人生就像一本書(shū),每一個(gè)階段都需要總結(jié)和概括。寫(xiě)總結(jié)時(shí)要注意審視和總結(jié)自己的過(guò)程和成長(zhǎng),及時(shí)發(fā)現(xiàn)不足并進(jìn)行改進(jìn)。以下是一些總結(jié)范文的精華,供您參考,希望能夠?qū)δ目偨Y(jié)寫(xiě)作有所幫助。
全市干部教育培訓(xùn)工作匯報(bào)材料篇一
村干部教育培訓(xùn)工作匯報(bào)今年以來(lái),我縣圍繞黨建工作服務(wù)全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展大局,通過(guò)上好“理論、實(shí)踐、督促”三堂課幫助村干部提高思想素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平和履職能力,為推進(jìn)鄉(xiāng)村全面振興注入強(qiáng)勁動(dòng)力。
一、上好“理論課”,實(shí)現(xiàn)“供需對(duì)接”。靈活采取“專(zhuān)題式+小班型”方式,變傳統(tǒng)培訓(xùn)“大鍋飯”為各取所需的“自助餐”。一是專(zhuān)題培訓(xùn)“領(lǐng)航向”,按照“服務(wù)大局、按需施教,分級(jí)分類(lèi)、全員培訓(xùn)”原則,詳細(xì)制定“抓黨建促鄉(xiāng)村振興”村書(shū)記履職培訓(xùn)班培訓(xùn)方案,邀請(qǐng)縣內(nèi)外專(zhuān)家學(xué)者圍繞政治理論、基層治理、基層組織建設(shè)等方面分4期,每期5天,對(duì)全縣村書(shū)記進(jìn)行全方位、立體式、全覆蓋輪訓(xùn)。二是小班培訓(xùn)“補(bǔ)短板”,舉辦鄉(xiāng)村振興示范培訓(xùn)班,優(yōu)先選取40位鄉(xiāng)村振興示范村的村書(shū)記,進(jìn)行全方面封閉式培訓(xùn),夯實(shí)理論基礎(chǔ),并針對(duì)發(fā)展中遇到的問(wèn)題答疑釋惑。同時(shí),按照地域相鄰和村情相近的原則,每2個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)為1組針對(duì)產(chǎn)業(yè)發(fā)展、發(fā)展壯大集體經(jīng)濟(jì)等主題開(kāi)展培訓(xùn),16個(gè)鎮(zhèn)鄉(xiāng)街分別設(shè)立分會(huì)場(chǎng),各組根據(jù)自身發(fā)展不足深入查找方法路徑,有效破解村干部“不想干、不會(huì)干、不敢干”的問(wèn)題。
了村干部“點(diǎn)單”、相關(guān)專(zhuān)家“接單”的精準(zhǔn)對(duì)口培訓(xùn)80余場(chǎng)次,參與人數(shù)達(dá)2000余人次。同時(shí)讓鄉(xiāng)鎮(zhèn)包村領(lǐng)導(dǎo)、駐村第一書(shū)記、離任村干部與現(xiàn)任村干部結(jié)成“幫帶對(duì)子”,在發(fā)展思路、服務(wù)改進(jìn)上進(jìn)行幫帶,充分激發(fā)村干部的新思想和新觀(guān)念。二是有目標(biāo)“走出去”,采取外出觀(guān)摩形式,把“課堂”搬到田間地頭、農(nóng)家庭院,分批次組織全縣村干部赴先進(jìn)地區(qū)參觀(guān)黨建引領(lǐng)農(nóng)牧產(chǎn)業(yè)發(fā)展及基層治理示范基地,以身邊人講身邊故事的形式,對(duì)標(biāo)看齊先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)、拓寬工作思路,吸取新農(nóng)村建設(shè)的好經(jīng)驗(yàn)、好做法,在對(duì)比中看差距、在交流中學(xué)經(jīng)驗(yàn),通過(guò)實(shí)踐“消化”知識(shí),村干部隊(duì)伍整體能力提升成效顯著。
三、上好“督促課”,實(shí)現(xiàn)“制效結(jié)合”。建立“成果導(dǎo)向+跟蹤問(wèn)效”機(jī)制,以制度保障學(xué)習(xí)效果。一是注重成果導(dǎo)向,印發(fā)《**縣在基層黨組織中開(kāi)展鄉(xiāng)村振興“比武爭(zhēng)星”活動(dòng)實(shí)施方案》,采取“臺(tái)下比實(shí)績(jī)+臺(tái)上曬成績(jī)”的方式,讓每位村書(shū)記“上講臺(tái)”,重點(diǎn)圍繞“村黨組織書(shū)記怎么干、鄉(xiāng)村振興怎么辦”主題,在舞臺(tái)上“曬成績(jī)、定目標(biāo)、比發(fā)展”,以賽促干、以賽破題、以賽爭(zhēng)優(yōu),開(kāi)展“大比武”“大練兵”等活動(dòng)10余場(chǎng),參與人數(shù)達(dá)3000余人次,形成了“比學(xué)趕超”的良好氛圍。二是強(qiáng)化跟蹤問(wèn)效,通過(guò)考勤通報(bào)、學(xué)員違規(guī)告知等方式把培訓(xùn)和村干部政治待遇掛鉤,把培訓(xùn)成績(jī)作為村黨組織書(shū)記的各類(lèi)選拔和評(píng)比的加分項(xiàng)。并將村干部教育培訓(xùn)工作納入對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的組織工作考核,要求鄉(xiāng)鎮(zhèn)每年至少集中培訓(xùn)村“兩委”正職1次、其他村干部每年2次,切實(shí)將村干部教育培訓(xùn)抓出實(shí)效。截至目前,全縣已開(kāi)展村干部培訓(xùn)50余場(chǎng),累計(jì)培訓(xùn)人數(shù)達(dá)2000余人次,全力激發(fā)了村干部干事創(chuàng)業(yè)的激情和動(dòng)力。
全市干部教育培訓(xùn)工作匯報(bào)材料篇二
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們:
今天我們召開(kāi)全市干部教育培訓(xùn)工作視頻會(huì)議。會(huì)議的主要任務(wù)是深入學(xué)習(xí)貫徹************關(guān)于加強(qiáng)基礎(chǔ)工作、提升干部能力素質(zhì)的重要指示精神,認(rèn)真貫徹落實(shí)《關(guān)于實(shí)施新時(shí)代干部主題培訓(xùn)行動(dòng)計(jì)劃的通知》和全國(guó)干部教育培訓(xùn)工作現(xiàn)場(chǎng)推進(jìn)會(huì)精神,對(duì)我實(shí)施新時(shí)代干部主題培訓(xùn)行動(dòng)計(jì)劃各項(xiàng)工作進(jìn)行安排部署。
第一,提高站位、深化認(rèn)識(shí),切實(shí)增強(qiáng)做好干部教育培訓(xùn)工作的責(zé)任感和緊迫感
************高度重視基礎(chǔ)工作,反復(fù)強(qiáng)調(diào)基礎(chǔ)不牢、地動(dòng)山搖,明確要求切實(shí)加強(qiáng)干部教育培訓(xùn)工作。4月30日,等9個(gè)部門(mén)聯(lián)合下發(fā)《關(guān)于實(shí)施新時(shí)代干部主題培訓(xùn)行動(dòng)計(jì)劃的通知》,明確目標(biāo)任務(wù)。5月10日,在四川成都村政學(xué)院召開(kāi)了全國(guó)干部教育培訓(xùn)工作現(xiàn)場(chǎng)推進(jìn)會(huì),并同時(shí)舉辦村黨組織書(shū)記培訓(xùn)示范班。我們要充分認(rèn)識(shí)加強(qiáng)基礎(chǔ)和干部隊(duì)伍教育培訓(xùn)的重要性和緊迫性,切實(shí)把干部教育培訓(xùn)這項(xiàng)工作抓緊抓實(shí)抓好。
(一)加強(qiáng)干部教育培訓(xùn),是建強(qiáng)組織、筑牢執(zhí)政根基的客觀(guān)需要。************強(qiáng)調(diào),是黨的執(zhí)政之基、力量之源;只有把黨組織建設(shè)強(qiáng)、把政權(quán)鞏固好,中國(guó)特色社會(huì)主義的根基才能穩(wěn)固。黨組織是黨在的“神經(jīng)末梢”,是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)。今年是換屆年,全鄉(xiāng)、村兩級(jí)換屆已經(jīng)圓滿(mǎn)結(jié)束,一大批干部通過(guò)換屆走上了新
當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費(fèi)查看的工作崗位,組織要求新任干部盡快進(jìn)入角色、打開(kāi)局面,群眾期盼新任干部能夠主動(dòng)擔(dān)當(dāng)、有所作為。磨刀不誤砍柴工,干工作只有一顆紅心、滿(mǎn)腔熱情是不夠的,還必須要懂政策、有本事,團(tuán)得住人、干得了事、出得了活。要通過(guò)加大教育培訓(xùn)力度,幫助干部熟悉掌握黨的路線(xiàn)方針政策、熟悉掌握自身職責(zé)任務(wù)、熟悉掌握本地本單位現(xiàn)實(shí)狀況,盡快度過(guò)“磨合期”,進(jìn)入新角色,做到新時(shí)代新?lián)?dāng)新作為。(二)加強(qiáng)干部教育培訓(xùn),是推進(jìn)鄉(xiāng)村振興、治理、強(qiáng)邊固防的必然要求。************強(qiáng)調(diào),要堅(jiān)持把解決“三農(nóng)”問(wèn)題作為全黨工作重中之重,舉全黨全社會(huì)之力推動(dòng)鄉(xiāng)村振興;要加強(qiáng)和創(chuàng)新社會(huì)治理,加強(qiáng)城鄉(xiāng)社區(qū)建設(shè);要統(tǒng)籌強(qiáng)邊固防和“一帶一路”建設(shè)、興邊富民、生態(tài)保護(hù)等工作,促進(jìn)邊境地區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展和對(duì)外開(kāi)放。實(shí)施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略是黨的十九大作出的重大決策部署,治理是國(guó)家治理的堅(jiān)固基石。強(qiáng)邊固防是為國(guó)守邊、為民盡責(zé)的重大政治責(zé)任。這三項(xiàng)重點(diǎn)工作涉及各個(gè)方面、各個(gè)領(lǐng)域。鄉(xiāng)村能不能振興、能不能善治、能不能穩(wěn)定,重點(diǎn)在、關(guān)鍵在干部。要通過(guò)系統(tǒng)加強(qiáng)專(zhuān)業(yè)化能力培訓(xùn),將和委的政策要求、工作部署向干部講清楚講透徹講全面,注重加強(qiáng)案例教學(xué)和現(xiàn)場(chǎng)教學(xué),不斷增強(qiáng)干部的實(shí)戰(zhàn)能力。
(三)加強(qiáng)干部教育培訓(xùn),是提升干部素質(zhì)、打造過(guò)硬隊(duì)伍的重要抓手。************強(qiáng)調(diào),要重視和加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè),幫助他們深入改進(jìn)作風(fēng)、提高能力素質(zhì),引導(dǎo)他們?cè)?、?ài)崗敬業(yè)、爭(zhēng)創(chuàng)一流。干部處在改革發(fā)展穩(wěn)定第一線(xiàn),是黨的路線(xiàn)方針政策的具體執(zhí)行者,肩負(fù)著推動(dòng)發(fā)展、服務(wù)群眾的重要職責(zé)。干部素質(zhì)高低、能力強(qiáng)弱、作風(fēng)好壞,關(guān)系干部隊(duì)伍整體形象,關(guān)系黨和國(guó)家各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展。干部面廣量大,目前全縣以下黨政機(jī)關(guān)科級(jí)及以下公務(wù)員近萬(wàn)人,村(社區(qū))“兩委”成員萬(wàn)人,其中村(社區(qū))黨組織書(shū)記人。從近年來(lái)打贏(yíng)“三大攻堅(jiān)戰(zhàn)”、抗擊新冠疫情等情況看,廣大干部吃苦耐勞、愛(ài)崗敬業(yè)、無(wú)私奉獻(xiàn),展現(xiàn)了過(guò)硬的素質(zhì)和良好的作風(fēng)。但我們也要清醒認(rèn)識(shí)到,面對(duì)新形勢(shì)新任務(wù)新要求,一些干部還存在不適應(yīng)不符合的問(wèn)題,有的擔(dān)當(dāng)精神不足,干事創(chuàng)業(yè)精氣神不振,遇到難事繞道走,碰到矛盾躲著走;有的擔(dān)當(dāng)能力不強(qiáng),群眾工作本領(lǐng)欠缺,新辦法不會(huì)用,老辦法不管用,硬辦法不敢用,軟辦法不頂用,等等。我們要適應(yīng)形勢(shì)任務(wù)發(fā)展變化,遵循干部成長(zhǎng)規(guī)律和干部教育培訓(xùn)規(guī)律,堅(jiān)持齊抓共管,完善培訓(xùn)內(nèi)容,改進(jìn)培訓(xùn)方式,整合培訓(xùn)資源,切實(shí)強(qiáng)化干部教育培訓(xùn),著力建設(shè)一支政治過(guò)硬、本領(lǐng)過(guò)硬、作風(fēng)過(guò)硬的干部隊(duì)伍。
二、明確目標(biāo)、突出重點(diǎn),全面落實(shí)干部教育培訓(xùn)各項(xiàng)工作任務(wù)
我們會(huì)同8家直單位下發(fā)了《貫徹落實(shí)新時(shí)代干部主題培訓(xùn)行動(dòng)計(jì)劃的實(shí)施意見(jiàn)》,明確了干部教育培訓(xùn)的目標(biāo)任務(wù),提出了工作要求,總的考慮是,聚焦干部實(shí)戰(zhàn)能力提升,重點(diǎn)實(shí)施農(nóng)村干部鄉(xiāng)村振興、城市干部黨建引領(lǐng)治理、邊境一線(xiàn)干部強(qiáng)邊固防3個(gè)主題培訓(xùn)計(jì)劃,切實(shí)加強(qiáng)理論武裝、黨性教育、能力培訓(xùn),著力提高干部的實(shí)戰(zhàn)能力。具體目標(biāo)任務(wù)是,2022年9月前將縣(市、區(qū))直屬部門(mén)機(jī)關(guān)干部、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)干部、縣域國(guó)有企業(yè)和事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)人員、村(社區(qū))干部(含駐村干部)、鄉(xiāng)村集體經(jīng)濟(jì)組織中的黨組織負(fù)責(zé)人、非公有制經(jīng)濟(jì)組織和社會(huì)組織黨組織負(fù)責(zé)人等干部全部培訓(xùn)一遍,每人學(xué)習(xí)培訓(xùn)時(shí)間不少于3天。重點(diǎn)抓好縣(市、區(qū))直屬部門(mén)主要負(fù)責(zé)人、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨(工)委書(shū)記、村(社區(qū))黨組織書(shū)記集中輪訓(xùn),每人脫產(chǎn)培訓(xùn)時(shí)間不少于3至5天。在培訓(xùn)內(nèi)容上,重點(diǎn)抓好“3個(gè)強(qiáng)化”。
(一)強(qiáng)化理論武裝,推動(dòng)學(xué)習(xí)貫徹******新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想走深走心走實(shí)。始終把學(xué)習(xí)貫徹******新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和************考察重要講話(huà)精神作為干部教育培訓(xùn)的首要政治任務(wù),作為主課、必修課,組織干部系統(tǒng)學(xué)、深入學(xué)、跟進(jìn)學(xué),準(zhǔn)確領(lǐng)會(huì)精髓要義,掌握立場(chǎng)觀(guān)點(diǎn)方法,幫助干部淬煉思想、培根鑄魂,增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”。
(二)強(qiáng)化黨性教育,教育引導(dǎo)干部強(qiáng)黨性、轉(zhuǎn)作風(fēng)、樹(shù)形象。采取靈活多樣的教育培訓(xùn)方式,幫助干部加強(qiáng)黨性修養(yǎng)、弘揚(yáng)優(yōu)良作風(fēng)、樹(shù)立良好形象。具體來(lái)講,要加強(qiáng)黨章和黨規(guī)黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育,特別是政治紀(jì)律和政治規(guī)矩教育;要加強(qiáng)黨的宗旨和優(yōu)良傳統(tǒng)作風(fēng)教育;要加強(qiáng)黨史學(xué)習(xí)教育,講好講活黨的光輝歷史,講深講透黨的光榮傳統(tǒng)。要加強(qiáng)廉政紀(jì)律教育,注重運(yùn)用身邊人身邊事開(kāi)展警示教育,教育引導(dǎo)干部增強(qiáng)廉潔意識(shí)、自律意識(shí)。
(三)強(qiáng)化能力培訓(xùn),幫助干部提高履職本領(lǐng)、開(kāi)創(chuàng)工作新局。要堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向,突出實(shí)踐導(dǎo)向,組織開(kāi)展務(wù)實(shí)管用的能力培訓(xùn)。一是提升專(zhuān)業(yè)能力。著眼推進(jìn)鄉(xiāng)村振興、治理、強(qiáng)邊固防的工作需要,堅(jiān)持干什么訓(xùn)什么、缺什么補(bǔ)什么,引導(dǎo)和幫助干部豐富專(zhuān)業(yè)知識(shí)、提升專(zhuān)業(yè)能力、錘煉專(zhuān)業(yè)作風(fēng)。二是注重知識(shí)培訓(xùn)。加強(qiáng)黨的路線(xiàn)方針政策和憲法法律法規(guī)學(xué)習(xí)培訓(xùn),注重開(kāi)展互聯(lián)網(wǎng)知識(shí)、電商知識(shí)、應(yīng)急處突、媒體應(yīng)對(duì)、網(wǎng)絡(luò)輿情處置、心理健康知識(shí)等方面的培訓(xùn)。三是培養(yǎng)開(kāi)放意識(shí)。************指出:“經(jīng)濟(jì)要發(fā)展,優(yōu)勢(shì)在區(qū)位、出路在開(kāi)放。”當(dāng)前,我干部不同程度存在因循守舊、固步自封、不思進(jìn)取的精神狀態(tài),不缺資源缺思路,不缺氧氣缺擔(dān)當(dāng)。要強(qiáng)化開(kāi)放意識(shí)培養(yǎng),教育干部勇于沖破思想觀(guān)念的障礙,勇于突破利益固化的藩籬,敢于啃硬骨頭,敢于涉險(xiǎn)灘,善于用改革精神破解難題、推動(dòng)發(fā)展、干出實(shí)績(jī)。
三、干而論道、務(wù)求實(shí)效,著力提升干部教育培訓(xùn)的針對(duì)性有效性
************指出:“干部教育培訓(xùn)要堅(jiān)持‘干而論道’,從實(shí)踐中來(lái),到實(shí)踐中去?!贝蠹乙獔?jiān)持求真務(wù)實(shí),出實(shí)招、重實(shí)戰(zhàn)、求實(shí)效,通過(guò)培訓(xùn)把理論講深入、把政策講清楚、把問(wèn)題講透徹、把方法講明白、把措施講具體,不斷增強(qiáng)培訓(xùn)的針對(duì)性有效性。
(一)要科學(xué)設(shè)計(jì)課程,著力增強(qiáng)培訓(xùn)的針對(duì)性。緊緊抓住規(guī)劃設(shè)計(jì)這個(gè)龍頭,掌握主動(dòng)權(quán),提高干部教育培訓(xùn)的針對(duì)性。要加強(qiáng)需求調(diào)研。全面了解掌握干部的培訓(xùn)需求,把事業(yè)需要、組織要求和個(gè)人需求有機(jī)統(tǒng)一起來(lái),有針對(duì)性地研究制定培訓(xùn)計(jì)劃和方案。要精心設(shè)計(jì)課程。根據(jù)不同地方、不同領(lǐng)域、不同類(lèi)別干部的特點(diǎn),分門(mén)別類(lèi)設(shè)計(jì)項(xiàng)目、量身定制培訓(xùn)內(nèi)容,統(tǒng)籌安排好接地氣的理論課、貼時(shí)代的黨性課、重實(shí)際的技能課、可借鑒的案例課,努力做到“一班一策”,有效擴(kuò)大培訓(xùn)供給能力,讓培訓(xùn)更加“接地氣、有作用”。
(二)要突出實(shí)戰(zhàn)實(shí)用,著力增強(qiáng)培訓(xùn)的有效性。解決問(wèn)題的干部教育培訓(xùn)才是最好的干部教育培訓(xùn)。要堅(jiān)持以問(wèn)題為導(dǎo)向,有針對(duì)性地幫助干部增強(qiáng)解決實(shí)際問(wèn)題的能力和水平。要精準(zhǔn)挑選師資。建好用好干部教育培訓(xùn)師資庫(kù),鼓勵(lì)“導(dǎo)師幫帶、手把手教”,倡導(dǎo)“干部教、教干部”,組織領(lǐng)導(dǎo)干部、先進(jìn)典型、優(yōu)秀干部特別是鄉(xiāng)、村黨組織書(shū)記等一線(xiàn)干部和“土專(zhuān)家”、“田秀才”上講臺(tái),讓大師傅帶出好徒弟,讓一線(xiàn)優(yōu)秀干部講透一線(xiàn)工作,使干部會(huì)講群眾語(yǔ)言、會(huì)做群眾工作,會(huì)解群眾難題。要?jiǎng)?chuàng)新培訓(xùn)方式。遵循干部教育管理,采取研討式、案例式、模擬式、體驗(yàn)式等多種方法,充分利用互聯(lián)網(wǎng)資源,通過(guò)在線(xiàn)學(xué)習(xí)、網(wǎng)上辦班、移動(dòng)課堂、網(wǎng)上微課堂等措施開(kāi)展培訓(xùn),增強(qiáng)培訓(xùn)的吸引力感染力。要積極開(kāi)發(fā)精品教學(xué)資源。堅(jiān)持根植、服務(wù),積極組織選編一批實(shí)戰(zhàn)培訓(xùn)教材、培育一批實(shí)訓(xùn)基地、開(kāi)發(fā)一批精品課程、挖掘一批經(jīng)典案例、總結(jié)一批感人故事,充實(shí)到干部教育培訓(xùn)教學(xué)安排中,讓干部聽(tīng)得懂、學(xué)得會(huì)、用得上。
(三)要整合各種資源,著力增強(qiáng)培訓(xùn)的聯(lián)動(dòng)性。眾人拾柴火焰高。抓好干部教育培訓(xùn),需要各地各部門(mén)各單位齊心協(xié)力、協(xié)同推進(jìn)。按照分類(lèi)分級(jí)培訓(xùn)原則,干部培訓(xùn)主體責(zé)任在縣(市、區(qū)),但、市級(jí)層面的工作職責(zé)一定要履行好。大家要結(jié)合年初的培訓(xùn)工作計(jì)劃,進(jìn)行統(tǒng)籌安排,立足各自工作職能職責(zé),堅(jiān)持重心下移、資源下沉、政策下傾,開(kāi)展好“六上門(mén)”活動(dòng),解決好培訓(xùn)資源匱乏的問(wèn)題。一是把理論“送上門(mén)”。宣傳部門(mén)要發(fā)揮講師團(tuán)作用,調(diào)動(dòng)黨史部門(mén)、高校、科研院所等各方面理論研究宣講力量,緊扣干部培訓(xùn)主題,列好宣講提綱,精心備課,深入宣講好黨的創(chuàng)新理論。二是把師資“送上門(mén)”。黨校(行政學(xué)院)、干部學(xué)院等要把送優(yōu)秀師資下作為政治任務(wù),積極選派骨干教師給干部授課。委組織部今明兩年每年將委托級(jí)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)舉辦52期“送教下鄉(xiāng)”培訓(xùn)班,其中送教公務(wù)員培訓(xùn)班12期。三是把政策“送上門(mén)”。民政、農(nóng)業(yè)農(nóng)村、鄉(xiāng)村振興等部門(mén)要發(fā)揮專(zhuān)業(yè)優(yōu)勢(shì),運(yùn)用專(zhuān)題講座、送教上門(mén)等多種方式,向干部講清楚黨決策部署和相關(guān)政策要求。四是把科技“送上門(mén)”??萍伎茀f(xié)等部門(mén)單位要重點(diǎn)圍繞推進(jìn)農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)代化和治理現(xiàn)代化需要,深入開(kāi)展科普培訓(xùn),把新知識(shí)、新技能等送到。五是把法律“送上門(mén)”。司法、法學(xué)會(huì)等部門(mén)單位要深入開(kāi)展普法培訓(xùn),重點(diǎn)宣講《民法典》等與密切相關(guān)的法律法規(guī),引導(dǎo)干部尊法、學(xué)法,守法、用法。六是把網(wǎng)課“送上門(mén)”。要充分發(fā)揮各類(lèi)網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)平臺(tái)的作用,聚焦培訓(xùn)主題持續(xù)推送精品網(wǎng)課,辦好網(wǎng)上專(zhuān)題班,組織干部上線(xiàn)學(xué)習(xí)。委組織部將在干部在線(xiàn)學(xué)習(xí)平臺(tái)舉辦農(nóng)村干部“鄉(xiāng)村振興、治理、強(qiáng)邊固防”網(wǎng)上專(zhuān)題培訓(xùn)班和8期公務(wù)員能力提升“云課堂”。
四、強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)分結(jié)合,努力形成干部教育培訓(xùn)齊抓共管、協(xié)同推進(jìn)的工作格局
加強(qiáng)干部教育培訓(xùn),是一項(xiàng)立足全局、服務(wù)大局、事關(guān)新局的政治任務(wù)和系統(tǒng)工程。各地各部門(mén)各單位要密切配合,群策群力,做到思想上重視、措施上務(wù)實(shí)、保障上有力,有效提升干部教育培訓(xùn)工作的質(zhì)量和水平。
(一)要注重統(tǒng)分結(jié)合、齊抓共管。干部培訓(xùn)涉及不同地域、不同戰(zhàn)線(xiàn)、不同行業(yè)、不同崗位,工作線(xiàn)多面廣、差異性大,大家要加強(qiáng)工作統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)配合,形成統(tǒng)分結(jié)合,以“地方為主、部門(mén)配合”的工作合力?!敖y(tǒng)”就是組織部門(mén)負(fù)責(zé)牽頭抓總,加強(qiáng)統(tǒng)籌,認(rèn)真做好干部教育培訓(xùn)的整體規(guī)劃、宏觀(guān)指導(dǎo)、協(xié)調(diào)服務(wù)和督促檢查等工作;“分”就是各地各部門(mén)要各負(fù)其責(zé)、協(xié)調(diào)配合,形成“級(jí)示范培訓(xùn)、州(市)級(jí)統(tǒng)籌培訓(xùn)、縣級(jí)兜底培訓(xùn)、部門(mén)抓行業(yè)系統(tǒng)培訓(xùn)”的工作格局。從級(jí)層面看,直相關(guān)單位要立足自身職能職責(zé),結(jié)合干部教育培訓(xùn)年度工作計(jì)劃,針對(duì)不同地區(qū)、不同領(lǐng)域干部特點(diǎn),分領(lǐng)域、分專(zhuān)題加大示范培訓(xùn)力度,同時(shí),有針對(duì)性地指導(dǎo)好本行業(yè)本系統(tǒng)干部培訓(xùn),以上率下,層層抓好培訓(xùn)。從州市層面看,各州市黨委組織部對(duì)轄區(qū)內(nèi)的干部教育培訓(xùn)工作承擔(dān)牽頭抓總責(zé)任,負(fù)責(zé)細(xì)化方案、工作統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)服務(wù)和督促檢查,并重點(diǎn)抓好鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨(工)委書(shū)記、縣(市、區(qū))直屬部門(mén)主要負(fù)責(zé)人培訓(xùn)。從縣級(jí)層面看,各縣(市區(qū))黨委組織部承擔(dān)兜底培訓(xùn)責(zé)任,要認(rèn)真梳理掌握、市兩級(jí)調(diào)訓(xùn)干部情況,充分發(fā)揮黨校(行政學(xué)院)主渠道主陣地作用,整合利用鄉(xiāng)(鎮(zhèn))黨校、萬(wàn)名黨員進(jìn)黨校、駐村干部大講堂等,組織開(kāi)展兜底培訓(xùn),確保所轄范圍內(nèi)相關(guān)領(lǐng)域干部應(yīng)訓(xùn)盡訓(xùn),實(shí)現(xiàn)培訓(xùn)全覆蓋。
(二)要注重提升質(zhì)量、加大投入。要充分發(fā)揮各級(jí)黨校(干部學(xué)院)的主渠道主陣地作用,指導(dǎo)各級(jí)黨校精心設(shè)計(jì)培訓(xùn)項(xiàng)目,著力打造精品課程,把最好的師資選配到干部培訓(xùn)課堂上,不斷提升培訓(xùn)質(zhì)量。要拓寬干部培訓(xùn)渠道,積極調(diào)動(dòng)部門(mén)和行業(yè)干部培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、高等學(xué)校、科研院所等力量,為干部培訓(xùn)提供支持。要采取財(cái)政支持、黨費(fèi)補(bǔ)充、統(tǒng)籌整合等辦法落實(shí)好培訓(xùn)經(jīng)費(fèi),保證培訓(xùn)所需。
(三)要堅(jiān)持合理安排、科學(xué)調(diào)訓(xùn)。要嚴(yán)格落實(shí)抽調(diào)地方黨政領(lǐng)導(dǎo)于部參加培訓(xùn)的有關(guān)規(guī)定,優(yōu)化調(diào)訓(xùn)機(jī)制,加強(qiáng)對(duì)培訓(xùn)計(jì)劃的統(tǒng)籌,科學(xué)合理安排培訓(xùn)項(xiàng)目,不給增加負(fù)擔(dān)。對(duì)同類(lèi)培訓(xùn)項(xiàng)目該打通的打通、該合并的合并,防止多頭調(diào)訓(xùn);對(duì)已經(jīng)參加過(guò)黨校(行政學(xué)院)、干部學(xué)院主體班次學(xué)習(xí)和有關(guān)示范培訓(xùn)的干部,可不參加集中輪訓(xùn),防止重復(fù)培訓(xùn)。
(四)要注重從嚴(yán)要求、從嚴(yán)管理。要嚴(yán)格師資把關(guān)和課程審核,確保干部培訓(xùn)講臺(tái)的政治性和嚴(yán)肅性。要認(rèn)真執(zhí)行《干部教育培訓(xùn)學(xué)員管理規(guī)定》,從嚴(yán)從緊從實(shí)加強(qiáng)學(xué)員管理。要厲行勤儉節(jié)約,嚴(yán)格落實(shí)過(guò)“緊日子”的要求,堅(jiān)持就近就便開(kāi)展現(xiàn)場(chǎng)教學(xué),堅(jiān)決防止搞形式主義、走過(guò)場(chǎng),防止借培訓(xùn)名義搞不正之風(fēng)。
(五)要注重評(píng)估督查、廣泛宣傳。要完善評(píng)估督查機(jī)制,加強(qiáng)培訓(xùn)質(zhì)量評(píng)估,及時(shí)反饋評(píng)估結(jié)果,以評(píng)促改、以評(píng)促教;要加強(qiáng)督促檢查,注重總結(jié)推廣經(jīng)驗(yàn),為加強(qiáng)和改進(jìn)干部教育培訓(xùn)工作營(yíng)造良好氛圍。
同志們,強(qiáng)則國(guó)家強(qiáng),安則天下安。我們要深入學(xué)習(xí)貫徹************關(guān)于加強(qiáng)基礎(chǔ)工作、提升干部能力素質(zhì)的重要指示精神,齊心協(xié)力、齊抓共管,群策群力抓好干部教育培訓(xùn)工作,為推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展作出積極貢獻(xiàn)!
今天的會(huì)議到此結(jié)束,散會(huì)!
全市干部教育培訓(xùn)工作匯報(bào)材料篇三
近年來(lái),xx市圍繞黨中央關(guān)于加強(qiáng)基層基礎(chǔ)工作的決策部署,緊扣“強(qiáng)富美高”新xx建設(shè),堅(jiān)持“干而論道”,扎實(shí)開(kāi)展基層干部教育培訓(xùn),不斷提高廣大基層干部政治素養(yǎng)、專(zhuān)業(yè)能力和實(shí)戰(zhàn)本領(lǐng),切實(shí)扛起“爭(zhēng)當(dāng)表率、爭(zhēng)做示范、走在前列”的使命擔(dān)當(dāng)。
一、緊扣實(shí)戰(zhàn)實(shí)效,把知行并進(jìn)推進(jìn)到基層。
根據(jù)不同類(lèi)別、不同層次、不同崗位基層干部的職責(zé)和特點(diǎn),突出政治訓(xùn)練,注重實(shí)訓(xùn)操練,有力推動(dòng)干部以知促行、以行求知。
一是講好理論武裝第一課。堅(jiān)持主體班次必單章培訓(xùn)、專(zhuān)題培訓(xùn)必深入解讀、最新精神必跟進(jìn)學(xué)習(xí),持續(xù)推進(jìn)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想學(xué)習(xí)教育。堅(jiān)持用身邊人身邊事強(qiáng)化教育引導(dǎo),組織學(xué)員到高質(zhì)量發(fā)展實(shí)績(jī)突出的地方開(kāi)展現(xiàn)場(chǎng)教學(xué),搭建“初心學(xué)堂”等平臺(tái)開(kāi)展學(xué)習(xí)交流。面向基層開(kāi)發(fā)制作《習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想三十講》等系列音頻課程,推動(dòng)廣大基層干部學(xué)深悟透新思想。
二是講好鄉(xiāng)村振興特色課。根據(jù)資源稟賦和縣鄉(xiāng)地域特色,組織開(kāi)展綠色蔬菜、休閑農(nóng)業(yè)、農(nóng)業(yè)電子商務(wù)等專(zhuān)題培訓(xùn),推動(dòng)打造現(xiàn)代鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)體系。著眼建設(shè)美麗鄉(xiāng)村,開(kāi)展全市鎮(zhèn)村布局規(guī)劃專(zhuān)題培訓(xùn)。結(jié)合“萬(wàn)企聯(lián)萬(wàn)村、共走振興路”行動(dòng),組織開(kāi)展全市村企聯(lián)建培訓(xùn)。
三是講好基層治理主干課。堅(jiān)持把xx市網(wǎng)格治理“仙林經(jīng)驗(yàn)”、徐霞客鎮(zhèn)“1+4”基層治理模式、紅豆集團(tuán)“三位一體”企業(yè)治理模式作為生動(dòng)教材,推動(dòng)形成“大數(shù)據(jù)+網(wǎng)格化+鐵腳板”社會(huì)治理新機(jī)制,在疫情防控中發(fā)揮了重要作用。分類(lèi)開(kāi)展鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道審批服務(wù)執(zhí)法人員政策法規(guī)和業(yè)務(wù)操作培訓(xùn),開(kāi)發(fā)制作《十九大黨章知識(shí)精粹》微動(dòng)漫和《民法典你我他》等系列視頻課程。
四是講好風(fēng)險(xiǎn)防范安全課。邀請(qǐng)優(yōu)秀調(diào)解員等講解實(shí)踐案例,開(kāi)展矛盾糾紛調(diào)解、突發(fā)事件處置、媒體溝通等模擬實(shí)訓(xùn)。深入開(kāi)展縣鄉(xiāng)干部和一線(xiàn)監(jiān)管執(zhí)法人員安全生產(chǎn)大培訓(xùn),更好地統(tǒng)籌推進(jìn)發(fā)展和安全。
二、緊扣共建共享,把優(yōu)質(zhì)資源匯聚到基層。
針對(duì)基層培訓(xùn)資源短板和弱項(xiàng),持續(xù)加大開(kāi)發(fā)建設(shè)和整合力度,積極為基層干部教育培訓(xùn)提供有力支撐。
一是師資課程向下拓展。著力打造一批符合基層實(shí)際、務(wù)實(shí)管用的課程教材,每年組織開(kāi)展全市名師名課推選和評(píng)審工作,嚴(yán)格篩選并編印下發(fā)《xx市改革發(fā)展典型案例》,加大對(duì)精品課程支持開(kāi)發(fā)力度。著力打造一支扎根在基層、活躍在一線(xiàn)的師資隊(duì)伍,在全市深入開(kāi)展“尋找老支書(shū)精神”活動(dòng),把xxx名任職15年以上的老支書(shū)、首批xxx名市級(jí)示范村書(shū)記和“兩新”組織特級(jí)黨務(wù)工作者作為骨干師資。
二是渠道陣地向下扎根。制定實(shí)施進(jìn)一步規(guī)范縣級(jí)黨校辦學(xué)10條舉措,組建成立xx市黨支部書(shū)記學(xué)院,專(zhuān)門(mén)給編制給職數(shù)實(shí)體化運(yùn)行,目前已培訓(xùn)各類(lèi)黨支部書(shū)記xxxx人次。在市級(jí)層面選樹(shù)xx個(gè)黨支部書(shū)記工作室、xx個(gè)黨員教育實(shí)境課堂,帶動(dòng)市縣兩級(jí)聯(lián)動(dòng)選樹(shù)xxxx個(gè)工作室和實(shí)境課堂。
三是培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)向下傾斜。扎實(shí)推進(jìn)“定制村干”培育工程,每人每年給予xxxx元補(bǔ)助。市級(jí)財(cái)政連續(xù)xx年每年拿出xxxx萬(wàn)元專(zhuān)項(xiàng)資金,支持“兩新”組織黨組織書(shū)記和黨建工作指導(dǎo)員教育培訓(xùn)。開(kāi)展“黨費(fèi)暖基層”工程,使用xx億元市管黨費(fèi)援建xxx個(gè)村黨群服務(wù)中心,為更多鄉(xiāng)村干部和黨員群眾學(xué)習(xí)教育提供便利場(chǎng)所。
三、緊扣創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu),把有效體系構(gòu)筑到基層。
始終圍繞難點(diǎn)堵點(diǎn)抓改革求創(chuàng)新,著力解決工學(xué)矛盾、學(xué)用脫節(jié)等問(wèn)題,打好基層干部教育培訓(xùn)質(zhì)量攻堅(jiān)戰(zhàn)。
一是用研判匹配供需。堅(jiān)持把研判作為首要環(huán)節(jié),科學(xué)分析綜合考核、巡察、政治體檢和需求調(diào)研結(jié)果,研究制定年度基層干部教育培訓(xùn)重點(diǎn)內(nèi)容和項(xiàng)目。著力增強(qiáng)調(diào)訓(xùn)科學(xué)性,所有機(jī)關(guān)部門(mén)調(diào)訓(xùn)縣鄉(xiāng)干部實(shí)行申報(bào)備案制度,共調(diào)整或取消xxx個(gè)班次。
二是用督學(xué)激發(fā)動(dòng)能。制定實(shí)施黨校主體班聯(lián)絡(luò)管理辦法,全面推行入學(xué)測(cè)試和畢業(yè)考試制度。建立健全專(zhuān)項(xiàng)理論補(bǔ)訓(xùn)制度,對(duì)應(yīng)知應(yīng)會(huì)知識(shí)月度測(cè)試成績(jī)不合格、巡察過(guò)程中發(fā)現(xiàn)理論學(xué)習(xí)掌握或貫徹落實(shí)不到位的干部開(kāi)展補(bǔ)訓(xùn)。完善學(xué)員調(diào)訓(xùn)辦法,每年安排xxx名左右鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書(shū)記參加市委黨校主體班次學(xué)習(xí)。
三是用考核壓實(shí)責(zé)任。全市所有市縣都把教育培訓(xùn)情況納入年度綜合考核指標(biāo)體系并進(jìn)行量化評(píng)分,完善基層黨建工作述職評(píng)議考核辦法,覆蓋各領(lǐng)域、各層級(jí)基層干部教育培訓(xùn)。
全市干部教育培訓(xùn)工作匯報(bào)材料篇四
在校委會(huì)領(lǐng)導(dǎo)下,經(jīng)過(guò)全體教職員工的齊心奮力,2013年,我校高效、優(yōu)質(zhì)、超額地完成了主體班培訓(xùn)任務(wù)。
一、制度規(guī)范,夯實(shí)基礎(chǔ)
設(shè)置班次,按春秋兩季調(diào)訓(xùn)干部,同時(shí)按照《河池市本級(jí)干部教育培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)管理暫行辦法》,分上、下半年將辦班費(fèi)用一次性撥到我校賬戶(hù),為我市干部教育培訓(xùn)工作規(guī)范化、常態(tài)化,為我校教學(xué)工作科學(xué)管理、提高教學(xué)質(zhì)量夯實(shí)了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
二、六化一體,提高質(zhì)量
1、需求調(diào)研多樣化
建立完善的培訓(xùn)需求調(diào)研機(jī)制,及時(shí)把握學(xué)員培訓(xùn)需求新動(dòng)態(tài)是實(shí)現(xiàn)黨校教學(xué)針對(duì)性和實(shí)效性、提升培訓(xùn)質(zhì)量的前提條件。我們堅(jiān)持以學(xué)員需求為本,探索出以“評(píng)調(diào)訪(fǎng)談”為主體的多樣化需求調(diào)研機(jī)制:“評(píng)”,即課后測(cè)評(píng)與期末測(cè)評(píng)相結(jié)合。通過(guò)開(kāi)班導(dǎo)學(xué)、組織員指導(dǎo)、班委負(fù)責(zé)的方式讓學(xué)員對(duì)每次課進(jìn)行課后第一次教學(xué)測(cè)評(píng)和學(xué)習(xí)結(jié)束時(shí)進(jìn)行第二次綜合測(cè)評(píng),提高需求反饋的真實(shí)性?!罢{(diào)”,即圍繞符合組織需求、干部履職盡責(zé)需求、學(xué)員個(gè)人成長(zhǎng)需求進(jìn)行需求調(diào)研。2013年春季學(xué)期每期均向?qū)W員發(fā)放培訓(xùn)需求問(wèn)卷,署假期間又深入全市11個(gè)縣(市、區(qū))開(kāi)展需求問(wèn)卷調(diào)查,作為秋季學(xué)期設(shè)置課程的依據(jù)。“訪(fǎng)”,即通過(guò)多種方式開(kāi)展學(xué)員回訪(fǎng)工作。除了專(zhuān)門(mén)的學(xué)員回訪(fǎng)活動(dòng)外,我們利用課題調(diào)研、業(yè)務(wù)指導(dǎo)等同時(shí)開(kāi)展學(xué)員回訪(fǎng)工作,了解培訓(xùn)需求情況?!罢劇?,即定期召開(kāi)學(xué)員座談會(huì)。2013年秋季第一期主體班在校集中培訓(xùn)時(shí),我們與市組部在市直部門(mén)學(xué)員中召開(kāi)專(zhuān)門(mén)的培訓(xùn)需求調(diào)查座談會(huì),并根據(jù)學(xué)員反饋信息對(duì)第二、三期課程設(shè)置作了適時(shí)調(diào)整,增強(qiáng)了培訓(xùn)的針對(duì)性。
2、培訓(xùn)內(nèi)容時(shí)效化
干部教育培訓(xùn)的“四位一體”教學(xué)布局,既體現(xiàn)了培訓(xùn)一貫的價(jià)值取向,又反映了新階段培訓(xùn)的重點(diǎn)內(nèi)容。我們堅(jiān)持圍繞“新實(shí)嚴(yán)活”安排教學(xué)內(nèi)容?!靶隆奔锤鶕?jù)國(guó)際政治、經(jīng)濟(jì)形勢(shì)的新趨勢(shì),市委、市政府中心工作的新部署,干部履職盡責(zé)的新要求。使教學(xué)內(nèi)容在理論上更接近前沿,在政策上更具指導(dǎo)性,在效果上更符合學(xué)員的要求;“實(shí)”即理論聯(lián)系實(shí)際。著重圍繞世情、黨情,國(guó)情、市情的新變化,加大黨性教育力度的同時(shí),加重能力訓(xùn)練的分量。在建立理論學(xué)習(xí)、黨性教育、市情研討、知識(shí)拓展、能力培養(yǎng)為框架的內(nèi)容體系基礎(chǔ)上,著重強(qiáng)化理想信念教育,并將黨性教育貫穿整個(gè)培訓(xùn)始終;“嚴(yán)”即嚴(yán)格試講,嚴(yán)格把關(guān)。黨校經(jīng)試講修改合格的專(zhuān)題列入教學(xué)計(jì)劃,報(bào)市委組織部,分管部領(lǐng)導(dǎo)審核后召開(kāi)部校教學(xué)協(xié)調(diào)會(huì),經(jīng)部務(wù)會(huì)討論通過(guò)方能進(jìn)入課堂;“活”即注重個(gè)性和共性的結(jié)合。在堅(jiān)持共性?xún)?nèi)容的同時(shí),針對(duì)班次、對(duì)象,強(qiáng)化個(gè)性化特色,中青班、新任處級(jí)班加強(qiáng)黨性教育的力度,加重能力訓(xùn)練的分量,科級(jí)干部素質(zhì)強(qiáng)化班,強(qiáng)化能力拓展訓(xùn)練和加強(qiáng)觀(guān)測(cè)環(huán)節(jié),縣處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部班,強(qiáng)化專(zhuān)題研討,著力提出解決實(shí)際問(wèn)題的舉措與思路。
3、培訓(xùn)方法綜合化
隨著教學(xué)改革的不斷深化,我們逐漸形成“看聽(tīng)悟研”相融合的現(xiàn)代綜合培訓(xùn)方法:“看”,即看典型。注重“三段式”教學(xué)的現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)典型案例對(duì)比,如2013年秋季主體班到宜州市安馬鄉(xiāng)開(kāi)展“清潔鄉(xiāng)村的組織與實(shí)施”現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)時(shí)就選擇了經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平反差較大的村開(kāi)展“清潔鄉(xiāng)村”活動(dòng)進(jìn)行對(duì)比,給學(xué)員以視覺(jué)上的觸動(dòng)和思考?!奥?tīng)”,即聽(tīng)講授、聽(tīng)介紹?,F(xiàn)場(chǎng)教學(xué)課注重聽(tīng)當(dāng)?shù)仡I(lǐng)導(dǎo)和群眾介紹真實(shí)情況,聽(tīng)“當(dāng)?shù)赝翆?zhuān)家”介紹典型案例。“悟”,即學(xué)員自身體驗(yàn)感悟。課堂體驗(yàn),如即時(shí)演講、新聞發(fā)布、應(yīng)急演練、媒體應(yīng)對(duì)等課程;現(xiàn)場(chǎng)體驗(yàn)如“重走廉政路”現(xiàn)場(chǎng)教學(xué);網(wǎng)絡(luò)體驗(yàn)如2013年秋季班開(kāi)設(shè)了網(wǎng)絡(luò)遠(yuǎn)程心理測(cè)試體驗(yàn)?!把小?,即注重研討。課堂研討,如行動(dòng)學(xué)習(xí)、桌面推演等;專(zhuān)題研討,如“分組討論”、“百鄉(xiāng)論壇”、“河池事大家談”;現(xiàn)場(chǎng)研討,如每次現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)均在現(xiàn)場(chǎng)開(kāi)展專(zhuān)題研討座談會(huì)。哲學(xué)教研室以案例教學(xué)為基礎(chǔ),積極探索辯論式、推演式、情景模擬式等多種教學(xué)方式相結(jié)合。如在《河池市公共突發(fā)事件應(yīng)急處置》一課中,以案例為主線(xiàn),采用桌面推演與小組研討相結(jié)合的方式,使學(xué)員直觀(guān)地掌握了在突發(fā)事件發(fā)展的不同階段的應(yīng)對(duì)方式方法;在《社會(huì)建設(shè)民生為重》專(zhuān)題中,選用了若干個(gè)與河池市情、縣情相類(lèi)似地區(qū)的典型案例,組織學(xué)員對(duì)其推廣價(jià)值和可借鑒性分正反兩方進(jìn)行辯論和研討,通過(guò)辯論和研討,學(xué)員直觀(guān)地領(lǐng)會(huì)了改善民生靠的主要不是“錢(qián)”而是執(zhí)政為民的誠(chéng)意理念。學(xué)員反映,這樣的教學(xué),把活生生的例子搬到課堂上,現(xiàn)場(chǎng)感、直觀(guān)感強(qiáng),對(duì)實(shí)際工作啟發(fā)深刻、可操作性、借鑒性強(qiáng)。
4、學(xué)員管理精細(xì)化
高效培訓(xùn)質(zhì)量的取得離不開(kāi)優(yōu)質(zhì)、精細(xì)的學(xué)員管理,好學(xué)風(fēng)方能帶來(lái)好作風(fēng)。我們不斷
強(qiáng)化實(shí)施封閉式教學(xué)管理,形成“明跟測(cè)選”的學(xué)員管理模式:“明”,即明確紀(jì)律要求。每期開(kāi)班導(dǎo)學(xué),組織學(xué)習(xí)中組部“九項(xiàng)規(guī)定”,并使學(xué)員明確辦班主旨和意義、課程設(shè)置、學(xué)習(xí)要求?!案保唇M織員全程跟班管理服務(wù)。組織員全面考察學(xué)員學(xué)習(xí)態(tài)度、學(xué)習(xí)紀(jì)律,了解學(xué)員需求,協(xié)調(diào)校內(nèi)部門(mén)服務(wù),教務(wù)科、哲學(xué)教研室、經(jīng)濟(jì)教研室全體教師均參加班級(jí)管理工作,特別是李慈新老師,發(fā)揮自己領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)和教學(xué)經(jīng)驗(yàn)豐富的特長(zhǎng),先后擔(dān)任了3期縣處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)班組織員工作,譚云霞副教授擔(dān)任組織員工作跟班,同時(shí)主動(dòng)承擔(dān)外請(qǐng)專(zhuān)家教學(xué)助理;“測(cè)”,即近距離觀(guān)測(cè)干部。黨校教師課堂觀(guān)測(cè)、組織員全程跟班觀(guān)測(cè)、組織部干部科領(lǐng)導(dǎo)全程和部領(lǐng)導(dǎo)不定期到班觀(guān)測(cè)、市委領(lǐng)導(dǎo)不定時(shí)到班觀(guān)測(cè),把學(xué)員在黨校學(xué)習(xí)期間的綜合表現(xiàn)作為年輕干部晉升考核的重要依據(jù)之一?!斑x”,即評(píng)選優(yōu)秀學(xué)員。每期按15%比例評(píng)選優(yōu)秀學(xué)員,并以《干部教育培訓(xùn)動(dòng)態(tài)》直報(bào)市委領(lǐng)導(dǎo)和黨校、市委組織部聯(lián)合下文各縣(市、區(qū))組織部和學(xué)員單位,努力營(yíng)造學(xué)員到黨校學(xué)習(xí)“爭(zhēng)優(yōu)秀做先進(jìn)”的濃厚氛圍。
5、隊(duì)伍建設(shè)優(yōu)質(zhì)化
優(yōu)質(zhì)的黨校師資隊(duì)伍是優(yōu)質(zhì)教學(xué)培訓(xùn)質(zhì)量的充分保障。為全面提升干教培訓(xùn)質(zhì)量,我們結(jié)合市情及校情,形成了“增帶放訓(xùn)”的隊(duì)伍建設(shè)思路:“增”,即增新人。僅2013年學(xué)校就引進(jìn)了10名高學(xué)歷、高職稱(chēng)教師?!皫А保磶氯?。每進(jìn)新人,校主要領(lǐng)導(dǎo)親自召集專(zhuān)門(mén)會(huì)議,進(jìn)行職業(yè)規(guī)劃指導(dǎo);在備課試講、課題調(diào)研、學(xué)員管理等方面注重“老中青新”搭配;將新進(jìn)教師安排在合適科室、適當(dāng)崗位學(xué)做事、學(xué)教學(xué)、學(xué)管理,搭建成長(zhǎng)平臺(tái)。“放”,即放手使用新人。一是比賽用新人,如大膽扶持、幫助、推薦新進(jìn)年輕教師參加區(qū)、市兩級(jí)優(yōu)質(zhì)課比賽;二是上課用新人,特別是互動(dòng)式教學(xué)課堂、現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)開(kāi)發(fā)組織、部門(mén)辦班授課等均大膽啟用新人,2013年大部分年輕教師均進(jìn)入課堂,或授課、或管理、或服務(wù),學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)跟進(jìn)指導(dǎo)做后盾,一些年輕教師與學(xué)員結(jié)下了深厚友誼;三是管理用新人,每期培訓(xùn)班的組織員均按照“以老帶新”配備,學(xué)員管理處處可見(jiàn)年輕教師的身影,農(nóng)海濤老師被中青班學(xué)員稱(chēng)贊為“近年在多地學(xué)習(xí)中所見(jiàn)到的最優(yōu)秀組織員”。“訓(xùn)”,即培訓(xùn)學(xué)習(xí)。僅2013年學(xué)校就選派30余人次年輕教師參加各級(jí)各類(lèi)培訓(xùn)班、研討會(huì)等各種教學(xué)相關(guān)學(xué)習(xí)交流活動(dòng),3位校級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和兩位科室負(fù)責(zé)人參加市委選派的清華大學(xué)培訓(xùn)班。
6、多方聯(lián)動(dòng)共贏(yíng)化
多方聯(lián)動(dòng)是黨校實(shí)現(xiàn)資源共享、提升培訓(xùn)質(zhì)量的重要途徑。我們?cè)趯?shí)踐中探索出“聯(lián)統(tǒng)導(dǎo)共”的運(yùn)作模式,力求在多方聯(lián)動(dòng)中實(shí)現(xiàn)合作共贏(yíng):“聯(lián)”,即搭建多方聯(lián)動(dòng)平臺(tái)。一是區(qū)域系統(tǒng)聯(lián)動(dòng),2013年我們先后成功舉辦了桂黔滇(部分)地方黨校合作發(fā)展論壇、承辦全區(qū)黨校系統(tǒng)教學(xué)工作研討會(huì)、桂中北黨校區(qū)域合作聯(lián)盟第六次會(huì)議,邀請(qǐng)中央黨校等區(qū)內(nèi)外專(zhuān)家學(xué)者到河池探討如何加強(qiáng)教學(xué)管理,提升培訓(xùn)質(zhì)量;二是調(diào)訓(xùn)聯(lián)動(dòng)、管教聯(lián)動(dòng),與組織部共同擬定辦班方案,制定教學(xué)計(jì)劃,共同籌辦學(xué)員論壇,辦班期間派教學(xué)管理人員到市組部干教科跟班,實(shí)現(xiàn)管教同頻共振;三是教研咨聯(lián)動(dòng),科研咨政成果進(jìn)課堂;四是主體班教學(xué)與社會(huì)培訓(xùn)聯(lián)動(dòng),部分特色課、優(yōu)質(zhì)課進(jìn)多種培訓(xùn)班次,取得了良好效益?!敖y(tǒng)”,即統(tǒng)一全市教學(xué)管理規(guī)范。由我校代擬,市委干教領(lǐng)導(dǎo)小組下發(fā)的《河池市干部教育培訓(xùn)主體班次教學(xué)管理工作規(guī)程》,指導(dǎo)全市干部教育培訓(xùn)工作的科學(xué)化、規(guī)范化。“導(dǎo)”,即形成對(duì)縣級(jí)黨校業(yè)務(wù)指導(dǎo)機(jī)制。無(wú)論是縣鄉(xiāng)黨校教學(xué)管理體制改革評(píng)估,還是區(qū)市優(yōu)質(zhì)課評(píng)比活動(dòng)、主體班課題開(kāi)發(fā)等,我校均成立專(zhuān)門(mén)的業(yè)務(wù)指導(dǎo)工作組深入各縣(市、區(qū))黨校指導(dǎo)。“共”,即共享黨校優(yōu)質(zhì)教學(xué)資源。2013年1月羅城縣委組織部青年后備干部培訓(xùn)班整體引進(jìn)我校優(yōu)秀青年干部培訓(xùn)班教學(xué)方案,我校派出原班人員全面組織實(shí)施;全區(qū)第二屆優(yōu)質(zhì)課縣級(jí)組一等獎(jiǎng)的兩個(gè)專(zhuān)題均引進(jìn)我校中青班課堂。目前,不僅我校優(yōu)秀教師活躍在全市干教培訓(xùn)課堂,也先后有多名縣級(jí)黨校優(yōu)秀教師走進(jìn)市委黨校主體班講臺(tái)。
三、領(lǐng)導(dǎo)重視,凝聚新力
市委高度重視黨校工作是我們?nèi)〉蒙鲜龀尚У母?。市委黃世勇書(shū)記、陳剛副書(shū)記分別出席春、秋學(xué)期開(kāi)班式,并上開(kāi)學(xué)第一課。黃世勇書(shū)記在春季開(kāi)學(xué)典禮上關(guān)于“領(lǐng)導(dǎo)干部當(dāng)代責(zé)任”的重要講話(huà)精神貫穿于主體班培訓(xùn)全過(guò)程,使教學(xué)培訓(xùn)的要求明確統(tǒng)一,極大地提高了學(xué)員學(xué)習(xí)效果。市領(lǐng)導(dǎo)羅建文、黎麗、羅日新、李楚、銀建軍、徐暉等,組織部、宣傳部、統(tǒng)戰(zhàn)部、政法委、發(fā)改委、林業(yè)局、法制辦、民委等部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)給學(xué)員授課,極大增強(qiáng)黨校課堂吸引力。中青班第二期簡(jiǎn)報(bào)獲市委陳剛副書(shū)記的批示,主體班的班級(jí)活動(dòng)多次在河池電視臺(tái)、《河池日?qǐng)?bào)》報(bào)道,河池先鋒網(wǎng)專(zhuān)題宣傳主體班教學(xué),擴(kuò)大了社會(huì)影響,提高了我市干部教育培訓(xùn)的知名度?,F(xiàn)場(chǎng)教學(xué)得到宜州、環(huán)江、羅城、南丹、天峨、東蘭、巴馬等縣委、縣政府的大力支持和這些縣(市)黨校的大力協(xié)助。領(lǐng)導(dǎo)重視,部門(mén)配合,縣(市)支持,黨校盡責(zé),已凝成了我市干部教育培訓(xùn)工作提質(zhì)發(fā)展的新動(dòng)力。
全市干部教育培訓(xùn)工作匯報(bào)材料篇五
近年來(lái),我縣本著“注重實(shí)際、注重實(shí)效、注重特色”的原則,牢牢把握縣委、縣政府中心工作對(duì)干部素質(zhì)需求的變化,認(rèn)真謀劃,精心組織,突出重點(diǎn),大規(guī)模、多渠道、高質(zhì)量地開(kāi)展干部教育培訓(xùn)工作,取得一些成效,現(xiàn)就有關(guān)情況匯報(bào)如下:
一、近三年來(lái)干部教育培訓(xùn)情況
2009年縣委黨校共舉辦類(lèi)培訓(xùn)班63期,培訓(xùn)5709人次。其中:主體理論班 14 期,培訓(xùn)人數(shù)為 837 人次;其它短期培訓(xùn)班共49期,培訓(xùn)人數(shù)為4872人次。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨校共舉辦各類(lèi)培訓(xùn)班593期,培訓(xùn)人數(shù)達(dá)42338人次;其中:培訓(xùn)國(guó)家干部6141人次,黨員村干部18696人次,其他17658人次。2010年縣委黨校共舉辦培訓(xùn)班34期,培訓(xùn)干部2327人次,其中:主體理論班4期,培訓(xùn)干部157人次;其他短期培訓(xùn)班19期,培訓(xùn)1662人;鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨校共舉辦培訓(xùn)班648期,培訓(xùn)59694人次。2011年截止到目前,縣委黨校共舉辦各類(lèi)培訓(xùn)班26期,培訓(xùn)干部3276人次。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨校共舉辦培訓(xùn)班440期,培訓(xùn)45000人次。主體班主要以科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部和中青年后備干部理論班以及“雙語(yǔ)”班為主,其他短期班以提高理論水平和綜合素質(zhì)為重點(diǎn),同時(shí)還根據(jù)工作需要舉辦了涉農(nóng)部門(mén)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)、組工干部等業(yè)務(wù)培訓(xùn)班。
二、開(kāi)展干部教育培訓(xùn)中的一些體會(huì)
通過(guò)拓展培訓(xùn)思路、優(yōu)化培訓(xùn)內(nèi)容、創(chuàng)新培訓(xùn)形式,在培訓(xùn)工作中重點(diǎn)突出“四性”,狠抓干部教育培訓(xùn)工作質(zhì)量,為推動(dòng)全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展提供人才保證和智力支持。
(一)培訓(xùn)內(nèi)容突出針對(duì)性。一是結(jié)合“述學(xué)、評(píng)學(xué)、考學(xué)”活動(dòng),給各鄉(xiāng)鎮(zhèn)下發(fā)了中共新疆維吾爾自治區(qū)委員會(huì)組織部編寫(xiě)的《新疆農(nóng)村基層干部讀本》和黨建讀物出版社出版的《建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村學(xué)習(xí)問(wèn)答》等書(shū)籍,作為學(xué)習(xí)內(nèi)容之一。二是結(jié)合發(fā)展市場(chǎng)經(jīng)濟(jì),學(xué)習(xí)國(guó)家有關(guān)政策法規(guī)、市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)、實(shí)用技術(shù)等內(nèi)容。在培訓(xùn)中,注重干部的知識(shí)更新和業(yè)務(wù)培訓(xùn),突出干部急需的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)理論、領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)理論以及現(xiàn)代科技、管理、法律、外經(jīng)外貿(mào)等方面知識(shí)的培訓(xùn),大大改善干部的知識(shí)結(jié)構(gòu)。結(jié)合上海援助工作中,遇到當(dāng)前改革和發(fā)展中急需解決的重大現(xiàn)實(shí)問(wèn)題,設(shè)計(jì)培訓(xùn)項(xiàng)目和內(nèi)容,增強(qiáng)培訓(xùn)的實(shí)用性。三是結(jié)合時(shí)事形式,先進(jìn)典型人物事跡,對(duì)干部進(jìn)行警示教育。
(二)培訓(xùn)形式突出靈活性。一是發(fā)揮電教作用,利用多媒體和寬帶的遠(yuǎn)程教育,拓寬教育渠道。大力倡導(dǎo)以“三堂”、“會(huì)審”(政治理論課堂、文化傳承課堂、社會(huì)實(shí)踐課堂,用黨員民主評(píng)議的形式評(píng)審黨員的宗旨意識(shí)牢不牢,先鋒模范作用發(fā)揮的好不好)為主要載體的黨員干部教育培訓(xùn)形式,充分發(fā)揮縣鄉(xiāng)黨校和村級(jí)活動(dòng)場(chǎng)所的主陣地作用,以學(xué)習(xí)貫徹十七大精神、落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)為重點(diǎn),采取請(qǐng)進(jìn)來(lái)、走出去等多種培訓(xùn)形式,抓好黨員干部的政治理論課堂教育;以傳統(tǒng)美德和社會(huì)主義榮辱觀(guān)為重點(diǎn),利用網(wǎng)絡(luò)、講座、報(bào)刊等媒體,重點(diǎn)抓好文化傳承課堂教育;以蔬菜生產(chǎn)、畜牧養(yǎng)殖技術(shù)和林果業(yè)技術(shù)為重點(diǎn),抓好產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)的實(shí)踐課堂教育。通過(guò)“三個(gè)課堂”的教育,采取召開(kāi)黨員會(huì)、民主生活會(huì)、組織生活會(huì)等形式,定期對(duì)黨員宗旨意識(shí)牢不牢進(jìn)行審議。積極創(chuàng)新方法,把握需求,轉(zhuǎn)變培訓(xùn)理念,變完成式學(xué)習(xí)為終身學(xué)習(xí),灌輸式學(xué)習(xí)為互動(dòng)式學(xué)習(xí),切實(shí)解決學(xué)用分離的問(wèn)題。二是采取民主討論,先進(jìn)典型作報(bào)告等形式,進(jìn)一步豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容。積極開(kāi)展“科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部講壇”活動(dòng),縣直科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部按照學(xué)以致用、理論聯(lián)系實(shí)際的要求,以縣委組織部確定的講課主題為主,根據(jù)個(gè)人工作和分管業(yè)務(wù)需要,深入開(kāi)展調(diào)查研究,深入研究和探討縣發(fā)展過(guò)程中的重點(diǎn)、難點(diǎn)和熱點(diǎn)問(wèn)題,精心準(zhǔn)備講課內(nèi)容,撰寫(xiě)文字講稿,每次講課時(shí)間均在2至4個(gè)學(xué)時(shí)以?xún)?nèi),提高了全縣干部思想政治理論和業(yè)務(wù)水平,提高了領(lǐng)導(dǎo)干部落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)的水平和能力。
(三)培訓(xùn)對(duì)象突出層次性。根據(jù)干部素質(zhì)、年齡和文化程度的差異,按科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部、中青年后備干部、站所社負(fù)責(zé)人和其他黨員干部,不同層次、不同特點(diǎn)確定培訓(xùn)內(nèi)容分別辦班、授課。同時(shí),還按照“分級(jí)負(fù)責(zé)、分層實(shí)施、分類(lèi)施教”的原則,對(duì)全縣干部教育培訓(xùn)工作任務(wù)進(jìn)行了合理分工。全縣科級(jí)干部、科級(jí)后備干部、村黨支部書(shū)記和村主任由縣委組織部牽頭組織培訓(xùn)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)一般在職干部、其他村組干部由鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委負(fù)責(zé)組織培訓(xùn),縣直機(jī)關(guān)黨政事業(yè)單位一般在職干部由縣直黨(工)委組織培訓(xùn)。專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才、企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理人才等由科協(xié)、科技局、蔬菜局、畜牧局等相關(guān)部門(mén)單位組織培訓(xùn)。下崗職工、待業(yè)青年、外出務(wù)工人員等由縣總工會(huì)、就業(yè)管理局、就業(yè)訓(xùn)練中心、職業(yè)中學(xué)等部門(mén)單位組織培訓(xùn)??h委組織部對(duì)其他部門(mén)單位組織的教育培訓(xùn)工作進(jìn)行督促檢查和指導(dǎo)。通過(guò)科學(xué)合理的分工,全縣形成了在縣委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,組織部門(mén)牽頭抓總,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)部門(mén)單位分工負(fù)責(zé),協(xié)調(diào)配合的干部教育培訓(xùn)工作格局。
(四)培訓(xùn)管理突出規(guī)范性。積極建立考核制度和組工干部跟班學(xué)習(xí)制度,建立了規(guī)范的考勤和考試制度,加強(qiáng)對(duì)學(xué)員的管理,實(shí)行課前、課后“雙考勤”,在學(xué)習(xí)結(jié)束時(shí)統(tǒng)一組織閉卷考試,考試成績(jī)和考勤情況歸入干部個(gè)人培訓(xùn)檔案,將干部參加教育培訓(xùn)情況作為干部選拔任用的重要依據(jù)之一。首先,建立了干部學(xué)習(xí)檔案。按照干部管理權(quán)限和職責(zé)分工,分級(jí)建立了干部學(xué)習(xí)培訓(xùn)檔案,對(duì)干部脫產(chǎn)培訓(xùn)、黨組織組織集體學(xué)習(xí)和干部在職自學(xué)情況以及理論學(xué)習(xí)的考核結(jié)果,組織部建立了領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)檔案,各單位黨組織建立了本單位干部學(xué)習(xí)檔案,對(duì)干部每年的學(xué)習(xí)情況如實(shí)進(jìn)行登記。其次,加強(qiáng)平時(shí)考核。根據(jù)干部自身實(shí)際,幫助干部制訂學(xué)習(xí)計(jì)劃,將干部的學(xué)習(xí)情況納入年度考核目標(biāo),定期組織搞好考評(píng),作出寫(xiě)實(shí)性的書(shū)面鑒定,并將結(jié)果反饋給干部本人,肯定成績(jī),指出不足,提出要求。同時(shí),將考核成果與干部選拔任有掛起鉤來(lái),不斷提高了干部學(xué)習(xí)的自覺(jué)性和緊迫感??h委干部教育培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室定期督查指導(dǎo)縣鄉(xiāng)黨校培訓(xùn)工作,定期通報(bào)考核結(jié)果、表彰先進(jìn),鞭策后進(jìn),實(shí)現(xiàn)了干部教育的制度化和規(guī)范化。
三、存在的不足及建議
盡管我縣大規(guī)模培訓(xùn)干部工作取得了一定成績(jī),但還存在著一些困難和不足。一是縣鄉(xiāng)黨校的專(zhuān)職教師緊缺,特別缺少比較高的政治理論、農(nóng)村經(jīng)濟(jì)和農(nóng)村實(shí)用技術(shù)等專(zhuān)家教授??h委黨校有教職工13名,其中:管理人員2名,專(zhuān)職教學(xué)人員9名(民族5名,漢族4名;中級(jí)講師2名、初級(jí)7名),后勤人員2名;鄉(xiāng)鎮(zhèn)沒(méi)有一名專(zhuān)職的教師,都是從教育系統(tǒng)借調(diào)的1至2名教師擔(dān)任鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨校教師。二是培訓(xùn)陣地的硬件設(shè)施比較落后、單一,遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能滿(mǎn)足干部多元化的需求??h委黨校是2008年自籌資金470余萬(wàn)元新建了4915平方米的綜合樓,占地面積13畝,硬化面積2800平方米,綠化面積3996平方米;辦公室17間,教室13間,能同時(shí)容納330人培訓(xùn);能容納176人的多功能報(bào)告廳一間;學(xué)員宿舍18間,能同時(shí)容納144人住宿;有容納100人就餐的學(xué)員餐廳;有6臺(tái)臺(tái)式電腦、3個(gè)打印機(jī)、1臺(tái)筆記本電腦和2套投影都是三年前購(gòu)買(mǎi)的。三是培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)不足,參加培訓(xùn)干部到發(fā)達(dá)地區(qū)、示范基地實(shí)地考察學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)沒(méi)有。盡管縣委、縣政府高度重視,加大了投入。但是,隨著培訓(xùn)力度的加大,各項(xiàng)專(zhuān)題培訓(xùn)的增加,培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)仍顯不足。
針對(duì)這些問(wèn)題,下一步我們打算積極選派縣鄉(xiāng)黨校專(zhuān)職教師外出學(xué)習(xí)深造,也希望對(duì)口援建省市加大對(duì)我縣干部教育培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)的援助以及專(zhuān)家教授的選派,積極改善我縣培訓(xùn)陣地軟硬件設(shè)施建設(shè)以及教師隊(duì)伍建設(shè)。
四、今后培訓(xùn)工作的一些設(shè)想
通過(guò)近幾年干部教育培訓(xùn)工作不斷探索,積累了一些經(jīng)驗(yàn),對(duì)今后的干部教育培訓(xùn)工作進(jìn)行了設(shè)想,按照“建強(qiáng)陣地,整合資源,以點(diǎn)帶面”的思路,加強(qiáng)對(duì)干部的黨性教育、創(chuàng)新思維、服務(wù)能力和農(nóng)村實(shí)用技術(shù)以及管理能力的培訓(xùn)。
(一)以縣委黨校為中心,分別建立四個(gè)分校。積極爭(zhēng)取援助資金,在建好鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨校的基礎(chǔ)上,將全縣劃分成四個(gè)片區(qū),在每個(gè)片區(qū)建一個(gè)能同時(shí)容納500人進(jìn)行政治理論、農(nóng)村實(shí)用技術(shù)和綜合功能齊全的黨校,能夠用多媒體和網(wǎng)絡(luò)教學(xué),有學(xué)員宿舍、食堂和農(nóng)村實(shí)用技術(shù)實(shí)習(xí)基地。
教學(xué)設(shè)備的更新,力爭(zhēng)實(shí)現(xiàn)教學(xué)設(shè)備科學(xué)化和現(xiàn)代化。重點(diǎn)建設(shè)網(wǎng)絡(luò)教學(xué)設(shè)施,讓在我縣黨校培訓(xùn)的學(xué)員能夠聽(tīng)到中央、自治區(qū)、地委黨校以及上海援建省市各級(jí)黨校專(zhuān)家教授授課。重點(diǎn)加強(qiáng)農(nóng)村實(shí)用技術(shù)實(shí)習(xí)基地的建設(shè),讓每個(gè)學(xué)員不出鄉(xiāng)、縣都能夠有實(shí)踐鍛煉的機(jī)會(huì)。積極帶領(lǐng)黨校學(xué)員到發(fā)達(dá)地區(qū)進(jìn)行學(xué)習(xí)考察,爭(zhēng)取每期培訓(xùn)班的學(xué)員都有一次外出考察學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),不斷開(kāi)闊干部的思維,增強(qiáng)干部服務(wù)群眾的能力。
(三)按照“三個(gè)聯(lián)動(dòng)”要求,不斷整合教學(xué)資源。一是實(shí)現(xiàn)縣鄉(xiāng)機(jī)構(gòu)“聯(lián)動(dòng)”,著力解決好師資隊(duì)伍短缺的問(wèn)題。二是實(shí)現(xiàn)培訓(xùn)對(duì)象“聯(lián)動(dòng)”,著力解決好培訓(xùn)人員覆蓋率低的問(wèn)題。按照縣委黨校主要培訓(xùn)90%的科級(jí)干部(10%的科級(jí)干部選派到上級(jí)黨校參加培訓(xùn))、一般干部、站所社主要負(fù)責(zé)人和村級(jí)一把手;鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨校主要培訓(xùn)村兩委班子副職和普通黨員,制定好全縣年度總體培訓(xùn)規(guī)劃和階段性培訓(xùn)計(jì)劃,縣委黨校和鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨校按照培訓(xùn)計(jì)劃組織實(shí)施,確保每名干部每年不少于12天的脫產(chǎn)培訓(xùn)。三是實(shí)現(xiàn)培訓(xùn)內(nèi)容“聯(lián)動(dòng)”,著力解決好培訓(xùn)內(nèi)容不適應(yīng)新形勢(shì)需要的問(wèn)題。通過(guò)加強(qiáng)遠(yuǎn)程教育終端接收站點(diǎn)和網(wǎng)絡(luò)建設(shè)力度,在培訓(xùn)內(nèi)容和載體上實(shí)現(xiàn)“聯(lián)動(dòng)”。在加大對(duì)站點(diǎn)操作人員的培訓(xùn)力度,建立一支能講課會(huì)操作專(zhuān)業(yè)隊(duì)伍的同時(shí),積極協(xié)調(diào)有關(guān)部門(mén),做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨校的“天地網(wǎng)”建設(shè),實(shí)現(xiàn)縣鄉(xiāng)黨校學(xué)員異地同時(shí)授課,共享教學(xué)資源。
中共xx縣委組織部
2011年10月13日
全市干部教育培訓(xùn)工作匯報(bào)材料篇六
中共xxx委員會(huì)關(guān)于xxxx年上半年干部教育培訓(xùn)工作情況匯報(bào) xx組織部:
今年上半年,鎮(zhèn)黨委認(rèn)真對(duì)照大規(guī)模培訓(xùn)干部工作專(zhuān)項(xiàng)目標(biāo),結(jié)合實(shí)際,制定了切實(shí)可行的干部培訓(xùn)工作計(jì)劃并扎實(shí)開(kāi)展了形式多樣、內(nèi)容豐富的干部培訓(xùn)工作?,F(xiàn)就上半年開(kāi)展干部培訓(xùn)工作情況匯報(bào)如下:
一、培訓(xùn)的基本情況 上半年,鎮(zhèn)黨
余人次,其中:機(jī)關(guān)干部50余人次,企事業(yè)單位干部15人次,村組干部55人次。培訓(xùn)時(shí)間70學(xué)時(shí),共計(jì)鎮(zhèn)財(cái)政投入經(jīng)費(fèi)約萬(wàn)元。
1、集中授課:聘請(qǐng)了種、養(yǎng)業(yè)專(zhuān)家及網(wǎng)絡(luò)技術(shù)人才對(duì)村組干部進(jìn)行集中授課,講解了花木種植技術(shù),盆景塑造等種植技術(shù);講解了生豬、肉鴨、雞等家禽的養(yǎng)殖技術(shù),特別是防病、防疫等技術(shù);結(jié)合數(shù)字xx工程,講解了簡(jiǎn)單的微機(jī)管理使用和網(wǎng)絡(luò)知識(shí),教人了廣大干部如何從網(wǎng)上查資料,如何在網(wǎng)上進(jìn)行花木交易等知識(shí)。
工作,先后6次組織機(jī)關(guān)干部、村組干部到錦江區(qū)xx村、xxx、xxx、凈綠花市、xx縣復(fù)興鄉(xiāng)等地,參觀(guān)學(xué)習(xí)城鄉(xiāng)一體化先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)、土地流轉(zhuǎn)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)、土地整理先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),討論研究花木交易聯(lián)姻促進(jìn)xx花木產(chǎn)業(yè)發(fā)展等。通過(guò)“拉出去、請(qǐng)進(jìn)來(lái)”的學(xué)習(xí)方式,廣大干部對(duì)為什么要推進(jìn)城鄉(xiāng)一體化?怎樣實(shí)施和推進(jìn)城鄉(xiāng)一體化?怎樣聯(lián)姻發(fā)展壯大產(chǎn)業(yè)?如何發(fā)揮產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢(shì)等有了更清醒的認(rèn)識(shí)。
二、創(chuàng)新舉措、學(xué)必有獲
廣大村民,向村民講解了其他地區(qū)在推進(jìn)城鄉(xiāng)一體化工作中的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)和做法,有力地推進(jìn)了各項(xiàng)工作的順利開(kāi)展。目前,“xx村”方案已確定,村組干部們紛紛表示:通過(guò)學(xué)習(xí),我們已掌握了推進(jìn)城鄉(xiāng)一體化和新村建設(shè)管理的“技術(shù)要領(lǐng)”,有信心和決心將“xx村”建設(shè)成為超“xx村”的又一城鄉(xiāng)一體化亮點(diǎn)。在與詳詳細(xì)細(xì)花市和凈綠花市業(yè)主的座談交流中,參加學(xué)習(xí)的干部了解和掌握了花木交易市場(chǎng)的基本規(guī)律,將信息帶給了全鎮(zhèn)廣大花木種植戶(hù),促進(jìn)和擴(kuò)大了我鎮(zhèn)花木產(chǎn)品在市場(chǎng)上的占有率。
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今年下半年,我鎮(zhèn)將進(jìn)一步深化和改進(jìn)學(xué)習(xí)方式,在市委、政府及相關(guān)部門(mén)的領(lǐng)導(dǎo)和支持下,認(rèn)真開(kāi)展好干部培訓(xùn)教育工作。繼續(xù)利用“農(nóng)民網(wǎng)校”對(duì)村組干部進(jìn)行培訓(xùn),同時(shí),不斷創(chuàng)新培訓(xùn)方式,鎮(zhèn)黨委將積極與省委黨校成都分站聯(lián)系,選派8名年輕村干部到市委黨校學(xué)習(xí),使干部整體素質(zhì)提升到一個(gè)新的檔次。另外,鎮(zhèn)黨委將積極想辦法,繼續(xù)深入扎實(shí)地開(kāi)展如“拉出去、請(qǐng)進(jìn)來(lái)”等多種靈活多樣的學(xué)習(xí)方式,使學(xué)習(xí)與推進(jìn)工作更緊密地結(jié)合,收到更好的效果,全面完成市委下達(dá)的干部培訓(xùn)教育工作目標(biāo)任務(wù)。
xxxx年xx月xx日
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全市干部教育培訓(xùn)工作匯報(bào)材料篇七
我市現(xiàn)有離退休干部2920人,其中,離休干部82人,退休干部2838人;享受副地單待1人,正縣級(jí)待遇7人,副縣級(jí)待遇78人,正副科級(jí)待遇238人。離退休干部黨員2128人。建立離退休干部黨支部28個(gè),黨小組52個(gè)。市委老干部局在職干部6人,其中正副局長(zhǎng)3人,退居二線(xiàn)正科級(jí)干部2人。近年來(lái),在市委政府領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)部門(mén)的指導(dǎo)下,我市老干部工作按照“統(tǒng)一政策,分級(jí)管理,待遇分開(kāi),單位負(fù)責(zé)”的原則,認(rèn)真貫徹有關(guān)文件精神,切實(shí)做好新形勢(shì)下的老干部工作。
1、政治待遇落實(shí)情況。重點(diǎn)抓好五項(xiàng)制度的落實(shí):一是集體閱文制度。每月10日、25日,副縣級(jí)離退休干部在老干部活動(dòng)中心集中閱文,對(duì)中央、省、市文件學(xué)習(xí)傳達(dá)。二是參觀(guān)學(xué)習(xí)制度。每年市委安排一次全市副縣級(jí)離退休干部參觀(guān)學(xué)習(xí)活動(dòng),對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展情況分片輪流參觀(guān)學(xué)習(xí)。三是參加重大活動(dòng)。市黨會(huì)、人代會(huì)、經(jīng)濟(jì)工作會(huì)、聽(tīng)證會(huì)以及其他重大活動(dòng),邀請(qǐng)老干部代表參加。四是征求意見(jiàn)建議。每年召開(kāi)一次老干部迎春茶話(huà)會(huì),市主要領(lǐng)導(dǎo)通報(bào)政治經(jīng)濟(jì)形勢(shì),征求老干部意見(jiàn)建議;市委常委民主生活會(huì)召開(kāi)之前,專(zhuān)門(mén)召開(kāi)老干部代表座談會(huì),征求老干部意見(jiàn)建議。五是走訪(fǎng)慰問(wèn)活動(dòng)。每年春節(jié)期間,市四套班子領(lǐng)導(dǎo)分組走訪(fǎng)慰問(wèn)老干部。老干局每年對(duì)生病住院的離休干部及副縣級(jí)退休干部進(jìn)行了走訪(fǎng)慰問(wèn)。
2、生活待遇落實(shí)情況。一方面,確保離休干部“三個(gè)保障機(jī)制”的正常運(yùn)行。加強(qiáng)與財(cái)政、人勞、社保、醫(yī)保、衛(wèi)生部門(mén)的聯(lián)系與協(xié)調(diào),保證離休干部的離休費(fèi)按時(shí)足額發(fā)放,津補(bǔ)貼與在職人員待遇相同,100%財(cái)政撥款。離休干部醫(yī)藥費(fèi)全部進(jìn)入醫(yī)保單獨(dú)統(tǒng)籌,按規(guī)定實(shí)報(bào)實(shí)銷(xiāo)。離休干部住院治療、醫(yī)藥費(fèi)報(bào)銷(xiāo)碰到困難,老干局出面與有關(guān)部門(mén)協(xié)調(diào),去年,解決了幾位離休干部看病住院和醫(yī)藥費(fèi)報(bào)銷(xiāo)的困難。到現(xiàn)在為止,沒(méi)有拖欠離休費(fèi)和醫(yī)藥費(fèi)的現(xiàn)象。離休干部的護(hù)理費(fèi)、公用經(jīng)費(fèi)和特需經(jīng)費(fèi)安排了正常的資金渠道。從20xx年起,市財(cái)政每年安排了5萬(wàn)元的解困資金、4萬(wàn)元的企業(yè)離休干部安置管理費(fèi),重點(diǎn)扶助破產(chǎn)改制企業(yè)生活困難的離休干部,解決破產(chǎn)改制企業(yè)離休干部的活動(dòng)經(jīng)費(fèi)。去年,組織部門(mén)牽頭,老干、財(cái)政、衛(wèi)生、人事勞動(dòng)和社會(huì)保障部門(mén)通力協(xié)作,9名生活不能自理的離休干部每月增加了600元的特別護(hù)理費(fèi)。另一方面,確保退休干部的生活待遇。全市退休干部,除退休費(fèi)之外,市財(cái)政每年安排了退休干部活動(dòng)費(fèi)(縣級(jí)150元、科級(jí)40元)、交通費(fèi)(縣級(jí)120元、科級(jí)36元),列入老干部局預(yù)算統(tǒng)一發(fā)放。除個(gè)別鄉(xiāng)鎮(zhèn)外,退休干部的津補(bǔ)貼基本到位。
3、老干部黨支部建設(shè)情況。全市組建老干部黨支部28個(gè),黨小組52個(gè),市委組織部每年從留存黨費(fèi)用中撥款1—1.5萬(wàn)元,作為老干部黨支部建設(shè)經(jīng)費(fèi)。按照“五個(gè)有”的要求,瑞州街辦、筠陽(yáng)街辦、林業(yè)局、交通局、衛(wèi)生局、教育局、公安局、糧食局、供銷(xiāo)社等單位在老干部黨支部建設(shè)中,堅(jiān)持把老有所養(yǎng)與老有所為結(jié)合起來(lái),發(fā)揮老黨員的先鋒模范作用,在“達(dá)標(biāo)創(chuàng)優(yōu)”、“十強(qiáng)百佳”、“三創(chuàng)三爭(zhēng)”活動(dòng)中,受到宜春市委組織部、老干部局和高安市委的表彰。
4、為老干部辦實(shí)事情況。通過(guò)老干局和老干部的積極爭(zhēng)取,去年7月,市委、政府研究決定,按照“功能合理、方便實(shí)用、適度超前、省內(nèi)一流”的要求,在原教育局舊址重建老干部活動(dòng)中心,郭書(shū)記、皮市長(zhǎng)等領(lǐng)導(dǎo)親自選址、親自出面籌措資金、親自研究審定項(xiàng)目規(guī)劃設(shè)計(jì),老干部活動(dòng)中心工程建設(shè)有序推進(jìn),可望在今年底竣工,將為老干部提供一個(gè)優(yōu)良的學(xué)習(xí)、娛樂(lè)場(chǎng)所。
一是抓好中組發(fā)(20xx)10號(hào)文件的貫徹落實(shí),進(jìn)一步加強(qiáng)新形勢(shì)下的離退休干部工作。這個(gè)文件與以往文件的最大不同是,明確把退休干部納入老干部工作范圍。把參觀(guān)學(xué)習(xí)、走訪(fǎng)慰問(wèn)、參加重大活動(dòng)、通報(bào)形勢(shì)等作為落實(shí)政治待遇的重要內(nèi)容,把津補(bǔ)貼按時(shí)、按標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放作為落實(shí)生活待遇的重要工作,把為老干部辦實(shí)事、解難事作為加強(qiáng)老干部工作的重要舉措,推動(dòng)全市老干部工作再上新臺(tái)階。
二是集中精力抓好老干部活動(dòng)中心建設(shè)。按照市領(lǐng)導(dǎo)的要求,積極配合廣場(chǎng)建設(shè)指揮部,全力抓好活動(dòng)中心建設(shè)工程中每個(gè)環(huán)節(jié)、每個(gè)階段的工作,加強(qiáng)質(zhì)量監(jiān)督,協(xié)調(diào)矛盾糾紛,為活動(dòng)中心建設(shè)提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),創(chuàng)造良好條件,確保工程順利推進(jìn),圓滿(mǎn)成功,把惠及廣大老干部的“民心工程”辦好。
三是對(duì)享受副縣級(jí)待遇的退休干部進(jìn)行一次走訪(fǎng),組織一次身體檢查。走訪(fǎng)是老干部工作的一項(xiàng)制度,也是了解老干部思想動(dòng)態(tài),體察老干部實(shí)際困難,密切與老干部感情聯(lián)系的具體行動(dòng)。前兩年,我們分別走訪(fǎng)了全市離休干部和四套班子的退休干部,今年,要對(duì)享受副縣級(jí)待遇的43名退休干部進(jìn)行一次上門(mén)走訪(fǎng),把市委、政府對(duì)老干部的關(guān)心和高安經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的信息傳遞給他們,把思想統(tǒng)一到市委、政府的重大決策部署上來(lái),為高安干事創(chuàng)業(yè)營(yíng)造良好的氛圍。同時(shí),爭(zhēng)取市委、政府支持,對(duì)全市副縣級(jí)以上的離退休干部進(jìn)行一次身體健康檢查,體現(xiàn)黨組織對(duì)老干部的關(guān)懷和溫暖。
一是原四套班子領(lǐng)導(dǎo)外出參觀(guān)學(xué)習(xí)的問(wèn)題?,F(xiàn)有原四套班子離退休領(lǐng)導(dǎo)29人,對(duì)外出參觀(guān)學(xué)習(xí)的要求比較迫切,兄弟縣市的豐城市每年都組織到省外參觀(guān)學(xué)習(xí),奉新、上高縣也組織過(guò),銅鼓縣去年組織過(guò)到香港,高安市還從未組織過(guò)到省外參觀(guān)。原四套班子領(lǐng)導(dǎo)退休人員不多,身體狀況還好,請(qǐng)求市委、政府考慮他們外出參觀(guān)學(xué)習(xí)的要求。二是加強(qiáng)退休干部的服務(wù)管理工作問(wèn)題。當(dāng)前,退休干部數(shù)量不斷增長(zhǎng),利益訴求不斷增多。按照中組發(fā)(20xx)10號(hào)文件,明確把退休干部納入老干部工作范圍,按照干部管理權(quán)限,對(duì)退休的科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部,特別是曾任單位一把手的科級(jí)退休干部,如何加強(qiáng)服務(wù)和管理,如何組織開(kāi)展活動(dòng),在小范圍探索試驗(yàn),在此基礎(chǔ)上總結(jié)經(jīng)驗(yàn),出臺(tái)一個(gè)具有操作性的規(guī)范性文件,讓科級(jí)退休干部感受到黨和政府的關(guān)懷。
全市干部教育培訓(xùn)工作匯報(bào)材料篇八
隨著黨校工作正規(guī)化的不斷深入,我縣黨校事業(yè)快速發(fā)展,辦學(xué)規(guī)模不斷擴(kuò)大,辦學(xué)水平明顯提高。近年來(lái),我縣深入貫徹《中國(guó)共產(chǎn)黨黨校工作條例》,切實(shí)加強(qiáng)和改善對(duì)黨校工作的領(lǐng)導(dǎo),高標(biāo)準(zhǔn)起步、大力度投入、規(guī)范化建校、全方位提高,黨?!案捎?xùn)主渠道”、“理論主陣地”和“決策思想庫(kù)”的作用充分發(fā)揮,黨校建設(shè)走在了全省縣級(jí)黨校前列,先后被干部教育領(lǐng)導(dǎo)組授予“先進(jìn)黨?!睒s譽(yù)稱(chēng)號(hào),被黨校授予“基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)先進(jìn)單位”、“干部培訓(xùn)輪訓(xùn)工作先進(jìn)單位”,被、市政府授予“先進(jìn)集體”,2017年4月,在我縣召開(kāi)了全市黨校工作會(huì)議暨沁水現(xiàn)場(chǎng)會(huì),這次會(huì)議上,沁水被授予“黨校建設(shè)先進(jìn)縣”,沁水黨校被授予“先進(jìn)黨?!睒s譽(yù)稱(chēng)號(hào)?,F(xiàn)將有關(guān)情況匯報(bào)如下:
一、高度重視是黨校發(fā)展的關(guān)鍵
來(lái)抓,并擺在重要議事日程,會(huì)每年都要專(zhuān)題研究黨校工作,及時(shí)研究新情況、解決新問(wèn)題。安排年度工作時(shí),堅(jiān)持把黨校工作放到全縣工作的大局中去謀劃、去把握、去部署,保證了黨校工作在全縣總體工作格局中始終處于協(xié)調(diào)發(fā)展、健康運(yùn)行的良好態(tài)勢(shì)。二是在班子上配優(yōu)配強(qiáng)。多年來(lái),我們不斷加強(qiáng)黨校的領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),選配有較高理論水平、領(lǐng)導(dǎo)工作經(jīng)驗(yàn)、熱愛(ài)黨校工作的干部擔(dān)任黨校領(lǐng)導(dǎo)。配備班子成員時(shí),充分考慮知識(shí)結(jié)構(gòu)、年齡結(jié)構(gòu),既有懂得理論教學(xué)工作的同志,也有熟悉行政后勤管理的同志?,F(xiàn)黨校有常務(wù)副校長(zhǎng)一名,副校長(zhǎng)四名,紀(jì)檢組長(zhǎng)一名,健全的領(lǐng)導(dǎo)班子,使黨校工作進(jìn)一步加強(qiáng)。三是在重要活動(dòng)上確保參與。、縣政府充分發(fā)揮黨?!皼Q策思想庫(kù)”的作用,將縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展、新農(nóng)村建設(shè)、和諧社會(huì)建設(shè)、基層黨組織建設(shè)等課題交給黨校去研究,一些重要文件都讓黨校參與起草,經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展大調(diào)研、重點(diǎn)工程大督查等重要活動(dòng)也都讓黨校參加,一方面提升了黨校的地位、發(fā)揮了黨校的理論優(yōu)勢(shì),另一方面也為黨校更好地服務(wù)、縣政府的中心工作創(chuàng)造了條件。
二、改善條件是黨校建設(shè)的重點(diǎn)
當(dāng)務(wù)之急,只能快解決,不能等靠要。近幾年來(lái),我縣財(cái)政收入雖然大幅增長(zhǎng),但急需用錢(qián)的地方依然很多,我們本著“再少不能少黨校、再缺不能缺干部培訓(xùn)”的認(rèn)識(shí),按照“立足長(zhǎng)遠(yuǎn)、科學(xué)規(guī)劃、長(zhǎng)短結(jié)合、分期建設(shè)”的總體要求,不斷擴(kuò)大對(duì)黨校的`投入,堅(jiān)持做到對(duì)黨校工作經(jīng)費(fèi)優(yōu)先保障。為了徹底改善辦學(xué)條件,、縣政府先后投入1000余萬(wàn)元,修建了4969平方米的綜合教學(xué)樓和3939平方米的學(xué)員公寓樓。同時(shí),建立了同時(shí)可容納40人的微機(jī)室和多媒體教室、100人的多功能報(bào)告廳、200人的教學(xué)禮堂,建立了職工活動(dòng)室、榮譽(yù)室和圖書(shū)閱覽室,開(kāi)通了局域網(wǎng),新建了籃球場(chǎng),綠化美化了校園等等,一所面貌全新、設(shè)施完備、功能齊全、標(biāo)準(zhǔn)較高的黨校已然建成,達(dá)到了中央和省、對(duì)縣級(jí)標(biāo)準(zhǔn)黨校的要求,成為了我縣工作環(huán)境和條件最好的單位?;A(chǔ)設(shè)施的極大改善,為大規(guī)模開(kāi)展干部培訓(xùn)、大幅度提高-干部素質(zhì)奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),也為黨校集中搞教學(xué)創(chuàng)造了條件。
三、改革創(chuàng)新是黨校發(fā)展的動(dòng)力
人次,讓學(xué)員以較低的價(jià)位享受到了較高水平的服務(wù),為大規(guī)模培訓(xùn)干部提供了有效保障。
四、加強(qiáng)培訓(xùn)是黨校辦學(xué)的中心
行教學(xué),采取觀(guān)看錄像、外出參觀(guān)、大會(huì)交流、撰寫(xiě)心得體會(huì)等多種形式開(kāi)展培訓(xùn)活動(dòng),進(jìn)一步增添了學(xué)員活力、增加了培訓(xùn)動(dòng)力、增強(qiáng)了學(xué)習(xí)效果。三是加強(qiáng)培訓(xùn)管理。為了保證培訓(xùn)效果,我們?cè)诠芾碇贫壬线M(jìn)行了創(chuàng)新,實(shí)行了學(xué)員“桌簽制”、 任課教師監(jiān)督制、考勤考試百分制、班主任跟班制、《培訓(xùn)證書(shū)》年審制、學(xué)員持證簽到簽退制、會(huì)前提要求會(huì)后作總結(jié)等各種有效管理形式,對(duì)不能自覺(jué)遵守培訓(xùn)班紀(jì)律的學(xué)員采取通報(bào)批評(píng)、電視臺(tái)曝光和組織處理等手段,提高了學(xué)員自覺(jué)遵紀(jì)守紀(jì)意識(shí),維護(hù)了課堂教學(xué)的嚴(yán)肅性,保證了良好的教學(xué)環(huán)境和培訓(xùn)效果。多年來(lái)學(xué)員課率一直保持在95%以上。
五、強(qiáng)化隊(duì)伍是黨校工作的保證
資保證。
全市干部教育培訓(xùn)工作匯報(bào)材料篇九
我市現(xiàn)有離退休干部2920人,其中,離休干部82人,退休干部2838人;享受副地單待1人,正縣級(jí)待遇7人,副縣級(jí)待遇78人,正副科級(jí)待遇238人。離退休干部黨員2128人。建立離退休干部黨支部28個(gè),黨小組52個(gè)。市委老干部局在職干部6人,其中正副局長(zhǎng)3人,退居二線(xiàn)正科級(jí)干部2人。近年來(lái),在市委政府領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)部門(mén)的指導(dǎo)下,我市老干部工作按照“統(tǒng)一政策,分級(jí)管理,待遇分開(kāi),單位負(fù)責(zé)”的原則,認(rèn)真貫徹有關(guān)文件精神,切實(shí)做好新形勢(shì)下的老干部工作。
二、工作簡(jiǎn)要回顧
1、政治待遇落實(shí)情況。重點(diǎn)抓好五項(xiàng)制度的落實(shí):一是集體閱文制度。每月10日、25日,副縣級(jí)離退休干部在老干部活動(dòng)中心集中閱文,對(duì)中央、省、市文件學(xué)習(xí)傳達(dá)。二是參觀(guān)學(xué)習(xí)制度。每年市委安排一次全市副縣級(jí)離退休干部參觀(guān)學(xué)習(xí)活動(dòng),對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展情況分片輪流參觀(guān)學(xué)習(xí)。三是參加重大活動(dòng)。市黨會(huì)、人代會(huì)、經(jīng)濟(jì)工作會(huì)、聽(tīng)證會(huì)以及其他重大活動(dòng),邀請(qǐng)老干部代表參加。四是征求意見(jiàn)建議。每年召開(kāi)一次老干部迎春茶話(huà)會(huì),市主要領(lǐng)導(dǎo)通報(bào)政治經(jīng)濟(jì)形勢(shì),征求老干部意見(jiàn)建議;市委常委民主生活會(huì)召開(kāi)之前,專(zhuān)門(mén)召開(kāi)老干部代表座談會(huì),征求老干部意見(jiàn)建議。五是走訪(fǎng)慰問(wèn)活動(dòng)。每年春節(jié)期間,市四套班子領(lǐng)導(dǎo)分組走訪(fǎng)慰問(wèn)老干部。老干局每年對(duì)生病住院的離休干部及副縣級(jí)退休干部進(jìn)行了走訪(fǎng)慰問(wèn)。
2、生活待遇落實(shí)情況。一方面,確保離休干部“三個(gè)保障機(jī)制”的正常運(yùn)行。加強(qiáng)與財(cái)政、人勞、社保、醫(yī)保、衛(wèi)生部門(mén)的聯(lián)系與協(xié)調(diào),保證離休干部的離休費(fèi)按時(shí)足額發(fā)放,津補(bǔ)貼與在職人員待遇相同,100%財(cái)政撥款。離休干部醫(yī)藥費(fèi)全部進(jìn)入醫(yī)保單獨(dú)統(tǒng)籌,按規(guī)定實(shí)報(bào)實(shí)銷(xiāo)。離休干部住院治療、醫(yī)藥費(fèi)報(bào)銷(xiāo)碰到困難,老干局出面與有關(guān)部門(mén)協(xié)調(diào),去年,解決了幾位離休干部看病住院和醫(yī)藥費(fèi)報(bào)銷(xiāo)的困難。到現(xiàn)在為止,沒(méi)有拖欠離休費(fèi)和醫(yī)藥費(fèi)的現(xiàn)象。離休干部的護(hù)理費(fèi)、公用經(jīng)費(fèi)和特需經(jīng)費(fèi)安排了正常的資金渠道。從xx年年起,市財(cái)政每年安排了5萬(wàn)元的解困資金、4萬(wàn)元的企業(yè)離休干部安置管理費(fèi),重點(diǎn)扶助破產(chǎn)改制企業(yè)生活困難的離休干部,解決破產(chǎn)改制企業(yè)離休干部的活動(dòng)經(jīng)費(fèi)。去年,組織部門(mén)牽頭,老干、財(cái)政、衛(wèi)生、人事勞動(dòng)和社會(huì)保障部門(mén)通力協(xié)作,9名生活不能自理的離休干部每月增加了600元的特別護(hù)理費(fèi)。另一方面,確保退休干部的生活待遇。全市退休干部,除退休費(fèi)之外,市財(cái)政每年安排了退休干部活動(dòng)費(fèi)(縣級(jí)150元、科級(jí)40元)、交通費(fèi)(縣級(jí)120元、科級(jí)36元),列入老干部局預(yù)算統(tǒng)一發(fā)放。除個(gè)別鄉(xiāng)鎮(zhèn)外,退休干部的津補(bǔ)貼基本到位。
3、老干部黨支部建設(shè)情況。全市組建老干部黨支部28個(gè),黨小組52個(gè),市委組織部每年從留存黨費(fèi)用中撥款1—1.5萬(wàn)元,作為老干部黨支部建設(shè)經(jīng)費(fèi)。按照“五個(gè)有”的要求,瑞州街辦、筠陽(yáng)街辦、林業(yè)局、交通局、衛(wèi)生局、教育局、公安局、糧食局、供銷(xiāo)社等單位在老干部黨支部建設(shè)中,堅(jiān)持把老有所養(yǎng)與老有所為結(jié)合起來(lái),發(fā)揮老黨員的先鋒模范作用,在“達(dá)標(biāo)創(chuàng)優(yōu)”、“十強(qiáng)百佳”、“三創(chuàng)三爭(zhēng)”活動(dòng)中,受到宜春市委組織部、老干部局和高安市委的表彰。
4、為老干部辦實(shí)事情況。通過(guò)老干局和老干部的積極爭(zhēng)取,去年7月,市委、政府研究決定,按照“功能合理、方便實(shí)用、適度超前、省內(nèi)一流”的要求,在原教育局舊址重建老干部活動(dòng)中心,郭書(shū)記、皮市長(zhǎng)等領(lǐng)導(dǎo)親自選址、親自出面籌措資金、親自研究審定項(xiàng)目規(guī)劃設(shè)計(jì),老干部活動(dòng)中心工程建設(shè)有序推進(jìn),可望在今年底竣工,將為老干部提供一個(gè)優(yōu)良的學(xué)習(xí)、娛樂(lè)場(chǎng)所。
20xx年工作初步安排
20xx年重點(diǎn)做好三項(xiàng)工作:
一是抓好中組發(fā)(20xx)10號(hào)文件的貫徹落實(shí),進(jìn)一步加強(qiáng)新形勢(shì)下的離退休干部工作。這個(gè)文件與以往文件的最大不同是,明確把退休干部納入老干部工作范圍。把參觀(guān)學(xué)習(xí)、走訪(fǎng)慰問(wèn)、參加重大活動(dòng)、通報(bào)形勢(shì)等作為落實(shí)政治待遇的重要內(nèi)容,把津補(bǔ)貼按時(shí)、按標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放作為落實(shí)生活待遇的重要工作,把為老干部辦實(shí)事、解難事作為加強(qiáng)老干部工作的重要舉措,推動(dòng)全市老干部工作再上新臺(tái)階。
二是集中精力抓好老干部活動(dòng)中心建設(shè)。按照市領(lǐng)導(dǎo)的要求,積極配合廣場(chǎng)建設(shè)指揮部,全力抓好活動(dòng)中心建設(shè)工程中每個(gè)環(huán)節(jié)、每個(gè)階段的工作,加強(qiáng)質(zhì)量監(jiān)督,協(xié)調(diào)矛盾糾紛,為活動(dòng)中心建設(shè)提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),創(chuàng)造良好條件,確保工程順利推進(jìn),圓滿(mǎn)成功,把惠及廣大老干部的“民心工程”辦好。
三是對(duì)享受副縣級(jí)待遇的退休干部進(jìn)行一次走訪(fǎng),組織一次身體檢查。走訪(fǎng)是老干部工作的一項(xiàng)制度,也是了解老干部思想動(dòng)態(tài),體察老干部實(shí)際困難,密切與老干部感情聯(lián)系的具體行動(dòng)。前兩年,我們分別走訪(fǎng)了全市離休干部和四套班子的退休干部,今年,要對(duì)享受副縣級(jí)待遇的43名退休干部進(jìn)行一次上門(mén)走訪(fǎng),把市委、政府對(duì)老干部的關(guān)心和高安經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的信息傳遞給他們,把思想統(tǒng)一到市委、政府的重大決策部署上來(lái),為高安干事創(chuàng)業(yè)營(yíng)造良好的氛圍。同時(shí),爭(zhēng)取市委、政府支持,對(duì)全市副縣級(jí)以上的離退休干部進(jìn)行一次身體健康檢查,體現(xiàn)黨組織對(duì)老干部的關(guān)懷和溫暖。
四、需要解決的幾個(gè)問(wèn)題
一是原四套班子領(lǐng)導(dǎo)外出參觀(guān)學(xué)習(xí)的問(wèn)題?,F(xiàn)有原四套班子離退休領(lǐng)導(dǎo)29人,對(duì)外出參觀(guān)學(xué)習(xí)的要求比較迫切,兄弟縣市的豐城市每年都組織到省外參觀(guān)學(xué)習(xí),奉新、上高縣也組織過(guò),銅鼓縣去年組織過(guò)到香港,高安市還從未組織過(guò)到省外參觀(guān)。原四套班子領(lǐng)導(dǎo)退休人員不多,身體狀況還好,請(qǐng)求市委、政府考慮他們外出參觀(guān)學(xué)習(xí)的要求。二是加強(qiáng)退休干部的服務(wù)管理工作問(wèn)題。當(dāng)前,退休干部數(shù)量不斷增長(zhǎng),利益訴求不斷增多。按照中組發(fā)(20xx)10號(hào)文件,明確把退休干部納入老干部工作范圍,按照干部管理權(quán)限,對(duì)退休的科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部,特別是曾任單位一把手的科級(jí)退休干部,如何加強(qiáng)服務(wù)和管理,如何組織開(kāi)展活動(dòng),在小范圍探索試驗(yàn),在此基礎(chǔ)上經(jīng)驗(yàn),出臺(tái)一個(gè)具有操作性的規(guī)范性文件,讓科級(jí)退休干部感受到黨和政府的關(guān)懷。
全市干部教育培訓(xùn)工作匯報(bào)材料篇十
xx組織部:
今年上半年,鎮(zhèn)黨委認(rèn)真對(duì)照大規(guī)模培訓(xùn)干部工作專(zhuān)項(xiàng)目標(biāo),結(jié)合實(shí)際,制定了切實(shí)可行的干部培訓(xùn)工作計(jì)劃并扎實(shí)開(kāi)展了形式多樣、內(nèi)容豐富的干部培訓(xùn)工作?,F(xiàn)就上半年開(kāi)展干部培訓(xùn)工作情況匯報(bào)如下:
一、培訓(xùn)的基本情況
上半年,鎮(zhèn)黨委對(duì)干部的培訓(xùn)教育主要采取了集中授課、網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)、外出參觀(guān)學(xué)習(xí)、實(shí)地座談交流等形式,先后培訓(xùn)干部達(dá)120余人次,其中:機(jī)關(guān)干部50余人次,企事業(yè)單位干部15人次,村組干部55人次。培訓(xùn)時(shí)間70學(xué)時(shí),共計(jì)鎮(zhèn)財(cái)政投入經(jīng)費(fèi)約4.5萬(wàn)元。
1、集中授課:聘請(qǐng)了種、養(yǎng)業(yè)專(zhuān)家及網(wǎng)絡(luò)技術(shù)人才對(duì)村組干部進(jìn)行集中授課,講解了花木種植技術(shù),盆景塑造等種植技術(shù);講解了生豬、肉鴨、雞等家禽的養(yǎng)殖技術(shù),特別是防病、防疫等技術(shù);結(jié)合數(shù)字xx工程,講解了簡(jiǎn)單的微機(jī)管理使用和網(wǎng)絡(luò)知識(shí),教人了廣大干部如何從網(wǎng)上查資料,如何在網(wǎng)上進(jìn)行花木交易等知識(shí)。
2、網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn):充分利用鎮(zhèn)農(nóng)民網(wǎng)校和信息服務(wù)中心的資源優(yōu)勢(shì),與xxxxx聯(lián)姻,通過(guò)網(wǎng)校對(duì)干部(特別是村組干部)進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)知識(shí)培訓(xùn)。通過(guò)培訓(xùn),目前,已有xx名村干部家中開(kāi)通了互聯(lián)網(wǎng),拓寬了廣大村組干部獲取信息的渠道,增強(qiáng)了村組干部致富和帶富的能力。
3、外出參觀(guān)座談:上半年,鎮(zhèn)黨不斷創(chuàng)新培訓(xùn)學(xué)習(xí)方式,結(jié)合推進(jìn)城鄉(xiāng)一體化工作,先后6次組織機(jī)關(guān)干部、村組干部到錦江區(qū)xx村、xxx、xxx、凈綠花市、xx縣復(fù)興鄉(xiāng)等地,參觀(guān)學(xué)習(xí)城鄉(xiāng)一體化先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)、土地流轉(zhuǎn)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)、土地整理先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),討論研究花木交易聯(lián)姻促進(jìn)xx花木產(chǎn)業(yè)發(fā)展等。通過(guò)“拉出去、請(qǐng)進(jìn)來(lái)”的學(xué)習(xí)方式,廣大干部對(duì)為什么要推進(jìn)城鄉(xiāng)一體化?怎樣實(shí)施和推進(jìn)城鄉(xiāng)一體化?怎樣聯(lián)姻發(fā)展壯大產(chǎn)業(yè)?如何發(fā)揮產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢(shì)等有了更清醒的認(rèn)識(shí)。
二、創(chuàng)新舉措、學(xué)必有獲
鎮(zhèn)黨委一改從前就學(xué)習(xí)抓學(xué)習(xí)的培訓(xùn)模式,將學(xué)習(xí)必有獲放在首位。通過(guò)“拉出去、請(qǐng)進(jìn)來(lái)”的學(xué)習(xí)方式,收到了較好的效果。4月中旬,鎮(zhèn)黨委組織機(jī)關(guān)、村組干部到紅砂村、幸福梅林、月亮灣花市、凈綠花市等地參觀(guān)學(xué)習(xí),同時(shí),與xx村兩委、花市業(yè)主進(jìn)行了交流座談,通過(guò)交流座談,參會(huì)的村組干部對(duì)土地流轉(zhuǎn)、新村規(guī)劃、經(jīng)營(yíng)管理、花木交易有了更清楚的了解,同時(shí),村干部還召集廣大村民,向村民講解了其他地區(qū)在推進(jìn)城鄉(xiāng)一體化工作中的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)和做法,有力地推進(jìn)了各項(xiàng)工作的順利開(kāi)展。目前,“xx村”方案已確定,村組干部們紛紛表示:通過(guò)學(xué)習(xí),我們已掌握了推進(jìn)城鄉(xiāng)一體化和新村建設(shè)管理的“技術(shù)要領(lǐng)”,有信心和決心將“xx村”建設(shè)成為超“xx村”的又一城鄉(xiāng)一體化亮點(diǎn)。在與詳詳細(xì)細(xì)花市和凈綠花市業(yè)主的座談交流中,參加學(xué)習(xí)的干部了解和掌握了花木交易市場(chǎng)的基本規(guī)律,將信息帶給了全鎮(zhèn)廣大花木種植戶(hù),促進(jìn)和擴(kuò)大了我鎮(zhèn)花木產(chǎn)品在市場(chǎng)上的占有率。
雖然采取“拉出去、請(qǐng)進(jìn)來(lái)”的學(xué)習(xí)方式,真正收到了實(shí)效,但每一次的學(xué)習(xí)開(kāi)支給鎮(zhèn)財(cái)政帶來(lái)了很大的壓力。因此,學(xué)習(xí)經(jīng)費(fèi)問(wèn)題成了最大的學(xué)習(xí)障礙。另一方面,相關(guān)配套設(shè)施不夠完善,又給學(xué)習(xí)造成一定的局限,比如網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)時(shí),由于微機(jī)有限,許多干部都不能按計(jì)劃上機(jī)操作,給學(xué)習(xí)也帶來(lái)了一定影響。
三、下半年的工作思路
今年下半年,我鎮(zhèn)將進(jìn)一步深化和改進(jìn)學(xué)習(xí)方式,在市委、政府及相關(guān)部門(mén)的領(lǐng)導(dǎo)和支持下,認(rèn)真開(kāi)展好干部培訓(xùn)教育工作。繼續(xù)利用“農(nóng)民網(wǎng)校”對(duì)村組干部進(jìn)行培訓(xùn),同時(shí),不斷創(chuàng)新培訓(xùn)方式,鎮(zhèn)黨委將積極與省委黨校成都分站聯(lián)系,選派8名年輕村干部到市委黨校學(xué)習(xí),使干部整體素質(zhì)提升到一個(gè)新的檔次。另外,鎮(zhèn)黨委將積極想辦法,繼續(xù)深入扎實(shí)地開(kāi)展如“拉出去、請(qǐng)進(jìn)來(lái)”等多種靈活多樣的學(xué)習(xí)方式,使學(xué)習(xí)與推進(jìn)工作更緊密地結(jié)合,收到更好的效果,全面完成市委下達(dá)的干部培訓(xùn)教育工作目標(biāo)任務(wù)。
xxxx年xx月xx日
全市干部教育培訓(xùn)工作匯報(bào)材料篇十一
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
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近年來(lái),**依托鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨校陣地,堅(jiān)持抓有方向、培有深度、干有成效的理念,提升黨員干部治理能力和水平,構(gòu)建農(nóng)村基層治理新格局。
一、堅(jiān)持高標(biāo)定位做到“抓”有方向。認(rèn)真貫徹落實(shí)中央、省、市對(duì)于基層干部主題培訓(xùn)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨校建設(shè)工作的指示精神,制定出臺(tái)《關(guān)于加強(qiáng)新時(shí)代鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨校建設(shè)的實(shí)施方案》提出修改意見(jiàn),縣委常委會(huì)專(zhuān)題研究新時(shí)代基層干部主題培訓(xùn)工作,對(duì)新時(shí)代基層干部主題培訓(xùn)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨校建設(shè)工作進(jìn)行調(diào)度,派出5個(gè)聯(lián)合指導(dǎo)組對(duì)25個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層干部主題培訓(xùn)工作進(jìn)行督促指導(dǎo)。截至目前,累計(jì)培訓(xùn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層干部、村“兩委”干部和駐村工作隊(duì)員4160人。統(tǒng)籌縣委黨校、縣財(cái)政局、縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局、縣鄉(xiāng)村振興局等12個(gè)單位部門(mén),聯(lián)合制定全縣基層干部培訓(xùn)計(jì)劃。并指導(dǎo)全縣25個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨校根據(jù)不同地域,結(jié)合工作實(shí)際,充分挖掘當(dāng)?shù)靥厣珒?yōu)勢(shì)資源,制定鄉(xiāng)鎮(zhèn)本級(jí)年度培訓(xùn)計(jì)劃,增強(qiáng)培訓(xùn)實(shí)效。按照“財(cái)政保障一點(diǎn)、黨費(fèi)劃撥一點(diǎn)、部門(mén)補(bǔ)助一點(diǎn)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)自籌一點(diǎn)”等多種渠道加大對(duì)新時(shí)代基層干部主題培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)的投入力度,同時(shí)明確規(guī)定鄉(xiāng)鎮(zhèn)要單獨(dú)列支干部教育培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)。2022年度共列入財(cái)政預(yù)算干部教育培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)170萬(wàn)元。黨費(fèi)計(jì)劃下?lián)芘嘤?xùn)、活動(dòng)場(chǎng)所建設(shè)經(jīng)費(fèi)169.96萬(wàn)元,確保經(jīng)費(fèi)保障充足。
二、堅(jiān)持優(yōu)化資源做到“培”有深度。一是優(yōu)化師資力量。積極推行專(zhuān)兼職師資選聘制度,縣委組織部牽頭組建了縣級(jí)師資庫(kù),優(yōu)先從聯(lián)鄉(xiāng)(鎮(zhèn))縣領(lǐng)導(dǎo)、縣職業(yè)中專(zhuān)、縣委黨校中選聘師資,組建了100人的師資庫(kù)。全體縣委常委帶頭到縣級(jí)示范班及鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨校授課。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨校從黨政領(lǐng)導(dǎo)班子、六辦三中心一大隊(duì)負(fù)責(zé)人、優(yōu)秀村(社區(qū))黨組織書(shū)記、“兩代表一委員”、鄉(xiāng)賢達(dá)人、致富能手中選聘師資,儲(chǔ)備了526人的師資庫(kù)。二是優(yōu)化培訓(xùn)課程??h委組織部、縣委黨校按照“政治理論+黨性鍛煉+能力提升+實(shí)用技術(shù)”課程體系,精選了70堂優(yōu)質(zhì)課納入縣級(jí)課程庫(kù),定期組織送課下鄉(xiāng)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)也參照設(shè)置培訓(xùn)內(nèi)容,突出黨的創(chuàng)新理論教育、黨性教育、能力提升、知識(shí)培訓(xùn)和實(shí)用技術(shù)培訓(xùn),建立課程庫(kù),開(kāi)發(fā)310堂課程,豐富培訓(xùn)內(nèi)容。雙井鎮(zhèn)建立了村黨組織書(shū)記坐班接訪(fǎng)的基層治理課程,目的是引導(dǎo)推廣建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)主導(dǎo),以村為主,依靠群眾,社會(huì)參與,多元化解的基層信訪(fǎng)工作模式,把群眾身邊的小矛盾化解在“家門(mén)口”。三是優(yōu)化教學(xué)方式。積極推行“干部點(diǎn)單,按需配菜”方式,切實(shí)提高基層干部政治理論水平、依法辦事、服務(wù)群眾的能力,著力解決基層干部“想干但不會(huì)干”的困惑,使教育培訓(xùn)更合基層干部“胃口”。
三、堅(jiān)持活學(xué)活用做到“干”有成效。堅(jiān)持以基層干部主題培訓(xùn)為抓手,確保廣大基層干部學(xué)以致用,促推農(nóng)村基層治理。一是基層治理成效更佳。以統(tǒng)溪河現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)點(diǎn)為抓手,推行“黨建+微網(wǎng)格”,全縣推廣建立1878個(gè)大網(wǎng)格、18722個(gè)微網(wǎng)格。常態(tài)化開(kāi)展“我為群眾辦實(shí)事”實(shí)踐活動(dòng),對(duì)群眾反映的問(wèn)題實(shí)行“四級(jí)會(huì)診三級(jí)化解”,實(shí)現(xiàn)黨員在網(wǎng)格內(nèi)錘煉、群眾在網(wǎng)格內(nèi)聯(lián)系、意見(jiàn)在網(wǎng)格內(nèi)收集、情況在網(wǎng)格內(nèi)掌握、問(wèn)題在網(wǎng)格內(nèi)解決。在今年全縣先后遭遇入汛以來(lái)最強(qiáng)一輪強(qiáng)降雨,面對(duì)災(zāi)情,以“黨建+微網(wǎng)格”為抓手,引導(dǎo)基層干部積極參與搶險(xiǎn)救災(zāi)和災(zāi)后重建,緊急避險(xiǎn)轉(zhuǎn)移群眾13127人,緊急轉(zhuǎn)移安置5833人,搶播水稻播面132畝,挽回經(jīng)濟(jì)損失460余萬(wàn)元。二是人居環(huán)境效果更優(yōu)。通過(guò)開(kāi)設(shè)《推動(dòng)鄉(xiāng)村振興十大行動(dòng)、多措并舉推動(dòng)人居環(huán)境整治提升》《小小竹籬笆美了村莊富了民》等課程,推動(dòng)人居環(huán)境整治工作。比如我們結(jié)合理論課程,并以**為現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)點(diǎn),推廣竹籬笆作為隔離圍欄,提升了鄉(xiāng)村顏值。目前全縣有27個(gè)村莊在體驗(yàn)現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)后,推廣竹籬笆,提升了村容村貌、美化了鄉(xiāng)村環(huán)境。三是集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展更好。建立了45個(gè)村集體經(jīng)濟(jì)現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)點(diǎn),開(kāi)設(shè)了《發(fā)展壯大村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)》《橘樹(shù)種植經(jīng)驗(yàn)培訓(xùn)》等課程,通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)教學(xué),促使干部學(xué)用結(jié)合、學(xué)以致用。在**建立了精品柑橘產(chǎn)業(yè)園教學(xué)基地,為基層干部搭建了村集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展學(xué)習(xí)平臺(tái),在全縣教學(xué)推廣“五統(tǒng)一分”產(chǎn)業(yè)托管模式,即統(tǒng)一修枝、統(tǒng)一施肥、統(tǒng)一病蟲(chóng)害防治、統(tǒng)一品牌、統(tǒng)一銷(xiāo)售和入股分紅。
全市干部教育培訓(xùn)工作匯報(bào)材料篇十二
現(xiàn)在我就20xx年度老干工作做。老干部是我們黨和國(guó)家的寶貴財(cái)富,他們是全面建設(shè)小康社會(huì),構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的重要政治力量同時(shí)也是社會(huì)主義革命和建設(shè)事業(yè)的實(shí)踐者和見(jiàn)證者。做好老干工作使他們有個(gè)幸福,安寧,健康愉快的晚年是我們義不容辭的職責(zé)。為此,老干科20xx年度在局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下,注重從以下方面落實(shí)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)部門(mén)關(guān)于老干工作的指示和要求,并開(kāi)展老干工作:
一、建全和完善老干工作組織機(jī)構(gòu)和管理制度,為老干工作規(guī)范管理提供保障
我局現(xiàn)有離退休老29人,他們最大年齡87歲。老干中既有抗戰(zhàn)時(shí)期和解放戰(zhàn)爭(zhēng)時(shí)期參加革命的南下干部,也有建國(guó)后法律專(zhuān)業(yè)畢業(yè)的大學(xué)生,既有從其他部門(mén)調(diào)入的同志,也有從部隊(duì)回到地方的轉(zhuǎn)業(yè)干部。為確保老干工作管理有序,工作開(kāi)展有章可循,20xx年度老干科對(duì)原有管理工作制度進(jìn)一步充實(shí),健全和完善?,F(xiàn)基本形成系統(tǒng)而完善的管理工作制度,其內(nèi)容包括:《老干部工作管理制度》,《老干部工作管理責(zé)任制》,《老干活動(dòng)室管理規(guī)定》等。并建立《老干信訪(fǎng)制度》,及時(shí)反應(yīng)老干政治上生活上等關(guān)系到切身利益的問(wèn)題和呼聲。為局黨組與老干部之間搭起聯(lián)系溝通的紐帶和橋梁。及時(shí)處理解決老干們反映的實(shí)際問(wèn)題和困難,以保障老干正當(dāng)利益維護(hù)和諧社會(huì)發(fā)展的構(gòu)建。
二、20xx年局老干科工作重點(diǎn)做到:讓老干同志們老有所知,老有所學(xué),老有所為,老有所樂(lè)。
1、老有所知.一是知上情:學(xué)習(xí)了解黨和國(guó)家重大方針政策的情況,了解市委市政府對(duì)我市工作的重要決定和部署;二是知局情:知道了解局里工作的重大決策部署和日常工作安排;三是知下情:了解本市各縣市區(qū)司法行政工作開(kāi)展的情況。
2、老有所學(xué)。積極組織老干部參加學(xué)習(xí)中央重大決策有關(guān)文件精神,參加上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)部門(mén)要求的公務(wù)員必要的學(xué)習(xí)活動(dòng)。在局里統(tǒng)一組織的“科學(xué)發(fā)展觀(guān)”,“社會(huì)主義法制理念”和“黨的十七大報(bào)告”等一系列重要學(xué)習(xí)活動(dòng)中,老干部積極參與認(rèn)真學(xué)習(xí),表現(xiàn)出了革命老前輩的優(yōu)良學(xué)習(xí)作風(fēng)和良好精神風(fēng)貌。
4、老有所樂(lè)。為保障老干部們有一個(gè)安寧,愉快,幸福的晚年生活,老干科在今年的.工作中注重從以下方面豐富老干的娛樂(lè)生活:一是在原有基礎(chǔ)上豐富完善“老干活動(dòng)室”活動(dòng)內(nèi)容。二是組織老干參加興趣活動(dòng),如釣魚(yú),打牌,旅游,使老干晚年生活活躍豐富。
三、關(guān)心老干生活,落實(shí)老干政治和經(jīng)濟(jì)待遇
局老干部支部現(xiàn)有黨員26人,為保證老干黨員組織活動(dòng)正常,支部有計(jì)劃組織老干黨員開(kāi)展學(xué)習(xí)活動(dòng),使他們及時(shí)學(xué)習(xí)關(guān)心國(guó)家大事,了解局里各項(xiàng)工作的開(kāi)展情況。同時(shí),老干科廣泛征求老干的意見(jiàn)和建議,并積極反饋局黨組對(duì)老干工作的安排意見(jiàn)和生活上的關(guān)心情況。老干科根據(jù)廣大老干的要求及時(shí)向局黨組反映他們的呼聲和建議,根據(jù)上級(jí)相關(guān)文件精神,積極落實(shí)老干應(yīng)有的政治和經(jīng)濟(jì)待遇。
連年重陽(yáng)節(jié)前后均有計(jì)劃組織老干外出考察學(xué)習(xí)旅游。在老干用車(chē)方面給予適當(dāng)?shù)恼疹?,以保障老干看病就醫(yī),參加學(xué)習(xí)和重大活動(dòng)時(shí)方便。司法局按上級(jí)機(jī)關(guān)要求為方便老干學(xué)習(xí)閱讀,為每位老干訂閱了《益壽文摘報(bào)》,《當(dāng)代老年》等雜志報(bào)刊。使老干晚年精神生活豐富多彩。
我局老干在離退休后的生活中,多數(shù)同志以積極健康的心態(tài)安度晚年,他們熱情參加有意義的社會(huì)和娛樂(lè)活動(dòng),并取得了一定的成績(jī)。如老干毛淑蓉同志,自退休后積極參加了市老年合唱團(tuán)活動(dòng)和老年藝術(shù)類(lèi)學(xué)習(xí)和比賽。多次隨團(tuán)參加重大節(jié)日演出和社會(huì)公益活動(dòng)。在省里組織的“老年拉丁舞大賽”中,她參加表演的節(jié)目獲得了金獎(jiǎng)。得到了各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的高度評(píng)價(jià)。同時(shí)也為老干部“老有所為老有所樂(lè)”的晚年生活,做出了榜樣。
在我市司法行政工作的創(chuàng)新和發(fā)展過(guò)程中,老干部的作用功不可沒(méi)。對(duì)老干部們給予充分的體諒和熱情的關(guān)心是我們義不容辭的職責(zé)。20xx年度的老干工作所取得的成績(jī)是前任負(fù)責(zé)人和同志們辛勤努力的結(jié)果。在新的一年里我作為老干科新任負(fù)責(zé)人,將根據(jù)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)部門(mén)的要求,在局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下,進(jìn)一步完善規(guī)范我局老干管理工作,讓老干部們都有一個(gè)健康,安寧,幸福的晚年生活。
最后,我代表局所有離退休老干部,對(duì)一年來(lái)關(guān)心支持老干工作的各位領(lǐng)導(dǎo),各科室同志和廣大干部表示感謝!在新的一年里希望大家一如既往繼續(xù)關(guān)心和支持老干工作。我們一起努力讓老干們擁有一個(gè)安寧,愉快,幸福的晚年生活!
全市干部教育培訓(xùn)工作匯報(bào)材料篇十三
培訓(xùn)就是培養(yǎng)+訓(xùn)練,通過(guò)培養(yǎng)加訓(xùn)練使受訓(xùn)者掌握某種技能的方式,國(guó)內(nèi)培訓(xùn)主要以技能培訓(xùn)為主,側(cè)重于行為之前。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎大家前來(lái)參考查閱!
【篇一】干部教育培訓(xùn)工作情況匯報(bào)
在上級(jí)部門(mén)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我校貫徹落實(shí)教育規(guī)劃綱要,切實(shí)加強(qiáng)對(duì)教職工的教育培訓(xùn)工作,做到把教職工的教育培訓(xùn)工作與學(xué)校教學(xué)工作同布置、同檢查、同考核,既提高了教職工的政治思想覺(jué)悟與工作業(yè)務(wù)技能,又促進(jìn)了學(xué)校教學(xué)工作的發(fā)展,取得了教育培訓(xùn)與教學(xué)工作同發(fā)展、同促進(jìn)的良好成績(jī)?,F(xiàn)將我校20_年特別是黨的_大以來(lái)的教育培訓(xùn)工作情況總結(jié)如下:
我校認(rèn)真學(xué)習(xí)中央和上級(jí)部門(mén)有關(guān)干部教育培訓(xùn)工作的系列文件精神,充分認(rèn)識(shí)到教育培訓(xùn)是提高教職工政治思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)工作能力的根本途徑,只有不斷加強(qiáng)教育培訓(xùn)工作的力度,才能不斷提高教職工綜合素質(zhì),完成中職教學(xué)任務(wù),培養(yǎng)出合格的中職學(xué)生,成為中國(guó)特色社會(huì)主義事業(yè)的建設(shè)人才。為此,我校按照教育規(guī)劃綱要的要求,認(rèn)真抓好教職工的教育培訓(xùn)工作,確保取得教育培訓(xùn)工作的實(shí)際成效,促進(jìn)教職工綜合素質(zhì)全面提高。
自20_年來(lái),我校按照教育規(guī)劃綱要的要求,每年初制定教職工的教育培訓(xùn)工作計(jì)劃,確定教育培訓(xùn)任務(wù),每年連貫,保持教育培訓(xùn)的連續(xù)性與持續(xù)性。至目前,所有教育培訓(xùn)任務(wù)已全面完成,有效提高教職工的政治思想覺(jué)悟與工作業(yè)務(wù)技能,為中職教育堅(jiān)持黨的教育方針,教育培養(yǎng)好中職學(xué)生,為社會(huì)主義建設(shè)事業(yè)服務(wù)奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
我校按照教育規(guī)劃綱要的要求,在教育培訓(xùn)工作中,明確內(nèi)容,注重效果。一是提高教職工的政治素質(zhì)。組織教職工認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀(guān)等中國(guó)特色社會(huì)主義理論,認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的_大精神,認(rèn)真學(xué)習(xí)上級(jí)部門(mén)的相關(guān)文件政策和工作精神,著力提高教職工的政治素質(zhì),使教職工具有堅(jiān)定的政治立場(chǎng),擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo),維護(hù)黨的尊嚴(yán),聽(tīng)從黨的指揮,把黨性觀(guān)念扎根于內(nèi)心深處,融入靈魂,形影不移,做到思想上不動(dòng)搖,行動(dòng)上不出錯(cuò),永遠(yuǎn)跟黨走有中國(guó)特色的社會(huì)主義道路;做到愛(ài)黨愛(ài)國(guó)愛(ài)民,銘記黨帶領(lǐng)全國(guó)人民前赴后繼、艱苦奮戰(zhàn),取得“革命、建設(shè)、改革”勝利的豐功偉績(jī),熱愛(ài)歷史悠久、疆域遼闊的偉大祖國(guó),熱愛(ài)勤勞儉樸、聰明智慧的偉大人民,以黨的宗旨為宗旨,以祖國(guó)的利益為利益,以人民的事業(yè)為事業(yè),站在黨、祖國(guó)、人民的立場(chǎng)上,努力做好教學(xué)工作。二是提高教職工的業(yè)務(wù)素質(zhì)。組織教師認(rèn)真學(xué)習(xí)鉆研業(yè)務(wù),積極參加教研教改,增強(qiáng)教學(xué)業(yè)務(wù)技能,不斷提高教書(shū)育人水平,努力實(shí)踐素質(zhì)教育,以人為本,面向全體學(xué)生,全心全意為學(xué)生服務(wù),保證各項(xiàng)教學(xué)工作的質(zhì)量,培養(yǎng)出合格、適應(yīng)建設(shè)事業(yè)需要的中職學(xué)生。三是提高教職工的師德師風(fēng)。通過(guò)教育培訓(xùn),使每個(gè)教職工樹(shù)立良好的師德形象,具有崇高的精神境界,做到以德立身、以身立教,具有默默無(wú)聞的奉獻(xiàn)精神,甘為人梯,象“春蠶”吐盡青絲,象“蠟燭”化成灰燼,把畢生獻(xiàn)給事業(yè),獻(xiàn)給學(xué)生;具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,把全部身心投入到教育教學(xué)工作上,既教書(shū)又育人,做到為人師表,把教育事業(yè)作為自己的終身職業(yè),樹(shù)立良好的職業(yè)道德,為中職教育事業(yè)發(fā)展奉獻(xiàn)力量。
我校嚴(yán)格教育培訓(xùn)紀(jì)律,做到全員參與,用紀(jì)律要求約束、用績(jī)效考核規(guī)范,達(dá)到參與積極,整齊劃一,效果明顯。一是實(shí)行教育培訓(xùn)簽到制。在教育培訓(xùn)過(guò)程中由校辦公室清點(diǎn)簽到,無(wú)特殊原因未按規(guī)定參加者給予通報(bào)批評(píng)。二是實(shí)行教育培訓(xùn)抽查制。由校辦公室對(duì)教育培訓(xùn)情況進(jìn)行抽查,對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)糾正,不合格的要整改。三是實(shí)行教育培訓(xùn)考核制。對(duì)在每次教育培訓(xùn)檢查中發(fā)現(xiàn)的缺勤、遲到、早退人員,均由辦公室造冊(cè)記錄,計(jì)入個(gè)人年底績(jī)效考核成績(jī)。通過(guò)嚴(yán)格學(xué)習(xí)紀(jì)律,提高了全校教職工的學(xué)習(xí)積極性,形成良好學(xué)習(xí)習(xí)慣,成為自覺(jué)的行為,建立起全員參與學(xué)習(xí)的濃厚氛圍,比學(xué)習(xí)、比業(yè)績(jī)、比工作蔚然成風(fēng)。
我校狠抓教育培訓(xùn)雖然取得了較好成績(jī),但也存在一些不足問(wèn)題,主要是部分教師重教學(xué)工作輕教育培訓(xùn),如何把教學(xué)工作和教育培訓(xùn)有機(jī)結(jié)合起來(lái),使教學(xué)工作和教育培訓(xùn)兩不誤、兩促進(jìn)做得不夠。今后,我校要進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)教職工的教育,使教職工明確教育培訓(xùn)與教學(xué)工作同等重要,統(tǒng)籌兼顧地安排好教學(xué)工作和教育培訓(xùn)。通過(guò)提高教學(xué)要求,使教職工感到自身知識(shí)與技能的不足,增強(qiáng)自覺(jué)參加教育培訓(xùn)的緊迫感,積極努力抓好教育培訓(xùn)工作;通過(guò)教育培訓(xùn),提高教職工的綜合素質(zhì),促進(jìn)教學(xué)工作發(fā)展,提高教學(xué)成績(jī),培養(yǎng)出合格優(yōu)秀的中職生。
我校真抓實(shí)干,在教職工教育培訓(xùn)上取得了較好成績(jī),促進(jìn)學(xué)校教學(xué)工作發(fā)展。在取得成績(jī)的基礎(chǔ)上,我校深刻認(rèn)識(shí)到教職工教育培訓(xùn)是長(zhǎng)期的任務(wù),必須持續(xù)堅(jiān)持下去。今后,我校要繼續(xù)加強(qiáng)教職工教育培訓(xùn)工作,按照上級(jí)部門(mén)的要求,把教職工教育培訓(xùn)工作提高到一個(gè)新的水平,為促進(jìn)我校教學(xué)工作的全面發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的智力保證。
【篇二】干部教育培訓(xùn)工作情況匯報(bào)
為深入貫徹落實(shí)黨的十八大精神,培養(yǎng)造就高素質(zhì)干部隊(duì)伍,根據(jù)《20xx-20xx年覃塘區(qū)干部教育培訓(xùn)規(guī)劃》,用心開(kāi)展了干部教育培訓(xùn)工作,取得了顯著成效。
一年來(lái),機(jī)關(guān)事務(wù)局十分重視干部的教育培訓(xùn)工作,始終把它當(dāng)作加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)、提高干部隊(duì)伍素質(zhì)的一個(gè)重要環(huán)節(jié)來(lái)抓,做到措施有力,工作到位。
一是制定詳細(xì)的教育培訓(xùn)計(jì)劃。年初,針對(duì)我局的實(shí)際狀況,以加強(qiáng)中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系學(xué)習(xí)為首要任務(wù),全面推進(jìn)理論武裝、黨性教育、潛力培訓(xùn)和知識(shí)更新,制訂了《覃塘區(qū)機(jī)關(guān)事務(wù)管理局20xx年干部教育培訓(xùn)計(jì)劃》,對(duì)干部培訓(xùn)的任務(wù)、目標(biāo)、資料、培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)等作了詳細(xì)的規(guī)定,保證了教育培訓(xùn)計(jì)劃的全面實(shí)施。
二是領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭學(xué),干部自覺(jué)學(xué)。認(rèn)真貫徹執(zhí)行學(xué)習(xí)制度,根據(jù)區(qū)委20xx年理論學(xué)習(xí)計(jì)劃,完成四次專(zhuān)題理論學(xué)習(xí)規(guī)定動(dòng)作外,還用心組織開(kāi)展了黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)四次理論集中學(xué)習(xí)和開(kāi)展“堅(jiān)定理想信念,堅(jiān)守組織紀(jì)律”黨風(fēng)廉政主題教育活動(dòng)。我們重點(diǎn)學(xué)習(xí)了《黨的群眾路線(xiàn)——重要論述選編》、《黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)學(xué)習(xí)文件選編》、《厲行節(jié)約、反對(duì)鋪張浪費(fèi)——重要論述選編》及十八大、十八屆三中、四中全會(huì)精神和中央領(lǐng)導(dǎo)同志的重要講話(huà),學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)和現(xiàn)代科學(xué)知識(shí)等。并結(jié)合本局實(shí)際,組織干部職工學(xué)習(xí)《機(jī)關(guān)事務(wù)管理?xiàng)l例》、《公共機(jī)構(gòu)節(jié)能管理?xiàng)l例》、《道路交通安全法》等業(yè)務(wù)知識(shí)。在局領(lǐng)導(dǎo)的帶動(dòng)下,全局干部提高了學(xué)習(xí)的自覺(jué)性,變要我學(xué)為我要學(xué),不僅僅努力學(xué)習(xí)政治理論,而且還結(jié)合工作實(shí)際,認(rèn)真學(xué)習(xí)各種業(yè)務(wù)知識(shí),全局上下構(gòu)成了濃厚的學(xué)習(xí)氛圍。透過(guò)理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),廣大干部理想信念更加堅(jiān)定、理論素養(yǎng)不斷提高、黨性修養(yǎng)切實(shí)增強(qiáng)、工作作風(fēng)明顯改善、德才素質(zhì)和履職潛力顯著提升。
三是建立健全管理機(jī)制,使干部的教育培訓(xùn)工作走上制度化、規(guī)范化的軌道。首先建立了干部教育培訓(xùn)的管理機(jī)構(gòu),成立了由呂彩蘭局長(zhǎng)任干部教育培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng)、分管領(lǐng)導(dǎo)任副組長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),為干部教育培訓(xùn)工作帶給了組織保證。第二,嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)習(xí)登記和考勤制度。要求全局干部每季度集中學(xué)習(xí)與平時(shí)自學(xué)相結(jié)合的學(xué)習(xí)方式,并建立學(xué)習(xí)登記簿,對(duì)學(xué)習(xí)的資料和人員進(jìn)行登記。第三,明確工作任務(wù),把干部培訓(xùn)工作納入每年工作目標(biāo)職責(zé)制,納入領(lǐng)導(dǎo)干部年終考核資料。
在干部的教育培訓(xùn)中,我們注意針對(duì)不一樣類(lèi)型干部的特點(diǎn),安排不一樣的學(xué)習(xí)資料,提出不一樣的要求,做到層次分明,重點(diǎn)突出。
一是區(qū)分層次,抓好各類(lèi)干部的教育培訓(xùn)。局領(lǐng)導(dǎo)干部主要是抓好黨組理論學(xué)習(xí)制度的落實(shí),同時(shí)用心參加上級(jí)機(jī)關(guān)舉辦培訓(xùn)班的培訓(xùn)工作。一年來(lái),局黨組多次組織理論集中學(xué)習(xí),選送局領(lǐng)導(dǎo)干部參加上級(jí)機(jī)關(guān)舉辦的各種培訓(xùn)班,如呂彩蘭局長(zhǎng)和鄭南演副局長(zhǎng)分批次參加了由自治區(qū)機(jī)關(guān)事務(wù)局組織的《20xx年機(jī)關(guān)事務(wù)管理系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)干部綜合潛力提升高級(jí)研修班》以及市機(jī)關(guān)事務(wù)局舉辦的公共機(jī)構(gòu)節(jié)能工作培訓(xùn)班;對(duì)于其他干部,主要是采取集中培訓(xùn)與自學(xué)相結(jié)合,或舉辦專(zhuān)題講座、播放電教片等方法進(jìn)行,以此強(qiáng)化教育培訓(xùn)的效果,強(qiáng)化政治理論教育,提高理論素養(yǎng)。
二是突出重點(diǎn),保證培訓(xùn)質(zhì)量。首先,重點(diǎn)抓好領(lǐng)導(dǎo)干部,努力造就一支高素質(zhì)的干部隊(duì)伍。在強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)的同時(shí),我們還注意引導(dǎo)青年干部到艱苦地方去理解實(shí)踐鍛煉。如今年選派了3名干部職工擔(dān)任覃塘區(qū)“美麗廣西”鄉(xiāng)村建設(shè)(扶貧)工作隊(duì)員,參加各種專(zhuān)項(xiàng)工作,讓他們?cè)谄D苦環(huán)境經(jīng)受考驗(yàn)和磨練,在實(shí)踐中增長(zhǎng)才干。其次,重點(diǎn)抓好政治理論的培訓(xùn)。組織廣大干部深入學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀(guān)和黨的十八大以來(lái)習(xí)近平同志一系列重要講話(huà)精神,引導(dǎo)干部深刻領(lǐng)會(huì)中國(guó)特色社會(huì)主義的科學(xué),準(zhǔn)確把握奪取中國(guó)特色社會(huì)主義新勝利的基本要求,把握理論的科學(xué)體系,深入淺出理解精神實(shí)質(zhì),教育廣大干部講政治、講大局、講正氣,把握?qǐng)?jiān)定正確的政治方向、政治立場(chǎng)、政治觀(guān)點(diǎn),自覺(jué)遵守政治紀(jì)律,提高政治鑒別力和政治敏銳性。同時(shí),用心組織和引導(dǎo)干部學(xué)習(xí)法律、電子政務(wù)等各方面知識(shí),透過(guò)舉辦講座對(duì)干部進(jìn)行廉潔奉公、艱苦奮斗等優(yōu)良傳統(tǒng)教育,教育廣大干部較好地樹(shù)立正確的世界觀(guān)、人生觀(guān)和敬崗愛(ài)業(yè)精神。
在教育培訓(xùn)中,我們注意及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn),用心探索培訓(xùn)途徑,不斷改善培訓(xùn)方法,結(jié)合工作實(shí)際有針對(duì)性地安排培訓(xùn)資料,在注重培訓(xùn)實(shí)效上下功夫。
一是堅(jiān)持集中培訓(xùn)與在職自學(xué)相結(jié)合,采取多種途徑,靈活多樣地進(jìn)行教育培訓(xùn)。在抓好干部集中培訓(xùn)的同時(shí),注意引導(dǎo)廣大干部堅(jiān)持在職自學(xué)各種理論業(yè)務(wù)知識(shí),在全局構(gòu)成良好的學(xué)習(xí)氛圍。
二是結(jié)合工作實(shí)際,有針對(duì)性地安排培訓(xùn)資料。參加第二批黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)后,及時(shí)組織全體干部學(xué)習(xí)《黨的群眾路線(xiàn)——重要論述選編》、《黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)學(xué)習(xí)文件選編》、《厲行節(jié)約、反對(duì)鋪張浪費(fèi)——重要論述選編》及十八大、十八屆三中、四中全會(huì)精神和中央領(lǐng)導(dǎo)同志的重要講話(huà);在黨風(fēng)廉政教育中,用心開(kāi)展了“堅(jiān)定理想信念,堅(jiān)守組織紀(jì)律”黨風(fēng)廉政主題教育活動(dòng),充分利用廉政教育基地、電教片等正反典型的教育,抓好干部的廉政教育工作。經(jīng)過(guò)開(kāi)展教育活動(dòng),使黨員干部進(jìn)一步牢記黨的宗旨,樹(shù)立黨為公、執(zhí)政為民和艱苦奮斗的思想,增強(qiáng)了法紀(jì)觀(guān)念和廉潔從政意識(shí),進(jìn)一步筑牢黨員干部拒腐防變的思想道德防線(xiàn)。
三是堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際,提高解決現(xiàn)實(shí)問(wèn)題的潛力。在干部教育培訓(xùn)中,我們始終貫徹“學(xué)馬列要精,要管用的”原則,堅(jiān)持學(xué)習(xí)理論與研究社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)的實(shí)際問(wèn)題相結(jié)合,學(xué)以致用,提高干部的整體素質(zhì)。要求局領(lǐng)導(dǎo)班子成員結(jié)合工作實(shí)際,撰寫(xiě)1篇調(diào)研文章,領(lǐng)導(dǎo)干部確實(shí)把學(xué)習(xí)到的理論知識(shí)運(yùn)用到實(shí)踐中去,不斷創(chuàng)新,努力進(jìn)取。
我局干部教育培訓(xùn)工作還存在一些問(wèn)題,與上級(jí)的要求還有必須的差距。如干部教育培訓(xùn)還不夠規(guī)范、不夠系統(tǒng),個(gè)別同志參加培訓(xùn)的用心性還不夠高。
20xx年,繼續(xù)按照《20xx-20xx年覃塘區(qū)干部教育培訓(xùn)規(guī)劃》,組織開(kāi)展我局的干部教育培訓(xùn)工作。重點(diǎn)以以下主要資料開(kāi)展干部教育培訓(xùn):
(一)深入開(kāi)展馬克思主義基本原理學(xué)習(xí)培訓(xùn)。組織廣大干部深入學(xué)習(xí)馬克思列寧主義、毛澤東思想,引導(dǎo)干部深入理解馬克思列寧主義、毛澤東思想的精神實(shí)質(zhì)和思想精髓,掌握基本原理和科學(xué)體系,深化對(duì)共產(chǎn)黨執(zhí)政規(guī)律、社會(huì)主義建設(shè)規(guī)律、人類(lèi)社會(huì)發(fā)展規(guī)律的認(rèn)識(shí),堅(jiān)定對(duì)馬克思主義的信仰、對(duì)社會(huì)主義和共產(chǎn)主義的信念,增強(qiáng)運(yùn)用馬克思主義立場(chǎng)、觀(guān)點(diǎn)、方法分析解決問(wèn)題的潛力。
(二)突出抓好中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系學(xué)習(xí)培訓(xùn)。組織廣大干部深入學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀(guān)和黨的十八大以來(lái)習(xí)近平同志一系列重要講話(huà)精神,引導(dǎo)干部深刻領(lǐng)會(huì)中國(guó)特色社會(huì)主義的科學(xué),準(zhǔn)確把握奪取中國(guó)特色社會(huì)主義新勝利的基本要求,增強(qiáng)中國(guó)特色社會(huì)主義道路自信、理論自信、制度自信,矢志不渝為中國(guó)特色社會(huì)主義共同理想而奮斗。
(三)大力加強(qiáng)黨性黨風(fēng)黨紀(jì)和黨史國(guó)史教育。加強(qiáng)黨章學(xué)習(xí)培訓(xùn),引導(dǎo)廣大黨員干部把黨章作為加強(qiáng)黨性修養(yǎng)的根本標(biāo)準(zhǔn),自覺(jué)遵守黨章、貫徹黨章、維護(hù)黨章。加強(qiáng)黨的紀(jì)律個(gè)性是政治紀(jì)律教育,引導(dǎo)干部堅(jiān)持黨的基本理論、基本路線(xiàn)、基本綱領(lǐng)、基本經(jīng)驗(yàn)、基本要求,在思想上政治上行動(dòng)上始終同以習(xí)近平同志為總書(shū)記的黨中央持續(xù)高度一致,堅(jiān)決維護(hù)中央,確保中央政令暢通。突出馬克思主義群眾觀(guān)點(diǎn)和黨的群眾路線(xiàn)教育,引導(dǎo)干部牢固樹(shù)立正確的世界觀(guān)、權(quán)力觀(guān)、事業(yè)觀(guān),增強(qiáng)宗旨意識(shí)和公仆意識(shí)。加強(qiáng)作風(fēng)教育,引導(dǎo)干部牢記“兩個(gè)務(wù)必”,認(rèn)真落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神,堅(jiān)決反對(duì)形式主義、官僚主義、享樂(lè)主義和奢靡之風(fēng),切實(shí)做到求真務(wù)實(shí)、艱苦奮斗、勤儉節(jié)約。加強(qiáng)反腐倡廉教育,引導(dǎo)干部持續(xù)廉潔操守,筑牢拒腐防變思想防線(xiàn),提高抵御腐敗風(fēng)險(xiǎn)的潛力。加強(qiáng)黨史國(guó)史教育,把黨史國(guó)史教育與世情國(guó)情黨情教育結(jié)合起來(lái),引導(dǎo)干部增強(qiáng)憂(yōu)患意識(shí)、使命意識(shí),自覺(jué)為黨分憂(yōu)、為國(guó)盡責(zé)、為民奉獻(xiàn)。
(四)深入開(kāi)展社會(huì)主義核心價(jià)值體系教育。組織廣大干部深入學(xué)習(xí)社會(huì)主義核心價(jià)值體系,引導(dǎo)他們把握其科學(xué)和實(shí)踐要求,自覺(jué)轉(zhuǎn)化為精神信仰,自覺(jué)踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀(guān)。
(五)著力加強(qiáng)推動(dòng)科學(xué)發(fā)展?jié)摿ε囵B(yǎng)。大力開(kāi)展經(jīng)濟(jì)體制改革、創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展戰(zhàn)略、經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)戰(zhàn)略性調(diào)整、城鄉(xiāng)發(fā)展一體化、開(kāi)放型經(jīng)濟(jì)以及推動(dòng)中國(guó)特色新型工業(yè)化、信息化、城鎮(zhèn)化、農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化等方面的培訓(xùn),提高干部加快完善社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制和加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式的本領(lǐng)。
(六)用心開(kāi)展各種知識(shí)教育。著眼于提高干部履行崗位職責(zé)的素質(zhì)和潛力,結(jié)合實(shí)際工作需要,廣泛開(kāi)展經(jīng)濟(jì)、政治、文化、社會(huì)、生態(tài)和哲學(xué)、歷史、科技、法律、軍事、國(guó)際等方面知識(shí)個(gè)性是各種新知識(shí)新技能的培訓(xùn),繼續(xù)開(kāi)展《公共機(jī)構(gòu)節(jié)能》、《機(jī)關(guān)事務(wù)管理?xiàng)l例》、《道路交通安全法》等業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn),幫忙干部?jī)?yōu)化知識(shí)結(jié)構(gòu)、拓寬眼界思路、樹(shù)立全球視野、提高科學(xué)人文素養(yǎng)。加強(qiáng)國(guó)防和軍隊(duì)建設(shè)、公共外交、民族宗教、安全保密和心理健康等方面的教育。
【篇三】干部教育培訓(xùn)工作情況匯報(bào)
20xx年,我們按照加強(qiáng)黨員干部教育培訓(xùn)的有關(guān)要求,以理想信念教育為主線(xiàn),以提高黨員干部素質(zhì),增強(qiáng)基層黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力,發(fā)揮好黨組織和黨員干部作用為目的,不斷解放思想,開(kāi)拓創(chuàng)新,積極開(kāi)展形式多樣的教育培訓(xùn)活動(dòng),公司黨員干部教育培訓(xùn)工作,取得了較好的效果,總結(jié)如下:
我們把提高黨員的政治業(yè)務(wù)素質(zhì),作為新時(shí)期黨的建設(shè)的一項(xiàng)戰(zhàn)略任務(wù)。始終把黨員干部的教育培訓(xùn)作為加強(qiáng)黨員教育管理的治本之策,長(zhǎng)久之計(jì),在培訓(xùn)方式上,堅(jiān)持政治理論學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)了鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、黨章、黨風(fēng)廉政建設(shè)有關(guān)文件精神、法律法規(guī)等。
本年度,共進(jìn)行了三次的教育。
在加強(qiáng)黨員教育管理工作中,我們注重建立和完善黨員教育管理工作各項(xiàng)制度,堅(jiān)持用制度來(lái)規(guī)范黨員教育管理的行為。從日常教育管理,組織關(guān)系轉(zhuǎn)移、流動(dòng)黨員、不合格黨員和違紀(jì)黨員的處理、責(zé)任追究等各方面進(jìn)行了規(guī)范。同時(shí),我們還就黨內(nèi)組織制度,黨員定期學(xué)習(xí)制度,三會(huì)一課制、民主生活會(huì)、民主評(píng)議黨員等各項(xiàng)制度進(jìn)行了修訂和完善,黨支部能夠堅(jiān)持每月正常組織一次以上活動(dòng),一年召開(kāi)一次民主生活會(huì)、開(kāi)展一次民主評(píng)議活動(dòng)。各項(xiàng)制度的建立健全,進(jìn)一步規(guī)范了黨員教育管理工作。
我們把加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)作為黨員教育管理工作的關(guān)鍵,認(rèn)真貫徹“從嚴(yán)治黨”的方針,切實(shí)履行好黨員教育管理工作責(zé)任、狠抓落實(shí)。一是落實(shí)黨建及黨員教育管理責(zé)任制。經(jīng)常研究并督促檢查,隨時(shí)掌握黨員思想狀況,有針對(duì)性地做好思想政治工作,將黨員教育管理常抓不懈、持之以恒,避免時(shí)緊時(shí)松的現(xiàn)象;二是強(qiáng)化教育管理。在對(duì)黨員教育管理中,嚴(yán)格制度,在明確教育對(duì)象、教育時(shí)間、教育內(nèi)容的同時(shí),建立健全黨組織生活、黨員目標(biāo)管理、民主評(píng)議黨員、爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)等黨員教育管理制度,并在實(shí)踐中不斷探索、不斷完善,從制度上強(qiáng)化了黨員教育、管理、監(jiān)督工作為做好黨員教育培訓(xùn)工作提供了有力的保證。
總體上看,我公司黨員培訓(xùn)工作,已步入了制度化、規(guī)范化的軌道,黨員教育工作躍上了一個(gè)新臺(tái)階,提高到了一個(gè)新的水平,但也存在一些不容忽視的問(wèn)題和薄弱環(huán)節(jié)。主要表現(xiàn)為學(xué)習(xí)材料比較少,獲取資料的時(shí)間總是滯后。
1、以“三個(gè)代表”重要思想為主線(xiàn),全面加強(qiáng)黨員培訓(xùn)教育工作。要進(jìn)一步加強(qiáng)黨員的理論教育,以“三個(gè)代表”重要思想為主線(xiàn),用科學(xué)的理論武裝廣大黨員的頭腦,引導(dǎo)大家樹(shù)立正確的世界觀(guān)、人生觀(guān)和價(jià)值觀(guān),堅(jiān)定共產(chǎn)主義理想信念,從根本上增強(qiáng)貫徹執(zhí)行黨的路線(xiàn)、方針、政策的自覺(jué)性和堅(jiān)定性,使每個(gè)黨員在思想和行動(dòng)上解決能否代表、如何代表的問(wèn)題。
2、要豐富黨員干部教育培訓(xùn)形式,適應(yīng)當(dāng)前形勢(shì)和發(fā)展的需要,準(zhǔn)確掌握黨員的思想動(dòng)態(tài),改進(jìn)培訓(xùn)方式,利用豐富多彩、靈活多樣的教育形式,加強(qiáng)黨員教育的針對(duì)性,增強(qiáng)培訓(xùn)的實(shí)效性。
3、樹(shù)立先進(jìn)典型,發(fā)揮榜樣力量。采取以點(diǎn)帶面的方法,挖掘先進(jìn)黨員的典型,總結(jié)典型經(jīng)驗(yàn)。同時(shí)加大宣傳力度,宣傳先進(jìn)黨組織和先進(jìn)人物的典型事跡,使全體黨員在典型的帶動(dòng)下奮發(fā)工作,銳意進(jìn)取。
全市干部教育培訓(xùn)工作匯報(bào)材料篇十四
20**年,我們按照加強(qiáng)黨員干部教育培訓(xùn)的有關(guān)要求,以理想信念教育為主線(xiàn),以提高黨員干部素質(zhì),增強(qiáng)基層黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力,發(fā)揮好黨組織和黨員干部作用為目的,不斷解放思想,開(kāi)拓創(chuàng)新,積極開(kāi)展形式多樣的教育培訓(xùn)活動(dòng),公司黨員干部教育培訓(xùn)工作,取得了較好的效果,總結(jié)如下:
我們把提高黨員的政治業(yè)務(wù)素質(zhì),作為新時(shí)期黨的建設(shè)的一項(xiàng)戰(zhàn)略任務(wù)。始終把黨員干部的教育培訓(xùn)作為加強(qiáng)黨員教育管理的治本之策,長(zhǎng)久之計(jì),在培訓(xùn)方式上,堅(jiān)持政治理論學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)了鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、黨章、黨風(fēng)廉政建設(shè)有關(guān)文件精神、法律法規(guī)等。
本年度,共進(jìn)行了三次的教育。
在加強(qiáng)黨員教育管理工作中,我們注重建立和完善黨員教育管理工作各項(xiàng)制度,堅(jiān)持用制度來(lái)規(guī)范黨員教育管理的行為。從日常教育管理,組織關(guān)系轉(zhuǎn)移、流動(dòng)黨員、不合格黨員和違紀(jì)黨員的處理、責(zé)任追究等各方面進(jìn)行了規(guī)范。同時(shí),我們還就黨內(nèi)組織制度,黨員定期學(xué)習(xí)制度,三會(huì)一課制、民主生活會(huì)、民主評(píng)議黨員等各項(xiàng)制度進(jìn)行了修訂和完善,黨支部能夠堅(jiān)持每月正常組織一次以上活動(dòng),一年召開(kāi)一次民主生活會(huì)、開(kāi)展一次民主評(píng)議活動(dòng)。各項(xiàng)制度的建立健全,進(jìn)一步規(guī)范了黨員教育管理工作。
我們把加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)作為黨員教育管理工作的關(guān)鍵,認(rèn)真貫徹“從嚴(yán)治黨”的方針,切實(shí)履行好黨員教育管理工作責(zé)任、狠抓落實(shí)。一是落實(shí)黨建及黨員教育管理責(zé)任制。經(jīng)常研究并督促檢查,隨時(shí)掌握黨員思想狀況,有針對(duì)性地做好思想政治工作,將黨員教育管理常抓不懈、持之以恒,避免時(shí)緊時(shí)松的現(xiàn)象;二是強(qiáng)化教育管理。在對(duì)黨員教育管理中,嚴(yán)格制度,在明確教育對(duì)象、教育時(shí)間、教育內(nèi)容的同時(shí),建立健全黨組織生活、黨員目標(biāo)管理、民主評(píng)議黨員、爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)等黨員教育管理制度,并在實(shí)踐中不斷探索、不斷完善,從制度上強(qiáng)化了黨員教育、管理、監(jiān)督工作為做好黨員教育培訓(xùn)工作提供了有力的保證。
總體上看,我公司黨員培訓(xùn)工作,已步入了制度化、規(guī)范化的軌道,黨員教育工作躍上了一個(gè)新臺(tái)階,提高到了一個(gè)新的水平,但也存在一些不容忽視的問(wèn)題和薄弱環(huán)節(jié)。主要表現(xiàn)為學(xué)習(xí)材料比較少,獲取資料的時(shí)間總是滯后。
1、以“三個(gè)代表”重要思想為主線(xiàn),全面加強(qiáng)黨員培訓(xùn)教育工作。要進(jìn)一步加強(qiáng)黨員的理論教育,以“三個(gè)代表”重要思想為主線(xiàn),用科學(xué)的理論武裝廣大黨員的頭腦,引導(dǎo)大家樹(shù)立正確的世界觀(guān)、人生觀(guān)和價(jià)值觀(guān),堅(jiān)定共產(chǎn)主義理想信念,從根本上增強(qiáng)貫徹執(zhí)行黨的路線(xiàn)、方針、政策的自覺(jué)性和堅(jiān)定性,使每個(gè)黨員在思想和行動(dòng)上解決能否代表、如何代表的問(wèn)題。
2、要豐富黨員干部教育培訓(xùn)形式,適應(yīng)當(dāng)前形勢(shì)和發(fā)展的需要,準(zhǔn)確掌握黨員的思想動(dòng)態(tài),改進(jìn)培訓(xùn)方式,利用豐富多彩、靈活多樣的教育形式,加強(qiáng)黨員教育的針對(duì)性,增強(qiáng)培訓(xùn)的實(shí)效性。
3、樹(shù)立先進(jìn)典型,發(fā)揮榜樣力量。采取以點(diǎn)帶面的方法,挖掘先進(jìn)黨員的典型,總結(jié)典型經(jīng)驗(yàn)。同時(shí)加大宣傳力度,宣傳先進(jìn)黨組織和先進(jìn)人物的典型事跡,使全體黨員在典型的帶動(dòng)下奮發(fā)工作,銳意進(jìn)取。
全市干部教育培訓(xùn)工作匯報(bào)材料篇十五
干部教育培訓(xùn)工作匯報(bào)
今年以來(lái),我市立足實(shí)際,瞄準(zhǔn)干部能力剛需,將教育培訓(xùn)工作聚焦在思想性、專(zhuān)業(yè)性、實(shí)踐性三個(gè)方面,不斷創(chuàng)新工作機(jī)制,提升干部教育培訓(xùn)水平,為干部積累經(jīng)驗(yàn)、增長(zhǎng)才干提供了支撐,推動(dòng)了干部教育工作落地見(jiàn)效、行穩(wěn)致遠(yuǎn)。
一、聚焦思想淬煉,教育規(guī)劃“實(shí)”起來(lái)。堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),把學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神作為干部教育培訓(xùn)的首要任務(wù)和頭等大事,切實(shí)圍繞新時(shí)期**市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展對(duì)干部提出的新要求,推動(dòng)學(xué)思用貫通、知信行統(tǒng)一。一是圍繞全局“早”部署。結(jié)合工作實(shí)際,科學(xué)制定全市培訓(xùn)計(jì)劃和實(shí)施方案,從培訓(xùn)范圍、培訓(xùn)要求、組織保障等方面對(duì)干部教育工作進(jìn)行安排部署,突出加強(qiáng)黨的理論教育,引導(dǎo)廣大黨員干部始終扣好人生的“精神紐扣”。二是圍繞目標(biāo)“定”內(nèi)容。以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為主線(xiàn),聚焦黨的十九屆六中全會(huì)精神、黨的二十大精神,舉辦了23個(gè)培訓(xùn)班,設(shè)置專(zhuān)題教學(xué)單元、將習(xí)近平總書(shū)記有關(guān)重要論述安排首堂課程,推動(dòng)系統(tǒng)權(quán)威進(jìn)課堂,進(jìn)一步增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”。三是圍繞要求“嚴(yán)”落實(shí)。以“分級(jí)負(fù)責(zé)、分層培訓(xùn)”為原則,制定《**市2022年干部教育培訓(xùn)量化指標(biāo)》,壓實(shí)主體責(zé)任。組織部門(mén)與黨校人員全程督學(xué)、常態(tài)化巡查,并將學(xué)習(xí)情況作為干部選拔任用的重要依據(jù),將從嚴(yán)教育貫穿始終,促進(jìn)干部學(xué)有所得,讓理想信念真正觸及靈魂、洗禮精神。
二、聚焦專(zhuān)業(yè)訓(xùn)練,教育方式“活”起來(lái)。堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向,有針對(duì)性的補(bǔ)齊干部能力短板。一是精準(zhǔn)施教,固本強(qiáng)基。以提升專(zhuān)業(yè)能力為重點(diǎn)打造定制課,開(kāi)設(shè)組工干部業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)班、鄉(xiāng)村振興業(yè)務(wù)培訓(xùn)班等19個(gè)部門(mén)專(zhuān)題培訓(xùn)班。以提升綜合能力為重點(diǎn)設(shè)置特色課,緊盯干部短板空白,靈活采用知識(shí)講座、現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)等方式,開(kāi)設(shè)公文寫(xiě)作、法律知識(shí)、組織宣傳等基礎(chǔ)性知識(shí)課程,錘煉專(zhuān)業(yè)作風(fēng),培育專(zhuān)業(yè)精神。二是靈活運(yùn)用,強(qiáng)化底盤(pán)。全面落實(shí)上級(jí)調(diào)訓(xùn)制度,安排領(lǐng)導(dǎo)干部“走出去”,今年以來(lái)共送訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)干部37人次。借力上級(jí)資源,圍繞**“6+3+1”工作任務(wù),邀請(qǐng)省市專(zhuān)家學(xué)者來(lái)津授課。拓寬培訓(xùn)渠道,線(xiàn)下集中學(xué)延伸至“指尖課堂”靈活學(xué)。利用黨建網(wǎng)微平臺(tái)、共產(chǎn)黨員等線(xiàn)上平臺(tái),收集學(xué)習(xí)資料,在“**組工”微信公眾號(hào)和**黨建網(wǎng)推送學(xué)習(xí)內(nèi)容。三是特色引領(lǐng),突出重點(diǎn)。今年3月,全市舉辦高質(zhì)量發(fā)展戰(zhàn)略培訓(xùn)班(第一期),培訓(xùn)對(duì)象為50名優(yōu)秀科級(jí)干部和優(yōu)秀年輕干部,學(xué)制跨幅6個(gè)月。利用周末集中授課,共計(jì)40節(jié)次,100課時(shí);
現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)5次、戶(hù)外拓展4次、交流研討13次,做到學(xué)習(xí)工作兩不誤、兩促進(jìn)。重點(diǎn)開(kāi)設(shè)了《學(xué)習(xí)習(xí)近平經(jīng)濟(jì)思想推動(dòng)**經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展》《五好園區(qū)建設(shè)》等二十余個(gè)緊扣**經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的課程。
三、聚焦實(shí)踐鍛煉,教育質(zhì)量“優(yōu)”起來(lái)。堅(jiān)持理論學(xué)習(xí)和實(shí)踐鍛煉相結(jié)合,多元互動(dòng),落實(shí)訓(xùn)后提質(zhì)增效。一是培訓(xùn)內(nèi)容有深度,優(yōu)化覆蓋。依托**市干部教育培訓(xùn)網(wǎng)絡(luò)學(xué)院全方位、多角度開(kāi)展網(wǎng)絡(luò)在線(xiàn)學(xué)習(xí),組織620名副科級(jí)以上干部,完成學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆六中全會(huì)精神、“提升執(zhí)法能力專(zhuān)題”等網(wǎng)絡(luò)專(zhuān)題班,聚焦理論教育、黨性教育、知識(shí)培訓(xùn)、省情省策四個(gè)方面,確保全年科級(jí)以上干部網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)達(dá)標(biāo)。二是培訓(xùn)方式有溫度,激發(fā)動(dòng)力。打造互動(dòng)型課堂,推動(dòng)“領(lǐng)導(dǎo)干部上講臺(tái)”,并自選調(diào)研方向成立調(diào)研小組,撰寫(xiě)了《關(guān)于加強(qiáng)資本招商和基金招商助力經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展》《探索以信用積分為抓手深入推進(jìn)鄉(xiāng)村“三折融治”新模式》等高質(zhì)量的調(diào)研報(bào)告。高質(zhì)量發(fā)展戰(zhàn)略班結(jié)束后,會(huì)擇優(yōu)選派30名優(yōu)秀參訓(xùn)學(xué)員,2023年到江浙等發(fā)達(dá)地區(qū)掛職鍛煉。三是培訓(xùn)結(jié)果有力度,突出實(shí)效。注重打造高素質(zhì)專(zhuān)業(yè)化干部隊(duì)伍,在全市實(shí)施年輕干部學(xué)歷提升計(jì)劃,統(tǒng)一購(gòu)買(mǎi)視頻課或現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)。承諾三年以?xún)?nèi)取得研究生學(xué)歷資格332人,2022年報(bào)考研究生考試人數(shù)119人,截至目前取得在讀資格人數(shù)21人。選派優(yōu)秀年輕干部到重要崗位學(xué)習(xí)鍛煉,2022年提拔26名年輕干部到鎮(zhèn)(街道)掛職、任職,16名到財(cái)政、教育、園區(qū)等重要行業(yè)部門(mén)任職,達(dá)到“以踐促學(xué)”的教育實(shí)效。
全市干部教育培訓(xùn)工作匯報(bào)材料篇十六
如果想要建一座質(zhì)量?jī)?yōu)的大橋,首先要把橋基給建好,沒(méi)有一個(gè)好的橋基,即使橋建的再完美也只是一個(gè)空殼而已。同樣我們作為一個(gè)好的干部也是這樣,專(zhuān)業(yè)知識(shí)是保證工作激情的基礎(chǔ)所在。當(dāng)今正是知識(shí)競(jìng)爭(zhēng)的年代,沒(méi)有扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)就不能在同學(xué)們中樹(shù)立威信。學(xué)習(xí)能力是我們大學(xué)生一個(gè)很重要的能力素質(zhì)。從一定程度上說(shuō)學(xué)生干部是同學(xué)們學(xué)習(xí)的榜樣,成績(jī)一塌糊涂能夠真正讓人信服進(jìn)而起到帶頭作用嗎?另外,現(xiàn)在學(xué)生干部中存在有一些人,只是顧著學(xué)習(xí),把工作晾在一邊,到最后一走了之。這種行為是不負(fù)責(zé)任的。所以能否把學(xué)習(xí)和工作安排妥當(dāng)是衡量一個(gè)學(xué)生干部是否合格的重要標(biāo)準(zhǔn)。
這主要是要有博大的胸懷。身為一名學(xué)生干部,要經(jīng)常和同學(xué)共處,關(guān)心同學(xué)們的生活學(xué)習(xí),工作,不要怕別人超越自己;自己有缺點(diǎn)就要有自知之明,當(dāng)別人批評(píng)你的時(shí)候要虛心聽(tīng)取不要心懷不悅。學(xué)生干部之間取長(zhǎng)補(bǔ)短,一個(gè)團(tuán)體才有每個(gè)人發(fā)揮的地方,才能發(fā)揮團(tuán)體的最大作用。
首先是策劃能力,要做到這一點(diǎn)首先要善于思考。學(xué)生干部是協(xié)助學(xué)校管理好學(xué)生的助手,許多重大活動(dòng)都是由學(xué)生干部組織實(shí)施的。學(xué)生干部要思考如何開(kāi)展工作,怎樣才能干得更好,這樣才能控制、改進(jìn)和創(chuàng)新。其次是協(xié)調(diào)能力。這如同潤(rùn)滑劑一樣可使你和領(lǐng)導(dǎo)、老師、同事及學(xué)生關(guān)系更融洽。要善于真心地微笑,因?yàn)檫@樣可能會(huì)受到意想不到的效果;要虛心聽(tīng)取別人的意見(jiàn),三個(gè)臭皮匠總頂?shù)眠^(guò)一個(gè)諸葛亮吧;及時(shí)幫助學(xué)生解決問(wèn)題,哪怕是一件很不起眼的小事,但是我們要明白細(xì)微之處總關(guān)乎情字??!同樣責(zé)任心也是最重要的一點(diǎn),沒(méi)有責(zé)任心的干部絕對(duì)不會(huì)高效率、高質(zhì)量的完成工作。
通過(guò)這兩天的培訓(xùn),讓我們受益匪淺,讓我們重新認(rèn)識(shí)到自己的不足,也為我們以后的工作,指導(dǎo)了方向。相信通過(guò)這次學(xué)習(xí),都能明白作為一個(gè)優(yōu)異的班干部的職責(zé),也相信在自己的努力下,一定可以做一個(gè)出色的班干部!加油!
全市干部教育培訓(xùn)工作匯報(bào)材料篇十七
秘書(shū)工作年秘書(shū)工作月10日至13日,我有幸參加了縣衛(wèi)生局安排的為期4天的縣衛(wèi)生系統(tǒng)干部培訓(xùn)班,感到受益匪淺。在這里我匯報(bào)一下我參加培訓(xùn)的體會(huì)。
在培訓(xùn)中,我能夠做到認(rèn)真學(xué)習(xí)、深入思考,踴躍參加這次培訓(xùn)班組織的辯論賽,共同探討作為基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)的主要任務(wù)是基本醫(yī)療和公共衛(wèi)生兩手抓的工作思路,交流各單位成熟的經(jīng)驗(yàn)和好的做法,努力提高自己的思想認(rèn)識(shí)和理論水平,同時(shí)正確處理好學(xué)習(xí)和工作關(guān)系,合理安排,統(tǒng)籌兼顧,做到學(xué)習(xí)、工作雙不誤。
培訓(xùn)班開(kāi)設(shè)的《堅(jiān)持共產(chǎn)主義的理想信念》《醫(yī)改工作形式報(bào)告》《領(lǐng)導(dǎo)者的媒體素養(yǎng)》《加強(qiáng)讀書(shū)學(xué)習(xí)提高思想修養(yǎng)》《反腐昌廉》《領(lǐng)導(dǎo)工作與領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)》等課程,內(nèi)容豐富、針對(duì)性強(qiáng)。從科學(xué)到藝術(shù),從理論到實(shí)踐,從中層角色定位到領(lǐng)導(dǎo)者創(chuàng)新思維,一個(gè)個(gè)生動(dòng)的案例,一番番激烈的討論,一位位老師精彩的講述循序漸進(jìn)的啟發(fā)了我的思維,使我不斷地思考、提高,增長(zhǎng)了見(jiàn)識(shí),開(kāi)闊了思路。尤其是通過(guò)如何提高執(zhí)行力的培訓(xùn),使我真正認(rèn)識(shí)到一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)該具備的素質(zhì)和藝術(shù)。并結(jié)合我的本職工作,對(duì)于如何提高執(zhí)行力的問(wèn)題,有了自己粗淺的認(rèn)識(shí)和思考。
一、提高執(zhí)行力就要做到加強(qiáng)學(xué)習(xí),更新觀(guān)念。
日常工作中,我們?cè)趫?zhí)行某項(xiàng)任務(wù)時(shí),總會(huì)遇到一些問(wèn)題。而對(duì)待問(wèn)題有兩種選擇。一種是面對(duì)問(wèn)題,一籌莫展,不思進(jìn)取,結(jié)果是問(wèn)題依然存在,任務(wù)也不會(huì)完成;一種是不怕問(wèn)題,想方設(shè)法解決問(wèn)題,千方百計(jì)消滅問(wèn)題,結(jié)果是圓滿(mǎn)完成任務(wù)。反思對(duì)待問(wèn)題的兩種選擇和兩個(gè)結(jié)果,我們會(huì)不由自主的問(wèn)到,同是一項(xiàng)工作,為什么有的人能夠做得很好,有的人卻做不到呢?關(guān)鍵是一個(gè)思想觀(guān)念認(rèn)識(shí)的問(wèn)題。我們常說(shuō),觀(guān)念決定思路,思路決定出路。觀(guān)念轉(zhuǎn)、天地寬,觀(guān)念的力量是無(wú)窮的。一些成功人士也認(rèn)為,有什么樣的思想觀(guān)念,就有什么樣的工作效果。觀(guān)念轉(zhuǎn)變,思想解放具有“核裂變”效應(yīng),能夠產(chǎn)生推動(dòng)發(fā)展的不竭動(dòng)力。只有轉(zhuǎn)變觀(guān)念,解放思想,醫(yī)院才能始終保持快速發(fā)展,才能始終充滿(mǎn)蓬勃旺盛的精力。實(shí)踐證明,如果不是破除了“等靠要”的舊的思想認(rèn)識(shí),樹(shù)立了新的改革創(chuàng)新發(fā)展觀(guān)念,正確施行了科學(xué)的管理手段,就不會(huì)有我們衛(wèi)生系統(tǒng)的先進(jìn)今天。由此,我們要認(rèn)識(shí)到,任何一個(gè)組織的發(fā)展,不僅僅是戰(zhàn)略決策,經(jīng)營(yíng)規(guī)劃等等,更重要的是各級(jí)人員的執(zhí)行能力。對(duì)待日常工作,不要總是找借口,要從自身出發(fā),不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)更新觀(guān)念,不斷分析認(rèn)識(shí)提高自己,改變不執(zhí)行不作為的不良習(xí)慣,自動(dòng)自發(fā)地做好本職工作。
二、提高執(zhí)行力就要做到誠(chéng)實(shí)做人,認(rèn)真做事。
我們常說(shuō),誠(chéng)誠(chéng)實(shí)實(shí)做人,認(rèn)認(rèn)真真做事。做人要有一個(gè)做人的標(biāo)準(zhǔn),做事也要有一個(gè)做事的原則。但具體到實(shí)際工作中,常常是有制度,有措施,也有違章。究其原因,就是一個(gè)態(tài)度問(wèn)題,一個(gè)責(zé)任感強(qiáng)不強(qiáng)的問(wèn)題,一個(gè)做人是否誠(chéng)實(shí)、做事是否認(rèn)真的問(wèn)題。聯(lián)系到一些企業(yè)“做強(qiáng)做大”的發(fā)展格局,就象我們醫(yī)院一樣,規(guī)模越來(lái)越大,更需要我們樹(shù)立一種積極向上的工作態(tài)度,誠(chéng)實(shí)認(rèn)真地執(zhí)行好醫(yī)院的每一項(xiàng)決策。要時(shí)刻牢記執(zhí)行工作,沒(méi)有任何借口,要視服從為美德;工作中無(wú)小事,工作就意味著責(zé)任,無(wú)論在任何崗位,無(wú)論做什么工作,都要懷著熱情、帶著情感去做,而且要竭盡全力、盡職盡責(zé)地做好。要時(shí)時(shí)刻刻、事事處處體現(xiàn)出服從、誠(chéng)實(shí)的態(tài)度和負(fù)責(zé)、敬業(yè)的精神。
三、提高執(zhí)行力就要做到面對(duì)困難,勇往直前。
唯物辯證法認(rèn)為,任何事物的發(fā)展都不是一帆風(fēng)順的,毛澤東同志也說(shuō)過(guò),我們共產(chǎn)黨人不怕任何困難,世上無(wú)難事,只怕有心人。回想我們基層醫(yī)療制度改革時(shí),面對(duì)績(jī)效考核方案落實(shí)的難題,醫(yī)院拖了兩年多都沒(méi)有落實(shí)下來(lái),我們的領(lǐng)導(dǎo)和職工討論了又討論,開(kāi)了不知道有多少次會(huì),征求層層的意見(jiàn)和建議,考慮集體利益,最終落實(shí)了大家都覺(jué)得基本合理的分配方案,終于把績(jī)效方案實(shí)施下來(lái)。充分體現(xiàn)了高度的紀(jì)律性和大局意識(shí),這也正是我們?cè)趫?zhí)行中必須要堅(jiān)持的,記住,這是我們的工作,無(wú)論我們?cè)诠ぷ髦杏龅蕉啻蟮睦щy,我們都要全力以赴完成它。
四、提高執(zhí)行力就要認(rèn)識(shí)到?jīng)]有最好,只有更好。
當(dāng)一個(gè)人在工作中做出優(yōu)異成績(jī),受到表彰獎(jiǎng)勵(lì)時(shí),總是說(shuō),我做得還不夠,還要繼續(xù)努力,爭(zhēng)取更大的成績(jī)。這是一種戒驕戒躁和誠(chéng)實(shí)謙虛的表現(xiàn),但也同時(shí)說(shuō)明了一個(gè)道理,那就是,無(wú)論干什么工作,做什么事,雖然取得了一定的成績(jī),但絕不是最終的,只能算是階段性的勝利,還要再接再厲,好上加好。
以上就是我參加培訓(xùn)班的心得體會(huì),請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)指正。讓我們?cè)诮窈蟮墓ぷ髦袊?guó)共產(chǎn)黨同努力、加強(qiáng)交流,為衛(wèi)生事業(yè)更好更快的發(fā)展不懈努力、不斷前進(jìn)!我作為一名共產(chǎn)黨員、全科醫(yī)師、公共衛(wèi)生科科長(zhǎng),現(xiàn)在又是后備干部,要不斷努力,加強(qiáng)學(xué)習(xí),為衛(wèi)生事業(yè)奉獻(xiàn)終身!
全市干部教育培訓(xùn)工作匯報(bào)材料篇十八
報(bào)告是向上級(jí)機(jī)關(guān)報(bào)告工作、反映情況、提出意見(jiàn)或建議、答復(fù)上級(jí)機(jī)關(guān)詢(xún)問(wèn)的公文。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒!
全縣共有干部**人,其中中共黨員**人,大學(xué)本科以上學(xué)歷**人,大專(zhuān)學(xué)歷**人,中專(zhuān)學(xué)歷**人,高中及以下學(xué)歷**人。**年,以縣委黨校、縣行政學(xué)校為主陣地,舉辦各類(lèi)培訓(xùn)**期,培訓(xùn)在職干部**人,占在職干部總數(shù)的**.*%,培訓(xùn)農(nóng)村黨員、干部**人,其中:舉辦科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部輪訓(xùn)班*期,培訓(xùn)**人;舉辦科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部“三個(gè)代表”重要思想專(zhuān)題學(xué)習(xí)班*期,培訓(xùn)**人;舉辦科級(jí)以下公務(wù)員培訓(xùn)班*期,培訓(xùn)**人;舉辦企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理者培訓(xùn)班*期,培訓(xùn)**人;舉辦專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員培訓(xùn)班*期,培訓(xùn)**人;舉辦非中共黨員干部培訓(xùn)班*期,培訓(xùn)**人;舉辦理論骨干培訓(xùn)班*期,培訓(xùn)**人;舉辦婦女干部培訓(xùn)班*期,培訓(xùn)**人;舉辦基層團(tuán)干培訓(xùn)班*期,培訓(xùn)**人;舉辦農(nóng)村黨支部書(shū)記、村主任培訓(xùn)班各*期,培訓(xùn)**人,達(dá)到了每年培訓(xùn)在職干部五分之一的要求,超額完成了培訓(xùn)任務(wù)。
另外,上派了*名縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部、**名科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部、*名中級(jí)以上職稱(chēng)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員參加省、市委黨校的培訓(xùn),有**名縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)參加了市委組織部、市委黨校舉辦的“三個(gè)代表”重要思想輪訓(xùn)班,全面完成了上級(jí)的調(diào)學(xué)任務(wù)。
(一)著力抓好集中正規(guī)化培訓(xùn)
1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),提高培訓(xùn)工作的計(jì)劃性。按照“黨管人才”的原則,充分發(fā)揮牽頭抓總作用,成立了縣委干部培訓(xùn)教育工作領(lǐng)導(dǎo)小組,制定下發(fā)了《關(guān)于開(kāi)展大規(guī)模培訓(xùn)干部工作的意見(jiàn)》和《**年度黨員干部培訓(xùn)計(jì)劃》,轉(zhuǎn)發(fā)了市委辦公室《關(guān)于印發(fā)〈吉安市干部“大教育、大培訓(xùn)”學(xué)分制實(shí)施辦法〉的通知》。并按照干部管理權(quán)限把各項(xiàng)培訓(xùn)任務(wù)逐一分解,落實(shí)責(zé)任,縣、鄉(xiāng)財(cái)政安排預(yù)算,確保了培訓(xùn)經(jīng)費(fèi),切實(shí)提高了培訓(xùn)工作的計(jì)劃性。
2、創(chuàng)新培訓(xùn)模式,調(diào)整辦學(xué)思路。按照“兩擴(kuò)一縮”的思路,創(chuàng)新培訓(xùn)模式。“兩擴(kuò)”,一是擴(kuò)大培訓(xùn)面,把以往培訓(xùn)科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部為主擴(kuò)大為培訓(xùn)科級(jí)及科級(jí)以下公務(wù)員和中級(jí)職稱(chēng)以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員為主;二是適當(dāng)擴(kuò)充辦班時(shí)間,將以往每期培訓(xùn)班*天左右培訓(xùn)時(shí)間改為**—**天。“一縮”,即縮小單個(gè)脫產(chǎn)班次的辦班規(guī)模,由原來(lái)的每個(gè)班次**人左右,縮減為**—**人。
3、創(chuàng)新培訓(xùn)內(nèi)容和方式。按照“加強(qiáng)理論、嚴(yán)格管理、注重實(shí)效”的要求,既注重馬克思主義傳統(tǒng)經(jīng)典理論學(xué)習(xí),鄧**理論、“三個(gè)代表”重要思想的培訓(xùn)工作,又注重貼近學(xué)員的需求,把經(jīng)濟(jì)法、金融證券、創(chuàng)業(yè)教育、行政執(zhí)法等作為重點(diǎn)課程,著重提高學(xué)員駕馭市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的能力。同時(shí),積極探索和創(chuàng)新培訓(xùn)方式方法,學(xué)習(xí)借鑒一些先進(jìn)的教學(xué)方法和手段,不斷提高培訓(xùn)的效果。
4、創(chuàng)新管理理念,加強(qiáng)培訓(xùn)制度建設(shè)。建立了督學(xué)、評(píng)學(xué)和考學(xué)制度,每期培訓(xùn)班均成立班委會(huì),學(xué)員編成若干學(xué)習(xí)小組,全體學(xué)員編定座位,對(duì)號(hào)入座,每天安排一名教員值班,上課前點(diǎn)名,強(qiáng)化考勤制度。學(xué)習(xí)班結(jié)束前統(tǒng)一進(jìn)行理論考試,并評(píng)出優(yōu)秀學(xué)員進(jìn)行表彰。
(二)切實(shí)抓好干部在崗自學(xué)
組織了全縣**名公務(wù)員參加更新知識(shí)第
(三)努力抓好干部的實(shí)踐鍛煉
1、以外出招商引資為契機(jī),外派年輕干部到廣東、上海、浙江等地招商,開(kāi)闊眼界,增長(zhǎng)見(jiàn)識(shí)。全縣**個(gè)招商組,共外派干部**余人。同時(shí),選派平都鎮(zhèn)村*名農(nóng)民到福建廈門(mén)種蔬菜、打工學(xué)習(xí),選派嚴(yán)田鎮(zhèn)土橋、楠橋、巖頭等村的農(nóng)民**名到湖南長(zhǎng)沙市郊區(qū)打工學(xué)習(xí)花卉苗木、到福建省尤溪縣食用菌研究所學(xué)習(xí)食用菌技術(shù)。這些農(nóng)民打工學(xué)習(xí)回來(lái)后,利用所學(xué)技術(shù),發(fā)展相關(guān)產(chǎn)業(yè),到目前為止,平都鎮(zhèn)向陽(yáng)村**戶(hù)村民,戶(hù)戶(hù)都種植了蔬菜,僅此一項(xiàng),戶(hù)均增加純收入**余元;嚴(yán)田鎮(zhèn)種植食用菌的有**戶(hù),種植花卉苗木的有**多戶(hù),楠橋村*戶(hù)農(nóng)民就種植花卉苗木**多畝,規(guī)模比較大,農(nóng)民的收入得到明顯提高。
2、結(jié)合縣直單位包村掛村工作,挑選了**名縣直單位的年輕干部,下派到邊遠(yuǎn)山區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、條件艱苦的行政村幫助工作一年,使他們經(jīng)受鍛煉和考驗(yàn)。
我縣干部教育培訓(xùn)工作雖然取得了一定的成績(jī),但也存在一些問(wèn)題和不足:一是少數(shù)單位和部分干部對(duì)干部教育培訓(xùn)工作缺乏正確的認(rèn)識(shí),參訓(xùn)和組織安排干部培訓(xùn)的積極性不高,存在應(yīng)付的思想;二是一些領(lǐng)導(dǎo)干部,特別是主要領(lǐng)導(dǎo)干部調(diào)學(xué)有一定的難度。這些問(wèn)題和不足,有待地我們?cè)诮窈蟮墓ぷ髦信ρ芯繉?duì)策,切實(shí)加以解決。
**年,我縣干部教育培訓(xùn)工作將進(jìn)一步圍繞中心,突出主題,創(chuàng)新觀(guān)念,建立健全監(jiān)督、約束和激勵(lì)機(jī)制,努力爭(zhēng)創(chuàng)新優(yōu)勢(shì),形成新特色,全面推進(jìn)干部教育培訓(xùn)工作的新發(fā)展。
1、繼續(xù)抓好集中正規(guī)化培訓(xùn)。以縣委黨校、縣行政學(xué)校為主陣地,扎實(shí)開(kāi)展干部教育培訓(xùn)工作??h委黨校(行政學(xué)校)計(jì)劃全年舉辦主體培訓(xùn)班**期,培訓(xùn)干部**人,其中:舉辦科級(jí)干部輪訓(xùn)班*期,培訓(xùn)**人;紀(jì)檢監(jiān)察干部培訓(xùn)班*期,培訓(xùn)**人;專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員理論學(xué)習(xí)班*期,培訓(xùn)**人;基層團(tuán)干培訓(xùn)班*期,培訓(xùn)**人;科級(jí)以下公務(wù)員培訓(xùn)班*期,培訓(xùn)**人;科級(jí)后備干部培訓(xùn)班*期,培訓(xùn)**人;統(tǒng)戰(zhàn)理論培訓(xùn)班*期,培訓(xùn)**人;農(nóng)村黨支部書(shū)記培訓(xùn)班*期,培訓(xùn)**人??h人事勞動(dòng)和社會(huì)保障局會(huì)同各單位對(duì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn),培訓(xùn)人數(shù)要達(dá)到**人。
2、進(jìn)一步強(qiáng)化干部的實(shí)踐鍛煉和在崗自學(xué)。年內(nèi),擬選派**名左右年輕干部到經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)跟班學(xué)習(xí)、掛職鍛煉和謀職招商,選派**名左右科級(jí)后備干部到邊遠(yuǎn)山區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣工業(yè)園區(qū)鍛煉,使他們?cè)趯?shí)踐中增長(zhǎng)才干,提高綜合素質(zhì)。干部在崗自學(xué)主要是學(xué)習(xí)《社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)理論》、《英語(yǔ)**句》和計(jì)算機(jī)知識(shí),并要組織考試,檢驗(yàn)學(xué)習(xí)的效果。同時(shí),繼續(xù)對(duì)科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的`進(jìn)行一次以上抽查,并認(rèn)真組織評(píng)閱,對(duì)調(diào)閱的情況進(jìn)行通報(bào),獎(jiǎng)勵(lì)先進(jìn),鞭策后進(jìn)。并逐步擴(kuò)大抽查面,機(jī)關(guān)一般干部的也要抽查。
3、強(qiáng)化措施,著力解決調(diào)學(xué)難的問(wèn)題。今年將在調(diào)研的基礎(chǔ)上,制定出臺(tái)一個(gè)加強(qiáng)干部教育培訓(xùn)的管理辦法,切實(shí)解決部分干部特別是主要領(lǐng)導(dǎo)和專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員調(diào)學(xué)難的問(wèn)題。
一年來(lái),按照區(qū)委要求,曹子里鎮(zhèn)把干部培訓(xùn)當(dāng)成提高工作效率、發(fā)揮干部干事創(chuàng)業(yè)的主觀(guān)能動(dòng)性、提*部自身素質(zhì)的有效途徑,同時(shí)結(jié)合黨的群眾路線(xiàn)教育活動(dòng),把培訓(xùn)工作納入重要議事日程,根據(jù)本鎮(zhèn)干部工作實(shí)際需要,現(xiàn)就曹子里鎮(zhèn)20xx年干部教育培訓(xùn)工作情況及20xx年干部教育培訓(xùn)工作計(jì)劃匯報(bào)如下:
曹子里鎮(zhèn)黨委政府領(lǐng)導(dǎo)十分重視對(duì)機(jī)關(guān)干部及村街干部的教育與培訓(xùn),把對(duì)全鎮(zhèn)干部的教育與培訓(xùn)作為黨委政府工作的重中之重,同時(shí)作為提高全鎮(zhèn)干部整體素質(zhì)的首要措施來(lái)抓。年初鎮(zhèn)黨委、政府各部門(mén)根據(jù)本口工作實(shí)際制訂了本部門(mén)的教育培訓(xùn)計(jì)劃,從目前情況看,各部門(mén)制定的教育培訓(xùn)計(jì)劃均已落實(shí),并有詳細(xì)的培訓(xùn)記錄,有些部門(mén)超額完成培訓(xùn)計(jì)劃。
20xx年曹子里鎮(zhèn)共組織村干部參加區(qū)、鎮(zhèn)兩級(jí)培訓(xùn)班20余期,外出考察學(xué)習(xí)2期,共培訓(xùn)鎮(zhèn)村干部1500余人次,培訓(xùn)的主要內(nèi)容為:緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府工作部署,按照四清一綠和美麗鄉(xiāng)村建設(shè)要求,就如何搞好農(nóng)村工作;解決制約經(jīng)濟(jì)發(fā)展辦法;當(dāng)前農(nóng)村形勢(shì)、政策;農(nóng)村基層民主政治建設(shè)及相關(guān)制度、規(guī)定等內(nèi)容;如何做好新形勢(shì)下農(nóng)村矛盾調(diào)解工作;農(nóng)村土地承包問(wèn)題及解決辦法;計(jì)劃生育政策、婦聯(lián)工作方法;城鎮(zhèn)建設(shè)及新形勢(shì)下基層組織建設(shè)方法及經(jīng)驗(yàn);種、養(yǎng)殖業(yè)科普知識(shí)等相關(guān)內(nèi)容開(kāi)展培訓(xùn)。為了更好的建設(shè)美麗鄉(xiāng)村,鎮(zhèn)黨委組織機(jī)關(guān)干部和村干部比學(xué)先進(jìn),先后去河北屯鎮(zhèn)、薊縣等地外出學(xué)習(xí)參觀(guān),主要內(nèi)容是參觀(guān)學(xué)習(xí)環(huán)境建設(shè)和特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展。
通過(guò)教育培訓(xùn),全鎮(zhèn)上下干部整體水平有大幅提高,為全鎮(zhèn)今后發(fā)展奠定了良好的組織基礎(chǔ)和干部保障。
20xx年鎮(zhèn)黨委政府領(lǐng)導(dǎo)將繼續(xù)加大對(duì)全鎮(zhèn)干部的教育培訓(xùn)力度,加大教育培訓(xùn)資金投入,在加強(qiáng)自己集中培訓(xùn)教育的同時(shí),一方面,加大對(duì)外部經(jīng)驗(yàn)的學(xué)習(xí)培訓(xùn)力度,采取走出去、請(qǐng)進(jìn)來(lái)的方法,進(jìn)行典型引路,示范教育。另一方面,以換屆選舉為契機(jī),擴(kuò)大培訓(xùn)教育面,加大對(duì)后備干部及離任干部的教育管理工作,使全鎮(zhèn)現(xiàn)任干部、后備干部、離任干部及全鎮(zhèn)黨員群眾萬(wàn)眾一心,為曹子里鎮(zhèn)各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展做出積極貢獻(xiàn)。
20xx年曹子里鎮(zhèn)黨委政府計(jì)劃開(kāi)辦各類(lèi)培訓(xùn)班20期以上,受教育層面涉及到新老干部及后備干部、機(jī)關(guān)全體干部。培訓(xùn)主要內(nèi)容包括:黨的各種路線(xiàn)、方針、政策及市委、區(qū)委有關(guān)文件精神;周邊地區(qū)先進(jìn)村街新農(nóng)村建設(shè)及基層組織建設(shè)新經(jīng)驗(yàn)、新做法;各項(xiàng)管理制度及工作程序;財(cái)會(huì)知識(shí)及財(cái)務(wù)管理制度等相關(guān)規(guī)定;種植、養(yǎng)殖實(shí)用技術(shù);還要在換屆前組織培訓(xùn)和座談,在換屆后組織村級(jí)干部上崗培訓(xùn)等。
通過(guò)教育培訓(xùn),進(jìn)一步提升全鎮(zhèn)干部整體水平,為全鎮(zhèn)發(fā)展,做出積極貢獻(xiàn)。
20xx年,市園林處一如既往高度重視干部培訓(xùn)工作,緊密聯(lián)系園林綠化建設(shè)與管理的實(shí)際,全面加強(qiáng)干部的理論與業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作,把學(xué)習(xí)理論和推進(jìn)工作相結(jié)合、理論實(shí)踐和理論創(chuàng)新相結(jié)合,努力提高黨員、干部的理論修養(yǎng)、思想層次、理論水平和業(yè)務(wù)能力,通過(guò)參加各類(lèi)培訓(xùn),進(jìn)一步提高了全處干部隊(duì)伍的綜合素質(zhì)和能力,促進(jìn)了園林各項(xiàng)工作的和諧發(fā)展?,F(xiàn)將一年來(lái)的培訓(xùn)情況總結(jié)如下:
(一)健全組織,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。
年初,處領(lǐng)導(dǎo)班子經(jīng)過(guò)研究,將培訓(xùn)工作列為今年的一項(xiàng)重點(diǎn)工作,精心制定了全年教育培訓(xùn)計(jì)劃,認(rèn)真選擇培訓(xùn)學(xué)習(xí)課題,內(nèi)容包括政治理論、黨紀(jì)黨章、廉政教育、園林綠化管護(hù)專(zhuān)業(yè)知識(shí)及交通法規(guī)等方面,并明確要求專(zhuān)人專(zhuān)門(mén)負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作,處主要領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭參加教育培訓(xùn),重點(diǎn)內(nèi)容親自授課,帶動(dòng)全處干部踴躍參加,確保了各項(xiàng)培訓(xùn)計(jì)劃的落實(shí)。
(二)加強(qiáng)政治理論的培訓(xùn)教育,切實(shí)提*部的政治思想素養(yǎng)。
20xx年,我處以開(kāi)展黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)為載體,注重加強(qiáng)干部的整治理論教育培訓(xùn)工作,組織集中學(xué)習(xí)了黨的十八大以來(lái)習(xí)*總書(shū)記一系列重要講話(huà)精神、《論群眾路線(xiàn)——重要論述摘編》、《黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)學(xué)習(xí)文件選編》、《厲行節(jié)約、反對(duì)浪費(fèi)——重要論述摘編》等,開(kāi)展理論專(zhuān)題講座9場(chǎng)次,并開(kāi)展群眾路線(xiàn)、“好干部”標(biāo)準(zhǔn)、“假如我是服務(wù)對(duì)象”換位體驗(yàn)研討等專(zhuān)題討論,黨員干部反對(duì)“四風(fēng)”的思想自覺(jué)和行動(dòng)自覺(jué)得到增強(qiáng),做到了學(xué)用結(jié)合、知行合一。
(三)緊密聯(lián)系實(shí)際,加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn),提*部技能水平。
20xx年,我處嚴(yán)格按照上級(jí)關(guān)于做好干部教育工作的有關(guān)部署和要求,始終堅(jiān)持“兩手抓”,在抓好干部政治思想教育和黨性教育的同時(shí),抓好干部的知識(shí)更新和業(yè)務(wù)能力提高,廣泛開(kāi)展專(zhuān)業(yè)知識(shí)培訓(xùn),幫助廣大干部掌握更多的新知識(shí)、新技能、新本領(lǐng)。今年我處結(jié)合黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)和本單位干部隊(duì)伍建設(shè)工作,組織車(chē)輛維修和保養(yǎng)、園林綠化技術(shù)講座(病蟲(chóng)害防治和預(yù)防)、消防安全知識(shí)講座以及“做人與做事大討論”、“職業(yè)道德教育”、“禮儀培訓(xùn)”等,邀請(qǐng)專(zhuān)家到本單位主講授課或者班子領(lǐng)導(dǎo)親自授課,累計(jì)開(kāi)展培訓(xùn)講座等20余場(chǎng)次,共培訓(xùn)干部職工1600多人次,其中各類(lèi)干部660多人次。今年根據(jù)干部實(shí)際工作的需要設(shè)計(jì)班次,圍繞實(shí)際的工作開(kāi)設(shè)課程、確定教學(xué)專(zhuān)題和內(nèi)容,增強(qiáng)了教育培訓(xùn)的針對(duì)性和實(shí)效性,干部職工通過(guò)受教育培訓(xùn),業(yè)務(wù)能力有較大的提高。
(四)堅(jiān)持黨風(fēng)廉政教育,提*部的整體素質(zhì)。在黨風(fēng)廉政教育中,結(jié)合黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng),開(kāi)展廉政準(zhǔn)則專(zhuān)題講座,黨政主要領(lǐng)導(dǎo)主講授課,組織黨員干部觀(guān)看《四風(fēng)之害》《焦裕祿》《生死牛玉儒》等視頻和影片,增強(qiáng)了黨員和干部的法紀(jì)觀(guān)念和廉潔從政意識(shí),進(jìn)一步筑牢黨員干部拒腐防變的思想道德防線(xiàn)。
(一)個(gè)別干部對(duì)政治理論學(xué)習(xí)的重要性認(rèn)識(shí)不足,學(xué)習(xí)的主動(dòng)性不高,理論學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性不強(qiáng),不善于利用理論指導(dǎo)實(shí)際工作。
(二)干部業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作有待加強(qiáng),個(gè)別干部業(yè)務(wù)能力還有待提高。
(三)干部教育培訓(xùn)的經(jīng)費(fèi)不足,干部教育培訓(xùn)工作水平有等提高。
三、20xx年干部教育培訓(xùn)工作計(jì)劃
按照分級(jí)管理、分類(lèi)實(shí)施、全員培訓(xùn)、突出重點(diǎn)的原則,結(jié)合我處工作實(shí)際,堅(jiān)持教育培訓(xùn)的普遍性要求與不同類(lèi)別、不同層次、不同崗位干部的特殊需要相結(jié)合,整體推進(jìn)園林處管理干部的教育培訓(xùn)工作。
(一)職業(yè)道德教育。計(jì)劃在5-6月邀請(qǐng)專(zhuān)家講師主講授課,加強(qiáng)對(duì)干部職工的思想教育。
(二)園林知識(shí)培訓(xùn)。計(jì)劃在7-8月開(kāi)展植物養(yǎng)護(hù)、修剪、造型整形等方面的園林綠化專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓(xùn),提*部職工的業(yè)務(wù)能力水平,提升全市街道綠化景觀(guān)。
(三)花卉栽培培訓(xùn)。計(jì)劃開(kāi)展一次花卉栽培與技術(shù)方面的培訓(xùn)講座。
(四)安全培訓(xùn)。全體干部職工接受年內(nèi)2次以上的安全生產(chǎn)培訓(xùn),以保證各級(jí)崗位的安全生產(chǎn)。
(五)開(kāi)展黨風(fēng)廉政建設(shè)教育。各領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹全國(guó)黨風(fēng)廉政建設(shè)會(huì)議精神,認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項(xiàng)規(guī)定和要求。充分利用政治學(xué)習(xí)教育的時(shí)間,開(kāi)展警示教育,不斷提*部職工遵守黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)規(guī)定的自覺(jué)性和堅(jiān)定性,自覺(jué)踐行黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項(xiàng)規(guī)定。
(六)網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)學(xué)習(xí)。專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員要按要求參加網(wǎng)上繼續(xù)教育,學(xué)滿(mǎn)學(xué)時(shí)學(xué)分,考試合格。
在上級(jí)部門(mén)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我校貫徹落實(shí)教育規(guī)劃綱要,切實(shí)加強(qiáng)對(duì)教職工的教育培訓(xùn)工作,做到把教職工的教育培訓(xùn)工作與學(xué)校教學(xué)工作同布置、同檢查、同考核,既提高了教職工的政治思想覺(jué)悟與工作業(yè)務(wù)技能,又促進(jìn)了學(xué)校教學(xué)工作的發(fā)展,取得了教育培訓(xùn)與教學(xué)工作同發(fā)展、同促進(jìn)的良好成績(jī)?,F(xiàn)將我校20_年特別是黨的_大以來(lái)的教育培訓(xùn)工作情況總結(jié)如下:
我校認(rèn)真學(xué)習(xí)中央和上級(jí)部門(mén)有關(guān)干部教育培訓(xùn)工作的系列文件精神,充分認(rèn)識(shí)到教育培訓(xùn)是提高教職工政治思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)工作能力的根本途徑,只有不斷加強(qiáng)教育培訓(xùn)工作的力度,才能不斷提高教職工綜合素質(zhì),完成中職教學(xué)任務(wù),培養(yǎng)出合格的中職學(xué)生,成為中國(guó)特色社會(huì)主義事業(yè)的建設(shè)人才。為此,我校按照教育規(guī)劃綱要的要求,認(rèn)真抓好教職工的教育培訓(xùn)工作,確保取得教育培訓(xùn)工作的實(shí)際成效,促進(jìn)教職工綜合素質(zhì)全面提高。
自20_年來(lái),我校按照教育規(guī)劃綱要的要求,每年初制定教職工的教育培訓(xùn)工作計(jì)劃,確定教育培訓(xùn)任務(wù),每年連貫,保持教育培訓(xùn)的連續(xù)性與持續(xù)性。至目前,所有教育培訓(xùn)任務(wù)已全面完成,有效提高教職工的政治思想覺(jué)悟與工作業(yè)務(wù)技能,為中職教育堅(jiān)持黨的教育方針,教育培養(yǎng)好中職學(xué)生,為社會(huì)主義建設(shè)事業(yè)服務(wù)奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
我校按照教育規(guī)劃綱要的要求,在教育培訓(xùn)工作中,明確內(nèi)容,注重效果。一是提高教職工的政治素質(zhì)。組織教職工認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀(guān)等中國(guó)特色社會(huì)主義理論,認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的_大精神,認(rèn)真學(xué)習(xí)上級(jí)部門(mén)的相關(guān)文件政策和工作精神,著力提高教職工的政治素質(zhì),使教職工具有堅(jiān)定的政治立場(chǎng),擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo),維護(hù)黨的尊嚴(yán),聽(tīng)從黨的指揮,把黨性觀(guān)念扎根于內(nèi)心深處,融入靈魂,形影不移,做到思想上不動(dòng)搖,行動(dòng)上不出錯(cuò),永遠(yuǎn)跟黨走有中國(guó)特色的社會(huì)主義道路;做到愛(ài)黨愛(ài)國(guó)愛(ài)民,銘記黨帶領(lǐng)全國(guó)人民前赴后繼、艱苦奮戰(zhàn),取得“革命、建設(shè)、改革”勝利的豐功偉績(jī),熱愛(ài)歷史悠久、疆域遼闊的偉大祖國(guó),熱愛(ài)勤勞儉樸、聰明智慧的偉大人民,以黨的宗旨為宗旨,以祖國(guó)的利益為利益,以人民的事業(yè)為事業(yè),站在黨、祖國(guó)、人民的立場(chǎng)上,努力做好教學(xué)工作。二是提高教職工的業(yè)務(wù)素質(zhì)。組織教師認(rèn)真學(xué)習(xí)鉆研業(yè)務(wù),積極參加教研教改,增強(qiáng)教學(xué)業(yè)務(wù)技能,不斷提高教書(shū)育人水平,努力實(shí)踐素質(zhì)教育,以人為本,面向全體學(xué)生,全心全意為學(xué)生服務(wù),保證各項(xiàng)教學(xué)工作的質(zhì)量,培養(yǎng)出合格、適應(yīng)建設(shè)事業(yè)需要的中職學(xué)生。三是提高教職工的師德師風(fēng)。通過(guò)教育培訓(xùn),使每個(gè)教職工樹(shù)立良好的師德形象,具有崇高的精神境界,做到以德立身、以身立教,具有默默無(wú)聞的奉獻(xiàn)精神,甘為人梯,象“春蠶”吐盡青絲,象“蠟燭”化成灰燼,把畢生獻(xiàn)給事業(yè),獻(xiàn)給學(xué)生;具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,把全部身心投入到教育教學(xué)工作上,既教書(shū)又育人,做到為人師表,把教育事業(yè)作為自己的終身職業(yè),樹(shù)立良好的職業(yè)道德,為中職教育事業(yè)發(fā)展奉獻(xiàn)力量。
我校在對(duì)教職工教育培訓(xùn)中,創(chuàng)新教育培訓(xùn)模式,活躍教育培訓(xùn)氣氛,形成集中教育培訓(xùn)與活動(dòng)、多種平臺(tái)結(jié)合的學(xué)習(xí)模式。集中學(xué)習(xí)突出“三個(gè)雷打不動(dòng)”,一是堅(jiān)持每天一小時(shí)的學(xué)習(xí)時(shí)間雷打不動(dòng),凡是在校的教職工按照學(xué)校安排的具體教育培訓(xùn)內(nèi)容,學(xué)業(yè)務(wù)、學(xué)理論、學(xué)文化,結(jié)合工作做到學(xué)習(xí)、討論兼顧,用知識(shí)和理論武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐。二是堅(jiān)持每周五下午的教育培訓(xùn)雷打不動(dòng),開(kāi)展豐富多彩的教育培訓(xùn)活動(dòng),有學(xué)理論、談教學(xué)、講奉獻(xiàn),切實(shí)提高教職工的綜合素質(zhì)。三是堅(jiān)持每月最后一個(gè)周五下午的業(yè)務(wù)講座雷打不動(dòng),由校領(lǐng)導(dǎo)或其他同志講解教學(xué)業(yè)務(wù),介紹先進(jìn)學(xué)校的教學(xué)經(jīng)驗(yàn),談教學(xué)工作的心得體會(huì),提高大家的教學(xué)業(yè)務(wù)技能,促進(jìn)教學(xué)工作發(fā)展。
我校嚴(yán)格教育培訓(xùn)紀(jì)律,做到全員參與,用紀(jì)律要求約束、用績(jī)效考核規(guī)范,達(dá)到參與積極,整齊劃一,效果明顯。一是實(shí)行教育培訓(xùn)簽到制。在教育培訓(xùn)過(guò)程中由校辦公室清點(diǎn)簽到,無(wú)特殊原因未按規(guī)定參加者給予通報(bào)批評(píng)。二是實(shí)行教育培訓(xùn)抽查制。由校辦公室對(duì)教育培訓(xùn)情況進(jìn)行抽查,對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)糾正,不合格的要整改。三是實(shí)行教育培訓(xùn)考核制。對(duì)在每次教育培訓(xùn)檢查中發(fā)現(xiàn)的缺勤、遲到、早退人員,均由辦公室造冊(cè)記錄,計(jì)入個(gè)人年底績(jī)效考核成績(jī)。通過(guò)嚴(yán)格學(xué)習(xí)紀(jì)律,提高了全校教職工的學(xué)習(xí)積極性,形成良好學(xué)習(xí)習(xí)慣,成為自覺(jué)的行為,建立起全員參與學(xué)習(xí)的濃厚氛圍,比學(xué)習(xí)、比業(yè)績(jī)、比工作蔚然成風(fēng)。
我校狠抓教育培訓(xùn)雖然取得了較好成績(jī),但也存在一些不足問(wèn)題,主要是部分教師重教學(xué)工作輕教育培訓(xùn),如何把教學(xué)工作和教育培訓(xùn)有機(jī)結(jié)合起來(lái),使教學(xué)工作和教育培訓(xùn)兩不誤、兩促進(jìn)做得不夠。今后,我校要進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)教職工的教育,使教職工明確教育培訓(xùn)與教學(xué)工作同等重要,統(tǒng)籌兼顧地安排好教學(xué)工作和教育培訓(xùn)。通過(guò)提高教學(xué)要求,使教職工感到自身知識(shí)與技能的不足,增強(qiáng)自覺(jué)參加教育培訓(xùn)的緊迫感,積極努力抓好教育培訓(xùn)工作;通過(guò)教育培訓(xùn),提高教職工的綜合素質(zhì),促進(jìn)教學(xué)工作發(fā)展,提高教學(xué)成績(jī),培養(yǎng)出合格優(yōu)秀的中職生。
我校真抓實(shí)干,在教職工教育培訓(xùn)上取得了較好成績(jī),促進(jìn)學(xué)校教學(xué)工作發(fā)展。在取得成績(jī)的基礎(chǔ)上,我校深刻認(rèn)識(shí)到教職工教育培訓(xùn)是長(zhǎng)期的任務(wù),必須持續(xù)堅(jiān)持下去。今后,我校要繼續(xù)加強(qiáng)教職工教育培訓(xùn)工作,按照上級(jí)部門(mén)的要求,把教職工教育培訓(xùn)工作提高到一個(gè)新的水平,為促進(jìn)我校教學(xué)工作的全面發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的智力保證。
一年來(lái),xx區(qū)在上級(jí)部門(mén)和區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的重視下,認(rèn)真按照中央提出的“大規(guī)模培訓(xùn)干部,大幅度提高干部隊(duì)伍素質(zhì)”的精神要求,在干部教育培訓(xùn)工作中開(kāi)展了卓有成效的探索,確保了干部培訓(xùn)工作“量的增加與質(zhì)的提升”有機(jī)結(jié)合,為建設(shè)一支高素質(zhì)的干部隊(duì)伍夯實(shí)了基礎(chǔ)。在干部培訓(xùn)工作一系列創(chuàng)新中,尤為受到關(guān)注的是加大了對(duì)干部培訓(xùn)的工作力度,把創(chuàng)新培訓(xùn)模式、提升培訓(xùn)層次放在突出位置,采取沉下去,到基層“補(bǔ)課”;進(jìn)校門(mén),到高?!俺潆姟?走出去,到發(fā)達(dá)地區(qū)“換腦”等多種培訓(xùn)舉措,取得了一定的成效,打開(kāi)了干部培訓(xùn)工作的新局面。
曹子里鎮(zhèn)黨委政府領(lǐng)導(dǎo)十分重視對(duì)機(jī)關(guān)干部及村街干部的教育與培訓(xùn),把對(duì)全鎮(zhèn)干部的教育與培訓(xùn)作為黨委政府工作的重中之重,同時(shí)作為提高全鎮(zhèn)干部整體素質(zhì)的首要措施來(lái)抓。年初鎮(zhèn)黨委、政府各部門(mén)根據(jù)本口工作實(shí)際制訂了本部門(mén)的教育培訓(xùn)計(jì)劃,從目前情況看,各部門(mén)制定的教育培訓(xùn)計(jì)劃均已落實(shí),并有詳細(xì)的培訓(xùn)記錄,有些部門(mén)超額完成培訓(xùn)計(jì)劃。
20xx年曹子里鎮(zhèn)共組織村干部參加區(qū)、鎮(zhèn)兩級(jí)培訓(xùn)班20余期,外出考察學(xué)習(xí)2期,共培訓(xùn)鎮(zhèn)村干部1500余人次,培訓(xùn)的主要內(nèi)容為:緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府工作部署,按照“四清一綠”和美麗鄉(xiāng)村建設(shè)要求,就如何搞好農(nóng)村工作;解決制約經(jīng)濟(jì)發(fā)展辦法;當(dāng)前農(nóng)村形勢(shì)、政策;農(nóng)村基層民主政治建設(shè)及相關(guān)制度、規(guī)定等內(nèi)容;如何做好新形勢(shì)下農(nóng)村矛盾調(diào)解工作;農(nóng)村土地承包問(wèn)題及解決辦法;計(jì)劃生育政策、婦聯(lián)工作方法;城鎮(zhèn)建設(shè)及新形勢(shì)下基層組織建設(shè)方法及經(jīng)驗(yàn);種、養(yǎng)殖業(yè)科普知識(shí)等相關(guān)內(nèi)容開(kāi)展培訓(xùn)。為了更好的建設(shè)美麗鄉(xiāng)村,鎮(zhèn)黨委組織機(jī)關(guān)干部和村干部比學(xué)先進(jìn),先后去河北屯鎮(zhèn)、薊縣等地外出學(xué)習(xí)參觀(guān),主要內(nèi)容是參觀(guān)學(xué)習(xí)環(huán)境建設(shè)和特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展。
通過(guò)教育培訓(xùn),全鎮(zhèn)上下干部整體水平有大幅提高,為全鎮(zhèn)今后發(fā)展奠定了良好的組織基礎(chǔ)和干部保障。
20xx年鎮(zhèn)黨委政府領(lǐng)導(dǎo)將繼續(xù)加大對(duì)全鎮(zhèn)干部的教育培訓(xùn)力度,加大教育培訓(xùn)資金投入,在加強(qiáng)自己集中培訓(xùn)教育的同時(shí),一方面,加大對(duì)外部經(jīng)驗(yàn)的學(xué)習(xí)培訓(xùn)力度,采取走出去、請(qǐng)進(jìn)來(lái)的方法,進(jìn)行典型引路,示范教育。另一方面,以換屆選舉為契機(jī),擴(kuò)大培訓(xùn)教育面,加大對(duì)后備干部及離任干部的教育管理工作,使全鎮(zhèn)現(xiàn)任干部、后備干部、離任干部及全鎮(zhèn)黨員群眾萬(wàn)眾一心,為曹子里鎮(zhèn)各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展做出積極貢獻(xiàn)。
20xx年曹子里鎮(zhèn)黨委政府計(jì)劃開(kāi)辦各類(lèi)培訓(xùn)班20期以上,受教育層面涉及到新老干部及后備干部、機(jī)關(guān)全體干部。培訓(xùn)主要內(nèi)容包括:黨的各種路線(xiàn)、方針、政策及市委、區(qū)委有關(guān)文件精神;周邊地區(qū)先進(jìn)村街新農(nóng)村建設(shè)及基層組織建設(shè)新經(jīng)驗(yàn)、新做法;各項(xiàng)管理制度及工作程序;財(cái)會(huì)知識(shí)及財(cái)務(wù)管理制度等相關(guān)規(guī)定;種植、養(yǎng)殖實(shí)用技術(shù);還要在換屆前組織培訓(xùn)和座談,在換屆后組織村級(jí)干部上崗培訓(xùn)等。
x市干部教育培訓(xùn)工作在市委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在省委組織部的關(guān)心支持下,堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹落實(shí)全國(guó)、全省干部教育培訓(xùn)工作會(huì)議精神,圍繞雙高目標(biāo),深化理論武裝,強(qiáng)化專(zhuān)業(yè)訓(xùn)練,夯實(shí)培訓(xùn)基礎(chǔ),做強(qiáng)環(huán)線(xiàn)品牌,創(chuàng)新合作交流,著力培養(yǎng)忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)高素質(zhì)專(zhuān)業(yè)化干部隊(duì)伍,為x決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅(jiān)、建設(shè)現(xiàn)代化大城市、實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量跨越發(fā)展提供干部保障。
(一)牢牢抓實(shí)政治建設(shè),筑牢干部思想根基。始終堅(jiān)持把黨的政治建設(shè)擺在首位,一以貫之將“用習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想武裝全黨”的要求落到實(shí)處,推動(dòng)廣大黨員干部不斷增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”。一是全面系統(tǒng)學(xué)。充分發(fā)揮各級(jí)黨校、行政學(xué)院、黨員干部教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)主渠道、主陣地作用,采取集中培訓(xùn)的方式,將全市黨員、干部全員輪訓(xùn)一遍,全市各級(jí)舉辦習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神專(zhuān)題培訓(xùn)班x期次,培訓(xùn)各級(jí)各類(lèi)干部x人,舉辦“萬(wàn)名黨員進(jìn)黨?!ど浦薰世锵蠕h行”黨員培訓(xùn)班x期,培訓(xùn)各級(jí)各類(lèi)黨員干部x人次。二是及時(shí)跟進(jìn)學(xué)。堅(jiān)持不懈把學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和學(xué)習(xí)黨的十九屆四中全會(huì)精神、習(xí)近平總書(shū)記考察云南重要講話(huà)精神、習(xí)近平總書(shū)記最新重要講話(huà)、重要論述、重要指示精神結(jié)合起來(lái),做到時(shí)間上跟進(jìn)、學(xué)習(xí)上跟進(jìn)、思考上跟進(jìn)、情感上跟進(jìn),近年來(lái),全市各級(jí)黨委(黨組)理論學(xué)習(xí)中心組舉行了x多次集中學(xué)習(xí),組織干部到騰沖市和順鎮(zhèn)艾思奇故居、清水鄉(xiāng)中寨司莫拉佤族村開(kāi)展學(xué)習(xí)多次,培訓(xùn)干部x多人次。三是深入思考學(xué)。堅(jiān)持把理論學(xué)習(xí)和理性思考相結(jié)合,把自己擺進(jìn)去、把職責(zé)擺進(jìn)去、把工作擺進(jìn)去,在深入思考中深入學(xué)習(xí),結(jié)合“不忘初心、牢記使命”主題教育,全市各級(jí)共舉辦讀書(shū)班x期,開(kāi)展專(zhuān)題研討交流x場(chǎng),增辦“萬(wàn)名黨員進(jìn)黨?!ど浦薰世锵蠕h行”培訓(xùn)班x期。四是對(duì)標(biāo)先進(jìn)學(xué)。堅(jiān)持對(duì)標(biāo)先進(jìn)不懈怠,把楊善洲精神作為x干部教育培訓(xùn)生動(dòng)教材,深度挖掘郭彩廷、段定華等先進(jìn)典型,采取“個(gè)人自學(xué)+集中學(xué)習(xí)”“固定發(fā)言+隨機(jī)抽取發(fā)言”“黨校封閉式學(xué)習(xí)+‘三點(diǎn)一線(xiàn)’現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)”“專(zhuān)題輔導(dǎo)+集中研討”等方式深入學(xué)習(xí)楊善洲精神。
(二)狠狠盯住專(zhuān)業(yè)訓(xùn)練,提升干部專(zhuān)業(yè)能力。圍繞x市現(xiàn)代化大城市發(fā)展定位,兩個(gè)走在前列發(fā)展目標(biāo),打造“面向南亞?wèn)|南亞輻射中心”,打好三大攻堅(jiān)戰(zhàn)等市委重大決策部署,堅(jiān)持市委的工作重心在哪里,干教育培訓(xùn)就跟進(jìn)到哪里,不斷提升干部專(zhuān)業(yè)技能、錘煉專(zhuān)業(yè)作風(fēng)、培養(yǎng)專(zhuān)業(yè)精神。一是定主題精準(zhǔn)培訓(xùn)。充分發(fā)揮市委干教委辦公室整體規(guī)劃、宏觀(guān)指導(dǎo)、協(xié)調(diào)服務(wù)作用,通過(guò)審核培訓(xùn)計(jì)劃、審核培訓(xùn)方案、統(tǒng)籌調(diào)訓(xùn)對(duì)象,指導(dǎo)各地各部門(mén)各單位把干部的普遍性培訓(xùn)需求與不同類(lèi)別、不同層次、不同崗位干部的特殊需求結(jié)合起來(lái),精心設(shè)置現(xiàn)代化大城市建設(shè)、脫貧攻堅(jiān)、生態(tài)文明、“四化”、干部治理能力現(xiàn)代化等培訓(xùn)主題,采取“請(qǐng)進(jìn)來(lái)”與“走出去”相結(jié)合、“集中培訓(xùn)+網(wǎng)絡(luò)直播”的方式開(kāi)展精準(zhǔn)培訓(xùn),近年來(lái),共舉辦各類(lèi)專(zhuān)題培訓(xùn)班x期,培訓(xùn)干部x人次,開(kāi)展“博士x分”新時(shí)代教育培訓(xùn)講座x期。二是重實(shí)踐精細(xì)培訓(xùn)。始終堅(jiān)持把干部放到基層一線(xiàn)去墩墩苗,放到重大項(xiàng)目指揮部、關(guān)鍵崗位去經(jīng)歷“風(fēng)吹雨打”,在打硬仗、扛重活、攻難關(guān)中練真功夫。2018年以來(lái),從市委統(tǒng)一選派x名優(yōu)秀年輕干部到貧困縣鄉(xiāng)掛職,選派x名干部到國(guó)家發(fā)改委、上海市閔行區(qū)、國(guó)開(kāi)行云南省分行等部門(mén)掛職鍛煉,選派x名機(jī)關(guān)事業(yè)單位優(yōu)秀年輕黨員干部到村(社區(qū))擔(dān)任黨組織書(shū)記;從縣市區(qū)選派x名科級(jí)干部到市級(jí)機(jī)關(guān)掛職鍛煉,選派x名干部到市信訪(fǎng)部門(mén)、扶貧部門(mén)掛職鍛煉。三是抓重點(diǎn)精心培訓(xùn)。緊緊抓住領(lǐng)導(dǎo)干部、年輕干部、脫貧攻堅(jiān)干部等“關(guān)鍵少數(shù)”,把事業(yè)需要、組織要求和個(gè)人需求有機(jī)統(tǒng)一起來(lái),開(kāi)展針對(duì)性、實(shí)效性較強(qiáng)的培訓(xùn)。著眼于提高“一把手”政治能力,增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部“八大本領(lǐng)”,采取“上級(jí)調(diào)訓(xùn)+本級(jí)輪訓(xùn)”的方式,培訓(xùn)處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部x人,著眼于增強(qiáng)年輕干部斗爭(zhēng)精神、斗爭(zhēng)本領(lǐng),持續(xù)舉辦中青年干部培訓(xùn)班,培訓(xùn)優(yōu)秀年輕干部x名(已有x名走上處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部崗位),著眼于增強(qiáng)脫貧攻堅(jiān)干部工作本領(lǐng),以“實(shí)干+實(shí)訓(xùn)”“線(xiàn)上+線(xiàn)下”為主要方式,對(duì)全市x名脫貧攻堅(jiān)干部實(shí)現(xiàn)全員輪訓(xùn),對(duì)2019年以來(lái)新提拔的x鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子成員,x名新任村“兩委”成員,x名駐村干部開(kāi)展精準(zhǔn)培訓(xùn)。
(三)穩(wěn)穩(wěn)補(bǔ)齊短板弱項(xiàng),力建干部教育培訓(xùn)體系。突出問(wèn)題導(dǎo)向,實(shí)踐導(dǎo)向,努力構(gòu)建具有先進(jìn)培訓(xùn)理念、科學(xué)內(nèi)容體系、健全組織架構(gòu)、高效運(yùn)行機(jī)制的干部教育培訓(xùn)體系。一是注重統(tǒng)籌謀劃。結(jié)合x(chóng)干部教育培訓(xùn)實(shí)際,調(diào)整充實(shí)市委干教委成員單位,配齊配強(qiáng)市委黨校、楊善洲干部學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)班子,制定下發(fā)《2018—2022年x市干部教育培訓(xùn)規(guī)劃》《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和規(guī)范干部教育培訓(xùn)工作的通知》《關(guān)于打造一批現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)點(diǎn)、編寫(xiě)一批培訓(xùn)教材、開(kāi)發(fā)一批精品課程、總結(jié)一批經(jīng)典案例的實(shí)施方案》等規(guī)范性文件,對(duì)干部教育培訓(xùn)工作進(jìn)行早部署早安排,層層壓實(shí)工作責(zé)任。二是注重教材課程體系建設(shè)。通過(guò)實(shí)施“四個(gè)一批”項(xiàng)目,開(kāi)展精品課評(píng)選、現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)點(diǎn)考核、教學(xué)線(xiàn)路規(guī)劃、設(shè)計(jì)培訓(xùn)主題等方式,全面加強(qiáng)教材課程體系建設(shè),著力編寫(xiě)教材x多本,新開(kāi)發(fā)課程x多門(mén),新增現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)點(diǎn)x多個(gè),新開(kāi)發(fā)案例x多個(gè),圍繞落實(shí)習(xí)近平總書(shū)記考察云南重要講話(huà)精神新增教學(xué)線(xiàn)路x條,實(shí)施“六個(gè)一”精品工程搭建馬克思主義哲學(xué)通俗化大眾化教育平臺(tái)。三是注重師資隊(duì)伍建設(shè)。堅(jiān)持“打鐵還需自身硬”,通過(guò)用政策引、送出去學(xué)、請(qǐng)進(jìn)來(lái)教、坐下來(lái)練等方式,在提升師資水平,增強(qiáng)師資自身能力上下功夫,練就敬業(yè)精業(yè)“金剛鉆”。近年來(lái),引進(jìn)全日制研究生學(xué)歷專(zhuān)職教師x名,從市內(nèi)各所高校特聘兼職教師x名(x名為副教授以上職稱(chēng)),把x名教師及干部教育培訓(xùn)工作者通過(guò)集中培訓(xùn)、跟班學(xué)習(xí)的方式派到知名培訓(xùn)機(jī)構(gòu)和高校進(jìn)行學(xué)習(xí),邀請(qǐng)省內(nèi)外高校、干部教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)教學(xué)名師、管理專(zhuān)家到x調(diào)研指導(dǎo)x次、召開(kāi)座談會(huì)x次、集中培訓(xùn)x次,在新冠肺炎疫情防控期間通過(guò)專(zhuān)題研討、集體備課、集中培訓(xùn)等方式大抓崗位練兵。四是注重校風(fēng)學(xué)風(fēng)建設(shè)。把全面從嚴(yán)治黨要求貫穿干部教育培訓(xùn)全過(guò)程,始終堅(jiān)持嚴(yán)以治校、嚴(yán)以治教、嚴(yán)以治學(xué),通過(guò)舉辦“用學(xué)術(shù)講政治”專(zhuān)題研討班,完善學(xué)習(xí)制度、工作制度、教學(xué)評(píng)估、課程評(píng)估制度等規(guī)章制度提正學(xué)校校風(fēng),通過(guò)跟班監(jiān)督、反饋培訓(xùn)情況、公示考勤情況及嚴(yán)肅結(jié)業(yè)證發(fā)放等措施,提升學(xué)校學(xué)風(fēng)。各個(gè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)制定預(yù)防新冠肺炎疫情防控預(yù)案,市委組織部向各地各單位書(shū)面反饋x名年輕干部的培訓(xùn)情況,取消頒發(fā)x名處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部結(jié)業(yè)證書(shū)。
(四)緊緊抓住資源整合,提升環(huán)線(xiàn)實(shí)力。堅(jiān)持系統(tǒng)思維,樹(shù)立“一盤(pán)棋”理念,內(nèi)強(qiáng)素質(zhì),外樹(shù)形象,持續(xù)提升干部教育培訓(xùn)環(huán)線(xiàn)品牌效應(yīng)。一是提升環(huán)線(xiàn)吸引力。構(gòu)建起以培訓(xùn)主題的實(shí)際需要為“綱”,以典型案例和現(xiàn)實(shí)為“點(diǎn)”,以事件的進(jìn)程脈絡(luò)為“線(xiàn)”,以不同的教學(xué)現(xiàn)場(chǎng)為“面”環(huán)線(xiàn)教學(xué)資源體系。對(duì)內(nèi),研究制定“三點(diǎn)一線(xiàn)”干部教育培訓(xùn)環(huán)線(xiàn)運(yùn)行規(guī)則,明確培訓(xùn)時(shí)間3天以上的市內(nèi)黨性教育培訓(xùn)班或干教委辦公室主辦班次,必須到環(huán)線(xiàn)開(kāi)展教學(xué);對(duì)外,根據(jù)主體培訓(xùn)班、委托培訓(xùn)班、臨時(shí)培訓(xùn)班不同特點(diǎn)和要求,分別制定出不同天數(shù)精品環(huán)線(xiàn)教學(xué)日程,開(kāi)展“定制化”教學(xué),提供“菜單式”服務(wù),吸引更多的機(jī)構(gòu)、更多的學(xué)員匯集學(xué)院,聚焦x。二是提升環(huán)線(xiàn)知名度。召開(kāi)“三點(diǎn)一線(xiàn)”干部教育培訓(xùn)環(huán)線(xiàn)新聞發(fā)布會(huì),邀請(qǐng)國(guó)家級(jí)、省級(jí)主流媒體宣傳報(bào)道,形成有分量的稿件x多篇,積極推介x干部教育培訓(xùn)環(huán)線(xiàn),全力以赴做好全國(guó)、全省黨性教育基地申報(bào)工作,楊善洲干部學(xué)院入選中組部黨性教育基地備案目錄,騰沖干部教育培訓(xùn)學(xué)院入選省委組織部黨性教育基地備案目錄,邀請(qǐng)省級(jí)專(zhuān)業(yè)團(tuán)隊(duì)拍攝楊善洲干部學(xué)院宣傳片,并上傳到中組部網(wǎng)站進(jìn)行宣傳。三是提升環(huán)線(xiàn)軟實(shí)力。由市委環(huán)線(xiàn)辦牽頭,建立由聯(lián)席會(huì)議、師資共享、教學(xué)點(diǎn)目錄動(dòng)態(tài)管理、聯(lián)合集訓(xùn)、調(diào)研督查等制度組成的環(huán)線(xiàn)聯(lián)動(dòng)機(jī)制,組織環(huán)線(xiàn)各個(gè)干部教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)定期召開(kāi)環(huán)線(xiàn)聯(lián)席會(huì)議、共同開(kāi)發(fā)課程、共同打造現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)點(diǎn)、聯(lián)合舉辦講解員大賽、課程評(píng)比大賽、專(zhuān)題研討班,讓各個(gè)干部教育培訓(xùn)學(xué)院在高頻率的互動(dòng)中取長(zhǎng)補(bǔ)短,團(tuán)結(jié)合作。近年來(lái),x“一校兩院一基地”舉辦干部教育培訓(xùn)總班次x期,培訓(xùn)總?cè)藬?shù)x人。其中:市內(nèi)班次x期,培訓(xùn)人數(shù)x人;市外省內(nèi)班次x期,培訓(xùn)人數(shù)x人;省外班次x期,培訓(xùn)人數(shù)x人;環(huán)線(xiàn)培訓(xùn)班次x期,培訓(xùn)人數(shù)x人。共接待參觀(guān)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)班次x批x人次。
(五)時(shí)時(shí)深化合作交流,拓展培訓(xùn)經(jīng)緯度。在培訓(xùn)合作、師資培訓(xùn)、教研開(kāi)發(fā)等方面努力爭(zhēng)取支持,借鑒“它山之石”,畫(huà)好教育培訓(xùn)“同心圓”。一是堅(jiān)持開(kāi)放辦學(xué)。市委組織部與上海市閔行區(qū)區(qū)委組織部簽訂《干部教育培訓(xùn)專(zhuān)線(xiàn)合作共建協(xié)議》,x市依托上海高校、上海講師團(tuán),舉辦東西部扶貧培訓(xùn)班x期,培訓(xùn)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部和專(zhuān)業(yè)人才x人,與大連理工大學(xué)簽訂定向培訓(xùn)協(xié)議,共有x名在職干部攻讀工商管理、工程管理專(zhuān)業(yè)研究生,依托大連理工大學(xué)、赴滇博士團(tuán)師資,舉辦“博士100分”新時(shí)代黨員教育培訓(xùn)講座。二是堅(jiān)持開(kāi)門(mén)辦學(xué)。積極向省委組織部、省委黨校匯報(bào)x“三點(diǎn)一線(xiàn)”干部教育培訓(xùn)環(huán)線(xiàn)運(yùn)行情況,爭(zhēng)取省委組織部、省委黨校在重點(diǎn)班次承辦上給予x傾斜,近年來(lái),省委黨校安排x個(gè)培訓(xùn)班(含省委黨校第x期、x期中青班)到x開(kāi)展教學(xué)延伸,承辦云南民族干部學(xué)院老撾瑯勃拉邦6省黨政干部培訓(xùn)班、蒙古第八批高中級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)班,中國(guó)井岡山干部學(xué)院自主培訓(xùn)班、西藏自治區(qū)組織部村級(jí)黨組織書(shū)記冬訓(xùn)示范班等x期重點(diǎn)班次,楊善洲干部學(xué)院實(shí)現(xiàn)國(guó)際培訓(xùn)班“0”的突破。三是堅(jiān)持合力辦學(xué)。中共x市委與中國(guó)井岡山干部學(xué)院簽訂戰(zhàn)略合作協(xié)議,在科研、師資、教學(xué),特別是黨性教育等方面,開(kāi)展全方位、深層次、立體式的干部教育培訓(xùn)合作,市委黨校、楊善洲干部學(xué)院、騰沖干部教育培訓(xùn)學(xué)院、松山干部教育培訓(xùn)基地先后與x學(xué)院簽訂合作協(xié)議,在黨員干部培訓(xùn)、思想引領(lǐng)、理論建設(shè)、知識(shí)資源共建、教學(xué)資源共享、教學(xué)科研基地互建等方面開(kāi)展深度合作。
在總結(jié)成績(jī)的同時(shí),我們也清醒的認(rèn)識(shí)到還存在諸多不足。
一是干部教育培訓(xùn)工作責(zé)任壓得不實(shí)。部分單位不重視干部教育培訓(xùn)工作,不研究干部教育培訓(xùn)工作,干部教育培訓(xùn)工作還存在“說(shuō)起來(lái)重要、做起來(lái)次要、忙起來(lái)不要、找問(wèn)題時(shí)需要”的現(xiàn)象。
二是干部學(xué)風(fēng)不濃。部分干部對(duì)學(xué)習(xí)的認(rèn)識(shí)不到位,沒(méi)有形成學(xué)習(xí)的政治自覺(jué)、思想自覺(jué)、行動(dòng)自覺(jué),不熟悉、顧不上、不感興趣的“三不狀態(tài)”問(wèn)題還不同程度存在,不愿學(xué)、不真學(xué)、不善學(xué)現(xiàn)象偶有發(fā)生。
三是干部教育培訓(xùn)質(zhì)量不高。圍繞建設(shè)現(xiàn)代化大城市和高質(zhì)量跨越發(fā)展事業(yè)所需、干部所需開(kāi)展精準(zhǔn)化培訓(xùn)不夠,存在干部知識(shí)多樣化“需求”與干部教育單向“供給”之間的矛盾,針對(duì)性不夠強(qiáng)、內(nèi)容不夠豐富、效果不夠明顯。
(一)深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書(shū)記考察云南重要講話(huà)精神。
將習(xí)近平總書(shū)記考察云南重要講話(huà)精神作為干部教育培訓(xùn)重點(diǎn)內(nèi)容,作為各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)培訓(xùn)的首要任務(wù),作為各級(jí)黨校(行政學(xué)院)、干部教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的主業(yè)主課,分級(jí)分類(lèi)開(kāi)展學(xué)習(xí)培訓(xùn),并向基層延伸。堅(jiān)持不懈開(kāi)展馬克思主義祖國(guó)觀(guān)、民族觀(guān)、文化觀(guān)、歷史觀(guān)宣傳教育,通過(guò)講授一堂哲學(xué)課、創(chuàng)作一部舞臺(tái)劇、建設(shè)一個(gè)主題展覽、打造一個(gè)研學(xué)基地、開(kāi)發(fā)一套課程體系、培養(yǎng)一支師資隊(duì)伍,扎實(shí)推進(jìn)馬克思主義哲學(xué)通俗化、大眾化教育工作。根據(jù)疫情防控情況適時(shí)舉辦“x市領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆四中全會(huì)精神和習(xí)近平總書(shū)記考察云南重要講話(huà)精神專(zhuān)題研討班”,確保8月底前將處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部輪訓(xùn)一遍,12月底前分期分批把各級(jí)干部輪訓(xùn)一遍。
全面壓實(shí)干部教育培訓(xùn)工作責(zé)任。開(kāi)展“業(yè)務(wù)能力支撐政治站位”“提高領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)能力”大調(diào)研,適時(shí)召開(kāi)干教委成員單位擴(kuò)大會(huì)議,引導(dǎo)各級(jí)黨委(黨組)將干部教育培訓(xùn)工作作為加強(qiáng)黨的政治建設(shè)的中心工作去謀劃,作為提升干部政治能力、增強(qiáng)干部專(zhuān)業(yè)素質(zhì)的重要措施去落實(shí),形成一級(jí)抓一級(jí),層層抓落實(shí)的工作格局。同時(shí),建強(qiáng)全市干教工作者隊(duì)伍,打造一支精于內(nèi)行的干部教育培訓(xùn)工作者隊(duì)伍,提升干部教育培訓(xùn)工作合力。
(三)認(rèn)真開(kāi)展以治理能力提升為重點(diǎn)的專(zhuān)業(yè)訓(xùn)練。緊緊圍繞x市委四屆七次全會(huì)確定的目標(biāo)、市委落實(shí)習(xí)近平總書(shū)記考察云南重要講話(huà)精神工作任務(wù),加強(qiáng)干部治理能力現(xiàn)代化、鄉(xiāng)村振興、沿邊開(kāi)放、文化旅游、民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步示范區(qū)、生態(tài)文明等方面的專(zhuān)業(yè)能力培訓(xùn),實(shí)施好“干部專(zhuān)業(yè)化能力提升計(jì)劃”,2020年,計(jì)劃舉辦專(zhuān)業(yè)能力培訓(xùn)班56期,同時(shí),認(rèn)真貫徹落實(shí)全省脫貧攻堅(jiān)實(shí)戰(zhàn)培訓(xùn)班要求,結(jié)合非貧困縣鄉(xiāng)村振興、摘帽縣成果鞏固、未摘帽縣集中攻堅(jiān)等實(shí)際,以今年新任鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子成員、村“兩委”成員和駐村干部為重點(diǎn),精準(zhǔn)開(kāi)展全覆蓋培訓(xùn)。
(四)加強(qiáng)固本培元提升干部教育培訓(xùn)質(zhì)量。重點(diǎn)在學(xué)風(fēng)建設(shè)、講解員隊(duì)伍建設(shè)、培訓(xùn)質(zhì)量檢驗(yàn)上下功夫,通過(guò)建設(shè)優(yōu)秀組織員隊(duì)伍,加強(qiáng)學(xué)前紀(jì)律教育、教學(xué)管理、嚴(yán)格考勤制度、嚴(yán)肅結(jié)果反饋、優(yōu)化課程設(shè)置、豐富教學(xué)方法等方式提振干部學(xué)風(fēng);通過(guò)成立講解員培養(yǎng)機(jī)構(gòu)、擴(kuò)大選拔渠道選拔講解員、加強(qiáng)講解員培訓(xùn)、建立講解員獎(jiǎng)懲制度、晉升制度等措施建立一支高素質(zhì)的講解員隊(duì)伍;通過(guò)制作干部培訓(xùn)檔案、建立干部培訓(xùn)情況檢驗(yàn)制度、培訓(xùn)結(jié)果運(yùn)用機(jī)制等,加強(qiáng)對(duì)干部學(xué)習(xí)情況的評(píng)估。
(五)創(chuàng)新工作方式方法增強(qiáng)環(huán)線(xiàn)品牌實(shí)力。充分發(fā)揮各個(gè)干部教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的主觀(guān)能動(dòng)性,在硬件過(guò)硬的情況下,用“人無(wú)我有,人有我優(yōu),人優(yōu)我盡”的理念,積極發(fā)揮優(yōu)勢(shì),走特色培訓(xùn)之路,認(rèn)真貫徹落實(shí)李小三部長(zhǎng)調(diào)研騰沖干部教育培訓(xùn)學(xué)院指示要求,引導(dǎo)騰沖干部教育培訓(xùn)學(xué)院找準(zhǔn)定位,探索新的辦學(xué)模式,制定具體措施深化與中國(guó)井岡山干部學(xué)院、x學(xué)院的合作,力爭(zhēng)在教學(xué)、科研、組織管理、師資隊(duì)伍上取得較大進(jìn)步,讓x干部教育培訓(xùn)環(huán)線(xiàn)質(zhì)量大幅度提升。
全市干部教育培訓(xùn)工作匯報(bào)材料篇十九
在縣工會(huì)2004年工作會(huì)議上的發(fā)言
一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),健全機(jī)制
二、 加強(qiáng)職工業(yè)務(wù)技能培訓(xùn),加快專(zhuān)業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè)
近幾年來(lái),我們以建設(shè)“四有”職工隊(duì)伍為目標(biāo),加快各類(lèi)專(zhuān)業(yè)人才為重點(diǎn), 不斷提高職工文化、專(zhuān)業(yè)技術(shù)素質(zhì),最大限度地調(diào)動(dòng)職工積極性和創(chuàng)造性。
1、開(kāi)展管理人員培訓(xùn)。每年年初制定了管理人員基層經(jīng)理政治理論
培訓(xùn)工作計(jì)劃
。堅(jiān)持每周五學(xué)習(xí)日制度,做到每周組織全體干部集中學(xué)習(xí)一次,以十六大報(bào)告、三個(gè)代表重要思想、新黨章、法律法規(guī)及企業(yè)管理、財(cái)務(wù)管理等方面知識(shí)為主要內(nèi)容,采取集中為主,分散與自學(xué)相結(jié)合的方法和講課、輔導(dǎo)、事跡報(bào)告等形式對(duì)黨員干部進(jìn)行培訓(xùn)。使培訓(xùn)工作與實(shí)際工作緊密結(jié)合促進(jìn)了黨員干部思想理論水平和業(yè)務(wù)管理水平的提高。3、開(kāi)展了崗前培訓(xùn)和短期培訓(xùn)班:我公司規(guī)定,凡新上崗職工必須進(jìn)行崗前培訓(xùn),為此各單位對(duì)新招職工均進(jìn)行了崗前培訓(xùn),使職工熟悉掌握本崗位必需的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能后上崗。 2003年組織對(duì)長(zhǎng)嶺飯店、小螺號(hào)飯莊40多名新招職工進(jìn)行了崗位適應(yīng)性培訓(xùn)。與此同時(shí)我們還開(kāi)展了專(zhuān)業(yè)人員繼續(xù)教育,每年組織他們參加縣培訓(xùn)中心舉辦的公共知識(shí)培訓(xùn)班,并組織參加由縣各主管部門(mén)舉辦的專(zhuān)業(yè)知識(shí)培訓(xùn),僅2000年至2003年,就有71人次參加并通過(guò)了繼續(xù)教育培訓(xùn)和考核。
三、開(kāi)展職工文化和法律知識(shí)培訓(xùn)
21世紀(jì)以進(jìn)入科技信息化時(shí)代,只有終身學(xué)習(xí),不斷學(xué)習(xí),才能提高對(duì)學(xué)科知識(shí)的理解和掌握,才能順應(yīng)時(shí)代潮流,跟上社會(huì)發(fā)展步伐。為此我們?cè)诩訌?qiáng)職工技術(shù)培訓(xùn)同時(shí)鼓勵(lì)職工積極參加各類(lèi)成人院校學(xué)習(xí),要求各基層單位為職工學(xué)習(xí)盡力提供方便,合理安排工作與學(xué)習(xí)。2001年底公司黨委研究制定了延慶縣服務(wù)公司《關(guān)于在職干部參加成人教育有關(guān)問(wèn)題的規(guī)定》,鼓勵(lì)在職干部參加成人教育,凡經(jīng)過(guò)單位允許參加學(xué)歷教育、職稱(chēng)考評(píng)的,單位給予報(bào)銷(xiāo)一定的費(fèi)用。目前,全公司已取得大中專(zhuān)以上學(xué)歷的干部、職工80人,參加各類(lèi)成人高校在校學(xué)習(xí)的干部、職工30人,分別占職工總數(shù)的13.3%和5%,文化專(zhuān)業(yè)水平有了較快提高。
四、開(kāi)展職工專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓(xùn)取得了以下效果:
1、專(zhuān)業(yè)隊(duì)伍迅速壯大,技術(shù)實(shí)力不斷增強(qiáng)。截止到目前,全公司共有高中級(jí)技術(shù)人員238名,已達(dá)到職工總數(shù)的63%,其中,高級(jí)技師6名,技師34名,占專(zhuān)業(yè)隊(duì)伍總數(shù)的16.8%,高級(jí)師107名,高級(jí)以上專(zhuān)業(yè)人才占專(zhuān)業(yè)隊(duì)伍總數(shù)的61.8%。幾年來(lái)涌現(xiàn)了一大批優(yōu)秀人才,在近幾年市縣技術(shù)大賽上,酒店共有40名技術(shù)人員取得了團(tuán)體和個(gè)人金、銀、銅、優(yōu)秀等獎(jiǎng)項(xiàng),為我縣贏(yíng)得了榮譽(yù)。
3、有效促進(jìn)了服務(wù)水平的提高。我公司各單位通過(guò)開(kāi)展?fàn)巹?chuàng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)活動(dòng)全面推行了服務(wù)規(guī)范化、程序化,標(biāo)準(zhǔn)化 ,親情化服務(wù),成為延慶縣服務(wù)窗口的旗幟。2000年至2002年我公司就有新風(fēng)大酒店、燕春飯店兩個(gè)單位連續(xù)三年榮獲首都文明單位、首都衛(wèi)生紅旗單位、縣消費(fèi)者滿(mǎn)意單位稱(chēng)號(hào),成為政府采購(gòu)用餐會(huì)議定點(diǎn)單位。新風(fēng)大酒店餐飲部、燕春飯店二樓包桌組還榮獲了市、縣級(jí)青年文明號(hào),新風(fēng)大酒店被評(píng)為縣級(jí)學(xué)習(xí)型企業(yè)光榮稱(chēng)號(hào)。
4、促進(jìn)了企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理水平的提高。由于公司培養(yǎng)了一批適應(yīng)現(xiàn)代化管理的人才, 新風(fēng)大酒店、燕春飯店等在財(cái)務(wù)管理、客房管理實(shí)行了計(jì)算機(jī)管理,特別是新風(fēng)大酒店在服務(wù)公司系統(tǒng)基層單位第一個(gè)實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)電算化管理,成為縣級(jí)會(huì)計(jì)二級(jí)達(dá)標(biāo)單位,有效提高了財(cái)務(wù)管理水平;同時(shí)提高了企業(yè)管理質(zhì)量和水平,2002年先后開(kāi)展了創(chuàng)綠色餐飲企業(yè)活動(dòng)、iso9001質(zhì)量認(rèn)證工作, 并且順利通過(guò)驗(yàn)收,成為我縣第一家取得iso9001質(zhì)量管理體系認(rèn)證的國(guó)有餐飲企業(yè)。使企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理由傳統(tǒng)的管理方式向現(xiàn)代化、科學(xué)化管理邁進(jìn)了一大步。
以上是我們過(guò)去幾年開(kāi)展職工技術(shù)培訓(xùn)工作取得的成績(jī),但是與上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和形勢(shì)發(fā)展的要求還有一定差距,我們決心在新的一年,發(fā)揚(yáng)成績(jī),克服不足,進(jìn)一步貫徹落實(shí)黨的十六大和十六屆三中全會(huì)精神,踐行“三個(gè)代表”重要思想,把培養(yǎng)人才,加快人才隊(duì)伍建設(shè)作為企業(yè)發(fā)展的重要舉措, 加大對(duì)在職干部、職工的的培養(yǎng)教育力度,不斷提高全體干部、職工的整體水平,為企業(yè)發(fā)展提供人才保證和智力支持,為我縣產(chǎn)業(yè)化和城市化建設(shè)作出新的貢獻(xiàn)!
延慶縣服務(wù)公司工會(huì)
2004年2月1日
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