最熱在教師節(jié)座談會上的發(fā)言(模板16篇)

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最熱在教師節(jié)座談會上的發(fā)言(模板16篇)
時間:2023-10-28 16:18:15     小編:琉璃

通過總結,我們可以更好地發(fā)現(xiàn)問題、總結經(jīng)驗、提升能力。怎樣確定你的寫作目標是一個重要的問題,因為只有明確了目標,你才能做出有針對性的計劃。以下是一些寫作優(yōu)秀的總結范文,希望能夠對大家的寫作有所幫助和指導。

在教師節(jié)座談會上的發(fā)言篇一

各位領導、老師們:

大家早上好!

在這金秋送爽、佳果飄香、喜慶祥和的美好時刻,我們共同迎來了自己的節(jié)日——第xx個教師節(jié)。能在這樣一個特別的日子里,作為教師代表發(fā)言,我感到十分榮幸,心情也特別激動。首先,請允許我代表下山中學新教師向出席今天大會的各位領導和老師們表示衷心的感謝!

在學校領導的正確領導下,我們學校有了高大的教學樓,有了寬敞明亮的教室,學校的各項事業(yè)蒸蒸日上,日新月異,請允許我再次向多年來關心和支持教育事業(yè)發(fā)展的社會各界人士表示衷心的感謝和崇高的敬意!

“年年花似錦,今年花更紅”,在這收獲的日子里,我們感到很欣慰。一年一度的教師節(jié),體現(xiàn)了國家以及社會各界對教師的關懷,體現(xiàn)了教師的價值,作為教師,我們越來越感受到來自四面八方尊重和羨慕的眼光,因此,我為是一名教師而感到驕傲和自豪。教師以培養(yǎng)人才、教書育人為己任,被譽為人類靈魂的工程師,這既是我們作為教師的無上光榮,也讓我們深感責任重大。

我和所有的教師一樣,選擇了教師職業(yè),也熱愛這個職業(yè),我們努力上好每一節(jié)課,在經(jīng)歷了酸、甜、苦、辣之后,我們也覺得很欣慰,時代的號角已經(jīng)吹響,終生學習的時代已經(jīng)到來,迎接新課改的挑戰(zhàn),就要做好各方面的準備。我愛我的事業(yè),我會把認真負責作為自己的座右銘,力爭把各項工作都做得更好,用教師的職業(yè)道德衡量自己、鞭策自己。我愛我的事業(yè),就要力爭做一個開拓進取、不斷完善的教師。熱愛教育事業(yè),我將做學生的好老師,做學校的好教師,奉獻教育,服務學生。我也會把教師這一職業(yè)當作自己一生的事業(yè)去追求。

作為教師,我們只要永不滿足,永不停步、腳踏實地、努力工作。那么我們就完全有可能成為最優(yōu)秀、最受學生歡迎的老師,就能在自己的職業(yè)中找到快樂和幸福。

言傳身教,衣帶漸寬終不悔;鞠躬盡瘁,一腔熱血灑杏壇!最后,我想用這樣一段話結束我今天的發(fā)言:選擇了勤勉和奮斗,也就選擇了希望和收獲;選擇了紀律和約束,也就選擇了理智和自由;選擇了拼搏與超越,也就選擇了成功與輝煌!老師們,“耿耿園丁意,拳拳育人心”。讓我們攜起手來,把教師節(jié)作為一個新的起點,在各自的崗位上,齊心協(xié)力,奮發(fā)進取,為下山中學更美好的明天而共同努力吧!

在座的各位領導、各位老師們,祝你們身體健康、合家歡樂、萬事如玉!

謝謝大家!

在教師節(jié)座談會上的發(fā)言篇二

各位領導、老師們:

大家早上好:

在這金秋送爽、佳果飄香、喜慶祥和的美好時刻,我們共同迎來了自己的節(jié)日——第29個教師節(jié)。能在這樣一個特別的日子里,作為教師代表發(fā)言,我感到十分榮幸,心情也特別激動。首先,請允許我代表下山中學新教師向出席今天大會的各位領導和老師們表示衷心的感謝!

在學校領導的正確領導下,我們學校有了高大的教學樓,有了寬敞明亮的教室,學校的各項事業(yè)蒸蒸日上,日新月異,請允許我再次向多年來關心和支持教育事業(yè)發(fā)展的社會各界人士表示衷心的感謝和崇高的敬意!

“年年花似錦,今年花更紅”,在這收獲的日子里,我們感到很欣慰。一年一度的教師節(jié),體現(xiàn)了國家以及社會各界對教師的關懷,體現(xiàn)了教師的價值,作為教師,我們越來越感受到來自四面八方尊重和羨慕的眼光,因此,我為是一名教師而感到驕傲和自豪。教師以培養(yǎng)人才、教書育人為己任,被譽為人類靈魂的工程師,這既是我們作為教師的無上光榮,也讓我們深感責任重大。

我和所有的教師一樣,選擇了教師職業(yè),也熱愛這個職業(yè),我們努力上好每一節(jié)課,在經(jīng)歷了酸、甜、苦、辣之后,我們也覺得很欣慰,時代的號角已經(jīng)吹響,終生學習的時代已經(jīng)到來,迎接新課改的挑戰(zhàn),就要做好各方面的準備。我愛我的事業(yè),我會把認真負責作為自己的座右銘,力爭把各項工作都做得更好,用教師的職業(yè)道德衡量自己、鞭策自己。我愛我的事業(yè),就要力爭做一個開拓進取、不斷完善的教師。熱愛教育事業(yè),我將做學生的好老師,做學校的好教師,奉獻教育,服務學生。我也會把教師這一職業(yè)當作自己一生的事業(yè)去追求。

作為教師,我們只要永不滿足,永不停步、腳踏實地、努力工作。那么我們就完全有可能成為秀、學生歡迎的老師,就能在自己的職業(yè)中找到快樂和幸福。

言傳身教,衣帶漸寬終不悔;鞠躬盡瘁,一腔熱血灑杏壇!最后,我想用這樣一段話結束我今天的發(fā)言:選擇了勤勉和奮斗,也就選擇了希望和收獲;選擇了紀律和約束,也就選擇了理智和自由;選擇了拼搏與超越,也就選擇了成功與輝煌!老師們,“耿耿園丁意,拳拳育人心”。讓我們攜起手來,把教師節(jié)作為一個新的起點,在各自的崗位上,齊心協(xié)力,奮發(fā)進取,為下山中學更美好的明天而共同努力吧!

在座的各位領導、各位老師們,祝你們身體健康、合家歡樂、萬事如玉!

謝謝大家!

在教師節(jié)座談會上的發(fā)言篇三

尊敬的各位領導,各位青年教師同仁們:

大家好!

今天很榮幸能夠作為青年教師代表在這里發(fā)言。首先,請允許我代表在座的所有青年教師,感謝學校領導一直以來對我們的熱切關懷。

轉眼間,步入幼師行業(yè)已經(jīng)好幾年了,作為青年教師的我們已經(jīng)從最初的惶恐和無措中慢慢走出來,開始學會如何從容的應對教學和工作中的突發(fā)狀況。在這個過程中,我見識到身邊每位教師的優(yōu)秀與精彩,也相信他們也有自己切身的感受和心得,但是我想,不管有怎樣的差別,至少有一樣是一致的,就是我們都堅定地選擇了幼教作為自己事業(yè),并將更加努力的去堅守。

我從事幼教事業(yè)以來,并非一帆風順,但是在這個職業(yè)里,我卻感到非常的快樂和滿足,作為一名幼兒教師,我在播撒著自己的智慧愛心的同時,也同樣收獲著幼兒世界里的純真和善良。相信不止我一位老師有過這樣的`時刻,當你受傷時,會有小朋友問問你疼不疼,要幫你揉一揉,吹一吹。當你爬高或者做一些危險動作的時候,會有小朋友提醒你說,你要小心一點哦。這些平淡的話就像一劑強心劑,總在你為了很多瑣碎的事情而煩惱時,給你注射滿滿的能量!

如果把人的成長與成才過程分為發(fā)芽、長葉、開花、結果四個階段,那么幼兒階段的教育就是育芽時期。因此,幼兒教師職業(yè)是一種為民族未來而奠基的職業(yè),這份職業(yè)具有十分崇高與神圣的社會價值,所以說,我們肩上的擔子不輕,但是,我們既然選擇了這個行業(yè),就選擇了這份責任,就應堅守和熱愛,就應甘于奉獻,一路執(zhí)著,走下去。

社會在發(fā)展,科技在進步,教育在更新,我們也需要不斷學習與創(chuàng)新。這是教師教育教學的生命力所在。國培是一個難得的學習機會,是提高自身業(yè)務素質的良好途徑,我一定好好珍惜這次機會,認真對待每一門課程的學習,確保學有所獲、學有所悟、學有所進。

有責任就有目標,有目標就有舉措,有舉措才能進步,有堅持才能成功,新時代、新形勢對教育工作提出了更高的要求,我一定牢記時代使命,真抓實干、開拓創(chuàng)新,努力做一名合格的幼兒園老師。

在今后的工作中,我一定做到:

一是獻愛心。作為一名幼兒教師,尤其需要擁有一顆真誠的愛心,擁有“幼吾幼以及人之幼”的博愛胸懷,用母親一樣的細心、耐心、責任心和寬容心去呵護每一個稚嫩的孩子,才能真正做好幼教工作。

二是勤學習。學習是提高自身素質和專業(yè)素養(yǎng)的重要途徑,也是做好工作的重要基礎。我們不僅要學習幼兒園一日流程,還要學習幼兒心理學,也要學處理突發(fā)事件的教育機智。只有不斷學習,才能隨時補充自己的能量,給自己充電,才能促進幼兒教學工作全面提升。

三是務實做。學習好比是“源頭”,學以致用好比是“活水”。我們要運用自身的知識與優(yōu)勢,去影響孩子,去啟迪孩子,去呵護孩子,去關愛孩子,做好孩子人生的引路人。

四是強責任。責任心是幼兒教育的靈魂,一個缺乏責任的人是不可靠的人。我們面對的是一群群天真無邪的孩子,他們身體、心理等各方面發(fā)育都尚未成熟,這就要求我們必須比其他教師要更懂得照顧孩子、關心孩子,要有特殊的工作責任心。沒有責任心就做不了一名合格的幼兒教師。

最后,祝各位老師節(jié)日快樂!

謝謝大家!

在教師節(jié)座談會上的發(fā)言篇四

尊敬的各位領導、老師:

大家下午好!

在第xx個教師節(jié)來臨之際,我首先祝各位老師節(jié)日 愉快!向對關心、支持我們教育事業(yè)的領導、以及給予我關懷、幫助的領導和老師們,表達最誠摯的謝意和最衷心的祝福!

我,一名普通教師,和在座的各位一樣沒有驚人的事跡,更沒有輝煌的成就,有的只是對自己工作的那份默默的堅守,雖然有時我們會抱怨工作的勞碌,可當我們再次走上講臺時我們依舊會神采飛揚,上學的路上我們會為學生的一個老師好而欣慰,課堂上我們會為學生的一個完美的答案而興奮,生活中我們會為學生的進步而動容,甚至多少個夜晚又有多少學生走進了我們的夢境,這就是我們平凡又真實的教師!可就是我們 用這平凡的行動贏得了學生的尊重,贏得了家長和社會的認可,就是我們這些普通又平凡的教師,用那份對職業(yè)的默默地堅守和奉獻,成就著我們教育的蒸蒸日上!

一路走來,我們曾有年輕氣盛的躁動、有淺嘗甘霖的欣喜、也有遭遇挫折的痛楚。但我們慶幸有同事的互相理解,有家長的信任和領導的關切,使得我們能夠在教育的路上快樂前行。

會當擊水三千里,直掛云帆濟滄海。今天,作為一個鎮(zhèn)中人,我們會繼續(xù)在新的教育理念的引領下迎接新課改的挑戰(zhàn),用我們對教育事業(yè)的那份執(zhí)著,再次書寫xx鎮(zhèn)中教育的精彩;我們會繼續(xù)開拓視野,用心去感悟書香、浸潤幸福;我們會用無限的人格魅力影響學生,傳承桃李不言下自成蹊的美好;用我們博大的胸臆去承載一份寬容,用一份對教育的淡定去耐心等待花開的一刻!

我相信,無論前面的路有多么艱難,有我們xx鎮(zhèn)中300名教師的團結合作,同心同德,我們同樣能感受到逆風中飛行的快樂!就讓我們攜起手來,向著更高、更遠,邊走邊歌!

最后,讓我再次衷心的祝愿各位老師:身體健康、工作順利、節(jié)日愉快!祝愿我們xx鎮(zhèn)中的教育事業(yè)更加燦爛輝煌!

謝謝大家!

在教師節(jié)座談會上的發(fā)言篇五

各位領導、老師們:

大家好!

一年一度秋風勁,不是春光,勝似春光。在這秋風送爽、丹桂飄香的金秋時節(jié),伴隨著新學年的鐘聲,我們又迎來了廣大人民教師自己的節(jié)日。今天下午我們聚集在這里召開慶祝我國第xx個教師節(jié)的座談會,各位來賓、領導能在百忙之中參加,體現(xiàn)了上級領導及錢崗村委會、社會各屆人士對我校教育教學工作的理解和支持,我代表錢崗小學全體師生表示衷心的感謝!

錢崗村村財并不富裕,但村委會歷年來對我校的教育教學工作的投入和關心卻有目共睹:繼去年暑假維修校舍之后,今年又多方努力,爭取上級部門的支持,又投資近三萬元(其中村投入近萬元)興建了學校的籃球場,使我校師生有了更好的活動場所;上學期又撥出一千元作為我校代課教師的部分工資,緩解了我校的經(jīng)濟壓力;每逢春節(jié)、教師節(jié)等重大節(jié)日,村委會領導均心系我校教師,送來慰問金等等。在這里我對村委會領導對我校在各方面的支持表示感謝,同時也希望村委會能一如既往支持我校的教育教學工作。

錢崗小學雖地處偏僻,迅速數(shù)較少,但麻雀雖小,五臟俱全,中心小學領導在教師人事安排、代課教師工資補助等各方面也給予大力的支持。值得一提的是,孫英龍先生對我校工作的支持,多次為我校師生無償開設講座,捐資添置了我校的擴音設備及一些書籍等等。

教育涉及千家萬戶,惠及子孫后代,我校的辦學情況,時時刻刻牽動著各位迅速家長、各位有仁之士的心。上學年,我校在全體師生的共同努力下,深化教育改革,堅持教育創(chuàng)新,取得了一定的成績:在東山縣小學生知識競賽中,我校六年級孫華琴、孫劍嵐兩位同學榮獲三等獎(中心小學4人,我校就有2名);在“我與安全手拉手”征文比賽中,孫劍嵐同學的征文榮獲市三等獎;在中心小學籃球比賽中,我校榮獲第三名,并榮獲集體組織獎;在教育局、進修學校對我校的教育教學常規(guī)檢查中,我校的教學常規(guī)工作在小研室林文發(fā)主任所帶的這一組中,成績最好,得到96的高分;在上學期的畢業(yè)考試中,我校語數(shù)兩科綜合比居全縣47所小學中的第16名,康美中心小學語數(shù)總分180分以上的有11名,我校有3人,數(shù)學科考100分的有兩名同學,我校一名;在期末質量檢測中,我校五年級數(shù)學綜合比居中心小學第一名……所有的成績只能說明過去,我們更應該看到不足與存在問題:我校的個別教師敬業(yè)精神、奉獻精神尚不夠,個別班級學生的學業(yè)質量仍不理想,不及格率超過縣規(guī)定的控制線,學校管理及各項制度還有待于進一步的完善和提升。

“十年樹木,百年樹人”。教師是人類文明的傳播者,是塑造靈魂的工程師,在“尊重勞動、尊重知識、尊重人才、尊重創(chuàng)造”的時代,做一個人民教師無尚光榮。要建設全民學習,終身學習的學習型社會,教育工作者責無旁貸。“百年大計,教育為本。教育大計,教師為本”,借此機會,我希望全體教師本學期能同舟共濟,秉承陶行知先生倡導的“捧著一顆心來,不帶半根草去”的崇高精神,用滿腔的熱血和全部的智慧,使我校的教育教學工作能躍上一個新臺階。

最后祝在座的各位身體健康、合家幸福!

謝謝大家!

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在教師節(jié)座談會上的發(fā)言篇六

尊敬的各位領導,各位老師:

大家上午好!盛夏暑氣去,金秋涼爽至。昔日寧靜的校園又顯忙碌。在這丹桂飄香,桃李金黃的九月,我們迎來了第xxx個教師節(jié)。在此我祝各位領導、各位老師節(jié)日快樂,身體健康!并特別向我的老師表達最誠摯的感激和最衷心的祝福!

作為老灣初中的一名普通教師,能在今天的大會上發(fā)言,與大家共同分享教師節(jié)的快樂!我感到無比高興。

老灣初中,是我們的工作單位,也是我們的精神家園。在這里,我們每天辛苦地忙碌著,快樂地成長著,幸福地收獲著。領導的關心,同事的幫助,學生的可愛,家長的信任讓我們體驗到教育原來也如此美麗。踏上這由智慧、情感、信念和理想融匯成的三尺講臺。我崇拜講臺的高尚圣潔,在這里,會生出無言的神圣;我喜歡講臺的淡泊寧靜,在這里,會有擺脫世俗的坦然;我感激講臺的磨礪鍛煉,在這里,會有一種自我升華的愉悅。

當年略顯青澀的新教師,今天已不再年輕。十六載星月相伴書聲;十六年黑板刻下記憶。從教之路走來,我曾有年輕氣盛的躁動、有淺嘗甘霖的欣喜、有屢遭挫折的痛楚,更有不眠不休的焦慮。我知道我們教師只是萬種行業(yè)的一員,我們的一舉一動,甚至我們的一言一語,或許是除了平凡還是平凡。但我們時刻謹記著自己肩負的責任,明確身上承擔的任務。我會用我們的奉獻去彰顯教育的崇高,用我們的探究去詮釋教育的嚴謹,用我們的創(chuàng)新去表達教育的多彩。

教師雖然是平凡的,但我們擁有世界上最寶貴的財富——那就是孩子們。桃李不言,下自成蹊:每每看到孩子們那純真無邪的笑臉,每每聽到孩子們那來自心靈成長的聲音,每每收到孩子們那一封封熱情洋溢的信件和那一張張飽含著深情的賀卡。這時,我們的心里總是填滿了驕傲和自豪,就想說,當老師,真好!當老師,真幸福!

社會發(fā)展了,對教師的要求也更高了,以前的觀念是教給學生一滴水,教師需要一桶水,現(xiàn)在的要求是,教給學生一滴水,教師必須是自來水。面對新的挑戰(zhàn),我們只有繼續(xù)前行。無論年齡大小,在教書育人的道路上我們步伐依然矯健,我們會一如既往的熱愛教育、熱愛學生。做一名對學生負責的老師,做一名讓家長放心的老師,做一名使學校滿意的老師,這將是我一生的追求。

既然我們選擇了教師這個職業(yè),我們就選擇了恪盡職守,刻苦鉆研;選擇了求真務實,腳踏實地;選擇了勤勉奮斗,拼搏超越。我想,因為我們的存在,會讓昨天的、今天的、明天的教師們,都享受著社會的祝福與崇敬。

最后,再次祝大家教師節(jié)快樂!身體健康!工作順利!家庭幸福!謝謝大家!

在教師節(jié)座談會上的發(fā)言篇七

各位領導各位老師:

大家好!

我是黃,一名紀中高中英語教師,學校學生處的副主任。很榮幸在第xx個教師節(jié)來臨之際表達我的一點心聲。

x年,工作了六年之后,我非常幸運通過招聘考核來到紀中,今年是我到紀中的第15個年頭。來到紀中,可以說是人生的一大轉折。在這里,我不僅逐漸改變了原來自滿、無目標的狀態(tài),更是對于教育開始有真正的認識,開始有了自己的一點思考。因為紀中,我的視野被拓開,在紀中我聆聽到陳玉琨、魏書生等教育大家的報告;接受過廣東省的骨干教師高端培訓;我得到機會到澳大利亞游學,還到過東南亞和西歐十多個國家。我曾代表中山參加過省級優(yōu)質課比賽,毛遂自薦擔任中山教師進修學院的講師,順利通過高級教師評審,獲評中山市骨干教師;x年在中山教師博客開始寫博直到今天、有了1000多篇博文,偶爾在報刊上有文章發(fā)表;五年前開始兼任行政工作,有機會為更多的紀中學子服務;參加我校全國知名班主任王家文老師的團隊,開始在省內(nèi)外講學分享紀中的優(yōu)質教育成果和我的教育感悟;堅持學習,在全國知名的教師網(wǎng)絡自主研修團隊李鎮(zhèn)西教育思想研究所中擔任副所長,因而有幸得以和李鎮(zhèn)西等名師請教交流。

這點點滴滴,并不算什么成績,但是我在其中看到了自己的成長軌跡,也正是在這個不斷行走的過程中,我發(fā)現(xiàn)了做一名教師的幸福。而這一切,都必須感謝我的紀中,我們的中山。

做紀中老師是幸福的,這一點從我剛進入紀中就感受到了,十多年來也從沒有產(chǎn)生過任何懷疑。賀校長和學校各位領導營造了一個溫暖的大家庭,他們非常關心老師們的工作和生活,還記得我剛來紀中,賀校長就特意問起我愛人的就業(yè)情況。學校特別重視教師的專業(yè)發(fā)展,教師施展空間大,平臺多,只要有心,在紀中能夠出成績,出了成績就會得到肯定。老師們之所以能夠在這個鄉(xiāng)村安教樂教,是因為他們看到了學校在諸如子女上學等校園暖心工程上的體貼和付出。

我經(jīng)常在微信微博上曬美麗的紀中,美麗的中山。惹得我的朋友同學問我,你是有多愛你的學校,你在中山的幸福指數(shù)有多高!我也總是自豪地告訴他們中山真的不錯,當然,我也不敢把仇恨拉得太厲害,關于工資收入福利等等就不太敢細說了。感謝市委市政府,為提高教師待遇做出的實實在在的努力。我是這樣理解的,提高教師待遇,實際上就是投資教育。如果有一天中山教師的待遇能夠好到吸引更多精英人才的到來,那將是未來的中山人和未來的中山的最大幸福。

最后,我想說,xx中學,她并不僅僅強在名列全國百強,也不只是美在中國十大最美中學;她真正的`強是為這座城市培養(yǎng)了一代代的優(yōu)秀中山人,她真正的美是有一群樂教善教享受教育幸福的教師。

去年教師節(jié),大領導主席看望北師大師生時強調,教師要做“有理想信念、有道德情操、有扎實知識、有仁愛之心”的四有好老師,我們紀中人會以此為目標,一如既往地追求“學高、身正”的師范精神,努力辦中國最好的高中,讓中山市的這張教育名片更加光彩奪目。

謝謝大家。

在教師節(jié)座談會上的發(fā)言篇八

我礦建礦以來一直十分重視人才科技工作,并取得突破性的成績。有些方面走在了集團公司前列。如在生產(chǎn)方面,一直把努力增加生產(chǎn)的科技含量,提高生產(chǎn)效率放在第一位。在機械化開采方面,敢為人先,做了大量富有成效的工作。因為我礦走新區(qū)新模式之路,投產(chǎn)之時,擔負改變新區(qū)投產(chǎn)長期不能達產(chǎn)的不好形象,投產(chǎn)當年就實現(xiàn)當年達產(chǎn)的目標。但也由此造成礦采場十分緊張,生產(chǎn)不平衡,安全管理壓力很大。因此,為保證礦井健康發(fā)展,必須在科技挖潛增效上作文章。所以我礦敢于嘗試,堅持科技興礦、人才興礦,在生產(chǎn)、安全方面進行了積極探索,依靠科研院校及公司處室指導取得了一些創(chuàng)造性的可喜突破,特別是首采的大傾角綜采成功開采,以及較薄煤層的綜采都取得了成功,穩(wěn)定了礦井產(chǎn)量;另外,在瓦斯治理上也走了一條積極探索之路,先后實施尾巷、高位鉆孔及瓦斯抽排措施,保證了高瓦斯工作面的高產(chǎn)高效,多次打破礦生產(chǎn)記錄,積累了寶貴的經(jīng)驗;在防治水方面,也由不可控制到基本可控,保證了工作面的正常開采。這些關鍵技術上的突破,有效提升了這十多年我礦的生產(chǎn)能力,緩解了生產(chǎn)接替的壓力。高效的生產(chǎn)得益于一批優(yōu)秀人才的作用,也為集團公司新區(qū)建設輸送了不少優(yōu)秀技術人才,特別是這幾年,優(yōu)秀人才輸出不少,成為集團公司機關處室和新區(qū)建設的技術業(yè)務骨干。

我是畢業(yè)就分配到桃園煤礦的第一批大學生,經(jīng)歷了桃園煤礦十多年的發(fā)展變化,就我個人感受而言,我認為桃園煤礦對人才的培養(yǎng)使用突出有以下五個特點:

重在素質,堅持高起點。特別是對從大中專院校畢業(yè)分配到礦的學生在各方面給予關心,列入組織部門人才庫進行重點培養(yǎng)、重點使用,特別是近三四年對大中專畢業(yè)生表現(xiàn)優(yōu)秀的,打破年齡和學歷限制,給予了大膽破格提拔使用,極大地調動了他們的積極性。

重在培養(yǎng),堅持交重任。對優(yōu)秀人才工作上交重任,科研上交項目,在實踐、在現(xiàn)場、在崗位上促其快成長。

重在交流,堅持全面型。新區(qū)新人多,專業(yè)人才基本知識多,現(xiàn)場實踐少,解決實際問題能力欠缺。因此,為促其快速成長,對優(yōu)秀人才堅持全面開放的人才觀,在著力培養(yǎng)工作上的多能手和復合型人才,起到了很好效果,我們優(yōu)秀人員專業(yè)流動快,如政工與基層,政工與技術,行政與黨務等多種崗位的交流,保證了人才有廣闊的發(fā)展空間,也緩解了專業(yè)人員不齊,結構不合理的矛盾。

重在考核,堅持高素質。對優(yōu)秀人才必須給予一個舞臺,讓其試唱主角,有利于激勵其發(fā)揮聰明才智,使其充分展示自己,也是對其能力的一個檢驗。唱好了給予重用,唱不好也是個鍛煉,有利于調動人才積極性。同時,堅持對人才的考核,群眾公議,注重實績,優(yōu)秀者給予提拔重用。正是由于相信人才,公正考核,保證了優(yōu)秀人才脫穎而出。目前我礦人才階梯較好,建立了科區(qū)級后備干部和礦處級后備干部人才庫,培養(yǎng)目標十分明確。

重在激勵,堅持氛圍塑造。投產(chǎn)以來就堅持每兩年開一次科技和人才大會,在政策上向技術人才傾斜,在全礦著力營造尊重知識、尊重人才,有利于人才爭先輩出的良好氛圍,做到了以事業(yè)留人,以待遇留人,以感情留人。

對集團公司人才培養(yǎng)使用的六點建議:

重視內(nèi)部人才的培養(yǎng)。堅持科學的人才觀念,即:“人人都可以成才,工作優(yōu)秀就是人才”,針對優(yōu)秀主體專業(yè)人才緊缺的客觀現(xiàn)狀,要針對煤礦企業(yè)的特點,應把人才使用門檻調低,把人才使用眼光放寬,不拘泥于“科班”出身,只要工作優(yōu)秀,可提拔現(xiàn)在在采掘一線表現(xiàn)優(yōu)異的職工,如優(yōu)秀技術能手、優(yōu)秀工人技師等。在經(jīng)營和政工方面還存在先天不足,不是大學畢業(yè)生但后天的努力,后天的積累,使他們工作十分出色,成為單位的骨干,這樣的優(yōu)秀職工也應該給予他們發(fā)展的空間,不拘一格,在更重要的崗位和職位上考驗鍛煉他們,給予更大的.施展才華的平臺。這樣做有利于企業(yè)的實際,有利于人力資源的管理。

重視現(xiàn)有教育資源的利用。引用大學生成本很高,而且大學生的崗位進入角色有一個很長過程,但我們可以依靠企業(yè)內(nèi)部教學資源,獨辟溪徑,加快內(nèi)部優(yōu)秀職工的培訓培養(yǎng),使其成為企業(yè)有用的優(yōu)秀人才,而不需僅把目光放在大學畢業(yè)生上。一是礦內(nèi)部職工培訓學校,不要僅局限于安全培訓,要把培養(yǎng)高素質的人才作為重要工作內(nèi)容,實行學院式、學歷式培訓,辦內(nèi)部人才學校。建好這樣的學校,需要重視教師隊伍建設,對高級工程師、高級職稱人才要交于任務,在教學、教材上做些探索。另外,也可聘局內(nèi)的優(yōu)秀教師任教;二是使用好集團公司技校教師資源和黨干校的資源,培養(yǎng)內(nèi)部專業(yè)和管理人才。在內(nèi)部培養(yǎng)基礎上,加強內(nèi)部考核和集團公司內(nèi)部公開選拔考試,發(fā)現(xiàn)和使用優(yōu)秀人才,不失為一種好的形式。對外部教育資源的使用,集團公司開展的較好,如轉專業(yè)培訓工作培養(yǎng)了很多人,在堅持的同時,可再作一些探索。

重視優(yōu)秀人才的交流。人才交流,通過不同的專業(yè)鍛煉,對綜合能力提高十分有益。交流可以是橫向的和縱向的。橫向上是礦與礦之間,礦與集團公司機關的交流??v向的是礦內(nèi)部的交流。通過不同環(huán)境,不同崗位,不同專業(yè),不同現(xiàn)場條件和管理條件的鍛煉,豐富其現(xiàn)場經(jīng)驗,管理經(jīng)驗,提升綜合能力。(比如副總,比如不同專業(yè)之間的交流,打破專業(yè)上限制,對人才成長和使用有好處。)礦區(qū)中層干部也要敢于打破專業(yè)限制,打造復合型人才,使人才有更大的使用空間,有效地解決了各礦存在的專業(yè)結構不合理的難題。

重視優(yōu)秀人才的待遇。加強思想教育是一個方面,但要想留住人,還是要靠好的待遇,讓人才自身覺得自己價值得到體現(xiàn),感覺自己受尊重、重視,值得付出。這種待遇,不單純局限于給崗位、給帽子,做管理型人才,我們不缺管理型人才,對企業(yè)發(fā)展而言,更多地要培養(yǎng)專業(yè)型人才,讓專業(yè)人才在專業(yè)上充分發(fā)揮所長,給帽子反而會影響其聰明才智的發(fā)揮。我們企業(yè)不是政府,最主要依靠技術做強做大,而且現(xiàn)在技術人員較缺,而現(xiàn)在一種用人導向,重視對優(yōu)秀專業(yè)人才給“官位”,導致現(xiàn)有優(yōu)秀技術人才人心浮躁。因此,要對優(yōu)秀專業(yè)人才加大經(jīng)濟待遇,在評聘職稱上做文章,在職稱待遇上加大傾斜,如現(xiàn)在的拔尖人才,首席工程師,首席技師等形式很好,但待遇還要增加,可大幅增加職稱津貼等,通過經(jīng)濟待遇留住優(yōu)秀人才的心(淮北局外部只有中高級職稱才能用,我礦應該也有這個導向)。

重視大中專畢業(yè)生的使用和培養(yǎng)。大中專優(yōu)秀畢業(yè)生起點高,知識儲備好,用好了是集團公司的財富,用不好反而是集團公司的負擔?,F(xiàn)在對新分的大中專畢業(yè)生,集團公司只重視給予待遇,但培養(yǎng)、教育、考核工作跟不上,一些分配到礦的大學生不能吃苦,眼高手低,重待遇、輕表現(xiàn),難以勝任工作,礦上揚眉頭,基層皺眉頭,中看不中用。剛來時,企業(yè)喜歡,一段時間后企業(yè)失望,反而會影響先期畢業(yè)生的積極性,也難留住人。因此,對新來大中專畢業(yè)生要給予高度關注,把重點放在培養(yǎng)上,壓擔子,給舞臺,讓其充分發(fā)揮才能,盡快成長為企業(yè)有用之才。要在考核手段方式上多想辦法,跟蹤培養(yǎng),而不是看作花瓶,引進來了,一放了事。對以前分配的大中專畢業(yè)也要一視同仁,現(xiàn)在一些先期分來的大中專畢業(yè)生,特別是機關業(yè)務部門,由于受人力資源規(guī)劃的限制,身份仍是工人崗位,但業(yè)務上已是骨干,也是企業(yè)的寶貴人力資源,要重視這一人才群體,加大跟蹤考核,考核優(yōu)秀者給予重用,納入人才庫,決不能只以文憑說算,要切實重視能力和實績上的表現(xiàn),讓其名副其實。

重視集團公司內(nèi)部的人才流動。人才的交流是企業(yè)組織行為,而人才流動是人才自主行為。人才的流動有利于人力資源,有利于激勵人才動力,有利于激發(fā)人才活力,有利于形成人才競爭,對集團公司的發(fā)展十分有利。因此,集團公司內(nèi)部更要敢于實行人才開放流動的管理模式,敢于打破廠礦的束縛,每個礦缺什么人才,對人才有什么激勵政策,給予什么待遇,可在集團公司內(nèi)部公開條件、公開招聘,廠礦優(yōu)秀人才可在集團公司內(nèi)部自由流動,組織部門加強指導,不設框框,給予支持。礦上制定政策激勵吸引人才,在集團公司內(nèi)部形成競爭,你這個礦不重視人才,他那個礦重視人才,人才感覺有用武之地,就會向他礦流動,就會另攀高枝。對礦優(yōu)秀人才使用不能局限于機關編制的限制,集團公司組織部應有這樣開放的胸襟。

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在教師節(jié)座談會上的發(fā)言篇九

尊敬的各位領導、各位老師:

下午好!在今天這個雨后初晴、陽光如金、收獲成果的日子里,我們懷著激動與喜悅之情迎來了第26個教師節(jié)。

十幾年來,第一次作為教師代表參加學校的教師節(jié)座談會,我心潮澎湃,百感交集,倍感榮幸。

在此向各位領導和老師致以最誠摯的感激和最衷心的祝福!

從1993年踏上講壇的那天起,我就融入了禮縣二中這個團結、奮進、創(chuàng)新的集體,見證了學校發(fā)展的歷程,體驗了學校發(fā)展的艱辛,分享了學校發(fā)展的成果并為之付出了不懈的努力,為學校的發(fā)展盡了自己的微薄之力。

十幾年來,腳踏晨露,頭頂霜花,任汗水在三尺講臺上盡情揮灑,任粉筆灰塵淹沒青春年華,收獲了學生成才的歡笑與喜悅,也飽嘗了執(zhí)教的酸甜苦辣,并因此而不斷地充實、成長。

因此,我感謝二中,是二中給了我成長的平臺,給了我實現(xiàn)自我價值的機會,沒有二中就沒有我的今天。

近些年來,我校在高考升學、特色辦學、硬件建設方面實現(xiàn)了跨越式發(fā)展,取得了全縣、全區(qū)矚目的成就。

當前,隨著新課改的實施,學校教育評價機制的改革,全縣乃至全區(qū)的教育競爭會更加激烈,使學校發(fā)展面臨更多的機遇和挑戰(zhàn)。

要在未來全縣的教育發(fā)展中取得優(yōu)勢除了注重生源質量、優(yōu)化管理機制、發(fā)展硬件設施等之外,就是要打造一支高素質的教師隊伍。

分層教育、教研興校、質量立校的策略和目標,最終都要依靠廣大教師身體力行,解決學校發(fā)展的瓶頸問題更要依靠教師。

因此,我們希望學校在制度管理上盡量客觀公正,極大地調動教師的積極性,使之為愛的教育迸發(fā)出極大熱情和激情。

我們也欣喜地看到,新一屆的領導集體更加深刻的認識到了這一點,在溫暖教師為教師排憂解難方面確立了正確思路,采取了切實措施,今天能在更大的范圍內(nèi)召開教師座談會就說明了這一點。

我相信,有了這些溫暖,我們的工作就會越順心,就會越稱心。

有了團結進取、積極向上的教師隊伍,我們二中的明天一定會燦爛輝煌。

園丁、蠟燭、春蠶、黃牛,社會給了我們太多的桂冠,也給了我們太多的責任,我們雖因重負過度而勞累和交瘁,有時會會感到疲倦。

有了你、我、他,有了大家的努力,二中一定創(chuàng)造更多的奇跡,那時的教師節(jié),我們會笑得更燦爛!

在教師節(jié)座談會上的發(fā)言篇十

尊敬的各位老師、同志們:

大家好!

正當全黨上下深入開展黨的群眾路線教育實踐活動之際,我們相聚在這里,共同慶祝即將到來的第38個教師節(jié)。剛才,5位教師代表作了很好的發(fā)言,我聽了很感人,很受啟發(fā),深受教育。在此,受秦光榮書記和李紀恒省長的委托,我和高峰副省長代表省委、省政府首先向榮獲云南省“教書育人楷?!睒s譽稱號的老師們致以崇高的敬意和熱烈的祝賀!并通過你們向辛勤工作在教育戰(zhàn)線的廣大教師、教育工作者和離退休老教師致以節(jié)日的祝賀和親切的問候!

百年大計,教育為本;教育大計,教師為本。教師是教育事業(yè)發(fā)展的主力軍,是人類靈魂的工程師,是知識文明的傳播者,是國家創(chuàng)新力和民族強盛的奠基人。教師的地位和作用,直接關系到國家的前途和命運。古人早就把尊師重教的重要性提升到治國安邦的高度,荀子說,“國將興,必尊師而重傅;國將衰,必賤師而輕傅”。我們只有始終堅持尊師重教的傳統(tǒng)美德,切實提高教師的社會地位,把教師隊伍建設作為經(jīng)濟社會發(fā)展最重要的基礎性工程;始終堅持教育立省、人才強省,切實把教育放在優(yōu)先發(fā)展的戰(zhàn)略地位,加快云南從人力資源大省向人力資源強省邁進,才能為推進云南科學發(fā)展和諧發(fā)展跨越發(fā)展,實現(xiàn)中國夢、云南夢提供更加堅強有力的人才保障。

省委、省政府歷來高度重視教育事業(yè)的發(fā)展。經(jīng)過多年的努力,我省已經(jīng)建立了學歷教育與非學歷教育相結合,公辦教育與民辦教育共同發(fā)展,規(guī)模、結構、質量、效益日趨協(xié)調的較為完備的國民教育體系。學前教育快速發(fā)展,入園難、入園貴的問題得到有效緩解;義務教育實現(xiàn)歷史性跨越,學校標準化、均衡化建設得到有力推進,教育公平得到有力保障;高中教育普及穩(wěn)步推進,教育多樣化、特色化發(fā)展趨勢鮮明;職業(yè)教育基礎能力建設和集團化發(fā)展取得重要進展,在校生規(guī)模迅速擴大,高技能人才培養(yǎng)格局逐步形成;高等教育大眾化水平持續(xù)提升,內(nèi)涵發(fā)展取得明顯成效。教育在我省經(jīng)濟社會發(fā)展中的基礎性、全局性、先導性地位和作用日益突出,全省教育事業(yè)呈現(xiàn)出蓬勃發(fā)展的良好態(tài)勢。云南教育事業(yè)的發(fā)展離不開廣大教師的辛勤耕耘、凝結著廣大教師的心血和汗水、記錄著廣大教師的功勛和榮譽。

老師們、同志們!當今世界知識越來越成為推動經(jīng)濟發(fā)展和人類社會進步的決定性力量,教育越來越成為國家綜合實力和國際競爭力的核心因素。我們與發(fā)達地區(qū)的差距,表面上看是經(jīng)濟實力的差距,根本上還是教育發(fā)展水平、人才支撐能力的差距。面對新形勢、新任務和新要求,我們必須堅定不移地加快發(fā)展、優(yōu)先發(fā)展、跨越發(fā)展教育事業(yè),構建現(xiàn)代化的、高質高效、人才輩出的教育體系。一是要堅定不移地落實教育優(yōu)先發(fā)展的戰(zhàn)略地位。要以超前的眼光和全球化的視野來規(guī)劃教育發(fā)展、保障教育投入、推進教育改革、落實教育政策。各級黨委政府要深刻認識新形勢下加快推進教育改革發(fā)展的重要性,進一步統(tǒng)一思想,凝心聚力,自覺增強搞好教育工作的政治責任感和歷史使命感。二是要堅定不移地推進教育綜合改革。我省是國家教育體制改革試點省份之一,承擔著艱巨的教育改革任務,我們要堅定改革意志,激發(fā)學校、教師這一改革主體的改革激情,甩開膀子、邁開步子、謀劃點子,凡是有利于教育事業(yè)發(fā)展、有利于提高教育質量、有利于人才培養(yǎng)的教育模式,都可以大膽嘗試、都要大力支持。切實推動一些長期制約教育事業(yè)發(fā)展、人民群眾普遍關注的難點、重點問題得到有效解決,切實在辦學體制機制上取得實質性突破。三是要堅定不移地推進教育內(nèi)涵發(fā)展。質量是教育工作的生命線,也是人民群眾評判教育工作的“晴雨表”。要充分發(fā)揮教師的主體地位,全面推進素質教育,大幅提高教育質量,為人民群眾提供更多更好的優(yōu)質教育。要將素質教育貫穿于各級各類教育的始終,堅持育人為本、德育為先,著力培養(yǎng)學生的社會責任感、創(chuàng)新精神和實踐能力,完善以能力為本位的人才培養(yǎng)評價體系,注重增強學生的實踐能力、創(chuàng)造能力和就業(yè)能力,促進人的全面發(fā)展。四是要堅定不移地推進教育公平。教育是最大的民生工程,關系千家萬戶,國運興衰。教育公平不是削峰填谷,而是要科學利用和配置教育資源,確保為不同的學生提供適合其發(fā)展的教育服務,形成多元化、多樣化、特色化的人才培養(yǎng)體系。要切實保障進城務工農(nóng)民子女與當?shù)鼐用褡优邮芡葪l件的義務教育,要研究關心農(nóng)村“留守兒童”以及特殊群體的教育問題,加大貧困學生的資助幫扶力度,形成公平的教育環(huán)境和教育體系。

老師們、同志們!教育是一項復雜的社會系統(tǒng)工程,推進教育事業(yè)發(fā)展是一項長期艱巨的任務,是各級黨委、政府義不容辭的責任。全省各級黨委、政府要牢固樹立全局意識、長遠意識,堅持把教育放在更加突出的位置,以更大的決心、更多的財力支持教育事業(yè),努力形成推動教育事業(yè)發(fā)展的強大合力。一要切實加強領導。各級黨委政府要認真履行好第一責任人的職責,關心支持教育事業(yè)發(fā)展,及時研究解決教育改革發(fā)展中遇到的重大問題,努力形成黨以重教為先、政以興教為責、民以助教為樂、師以愛教為榮的良好社會風尚。二要加大教育投入。各級各部門要切實把教育放在優(yōu)先發(fā)展的戰(zhàn)略地位,嚴格落實教育投入政策。要繼續(xù)堅持多渠道籌措資金,抓好中小學危房改造、校舍安全、儀器更新等各項教育惠民工程,不斷改善教育教學條件。三要大力營造全社會尊師重教的濃厚氛圍。要關心廣大教師的工作、學習和生活,千方百計、設身處地為教師排憂解難、辦實事、辦好事,使廣大教師政治上有地位、社會上有尊嚴、經(jīng)濟上有保障,能夠安心、用心、順心地投入工作。要積極穩(wěn)妥、健康有序地做好解決民辦代課教師問題的各項具體工作,加大政策宣傳力度,嚴格執(zhí)行政策措施,切實把省委、省政府的關心落到實處。要大力宣傳我省教育事業(yè)發(fā)展取得的豐碩成果,宣傳優(yōu)秀教師的先進事跡,努力弘揚尊師重教的優(yōu)良傳統(tǒng),讓關心教育、支持教育成為全社會的良好風尚,讓教師成為社會上最受尊敬的職業(yè)。

老師們、同志們!教師是教育事業(yè)發(fā)展的基礎。推動全省教育事業(yè)又好又快發(fā)展,培養(yǎng)高素質人才,教師是關鍵。希望廣大教師堅定信念、愛崗敬業(yè),忠誠于黨的教育事業(yè)。傳授知識、傳承文明,是人民教師的神圣職責。廣大教師要樹立高尚的職業(yè)理想,培養(yǎng)嚴謹求實的治學風氣和勤勉扎實的工作作風,著力提升教學質量和育人本領,努力使自己成為學識淵博、育人有方的教學名師。希望廣大教師奮發(fā)向上、學為人師,做學生健康成長的引路人。好的教師就像一盞明燈,溫暖著孩子的心靈,照亮孩子前進的道路。廣大教師要用真心、真情、真誠關愛學生,開啟學生智慧,陶冶學生情操,挖掘學生潛質,鼓勵學生創(chuàng)造,真正成為學生尊重和信賴的良師益友。希望廣大教師勤于學習、開拓創(chuàng)新,努力推動教育事業(yè)改革發(fā)展。教育歷來是孕育新文化、新理念的搖籃,是傳承、發(fā)展和創(chuàng)新的重要基地。廣大教師要緊跟時代發(fā)展要求,孜孜不倦吸收新知識、探求新規(guī)律,確立新的教育觀、人才觀,勇于探索,開拓進取,推動教育理念創(chuàng)新、教學方法創(chuàng)新和人才培養(yǎng)模式創(chuàng)新,提升素質教育實施水平。希望廣大教師甘于奉獻、行為世范,弘揚良好社會風尚、傳遞正能量。人民教師不僅是學生的表率,也應成為社會的表率。要堅持修身立德,注重言傳身教,不僅要傳授給學生受用一生的知識,還要培養(yǎng)他們的高尚情操與人生追求,傳承中華民族傳統(tǒng)美德,倡導社會文明新風,以對學生的摯愛和對教育的責任,做學生愛戴、家長認可、人民滿意的教師。

同志們,“國運興衰,系于教育;三尺講臺,關乎未來”。在推動云南教育事業(yè)發(fā)展的偉大征程中,全省廣大教育工作者肩負著光榮而艱巨的歷史使命,承載著各族人民的殷切期望。希望廣大教師始終牢記人民教師的光榮使命,愛崗敬業(yè)、無私奉獻,刻苦鉆研、奮發(fā)進取,淡泊名利、志存高遠,在教書育人崗位上努力做出不平凡的業(yè)績,為實現(xiàn)富民強滇“云南夢”做出更大的貢獻!

最后,衷心祝愿廣大教師和教育工作者節(jié)日快樂、身體健康、工作順利、家庭幸福!

在教師節(jié)座談會上的發(fā)言篇十一

尊敬的學院領導、各位教師:

大家午時好!

很榮幸作為青年教師代表發(fā)言,在那里和大家互相交流。同時感激學院領導對青年教師的關心和重視。

我自20__年12月進入學院至今近兩年時間,在學院和系部領導地關懷下,在同事的熱心幫忙下和自身的刻苦努力下,我取得了一些成績,工作本事有了必須提高。同時,在這近兩年時間里,我也看到了學院的發(fā)展與變化。

學院為我們青年教師搭建了一個廣闊的發(fā)展平臺,為提高青年教師的工作本事,制定了一系列的政策,但我個人認為其中還有不足:

青年教師表達個人意見和想法的

渠道

相對較少。

經(jīng)過在學院工作的這段時間,經(jīng)過與身邊的青年教師交流過程中,發(fā)現(xiàn)許多同事對學院的發(fā)展都有許多很好的建設性的提議,可是表達的渠道較少,不能將這些提議轉化成對學院發(fā)展助推器和催化劑。

青年教師培養(yǎng)上不能夠因人而異,發(fā)揮個人長處。

我看到各位同事,都十分有才,在不一樣方面具有不一樣的特長,可是學院現(xiàn)有制度和政策下,不能夠充分發(fā)揮其個人本事和特長,有點一鍋端感覺,使個人的本事不能淋漓盡致發(fā)揮,對學院的發(fā)展的促進打了折扣。

青年教師培養(yǎng)的力度應當進一步加大,在職稱評定、教學科研本事提高等方面的培養(yǎng)上應當繼續(xù)加大力度,供給更多的指導和支持。

一個人的成長環(huán)境固然重要,但仍需要個人的努力,所以我個人認為青年教師必須要加強以下幾個方面的:

具有高度的職責感和使命感,要有擔當。

作為大學教師,教書育人的使命需要我們親身去踐行,要努力提高個人的工作本事,不能得過且過,抱著一種“混”的思想,需要我們恪守教師職業(yè)操守,強化自身專業(yè)素質,努力成為一名合格的人們教師。

我們青年教師除了擁有年輕的資本、靈活的頭腦和創(chuàng)新的意識外,還必須要在工作中有擔當,學院為我們搭建了發(fā)展的平臺,那么我們既要做好個人發(fā)展,同時更要為學院的發(fā)展貢獻一份力量,不能遇事就躲,我們每一位青年教師以強烈的使命感和職責感勇于擔當,“先學院之憂而憂,后學院之樂而樂”,當我們每一位青年教師以執(zhí)著追求的精神成為各自專業(yè)領域的行家里手,當我們每一位青年教師在寧夏葡萄酒與防沙治沙職業(yè)技術學院這個舞臺上盡情揮灑我們的青春活力,我們終將見證寧夏葡萄酒與防沙治沙職業(yè)技術學院的大崛起、大繁榮、大發(fā)展。與此同時,我們也會看到我們自我完美的未來。

要有團隊精神。

每位教師要對學院、對團體充滿感激之情。能夠進入教師隊伍,都有自我的優(yōu)勢和長處。我們在一齊工作,這是個緣份,有些東西不要太計較。既然走到一齊來,就必須要反反復復強調是個整體、是個團隊,我們就必須要維護整體形象、必須要發(fā)揚團隊精神,千萬不要自命不凡,自命清高,勝人一籌,不把別人放在眼里,要與同志們團結一致,合作共事,做到補臺不拆臺,主動不被動,成事不誤事,該承擔職責時挺身上前,該出力流汗時身先士卒,該協(xié)調溝通時提前介入。所以,懂得維護團體的利益,維護同事的利益,也是一種奉獻。

成長需要自律,要時刻約束自我的行為。青年教師社會歷練不夠,所以要時刻崩緊一根弦。對自我要嚴格不要放松。師德修養(yǎng)上要自律,筑牢思想道德防線,記住自我是一名光榮的人民教師,所作所為關乎自我的師表形象;生活上要自律,培養(yǎng)健康的生活情趣,堅持高尚的精神追求。要盡量去除“名利之心”。我們要始終以平和之心對“名”,以知足之心對“利”,以敬畏之心對“權”,恪盡職守,不斷提高自身品格,進取維護自身形象。

光榮和使命同在,機遇與挑戰(zhàn)并存。大家付出的是努力、收獲的是成長、流下的是汗水、珍藏的是成績。讓我們共同努力,完善自我,為學院的發(fā)展盡一份綿薄之力。最終,祝各位教師教師節(jié)歡樂,工作順利!

在教師節(jié)座談會上的發(fā)言篇十二

各位領導、各位老師:

大家上午好!

今天,我們聚集在一起,喜迎我們的第38個教師節(jié),我內(nèi)心十分感動。我感動學校領導給我們這樣的機會與我們分享節(jié)日的快樂,感動老師們十幾年幾十年如一日始終堅守在教學一線默默奉獻積極進取的情懷。在這里,我誠心的向學校領導道一聲:謝謝對老師們的關心!;向老師們真誠的道一聲:你們辛苦了!

當年,走出師范院校的大門,選擇了教師這一職業(yè),恐怕都有過不甘心,因為我們明白,選擇了教師,也就意味著選擇了艱辛和風險。但我們卻很執(zhí)著,既然選擇了,就踏踏實實。多少年來,我們堅守執(zhí)著,獨享寂寞,以苦為樂,回首望去,青春灑下的這片沃土,百花爭春,生機盎然。因此,我們慶幸,我們當年的選擇。

幾十年的教育教學工作,我深刻的認識到“人類靈魂的工程師“”太陽底下最光輝的職業(yè)“這不是榮譽,而是賦予教師的責任和使命。我還認識到”園丁“”蠟燭“,這不是夸贊,而是對教師的厚望和期盼。所以,我們要用對教師這一職業(yè)的忠心,用對學生的愛心、耐心、恒心,映照我們頭頂上這一個個光環(huán),使她們真正的更加的絢麗多姿。

教師節(jié)就要到了,在這里我還要表示一下我得感謝之情:

感謝我的領導們多年來對我的工作的支持和鼓勵,對我的寬容和厚愛,正是因為你們才增加了我的自信心,并作出了點點成績;感謝我的同事、老師們,你們無怨無悔,對我工作的疏漏不計不較,從工作出發(fā),顧全大局,才使教務教學工作順利進行、有條不紊。

最后,祝大家節(jié)日快樂!心想事成!

在教師節(jié)座談會上的發(fā)言篇十三

尊敬的各位領導、各位同仁:

大家上午好!

今天,我能在這里作為新教師代表發(fā)言,感到十分的榮幸和自豪,感到十分的激動和高興。蓉城一小,這所全縣小學教師矚目的示范中心小學,這所聲名遠揚令人向住的學校,多年來,我在報紙上頻頻看到了她的成績和榮耀,她的發(fā)展和輝煌??墒?,我卻無緣親臨這所學校觀摩與學習。去年4月23日,蓉城鎮(zhèn)中心小學舉行著名專家、特級教師教學觀摩暨學術講座活動,我積極爭取,終于有幸參加了學習,這是我第一次來到新的一小,這與我印象中的老一小相比,真是今非昔比,舊貌換新顏。新一小,場地開闊,樓房重疊,布局有致,教學樓、科教樓、辦公樓嶄新美觀,氣勢非凡。令我大開眼界,心馳神往。在這樣的學校工作,教師有一種自尊感、自豪感和優(yōu)越感,我多么羨慕在這里工作的每一位教師,每一位教育工作者。那次活動,我聽得非常認真,周德藩的`報告,賈志敏的教學和講座令我感動不已。更可喜的是還欣賞了我們本縣的省首屆教壇新星何月英校長的一節(jié)閱讀教學示范課。會后三個月,我重翻會議錄,重新品味咀嚼何校長的課,溫故而知新,受益匪淺,我情不自禁地寫下了欣賞性的點評文字,《何老師的教學個性》,有幸的是分別在《教育文匯》和《安徽青年報教育周刊》同月發(fā)表。以此為起點,我和蓉城一小結下了不解的情緣。

一小教師,教藝出眾;一小教師,精英薈萃;一小教師,奮發(fā)向上;一小教師,戰(zhàn)果輝煌。我多么想得到一小教師的指點和幫助,引領和提攜。本著這樣的想法,去年12月,我不揣冒昧和淺薄,斗膽向何校長請求,要到一小上兩節(jié)作文交流課,沒想到何校長立即舉薦,王華理校長全力支持和熱情接待。盡管當時的課水平不高,但為我在今年的全縣作文教學研討會的交流課奠定了心理基礎和大班額課堂應變的啟發(fā),積累了經(jīng)驗和教訓,應該說是一小的平臺鋪墊為我后來研討課的成功鋪就了穩(wěn)固的臺階,我內(nèi)心里多么感謝一小。更重要的是,這一次的交流活動,我深深地感受到了王華理校長開闊的胸懷和善解人意的智慧,平易近人的態(tài)度和高妙的領導藝術,何月英校長深厚的專業(yè)功底和出類拔萃的語文教學素養(yǎng)以及謙遜低調的為人風格。還有當時方翠紅主任、胡學鋒主任、楊學紅主任的業(yè)務出眾,虛心好學、熱情待人都給我留下了美好的印象。我回去后不止一次地想,如果能在這樣的環(huán)境里工作,對自己的專業(yè)素養(yǎng)的提高將有多么大的促進和激勵??!在這樣進取的氛圍里教學,該是多么的幸運和富有動力?。?/p>

今年,我終于美夢成真,如愿地成為一小的教師。我想,新來的教師也一定和我一樣高興,一樣激動,一樣欣喜。十分感謝教育局給了我們這樣加盟一小的一次機會。

欣喜之余,任重而道遠?!岸襁~步從頭越”。雖然我年已半百,但古人說:“老驥伏櫪,志在千里。烈士暮年,壯心不已”?!棒W微霜,又何妨”。干工作,當自強。

在教師節(jié)座談會上的發(fā)言篇十四

各位領導、老師們:

大家早上好。

在這金秋送爽、佳果飄香、喜慶祥和的美好時刻,我們共同迎來了自己的節(jié)日——第xx個教師節(jié)。能在這樣一個特別的日子里,作為教師代表發(fā)言,我感到十分榮幸,心情也特別激動。首先,請允許我代表下山中學新教師向出席今天大會的各位領導和老師們表示衷心的感謝!

在學校領導的正確領導下,我們學校有了高大的教學樓,有了寬敞明亮的教室,學校的各項事業(yè)蒸蒸日上,日新月異,請允許我再次向多年來關心和支持教育事業(yè)發(fā)展的社會各界人士表示衷心的感謝和崇高的敬意!

“年年花似錦,今年花更紅”,在這收獲的日子里,我們感到很欣慰。一年一度的教師節(jié),體現(xiàn)了國家以及社會各界對教師的關懷,體現(xiàn)了教師的價值,作為教師,我們越來越感受到來自四面八方尊重和羨慕的眼光,因此,我為是一名教師而感到驕傲和自豪。教師以培養(yǎng)人才、教書育人為己任,被譽為人類靈魂的工程師,這既是我們作為教師的無上光榮,也讓我們深感責任重大。

我和所有的教師一樣,選擇了教師職業(yè),也熱愛這個職業(yè),我們努力上好每一節(jié)課,在經(jīng)歷了酸、甜、苦、辣之后,我們也覺得很欣慰,時代的號角已經(jīng)吹響,終生學習的時代已經(jīng)到來,迎接新課改的挑戰(zhàn),就要做好各方面的準備。我愛我的事業(yè),我會把認真負責作為自己的座右銘,力爭把各項工作都做得更好,用教師的職業(yè)道德衡量自己、鞭策自己。我愛我的事業(yè),就要力爭做一個開拓進取、不斷完善的教師。熱愛教育事業(yè),我將做學生的好老師,做學校的好教師,奉獻教育,服務學生。我也會把教師這一職業(yè)當作自己一生的.事業(yè)去追求。

作為教師,我們只要永不滿足,永不停步、腳踏實地、努力工作。那么我們就完全有可能成為最優(yōu)秀、最受學生歡迎的老師,就能在自己的職業(yè)中找到快樂和幸福。

言傳身教,衣帶漸寬終不悔;鞠躬盡瘁,一腔熱血灑杏壇!最后,我想用這樣一段話結束我今天的發(fā)言:選擇了勤勉和奮斗,也就選擇了希望和收獲;選擇了紀律和約束,也就選擇了理智和自由;選擇了拼搏與超越,也就選擇了成功與輝煌!老師們,“耿耿園丁意,拳拳育人心”。讓我們攜起手來,把教師節(jié)作為一個新的起點,在各自的崗位上,齊心協(xié)力,奮發(fā)進取,為下山中學更美好的明天而共同努力吧!

在座的各位領導、各位老師們,祝你們身體健康、合家歡樂、萬事如玉!

謝謝大家!

在教師節(jié)座談會上的發(fā)言篇十五

各位領導、各位教育工作者:

大家好!

我是幼兒園教師唐燕春。

第38個教師節(jié)來臨之即,我們滿懷喜悅、歡聚一堂、共慶佳節(jié);我身為教育工作者深感幸福和自豪。

我所在單位是市局幼兒園,我的工作是平凡、又是很有意義的。每天面對的是活潑、可愛的孩子們,在他們的“老師、老師”的甜甜的叫聲中我快樂地工作著;并深深地愛著、尊重著他們。和他們成了無話不談的好朋友。作為幼兒人生最開始成長階段的啟蒙教師,我深感自己肩上的責任重大。只有在工作中熱愛教育事業(yè)、樹立為服務的意識,才會成為一名合格的幼兒教育工作者。

幼兒園在局領導、部各級領導的大力支持下,成為了市級示范園。并在每年都要接受區(qū)教委學前科的考核,我做為幼兒園的一名普通教師經(jīng)歷著幼兒園從“傳統(tǒng)式”到“花園式”幼兒園的轉變,我也從曾經(jīng)的幼稚變得成熟,曾經(jīng)的忐忑變成穩(wěn)健,無論多少成績和功勞,都是幼兒園這個大家庭給予的。為此我要衷心地說一聲謝謝!我為我在這個優(yōu)秀的團隊里感到驕傲。

我在專業(yè)上取得了好的成績,在服務上也要爭創(chuàng)一流。我園雖然為幼兒提供24小時服務,但與公安們晝夜維護北京一方平安辛勤付出相差甚遠,當們帶著疲憊的身影來接孩子時看到孩子們那親切的笑臉,家長們感謝的話語與神情。讓我們教師、職工的付出都顯得那么微不足道,做好后勤保障工作是我們神圣的職責,能夠保證在一線做好工作解除他們的后顧之憂是我們最大的安慰。

每個人都有自己的夢想和追求,我做為一名幼兒教師能在教師這個崗位上工作感到無比欣慰與幸福。我園的服務宗旨是:為幼兒服務,為家長服務,為工作服務。

這充滿喜悅和豐收的季節(jié)里,使我們親身感受到各級領導對我們的親切關懷與問候,也正是局各級領導的大力支持與幫助使我們幼兒園工作才會蒸蒸蒸日上,我們的教育事業(yè)步入輝煌成就夢想。

我代表幼兒園全體教職工祝大家教師節(jié)快樂!

在教師節(jié)座談會上的發(fā)言篇十六

各位校長:

大家好,馬上我們即將迎來第_個教師節(jié),今天邀請大家以座談會的形式來慶祝這個節(jié)日,我覺得非常有意義。這對我們進一步傾聽教師心聲,了解全鎮(zhèn)教育現(xiàn)狀,更好的推進全鎮(zhèn)教育事業(yè)發(fā)展有著重要意義。首先,我代表鎮(zhèn)黨委、政府向在座各位在各自崗位上取得的突出成績表示崇高的敬意!并通過你們向辛勤工作在教育第一線的全體教育工作者表示衷心的感謝!在這里,我想講三句話:

一、我鎮(zhèn)經(jīng)濟社會和諧發(fā)展為教育事業(yè)提供了有力保障 今年以來,鎮(zhèn)黨委、政府緊扣鎮(zhèn)十六次黨代會制定的目標任務,在危機中搶抓機遇,克服發(fā)展中的各種矛盾和困難,團結一心、創(chuàng)新實干,克難奮進,全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會各項事業(yè)都取得了較好成績。1-7月份實現(xiàn)工業(yè)銷售67.8億元,同比增長28.19%,工業(yè)增加值19.5億元,同比增長29.8%,利稅6.8億元,同比增長40.2%,技改投入22.8億元,同比增長68.9%。高新園區(qū)建設,新農(nóng)村建設,社區(qū)建設等重點工作都取得了較好的成績。經(jīng)濟實力的不斷增強進一步促進了教育事業(yè)的長足發(fā)展。一方面我們做成了很多以前想做但是做不了的事情,如改善學校硬件設施環(huán)境等,另一方面也進一步增強了我們逐步解決教育經(jīng)費不足等現(xiàn)實問題的信心。當然,這些成績的取得也離不開全鎮(zhèn)廣大教育工作者得辛勤勞動和付出。

二、我鎮(zhèn)教育事業(yè)發(fā)展成績值得肯定,但仍存在不足

一直以來,我鎮(zhèn)十分注重教育投入,教育硬件環(huán)境不斷改善。拿今年來說,云陽二小教學樓建設和操場改造工程順利進行,南門幼兒園搬遷及改造工程正在推進,橫塘中心幼兒園綜合教學樓,橫塘中學和中心校的部分教學樓加固工程已開工建設。在抓好硬件建設的同時,全面深化素質教育,不斷提升云陽鎮(zhèn)教育品牌,認真落實教育規(guī)劃,進一步完善城區(qū)學校施教范圍,做好學校安全工作,建立健全校園安全工作機制,全鎮(zhèn)教育事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。在肯定成績的同時,我們?nèi)匀灰吹浇逃ぷ髦写嬖诘牟蛔悖缃逃獍l(fā)展上還存在城鄉(xiāng)差異,少數(shù)教師缺乏進取心、教育方法手段落后等等,需要我們在以后的工作中加以解決。

三、加強教師隊伍建設是我鎮(zhèn)教育事業(yè)優(yōu)勢的關鍵

事業(yè)成敗,關鍵在人;教育大計,教師為本。辦好讓人們滿意的教育,管教在于打造一支高素質的教師隊伍。教師是人類靈魂的工程師,為人師表,形象如何,直接影響著青少年學生的身心發(fā)展。因此,廣大教師要自覺加強道德修養(yǎng),率先垂范,做人楷模。既要有腳踏實地、樂于奉獻的工作態(tài)度,又要有淡泊明志、甘為人梯的精神境界,以自己高尚的人格教育和影響學生,努力成為青少年學生的良師益友。教育者必先受教育,在當今時代,知識、信息更新日益加快,新事物層出不窮,每個人都要加強學習,不斷更新,樹立終身學習的理念,不斷以新的知識充實自己,開拓創(chuàng)新,提高育人水平和能力。

各位校長,百年大計,教育為本,實現(xiàn)我鎮(zhèn)跨越發(fā)展新突破的希望在教育,振興教育的關鍵在教師。廣大教師和教育工作者任重而道遠,光榮而艱巨,讓我們繼續(xù)發(fā)揚勤奮敬業(yè)、無私奉獻的精神,努力把我鎮(zhèn)打造成名師匯集,人才輩出的教育強區(qū),為云陽經(jīng)濟與社會的快速健康發(fā)展做出最大的貢獻。

最后,再次衷心祝愿大家節(jié)日快樂,身體健康,工作順利,萬事如意!

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