實用政府部門工作體會范文(16篇)

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實用政府部門工作體會范文(16篇)
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政府部門工作體會篇一

近段時間,隨著社會各方面的不斷發(fā)展,人們的生活變得越來越繁瑣。為了解決民生難題,政府部門的作用變得越來越重要。為了深入了解政府部門的工作情況,我走訪了一些政府部門。通過這些走訪,我收獲頗豐,深有感觸,現(xiàn)在將此與大家分享。

第一段:走訪的意義

政府部門的作用在于處理各種政策和服務,涵蓋了人們?nèi)粘I畹母鱾€方面。而為了更好地認識政府部門的工作,走訪政府部門就顯得尤為重要。而且近年來政府部門的改革取得了很多進展,走訪也可以讓我們了解這些變化和進展,從而更好地配合政府部門,在生活中享受更優(yōu)質的服務。

第二段:走訪中的收獲

在走訪的過程中,我第一次感受到了政府部門的工作是如此的復雜和辛苦。我親眼見到了一些業(yè)務員在不間斷地接待群眾,甚至需要連續(xù)工作數(shù)小時。同時,走訪也讓我深入了解了一些政策和服務的細節(jié)和標準,有助于我更好地了解和使用這些政策和服務。

第三段:走訪中的問題

雖然走訪的過程使我深刻認識到了政府部門的工作,但是也讓我看到了其中的不足。比如,政府部門的部分業(yè)務缺乏統(tǒng)一標準,而且有些部門和業(yè)務員的服務態(tài)度也不夠友好和熱情。這意味著,部分群眾在享受政府服務時可能會遭受不必要的麻煩。

第四段:提升政府服務

危機只會帶來轉機,走訪也提供了一個改善政府服務的機會。政府部門可以通過加強部門內(nèi)部管理,全面提升業(yè)務員的態(tài)度和服務質量,進一步加大對民生需求和問題的解決力度,以全新的面貌滿足群眾的需求,為群眾創(chuàng)造更加方便、優(yōu)質、高效、高效的服務。

第五段:結語

總之,走訪政府部門是一個重要的過程,可以幫助我們深入了解政府和政府部門的工作。從這個過程中,我們還可以看到政府部門的優(yōu)點和不足。最重要的是,這是一個改善政府服務的機會,可以為公眾提供更好的生活服務,共創(chuàng)美好未來。

政府部門工作體會篇二

一、20xx年糾風工作重點

(一)開展糾風專項治理工作。

1、加強督促檢查。萬安鎮(zhèn)紀檢部門切實履行職能,把糾風工作作為重要工作任務,認真擔負起直接抓落實的責任。定期分析研究本鎮(zhèn)糾風廉政建設的形勢,主動協(xié)助黨委、政府研究制定加強糾風整治工作的總體部署和具體實施方案,加大組織協(xié)調和監(jiān)督檢查力度。重視結合建設社會主義新農(nóng)村和全域建設中國幸福家園的新形勢、新任務,不斷創(chuàng)新基層黨風廉政建設的方式、方法。建立信息綜合反饋機制,及時解決工作中出現(xiàn)的新問題。注意適時和推廣工作中好的作法和經(jīng)驗,對損害群眾利益造成不良后果的,追究責任。

2、建立工作聯(lián)系點。萬安鎮(zhèn)確定了一批黨風廉政建設工作聯(lián)系點,切實加強對聯(lián)系點工作的組織、協(xié)調和指導。經(jīng)常走訪干部群眾,真實掌握干部群眾對加強黨風廉政建設的意見和建議。從老黨員、人大代表、政協(xié)委員中選聘了一定數(shù)量的黨風廉政建設信息員,并注意發(fā)揮信息員的作用。

3、進一步完善黨風廉政建設責任制。堅持黨委統(tǒng)一領導、黨政齊抓共管、紀委組織協(xié)調、部門各負其責、依靠群眾參與和支持的反****體制和工作機制,形成做好黨風廉政建設工作的整體合力。黨委書記和社區(qū)(村)黨支部書記是黨風廉政建設的第一責任人,增強責任意識,務必把這項工作抓緊、抓好、抓出成效。

(二)加強政風行風熱線建設,完善糾風工作平臺。繼續(xù)堅持以“政風行風熱線”為依托,推進糾風工作不斷深入。把“政風行風熱線”建設作為反腐倡廉、建設服務型政府和構建和諧社會的一項重要舉措,不斷改進和完善功能。一是建立和完善“政風行風熱線”考核、管理和操作制度,形成用制度管人、用制度謀事的工作機制,提高解決損害群眾利益問題的能力。二是找出群眾關注的熱點難點問題,提出糾風建議和意見,有針對性地開展專項治理,把矛盾消滅在萌芽中,從源頭上預防不正之風問題的發(fā)生。

鎮(zhèn)紀委把好自己的角色,充分發(fā)揮在糾風工作中的主導作用,紀委書記直接抓好糾風工作的落實,親自布署,親自組織協(xié)調,督促檢查糾風工作。各有關部門,特別是教育、計生、民政、國土、派出所等部門積極配合,認真抓好解決本部門自身存在的薄弱環(huán)節(jié),確保了本部門不出現(xiàn)不正之風。

二、糾風工作開展情況

(一)加強領導,狠抓落實。為使我鎮(zhèn)的糾風工作各項任務落到實處,成立了以鎮(zhèn)長為組長,紀委書記為副組長,相關成員單位負責人為組員的“萬安鎮(zhèn)糾風工作領導小組”,具體落實糾風工作各項任務。領導小組下設辦公室,辦公室設在鎮(zhèn)黨政辦公室,辦公室主任由陳玟奇同志擔任,負責抓好全鎮(zhèn)日常糾風工作。

(二)大力開展反腐倡廉。鎮(zhèn)村反腐倡廉突出重點,與落實黨的十七大精神相結合,與建設社會主義新農(nóng)村歷史進程相應。在對黨員、干部普遍進行理想信念、黨的宗旨和黨風廉政建設的同時,以鎮(zhèn)、村領導班子成員和站所負責人為重點,加強科學發(fā)展觀、社會主義榮辱觀、政策法規(guī)和黨紀條規(guī)。組織黨員干部認真學習實踐鄧小平理論和“三個代表”重要思想,增強黨員干部的黨性修養(yǎng)、群眾觀念、法紀意識和廉潔從政的自律性。

在形式上,采取輪訓、主題、集中、形勢報告會、講黨課等形式,發(fā)揮遠程的作用,增強的實效性,大力宣傳優(yōu)秀鎮(zhèn)村干部的先進事跡,發(fā)揮正面示范作用。努力推進廉政文化進村組、進家庭,采取豐富多彩的形式,開展生動活潑、喜聞樂見的廉政文化活動,形成以廉為榮、以貪為恥的良好社會氛圍。

把反腐倡謙納入黨員、干部培訓計劃。以培訓班形式對鎮(zhèn)、村領導班子成員和站所干部全面進行紀律和廉政培訓。

(三)規(guī)范黨員、干部行為。黨員、干部要廉潔奉公、忠于職守,嚴格執(zhí)行“十不準”規(guī)定:

(1)不準違反程序和規(guī)定擅自處置集體資金、資產(chǎn)、資源;

(2)不準利用職務挪用、侵占、截留扶貧、救災資金和實物,侵害集體和群眾利益;

(3)不準用公款大吃大喝、請客送禮、參與營業(yè)性場娛樂活動和變相公款旅游;

(4)不準借婚喪嫁娶事宜大操大辦,聚錢斂財和利用職權用公款逾期不還;

(5)不準參與宗族宗派等非組織活動;

(6)不準利用職務之便為本人、配偶、子女、其他親屬謀取不正當利益;

(7)不準拉票賄選和在入黨、提干方面搞權錢交易;

(8)不準虛報浮夸、弄虛作假騙取榮譽和其他利益;

(10)不準參與封建迷信活動、賭博等。農(nóng)村基層黨員干部要嚴格對照“十不準”要求,年初作出公開承諾,年末述廉,接受群眾評議。

(四)加強對村級財務的監(jiān)督和管理。積極推行“村財民理鎮(zhèn)監(jiān)管”制度,嚴格村財務收支審批程序,堅持必得集體重大財務事項民主決策制度,嚴把財務收支關。切實發(fā)揮民主理財小組和村民監(jiān)督作用,建立完善村委會向村民會議報告財務管理情況并接受村民質詢制度。

(五)加強對鎮(zhèn)村干部的監(jiān)督。認真落實鎮(zhèn)黨委和村黨支部組織生活會制度;逐步將任前廉政談話、廉政承諾、誡勉談話和重大事項報告、民主生活會、述廉、民主評議等黨內(nèi)監(jiān)督制度向村一級延伸;積極開展構建懲防體系工作;加大從源頭上治腐工作力度。按照科學發(fā)展觀和正確政績觀要求,健全農(nóng)村基層干部政績考核機制。

(六)做好政務、社區(qū)(村)務公開、辦事公開和黨務公開。

完善鎮(zhèn)村公開機制,規(guī)范公開內(nèi)容和重點。重點公開貫徹落實中央、省、市有關農(nóng)村工作政策、惠農(nóng)政策情況,各類專項資金、財政轉移支付資金使用等情況。社區(qū)(村)務公開要以財務收支為重點,以村集體土地征用、計劃生育指標分配、宅基地審批、機動地發(fā)包、社區(qū)(村)公益事業(yè)等為主要內(nèi)容,并及時公開糧食直補、退耕還林、退田還湖補助資金兌現(xiàn)、扶貧款物發(fā)放等農(nóng)民群眾關注的熱點內(nèi)容。大力推行辦事公開制度,切實糾正和解決少數(shù)站所工作人員工作方法簡單粗暴、辦事效率低下、與民爭利等問題。黨務公開上重點公開村黨支部的工作目標、決策內(nèi)容和程序、干部選拔任用、違法問題的處理、黨內(nèi)組織活動等內(nèi)容。堅決防止和糾正不公開、假公開、不及時公開等問題。切實保障農(nóng)民群眾的知情權、參與權、管理權和監(jiān)督權。

(七)抓好惠農(nóng)政策落實情況的監(jiān)督檢查。

認真做好減輕農(nóng)民負擔工作,重點抓好惠農(nóng)政策“九個落實”,即:“兩免一補”政策的落實、退耕還林補助資金的落實、專項補助資金、扶貧救災救濟款物的落實,糧種直補、綜合直補等各項補貼資金的落實、新型合作醫(yī)療資金的落實。對直接補貼農(nóng)民的資金和政策,實行公示制。

(八)嚴肅查處黨員干部違紀違法案件。

重點查處利用職權謀取非法利益案件;巧立名目亂收費、亂罰款和強行集資攤派案件;截留、挪用、侵占、貪污支農(nóng)資金、征地補償費和社保資金案件;侵占集體資金、資產(chǎn)、資源案件;賄選、參與賭博案件;以及欺辱群眾、辦事不公、作風粗暴等影響農(nóng)村和諧社會建設的問題。綜合運用、紀律、組織和批評等各種手段,打擊****分子,不斷提高查辦案件的綜合效果。

(九)切實做好群眾來信來訪工作。

進一步暢通信訪舉報渠道、主動了解和解決農(nóng)民群眾的合理訴求,認真辦理群眾信訪舉報事項,對實名舉報或線索比較具體的舉報、投訴,要做到件件有著落、事事有回音,努力把矛盾化解在基層,把問題解決在萌芽狀態(tài),維護全鎮(zhèn)大局和諧穩(wěn)定。

三、糾風工作存在的問題

(一)少部分村組干部對“三公開”工作認識不足,重視不夠,缺乏主動性,部分群眾民主管理意識不強,監(jiān)督不力。

(二)政風行風的社會監(jiān)督工作有待加強。

(三)少部分干部職工的工作作風有待進一步轉變。

總的來說,一年來,通過扎實的工作,深入實際,深入基層,我鎮(zhèn)糾風工作達到了如期效果。各部門和行業(yè)切實做實做到了行為規(guī)范,運轉協(xié)調,公正嚴明、廉潔高效的要求,促進了部門和行業(yè)的風氣明顯好轉,為我鎮(zhèn)的經(jīng)濟建設和社會各項事業(yè)的健康、協(xié)調發(fā)展創(chuàng)造了良好環(huán)境。

工作計劃以及總結篇二

今年以來,在辦公室的正確領導和同事們的協(xié)作、幫助下,通過自身努力,認真負責的完成了辦公室和領導安排的各種事項?,F(xiàn)將個人一年來學習、工作情況總結如下:

一、學習方面

雖然這幾年我從事文秘工作積累了一些經(jīng)驗,文字功底也逐步提高,各方面的能力在辦公室領導指導下,以及同事的幫助下得到多方煅煉,但是與市委辦公室高標準要求還有許多差距,要彌補這些差距,就必須加強自身學習,通過學習——實踐——再學習,不斷提高自己的理論水平和分析問題,解決問題的能力。我深知:作為一位秘書,如果沒有扎實的理論功底作基礎,沒有正確的理論指導實踐工作,就不可能做好秘書這行工作,就不能真正成為一名合格的秘書。今年以來,我在積極參加市委辦公室組織的各項學習活動,認真完成學習任務的基礎上,還非常注重個人自學,年初征訂了《應用文寫作》,深化了對“三個代表”重要思想和黨的十六大、十六屆三中全會、《憲法》、《行政許可法》等法律法規(guī)及任長霞、徐正虎、李斌等先進事跡的學習,認真領會精神實質,并自覺地貫徹落實到行動中去,統(tǒng)一到市委的重大決策上來。堅持每天閱讀各類文章,并認真做好讀書筆記,努力做到融會貫通,聯(lián)系實際,舉一反三。注重學習效果,做到活學活用,學以致用。并根據(jù)日新月異的形勢發(fā)展變化,注重學習新知識,熟悉新學科,努力適應新形勢、新任務對本職工作的要求,不斷拓寬知識視野。在工作中我有強烈的工作事業(yè)心和責任感,有多做事、干好工作的強烈愿望。敢于面對困難,能吃苦耐勞,加班加點毫無怨言。今年3月18日,根據(jù)市委辦公室的安排,我到地委辦信息科跟班學習兩個月,使自己個人能力得到進一步煅煉。

二、業(yè)務方面

我作為政法委的秘書,除積極完成辦公室交辦的各項工作以外,還主動為分管領導服好務。今年以來,我認真完成了辦公室領導交辦講話及各種匯報、通知、總結、經(jīng)驗交流材料等材料的起草校對工作,及時編寫了各類政法方面的信息;對領導交辦的各類信訪案件做到及時處理、及時報送。全年跟隨領導5次下基層進行調研,并撰寫了有價值的調研。聽從領導,服從安排,今年根據(jù)辦公室的安排,我參加民兵訓練,在訓練中,我始終堅持能吃苦能戰(zhàn)斗的精神,認真完成各項訓練任務,受到了**地委、**地區(qū)行署、**軍分區(qū)的聯(lián)合通報表揚,并頒發(fā)了先進個人獎牌。

三、自覺遵守辦公室各項規(guī)章制度

今年以來,我嚴格要求自己,認真遵守市委辦公室的各項規(guī)章制度,自覺做到值好班,上班不遲,下班不早退,按要求及時簽到,特別是在有急事、到其它單位辦事、下單位調研等情況都自覺向辦公室領導請假。

四、存在的問題及打算

1、雖然自己平常也加強了學習,但是學習內(nèi)容僅僅限于自己對口業(yè)務方面的學習,其它方面的知識看得比較少,知識面不廣大。所以在新一年里我將進一步加強學習,更好的適應辦公室工作。

2、心再細一點,工作再得細點,避免出現(xiàn)不必要的錯誤,進一步提高辦文質量。

工作計劃以及總結篇三

一年來,政府一支部按照“三個代表”重要思想的要求,圍繞黨委和政府的中心工作,結合中央提出的“調查研究年”和“轉變作風年”活動,做好“四抓四促”,充分發(fā)揮支部政治優(yōu)勢,為我縣經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定作出了應有的貢獻。

一、抓理論學習,促進黨員思想政治素質的不斷提高

今年來,支部采用多種形式組織黨員開展理論學習。

1、根據(jù)各個時期黨委和機關工委的要求,由支部和各黨小組組織黨員開展學習,認真學習省第九次黨代會報告、《黨政領導干部選拔任用工作條例》、《******論有中國特色社會主義》。黨的十六大會議召開后,支部及時組織黨員學習文件精神,使黨員加深對黨的正確認識,正確理解在新世紀黨舉什么旗、走什么路、向什么目標發(fā)展的大政方針。

2、組織黨員參加各級舉辦的培訓班學習,提高服務技能。先后組織黨員參加我區(qū)招商引資優(yōu)惠政策培訓班、辦公室業(yè)務培訓班、世貿(mào)組織基本知識培訓班和《******論有中國特色社會主義》(專題摘編)的學習。此外,還組織黨員參加在廣州、珠海等地舉辦的業(yè)務培訓班學習。在組織黨員學習的同時,支部還組織黨員參加《公民道德建設實施綱要》、《辦公室業(yè)務知識》、《黨員培訓班》黨的知識競賽等,進一步鞏固學習效果。

3、根據(jù)機關工委“學刊用刊要點指導”的要求,組織黨員學習了《為什么要保持黨的先進性》等90多工作計劃以及總結篇文章。同時,組織黨員收看由中宣部、司法部、中央電視臺聯(lián)合攝制的《創(chuàng)舉——中國普法之路》、《紅綠燈下的陰影》、《反對邪教,崇尚文明》等的教育錄像片和圖片展覽。

二、抓制度建設,促進黨員目標管理的完善

1、健全崗位工作制度。一是根據(jù)“三個代表”重要思想制定了具體詳細的黨員領導干部責任制。針對干部隊伍建設中存在抓系統(tǒng)教育不力、人未能盡其才的問題,業(yè)務培訓工作以主管秘書工作的副主任為直接責任人,各分管副主任為分管業(yè)務培訓的具體責任人。人才使用工作以辦公室主任為第一責任人,主管人事工作的副主任為直接責任人。針對政治理論學習缺乏系統(tǒng)性和深度不足的問題,辦公室黨支部書記為該項工作的直接責任人,其他分管副主任為具體責任人。針對管理缺乏以人為本的管理理念問題,以主管機關事務、行政工作的副主任為直接責任人,其他分管副主任為具體責任人。針對深入基層和部門不夠、不能較好地收集和反映基層群眾關心的問題,以辦公室主任為該項工作的第一責任人,分管財金工作的副主任為直接責任人,其他分管副主任為分管工作的具體責任人。二是在各股室(局)在充分分析存在問題的基礎上,制定了一系列的制度。如《作風建設實施要點》。

2、嚴格支部的組織生活制度,豐富黨員同志的精神生活。今年,支部繼續(xù)貫徹執(zhí)行區(qū)直工委去年《關于進一步嚴格黨的組織生活的通知》精神,按照《黨章》和中央的有關規(guī)定,嚴格執(zhí)行支部的組織生活“五個一制度”,基本做到每季一次支委會,每半年一次支部會議,每季不少于一次黨小組會。組織黨員開展豐富多彩的文化活動。如6月份,舉辦和組織黨員參加《辦公室業(yè)務培訓班》學習。7月份,組織黨員開展“紀律教育學習月”活動。

3、健全民主評議黨員制度。按照區(qū)直工委的要求,年初,支部制定了“創(chuàng)先進黨支部計劃”,并組織黨員認真開展這項活動。上半年,支部以黨小組為單位,組織黨員開展批評和自我批評。在民主評議黨員中,結合干部年度考核、機關作風建設考核和黨員“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動,抓住堅持標準和開展批評和自我批評兩個關鍵環(huán)節(jié),對照《黨章》第一章規(guī)定的黨員條件和“八個堅持、八個反對”評議每個黨員在思想作風、工作作風、學風和生活作風等方面的表現(xiàn)情況。

三、抓隊伍建設,促進支部戰(zhàn)斗力的進一步發(fā)揮

1、抓好黨員管理工作。組織入黨對象和入黨積極分子參加區(qū)直工委組織舉辦的各種培訓班學習,指定專人聯(lián)系培養(yǎng)。入黨積極分子和入黨對象每季度向支部書面匯報思想、工作等情況。支部按照“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發(fā)展”的方針做好發(fā)展工作。一年來,為4名預備黨員辦理轉正手續(xù)。

2、抓好班子建設。按照區(qū)直機關工委的要求進行換屆。在換屆中,堅持把《黨政領導干部選拔任用工作條例》規(guī)定的基本條件作為衡量新一屆班子的基本尺度,特別是把政治標準放在第一位,把能否堅持和實踐“三個代表”重要思想作為選班子的最主要、最根本的要求,保證班子始終充滿活力。

四、抓發(fā)展是第一要務,促進服務質量的提高

1、圍繞黨委和政府的經(jīng)濟工作加強綜合協(xié)調工作。發(fā)展經(jīng)濟,為經(jīng)濟建設服務,是支部實踐“代表中國先進生產(chǎn)力的發(fā)展要求”、“代表中國最廣大人民的根本利益”的具體體現(xiàn)。在工作中,支部緊緊圍繞發(fā)展經(jīng)濟這個中心,主動協(xié)調。根據(jù)國家、省、市的統(tǒng)一部署,協(xié)助區(qū)公眾聚集場所專項治理辦公室和有關職能部門在全區(qū)范圍開展公眾聚集場所消防安全專項治理,協(xié)助區(qū)打私辦做好省市部署有關打私專項行動和行事收費檢查。按照國家、省、市的部署,牽頭組織區(qū)各打假職能部門開展多次聯(lián)合打假行動。認真做好對國有企業(yè)下崗職工基本生活保障資金、失業(yè)基金、基本養(yǎng)老保險基金和城市居民最低生活保障資金(以下簡稱“四項”資金)管理使用情況專項檢查活動。

2、檔案工作,重點圍繞村(居)委會建檔工作開展業(yè)務。為確保今年完成區(qū)政府工作考核目標下達的全區(qū)50村(居)委會建檔任務,組織黨員深入基層開展業(yè)務指導工作,并在10月14日——16日對我區(qū)9條村(居)委會的建檔工作作了一次專題調查,提出今后建檔工作的意見。開展了機關檔案室達標升級的業(yè)務指導工作,開展了檔案安全大檢查。

3、加強政策調研、信息、督查工作。根據(jù)年初提出的我區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展的九大專題調研,結合區(qū)委區(qū)政府各個時期的中心工作,圍繞我區(qū)商業(yè)載體、加快旅游資源開發(fā)和第三產(chǎn)業(yè)、區(qū)直經(jīng)濟的發(fā)展等問題進行了專題調研。

加強和完善信息網(wǎng)絡建設,健全和落實信息工作隊伍。緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府各個時期的中心工作,抓好信息搜集和上報。如8月份,為配合我區(qū)推行農(nóng)村股份合作制,印發(fā)了《南海市深化農(nóng)村股份合作制改革的思路及工作建議》。9月份,印發(fā)了《中山市發(fā)展工業(yè)與改革公有企業(yè)經(jīng)驗介紹》。

4、做好秘書和行政后勤服務等工作。一是秘書工作以狠抓會務紀律和發(fā)文核文關為突破口,進一步提升服務形象。二是后勤工作狠抓管理。在財務供應部、車管部、接待辦、后勤部健立和完善“首問責任制”。推行“食堂成本核算”,堅持“少花錢,多辦事”接待原則,做好接待事前、事后有關登記、審批程度工作,車輛使用做到先保障中心任務,后保障一般任務,先保障主要領導,后保障一般領導,先保障緊急用車,后保障一般用車,并做好派車登記程序。三是以對人大高度負責的精神,認真抓好人大代表建議的辦理工作,特別是抓好督查督辦和回訪復查工作。

一年來,支部工作雖然取得一定的成績,工作得到領導、基層和群眾的肯定,但與區(qū)委、區(qū)政府的要求還存在一些差距和不足,還要繼續(xù)加強思想政治和理論學習,提高全體黨員的整體素質,改善服務質量和提高服務水平。

政府部門工作體會篇三

20**年,我局認真貫徹落實關于加強軍政軍民團結的指示精神,按照市雙擁工作要點,以科學發(fā)展觀為指導,按照黨的十八大、十八屆三中全會關于推動軍民融合深度發(fā)展的新要求,拓寬雙擁領域,深化雙擁內(nèi)涵,創(chuàng)新雙擁載體,立足單位實際,積極開展“雙擁在基層”的各項活動,為滁州市實現(xiàn)雙擁模范城“五連冠”的目標做出了積極貢獻。

現(xiàn)將活動開展情況匯報如下:

一、加強領導,完善機制。

成立了雙擁工作領導小組,設立了雙擁辦公室,堅持每半年召開一次雙擁專題工作會議,分析雙擁工作形勢,研究制定雙擁工作計劃,部署雙擁工作任務。

同時把雙擁工作納入目標管理,與業(yè)務工作統(tǒng)一部署、嚴格督查、一起總結表彰,完善雙擁工作運行機制,嚴格落實責任機制和激勵機制,從組織機構和工作運行機制上確保雙擁工作能夠健康有序開展,做到目標明確,責任到位。

二、走訪慰問,共敘情深。

積極采取“請進來,走出去”的方式,與部隊官兵進行面對面的座談交流,認真學習部隊在加強領導班子和隊伍思想建設方面的經(jīng)驗做法,打開了軍地互動促雙擁的局面;20**年7月28日上午,市工商局黨組書記、局長左寧帶領機關黨委、政治處、辦公室負責人等一行先后來到安徽陸軍預備役師炮兵團、市消防支隊進行了走訪慰問,并送去了慰問金,向他們表示節(jié)日的問候和美好的祝愿,受到官兵的熱烈歡迎。

慰問組與部隊官兵齊聚一堂,暢敘軍民魚水深情,共商雙擁工作大計,共慶建軍87周年。

座談會上,市工商局局長左寧一行介紹了今年來雙擁工作開展情況以及服務社會經(jīng)濟發(fā)展情況,得到了部隊官兵的一致贊同和認可。

隨后,部隊領導向慰問組一行詳細介紹了官兵近期的工作、學習、訓練和生活情況,對市工商局多年來的關心支持表示感謝,并表示今后將切實履行職責,加強軍民團結,以實際行動回報社會各界多年來的關懷。

同時,雙方還商定了下一步共建活動的開展計劃。

通過相互學習交流,雙方建立了深厚的軍民情,深切體現(xiàn)了軍民一家、魚水情深的和諧關系。

三、交心談心,共謀發(fā)展。

在“八一”前夕,局黨組書記、局長左寧分別與部分轉業(yè)退伍軍人開展談心交心活動,他強調轉業(yè)、退伍軍人是社會的寶貴財富,是全市工商系統(tǒng)重要的人才資源,在部隊服役期間,為國防事業(yè)和軍隊現(xiàn)代化建設做出了重要貢獻。

離開部隊到工商系統(tǒng)工作后,轉業(yè)不轉志,退伍不褪色,繼續(xù)保持了人民軍隊的優(yōu)良傳統(tǒng),發(fā)揚了特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗、特別能奉獻的精神,為滁州工商事業(yè)的蓬勃發(fā)展做出了積極的貢獻。

通過談心交心大家紛紛表示,在新的工商體制下將盡快轉型,繼續(xù)發(fā)揚軍隊的革命傳統(tǒng),把軍人的優(yōu)良作風主動融入到實際工作中去,立足崗位做奉獻,為滁州工商事業(yè)發(fā)展再創(chuàng)佳績。

四、立足職能,服務雙擁。

**市工商局積極服務返鄉(xiāng)退伍軍人創(chuàng)業(yè)再就業(yè),為退伍軍人、隨軍家屬申辦個體工商戶、農(nóng)民專業(yè)合作社開辟綠色通道,提供 申請、受理、審批“一站式”服務,簡化辦事程序,實行“一次登記,全程幫辦”工作機制,對符合設立條件的當場辦結。

對從事不涉及其他部門前置審批的行業(yè)和經(jīng)營范圍的經(jīng)營活動,堅持“非禁即準、非限即可”原則,放寬準入條件。

并向退伍軍人、隨軍家屬提供掌握的企業(yè)用工需求,結合其所掌握的技能,為其就近打工、就地打工牽線搭橋。

**市工商局將進一步發(fā)揮擁軍優(yōu)屬的優(yōu)良傳統(tǒng),通過各種活動,進一步密切軍政軍民關系,增強干部職工的國防、雙擁觀念,不斷充實和完善雙擁工作內(nèi)容,不斷推動雙擁工作持續(xù)深入開展,建立并鞏固雙擁工作的長效機制,把雙擁工作深入持久的開展下去。

政府部門工作體會篇四

一年來,在縣委、縣政府的正確領導和各鎮(zhèn)、各部門的大力支持下,我辦充分發(fā)揮指揮、參謀、聯(lián)絡、服務作用,堅持“服務好領導,服務好基層,服務好群眾”的工作宗旨,努力加強班子和干部隊伍建設,認真履行各項工作職責,加強和規(guī)范各項管理,努力提供優(yōu)質服務,各項工作扎實開展并取得了較好的成績。主要有:

一、加強學習教育,提高隊伍整體素質

我辦高度重視抓好干部隊伍的政治理論學習和業(yè)務素質學習。制訂了專門的學習制度,在學習過程中堅持做到專題學習和日常學習相結合,政治理論學習和業(yè)務素質學習相結合,集中學習和個人自學相結合,規(guī)定辦公室每周用不少于一天的時間進行集中學習,個人堅持每天自習,撰寫讀書筆書、心得體會等,做到學習日?;?、規(guī)范化、制度化。確保學習不流于形式,學出成效,切實提高了干部隊伍的整體素質,使同志們樹立起堅定的理想信念和科學的人生觀、世界觀、價值觀,不斷豐富和完善自身的政策理論水平和業(yè)務水平。一年來,我們系統(tǒng)地學習了黨的十六大和十六屆三中全會精神;學習鄧小平理論;學習黨的方針政策;學習鄭培民、汪洋湖、王國雄等先進人物事跡;在廣大干部隊伍中興起學習貫徹“三個代表”重要思想新高潮等,還經(jīng)常召開文秘人員工作交談會,加強學習交流,舉辦了一期全縣政府系統(tǒng)公文處理和政務信息工作培訓班,通過不斷的學習、交流和培訓,切實提高文秘人員業(yè)務知識水平。舉辦全縣第一期行政執(zhí)法人員資格培訓,提高全縣行政執(zhí)法隊伍執(zhí)法水平。

二、加強駐村工作,黨建、計生齊頭并進

我辦在充分發(fā)揮好全縣政府工作的核心作用,服務好領導,服務好基層,服務好群眾等職責工作的基礎上,還有效落實好縣委、縣政府布置的其他各項工作,在縣人大政府總支中當好表率作用。今年來,在駐點xx鎮(zhèn)我們協(xié)助該鎮(zhèn)抓好計生、黨建工作。先后組成多個工作隊深入駐點村協(xié)助該鎮(zhèn)抓好計生服務、社會撫養(yǎng)費征收工作和農(nóng)村基層黨建工作,深入開展爭創(chuàng)“四個一流”活動,加強農(nóng)村黨組織和黨員隊伍管理,進一步發(fā)揮農(nóng)村基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。堅持領導干部駐村幫扶制,規(guī)定辦公室正、副科級干部每人聯(lián)系3—5戶困難群眾,實行攀貧親、結對子幫扶。同時,切實為群眾辦實事好事,先后為駐點村大炮村委會添置辦公桌椅一批,贈送村務公開欄框架一副,黨建雜志200份,整治村道一條,為xx村委會購置辦公桌椅20張,尤其在20號臺風前后,我辦派出工作組,組織群眾抗風救災,做好災后生產(chǎn)自救,為大炮村捐贈水泥3噸,修復被毀渠道、房屋,并發(fā)動全辦同志為xx村災民捐獻了一批衣物,幫助災民在非常時期度過難關。

一年來,我們的工作雖然取得了一定的成績,但也存在著一些亟待解決的問題,主要是:文秘隊伍力量仍較薄弱,法治崗位嚴重缺員;調研工做和各項管理服務工作仍需繼續(xù)加強。

政府部門工作體會篇五

政府機關辦公室工作人員總結

半年來,在局領導和辦公室主任的領導和關心下,在同事及各位同仁的支持幫助下,緊緊圍繞辦公室的中心任務,服務領導工作安排,加強學習鍛煉,認真履行職責,全面提高了自己的思想認識、工作能力和綜合素質,較好的完成了各項工作任務,現(xiàn)將半年來(2015年10月至2015年3月)的個人主要工作情況總結如下:

一、認真履行職責,積極開展工作

(一)加強學習,提高自身思想水平。結合工作實際,自己更加認識到學習的重要性。半年來,我一方面自覺學習時事政治及法律法規(guī)等相關知識,另一方面時時溫習衛(wèi)生執(zhí)法監(jiān)督知識、公文寫作及計算機知識等,不斷提高自己的思想素質、工作水平和認識、分析和解決問題的能力。

(二)加強文秘工作,提高自身業(yè)務能力。認真做好材料的撰寫、打印、信息上報工作和檔案管理等工作,確保及時撰寫和上報。做好各種文件的收發(fā),復印及送達工作。在工作中加強與同事間的配合,協(xié)助做好文稿修改、年度總結、醫(yī)改總結、工作匯報及領導講話等的草擬工作。全年起草信息簡報23個,局務發(fā)文10個,完成2015年局機關工作總結及2015年局機關工作計劃、人大及紀委匯報材料以及年鑒、大事記的編寫和上報工作。

股級干部會議3次,局機關學習會議12次。會前做好各項準備工作及會議記錄,會后做到及時宣傳及上報工作。

(四)落實上級要求,做好黨報刊征訂工作。認真做好區(qū)委組織部、宣傳部、紀委等各個部門下發(fā)的黨報刊征訂工作。及時向轄區(qū)21家醫(yī)療衛(wèi)生機構收取黨報刊預收費100709元,并按要求向區(qū)級各區(qū)級部門繳納黨報刊費用和上報征訂清單,征訂結束后及時完成發(fā)票的收發(fā)和后續(xù)款額的清理工作。

(五)勤勤懇懇,做好辦公室內(nèi)部工作。協(xié)助辦公室主任完成各項交辦的工作;做好節(jié)假日值班安排工作,除做好平時的值日工作外,還多次參與法定節(jié)假日值日工作。

二、存在的問題

半年來,在領導和同志們的關心支持下,工作上取得了一定的成績,但距領導和同志們的要求還有不少的差距:一是由于工作性質的限制,深入基層鍛煉的時間、機會偏少,對業(yè)務工作的了解只局限于書本經(jīng)驗的理性認識上,缺乏實在的感性認識。二是在工作中與領導交流溝通不夠,有時候只知道埋頭拉車。三是由于自己是年輕干部,工作中缺乏強有力的管理,開展工作時缺乏魄力。

三、今后工作的思路

的報刊雜志等圖書文章,不斷提高自身綜合素質。

(二)轉變作風,強化紀律意識。嚴格遵守《廉政準則》,中央“八項規(guī)定”和省、市、區(qū)委有關規(guī)定,不斷提升自律能力。始終保持旺盛的工作熱情,嚴守上班、值班紀律;隨時告誡自己慎言慎獨慎行,不該說的話不說,不該做的事不做,服從大局,聽從指揮,令行禁止。

(三)加強溝通,促進共同進步。積極與領導進行交流,出現(xiàn)工作上和思想上的問題及時匯報。通過溝通交流,讓領導能夠及時指出我工作的不足并進行批評指正,使我的工作能夠更加完善。

總之,享樂主義和理想主義一直是我工作中的最大障礙,應當更加清醒地面對現(xiàn)實。在今后年度的工作中,我一定會進一步解放思想,緊跟局黨委的工作思路,積極配合辦公室主任的工作,以飽滿的工作熱情,投入到衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展上來,不斷與時俱進,開拓創(chuàng)新,爭取在現(xiàn)有工作的基礎上更上一個臺階!

試用期工作總結

大學畢業(yè)后,到單位工作已經(jīng)一年了。這一年是我人生旅途中的重要一程,期間在領導的培養(yǎng)幫助、同事們的關心支持下我較好地履行了工作職責,完成了工作任務?;仡欉@一年的工作生活,收獲頗豐,將要轉正。一年來的學習工作情況總結如下:

一、加強學習,提高了政治水平和業(yè)務素質

認真學習鄧小平理論;利用電視、電腦、報紙、雜志等媒體關注國內(nèi)國際形勢;學習黨的基本知識和有關政治思想文件、書籍;積極參加單位組織的各種政治學習及教育活動;時刻牢記為人民服務的宗旨,明白自己所肩負的`責任;積極參與各項基層工作,在工作中鍛煉和提高自己。同時,認真學習有關就業(yè)服務工作的業(yè)務知識,不斷提高自己的理論水平和綜合素質。

二、勤于動筆,增強了文字功底和思維能力

態(tài)度,改進方法,廣泛汲取各種“營養(yǎng)”;向周圍的同志學習,工作中我始終保持謙虛謹慎、虛心求教的態(tài)度,主動向領導、同事們請教,學習他們?nèi)蝿谌卧?、求真務實的工作作風和處理問題的方法;向實踐學習,把所學的知識運用于實際工作中,在實踐中檢驗所學知識,查找不足,提高自己,防止和克服淺嘗輒止、一知半解的傾向。

三、深入實踐,理解了新莞人培訓政策

2015年5月份,我被調到培訓科負責東莞市新莞人職業(yè)技能培訓的工作。本著對工作積極、認真、負責的態(tài)度,認真遵守各項規(guī)章制度,虛心向領導和同事請教,努力學習各項業(yè)務知識,通過不斷學習,不斷積累,使工作效率和工作質量有了較大提高,較好地完成了各項工作任務。期間,通過與各鎮(zhèn)街同事的溝通以及自己在審核過程中的不斷揣摩,深入理解了我市新莞人培訓補貼政策的內(nèi)涵及申領、操作程序。為今后各項工作的順利開展,打下了堅實的基礎。

身綜合素質和各種工作技能,為就業(yè)服務工作做出應有的貢獻。

二00八年七月

3

政府部門工作體會篇六

人們常說“政府工作不好做”,“衙門里面容易鬧心”,但是作為一個從非政府部門轉到政府部門工作的人,我想說,政府工作也是有一些好的方面和讓人感動的事情的。在這里,我想分享一下我在政府部門工作期間的心得體會和思考。

二、適應

對于從非政府部門來到政府部門工作的人來說,最大的挑戰(zhàn)是適應。政府部門有獨特的文化、工作方式和工作規(guī)章制度,需要一定時間適應。不過,這也是一個學習和成長的過程,隨著時間的推移,逐漸融入到這個大家庭之中,感受到政府工作的快樂和成就感。

三、負責任

政府工作的性質注定了我們的工作必須要負責任,不能有半點馬虎。即便是一份簡單的材料,也要做到詳細、準確、清晰。處理好每一個細節(jié),往往需要我們的耐心和細心。這也讓我深刻地認識到,一個人的行為和態(tài)度,會直接影響到他所關注的事情的成敗,也會影響到他所服務的人群。

四、溝通

政府工作不是割裂于社會之外的個體,而是一個服務社會的群體,必須要和社會各方面、各層次的人建立良好的溝通,不僅是服務性的溝通,也包括順應社會發(fā)展、推廣政策、收集反饋意見等等。和來自各個領域不同身份的人溝通,讓我學會了理解、容忍、尊重別人的想法和需求,并且耐心解決問題。

五、學習

進入政府機構,除了自身的專業(yè)技能,還需要懂得和學習與社會業(yè)務相關的許多法律法規(guī)、政策解讀等方面的知識。這為我們提供了一個增長知識、提高能力的舞臺。學習知識的過程是不斷開拓自己的眼界、加強自身的認識、提高自身的能力,讓自己能夠更好的為群眾服務。

六、結語

政府工作不是那么簡單的,或許并不是每個人都適合從事這份行業(yè),但在政府部門工作,是有使命、有擔當、有奉獻的。隨著自身工作的深入,我越來越感受到自己的發(fā)展和成長,也在服務群眾中獲得了更多的成就感和樂趣。我相信,在政府的群體中,有許多像我一樣忠誠,執(zhí)著,無私奉獻的同事,在這大家庭中做出自己的貢獻。

政府部門工作體會篇七

走訪政府部門的心得體會

一、選定走訪的部門

政府部門在我們?nèi)粘I钪邪缪葜鴺O為重要的角色,給我們提供了許多便利。為了更好地了解政府部門的工作流程,我選擇了走訪市民來往外事辦公室。外事辦公室是與外國使館、國際組織和外國人來華人員有關的辦事窗口,對社會治安和外交關系起著至關重要的作用。通過這次走訪,我希望能夠與工作人員面對面交流,了解其日常工作,尤其是在全球大流行病期間他們的工作狀態(tài)。

二、走訪過程中的感受

在進入外事辦公室之前,我準備了一個問卷來幫助我更好地了解這個部門的工作特點和挑戰(zhàn)。在入口處,可以看到一份安全提示,入口還配置了掃碼關注的服務,安保人員會根據(jù)入口門禁掃碼情況進行核實身份。走進大廳,安保人員會核實身份并登記到此一游,然后才能進一步接待。大廳裝飾非常時尚,有幾位美麗的工作人員就在大廳服務。他們都戴著口罩,手上還配備了洗手液。工作人員親切地問候了我并解答了我的問題。

三、聊天中獲得的信息

在和工作人員聊天的過程中,我了解到外事辦公室的工作與傳統(tǒng)印象不一樣。除了為來華人員和外事單位提供各種簽證和審核服務,他們還負責在線上開展與海外使領館、公安、衛(wèi)健委、疫情聯(lián)防控制機制等部門的合作。進一步了解,我尤其關注了他們?yōu)榱艘咔槎扇〉奶厥獯胧?。我發(fā)現(xiàn)工作人員絕大多數(shù)情況下需要有一個及時而有序的協(xié)作流程來解決疫情問題。

四、自己的反思

在這次走訪過程中,我從中獲得了許多有價值的信息。我深刻認識到,政府部門之所以能夠適應不同的變化,是因為他們不斷學習和調整自己的安排,并始終團結一致執(zhí)行工作。除了必要的策略調整之外,一個組織的成功的關鍵是他們有能力平衡兩種思維,即戰(zhàn)術的實踐性思維和戰(zhàn)略的思考性思維。這次參觀不僅讓我了解政府部門的運作,而且還對自己做事的態(tài)度進行了思考,也教會了我許多領導力和管理的方面。

五、總結

走訪政府部門,是獲得有價值信息的好機會,也是改變觀念的過程。在這次活動中,我得到了一些有益的啟示,主要包括三個方面:一是理解政府部門的工作流程;二是學到了一些處理事務和領導團隊的技能;三是收獲了一個充實的、有價值的經(jīng)歷。因此,我希望可以告訴其他人,要時刻關注政府部門的工作、讓自己充分了解政府部門的發(fā)展和變化,最終將所學到的內(nèi)容應用到自己的事業(yè)中。

政府部門工作體會篇八

上半年工作的回顧

20*年是我區(qū)新一屆領導班子成立的第一年,政府辦公室在區(qū)委、區(qū)政府領導下,全體同志認真貫徹落實“*”重要思想,緊緊圍繞全區(qū)中心工作,不斷深化服務意識,改進服務方式方法,進一步發(fā)揮了參謀助手、督促檢查、協(xié)調綜合、后勤保障作用,牢固樹立服務、效率意識,全面地履行了各項職責,完成了年初確立的上半年工作目標。

(一)認真履行參謀助手職責,為政府決策提供服務。

政務信息工作緊貼中心、圍繞大局,集中反映領導關注的重點、群眾關心的熱點和改革進程中的難點,向各級領導報送了大量有價值的信息,為領導掌握情況、指導工作、科學決策提供了較好的信息服務。

截止5月底共編發(fā)《*快訊》146期,其中普(專)刊81期、內(nèi)刊32期,增刊33期,被市政府《昨日市情》采用信息124條,被市政府評為優(yōu)秀信息3條,被市領導批示的信息13條,暫位居18個區(qū)縣的首位。

綜合文字工作,緊緊圍繞區(qū)委區(qū)政府的發(fā)展思路和中心工作,通過調研和收集各方面工作情況,為領導起草區(qū)委全會報告、政府工作報告、政府全體會上的講話等一系列講話稿、報告稿,在文稿起草過程中為領導決策和指導工作提供服務。

總值班室工作得到了進一步加強,到今年5月底,我區(qū)便民電話工作共受理群眾來電*個,其中咨詢3956件;反映問題的2089件,已解決2017件,市長電話交辦107件,均已辦結。

全部交辦,均得到辦理解決或答復;區(qū)長信箱收到來信36封,全部給予了解決。

堅持編輯《便民工作簡報》和《值班專報》4期;關注電視、廣播報道有關*的各類問題,處理新聞媒體反映154件,均已辦結。

保障258電臺良性運轉;參與防汛、供暖、防災應急指揮等方案的制定。

(二)切實發(fā)揮督促檢查職能,推動政府決策的貫徹落實。

堅持“把握中心,服務大局,狠抓落實”的工作原則,圍繞區(qū)域發(fā)展和政府決策的落實,創(chuàng)新督查工作思路,進一步完善制度,規(guī)范程序。

今年已立項167件決策和專項督查,辦理王岐山等市領導批示件9件,區(qū)領導批示18件。

承辦市政府60件實事、折子工程、重大工程、危改責任書、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境、治理大氣污染第九階段任務等33項工作的督察落實,對區(qū)政府重點工作目標分解、為群眾辦實事及政府常務會等107項決策事項進行督察,保證了年初確定的各項任務的落實。

圓滿完成建議、政協(xié)提案辦理工作,全年共辦理全國、市、區(qū)人大建議、政協(xié)提案491件,平時建議、提案40件,確保了區(qū)兩會的順利召開以及各級代表、委員的視察檢查工作。

(三)充分發(fā)揮辦公室綜合協(xié)調作用,保證政府日常工作正常運轉。

發(fā)揮辦公室職能,及時研究協(xié)調重大工作安排,認真做好全區(qū)每月重要會議、重要活動安排、組織和服務工作。

截止目前,承辦區(qū)政府全體會1次,政府常務會議8次,區(qū)長辦公會議16次,起草各種會議紀要41期。

進一步規(guī)范了政府常務會議、區(qū)長辦公會議辦理流程,確保了會議的秩序和質量。

圍繞全區(qū)中心和重點工作,共制發(fā)各類公文102件,辦理請示報告191件,基本做到了急文急辦、急件急送。

做好領導聯(lián)絡工作,編制政府季度工作要點2期、月重大會議、工作安排6期、周日程安排24期,及時安排好領導的會議、活動等,方便了領導的日常工作。

公文運轉做到及時、準確、安全、保密。

共收到并送傳閱中央、國務院、市委、市政府機要文件500余件,收發(fā)其它類文件近萬件,無一差錯。

街政科完成了街道辦事處20*年重點考核,制定《*街道辦事處主任聯(lián)席會議制度》,并召開了20*年辦事處主任聯(lián)席會第一次會議,進一步修改和完善了《關于進一步加強居住區(qū)內(nèi)社區(qū)公共服務配套設施建設管理的意見》,組織完成了20*年街道系統(tǒng)“五月的鮮花”歌詠比賽和街道體制改革的前期調研工作。

繼續(xù)作好幫扶工作,已落實幫扶資金及物資130萬元。

協(xié)助外省市駐京機構解決一部分工作和生活方面的問題,增進我區(qū)同外省市的聯(lián)系和溝通,半年來共接待外省市友好訪問13批次。

機關財務管理水平進一步提高,對各部門的財務開支基本上能夠把好關,按照財務規(guī)定辦事,使每一筆開支合理合法,即節(jié)約資金,又保證工作的順利開展。

行政后勤保障能力進一步增強,半年來,安全行車近20萬公里,已收發(fā)機要等文件30多萬件無差錯。

總務室精打細算地做好辦公用品的采購,保管和發(fā)放工作;積極配合有關部門完成獻血任務、紅十字會捐款、體檢和計劃生育工作。

作為*非典辦的主要成員單位,上半年在區(qū)委、區(qū)政府的領導下,政府辦積極發(fā)揮綜合協(xié)調的職能,堅決執(zhí)行區(qū)委、區(qū)政府一系列重要決定,按照“四早”的原則,依法監(jiān)督落實了各項最為嚴格的防控措施,保障了社會穩(wěn)定和廣大人民群眾的身體健康與生命安全,為我區(qū)以最低的成本和代價控制住了非典以及禽流感疫情的傳播做出了我們的貢獻。

(四)加強自身建設,干部隊伍呈現(xiàn)良好的精神面貌和工作狀態(tài)。

年初伊始,區(qū)委區(qū)政府根據(jù)工作需要,對辦公室班子進行了調整,新班子在總結了以往辦公室工作經(jīng)驗的基礎上,對辦公室全體人員提出了“責任、服務、效能、合作”這一總的要求,明確進一步加強基礎建設,全面提高工作質量,以更好的精神面貌為區(qū)領導、全區(qū)基層單位和群眾提供更加優(yōu)質的服務。

加強制度建設,使辦公室各項工作更加規(guī)范。

為增強工作的規(guī)范性,下大力氣重新修訂完善了《辦公室工作規(guī)則》,對辦文、辦會、辦事等各個方面制定了更加嚴格的操作程序。

辦公室還舉辦了區(qū)各單位參加的公文、信息培訓班,邀請市政府辦公廳領導進行講課輔導,提高了基層單位辦文和信息報送的水平,同時我們還成功地承辦了全市十八區(qū)縣的信息工作會議。

加強廉政勤政教育,完善和落實黨風廉政責任制。

結合工作實際,明確規(guī)定了廉政考核、情況報告、民主評議、巡視檢查等內(nèi)容,明確辦公室主任對全室黨風廉政建設負總責,重點抓好班子成員的學習教育和廉潔自律;副主任負責分管科室的教育管理和監(jiān)督。

此外,進一步完善了辦公室工作制度,加強廉政建設教育,辦公室還及時傳達區(qū)紀委、監(jiān)察局下發(fā)的文件,組織大家深入學習認真討論,通過在廉政建設上采取的一系列措施和加強監(jiān)督檢查,使黨風廉政責任制得到落實。

發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘和共產(chǎn)黨員模范帶頭作用,抓好干部隊伍建設,深入貫徹《*文明機關達標活動方案》。

在工作多、任務重的情況下,黨支部加強對黨員的教育和管理,注重入黨積極分子的培養(yǎng)教育,有4名同志正式成為共產(chǎn)黨員,有1名同志加入到黨組織中,計劃“七一”再發(fā)展2名同志。

在黨支部的帶領下,在黨員模范作用引導下,辦公室廣大干部擰成一股勁,為完成今年各項工作奠定了良好基礎。

進一步加強對干部的培養(yǎng),嚴格按照《黨政領導干部選拔任用工作條例》和《*科級干部選拔任用工作條例》的.規(guī)定,提拔使用并調出了2名同志為助理調研員,提拔1名同志為科長,保持了辦公室的生機和活力。

通過開展春游、參加紅五月歌詠比賽等活動,豐富了干部群眾的業(yè)余生活,提高了辦公室的活力,增強了工作人員的凝聚力。

總之,在區(qū)政府區(qū)長們的支持與領導下,在政府辦全體同志的共同努力下,上半年我們的工作取得了新成績,得到了區(qū)領導和各單位的肯定。

在此,我代表政府辦全體同志,向區(qū)政府林區(qū)長以及各位副區(qū)長對政府辦工作的支持表示衷心地感謝!

同時,也要清醒地看到,與新形勢、新任務的要求相比,與區(qū)領導的工作標準與要求相比,我們的工作還存在著差距。

二是為領導決策提供輔助的作用還不夠,主動參與意識不強;

四是辦公室整體功能還需進一步增強,各科室之間協(xié)調配合不夠等等;這些都需要在今后的工作中不斷探索和改進。

二、對下半年工作的安排

辦公室的工作既是一項常規(guī)性工作,又面臨著需要不斷探索、不斷創(chuàng)新的新課題。

下半年,政府辦公室要順應時代、社會和環(huán)境的發(fā)展變化,堅持與時俱進,求真務實,緊緊圍繞“責任、服務、效能、合作”這一主線,強化“我們是區(qū)領導身邊工作人員”的工作形象和標準,在抓制度、抓作風、抓效率、抓協(xié)調、抓隊伍建設上狠下功夫,做到不斷推陳出新,探索出新的境界,尋求新的突破,開創(chuàng)新的局面。

(一)加強制度建設,規(guī)范工作程序。

綜合協(xié)調是辦公室的一項重要職能,要充分發(fā)揮好這一職能,保證日常工作高效、有序運轉,必須抓好制度建設。

政府辦全體人員要認真學習《*政府辦公室工作規(guī)則》,嚴格按照各項工作規(guī)范、工作制度和工作流程辦事,配合《工作規(guī)則》的下發(fā),在全機關開展“學習規(guī)則、規(guī)范流程、塑造形象”的學習、比武、檢查、評比、考核活動。

我們還要進一步建立月主任負責制,每月指派一名政府辦副主任牽頭,組織、管理好政府辦內(nèi)部各項學習、交流工作。

要嚴格按照《工作規(guī)則》定期召開主任辦公會、科長例會、政府辦全體會以及業(yè)務交流會,實現(xiàn)日常工作流程化、規(guī)范化。

我們還要加強監(jiān)督檢查,進一步細化、量化辦公室工作人員業(yè)績考核標準,建立工作崗位責任追究制,強化責任意識,努力做到公平、公開、公正。

下半年,我們還要組織好全區(qū)政府系統(tǒng)辦公室主任會議,對全區(qū)辦公室主任進行綜合培訓,提高全區(qū)辦公室工作水平。

(二)抓好作風建設,營造服務氛圍。

要大力傳承延續(xù)和弘揚政府辦多年養(yǎng)成的優(yōu)良傳統(tǒng)作風,不斷創(chuàng)新和提煉辦公室文化和精神,塑造辦公室新形象,把辦公室建設成為一個工作的群體、團結的群體、正派的群體、高效的群體。

我們要樹立正確的世界觀、價值觀、權力觀、地位觀和政績觀,使多樣化、個性化的人形成共同的價值取向,耐得住清貧,抗得住誘惑,經(jīng)得起考驗。

這里要特別強調一下“服務”問題,服務是辦公室的基本職責和第一要務,下半年我們要強化超前服務意識,實現(xiàn)由被動服務向力爭主動服務轉變,創(chuàng)造性地開展服務工作,做到能辦大事,不忽略小事,會辦難事,敢辦新事,既要做好領導交辦的各項工作,更要積極、主動地尋求工作的著力點;既要想領導之所想,更要想領導之未想,及早發(fā)現(xiàn)工作中可能出現(xiàn)的困難和問題,并提出相應的對策,努力爭取做好工作的主動權,用現(xiàn)代、開放的理念做好各項服務工作。

(三)提高工作效率,做到快速反應。

在做好日常工作的基礎上,政府辦公室必須提高工作效率,建立健全快速反應機制,提升處置突發(fā)事件的能力,為政府排憂解難,為維護社會穩(wěn)定做出貢獻。

堅持24小時值班制,政府辦各個部門都要研究建立本系統(tǒng)工作的快速處置預案,建立辦公室內(nèi)部快速反應、處置突發(fā)事件的制度,堅持急事急辦、特事特辦,做到信息暢通,責任明確,反應迅速,工作到位,不推委、不扯皮、不拖拉。

同時,要加快辦公室信息化、網(wǎng)絡化建設,盡快實現(xiàn)主要業(yè)務部門的數(shù)字化、網(wǎng)絡化和一體化,提高工作效率。

(四)加強協(xié)調配合,堅持整體聯(lián)動。

政府部門工作體會篇九

20xx年,是全面推進湖北經(jīng)濟社會跨越式發(fā)展的關鍵之年。面對新的形勢、新的任務和新的挑戰(zhàn),省政協(xié)機關在中共湖北省委和省政協(xié)黨組、主席會議的領導下,堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹科學發(fā)展觀,全面落實黨的xx大和xx屆五中、六中全會精神,以及全國“兩會”和省委政協(xié)工作會議精神,認真貫徹落實楊松主席、李佑才常務副主席和省政協(xié)各位領導同志對省政協(xié)機關工作的各項要求,圍繞中心,服務大局,著力推進責任政協(xié)、務實政協(xié)、創(chuàng)新政協(xié)、和諧政協(xié)建設,著力提高履行職責科學化水平,扎實推進學習型、創(chuàng)新型、服務型、效能型、節(jié)約型、廉潔型機關建設,嚴格按照《政協(xié)湖北省委員會辦公廳20xx年工作要點》,全面完成了省政協(xié)十屆四次會議和《政協(xié)湖北省委員會20xx年工作要點》確定的各項任務,為開創(chuàng)我省人民政協(xié)事業(yè)新局面,推動我省經(jīng)濟社會科學發(fā)展、跨越式發(fā)展做出了積極貢獻。

一、主要工作及成效

(一)強化學習工作,提高思想政治素質和業(yè)務工作能力

一年來,辦公廳按照建設學習型機關的要求,著眼于提高干部職工的思想理論水平,始終將學習擺在各項工作的首位,建立健全各項學習計劃和學習制度,堅持用中國特色社會主義理論體系武裝頭腦,指導和推動工作。

1、認真組織廳黨組理論學習中心組的學習。年初,制定了廳黨組理論學習中心組計劃,明確學習專題,提出學習要求,強調學習內(nèi)容、學習時間和中心發(fā)言人“三落實”。全年共組織了9次集中學習,安排13人次作了中心發(fā)言,并堅持述學評學制度,由廳黨組主要負責人對每位同志的發(fā)言情況進行講評,確保學習效果。編印了9期《省政協(xié)辦公廳黨組理論學習中心組學習紀要》。同時,繼續(xù)將各處室負責人擴大到中心組學習,把學習成果擴展到機關全體黨員干部的學習之中,推動全機關的學習和工作,做到學以致用。

2、積極抓好機關干部的政治理論和業(yè)務知識學習。一是組織集中學習傳達學習全國“兩會”及省委經(jīng)濟工作會議、省委九屆十次全體(擴大)會議精神,在慶祝建黨94周年大會、紀念辛亥革命100周年大會上,以及在湖北考察結束時的重要講話精神,楊松主席在兩次全省市州政協(xié)主席座談會上的講話精神,等等。二是邀請有關領導或專家、學者,就我國文化、醫(yī)衛(wèi)、黨建、歷史、宗教等方面知識作輔導講座,擴展知識領域,提高綜合素養(yǎng)。三是鼓勵機關干部職工自學。一年來,先后訂閱了《黨委中心組學習參考》、《學習月刊》、《理論與輔導》、《黨員生活》、《反腐倡廉簡說問答》、《湖北省公務員能力席位標準務實指南》等20多種政治理論書籍和工作實用手冊,倡導機關廣大干部職工加強自學,以提高綜合素質和工作能力。四是積極組織干部職工參加湖北干部在線學習、周末大講堂、干部大講堂和省圖書館周末講座等,涉獵新知識,拓展新視野。五是分別安排14名機關干部到省委黨校、華師處干班和省直機關黨校學習,9名機關干部分4批在北戴河參加全國政協(xié)干部輪訓班培訓,8名機關干部到縣(市、區(qū))、鄉(xiāng)鎮(zhèn)掛職鍛煉。全體參加學習培訓和掛職鍛煉的同志非常珍惜各種機會,認真學習,潛心鍛煉,都感到收獲很大,分別寫出了學習心得和總結,效果很好。

通過一系列學習活動,把機關干部職工的思想認識統(tǒng)一到中央和省委的決策與部署上來,進一步提高了機關干部職工的政治理論素質,加深了對科學發(fā)展觀和構建和諧社會的認識和理解,有力地推動了學習型機關的建設。

(二)加強參謀服務工作,提高政協(xié)履行職能實效

一年來,秘書長班子和機關各處室牢固樹立服務意識,著眼提高工作質量和水平,發(fā)揚愛崗敬業(yè)、無私奉獻的作風,勤奮努力,扎實工作,較好完成了各項服務保障任務。

1、加強政協(xié)會務工作,保障協(xié)商議政活動活躍開展。牢固樹立參謀服務意識,創(chuàng)新會務工作方式,提高會務工作質量,努力使省政協(xié)各種會議都開得生動活潑、富有成效,體現(xiàn)社會主義民主政治的生機與活力。完成了省政協(xié)全體會議、會議、主席會議、省政協(xié)黨組會議、省政協(xié)辦公廳黨組會議、秘書長會議、秘書長辦公會議、專門委員會會議、全省市州政協(xié)主席座談會、農(nóng)科教結合專題協(xié)商會、湖北省暨xx市紀念辛亥革命·武昌首義100周年大會、全國暨地方政協(xié)民族和宗教委員會切實推動落實宗教教職人員社會保障政策交流研討會、全國政協(xié)部分提案承辦單位座談會暨黨派提案工作座談會、20xx年全省各界人士迎新年茶話會等會議和活動的組織服務工作。

圍繞組織協(xié)調好這些會議,辦公廳重點抓了三個重要環(huán)節(jié):一是堅持方案先行。每次會前都要制定詳細工作方案,盡可能把各種細節(jié)問題都納入其中,及時起草會議報告、講話、函件、通知、議程、日程、會議說明、主持詞等文稿。二是狠抓參會率。采取發(fā)預告通知、正式通知、單位通知、打電話、發(fā)短信、印發(fā)委員出席會議情況通報等多種形式,讓委員和各種參會人員隨時掌握情況,保證按照要求出席會議,確保了全體會議到會率達到94%,會議平均到會率達到86%以上。三是加強協(xié)調溝通。加強與省委辦公廳、省人大辦公廳、省政府辦公廳及有關部門的聯(lián)系,邀請省委、省人大、省政府領導及有關部門負責人出席省政協(xié)全會和會議。省委書記、省人大會主任李鴻忠,省委副書記、省長王國生等省領導和有關部門負責人100多人次到省政協(xié)全會和會議聽取意見,座談討論,發(fā)表講話,受到委員好評。四是認真做好會議服務工作。在組織討論、會議記錄、反映信息、整理意見建議、新聞報道、后勤保障等方面做了大量卓有成效的工作,保證會議順利進行。

通過以上這些工作,使省政協(xié)會議開得生動活潑、富有成效,有效履行了政治協(xié)商、民主監(jiān)督、參政議政職能,受到省委、省政府、省政協(xié)領導和廣大政協(xié)委員高度評價和充分肯定。

2、認真組織視察調研活動,提高參政議政實效。圍繞省政協(xié)議政性會議議題和各專委會工作計劃,機關認真組織委員開展視察和專題調研的活動。

(1)在視察方面,按照《20xx年度省政協(xié)視察工作計劃安排》,先后圍繞我省中小型農(nóng)田水利基礎設施建設情況、關于藥品價格虛高問題、我省食品安全監(jiān)管情況、我省中小企業(yè)融資問題、關于我省城市綠化工作、基層公共文化服務體系建設、我省社會管理與創(chuàng)新情況、民族團結進步創(chuàng)建活動開展情況、辛亥革命100周年紀念活動籌備工作情況等課題,組織委員進行了視察,提出的意見和建議受到有關方面的重視和采納。

(2)在專題調研方面,就推進我省文化建設、加快我省轉變經(jīng)濟發(fā)展方式、政協(xié)工作創(chuàng)新發(fā)展等問題,組織協(xié)調調研21次,整理匯編調研報告62篇,組織大會發(fā)言55人次。以上這些視察報告、調研報告提出的許多中肯的意見和建議,受到省委、省政府領導的重視和吸納,在促進湖北經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展中發(fā)揮了積極作用。

同時,完成了為省政協(xié)主要領導開展“加大自主創(chuàng)新力度,加快轉變經(jīng)濟發(fā)展方式,進一步推進東湖國家自主創(chuàng)新示范區(qū)建設”、“南水北調中線調水對水源區(qū)及漢江中下游的影響與對策”等課題調研活動的組織協(xié)調和服務保障工作,分別起草了《武漢東湖與北京中關村、上海張江自主創(chuàng)新示范區(qū)建設比較研究報告》和《南水北調中線工程對湖北的影響及對策調研報告》,以及駐鄂全國政協(xié)委員將要提交全國政協(xié)十一屆五次會議的4件相關提案。

3、強化提案督辦和反映社情民意信息工作。

(1)提案工作方面。通過培訓引導、知情引導、選題引導和審查立案等工作,提高了提案質量。全年共立案678 件。省政協(xié)十屆四次會議閉幕后,辦公廳聯(lián)合省人大辦公廳、省政府辦公廳召開提案、議案交辦會,將大會期間經(jīng)審查立案的提案分別交省有關部門和有關單位辦理;大會后收到的提案,也及時審查立案,交有關部門辦理。經(jīng)多方協(xié)商遴選了50件重點提案,通過多種方式報請省領導批辦、領辦、督辦,促進重點提案的辦理和落實。其中,省委、省政府批辦31件,省長、副省長領辦8件,省政協(xié)主席、副主席督辦11件。到年底,678件提案已由92各承辦單位全部辦復完畢,提案的采納率達96.2%。許多提案對推進省委省政府及其職能部門科學民主決策、促進經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展發(fā)揮了重要作用。

(2)反映社情民意信息工作方面。

一年來,認真學習貫徹中共六中全會精神,圍繞中央大政方針、慶祝建黨94周年和紀念辛亥革命100周年、推進我省戰(zhàn)略支點建設、我省“兩圈一帶”建設、開展治庸問責活動、加快推進我省經(jīng)濟發(fā)展方式轉變、推進大別山革命老區(qū)和湖北武陵山少數(shù)民族地區(qū)經(jīng)濟社會加速發(fā)展、農(nóng)科教相結合,以及有關社會熱點、難點和改善民生等問題,共編發(fā)信息510篇。其中編發(fā)《各界反映》256篇,轉報轉送信息254篇。許多信息受到各方面重視,全國政協(xié)信息局采用13篇,省委、省政府領導批示36篇,批轉到省直有關部門或單位辦理52篇,省委、省政府辦公廳有關刊物采用30多篇。此外,承辦了全國政協(xié)召開的21個省市區(qū)及信息聯(lián)系單位參加的座談會,舉辦了20xx年度全省政協(xié)信息工作培訓班,都取得了較好的成效。反映社情民意信息工作為促進黨政機關決策民主化、科學化提供了有價值的參考,在政協(xié)履行職能工作中發(fā)揮了積極作用。

5、加強港澳臺僑和對外友好交往工作,進一步推動政協(xié)團結聯(lián)誼活躍開展。港澳臺僑工作和對外友好交往工作,是人民政協(xié)一項富有特色的經(jīng)常性工作。

(1)港澳臺僑工作方面。

支持省政協(xié)港澳委員參加政協(xié)全體會議、會議,以及調研、視察等活動,有效履行職責;邀請港澳臺僑及海外來賓、組織鄂港澳臺四地青少年交流團等參加紀念辛亥革命·武昌首義100周年活動,并受到各界高度重視和熱情接待;考察了部分省政協(xié)港澳委員在國內(nèi)的企業(yè),鼓勵他們適應復雜的國際經(jīng)濟形勢,沉著應對各種挑戰(zhàn);組織召開省政協(xié)港澳委員中秋茶話會,共敘友情,增強了解;赴港澳地區(qū)考察交流,擴大合作,增進友誼;協(xié)助省政協(xié)委員馬友恒先生在恩施州開展的“光明行”慈善活動,受到便當?shù)卣腿嗣竦臒崃覛g迎和由衷感激;加強與中國臺灣地區(qū)各界人士的聯(lián)系與交往,組織赴臺考察,熱情接待中國臺灣各界人士來訪。主動參加“華創(chuàng)會”活動,加強與海外華僑華人的聯(lián)系與交往。

(2)對外友好交往工作方面。

先后組織出訪了新加坡、印度尼西亞、澳大利亞、瑞士、葡萄牙、南非、加納、迪拜等國家,接待了馬來西亞、韓國、剛果等國家的經(jīng)貿(mào)代表團,出席了有關行業(yè)合作交流會議,等等。密切了與這些國家地方議會、民間團體和國際友人的關系,推動了湖北對外友好交往工作,加強了湖北與這些國家的經(jīng)貿(mào)文化交流,取得了較好效果。

6、加強委員聯(lián)絡服務工作,進一步發(fā)揮委員“三個作用”。政協(xié)委員是各黨派團體和各族各界的代表人士,是人民政協(xié)的“形象代言人”,是政協(xié)工作的活力源泉。一年來,我們在服務委員工作中,注重充分發(fā)揮政協(xié)委員在本職工作中的帶頭作用、在政協(xié)工作中的主體作用、在界別群眾中的代表作用。

(1)推動委員履行職責。為發(fā)揮委員主體作用,堅持和完善專委會聯(lián)系委員的工作制度,推薦并邀請60名省政協(xié)委員分別列席了省政協(xié)議政性會議,為他們知情知政和參政議政提供服務。組織委員開展提案、調研、視察、信息等經(jīng)常性工作,圍繞國計民生重大問題深入思考研究、提出意見和建議。開通了“主席信箱”,對省政協(xié)委員的意見和建議進行及時的收集和處理。創(chuàng)新了委員履職方式方法,增添了委員反映社情民意和議政建言渠道。委員們立足崗位調研、向議政性會議提交專題調研報告和反映社情民意信息數(shù)百篇。廣大委員還注意發(fā)揮崗位帶頭作用和界別群眾代表作用。

(2)強化委員服務工作。根據(jù)省政協(xié)十屆十五次會議的決定,設立了委員工作委員會,為加強委員履職服務管理工作提供了組織保障。安裝并啟動了省政協(xié)委員個人資料與履職管理系統(tǒng),為全面了解和掌握委員情況提供依據(jù)。進一步建立和完善了委員參加會議和活動的各種制度,使委員參加省政協(xié)全體會議、會議等重要會議和開展提案、視察、調研、信息等經(jīng)常性工作規(guī)范、有序、便捷、高效。建立和完善委員請假制度、履職情況記錄制度、履職情況公告和通報制度。為省政協(xié)領導經(jīng)常走訪看望政協(xié)委員提供服務,了解情況,征求意見,調動了委員參加政協(xié)工作的積極性、主動性、創(chuàng)造性。

7、提高文稿質量,強化工作指導。20xx年,機關在調查研究的基礎上,起草的各類文件、領導講話、情況報告、調研報告、考察報告等文稿材料300余份。比如:起草了《關于省政協(xié)落實〈20xx年省委會工作要點責任分工方案〉情況的報告》、《省政協(xié)辦公廳20xx年調查工作自查報告》、《中共湖北省委辦公廳轉發(fā)〈省政協(xié)黨組關于“中共湖北省委關于加強和改進新形勢下人民政協(xié)工作的決定”貫徹落實情況的報告〉的通知》、《中共湖北省委辦公廳關于印發(fā)〈貫徹落實鄂發(fā)【20xx】20號文件主要工作責任分工方案〉的通知》、《20xx年省政協(xié)黨組工作要點》、《20xx年省政協(xié)工作要點》,等等,進一步加強了省政協(xié)履行職能的制度化、規(guī)范化、程序化建設。起草了省政協(xié)領導在全體會議、會議、市州主席座談會、專業(yè)性會議,以及慶祝建黨94周年和紀念辛亥革命·武昌首義100周年大會上的講話等數(shù)百篇,起草了鄂協(xié)發(fā)、鄂協(xié)組、鄂協(xié)廳、鄂協(xié)廳組等各類文件200多份。這些文件和文稿為推進省政協(xié)及機關工作,加強對全省各級政協(xié)工作的指導,起到了很好的作用。

(三)做好機關經(jīng)常性工作,提高政協(xié)履行職責科學化水平

3、做好干部人事和老干部工作,調動機關干部職工和老干部的工作積極性。

(1)干部人事工作方面。一是積極穩(wěn)妥地推進干部提拔任用工作。采取“兩推一述” 方式,選拔任用1名副廳級領導干部,民主推薦4名正廳級干部、2名副廳級干部、5名調研員、4名正處級秘書、6名副調研員;采用競爭上崗方式選拔了6名正處級領導干部;按照干部任職條件和工作程序提任了4名科級干部;調整了5名處級干部的工作崗位;做好2名廳級干部、10名處級干部試用期轉正工作;交流了 1名副廳級領導干部;根據(jù)《政協(xié)章程》做好了7名干部的任免和6名干部職工的退休工作。按照有關部門下達的安置計劃和省政協(xié)領導的意見,圓滿完成了接收4 名軍轉干部的任務。面向社會公開招錄5名機關公務員,為省政協(xié)機關工作增添了新的活力。按照《省政協(xié)辦公廳關于加強勞務派遣人員聘用和管理工作的規(guī)定》,考察聘用了6名勞務派遣人員。二是認真做好機關能力席位標準的落實工作。通過廣泛動員、學習文件、開展講座等形式,明確實施公務員能力席位標準工作的指導思想及目標任務,切實增強機關干部的能力席位意識,不斷提高履職盡責能力。三是認真做好機關編制管理工作。通過學習相關文件、加強編制自查、尋求指導支持、增強公開透明等工作,嚴格控制機關干部人事編制數(shù)量,確保機關編制管理數(shù)據(jù)準確、分類清晰、運行有序,在動態(tài)管理過程中,做到了定編、定崗、定人。四是切實做好機關干部職工的工資、保險、福利,以及辦理招退手續(xù)、統(tǒng)計造冊和看望慰問等經(jīng)常性工作。五是積極配合省維穩(wěn)辦工作,繼續(xù)派出兩名副廳級干部參加省維穩(wěn)工作巡視組,并在巡視工作中認真履行職責,做了大量工作,為維護我省社會穩(wěn)定做出了貢獻。

2)老干部工作方面。一是及時調整和充實機關老干部工作協(xié)調領導小組,從組織上加強對老干部工作的領導,創(chuàng)新工作方式,推行“五心”服務標準,不斷提高服務管理水平。二是著力加強離退休干部思想政治建設和黨支部建設。按照機關黨建工作統(tǒng)一規(guī)劃,組織老同志集中學習、參加重要會議和活動,知情知政。組建離退休干部黨支部,抓好黨員教育、開展政治活動,確保廣大離退休干部具有飽滿的政治熱情和支持機關工作的積極性。三是關心離退休干部的生活,落實各項生活待遇。陪同省政協(xié)領導定期看望慰問,及時探望住院病人,時刻體現(xiàn)組織對老同志的溫暖和關懷,得到全體老同志們的熱忱歡迎和充分肯定。四是積極組織開展活動,不斷豐富老同志的精神生活。通過定期組織老同志進行春、秋游覽和赴中國臺灣及外省參觀及避暑療養(yǎng)活動,鼓勵和支持老同志積極參加各類健康有益的文體組織和活動,邀請醫(yī)療專家進行保健知識講座等活動和措施,愉悅身心,促進健康。

4、做好行政后勤工作,保證干部職工工作和生活需要。一是圓滿完成省政協(xié)及全國政協(xié)在鄂舉行的各種會議和活動的后勤保障服務工作。二是加強財務管理,完成各項經(jīng)費保障工作。落實20xx年部門預算,編制20xx年部門預算;加強機關干部職工住房公積金管理;完成“小金庫”專項治理工作;完成20xx年財務決算核報、會計報表等經(jīng)常性工作,以及省政協(xié)領導和省財政廳交辦的各項臨時性任務。三是完成了省政協(xié)會議廳、主席會議室和領導辦公室的改造工作,對 “兩村”改造的前期工作也基本完成,后續(xù)工作正穩(wěn)步推進。四是加強對機關辦公樓、宿舍樓的管理工作。強化對機關工勤人員的管理,落實崗位責任制。對機關辦公大樓的消防、供電、供水、空調、電梯等進行經(jīng)常性管理和檢修保養(yǎng),確保各類設備安全運轉。對辦公區(qū)域實行物業(yè)化管理,確保機關辦公環(huán)境美化、清新、整潔。五是加強車隊管理,全年安全行車120萬公里,機關車隊已連續(xù)9年被xx市評為“道路安全駕駛先進集體”。六是加強對機關印制室、食堂、理發(fā)室及機關通信工作的管理,確保了優(yōu)質服務和通信暢通。

5、做好接待聯(lián)系工作,促使政協(xié)工作形成合力。(1)加強對上聯(lián)系。一是接待全國政協(xié)主席和副主席帶隊來湖北視察、考察、調研23批102人次,做到精心組織,積極協(xié)調,服務周到。全國政協(xié)領導通過來湖北調研和聽取省政協(xié)工作匯報后,對湖北省的政協(xié)工作給予了充分肯定和高度評價。二是接待全國政協(xié)大型視察、調研、考察11批189人次。三是接待全國政協(xié)委員和港澳委員、全國政協(xié)機關、大型會議13批675人次。

(2)加強對下聯(lián)系。通過邀請各市州縣政協(xié)負責人列席省政協(xié)全體會議、會議等形式,使其掌握省政協(xié)工作情況和工作安排。召開市州政協(xié)主席座談會,總結交流各地政協(xié)履行職能的新進展、新經(jīng)驗、新做法,推動各地政協(xié)互相學習、互相借鑒、共同提高。省政協(xié)領導深入各地調研,了解地方政協(xié)工作情況,聽取地方同志的意見,加強對地方政協(xié)的工作指導。

(3)加強同兄弟省市區(qū)政協(xié)的聯(lián)系。積極參加全國政協(xié)及中南片區(qū)在各地召開的各類工作會議,交流情況,探討工作。接待兄弟省市區(qū)政協(xié)93批713人次來湖北調研、考察。組織機關干部到省外學習考察,取得經(jīng)驗,推動工作。

6、扎實做好工程開發(fā)及管理工作,維護機關秩序穩(wěn)定。一是繼續(xù)做好彭劉楊路239號地塊建設開發(fā)工作。通過主動協(xié)調、檢查督促、整體推進,該項工程主體已基本完工,相關手續(xù)正在相繼辦理,收尾工程正在穩(wěn)步推進。二是堅持以人為本,著眼長遠,深入做好原首義飯店改制后退休和內(nèi)退人員的管理和服務工作,鞏固了改制成果,維護了社會秩序穩(wěn)定。

(四)抓好機關專項工作,提升機關整體社會形象

一年來,機關不斷改進作風,強化管理,積極開展創(chuàng)先爭優(yōu)、目標管理、治庸問責、“三萬”活動、文明創(chuàng)建、綜合治理、計劃生育等專項工作,建立健全領導機構,制定工作方案,召開動員大會,簽定責任書,落實工作措施,促進了機關工作效能的提高,有效提升了機關社會形象。

1、開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,提高機關工作質量。

按照省委的統(tǒng)一部署和省政協(xié)黨組的要求,在省政協(xié)機關開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動領導小組的領導下,機關爭先創(chuàng)優(yōu)工作深入開展、扎實有效。一是細化標準。各黨支部緊密聯(lián)系實際,細化先進黨組織、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的具體標準,制定創(chuàng)建目標。每個黨員提出具體打算和奮斗目標,向機關黨委申報備案,并向群眾公開,作出承諾,接受監(jiān)督。二是注重以創(chuàng)建“五好”黨組織和爭當“五個模范”黨員為主要內(nèi)容的先進黨支部和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員活動,并在慶祝建黨94周年大會上進行了表彰和通報。三是認真學習《李鴻忠同志、楊松同志在全省深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動推進會上的講話》精神,提出了具體落實措施。四是各黨支部和全體黨員認真開展評諾踐諾活動,充分發(fā)揮支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。五是嚴格落實機關黨委書記每半年對各支部和全體黨員承諾踐諾的情況進行點評的制度,加強對機關爭先創(chuàng)優(yōu)活動的組織領導,確保活動落到實處。

2、加強目標管理工作,提升機關工作的效率。

辦公廳始終把實施目標責任制管理工作作為加強機關建設、提高工作效能、改進工作作風、規(guī)范內(nèi)部管理的重要抓手,精心組織,扎實推進。一是全體動員,提高認識,統(tǒng)一思想,增強做好目標管理工作的主動性和責任感。二是分別制定《省政協(xié)機關20xx年度目標責任制管理工作方案》、《省政協(xié)辦公廳20xx年度工作目標分解表》和《省政協(xié)辦公廳20xx年目標管理責任書》,對年度目標管理工作的指導思想、組織領導、目標設置、考核對象、工作要求等提出了總體思路,明確了機關目標管理的主要任務和目標要求,將責任目標落實到各部門,分解到個人,確保機關目標責任制工作真正落到實處。三是擬訂《省政協(xié)機關各處室月份工作計劃表》和《各處室工作分解表》,嚴格落實年度責任目標。同時,機關每半年開展一次關于各處室完成責任目標情況的自查活動,并及時進行檢查和督促,促進省政協(xié)機關目標管理工作扎實有效。通過對目標責任制的落實,機關工作的效率和質量有了顯著提高。

3、開展治庸問責活動,全面推進機關工作。

堅持貫徹思想教育、檢查整改、樹立典型、責任追究、完善機制等制度,突出抓好宣傳發(fā)動、自查整改、督查問責、總結提高四個環(huán)節(jié),不折不扣完成了“規(guī)定動作”,結合實際落實了“自選動作”,取得了明顯成效。一是成立領導機構,積極推進活動開展。按照省委統(tǒng)一部署,辦公廳領導高度重視,及時成立了省政協(xié)機關治庸問責工作領導小組和辦公室,并明確了責任,提出了要求。同時,強調機關各處室要積極參與,密切配合,在全機關形成各負其責、齊抓共管的工作格局。二是認真對照檢查,落實整改措施。通過設置舉報箱、問卷調查、征求意見、民主測評等形式,多渠道、全方位排查和省政協(xié)機關在治庸問責方面存在的突出問題。廳黨組和各支部及時召開民主生活會,對這些問題進行梳理和分類,針對涉及干部隊伍建設、服務能力和水平等方面的37條意見和建議,廳黨組及時逐條制定下發(fā)了整改措施,并強調在整改過程中做到“四個”明確,即明確整改重點、明確整改措施、明確整改責任、明確整改時限。要求機關全體干部職工緊緊圍繞提升崗位工作能力落實整改措施,進一步提高學習思考能力、貫徹執(zhí)行能力、組織協(xié)調能力、團結共事能力和言表文述能力。三是鞏固工作成果,形成長效機制。在落實整改措施過程中,采取明察暗訪、公開承諾等形式,敦促活動保持經(jīng)常。同時,進一步完善了考核工作、教育培訓,以崗位職責為基礎、能力匹配為原則、履職問責為重點的一系列規(guī)章制度,形成了自覺抵制“慵懶散軟”現(xiàn)象的內(nèi)在動力,確保治庸問責工作的制度化、常態(tài)化。通過治庸問責活動的深入開展,機關的工作作風明顯好轉、責任意識明顯增強、工作節(jié)奏明顯加快、工作效率明顯提高,得到了省政協(xié)領導、委員和基層政協(xié)組織充分肯定和好評。

4、積極開展“三萬”活動,親臨一線辦實事。

根據(jù)省委、省政府統(tǒng)一部署,按照省政協(xié)黨組和廳黨組的意見,本著鍛煉機關干部、轉變工作作風、提高工作能力的要求和目標,積極開展“三萬”活動,并取得顯著成效。一是領導重視,率先垂范。及時擬訂活動方案,組建工作隊伍,深入指定地區(qū)的農(nóng)戶走訪座談,積極籌措資金,為困難農(nóng)戶解決生產(chǎn)和生活現(xiàn)狀。二是建章立制,精心組織。先后制定《省政協(xié)“萬名干部進萬村入萬戶”活動駐村工作方案》,擬定了《省政協(xié)“三萬”工作隊入戶調查表》等,明確工作內(nèi)容,量化具體標準,提高針對性,強化準確度。三是走訪調研,解決問題。省政協(xié)辦公廳根據(jù)時間緊、任務重的特點,想方設法,分期分批,加班加點,深入指定區(qū)域農(nóng)戶走訪調研,接待來訪群眾,全面落實“兩個全覆蓋”目標。辦公廳針對“三萬”工作隊走訪調研的情況,先后共籌措資金20 多萬元,用于改變4個受訪駐點村的交通、水利現(xiàn)狀,抗旱救災,以及慰問特困戶、福利院等,盡力解決駐點村的實際困難。省政協(xié)辦公廳在全省“三萬”活動中所取得顯著成效,得到了省委、省政協(xié)領導充分肯定,受到了省內(nèi)媒體和當?shù)厝罕姷钠毡橘澴u。

5、開展文明創(chuàng)建工作,營造機關文明風尚。

進一步強調堅持社會主義核心價值體系,按照省直機關工委“六好”和“六型”總要求,深入開展省級文明單位創(chuàng)建活動。一是通過開展“四德”教育、學習貫徹黨的xx屆六中全會精神、開展創(chuàng)建文明處室活動、關心干部職工工作和生活、推進“六型”機關建設、督促機關群眾組織積極開展活動等措施,進一步強化思想道德教育,全面促進和諧文明機關建設。二是通過積極開展獻愛心活動、加強未成年人的教育、扎實推進新農(nóng)村建設、強化反邪教工作等措施,積極開展共創(chuàng)活動,推動全社會文明建設。

二、主要工作體會

一年來,機關全體干部職工認真履行職責,圓滿完成了任務,也積累了一定的經(jīng)驗和體會,對于促進今后的工作,具有重要意義。

(一)堅持把學習放在首位,不斷提高思想理論水平和工作能力。牢固樹立知識就是力量觀念,始終把學習作為一種精神境界去追求,作為履行職責的要求去對待,作為提高工作水平的重要途徑去堅持。堅持不懈地學習馬克思主義中國化的最新成果,真正在掌握科學體系、把握精神實質、了解重要觀點,切實把學習成果轉化為對中國特色社會主義的堅定信念,轉化為謀劃人民政協(xié)事業(yè)發(fā)展的正確思路,轉化為做好人民政協(xié)工作的過硬本領,確保人民政協(xié)各項工作始終沿著正確的方向前進,保持較高的效率運行。

(二)不斷解放思想,始終堅持改革創(chuàng)新理念。注重用創(chuàng)新思維謀劃機關工作,用創(chuàng)新手段推動機關工作,使機關工作更好地體現(xiàn)時代發(fā)展的要求,符合政協(xié)工作發(fā)展的需要,順應政協(xié)機關干部職工的期待,為政協(xié)工作發(fā)展不斷注入新的動力和活力。比如我們繼續(xù)堅持圍繞建設責任政協(xié)、務實政協(xié)、創(chuàng)新政協(xié)、和諧政協(xié)謀劃和開展工作;打破專委會、黨派、團體界限,根據(jù)調研需要組建課題組,發(fā)揮政協(xié)人才薈萃優(yōu)勢;建立委員履職數(shù)據(jù)庫,進一步提高服務委員工作的質量和水平;組織會組成人員評議專委會工作,增強各專委會的責任感、使命感;邀請省政協(xié)委員列席省政協(xié)議政性會議;召開界別工作座談會,探索開展界別活動的方式方法和途徑等等,進一步提高了履職成效。

總之,20xx年機關會務工作、材料工作、宣傳工作、信息工作、文秘工作、人事工作、黨建工作、行政及后勤保障工作、聯(lián)絡工作、接待工作、老干工作、活動中心工作、各專委會辦公室工作,都取得了很大成績。截止20xx年12月份(通報發(fā)文時間),省政協(xié)機關被有關方面表彰和表揚計40次,個人被有關方面表彰和表揚計78人、90次。還有多項專項工作正在迎檢過程之中,目前大都準備就緒。這些成績的取得,是主席會議領導的結果,更是全體干部職工團結奮斗的結果。同時,也要看到,機關工作仍存在著一些不足,比如,如何進一步推動工作創(chuàng)新,如何進一步為委員在全體會議閉會期間發(fā)揮作用創(chuàng)造條件,等等。為此,我們要進一步加強學習,不斷提高政治思想素質和業(yè)務工作能力;進一步振奮精神,爭創(chuàng)一流的工作實績;進一步落實各項制度,健全機關正規(guī)工作秩序,等等。

政府部門工作體會篇十

20xx年,我局嚴格按照《中華人民共和國政府信息公開條例》要求,加大了信息化建設深度和廣度,全面落實信息化建設的各項目標任務,加快了信息基礎設施的建設,推進了電子政務運用,加快了專業(yè)技術人才的培養(yǎng)和引進,加強了政務信息公開建設,加大了國土資源宣傳力度,增進了與群眾的溝通交流,有效拓寬了社會各界的監(jiān)督,在規(guī)范信息化工作管理等方面取得了一定的成績。

二、政務信息公開情況

我局嚴格按照上級主管部門的要求,在市局網(wǎng)站設立了公開目錄、信息專欄、公開招拍掛公告與公示、采礦權審批結果公示、建設用地審批、土地登記結果公示、地價信息、測繪信息、違法案件查處、人事信息、政策法規(guī)及政策解讀信息等欄目,全年主動公開信息與數(shù)據(jù)160條。為方便公眾了解信息,按照“以公開為原則、以不公開為例外”的總體要求,最大限度地把國土資源管理方面的政策、法規(guī)、新聞動態(tài)及時對外公布,做到內(nèi)容豐富、全面真實、更新即時,取得了良好的社會效益,得到上級主管部門的好評。

(一)信息公開情況

1、主動公開信息情況

20xx年,市局在市政府信息公開平臺發(fā)布信息1151條,在市政府連續(xù)幾年評為“政府信息公開先進單位”的基礎上,政務信息工作再次位于市直單位前列。

2、重點公開內(nèi)容情況

以xx市政府公開信息網(wǎng)、xx市國土資源局網(wǎng)站為主要載體,宣傳黨和政府法規(guī)公文、政府決策、工作信息、行政執(zhí)法等動態(tài)信息。主要分為概況信息、法規(guī)文件信息、發(fā)展規(guī)劃信息工作動態(tài)信息、人事信息、財經(jīng)信息、行政執(zhí)法信息、公共服務信息八大類。

(二)公開形式國土資源局工作總結1、公開目錄

借助xx市政府信息公開網(wǎng)站平臺,20xx年發(fā)布了概況信息、法規(guī)文件信息、發(fā)展規(guī)劃信息、工作動態(tài)信息、人事信息、財經(jīng)信息、行政執(zhí)法信息、公共服務信息八方面信息。

2、政府公報(政訊)

工作動態(tài)信息 37條和行政執(zhí)法信息48條。

3、新聞發(fā)布

在《國土資源報》、《國土資源部信息化建設》、《自然與資源》等雜志上及時發(fā)布重要信息,全年共發(fā)布信息21條。其中,法規(guī)文件信息15條、發(fā)展規(guī)劃信息6條、工作動態(tài)信息 4條、財經(jīng)信息4條和行政執(zhí)法信息3條。

4、新聞媒體

對局內(nèi)重大事項,典型事跡通過吉安電視臺、吉安廣播電臺進行報道,201x年報道發(fā)展規(guī)劃信息2條、工作動態(tài)信息 3條和行政執(zhí)法信息1條。

5、單位網(wǎng)站

20xx年以來,我局大力實施信息化建設,在江西省國土資源廳信息中心的指導幫助下,建立了xx市國土資源局網(wǎng)站,為政府信息公開建立了更為廣闊的平臺,20xx年在該網(wǎng)站發(fā)布信息126條。其中,概況信息 2條、法規(guī)文件信息14條、發(fā)展規(guī)劃信息1條、工作動態(tài)信息 102條、人事信息 8條、財經(jīng)信息3條、行政執(zhí)法信息2條和公共服務信息2條。

6、公開資料

我局行政審批科在政務服務大廳開展一站式服務,在柜臺上提供了公開資料,20xx年共提供法規(guī)文件信息25條、工作動態(tài)信息 13條和公共服務信息10條。

三、依法申請信息公開情況

根據(jù)廣大市民反應的情況和需求,我局在新的門戶網(wǎng)站首頁重新編輯了信息公開申請欄目,更好的滿足了市民的需求。公民或法人組織需要我局主動公開以外的人事編制信息,可以向我局申請獲取。

四、政府信息公開的收費及減免情況

20xx年,我局未收取任何與訴訟(行政復議、行政申訴)有關的費用。所有答復依法申請公開的政府信息均免除了一切費用。

五、復議、訴訟和申訴情況

我局20xx年度未發(fā)生針對本部門有關政務信息公開事務的行政復議案、行政訴訟案和有關的申訴案。

六、信息公開工作中存在的問題及改進措施

20xx年我局在政務公開工作上取得了突破性的進展,但我們還是發(fā)現(xiàn)有一些不足之處,主要表現(xiàn)在以下幾個方面:

1、對政務信息公開的認識還有待深入。個別單位和個人對政務信息公開的重要意義認識不足,重視程度不夠,部門配合力度不夠,導致電子政務工作正常運行難度加大,還有少數(shù)人不習慣也不適應現(xiàn)代網(wǎng)上辦公的形式,工作被動應付。而且對于信息公開的要求缺乏足夠的認識,分不清什么是應該公開的什么是不能公開的。因此,需要進一步組織大家深入學習《中華人民共和國政府信息公開條例》的精神,真正領悟到文件精神。

2、技術培訓缺乏廣度。信息化是一項管理方式的根本變革,在推進過程中會有一個適應過程,主要是操作不熟練,行動上不習慣,技術上有難度,所以要進一步加大技術培訓的范圍的頻率。

政府部門工作體會篇十一

今年以來,我縣深入貫徹xx屆四中、五中全會精神,堅持以科學發(fā)展觀統(tǒng)領全局,以開展保持共產(chǎn)黨員

先進性教育

活動為動力,以“一招三化”為主抓手,突出發(fā)展第一要務,按照年初人代會確立的奮斗目標和工作思路,努力克服經(jīng)濟運行中的各種矛盾和困難,大力優(yōu)化經(jīng)濟結構和發(fā)展環(huán)境,保持了經(jīng)濟持續(xù)快速增長的良好勢頭,經(jīng)濟和社會事業(yè)協(xié)調發(fā)展。1-11月份,全縣實現(xiàn)生產(chǎn)總值億元,同比增長。全社會固定資產(chǎn)投資總額3.58億元,同比增長6.7;地方財政收入1.73億元,同比同口徑增長1.6。

(一)加大企業(yè)改革力度,工業(yè)經(jīng)濟進一步增強1-11月份,全縣規(guī)模以上工業(yè)完成增加值4.4億元,增長0.37。許疃煤礦完成工業(yè)產(chǎn)值3.1億元;五洲企業(yè)產(chǎn)值比去年同期增長4.9;新興油脂公司、銀雁面粉公司產(chǎn)值分別比去年增長75.6、56.2;蒙良木業(yè)、家具二廠、許氏人造板廠工業(yè)產(chǎn)值已突破20萬元;騰龍汽車改裝廠、春暉汽車改裝廠產(chǎn)值比去年增長4以上;煤炭生產(chǎn)、肉食加工、木材加工、汽車貿(mào)易四大產(chǎn)業(yè)初顯優(yōu)勢,已占整個工業(yè)經(jīng)濟的半壁江山。積極推進企業(yè)改革,增強發(fā)展活力。我縣把加快工業(yè)發(fā)展擺上更加突出的位置,堅持分類指導,因企制宜,重點突破的原則,積極穩(wěn)妥地推進企業(yè)改革。為便于企業(yè)改革改制的操作,在總結實踐經(jīng)驗的基礎上,研究制定了“企業(yè)改制工作流程”、“破產(chǎn)重組工作流程”。在工作中,我們堅持以改革保穩(wěn)定、以改革促發(fā)展的工作思路,制定改革發(fā)展方案,及時解決有關問題,促進了全縣企業(yè)改革工作的順利進行。完成了化肥廠、復合肥廠、洋陽食品廠、安馳集團等企業(yè)破產(chǎn)重組工作,實現(xiàn)了政府年初提出的改制目標??h棉麻集團、汽貿(mào)集團、天都公司已正式進入破產(chǎn)程序,冷凍機廠已獲得國家國資委批準實施政策性破產(chǎn),項目的包裝推介工作正在進行。通過改革、規(guī)范,一批企業(yè)發(fā)展活力明顯增強,對全縣經(jīng)濟增長拉動作用進一步顯現(xiàn)。以項目和技改為依托,增強發(fā)展后勁。緊緊圍繞增強工業(yè)發(fā)展后勁,培育新的經(jīng)濟增長點,扎實做好技術改造和項目建設工作。

一是認真做好項目儲備、論證、申報等工作。

二是通過(詳細定稿版)銀企推介、招商引資等方式、積極籌措項目資金。

三是為正在建設重點項目做好協(xié)調服務工作。

二期工程完成投資5萬元。以結構調整為主線,提高綜合競爭能力。按照在調整中發(fā)展,在發(fā)展中調整的總體思路,不斷加快調高產(chǎn)品科技含量、調優(yōu)行業(yè)結構的步伐。在產(chǎn)品結構調整方面,目前東昕牌放心肉、五洲牌牛肉干、萬佛塔牌水泥、王冠牌雪茄煙等品牌在市場上具有一定知名度和競爭力,其中東升公司的“東昕牌”系列產(chǎn)品和五洲公司的“五洲牌”系列牛肉產(chǎn)品被評為第一批安徽省“三綠工程”暢銷品牌。在行業(yè)結構調整方面,大力扶持肉食加工業(yè)、印刷包裝業(yè)、棉麻紡織印染業(yè)、機械制造業(yè)、木材加工業(yè)、水泥建材業(yè)等優(yōu)勢行業(yè)中的龍頭企業(yè)。在龍頭企業(yè)的帶動下,我縣優(yōu)勢行業(yè)發(fā)展步伐明顯加快。

(二)狠抓農(nóng)業(yè)綜合生產(chǎn)能力建設,農(nóng)村經(jīng)濟穩(wěn)步發(fā)展以實施良種補貼、農(nóng)業(yè)科技進村入戶等項目為抓手,加大新品種新技術推廣、農(nóng)田水利基本建設和林業(yè)生產(chǎn)力度,提高了農(nóng)業(yè)綜合生產(chǎn)能力。農(nóng)產(chǎn)品全面豐收,糧食總產(chǎn)87.8萬噸,油料總產(chǎn)6.5萬噸,棉花總產(chǎn)1.1萬噸,肉類總產(chǎn)9.61萬噸,禽蛋產(chǎn)量1.86萬噸。加快農(nóng)業(yè)科技推廣步伐,有力地促進農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的發(fā)展。圍繞全縣農(nóng)業(yè)生產(chǎn),全方位多渠道地開展了農(nóng)業(yè)新技術推廣示范與應用工作。重點推廣了作物主導良種個,其中小麥品種7個,花生品種5個,大豆品種4個,玉米、棉花、特色蔬菜等其他作物優(yōu)良品種10個。推廣優(yōu)質高產(chǎn)配套栽培技術10項,其中優(yōu)質強筋小麥高產(chǎn)配套栽培技術萬畝、小麥油菜等病蟲防治276萬畝、機械深耕、深松、化肥深施技術1萬畝、小麥精少(詳細定稿版)量機播萬畝、作物秸稈還田技術萬畝、高蛋白大豆栽培15生無公害高產(chǎn)栽培5萬畝,作物配方施肥208萬畝。

200x年是貫徹落實黨xx大精神,全面建設小康社會的起步之年,又是我省市縣以下環(huán)保系統(tǒng)垂直管理的第一年。今年以來,在xx市環(huán)保局的直接領導下,在xx縣委、縣政府對環(huán)保工作的重視和大力支持下,環(huán)保局新的一屆領導班子x局長帶領下全體干勁部職工。認真貫徹各級人口、資源、環(huán)境工作座談會精神,按照“強化基礎、艱苦奮斗、創(chuàng)優(yōu)爭先”的總體工作思路,圍繞環(huán)保為經(jīng)濟建設服務這一中心,堅持抓班子、帶隊伍、強素質、攻難點。各項工作取得明顯成效,環(huán)境質量進一步得到改善。

一、抓班子,增強內(nèi)部合力

隨著環(huán)保系統(tǒng)垂直管理,咸陽市環(huán)保局對乾縣環(huán)保局領導班子進行了調整,新的局領導班子組成后,從一開始就立規(guī)矩、訂制度,在交換意見、認真討論的基礎上,領導班子成員約法三章、共同遵守。確立了“理思路、把大局、聚人心、塑形象”新的工作思路。一是班子成員各司其職、合衰共濟,形成了互敬、互信、互諒、互補、互讓的良好風氣。二是班子成員以身作責,身先士卒,為人表率,經(jīng)常深入企業(yè)調查研究,現(xiàn)場解決問題;三是班子團結上,做到“六多六不”。即:多支持不拆臺,增強協(xié)調性;多理解不計較,增加相容性;多提醒不指責,掌握藝術性;多擔責不爭功,注意自律性;多調查不武斷,提高科學性;多關心不冷淡,調動積極性,每個成員都拿起批評和自我批評這個武器,開展積極的思想溝通和談心交心,對問題不掩飾、不回避、不繞圈。班子的精神狀態(tài)和工作作風,帶動、影響、吸引了全局系統(tǒng)的干部、職工。全局上下形成了思想上合心,言論上合心,工作上合力的良好局面。

二、抓隊伍,提高干部素質

要干好各項工作,人是最根本的因素,新的一屆領導班子把建立一支思想好、作風正、會管理、懂業(yè)務的環(huán)保隊伍作為環(huán)保隊伍樹形象的重要組成部分。

1、民文明素質教育活動安排,認真開展“三個代表”學習和“三德”、“三義”

黨風教育,以黨建統(tǒng)攬思想。乾縣環(huán)保局結合縣委、縣政府關于開展“三個代表”及市學習教育活動。為了使教育收到實效,在全系統(tǒng)黨員中開展了“先鋒工程”,要求黨員做到“四個一”。即在崗位形象上做到一個黨員一面旗,在崗位效果上做到一個黨員一顆釘。在機關干部中開展“五不讓”活動,即不讓領導交辦的工作在我這里延誤,中斷;不讓上傳下達的渠道在我這里堵塞;不讓差錯在我這里發(fā)生;不讓辦事群眾在我這里受到冷落‘不讓環(huán)保的形象在我這里受到影響。

進行一次業(yè)務知識考試,進行一次個人總結。

3、抓精神文明,在全系統(tǒng)開展“五好兩爭三競賽”活動。結合市上安排,以科室和下屬各站為單位,開展“五好(好班子,好隊伍,好公仆,好形象,好業(yè)績)兩爭(爭創(chuàng)精神文明先進單位,正當先進個人)三競賽(賽學習,賽工作,賽業(yè)績”活動,并把此項活動與精神文明建設同時布置,同時檢查,同時考核,取得了良好的效果。

三、抓工作,爭創(chuàng)一流業(yè)績

有了一個團結戰(zhàn)斗、積極向上的領導班子,一支素質過硬,人氣旺盛的環(huán)保執(zhí)法隊伍,也使他們在抓日常環(huán)保工作中得心應手,不斷取得好的成績。

1、加大環(huán)保投入,推進四大工程。

藍天工程中,上半年他們對城區(qū)40余臺工業(yè)鍋爐和茶水爐進行了監(jiān)測,對煙塵排放不合格的鍋爐,一律停止運行,進行限期治理,共取得監(jiān)測數(shù)據(jù)177個,關停超標運行鍋爐2個。碧水工程以建設乾縣污水處理廠工程為重點。在完成了可研、立項、論證工作的基礎上,積極實施招商引資。目前,正與西安新竹環(huán)保設備有限公司進行商務談判,各項工作進展良好。綠色工程以“雙二雙十”生態(tài)工程為主。積極與農(nóng)林、教育部門協(xié)作,擬建成縣級生態(tài)示范鄉(xiāng)2個、縣級綠色文明示范學校10個。朝陽工程積極在企業(yè)中了清潔生產(chǎn),年內(nèi)力爭促使西鐵峰陽水泥廠、海升果汁廠通過環(huán)境質量體系認證。

2、大戰(zhàn)七、八九月,嚴查環(huán)境違法行為。

7月22日,咸陽市環(huán)保局召開“大戰(zhàn)七、八九月嚴查行動”動員會后,他們立即召開領導班子會議,研究部署,制定方案。確定了九項嚴查重點,決定開展八項執(zhí)法檢查活動,一個月來,開展了五項執(zhí)法檢查活動,取得了階段性勝利。先后開展了污染處理設施運行,達標反彈和未達標企業(yè)的查處活動,取締關停重污染企業(yè)6戶;開展了建設的乾陵變電站、銀橋乳業(yè)乾縣分廠,下產(chǎn)了限期改正違法行為

通知書

,要求限期補辦“環(huán)評”手續(xù),嚴格按照“三同時”制度辦理;開展了建材行業(yè)環(huán)境違法行為執(zhí)法檢查。對群眾反映強烈的城關鎮(zhèn)青龍一白灰窯進行了拆除。共取締白灰窯3座,碎石場2座;開展了“兩河一渠”和飲用水源地環(huán)境整治。通過對漆水河、泔河、羊毛灣干渠流域以及飲水用水源地保護環(huán)境整治,立案3起,糾正違規(guī)行為17起;開展了醫(yī)院含菌廢水、醫(yī)療垃圾處理執(zhí)法檢查。他們聯(lián)系衛(wèi)生部門,吸取防“非典”的教訓,對乾縣人民醫(yī)院、乾縣中醫(yī)醫(yī)院、乾縣婦幼保健院,7家地段醫(yī)院進行了逐項目,拉網(wǎng)式檢查,要求縣級醫(yī)院一律建設含菌廢水、醫(yī)療垃圾處理設施,沒有處理,不得排放。協(xié)商衛(wèi)生部門建設一個醫(yī)療垃圾處理站,將地段醫(yī)院、私人醫(yī)院的固體廢物進行集中處理。

四、抓公開,增強執(zhí)法工作透明度

今年,他們把政務公開工作作為加強環(huán)保系統(tǒng)行風建設,優(yōu)化投資環(huán)境,促進環(huán)保隊伍執(zhí)法公平、公開、公正的“推進器”制定了切實可行的實施方案,明確規(guī)定了政務公開的內(nèi)容、方式、任務以及保證措施,全系統(tǒng)都設置了政務公開欄。排污收費結合實際達到“十公開”,在建設項目管理方面,成立了建設項目管理領導小組,出臺了《乾縣建設項目環(huán)境保護管理辦法》。在排污費征收方面,通過規(guī)范各種制度、程序,遏制了不按標準收費、人情收費、協(xié)商收費的行為。在收支管理上,實行“環(huán)保開票、銀行代收、財政統(tǒng)管”的解繳方式。做到日清月結、不坐支、不截留、不挪用,在環(huán)境監(jiān)測工作方面,嚴格按照計量認證的要求進行操作,實行全過程質量監(jiān)控,確保監(jiān)測工作的質量。在政務公開試點過程中,他們自加壓力,廣泛開展行風評議,自覺接受行風監(jiān)督。聘請了包括市人大代表、政協(xié)委員以及代表性企業(yè)的法人9名作為環(huán)保系統(tǒng)行風社會監(jiān)督員,頒發(fā)了

聘書

,明確了職責,賦予監(jiān)督員調查權、質詢權、監(jiān)督權。

通過推行政務公開,使環(huán)保隊伍素質全面增強,執(zhí)法程序進一步規(guī)范,執(zhí)法水平進一步提高,在文明辦公方面,做到“三要三不要”和“三聲三個一四個不讓”即:一要說話客氣、不要強詞奪理或冷言惡語傷人;二要談吐文雅,不要說臟話、粗話;三要態(tài)度謙虛,不要盛氣凌人。來有迎聲、問有答聲、走有送聲。一把椅子、一杯茶水、一次說請辦事程序;不讓群眾等、不讓群眾為難、不讓群眾受氣、不讓群眾多跑。在執(zhí)法檢查上做到“五統(tǒng)一、五不準”。即:統(tǒng)一服裝、統(tǒng)一證件、統(tǒng)一標志、統(tǒng)一處罰程序、統(tǒng)一票據(jù)。不準承包和參與承包環(huán)境治理工程;不準向企業(yè)強行推銷環(huán)保產(chǎn)品及指導廠家搞治理索取中介費;不準借執(zhí)法向企業(yè)吃、拿、卡、要、報;不準以征收排污費搞權錢交易;不準以損害環(huán)境和自然資源以權謀私。

五、抓廉正,形成高效務實群體

按照中紀委關于黨風廉正建設的要求,堅持警鐘長鳴,以法規(guī)制度建設為重點,他們以落實廉正建設責任制為目的,把廉正建設作為一個重要內(nèi)容,建立了一整套完整的監(jiān)督機制和制度。

首先是抓班子的廉潔自律。在班子成員中開展“參加工作為什么,現(xiàn)在當官做什么,將來身后留什么”的討論。要求干部始終保持清醒頭腦,大事不糊涂,小事要過硬,要管住自己的頭,不該想的不想,管住自己的嘴,不該吃的不吃,管住自己的腿,不該去的不去,始終自重、自省、自警、自勵,保持人民公仆的本色。

其次,在財務開支上,實行計劃開支。領導帶頭不講排場、不亂開支,養(yǎng)成“花小錢辦大事”的良好習慣。居里每組織一次大型會議,一次宣傳活動,都作詳細預算,上會審定,能自己動手的,盡量發(fā)揮同志的創(chuàng)造才能。

再次,在排污收費、干部任免、群眾信訪等“熱點”,敏感問題上,實行辦事程序公開,辦事結果公開,自覺接受干部、職工和社會各界的監(jiān)督。對群眾舉報的各類污染案件,訂立嚴格的及時批辦制度,給群眾一個滿意的答復。并借助人大環(huán)保世紀行活動的力量。

乾縣環(huán)保局一班人,通過抓班子、抓黨風廉正,加強精神文明建設、積極推進政務公開,不斷提高隊伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力,使乾縣的環(huán)保工作有了長足的發(fā)展,縣城環(huán)境質量得到了較大改觀,為乾縣經(jīng)濟、社會協(xié)調發(fā)展做出了積極的貢獻。

政府部門工作體會篇十二

現(xiàn)將我鎮(zhèn)__年糾風工作總結如下:

一、__年糾風工作重點

(一)開展糾風專項治理工作。

1、加強督促檢查。萬安鎮(zhèn)紀檢部門切實履行職能,把糾風工作作為重要工作任務,認真擔負起直接抓落實的責任。定期分析研究本鎮(zhèn)糾風廉政建設的形勢,主動協(xié)助黨委、政府研究制定加強糾風整治工作的總體部署和具體實施方案,加大組織協(xié)調和監(jiān)督檢查力度。重視結合建設社會主義新農(nóng)村和全域建設中國幸福家園的新形勢、新任務,不斷創(chuàng)新基層黨風廉政建設的方式、方法。建立信息綜合反饋機制,及時解決工作中出現(xiàn)的新問題。注意適時和推廣工作中好的作法和經(jīng)驗,對損害群眾利益造成不良后果的,追究責任。

2、建立工作聯(lián)系點。萬安鎮(zhèn)確定了一批黨風廉政建設工作聯(lián)系點,切實加強對聯(lián)系點工作的組織、協(xié)調和指導。經(jīng)常走訪干部群眾,真實掌握干部群眾對加強黨風廉政建設的意見和建議。從老黨員、人大代表、政協(xié)委員中選聘了一定數(shù)量的黨風廉政建設信息員,并注意發(fā)揮信息員的作用。

3、進一步完善黨風廉政建設責任制。堅持黨委統(tǒng)一領導、黨政齊抓共管、紀委組織協(xié)調、部門各負其責、依靠群眾參與和支持的反腐敗體制和工作機制,形成做好黨風廉政建設工作的整體合力。黨委書記和社區(qū)(村)黨支部書記是黨風廉政建設的第一責任人,增強責任意識,務必把這項工作抓緊、抓好、抓出成效。

(二)加強政風行風熱線建設,完善糾風工作平臺。

繼續(xù)堅持以“政風行風熱線”為依托,推進糾風工作不斷深入。把“政風行風熱線”建設作為反腐倡廉、建設服務型政府和構建和諧社會的一項重要舉措,不斷改進和完善功能。一是建立和完善“政風行風熱線”考核、管理和操作制度,形成用制度管人、用制度謀事的工作機制,提高解決損害群眾利益問題的能力。二是找出群眾關注的熱點難點問題,提出糾風建議和意見,有針對性地開展專項治理,把矛盾消滅在萌芽中,從源頭上預防不正之風問題的發(fā)生。

鎮(zhèn)紀委把好自己的角色,充分發(fā)揮在糾風工作中的主導作用,紀委書記直接抓好糾風工作的落實,親自布署,親自組織協(xié)調,督促檢查糾風工作。各有關部門,特別是教育、計生、民政、國土、派出所等部門積極配合,認真抓好解決本部門自身存在的薄弱環(huán)節(jié),確保了本部門不出現(xiàn)不正之風。

二、糾風工作開展情況

(一)加強領導,狠抓落實。為使我鎮(zhèn)的糾風工作各項任務落到實處,成立了以鎮(zhèn)長為組長,紀委書記為副組長,相關成員單位負責人為組員的“萬安鎮(zhèn)糾風工作領導小組”,具體落實糾風工作各項任務。領導小組下設辦公室,辦公室設在鎮(zhèn)黨政辦公室,辦公室主任由陳玟奇同志擔任,負責抓好全鎮(zhèn)日常糾風工作。

(二)大力開展反腐倡廉。鎮(zhèn)村反腐倡廉突出重點,與落實黨的__大精神相結合,與建設社會主義新農(nóng)村歷史進程相應。在對黨員、干部普遍進行理想信念、黨的宗旨和黨風廉政建設的同時,以鎮(zhèn)、村領導班子成員和站所負責人為重點,加強科學發(fā)展觀、社會主義榮辱觀、政策法規(guī)和黨紀條規(guī)。組織黨員干部認真學習實踐鄧__理論和“三個代表”重要思想,增強黨員干部的黨性修養(yǎng)、群眾觀念、法紀意識和廉潔從政的自律性。

在形式上,采取輪訓、主題、集中、形勢報告會、講黨課等形式,發(fā)揮遠程的作用,增強的實效性。大力宣傳優(yōu)秀鎮(zhèn)村干部的先進事跡,發(fā)揮正面示范作用。努力推進廉政文化進村組、進家庭,采取豐富多彩的形式,開展生動活潑、喜聞樂見的廉政文化活動,形成以廉為榮、以貪為恥的良好社會氛圍。

把反腐倡謙納入黨員、干部培訓計劃。以培訓班形式對鎮(zhèn)、村領導班子成員和站所干部全面進行紀律和廉政培訓。

(三)規(guī)范黨員、干部行為。黨員、干部要廉潔奉公、忠于職守,嚴格執(zhí)行“十不準”規(guī)定:(1)不準違反程序和規(guī)定擅自處置集體資金、資產(chǎn)、資源;(2)不準利用職務挪用、侵占、截留扶貧、救災資金和實物,侵害集體和群眾利益;(3)不準用公款大吃大喝、請客送禮、參與營業(yè)性場娛樂活動和變相公款旅游;(4)不準借婚喪嫁娶事宜大操大辦,聚錢斂財和利用職權用公款逾期不還;(5)不準參與宗族宗派等非組織活動;(6)不準利用職務之便為本人、配偶、子女、其他親屬謀取不正當利益;(7)不準拉票賄選和在入黨、提干方面搞權錢交易;(8)不準虛報浮夸、弄虛作假騙取榮譽和其他利益;(9)不準以任何理由和形式違反規(guī)定向農(nóng)民亂集資、亂攤派,違反農(nóng)民意愿超范圍、超標準向農(nóng)民籌資籌勞和強行以資代勞,變相加重農(nóng)民負擔;(10)不準參與封建迷信活動、賭博等。農(nóng)村基層黨員干部要嚴格對照“十不準”要求,年初作出公開承諾,年末述廉,接受群眾評議。

(四)加強對村級財務的監(jiān)督和管理。積極推行“村財民理鎮(zhèn)監(jiān)管”制度,嚴格村財務收支審批程序,堅持必得集體重大財務事項民主決策制度,嚴把財務收支關。切實發(fā)揮民主理財小組和村民監(jiān)督作用,建立完善村委會向村民會議報告財務管理情況并接受村民質詢制度。

(五)加強對鎮(zhèn)村干部的監(jiān)督。認真落實鎮(zhèn)黨委和村黨支部組織生活會制度;逐步將任前廉政談話、廉政承諾、誡勉談話和重大事項報告、民主生活會、述廉、民主評議等黨內(nèi)監(jiān)督制度向村一級延伸;積極開展構建懲防體系工作;加大從源頭上治腐工作力度。按照科學發(fā)展觀和正確政績觀要求,健全農(nóng)村基層干部政績考核機制。

(六)做好政務、社區(qū)(村)務公開、辦事公開和黨務公開。完善鎮(zhèn)村公開機制,規(guī)范公開內(nèi)容和重點。重點公開貫徹落實中央、省、市有關農(nóng)村工作政策、惠農(nóng)政策情況,各類專項資金、財政轉移支付資金使用等情況。社區(qū)(村)務公開要以財務收支為重點,以村集體土地征用、計劃生育指標分配、宅基地審批、機動地發(fā)包、社區(qū)(村)公益事業(yè)等為主要內(nèi)容,并及時公開糧食直補、退耕還林、退田還湖補助資金兌現(xiàn)、扶貧款物發(fā)放等農(nóng)民群眾關注的熱點內(nèi)容。大力推行辦事公開制度,切實糾正和解決少數(shù)站所工作人員工作方法簡單粗暴、辦事效率低下、與民爭利等問題。黨務公開上重點公開村黨支部的工作目標、決策內(nèi)容和程序、干部選拔任用、違法問題的處理、黨內(nèi)組織活動等內(nèi)容。堅決防止和糾正不公開、假公開、不及時公開等問題。切實保障農(nóng)民群眾的知情權、參與權、管理權和監(jiān)督權。

(七)抓好惠農(nóng)政策落實情況的監(jiān)督檢查。認真做好減輕農(nóng)民負擔工作,重點抓好惠農(nóng)政策“九個落實”,即:“兩免一補”政策的落實、退耕還林補助資金的落實、專項補助資金、扶貧救災救濟款物的落實,糧種直補、綜合直補等各項補貼資金的落實、新型合作醫(yī)療資金的落實。對直接補貼農(nóng)民的資金和政策,實行公示制。

(八)嚴肅查處黨員干部違紀違法案件。重點查處利用職權謀取非法利益案件;巧立名目亂收費、亂罰款和強行集資攤派案件;截留、挪用、侵占、貪污支農(nóng)資金、征地補償費和社保資金案件;侵占集體資金、資產(chǎn)、資源案件;賄選、參與賭博案件;以及欺辱群眾、辦事不公、作風粗暴等影響農(nóng)村和諧社會建設的問題。綜合運用、紀律、組織和批評等各種手段,打擊腐敗分子,不斷提高查辦案件的綜合效果。

(九)切實做好群眾來信來訪工作。進一步暢通信訪舉報渠道、主動了解和解決農(nóng)民群眾的合理訴求,認真辦理群眾信訪舉報事項,對實名舉報或線索比較具體的舉報、投訴,要做到件件有著落、事事有回音,努力把矛盾化解在基層,把問題解決在萌芽狀態(tài),維護全鎮(zhèn)大局和諧穩(wěn)定。

三、糾風工作存在的問題

(一)少部分村組干部對“三公開”工作認識不足,重視不夠,缺乏主動性,部分群眾民主管理意識不強,監(jiān)督不力。

(二)政風行風的社會監(jiān)督工作有待加強。

(三)少部分干部職工的工作作風有待進一步轉變。

總的來說,一年來,通過扎實的工作,深入實際,深入基層,我鎮(zhèn)糾風工作達到了如期效果。各部門和行業(yè)切實做實做到了行為規(guī)范,運轉協(xié)調,公正嚴明、廉潔高效的要求,促進了部門和行業(yè)的風氣明顯好轉,為我鎮(zhèn)的經(jīng)濟建設和社會各項事業(yè)的健康、協(xié)調發(fā)展創(chuàng)造了良好環(huán)境。

政府部門工作總結范文

政府部門工作體會篇十三

本文目錄

政府部門工作總結

政府部門副科長工作總結

政府部門副科長工作總結

半年來,民政辦在街道黨工委、辦事處的正確領導和縣民政局的業(yè)務指導幫助下,主觀上積極努力,以強烈的事業(yè)心和責任心,切實轉變工作作風,緊緊圍繞“以民為本、為民解困、為民服務”的核心理念,扎實有效地開展民政工作。

一、城鄉(xiāng)居民最低生活保障工作規(guī)范有序

截止目前,全街道共有290戶,575人享受城鎮(zhèn)低保,半年累計發(fā)放低保金644029元,平均月發(fā)放低保金107338.2元;共有543戶,1202人享受農(nóng)村低保,半年累計發(fā)放低保金553019元,平均月發(fā)放低保金92169.83元。關注民生、關愛弱勢群體是民政工作者的責任,在今年上半年辦公室人員對弱勢群體進行了普遍的調查摸底,接受低保申請55戶,入戶調查55戶,經(jīng)調查公示上報46戶、103人,對符合低保的納入低保,新增城鎮(zhèn)低保戶23戶,59人。對轄區(qū)內(nèi)的城鄉(xiāng)低保戶實行a、b、c三類管理,并按照低保相關程序進行了低保續(xù)保工作。街道現(xiàn)有a類低保780戶、1656人,b類低保33戶、81人,c類低保20戶、40人,上半年接受低保續(xù)保

申請書

107份,入戶調查107戶。經(jīng)過調查,取消43戶城鎮(zhèn)低保、50人、取消農(nóng)村低保5戶、8人;城鄉(xiāng)低保金調增19戶、44人、城鄉(xiāng)低保金調減15戶、16人,基本實現(xiàn)了動態(tài)管理下的“應保盡保”。

二、認真開展社會救助工作,扎實落實“惠民”政策認真開展社會救助工作,扎實落實“惠民”

1、春節(jié)慰問期間走訪慰問困難群眾,慰問活動惠及1932戶,3980人,共送去慰問金額564213.58元,其中辦事處配套資金244213.58元。

2、為讓轄區(qū)內(nèi)廣大人民群眾共享改革開放勞動成果,街道積極開展“賀新春·大禮包”活動,城區(qū)的三個社區(qū)(塔山、袁家、晏渡)設立了20個點實行禮包定點派送,確保街道轄區(qū)內(nèi)的所有人民群眾均能收到黨和政府的一份關懷之情。

3、冬春期間,在調查走訪的基礎上,給254戶569人送去救濟金60000元、救濟糧食6000公斤、件衣物以及15床棉被,10解決困難群眾過冬生活需要。在春荒期間,給66戶201人送去救濟金0元,解決了受災群眾口糧、衣物、取暖等基本生活困難。

4、在今年端午節(jié)期間,為2401人城鄉(xiāng)困難群眾送去了1776份粽子,讓群眾倍感黨和政府的溫暖和節(jié)日的幸福。

5、在“五一”節(jié)期間,共慰問1398戶,2406人,發(fā)放慰問金48120元。

6、在其他救助方面。對轄區(qū)內(nèi)城鄉(xiāng)困難群眾日常生活中由于臨時性、突發(fā)性等原因,經(jīng)過自身努力后,無法擺脫困境的家庭實施了臨時困難救助,到目前為止,7名困難群眾享受了6600有元的臨時困難救助;對民政對象以外的其他特殊困難群眾,因患重大疾病造成家庭生活特別困難的,給予臨時醫(yī)療救助,現(xiàn)已有37人獲得16500元的救助金額。

7、倒房重建工作。街道遭遇了“6.17”特大洪災,積極向上級為3戶倒房戶爭取到重建資金。

三、優(yōu)撫政策得到較好的落實

1、每月定時發(fā)放272戶優(yōu)撫金,半年發(fā)放優(yōu)撫金額共計561419元。

2、做好參戰(zhàn)參核及帶病回鄉(xiāng)退伍軍人定補報批工作。通過調查及醫(yī)院傷病復查,新增享受定補人員12名。

3、做好烈士遺屬工作。在今年3月進行了烈士遺屬普查登記,全街道有烈士17名,有3名烈士無直系親屬、有3名烈士查無下落。為褒揚烈士無私奉獻、忘我犧牲精神,提高烈士遺屬生活保障水平,已為8人辦理享受烈士遺屬優(yōu)待金待遇,每人每月600元。

四、各項社會事務管理工作穩(wěn)步推進

1、五保工作。截止目前,街道有五保戶59人,半年累計發(fā)放五保金77070元;接收五保申請4份,入戶調查4人,新增五保對象4人;為35戶集中五保戶辦理了農(nóng)轉城手續(xù),并完善了三無人員上報審批手續(xù),其每人每月享受金額增加到320元。

2、孤兒及老年人工作。街道有孤兒6人,半年累計發(fā)放孤兒金17780元;90歲及以上老人有77人,半年累計發(fā)放老年補貼金46300元。

3、配合黨工委、辦事處作好了第八屆村(居)民委員會的換屆選舉掃尾工作。

4、婚姻檔案錄入工作。根據(jù)民政部婚姻登記檔案信息化、規(guī)范化管理的要求,自今年五月開始,對全街道1976年以來的婚姻登記檔案全部錄入市婚姻登記管理信息系統(tǒng),現(xiàn)已基本按時完成各類婚姻檔案錄入工作,目前正在進行數(shù)據(jù)核對。

5、社區(qū)建設工作。為袁家社區(qū)、姜家?guī)r社區(qū)、全興社區(qū)服務站建設爭取到36萬元建設資金,目前三個社區(qū)建設已通過市縣民政部門的驗收。

五、全面提升殘疾人事業(yè)

1、 為4戶貧困殘疾人爭取到殘疾項目建設資金和d類危房改造項目。

2、在全國助殘疾日活動中,走訪慰問3戶貧困殘疾人,送去慰問金1500元,免費為3名肢體殘疾人提供了3張輪椅,為31名盲人免費送去盲表31塊。

3、精神病人救助工作。截止目前,街道已救助7名困難精神病人到大足萬古、侶俸醫(yī)院治療,救助金額15000余元。雖然立足本職地干了一些工作,取得了一些成績,但是工作中還存在著較多不足之處:

1、主觀上 對民政工作缺乏創(chuàng)新意識和開拓精神,加之現(xiàn)在民政工作量加大,工作上疲于應付。

2、上級法規(guī)政策及業(yè)務學習知識不夠,在理論與實際上結合得不好等。以上問題還需在下步的工作中認真解決。

六、下半年的工作打算

工作中,認真結合“三項活動”,學習兄弟單位的先進經(jīng)驗,根據(jù)縣下達的任務目標,結合自身的實際,自我加壓,措施上再完善,管理上再規(guī)范,以扎實的工作作風,振奮的精神,飽滿的熱情干勁,為我街道民政事業(yè)的輝煌做出更大的貢獻。

政府部門工作總結(2) |

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回顧一年來自己所走過的歷程,我作為一名在副科級崗位上的國家公務員,始終能夠按“三個代表”的要求,兢兢業(yè)業(yè),忠于職守,自覺履行一名國家公務員的職責。

在思想政治方面,堅定樹立起自己的政治理想信念,堅定建設中國特色社會主義,全面推進脫貧致富,逐步建設小康社會的信心,不斷加強自身修養(yǎng),努力改造自己的主觀世界,樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,堅定自己的立場,忠于黨和人民的事業(yè),敬崗愛業(yè),按照“三個代表”重要思想的要求,始終堅持不放松學習,正確處理工作和學習的關系,認真學習馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論,特別是深入學習江澤民同志“三個代表”重要思想,努力掌握和深刻理解它的科學內(nèi)涵、內(nèi)在聯(lián)系和偉大意義。最近,又深入學習黨的十六大精神,圍繞報告的主題、靈魂和精髓開展學習,并堅持理論聯(lián)系實際的學習,努力用科學的理論指導自己的工作,深入思考和研究瀘水經(jīng)濟、社會發(fā)展的戰(zhàn)略。

在廉潔自律方面,我認真執(zhí)行和嚴格遵守黨紀國法和廉潔從政的各項規(guī)定,自覺抵制各種不正之風,做到在生活上廉潔儉樸,在經(jīng)濟上公私分明,在工作上秉公辦事,嚴格約束自己,切實管好自己的家人和身邊的工作人員。在管好自己和親屬的同時,我積極參加班子建設和機關廉政建設,不私駕公車,不占用公物,不走后門,不計較個人得失,并配合班子,領導辦公室建立和完成各種

規(guī)章制度

,保證了機關工作的有較有序、超前的進行。

在工作實踐方面,我始終牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨,正確對待手中的權力,不跑官要官,任勞任怨,扎實工作。通過“三個代表”重要思想學習教育活動后,自己在學習活動中也做出了自己今后努力的方向,一年來,自己根據(jù)制定的努力方向嚴格要求自己,在不斷學習和探索實踐“三個代表”重要思想的過程中,在工作上從以下幾個方面狠下功夫:一是把學習和實踐“三個代表”重要思想與進一步解放思想,更新觀念結合起來,并努力落實在工作中。按照縣委的統(tǒng)一部署下,1—4月份駐xx鄉(xiāng)開展鄉(xiāng)村“三個代表”重要思想學習教育活動指導工作,在鄉(xiāng)黨委的統(tǒng)一領導下,一方面對全鄉(xiāng)的“三學”工作進行監(jiān)督指導,使全鄉(xiāng)的“三學”工作按照預期的目標圓滿完成;另一方面,結合自己業(yè)務的實際,協(xié)助鄉(xiāng)黨委、政府開展全鄉(xiāng)今后經(jīng)濟、社會發(fā)展研討,并在“三學”指導期間,建議性地指導完成了“xx鄉(xiāng)村級扶貧規(guī)劃”,親自完成了《加工廠可行性研究報告》,其間還幫助協(xié)調解決了10萬元的鄉(xiāng)村公路修復資金。二是把實踐“三個代表”重要思想和抓好長遠發(fā)展結合起來,適度超前當好參謀。協(xié)助省市計委開展好機場、電站的前期工作。完成了xx年易地搬遷扶貧、貧困鄉(xiāng)鎮(zhèn)扶貧開發(fā)建設、以工代賑項目等項目建設的可行性研究報告的編制,并逐級上報批準建設、投資。三是把學習和實踐“三個代表”重要思想與抓好當前經(jīng)濟工作結合起來,振奮精神,突出重點,認真編制計劃,保持了國民經(jīng)濟和社會的健康、持續(xù)、穩(wěn)步發(fā)展。xx年預計完成國民生產(chǎn)總值比上年增長8%,地方財政收入比上年增長20%,解決3000人貧困人口的溫飽。四是把學習和實踐“三個代表”重要思想與轉變機關作風結合起來,切實解決群眾的實際困難。1認真做好計劃工作定期檢查監(jiān)督工作,協(xié)助班子做好定期向縣委、縣人大、縣政府、縣政協(xié)報告和通報計劃的執(zhí)行情況,虛心聽取老領導、老同志和各界知名人士的意見和建議。2心系扶貧,關心職工。深入扶貧掛鉤聯(lián)系點,積極動員貧困群眾實行易地搬遷,特別是今年7月扶貧掛鉤點發(fā)生泥石流后,倡議職工捐贈接濟,并親自將錢物送到受災農(nóng)戶手中。另外,充分借助工會的組織作用,年內(nèi)經(jīng)常看望本單位住院職工,還對單位職工家庭不幸的親屬進行看望慰問,直接為群眾和職工解決具體困難。

通過一年來的學習和工作,取得一點成績,但離合格先進公務員的要求還有很大差距,因此在今后的工作中對自己提出以下四個要求:

第一,認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和十六大精神,要始終把“三個代表”貫穿于自己的學習和工作中,要把加強理論學習作為堅定政治信念,構筑思想道德防線的導航,牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。

第二、要從講政治的高度,從實踐“三個代表”重要思想的高度,充分認識反腐倡廉的重要性、長期性、艱巨性和復雜性,以強烈的政治責任感和工作緊迫感,采取扎實有效的措施,推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭的深入開展。

第三、進一步嚴格要求自己,堅持正確的政治立場、政治方向和政治觀點,嚴守黨紀國法,在政治上、思想上、行動上與黨中央保持高度的一致,管好自己的親屬和身邊的工作人員,加強教育,嚴格要求。

第四、進一步推動機關工作作風的轉變,密切與人民群眾之間的聯(lián)系,切實把人民群眾的切身利益實現(xiàn)好、發(fā)展好、維護好,充分調動廣大干部職工的積極性和創(chuàng)造性,團結一切可以團結的力量,為全面建設小康社會而努力奮斗。

政府部門工作總結(3) |

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這是一篇關于政府部門副科長工作總結,由,com小編輯收集整理,希望可以幫助到您!

回顧一年來自己所走過的歷程,我作為一名在副科級崗位上的國家公務員,始終能夠按“三個代表”的要求,兢兢業(yè)業(yè),忠于職守,自覺履行一名國家公務員的職責。

在思想政治方面,堅定樹立起自己的政治理想信念,堅定建設中國特色社會主義,全面推進脫貧致富,逐步建設小康社會的信心,不斷加強自身修養(yǎng),努力改造自己的主觀世界,樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,堅定自己的立場,忠于黨和人民的事業(yè),敬崗愛業(yè),按照“三個代表”重要思想的要求,始終堅持不放松學習,正確處理工作和學習的關系,認真學習馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論,特別是深入學習“三個代表”重要思想,努力掌握和深刻理解它的科學內(nèi)涵、內(nèi)在聯(lián)系和偉大意義。最近,又深入學習黨的xx大精神,圍繞報告的主題、靈魂和精髓開展學習,并堅持理論聯(lián)系實際的學習,努力用科學的理論指導自己的工作,深入思考和研究瀘水經(jīng)濟、社會發(fā)展的戰(zhàn)略。

在廉潔自律方面,我認真執(zhí)行和嚴格遵守黨紀國法和廉潔從政的各項規(guī)定,自覺抵制各種不正之風,做到在生活上廉潔儉樸,在經(jīng)濟上公私分明,在工作上秉公辦事,嚴格約束自己,切實管好自己的家人和身邊的工作人員。在管好自己和親屬的同時,我積極參加班子建設和機關廉政建設,不私駕公車,不占用公物,不走后門,不計較個人得失,并配合班子,領導辦公室建立和完成各種規(guī)章制度,保證了機關工作的有較有序、超前的進行。

在工作實踐方面,我始終牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨,正確對待手中的權力,不跑官要官,任勞任怨,扎實工作。通過“三個代表”重要思想學習教育活動后,自己在學習活動中也做出了自己今后努力的方向,一年來,自己根據(jù)制定的努力方向嚴格要求自己,在不斷學習和探索實踐“三個代表”重要思想的過程中,在工作上從以下幾個方面狠下功夫:一是把學習和實踐“三個代表”重要思想與進一步解放思想,更新觀念結合起來,并努力落實在工作中。按照縣委的統(tǒng)一部署下,1—4月份駐xx鄉(xiāng)開展鄉(xiāng)村“三個代表”重要思想學習教育活動指導工作,在鄉(xiāng)黨委的統(tǒng)一領導下,一方面對全鄉(xiāng)的“三學”工作進行監(jiān)督指導,使全鄉(xiāng)的 “三學”工作按照預期的目標圓滿完成;另一方面,結合自己業(yè)務的實際,協(xié)助鄉(xiāng)黨委、政府開展全鄉(xiāng)今后經(jīng)濟、社會發(fā)展研討,并在“三學”指導期間,建議性地指導完成了“xx鄉(xiāng)村級扶貧規(guī)劃”,親自完成了《加工廠可行性研究報告》,其間還幫助協(xié)調解決了10萬元的鄉(xiāng)村公路修復資金。二是把實踐“三個代表” 重要思想和抓好長遠發(fā)展結合起來,適度超前當好參謀。協(xié)助省市計委開展好機場、電站的前期工作。完成了xx年易地搬遷扶貧、貧困鄉(xiāng)鎮(zhèn)扶貧開發(fā)建設、以工代賑項目等項目建設的可行性研究報告的編制,并逐級上報批準建設、投資。三是把學習和實踐“三個代表”重要思想與抓好當前經(jīng)濟工作結合起來,振奮精神,突出重點,認真編制計劃,保持了國民經(jīng)濟和社會的健康、持續(xù)、穩(wěn)步發(fā)展。xx年預計完成國民生產(chǎn)總值比上年增長8%,地方財政收入比上年增長 20%,解決3000人貧困人口的溫飽。四是把學習和實踐“三個代表”重要思想與轉變機關作風結合起來,切實解決群眾的實際困難。1認真做好計劃工作定期檢查監(jiān)督工作,協(xié)助班子做好定期向縣委、縣人大、縣政府、縣政協(xié)報告和通報計劃的執(zhí)行情況,虛心聽取老領導、老同志和各界知名人士的意見和建議。2心系扶貧,關心職工。深入扶貧掛鉤聯(lián)系點,積極動員貧困群眾實行易地搬遷,特別是今年7月扶貧掛鉤點發(fā)生泥石流后,倡議職工捐贈接濟,并親自將錢物送到受災農(nóng)戶手中。另外,充分借助工會的組織作用,年內(nèi)經(jīng)常看望本單位住院職工,還對單位職工家庭不幸的親屬進行看望慰問,直接為群眾和職工解決具體困難。

通過一年來的學習和工作,取得一點成績,但離合格先進公務員的要求還有很大差距,因此在今后的工作中對自己提出以下四個要求:

第一,認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和xx大精神,要始終把“三個代表”貫穿于自己的學習和工作中,要把加強理論學習作為堅定政治信念,構筑思想道德防線的導航,牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。

第二、要從講政治的高度,從實踐“三個代表”重要思想的高度,充分認識反腐倡廉的重要性、長期性、艱巨性和復雜性,以強烈的政治責任感和工作緊迫感,采取扎實有效的措施,推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭的深入開展。

第三、進一步嚴格要求自己,堅持正確的政治立場、政治方向和政治觀點,嚴守黨紀國法,在政治上、思想上、行動上與黨中央保持高度的一致,管好自己的親屬和身邊的工作人員,加強教育,嚴格要求。

第四、進一步推動機關工作作風的轉變,密切與人民群眾之間的聯(lián)系,切實把人民群眾的切身利益實現(xiàn)好、發(fā)展好、維護好,充分調動廣大干部職工的積極性和創(chuàng)造性,團結一切可以團結的力量,為全面建設小康社會而努力奮斗。

政府部門工作體會篇十四

本人于__年3月到港務局港政管理科參加工作,參加工作以來。我在局領導、部門領導的正確領導和關心下,在同事的支持和幫助下,緊緊圍繞港務局中心工作,嚴格要求自己,認真履行職責,勤勤懇懇、任勞任怨、盡心盡力,扎實地推進個人負責的各項工作。現(xiàn)將兩年來,我個人在政治思想、履行崗位職責、完成工作任務情況以及廉潔自律等方面總結匯報如下:

一、增強學習意識,自覺用鄧小平理論和“三個代表”重要思想指導工作、武裝頭腦

兩年來,我能不斷提高對學習重要性和緊迫性的認識,始終把加強理論和業(yè)務學習、提高自身綜合素質放在首位,努力在實踐中掌握新知識,積累新經(jīng)驗,增長新本領,自覺參加機關組織的政治理論學習和業(yè)務培訓。一方面,我注重在參加機關組織的政治學習和政治教育的同時自己安排時間進行政治理論學習,努力提高政治敏銳性和辨別力。我能認真學習馬列主義、毛澤東思想,特別是鄧小平理論、三個代表重要思想、胡錦濤同志七一重要講話、“兩個務必”重要講話以及黨在各個時期的方針政策、黨的十六大精神等等,努力用科學的理論武裝頭腦、指導自己的工作。另一方面,我積極參加機關組織的業(yè)務培訓,并注重學習與港務相關的業(yè)務知識和行政法規(guī)。我參加交通部組織的“危險貨物岸上管理人員培訓”以及市局組織的“安全生產(chǎn)管理人員培訓”、“行政執(zhí)法”等培訓,并能夠學而多思,學以致用,進一步充實自己的業(yè)務知識。在工作之余,我結合工作的需要,加強對《中華人民共和國行政許可法》、《港口經(jīng)營管理規(guī)定》以及《港口法》的學習和等有關法律和業(yè)務文件的學習和領會,努力提高自身的工作能力和業(yè)務素質。同時,我還積極關注國內(nèi)外政治、實事,加強對經(jīng)濟、法律、科技等各方面知識的學習,努力拓寬自己的知識面,提高自身綜合素質。

二、增強務實意識,努力提高工作實效和履行工作職責的能力

工作兩年來,我始終以高度的事業(yè)心和責任感、高昂的工作熱情和工作干勁投入到工作中,保持平常心態(tài),認真履行職責,兢兢業(yè)業(yè),恪盡職守,積極配合領導開展工作,較好完成各項既定的工作任務。__年初,在局領導的關心下,我兼任圍頭分局局長助理。

1、工作指導思想明確。港政管理科的工作涉及面廣、內(nèi)容多,在日常工作中我以圍繞市局中心工作,積極配合部門領導完成既定工作為原則,以務實、高效的工作態(tài)度確保工作目標、任務明確,工作方向、要求到位。

2、工作作風求真務實。在工作中,我一方面能注重遵守組織原則,加強請示匯報,及時向部門領導匯報工作進度和發(fā)現(xiàn)的問題。另一方面能注意加強與同事一起研究探討工作,凡事多通氣多商量,形成良好工作氛圍。

3、工作重點突出。兩年來,我重點配合做好港口安全生產(chǎn)、安全管理工作和企業(yè)經(jīng)營許可工作等重點工作的開展和推進。__年8月至10月份,為了更好進行港口基礎設施投入,配合圍頭分局對深滬港務站港口規(guī)費征收,在分局的兩個月時間在推進規(guī)費征收工作的同時抓住機會加強對基層工作情況的了解;為認真貫徹《安全法》,我們對各碼頭企業(yè)進行安全檢查及人員培訓,提高管理人員素質,促進碼頭企業(yè)建立健全安全制度。與此同時,還配合技術監(jiān)督局對企業(yè)特種車輛進行檢查并發(fā)給合格證,對操作人員進行業(yè)務培訓;今年,我們對全市相關企業(yè)進行審核,建立港口企業(yè)檔案,并對符合條件的53企業(yè)發(fā)給港口經(jīng)營許可證;我們還和航道處及有關科室對全市沙場整治工作進行調查取證;同時,根據(jù)《港口法》的要求,對原有的從事船舶垃圾回收及圍油欄供應業(yè)務的企業(yè)進行審查,取締無證經(jīng)營及不合格企業(yè)。

三、增強黨性意識,不斷提高廉潔自律的自覺性和堅定性

作為一名年輕干部,在改革開放和市場經(jīng)濟的浪潮中,我始終注意加強黨性鍛煉,提高黨性修養(yǎng),積極向黨組織靠攏。

1、講政治、講大局。我能自覺按照“三講”教育的要求,增強自身的政治意識、責任意識和大局意識,在工作崗位上努力鍛煉自身綜合素質素質。在參加港務局工作不久,我就向黨組織遞交了入黨申請書,表明我向黨組織靠進在政治上追求進步的決心。

2、嚴以律已,寬以待人。我能能認真學習領會中央領導關于廉潔從政和反對腐敗的指示精神和中紀委有關全會精神,遵守《黨員領導干部廉潔從政若干準則》,特別是認真學習江澤民同志三個代表重要思想和胡錦濤同志“兩個務心”重要講話,學習鄭培民、谷文昌同志的先進事跡,“做官先做人,萬事民為先”,自覺加強黨性鍛煉,牢固樹立艱苦奮斗的思想,同時從李嘉廷、鄭化仁等腐敗案件中,吸取教訓,警鐘長鳴,自覺筑起一道拒腐防變的堅強防線,做到自重、自醒、自警、自厲。待人誠懇,團結同志,關心他人,虛心向同事學習,誠懇接受同志們提出的建議意見。

以上是兩年來我在思想、工作等方面的回顧,雖然說經(jīng)過不懈的努力,我個人在思想上不斷成熟,在工作水平、領導能力上得到提高,工作成效上也有一些收獲,但還存在一些不夠的地方。今后,我將繼續(xù)不斷學習,加強鍛煉,努力提高自身工作能力和業(yè)務水平。

政府部門工作體會篇十五

時光如梭,轉眼既逝。20_年度工作即將結束,新的一年將來臨。為了更好地做好以后的工作,總結經(jīng)驗。吸取教訓。

本人特就前段時間的個人學習工作情況總結。20_年,堅持以“三個代表”重要思想為指導,自覺加強理論學習,刻苦鉆研業(yè)務知識,努力提高理論知識和業(yè)務工作水平。

遵紀守法,努力工作,認真完成領導交辦的各項工作任務,在同志們的關心、支持和幫助下,思想、學習和工作等方面取得了新的進步?,F(xiàn)總結如下:

政治思想方面:思想積極進步,政治覺悟高。解放思想,實事求是,與時俱進,能夠辯證、理性地看待工作和問題。在當今社會教育發(fā)展的形勢下,本人一直在各方面嚴格要求自己,努力地提高自己的各方面的能力,以便使自己更快地認清發(fā)展的形勢。勇于解剖自己、分析自己、正視自己,提高自身素質。在學習八榮八恥時期,了解到了八榮八恥的。

學習方面:堅持把學習作為自我完善和提高的重要途徑,學以致用,既積極學習,又擠出時間來進行調研,提高自身的工作能力。

工作作風和成績方面:認真學習黨的路線、方針、政策、法規(guī),深刻領會其精神實質,并且在工作中融會貫通,具有較強的政治敏銳性和政治責任感。

能時時處處嚴格要求自己,服從黨委、政府的統(tǒng)一指揮,樹立大局觀念,對工作不叫苦、不嫌累、不推諉、不扯皮,兢兢業(yè)業(yè)、腳踏實地;工作思路清晰,重大局,講團結,嚴于律已,寬以待人,能正確地定位,處理好同志間的關系,充分調動工作人員的積極性;對于重點工作能創(chuàng)新工作思路和方法,善于抓住主要矛盾和關鍵環(huán)節(jié);求真務實,能以服務群眾作為工作的出發(fā)點和落腳點,強化工作措施,狠抓干部隊伍建設,和全體干部職工較好的實現(xiàn)了以黨建促經(jīng)濟,以穩(wěn)定保經(jīng)濟。

通過在這段時間的工作,我深感學習的重要性,加之工作業(yè)務性較強,我越感知識的重要。為了盡快充實自己,使自己能更好地搞好本職工作。我從以下幾個方面學習向書本學習。

在工作中,我遵守每一項規(guī)章制度,不遲到,不早退,尊敬領導,團結同事。回顧一年來的工作,我在思想上、學習上、工作上取得了新的進步,但我也認識到自己的不足之處,理論知識水平還比較低,現(xiàn)代辦公技能還不強。今后,我一定認真克服缺點,發(fā)揚成績,自覺把自己置于黨組織和群眾的監(jiān)督之下,刻苦學習、勤奮工作,做一名合格的人民公務員,為全面建設小康社會目標作出自己的貢獻!

政府部門工作體會篇十六

時光荏苒,歲月飛梭,半年的時光已匆匆逝去。回首前六個月的工作,有收獲,有遺憾。請允許我用一點時間和篇幅與大家一同回憶上半年的點點滴滴。

六個月來,又回到了曾經(jīng)生活和工作的地方,感覺既熟悉又陌生。熟悉的是那人那物,陌生的是畢竟離開這里兩年的時間,發(fā)生了很多變化,又物是人非,同時,回來與離開時候的身份職務都發(fā)生了變化,帶著彷徨,帶著疑惑,更著帶對梨樹郵政未來的期盼,對事業(yè)的執(zhí)著追求,帶著一份責任,帶著那么雙眼睛的期待,開始了新的征程。

新班子的組建,正值年末歲初,郵政的行業(yè)特點,愉逢一年最忙之際。20xx年的各項工作要進行收尾,兌現(xiàn)一年的各種方案;20xx年各項業(yè)務要進行啟動,要統(tǒng)籌和引領一年的工作。此時,沒有一個老班子成員,各種問題也是錯綜復雜,各種業(yè)務也蓄勢待發(fā),各種社會關系錯綜復雜,職工都在觀望,新班子中,只有我在縣局準領導層工作過,雖然沒有進行班子分工,我主動向孫局長進行請纓,在與班子的另兩位成員充分溝通后,勇挑這份重擔:在班子沒有進行分工前,所有工作,不論專業(yè)與行政,我都主動謀劃,待班子分工以后,我會做好全部工作的移交。在集體努力下,順利地完成了20xx年的年終各項案的兌現(xiàn)與執(zhí)行,并出色的完成了20xx年年初各項方案的出臺,各項工作有條不紊得以進行,保證了新班子到位后各項工作有效的銜接和順利開展。

在班子分工以后,我分管金融業(yè)務、農(nóng)資業(yè)務、安全保衛(wèi)、視檢服務、網(wǎng)點管理、紀檢與工會工作。

我深感責任的重大,一是擔憂自己做不好,辜負領導和同志的重托;二是顧慮影響梨樹郵政未來的發(fā)展。擔憂和顧慮讓我更加殫精竭慮去開展工作,開弓沒有回頭箭,只有向前,沒有后退;只能成功,不允失敗;路在前方,路也在腳下……上路了!

在金融業(yè)務發(fā)展中,首先抓住年終資金流動活躍期,迅速出臺職工創(chuàng)收方案,號召職工做貢獻,打響金融業(yè)務發(fā)展的第一槍,在填補“年末突擊余額高點”的大坑后,迅速實現(xiàn)了“壘方”,20天時間,凈增余額3000余萬元;同時,隨著全年金融方案的出臺,確立今年的余額目標,要必保9億,力爭10個億,延續(xù)市局的“保九爭十”辦法,職工積極行動,網(wǎng)點爭先恐后,比著干,并抓住糧食直補發(fā)放的有利時機,做好余額的增長和沉淀,到6月末,我局實現(xiàn)余額9.42億,較年初凈增余額2.2億,余額水平和凈增水平都創(chuàng)梨樹郵政的歷史新高,在省內(nèi)都位于前列。

在全省金融業(yè)務分級競賽中,我局與琿春、九臺、磐石同一小組,應該說對手實力之強、業(yè)務規(guī)模之大,地方經(jīng)濟之好都是我局不能相比的,但競賽中1-5月我局取得了小組第一的好成績,得到了省公司與市局的認可與好評,并由省公司親自送來了流動紅旗,令干部職工倍加歡欣鼓舞!

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