2023年財政局老干部工作總結（模板18篇）

總結具有總結和再創(chuàng)造的作用，可以促進我們的思考和創(chuàng)新能力?？偨Y的語言要簡練明了，不要使用晦澀的詞匯和長句。請大家注意，以下提供的總結范文僅供參考，具體寫作可以根據(jù)自己的實際情況進行調整。

財政局老干部工作總結篇一

xxxx年，區(qū)財政局在區(qū)委、區(qū)政府的堅強領導和大力支持下，緊緊圍繞穩(wěn)增長、促改革、調結構、惠民生、防風險等各項工作，狠抓落實，進一步夯實財政運行質量和效益?，F(xiàn)將具體工作開展情況匯報如下：

預計全年，一般公共預算收入xxxxx萬元，完成年初預算的xxx%，同比增加xxxx萬元，增長x.x%，比市下任務高出x.x個百分點；全區(qū)社會保險基金預計收入xxxxx萬元，社會保險基金預計支出xxxxx萬元；全區(qū)預計爭取到位各類資金xxxxx萬元，足額完成市下任務，為支持我區(qū)各項事業(yè)發(fā)展提供了資金保障。

（一）貫徹落實財稅政策，加大籌措資金力度

一是優(yōu)化財稅政策環(huán)境，全面推進國家減稅降費政策，進一步清理和取消非稅收入中各類不合理涉企收費，努力減輕企業(yè)稅費負擔。二是暢通企業(yè)融資渠道，切實加大對區(qū)內企業(yè)的金融服務力度。全年預計協(xié)助企業(yè)完成融資貸款xxxxx萬元，有效緩解了企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營過程中的資金困境。三是全力爭取資金，預計全年爭取置換債券xxxx萬元，用于償還到期的債券本金，有效降低了到期政府債務償還風險；累計爭取新增債券xxxx萬元，支持了xx區(qū)河道綜合治理（二期）工程；累計爭取省級企業(yè)養(yǎng)老保險調劑金xxx萬元，有效緩解了企業(yè)養(yǎng)老金收支缺口。

（二）加大財政投入力度，保障和改善民生福祉

一是保障剛性需求，xxxx年，全區(qū)“三?！敝С隼塾嫲才舩xxxx萬元，確保了公教人員工資、企業(yè)養(yǎng)老保險和基本民生的支出需求。其中：工資類支出安排xxxxx萬元，在確保今年工資按時足額發(fā)放的同時，將去年個人調整政策全部兌現(xiàn)到戶；單位運轉支出安排xxxx萬元，確保了機關事業(yè)單位業(yè)務的正常開展；基本民生類支出安排xxxxx萬元，確保了義務教育、醫(yī)療保障等民生領域的基本需求。二是債務風險有效控制，xxxx年，xx區(qū)債務系統(tǒng)中地方政府債務余額xxxxx萬元（其中：一般債務xxxxx萬元、專項債務xxxx萬元），較省政府核定的xxxxx萬元債務限額低xxxxx萬元，債務風險總體可控。三是脫貧攻堅持續(xù)發(fā)力，全年累計投入扶貧資金xxx.x萬元，確保我區(qū)扶貧攻堅工作順利推進。四是竭力強化基礎建設，全年安排園區(qū)等產(chǎn)業(yè)基礎建設資金xxx萬元，確保了新進企業(yè)及時投產(chǎn)達效；全年安排重點工程建設資金xxx萬元，支持了二小幼兒園、水庫跨河大橋等重點工程項目建設。

（三）深化財政體制改革，實現(xiàn)服務能力新提升

一是合理編制和公開預算，根據(jù)區(qū)情實際，結合收支情況，及時完成了xxxx年預算編制工作，全面公開了xxxx年區(qū)級財政預算草案報告及政府一般公共財政預算、政府性基金預算、“三公”經(jīng)費預算等區(qū)級財政預算相關內容；全區(qū)xx余家預算單位公開了xxxx年部門預算和xxxx年部門決算，各單位的公開意識和質量進一步提高。二是預算績效管理全面開展，穩(wěn)步開展xxxx年預算績效工作，促進單位績效目標的順利實現(xiàn)。三是政府采購有序進行，建立健全政府采購制度，擴大政府采購范圍，完善政府采購的監(jiān)管機制，進一步提高政府采購的服務質量和水平。全年全區(qū)預計完成政府采購金額xxxx萬元。四是財政投資評審卓有成效，完成財政投資評審項目xx個，萬元，萬元，%，確保財政資金發(fā)揮最大效益。五是政府會計制度改革全面啟動，收付服務部代理記賬軟件全部更新為最新版本，在全市各縣（市）區(qū)率先啟用新政府會計制度，政府預算支出經(jīng)濟分類全面嵌入我區(qū)xxxx年預算執(zhí)行全過程。

1、聚力增收節(jié)支，推動全區(qū)各項事業(yè)持續(xù)發(fā)展

一是加強宏觀政策研究和經(jīng)濟形勢分析，大力支持招商引資，嚴格落實減稅降費和財政金融各項政策，扶持我區(qū)企業(yè)、旅游發(fā)展，夯實財政增收基礎，同時加強財稅溝通，及時完善相關財稅政策，確保完成全年收入預期目標。二是積極爭取上級資金及政策扶持，特別是積極爭取產(chǎn)業(yè)扶持、城區(qū)基礎設施建設、促進民生改善等方面的重大投資項目。三是硬化預算約束，加強支出控管，定期清理結轉結余資金，統(tǒng)籌整合重點領域和部門資金，全力保障民生、發(fā)展等重點支出需求。四是持續(xù)加大對扶貧、教育文化、污染防治、社會保障、醫(yī)療衛(wèi)生等方面的投入，支持我區(qū)各項社會事業(yè)加快發(fā)展。

2、聚力改革發(fā)展，不斷健全財政管理制度

一是進一步完善預算公開、預算資金和工程款審批撥付、專項資金管理等制度規(guī)章，堵塞制度漏洞，消除管理隱患。二是推進國庫集中支付電子化改革，實施預算執(zhí)行動態(tài)監(jiān)控管理改革和政府會計制度改革配套單位賬務系統(tǒng)升級，提升國庫資金管理能力。三是全面實施績效管理，加強財政管理基礎工作，創(chuàng)新求實，改革提質，不斷提升理財能力和水平。四是嚴格控制政府債務增量，規(guī)范舉債流程，積極籌措資金化解隱性債務，密切關注棚戶區(qū)改造和土地儲備等專項債券方面的政策走向，把準政策要點，積極爭取債券資金。

財政局老干部工作總結篇二

幾年來，市財政局黨組十分重視老干部工作，從老干部“兩項待遇”的落實到老干部的生活、學習情況等都非常關心。今年兩次撥款1萬元，對老年活動中心進行了維修，更新了麻將、象棋等設施,配備了辦公桌等的設施，院內設有門球場、廣場。利用原西面圍墻改造成文化廊，是展示現(xiàn)代老學員夕陽風采的平臺和窗口。院外環(huán)境進行了綠化、美化，為老年人的學習活動創(chuàng)造了良好的條件。

3月20日，局黨組召開了老干部工作會議。討論了工作重點和專用經(jīng)費。會上，楊大銀局長要求各財政所機關股室，二級單位負責人都要以高度的政治責任感重視老干部工作，切實把老干部工作擺在重要日程上來，要加強老干部工作的領導，一把手要親自抓，分管領導具體抓，要把老干部工作放在財政改革發(fā)展穩(wěn)定大局之中統(tǒng)籌把握，把老干部的利益維護好、落實好。

二、加強政治學習，落實老干部的政治待遇。

1、組織老干部政治學習。4月28日，老干部支部組織全體老干部在財政局四樓會議室召開了會議，一是傳達全市三級干部重要會議精神和有關涉老文件；二是學習了楊大銀局長在全市財政工作會議上的講話；三是傳達全市形勢報告會的主要內容。共組織老干部政治學習3多次。每月15日，定為老干部政治學習日。主要學習《中國共產(chǎn)黨章程》、《樹立社會主義榮辱觀》、及傳達一些全市重要會議。通過學習，老同志了解了國內外基本形勢，增強了黨性，樹立了正確的人生觀、價值觀，政治上、思想上、行動上與黨中央保持一致。

2、舉辦茶話會、報告會、座談會向老干部通報全市財政工作形勢。

總結

會上還廣泛地征求老干部的意見和建議，傾聽老干部的心聲。

3、不斷加強老干部黨支部建設。我局始終堅持以“三個代表”重要思想為指導，不斷加強老干部黨支部的建設，確保各支部組織生活正常有序地開展。對老干部支部的'情況進行調研，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。針對支部成員年紀大，身體健康原因創(chuàng)造性開展工作，讓老干部過上正常的組織生活，上門收取黨費。

4、開展為老干部送溫暖活動。重大節(jié)日，局主要領導要深入到老干部家中走訪慰問。春節(jié)期間，局撥出?？?000多元，由分片的局長帶領對口包所的人員走訪慰問鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所退休的老所長，分管機關的副局長帶工會、老干股的慰問機關老干部，所到之處，向他們噓寒問暖，了解他們的健康狀況，為他們送去慰問金。并希望他們今后一如既往地關心支持財政事業(yè)的發(fā)展。對因病住院的老干部及時看望，全年看望老干部72人次。

5、為老干部訂閱報刊雜志。為老干部活動場所訂閱了《人民日報》、《湖北日報》、《孝感晚報》、《中國老年報》等老同志喜愛的報刊雜志。并且，為機關老同志定閱了《當代老年》和《楚天都市報》，保證了老同志的日常學習。

落實工作機制，確保“兩費”的正常發(fā)放。

今年來，全局離休干部“三個機制”運行比較平穩(wěn)，離休干部的離休養(yǎng)老金做到了按時足額發(fā)放，醫(yī)藥費按規(guī)定實報實銷。2位離休干部護理費，按政策規(guī)定按時足額發(fā)放，老同志的生活待遇得到全面落實。對此，老同志非常滿意。

四、抓好來信來訪，做好老干部的思想工作。

隨著經(jīng)濟社會的發(fā)展，不斷有一些新情況、新問題沖擊著老干部的切身利益。對于來訪的老干部，我們總是笑臉相迎，端茶倒水。耐心細致的向他們解釋清楚，做好書面記錄，請局領導出面協(xié)調督促有關單位按政策辦，實在辦不到的或難以解決的及時向做好解釋說明工作。今年共接待來訪老干部4人。二河所離休干部楊培銀反映津貼補貼、住房、工資納入機關管理的問題,我們落實了津貼補貼,要求在城區(qū)安排住房目前局一時無法解決,工資納入機關管理按政策也難解決；馬口退休干部曾憲國反映工齡少算一年、原來任過會計管理站副站長有經(jīng)濟師職稱，沒有享受經(jīng)濟待遇、津貼補貼月預撥150元不合理問題，我們查閱他的檔案，工齡沒有錯，因為財政部門一直實行的是職級工資制度，他的中級職稱沒有與待遇掛鉤，我們分管人事的黨組成員潘新洲，人教股長到曾憲國家中作了解釋說明。

五、加強中心建設，開展形式多樣的文體活動。

1、加強管理與服務，提高活動中心的凝聚力和吸引力?；顒又行氖抢细刹考瘖蕵?、交流的主陣地。我們各廳室制定規(guī)章制度，可以適度的約束老同志談論的話題是積極向上的，使老同志克服隨地吐痰、亂扔紙屑雜物的壞習慣，保持講究衛(wèi)生的良好習慣。對于活動中心的服務工作，局領導要求活動中心每天開放，室內外要保持清潔的衛(wèi)生環(huán)境，牌具、桌椅，定期消毒。為老干部創(chuàng)造一個優(yōu)雅整潔的活動環(huán)境，指定退休干部胡承軒有專人負責清潔衛(wèi)生，茶水供應財物的保管。

2、開展多種形式的文體娛樂活動，豐富老年人精神文化生活。組織老干部30多人參加漢川市離退休老干部學習十七大文件知識競賽活動，有5人獲獎；5月份，組織老干部20多人到華東五省和云南進行了夕陽紅“紅色之旅”參觀考察，開闊了老同志的視野，讓老同志看到了改革開放給祖國帶來的巨大變化，增強了熱愛祖國，熱愛家鄉(xiāng)的信心和決心。老同志通過親眼所見，大開眼界，看到了黨和國家對人民群眾利益的高度重視，豐富了老學員的課外生活。

財政局老干部工作總結篇三

，在縣委、縣政府的堅強領導下，在縣人大常委會的監(jiān)督指導下，緊緊圍繞縣十四屆人大會議確定的工作任務和目標，認真履行《憲法》和法律賦予的職權，盡職盡責地發(fā)揮了人大代表的作用;同時，堅持穩(wěn)中求進的總基調，緊緊圍繞“9+2”工作布局和縣委“一個目標、三個定位、六大戰(zhàn)略”總體發(fā)展思路，服務全縣大局，服務經(jīng)濟發(fā)展，以推進供給側結構性改革為主線，支持打好三大攻堅戰(zhàn)，做好財政改革發(fā)展各項工作?，F(xiàn)將本年度履職情況匯報如下：

一、不斷學習，提高服務能力和水平

采取集中學習與分散學習相結合、集中輔導與上黨課相結合、向書本學習與向群眾學習相結合的方法，認真學習貫徹黨的十九大精神，學習貫徹習近平總書記《談治國理政》著作和講話精神;持續(xù)推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化，充分發(fā)揮“三新講習所”平臺作用，鼓勵廣大黨員干部走上講臺，分享學習心得;加大培訓力度，積極參加省財政廳、市財政局組織的專項培訓，充分利用視頻平臺及聘請專家進行集中培訓，學習財政各項政策及法規(guī)知識。扎實組織開展省級文明單位標兵創(chuàng)建活動，注重挖掘部門內部先進人物，用身邊人、身邊事教育激勵廣大干部職工以楷模為榜樣，身體力行，自覺成為道德的傳播者和踐行者。力達干部職工思想境界得到提升、自身素質得到提高、工作能力得到增強之目標。

二、貫徹落實《預算法》，主動接受人大監(jiān)督

作為縣人大代表和縣財政局長雙重責任，帶頭依法辦事，按程序辦事，嚴格執(zhí)行財政法規(guī)、財經(jīng)紀律。

一是貫徹落實《預算法》。持續(xù)學習貫徹新《預算法》，做好預算管理、預算執(zhí)行工作;落實預算管理制度，嚴格執(zhí)行《孟津縣縣級會議費管理辦法》、《孟津縣縣直機關培訓費管理辦法》、《孟津縣縣直機關差旅費管理辦法》等厲行節(jié)約制度;嚴格落實預決算公開辦法，在縣財政局外網(wǎng)建立統(tǒng)一的預決算公開平臺，財政預決算、部門預決算及“三公”經(jīng)費預決算在平臺上集中公開，方便社會公眾查閱和監(jiān)督。

二是遵守《監(jiān)督法》。定期向縣人大及其常委會匯報預算編制草案、調整方案和預算執(zhí)行情況及重大事項，自覺接受人大及各方面的監(jiān)督。自覺接受縣人大常委會《預算法》貫徹落實情況執(zhí)法檢查，并對照意見建議清單及時報告。

三是高質量辦理人大代表建議。20縣政府交辦我局人大代表建議4件，其中主辦件3件，協(xié)辦件1件。關注改善民生的2件，基礎設施建設2件?，F(xiàn)已全部辦理完畢，主辦件辦結率為100%，滿意率100%。人大建議辦理工作在縣人大、縣政府的指導幫助下，總體辦理情況較好。

四是提高預算的科學化和精細化水平。建立全面規(guī)范透明、標準科學、約束有力的預算制度。深入推進項目支出標準體系建設，發(fā)揮標準對預算編制的基礎性作用，調整規(guī)范一般性項目支出編列方式，逐步完善一般性項目分類。努力實現(xiàn)預算績效目標管理全覆蓋，全縣77個預算部門共計88個項目填報了支出績效目標申報表，完成6個重點項目的績效評價和2個項目的績效跟蹤評價;加強預算評審結果運用，探索建立同類項目的標準化管理模式，不斷提高項目支出安排的科學性。編制《孟津縣2019—中期財政規(guī)劃》，實行中期財政規(guī)劃管理。依法依規(guī)推進預決算公開工作，提高政府預算透明度。

三、履職盡責，推動全縣經(jīng)濟社會健康發(fā)展

(一)強化收入管理，財政實力穩(wěn)步增強

健全綜合治稅收入保障機制，加大收入征管力度，確保完成財政收入目標。一是加強稅收征管，進一步提高收入質量。以兩稅合并為契機，發(fā)揮“1+1”大于2的合力優(yōu)勢，建立多部門聯(lián)動機制，在收入結構進一步優(yōu)化的基礎上，確保財稅收入穩(wěn)定增長。二是以產(chǎn)業(yè)優(yōu)化扶持為導向，支持稅源建設。積極配合各職能主管部門，認真研究項目申報政策，篩選符合產(chǎn)業(yè)政策和環(huán)保要求、科技含量高的轉型產(chǎn)業(yè)和新興產(chǎn)業(yè)進行重點關注，培育骨干稅源。三是深入推進綜合治稅工作。積極發(fā)揮綜合治稅工作財政部門牽頭協(xié)調作用，完善工作機制，多措并舉強力推進綜合治稅工作。截止12月10日，全縣一般公共預算收入完成162411萬元，占預算的97%，全縣稅收收入完成108884萬元，稅收收入占比67%。預計全年全縣一般公共預算收入完成167500萬元，占預算的100%。

(二)提高支持力度，促進經(jīng)濟發(fā)展

1.落實積極財政政策，支持實體經(jīng)濟發(fā)展。一是積極籌措資金37966萬元，支持城市基礎設施建設;安排上級補助資金1664萬元，爭取銀行貸款4000萬元，重點支持城關鎮(zhèn)寺河南、牛步河等棚戶區(qū)項目。二是規(guī)范運用ppp模式。積極引導社會資本參與公共服務和基礎設施建設，7個ppp項目總投資28.58億元，已經(jīng)過省廳專家評審，招標采購及項目實施階段整改工作正在穩(wěn)步推進。三是大力支持科技創(chuàng)新發(fā)展。逐步加大科技投入，年全縣財政科技支出占公共財政支出的比重達到1.5%;支持創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，落實科技創(chuàng)新資金4875萬元，發(fā)放科技創(chuàng)新券120萬元，先后出臺10余項支持小微創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新政策。

2.持續(xù)加大民生投入，著力支持民生改善。一是支持打好脫貧攻堅戰(zhàn)?；I措各類扶貧資金5357.73萬元，支出5085.25萬元，支出比例94.91%。二是支持生態(tài)治理和環(huán)境保護。安排環(huán)境保護及治理資金3460萬元，重點開展農(nóng)村環(huán)境整治、農(nóng)村安全飲水、水環(huán)境治理、土壤污染綜合防治工作;安排資金280.7萬元用于購買機械化清掃車，縣級道路基本實現(xiàn)機械化清掃。三是保障教育優(yōu)先發(fā)展。落實農(nóng)村義務教育階段經(jīng)費、普通高中國家助學金6556.46萬元;撥付特崗教師工資、老民師生活補助、教師培訓費等1965.2萬元;撥付教師周轉宿舍建設、新區(qū)小學建設、校舍維修改造等資金4381.8萬元，促進教育事業(yè)發(fā)展。四是促進文化事業(yè)發(fā)展。落實農(nóng)村文化建設專項資金559萬元，用于文藝下鄉(xiāng)、圖書館免費開放等農(nóng)村文化建設活動;撥付全域文化旅游專項資金2545萬元，用于特色旅游龍頭產(chǎn)業(yè)扶持及周邊區(qū)域旅游宣傳推廣。五是完善社會保障體系。撥付社?；?8685萬元、衛(wèi)生計生專項資金3198萬元、民政專項資金7205萬元，支持社保、醫(yī)療衛(wèi)生和民政事業(yè);安排老干部活動經(jīng)費、離休干部醫(yī)療費等407萬元，落實老干部政策;撥付農(nóng)民工轉移就業(yè)創(chuàng)業(yè)經(jīng)費560萬元，支持農(nóng)民就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作。六是支持農(nóng)業(yè)農(nóng)村發(fā)展和農(nóng)民增收。發(fā)放耕地地力補貼、農(nóng)機購置和棉花補貼5507.33萬元，國家大中型水庫移民直補資金834.66萬元，兌付廊道綠化、南嶺公園、城區(qū)生態(tài)水系建設等項目地租2592.48萬元。七是支持美麗鄉(xiāng)村建設。撥付村級經(jīng)費3108萬元，加強基層基礎建設;撥付財政獎補資金571萬元，實施農(nóng)村公益事業(yè)一事一議財政獎補項目58個;田園綜合體建設項目已完工項目2個，正在施工項目11個;落實資金400萬元，完成省級村級集體經(jīng)濟試點4個。八是支持平安建設工作。撥付資金260萬元，用于涉法涉訴救助、司法救助、信訪救助等。

3.穩(wěn)步推進財稅改革，提高財政管理水平。一是預決算公開更加規(guī)范。嚴格落實預決算公開辦法，在縣財政局外網(wǎng)建立統(tǒng)一的預決算公開平臺，財政預決算、部門預決算及“三公”經(jīng)費預決算在平臺上集中公開，方便社會公眾查閱和監(jiān)督。二是債務管理進一步加強。加強組織領導，健全政府債務風險預警和化解機制。2018年省核定我縣政府債務限額302139萬元，其中一般債務限額191105萬元，專項債務限額111034萬元，加強監(jiān)控，努力防范政府債務風險。三是財政管理水平持續(xù)提升。261個預算單位已納入國庫集中支付，逐步實現(xiàn)電子化支付全覆蓋;加強政府采購管理，全縣政府采購規(guī)模47947.18萬元，節(jié)約資金2784.86萬元，節(jié)約率5.49%;加強財政投資評審管理，評審項目353項531個項目，審核資金128421.33萬元，審減資金18868.86萬元，審減率14.69%，為財政資金使用科學決策提供依據(jù);加強國資管理，建立國企改革工作臺賬，制定績效考核目標與薪酬制度，完善國有企業(yè)法人治理結構、重點事項備案工作制度，落實《關于加強國有投資運營公司重大經(jīng)營事項管理的意見》，規(guī)范國資平臺公司實體化運營管理。四是切實發(fā)揮監(jiān)督職能。積極開展扶貧專項資金、會計信息質量、預決算信息公開等監(jiān)督檢查，加大政府會計準則制度的培訓力度，加強財政財務管理，維護財經(jīng)秩序，有力地推動全縣財政管理質量和效率提升。

四、以身作則，打造廉潔高效政府部門

以中央和省市巡視、巡察反饋意見整改為契機，全面落實從嚴治黨責任;牢固樹立為人民服務的宗旨意識，學規(guī)矩，懂規(guī)矩，守規(guī)矩，加強作風建設，更好地服務和保障全縣經(jīng)濟社會發(fā)展。一是堅定政治信念。帶頭學黨章、學習習近平總書記系列重要講話精神，學習習近平總書記關于理想信念、五大發(fā)展理念等新思想，深入研學《中國共產(chǎn)廉潔自律準則》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《中國共產(chǎn)黨問責條例》、《新形勢下黨內政治生活若干準則》和《中國共產(chǎn)黨黨內監(jiān)督條例》等黨規(guī)黨紀。二是加強黨風廉政建設。貫徹落實黨風廉政建設責任制,自覺遵守黨員干部廉潔自律各項規(guī)定，發(fā)揮自身表率作用，持續(xù)不斷加強財政部門黨風廉政建設工作，狠抓重點環(huán)節(jié)和重要工作的落實。落實廉政主體責任，堅持黨組統(tǒng)一領導，“一把手”負總責，部門領導分工負責，集體領導與個人分工負責相結合，誰主管、誰負責原則。對黨風廉政建設工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調。簽訂黨風廉政建設責任書和黨員領導干部廉潔從政承諾書。三是加強作風建設。提高站位，增強思想自覺。堅持把加強工作紀律和作風建設作為一項長期的重要工作來抓。全體干部職工牢固樹立紀律意識和紅線意識，切實增強執(zhí)行各項紀律的思想自覺和行動自覺，確保各項工作緊張有序、高效運轉。提高標準，嚴守工作紀律。落實上下班、請銷假(外出報備)、學習、會議、工作人員行為規(guī)范、文明用語、首問負責、工作督查、責任追究等工作制度，服務好預算單位。狠抓落實，加強作風建設。圍繞縣委、縣政府重大決策部署，聚焦財政收支管理、支持經(jīng)濟高質量發(fā)展、支持打好“三大攻堅戰(zhàn)”、落實民生政策、深化財政改革等重點工作任務，履職盡責，擔當作為，以釘釘子精神抓好工作落實，確保取得成效。

一年來，我在財政工作崗位上用心用力，認真工作，取得了一定成績。這些成績的取得，是在習近平新時代中國特色社會主義思想的指引下，縣委正確領導和縣人大監(jiān)督指導的結果，是財政干部職工共同努力的結果。同時，我也清醒認識到財政改革發(fā)展面臨的問題與挑戰(zhàn)：財政收支矛盾仍然突出，保民生、保工資、保運轉面臨較大壓力;在財政監(jiān)督和績效管理等方面還存在薄弱環(huán)節(jié)，科學化精細化管理水平需要進一步提升;政府債務風險總體可控，但存在結構性矛盾;預決算公開力度需要進一步加大。這些問題我們將高度重視，積極采取措施加以解決。有決心，有信心在新一屆縣委、縣政府正確領導和縣人大監(jiān)督指導下，克難攻堅，埋頭苦干，向全縣人民交出合格的答卷。

以上報告，敬請領導和同志們提出寶貴意見，謝謝大家!

財政局老干部工作總結篇四

1、開展為老干部送溫暖活動。重大節(jié)日，局主要領導要深入到老干部家中走訪慰問。春節(jié)期間，局撥出?？?000多元，由分片的局長帶領對口包所的人員走訪慰問鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所退休的老所長，分管機關的副局長帶工會、老干股的慰問機關老干部，所到之處，向他們噓寒問暖，了解他們的健康狀況，為他們送去慰問金。并希望他們今后一如既往地關心支持財政事業(yè)的發(fā)展。對因病住院的老干部及時看望，全年看望老干部26人次。對常年重病的曹尤明劉祖輝王維華韓春生王紹興解決困難補助200元。

2、為老干部訂閱報刊雜志。為老干部活動場所訂閱了《人民日報》、《湖北日報》、《孝感晚報》、《中國老年報》等老同志喜愛的報刊雜志。并且，為機關老同志定閱了《當代老年》和《楚天都市報》，保證了老同志的日常學習。

3、組織老干部每年一度的體檢。

4、落實離休干部“三個機制”運行比較平穩(wěn)，離休干部的離休養(yǎng)老金做到了按時足額發(fā)放，醫(yī)藥費按規(guī)定實報實銷。2位離休干部護理費，按政策規(guī)定按時足額發(fā)放，老同志的生活待遇得到全面落實。對此，老同志非常滿意。四、改善老年活動室條件。今年撥款3000元，對老年活動中心進行更新了麻將、象棋等設施,配備了辦公桌等的設施，院外環(huán)境進行了綠化、美化，為老年人的學習活動創(chuàng)造了良好的條件。

財政局老干部工作總結篇五

我是20xx年5月開始擔任縣財政局局長的。來，我牢記肩負的使命，認真履行崗位職責，盡努力做了一些工作，取得了一定成績，但也存在一些問題和不足，需要改正和提高?，F(xiàn)作如下述職：

一、自覺加強理論學習、努力提高自身政治素養(yǎng)

我注重把加強理論學習、提高理論xx_素養(yǎng)做為增強自身執(zhí)政能力的重要手段。近來年，相繼學習了中國特色社會主義理論體系、社會主義核心價值體系等中心理論，基本掌握了中心理論的科學內涵和主題精髓。根據(jù)縣委的總體部署，認真組織開展了學習實踐科學發(fā)展觀活動，努力用科學發(fā)展觀的理念推動全縣財政發(fā)展。

在加強中心理論學習的同時，我還借助“三會一課”等學習時機，學習了不同時期黨和國家領導人著作;結合學法普法，學習了《憲法》、《行政許可法》等法律法規(guī);結合財政改革，鉆研了公共財政管理等系列財政新理論、新政策;結合落實黨風廉政責任制，學習了領導干部反腐倡廉教程和黨風廉政建設系列會議精神等。在理論學習中，我將自學與局黨組集中學習結合起來，自覺開展調研，多次參加理論培訓，自覺撰寫學習心得，并將理論知識與發(fā)展實踐結合起，努力提高自已各方的知識水平和服務能力。

二、克盡職守，扎實推進財政中心工作

我把清正廉潔作為立足財政崗位和開展各項工作的基礎。

一是牢固樹立黨風廉政建設意識。我通過加強自身和班子成員的黨風政紀教育，認真學習預防職務犯罪實施綱要，牢固樹立拒腐防變法律意識。通過層層簽訂廉政建設責任書，嚴格考核落實，樹立黨風廉政建設責任意識。通過在全局廣泛開展理想信念、職業(yè)道德和警示教育，增強自身和全局干部拒腐防變自覺性。

二是加強財政事務管理，預防腐敗發(fā)生。我注意將黨風廉政建設落實到財政事務上。一方面，加強崗位管理。注重將勤政廉潔上把握較好的干部推薦和選拔到班子及股室負責人崗位上。原則上每兩年對局領導分工和股室負責人崗位進行調整和輪換，以防產(chǎn)生衍生利益。

另一方面，強化業(yè)務控管。在稅費征管上，實行農(nóng)業(yè)“兩稅”直征和非稅收入網(wǎng)絡集中匯繳，不斷規(guī)范稅費減免，以防腐敗。在資金撥付上，出臺了財政資金撥付使用管理辦法，對財政資金結算撥付使用的程序、方式、方法做出了明確規(guī)定，增強了透明度和公正性，并通過國庫集中支付減少支出環(huán)節(jié)，以防資金撥付環(huán)節(jié)滋生腐敗。第三，落實問責制。出臺了財政違紀違規(guī)責任追究規(guī)定，禁止借申報項目、撥款和資金安排之機要服務對象請吃、請喝、報帳或謀取其他非法利益。設立投訴舉報電話和舉報箱，受理舉報投訴。建立違紀違規(guī)責任追究制，在廉政上出了問題，不僅嚴肅處理當事人，還要追究股室負責人及分管領導連帶責任。同時不斷規(guī)范政府采購和產(chǎn)權交易行為，自覺抵制商業(yè)賄賂。

三是不斷健全機關內務預防腐敗機制。加強內務管理不僅是確保機關正常運轉的需要，也是預防腐敗的有效途徑。在機關內務管理上我從抓制度建設入手，突出民主決策和規(guī)范管理。一方面，不斷強化民主決策。局內重大決策的制定，人事任免，機關基建，大額資金調度使用等重大事項要通過黨組集體研究，有的還要經(jīng)過全局投票表決，我個人不搞特權，不隨意亂表態(tài)。另一方面，建立良好的有用人機制。在局班子成員選拔上，嚴格按照“德能勤績”向組織部門推薦，不搞親嫡派系，不論資排輩。對股室中層干部任免盡力做到因材施用。從財政所調人到機關，由鄉(xiāng)財局先納意見，再經(jīng)局黨組集體討論決定，新招人員基本上是逢進必考，努力營造風清氣正的人事之風。

四是從嚴要求，做好廉政自律工作。在黨風廉政建設上，堅持從我做起，從嚴要求，并注意自重、自醒、自警，自勵，頂?shù)米≌T惑，把得住小節(jié)，聽得進批評。嚴格遵守各項紀律，重大事項實行請示報告制度，主動接受各方監(jiān)督。始終保持清醒的頭腦，從來沒有以權謀私和索拿卡要，沒有搞權錢交易。逢年過節(jié)，面對一些紅包禮金，有的當場拒絕，有的無法拒絕的我就交局財務室進行了妥善處理。

沒有出現(xiàn)利用節(jié)假日和操辦喜事之機大肆斂財。在執(zhí)行公務用車、通訊使用等方面自覺遵守紀檢、監(jiān)察部門的規(guī)定。我克盡職守，沒有在企業(yè)兼職，更沒從事中介活動謀取非法利益。我個人的出差開支都是嚴格按照局機關的規(guī)定辦理的，從來沒有為個人的私益用公家的開支。嚴格教育和管理親屬及身邊工作人員。多年來，從來沒有違規(guī)為自己的家屬及親友安排或調動工作以及利用自己的職務之便為他們謀取任何非法利益。在全局其他領導干部中，我也是這樣要求的。

三、從嚴要求，推進自身和機關作風建設

一是堅決貫徹執(zhí)行縣委、縣政府的決策部署。在實際工作中嚴格按照縣委、縣政府總體要求制定和執(zhí)行財政預決算，統(tǒng)籌財力支持縣委、縣政府重大戰(zhàn)略決策實施，積極參與縣委、縣政府和各部門組織的中心活動。二是貫徹民主集中制。落實“三會一課”制度，建立全局干部職工大會、局務會和黨組會三級會議議事制度，注重團隊力量，善于聽取不同意見，并勇于開展批評和自我批評糾正缺點及不足。三是興求真務實之風。堅持實事求是原則制定收支計劃，出臺管理措施。匯報工作，反映情況，不捏造、不做作，不虛報浮夸、好大喜功。同時，通過制定目標管理，推行政務公開，以行政問責和獎罰等手段努力提高干部職工的服務自覺性。通過建立干部職工業(yè)務培訓長效機制，努力提高干部職工的服務水平和服務本領。四是密切聯(lián)系群眾。

一方面認真聽取群眾意見，自覺聽取社會各界對財政工作和我本人的意見建議，認真辦理人大、政協(xié)議提案，自覺接受各種評議、測評。另一方面深入了解民情民意，盡力解決實際問題。主動了解縣直有關部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)場的情況，為部門單位運轉和基層財政發(fā)展解決力所能及的問題。參與制定企業(yè)財稅政策和融資鼓勵政策，盡力幫助企業(yè)解決難題。派出工作組駐村參與建整扶貧和新農(nóng)村建設，切實解決農(nóng)村的生產(chǎn)、生活和發(fā)展問題。同時，號召全局干部職工積極參與公益事業(yè)，增強財政服務社會的主動性和責任性。

這些年來，我盡自己的努力履行崗位職責，推進廉政建設，做了一些工作，取得了一些成績。這主要得益于縣委、縣政府的堅強領導;得益于縣人大、政協(xié)、紀檢、監(jiān)察部門的有效監(jiān)督和支持;得益于各級各部門的理解及配合。同時，在這么多年的財政工作中，我清醒地認識到全縣財政工作還存在很多困難，我本人還存在一些不足，離組織的要求和人民的期望還有距離，需要不斷改正和提高：

一是雖然我縣財政的總體形勢不斷好轉，整體實力在不斷增強，財政正逐年走出困境，但由于歷史債務和先天條件的制約，財政收支矛盾仍然十分突出，各項重點支出壓力還很大，資金調度異常艱難，為了確保干部職工工資每月按時發(fā)放，確保各項檢查過關，財政不得不拆東墻補西墻，有時也不得不延期撥付部門單位和鄉(xiāng)鎮(zhèn)的應撥款項，有些從省市爭取來的專項資金甚至長達數(shù)月無法撥付。

二是聯(lián)系群眾不夠。財政部門是綜合性經(jīng)濟部門，作為財政局長，平時大部分時間都在應付日常工作，爭資金爭項目，搞資金調度，出席各種會議，陪同考察調研，參與各項達標迎檢，參加各種應酬，忙于處理財政工作中的繁鎖大小事務，真正坐在辦公室的時間非常有限。因而與干部職工直接交心通氣、談話，聽取股室和其他成員匯報，下基層調查研究的時間少了。也由于時間和精力上的限制，一些具體的業(yè)務工作我都交由副職分管，與其他部門單位的干部、群眾和本系統(tǒng)同志的橫向聯(lián)系和勾通有限。

三是財政政策的執(zhí)行力度還有待進一步加強，管理水平有待進一步提高。近幾年來，我們采取多種措施加強對專項資金的管理，也開展了專項檢查，總體效果不錯，但專項資金擠占挪用的現(xiàn)象還一定程度上存在，還有少數(shù)專項資金游離在財政的監(jiān)管之外，出了一些問題，有的甚至還較嚴重。雖然主要責任不在財政部門，但也反映了我們管理上的缺位，說明我們管理的深度和廣度還不夠。今后，我們將嚴格按照縣委、縣政府和紀檢、監(jiān)察部門的要求盡快出臺全縣專項資金管理辦法，并嚴格按照要求，將所有專項資金納入財政監(jiān)管，杜絕類似事件再次發(fā)生。局機關的內務管理還存在一些漏洞。

四是執(zhí)行廉潔自律的有關規(guī)定還有待進一步加強。在廉政建設上我雖然非常注重，但財政工作千頭萬緒，牽涉到方方面面，對一些規(guī)章制度的落實督查還要進一步加強。財政內務管理的“短腿”還急待拉長，對干部職工的廉政勤政教育容不得半點松懈和怠慢。機關車輛雖然實行了辦公室統(tǒng)管，并制定了嚴格的派車制度，但公車私用、公車私駕的現(xiàn)象還或多或少存在。我本人在平時對自己的要求還要待進一步加強，在公務活動中存在接受吃請或請吃現(xiàn)象，節(jié)假日有時存在公車私用、私駕現(xiàn)象，偶爾因出于協(xié)調各方面的關系或緩解工作壓力的需要，在8小時之外參與了一些帶“彩”的娛樂活動等等，這些現(xiàn)象作為局長都是應該避免的。今后，我一定會加強這方面的自我約束，堅決予以改正。

四、存在的問題

上述這些自我剖析也許還不太深刻和全面，懇請各位領導和同志們提出衷懇的意見，幫我進一步發(fā)現(xiàn)問題，找準不足，以望改正和提高。對在這次述職述廉中，自己查找出來的問題及廣大群眾和社會各界在監(jiān)督中反映出來的問題，我將以對組織、對人民、對自己高度負責任的態(tài)度來對待，認真制定整改方案，逐個逐條加以研究，并著力從以下幾方面入手予以整改、提高：

一要加強理論學習，進一步提高自身素質，進一步加強中心理論、國家法律法規(guī)以及財政新政策的學習，增強分析問題、解決問題，駕馭財政經(jīng)濟工作的能力。同時，身體力行，加強調研，促進財政調研工作上水平、上檔次，更好地推動財政業(yè)務工作。

二要堅持依法行政，依法理財，要帶頭學法、執(zhí)法，并教育全局干部職工增強法制觀念，強化法律意識、廉政意識，自覺接受人大、紀檢、監(jiān)察及社會各界監(jiān)督，切實履行好崗位職責。

三要不斷創(chuàng)新財政工作方式方法，轉變工作思路，集中精力，解決好財政工作中社會反映強烈，群眾呼聲大，部門普遍要求的突出問題。加快財政改革步伐，進一步優(yōu)化財政收支結構，增強財政資金分配、撥付、使用的透明度和公正性。

四要加大財政宣傳力度，尋求社會理解支持，堅持定期向黨委、人大、政府匯報財政工作制度，對財政工作中的難點、焦點問題隨時報告，采用多種形式對財政形勢作及時、客觀地報道宣傳，以贏得社會各界對財政工作的廣泛關心、理解和支持，為齊心協(xié)力、齊抓共管、共渡難關營造良好的社會氛圍。

五要進一步抓好廉政和作風建設，塑造財政良好形象。在廉政建設和作風上建設上，作為局長，我自己要帶好頭，率先垂范，并真誠希望大家監(jiān)督。內部管理上，認真吸取過去的教訓，加強班子成員和干部隊伍教育，加大對各項制度貫徹執(zhí)行情況的考核檢查，突出抓苗頭，抓動態(tài)，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。同時，堅持原則，樹正氣，壓歪風，不回避矛盾，不姑息遷就。建立干部定期輪崗制度，加強業(yè)務培訓，改進工作作風，努力提高財政服務水平和能力。

衷心感謝各位領導和同志們多年來對財政工作的支持、監(jiān)督、指導及對我個人的幫助。我將認真總結經(jīng)驗，發(fā)揚成績，克服不足，以奮發(fā)有為，務實求真的態(tài)度扎實推進各項工作，努力為全縣經(jīng)濟社會發(fā)展做出新的更大的貢獻!

財政局老干部工作總結篇六

同志們：

今天召開全市財政局長座談會,主要任務是認真貫徹落實財政部、財政廳近期召開的有關財政工作會議的精神，總結、交流今年以來的全市財政工作，研討今后一個時期我們怎么完成財政工作任務。前面我們局班子的有關同志就各自分管的工作分別做了很好的講話，請大家就這幾位同志的講話精神抓好貫徹落實?？h(市、區(qū))的同志也做了很好的發(fā)言。財政工作既是一個政策性的工作，也是一個操作性的工作。盡管在當前財政發(fā)展過程中我們會面臨很多難題，我希望能通過此次會議交流來增強我們的信心。下面我說兩個方面的問題供同志們參考。

第一，客觀的看待當前財政形勢。大家都說經(jīng)濟下行壓力很大，當前的財政很困難，但是從國家總體上看，在積極的財政政策支持下收支是平穩(wěn)的。今年國家出臺了不少政策，比如，增資、進社保、各項補貼還有本地需要支出的政策等，下半年還面臨著代課老師工資和失地農(nóng)民保險等等，大部分的支出我們還是承擔下來了。全國1到7月份財政增長的幅度5.4%，江西增長13.2%，上饒增長了13.7%。去年全國的增長幅度是8.6%，前年是10.2%，預計今年的財政收入增幅7%—7.5%左右。我們要看到國情，看到省情，再看到我們的市情。從全國的情況的來看，上饒的增長速度算是中上。經(jīng)濟的快速發(fā)展是有時間性的，不能以一個節(jié)點來判斷增長的快慢。從各個縣市區(qū)的情況看有喜有憂，增長有快有慢，總體上是樂觀的，不平衡的財政發(fā)展速度是正常的，不要搞攀比，不要盲目追求數(shù)量?，F(xiàn)在抓財政收入要從五年前抓財政收入理念轉變過來。所以在摸清省情、市情、縣情的情況來看，總體經(jīng)濟發(fā)展是樂觀的。我們摒棄攀比心理，在快速增長的同時也要把握好度。在全省財政工作會議上，胡強廳長強調財政收入要求質量，要求效益，作為財政工作者要擔好參謀，積極的去謀劃和思考當前的財政工作?，F(xiàn)在全國、全省、全市的gdp由原來的兩位數(shù)降到個位數(shù)，消費在大大減慢，出口有所回升，經(jīng)濟形勢在進入低速發(fā)展階段，我們要去認可正式這一事實。在剛才各個縣市區(qū)談到的發(fā)展困難等問題和相關建議，我們局里會認真的去研究和思考。

第二，關于下一步財政工作，從“六個字”出發(fā)。

一是把握“度”。

還有不到四個月今年的財政工作就要結束了，按照年初市里既定的，向人大做出承諾的增長12%目標是不變的，與省委省政府財政收入增長保持一致。今年財政收入增長12.1%的理想目標任務必須依靠各個縣市區(qū)，在完成財政任務的過程中，我絲毫不懷疑各縣市區(qū)的能力。

今年之所以能有這么好的財政形勢離不開三方面：第一方面得益于地方黨委、縣市區(qū)委和政府的高度重視;第二方面是在換屆年來臨之際，有些縣市區(qū)在最后的年度過程中適當加大力度，造福一方;第三方面是各地有關部門的共同努力，出謀劃策。在財政收入增長的過程中，如果各縣市區(qū)還有增長空間可以提高稅比和質量。

二是解決“收”。

當前財政收入很難找，不斷在挖掘財政收入來源。第一是稽查問題，要盡快出臺相關文件。對稽查出的增加或減少的稅收查明原因。第二不要把正常的收稅變成稽查稅收。第三是建立綜合治稅平臺，關鍵是把縣里的所有納稅戶都建立起來，形成納稅戶數(shù)據(jù)庫，做好所有納稅戶監(jiān)控工作。加強國稅、地稅協(xié)調工作，做好稽查，一方面加大了治稅力度，另一方面支援了財政稅收。

三是做好“支”。

做好財政支出，先要確保財政收入。土地、國有資產(chǎn)、銀行、民間融資、國有資本變現(xiàn)、項目運作這六種收入途徑中，最主要的途徑是土地的市場運作，它一旦萎縮，對財政的支出壓力會加大?，F(xiàn)在各類途徑增資的難度都在提高，財政部門要堅決支持政府去融資，通過土地市場、銀行貸款、債券等多渠道實施資本運作。當然，資金要用在黨和人民的事業(yè)上，不能浪費。所以在支出上，一方面要加大進度，一方面要提高整體效益。

四是解決“債”。

政府債券撲面而來，對于財政部門來說如沐春風，但又非常沉甸。一方面是國家債務為地方解決大量問題，降低了債務成本，緩解了當前地方政府融資難度，另一方面把政府融資平臺的債務轉化為財政債務，這是財政工作在當前形勢下面臨新的重大課題。第一是分清法律責任。按照43號文件貫徹“誰舉債，誰負責，誰還債”九字方針，所有合同要簽訂清楚，經(jīng)濟法律責任要落實到位。第二是要求政府提供資產(chǎn)擔保，提高持續(xù)還債能力，規(guī)避財政資金風險。第三是設立還款準備金。下一步，我們一方面要破解債券問題，另一方面解決當前地方政府怎么借錢的問題，努力把債券用足、用好、用妥。

五是突出“活”。

一是用好財園信貸通和惠農(nóng)信貸通政策，留住原有財園信貸通貸款企業(yè)，新增新型企業(yè)，做好銀行放貸工作，激活財園信貸通業(yè)務。另一方面可以將老貸款轉為財園信貸通，經(jīng)濟工作既要學政治，也要學市場。二是用好ppp政策。原來已經(jīng)存量的，如果轉變?yōu)閜pp項目的，有2%的獎勵。新的項目，政府要和企業(yè)搞好合作，要達到ppp基本使用條件。

六是抓好“挺”。

要遵守財政紀律，把紀律挺在前面。一是強化責任。要求財政局長高度重視，高位推進，擔起責任。二是強化意識。每個人都要把紀律牢記于心，通過各種方式做好宣傳。三是建章立制。對財政所進行一次財務大檢查，做好自查自糾，主動做好這項工作。基層財政所仍有違紀現(xiàn)象，吃、拿、卡、要現(xiàn)象扔有發(fā)生。要求各財政局長每年突擊檢查基層財政所，嚴格查處上班遲到早退，離崗，收受等違紀情況。才能真正摸清基層財政所的真實情況。四是嚴明紀律。以零容忍的態(tài)度對待違法八項規(guī)定的現(xiàn)象，對基層財政所和財政干部更要嚴格要求。

高度重視全省在我市把紀律挺在前面的這項試點工作，借助此次機會提升財政系統(tǒng)工作作風，改進基層財政所可能產(chǎn)生的不良風氣。

財政局老干部工作總結篇七

尊敬的各位領導，同志們：大家好！

我曾在日記中這樣寫到：我不能選擇出生的時代，但可以用生命的燦爛為時代增光添彩；我不能決定生命的長度，但可以用加倍的奉獻拓展生命的寬度。此刻，我###懷著這份對人生價值感悟的執(zhí)著與信念，帶著對財政事業(yè)的夢想與追求，走上了縣委、縣政府為我們提供的展示自我、挑戰(zhàn)自我的競爭平臺，接受大家的評判和組織的挑選。在此，我愿敞開心扉，對大家說說我要競爭這個職位的理由，能挑起這付重擔的原因以及干好這份工作的思路。

一、憑借認知，我要競爭這個職位

我走上這個平臺，參與競爭的理由有三：

一是為財政工作在國計民生中的特殊作用而競爭。財政是國家的命脈，是民族振興的基石，是治國安邦的后盾。從中非合作論壇的盛況中，從西方七國財長峰會把中國作為貴賓的隆重邀請中，從中國擁有一萬億美元外匯儲備的喜人數(shù)字中，不難看出，財政的強大，就是國家的強大。財力改變了中國在世界的地位，財力決定了中國嶄新的形象。文章!財運興則國運興，國運興則民族強。天下國家本同一理。大至一國，小至一縣，財興才能強縣，財多才能富民。財政作為全縣綜合經(jīng)濟管理部門，承擔著彌補市場缺陷、配置社會公共資源的責任；承擔著宏觀調控、平衡社會供求關系的責任；承擔著對經(jīng)濟活動進行監(jiān)督、服務的責任。財政關系全縣發(fā)展穩(wěn)定大局，財政關系28萬父老鄉(xiāng)親的幸福安康。財政工作責任重于山，使命大于天！財政事業(yè)的崇高與神圣，使我志愿為它的振興義無返顧，勇往直前。

二是為廣大人民群眾對公共財政的熱切渴望而競爭。聚眾人之財，辦眾人之事，讓公共財政的陽光照耀到每一位百姓身上，是財政首當其沖的職能。近幾年來，我縣經(jīng)濟快速健康發(fā)展，財政收入顯著增長，財政給人民群眾帶來的實惠越來越多。但由于財力有限，公共產(chǎn)品和公共服務的提供還相對不足。從老百姓對改變農(nóng)村面貌的向往中，從干部職工對提高工資補貼的期盼中，從各單位要求增加辦公經(jīng)費的呼聲中，我們聽到了什么？聽到了他們對公共財政的熱切渴望！為了那渴望的眼神充滿希望，為了公共財政體系的完善，為了和諧社會的構建，財政工作的責任與使命，使我情愿為它的壯大殫精竭慮，忘我奉獻。

三是為我多年來對財政事業(yè)的執(zhí)著追求而競爭。向往財政，是我學生時代的夢想。幸運之神成就了我的夢想，使我如愿以償?shù)乜缛肓素敃W校、邁進了財政大門。25個春去冬來，九千多個日日夜夜，在平凡而緊張的財政工作崗位上，盡管有時不免平淡、繁瑣、勞頓、失落，但更多的是充實、興奮、快樂、滿足。我為財政收入的不斷攀升而驕傲，為爭取回的每一筆資金而自豪，為縣域經(jīng)濟的發(fā)展而歡呼，為古#大地日新月異的變化而雀躍！那寬闊的馬路、豐收的田野、優(yōu)美的校園、拔地而起的'廠房，處處浸透著財政人的心血與汗水，也寄托著我的心結與情懷。25年來，我在財政找到了人生的坐標，找到了實現(xiàn)人生價值的戰(zhàn)場。我與幾任領導團結協(xié)作、同心同德，在配角位置上演繹了成功！我也與幾茬財政人朝夕相處，同舟共濟，在分管工作的主角位置上演繹了成功！那么我的下一個目標就是在財政工作的更高位置上演繹成功！以往歲月，我把美好青春獻給了#縣財政，未來征程，我愿用生命譜寫#縣財政新的華章。對財政工作的情感和眷戀，使我甘愿為它的發(fā)展鞠躬盡瘁、無怨無悔。

這就是我要競爭這個職位的理由。

二、仰仗閱歷，我能挑起這付重擔

財政局長崗位，不僅僅是一種權利，更是一份沉甸甸的責任。我參與競爭的自信，來源于對全局工作的駕馭力、銳意進取的創(chuàng)新力和以德服人的凝聚力。

財政局老干部工作總結篇八

尊敬的主任、各位副主任、各位委員：

這次組織提名我為縣財政局局長候選人，深感責任重大。這既是黨和人民對我的信任，又是對我提出更高的要求和考驗。今天，如果通過對我的任命，我一定恪盡職守，勤勉工作，絕不辜負組織的信任，絕不辜負各位主任、各位委員及全縣人民的重托。為。。財政事業(yè)的發(fā)展竭盡全力，努力做到：

一、勤奮學習，提升水平。始終把學習作為立身之本、為政之本、干事之本，認真學習財稅法規(guī)及金融財政有關知識。虛心向廣大財稅干部學習，向班子成員學習，向所有內行的同志學習，認真汲取他們的寶貴經(jīng)驗，增長才干，堅持正確的學風，把所學的理論知識用于具體工作之中，結合財政工作，找準、抓住關鍵環(huán)節(jié)，研究新情況，解決新問題使決策水平和工作能力，達到新的崗位要求，更好地、創(chuàng)造性地開展工作。

二、立足本職，認真履職。根據(jù)我縣財政工作實際，進一步增強依法行政的觀念，切實加強財政管理，促進財政工作邁上新臺階。一是加大組織收入力度，做大財政?蛋糕?。以強化征管和爭取資金為抓手，千方百計增加我縣地方可用財力，為縣域經(jīng)濟發(fā)展提供強有力的財力保障。二是加強支出管理，嚴格界定財政支出范圍，強化預算約束，確保有限的財力都用到刀刃上，切實提高財政資金使用效益，造?！?0萬人民。三是充分發(fā)揮財政職能，全力支持全縣產(chǎn)業(yè)結構調整，優(yōu)化支出結構，積極構建?公共財政?，關注民生，重點保證全縣文化教育、醫(yī)療衛(wèi)生、社會保障以及新農(nóng)村等基礎設施建設，促進城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展，努力提高人民群眾幸福指數(shù)。四是積極推進財政改革。繼續(xù)深化部門預算、國庫集中支付、農(nóng)村綜改、政府電子采購等各項財政改革，進一步提升財政管理科學化、精細化水平。五是狠抓財政干部隊伍建設。加強財政干部教育培訓，切實轉變工作作風，規(guī)范崗位權力運行，不斷提高財政干部依法理財、科學理財、勤政為民的本領，培養(yǎng)一支政治堅定、業(yè)務精湛、作風優(yōu)良的財政干部隊伍。

三、清正廉潔、以身作則。?正己然后可以正物，自治然后可以治人?。今后工作中，我將以身作則，堅定不移地認真貫徹執(zhí)行黨的各項方針政策，堅決執(zhí)行縣委、縣政府的決議、決策和部署，主動接受縣人大及其會的監(jiān)督，以高度的政治責任感和強烈的使命感，正確對待黨和人民賦予的權力，牢記為人民服務的宗旨，嚴格遵守、堅決執(zhí)行黨員領導干部廉潔自律的各項規(guī)定，規(guī)范自己的言行，真正做到自重、自警、自省、自勵，嚴于律己，廉潔從政，勤勤懇懇干事，清清白白做人，樹立良好的公仆形象。努力把財政局建設成為縣委、縣人大、縣政府放心的工作部門和廣大群眾滿意的服務部門。

主任、各位副主任、委員，如果我的任職被通過，我將不辜負黨組織和人大會對我的期望，不辱使命，不負重托，全力做好本職工作，努力向全縣人民交一份滿意的答卷。如果沒有通過我的任職，我也將愉快地接受組織的考驗，服從分配，在其他崗位上一如既往地為黨和人民做好工作。

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財政局老干部工作總結篇九

社區(qū)共建的任務能否真正落到實處，各項共建活動能否正常開展，關鍵在于領導是否重視。市局主要領導十分重視社區(qū)共建活動的開展，在年初全局工作會議上，局黨組書記、局長周益民對實施社區(qū)共建活動進行了安排部署。一把手切實負起了第一責任人的責任，親自抓部署、抓檢查、抓落實。同時指派一名干部任聯(lián)絡員，加強與共建單位的溝通聯(lián)系，協(xié)調雙方共建事宜，共同制定共建計劃，明確階段性工作任務，確保社區(qū)共建活動的有序開展。

社區(qū)每年召開有共建單位成員、街道聯(lián)系領導、聯(lián)點干部參加的文明共建會議，會上,對解決、探討社區(qū)文明建設工作中存在的熱點、難點、焦點問題獻計獻策，為積極探索社區(qū)建設的新思路、新方法提出了

意見

財政局老干部工作總結篇十

xx年，在市委、市政府的正確領導下、上級業(yè)務部門的具體指導下，全局老干部工作堅持以“xxxx”重要思想為指導，全面落實科學發(fā)展觀，認真貫徹落實老干部各項方針政策，配合全局中心工作，服務于改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局，不斷探索新形勢下做好老干部工作的新經(jīng)驗、新方法，以落實老干部“兩項待遇”為重點，進一步抓好離休干部“兩費”發(fā)放工作，不斷完善“三個機制”，大力加強離退休干部黨支部建設和老干部思想政治工作，積極開展有益于老年人身心健康的文體活動，充分發(fā)揮老干部在財政改革與發(fā)展中的作用，同時不斷加強自身建設，提高管理和服務水平，圓滿完成年初制定的各項工作目標和任務?，F(xiàn)總結如下：
一、編制好老干年度預算
市財政局黨組十分重視老干部工作，在財政局經(jīng)費十分緊張的情況下，擠出有限的資金，為老干部的學習活動創(chuàng)造良好的環(huán)境。1月16日，老干部股召開老干部工作會議，按照財政局機關實施部門預算的統(tǒng)一要求,討論了xx年工作重點和專用經(jīng)費預算,包括：活動室設備購置費、五一等四個節(jié)日活動經(jīng)費、慰問費、報刊征訂費、比賽費用等，為全年老干部工作提供財力保證。楊大銀局長要求各財政所機關股室，二級單位負責人都要以高度的政治責任感重視老干部工作，切實把老干部工作擺在重要日程上來，要加強老干部工作的領導，一把手要親自抓，分管領導具體抓，要把老干部工作放在財政改革發(fā)展穩(wěn)定大局之中統(tǒng)籌把握，把老干部的利益維護好、落實好。
二、積極組織好政治理論學習
1、組織老干部政治學習。4月28日，老干部股組織全體老干部在財政局四樓會議室召開了會議，一是學習了財政局科學發(fā)展觀有關文件和會議精神；二是學習了老干部局科學發(fā)展觀活動征求意見和開展知識競賽的通知；三是老干部支部委員張振明傳達全市老干部支部書記培訓班的主要內容。共組織老干部政治學習3多次。每月15日，定為老干部政治學習日。通過學習，老同志了解了國內外基本形勢，增強了黨性，樹立了正確的人生觀、價值觀，政治上、思想上、行動上與黨中央保持一致。
2、舉辦茶話會、座談會向老干部通報全市財政工作形勢。
春節(jié)前夕，我局組織召開了老干部迎春茶話會。會上，老干部支部書記胡必榮通報了xx年全局財政工作形勢和xx年的工作思路。分管局長潘新洲作了講話。五一舉辦了老干部座談會。在經(jīng)費緊張的情況下，擠出有限的資金，改善老干部的學習環(huán)境，增加老干部活動經(jīng)費，嚴格按照中央、省、市要求，認真落實老干部的“兩項待遇”，讓老干部安度晚年。會上還廣泛地征求老干部的意見和建議，傾聽老干部的心聲。
3、不斷加強老干部黨支部建設。我局始終堅持以“xxxx”重要思想為指導，不斷加強老干部黨支部的建設，確保各支部組織生活正常有序地開展。對老干部支部的情況進行調研，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。
三、落實好老干部的待遇
1、開展為老干部送溫暖活動。重大節(jié)日，局主要領導要深入到老干部家中走訪慰問。春節(jié)期間，局撥出?？?000多元，由分片的局長帶領對口包所的人員走訪慰問鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所退休的老所長，分管機關的副局長帶工會、老干股的慰問機關老干部，所到之處，向他們噓寒問暖，了解他們的健康狀況，為他們送去慰問金。并希望他們今后一如既往地關心支持財政事業(yè)的發(fā)展。對因病住院的老干部及時看望，全年看望老干部26人次。對常年重病的曹尤明劉祖輝王維華韓春生王紹興解決困難補助200元。
2、為老干部訂閱報刊雜志。為老干部活動場所訂閱了《人民日報》、《湖北日報》、《孝感晚報》、《中國老年報》等老同志喜愛的報刊雜志。并且，為機關老同志定閱了《當代老年》和《楚天都市報》，保證了老同志的日常學習。
3、組織老干部每年一度的體檢。
4、落實離休干部“三個機制”運行比較平穩(wěn)，離休干部的離休養(yǎng)老金做到了按時足額發(fā)放，醫(yī)藥費按規(guī)定實報實銷。2位離休干部護理費，按政策規(guī)定按時足額發(fā)放，老同志的生活待遇得到全面落實。對此，老同志非常滿意。

財政局老干部工作總結篇十一

20xx年，區(qū)安監(jiān)局堅持以科學發(fā)展安全發(fā)展為統(tǒng)領，全區(qū)安全生產(chǎn)工作在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，在市安監(jiān)局的指導下，深入開展大檢查活動，全面推進打非治違工作，不斷深化各個領域的專項整治，扎實推進宣傳教育培訓，進一步強化監(jiān)管機構和隊伍建設，嚴格行政執(zhí)法，實現(xiàn)了全區(qū)安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定好轉，促進了全區(qū)經(jīng)濟社會又好又快地發(fā)展。

局領導十分關心綜治工作，把綜治工作擺上重要議事日程抓緊抓實，多次召開專題會議，研究部署綜治工作。建立和完善綜治領導小組，負責指導、協(xié)調、檢查、督促我局綜治平安建社各項工作的落實，制定了工作計劃。把綜治工作納入安全生產(chǎn)總體安排，同部署、同檢查。明確職責，完善考核監(jiān)督機制。按照“誰審批誰負責、誰主管誰負責、誰發(fā)證誰負責、誰實施誰負責”的原則，把綜治平安工作任務分解到各科室，落實到人，以確保一級對一級負責，一級督促一級落實，切實擔負起保一方平安的政治責任。營造大建設大發(fā)展時期平安穩(wěn)定的創(chuàng)業(yè)環(huán)境。

始終堅持綜合宣傳和專項宣傳相結合，以法律、法規(guī)宣傳教育為重點，努力創(chuàng)造良好的綜治、平安建設工作環(huán)境。一是開展反邪教宣傳活動。充分發(fā)揮機關和下屬單位基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，旗幟鮮明地反對邪教，掛橫幅，貼標語，進企業(yè)宣傳教育。同時建立防治邪教的責任制，做到早發(fā)現(xiàn)、早匯報、早處理。二是加強安全生產(chǎn)宣傳。以全國“安全生產(chǎn)月”活動為契機，廣泛開展安全知識進村入戶、面對面咨詢、大型圖文展等宣傳活動，增強群眾的安全防范意識和自救能力，引導更多群眾成為安全生產(chǎn)義務監(jiān)督員。在區(qū)級新聞媒體開辟專欄，常年開展安全生產(chǎn)動態(tài)宣傳。三是創(chuàng)建安全社區(qū)。搞好宣傳培訓，廣泛開展活動，積極推進安全社區(qū)創(chuàng)建，已有3家企業(yè)成功創(chuàng)建安全文化示范單位，10家企業(yè)正加快創(chuàng)建，37個鎮(zhèn)鄉(xiāng)街道啟動安全社區(qū)創(chuàng)建工作，6個鎮(zhèn)鄉(xiāng)街道通過市級安全社區(qū)驗收。挖掘企業(yè)安全文化，完善制度建設，動員員工參與，積極推進安全文化示范企業(yè)創(chuàng)建。

經(jīng)常召開矛盾糾紛排查分析會議，解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的安全糾紛，及時發(fā)現(xiàn)掌握各種預警性苗頭信息，提前介入潛在的矛盾，防患于未然。積極開展“打非治違”行動，按照“全覆蓋、零容忍、嚴執(zhí)法、重實效”的要求，采取企業(yè)（單位）自查、鎮(zhèn)鄉(xiāng)街道普查、行業(yè)部門專項檢查、區(qū)政府綜合檢查督查的方式深入推進安全生產(chǎn)大檢查工作。今年以來，全區(qū)共打擊非法違法、治理糾正違規(guī)違章行為共193418起，警告11939次，責令改正、限期整改、停止違法行為6435起，沒收違法所得、非法生產(chǎn)設備63起，責令停產(chǎn)、停業(yè)、停止建設631家，暫扣或吊銷有關證照698個，關閉非法違法生產(chǎn)經(jīng)營單位132家，罰款2233萬元，行政拘留104人。

（一）加強煤礦安全。開展《煤礦礦長保護礦工生命安全七條規(guī)定》百日安全活動。認真做好煤礦建設項目工程質量監(jiān)督管理，“六大系統(tǒng)”建設與主體工程同步進行，煤礦兼并重組正在有序推進。完成和龍煤礦、龍泉煤礦“推進使用led節(jié)能燈具”、 推廣應用掘進裝載機械化作業(yè)”，在劉家溝煤礦、石板灘等煤礦“推廣使用斜井擋車欄自動控制裝置”、“機械吊掛運送行人系統(tǒng)”、“推廣機械化開采和支護成套裝備”，扎實開展專項整治，加強日常監(jiān)管，排查隱患173條，完成整改163條，整改率94%。完成關閉煤礦1個。實現(xiàn)煤礦安全生產(chǎn)“零事故、零死亡”目標。

（二）加強非煤礦山安全。制定了《xx區(qū)非煤礦山安全發(fā)展“十二五”規(guī)劃》、《xx區(qū)整頓規(guī)范金屬非金屬礦山工作方案》。深入推廣先進適用技術，非煤礦山企業(yè)100%實行機械鏟裝任務，露天礦山全部實現(xiàn)分層（分臺階）的開采方式，所有非煤礦山完成了視頻監(jiān)控系統(tǒng)建設任務。充分運用行政權力網(wǎng)上公開透明運行系統(tǒng)，實行網(wǎng)上行政許可的初審及報批工作，17家非煤礦山企業(yè)申請延期換證或取證，5家企業(yè)已取得新的《安全生產(chǎn)許可證》，12家已通過竣工驗收。排查安全隱患491條，督促企業(yè)按照“五落實”的要求完成整改467條，整改率95.1%；實施事前處罰11.296萬元。對排查出的100家非法違法作業(yè)點進行了打擊和取締，關閉非煤礦山12座。

（三）加強危險化學品安全。完成了重慶宜化、全新祥盛、奧力生物、江峽生化、璜家化工5家生產(chǎn)企業(yè)標準化復評驗收。完成了56座加油站安全標準化考評，完成率45﹪。中石油重慶倉儲公司6910油庫、中石化上沱油庫、中石化九龍油庫通過國家三級安全標準化驗收。完成重大危險源的辨識、登記、建檔。所有?；a(chǎn)企業(yè)完成視頻監(jiān)控改造，已全部實現(xiàn)全覆蓋。完成5座加油站阻隔防爆裝置安裝。開展餐飲及特殊用氣場所燃氣安全專項整治及天然氣管線戶內安全隱患專項整治。全面開展?；a(chǎn)、經(jīng)營企業(yè)動態(tài)信息監(jiān)管建設工作，生產(chǎn)企業(yè)達到100﹪覆蓋率，經(jīng)營企業(yè)覆蓋率20﹪。大力開展“打非治違”專項行動，強化執(zhí)法檢查力度，危險化學品生產(chǎn)經(jīng)營停產(chǎn)整頓1家，處罰2家。查處煙花5500余件、爆竹6萬7千余響，行政拘留8人。

（四）抓好工貿企業(yè)安全監(jiān)管。印發(fā)了《關于進一步加強工貿企業(yè)消防安全監(jiān)管工作的通知》，《工貿企業(yè)廠長（經(jīng)理）保護職工生命健康七條規(guī)定》，《xx市xx區(qū)20xx年工貿企業(yè)標準化建設實施方案》，《涉氨制冷企業(yè)液氨使用專項治理工作方案》，《工貿企業(yè)安全生產(chǎn)標準化工作文件匯編》。實行臺賬管理和閉環(huán)管理，切實做到整改措施、責任、資金、時限和預案“五到位”，開展企業(yè)進行了安全檢查，共組織開展檢查170次，出動執(zhí)法人員450人次，檢查企業(yè)275家，發(fā)出整改指令書32份，處罰60000元，發(fā)現(xiàn)安全隱患900多起，整改了855起，整改率達95%。53家企業(yè)通過了安全生產(chǎn)標準化驗收。

（五）加強作業(yè)場所職業(yè)危害防治。組織開展木質家具（門業(yè)）制造、制鞋（制革）、非煤礦山開采與加工、冶金機械（機電）制造與加工、建材生產(chǎn)與加工（水泥、石材、陶瓷、玻璃、涂料）等5個重點行業(yè)專項整治，重點加強防塵、防毒專項整治。區(qū)安監(jiān)局組織對350多家企業(yè)負責人進行了職業(yè)健康教育培訓，督促企業(yè)組織對勞動者的職業(yè)健康教育培訓，培訓率均達90%以上。啟動20家企業(yè)開展職業(yè)健康管理規(guī)范化企業(yè)創(chuàng)建活動，目前有9家達到區(qū)級創(chuàng)建標準，3家創(chuàng)建市級職業(yè)健康管理規(guī)范化企業(yè)已通過市級驗收。

財政局老干部工作總結篇十二

20xx年，在局黨組的正確領導和省廳國庫處的大力支持下，在相關科室的鼎立協(xié)助和有關部門的緊密配合下，我科全體同志以“三個代表”重要思想和黨的十六大精神為指針，同心協(xié)力，負重奮進，科內各項工作在嚴竣的形勢下取得了一定成績。現(xiàn)將一年來工作總結如下：

組織收入是財政部門的一項核心工作，也是我們著力抓的一項中心工作。20xx年在市內重點稅源大戶上繳財政收入大幅減收以及下崗職工再就業(yè)等政策性減收和特大澇災、旱災等諸多不利因素影響下，我科把完成和超額完成財政收入任務作為第一工作目標，以組織收入為工作的中心，以均衡入庫為重點，以提高收入質量為核心，咬定全年目標不動搖，積極應對，迎難而上,做了大量扎實而有效的工作。歸結起來主要有：

1、 進一步完善收入增長考核辦法。年初，對縣市20xx年財稅收入完成情況進行了認真細致的核對、算賬，兌現(xiàn)了各縣市20xx財稅目標獎勵，并結合近幾年來市政府對縣市財稅收入考核情況，修改、完善了《20xx年財稅收入增長考核獎勵辦法》，并及時按考核辦法進行了核對、算賬和獎勵兌現(xiàn)，調動了各級各部門組織收入的積極性。

2、進一步加強稅務、金庫等部門的協(xié)作與聯(lián)系。逐步建立了信息相互溝通、數(shù)據(jù)相互交流、情況相互通報的工作機制，隨時掌握稅收入庫動態(tài)，及時協(xié)調征管中存在的問題，疏通稅款流通渠道，實現(xiàn)稅收“顆粒歸倉”，為全年任務的完成奠定了堅實基礎。

3、進一步加大重點稅源的督查和催繳。針對稅源嚴重下滑、本級收入大幅短收的情況，我科多次隨有關領導深入公司以及國稅、地稅進行調研，與他們一起分析研究稅收入庫形勢，及時掌握企業(yè)產(chǎn)銷動態(tài)，積極幫助協(xié)調企業(yè)繳稅中存在的具體問題。同時，我們還加大了對主體稅種和縣市稅收入庫的督查、監(jiān)控和催繳力度。

4、堅持“大”“小”稅源并重，確保應收盡收。在抓好市本級主體稅種和稅收大戶的同時，我們還配合稅務部門充分挖掘面上稅收潛力，促進收入的及時、足額入庫。11月底，我科針對全市收入嚴重滯后的局面，以《 關于抓緊做好20xx年財稅收入入庫工作的緊急通知》文件在全市發(fā)動了一場收入攻堅戰(zhàn)，增強了縣市完成或超額完成全年收入任務的信心，扭轉了稅收入庫的被動局面。

由于措施得力，全市各項財政收入任務全面超額完成預算目標，取得了驕人成績。20xx年全市實現(xiàn)財稅總收入89209萬元，為年初預算的96.02%，比上年增長12.31%，同時，全市上劃中央“兩稅”、上劃所得稅均完成任務，保住了市既得利益。

今年，我科在支出預算執(zhí)行上始終堅持“保工資、保運轉、保重點”的原則，優(yōu)化支出結構，嚴格控制支出，實現(xiàn)了“三個確?！保阂皇莾?yōu)先保證工資性支出。一年來，始終把工資性支出的撥付作為財政支出首位目標，不斷強化工資專戶管理，同時加大對縣市工資發(fā)放特別是有欠發(fā)工資現(xiàn)象的縣的重點督查，并針對存在的問題及薄弱環(huán)節(jié)及時掌握情況，加強指導，鞏固了工資統(tǒng)發(fā)成果。20xx年，全市繼續(xù)做到了不拖欠全年工資，受到社會及上級部門一致好評。二是基本保證了政府運轉和各項建設事業(yè)的資金需求。在保證工資支出的同時，還在保證維護社會穩(wěn)定、不斷促進各項建設事業(yè)發(fā)展等重點支出上給予了充分保證。20xx年，全市財政支出共完成240384萬元，為預算的96.53%，比上年同期增長13.63%，三是優(yōu)先保證重點項目支出需要。如科學、醫(yī)療衛(wèi)生、撫恤救濟等支出分別同比增長23.38%、35.92%、89.64%。

及時做好上下級財政資金測算、妥善調度國庫資金是我科工作的重要職責之一，也是確保工資按時發(fā)放和政權正常運轉的重要保證，但在收支矛盾異常突出的20xx年中，這也是難度最大的一項工作之一。為此，我們做好了以下工作：一是積極爭取省財政廳對我市的資金均衡調度政策。為了爭取上級資金調度更多的支持，我科加大了向上協(xié)調聯(lián)系力度，不僅多次采取電話、口頭、文字等多種方式、多種途徑向省廳國庫處反映我市的特殊困難，還多次與局領導赴省匯報，得到了省廳對我市的調度資金的照顧和傾斜,極大地緩解了我市財政支出的資金壓力。二是不斷完善對縣市資金調度辦法。20xx年，在對縣市繼續(xù)實行月均衡調度資金的基礎上，我們還結合防汛抗災等特殊情況，加大了特殊時期對縣市資金的調度力度；并通過設立專戶等辦法，保證了工資、社保、扶貧等資金的封閉運行、專款專用。資金的合理調度對20xx年各縣市保工資、保穩(wěn)定、保重點起了重要作用。

科學、嚴謹?shù)闹贫群蛷娪辛Φ墓芾硎侄问俏覀冏龊靡豁椆ぷ鞯闹匾Ｕ稀?0xx年，我科在加大改革力度、完善國庫資金管理制度上狠下了功夫。一是嚴格專項資金管理。為了進一步規(guī)范財政專項資金管理，根據(jù)局黨組的具體布置，我科起草了《市財政局科室專戶資金內部審批撥付暫行辦法》，并經(jīng)過反復討論修改于8月1日起正式出臺實施。這是我局在專項資金管理上采取的又一舉措。實施幾個月以來，運行情況良好，不僅做到了資金及時撥付，還有效地提高專戶資金的使用效益，防范和化解了財政風險。二是加大了國庫資金撥付制度。為了規(guī)范國庫資金撥付行為，下半年，我科制定了《市財政局國庫資金撥付制度》，對辦理預算內撥款、預算外撥款、科室專戶資金撥款的原則、程序等分別作出了明確規(guī)定，并及時告知了各相關撥款單位，樹立財政部門良好的窗口形象。三是加快了國庫管理制度改革的步伐。20xx年，市本級會計集中核算通過一年多的運行已逐步規(guī)范，縣市會計集中核算也已全面推行到位。四是完善了其他內部控制制度。先后在科內實行規(guī)范了《市財政局國庫科印鑒管理及使用辦法》、崗位責任制等。在9月省廳召開的國庫工作經(jīng)驗交流會上，我科的以上制度和做法得到了省廳和其他地區(qū)的一致認同。

隨著公共財政的逐步建立和發(fā)展，特別是部門預算和國庫集中收付管理制度改革的即將實施，對我科日常各項大量基礎性工作如辦理財政預算內外各項收支、進行會計帳務核算等提出了更高的要求。20xx年，我科全體成員勇于創(chuàng)新，不斷學習，全面夯實了各項基礎工作。一是以較高質量完成了20xx市本級和全市財政總決算、預算外收支決算報表的具體布置、編報、審核匯總、上報等工作，其中預算內總決算獲省一等獎。同時，我科還召開了20xx年財政決算布置會議，總結表彰了20xx全市財政決算報表工作，并對20xx年決算表格進行了具體布置。二是認真做好了財政收支旬、月報和預算執(zhí)行情況分析，做到了報送及時、數(shù)據(jù)準確，較為透徹地分析預算執(zhí)行情況中存在的問題并提出相應的措施，為領導決策提供詳細信息。三是認真辦理了市本級預算內、外資金和專戶資金撥款、記賬、對賬，及時進行了會計核算和賬務處理，確保了會計核算真實、準確、可靠。四是積極開展財政調研活動，并參與了局各種匯報材料的起草和匯報工作,較好地完成了局領導交辦的其他任務。

總之，20xx年我科的各項工作取得了一定成績，但也還存在很多不足之處，如預算執(zhí)行分析、專項資金管理及調查研究等工作都亟待加強。新的一年中，我們將以新的思路、扎實細致的工作推動國庫管理和國庫改革工作再上新臺階！

財政局老干部工作總結篇十三

今年以來，我局組織工作在局黨委的正確領導下，在組織部門的具體指導下，緊緊圍繞20xx年組織工作責任目標，結合財政工作實際，不斷創(chuàng)新，開拓進取，突出工作重點，較圓滿地完成了全年的組織工作任務。

一、深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動

5月份以來，我們根據(jù)市委總體安排部署，圍繞市委、市政府定位的爭全省第一的工作目標，立足財政工作實際，在全市財政系統(tǒng)廣大黨員干部中深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，即“創(chuàng)建先進基層黨組織，爭當優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”。局黨委周密部署，精心組織，采取有力措施，進行廣泛動員，號召全體黨員干部職工積極投入創(chuàng)先爭優(yōu)活動。通過宣傳發(fā)動，財政系統(tǒng)廣大黨員干部充分認識到開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的責任感和緊迫感，肩負歷史重任,增強服務意識，努力為提升財政機關形象、構建一流服務環(huán)境獻計出力，取得了明確成效。群眾滿意度達到96%，對局班子創(chuàng)造“團結、廉潔、創(chuàng)新、實干”好班子活動滿意度達95%。

二、加強領導班子和干部隊伍建設

一是在上年的基礎上進一步深化創(chuàng)建“團結廉潔創(chuàng)新實干”好班子建設。我局全面落實科學發(fā)展觀，以“提高素質、完善機制、改進作風、促進工作”為重點，緊密聯(lián)系領導班子建設實際，著力解決領導班子和領導干部在思想、作風以及工作等方面存在的突出問題，不斷增強領導班子的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，堅持理論聯(lián)系實際，邊學邊查邊改;堅持發(fā)揚民主，走群眾路線，開門抓創(chuàng)建;堅持以正面教育和自我教育為主，認真開展批評和自我批評;堅持依靠制度加強班子思想政治建設，規(guī)范管理，強化約束，堅持統(tǒng)籌兼顧、上下聯(lián)動、相互促進。

二是對市管干部嚴格按規(guī)范程序呈報。7月9日，對張永芳、熊新華試用期滿的干部都是按照規(guī)范程序，請干部監(jiān)督科參加討論研究，形成專題文件報告，填寫審批表、會議記錄，全部完整上報干部科。三是干部年度考核做到公平公正。年度考核我們嚴格按照市委組織部和公務員的考核要求，事先在公務員科備案，黨組集體研究分配方案，按比例分配到單位，規(guī)定相應的考核辦法，二級單位和基層財經(jīng)所自行投票，集體確定，機關召開全體干部職工大會，民主測評，按得票數(shù)確定，再由黨組集體研究后，公示上報。

三是做好干部思想政治工作和穩(wěn)定工作，做到及時對話，廣泛征求意見建議，沒有出現(xiàn)上訪事件。

1、加強干部的培訓。

一是對有培訓任務的會計局按組織部的要求年初就申報培訓計劃，填報干部培訓安排表。對系統(tǒng)內的干部培訓，明確培訓對象，合理安排時間，創(chuàng)新授課內容，突出實用特色，嚴格培訓考勤紀律。

二是6月2日-3日，對財經(jīng)所所長，機關股室和二級單位負責人55人，分別請市委黨校尹中華、嚴紅、李俊祥老師到財政局作了專題輔導，收到較好的效果。9月27日按照市組織部安排，我局送劉雄軍、陳志華同志到市黨校參加培訓，不折不扣完成組織部門的調訓任務。

三是對遠程教育，我局上報中層干部27人，辦理了《遠程教育收視證》，每月的學習時間，人教股都及時通知到每個人。

2、加強干部日常管理。

一是按照要求，主動邀請組織部干部監(jiān)督科派員參加干部任免黨組會。

二是對反映干部的違規(guī)違紀問題積極配合查核，單位設了舉報箱和舉報電話，單位設有意見箱，及時報送干部監(jiān)督信息。6月，配合干部監(jiān)督科到省委組織部咨詢退休副局長胡望安同志的工齡問題。

三、加強宣傳和調研信息工作

一是積極開展調查研究。針對當前的形勢和財政部門面臨的熱點難點問題，積極開展調查研究，楊大銀同志的調研報告《八項措施扎實開展行評工作》專題報告在湖北法制理論探討刊登。

四、不斷創(chuàng)新組織工作

今年我們狠抓基層組織建設，對機關支部進行了選舉，幫助2個會計師事務所建立黨支部，組建基層財經(jīng)所城區(qū)退休人員流動黨支部，落實黨員的政治待遇，關心黨員。

五、加強自身建設

1、落實管黨責任。2、開展支部各項活動。各支部能運行正常，活動陣地規(guī)范，規(guī)章制度健全，開展豐富多彩的“七·一”紀念活動。堅持“三會一課”制度，至少每月組織一次黨員學習活動。全局黨費能及時上交市組織部的黨費專戶，管理規(guī)范。不定期組織收看黨員電教片和電視節(jié)目。

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財政局老干部工作總結篇十四

20xx年，我縣會計管理工作的整體思路是：堅持黨的xx大精神和“三個代表”重要思想為指導，以會計管理為“財政工作和經(jīng)濟發(fā)展服務”為中心，不斷提升全縣會計人員素質和會計管理水平。

今年，我縣會計管理工作進一步轉變會計管理職能，以深入貫徹實施《會計法》及國家統(tǒng)一會計制度為中心，以深化會計管理改革和加強會計誠信建設為重點，以服務會計人員、維護會計權益為宗旨，與時俱進，勇于創(chuàng)新，規(guī)范會計基礎工作，強化會計監(jiān)管，切實加強會計從業(yè)資格管理，積極組織各類會計報名、考試，全面提高會計隊伍整體素質，為全縣財政工作做出了貢獻，樹立了會計管理隊伍的新形象。主要做了以下幾項工作：

序，確保合法、公正。在規(guī)定時間內高質量地圓滿完成了報名工作。我縣共有132人參加報名。并抓好會計從業(yè)資格和會計電算化的培訓工作。舉辦了一期會計從業(yè)資格證培訓班。

二、積極開展會計人員繼續(xù)教育工作，提高會計隊伍整體素質。

組織開展會計人員繼續(xù)教育，不斷提高會計人員素質，加強會計隊伍建設，是《會計法》賦予財政部門的職責，按照財政部會計人員繼續(xù)教育暫行規(guī)定，我們加強領導，認真組織，精心安排，做到了學習部署到位、組織措施到位、督促檢查到位，確保會計人員的學習時間，今年總計培訓會計人員500多人。

財政局老干部工作總結篇十五

在“”規(guī)劃的最后一年，我縣財政工作在縣委縣政府和上級財政部門的正確領導下，在各部門的密切配合下，在社會各界的理解和支持下，全局干部職工團結奮斗，求真務實，勇于進取，開拓創(chuàng)新，堅持“打造xx名鎮(zhèn)、構建和諧”總體目標，牢固樹立科學發(fā)展觀，以加強財源建設和財政管理為重點，以增加地方財政收入為中心，加強征收管理，大力增收節(jié)支，強化財政監(jiān)督，實現(xiàn)了預算平衡;堅持以人為本，加強財政干部職工職業(yè)道德和黨風廉政建設，圓滿完成了財政工作各項任務。

一、xx年工作回顧 全縣累計完成地方財政一般預算收入萬元，為預算(剔除農(nóng)業(yè)稅)的 %，同口徑比上年增長 %;累計完成上劃中央“兩稅” 萬元，為預算的 %,比上年增長 %;累計完成上劃所得稅 萬元，為預算的 %,比上年增長 %;累計完成財政總收入萬元，為預算(剔除農(nóng)業(yè)稅)的 %,同口徑比上年增長 %。累計完成基金預算收入萬元。

為預算從各征收部門完成情況看，國稅部門累計完成地方財政一般預算收入 萬元，為預算的 %，比上年增長 %;地稅部門累計完成地方財政一般預算收入 萬元，為預算的 %，比上年增長 %;財政部門累計完成一般預算收入 萬元，為預算(剔除農(nóng)業(yè)稅)的 %，同口徑比上年增長 %。 分縣鄉(xiāng)兩級來看，縣本級全年累計完成一般預算收入 萬元，為預算(剔除農(nóng)業(yè)稅)的 %，同口徑比上年增長 %;鄉(xiāng)鎮(zhèn)累計完成一般預算收入 萬元，為預算(剔除農(nóng)業(yè)稅)的 %，同口徑比上年下降 %。 xx年全縣累計完成財政一般預算支出 萬元，為預算(含上年結轉支出，下同)的 %,比上年增長 %。分縣鄉(xiāng)兩級支出情況看，縣本級累計完成財政一般預算支出 萬元，為預算的 %,比上年增長 %;鄉(xiāng)鎮(zhèn)級累計完成財政一般預算支出 萬元，為預算的%,比上年增長 %。全縣累計完成基金預算支出 萬元，為預算的 %，比上年下降 %。

xx年，我們財政部門認真落實農(nóng)業(yè)稅免征政策，調整鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政管理體制，積極向上爭取資金，加強財稅征管，強化非稅收入管理，多渠道籌集資金，重點保證全縣財政工資發(fā)放和黨政機關運轉，以及重點項目支出需求，并千方百計籌集資金將適當生活補貼的50%部分納入了財政預算安排;積極推進預算和國庫工作改革，建立財政供養(yǎng)人員信息庫，實施財政專項資金國庫集中管理，強化會計核算監(jiān)督和國有資產(chǎn)監(jiān)管，優(yōu)化財政支出結構，加大公共財政建設力度。在工業(yè)項目對財政的貢獻一時不能見效，農(nóng)業(yè)對財政的貢獻急劇減少，特別是稅收政策的調整，給完成全年財政收支計劃增加了較大難度的情況下，通過加強對重點稅種和重點項目稅收的征管協(xié)調，優(yōu)化支出結構，克服了工作中的困難，實現(xiàn)了全年財稅工作目標。

(一)強化措施，狠抓征管，確保農(nóng)稅收入及時足額入庫

今年，我縣全面取消農(nóng)業(yè)稅后，農(nóng)稅征收工作的重點轉移到了耕地占用稅、契稅和烤煙特產(chǎn)稅上，為切實抓好農(nóng)稅收入的征收工作，按照省、市有關文件的要求，堅持以組織收入為中心，不斷加強組織財政收入的力度。一是加強耕地占用稅的征收。在縣國土管理部門的支持和配合下，對新占用的耕地，嚴把審批報批關，足額征收耕地占用稅。同時，把懷新高速公路征用耕地的耕地占用稅征收，作為稅收新增點，積極主動與高速公路指揮部協(xié)商，簽訂代征代扣協(xié)議，做到了應收盡收，確保了農(nóng)稅收入及時入庫。全年共完成耕地占用稅 萬元，占年初預算收入任務的 %。二是加強契稅收入的征收。為進一步規(guī)范契稅征收管理工作，防止稅源流失，堅決堵塞契稅征管上的“跑、冒、滴、漏”行為，努力增加財政收入，將契稅由過去的鄉(xiāng)級收入確定為縣本級收入，改由縣農(nóng)稅局直接征收。同時按照《中華人民共和國契稅條例》及《湖南省實施中華人民共和國契稅暫行條例若干規(guī)定》，出臺了契稅征收管理文件，規(guī)定從x月1日起，房產(chǎn)、國土管理部門在辦理房產(chǎn)、土地權屬變更登記時，必須依法查驗納稅人的契稅完稅或減免憑證。凡為未出具契稅納稅憑證的納稅人辦理房屋、土地權屬變更登記手續(xù)而導致稅款流失的，由頒布證單位負責補繳契稅，完善了“先稅后征”制度，強化了稅源控管，全年共完成契稅收入x萬元。三是積極開展契稅政策宣傳和征繳情況檢查。印發(fā)了《關于開展契稅專項檢查的聯(lián)合公告》x余份，印制《契稅征管政策x余冊，分別下發(fā)到街道、居委會和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)進行張貼和有關納稅人手中，還在縣電視臺進行連續(xù)播報。按照國家稅務總局的要求，在全縣范圍內開展了以契稅為重點的稅收稽查工作，通過開展契稅征繳執(zhí)法檢查，共查出欠繳契稅x萬元，根據(jù)相關法律法規(guī)和政策規(guī)定進行補繳、追繳和辦理減免手續(xù)，為我縣財政挽回損失x余萬元。全年共完成農(nóng)稅收入任務 萬元，占年初預算收入的 %。其中：農(nóng)業(yè)特產(chǎn)稅收入完成 萬元，占年初預算收入的 %;耕地占用稅收入完成 萬元，占年初預算收入的 %;契稅收入完成 萬元，占年初預算收入的 %。

(二)加強信息化建設，全面實行財政對農(nóng)補貼信息化發(fā)放

今年我縣全面啟動了實施鄉(xiāng)鎮(zhèn)財稅管理信息化系統(tǒng)--財政補貼子系統(tǒng)。一是狠抓信息化隊伍建設。在省廳支持下，于今年x月對全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所的系統(tǒng)管理員進行了三期《財政補貼子系統(tǒng)》培訓，合格率達%，為鄉(xiāng)鎮(zhèn)財稅信息化工作的開展打下堅實基礎。二是做好設備升級工作，對縣局服務器機房進行了升級，使服務器的內存擴展到了ig，并采購安裝了硬件防火墻、網(wǎng)絡版防病毒軟件、防雷裝置等設備。同時，給每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所的電腦增加了內存條，提高機器的運行速度，并將原來的win98操作系統(tǒng)全部更新為win。三是落實財政補貼實行銀行存折發(fā)放的工作。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所對所轄區(qū)的所有農(nóng)戶的姓名、身份證號碼、承包的耕地面積(即糧食直補面積)等基本信息資料進行了一次全面的核實，實現(xiàn)了財政對農(nóng)補貼銀行存折發(fā)放。

(三)規(guī)范非稅收入管理，強化政府調控能力

繼續(xù)深入宣傳貫徹《湖南省非稅收入管理條例》，認真實施“以票管收”的非稅收入管理模式，加強非稅收入征管、稽查，強化與有關部門的工作協(xié)作，基本實現(xiàn)了各項非稅收入按季及時入庫，基本做到了“以票管收、收繳分離、票款結清、管理規(guī)范”的要求。對一些因上繳分成資金較多或成本開支較大等原因而未納入征管范圍的單位進行專項調查，實事求是地確定了各行政事業(yè)單位征收范圍、比率;對非稅收入未繳入非稅收入?yún)R繳結算戶的個別縣屬行政事業(yè)單位分別采取停發(fā)票據(jù)、收入稽查、財政監(jiān)督等形式，督促其嚴格按照《條例》規(guī)定予以規(guī)范，基本做到了“能征不免、應征盡征”。全年完成行政事業(yè)單位政府統(tǒng)籌 萬元、罰沒收入 萬元、排污費收入 萬元、防洪保安資金 萬元及國有土地出讓收入 萬元，分別實現(xiàn)年初預算任務的 %、 %、 %、 %及 %。

(四)優(yōu)化財政支出結構，加大公共財政建設力度

在把保工資發(fā)放放在財政工作首位的同時，進一步加大了對公共事業(yè)的支持力度。為了確保我縣教育事業(yè)健康發(fā)展，今年完成中小學校xx個危改項目，改造危房面積x平方米，維修加固x平方米，拆除x平方米，重建x平方米，投入資金x萬元;落實國家對農(nóng)村義務教育階段貧困家庭學生“兩免一補”政策，免費發(fā)放x元的春、秋兩季教科書，免貧困學生雜費x元，x名貧困學生享受到了xx元的寄宿生生活補助費，享受“兩免一補”的貧困生達x人，占全縣“義務教育”學生的%;還籌集資金實施了“名師工程”和高考名校獎勵制度，xx年有xx名教師享受了縣人民政府發(fā)放的“骨干教師政府特殊津貼”，安排了高考獎勵資金xx萬元。xx年財政共投入計劃生育事業(yè)費x萬元，其中，縣級計生事業(yè)費x萬元，鄉(xiāng)級計生事業(yè)費x萬元(不含人員經(jīng)費)。財政投入xx萬元,設立了計劃生育公益金,啟動了計劃生育家庭獎勵扶助，對x人扶助受益對象發(fā)放獎勵扶助金xx萬元，有力推進了我縣計生工作的順利開展,為我縣創(chuàng)計生工作優(yōu)質服務縣、全國計生協(xié)會百強縣和保持全省計生工作先進單位提供了財力支持。通過向上爭取最低生活保障資金x萬元,縣級財政配套xx萬元,為城市居民最低生活保障金的按時足額發(fā)放到位提供了有力保障,縣財政還撥出xx萬元配套新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度的實施，并加大了對就業(yè)和再就業(yè)的資金投入，xx年完成農(nóng)村勞動力轉移培訓x人次，就業(yè)率達100%。xx年實施疾病防疫基建項目x個，其中：疾控中心大樓財政投入x萬元，防區(qū)項目財政投入xx萬元，撥出萬多元報帳資金專項用于婦幼保健、醫(yī)療救助和結核防治;今年縣里投入資金多萬元用于旅游環(huán)境的改善，其中投資x萬元的道路硬化工程和投資x萬元的廣場已基本竣工，同時，為了美化縣城風光帶沿岸，今年已投入x萬元資金，完成了x米的防洪堤修建工程。

(五)貫徹中央一號文件精神，切實落實糧補政策

把貫徹落實xx年中央一號文件精神作為一項重要工作來抓，組織全體干部職工認真學習一號文件，進一步明確全年工作重點，結合先教活動“五個一”主題實踐活動的開展，深入鄉(xiāng)村宣傳一號文件精神，使廣大農(nóng)民了解和領會“兩減免，三補貼”的惠民政策，了解種糧農(nóng)民對xx年糧食直補政策執(zhí)行情況的反映以及政策執(zhí)行中存在的問題，聽取農(nóng)民的建議和心聲，征求對xx年糧食直補發(fā)放的建議和意見，規(guī)范對農(nóng)補貼的發(fā)放管理，提高農(nóng)民種糧積極性。在調查研究的基礎上，實行對農(nóng)補貼實行網(wǎng)絡化“一折通”發(fā)放，通過銀信部門對x戶種糧戶發(fā)放糧食直補資金x元,發(fā)放良種補貼x萬元。

(六)完善財政監(jiān)管與財政投資評審制度,規(guī)范財經(jīng)秩序

個單位的財經(jīng)紀律執(zhí)行情況進行了檢查 ，處理處罰入庫罰沒收入入庫

萬元;還認真組織開展了自xx年以來行政事業(yè)單位私設“小金庫”與私設“小金庫”資金收支情況、會計集中核算制度執(zhí)行等情況的清理檢查，查出違紀金額x萬元，收繳入庫違紀金額xx萬元。同時，為提高財政性投資的效益，財政部門積極建立健全了財政投資評審制度，全年共審核項目xx個，報審金額為x萬元，審定金額x萬元，審減x萬元，審減率%，其中：xx新區(qū)鼓樓大道，縣疾病控制中心、路等項目是我縣財政投資的重點工程。經(jīng)過評審充分發(fā)揮了財政投資的效益，節(jié)約了財政資金，取得了較好的經(jīng)濟效益和社會效益。

(七)切實貫徹實施《政府采購法》，規(guī)范政府采購行為

今年以來，我局切實加強對政府采購工作的領導，通過規(guī)范政府采購行為，在相關股室積極配合下，主動開展政府采購工作，為節(jié)減財政支出，財務支出，緩解財政收支矛盾，促進了廉政建設和反腐工作的深入開展。全年完成政府采購總額x萬元，政府采購次數(shù)x次，為財政和部門單位節(jié)約資金x萬元，節(jié)支率達%。其中貨物類采購xx次，實際支出數(shù)為x萬元;全年共召開二類以上會議xx次，預算數(shù)為xx萬元，實際支出數(shù)xx萬元，節(jié)約資金xx萬元，節(jié)支率達%;對全縣行政、事業(yè)單位車輛保險實行統(tǒng)保，共保險車輛輛，保險金額xx元，節(jié)支率%;保養(yǎng)維修小汽車輛，維修總額xx萬元，節(jié)支率達%。

(八)加強隊伍建設，提高整體素質

緊緊圍繞建立一支“作風優(yōu)良、業(yè)務精干、廉潔高效、能打硬仗”的財政干部隊伍這一目標，結合開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動，積極開展創(chuàng)建文明機關活動，著力營造愛崗敬業(yè)的良好氛圍。通過加強財政干部學習、培訓，提高財政干部服務改革與發(fā)展大局的觀念，加強廉政建設和職業(yè)道德教育，進一步健全內部監(jiān)督約束機制，造就一支政治過硬、業(yè)務熟練、作風優(yōu)良的財政干部隊伍;推進以“金財工程”為主體的財政信息化建設，促進減人增效，改善服務，提高財政工作質量和效率。

二、xx年財政工作思路 　xx年財政工作的指導思想是：以鄧理論和“三個代表”重要思想為指導，緊緊圍繞“打造xx名鎮(zhèn)，構建和諧”的總體目標，以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，堅持依法理財，狠抓增收節(jié)支，優(yōu)化支出結構，切實保障重點支出需要;著力深化財政改革，完善財政管理體制，推動體制創(chuàng)新，促進全縣經(jīng)濟全面協(xié)調可持續(xù)發(fā)展，為建設經(jīng)濟富庶、文化繁榮、政治清明、社會祥和、生態(tài)秀美的和諧提供財政支持。

安排萬元，比上年增長%;上劃

中央“兩稅”安排萬元，比上年增長%;上劃

所得稅安排萬元，比上年下降%，

共安排財政總收入萬元，比上年增長%。

全縣基金預算收入安排萬元，比上年下降%。

全縣地方財政一般預算支出安排萬元，比上年預算增長

%，確保全縣財政預算收支平衡。 　 圍繞上述目標，深入貫徹黨的xx屆四中、五中全會和中央、省、市財稅工作會議精神，積極推進財稅管理體制改革，堅持統(tǒng)籌兼顧、量入為出、確保重點的方針，按照“一改、二爭、三強、四嚴、五提”的工作思路，以科學發(fā)展觀統(tǒng)領財政工作，努力實現(xiàn)全年財政預算目標。 “一改”：就是要繼續(xù)深化財政改革。按照建立公共財政的要求，繼續(xù)開展部門預算試點，將財政資金國庫集中管理和會計集中核算有機結合起來，放大會計集中核算效應，積極推進國庫集中支付改革;根據(jù)農(nóng)村綜合配套改革要求，實行鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政管理體制改革，轉變鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政管理職能，對鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政財務實行“鄉(xiāng)財縣管”;將政府采購、金財工程、國有資產(chǎn)管理等項改革繼續(xù)推向深入，進一步增強財政活力?！?“二爭”：就是要大力爭取資金，大力爭取項目。抓住國家加大對農(nóng)業(yè)的投入和大湘西開發(fā)戰(zhàn)略實施的有利契機，結合xx周年縣慶，努力向上級財政部門匯報好xx縣財政的困難，爭取上級更大的資金扶持，爭取更多的項目在xx縣啟動和實施，營造經(jīng)濟跨越式發(fā)展的良好環(huán)境?！?“三強”：就是強化稅收征管，強化票據(jù)管理，強化國資監(jiān)管。堅持建立廣義的財政收入體系，大力推行“聯(lián)合評稅、依法計征、定期公示”的稅收征管制度，切實加強財政票據(jù)管理，建立完善的非稅收入體系，切實抓好“經(jīng)營城市”的市場化運作和收益監(jiān)管，將國有資產(chǎn)經(jīng)營、轉讓、租賃等收入納入規(guī)范化管理，防止國有資產(chǎn)流失。 “四嚴”：就是嚴格預算編制，嚴格支出控管，嚴格財政監(jiān)督、嚴格內部管理。堅持公開、透明的原則編制預算，把工資性支出打足打夠，不留缺口。堅持“量入為出”，從嚴控制財政支出，確保黨政機關正常運轉和重點項目支出，把千方百計保證干部職工工資按時足額發(fā)放放在財政支出的首位。加強財政日常監(jiān)督和重點檢查，進一步規(guī)范和整頓財經(jīng)秩序。在財政系統(tǒng)建立嚴格的內部管理和約束機制，規(guī)范財政內部管理。 “五提”：就是要提高財政宏觀調控能力，提高財政資金使用效益，提高財政管理水平，提高財政干部職工素質，提高財政隊伍整體形象。通過財政的“杠桿”作用，進一步提高財政宏觀調控能力;通過加強財政資金的跟蹤問效，進一步提高財政資金使用效益;通過建立和完善財政運行新機制，進一步提高財政管理水平;通過開展業(yè)務練兵和業(yè)務培訓，進一步提高財政干部職工的綜合素質;通過加強隊伍建設和黨風廉政建設，進一步提高財政隊伍整體形象。

財政局老干部工作總結篇十六

今年以來，珠山區(qū)財政局緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府的“和諧平安建設”戰(zhàn)略目標，把和諧平安建設創(chuàng)建工作納入財政重要工作，上下齊抓共管，多措并舉促創(chuàng)建，平安建設創(chuàng)建工作取得了較好的成績。

（一）加強領導，高度重視。為確保平安建設創(chuàng)建工作扎實有效開展，我局成立了以周清芳同志為組長，各股室負責人為成員的平安建設工作領導小組。同時，將平安建設創(chuàng)建工作列入各單位的年度工作目標并簽訂目標責任書，由考核小組定期進行檢查，及時通報檢查結果，并將檢查納入每月考評和年終考核。

（二）明確職責，健全制度。一方面按區(qū)綜治辦的有關要求，組織領導小組成員對部分規(guī)章制度進行了分析研究，并結合財政工作實際將機關值班、安全檢查等制度做了進一步修改，使原有的制度變得更加完善、更加切合實際，增強了規(guī)章制度的可操作性。另一方面，參照各項規(guī)章制度和局領導分管業(yè)務，對平安建設領導小組成員分工進行了重新明確，使每位同志職責更加具體，為重點抓好全年的平安建設工作打下了良好基礎。

（三）狠抓重點，安全防范。一是號召全體干部職工在居住地要認真遵守當?shù)鼐C治的各項規(guī)定，要積極協(xié)助所在居委會搞好安全創(chuàng)建工作。二是按照公安部門治安防范要求，在機關重要部門，如財務室、局領導辦公室等更換了防盜門，并在局機關新增加了視頻監(jiān)控設施，做到防患于未然。三是邀請區(qū)消防隊宣講人員為全局干部職工開展消防知識講座，舉行消防安全演練。

（四）排除隱患，解決糾紛。一是認真執(zhí)行工作人員公休假及夜間值班制度，做好經(jīng)常性的安全防衛(wèi)。尤其是在節(jié)假日期間，更是由局領導親自帶班，工作人員兩名，以確保安全、穩(wěn)定，防止意外事故發(fā)生。二是定期對機關院內的防火、防盜等設施進行檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。三是及時發(fā)現(xiàn)并化解機關職工間的矛盾糾紛，使全機關干部職工之間保持和諧團結的氛圍，不使矛盾激化。四是及時為職工解決生活及工作上的困難，及時交納職工養(yǎng)老保險金，將問題解決在本系統(tǒng)內部，沒有形成個人訪或集體訪。五是認真貫徹國務院《信訪條例》，認真處理來信、接待來訪，傾聽人民群眾對財政部門的意見、建議和要求，加強對信訪工作的協(xié)調力度，及時對信訪事項進行處理落實。

（五）發(fā)揮部門優(yōu)勢，促進綜治工作建設。一是加大綜治資金投入力度，有力地促進了全區(qū)平安建設工作。二是發(fā)揮監(jiān)督職能，保證各執(zhí)收執(zhí)罰單位收費罰款的合法性，主要開展了會計信息質量檢查、小金庫專項治理、國有資產(chǎn)監(jiān)管、預算外資金執(zhí)法檢查、收支兩條線執(zhí)法檢查和財政專項資金檢查。三是加強票據(jù)管理，對收費票據(jù)實行“季度稽核，年末清算”制度，強化并規(guī)范票據(jù)的保管、發(fā)放、購領、使用、核銷、回收、銷毀等票據(jù)日常管理，建立嚴密的核算、監(jiān)管程序，嚴把票據(jù)使用核銷關，堅持“分次限量、核舊領新、票款同步”的原則，特別對往來票據(jù)進行嚴格審核，做到以舊換新，及時糾正票據(jù)使用中的違規(guī)行為。

（六）努力做好其他工作。除以上重點工作外，我們還積極按上級的要求及時完成各種平時交辦的事項。如：認真開展“發(fā)展提升年”和“轉作風、提效能、促發(fā)展”的專題活動，對干部職工進行法律、法規(guī)教育，進一步增強財政系統(tǒng)干部職工的科學理財?shù)挠^念，提高財政干部職工妥善處理矛盾糾紛的能力；利用“綜治和平安建設宣傳月活動”認真開展宣傳工作；認真完成了相關報刊征訂任務等。

財政局老干部工作總結篇十七

20xx年，我局在市委市政府的正確領導下，緊緊圍繞全年目標任務，自覺服從和服務于全市經(jīng)濟社會發(fā)展大局，精心謀劃、落實責任，大力組織財政收入，積極發(fā)揮財稅職能，不斷深化財政體制改革，各項財政改革工作進展順利，取得了較大成績，有力推動了全市國民經(jīng)濟和社會事業(yè)的全面發(fā)展。

一是進一步完善預算管理改革。20xx年按照省財政廳部門預算管理改革新要求，并結合我市實際建立了更加科學、規(guī)范的預算編制、執(zhí)行、監(jiān)督相互分離、相互制約的運行機制，部門預算實行了綜合預算管理。圍繞提高財政資金使用效益，探索項目績效評價制度，市級開展了專項資金績效評價試點工作，本年度已實施專項資金績效評價試點項目30個。二是國庫管理制度改革日臻完善。根據(jù)國庫改革要求，經(jīng)過三年來的不斷實踐與探索，已基本建立起“以國庫單一賬戶體系為基礎，資金繳撥以國庫集中收付為主要方式”的現(xiàn)代國庫管理模式，并走在了全省先進行列。20xx年市級預算單位全部實現(xiàn)由財政集中支付制度向國庫集中收付制度轉軌，運行程序良好。三是收支兩條線管理改革成效顯現(xiàn)。嚴格落實行政性收費和罰沒收入的“票款分離”管理辦法，全市實現(xiàn)了徹底的罰繳分離和票款分離。今年加強對行政性收費和罰沒收入的監(jiān)督檢查，執(zhí)收執(zhí)罰單位未發(fā)現(xiàn)一起違紀行為。

完善產(chǎn)權交易市場功能，20xx年將拍賣機制引入公有產(chǎn)權交易，實現(xiàn)了真正意義上的“管”“辦”分離。1—11月份，市產(chǎn)權交易中心累計完成產(chǎn)權交易項目89宗，成交金額3.19億元，盤活存量資產(chǎn)21.97億元。

繼續(xù)抓好政府采購相關制度建設和現(xiàn)行政府采購制度的貫徹落實工作，研究制定了我市實施《政府采購法》具體辦法；做好政府采購預算與部門預算的同步編制，對全市政府采購工作進行自查自糾和專項檢查，發(fā)現(xiàn)問題限期整改。1—11月份，全市通過政府采購累計支付采購資金25400.73萬元，節(jié)約資金3646.01萬元，節(jié)支率達12.55%。

20xx年對應列入委派范圍的基建項目和需重點管理的其他支出項目，全部實施了會計委派。到目前實施委派的基建項目和需重點管理單位7家。委派人員參與項目工程的立項、設計審查、招標等前期管理工作，真正做到事前、事中、事后管理。嚴把資金支付關和審批關，確保委派工作取得了實效。

認真做好20xx年預算編制工作，圍繞建設“實力、活力、魅力”××*戰(zhàn)略要求，進一步調整支出結構，整合資金，集中財力支持市委市政府確定的重點項目，促進全市經(jīng)濟社會快速協(xié)調發(fā)展。不斷深化預算改革，創(chuàng)新管理體制，鞏固完善政府收支改革成果，規(guī)范科目使用，細化預算編制，進一步提高預算管理水平；改革政府支出責任，認真落實國家政策，根據(jù)我市實際情況提出改革措施，積極做好資金調整測算工作，理順各級政府橫向、縱向支出責任，促進公共財政建設。進一步推進縣鄉(xiāng)財政體制改革工作，總結經(jīng)驗，繼續(xù)擴大試點范圍。

重點加強對撫寧縣的督導，使撫寧縣縣鄉(xiāng)財政體制改革取得明顯成效。督促××縣、××縣及××縣在搞好兩個縣鄉(xiāng)財政體制改革試點鄉(xiāng)鎮(zhèn)的基礎上，力爭在全縣范圍內全面推開，并積極推進四個區(qū)縣鄉(xiāng)財政體制改革工作。探索化解鄉(xiāng)村債務措施。要切實解決農(nóng)民反映的稅改過程中發(fā)生的各種問題，化解社會矛盾，維護農(nóng)村穩(wěn)定。

改革對事業(yè)單位的財政供給方式，實現(xiàn)由“花錢養(yǎng)人”向“花錢辦事”的轉變，增強事業(yè)發(fā)展活力。按照全市事業(yè)單位改制的總體要求，在摸清事業(yè)單位資產(chǎn)底數(shù)的基礎上，充分借鑒企業(yè)改制的成功經(jīng)驗，與有關部門密切配合，確保全市“事改企，企改制”工作順利完成。

按照財政部關于加強行政事業(yè)單位國有資產(chǎn)管理的要求，在借鑒外地經(jīng)驗的基礎上，制定我市加強行政事業(yè)單位國有資產(chǎn)管理的新辦法，研究建立專司行政事業(yè)單位非經(jīng)營性國有資產(chǎn)管理機構，對行政事業(yè)性資產(chǎn)實行產(chǎn)權集中管理，對收益實行“集中收繳、專戶管理、專項使用”。

抓好政府采購相關制度建設和現(xiàn)行政府采購制度的貫徹落實工作；繼續(xù)深入宣傳《政府采購法》，在總結幾年來政府采購工作的同時，加大對政府采購的檢查力度；做好政府采購預算與部門預算的同步編制，進一步加強政府采購規(guī)范化管理，擴大政府采購規(guī)模和范圍，提高政府采購效率。

進一步落實“收支兩條線”規(guī)定，深化“票款分離”工作，明確收支審批程序，加強對行政性收費和罰沒收入的監(jiān)督檢查，規(guī)范執(zhí)收執(zhí)罰單位執(zhí)法行為。

緊密結合財政改革，以構建完善的財政管理信息系統(tǒng)為目標，以新的政府收支分類科目下的深層次系統(tǒng)整合為主線，以搭建數(shù)據(jù)中心和構建運行維護體系為重點，整合、提高并不斷完善財政業(yè)務軟件系統(tǒng)，為深化各項財政管理改革提供技術支撐。加大網(wǎng)絡管理與安全建設，大力開發(fā)信息資源，強化內部管理，把信息化建設工作繼續(xù)推向深入。

財政局老干部工作總結篇十八

創(chuàng)先爭優(yōu)活動是鞏固和加強黨的建設的新的里程碑，作為一級黨組織，財政局黨總支從抓黨員思想政治建設入手，抓班子，強隊伍，注重基層黨支部的管理、教育和培訓，提高黨支部的戰(zhàn)斗力和凝聚力。

創(chuàng)先爭優(yōu)工作的開展，促進了黨員先鋒模范作用的發(fā)揮，提升了的工作水平。我們通過調研提出承諾、宣誓承諾、公開承諾、認真踐諾，對不符合實際、達不到標準的承諾事項，進行調整和修改，堅決杜絕了走過場、流行式的不良現(xiàn)象。

今年3月份以來，我局按縣委縣政府的統(tǒng)一部署和要求，根據(jù)自身的具體情況，全面深入地開展了創(chuàng)先爭優(yōu)活動。全體黨員干部以飽滿的政治熱情，積極參加了這次活動。

創(chuàng)先爭優(yōu)活動主要做法和取得的成效

一、領導重視，行動迅速。按照上級要求，我局黨總支部召開了“創(chuàng)先爭優(yōu)”動員大會，制定了實施方案、安排與計劃，成立了領導小組，明確以“增強服務意識，創(chuàng)建先進基層黨組織”為主題的工作思路，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，不斷夯實黨建工作基礎，以為民服務為核心，為爭創(chuàng)活動順利開展提供了保障。

二、目標明確，特色突出。財政局黨總支部根據(jù)黨組織和黨員隊伍實際，以當前的中心工作為目標，從增加財政收入、節(jié)約財政支出、合理有效管理專項資金等工作著手，將創(chuàng)先爭優(yōu)工作逐步推向深入，突出了爭創(chuàng)活動以財政服務為主的爭創(chuàng)特色，充分發(fā)揮了黨組織的領導核心作用。

三、創(chuàng)先爭優(yōu)活動初見成效，黨員群眾關系更和諧。

單位利用板報、宣傳欄、博客、黨員座談會等形式認真宣傳創(chuàng)先爭優(yōu)活動的重要性，擴大群眾知曉率。積極調動在職黨員、離退休黨員加入到創(chuàng)先爭優(yōu)隊伍中，發(fā)揮集體的智慧。

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