最新產(chǎn)假后離職申請書范文(15篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-10-28 09:56:10
最新產(chǎn)假后離職申請書范文(15篇)
時間:2023-10-28 09:56:10     小編:翰墨

總結是對過去工作的回顧,可以幫助我們找到潛在的優(yōu)勢和不足。在總結中要注重客觀性和公正性,客觀地評價自己的表現(xiàn),并提出合理的建議和改進措施。下面是一些優(yōu)秀總結的特點和規(guī)范,希望對您的寫作有所幫助。

產(chǎn)假后離職申請書篇一

尊敬的領導:

因本人有孕在身,預產(chǎn)期11月份,現(xiàn)需要回家休息,調(diào)養(yǎng)身體。特向領導申請辦理請假手續(xù),春節(jié)后回來上班,請假時間為4個月。另在此非常感謝學校領導對我的關心和照顧,真正體現(xiàn)了人文化主義。 特此申請,望領導審批。

尊敬的學校領導:

我因懷孕已有 時間(醫(yī)院相關證明附在請假條后),預產(chǎn)期為 ,因身體原因需從現(xiàn)在開請產(chǎn)假一個學期,(從即日起來7月4日),請準予批準為盼!

特此

敬禮!

申請人:×××

×××年××月××日

產(chǎn)假后離職申請書篇二

尊敬的領導:

本人已近臨產(chǎn)(預產(chǎn)期.3.7),屬計劃內(nèi)合法生育,并屬晚婚、晚育。按照國家計劃生育的`相關政策規(guī)定:晚婚、晚育者可休產(chǎn)假143天(產(chǎn)假98天,晚育假30天,剖腹產(chǎn)15天),特請求休產(chǎn)假(從xx年x月x日xx年x月x日)。懇請領導根據(jù)相關產(chǎn)假規(guī)定予以審批。

本人休產(chǎn)假期間(xx年x月至xx年x月x日)工資自愿去社保經(jīng)辦機構領取生育津貼,根據(jù)《企業(yè)職工生育保險試行辦法》的規(guī)定,女職工產(chǎn)假期間的生育津貼按照本企業(yè)上年度職工月平均工資計發(fā),由生育保險基金支付。如果用人單位依法為職工繳納了生育保險,生育津貼由社保基金支付,用人單位無須另行支付。

關于社保,公司為本人繳納的一部分,待產(chǎn)假期滿,差額部分愿把此金額歸還到公司。

此致!

申請人:

申請時間:xx年x月x日

產(chǎn)假后離職申請書篇三

尊敬的領導:

由于本人懷孕并臨近生產(chǎn)(預產(chǎn)期是___年___月___日),為確保生產(chǎn)順利并能及時返回工作崗位,根據(jù)《女職工勞動保護特別規(guī)定》 《廣東省人口與計劃生育條例》等各項規(guī)定,本人可以享有產(chǎn)假98天+晚育假15天+(剖腹產(chǎn)假30天+獨生子女假35天)共178天。

結合本人情況及工作崗位需要,本人申請___年___月___日至___年___月___日連休產(chǎn)假60天,余下產(chǎn)假按上半天休半天的形式休假。60天連休假期間,本人工作由駱嬋容代為接管。

特此請假,懇望批準!

申請人:

___年___月___日

產(chǎn)假后離職申請書篇四

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尊敬的領導:

因本人有孕在身,預產(chǎn)期x月底,現(xiàn)因身體需要申請回家休息,調(diào)養(yǎng)身體,特向領導申請辦理請假手續(xù),請假時間為x個月。根據(jù)國家及公司相關規(guī)定,正常產(chǎn)假為90天,晚婚晚育增加15天,我現(xiàn)特向公司申請x月x日正式休產(chǎn)假,預計從x月x日--x月x日,請予批準為感。目前本崗位的工作已移交給xxx同志,經(jīng)過近期的交接工作,xxx同志已經(jīng)可以勝任本崗位工作了。另在次非常感謝公司領導對我的關心和照顧。

特此申請,望領導審批

特此

敬禮!

申請人:×××

×××年××月××日

產(chǎn)假后離職申請書篇五

尊敬的`公司領導:

由于本人懷孕并臨近生產(chǎn)(預產(chǎn)期是×年×月×日),為確保生產(chǎn)順利并能及時返回工作崗位,根據(jù)《北京市企業(yè)職工生育保險規(guī)定》本人申請休產(chǎn)假90天、晚育假30天(自×年×月×日至×年×月×日,共計120天)。休假期間本人工作由××代為接管,休假期間如有工作咨詢,請致電:133××××××××。

特此請假,懇望批準!

此致

敬禮

申請人:×××

×年×月×日

產(chǎn)假后離職申請書篇六

尊敬的領導:

由于孩子尚小,因雙方父母均在外地及工作原因無法協(xié)助照料,孩子急需母親照顧,本人自愿根據(jù)相關規(guī)定放棄三年獨生子女父母獎勵費,申請延長產(chǎn)假3個月,預計從_____年_____月_____日至_____年_____月_____日日,請予以批準為感。

此致!

此致

敬禮!

申請人:

20xx年xx月xx日

產(chǎn)假后離職申請書篇七

我于 年月 日生下bb,根據(jù)國家及公司相關規(guī)定,晚婚晚育產(chǎn)假 天,從產(chǎn)前天算起,到年月 日,產(chǎn)假休完,因bb現(xiàn)在還在哺乳期,無人照顧,我現(xiàn)特向公司申請續(xù)休產(chǎn)假,預計從年 月 日— 年 月 日。

請予準假.

申請人:

年 月 日

產(chǎn)假后離職申請書篇八

尊敬的公司領導:

本人已近臨產(chǎn)(預產(chǎn)期×月×日),屬計劃內(nèi)合法生育,并屬晚婚、晚育。鑒于目前身體狀況,難以堅持正常工作,特請求休產(chǎn)假×個月(從x年x月x日至x月x日)。懇請領導根據(jù)相關產(chǎn)假規(guī)定予以審批。

此致

敬禮!

申請人:

20xx年x月x日

產(chǎn)假后離職申請書篇九

尊敬的'領導:

我因懷孕生產(chǎn),需要回家休息,調(diào)養(yǎng)身體。特向領導申請辦理請產(chǎn)假手續(xù),預產(chǎn)期為: 年 月 日。截止生產(chǎn)時尚未符合24周歲晚育規(guī)定,根據(jù)有關規(guī)定,產(chǎn)假為98天?,F(xiàn)特申請產(chǎn)假98天,時間為 年 月 日至 年 月 日。

正常出勤時間為 年 月 日。

請領導批準為謝。

申請人:______

xx年__月_日

產(chǎn)假后離職申請書篇十

尊敬的公司領導:本人屬晚婚、晚育。鑒于目前身體狀況,難以堅持正常工作,特請求延長休產(chǎn)假×個月(從xxxx年x月x日至x月x日)。懇請領導根據(jù)相關產(chǎn)假規(guī)定予以審批。

特此

敬禮!

申請人:×××

×××年××月××日

產(chǎn)假后離職申請書篇十一

本人x,現(xiàn)懷孕7個月,因孕后期妊娠反應,專家會診后建議并要求本人請假休息,定期入院治療,故本人現(xiàn)申請于年月日至年月日休產(chǎn)假,為期四個月。后因剖腹產(chǎn)望,產(chǎn)假延長15天。望各級領導批準為感。

另:醫(yī)院證明附后

請假人:x

時間:年月日

產(chǎn)假后離職申請書篇十二

尊敬的學校領導:

你好!

首先,請允許我向你致以最良好的祝愿和的問候。非常感謝您花時間閱讀我的求職信。我非常榮幸能夠見到我的學校,我的遠見和渴望的.學校,我寫了這封信,并介紹給自己。我希望貴公司接受我。

我,名字:xx,男,1968年10月出生,當?shù)氐攸c:河南省新縣。

1991年7月畢業(yè)于南洋師范學院數(shù)學系,同年8月分配到河南省,新縣實驗中學教學至今,中學教師,本科教育,具有計算機先進水平和普通話水平b等上。自從加入工作以來,作為畢業(yè)班數(shù)學教學已經(jīng)10多年了,現(xiàn)已成為數(shù)學教師第三年的骨干。

我有高度的商業(yè)研究能力,在省,市,縣頒發(fā)了許多數(shù)學教學研究論文;同時,還具有較強的教學方法,學習研究意識,教學效果,歷年,課程一直處于,多次獲得縣高校入學考試獎和培訓獎。另一方面,我也有豐富的課堂老師的經(jīng)驗。

我想加入對教師的敬重,教導,開放開拓,充滿活力的學校,在那里我的才能將是的游戲程度!

我們附上個人簡歷,期待您的面試!

此致

敬禮!

申請人:xxx

xx年x月x日

產(chǎn)假后離職申請書篇十三

甲方:(單位名稱)

乙方:

身份證號:

乙方原為甲方________(部門)的_______(職務),于2008年07月31日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關系。

雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟補償金及勞動關系存續(xù)期間的所有問題達成一致,并已一次性結清。同時,甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。

特此證明。

甲方(簽章):

乙方簽字:

甲方代表簽字:

尊敬的公司領導:

您好!首先感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職信。

我是懷著十分復雜的心情寫這封辭職信的。自我進入公司之后,由于您對我的關心、指導和信任,使我獲得了很多機遇和挑戰(zhàn)。經(jīng)過這段時間在公司的工作,我在原料采購領域學到了很多知識,積累了一定的經(jīng)驗,對此我深表感激。

由于我自身經(jīng)驗的不足,近期的工作讓我覺得力不從心。為此,我進行了長時間的思考,覺得公司目前的工作安排和我自己之前做的職業(yè)規(guī)劃并不完全一致。

為了不因為我個人的原因而影響公司的生產(chǎn)銷售進度,經(jīng)過深思熟慮之后我決定辭去這份工作。我知道這個過程會給您帶來一定程度上的'不便,對此我深表抱歉。

我會在這段時間里完成工作交接,以減少因我的離職而給公司帶來的不便。

為了盡量減少對現(xiàn)有工作造成的影響,我請求在公司的員工通訊錄上保留我的手機號碼1個月,在此期間,如果有同事對我以前的工作有任何疑問,我將及時做出答復。

非常感謝您在這段時間里對我的教導和照顧。在公司的這段經(jīng)歷于我而言非常珍貴。將來無論什么時候,我都會為自己曾經(jīng)是公司的一員而感到榮幸。我確信在公司的這段工作經(jīng)歷將是我整個職業(yè)生涯發(fā)展中相當重要的一部分。

祝公司領導和所有同事身體健康、工作順利!

再次對我的離職給公司帶來的不便表示抱歉,同時我也希望公司能夠理解我的實際情況,對我的申請予以考慮并批準。

此致

敬禮

產(chǎn)假后離職申請書篇十四

尊敬的領導:

因本人有孕在身,預產(chǎn)期x月底,現(xiàn)因身體需要回家休息,調(diào)養(yǎng)身體,特向領導辦理請假手續(xù),請假時間為x個月。根據(jù)國家及公司相關規(guī)定,正常產(chǎn)假為90天,晚婚晚育增加15天,我現(xiàn)特向公司申請x月x日正式休產(chǎn)假,預計從x月x日--x月x日,請予批準為感。目前本崗位的工作已移交給xxx,經(jīng)過近期的`交接工作,xxx已經(jīng)可以勝任本崗位工作了。另在次非常感謝公司領導對我的關心和照顧。

特此申請,望領導審批

特此

敬禮!

申請人:×××

產(chǎn)假后離職申請書篇十五

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尊敬的領導:

由于孩子尚小,因雙方父母均在外地及工作原因無法協(xié)助照料,孩子急需母親照顧,本人自愿根據(jù)相關規(guī)定放棄三年獨生子女父母獎勵費,申請延長產(chǎn)假3個月,預計從_____年_____月_____日至_____年_____月_____日日,請予以批準為感。

此致!

此致

敬禮!

申請人:

20xx年xx月xx日

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