優(yōu)秀培訓就業(yè)心得體會范文(14篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-10-28 22:39:05
優(yōu)秀培訓就業(yè)心得體會范文(14篇)
時間:2023-10-28 22:39:05     小編:琴心月

寫心得體會可以讓我們更深入地思考問題,提高我們的思考能力。還要充分展現(xiàn)自己的思考和反思能力,給出進一步改進和提高的建議。接下來是一些關于心得體會的范文,不同的觀點和表達方式可以給大家提供新的思路。

培訓就業(yè)心得體會篇一

時光如梭 歲月如歌。眨眼之間,三年的大學生活就過去了。面對畢業(yè),我們該何去何去何從?面對畢業(yè),有的同學選擇了離開校園,步入社會——就業(yè);有的同學選擇了自考,大學后繼續(xù)教育;而我,則和身邊的許多同學一樣,選擇了插本,繼續(xù)接受教育。但無論如何,我們最后都必須面對一個問題——就業(yè)。就業(yè),是人生的必經(jīng)之路。

我想,對我們這群即將畢業(yè)的大三學生來說,就業(yè)是一個不能再遙遠的話題。面對畢業(yè),我們更應該好好考慮就業(yè)這個問題,那樣才不會被將來的就業(yè)打個措手不及。為此,學校為我們安排了就業(yè)指導課。

“大學生就業(yè)指導課”主要是對學生進行比較系統(tǒng)的擇、就業(yè)思想和技巧的教育。通過對本課程的學習幫助學生正確地把握目前就業(yè)市場的需求形勢和國家、各省市有關大學生就業(yè)的制度和政策,按照社會需求確立就業(yè)期看和就業(yè)心理,樹立正確的擇就業(yè)觀念和就業(yè)取向,了解大學生就業(yè)程序,把握一定的就業(yè)技巧,以保證畢業(yè)生順利就業(yè)。同時,進行相關的職業(yè)知識、道德、素質(zhì)教育,使學生了解我國目前的就業(yè)趨勢和職業(yè)必備素質(zhì)和技能,使學生在畢業(yè)后能夠順利地就業(yè)。

通過對就業(yè)指導課的學習,我得出以下幾個觀點:

1.樹立正確的就業(yè)觀

通過對近年來就業(yè)形勢和就業(yè)情況的了解,讓我們感受到就業(yè)問題的嚴峻。本著良好的結(jié)合自身職業(yè)追求件與社會需求宗旨,有計劃有目的的進行學習,做好職業(yè)規(guī)劃。當今時代對人才的要求雖然各種各樣,但是最基本仍然是專業(yè)職業(yè)技能,這是最基本的要求。試想一個人連自己領域的基本知識都一竅不通,那么還怎么去開展工作?因此,我們首要的任務仍然是努力學習專業(yè)知識,不斷提高自己的專業(yè)知識水平,充實自己,為以后的就業(yè)工作打下一個良好的基礎。

現(xiàn)在的用人單位除了看基本知識水平的同時,對綜合能力也有很高的要求。也就是說他們不再單單看文憑,很多時候要考慮應聘人的行政辦事能力、人際關系處理能力以及是否取得其他職業(yè)資格證書等等。鑒于這種情況我們就不能單一的學習基本專業(yè)知識,要比較廣泛的涉獵其他知識。例如,取得大學英語四六級證書、計算機等級證書、學習如何處理人際關系、增加個人日常生活見識等等。因此,除了學習好專業(yè)科學文化外,我們還要積極地參加各種活動,努力拓展自己的見識和人際關系網(wǎng)。通過參加學生會和社團活動,培養(yǎng)一個良好的處理問題方式以及積極認真的工作態(tài)度,為以后的就業(yè)工作打下一個良好的基礎。

2.認真對待簡歷。

簡歷,顧名思義,就是對個人學歷、經(jīng)歷、特長、愛好及其它有關情況所作的簡明扼要的書面介紹。簡歷是個人形象,包括資歷與能力的書面表述,對于求職者而言,是必不可少的一種應用文。

簡歷是職業(yè)設計的驅(qū)動力。然而,有意思的是,最重要的不在于簡歷本身;而在于簡歷創(chuàng)作背后的精力、計劃、策略和奉獻。對一位職業(yè)運動員或者演員來說,是預先的準備工作決定他能否實現(xiàn)或者超越自己的發(fā)揮和表現(xiàn)。在職業(yè)設計中,你為準備簡歷所付出努力程度將會對你發(fā)起的這場運動所能取得的最終結(jié)果起到至關重要的作用。如果你傾注高質(zhì)量的時間與精力創(chuàng)作出內(nèi)容全面、重點突出的簡歷,你就會贏得高質(zhì)量的結(jié)果!反過來說,如果你沒有經(jīng)過充分的研究和思考,簡簡單單地記錄下你的人個資料,草草堆砌出你的簡歷,就把它散發(fā)給未來的雇主,那么你幾乎不可能獲得激動人心的回報。事實上,你很可能會被迫接受一個實在讓人無法羨慕的職位,淪落80%俱樂部的一員——那些對工作牢騷滿腹的人。因此,我們要認真對待自己的簡歷,要精心設計簡歷,格式要規(guī)范,內(nèi)容要結(jié)合實際,實事求是。

3. 要有良好的心態(tài)。

隨著中國高校教育的發(fā)展,大學生的數(shù)量急劇增加,大學生就業(yè)問題也日益凸顯,大學生就業(yè)難問題已成為社會熱點之一。據(jù)人力資源和社會保障部公布的數(shù)據(jù),20xx年我國將有2400萬勞動力需要安排就業(yè),其中將有超過700萬大學畢業(yè)生需要解決就業(yè)問題。數(shù)據(jù)顯示,20xx年高校畢業(yè)生規(guī)模達到611萬,比20xx年增長52萬;而據(jù)預測,20xx年這一數(shù)字將達到峰值758萬。可以預見,在未來相當長時期內(nèi)大學生就業(yè)壓力不會減弱。

因為就業(yè)壓力而產(chǎn)生心理問題的大學生越來越多,就業(yè)壓力給大學生心里產(chǎn)生焦慮的心態(tài)。一般來說,適度的焦慮會使我們產(chǎn)生壓力,消除自身的惰性,增強自我的進取心,產(chǎn)生求勝的心理和行動。但是并不是每個人都能夠控制自己的情緒,也有很多原因影響者大學生的就業(yè)心理。如果過度焦慮而產(chǎn)生沮喪不能化解這些情緒的話,就會影響人的心理健康,埋沒了自己的才華。用人單位在錄用程序上也會在條件上給大學生很多的限制,很多的學生都因為這樣那樣的原因產(chǎn)生不同的心理問題,會給求職帶來不必要的困難。要克服這些心理問題,就必須打破事事求穩(wěn),求順的想法,增強競爭意識,不怕風險和挫折,更不要害怕失敗,正視現(xiàn)實,正視社會,正視自我。同時我們又要克服擇業(yè)心切,急于求成的思想,否則越急就越容易擇業(yè)失敗,而失敗也會強化沮喪焦慮的程度。因此,遇到失敗和挫折可以適當去宣泄,或者找方法進行自我的放松。

培訓就業(yè)心得體會篇二

x年以來,我們根據(jù)中共中央關于認真做好國有企業(yè)下崗職工基本生活保障的通知和勞動部一期、二期“三年千萬”再就業(yè)培訓計劃精神,把加強再就業(yè)培訓工作作為促進再就業(yè)工作深入開展的有力手段,積極開展再就業(yè)培訓工作,共培訓下崗職工10萬余人,取得了一定的成績?,F(xiàn)結(jié)合工作實踐談談開展再就業(yè)培訓工作的體會。

一、政府重視是關鍵

市委、市政府對我市再就業(yè)工作非常重視,成立了市實施再就業(yè)工程工作推進組,相繼出臺了一系列的具體配套措施和辦法,推動了再就業(yè)培訓工作。這項工作得到領導和有關部門的重視,再就業(yè)培訓工作被列為市政府考核市勞動局15項工作目標之一。市勞動局作為牽頭部門,成立了全市再就業(yè)培訓管理辦公室,統(tǒng)籌管理全市再就業(yè)培訓工作。有力地促進了全市再就業(yè)工作的開展。x年全市安置下崗職工9.6萬人,xx年全市安置下崗職工8.2萬人,xx年全市安置下崗職工10.86萬人。

二、社會各方的積極參與是必需

為使再就業(yè)培訓工作能夠有效運作起來,全市再就業(yè)培訓工作會議確定了統(tǒng)一領導、分級管理的工作機制,各區(qū)、縣(市)勞動局及市總工會、團市委、市婦聯(lián)等群團組織根據(jù)各自的工作性質(zhì),成立了相應的再就業(yè)培訓管理機構(gòu),綜合管理和開展所轄范圍的再就業(yè)培訓工作。建立再就業(yè)培訓基地,充分發(fā)揮職業(yè)高中、技工學校、社會力量辦學等單位的作用,促進社會各方積極參與再就業(yè)培訓,彌補了各級再就業(yè)培訓管理部門專業(yè)培訓場地和師資緊缺的不足,極大地方便了下崗職工參加培訓學習。社會各方積極參與再就業(yè)培訓工作,有效地促進了再就業(yè)工作的開展。目前全市參與再就業(yè)培訓單位達六十多個,形成了市、區(qū)、縣(市)齊抓共管,工、青、婦等部門密切配合,社會力量積極參與的覆蓋城鄉(xiāng)的再就業(yè)培訓網(wǎng)絡。

三、真誠工作、體現(xiàn)黨和國家的關懷

下崗職工要實現(xiàn)再就業(yè),就必須提高其再就業(yè)的專業(yè)技能進行有針對性的專業(yè)培訓,可以說開展再就業(yè)培訓是下崗職工實現(xiàn)再就業(yè)的希望通道,是黨和政府關心下崗職工,為其擺脫困境,實現(xiàn)再就業(yè)的一項重要工作,關系到社會穩(wěn)定和經(jīng)濟發(fā)展的大局。我們在開展再就業(yè)培訓工作中,急下崗職工之所急,想下崗職工之所想,熱情為下崗職工服務,在培訓時間安排上方便他們乘車或接送孩子等,由于我們想的周到,做的細致,使一件件小事匯成一股熱流,溫暖了下崗職工的心,使他們感到在這里學習像家一樣的親切,從而為學好本領實現(xiàn)再就業(yè)增強了信心。許多下崗職工報名參加培訓時滿腹牢騷,不愿意參加培訓,認為參加培訓白扯,重新就業(yè)是一紙空文。通過參加培訓,改變了看法;有些下崗職工學一個專業(yè)感到不過癮,兼學2—3個專業(yè);有的學員剛來時情緒低落,怕學后也沒人用,但通過培訓后感到自己掌握了一些技能,有了擇業(yè)的主動性。通過參加再就業(yè)培訓,大多數(shù)下崗職工從內(nèi)心深處感受到再就業(yè)培訓是黨和政府對他們的關心和幫助。

四、專業(yè)對口是出路

根據(jù)勞動力市場需求和下崗職工的實際開展工作,在專業(yè)設置上,沒有一味追求時髦,而是根據(jù)我市屬老工業(yè)基地,用工需求少的實際,結(jié)合我市經(jīng)濟發(fā)展的狀況,選擇一些社會急需、就業(yè)前景較好的專業(yè)或適合下崗職工自謀職業(yè)的第三產(chǎn)業(yè)的培訓項目:開辦了市場營銷、計算機、餐廳和客房服務、服裝加工、烹飪、美容美發(fā)、家電維修、汽車維修等十幾個專業(yè)班,真正把培訓和就業(yè)結(jié)合起來,減少了培訓的隨意性和盲目性。通過精心組織培訓,取得了較理想的效果。下崗職工經(jīng)過培訓后,提高了職業(yè)技能。有的成為企業(yè)推銷員;有的從事計算機工作;有的被賓館酒店聘用,還有許多人根據(jù)自己所學的新專業(yè),從事了個體經(jīng)營。各培訓單位在開展再就業(yè)培訓工作時,還不斷搜集用工信息,及時提供給下崗職工。對于有創(chuàng)業(yè)意識,又具備一定條件的學員,鼓勵他們用所學之長,走創(chuàng)業(yè)之路,重新給自己的人生定位。

培訓就業(yè)心得體會篇三

第一段:引入創(chuàng)就業(yè)培訓的重要性和背景(200字)

創(chuàng)就業(yè)培訓是指為了促進創(chuàng)業(yè)和就業(yè)的培訓項目,越來越多的人選擇參加這樣的培訓,以期在競爭激烈的就業(yè)市場中脫穎而出。我也參加了一次創(chuàng)就業(yè)培訓,這是一次難忘的經(jīng)歷。創(chuàng)就業(yè)培訓的重要性可見一斑:它能夠提升創(chuàng)業(yè)者的創(chuàng)業(yè)意識和創(chuàng)業(yè)能力,幫助他們在創(chuàng)業(yè)過程中避免一些錯誤和困惑,從而提高創(chuàng)業(yè)成功的概率。

第二段:創(chuàng)就業(yè)培訓的內(nèi)容和收獲(200字)

在創(chuàng)就業(yè)培訓中,我們學習了各種創(chuàng)業(yè)知識和技能,比如如何判斷市場需求、如何進行市場調(diào)研、如何制定創(chuàng)業(yè)計劃和營銷策略等。這些內(nèi)容讓我受益匪淺。通過學習,我意識到在創(chuàng)業(yè)之前,市場調(diào)研是非常重要的,只有了解市場需求,才能制定符合市場需求的產(chǎn)品和服務。在制定創(chuàng)業(yè)計劃和營銷策略時,要考慮到競爭對手和目標用戶的需求,從而更好地獲得競爭優(yōu)勢。

第三段:創(chuàng)就業(yè)培訓的亮點和不足(200字)

創(chuàng)就業(yè)培訓中有一些亮點值得稱贊,比如創(chuàng)業(yè)案例分析、行業(yè)導師指導等。通過創(chuàng)業(yè)案例分析,我們能夠從成功和失敗的經(jīng)驗中汲取教訓,提高判斷和決策能力。行業(yè)導師指導則提供了個性化的建議和指導,讓參與者充分發(fā)揮自己的優(yōu)勢。然而,創(chuàng)就業(yè)培訓也存在一些不足之處。比如,培訓時間較短,無法涵蓋所有創(chuàng)業(yè)知識和技能,有時候信息量較大,難以消化吸收。同時,培訓中的實戰(zhàn)環(huán)節(jié)較少,對于實際操作能力的培養(yǎng)有所不足。

第四段:創(chuàng)就業(yè)培訓的啟示和影響(300字)

通過參加創(chuàng)就業(yè)培訓,我深刻認識到創(chuàng)業(yè)不僅僅是一個個體的事情,而是需要團隊合作和資源共享的。創(chuàng)業(yè)者需要與合作伙伴、投資人、導師等不同群體建立聯(lián)系,形成共贏的合作關系。此外,創(chuàng)就業(yè)培訓也讓我更加珍惜時間,提高了自我管理和計劃能力,使我更加堅定了創(chuàng)業(yè)的決心。創(chuàng)就業(yè)培訓還讓我了解到創(chuàng)業(yè)的風險與挑戰(zhàn),并且培養(yǎng)了面對困難時的堅持和勇氣。

第五段:總結(jié)創(chuàng)就業(yè)培訓的意義和期望(300字)

總的來說,創(chuàng)就業(yè)培訓是一次非常有意義的經(jīng)歷。通過這次培訓,我獲得了豐富的創(chuàng)業(yè)知識和技能,同時也認識到創(chuàng)業(yè)是一個長期而艱難的過程,需要不斷學習和進步。希望未來能夠進一步完善創(chuàng)就業(yè)培訓的內(nèi)容和形式,延長培訓時間,增加實戰(zhàn)環(huán)節(jié),讓更多的人受益于創(chuàng)就業(yè)培訓,為創(chuàng)業(yè)者提供更好的支持和幫助,促進創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的繁榮發(fā)展。

培訓就業(yè)心得體會篇四

第一段:引言 (約200字)

近年來,隨著社會經(jīng)濟的日益發(fā)展,就業(yè)問題成為人們關注的焦點。年輕人面臨著就業(yè)壓力和就業(yè)的競爭日益激烈。通過參加各種就業(yè)培訓項目,我收獲了許多寶貴的經(jīng)驗和體會。在本文中,我將分享一些在培訓過程中所學到的經(jīng)驗,以及如何應用這些經(jīng)驗來提高就業(yè)競爭力。

第二段:就業(yè)觀念的轉(zhuǎn)變 (約250字)

在培訓期間,我意識到就業(yè)觀念的轉(zhuǎn)變對于成功找到理想工作至關重要。曾經(jīng),我將就業(yè)僅僅視為生活必須,而不是追求夢想和自我價值的實現(xiàn)。然而,通過與各行各業(yè)成功人士的交流,我逐漸明白了就業(yè)的真正含義。就業(yè)不僅是為了賺錢生活,更是為了實現(xiàn)個人價值和事業(yè)的成就感。培訓中,我通過學習如何明確自己的職業(yè)目標、制定職業(yè)規(guī)劃和積極主動地找尋就業(yè)機會等方法,逐步實現(xiàn)了就業(yè)觀念的轉(zhuǎn)變。

第三段:軟技能的提升 (約300字)

除了專業(yè)知識的學習,培訓還注重培養(yǎng)學員的軟技能。在找工作過程中,良好的溝通能力、團隊合作能力和自我管理能力是至關重要的。例如,通過培訓,我學會了如何有效地與人溝通,包括表達自己的觀點、傾聽他人的建議和掌握解決問題的方法。此外,團隊合作是現(xiàn)代職場的一項必備技能,在培訓中,我通過結(jié)合理論與實踐,不斷提高自己在團隊中的合作能力。同時,自我管理能力的提升使我能夠更好地管理時間、處理壓力和與他人建立良好的工作關系。

第四段:實踐經(jīng)驗的積累 (約300字)

與理論相結(jié)合,實踐經(jīng)驗的積累也是培訓的重要內(nèi)容。通過實習和實踐項目,我得到了鍛煉和展示自己的機會。這些實踐項目不僅增加了我的工作經(jīng)驗,還幫助我發(fā)現(xiàn)自己在職業(yè)生涯中的優(yōu)勢和短板。通過了解自己的優(yōu)勢,我能更加有針對性地選擇適合自己的工作崗位。同時,我通過反思自己的實踐經(jīng)驗,總結(jié)經(jīng)驗教訓,不斷完善自己。實踐經(jīng)驗的積累不僅使我更具競爭力,還為將來的職業(yè)發(fā)展奠定了堅實基礎。

第五段:創(chuàng)業(yè)的勇氣和機會 (約250字)

在培訓中,我還學到了創(chuàng)業(yè)的勇氣和機會。與其等待機會的到來,不如主動創(chuàng)造機會。對于有創(chuàng)業(yè)心思的年輕人來說,培訓是一個很好的契機。通過培訓,我學習到了如何策劃一份商業(yè)計劃、市場營銷技巧和財務管理等方面的知識和技能。同時,我也了解到了創(chuàng)業(yè)的風險和挑戰(zhàn)。然而,只有勇敢面對這些挑戰(zhàn),并充分利用培訓提供的資源和機會,才能實現(xiàn)自己的創(chuàng)業(yè)夢想。

結(jié)論:總結(jié)就業(yè)培訓心得 (約200字)

通過就業(yè)培訓的學習和實踐,我逐漸轉(zhuǎn)變了就業(yè)觀念,提升了軟技能,積累了實踐經(jīng)驗,并充滿了創(chuàng)業(yè)的勇氣和希望。這些經(jīng)驗和體會為我未來的就業(yè)和職業(yè)發(fā)展奠定了基礎。我相信,只要堅持努力,將這些心得付諸實踐,就一定能在競爭激烈的就業(yè)市場中脫穎而出,并邁向光明的職業(yè)前景。

培訓就業(yè)心得體會篇五

現(xiàn)結(jié)合望花區(qū)建設街道錦州社區(qū)工作實踐談談開展再就業(yè)培訓工作的體會。

一、真誠工作、體現(xiàn)政府對離崗失業(yè)人員的關懷

下崗職工要實現(xiàn)再就業(yè),就必須提高其再就業(yè)的專業(yè)技能水平,進行有針對性的專業(yè)培訓,開展再就業(yè)培訓是下崗職工實現(xiàn)再就業(yè)的希望通道。錦州社區(qū)在開展再就業(yè)培訓工作中,急下崗職工之所急,想下崗職工之所想,熱情為下崗職工服務,在培訓時間安排上方便他們乘車或接送孩子等,由于社區(qū)想得周到,做得細致,使一件件小事匯成一股熱流,溫暖了下崗職工的心,使他們感到在這里學習像家一樣的親切,從而為學好技能實現(xiàn)再就業(yè)增強了信心。

二、專業(yè)對口是出路

根據(jù)人力資源市場需求和下崗職工的實際開展工作,在專業(yè)設置上,沒有一味追求時髦,錦州社區(qū)選擇開辦了手工編織培訓班,真正把培訓和就業(yè)結(jié)合起來,減少了培訓的隨意性和盲目性,下崗職工經(jīng)過培訓后,提高了職業(yè)技能。錦州社區(qū)在開展再就業(yè)培訓工作時,還不斷搜集用工信息,及時提供給下崗職工。對于有創(chuàng)業(yè)意識,又具備一定條件的學員,鼓勵他們用所學之長,走創(chuàng)業(yè)之路,重新給自己的人生定位。

通過開展再就業(yè)培訓工作,許多下崗職工親身感受到參加培訓的重要性,有了一技之長,才能找到自己滿意的工作。幾年來的工作實踐,使錦州社區(qū)再就業(yè)工作人員深深體會到開展再就業(yè)培訓工作的重要性,它能夠提高下崗職工的職業(yè)技能,為他們再就業(yè)創(chuàng)造條件,促進再就業(yè)工作的深入開展。

培訓就業(yè)心得體會篇六

12月6號xxxx系團xxxxxx關于就業(yè)工作給我系全體輔導員以及兼職班主任開會。陳書記說,就業(yè)是學生工作的重中之重,它關系到畢業(yè)生的切身利益,關系到學校錄取生源的質(zhì)量和教學管理。就業(yè)率更是社會評價高校辦學水平、學生高考擇校的重要指標,和學校的發(fā)展密切相關。大學生就業(yè)問題是時下的一個熱點話題,也是一個困擾政府和高校的難題。大學生就業(yè)難是由多種原因?qū)е碌模痛髮W生自身而言存在一些就業(yè)觀念上的偏差:大學生對個人現(xiàn)實的切身利益考慮過多,而對個人成長的長遠意義考慮不足;就業(yè)目標定位過高,仍有一步到位的思想;而對就業(yè)是一個逐步實現(xiàn)目標,不斷調(diào)試目標的過程認識不足,個人期望超越社會需求,形成較大反差。

由于畢業(yè)生人數(shù)增加,社會對人才的要求較高,學生的就業(yè)形勢嚴峻,同時學生的就業(yè)期望始終居高不下,也為更好的開展就業(yè)工作帶來很大難度。我院針對畢業(yè)生就業(yè)情況的特點和目前就業(yè)形勢,廣泛開展畢業(yè)生就業(yè)指導活動,采取相應措施促進畢業(yè)生好就業(yè)、就好業(yè)。我系的學生就業(yè)工作近幾年來主要從以下幾個方面開展工作:

第一,加強畢業(yè)生就業(yè)指導和咨詢工作,幫助學生克服各種擇業(yè)心理問題。大學生的心理是復雜多變的,他們既為自己即將走向社會,將自己所學的知識和本領奉獻給人民,實現(xiàn)自己的人生價值而感到由衷的高興,同時也常常表現(xiàn)出矛盾的心理,所以調(diào)整好擇業(yè)心態(tài),做好充分的心理準備,積極參與競爭,勇敢地迎接挑戰(zhàn),在擇業(yè)過程中是非常重要的。我系開展的就業(yè)指導和就業(yè)咨詢工作,幫助學生克服自卑、膽怯的心理,樹立自信心,樹立勇于競爭的勇氣,勇于向挫折挑戰(zhàn)。避免從眾心理,一切從自身的特點、能力和社會需求出發(fā),不與同學攀比,從各個方面精心策劃,面對就業(yè)。

第二,我們通過就業(yè)指導課、就業(yè)指導專題講座、就業(yè)指導專欄、網(wǎng)上就業(yè)指導、就業(yè)指導咨詢等多種形式,在畢業(yè)生中進行就業(yè)形勢、就業(yè)政策和就業(yè)程序的指導,同時加強了在需求信息、就業(yè)技巧和就業(yè)觀念等方面的指導,幫助畢業(yè)生及時了解就業(yè)形勢和就業(yè)政策,引導學生樹立正確的擇業(yè)觀念,降低就業(yè)期望值,積極做就業(yè)前思想和心理準備。一方面,鼓勵學生在畢業(yè)前學習本專業(yè)以外的其他技能。目前,許多用人單位招聘時對專業(yè)背景的限制也逐漸的淡化。隨著社會分工的細化、知識更新的加快、再學習和培訓的機會增加,個人專業(yè)背景的限制已經(jīng)不像以前那樣嚴格,越來越多的用人單位意識到員工的`專業(yè)知識在經(jīng)過短期培訓中就能掌握,有“輕專業(yè)重能力”的觀念。

此次就業(yè)會議的中心內(nèi)容是提高初次就業(yè)率,圍繞這一中心開展就業(yè)工作。由于目前高等職業(yè)學校畢業(yè)生就業(yè)形勢比較嚴峻,就業(yè)率的高低直接影響到學校的就業(yè)和其他各項工作,因此,將提高初次就業(yè)率作為就業(yè)工作的中心內(nèi)容,積極組織學生參加各類招聘會,鼓勵學生主動尋找就業(yè)機會,實現(xiàn)畢業(yè)生盡早、盡好就業(yè)。經(jīng)過各畢業(yè)班輔導員的努力,盡管各專業(yè)就業(yè)率參差不齊,但總體上都能完成學校預定的指標。

最后,鼓勵畢業(yè)生報考專升本面對學生需求量小的專業(yè)、用人單位少的客觀情況,考取專升本無疑又是畢業(yè)生的一條出路。對于那些有能力考上專升本、專業(yè)需求小的同學,學院提供信息,給予指導,充分重視這項工作。

培訓就業(yè)心得體會篇七

20xx年7月7日——7月13日,我參加了學校的職業(yè)指導師的培訓班,幾天下來,我不由得敬佩這次的培訓導師,他的課上得很好,涉及的知識面也很廣,案例也很有啟發(fā)性。

此次培訓,讓我接觸到了職業(yè)指導的許多新理念,初步掌握了一些新的實踐操作,讓我對職業(yè)指導多了一份理解和認識,也為今后開展職業(yè)指導提供了更多的幫助和支持。

本次培訓學到的基本理論有以下幾點:

1、職業(yè)指導師為求職者就業(yè)、就業(yè)穩(wěn)定、職業(yè)發(fā)展和用人單位合理用人,提供咨詢、指導及幫助的過程。職業(yè)指導包括:咨詢與指導、信息采集與處理、職業(yè)素質(zhì)測評、職業(yè)設計和幫助實施。

2、職業(yè)咨詢是運用心理學等方法,協(xié)助當事人更好地解決在選擇職業(yè)、安置就業(yè)和職業(yè)發(fā)展等方面遇到的問題。在職業(yè)咨詢過程中需要采取一些專門的技術(shù),協(xié)助當事人認識自己、認識當前的社會,發(fā)現(xiàn)自己的才能、特長與短處,不斷挖掘潛力,增強錯則承受能力和市場競爭能力,提高與完善自我,在職業(yè)生涯中獲得成功。

3、在學校開展職業(yè)指導的基本思路:使學生對就業(yè)有良好的心理準備;幫助學生掌握就業(yè)的方法和手段;重塑學校公眾形象;促進學校辦學理念和實踐的探索。

職業(yè)指導師不僅僅是一種稱號,更是一份責任。職業(yè)教育需要職業(yè)指導師,更需要我們發(fā)揮真正的作用,我一定不負眾望,努力提升自己專業(yè)技能的同時,更要提高自己的服務意識,幫助我們的職校生找到自我,實現(xiàn)價值。

培訓就業(yè)心得體會篇八

近年來,由于經(jīng)濟的不穩(wěn)定和競爭的激烈,求職變得異常困難。為了提高就業(yè)能力,許多人紛紛參加各種培訓,以期能夠在就業(yè)市場中脫穎而出。在這其中,我也參加了一次培訓,通過這次經(jīng)歷,我有了一些心得體會。

首先,在培訓中,我學到了很多實用的技能和知識。這對于我的未來職業(yè)發(fā)展是非常寶貴的。在課程中,我們學習了如何撰寫簡歷、如何進行面試等一系列求職要素。在之前,我對于求職并沒有太多的了解,但通過培訓,我逐漸明白了求職的一些技巧和注意事項。這些知識的學習讓我對于求職的過程和方法更加了解,提高了我在求職中的競爭力。

其次,培訓還給予了我許多寶貴的機會。在培訓班中,我們有機會進行模擬面試和職業(yè)規(guī)劃的討論,這些活動讓我有了實踐的機會,提高了我在求職中的自信心。此外,在培訓班中與老師和同學的交流也是一種寶貴的機會。通過與他們的交流,我經(jīng)常收獲一些新的啟示和建議,這對于我個人的職業(yè)發(fā)展非常有幫助。

此外,培訓還能幫助我們了解行業(yè)的最新趨勢和發(fā)展方向。在課程中,我們經(jīng)常會聽到一些行業(yè)內(nèi)的權(quán)威人士或?qū)<曳窒碜约旱慕?jīng)驗和觀點。他們向我們介紹了目前行業(yè)內(nèi)的熱門領域和發(fā)展趨勢,這讓我們對于未來的就業(yè)方向有了更明確的認識。這對于我們的職業(yè)規(guī)劃非常重要,也能夠幫助我們更好地準備面對未來的就業(yè)挑戰(zhàn)。

最后,培訓還培養(yǎng)了我們在求職中重要的素養(yǎng)和態(tài)度。在實際的求職中,良好的態(tài)度和素養(yǎng)是非常重要的因素。通過培訓,我們不僅學到了技能和知識,還培養(yǎng)了對待工作的積極態(tài)度和職業(yè)道德。這些素養(yǎng)經(jīng)常會在求職的過程中展現(xiàn)出來,能夠給雇主一個好的印象,增加我們被錄用的機會。

總之,通過這次培訓,我深刻體會到培訓對于就業(yè)能力的提升有著重要的作用。技能的學習和實踐的機會讓我在求職中有了更多的優(yōu)勢,對于行業(yè)的了解和規(guī)劃也讓我對未來的職業(yè)發(fā)展更有信心。此外,良好的素養(yǎng)和態(tài)度也讓我更容易融入職場,提高了我在求職中的競爭力。因此,我堅信,通過培訓提高就業(yè)能力是一種非常有效和必要的方式,對于我們的職業(yè)發(fā)展具有重要的意義。

培訓就業(yè)心得體會篇九

xx年xx月xx日至xx月xx日,本人和xxxx受學校指派參加了省教育廳舉辦的河南省大中專畢業(yè)生就業(yè)指導人員第十一期培訓班聆聽了專家講座,參加戶外團隊拓展訓練,進行課程,開展了專題討論。一周的培訓學習生活緊張面充實,增長了見識開闊了眼界,提高了對大學生就業(yè)與服務指導工作和大學生職業(yè)生涯規(guī)則工作重要性的認識,增強了搞好就業(yè)指導工作的壓力與責任感,受益匪淺,已見將本人在此次培訓中心幾點,心得體會簡要匯報如下。

在此次培訓中,有多位專家和老師了到開展大學生職業(yè)發(fā)展教育,進行大學生職業(yè)生涯規(guī)劃設計指導的重要性。因為職業(yè)發(fā)展問題是人生發(fā)展的核心問題之一,對于每一位進入大學校園的大學生而言,這個問題是不容回避,從一定意義上講,大學階段本身就是大學生職業(yè)發(fā)展中心的一個重要階段一職業(yè)準備階段。

大學生職業(yè)發(fā)展教育,是以大學生職業(yè)發(fā)展為核心,對大學生實際需求,以促進大學生充分就業(yè)為現(xiàn)實性,階段性目標,以幫助大學生未來可持續(xù)職業(yè)發(fā)展為最終目標幫助大學生了解職業(yè)發(fā)展的機會和挑戰(zhàn),知職業(yè),了解自我,為職業(yè)生涯規(guī)劃知識和方法,職業(yè)觀就業(yè)觀創(chuàng)造觀,加強職業(yè)修煉,提高職業(yè)休養(yǎng),不斷提高自身綜合素質(zhì)和增強求職就業(yè)的競爭力,融入社會搞好職業(yè)生涯管理,努力實現(xiàn)人生職業(yè)理想的一種對大學生來講,職業(yè)發(fā)展教育具有特殊的重要性。它可以縮短大學生的社會化進程,增強大學生學習的目的性和自覺性。有利于學生全面發(fā)展和成才,也體現(xiàn)了以學生為本的教育理念因此,大學生尤其是高職高專要高度重視大學生職業(yè)發(fā)展教育工作。

發(fā)揮課堂教學的主渠道作用。要專門開設職業(yè)發(fā)展教育課。因為該課具有極強的應用性和特殊性。其它課程無法代替,需要組成從事就業(yè)指導工作且教學經(jīng)驗豐富的專門師職隊伍全面系統(tǒng)科學實用的構(gòu)建教學內(nèi)容系統(tǒng),并且貫穿于入學教育到畢業(yè)生就業(yè)后信息反饋的全過程,不應將其作為選修課或把當它當作季節(jié)性快餐,使其正規(guī)化,科學化,把它當作一門實實在在的課程或?qū)W科建設。專業(yè)課教學要融入職業(yè)發(fā)展教育的內(nèi)容,使每位教師都成為學生的職業(yè)指導師在講授專業(yè)課程時,不僅傳授專門知識和技能,更要闡明這些知識技能在職業(yè)領域中的應用以及應注意的問題,切實貫徹“就業(yè)指導面”的理念。另外,要充分利用第二課堂,形成濃厚的職業(yè)發(fā)展教育氛圍。

利用專題講座,實踐教學,個性化咨詢等途經(jīng)開展職業(yè)發(fā)展教育。要有的放矢,針對

不同年級開展不同內(nèi)容的教育,如大一新生進行職業(yè)生涯教育明確個人規(guī)劃職業(yè)生涯的重要性和具體做法。對畢業(yè)班的教育,則應傾向于擇業(yè)實戰(zhàn)方面,如就業(yè)技巧,信息處理,權(quán)益保護等。實踐教學是學生與社會溝通的主要渠道,大學生能否建立起良好的就觀念,具備就業(yè)能力,在一定程度上是要看他能否被除數(shù)用人單位接納的程度,許多學生不能順利就業(yè)或在競爭中被淘汰都是因為沒有職業(yè)經(jīng)驗的原因,要要求用人單位來校講座或開展聯(lián)合辦學,設立企業(yè)獎學金,建立企業(yè)實習基地等方式,使大學生就業(yè)選擇更加務實。大學生就業(yè)有明顯的個性化傾向因此,要對個別學生的個別問題咨詢和指導,及時掌握學生動態(tài)設立咨詢室,開通咨詢熱線和就業(yè)網(wǎng)站,并且和心理教育和思想教育開展職業(yè)發(fā)展教育。

相對于高等教育而言,高等職業(yè)教育與就業(yè)指導關系更為密切。因為它具有職業(yè)教育的特性,屬于職業(yè)教育,這就決定它必須理解就是民生之本的真諦,以就業(yè)為指導的。目前,我國高職教育面臨的就形勢嚴峻,為了在激烈的競爭中求得生存發(fā)展,必須高度重視就來指導工作。

(一) 大學生就業(yè)指導工作應全程化。就是要把就業(yè)指導貫穿于學校教育的全過程,而不

是畢業(yè)工作時或擇業(yè)時的臨時性工作,要著眼全局構(gòu)建一個完善的就業(yè)指導工作體系,按不同的階段對學生實施有針對性地指導。

(二) 拓寬大學生就業(yè)指導工作之內(nèi)容。就業(yè)指導工作是幫助學生順利就業(yè)實現(xiàn)社會角色轉(zhuǎn)換的重要環(huán)節(jié),講解就政策分析就業(yè)形勢,收集需求信息,傳授擇業(yè)技巧等確實幫助畢業(yè)生更快更好地被社會所接受和承認,但這樣做是遠遠不夠的,要不斷拓寬就業(yè)指導工作的內(nèi)容,注重對憲政進行“三觀”教育,把就業(yè)指導滲透到各教學環(huán)節(jié),培養(yǎng)學生良好的心理素質(zhì),加強專業(yè)技能培養(yǎng)和綜合素質(zhì)的提高等。

(三) 就業(yè)指導要與教學改革相結(jié)合,學校面向社會辦學畢業(yè)生面向社會就業(yè)。必然要把

競爭機制引入培養(yǎng)過程,改革人才培養(yǎng)模式,就業(yè)率是人才培養(yǎng)是否被社會接受的標志之一也直接影響到學校的聲譽,要想在市場上有競爭能力,必須在人才培養(yǎng)質(zhì)量上下功夫,不斷優(yōu)化課程結(jié)構(gòu),加強學科建設改進教學內(nèi)容和方法,完善師資隊伍,發(fā)揮學生體作用,培養(yǎng)學生創(chuàng)造力。只有這樣,才能塑造適應社會變革的人才才能在競爭中立于不敗之地。

三、開展創(chuàng)業(yè)教育,為學生實現(xiàn)自身價值提供舞臺。

目前我國就業(yè)形勢十分嚴峻,勞動力供需矛盾日益突出,并且這種矛盾將長期存在,使得大學生就業(yè)競爭激烈,壓力巨大,而高職教育,還存在辦學經(jīng)驗不足,實驗實訓條件薄弱,畢業(yè)生在技能能力方面不能滿足社會。

培訓就業(yè)心得體會篇十

為期五天的職業(yè)指導師培。每天要起個大早,然后坐著公車晃悠晃悠迷迷糊糊地到海珠區(qū)去上課,中午簡單吃過飯后下午就接著上課。對于視午睡如珍寶的我來說,真得是一個極大的折磨,每天下午回來后都累得蒙頭大睡。

周六謝珊的課挺有收獲,講得很生動,課件也匠心獨運。今天的課卻很無聊,盡是應試講解,在書上劃重點而已,與初衷完全相悖,本還指望在課堂上真能學到職業(yè)指導的一些操作方法。這樣的上課還不如叫我在家看書復習好了,反正也就是死啃書本。中國的'應試教育無處不在。

不過有一點卻令我感觸至深。這些來上課的所謂高級職業(yè)指導師,其實當初也是像我們一樣,從事學生工作或一般的就業(yè)指導工作。只是事在人為,他們付出了努力,在工作中不斷提高自己的技能,給自己充電,總結(jié)工作的案例經(jīng)驗,拿到更高層次的考證,在一定的機遇下便成為一名兼職的培訓師,可以在各種正規(guī)或非正規(guī)的培訓機構(gòu)充當師級人物。就謝老師來說,她的課真得上得很好,案例也生動豐富,沒有用心的積累就不會有這么好的效果。

所以,這次培訓給我的收獲,不在于課本本身,而在于上培訓課的這些老師身上所折射出來的人生哲理,也是許書記經(jīng)常勉勵我們的一句話————有為才有位。一個人,一定要找準一個目標方向,然后為之而付出不懈努力。

培訓就業(yè)心得體會篇十一

段一:引入話題及背景介紹(150字)

現(xiàn)代社會競爭激烈,就業(yè)問題一直備受關注。為了增加自己在就業(yè)市場的競爭力,很多人選擇參加各種培訓,以提升自己的專業(yè)能力和綜合素質(zhì)。在我參加培訓并成功就業(yè)多年后,我對培訓就業(yè)有了更深刻的體會。

段二:培訓對就業(yè)的重要性(250字)

首先,培訓能夠幫助我們學習專業(yè)知識和技能。在現(xiàn)代社會,專業(yè)能力是求職過程中最受雇主關注的因素之一。通過接受系統(tǒng)的培訓,我們能夠更好地了解和掌握我們所學專業(yè)領域的知識和技能,提高我們的專業(yè)素養(yǎng)。其次,培訓也能夠幫助我們增強綜合素質(zhì)。除了專業(yè)知識和技能外,雇主們還注重求職者的綜合素質(zhì),如溝通能力、人際關系處理能力、團隊合作能力等。培訓能夠提升我們的綜合素質(zhì),使我們更加適應現(xiàn)代工作環(huán)境的要求。

段三:培訓就業(yè)的心得體會(350字)

在我參加培訓后,我發(fā)現(xiàn)了一些對于成功就業(yè)至關重要的心得體會。首先,積極主動是成功就業(yè)的關鍵。培訓只是提供了一個學習的平臺,是否能夠成功就業(yè)還取決于我們個人的努力和態(tài)度。我們應該積極主動地參與到培訓中,主動與老師和同學進行交流互動,不斷吸取新的知識和經(jīng)驗。其次,自我定位和規(guī)劃也是非常重要的。在培訓過程中,我們應該明確自己的職業(yè)目標和發(fā)展方向,制定個人的職業(yè)規(guī)劃。這樣,我們就能夠在培訓結(jié)束后,有針對性地去尋找適合自己的就業(yè)機會。最后,堅持不懈是成功就業(yè)的必備品質(zhì)。培訓過程中難免會遇到各種困難和挫折,但只要我們堅持下去,相信自己,就一定能夠成功就業(yè)。

段四:培訓就業(yè)心得的影響(250字)

培訓就業(yè)心得不僅對個人起到積極的作用,也對社會產(chǎn)生了影響。首先,通過培訓,我們不斷提高自己的職業(yè)素質(zhì),提升了就業(yè)市場的整體素質(zhì)水平。這對于提高國家整體競爭力和經(jīng)濟發(fā)展起到了積極的促進作用。其次,通過培訓,我們能夠更好地適應現(xiàn)代社會的發(fā)展需求,與時俱進地更新自己的知識和技能,為社會的發(fā)展和進步做出貢獻。最后,培訓就業(yè)心得也能夠影響他人,激發(fā)他們對培訓就業(yè)的興趣和熱情,幫助更多的人提高自己的就業(yè)競爭力。

段五:總結(jié)培訓就業(yè)心得的重要意義及個人體會(200字)

總而言之,培訓就業(yè)心得對于提高個人的競爭力,增加就業(yè)機會,推動社會的發(fā)展都起到了重要的作用。通過培訓,我學到了很多寶貴的知識和技能,提升了個人的專業(yè)素養(yǎng)和綜合素質(zhì)。同時,我也明白了成功就業(yè)不僅需要培訓的幫助,更需要個人的努力和態(tài)度。我相信,只要我們堅持不懈,積極主動,制定好個人規(guī)劃,就能夠在培訓后成功就業(yè),并取得更好的發(fā)展。

培訓就業(yè)心得體會篇十二

20xx年7月7日——7月13日,我參加了學校的職業(yè)指導師的培訓班,幾天下來,我不由得敬佩這次的培訓導師,他的課上得很好,涉及的知識面也很廣,案例也很有啟發(fā)性。

此次培訓,讓我接觸到了職業(yè)指導的許多新理念,初步掌握了一些新的實踐操作,讓我對職業(yè)指導多了一份理解和認識,也為今后開展職業(yè)指導提供了更多的幫助和支持。

本次培訓學到的基本理論有以下幾點:

1、職業(yè)指導師為求職者就業(yè)、就業(yè)穩(wěn)定、職業(yè)發(fā)展和用人單位合理用人,提供咨詢、指導及幫助的過程。職業(yè)指導包括:咨詢與指導、信息采集與處理、職業(yè)素質(zhì)測評、職業(yè)設計和幫助實施。

2、職業(yè)咨詢是運用心理學等方法,協(xié)助當事人更好地解決在選擇職業(yè)、安置就業(yè)和職業(yè)發(fā)展等方面遇到的問題。在職業(yè)咨詢過程中需要采取一些專門的技術(shù),協(xié)助當事人認識自己、認識當前的社會,發(fā)現(xiàn)自己的才能、特長與短處,不斷挖掘潛力,增強錯則承受能力和市場競爭能力,提高與完善自我,在職業(yè)生涯中獲得成功。

3、在學校開展職業(yè)指導的基本思路:使學生對就業(yè)有良好的心理準備;幫助學生掌握就業(yè)的方法和手段;重塑學校公眾形象;促進學校辦學理念和實踐的探索。

標,樹立良好的品行,更加刻苦學習、積累經(jīng)驗、做到刻苦耐勞。對于大學生,我也認同李書記的說法,不能妄想一步登天,也不能一曝十寒,必須持之以恒,從基層慢慢積累,提升自我思想與工作能力,方可磨練自己,成就有用之才。

如今的大學生需要的是學好知識的`同時,可以有空余時間到社會實踐鍛煉,譬如暑期工、兼職之類,不要嫌苦嫌工錢低,其實這正是磨礪意志與工作水平的好機會。對于我來說,急需要做的是好好調(diào)整自身的心態(tài),不要拈輕怕重,要有目標地去鍛煉自己,同時在兼職工作中更要好好地認識自己所存在的問題,并加以改正,為未來邁向成功作鋪墊。一步一步來,相信以后能夠闖出一片屬于自己的天地!

培訓就業(yè)心得體會篇十三

7月7日——7月13日,我參加了學校的職業(yè)指導師的培訓班,幾天下來,我不由得敬佩這次的培訓導師,他的課上得很好,涉及的知識面也很廣,案例也很有啟發(fā)性。

此次培訓,讓我接觸到了職業(yè)指導的許多新理念,初步掌握了一些新的實踐操作,讓我對職業(yè)指導多了一份理解和認識,也為今后開展職業(yè)指導提供了更多的幫助和支持。

本次培訓學到的基本理論有以下幾點:

1、職業(yè)指導師為求職者就業(yè)、就業(yè)穩(wěn)定、職業(yè)發(fā)展和用人單位合理用人,提供咨詢、指導及幫助的過程。職業(yè)指導包括:咨詢與指導、信息采集與處理、職業(yè)素質(zhì)測評、職業(yè)設計和幫助實施。

2、職業(yè)咨詢是運用心理學等方法,協(xié)助當事人更好地解決在選擇職業(yè)、安置就業(yè)和職業(yè)發(fā)展等方面遇到的問題。在職業(yè)咨詢過程中需要采取一些專門的技術(shù),協(xié)助當事人認識自己、認識當前的社會,發(fā)現(xiàn)自己的才能、特長與短處,不斷挖掘潛力,增強錯則承受能力和市場競爭能力,提高與完善自我,在職業(yè)生涯中獲得成功。

3、在學校開展職業(yè)指導的基本思路:使學生對就業(yè)有良好的心理準備;幫助學生掌握就業(yè)的方法和手段;重塑學校公眾形象;促進學校辦學理念和實踐的探索。

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培訓就業(yè)心得體會篇十四

20xx年12月6號xxxx系團xxxxxx關于就業(yè)工作給我系全體輔導員以及兼職班主任開會。陳書記說,就業(yè)是學生工作的重中之重,它關系到畢業(yè)生的切身利益,關系到學校錄取生源的質(zhì)量和教學管理。就業(yè)率更是社會評價高校辦學水平、學生高考擇校的重要指標,和學校的發(fā)展密切相關。大學生就業(yè)問題是時下的一個熱點話題,也是一個困擾政府和高校的難題。大學生就業(yè)難是由多種原因?qū)е碌?,就大學生自身而言存在一些就業(yè)觀念上的偏差:大學生對個人現(xiàn)實的切身利益考慮過多,而對個人成長的長遠意義考慮不足;就業(yè)目標定位過高,仍有一步到位的思想;而對就業(yè)是一個逐步實現(xiàn)目標,不斷調(diào)試目標的過程認識不足,個人期望超越社會需求,形成較大反差。

由于畢業(yè)生人數(shù)增加,社會對人才的要求較高,學生的就業(yè)形勢嚴峻,同時學生的就業(yè)期望始終居高不下,也為更好的開展就業(yè)工作帶來很大難度。我院針對畢業(yè)生就業(yè)情況的特點和目前就業(yè)形勢,廣泛開展畢業(yè)生就業(yè)指導活動,采取相應措施促進畢業(yè)生好就業(yè)、就好業(yè)。我系的學生就業(yè)工作近幾年來主要從以下幾個方面開展工作:

是非常重要的。我系開展的就業(yè)指導和就業(yè)咨詢工作,幫助學生克服自卑、膽怯的心理,樹立自信心,樹立勇于競爭的勇氣,勇于向挫折挑戰(zhàn)。避免從眾心理,一切從自身的特點、能力和社會需求出發(fā),不與同學攀比,從各個方面精心策劃,面對就業(yè)。

第二,我們通過就業(yè)指導課、就業(yè)指導專題講座、就業(yè)指導專欄、網(wǎng)上就業(yè)指導、就業(yè)指導咨詢等多種形式,在畢業(yè)生中進行就業(yè)形勢、就業(yè)政策和就業(yè)程序的指導,同時加強了在需求信息、就業(yè)技巧和就業(yè)觀念等方面的指導,幫助畢業(yè)生及時了解就業(yè)形勢和就業(yè)政策,引導學生樹立正確的擇業(yè)觀念,降低就業(yè)期望值,積極做就業(yè)前思想和心理準備。一方面,鼓勵學生在畢業(yè)前學習本專業(yè)以外的其他技能。目前,許多用人單位招聘時對專業(yè)背景的限制也逐漸的淡化。隨著社會分工的細化、知識更新的加快、再學習和培訓的機會增加,個人專業(yè)背景的限制已經(jīng)不像以前那樣嚴格,越來越多的用人單位意識到員工的專業(yè)知識在經(jīng)過短期培訓中就能掌握,有“輕專業(yè)重能力”的觀念。

此次就業(yè)會議的中心內(nèi)容是提高初次就業(yè)率,圍繞這一中心開展就業(yè)工作。由于目前高等職業(yè)學校畢業(yè)生就業(yè)形勢比較嚴峻,就業(yè)率的高低直接影響到學校的就業(yè)和其他各項工作,因此,將提高初次就業(yè)率作為就業(yè)工作的中心內(nèi)容,積極組織學生參加各類招聘會,鼓勵學生主動尋找就業(yè)機會,實現(xiàn)畢業(yè)生盡早、盡好就業(yè)。經(jīng)過各畢業(yè)班輔導員的努力,盡管各專業(yè)就業(yè)率參差不齊,但總體上都能完成學校預定的指標。

最后,鼓勵畢業(yè)生報考專升本 面對學生需求量小的專業(yè)、用人單位少的客觀情況,考取專升本無疑又是畢業(yè)生的一條出路。對于那些有能力考上專升本、專業(yè)需求小的同學,學院提供信息,給予指導,充分重視這項工作。

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