jì)劃的制定，聯(lián)系相關(guān)部門和單位解決資金的籌措和任務(wù)的落實(shí)；三是嚴(yán)明包村扶貧工作紀(jì)律，主要領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo)每年進(jìn)村不少于四次，現(xiàn)場(chǎng)解決扶貧工作中存在的困難，聯(lián)系科室和包村人員每年駐村時(shí)間不少于三個(gè)月。

二是加強(qiáng)部門之間的聯(lián)系和協(xié)作，形成多方聯(lián)動(dòng)，齊抓共管的工作局面。委領(lǐng)導(dǎo)和各科室的全體同志要齊心協(xié)力，凡是與包村扶貧工作有關(guān)的事都應(yīng)充分發(fā)揮各自的優(yōu)勢(shì)，積極與各有關(guān)部門保持密切聯(lián)系，加強(qiáng)溝通，積極爭(zhēng)取項(xiàng)目，爭(zhēng)取資金，尋求幫助和支持，為共同完成包村扶貧工作任務(wù)創(chuàng)造條件。

三是充分發(fā)揮村級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子成員的積極帶頭作用，為該村的扶貧開發(fā)，積極努力，主動(dòng)爭(zhēng)取，共同為包村扶貧獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。

四是落實(shí)扶貧計(jì)劃，繼續(xù)開展“到對(duì)口扶貧點(diǎn)、進(jìn)農(nóng)牧民家、知農(nóng)牧民情、解農(nóng)牧民難、暖農(nóng)牧民心、送科技上門”活動(dòng)，切切實(shí)實(shí)為廣大農(nóng)牧民的利益著想，把扶貧幫困計(jì)劃切實(shí)落到實(shí)處。

五是積極探索扶貧幫困新途徑，充分發(fā)揮部門優(yōu)勢(shì)，變“輸血”扶貧為“造血”脫貧，在幫助對(duì)口幫扶村修建抗震安居房的基礎(chǔ)上并幫助他們修路，有重點(diǎn)的為計(jì)劃生育幫扶對(duì)象解決一定的致富項(xiàng)目啟動(dòng)資金，用以促進(jìn)對(duì)口扶貧村從根本上擺脫貧困。

總之，接《----地區(qū)“十二五”扶貧開發(fā)重點(diǎn)村部門包村定點(diǎn)幫扶實(shí)施方案》后，我委領(lǐng)導(dǎo)高度重視，并根據(jù)地區(qū)人口計(jì)生工作實(shí)際，積極探索定點(diǎn)幫扶工作的新路子，上下聯(lián)動(dòng)，做到了人員、時(shí)間、項(xiàng)目、投入“四落實(shí)”，使定點(diǎn)幫扶工作迅速進(jìn)入正常運(yùn)行軌道。在下一步的工作中，我們將充分利用黨和國(guó)家人口和計(jì)劃生育利益導(dǎo)向機(jī)制，更加關(guān)注農(nóng)村、關(guān)心農(nóng)民、支持農(nóng)業(yè)，服務(wù)農(nóng)民，把定點(diǎn)幫扶工作推向深入，并自覺地服務(wù)大局，把定點(diǎn)幫扶工作作為民心工程、發(fā)展工程、“三個(gè)文明”建設(shè)的名牌工程，為推動(dòng)地區(qū)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)和各項(xiàng)社會(huì)事業(yè)全面進(jìn)步做出更大貢獻(xiàn)。

入企幫扶工作匯報(bào)篇十一

依據(jù)《在全省革新立異、奮發(fā)有為大討論中開展萬(wàn)名干部入企進(jìn)村子辦事工作》的要求和全市干部入企辦事電視電話會(huì)議精神，xx市xx區(qū)于20xx年3月25日上午，在工業(yè)和信息化局四樓會(huì)議室召開xx市xx區(qū)20xx年干部入企辦事工作動(dòng)員安排會(huì)議。參會(huì)人員：xx市xx區(qū)入企辦事的29個(gè)辦事小組的聯(lián)結(jié)員。會(huì)后，由各個(gè)小組的聯(lián)結(jié)員聯(lián)系各組的組長(zhǎng)和組員進(jìn)行入企辦事，每天將工作動(dòng)態(tài)陳訴請(qǐng)示至xx市xx區(qū)的'入企辦事微信群里。

3月25日和3月26日兩天主要是各個(gè)入企辦事小組與企業(yè)進(jìn)行對(duì)接和政策宣講。宣講政策主要有《國(guó)表里重點(diǎn)一流財(cái)產(chǎn)立異平臺(tái)目錄》《山西省工業(yè)云辦事平臺(tái)》《山西省技巧改造專項(xiàng)資金項(xiàng)目陳訴政策》《全省萬(wàn)名干部入企辦事政策匯編》《全省萬(wàn)名干部入企辦事政策匯編(xx)》。此中《全省萬(wàn)名干部入企辦事政策匯編(xx)》是結(jié)合xx成長(zhǎng)的實(shí)際環(huán)境分外訂定的政策匯編。

為進(jìn)一步做好干部入企辦事工作，了解企業(yè)的實(shí)際環(huán)境，xx在入企辦事的第三天，20xx年3月27日上午在xx工業(yè)和信息化局四樓會(huì)議室召開了xx市xx區(qū)20xx年干部入企辦事小組座談交流會(huì)。會(huì)議由工信局局長(zhǎng)張國(guó)清同志主持。參會(huì)人員：xx市xx區(qū)入企辦事的29個(gè)辦事小組的組長(zhǎng)。

首先，強(qiáng)調(diào)了一些工作陳訴請(qǐng)示的問(wèn)題，要求各個(gè)入企小組每天實(shí)時(shí)報(bào)送各組的動(dòng)態(tài)和問(wèn)題。其次，強(qiáng)調(diào)找問(wèn)題多找企業(yè)之間的膠葛，以及市場(chǎng)營(yíng)銷運(yùn)營(yíng)等方面的問(wèn)題，要通過(guò)司法手段和市場(chǎng)方法，容身企業(yè)自身辦理。然后，就入企兩天中碰到的一些生活上問(wèn)題進(jìn)行了交流，支配安排入企辦事下一步工作。最后，發(fā)放了《全省萬(wàn)名干部入企辦事政策宣講手冊(cè)》145本，做到了每個(gè)小組人手一本。為企業(yè)做好政策宣講，把政策解說(shuō)到位。

3月27日至4月2日，從與企業(yè)對(duì)接宣講政策過(guò)渡到了了解企業(yè)存在的問(wèn)題以及辦理問(wèn)題的歷程。通過(guò)一周的光陰，現(xiàn)在共收集到28個(gè)企業(yè)的38個(gè)問(wèn)題。目前，已辦理的有兩個(gè)問(wèn)題：1、山東泰山石膏股份有限公司xx分公司的正常供水中斷規(guī)復(fù)遲緩的問(wèn)題，顛末和諧責(zé)任部門加點(diǎn)搶修已經(jīng)規(guī)復(fù)供水；2、誠(chéng)杰扶植團(tuán)體宏基建材有限公司的公司運(yùn)輸車隊(duì)為外地牌號(hào)，通過(guò)xx史收受吸收費(fèi)站受阻需收費(fèi)問(wèn)題，3月27日下午4點(diǎn)以后工作辦事組領(lǐng)導(dǎo)實(shí)時(shí)聯(lián)系史回籍當(dāng)局、史回村子委，并與企業(yè)負(fù)責(zé)人一起與史收受吸收費(fèi)站溝通和諧，截止下午5點(diǎn)，順利辦理，實(shí)現(xiàn)免費(fèi)通車，為企業(yè)辦理運(yùn)輸實(shí)際艱苦問(wèn)題。

入企幫扶工作匯報(bào)篇十二

20xx年，我中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限支公司在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，發(fā)揮公司優(yōu)勢(shì)，認(rèn)真落實(shí)幫扶工作。對(duì)我縣村在計(jì)生、扶貧、黨建等方面進(jìn)行了重點(diǎn)幫扶工作。經(jīng)過(guò)我們的一致努力，幫扶工作取得了一定的進(jìn)展?，F(xiàn)將我公司幫扶工作情況匯報(bào)如下：

自從縣委、縣政府組織開展幫扶工作后，我公司領(lǐng)導(dǎo)就認(rèn)真組織學(xué)習(xí)了關(guān)于幫扶工作的會(huì)議精神，并及時(shí)召開幫扶工作協(xié)調(diào)會(huì)議，共同討論研究對(duì)村的幫扶工作。并且，公司專門成立了幫扶工作領(lǐng)導(dǎo)小組。由為組長(zhǎng)，人員為小組成員。進(jìn)一步明確了幫扶工作的原則、方法和措施。將深化黨建工作、提高扶貧力度、增強(qiáng)計(jì)生意識(shí)作為我們幫扶的工作重點(diǎn)。

由于我們對(duì)村的了解不多，因此，通過(guò)與村委會(huì)進(jìn)行對(duì)接，對(duì)當(dāng)?shù)氐娜丝?、主要產(chǎn)業(yè)、具體困難都進(jìn)行了認(rèn)真了解。同時(shí)，工作領(lǐng)導(dǎo)小組積極組織人員對(duì)該村進(jìn)行實(shí)地走訪。通過(guò)與村民交談，走訪農(nóng)戶和特困戶，了解他們的實(shí)際困難。通過(guò)調(diào)研進(jìn)一步掌握了制約當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的主要原因。根據(jù)被幫扶村干部群眾反映強(qiáng)烈的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題和發(fā)展實(shí)際，進(jìn)一步理清幫扶思路，制定出相應(yīng)的幫扶計(jì)劃，更好地開展幫扶工作。

(一)切實(shí)抓好扶貧幫扶活動(dòng)，幫助農(nóng)民群眾脫貧致富

村現(xiàn)有戶，共人。其中，貧困家庭共戶，殘疾人員人，獨(dú)生子女家庭戶，在深入幫扶農(nóng)戶家中，我們通過(guò)走訪慰問(wèn)，了解到他們?cè)谵r(nóng)業(yè)生產(chǎn)生活中的實(shí)際困難。因此，根據(jù)實(shí)際情況，制定出相應(yīng)的扶貧幫扶措施。

一是根據(jù)村的實(shí)際情況，從提高“造血”功能入手，積極幫助該村選擇適合的致富項(xiàng)目，積極組織農(nóng)業(yè)技術(shù)人員對(duì)農(nóng)民群眾進(jìn)行培訓(xùn)指導(dǎo)，就土壤施肥、全膜溝灌、蔬菜種植及畜牧獸醫(yī)、農(nóng)業(yè)機(jī)械操作等實(shí)用技術(shù)進(jìn)行了重點(diǎn)培訓(xùn)。另外，我公司還專門拿出資金，為村民免費(fèi)發(fā)放相關(guān)的技術(shù)指導(dǎo)、致富增收方面的資料，贈(zèng)送科技圖書，豐富群眾的農(nóng)業(yè)知識(shí)。以此來(lái)增強(qiáng)農(nóng)民群眾的自我發(fā)展意識(shí)和提高自我發(fā)展能力。

二是廣泛發(fā)動(dòng)公司黨員干部和職工與該村的貧困戶進(jìn)行“一對(duì)一”或“二對(duì)一”的結(jié)對(duì)幫扶活動(dòng)。通過(guò)這樣的形式，更密切了黨群關(guān)系，也能解決幫扶貧困戶的一些實(shí)際困難，增強(qiáng)他們對(duì)美好明天的信心。同時(shí)，公司還積極通過(guò)各種渠道，幫助貧困戶解決就業(yè)問(wèn)題，為他們提供合適的工作崗位，實(shí)現(xiàn)自身脫貧的目標(biāo)。

(二)深化黨建幫扶工作，發(fā)揮農(nóng)村基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用

我公司在黨建幫扶方面，進(jìn)一步通過(guò)豐富活動(dòng)載體，積極組織公司廣大黨員干部與村的黨員干部共同參與“雙聯(lián)共建”活動(dòng)。通過(guò)黨員干部之間“一幫一”的形式，讓我們看到他們黨建工作的不足，幫助他們基層黨組織理清發(fā)展思路。并且?guī)椭麄儼腰h組織活動(dòng)與發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、建設(shè)新農(nóng)村，實(shí)現(xiàn)脫貧致富、強(qiáng)村富民緊密結(jié)合起來(lái)，深入開展“黨旗引領(lǐng)致富路，攜手共進(jìn)新”的主體實(shí)踐活動(dòng)，采取定期或不定期的形式組織開展本公司和村黨組織的雙向交流活動(dòng)，帶動(dòng)村黨員干部積極轉(zhuǎn)變固有的觀念，增強(qiáng)致富本領(lǐng)，促進(jìn)科學(xué)發(fā)展。另外，在“雙聯(lián)雙促”實(shí)踐活動(dòng)中，還注意讓黨員干部實(shí)行理論和實(shí)踐的統(tǒng)一，加強(qiáng)理論指導(dǎo)實(shí)踐的意識(shí)，增強(qiáng)工作的有效性和針對(duì)性，進(jìn)一步提升黨員干部的宗旨理念和服務(wù)意識(shí)，進(jìn)一步改善工作作風(fēng)，深化黨建機(jī)制。

(三)計(jì)生方面的幫扶措施

根據(jù)村農(nóng)民群眾文化普遍較低，對(duì)計(jì)生政策的理解存在誤解。而且很多農(nóng)戶還存在“養(yǎng)兒防老，多子多福”的傳統(tǒng)思想。這給計(jì)生工作帶來(lái)了很大的難處。為此，我公司積極與計(jì)生單位進(jìn)行協(xié)調(diào)、溝通。立足工作實(shí)際，發(fā)揮自身作用，積極做好計(jì)生方面的幫扶工作。

一是聯(lián)系計(jì)生部門，組織計(jì)生工作人員到村宣傳計(jì)生政策和計(jì)生工作的重要意義。通過(guò)開展“婚育新風(fēng)進(jìn)萬(wàn)家”活動(dòng)和“關(guān)愛女孩行動(dòng)”加大宣傳力度。二是制作宣傳資料，免費(fèi)發(fā)放計(jì)生宣傳品，做到計(jì)生政策法規(guī)、生殖保健常識(shí)家喻戶曉，幫助群眾樹立起科學(xué)、正確、文明的婚育觀念，有效促進(jìn)計(jì)生觀念的轉(zhuǎn)變。三是對(duì)該村10戶獨(dú)生子女戶發(fā)放了2000元的幫扶資金。

雖然，在幫扶工作中，我支公司下了大力氣，對(duì)村的幫扶工作取得了一定的成績(jī)。但我們還是看到這與縣委、縣政府的要求和村群眾的需求還有很長(zhǎng)的一段距離。一是農(nóng)村工作經(jīng)驗(yàn)明顯不足，有時(shí)工作方式方法過(guò)于簡(jiǎn)單。二是資金有限，想為群眾多辦實(shí)事時(shí)，沒有經(jīng)濟(jì)實(shí)力。三是工作中難免會(huì)遇到困難，有時(shí)存在急于求成的心理，幫扶工作沒有做到位。

針對(duì)以上問(wèn)題，今后，我們會(huì)加強(qiáng)改進(jìn)和完善，更好地將幫扶工作落到實(shí)處，為村實(shí)現(xiàn)新農(nóng)村建設(shè)盡一份力。具體從以下三方面進(jìn)行改進(jìn)：一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)，以理論指導(dǎo)實(shí)踐的原則，多深入農(nóng)村基層，了解農(nóng)村的情況，學(xué)習(xí)農(nóng)村工作經(jīng)驗(yàn)，為更好地開展幫扶工作打好基礎(chǔ)。二是在遇到棘手問(wèn)題時(shí)，戒驕戒躁，及時(shí)調(diào)整心態(tài)，用積極的態(tài)度對(duì)待每一次工作任務(wù)，保持積極向上的心態(tài)，時(shí)刻保持頭腦清醒，創(chuàng)造性地開展工作。三是明確目標(biāo)，以最高的工作效率和飽滿的熱情解決每個(gè)問(wèn)題。

以上就是這次我們的述職報(bào)告，謝謝大家！

入企幫扶工作匯報(bào)篇十三

我局下派干部協(xié)助村委會(huì)干部建立了綜治工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并以村民兵連為依托，成立治安聯(lián)防隊(duì)。組織全體村民認(rèn)真學(xué)習(xí)《憲法》、《行政訴訟法》、《行政許可法》、《治安管理?xiàng)l例》等各類法律，堅(jiān)持用法律來(lái)武裝全體村民，使大家學(xué)法、懂法、守法，并結(jié)合該村的實(shí)際情況，為其建立了治安管理制度、矛盾排查制度、矛盾糾紛調(diào)解制度等各項(xiàng)制度，制定了五好家庭、文明村民評(píng)選標(biāo)準(zhǔn)。加強(qiáng)以“八榮八恥”為主要內(nèi)容的村民思想道德教育，培養(yǎng)“四有”新人、倡導(dǎo)“五講四美”，村民之間團(tuán)結(jié)友好，互敬互愛，樂于助人，和睦相處。我們經(jīng)常深入群眾，與廣大村民談心交流，隨時(shí)了解村民實(shí)際情況，及時(shí)發(fā)現(xiàn)一些傾向性、苗頭性的問(wèn)題，認(rèn)真處理，確保把一切矛盾消滅在萌芽狀態(tài)，把一切糾紛消化在基層。組織村民學(xué)習(xí)自我防范常識(shí)，積極開展自防、互防、聯(lián)防活動(dòng)，要求村民保持高度警惕，嚴(yán)防盜竊、搶劫、詐騙等案件和火災(zāi)、交通等治安災(zāi)害事故發(fā)生。

入企幫扶工作匯報(bào)篇十四

20xx年以來(lái)，按照縣委、縣政府關(guān)于開展駐村聯(lián)戶扶貧工作的工作要求，縣城管大隊(duì)駐xx鎮(zhèn)大姜村扶貧工作隊(duì)創(chuàng)新思路，強(qiáng)化措施，積極動(dòng)員大隊(duì)幫扶隊(duì)員及xx鎮(zhèn)幫扶干部職工深入開展包村聯(lián)戶工作，努力為xx鎮(zhèn)大姜村辦好事、做實(shí)事、解難事?，F(xiàn)將今年的工作開展情況總結(jié)如下：

為切實(shí)加強(qiáng)對(duì)駐村聯(lián)戶包扶工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，縣城管大隊(duì)與xx鎮(zhèn)幫扶干部將幫扶工作列為重要議事日程，周密籌劃，扎實(shí)推進(jìn)。成立了縣城管駐村幫扶工作隊(duì)，支部副書記李勰為幫扶工作隊(duì)第一書記（兼工作隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)），隊(duì)員胡愛根、謝后明為成員的三名成員組成駐村幫扶工作隊(duì)。第一書記和工作隊(duì)嚴(yán)格按照上級(jí)要求，堅(jiān)持吃住在村每月不少于20天，履行建強(qiáng)基層組織、推動(dòng)精準(zhǔn)扶貧、為民辦事服務(wù)、提升治理水平“四項(xiàng)職責(zé)”。組織協(xié)調(diào)幫扶單位幫扶干部、兩代表一委員和企業(yè)幫扶等開展幫扶工作，指導(dǎo)幫扶單位建立完善的幫扶臺(tái)賬，指導(dǎo)村委建立完善的村級(jí)脫貧攻堅(jiān)檔案資料，指導(dǎo)幫扶干部完善貧困戶“一戶一檔案”、規(guī)范填寫卡、表、證、冊(cè)等工作。駐村幫扶工作隊(duì)負(fù)責(zé)統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、安排部署、組織協(xié)調(diào)全隊(duì)包村聯(lián)戶工作?，F(xiàn)已成立扶貧室，駐村工作隊(duì)負(fù)責(zé)處理扶貧工作的日常事務(wù)。

（一）摸清基本情況，找準(zhǔn)工作切入點(diǎn)。xx鎮(zhèn)大姜村

位于分宜電廠連接線上，距雙林集鎮(zhèn)2公里。大姜村現(xiàn)共有536戶人口2124人，7個(gè)村小組，11個(gè)自然村，全村總面積7.9平方公里，耕地面積1851畝，林地面積8500畝。人均年收入13600元，大姜村已成立產(chǎn)業(yè)專業(yè)合作社1家，主要種植水稻為主西瓜、蔬菜和蓮藉為鋪。農(nóng)民生活水平有所提高，村容村貌有較大變化，人們生活幸福指數(shù)不斷提高。通過(guò)調(diào)查，走訪、座談，召開村“兩委”班子會(huì)議和村民代表會(huì)議，研究確定了幫扶計(jì)劃。

（二）落實(shí)駐村工作制度，加強(qiáng)干部管理工作。為認(rèn)真落縣政府關(guān)于扎實(shí)開展精準(zhǔn)扶貧的文件精神和相關(guān)規(guī)定，加強(qiáng)干部管理，推進(jìn)各項(xiàng)工作，工作組認(rèn)真研究制定了《扶貧工作室職責(zé)》《駐村工作隊(duì)職責(zé)》等制度。自駐村工作開展以來(lái)，工作組以實(shí)現(xiàn)同步小康工作為重點(diǎn)，堅(jiān)持“四項(xiàng)制度”不放松，與鎮(zhèn)、村兩委加強(qiáng)協(xié)作，積極有效地開展了各項(xiàng)工作。第一書記在村委開展黨務(wù)工作培訓(xùn)3次，全年累計(jì)入戶走訪貧困戶120余次。

（三）真抓實(shí)干，為掛點(diǎn)村做實(shí)事。今年以來(lái)，工作隊(duì)嚴(yán)格按照初選對(duì)象、公示公告、結(jié)對(duì)幫扶、制定計(jì)劃、填寫手冊(cè)、數(shù)據(jù)錄入、聯(lián)網(wǎng)運(yùn)行、數(shù)據(jù)更新等九個(gè)步驟，按照相應(yīng)的時(shí)間節(jié)點(diǎn)，完成大姜村所有貧困戶建檔立卡工作，通過(guò)“結(jié)窮親”，與困難戶建立起“一對(duì)一”的幫扶關(guān)系，實(shí)施精準(zhǔn)扶貧工作。全年共籌集扶貧專項(xiàng)資金5萬(wàn)元，為村委添置了空調(diào)一臺(tái)、熱水器一個(gè)、電腦一臺(tái)等辦公用器，雙林床一張，價(jià)值共0.85萬(wàn)元；全年來(lái)我們共組織各類培訓(xùn)4期，培訓(xùn)群眾50余人，通過(guò)培訓(xùn)學(xué)習(xí)，讓他們掌握一定的實(shí)用技術(shù)，以增強(qiáng)自己發(fā)家致富的本領(lǐng)。于此同時(shí)，積極開展貧困人員前往縣勞動(dòng)局進(jìn)行勞動(dòng)就業(yè)招聘活動(dòng)，為貧困戶就業(yè)創(chuàng)造有利條件。另一方面為25戶貧困戶共78人入股縣光伏發(fā)電與地產(chǎn)工業(yè)、縣紡織苧麻產(chǎn)業(yè)以及村糧食專業(yè)合作社糧食產(chǎn)業(yè)，三個(gè)產(chǎn)業(yè)每年每人可得分紅500元，極大地提高貧困人口收入。在此基礎(chǔ)上，工作隊(duì)和幫扶干部先后走訪幫扶戶400余次，并在重大節(jié)日期間，為貧困戶發(fā)放慰問(wèn)物品折價(jià)5000余元；幫助14戶貧困戶解決了住院報(bào)銷90%醫(yī)療費(fèi)，醫(yī)療總費(fèi)用46503.69元，報(bào)銷總費(fèi)用41853.32元，貧困戶自付10%，慢性病報(bào)銷1人，報(bào)銷金額1404元。幫助7戶貧困戶子女享受住宿生補(bǔ)貼共4175元，幫助2戶貧困戶完成了危房改造工作。

結(jié)合今年幫扶的情況，工作隊(duì)不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，通過(guò)召開村干部、黨員座談會(huì)，走進(jìn)田間地頭、實(shí)地察看等形式，廣泛聽取群眾意見，全面了解村情民意，初步了解和掌握了村的基本情況，確定了工作重點(diǎn)，規(guī)劃制定了20xx年扶貧工作計(jì)劃。

總之，自駐村工作開展以來(lái)，工作隊(duì)通過(guò)加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，強(qiáng)化素質(zhì)，增強(qiáng)群眾觀念，增進(jìn)群眾感情，增長(zhǎng)服務(wù)本領(lǐng)，遵紀(jì)守法，在積極宣傳黨的路線方針政策和各項(xiàng)支農(nóng)惠農(nóng)政策，提高廣大村民的生產(chǎn)積極性和創(chuàng)造性；幫助推動(dòng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展，促進(jìn)農(nóng)民增收；幫助改善民生，維護(hù)社會(huì)和諧穩(wěn)定；幫助加強(qiáng)基層組織建設(shè)，增強(qiáng)黨組織的影響力和感召力等方面，解決了一些力所能及的實(shí)事和問(wèn)題；遵守駐村工作管理規(guī)定，認(rèn)真履行駐村工作職責(zé)，較好地完成了駐村工作任務(wù)。

入企幫扶工作匯報(bào)篇十五

縣委組織部：

自我入駐山東堅(jiān)石電力線路器材有限公司掛職煅煉以來(lái)，全心全意為企業(yè)服務(wù);學(xué)習(xí)積累實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，本著“為企業(yè)發(fā)展服務(wù)?！钡脑瓌t，我以最高的熱情，以主人翁的角度為公司提出合理化建議，并以一個(gè)全職員工的立場(chǎng)為公司的發(fā)展而盡心竭力地工作和學(xué)習(xí)?，F(xiàn)將近期的工作總結(jié)如下：

公司業(yè)務(wù)量增加，由于縣城招工困難，每天騎摩托車到各個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)宣傳招工。企業(yè)員工以年輕人為主，在他們的思想深處，總認(rèn)為“外面的世界很精彩”，抱有哪怕不賺錢，也要到沿海去闖闖的心態(tài)，無(wú)形中增加了內(nèi)地企業(yè)招工的難度。通過(guò)一個(gè)月的努力，共為企業(yè)招工52名在公司上班，有效地解決了生產(chǎn)用工難的問(wèn)題。

1、由公司辦公室牽頭，公司投入了2萬(wàn)余元，一次性定制了員工制服，規(guī)范了公司員工的著裝。還按各崗位的上崗條件對(duì)各崗位工作人員進(jìn)行了培訓(xùn)及考核，規(guī)范了上崗條件并按崗制配了《上崗證》，杜絕了串崗、代崗等不規(guī)范行為的發(fā)生。制定《著裝、配證規(guī)定》嚴(yán)格要求公司全體員工上班時(shí)間必須按要求配證、著裝，以樹公司良好的對(duì)外形象。

2、后勤工作的規(guī)范化、制度化管理

完善了《食堂管理制度》、《職工宿舍管理制度》、《門衛(wèi)值班制度》對(duì)公司安全工作及職工食、宿相關(guān)情況進(jìn)行了規(guī)范化制度化的管理。

辦公室牽頭搞好了電視活動(dòng)室，調(diào)整了職工食堂飯菜的結(jié)構(gòu)和員工伙食的質(zhì)量等。處處以公司職工為重，豐富了員工的精神文化生活，保證了員工的生活及工作條件，使公司職工能以更高的熱情投入到本職工作中去。

3、組織培訓(xùn)，提高工作人員素質(zhì)，以更好地配合公司領(lǐng)導(dǎo)開展工作

辦公室工作的重點(diǎn)就是服務(wù)公司，服務(wù)于公司領(lǐng)導(dǎo)，全力配合公司領(lǐng)導(dǎo)開展對(duì)公司、對(duì)地方經(jīng)濟(jì)的發(fā)展有利的任何工作。6月份，經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后，本人牽頭請(qǐng)來(lái)縣勞動(dòng)就業(yè)局專業(yè)人員對(duì)公司辦公室人員進(jìn)行了為期2天的培訓(xùn)，如勞動(dòng)法、勞動(dòng)技能等相關(guān)工作進(jìn)行了培訓(xùn)，公司員工的整體素質(zhì)得到相當(dāng)大程度的提高。

4、其他相關(guān)工作的開展

辦公室的工作是看來(lái)簡(jiǎn)單卻相當(dāng)雜亂的一項(xiàng)工作，它無(wú)法具體化、程序化的操作，沒有固定的模式以供參考;它沒有固定的上、下班時(shí)間，只要有事就必須無(wú)條件地前住公司加班或代表公司去參加相關(guān)活動(dòng)、會(huì)議等;它要求相關(guān)人員必須要有較好的思想素質(zhì)，較高的文化修養(yǎng)，較廣的知識(shí)面，還要有很高的工作熱情，絕對(duì)的服務(wù)意識(shí)，相應(yīng)的奉獻(xiàn)精神才能將工作順利的開展。今年下半年，由辦公室牽頭，組織多項(xiàng)有益員工身心健康的活動(dòng)。如“國(guó)慶60周年慶?！?、“第一屆友誼杯籃球比賽”、“萬(wàn)人獻(xiàn)愛心活動(dòng)”等等。并于10月份創(chuàng)辦了企業(yè)內(nèi)刊《基層員工之聲》，為領(lǐng)導(dǎo)與員工、干部與員工、員工與員工搭建了一個(gè)很好的溝通橋梁和交流平臺(tái)。

在了解了山東堅(jiān)石公司因受金融危機(jī)的影響，出現(xiàn)資金短缺的現(xiàn)狀后，為確保山東堅(jiān)石公司順利度過(guò)難關(guān)，我局成立了為堅(jiān)石公司送溫暖活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組。為堅(jiān)石公司籌措資金70多萬(wàn)元，保證了堅(jiān)石公司20xx年上半年的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。并為堅(jiān)石公司10名收入低于當(dāng)?shù)亍暗捅＞€”的建檔職工，遭遇天災(zāi)人禍造成家庭生活特別困難的重困職工，以及勞動(dòng)模范、先進(jìn)人物、技術(shù)骨干中的困難家庭，送去慰問(wèn)金共5500元。

山東堅(jiān)石企業(yè)于20xx年9月份投資500萬(wàn),用于二期工程的建設(shè)，將公司西側(cè)閑置土地充分利用，現(xiàn)正在建造中。

總的來(lái)說(shuō)，為了公司的發(fā)展，為了我在公司工作中的高素質(zhì)形象，我犧牲了自己很多的休息時(shí)間，放棄了很多私人時(shí)間。但付出是會(huì)有回報(bào)的，我拜了老師，交了朋友，開闊了視野，增長(zhǎng)了知識(shí)，提高了才干，這些豐富的營(yíng)養(yǎng)將滋養(yǎng)著我，受用終生。在今后的工作中，我將盡心盡力做好本職工作，為堅(jiān)石事業(yè)的發(fā)展做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。掛職山東堅(jiān)石電力線路器材有限公司，感受企業(yè)經(jīng)濟(jì)和文化信息，必將使我終生受益匪淺。這里，我要向營(yíng)造這次感受掛職煅煉機(jī)會(huì)的縣委組織部領(lǐng)導(dǎo)們表示衷心的感謝!

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20xx年12月10日

入企幫扶工作匯報(bào)篇十六

20××年度，我會(huì)嚴(yán)格按照xx總工會(huì)《關(guān)于下?lián)?0××年度中央財(cái)政第一期專項(xiàng)資金的通知》、xx總工會(huì)《關(guān)于下?lián)?0××年度中央財(cái)政第二期專項(xiàng)資金的通知》及《xxxxxx困難職工幫扶中心專項(xiàng)補(bǔ)助資金管理辦法》（x財(cái)社〔20××〕7號(hào)）規(guī)定，切實(shí)加強(qiáng)工會(huì)幫扶補(bǔ)助資金的使用和管理，確保了資金的?？顚Ｓ?，提高了資金的使用效益?，F(xiàn)將管理使用情況報(bào)告如下：

1、管理制度制定情況：

我會(huì)根據(jù)財(cái)政部、全國(guó)總工會(huì)和xx財(cái)政廳、xx總工會(huì)及市總工會(huì)的要求，結(jié)合我區(qū)實(shí)際情況，制定了《xx區(qū)總工會(huì)“三重一大”制度》、《xx區(qū)總工會(huì)困難職工幫扶工作實(shí)施細(xì)則》、《xx區(qū)總工會(huì)困難職工幫扶中心資金管理實(shí)施辦法》等相關(guān)的幫扶資金使用管理規(guī)章制度，進(jìn)一步嚴(yán)格、規(guī)范財(cái)務(wù)管理制度。

2、資金撥付情況：

我會(huì)專項(xiàng)幫扶資金分配使用方案，都經(jīng)過(guò)領(lǐng)導(dǎo)班子集體討論研究，嚴(yán)格執(zhí)行“三重一大”制度，邀請(qǐng)區(qū)紀(jì)委綜合管理辦公室派員列席會(huì)議。資金按時(shí)足額撥付給幫扶中心，做到?？顚Ｓ?，無(wú)截留、滯留等現(xiàn)象；做到收支平衡，有無(wú)跨年度使用、超范圍使用等現(xiàn)象。

3、資金監(jiān)管情況：

我會(huì)幫扶中心存檔的幫扶資金會(huì)計(jì)資料完備，按照預(yù)算安排使用資金，資金預(yù)、決算報(bào)表及幫扶情況實(shí)名制匯總表做到內(nèi)容真實(shí)完整、數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無(wú)誤、上報(bào)數(shù)據(jù)與存檔數(shù)據(jù)一致；幫扶資金、地方財(cái)政配套資金、工會(huì)撥款做到專戶管理、全口徑預(yù)決算，按照有關(guān)規(guī)定建立財(cái)務(wù)監(jiān)管制度。

4、檔案管理情況：

我會(huì)困難幫扶檔案制度完善，審核程序規(guī)范，建立有公示制度，檔案信息真實(shí)完整；建檔標(biāo)準(zhǔn)科學(xué)合理，能及時(shí)對(duì)檔案進(jìn)行動(dòng)態(tài)調(diào)整，及時(shí)將幫扶信息錄入工會(huì)幫扶工作管理系統(tǒng)。到目前為止，我區(qū)10個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、11個(gè)系統(tǒng)工會(huì)均建立了困難職工檔案，區(qū)總工會(huì)共建立困難職工檔案1396個(gè)。

5、幫扶項(xiàng)目情況：

我會(huì)嚴(yán)格按照“先建檔、后幫扶、實(shí)名制”原則進(jìn)行幫扶，幫扶對(duì)象在建檔困難職工范圍內(nèi)。生活救助、子女助學(xué)、醫(yī)療救助的標(biāo)準(zhǔn)確定合理，實(shí)名制報(bào)表與財(cái)務(wù)入賬憑證一致，相關(guān)證明材料完整。

6、資金發(fā)放情況：

我會(huì)在資金使用過(guò)程中沒有存在虛列開支、冒領(lǐng)、挪用、占用、隨意擴(kuò)大資金使用范圍、超標(biāo)發(fā)放等問(wèn)題；資金發(fā)放程序比較規(guī)范，手續(xù)完備；我會(huì)是建立銀行卡發(fā)放幫扶資金的。具體資金使用發(fā)放情況如下：一是中央財(cái)政專項(xiàng)幫扶資金使用發(fā)放情況：中央財(cái)政下?lián)芙o我區(qū)的專項(xiàng)幫扶資金為21萬(wàn)元（第一期6萬(wàn)，第二期15萬(wàn)），我會(huì)共救助129人。其中，用于生活救助3.108萬(wàn)元，共救助困難職工62人；用于助學(xué)救助1萬(wàn)元，共救助困難職工5人；用于醫(yī)療救助12.5萬(wàn)元，共救助困難職工50人；用于特困日常生活救助4.392萬(wàn)元，共救助特困職工12人。二是xx財(cái)政專項(xiàng)幫扶資金使用發(fā)放情況：xx財(cái)政下?lián)芙o我區(qū)的專項(xiàng)幫扶資金為11萬(wàn)元，我會(huì)共救助135人。其中，用于開展“金秋助學(xué)”活動(dòng)1.55萬(wàn)元，共救助困難職工家庭大學(xué)生14人；用于生活救助5.2萬(wàn)元，共救助困難職工104人；用于醫(yī)療救助4.25萬(wàn)元，共救助困難職工17人。2、xx財(cái)政下?lián)芴乩毠と粘Ｉ罹戎?.168萬(wàn)元，共救助特困職工9人。

（一）幫扶資金使用的形式較單一，僅局限于生活救助、醫(yī)療救助及助學(xué)救助三方面。

（二）我會(huì)是通過(guò)銀行卡發(fā)放幫扶資金的，但在發(fā)放時(shí)只發(fā)卡，沒有要求幫扶對(duì)象簽名領(lǐng)取、蓋手印，手續(xù)不夠完善。

（三）由于把關(guān)不夠嚴(yán)謹(jǐn)，有時(shí)出現(xiàn)困難職工檔案?jìng)€(gè)別住處不全，有的身份證號(hào)碼不正確，有的沒有聯(lián)系電話，個(gè)人信息不完整的現(xiàn)象，給信息的錄入和監(jiān)督查詢帶來(lái)不便；存在個(gè)別幫扶對(duì)象由于交通條件和外出不在家等原因有代領(lǐng)代辦手續(xù)的現(xiàn)象。

（四）幫扶對(duì)象材料在錄入幫扶系統(tǒng)時(shí)遇到問(wèn)題不能及時(shí)得到解決。

（一）我們要學(xué)習(xí)兄弟縣市區(qū)好的經(jīng)驗(yàn)和做法，堅(jiān)持不懈地抓好困難職工幫扶工作，積極探索，多策并舉，開展形式多樣的幫扶活動(dòng)。幫扶資金除了用于困難職工的生活救助、醫(yī)療救助、助學(xué)救助，還可以用到困難職工的法律援助、職業(yè)培訓(xùn)和職業(yè)介紹上。

（二）進(jìn)一步完善專項(xiàng)資金管理、使用、發(fā)放的制度、做法，使專項(xiàng)幫扶資金更好地惠及困難職工。

（三）對(duì)專項(xiàng)資金的管理使用及幫扶資料審核、錄入必須做到：各項(xiàng)制度健全完善，管理科學(xué)有序，資金賬目安全規(guī)范，數(shù)據(jù)真實(shí)一致；信息準(zhǔn)確完整，變動(dòng)更新同步，邏輯關(guān)系正確，崗位熟練穩(wěn)定，考核驗(yàn)收達(dá)標(biāo)。

（四）在幫扶信息錄入中遇到問(wèn)題，要及時(shí)請(qǐng)教上級(jí)工會(huì)，防止問(wèn)題的滯留，造成錄入信息的不規(guī)范。

入企幫扶工作匯報(bào)篇十七

組織全局黨員干部結(jié)對(duì)幫扶該村特別困難的群眾，堅(jiān)持扶貧與勵(lì)志相結(jié)合、日常幫助與臨時(shí)救濟(jì)相結(jié)合、物質(zhì)幫助與精神激勵(lì)相結(jié)合，一方面為貧困戶提供米、面、油等物資扶持;一方面為貧困戶提供政策咨詢、市場(chǎng)信息、項(xiàng)目資金、技術(shù)服務(wù)等方面的支持，幫助貧困戶解決生產(chǎn)生活方面的實(shí)際困難，提高發(fā)展生產(chǎn)致富增收的能力和水平。

入企幫扶工作匯報(bào)篇十八

東戌村是地處涉縣東北部25公里的一個(gè)山村，四面環(huán)山，309國(guó)道和邯長(zhǎng)鐵路從村西和村南穿過(guò)，歷史悠久，交通方便。在戰(zhàn)國(guó)時(shí)期這里是趙國(guó)屯兵戍邊的地方。在解放戰(zhàn)爭(zhēng)期間，是中共太行區(qū)黨委、《新華日?qǐng)?bào)》太行版出版社、群眾出版社所在地，是革命老區(qū)。該村共有人口1046戶，3040人，耕地2400畝。2011年村集體收入10余萬(wàn)元，農(nóng)民人均純收入6821元。

經(jīng)過(guò)走訪調(diào)研，我們摸清了該村基本情況，可以概括為“一弱兩多兩重”。“一弱”即班子不健全，戰(zhàn)斗力弱。進(jìn)村時(shí)該村支部有7名成員，村委只有1名主任，班子不健全；18名村干部中50歲以上12個(gè)，占67%；40歲至50歲6個(gè)占33%；沒有一名40歲以下村干部，班子老化，戰(zhàn)斗力弱。“兩多”即遺留問(wèn)題多、歷史欠賬多。村集體外欠達(dá)200多萬(wàn)元，矛盾復(fù)雜多樣；村主要街道老化嚴(yán)重，坑洼不平；自來(lái)水管道老化破損，經(jīng)常漏水；垃圾亂傾亂倒，雜亂差現(xiàn)象嚴(yán)重；村兩委大院管理不善，辦公場(chǎng)所設(shè)?不合理。“兩重”即經(jīng)濟(jì)發(fā)展任務(wù)重，信訪穩(wěn)定任務(wù)重。該村沒有集體企業(yè)，主要經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)以種植業(yè)、個(gè)體運(yùn)輸業(yè)、個(gè)體礦點(diǎn)、外出勞務(wù)收入為主，集體收入較少；長(zhǎng)期上訪戶7個(gè)，宅地基糾紛、礦點(diǎn)承包糾紛、鄰里糾紛等不穩(wěn)定因素較多，信訪穩(wěn)定任務(wù)重。

入企幫扶工作匯報(bào)篇十九

自2月2日進(jìn)駐東戌村以來(lái)，市委黨史研究室駐村工作組，在走訪農(nóng)戶、調(diào)查摸底的基礎(chǔ)上，六措并舉抓落實(shí)，創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)爭(zhēng)一流，有效推動(dòng)了幫扶工作扎實(shí)開展。

東戌村是地處涉縣東北部25公里的一個(gè)山村，四面環(huán)山，309國(guó)道和邯長(zhǎng)鐵路從村西和村南穿過(guò)，歷史悠久，交通方便。在戰(zhàn)國(guó)時(shí)期這里是趙國(guó)屯兵戍邊的地方。在解放戰(zhàn)爭(zhēng)期間，是中共太行區(qū)黨委、《新華日?qǐng)?bào)》太行版出版社、群眾出版社所在地，是革命老區(qū)。該村共有人口1046戶，3040人，耕地2400畝。2011年村集體收入10余萬(wàn)元，農(nóng)民人均純收入6821元。

經(jīng)過(guò)走訪調(diào)研，我們摸清了該村基本情況，可以概括為“一弱兩多兩重”。“一弱”即班子不健全，戰(zhàn)斗力弱。進(jìn)村時(shí)該村支部有7名成員，村委只有1名主任，班子不健全；18名村干部中50歲以上12個(gè)，占67%；40歲至50歲6個(gè)占33%；沒有一名40歲以下村干部，班子老化，戰(zhàn)斗力弱?！皟啥唷奔催z留問(wèn)題多、歷史欠賬多。村集體外欠達(dá)200多萬(wàn)元，矛盾復(fù)雜多樣；村主要街道老化嚴(yán)重，坑洼不平；自來(lái)水管道老化破損，經(jīng)常漏水；垃圾亂傾亂倒，雜亂差現(xiàn)象嚴(yán)重；村兩委大院管理不善，辦公場(chǎng)所設(shè)臵不合理?！皟芍亍奔唇?jīng)濟(jì)發(fā)展任務(wù)重，信訪穩(wěn)定任務(wù)重。該村沒有集體企業(yè)，主要經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)以種植業(yè)、個(gè)體運(yùn)輸業(yè)、個(gè)體礦點(diǎn)、外出勞務(wù)收入為主，集體收入較少；長(zhǎng)期上訪戶7個(gè)，宅地基糾紛、礦點(diǎn)承包糾紛、鄰里糾紛等不穩(wěn)定因素較多，信訪穩(wěn)定任務(wù)重。

在走訪調(diào)研、摸清村情的基礎(chǔ)上，駐村工作組按照省市幫扶要求，制定了幫扶工作方案，明確了“一爭(zhēng)六抓”工作思路，確定了幫扶工作15件實(shí)事，并積極聯(lián)系縣直有關(guān)部門，加快工作進(jìn)度，推進(jìn)幫扶工作扎實(shí)有效開展。

“一爭(zhēng)”，就是開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，爭(zhēng)創(chuàng)市縣先進(jìn)基層黨支部。多次召開村兩委干部會(huì)議、村黨員大會(huì)和村民代表會(huì)議，學(xué)習(xí)貫徹上級(jí)文件精神，統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)，緊緊抓住駐村幫扶工作機(jī)遇，開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，完成幫扶任務(wù)，徹底甩掉三類村后進(jìn)帽子，爭(zhēng)創(chuàng)市縣先進(jìn)基層黨支部。

“六抓”就是圍繞爭(zhēng)創(chuàng)市縣先進(jìn)基層黨支部的總體目標(biāo)，實(shí)施“六抓”措施，高質(zhì)量、高標(biāo)準(zhǔn)全面完成幫扶任務(wù)。

第一、抓班子，提供堅(jiān)強(qiáng)組織保證。工作組積極配合鎮(zhèn)黨委、政府，協(xié)助村兩委干部，順利完成村兩委換屆選舉，選出一名村委副主任和2名村委委員，其中2名在45歲以下，健全了村兩委班子，提高了村兩委戰(zhàn)斗力。

第二、抓形象，提升對(duì)外影響力。從改善內(nèi)外環(huán)境入手，干好三件事，著力塑造東戌村良好對(duì)外形象。一是大力整治規(guī)范村兩委辦公場(chǎng)所。組織村“兩委”干部到先進(jìn)村水溢河、沙河村參觀學(xué)習(xí)；之后，投資3萬(wàn)元，徹底清理村兩委大院環(huán)境衛(wèi)生，合理規(guī)劃辦公布局，安裝辦公門牌，豎起鮮艷五星國(guó)旗，購(gòu)臵了辦公桌椅，設(shè)計(jì)制作各類制度展板和黨建櫥窗，完善各類制度檔案，建起高標(biāo)準(zhǔn)的村務(wù)公開欄，村兩委辦公場(chǎng)所煥然一新。二是整治入村道路環(huán)境。對(duì)入村口的圍墻進(jìn)行了翻修粉刷，書寫黨建標(biāo)語(yǔ)，制作張掛入村噴繪吊掛；并積極聯(lián)系，目前已開始進(jìn)料，5月份對(duì)入村道路進(jìn)行全面完成整修硬化。三是計(jì)劃6月份建立一座美觀大方的不銹鋼管式村口牌坊。著力改善提升東戌村對(duì)外形象。

第三、抓民生，解決群眾熱點(diǎn)問(wèn)題。對(duì)群眾反映突出的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題，我們?cè)谡{(diào)查研究、反復(fù)討論、量力而行、嚴(yán)格程序的基礎(chǔ)上，積極聯(lián)系，采取有力措施加快解決。一是硬化村主街道。采取“一事一議”的方式，籌集資金36萬(wàn)元，硬化三段主要街道1200米，解決道路老化、行路不便問(wèn)題。目前，前期準(zhǔn)備工作已完成，5月16日動(dòng)工，6月底前完成街道硬化任務(wù)。二是更新飲水主管道。根據(jù)“全面規(guī)劃，逐年更新”的原則，計(jì)劃投資20萬(wàn)元，更新主管道2000米。目前，已向縣水利局上報(bào)飲水主管道更新項(xiàng)目，邀請(qǐng)縣水利局主管領(lǐng)導(dǎo)及技術(shù)人員到村現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)勘測(cè)，計(jì)劃5月下旬動(dòng)工，6月底前完成任務(wù)。三是垃圾清理。規(guī)劃了5個(gè)垃圾收集點(diǎn)、1個(gè)垃圾中轉(zhuǎn)站，目前正在積極聯(lián)系，購(gòu)臵垃圾清運(yùn)車輛，建設(shè)垃圾池，明確專人清掃街道垃圾，并制定垃圾管理辦法，徹底解決“臟亂差”問(wèn)題。四是制定村莊環(huán)境整治規(guī)劃和村莊建設(shè)規(guī)劃，啟動(dòng)新民居建設(shè)。工作組配合村干部，完成了規(guī)劃調(diào)查材料的填報(bào)工作，目前已完成村莊環(huán)境整治規(guī)劃，5月底前完成村莊建設(shè)規(guī)劃制定。同時(shí)，正在積極協(xié)調(diào)縣糧食局協(xié)調(diào)新民居建設(shè)占地問(wèn)題，申報(bào)新民居建設(shè)項(xiàng)目，及早啟動(dòng)?xùn)|戌村新民居建設(shè)，為東戌村群眾解決住房難問(wèn)題。五是衛(wèi)生室建設(shè)。已租賃7間閑臵民房，進(jìn)行了內(nèi)外裝修，合理配臵醫(yī)療設(shè)施，6月底前完成村衛(wèi)生室建設(shè)任務(wù)。

第四、抓經(jīng)濟(jì)，推進(jìn)強(qiáng)村富民進(jìn)程。根據(jù)東戌村資源優(yōu)勢(shì)，明確了該村經(jīng)濟(jì)發(fā)展思路，加大工作力度，加快推進(jìn)富民強(qiáng)村進(jìn)程。一是發(fā)揮土地優(yōu)勢(shì)，發(fā)展特色種植業(yè)。幫助該村制定了“一村一品”致富產(chǎn)業(yè)計(jì)劃，確定今年做好兩項(xiàng)工作：一是今年秋天再發(fā)展核桃樹400畝，力爭(zhēng)達(dá)到1000畝，建設(shè)千畝核桃園；二是今年發(fā)展200畝優(yōu)質(zhì)小谷示范基地。3月份已聘請(qǐng)縣林業(yè)技術(shù)人員對(duì)原有600畝核桃樹進(jìn)行了全面剪枝，長(zhǎng)勢(shì)良好；規(guī)劃了200畝優(yōu)質(zhì)小谷種植地塊，正在聯(lián)系谷種，確保完成“一村一品”發(fā)展任務(wù)。二是發(fā)揮毗鄰龍西工業(yè)聚集區(qū)優(yōu)勢(shì)，招商引資發(fā)展工業(yè)。涉縣龍西工業(yè)聚集區(qū)就在東戌村南部，目前，已聯(lián)系一家外地客商前來(lái)考察，達(dá)成投資3000萬(wàn)元的初步投資意向，下一步加強(qiáng)聯(lián)系，爭(zhēng)取早日落戶投產(chǎn)。三是發(fā)揮革命老區(qū)優(yōu)勢(shì)，發(fā)展紅色新聞文化旅游。借助西戌鎮(zhèn)打造“中國(guó)紅色新聞之鄉(xiāng)”的重要契機(jī)，加大資金投入，對(duì)《新華日?qǐng)?bào)》出版社編輯部和印刷廠舊址進(jìn)行整修，恢復(fù)原貌，并多方征集革命遺物，精心布展，使之成為紅色新聞重要旅游景點(diǎn)、紅色新聞教育基地。

第五、抓文化，提高村民文明素質(zhì)。在文化建設(shè)上，做好三件事：1、開展向見義勇為青年李國(guó)方學(xué)習(xí)活動(dòng)，弘揚(yáng)社會(huì)正氣。我們和鎮(zhèn)黨委在全鎮(zhèn)青少年中開展了向見義勇為青年李國(guó)方學(xué)習(xí)活動(dòng)，大力宣傳東戌村在北京打工青年李國(guó)方不顧個(gè)人安危、與歹徒搏斗、勇救女青年的見義勇為先進(jìn)事跡，深入開展向雷鋒學(xué)習(xí)活動(dòng)，大力加強(qiáng)道德建設(shè)，提升村民文明素質(zhì)。二是編纂《東戌村村志》，抓好文化傳承。指導(dǎo)組織東戌村7名退休老教師，開始著手編寫《東戌村村志》，力爭(zhēng)年內(nèi)完成。三是組織群眾秧歌隊(duì)、文藝隊(duì)開展文藝活動(dòng)，活躍群眾文化生活。

第六、抓調(diào)解，促進(jìn)全村和諧穩(wěn)定。采取因事制宜、一事一策的原則，用不同方式解決礦點(diǎn)占地、鐵路占地、家庭糾紛、涉法涉訴等方面矛盾糾紛。7個(gè)老上訪戶已經(jīng)采取有效措施，幫助解決問(wèn)題，做好思想工作，穩(wěn)控在村內(nèi)。

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