專業(yè)干部七種能力心得體會(通用17篇)

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專業(yè)干部七種能力心得體會(通用17篇)
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寫心得體會有助于我們深化對所學(xué)內(nèi)容的理解和應(yīng)用,以及加深對問題的思考和解決能力。修改和潤色總結(jié)是很重要的一步,可以使總結(jié)更加準(zhǔn)確和有吸引力。這些心得體會范文展示了作者的真實感悟和心路歷程,或許能夠引發(fā)你對自己的思考和反思。

干部七種能力心得體會篇一

10月10日,在2020年秋季學(xué)期中央黨校(國家行政學(xué)院)中青年干部培訓(xùn)班開班式上,習(xí)近平發(fā)表重要講話強調(diào),干部特別是年輕干部要提高政治能力、調(diào)查研究能力、科學(xué)決策能力、改革攻堅能力、應(yīng)急處突能力、群眾工作能力、抓落實能力?!捌叻N能力”的提出,為年輕干部增強服務(wù)本領(lǐng)、踐行青春使命、扛起時代重任指明了努力方向。

“政之所興在順民心,政之所廢在逆民心”。年輕干部落實各項工作應(yīng)始終貫穿“從群眾中來,到群眾中去”的工作方法,善于立足“四點”,不斷提高群眾工作能力。

以站穩(wěn)立場為“著力點”,置頂人民至上。站穩(wěn)人民立場,既是開展群眾工作的必然要求,也是全心全意為人民服務(wù)的根基所在。在脫貧戰(zhàn)場上,

扶貧

干部特別是年輕干部深入基層、深入群眾,俯下身子、邁開步子、擼起袖子,在戰(zhàn)“貧”路上唱響奮斗主旋律。在疫情防控、防汛救災(zāi)第一線,廣大年輕干部挺身而出、逆流而上,用實際行動保障人民群眾生命健康、財產(chǎn)安全,擦亮青春底色。在攻堅克難、披荊斬棘的關(guān)鍵時刻,年輕干部應(yīng)始終秉懷“人民至上”的崇高理念,堅持從群眾中來、到群眾中去,真正成為群眾的貼心人、暖心人、稱心人,時刻關(guān)注群眾的“衣食住行”,主動化解群眾的“矛盾糾紛”,從人民利益出發(fā),站在群眾的立場上想問題辦事情,在解民憂、紓民困、暖民心中提高群眾工作能力。

以深入調(diào)研為“切入點”,找準(zhǔn)癥結(jié)所在。調(diào)查研究是謀事之基、成事之道,是做好各項工作的基本功,是黨的傳家寶。深入開展調(diào)查研究是提高群眾工作能力、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)的必然要求。年輕干部當(dāng)以調(diào)查研究為切入口,找準(zhǔn)工作方向、緊盯群眾問題,念好“真”字訣,精準(zhǔn)查擺問題,在群眾“急難愁盼”處發(fā)力,把做好群眾思想政治工作與解決群眾實際問題結(jié)合起來,把成熟的調(diào)研結(jié)果與具體解決措施結(jié)合起來,把經(jīng)?;{(diào)查與透徹化研究結(jié)合起來,著力疏通群眾的堵點、化解群眾的難點、破除群眾痛點,切實解決好群眾的操心事、揪心事、煩心事,對于涉及面廣、群眾關(guān)注度高的突出問題,要始終堅持問題導(dǎo)向,要集中力量精準(zhǔn)發(fā)力,以問題為靶心開展調(diào)查,以問題為“磨心”研究路子和對策,做到一針見血、有的放矢。

以精通業(yè)務(wù)為“支撐點”,增強服務(wù)能力?!扒嗄觊L于創(chuàng)造而短于思考,長于猛干而短于討論,長于革新而短于持重。”精通政策是做好群眾工作的必要前提。年輕干部應(yīng)學(xué)懂理論、悟透業(yè)務(wù)、做實行動,成為用好理論的“活字典”、精通業(yè)務(wù)的“政策通”、勤于實踐的“行動派”。在落實具體群眾工作時,年輕干部既要有扎實的政策理論功底,也要有豐富的業(yè)務(wù)知識,既能主動回應(yīng)群眾關(guān)切,又能接得了“燙手的山芋”,還能破除得了前進道路上的“攔路虎”“絆腳石”?!皼]有金剛鉆,不敢攬瓷器活”。年輕干部要把政策理論、業(yè)務(wù)知識化作“筋骨”、融入“血脈”、刻入“骨髓”,在弄通弄懂惠民政策上下功夫,磨練自身崗位硬功夫,自覺把服務(wù)水平提上去、把業(yè)務(wù)能力強起來、把政策運用活起來,讓群眾滿意,讓百姓信任。

以夯實作風(fēng)為“突破點”,提升工作成效。“巧干能捕雄獅,蠻干難捉蟋蟀?!奔醋鍪乱v究方法,巧干勝于蠻干。貼近民眾要講究工作藝術(shù)。廣泛與普通老百姓交朋友、打交道是做好新時期群眾工作的重要保障。習(xí)近平指出,年輕干部要提高群眾工作能力,要注意宣傳群眾、教育群眾,用群眾喜聞樂見、易于接受的方法開展工作,提高群眾思想覺悟,讓他們心熱起來、行動起來。年輕干部在開展群眾工作時,要主動下基層,多接接地氣,多聊聊家長里短,多沾沾泥土味,要了解當(dāng)?shù)氐奈幕?xí)俗、多聽取群眾的建議和意見,在方式方法上既要做到

創(chuàng)新

,也要接地氣。要力戒形式主義,端正工作作風(fēng)、撲下身子實干、大興務(wù)實之風(fēng),真正把心貼近人民、把情系于人民,主動與群眾溝通交流,自覺接受群眾監(jiān)督,讓群眾工作更加貼近群眾、更好服務(wù)群眾。

干部七種能力心得體會篇二

10月10日,習(xí)近平總書記在2020年秋季學(xué)期中央黨校(國家行政學(xué)院)中青年干部培訓(xùn)班開班式上發(fā)表重要講話強調(diào),干部特別是年輕干部要提高政治能力、調(diào)查研究能力、科學(xué)決策能力、改革攻堅能力、應(yīng)急處突能力、群眾工作能力、抓落實能力??倳泴δ贻p干部提出殷切期望,情真意切、語重心長,令人深受鼓舞、倍感振奮。在這個滿載收獲和希望的時節(jié),在這個大有可為、前程似錦的美好時代,肩負(fù)著實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興這一重大使命的年輕干部要以勇氣為帆、以志氣為槳、以正氣為舵,踏浪前行、劈波斬浪,開辟天高海闊的征途,在大潮大浪中成就氣象萬千的出彩人生。

以“自信人生二百年,會當(dāng)水擊三千里”的勇氣為帆,乘風(fēng)破浪、急流勇進。在大海中航行,沒有哪一艘船不會經(jīng)受風(fēng)吹浪打,沒有哪一位水手不會經(jīng)歷重重考驗,而迎戰(zhàn)滔天大浪的關(guān)鍵是要有無所畏懼、勇往直前的決心。遙想當(dāng)年,無數(shù)共產(chǎn)黨人也是憑著直面挑戰(zhàn)的勇氣、攻堅克難的作為奏響了“百萬雄師過大江”的凱歌,在“四面楚歌”中闖出新天地。當(dāng)前,“兩個大局”交匯之下,前進道路不可能風(fēng)和日麗、一帆風(fēng)順,年輕干部面臨著逆風(fēng)逆水的考驗,但越是困難越要勇敢逆行,如同河入峽谷、風(fēng)過關(guān)口,如果畏首畏尾,是闖不過這一關(guān)的。前路漫漫,年輕干部絕不能做躲著問題走、繞開難題行的“逃避者”,要做敢闖敢干、迎難而上的“奮進者”。

以“暮色蒼??磩潘?,亂云飛渡仍從容”的志氣為槳,百折不撓、義無反顧?!肮胖⒋笫抡?,不惟有超世之才,亦必有堅韌不拔之志?!敝練馐歉试笧閷崿F(xiàn)理想奮斗犧牲的決心,是戰(zhàn)勝一切難題的必勝信念。曾經(jīng),中國科技落后的現(xiàn)實刺痛了科學(xué)家們的心,但正因如此,中國科學(xué)家們堅定科學(xué)報國的理想信念,秉承自強志氣與愛國情懷,頂著艱苦的條件和惡劣的環(huán)境,堅決走自力更生、自主創(chuàng)新之路,如此才有了今天的“北斗”。進入新時代,國內(nèi)國際環(huán)境發(fā)生了深刻變化,隨著我國發(fā)展越來越壯大,遇到的阻力并不會減小。越是這個時候,身負(fù)重任的年輕干部越要志存高遠(yuǎn),讓心中的“引擎”永不熄滅,保持著昂揚進取的精神狀態(tài)去創(chuàng)造榮耀。

以“人生自古誰無死,留取丹心照汗青”的正氣為舵,光明磊落、坦坦蕩蕩。對公職干部而言,擁有浩然正氣就意味著擁有奮發(fā)有為的精神狀態(tài)、清廉干凈的辦事態(tài)度、勤勉務(wù)實的為民作風(fēng)。近些年來,層出不窮的一些腐敗案件嚴(yán)重?fù)p害了公職干部的形象,歸根結(jié)底,這些干部在工作、生活中放松了警惕、丟失了正氣,最終走向了違法犯罪之路。修身慎行、清廉自守沒有“暫停鍵”,任何一名干部都不能有松口氣、歇歇腳的想法,年輕干部亦然?!扒Ю镏蹋瑵⒂谙佈ā?,年輕干部切不可馬虎大意,從守住小節(jié)開始,保持一股浩然天地的正氣,恪守清正廉潔的底線,在實踐中持續(xù)加壓淬火冶煉,讓靈魂深處清氣常駐、黨性永固,在正確的“航線”上勇立潮頭,譜寫新華章。

風(fēng)好正起航,出征的號角已經(jīng)吹響,新時代新征程正緩緩拉開帷幕,年輕干部們只管去大展拳腳,去攀登高峰,去大顯身手!


干部七種能力心得體會篇三

2020年輕干部提高的“七種能力”學(xué)習(xí)

心得體會

習(xí)近平總書記在2020年秋季學(xué)期中央黨校(國家行政學(xué)院)中青年干部培訓(xùn)班上勉勵年輕干部提高的“七種能力”,是干部成長成才的重要經(jīng)驗,是為民服務(wù)、干事創(chuàng)業(yè)的思想“燈塔”和行動“引擎”?!皹?biāo)點符號”里話干部能力,從句號、問號、分號、破折號、省略號中探討“七種能力”奧秘,在理論與實踐相統(tǒng)一、主觀和客觀相結(jié)合中,學(xué)深悟透、融會貫通,不斷提升干部綜合能力,矢志走好基層路。

用“句號”立導(dǎo)向,永葆政治本色。政治標(biāo)準(zhǔn)是“第一標(biāo)準(zhǔn)”,是黨員干部的立身之本,也是第一個“句號”應(yīng)當(dāng)標(biāo)明之處。加強干部隊伍政治能力建設(shè)是筑牢“壓艙石”、把牢“生命線”的必修課和時修課,是鍛造過硬政治能力和政治本領(lǐng)的根本遵循和一貫要求。提升政治能力必須要在經(jīng)風(fēng)雨、見世面中嚴(yán)標(biāo)“硬杠杠”,在壯筋骨、長才干中擰緊“總開關(guān)”,在“造形”又“鑄魂”、“補鈣”又“強身”中辨別政治是非,自覺同錯誤言論、行為作斗爭。在“學(xué)思用貫通、知信行合一”中加強黨性鍛煉,把政治建設(shè)作為引航“燈塔”,錘煉忠誠之心,鍛造干事之能,在調(diào)查研究、科學(xué)決策、改革攻堅、應(yīng)急處突 中不斷強化思想認(rèn)同、價值認(rèn)同和情感認(rèn)同。

用“問號”破難題,站穩(wěn)群眾立場。“以問題為導(dǎo)向”是解決問題、破解難題的基本要求和迫切需要。以“為民”為基準(zhǔn)點,把宗旨意識“牢不牢”、干事初心“純不純”、群眾基礎(chǔ)“穩(wěn)不穩(wěn)”這個“問號”始終記在心頭、落在腳下,在考察選用中不斷“試金”。堅持從群眾需求出發(fā),拓寬民主決策途徑,讓問計于民、群策群力始終貫穿于想問題、解難題、抓群眾工作中,時刻將群眾安危冷暖作為干事創(chuàng)業(yè)“晴雨表”,時刻掌握群眾所求所需所盼。瞄準(zhǔn)就業(yè)、教育、醫(yī)療、住房、養(yǎng)老等民生關(guān)切,永葆“闖”的精神、“創(chuàng)”的勁頭、“干”的作風(fēng),始終與人民想在一起、干在一起,“硬骨頭”一塊接著一塊啃,“硬任務(wù)”一茬接著一茬干。

用“分號”抓落實,樹牢大局觀念?!胺旨壗ㄔO(shè)、分步實施”的關(guān)鍵在于精準(zhǔn),能夠有效破解執(zhí)行局部空轉(zhuǎn)、落實乏力困境,是科學(xué)決策、應(yīng)急處突等重要環(huán)節(jié)的核心要義。黨員干部要始終站在穩(wěn)基礎(chǔ)、利長遠(yuǎn)、攢后勁的戰(zhàn)略高度,牢牢抓住貫徹落實的“牛鼻子”,樹立全局謀劃的科學(xué)思維,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)各類資源,集中各項優(yōu)勢力量,在“實戰(zhàn)”中主動作為、快速反應(yīng)、有效掌控、精準(zhǔn)應(yīng)對。

要根據(jù)“路線圖”“時間表”推進執(zhí)行,堅持“平戰(zhàn)”結(jié)合,因時因勢調(diào)整作戰(zhàn)攻略,在牢牢抓住主要矛盾、主要問題中辯證看待機遇和挑戰(zhàn),正確處理全局與局部、“大我”與“小我”、同行與先行的關(guān)系,力求實現(xiàn)多條戰(zhàn)線的多向共贏。

用“破折號”補空白,扎實業(yè)務(wù)知識。“破折號”多用于解釋說明,在科學(xué)決策、改革攻堅特別是群眾工作中,要時刻搞清楚“短板弱項在哪里”,弄明白“如何拓展長項優(yōu)勢”。要在“讀史知史”中賡續(xù)優(yōu)良傳統(tǒng),在“德能勤績廉”全面自省中查缺補漏,正確看待差距,變壓力為動力,爭做精通業(yè)務(wù)、熟悉情況、一專多能的“多面手”。要從群眾中學(xué)習(xí)察時勢、打交道的辦事能力,傳播好宣傳好關(guān)乎百姓福祉的“聲音”,讓黨的大政方針、民生福利能夠“飛入尋常百姓家”。要全面查擺問題,在抓落實中補齊“空白”能力,舉一反

三、

即知即改,在學(xué)習(xí)中探索,在改革中創(chuàng)新,力求在答疑解惑中不斷積累經(jīng)驗,提升業(yè)務(wù)素養(yǎng),成為又紅又專的“先鋒旗幟”。

用“省略號”增后勁,迸發(fā)干事活力?!笆÷蕴枴贝頍o限可能,表示未完待續(xù)。習(xí)近平總書記指出,廣大青年既是追夢者,也是圓夢人。年輕干部以青春之我搏擊未來,擁 抱無限可能,在扎根基層、為民服務(wù)中激活“造血”源泉,在闖關(guān)奪隘、集中攻堅中克難制勝。以創(chuàng)新為要,與榜樣同行,在見賢思齊、反復(fù)自省中化“最大變量”為“最大增量”,鞏固綜合優(yōu)勢,增強內(nèi)生動力,讓“細(xì)胞”堅強有力。在基層矢志奉獻(xiàn)青春,發(fā)揚“一不怕苦、二不怕死”的犧牲精神和“逢山開路、遇水架橋”的攻堅精神,激勵鼓舞干部“謀新、謀實、謀細(xì)”,立志成為淬火歷練、勇?lián)姑摹懊褡寮沽骸?,在踐行“心中有理想,腳下有力量”中實現(xiàn)未來可期。

論提高干部七種能力心得體會800字

怎么提高“七種能力”講話心得體會

提高黨員干部七種能力心得體會

年輕干部要提高“七種能力”學(xué)習(xí)心得體會

干部“七種能力”心得體會發(fā)言材料范文

干部七種能力心得體會篇四

10月10日上午2020年秋季學(xué)期中央黨校(國家行政學(xué)院)中青年干部培訓(xùn)班在中央黨校開班,中共中央總書記、國家主席、中央軍委主席習(xí)近平在開班式上發(fā)表重要講話。在這“開學(xué)第一課”上,總書記詳細(xì)列出了干部特別是年輕干部需要提高的七種能力:政治能力、調(diào)查研究能力、科學(xué)決策能力、改革攻堅能力、應(yīng)急處突能力、群眾工作能力、抓落實能力。他重點強調(diào)的是,年輕干部要提高解決實際問題能力。

提高解決實際問題能力是應(yīng)對當(dāng)前復(fù)雜形勢、完成艱巨任務(wù)的迫切需要,也是年輕干部成長的必然要求。

政治能力:擺在第一位的能力

在七種能力中,政治能力是第一位的。首先要把握正確政治方向,堅持中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和我國社會主義制度。只有從政治上分析問題才能看清本質(zhì),只有從政治上解決問題才能抓住根本。對于這一點,年輕干部一定要做到心里透亮。作為黨的紀(jì)檢干部,我們要持續(xù)強化用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝,領(lǐng)會貫穿其中的馬克思主義立場觀點和方法,不斷提高從政治和大局上思考問題、分析問題和解決問題的能力。

調(diào)查研究能力:總書記指出,做調(diào)查研究不能走馬觀花、蜻蜓點水,一得自矜、以偏概全。調(diào)查研究是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng),也是做好工作的基本功。做工作,要把調(diào)查研究貫穿工作謀劃、決策和執(zhí)行全過程,了解和掌握真實情況,貫穿發(fā)現(xiàn)和解決問題、密切黨群干群關(guān)系全過程,助力紀(jì)檢監(jiān)察工作高質(zhì)量發(fā)展。

關(guān)于科學(xué)決策能力,總書記強調(diào),領(lǐng)導(dǎo)干部想問題、作決策,一定要對國之大者心中有數(shù),多打大算盤、算大賬,少打小算盤、算小賬。

針對改革攻堅能力,總書記強調(diào),改革必須有勇氣和決心,保持越是艱險越向前的剛健勇毅,同時也要把干事熱情和科學(xué)精神結(jié)合起來。在談到應(yīng)急處突能力時,總書記提出,要“精準(zhǔn)拆彈”。

對群眾工作能力提出了要求:要切實解決群眾“急難愁盼”的問題,也要用群眾喜聞樂見、易于接受的方法開展工作。對于抓落實能力,總書記強調(diào),干事業(yè)不能做樣子,不能高高在上、凌空蹈虛,不能只掛帥不出征。

習(xí)近平總書記的重要講話站位高遠(yuǎn)、內(nèi)涵豐富、語重心長、情真意切,對年輕干部成長成才、更好肩負(fù)起新時代的職責(zé)和使命指明了努力方向。

干部成長無捷徑可走,歷經(jīng)風(fēng)雨和磨礪才能壯筋骨、長才干。今年我們經(jīng)歷了疫情的重大考驗和磨煉,從中深刻感受到應(yīng)急處突是一門大學(xué)問,必須加強專業(yè)知識學(xué)習(xí),努力練就過硬本領(lǐng),全面提升駕馭復(fù)雜局面,處理復(fù)雜問題,化解復(fù)雜矛盾的能力,在各類風(fēng)險挑戰(zhàn)和急難險重任務(wù)中沖鋒在前、擔(dān)當(dāng)作為。

我們要牢記習(xí)近平總書記的殷殷囑托,加強理論學(xué)習(xí),豐富個人內(nèi)涵,主動擔(dān)當(dāng)作為,提高解決實際問題的能力。要以不吃老本、再立新功的精神狀態(tài)起而行之、勇挑重?fù)?dān),在完整準(zhǔn)確貫徹落實新時代黨的治疆方略、忠實履行兵團職責(zé)使命的偉大實踐中經(jīng)風(fēng)雨、見世面,真刀真槍錘煉能力,以過硬本領(lǐng)展現(xiàn)作為、不辱使命。

干部七種能力心得體會篇五

2020年秋季學(xué)期中央黨校(國家行政學(xué)院)中青年干部培訓(xùn)班10月10日上午在中央黨校開班。習(xí)近平總書記在開班式上發(fā)表重要講話強調(diào),提高解決實際問題能力是應(yīng)對當(dāng)前復(fù)雜形勢、完成艱巨任務(wù)的迫切需要,也是年輕基層干部成長的必然要求。正所謂解題要有思路,攻堅需有利器。年輕基層干部長期扎根基層,與群眾有直接聯(lián)系,更應(yīng)不忘讓國家需求培育我成長的初心,調(diào)整心態(tài),堅守品質(zhì),不論身處何方,都應(yīng)在工作中下苦功,都應(yīng)hold得住這三點。

hold住“千磨萬擊還堅勁,任爾東西南北風(fēng)”的品質(zhì)。明年我們國家將進入“十四五”時期,開啟全面建設(shè)社會主義現(xiàn)代化國家新征程。進入新發(fā)展階段,需要解決的問題會越來越多樣、越來越復(fù)雜,對干部提出的要求也越來越高。正所謂“上面千條線,下面一根針”。年輕基層干部在紛繁復(fù)雜的工作任務(wù)和壓力下,難免會遇到困難和挫折,遭受委屈和誤解,但年輕基層干部要有“千磨萬擊還堅韌”的堅定,站好立場,不隨波逐流,勇于面對困難,磨練出“任爾東西南北風(fēng)”的從容,想群眾之所想,急群眾之所急,對群眾反映的每一個問題都要認(rèn)真對待,腳踏實地為群眾辦實事、解難題。

hold住“榮華富貴是云煙,淡飯粗茶比蜜甜”的心態(tài)。自十九大以來,習(xí)總書記的講話時時刻刻激勵和告誡著基層工作人員在日常工作和學(xué)習(xí)中要“

不忘初心

,牢記使命,永遠(yuǎn)奮斗”。當(dāng)今世界正處于百年未有之大變局,我國進入發(fā)展關(guān)鍵期、改革攻堅期和矛盾凸顯期,相互激蕩的多元思想挑戰(zhàn)著主流的價值觀念,形形色色的誘惑席卷而來,沖擊著干部的自律防線。年輕基層干部的工作環(huán)境往往都很清苦,在各種誘惑和考驗這些“云煙”面前,要堅持“淡飯粗茶”的操守,要有“不畏浮云遮望眼”的高瞻遠(yuǎn)矚,要有一顆清醒的頭腦,加強自我約束,不能只為眼前的利益,應(yīng)該放眼大局和長遠(yuǎn),切實做到“手不沾”“心不貪”“嘴不饞”,唯守住初心和底線,才能真正得到黨和人民的認(rèn)可與肯定。

hold住“采得百花成蜜后,為誰辛苦為誰喜”的作風(fēng)。從2019年作為“基層減負(fù)年”,從2019年作為“基層減負(fù)年”,到2020年習(xí)近平總書記提到的年輕干部要提高“七種能力”,充分體現(xiàn)了黨中央心系基層、關(guān)愛干部以及重視基層干部的深厚情懷,立了為基層松綁減負(fù)、激勵廣大干部擔(dān)當(dāng)作為的實干導(dǎo)向。不為獨香,而為護花,在基層,基層年輕干部普遍存在人少事情多,資源貧矛盾繁,權(quán)力輕任務(wù)重的問題,這些問題通常要用“5+2”“白+黑”的工作模式來解決,需要年輕基層干部在時間、精力甚至是家庭上作出一定的犧牲。不管是疫情防控攻堅戰(zhàn)、脫貧攻堅戰(zhàn),還是全面建成小康社會,最艱巨、最繁重的任務(wù)依舊是在農(nóng)村、在基層。要干好基層工作,必須抱有“化作春泥更護花”的無私奉獻(xiàn)與敬業(yè)精神,將黨的利益和群眾的利益擺在前面,不計較個人得失,用真心和溫情來服務(wù)群眾,換來人民群眾生活中的“喜”。

正所謂“路漫漫其修遠(yuǎn)兮,吾將上下而求索”。國家的重大需求引導(dǎo)和培育年輕基層干部的成長,也塑造了年輕基層干部的人生,日后年輕基層干部要起而行之、勇挑重?fù)?dān),積極投身新時代中國特色社會主義偉大實踐,發(fā)揮年輕基層干部“潤滑劑”、“助推器”、“穩(wěn)定器”的作用,為續(xù)寫祖國輝煌貢獻(xiàn)自己微薄的力量!

hold住,新時代年輕基層干部!

干部七種能力心得體會篇六

10月10日,習(xí)近平總書記在2020年秋季學(xué)期中央黨校中青年干部培訓(xùn)班開班式上指出,干部特別是年輕干部要提高:政治能力、調(diào)查研究能力、科學(xué)決策能力、改革攻堅能力、應(yīng)急處突能力、群眾工作能力、抓落實能力。其中,我對抓落實能力體悟尤深。一個人乃至一個國家的發(fā)展進步,離不開遠(yuǎn)大目標(biāo)的設(shè)立,離不開戰(zhàn)略戰(zhàn)術(shù)的規(guī)劃,更離不開抓鐵留痕式的落實。其實在我們每個人的成長經(jīng)歷中,不乏躊躇滿志之人,不缺躍躍欲試之時,但只有將計劃付諸行動的人,才會取得累累碩果,淺嘗輒止的人只能望洋興嘆了。目前,我們2020年棗莊市優(yōu)選青年人才們已經(jīng)在掛職崗位上工作了一個半月,在這段時間里我犯過錯、出過糗,但我也在不斷學(xué)習(xí)工作方法、業(yè)務(wù)流程,不斷反思、總結(jié),這些好的經(jīng)驗、技巧和方法,只有落實在工作中,才能體現(xiàn)自己的進步效果,才能證明自己的能力提升。狠抓落實,才能很有進步,狠抓落實,才能很有成效,愿大家共勉,成為實干家、實力派。

干部七種能力心得體會篇七

2020年秋季學(xué)期中央黨校(國家行政學(xué)院)中青年干部培訓(xùn)班10月10日上午在中央黨校開班。中國中央總書記、國家主席、中央軍委主席習(xí)近平在開班式上發(fā)表重要講話強調(diào),年輕干部要提高解決實際問題的能力,想干事,能干事,干成事。

首先要有過硬的政治能力,自覺在思想上、政治上、行動上堅持中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo),與我國社會主義制度高度保持一致,始終做政治上的“明白人”、“老實人”。

干事是對干部的一種考核,真心投入到干事當(dāng)中去,越是困難的時候,越能看出一個干部的政治能力、責(zé)任和擔(dān)當(dāng)。工作中有被表揚的、批評的、提拔的、免職的等等,這都是考核一個干部的政治能力,干事能力。年輕干部還缺少的就是干事的經(jīng)驗和方法。那我們就要敢干事,多干事,學(xué)習(xí)老人的經(jīng)驗方法,結(jié)合自己的方法,走出一個自己的、全新的干事方法。

其次,我們要有創(chuàng)新精神。特別是中青年干部,跟得上時代發(fā)展和潮流風(fēng)向標(biāo),更要有創(chuàng)新精神?!皠?chuàng)新是引領(lǐng)發(fā)展的第一動力,科技是戰(zhàn)勝困難的有力武器”。

最后,所有干部在干事前要把人民群眾放心中,只有干部為人民,人民才擁護干部。在遇到困難時,我們才能同舟共濟、眾志成城克服一切難關(guān)。這次新冠疫情防疫、救治、支援,最后到戰(zhàn)“疫”全勝,這過程多么艱辛。停工、停課、在家自我隔離,干部們一起到一線干好自己每一件事。這些干部也有委屈,但他們心中有群眾,這些委屈還算什么?他們克服困難自我調(diào)節(jié)互相鼓勵。這些我相信大家都有深刻的體會,抗“疫”的全勝彰顯了中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和我國社會主義制度的顯著優(yōu)勢。

總的來說,過硬的政治能力,良好的群眾基礎(chǔ),全心全意為人民服務(wù),工作的創(chuàng)新精神,干事前再加上一個“敢”,這才是新時代的年輕干部。

干部七種能力心得體會篇八

【編輯按】政治能力是管總的、管根本的,是第一位的能力,不會與生俱來,要經(jīng)過艱苦的政治訓(xùn)練和政治歷練不斷提高。實踐中,年輕干部應(yīng)突出把握好“三個著力點”,勇開“頂風(fēng)船”?!【帪槟砹恕短岣唿h員干部七種能力

心得體會

論文》,給您在日常工作學(xué)習(xí)中借鑒。在2020年秋季學(xué)期中央黨校(國家行政學(xué)院)中青年干部培訓(xùn)班開班式上,習(xí)近平總書記發(fā)表重要講話,對干部尤其是年輕干部提出提高“七種能力”的明確要求。這是新時代干部隊伍建設(shè)的行動指南,為年輕干部成長成才、更好肩負(fù)起新時代新職責(zé)新使命指明了努力方面。政治能力是管總的、管根本的,是第一位的能力,不會與生俱來,要經(jīng)過艱苦的政治訓(xùn)練和政治歷練不斷提高。實踐中,年輕干部應(yīng)突出把握好“三個著力點”,勇開“頂風(fēng)船”。

突出創(chuàng)新性弘揚,抓好新技術(shù)還原、新媒介表達(dá)、新話語闡釋,確保紅基因代代相傳、紅土壤熠熠生輝。

認(rèn)清大環(huán)境,看到制度優(yōu)勢、強化制度自信;

著眼奮斗強國真抓實干,樹牢“保守就會落后、無為就是罪人”理念,條件再苦不為苦所累,基礎(chǔ)再弱干勁不減,以忘我姿態(tài)盡職責(zé)抓落實。

以基礎(chǔ)基層為本,從實際實效出發(fā),統(tǒng)籌抓好硬件與軟件、當(dāng)前與長遠(yuǎn)、特色與基礎(chǔ),堅持不懈打基礎(chǔ)、開新局、創(chuàng)一流。

提高黨員干部七種能力心得體會

論提高黨員干部七種能力論文1000字

提高黨員干部七種能力心得體會-提升要點

論提高黨員干部七種能力心得體會1500字

干部七種能力心得體會篇九

10月10日,***總書記在2020年秋季學(xué)期中央黨校(國家行政學(xué)院)中青年干部培訓(xùn)班開班式上發(fā)表重要講話強調(diào),干部特別是年輕干部要提高政治能力、調(diào)查研究能力、科學(xué)決策能力、改革攻堅能力、應(yīng)急處突能力、群眾工作能力、抓落實能力??倳泴δ贻p干部提出殷切期望,情真意切、語重心長,令人深受鼓舞、倍感振奮。作為青年紀(jì)檢監(jiān)察干部,要時刻牢記總書記的諄諄教誨,從中汲取強大的信仰力量和前行力量,以初心使命為政治本色和前進動力,用實際行動回應(yīng)黨和人民的期待。

福利”的初心,始終堅持人民利益至上,始終堅持全心全意為人民服務(wù)。牢記“志之所趨,無遠(yuǎn)弗屆”,在各種思潮交融交鋒中把握主流,在紛繁復(fù)雜的現(xiàn)象中抓住本質(zhì),在尖銳嚴(yán)峻的斗爭中增強定力,做到初心定如磐,不為外界喧囂誘惑所煽動;要不斷提高把握大勢、把握大局、把握方向的能力,自覺把各項工作放到堅持完善中國特色社會主義制度和國家治理體系的大局中來思考、謀劃、推進,始終與黨同心同行、胸懷家國天下。

當(dāng)前中國處于近代以來最好的發(fā)展時期,世界處于百年未有之大變局,世界的格局正在迎來新一輪的洗牌。同時,我們即將進入“十四五”時期,面臨新的一輪發(fā)展。正是這時代大背景下,面對復(fù)雜形勢和艱巨任務(wù),我們要在危機中育先機、于變局中開新局。這就要求我們未雨綢繆、搶占先機,從而占有主動地位。在搶占先機的硬仗中,我們的干部一定要有過硬的政治能力,凡是有利于堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)和我國社會主義制度的事就堅定不移做,凡是不利于堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)和我國社會主義制度的事就堅決不做;要有戰(zhàn)略眼光,看得遠(yuǎn)、想得深,多打大算盤、算大賬,少打小算盤、算小賬;要增強風(fēng)險意識,下好先手棋、打好主動仗,做好隨時應(yīng)對各種風(fēng)險挑戰(zhàn)的準(zhǔn)備;也要有改革攻堅的勇氣和決心,保持越是艱險越向前的剛健勇毅。

新的發(fā)展時期面臨的問題大多都是新的問題,領(lǐng)導(dǎo)干部還拿老一套來應(yīng)對,會發(fā)現(xiàn)原來的妙招不奏效了,本領(lǐng)恐慌隨之而來。如何才能提高本領(lǐng),避開經(jīng)驗陷阱,克服本領(lǐng)恐慌,總書記已經(jīng)開出“良方”。領(lǐng)導(dǎo)干部要學(xué)會調(diào)查研究,在調(diào)查研究中提高工作本領(lǐng);要有正確方法,堅持創(chuàng)新思維,跟著問題走、奔著問題去,準(zhǔn)確識變、科學(xué)應(yīng)變、主動求變,在把握規(guī)律的基礎(chǔ)上實現(xiàn)變革創(chuàng)新;也要努力成為所在工作領(lǐng)域的行家里手,不斷提高應(yīng)急處突的見識和膽識,對可能發(fā)生的各種風(fēng)險挑戰(zhàn),要做到心中有數(shù)、分類施策、精準(zhǔn)拆彈,有效掌控局勢、化解危機。

干部七種能力心得體會篇十

年輕干部的成長,需要“人才自古要養(yǎng)成,放使干霄戰(zhàn)風(fēng)雨”的外部環(huán)境,“大事難事看擔(dān)當(dāng),逆境順境看襟度”的成長意識,“為有犧牲多壯志,敢教日月?lián)Q新天”的個人本領(lǐng)。近日,習(xí)近平總書記在2020年秋季學(xué)期中央黨校(國家行政學(xué)院)中青年干部培訓(xùn)班開班儀式上,以“提高解決實際問題能力”為主題講授了開班第一課,為年輕干部的成長提供了方向,廣大年輕干部只有以“七種能力”筑牢“人生支點”,才能更好地肩擔(dān)使命、逐夢前行。

嚴(yán)格思想淬煉,熔鑄信仰“基點”

“欲事立,須是心立?!碧岣哒文芰?、堅持用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦,是新時代年輕干部成長進步的首要任務(wù)和底線追求。要上好“政治建設(shè)”落實課、“組織生活”從嚴(yán)課、“理論武裝”深入課,有效檢驗?zāi)贻p干部“國無德不興,人無德不立,官無德不為”的正確認(rèn)知。讓“不忘初心、牢記使命”入心入腦,讓“政治定向,能力提升”綱舉目張,讓“政治紀(jì)律,政治規(guī)矩”擦亮底色,在常學(xué)常新中加強理論修養(yǎng),在真學(xué)真信中堅定理想信念,在學(xué)思踐悟中牢記初心使命,在細(xì)照篤行中不斷修煉自我,增強“草搖葉響知鹿過、松風(fēng)一起知虎來”的政治能力,站在時代潮頭,淬煉信仰,揚帆遠(yuǎn)航,為繪就人生美景增添神來之筆。

嚴(yán)格政治歷練,錘打知行“難點”

“欲筑室者,先治其基。”年輕干部有效提高調(diào)查研究能力、科學(xué)決策能力、改革攻堅能力,始終做到方向明確、大勢清楚、全局掌握、知行合一,是對自己“知之非艱,行之惟艱”的時代考驗,是對“志不求易者成,事不避難者進”的使命表達(dá)。年輕干部要勇做時代弄潮兒,堅持調(diào)查研究“經(jīng)常化”,遇事勤動腦、多思考,全心全意,潛心專研,真正把工作做到細(xì)節(jié)有品質(zhì)、點滴有分量;科學(xué)決策“戰(zhàn)略化”,培養(yǎng)決策眼光、決策能力、決策格局,在科學(xué)決策的工作中找到方向,實現(xiàn)人生價值;改革攻堅“創(chuàng)新化”,要主動扛起改革發(fā)展的“大旗”,在關(guān)鍵時刻勇挑重?fù)?dān),敢啃硬骨頭,敢于涉險灘,孜孜以求,不舍寸功,永葆年輕干部政治本色。

嚴(yán)格實踐鍛煉,磨礪攻堅“亮點”

“為政之要,莫先乎人?!庇掠趽?dān)當(dāng),攻堅克難,要求年輕干部提高應(yīng)急處突能力、群眾工作能力、抓落實能力,以“不破樓蘭終不還”的決心,以“一劍曾當(dāng)百萬師”的本領(lǐng),克服前進道路上的“攔路虎”“絆腳石”,在真刀真槍中磨煉品質(zhì)、塑造價值。要提高應(yīng)急處突的見識與膽識,接受一些急事、難事、大事的鍛煉,在機遇與挑戰(zhàn)并存的關(guān)鍵時期,一步一個腳印穩(wěn)步前行;要提高群眾工作的情懷與心思,牢記初心,讓“一切權(quán)力屬于人民、一切權(quán)力為了人民、一切權(quán)力服務(wù)人民”成為心底最強音;要提高抓落實的素質(zhì)和意識,以“日日行,不怕千萬里”的果敢,“常常做,不怕千萬事”的堅韌,踏石留印,抓鐵有痕,培養(yǎng)“忘我”“無我”的精神境界,做一名經(jīng)受得住艱難險阻的擔(dān)當(dāng)者。

“士不可以不弘毅,任重而道遠(yuǎn)?!泵總€時代都有每個時代的歷史使命,一代人有一代人的歷史際遇。年輕干部只有真正將“七種能力”作為“人生支點”,才能收獲“滄海橫流顯本色”的堅定從容,“天翻地覆慨而慷”的勇毅果敢,“人間正道是滄?!钡幕磉_(dá)深刻;才能真正撬動成長的機遇,在天寬云闊的時代大路上,行穩(wěn)致遠(yuǎn)。

干部七種能力心得體會篇十一

習(xí)近平總書記在2020年秋季學(xué)期中央黨校(國家行政學(xué)院)中青年干部培訓(xùn)班開班式上指出,我們正處在大有可為的新時代。年輕干部要起而行之、勇挑重?fù)?dān),積極投身新時代中國特色社會主義偉大實踐,經(jīng)風(fēng)雨、見世面,真刀真槍鍛煉能力,以過硬本領(lǐng)展現(xiàn)作為、不辱使命。提高解決實際問題能力是應(yīng)對當(dāng)前復(fù)雜形勢、完成艱巨任務(wù)的迫切需要,也是年輕干部成長的必然要求。年輕干部要提升“七種能力”必須在工作中有干勁、有闖勁、有韌勁、有穩(wěn)勁,勇于直面問題,想干事、能干事、干成事,不斷解決問題、破解難題。

時刻保持“攀比”的干勁。干部,干字當(dāng)頭。對年輕干部來說,年輕是資本、是優(yōu)勢,但年輕只有實干、擔(dān)當(dāng),才能真正形成最大資本和顯著優(yōu)勢。年輕干部在工作中要保持越是艱險越向前的干勁,志不求易、事不避難,主動到基層一線、艱苦環(huán)境中墩墩苗、吃吃苦,到問題集中、矛盾復(fù)雜的地方和吃勁崗位經(jīng)受“多向鍛造”、百煉成鋼,直到手上“磨出繭”、腳上“走出道”,在千磨萬擊中苦其心志、勞其筋骨,在攻堅克難中展現(xiàn)作為、不辱使命。要練就敢擔(dān)當(dāng)能擔(dān)當(dāng)?shù)膶捈绨颉㈣F肩膀,責(zé)任越大,肩膀就要越硬,扛得住,壓不垮。今年是決勝全面建成小康社會的攻堅之年、“十三五”規(guī)劃收官之年,加上新冠肺炎疫情,新情況和舊矛盾交織疊加,短期風(fēng)險和長期困難交互并存,迫切需要一大批年輕干部砥礪奮斗。要多向優(yōu)秀的年輕干部“攀比”,別人能做的,我也能做,別人能做好的,我要比別人做的更好。保持這股干勁,不是抽象的而是具體的,不是有條件的而是無條件的,不是口頭上的而是行動上的,不是表面上的而是靠實實在在的成效來檢驗的。我們深知,只有實干、擔(dān)當(dāng),才能不斷贏得主動、贏得優(yōu)勢、贏得未來,成為時代的勝利者。

時刻保持“不服輸”的闖勁。習(xí)近平總書記在紀(jì)念五四運動100周年大會上強調(diào),青年要保持初生牛犢不怕虎、越是艱險越向前的剛健勇毅,勇立時代潮頭,爭做時代先鋒。新時代的年輕干部處在中華民族發(fā)展的最好時期,既面臨著難得的建功立業(yè)的人生際遇,也面臨著“天將降大任于斯人”的時代使命。年輕干部要保持初生牛犢不怕虎的勇氣,敢闖敢試、先行先試,以“闖”從容應(yīng)對各種風(fēng)險挑戰(zhàn)。在實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的道路上,必然會遇到在各種艱巨繁重的任務(wù),甚至?xí)畜@濤駭浪,特別需要年輕干部在困難面前發(fā)揚“不畏難、不服輸”奮斗精神,撲下身子、擼起袖子,以決戰(zhàn)決勝的信念啃硬骨頭、接燙手山芋,“過了一山再登一峰,跨過一溝再越一壑”,在做好每一件小事、完成每一項任務(wù)、履行每一項職責(zé)中見精神。年輕干部作為最富活力、最具創(chuàng)造性的群體之一,更要擺脫傳統(tǒng)觀念束縛,消除慣性思維影響,主動求變,敢于把黨的路線方針政策與本崗位實際有機結(jié)合起來,破舊立新、推陳出新,以創(chuàng)造性的工作在危機中育新機、于變局中開新局。我們深知,只有不畏難、不服輸,才能與時代同步伐,與人民共命運,才能更好實現(xiàn)人生價值、升華人生境界。

時刻保持久久為功的韌勁。年輕干部既要有“亦余心之所善兮,雖九死其猶未悔”的豪情,也要有“日日行,不怕千萬里;常常做,不怕千萬事”的韌勁。新長征路上,還有許多“婁山關(guān)”“臘子口”等待我們?nèi)スタ?,惟有一步一個腳印,沉下身子,練就高強本領(lǐng),努力適應(yīng)變化的世界,積極應(yīng)對形勢任務(wù)發(fā)展帶來的挑戰(zhàn),才能攻堅克難。“騏驥一躍,不能十步;駑馬十駕,功在不舍;鍥而舍之,朽木不折;鍥而不舍,金石可鏤”。年輕干部精力旺盛,思維敏捷,接受新鮮事物快,可塑性強,是苦練本領(lǐng)、增長才干的黃金時期,他們不缺學(xué)歷、缺的是閱歷和經(jīng)歷。年輕干部做工作切忌高高在上,好高騖遠(yuǎn),多預(yù)想一些困難,多付出一些汗水,也就多一成勝算,不要過多地想到自己如何“一日千里”,如何“點石成金”,而要想到一步一個腳印,想到久久為功。換句話說,就需要一點耐心,需要一股韌勁,才能真正有所作為。習(xí)近平總書記曾強調(diào):“我們需要的是鍥而不舍的韌勁,而不需要‘三天打魚,兩天曬網(wǎng)’的散漫?!睂?biāo)先進,我們不難發(fā)現(xiàn),有韌勁的年輕干部最后都能很好的成長。所有的成功都不是一蹴而就,要有十年如一日的韌勁,“冰凍三尺,非一日之寒,騏驥千里,非一日之功”,在困難面前,要鍥而不舍、孜孜不倦,要有敢于追求成功的信心和勇氣,絕不退縮,必定會有一番成績。我們深知,只有堅韌不拔,鍥而不舍,才能在實踐中提高解決實際問題的能力,才會“增益其所不能”。

時刻保持勇毅篤行的穩(wěn)勁。越是艱難險阻來臨,越需要站穩(wěn)腳跟,穩(wěn)扎穩(wěn)打向前走,年輕干部是我們新時代的中堅力量,年輕干部要起而行之、不畏艱難,磨礪心性,積極投身新時代中國特色社會主義偉大實踐。要堅持做事“認(rèn)真”,不“鉆牛角尖”,要保持高度負(fù)責(zé)的工作態(tài)度和嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的工作作風(fēng),兢兢業(yè)業(yè),踏實做好每一件事情。在工作中,注意細(xì)節(jié),一步一個腳印,精雕細(xì)刻,把完成工作的質(zhì)量放在首位。要處理好質(zhì)量和效率的關(guān)系。急事應(yīng)急辦。但急辦,不等于粗辦,不能降低質(zhì)量。越是急事,越要細(xì)心細(xì)致,越要注意關(guān)鍵環(huán)節(jié),否則最容易忙中出錯,降低工作質(zhì)量,甚至造成不良后果。尤其是在面對人民群眾急需解決的問題時,年輕干部更要穩(wěn)得住,擔(dān)得起,不能急躁,粗心大意。我們深知,只有一絲不茍、勇毅篤行,才能在直面問題和矛盾中想辦法,能在干事中高質(zhì)量完成任務(wù)。

青春不息,奮斗不止!在追夢與圓夢的征程中,涵養(yǎng)激情與理想,不懈奮斗和奉獻(xiàn),與新時代共同推進,綻放無悔青春。

干部七種能力心得體會篇十二

干部是國家發(fā)展的核心力量,負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)各種經(jīng)濟、政治、文化等事業(yè)的發(fā)展與進步。身為一名有抱負(fù)的干部,不僅需要掌握豐富的政治理論知識,更要具備多種領(lǐng)導(dǎo)和管理能力,以提高自己的工作能力和管理效率。在這篇文章中,我將結(jié)合自身的工作經(jīng)歷,探討干部所需要具備的七種能力,以期對干部的成長有所幫助。

第二段:創(chuàng)新能力

干部在工作中,需要具備創(chuàng)新能力以應(yīng)對市場和環(huán)境的變化。如今,市場需求多變,所以創(chuàng)新能力對干部來說尤為重要。作為干部,我們需要不斷探究和嘗試新的工作方法和理念,引領(lǐng)團隊做出新的突破,為企業(yè)的發(fā)展注入新的動力。

第三段:溝通能力

干部在工作中還需要具備優(yōu)秀的溝通能力,從而有效地與團隊合作、解決沖突、協(xié)調(diào)工作。優(yōu)秀的溝通能力不僅可以減少工作中的誤解和矛盾,更可以增強團隊合作的精神,并將團隊的工作推向新的高峰。

第四段:領(lǐng)導(dǎo)能力

干部必須具備優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力,從而團結(jié)和管理好團隊。有效的領(lǐng)導(dǎo)需要有鮮明的目標(biāo)和明確的路線圖,需要帶領(lǐng)團隊向著目標(biāo)前進。同時,干部也需要具備審視和反思自己的工作的能力,在工作中隨時調(diào)整策略,并做好全方位的領(lǐng)導(dǎo)和管理。

第五段:學(xué)習(xí)能力

學(xué)習(xí)是人的本能,對于干部來說也不例外。干部需要不斷地學(xué)習(xí)新的政治、經(jīng)濟和文化理論知識,使自己的思維更加開闊,拓寬視野。與此同時,干部也要注重學(xué)習(xí)各種專業(yè)技能,不斷提高自己的能力和素質(zhì),從而更好地完成各項工作任務(wù),為公司的發(fā)展做出貢獻(xiàn)。

總結(jié):

在現(xiàn)代社會,干部的成長必須與社會發(fā)展相適應(yīng)。干部們需要不斷學(xué)習(xí)、鍛煉自己的能力,以適應(yīng)社會的不斷變化,更好地推動企業(yè)的發(fā)展,并在不斷的實踐中達(dá)成自己的目標(biāo)。只有具備創(chuàng)新、溝通、領(lǐng)導(dǎo)、協(xié)作、學(xué)習(xí)等多種能力,才能成為一名合格的干部,實現(xiàn)事業(yè)群體化。

干部七種能力心得體會篇十三

人生中每個人都需要不斷地提升自己的能力,而鍛造七種能力則是一種極其有效的方法。七種能力都是非常重要的,分別是:思維能力、溝通能力、領(lǐng)導(dǎo)能力、創(chuàng)新能力、情感能力、執(zhí)行能力與學(xué)習(xí)能力。在這么復(fù)雜的社會中,僅有一種能力是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,必須全面地鍛煉,以更好地面對未來的挑戰(zhàn)。

第二段:思維能力的鍛煉心得體會

思維能力是最為基礎(chǔ)的能力,它鮮明地展示了一個人的智慧和能力。而思維的鍛煉應(yīng)該從日常生活中開始,養(yǎng)成思考和分析問題的習(xí)慣。同時,可以通過閱讀好書來開拓視野,這些經(jīng)驗也可以幫助人們更好地與周圍人交流。比如,多做題、看新聞、閱讀文藝作品等活動都可以有效提升思維能力。

第三段:溝通能力的鍛煉心得體會

溝通能力是非常重要的,因為好的溝通可以避免不必要的沖突,并且有助于了解他人的想法和意見。在溝通中,要注重傾聽尊重他人的想法,并能夠表達(dá)清晰明了的意見。為了提高溝通能力,我通常會通過模擬溝通情景來訓(xùn)練自己如何正確地與人交流。同時,在與人交流時,也要注意語言技能和表情的正確運用。

第四段:領(lǐng)導(dǎo)能力的鍛煉心得體會

領(lǐng)導(dǎo)能力是非常重要的,因為它決定了一個人的團隊合作能力和執(zhí)行能力。通過更好地理解人性,可以在需求、決策和任務(wù)分配等方面更好地領(lǐng)導(dǎo)團隊。為了更好地鍛煉領(lǐng)導(dǎo)能力,我通常會給自己定下小目標(biāo),增強自己的信心和責(zé)任心,如在一個簡單的項目中帶領(lǐng)一些人完成它。這些小目標(biāo)不僅可以鍛煉個人能力,也可以培養(yǎng)更多的領(lǐng)導(dǎo)人才。

第五段:總結(jié)

綜上所述,鍛造七種能力的技能是必要的,從思維能力到領(lǐng)導(dǎo)能力,每種能力都是抵抗困境的強力武器。對于每個人來說,全面地鍛煉這些能力是肯定有益處的。在此,我們需要關(guān)注我們自己的弱點,并力求用心以最佳狀態(tài)去鍛煉七種能力。通過不斷地努力,我們可以成為更好的自己,并在未來的生活中發(fā)揮更加重要的作用!

干部七種能力心得體會篇十四

10月10日,在20xx年秋季學(xué)期中央黨校(國家行政學(xué)院)中青年干部培訓(xùn)班開班式上,習(xí)近平發(fā)表重要講話強調(diào),干部特別是年輕干部要提高政治能力、調(diào)查研究能力、科學(xué)決策能力、改革攻堅能力、應(yīng)急處突能力、群眾工作能力、抓落實能力。“七種能力”的提出,為年輕干部增強服務(wù)本領(lǐng)、踐行青春使命、扛起時代重任指明了努力方向。

“政之所興在順民心,政之所廢在逆民心”。年輕干部落實各項工作應(yīng)始終貫穿“從群眾中來,到群眾中去”的工作方法,善于立足“四點”,不斷提高群眾工作能力。

以站穩(wěn)立場為“著力點”,置頂人民至上。站穩(wěn)人民立場,既是開展群眾工作的必然要求,也是全心全意為人民服務(wù)的根基所在。在脫貧戰(zhàn)場上,扶貧干部特別是年輕干部深入基層、深入群眾,俯下身子、邁開步子、擼起袖子,在戰(zhàn)“貧”路上唱響奮斗主旋律。在疫情防控、防汛救災(zāi)第一線,廣大年輕干部挺身而出、逆流而上,用實際行動保障人民群眾生命健康、財產(chǎn)安全,擦亮青春底色。在攻堅克難、披荊斬棘的關(guān)鍵時刻,年輕干部應(yīng)始終秉懷“人民至上”的崇高理念,堅持從群眾中來、到群眾中去,真正成為群眾的貼心人、暖心人、稱心人,時刻關(guān)注群眾的“衣食住行”,主動化解群眾的“矛盾糾紛”,從人民利益出發(fā),站在群眾的立場上想問題辦事情,在解民憂、紓民困、暖民心中提高群眾工作能力。

以深入調(diào)研為“切入點”,找準(zhǔn)癥結(jié)所在。調(diào)查研究是謀事之基、成事之道,是做好各項工作的基本功,是黨的傳家寶。深入開展調(diào)查研究是提高群眾工作能力、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)的必然要求。年輕干部當(dāng)以調(diào)查研究為切入口,找準(zhǔn)工作方向、緊盯群眾問題,念好“真”字訣,精準(zhǔn)查擺問題,在群眾“急難愁盼”處發(fā)力,把做好群眾思想政治工作與解決群眾實際問題結(jié)合起來,把成熟的調(diào)研結(jié)果與具體解決措施結(jié)合起來,把經(jīng)常化調(diào)查與透徹化研究結(jié)合起來,著力疏通群眾的堵點、化解群眾的難點、破除群眾痛點,切實解決好群眾的操心事、揪心事、煩心事,對于涉及面廣、群眾關(guān)注度高的突出問題,要始終堅持問題導(dǎo)向,要集中力量精準(zhǔn)發(fā)力,以問題為靶心開展調(diào)查,以問題為“磨心”研究路子和對策,做到一針見血、有的放矢。

以精通業(yè)務(wù)為“支撐點”,增強服務(wù)能力。“青年長于創(chuàng)造而短于思考,長于猛干而短于討論,長于革新而短于持重?!本ㄕ呤亲龊萌罕姽ぷ鞯谋匾疤帷D贻p干部應(yīng)學(xué)懂理論、悟透業(yè)務(wù)、做實行動,成為用好理論的“活字典”、精通業(yè)務(wù)的“政策通”、勤于實踐的“行動派”。在落實具體群眾工作時,年輕干部既要有扎實的政策理論功底,也要有豐富的業(yè)務(wù)知識,既能主動回應(yīng)群眾關(guān)切,又能接得了“燙手的山芋”,還能破除得了前進道路上的“攔路虎”“絆腳石”?!皼]有金剛鉆,不敢攬瓷器活”。年輕干部要把政策理論、業(yè)務(wù)知識化作“筋骨”、融入“血脈”、刻入“骨髓”,在弄通弄懂惠民政策上下功夫,磨練自身崗位硬功夫,自覺把服務(wù)水平提上去、把業(yè)務(wù)能力強起來、把政策運用活起來,讓群眾滿意,讓百姓信任。

以夯實作風(fēng)為“突破點”,提升工作成效?!扒筛赡懿缎郦{,蠻干難捉蟋蟀?!奔醋鍪乱v究方法,巧干勝于蠻干。貼近民眾要講究工作藝術(shù)。廣泛與普通老百姓交朋友、打交道是做好新時期群眾工作的重要保障。習(xí)近平指出,年輕干部要提高群眾工作能力,要注意宣傳群眾、教育群眾,用群眾喜聞樂見、易于接受的方法開展工作,提高群眾思想覺悟,讓他們心熱起來、行動起來。年輕干部在開展群眾工作時,要主動下基層,多接接地氣,多聊聊家長里短,多沾沾泥土味,要了解當(dāng)?shù)氐奈幕?xí)俗、多聽取群眾的建議和意見,在方式方法上既要做到創(chuàng)新,也要接地氣。要力戒形式主義,端正工作作風(fēng)、撲下身子實干、大興務(wù)實之風(fēng),真正把心貼近人民、把情系于人民,主動與群眾溝通交流,自覺接受群眾監(jiān)督,讓群眾工作更加貼近群眾、更好服務(wù)群眾。

干部七種能力心得體會篇十五

磨煉七種能力,是人們?yōu)榱颂嵘陨硭刭|(zhì)而進行的一種訓(xùn)練與鍛煉。在這個多變的社會中,我們需要擁有一定的能力來適應(yīng)和應(yīng)對各種挑戰(zhàn)和困難。磨煉七種能力不僅可以提升個人的競爭力,還可以增強個人的適應(yīng)能力和應(yīng)變能力。在長時間的實踐和經(jīng)驗中,我深刻體會到了磨煉七種能力的重要性,并對每一種能力都有了一些心得和體會。

首先,磨煉七種能力的重要性不可忽視。對于每個人來說,成長是必然的道路,而成長的過程中,我們需要面臨各種各樣的困難和挑戰(zhàn)。只有通過不斷的鍛煉和磨練,我們才能在逆境中保持樂觀,始終保持積極向上的心態(tài)。這不僅可以提升我們的心理素質(zhì),還可以增強我們的抗壓能力,使我們更加適應(yīng)社會的快速發(fā)展。

其次,堅韌的意志力是磨煉七種能力中最基礎(chǔ)的一種。在生活和工作中,我們經(jīng)常面臨一些困難和挫折,只有具備堅韌的意志力,才能克服這些困難。長期以來,我通過自我調(diào)節(jié)和自律,不斷培養(yǎng)自己的意志力。在遇到問題時,我會給自己明確的目標(biāo),制定明確的計劃,并嚴(yán)格按照計劃進行執(zhí)行。無論是面對學(xué)業(yè)的壓力還是工作的挑戰(zhàn),我都能保持冷靜并有序地處理事務(wù)。

再次,良好的人際關(guān)系是磨煉七種能力中不可或缺的一種。在現(xiàn)實生活中,我們無法獨自完成所有的事情,需要與他人相互合作和交流。通過與他人的合作,我發(fā)現(xiàn)了溝通和協(xié)調(diào)的重要性。我學(xué)會了傾聽他人的意見和建議,及時解決問題,并建立了良好的合作關(guān)系。這些經(jīng)歷使我能夠更好地與他人合作,并形成共同前進的動力。

此外,創(chuàng)新能力在現(xiàn)代社會中變得越來越重要。只有不斷創(chuàng)新,才能適應(yīng)社會快速變化的需求。為了培養(yǎng)自己的創(chuàng)新能力,我經(jīng)常積極主動地尋找新的解決方案,并勇于嘗試。無論是在工作中還是在學(xué)習(xí)中,創(chuàng)新都是重要的一環(huán)。通過不斷嘗試和實踐,我不僅提高了自己的創(chuàng)新能力,還積累了豐富的經(jīng)驗。

此外,領(lǐng)導(dǎo)能力也是磨煉七種能力中需要重視的一種。在團隊合作中,一個好的領(lǐng)導(dǎo)能夠引導(dǎo)團隊正確地向前發(fā)展。通過參與各種團隊活動,我學(xué)會了如何與他人協(xié)調(diào)工作,并將個人的能力和團隊的整體目標(biāo)相結(jié)合。通過帶領(lǐng)團隊實現(xiàn)目標(biāo),我培養(yǎng)了自己的領(lǐng)導(dǎo)力,并發(fā)現(xiàn)了一種樂趣。

最后,邏輯思維能力在磨煉七種能力中也是非常重要的。無論是在學(xué)習(xí)還是在工作中,邏輯思維能力都是解決問題的關(guān)鍵。通過大量的讀書和實踐,我學(xué)會了如何運用邏輯思維來分析問題和提出解決方案。通過不斷的實踐,我逐漸提高了我的邏輯思維能力,使自己能夠更好地應(yīng)對各種問題。

總的來說,磨煉七種能力是人們提高自身素質(zhì)和適應(yīng)社會的重要途徑。通過堅韌的意志力、良好的人際關(guān)系、創(chuàng)新能力、領(lǐng)導(dǎo)力和邏輯思維能力的磨煉,我深刻認(rèn)識到了每一種能力的重要性,并培養(yǎng)了一定的能力。我相信,只要繼續(xù)堅持磨煉自己,我可以在未來的道路上更好地適應(yīng)和應(yīng)對各種挑戰(zhàn)。

干部七種能力心得體會篇十六

2020年10月10日,習(xí)近平總書記在中青年干部秋季培訓(xùn)班上要求,年輕干部要提高“七種能力”,克服能力不足、本領(lǐng)恐慌,在危機中育新機,在變局中開新局?;鶎幽贻p干部更應(yīng)該鉚足勁,在基本功上下真功夫。

鉚足勁學(xué),在真本領(lǐng)上下苦功。人不學(xué)而無以致遠(yuǎn)?;鶎幽贻p干部要在學(xué)習(xí)上下苦功夫,在學(xué)懂弄通習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想上,再加以揣摩、實踐,主動從機關(guān)走向農(nóng)村、廠礦、車間、田埂,靜下心向群眾學(xué)、俯下身用實踐練,克服時間不夠善于“擠”、事物偏多善于“鉆”的精神。抓住政治能力的“定盤星”,落實群眾工作能力的落腳點,把“七種能力”融會貫通、有機結(jié)合,做足理論功底、學(xué)以提能,為想干事鉚足理論基本功??朔鄹呤值?、指手畫腳、頤指氣使的清高心氣,更不能以世故圓滑抄近道而“上位”,吃得苦中苦,爭得臘梅香。

拼足勁干,在硬實力上下真功。干字當(dāng)頭,才能勇立潮頭。年輕干部百尺竿頭更進一步,就要用硬實力說話。當(dāng)前我國經(jīng)濟正處于國內(nèi)大循環(huán)為主體、國內(nèi)國際雙循環(huán)相互促進的轉(zhuǎn)型時期,疫情常態(tài)化防控、科技創(chuàng)新、改革攻堅更需要年青干部涵養(yǎng)斗爭精神、富有擔(dān)當(dāng)力量、敢于刀刃向內(nèi)、善于吐故納新,主動攻克脫貧攻堅的困中之困,拿下鄉(xiāng)村振興的“婁山關(guān)”,甩開膀子當(dāng)好奮進者、搏擊者,在人民群眾的大熔爐中淬煉自己,用實干當(dāng)好“勁草、真金”,用硬實力贏得未來。

立足于民,在實效上亮出真本事。把落實作為開展工作的主要方式,把為民作為開展工作的最終落腳點,干事創(chuàng)業(yè)來不得半點虛假。年輕干部要主動走進群眾,腳沾點泥香,身上沾點土味,拜人民群眾為師,善聽、勤記、多思,在解決群眾關(guān)心的關(guān)鍵小事上肯下“笨功夫”,久久為功,在群眾關(guān)注的難事上亮出真本事,誓不罷休,以跟我干、我先上,群眾的事就是最大事,把居民醫(yī)療、社保、就業(yè)、糧食安全、住房等息息相關(guān)問題悉數(shù)放在心上,用鐵肩膀、硬實力、軟服務(wù)去贏得群眾,真正實現(xiàn)能干事、會干事、干成事、不出事。

10月17日,“決戰(zhàn)的時刻——2020年全國脫貧攻堅獎特別節(jié)目”在央視播出,引起全國人民的強烈反響和熱議。2020年作為脫貧攻堅的收官之年,涌現(xiàn)出一大批先進人物和感人事跡。透過電視屏幕看到受表彰的先進集體代表和個人,他們沒有華麗動人的外表,皮膚比常人更顯黝黑、滄桑,歲月的劃痕,印證著他們的初心與擔(dān)當(dāng)。有八年基層經(jīng)歷的我,大概能體味一些扶貧的酸苦辣咸甜。

初見是酸的。剛開始扶貧時,每個扶貧干部腦海里會浮現(xiàn)出不同的扶貧畫面,入村的路是一條泥巴路,路邊的狗汪汪叫,叫人不敢靠近;大老遠(yuǎn)可見農(nóng)戶住房的屋頂上飄著幾塊“牛毛氈”,雨天天上下大雨,屋內(nèi)下小雨;走進農(nóng)戶家里,晾衣桿上掛滿了發(fā)出臭味的衣物;板凳上滿是柴火燒盡的灰,灶臺上黑黢黢的滿是油漬,水缸里的水是在龍洞、河溝擔(dān)來的,更不要說有什么產(chǎn)業(yè)了……你會發(fā)現(xiàn),貧困限制了你的想象,當(dāng)你的無能為力遇上那雙期盼美好生活的眼睛,你的酸楚會撲鼻而來。

工作是苦的。扶貧工作顯然是苦的,行走在脫貧一線的幫扶干部,入戶調(diào)查、開群眾會、信息錄入,精準(zhǔn)識別貧困戶,動態(tài)監(jiān)測管理貧困戶信息,根據(jù)貧困戶致貧原因,分析制定幫扶措施,幫助貧困戶發(fā)展產(chǎn)業(yè)、解決就業(yè),定期開展走訪慰問……廢寢忘食是常有的事,餓了就吃桶方便面,累了就坐著瞇會,扶貧干部是運動員,為了群眾事,跑出“120碼”加速度;是解說員,將黨的好政策講解給群眾聽;是銷售員,幫助群眾推銷“民生貨”;是小工,幫助貧困戶做活,他們甘當(dāng)拓荒牛,用真情默默奉獻(xiàn)。

質(zhì)疑是辣的。“質(zhì)疑”說白了就是不信任唄!新來了扶貧項目群眾不接受、不看好,質(zhì)疑是走過場;看到村里的其他貧困戶通過自身努力,修了新房、買了小汽車、過上好日子了就開始眼紅的,質(zhì)疑村里不公;開群眾會時,總質(zhì)疑自己沒有享受到政策,認(rèn)為國家專欺負(fù)弱勢群體,在大小扶貧檢查中羅列黨委政府、幫扶干部的不是……回應(yīng)和化解貧困群眾這些火辣辣的質(zhì)疑,唯有傾心辦實事,用實際行動解決貧困群眾所急、所需、所盼的難事雜事苦事,直面矛盾和困難,以過硬作風(fēng)、過硬擔(dān)當(dāng)、過硬能力,經(jīng)受起群眾的考驗。

淚水是咸的。幫扶干部,是父親、母親,是兒子、閨女,也是丈夫、妻子。每天繁忙的工作和沉甸甸的扶貧任務(wù)讓他們忘卻一切,不辭辛勞熬夜加班,犧牲周末與家人團聚?;蛟S他們踏出門、轉(zhuǎn)身時,淚水早已浸濕了衣襟,他們深知虧欠家人太多太多,也深知脫貧攻堅已到緊要關(guān)頭,作為一名扶貧干部投身脫貧攻堅是應(yīng)盡的義務(wù)和責(zé)任,只有選擇舍小家顧大家,在脫貧攻堅的戰(zhàn)場上,施展才華,頂烈日、冒風(fēng)雨,披星戴月為群眾辦實事、辦好事,把脫貧重任放在心上、抓在手上、扛在肩上,為打贏脫貧攻堅戰(zhàn)而奮斗。

成果是甜的。青磚白瓦的房子錯落有致,一排排明亮的路燈照亮群眾回家的路,一條條干凈整潔的硬化路格外惹人愛,爭取到項目一項一項的落實,扶貧產(chǎn)業(yè)步入快車道……生活好了,笑容多了,這份甜,是群眾心底的滋味;這份甜,是幫扶干部辛勤付出后收獲之甜……這份甜,是豐碩的、幸福的。如今,決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅進入倒計時,時間緊迫、任務(wù)艱巨、形勢逼人,到了最吃緊的時候,要咬定目標(biāo)不放松,總結(jié)脫貧攻堅經(jīng)驗,穩(wěn)定貧困戶增收渠道,多措并舉鞏固脫貧成效,完勝收官之年。

干部七種能力心得體會篇十七

年輕干部要提高“政治能力、調(diào)查研究能力、科學(xué)決策能力、改革攻堅能力、應(yīng)急處突能力、群眾工作能力、抓落實能力?!?/p>

10月10日,總書記在2020年秋季學(xué)期中央黨校(國家行政學(xué)院)中青年干部培訓(xùn)班開班式上發(fā)表的重要講話,用提高“七種能力”為廣大中青年干部干事創(chuàng)業(yè)提供了思想指引和行動指南。(來源:人民日報 2020年10月10日)

年輕干部必須要全面武裝自己,提高解決實際問題的能力力,當(dāng)好祖國的生力軍和后備力量。

干事業(yè)不能做樣子,必須腳踏實地,抓工作落實更要以上率下、真抓實干。

信息時代,年輕干部不能時時刻刻待在辦公室靠手機、靠電腦大數(shù)據(jù)了解民情,要積極主動深入基層,到人民群眾之中去,與人民群眾保持密切聯(lián)系,虛心從前輩、老黨員,老干部、技術(shù)能手等身上學(xué)習(xí)工作方法、積累工作經(jīng)驗。要有一顆對黨的初心,肩負(fù)使命的決心!

敢于直面矛盾問題,正視問題,想方設(shè)法,解決問題,化解矛盾。

對黨的初心不改,肩負(fù)的使命永不忘!年輕干部是祖國的希望,是祖國未來發(fā)展的接班人,要不斷提高思想水平,不斷提高工作能力,強化為人民服務(wù)意識,用黨的政策理論不斷武裝頭腦、指導(dǎo)實踐,到人民群眾中去,與百姓打成一片,做群眾貼心人,實干、敢干、能干,干出讓百姓看得見、讓群眾摸得著的成果!

黨員干部是群眾的風(fēng)向標(biāo),要做好表率,起到先鋒模范帶頭作用,敢于勇挑重?fù)?dān),善做思想動員,理清思路,制定好工作方案,辦事要沉穩(wěn)、效率必須高。

基層工作繁雜、條件艱苦,年輕干部要堅守政治信仰,樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”、堅決做到“兩個維護”、勇于擔(dān)當(dāng)作為、以求真務(wù)實作風(fēng)把黨中央決策部署落到實處。

年輕干部綜合能力素質(zhì)是加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)的需要,也是干部勝任本職工作的重要基礎(chǔ)。不斷提高年輕干部“七種能力”是建設(shè)高素質(zhì)干部隊伍的關(guān)鍵,更是年輕干部的職責(zé)和擔(dān)當(dāng)。

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