情感體驗(yàn)是人類(lèi)情感系統(tǒng)的一種表現(xiàn)形式，是我們感受和體驗(yàn)世界的一種方式。如何合理規(guī)劃時(shí)間，提高工作效率？總結(jié)的同時(shí)，我們也要注意自我激勵(lì)，給自己以正面的肯定和鼓勵(lì)。
資料管理實(shí)訓(xùn)心得篇一
做了一年多的門(mén)窗工程資料和保溫工程資料編制和報(bào)驗(yàn)工作，一年來(lái)承蒙各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心與信任，倍感榮幸！總結(jié)一年來(lái)工作中的經(jīng)驗(yàn)、教訓(xùn)，有利于在以后的工作中揚(yáng)長(zhǎng)避短，更好的做好技術(shù)工作。衡量一個(gè)工程的好壞，除了通過(guò)工程實(shí)體反映外，資料也是一個(gè)極其重要的環(huán)節(jié)。通過(guò)資料能反映出工程所使用材料的優(yōu)劣、工序之間的交接是否符合要求，工程是否按圖施工等等。所以工程資料員在工程施工工作中有著不容忽視的作用。作為工程資料員，要嚴(yán)格把好這道關(guān)，做好資料的編制、報(bào)驗(yàn)、整理工作。那么，作為一名工程資料員，如何才能做好資料的管理工作了？我認(rèn)為主要做好以下幾點(diǎn)：
這一點(diǎn)至關(guān)重要，也是做好資料編制和管理的必備條件。因?yàn)楹芏嗳硕颊J(rèn)為現(xiàn)場(chǎng)決定一切，資料只不過(guò)是現(xiàn)場(chǎng)的附屬物、是可以補(bǔ)，甚至可以寫(xiě)“回憶錄”的，出現(xiàn)工程進(jìn)行了很長(zhǎng)時(shí)間，資料還是一片空白的怪現(xiàn)象。更有甚者，有的工程資料是竣工后閉門(mén)造車(chē)一次性“造”出來(lái)的。試想，不及時(shí)編制、報(bào)驗(yàn)、不見(jiàn)證取樣、不進(jìn)行任何試驗(yàn)，編造出來(lái)的資料能真實(shí)反映工程實(shí)際嗎？要知道，工程建設(shè)工程資料是對(duì)工程項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中逐步形成的，是工程建設(shè)過(guò)程真實(shí)、全面的反映，對(duì)控制工程質(zhì)量有著至關(guān)重要的作用。所以說(shuō)，如果資料不符合要求，工程實(shí)體質(zhì)量根本就無(wú)從談起。
由此，我們一定要從思想上重視對(duì)資料的編制和管理工作，要堅(jiān)持報(bào)驗(yàn)必須資料先行，爭(zhēng)取做到“資料預(yù)控”。所謂“資料預(yù)控”是指在施工前就對(duì)工程的施工過(guò)程應(yīng)具備的基本資料有個(gè)整體輪廓，需要編制和提供哪些資料做到心中有數(shù)。因?yàn)槊恳粋€(gè)工程從開(kāi)始到結(jié)束直至竣工驗(yàn)收都有其內(nèi)在的規(guī)律和規(guī)定，有章可循。通過(guò)資料預(yù)控，可以做到對(duì)資料提前編制和報(bào)驗(yàn)，做到資料與施工同步。
除了做好以上五點(diǎn)以外，對(duì)工程技術(shù)資料的編制和報(bào)驗(yàn)還必須做到及時(shí)、真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。具體地說(shuō)：及時(shí)性，是做好資料的前提。工程技術(shù)資料是對(duì)建筑實(shí)物質(zhì)量情況的真實(shí)反映，因此要求資料必須按照建筑物施工的進(jìn)度及時(shí)編制和報(bào)驗(yàn).同時(shí)，及時(shí)反映在施工企業(yè)內(nèi)部質(zhì)量的管理上.“自檢、互檢和交接檢”的質(zhì)量管理體制要求工程技術(shù)資料的整理必須及時(shí)，這是施工時(shí)嚴(yán)格控制的“質(zhì)量環(huán)”。同時(shí)，質(zhì)量控制、進(jìn)度控制和投資控制也要求工程技術(shù)資料的整理必須及時(shí)，為控制提供可靠的依據(jù)。
資料管理實(shí)訓(xùn)心得篇二
暑假里，經(jīng)學(xué)校安排，我參加了為期五天的“xxx現(xiàn)代教育示范學(xué)校建設(shè)工程”的培訓(xùn)，在xxx分會(huì)場(chǎng)由首席專(zhuān)家武漢市常青實(shí)驗(yàn)學(xué)校校長(zhǎng)萬(wàn)玉霞親歷指導(dǎo)交流，在聆聽(tīng)了專(zhuān)家的指導(dǎo)后，在向同行們學(xué)習(xí)后，我相信，在自己的努力工作下，自己在今后的教學(xué)一定會(huì)更上一層樓，通過(guò)這次交流學(xué)習(xí)。我有了以下一些體會(huì)：
每個(gè)學(xué)生都有被愛(ài)和被承認(rèn)的心理咨詢(xún)需要，課堂教學(xué)中善于應(yīng)用激勵(lì)手段，對(duì)學(xué)生的點(diǎn)滴成功和小進(jìn)步，我都要給予充分肯定、及時(shí)評(píng)價(jià)。作為教師感受最深的莫過(guò)于學(xué)生在學(xué)業(yè)上的差異，在律動(dòng)教學(xué)中，有的教學(xué)目標(biāo)部分學(xué)生很難達(dá)到，針對(duì)這一情況，作為教師就要注意根據(jù)學(xué)生的個(gè)別差異給予靈活的評(píng)價(jià)，學(xué)生的智力的個(gè)別差異，是因材施教的理論基礎(chǔ)之一。不同難度的學(xué)習(xí)、評(píng)價(jià)，使各個(gè)層面的學(xué)生都能輕松愉快地接受，并且有差異地發(fā)展，樹(shù)立學(xué)習(xí)的信心。
教學(xué)中，用一個(gè)個(gè)小的`進(jìn)步使孩子得到成功的體驗(yàn)。正常孩子有成功的愿望也有得到成功體驗(yàn)的渴望，而成功的體驗(yàn)是滋生自信的催化劑。
音樂(lè)藝術(shù)主要還不是一門(mén)知識(shí)，而是一種內(nèi)心體驗(yàn)，一種音樂(lè)審美愉悅的體驗(yàn)，小組合作學(xué)習(xí)，為性格內(nèi)向的學(xué)生提供了一個(gè)參與和表現(xiàn)的機(jī)會(huì)。有些學(xué)生的動(dòng)作不夠協(xié)調(diào)，加上性格又比較內(nèi)向，在老師面前比較膽怯，不好意思跳，但在小組活動(dòng)中，這些學(xué)生相對(duì)而言卻很積極。小組合作學(xué)習(xí)，不僅給學(xué)生提供了一個(gè)相互交流共同進(jìn)步的平臺(tái)，也給了他們一個(gè)親身體驗(yàn)群體活動(dòng)的機(jī)會(huì)，在活動(dòng)中，教師要特別關(guān)注這些學(xué)生身上微小的閃光點(diǎn)，盡可能讓他們真正參與小組合作學(xué)習(xí)活動(dòng)中，并在活動(dòng)中走向自信，自信的走向社會(huì)。
資料管理實(shí)訓(xùn)心得篇三
不知不覺(jué)在資料員崗工作差不多一年了，作為10000號(hào)前臺(tái)的資料員，不斷搜集資料和完善資料庫(kù)是我們的工作和任務(wù)，更是可以提高前臺(tái)話(huà)務(wù)員查找資料的準(zhǔn)確性。總結(jié)來(lái)說(shuō)，今年在資料采編工作有如下幾方面：
一、做好日常的資料編輯及維護(hù)工作截止至20__年11月26日，通過(guò)郵箱和oa系統(tǒng)共收到8724份業(yè)務(wù)文件，比去年增加了____份文件，同比增加了60%，也就是說(shuō)平均每個(gè)工作日對(duì)34份業(yè)務(wù)文件進(jìn)行整理、校對(duì)、審核、錄入，同時(shí)對(duì)動(dòng)態(tài)的信息進(jìn)行跟蹤、修改、及時(shí)匯總上庫(kù)。每天及時(shí)對(duì)前臺(tái)的業(yè)務(wù)問(wèn)題進(jìn)行答疑，統(tǒng)計(jì)“客服查詢(xún)單登記系統(tǒng)”從20__年1月1日至11月26日共處理5832條業(yè)務(wù)問(wèn)題，平均每個(gè)工作日要處理23條問(wèn)題解答，并將有代表性的問(wèn)題通過(guò)常見(jiàn)問(wèn)題解答的方式整理上庫(kù)，使話(huà)務(wù)員對(duì)業(yè)務(wù)的了解進(jìn)一步加深。對(duì)后臺(tái)同事轉(zhuǎn)派一些需要資料員協(xié)查的華為電子流工單進(jìn)行及時(shí)回復(fù),以便后臺(tái)同事進(jìn)一步向其他部門(mén)進(jìn)行核實(shí)情況和答復(fù)用戶(hù)。
二、定期參加前臺(tái)聆聽(tīng)會(huì)議今年開(kāi)始，10000號(hào)班組定期組織前臺(tái)話(huà)務(wù)小組、資料員及支撐人員參加聆聽(tīng)會(huì)議，該會(huì)議主要通過(guò)交流，讓前臺(tái)話(huà)務(wù)員與資料員可以直接溝通、反饋?zhàn)勺R(shí)庫(kù)存在的問(wèn)題。收集了相關(guān)問(wèn)題后，并及時(shí)完善咨識(shí)庫(kù)。
三、完善業(yè)務(wù)處理標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)前臺(tái)話(huà)務(wù)員及后臺(tái)人員的反饋的情況，不斷完善業(yè)務(wù)處理標(biāo)準(zhǔn)。如“防止超級(jí)投訴”、“欠費(fèi)申告期和非欠費(fèi)申告期受理規(guī)范”、“移動(dòng)業(yè)務(wù)受理標(biāo)準(zhǔn)”等。
資料管理實(shí)訓(xùn)心得篇四
各位領(lǐng)導(dǎo)及參會(huì)人員大家好，雖然接觸電梯維保工作只有半年時(shí)間，但是在維保作業(yè)和維保資料管理方面我仍然有一些感想和建議要說(shuō)。
首先是維保移交工作，通過(guò)接聽(tīng)分公司的24小時(shí)急修電話(huà)，不難發(fā)現(xiàn)那些在某一時(shí)期頻繁報(bào)修的.單位，通常是已經(jīng)政府驗(yàn)收過(guò)并投入使用，即將移交給分公司接手的單位，由于后續(xù)整改等手續(xù)的未完成以及用戶(hù)自身的一些問(wèn)題，導(dǎo)致在電梯急修工作的安排上出現(xiàn)難度，用戶(hù)也是極為不滿(mǎn)，甚至投訴至上海總部，這非常不利于之后維保業(yè)務(wù)工作的開(kāi)展，而電梯投入使用只修不保，必然又會(huì)提高電梯的故障率，陷入惡性循環(huán)的過(guò)程。所以還請(qǐng)各協(xié)作單位對(duì)維保站長(zhǎng)提出的需要整改的部分全部整改完畢并及時(shí)反饋。
第二，要說(shuō)到各類(lèi)作業(yè)單據(jù)，回訪(fǎng)單、保養(yǎng)單、急修單，這3樣單據(jù)是維保工作的記錄和證明，單據(jù)填寫(xiě)規(guī)范非常重要，但是仍然存在用戶(hù)單位名稱(chēng)過(guò)于簡(jiǎn)略，保養(yǎng)合同號(hào)缺少或錯(cuò)誤，無(wú)站長(zhǎng)簽字，2次保養(yǎng)時(shí)間大于或小于15天，用戶(hù)簽字無(wú)確認(rèn)日期等不符合要求的情況。這些希望能在20xx得到改善，有合同號(hào)不清楚的可以從我這里確認(rèn)。
第三，就是保養(yǎng)費(fèi)開(kāi)票，電梯保養(yǎng)開(kāi)票從今年一月一日開(kāi)始也是采用機(jī)打票了，上次工程例會(huì)上已經(jīng)強(qiáng)調(diào)，外地保養(yǎng)單位單位一定要向用戶(hù)確認(rèn)好是否需要開(kāi)當(dāng)?shù)匕l(fā)票，如果不需要開(kāi)外經(jīng)證，要盡快提供用戶(hù)單位的稅務(wù)登記證號(hào)。20xx年，尤其是年底，保養(yǎng)退票現(xiàn)象十分嚴(yán)重，而造成該現(xiàn)象的，多是保養(yǎng)發(fā)票沒(méi)有及時(shí)交給用戶(hù)，20xx年務(wù)必要全力避免再有類(lèi)似情況的發(fā)生，因?yàn)闄C(jī)打票是和稅務(wù)部門(mén)聯(lián)網(wǎng)的，想退票非常的困難。
第四，說(shuō)到保養(yǎng)費(fèi)發(fā)票后緊接著就是談一下保養(yǎng)費(fèi)結(jié)算的事，保養(yǎng)費(fèi)的支付對(duì)應(yīng)的結(jié)算時(shí)間通常是半年或者一季度，為了避免年終大量單位結(jié)算和應(yīng)收賬款，20xx年開(kāi)始每季度結(jié)算一次，本季度開(kāi)了票下季度末就結(jié)算，這樣對(duì)整個(gè)保養(yǎng)工作的監(jiān)督和保養(yǎng)應(yīng)收賬款的跟蹤都有好處。
第五，政府驗(yàn)收日期上報(bào)需要更加準(zhǔn)確及時(shí)，現(xiàn)在各單位基本能做到每月上報(bào)當(dāng)月政府驗(yàn)收項(xiàng)目，我也好立刻做好回訪(fǎng)項(xiàng)目承攬協(xié)議，但是有部分單位，連同保養(yǎng)項(xiàng)目承攬協(xié)議，蓋章返回的時(shí)間過(guò)長(zhǎng)，特別回訪(fǎng)承攬協(xié)議還是和有效齊全的回訪(fǎng)單據(jù)作為結(jié)算回訪(fǎng)費(fèi)用的重要依據(jù)，這點(diǎn)希望也在20xx年得到改正。
感謝大家對(duì)我一直提供幫助和指導(dǎo)。20xx年12月份分公司維保部門(mén)制定了20xx年每月各自要完成的任務(wù)清單，是有助于維保管理的各條線(xiàn)的報(bào)表，20xx年1月起正式執(zhí)行，借此完善電梯售后工作中的每一個(gè)細(xì)節(jié)，積極響應(yīng)維保產(chǎn)業(yè)化的號(hào)召。
資料管理實(shí)訓(xùn)心得篇五
本人于20xx年7月畢業(yè)，后就業(yè)于陜西華山路橋工程有限公司，被分到咸陽(yáng)機(jī)場(chǎng)高架橋項(xiàng)目部工作。一年的時(shí)間很快就要過(guò)去了，在一年里，我在領(lǐng)導(dǎo)及同事們的關(guān)心與幫助下圓滿(mǎn)的完成了各項(xiàng)工作，在思想覺(jué)悟方面有了更進(jìn)一步的提高，一年的工作總結(jié)主要有以下幾項(xiàng)：
1、思品德素質(zhì)修養(yǎng)及職業(yè)道德。遵紀(jì)守法，愛(ài)崗敬業(yè)，具有強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心，積極主動(dòng)認(rèn)真的學(xué)習(xí)專(zhuān)業(yè)知識(shí)，工作態(tài)度端正，認(rèn)真負(fù)責(zé)。
2、專(zhuān)業(yè)知識(shí)、工作能力和具體工作。我20xx年8月份來(lái)到陜西華山路橋工程有限咸陽(yáng)機(jī)場(chǎng)高架橋項(xiàng)目部工作，擔(dān)任項(xiàng)目部資料管理工作。資料管理工作比較瑣碎，但為了搞好工作，我不怕麻煩，向領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)教、向同事學(xué)習(xí)、自己摸索實(shí)踐，在很短的時(shí)間內(nèi)便熟悉了資料管理的工作，明確了工作的程序、方向，提高了工作能力，在具體的工作中形成了一個(gè)清晰的工作思路，能夠順利的開(kāi)展工作并熟練圓滿(mǎn)地完成本職工作。在這一年中，我本著“把工作做的更好”這樣一個(gè)目標(biāo)，開(kāi)拓創(chuàng)新意識(shí)，積極圓滿(mǎn)的完成了以下本職工作：
（1）收集整理齊全工程前期的各種資料。
（2）按照文明工地的要求,協(xié)助安全文明部門(mén)及時(shí)整理齊全文明工地資料。
（4）做好各類(lèi)文件、圖紙下發(fā)、傳閱及傳遞工作并將文件原件存檔。根據(jù)項(xiàng)目部規(guī)定，對(duì)文件進(jìn)行相關(guān)部門(mén)的下發(fā)、傳閱、傳遞，接收部門(mén)在文件原件上進(jìn)行簽字確認(rèn)，并將文件原件存檔,做好《資料借閱登記表》督促借用人歸還資料。
（5）負(fù)責(zé)工程資料的保管。核實(shí)工程資料的完整情況，對(duì)折皺、破損、參差不齊的文件進(jìn)行整補(bǔ)、裁切、折疊，使其盡量保持外觀(guān)上的整齊劃一。按資料內(nèi)容特征對(duì)文件資料進(jìn)行分類(lèi)，將屬于同一卷的資料用檔案盒裝訂后入柜保存。并定期對(duì)文件資料進(jìn)行核查，對(duì)遺缺文件進(jìn)行追查，查明原因。
（6）工程資料應(yīng)認(rèn)真填寫(xiě)，字績(jī)工整，裝訂整齊,一看一目了然,以便以后檢查及歸檔帶來(lái)方便。
（7）登記保管好項(xiàng)目部各種書(shū)籍、資料表格。做好督促借用人歸還資料。
（8）及時(shí)做好資料的審查備案工作。資料管理工作正進(jìn)一步完善規(guī)范，我今后會(huì)再接再厲把工作做的更好。為了項(xiàng)目部工作的順利進(jìn)行，除了做好本職工作，我還積極配合其他同事做好工作。
（9）參加項(xiàng)目例會(huì)及專(zhuān)題會(huì)議，并對(duì)會(huì)議內(nèi)容進(jìn)行完整記錄。
3、工作態(tài)度和勤奮敬業(yè)方面。熱愛(ài)自己的本職工作，能夠正確認(rèn)真的對(duì)待每一項(xiàng)工作，工作投入，熱心為大家服務(wù)，認(rèn)真遵守勞動(dòng)紀(jì)律，保證按時(shí)出勤，出勤率高，有效利用工作時(shí)間，堅(jiān)守崗位，需要加班完成工作按時(shí)加班加點(diǎn)，保證工作能按時(shí)完成。
4、工作質(zhì)量成績(jī)、效益和貢獻(xiàn)。在開(kāi)展工作之前做好個(gè)人工作計(jì)劃，有主次的先后及時(shí)的完成各項(xiàng)工作，達(dá)到預(yù)期的效果，保質(zhì)保量的完成工作，工作效率高，同時(shí)在工作中學(xué)習(xí)了很多東西，也鍛煉了自己，經(jīng)過(guò)不懈的努力，使工作水平有了長(zhǎng)足的進(jìn)步，開(kāi)創(chuàng)了工作的新局面，為公司及項(xiàng)目部作做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
總結(jié)這近一年的工作，盡管有了一定的進(jìn)步和成績(jī)，但在一些方面還存在著不足。比如有創(chuàng)造性的工作思路還不是很多，個(gè)別工作做的還不夠完善，技術(shù)資料的認(rèn)知方面還不夠，這都有待于在今后的工作中加以改進(jìn)。在以后日子里，我將認(rèn)真學(xué)習(xí)專(zhuān)業(yè)知識(shí)，提高個(gè)人職業(yè)素養(yǎng)，積極努力學(xué)習(xí)更多的專(zhuān)業(yè)知識(shí)，做個(gè)專(zhuān)業(yè)的建筑人！
資料管理實(shí)訓(xùn)心得篇六
我叫xxx，于xx年x月我榮幸進(jìn)入了xx裝飾工程有限公司，并于x月x號(hào)到xx分公司報(bào)道就職，這是我成為一名建裝人的開(kāi)始。在剛剛開(kāi)始工作的這段時(shí)間，我在辦公室里得到了各位同事們的幫忙，熟悉了公司的日常業(yè)務(wù)流程，在x月初，公司領(lǐng)導(dǎo)安排我到xx項(xiàng)目部鍛煉學(xué)習(xí)。
xx項(xiàng)目主要涉及兩大項(xiàng)工程：
（1）2#3#輔房、辦公樓、餐廳樓的幕墻外裝工程，涵蓋了石材、玻璃幕墻。目前2#3#輔房、餐廳樓的幕墻工程已驗(yàn)收完畢，辦公樓于11月底與土建工程交接開(kāi)工。
（2）餐廳樓室內(nèi)精裝修工程，該工程已理解驗(yàn)收，得到了甲方的高度肯定，目前已投入使用，反應(yīng)良好。
在該項(xiàng)目中，我擔(dān)任的是工程資料員工作?？偨Y(jié)大半年來(lái)的工作，除了個(gè)人的努力，很大一部分都離不開(kāi)同事的幫忙與領(lǐng)導(dǎo)的鼓勵(lì)與指導(dǎo)，現(xiàn)從四方面匯報(bào)如下：
建筑工程為人們的活動(dòng)供給了必要的場(chǎng)所，工程質(zhì)量的好壞直接影響到了人身健康與生產(chǎn)活動(dòng)。所以，作為一名建裝人除了具備專(zhuān)業(yè)知識(shí)外，在施工中，遵紀(jì)守法，嚴(yán)格按照國(guó)家相關(guān)建筑法律，確保工程高質(zhì)完成必不可缺。我時(shí)常將此牢記心中，愛(ài)崗敬業(yè)，具有強(qiáng)烈的職責(zé)感和事業(yè)心，積極主動(dòng)認(rèn)真學(xué)習(xí)，工作態(tài)度端正，認(rèn)真負(fù)責(zé)。
由于是第一次參與工程管理，對(duì)于工程需要準(zhǔn)備什么材料，幾乎是沒(méi)有什么概念的。該項(xiàng)工作前期是由同事郭華敏來(lái)?yè)?dān)任的，這名老員工在工作中的熟練與認(rèn)真鼓舞了我，同時(shí)在公司領(lǐng)導(dǎo)和項(xiàng)目負(fù)責(zé)人的指導(dǎo)和幫忙下，我逐步地開(kāi)展工作，明確了工作的程序、方向，不斷提高工作本事，在具體的工作中構(gòu)成了一個(gè)清晰的工作思路，能夠順利并較熟練圓滿(mǎn)地完成本職工作。本著"做好工作，沒(méi)有最好，僅有更好，不斷提高自我"的目標(biāo)，完成了如下工作：
（1）收集整理齊全工程前期的各項(xiàng)資料。這包括各項(xiàng)合同、中標(biāo)通知書(shū)、施工圖設(shè)計(jì)文件等等。
（2）按照禮貌工地的要求，及時(shí)整理齊全禮貌工地的資料。
（3）收集保存好公司及相關(guān)部門(mén)下發(fā)的文件及會(huì)議文件工作。按類(lèi)別整理為電子和紙質(zhì)資料，放入相應(yīng)的文件夾，供項(xiàng)目成員查閱文件，順利開(kāi)展工作。
（4）做好各類(lèi)文件、圖紙下發(fā)、傳閱及傳遞工作，并將源文件存檔。
（5）負(fù)責(zé)工程資料的整理和保管。工程資料是真實(shí)反映工程項(xiàng)目施工的寫(xiě)照。所以，作為一名資料員，在工程施工的不一樣階段，要不斷更新資料，為現(xiàn)場(chǎng)供給及時(shí)、有效、實(shí)用的資料。嚴(yán)格按工程技術(shù)資料管理要求，認(rèn)真做好技術(shù)的收集、整理、歸檔工作，確保技術(shù)資料的真實(shí)性與完整性。并定期對(duì)褶皺、破損的文件進(jìn)行整補(bǔ)。分類(lèi)入柜保存，以便為竣工預(yù)算和優(yōu)良工程供給完整的技術(shù)資料。
（6）及時(shí)做好資料的審查備案工作。資料管理工作不斷完善規(guī)范，今后也將再接再厲，做好本職工作，積極配合公司及項(xiàng)目部工作。
資料員的工作比較繁瑣，同時(shí)在公司部門(mén)和項(xiàng)目部部門(mén)中間起著一個(gè)重要的傳遞作用，所以在日常的工作中，我認(rèn)真負(fù)責(zé)，不敢有絲毫的懈怠，時(shí)?？偨Y(jié)積累工作心得，同時(shí)也不斷查缺補(bǔ)漏，發(fā)現(xiàn)了一些問(wèn)題：對(duì)于已歸檔的資料和發(fā)放的資料，不能快速高效的向領(lǐng)導(dǎo)和同事反饋信息。針對(duì)此問(wèn)題，我向公司優(yōu)秀資料員請(qǐng)教方法，結(jié)合自我的實(shí)際，不斷實(shí)踐，找到了解決的辦法，即：嚴(yán)格按照項(xiàng)目部規(guī)定，對(duì)文件進(jìn)行編號(hào)，并對(duì)相應(yīng)文件進(jìn)行簽字確認(rèn)，確保工作有條不紊，提高效率。
總結(jié)這大半年的工作，我倍感幸運(yùn)，經(jīng)過(guò)領(lǐng)導(dǎo)、同事的指導(dǎo)和幫忙以及自我的堅(jiān)持，我學(xué)到了不少東西，業(yè)務(wù)上也努力做了一些成績(jī)。但這還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠，尤其在施工技術(shù)方面上還顯得稚嫩。在今后的工作中，我將繼續(xù)不斷總結(jié)與反省，多學(xué)，多思、多試，時(shí)刻鞭策自我并充實(shí)能量，提高自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平，以適應(yīng)時(shí)代和企業(yè)的發(fā)展！
資料管理實(shí)訓(xùn)心得篇七
在高校里，資料管理員是一個(gè)非常重要的職位。隨著數(shù)字化和信息化技術(shù)的快速發(fā)展，知識(shí)的存儲(chǔ)和管理變得尤為重要。最近，我參加了一次資料管理員的實(shí)訓(xùn)，這次實(shí)訓(xùn)讓我深刻理解到資料管理員的核心職責(zé)，并且對(duì)于今后的職業(yè)規(guī)劃有了更清晰的認(rèn)識(shí)。
第二段：背景
這次資料管理員實(shí)訓(xùn)是由學(xué)校圖書(shū)館和信息技術(shù)中心聯(lián)合舉行的。實(shí)訓(xùn)采用了先進(jìn)的圖書(shū)館管理軟件，使用這個(gè)軟件讓我們更加了解圖書(shū)館的運(yùn)作，并且掌握了如何建立有效的知識(shí)管理系統(tǒng)和信息檢索模式。此外，我們還學(xué)習(xí)了一些技術(shù)操作，例如在數(shù)字化控制系統(tǒng)中儲(chǔ)存和管理文獻(xiàn)、管理元數(shù)據(jù)等。
第三段：實(shí)踐過(guò)程
在實(shí)踐過(guò)程中，我們學(xué)習(xí)了如何建立數(shù)據(jù)庫(kù)、如何對(duì)數(shù)據(jù)庫(kù)進(jìn)行查詢(xún)和報(bào)告生成、如何管理報(bào)表和數(shù)據(jù)分析。在實(shí)踐中，我們還學(xué)會(huì)了怎樣處理信息的不同規(guī)則，并建立了一套獨(dú)特的工作流程。我們也學(xué)習(xí)了如何協(xié)作和處理問(wèn)題，始終注重團(tuán)隊(duì)精神和績(jī)效。
第四段：實(shí)踐收獲
這次資料管理實(shí)訓(xùn)給了我很多啟示。我專(zhuān)注于如何有效地處理信息和數(shù)據(jù)，是一件創(chuàng)造性的工作。學(xué)習(xí)這些技能對(duì)于今后的職業(yè)生涯是很有幫助的。此外，我還意識(shí)到資料管理員的工作需要不間斷的學(xué)習(xí)和探索，因?yàn)榧夹g(shù)和市場(chǎng)的變化一直在推動(dòng)著我們進(jìn)步。在未來(lái)的工作中，我將不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平和職業(yè)素養(yǎng)，并積極探索更高效的工作方法。
第五段：總結(jié)
總之，這次實(shí)訓(xùn)對(duì)我的職業(yè)規(guī)劃有了深刻的影響。它讓我認(rèn)識(shí)到資料管理員的工作需要全面的知識(shí)、優(yōu)秀的技能，并且要求仔細(xì)、專(zhuān)業(yè)、有條理，始終注重團(tuán)隊(duì)合作和市場(chǎng)需求。我想，我會(huì)把這些成果和收獲轉(zhuǎn)化為職業(yè)發(fā)展的動(dòng)力，為社會(huì)創(chuàng)造更多、更有價(jià)值的貢獻(xiàn)。
資料管理實(shí)訓(xùn)心得篇八
作為一名資料管理員實(shí)習(xí)生，我在過(guò)去的一個(gè)月里收獲了很多寶貴的經(jīng)驗(yàn)和心得。在這個(gè)過(guò)程中，我發(fā)現(xiàn)實(shí)習(xí)所得到的知識(shí)和技能與我以前所學(xué)的知識(shí)存在很多差異。在這篇文章中，我將分享我所學(xué)到的一些重要經(jīng)驗(yàn)和理解。希望對(duì)于需要長(zhǎng)期從事信息管理工作的讀者有所幫助。
第二段：資料管理員的工作
資料管理員負(fù)責(zé)管理組織內(nèi)部數(shù)據(jù)及信息。他們必須確保所有的數(shù)據(jù)都保持更新，整齊，易于訪(fǎng)問(wèn)，并與組織的其他系統(tǒng)集成。簡(jiǎn)而言之，資料管理員是組織架構(gòu)中最重要的人之一，因?yàn)樗麄児芾淼氖墙M織的一切數(shù)據(jù)和信息。
第三段：實(shí)習(xí)的挑戰(zhàn)性
資料管理員的工作非常復(fù)雜，且需要管理和處理大量的數(shù)據(jù)。在實(shí)習(xí)過(guò)程中，我挑戰(zhàn)最大的是數(shù)據(jù)的處理和管理。數(shù)據(jù)的處理需要我嚴(yán)密的邏輯思維及各種專(zhuān)業(yè)技能的應(yīng)用。同時(shí)，普遍存在的數(shù)據(jù)缺失和不完整的問(wèn)題也給我的操作帶來(lái)了很大的困難。幸運(yùn)的是，在導(dǎo)師和同事們的幫助下，我成功克服了這些挑戰(zhàn)，并取得了很好的實(shí)踐效果。
第四段：實(shí)習(xí)得到的心得體會(huì)
在實(shí)習(xí)的過(guò)程中，我認(rèn)為最重要的是在保證數(shù)據(jù)的精度和有效性的同時(shí)，將數(shù)據(jù)能夠規(guī)整化、同步化、集中化和模塊化地整合在一起。 這可以幫助組織確定多種促進(jìn)數(shù)據(jù)使用的方法和策略，并提高生產(chǎn)力。此外，我還學(xué)到了如何使用各種信息處理技術(shù)來(lái)對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行處理和管理。對(duì)于良好的信息管理來(lái)說(shuō)，信息技術(shù)的應(yīng)用十分關(guān)鍵。細(xì)致的數(shù)據(jù)收集和分析也很重要，因此，保持高度準(zhǔn)確性和標(biāo)準(zhǔn)化準(zhǔn)則至關(guān)重要。
第五段：結(jié)語(yǔ)
總的來(lái)說(shuō)，這次實(shí)習(xí)給我?guī)?lái)了很多寶貴的經(jīng)驗(yàn)和對(duì)資料管理員的職業(yè)認(rèn)知。我學(xué)到了很多新技能，并對(duì)組織的信息管理方式有了更深入的了解。我的實(shí)習(xí)經(jīng)歷是非常有意義的，我相信它將對(duì)我的未來(lái)職業(yè)發(fā)展產(chǎn)生重大的影響。最后，我希望我的經(jīng)驗(yàn)和想法能夠?yàn)槠渌?jì)劃進(jìn)入資料管理員行業(yè)的人提供一些有用的指導(dǎo)和提示。
資料管理實(shí)訓(xùn)心得篇九
自20xx年4月21日我單位進(jìn)場(chǎng)以來(lái)，檔案資料室在項(xiàng)目經(jīng)理部的領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真學(xué)習(xí)中電投管理公司下發(fā)的《工程檔案管理實(shí)施細(xì)則》等文件，及時(shí)組織各級(jí)管理人員關(guān)于檔案資料管理工作的培訓(xùn)，在過(guò)程中嚴(yán)格按照文件要求執(zhí)行管理?，F(xiàn)將檔案資料室20xx年度資料文件管理工作情況簡(jiǎn)要匯報(bào)如下：
項(xiàng)目成立后，項(xiàng)目結(jié)合工程公司、監(jiān)理公司關(guān)于檔案建立的相關(guān)文件要求，及時(shí)制定完善了本項(xiàng)目的檔案資料二級(jí)管理程序，并發(fā)布。為了強(qiáng)化項(xiàng)目檔案管理執(zhí)行水平，確保檔案資料管理工作規(guī)范化，項(xiàng)目成立了由各部門(mén)負(fù)責(zé)人、檔案管理員為主要成員的檔案資料管理領(lǐng)導(dǎo)小組。使項(xiàng)目各級(jí)管理人員增強(qiáng)了對(duì)資料信息的尊重意識(shí)；同時(shí)，也提升了檔案資料管理人員的工作綜合素質(zhì)。
由于檔案資料管理具有專(zhuān)業(yè)性、連續(xù)性等特點(diǎn)，從而，決定了檔案資料管理工作責(zé)任重大。為此，按照項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)管理工作的統(tǒng)一部署，資料室嚴(yán)格按照檔案資料管理的程序?qū)嵤┕芾恚鹤⒅厝粘?duì)信息資料文件的收集、整理、分類(lèi)、歸檔，并切實(shí)加強(qiáng)對(duì)檔案資料的保管工作，做好防火、防潮、防盜等預(yù)防工作。項(xiàng)目開(kāi)工至今年，資料室總計(jì)報(bào)送資料4份，接收外部文檔170份，內(nèi)部文檔142份，圖紙387套，均已按合川項(xiàng)目檔案資料管理要求整理歸檔。
開(kāi)工至今，我項(xiàng)目資料室接受中電建協(xié)檔案資料專(zhuān)家組咨詢(xún)檢查2次，接受中電投管理公司檔案資料檢查3次，組織項(xiàng)目部?jī)?nèi)部資料檢查2次。項(xiàng)目積極配合各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)單位的資料專(zhuān)項(xiàng)檢查，對(duì)檢查組提出的不符合項(xiàng)，均能夠按時(shí)完成整改回復(fù)，并虛心聽(tīng)取專(zhuān)家的合理建議，在具體工作過(guò)程中積極采納改進(jìn)，以可持續(xù)的發(fā)展觀(guān)指導(dǎo)項(xiàng)目檔案資料歸檔管理，為今后達(dá)標(biāo)投產(chǎn)奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
針對(duì)項(xiàng)目20xx年的工程計(jì)劃，檔案資料室管理工作任重道遠(yuǎn)。檔案資料室將繼續(xù)按照項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)做的相關(guān)部署，把好檔案資料管理關(guān)口，落實(shí)職責(zé)，明確責(zé)任，為進(jìn)一步做好檔案資料管理工作而不懈努力。
資料管理實(shí)訓(xùn)心得篇十
在如今信息化快速發(fā)展的時(shí)代，數(shù)據(jù)和資料管理已成為每個(gè)組織和個(gè)人不可或缺的一部分。然而，面對(duì)大量的數(shù)據(jù)和繁雜的資料，如何進(jìn)行高效的管理和維護(hù)，成為了每個(gè)人都需要探索和提高的方向。在長(zhǎng)期的工作實(shí)踐中，我積累了一些寶貴的經(jīng)驗(yàn)和心得體會(huì)，下面將分享我對(duì)資料管理質(zhì)量的思考和認(rèn)識(shí)。
首先，建立完善的數(shù)據(jù)分類(lèi)體系是保證資料管理質(zhì)量的基礎(chǔ)。任何一項(xiàng)工作都需要有一個(gè)合理和先進(jìn)的分類(lèi)體系作為基礎(chǔ)，數(shù)據(jù)管理也不例外。通過(guò)對(duì)資料的分類(lèi)，我們可以將相關(guān)的數(shù)據(jù)整合在一起，便于查找和使用。同時(shí)，合理的分類(lèi)還能夠幫助我們發(fā)現(xiàn)數(shù)據(jù)的規(guī)律和特點(diǎn)，進(jìn)一步提高我們的工作效率。在建立分類(lèi)體系的過(guò)程中，我們需要充分了解數(shù)據(jù)的特性和需求，借鑒其他組織或行業(yè)的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，確保分類(lèi)體系的科學(xué)合理。
其次，嚴(yán)格的數(shù)據(jù)采集和錄入規(guī)范是提高資料管理質(zhì)量的重要環(huán)節(jié)。數(shù)據(jù)采集和錄入是所有數(shù)據(jù)管理工作的前提和基礎(chǔ)，如果沒(méi)有嚴(yán)格的規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)，很容易出現(xiàn)數(shù)據(jù)錯(cuò)誤或者丟失的情況。因此，在進(jìn)行數(shù)據(jù)采集和錄入工作時(shí)，我們要注意規(guī)范文件的格式和內(nèi)容，確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和完整性。另外，借助現(xiàn)代化的科技手段，比如使用電子表格或數(shù)據(jù)庫(kù)等工具，可以進(jìn)一步提高數(shù)據(jù)采集和錄入的效率和質(zhì)量。
第三，建立規(guī)范和強(qiáng)大的數(shù)據(jù)安全機(jī)制是保護(hù)資料管理質(zhì)量的重要手段。隨著互聯(lián)網(wǎng)的普及和應(yīng)用，數(shù)據(jù)泄露和安全問(wèn)題日益突出，我們必須重視和加強(qiáng)數(shù)據(jù)的安全保護(hù)。為了確保數(shù)據(jù)的安全和完整性，我們可以采取一系列的措施，比如定期備份數(shù)據(jù)、加密傳輸和存儲(chǔ)數(shù)據(jù)、設(shè)置權(quán)限管理等等。只有建立了完備的數(shù)據(jù)安全機(jī)制，才能夠有效地預(yù)防數(shù)據(jù)丟失、泄露和被篡改的風(fēng)險(xiǎn)，保證數(shù)據(jù)的穩(wěn)定和可靠。
第四，持續(xù)的數(shù)據(jù)清洗和更新工作是提高資料管理質(zhì)量的關(guān)鍵。隨著時(shí)間的推移，數(shù)據(jù)會(huì)越來(lái)越多，但其中也會(huì)有很多過(guò)時(shí)或無(wú)效的數(shù)據(jù)。為了確保數(shù)據(jù)的質(zhì)量和有效性，我們需要定期進(jìn)行數(shù)據(jù)清洗和更新工作。在數(shù)據(jù)清洗過(guò)程中，我們要及時(shí)刪除或修正錯(cuò)誤或重復(fù)的數(shù)據(jù)；而在數(shù)據(jù)更新過(guò)程中，我們要更新數(shù)據(jù)中的變化信息，確保數(shù)據(jù)的時(shí)效性和準(zhǔn)確性。長(zhǎng)期堅(jiān)持?jǐn)?shù)據(jù)清洗和更新工作，將有助于我們保持?jǐn)?shù)據(jù)的高質(zhì)量和有效性。
最后，定期的數(shù)據(jù)質(zhì)量評(píng)估和監(jiān)控是不斷提高資料管理質(zhì)量的必要手段。只有對(duì)數(shù)據(jù)質(zhì)量進(jìn)行評(píng)估和監(jiān)控，我們才能及時(shí)發(fā)現(xiàn)和修正數(shù)據(jù)質(zhì)量問(wèn)題，進(jìn)一步提升我們對(duì)數(shù)據(jù)的可靠性和可信度。在進(jìn)行評(píng)估和監(jiān)控工作時(shí)，我們可以借助各種數(shù)據(jù)質(zhì)量工具，如數(shù)據(jù)清洗工具、數(shù)據(jù)比對(duì)工具等，進(jìn)行數(shù)據(jù)的質(zhì)量檢查和驗(yàn)證。此外，定期舉辦數(shù)據(jù)質(zhì)量培訓(xùn)和交流活動(dòng)，也能夠幫助我們不斷提高對(duì)數(shù)據(jù)質(zhì)量的認(rèn)識(shí)和重視程度。
綜上所述，資料管理質(zhì)量的提高需要我們從多個(gè)方面努力，包括建立完善的分類(lèi)體系、遵循嚴(yán)格的數(shù)據(jù)采集和錄入規(guī)范、建立規(guī)范和強(qiáng)大的數(shù)據(jù)安全機(jī)制、進(jìn)行持續(xù)的數(shù)據(jù)清洗和更新工作，以及定期的數(shù)據(jù)質(zhì)量評(píng)估和監(jiān)控。當(dāng)我們牢記并踐行這些原則時(shí)，我們就能夠保證資料管理的質(zhì)量和價(jià)值，更好地為自己和組織的發(fā)展服務(wù)。
資料管理實(shí)訓(xùn)心得篇十一
我參加了公司組織的培訓(xùn)后，感到受益匪淺，這次培訓(xùn)讓我又從工作崗位上回到了課堂，接受了一次全面系統(tǒng)教育。這次培訓(xùn)不僅是對(duì)業(yè)務(wù)知識(shí)、技能的學(xué)習(xí)，也是對(duì)自身文化修養(yǎng)的一種提升;它不僅讓我們開(kāi)拓了視野、增長(zhǎng)了見(jiàn)識(shí);也使我們精神得到了升華，思想得到了凈化。
這次培訓(xùn)班盡管時(shí)間短暫，但課程設(shè)計(jì)合理，教師水平較高，學(xué)習(xí)內(nèi)容比較豐富，給學(xué)員提供了一次難得的充電機(jī)會(huì)，是一次比較成功的培訓(xùn)。
通過(guò)老師們的講解使我們對(duì)工程管理有了更加深刻的理論理解。如果我們脫離了組織就會(huì)成為一個(gè)一無(wú)所知的人。這次培訓(xùn)后，我懂得了企業(yè)創(chuàng)業(yè)十幾年來(lái)，其中的艱辛與困難。一個(gè)組織的信念在企業(yè)成功發(fā)展中有著不可忽略的精神作用，沒(méi)有信仰，企業(yè)就不會(huì)有如今規(guī)模，企業(yè)員工就不會(huì)成為個(gè)人心情舒暢、家庭和睦幸福的人。如今社會(huì)是信息化社會(huì)，是飛速發(fā)展的時(shí)代、觀(guān)念、思想、產(chǎn)業(yè)日新月異。要適應(yīng)社會(huì)的發(fā)展，就要與時(shí)俱進(jìn)，“認(rèn)清形勢(shì)、努力學(xué)習(xí)、加強(qiáng)貫注、堅(jiān)定信念、適應(yīng)市場(chǎng)，”不斷學(xué)習(xí)，不斷追求，才會(huì)有不斷的進(jìn)步。企業(yè)的管理與創(chuàng)新都要靠學(xué)習(xí)、靠培訓(xùn)來(lái)“灌輸”。通過(guò)學(xué)習(xí)，才能及時(shí)掌握公司先進(jìn)的管理理念和方法，才能跟上社會(huì)的步伐，才能夠不負(fù)眾望，完成組織交給的各項(xiàng)任務(wù)，成為一名真正的合格優(yōu)秀的企業(yè)骨干。
主要的體會(huì)有兩個(gè)方面：
管理干部是企業(yè)隊(duì)伍中的中堅(jiān)和骨干，他們既是行政職能的具體承擔(dān)者，又是行政職能的具體執(zhí)行者，具有承上啟下、溝通信息和連接上下級(jí)的特點(diǎn)，發(fā)揮著中轉(zhuǎn)站和推動(dòng)器的作用。通過(guò)培訓(xùn)學(xué)習(xí)，自己對(duì)崗位有了新的認(rèn)識(shí)，感到作為一名管理干部光盡心盡力地完成工作還不夠，僅具備良好的德行還不完整，要適應(yīng)時(shí)代的要求和形勢(shì)發(fā)展的需要、履行好本職工作，還必須加強(qiáng)能力建設(shè)，提高自身素質(zhì)。我以為管理干部應(yīng)具備下述幾種能力。
(一)、學(xué)習(xí)能力。作為一個(gè)管理干部要想跟上時(shí)代和社會(huì)前進(jìn)的步伐，就必須學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)、再學(xué)習(xí)，打下堅(jiān)實(shí)的知識(shí)功底。學(xué)習(xí)應(yīng)該是全面而又廣泛的，既要認(rèn)真學(xué)習(xí)掌握與做好本職工作緊密相關(guān)的知識(shí)，又要努力學(xué)習(xí)理論知識(shí)、文化知識(shí)、科學(xué)知識(shí)、社會(huì)知識(shí)、領(lǐng)導(dǎo)學(xué)和管理學(xué)知識(shí)等等，不僅自己要自覺(jué)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，同時(shí)也要善于組織本部門(mén)人員進(jìn)行學(xué)習(xí)，創(chuàng)建一個(gè)學(xué)習(xí)型的組織。
(二)、創(chuàng)新能力。作為一個(gè)開(kāi)發(fā)公司員工，要想保持旺盛的動(dòng)力，必須具備創(chuàng)新的能力。我們所處的是個(gè)創(chuàng)新的時(shí)代，這就注定我們只能在創(chuàng)新中生存，在創(chuàng)新中發(fā)展。
(三)、溝通能力。溝通是密切領(lǐng)導(dǎo)與群眾的重要手段，溝通就是有效的聯(lián)系、協(xié)調(diào)，沒(méi)有溝通就達(dá)不到密切。作為管理干部不僅要與群眾溝通，也要善于與領(lǐng)導(dǎo)溝通，不僅要在單位內(nèi)部溝通，而且也要與社會(huì)進(jìn)行廣泛的交流和溝通。只有善于溝通，我們才能在工作和社會(huì)生活中游刃有余。
(四)、決策能力。決策的失誤是的失誤，在決策時(shí)，要正確處理好民主與集中、全面與局部、戰(zhàn)略與戰(zhàn)術(shù)、當(dāng)前與長(zhǎng)遠(yuǎn)的關(guān)系，不僅要三思而后行，更要審時(shí)度勢(shì)、相機(jī)而行、果斷決策，把握住每次機(jī)遇，推進(jìn)工作發(fā)展，確保決策的“大、快、全、遠(yuǎn)”。
(一)、要發(fā)揮團(tuán)隊(duì)的力量。管理領(lǐng)導(dǎo)要學(xué)會(huì)大處著眼，小處著手，要能看到下屬的優(yōu)點(diǎn)和長(zhǎng)處，取長(zhǎng)補(bǔ)短，放置合適崗位，發(fā)揮其個(gè)性，要善于調(diào)動(dòng)大家的工作熱情，力爭(zhēng)讓人尊敬信任，擁有追隨者。只有相信大家溫暖的臂膀，自己才會(huì)有自信和進(jìn)步的動(dòng)力。
(二)、要學(xué)會(huì)用人成事的藝術(shù)。領(lǐng)導(dǎo)能力是通過(guò)被體現(xiàn)出來(lái)的。領(lǐng)導(dǎo)不是親自親為，要追求團(tuán)隊(duì)績(jī)效而不是個(gè)人績(jī)效。“善用人者為之下，善用人者分其利，善用人者揚(yáng)其長(zhǎng)，善用人者用團(tuán)隊(duì)，善用人者用人心，善用人者用機(jī)制”。對(duì)值得信任的人，不要過(guò)多的提醒和指示，給他安靜地不受干擾的工作機(jī)會(huì)。對(duì)干得好的人和事，要鼓勵(lì);出了差錯(cuò)，要盡量耐心地聽(tīng)取解釋?zhuān)敿?xì)了解細(xì)節(jié)情況，主動(dòng)承擔(dān)責(zé)任。
(三)、應(yīng)該加強(qiáng)和重視工作中的溝通。管理干部要經(jīng)常通報(bào)自己的設(shè)想和計(jì)劃，使全處同志有明確的目標(biāo)感，形成積極的行動(dòng)力。同時(shí)，這也是擴(kuò)大民主，加強(qiáng)監(jiān)督的體現(xiàn)。這有利于在集體中建立共同努力、相互信任的氣氛。這種氣氛是團(tuán)結(jié)的體現(xiàn)，有助于全處同志心情舒暢地去實(shí)現(xiàn)工作設(shè)想，完成工作計(jì)劃，有助于提高隊(duì)伍素質(zhì)和業(yè)務(wù)建設(shè)。
公司加強(qiáng)對(duì)專(zhuān)業(yè)人員的培訓(xùn)“灌輸”，就是為了培養(yǎng)員工的精神理念，豐富大家的學(xué)識(shí)，磨練大家的意志。公司領(lǐng)導(dǎo)積極地對(duì)我們進(jìn)行“灌輸”，就是讓我們不會(huì)碌碌無(wú)為一生，要活的有所價(jià)值，無(wú)論是對(duì)社會(huì)、對(duì)企業(yè)、對(duì)個(gè)人都是一種熏陶和鍛煉。我深切體會(huì)到領(lǐng)導(dǎo)的良苦用心，今后，我會(huì)把這些精神品質(zhì)用到工作中去，踏踏實(shí)實(shí)、認(rèn)認(rèn)真真地履行崗位職責(zé)。本次培訓(xùn)使我開(kāi)闊了眼界，充實(shí)了知識(shí)，更新了觀(guān)念，收獲是多方面的。我將在以后的工作中，聯(lián)系工作實(shí)際，學(xué)以致用，努力履行好本職工作，做一個(gè)合格、優(yōu)秀的骨干。
資料管理實(shí)訓(xùn)心得篇十二
為了讓我們土木專(zhuān)業(yè)的學(xué)生多了解一些當(dāng)前比較普遍的建筑形式及建筑方法，磨練我們當(dāng)代大學(xué)生的吃苦耐勞的毅力及勤看、勤問(wèn)，勤思，勤學(xué)的習(xí)慣，把我們從理論的殿堂帶入實(shí)踐的前線(xiàn)，為了讓我們下學(xué)期更好的學(xué)習(xí)專(zhuān)業(yè)知識(shí)，在小學(xué)期學(xué)院組織我專(zhuān)業(yè)的學(xué)生進(jìn)行了五天的土木專(zhuān)業(yè)認(rèn)識(shí)學(xué)習(xí)。
第一次，親身感受到土木工程是一門(mén)大學(xué)問(wèn)，有很多很多的知識(shí)。我還是個(gè)連土木工程門(mén)都沒(méi)進(jìn)的無(wú)知學(xué)生，要學(xué)的很多，要做的很多，今后的時(shí)光應(yīng)該是自己發(fā)奮讀書(shū)的日子，是努力求索的日子。
在我們的第一天第一站一座拱橋的施工現(xiàn)場(chǎng)，謝老師問(wèn)：“這座橋的拱是雙曲線(xiàn)，還是拋物線(xiàn)。”記得當(dāng)時(shí)我的大腦一片空白，我并不是不知道，但是沒(méi)有馬上反應(yīng)過(guò)來(lái)，為什么呢?沒(méi)有意識(shí)，沒(méi)有將從課堂上學(xué)到的知識(shí)運(yùn)用到實(shí)踐中去的意識(shí)。以后，要多加努力，大學(xué)不是高中，要學(xué)真本事，能把課本上的東西運(yùn)用到實(shí)際中去，并有所創(chuàng)新，才能算是真正學(xué)會(huì)了，才是真正的本事。
在許多工地，特別是橋東開(kāi)發(fā)區(qū)房建工地，工地技術(shù)人員等給我們最多、最寶貴經(jīng)驗(yàn)就是“三勤”，勤看、勤問(wèn)、勤思。對(duì)各工地、工程，要多留心看，施工技術(shù)、施工方法、施工管理等要多留心看，另外，就是對(duì)于專(zhuān)業(yè)書(shū)籍等要多看;對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題和不太清楚的地方要多問(wèn)，問(wèn)技術(shù)人員，問(wèn)工人師傅，總之，要在最短的時(shí)間內(nèi)，把問(wèn)題解決好，搞清楚;對(duì)于任何問(wèn)題、任何方法等，都要經(jīng)過(guò)自己的認(rèn)真思考，不要把問(wèn)題留給別人去解決，不要簡(jiǎn)單的照搬別人的方法，思考是進(jìn)步的捷徑。
這次老師和工地技術(shù)人員，讓我記憶最深的話(huà)就是“學(xué)真本事，有自己的一技之長(zhǎng)”。不要死鉆課本，但也不要脫離課本，聯(lián)系實(shí)際，要把本事真正學(xué)到手，學(xué)過(guò)的就要能用的上，能在將來(lái)的崗位上，施展自己的本領(lǐng)。要有自己的特長(zhǎng)，用工人師傅的一句話(huà)就是“一招先吃遍天”，要有自己的奪人之處，才有自己的立足之地。
一個(gè)連陽(yáng)光都見(jiàn)不得的人，會(huì)有什么作為呢?一個(gè)一遇到困難，就退縮的人更不會(huì)有什么作為。這次學(xué)習(xí)我的.又一收獲，就是自己的毅力，又得到了一定的鍛煉，為將來(lái)更好的走上工作崗位，準(zhǔn)備了一份適應(yīng)力。
資料管理實(shí)訓(xùn)心得篇十三
xx年6月份項(xiàng)目部按照公司要求，進(jìn)行工程實(shí)體質(zhì)量專(zhuān)項(xiàng)檢查。本人作為檢查組成員檢查并學(xué)習(xí)了“國(guó)資物業(yè)二十九家園”、“甘肅電力公司省級(jí)計(jì)量中心”、“蘭州新區(qū)保障性住房a區(qū)”、“蘭州中川機(jī)場(chǎng)二期擴(kuò)建工程附屬工程”的內(nèi)業(yè)資料。通過(guò)本次檢查，本人學(xué)習(xí)到了其它項(xiàng)目監(jiān)理部關(guān)于資料整理的一些好方法，也發(fā)現(xiàn)了一些存在的不足之處。如何做好資料管理工作，本人歸納了以下幾點(diǎn)：
項(xiàng)目部資料整理是否完善齊全，首先項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)、總監(jiān)要對(duì)資料重視。作為項(xiàng)目部主任，我項(xiàng)目部主任經(jīng)常會(huì)不定期親自檢查各工地資料整理情況。今年4月份公司內(nèi)審我也作為內(nèi)審員檢查過(guò)其它項(xiàng)目部資料，相比之下，由于項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)的重視和嚴(yán)格要求，認(rèn)為我項(xiàng)目部資料整理方面較完善、齊全。
對(duì)于資料整理較好的工地，我項(xiàng)目部會(huì)組織其它監(jiān)理人員來(lái)相互學(xué)習(xí)、相互交流、取長(zhǎng)補(bǔ)短?？偠灾翼?xiàng)目部在主任領(lǐng)導(dǎo)和有經(jīng)驗(yàn)的同志的指導(dǎo)下，使得我項(xiàng)目部各工地資料較完善和經(jīng)得起檢查。
監(jiān)理資料和各相關(guān)資料是施工、監(jiān)理過(guò)程中逐步積累起來(lái)的，工程規(guī)模和工期、技術(shù)復(fù)雜程度都決定了監(jiān)理資料的多少。因此必須有專(zhuān)人具體負(fù)責(zé)管理，文件盒應(yīng)分門(mén)別類(lèi)放置，收集的資料要逐份登記，編寫(xiě)詳細(xì)目錄，便于各部門(mén)對(duì)資料的檢查和查閱。
由于監(jiān)理過(guò)程和環(huán)節(jié)復(fù)雜，沒(méi)有制度就做不好這項(xiàng)工作。根據(jù)監(jiān)理資料產(chǎn)生于監(jiān)理過(guò)程的特點(diǎn)，制定“誰(shuí)接收，誰(shuí)負(fù)責(zé)”的監(jiān)理資料管理制度是適宜的。因此監(jiān)理機(jī)構(gòu)內(nèi)部必須分工明確，分清工作的職責(zé)范圍，這樣責(zé)任也就清楚了。同時(shí)還要有監(jiān)理人員替換交接制度，確保崗位始終有人，工作有人管，日記有人記，做到監(jiān)理資料連續(xù)、完整。另外還應(yīng)把監(jiān)理資料的記錄和管理納入人員績(jī)效考核范圍，從個(gè)人負(fù)責(zé)的監(jiān)理資料質(zhì)量，來(lái)評(píng)估監(jiān)理人員的工作質(zhì)量，如果再與經(jīng)濟(jì)掛鉤，效果會(huì)更好。
作為資料，很多具有較強(qiáng)的時(shí)效性，錯(cuò)過(guò)了這個(gè)時(shí)間就沒(méi)有價(jià)值了。特別是規(guī)定具體時(shí)間的指令性文件，因此必須及時(shí)整理，及時(shí)保存。監(jiān)理資料要及時(shí)整理，真實(shí)完善，要分類(lèi)編目、排序，便于保管和查詢(xún)。對(duì)于已經(jīng)保管的資料，如借閱需辦理借閱手續(xù)。
1）例會(huì)紀(jì)要：首期監(jiān)理例會(huì)，應(yīng)介紹監(jiān)理工作程序，如施工安全、質(zhì)量、進(jìn)度、現(xiàn)場(chǎng)文明施工及對(duì)資料進(jìn)行相關(guān)要求。明確會(huì)議議題、召開(kāi)例會(huì)的周期和時(shí)間，特殊情況下可組織召開(kāi)專(zhuān)題會(huì)議。每期監(jiān)理例會(huì)中提出的問(wèn)題，在本周例會(huì)中要落實(shí)解決，有些工地上在例會(huì)中各方只是一味的提出問(wèn)題，而解決的問(wèn)題沒(méi)有一個(gè)，這樣就失去了召開(kāi)監(jiān)理例會(huì)的目的。
2）監(jiān)理日志：監(jiān)理人員所負(fù)責(zé)的工地及其職責(zé)范圍內(nèi)的主要工作都應(yīng)記錄，如一天中的主要工作、進(jìn)度、質(zhì)量、所用人員和機(jī)械、材料、拖延和工作質(zhì)量低劣情形，重大決定、存在問(wèn)題和指令、承包商的請(qǐng)示、發(fā)生問(wèn)題解決的辦法、與工程有關(guān)的特殊問(wèn)題、業(yè)主巡視工地的意見(jiàn)和指示等，不能只是簡(jiǎn)單記錄施工情況。監(jiān)理日志中的天氣情況要記錄清楚，是今后發(fā)生工期延誤，處理時(shí)間和財(cái)務(wù)索賠時(shí)的重要依據(jù)。
3）監(jiān)理月報(bào)：包括工程形象進(jìn)度、發(fā)生的工程質(zhì)量問(wèn)題、材料進(jìn)場(chǎng)情況、工程費(fèi)用及支付情況、工程延誤及主要原因、存在問(wèn)題或困難、重要糾紛和爭(zhēng)論等要進(jìn)行詳細(xì)記錄。
4）現(xiàn)場(chǎng)指令、指示、監(jiān)理工程師通知：應(yīng)當(dāng)以正式書(shū)面形式表達(dá)，此外，口頭指示均應(yīng)做好記錄，最好配有照片，以免事后無(wú)圖片依據(jù)無(wú)法查證。并應(yīng)得到正式確認(rèn)其方式和時(shí)間，同時(shí)做好收發(fā)文記錄，避免遺失或承包人以沒(méi)收到為理由不執(zhí)行。
5）現(xiàn)場(chǎng)安全方面資料：收集施工機(jī)械的有關(guān)資料，如安拆方案、特種設(shè)備制造許可證、產(chǎn)品合格證、制造監(jiān)督檢驗(yàn)證明、備案證明、起重機(jī)械使用單位、安裝單位資質(zhì)證書(shū)，安全生產(chǎn)許可證、特種作業(yè)人員操作證，安全技術(shù)交底等，此部分資料非常重要，就要在平時(shí)收集整理好，并應(yīng)放在一個(gè)資料盒內(nèi)。
5）影像資料：隨著工程進(jìn)度應(yīng)不斷的保留每個(gè)施工階段的圖片資料，以便對(duì)各階段的施工情況核查，并對(duì)監(jiān)理公司資料庫(kù)是一種充實(shí)，可以留作企業(yè)宣傳和今后評(píng)獎(jiǎng)時(shí)用，所以建議公司能為每個(gè)工地配備照像機(jī)，以備工地使用。
6）其他：包括業(yè)主、施工單位的通知或報(bào)告、函件，也要收集整理好。在檢查中發(fā)現(xiàn)個(gè)別項(xiàng)目監(jiān)理部平時(shí)收集、保存文件意識(shí)淡薄，工作中形成的文件或辦理完畢的文件未隨時(shí)存放或收集，隨意放置，無(wú)法查找，影響了檔案總體質(zhì)量。總之，要做好監(jiān)理資料的管理工作，在提高監(jiān)理人員素質(zhì)的基礎(chǔ)上，對(duì)其重要性一定要認(rèn)識(shí)到位，思想上要高度重視。通過(guò)完善管理責(zé)任制，勤于檢查督促，一定會(huì)取得效果，工程結(jié)束后就會(huì)留下有價(jià)值的監(jiān)理資料。
資料管理實(shí)訓(xùn)心得篇十四
園林資料管理是園林設(shè)計(jì)和施工過(guò)程中不可或缺的一環(huán)。作為園林從業(yè)者，我深知優(yōu)質(zhì)的資料管理對(duì)于提高工作效率和保障項(xiàng)目質(zhì)量的重要性。在長(zhǎng)期的實(shí)踐中，我積累了一些關(guān)于園林資料管理的心得體會(huì)。
首先，建立完善的資料分類(lèi)體系是資料管理的基礎(chǔ)。園林資料種類(lèi)繁多，包括設(shè)計(jì)圖紙、施工方案、植物清單、設(shè)備材料清單等多種形式的資料。因此，我們應(yīng)該根據(jù)資料的特點(diǎn)和用途，設(shè)計(jì)出一個(gè)科學(xué)、清晰的分類(lèi)體系。例如，可以按照資料的性質(zhì)分為設(shè)計(jì)資料、施工資料、養(yǎng)護(hù)資料等大類(lèi)，再根據(jù)具體的項(xiàng)目需求和細(xì)分其下的小類(lèi)。只有在建立了合理的分類(lèi)體系后，我們才能更好地整理和查找資料，避免信息的混亂和遺漏。
其次，規(guī)范的操作流程是資料管理的關(guān)鍵。在園林資料管理中，我們需要確保每一份資料的準(zhǔn)確性、及時(shí)性和可查性。因此，我們可以對(duì)資料的整理、錄入、存檔和檢索等環(huán)節(jié)進(jìn)行規(guī)范化的操作。比如，在記錄設(shè)計(jì)變更時(shí)，應(yīng)該詳細(xì)記錄變更內(nèi)容，并且在設(shè)計(jì)圖紙上標(biāo)注變更的位置和原因，以便后期的施工和養(yǎng)護(hù)工作。另外，每一份資料都應(yīng)該配備清晰的標(biāo)簽和編號(hào)，方便查找和借閱。在流程中，要確保每一步都有專(zhuān)人進(jìn)行核實(shí)和審查，減少錯(cuò)誤發(fā)生的可能性。
第三，合理利用數(shù)字化技術(shù)提高資料管理效率。隨著科技的進(jìn)步，數(shù)字化技術(shù)已經(jīng)成為園林資料管理的重要工具。我們可以利用數(shù)字化軟件將設(shè)計(jì)圖紙、施工方案等紙質(zhì)資料進(jìn)行掃描和存儲(chǔ)，降低資料的物理保存和管理成本。同時(shí)，數(shù)字化資料的存儲(chǔ)空間巨大，可以容納大量的資料，并且可以進(jìn)行多層次的分類(lèi)和檢索，提高工作效率。此外，在資料的傳遞和共享方面，數(shù)字化技術(shù)也起到了積極的作用。我們可以通過(guò)電子郵件、云存儲(chǔ)、在線(xiàn)共享平臺(tái)等方式與團(tuán)隊(duì)成員共享資料，提高團(tuán)隊(duì)協(xié)作的效率。
第四，培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)成員的資料管理意識(shí)和技能。園林項(xiàng)目通常是由多個(gè)人協(xié)作完成的，因此，每個(gè)團(tuán)隊(duì)成員都應(yīng)有良好的資料管理意識(shí)和技能。在項(xiàng)目開(kāi)始前，我們可以組織團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行培訓(xùn)，介紹資料管理的基本知識(shí)和操作技巧。團(tuán)隊(duì)成員應(yīng)該學(xué)會(huì)如何分類(lèi)存儲(chǔ)資料，如何正確填寫(xiě)資料登記表，如何使用數(shù)字化軟件等。另外，我們還可以制定一些規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)，要求團(tuán)隊(duì)成員嚴(yán)格按照規(guī)定的流程和方法進(jìn)行資料管理，以確保項(xiàng)目的綜合效益和順利完成。
最后，園林資料管理需要持續(xù)改進(jìn)和完善。在實(shí)踐中，我們可能會(huì)遇到一些問(wèn)題和挑戰(zhàn)，例如資料遺失、資料不準(zhǔn)確等。因此，我們需要不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，找出問(wèn)題根源并提出解決方案。園林資料管理是一個(gè)動(dòng)態(tài)的過(guò)程，我們應(yīng)該積極借鑒其他行業(yè)的先進(jìn)管理經(jīng)驗(yàn)，不斷改進(jìn)和完善資料管理的方法和工具，以適應(yīng)園林行業(yè)的發(fā)展需求。
總之，園林資料管理在園林工作中起到了至關(guān)重要的作用。良好的資料管理可以提高工作效率、保證項(xiàng)目質(zhì)量，并為項(xiàng)目的后期維護(hù)提供重要支持。我相信，只有通過(guò)不斷的學(xué)習(xí)和實(shí)踐，我們才能在園林資料管理方面不斷進(jìn)步，為園林事業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。
資料管理實(shí)訓(xùn)心得篇十五
人類(lèi)始終在不斷創(chuàng)新發(fā)明中，走向了這個(gè)科技時(shí)代，科技所帶來(lái)的發(fā)展為我們的生活和工作都帶來(lái)便捷和改變。然而科技的盛宴也開(kāi)始吞噬我們，信息爆炸讓我們不知所措。為了更好的利用科技為我們服務(wù)，科技資料的管理必不可少。本文將談?wù)勎业目萍假Y料管理心得和體會(huì)。
第二段：科技資料的重要性
科技資料是指各種與科技知識(shí)相關(guān)的圖書(shū)、資料、期刊、軟件等?，F(xiàn)如今，科技信息已經(jīng)成為人們工作、學(xué)習(xí)和生活中不可或缺的重要組成部分?？萍假Y料可以讓我們快速獲得相關(guān)的信息、取得成功的奠定基礎(chǔ)、提高效率，以及掌握先進(jìn)的技術(shù)和信息。而科技資料的管理對(duì)于提高我們的工作效率，提高我們的學(xué)習(xí)成果，以及維護(hù)我們的知識(shí)體系是至關(guān)重要的。
第三段：個(gè)人的科技資料管理心得
針對(duì)科技資料管理存在的問(wèn)題，如資料的整理、管理、保存、利用等，我總結(jié)了一些科技資料管理的心得。在進(jìn)行科技資料管理時(shí)，首先，我們需要將資料分類(lèi)整理，并制定詳盡的分類(lèi)規(guī)則和使用標(biāo)準(zhǔn)，以便于我們?cè)谑褂眠^(guò)程中方便快捷地查看和使用。其次，我們需要及時(shí)的更新和維護(hù)我們的資料庫(kù)，確保材料的實(shí)時(shí)性和分享的便捷性。最后，我們需要使用科技工具，如數(shù)據(jù)管理軟件等工具，進(jìn)行繁瑣的資料整理和管理，減輕我們的工作量。
第四段：科技資料管理的應(yīng)用案例
科技資料管理不僅在個(gè)人方面有著重要的應(yīng)用價(jià)值，同時(shí)在企事業(yè)單位有廣泛的應(yīng)用價(jià)值。以一家工業(yè)公司為例，公司在傳統(tǒng)管理下存在大量的問(wèn)題，我們公司的工程師需要及時(shí)的獲取各種材料等信息。因此，我們利用了科技資料管理來(lái)打造非常完善的技術(shù)資料庫(kù)。在資料管理系統(tǒng)中，我們固定了一套完整的分類(lèi)標(biāo)準(zhǔn)，將材料分類(lèi)存放。利用科技工具，我們實(shí)時(shí)更新和維護(hù)資料庫(kù)，并設(shè)置了權(quán)限來(lái)保證各部門(mén)之間的共享性。作為一個(gè)成果，我們?nèi)〉昧孙@著的成績(jī)：工程師們運(yùn)用資料庫(kù)，大大提升了工作效率以及客戶(hù)服務(wù)的水平。
第五段：總結(jié)
科技資料管理的重要性在于它的能夠?yàn)槲覀兲峁└嗟谋憷托畔⒅С?，同時(shí)也是我們維護(hù)知識(shí)積累和知識(shí)體系的有力工具。隨著信息技術(shù)的不斷發(fā)展，科技資料管理正變得越來(lái)越重要。在我們的個(gè)人或者事業(yè)單位中，科技資料管理的實(shí)施是要堅(jiān)持不懈的，我們需要堅(jiān)守初心，持之以恒地做好科技資料管理，全面提升我們自身的創(chuàng)新能力及工作水平。
資料管理實(shí)訓(xùn)心得篇十六
培訓(xùn)班即將結(jié)束了，我們大家都感到有些戀戀不舍，這兩天，大家在一起交流，深感做為村級(jí)組織帶頭人，肩上的責(zé)任很重大。焦點(diǎn)話(huà)題就是回去以后怎么辦?怎樣才能把組織的期望轉(zhuǎn)化為實(shí)實(shí)在在的行動(dòng)，當(dāng)好帶頭創(chuàng)業(yè)教育的能人和帶領(lǐng)群眾共富的引路人。我們想要做好三件事。
人不學(xué)習(xí)要落后，不學(xué)習(xí)，思想難解放，思路難拓寬。村支部書(shū)記是貨真價(jià)實(shí)的“萬(wàn)金油”，各方面的東西都要懂，都不能做外行，開(kāi)工廠(chǎng)要懂管理，搞經(jīng)營(yíng)要懂市場(chǎng)，招商引資要會(huì)外語(yǔ)，了解文件要會(huì)電腦，既不能缺鐵，也不能缺鈣，一個(gè)都不能少。這次集中培訓(xùn)只是一次短期充電，更重要的任務(wù)還在后面，關(guān)鍵是看我們能不能堅(jiān)持學(xué)習(xí)，是不是善于學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)的成效也意味著我們今后工作成效。當(dāng)前重點(diǎn)是把市委陳書(shū)記、市委農(nóng)辦王主任等領(lǐng)導(dǎo)在培訓(xùn)班上的講話(huà)精神吃透。只有學(xué)得好，工作挫折才會(huì)少些，發(fā)展的道路才會(huì)平坦些，群眾的富裕才會(huì)實(shí)現(xiàn)得更快一些。“雙帶”的成效才會(huì)更加明顯一些。
思路是導(dǎo)向，思路是標(biāo)尺。過(guò)去我們有這樣的教訓(xùn)，由于方向不明決心大，只會(huì)做不會(huì)想，我們?cè)馐芰撕芏嗟拇煺郏瑔适Я撕芏鄼C(jī)遇。上海和蘇南的發(fā)展經(jīng)驗(yàn)給我們一個(gè)非常重要的啟示就是發(fā)展思路要清晰。每個(gè)村的村情、地情、民情都不相同，但都必須樹(shù)立經(jīng)營(yíng)農(nóng)村的理念，克服舊思想、舊觀(guān)念的束縛，從思維定勢(shì)中走出來(lái)，實(shí)事求是，因地制宜地規(guī)劃本村發(fā)展路子，宜工則工，宜農(nóng)則家。
面對(duì)群眾十分迫切的求富盼富愿望，村支部的影響力、號(hào)召力從哪里來(lái)。我們想，一定要按照市委陳書(shū)記的指示，放出樣子、作出表率，自己先富起來(lái)。各村村情不一，發(fā)展路線(xiàn)不一定相同，困難和機(jī)遇并存。但我們自己要給自己松綁，“放下包袱，開(kāi)動(dòng)機(jī)器”，鼓足信心，“沒(méi)有跨不過(guò)的溝，沒(méi)有躍不過(guò)的坎”。用實(shí)際行動(dòng)證明我們能富、會(huì)富，手上還真有“喚雞一把米”。當(dāng)然更重要的是帶領(lǐng)群眾共富，先富幫后富，實(shí)現(xiàn)共同富裕。盡管做起來(lái)很不容易，但只要我們堅(jiān)持走群眾路線(xiàn)，相信群眾，依靠群眾，真心實(shí)意地為群眾辦實(shí)事，群眾還是會(huì)理解我們，支持我們的。
資料管理實(shí)訓(xùn)心得篇十七
200x年即將過(guò)去，新的一年即將到來(lái)之際，在過(guò)去的半年中，自己所做的本職工作，從接手治理監(jiān)理資料方面上，均有了不同程度的熟悉和提高。
200x年7月我擔(dān)任了xx小區(qū)資料員，從前任資料員接手了xx小區(qū)5#6#7#8#樓資料治理工作，在施工階段對(duì)一局、八局和各分包工程資料的形成、積累、組卷和歸檔進(jìn)行監(jiān)督、檢查，使施工資料達(dá)到完整性、準(zhǔn)確性，符合有關(guān)要求。
在200x年9月分包工程資料和監(jiān)理資料順利通過(guò)了檔案館預(yù)驗(yàn)收和驗(yàn)收達(dá)到了合格標(biāo)準(zhǔn)，而且也通過(guò)了質(zhì)檢站驗(yàn)收。資料的順利驗(yàn)收給工程順利竣工驗(yàn)收奠定了基礎(chǔ)。資料的順利通過(guò)是由各個(gè)施工單位的全力配合，才取得一定的成績(jī),但其中也存在一些不足。
在監(jiān)理部的半年時(shí)間里，無(wú)論是從監(jiān)督、檢查各施工單位的施工資料，還是做好監(jiān)理部的監(jiān)理資料我做到了盡職盡責(zé)。作為監(jiān)理資料員我的主要工作如下：
1、配合各專(zhuān)業(yè)監(jiān)理工程師對(duì)各施工單位的工程資料作好嚴(yán)格把關(guān)。因?yàn)楣こ藤Y料是真實(shí)反映工程項(xiàng)目施工的結(jié)果，資料就是在工程建設(shè)過(guò)程中形成各種形式的信息記錄，只有和監(jiān)理工程師、施工單位資料員全力配合才能完成并做好這項(xiàng)工作。
2、負(fù)責(zé)監(jiān)理資料的治理工作，并對(duì)監(jiān)理資料進(jìn)行收集、整理和歸檔。監(jiān)理資料是工程建設(shè)過(guò)程中，監(jiān)理進(jìn)行監(jiān)控的真實(shí)記錄，是一項(xiàng)系統(tǒng)工程。它牽涉到監(jiān)理單位、建設(shè)單位、施工單位、設(shè)計(jì)單位等工程參建單位的實(shí)質(zhì)性工作，是監(jiān)理工作科學(xué)化、規(guī)范化、法制化的標(biāo)志。監(jiān)理資料反映監(jiān)理工作水平，是衡量、評(píng)定監(jiān)理工作的重要依據(jù)。
3、按照合同約定，在勘察、設(shè)計(jì)階段，對(duì)勘察、設(shè)計(jì)文件的形成、積累、組卷和歸檔。
4、編制會(huì)議記錄、監(jiān)理月報(bào)，監(jiān)理月報(bào)是監(jiān)理部在一個(gè)月內(nèi)對(duì)工程進(jìn)展和監(jiān)理工作的總結(jié)，也是各有關(guān)部門(mén)檢查、評(píng)定監(jiān)理部工作的重要依據(jù)，因此做好這項(xiàng)工作很重要，也很要害。
5、按照資料規(guī)程將列入城建檔案館接收范圍的監(jiān)理資料移交城建檔案館。只有前期各個(gè)環(huán)節(jié)都做好了，才能順利的移交檔案館，監(jiān)理工作也就順利完成。
以上工作的完成也存在著很多不足之處：
(1)、首先對(duì)于施工單位工程資料的報(bào)驗(yàn)有一定的松懈，往往施工單位在施工完畢之后才將工程資料上報(bào)監(jiān)理部。工程資料應(yīng)隨工程進(jìn)度同步收集、整理并按規(guī)定移交。
(2)、對(duì)于監(jiān)督、治理施工單位做好工程資料，使工程資料真實(shí)、有效、完整也存著在不足之處，其中施工單位不重視工程資料編制，工程資料沒(méi)有使用工程資料軟件做資料，使資料無(wú)法統(tǒng)一治理。
、監(jiān)理月報(bào)的編制不完整，施工單位在開(kāi)始還能及時(shí)配合監(jiān)理做好月報(bào)，待工程接近尾期時(shí)就開(kāi)始拖延，使監(jiān)理月報(bào)無(wú)法及時(shí)收集、編制，編制一份完整的監(jiān)理月報(bào)需要各方全力配合。
以上是我半年來(lái)在監(jiān)理部工作中所碰到的難題也正是工作中所存在的不足之處，做到一個(gè)專(zhuān)業(yè)資料治理員是在長(zhǎng)期工作實(shí)踐中日積月累中鍛煉出來(lái)的，不管是對(duì)施工資料、監(jiān)理資料、建設(shè)資料都能做到嫻熟治理，而我雖然從著手資料治理已有四年之久，雖對(duì)各個(gè)不同階層資料治理有一定經(jīng)驗(yàn)。但是做到一個(gè)專(zhuān)業(yè)資料員也有一定的差距。面臨新的工期即將開(kāi)始，我將全力認(rèn)真做好每一項(xiàng)資料治理工作。
理說(shuō)話(huà)沒(méi)200x年即將過(guò)去，新的一年即將到來(lái)之際，總結(jié)在過(guò)去的半年中，自己所做的本職工作，從接手治理監(jiān)理資料方面上，均有了不同程度的熟悉和提高。
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