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電力的論文題目篇一
摘要：現(xiàn)階段我國社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展進(jìn)程向前推進(jìn)的速度較為穩(wěn)定，與此同時(shí)我國所處的時(shí)代是一個(gè)知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代，各項(xiàng)科學(xué)技術(shù)發(fā)展和應(yīng)用的速度都得到了大幅度的提升，隨著各項(xiàng)較為先進(jìn)的技術(shù)措施在我國社會(huì)各個(gè)行業(yè)中的應(yīng)用，我國人民的生活質(zhì)量水平也會(huì)得到一定的程度的提升，因此也就會(huì)對(duì)電力資源提出更高的要求，為了可以對(duì)電力生產(chǎn)安全性以及電力資源的正常供應(yīng)做出一定程度的保證，就需要對(duì)我國電力技術(shù)發(fā)展實(shí)際情況以及電力生產(chǎn)安全問題展開研究，希望可以在今后相關(guān)的工作人員對(duì)這個(gè)問題進(jìn)行分析的時(shí)候起到一定程度的借鑒性作用。
關(guān)鍵詞：電力技術(shù)發(fā)展；電力生產(chǎn)安全；問題；研究；分析
前言
電力技術(shù)本身處于一種持續(xù)發(fā)展的狀態(tài)之上。不管是在生產(chǎn)領(lǐng)域當(dāng)中還是在生活領(lǐng)域當(dāng)中，都可以為人們帶來一定的便捷性服務(wù)，與此同時(shí)也可以在我國國民經(jīng)濟(jì)發(fā)展進(jìn)程向前推進(jìn)的過程中做出一定的貢獻(xiàn)。
在我國經(jīng)濟(jì)以及生產(chǎn)行業(yè)發(fā)展進(jìn)程向前推進(jìn)的過程中，電力行業(yè)中各個(gè)相關(guān)企業(yè)的發(fā)展速度自然也就會(huì)得到一定程度的提升。
但是現(xiàn)階段我國電力行業(yè)發(fā)展過程中，呈現(xiàn)出來一些有待解決的發(fā)展問題，以便于可以使得我國社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展進(jìn)程向前推進(jìn)的過程中遭遇到的問題得到有效的解決，從而使得我國社會(huì)各個(gè)行業(yè)中提出的能源需求得到滿足，筆者主要針對(duì)電力技術(shù)的發(fā)展情況以及電力生產(chǎn)工作進(jìn)行的過程中涉及到的安全問題展開研究分析。
1.首先針對(duì)我國電力技術(shù)實(shí)際發(fā)展情況展開研究分析
發(fā)電技術(shù)領(lǐng)域中的燃料電池，在我國電力技術(shù)領(lǐng)域中最為新潮的毫無疑問是燃料電池。燃料電池一般情況之下是燃料在化學(xué)反應(yīng)的過程中釋放出來的化學(xué)物質(zhì)轉(zhuǎn)變過來的，并在此基礎(chǔ)之上演變?yōu)橐环N嶄新的電能裝置。燃料電池在實(shí)際應(yīng)用的過程中展現(xiàn)出來的發(fā)電率比較高。假如說燃料電池實(shí)際應(yīng)用的過程中所處的環(huán)境溫度比較高的話，那么在實(shí)際應(yīng)用的過程中展現(xiàn)出來的發(fā)電率自然也就會(huì)顯得較為低下，在上文中提及到的這種情況之下燃料電池的發(fā)電率一般情況之下是80%左右。
因?yàn)槿剂想姵卦趯?shí)際應(yīng)用的過程中展現(xiàn)出來負(fù)荷小等優(yōu)點(diǎn)，因此在實(shí)際運(yùn)行的過程中發(fā)電率基本上不會(huì)受到任何形式的影響，除去上文中提及到的這些問題之外，燃料電池在實(shí)際應(yīng)用的過程中展現(xiàn)出來的跟蹤速度也比較快，因此想要將調(diào)峰工作妥善的完成也顯得較為容易。與此同時(shí)燃料電池實(shí)際應(yīng)用的過程中不會(huì)對(duì)生態(tài)環(huán)境造成過于嚴(yán)重的影響，也可以使得我國范圍之內(nèi)呈現(xiàn)出來的較為嚴(yán)重的水資源匱乏問題得到有效的解決。現(xiàn)階段我國范圍之內(nèi)處于運(yùn)行狀態(tài)的電網(wǎng)向著智能化的方向轉(zhuǎn)變的過程中，不單單需要考慮到新能源對(duì)電網(wǎng)造成的影響，也需要考慮到的一個(gè)問題是輸電技術(shù)措施、線損等等。
現(xiàn)階段我國智能電網(wǎng)輸電領(lǐng)域中電力設(shè)備得到的發(fā)展，一般情況之下是在兩個(gè)層面上有所體現(xiàn)，facts柔性交流電輸電設(shè)備，在對(duì)上文中提及到的這種輸電設(shè)備加以一定程度的應(yīng)用的基礎(chǔ)上，可以使得輸送功率得到有效的控制，從而也就可以使得電網(wǎng)的運(yùn)行安全性及穩(wěn)定性得到一定程度的.保證，最終使得發(fā)電企業(yè)實(shí)際運(yùn)營的過程中對(duì)發(fā)電成本形成喲小的控制。
之所以我國范圍之內(nèi)處于運(yùn)行狀態(tài)的電網(wǎng)要向著智能化的方向轉(zhuǎn)變，就是為了可以使得以往電網(wǎng)實(shí)際運(yùn)行的過程中產(chǎn)生的網(wǎng)損問題得到有效的控制，現(xiàn)階段往往都是在對(duì)超導(dǎo)技術(shù)加以一定程度的應(yīng)用的基礎(chǔ)上，在可以對(duì)電能傳輸情況做出一定程度的保證的基礎(chǔ)上，使得我國范圍之內(nèi)處于運(yùn)行狀態(tài)的電力裝置逐漸向著能耗低以及小型化的方向轉(zhuǎn)變。
2.電力生產(chǎn)安全領(lǐng)域中應(yīng)當(dāng)注意到的問題
電力生產(chǎn)工作進(jìn)行的過程中出現(xiàn)的事故一般情況之下都隸屬于突發(fā)性事故包含的范圍之內(nèi)，突發(fā)性事故出現(xiàn)之前往往都是會(huì)經(jīng)歷一個(gè)量變到質(zhì)變的過程，因此在電力生產(chǎn)工作進(jìn)行的過程中應(yīng)當(dāng)將電力安全生產(chǎn)檢查工作妥善的完成，以便于可以及時(shí)將相關(guān)的問題找尋出來，并在對(duì)補(bǔ)救性措施加以一定程度的應(yīng)用的基礎(chǔ)上，對(duì)電力生產(chǎn)安全性做出一定程度的保證。
我國范圍之內(nèi)各個(gè)電力企業(yè)應(yīng)當(dāng)制定出來安全生產(chǎn)檢查機(jī)制，使得日常巡檢以及月度檢查機(jī)制得到密切的貫徹落實(shí)，最終也就可以對(duì)電力生產(chǎn)工作的安全性做出一定程度的保證。
3.結(jié)語
總而言之，現(xiàn)階段我國電力工業(yè)領(lǐng)域當(dāng)中，事實(shí)上已經(jīng)得到了一定的突破，并逐漸向著發(fā)達(dá)國家的方向轉(zhuǎn)變，在此基礎(chǔ)之上我國社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展進(jìn)程向前推進(jìn)的速度自然可以得到一定程度的提升。
但是各項(xiàng)電力技術(shù)措施在實(shí)際應(yīng)用的過程中仍然會(huì)遭遇到一些有待解決的問題，其中最為重要的問題就是電力供應(yīng)以及能源保證領(lǐng)域中的問題，假如說想要使得上文中提及到的這兩個(gè)領(lǐng)域中提及到的問題得到解決，不單單需要使得我國電力技術(shù)發(fā)展進(jìn)程向前推進(jìn)的速度得到一定程度的提升，與此同時(shí)也應(yīng)當(dāng)將電力生產(chǎn)領(lǐng)域中的安全問題放置在一個(gè)較為重要的地位之上，從而也就可以對(duì)我國電能資源的穩(wěn)定性做出一定程度的保證，最終可以驅(qū)使我國社會(huì)經(jīng)濟(jì)逐漸向著可持續(xù)發(fā)展的方向轉(zhuǎn)變。
參考文獻(xiàn)
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電力的論文題目篇二
電力計(jì)量工作是電力企業(yè)在發(fā)展過程中面向客戶的主要窗口，是溝通企業(yè)與電能用戶之間的紐帶與橋梁，所以，電能計(jì)量水平的高低、標(biāo)準(zhǔn)與否是該電力企業(yè)管理水平、發(fā)展水平高低的重要評(píng)判標(biāo)準(zhǔn)之一，由此可見電力計(jì)量工作對(duì)于電力企業(yè)發(fā)展的重要性。所以，電力企業(yè)要想發(fā)展，要想提高對(duì)客戶的服務(wù)質(zhì)量，就必須實(shí)現(xiàn)電力計(jì)量的標(biāo)準(zhǔn)化管理，而電力計(jì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理工作并不是一項(xiàng)簡單的工作，其是一個(gè)系統(tǒng)化的工程，其要求電力計(jì)量的每一個(gè)環(huán)節(jié)每一項(xiàng)技術(shù)都要標(biāo)準(zhǔn)化，這樣才能落實(shí)對(duì)電力標(biāo)準(zhǔn)化控制的要求。隨著我國改革開放國策的深化實(shí)施，電力企業(yè)逐步向市場化、經(jīng)濟(jì)化方向發(fā)展，傳統(tǒng)的電力計(jì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理手段、理念已經(jīng)不能滿足當(dāng)前激烈市場經(jīng)濟(jì)體制下電力企業(yè)的發(fā)展需求。就目前我國電力企業(yè)電力計(jì)量發(fā)展現(xiàn)狀來看，整個(gè)計(jì)量裝置存在著嚴(yán)重的缺陷，其中法制化、標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、現(xiàn)代化得不到有效保證，因此我們有必要在未來工作中對(duì)電力計(jì)量的標(biāo)準(zhǔn)化管理進(jìn)行分析和研究。
電力計(jì)量是面向用戶的最直接窗口，它是反應(yīng)企業(yè)服務(wù)水平、信譽(yù)和資質(zhì)的標(biāo)準(zhǔn)。因此，做好電力計(jì)量的標(biāo)準(zhǔn)化管理相當(dāng)重要，對(duì)于整個(gè)電力營銷工作的開展有著至關(guān)重要的意義。在目前的工作中，要想做好電力計(jì)量的標(biāo)準(zhǔn)化管理，具體的工作模式如下。首先，電能計(jì)量技術(shù)的標(biāo)準(zhǔn)化。要想科學(xué)、有效的實(shí)現(xiàn)電力計(jì)量的標(biāo)準(zhǔn)化管理，必須要從技術(shù)上做好有關(guān)管理工作，確保技術(shù)供應(yīng)的合理與科學(xué)，保證技術(shù)管理上能夠具備完善的管理制度、管理方法以及管理策略，從而達(dá)到優(yōu)化管理水準(zhǔn)的目的。在整個(gè)工作中，具體的管理策略主要體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面。
1.1提高電能計(jì)量儀表的標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化，從基礎(chǔ)上提高電能計(jì)量的精準(zhǔn)度。
1.2提高計(jì)量精度，促進(jìn)計(jì)量儀表的標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化
(1)技術(shù)改造淘汰落后產(chǎn)品：更換或者優(yōu)化電能表是電力企業(yè)優(yōu)化管理的主要手段，但是在過去由于管理制度的不科學(xué)，導(dǎo)致許多用戶私自進(jìn)行電能表更換或者淘汰，從而加大的計(jì)量管理工作量，給企業(yè)造成不必要的效益影響。隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，國家有關(guān)部門相繼指出了禁止使用的電能表，促使電力企業(yè)加快電能計(jì)量技術(shù)的更新域發(fā)展，逐步促使電力企業(yè)在電能計(jì)量上實(shí)現(xiàn)智能化、數(shù)字化。
(2)其次，要求我們工作人員加大電力計(jì)量的檢查力度，在檢查工作中，要嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定開展工作，加大對(duì)電表檢驗(yàn)、實(shí)驗(yàn)以及存在誤差的測試，使誤差降低到標(biāo)準(zhǔn)值以內(nèi)，使電表發(fā)揮出其技術(shù)的優(yōu)勢，提高電能計(jì)量的精準(zhǔn)度。
(3)運(yùn)行管理周檢和輪換：加強(qiáng)計(jì)量運(yùn)行管理，根據(jù)規(guī)程進(jìn)行周期校驗(yàn)和輪換。電壓、電流互感器的合成誤差在要求的二次負(fù)荷范圍內(nèi)，均可以用準(zhǔn)確度等級(jí)來控制。電壓互感器的二次導(dǎo)線壓降所造成的誤差，無法直接用準(zhǔn)確度來衡量，在計(jì)量綜合誤差中占有相當(dāng)?shù)谋壤?，可以通過合理的調(diào)整互感器誤差互補(bǔ)或采用電壓二次導(dǎo)線電壓誤差補(bǔ)償器進(jìn)行補(bǔ)償，從而降低計(jì)量綜合誤差。
1.3加強(qiáng)計(jì)量選型定表的綜合性分析，提高計(jì)量準(zhǔn)確性。
(1)正確接線：針對(duì)電力系統(tǒng)的不同情況采用正確的計(jì)量和接線方式，減少計(jì)量誤差。
(2)合理定位：合理選擇計(jì)量點(diǎn)的位置，盡量靠近現(xiàn)場，減少互感器二次負(fù)載和二次回路損耗，提高計(jì)量精度。
(3)合理選型：合理選擇電流互感器變比，正常負(fù)荷電流要大于電流互感器額定電流的三分之二以上，對(duì)季節(jié)性較強(qiáng)負(fù)荷，采用多抽頭的電流互感器，保證互感器在高精度范圍內(nèi)運(yùn)行。
2.1.嚴(yán)格按照有關(guān)法律法規(guī)開展電能計(jì)量管理工作。如在開展電能計(jì)量管理工作時(shí)，要嚴(yán)格、切實(shí)的貫徹計(jì)量法、電力法等法律法規(guī)，使的電能計(jì)量管理工作更加規(guī)范化，實(shí)現(xiàn)依法管電。
2.2.電力企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)要加大對(duì)電力計(jì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理工作的重視?，F(xiàn)階段，許多電力企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)電能計(jì)量規(guī)范化管理工作不夠重視，導(dǎo)致電力計(jì)量管理工作效率低，所以，電力企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)要切實(shí)把計(jì)量管理工作擺在突出的位置，才能加快實(shí)現(xiàn)電力計(jì)量的規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化。
2.3堅(jiān)持具體問題具體分析的原則，建立一套適合自身企業(yè)發(fā)展的電力計(jì)量工作管理規(guī)章制度。具體可以包括計(jì)量管理技術(shù)規(guī)范、計(jì)量標(biāo)準(zhǔn)周期檢定制度，計(jì)量標(biāo)準(zhǔn)技術(shù)檔案管理制度、計(jì)量標(biāo)準(zhǔn)使用維護(hù)制度，周期檢定(輪換)制度，現(xiàn)場檢驗(yàn)管理制度等針對(duì)計(jì)量管理各個(gè)環(huán)節(jié)標(biāo)準(zhǔn)化管理的制度，確保計(jì)量標(biāo)準(zhǔn)器具和在用計(jì)量器具的準(zhǔn)確可靠。
加強(qiáng)從事電力計(jì)量工作人員的隊(duì)伍建設(shè)。企業(yè)可以通過一系列的專業(yè)知識(shí)、專業(yè)技能培訓(xùn)，不斷提高電力計(jì)量從業(yè)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)。
計(jì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理的深入實(shí)施與先進(jìn)技術(shù)的應(yīng)用和高素質(zhì)計(jì)量人員的分不開的。提高計(jì)量人員的技術(shù)素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力，對(duì)推進(jìn)計(jì)量管理標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化有著積極的作用。
電力計(jì)量的標(biāo)準(zhǔn)化管理師電力企業(yè)在激烈市場競爭中取勝的重要手段之一，同時(shí)也是國民經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展、人民生活水平提高的要求。所以，電力企業(yè)在發(fā)展過程中要充分認(rèn)識(shí)到電力計(jì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理的重要作用、重要意義，在不斷完善電力計(jì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理工作的同時(shí)，注重管理手段的創(chuàng)新，使其更好的服務(wù)于電力企業(yè)的發(fā)展。
電力的論文題目篇三
2、讓幼兒園晨間談話“活”起來策略初探
3、巧妙創(chuàng)設(shè)幼兒園精神環(huán)境，培養(yǎng)幼兒良好行為習(xí)慣
4、體驗(yàn)式教學(xué)在農(nóng)村幼兒園音樂教學(xué)中的實(shí)踐探索
5、幼兒園區(qū)域游戲中教師的指導(dǎo)策略探究
6、讓幼兒園成為幼兒藝術(shù)創(chuàng)作的搖籃--淺談?dòng)變核囆g(shù)活動(dòng)的指導(dǎo)
7、幼兒園健康教育的現(xiàn)狀與策略
8、淺析幼兒園語言教育中的提問策略
9、關(guān)于幼兒園教育“小學(xué)化”問題的探討
10、幼兒園戶外活動(dòng)現(xiàn)狀的調(diào)查研究--以張掖市民樂縣為例
11、民間工藝融入幼兒園課程的實(shí)踐探索
12、農(nóng)村幼兒園職初教師工作生活質(zhì)量的調(diào)查分析
13、幼兒園語言教育中存在的問題及應(yīng)對(duì)策略
14、淺談?dòng)變簣@數(shù)學(xué)教育的困境與方法
15、“生活教育”理念下幼兒園主動(dòng)學(xué)習(xí)環(huán)境創(chuàng)設(shè)
16、幼兒園美術(shù)欣賞與信息技術(shù)整合探究
17、淺談新時(shí)期幼兒園管理工作
18、試論幼兒園主題性區(qū)域活動(dòng)課題如何拓展
19、農(nóng)村幼兒園開展早期閱讀教育的方法與途徑
20、幼兒園數(shù)學(xué)教學(xué)如何實(shí)現(xiàn)快樂學(xué)習(xí)
21、幼兒園小班美術(shù)活動(dòng)中創(chuàng)造力培養(yǎng)策略研究
22、農(nóng)村幼兒園教育小學(xué)化的危害與解決對(duì)策
23、淺談山東膠州秧歌在幼兒園舞蹈教學(xué)中的傳承與發(fā)展
24、藏漢兩地幼兒園傳統(tǒng)美術(shù)教學(xué)特色比較研究
25、幼兒園需要合理的安全機(jī)制
26、幼兒園空間色彩規(guī)劃
27、如何開展幼兒園數(shù)學(xué)教學(xué)
28、幼兒園活動(dòng)課芻議
29、淺談?dòng)變簣@班級(jí)環(huán)境創(chuàng)設(shè)有效性策略
30、淺談?dòng)變簣@感恩教育的創(chuàng)意開展
31、一餐一飯，安字當(dāng)先--淺析如何加強(qiáng)幼兒園食堂食品安全管理
32、論生命關(guān)懷理念下的幼兒園課程評(píng)價(jià)
33、幼兒園混齡教育、課程構(gòu)建研究回溯與展望
34、欠發(fā)達(dá)地區(qū)幼兒園骨干教師職業(yè)價(jià)值認(rèn)同研究--以廣東省韶關(guān)市為例
35、探討如何提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)幼兒園管理水平
36、論幼兒園視頻監(jiān)控的利與弊
37、幼兒園游戲精神的偏離與回歸路徑探析
38、“差異教學(xué)”:幼兒園教學(xué)的重要預(yù)設(shè)
39、大班額下幼兒園集體教學(xué)活動(dòng)的優(yōu)化
40、幼兒園美術(shù)園本課程內(nèi)容取材的探索
41、關(guān)于幼兒園開展形成性評(píng)價(jià)的思考與建議
42、幼兒園區(qū)域活動(dòng)中差異性教學(xué)分析
43、建構(gòu)主義視角下幼兒園班級(jí)規(guī)則教育方法的探析
44、淺談?dòng)變簣@大班額戶外游戲活動(dòng)的有效組織與策略
45、幼兒園小班務(wù)工子女心理特征初探
46、甘肅民間手工藝術(shù)在幼兒園的繼承與創(chuàng)新
47、貴州省仡佬族幼兒園課程資源的開發(fā)與利用
48、幼兒園益智區(qū)材料投放策略
49、幼兒園開展民間游戲的實(shí)踐與探索
50、播種綠色傳承希望--吉林省延吉市新苗幼兒園生態(tài)文明紀(jì)實(shí)
電力的論文題目篇四
電力工程造價(jià)管理和控制具有重要的現(xiàn)實(shí)意義，可最大化發(fā)揮工程的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益。加強(qiáng)工程造價(jià)管理及控制對(duì)電力工程的發(fā)展具有推動(dòng)作用，可顯著降低電力工程成本，提高電力工程經(jīng)濟(jì)效益及社會(huì)效益。本篇造價(jià)管理論文，從電力工程建設(shè)的實(shí)踐中出發(fā)，從建設(shè)規(guī)模和成本、設(shè)計(jì)階段造價(jià)控制等多方面加強(qiáng)管理和控制。
1.1項(xiàng)目投資與審批管理不合理
項(xiàng)目投資與審批管理不合理是我國電力工程造價(jià)管理與控制中一直存在的問題。在工程項(xiàng)目中，設(shè)計(jì)、施工以及建設(shè)等多個(gè)部門直接參與工程造價(jià)管理，這使得工程造價(jià)在實(shí)施過程中，一遇到與錢有關(guān)的問題就比較麻煩，不能由一個(gè)部門來處理，增加工程造價(jià)的難度。不同部門在工程造價(jià)控制上的程度存在明顯差異，如果工程項(xiàng)目與部門利益關(guān)系較大，該部門就會(huì)嚴(yán)格進(jìn)行造價(jià)管理。而如果工程項(xiàng)目與部門的利益關(guān)系不大，其就有可能不認(rèn)真進(jìn)行造價(jià)管理。在建設(shè)投資管理中沒有權(quán)威的管理部門，各部門根據(jù)自己的需求任意對(duì)施工工程進(jìn)行管理，管理較為混亂，存在多頭管理的情況。項(xiàng)目審批管理中的問題也比較嚴(yán)重，一些單位想盡辦法獲得工程項(xiàng)目，甚至不惜采用漏標(biāo)、降低投資等方式，導(dǎo)致投資失控。
1.2招投標(biāo)過程不規(guī)范
在市場經(jīng)濟(jì)條件下，企業(yè)應(yīng)進(jìn)行公平、公正的競爭。項(xiàng)目招投標(biāo)是電力工程實(shí)施過程中的一個(gè)非常重要的環(huán)節(jié)，企業(yè)的招投標(biāo)活動(dòng)受法律的保護(hù)和監(jiān)督。但在實(shí)際操作中，招投標(biāo)活動(dòng)存在不規(guī)范的現(xiàn)象。在部分招投標(biāo)項(xiàng)目中，施工企業(yè)與發(fā)包企業(yè)關(guān)系非常密切，這些企業(yè)的招投標(biāo)流于形式，破壞了競爭的公平性。部分投標(biāo)企業(yè)，在投標(biāo)過程中，過分抬高或惡意打壓招標(biāo)價(jià)格，擾亂正常的市場秩序。
1.3電力工程造價(jià)人員素質(zhì)不高
電力工程是系統(tǒng)性、完整性的工程。工程造價(jià)人員的素質(zhì)不高，將很難完成電力工程造價(jià)的任務(wù)。電力工程對(duì)工程造價(jià)管理人員的素質(zhì)要求較高，既要有很強(qiáng)的專業(yè)知識(shí)，又要有很強(qiáng)的實(shí)踐操作能力，還要了解一些經(jīng)濟(jì)、法律等方面的知識(shí)。我國現(xiàn)有的工程造價(jià)人員素質(zhì)普遍不高，專業(yè)理論知識(shí)不扎實(shí)，缺乏豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，不能很好地處理工程造價(jià)中實(shí)際問題。
2.1科學(xué)合理地確定電力工程建設(shè)規(guī)模和成本
電力工程造價(jià)管理與控制的第一個(gè)階段就是投資決策階段。這一階段的工程造價(jià)工作對(duì)后面的工程造價(jià)有重要影響。在這一階段，要科學(xué)合理地確定電力工程的建設(shè)規(guī)模和成本。項(xiàng)目投資人應(yīng)全方位調(diào)查該項(xiàng)工程，綜合考慮影響造價(jià)的各種因素以及工程對(duì)外界產(chǎn)生的影響，以經(jīng)濟(jì)上合理、技術(shù)上可行為標(biāo)準(zhǔn)，選擇合適的建設(shè)方案。在此基礎(chǔ)上科學(xué)估算工程投資，為以后的工程實(shí)施提供依據(jù)。
2.2在項(xiàng)目設(shè)計(jì)階段加強(qiáng)造價(jià)控制
電力工程項(xiàng)目通過決策，就可進(jìn)入工程項(xiàng)目設(shè)計(jì)階段。這一階段是造價(jià)管理與控制的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，在這一階段不僅要決定項(xiàng)目的使用功能、結(jié)構(gòu)形式和建筑標(biāo)準(zhǔn)，還要決定工程方案、規(guī)模等。要進(jìn)行設(shè)計(jì)概算，設(shè)計(jì)施工圖紙。項(xiàng)目投資的多少很大程度上取決于設(shè)計(jì)的質(zhì)量和功能。要想節(jié)約投資成本，就必須采用先進(jìn)技術(shù)合理設(shè)計(jì)。確定設(shè)計(jì)方案后，要根據(jù)實(shí)際情況合理優(yōu)化，在保證各功能都可順利實(shí)現(xiàn)的基礎(chǔ)上，最大限度降低成本。
2.3加強(qiáng)工程實(shí)施過程中的造價(jià)控制
在電力工程實(shí)施階段，進(jìn)行造價(jià)管理和控制十分必要。在這一階段進(jìn)行造價(jià)管理和控制，可從以下幾方面著手。一是加強(qiáng)對(duì)電力建設(shè)工程的合同管理。工程實(shí)施要嚴(yán)格按照施工合同進(jìn)行。二是加大對(duì)設(shè)計(jì)變更的審查力度。設(shè)計(jì)人員由于種種原因在設(shè)計(jì)時(shí)可能存在缺陷，在施工過程中要根據(jù)實(shí)際情況對(duì)設(shè)計(jì)進(jìn)行修改或補(bǔ)充，嚴(yán)格審查，盡量減少損失。三是在采購過程中加強(qiáng)管理。在采購工程所需設(shè)備、材料時(shí)，應(yīng)充分了解市場信息，盡量選擇物美價(jià)廉的產(chǎn)品，控制采購成本。
電力的論文題目篇五
摘要：在我國經(jīng)濟(jì)的不斷進(jìn)步和發(fā)展及城市化進(jìn)程不斷加快的時(shí)代背景下，各種工業(yè)和城市污染問題也越來越突出。當(dāng)前，超標(biāo)排水、排氣、排污、重金屬污染等破壞生態(tài)環(huán)境的現(xiàn)象，給人們的正常生產(chǎn)生活帶來了嚴(yán)重的影響。為了及時(shí)采取有效措施，打擊環(huán)境犯罪，用法律途徑懲治環(huán)境犯罪行為，促進(jìn)我國社會(huì)生態(tài)環(huán)境質(zhì)量水平的不斷提高，進(jìn)一步完善我國環(huán)境犯罪的刑罰迫在眉睫。因此，本文將在分析當(dāng)前我國環(huán)境犯罪相關(guān)刑法存在問題的基礎(chǔ)上，對(duì)完善環(huán)境犯罪刑法做進(jìn)一步的研究，以為打擊、懲治環(huán)境犯罪提供充足的法律依據(jù)。
關(guān)鍵詞：環(huán)境犯罪；刑法；問題完善
生態(tài)環(huán)境是人類社會(huì)賴以生存和發(fā)展的必要保障，然而當(dāng)前人類對(duì)生態(tài)環(huán)境的不斷破壞已經(jīng)給社會(huì)的正常生產(chǎn)生活帶來了嚴(yán)重的威脅。進(jìn)一步完善環(huán)境犯罪相關(guān)刑法，既能充分發(fā)揮刑法在懲治違法犯罪行為方面的教育、震懾、懲治作用，又有利于幫助人們樹立環(huán)保意識(shí)、規(guī)范環(huán)境保護(hù)行為。然而當(dāng)前我國相關(guān)的環(huán)境刑法還不完善，其作用發(fā)揮的還不夠徹底。因此，研究如何進(jìn)一步完善我國環(huán)境犯罪的相關(guān)刑具有重要意義。
一、完善我國環(huán)境犯罪刑法的重要性
隨著人類社會(huì)的不斷進(jìn)步和發(fā)展，生態(tài)環(huán)境問題越來越成為人們不可回避的重要課題。由于人類前期的對(duì)生態(tài)環(huán)境的不斷索取和破壞，導(dǎo)致當(dāng)前霧霾、全球變暖等環(huán)境問題嚴(yán)重威脅著人類賴以生存的家園，使得很多國家紛紛走上了通過立法來打擊環(huán)境犯罪的路子。因此，完善我國環(huán)境犯罪刑法是保護(hù)我國當(dāng)前生態(tài)環(huán)境的必然選擇。我國改革開放以來，工業(yè)化程度的不斷提高也帶來了日益突出的環(huán)境問題。為了促進(jìn)我國社會(huì)經(jīng)濟(jì)的長期穩(wěn)定可持續(xù)發(fā)展，我們必須采取及時(shí)有效的措施來改善當(dāng)前生態(tài)環(huán)境。近年來，國家提出了一些環(huán)保策略，對(duì)改善生態(tài)環(huán)境有所幫助但效果有限，導(dǎo)致我國的生態(tài)環(huán)境仍然在不斷惡化，環(huán)境污染問題正逐步由城市向農(nóng)村擴(kuò)展，污染程度也在不斷加大。研究表明，生態(tài)環(huán)境破壞給我國的經(jīng)濟(jì)帶來了嚴(yán)重的損失，水土流失、酸雨等環(huán)境問題的不斷加劇給人們的正常生產(chǎn)生活也帶來了越來越嚴(yán)重的影響。在這樣的時(shí)代背景下，要想有效的保護(hù)生態(tài)環(huán)境，控制環(huán)境犯罪行為，離不開環(huán)境犯罪刑法的不斷完善。特別是針對(duì)當(dāng)前我國現(xiàn)行環(huán)境保護(hù)環(huán)境相關(guān)法律中存在的系列問題，進(jìn)一步促進(jìn)我國相關(guān)刑法的完善已經(jīng)迫在眉睫。
二、當(dāng)前我國環(huán)境犯罪刑法中存在的問題
（一）保護(hù)客體、保護(hù)范圍不明確
在對(duì)我國當(dāng)前環(huán)境犯罪相關(guān)法律調(diào)查和研究的基礎(chǔ)上，發(fā)現(xiàn)當(dāng)前我國法律中對(duì)環(huán)境犯罪的客體的界定十分不明確，有時(shí)甚至存在無法確定環(huán)境犯罪客體的現(xiàn)象。造成這一現(xiàn)象的原因離不開傳統(tǒng)的立法模式，由于當(dāng)前我國相關(guān)環(huán)境犯罪的刑法立法仍然采取傳統(tǒng)的立法模式，而環(huán)境犯罪又具有一定的獨(dú)特性，最終導(dǎo)致環(huán)境犯罪客體界定模糊的問題。此外，我國環(huán)境犯罪的保護(hù)范圍也不明確，我國當(dāng)前的環(huán)境犯罪刑法雖然對(duì)常規(guī)的環(huán)境違法行為做了相應(yīng)的規(guī)定，然而卻對(duì)水土流失、噪音污染、非建筑引發(fā)污染等新的環(huán)境問題沒有做出明確的規(guī)定，導(dǎo)致在處理一些環(huán)境犯罪行為過中出現(xiàn)無法可依、無章可循的問題。
（二）歸責(zé)不科學(xué)
當(dāng)前我國的環(huán)境犯罪刑法對(duì)環(huán)境犯罪的歸責(zé)方面存在不科學(xué)、不合理的現(xiàn)象，并缺乏有效的追責(zé)機(jī)制。雖然我國社會(huì)各界對(duì)環(huán)境犯罪行為都普遍持有一種批判的態(tài)度，然而對(duì)環(huán)境犯罪的懲治方面仍然存在低限度處罰的問題，甚至對(duì)于一些環(huán)境破壞行為就采取警告、行政處罰、經(jīng)濟(jì)制裁等措施一了了之，而沒有嚴(yán)格的明確責(zé)任。這些現(xiàn)都，不利于保護(hù)我國當(dāng)前的生態(tài)環(huán)境，反而為一些個(gè)人和企業(yè)進(jìn)一步破壞生態(tài)環(huán)境帶來了可乘之機(jī)，必然會(huì)導(dǎo)致我國的環(huán)境問題和環(huán)境犯罪行為的不斷加劇。
（三）對(duì)環(huán)境危險(xiǎn)犯規(guī)定不足
一般而言，對(duì)環(huán)境造成的實(shí)際危害結(jié)果是當(dāng)前我國現(xiàn)行環(huán)境犯罪法律來界定環(huán)境犯罪行為的必要條件，然而由于環(huán)境犯罪具有持續(xù)時(shí)間長、行為持久性等特點(diǎn)，必然導(dǎo)致以此來懲治環(huán)境破壞行為不但根本無法起到預(yù)防和懲治環(huán)境犯罪的刑法立法目的，而且還會(huì)對(duì)人類的生產(chǎn)生活及賴以生存的環(huán)境造成不可扭轉(zhuǎn)的影響。當(dāng)前，我國這種事后處理的環(huán)境犯罪刑法模式使得刑法預(yù)防和懲治環(huán)境犯罪方面的作用無法充分發(fā)揮。因此，進(jìn)一步完善環(huán)境犯罪刑法對(duì)環(huán)境犯罪危險(xiǎn)犯方面的規(guī)定，明確環(huán)境犯罪的范圍具有十分重要的意義。
（四）立法不完善、可操作性差
在充分調(diào)查和研究當(dāng)前我國現(xiàn)行環(huán)境犯罪刑法的基礎(chǔ)上，發(fā)現(xiàn)當(dāng)前我國現(xiàn)行的.環(huán)境犯罪刑法將環(huán)境犯罪行為和妨害社會(huì)管理秩序行為同等對(duì)待處理，這根本無法滿足打擊和懲治環(huán)境犯罪的實(shí)際需求。從本質(zhì)上而言，環(huán)境犯罪行為和妨害社會(huì)管理秩序行為之間存在著較大的差異，環(huán)境犯罪對(duì)社會(huì)帶來的影響在某種意義上而言要比妨害社會(huì)管理秩序?qū)ι鐣?huì)帶來的影響更大、更深遠(yuǎn)。因此，當(dāng)前我國現(xiàn)行環(huán)境犯罪刑法中這一規(guī)定根本無法體現(xiàn)對(duì)環(huán)境犯罪的懲治決心和重要威懾力，導(dǎo)致對(duì)環(huán)境犯罪的處理可操作性差。此外，當(dāng)前我國環(huán)境犯罪刑法對(duì)一些環(huán)境犯罪行為的相關(guān)罪狀存在描述迷糊、界定不明確等一些紕漏和問題。
三、完善我國環(huán)境犯罪刑法的相關(guān)思路
（一）進(jìn)一步明確界定保護(hù)客體及保護(hù)范圍
為了進(jìn)一步改善我國當(dāng)前環(huán)境犯罪刑法中存在保護(hù)客體、保護(hù)范圍界定模糊的現(xiàn)象，完善我國環(huán)境犯罪刑法首先要明確界定犯罪客體和保護(hù)對(duì)象，才能充分發(fā)揮我國環(huán)境犯罪刑法在保護(hù)當(dāng)前生態(tài)環(huán)境方面的重要職能和有效作用。其次，完善我國環(huán)境犯罪刑法還要進(jìn)一步擴(kuò)大對(duì)環(huán)境保護(hù)的范圍，特別是針對(duì)隨著社會(huì)發(fā)展而不斷出現(xiàn)的新的破壞環(huán)境的問題。環(huán)境犯罪刑法只有，不斷的從保護(hù)生態(tài)環(huán)境的層面尋找新的突破口，才能夠真正的發(fā)揮保護(hù)生態(tài)環(huán)境的目的和有效性。
（二）明確環(huán)境犯罪的相關(guān)責(zé)任
當(dāng)前我國社會(huì)存在環(huán)境問題不斷突出，一些個(gè)人和企業(yè)環(huán)境破壞行為和環(huán)境犯罪屢教不改，部分社會(huì)個(gè)人和群體對(duì)生態(tài)環(huán)境保護(hù)意識(shí)淡薄。這些現(xiàn)象的存在與環(huán)境犯罪刑法打擊力度不夠、歸責(zé)不明確之間存在直接的關(guān)系，導(dǎo)致我國環(huán)境犯罪刑法根本無法充分的起到預(yù)防和懲治環(huán)境犯罪的作用。因此，我國環(huán)境犯罪刑法必須進(jìn)一步明確對(duì)環(huán)境犯罪的相關(guān)責(zé)任，加大對(duì)環(huán)境犯罪的打擊和處罰力度，只有這樣才能夠真正的起到預(yù)防和懲治環(huán)境犯罪行為的效果。
（三）增設(shè)危險(xiǎn)犯的規(guī)定
危險(xiǎn)犯，即“以行為實(shí)施的危害行為造成法律規(guī)定的發(fā)生某種危險(xiǎn)結(jié)果的危險(xiǎn)狀態(tài)作為既遂標(biāo)志的犯罪。”當(dāng)前，我國現(xiàn)行環(huán)境犯罪刑法中沒有對(duì)危險(xiǎn)犯的相關(guān)規(guī)定，而增設(shè)對(duì)危險(xiǎn)犯的規(guī)定可以有效地預(yù)防以破壞結(jié)果來規(guī)定犯罪而帶來得對(duì)環(huán)境破壞不可扭轉(zhuǎn)的損失。在我國環(huán)境犯罪刑法中增設(shè)危險(xiǎn)犯的規(guī)定，能充分發(fā)揮刑法對(duì)環(huán)境犯罪的預(yù)防作用，可以在環(huán)境破壞最終結(jié)果發(fā)生前采取有效的措施對(duì)環(huán)境破壞行為進(jìn)行遏制，以達(dá)到達(dá)到懲治環(huán)境犯罪的目的。
（四）設(shè)置獨(dú)立立法體例
通過對(duì)當(dāng)前我國環(huán)境犯罪刑法中存在問題的分析，發(fā)現(xiàn)當(dāng)前我國并沒有對(duì)環(huán)境犯罪設(shè)置獨(dú)立的犯罪類型，而將環(huán)境犯罪與妨害社會(huì)管理秩序罪混為一體，這必將會(huì)影響環(huán)境犯罪刑法對(duì)環(huán)境犯罪的打擊和懲治力度。因此，我國必須采取對(duì)環(huán)境犯罪獨(dú)立立法的相關(guān)措施，基于環(huán)境犯罪的本質(zhì)及特點(diǎn)出發(fā)，通過獨(dú)立立法來加大環(huán)境犯罪刑法的威懾力和法律效力，以充分發(fā)揮其在保護(hù)生態(tài)環(huán)境方面的重要作用?？偠灾?，環(huán)境犯罪刑法是保護(hù)生態(tài)環(huán)境的有效途徑，針對(duì)當(dāng)前我國現(xiàn)行環(huán)境犯罪刑法中存在的系列問題，我們必須不斷的完善環(huán)境犯罪刑法才能夠應(yīng)對(duì)隨著社會(huì)不斷發(fā)展而出現(xiàn)的環(huán)境問題，才能真正的起到提高人們環(huán)保意識(shí)，打擊、懲治環(huán)境犯罪行為的重要目的。
[參考文獻(xiàn)]
電力的論文題目篇六
人力資源的開發(fā)與管理是企業(yè)發(fā)展的重要要求,可以提高企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益以及員工工作效率,在實(shí)現(xiàn)員工與企業(yè)發(fā)展的協(xié)調(diào)性后,使企業(yè)持續(xù)穩(wěn)定地快速發(fā)展。企業(yè)通過對(duì)人力資源的開發(fā)與管理,可以使員工存在的價(jià)值得到最大的發(fā)揮,使其可以不斷提升自我能力,發(fā)揮自身的主觀能動(dòng)性,體現(xiàn)出工作的最佳狀態(tài)。人力資源工作的主體是人,企業(yè)的主體也是人,如果企業(yè)想要更好地發(fā)展,必須要對(duì)員工做出最好的管理,努力做到員工與企業(yè)的發(fā)展的協(xié)調(diào)性,激發(fā)員工的最大潛力,保證企業(yè)用最少的人力投資獲得最大的經(jīng)濟(jì)效益,而這些都是通過人力資源的開發(fā)與管理實(shí)現(xiàn)的,是企業(yè)發(fā)展過程中的一大助力。
1.工作意識(shí)落后?，F(xiàn)在電力企業(yè)的發(fā)展體制在不斷的進(jìn)行改革,但是仍然有很多電力企業(yè)保持原有的工作理念,不能隨著時(shí)代的發(fā)展進(jìn)行思想上的轉(zhuǎn)變。很多企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人仍然是把經(jīng)濟(jì)利益放在企業(yè)發(fā)展的第一位,忽略了人才的重要性。沒有意識(shí)到企業(yè)之間的競爭實(shí)際上就是人才的競爭,仍然把人力資源開發(fā)管理工作當(dāng)作是一個(gè)可有可無的附屬工作。企業(yè)在發(fā)展過程中應(yīng)該轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)的人力資源工作意識(shí),將其作為企業(yè)發(fā)展中的重要工作來進(jìn)行處理,在增強(qiáng)員工歸屬感的基礎(chǔ)上增強(qiáng)企業(yè)的市場競爭力。
2.工作機(jī)制不完善。人力資源開發(fā)和管理工作的順利實(shí)施,需要一定完善的制度,主要包括員工考核制度、績效考核制度,薪資確定制度以及激勵(lì)制度等。企業(yè)針對(duì)員工的考核制定了一定的制度,但是在執(zhí)行時(shí)缺乏主要的推動(dòng)力,存在監(jiān)管不力的現(xiàn)象。有的企業(yè)在進(jìn)行績效考核時(shí),不能合理運(yùn)用管理制度來進(jìn)行客觀的考核,考核機(jī)制混亂,甚至考核完全是由考核官的主觀印象來決定,考核具有很大的偶然性、隨機(jī)性,使得制度具有的功能不能得到完全的發(fā)揮。
3.員工素質(zhì)較低。電力企業(yè)是一個(gè)對(duì)于技術(shù)、人才要求比較高的行業(yè),但現(xiàn)在普遍存在員工素質(zhì)偏低的現(xiàn)象。電力企業(yè)人力資源管理工作人員具有的專業(yè)知識(shí)都比較低,工作能力不足,不能勝任人力資源開發(fā)管理工作,不能充分調(diào)動(dòng)員工的生產(chǎn)積極性。人力資源管理的功能不能完全體現(xiàn)出來,企業(yè)不能為人才的發(fā)揮以及成長提供需要的空間,人力資源的流動(dòng)受到了阻礙,其具有的潛能不能發(fā)揮出來,造成了企業(yè)的損失。
1.轉(zhuǎn)變?nèi)肆Y源工作理念。電力企業(yè)在發(fā)展過程中必須要對(duì)傳統(tǒng)的人力資源工作理念進(jìn)行轉(zhuǎn)變,要意識(shí)到其在企業(yè)發(fā)展過程中存在的重要作用,要在已有的基礎(chǔ)上進(jìn)行創(chuàng)新和改革,要落實(shí)到位,要意識(shí)到這不是形式主義而是企業(yè)在市場競爭中增強(qiáng)自身實(shí)力的重要途徑。企業(yè)的主體是人,其發(fā)展離不開員工,因此,企業(yè)在轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)人力資源工作理念時(shí),首先就是要確定以人為本的發(fā)展觀念,確定員工在企業(yè)發(fā)展中的重要地位,努力調(diào)動(dòng)起工作的主觀能動(dòng)性,為企業(yè)的發(fā)展提供更大的助力。其次,企業(yè)的發(fā)展離不開市場,企業(yè)在進(jìn)行人力資源開發(fā)和管理工作時(shí),應(yīng)該以市場的發(fā)展方向?yàn)閷?dǎo)向,進(jìn)行目標(biāo)規(guī)劃的確定,將其作為企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略中的重要部分,為企業(yè)的長期發(fā)展做好萬全準(zhǔn)備。
2.完善工作機(jī)制。企業(yè)在進(jìn)行人力資源開發(fā)和管理工作時(shí),必須要完善其工作機(jī)制,保障可以為工作的實(shí)施提供萬全的助力。首先就是要確定人力資源工作的構(gòu)架,完善各種工作制度以及工作機(jī)制,保證管理機(jī)制、競爭機(jī)制以及考核機(jī)制等的公平性。另外,還要確定激勵(lì)機(jī)制的實(shí)施性,利用物質(zhì)和精神雙管齊下的方式來激發(fā)員工的工作積極性,增強(qiáng)其對(duì)企業(yè)的歸屬感,鞏固其工作忠誠度。同時(shí),企業(yè)還要為員工提供寬闊的發(fā)展平臺(tái),保證人才可以在工作中脫穎而出,對(duì)員工創(chuàng)造的價(jià)值進(jìn)行公平、公正的評(píng)價(jià),保證其可以為企業(yè)發(fā)展提供更大的助力。
3.增強(qiáng)員工素質(zhì)。隨著時(shí)代的不斷進(jìn)步,員工的素質(zhì)高低更大程度上決定企業(yè)的發(fā)展?jié)摿?因此,企業(yè)應(yīng)該重視加強(qiáng)員工職業(yè)素質(zhì)的培養(yǎng)。企業(yè)可以定期組織員工進(jìn)行培訓(xùn),增強(qiáng)其管理與應(yīng)變能力,培養(yǎng)其長遠(yuǎn)的發(fā)展態(tài)度。為員工的晉升提供綠色渠道,保證其公正性,通過發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)的模式來增強(qiáng)員工的職業(yè)素養(yǎng),為其提供更大的發(fā)展空間。同時(shí),企業(yè)還可以將個(gè)人能力與工資績效等掛鉤,促進(jìn)員工自身的上進(jìn)心,使其不斷前進(jìn)。
總之,隨著社會(huì)的快速發(fā)展,電力企業(yè)的競爭也日益增大,因此電力企業(yè)應(yīng)該增加對(duì)人力資源開發(fā)管理的重視程度,不斷進(jìn)行改革創(chuàng)新來適應(yīng)社會(huì)的發(fā)展,保證企業(yè)在市場競爭中占據(jù)一席之地。
電力的論文題目篇七
1系統(tǒng)硬件及結(jié)構(gòu)
1.1系統(tǒng)硬件構(gòu)架
系統(tǒng)采用運(yùn)行穩(wěn)定的c/s結(jié)構(gòu)體系,使用oracle10g數(shù)據(jù)庫。
1.2系統(tǒng)的價(jià)值
方便易用的操作形式,節(jié)省使用者掌握系統(tǒng)功能的工作量?？焖俳⒃O(shè)備臺(tái)賬,能夠結(jié)合生產(chǎn)業(yè)務(wù)的工程管理流程,動(dòng)態(tài)地維護(hù)設(shè)備變化情況。直觀的圖形表現(xiàn)方式和豐富的查詢方式,使管理人員能夠很方便地了解線路設(shè)備的。標(biāo)準(zhǔn)的圖形輸出和數(shù)據(jù)接口,為工程設(shè)計(jì)、線路改造、線損計(jì)算等生產(chǎn)業(yè)務(wù)提供依據(jù)。
2關(guān)鍵技術(shù)
2.1自主研發(fā)的矢量繪圖和圖形生成技術(shù)
能夠?qū)ο到y(tǒng)方便地進(jìn)行圖形操作,完成設(shè)備維護(hù),并且可以快速生成線路條圖(平斷面圖)、線路拓?fù)鋱D。
2.2線路設(shè)備模板
通過設(shè)備標(biāo)準(zhǔn)模板的維護(hù),加快了線路設(shè)備維護(hù)速度,同時(shí)也提高了錄入設(shè)備的標(biāo)準(zhǔn)性。
2.3豐富的數(shù)據(jù)接口
系統(tǒng)中包含了gps衛(wèi)星定位接口、地理信息系統(tǒng)數(shù)據(jù)轉(zhuǎn)換接口、用電整合接口。提高了配電基礎(chǔ)臺(tái)賬與平斷面圖管理系統(tǒng)作為生產(chǎn)基礎(chǔ)性管理系統(tǒng)的價(jià)值,同時(shí)也將系統(tǒng)結(jié)合到生產(chǎn)的工作流程之中。
3在配網(wǎng)管理中的作用
配網(wǎng)管理地理信息是地理信息系統(tǒng)在配網(wǎng)管理方面的應(yīng)用系統(tǒng),是在地理背景圖上對(duì)配電網(wǎng)的變、配電站內(nèi)設(shè)備及配電網(wǎng)上設(shè)備進(jìn)行綜合管理的系統(tǒng),是供電企業(yè)生產(chǎn)管理系統(tǒng)的重要組成部分,同時(shí)與用電管理及調(diào)度管理系統(tǒng)有著密切的聯(lián)系。地理信息系統(tǒng)的引入使網(wǎng)絡(luò)拓?fù)浜团潆娋W(wǎng)信息更直觀、更便于運(yùn)行管理。
4地理信息系統(tǒng)功能與應(yīng)用情況
4.1系統(tǒng)基本信息維護(hù)
包括部門維護(hù)、操作員維護(hù)、口令管理等功能模塊,管理系統(tǒng)運(yùn)行最基礎(chǔ)的數(shù)據(jù)。
4.2基礎(chǔ)數(shù)據(jù)維護(hù)
4.2.1材料庫管理
管理配電設(shè)備臺(tái)賬維護(hù)過程中,所涉及的所有基礎(chǔ)材料信息。包括桿塔、線纜、開關(guān)、變壓器、配件、拉線等設(shè)備的型號(hào)信息和具體的材料信息。操作方法。以“材料類型維護(hù)”為例,介紹“材料類型維護(hù)、線纜類型維護(hù)、拉線類型維護(hù)”功能的使用方法。點(diǎn)擊“材料類型維護(hù)”(路徑:系統(tǒng)c基礎(chǔ)數(shù)據(jù)維護(hù)c材料類型維護(hù)),彈出“材料類型維護(hù)”窗口,點(diǎn)擊“新建”后,新建的內(nèi)容可以在“詳細(xì)信息”中操作(此時(shí)“新建”“修改”“刪除”均為灰色不能操作狀態(tài)),可以選擇新建的“材料類型”“存儲(chǔ)類型”,添加“材料名稱”“規(guī)格”“單位”“單重”“單價(jià)”。添加了相應(yīng)的數(shù)據(jù)后,點(diǎn)擊“保存”按鈕,數(shù)據(jù)庫就保存成功了。如果不想保存,則點(diǎn)擊“取消”按鈕。
4.2.2設(shè)備模板管理
根據(jù)線路的架設(shè)情況、桿塔類型、線纜類型,建立一系列的線路設(shè)備模板。在條圖批量繪制、設(shè)備維護(hù)時(shí)使用模板進(jìn)行設(shè)備維護(hù)。在系統(tǒng)中,將模板分為兩種類型,即“桿頭模板、拉線模板”。以維護(hù)“桿頭模板”為例,介紹模板的制作。點(diǎn)擊“添加”按鈕,系統(tǒng)會(huì)自動(dòng)生成一個(gè)“模板編號(hào)”。為模板選擇相應(yīng)的“模板名稱、導(dǎo)線架設(shè)類型、導(dǎo)線類型、電桿類型、線纜型號(hào)、模板編號(hào)、模板說明和模板設(shè)備”。此模板中的材料名稱“鋼絞線”設(shè)備類型“gjc25”,是從窗口右邊的“設(shè)備類型”中選擇過來的,選擇方法:在窗口右邊“設(shè)備類型”中,選擇“鋼絞線”,選中后,點(diǎn)擊“+”按鈕,“鋼絞線”即可。“鋼絞線”的數(shù)量可以手動(dòng)輸入。
4.2.3設(shè)備模板批量修改
設(shè)備模板批量修改,可以認(rèn)為是設(shè)備模板管理的輔助功能,它可以更直觀地批量修改模板的配件設(shè)備。
4.2.4條圖圖例維護(hù)
維護(hù)條圖、拓?fù)鋱D生成過程中需要各種設(shè)備圖例。圖例維護(hù)界面分為三大部分,頂上為工具條、左下為設(shè)備類型拓?fù)?、右下為畫板?/p>
4.3操作權(quán)限管理
管理各個(gè)部門操作員對(duì)線路的操作權(quán)限。默認(rèn)情況下,操作員只能查詢和維護(hù)自己建立的線路。
4.4配電基礎(chǔ)臺(tái)賬審批
配電管理人員通過配電基礎(chǔ)臺(tái)賬審批功能,對(duì)基層單位提交的基礎(chǔ)臺(tái)賬修改情況進(jìn)行審核。可以保證配電基礎(chǔ)臺(tái)賬數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和及時(shí)性。
4.5配電基礎(chǔ)臺(tái)賬數(shù)據(jù)備份歷史
將配電基礎(chǔ)臺(tái)賬按時(shí)間段進(jìn)行完整備份,保存各個(gè)歷史時(shí)期的完整配電基礎(chǔ)臺(tái)賬。
4.6條圖(平斷面圖)生成
根據(jù)維護(hù)好的基礎(chǔ)臺(tái)賬數(shù)據(jù),按選擇的線路自動(dòng)生成線路條圖。可以進(jìn)行圖紙的打印和工程的設(shè)計(jì)。
4.7拓?fù)鋱D生成
根據(jù)維護(hù)好的基礎(chǔ)臺(tái)賬數(shù)據(jù),按選擇的線路自動(dòng)生成線路及分歧線路的拓?fù)鋱D。并可以進(jìn)行圖紙的打印。
4.8數(shù)據(jù)查詢、歷史數(shù)據(jù)差異比較分析
數(shù)據(jù)查詢。按部門、線路統(tǒng)計(jì)出設(shè)備臺(tái)賬的相關(guān)報(bào)表,并進(jìn)行打印。歷史數(shù)據(jù)差異比較分析。將備份的歷史設(shè)備臺(tái)賬和目前運(yùn)行的設(shè)備臺(tái)賬按時(shí)間段進(jìn)行分析、比較,并形成反映各個(gè)基層單位設(shè)備臺(tái)賬變化的`相關(guān)報(bào)表。為工程管理和材料管理提供依據(jù)。
4.9gps數(shù)據(jù)定位接口
將配電基礎(chǔ)臺(tái)賬數(shù)據(jù)下裝到gps衛(wèi)星定位設(shè)備上進(jìn)行設(shè)備定位,并將gps衛(wèi)星定位設(shè)備采集的數(shù)據(jù)上傳到配電基礎(chǔ)臺(tái)賬數(shù)據(jù)庫中。為gis系統(tǒng)數(shù)據(jù)轉(zhuǎn)換、工程設(shè)計(jì)、線路長度計(jì)算、線路走向及轉(zhuǎn)角角度計(jì)算等工作提供原始數(shù)據(jù)。
4.10gis系統(tǒng)數(shù)據(jù)轉(zhuǎn)換
將配電基礎(chǔ)臺(tái)賬數(shù)據(jù)和gps衛(wèi)星定位數(shù)據(jù)進(jìn)行計(jì)算,并進(jìn)行數(shù)據(jù)格式的轉(zhuǎn)換。生成arcgis格式的地理信息系統(tǒng)數(shù)據(jù),供地理信息系統(tǒng)使用。也可以提取地理信息系統(tǒng)的數(shù)據(jù)到配電基礎(chǔ)臺(tái)賬數(shù)據(jù)庫中進(jìn)行使用,更高效地利用配電基礎(chǔ)臺(tái)賬與平斷面圖管理系統(tǒng)和系統(tǒng)中基礎(chǔ)臺(tái)賬數(shù)據(jù)。
4.11工程管理
結(jié)合配電線路工程信息,進(jìn)行設(shè)備臺(tái)賬的維護(hù),生技科管理人員以工程編號(hào)為單位,對(duì)條圖的變化情況進(jìn)行審核;并以配電線路工程為單位對(duì)設(shè)備臺(tái)賬的變化情況進(jìn)行查詢統(tǒng)計(jì)。
4.12用電營銷系統(tǒng)整合
結(jié)合用電營銷的業(yè)擴(kuò)報(bào)裝處理流程,與用電營銷系統(tǒng)進(jìn)行系統(tǒng)整合。使用電營銷系統(tǒng)能夠提取生產(chǎn)的設(shè)備臺(tái)賬數(shù)據(jù),特別是變壓器信息,進(jìn)行業(yè)擴(kuò)報(bào)裝工作。在配電基礎(chǔ)臺(tái)賬與平斷面圖管理系統(tǒng)中,根據(jù)用電業(yè)擴(kuò)報(bào)裝提供的登記書信息,結(jié)合生產(chǎn)工程管理工作,維護(hù)生產(chǎn)設(shè)備的變化情況。每月進(jìn)行用電、生產(chǎn)設(shè)備盤點(diǎn),及時(shí)糾正設(shè)備的差異。
5結(jié)束語
業(yè)既可以減少不必要的資金投入,也可以把有效的時(shí)間全部用在電網(wǎng)建設(shè)與改造中,最終配網(wǎng)技術(shù)管理系統(tǒng)將完全統(tǒng)一使用全新的erp系統(tǒng)。
電力的論文題目篇八
2、國內(nèi)外工商管理現(xiàn)狀比較及發(fā)展建議
3、基于新時(shí)期工商管理職能的思考
4、工商銀行經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略研究
5、中國石化集團(tuán)重組的效應(yīng)分析及策略研究
6、工商資本下鄉(xiāng)種糧的增收機(jī)制--基于案例的實(shí)證分析
7、高校固定資產(chǎn)管理系統(tǒng)設(shè)計(jì)與優(yōu)化
8、產(chǎn)學(xué)研用“模式下工商管理專業(yè)實(shí)踐教學(xué)體系的構(gòu)建
9、商業(yè)銀行電子供應(yīng)鏈金融與風(fēng)險(xiǎn)控制研究
10、淺談工商管理在企業(yè)轉(zhuǎn)型中的重要性
11工商管理對(duì)促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的影響研究
12、工商企業(yè)管理專業(yè)開設(shè)數(shù)字媒體營銷課程探索
13、大數(shù)據(jù)提升工商行政管理服務(wù)和監(jiān)管能力
14、基于在線評(píng)論的產(chǎn)品選擇方法
15、綠色創(chuàng)新績效評(píng)價(jià)研究述評(píng)
16、基于消費(fèi)眾籌的”互聯(lián)網(wǎng)+“生鮮農(nóng)產(chǎn)品供應(yīng)鏈預(yù)售模式研究
17、小微企業(yè)稅收優(yōu)惠政策效應(yīng)分析
18、工商資本下鄉(xiāng)種糧的增收機(jī)制
19、基于共詞網(wǎng)絡(luò)分析的我國工商管理案例研究現(xiàn)狀及發(fā)展趨勢
20、電子營業(yè)執(zhí)照及其在工商全程電子化登記管理中的應(yīng)用
21、平臺(tái)型網(wǎng)絡(luò)市場”平臺(tái)-政府“雙元管理范式研究--基于阿里巴巴集團(tuán)的案例分析
22、工商管理中的系統(tǒng)性風(fēng)險(xiǎn)與應(yīng)對(duì)措施解析
23、黃金島游戲公司營銷策略研究
24、我國電子商務(wù)企業(yè)監(jiān)管制度研究
25、中國信達(dá)金融不良資產(chǎn)商業(yè)化經(jīng)營模式的研究
26、企業(yè)和諧評(píng)價(jià)指標(biāo)構(gòu)建
27、某市農(nóng)產(chǎn)品物流供應(yīng)網(wǎng)絡(luò)設(shè)計(jì)探討
28、企業(yè)”黃金周“管理
29、物流企業(yè)效益評(píng)價(jià)
30、運(yùn)輸企業(yè)效益評(píng)價(jià)
31、施工企業(yè)效益評(píng)價(jià)
32、論安全與人本
電力的論文題目篇九
伴隨著當(dāng)前市場經(jīng)濟(jì)迅速發(fā)展，目前電力企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營正在發(fā)展過程之中，電力企業(yè)在日常經(jīng)營活動(dòng)之中，電力企業(yè)日益重視生命價(jià)值以及安全管理工作。電力企業(yè)生產(chǎn)過程之中，相關(guān)操作人員的不安全行為很容易導(dǎo)致電力安全事故，所以，應(yīng)做好安全生產(chǎn)工作，這樣對(duì)于促進(jìn)電力企業(yè)健康發(fā)展具有重要現(xiàn)實(shí)意義。
以人為本；電力企業(yè)；安全管理
電力企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營過程之中，勞動(dòng)者是參與生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)重要力量，企業(yè)管理體系建立健全過程之中，人力資源得到企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)重視。尤其是對(duì)于企業(yè)安全管理而言，需要保障員工生命安全，這成為了電力企業(yè)安全管理的工作之中重點(diǎn)。在電力企業(yè)安全管理之中，如果員工工作環(huán)境缺乏安全性，勢必影響員工自身發(fā)展以及企業(yè)的發(fā)展。電力企業(yè)安全管理工作之中需要“以人為本”，促使電力員工主體地位得到凸顯。因此，在電力企業(yè)“以人為本”的思想觀念之下需要高度重視安全管理工作，促使安全管理水平進(jìn)一步提升。本人主要根據(jù)多年工作經(jīng)驗(yàn)，探討電力企業(yè)安全管理存在主要的問題，以及以人為本理念在電力企業(yè)安全管理的應(yīng)用。
本人認(rèn)為，電力企業(yè)在安全管理存在的主要問題包括違章作業(yè)偏多以及安全管理不到位。
（一）違章作業(yè)行為偏多
電力企業(yè)進(jìn)行安全生產(chǎn)的過程之中，很多員工對(duì)于安全作業(yè)缺乏清醒認(rèn)識(shí)，在作業(yè)過程之中經(jīng)常出現(xiàn)各種各樣的違章作業(yè)行為比如，比如，某個(gè)電力維修人員，實(shí)施修理工作之間忘記填寫修理票，由于這些環(huán)節(jié)的缺失，從而導(dǎo)致人身觸電，進(jìn)而導(dǎo)致死亡的安全事故；在實(shí)際的工作之中，存在一部分的工作人員未進(jìn)行停電操作或者掛地線的操作，在沒有完成以上步驟的情況下，就進(jìn)行停電作業(yè)，除此之外，盲目對(duì)于變壓器的接觸不良實(shí)施處理。在進(jìn)行以上操作的過程之中如果出現(xiàn)違章作業(yè)行為很容易導(dǎo)致安全亡事故。
（二）安全管理不到位
目前，電力企業(yè)對(duì)于大型作業(yè)較為重視，但是，對(duì)于日常的電力管理工作較為忽視，遠(yuǎn)不如大型作業(yè)的重視程度。近年來，出現(xiàn)多起安全事故，這些安全事故大多是在小型作業(yè)或者分散作業(yè)時(shí)發(fā)生，因此，小型作業(yè)不得不引起高度重視。出現(xiàn)安全事故的原因一方面是管理沒有根據(jù)規(guī)章制度，另一方面是相關(guān)人員在事前缺乏足夠控制，在企業(yè)管理過程之中習(xí)慣性重視經(jīng)濟(jì)建設(shè)。對(duì)于電力設(shè)備檢修缺乏高度重視。
（一）工作人員忽視對(duì)規(guī)章制度學(xué)習(xí)
企業(yè)為了促進(jìn)自身的快速穩(wěn)定發(fā)展，在企業(yè)為為操作人員制定了安全規(guī)章制度，然而，對(duì)于這些安全管理制度，很多工作人員未能深入學(xué)習(xí)，在實(shí)際的工作之中，對(duì)于設(shè)備的具體操作步驟、管理要求以及安全生產(chǎn)注意事項(xiàng)等知之甚少。某些工作人員在進(jìn)行操作過程之中缺乏認(rèn)真態(tài)度，出現(xiàn)了嚴(yán)重違背規(guī)章制度的行為，很容易就導(dǎo)致事故出現(xiàn)。除此之外，當(dāng)前，存在很多的操作人員在工作之中抱著僥幸心理，不學(xué)習(xí)規(guī)章制度以及按照規(guī)范進(jìn)行工作。憑借個(gè)人工作經(jīng)驗(yàn)，習(xí)慣性的操作，容易導(dǎo)致安全事故。
（二）管理人員缺失責(zé)任感
管理人員的安全素質(zhì)對(duì)于操作人員具有顯著的影響，當(dāng)前，存在一部分電力企業(yè)之中的管理人員經(jīng)常難以落實(shí)規(guī)章制度相關(guān)要求，對(duì)于實(shí)際的工作現(xiàn)場缺失必要監(jiān)督以及巡視等；企業(yè)的實(shí)際工作方面只是僅僅追求平穩(wěn)以及無大過錯(cuò)，在工作上缺乏創(chuàng)新以及積極性等，企業(yè)制定的很多具體安全措施難以在基層得到落實(shí)，與此同時(shí)，企業(yè)未能積極引進(jìn)新工藝以及新技術(shù)，相關(guān)管理人員缺失了安全責(zé)任感，從而促使安全生產(chǎn)以及企業(yè)管理未能到位，此外，容易導(dǎo)致各種各樣的安全事故。
（一）切實(shí)保障安全生產(chǎn)提升企業(yè)效益
員工工作效率以及生活質(zhì)量對(duì)于企業(yè)的安全生產(chǎn)存在密切的聯(lián)系，員工生存以及發(fā)展載體就是電力企業(yè)。若企業(yè)在平時(shí)的工作之中保證安全生產(chǎn)，可以在一定程度上穩(wěn)定員工隊(duì)伍，避免企業(yè)的人員流失，也有助于企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益進(jìn)一步提升，反之，企業(yè)實(shí)際的生產(chǎn)過程之中，經(jīng)常性出現(xiàn)安全事故，則企業(yè)正常生產(chǎn)以及運(yùn)行將無法得到保證，經(jīng)濟(jì)效益以及社會(huì)效益就難以提升，與此同時(shí)，安全事故對(duì)于企業(yè)的心理也是一種打擊，很容易導(dǎo)致員工遠(yuǎn)離工作崗位，這樣的情況持續(xù)下去，企業(yè)難以實(shí)現(xiàn)正常穩(wěn)定運(yùn)行，因此，員工本身就是電力企業(yè)財(cái)富，對(duì)于企業(yè)生存以及發(fā)展至關(guān)重要。
（二）以人為本以及實(shí)施人性化管理
隨著社會(huì)快速發(fā)展以及進(jìn)步，人類對(duì)電力高度需求，為了促使電力發(fā)展適應(yīng)社會(huì)發(fā)展需求，企業(yè)需要處理常見的一些問題，包括根治人浮于事以及效率低下的問題。管理層需要調(diào)動(dòng)員工的工作主動(dòng)性以及積極性，從而保障企業(yè)安全生產(chǎn)以及管理工作。與此同時(shí)，對(duì)于員工的心理層面以及思想層面需要深入了解，探析企業(yè)員工內(nèi)心需求，對(duì)表現(xiàn)優(yōu)秀的員工進(jìn)行必要的激勵(lì)。除此之外，在日常工作中，管理層應(yīng)當(dāng)做到關(guān)心員工以及積極和員工進(jìn)行交流溝通，從交流以及溝通之中找到員工心中的精神隱患，從而采取有效方法加以解決。對(duì)企業(yè)的工作進(jìn)行安排的過程中，應(yīng)當(dāng)根據(jù)員工個(gè)性以及心理特點(diǎn)進(jìn)行合理搭配；安全管理方面，應(yīng)當(dāng)促使員工具備知情權(quán)以及拒絕違章操作。
（三）思想以及行動(dòng)需要體現(xiàn)以人為本
企業(yè)安全管理的過程之中，應(yīng)當(dāng)結(jié)合員工各自心理特點(diǎn)，針對(duì)企業(yè)的安全管理方式進(jìn)行完善和改進(jìn)，在日常管理工作體現(xiàn)人性化。實(shí)際的生產(chǎn)工作過程之中，不但需要員工艱苦奮斗、以及無私奉獻(xiàn)，而且應(yīng)當(dāng)以人為本，以及高度重視員工的生命健康。企業(yè)管理的過程之中，不能僅僅將員工當(dāng)作勞動(dòng)力，而應(yīng)當(dāng)認(rèn)識(shí)到每個(gè)員工都是有發(fā)展?jié)摿θ瞬?，促使員工將自身利益和企業(yè)的生產(chǎn)聯(lián)系，促使員工清楚認(rèn)識(shí)到安全生產(chǎn)重要作用以及意義?，F(xiàn)代電力企業(yè)在長期的發(fā)展過程之中已經(jīng)充分認(rèn)識(shí)安全生產(chǎn)對(duì)于企業(yè)效益的重要影響，因此，實(shí)際的工作之中應(yīng)當(dāng)高度重視員工人身安全，在管理工作過程之中，應(yīng)當(dāng)對(duì)各項(xiàng)工作落實(shí)。
（四）加強(qiáng)對(duì)員工的安全培訓(xùn)工作
對(duì)于企業(yè)而言，需要強(qiáng)化對(duì)于員工的素質(zhì)教育，采取有效的措施，建立健全宣傳以及教育的培訓(xùn)體系，這樣的方式對(duì)于促進(jìn)員工素質(zhì)提升以及和自救互能力提升具有重要意義。電力企業(yè)的某些特殊工種相關(guān)人員或者特殊工種負(fù)責(zé)人需要參與安全生產(chǎn)培訓(xùn)，不僅如此，普通員工需要進(jìn)行一年一次教育培訓(xùn)，提升普通人員技能水平以及綜合素質(zhì)。企業(yè)的電力從業(yè)人員需要根據(jù)規(guī)章制度進(jìn)場、轉(zhuǎn)崗以及定期培訓(xùn)。如果工作忙需要采用臨時(shí)用工，需要積極采取有效手段，加強(qiáng)對(duì)臨時(shí)工的安全教育工作。
綜上所述，在企業(yè)的安全管理工作之中應(yīng)當(dāng)采取有效的措施進(jìn)行必要的完善，應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對(duì)員工的安全培訓(xùn)工作、思想以及行動(dòng)需要體現(xiàn)以人為本、以人為本以及實(shí)施人性化管理、切實(shí)保障安全生產(chǎn)提升企業(yè)效益。
[1]韓華.建筑施工企業(yè)安全生產(chǎn)及建筑安全管理的探討[j].科技展望，20xx，27（15）：170.
[3]潘昱，張晶.企業(yè)安全文化建設(shè)與安全生產(chǎn)管理關(guān)系的探討[j].知識(shí)經(jīng)濟(jì)，20xx，（10）：104+106.
[4]潘禧盛.對(duì)基于pdca循環(huán)的道路旅客運(yùn)輸企業(yè)安全管理要點(diǎn)的探討[j].科技視界，20xx，（10）：199.
[6]蔡承偉.本質(zhì)安全管理在發(fā)電企業(yè)安全管理中的應(yīng)用研究[d].華南理工大學(xué)，20xx.
電力的論文題目篇十
一般來說宜小不宜大，宜窄不宜寬，題目太大把握不住，考慮難以深入細(xì)致，容易泛泛而論。有些大學(xué)生認(rèn)為畢業(yè)論文多則上萬字，論文的選題越大越好，豈不知選題越大越空洞，不能準(zhǔn)確的、具體的去闡述，而應(yīng)該結(jié)合自己實(shí)際，從小處著手，仔細(xì)研究，把選題做精，做透徹，做具體。
二、論文的選題要有實(shí)用價(jià)值，不能脫離實(shí)際
有些大學(xué)認(rèn)為，學(xué)問越深越好，選一些別人陌生的領(lǐng)域去研究。其實(shí)不然，論文的選題要和實(shí)際生活緊密聯(lián)系，要和大眾關(guān)心的話題中去挖掘，引用自己所學(xué)的知識(shí)去解決問題，具有現(xiàn)實(shí)意義，有助于進(jìn)一步論文整體面貌和特點(diǎn)。
三、論文的選題要新穎，要有獨(dú)到見解
一篇成功的畢業(yè)論文，選題要有新意，何為新意，就是論文中要有新觀點(diǎn)、新看法、新見解，標(biāo)題是一篇論文的靈魂，好的標(biāo)題可以吸引人們的眼球。只有這才能達(dá)到有所發(fā)現(xiàn)，有所發(fā)明，有所創(chuàng)造，有所前進(jìn)。
四、論文的題目要規(guī)范，言簡意核
選題應(yīng)簡明、具體、確切，能概括論文的特定內(nèi)容，有助于選定關(guān)鍵詞，符合編制題錄、索引和檢索的有關(guān)原則，題目是論文內(nèi)容的高度概括、力求簡括、高度濃縮。
五、論文的選題還要從自己感興趣的方面著手
對(duì)于自己感興趣的選題，自己平時(shí)有所關(guān)注和積累資料，才能比較好的去掌控和把握，去潛心研究和挖掘。論文寫作是一個(gè)時(shí)間相對(duì)較長，資料的收集和整理又很辛苦，沒有興趣或有反感的情緒是很難順利完成。
六、建議關(guān)注熱點(diǎn)，切入點(diǎn)要新穎
從何處入手，怎樣選擇一個(gè)恰當(dāng)?shù)那腥朦c(diǎn)，是一個(gè)非常關(guān)鍵的問題，也是每一位大學(xué)生特別注重的問題，因?yàn)檫x題的切入點(diǎn)恰當(dāng)與否、準(zhǔn)確與否，將直接決定畢業(yè)論文的質(zhì)量。研究的重點(diǎn)、難點(diǎn)要鮮明地列出，研究內(nèi)容觀點(diǎn)新穎、重點(diǎn)突出、難點(diǎn)明晰，創(chuàng)新見解要基本形成，不能讓觀點(diǎn)淹沒在內(nèi)容中。
電力的論文題目篇十一
摘要：靈活交流輸電(facts)技術(shù)從其快速、可靠的調(diào)節(jié)特性在電力體系潮流優(yōu)化分布、提升體系穩(wěn)定性和輸電能力等方面發(fā)揮了重要意義。隨著全國聯(lián)網(wǎng)逐步增強(qiáng),智能電網(wǎng)建設(shè)步伐加速從及新能源產(chǎn)業(yè)日漸興旺,電力行業(yè)的多種變革無不對(duì)facts設(shè)備產(chǎn)生進(jìn)一步的運(yùn)用需求。這一進(jìn)展走勢在帶來巨大經(jīng)濟(jì)效益的同時(shí)也對(duì)電力體系運(yùn)轉(zhuǎn)提出了新的要求,探究和解決facts裝置之間的相互意義,實(shí)現(xiàn)優(yōu)化協(xié)調(diào)制約是其中值得重點(diǎn)關(guān)注的不足。目前,對(duì)于facts交互影響和協(xié)調(diào)運(yùn)轉(zhuǎn)領(lǐng)域的探討尚處于探索階段。
關(guān)鍵詞：靈活交流輸電交互影響協(xié)調(diào)模態(tài)級(jí)數(shù)法時(shí)滯自由權(quán)矩陣辦法
摘要4-6
abstract6-11
3.3.4算法實(shí)施流程60
4.2.2基于阻尼比的體系穩(wěn)定條件67
電力的論文題目篇十二
1．企業(yè)管理人員要必須牢固樹立人本思想，針對(duì)目前企業(yè)經(jīng)營者隊(duì)伍和職工隊(duì)伍普遍存在的素質(zhì)缺陷，在企業(yè)轉(zhuǎn)換經(jīng)營機(jī)制的同時(shí)，抓緊實(shí)施人才工程，進(jìn)行全員培訓(xùn)。通過培訓(xùn)，增強(qiáng)職工增強(qiáng)競爭意識(shí)摒棄在計(jì)劃經(jīng)濟(jì)體制下被動(dòng)、依賴的惰性工作模式。二要提高創(chuàng)新能力。通過提高素質(zhì)具備制度創(chuàng)新、機(jī)制創(chuàng)新、科技創(chuàng)新、管理創(chuàng)新能力，使企業(yè)具備不竭的生命力。通過更新知識(shí)，把握信息，占據(jù)市場經(jīng)濟(jì)的制高點(diǎn)，以高瞻遠(yuǎn)矚的人本觀念、連續(xù)發(fā)展的戰(zhàn)略觀念、搶占市場的超前觀念把握企業(yè)發(fā)展方向。同時(shí)，要對(duì)職工進(jìn)行更新觀念教育，明確在競爭條件下不進(jìn)則退的道理，變“要我學(xué)”為“我要學(xué)”，增強(qiáng)進(jìn)取意識(shí)，從觀念上徹底砸碎“鐵飯碗”。系統(tǒng)組織技能培訓(xùn)，使職工不斷提高專業(yè)技能，形成崗位能手、實(shí)用人才脫穎而出的氛圍。建立激勵(lì)機(jī)制，通過獎(jiǎng)優(yōu)罰劣，激勵(lì)職工由單憑體力打工向智能型求職轉(zhuǎn)變。
2．各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和人事工作者要轉(zhuǎn)變思想觀念，樹立人力資源整體開發(fā)的觀念，把人力資源開發(fā)作為企業(yè)一項(xiàng)戰(zhàn)略工程系統(tǒng)進(jìn)行，包括對(duì)職工知識(shí)更新、能力提高、觀念轉(zhuǎn)化、心理調(diào)整、創(chuàng)新能力開發(fā)，讓每個(gè)人在不同的崗位上，都能看到自己成長和實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值的希望。要將人力資源管理與企業(yè)文化建設(shè)相互融合滲透，發(fā)揮企業(yè)文化在人力資源管理中的導(dǎo)向作用，通過加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)，培育企業(yè)精神，使企業(yè)和職工形成共有的價(jià)值觀，增強(qiáng)企業(yè)凝聚力和向心力，調(diào)動(dòng)職工為企業(yè)奉獻(xiàn)的精神。
3．加強(qiáng)基礎(chǔ)工作，是做好人力資源管理工作的前提。當(dāng)前，在基礎(chǔ)建設(shè)方面，一要結(jié)合實(shí)際情況，科學(xué)設(shè)置靈活的機(jī)構(gòu)、崗位與編制，使企業(yè)的組織結(jié)構(gòu)合理，杜絕因人設(shè)機(jī)構(gòu)、設(shè)崗位的情況，同時(shí)要注意根據(jù)工作需要，及時(shí)對(duì)機(jī)構(gòu)、崗位和編制進(jìn)行動(dòng)態(tài)調(diào)整。二要加強(qiáng)人力資源基礎(chǔ)資料的信息化、現(xiàn)代化管理，提高工作效率，把人事工作者從繁瑣的日常事務(wù)中解放出來，集中精力對(duì)企業(yè)人力知本狀況進(jìn)行盤點(diǎn)，為合理配置人員提供科學(xué)依據(jù)。三要加強(qiáng)人事工作者隊(duì)伍建設(shè)。要根據(jù)新形勢對(duì)企業(yè)人力資源管理工作的要求，有針對(duì)性地提高人力資源管理從業(yè)者的素質(zhì)，重點(diǎn)要提高人事工作者業(yè)務(wù)技能，使他們對(duì)人性有比較深入的了解，懂得如何去開發(fā)本企業(yè)內(nèi)部的人力資源，知道怎樣去引進(jìn)企業(yè)急需的人力資源，掌握激勵(lì)員工的各種原則和方法，懂得如何去激勵(lì)員工，以獲得員工利益和企業(yè)利益的共同發(fā)展。
人力資源的合理配置是人才管理的關(guān)鍵之一。合理配置的標(biāo)準(zhǔn)就是現(xiàn)有人力資源的智慧和能力全部得以充分利用，即“人盡其才”。
在人員使用、安排上，慣性的、自覺不自覺的一度延續(xù)的是“因人設(shè)崗”的做法，隨著經(jīng)濟(jì)大環(huán)境的變化和企業(yè)發(fā)展的需要，因人設(shè)崗的做法已成為制約企業(yè)發(fā)展的一個(gè)重要因素，弊端越來越被人們認(rèn)識(shí)，取而代之的是“以崗定人”的做法。而最為積極的做法，筆者認(rèn)為應(yīng)該是“崗位選人”，適合此崗的取得該崗，不適合的可以參加其他崗位的競爭，通過競爭以逐步達(dá)到崗得其人，人得其崗、各得其位的目標(biāo)。
依據(jù)能力定崗位，實(shí)行“能力定崗”不斷創(chuàng)造新的經(jīng)濟(jì)增長點(diǎn)，是企業(yè)在市場經(jīng)濟(jì)中得以生存和發(fā)展的重要思路。
大力推行崗位輪換，堅(jiān)持實(shí)施輪崗交流制度，始終在企業(yè)中保持一定的輪崗比例和周期，通過崗位交流，增進(jìn)不同崗位間的理解,促進(jìn)崗位知識(shí)資源的共享,鍛煉職工的替補(bǔ)能力，激活職工創(chuàng)新精神。
注重職工間的.知識(shí)交流，積極推行“傳幫帶”制度，通過“傳幫帶”，使新職工從老職工那直接獲得與業(yè)務(wù)密切相關(guān)的知識(shí)和技能，縮短適應(yīng)期，較快地進(jìn)入角色；老職工從年輕職工那借鑒吸收現(xiàn)代新知識(shí)、新觀念、新技能；成長中的職工從先進(jìn)職工那進(jìn)一步提高自己的工作效率和工作質(zhì)量。另外還可適當(dāng)組織開展經(jīng)驗(yàn)體會(huì)交流、先進(jìn)典型宣傳等活動(dòng)，使職工間相互學(xué)習(xí)、相互促進(jìn)。
充分發(fā)揮職工主人翁作用，堅(jiān)持和完善以企業(yè)職代會(huì)為基礎(chǔ)的民主管理形式，拓展職工參政議政途徑，充分尊重職工合理化建議，積極幫助職工排憂解難，凝聚職工力量，使職工體會(huì)組織溫暖，知恩圖報(bào)。四要建立信息溝通與反饋機(jī)制。領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)經(jīng)常與下屬進(jìn)行思想交流，進(jìn)行人性化管理；人事部門要結(jié)合職工年度考核情況，對(duì)職工的成績、優(yōu)點(diǎn)給予充分肯定，反饋存在的問題和不足，使職工看到領(lǐng)導(dǎo)和組織對(duì)自己的重視，明確改進(jìn)的方向，產(chǎn)生內(nèi)在動(dòng)力不斷提高自己。
建立科學(xué)適用的績效管理制度是現(xiàn)代企業(yè)管理發(fā)展的需要。績效管理是企業(yè)衡量員工工作的標(biāo)準(zhǔn)，也是牽引機(jī)制，它通過記錄、獎(jiǎng)懲，告訴員工企業(yè)需要什么，哪些行為值得鼓勵(lì)，哪些行為應(yīng)當(dāng)禁止。并且通過反饋指出企業(yè)期望和員工實(shí)際的差距，指引員工學(xué)習(xí)和提高以符合要求。電力企業(yè)在改革和發(fā)展的過程中，對(duì)自身的管理水平提出了越來越高的要求，對(duì)績效管理也日益重視。
績效管理內(nèi)容（指標(biāo)、標(biāo)準(zhǔn)、操作步驟等）的確定應(yīng)當(dāng)是一個(gè)廣泛參與的過程，人們對(duì)績效管理往往有個(gè)誤區(qū)，以為就是人力資源部或者是高層制定的，其實(shí)，內(nèi)容合理與否，需要各相關(guān)人員的參與和建議，企業(yè)在設(shè)計(jì)績效管理體系時(shí)，可以充分調(diào)動(dòng)員工參與，這樣對(duì)考核對(duì)象、目標(biāo)充分了解，有利于制定科學(xué)的指標(biāo)和標(biāo)準(zhǔn)。
績效管理的理念自發(fā)展以來經(jīng)歷了兩個(gè)較大的階段，績效考核和績效管理。傳統(tǒng)績效考核僅關(guān)注結(jié)果及對(duì)結(jié)果的獎(jiǎng)懲，屬于事后控制；事實(shí)上，平時(shí)及時(shí)的糾偏調(diào)整對(duì)企業(yè)更有意義。績效管理的概念也由此應(yīng)運(yùn)而生：通過績效計(jì)劃、動(dòng)態(tài)的績效溝通、績效評(píng)估、績效診斷與輔導(dǎo)、考核評(píng)價(jià)結(jié)果的應(yīng)用從幾個(gè)方面構(gòu)建一個(gè)完整的績效管理體系。企業(yè)在設(shè)計(jì)績效管理制度時(shí)可以運(yùn)用這種體系，加強(qiáng)平時(shí)的溝通和輔導(dǎo)而不僅僅考核員工的最終表現(xiàn)。比如建立溝通面談程序，及時(shí)了解員工工作動(dòng)態(tài)，及時(shí)糾正改進(jìn)。
另外，在執(zhí)行中，需要加強(qiáng)執(zhí)行方面的宣傳，讓人們充分認(rèn)識(shí)績效管理對(duì)于發(fā)現(xiàn)問題，改進(jìn)提升業(yè)績的作用，意識(shí)到績效管理并不是“卡”員工，消除員工的抵抗情緒和避免互相評(píng)高、走過場的情況。
電力的論文題目篇十三
2、圖書管理系統(tǒng)的設(shè)計(jì)
3、計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)安全及防火墻技術(shù)
4、校園網(wǎng)站設(shè)計(jì)
4、數(shù)據(jù)庫語言編寫學(xué)生學(xué)籍管理
5、個(gè)人電腦安全意識(shí)如何提高
6、淺析計(jì)算機(jī)病毒及防范的措施
7、淺談?dòng)?jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)安全漏洞及防范措施
8、二十一世紀(jì)的計(jì)算機(jī)硬件技術(shù)
9、計(jì)算機(jī)最新技術(shù)發(fā)展趨勢
10、計(jì)算機(jī)病毒的研究與防治
11、論述磁盤工作原理以及相關(guān)調(diào)度算法
12、高校計(jì)算機(jī)機(jī)房管理的維護(hù)和探索
13、c語言教學(xué)系統(tǒng)設(shè)計(jì)
14、淺談子網(wǎng)掩碼與子網(wǎng)劃分
15、微機(jī)黑屏故障與防治研究
16、虛擬局域網(wǎng)的組建與應(yīng)用
17、學(xué)校圖書管理系統(tǒng)的設(shè)計(jì)
18、計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)安全管理
19、淺談搜索軟件對(duì)網(wǎng)絡(luò)安全的影響
20、淺談辦公自動(dòng)化網(wǎng)絡(luò)安全
21、防火墻技術(shù)的研究
22、計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)學(xué)習(xí)網(wǎng)站
23、單片機(jī)的`應(yīng)用
24、磁盤陣列的安裝、設(shè)置、技巧
25、多媒體課件或網(wǎng)絡(luò)課件制作
26、嵌入式internet互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的應(yīng)用及研究
27、web服務(wù)應(yīng)用研究與設(shè)計(jì)
28、數(shù)字邏輯課程多媒體課件設(shè)計(jì)與實(shí)現(xiàn)
29、因特網(wǎng)的出現(xiàn)及發(fā)展對(duì)教育技術(shù)的影響
30、c++課程設(shè)計(jì)報(bào)告
31、局域網(wǎng)的安全攻防測試與分析
32、無線局域網(wǎng)的組建與應(yīng)用
33、windows2003server操作系統(tǒng)探討
34、網(wǎng)頁的設(shè)計(jì)與應(yīng)用
35、office各組件的相互數(shù)據(jù)交換
36、多媒體課件與傳統(tǒng)教學(xué)方法比較分析
37、linux操作系統(tǒng)的安裝調(diào)試
38、個(gè)人網(wǎng)站的設(shè)計(jì)與實(shí)現(xiàn)
39、計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)故障的一般識(shí)別與解決方法
40、計(jì)算機(jī)輔助設(shè)計(jì)現(xiàn)狀及展望
41、淺談autocad繪制二維圖形的方法及技巧
42、音頻功率放大器
43、安全網(wǎng)絡(luò)環(huán)境構(gòu)建(網(wǎng)絡(luò)安全)
44、圖書館信息管理系統(tǒng)的設(shè)計(jì)與實(shí)現(xiàn)
45、數(shù)據(jù)庫應(yīng)用
電力的論文題目篇十四
摘要：作為第二次工業(yè)革命的象征——電，已經(jīng)滲透在我們生活得方方面面，能否保障電力的充足逐漸逐漸成為國家和人民生活中的頭等大事，任何一項(xiàng)利民工程都離不開技術(shù)的保障，電力工程技術(shù)問題成為了電力工程中的核心問題。本文主要是分析配網(wǎng)電力工程中存在的技術(shù)問題，針對(duì)存在的問題，按找出解決這些問題的有效方式和方法，并且能夠盡可能的研發(fā)出更多的高科技技術(shù)手段給予配網(wǎng)電力工程充足的、強(qiáng)大的技術(shù)保障。
關(guān)鍵詞：配網(wǎng)電力工程;技術(shù)問題;應(yīng)對(duì)措施
1配網(wǎng)電力工程中存在的主要技術(shù)問題
1.1不科學(xué)的使用無功補(bǔ)償設(shè)備
1.2輸電線路受外因破損
在配網(wǎng)電力工程的建設(shè)過程中，我們見到的很多配網(wǎng)電力都是以電線桿為支持，然后進(jìn)行空中運(yùn)輸，這些電源大都是成輻射狀的單端電源。現(xiàn)在，由于經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，各種各樣的居民區(qū)和工業(yè)區(qū)以及商業(yè)小區(qū)如雨后春筍般出現(xiàn)，這些龐大的用電體系，給電力工程造成了很大的壓力。很多人直接就從電線桿上去接電，這樣接的線本身就是臨時(shí)的，不能夠持久，并且容易出現(xiàn)漏電和短路的現(xiàn)象。此外，很多時(shí)候看到的電線就像是蜘蛛網(wǎng)一樣，縱橫交錯(cuò)，完全沒有章法。還有就是很多的配網(wǎng)電力的線路設(shè)置是許多施工地段，這種情況就會(huì)造成線路的外在傷害。在化工廠附近的外露線路，由于化工廠周圍空氣和環(huán)境的污染情況都會(huì)導(dǎo)致線路的破損，從而導(dǎo)致事故的發(fā)生。
1.3分配電源不合理
電源的分布問題是一個(gè)關(guān)系到整個(gè)配網(wǎng)電力工程協(xié)調(diào)運(yùn)作的全局問題。如果電源的分布不合理就會(huì)導(dǎo)致整個(gè)電力在傳送和運(yùn)輸?shù)倪^程中出現(xiàn)各種各樣的電力情況?，F(xiàn)在的電源分布主要呈現(xiàn)以下的現(xiàn)狀:電源分布區(qū)和各種生活應(yīng)用的管線集中地帶相互混雜交錯(cuò)，容易造成對(duì)周圍生活環(huán)境或者是自然環(huán)境的影響。在建設(shè)變電站的`時(shí)候，變電站的位置距離電源的位置太遠(yuǎn)，導(dǎo)致長距離輸電，電力輸送不夠便捷。再一個(gè)問題，就是配網(wǎng)電力工程的電源設(shè)備不夠充足和強(qiáng)大，不能夠確保充足的電力供應(yīng)，這樣就容易影響配網(wǎng)電力整個(gè)系統(tǒng)地協(xié)調(diào)、高效運(yùn)轉(zhuǎn)。
。
1.4污物存積引起閃絡(luò)
閃絡(luò)問題是由于外在因素而形成的一個(gè)對(duì)配網(wǎng)電力工程產(chǎn)生威脅的技術(shù)問題。這個(gè)問題的產(chǎn)生主要是因?yàn)榕渚W(wǎng)電力的線路長期暴露在空氣中，時(shí)間一長，就會(huì)存積各種各樣的塵埃和污垢，這些塵埃和污垢在積累到一定的程度之后，就會(huì)含有一定的鹽分。這些鹽分如果再遇到下雨天或者是雪天，污物上的鹽分和空氣一接觸就會(huì)發(fā)生反映，再加上線路內(nèi)輸送的電力所產(chǎn)生的壓力，這時(shí)配網(wǎng)電力的線路就會(huì)出現(xiàn)嚴(yán)重的閃絡(luò)情況。出現(xiàn)閃絡(luò)的后果就會(huì)單相電壓和兩相電壓出現(xiàn)嚴(yán)重的兩極化，兩相電壓將會(huì)升高，這樣就造成了配網(wǎng)電力系統(tǒng)地不正常運(yùn)行。除了污物所造成的閃絡(luò)，還有就是相絕緣閃絡(luò)，這種情況的閃絡(luò)就會(huì)引起兩相接地，出現(xiàn)短路現(xiàn)象。
2配網(wǎng)電力工程科學(xué)技術(shù)措施
配網(wǎng)電力工程是一項(xiàng)惠民利民的國家性質(zhì)的大工程，在人類社會(huì)中發(fā)揮著重要的作用，高效的、科學(xué)的配網(wǎng)電力工程將會(huì)推動(dòng)人類社會(huì)的大步向前發(fā)展。但是，目前我國配網(wǎng)電力工程技術(shù)應(yīng)用中存在很多的問題，如何才能夠健全配網(wǎng)電力工程的科學(xué)技術(shù)，怎么樣才能夠建立一整套高效、持續(xù)運(yùn)轉(zhuǎn)的配網(wǎng)電力系統(tǒng)，就需要針對(duì)配網(wǎng)電力系統(tǒng)中出現(xiàn)的技術(shù)問題，來采取科學(xué)、有效方法，從而保障配網(wǎng)電力系統(tǒng)的高效運(yùn)作。
2.1進(jìn)行合理的電源分配
由于電源分配問題是配網(wǎng)電力工程中的一個(gè)至關(guān)重要的技術(shù)問題。所以，針對(duì)電源分配不均問題，應(yīng)該進(jìn)行合理的電源分配，從而使電源進(jìn)行高效的供電工作。怎樣進(jìn)行電源分配才是合理的呢?首先，就是要梳理好線路，規(guī)劃好每條線路的路線，避免出現(xiàn)線路混雜，橫七豎八的電網(wǎng)交錯(cuò)現(xiàn)象。其次，應(yīng)該在建設(shè)變電站的時(shí)候，盡量縮小變電站和電源之間的距離，把變電站建在電源的周圍。最后，就是要給配網(wǎng)電力工程配上充足的電源設(shè)備，從而保障電網(wǎng)工程的充足、持續(xù)的進(jìn)行輸電工作。
2.2科學(xué)使用無功補(bǔ)償設(shè)備
無功補(bǔ)償設(shè)備能夠保障配網(wǎng)電力工程的安全可靠性運(yùn)行。但是，無功補(bǔ)償設(shè)備在使用不科學(xué)的情況之下，容易受到諧波的干擾，導(dǎo)致配網(wǎng)電力系統(tǒng)不能夠正常的進(jìn)行工作。所以，在使用無功補(bǔ)償設(shè)備的時(shí)候，應(yīng)該先對(duì)供電系統(tǒng)進(jìn)行了解和掌握，根據(jù)供電系統(tǒng)的需求再選擇無功補(bǔ)償設(shè)備。在供電系統(tǒng)和無功補(bǔ)償設(shè)備匹配的情況下，如果還會(huì)出現(xiàn)諧波的干擾，那么就需要我們安裝監(jiān)測配件。
2.3對(duì)外因條件進(jìn)行綜合管理
針對(duì)配網(wǎng)電力中出現(xiàn)的外因技術(shù)問題和出現(xiàn)的各種閃絡(luò)問題，我們應(yīng)該采取綜合性的方法進(jìn)行管理。在配網(wǎng)電力系統(tǒng)輸電的過程中，我們要檢查好是不是存在線路的交叉和重疊問題，是不是進(jìn)行了正常和科學(xué)的接點(diǎn)方法，而且，盡量在設(shè)置線路的時(shí)候避開大型的施工地段，以免造成嚴(yán)重的線路損壞。針對(duì)出現(xiàn)的閃絡(luò)問題，還可以采取穿鑿套管、加防污罩等技術(shù)性的手段，這樣既減少了污垢的存積，也能夠保障電力的正常輸送。
2.4安裝良好的避雷設(shè)備
在電力的傳輸過程中，往往會(huì)受到雷電的影響，發(fā)生各種電力問題。比如，線路中存在部分的過電壓等。這就需要給配網(wǎng)電力工程安裝良好的避雷設(shè)備，將避雷設(shè)備安裝在能發(fā)揮防雷效果的地方。不僅可以避免雷擊，又能避免過電壓問題，給配網(wǎng)電力系統(tǒng)的安全穩(wěn)定運(yùn)行提供了保障。
3結(jié)束語
總而言之，在電器普及、高新科技高速發(fā)展的今天，我們生活的任何一個(gè)方面對(duì)電力的依賴都達(dá)到了空前的程度。電力技術(shù)則當(dāng)仁不讓的承擔(dān)起了整個(gè)配網(wǎng)電力工程的強(qiáng)大的保護(hù)神，保障配網(wǎng)電力工程的可靠性運(yùn)行，就需要對(duì)配網(wǎng)電力存在的問題，利用高新科技和科學(xué)的管理進(jìn)行彌補(bǔ)。只有技術(shù)保障了工程，工程才能夠更好的為我們提供充足的、持久的電力需求。
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電力的論文題目篇十五
【摘要】
隨著全球化進(jìn)程的不斷推進(jìn)，英語在我們生活中的地位也越來越重要，但全面英語普及學(xué)習(xí)中，學(xué)術(shù)界方面對(duì)英語論文的要求也越來越高。英語論文如同一座橋梁是我們與國外優(yōu)秀學(xué)者交流，讓他們看見中國學(xué)術(shù)界的發(fā)展變化，對(duì)我國進(jìn)行一個(gè)重新的認(rèn)識(shí)，展示出一個(gè)全新的面貌。本文主要是通對(duì)我國英語論文的現(xiàn)狀的介紹與分析，發(fā)現(xiàn)其中不足之出，根據(jù)英語寫特點(diǎn)，提出自己的建議，也同時(shí)對(duì)英語論文寫作中的具體編輯進(jìn)行了介紹，加深讀者對(duì)英語寫作的認(rèn)識(shí)。
【關(guān)鍵詞】
英語論文；具體編輯；寫作特點(diǎn)
一、引言
關(guān)于論文寫作，對(duì)于很多人來是一個(gè)很大的難題，而且對(duì)其具有畏懼心理，英語論文寫作更是如是。而沒有認(rèn)識(shí)到寫作是一個(gè)循序見進(jìn)的過程，這是一個(gè)反復(fù)的過程，需要大量實(shí)踐，才能實(shí)現(xiàn)質(zhì)的提升，但從現(xiàn)實(shí)來看大多數(shù)會(huì)被幾次寫作的失敗后而倍受打擊，失去寫作的信心，另外有人也因?yàn)榧庇谇蟪?，反而使得所寫論文一塌糊涂。所以?duì)英語論文寫作需要一個(gè)正確的認(rèn)識(shí)、客觀的思考、不懼怕失敗的心態(tài)才能戰(zhàn)勝論文寫作，另外對(duì)于英語論文編輯的特點(diǎn)也需要一個(gè)全新的認(rèn)識(shí)，掌握其特點(diǎn)才能寫出一篇正式規(guī)范、有深度、便于他人閱讀理解的文章。
二、英語論文現(xiàn)狀與趨勢
1、英語論文寫作步驟。一般情下，英語論文寫作分為以下幾個(gè)步驟：首先在寫作前應(yīng)對(duì)所給的眾多題目進(jìn)行選擇自己能感興趣的或者夠駕馭的，然后再根據(jù)所先題查閱相關(guān)的資料，在大量的資料中鎖定幾篇精髓文案進(jìn)行精讀、研究；開始正式寫作時(shí)一定要列出提綱，這是很多人知道但最容易忽略的細(xì)節(jié)，提綱看似簡單，但對(duì)后面的寫作有著至關(guān)重要的作用，提綱有一定的指導(dǎo)作用，不致讓人寫到中途的時(shí)候偏離了主題，使先前所做工作功虧一簣，所以寫作前一定要列提綱；然后進(jìn)入正式寫作時(shí)，在完成論文之后應(yīng)從頭再閱讀一篇，對(duì)其中所存在錯(cuò)漏進(jìn)行修改、增添，而在還需要證實(shí)的地方應(yīng)再次查閱資料，進(jìn)行一定的修改，最后形成一篇有理有據(jù)，內(nèi)容豐富充實(shí)的高質(zhì)量的終稿。
2、英語論文寫作目的。和中文論文一樣，英語論文寫作主要為了表達(dá)寫作者自己對(duì)論題的觀點(diǎn)與認(rèn)識(shí)，應(yīng)對(duì)相關(guān)論題提出自己的觀點(diǎn)，做到有理有據(jù)，觀點(diǎn)不一定要求新穎但必須是出自己的，另外論據(jù)須充分有力，思路清晰、推理完整，表達(dá)英論文寫作的真正目的，此時(shí)而不能使論文寫作失去了本質(zhì)的意義。
3、英語論文所出現(xiàn)的具體問題。英語作為中國學(xué)生的第二語言，英語論文對(duì)于中國學(xué)生也是非常重要的，而且論文是綜合能力求較高寫作。英語論文寫作除了上面已提到過的一些不足以外還存由于語言方面的其它問題，下面將一一分析這些問題。
論文語體不正式，不規(guī)范；主觀語句過多使用，而且經(jīng)常過多使用簡單句，使得整篇論文過于口語化，另外在用詞方面，一篇論文出現(xiàn)大量詞句重復(fù)使用，使得文章讀起來累贅、空泛。
4、英語論文寫作特點(diǎn)與意義。通過英語論文寫作，學(xué)生能從其中提高對(duì)問題綜合分析能力、寫作能力、科研能力等，也同時(shí)對(duì)學(xué)生創(chuàng)新思維能力也有一定的提高。這一系列能力的提升將最終有益學(xué)生個(gè)人發(fā)展，以改變一些論文中存在對(duì)各種信息、數(shù)據(jù)堆砌而沒有自己的思想和觀點(diǎn)的現(xiàn)象。此時(shí)提高學(xué)生對(duì)所學(xué)的知識(shí)的應(yīng)用，讓其能夠?qū)W以致用，并能根據(jù)所學(xué)知識(shí)從不同的角度全方位對(duì)問題進(jìn)行認(rèn)識(shí)、分析、研究和判斷。
三、如何提高英語論文寫作
1、正確認(rèn)識(shí)英語論文的寫作目的。與一般寫作不同，論文的撰寫對(duì)于人們?cè)趯W(xué)習(xí)、工作要求相對(duì)來說比較高，而且也相對(duì)更重要。因此必須讓從事論文寫作的學(xué)生與工作人員意識(shí)到論文寫作的重要性，隨全球化進(jìn)程的不斷推進(jìn)，英語論文的地位也越來越重，英語論文的`優(yōu)劣將會(huì)影響到個(gè)人職業(yè)發(fā)展與人生前途。
明確地認(rèn)識(shí)到為什么寫論文，寫這篇論需要了解哪方面的知識(shí)，需要做哪些準(zhǔn)備工作，自己對(duì)論文有什么看法，自己從論題看到哪些問題，需要從哪些方面下手解決，自己能提出怎樣的方案，有什么當(dāng)主流觀視角不同的發(fā)現(xiàn)、自己的提議對(duì)有什么學(xué)術(shù)意義、實(shí)際意義等，這些都是寫一篇論文之前應(yīng)該做的準(zhǔn)備。
2、加強(qiáng)英語論文寫作指導(dǎo)。對(duì)于大學(xué)生，學(xué)校則可以通過設(shè)置論文寫作的相關(guān)課，聘請(qǐng)專業(yè)老師對(duì)英語論文寫進(jìn)行指導(dǎo)，另一方面也可以通過開展大量論文寫作方面的活動(dòng)、講座與比賽，提高學(xué)生們英語論寫作的興趣，或者通過在校園內(nèi)、校園網(wǎng)站上宣傳英語論文寫作的重要性，提高學(xué)生們對(duì)英語論文的重要性認(rèn)識(shí)。
3、寫作中的細(xì)節(jié)問題解決方案。而在選題問題上，則應(yīng)該避免題目過大，而應(yīng)針對(duì)一個(gè)大問題的某一具體點(diǎn)展來寫，使論述更加充分詳實(shí)，論證明確有力。
在寫作中，思路應(yīng)盡量清晰的，表述更盡量準(zhǔn)確、完整，論據(jù)、引用必須出自權(quán)威、專業(yè)的資料，而且應(yīng)在相應(yīng)位置標(biāo)注清楚，不要讓人覺得是在抄襲；而在句子合用方面，則應(yīng)盡量多使用復(fù)合句、并列句、復(fù)合并列句；同樣的在單詞的選擇用上，也盡量使用專業(yè)性、學(xué)術(shù)性的正式的單詞，而口語上常使用詞，讓論文更具專業(yè)性；在表達(dá)方面應(yīng)盡量以客觀敘述為主，且使用正式、書面詞匯，盡量避免使用帶有強(qiáng)烈感情色彩的詞語，另外在敘述方面盡量不要重復(fù)、累贅。而在格式上，則在第一遍寫完之后對(duì)論文作細(xì)致檢查時(shí)，對(duì)細(xì)節(jié)方面加以調(diào)整。
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