優(yōu)秀提高服務(wù)質(zhì)量演講稿(匯總16篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-10-29 11:35:17
優(yōu)秀提高服務(wù)質(zhì)量演講稿(匯總16篇)
時間:2023-10-29 11:35:17     小編:ZS文王

演講稿是一種通過口頭表達(dá)方式來傳遞信息、闡述觀點(diǎn)以及表達(dá)情感的一種文體,它可以用于演講比賽、學(xué)術(shù)研討、企業(yè)會議等場合,具有很強(qiáng)的說服力和影響力。通過撰寫演講稿,我們可以精心準(zhǔn)備內(nèi)容,提高演講的效果,讓聽眾更容易理解和接受我們的觀點(diǎn)和觀點(diǎn)。在現(xiàn)代社會中,演講稿已經(jīng)成為我們?nèi)粘I钪蟹浅3R姷囊环N書面材料,所以掌握演講稿的寫作技巧對于提高我們的口頭表達(dá)能力非常重要。演講稿的語言要簡潔明了,盡量用簡潔的詞語表達(dá)復(fù)雜的觀點(diǎn)。優(yōu)秀的演講稿不僅僅在于內(nèi)容,還要注重語言表達(dá)和演講技巧的運(yùn)用,以下是一些值得學(xué)習(xí)的例子。

提高服務(wù)質(zhì)量演講稿篇一

提升旅游服務(wù)質(zhì)量

一、旅游行業(yè)各部門、上下游各企業(yè)樹立整體服務(wù)意識

旅游企業(yè)的服務(wù)質(zhì)量,可以分為技術(shù)質(zhì)量和功能質(zhì)量,服務(wù)質(zhì)量主要取決于顧客的感受與認(rèn)識。也就是根據(jù)顧客期望來評判。當(dāng)旅游企業(yè)提供的服務(wù)質(zhì)量超過了旅游者的預(yù)期,旅游者就對企業(yè)的服務(wù)質(zhì)量評價很高。反之,如果旅游企業(yè)提供的服務(wù)低于旅游者預(yù)期,旅游者就對企業(yè)的服務(wù)質(zhì)量評價很低。所以旅游企業(yè)適當(dāng)?shù)囊龑?dǎo)顧客的預(yù)期,不要給顧客太高的預(yù)期,應(yīng)該根據(jù)實(shí)際情況來提供服務(wù)。讓無形的服務(wù)通過設(shè)備設(shè)施、實(shí)物等方面來進(jìn)行有形的展示。比如:在顧客購買服務(wù)之前,企業(yè)做好廣告和影像,加上顧客的口頭傳播,讓顧客形成對旅游企業(yè)的初步印象,引導(dǎo)顧客形成對本企業(yè)來說符合實(shí)際的預(yù)期。

對于旅行社有組織的接待,但是旅游的過程離不開吃、住、行、游、購、娛等基本要素,有些服務(wù)是旅行社難以控制的,對于旅游者來說,可能在某一方面不滿意,就購買了一次不愉悅的旅游,留下灰色的記憶。所以為了提高整體的服務(wù)質(zhì)量,旅行社要做好內(nèi)部協(xié)調(diào)工作,同時旅行社的工作人員可以通過服務(wù)質(zhì)量來確定合作的企業(yè),將服務(wù)質(zhì)量差的企業(yè)排除。

二、進(jìn)行市場調(diào)查,弄清楚旅游者的需要

顧客想吃橘子,然后你偏偏送上西瓜,這就是搞錯了服務(wù)的方向。知己知彼,百戰(zhàn)不殆。實(shí)際上由于文化背景、生活習(xí)俗的不同,所以旅游者在同一路線上的需求是不一樣的,所以要針對服務(wù)對象的差異性,提供個性化的服務(wù)。根據(jù)市場需求,制定服務(wù)規(guī)程、服務(wù)規(guī)范。這是旅游企業(yè)必須具備的,只有按規(guī)程、規(guī)范工作,才能使企業(yè)步入良性循環(huán)。服務(wù)要不斷創(chuàng)新,在新項(xiàng)目得到推廣后,要不失時機(jī)去收集市場信息,以便進(jìn)行產(chǎn)品改進(jìn)。

三、提高員工的服務(wù)意識

旅游服務(wù)質(zhì)量一方面體現(xiàn)在服務(wù)技能上,同時又體現(xiàn)于服務(wù)人員的服務(wù)意識。員工是企業(yè)形象的代表,旅游服務(wù)是通過服務(wù)人員與旅游者面對面的方式來完成的,服務(wù)人員必須有嫻熟的技能和規(guī)范的言行,才能為客戶提供規(guī)范化的服務(wù),要知道服務(wù)是滿足顧客需求的。要做到:其一,客人就是上帝。其二,客人永遠(yuǎn)都是對的。其三,永遠(yuǎn)不要對客人說“不”。也只有旅游者享受了這樣待遇,才愿意在旅游行業(yè)里支付他們的時間與金錢,充滿信任的享受快樂。也正因?yàn)槁眯猩绲姆?wù)意識,才會使得山川河流有它的欣賞者,歷史文化才有它的緬懷者。

旅游工作人員要時刻以游客利益為重,不能過多的強(qiáng)調(diào)自己的困難,更不能將家庭生活中的個人情緒帶到工作中,在工作中要盡可能的滿足游客的合理要求。有管理人員這樣談到:我們寧愿讓心情不好的員工請假,也不能讓員工不帶著笑臉去接待客人。在服務(wù)中要達(dá)到專業(yè)的水準(zhǔn)不是一蹴而就的,這需要舉動、言行的逐漸積累。

信譽(yù)是無形的力量,也是無形的財(cái)富。旅游工作者只有誠實(shí)守信,維護(hù)行業(yè)聲譽(yù),才能吸引廣大的顧客,保持生意的興隆。企業(yè)要的是源源不斷的長遠(yuǎn)“貪婪”。旅游行業(yè)要恪守自己的契約,而這種恪守只有通過工作人員優(yōu)秀的服務(wù)才能夠體現(xiàn)出來。信譽(yù)是企業(yè)的生命,信譽(yù)第一就是要求必須把企業(yè)的聲譽(yù)放在第一位,“誠招天下客,譽(yù)從信中來”,作為旅游業(yè)的從業(yè)人員,只有真誠公道地對待每一位旅游者,向他們提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),才能樹立良好的信譽(yù)形象,才會穩(wěn)定和擴(kuò)大客源市場,最終取得良好的經(jīng)濟(jì)效益。

[提升旅游服務(wù)質(zhì)量]

提高服務(wù)質(zhì)量演講稿篇二

大家好!

我是一名在學(xué)校培訓(xùn)處工作的普通教師,一直以為培訓(xùn)工作是很輕松簡單的,報(bào)個名,發(fā)個書,組織一場考試就行了??墒侨谌脒@個集體后,我才發(fā)現(xiàn),原來培訓(xùn)處是一個工作強(qiáng)度大、責(zé)任重的部門。那些細(xì)碎的不起眼的工作中,我們時而是信息數(shù)據(jù)錄入員,幾百上千個報(bào)名人員的信息要在規(guī)定的時間錄入上報(bào)到省里,還要盡可能地做到零錯誤,這就需要我們有高度的責(zé)任心;時而又是小工,每次培訓(xùn)教材的整理、分類、發(fā)放,我們都是在無數(shù)次的蹲下起立中完成的,有時累得腰都直不起來。

對于培訓(xùn)處來說,服務(wù)企業(yè)是我們的宗旨。培訓(xùn)處,也算是學(xué)校對外的窗口,我們直接服務(wù)企業(yè),接觸企業(yè)一線工人,我們的一言一行都代表著學(xué)校的形象,我深知做好培訓(xùn)工作的重要意義。

那么,怎樣才能做好本職工作呢?我想,把企業(yè)對我們培訓(xùn)工作的滿意度作為首要標(biāo)準(zhǔn),要想讓企業(yè)滿意,我們就必須自己先熟悉本職工作,不斷提高業(yè)務(wù)水平,對培訓(xùn)工作的特點(diǎn),培訓(xùn)的項(xiàng)目要牢記于心。比如建筑業(yè)現(xiàn)場崗位考證,有四大類,十九個崗位,一年二次考試;企業(yè)特殊崗位作業(yè)人員有十二個工種,一年三次考試,三類人員(b證項(xiàng)目經(jīng)理、c證專職安全員)考試,一年三次,對這些常規(guī)的培訓(xùn)及考試工作,我們一定要做到心中有數(shù)。只有這樣,才能在面對企業(yè)和培訓(xùn)人員咨詢時,對答如流,細(xì)致解答。

想企業(yè)之所想,急企業(yè)之所急,真心為企業(yè)考慮,全心為企業(yè)服務(wù),這是我們培訓(xùn)工作的理念。為了遵循這個理念,每一期的培訓(xùn)班開課,我們都會合理安排學(xué)員的學(xué)習(xí)時間,力求解決他們工作和學(xué)習(xí)之間的矛盾,盡量把培訓(xùn)時間放在晚上和周末,讓每個學(xué)員都有參加學(xué)習(xí)的機(jī)會。而特殊崗位的實(shí)際操作考試,更是需要我們耐心對待。由于建筑業(yè)特殊崗位的從業(yè)人員多數(shù)是外地民工,考試的時候他們就必須請假而耽誤賺錢,非常不情愿。他們既需要這本上崗證書,又不想因?yàn)榭荚嚨⒄`賺錢,了解了他們的心態(tài)后,我們培訓(xùn)處就提高自身工作效率、克服困難,盡量滿足考生的要求。例如去年10月份的升降機(jī)司機(jī)實(shí)操考試現(xiàn)場,當(dāng)上午的考試快結(jié)束時,我們發(fā)現(xiàn)有幾個自費(fèi)報(bào)名的考證人員還沒到,就分別打電話給他們,讓他們趕緊過來參加考試。意想不到的是他們在電話里卻說“老師,早上工作脫不了身,我們能不能中午下班時來考,下午還要上班呢”。聽到這話,我們的考官稍作遲疑就滿口答應(yīng),允許他們在午休時來考,建筑行業(yè)是個特殊的行業(yè),看天工作,晴好的天氣肯定是要抓緊工作進(jìn)度的。作為我們,為了讓那些匆忙趕來考試的考生不耽誤下午的工作,我們胡亂吃了一下中飯就在現(xiàn)場等他們??粗切┛忌樌瓿煽荚嚾蝿?wù)后,帶著微笑又步履匆匆地趕去工地的身影,我們感覺奉獻(xiàn)了一個午休時間是值得的。

下面來說說我們培訓(xùn)處這個小家庭吧。何老師,我們的主任內(nèi)斂、謙虛,不僅要統(tǒng)籌培訓(xùn)處的工作,還兼任學(xué)校專業(yè)課的教學(xué),瘦弱的肩膀擔(dān)負(fù)著很多的責(zé)任和壓力;鄔老師,我們辦公室最年長的,大氣、熱情,對工作認(rèn)真負(fù)責(zé),是我們工作上的好伙伴和生活中的知心大姐,更是我們辦公室的管家婆;陳老師,我們辦公室唯一的男性,少年老成,好學(xué),在培訓(xùn)工作和學(xué)校教學(xué)上都能獨(dú)擋一面,而且很照顧我們這些媽媽們,一般情況下,體力活都是他沖在最前面的;小郁,年輕時尚,是我們辦公室的電腦高手,別看她平時大大咧咧的,一旦工作起來,一點(diǎn)也不含糊,而且工作效率很高。我,在培訓(xùn)處工作才五個月的新兵,雖然擔(dān)任著學(xué)校的音樂教學(xué)工作,但并不影響我對培訓(xùn)處工作的熱情,為了使自己盡快地融入這個集體中,更快地熟悉業(yè)務(wù),有不懂的`,我就及時請教,有事,我搶著做,現(xiàn)在,我已經(jīng)基本熟知了培訓(xùn)處的所有工作,和同事們也能融洽相處。工作中,我們五個人各司其職,每人負(fù)責(zé)一塊工作,但分工不分家,我們深知每個人并不是獨(dú)立的個體,部門與部門之間的往來,人與人之間的合作,都是緊密相連的。俗話說:眾人拾柴火焰高,所以,心中必須要有共同協(xié)作、相互依存的團(tuán)隊(duì)意識,對學(xué)校負(fù)責(zé)任。我們就是一個整體,大家互相幫助,以圓滿完成工作為最終目的。要說誰做得最好,最出色,我覺得我們個個都是先進(jìn),我為自己能在這樣的團(tuán)隊(duì)中工作,感到快樂和榮幸。

踐行立足本職,服務(wù)企業(yè)的宗旨,不能僅僅是停留在口頭上,還要把它落實(shí)到具體的工作中,就讓我們培訓(xùn)處的每一位兄弟姐妹們從現(xiàn)在做起,從小事做起,在思想上重視、在行動上落實(shí),將服務(wù)企業(yè)作為工作的動力和活力,更好地做好本職工作,使培訓(xùn)工作更上一個新的臺階。

我的演講完了,謝謝大家!

提高服務(wù)質(zhì)量演講稿篇三

文章加入時間:2005年11月4日15:53

為貫徹國家衛(wèi)生部、省衛(wèi)生廳、市衛(wèi)生局《關(guān)于開展“以病人為中心,以提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量為主題”的醫(yī)院管理年活動》的指示精神,我院根據(jù)《實(shí)施細(xì)則》的要求,結(jié)合醫(yī)院實(shí)際,開展了一系列工作,現(xiàn)簡要匯報(bào)如下:

一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),廣泛宣傳和動員

為加強(qiáng)對醫(yī)院管理年活動的領(lǐng)導(dǎo),我院在參加市電視電話會議的當(dāng)天,就在醫(yī)院班子內(nèi)進(jìn)行了學(xué)習(xí)和傳達(dá),明確了“開展以病人為中心,以提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量為主題的醫(yī)院管理年活動”是我院2005年壓倒一切的重點(diǎn)工作,并成立了以院長為組長、班子成員任副組長、醫(yī)務(wù)科、護(hù)理部、質(zhì)控科、院辦、財(cái)務(wù)科、總務(wù)科、門診部、藥劑失行為、醫(yī)療事故報(bào)告制度,實(shí)行醫(yī)療質(zhì)量與醫(yī)療安全責(zé)任追究制。醫(yī)院規(guī)定:凡發(fā)生醫(yī)療糾紛的科室,必須由相應(yīng)科室承擔(dān)部分相關(guān)責(zé)任。

7、每月召開醫(yī)療質(zhì)量專題研究和分析會,對存在的質(zhì)量安全隱患進(jìn)行通報(bào)并整改。每月30日前將當(dāng)月的質(zhì)量分析報(bào)告成文上報(bào),并通報(bào)全院。

(二)全方位實(shí)施負(fù)強(qiáng)化管理,提高職能科室的管理水平和效率

具體辦法是:

1、醫(yī)院黨政辦、醫(yī)務(wù)科、護(hù)理部、總務(wù)科、財(cái)務(wù)科等職能科室,每月10日前需書面上報(bào)工作過程中發(fā)現(xiàn)的十大問題及解決辦法,此項(xiàng)工作與各科室負(fù)責(zé)人的職務(wù)津貼掛鉤,未按要求完成,按比例扣除相應(yīng)職能科室負(fù)責(zé)人的職務(wù)津貼。

2、各職能科室必須在每月對所轄的各項(xiàng)工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查并按有關(guān)規(guī)定對違規(guī)行為進(jìn)行處罰,完成一定的處罰金額。如:醫(yī)療質(zhì)量由質(zhì)控科進(jìn)行檢查,每月需完成3000元的處罰金額;護(hù)理工作及全院的服務(wù)質(zhì)量由護(hù)理部進(jìn)行檢查,每月需完成1500元的處罰金額;行政管理由黨政辦負(fù)責(zé),每月需完成1500元的`處金額,對發(fā)現(xiàn)問題、處理問題不及時、無結(jié)果的科室,醫(yī)院追究職能科室負(fù)責(zé)人的責(zé)任。

(三)優(yōu)化就診流程,完善服務(wù)質(zhì)量

具體辦法是:

1、牢固樹立“以人為本,以病人為中心”的服務(wù)理念,堅(jiān)持“病人第一”、“服務(wù)第一”、“質(zhì)量第一”,改善服務(wù)態(tài)度,規(guī)范服務(wù)用語,堅(jiān)決杜絕生、冷、硬、頂、推現(xiàn)象,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)嚴(yán)肅處理。如我院急診科醫(yī)師出診時不抬病人被給予1000元罰款,全院通報(bào)批評的處分。

2、優(yōu)化就診流程,簡化服務(wù)環(huán)節(jié),方便病人就醫(yī)。建立了劃價、交費(fèi)、取藥流程服務(wù)窗口,以減少病人排隊(duì)次數(shù),縮短等候時間,同時召開協(xié)調(diào)會就檢查科室縮短各項(xiàng)檢查預(yù)約暨出具報(bào)告時間、院內(nèi)會診暨轉(zhuǎn)科做到及時、便捷、方便病人等方面制定了相關(guān)制度。

3、每月由黨政辦牽頭對全院環(huán)境衛(wèi)生和各種設(shè)施進(jìn)行檢查,在全院范圍內(nèi)實(shí)行“6s”管理,對于不符合要求的,進(jìn)行通報(bào)批評并對責(zé)任人處以罰款。加強(qiáng)門診部導(dǎo)診咨詢臺工作,特色??圃黾訉B毜淖o(hù)理人員導(dǎo)醫(yī)分診,同時在門診部設(shè)立飲水設(shè)施、電話、輪椅。

4、落實(shí)首問負(fù)責(zé)制,建立并完善醫(yī)患溝通制度,制定與病人交流的相關(guān)規(guī)定,由專人負(fù)責(zé)對每個出院病人進(jìn)行電話回訪,維護(hù)病人的權(quán)利,尊重病人的知情權(quán)和選擇權(quán),醫(yī)院的規(guī)定是在住院病人出院一個月時間內(nèi),醫(yī)院必須進(jìn)行二次回訪。

5、定期召開病人、陪人座談會,每月進(jìn)行滿意度調(diào)查,主動收集病人意見,及時制定并落實(shí)整改措施。每月全院各病區(qū)、科室的滿意度調(diào)查結(jié)果與病區(qū)科室負(fù)責(zé)人的職務(wù)津貼掛鉤,病人滿意率未達(dá)到95%,則扣除負(fù)責(zé)人相應(yīng)比例的職務(wù)津貼。

小】

【打印】

【關(guān)閉】

提高服務(wù)質(zhì)量演講稿篇四

市旅游服務(wù)質(zhì)量提升年活動

二、指導(dǎo)思想

以《國務(wù)院關(guān)于加快發(fā)展旅游業(yè)意見》為指導(dǎo),按照國家旅游局“全國旅游服務(wù)質(zhì)量提升年活動”部署,以及省旅游局活動方案的要求,以游客滿意為標(biāo)準(zhǔn),以品質(zhì)化服務(wù)為方向,優(yōu)化旅游服務(wù)環(huán)境,強(qiáng)化旅游企業(yè)和旅游從業(yè)人員的服務(wù)意識,全面提升旅游服務(wù)質(zhì)量,樹立旅游企業(yè)良好的形象,推動我市旅游業(yè)又好又快發(fā)展。

三、目標(biāo)和任務(wù)

通過開展“市旅游服務(wù)質(zhì)量提升年”活動,使我市旅游服務(wù)質(zhì)量全面提升,旅游企業(yè)和從業(yè)人員的質(zhì)量意識、標(biāo)準(zhǔn)意識和品牌意識日益增強(qiáng),旅游行業(yè)質(zhì)量監(jiān)督管理機(jī)制進(jìn)一步完善,旅游市場秩序明顯好轉(zhuǎn),人民群眾滿意度不斷提高。

四、主要工作

(一)堅(jiān)持一個重點(diǎn)

堅(jiān)持大力提升旅游服務(wù)質(zhì)量的工作重點(diǎn),全面提升旅游行業(yè)的服務(wù)質(zhì)量,滿足游客的服務(wù)需求。為此,要成立以主要領(lǐng)導(dǎo)為組長的領(lǐng)導(dǎo)小組,舉行市旅游服務(wù)質(zhì)量提升年活動啟動儀式,做好質(zhì)量提升年活動的安排,廣泛發(fā)動全市旅游企業(yè)積極參與國家局和省旅游局開展的系列活動。(責(zé)任科室:辦公室、行管科)

(二)抓好二個提升

1、提升旅游重點(diǎn)領(lǐng)域的服務(wù)質(zhì)量。

(1)抓好旅行社服務(wù)質(zhì)量品質(zhì)評定工作

在全市推廣《旅行社品質(zhì)等級劃分與評定》標(biāo)準(zhǔn),大力開展旅行社品質(zhì)評定工作,樹立旅行社的品牌意識。爭取三星級以上旅行社達(dá)到4家。同時努力實(shí)現(xiàn)旅行社參與政府采購(代理),并向高品質(zhì)旅行社傾斜。(責(zé)任科室行管科、質(zhì)監(jiān)所)

(2)抓好對旅行社的監(jiān)管

深入貫徹落實(shí)《旅行社條例》《旅行社條例實(shí)施細(xì)則》,以廣告、合同和價格監(jiān)管為重點(diǎn),強(qiáng)化對旅行社的監(jiān)管,提升旅行社的守法意識、誠信意識和安全意識。(責(zé)任科室:行管科、質(zhì)監(jiān)所)

(3)抓好星級飯店的評定和復(fù)核工作

貫徹實(shí)施新版飯店星級標(biāo)準(zhǔn),進(jìn)一步提高星級飯店服務(wù)的標(biāo)準(zhǔn)化,規(guī)范化水平,抓好星級飯店的評定、復(fù)核工作。完善星級飯店的退出機(jī)制,保證星級飯店的整體水平。組織飯店積極參與“中國飯店金星獎”評選活動和綠色飯店的創(chuàng)建活動。(責(zé)任科室:行管科)

(4)抓好旅游景區(qū)服務(wù)

2、提升旅游目的地的'建設(shè)品質(zhì)

(1)打造一批重量級項(xiàng)目,提高核心競爭力。重點(diǎn)抓好一批上規(guī)模的旅游項(xiàng)目和具有廣闊前景的旅游新產(chǎn)品,增強(qiáng)旅游核心競爭力。一是指導(dǎo)國際商貿(mào)城三期四區(qū)新旅游購物中心的建設(shè),按照把整個國際商貿(mào)城建設(shè)為以商貿(mào)購物為主功能,以休閑娛樂為配套的國際商貿(mào)購物休閑公園,打造成城市旅游發(fā)展引擎和支柱的要求,推進(jìn)購物場所景區(qū)化、購物商品品牌化、購物環(huán)境優(yōu)質(zhì)化。二是積極推進(jìn)異國風(fēng)情街的建設(shè)。通過政策引導(dǎo)、適度扶持、市場化運(yùn)作、完善餐飲、娛樂、休閑、購物等功能,實(shí)施公共街區(qū)景觀改造工程,完善主要街區(qū)設(shè)施、優(yōu)化環(huán)境,引進(jìn)一批國內(nèi)外品牌企業(yè)直銷連鎖店、特色店,營造濃郁的異國文化,萬國風(fēng)情氛圍,真正成為有影響力的特色風(fēng)情cbd。三是配合做好古商埠-中國歷史文化名鎮(zhèn)佛堂古鎮(zhèn)的開發(fā)建設(shè)。協(xié)助做好今年的古鎮(zhèn)遷建區(qū)建設(shè)、歷史古跡保護(hù)和風(fēng)貌整治、江北綠化帶等相關(guān)配套建設(shè)。同時協(xié)助做好與古鎮(zhèn)配套的雙林景區(qū)開發(fā)前期的規(guī)劃修編等工作,力爭盡早啟動雙林景區(qū)開發(fā)建設(shè)工作。四是指導(dǎo)省級森林公園華溪森林公園龍?zhí)豆鹊巧接斡[區(qū)景觀工程建設(shè),力爭年內(nèi)完成主要工程建設(shè),盡快轉(zhuǎn)化為新的旅游產(chǎn)品。五是積極鼓勵創(chuàng)建a級景區(qū),完成海洋公園等a級景區(qū)評定工作。(責(zé)任科室開發(fā)科)

(2)深化“十百千”工程,繼續(xù)創(chuàng)建旅游強(qiáng)鎮(zhèn)、特色旅游村。指導(dǎo)旅游強(qiáng)鎮(zhèn)、特色旅游村不斷提升完善鄉(xiāng)村旅游功能,更好發(fā)揮促進(jìn)旅游經(jīng)濟(jì)發(fā)展、推進(jìn)新農(nóng)村建設(shè)完成的功效。引導(dǎo)鎮(zhèn)街重視發(fā)展農(nóng)家樂、鄉(xiāng)村游、生態(tài)游等休閑旅游,辦好紅糖節(jié)、蓮藕節(jié)、楊梅節(jié)、十月十、丹溪養(yǎng)生文化節(jié)等節(jié)慶旅游項(xiàng)目。充分發(fā)揮即將出臺的《關(guān)于全面加快旅游業(yè)發(fā)展的政策意見》政策引導(dǎo)作用,調(diào)動相關(guān)鎮(zhèn)街發(fā)展積極性,開發(fā)建設(shè)一批適合市情鄉(xiāng)情的特色生態(tài)文化休閑項(xiàng)目,大力增強(qiáng)旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展后勁。按照創(chuàng)省旅游強(qiáng)市的標(biāo)準(zhǔn),做好前期籌備工作,為實(shí)現(xiàn)省旅游強(qiáng)市的目標(biāo)奠定基礎(chǔ)。(責(zé)任科室:開發(fā)科)

(三)開展三項(xiàng)活動

1、開展宣傳活動。

加強(qiáng)“全國旅游服務(wù)質(zhì)量提升年”系列活動的宣傳。主要圍繞“品質(zhì)旅游、伴你遠(yuǎn)行”活動以及配合“文明旅游、理性消費(fèi)”進(jìn)社區(qū)活動開展系列宣傳,編印發(fā)放宣傳資料,通過媒體開展宣傳。同時要組織全市旅游企業(yè)負(fù)責(zé)人開展品質(zhì)服務(wù)倡議活動。(責(zé)任科室:辦公室、行管科、開發(fā)科)

2、開展導(dǎo)游大賽活動

在9月份將開展導(dǎo)游大賽,以書面考試、現(xiàn)場導(dǎo)游、才藝表演、綜合知識競賽相結(jié)合的形式進(jìn)行。以賽帶訓(xùn),全面提升導(dǎo)游人員的綜合業(yè)務(wù)水平。(責(zé)任科室:行管科、辦公室、風(fēng)景旅游協(xié)會)

3、開展青工技術(shù)比武活動

組織開展飯店行業(yè)服務(wù)技能大練兵及服務(wù)技能大賽,并在此基礎(chǔ)上,推薦崗位能手參加上級組織的技術(shù)比武活動。(責(zé)任科室:行管科、辦公室、風(fēng)景旅游協(xié)會)

(四)加強(qiáng)四項(xiàng)基礎(chǔ)工作

1、加強(qiáng)旅游安全保障工作

牢固樹立“安全是旅游生命線”的意識,落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,與旅游企業(yè)層層簽訂責(zé)任書,落實(shí)值班巡查等各項(xiàng)制度及安全教育工作,組織開展專項(xiàng)檢查與整治活動,特別是要重點(diǎn)檢查旅行社車輛安全、黑車營運(yùn)、出境游安全等方面內(nèi)容,對景區(qū)、飯店除做好治安防控外,飯店還要重點(diǎn)做好消防安全、食品安全等工作。要組織一次消防演練工作,確保旅游活動安全、健康、有序。(責(zé)任科室:辦公室、行管科、開發(fā)科)

2、加強(qiáng)培訓(xùn)工作

要提高培訓(xùn)工作的針對性和實(shí)效性,針對旅行社,擬開展新的《旅行社條例》及相關(guān)法律法規(guī)的學(xué)習(xí),導(dǎo)游業(yè)務(wù)知識的培訓(xùn)。貫徹國家旅游局“統(tǒng)籌推進(jìn)導(dǎo)游人員的分級分類培訓(xùn)”要求,積極參加省局開展的“講道德、比技能、賽服務(wù)”為主題的導(dǎo)游講解節(jié)員培訓(xùn)活動。導(dǎo)游人員每年在導(dǎo)游年審前要完成由市旅游局培訓(xùn)中心組織的公共課程及專業(yè)知識培訓(xùn),邀請全國名導(dǎo)進(jìn)課堂授課。發(fā)放導(dǎo)游培訓(xùn)記分卡,每年參加各類培訓(xùn)少于56課時的導(dǎo)游不能通過年審。要及時修編全國導(dǎo)游人員資格考試教材及完成現(xiàn)場考試的模擬場景拍攝。星級飯店要開展中高層管理人員及領(lǐng)班的分層次培訓(xùn)工作,要在各個企業(yè)中培養(yǎng)一批職業(yè)培訓(xùn)師。要加大對安全保衛(wèi)及消控人員基本知識及操作程序技能的培訓(xùn),緊急救護(hù)知識和技能培訓(xùn)等,要加強(qiáng)與旅游職業(yè)技術(shù)學(xué)院的合作,利用高校的師資力量做好培訓(xùn)工作。

3、加強(qiáng)旅游質(zhì)量的監(jiān)督檢查工作

針對旅行社“零負(fù)團(tuán)費(fèi)”,低價競爭情況以及旅行社合同、保險(xiǎn)等比較集中的問題開展專項(xiàng)整治活動,對于違法違規(guī),損害旅游者權(quán)益的旅行社,要依法嚴(yán)肅查處,強(qiáng)化企業(yè)守法誠信經(jīng)營,規(guī)范優(yōu)質(zhì)服務(wù)的意識,加大對旅游企業(yè)投訴的處理力度,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,并監(jiān)督企業(yè)做好整改工作。加強(qiáng)旅游行業(yè)行風(fēng)監(jiān)督員隊(duì)伍建設(shè),發(fā)揮好行風(fēng)監(jiān)督員的作用。(責(zé)任科室:行管科、質(zhì)監(jiān)所)

4、開展游客滿意度調(diào)查工作

為服務(wù)好旅博會,在中國國際旅游商品博覽會召開期間,與統(tǒng)計(jì)局一起做好游客滿意度調(diào)查工作,并公開發(fā)布滿意度調(diào)查報(bào)告。對調(diào)查中發(fā)現(xiàn)較為集中和典型的問題要作為行管工作重點(diǎn)進(jìn)行整改和提高。(責(zé)任科室:辦公室、行管科、開發(fā)科)

五、工作要求

(一)要統(tǒng)一思想。各旅游企業(yè)要增強(qiáng)對旅游服務(wù)質(zhì)量提升年活動的目的意義的認(rèn)識,旅游服務(wù)質(zhì)量提升年是提高旅游經(jīng)濟(jì)效益的重要手段,是提升旅游綜合實(shí)力和競爭力的必然要求,因此,各旅游企業(yè)主要領(lǐng)導(dǎo)要掛帥,采取多種形式開展旅游服務(wù)質(zhì)量提升年工作,增強(qiáng)從業(yè)人員參與提升服務(wù)質(zhì)量的積極性和主動性,迅速掀起全行業(yè)提升旅游服務(wù)質(zhì)量的工作熱潮。

(二)要精心組織。旅游服務(wù)質(zhì)量提升年活動貫穿全年,事關(guān)全局,要做到季度有重點(diǎn),每月有活動,經(jīng)常有聲音。各旅游企業(yè)要結(jié)合自身實(shí)際,結(jié)合日常工作,做好與省局、市局活動的對接,突出重點(diǎn),選好載體,精心組織好旅游服務(wù)質(zhì)量提升年的活動。

(三)要加強(qiáng)宣傳。各旅游企業(yè)要通過報(bào)紙、店報(bào)、板報(bào)等各種形式,廣泛宣傳,全面參與,充分調(diào)動全體員工的積極性,要組織豐富多彩的旅游服務(wù)質(zhì)量知識講座、服務(wù)技能比賽和現(xiàn)場觀摩學(xué)習(xí),總結(jié)和推廣優(yōu)質(zhì)服務(wù)的經(jīng)驗(yàn)和做法,同時要做好活動信息的上報(bào)工作。

提高服務(wù)質(zhì)量演講稿篇五

演講稿的內(nèi)容要根據(jù)具體情境、具體場合來確定,要求情感真實(shí),尊重觀眾。隨著社會一步步向前發(fā)展,我們可以使用演講稿的機(jī)會越來越多,如何寫一份恰當(dāng)?shù)难葜v稿呢?下面是小編為大家收集的提供醫(yī)院服務(wù)質(zhì)量演講稿,歡迎閱讀與收藏。

門診掛號收費(fèi)處是醫(yī)院的形象窗口,是醫(yī)院和患者接觸時間最早、留給患者第一印象的地方,同時也是矛盾相對集中的地方。服務(wù)質(zhì)量的好壞,直接關(guān)系到患者對醫(yī)院的滿意度。掛號過程中如果某一細(xì)節(jié)做不到位,就會導(dǎo)致患者的不滿。因此提高自身的業(yè)務(wù)能力和服務(wù)水平,對緩解醫(yī)患矛盾、融洽醫(yī)患關(guān)系、提高患者忠誠度、搶占醫(yī)療市場等,都起到至關(guān)重要的作用。

在當(dāng)今社會,應(yīng)始終堅(jiān)持以人為本,做到時時、事事、處處以病人為中心,向病人提供全方位的服務(wù)。病人到醫(yī)院看病,不光只需疾病得到及時治療,還需要得到心理上的安慰和滿足。這就需要我們的服務(wù)要有根本性轉(zhuǎn)變,特別是窗口崗位,要變被動服務(wù)為主動服務(wù),做到愛崗敬業(yè)、服務(wù)熱情、誠實(shí)守信。

現(xiàn)在的患者來源很復(fù)雜,除一般患者外,還有不同區(qū)域的醫(yī)保患者,新型農(nóng)村合作醫(yī)療患者和各類特困患者,掛號收費(fèi)的程序各不相同。我們要熟悉各類病人的相關(guān)政策和掛號收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),才能勝任新時期的各項(xiàng)工作。所以加強(qiáng)和提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)和服務(wù)技能是每個人都應(yīng)做到的。

掛號收費(fèi)處做為醫(yī)院的.第一窗口,我們的一舉一動,都代表著醫(yī)院的形象。要提高服務(wù)質(zhì)量,扭轉(zhuǎn)被動局面,必須從自身的一舉一動、一言一行抓起,規(guī)范自身的服務(wù)行為,首先要做到微笑服務(wù),文明用語,注重儀表儀容,塑造良好的形象。當(dāng)患者來到窗口時,應(yīng)主動詢問患者,與患者說話時態(tài)度誠懇熱情。對患者的詢問,應(yīng)仔細(xì)傾聽認(rèn)真回答并做到百問不厭。當(dāng)患者對服務(wù)不滿或?qū)M(fèi)用有異議時,應(yīng)耐心解釋并虛心接受患者的批評。在收錢找錢時應(yīng)輕拿輕放、唱收唱付,對患者一視同仁。

為了給患者提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),盡量縮短病人的就診時間,每天我們都提前備好零錢,并掌握每日坐診的專家。讓患者先選擇再有目的掛號,縮短掛號問詢時間。

當(dāng)然,我們要做的不僅僅只有這些,要學(xué)習(xí)的東西還有很多。在今后的工作當(dāng)中,我們應(yīng)時刻記住“病人的需要就是我們服務(wù)的內(nèi)容、病人的難處就是我們服務(wù)的重點(diǎn)、病人的滿意就是我們服務(wù)的目的”。

謝謝!

提高服務(wù)質(zhì)量演講稿篇六

20xx年在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和上級有關(guān)部門的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下,村鎮(zhèn)建設(shè)辦全辦人員統(tǒng)一思想,圍繞20xx年初鎮(zhèn)政府提出的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)要求齊心協(xié)力,扎實(shí)工作,半20xx年來在各個方面都取得了一定的成績,主要表現(xiàn)在以下幾個方面:

一、全力以赴,配合重點(diǎn)工程

重點(diǎn)工程拆遷任務(wù)每20xx年都是黨委政府的一項(xiàng)重要工作。今20xx年建設(shè)四路、新城路、農(nóng)都市場、杭甬客專、杭長鐵路、高壓線塔基移位架線等的征遷工作;省道掃尾及安置區(qū)塊工程建設(shè)繼續(xù)有序的推進(jìn)我們辦積極做好有關(guān)項(xiàng)目的牽頭協(xié)調(diào)工作。

一是組織人員直接到一線進(jìn)行征遷。我們辦里同志面對征遷工作難度大、時間緊、任務(wù)重的實(shí)際困難沒有退縮,他們放棄節(jié)假日,深入農(nóng)戶,夜以繼日地開展工作,出色地完成了征遷任務(wù)。上半20xx年新城路北伸新街段完成2戶大征遷戶的簽約工作,并已進(jìn)入了騰房、拆房工作;杭甬、杭長鐵路新街段完成了簽約工作,22萬伏、11萬伏、3.5萬伏涉及的27處鐵塔借地工作也已經(jīng)全面結(jié)束,目前施工單位已進(jìn)入緊張施工階段,尚有22萬伏高壓線塔和通訊塔22處正在協(xié)調(diào)中。

二是組織人員做好在建的重點(diǎn)工程中協(xié)調(diào)工作,確保工程進(jìn)度。上半20xx年我們組織了對省道沈榮甫戶的強(qiáng)制拆遷工作。同時我們辦里的同志還負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)省道(建設(shè)四路)安置區(qū)塊的前期工作,項(xiàng)目報(bào)批工作,安置區(qū)塊內(nèi)設(shè)計(jì)不同個區(qū)三個街道5個村的5個高壓線鐵塔拆除,6個高壓線鐵塔新建工程目前已完成,保證了建設(shè)的順利推進(jìn)。并對該安置區(qū)塊進(jìn)行進(jìn)度質(zhì)量的跟蹤,目前安置區(qū)塊三個標(biāo)段工作順利推進(jìn),預(yù)計(jì)20xx年底能夠結(jié)頂。

二、提升服務(wù)質(zhì)量,尋求發(fā)展之路

這幾20xx年國家對土地市場清理整頓,加上今20xx年國家大力推進(jìn)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),使得本來有限的.工業(yè)用地指標(biāo)更為緊張,我們的工作難度加大。面對新街現(xiàn)狀,一方面我們嚴(yán)格把握政策,并一如既往的做好日常服務(wù)工作,及時掌握上級有關(guān)新的政策,領(lǐng)會文件精神,解答企業(yè)在實(shí)際辦理項(xiàng)目中的疑問,并提出了“規(guī)范審批程序,提升服務(wù)質(zhì)量”的口號,要求辦事人員參與到每個項(xiàng)目中去,另一方面想方設(shè)法積極向上級爭取指標(biāo),并合理地分配了拆遷安置的指標(biāo),在幫助有關(guān)村解決村級留用地發(fā)展指標(biāo)的前提下,給部分急需發(fā)展的企業(yè)提供指標(biāo)。對于未能爭取到土地指標(biāo)的企業(yè),我們通過改擴(kuò)建等方式幫助企業(yè)出謀劃策尋找新的發(fā)展出路。受到各村及企業(yè)的歡迎。上半20xx年20xx年我鎮(zhèn)新增的選址項(xiàng)目有22個;辦理農(nóng)轉(zhuǎn)用項(xiàng)目報(bào)批22個,面積12.4237公頃;辦理供地項(xiàng)目9個,面積15.6119公頃;辦理土地登記發(fā)證20宗,面積361680.47平方米。同時為貫徹區(qū)委、區(qū)政府融入大杭州,建設(shè)新蕭山的重大戰(zhàn)略決策,我們對新一輪土地利用總體規(guī)劃進(jìn)行了修編工作,并已報(bào)請上級審批。今20xx年以來我鎮(zhèn)土地利用總體態(tài)勢趨向好的方面,土地使用狀況日趨合理,土地發(fā)展?jié)摿案乇Wo(hù)工作進(jìn)一步加強(qiáng)。

三、加快集鎮(zhèn)建設(shè),完善基礎(chǔ)設(shè)施

上半20xx年我們繼續(xù)大力推進(jìn)基礎(chǔ)設(shè)施的建設(shè)。

一是我們繼續(xù)爭取上級部門資金用于新街的基礎(chǔ)建設(shè)。首先從上級部門爭取到近200萬元,對黎明橋、山末址橋、盛樂橋三座橋梁進(jìn)行了重新建設(shè)。目前盛樂橋已經(jīng)接近完工,下階段其他兩座也會接著開工建設(shè)。我們還對規(guī)劃楓香路第一期及楓香橋進(jìn)行了設(shè)計(jì)新建,目前工程正有序展開,預(yù)計(jì)9月初能夠完成。同時我們還完成了規(guī)劃府前橋、戚楓橋、九號壩橫橋的設(shè)計(jì)圖,并做好各項(xiàng)前期準(zhǔn)備。

二是把握重點(diǎn)工程建設(shè)的契機(jī)結(jié)合新街實(shí)際,我們著力改善地下管網(wǎng)規(guī)劃建設(shè),為今后發(fā)展打下基礎(chǔ)。我們積極聯(lián)系03省道,建設(shè)四路建設(shè)單位,協(xié)調(diào)道路地下管網(wǎng)的埋設(shè)工作,目前03省道東復(fù)線dn500污水管線及橫穿東復(fù)線預(yù)留4處800管線一完成工作量的80%,建設(shè)四路污水管線污水管已完成設(shè)計(jì)并交付公路開發(fā)公司,等財(cái)政,發(fā)改等聯(lián)合會議后即可實(shí)施。

三是為加快新街集鎮(zhèn)面貌的改變,我辦針對老城設(shè)施落后、功能不全、制約發(fā)展的現(xiàn)狀,提出了整改的措施。以加快改善長山、新街老城的面貌。首先,對老城內(nèi)的區(qū)域功能分布、公共設(shè)施包括道路、照明、排水、排污等進(jìn)行重新規(guī)劃,力求使其符合我鎮(zhèn)未來發(fā)展的需要。對長山老城我們繼續(xù)采取原來統(tǒng)一規(guī)劃,分步實(shí)施的方案對其進(jìn)行改造建設(shè),目前改建已經(jīng)初具規(guī)模。這些工程完成后長山的面貌得到明顯改觀。其次對新街集鎮(zhèn),我們借鑒長山改造的經(jīng)驗(yàn),積極尋求出路,擬定新的老街改造方案,將提交黨委政府討論后實(shí)施,使集鎮(zhèn)陳舊面貌有所改善。我們還針對省道的封閉建設(shè)使新街集鎮(zhèn)的車輛劇增,對新街集鎮(zhèn)出入口進(jìn)行了擴(kuò)建,緩解了一些交通狀況。

四是我們繼續(xù)切實(shí)加強(qiáng)對新街、長山市場的整治,特別是長山市場,進(jìn)行了多次大規(guī)模的清理,經(jīng)過起早摸黑的一段時間的努力整治,使原長山占道經(jīng)營情況得到遏止。我們還安排城管中隊(duì)在長山、新街集鎮(zhèn)上設(shè)點(diǎn)專人負(fù)責(zé)秩序,落實(shí)“門前三包”責(zé)任制,做到商店不出店,停車不出線,無堆放占道經(jīng)營,無亂掛亂張貼,加強(qiáng)監(jiān)管力度,對嚴(yán)重影響鎮(zhèn)容鎮(zhèn)貌的違章行為進(jìn)行集中取締。有效地改善了集鎮(zhèn)面貌,緩解集鎮(zhèn)交通。20xx年我們水管站投入大量人力物力對自來水管網(wǎng)設(shè)施進(jìn)行建設(shè),改造部分老化水管,提升水質(zhì),盡力確保高峰的供水量。水管站還加強(qiáng)了對水費(fèi)收繳的管理,1-6月份新街自來水用量368萬噸,水費(fèi)按期收繳率達(dá)99%。同時還組織力量積極主動為重點(diǎn)企業(yè)、行政村服務(wù),加強(qiáng)管網(wǎng)設(shè)備的維護(hù)及維修,實(shí)行24小時制特發(fā)性搶修,自來水損耗明顯下降,進(jìn)一步規(guī)范用水秩序,保證了全鎮(zhèn)的正常供水。

四、加強(qiáng)土地管理,嚴(yán)查違章建筑

今20xx年在控違拆違上,我們按照區(qū)委、區(qū)政府的統(tǒng)一部署,圍繞“新違章建筑零增長,歷20xx年違章建筑負(fù)增長”的要求,創(chuàng)新工作思路,完善工作機(jī)制,加大對用地的監(jiān)管力度。

1、加大宣傳力度。充分利用廣播、橫幅、固定標(biāo)語、宣傳本等宣傳工具,加大宣傳力度,加強(qiáng)群眾對土地的保護(hù)意識,提高人民群眾對違法違章的監(jiān)督與舉報(bào)意識,形成較為濃厚的控違拆違工作的輿論氛圍。

2、完善考核機(jī)制。為使拆違控違各項(xiàng)要求能夠落到實(shí)處,我鎮(zhèn)在與村、社區(qū)簽訂責(zé)任狀的同時,制訂出臺了拆違控違考核細(xì)則,同時納入了新農(nóng)村建設(shè)激勵政策范疇,進(jìn)一步完善了考核與獎懲機(jī)制,較好調(diào)動了村干部的工作積極性。

3、強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè)。為充分發(fā)揮鎮(zhèn)城建監(jiān)察中隊(duì)在控違拆違工作中的主力軍作用,今20xx年我們在退伍軍人中新招隊(duì)員12名,使中隊(duì)人員增至30名,并增添了相應(yīng)的巡查車輛。同時我們加強(qiáng)城建隊(duì)員的考核與管理,堅(jiān)持上報(bào)好巡查日報(bào)、周報(bào)、月報(bào)與拆違報(bào)表,全面及時掌握全鎮(zhèn)的拆違控違動態(tài)。

4、嚴(yán)查違法建筑。今20xx年來,我們加大對違法用地、違章建筑的查處力度,調(diào)查摸底,分析原因,找準(zhǔn)要害,突出重點(diǎn),全方位開展控違拆違。今20xx年1-6月份,共出動4942人次,拆除違章建筑207戶,面積20469.8o,其中拆除當(dāng)20xx年違章12474.8o,拆除歷20xx年違章7995o,拆違力度位于全區(qū)前茅。

五、推進(jìn)村莊建設(shè),改善村容村貌

上半20xx年.我們繼續(xù)鼓勵進(jìn)一步推進(jìn)農(nóng)村村莊建設(shè)。一方面以“六個化”建設(shè)為要求,高起點(diǎn)、高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,推進(jìn)繞城以外村“兩戶聯(lián)建”的新農(nóng)村建設(shè)、農(nóng)村示范村建設(shè)和農(nóng)村整治村建設(shè),同時對已經(jīng)通過示范村、整治村實(shí)行長效管理,涌現(xiàn)出了象元沙村為代表的省村農(nóng)村示范村,該村已成為我區(qū)農(nóng)村示范村建設(shè)的一個靚點(diǎn);另一方面,對繞城以內(nèi)的村,我們嚴(yán)格按《關(guān)于完善農(nóng)村農(nóng)民建房若干規(guī)定》,進(jìn)一步完善農(nóng)戶房屋維修的審批手續(xù),嚴(yán)格把好四個關(guān),即審批前的勘察關(guān),建設(shè)前的放樣關(guān),建設(shè)中的督查關(guān),竣工后的驗(yàn)收關(guān)。并做到疏堵結(jié)合,定期定量的進(jìn)行審批,對出現(xiàn)重大違章建筑的村,實(shí)行停批建房。為了杜絕超面積、超高的現(xiàn)象我們加大巡查力度,嚴(yán)格要求農(nóng)戶按照要求面積進(jìn)行建設(shè),目前以基本杜絕超面積超高現(xiàn)象。對于無房戶我們對其進(jìn)行城市示范村的安置。上半20xx年,共審批農(nóng)村農(nóng)民建房173起,城市示范村安置9戶。解決了農(nóng)戶住房問題,維護(hù)了社會穩(wěn)定。

上半20xx年,我鎮(zhèn)的村鎮(zhèn)建設(shè)工作在鎮(zhèn)黨委政府的領(lǐng)導(dǎo)和支持下,在機(jī)關(guān)各辦的密切配合下,通過辦內(nèi)同志的共同努力,扎實(shí)有效的工作,取得了一定的成績。

下半20xx年我們村建辦的工作將繼續(xù)面臨嚴(yán)峻考驗(yàn)。重點(diǎn)工作主要有:

一、配合做好重點(diǎn)工程工作。

1、做好03省道,建設(shè)四路等的掃尾工作,特別是協(xié)調(diào)03省道王榮根戶的拆遷房工作;

2、做好新城路北伸騰房、拆房的掃尾,爭取工程如期推進(jìn);

3、做好dn1600自來水管、天然氣管的前期協(xié)調(diào)工作;

4、做好各在建重點(diǎn)工程各類地下管線埋設(shè)的協(xié)調(diào)建設(shè)工作;

5、加快杭甬、杭長鐵路征遷工作的推進(jìn);

7、組織對省道(建設(shè)四路)安置區(qū)塊,花城名苑安置區(qū)塊進(jìn)度,質(zhì)量進(jìn)行跟蹤,確保工程質(zhì)量進(jìn)度,協(xié)助配合開發(fā)區(qū)做好盛達(dá)名苑室外工程維修工作。

二、繼續(xù)加快推進(jìn)基礎(chǔ)設(shè)施的建設(shè)。

1、加快推進(jìn)鎮(zhèn)界橋梁建設(shè),爭取在20xx年底全部竣工;

4、努力推進(jìn)全鎮(zhèn)的污水管網(wǎng)建設(shè),爭取20xx年內(nèi)全面完成計(jì)劃5000米污水管網(wǎng)的埋設(shè)工程。

三、加大拆違控違的力度。

2、繼續(xù)推進(jìn)高速公路沿線后階段整治工作,確保任務(wù)順利完成。

四、推進(jìn)城鄉(xiāng)一體化建設(shè)進(jìn)程,加快新街集鎮(zhèn)建設(shè)的步伐。

積極開展原毛紡廠區(qū)塊“退二進(jìn)三”開發(fā)前期的調(diào)查工作,當(dāng)好參謀,配合工程順利推進(jìn)。

提高服務(wù)質(zhì)量演講稿篇七

尊敬的領(lǐng)導(dǎo),各位親愛的同事:

大家好!

我今天的演講題目是《提升服務(wù)質(zhì)量》。

想必大家聽到這個題目的時候就立馬聯(lián)想到了自己身上。服務(wù),是我們服務(wù)行業(yè)最重要的一個部分,它是我們的門面,也是我們的核心部分。那么在我們的日常工作中,我們將自己的這一項(xiàng)基本技能運(yùn)用的怎么樣了呢?我想,在座的每一位心中都會有一個答案。不管是好還是有待提高,我認(rèn)為我們都不能驕傲,因?yàn)閷τ诜?wù)這一個行業(yè)來說,做服務(wù)的標(biāo)準(zhǔn)沒有最高,只有更高。所以同事們,不要忘記每天去反省自己,從中思考,然提高自己的服務(wù)質(zhì)量,這才是至關(guān)重要的。

在此我想問大家一個問題,你們認(rèn)為服務(wù)應(yīng)該從哪一部分開始做起呢?也就是說,做服務(wù),我們要首先去哪里做起。我看到有些同事在說“態(tài)度”,還有的同事說了“責(zé)任”,這些都沒錯,都是我們做服務(wù)工作當(dāng)中必備的一些事情,但是我認(rèn)為啊,服務(wù)工作最重要的就是要從心出發(fā)。很多時候我們總是把客戶當(dāng)成我們的一個目標(biāo),但是大家是否有想過,對方也是一個“人”,我們除了要去達(dá)到目的之外,更重要的就是對對方真誠。

人與人之間的聯(lián)系是非常精密的。這也就是為什么要給最好的第一印象給客戶,因?yàn)榭蛻粲凶约旱母杏X,能夠憑著他對我們的感覺進(jìn)行判斷,所以我們只有從心底里為對方著想,從而給出一些方案和建議,對方才會更易接納我們,不那么抗拒我們之間的交流和溝通。這是讓我們和客戶之間破冰的第一點(diǎn),也就是我們需要從心出發(fā),把最真誠的那一片展現(xiàn)給客戶,畢竟我們也知道,每一個人都希望被真誠對待、認(rèn)真對待。這是無可厚非的。所以我給大家的建議是,如何提高服務(wù)質(zhì)量,首先先看清楚方向,做好自己的準(zhǔn)備工作,這樣接下來的道路才會更加通暢一些,這也是我們能夠繼續(xù)進(jìn)步的首要因素。

服務(wù)工作,是一件比較辛苦的工作,這其中我們要忍受很多行業(yè)不能忍受的辛苦、辛酸,但是這回報(bào)給我們的也是更多的。任何事情,都有利有弊,但是只要我們堅(jiān)持自己的原則,堅(jiān)持自己的方向,我相信這一切都是值得的。所以同事們,今后的服務(wù)工作,還需大家努力一把,提升各方面的技能,提高我們的服務(wù)質(zhì)量,為公司打下好的口碑!

我的演講完畢,感謝各位!

提高服務(wù)質(zhì)量演講稿篇八

各位領(lǐng)導(dǎo),同志們:

大家好!

展步伐”。

在金融競爭日趨激烈的情況下,如何做到“人無我有、人有我優(yōu)、人優(yōu)我新”,在競爭和發(fā)展中始終處于領(lǐng)先和主動,對于我們農(nóng)村合作銀行來說至關(guān)重要。下面我就如何提升服務(wù)水平,加快發(fā)展步伐提出如下建議,不當(dāng)之處,請領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評指正。

一是根據(jù)實(shí)際需要確定“貴賓客戶”。可根據(jù)存款數(shù)額的大小確定“貴賓客戶”(即vip客戶),并發(fā)放農(nóng)村合作銀行vip客戶卡,在柜臺設(shè)立專門的vip客戶服務(wù)窗口,不用和普通客戶一起排隊(duì),以縮短vip客戶辦理業(yè)務(wù)的.時間,提供貴賓式服務(wù),打造合行品牌。

二是設(shè)立大堂經(jīng)理。在地處城區(qū)繁華地帶業(yè)務(wù)量大的營業(yè)網(wǎng)點(diǎn),可設(shè)立大堂經(jīng)理,負(fù)責(zé)引導(dǎo)和分流客戶,及時安排客戶通過不同窗口辦理相關(guān)業(yè)務(wù),積極引導(dǎo)客戶使用自助設(shè)備,為客戶提供業(yè)務(wù)咨詢和聽取客戶意見,確保營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)衛(wèi)生整潔等。

三是設(shè)立“客戶服務(wù)室”。針對有些客戶取款數(shù)額較大,在柜臺外清點(diǎn)不安全的情況,可由大堂經(jīng)理指引導(dǎo)到客戶服務(wù)室認(rèn)真清點(diǎn)款項(xiàng),增加客戶的安全感和歸屬感,體現(xiàn)合行人性化的優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

四是對于非現(xiàn)金類業(yè)務(wù)嘗試提供開放式柜面服務(wù)。將轉(zhuǎn)帳結(jié)算、匯兌、單位結(jié)算賬戶開立、賬戶掛失等非現(xiàn)金類和業(yè)務(wù)處理流程復(fù)雜的業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)移至開放式柜面辦理,以增加客戶的親切感,并能有效緩解客戶長時間排隊(duì)等待現(xiàn)象,縮短客戶等候時間。

五是加大對一線臨柜人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和考核力度,對業(yè)務(wù)流程進(jìn)行梳理再造,以提高柜面業(yè)務(wù)處理速度,縮短客戶交易時間。

總之,我們合行應(yīng)該堅(jiān)持以市場為導(dǎo)向,以客戶為中心的服務(wù)宗旨,始終把客戶的需求和利益放在首位,以客戶的滿意度作為服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),通過為客戶提供個性化的產(chǎn)品和人性化的服務(wù),讓客戶真正享受到超值服務(wù)和回報(bào),進(jìn)一步加快向“一流金融企業(yè)”邁進(jìn)的步伐。

提高服務(wù)質(zhì)量演講稿篇九

尊敬的領(lǐng)導(dǎo),各位親愛的同事:

大家好!

我今天的演講題目是《提升服務(wù)質(zhì)量》。

想必大家聽到這個題目的時候就立馬聯(lián)想到了自己身上。服務(wù),是我們服務(wù)行業(yè)最重要的一個部分,它是我們的門面,也是我們的核心部分。那么在我們的日常工作中,我們將自己的這一項(xiàng)基本技能運(yùn)用的怎么樣了呢?我想,在座的每一位心中都會有一個答案。不管是好還是有待提高,我認(rèn)為我們都不能驕傲,因?yàn)閷τ诜?wù)這一個行業(yè)來說,做服務(wù)的標(biāo)準(zhǔn)沒有最高,只有更高。所以同事們,不要忘記每天去反省自己,從中思考,然提高自己的服務(wù)質(zhì)量,這才是至關(guān)重要的。

在此我想問大家一個問題,你們認(rèn)為服務(wù)應(yīng)該從哪一部分開始做起呢?也就是說,做服務(wù),我們要首先去哪里做起。我看到有些同事在說“態(tài)度”,還有的同事說了“責(zé)任”,這些都沒錯,都是我們做服務(wù)工作當(dāng)中必備的一些事情,但是我認(rèn)為啊,服務(wù)工作最重要的就是要從心出發(fā)。很多時候我們總是把客戶當(dāng)成我們的一個目標(biāo),但是大家是否有想過,對方也是一個“人”,我們除了要去達(dá)到目的之外,更重要的就是對對方真誠。

人與人之間的聯(lián)系是非常精密的。這也就是為什么要給最好的第一印象給客戶,因?yàn)榭蛻粲凶约旱母杏X,能夠憑著他對我們的感覺進(jìn)行判斷,所以我們只有從心底里為對方著想,從而給出一些方案和建議,對方才會更易接納我們,不那么抗拒我們之間的交流和溝通。這是讓我們和客戶之間破冰的第一點(diǎn),也就是我們需要從心出發(fā),把最真誠的那一片展現(xiàn)給客戶,畢竟我們也知道,每一個人都希望被真誠對待、認(rèn)真對待。這是無可厚非的。所以我給大家的建議是,如何提高服務(wù)質(zhì)量,首先先看清楚方向,做好自己的準(zhǔn)備工作,這樣接下來的道路才會更加通暢一些,這也是我們能夠繼續(xù)進(jìn)步的首要因素。

服務(wù)工作,是一件比較辛苦的工作,這其中我們要忍受很多行業(yè)不能忍受的辛苦、辛酸,但是這回報(bào)給我們的也是更多的。任何事情,都有利有弊,但是只要我們堅(jiān)持自己的原則,堅(jiān)持自己的方向,我相信這一切都是值得的。所以同事們,今后的服務(wù)工作,還需大家努力一把,提升各方面的技能,提高我們的服務(wù)質(zhì)量,為公司打下好的口碑!

我的演講完畢,感謝各位!

提高服務(wù)質(zhì)量演講稿篇十

“顧客服務(wù)”一度被認(rèn)為是僅僅局限于傳統(tǒng)的服務(wù)性行業(yè)(如賓館、飯店等)的觀念,現(xiàn)已在全球范圍內(nèi)成為推動整個工商業(yè)界向前發(fā)展、追求卓越的一種理念。進(jìn)入90年代以來,顧客服務(wù)已經(jīng)成為企業(yè)贏得競爭的最終武器。顧客服務(wù)對于企業(yè)的重要性,可借用愛德華·戴明博士的一句名言:君不納此亦當(dāng)無不可,生存非強(qiáng)迫之事。亦即顧客服務(wù)與企業(yè)的生存和發(fā)展生死攸關(guān)。

服務(wù)性企業(yè)經(jīng)營的最高目標(biāo)是讓顧客滿意,使企業(yè)獲利,而顧客的滿意度源于他們對服務(wù)質(zhì)量的評價。美國著名營銷學(xué)家貝皇(berry),潘拉索拉曼(parasmaman)、塞莫爾(zeitliatnl)等經(jīng)過大量研究提出,顧客對服務(wù)質(zhì)量的評價主要依據(jù)五個標(biāo)準(zhǔn):即可靠、敏感、可信、移情、有形證據(jù)等。其中,除“可靠”與技術(shù)質(zhì)量有關(guān)外,其余幾個標(biāo)準(zhǔn)都或多或少與功能性質(zhì)量即服務(wù)過程的質(zhì)量相關(guān),可見,服務(wù)過程的質(zhì)量對顧客感覺中的整體服務(wù)質(zhì)量有極大的影響。首先,加強(qiáng)服務(wù)過程的質(zhì)量管理有利于增強(qiáng)服務(wù)性企業(yè)的競爭力。在面對面服務(wù)過程中,顧客不僅會關(guān)心他們所得到的服務(wù),而且還會關(guān)心他們是“怎樣獲得”的這些服務(wù),尤其,當(dāng)同類型或同檔次的服務(wù)性企業(yè)提供的服務(wù)大同小異的時候,“怎樣提供”服務(wù)將成為顧客選擇服務(wù)性企業(yè)的重要標(biāo)準(zhǔn)。

第二,加強(qiáng)服務(wù)過程的質(zhì)量管理是防止服務(wù)差錯、提高顧客感覺中的整體服務(wù)質(zhì)量的有利舉措。在面對面服務(wù)中,服務(wù)的生產(chǎn)和消費(fèi)同時進(jìn)行的特性表明,在服務(wù)過程中消費(fèi)者和生產(chǎn)者必須直接發(fā)生聯(lián)系,顧客只有而且必須參與到服務(wù)的生產(chǎn)過程中去才能最終享用到服務(wù)的使用價值。由于顧客高度參與服務(wù)過程給服務(wù)性企業(yè)的質(zhì)量控制帶來了很多難以預(yù)料的隨機(jī)因素。更為嚴(yán)重的是,根據(jù)研究,在面對面服務(wù)的過程中,顧客一旦對服務(wù)的某一方面不滿,可能會導(dǎo)致他們對整個企業(yè)的全盤否定,這就是服務(wù)性企業(yè)經(jīng)營管理中著名的100-1=0效應(yīng)。

第三,加強(qiáng)服務(wù)過程的質(zhì)量管理有助于樹立企業(yè)良好的市場形象,增強(qiáng)顧客“認(rèn)牌”購買的心理傾向。研究表明,顧客購買服務(wù)的風(fēng)險(xiǎn)很大,為了降低風(fēng)險(xiǎn)他們往往對自己認(rèn)可的企業(yè)或市場形象好的企業(yè)有較高的忠誠度。從某種意義上說,服務(wù)質(zhì)量與企業(yè)形象是互為相長的。一方面,加強(qiáng)服務(wù)過程的質(zhì)量管理,可以大大提高顧客感覺中的整體服務(wù)質(zhì)量,幫助企業(yè)樹立良好的市場形象,培養(yǎng)顧客的品牌忠誠度;另一方面,服務(wù)性企業(yè)的市場形象又會對顧客實(shí)際經(jīng)歷的服務(wù)質(zhì)量產(chǎn)生重大影響。如果企業(yè)有良好的市場形象,顧客往往會原諒服務(wù)過程中出現(xiàn)的次要質(zhì)量問題;反之,則會出現(xiàn)截然相反的后果。一些服務(wù)營銷學(xué)家把服務(wù)性企業(yè)的市場形象比作服務(wù)質(zhì)量的“過濾器”就是這個道理。

研究表明,在服務(wù)部門或服務(wù)流程中,由于質(zhì)量低劣造成的損失通常占總支出的50%,這些損失包括返工、失誤、計(jì)劃流產(chǎn)等。而在生產(chǎn)部門中,這種損失只占10%一20%對服務(wù)流程的分析表明,只有不到10%的業(yè)務(wù)周期時間用于真正重要的、對顧客有用的任務(wù),其余的時間和工作只是花在等待、返工、繞圈子、檢查等一些不重要的活動中。提高服務(wù)質(zhì)量有利于企業(yè)端正經(jīng)營思想,正確處理經(jīng)濟(jì)效益與社會效益的關(guān)系;有利于加快管理現(xiàn)代化步伐;有利于完善基礎(chǔ)工作,全面提高企業(yè)素質(zhì);還有利于加強(qiáng)企業(yè)民主管理,充分發(fā)揮廣大職工的企業(yè)主人翁地位。

提高服務(wù)質(zhì)量演講稿篇十一

提升服務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量實(shí)施方案

為進(jìn)一步提升我街道窗口單位和服務(wù)行業(yè)的服務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量,切實(shí)改進(jìn)干部作風(fēng)、提升服務(wù)效率、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境,使窗口單位和服務(wù)行業(yè)成為創(chuàng)先爭優(yōu)活動的標(biāo)桿和示范,推動整個創(chuàng)先爭優(yōu)活動深入扎實(shí)有效開展,按照中央、省、市、區(qū)有關(guān)精神,結(jié)合我街道實(shí)際情況,特制定如下實(shí)施方案。

2011年9月至2012年7月。

街道各領(lǐng)域、各行業(yè)與社會公眾聯(lián)系密切、直接服務(wù)廣大群眾、特別是直接接待和服務(wù)群眾的窗口單位。主要包括群眾工作站、計(jì)劃生育服務(wù)站、勞動保障工作站、城管工作站、社區(qū)服務(wù)中心(民政辦)、街道社會救助工作站、社區(qū)的勞動保障服務(wù)平臺。

深入推進(jìn)窗口單位和服務(wù)行業(yè)創(chuàng)先爭優(yōu),開展“擦亮窗口、服務(wù)百姓”活動,要按照“五個好”黨組織、“五帶頭”xxx員標(biāo)準(zhǔn),以“提升能力、提升標(biāo)準(zhǔn)、提升效率”為重點(diǎn),以爭創(chuàng)“群眾滿意服務(wù)窗口單位”、“紅旗窗口”、爭當(dāng)“崗位明星”和“優(yōu)秀xxx員”為目標(biāo),緊緊圍繞中心工作,進(jìn)一步創(chuàng)新載體、健全機(jī)制,推進(jìn)全街道窗口單位和服務(wù)行業(yè)積極轉(zhuǎn)變服務(wù)方式、提升辦事效率、提高服務(wù)質(zhì)量、優(yōu)化服務(wù)環(huán)境,為基層群眾提供更加優(yōu)質(zhì)、規(guī)范、高效、便捷的服務(wù)。

干的事情,科學(xué)規(guī)劃、認(rèn)真落實(shí),立足本職工作,爭創(chuàng)先進(jìn)業(yè)績,以模范行動帶領(lǐng)群眾高質(zhì)量完成各項(xiàng)工作任務(wù)。

在街道窗口單位中普遍開展自查自糾活動,堅(jiān)持依法行政、依規(guī)辦事、公平服務(wù)、公開辦事,堅(jiān)持便捷、高效、優(yōu)質(zhì)、廉潔原則,優(yōu)化工作流程,規(guī)范服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),完善服務(wù)體系,提高服務(wù)效率。重點(diǎn)對老百姓突出問題、窗口服務(wù)中的薄弱環(huán)節(jié)進(jìn)行集中整治,扎實(shí)推進(jìn)窗口單位作風(fēng)建設(shè),增強(qiáng)服務(wù)意識,改進(jìn)服務(wù)作風(fēng),牢固樹立群眾觀點(diǎn),思想上尊重群眾,感情上貼近群眾,滿腔熱忱對待群眾。改進(jìn)政風(fēng)行風(fēng),寓管理于服務(wù)之中,著力轉(zhuǎn)變服務(wù)職能,改善服務(wù)環(huán)境,創(chuàng)新服務(wù)舉措,樹立良好形象,切實(shí)糾正“庸、懶、散”現(xiàn)象,認(rèn)真解決“門難進(jìn)、臉難看、事難辦”的問題。 廣泛開展行風(fēng)評議活動和優(yōu)質(zhì)服務(wù)滿意率測評活動,通過群眾評議和領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評,切實(shí)優(yōu)化窗口單位的工作作風(fēng)。

結(jié)合學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè),著力加強(qiáng)窗口單位黨員隊(duì)伍建設(shè),提高隊(duì)伍素質(zhì),深入開展黨性教育和職業(yè)道德教育,加大政策法規(guī)、業(yè)務(wù)知識和崗位技能培訓(xùn)力度,努力建設(shè)一支政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、服務(wù)優(yōu)的黨員隊(duì)伍,以黨員隊(duì)伍素質(zhì)能力的提高,帶動本行業(yè)本單位服務(wù)能力和服務(wù)水平全面提升。通過創(chuàng)爭先優(yōu),把黨員培養(yǎng)成工作骨干,充分發(fā)揮其先鋒模范作用,形成齊爭共創(chuàng)的良好局面。

創(chuàng)先爭優(yōu)活動帶來的新變化。廣泛開展崗位競賽活動,不斷改進(jìn)工作作風(fēng),提高行政效率,提升服務(wù)水平,贏得群眾認(rèn)可。

按照公開承諾、領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評、群眾評議、評選表彰的推進(jìn)方式,廣泛開展“三亮三比三評”活動,促進(jìn)窗口單位創(chuàng)先爭優(yōu)活動的深入開展。

提高服務(wù)質(zhì)量演講稿篇十二

1、提高主動服務(wù)的意識。

是否主動,是一個公司、員工的態(tài)度。正所謂,態(tài)度決定一切。有了良好的服務(wù)態(tài)度和意識,變被動服務(wù)為主動服務(wù),顧客自然就會覺得親切,那么后期再次光臨的可能*就會增加。

2、提高工作責(zé)任意識。

沒有強(qiáng)烈的責(zé)任感,再有水平的服務(wù)人員,也不會達(dá)到顧客的滿意。所以,提高服務(wù)品質(zhì),要對自己承擔(dān)的工作充滿責(zé)任意識,了解工作范圍內(nèi)一切知識,服務(wù)水平自然就會提升。

3、多為顧客著想。

多為顧客著想,是為了琢磨顧客所思所想,進(jìn)一步滿足顧客需求。若達(dá)到這種狀態(tài),那么顧客就會發(fā)自內(nèi)心地購買你的服務(wù)并為你的服務(wù)水平稱贊。

4、從細(xì)節(jié)抓起,做好每一項(xiàng)工作。

細(xì)節(jié)決定命運(yùn)。有時候,一項(xiàng)服務(wù)工作可能就快要做完了,而且整個過程,客戶都很滿意,但是在最后一個細(xì)節(jié)上沒做好,可能就會前功盡棄,白費(fèi)力氣。所以在做服務(wù)工作過程中,不可忽視任何細(xì)節(jié)。

5、與顧客之間建立反饋機(jī)制。

自己的服務(wù)水平和質(zhì)量,需要被客戶進(jìn)行評價的。服務(wù)的好不好,顧

提高服務(wù)質(zhì)量演講稿篇十三

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、親愛的同事們:

大家好!

酒店想要發(fā)展的好,那么服務(wù)是必不可少的,雖然硬件的條件也是不可或缺的,但是做好了服務(wù),很多時候也是會得到很多忠實(shí)的客戶,會源源不斷的給我們帶來客流,而如今的情況下,競爭的壓力也是很大,同時客流量也是在減少的情況下,我們更是要去提升我們的服務(wù)質(zhì)量,來把客人留住,為他們更好的服務(wù),去讓酒店的生意做得更好,同時我們也是會有更多的收獲。

提升服務(wù)的質(zhì)量,看起來我們的工作要辛苦一些,對于酒店來說自然是好的,但是其實(shí)對于我們來說,也是一種進(jìn)步,一種提升,我們做服務(wù)行業(yè)的,如果自己的素質(zhì),自己的服務(wù)態(tài)度是過硬的話,無論是在哪里工作,都是會得到肯定的,同時作為酒店的一員,只有酒店的客流增加,酒店的營業(yè)額提升了,那么我們的收入才會有提升,并且也是讓我們的服務(wù)能力有了更多的進(jìn)步,現(xiàn)在雖然疫情的影響沒有之前那么大了,但是出游的人員其實(shí)也是比往年這個時候是減少的,而我們酒店想要有營業(yè)的收入,我們想要有業(yè)績,那么只能在服務(wù)上去多下功夫,來到的每一個客人,都是要讓他們留下深刻的印象,認(rèn)可我們的服務(wù),那樣的話,也是會有回頭客,或者給我們做好口碑的宣傳工作。

服務(wù)的質(zhì)量也不是我們口頭說說的,而是要我們?nèi)W(xué)習(xí),去在實(shí)際的一個工作之中去做到的,只有心底清楚如何的去做好服務(wù),同時一些注意的事情也是清楚的,并且在實(shí)際給客人服務(wù)之中做好了,那么我們酒店的服務(wù)質(zhì)量才能真的去得到提升,而不是我在這兒說完之后,也是聽聽算了的,之前我們也是做了服務(wù)的相關(guān)培訓(xùn),但我們雖然是學(xué)了,也是需要在實(shí)際的工作之中去運(yùn)用到,去讓客人感受到我們酒店溫馨的服務(wù),或許我們的酒店等級不是最好的,我們的硬件設(shè)備也是和很多優(yōu)秀的酒店是有差距的,但是服務(wù)的質(zhì)量,我們是可以不斷的改善,不斷的去優(yōu)化的。

同事們,讓我們共同的去努力,去一起提升我們酒店的一個服務(wù)質(zhì)量,來讓酒店的業(yè)績做得更好,同時也是讓我們的能力是能得到鍛煉,得到提升的,這樣不但是酒店的業(yè)績能有一個提升,我們自己也是會有更大的進(jìn)步,讓我們都行動起來,去工作之中去做好服務(wù)。

謝謝!

提高服務(wù)質(zhì)量演講稿篇十四

顧客滿意度是對顧客滿意程度的衡量指標(biāo),是顧客期望值與顧客體驗(yàn)的匹配程度。換言之,滿意度是顧客滿足情況的反饋,它是對產(chǎn)品或者服務(wù)性能,以及產(chǎn)品或者服務(wù)本身的評價??蛻魸M意度是我們徽王人孜孜以求的目標(biāo)。為進(jìn)一步改進(jìn)服務(wù)質(zhì)量,讓廣大客戶滿意,特制定徽王餐廳客戶滿意度提升方案,塑造“五好”餐廳。

一、環(huán)境衛(wèi)生好,營造良好的就餐氛圍

良好的餐飲環(huán)境能給顧客帶來視覺上的的享受,也是提升客戶滿意度的前奏。

1、客戶看到的要整潔美觀。各餐廳從店容店貌、店內(nèi)物品陳列、員工儀容儀表、桌椅擺放等都要整齊有序、潔凈美觀,營造舒適安全的就餐環(huán)境。

2、客戶使用的要干凈衛(wèi)生。各餐廳要做到“五凈三無”:地面墻面凈、桌椅凈、灶具廚具凈、餐具凈、食物凈、無雜物、無異味、無劣質(zhì)過期食品。每周五開展一次衛(wèi)生大掃除活動,定期做好滅四害工作,不留死角。

3、認(rèn)真執(zhí)行6t管理。各餐廳全面落實(shí)6t管理,做到天天處理、天天整合、天天清潔、天天規(guī)范、天天檢查、天天改進(jìn),餐廳設(shè)施設(shè)備及時維修保養(yǎng),不斷提高環(huán)境衛(wèi)生管理水平。

二、服務(wù)質(zhì)量好,讓客人的消費(fèi)行為在開心舒適中度過

服務(wù)質(zhì)量是客戶滿意度的關(guān)鍵因素。

1、加強(qiáng)員工培訓(xùn)。各餐廳每月至少組織二次員工培訓(xùn),對員工進(jìn)行工作技能培訓(xùn)和服務(wù)規(guī)范培訓(xùn),利用晨會,開展服務(wù)禮貌用語、儀容儀表、投訴處理、應(yīng)急處理等知識培訓(xùn),樹立員工的服務(wù)意識。

2、注重禮儀。在餐廳服務(wù)中,做到著裝整齊,言行文明,實(shí)行禮儀用語,人人講“禮貌用語十一字”:請、您、您好、謝謝、對不起、再見。提倡微笑服務(wù),讓微笑服務(wù)展現(xiàn)在徽王的每一間餐廳,讓客人真正體會到“賓至如歸”的親切感。

3、開展服務(wù)之星評比。每月開展一次,餐廳全體員工為參評對象,在儀表儀容、禮貌待客、投訴處理、服務(wù)態(tài)度等方面,讓客戶評價,選出1至2名服務(wù)之星,讓員工覺得服務(wù)顧客的辛苦付出獲得肯定和回報(bào),通過樹榜樣,形成人人爭做滿意度提升標(biāo)兵。

4、接受客戶監(jiān)督。設(shè)立“餐廳服務(wù)監(jiān)督公示牌”,懸掛在各餐廳出入口處,公示監(jiān)督電話、設(shè)置意見欄,公開接受廣大客戶對餐廳及員工服務(wù)的意見和建議。每個月開展一次“顧客滿意度問卷調(diào)查”,及時匯總分析顧客對餐廳服務(wù)、菜肴等方面的要求,對不滿意項(xiàng)及時改正,對滿意項(xiàng)保持加強(qiáng)。了解顧客需求提升滿意度。

三、產(chǎn)品質(zhì)量好,通過舌尖上的美味留住客人的“胃”

產(chǎn)品口味是餐飲業(yè)的根本基石,口味的好壞直接影響門店上客率,決定盈利與虧損。在經(jīng)營的過程中根據(jù)客需不斷提升產(chǎn)品品質(zhì),不斷更新菜品來獲得更高的顧客滿意度,增加盈利點(diǎn)。

1、合理規(guī)劃菜譜。根據(jù)餐廳就餐人數(shù)、就餐群體,科學(xué)設(shè)計(jì)菜譜,安排在8至25道菜肴之間,滿足不同人群消費(fèi)需求。

3、改善菜品色、香、味。各餐廳要在菜品質(zhì)量上下功夫,嚴(yán)把食材關(guān)、加工關(guān),確保菜品“顏值”。適時推出一些“高顏值”“有創(chuàng)意”的產(chǎn)品,吸引顧客的'眼球,提升好奇感,滿足客戶拍照發(fā)朋友圈的需求。

4、菜品裝盤。選配好餐具,在材質(zhì)、樣式、盛量上要有創(chuàng)意,既要別具一格、也要美觀大方。

5、使用季節(jié)性時令菜、食材更新。根據(jù)季節(jié)變化,及時菜品更新,夏季菜品要清淡爽口,冬季菜品要味足開胃。

四、溝通交流好,做好與顧客的情感維系

做餐飲服務(wù)行業(yè)最主要是重視與人的情感交流,所以餐飲消費(fèi)時與顧客的溝通以及消費(fèi)后與顧客的情感維系是促進(jìn)餐飲發(fā)展的兩個重要環(huán)節(jié)。

1、做好雙向溝通。平時,餐廳員工,特別是餐廳經(jīng)理和前廳服務(wù)人員,要與顧客多交流,了解顧客對餐廳服務(wù)、食品是不是喜歡,聽取顧客的意見與反饋,為下步工作改善提供參考數(shù)據(jù)。在與顧客交談時,微笑多展露一點(diǎn),態(tài)度要和藹一點(diǎn),語氣要柔和一點(diǎn),要采用征詢、協(xié)商或請教的口氣與顧客交流。

2、定期拜訪業(yè)主單位。各餐廳經(jīng)理要密切保持與業(yè)主單位中層以上干部的溝通聯(lián)系,每月至少1次上門拜訪,現(xiàn)場管理獲得甲方領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)可。餐廳經(jīng)理應(yīng)多與甲方領(lǐng)導(dǎo)溝通及匯報(bào)工作,及時完成甲方領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)任務(wù),不找各種理由推卸責(zé)任。了解甲方領(lǐng)導(dǎo)的性格、興趣愛好等,以便做好服務(wù)工作。

3、建立顧客檔案。各餐廳管理人員在與顧客接觸之后,就要開始收集顧客信息,形成完整的顧客檔案,并在今后的售后維系中不斷完善檔案信息。檔案應(yīng)包含:姓名、性別、年齡、生日、工作單位、興趣愛好、聯(lián)系電話、體質(zhì)類型、健康狀態(tài)、每一次的消費(fèi)記錄等等。

4、做好情感維系。每個餐廳建立顧客生日福利制度,顧客生日當(dāng)天在餐廳就餐,免費(fèi)贈送長壽面一碗(或蛋糕);每周推出1元菜、免費(fèi)湯等活動,體現(xiàn)人文關(guān)懷。提高顧客對餐廳的滿意度。

五、運(yùn)營管理好,樹立企業(yè)的良好口碑

餐廳在經(jīng)營的過程中適時的讓利、回饋、促銷能夠在一定程度上提高顧客的滿意度。

1、開展主題文化活動。如,端午節(jié)開展以“粽子”為主題的活動,贈送粽子;教師節(jié),教師就餐贈送一支鮮花或者小禮物;兒童節(jié)制作特別美食套餐。根據(jù)節(jié)假日不同調(diào)整餐廳音樂;店慶、新店開業(yè)或者業(yè)主單位周年日,開展活動。比如,抽獎、小游戲、霸王餐、舞臺表演、充值贈送活動等等。開展體育、文娛相關(guān)活動策劃,將就餐與觀看體育、文娛活動連接起來,比如世界杯期間、nba賽事期間在餐廳舉辦球賽直播,并注意餐廳氛圍布置。從而提升甲方和廣大客戶對公司的良好印象。

2、推行折扣活動。試行折扣卡,顧客第一次來餐廳消費(fèi)時,可以贈送顧客一張8折卡或5元優(yōu)惠券,促使顧客回頭消費(fèi)。餐廳可推出vip會員卡,老顧客可以辦理一張會員卡,持會員卡的顧客可以獲得部分餐品折扣。設(shè)置幸運(yùn)大轉(zhuǎn)盤與數(shù)字游戲,轉(zhuǎn)到什么送什么,猜對數(shù)字打折扣。利用互聯(lián)網(wǎng)營銷,微信朋友圈積攢轉(zhuǎn)發(fā)關(guān)注、小程序團(tuán)購砍價、微信運(yùn)動比賽等。舉辦餐飲手工實(shí)操大比拼,包餃子比賽、切土豆絲比賽、家常菜教學(xué)、餐飲文化歷史興趣展映等等。讓顧客積極參與互動,打造良好的企業(yè)形象,從而獲得顧客的認(rèn)同感和美譽(yù)度。

3、守住食品安全生命線。嚴(yán)格執(zhí)行食品安全法,嚴(yán)把食材采購關(guān),食品加工關(guān),守住食品售賣關(guān),把食品安全擺在各項(xiàng)工作第一位,落實(shí)經(jīng)理、倉管、安全員主體責(zé)任。落實(shí)菜品售價、賣價,價格審批制度,實(shí)行明碼標(biāo)價,讓顧客明明白白消費(fèi),切實(shí)感受到物有所值。

4、遵章守紀(jì)。打鐵還需自身硬,各餐廳認(rèn)真落實(shí)規(guī)范性管理“十八條”規(guī)定,以此為“明鏡”,對照檢查,強(qiáng)化管理,努力提高管理水平。

提高服務(wù)質(zhì)量演講稿篇十五

同志們:

根據(jù)黨員先進(jìn)性教育分析評議階段的安排部署,經(jīng)局黨委同意,我們今天集中機(jī)關(guān)全體黨員召開“優(yōu)化機(jī)關(guān)作風(fēng)、提高服務(wù)質(zhì)量”大討論活動,這次討論會議也可以說是“優(yōu)化機(jī)關(guān)作風(fēng)、提高服務(wù)質(zhì)量”建設(shè)的推進(jìn)會。會議的主要任務(wù)是進(jìn)一步貫徹落實(shí)共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的具體要求,結(jié)合今年以來機(jī)關(guān)作風(fēng)和服務(wù)質(zhì)量建設(shè)工作,認(rèn)真查找存在問題,保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性,做新時期合格黨員的要求,從而達(dá)到提高黨員素質(zhì),加強(qiáng)組織建設(shè),服務(wù)人民群眾,促進(jìn)各項(xiàng)工作的目的。動員機(jī)關(guān)全體黨員堅(jiān)定信心,振奮精神,明確目標(biāo),狠抓落實(shí),努力把我局機(jī)關(guān)作風(fēng)和服務(wù)質(zhì)量推上更新的臺階,以更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)、更實(shí)在的作風(fēng),開創(chuàng)我市×××建設(shè)的新局面。討論要求,機(jī)關(guān)黨員人人參與,每一位黨員同志要對照黨員先進(jìn)性的具體要求,對如何轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)職能、改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)深入剖析找準(zhǔn)問題,提出對策。從四個層面展開大討論:為什么要轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)職能、改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)?過去局機(jī)關(guān)在這方面做得怎么樣?局機(jī)關(guān)在轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)職能、改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)還存在哪些問題?今后應(yīng)該怎么辦?希望大家踴躍發(fā)言。

1、下面,先請蔣局作動員發(fā)言。大家歡迎

2、請與會黨員作個人發(fā)言討論。

3、請將局作會議小結(jié)。

提高服務(wù)質(zhì)量演講稿篇十六

第一段:引言(大約200字)

現(xiàn)代社會,服務(wù)質(zhì)量被越來越多的人們所重視。無論是企業(yè)還是個人,在提供服務(wù)時都要以提高服務(wù)質(zhì)量為目標(biāo)。經(jīng)過一段時間的服務(wù)工作,我深刻地意識到提高服務(wù)質(zhì)量的重要性。在這篇文章中,我將分享我在提供服務(wù)過程中的一些心得體會,并思考如何進(jìn)一步提高服務(wù)質(zhì)量。

第二段:提高服務(wù)意識與態(tài)度(大約300字)

作為一個服務(wù)員,最重要的是要具備良好的服務(wù)意識和正確的服務(wù)態(tài)度。在我過去的工作中,我逐漸認(rèn)識到,只有真正關(guān)心客戶的需求并以熱情的態(tài)度對待他們,才能提供高質(zhì)量的服務(wù)。我努力保持微笑,積極主動地與客戶溝通,聽取他們的意見和建議,并竭盡全力為他們提供所需的幫助。這樣的態(tài)度不僅能夠讓客戶感受到尊重和關(guān)懷,還能夠提高工作的效率和質(zhì)量。

第三段:提升專業(yè)能力與技能(大約300字)

除了良好的服務(wù)態(tài)度外,提高專業(yè)能力和技能也是提高服務(wù)質(zhì)量的重要因素。在我工作的過程中,我發(fā)現(xiàn)提高專業(yè)知識對于提供高質(zhì)量的服務(wù)至關(guān)重要。因此,我積極參加各種培訓(xùn),不斷學(xué)習(xí)和提升自己的專業(yè)能力。我努力掌握更多的產(chǎn)品知識和技術(shù)技能,以便能夠給客戶提供更準(zhǔn)確、詳細(xì)和專業(yè)的建議和幫助。同時,我注意與同事們的交流和合作,分享彼此的經(jīng)驗(yàn)和技巧。通過不斷學(xué)習(xí)和提升,我相信自己的專業(yè)能力將會得到更大的提高,從而提供更好的服務(wù)。

第四段:傾聽客戶的聲音(大約200字)

在提高服務(wù)質(zhì)量的過程中,傾聽客戶的聲音也是不可或缺的一環(huán)。客戶的反饋和建議是我們改善服務(wù)質(zhì)量的重要依據(jù)。因此,我始終保持對客戶的傾聽和關(guān)注,鼓勵他們分享他們的意見和建議。針對客戶的反饋,我及時進(jìn)行整理和總結(jié),并采取相應(yīng)的改進(jìn)措施。在接受客戶的投訴時,我用積極的態(tài)度對待,堅(jiān)決解決問題,并積極回應(yīng)客戶后續(xù)的需求。通過傾聽客戶的聲音,我能更好地了解客戶需求,優(yōu)化服務(wù)流程,提高服務(wù)質(zhì)量。

第五段:持續(xù)改進(jìn)與總結(jié)(大約200字)

提高服務(wù)質(zhì)量是一個持續(xù)不斷的過程,隨著時間的推移,我不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),積極尋求改進(jìn)的方法。每一次工作中的挑戰(zhàn)和困惑都成為我進(jìn)一步提升服務(wù)質(zhì)量的契機(jī)。我會將自己的反思和思考結(jié)合客戶的反饋進(jìn)行綜合分析,并不斷調(diào)整和改進(jìn)服務(wù)策略。同時,我也會與同事們一起探討服務(wù)問題和解決方案,共同提高服務(wù)質(zhì)量。通過持續(xù)學(xué)習(xí)、總結(jié)和改進(jìn),我相信我能夠不斷提高自己的服務(wù)質(zhì)量,并為客戶提供更加滿意的服務(wù)體驗(yàn)。

結(jié)尾(大約100字)

提高服務(wù)質(zhì)量需要我們具備良好的服務(wù)意識和正確的服務(wù)態(tài)度,同時也需要提升專業(yè)能力和技能。傾聽客戶的聲音,持續(xù)改進(jìn)與總結(jié)是提高服務(wù)質(zhì)量的關(guān)鍵要素。我將繼續(xù)努力,不斷學(xué)習(xí)和提升自己,為客戶提供更好的服務(wù)體驗(yàn)。

【本文地址:http://mlvmservice.com/zuowen/4767714.html】

全文閱讀已結(jié)束,如果需要下載本文請點(diǎn)擊

下載此文檔