制定計(jì)劃可以幫助我們提前思考和準(zhǔn)備，從而避免臨時(shí)抱佛腳的情況發(fā)生。制定計(jì)劃時(shí)可以使用一些工具和技術(shù)，如番茄工作法、時(shí)間分塊等。為了更好地規(guī)劃和管理時(shí)間，以下是一些建議和技巧。
稅務(wù)局工作計(jì)劃書篇一
今年以來全市國稅收入保持穩(wěn)步增長態(tài)勢。1-9月份累計(jì)完成國稅收入 億元，比上年增長%。但是組織收入工作中也出現(xiàn)了一些新情況、新問題，為確保完成和超額完成國稅收入任務(wù)，切實(shí)做到以下幾點(diǎn)：
1、堅(jiān)持組織收入原則不動搖。要認(rèn)真貫徹落實(shí)“依法征收、應(yīng)收盡收，堅(jiān)決不收過頭稅”的組織收入原則，要切實(shí)按照經(jīng)濟(jì)稅源和稅法規(guī)定做好組織收入工作，及時(shí)準(zhǔn)確落實(shí)好各項(xiàng)稅收政策，決不允許預(yù)收稅款或進(jìn)項(xiàng)稅額推遲抵扣，該兌現(xiàn)的稅收優(yōu)惠政策及時(shí)兌現(xiàn)到位，不得把稅收優(yōu)惠政策執(zhí)行作為調(diào)節(jié)收入的“蓄水池”。
2、進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)稅收分析預(yù)測工作。四季度要逐月加強(qiáng)稅收收入完成情況和稅源情況分析，把脈當(dāng)前經(jīng)濟(jì)形勢，客觀分析征收質(zhì)量，切實(shí)搞好稅源調(diào)查，找準(zhǔn)影響全年國稅收入的突出因素，科學(xué)估算稅收能力， 準(zhǔn)確預(yù)測全年稅源，算好全年收入大帳。要認(rèn)真抓好經(jīng)濟(jì)稅源分析管理辦法的落實(shí)，建立收入質(zhì)量評估體系，完善分級分類管理，全面推廣應(yīng)用省局稅源分析監(jiān)控管理軟件，加大重點(diǎn)稅源行業(yè)、重點(diǎn)企業(yè)的稅負(fù)分析工作，找準(zhǔn)稅收異常變動的深層次原因，及時(shí)發(fā)現(xiàn)征管的漏洞和薄弱環(huán)節(jié)，有針對性地采取加強(qiáng)征管的措施，確保國稅收入與經(jīng)濟(jì)的協(xié)調(diào)發(fā)展。
3、抓好欠稅核算。各級國稅機(jī)關(guān)要高度重視欠稅核查工作，認(rèn)真負(fù)責(zé)，反復(fù)核對，分類分析，如實(shí)上報(bào)，確保質(zhì)量。核查過程中要加強(qiáng)與地稅機(jī)關(guān)的配合，做好向社會各界尤其是欠稅企業(yè)的宣傳解釋工作，爭取理解支持。要以欠稅核查為契機(jī)，全面加強(qiáng)欠稅管理，實(shí)行欠稅公告，堅(jiān)持依法控管，以票控欠，以欠抵退，應(yīng)收盡收，堅(jiān)決杜絕新欠，逐步清理陳欠。要進(jìn)一步健全欠稅檔案管理制度，實(shí)施動態(tài)管理，嚴(yán)密監(jiān)控欠稅人的生產(chǎn)經(jīng)營和財(cái)務(wù)變動情況，使欠稅監(jiān)控工作嚴(yán)密、規(guī)范、有數(shù)、有效。
1抓好責(zé)任區(qū)精細(xì)化管理。全面深化責(zé)任區(qū)管理軟件的應(yīng)用，不斷提高工作任務(wù)單處理的質(zhì)量，運(yùn)用人機(jī)結(jié)合的方法，不斷提高責(zé)任區(qū)精細(xì)化管理水平。四季度要全面開展責(zé)任區(qū)星級評定工作，在各單位星級評定的基礎(chǔ)上市局評定“十佳責(zé)任區(qū)”。
2、抓好納稅信譽(yù)等級評定工作。十月份國地稅將召開聯(lián)席會議， 會議的議題之一將聯(lián)合布署企業(yè)納稅信譽(yù)等級評定工作，明確a、b、c、d四級納稅信譽(yù)等級評定具體要求，加強(qiáng)與地稅部門配合協(xié)作，確保評定的質(zhì)量，11月底以前完成納稅信譽(yù)等級評定工作。
稅務(wù)局工作計(jì)劃書篇二
一、抓好組織稅收收入工作。牢固樹立從經(jīng)濟(jì)到稅收，向管理要收入的稅源管理五個(gè)一工作理念，不斷提高收入質(zhì)量，確保超額完成全年稅收任務(wù)。
二、做好稅收宣傳日常工作和20xx跨20xx榨季的糖業(yè)稅收征收管理工作。
三、扎實(shí)做好基層稅務(wù)分局民主評議政風(fēng)行風(fēng)工作。要通過政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)切實(shí)促進(jìn)了全縣國稅系統(tǒng)依法辦稅、文明辦稅，提高了工作效率，推動了政風(fēng)行風(fēng)和行政效能建設(shè)，營造了良好的稅收環(huán)境。
四、夯實(shí)征管基礎(chǔ)，規(guī)范稅收執(zhí)法，嚴(yán)格依法治稅，進(jìn)一步優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展和稅收環(huán)境。一是繼續(xù)抓好稅收管理員制度的貫徹落實(shí)，強(qiáng)化責(zé)任意識；二是建立公平公正的稅收秩序，加大執(zhí)法監(jiān)督力度，正確實(shí)施各項(xiàng)稅務(wù)行政許可，依法簡化審批手續(xù)，狠抓責(zé)任追究，進(jìn)一步推進(jìn)依法治稅，使稅收執(zhí)法更加規(guī)范；三是規(guī)范稅政管理、行政管理，提高管理實(shí)效。
五、加強(qiáng)信息資源整合，加快稅收信息化步伐。結(jié)合總局金稅三期工程，全面應(yīng)用好總局綜合征管軟件、稅收分析決策系統(tǒng)和稅收執(zhí)法輔助系統(tǒng)，推廣應(yīng)用網(wǎng)上辦稅工作和財(cái)稅庫銀橫向聯(lián)網(wǎng)系統(tǒng)，大力整合信息資源。
六、提高執(zhí)政能力，加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，共建和諧國稅。以構(gòu)建和諧國稅隊(duì)伍為目標(biāo)，認(rèn)真解決隊(duì)伍中存在的矛盾和問題，深入開展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動，造就一支政治過硬、業(yè)務(wù)熟練、作風(fēng)優(yōu)良、執(zhí)法公正、服務(wù)規(guī)范的國稅干部隊(duì)伍，大力弘揚(yáng)和樹立國稅隊(duì)伍的正氣和形象。
七、扎實(shí)推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和行風(fēng)建設(shè)。抓住大宗物品采購、一般納稅人認(rèn)定、減免稅審批、稽查處罰等容易出問題的關(guān)鍵部位，進(jìn)一步完善制度規(guī)定并抓好落實(shí)，進(jìn)一步推進(jìn)行風(fēng)建設(shè)，鞏固擴(kuò)大行風(fēng)建設(shè)成果。
八、繼續(xù)做好信訪工作以及維護(hù)穩(wěn)定和社會綜合治理工作。
稅務(wù)局工作計(jì)劃書篇三
一、工作總結(jié)
1、認(rèn)真開展第三季度“媒體記者體驗(yàn)行”活動。
2、開展便民辦稅春風(fēng)行動“走進(jìn)納稅人”活動。
3、持續(xù)做好納稅人滿意度調(diào)查整改。
4、收集我區(qū)電子稅務(wù)局意見建議。
二、工作計(jì)劃
1、認(rèn)真貫徹落實(shí)《全國稅務(wù)機(jī)關(guān)納稅服務(wù)規(guī)范》有關(guān)文件及工作要求。
2、加強(qiáng)績效管理，及時(shí)跟進(jìn)各考評指標(biāo)落實(shí)和完成情況。
3、做好大廳導(dǎo)稅、值班領(lǐng)導(dǎo)值班安排工作。
4、每周向辦公室上報(bào)雙公示，及時(shí)向區(qū)局上報(bào)“便民辦稅春風(fēng)行動”簡報(bào)和納稅服務(wù)動態(tài)。
5、按照區(qū)局有關(guān)要求，做好12366熱點(diǎn)問題快速響應(yīng)機(jī)制的'各項(xiàng)工作。
6、在做好內(nèi)部人員稅收政策培訓(xùn)的同時(shí)，根據(jù)納稅人需求制定“納稅人學(xué)堂”輔導(dǎo)計(jì)劃，做好對納稅人的培訓(xùn)輔導(dǎo)。
7、認(rèn)真開展第四季度便民辦稅春風(fēng)活動。
稅務(wù)局工作計(jì)劃書篇四
2006年工作思路（財(cái)政局地方稅務(wù)局）
2006年是“十一?五”計(jì)劃的開局之年，承前啟后、繼往開來作用十分突出，做好明年財(cái)稅工作，對于我市實(shí)現(xiàn)“十一?五”計(jì)劃目標(biāo)起好步、開好局，為我市躋身全國兩百強(qiáng)，具有十分重要的特殊意義。因此，我們要增強(qiáng)責(zé)任意識，充分認(rèn)識做好今年財(cái)稅工作的特殊意義。
通過2005年各項(xiàng)工作開展情況的總結(jié)，總結(jié)當(dāng)前及今后財(cái)稅工作存在的實(shí)際問題，我局2006年財(cái)政總收入預(yù)計(jì)在2005年基礎(chǔ)上增長14%，力爭超過7億元?；局笇?dǎo)思想是：以三個(gè)代表"重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的'十六屆五中全會和上級經(jīng)濟(jì)工作、財(cái)政地稅工作會議精神，按照全面建設(shè)小康社會、促進(jìn)和諧社會發(fā)展的要求，以躋身全國兩百強(qiáng)為已任，最新最全的免費(fèi)寫作網(wǎng)站能，促進(jìn)地方經(jīng)濟(jì)持續(xù)快速發(fā)展；完善稅收精細(xì)化管理，積極調(diào)整財(cái)政支出結(jié)構(gòu)，不斷增強(qiáng)財(cái)政保障能力；深化財(cái)政改革，加強(qiáng)財(cái)政管理，努力構(gòu)建地方公共財(cái)政體系；強(qiáng)化財(cái)政監(jiān)督，整頓和規(guī)范財(cái)經(jīng)秩序，努力提高財(cái)政運(yùn)行效益。
按照這個(gè)指導(dǎo)思想，2006年我局的工作基本思路是：
一、支持經(jīng)濟(jì)發(fā)展，統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展，為我市躋身全國兩百強(qiáng)奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)
以科學(xué)發(fā)展觀正確審視面臨的經(jīng)濟(jì)形勢，密切關(guān)注國家宏觀調(diào)控政策走向和新一輪稅制改革動態(tài)，積極開展調(diào)研，引導(dǎo)企業(yè)加大科技投入，努力做大做強(qiáng)“財(cái)政蛋糕”，為建設(shè)“平安我市”提供財(cái)力保證。
（一）進(jìn)一步加大對經(jīng)濟(jì)的投入，壯大財(cái)源，增強(qiáng)地方財(cái)力
增強(qiáng)工業(yè)經(jīng)濟(jì)對經(jīng)濟(jì)、社會事業(yè)和財(cái)政收入的支撐作用。積極構(gòu)建招商引資平臺，進(jìn)一步加強(qiáng)了對企業(yè)技改項(xiàng)目財(cái)政貼息資金的投入和管理，結(jié)合我市實(shí)際，對相關(guān)的財(cái)政支出政策進(jìn)行調(diào)整，大力扶持中小企業(yè)發(fā)展，做大、做強(qiáng)、做優(yōu)六六產(chǎn)業(yè)。及時(shí)兌現(xiàn)市政府鼓勵(lì)發(fā)展各項(xiàng)財(cái)政貼補(bǔ)政策，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)健康快速發(fā)展。
（二）整合各項(xiàng)資源，集中財(cái)力辦大事
財(cái)政支出要以推進(jìn)躋身全國兩百強(qiáng)建設(shè)為重點(diǎn)，按照輕重緩急、有保有壓的原則，保證急需、急辦的教育、交通、公共衛(wèi)生項(xiàng)目和城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展的資金需求。一是充分發(fā)揮國資公司“非轉(zhuǎn)經(jīng)”資產(chǎn)作用，努力盤活行政事業(yè)單位閑置資產(chǎn)，拓寬融資渠道。二是加大對交通設(shè)施、城市基礎(chǔ)建設(shè)等項(xiàng)目的投入，重點(diǎn)做好黃衢南高速公路我市段等重大項(xiàng)目的建設(shè)。三是要堅(jiān)持和諧發(fā)展，加強(qiáng)對農(nóng)村的基礎(chǔ)教育、公共衛(wèi)生、以及以新型合作醫(yī)療為重點(diǎn)的農(nóng)村社會保障事業(yè)建設(shè)。進(jìn)一步推進(jìn)教育布局調(diào)整，加快城鄉(xiāng)公共衛(wèi)生衛(wèi)生體系建設(shè)，鞏固和發(fā)展農(nóng)村五項(xiàng)社會求助體系成果。
（三）加大對“三農(nóng)”的支持力度，推進(jìn)城鄉(xiāng)一體化
牢固樹立服務(wù)“三農(nóng)”意識，加大對“三農(nóng)”的投入。加快推進(jìn)城鄉(xiāng)一體化，重點(diǎn)抓好“十村示范、百村整治”、“農(nóng)業(yè)工業(yè)化”政策落實(shí)、山區(qū)農(nóng)民下山脫貧、經(jīng)濟(jì)薄弱村辦公用房建設(shè)、農(nóng)村垃圾集中收集處理、農(nóng)等資金的落實(shí)，、以及各類農(nóng)業(yè)示范基地（示范園區(qū)）建設(shè)、農(nóng)民培訓(xùn)、農(nóng)村稅費(fèi)改革后續(xù)工作落實(shí)。
二、努力深化改革，創(chuàng)新管理體制，為構(gòu)建完善的公共財(cái)政管理體系奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)
樹立“過緊日子”思想，進(jìn)一步深化財(cái)政管理改革，調(diào)整優(yōu)化支出結(jié)構(gòu)，增強(qiáng)政府宏觀調(diào)控能力，提高財(cái)政管理水平。
（一）完善部門預(yù)算和綜合預(yù)算管理
進(jìn)一步強(qiáng)化公共財(cái)政理念，堅(jiān)持以人為本，和諧發(fā)展，以深化部門預(yù)算為手段，按照“控、保、壓”的要求，編制2006年財(cái)政預(yù)算。順應(yīng)國家宏觀調(diào)控政策需要，按公共財(cái)政和市場化運(yùn)作的要求，加快推進(jìn)，將不屬于政府辦理的職能分離出來，減輕財(cái)政壓力。繼續(xù)抓好鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政管理，積極配合做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)區(qū)劃調(diào)整工作，關(guān)注鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政運(yùn)行狀況，適時(shí)調(diào)整完善鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政體系。
（二）繼續(xù)探索財(cái)政國庫制度改革
稅務(wù)局工作計(jì)劃書篇五
切實(shí)加強(qiáng)稅源分析。樹立現(xiàn)代稅源分析理念，從入庫稅收的分析轉(zhuǎn)變側(cè)重應(yīng)征稅源的分析，注重?cái)U(kuò)展知識面、擴(kuò)大信息量、加強(qiáng)交流學(xué)習(xí)。拓展分析思路，從全國生產(chǎn)、貿(mào)易形勢的變化和進(jìn)出口形勢的變化分析大連稅收收入的情況，對增值稅的分析要擴(kuò)展到整個(gè)增值稅鏈條形成過程的分析，量化大連地區(qū)稅源轉(zhuǎn)移和稅源滯后對收入的影響。改進(jìn)稅收分析方法，強(qiáng)化稅收預(yù)測，做好稅收計(jì)劃編制和分配工作。
切實(shí)加強(qiáng)稅源管理。強(qiáng)化稅源監(jiān)控工作，保證稅源監(jiān)控的數(shù)據(jù)真實(shí)可靠。在深入貫徹落實(shí)稅收管理員制度的基礎(chǔ)上，完善納稅評估指標(biāo)及預(yù)警參數(shù)，合理確定納稅評估對象，建立和完善依托信息化手段的納稅評估預(yù)警系統(tǒng)，對納稅人納稅申報(bào)真實(shí)性和準(zhǔn)確性進(jìn)行全面系統(tǒng)評估。積極推進(jìn)稅控收款機(jī)工作。進(jìn)一步搞好國、地稅局之間的配合，積極爭取有關(guān)部門和社會組織的支持配合，依法推進(jìn)協(xié)稅護(hù)稅工作。切實(shí)加強(qiáng)各稅種管理。不斷擴(kuò)大網(wǎng)絡(luò)化管理的覆蓋范圍，做好“一機(jī)多票”的推廣工作。
落實(shí)總局申報(bào)納稅“一窗式”管理操作規(guī)程，實(shí)現(xiàn)票、表、稅比對。完善對“四小票”和稅務(wù)機(jī)關(guān)代開增值稅專用發(fā)票抵扣的清單管理，強(qiáng)化稽核比對。將除商業(yè)零售業(yè)以外的增值稅一般納稅人開具普通發(fā)票納入防偽稅控系統(tǒng)管理，并實(shí)行票表比對。完善管理辦法，強(qiáng)化消費(fèi)稅重點(diǎn)稅源管理。做好稅基核實(shí)工作，改進(jìn)匯總納稅管理辦法，完善預(yù)繳辦法，加強(qiáng)匯算清繳，強(qiáng)化企業(yè)所得稅征管。抓好生產(chǎn)企業(yè)出口貨物實(shí)行免抵退稅管理辦法后城建稅的征收工作。完善車輛稅收“一條龍”管理。完善跨國公司稅收管理措施，加大反避稅力度，落實(shí)稅收情報(bào)交換工作。做好出口退稅審核、審批工作，及時(shí)辦理出口退稅和免抵調(diào)庫。加強(qiáng)發(fā)票管理。
二、嚴(yán)格稅收執(zhí)法和監(jiān)督，不斷提高依法治稅水平
切實(shí)規(guī)范稅收執(zhí)法。深入貫徹依法行政實(shí)施綱要，落實(shí)稅務(wù)系統(tǒng)的具體實(shí)施措施。嚴(yán)格遵循組織收入原則，依法加強(qiáng)稅收征管，做到應(yīng)收盡收。正確認(rèn)識和處理稅收計(jì)劃預(yù)依法治稅的關(guān)系，不能人為調(diào)節(jié)收入進(jìn)度違規(guī)批準(zhǔn)緩稅。
嚴(yán)格按照法定權(quán)限與程序執(zhí)行好各項(xiàng)稅法和管理規(guī)定。嚴(yán)格稅收執(zhí)法監(jiān)督。繼續(xù)清理各類稅收規(guī)范性文件，努力規(guī)范抽象行政行為。做好稅收執(zhí)法責(zé)任制考核軟件試點(diǎn)工作，推行執(zhí)法責(zé)任制考核信息系統(tǒng)。組織開展以行政許可、行政審批為主要內(nèi)容的稅收執(zhí)法檢查，對各類減免稅、退稅、抵扣及發(fā)票發(fā)售情況進(jìn)行全面檢查。加大稅收執(zhí)法過錯(cuò)責(zé)任追究力度。認(rèn)真執(zhí)行重大稅務(wù)案件集體審理制度，做好稅務(wù)行政復(fù)議和行政應(yīng)訴工作。配合審計(jì)等方面的監(jiān)督檢查。進(jìn)一步整頓和規(guī)范稅收秩序。
加大查處涉稅違法案件力度，嚴(yán)厲查處需開和故意接受虛開增值稅專用發(fā)票與其他可抵扣票，騙取出口退稅，以及利用做假賬、兩套賬、賬外經(jīng)營偷稅等案件。
加強(qiáng)對房地產(chǎn)業(yè)、運(yùn)銷企業(yè)、廢舊物資經(jīng)營企業(yè)、涉外企業(yè)稅收的專項(xiàng)檢查。加強(qiáng)案例分析和專項(xiàng)檢查總結(jié)，完善管理辦法。
做好欠稅管理和清繳工作。繼續(xù)強(qiáng)化稅法宣傳教育。認(rèn)真開展第15個(gè)全國稅收宣傳月活動，充分利用稅收公告、金貝網(wǎng)站、法規(guī)匯編、信息港、12366服務(wù)熱線、新聞媒體和稅法進(jìn)社區(qū)等宣傳渠道，加大稅法的宣傳、普及和教育力度，不斷強(qiáng)化全社會的稅收法制觀念，提高稅法遵從度。改進(jìn)和優(yōu)化納稅服務(wù)。加強(qiáng)納稅咨詢輔導(dǎo)，幫助納稅人掌握稅法知識，熟悉辦稅程序。進(jìn)一步搞好辦稅服務(wù)廳建設(shè)，改進(jìn)申報(bào)受理和審核工作，推進(jìn)涉稅事項(xiàng)“一站式”服務(wù)。
要進(jìn)一步清理簡并報(bào)表資料，減輕納稅人負(fù)擔(dān)。合理簡化辦稅環(huán)節(jié)，提高辦稅效率。完善納稅信用等級評定管理辦法，加強(qiáng)稅收信用體系建設(shè)。利用現(xiàn)代信息技術(shù)和金融支付結(jié)算工具，全面推行多種申報(bào)和繳款方式。
稅務(wù)局工作計(jì)劃書篇六
深入開展“營改增”對地方財(cái)稅影響的分析，做好“營改增”后各地方稅種征管形勢變化的.應(yīng)對，挖掘地稅征管潛能，實(shí)現(xiàn)地方稅收內(nèi)涵式增長。加強(qiáng)征管質(zhì)量考核，抓緊“營改增”行業(yè)稅收清理，繼續(xù)開展存量房擴(kuò)圍試點(diǎn)工作，強(qiáng)化個(gè)人所得稅控管，全面提升財(cái)產(chǎn)行為稅的征管水平，提高風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對質(zhì)量，強(qiáng)化稅務(wù)稽查力度，發(fā)揮社會綜合治稅作用。
切實(shí)樹立“不落實(shí)優(yōu)惠政策也是收過頭稅”的理念，主動圍繞絲綢之路核心區(qū)建設(shè)和自治區(qū)加強(qiáng)結(jié)構(gòu)性改革的要求，重點(diǎn)加大對結(jié)構(gòu)調(diào)整、科技創(chuàng)新、小微企業(yè)、促進(jìn)消費(fèi)、保障民生等方面的稅收政策支持和落實(shí)力度。規(guī)范我局依法治理工作，積極創(chuàng)建自治區(qū)地稅系統(tǒng)依法行政示范單位。
深入推進(jìn)“便民辦稅春風(fēng)行動”，拓展納稅人辦稅渠道，做好“兩個(gè)減負(fù)”，在辦稅服務(wù)廳推行“1258”辦稅服務(wù)運(yùn)行機(jī)制，增強(qiáng)導(dǎo)稅臺服務(wù)功能，辦好納稅人學(xué)校，拓寬政策宣傳渠道，不斷提升納稅人滿意度。
進(jìn)一步加強(qiáng)國地稅業(yè)務(wù)合作，切實(shí)解決好“營改增”后出現(xiàn)的代征范圍的確定、過渡期發(fā)票管理的保障等問題。
做好半年績效管理考評工作，堅(jiān)持問題導(dǎo)向，補(bǔ)齊短板，全面跟進(jìn)分析評估和督查督辦。找準(zhǔn)工作的著力點(diǎn)和突破口，進(jìn)一步推進(jìn)個(gè)人績效管理，扎實(shí)推進(jìn)績效管理工作上臺階。
組織好崗位大練兵大比武活動，營造全員學(xué)習(xí)、提升崗位技能的氛圍。深入開展教育，組織好紀(jì)念建黨95周年系列活動。
繼續(xù)做好金三應(yīng)用工作， 強(qiáng)化網(wǎng)絡(luò)信息安全管理，嚴(yán)格按月開展信息安全檢查與通報(bào)，國地稅聯(lián)合開展工作過程中，嚴(yán)格落實(shí)網(wǎng)絡(luò)安全要求。
加強(qiáng)廉政教育，開展一期紀(jì)檢監(jiān)察干部培訓(xùn)和警示教育活動，深化作風(fēng)建設(shè)，堅(jiān)持對問題進(jìn)行明察暗訪，結(jié)合執(zhí)法督察進(jìn)度完成執(zhí)法監(jiān)察相關(guān)工作。
規(guī)范財(cái)務(wù)管理，嚴(yán)格落實(shí)厲行節(jié)約，進(jìn)一步控制“三公”經(jīng)費(fèi)支出，降低行政運(yùn)轉(zhuǎn)成本；加強(qiáng)安全生產(chǎn)組織領(lǐng)導(dǎo)，廣泛開展安全教育，堅(jiān)持維穩(wěn)值班制度，深入排查治理安全隱患和問題，堵塞安全監(jiān)管漏洞，提高安全保障水平；完善職工食堂管理和菜地管理;建好活動室；發(fā)揮好工青婦組織和各協(xié)會的作用，豐富群眾性文體活動。
稅務(wù)局工作計(jì)劃書篇七
今年以來全市國稅收入保持穩(wěn)步增長態(tài)勢，1-9月份累計(jì)完成國稅收入39.5億元，比上年增長15.65%。但是組織收入工作中也出現(xiàn)了一些新情況、新問題，為確保完成和超額完成國稅收入任務(wù)，切實(shí)做到以下幾點(diǎn)：
1、堅(jiān)持組織收入原則不動搖。要認(rèn)真貫徹落實(shí)“依法征收、應(yīng)收盡收，堅(jiān)決不收過頭稅”的組織收入原則，要切實(shí)按照經(jīng)濟(jì)稅源和稅法規(guī)定做好組織收入工作，及時(shí)準(zhǔn)確落實(shí)好各項(xiàng)稅收政策，決不允許預(yù)收稅款或進(jìn)項(xiàng)稅額推遲抵扣，該兌現(xiàn)的稅收優(yōu)惠政策及時(shí)兌現(xiàn)到位，不得把稅收優(yōu)惠政策執(zhí)行作為調(diào)節(jié)收入的“蓄水池”。
3、抓好欠稅核算。各級國稅機(jī)關(guān)要高度重視欠稅核查工作，認(rèn)真負(fù)責(zé)，反復(fù)核對，分類分析，如實(shí)上報(bào)，確保質(zhì)量。核查過程中要加強(qiáng)與地稅機(jī)關(guān)的配合，做好向社會各界尤其是欠稅企業(yè)的宣傳解釋工作，爭取理解支持。要以欠稅核查為契機(jī)，全面加強(qiáng)欠稅管理，實(shí)行欠稅公告，堅(jiān)持依法控管，以票控欠，以欠抵退，應(yīng)收盡收，堅(jiān)決杜絕新欠，逐步清理陳欠。要進(jìn)一步健全欠稅檔案管理制度，實(shí)施動態(tài)管理，嚴(yán)密監(jiān)控欠稅人的生產(chǎn)經(jīng)營和財(cái)務(wù)變動情況，使欠稅監(jiān)控工作嚴(yán)密、規(guī)范、有數(shù)、有效。
二、咬緊全年目標(biāo)，推進(jìn)各項(xiàng)重點(diǎn)工作的落實(shí)
1抓好責(zé)任區(qū)精細(xì)化管理。全面深化責(zé)任區(qū)管理軟件的應(yīng)用，不斷提高工作任務(wù)單處理的質(zhì)量，運(yùn)用人機(jī)結(jié)合的.方法，不斷提高責(zé)任區(qū)精細(xì)化管理水平。四季度要全面開展責(zé)任區(qū)星級評定工作，在各單位星級評定的基礎(chǔ)上市局評定“十佳責(zé)任區(qū)”。
2、抓好納稅信譽(yù)等級評定工作。十月份國地稅將召開聯(lián)席會議,會議的議題之一將聯(lián)合布署企業(yè)納稅信譽(yù)等級評定工作，明確a、b、c、d四級納稅信譽(yù)等級評定具體要求，加強(qiáng)與地稅部門配合協(xié)作，確保評定的質(zhì)量，11月底以前完成納稅信譽(yù)等級評定工作。
3、抓好個(gè)體定額管理軟件推廣應(yīng)用。個(gè)體定額管理軟件推廣應(yīng)用是省局的統(tǒng)一布署?？傮w要求是通過軟件運(yùn)用使定額管理工作規(guī)范，定額評定過程透明，定額評定結(jié)果公正。9月底以前完成軟件安裝以及培訓(xùn)工作，10月份搞好各種參數(shù)的設(shè)置、系統(tǒng)維護(hù)、典型調(diào)查與測算，試點(diǎn)單位上線運(yùn)行。從11月份起所有定期定額戶的定額調(diào)整以及新辦定期定額戶的定額全部納入定額軟件管理，此項(xiàng)工作列入今年下半年征管量考核內(nèi)容。
稅務(wù)局工作計(jì)劃書篇八
今年以來全市國稅收入保持穩(wěn)步增長態(tài)勢。1—9月份累計(jì)完成國稅收入39。5億元，比上年增長15。65%。但是組織收入工作中也出現(xiàn)了一些新情況、新問題，為確保完成和超額完成國稅收入任務(wù)，切實(shí)做到以下幾點(diǎn)：
1、堅(jiān)持組織收入原則不動搖。要認(rèn)真貫徹落實(shí)“依法征收、應(yīng)收盡收，堅(jiān)決不收過頭稅”的組織收入原則，要切實(shí)按照經(jīng)濟(jì)稅源和稅法規(guī)定做好組織收入工作，及時(shí)準(zhǔn)確落實(shí)好各項(xiàng)稅收政策，決不允許預(yù)收稅款或進(jìn)項(xiàng)稅額推遲抵扣，該兌現(xiàn)的稅收優(yōu)惠政策及時(shí)兌現(xiàn)到位，不得把稅收優(yōu)惠政策執(zhí)行作為調(diào)節(jié)收入的“蓄水池”。
2、進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)稅收預(yù)測工作。四季度要逐月加強(qiáng)稅收收入完成情況和稅源情況，把脈當(dāng)前經(jīng)濟(jì)形勢，客觀分析征收質(zhì)量，切實(shí)搞好稅源調(diào)查，找準(zhǔn)影響全年國稅收入的突出因素，科學(xué)估算稅收能力，準(zhǔn)確預(yù)測全年稅源，算好全年收入大帳。要認(rèn)真抓好經(jīng)濟(jì)稅源分析管理辦法的落實(shí)，建立收入質(zhì)量評估體系，完善分級分類管理，全面推廣應(yīng)用省局稅源分析監(jiān)控管理軟件，加大重點(diǎn)稅源行業(yè)、重點(diǎn)企業(yè)的稅負(fù)分析工作，找準(zhǔn)稅收異常變動的'深層次原因，及時(shí)發(fā)現(xiàn)征管的漏洞和薄弱環(huán)節(jié)，有針對性地采取加強(qiáng)征管的措施，確保國稅收入與經(jīng)濟(jì)的協(xié)調(diào)發(fā)展。
3、抓好欠稅核算。各級國稅機(jī)關(guān)要高度重視欠稅核查工作，認(rèn)真負(fù)責(zé)，反復(fù)核對，分類分析，如實(shí)上報(bào)，確保質(zhì)量。核查過程中要加強(qiáng)與地稅機(jī)關(guān)的配合，做好向社會各界尤其是欠稅企業(yè)的宣傳解釋工作，爭取理解支持。要以欠稅核查為契機(jī)，全面加強(qiáng)欠稅管理，實(shí)行欠稅公告，堅(jiān)持依法控管，以票控欠，以欠抵退，應(yīng)收盡收，堅(jiān)決杜絕新欠，逐步清理陳欠。要進(jìn)一步健全欠稅檔案管理制度，實(shí)施動態(tài)管理，嚴(yán)密監(jiān)控欠稅人的生產(chǎn)經(jīng)營和財(cái)務(wù)變動情況，使欠稅監(jiān)控工作嚴(yán)密、規(guī)范、有數(shù)、有效。
二、咬緊全年目標(biāo)，推進(jìn)各項(xiàng)重點(diǎn)工作的落實(shí)
1抓好責(zé)任區(qū)精細(xì)化管理。全面深化責(zé)任區(qū)管理軟件的應(yīng)用，不斷提高工作任務(wù)單處理的質(zhì)量，運(yùn)用人機(jī)結(jié)合的方法，不斷提高責(zé)任區(qū)精細(xì)化管理水平。四季度要全面開展責(zé)任區(qū)星級評定工作，在各單位星級評定的基礎(chǔ)上市局評定“十佳責(zé)任區(qū)”。
2、抓好納稅信譽(yù)等級評定工作。十月份國地稅將召開聯(lián)席會議，會議的議題之一將聯(lián)合布署企業(yè)納稅信譽(yù)等級評定工作，明確a、b、c、d四級納稅信譽(yù)等級評定具體要求，加強(qiáng)與地稅部門配合協(xié)作，確保評定的質(zhì)量，11月底以前完成納稅信譽(yù)等級評定工作。
稅務(wù)局工作計(jì)劃書篇九
2020年，我局累計(jì)入庫15.77億元，同比增收2.64億元，增長20.10%。其中:南寧市政府考核口徑累計(jì)入庫15.45億元，同比增收2.56億元，增長19.87%，完成南寧市局12月調(diào)整下達(dá)15.39億元任務(wù)的100.42%?？偩挚己丝趶嚼塾?jì)入庫9.73億元，同比增收2.27億元，增長30.34%。為實(shí)現(xiàn)收入穩(wěn)增長目標(biāo)，我局主要采取以下措施:
1.加強(qiáng)稅源分析，通過提高收入分析質(zhì)量要收入。年初開展2020年稅源調(diào)研，對年稅款達(dá)20萬元以上的重點(diǎn)納稅人開展稅源調(diào)查，了解現(xiàn)有稅源動態(tài)變化，準(zhǔn)確把握實(shí)有稅源情況，分析影響稅收收入的增減因素，提高稅收預(yù)測的準(zhǔn)確性，掌握組織收入的主動權(quán)，促進(jìn)稅收平穩(wěn)增長。
2.加強(qiáng)重點(diǎn)稅源監(jiān)控，通過掌握重點(diǎn)稅源變化要收入。突出抓好重點(diǎn)稅源、重點(diǎn)行業(yè)、重點(diǎn)企業(yè)的監(jiān)控管理，做到底子清晰、情況明了;通過對稅款達(dá)20萬元以上的331戶納稅人以及稅款達(dá)100萬元以上的121戶納稅人的重點(diǎn)稅源監(jiān)控，為完成收入任務(wù)提供可靠保障。
3.加強(qiáng)重點(diǎn)項(xiàng)目管理，通過跟蹤重點(diǎn)項(xiàng)目進(jìn)度要收入。2020年，xx區(qū)發(fā)展“三大機(jī)遇”(撤縣設(shè)區(qū)、教育園區(qū)、高鐵北站)優(yōu)勢開始顯現(xiàn)，我局強(qiáng)化對重點(diǎn)投資項(xiàng)目的動態(tài)跟蹤管理，確保稅收穩(wěn)步增長。
4.加強(qiáng)行業(yè)管理，通過強(qiáng)化行業(yè)管理要收入。主要是重點(diǎn)加強(qiáng)對采石場、化肥、藥品零售、超市等行業(yè)的管理，進(jìn)一步提高稅收征管的質(zhì)量。
5.加強(qiáng)涉稅信息共享，通過強(qiáng)化綜合治稅要收入。及時(shí)向市局、當(dāng)?shù)攸h委政府、財(cái)政部門匯報(bào)稅收收入形勢和稅源狀況，確保稅收收入增長質(zhì)量;推行綜合治稅網(wǎng)格化管理，進(jìn)一步加強(qiáng)與財(cái)政、住建、國土、電力等有關(guān)部門密切聯(lián)系，發(fā)揮網(wǎng)格化綜合治稅的作用，重點(diǎn)對石場、混凝土攪拌站、建筑領(lǐng)域、房地產(chǎn)等行業(yè)綜合治稅管理，堵塞稅收漏洞;建立綜合治稅信息管理平臺，充分依托各相關(guān)單位的職能，實(shí)現(xiàn)涉稅信息共享，加大源泉監(jiān)控，培植稅源，強(qiáng)化征管手段，有效防止稅收流失。
稅務(wù)局工作計(jì)劃書篇十
20，在區(qū)、市國稅局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我局認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹十六大精神，以“三個(gè)代表”重要思想統(tǒng)領(lǐng)各項(xiàng)工作，緊緊圍繞全區(qū)稅收工作制定的“1、4、8、2”稅收工作思路和市局稅收工作要點(diǎn)，堅(jiān)持以抓組織收入為中心，把聚財(cái)為國、執(zhí)法為民作為稅收工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，從提高干部綜合素質(zhì)入手加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)，從提高征管質(zhì)量水平入手加快稅收信息化建設(shè)，從落實(shí)“創(chuàng)新經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境”要求入手提升稅收服務(wù)水平，扎實(shí)工作，穩(wěn)中求進(jìn)，使各項(xiàng)工作都有了長足發(fā)展，圓滿完成了全年各項(xiàng)工作任務(wù)?，F(xiàn)將一年來的工作情況總結(jié)如下：一、強(qiáng)化目標(biāo)，確保重點(diǎn)，提前完成全年稅收任務(wù)。截止月日，我局累計(jì)入庫稅收收入萬元，完成年度計(jì)劃的%，比時(shí)間進(jìn)度快個(gè)百分點(diǎn)，超收萬元，提前40天完成全年稅收任務(wù)。分級次完成情況是：中央級收入萬元，完成年度計(jì)劃的%，增收萬元；地方級收入萬元，完成年度計(jì)劃的%，增收萬元（其中市本級萬元）。分稅種完成情況：“兩稅”完成萬元，增收萬元；三項(xiàng)所得稅收入完成萬元，增收萬元。今年以來，我局稅收收入受經(jīng)濟(jì)高速增長以及重點(diǎn)行業(yè)大幅增收的帶動，收入形勢良好。強(qiáng)勁的收入增長勢頭雖然減少了完成任務(wù)的壓力，但對稅收均衡入庫和稅收計(jì)劃分析提出了更高的要求。為此，我們一是強(qiáng)化收入目標(biāo)責(zé)任制，層層分解落實(shí)收入任務(wù)。市局年度任務(wù)下達(dá)后，我們根據(jù)分局的稅源分布和稅種結(jié)構(gòu)進(jìn)行重點(diǎn)分析，及時(shí)將稅收任務(wù)進(jìn)行量化，層層分解到科、所，簽定了收入任務(wù)責(zé)任書。根據(jù)收入進(jìn)度，按月對稅收計(jì)劃完成情況進(jìn)行通報(bào)和分析，確保收入均衡入庫。為了確保完成市本級任務(wù)，從四季度起，我們指定專人負(fù)責(zé)收入入庫統(tǒng)計(jì)分析工作，前兩月10天、12月5天通報(bào)一次進(jìn)度，對收入完成情況作到心中有數(shù)。二是加大對重點(diǎn)稅源的監(jiān)控力度。從今年年初開始，分局將年納稅額30萬元以上的45戶企業(yè)全部納入重點(diǎn)稅源監(jiān)控。分增值稅、企業(yè)所得稅建立了重點(diǎn)稅源臺帳，并根據(jù)企業(yè)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)變化情況，及時(shí)組織到企業(yè)進(jìn)行專項(xiàng)實(shí)地調(diào)查，牢牢把握組織收入的主動權(quán)。今年我局重點(diǎn)稅源企業(yè)入庫稅收收入萬元，占分局總收入的%。三是加強(qiáng)有效征管，大力清繳欠稅。5月份，我們安排了稅源清理工作，組織管理科和稅務(wù)所對轄區(qū)范圍內(nèi)的集貿(mào)市場、專業(yè)批發(fā)時(shí)常、寫字樓、賓館和飯店的臨時(shí)或長期租用商業(yè)客戶進(jìn)行了重點(diǎn)清查核對，清理漏征漏管戶407戶，強(qiáng)化了征管。同時(shí)，將清欠任務(wù)分解落實(shí)到科、到人，制定了考核指標(biāo)，按月通報(bào)欠稅清理情況。截止到11月30日，分局共清理欠稅180余萬元，提高了征管質(zhì)量，有效地促進(jìn)了稅收任務(wù)的完成。由于任務(wù)明確，措施得力，確保了稅收收入首季“開門紅”，半年“雙過半”，全年提前“放光明”。二、精心組織，密切配合，圓滿完成綜合征管軟件推行各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。（一）深入動員，明確目標(biāo)，提高認(rèn)識區(qū)、市局動員會召開后，我局于9月24日召開了黨組會，統(tǒng)一思想，明確思路，成立了以局長為組長的綜合征管軟件推廣領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)綜合組、業(yè)務(wù)組、技術(shù)組、金稅工程組和保障組五個(gè)專業(yè)小組，并制定了分局《綜合征管軟件推廣應(yīng)用方案》。9月27日上午，分局召開全局干部大會，詳細(xì)傳達(dá)了李局長和楊局長在區(qū)、市局綜合征管軟件推廣動員會上的講話，宣讀了分局《推廣應(yīng)用方案》。局長與各部門負(fù)責(zé)人簽定了《綜合征管軟件推廣應(yīng)用工作責(zé)任狀》，并做了動員講話，號召全局干部職工繼續(xù)保持ctais上線時(shí)的高昂斗志和工作熱情，發(fā)揚(yáng)敢打硬仗、能打硬仗的優(yōu)良作風(fēng)，團(tuán)結(jié)協(xié)作，奮力拼搏，確保圓滿完成綜合征管軟件的推廣工作。（二）分工明確，密切配合，確保時(shí)效。一是基礎(chǔ)工作扎實(shí)，培訓(xùn)及時(shí)。分局在三樓會議室設(shè)立了“綜合征管軟件推行辦公室”，懸掛了倒計(jì)時(shí)牌，為各專業(yè)小組配備工作記錄薄，根據(jù)市局倒計(jì)時(shí)方案制定了分局《倒計(jì)時(shí)方案》，將沿用的各項(xiàng)ctais推行制度重新進(jìn)行了規(guī)范整理，裝訂上墻，并按市局規(guī)定按時(shí)上報(bào)工作進(jìn)度和專題工作簡報(bào)。截止目前，分局已上報(bào)工作進(jìn)度8次，上報(bào)專題簡報(bào)6篇，撰寫總結(jié)和專題匯報(bào)材料5篇（次），其中，專題簡報(bào)已被市局采用2篇。同時(shí)，分局根據(jù)市局的統(tǒng)一安排，組織了綜合軟件培訓(xùn)班，初步掌握了綜合軟件的整體應(yīng)用功能。二是數(shù)據(jù)準(zhǔn)備充分，成效明顯。分局制定下發(fā)了靜態(tài)數(shù)據(jù)準(zhǔn)備工作和驗(yàn)證工作文件，明確了工作進(jìn)度及要求，10月30日，已完成驗(yàn)證工作的98%。11月2-3日，利用兩天的時(shí)間對驗(yàn)證中需變更的信息1735戶次在ctais中全部進(jìn)行變更；11月8日，認(rèn)定非正常戶118戶，注銷戶343戶；11月23日起，分局從業(yè)務(wù)組和技術(shù)組抽調(diào)了10名業(yè)務(wù)骨干組成4個(gè)工作小組，利用7天的時(shí)間，對管戶數(shù)量、稅務(wù)登記、稅種核定、稅務(wù)認(rèn)定、出口退稅和分戶等信息逐項(xiàng)逐條進(jìn)行核對，認(rèn)真查找了差額原因并進(jìn)行了落實(shí)。同時(shí)，我局積極做好動態(tài)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)備工作，對呆帳稅金、留抵稅金、多繳稅金、欠繳稅金進(jìn)行了認(rèn)真核實(shí)，確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無誤。三是技術(shù)支持到位，保障有力。分局于9月底將所有計(jì)算機(jī)進(jìn)行了檢查，并對計(jì)算機(jī)設(shè)備進(jìn)行了重新配置，在三樓會議室搭建了模擬環(huán)境，安裝了網(wǎng)絡(luò)版殺毒軟件，為數(shù)據(jù)準(zhǔn)備和分局網(wǎng)絡(luò)數(shù)據(jù)安全提供了硬件支持。根據(jù)區(qū)、市局要求，對模擬工作室進(jìn)行了擴(kuò)充，及時(shí)補(bǔ)充了3臺電腦，及時(shí)安裝了ctais查詢系統(tǒng)和綜合征管軟件系統(tǒng)，為數(shù)據(jù)核對工作提供了技術(shù)平臺。四是金稅數(shù)據(jù)準(zhǔn)備充分，分步實(shí)施。按照市局規(guī)定，分局對相應(yīng)的金稅數(shù)據(jù)進(jìn)行核對，對ctais中1077戶中的1071戶增值稅一般納稅人信息進(jìn)行了認(rèn)定，取消了6戶企業(yè)已連續(xù)3個(gè)月未進(jìn)行ic卡報(bào)稅的企業(yè)資格，對民政福利企業(yè)、出口退稅企業(yè)的認(rèn)定信息也進(jìn)行了核實(shí)準(zhǔn)備。按照市局一般納稅人變更識別號的通知精神，我局及時(shí)印發(fā)1100多份變更通知，安排大廳值班科長從12月1日起向分局所轄一般納稅人逐戶發(fā)放，并對目前控管的97戶dos版開票系統(tǒng)防偽稅控企業(yè)正在逐戶進(jìn)行通知，為增值稅防偽稅控系統(tǒng)升級培訓(xùn)做好準(zhǔn)備。三、強(qiáng)化稅收管理，加強(qiáng)出口退稅管理，推進(jìn)依法治稅。（一）積極做好稅法宣傳工作。在今年的稅收宣傳月期間，我局除參加市局組織的稅法宣傳月活動啟動日外，組織企業(yè)和市場個(gè)體商戶組成2個(gè)代表隊(duì)參加了市局組織的第三屆“朔方杯”稅法知識競賽，與金河乳業(yè)集團(tuán)協(xié)辦在牛奶包裝袋上加印了今年的稅法宣傳主題，并組織召開了由重點(diǎn)納稅企業(yè)參加的稅企座談會，聆聽納稅人心聲，為進(jìn)一步優(yōu)化納稅服務(wù)提供了參考，被評為今年全區(qū)稅法宣傳月優(yōu)秀項(xiàng)目。（二）認(rèn)真做好一般納稅人年檢工作。4月份我局對轄區(qū)一般納稅人進(jìn)行了年檢，嚴(yán)格按照一般納稅人認(rèn)定條件，取消了不符合條件的45戶企業(yè)的資格，并及時(shí)對稅款進(jìn)行了清算。對年檢期間注銷的31戶企業(yè)，按規(guī)定程序注銷相關(guān)證件并移交有關(guān)部門做撤戶處理。（三）圓滿完成所得稅匯算清繳和電話申報(bào)工作。分局制定了詳細(xì)的工作計(jì)劃和工作考核目標(biāo)，將匯算任務(wù)分解到科所、具體到個(gè)人，先后分7期對參加匯算人員和近300戶企業(yè)財(cái)務(wù)人員進(jìn)行了匯算清繳輔導(dǎo)，印發(fā)、張貼了相關(guān)宣傳材料，大力宣傳有關(guān)稅收優(yōu)惠政策，確保了檢查實(shí)效。截止到4月30日共檢查193戶，查帳調(diào)增應(yīng)納稅所得額200萬元，查補(bǔ)入庫稅款260萬元。同時(shí)，針對推行工作前期部分納稅人對電話申報(bào)認(rèn)識不足的實(shí)際情況，分局積極主動與企業(yè)溝通，通過舉辦培訓(xùn)班、發(fā)放宣傳資料等方式克服推行阻力，并在征收大廳設(shè)置專門服務(wù)電話，輔導(dǎo)企業(yè)進(jìn)行免費(fèi)電話申報(bào)實(shí)驗(yàn)，主動做好服務(wù)工作。目前我局控管的4379戶小規(guī)模納稅人和個(gè)體工商戶全部實(shí)行電話申報(bào)，推行率達(dá)到了100%。（四）及時(shí)組織稅收專項(xiàng)檢查，整頓和規(guī)范稅收秩序。今年，我們先后組織開展了汽車市場專項(xiàng)整治和“一窗式”管理前增值稅繳納情況、交通貨物運(yùn)輸發(fā)票抵扣稅款、增值稅專用發(fā)票及其他扣稅憑證審核檢查等專項(xiàng)檢查工作，加強(qiáng)了舉報(bào)案件管理，加大了專用發(fā)票協(xié)查和注銷戶檢查力度，維護(hù)了稅收經(jīng)濟(jì)秩序。截止11月底，實(shí)施各類檢查共查補(bǔ)入庫稅款58.1萬元。（五）強(qiáng)化出口退稅管理工作。為了確保完成“保九爭十”的退稅任務(wù)，分局通過召開出口企業(yè)座談會、發(fā)放出口退稅政策宣傳單等方式，加大出口退稅政策宣傳力度，對出口數(shù)額較大、退稅進(jìn)度緩慢的企業(yè)（如寧夏圣雪絨股份有限公司等），由主管局領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)多次下戶調(diào)查督促，采取盯單方法對企業(yè)出口未退稅的單證逐份查明原因，積極尋找對策，并針對外貿(mào)企業(yè)四季度出口量大、新辦外貿(mào)企業(yè)退稅周期長等影響退稅進(jìn)度的因素，召開專題會議進(jìn)行分析研究，明確工作目標(biāo)，積極尋找對策，確保出口退稅工作順利運(yùn)行。截止11月底，我局共計(jì)退稅2447.8萬元，經(jīng)審批免抵調(diào)庫153.8萬元。（六）推進(jìn)稅收信息化建設(shè)。ctais上線后，通過新老系統(tǒng)的并運(yùn)行，分局針對原業(yè)務(wù)流程與ctais不相適應(yīng)的情況，多次組織召開業(yè)務(wù)協(xié)調(diào)會，規(guī)范和統(tǒng)一了征收管理業(yè)務(wù)流程。對內(nèi)在加強(qiáng)崗位人員培訓(xùn)的基礎(chǔ)上，組織其他部門人員分批次到大廳進(jìn)行“一窗式”培訓(xùn)學(xué)習(xí)，對外先后舉辦培訓(xùn)班四期，培訓(xùn)納稅人近600人次。同時(shí)，將一般納稅人認(rèn)定、發(fā)票領(lǐng)購、納稅申報(bào)、納稅評估、稅款繳納全過程納入網(wǎng)絡(luò)管理，實(shí)現(xiàn)了ctais和“金稅工程”二期的兼容，使其真正成為增值稅征收管理的信息化系統(tǒng)工程。今年，除信義所外，公文處理系統(tǒng)已全面推行，實(shí)現(xiàn)了無紙自動化辦公。截止12月日，從公文處理系統(tǒng)核發(fā)文件份，收文份，編發(fā)簡報(bào)93期（被區(qū)市局采用30篇），較好地發(fā)揮了上傳下達(dá)作用。四、加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)，規(guī)范行政管理，豐富精神文明建設(shè)內(nèi)容。（一）強(qiáng)化班子建設(shè)。一是堅(jiān)持黨組中心組學(xué)習(xí)制度，提高班子理論水平。年初分局制定下發(fā)了《黨組中心組學(xué)習(xí)安排》，明確學(xué)習(xí)時(shí)間、學(xué)習(xí)內(nèi)容和主講人員。今年共組織學(xué)習(xí)12次，寫學(xué)習(xí)筆記人均10000字以上，寫心得體會2篇。二是分層次開好民主生活會，積極征求意見。黨組成員就自身政治理論學(xué)習(xí)、帶隊(duì)治稅、廉潔自律、工作任務(wù)完成情況等方面進(jìn)行了認(rèn)真的批評與自我批評，溝通了思想，找準(zhǔn)了問題，增進(jìn)了團(tuán)結(jié)。將班子建設(shè)活動延伸到各部門，先后兩次召開中層干部民主生活會，幫助部門負(fù)責(zé)人尋找自身不足，切實(shí)發(fā)揮部門班子的作用，以帶動整體工作效能提高。三是通過落實(shí)考核制度，強(qiáng)化班子責(zé)任意識。今年，我局按照《領(lǐng)導(dǎo)干部崗位津貼考核辦法》，針對中層以上領(lǐng)導(dǎo)在日常工作和專項(xiàng)工作布置和落實(shí)中出現(xiàn)的失誤，對部門正副職和局領(lǐng)導(dǎo)共計(jì)21人次分別追究了直接、連帶和領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，扣發(fā)崗位津貼1670元。（二）提高干部素質(zhì)。首先是將學(xué)習(xí)制度化，把政治理論、業(yè)務(wù)知識和普法教育結(jié)合起來，按季下發(fā)學(xué)習(xí)安排，落實(shí)學(xué)習(xí)內(nèi)容，增強(qiáng)了學(xué)習(xí)的針對性。其次是學(xué)習(xí)形式多樣化，以考促學(xué)。組織干部觀看了記錄片《走進(jìn)毛澤東》，進(jìn)行了《行政許可法》專題講座，先后組織73名干部到征收廳進(jìn)行了“一窗式”崗位操作培訓(xùn)，分期分批對37名副崗人員進(jìn)行崗位知識培訓(xùn)，提高了干部的`業(yè)務(wù)技能，組織全體干部進(jìn)行了《征管法》及相關(guān)知識的考試，組織分局52名黨員進(jìn)行了《兩個(gè)條例》的測試。三是增強(qiáng)學(xué)習(xí)培訓(xùn)的目的性和實(shí)用性，大力推行主副崗管理制度。通過實(shí)地培訓(xùn)和練習(xí)，副崗人員都能夠完全適應(yīng)主崗工作要求，先后有10多名副崗人員得心應(yīng)手地頂替主崗工作，培養(yǎng)了稅收多面手，優(yōu)化了人力資源。四是落實(shí)學(xué)歷教育的激勵(lì)機(jī)制，鼓勵(lì)和支持干部職工提高學(xué)歷層次。今年，分局有21人參加了學(xué)歷提高的再教育，其中7人取得?？茖W(xué)歷，14人取得本科學(xué)歷，?？茖W(xué)歷比上年增長6.4個(gè)百分點(diǎn)，本科學(xué)歷比上年增長13.6個(gè)百分點(diǎn)。（三）注重制度建設(shè)，提高檔案管理水平。從2月份起，組織人員著手分局《制度匯編》的起草工作。7月初，行政卷已編撰完備編印成冊，將干部職工日常工作行為納入制度考核和規(guī)范的內(nèi)容，使各項(xiàng)行政工作有章可循。目前，業(yè)務(wù)卷的審稿工作已經(jīng)結(jié)束，各項(xiàng)制度進(jìn)入試運(yùn)行階段，計(jì)劃年底前編印。從8月份起，我們邀請區(qū)檔案局的專家，抽調(diào)部分同志著手行政文書、征管、計(jì)會和音像檔案的歸集、整理和裝訂工作。經(jīng)過三個(gè)多月的不懈努力，我局于12月4日順利通過自治區(qū)檔案局驗(yàn)收，成為區(qū)級檔案達(dá)標(biāo)單位。（四）推動精神文明建設(shè)，增強(qiáng)集體凝聚力。為了豐富干部職工文化生活，分局結(jié)合實(shí)際開展了豐富多彩的精神文明活動，“三八”婦女節(jié)為55名女同志送上了節(jié)日禮物，“六一”兒童節(jié)為55位干部子女發(fā)放了價(jià)值5500元的購書卡；4月下旬，組織開展了以“激情釋放，擁抱自然”為主題的系列活動，慶祝分局成立一周年，迎接“五一”勞動節(jié)和“五四”青年節(jié)的到來；“七一”前夕，與實(shí)驗(yàn)小學(xué)舉辦聯(lián)誼活動，慶祝建黨83周年；9月份組織干部參觀鎮(zhèn)北堡影視城，開展了廣播操比賽和蘭一山莊聯(lián)歡活動，迎接國慶節(jié)的到來；11月又和國際家具匯展中心舉辦了稅企聯(lián)誼活動，密切了稅企協(xié)作。這些豐富多彩的活動，不僅增進(jìn)了大家的相互了解，也緩解了干部職工緊張的工作情緒，進(jìn)一步增強(qiáng)了集體凝聚力。同時(shí)，分局堅(jiān)持辦好食堂，解決干部就餐問題，開放圖書閱覽室，豐富干部精神生活；及時(shí)組織探望生病住院的干部職工及家屬26人次，支付慰問金7400元；安排工會對8名離退休干部逐個(gè)進(jìn)行了走訪，組織召開了專題會議，聽取他們意見和建議，關(guān)心和解決他們的實(shí)際生活困難，并在重陽節(jié)邀請老干部座談，共度“老人節(jié)”，送上分局的關(guān)心和慰問，使老同志也感受到組織的溫暖。五、落實(shí)黨風(fēng)廉政責(zé)任制，大力創(chuàng)新經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境。一是明確責(zé)任，完善制度。分局于3月中旬召開了黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議，總結(jié)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，部署年工作任務(wù)，簽訂了2004年黨風(fēng)廉政建設(shè)和行風(fēng)建設(shè)責(zé)任書。今年分局共逐級簽定《廉政責(zé)任書》113份；《家庭保廉協(xié)議》114份；《八小時(shí)以外公約書》14份；《稅企廉政公約》2350份，形成了單位、社會、家庭“三位一體”的廉政監(jiān)督制約機(jī)制。在繼續(xù)推行《政務(wù)公開制度》、《首問責(zé)任制》等制度的同時(shí)，實(shí)行了廉政保證金制度，今年分局共扣發(fā)廉政保證金79270元，有力地促進(jìn)了廉政責(zé)任制的落實(shí)。二是強(qiáng)化教育，提高干部自律意識。分局將“三項(xiàng)禁令”納入廉政學(xué)習(xí)內(nèi)容，結(jié)合所得稅匯算、個(gè)體戶評稅等工作層層監(jiān)督抓好“三項(xiàng)禁令”的落實(shí)。深入開展了“八個(gè)一”活動，4月份組織干部職工前往寧夏女子監(jiān)獄聽服刑人員現(xiàn)身說法，建立了警示教育基地；到寧夏武警總隊(duì)二支隊(duì)特勤中隊(duì)學(xué)習(xí)部隊(duì)紀(jì)律作風(fēng)，建立了紀(jì)律作風(fēng)教育基地；5月份組織全局黨員進(jìn)行了“兩個(gè)條例”的考試；6月份組織了預(yù)防職務(wù)犯罪講座及廉政形勢報(bào)告會，進(jìn)行了《行政許可法》專題講座，加強(qiáng)了黨風(fēng)黨紀(jì)教育和理想信念教育，轉(zhuǎn)變了干部職工的思想作風(fēng)和工作作風(fēng)。此外，9月份與銀川市興慶區(qū)檢察院聯(lián)合成立了預(yù)防稅務(wù)干部職務(wù)犯罪領(lǐng)導(dǎo)小組，強(qiáng)化了對干部職工的事前監(jiān)督。三是深入開展“找差距、樹正氣、轉(zhuǎn)行風(fēng)”百日活動和“滿意在國稅”競賽活動，深化行風(fēng)建設(shè)。首先分局下發(fā)了《關(guān)于開展“滿意在國稅”爭創(chuàng)“文明服務(wù)窗口優(yōu)勝單位和文明服務(wù)標(biāo)兵”競賽活動的通知》及《2004年創(chuàng)新經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境工作安排》，制定了《優(yōu)化服務(wù)文明辦稅管理辦法》及《考核細(xì)則》，確保安排部署到位，加大考評力度。重新制定下發(fā)了《稅收行政處罰標(biāo)準(zhǔn)》，成立了重大案件、減免稅和出口退稅集體審理委員會，明確了職責(zé)權(quán)限。其次是組織開展活動，將各項(xiàng)具體措施落實(shí)到位。把“滿意在國稅”活動同爭創(chuàng)文明服務(wù)窗口、服務(wù)優(yōu)勝單位和文明服務(wù)標(biāo)兵活動結(jié)合起來，將活動范圍從辦稅服務(wù)廳擴(kuò)大到各稅務(wù)所和業(yè)務(wù)科，按月評比服務(wù)標(biāo)兵；在辦稅服務(wù)廳懸掛《行風(fēng)評議納稅人意見薄》，向納稅人發(fā)放調(diào)查測評表250余份，對各部門人員的工作紀(jì)律、執(zhí)行政策、納稅人滿意率等情況進(jìn)行摸底；送減免稅政策上門，深入細(xì)致地做好涉農(nóng)稅收政策宣傳，使各鄉(xiāng)、鎮(zhèn)、街道和各大市場的納稅人都能及時(shí)了解掌握和享受到國家稅收優(yōu)惠政策；確定“局長接待日”和開設(shè)熱線電話、設(shè)置警示牌，在分局辦公樓前設(shè)立“滿意在國稅”舉報(bào)箱，公開接受社會各界的來訪和投訴，傾聽納稅人心聲；優(yōu)化、美化辦稅環(huán)境，對征收大廳和辦公樓進(jìn)行徹底粉刷；組織了“滿意在國稅”演講比賽，通過謳歌身邊的人和事，激發(fā)大家的工作熱情，開展了以“不比環(huán)境比服務(wù)、不比硬件比效率、不比得失比奉獻(xiàn)”為主要內(nèi)容的“三比”、“四靠”、“五突破”活動，號召干部職工立足本職，以實(shí)干精神和真情服務(wù)贏得社會各界的認(rèn)可和贊同。第三是廣泛征求意見和建議。4月份召開了特邀監(jiān)察員及企業(yè)負(fù)責(zé)人參加的稅企座談會，充分聽取參會人員對稅風(fēng)稅紀(jì)、、執(zhí)行政策及辦事效率等方面的意見。11月又組織召開了行風(fēng)評議座談會，邀請興慶區(qū)人大、政府、政協(xié)、紀(jì)委及轄區(qū)內(nèi)的鄉(xiāng)、鎮(zhèn)、辦事處領(lǐng)導(dǎo)及分局特邀監(jiān)察員就分局行風(fēng)建設(shè)工作提意見，聽取了加大稅收宣傳進(jìn)社區(qū)、進(jìn)街道的力度和加強(qiáng)對干部違紀(jì)問題的考核等方面的意見和建議，制定切實(shí)可行的整改措施，力求促進(jìn)分局行風(fēng)建設(shè)工作再上新臺階。2004年，我局整體工作取得了明顯成效，但還存在著一些明顯的問題和不足。一是干部素質(zhì)參差不齊，有的干部不能勝任現(xiàn)有的工作崗位，干部培訓(xùn)工作深度不夠；二是部分中層領(lǐng)導(dǎo)干部開拓創(chuàng)新意識不強(qiáng)，缺乏實(shí)干精神，綜合素質(zhì)還有待提高，個(gè)別干部的管理理念還比較滯后；三是稅收管理上還存在著一些薄弱環(huán)節(jié)，稅收征管質(zhì)量還需進(jìn)一步提高；四是ctais強(qiáng)大的監(jiān)控和查詢功能還未充分利用起來，稅收信息化建設(shè)依然任重道遠(yuǎn)。20工作思路一是堅(jiān)持以組織收入為中心，繼續(xù)加強(qiáng)各稅種的管理，強(qiáng)化對重點(diǎn)稅源的監(jiān)控，加大對欠稅的清繳力度，確保超額完成稅收任務(wù)。二是以印發(fā)《稅收管理制度匯編（業(yè)務(wù)卷）》為契機(jī)，將業(yè)務(wù)工作作為重點(diǎn)，繼續(xù)整合流程，規(guī)范程序，推動稅收工作制度化、規(guī)范化。三是按照總局和區(qū)局稅收征管會議精神，借助綜合征管軟件的推行，落實(shí)稅收工作科學(xué)化和精細(xì)化要求，通過實(shí)施《稅收管理員制度》和《納稅評估辦法》夯實(shí)稅收征管基礎(chǔ)。四是制定切實(shí)可行的培訓(xùn)計(jì)劃，采取多種有效形式，加大培訓(xùn)力度，通過獎(jiǎng)懲機(jī)制促進(jìn)干部職工加強(qiáng)政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提升綜合素質(zhì)，為各項(xiàng)工作開展打牢基礎(chǔ)。五是繼續(xù)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，按照創(chuàng)新經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境的具體要求，把納稅人滿意作為稅收服務(wù)工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，建立健全制約監(jiān)督機(jī)制，推動行風(fēng)建設(shè)取得新的成效。
稅務(wù)局工作計(jì)劃書篇十一
第一部分2006年工作總結(jié)2006年，局全體干部職工，在上級主管部門和市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，團(tuán)結(jié)奮斗、求真務(wù)實(shí)、開拓創(chuàng)新，圍繞“興工強(qiáng)市、借力發(fā)展”和推進(jìn)“六六”產(chǎn)業(yè)發(fā)展兩大戰(zhàn)略和其他各項(xiàng)決策部署，以及全省財(cái)政地稅工作會議精神，認(rèn)真落實(shí)“三個(gè)三”工作措施，圍繞年度確定的工作思路，聚財(cái)為國，執(zhí)法為民，在各方面都取得了較好的成績。
1-9月，全市財(cái)政總收入累計(jì)實(shí)現(xiàn)4.5億元，完成年計(jì)劃79.3%，增長18.8%。地方財(cái)政收入實(shí)現(xiàn)2.7億元，完成年計(jì)劃76.4%,增長23.5%。財(cái)政總支出實(shí)現(xiàn)42225萬元，增長26.6%。全年財(cái)政總收入預(yù)計(jì)實(shí)現(xiàn)6.05億元，增長18.6%，地方財(cái)政收入3.65億元，增長17%。
1-9月，地稅部門完成各項(xiàng)收入30783萬元，增長12.3%,其中稅收收入完成2.2億元，增長7.9%。全年地方稅收收入預(yù)計(jì)實(shí)現(xiàn)3億元，增長14%。年的主要工作有以下六個(gè)方面：
一、切實(shí)轉(zhuǎn)變職能，調(diào)整優(yōu)化收支結(jié)構(gòu)
（一）全力優(yōu)化收入結(jié)構(gòu)
（一）完善基礎(chǔ)管理
（一）進(jìn)一步調(diào)整內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)的職責(zé)
（一）精心包裝項(xiàng)目
認(rèn)真貫徹中共中央關(guān)于《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實(shí)施綱要》，印發(fā)《財(cái)政、地稅干部十大禁令》，把反腐倡廉思想教育融入財(cái)稅干部的培養(yǎng)、選拔、管理、使用等各個(gè)方面，堅(jiān)持自律與他律、教育與管理相結(jié)合，增強(qiáng)教育的針對性、有效性；層層簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，并把廉潔自律承諾拓展到全體財(cái)稅干部，做到一級抓一級，層層抓落實(shí)。進(jìn)一步完善監(jiān)督制約機(jī)制，開展內(nèi)部審計(jì)監(jiān)督。（四）注重財(cái)稅文化建設(shè)維修財(cái)稅培訓(xùn)中心，開展豐富多彩的文體活動，活躍干部職工生活，籌建征管大樓，關(guān)心基層干部和離退休老干部的生活?！盎鶎尤杲ㄔO(shè)”順利通過省局考核驗(yàn)收。派出農(nóng)村工作指導(dǎo)員，努力幫助聯(lián)系村尋找脫貧致富門路。扶持黨內(nèi)弱勢群體,長期開展與貧困村結(jié)對活動。動員干部積極參加捐款和無償獻(xiàn)血等愛心工程，樹立良好的財(cái)稅形象。第二部分2006年工作思路2006年是“十一?五”計(jì)劃的開局之年，承前啟后、繼往開來作用十分突出，做好明年財(cái)稅工作，對于我市實(shí)現(xiàn)“十一?五”計(jì)劃目標(biāo)起好步、開好局，為我市躋身全國兩百強(qiáng)，具有十分重要的特殊意義。因此，我們要增強(qiáng)責(zé)任意識，充分認(rèn)識做好今年財(cái)稅工作的特殊意義。
通過2006年各項(xiàng)工作開展情況的總結(jié)，總結(jié)當(dāng)前及今后財(cái)稅工作存在的實(shí)際問題，我局20財(cái)政總收入預(yù)計(jì)在2006年基礎(chǔ)上增長14%，力爭超過7億元。基本指導(dǎo)思想是：以三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十六屆五中全會和上級經(jīng)濟(jì)工作、財(cái)政地稅工作會議精神，按照全面建設(shè)小康社會、促進(jìn)和諧社會發(fā)展的要求，以躋身全國兩百強(qiáng)為已任，切實(shí)履行財(cái)政職能，促進(jìn)地方經(jīng)濟(jì)持續(xù)快速發(fā)展；完善稅收精細(xì)化管理，積極調(diào)整財(cái)政支出結(jié)構(gòu)，不斷增強(qiáng)財(cái)政保障能力；深化財(cái)政改革，加強(qiáng)財(cái)政管理，努力構(gòu)建地方公共財(cái)政體系；強(qiáng)化財(cái)政監(jiān)督，整頓和規(guī)范財(cái)經(jīng)秩序，努力提高財(cái)政運(yùn)行效益。
按照這個(gè)指導(dǎo)思想，年我局的工作基本思路是：
一、支持經(jīng)濟(jì)發(fā)展，統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展，為我市躋身全國兩百強(qiáng)奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)
（三）推進(jìn)非稅收入預(yù)算化管理
（一）增強(qiáng)學(xué)習(xí)意識，創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)
完善黨風(fēng)廉政建設(shè)、行風(fēng)建設(shè)的各項(xiàng)規(guī)章制度，貫徹《國家稅務(wù)總局關(guān)于深入推進(jìn)稅收執(zhí)法責(zé)任制工作的意見》等要求，推進(jìn)依法行政、規(guī)范行事。進(jìn)一步明確內(nèi)部管理職能，為監(jiān)督創(chuàng)造有利條件；推進(jìn)內(nèi)部審計(jì)規(guī)范化，規(guī)范權(quán)力運(yùn)行監(jiān)督。層層落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，構(gòu)筑反腐敗防線，增強(qiáng)干部廉潔自律意識。倡導(dǎo)“一幫一”結(jié)對活動，切實(shí)預(yù)防干部違法亂紀(jì)的機(jī)率。以人為本，以教育為主，以教育的強(qiáng)化來提高干部遵紀(jì)守法的自覺性。
（三）增強(qiáng)調(diào)研意識，建立調(diào)研型機(jī)關(guān)要根據(jù)市委、市政府的工作部署和上級財(cái)政地稅部門的安排，對照全市“十一?五”規(guī)劃，深刻領(lǐng)會上級各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)財(cái)稅政策，結(jié)合本單位、崗位實(shí)際，深入開展調(diào)研工作，不斷創(chuàng)新工作方法，提高理財(cái)治稅的水平。（四）增強(qiáng)服務(wù)意識，建立服務(wù)型機(jī)關(guān)加強(qiáng)內(nèi)部制度建設(shè)，致力于提高信息化水平，通過科技進(jìn)步達(dá)到管理效益和服務(wù)質(zhì)量的最優(yōu)化。繼續(xù)開展示范群體創(chuàng)建激動，激發(fā)財(cái)稅干部奮勇爭先的熱情。此外，要加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，抓好征管大樓建設(shè)，不斷完善培訓(xùn)中心功能，為財(cái)政地稅工作提供有力保障。
稅務(wù)局工作計(jì)劃書篇十二
第一部分2005年工作總結(jié)
2005年，局全體干部職工，在上級主管部門和市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，團(tuán)結(jié)奮斗、求真務(wù)實(shí)、開拓創(chuàng)新，圍繞“興工強(qiáng)市、借力發(fā)展”和推進(jìn)“六六”產(chǎn)業(yè)發(fā)展兩大戰(zhàn)略和其他各項(xiàng)決策部署，以及全省財(cái)政地稅工作會議精神，認(rèn)真落實(shí)“三個(gè)三”工作措施，圍繞年度確定的工作思路，聚財(cái)為國，執(zhí)法為民，在各方面都取得了較好的成績。1-9月，全市財(cái)政總收入累計(jì)實(shí)現(xiàn)4.5億元，完成年計(jì)劃79.3%，增長18.8%。地方財(cái)政收入實(shí)現(xiàn)2.7億元，完成年計(jì)劃76.4%,增長23.5%。財(cái)政總支出實(shí)現(xiàn)42225萬元，增長26.6%。全年財(cái)政總收入預(yù)計(jì)實(shí)現(xiàn)6.05億元，增長18.6%，地方財(cái)政收入3.65億元，增長17%。1-9月，地稅部門完成各項(xiàng)收入30783萬元，增長12.3%,其中稅收收入完成2.2億元，增長7.9%。全年地方稅收收入預(yù)計(jì)實(shí)現(xiàn)3億元，增長14%。2004年的主要工作有以下六個(gè)方面：
一、切實(shí)轉(zhuǎn)變職能，調(diào)整優(yōu)化收支結(jié)構(gòu)
（一）全力優(yōu)化收入結(jié)構(gòu)
（一）加大“三農(nóng)”投入，促進(jìn)農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收、農(nóng)村穩(wěn)定
2006年工作思路2006年是“十一?五”計(jì)劃的開局之年，承前啟后、繼往開來作用十分突出，做好明年財(cái)稅工作，對于我市實(shí)現(xiàn)“十一?五”計(jì)劃目標(biāo)起好步、開好局，為我市躋身全國兩百強(qiáng)，具有十分重要的特殊意義。因此，我們要增強(qiáng)責(zé)任意識，充分認(rèn)識做好今年財(cái)稅工作的特殊意義。通過2005年各項(xiàng)工作開展情況的總結(jié)，總結(jié)當(dāng)前及今后財(cái)稅工作存在的實(shí)際問題，我局2006年財(cái)政總收入預(yù)計(jì)在2005年基礎(chǔ)上增長14%，力爭超過7億元?；局笇?dǎo)思想是：以三個(gè)代表重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十六屆五中全會和上級經(jīng)濟(jì)工作、財(cái)政地稅工作會議精神，按照全面建設(shè)小康社會、促進(jìn)和諧社會發(fā)展的要求，以躋身全國兩百強(qiáng)為已任，切實(shí)履行財(cái)政職能，促進(jìn)地方經(jīng)濟(jì)持續(xù)快速發(fā)展；完善稅收精細(xì)化管理，積極調(diào)整財(cái)政支出結(jié)構(gòu)，不斷增強(qiáng)財(cái)政保障能力；深化財(cái)政改革，加強(qiáng)財(cái)政管理，努力構(gòu)建地方公共財(cái)政體系；強(qiáng)化財(cái)政監(jiān)督，整頓和規(guī)范財(cái)經(jīng)秩序，努力提高財(cái)政運(yùn)行效益。按照這個(gè)指導(dǎo)思想，2006年我局的工作基本思路是：
一、支持經(jīng)濟(jì)發(fā)展，統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展，為我市躋身全國兩百強(qiáng)奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)
稅務(wù)局工作計(jì)劃書篇十三
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一、規(guī)范財(cái)務(wù)管理
預(yù)算方面?？茖W(xué)、合理地編制好年度經(jīng)費(fèi)預(yù)算，提高基層單位人均公用經(jīng)費(fèi)水平，保持預(yù)算執(zhí)行進(jìn)度的均衡性，提高資金使用效率，確保資金安全運(yùn)行。支出方面。嚴(yán)格執(zhí)行《黨政機(jī)關(guān)厲行節(jié)約反對浪費(fèi)條例》精神、中央八項(xiàng)規(guī)定等各項(xiàng)制度要求，嚴(yán)格審核把關(guān)，確保每筆支出審批程序合規(guī)、審批手續(xù)完整、報(bào)銷憑證合法、會計(jì)信息真實(shí)，大力壓縮“三公”經(jīng)費(fèi)，把厲行節(jié)約反對浪費(fèi)的精神和要求落到實(shí)處，貫穿于財(cái)務(wù)工作的各個(gè)環(huán)節(jié)。資產(chǎn)方面。規(guī)范固定資產(chǎn)的購置程序，加強(qiáng)固定資產(chǎn)處置審批，認(rèn)真核實(shí)房屋、土地類不動產(chǎn)情況，繼續(xù)做好兩證補(bǔ)辦工作，嚴(yán)格控制公務(wù)車輛配備標(biāo)準(zhǔn)和數(shù)量，規(guī)范公務(wù)車輛采購、使用和處置管理?；ǚ矫?。嚴(yán)格按照《*中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳關(guān)于黨政機(jī)關(guān)停止新建樓堂館所和清理辦公用房的通知》要求，進(jìn)一步加強(qiáng)全市國稅系統(tǒng)基本建設(shè)管理。采購方面。嚴(yán)格按照“兩個(gè)目錄”規(guī)定范圍，努力做到應(yīng)采盡采，嚴(yán)格執(zhí)行協(xié)議供貨制度和分散采購限額標(biāo)準(zhǔn)，推進(jìn)批量采購，提高工作效率和資金使用效率，科學(xué)編報(bào)政府采購計(jì)劃和信息統(tǒng)計(jì)。
二、強(qiáng)化工作督辦
提供有力保障，服務(wù)稅收事業(yè)發(fā)展，是財(cái)務(wù)工作的根本職責(zé)。明年市局財(cái)務(wù)管理科將圍繞這一根本職責(zé)，針對省市局安排部署的工作，加強(qiáng)督導(dǎo)，立足大局，確保各項(xiàng)工作保質(zhì)保量完成。一是強(qiáng)化觀念，提高意識抓督辦。圍繞服務(wù)稅收現(xiàn)代化建設(shè)這一主線，不斷增強(qiáng)全體財(cái)務(wù)人員大局意識，樹立一盤棋思想，上下聯(lián)動，形成合力，形成上級有部署、基層得落實(shí)、督促有成效、辦理有結(jié)果的.工作格局。二是明確重點(diǎn)，積極作為抓督辦。重點(diǎn)圍繞兩項(xiàng)工作抓好督辦，第一項(xiàng)是全系統(tǒng)預(yù)算執(zhí)行進(jìn)度進(jìn)行定期督促提醒，確保達(dá)到考核要求的進(jìn)度。第二項(xiàng)是對基建維修項(xiàng)目進(jìn)行督促指導(dǎo)，做到早開工、早竣工、保質(zhì)量、快支付。另外對于基建、資產(chǎn)、采購等各項(xiàng)財(cái)務(wù)工作，也要明確專人負(fù)責(zé)，從政策傳達(dá)和業(yè)務(wù)輔導(dǎo)兩個(gè)角度強(qiáng)化對基層單位工作的督導(dǎo)，指導(dǎo)基層預(yù)算單位編制季度會計(jì)報(bào)表及年度經(jīng)費(fèi)會計(jì)決算報(bào)表、全國政府采購信息統(tǒng)計(jì)年報(bào)等報(bào)表，認(rèn)真做好年終財(cái)務(wù)決算分析等工作，提高整體財(cái)務(wù)工作水平。三是加強(qiáng)培訓(xùn)，提高素質(zhì)抓督辦。組織專業(yè)培訓(xùn)，開展崗位練兵，重點(diǎn)對行政單位內(nèi)控制度和最新的行政單位會計(jì)制度、財(cái)務(wù)相關(guān)知識進(jìn)行培訓(xùn)，盡快帶出一支素質(zhì)過硬的財(cái)務(wù)骨干隊(duì)伍，起到帶動和示范作用。四是績效管理，考評獎(jiǎng)懲抓督辦，以績效管理為抓手，把日常財(cái)務(wù)工作和重點(diǎn)工作納入績效考核，實(shí)行獎(jiǎng)優(yōu)罰劣，促進(jìn)工作落實(shí)，通過工作機(jī)制的不斷完善，管理方式的持續(xù)改進(jìn)和優(yōu)化，解決目前工作中存在的各種問題，實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)工作的高效率、高質(zhì)量。
三、加強(qiáng)巡回檢查
一是財(cái)務(wù)支出檢查。通過檢查基層單位的現(xiàn)金支出情況、公務(wù)卡使用情況和查閱原始憑證，有效遏制違規(guī)現(xiàn)金支出和報(bào)銷程序不規(guī)范現(xiàn)象，檢查會議費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、差旅費(fèi)等制度規(guī)定的落實(shí)情況，預(yù)計(jì)檢查面為100%。二是基建巡查。對在建項(xiàng)目進(jìn)行現(xiàn)場巡查，嚴(yán)格執(zhí)行維修改造標(biāo)準(zhǔn)，重點(diǎn)加強(qiáng)對變更項(xiàng)目的監(jiān)管，杜絕超預(yù)算、超標(biāo)準(zhǔn)問題的發(fā)生，檢查面為100%。三是政府采購檢查和考核。組織開展政府采購檢查工作，對政府采購執(zhí)行情況，以及政府采購活動的各個(gè)環(huán)節(jié)開展檢查，確保做到依法采購、依預(yù)算采購、依目錄采購、依程序采購、依政策采購，促進(jìn)政府采購工作水平的不斷提高。四是資產(chǎn)管理檢查。做好資產(chǎn)清查盤點(diǎn)，從資產(chǎn)的購置、處置，房屋、土地類資產(chǎn)處置和補(bǔ)償情況等方面開展檢查，保證國有資產(chǎn)管理制度健全，落實(shí)到位。五是“三清”工作檢查。對照中央最新出臺的行政單位辦公用房標(biāo)準(zhǔn)和總局省局的要求，結(jié)合地方規(guī)定，對基層單位的辦公用房進(jìn)行全面檢查，鞏固基建和車輛的清查工作成果，確保各項(xiàng)規(guī)定落實(shí)到位。
四、踐行群眾路線
按照財(cái)務(wù)工作五年規(guī)劃的既定目標(biāo)，財(cái)務(wù)科將牢固樹立群眾觀點(diǎn)，妥善處理好嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)經(jīng)紀(jì)律與解決基層實(shí)際困難的關(guān)系。一是在壓縮市局機(jī)關(guān)基本經(jīng)費(fèi)預(yù)算，提高基層單位的人均公用經(jīng)費(fèi)水平。二是在基建立項(xiàng)方面向基層傾斜，急基層之所急，對于基層維修、修繕等方面的立項(xiàng)需求予以優(yōu)先考慮。三是在條件允許的情況下，積極向省局爭取補(bǔ)助經(jīng)費(fèi)，用于更新基層辦公設(shè)備、改善基層辦公條件和優(yōu)化基層辦稅環(huán)境。
稅務(wù)局工作計(jì)劃書篇十四
2020年以來，我局圍繞“提升績效站位”的工作目標(biāo)，樹立起打好翻身仗的信心和決心，充分發(fā)揮績效管理“指揮棒”的作用，將績效考核指標(biāo)細(xì)化、量化到個(gè)人，提高干部職工的積極性，真真正正把每項(xiàng)工作落實(shí)到位，切切實(shí)實(shí)把每項(xiàng)工作完成好，截至11月份，我局績效實(shí)時(shí)成績暫列南寧市國稅系統(tǒng)16個(gè)縣(區(qū))第8位，進(jìn)入第一段行列，各項(xiàng)工作取得了一定的成績。但是，我們的工作還存在一些困難和問題:
(一)稅收收入方面。一是經(jīng)濟(jì)運(yùn)行依然面臨下行壓力，重點(diǎn)行業(yè)尤其是傳統(tǒng)支柱稅源行業(yè)(企業(yè))減產(chǎn)減收;二是新興產(chǎn)業(yè)還未形成規(guī)模、稅收對重點(diǎn)稅源的依存度仍然較高，稅收抗風(fēng)險(xiǎn)能力較弱;三是2020年5月1日起，制造業(yè)、交通運(yùn)輸、建筑等行業(yè)增值稅稅率下調(diào)，政策性減收因素將逐步突顯。四是征管方式尚未完全調(diào)整到位，“營改增”收入存在不可預(yù)期。
(二)政策宣傳仍存在死角。由于轄區(qū)內(nèi)新增管戶較多，且許多小企業(yè)雇用稅務(wù)代理處理稅務(wù)事項(xiàng)，而稅務(wù)代理流動性較大，一旦納稅人更換稅務(wù)代理后沒能及時(shí)到稅務(wù)機(jī)關(guān)變更相關(guān)信息;其次部分企業(yè)的法人、財(cái)務(wù)人員、辦稅人員變更聯(lián)系方式后，沒有到稅務(wù)機(jī)關(guān)更新企業(yè)基本信息的情況，導(dǎo)致稅企之間失聯(lián)，加上很多稅務(wù)代理不夠熟悉稅收政策以及會計(jì)知識，稅務(wù)部門無法有效開展稅法宣傳，不利于開展納稅服務(wù)工作。
(三)信息橫向交流不夠暢通。有關(guān)稅收政策不僅涉及稅務(wù)部門，也與工商、財(cái)政、住建局等部門息息相關(guān)。而基層稅務(wù)機(jī)關(guān)與這些部門缺乏橫向聯(lián)系，信息資源無法共享，信息交流不暢，不利于征收管理。
(四)系統(tǒng)功能不齊全。目前金稅三期系統(tǒng)、企業(yè)所得稅管理系統(tǒng)的功能尚不夠完善，優(yōu)惠明細(xì)等統(tǒng)計(jì)模塊數(shù)據(jù)不夠準(zhǔn)確，查詢統(tǒng)計(jì)模塊的缺失不利于基層稅務(wù)機(jī)關(guān)管理企業(yè)，給基層稅務(wù)機(jī)關(guān)帶來較重的工作負(fù)擔(dān)。
稅務(wù)局工作計(jì)劃書篇十五
稅務(wù)局2019年季度工作計(jì)劃（工作計(jì)劃模板）
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稅務(wù)局2019年季度工作計(jì)劃
一、認(rèn)真組織后三個(gè)月收入，確保完成和超額完成國稅收入任務(wù)
今年以來全市國稅收入保持穩(wěn)步增長態(tài)勢。1-9月份累計(jì)完成國稅收入39.5億元，比上年增長15.65%。但是組織收入工作中也出現(xiàn)了一些新情況、新問題，為確保完成和超額完成國稅收入任務(wù)，切實(shí)做到以下幾點(diǎn)：
1、堅(jiān)持組織收入原則不動搖。要認(rèn)真貫徹落實(shí)“依法征收、應(yīng)收盡收，堅(jiān)決不收過頭稅”的組織收入原則，要切實(shí)按照經(jīng)濟(jì)稅源和稅法規(guī)定做好組織收入工作，及時(shí)準(zhǔn)確落實(shí)好各項(xiàng)稅收政策，決不允許預(yù)收稅款或進(jìn)項(xiàng)稅額推遲抵扣，該兌現(xiàn)的稅收優(yōu)惠政策及時(shí)兌現(xiàn)到位，不得把稅收優(yōu)惠政策執(zhí)行作為調(diào)節(jié)收入的“蓄水池”。
2、進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)稅收分析預(yù)測工作。四季度要逐月加強(qiáng)稅收收入完成情況和稅源情況分析，把脈當(dāng)前經(jīng)濟(jì)形勢，客觀分析征收質(zhì)量，切實(shí)搞好稅源調(diào)查，找準(zhǔn)影響全年國稅收入的突出因素，科學(xué)估算稅收能力，準(zhǔn)確預(yù)測全年稅源，算好全年收入大帳。要認(rèn)真抓好經(jīng)濟(jì)稅源分析管理辦法的落實(shí)，建立收入質(zhì)量評估體系，完善分級分類管理，全面推廣應(yīng)用省局稅源分析監(jiān)控管理軟件，加大重點(diǎn)稅源行業(yè)、重點(diǎn)企業(yè)的稅負(fù)分析工作，找準(zhǔn)稅收異常變動的深層次原因，及時(shí)發(fā)現(xiàn)征管的漏洞和薄弱環(huán)節(jié)，有針對性地采取加強(qiáng)征管的措施，確保國稅收入與經(jīng)濟(jì)的協(xié)調(diào)發(fā)展。
3、抓好欠稅核算。各級國稅機(jī)關(guān)要高度重視欠稅核查工作，認(rèn)真負(fù)責(zé)，反復(fù)核對，分類分析，如實(shí)上報(bào)，確保質(zhì)量。核查過程中要加強(qiáng)與地稅機(jī)關(guān)的.配合，做好向社會各界尤其是欠稅企業(yè)的宣傳解釋工作，爭取理解支持。要以欠稅核查為契機(jī)，全面加強(qiáng)欠稅管理，實(shí)行欠稅公告，堅(jiān)持依法控管，以票控欠，以欠抵退，應(yīng)收盡收，堅(jiān)決杜絕新欠，逐步清理陳欠。要進(jìn)一步健全欠稅檔案管理制度，實(shí)施動態(tài)管理，嚴(yán)密監(jiān)控欠稅人的生產(chǎn)經(jīng)營和財(cái)務(wù)變動情況，使欠稅監(jiān)控工作嚴(yán)密、規(guī)范、有數(shù)、有效。
二、咬緊全年目標(biāo)，推進(jìn)各項(xiàng)重點(diǎn)工作的落實(shí)
1抓好責(zé)任區(qū)精細(xì)化管理。全面深化責(zé)任區(qū)管理軟件的應(yīng)用，不斷提高工作任務(wù)單處理的質(zhì)量，運(yùn)用人機(jī)結(jié)合的方法，不斷提高責(zé)任區(qū)精細(xì)化管理水平。四季度要全面開展責(zé)任區(qū)評定工作，在各單位評定的基礎(chǔ)上市局評定“十佳責(zé)任區(qū)”。
2、抓好納稅信譽(yù)等級評定工作。十月份國地稅將召開聯(lián)席會議，會議的議題之一將聯(lián)合布署企業(yè)納稅信譽(yù)等級評定工作，明確a、b、c、d四級納稅信譽(yù)等級評定具體要求，加強(qiáng)與地稅部門配合協(xié)作，確保評定的質(zhì)量，11月底以前完成納稅信譽(yù)等級評定工作。
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