最熱企業(yè)管理人士簡歷范文（15篇）

通過總結，我們可以更好地了解自己的優(yōu)勢和不足，為進一步提升做好準備。若要寫一篇較為完美的總結，可以借助一些寫作技巧，如用比喻、引用等手法提升表達的效果。下面是一些建立工作與生活平衡的實用建議，希望能給大家一些啟示。

企業(yè)管理人士簡歷篇一

[1993年9月--1995年6月]機械專業(yè)學院電子技術中專

機械制圖及運行原理，冶工工藝流程，英語，企業(yè)管理學。

[1996年3月--1998年11月]成人自考學校電子商務大專

【工作經驗】

1年國內外采購工作，主要負責尋找合適的供應商，新產品打樣，談價，下單并建檔入系統(tǒng)，跟蹤交貨及運輸方式。

6個月船務工作，主要負責向各拖車行派單派柜，并根據訂倉號安排裝貨，補料，做原產地證明等。與美國，澳洲等辦公室人員溝通聯(lián)系。

本人有13年外企及1年國企工作經驗，其中8年生產管理經驗，3年電子原件質量控制經驗，1年人事工作，1年國內外采購，6個月船務經驗。

企業(yè)管理人士簡歷篇二

目前住地：白云區(qū)民族：漢族

戶籍地：廣州身材：160cmkg

婚姻狀況：未婚年齡：24

求職意向及工作經歷

人才類型：普通求職

求職類型：全職可到職日期：隨時

月薪要求：面議希望工作地區(qū)：廣州

工作經歷

公司名稱化妝品公司

起止年月：-03～

公司性質：所屬行業(yè)：

擔任職務：銷售代表

工作描述：負責是銷售市場調查，收集本行以及相關的`情報。

2、制定加盟計劃和招商程序，跟進招商工作的全過程。

3、調查公司產品銷售狀況，開發(fā)客戶。

4、策劃公司產品宣傳促銷活動。

教育背景

畢業(yè)院校：肇慶科技學院

最高學歷：大專

所學專業(yè)：企業(yè)管理

自我介紹

本人熟悉辦公軟件,企業(yè)管理強,為人誠懇,性格開朗,適應力強,

有較強的團隊精神,工作細心和耐心,態(tài)度認真,我相信自己能勝任貴司工作。

企業(yè)管理人士簡歷篇三

個人概況：

姓名:

性別:男

身高:172厘米

體重:62公斤

婚姻狀況:未婚

聯(lián)系電話：***

聯(lián)系地址：***

求職意向：

應聘崗位:企業(yè)管理人員、市場類

崗位描述:市場策劃、管理、文員

期望月薪:

教育背景:

畢業(yè)學校：杭州商學院

畢業(yè)時間：.7.1

最高學歷:本科

專業(yè):企業(yè)管理

電腦水平:優(yōu)秀

外語語種:英語

外語水平:良好

工作經歷:

2012.1--.4：太極集團媒介助理

自我評價:

本人在工作上，認真負責，有較好的組織能力，在擔任公司媒介助理期間，工作踏實，任勞任怨，責任心強，多次配合領導及客戶出色的完成了各項工作。

在學習上，嚴格要求自己，憑著對考研目標和知識的強烈追求，刻苦鉆研，勤奮好學，態(tài)度端正，目標明確，基本上牢固的掌握了一些專業(yè)知識和技能，作到了理論聯(lián)系實際;除了專業(yè)知識的學習外，還注意各方面知識的擴展，廣泛的涉獵其他學科的知識.

企業(yè)管理人士簡歷篇四

簡歷編號：

更新日期：

無照片

姓名：

dd先生

國籍：

中國

目前所在地：

天津

民族：

漢族

戶口所在地：

天津

身材：

172cm68kg

婚姻狀況：

未婚

年齡：

34歲

培訓認證：

誠信徽章：

求職意向及工作經歷

人才類型：

普通求職

應聘職位：

工作年限：

10

職稱：

無職稱

求職類型：

全職

可到職日期：

隨時

月薪要求：

2000--3500

希望工作地區(qū)：

天津

個人工作經歷：

公司名稱：

公司性質：

外商獨資所屬行業(yè)：商業(yè)服務

擔任職務：

客服主任(火車站流花站西一帶)

工作描述：

負責整體項目的招商.客戶服務工作,準確.明瞭地向客戶介紹項目的整體概況及商場的各項管理要求,務實執(zhí)行公司的方針政策,對業(yè)戶正確傳達.指引公司所訂立的商場的管理規(guī)定.

離職原因：

公司名稱：

公司性質：

外商獨資所屬行業(yè)：機電設備，電力，動力

擔任職務：

區(qū)域經理

工作描述：

日立冷機設備代理,此公司是日立中央空調設備的代理，本人負責區(qū)域設備的市場開拓和交接，管理經銷商。

在外企從事銷售和市場工作達數年,對市場營銷,渠道開發(fā),經銷商管理有豐富的.經驗,可經常出差。

離職原因：

公司名稱：

公司性質：

民營企業(yè)所屬行業(yè)：物資供銷

擔任職務：

區(qū)域經理

工作描述：

本人負責區(qū)域眼鏡的營運管理，包括款式型號、庫存、上架情況等

離職原因：

公司名稱：

公司性質：

所屬行業(yè)：廣告，策劃，營銷

擔任職務：

業(yè)務代表

工作描述：

本人負責節(jié)目廣告的推廣，和客戶的溝溝通等

離職原因：

教育背景

畢業(yè)院校：

天津大學

最高學歷：

本科

畢業(yè)日期：

所學專業(yè)一：

機電一體化

所學專業(yè)二：

工商管理

受教育培訓經歷：

起始年月

終止年月

學校（機構）

專業(yè)

獲得證書

證書編號

天津大學

機電一體化

本科

/

日立銷售技術培訓

/

語言能力

外語：

英語良好

國語水平：

優(yōu)秀

粵語水平：

優(yōu)秀

工作能力及其他專長

有多年經營和管理經驗，良好的溝通和協(xié)調能力，能很快地融入新環(huán)境中，工作效率比較高，能很好地完成任務，近年來從事服裝行業(yè)（火車站流花，站西一帶），與客戶保持良好的關系，熟悉一般電腦操作，有較好的英語基礎，較強的閱讀能力，有一定組織策劃和公關協(xié)調能力，有責任感和使命感。

詳細個人自傳

****非招聘單位、保險公司、直銷、傳銷免談！****

月薪要求：2200以上（面議）

求職意向：物業(yè)管理及客戶服務、企業(yè)管理、營銷

個人聯(lián)系方式

通訊地址：

聯(lián)系電話：

136xxxxxxxxx

家庭電話：

手機：

136xxxxx中介、要交費公司勿擾！

qq號碼：

電子郵件：

個人主頁：

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企業(yè)管理人士簡歷篇五

性 別： 女

民 族： 漢族 年 齡： 23

婚姻狀況： 保密 專業(yè)名稱： 工商企業(yè)管理

主修專業(yè)： 管理類 政治面貌： 漢族

畢業(yè)院校： 泉州紡織服裝學院 畢業(yè)時間： 20xx年6 月

最高學歷： 大專 電腦水平： 一般

工作經驗： 一年以上 身 高： 158 cm 體重：51公斤

現(xiàn)所在地： 新羅區(qū) 戶 籍： 永定縣

期望工作地區(qū)： 新羅區(qū) 期望工作性質： 全職

最快到崗時間： 隨時到崗 需提供住房： 不需要

教育背景：

學校名稱： 泉州紡織服裝學院 ( 20xx年9月 - 20xx年6月 )

專業(yè)名稱： 工商企業(yè)管理 學歷： 中專

專業(yè)描述： 涉及個個方面

培訓經歷：

公司名稱： 友力裝飾 ( 20xx年6月 - 20xx年6月 )

公司規(guī)模： 50～200人 工作地點： 龍巖

職位名稱： 話務員，前臺

工作描述： 話務部，主要是打電話邀約客戶上門!

前臺，整理資料，數據統(tǒng)計，

自我評價： 追求自由，有個快樂的工作環(huán)境!人最大的追求，要不有快樂工作環(huán)境，要不福利薪資待遇好!

語種名稱 掌握程度

英語 良好

普通話 良好

簡歷是一位求職者走進理想工作崗位的敲門磚，一份打動用人單位的簡歷，則應該讓用人單位看到你的優(yōu)勢，你的優(yōu)勢可以為他們的企業(yè)帶來價值。那么，你就有可能被用人單位錄用，相反，一份個人簡歷制作的再精美、再有特色，沒有用人單人需要的'優(yōu)勢，也只會被丟到垃圾箱。

那么，一份有價值的個人簡歷應該突出自己的哪些優(yōu)勢呢?

其一，個人專業(yè)特長

用人單位招聘相應專業(yè)的求職者，是以為他們需要這樣專業(yè)的人才，而呈現(xiàn)在面試官面前的簡歷能夠成功的打動他們，首先就應該讓他們從你的簡歷上看到他們需要的專業(yè)特長，在你的簡歷上突出你的專業(yè)特長與優(yōu)勢，那么，你就有可能被用人單位選中，成為他們中的一員。一份簡歷的核心是價值體現(xiàn)的重要關鍵，在簡歷上呈現(xiàn)出你的專業(yè)特長，這便是簡歷中應該突出的內容，讓你更輕松找到工作的法寶。

其二，個人工作經驗

除了個人的專業(yè)優(yōu)勢需要體現(xiàn)在簡歷上之外，個人的工作經驗也是用人單位青睞的原因，豐富的工作經驗可以讓你從求職者中脫穎而出，被用人單位挑中，成功找到一份你滿意、用人單位也滿意的工作。一些用人單位對求職者的第一個要求就是要有工作經驗，在一份有價值的簡歷中，學歷再高、專業(yè)再對口，沒有工作經驗也沒有競爭的優(yōu)勢，如果你有工作經驗，就應該在簡歷中更為突出的介紹，突出優(yōu)勢，方能成功的打敗其他對手，被用人單位最終聘用。

企業(yè)管理人士簡歷篇六

志愿者經歷

番禺英東體育場館 起止年月：2010-10 ～ 2010-11
擔任職位： 旗手兼球僮
工作描述： 主要負責運動員出場前，旗手的出場，還有比賽過程中的撿球工作。
教育背景/信息來源于大學生個 人簡歷網(

http://

??? 我叫寧連山，男，22歲，政治面貌團員，機械與電子系09電氣自動化，班級生活委員，電子商務協(xié)會會長。進入大學以來，本人嚴格要求自己，獲得了“國家勵志獎學金”，“第三屆網上創(chuàng)業(yè)大賽第三名”，“就業(yè)知識競賽第二名”，“第四屆網上創(chuàng)業(yè)大賽第二名”，“優(yōu)秀社團干部”，“廣州市亞殘運會志愿者先進個人”。
??? 一、學習刻苦、積極向上
大學生活伊始，本人便把學習當做了第一要務。本人刻苦學習，認真鉆研。期末備考，本人常常學到深夜，并且在幾次考試中都取得了優(yōu)異的成績。獲得了國家勵志獎學金，但在本人看來，成績不等于滿足，而是作為一種動力時刻督促著本人成長。本人利用星期六日的休息時間，報名了華南師范大學的現(xiàn)在企業(yè)管理專業(yè)，對自身的學歷的進一步提升，本科將會同?？朴?012年7月同時畢業(yè)。
??? 二、工作努力、熱情洋溢
本人在專科班級擔任生活委員。在本科擔任班長。工作上，本人積極配合老師，努力完成各項工作。同時，為了增進同學們之間的.關系，使大家能夠更好的融入這個大家庭，使我們變成一個團結，互助，友愛的班級。
??? 本人在2010年被推選為電子商務協(xié)會副會長，帶領著協(xié)會舉行了很多次活動，把協(xié)會的會員和全院學生都動員起來，使得同學們之間有了互相認識和交流的機會，本人一直努力把協(xié)會搞的越來越好，經過我和同事們的共同努力下為我們協(xié)會榮獲了“優(yōu)秀社團稱號”和“五星級社團稱號”。
??? 三、生活儉樸、樂于助人
生活上，本人給人的感覺只有樸素，為了節(jié)省家里的開支，本人參加了學校的勤工助學崗位，充實自己的大學生活。本人獲得了國家助學金。本人平易近人，待人友善，與人相處融洽，積極與同班、同寢室及兄弟班級的同學搞好關系。
??? 四、思想上進、嚴格自律
作為一名共青團員，本人自覺履行團員義務，執(zhí)行團的決議，遵守團的紀律，發(fā)揮團員的模范作用。思想上本人積極要求進步，有著良好的道德修養(yǎng)和堅定的政治方向，在2009年，本人順利通過了黨課考試，并被推選為入黨積極分子。本人說本人將會繼續(xù)努力爭取成為正式黨員。
??? 2010年，本人很榮幸能夠通過了層層的測驗考核，成為了一名合格的廣州亞運會志愿者。在亞運期間，我成為了一名英東體育館的賽會志愿者旗手兼球僮，在英東體育館的比賽中，一直很認真的完成每一個任務，沒有出現(xiàn)過一次失誤，和志愿者們在一起相處的也特別好，深受大家的喜愛。并被推選為“廣州市亞殘運會志愿者先進個人”。
??? 本人學習上的堅毅、工作上的認真、生活上的節(jié)儉、思想上的積極地都無時無刻不激勵著我們，本人成為了一名合格的優(yōu)秀大學生。
??? 在畢業(yè)來臨之際，希望通過自己的所學找到一份滿意的工作，在鍛煉自己的同時也能夠為企業(yè)帶來更多的利益！

企業(yè)管理人士簡歷篇七

兩年以上工作經驗|男|26歲（1990年5月1日）

居住地：蕪湖

電 話：154******（手機）

公 司：xx有限公司

行 業(yè)：機械/設備/重工

職 位：人力資源部文員

學 歷：本科

專 業(yè)：企業(yè)管理

學 校：安徽師范大學

本人性格隨和樂觀，積極向上，愛好廣泛，喜歡鉆研，工作認真負責，擁有較強的組織能力和適應能力，并具有良好的身體素質。樂于溝通，易于融入集體，樂于助人，學習能力較好，注重理論與實踐相結合，在工作中不斷提高專業(yè)知識之余，同時也在不斷地提高做人、做事的的能力，爭取將工作做得更好，爭取做更好的自己！

到崗時間：一個月之內

工作性質：全職

希望行業(yè)：機械/設備/重工

目標地點：蕪湖

期望月薪：面議/月

目標職能：人力資源部文員

20xx/8 — 20xx/8：xx有限公司[1年]

所屬行業(yè)：機械/設備/重工

人事部 人力資源部文員

1. 負責組織對人力資源發(fā)展、勞動用工、勞動力利用程度指標計劃的擬訂、檢查、修訂及執(zhí)行。

2. 負責制定公司人事管理制度。設計人事管理工作程序，研究、分析并提出改進工作意見和建議。

3. 對公司人力資源管理制度與流程、行政管理制度與流程的執(zhí)行負直接責任。

20xx/5 — 20xx/6：xx有限公司[1年1個月]

所屬行業(yè)：機械/設備/重工

人事部 人力資源部文員

1. 建立人事檔案資料庫，規(guī)范人才培養(yǎng)、考查選拔工作程序，組織定期或不定期的人事考證、考核、考查的選拔工作。

2. 編制年、季、月度勞動力平衡計劃和工資計劃，抓好勞動力的合理流動和安排。

3. 制定勞動人事統(tǒng)計工作制度。建立健全人事勞資統(tǒng)計核算標準，定期編制勞資人事等有關的統(tǒng)計報表。

20xx/9— 20xx/6 安徽師范大學 企業(yè)管理本科

20xx/12 大學英語四級

英語（良好）聽說（良好），讀寫（良好）

企業(yè)管理人士簡歷篇八

戶口所在：佛山國籍：中國

婚姻狀況：未婚民族：漢族

培訓認證：未參加身高：171cm

誠信徽章：未申請體重：

人才測評：未測評

我的.特長：

求職意向

人才類型：應屆畢業(yè)生

應聘職位：其它類：人力資源管理員

工作年限：0職稱：無職稱

求職類型：實習可到職日期：兩個星期

月薪要求：1000--1500希望工作地區(qū)：佛山,廣州,

工作經歷

公司性質：所屬行業(yè)：

擔任職位：

工作描述：

離職原因：

志愿者經歷

教育背景

畢業(yè)院校：廣東嶺南職業(yè)技術學院

最高學歷：大專獲得學位:畢業(yè)日期：-07

專業(yè)一：公商企業(yè)管理(人力資源管理)專業(yè)二：

起始年月終止年月學校（機構）所學專業(yè)獲得證書證書編號

語言能力

外語：英語一般粵語水平：一般

其它外語能力：

國語水平：一般

工作能力及其他專長

基本能運用人力資源管理專業(yè)的知識來管理企業(yè)

企業(yè)管理人士簡歷篇九

編寫個人簡歷一般的都是自己所寫，而個人簡歷也算是個人的廣告信息，在寫的時候很多人就容易以主觀性描寫為主，這也是常見到的問題。主觀性的描寫缺乏可信度，在寫的時候要以事實說話，以數據說話。

個人信息

最高學歷：大專|工作經驗：10年以上|專業(yè)：工商管理類

婚姻狀況：已婚|身高：178cm

現(xiàn)居住地：溧陽市昆侖東苑

求職狀態(tài)：我目前已離職，可快速到崗

求職意向

期望月薪：面議|工作性質：全職

自我描述

本人曾經是位軍人,在企業(yè)管理方面有10年以上的管理經驗,對公司的運作比較了解,能夠結合現(xiàn)有的情況加入部隊的管理模式.能夠挑戰(zhàn)自我。

教育經歷

1998年0月-2000年0月|北京干部經濟管理學校|企業(yè)管理|大專

工作經歷

協(xié)助總經理處理各種事項及體系iso/ts16949運行及審核修訂;對產品體系質量的管理;熟悉掌握公司運營的事項。

2003年12月-2006年11月|人事行政主管|江蘇德盛食品有限公司

負責公司的招聘及行政的一切事務。

2002年2月-2003年12月|辦公室副主任兼安全主管|天目湖賓館

處理公司的對外聯(lián)勤及公司安全運營。

2001年1月-2002年1月|管理部經理|美國信天翁經貿有限公司

公司行政及人事的事項

1992年12月-2001年1月|班長、司務長、隊長|消防部隊

組織戰(zhàn)士訓練、撲救火災及完成組織交侍的一切任務;

拓展閱讀：個人簡歷中邏輯問題主要體現(xiàn)在哪些方面

其一，職位需求與個人技能的邏輯關系

求職在有求職意向的基礎上，也要能夠根據所求的職位來展現(xiàn)出自己的優(yōu)勢技能，在這里職業(yè)求職的職位需求于個人技能之間就存在邏輯關系。比如說你求職某家科技公司，職位要求具有較高的'計算機能力，而你在個人簡歷大肆寫自己在管理上，以及銷售方面的能力，這樣顯然是不行的。

其二，相關一些信息的邏輯關系

其三，描述的時序性

時序型是編寫個人簡歷的一種方式，在有需要寫時間的時候，必須要有嚴謹的邏輯。比如說你本科畢業(yè)的時間是2014年，那么，高中畢業(yè)的時間確實2012年，這就不符合邏輯了，也就出現(xiàn)了很明顯的漏洞。

企業(yè)管理人士簡歷篇十

基本資料

教育背景

求職意向

應聘職位：財務經理、審計經理希望月薪：5000至10000希望工作地區(qū)：上海市

個人簡歷

國營大中型企業(yè)政工管理、企業(yè)管理、投資管理、財務管理、審計三十多年，近二十多年主要從事財務管理內部審計，現(xiàn)仍為上海內部審計協(xié)會成員。對企業(yè)人力資源管理、現(xiàn)代物流管理、營銷管理等均有實踐經驗，特別在會計核算、財務管理、內部審計（內部控制制度）方面，對國家財政法規(guī)和新會計制度有全面深刻了解，能融會貫通從實際出發(fā)根據財稅管理，選擇最有利于企業(yè)的.核算方法，實踐經驗豐富，實際解決問題能力強。近幾年在民營企業(yè)因快速發(fā)展會計核算和財務管理跟不上出現(xiàn)的問題，均能建立和完善會計核算財務管理制度，建立內部控制制度，整體提升管理水平。原則性強，有親合力凝聚力，有帶領團隊完成預定任務和提升整體水平。有很強的溝通協(xié)調能力，對外同銀行財政稅務有很好的溝通和交往，對內同各部門能融洽溝通協(xié)調。電腦操作熟練，文字功底扎實，熟悉金蝶k3等財務軟件和erp管理軟件。身體健康，精力充沛，能適應出差。希望能將自己幾十年努力時間積累的豐富經驗和對現(xiàn)在財務會計審計內部控制的認識和實踐在工作中能為企業(yè)作出點貢獻，有用武之地，并在工作實踐中幫助建立完善制度和機制，能給年輕人帶教理解和實際解決問題的能力。希望通過郵件交流。謝謝。

企業(yè)管理人士簡歷篇十一

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姓??? 名：

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企業(yè)管理人士簡歷篇十二

個人基本簡歷

簡歷編號：

更新日期：

姓名：

/

國籍：

中國

目前所在地：

廣州

民族：

漢族

戶口所在地：

江西

身材：

168cm?68kg

婚姻狀況：

已婚

年齡：

39歲

培訓認證：

誠信徽章：

求職意向及工作經歷

人才類型：

普通求職?

應聘職位：

經營/管理類：企業(yè)管理顧問、總經理助理、工業(yè)/工廠類：質量經理、

工作年限：

12

職稱：

無職稱

求職類型：

全職

可到職日期：

兩個星期

月薪要求：

5000--8000

希望工作地區(qū)：

廣州佛山東莞

個人工作經歷：

公司名稱：

公司性質：

所屬行業(yè)：

擔任職務：

輔導

工作描述：

工廠輔導、機械五金沖壓技術指導。

離職原因：

公司名稱：

公司性質：

私營企業(yè)所屬行業(yè)：電器，電子，通信設備

擔任職務：

品質部部長

工作描述：

工作職責：品質管理。

工作業(yè)績：1、沒有被客戶退過貨。

2、培訓了一支有戰(zhàn)斗力的團隊。

3、通過研究實驗證明：降低原材料成本的產品也能夠滿足客戶要求和標準，平均每年為公司降低節(jié)約成本大約72萬元。

4、推動qcc小組活動，提高人員的素質，產品的質量和生產效率。

5、項目管理：主導的3個質量改善項目，在志高集團公司質量月活動中獲得三等獎。

離職原因：

公司名稱：

公司性質：

外商獨資所屬行業(yè)：五金礦產，金屬制品

擔任職務：

副經理

工作描述：

公司產品：普遍鍋、壓力鍋、壓鑄噴涂鍋、鋁合金鍋，微壓鍋等系列產品，出口歐美、日本。

剛入旗峰的第1年擔任品質主任，負責制程的品質管理。4月被晉升為副經理，負責整個公司的品質管理。工作職責：

1、負責公司質量管理系統(tǒng)建立、維護和改進

2、負責產品質量計劃的擬制及品質管理相關文件內容的落實及控制

3、負責對來料、過程、成品檢驗進行管理

4、負責測試儀器的校驗和評估及實驗室管理

5、負責不合格品處理的批準和評審

6、參與監(jiān)督職責范圍的糾正和預防措施活動

7、對相關人員進行培訓教育，績效考核

工作業(yè)績：

1、沒有被客戶退過貨。

2、培訓了一支有戰(zhàn)斗力的團隊。

3、家能產品在市場上有一定的知名度，昆鋼集團慕名而來，一次性簽定600萬元的購銷合同。

降低節(jié)約材料成本大約95萬元。

離職原因：

公司名稱：

公司性質：

外商獨資所屬行業(yè)：五金礦產，金屬制品

擔任職務：

生產部課長

工作描述：

公司產品：金屬椅子、電腦臺、衣柜，都是出口歐美和日本。

第1年擔任品質課長。第2年擔任生產課長，負責沖壓科的全面生產管理，對產品數量、交期、進度、成本、品質，人員安全進行管理控制，對相關人員進行培訓教育，績效考核。

工作業(yè)績：沒有被客戶退過貨。

離職原因：

公司名稱：

公司性質：

外商獨資所屬行業(yè)：五金礦產，金屬制品

擔任職務：

品質部主任

工作描述：

公司產品：不銹鋼廚具、文件柜、儲物柜、儀器柜、防火柜、衣柜、鋁合金屏風、鋼木結合家具等，其中儀器柜的主要客戶是華為、中興、大亞灣核電站，防火柜的主要客戶是渣打銀行、匯豐銀行等其它銀行。

剛開始第1年擔任qc技術員工作，職責：負責來料、產品測試，品質管理遠作及有關規(guī)范執(zhí)行情況之查核，出廠前產品抽驗。第2年擔任品質工程師，職責：制定檢驗標準和qc工程圖，qc統(tǒng)計方法應用推進，設計檢驗用具，對供應商進行改善輔導，對新產品的樣板制作、試產進行跟進，針對生產現(xiàn)場做制程分析、進行改善活動，組織對客戶投訴的問題進行處理及分析改善。

第3—4年擔任品質主任，職責：

1、品質量計劃的擬制及品質管理相關文件內容的'落實及控制

2、負責對來料、過程、成品檢驗進行管理

3、負責不合格品處理的批準和評審

4、參與監(jiān)督職責范圍的糾正和預防措施活動

5、對相關人員進行培訓教育，績效考核

工作業(yè)績：沒有被客戶退過貨

離職原因：

教育背景

畢業(yè)院校：

南昌大學

最高學歷：

本科

畢業(yè)日期：

所學專業(yè)一：

機械設計制造及其自動化

所學專業(yè)二：

受教育培訓經歷：

起始年月

終止年月

學校（機構）

專業(yè)

獲得證書

證書編號

南昌大學

機械設計制造及其自動化

畢業(yè)證書

語言能力

外語：

英語一般

其它外語能力：

日本語二級

國語水平：

優(yōu)秀

粵語水平：

一般

工作能力及其他專長

工作經驗：

1、根據生產工藝流程圖、質量標準和客戶的要求創(chuàng)建qc工程圖，進行品質控制，然后確認在規(guī)定的時間內必需完成檢查的部品。

2、逐個進行樣板、試作、手工制做、量試、量產時的產品評估及信賴性試驗。

例如：溫度、壓力、附著力等各種破壞性試驗。

3、跟進生產變更和設計變更的管理和材料導入時間及實施狀況。確認不良信息的反饋和

不良對策及對策效果。

4、主要的工作是確認新進人員的教育、試驗項目的實施狀況及跟催進度狀況。另外，在試驗中發(fā)生問題時，和技術部門的人員一起分析原因、提出對策，并且確認對策的效果。并進行工廠的稽查對應、品質問題的對策改善，對供應商進行定期的工廠監(jiān)查，品質改善的指導及對策效果的確認。

工作職責：

生產課長：

1、對產品數量、交期、進度、成本、品質，人員安全進行管理控制。

2、對相關人員進行培訓教育，績效考核。

品質主管：

1、負責公司質量管理系統(tǒng)建立、維護和改進。

2、負責產品質量計劃的擬制及品質管理相關文件內容的落實及控制

3、負責對來料、過程、成品檢驗進行管理。

4、負責測試儀器的校驗和評估及實驗室管理。

5、負責不合格品處理的批準和評審。

6、參與監(jiān)督職責范圍的糾正和預防措施活動。

7、對相關人員進行培訓教育，績效考核。

詳細個人自傳

技能：1.十年以上五金制品經驗.2.十年以上品質管理經驗.3.精通沖壓技術.4.計算機應用

業(yè)績：培訓了一支有戰(zhàn)斗力的團隊。

自我評價：

本人綜合素質較好、心態(tài)平和,善于計劃、組織、執(zhí)行、溝通協(xié)調，具有機械制造理論知識和實際操作能力，對五金制品的檢驗標準、生產工藝流程和生產技術較熟悉,例如:不銹鋼廚具、文件柜、儲物柜、防火柜、儀器柜、衣柜、電腦臺、金屬家具、普遍鍋、壓力鍋、壓鑄噴涂鍋、鋁合金鍋，微壓鍋等系列產品。對體系認證、產品認證、驗廠管理及實施較熟悉，對iso9000有較深認識，有iso9000內審資格證，熟悉qc七大手法,對fmea、spc有較深認識，對ts16949有一定的了解，善于專案管理和技術研究。

個人聯(lián)系方式

通訊地址：

佛山市

聯(lián)系電話：

家庭電話：

手機：

qq號碼：

電子郵件：

個人主頁：

企業(yè)管理人士簡歷篇十三

三年以上工作經驗 | 男| 25歲(1988年10月10日)

居住地：北京

電話：139********(手機)

最近工作 [ 1年5個月 ]

公司：xx咨詢有限公司

行業(yè)：專業(yè)服務(咨詢、人力資源、財會)

職位：部門主管最高學歷

學歷：本科

專業(yè)：企業(yè)管理

學校：上海財經大學

自我評價

多年人事行政管理工作的鍛煉，有著成熟的做事風格和較豐富的管理經驗，對通信、軟件技術、電子商務、互聯(lián)網有較深入的了解，在市場營銷策劃推廣、管理體系完善、工作流程設置、人力資源管理、銷售管理和公關關系等方面均有長時間的實際操作經驗。本人積極進取，勤奮好學，細致有耐心。工作責任心強，有良好的團隊精神，易于學習新事物，并有很強的接受能力。具有良好的文字表達和寫作能力。

求職意向

到崗時間： 一周之內

工作性質： 全職

希望行業(yè)： 專業(yè)服務(咨詢、人力資源、財會)

目標地點： 北京

期望月薪： 面議/月

目標職能： 主管

工作經驗

2012 /9—至今：xx咨詢有限公司 [ 1年5個月]

所屬行業(yè)：專業(yè)服務(咨詢、人力資源、財會)

人力資源部 部門主管

1、負責部門規(guī)劃與運作,對公司發(fā)展及事業(yè)部門提供人力資源支持;

3、負責制訂并完善各項hr管理政策與指導文件體系;

4、負責組織工作分析，建立完整的職務說明體系，實現(xiàn)定崗定編;

5、負責依據年度銷售任務，實行目標管理，編制并推行積極有效的kpi考核辦法;

6、負責制定業(yè)務部門工資方案，業(yè)績與月獎金掛鉤，合理控制收入與支出;

7、公司勞動用工與保險事務管理，協(xié)調與所屬勞動機構的關系。

2011 /8—2012 /8：xx咨詢有限公司 [ 1年]

所屬行業(yè)：專業(yè)服務(咨詢、人力資源、財會)

市場推廣 培訓經理/主管

1、負責管理咨詢業(yè)務拓展;

2、負責培訓業(yè)務拓展;

3、負責公司內培訓;

4、負責企業(yè)網站內容建設及推廣。

2010 /7—2011 /7：xx人力資源有限公司 [ 1年]

所屬行業(yè)：專業(yè)服務(咨詢、人力資源、財會)

hr 人資經理

1、負責公司年度人力資源規(guī)劃，人員招聘及配置計劃、培訓計劃等;

2、負責員工薪酬福利體系、績效考核制度的構建和建立;

3、負責公司員工崗位勝任標準及培訓體系的搭建，及授課;

4、負責員工關系的管理，員工發(fā)展項目的開展;

5、負責進行年度員工調查，撰寫員工調查分析報告，并設立改進計劃;

6、負責公司制度、流程、文檔的建立、完善及執(zhí)行。

教育經歷

2006 /9—2010 /7上海財經大學企業(yè)管理本科

語言能力

英語(熟練)聽說(熟練)，讀寫(熟練)

企業(yè)管理人士簡歷篇十四

簡歷編號：

大學生個人簡歷網

更新日期：

無照片

姓名：

國籍：

中國

目前所在地：

廣州

民族：

漢族

戶口所在地：

江西

身材：

170cm?kg

婚姻狀況：

已婚

年齡：

46

誠信徽章：

人才測評：

個人聯(lián)系方式

通訊地址：

聯(lián)系電話：

家庭電話：

手機：

qq號碼：

電子郵件：

個人主頁：

求職意向及工作經歷

人才類型：

普通求職?

應聘職位：

高級管理：總經理，副總，企業(yè)全職管理顧問、生產/營運、

工作年限：

職稱：

無職稱

求職類型：

全職

可到職日期：

一個星期

月薪要求：

面議

希望工作地區(qū)：

廣州東莞佛山

個人工作經歷：

公司名稱：

公司性質：

私營企業(yè)所屬行業(yè)：其他行業(yè)

擔任職務：

企業(yè)管理顧問

工作描述：

公司行業(yè)：五金制品公司規(guī)模：780人

公司主要生產產品：廚房用品，美妝工具，精品小刀，指甲鉗等

主要負責：

1.協(xié)助總經理制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，經營計劃，編制年度營銷計劃，內部生產規(guī)劃利潤指標及年度預算管理并督導實施。

2.為企業(yè)輔導和培訓并為企業(yè)運作和生產管理進行全面指導，對各職能部門推行規(guī)范管理，實行制度化，目標數據量化管理，作業(yè)流程化，建立企業(yè)各部門體系化運作。

3.根據企業(yè)現(xiàn)狀提出可行性方案和措施，不斷改進和豐富公司的生產運作，生產現(xiàn)場改善與革新推行精益化生產管理模式，全面提升生產效率，產品質量和管理提升。

4.根據企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略結合企業(yè)的實際情況開發(fā)工廠的有效資源，解決企業(yè)在生產過程中存在的瓶頸問題。

5.匯集企業(yè)內部信息和外部市場競爭情況信息，進行綜合分析協(xié)調企業(yè)經營發(fā)展方向。產品升級與產品轉型。

離職原因：

公司名稱：

公司性質：

私營企業(yè)所屬行業(yè)：機械/機電/設備/重工

擔任職務：

副總

工作描述：

公司規(guī)模：480人行業(yè)類別：機械設備

公司主要生產產品：烘焙設備，冷凍柜，開酥機等

主要負責：

1.協(xié)助總經理制定公司中長期發(fā)展規(guī)劃，經營計劃，年度銷售計劃，年度預算計劃及內部利潤指標控制管理。

2.負責組織實施完成公司總體年度經營目標及銷售目標和生產運作各項指標。

3.負責制定工廠生產規(guī)劃及財務，采購，供應商，規(guī)范管理及產品升級和新產品開發(fā)。

4.負責公司各部門管理制度化，規(guī)范化，建立體系化運作提高生產效率減低生產成本。

5.全面統(tǒng)籌和計劃營銷中心與工廠對接的一切事物及當地政府有關工作的協(xié)調。

離職原因：

公司名稱：

公司性質：

私營企業(yè)所屬行業(yè)：建筑與工程

擔任職務：

副總

工作描述：

公司規(guī)模：500人行業(yè)類別：建材

公司主要產品：藝術玻璃，鏡磚

主要負責：

1.協(xié)助總經理制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，年度經營計劃，年度銷售目標計劃。

2.負責監(jiān)督經營計劃的實施過程，制定公司銷售政策及年度預算控制管理。

3.負責營銷中心規(guī)范管理及全國銷售市場監(jiān)督管理及品牌運作。

4.負責制定工廠生產規(guī)劃并建立體系化運作提高生產效率提升品質和生產成本控制。

5.負責公司資源整合進行生產現(xiàn)場改善與創(chuàng)新，新產品開發(fā)。

離職原因：

公司名稱：

起止年月：-01～-12深圳南欽五金塑膠公司

公司性質：

外商獨資所屬行業(yè)：其他行業(yè)

擔任職務：

生產副總

工作描述：

公司規(guī)模：500人行業(yè)類別：五金塑膠

主要業(yè)產：日用塑膠，摩托車配件

主要負責：

1.參與制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃及年度經營計劃，組織制定年度生產規(guī)劃。

2.全面統(tǒng)籌工廠一切日常事務管理與當地政府有關工作的協(xié)調。

3.綜合平衡年度生產任務，制定下達季度，月度生產計劃，做到均衡化生產。

4.隨時掌握生產狀態(tài)，協(xié)調各部門之間的溝通與合作，及時解決生產出現(xiàn)的問題。

5.組織落實監(jiān)督調控生產過程各項生產工藝，產品質量，生產成本，產量指標及設備和物控管理。

6.負責生產與技術，銷售，財務部門及供應商的橫向聯(lián)系。

離職原因：

志愿者經歷：

教育背景

畢業(yè)院校：

江西吉安師范?？?/p>

最高學歷：

大專

畢業(yè)日期：

所學專業(yè)一：

中文系

所學專業(yè)二：

受教育培訓經歷：

起始年月

終止年月

學校（機構）

專業(yè)

獲得證書

證書編號

江西吉安師范?？?/p>

中文系

大專

廣州中山大學

培訓二部精細化生產管理總監(jiān)班（mba）

無

語言能力

外語：

英語一般

其它外語能力：

會聽粵語

國語水平：

一般

粵語水平：

一般

工作能力及其他專長

1.本人從事制造型企業(yè)高層管理并擔任副總職位已十余年。對全面統(tǒng)籌大中型企業(yè)管理積累了豐富的.實戰(zhàn)管理經驗，并具有現(xiàn)代化企業(yè)經營理念和管理思路，對企業(yè)整體生產，營運，全面統(tǒng)籌，協(xié)調指揮能獨當一面。尋求合適的平臺與企業(yè)共同發(fā)展。

2.具有一定的領導能力，統(tǒng)籌能力，協(xié)調能力，人際溝通能力，打造團隊的執(zhí)行能力，綜合能力較強。熟悉工廠各方面的目標量化管理，能結合企業(yè)的實際情況建立體系化運作，為企業(yè)提高生產效率，降低生產成本，提升產品質量，生產現(xiàn)場改善與革新，生產設備規(guī)范管理及改良，推行精益化生產管理模式提高人均產值有一定實戰(zhàn)經驗。

3.具備相應的現(xiàn)代企業(yè)管理知識和財務管理知識多年的實戰(zhàn)管理經驗，制定和完善適合公司的銷售管理制度，市場策劃，建立營銷體系，控制公司經營成本，采購與物流控制使公司資金良性運作有一定的管控能力。

4.具有良好的團隊合作精神，并能根據企業(yè)的實際情況出發(fā)不斷改善和生產創(chuàng)新，企業(yè)產品升級改造，產品轉型，項目開發(fā)，開發(fā)公司的有效資源。市場拓展，降低經營成本，提升企業(yè)文化。提升企業(yè)核心競爭力。

詳細個人自傳

自我評價：

1.有較強的責任心和事業(yè)心能擔當責任。

2.性格中性溫和，為人正直誠懇。

3.有一定的決策能力，辦事風格以原則性與靈活性相結合。

企業(yè)管理人士簡歷篇十五

xx

國籍：中國

目前住地：天津民族：漢族

戶籍地：遼寧身高體重：176cm90kg

婚姻狀況：未婚年齡：28歲

培訓認證：人才測評：

誠信徽章：

求職意向及工作經歷

人才類型：普通求職

應聘職位：連鎖企業(yè)管理

工作年限：7職稱：高級

求職類型：全職可到職日期：一個月

月薪要求：5000——8000希望工作地區(qū)：廣州廣州廣東省

工作經歷：

公司名稱：沈陽xxx公司起止年月：20xx-04～20xx-04

公司性質：外商獨資所屬行業(yè)：電器，電子，通信設備

擔任職務：生產經理（ie管理）

工作描述：1、在總經理領導下，負責主持本部的'全面工作，組織并督促部門人員全面完成本部職責范圍內的各項工作任務。

2、貫徹落實本部崗位責任制和工作標準，密切與營銷、計劃、財務、質量等部門的工作聯(lián)系，加強與有關部門的協(xié)作配合工作。

3、負責組織生產、設備、安全檢查、環(huán)保、生產統(tǒng)計等管理制度的擬訂、修改、檢查、監(jiān)督、控制及實施執(zhí)行。

4、負責組織編制年、季、月度生產作業(yè)、設備維修、安全環(huán)保計劃。定期組織召開公司月度生產計劃排產會，及時組織實施、檢查、協(xié)調、考核。

5、負責牽頭召開公司每周一次調度會，與營銷部門密切配合，確保產品合同的履行，力爭公司生產任務全面、超額完成。

6、配合技術開發(fā)部參加技術管理標準、生產工藝流程、新產品開發(fā)方案審定工作，及時安排、組織試生產，不斷提高公司產品的市場競爭力。

7、負責抓安全生產、現(xiàn)場管理、勞動防護、環(huán)境保護專項工作。

8、負責做好生產統(tǒng)計核算基礎管理工作。重視生產用原始記錄、臺賬、報表管理工作，及時編制上報年、季、月度生產、設備等有關統(tǒng)計報表。

9、強化調度管理?？茖W地平衡綜合生產能力，合理安排生產作業(yè)時間，平衡用電、節(jié)約能源、節(jié)約產品制造費用、降低生產成本。

離職原因：

公司名稱：鞍鋼旗下本溪市xx鋼鐵集團起止年月：20xx-07～20xx-04

公司性質：國有企業(yè)所屬行業(yè)：機械制造與設備

擔任職務：生產主管（uep）

工作描述：1、負責按公司生產計劃組織、安排生產工作，確保完成本車間生產任務。

2、負責本車間質量計劃指標的分解和實施。負責本車間產品生產過程中的質量控制。負責本車間產品質量的穩(wěn)定和提高。

3、負責本工序產品及上工序移交產品的保管、倒運管理工作。

4、負責本車間生產設備的維護、使用，確保其正常運作。

5、負責本車間質量記錄的設計、使用管理工作。

6、負責本車間糾正，預防措施計劃的編制及實施。

7、負責本車間內部各項管理制度制定、完善工作和質量體系文件中作業(yè)指導書的編制、修訂完善工作。

8、負責本車間的各項基礎管理工作。如：現(xiàn)場管理、安全文明生產、報表、原始記錄管理等工作。

9、負責本車間生產成本的控制，達到降低損耗，提高效益的目的。

10、負責本車間的崗位設置、崗位定員、人員分配及班組長的任用。

離職原因：

教育背景

畢業(yè)院校：中國國際金融學院

所學專業(yè)：企業(yè)管理第二專業(yè)：連鎖經營管理

培訓經歷：

起始年月終止年月學校（機構）專業(yè)獲得證書證書編號

語言能力

外語：英語一般

國語水平：一般粵語水平：一般

工作能力及其他專長

一優(yōu)秀的工作協(xié)調和管理能力，具較強執(zhí)行力，能做好溝通協(xié)調工作，較強的`分析、解決問題能力，思路清晰，有條理。

二7年的現(xiàn)代企業(yè)管理模式理論和實踐經驗積累，在生產現(xiàn)場管理、業(yè)務流程管理等具有豐富的實踐經驗；能承受較大的工作壓力，工作態(tài)度積極樂觀。熟悉車間與倉庫管理，并能有效目標化與量化管理。

三擅長對相應制造行業(yè)的制造工程&生產等項目的統(tǒng)籌&管理；擅長組建有效的工作團隊，特別在新項目&新產品的導入方面；組建引導相應的團隊成員設立其職業(yè)規(guī)劃目標，并對其過程進行引導和績效評估；擅長應用目視化kanban方法來引導制造過程的改善；引入相應的激勵制度，以提高全體成員工作積極性，達到提高生產效率。

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