優(yōu)質(zhì)鐵路投訴分析報(bào)告(匯總13篇)

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優(yōu)質(zhì)鐵路投訴分析報(bào)告(匯總13篇)
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報(bào)告應(yīng)該具備客觀性和可靠性,真實(shí)反映研究或工作的情況。制作一個(gè)完美的報(bào)告需要充分的準(zhǔn)備和計(jì)劃。報(bào)告是一種詳細(xì)陳述事實(shí)、提出觀點(diǎn)和解決問(wèn)題的一種書(shū)面或口頭形式,它可以用于向上級(jí)匯報(bào)工作成果、向同事分享經(jīng)驗(yàn)、向公眾傳達(dá)信息等多種場(chǎng)合。撰寫(xiě)一份完美的報(bào)告要先確定目標(biāo)和受眾,明確要傳達(dá)的信息和目的。以下是小編為大家收集的報(bào)告范文,希望能夠給大家提供一些參考和啟示。

鐵路投訴分析報(bào)告篇一

20xx年3月28日,客戶方大順在建行唐山學(xué)院路支行辦理了一筆平安金彩人身萬(wàn)能險(xiǎn)業(yè)務(wù)5萬(wàn)元。

二、對(duì)客戶投訴的原因分析

經(jīng)我行與平安壽險(xiǎn)唐山中心支公司核實(shí),客戶方先生購(gòu)買和退保情況與投訴反應(yīng)基本一致,在處理方先生退保過(guò)程中我行也和客戶進(jìn)行了多次交涉和溝通,并多方溝通平安保險(xiǎn)公司,以期給客戶一個(gè)滿意的答復(fù)。但按照保險(xiǎn)銷售管理規(guī)定,對(duì)方先生的.銷售不存在誤導(dǎo),所以平安保險(xiǎn)公司只能按應(yīng)退保數(shù)額退還客戶,致使客戶不滿,形成投訴。

對(duì)客戶提出的保險(xiǎn)人員禁止駐點(diǎn)問(wèn)題,該筆保險(xiǎn)是在20xx年3月28日銷售的,當(dāng)時(shí)^v^沒(méi)有禁止保險(xiǎn)人員駐點(diǎn)銷售,^v^90號(hào)文件是20xx年11月開(kāi)始實(shí)施的。禁止保險(xiǎn)人員駐點(diǎn)銷售的文件下發(fā)后,我行嚴(yán)格執(zhí)行,對(duì)駐點(diǎn)人員進(jìn)行了全面清理,沒(méi)有再發(fā)生駐點(diǎn)銷售問(wèn)題。

對(duì)客戶提出的誤導(dǎo)銷售問(wèn)題,在方先生提出退保后,我行向保險(xiǎn)公司調(diào)取了電話回訪錄音,事實(shí)表明我行銷售正確無(wú)誤,回訪過(guò)程中保險(xiǎn)公司將應(yīng)告知客戶的各項(xiàng)權(quán)利和義務(wù)均已告知,客戶對(duì)該項(xiàng)業(yè)務(wù)屬于保險(xiǎn)業(yè)務(wù)知悉清楚,在整個(gè)銷售過(guò)程中不存在誤導(dǎo)客戶的行為。

目前,我們正在與該客戶進(jìn)行溝通,爭(zhēng)取圓滿解決。也希望媒體以事實(shí)為依據(jù),客觀公正地對(duì)客戶投訴等情況進(jìn)行報(bào)道。并歡迎媒體繼續(xù)對(duì)我行的工作給予監(jiān)督和關(guān)注。

建行唐山分行

20xx年4月25日

鐵路投訴分析報(bào)告篇二

(2) 積極開(kāi)展各項(xiàng)專項(xiàng)優(yōu)化工作

繼續(xù)推進(jìn)自主頻率、擾碼優(yōu)化工作,培養(yǎng)技術(shù)專家,提升自主自主頻率能力。

月度進(jìn)行分析,從月度分析的指標(biāo)變化中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,提出整改方案。做到問(wèn)題早發(fā)現(xiàn),故障預(yù)處理。

省市公司分工、協(xié)作開(kāi)展日常性的測(cè)試分析工作,實(shí)現(xiàn)日常測(cè)試的標(biāo)準(zhǔn)化,提高測(cè)試分析的準(zhǔn)確性。

加強(qiáng)對(duì)優(yōu)化設(shè)備監(jiān)控和故障處理工作,按照開(kāi)通一個(gè)驗(yàn)收一個(gè);

優(yōu)化設(shè)備標(biāo)準(zhǔn)化改造,改善優(yōu)化設(shè)備運(yùn)行環(huán)境,增加后備電源;

設(shè)備老化、性能下降優(yōu)化設(shè)備的替換更新,無(wú)源系統(tǒng)改有源接入;

室內(nèi)室外信號(hào)切換優(yōu)化和室分信號(hào)泄露的優(yōu)化。

制定客戶投訴知識(shí)庫(kù)整改計(jì)劃,對(duì)地市公司客戶投訴知識(shí)庫(kù)進(jìn)行審核,不定期對(duì)地市客戶投訴工單進(jìn)行抽檢。

對(duì)投訴熱點(diǎn)區(qū)域進(jìn)行多手段解決弱覆蓋投訴,疑難站點(diǎn)整治,對(duì)投訴區(qū)域的重復(fù)投訴次數(shù)進(jìn)行排名,并結(jié)合區(qū)域話務(wù)量情況制定疑難站點(diǎn)整治優(yōu)先級(jí),進(jìn)行重點(diǎn)整治。

針對(duì)復(fù)測(cè)無(wú)問(wèn)題類投訴進(jìn)行重點(diǎn)分析、管理,安排第三方測(cè)試驗(yàn)證實(shí)際解決情況;

研究減少現(xiàn)場(chǎng)施工量,提高工程實(shí)施隱蔽性的多種方式和新技術(shù);

組織開(kāi)展廠家、分公司間的弱覆蓋經(jīng)驗(yàn)交流,增強(qiáng)經(jīng)驗(yàn)共享。

鐵路投訴分析報(bào)告篇三

xxx現(xiàn)年50歲,^v^黨員,大學(xué)本科學(xué)歷。19xx年3月,開(kāi)始擔(dān)任長(zhǎng)春鐵路分局xx房產(chǎn)建筑段段長(zhǎng)職務(wù)。

三年來(lái),xxx在段黨委的密切配合下,依靠團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)領(lǐng)導(dǎo)集體,銳意進(jìn)取,勇于創(chuàng)新,順應(yīng)鐵路改革形勢(shì),不斷推進(jìn)企業(yè)三頂制度改革,完善內(nèi)部經(jīng)營(yíng)管理機(jī)制。憑借他過(guò)人的魄力和膽識(shí),獨(dú)特的經(jīng)營(yíng)管理手段,創(chuàng)新思維和強(qiáng)烈的人格魅力,帶領(lǐng)干部職工克服困難,努力奮斗,合狨人房產(chǎn)段由分局后進(jìn)段一躍起而成為路局先進(jìn)單位。到20xx年,長(zhǎng)春房產(chǎn)段實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)無(wú)行車,設(shè)備重大事故18694天,無(wú)職工責(zé)任重傷事故9623天。供暖、土建維修服務(wù),質(zhì)量明顯提高,管內(nèi)三個(gè)物業(yè)小區(qū)被評(píng)為省、市級(jí)優(yōu)秀物業(yè)小區(qū),職工收入水平穩(wěn)步提高,達(dá)11578元,企業(yè)綜合經(jīng)濟(jì)實(shí)力顯著增強(qiáng)。先后被評(píng)為沈陽(yáng)鐵路局先進(jìn)單位,路局供暖先進(jìn)單位,安全優(yōu)質(zhì)先進(jìn)單位,法律工作先進(jìn)單位。xxx本人也被評(píng)為沈陽(yáng)鐵路局優(yōu)秀企業(yè)管理者、先進(jìn)生產(chǎn)者。

xxx的主要事跡如下:

xx房產(chǎn)段是長(zhǎng)春鐵路分局下屬的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位,共有全民職工700人,固定資產(chǎn)億元。主要擔(dān)負(fù)全分局管內(nèi)部分生產(chǎn)辦公屋、居民住宅房屋的夏季大維修,冬季供暖,物業(yè)小區(qū)管理,福利浴池經(jīng)營(yíng)及工程施工管理等工作。xx年以前,由于經(jīng)管理不善一度成為長(zhǎng)鐵分局的后進(jìn)單位。

19xx年^v^提出房產(chǎn)部門(mén)從運(yùn)輸主業(yè)分離出去?!胺蛛x主業(yè)”的走勢(shì),新舊制度交叉、碰撞,使房產(chǎn)段面臨著前所未有的困難。因此,xxx上任伊始就會(huì)同黨政班子,確立了“順應(yīng)改革走勢(shì),重構(gòu)管理機(jī)制,增強(qiáng)自我造血功能,努力實(shí)現(xiàn)強(qiáng)段富民”的企業(yè)改革發(fā)展戰(zhàn)略,努力尋找企業(yè)的生存發(fā)展空間。

然而,由于長(zhǎng)春房產(chǎn)段長(zhǎng)期在計(jì)劃經(jīng)濟(jì)體制下運(yùn)行,已經(jīng)形成了一套固有的僵化管理模式,干部職工觀念陳舊,企業(yè)缺乏內(nèi)在生產(chǎn)活力。xxx認(rèn)為,面對(duì)“分離主業(yè)”的改革走勢(shì),不能悲觀失望,不能等待觀望,更不能因循守舊,必須立足自身開(kāi)拓創(chuàng)新。他主張:搞活企業(yè),轉(zhuǎn)變觀念最終要在機(jī)制創(chuàng)新上尋找出路。他堅(jiān)定地排除種種阻力,在房產(chǎn)段開(kāi)始大刀闊斧的改革。

他首先從三項(xiàng)制度改革入手,以利益機(jī)制為牽動(dòng)增強(qiáng)企業(yè)活力。大膽進(jìn)行干部制度、用工制度和分配制度改革,實(shí)行干部職工全員競(jìng)聘,充分利用企業(yè)內(nèi)部勞動(dòng)力市場(chǎng)動(dòng)作,形成職工競(jìng)爭(zhēng)上崗-考核下崗-培訓(xùn)待崗-再競(jìng)聘上崗的崗上崗下良性循環(huán)。打破僵化的利益分配格局,以勞動(dòng)定額管理為基礎(chǔ),實(shí)行效益工資制,在全段共有79名富余人員進(jìn)入勞動(dòng)力市場(chǎng),18名違紀(jì)職工下崗,按效分配覆蓋面達(dá)90%以上,不勞不得,少勞少得,不勞不得”。機(jī)制創(chuàng)新發(fā)了企業(yè)內(nèi)在活力:干部職工的思想觀念發(fā)生巨大的變化:“今天工作不努力,明天努力找工作”的再上崗觀念、“段強(qiáng)我富,段衰我恥”的集體利益觀念,“靠質(zhì)量求生存,靠信譽(yù)求發(fā)展”的搶占市場(chǎng)觀念深入人心;企業(yè)勞動(dòng)生產(chǎn)率也大大提高,xx年共完備檢修率達(dá)100%。設(shè)備運(yùn)行狀態(tài),施工質(zhì)量明顯提高,施工進(jìn)度顯著加快。全段上下人心順干勁足,學(xué)技術(shù)、比技能、鉆業(yè)務(wù)蔚然成風(fēng),職工素質(zhì)大大提高。

xxx認(rèn)為:科學(xué)管理是企業(yè)內(nèi)部提高經(jīng)濟(jì)效益,克敵制勝的法寶。長(zhǎng)春房產(chǎn)段管理粗放,跑冒滴漏現(xiàn)象嚴(yán)重,為改變這種狀況,他親自謀劃,整機(jī)建制,推出了一系列切合實(shí)際,操作性強(qiáng)的成本,控制管理辦法。材料采購(gòu),實(shí)行限價(jià)購(gòu)料,定點(diǎn)供應(yīng);材料管理,實(shí)行項(xiàng)目核算辦法,從材料的請(qǐng)領(lǐng),發(fā)放到修舊利廢,形成了一表到底的管理方式,能源消耗和設(shè)備損耗,實(shí)行定額聯(lián)掛,節(jié)獎(jiǎng)超罰,車輛運(yùn)用單車核算,費(fèi)用包干;對(duì)設(shè)備損壞實(shí)行有限責(zé)任賠償辦法。xx年,全段共回收舊料172項(xiàng)2518件,回收率達(dá)93%,節(jié)約資金16萬(wàn)元,車輛油耗較上年減少近20噸,汽車修理費(fèi),較上年節(jié)支近20萬(wàn)元、焚火期控制燒電機(jī)一項(xiàng)節(jié)約資金近30萬(wàn)元。嚴(yán)格的成本控制體系,取得了可觀的經(jīng)濟(jì)效益,xx年共節(jié)支近百萬(wàn)元。

隨著“分離主業(yè)”步伐的加快,房產(chǎn)段必然由生產(chǎn)管理型向生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)型企業(yè)轉(zhuǎn)變。因此立足自身優(yōu)勢(shì),拓寬創(chuàng)收渠道,走多元化經(jīng)營(yíng)的道路,是實(shí)現(xiàn)企業(yè)效益最大化的分配途徑。xxx帶領(lǐng)有關(guān)人員深入研究,積極探索,在開(kāi)拓市場(chǎng)上下功夫,使房產(chǎn)段逐步形成了多元化的創(chuàng)收體系,為了搶占路內(nèi)建筑市場(chǎng),組建了段建筑公司,積極承擔(dān)建筑工程,xx年共承建工程九項(xiàng),實(shí)現(xiàn)產(chǎn)值近千萬(wàn)元,開(kāi)發(fā)物業(yè)市場(chǎng),在工商部門(mén)注冊(cè),成產(chǎn)了物業(yè)管理公司,利用延伸服務(wù),有償服務(wù)等方式拓寬了創(chuàng)收渠道,增強(qiáng)了創(chuàng)收能力。積極參加路內(nèi)、外激烈的洗浴市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng),軟件硬件一起抓,在加大設(shè)備改造投入的同時(shí),狠抓xx中心的經(jīng)營(yíng)管理,用優(yōu)質(zhì)服務(wù)吸引浴客,使浴票收入逐年增加,成為房產(chǎn)段主要的創(chuàng)收渠道,加大各項(xiàng)收費(fèi)力度,實(shí)行多種承包方式,調(diào)動(dòng)了收費(fèi)員的積極性,即增加了收入,又減少了損失。

他還擅于用法律手段維護(hù)企業(yè)利益。針對(duì)供暖費(fèi)收繳、工商房、散房租、土地費(fèi)收繳等工作中出現(xiàn)的種種困難和矛盾,xx年共起訴惡意欠費(fèi)戶40余家,挽回經(jīng)濟(jì)損失近十萬(wàn)元。

鐵路投訴分析報(bào)告篇四

《民國(guó)鐵路沿線經(jīng)濟(jì)調(diào)查報(bào)告匯編》全15冊(cè) 國(guó)圖社2009-03出版民國(guó)時(shí)期,_財(cái)務(wù)司調(diào)查科對(duì)全國(guó)鐵路沿線各省、市、縣的經(jīng)濟(jì)狀況進(jìn)行了詳細(xì)的調(diào)查,包括膠濟(jì)、隴海、吉敦、平綏、大潼鐵路沿線,以及京粵線、湘滇線、粵滇線、渝柳線、長(zhǎng)渝計(jì)劃線等沿線的東北、河北、山西、陜西、甘肅、安徽、浙江、福建、云南、貴州、四川、重慶、廣東等省的經(jīng)濟(jì)狀況調(diào)查,是研究民國(guó)經(jīng)濟(jì)史、鐵路史、地方史的第一手調(diào)查資料。

第一冊(cè)

北寧鐵路沿線經(jīng)濟(jì)調(diào)查報(bào)告一

北寧鐵路沿線經(jīng)濟(jì)調(diào)查報(bào)告二

第二冊(cè)

北寧鐵路沿線經(jīng)濟(jì)調(diào)查報(bào)告二

北寧鐵路沿線經(jīng)濟(jì)調(diào)查報(bào)告三

第三冊(cè)

北寧鐵路沿線經(jīng)濟(jì)調(diào)查報(bào)告四

北寧鐵路沿線經(jīng)濟(jì)調(diào)查報(bào)告五

第四冊(cè)

北寧鐵路沿線經(jīng)濟(jì)調(diào)查報(bào)告六

平綏鐵路沿線特產(chǎn)調(diào)查

吉敦鐵路沿線調(diào)查錄

第五冊(cè)

膠濟(jì)鐵路沿線經(jīng)濟(jì)調(diào)查報(bào)告分編一

膠濟(jì)鐵路沿線經(jīng)濟(jì)調(diào)查報(bào)告分編二

膠濟(jì)鐵路沿線經(jīng)濟(jì)調(diào)查報(bào)告分編三

第六冊(cè)

膠濟(jì)鐵路沿線經(jīng)濟(jì)調(diào)查報(bào)告分編四

膠濟(jì)鐵路沿線經(jīng)濟(jì)調(diào)查報(bào)告分編五

隴海鐵路西蘭線陜西段經(jīng)濟(jì)調(diào)查報(bào)告書(shū)

第七冊(cè)

隴海全線調(diào)查

隴海鐵路寶天段經(jīng)濟(jì)調(diào)查報(bào)告書(shū)

第八冊(cè)

隴海鐵路甘肅段經(jīng)濟(jì)調(diào)查報(bào)告書(shū)

大潼鐵路經(jīng)濟(jì)調(diào)查報(bào)告書(shū)

包寧線包臨段經(jīng)濟(jì)調(diào)查報(bào)告書(shū)

第九冊(cè)

蕪乍路沿線經(jīng)濟(jì)調(diào)查 : 安徽段

京粵京湘兩線安徽段蕪湖市縣經(jīng)濟(jì)調(diào)查報(bào)告書(shū)京粵線安徽段經(jīng)濟(jì)調(diào)查總報(bào)告書(shū)

第十冊(cè)

京粵線浙江段經(jīng)濟(jì)調(diào)查總報(bào)告書(shū)

第十一冊(cè)

京粵支線浙江段杭州市縣經(jīng)濟(jì)調(diào)查報(bào)告書(shū)京粵線福建段經(jīng)濟(jì)調(diào)查報(bào)告書(shū)

京粵線福建段福州市縣經(jīng)濟(jì)調(diào)查報(bào)告書(shū)

第十二冊(cè)

京粵線福建段福州市縣經(jīng)濟(jì)調(diào)查報(bào)告書(shū)

重慶經(jīng)濟(jì)調(diào)查 : 長(zhǎng)渝計(jì)劃線經(jīng)濟(jì)調(diào)查特輯.1

第十三冊(cè)

第十四冊(cè)

長(zhǎng)沙經(jīng)濟(jì)調(diào)查 : 長(zhǎng)渝計(jì)劃線經(jīng)濟(jì)調(diào)查特輯.7渝柳線川黔段經(jīng)濟(jì)調(diào)查總報(bào)告書(shū)

湘滇線云貴段附近各縣經(jīng)濟(jì)調(diào)查報(bào)告書(shū)

第十五冊(cè)

湘滇線云貴段經(jīng)濟(jì)調(diào)查總報(bào)告書(shū)

粵滇線云貴段經(jīng)濟(jì)調(diào)查總報(bào)告書(shū)

粵滇湘滇兩線昆明縣市經(jīng)濟(jì)調(diào)查報(bào)告書(shū)

鐵路投訴分析報(bào)告篇五

隨著旅游業(yè)的發(fā)展,鐵路成為了人們出行的重要方式之一。然而,鐵路旅行中難免會(huì)遇到一些問(wèn)題或不愉快的經(jīng)歷。作為一名旅客,充分了解鐵路旅客投訴的方式和心得體會(huì),對(duì)于解決問(wèn)題、改善旅行體驗(yàn)至關(guān)重要。在這篇文章中,我將分享我的五段式心得體會(huì)。

首先,了解投訴的渠道和方式至關(guān)重要。在我進(jìn)行鐵路旅行中,我經(jīng)常通過(guò)電話、郵件和在線投訴的方式與鐵路公司取得聯(lián)系。電話投訴可以立即解決一些緊急問(wèn)題,而郵件和在線投訴可以提供更多的細(xì)節(jié)和證據(jù)。另外,投訴的時(shí)間也是需要考慮的重要因素。我們應(yīng)該盡早投訴,避免問(wèn)題的進(jìn)一步擴(kuò)大,也更有可能得到及時(shí)的解決。

其次,寫(xiě)一封清晰、詳細(xì)的投訴信是非常重要的。在投訴信中,應(yīng)該包括確切的問(wèn)題描述、時(shí)間、地點(diǎn)和車次等相關(guān)信息。此外,要加入一些相關(guān)證據(jù),如照片、票據(jù)、電子郵件等,以支持自己的投訴。寫(xiě)作時(shí),應(yīng)該用簡(jiǎn)明扼要的語(yǔ)言,避免過(guò)度夸張或辱罵的言辭。要提醒自己保持冷靜、理性的態(tài)度,只關(guān)注解決問(wèn)題和改善服務(wù)的目標(biāo)。

再次,與鐵路公司進(jìn)行溝通和協(xié)商是解決投訴的關(guān)鍵。當(dāng)我們成功提交投訴后,鐵路公司會(huì)盡快回復(fù)反饋。在與鐵路公司的溝通中,我們應(yīng)該展示自己理性、合理的態(tài)度。解釋問(wèn)題的原委,并提出合理的解決方案。同時(shí),要對(duì)鐵路公司的回復(fù)進(jìn)行仔細(xì)閱讀和理解,確保自己對(duì)解決方案的認(rèn)可。如果問(wèn)題沒(méi)有得到妥善解決,我們可以再次與鐵路公司進(jìn)行溝通,并尋求相關(guān)部門(mén)的幫助。

另外,了解自己的權(quán)益和保護(hù)措施也是關(guān)鍵。作為一名旅客,我們應(yīng)該清楚自己的權(quán)益,包括車票退票規(guī)定、乘車保險(xiǎn)以及旅行保障等。如果我們的合法權(quán)益受到侵害,我們可以采取一些保護(hù)措施,如向消費(fèi)者協(xié)會(huì)、鐵路管理部門(mén)或者相關(guān)媒體投訴。這些舉措可以引起更多人的關(guān)注和參與,提高問(wèn)題解決的效率和公正性。

最后,鐵路旅客投訴的體會(huì)告訴我,不僅僅是為了解決自己的問(wèn)題,還可以改善整個(gè)鐵路系統(tǒng)的服務(wù)質(zhì)量。我們的投訴反饋可以幫助鐵路公司了解問(wèn)題的癥結(jié)所在,及時(shí)調(diào)整改進(jìn)。同時(shí),我們也要以身作則,提供寶貴的建議和意見(jiàn),幫助鐵路公司提供更好的旅行體驗(yàn)。通過(guò)積極反饋問(wèn)題和建議,我們可以為所有旅客營(yíng)造更安全、舒適的旅行環(huán)境。

總之,鐵路旅客投訴心得體會(huì)是我們?cè)阼F路旅行中必須掌握的技能之一。了解投訴的渠道和方式,寫(xiě)一封清晰、詳細(xì)的投訴信,與鐵路公司進(jìn)行溝通和協(xié)商,了解自己的權(quán)益和保護(hù)措施,最終改善整個(gè)鐵路系統(tǒng)的服務(wù)質(zhì)量,這些都是我們旅客在投訴過(guò)程中應(yīng)該注意的要點(diǎn)。通過(guò)不斷的積極反饋和建議,我們可以共同促進(jìn)鐵路旅行的發(fā)展和提升。

鐵路投訴分析報(bào)告篇六

第一段:引言和問(wèn)題提出(200字)

近年來(lái),隨著經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展,人民出行需求不斷增加,鐵路作為一種便捷、舒適的出行方式備受歡迎。然而,由于各種原因,鐵路旅客投訴的情況也屢見(jiàn)不鮮。那么,旅客投訴鐵路問(wèn)題的背后到底隱藏著怎樣的原因?本文將從我個(gè)人的經(jīng)歷和觀察出發(fā),探討旅客投訴的心得體會(huì)。

第二段:?jiǎn)栴}分析(300字)

旅客投訴鐵路問(wèn)題的原因多種多樣。首先,鐵路運(yùn)輸?shù)娜肆髁看螅芾黼y度相對(duì)較大,容易出現(xiàn)一些突發(fā)狀況,例如列車晚點(diǎn)或停車時(shí)間緊張等。其次,部分鐵路工作人員素質(zhì)不高,服務(wù)意識(shí)不強(qiáng),導(dǎo)致旅客在列車上遇到問(wèn)題無(wú)法及時(shí)得到解決,久而久之,旅客不滿的情緒逐漸升級(jí)為投訴行為。此外,一些旅客可能對(duì)鐵路運(yùn)輸?shù)囊?guī)章制度不了解,造成誤會(huì)和不滿,也會(huì)加劇投訴的數(shù)量和程度。

第三段:個(gè)人體驗(yàn)(300字)

我曾在一次出差中遇到列車晚點(diǎn)的情況,因此錯(cuò)過(guò)了與合作伙伴會(huì)面的時(shí)機(jī)。我當(dāng)時(shí)非常生氣,決定給鐵路投訴。在投訴的過(guò)程中,我意識(shí)到,光是抱怨和發(fā)泄并不能解決問(wèn)題,我應(yīng)該提出建設(shè)性的意見(jiàn)和要求。于是,我詳細(xì)敘述了行程的影響以及我期望得到的補(bǔ)償措施,并提出了對(duì)鐵路進(jìn)行人員培訓(xùn)和服務(wù)改進(jìn)的建議。幾天后,鐵路部門(mén)回復(fù)了我的投訴,并對(duì)我提出的問(wèn)題進(jìn)行了解釋,并同意了我的一些合理建議,這讓我感到滿意。

第四段:?jiǎn)栴}解決的思考(300字)

通過(guò)我的體驗(yàn),我發(fā)現(xiàn)在旅客投訴鐵路問(wèn)題時(shí),我們應(yīng)該以建設(shè)性的態(tài)度去面對(duì),而不僅僅是抱怨和抨擊。我們可以選擇給鐵路相關(guān)部門(mén)發(fā)郵件或?qū)懶磐对V,詳細(xì)敘述問(wèn)題,并提供可行的解決方案。同時(shí),我們也需要有耐心,投訴處理不一定是一蹴而就的,我們需要給相關(guān)部門(mén)一定的時(shí)間進(jìn)行調(diào)查和解決。最重要的是,我們需要理性思考,并避免將自己的不滿情緒過(guò)度放大,要與鐵路相關(guān)部門(mén)進(jìn)行良好的溝通,相信雙方可以共同解決問(wèn)題。

第五段:總結(jié)和建議(200字)

總之,旅客投訴鐵路問(wèn)題不僅僅是抱怨,而是一種積極參與和改善鐵路服務(wù)的方式。我們應(yīng)該采取建設(shè)性的態(tài)度去投訴,并提供可行的改進(jìn)方案。與此同時(shí),鐵路部門(mén)也應(yīng)該在員工培訓(xùn)和服務(wù)質(zhì)量上加大投入,提高管理水平,以更好地滿足旅客的需求。如果旅客和鐵路部門(mén)能夠共同努力,相信鐵路出行體驗(yàn)會(huì)越來(lái)越好。

鐵路投訴分析報(bào)告篇七

為了減少醫(yī)院投訴的發(fā)生,提高服務(wù)質(zhì)量,現(xiàn)將我院2013年醫(yī)院發(fā)生的投訴案例進(jìn)行分析,以期為醫(yī)院工作人員改進(jìn)工作方法,提高服務(wù)質(zhì)量提供參考依據(jù)。

1.2013年度醫(yī)院投訴的原因分類(表1):

2013 7 4 4 2 1 1 1

20 比例(%)

35 20 20 10 5 5 5 100

經(jīng)統(tǒng)計(jì),2013年調(diào)解解決醫(yī)院投訴共計(jì)20例。調(diào)查結(jié)果顯示訴的原因從高到低依次排序?yàn)榉?wù)態(tài)度、溝通不當(dāng)、醫(yī)療質(zhì)量、社會(huì)因素、收費(fèi)問(wèn)題、管理問(wèn)題、患者原因等。

2.被投訴的人員分布(表2) :

人本 依法 民主 科學(xué) 1 厚德 仁愛(ài) 精醫(yī) 創(chuàng)新

2013 12 5 1 2 20

比例(%)

60 25 5 10 100

醫(yī)院投訴人員類別從高到底,醫(yī)生12次, 占60% ; 護(hù)士5 次, 占25% ; 藥劑人員1次, 占5%; 其他2次, 占10%.

1.服務(wù)態(tài)度差是引起投訴的主要原因,占投訴總數(shù)的35%。具體表現(xiàn)在服務(wù)意識(shí)淡漠,對(duì)病人提出的問(wèn)題,回答簡(jiǎn)單生硬,不能耐心解釋或解釋不到位,造成患者疑慮或受到損失。

2.溝通不當(dāng)或不溝通,占投訴總數(shù)的20%。在溝通中個(gè)別醫(yī)務(wù)人員,缺乏語(yǔ)言運(yùn)用的技巧,導(dǎo)致醫(yī)患交流受阻而引起摩擦,或溝通方式不當(dāng)造成誤解。

4.社會(huì)因素。醫(yī)務(wù)人員在“以病人為中心”的同時(shí),有時(shí)會(huì)無(wú)意中損害了其工作單位的利益,因而被單位質(zhì)疑等等。

5.收費(fèi)和管理問(wèn)題。個(gè)別科室在收費(fèi)和管理上存在瑕疵,如收費(fèi)項(xiàng)目和實(shí)際治療有出入,遭受患者質(zhì)疑等。

6.患者原因。本次調(diào)查顯示, 患方原因的投訴占5%。具體表現(xiàn)在:少數(shù)患者道德品質(zhì)低下, 不尊重醫(yī)務(wù)人員, 故意挑剔、刁難;患者文化程度低, 有時(shí)醫(yī)療活動(dòng)并沒(méi)有疏忽和失誤, 患者單方面不滿意也會(huì)引發(fā)投訴。這多由于患者缺乏基本醫(yī)學(xué)知識(shí), 對(duì)醫(yī)學(xué)的特殊性和無(wú)奈不理解, 對(duì)正確的醫(yī)療處理、疾病的自然轉(zhuǎn)歸、難以避免的并發(fā)癥以及醫(yī)療中的意外事故不了解而引起的。如醫(yī)務(wù)人員此時(shí)以患方交流溝通不暢, 解釋不詳細(xì)或不清楚, 均可造成對(duì)醫(yī)務(wù)人員不滿意引發(fā)投訴。

人本 依法 民主 科學(xué) 厚德 仁愛(ài) 精醫(yī) 創(chuàng)新

1.改善服務(wù)態(tài)度,提高服務(wù)水平。從發(fā)生投訴的實(shí)例來(lái)看,投訴幾乎都是在醫(yī)務(wù)人員說(shuō)了氣話、沒(méi)有得到滿意解答等情況下發(fā)生的。所以改善服務(wù)態(tài)度、提高服務(wù)水平絕不是一句空話,需要愛(ài)心、耐心和責(zé)任心。

2.醫(yī)患溝通是改善醫(yī)患關(guān)系的主要途徑。與患者進(jìn)行有效的溝通,對(duì)病人的文化社會(huì)背景、心理等的要求進(jìn)行了解, 重視其家屬意見(jiàn); 增強(qiáng)對(duì)病人的親和力, 日常儀表舉止, 說(shuō)話態(tài)度, 用詞等不要讓病人及家屬產(chǎn)生誤解, 甚至曲解;在醫(yī)療過(guò)程中, 及時(shí)有效地進(jìn)行醫(yī)患溝通, 使他們感到溫暖和被尊重,迅速建立起對(duì)醫(yī)務(wù)人員的信任,從而調(diào)動(dòng)患者的積極性;讓患者知情, 在大多數(shù)情況下, 更能贏得患者的配合, 使治療取得較好的效果, 是醫(yī)患關(guān)系得意融洽。

3.執(zhí)行醫(yī)療告知制度是防范醫(yī)療投訴的重要舉措。據(jù)有關(guān)部門(mén)統(tǒng)計(jì), 在各種醫(yī)療糾紛中, 真正因醫(yī)療技術(shù)原因而引發(fā)的醫(yī)療糾紛所占比例并不高。因此, 醫(yī)務(wù)人員在醫(yī)療活動(dòng)中應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格執(zhí)行與落實(shí)知情同意制度, 加強(qiáng)醫(yī)患溝通是現(xiàn)階段防范醫(yī)療投訴、緩解醫(yī)患矛盾的有效措施之一。

4.精細(xì)化管理,減少漏洞。在細(xì)節(jié)上加強(qiáng)管理,不能因小失誤造成大投訴。

綜上所述, 醫(yī)院要建立健全醫(yī)院投訴的預(yù)防及干預(yù)體系, 建立投訴處理的快速通道, 使投訴管理科學(xué)化, 投訴接待和處理規(guī)范化和系統(tǒng)化。加強(qiáng)對(duì)醫(yī)務(wù)人員醫(yī)療相關(guān)法律法規(guī)、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)和溝通技巧培訓(xùn), 重視對(duì)醫(yī)護(hù)人員人文精神及服務(wù)規(guī)范, 不斷提升醫(yī)療質(zhì)量和服務(wù)水平, 從而改善醫(yī)患關(guān)系, 使醫(yī)院在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中能夠長(zhǎng)期生存和可持續(xù)發(fā)展。

鐵路投訴分析報(bào)告篇八

隨著人們生活水平的提高和交通工具的不斷發(fā)展,鐵路旅行成為越來(lái)越多人選擇的出行方式。然而,鐵路旅行也不可避免地出現(xiàn)了一些問(wèn)題,例如突發(fā)的延誤、車廂內(nèi)的環(huán)境不佳以及服務(wù)質(zhì)量不高等等,這給旅客的出行帶來(lái)了一定的困擾和不愉快。如何有效地解決這些問(wèn)題,提升鐵路旅行體驗(yàn),成為了擺在各方面面前的重要課題。本文將分享我在鐵路旅客投訴中的心得和體會(huì)。

首先,及時(shí)反饋問(wèn)題。有時(shí)候,問(wèn)題出現(xiàn)時(shí),我們可能會(huì)因?yàn)槊鎸?duì)陌生的情況而感到捉襟見(jiàn)肘,但這并不意味著我們應(yīng)該選擇保持沉默。相反,及時(shí)地反饋問(wèn)題是解決問(wèn)題的第一步。例如,當(dāng)我們發(fā)現(xiàn)車廂內(nèi)的空調(diào)溫度過(guò)低時(shí),可以主動(dòng)向列車員反映情況。他們通常會(huì)主動(dòng)解決問(wèn)題或者提供其他可行的解決方案。通過(guò)及時(shí)反饋問(wèn)題,我們能夠?yàn)榻鉀Q問(wèn)題掃清障礙,從而為自己和其他旅客創(chuàng)造一個(gè)良好的出行環(huán)境。

其次,理性表達(dá)訴求。當(dāng)我們遇到問(wèn)題時(shí),有時(shí)會(huì)產(chǎn)生情緒化的反應(yīng),但理性表達(dá)訴求是解決問(wèn)題的關(guān)鍵。我們需要用冷靜的態(tài)度正確地描述問(wèn)題,避免使用過(guò)激的詞語(yǔ)或者言辭。例如,當(dāng)列車晚點(diǎn)時(shí),我們可以提出自己的困擾并詢問(wèn)原因,而不是僅僅責(zé)罵相關(guān)人員。在表達(dá)訴求時(shí),我們還可以結(jié)合自己的觀點(diǎn)和經(jīng)驗(yàn)提出一些可行的改進(jìn)方案,這樣不僅有助于解決當(dāng)前問(wèn)題,也能為鐵路運(yùn)營(yíng)提供一些建設(shè)性的建議。

第三,合理利用投訴渠道。在鐵路旅客投訴中,渠道選擇的正確與否直接關(guān)系到問(wèn)題得以解決的速度和效果。目前,鐵路部門(mén)提供了多種投訴和建議渠道,例如客服電話、在線平臺(tái)和官方微博等。我們可以根據(jù)自己的需求選擇合適的渠道進(jìn)行投訴。另外,作為旅客,我們還可以將投訴問(wèn)題進(jìn)行轉(zhuǎn)化,利用社交媒體或者口碑傳播平臺(tái)進(jìn)行發(fā)布,以便引起更高層次的關(guān)注,并促使更多人關(guān)注和解決這個(gè)問(wèn)題。

第四,合理期待補(bǔ)償措施。投訴問(wèn)題得到解決后,我們往往希望能夠獲得一些補(bǔ)償措施,例如賠償或者優(yōu)惠券等。然而,合理的期望顯得尤為重要。我們應(yīng)該根據(jù)問(wèn)題產(chǎn)生的實(shí)際損失和不便,合理地期待解決方案的補(bǔ)償程度。同時(shí),我們也要認(rèn)識(shí)到鐵路運(yùn)營(yíng)是一個(gè)復(fù)雜的系統(tǒng),問(wèn)題的解決可能需要時(shí)間和資源。在得知相關(guān)解決方案后,我們應(yīng)該理智地接受并感謝鐵路部門(mén)的努力。

最后,對(duì)鐵路旅行保持積極態(tài)度。鐵路失誤和不足是不可避免的,但這并不意味著我們應(yīng)該對(duì)整個(gè)鐵路體系抱有消極的態(tài)度。投訴不僅是為了解決問(wèn)題,更是為了提升服務(wù)質(zhì)量和改善鐵路旅行的體驗(yàn)。通過(guò)投訴,我們幫助鐵路部門(mén)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、解決問(wèn)題,并促進(jìn)整個(gè)鐵路系統(tǒng)的進(jìn)步。因此,我們應(yīng)該對(duì)鐵路旅行保持積極的態(tài)度,并對(duì)鐵路部門(mén)的改進(jìn)和努力給予肯定和鼓勵(lì)。

總之,鐵路旅客投訴是提升鐵路旅行體驗(yàn)的有效途徑。在投訴中,我們需要及時(shí)反饋問(wèn)題、理性表達(dá)訴求、合理利用投訴渠道、合理期待補(bǔ)償措施,并對(duì)鐵路旅行保持積極態(tài)度。通過(guò)不斷提升自身的投訴意識(shí)和素養(yǎng),以及提供建設(shè)性的意見(jiàn)和建議,我們可以為鐵路旅行的改善和進(jìn)步做出自己的貢獻(xiàn)。

鐵路投訴分析報(bào)告篇九

梅xx,1976年生,^v^黨員,中國(guó)鐵建港航局集團(tuán)有限公司“鐵建砼01”船長(zhǎng);20xx年至20xx年參建了平潭海峽公鐵兩用大橋,曾獲得全國(guó)五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)?、火車頭獎(jiǎng)?wù)?、“xx好人”等榮譽(yù)。

1995年參加工作的梅xx,外表樸實(shí)靦腆。從水手到船長(zhǎng),從小伙到大叔,他在船上一干就是25年。

梅xx的父親也是一名船員。他覺(jué)得做船員不僅是因?yàn)樽约旱臒釔?ài),更是對(duì)父親事業(yè)的傳承。有了這份熱愛(ài)與傳承,梅xx對(duì)船舶便有了家的情懷。

20xx年,梅xx被指定負(fù)責(zé)“鐵建砼01”監(jiān)造工作?!拌F建砼01”是一個(gè)大型的海上移動(dòng)式攪拌站,負(fù)責(zé)海上大型工程施工的混凝土供應(yīng),對(duì)保證工程質(zhì)量具有決定性作用。

9個(gè)月的監(jiān)造,梅xx不敢有絲毫懈怠,每道工序、每個(gè)部件都精益求精。他回憶說(shuō):“這艘船就是我們以后在海上的家。監(jiān)造過(guò)程中,我會(huì)時(shí)常在腦海中模擬在這艘船上工作和生活的場(chǎng)景,做精每一個(gè)細(xì)節(jié),全方位對(duì)船舶設(shè)施進(jìn)行優(yōu)化,確保以后在這艘船上工作生活得順利舒心?!?/p>

本著“以船為家”的思想,整個(gè)監(jiān)造過(guò)程中,梅xx吃住都在船廠。他主動(dòng)和船廠溝通,憑借豐富的船舶使用管理經(jīng)驗(yàn),對(duì)船舶的建造方案進(jìn)行多次改進(jìn)。

針對(duì)沉重的錨鏈在拋放時(shí)經(jīng)常拖蹭甲板、不僅噪音大而且損壞甲板油漆的情況,他提出在錨鏈出口端加設(shè)托架;攪拌站粉料倉(cāng)的螺旋機(jī)懸空在甲板兩側(cè),會(huì)給日后的檢修埋下安全隱患,他提出增設(shè)檢修平臺(tái);二層甲板生活區(qū)前往三層甲板工作平臺(tái)的樓梯垂直于甲板上,船員上下樓梯不安全,他提出對(duì)扶手轉(zhuǎn)角樓梯進(jìn)行改裝……他在細(xì)節(jié)上的逐一把關(guān),使得船舶在建造初期就徹底解決了使用期的不便和難題。

看著“鐵建砼01”慢慢地從無(wú)到有、從一塊塊板材到初具船形再到細(xì)節(jié)完善,梅xx就像看著自己的孩子一樣,每一個(gè)成長(zhǎng)變化都欣喜不已。最終,“鐵建砼01”提前下水,20xx年4月21日便投入到平潭海峽公鐵兩用大橋的建設(shè)之中。

“鐵建砼01”下水的首戰(zhàn)項(xiàng)目——平潭海峽公鐵兩用大橋是我國(guó)首座、世界最長(zhǎng)的跨海峽公鐵兩用大橋,梅xx帶領(lǐng)“鐵建砼01”團(tuán)隊(duì)肩負(fù)著打好“第一槍”的重任。

面對(duì)新船、新人、新環(huán)境,梅xx經(jīng)常利用非施工間隙將船員們集中起來(lái),為他們?cè)敿?xì)講解船機(jī)設(shè)備、機(jī)械性能和操作方法,鼓勵(lì)船員相互交流,遇到問(wèn)題隨時(shí)提問(wèn)、共同探討。

每天清晨,梅xx都會(huì)繞船“散步”,一邊總結(jié)前一天的施工情況、思考今天的工作安排,一邊檢查船機(jī)設(shè)備是否正常、準(zhǔn)備工作是否到位。在梅xx的帶領(lǐng)和團(tuán)隊(duì)的共同努力下,“鐵建砼01”迅速度過(guò)磨合期,形成了強(qiáng)大的戰(zhàn)斗力。

平潭海峽海況復(fù)雜、天氣多變,施工條件極其惡劣,“鐵建砼01”每年有效施工天數(shù)僅為100多天,工期緊張、技術(shù)方案復(fù)雜、交叉施工干擾等挑戰(zhàn)前所未有。同時(shí),混凝土的澆筑也面臨著大方量、高難度、超時(shí)長(zhǎng)等種種不利因素。

鐵路投訴分析報(bào)告篇十

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

大家好!新的一年即將來(lái)臨,在過(guò)去的一年里,我作為重慶車輛段重慶運(yùn)用車間上維組的工班長(zhǎng),在全班職工的鼎力支持和車間領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷指示下,嚴(yán)格按照各級(jí)組織的工作思路、目標(biāo)、任務(wù),立足本職,勤奮努力、拼搏向上,積極展開(kāi)工作,以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),以車輛檢修為中心,安全為重點(diǎn),不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)水平,上下一心,圓滿的完成了上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)所交給的任務(wù)。借此機(jī)會(huì),我感謝一年來(lái)支持我的各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、同事“謝謝你們!”現(xiàn)將我自己一年來(lái)的具體工作情況做一個(gè)匯報(bào)如下:

一.主要工作

1.繼續(xù)創(chuàng)造家庭般的班組工作環(huán)境,提高職工生活質(zhì)量。在車間領(lǐng)導(dǎo)的支持下,廣泛發(fā)動(dòng)班組職工,群策群力,今年在班組配了電熱水器、電磁爐、洗衣機(jī)、床上用品等各種生活必需品,給人一種家的感覺(jué),職工敬業(yè)愛(ài)崗之心油然而生,平時(shí)注意安排好后勤生活,讓職工在上班時(shí)安心工作,提高了職工生活質(zhì)量。

2.持續(xù)保持兄弟般的同事關(guān)系,提高職工生命質(zhì)量在空隙時(shí)間堅(jiān)持組織開(kāi)展各種文體活動(dòng),探望生病職工和家屬,在職工中開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng),大事小事號(hào)召職工互幫互助,經(jīng)常和職工促膝談心,通過(guò)采取座談式談心、征求式談心、激勵(lì)式談心、了解式談心和改進(jìn)式談心,讓每一個(gè)職工時(shí)時(shí)能感覺(jué)到組織的關(guān)懷,同事間的友情,心情愉快,壓力緩解,增加班組凝聚力,提高了職工生命質(zhì)量。

3.營(yíng)造輕松快樂(lè)的學(xué)習(xí)氛圍,提高職工業(yè)務(wù)素質(zhì)把政治學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)與日常工作、生活有機(jī)結(jié)合,變枯燥無(wú)昧的讀書(shū)讀報(bào)為形式多樣的點(diǎn)名提問(wèn)、問(wèn)題攻關(guān)探討、崗位練功比武、經(jīng)驗(yàn)心得交流、現(xiàn)場(chǎng)觀摩學(xué)習(xí)、長(zhǎng)途電話請(qǐng)教。特別注意對(duì)新職工的培養(yǎng),倡導(dǎo)大家互幫互學(xué),全面發(fā)展,不斷提高人員素質(zhì),從而提高 班組戰(zhàn)斗力。今年在車間技能考試中,班組全體職工都考出了好的成績(jī),提高了職工收入。

4.以人為本、民主管理 , 提高職工工作效率實(shí)時(shí)召開(kāi)民主生活會(huì).民主管理會(huì),及時(shí)公布班組事務(wù),共同制訂工作措施,經(jīng)常開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng),在他控互控的同時(shí),強(qiáng)調(diào)職工自控,把每個(gè)職工當(dāng)作班組的主人,從而真正發(fā)揮職工工作積極性,提高了職工工作效率。

育、職工學(xué)習(xí)檢查,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)開(kāi)展安全生產(chǎn)分析,將各項(xiàng)規(guī)章制度落到實(shí)處,提高職工工作質(zhì)量。

二 存在問(wèn)題

3.安全意識(shí)不強(qiáng)個(gè)別職工安全意識(shí)不強(qiáng),缺乏大局觀念,檢修作業(yè)時(shí)意識(shí)不夠,對(duì)個(gè)別小問(wèn)題重視不夠。

三 下一步打算

1.加強(qiáng)考核力度,控制職工兩紀(jì).克服好人主義,對(duì)違章違紀(jì)按經(jīng)濟(jì)責(zé)任制嚴(yán)格考核。

2.加強(qiáng)日常學(xué)習(xí),提高人員素質(zhì).在完成學(xué)習(xí)計(jì)劃的同時(shí),結(jié)合實(shí)際需要,實(shí)時(shí)增加學(xué)習(xí)內(nèi)容,發(fā)揮班組骨干傳幫帶作用,共同學(xué)習(xí),共同提高.3.加強(qiáng)上部車輛維修,保證檢修質(zhì)量.嚴(yán)格執(zhí)行技規(guī).對(duì)疑難故障及時(shí)組織攻關(guān),努力實(shí)現(xiàn)“零故障”.4.加強(qiáng)宣傳攻勢(shì),提高安全意識(shí).居安思危,防范未然。

述職人:xxx2013年5月29日

鐵路投訴分析報(bào)告篇十一

鐵路作為交通工具之一,在我國(guó)的發(fā)展中起著重要的作用。然而,隨著鐵路客流量不斷增加,一些客戶投訴也隨之而來(lái)。鐵路處理投訴的能力直接反映了鐵路企業(yè)的服務(wù)水平以及企業(yè)形象。本文通過(guò)實(shí)踐總結(jié)出了一些處理鐵路投訴的心得體會(huì),供大家參考。

第二段:客戶投訴的類型和難點(diǎn)

我們?cè)谔幚龛F路客戶投訴的時(shí)候,主要涉及到以下類型的投訴:票務(wù)問(wèn)題、服務(wù)質(zhì)量問(wèn)題、車次停開(kāi)問(wèn)題、列車延誤問(wèn)題等。我們需要了解客戶所反映的具體問(wèn)題,并根據(jù)實(shí)際情況判斷問(wèn)題的嚴(yán)重程度。有時(shí)候,因?yàn)槲宜疚醋龅轿?,?dǎo)致客戶投訴的問(wèn)題比較復(fù)雜,難以解決。此時(shí)需要我們耐心傾聽(tīng)客戶遇到的問(wèn)題,并主動(dòng)解決客戶的問(wèn)題,采取有效的解決方案,解決客戶的不滿。

第三段:處理客戶投訴的方法

解決客戶投訴的方法有很多,但是以下幾種方法是我司常用的基本方法:

(1)積極聽(tīng)取投訴,耐心傾聽(tīng)投訴人的述說(shuō),同時(shí)做好記錄并歸納問(wèn)題;

(2)分析問(wèn)題原因,根據(jù)問(wèn)題的性質(zhì)和嚴(yán)重程度,采取有效的解決方案;

(3)及時(shí)向客戶反饋處理結(jié)果,并關(guān)注客戶的需求,讓客戶感受到我們的關(guān)心和關(guān)注;

(4)加強(qiáng)宣傳和培訓(xùn),讓廣大客戶更加了解鐵路與鐵路服務(wù),從而提高鐵路服務(wù)的質(zhì)量與水平。

本著處理問(wèn)題的熱情和責(zé)任心,我們通過(guò)以上幾種方法成功解決了不少客戶的問(wèn)題。

第四段:處理投訴的體會(huì)

在處理鐵路客戶投訴的實(shí)踐中,我們深刻認(rèn)識(shí)到了以下的體會(huì):

(1)一定要認(rèn)真傾聽(tīng)客戶的投訴內(nèi)容,同時(shí)做好記錄;

(3)及時(shí)溝通和反饋處理結(jié)果,讓客戶感受到我們對(duì)他們的關(guān)注和認(rèn)真處理的態(tài)度;

(4)引導(dǎo)客戶合理維權(quán),同時(shí)提高鐵路服務(wù)的質(zhì)量和水平,避免類似問(wèn)題的再次發(fā)生。

第五段:總結(jié)

通過(guò)本次處理鐵路客戶投訴的實(shí)踐,我們更加深入地了解了鐵路客戶投訴處理的流程和方法,不斷提高了處理客戶投訴的技能和能力,同時(shí)也提高了鐵路企業(yè)的形象和服務(wù)質(zhì)量,真正做到了老百姓的貼心車站。我們要繼續(xù)積極開(kāi)展這項(xiàng)工作,全方位滿足客戶需求,推動(dòng)鐵路事業(yè)的健康發(fā)展。

鐵路投訴分析報(bào)告篇十二

xx年,我段認(rèn)真貫徹落實(shí)局、處1號(hào)文件精神。以緊緊圍繞安全生產(chǎn)、服務(wù)質(zhì)量、路風(fēng)建設(shè)、營(yíng)銷創(chuàng)效、防“非典”等工作,認(rèn)真落實(shí)安全逐級(jí)負(fù)責(zé)制,深入開(kāi)展客運(yùn)服務(wù)質(zhì)量年活動(dòng)和安全大檢查、專項(xiàng)整治等活動(dòng)。強(qiáng)化安全基礎(chǔ),提高服務(wù)質(zhì)量。廣大干部職工戰(zhàn)嚴(yán)寒、斗酷暑、保安全,開(kāi)拓創(chuàng)新,不斷進(jìn)取。使我段的安全生產(chǎn)、服務(wù)質(zhì)量、路風(fēng)工作取得了一定的成效。

一、 運(yùn)輸生產(chǎn)攻堅(jiān)克難

今年處給我段下達(dá)的運(yùn)輸收入為5400萬(wàn)元,運(yùn)輸旅客為 tt人次。為完成處下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù)。全段干部職工知難而上,變壓力為動(dòng)力,堅(jiān)持以“提高服務(wù)質(zhì)量、占領(lǐng)客運(yùn)市場(chǎng)”為中心,大力開(kāi)展?fàn)I銷創(chuàng)效和堵漏保收工作。今年年初,我段將全年的運(yùn)輸生產(chǎn)任務(wù),根據(jù)不同季節(jié)、不同列車等級(jí),將任務(wù)分劈到四個(gè)車隊(duì)和28個(gè)班組。從四月份到七月份受非典疫情的影響,我段的運(yùn)輸收入出現(xiàn)欠收,與去年同期相比下降了%。為減少非典疫情帶來(lái)的損失,在抗擊非典取得階段性勝利后,我段相繼召開(kāi)了三次經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析會(huì),重新調(diào)整生產(chǎn)指標(biāo),抓住“非典”過(guò)后客流反彈及庫(kù)-烏段公路施工、暑運(yùn)、“十一”黃金周和冬運(yùn)等有利時(shí)機(jī),加大堵漏保收力度,積極開(kāi)展各種營(yíng)銷宣傳和客流調(diào)查,對(duì)重點(diǎn)列車的日??土髁髁?、流向進(jìn)行跟蹤調(diào)查和分析,掌握客流變化規(guī)律,及時(shí)捕捉客流信息,及時(shí)準(zhǔn)確地向上級(jí)部門(mén)反饋客流變化情況,為臨客列車的開(kāi)行和加掛車體提供第一手資料,盡最大努力力爭(zhēng)完成全年生產(chǎn)任務(wù)。在全段干部職工的共同努力下,截止12月31日,我段完成車補(bǔ)收入為 萬(wàn)元,還欠收x萬(wàn)元,完成年計(jì)劃的x%,旅客輸送量為x人次,行包 萬(wàn)件。在積極作好運(yùn)輸生產(chǎn)增運(yùn)補(bǔ)收的同時(shí),我段多元經(jīng)濟(jì)按照“大多經(jīng)”經(jīng)營(yíng)管理思想,緊緊依托列車市場(chǎng),加大投入,大力發(fā)展多元經(jīng)濟(jì)和集體經(jīng)濟(jì)。全年多元經(jīng)濟(jì)完成商品銷售和餐營(yíng)收入共計(jì) 萬(wàn)元, 創(chuàng)利 萬(wàn)元,集經(jīng)完成 萬(wàn)元,創(chuàng)利 萬(wàn)元。多元經(jīng)濟(jì)與集體經(jīng)濟(jì)較去年有了一定的增長(zhǎng)。

二、安全生產(chǎn)基本有序

xx年我段認(rèn)真落實(shí)局、處1號(hào)文件精神和局“強(qiáng)基建制、依法管理”和“五個(gè)載體、五個(gè)強(qiáng)化”及處“四大安全”的管理思路。我段以“客車安全”為重點(diǎn),緊緊圍繞落實(shí)逐級(jí)負(fù)責(zé)制,開(kāi)展“三標(biāo)”活動(dòng),強(qiáng)化對(duì)現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)的卡控,充分發(fā)揮“責(zé)任、監(jiān)控、檢查、教育”的作用,使我段安全生產(chǎn)基本有序。截止12月31日,我段實(shí)現(xiàn)了無(wú)重大行車事故 天,無(wú)一般行車事故 天,無(wú)職工責(zé)任及傷亡事故 天,無(wú)職工責(zé)任輕傷事故 天。

1、以春運(yùn)、暑運(yùn)和冬運(yùn)為重點(diǎn),狠抓客車安全

針對(duì)春運(yùn)、暑運(yùn)和冬運(yùn)安全工作的特點(diǎn),有針對(duì)性地開(kāi)展安全工作。在春運(yùn)和冬運(yùn)中,將客車消防、鍋爐焚燒、旅客乘降、“三品”查堵、防精神病旅客跳車傷人及防旅客摔傷、擠傷等行為作為工作重點(diǎn)。認(rèn)真落實(shí)安全管理制度和卡控措施。加大對(duì)列車重點(diǎn)部門(mén)的.檢查力度。在暑運(yùn)中,將客車防火防爆、“兩爐一灶一電”的管理、“三品”查堵、車門(mén)管理等工作作為工作重點(diǎn),認(rèn)真落實(shí)《旅客列車防火管理辦法》、《旅客列車防火管理規(guī)定》等。加大對(duì)列車防火工作的檢查力度,努力清除各種安全隱患。在抓好列車安全的同時(shí),還加強(qiáng)餐飲安全的管理。對(duì)多經(jīng)料庫(kù)、凈菜部采取日常抽查和每季檢查相結(jié)合,對(duì)食品、餐料的加工、采購(gòu)儲(chǔ)存等檢查、嚴(yán)加進(jìn)貨、加工、出售關(guān)。

2、加強(qiáng)教育,提高干部職工的安全意識(shí)

加強(qiáng)教育,牢固樹(shù)立“安全第一”的思想,努力提高干部職工的安全責(zé)任意識(shí)和提高安全防范及自控能力。一是組織干部職工學(xué)習(xí)局、處1號(hào)精神、段《關(guān)于貫徹落實(shí)局、處1號(hào)精神,深入開(kāi)展規(guī)范管理強(qiáng)基達(dá)標(biāo)的決定》、《安全法》、《事故追究管理辦法》、《職工勞動(dòng)手則》等電視法規(guī)及各類安全管理辦法。同時(shí),還開(kāi)展了安全知識(shí)搶答賽。二是組織干部職工學(xué)習(xí)段編訂的《安全事故案例》,認(rèn)真學(xué)習(xí),吸取教訓(xùn)。三是認(rèn)真組織干部職工學(xué)習(xí)“”、“”、“”全路安全電視會(huì)議精神。不斷提高干部職工的安全意識(shí)。

9、10兩月共培訓(xùn)新招季節(jié)工338人,培訓(xùn)合格332人。

3、廣泛開(kāi)展崗位練兵及技術(shù)比武活動(dòng)

根據(jù)局、處關(guān)于開(kāi)展xx年全員技術(shù)比武活動(dòng)的通知要求及《客運(yùn)工作人員百題題庫(kù)》內(nèi)容,從4月份開(kāi)始我段在四個(gè)車隊(duì)開(kāi)展了業(yè)務(wù)大練兵選拔活動(dòng),經(jīng)過(guò)各車隊(duì)層層選拔,段于7月16日對(duì)選拔出來(lái)的4個(gè)班組進(jìn)行理論考試和電視隊(duì)列、廚師拼盤(pán)、炊事員刀工、服務(wù)員餐布疊花等項(xiàng)目進(jìn)行比賽。共有186選手參加了比賽,通過(guò)激烈的角逐,產(chǎn)生了7名技術(shù)標(biāo)兵,20名技術(shù)能手。再次在全段掀起了業(yè)務(wù)技能大比武活動(dòng)的高潮。10月份,在段技術(shù)練兵的基礎(chǔ)上,我段有18名車長(zhǎng),42名列車員參加了臨管處組織的客運(yùn)業(yè)務(wù)技術(shù)比武,共有1名列車長(zhǎng)獲得處技能標(biāo)兵稱號(hào),4名列車長(zhǎng)、列車員分別獲得處技術(shù)能手稱號(hào)。烏車隊(duì)獲得團(tuán)體第一名的好成績(jī)。

三、依法治段,規(guī)范管理

四、企業(yè)合力不斷增強(qiáng)

一年來(lái),我段不斷加大對(duì)段、車間、班組的民主管理、監(jiān)督的力度,對(duì)職工關(guān)心的熱點(diǎn)、焦點(diǎn)、敏感問(wèn)題、大額物資采購(gòu)以及招聘列車長(zhǎng)、主要工種等工作都進(jìn)行公布、公開(kāi),增強(qiáng)了透明度。公開(kāi)招聘列車長(zhǎng)21名、特殊工種28名,對(duì)列車售貨的任務(wù)進(jìn)行了公開(kāi)招投標(biāo)。為關(guān)愛(ài)職工,對(duì)全段8名職工子女在全國(guó)高等教育招生中,達(dá)到了本科、??品?jǐn)?shù)線,并被全國(guó)各大專院校正規(guī)錄取的分別給予3000元、xx元、1000元不等的獎(jiǎng)勵(lì),獎(jiǎng)勵(lì)金額1xx元。今年8月還組織“十佳服務(wù)標(biāo)兵”到內(nèi)地觀光旅游。全年出資 多萬(wàn)元,為職工搞福利。

五、精神文明建設(shè)取得成效

今年我段認(rèn)真貫徹xx大精神,進(jìn)一步加強(qiáng)黨的建設(shè)和思想政治工作,推進(jìn)政治工作“兩個(gè)納入”,開(kāi)展鐵路跨越式發(fā)展的教育,繼續(xù)開(kāi)展了兩個(gè)滿意活動(dòng),努力營(yíng)造三安環(huán)境。我段先后開(kāi)展了“三新、四進(jìn)”、開(kāi)展“樹(shù)組工干部形象”集中學(xué)習(xí)活動(dòng)、創(chuàng)建自治區(qū)文明單位活動(dòng)和創(chuàng)建標(biāo)桿黨委活動(dòng)等活動(dòng)。

xx年,段黨、政、工、團(tuán)各組織緊密圍繞我段的中心工作開(kāi)展各項(xiàng)活動(dòng)。精神文明建設(shè)、思想政治工作、企業(yè)文化建設(shè)得到了進(jìn)一步加強(qiáng)。此外,段的計(jì)劃生育、綠化、綜合治理、交通安全等工作都取得了長(zhǎng)足的進(jìn)步。

在總結(jié)成績(jī)的同時(shí),我們也應(yīng)清醒地看到,在今年的工作中存有的問(wèn)題和不足:

1、在安全方面,安全形勢(shì)并不樂(lè)觀,今年發(fā)生一起“”、“”責(zé)任輕傷事故,全年段收到安全大隊(duì)下發(fā)的整改通知書(shū)份,監(jiān)察通知書(shū) 份,消防股下發(fā)整改通知書(shū) 份。

2、干部作風(fēng)不實(shí),安全管理逐級(jí)負(fù)責(zé)制還沒(méi)有得到有效落實(shí),部分干部職工安全第一的思想還沒(méi)有牢固樹(shù)立,特別是安全責(zé)任意識(shí)嚴(yán)重缺乏。現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)不落實(shí),“三慣”思想,“兩違”現(xiàn)象較普遍,嚴(yán)重威脅著安全,影響著服務(wù)質(zhì)量的提高。

3、部分職工的思想觀念還沒(méi)有從根本上轉(zhuǎn)變,在服務(wù)上還存在服務(wù)態(tài)度生硬,用語(yǔ)不標(biāo)準(zhǔn),服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行不好,為旅客服務(wù)的主動(dòng)性有待進(jìn)一步提高。

4、路風(fēng)工作上,旅客投訴、售貨商品亂漲價(jià)問(wèn)題,時(shí)有發(fā)生。

這些問(wèn)題充分暴漏出我們?cè)诎踩芾砘A(chǔ)、服務(wù)質(zhì)量、路風(fēng)工作上存在問(wèn)題和不足,嚴(yán)重影響了我段的安全生產(chǎn)、運(yùn)輸任務(wù)的完成和服務(wù)質(zhì)量的提高。必須下大力氣進(jìn)行整治,不斷推動(dòng)我段的工作向前發(fā)展。

鐵路投訴分析報(bào)告篇十三

汽車在馬路上行駛,需要看信號(hào)燈,列車在鐵路線上開(kāi)行,同樣需要信號(hào)指令,來(lái)確保運(yùn)行秩序與安全。在鐵路主要行車工種中有一批職工,日夜維修養(yǎng)護(hù)信號(hào)設(shè)備,確保狀態(tài)良好,這就是鐵路信號(hào)工。我先談一下我眼中的信號(hào)工的生活:

太原電務(wù)段原平車間位于交通較繁忙的忻州地區(qū),承擔(dān)著多條線路的鐵路信號(hào)設(shè)備的保養(yǎng)維修任務(wù)。

旅客看到的信號(hào)燈,只是鐵路信號(hào)設(shè)備的冰山一角,機(jī)房?jī)?nèi)有數(shù)百個(gè)機(jī)柜,接線線頭有上千萬(wàn)個(gè),室外線路上有900xxx鎖道岔,每臺(tái)道岔用5臺(tái)馬達(dá)驅(qū)動(dòng),以便使動(dòng)車組駛向相關(guān)股道。

鐵路信號(hào)設(shè)備非常精細(xì)復(fù)雜,上千萬(wàn)個(gè)線頭,只要有一個(gè)出了問(wèn)題,信號(hào)顯示就會(huì)異常,我們必須爭(zhēng)分奪秒通過(guò)計(jì)算機(jī)分析,是哪里出了問(wèn)題,然后迅速將故障排除。

車間x余名職工,干的都是科技含量頗高的“繡花”活兒。

信號(hào)工們每天的工作是從午夜零點(diǎn)開(kāi)始的。列車白天運(yùn)行,夜間維修保養(yǎng),從零點(diǎn)至四點(diǎn)這段時(shí)間叫做天窗點(diǎn),列車線路上不開(kāi)行列車,信號(hào)工們便可以安全地上線路檢查各種室外信號(hào)設(shè)備。每個(gè)月,我們都會(huì)將所有信號(hào)設(shè)備徹底檢查一遍。

冬天的夜晚,鐵道上寒風(fēng)凜冽,比地面更加寒冷。但是,我們這

些信號(hào)工們依然架設(shè)好照明設(shè)備,一絲不茍地檢修著。凌晨四點(diǎn),天窗點(diǎn)到了,我們便清點(diǎn)工具,陸續(xù)回到工區(qū)。洗漱之后,再吃點(diǎn)東西,早晨六點(diǎn)才能入睡。午飯后,新一天的工作計(jì)劃下達(dá),我們又開(kāi)始做準(zhǔn)備,研究方案、安排分工、準(zhǔn)備工具材料。晚上9點(diǎn),開(kāi)點(diǎn)名會(huì),又一個(gè)天窗點(diǎn)作業(yè)即將開(kāi)始。

我從事鐵路信號(hào)工作已經(jīng)有x個(gè)年頭了,有時(shí)候會(huì)帶領(lǐng)一幫年輕人不分寒暑、不分日夜,時(shí)刻監(jiān)控著信號(hào)設(shè)備狀況,來(lái)確保鐵路信號(hào)設(shè)備良好的運(yùn)行狀態(tài)。

信號(hào)設(shè)備的狀態(tài),由計(jì)算機(jī)進(jìn)行24小時(shí)監(jiān)控,一旦有細(xì)微變化,通過(guò)微機(jī)監(jiān)控曲線就能看出異常。因此,我們這些信號(hào)工們除了能武,還要能文,夜間去現(xiàn)場(chǎng)檢修保養(yǎng),白天還要輪流值班看視頻監(jiān)控,看數(shù)據(jù),看曲線,通過(guò)比對(duì)看出異常信號(hào)的蛛絲馬跡。

由于鐵路信號(hào)科技含量較高,我們都為能成為一名鐵路信號(hào)工而自豪。車間學(xué)技練功氛圍很濃,工區(qū)文件柜內(nèi)厚厚的線路圖冊(cè),被信號(hào)工們都翻舊了,車間技術(shù)能手不斷涌現(xiàn)。

進(jìn)入電務(wù)段轉(zhuǎn)眼幾年了,這幾年時(shí)間盡管有限,但是在工區(qū)師傅和同屬矜矜業(yè)業(yè)的教學(xué)和關(guān)切下,我掌握了許多的鐵路方面的知識(shí)?;叵脒@一年的難忘經(jīng)歷,我的確學(xué)到了許多,成熟了許多。見(jiàn)習(xí)期間的學(xué)習(xí)是以往所學(xué)理論知識(shí)與現(xiàn)場(chǎng)實(shí)踐相結(jié)合的過(guò)程,我對(duì)鐵路的認(rèn)識(shí)也從書(shū)本上的感性認(rèn)識(shí)升華到現(xiàn)在工作中的理性認(rèn)識(shí)。在工作期間我不斷調(diào)整自己的心態(tài),虛心學(xué)習(xí),努力提高自己各方面的能力,讓自己完成了從普通信號(hào)工人向信號(hào)工技師的轉(zhuǎn)變過(guò)程。我可以獨(dú)立的開(kāi)展一些工作,這也是一段完善自我,充實(shí)自我的過(guò)程,受益匪淺。在工區(qū)師傅和同事的教導(dǎo)和幫助下,通過(guò)自身的不斷努力,我取得了很大的進(jìn)步,現(xiàn)將總結(jié)如下:

首先,在崗前培訓(xùn)過(guò)程中,我學(xué)習(xí)了許多規(guī)章制度,以及初步了解現(xiàn)場(chǎng)的信號(hào)設(shè)備。在培訓(xùn)過(guò)程中我學(xué)會(huì)了做事要認(rèn)真特別是鐵路工作,它關(guān)系到生與死。做事認(rèn)真才能使得我們的工作更加有效率,才會(huì)使得我們少犯錯(cuò)誤;在學(xué)習(xí)中我還學(xué)到了了需要承擔(dān)自己的責(zé)任,責(zé)任代表了一個(gè)人的品質(zhì),責(zé)任使人變得穩(wěn)重,使人知道自己的義務(wù),使我又邁入了新的起點(diǎn)。在電務(wù)段的這幾年工作對(duì)我而言就是質(zhì)的積累,量的飛躍。這里的事由陌生到熟悉,這里的環(huán)境由艱苦到適應(yīng),還有那望不到頭的鋼軌又迷茫到熱愛(ài),工作使我懂得了什么叫兢兢業(yè)業(yè),什么叫知難而進(jìn),什么叫學(xué)無(wú)止境,在這一年的工作中,在各位領(lǐng)導(dǎo)的殷切關(guān)懷和耐心指導(dǎo)下,在通過(guò)書(shū)本的學(xué)習(xí)以及自己不斷的實(shí)踐學(xué)習(xí)到了許多書(shū)本上沒(méi)有的現(xiàn)場(chǎng)知識(shí),使我對(duì)以前學(xué)習(xí)的理論知識(shí)有了更深刻的認(rèn)識(shí),真正做到了理論聯(lián)系實(shí)踐,使我受益匪淺。 其次在工作方面的業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)中,我掌握了信號(hào)機(jī)、軌道電路、轉(zhuǎn)轍機(jī)的基本知識(shí),這三項(xiàng)是鐵路信號(hào)的基礎(chǔ),所以學(xué)好這三項(xiàng)對(duì)今后的工作有著至關(guān)重要的作用。

幾年的工作過(guò)程中我也暴露了一些問(wèn)題,對(duì)工作態(tài)度的不積極,對(duì)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范掌握不清楚,獨(dú)立解決問(wèn)題的能力還不夠,我想這些問(wèn)題在我以后的工作中還有可能會(huì)遇到,所以我一定會(huì)努力改正,在以后的工作中我必將以高昂的斗志投身到鐵路事業(yè)中去。

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