專業(yè)煤礦教師培訓(xùn)心得體會總結(jié)(匯總18篇)

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專業(yè)煤礦教師培訓(xùn)心得體會總結(jié)(匯總18篇)
時間:2023-10-28 10:22:18     小編:XY字客

心得體會是一個反思過程,可以使我們更加明確自己的優(yōu)點和不足,并進行改進。寫心得體會時,可以加入一些個人感悟和感謝,增加情感色彩和真實性。讀完這些心得體會范文,你可以嘗試運用你學到的東西來寫一篇屬于自己的心得體會。

煤礦教師培訓(xùn)心得體會總結(jié)篇一

昔日潛心同協(xié)力,今日回想著華章。作為一名剛剛走出校門的新手教師,很幸運的可以在正式入崗前接受這樣一次系統(tǒng)、全面、實用的培訓(xùn)。在為期兩周的培訓(xùn)過程中,我由最初的無所適從、對未來一無所知的茫然變得越來越踏實,心中的焦慮慢慢被同事、師長間無微不至的關(guān)愛融化。為了將這份美好延續(xù),今日我輕扣指尖,將其變成漫長的人生路途中永不消散的風景。

古語云:“言之不文,行之不遠?!毕旅?,我將從師德、規(guī)范、教技、生活以及個人成長計劃等五方面對此次培訓(xùn)進行具體反思總結(jié)。

一.立德修身

立德修身是完善自我的重要途徑和方法,是為人、立身、處世的根本。作為以教學育人為己任的新時代教師,在完善自身各項技能的同時,“師德”這一隱象指標曾在相當一段時間內(nèi)被忽視,這也導(dǎo)致近年內(nèi)師生矛盾不斷加劇。因此,加強對教師的師德培訓(xùn),嚴格規(guī)范要求教師的日常行為,在學校自身發(fā)展、強化教師隊伍以及提高教師素質(zhì)等方面,顯得尤為重要。

在培訓(xùn)的第一天,宋校長對我們這批新入職教師就“新世紀教師師德二十不準”進行了具體的講解。在這一過程中,宋校長逐條逐字的為我們分析,并輔以各種真實發(fā)生的事例加以強調(diào),讓我們明白作為一名合格的教師,這二十條是我們不可觸及的底線。

著名教育家胡昭廣先生曾說過:“教師是一種精神。老師在我們心中留下的是對我們靈魂的塑造、品德的塑造。他們的靈魂、他們的思想,是深深扎在我們心中的?!闭蛉绱耍處煾鼞?yīng)該嚴格規(guī)范自己的行為,努力提高自己的內(nèi)在修養(yǎng)。在教學生涯中,我們要以師愛為師生之間溝通的橋梁與紐帶,做學生的良師益友。不僅在學習上對其進行基本的“傳道、授業(yè)、解惑”,更應(yīng)該幫助其樹立正確的思維模式,培養(yǎng)其積極樂觀的心態(tài),從而使其養(yǎng)成良好的品德習慣,力圖在其以后的人生道路中起到正面的引導(dǎo)督促作用。

所謂“學高為師,身正為范”,作為一名即將要奮斗在教育教學第一線的新手教師,這次培訓(xùn),使我對“師德”這一概念由最初的模糊印象變得深入而具體。堅持高尚的情操,知榮明恥、嚴于律己、以身作則、誨人不倦才是職業(yè)發(fā)展道路的正確之舉。

二.無規(guī)矩,無以立

所謂“沒有規(guī)矩,不成方圓”,規(guī)章制度的明細化是我在此次培訓(xùn)過程中的另一份感悟。沒有所謂的“大而化之”,更沒有傳統(tǒng)教學中的所謂的全部“義務(wù)奉獻”。在這里,每項活動都有具體的評測標準。教學上的量化考核,是對教師自身水平的`公正客觀的檢測,同時“多勞多得,能者多勞”這一市場經(jīng)濟普遍原則在這里也得到淋漓盡致的體現(xiàn),充分調(diào)動了教師的積極性,對其未來職業(yè)發(fā)展也是一種巨大的推動力。而其他項例如入職及各種關(guān)系的轉(zhuǎn)入、轉(zhuǎn)出也有具體的條例,這對我們這群新入職人員更像是指路的明燈,不用再手足無措,辦理無門。

三.言傳身教,感恩長存

尤記得在講第一次課的時候,我有多么的驚慌失措。那時的我,除了十分緊張,更多的是憂慮,原因很簡單,我是一個新教師,在教學這一方面毫無經(jīng)驗,我怕自己不能夠勝任教師這份工作,擔負起自己應(yīng)該承擔的責任。簡而言之,不知從何做起。而經(jīng)過此次培訓(xùn),宋校長和郭妮姐根據(jù)自己的實際經(jīng)驗,給我介紹了語文教學過程中許多要點和方法,這給我留下了深刻的印象。她們的諄諄教導(dǎo),和藹親和的態(tài)度以及意味深長的點評,讓我在課堂教學、課堂管理方面獲得了不少寶貴的經(jīng)驗,也使得我對教師這一職業(yè)有了進一步的認識。

想要成為一名優(yōu)秀的語文教師,只擁有高度的熱情以及完整的知識體系是遠遠不夠的。教師要有較強的組織領(lǐng)導(dǎo)、管理協(xié)調(diào)能力,才能使教學更有效率,更能促進學生的發(fā)展。教師與學生的關(guān)系應(yīng)該是亦師亦友的。教師對學生的愛應(yīng)是無私的、平等的,善于發(fā)現(xiàn)每一個學生的閃光點和發(fā)展需要。為此,教師和學生要“交心”,師生之間的融洽度、親和力要達到知心朋友一樣,做到師生彼此之間互相尊重,互相需要。除此之外,教師還要創(chuàng)設(shè)安全的課堂氛圍,有了安全的氛圍,學生才敢于舉手,敢于發(fā)言,敢于說出自己的想法,不怕被嘲笑,不怕被否定。在學生回答問題的基礎(chǔ)上,教師要學會表揚與鼓勵。學生是需要表揚,需要鼓勵的,聰明的孩子是夸出來的。最后,教師是學生的心理輔導(dǎo)者。教師必須要懂教育學、心理學、健康心理學等知識,了解不同學生的心理特點、心理困惑、心理壓力等,以便給予及時的幫助和排解,培養(yǎng)學生健康的心理品質(zhì)。而且,教師不再是高高在上不可懷疑的權(quán)威,我們要敢于承認錯誤,對于自身不熟悉或是學生提出的疑問,我們應(yīng)虛心接受并且與學生積極討論,在不斷學習中完善自我。

經(jīng)過此次培訓(xùn),在教技方面我收獲頗豐,也成長了許多,我清楚地知道了我要走的是一條怎樣的路,怎樣完成這段旅行。

四.同學少年,攜手同行

生活中總會毫無預(yù)示的出現(xiàn)一些人,從不在你的計劃中,卻意外的改變著你。此次培訓(xùn),除了以上總結(jié)的內(nèi)容,最令人驚喜的無不就是這群一同度過了兩周的朋友。我們來自不同的地區(qū)、不同的領(lǐng)域,性格特征也不盡相同,卻意外的經(jīng)過十天的相處,變得無比合拍,十分契合。

一個人來到一個陌生的地方,最初心中除了恐懼只剩茫然,對未來似乎一無所知,它只是一個大而空的存在。而經(jīng)過此次培訓(xùn),它變得具體而美好。正如歌詞中唱的那樣“我們一個像夏天,一個像秋天,卻把冬天變成了春天”。在未來的工作生涯中,身邊有這樣一群溫暖的存在,長路漫漫共攜,比肩同行,萬物清然。

五.制定目標,努力成長

古希臘哲人蘇格拉底說過:“當我們?yōu)樯莩薜纳疃S诒疾ǖ臅r侯,辛福的生活已經(jīng)離我們越來越遠了,做人要知足,做事要知不足,做學問要知不足。”經(jīng)過兩周的培訓(xùn),我深深的意識到:自己離一名優(yōu)秀的語文教師還有相當遠的距離。為此,特制定如下計劃:

1.練就自己扎實的基本功?!叭忠辉挕笔墙處煹幕竟?,尤其對語文教師的要求尤為嚴格。為此,我會每日爭取自行練習,不斷臨摹、揣摩字的寫法。

2.注重教育理論的研讀,不斷提高自身專業(yè)水平。互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的普及帶動了知識的擴散與傳播,因此,學生的閱讀量與知識面也注定十分廣泛。這就要求教師不斷擴充自身知識儲備量,開闊眼界?!缎抡n程標準》、《教師用書》等資料是我們不可或缺的用書。鉆研新教材、新課標,研究教法,體會新課程性質(zhì)、價值、觀點,并且定期研讀如《中國教育報》等經(jīng)典權(quán)威教育類雜志。此外,虛心向經(jīng)驗豐富的老教師求教,勤聽課,促進個人專業(yè)知識的提升。

3.日常教學規(guī)范化,利用信息技術(shù)輔助教學。在日常教學活動中,做到不遲到、不早退、不擅自調(diào)課、停課、不備課上課。相信學生,正確對待每一個學生的發(fā)展?jié)撃?,找到適合學生發(fā)展的好方法,并且利用信息技術(shù)輔助教學,與學生做到互相需要。

4.及時總結(jié)反思自我,做到及時反饋,總結(jié)方法彌補不足。

5.正所謂的教而不研則淺,研而不教則空,努力做到將教學與科研實踐相結(jié)合,使其相互促進,將語文教學變得豐富且生動。

任何的限制,都是從自己的內(nèi)心開始的,若不給自己設(shè)限,則人生中就沒有限制你發(fā)揮的藩籬,所以,不忘初心,方得始終。平凡的腳步也可以走完偉大的行程,堅守現(xiàn)在,才對得起未來。所以,為明天做準備的最好方法就是集中你所有智慧,所有的熱忱,把今天的工作做得盡善盡美,這就是成為一名優(yōu)秀教師的必經(jīng)之路。

煤礦教師培訓(xùn)心得體會總結(jié)篇二

9.23至9.27是本期骨干教師培訓(xùn)為期一周的教育實踐階段。在培訓(xùn)部的活動安排下,本人有幸隨同數(shù)學二班的學員們一起走進泉州實驗小學、泉州第二實驗小學、南安市柳城小學、南安市官橋中心小學等四所學校,近距離地感受名校風采、聆聽名師們的精彩課堂。此次教育實踐之行,給我們帶來了很大的收獲。

9月23日,我們來到泉州實驗小學,受到了熱情的歡迎和接待。在該校紅領(lǐng)巾小導(dǎo)游的帶領(lǐng)下,學校曾旭晴校長親自陪同學員們參觀了校園文化建設(shè)。優(yōu)美的校園環(huán)境,積淀豐富的校園文化,各種育人設(shè)施和綠化小品相映成趣,形成美化、綠化、教育化的育人環(huán)境,這一切讓參觀的學員們贊嘆不已。隨后,張麗黎副校長向骨干教師們介紹了學校開展校本研修活動的形式和創(chuàng)舉。陳璐、黃燦寧、王明濱、周玉燕等四位老師分別從《培養(yǎng)低年級學生口算能力的實踐與思考》、《小學生數(shù)學反思能力的培養(yǎng)策略》、《小學數(shù)學課堂教學困境與對策的實踐探索》、《小學高年級分層教學的實踐與反思》這幾個主題展示了各自的小課題研究成果。此次泉州實小之行,讓學員們近距離領(lǐng)略了名校、名師的風采和魅力,充分感受到了泉州市實驗小學“卓然先行,實驗進取”的精神,真是不虛此行。

9月24日,我們?nèi)缙谇巴莸诙嵭?。在這所辦學歷史不長的學校里,我們隨處可以感受到他們“寬松濃厚的學術(shù)氛圍,銳意開拓的創(chuàng)新意識,孜孜不倦的求索精神”校園文化氛圍和蓬勃的生命活力。學校面積雖不大,但卻能立足于現(xiàn)狀,將空間有限的校園布置得富有濃厚的教育文化氣息。走過校道,走上樓梯,隨處可以看到學生的作品。校方善于利用一切可以利用的空間,來展示著孩子們成長的點點滴滴,內(nèi)容上除了習作,還有美術(shù)、書畫,藝術(shù)作品等,另外還有孩子們活動的剪影照片。校園的角落,圍墻邊沿還種些綠色植被,給校園增添無窮的生機,與孩子們的成長相得益彰,可見校方對校園的文化建設(shè)用心良苦。

在各校參加教育實踐期間,承辦校派出了優(yōu)秀的老師給我們學員上了觀摩課。通過課例展示,讓我們欣賞了他們鮮明的教學風格和教學特點,分享了他們成功的經(jīng)驗。

23日上午,泉州市實驗小學的莊金霞老師和劉翠玲老師分別執(zhí)教了《認識乘法》和《用字母表示數(shù)》兩節(jié)數(shù)學精彩的示范課。這兩位優(yōu)秀老師的教學設(shè)計結(jié)構(gòu)嚴謹,評價語言準確到位,應(yīng)對生成從容機智,課堂氛圍民主融洽,精心的準備,精彩的課堂,智慧的互動,真誠的分享,不僅展示了泉州實小教師良好的專業(yè)素養(yǎng),更展現(xiàn)出了學校教研團隊的強大的集體力量。

泉州二實小歷來以擁有眾多名師而著稱。9月24日,在這里,我們觀摩了公心冰老師《東南西北》和洪雅婷《確定位置二》。這是二節(jié)精心設(shè)計、令人耳目一新的高質(zhì)量的數(shù)學課。二位老師有著不同的教學風格,也體現(xiàn)了不同的獨特的精彩,在教學中,她們根據(jù)學生的年齡特點和生活經(jīng)驗,創(chuàng)設(shè)了學生喜歡的學習情景,組織了有效的教學活動,使學生在活動中學會了知識,獲得了體驗,培養(yǎng)了學生的學習興趣和實踐能力,給所有聽課教師留下了深刻的印象?!案Q一斑可見全豹”,透過二位老師精彩的表現(xiàn),我們可看出她們背后擁有著一支實力強大的數(shù)學教研團隊。

后來的南安市柳城小學和南安市官橋中心小學,也分別為骨干老師們展現(xiàn)了高質(zhì)量高水平的課堂教學藝術(shù),讓我們倍感收獲良多。

通過這次教育實踐學習,個人感覺受益匪淺。在這次培訓(xùn)中,我的教育教學觀念進一步得到了升華,教學技能也得到了進一步的提升。

在這次培訓(xùn)中,使我想到了一些從未想過的問題,發(fā)現(xiàn)了自己的差距與不足,對原有的教育觀念產(chǎn)生了強烈 的沖擊。通過觀摩課、聽講座和學習交流使我從教學思想到教學技能、提高數(shù)學教學的有效性、數(shù)學知識的系統(tǒng)了解上都得到了很大的提高。清楚認識到教學不光是簡單的傳授知識,要重在教會學生掌握方法,學會學習,不能只讓學生“學到什么”還讓學生“學會學習”,學生掌握了方法,終身受用,可以自己獲取知識,除了學習,還要注重啟迪學生的智慧,善于給學生留白,留給學生充分的空間、時間,促使學生發(fā)揮他們充分的想象力和創(chuàng)造力?,F(xiàn)代教師必須通過學習掌握新的育人手段,熟練掌握能夠促使學生學會做人,學會求知,學會合作,學會實踐,學會創(chuàng)新的新方法,為學生終身發(fā)展奠基。在課堂教學中,要打破教師主課堂的慣例,徹底拋棄教師心靈深處沉積的傳統(tǒng)的專制思想觀念。師道尊嚴的思想在課堂上令學生不敢多說不敢質(zhì)疑極大地壓制了學生創(chuàng)造思維的發(fā)展。只有從觀念上更新,允許學生提出獨到的見解,為學生創(chuàng)設(shè)一種和諧、寬松的“心理安全”環(huán)境和無拘無束的“心理自由”環(huán)境,才能創(chuàng)造出師生平等、共樂融融、共享教學民主的氛圍。

幾天的有效專業(yè)引領(lǐng),勝過多年的盲目摸索。能夠參加這期參加培訓(xùn)的老師們都是來自全市一線的骨干教師,雖然大多數(shù)為年輕教師,可他們卻均已成績斐然,取得令人矚目的成就。成員間通過交流和討論活動,可相互學到不少知識和經(jīng)驗。開展這次教育實踐交流活動,為我們學員之間交流討論提供了更多寶貴的機會。我們就像一個其樂融融的大家庭,每個人會毫不保留地一起分享經(jīng)驗和心得,學習中互相鼓勵和幫助,并且已經(jīng)建立了長久的聯(lián)系便于日后的交流和相互學習,這也將會是一筆非常寶貴的精神財富。我們有很多的話題可以一同交流和探討。有很多的觀點可以一起抒發(fā)和碰撞。每一次的現(xiàn)場觀摩活動后,大家都能踴躍發(fā)言,大膽地陳述自己的觀點想法,提出自己感到疑惑的難以解決的問題。每一次的小組式研討,我們都能積極參與,珍惜發(fā)表自己見解和觀點的機會,使自己能與他人有更多思維碰撞的機會。評課時,專家的點撥更使大家受益匪淺。我在學習中始終信奉“他山之石,可以攻玉”的信條,堅持和骨干班的其他學員保持密切聯(lián)系,虛心向他們學習,定期交流各自的感受與作業(yè),使自己能夠博采眾長、開闊視野。

煤礦教師培訓(xùn)心得體會總結(jié)篇三

我參加“華科大”小學科學骨干教師培訓(xùn)班的學習,在這為期7天的集中培訓(xùn)期間,讓我感覺到學在“天堂”,身接“地氣”。十多位科學教學專家都來自一線科學教師,他們把引領(lǐng)科學教學最前沿理論和自己的切身體會在培訓(xùn)期間和培訓(xùn)學員一起分享,為我們注入源頭活水,給我們帶來心智啟迪、情感熏陶和精神享受,讓我們飽享高規(guī)格的“文化大餐”,更重要是為我們今后的科學教學工作指明了前進的方向,現(xiàn)簡要總結(jié)如下:

一、向榜樣學習、更好地堅守教師崗位。我在華中大光谷體育館,傾聽了師德教育講座,深深的被孫杰、鄧麗兩位老師的高尚師德所震撼,他們用無悔的青春歲月,為大山里的孩子搭起一座座通往山外的橋梁,也實現(xiàn)了自己人生更高的理想。師德在他們?nèi)松壽E上得到詮釋,師魂在他們執(zhí)著追求中如鮮花綻放!我將以他們?yōu)榘駱樱類劢處熒袷ヂ殬I(yè),在這個崗位上,要“施愛”,講“師愛”;要有“師德”,不可“失德”。我要用一生去踐行師愛與師德,追趕榜樣,與榜樣同行。

二、轉(zhuǎn)變了思想,緊跟時代步伐我已經(jīng)到了知天命年齡,只要盡心盡力搞好本職工作,比同行教學工作不差就行了,學不學沒必要了。通過王處長對《教師專業(yè)標準》詳細解讀,我認識到人活到老學到老的重要性:人要有終身學習和持續(xù)發(fā)展意識,不斷拓寬知識面,不斷學習新的教學方法和教學理念,才能跟上時代的教學步伐,不學習,停止不前,是對下一代不負責任的表現(xiàn)。

通過這次培訓(xùn),我的思想有了新的認識和轉(zhuǎn)變。作為一位科學兼職教師,必須具有淵博的科學知識,熟練的操作技能,良好的思想品質(zhì),特別是骨干教師,更應(yīng)當掌握現(xiàn)代教育教學理論、掌握現(xiàn)代教育教學技術(shù)。在科學的探究過程中,教師不再把科學知識的傳授作為自己的主要教學任務(wù)和目的,也不再把主要精力花費在檢查學生對知識掌握的程度上,而是成為學習共同體中的成員,在問題面前教師和孩子們一起尋找答案,在探究科學的道路上,教師成為學生的伙伴和知心朋友。因此,在科學課程中,傳統(tǒng)意義上的教師教和學生學,將讓位于師生互教互學,彼此形成一個真正的“學習共同體”。這種學習方式的改變,將導(dǎo)致師生關(guān)系的改變,使教師長期以來的高高在上的“傳道、授業(yè)、解惑”的地位發(fā)生變化,教師從“知識的權(quán)威”轉(zhuǎn)變到“平等地參與學生的研究”,從“知識的傳遞者”轉(zhuǎn)變成“學生科學探究的促進者、組織者和指導(dǎo)者”。

三、對科學教學的基本理念有了新的認識

首先,我們要積極構(gòu)建切實可行科學課堂文化。從“單向型教學”向“多向型教學”轉(zhuǎn)變,構(gòu)建“對話文化”;從“記憶型教學”向“思維型教學”轉(zhuǎn)變,構(gòu)建“質(zhì)疑文化”;從“應(yīng)試型教學”向“素質(zhì)型教育”轉(zhuǎn)變,構(gòu)建團隊文化。

其次,科學學習要以探究為核心。這次我聽到的最多頻率的一個詞就是“探究”,探究既是科學學習的目標,又是科學學習的方式。親身經(jīng)歷以探究為主的學習活動是學習科學的主要途徑??茖W課程在培養(yǎng)學生的創(chuàng)新性學習的能力基礎(chǔ)上,向?qū)W生提供充分的科學探究機會。我們應(yīng)該培養(yǎng)學生像“科學家”一樣,以主人的身份去發(fā)現(xiàn)問題,解決問題,并在探究的過程中獲取知識,體驗學習科學的樂趣,增長科學探究能力,形成尊重事實、善于質(zhì)疑的科學態(tài)度,了解科學發(fā)展的歷史。

第三、科學課程應(yīng)具有開放性。這種開放性表現(xiàn)為課程學習內(nèi)容、活動組織、作業(yè)與練習、評價等方面應(yīng)該給教師、學生提供選擇的機會和創(chuàng)新的空間,使得課程可以在最大程度上滿足不同智力思維發(fā)展水平、不同經(jīng)驗背景的學生學習科學的需要。每個孩子生活的環(huán)境都不同,因此他們的經(jīng)驗、感受、及對事物的辨別能力和情感都會有所差異,強迫這些學生學同樣的內(nèi)容,而且還要達到相同的理解水平,這是不現(xiàn)實的。這種開放性還表現(xiàn)為,要引導(dǎo)學生利用廣泛存在于學校、家庭、社會、大自然、網(wǎng)絡(luò)和各種媒體中的多種資源進行科學學習,將學生的科學學習置于廣闊的背景之中,幫助他們不斷擴展對周圍世界科學現(xiàn)象的體驗,并豐富他們的學習經(jīng)歷。

第四,科學課堂教學要具有有效性??梢詮囊韵路矫媾Γ阂皇浅浞肿龊谜n前準備。確定有效的教學目標,深刻理解教材的重難點,以貼近生活實際,有利于學生探究為原則,選擇實驗操作材料,設(shè)計恰當?shù)恼n堂形式。二是改進科學探究方式方法,保證課堂有效。探究教學的一般過程是“形成問題----建立假設(shè)----制定研究方案----檢驗假設(shè)----作出結(jié)論----交流評價?!彪m然不必環(huán)環(huán)緊扣,但內(nèi)在程序不能顛倒,要保證學生有充裕的探究時間。教師應(yīng)合理分配時間,規(guī)劃好小組學習、個別學習和師生互動學習的時間比例。要把握好探究的開放度,實現(xiàn)由扶到放。三是教學中要培養(yǎng)合作探究的協(xié)調(diào)性,使各個小組成員既有分工又有合作。

參加了這次省級骨干教師培訓(xùn),雖然只有7天時間,我非常珍惜這次機會,嚴格遵守培訓(xùn)學員手冊要求,認真記筆記,寫體會,與教育專家互動,收獲頗豐,以上只把我體會最深的收獲,向繼教中心領(lǐng)導(dǎo)作簡要匯報。我將帶著新的科學教學理念、新的科學教學方法率先走進課堂,同時也把教學專家科學教學理念和科學教學方法傳授給其他科學教師。本次培訓(xùn)通過專家們的“點化”和“引領(lǐng)”,使本人受益匪淺,今后,我將以更飽滿的熱情,更充沛的精力,更專業(yè)的理念搞好自己的本職工作吧!

煤礦教師培訓(xùn)心得體會總結(jié)篇四

短暫的暑期學習使我受益匪淺,感觸頗多。應(yīng)試教育已不能適應(yīng)新形式的發(fā)展,教育是知識創(chuàng)新、傳播和應(yīng)用的主要基地,我們每一所學校、每一位教師都要精心呵護和培養(yǎng)學生的好奇心、求知欲,幫助學生樹立自主學習、獨立思考,那種以考試分數(shù)作為衡量教育成果唯一標準,過于劃一呆板的教育模式必將被淘汰,素質(zhì)教育是一種尊重學生主體的教育,學生作為一個有獨立人格的人,理應(yīng)得到教師全方位的尊重,學生只有得到人格的尊重和信任,才有可能主動進入學習情境中,參與知識的形成、發(fā)展、應(yīng)用的過程,激發(fā)起求知欲,可見尊重和信任每一位學生這是教師從事教育工作的第一原則。 蘇霍姆林斯基說:“讓每一個學生都抬起頭來走路?!瘪R卡連柯認為:“我的基本原則是永遠盡量多的要求一個人,也要盡量多地尊重一個人?!苯處熍c學生建立平等、民主的關(guān)系,是社會主義國家的本質(zhì)要求,教師要有民主作風,允許學生提出不同的意見,不能把教師的話當作命令強加給學生,讓學生絕對的服從,反之,教師就會體罰或變相體罰學生,大家都知道孩子天性頑皮,愛惡作劇,經(jīng)常做錯事是他們的“特權(quán)”,但隨著孩子們年齡的增長,過去在學校不聽話的孩子聽話了,有出息了,因此,教師要用發(fā)展的眼光對待學生,對后進生要有愛心、耐心和恒心。

英國教育家洛克說:“事實上,一切教育都歸結(jié)為養(yǎng)成兒童的良好習慣,往往自己的幸福都歸于自己的習慣?!绷己玫娜粘P袨榱晳T地培養(yǎng),對學生今后的發(fā)展終身受益,作為教師教書育人是我們的神圣職責,在教育教學中從學生身邊的點滴小事抓起,嚴格要求,以身示范,培養(yǎng)學生見到老師或長輩要主動問好,行走時注意右行禮讓,參加集體活動要穿校服,遵守紀律,按時參加衛(wèi)生值日,講究個人衛(wèi)生,課前預(yù)習,上課認真聽講,課后獨立完成作業(yè),學生這些良好的日常行為習慣地培養(yǎng),看似簡單,其實需要老師們付出很多的努力和心血,天長日久,日積月累,集腋成裘,一旦學生養(yǎng)成良好的行為習慣,將為他今后的終身學習和再發(fā)展奠定根基,因此,我們教師不僅要學會傳授科學文化知識,而且要學會培養(yǎng)學生形成良好的行為習慣,堅持“兩手都要抓,兩手都要硬”。

教師要不斷學習和拓展學科知識,孟子曰:“資之深,則取之左右逢其源?!苯處煵荒軡M足已有的知識,在不斷學習本學科最新知識的基礎(chǔ)上,了解其它學科知識發(fā)展的最新動態(tài),以科學知識不斷武裝自己,以適應(yīng)新世紀教育發(fā)展的需要,隨著新課程的改革,教師在教學中不僅要注重學科知識的整合,觸類旁通,而且還應(yīng)積極指導(dǎo)學生開展研究性學習,使學生在活動中學會學習、學會生存、學會合作、學會發(fā)展,教師以豐富的知識塑造人格魅力,使學生“親其師,信其道”。

學習現(xiàn)代教育技術(shù)手段,豐富教育內(nèi)容,隨著現(xiàn)代教育技術(shù)的發(fā)展,掌握現(xiàn)代教育技術(shù)手段是教師的職責,教師通過學習,可以較熟練地制做投影片、積極的解決教學中的重點和難點知識,使教學更直接、更生動,對提高教學質(zhì)量事半功倍;另外,教師在備課時,可以通過微機備課,發(fā)揮集備組集體力量取長補短,使教學資源共享,這不僅節(jié)約了時間,使教師有更多的時間進行學習,而且使教師之間增進了合作意識,從而更好地提高教學質(zhì)量。隨著校園網(wǎng)的建立,教學內(nèi)容和學習內(nèi)容將有新的改革和突破,教師不斷學習現(xiàn)代教育技術(shù)的任務(wù)任重道遠。

教育遵循教育規(guī)律和學生身心發(fā)展規(guī)律,新世紀,學生無論在思想還是在學習上,有許多過去我們曾未遇到的新問題,我們切不可“一把掌了之”或“罰寫幾十遍了之”,簡單粗暴的工作方法,不僅不能解決問題,而且損害了教師形象,違背了教師職業(yè)道德,作為教師我們應(yīng)該吸取教訓(xùn),要把良好的動機和有效的結(jié)果緊密地結(jié)合起來,“育人要先育心”只有心與心的交流和融合,才能真正把教育做到人的心坎上,教育才會有成績的回報。當然,教師擁有一個健康地心理將有積極地指導(dǎo)作用,它可以使教師在社會、工作和生活等壓力下,學會調(diào)控、宣泄和轉(zhuǎn)移不良的情緒,老師們在平日可以多看一些名人傳記,參加一些有意義的文體活動,保持積極樂觀的思想和較輕松的心理狀態(tài),從而不斷完善自我,提高自我,做學生的良師益友。

一、愛崗敬業(yè)

要熱愛教育事業(yè),要對教學工作有“鞠躬盡瘁”的決心。既然我們選擇了教育事業(yè),就要對自己的選擇無怨無悔,不計名利,積極進取,開拓創(chuàng)新,無私奉獻,力求干好自己的本職工作,盡職盡責地完成每一項教學工作,不求最好,但求更好,不斷的挑戰(zhàn)自己,超越自己,恪盡職守,遵守社會公德,忠誠人民的教育事業(yè),為人師表。

二、愛心是師德素養(yǎng)的重要表現(xiàn)。

崇高的師愛表現(xiàn)在對學生一視同仁,絕不能厚此薄彼,按成績區(qū)別對待。要做到“三心俱到”,即“愛心、耐心、細心,”無論在生活上還是學習上,時時刻刻關(guān)愛學生,特別對那些學習特困生,更是要“特別的愛給特別的你,”切忌易怒易暴,言行過激,對學生要有耐心,對學生細微之處的好的改變也要善于發(fā)現(xiàn),并且多加鼓勵,培養(yǎng)學生健康的人格,樹立學生學習的自信心,注重培養(yǎng)他們的學習興趣。

三、孜孜不倦,積極進取

煤礦教師培訓(xùn)心得體會總結(jié)篇五

從這些天的培訓(xùn)之中獲得的收獲頗為豐厚。我想,最大的.收獲應(yīng)當是這次培訓(xùn)給了我一個較為全面的思考機會,讓我再一次認真地思考了教育、教學和學科平衡的問題。

我特別清楚地記得我小學一年級的那個語文老師,不為別的,只為她對學生的漠視和粗暴。她從來都是板著一張臉出現(xiàn)在我們面前。每次發(fā)作業(yè)本回來的時候,她都是立在講臺上,把作業(yè)本一本一本的隨手往空中一扔,然后讓我們上去一本一本地撿回來。更過分的是,她對上課打瞌睡的同學,從來都是不分青紅皂白地就揪他們的頭發(fā),擰他們的耳朵,刮他們的嘴巴。試問,如此冷漠的一個老師,她怎么會關(guān)愛學生呢?這般的教育又怎么能說是愛的教育呢?在這里,我并不是想要以偏概全否定我們的老師和教育。但是,毋庸置疑,在現(xiàn)實生活中,漠視學生學習、生活和心理需求的老師確實不在少數(shù)。我只是希望這個例子能給老師們一個警醒每一位學生都是有尊嚴的個體。作為老師,我們應(yīng)當了解他們的背景和需求,學會關(guān)愛和呵護他們脆弱的自尊,而不是一味地踐踏他們的尊嚴。

愛,是一種稀缺的能力資源。愛一個人已著實不易,要愛一群學生更是艱難。蘇霍姆林斯基說,要把整個心靈獻給孩子。如何才能把教育內(nèi)化成為一種血肉相連的人文關(guān)懷,這是一個值得思考的問題。如何才能不偏不頗地愛每一個學生,更是一門值得深究的藝術(shù)。

作為師范生,我們從大學二年級開始就一直在學教學方法和教學技能。負責培訓(xùn)的兩位老師也一直在強調(diào)探究式教學方法。

新課程改革以來,探究式教學方法備受推崇。的確,它幾近完美地滿足了新課程改革的各項要求。但是,對于這個探究式教學方法,我還是有些疑惑。

另外,對于教學方法,我們更多的還是處于紙上談兵的階段。要將每一項相對應(yīng)的教學恰到好處地應(yīng)用到實際的教學過程中,我們還有很長的一段路需要走。

在這期的模擬課堂中,有語文課,數(shù)學課和地理課,還有英語課。互評的時候,黃老師說在聽英語課時忐忑不安,害怕聽不懂。同時,他讓我們英語科的一位同學去評價另一位同學的數(shù)學課,看我們這些文科生能否聽得懂。這看起來像是在開玩笑,但是這個話題還是讓我覺得心情有些沉重,因為它令我想起了我們教育中存在著的另一個問題學科平衡問題。

教育,教學和學科平衡問題,從來都不是小問題,要解決它們又談何容易?

古人說,我在故我思。的確,思考也是人生存在的一種意義,而人生也在思考中緩緩前行。為師之路漫漫兮,其修亦遠兮,吾將上下而求索。

煤礦教師培訓(xùn)心得體會總結(jié)篇六

我有幸參加了在仁懷師范舉辦的為期一個月的“小學骨干教師”培訓(xùn)班學習。首先要感謝余慶教育局的領(lǐng)導(dǎo)為我們搭間的這樣一次難得學習和交流的平臺;其次要感謝培訓(xùn)部的高主任和明祖恩老師周到細心地工作,使我們在仁懷師范學習的每一天都覺得收獲很大。我深知參加本次培訓(xùn)對自己來說意味著什么,雖然天很熱,也很辛苦,但我珍惜這次學習的每一天,不放過學習過程中的每一個環(huán)節(jié),無論是有關(guān)教育教學理念的講座,還是走進課堂,聽仁懷師范優(yōu)秀教師給我們展示的常態(tài)課……自始至終,我都在努力地學習,力爭做到不辜負學校領(lǐng)導(dǎo)的期望。在學習過程中我慢慢地認識到了自己的貧乏與稚嫩,學習又逐漸地使我變得充實與干練。是的,在培訓(xùn)學習的每一天都能讓人感受到思想火花的撞擊與迸發(fā),整個培訓(xùn)的過程就好像是一次“洗腦”的過程,給了我太多的感悟和啟迪!同時又仿佛是一劑“興奮劑”,給了我無限的工作激情和留下了太多的思索!

在本次培訓(xùn)中有幸讓我們聽到了教育界的專家、學者對教育方面的前沿的思考、精辟的理論、獨到的見解,對生活、對工作、對事業(yè)、對學生獨特的感悟,李政濤教授的“生命自覺與教師實踐智慧”的報告激起了我內(nèi)心中的心弦,觸及到我思想的深處,我一次次禁不住問自己我該怎樣做、做什么樣的教師能適應(yīng)現(xiàn)代教育的發(fā)展,怎樣做一名優(yōu)秀的教師;使我們看到了仁懷師范先進的教學設(shè)施,聽到了仁懷師范優(yōu)秀教師的常態(tài)課;在教師進修學校有感受到了仁懷師范教育局先進的課改、教育教學管理體系……從他們身上,我學到的遠不只是專業(yè)的知識和做學問的方法,更多的是他們執(zhí)著于教育事業(yè)、孜孜不倦、嚴謹勤奮、潛心鉆研、盡心盡責的那種熱愛工作,熱愛生活的高品位的生命形式;作為一個學者,他們那閃光的人格魅力令我震撼!讓我感染!學生教學管理如何做?幾年來的辛苦探索,留下太多的茫然與困惑!在教學過程中,無論是教育教學的相關(guān)講座,還是專業(yè)知識的授課,無論給我們上課的是知名教授,還是普通的老師,沒有那一個不是兢兢業(yè)業(yè)的。這些,讓我開闊了眼界,拓寬了思路,轉(zhuǎn)變了觀念,促使我站在更高的層次上反思以前的工作,更嚴肅地思考現(xiàn)在所面臨的挑戰(zhàn)與機遇,更認真地思考未來的路如何去走。在這里就從聽取的報告中淺談幾點自己的感悟。

教師基本素質(zhì)方面:

一、教師必須多讀書、豐富自己的知識、提高自己的修養(yǎng)

本來一直感覺自己是一名老師。所以總是很放松自己。總是進行自我安慰“老師嘛,語文學的那么好有什么用處。教好我的1、2、3和加減乘除就可以了”可是在我聽完仁懷師范教授的講座之后,讓我深有感觸。我們的教師需要的不僅僅是書本上的專業(yè)知識、更需要的是淵博的知識、教育的智慧,我們要改變的是過去的老師的形象,我們要做一個有智慧、有愛心、讓自己快樂也要讓學生快樂得人,要想讓自己的課講的更好,更加的吸引學生。就必須提高自己的個人素質(zhì)。李老師有一句話講的非常好。“什么是教育?教育首先就是愛。愛他的學生,沒有愛的教育不是真正的教育,培養(yǎng)對學生的愛就是要幫助他(幫助學生克服成長的障礙,幫助他就要成全他,成全他擁有美好的生活,獲得走向幸福的能力)”李老師的一個個獨特的觀點真的是引起了我深深的思考,我們在面對學生的時候過多的關(guān)注的使學生的成績,學生在繁重的學業(yè)負擔下似乎也變得麻木,沒有動力,如果我們能讓學生感受到他今天的努力就是明天獲得美好生活的能力,擁有幸福的能力,那學生就會更多的發(fā)揮他們自動自覺的一面;一個素質(zhì)好的老師,講課在差也差不到哪去。一個素質(zhì)差的老師,講課在好也好不到哪去”我對這句話是非常的同意的。只有課堂上的生動語言和有深度的提問才能吸引學生,激發(fā)學生的學習興趣。只有提高了自己的文學修養(yǎng),才能講出生動的一課。聽到了李教授的報告,才知道如何成為一名優(yōu)秀的教師。首先的一點是必須要多讀書,讀好書。兩位老師都是每天要閱讀有關(guān)自己學科的許多內(nèi)容的書。不但這樣他們都同時讀了許多課外的讀物來豐富自己的知識。我也從中立志要多讀書來提高自己的各方面的素質(zhì)。努力讓自己成為一名優(yōu)秀的教師。

二、嘗試多種教學方法,改變課堂,創(chuàng)造多彩課堂.

教師就必須在各個方面提高自己.尤其是在教學方面,一個優(yōu)秀的教師不會上課單一.而是要有多種多樣的課堂方式.只有形式多樣的課堂,才能更好的吸引學生.讓學生喜歡上數(shù)學課,從而在各個方面提高自己的數(shù)學水平.李教授特意在講座中說:一堂課下來,教師一定要明白在教學生生么,學生發(fā)展了沒有,改變了沒有,學生走出教室與走進教室有無變化?這就要求我們教師在備課的時候絕對不僅是在備教材,更多的是要關(guān)注學生,關(guān)注學生能學會什么,是否發(fā)展了。這也就要求我們的教學是面向全體的教學,我們的教學鼻血要采用更多的學習方法、教學方法,這里說的方法也不僅僅是單純表面意義的活躍,而是要.看課堂有沒有深度,好的課堂應(yīng)是有生成感,推進感的課堂,教師不僅僅準備給學生什么樣的挑戰(zhàn),好要看學生能提升什么,突破什么?我們要使課堂變成思維的舞蹈者。同時我們還應(yīng)該在科學的理念指導(dǎo)下改革教學方法的.老的教學方面已經(jīng)不能適應(yīng)新的社會的需求了.同時也不可能滿足我們新一代的學生了.所以作為當代的老師不能只滿足目前的狀態(tài).應(yīng)該從現(xiàn)在開始學會適應(yīng)社會、適應(yīng)學生。所以了就應(yīng)改在科學的理念指導(dǎo)下,改變教學方方法。不能只是單純的像以前那種教學的方法,我教你學。也不管學生會不會?,F(xiàn)在要多學習。

三、轉(zhuǎn)變教師角色。

“學生是學習和發(fā)展的主體。要關(guān)注學生的個體差異和不同的學習需求,充分激發(fā)學生的主動參與意識和進取精神,積極倡導(dǎo)自主、合作、探究的學習方式,為學生全面發(fā)展和終身發(fā)展奠定基礎(chǔ)”。新課程將改變教師與學生的傳統(tǒng)角色、教學方式和學習方式,積極倡導(dǎo)學生主動學習和主動探究的精神,教師要不斷地實現(xiàn)自我更新。新課改強調(diào)教師是學習活動的組織者和引導(dǎo)者,同時認為學生才是課堂的主體,老師應(yīng)盡可能地把課堂還給學生,讓盡可能多的學生參與課堂,把“主宰”權(quán)還給學生。我認為,學習的目的是為了學以致用,而不是單純地為了考試,為了升學,因此,作為教師確實有必要轉(zhuǎn)變一下自己的角色地位,順應(yīng)課改的需求,把放飛心靈的空間和時間留給學生,營造寬松自由的課堂氛圍,在這種輕松的氛圍里真正地引導(dǎo)學生們積極、主動地學習,這樣一來,學生有了較自由的學習空間,有了與老師平等對話的機會,變得越來越大膽,在課堂上踴躍發(fā)言,積極地表現(xiàn)自我。

四、教師要學會終身學習。

新時代、新知識、新課程都要求教師樹立終身學習的目標,實現(xiàn)自身的可持續(xù)發(fā)展。學習不僅僅只專業(yè)方面,要擴充到各個領(lǐng)域,不斷的提升自身的修養(yǎng)和素質(zhì)。首先必須樹立終身學習的意識,把不斷學習作為自身發(fā)展的源泉和動力。其次,教師應(yīng)把學習貫徹在自己的教學實踐中,將學習與實際教學結(jié)合起來,努力探索新的教育教學方法。再次,在豐富自身專業(yè)知識的同時,廣泛涉獵各種社會科學和自然科學知識,從而更好地適應(yīng)教學的需要,通過總結(jié)經(jīng)驗,提高自身,向更完善的目標努力。最后,要充分利用現(xiàn)代信息通訊技術(shù),不斷擴大學習資源和學習空間,及時了解專業(yè)領(lǐng)域以及其他領(lǐng)域的最新發(fā)展動態(tài),注重與其他教師和專家的合作探討,教師要秉承終身學習和教育理念,以適應(yīng)教育改革的浪潮。

最后,我們還要做一個幸??鞓返娜恕D銜ふ倚腋?關(guān)于讓自己幸福的工作著。怎么才能幸福起來呢?這是很多老師,尤其是面對競爭壓力、人際關(guān)系壓力的教師群體,怎么樣才能幸福起來呢。首先要弄清楚,幸福要靠誰來給,是別人,還是自己。外在條件對幸福是否重要呢?回答是肯定的,當然重要,每個教師都希望自己得到別人的認可,都希望自己的辛苦努力能夠得到高回報,都希望自己的境遇非常好,所以我們都在努力的改變著我們的生活條件、工作條件、人際關(guān)系,但這些外在的條件往往改變起來很不容易,所以面對短時間內(nèi)我們無法改變的外界條件,我們應(yīng)該采取的態(tài)度是,現(xiàn)實的從自己能夠影響的活動中創(chuàng)造幸福、體驗幸福、享受幸福。只要教師是一個幸福并快樂著的人,才會讓學生感受到幸福并快樂,我們的社會需要的也是培養(yǎng)出更多的幸福并快樂的人。

短短的培訓(xùn),走進教授們的心靈世界,感嘆于他們思維的敏捷,語言的風趣豐滿,獨特的教育視角,健康樂觀的人生觀,豐富的教育經(jīng)驗……把我印象最深的記錄下來,給自己留個紀念,愿我也能拾級而上。

煤礦教師培訓(xùn)心得體會總結(jié)篇七

我有幸于20_年10月17日—19日參加了“20_年鄉(xiāng)村學校教師能力提升培訓(xùn)”《道德與法治》新教材的學習。在集中學習期間,我聆聽了三位專家的精彩講座,她們從多方面來闡述,教學語言幽默,問題剖析深入,使我對統(tǒng)編教材《道德與法治》有了更深的了解,教育觀念進一步得到更新,受益匪淺。

一、教育主題鮮明

統(tǒng)編《道德與法治》這套教材主要依據(jù)20_版義務(wù)教育品德與社會課程標準來寫,主要涉及到六大生活領(lǐng)域,分別是我的健康成長,我的家庭生活,我們的學校生活,我們的社區(qū)生活,我們的國家,我們共同的世界,六大領(lǐng)域是由近及遠的。共涉及到了七大主題,分別是日常生活中的基本文明素養(yǎng)教育,規(guī)則意識和民主法治教育,愛國愛黨教育和革命傳統(tǒng)教育,中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化教育,愛自然(生態(tài)倫理)教育,國家領(lǐng)土、主權(quán)教育,開放的國際視野教育,這七大主題都緊扣社會主義核心價值觀。各年級的課程編排上,生活領(lǐng)域不斷擴展,主題教育逐漸加深,單元設(shè)計呈螺旋上升。

二、教育理念創(chuàng)新

小學《道德與法治》教材編寫首次提出教材是兒童的,不是成人的;是生活的,不是學科的;使用生活語言,不是書面語言;是開放的,不是封閉的;是融合的,不是割裂的。新教材的內(nèi)容是兒童生活,語言是兒童語言,它遵循教育規(guī)律,堅持社會主義核心價值觀,培養(yǎng)有愛心、有責任心、具有良好行為習慣和個性品質(zhì)的兒童,關(guān)注學生的整體成長、生活,倡導(dǎo)學生學會玩,并且有意義地玩,學會主動思考,樹立正確的學習觀,有想法的參與學習。教材中所呈現(xiàn)的材料都是兒童熟悉的生活事件,這樣孩子就能夠在典型的生活事件中發(fā)現(xiàn)自己的生活,將自己的生活引入到教材中去,與教材中的兒童生活發(fā)生交流和對話。

三、教學方式合理

1.新教材采用繪本故事的形式編寫,使學生更好地走出書本走向生活,在生活中學習。通過深入淺出的、道德的,科學的、生活的啟蒙教育,引導(dǎo)兒童熱愛生活,向生活學習,學習做人。

2.新教材主導(dǎo)學生在活動中領(lǐng)悟。開設(shè)豐富多彩的活動,使學生更好地在活動中領(lǐng)悟書本的意義與智慧,積累更多的經(jīng)驗。

3.新教材中有大部分的留白,使學生在學習的過程中進行辨析與反思。這是之前的教材里從來沒出現(xiàn)過的,意在引導(dǎo)創(chuàng)造性地使用教材,并結(jié)合本地區(qū)和兒童的實際,把兒童生活中新的問題和現(xiàn)象等收到課程中去,更好地提高品德教育的針對性,達到更好的效果。

在今后的教學實施中,我將努力創(chuàng)設(shè)適宜的活動環(huán)境和條件,靈活多樣地運用教學活動和組織形式,聯(lián)系本地區(qū)和兒童的實際,及時地把社會中的新信息,科學技術(shù)新的成果,帶到課堂中來,不斷提高道德教育和法治教育相結(jié)合的教育基底,使教學更加精彩。

煤礦教師培訓(xùn)心得體會總結(jié)篇八

從這些天的.培訓(xùn)之中獲得的收獲頗為豐厚。我想,最大的收獲應(yīng)當是這次培訓(xùn)給了我一個較為全面的思考機會,讓我再一次認真地思考了教育、教學和學科平衡的問題。

我特別清楚地記得我小學一年級的那個語文老師,不為別的,只為她對學生的漠視和粗暴。她從來都是板著一張臉出現(xiàn)在我們面前。每次發(fā)作業(yè)本回來的時候,她都是立在講臺上,把作業(yè)本一本一本的隨手往空中一扔,然后讓我們上去一本一本地撿回來。更過分的是,她對上課打瞌睡的同學,從來都是不分青紅皂白地就揪他們的頭發(fā),擰他們的耳朵,刮他們的嘴巴。試問,如此冷漠的一個老師,她怎么會關(guān)愛學生呢?這般的教育又怎么能說是愛的教育呢?在這里,我并不是想要以偏概全否定我們的老師和教育。但是,毋庸置疑,在現(xiàn)實生活中,漠視學生學習、生活和心理需求的老師確實不在少數(shù)。我只是希望這個例子能給老師們一個警醒每一位學生都是有尊嚴的個體。作為老師,我們應(yīng)當了解他們的背景和需求,學會關(guān)愛和呵護他們脆弱的自尊,而不是一味地踐踏他們的尊嚴。

愛,是一種稀缺的能力資源。愛一個人已著實不易,要愛一群學生更是艱難。蘇霍姆林斯基說,要把整個心靈獻給孩子。如何才能把教育內(nèi)化成為一種血肉相連的人文關(guān)懷,這是一個值得思考的問題。如何才能不偏不頗地愛每一個學生,更是一門值得深究的藝術(shù)。

作為師范生,我們從大學二年級開始就一直在學教學方法和教學技能。負責培訓(xùn)的兩位老師也一直在強調(diào)探究式教學方法。

新課程改革以來,探究式教學方法備受推崇。的確,它幾近完美地滿足了新課程改革的各項要求。但是,對于這個探究式教學方法,我還是有些疑惑。

另外,對于教學方法,我們更多的還是處于紙上談兵的階段。要將每一項相對應(yīng)的教學恰到好處地應(yīng)用到實際的教學過程中,我們還有很長的一段路需要走。

在這期的模擬課堂中,有語文課,數(shù)學課和地理課,還有英語課?;ピu的時候,黃老師說在聽英語課時忐忑不安,害怕聽不懂。同時,他讓我們英語科的一位同學去評價另一位同學的數(shù)學課,看我們這些文科生能否聽得懂。這看起來像是在開玩笑,但是這個話題還是讓我覺得心情有些沉重,因為它令我想起了我們教育中存在著的另一個問題學科平衡問題。

教育,教學和學科平衡問題,從來都不是小問題,要解決它們又談何容易?

古人說,我在故我思。的確,思考也是人生存在的一種意義,而人生也在思考中緩緩前行。為師之路漫漫兮,其修亦遠兮,吾將上下而求索。

煤礦教師培訓(xùn)心得體會總結(jié)篇九

教師的恩情如沐春風,深入我們每一個學子的內(nèi)心。那么對于教師來說,他們傳授知識的同時也在獲得知識,下面是關(guān)于教師培訓(xùn)心得體會范文,歡迎閱讀。

暑假里,我參與了學校組織的教育技術(shù)培訓(xùn),素質(zhì)教育討論活動,通過學習,使我拓寬了學習的視野,更新了教育觀念。下面談?wù)勎覍Ρ敬螌W習的心得。

教師素有“塑造人類靈魂的工程師”之美譽。在對靈魂塑造的過程中,教師既要有比較淵博的知識,更要有高尚的道德和崇高的精神境界。教師應(yīng)當成為學生的表率,成為學生的良師益友,成為全社會文明的楷模。為此,教師要時刻謹記不斷提高自身的道德修養(yǎng),展現(xiàn)自身的人格魅力。那么,如何提高自身的師德修養(yǎng)呢?我認為應(yīng)該從以下幾個方面做起:

熱愛祖國,獻身教育事業(yè),是教師道德最基本最重要的要求。愛崗敬業(yè)是教師處理與教育事業(yè)之間關(guān)系的準則,是教師職業(yè)道德的基礎(chǔ)和前提。尤其在市場經(jīng)濟條件下,在教育大發(fā)展的今天,教師要正確處理好奉獻與索取的關(guān)系,不計較個人得失,發(fā)揚“紅燭”精神,甘做“人梯”,安于“粉筆生涯”,以“捧著一顆心來,不帶半根草去”的高尚情懷,獻身教育,鞠躬盡瘁。相反,如果教師不熱愛自己的事業(yè),“身在曹營心在漢”,必定不能把工作做好。

熱愛學生,誨人不倦是教師履行教育義務(wù)的傳統(tǒng)美德,是衡量教師道德水平高低的主要標志。每一個學生,都希望得到教師的愛,師愛是一種巨大的教育力量。它能使學生感受到教師的溫暖,產(chǎn)生愉快的情緒,從而激勵他們對學習的興趣和愛好。了解學生和關(guān)心學生,是熱愛學生的起點。教師僅僅把功課教好是不夠的,還要多關(guān)心學生的健康成長,為學生的一生著想,從思想上、學習上、生活上全面了解學生,關(guān)心學生,愛護學生,因勢利導(dǎo)地進行有針對性的教育。熱愛學生還要尊重和信任學生。教師要有民主思想,尊重學生的人格,尊重學生的感情,允許學生獨立思考,切不可刺傷學生的自尊心。在日常的教育教學工作中,認真評價學生的行為,和善平等地對待學生,絕不能為了樹立自己的威信而對學生采用體罰、諷刺、挖苦等侮辱人格的做法。當學生進步時,教師不要吝惜自己的贊美之辭;當學生犯錯或退步時,教師也不要任自己的批評侮辱之話泛濫。多一點微笑,多一點贊美,多一點信任,你會得到的回報。

在教學實踐活動中,教師只有以身立教,為人師表,才能有力地說服學生,感染學生。無數(shù)經(jīng)驗證明,身教重于言教,“不能正其身,如正人何?”“其身正,不令而行;其身不正,雖令不從?!边@說明凡是教師要求學生做到的,自己必須先做到,給學生樹立好榜樣;凡是要求學生不做的事情,自己本身堅決不做,以免給學生留下壞的影響。教師要以自己的良好道德言行來教育和感化學生。

誠實正直,勤奮好學,禮貌待人,是教師以身作則,為人師表的具體體現(xiàn)。如果教師缺乏堅定正確的政治方向,沒有遠大的理想,其教育必定失敗。教師要教育學生勤奮刻苦,好學進去,自己必須勤奮好學,廣學博覽,精益求精。教師在日常教學中,要用文雅和親切的語言啟迪學生的心靈,陶冶學生的情操,以自己的模范行為,影響教育學生。

隨著信息技術(shù)的迅速發(fā)展,人類正在進入信息社會。在知識經(jīng)濟時代,知識老化速度大大加快,學習就成了當今人類生存和發(fā)展的重要手段。教師終身學習,不僅是時代的呼喚,教育發(fā)展的要求,也是教師教學自我提升的需要?!皣乐敽V學,與時俱進,活到老,學到老”是新世紀教師應(yīng)有的終身學習觀。教師要善于從教育實踐中汲取能量和資源;善于在任何時間向任何人學習,包括在教學過程中和學生分享知識;善于和同事交流,擴大視野,促進自身專業(yè)成長。

教師終身學習已成為全球教育改革的突破口。要促進自身專業(yè)化成長,教師就要具有終身學習的理念,擁有自主學習、自我學習的觀點。因為終身學習已成為未來每個社會成員的基本生存方式,那種“一朝學成而受用終身”的觀點已經(jīng)過時,人們再也不能只通過一段時間的集中學習,獲得一輩子享用的知識技能。只有主動去掌握新概念,學習新理念,研究新問題,培養(yǎng)適應(yīng)新環(huán)境的能力,才會使自己重視終身受益。

教育是全社會的大事,但重任主要落在教師身上。時代在變,對人才的要求也在變,教師必須認清終身學習對自身成長和發(fā)展的重要性,自覺地樹立終身學習的觀點,不斷地提高自身的素質(zhì),以適應(yīng)現(xiàn)代的教育需要。

首先要加強政治思想方面的學習。我國素質(zhì)教育堅持“五育并舉,德育為首”的原則,教師首先要以德育人。教育思想、教育觀點對教育事業(yè)的發(fā)展至關(guān)重要,正確的教育觀可以造就人才,錯誤的教育思想則會摧殘人才。教師的政治取向、道德素質(zhì)、教育觀、世界觀和人身觀對學生起直接影響作用。

其次要加強專業(yè)知識的學習。課程走向綜合化是基礎(chǔ)教育改革的大方向。我身為一名中青年教師,又奮斗在課程改革實驗的最前沿,更應(yīng)當樹立終身學習的意識。無論是教育家,還是中外名師,他們都具備較深的文化底蘊,這與經(jīng)常學習是分不開的。隨著課改如火如荼的展開,我們教師要有一種強烈的.資源意識,克服“一支粉筆教下去,一本教案講過來”的人生惰性,自覺拓展自己的思維空間和知識結(jié)構(gòu),以便更好的為教育教學服務(wù)。知識的更新?lián)Q代讓我們的學生接觸了的新生事物,廣闊的課內(nèi)課外學習資源為他們知識的積累提供了的機會。我們在學校學習的那點知識,已經(jīng)遠遠不夠傳授了。要想成為研究型教師、專家型教師,不學習怎么可以,怎么能勝任的教育教學工作?生活是一個廣闊的學習的課堂,有很多東西是我們所不了解的,為了使自己不被社會所淘汰,只有加緊學習的步伐!一個優(yōu)秀教師應(yīng)該抓緊一切時間增加知識儲備,只有這樣才能用人格魅力來感染學生,和學生共同發(fā)展。

煤礦教師培訓(xùn)心得體會總結(jié)篇十

20--的5月,我懷著興奮的心情參加市第八期小學數(shù)學青年教師骨干培訓(xùn)班學習,經(jīng)過四個學期的洗禮,迎來了結(jié)業(yè)典禮。此刻的我有豐收的喜悅,幸福的感覺,更有離別的惆悵——過去的這段難忘的培訓(xùn)經(jīng)歷一幕幕呈現(xiàn)眼前,總結(jié)起來主要有以下幾點:

一、全面有效高質(zhì)量的培訓(xùn):

在這里我們系統(tǒng)的學習了小學數(shù)學各方面的知識。備課上課說課評課,步步深入;亮相課研討課考核課,目標明確經(jīng)緯分明;案例顆例論文撰寫把握方向,及時指導(dǎo)。還清晰的記著導(dǎo)師們?yōu)槲覀兙臏蕚涞囊坏赖罃?shù)學大餐,耐心的給我指明前進的航線。

二、導(dǎo)師的人格魅力和專業(yè)引領(lǐng):

著名特級教師黃老師的熱忱和平易近人,認真的上好每一節(jié)課和不斷學習的勁頭;睿智大氣對事業(yè)追求完美的謝老師;總是采用探討式教學的楊老師;……是您們的高尚的人格魅力和高深的數(shù)學造詣影響著我,使我在小學數(shù)學教學中有了新的思考和探索。

三、異地培訓(xùn),開拓眼界:

在20--年的春夏之季,我們有幸在學校的大力支持下來到美麗的西子湖畔,聆聽浙江教育學院吳衛(wèi)東蔣麗萍等教授的前沿理論指導(dǎo),還能到著名的學軍小學西湖小學參觀學習,聽真實的課堂,真誠的交流研討學習,受益匪淺!

四、學風盛,班風好,真誠和諧:

本期骨干班學員之間非常團結(jié),肯學習,會鉆研,學習的風氣很濃。我深為自己是其中一份而自豪,特別是陳秀道同學的大度大氣,李風月同學的勤奮進取,鮑奉慧的沉穩(wěn)詼諧……給我留下了深刻的形象,同學是最真誠的,最可貴的,特別是我們骨干班的同學,這么長時間相聚在一起學習生活交流,在班主任謝老師的領(lǐng)導(dǎo)下,我相信培訓(xùn)雖然結(jié)束了,但導(dǎo)師和同學,同學和同學之間的聯(lián)系決不會斷,反而隨時光而雋永。

五、個人的專業(yè)發(fā)展:

在培訓(xùn)初,謝老師就讓我們制定發(fā)展規(guī)劃,當時我是這樣寫的,熟悉小學數(shù)學教學,有一定的課堂調(diào)控能力,能勝任本學科教學工作;論文獲獎,評上小學高級(數(shù)學)。今天這些都實現(xiàn)了,在今年11月份舉行的全市統(tǒng)一中級職稱考試中取得c1模塊第一名的好成績,當然成績的取得離不開導(dǎo)師們孜孜不倦的教導(dǎo)和同學們誠心相助!在以后的小學數(shù)學教學中要加倍努力,向老師同學學習,向更高的目標前進!

六、搭建教科研平臺,后續(xù)引導(dǎo):

在培訓(xùn)時,我們已經(jīng)學習了教科研論文課題的撰寫,但在真實的工作中,可能還不夠,實施起來有難度,請求進修學校和導(dǎo)師要關(guān)注學員的后續(xù)發(fā)展,繼續(xù)引導(dǎo)提升!

綜上所述,我認為參加本期骨干班培訓(xùn)是非常合適和必需的,是我教學生涯中的一座里程碑,給我的影響不僅僅是現(xiàn)在的,還為我今后的人生道路指明了方向。

煤礦教師培訓(xùn)心得體會總結(jié)篇十一

煤礦經(jīng)理是煤礦生產(chǎn)管理的核心人物,他們需要協(xié)調(diào)各種資源,保障礦井生產(chǎn)安全和高效運營。在長期的工作中,煤礦經(jīng)理積累了許多寶貴的經(jīng)驗和體會。下面,我將從礦井安全管理、人員管理、生產(chǎn)管理、技術(shù)創(chuàng)新等四個方面,總結(jié)一些我作為煤礦經(jīng)理的心得體會。

首先,礦井安全管理是煤礦經(jīng)理的首要任務(wù)。礦井作為一個特殊的生產(chǎn)現(xiàn)場,安全事故往往會造成巨大的人員傷亡和財產(chǎn)損失。因此,作為煤礦經(jīng)理,首先要做好礦井的安全管理工作。我們必須建立完善的安全管理制度,加強對員工的安全教育培訓(xùn),提高員工的安全意識和技能。另外,要建立科學的安全檢查和應(yīng)急救援機制,確保在事故發(fā)生時能夠及時處置,最大限度地減少人員傷亡和財產(chǎn)損失。

其次,人員管理也是煤礦經(jīng)理的重要任務(wù)。煤礦作為一個大型企業(yè),擁有龐大的員工隊伍。良好的人員管理可以提高員工的工作積極性,并維護煤礦的穩(wěn)定運營。作為煤礦經(jīng)理,我們要始終關(guān)注員工的工作狀態(tài)和生活需求,建立良好的溝通機制,及時解決員工在工作和生活中遇到的問題。另外,要合理制定激勵機制,激發(fā)員工的工作熱情和創(chuàng)造力。只有將員工視為企業(yè)的寶貴財富,才能為煤礦的發(fā)展和穩(wěn)定做出更大的貢獻。

第三,生產(chǎn)管理是保證煤礦高效運營的關(guān)鍵。煤礦經(jīng)理要帶領(lǐng)團隊做好生產(chǎn)計劃,合理安排生產(chǎn)進度,確保煤炭產(chǎn)量和質(zhì)量的穩(wěn)定提升。同時,要加強對設(shè)備的維護和管理,確保設(shè)備的正常運行。另外,要加強對原料和產(chǎn)品的管理,確保生產(chǎn)過程中的資源利用率和產(chǎn)品質(zhì)量。煤礦經(jīng)理還要加強對市場的研究,及時調(diào)整生產(chǎn)策略,確保生產(chǎn)和銷售的良性循環(huán)。

最后,技術(shù)創(chuàng)新是煤礦經(jīng)理的重要職責。隨著科學技術(shù)的不斷發(fā)展,煤礦經(jīng)理要緊跟時代的步伐,不斷引進和應(yīng)用新技術(shù)。通過技術(shù)創(chuàng)新,可以提高煤礦生產(chǎn)的效益和安全水平。煤礦經(jīng)理要加強技術(shù)團隊的建設(shè),提高員工的專業(yè)技能和創(chuàng)新意識。同時,要加強與科研機構(gòu)和高校的合作,共同研究和應(yīng)用新的礦井生產(chǎn)技術(shù)和管理方法。只有不斷進行技術(shù)創(chuàng)新,才能不斷提升煤礦的競爭力,推動煤礦行業(yè)的發(fā)展。

總之,作為煤礦經(jīng)理,我在工作中深刻體會到了礦井安全管理、人員管理、生產(chǎn)管理和技術(shù)創(chuàng)新等方面的重要性。只有在這些方面做到全面、科學、精細,才能保障煤礦的高效運營和穩(wěn)定發(fā)展。希望未來能有更多的經(jīng)驗和困惑,不斷提升自己的能力,為煤礦行業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻。

煤礦教師培訓(xùn)心得體會總結(jié)篇十二

煤礦經(jīng)理是煤礦中的重要職位,他們負責管理和組織煤礦的日常運營。煤礦經(jīng)理不僅面臨著繁重的安全責任,還需要應(yīng)對市場競爭、環(huán)境保護等方面的挑戰(zhàn)。在這個崗位上,經(jīng)理們需要具備卓越的領(lǐng)導(dǎo)力和管理能力,以確保煤礦的高效運作和員工的安全。

第二段:管理經(jīng)驗與技巧

作為一名煤礦經(jīng)理,積累管理經(jīng)驗和掌握相關(guān)技巧是至關(guān)重要的。首先,一個有效的團隊管理是取得成功的關(guān)鍵。經(jīng)理們應(yīng)該創(chuàng)造一個良好的工作環(huán)境,鼓勵團隊成員發(fā)表意見和分享經(jīng)驗。其次,時間管理是提高工作效率的重要方法。煤礦經(jīng)理需要合理規(guī)劃和分配工作時間,確保各項工作按期完成。此外,有效的溝通和協(xié)調(diào)能力也是非常重要的,能夠與上級、下級和其他部門進行良好的溝通和合作,從而提升整個煤礦的協(xié)同效應(yīng)。

第三段:安全管理的重要性

在煤礦工作中,安全管理是最重要的任務(wù)之一。煤礦經(jīng)理必須時刻注意風險,并采取相應(yīng)的措施來預(yù)防事故發(fā)生。首先,建立一套科學合理的安全制度是必不可少的。該制度應(yīng)當包括日常安全檢查、規(guī)范操作流程等內(nèi)容,讓員工始終將安全放在首位。其次,持續(xù)的安全培訓(xùn)和教育也是防范事故的關(guān)鍵。經(jīng)理們應(yīng)該定期組織安全培訓(xùn)課程,提高員工對危險的認識和防范能力。最后,經(jīng)理們還需要積極響應(yīng)國家和行業(yè)的安全要求,主動配合安全監(jiān)管部門的檢查和指導(dǎo),確保煤礦的安全生產(chǎn)。

第四段:市場競爭和環(huán)境保護

隨著能源消費結(jié)構(gòu)的調(diào)整和環(huán)保意識的增強,煤礦經(jīng)理們不僅需要應(yīng)對市場競爭,還要積極推動綠色發(fā)展。首先,了解市場需求是煤礦經(jīng)理成功的關(guān)鍵。經(jīng)理們應(yīng)該密切關(guān)注市場動態(tài),研究市場趨勢,調(diào)整產(chǎn)能和生產(chǎn)計劃,確保產(chǎn)品的質(zhì)量和供應(yīng)的及時性。同時,大力推進煤礦企業(yè)的綠色轉(zhuǎn)型也是必須的。煤礦經(jīng)理應(yīng)鼓勵并引導(dǎo)員工采用清潔、高效的生產(chǎn)技術(shù),減少污染物的排放,保護環(huán)境資源。

第五段:結(jié)語

作為煤礦經(jīng)理,他們承擔著巨大的責任和壓力,需要具備出色的管理能力和領(lǐng)導(dǎo)力。通過積累管理經(jīng)驗和掌握相關(guān)技巧,煤礦經(jīng)理能夠更好地應(yīng)對挑戰(zhàn)。在安全管理方面,正確制定安全制度、加強員工安全培訓(xùn)以及主動響應(yīng)相關(guān)要求是至關(guān)重要的。同時,了解市場需求和推動綠色發(fā)展,能夠提高煤礦的競爭力并保護環(huán)境。通過正確的管理和高效的運營,煤礦經(jīng)理可以為企業(yè)的發(fā)展做出重要貢獻。

煤礦教師培訓(xùn)心得體會總結(jié)篇十三

目前全方位的新課程改革很多時候讓我們無所適從,我們很多時候感到茫然,感到束手無策,而這次培訓(xùn)學習猶如為我們打開了一扇窗,撥云見日,使我在一次次的感悟中豁然開朗,讓我感受到了一個全新的教學舞臺。

無論是這些報告還是授課,都讓人耳目一新。特級教師幽默風趣的語言,平易近人的教學風范,令人高山仰止。他們“以學定教,關(guān)注學生促進發(fā)展”,“讓反思成為一種習慣”的教學觀給了我深深地震撼,他們課堂上那種渾然天成,對比鮮明的教學風格給我留下深刻的印象?,F(xiàn)在腦海里回映還是特級教師上課是信手拈來的精妙發(fā)問,形象生動的講解,令人如沐春風。我想這些充分體現(xiàn)了他們平日教學基本功相當過硬,所以才會達到現(xiàn)在教學隨心所欲的境界。其實,培訓(xùn)是一個反思進步的過程。培訓(xùn)學習是短暫的,但是給我的記憶和思考卻是永恒的。

通過這次培訓(xùn),使我提高了認識,理清了思路,學到了新的教學理念,找到了自身的差距和不足。綜觀目前我的教學,最注重的似乎就是學生的學習成績,簡單的說就是學生的考試分數(shù),它就是我們教師的生命。于是整天圍著學生轉(zhuǎn),課內(nèi)效益不高,就利用課外補,花了大量時間,出現(xiàn)了學生累我更累的局面。反思我的課堂,忽視了學生的心理特點和已有的科學經(jīng)驗。常常以成人的眼光審視嚴謹系統(tǒng)的科學,并以自己多年習慣了的教學方式將科學“成人化”地呈現(xiàn)在孩子們面前。如何使我們的科學課堂愈發(fā)顯得真實、自然、厚重而又充滿著人情味,作為科學老師的我更要關(guān)注的是蘊藏在科學課堂中那些只可意會、不可言傳,只有身臨其境的教師和孩子們才能分享的東西,要關(guān)注那些伴隨著師生共同進行的探究、交流所衍生的積極的情感體驗,我們不但要傳授知識,而且要善于以自身的智慧不斷喚醒孩子們的學習熱情,點化孩子們的學習方法,豐富孩子們的學習經(jīng)驗,開啟孩子們的學習智慧。讓我們行動起來,做一位有心的“烹飪師”,讓每一節(jié)科學課都成為孩子們“既好吃又有營養(yǎng)”的“科學大餐”! 此外,我還認識到:一節(jié)好的科學課,新在理念、巧在設(shè)計、贏在實踐、成在后續(xù)。一節(jié)好的科學課,要做到兩個關(guān)注:一是:關(guān)注學生,從學生的實際出發(fā),關(guān)注學生的情感需求和認知需求,關(guān)注學生的已有的知識基礎(chǔ)和生活經(jīng)驗……是一節(jié)成功課堂的必要基礎(chǔ)。二是:關(guān)注科學:抓住科學的本質(zhì)進行教學,注重科學思維方法的滲透,讓學生在觀察、操作、推理、驗證的過程中有機會經(jīng)歷科學化的學習過程,使學生真正體驗到科學,樂學、愛學科學。此外,我認識到:一節(jié)好的科學課,不要有“做秀”情結(jié),提倡“簡潔而深刻、清新而厚重”的教學風格,展現(xiàn)思維力度,關(guān)注科學方法,體現(xiàn)科學課的靈魂,使科學課上出“科學味”!而教師的 “裝糊涂、留空間”也是一種教學的智慧和方法。

教學上的不足,因為對學生來說小學教育也只有一次。而這就需要我付出更多的時間和精力,努力學習各種教育理論,并勇于到課堂上去實踐,及時對自己的教育教學進行反思、調(diào)控我相信通過自己的不斷努力會有所收獲,有所感悟的。

在以后的教學中,我要做的是:

第一,自我反思。從以往的實踐中總結(jié)經(jīng)驗得失。

第二,不斷學習。讀萬卷書,行萬里路,讀書是提高自我素養(yǎng)的良好基奠。一桶水早已不能滿足學生的需求了,我要不斷學習,成為長流水。培訓(xùn)總結(jié)第三,交流。他人直言不諱的意見與建議可能是發(fā)現(xiàn)不足、認識“廬山真面目”的有效途徑。要聽真言,要想聽真言,更要會聽真言,久而久之對我大有裨益。

百年大計,教育為本。教育大計,教師為本。我們必須是著眼于未來,采取科學的方法應(yīng)對隨時出現(xiàn)的新問題,努力使自己適應(yīng)新時代的教育。在今后的工作中還必須給自己定好位,必須走“學習——反思——研究——實踐”相結(jié)合的專業(yè)發(fā)展之路。

這次培訓(xùn)讓我受益匪淺,感謝“國培”為我們提供這么難得的學習機會,促使我在教育生涯的軌道上大步前進!

煤礦教師培訓(xùn)心得體會總結(jié)篇十四

段落一:引言(200字)

煤礦是我國重要的能源產(chǎn)業(yè),它不僅為國家經(jīng)濟發(fā)展做出巨大貢獻,也為大量農(nóng)村勞動力提供了就業(yè)機會。然而,煤礦工作環(huán)境危險且壓力巨大,每年都有大量事故發(fā)生,給工人的生命安全和身心健康帶來巨大威脅。為了更好地了解煤礦工作的特點,我決定前往煤礦實地參觀和體驗。通過這次經(jīng)歷,我深刻體會到了煤礦工作的辛苦與危險,也在實踐中積累了一些寶貴的心得和體會。

段落二:煤礦工作的特點(200字)

在煤礦中,我親眼目睹了工人們?nèi)找共煌5貏趧拥男量嗲榫?。工作環(huán)境狹小黑暗,空氣污濁,溫度高,噪音大,工作壓力巨大。煤礦事故頻發(fā),每個人都必須時刻保持警惕,嚴格遵守安全操作規(guī)程,確保自己和他人的安全。我看到工人們身上都帶著沉甸甸的安全帶,為了迅速撤離礦井,他們還必須背起逃生裝備,這種壓力和責任感非常沉重。

段落三:煤礦工作的挑戰(zhàn)(200字)

煤礦工作帶給工人的挑戰(zhàn)不僅僅是體力上的,還有心理上的。對于每個礦工來說,面對每一天都可能發(fā)生事故的恐懼是不可避免的。長期繁重的勞動,缺乏陽光和社交,導(dǎo)致很多工人產(chǎn)生焦慮和抑郁等心理問題。然而,在這樣的環(huán)境中,我看到了工人們堅毅的面孔,他們用自己的勇氣和頑強意志戰(zhàn)勝了一切困難,為國家煤炭產(chǎn)業(yè)的發(fā)展默默奉獻著。

段落四:煤礦工作的價值與意義(200字)

煤礦工人雖然工作環(huán)境艱苦,但他們的付出卻為國家經(jīng)濟做出了巨大貢獻。煤礦是我國主要能源來源,沒有煤礦工人的辛勤勞動,我們的生活將會受到極大的影響。煤礦工作不僅提供了大量農(nóng)村勞動力的就業(yè)機會,也推動了當?shù)亟?jīng)濟的發(fā)展。雖然煤礦工作帶來了巨大的壓力和風險,但這種工作也使他們深刻體會到了生命的可貴,增強了他們對生活的珍惜與熱愛。

段落五:對煤礦工人的敬意(200字)

通過這次參觀和體驗,我對煤礦工人的辛勤勞動充滿敬意。他們在危險與壓力中勇敢前行,為我們的生活和國家的發(fā)展默默奉獻著。由于他們的努力,我們的電力充足,冬暖夏涼。在這個人工智能技術(shù)飛速發(fā)展的時代,讓我們不要忘記那些默默奉獻的煤礦工人,不僅要推進煤礦安全生產(chǎn),還要關(guān)心工人的身心健康,為他們提供更多的幫助和保障。

總結(jié)(100字)

通過這次煤礦參觀和體驗,我深刻了解到了煤礦工作的辛苦與危險,也對煤礦工人的付出充滿敬意。他們的辛勤勞動為國家經(jīng)濟做出了巨大貢獻,也為我們的生活提供了基礎(chǔ)保障。在今后的發(fā)展中,我們應(yīng)該更加重視煤礦工人的安全與福祉,為他們提供更好的工作環(huán)境和保護措施。同時,也要盡量推動能源的多元化發(fā)展,減少對煤炭的依賴,為環(huán)境保護做出貢獻。

煤礦教師培訓(xùn)心得體會總結(jié)篇十五

參加這次由臨汾煤業(yè)公司一通三防部組織的“三大監(jiān)控系統(tǒng)”培訓(xùn)深感榮幸,培訓(xùn)時間雖然短暫,但帶給我們的感受卻是難忘的。良好的住宿環(huán)境,安靜的學習氛圍,感受得到公司對煤礦“三大監(jiān)控系統(tǒng)”的重視程度,培訓(xùn)結(jié)束后發(fā)現(xiàn)其實我們的各項專業(yè)技能,業(yè)務(wù)水平的確存在著較大的漏洞,那么,作為一名合格的監(jiān)控人員應(yīng)具備哪些能力呢?通過本次培訓(xùn)結(jié)合自身的工作經(jīng)驗,自己總結(jié)出以下三點:

一、專業(yè)技能

做一個好的監(jiān)控室工作人員并非難事,但要做一個好的合格的監(jiān)控人員,值得大家深思。監(jiān)控系統(tǒng)做為煤礦的一個主體,在安全生產(chǎn)過程中發(fā)揮著重要的作用,因此對每個監(jiān)控人員的業(yè)務(wù)水平專業(yè)技能,都有著很高的要求,如:監(jiān)控室操作人員不但只是會些簡單的日常異常情況處理方法,打印一些監(jiān)控報表;做為操作人員你應(yīng)該了解它各個傳感器的用途、監(jiān)測范圍,了解這個傳感器的作用,它的重要性,它的使用管理規(guī)范,學會如何運用一些煤礦安全知識。維檢員做為井下監(jiān)控設(shè)備的主要責任人,要學習的確東西很多,監(jiān)控設(shè)備的維護、維修,各傳感器的工作原理,報警值、斷電值、復(fù)電值等等,都必須了解透徹,涉及機電方面的東西也很多,例如三大閉鎖的連接方式及其斷電控制范圍,饋電開關(guān)、綜保、電流、電阻等機電知識,對此都應(yīng)該有著一定專業(yè)知識了解,通過學習取經(jīng),提高自己的專業(yè)技能,從而保障井下的監(jiān)控設(shè)備可靠平穩(wěn)的運行。

二、安全意識

監(jiān)控系統(tǒng)是煤礦井下工作人員安全生命、生產(chǎn)的一道重要防線,一點不得馬虎大意,必須堅持24小時值班制度,身為監(jiān)控人員你要對井下作業(yè)人員的生命負責,對煤礦企業(yè)的安全生產(chǎn)負責,對監(jiān)控系統(tǒng)的安全平穩(wěn)運行負責,同時也是對自己負責;因此作為一個監(jiān)控人員責任之重,任務(wù)之大,必須嚴格遵守各項煤礦監(jiān)控系統(tǒng)的規(guī)章制度,發(fā)現(xiàn)異常情況及時匯報,并將情況及時上報上級部門,保存好記錄,存檔備案;從而為煤礦安全生產(chǎn)增添一份力量,減少一絲憂患。

三、個人素質(zhì)

在以往的日子里煤礦給人們的印象總是臟、亂、差,如今煤礦地面硬化,環(huán)境綠化,技術(shù)水平專業(yè)化;監(jiān)控室又是煤礦中最整潔的部門,身為一個煤礦監(jiān)控人員,一定要注重自己的個人儀表,你代表的不僅是自己個人,代表著煤礦,代表著一個企業(yè)的形象,每日堅持把監(jiān)控室打掃一遍,個人衛(wèi)生保持干凈整潔;平時要加強專業(yè)知識方面的學習,合理牢固的掌握專業(yè)技能,提高自身的業(yè)務(wù)水平能力,把日常工作中存在的失誤率降到最低,為做好一個合格的優(yōu)秀的監(jiān)控人員打好基礎(chǔ)。

通過這次培訓(xùn)取經(jīng),聽郭成虎老師和三恒專家的講座,真是受益匪淺,與自我比較,覺得自身的不足之處還是存在很多,對于一個合格的監(jiān)控人而言,自己做的還是不夠;紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行!要在今后的工作當中加強自身的虧欠之處,使自己的綜合管理、業(yè)務(wù)水平提升到一個新的高度,做好、做實、做優(yōu),真正做到一個監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)人員應(yīng)盡的責任。

最后衷心的感謝煤業(yè)公司給我們提供這次培訓(xùn)交流平臺,我會盡最大努力為公司獻出自己的一份微薄的力量,為公司的安全平穩(wěn)發(fā)展添磚加瓦!

心得四:煤礦機電大型設(shè)備培訓(xùn)心得體會

***年*月份,我分別參加了集團公司組織的機電大型設(shè)備的培訓(xùn),感觸很深,受益匪淺。通過培訓(xùn)學習使我掌握了很多專業(yè)技術(shù)理論知識,在原有的綜合理論水平上有了進一步的提高。我就參加這次培訓(xùn)學習結(jié)合自身工作實際,談點自己粗淺的體會。

一、培訓(xùn)中對煤礦安全的了解

培訓(xùn)中通過老師的講解,使我學到了很多東西從而也認識到了工作中安全的重要性。“安全第一、預(yù)防為主”是我國煤炭工業(yè)的安全方針。也使我認識到安全對于一個煤礦機電工作著來說是多么地重要。

“不傷害他人,不傷害自己,不被別人傷害”,做為一個機電工作人員更應(yīng)該提高安全防范意識,嚴格執(zhí)行安全生產(chǎn)法律、法規(guī),確保機電設(shè)備安全運行。

二、學習中對電工作業(yè)安全方面的了解和認識

通過學習進一步了解了煤礦大型設(shè)備的一些知識、和安全操作常識,對煤礦的主提升機、斜井皮帶運輸機以及空壓機等設(shè)備有了更深的了解,學到了很多對我以后的工作很有幫助的知識和理論,為我今后的工作奠定了良好的基礎(chǔ)。更重要的是我學會了在工作中如何去安全操作和自我保護的能力等。

三、學習中對自身素質(zhì)的提高

做為一個在煤礦大型設(shè)備環(huán)境中工作的員工來說,首先應(yīng)該不斷的去努力學習,這樣才會不斷的提高業(yè)務(wù)技術(shù)水平,才會有進步。我以前在工作中對深入的電工知識知道的很少。通過這次培訓(xùn)學習,使我豁然開朗。深感以前工作的不足,通過這次學習,本人將在努力學習專業(yè)知識提高自身素質(zhì)、成為一名優(yōu)秀的專業(yè)煤礦機電員工最后,我衷心的感謝領(lǐng)導(dǎo)給予我這次培訓(xùn)學習的機會,通過這次學習,我一定把所學的知識融入到我的工作中不負領(lǐng)導(dǎo)所望,在今后的工作中努力工作,發(fā)憤圖強。

煤礦教師培訓(xùn)心得體會總結(jié)篇十六

煤礦是我國重要的能源生產(chǎn)基地,也是我國經(jīng)濟發(fā)展的重要支撐。為了更好地了解煤礦的生產(chǎn)過程和面臨的挑戰(zhàn),近日我參觀了某煤礦。通過觀察和學習,我深刻意識到了煤礦行業(yè)的復(fù)雜性和重要性。在這次參觀中,我受到了深刻的震撼和啟發(fā),收獲良多。現(xiàn)在,我將就此次參觀的所見所聞和個人感悟進行總結(jié)。

首先,這次參觀讓我深刻認識到了煤礦行業(yè)的復(fù)雜性。煤礦生產(chǎn)過程中存在著種種技術(shù)難題,如礦井的穿透、礦石開采、瓦斯爆炸等,這些技術(shù)問題需要各種專業(yè)知識和技能的綜合運用。同時,煤礦生產(chǎn)所面臨的安全隱患非常嚴重,一不小心就可能引發(fā)礦難。參觀中,我看到了礦工們的辛勤勞動,他們在狹小、黑暗的煤礦中辛苦工作,面臨著巨大的危險。這讓我深刻認識到了煤礦行業(yè)的復(fù)雜性,也讓我對那些為國家能源事業(yè)默默奉獻的礦工們心懷敬意。

其次,參觀煤礦給我留下了煤礦行業(yè)對環(huán)境的影響是不容忽視的觸動。煤礦行業(yè)的繁榮帶動了我國的經(jīng)濟發(fā)展,但同時也對環(huán)境造成了嚴重的破壞。煤礦開采過程中會產(chǎn)生大量的尾礦、矸石和廢水,這些廢棄物會污染周邊土壤和水源,對生態(tài)環(huán)境造成嚴重的危害。尤其是煤礦燃燒排放的大量二氧化碳是導(dǎo)致全球變暖的重要原因之一。在參觀中,我看到了煤礦附近的山體已經(jīng)被開采后的痕跡覆蓋,水源也遭到嚴重污染,這讓我對煤礦行業(yè)的環(huán)境問題有了更加深刻的認識。

進一步地,參觀煤礦也讓我對煤礦行業(yè)的安全措施有了更深刻的理解。為了保障礦工的安全,煤礦必須實施一系列的安全措施,如自動監(jiān)測系統(tǒng)、瓦斯抽采系統(tǒng)、礦井通風系統(tǒng)等。同時,煤礦還配備了專業(yè)的安全人員和醫(yī)務(wù)人員,以應(yīng)對緊急情況。在參觀的過程中,我看到了煤礦內(nèi)各種安全設(shè)施的設(shè)置和運行,也看到了專業(yè)的安全人員對礦工進行的安全培訓(xùn)。這讓我對煤礦行業(yè)的安全意識和技術(shù)手段有了更加全面的認識。

最后,參觀煤礦也讓我對我國在清潔能源發(fā)展方面的重要性有了更加深刻的體會。盡管煤礦是我國主要的能源來源之一,但是它的煤炭帶來的環(huán)境問題也極為嚴重。為了解決環(huán)境問題,我國已經(jīng)提出了清潔能源發(fā)展的路徑,加大了清潔能源的開發(fā)和利用力度。通過參觀煤礦,我深深認識到了清潔能源的重要性,只有通過發(fā)展清潔能源,才能實現(xiàn)經(jīng)濟發(fā)展和環(huán)境保護的雙贏局面。

參觀煤礦的經(jīng)歷對我產(chǎn)生了深遠的影響,讓我對煤礦行業(yè)有了更加理性和全面的認識。煤礦行業(yè)的復(fù)雜性、環(huán)境問題、安全措施以及清潔能源的重要性都給我留下了深刻的印象。在未來的發(fā)展中,我們應(yīng)該更加注重煤礦行業(yè)的科技創(chuàng)新,加強環(huán)境保護措施,努力推動清潔能源的開發(fā)和利用。只有這樣,我們才能在經(jīng)濟發(fā)展和環(huán)境保護之間實現(xiàn)平衡,為我國的可持續(xù)發(fā)展做出更大的貢獻。

煤礦教師培訓(xùn)心得體會總結(jié)篇十七

近期,我走進了煤礦,參加了相關(guān)學習培訓(xùn),受益匪淺。通過這段時間的學習,我對煤礦有了更為深刻的認識,也體驗到了其嚴謹、科學、高效的作業(yè)方式。

首先,我認為煤礦的安全管理是非常重要的。煤礦中存在著許多潛在危險,要想確保工人的生命安全,必須嚴格執(zhí)行各項安全規(guī)約,進行日常安全巡視。我們學習了很多安全常識,如出入巷道要穿戴合適服裝和防護用品、進入煤層的接替班要在工地上進行交接等等。

其次,我發(fā)現(xiàn)在煤礦工作中體現(xiàn)了許多科學的技術(shù)手段。例如,運用煤機掘進煤層,精準切割煤面;使用采煤機等設(shè)備,提高開采的效率。同時,在現(xiàn)場使用各種質(zhì)量檢測工具,對煤質(zhì)進行分析評估,確保煤的產(chǎn)量和質(zhì)量。

最后,煤礦作業(yè)的節(jié)能環(huán)保意識也讓我深有感觸。我們學習了許多使用綠色環(huán)保能源的方法,如充分利用工業(yè)余熱、采用高效低能耗的設(shè)施、選擇低能耗、低污染的生產(chǎn)工藝等等。這些方法不僅可以降低能耗,也能減少污染排放。

總的來說,煤礦學習讓我得到了很多收獲。我領(lǐng)悟到了煤礦作業(yè)中安全是最基本的保障,科技是進步的動力,環(huán)保是可持續(xù)發(fā)展的重要保證。我將會把所學的知識應(yīng)用到實踐中,為我國的煤炭產(chǎn)業(yè)做出貢獻。

煤礦教師培訓(xùn)心得體會總結(jié)篇十八

煤礦是我國重要的能源產(chǎn)業(yè),與國計民生息息相關(guān)。作為一名煤礦工人,我親身經(jīng)歷了與煤礦相關(guān)的危險和挑戰(zhàn)。在這段時間里,我積累了很多寶貴的經(jīng)驗和體會,今天我想以1200字的篇幅,總結(jié)和分享一些煤礦心得體會。

首先,我認為必須嚴格執(zhí)行安全操作規(guī)程。煤礦作為危險行業(yè),安全一直是我工作中最重要的考慮因素。在采煤過程中,我們必須嚴格按照相關(guān)規(guī)定,穿戴好防護設(shè)備,使用專業(yè)設(shè)備進行作業(yè),同時遵守注意事項,確保個人安全。這樣的嚴格執(zhí)行不僅保護了自己的生命安全,也維護了整個煤礦的穩(wěn)定和生產(chǎn)秩序。

其次,我認為團隊合作是提高工作效率和安全的關(guān)鍵。在煤礦作業(yè)中,個人的工作能力和技術(shù)水平固然重要,但更重要的是團隊的合作。只有通過相互配合和協(xié)作,我們才能夠克服一些困難和挑戰(zhàn)。在煤礦工作中,團隊合作意味著相互支持、相互幫助和相互鼓勵。只有團結(jié)一心,我們才能夠更好地實現(xiàn)工作目標。

第三,及時學習和適應(yīng)新技術(shù)是煤礦工人的必備技能??萍嫉牟粩噙M步為煤礦工作帶來了許多新技術(shù)和設(shè)備。作為一名煤礦工人,我們不能滿足于已有的技能和知識,必須不斷學習和適應(yīng)新技術(shù)。只有不斷追求進步,我們才能夠提高自己的工作能力,適應(yīng)煤礦工作的變化和發(fā)展。

第四,煤礦工作需要良好的體力和心理素質(zhì)。煤礦工作是一項體力和心理都很消耗的工作。與此同時,良好的體力和心理素質(zhì)也是保證工作安全和效率的重要因素。我們必須保持良好的身體狀態(tài),通過適當?shù)腻憻捄托菹?,提高身體素質(zhì)。同時,我們也要保持積極的心態(tài),面對工作中的各種困難和挑戰(zhàn)。只有充滿信心和堅定的信念,我們才能夠戰(zhàn)勝一切困難,取得良好的工作成果。

最后,個人責任和職業(yè)道德是我們作為煤礦工人應(yīng)該堅守的原則。作為煤礦工人,我們肩負著保障煤炭資源供給的重任。在工作中,我們必須遵循職業(yè)道德,堅守個人責任。這就意味著我們要保證工作的質(zhì)量和效率,不偷工減料,不超越規(guī)定范圍辦事。只有誠實守信、勤奮敬業(yè),我們才能夠充分發(fā)揮個人的作用,為煤礦的發(fā)展做出貢獻。

綜上所述,煤礦心得體會總結(jié)可以歸納為:嚴格執(zhí)行安全操作規(guī)程、團隊合作、及時學習和適應(yīng)新技術(shù)、良好的體力和心理素質(zhì)、個人責任和職業(yè)道德。這些都是我在煤礦工作中得到的寶貴經(jīng)驗和體會。我相信只有我們不斷總結(jié)和分享經(jīng)驗,才能夠更好地提高工作效率和安全水平,為煤礦產(chǎn)業(yè)的可持續(xù)發(fā)展做出更大貢獻。

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