最優(yōu)創(chuàng)新與專利的論文（匯總18篇）

總結能幫助我們從過去的經(jīng)驗中吸取教訓，避免犯同樣的錯誤。總結應該突出重點，避免泛泛而談，保持簡潔明了。通過閱讀他人的總結范文，可以發(fā)現(xiàn)共同的經(jīng)驗和問題，借鑒他人成功的經(jīng)驗。

創(chuàng)新與專利的論文篇一

果樹栽培學是一門實踐性非常強的課程，對于課堂理論講授的方法來說是非常重要的。沒有技巧的泛泛而談往往難以調動學生的興趣，而結合果樹生產(chǎn)實際，選擇恰當?shù)牡湫桶咐鼋虒W要點則往往能夠使課堂教學過程具體生動，吸引學生，起到事半功倍的效果[3]。例如，在講述果樹種類時，充分利用各種圖片、影像資料，結合果樹種類繁多、差異較大的特點，給學生更加直觀的印象，調動學生的專業(yè)興趣。在講述果園建立時，通過各種圖片和影像資料讓學生了解國內外的標準化果樹示范園，并實地參觀考察當?shù)氐臉藴驶麍@，比如讓學生參觀三門峽的國家級蘋果標準示范園、鄭州郊區(qū)的葡萄園、新鄭棗園和滎陽石榴園等。其次，教師要積極進行多媒體課件的開發(fā)和制作。收集豐富的圖片及影像資料，增加生產(chǎn)中存在的問題及解決的方法和效果的圖片，鏈接一定長度的技術操作影像材料，增加直觀、生動、形象的內容。比如在果樹修剪、嫁接技術教學中，多媒體教學能演示修剪、嫁接過程和效果，充分調動學生多種感官的參與，既提高學生的積極性，也能增強授課效果。此外，合理安排課堂講授、提問、答疑等環(huán)節(jié)，使課堂授課方式更加活潑生動，有意識的引導學生主動學習、認真聽講、及時復習，提升學生在課程學習中的能動性，培養(yǎng)學生自主分析問題、解決疑惑的能力。

二、調整優(yōu)化教學內容，完善課程體系

目前，我校使用的教材是全國統(tǒng)編的《果樹栽培學總論（第三版，1997）》和《果樹栽培學各論（第三版，20xx）》，所有教材的內容具有一定的系統(tǒng)性、理論性，較充分反映了當時國內外先進的果樹生產(chǎn)和科研新成就。但由于教材更新較慢，一些新的先進果樹栽培技術和管理方法，在此類教材中卻無法及時體現(xiàn)。針對此問題，我們學院專門召開核心課程建設研討會，討論如何改進課程教學內容與教學方法，提升教學質量和教學效果。課程組認為教學內容應以教材為主線，在讓學生掌握果樹生長發(fā)育規(guī)律的基礎上，著重添加國內外果樹學發(fā)展的新技術、新進展，增加實例分析和實踐性內容。例如，在授粉樹配置部分，可適當補充梨和杏的自交不親和最新研究進展；在果樹整形修剪部分，應介紹柱狀蘋果樹型、果樹矮化密植的栽培模式及國外的果樹高光效整形修剪技術；在果園水肥管理部分，應介紹國內外肥水一體化發(fā)展情況；在果樹育苗部分，應介紹國外的無性系苗木繁育體系。在教學內容上加強統(tǒng)籌“，總論”講述各種果樹共同的生育規(guī)律和總體生產(chǎn)發(fā)展概況“，各論”突出不同果樹獨特的生育規(guī)律和栽培技術。通過上述教學內容調整與優(yōu)化，使課程內容更加貼近河南省實際和專業(yè)人才培養(yǎng)目標，教學重點更加突出。

三、開展并強化實踐性教學，使學生的實踐專業(yè)技能得到提高

河南農業(yè)大學園藝學院針對社會發(fā)展對園藝人才提出的新要求，于20xx年底啟動了卓越園藝師工程計劃。在實施卓越園藝師培養(yǎng)工程過程中，通過總結多年來我們在實踐教學的經(jīng)驗，結合當前的具體情況，建立了一套教學實習、參觀學習和生產(chǎn)實習為一體的河南農大模式：

（1）組織修剪實習周、育苗實習周、嫁接實習周等，通過加強教學實習，使學生系統(tǒng)掌握每一門課程的實踐點，解決非連續(xù)性的實踐技能和技術。

（2）每年組織學生到河南各地果樹生產(chǎn)基地、科研單位參觀。

通過參觀學習，了解果樹生產(chǎn)和產(chǎn)業(yè)發(fā)展的規(guī)模、先進技術的應用情況，開闊了學生的視野。通過由實踐認識到理論認識、再由理論學習到實踐學習的培養(yǎng)方式，提高學生的學習興趣和實踐教學效果，從而提高園藝專業(yè)技術人才的培養(yǎng)質量。

創(chuàng)新與專利的論文篇二

摘要：企業(yè)的管理工作一直以來都是企業(yè)最基本也是最重要的工作內容之一，直接影響著企業(yè)的正常運營和發(fā)展。隨著世界經(jīng)濟與我國經(jīng)濟的快速發(fā)展，世界整體的經(jīng)濟發(fā)展模式和發(fā)展方向都在不斷發(fā)生著改變，這對于我國企業(yè)的運營和管理影響巨大，并且各個時期的經(jīng)濟發(fā)展趨勢對企業(yè)的管理提出了新的要求。企業(yè)在全球經(jīng)濟發(fā)展的大環(huán)境下想要尋求更加長遠和穩(wěn)定的發(fā)展，就必須實現(xiàn)符合該時期的企業(yè)管理模式，及時地對原有管理方式進行創(chuàng)新，保證其有效地對企業(yè)進行管理，并有效推動企業(yè)的運營及發(fā)展。

關鍵詞：企業(yè)管理;經(jīng)濟管理;信息化管理;創(chuàng)新管理

自步入21世紀以來，世界經(jīng)濟得到了飛躍式的發(fā)展，同時由此產(chǎn)生的經(jīng)濟利益和經(jīng)濟發(fā)展模式也在不斷地影響著世界經(jīng)濟發(fā)展方向的走勢。中國的經(jīng)濟在近幾十年來得到了較大的發(fā)展，不斷推進國家的基礎設施建設，并在不斷發(fā)展的過程中完善相關的經(jīng)濟發(fā)展規(guī)則，使我國經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境不斷走向更為合理的方向。我國企業(yè)的運營和管理很大程度上會受到世界經(jīng)濟發(fā)展特別是我國經(jīng)濟發(fā)展模式和相關政策的影響，隨著經(jīng)濟發(fā)展形式和相關的政策規(guī)則不斷發(fā)生變化，以及現(xiàn)代信息技術快速發(fā)展帶來的發(fā)展機遇，對我國企業(yè)管理的要求也越來越高。企業(yè)在現(xiàn)有經(jīng)濟快速發(fā)展和信息科學技術較為發(fā)達的大環(huán)境下面臨的發(fā)展機會和挑戰(zhàn)也同步增加，對企業(yè)的管理提出了創(chuàng)新的要求?，F(xiàn)有的企業(yè)在管理上存在沿用傳統(tǒng)的管理方法，沒有意識到現(xiàn)有的發(fā)展形勢和信息化對于企業(yè)的影響，企業(yè)管理創(chuàng)新的速度較慢同時與企業(yè)的契合程度低導致管理效果不佳。企業(yè)需要及時地對現(xiàn)有的經(jīng)濟形式和相關政策進行研究并有效利用信息化的科學技術，真正落實企業(yè)的管理創(chuàng)新工作，推動企業(yè)在復雜的發(fā)展條件下保持強勁的發(fā)展動力，實現(xiàn)企業(yè)的持續(xù)發(fā)展。

1企業(yè)經(jīng)濟管理的現(xiàn)狀

1.1創(chuàng)新意識及能力不足

企業(yè)的管理工作一般是由企業(yè)的管理人員和領導人員來制定，并由企業(yè)管理人員來執(zhí)行相應的管理工作，各個部門需要共同配合相應的管理方案來實現(xiàn)對企業(yè)各個方面的管理。由于信息技術的快速發(fā)展以及經(jīng)濟形式的巨大變化，往往企業(yè)在幾年內的管理方法和管理理念都較幾年前發(fā)生了巨大的變化，而過去使用的管理制度和管理方法通常不能很好地保障企業(yè)管理工作的進行。企業(yè)的管理人員和相關領導通常沒有意識到現(xiàn)在經(jīng)濟形勢變化的速度以及信息科學發(fā)展的程度對于企業(yè)管理工作的具體作用，長期沿用過去傳統(tǒng)的管理方式，也沒有對管理的效果進行考評。企業(yè)缺乏對現(xiàn)有的管理工作的創(chuàng)新意識，沒有意識到合適的管理創(chuàng)新對于增強企業(yè)的發(fā)展動力的作用。企業(yè)同時缺乏實施管理創(chuàng)新的能力，企業(yè)內的員工受到企業(yè)整體的氛圍影響，大多數(shù)是完成相關管理工作就滿足，但沒有對管理工作做到進一步提升，所以導致管理創(chuàng)新一直很難實現(xiàn)。

1.2管理體制和實施落后

企業(yè)的管理工作對于企業(yè)來說具有重要的保障和推動作用，因此企業(yè)會制定專門的管理體制和管理部門來實現(xiàn)對管理工作的實施與控制。但是在企業(yè)中制定適合一定時期的管理體制需要對該時期的經(jīng)濟發(fā)展狀況、國家的相關政策與法律法規(guī)以及企業(yè)的實際運營情況等共同參考分析，由專業(yè)的管理人員、各部門的工作人員以及企業(yè)領導等共同研究完成，所需要的時間和人力物力都較多。但是在管理體制投入使用后，企業(yè)一般都會在較長的時間內沿用該管理體制，當管理工作中遇到問題時也很少反思是否與管理體制有關，直到管理體制暴露出巨大的問題，嚴重影響了企業(yè)的管理工作時企業(yè)才會重新制定相關的管理體制。管理體制的不完善造成相當長的一段時間內企業(yè)的運營和管理都會受到影響，阻礙企業(yè)的發(fā)展。企業(yè)對于管理體制的實施也存在創(chuàng)新不夠的問題，主要體現(xiàn)在沿用過去低效的管理方法，沒有對企業(yè)內的資源進行合理的配置和實行更為有效的管理工作。

1.3缺乏創(chuàng)新人才

企業(yè)實施相應的管理工作一定與企業(yè)內的管理人員以及與管理工作有聯(lián)系的工作人員有關，所以要實現(xiàn)企業(yè)的有效管理同樣需要控制企業(yè)的員工能力與素養(yǎng)。現(xiàn)在企業(yè)內的管理人員主要是通過相關的招聘以及從各個部門的基層中提拔出來的，在企業(yè)內工作的時間較長。企業(yè)一般過于注重企業(yè)的盈利，要求員工能夠合理完成相關的工作即可，但是對員工沒有更進一步的要求，所以一般企業(yè)內的員工缺乏主動學習的動力和機會。企業(yè)由于沒有意識到創(chuàng)新企業(yè)的重要性，以及創(chuàng)新要從實際的工作人員身上而企業(yè)工作人員的現(xiàn)有工作能力和素質并不能完成管理創(chuàng)新的問題，但是企業(yè)沒有對相關的管理人員進行專業(yè)的培訓和能力的拓展，所以現(xiàn)有的企業(yè)由管理人員的創(chuàng)新能力不足導致了企業(yè)整體的管理創(chuàng)新不足。企業(yè)也缺乏對管理人員的創(chuàng)新激勵機制，所以企業(yè)內的管理人員一般缺乏對管理工作創(chuàng)新的積極性。

1.4管理工作信息化程度低

現(xiàn)在我國處在信息技術較為發(fā)達的時代，所以國內的很多企業(yè)都開展逐漸應用信息技術到企業(yè)的具體工作當中。企業(yè)的管理工作隨著時代的發(fā)展呈現(xiàn)出多樣化和復雜化的現(xiàn)象，所以僅僅依靠管理人員自身來完成相關的管理工作很難達到有效保障企業(yè)的正常運營的目的。由于大多數(shù)企業(yè)并不是從事與信息技術有關的工作，所以對現(xiàn)在國家的具體信息技術的發(fā)展情況了解不夠，也沒有對已經(jīng)應用相關信息技術到管理工作中的公司企業(yè)進行調研，所以企業(yè)整體的信息化創(chuàng)新不足。信息化管理創(chuàng)新開展不足，企業(yè)整體的管理工作效率和質量都不能得到保證，并在與應用于信息化管理的企業(yè)競爭時出現(xiàn)競爭能力不足的問題，錯過企業(yè)發(fā)展的最佳時期。

2企業(yè)管理創(chuàng)新的措施

2.1提高創(chuàng)新管理的意識和能力

企業(yè)管理工作對于企業(yè)的`運營和發(fā)展都有極為重要的作用，所以為了保證企業(yè)能夠正常運營并在越來越復雜的發(fā)展環(huán)境中擁有更為強勁的發(fā)展活力，需要對企業(yè)實施管理創(chuàng)新來保證企業(yè)管理工作的長期有效性。要想保證企業(yè)能夠有效地開展管理創(chuàng)新，首先需要讓企業(yè)的管理人員和相關的領導人員了解到管理創(chuàng)新對于企業(yè)的正常管理工作的作用以及企業(yè)開展管理創(chuàng)新的必要性，同時實施管理創(chuàng)新還是我國市場的需求以及企業(yè)穩(wěn)定和自身發(fā)展的需求。傳統(tǒng)的管理方法會隨著經(jīng)濟發(fā)展逐漸被淘汰，企業(yè)需要對管理創(chuàng)新加強重視，并將管理創(chuàng)新工作作為保持管理工作長期有效的重要手段。提高創(chuàng)新的意識要求企業(yè)在員工中對創(chuàng)新的作用和重要性做出及時的宣傳，并結合企業(yè)自身做出需要創(chuàng)新的地方，在全企業(yè)范圍內營造良好的創(chuàng)新氛圍。企業(yè)也需要不斷優(yōu)化企業(yè)的管理創(chuàng)新環(huán)境和條件，并不斷向創(chuàng)新能力強的國內外企業(yè)進行借鑒學習，確保創(chuàng)新意識能夠深入人心，同時能夠掌握如何應用管理創(chuàng)新的方法，更好地推進企業(yè)管理創(chuàng)新的實現(xiàn)。

2.2管理體制創(chuàng)新

企業(yè)管理工作的開展離不開相應的管理體制并直接受到該體制的影響，所以要想實現(xiàn)企業(yè)管理的創(chuàng)新，需要從實現(xiàn)管理體制創(chuàng)新來入手。企業(yè)管理體制的創(chuàng)新需要在原來的管理體制的基礎上，結合現(xiàn)有的經(jīng)濟發(fā)展形勢、企業(yè)的運營狀況以及其他因素來共同參考，更重要的是根據(jù)未來可能的發(fā)展形勢來做出預先的規(guī)劃，保證該管理體制能夠較長時間地服務與企業(yè)的管理工作。管理體制的創(chuàng)新首先從管理體制的改革上實現(xiàn)，管理體制需要根據(jù)企業(yè)的具體發(fā)展目標來，實現(xiàn)企業(yè)的制度化規(guī)范管理。同時需要在企業(yè)中建立流程管理體系，更加合理地對企業(yè)當中的管理工作流程實現(xiàn)有效地統(tǒng)籌規(guī)劃，協(xié)調企業(yè)的管理工作。管理體制的創(chuàng)新還應該從動態(tài)創(chuàng)新來實現(xiàn)，主要因為建立適合企業(yè)一定時期的管理工作的相關體制需要企業(yè)較多的資源和精力，所以可以持續(xù)地對管理體制進行完善，通過不斷地根據(jù)所處時期的發(fā)展和管理特點來調整管理體制，能夠保證企業(yè)的長期有效性。管理體制的創(chuàng)新也需要從所覆蓋的各個工作環(huán)節(jié)來進行創(chuàng)新，從各個環(huán)節(jié)分布創(chuàng)新來帶動管理工作的整體創(chuàng)新，并反饋與管理體制同時實現(xiàn)創(chuàng)新。

2.3培養(yǎng)創(chuàng)新人才

企業(yè)的各項工作特別是企業(yè)的管理工作與管理人員和實施人員的聯(lián)系十分緊密，同時相關工作人員的工作能力也直接影響著企業(yè)管理工作的效果，企業(yè)如要想要實現(xiàn)管理創(chuàng)新，需要從企業(yè)工作人員的培養(yǎng)方面來實現(xiàn)。由于企業(yè)員工長期處在一個相對封閉的環(huán)境，同時能夠接觸到的新型管理也較少，所以企業(yè)需要為相應的工作人員提供相應的培養(yǎng)機會，通過該培訓需要提升工作人員工作能力的同時，還需要提升他們的工作創(chuàng)新意識，進而提升相應的創(chuàng)新能力。企業(yè)對于員工的管理創(chuàng)新建議需要認真研究，及時地應用其中有效的部分，肯定員工的創(chuàng)新工作和創(chuàng)新意識。企業(yè)同樣需要建立相應的激勵機制，對于能夠針對企業(yè)管理而提出的相應創(chuàng)新方案得到應用的及時獎勵，保證員工的創(chuàng)新熱情和積極性。企業(yè)需要保障對創(chuàng)新人才的資金投入，從人才創(chuàng)新來帶動企業(yè)的整體管理創(chuàng)新。同時可以將個人利益與企業(yè)的利益聯(lián)系起來，使員工意識到從自身的工作開始創(chuàng)新進而實現(xiàn)企業(yè)的管理創(chuàng)新，實現(xiàn)企業(yè)更進一步的發(fā)展，不僅對企業(yè)來說有積極的影響，同時對自身的發(fā)展來說也有積極的意義。

2.4實施信息化管理

現(xiàn)在我國處在信息化社會，所以企業(yè)的管理工作同樣需要結合信息技術來實現(xiàn)信息化管理的創(chuàng)新。信息化管理可以結合企業(yè)的實際發(fā)展目標來建立專業(yè)的信息化管理平臺，實現(xiàn)對企業(yè)的實時動態(tài)管理，同時可以及時發(fā)現(xiàn)企業(yè)在管理中存在的問題并做出相應的優(yōu)化和創(chuàng)新措施，進一步提升管理的效率。同時企業(yè)可以應用erp系統(tǒng)等先進的信息化管理方式來合理整合和配置企業(yè)的資源來進行管理，并可以更加合理地完成管理工作，促進企業(yè)各個部門更有效地完成相關的工作。信息化管理可以對企業(yè)的管理工作實現(xiàn)信息化數(shù)據(jù)管理，并可以合理地存儲管理的具體流程信息，推進管理工作更加合理規(guī)范地完成，同時信息化管理平臺可以有效地作為監(jiān)督機制的載體，對管理工作進行監(jiān)督并可以推動企業(yè)管理工作不斷完善。信息技術的出現(xiàn)對于現(xiàn)有的企業(yè)管理工作來說是一個創(chuàng)新，對原有的管理方式和管理理念都有提升作用，并隨著科學技術的發(fā)展將會繼續(xù)提供更多的創(chuàng)新動力。

3結語

隨著時代的發(fā)展，我國的企業(yè)迎來了快速發(fā)展的機遇，同時對企業(yè)自身也是一個巨大的挑戰(zhàn)，企業(yè)面臨的競爭也越來越激烈。企業(yè)為了適應新時期的發(fā)展情況，需要從自身的管理創(chuàng)新來實現(xiàn)?，F(xiàn)有的企業(yè)管理相對于我國的經(jīng)濟發(fā)展形勢和信息技術的發(fā)展情況較為落后，所以企業(yè)需要加強對創(chuàng)新意識的培養(yǎng)，不斷解決在管理創(chuàng)新中的問題并推動管理創(chuàng)新的實現(xiàn)，實現(xiàn)企業(yè)管理工作的進一步優(yōu)化，在未來復雜的發(fā)展環(huán)境中得到更有效的發(fā)展。

參考文獻:

[1]趙立宏.現(xiàn)代市場經(jīng)濟條件的企業(yè)管理創(chuàng)新問題探討[j].中國商論,20xx(18).

[2]祖麗華.企業(yè)管理創(chuàng)新問題探討[j].現(xiàn)代企業(yè)文化,20xx(17).

[3]肖成祖.企業(yè)管理創(chuàng)新問題探討[j].行政事業(yè)資產(chǎn)與財務,20xx(13).

[4]節(jié)建設.企業(yè)管理創(chuàng)新問題探討[j].現(xiàn)代經(jīng)濟信息,20xx(6).

創(chuàng)新與專利的論文篇三

面對香木賣不出去的狀況，年輕人沒有墨守成規(guī)，而是改變想法，燒成木炭，最后一搶而空。由此，我深有感觸，人生中遇到困境時，是一成不變，還是另辟蹊徑，這個問題常常難以抉擇。思想固化，則會跟不上時代的腳步。我認為，只有打破陳規(guī)，勇于創(chuàng)新，拋開思想束縛，人生才能精彩。

要打破陳規(guī)，勇于創(chuàng)新，讓智慧豐盈生命。莎士比亞說：推陳出新是我的無上訣竅。想要破開難題，就應給人生的航船上加載勇于創(chuàng)新的發(fā)動機，能大膽創(chuàng)新的人，他才能達到自己的目標。譚家在幼時，為譚振兆定了附加輕，但譚家衰退，女方便想退親。于是女方做了兩個簽，一個寫了婚，另一個是罷，讓譚振兆抽簽定親。譚振兆站在簽前沉思了一會兒，立刻抓起其中的一個簽吃掉，說道：現(xiàn)在打開剩下的簽，若是婚，說明為吞掉的是罷，反之，馬上成親。女方的騙局被識破，只好將女兒嫁給了譚振兆。譚振兆打破思維定勢，達到了自己的目標，讓智慧散發(fā)的光彩。

要打破陳規(guī)，勇于創(chuàng)新，讓真理充盈心靈。愛因斯坦說：若無某種大膽放肆的猜想，一般是不可能有知識的進展的。偉大的理論不一定正確，只有勇于質疑，做出行動，才能推動知識進展。偉大思想家亞力士多德提出物體落下的速度和重量成正比例，但意大利科學家伽利略提出質疑，并不在意眾人的反對，做了一個舉世聞名的鐵球實驗，推翻了亞里士多德的觀點，提出了正確的理論。這是由于伽利略敢于提出疑問，并付諸于實踐，才讓生命充斥真理。

做到打破陳規(guī)，勇于創(chuàng)新，生命才可以智慧充盈，心靈才可以領悟真理。那么如何做到打破陳規(guī)，勇于創(chuàng)新呢？我認為關鍵在于膽量，有膽量，才能另辟蹊徑。在面臨難題時，根據(jù)具體情況做事，不能墨守成規(guī)，思想僵化，只有擁有創(chuàng)新精神的人才能登上頂峰。

泰戈爾說過：上天完全是為了堅強你的意志，才在道路上設下重重的障礙。而我要說：跨過重重的障礙的方法就是打破陳規(guī)，勇于創(chuàng)新！生命是一盞精致的容器，將創(chuàng)新添加進去，充點出更精致的生活，更精彩的人生。

創(chuàng)新與專利的論文篇四

摘要:文章就當前房屋建筑工程監(jiān)理管理進行了具體的分析，包括監(jiān)理管理的必要性、目前存在的問題、應當采取的措施及具有的創(chuàng)新等各個方面，希望能夠為同行提供參考。

關鍵詞:房主建筑工程；監(jiān)理管理；問題及創(chuàng)新芻議

建筑行業(yè)飛速發(fā)展的當下，建筑工程的質量問題也日益凸顯，建筑工程監(jiān)理作為我國建筑行業(yè)監(jiān)督和管理的關鍵，必須要充分發(fā)揮出建筑工程監(jiān)理在保證建筑工程質量方面的作用，促進我國建筑行業(yè)的健康穩(wěn)定發(fā)展。

1房屋建筑工程現(xiàn)場監(jiān)理的必要性

房屋建筑工程現(xiàn)場監(jiān)理具有其自身存在的必要性，對人民群眾的安全及建筑行業(yè)的發(fā)展具有重要意義。

1.1房屋在國計民生和城市建設方面具有重要作用

房屋在不僅僅是人們賴以生存和居住的重要場所，也是一個城市快速發(fā)展的象征，一個城市的房屋建筑整體呈現(xiàn)怎樣的態(tài)勢，直接影響著整個城市的風貌。因此，房屋的質量問題不允許有任何商量的余地，必須要采取有效的措施來保證房屋的質量安全。

1.2房屋建筑的特性決定著其本身具有安全隱患

房屋建筑具有工程量大、施工難度高及工程環(huán)節(jié)較多等特點,再加上施工人員素質相對較低,人員技術水平良莠不齊等因素，決定了房屋建筑的安全隱患難以避免。

1.3房屋質量對建筑企業(yè)的重要意義

建筑企業(yè)能否實現(xiàn)健康可持續(xù)發(fā)展，在當前激烈的競爭中占據(jù)一席之地，關鍵是要切實保證好房屋建筑的施工質量。然而在當前，一些建筑企業(yè)過于注重眼前利益，節(jié)省了不應該節(jié)省的成本，使得房屋的建筑質量存在一些問題，這不僅會對企業(yè)的信譽造成不良影響，而且會影響企業(yè)未來的發(fā)展。因此，必須要明確建筑工程監(jiān)理的本質是為了企業(yè)的長遠發(fā)展，通過房屋監(jiān)理管理來約束企業(yè)的不正當行為，可以促進企業(yè)的健康可持續(xù)發(fā)展。

2房屋建筑監(jiān)理管理過程中存在的問題

2.1監(jiān)理管理工作相關法律制度不夠完善

相對國外的很多發(fā)達國家來說，我國的監(jiān)理管理制度實行的時間較晚，同時，由于缺乏監(jiān)理管理的經(jīng)驗及建筑行業(yè)的過快發(fā)展，使得當前我國的監(jiān)理管理工作難以滿足實際的需要。在管理上不僅僅缺乏完善的法律制度，同時也未能夠結合當前的形式適當進行調整。

2.2監(jiān)理人員對監(jiān)理管理工作認識不夠

監(jiān)理管理人員的工作態(tài)度及其對這份工作的認識對完成監(jiān)理工作起到一定的基礎作用。當前，很多監(jiān)理管理人員的工作態(tài)度較為消極，使得監(jiān)理管理工作的作用未能夠很好發(fā)揮出來，從而給建筑工程留下嚴重的質量隱患。

2.3監(jiān)理管理工作人員技術不夠

監(jiān)理管理工作的內容較多,項目較為繁瑣，因此需要保障監(jiān)理管理人員的技術水平和綜合素質。很多企業(yè)要求監(jiān)理管理人員必須具有監(jiān)理證書，但是從當前情況來說看，60%的監(jiān)理管理人員都僅有最基本的監(jiān)理工程師崗位證書，而且有不到10%的企業(yè)監(jiān)理人員無證上崗，監(jiān)理管理人員的技術水平及綜合素質難以保證。

3房屋施工質量現(xiàn)場監(jiān)理的措施及創(chuàng)新

通過上述分析可以看出，當前的房屋施工質量存在很多隱患，為了能夠有效消除隱患，解決問題，我們應不斷進行創(chuàng)新和探索，尋求積極有效的監(jiān)理管理措施。同時，還需要結合當前的技術及現(xiàn)實情況不斷進行創(chuàng)新，這樣才能夠保證房屋工程的施工質量，為我國的建筑行業(yè)的未來發(fā)展保駕護航[1]。

3.1規(guī)范監(jiān)理市場環(huán)境

監(jiān)理市場環(huán)境對整個監(jiān)理市場起著重要的影響，能否規(guī)范好市場環(huán)境，直接關系到整個建筑行業(yè)監(jiān)理的發(fā)展方向。因此，當前的首要任務就是科學合理地調整和規(guī)范監(jiān)理市場環(huán)境。需要各個企業(yè)具備完善的手續(xù)以及從業(yè)資格，還要保證對于監(jiān)理單位的選擇過程程序規(guī)范合理，以防止很多不具備監(jiān)理資格的空殼公司通過不正當?shù)某绦蚧蛘呤侄沃\取經(jīng)濟利益，導致監(jiān)理市場秩序混亂，擾亂正常的經(jīng)營及競爭。

3.2提升監(jiān)理人員素質

監(jiān)理人員的綜合素質對于其是否能夠順利地完成監(jiān)理工作起著一定的決定作用，如果監(jiān)理人員的素質不高，在面對專業(yè)性較強的項目面前，實施起來就具有一定的難度，因此一定要著重提高監(jiān)理人員的素質?？梢远嚅_展相關的職業(yè)培訓以及項目實訓，開拓眼界、積累經(jīng)驗。同時，還需要不斷加強工程師之間的相互交流與合作，優(yōu)勢互補，營造良好的工作氛圍。最后，為了提高監(jiān)理人員的工作積極性，還需要將監(jiān)理人員的利益與公司利益進行整合，實現(xiàn)共同進步和發(fā)展。

3.3完善監(jiān)理管理機制

我國當前缺乏相應的監(jiān)理管理經(jīng)驗，監(jiān)理管理機制也不夠完善，導致監(jiān)理管理人員的工作職責未能夠很好的落實，直接降低了整個監(jiān)理管理工作的效率。因此，為了能夠使監(jiān)理管理人員權責分明，更好地發(fā)揮監(jiān)理管理的作用，必須建立健全相應的監(jiān)理管理機制。例如，將監(jiān)理管理人員的工作職責落實到具體的細節(jié)，并且細化到個人。同時，充分發(fā)揮出監(jiān)理負責人的帶頭作用，積極維護好監(jiān)理管理機制，完成好自身應盡的職責和義務，維護好建筑行業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展。

3.4明確各部門之間的關系

建筑工程的房屋監(jiān)理管理不僅僅是其內部自身工作的問題，也涉及到與其他相關部門的相互配合與合作,與其他部門也具有不同的業(yè)務關系，也需要進行進一步地明確和規(guī)范。例如，與業(yè)主之間的委托關系、與承包商之間的監(jiān)理與被監(jiān)理的關系及與政府職能部門之間的監(jiān)督關系等，這些關系都需要我們進行明確和規(guī)范。除此之外，還有很多資源供應部門需要我們進行協(xié)調，例如供水、供電、供氣、供熱等部門。只有協(xié)調好各部門之間的關系，彼此之間融洽協(xié)調,才能夠提高監(jiān)理管理工作的效率，更好地服務于建筑工程的發(fā)展和進步，也更加有助于監(jiān)理單位在未來的工作中具有更強的適應性。

4結語

房屋建筑工程監(jiān)理管理工作的重要性不言而喻，面對快速發(fā)展的房屋建筑行業(yè)，必須要做好基本的監(jiān)理管理工作。同時，當前快速發(fā)展的科技應當被充分利用到房屋建筑監(jiān)理管理中來，提高監(jiān)督的及時性和有效性，防止企業(yè)通過非法渠道獲取非法利益，為房屋建筑工程的質量留下隱患。總之，只有不斷進行調整和進步，加強監(jiān)督和管理，提高監(jiān)理人員的認識水平及技術水平，才能促進建筑行業(yè)的健康可持續(xù)發(fā)展。

參考文獻:

[1]鄭旺勝.試論房屋建筑工程監(jiān)理管理的問題及創(chuàng)新[j].建材與裝飾,20xx(11):26.

創(chuàng)新與專利的論文篇五

國際權威調研機構idc最新公布的數(shù)據(jù)顯示，曙光公司作為中國唯一一家繼續(xù)躋身世界前十強的企業(yè)，以0.75億美元的出貨量排名升至全球第六、亞洲第一。在研發(fā)出千萬億次超級計算機顯示了中國速度之后，曙光又展現(xiàn)了市場力量?！叭?，行行有曙光”，除了為石油、氣象、生物制藥、國防、化工等傳統(tǒng)重點行業(yè)注入變革，更為互聯(lián)網(wǎng)、云計算等新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展打下堅實基礎。

有為有不為，循序漸進自主創(chuàng)新

誰能想到，如今市場占有率進入世界十強、連續(xù)5年蟬聯(lián)中國高性能計算機top100排行榜市場份額第一的曙光，最早的市場成績是3臺。

20年前，在國家“863”計劃支持下，中國工程院院士李國杰主持研發(fā)的中國第一臺對稱式多處理結構（smp）高性能計算機曙光一號誕生。這臺從硬件到操作系統(tǒng)完全自主設計的高性能計算機出現(xiàn)3天后，由美、英、日等發(fā)達國家組成的“巴黎統(tǒng)籌會”就宣布解除10億次計算機對中國的禁運。

雖然突破了國外巨頭的技術封鎖，曙光一號走向市場卻遇到了最大的障礙：封閉的設計體系不能兼容國際上主流的操作系統(tǒng)和應用軟件，難以推廣。

“創(chuàng)新也要有所為、有所不為。”曙光信息產(chǎn)業(yè)股份有限公司總裁歷軍說，從市場需求出發(fā)，曙光公司成立后就改變了以往超級計算機系統(tǒng)研制全盤自行開發(fā)的設計道路，采用通用的處理器與標準的操作系統(tǒng)，在開放的技術體系里滿足各類應用。

“曙光走的并不是顛覆性的創(chuàng)新道路，先融入主流的超算生態(tài)系統(tǒng)，然后根據(jù)市場需要，逐步增加自主技術?！崩顕苷f。從曙光一號走到今天的曙光6000，計算速度增加了400多萬倍，發(fā)明專利也以每年上百項的速度增長著。刀片服務器、防火墻、龍芯處理器……僅2009年至2012年這3年間發(fā)明專利就新增千余項。

“曙光已經(jīng)能為國防、軍事、政府等領域提供全自主信息安全解決方案，這是國家信息安全的需要。但是在銀行、電信等民用領域，市場才是決定因素，只有依靠技術創(chuàng)新領先，我們才能完全替代國外產(chǎn)品?！崩顕苷J為曙光未來發(fā)展的關鍵是堅持不驕不躁、扎實漸進的創(chuàng)新風格。

產(chǎn)學研一體，但有點距離比較美

“曙光把中科院的論文從象牙塔里請出來，寫在了大地上?！敝锌圃涸洪L白春禮曾經(jīng)這樣評價?？蒲性核娜瞬排c成果，是曙光創(chuàng)新源頭中重要的一脈。

許多中科院計算所的科研人員已變身為曙光公司的技術人員，承擔最核心的研發(fā)工作，同時，計算所擁有曙光超過40%的股權，公司分紅可以用來支持科研?！傲鲃拥绞锕獾娜瞬旁谠核奈恢萌匀槐Ａ?，可以下海蹚一蹚市場的水，并且可以自主選擇何時‘回娘家’?！睔v軍認為這樣互動雙贏的機制創(chuàng)新并不遜于技術突破。

這樣緊密的產(chǎn)學研結合之間，仍然有點距離。人才雖然流動順暢，但是卻不允許“腳踩兩只船”，兩邊兼職。并且，“親兄弟也要明算賬，科研院所要買曙光的機器需要招標付錢，曙光也不能向科研院所要經(jīng)費，占國家的便宜?！崩顕芑貞浭锕獬闪啄旰髲挠嬎闼浇犭x，也有讓曙光獨立發(fā)展的意思。

“科研院所站得高看得遠，他們是曙光的后盾也是引航燈，曙光的職責是緊扣當下市場，依靠自身持續(xù)的技術創(chuàng)新，讓部分紙上成果變?yōu)楝F(xiàn)實產(chǎn)品，推動經(jīng)濟社會發(fā)展?！崩顕苷J為曙光探索并證明了的這條產(chǎn)業(yè)化道路，是改革開放環(huán)境下可模仿可復制的中國模式。

做好“轉基因”，減少其他產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新成本

在包頭市青山區(qū)一個占地僅20多平方米的小屋，近兩年卻讓這個有“稀土之都”美譽的老工業(yè)基地煥發(fā)了青春。這里安置著曙光“星云”計算機組成部件，是包頭市一期云計算中心，其建設者與運營方均為曙光公司。雖然占地小，但是卻打破了全市各部門的數(shù)據(jù)隔閡，海量數(shù)據(jù)經(jīng)過處理得以匯聚在各類“云端”，比如社區(qū)服務云記載了每一個市民生老病死的全生命周期。

也是由于云計算中心的支撐，包頭成為工信部“工業(yè)云”首批試點之一，在工業(yè)云信息平臺上，供需對接，工業(yè)企業(yè)可以在此尋找設計、制造、營銷、服務等全流程的合作對象?！霸朴嬎愕穆涞?，讓包頭的發(fā)展速度快了不止一倍，也為下一步建設智慧城市提供了重要支撐?！卑^市經(jīng)信委主任郭甫欣說。

曙光對城市云的布局早在大數(shù)據(jù)概念剛降臨中國時就已開始，依托高性能計算技術、云計算技術，曙光在中國首次發(fā)布大數(shù)據(jù)軟件、一體機與解決方案等一系列產(chǎn)品。但與許多大興土木的發(fā)展方式不同，曙光瞄準真正有需求的城市，免費搬去了機器設備。

“不賣設備，賣服務。政府省了錢，曙光也不虧，因為我們的產(chǎn)品得到更多應用，我們的云計算平臺上會吸引來更多的創(chuàng)新應用，誘發(fā)更多創(chuàng)新靈感?！睔v軍說。這樣的模式節(jié)省了城市管理創(chuàng)新的成本，更容易推廣，目前，曙光已經(jīng)在全國7個城市建立了云計算中心。

通過一朵朵城市云，曙光也開啟了自己的“轉基因”之路。李國杰表示，曙光依然保持著設備制造商的基因，但也在此基礎上向服務提供商轉型，未來的研發(fā)力量側重于軟件開發(fā)，希望能夠提供軟硬件一攬子的產(chǎn)品系統(tǒng)。

尋找油田、預測天氣、模擬汽車船舶的制造、渲染奧運開幕式效果、制造非典疫苗、設計嫦娥軌道姿態(tài)……前20年，曙光超級計算機已經(jīng)解決了許多難題。向未來看，曙光更加雄心勃勃，將去求解更龐大更復雜的計算題：“去模擬一個城市、一個國家，甚至一個地球！”

創(chuàng)新與專利的論文篇六

中國經(jīng)濟持續(xù)20多年的高速增長,但始終困擾我們的一個大的問題是技術創(chuàng)新能力薄弱。科技水平遠遠落后于經(jīng)濟發(fā)展水平;這種格局的影響非常深刻,主要體現(xiàn)在以下幾個方面:

(一)我國企業(yè)的技術基礎都比較薄弱。在前些年中國經(jīng)濟發(fā)展的過程中,我國企業(yè)用于產(chǎn)業(yè)發(fā)展的技術來源相當一部分是通過引進技術解決的,加之對消化、吸收和再創(chuàng)新工作的重視不夠、投入不足,有些企業(yè)的研發(fā)系統(tǒng)已經(jīng)出現(xiàn)了被邊緣化的傾向,技術對外依存度仍超過50%;中國是世界制造大國,但重要的技術裝備和關鍵零部件主要依賴進口;我們出口已位居世界前列,但出口產(chǎn)品中擁有自主品牌或知識產(chǎn)權的只占10%。我們清楚地意識到,大國經(jīng)濟必須要有技術支承;中國工業(yè)化最終要靠自有的技術來源。缺乏核心技術的支柱產(chǎn)業(yè),缺乏自主品牌的龐大生產(chǎn)能力,缺乏知識產(chǎn)權的制造業(yè),缺乏創(chuàng)新能力的眾多企業(yè),從經(jīng)濟角度看,處于增值鏈的低端,不能分享高附加值的利益;從安全的角度看,中國大多數(shù)企業(yè)處于產(chǎn)業(yè)鏈的低端。

(二)創(chuàng)新能力轉化為生產(chǎn)力動力不足。我國目前的生產(chǎn)、技術和新產(chǎn)品的研發(fā)任務更多是由高校完全承擔的,使大專院校科研院所成了企業(yè)的科技研發(fā)主體。全國擁有普通高等學校1792所中就設有科研機構316家、全國范圍高?？蒲谐晒o企業(yè)帶來的效益也只在20%左右。由于大量科技成果非企業(yè)自主承擔完成,使科技成果轉化多了若干環(huán)節(jié),大大降低了轉化率。企業(yè)現(xiàn)有的技術創(chuàng)新活動也主要處于低層次,基本上沒有涉及戰(zhàn)略性的超前研究開發(fā)、產(chǎn)業(yè)關鍵核心技術的開發(fā)和大規(guī)模的系統(tǒng)性技術集成等,高端的技術創(chuàng)新活動大多被跨國公司所壟斷。

(三)創(chuàng)新能力財才兩缺。我國的研發(fā)經(jīng)費投入還相當不足,研發(fā)人才短缺現(xiàn)象比較嚴重。比如對于研發(fā)人員相當集中的高新科技工業(yè)園區(qū),國外每開發(fā)10平方公里,一般需要1.5~2萬名高新技術人才,而我國情況比較好的華東地區(qū)的4個高新科技工業(yè)園區(qū),按規(guī)劃面積要9~10萬名高新技術專業(yè)人才,至今也只有4萬人。一般認為,企業(yè)的研發(fā)費用占其銷售額的2%,企業(yè)才能基本生存;當達到5%以上時,而國內的許多企業(yè)經(jīng)營者存在短視行為,受急功近利的商業(yè)文化的影響,企業(yè)經(jīng)營者缺乏創(chuàng)新精神,制約了自主創(chuàng)新意識的強化。

二、 我國企業(yè)自主創(chuàng)新的潛力剖析

(一)研發(fā)投入有所上升。企業(yè)的最大特點是貼近市場,尤其是能前瞻性地掌握市場發(fā)展所產(chǎn)生的潛在需求,使其研究開發(fā)的目標更具針對性,更能體現(xiàn)以市場為導向。目前,我國的很多的企業(yè)已經(jīng)開始認識到這一點,不斷加大企業(yè)創(chuàng)新能力的投入。例如,聯(lián)想集團在完成了與ibm部門的并購之后,研發(fā)人員比例超過20%,消化1500項ibm專利。并打算今后每年將把營收的2%投人到產(chǎn)品研發(fā)與技術創(chuàng)新。

(二)企業(yè)與高校正尋求長期高效的合作。有統(tǒng)計顯示:在上海企業(yè)中技術含量高的發(fā)明專利僅200項左右,而上海普通高校每年的r&d課題就超過1萬項。集團企業(yè)努力將長期規(guī)劃分解到“產(chǎn)學研”合作項目中去。寶鋼成立的“產(chǎn)學研合作推進會”曾先后在國內幾十所高?！把灿巍? 都是長期戰(zhàn)略性產(chǎn)品。

(三)國際交流日益趨近。我國企業(yè)在進行研發(fā)活動已不單單把目光停留在國內或本企業(yè)內部,在加強自主創(chuàng)新的同時,加強國際合作,提升我國企業(yè)自身的競爭能力。海爾集團在20xx年已向香港引人業(yè)務,海爾香港分公司將招聘20一30名員工。目前,海外業(yè)務占集團整體營業(yè)額比重只有1/3,因此,未來將擴展海外市場,并期望在只至五年內擴展至占整體業(yè)務的2/3。

三、 如何利用法律開發(fā)企業(yè)自主創(chuàng)新的潛力

中國的發(fā)明創(chuàng)造比世界其他地區(qū)的發(fā)展速度都要快,也比以往任何時候都具有潛力,我們現(xiàn)在要做到就是完善相關法律環(huán)境,為專利發(fā)展推波助瀾。

(一)完善高校與企業(yè)技術合同、實踐合同制度,建立高?？蒲袑W員進企業(yè),增加大學生就業(yè)率。在中國,16%的專利來自學術界,而在美國和日本,該比例分別是4%和1%。這就導致創(chuàng)新產(chǎn)品轉化為生產(chǎn)力動力不足的現(xiàn)象存在。事實上,我們如果能巧妙協(xié)調我國高校教育實踐不充分和企業(yè)缺乏創(chuàng)新人才的矛盾,就不僅會提高自主創(chuàng)新能力,還能夠緩解金融危機下的就業(yè)矛盾。在具體的應用過程中,我們應該規(guī)范其中的法律環(huán)節(jié),避免出現(xiàn)因法律缺位導致的市場秩序混亂,關注高校與企業(yè)在研發(fā)過程中簽訂的技術合同規(guī)范性、參與研發(fā)的學員的物質保障條款和就業(yè)條款、獎勵條款、教學實踐條款。一方面注重鼓勵大學生為進入高新技術產(chǎn)業(yè)而不斷提高自身能力水平,另一方面又能夠為大學生進行實踐教學提供現(xiàn)實空間。

新中得到現(xiàn)實或長遠利益的良好環(huán)境。擴大和完善自主創(chuàng)新的金融擔保機制,拓展企業(yè)自主創(chuàng)新的融資渠道,加大商業(yè)性金融機構對科技的投資力度。如要鼓勵商業(yè)銀行在信貸方面對企業(yè)的支持。

應該為企業(yè)員工出國培訓的大開方便之門,企業(yè)應該把我經(jīng)濟危機帶來的挑戰(zhàn),通過提高軟件設施、員工不斷增強國際競爭力。

創(chuàng)新與專利的論文篇七

在這生存競爭激烈的時代，單憑資歷并不能保障你的前程，主要的還是看你是否比別人能做，比別人會做，與是否比別人多一份銳氣與沖力。

——《羅蘭小語》

如果說他的命運是那破舊的花架，那么因為他的創(chuàng)新，花架變得繁花似錦，光艷奪人。如果說他的命運是那漆黑的夜空，那么因為他的創(chuàng)新，夜空變得繁星閃爍，熠熠發(fā)光。如果說他的命運是那貧瘠的土地，那么因為他的創(chuàng)新，土地變得郁郁蔥蔥，油油翠綠。

袁隆平認為，科學技術的發(fā)展在于不斷創(chuàng)新。如果在原地停滯不前，甚至吃老本，就會落伍，落后于時代。在科學研究中，必須有縱觀全局、駕馭全局的能力，才能走到前沿，引領潮流。在他的帶領下，雜交水稻進入了新的時代。他憑借著“成功=知識+汗水+靈感+給予”的秘訣，不斷地開拓創(chuàng)新，征服了一個個科學高峰。他在創(chuàng)新的道路上“生命不息，奮斗不止”。

創(chuàng)新是盛開在心之陽臺上的一束紅艷的玫瑰。

從谷歌中國離職后，李開復創(chuàng)辦了“創(chuàng)新工場”。他的“創(chuàng)新工廠”讓人們在中國看到了一個“財與才”的風險投資新模式，也是天使投資與創(chuàng)新產(chǎn)品的高度規(guī)?；娘L險投資新模式。

創(chuàng)新是飛落在心靈天涯邊的一條磅礴的長瀑。

史蒂芬·霍金在20xx年做出驚人之舉：他宣稱推翻了自己堅持了三十多年的一個著名的黑洞理論，并認為“終極理論”實際上不存在。在他的有生之年，他的理論也許將像遇到黑洞一樣，全部被自己和他人否決、推翻而蹤跡全無。但他擁有否定的精神是值得我們肯定的。

如果沒有創(chuàng)新，人生就是一只無舵的航船，飄飄蕩蕩沒有方向；如果沒有創(chuàng)新，人生就像一只無頭的蒼蠅，哼哼嗡嗡到處亂撞；如果沒有創(chuàng)新，人生就像一只斷線的風箏，飄飄悠悠迷失方向。

大李矢志創(chuàng)新，人生之樹才郁郁蔥蔥，別具風采。

生活的花朵只有付出了勞力才會綻開，人生的大樹只有進行了創(chuàng)新才會成長。

創(chuàng)新與專利的論文篇八

世界之大，無奇不有。隨著創(chuàng)新這一話題的出現(xiàn)，越來越多的“新品”出現(xiàn)在市場上。一個沒有創(chuàng)新的能力的民族，難以屹立于世界先進民族之林。

于歷史長河中，我們應繼往開來。商鞅變法是中國歷史上有名的改革創(chuàng)新事件。公元前359年，秦孝公召群臣進宮商議變法之事。一些人認為：“法古無過，循禮無邪。”要因循守舊，因此他們反對改革變法。而商鞅卻指出：“前世不同教，何古之法？帝王不想復，何禮之循……”他用這些話駁斥了那些反對變法的人。商鞅堅持變法改革，并提出了一系列變法求新的發(fā)展策略。自此，為秦國發(fā)展成為戰(zhàn)國時期最富強的國家，甚至于后期秦始皇統(tǒng)一中國打下基礎。沒有創(chuàng)新變革，秦國就不會變強。所以，創(chuàng)新是國家進步的重要因素之一。

在科學領域中，我們也有無數(shù)新興的產(chǎn)品出現(xiàn)。中國速度，無疑是讓世人震驚的。從高速鐵路到港珠澳大橋，再到疫情期間的火神山醫(yī)院等。這些都是中國在科技領域通過創(chuàng)新改革后得到的成果?？茖W也需要創(chuàng)造，需要幻想，有幻想才能打破傳統(tǒng)的束縛，才能發(fā)展科學。學會創(chuàng)新，才能使國家發(fā)展進步。

創(chuàng)新，是藝術的生命。獨樹一幟，在藝術界中可以說是很常見的事情。我國著名畫家齊白石，曾經(jīng)獲得了世界和平獎。他在面對已經(jīng)獲得的成功從不滿足，秉持著一種謙虛，向他人學習的態(tài)度。于是，他汲取歷代畫家的長處不斷創(chuàng)新改進自己的繪畫風格。他六十歲時的畫風與之前的畫風明顯不同，在他七十歲，甚至于八十歲的畫風都與之前不同。齊白石一身中曾五次改變繪畫風格。而正因為齊白石老先生在成功之后，并沒有停下追逐的腳步，繼續(xù)創(chuàng)新改變繪畫，所以他晚年的作品比早期的作品更加完美成熟，也形成了屬于自己的獨特風格。他常告誡弟子：“學我者生，似我者死?！饼R白石先生認為畫家要“我行我道，我有我法?！币馑际窃趯W習別人的長處時，不能生搬硬套，要創(chuàng)造性的運用，不斷創(chuàng)新發(fā)展，這樣才能賦予藝術鮮活的生命力。

創(chuàng)新是一個民族進步的靈魂，是國家興旺發(fā)達的不竭動力。如果說科學技術是第一生產(chǎn)力，那么創(chuàng)新就是發(fā)展科學技術的重要保障。創(chuàng)新是發(fā)展的動力作文篇2創(chuàng)新精神是世界進步的靈魂，是一個國家和民族發(fā)展的不竭動力。一個沒有創(chuàng)新能力的民族，難以屹立于世界民族之林。有了創(chuàng)新精神，就有了前進的希望。剛剛離我們遠去的杰出科學家、中國“兩彈一星”工程奠基人錢學森爺爺在臨終前最后一次談話中強調指出，我國科技人才的教育需以培養(yǎng)創(chuàng)新精神為第一要務。

首先，對周圍的一切事物都要充滿好奇心。牛頓少年時期就有很強的好奇心，他常常在夜晚仰望天上的星星和月亮。星星和月亮為什么掛在天上?星星和月亮都在天空運轉著，它們?yōu)槭裁床幌嘧材?這些疑問激發(fā)著他的探索欲望。后來，經(jīng)過專心研究，終于發(fā)現(xiàn)了萬有引力定律。能提出問題，說明在思考問題。在學習過程中，自己如果提不出問題，那才是最大的問題。好奇心是包含著強烈的求知欲和追根究底的探索精神，誰想在茫茫學海獲取成功，就必須有強烈的好奇心。正像愛因斯坦說的那樣:“我沒有特別的天賦，只有強烈的好奇心。”

其次，對所學習或研究的事物要有追求創(chuàng)新的欲望?！盀槿诵云У⒓丫洌Z不驚人死不休。”詩圣杜甫在詩歌創(chuàng)作中不一味擬古，而是孜孜以求語出驚人的絕句，才成就了杜甫沉郁頓挫的絕妙好辭。如果沒有強烈的追求創(chuàng)新欲望，那么無論怎樣謙虛和好學，最終都是模仿或抄襲，只能在前人劃定的圈子里周旋。要創(chuàng)新，我們就要堅持不懈地努力，勇敢面對困難，以非凡的魄力開辟出前人未曾走過的路。

最后，要努力提高科學文化素質和思想道德素質修養(yǎng)，堅持正確的價值判斷和價值選擇。創(chuàng)新并非漫無邊際的胡思亂想，沒有科學文化知識做后盾，創(chuàng)意難以結成碩果。創(chuàng)新精神也只有符合社會道德取向，才能被人們認可、接受。

少年強，則國強。巍巍耀華園，82載春秋始終走在“繼承——發(fā)展——創(chuàng)新”之路上，為國家和民族培養(yǎng)了無數(shù)繼往開來、勇于創(chuàng)新的人才。“耀華杯“科技節(jié)已經(jīng)拉開帷幕，它為我們培養(yǎng)創(chuàng)新意識、創(chuàng)新能力提供了舞臺。就讓我們放飛智慧，施展才華，積極參與，從一個個小發(fā)明、小制作中培養(yǎng)創(chuàng)新精神，提高創(chuàng)新能力!最后預祝同學們在科技節(jié)中取得佳績!

創(chuàng)新與專利的論文篇九

夢想是什么，它如清風，在你迷茫時吹醒你昏睡的大腦，將遠航的船兒吹向成功的彼岸。

我們扯著線奔跑著，天空中，風箏迎著風飛舞著。這些在天空中飛著的，都是我們理想的翅膀。

每個人的理想不一樣，扎出來的風箏也不一樣。你看，我的風箏像一艘輪船，因為我長大想當航海家，此刻我似乎看見了無邊的大海和涌起的浪花。

瞧啊，一只閃爍的流星。這一定是心靈手巧的張嘉倪的，因為他長大想當天文學家，為祖國探索更多太空的未知世界。

還有，那誘人的蛋糕風箏是將來的糕點師雷一淼的，那毛筆風箏是小書法家徐一博的!

在地面上，我們一邊放線一邊跑著，手里的線越放越長，風箏也帶著我們的理想，越飛越遠，越飛越高......

夢想是什么，它是一朵絢爛 、美麗 、長開不敗。

創(chuàng)新與專利的論文篇十

創(chuàng)新和專利是當今社會中最熱門的話題。隨著科技的飛速發(fā)展和經(jīng)濟的不斷增長，創(chuàng)新和專利已經(jīng)成為企業(yè)和個人日常生活中的重要組成部分。因此，學習面對創(chuàng)新和專利的課程變得愈發(fā)重要。本篇文章將重點討論筆者如何學習和理解創(chuàng)新和專利領域的知識，以及如何向學生傳授這些重要的技能和知識。

一、了解創(chuàng)新和專利

在一開始，老師為我們介紹了什么是創(chuàng)新和專利。通過觀察現(xiàn)代社會的日常生活，我們發(fā)現(xiàn)各種企業(yè)都在不斷地推出新產(chǎn)品，而這些產(chǎn)品背后的原因就是創(chuàng)新。而專利則是保護創(chuàng)新的方法。在學習了這些基本概念之后，我們找到了理解和應用創(chuàng)新和專利的方法。

二、積極收集信息

在學習了基本概念之后，我們就開始著手研究如何在實際生活中應用這些知識。其中，收集信息是非常重要的一步。不論是關于市場需求、競爭對手還是潛在用戶，只有越多的信息我們了解，我們才能更加準確地把握機會和優(yōu)化產(chǎn)品。

三、專注于Intellectual Property

專利保護是創(chuàng)新中最為重要的事情之一。在這一階段，老師向我們介紹了如何保護自己的知識產(chǎn)權，以及如何識別和避免侵犯他人的知識產(chǎn)權。這不僅增強了我們的見識，還教會了我們如何在社會中行事，以及正確處理知識產(chǎn)權問題的能力。

四、培養(yǎng)創(chuàng)新思維

我們對創(chuàng)新、專利等有了一定的了解之后，老師開始向我們介紹了創(chuàng)新思維。通過不同的思維方式探索具有潛力的創(chuàng)新方案，有非常重要的作用。我們通過案例演示，了解了創(chuàng)新思維的不同維度、技巧和方法。

五、應用于實踐

教育是為了能夠應用，而不是僅僅是為了學習。在課程的最后一部分，老師要求我們將之前學到的知識運用到實踐中。通過這些實踐，我們才能更好地掌握創(chuàng)新和專利領域的知識。

總的來說，本次課程讓我深入了解創(chuàng)新和專利這些重要的知識，并且了解了如何運用它們創(chuàng)造事業(yè)機會。課程重點突出，讓我受益匪淺。我相信將來我會運用所學到的知識，成為創(chuàng)新和專利領域中的佼佼者。同時，我也能把所學習到的知識傳授給我的學生，通過他們的創(chuàng)新創(chuàng)造更加美好的未來。

創(chuàng)新與專利的論文篇十一

創(chuàng)新從何處而來？如若你回眸歷史的云煙，撥開那淡薄的霧，終會發(fā)現(xiàn)——推動那歷史長河滔滔流動的，是那些打破封建桎梏、不顧世人不解嘲諷的目光，獨破陳規(guī)之輩！他們懷揣著欲立先破的不滅決心，向陳與舊一次一次發(fā)出沖擊與吶喊！

故言：創(chuàng)新，從突破中來！

創(chuàng)新者，背負著推動社會前進的責任，與世人背道而馳！孤身向那逼仄的小道走去，縱然創(chuàng)新之路滿布荊棘，縱然創(chuàng)客煢煢孑立，縱然其耳畔回旋未息著嘲諷，縱然其眼際氤氳著不散的迷霧！

可，那又如何？

因為創(chuàng)新，從突破中來！

打破那脆薄羸弱的“舊”，獨立心中秉持堅守的“新”！新舊碰撞，火花乍現(xiàn)，創(chuàng)客手握真理，突破阻礙，堅守本心，突破約束，點亮心中一盞燈，照亮塵世陰翳！相信歲月，終會洗凈浮華，露出真理的一角，相信自己此時的踽踽獨行，終有收獲！

故吾輩，當突破，敢創(chuàng)新！

創(chuàng)新從突破中來，世人嘲笑不解又何干！回首過去，令人銘刻于心的，仍是那在創(chuàng)新之路走至形銷骨立的李贄。生居安逸社稷，卻未走那光明寬闊的大道，留給世人以背影，向那逼仄小道探尋“新”之所在，真理之所存！著《焚書》，焚去舊的一切，突破桎梏；焚去人之譏諷，秉持內心。這便是創(chuàng)客，這便是創(chuàng)新！于就中涅槃浴火而生，它的降臨，必然些許世人無法接受，但！時間終會彰君之突破。后人，自會留你芳名傳世，精神永存！

創(chuàng)新從突破中來，于舊之基礎，破而立新！遙記盛唐，繡口如蓮的他——李白，受世人質疑。李侯有佳句，往往似陰鏗。面對這幾個鉛字，李白卻無力反駁，只因他的理由太過蒼白無力。但是，青蓮居士并未就此低下他那高貴的頭顱，放下創(chuàng)客的尊嚴，而是拿起如椽大筆，衣袂一擺，灑墨成軍，箋箋詩句，裹挾著其創(chuàng)新的結晶，絹紙之上，早已無了陰鏗的影子，于陳舊中突破，這便是李太白，吐出了半個盛唐。揮筆如劍，于創(chuàng)新于突破之中皈依為那名垂青史的詩仙！創(chuàng)新之海，作文驚濤駭浪，獨愿乘一葉舟，一揮舟楫，長風破浪！創(chuàng)新之天，陰翳繾綣，獨愿突破約束，一展羽翼，搏擊長空！

創(chuàng)新從突破中來，打垮“舊”的“蔚然成風”，一展其成！憶子安那華麗的玉珠辭藻，心中兀然想起那從突破中而出現(xiàn)的文體——駢文！工而整，一破舊之約束，遂留華章千篇錦句千言于世！放眼當下，創(chuàng)新亦是潮流，vr的出現(xiàn)，引起世人的贊揚，無可置否的，是其長遠的使用優(yōu)點，這便是創(chuàng)新的結晶，突破的成果！當人們沉溺于可穿戴設備的魅力之時，卻已有些不滿于現(xiàn)狀，欲破這僵局之人出現(xiàn)，以立新破舊為己之圭臬，于是，便有了分子大小的設備問世！震驚世界，這便是創(chuàng)與突破的魅力！

故言，不必拘泥于世俗，舊便如同掌中紋絡，但是，創(chuàng)客并不相信這能帶給他什么，他只相信，五指握成拳的力量，足以打破“舊”的桎梏，破而創(chuàng)新！

而溺于那掌中紋絡之輩，其一生也終會裹足不前，滯留當下！

封建末期的些許人，便是典型的例案。他們受盡封建迷信的蠱惑而陷入那詭譎的漩渦，無法掙脫，便只可生活在黑暗的一隅，受盡“舊”之折磨卻未敢反而抗之。突破創(chuàng)新在其眼中更是遙遠而無法觸及，可悲可嘆！悲其深陷舊之泥淖，未肯自疏濯淖污泥之中，蟬蛻于濁穢。嘆其沉溺舊之管制而變得麻木，創(chuàng)新從突破中來，他們卻是不得而知。

誠然，面對未來的我們，背負國之命運的我們，則更應學會突破，打破桎梏，視困難若未睹，毅然前行，毅然創(chuàng)新！

或許你面前是未知的迷霧，但何妨撥開擊散，收獲那薄霧可織的燦爛美景?；蛟S你身前是荊棘，是坎坷，是困厄，是嘲笑，但要相信——路之末端的盛名，欲承其則必先突破創(chuàng)新！

創(chuàng)新是青天耀陽，欲照世界，必先突破陰翳的繾綣！

創(chuàng)新是溪澗清流，欲匯為海，必先突破頑石的阻礙！

創(chuàng)新是雪中青梅，欲綻芳華，必先突破風霜的晦暗！

創(chuàng)新從突破中來，愿君銘記這箋鉛字——欲創(chuàng)新必先突破！

創(chuàng)新與專利的論文篇十二

作為現(xiàn)代經(jīng)濟發(fā)展中不可或缺的組成部分，專利創(chuàng)新在不斷推動著人類社會的進步。在近幾年，我也一直致力于公司的專利創(chuàng)新工作，在實踐中不斷摸索總結，我獲得了一些有益的心得體會。

首先，在進行專利創(chuàng)新之前，我們需要對行業(yè)趨勢有清晰的認識。只有通過深入了解行業(yè)市場、技術前沿和行業(yè)發(fā)展趨勢，才能在創(chuàng)新中找到有價值的思路和方向，防止“重復發(fā)明”的情況發(fā)生。另外，學會關注文章、專利、科技網(wǎng)站和行業(yè)刊物等信息平臺，時刻掌握行業(yè)動態(tài)，積極跟蹤技術進展，從而開拓新的技術研發(fā)思路。

其次，在專利創(chuàng)新中，也需要注重實踐經(jīng)驗的積累。專利創(chuàng)新并非“一蹴而就”，它需要我們不斷的努力、嘗試以及實踐，才能邁向成功的道路。首先，不要因為前期的幾次失敗而灰心，應該總結失敗經(jīng)驗，以便在后續(xù)創(chuàng)新中避免犯同樣的錯誤。此外，還要有針對性地學習領域內的案例，了解同類技術的設計和實現(xiàn)流程，積累專業(yè)知識和技術經(jīng)驗。

再次，在專利創(chuàng)新中，也需要主動尋求合作與交流。對于個人的創(chuàng)新來說，協(xié)作和交流希望可以輔助解決當前工作中困難，提升創(chuàng)造力和有效性。因此，我們應該通過專業(yè)社區(qū)、行業(yè)協(xié)會和學術團體等渠道，發(fā)現(xiàn)合適的合作伙伴，進行技術交流和知識分享，提高創(chuàng)新的成功幾率。

最后，在專利創(chuàng)新中，我們也要充分關注知識產(chǎn)權的保護。在知識一定程度上，專利創(chuàng)新的最終目的是獲得一項保護權益和決定應用該創(chuàng)新權益的專利證書。因此，在專利申請的過程中，應該注重保護與利用，防止自己的專利創(chuàng)新被他人抄襲，同時優(yōu)化知識產(chǎn)權布局，最大化專利收益。

總而言之，專利創(chuàng)新是一個不斷探索、實踐、學習和不斷調整的過程，需要我們不斷按照市場需求和技術發(fā)展趨勢進行優(yōu)化設計和創(chuàng)新，累積經(jīng)驗并進而成長。通過不斷的實踐和不斷嘗試，相信我們會在專利創(chuàng)新中獲得成功，為自己以及社會做出更大的貢獻。

創(chuàng)新與專利的論文篇十三

專利創(chuàng)新是指通過在某一領域的新技術、方法或產(chǎn)品等方面進行創(chuàng)新，實現(xiàn)技術或商業(yè)價值，并獲得專利權進行保護。專利創(chuàng)新是企業(yè)進行創(chuàng)新的重要手段之一，具有保護創(chuàng)新成果、提高企業(yè)核心競爭力、創(chuàng)造價值的重要作用。在當前全球化競爭中，專利創(chuàng)新已成為企業(yè)競爭能力的重要標志。

第二段：專利創(chuàng)新的優(yōu)勢

專利創(chuàng)新的優(yōu)勢在于可以與其他企業(yè)區(qū)別開來，開創(chuàng)出新市場和新的經(jīng)濟增長點。通過持續(xù)進行專利創(chuàng)新，不斷提高企業(yè)的核心競爭力，進而獲得持續(xù)穩(wěn)定的盈利。此外，專利創(chuàng)新還可以保護企業(yè)獨有的技術和產(chǎn)品，避免惡意抄襲。專利權的取得，也可能成為企業(yè)進一步獲得投資、融資等融資機會的途徑。

第三段：專利創(chuàng)新的難點

專利創(chuàng)新是一項高成本、高風險的創(chuàng)新行為。在進行專利創(chuàng)新時，需要有足夠的資金、人才以及技術儲備。同時，還需要在技術創(chuàng)新的基礎上進行專利保護，這對企業(yè)的專業(yè)能力也提出了更高要求。此外，由于專利創(chuàng)新屬于前沿性創(chuàng)新，很難有前人的借鑒經(jīng)驗可循，更加需要企業(yè)打破常規(guī)，嘗試新的方法和途徑。

第四段：專利創(chuàng)新的心得體會

在專利創(chuàng)新中，需要注重對市場和消費者需求的了解和把握。從創(chuàng)新的初期就需要著眼于顧客的需求，掌握市場信息和動態(tài)，全方位開展研究和分析，并與自身技術和優(yōu)勢密切結合起來，使創(chuàng)新成果切實體現(xiàn)出市場價值和實用性。同時，在創(chuàng)新過程中還應充分考慮與其他領域的交叉融合，尋找新的創(chuàng)新空間，拓寬創(chuàng)新深度和廣度。還應注重建立高效的知識管理體系，充分利用現(xiàn)有技術和資源，實現(xiàn)全球創(chuàng)新的合作共享。

第五段：結語

專利創(chuàng)新是企業(yè)取得成功的重要因素，可以保護企業(yè)的知識產(chǎn)權，提高核心競爭力和創(chuàng)造富裕。要善于抓住時機，利用市場機遇，不斷完善自身創(chuàng)新機制，努力獲得成功。

創(chuàng)新與專利的論文篇十四

2011年2月1日，修訂后的《專利行政執(zhí)法辦法》正式施行。由于專利行政執(zhí)法在知識產(chǎn)權行政執(zhí)法中的特殊地位，能否更好地適應國際、國內知識產(chǎn)權保護形勢的需要，保護專利權利人與社會利益將成為專利行政執(zhí)法的首要任務。在專利法第三次修改稿以及《國家知識產(chǎn)權戰(zhàn)略綱要》起草的過程中，有關方面曾經(jīng)就是否改革知識產(chǎn)權行政執(zhí)法機構進行過討論。盡管最后出臺的《國家知識產(chǎn)權戰(zhàn)略綱要》沒有改變知識產(chǎn)權行政執(zhí)法現(xiàn)狀，專利法第三次修正案也沒有對專利行政執(zhí)法進行大的改革，但是，《國家知識產(chǎn)權戰(zhàn)略綱要》明確提出了完善知識產(chǎn)權行政執(zhí)法體制。這在一定程度上可以說是對專利行政執(zhí)法的進一步加強。文章針對專利行政執(zhí)法中制度的缺陷及不足做出歸納，結合國外專利行政執(zhí)法的先進經(jīng)驗，總結出一套適合我國國情的專利行政執(zhí)法改革的理論體系。

專利；行政執(zhí)法；保護

（一）現(xiàn)狀概述

我國目前對專利權的保護實行行政執(zhí)法和司法兩種形式，也稱為“雙軌制”，即人民法院審理和專利管理機關調處相結合的執(zhí)法保護體系。在我國，專利管理機關是國務院有關主管部門和地方人民政府中具有管理和執(zhí)法雙重職能的實施專利法的行政主管機關。除采取行政解決方式外，我國知識產(chǎn)權法律還規(guī)定可以通過司法途徑解決知識產(chǎn)權保護問題。從目前來看，我國專利行政執(zhí)法部門比司法部門擔負起了更多的執(zhí)法任務。

在我國，國務院專利行政部門負責管理全國的專利工作，省、自治區(qū)、直轄市人民政府以及專利管理工作量大又有實際處理能力的設區(qū)的市人民政府設立的管理專利工作的部門負責本行政區(qū)域內的專利管理工作。對專利權的行政保護，主要包括以下兩方面：

第一，處理專利侵權糾紛：未經(jīng)專利權人許可，實施其專利，即侵犯其專利權，引起糾紛的，有三種救濟方法，即當事人協(xié)商解決、向人民法院起訴、請求管理專利工作的部門處理。其中，請求管理專利工作的部門處理便屬于行政保護。

第二，查處假冒他人專利行為：假冒專利的，除依法承擔民事責任外，由管理專利工作的部門責令改正并予公告，沒收違法所得，可以并處違法所得四倍以下的罰款，沒有違法所得的，可以處五萬元以下的罰款。

（二）專利行政執(zhí)法中存在的問題

1 專利行政執(zhí)法缺乏制止侵權行為的有效手段。

目前專利管理部門認定侵權行為成立的，只能責令侵權人停止侵權行為，沒有其他諸如暫扣、查封、沒收侵權產(chǎn)品等執(zhí)法手段。在專利行政執(zhí)法過程中，由于專利管理機關缺乏查證、保全等有力有效的專利執(zhí)法手段，沒有吊銷營業(yè)執(zhí)照、沒收侵權產(chǎn)品等能夠迫使違法分子就范的其它懲戒措施，“責令侵權人停止侵權行為”，很大程度上需要行為人的主動配合，甚至處處受到被請求人的抵制和刁難，往往不能有效制止侵權行為。由于沒有有力有效的專利行政執(zhí)法手段，已嚴重影響了專利行政執(zhí)法的效率和效果，直接導致了專利群體侵權、反復侵權等惡意侵權行為的頻頻發(fā)生。

2 專利管理機關缺乏對嚴重專利侵權行為的主動查處職能

嚴重侵權行為包括目前較多的群體侵權、反復侵權現(xiàn)象。權利人或者利害關系人對此往往很無奈，如果向法院一一提起訴訟，需要到各地去取證，維權的成本太高，而且耗時耗力，對于多數(shù)企業(yè)和權利人來說根本沒有這個能力。在良好的市場經(jīng)濟秩序和社會誠信制度還未完全建立的情況下，此類案件更加容易發(fā)生。面對這種情況，就需要增加地方專利管理機關主動查處的職能，維護正常的市場秩序，維護專利權人的合法權益。

3 跨區(qū)域專利行政執(zhí)法有待完善

各區(qū)域知識產(chǎn)權局為了加強專利行政管理部門的配合協(xié)作，發(fā)揮行政執(zhí)法的整體優(yōu)勢，在實踐中形成了若干個專利行政執(zhí)法協(xié)作圈，這些專利執(zhí)法協(xié)作圈在程序上提高了執(zhí)法效率，進一步完善了專利權的保護。但是，也存在著一系列的問題：（1）忽略了行政相對人在專利執(zhí)法協(xié)作法律關系中的地位；（2）訂立的專利行政執(zhí)法協(xié)議未向社會公開；（3）執(zhí)法人員素質有待提高，執(zhí)法過程缺乏監(jiān)督。

（一）國外專利行政執(zhí)法狀況

鑒于很多國家都是專利、商標、版權合署執(zhí)法，或者至少是專利、商標合為工業(yè)產(chǎn)權與版權并行執(zhí)法，幾乎沒有像我國這樣專利、商標、版權執(zhí)法各自為陣，且相互差異很大的狀況，所以以下的介紹是從知識產(chǎn)權行政執(zhí)法的層面，而非單純專利行政執(zhí)法。

美國知識產(chǎn)權行政執(zhí)法主要是有警察機構和海關部門負責，之外還有聯(lián)邦貿易委員會（ftc）、國際貿易委員會（itc）和美國貿易代表辦公室（ustr），后三個機構的行政保護構成了美國知識產(chǎn)權行政保護的特色。ustr主要負責處理美國以外的國家和地區(qū)對美國知識產(chǎn)權主體的侵犯事宜；itc主要負責處理外來產(chǎn)品對美國本土知識產(chǎn)權的侵犯，阻止外來知識產(chǎn)權侵權產(chǎn)品進入美國；海關則負責具體采取措施制止侵犯知識產(chǎn)權的貨物進入美國。

美國知識產(chǎn)權行政主管部門的職責限于行政管理、行政處理和行政服務，而行政處理的具體內容也與我國的行政處理有很大差別，它集中處理的主要是在商標或專利申請過程中的行政糾紛，不處理知識產(chǎn)權侵權等純民事糾紛。

此外，法國、德國、日本，這三個國家都規(guī)定了針對專利侵權的刑事救濟，專利權人可以請求警察這一行政部門調查專利侵權的`刑事責任問題，而且，其刑事救濟沒有設置門檻，實際上包括了我國的行政查處。

（二）專利行政執(zhí)法的國外經(jīng)驗

1 注重執(zhí)法隊伍的專業(yè)化，以及各專門力量之間的聯(lián)動

知識產(chǎn)權侵權等純民事糾紛的行政處理與調解各國依各自歷史傳統(tǒng)、法治進程及現(xiàn)實需要的不同而不同，在這方面，我們應該充分考慮我國社會大眾在相當長一段時間內對行政權威和專業(yè)性的認可，以及我國司法資源嚴重不足的實際，研究行政處理、調解與司法對接的合理辦法，以更好地發(fā)揮行政的效率。

3 知識產(chǎn)權行政服務在知識產(chǎn)權行政保護中具有重要地位

提供優(yōu)質的行政服務可以有力地促進知識產(chǎn)權的應用和保護，這是符合市場經(jīng)濟要求的，當前我國正在倡導并積極推進服務性政府建設，知識產(chǎn)權行政服務不能缺少，而這一職能是應當由目前承接了大量繁重行政執(zhí)法任務的知識產(chǎn)權行政管理部門來承擔的，所以行政執(zhí)法與行政管理的分離是大勢所趨。

基于上文對于我國專利行政執(zhí)法現(xiàn)狀的分析和國外經(jīng)驗的介紹，為了完善和加強我國專利行政執(zhí)法，我們提出如下建議：

（一）逐步削弱專利行政執(zhí)法地位，提高司法部門地位

依法治國的重點是依法治權，而治權的重點又在于治行政權力，確保依法行政。社會的復雜性為行政權力創(chuàng)造了自由裁量的廣闊空間，行政權力是國家權力中最為活躍的權力。行政權最需要自由又最容易自由無度，對它必須有所制約，司法權是法治的有效保障。今天，發(fā)展并完善市場經(jīng)濟已成為基本國策，減少行政部門對經(jīng)濟生活的干預，這為我國司法部門帶來較之以往對社會關系更強有力的調整權力的可能性。隨著我國知識產(chǎn)權法律的不斷完善和發(fā)展，以及司法力量的增強和審計經(jīng)驗的積累，從發(fā)展趨勢上看，行政解決知識產(chǎn)權糾紛的權限與范圍應逐步縮小，司法審理的范圍與權力應逐漸擴大，因為這符合法治的要求。同時從法律效力來看，運用司法手段解決知識產(chǎn)權糾紛無疑會更具有權威性，因為司法具有最終解決問題的法律效力。

1 現(xiàn)階段實現(xiàn)完全司法保護是不現(xiàn)實的

雖然從總的、國際上的趨勢來看，逐步提高專利權的司法保護，削弱行政執(zhí)法是主流，但在現(xiàn)階段實現(xiàn)完全司法保護是不現(xiàn)實的，還有很長的路要走，主要原因在于：

（2）從法治的角度來看，法律文化并未在我國這樣有著幾千年封建歷史的國家根深蒂固，這也導致了整個司法運行的環(huán)境過多的受到了行政力量的干預，同時，司法隊伍的專業(yè)化水平不高，又進一步限制了審判水平的提高。這一系列因素導致了專利權的司法保護得不到大家的認可，這使得人們往往習慣性的服從了行政力量的管理。

（3）從國家政策來看，所以，正如《國家知識產(chǎn)權戰(zhàn)略綱要》提出的，要“加強行政執(zhí)法體系建設”，“提高執(zhí)法效率和水平，強化公共服務”。由此可見，知識產(chǎn)權的行政保護在相當長時間內仍將是司法保護的有益補充，并將予以加強。

2 在現(xiàn)階段應該加強并完善專利行政執(zhí)法制度，具體有如下建議：

（1）加強專業(yè)化的專利行政執(zhí)法隊伍建設，合理配置執(zhí)法資源，提高執(zhí)法效率和水平。鑒于現(xiàn)有法律規(guī)定和行政體制的限制，可以嘗試先成立專門的執(zhí)法處或執(zhí)法大隊，同時推動國家一級的知識產(chǎn)權行政部門的整合，統(tǒng)一負責專利、集成電路布圖設計、商標、版權等的審查、注冊和登記工作，并承擔相應的行政管理職能，垂直領導各地方知識產(chǎn)權行政管理部門的行政管理和社會服務工作；或者如果一統(tǒng)知識產(chǎn)權各部門有困難，至少要剝離其各自原有的直接行政執(zhí)法職能，為下一步組建統(tǒng)一的知識產(chǎn)權專業(yè)行政執(zhí)法隊伍作鋪墊。待條件成熟時，以現(xiàn)有的工商行政管理隊伍為基礎，集中現(xiàn)有的工商、專利、版權執(zhí)法隊伍、知識產(chǎn)權投訴舉報中心和文化執(zhí)法大隊等執(zhí)法隊伍，組建知識產(chǎn)權專業(yè)行政執(zhí)法隊伍，作為實行全國垂直管理的知識產(chǎn)權專業(yè)行政執(zhí)法隊伍。

（2）加大對嚴重專利侵權行為的懲治力度。

第一，將侵犯專利權的行為列為專項行動中的重點打擊對象，多部門聯(lián)動合力查處。國家知識產(chǎn)權局每年都開展“雷雨”“天網(wǎng)”知識產(chǎn)權執(zhí)法專項行動，其中“雷雨行動”的主要任務是打擊知識產(chǎn)權侵權假冒行為，特別是以打擊惡意、群體及反復專利侵權、假冒他人專利和嚴重的冒充專利行為。在目前沒有立法授權，可以對嚴重專利侵權行為進行行政處罰的情況下，宜將這類行為列入專項行動的打擊重點，通過專項的聯(lián)動，借助公安、質檢、工商、海關、新聞媒體等多部門的力量，從生產(chǎn)源頭、市場監(jiān)管、進出口環(huán)節(jié)等多渠道開展聯(lián)合整治行動，擴大影響，獎懲并舉，強化對嚴重專利侵權的威懾和打擊，凈化市場環(huán)境，保障專利權人利益。

第二，推動地方立法，對嚴重專利侵權行為設定行政處罰

2008年《專利法》修改加大了地方知識產(chǎn)權局查出假冒專利行為的處罰力度，同時賦予相應的執(zhí)法手段，但是對故意侵權、重復侵權、群體性侵權等嚴重專利侵權的調查取證和行政查處手段仍然不足，或者說至少沒有跟商標執(zhí)法看齊。當下權宜之計是通過地方性法規(guī)、規(guī)章來加強相應的執(zhí)法。

（3）強化對專利侵權行為進行制止的措施

第一，完善行政處理的程序性規(guī)定，細化行政處理決定的內容：

現(xiàn)行《專利法》第60條和《專利行政執(zhí)法辦法》第二章專利侵權糾紛的處理都沒有具體規(guī)定行政處理的程序，即沒有行政處理決定如何作出，實體上依據(jù)何種標準，程序上遵循何種規(guī)范以及如何限制的規(guī)定，極易導致暗箱操作和當事人的合理懷疑，且“責令停止侵權”畢竟是一種行政強制措施，處理不當，也會給當事人造成不必要的損害。所以在當前沒有統(tǒng)一的行政程序法和行政強制法指導的情況下，有必要在專利行政執(zhí)法系統(tǒng)內制定出臺比較完善的行政執(zhí)法程序辦法，設定違反執(zhí)法程序的責任種類和救濟措施，以期規(guī)范具體的行政執(zhí)法行為，提高行政處理的權威性和公正性。

第二，加大對違反責令停止侵權決定的懲罰力度。

目前，對違反責令停止侵權決定的懲罰力度小，侵權人對決定不以為然，導致責令停止侵權決定的形式化和當然化。雖然《專利法》第60條規(guī)定，“侵權人期滿不起訴又不停止侵權行為的，管理專利工作的部門可以申請人民法院強制執(zhí)行”，但是這一規(guī)定也暴露出了專利行政執(zhí)法的弱點，管理專利工作的部門在處理專利侵權案件時，沒有強制執(zhí)行的權限，責令停止侵權決定做出以后，需要依靠侵權人的自覺履行才能得以實現(xiàn)。如果侵權人一直拒不履行，此責任的實現(xiàn)必將陷入困境，因為管理專利工作的部門申請法院強制執(zhí)行，勢必又會面臨重重的審查，即使法院配合，按照目前民事判決、裁定執(zhí)行率嚴重低迷的狀況，以行為為執(zhí)行標的案件，其執(zhí)行難度是可想而知的，所以有必要在現(xiàn)有制度框架內尋求更有效的執(zhí)行方式。

（4）完善跨區(qū)域專利行政執(zhí)法

第一，在協(xié)議中具體規(guī)定專利執(zhí)法協(xié)作的事項條件

協(xié)議中雖然約定了網(wǎng)上信息交流、案件移送，協(xié)助調查取證及辦理重大案件等方面的協(xié)作，在這些方面，各區(qū)域專利執(zhí)法部門是必須協(xié)作的事項，應盡自己最大義務去幫助完成這些行政任務。從各區(qū)域的協(xié)作的本意來看，都是為了提高行政效率，保護專利權。但協(xié)作機制絕對不能成為主管部門之間逃避職責的理由，只有符合應當提供協(xié)作的條件，能達到協(xié)作目標時，各主管部門才必須協(xié)作。

第二，公開各區(qū)域簽訂的專利行政執(zhí)法協(xié)作協(xié)議

專利行政執(zhí)法協(xié)作協(xié)議表面上看是行政主體之間締結的內部行政合同，實質上會產(chǎn)生對外的法律效果，屬于外部行政協(xié)議。凡是涉及到行政相對人利益的一切有關事務，都應當公開其信息，讓公眾了解行政部門的執(zhí)法意圖。根據(jù)《政府信息公開條例》第15條規(guī)定：行政機關應當主動公開政府信息，通過政府公報、新聞發(fā)布會及報刊廣播、電視等便于公眾知曉的方式公開。這是政府保障公眾的知情權，也是公民對政府的行政事務的一種有力的監(jiān)督方式，是公民最基本的權利，因此，協(xié)作協(xié)議應當主動向公眾公開。

創(chuàng)新與專利的論文篇十五

作為一名教師，我們不僅要關注學生的學術成績，還需要引導學生對于創(chuàng)新和專利的認識，培養(yǎng)學生創(chuàng)造力和創(chuàng)新思維能力。本文將會從創(chuàng)新和專利概念、創(chuàng)新和專利意義、創(chuàng)新和專利的學習方式、創(chuàng)新和專利的教學策略和創(chuàng)新和專利的未來發(fā)展五個方面，來探討如何在教學中引導學生更好地認識和掌握創(chuàng)新和專利知識。

第一段，創(chuàng)新和專利的概念。創(chuàng)新指的是新形式、新內容、新組合或新方法的發(fā)現(xiàn)和應用，而專利則是對于這項創(chuàng)新包括發(fā)明、實用新型、外觀設計等所取得的權利。這兩個概念常常被人提及卻難以截然對待。

第二段，創(chuàng)新和專利的意義。創(chuàng)新和專利的重要性遠遠不止能取得獨立的知識產(chǎn)權，更重要的在于它塑造了一種企業(yè)文化，以創(chuàng)新為核心的思想引領著企業(yè)的不斷進步。通過制定相關政策和法規(guī)，提高專利申請的速度和質量，對于培育和保護企業(yè)的創(chuàng)新能力、強化企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的競爭優(yōu)勢、構建具有核心競爭力的國家戰(zhàn)略是大有裨益的。

第三段，創(chuàng)新和專利的學習方式。許多人認為創(chuàng)新和專利的學習是非?；逎y懂的，需要花費大量時間和精力去研究。然而，這種觀點并不全面。我們可以使用閱讀書籍、觀看視頻、聽力、討論、小組合作研究、分析案例等多種方式來學習。

第四段，創(chuàng)新和專利的教學策略。首先，在教學的過程中，需要把創(chuàng)新和專利知識和學科知識互相融合，形成一個相互支撐的學習框架。其次，創(chuàng)新和專利的案例分析不僅有助于增強學生的實際操作能力，而且也是培養(yǎng)學生創(chuàng)新思維的重要途徑。此外，教師應當盡可能的激發(fā)學生的興趣，提高學生的主動參與度。

第五段，創(chuàng)新和專利的未來發(fā)展。當前，用互聯(lián)網(wǎng)技術來加快專利審批流程，通過創(chuàng)造一個更方便、更快速的申請流程，以吸引更多的企業(yè)來創(chuàng)新發(fā)明，已經(jīng)成為一個趨勢。公開、透明、高效的管理模式對于創(chuàng)新和專利審批工作的進程會起到很大的推動作用。此外，國際化的趨勢也是必然的，需要重點關注海外市場的相關法律政策和知識產(chǎn)權保護。

總之，創(chuàng)新和專利在現(xiàn)代社會的重要性不言自明。教師要把這個主題納入自己的教學目標，通過引導學生更多地認識和理解它，同時培養(yǎng)學生創(chuàng)造性的思維和實踐能力，為學生未來的就業(yè)和發(fā)展提供強有力的支撐。

創(chuàng)新與專利的論文篇十六

在清楚了

開題報告

擬選題目，也就是論題，處于內在邏輯關系的中心，選題依據(jù)與研究意義是研究者對論題的典型性、特殊性及研究目的的把握，選題的研究現(xiàn)狀是研究者對前人研究成果的總結、評述，擬研究的主要內容和思路是研究者在繼承前人研究成果的基礎上對論題的進一步深入研究，創(chuàng)新點和重難點是深入研究的具體呈現(xiàn)。在選題的研究現(xiàn)狀與選題依據(jù)、研究意義、主要內容和思路的對比中，才能突顯和說明研究者的創(chuàng)新。反之，研究者只有在全面搜集資料和掌握、借鑒前人已有研究成果的基礎上，才可能在自己的研究中有所突破和創(chuàng)新，并形成研究內容中的重難點。

對開題報告各項內容的內在邏輯關系的把握，有助于學生在開題報告的寫作中建立邏輯思維，用整體的觀念對待開題報告。

創(chuàng)新與專利的論文篇十七

創(chuàng)新是推動社會進步的重要力量，專利則是保護創(chuàng)新成果的有效方式。作為一名企業(yè)的研發(fā)人員，我深刻認識到了創(chuàng)新專利的重要性。在這里，我將分享我對創(chuàng)新專利的體會和心得。

第一段：認識創(chuàng)新專利的重要性

創(chuàng)新是企業(yè)生存和發(fā)展的關鍵。通過不斷推陳出新、創(chuàng)新發(fā)展，企業(yè)才能在激烈的市場競爭中獲得優(yōu)勢和發(fā)展的機遇，實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。而專利則是創(chuàng)新成果保護的有效方式，能夠幫助企業(yè)鞏固其創(chuàng)新成果，在市場中獲得更多的競爭優(yōu)勢。因此，作為企業(yè)研發(fā)人員，我們要時刻意識到創(chuàng)新專利的重要性，積極尋找創(chuàng)新點、發(fā)掘優(yōu)勢，不斷追求創(chuàng)新發(fā)展的機遇。

第二段：掌握專利申請流程的重要性

專利申請是保護創(chuàng)新成果的必要步驟。在實際工作中，我們要深入研究專利申請流程，了解專利申請的具體要求和程序，掌握專利撰寫的技巧和方法。只有掌握了專利申請的流程，才能更好地保護企業(yè)的創(chuàng)新成果，為企業(yè)的發(fā)展提供更強有力的保障。

第三段：加強專利檢索與分析的實踐

專利檢索和分析是保護專利成果、創(chuàng)新發(fā)展的必要手段。通過對已有專利的分析和研究，我們可以了解研發(fā)領域的發(fā)展趨勢、找到研發(fā)的創(chuàng)新點、避免已有技術的重復開發(fā)，提高研發(fā)的效率和質量。因此，我們要在實際工作中注重專利檢索和分析的實踐，探索更多的研發(fā)機遇，并為企業(yè)的發(fā)展提供更優(yōu)質的技術和產(chǎn)品。

第四段：注重知識產(chǎn)權保護與維權

知識產(chǎn)權保護和維權是企業(yè)發(fā)展的必走之路。作為企業(yè)的核心競爭力之一，知識產(chǎn)權的保護和維權對企業(yè)的形象和利益有著重要的影響。因此，我們要注重知識產(chǎn)權保護和維權的意識，在實際工作中積極維護企業(yè)的知識產(chǎn)權，保護自己的創(chuàng)新成果，提高企業(yè)的競爭力和形象。

第五段：堅定信心，不斷追求創(chuàng)新

成功從來都不是一帆風順的，每一份創(chuàng)新都需要我們投入大量的時間、精力和物力。在實際工作中，我們要始終保持創(chuàng)新的信心和熱情，不斷追求創(chuàng)新發(fā)展的機遇和成果。只有堅定信心，不畏困難，才能在創(chuàng)新的道路上走得更遠，創(chuàng)造更多更好的成果。

總之，創(chuàng)新專利是企業(yè)發(fā)展的關鍵和保障，對企業(yè)而言具有不可替代的價值。作為研發(fā)人員，我們需要深刻認識到創(chuàng)新專利的重要性，掌握專利申請流程、加強專利檢索與分析的實踐、注重知識產(chǎn)權保護與維權，堅定信心，不斷追求創(chuàng)新，從而為企業(yè)的發(fā)展貢獻自己的力量。

創(chuàng)新與專利的論文篇十八

在當今的科技創(chuàng)新領域中，專利對于企業(yè)的重要性已經(jīng)不言而喻。創(chuàng)新專利的獲得不僅可以保護知識產(chǎn)權，也能增加市場競爭力和營收，因此，許多企業(yè)都將專利戰(zhàn)略作為重要的商業(yè)策略。在這個過程中，我個人也有著一些關于創(chuàng)新專利的心得體會，下面我將和大家分享。

第二段：積極發(fā)現(xiàn)問題并解決

當我們決定去申請專利時，我們首先需要做的是積極地發(fā)現(xiàn)問題并尋找解決方案，而不是一味地跟隨別人的步伐。在這個過程中，我們需要深入挖掘市場需求、技術瓶頸、合作伙伴反饋等，從而找到創(chuàng)新的方向。只有運用創(chuàng)新思維和發(fā)散思維，不斷地去尋找新問題，才能找到未來真正有價值的方案。

第三段：保護創(chuàng)新成果

在尋找到創(chuàng)新點之后，我們需要花費精力保護這個成果。專利的申請過程需要耗費巨大的時間和精力，需要技術人員不斷地整理、完善和提出申請。此外，隨著技術的進步和市場的變化，專利的申請、維護和實施也需要不斷地更新和完善。因此，要想保護創(chuàng)新成果，就需要不斷地學習和更新自己的技能，同時也需要如絲綢之路般地打造起自己的專利生態(tài)圈。

第四段：建立專利價值鏈

保護創(chuàng)新成果不僅僅是為了保護自己的知識產(chǎn)權，在長遠的商業(yè)規(guī)劃中，我們還需要將其作為整個企業(yè)的核心資產(chǎn)來運用。在這個過程中，建立專利價值鏈是很重要的。這個價值鏈包括專利的保護、實施、授權、交易和構建市場等環(huán)節(jié)。只有通過這個價值鏈，將創(chuàng)新轉化為價值，并通過專利的交易和市場化授權等方式，實現(xiàn)對創(chuàng)新成果的有效保護和發(fā)揚光大。

第五段：不斷創(chuàng)新

在未來的發(fā)展中，創(chuàng)新才是最重要的。因為創(chuàng)新不僅能為企業(yè)持續(xù)提供源源不斷的動力，還能為企業(yè)開辟新的市場空間。因此，我們需要不斷地投入并積極地去創(chuàng)新。在這個過程中，需要注重技術、市場和商業(yè)等多方面的整合，以及適時地突破技術瓶頸，解決生產(chǎn)和實施中的難題。只有這樣，才能不斷地推進科技創(chuàng)新，真正將專利的力量發(fā)揮到極致。

總結：

創(chuàng)新專利作為企業(yè)的重要資產(chǎn)之一，在企業(yè)發(fā)展中起著非常重要的作用。只有通過積極發(fā)現(xiàn)問題并尋求解決方案，保護創(chuàng)新成果，建立專利價值鏈以及不斷創(chuàng)新，才能真正發(fā)揮出專利的作用，為企業(yè)增長提供源源不斷的動力。

【本文地址：http://mlvmservice.com/zuowen/4168123.html】