是對學(xué)習(xí)成果和經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)的總結(jié)和反思。一個好的總結(jié)應(yīng)該簡明扼要地概括出重點(diǎn)和核心內(nèi)容。我們可以從下面的范文中學(xué)習(xí)到一些總結(jié)寫作的技巧和方法。
餐飲感受及體會篇一
20xx年上半年在酒店領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和各部門積極配合下,我調(diào)入餐飲部帶領(lǐng)全體同仁團(tuán)結(jié)一心,克服種。種困難取得如下成績:
一、餐飲內(nèi)部建立內(nèi)部質(zhì)檢小組
徹底打破建店三年多來衛(wèi)生、紀(jì)律檢查的被動局面,率先組建餐飲部內(nèi)部質(zhì)檢小組。質(zhì)檢小組有餐飲部經(jīng)理任組長,小組成員有副經(jīng)理和幾名主管組成,每天中午11:15對餐飲部各區(qū)域進(jìn)行檢查,對查出的問題逐一整改落實(shí),并按制度規(guī)定獎罰分明。運(yùn)行半年來一直得到酒店質(zhì)檢部監(jiān)督指導(dǎo),質(zhì)檢成果才得以穩(wěn)步提高。
二、編寫修正最新餐飲部規(guī)章制度及最新擺臺標(biāo)準(zhǔn)
結(jié)合酒店實(shí)際,集思廣益組織編寫了相關(guān)的規(guī)章制度。如樓層小例會制度,要求每個樓層崗位除大例會外每天按時召開樓層小會議,總結(jié)本樓層的昨日不足,布置補(bǔ)充本樓層工作安排;對部分員工工作散漫,違紀(jì)違規(guī),私拿偷吃等遺留的老問題也制訂了相應(yīng)的處理辦法,取得了明顯的效果;以及餐飲部勞動紀(jì)律;周計劃衛(wèi)生制度、最新擺臺標(biāo)準(zhǔn)等。
三、結(jié)合后廚部制定了新的餐具管理辦法新辦法的實(shí)施,使餐具破損率比建店以來任何時期都低,有效地控制了前后餐具的破損。
四、背景音樂不間斷播放
通過我不懈努力,結(jié)合有關(guān)部門,徹底改寫了三酒店餐飲部無背景音樂播放的歷史。為客人營造了溫馨優(yōu)雅的用餐氛圍。
五、多次更換餐飲區(qū)域綠植
根據(jù)不同樓層、不同區(qū)域,不同需求,及時和花卉租賃公司聯(lián)系布置、調(diào)換各類花木,使用餐環(huán)境常變常新。并在各區(qū)域?qū)嵭芯G植養(yǎng)護(hù)責(zé)任制,極大保證了各區(qū)域各包廂綠植的存活率。
六、規(guī)范了倉庫和布草管理
徹底解決了多年來部門倉庫、布草無專人管理的局面,有效控制了布草無謂的`流失和布草回收、清洗,物品領(lǐng)取無記錄等環(huán)節(jié)的混亂局面。
七、抓培訓(xùn),抓落實(shí)
培訓(xùn)和落實(shí),兩手都要抓,兩手都要硬。針對培訓(xùn)內(nèi)容,逐一進(jìn)行整改落實(shí),一步一回頭,循序漸進(jìn)。通過一段時間的努力,餐飲部全體員工無論在儀容儀表、禮節(jié)禮貌,還是在服務(wù)流程、勞動紀(jì)律等方面均有質(zhì)的提高,提高了餐飲服務(wù)在客人中的美譽(yù)度。
八、對每一位部門管理人員在職能上做了較為細(xì)致的分工
使日常工作得以順利開展,尤其各類重大接待也均能圓滿完成。
九、制度面前人人平等
半年來,我一貫奉行制度面前人人平等。要求員工做到的,管理人員應(yīng)首先做到,嚴(yán)格按制度獎懲,獎,大張旗鼓地獎,真正起到獎的效果;罰,罰和思想工作并進(jìn),罰得讓違規(guī)人員心服口服,讓其他員工引以為戒。當(dāng)然,在成績面前我非常清醒,很多工作離酒店領(lǐng)導(dǎo)的要求仍有很大差距。餐飲工作中仍存在一些不足之處:
1、仍有一部分員工服務(wù)意識的主觀能動性較差,機(jī)械性地去工作;部分員工自律性較差,如站位紀(jì)律、服務(wù)禮貌用語、餐中服務(wù)等,管理層在一個樣,領(lǐng)導(dǎo)不在又是另一種狀態(tài),缺乏一個合格的服務(wù)員應(yīng)有的素質(zhì)。
2、部分員工仍缺乏團(tuán)結(jié)協(xié)作的意識。
3、個別管理層在執(zhí)行力方面仍需進(jìn)一步加強(qiáng)。
4、個別員工仍缺乏節(jié)約意識。
5、極個別員工還存在偷吃私拿等違規(guī)現(xiàn)象
隨著酒店新標(biāo)準(zhǔn)的實(shí)施,我們酒店的未來將任重而道遠(yuǎn),雖然我們經(jīng)歷了將近四年的實(shí)踐與探索并取得了部分成功經(jīng)驗(yàn),但是我們必須時刻保持清醒的頭腦,意識到鄆城市場的局限性,消費(fèi)群體進(jìn)一步分化和影響部分消費(fèi)群體做圣達(dá)回頭客的各方面內(nèi)部因素,以及同行業(yè)不斷涌現(xiàn)和激烈競爭帶來的影響。所以,我們要針對上半年存在的問題不斷地加強(qiáng)提高管理水平、服務(wù)水平和人員素質(zhì)。
餐飲感受及體會篇二
這學(xué)期的餐飲學(xué)課程不僅僅是講授關(guān)于餐飲的基礎(chǔ)知識,更是讓我從中獲得了很多實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和寶貴的心得體會。通過課堂學(xué)習(xí)和實(shí)地操作,我深刻理解到餐飲學(xué)對于餐飲服務(wù)水平的提高有著重要的意義。下面我將結(jié)合自身學(xué)習(xí)和實(shí)踐經(jīng)歷,分享我對餐飲學(xué)的心得體會。
第一段:理論知識的重要性
學(xué)習(xí)餐飲學(xué)的第一堂課上,我們學(xué)到了餐飲服務(wù)的基本原理和技巧。在開展實(shí)踐之前,我對餐廳的運(yùn)營、管理和服務(wù)流程有了一個全面的了解。通過學(xué)習(xí)相關(guān)理論知識,我知道了餐飲服務(wù)的規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn),明白了如何提供高質(zhì)量的餐飲服務(wù)。這些理論知識為我開展實(shí)踐提供了重要的指導(dǎo),使我能夠更加有針對性地應(yīng)對實(shí)際問題。
第二段:實(shí)踐操作的意義
餐飲學(xué)的課程設(shè)置了多次實(shí)踐操作的機(jī)會,讓我們親自動手去體驗(yàn)和實(shí)踐。在實(shí)踐操作中,我學(xué)到了如何進(jìn)行餐飲服務(wù)中的基本工作流程,如招呼客人、點(diǎn)餐、上菜、結(jié)算等。通過實(shí)踐操作,我體會到了餐飲服務(wù)不僅僅只是提供食物,更是一種需要技巧、溝通和應(yīng)變能力的服務(wù)。通過實(shí)踐,我不僅增加了職業(yè)素養(yǎng),還提高了服務(wù)意識和團(tuán)隊(duì)合作能力。
第三段:溝通能力的重要性
在餐飲學(xué)的學(xué)習(xí)過程中,我發(fā)現(xiàn)溝通能力是餐飲服務(wù)中不可忽視的一部分。在與顧客的交流中,準(zhǔn)確理解顧客的需求并能準(zhǔn)確回應(yīng)是一項(xiàng)必備的技能。通過與同學(xué)的實(shí)踐活動,我發(fā)現(xiàn)自己的溝通能力還有待提高。隨著時間的推移,我找到了一些有效的方式來提高溝通能力,如鍛煉口頭表達(dá)能力、學(xué)習(xí)傾聽他人、提升服務(wù)態(tài)度等。這些努力對我加強(qiáng)與客戶之間的溝通起到了積極的作用,提高了客戶對餐廳的滿意度。
第四段:服務(wù)態(tài)度的培養(yǎng)
優(yōu)質(zhì)的服務(wù)態(tài)度是餐飲服務(wù)的核心。在學(xué)習(xí)過程中,我意識到服務(wù)態(tài)度對提高顧客滿意度和忠誠度至關(guān)重要。通過學(xué)習(xí)相關(guān)知識和模擬實(shí)踐,我培養(yǎng)了一種友好、熱情和專業(yè)的服務(wù)態(tài)度。通過與同學(xué)的角色扮演,在模擬顧客的過程中體驗(yàn)到了服務(wù)員的辛苦和壓力,也更加懂得了尊重和感謝他人的重要性。在實(shí)踐中,我努力做到為每一位客戶提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù),取得了較好的效果。
第五段:知識與實(shí)踐的結(jié)合
餐飲學(xué)課程不僅僅是傳授知識,更是要求我們將所學(xué)知識與實(shí)踐相結(jié)合。在餐廳實(shí)踐中,我意識到只有將理論知識付諸實(shí)踐,才能更好地理解和掌握。餐飲學(xué)不僅僅是一門理論課程,更是需要我們通過實(shí)際操作和體驗(yàn)來學(xué)習(xí)和提高。通過學(xué)習(xí)和實(shí)踐的雙重過程,我在餐飲學(xué)中獲得了寶貴的經(jīng)驗(yàn)和心得體會。
總結(jié):
餐飲學(xué)通過獨(dú)特的學(xué)習(xí)和實(shí)踐方式,讓我站在服務(wù)的前線,直面餐飲行業(yè)的挑戰(zhàn)。通過學(xué)習(xí)和實(shí)踐,我了解了餐飲服務(wù)的重要性,提高了實(shí)踐操作能力和溝通能力,培養(yǎng)了良好的服務(wù)態(tài)度。我相信,通過不斷地學(xué)習(xí)和實(shí)踐,我會在餐飲行業(yè)中迅速成長,為顧客提供更好的餐飲服務(wù)。
餐飲感受及體會篇三
隨著快節(jié)奏的現(xiàn)代生活和職場壓力的不斷增加,干餐飲的興起成為了越來越多人的選擇。干餐飲以方便、快捷、營養(yǎng)搭配合理而受到大家的歡迎。在過去的一段時間里,我嘗試了干餐飲,這個新興飲食方式給我?guī)砹艘恍┬碌捏w會和心得。
首先,干餐飲的便利性是它最大的優(yōu)勢之一。在上班或忙碌的時候,很多人都常常會選擇買外賣或快餐作為午餐或晚餐。然而,買外賣不僅會浪費(fèi)時間等待,還可能會因?yàn)檫x擇不當(dāng)而導(dǎo)致不健康的飲食。而干餐飲可以解決這個問題,只需要提前購買,攜帶方便,隨時都可以吃到美味的飯菜。不論是在辦公室、在路上還是在電影院里,都能輕松享受美味的干餐飲,提高工作和生活的效率。
其次,干餐飲的營養(yǎng)搭配合理?,F(xiàn)代人的飲食往往缺乏均衡,大量的快餐和外賣會導(dǎo)致身體的健康問題。而干餐飲則通過專業(yè)營養(yǎng)師的搭配推薦,確保每一餐都融入了蔬菜、肉類、主食和水果等各種食物,營養(yǎng)均衡,有益身體健康。這不僅讓我感受到了營養(yǎng)的重要性,也更加注重了自己的飲食規(guī)律和身體健康。
第三,干餐飲可以培養(yǎng)廚藝。作為懶癌患者,我過去幾乎沒有接觸過廚藝,更不用說做飯了。但干餐飲的出現(xiàn)改變了這一現(xiàn)狀。干餐飲固然方便,但它也需要一定的做飯技巧和口感控制。購買的干餐飲雖然是現(xiàn)成的,但放熱后還是有一些小技巧的,比如火候的掌握、搭配的合理性等等。在使用干餐飲的過程中,我逐漸學(xué)會了一些簡單的烹飪技巧,也提高了對食品口感的把控能力。這讓我發(fā)現(xiàn)自己其實(shí)潛力很大,只要肯學(xué)肯動手,就能有更多的可能性。
在使用干餐飲的過程中還有一些不足之處。首先,干餐飲的樣式和口味種類相對較少。目前市面上的干餐飲種類還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能滿足所有人的需求,特別是一些特殊口味的人群可能更難找到合適的選擇。其次,干餐飲的價格相對較高。相比于其他的外賣或快餐,干餐飲的價格普遍偏高,對于一些收入較低的人群來說可能有一定的負(fù)擔(dān)。最后,干餐飲的儲存和加熱過程相對繁瑣。干餐飲需要在特定的溫度下儲存,并在使用之前進(jìn)行適當(dāng)?shù)募訜崽幚?,這對于一些沒有廚房或廚具的人來說可能會有一些困擾。
總的來說,干餐飲作為一種新興的飲食方式,給我們的生活帶來了很多便利和樂趣。它方便快捷,營養(yǎng)搭配合理,同時也能夠培養(yǎng)我們的廚藝。當(dāng)然,它也存在一些不足之處,比如樣式種類少、價格相對較高以及儲存和加熱過程繁瑣等。但隨著干餐飲的不斷發(fā)展和改進(jìn),這些問題勢必會逐漸得到解決。相信在不久的將來,干餐飲將會越來越普及并成為我們生活中不可或缺的一部分。
(文章共計1043字)
餐飲感受及體會篇四
干餐飲,指的是不添加水分的食品,如干果、肉干、干酪等。在現(xiàn)代快節(jié)奏的生活中,干餐飲逐漸成為城市人們的新寵。作為一位餐飲從業(yè)者,我有幸能夠接觸到各種各樣的干餐飲產(chǎn)品,并體驗(yàn)到其中的樂趣和挑戰(zhàn)。在我多年的從業(yè)經(jīng)歷中,我逐漸形成了自己獨(dú)特的干餐飲心得和體會。
第二段:干餐飲的特點(diǎn)及優(yōu)勢
干餐飲與傳統(tǒng)餐飲相比具有一些獨(dú)特的特點(diǎn)和優(yōu)勢。首先,干餐飲能夠保持食品的原汁原味,不添加過多的調(diào)味料,讓人們能夠更好地品味到食材的鮮美。其次,干餐飲的保存期限相對較長,能夠滿足人們長時間的儲存和食用需求。再次,干餐飲的加工和制作相對簡單,能夠降低成本,提高效率。最后,干餐飲的攜帶方便,可以隨時隨地享用,無論是在家中、辦公室還是旅行途中,都能夠提供方便的食品選擇。
第三段:干餐飲的品種和創(chuàng)新
干餐飲的品種繁多,種類眾多。比如,干果類產(chǎn)品,如杏仁、核桃、腰果等,不僅口感酥脆,而且營養(yǎng)豐富;肉干類食品,如牛肉干、雞胸肉干等,經(jīng)過獨(dú)特的腌制和烘烤工藝,保存了肉食的鮮美,更易保存和攜帶;干酪類產(chǎn)品,如切達(dá)干酪、巴馬干酪等,具有豐富的風(fēng)味和純正的口感。除了傳統(tǒng)的干餐飲品種,也有不少創(chuàng)新型產(chǎn)品出現(xiàn)。比如,一些廠商開始嘗試將蔬菜和水果制成薄片,加入豐富的調(diào)味料和香料,制成類似薯片的干薄片,既美味可口,又健康營養(yǎng)。
第四段:干餐飲市場的趨勢與挑戰(zhàn)
隨著人們生活水平的提高和健康意識的增強(qiáng),干餐飲市場正處于蓬勃發(fā)展的階段。越來越多的人開始注重健康飲食,對于添加劑多、油膩重的傳統(tǒng)餐飲方式逐漸失去興趣。干餐飲作為一種健康方便的選擇,受到了越來越多人的青睞。然而,同時也面臨一些挑戰(zhàn)。一方面,由于干餐飲的制作工藝相對簡單,市場上出現(xiàn)了很多質(zhì)量參差不齊的產(chǎn)品,消費(fèi)者很難挑選到優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品;另一方面,由于干餐飲的制作需要一定的技術(shù)和工藝,從業(yè)者需要不斷提高自身的專業(yè)水平,以滿足市場的需求。
第五段:干餐飲的發(fā)展前景
干餐飲作為一種新興的餐飲方式,具有廣闊的發(fā)展前景。隨著消費(fèi)者對健康飲食的重視和對特色美食的追求,干餐飲市場的需求將進(jìn)一步增長。同時,隨著科技的進(jìn)步和工藝的改進(jìn),干餐飲的制作工藝將更加完善,產(chǎn)品質(zhì)量也將得到提升。未來,干餐飲有望成為餐飲業(yè)的新風(fēng)口,為忙碌的現(xiàn)代人提供更加健康、方便、美味的食品選擇。
總結(jié):
通過多年的從業(yè)經(jīng)驗(yàn),我對干餐飲有了深刻的認(rèn)識。干餐飲不僅具有特點(diǎn)和優(yōu)勢,還有不斷創(chuàng)新和發(fā)展的空間。然而,在面臨市場挑戰(zhàn)的同時,需要從業(yè)者不斷提高自身專業(yè)水平,以迎接市場的需求。干餐飲的發(fā)展前景廣闊,將為人們提供更加健康、方便、美味的食品選擇。
餐飲感受及體會篇五
餐飲業(yè)是一門非常具有挑戰(zhàn)性的行業(yè),因?yàn)樗粌H要考慮到美味和品質(zhì),還需要考慮到服務(wù)、體驗(yàn)和環(huán)境等方面。在餐飲業(yè)工作,雖然有時候會經(jīng)歷一些挫折,但也會收獲很多。下面我將分享自己在餐飲業(yè)工作的心得體會。
第二段:理解顧客需求是重要的一環(huán)
餐飲業(yè)的核心是顧客體驗(yàn)。一個好的餐廳不僅要給顧客提供美食,還需要保證服務(wù)質(zhì)量和環(huán)境舒適度。讓顧客滿意的關(guān)鍵是要理解他們的需求,只有了解了顧客的需求,才能更好地滿足他們的期望。有時候,基于好奇心和對顧客的關(guān)心,我們可以和顧客聊天,詢問他們是否嘗試過某道菜或者他們對目前的服務(wù)是否滿意等等,這樣可以幫助我們更好地了解顧客。
第三段:注重時間管理
餐飲業(yè)的時間管理非常重要。在繁忙的餐廳中,時間就是金錢。 如果不能在合理的時間內(nèi)完成任務(wù),那么會浪費(fèi)其他許多重要的資源,甚至可能影響業(yè)務(wù)的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。因此,在餐飲業(yè)工作時,注重時間管理就非常關(guān)鍵。我們可以采用各種工具和技巧,例如定制任務(wù)列表和時間表,設(shè)定優(yōu)先事項(xiàng)和各項(xiàng)工作的緊急程度,以及通過協(xié)作和溝通,使工作更加高效和更有成效。
第四段:團(tuán)隊(duì)合作是不可或缺的
在餐飲業(yè)工作,團(tuán)隊(duì)合作是至關(guān)重要的,因?yàn)閳F(tuán)隊(duì)的效率和協(xié)作直接影響客戶的體驗(yàn)和滿意度。 團(tuán)隊(duì)合作可以激發(fā)團(tuán)隊(duì)中每個人的聰明才智,幫助員工更好地了解自己的角色和責(zé)任,提高他們的專注度和效率。 在餐飲業(yè)工作,團(tuán)隊(duì)成員之間要相互信任、支持和尊重,這樣才能使工作更加高效、更有成效和更令人滿意。
第五段:總結(jié)
無論是自主經(jīng)營還是作為員工,餐飲業(yè)都是一項(xiàng)具有挑戰(zhàn)性和機(jī)遇的行業(yè)。 雖然會有壓力和困難,但在這個行業(yè)里工作有絕對的創(chuàng)造性和滿足感。作為從業(yè)者,應(yīng)該學(xué)會耐心地了解每個客戶的需求,管理好自己的時間,和團(tuán)隊(duì)成員之間保持良好的溝通。 這樣,我們才能更好地實(shí)現(xiàn)自己的職業(yè)目標(biāo),創(chuàng)造更加美好的、更加優(yōu)質(zhì)的餐飲服務(wù)。
餐飲感受及體會篇六
餐飲部培訓(xùn)心得
2011年12月1日起我在餐飲部的學(xué)習(xí),于總監(jiān)和羅經(jīng)理為我制定了詳細(xì)的實(shí)習(xí)計劃。
三、
熟悉菜品和酒水。了解中西飲食文化;熟悉各餐廳菜譜;海鮮的烹飪方法;酒水、茶水及香煙價格;標(biāo)準(zhǔn)單的制定;菜品推銷的技巧等。四、了解管事部工作流程:洗碗機(jī)的使用;灶臺和煙道的清洗方法;各種清潔劑的用途;庫房管理流程等。
五、心得看法:
1、熱愛你的工作:當(dāng)你熱愛自己的工作,你就會快樂地、更容易地做好你的工作。我們要讓就餐的人們獲得健康與良好的服務(wù)。你就可能將平凡的工作做得不同凡響。
2、積極參與各種職位培訓(xùn):培訓(xùn)學(xué)習(xí)是進(jìn)步與發(fā)展的源泉。
7、責(zé)任:就是以公司利益為重,對自己的工作崗位負(fù)責(zé);就是為客人負(fù)責(zé),給客人提供優(yōu)質(zhì)的出品與服務(wù);即使沒有人監(jiān)督你,你也會認(rèn)真地做好工作,這就是責(zé)任的表現(xiàn)。
8、平常心面對工作中的不公平:在工作中沒有絕對的公平,位在努力者面前,機(jī)會總是均等的。沒有一定的挫折承受能力,今后如何能挑起大梁。
9、團(tuán)隊(duì):發(fā)揮團(tuán)隊(duì)精神是企業(yè)一致的追求,餐飲企業(yè)的工作由多種分工組成,非常需要團(tuán)隊(duì)成員的配合。具有團(tuán)隊(duì)精神、善于合作的員工和企業(yè)都更成功。
10、每天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn):每天創(chuàng)新一點(diǎn)點(diǎn),是在走向領(lǐng)先;每天多做一點(diǎn)點(diǎn),是在走向豐收;每天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn)是在走向成功。
六、
總結(jié)
:餐飲部3個月的培訓(xùn)很快就結(jié)束了,總的來說,在這些日子里自己確學(xué)到了不少的東西:除了了解到餐飲的服務(wù)程序和技巧,也學(xué)會了如何調(diào)整自己的心態(tài),如何處理好同事之間的人際關(guān)系,如何與顧客打交道;更重要的是,在3個月的工作中,我深刻地體會到了酒店行業(yè)的艱辛,也看到酒店發(fā)展的前景,更加明白了自己以后學(xué)習(xí)的方向和側(cè)重點(diǎn)。最后,感謝酒店能提供這樣的實(shí)習(xí)機(jī)會。餐飲培訓(xùn)心得
在餐飲培訓(xùn)學(xué)習(xí)當(dāng)中,我更加了解,也看到了服務(wù)區(qū)為了做到上檔次的服務(wù)工作,花費(fèi)了很
大的精力和財力。從員工的著裝到禮儀,從管理制度到衛(wèi)生打掃,都進(jìn)行了詳細(xì)的講解,特別是對后廚的安全衛(wèi)生,每個工種,每道程序都作了詳細(xì)的規(guī)定。
通過這一段細(xì)致有步驟的學(xué)習(xí),我深深體會到招待服務(wù)工作的重要性。它不僅代表了服務(wù)區(qū)的精神面貌,也體現(xiàn)了服務(wù)區(qū)對外接待的真誠。所以,我們作為這樣一個集體的成員,更應(yīng)該去熱愛它,為這個集體多做點(diǎn)貢獻(xiàn)。這具體應(yīng)該表現(xiàn)為:有責(zé)任感,有上進(jìn)心,對自己所做的工作努力專研,一絲不茍的完成好。
酒店餐飲服務(wù)實(shí)習(xí)報告及酒店實(shí)習(xí)心得體會
一、實(shí)習(xí)崗位與內(nèi)容
2、迎賓、問候客人:當(dāng)一切準(zhǔn)備工作全部就緒后,要在營業(yè)時間前站在崗位上迎接客人的到來。當(dāng)客人來到時,以誠摯和親切的態(tài)度主動與顧客打招呼。
3、呈遞菜單并點(diǎn)單:熱情、禮貌地幫助顧客點(diǎn)菜。根據(jù)點(diǎn)單情況向客人做建議性銷售,并適當(dāng)復(fù)單,以防下錯單,然后盡快完成電腦下單。下單結(jié)束后應(yīng)簡潔地介紹店內(nèi)的一些自動服務(wù),并提醒顧客保管好隨身物品;最后將客人所點(diǎn)的菜品別開在點(diǎn)菜單上,每份一式二聯(lián),一聯(lián)拿至電腦下單,一聯(lián)用以上菜、結(jié)賬及留底備查。4、餐間服務(wù): 隨時留意顧客用餐情況和臺面情況,如加水、換骨碟、加菜等;留意顧客所點(diǎn)菜式是否上齊,并為顧客提供幫助。
5、出餐服務(wù):根據(jù)電腦單核對菜品,并檢查菜品的品質(zhì),做到分量不夠不取、顏色不對不取、溫度不夠不取、配料不齊不取、餐具不潔不取、出品有異物不取。上菜時,要在客人比較稀疏的地方上菜,每次要將菜品上桌后報菜名,報菜名后整齊地擺放在散架或臺面上,當(dāng)所有菜品全部出完后,要向客人說明:“您的菜已經(jīng)全部上齊了,請慢用!” 出菜品的順序應(yīng)是湯、肉類、菜類,最后是主食。
6、結(jié)帳:核對賬單金額,并向顧客報出消費(fèi)金額“多謝您的消費(fèi)是xx元”,收取相應(yīng)金額,與顧客確認(rèn)大鈔后四位數(shù)字,及時找回剩余金額,如顧客需要發(fā)票,提醒顧客帶同電腦小票至收銀臺拿取。
7、送客:客人起身要離開時,應(yīng)提醒客人留意隨身攜帶的物品,并主動歡送顧客“謝謝光臨,請慢走,歡迎下次光臨!”,然后以最快的速度檢查一遍是否有客人落下的物品。
8、餐后整理工作:歸整坐椅,清潔地面衛(wèi)生,然后安全、迅速的收拾干凈臺面,并擺好餐位,迎接下批客人。
9、上崗責(zé)任:應(yīng)嚴(yán)格遵守清潔的要求,隨手清潔,徹底清潔所有設(shè)備和表面,如有問題應(yīng)及時向部長、主管或經(jīng)理匯報任何有關(guān)產(chǎn)品和設(shè)備方面的問題。并在離開崗位時通知當(dāng)更管理人員,當(dāng)身著制服出現(xiàn)在大堂時,應(yīng)保持微笑,做到提高品質(zhì)的服務(wù),給顧客留下深刻的印象。
二、實(shí)習(xí)收獲與體會 工作是一種美麗,也是一種快樂。當(dāng)我為客人呈上熱情的微笑,聽到客人的道謝;當(dāng)我們的服務(wù)獲得客人對餐廳的贊許和稱道;當(dāng)我以誠摯和親切的態(tài)度主動送客時,客人露出滿意的微笑......我的內(nèi)心仿佛吹過春天的和風(fēng),溫暖愜意。我們的工作是一項(xiàng)美麗的事業(yè),在工作中收獲快樂,在微笑中贏得尊重,在實(shí)習(xí)中體驗(yàn)生活。
(一)實(shí)習(xí)收獲
1、服務(wù)意識的提高
經(jīng)過了幾個月的餐飲店工作,使我們對餐飲業(yè)的基本業(yè)務(wù)和操作有了一定的了解,禮貌是一個人綜合素質(zhì)的集中反映,餐飲業(yè)更加如此,要敢于開口向人問好,在向人問好的過程中還要做到三到:口到,眼到,神到,一項(xiàng)都不能少。對于客人的要求,要盡全力去滿足,盡管有些不是我們職責(zé)范圍的事情,也要盡力幫其轉(zhuǎn)達(dá);盡管有些要求不合理的不能辦到,都要用委婉的語氣拒絕,尋求其他解決方法。
(二)實(shí)習(xí)體會
1、餐飲服務(wù)業(yè)是社會文明的窗口
隨著社會經(jīng)濟(jì)的迅猛發(fā)展和人們生活水平的不斷提高,酒店行業(yè)獲得飛速發(fā)展。雖然餐飲業(yè)的規(guī)模大小、檔次高低、服務(wù)水平、管理質(zhì)量等參差不齊,但從近幾年餐飲行業(yè)發(fā)展?fàn)顩r和經(jīng)濟(jì)效益來看,餐飲業(yè)的檔次越高、服務(wù)質(zhì)量越好,其經(jīng)營效益也就越高。因?yàn)殡S著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,人們的道德素質(zhì)、精神文明也不斷提高,同時,對這個行業(yè)的需求和要求也越來越高,因此,越是高檔次的餐飲店,越是賓客盈門。這反映出餐飲服務(wù)業(yè)已成為社會文明的一個重要窗口。
酒店里無所不在的是服務(wù)文化、禮儀文化、地域文化、飲食文化、解困文化等等,在飯店里所有的工作人員都是主人,所有的客人來到店內(nèi)都會對餐店和飯店人產(chǎn)生或多或少的依賴,除了在接受服務(wù)的過程中接收文化或知識,他們還在遇到困難時向飯店人尋求幫助。因此,我們可以說,飯店是一個到處充斥著文化和知識的場所。于是,在這里工作的人們必須更有知識、文化和涵養(yǎng)??腿嗽谄穱L一道菜式,而耳邊是服務(wù)員小姐用甜美的聲音介紹有關(guān)菜式的知識,包括起源、流傳、特色、新意等等,不僅更增添了品菜的樂趣,也讓客人接收到一些新的知識和信息,讓他們從另一個層面上覺得不虛此行。
在飯店的任何一個角落都是彬彬有禮的服務(wù)人員,規(guī)范的操作、職業(yè)的微笑、謙恭的神態(tài),讓客人無時無刻不受著禮儀文化的熏陶。處于社會中的個人永遠(yuǎn)都在受著周邊人的影響,所謂人以群分,禮儀文化不僅使飯店人素質(zhì)提高,也在有益地影響著客人,提升著整個社會的素質(zhì)與涵養(yǎng)。還有一種稱之為“解困文化”,也就是幫助客人解決難題的知識提供能力,金鑰匙文化就是典型,滿意加驚喜,完成不可能完成的任務(wù)。
短短幾個月的時間眨眼間過去,很快就結(jié)束了我的工作歷程,回首竟有些留戀,經(jīng)理的教誨指導(dǎo),主管溫和的微笑,那些和我們一起服務(wù)過的服務(wù)員,都讓我牽掛難忘。這為我以后步入社會奠定基礎(chǔ),它是我從學(xué)校向社會跨越的一個平臺,因?yàn)橛兴麄兊闹笇?dǎo),才使得我順利完成了這次工作。經(jīng)歷此次工作,我學(xué)會了細(xì)心認(rèn)真地去生活學(xué)習(xí),學(xué)會了如何待人接物,在生活的道路上,不經(jīng)風(fēng)雨怎見彩虹,今后我將珍惜每一次機(jī)會,勇敢地挑戰(zhàn)自我,完善自我,讓自己成熟起來。
一、引言
2011年04月08日-2011年10月08日2.2 xx賓館
xx賓館座落于山東龍口xx工業(yè)園旅游景區(qū),是一座集住宿、餐飲、旅游、會議及娛樂、休閑為一體的三星級旅游涉外賓館,它的地理位置優(yōu)越,環(huán)境舒適,現(xiàn)代化設(shè)施設(shè)備完美,以優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù)贏得中外賓客的贊譽(yù)。xx賓館擁有大、中、小會議室15處,會議設(shè)施先進(jìn),具備多種同聲傳播、多媒體投影系統(tǒng),會議服務(wù)周到細(xì)致,是商務(wù)洽談、新聞發(fā)布、學(xué)術(shù)交流、簽約儀式、舉辦展覽、舉行會議的理想場所。
三、實(shí)習(xí)崗位與內(nèi)容 3.1實(shí)習(xí)崗位
餐飲部
3.2實(shí)習(xí)內(nèi)容
1、熟悉酒店及酒店所處環(huán)境的基本情況,包括: 2、酒店公共設(shè)施、營業(yè)場所的分布及其功能。
3、酒店所能提供的主要服務(wù)項(xiàng)目、特色服務(wù)及各服務(wù)項(xiàng)目的分布。 4、酒店各服務(wù)項(xiàng)目的具體服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)時限、服務(wù)部門及聯(lián)系方式。
5、酒店所處的地理位置,酒店所處城市的交通、旅游、文化、娛樂、購物場所的分布及到這些場所的方式、途徑。
6、酒店的組織結(jié)構(gòu)、各部門的相關(guān)職能、機(jī)構(gòu)及相關(guān)高層管理人員的情況。
7、酒店的管理目標(biāo)、服務(wù)宗旨及其相關(guān)文化。
四、實(shí)習(xí)主要收獲和體會 4.1實(shí)習(xí)收獲
通過這次實(shí)習(xí),我對酒店的管理又有了更深層次的理解,并且對酒店行業(yè)有了自己的見解和認(rèn)識。在酒店實(shí)習(xí)期間我不僅更加熟悉酒店的業(yè)務(wù)操作程序,在待人接物,與人交往方面學(xué)到了不少東西。4.1.1服務(wù)技能的提高 在這次實(shí)習(xí)中,我重新培訓(xùn)了服務(wù)技巧和服務(wù)規(guī)范,更加深入熟悉服務(wù)工作,對服務(wù)有了更加深入的了解,服務(wù)技能有了進(jìn)一步的提高。服務(wù)更加熟練,可以熟練地完成服務(wù)工作。通過酒店的培訓(xùn),對酒水和菜品更加熟悉可以熟悉的向客人介紹和推銷菜品和酒水。并且隨著服務(wù)技能的提高成,提高了員工的工作效率,減少了工作失誤,能夠向客人提供更周到便捷的服務(wù),由于煙臺是一個旅游城市,龍口更是每年夏天游客會聚的地方,因此酒店特地培訓(xùn)了xx景區(qū)的一些基本旅游知識,和xx附近的旅游景點(diǎn)的路線等,以便為客人提供更加周到優(yōu)秀的服務(wù),當(dāng)然,這在以后的服務(wù)中也驗(yàn)證了這次培訓(xùn)的正確性與重要性,客人不止一次的向我們了解xx的風(fēng)俗人情旅游景點(diǎn)等,而我們周到的服務(wù)也不止一次的獲得了客人的好評。隨著生活方式的更新和社會交往的活躍,我國吃西餐的人越來越多。在組織的涉外活動中,為適合國外客人的飲食習(xí)慣,有時要用西餐來招待客人。西餐廳一般比較寬敞,環(huán)境幽雅,吃西餐又便于交談,因此,在公共關(guān)系宴請中,是一種比較受歡迎又方便可取的招待形式。
西餐源遠(yuǎn)流長,又十分注重禮儀,講究規(guī)矩,所以,了解一些西餐方面的知識是十分重要的。今年暑假,我在西安尊品牛排西餐廳有實(shí)踐了一個月時間,獲得了經(jīng)驗(yàn),更增長了見識,使我對西餐有了更深的了解。
第一部分:感言篇在尊品的一個多月的實(shí)習(xí)已劃上了圓滿的句號.在這里,第一次接觸社會的實(shí)踐生活,體驗(yàn)到生活的艱辛和不易,總體來說還是有不少的收獲和所得。從一個對西餐行業(yè)無知的少年變成一個既具有西餐知識,又懂得西方禮儀和社會交往的青年。實(shí)習(xí)的收獲是不能用語言一一所能描述的,總的來說有酸有甜、有苦有樂,苦的是讓人記住那些幾十種西餐食品的特點(diǎn)與制作方法,還得分清它們的消費(fèi)對象。還有那些中國人不太懂得的西方禮儀培訓(xùn)工作;快樂的是和同事領(lǐng)導(dǎo)的和睦相處以及老板的風(fēng)趣幽默;快樂的是顧客對自己付出服務(wù)的肯定與贊賞;樂的是自己既充實(shí)又有滋有味的實(shí)習(xí)生活過程.其實(shí)實(shí)習(xí)的日子不是很長,當(dāng)初的我們不知道牛排還要吃七八成熟?不知道生菜沙拉和水果沙拉是什么東西,以及自己不怎么熟練的在西餐廳鋪臺布.擺刀叉,給客人介紹菜單的種種場景就像昨天才發(fā)生一樣,是那么的叫人印象深刻.在這里,自己對西餐方面有了比較深刻的認(rèn)識,品味西餐文化,建議大家到正宗的西餐廳看一看,一般都法國浪漫派風(fēng)格布置的西餐廳比較好,裝璜華麗典雅,樂池內(nèi)小樂隊(duì)演奏著古典的名曲,服務(wù)員是身著燕尾服的小伙子。研究西餐的學(xué)者們,經(jīng)過長期的探討和歸納認(rèn)為吃西餐最講究6個“m”。第一個是“menu”(菜單),第二個是“music”(音樂),第三個是“mood”(氣氛),第四個是“meeting”(會面),第五個是“manner”(禮俗),第六個是“meal”(食品),這些都是西餐行業(yè)內(nèi)必須具有而且重視的地方,好的西餐老板會特別重視這幾個方面的投資與開發(fā)研究。西餐禮儀也是特別重要的方面,好的西餐廳店,會對所有的員工進(jìn)行西方禮儀的培訓(xùn),會對服務(wù)人員進(jìn)行定期的考核和認(rèn)定。
在尊品實(shí)習(xí)最刻骨銘心的是尊品員工竭盡全力為客人提供溫馨細(xì)微,物有所值的服務(wù).還有就是典雅淳美的美國西部音樂,韻味悠長的咖啡,以及聞名遐邇的菲力牛排。都說服務(wù)是餐廳的形象之本,是西餐廳的競爭之道,那么湯克的服務(wù)魅力有表現(xiàn)在哪呢?那就是一張誠摯動心的笑臉,一聲聲悅耳動聽的話語,一次次全身心投入的服務(wù)而凝結(jié)出一個個回味無窮的優(yōu)質(zhì)服務(wù)。在那里實(shí)習(xí)的一個多月期間學(xué)到的東西可不少,感觸也頗多,若要為客人提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù),就是要充分讀懂客人的心,充分理解客人的需求,甚至是超越客人的期望,在日常工作崗位上為客人提供富有人性化的和藝術(shù)化的服務(wù),高層次的滿足客人的需求,讓客人愉悅地有頻頻光顧的欲望.有人說服務(wù)是個即時的工作,過去了就不會再來,所以要在當(dāng)下滿足客人的多方面要求,把服務(wù)的質(zhì)量提高。
在西餐廳實(shí)習(xí)的這一個多月,在工作崗位上勤勤懇懇付出的不光有汗水,還有智慧和技巧,更多的是自我超越。因此,自己變的成熟了,少了一份脆弱,多了份堅(jiān)強(qiáng),忘了如何去依靠,想的是如何去學(xué)習(xí)讓自己獨(dú)立自強(qiáng)。沒有了父親和母親的關(guān)懷,沒有了老師和同學(xué)的指點(diǎn),自己的一切事物都得要自己親自去解決,增強(qiáng)了自己的自信心,從這次實(shí)習(xí)中我深深的體會到?jīng)]有自己辦不成的事,只有自己不去做,認(rèn)認(rèn)真真的學(xué)習(xí),勤勤懇懇的做事,這就是生活,是真正的生活?。?/p>
第二部分:實(shí)踐篇 下面我就在尊品的實(shí)習(xí)過程及體會作一小結(jié):
第一次暑期獨(dú)自一人在異地生活,而且還要找份工作作為實(shí)踐的內(nèi)容,這一切對于我來說既新鮮又刺激。假期一開始便在整個古城西安兜轉(zhuǎn),卻發(fā)現(xiàn)沒有一樣是大學(xué)生能干的。后來買了份招聘類的報紙,應(yīng)聘的時候發(fā)現(xiàn)有點(diǎn)類似傳銷,立馬就走人了。不經(jīng)意間路過了尊品牛排餐廳,也就是我后來認(rèn)真工作的地方,門口有個招聘啟事,其中“兼職”兩字深深吸引了我。進(jìn)去以后,更是被其美觀整潔而又幽雅的環(huán)境所打動。當(dāng)時想即使讓我在那里當(dāng)清潔工也愿意,于是留了份個人資料,開開心心的走了。
學(xué)習(xí)《旅游飯店星級評定與劃分》心得體會
班級:12旅1姓名:劉顯珍 學(xué)號:12320230 隨著社會經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展,生活水平的不斷提高,我國的旅游業(yè)也蓬勃發(fā)展,隨之興起的旅游飯店更是數(shù)不勝數(shù),旅游飯店星級評定及劃分的標(biāo)準(zhǔn)也不斷改進(jìn)與提高。2003年制定的星級飯店評定標(biāo)準(zhǔn)有些已不適用,在此基礎(chǔ)上我國又在2010年制定了新的評定標(biāo)準(zhǔn)。通過學(xué)習(xí),我了解了一些星級飯店的基礎(chǔ)知識。星級飯店共有5個星級,即一星級、二星級、三星級、四星級、五星級,一顆五角星表示一星。另外在五星級上提高了一個等級,即白金五星級,用五顆白金五星表示。星級越高,表示飯店的檔次越高,但星級飯店的評定有著嚴(yán)格的等級劃分和評定程序。凡在中華人民共和國境內(nèi)正式營業(yè)一年以上的旅游飯店,均可申請星級評定。經(jīng)評定達(dá)到相應(yīng)星級標(biāo)準(zhǔn)的飯店,由全國旅游飯店星級評定機(jī)構(gòu)頒發(fā)相應(yīng)的星級證書和標(biāo)志牌。舊版的飯店星級評定標(biāo)準(zhǔn)中規(guī)定的星級標(biāo)志有效期為5年,而現(xiàn)在星級標(biāo)志的有效期為三年,這將給星級飯店帶來更大的壓力,促進(jìn)星級飯店提高服務(wù)質(zhì)量、加強(qiáng)管理監(jiān)督,得到更好的發(fā)展。
飯店星級評定由各省、自治區(qū)、直轄市旅游局設(shè)省級旅游星級飯店評定委員會評定,省級星評委報全國星評委備案后,根據(jù)全國星評委的授權(quán)開展星評和復(fù)核工作。國家旅游局還設(shè)立全國旅游星級飯店評定委員會,是負(fù)責(zé)全國星評工作的最高機(jī)構(gòu)。星級飯店的評定也是非常復(fù)雜的,需要飯店申請、省級星評委推薦、全國星評委審查與公示、賓客滿意度調(diào)查、國家級星評員調(diào)查,最終審核批復(fù)后才完成。而這些嚴(yán)格復(fù)雜的評定步驟正說明了星級飯店的評定是具有權(quán)威性、公正性的,對飯店而言具有重大意義。
新版星級飯店評定標(biāo)準(zhǔn)與舊版相比有一些調(diào)整。一、更加注重飯店核心產(chǎn)品,著眼飯店發(fā)展的內(nèi)涵,要有自己的核心與特色,引導(dǎo)特色經(jīng)營,而不能千篇1律,大眾化。二、隨著經(jīng)濟(jì)的迅速發(fā)展,環(huán)境污染問題越來越嚴(yán)重,因此新版中對星級飯店要求要突出綠色環(huán)保,這樣才是持續(xù)發(fā)展之道。三、飯店是人群居的地方,因此安全是很重要的,強(qiáng)調(diào)安全是飯店發(fā)展的生命線,要求強(qiáng)化安全管理,做好防火盜、防疾病、防恐等,并強(qiáng)調(diào)應(yīng)急管理,將應(yīng)急預(yù)案列入個星級的必備案件。四、強(qiáng)調(diào)必備項(xiàng),突顯檢查的剛性。對星級評定員和監(jiān)督員的選拔也有嚴(yán)格規(guī)定與要求,制定國家級星評監(jiān)督員管理規(guī)則,嚴(yán)禁星級監(jiān)督員與飯店“雙贏”而上報不真實(shí)信息使飯店評上星級,并制定了飯店星級評定工作的十不準(zhǔn),這些都使得星級評定工作制度越來越完善。五、鼓勵對新設(shè)備和新技術(shù)的應(yīng)用,如五星級飯店中應(yīng)有運(yùn)行有效的計算機(jī)管理系統(tǒng),前后臺聯(lián)網(wǎng),有獨(dú)立的官方網(wǎng)站,能提供網(wǎng)絡(luò)預(yù)訂等。六、更好的體現(xiàn)了以人為本的理念,要求對殘疾人設(shè)置的設(shè)施設(shè)備更完善,在門廳及主要公共區(qū)域應(yīng)有殘疾人通道,高星級飯店要求有殘疾人房間,并提供一些必要的服務(wù)。在開展星級評定工作中有一項(xiàng)賓客滿意度調(diào)查,這是與賓客最直接的交流,最好的體現(xiàn)了以人為本的觀念。在我看來這是星級飯店評定工作中的一大進(jìn)步,飯店業(yè)是一個服務(wù)行業(yè),最重要的就是服務(wù)態(tài)度和服務(wù)質(zhì)量。而服務(wù)質(zhì)量好壞的最好評判就是賓客滿意度的高低,滿意度高說明這個飯店領(lǐng)會到了這個行業(yè)的核心,且對員工的管理、培訓(xùn)做的很好,將有很大的發(fā)展?jié)摿?。滿意度低說明這個飯店發(fā)展還不夠成熟,還沒能掌握一些要領(lǐng),做的還不夠好,還存在一些問題,從這些問題中可以大概分析出這個飯店應(yīng)屬于哪一個星級級別。
飯店星級評定劃分與評定中對評定條件做了很詳細(xì)的說明,幾乎對飯店的一草一木都有很詳細(xì)的規(guī)定,服務(wù)行業(yè)要以人為本,賓客來到飯店要有賓至如歸的感覺,而要達(dá)到這種程度,必須做好每一點(diǎn),必須要足夠細(xì)心,忽略了一點(diǎn)點(diǎn)可能造成很嚴(yán)重的后果。所以在評定星級飯店時需要重視每一個細(xì)節(jié),就連對牙膏牙刷、洗發(fā)露等小東西都有詳細(xì)的規(guī)定。從舊版到新版的發(fā)展變化我們還可以看出,中國經(jīng)濟(jì)發(fā)展很快,帶動旅游業(yè)發(fā)展迅速,而與旅游業(yè)緊密相關(guān)的飯店業(yè)也發(fā)展迅猛。由此也可看出,很多行業(yè)的發(fā)展是相互關(guān)聯(lián)的。
2012餐飲員工學(xué)習(xí)心得體會
我是6月19日來xx上班的,在這僅有的19天時間里先后在xx店和xx店學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)的過程中得到了上至公司領(lǐng)導(dǎo)的幫助和關(guān)照,下至一線員工的支持與配合,在這里深表感謝!很榮幸能加入這個大家庭,成為xx的一員,非常感謝x總為我們搭建了這么一個讓我施展拳腳的大平臺,關(guān)于這段時間的學(xué)習(xí)情況向游總匯報如下:
主要內(nèi)容:
一、有關(guān)xx的基本業(yè)務(wù)知識技能和常識
二、在學(xué)習(xí)中對餐飲業(yè)的一些體會和心得
有關(guān)xx的基本業(yè)務(wù)知識和技能
以前我是做火鍋和韓式料理的,對日本料理沒有接觸過,所以在開始上班的那一刻起,我是抱著絕對的空杯心態(tài)來學(xué)習(xí)的,xx所有的一切都是我了解和學(xué)習(xí)的對象。
一、服務(wù)流程
包括餐前、餐中、餐后的服務(wù)有了初步的了解,各種菜品上臺的次序,應(yīng)該注意的問題都有很深刻的認(rèn)識;各種燒肉烘烤的程度,如牛舌應(yīng)該烤嫩點(diǎn),六七成熟口感最好,而豬五花肉應(yīng)該烤老一點(diǎn),以防油膩等。
二、菜品知識
xx的菜品包括前菜類、色拉類、壽司手卷類、燒肉類、刺身類、炸物、精品海鮮烤蔬菜類、一品料理類等11大類。對各種菜品特點(diǎn)和吃法有了一定的了解,如黑毛和牛,三文魚的產(chǎn)地和特點(diǎn)等,還有什么菜應(yīng)配什么醬來吃,應(yīng)該怎么吃等。
三、人員配置
以xx店為例,全部員工合計33人,其中水吧1人,肉吧2人,烤炸間3人,炮臺3人,刺身吧3人,洗碗間3人,碳房1人;前廳服務(wù)員10人,迎賓收銀員個1人,領(lǐng)班2人,料理長正副店長個1名。有關(guān)門店人員配置應(yīng)視店面具體情況靈活調(diào)整。
四、工作工具的掌握
初步掌握了點(diǎn)菜寶、收銀機(jī)、指紋考勤機(jī)等機(jī)器的使用,還有語言工具,英語和外賓簡單的交流沒有問題,其中日語掌握了歡迎光臨,謝謝光臨等8句。
五、安全防范 食品安全和公共場所安全是每個餐飲企業(yè)非常
注重和防范的問題,而xx有兩點(diǎn)要特別注意:1、有很多的刺身和生食蔬菜,在炎熱的夏季要嚴(yán)格控制出品標(biāo)準(zhǔn);2、為顧客換烤盤要嚴(yán)格按操作規(guī)程執(zhí)行,避免燙傷員工和客人。
對于這一塊還有一些零零碎碎的東西,在這里不再贅述。
在學(xué)習(xí)中對餐飲業(yè)的一些體會和心得
能加入xx這個大家庭是件很幸運(yùn)的事情,更幸運(yùn)的是在我第一天來xx上班就趕上公司聘請上海餐飲業(yè)的風(fēng)云人物高經(jīng)理和周經(jīng)理來公司講課。如果說來xx之前我對餐飲業(yè)的認(rèn)識和心得還只是一些零零碎碎的東西,那么經(jīng)過高經(jīng)理和周經(jīng)理的點(diǎn)撥我對餐飲業(yè)的理解和認(rèn)識更深刻,更系統(tǒng)化了。
一、餐飲行業(yè)的趨勢
如果說別的行業(yè)有朝陽行業(yè)和夕陽行業(yè)之分的話,那么餐飲業(yè)永遠(yuǎn)是朝陽行業(yè),而且是最大的行業(yè)之一,它的產(chǎn)值在國民經(jīng)濟(jì)中占有很大的份額。隨著我國經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,國民生活水平的提高,人們選擇在餐廳用餐的幾率會越來越高,但是顧客也變的越來越挑剔,要求也越來越多。他們不僅僅來吃我們的提供的菜品,也吃我們服務(wù),吃我們的環(huán)境,吃我們的文化,吃我們的特色,吃我們的主題,吃我們的理念,甚至吃我們的衛(wèi)生間等等。所以這個行業(yè)的競爭會越來越激烈,最明顯的例子是作為西方文化象征的kfc竟然在激烈的競爭中推出了米飯、豆?jié){和油條。
我以前是做火鍋的,對火鍋這個細(xì)分市場比較了解,就拿火鍋這個細(xì)分市場來說吧。海底撈最近比較火,它推出那么多的超值服務(wù),借助口碑宣傳和網(wǎng)絡(luò)媒體比花幾個億的廣告費(fèi)的廣告效果還要具備殺傷力,更具殺傷力的是顧客在它的影響下慢慢的會認(rèn)為火鍋店提供這些是應(yīng)該的,理所當(dāng)然的,你不提供這些是有欠缺的,一下子就和其它品牌的火鍋店拉開了檔次和距離。所以去年其它品牌的火鍋店日子都不好過,小肥羊去年關(guān)了好幾家店;蘇武牧羊只有大渡河店贏利,其它店全線虧損;阿童木第三家店去年都裝修好了因?yàn)榍皟杉业晏潛p到現(xiàn)在還沒有開業(yè);傣妹也關(guān)了十來家店。幸運(yùn)的是在日式料理這個細(xì)分市場還沒有“海底撈”,希望游總能早點(diǎn)準(zhǔn)備,贏得先機(jī)。
二、員工的管理
在西方現(xiàn)代化思想的影響下,禁錮中國幾千年的孔孟封建思想賦予炎黃子孫的奴性也慢慢的消失了,在崇尚自由與平等的現(xiàn)代社會條件下,工作只有職位之分,沒有高低貧賤之別,所以人管人是管不好的,人管人怎么去管啊!我想好員工不是管出來的是帶出來的。特別是這些90后,他們追求個性張揚(yáng)、自由和隨性,年齡比較小還談不上職業(yè)素質(zhì)和職業(yè)道德,更談不上生存的壓力,是在父母為其搭建的溫室中長大的。所以在日常的工作中他們需要的是關(guān)心和認(rèn)可。我們必須跟著改變,如果還抱著前幾年的思維方式來管理他們,肯定會出現(xiàn)很多的問題。
我最欣賞和崇拜的管理模式就是宗教,這個誕生幾千年的老古董到現(xiàn)在還能使成千上百萬的教徒忠誠于自己心中虛無縹緲的信仰,主要在于思想的控制,經(jīng)受住了歷史的洗禮和考驗(yàn),真不愧是管理的最高境界。與時俱進(jìn),結(jié)合一些現(xiàn)代的管理理念就是:成功的管理者能使自己的思想和行為來影響員工的思想和行為,甚至使自己的思想成為員工的思想,使員工的思路跟著自己的思路來走,這樣大家才能齊心協(xié)力,一條心,力氣往一個方向使,必能達(dá)到企業(yè)的經(jīng)營目標(biāo)。這就要求我們管理人員必須以身作則,這和咱們xx樹立“榜樣的力量|”不謀而合。但是在日常的工作中要掌握好一個“度”和平衡點(diǎn),不然線放太長了會收不回來,使員工產(chǎn)生消極的心態(tài)。至于這個“度”怎么來掌控,是一種藝術(shù),這就要看管理人員的經(jīng)驗(yàn)了,具體的量化標(biāo)準(zhǔn)我還在探索中。
三、服務(wù)的理解
還記得x總給我面試時問我“對服務(wù)是怎么理解的”,我的回答是8個字:滿意、滿足、驚喜、感動。接著又問我怎么樣才能做到讓顧客驚喜和感動,是啊,讓顧客滿意和滿足我們用心就可以做到,至于怎么樣才能讓顧客驚喜和感動,其實(shí)我心里也沒有底,我也一直再探索可以操作的具體量化標(biāo)準(zhǔn),我上班的第一天在x經(jīng)理那里找到了答案,他提出了經(jīng)典的“三個機(jī)會”:
1、當(dāng)準(zhǔn)備向顧客說“不”的時候,那么用心做事的機(jī)會來了; 2、當(dāng)顧客需要個性化服務(wù)的時候,讓顧客驚喜的機(jī)會來了;3、當(dāng)顧客需要幫助的時候,讓顧客感動的機(jī)會來了。
還有“大的服務(wù)觀”、“成本控制的理念”、“積極的心態(tài)”、“正向思考” 等因?yàn)闀r間來不及了,在這里就不再贅述了,以上是我在xx學(xué)習(xí)的一些膚淺體會,有不當(dāng)之處恭請游總指正,請游總閱!
資料來源:http://ba/data/xdth/
餐飲感受及體會篇七
近年來,小餐飲店在街頭巷尾逐漸增多,形成了一種新的就餐文化。這些小店以簡潔、實(shí)惠、快捷的特點(diǎn),深受廣大消費(fèi)者追捧。而在小店的創(chuàng)業(yè)者們眼中,小餐飲也成為了實(shí)現(xiàn)個人創(chuàng)業(yè)夢想的重要途徑。作為一位曾經(jīng)的小餐飲店主,我深深地感受到了這種餐飲經(jīng)營的特殊意義。
第二段:運(yùn)營小餐飲需要的特質(zhì)
要想在市場上打造出一家有競爭力的小餐飲店,創(chuàng)業(yè)者們需要具備多項(xiàng)重要特質(zhì)。首先是創(chuàng)新意識。在與同行競爭時,獨(dú)具匠心的創(chuàng)新是吸引客戶的關(guān)鍵。其次是細(xì)致的經(jīng)營管理和服務(wù)意識。小店的經(jīng)營和服務(wù)質(zhì)量直接影響到顧客對店鋪的滿意度和口碑,這對于小店?duì)I生至關(guān)重要。最后是兼顧效益和成本的經(jīng)營能力。這種能力的提升,需要創(chuàng)業(yè)者具備市場敏銳度和財務(wù)素養(yǎng)等多個方面的綜合素質(zhì)。
第三段:創(chuàng)業(yè)者的經(jīng)營體會
小店的經(jīng)營生存不易,尤其是在市場競爭激烈的大城市中。然而,只要掌握好經(jīng)營的方法和技巧,就能贏得消費(fèi)者的青睞。在創(chuàng)業(yè)的過程中,我深感資金投入的重要性,尤其是加盟品牌,若無足夠的創(chuàng)業(yè)資金,很難引入品牌資源,難以獲得消費(fèi)者的信任。在開店后,要注重經(jīng)營管理細(xì)節(jié)的精細(xì)化,讓消費(fèi)者感受到店鋪的用心和質(zhì)量。我們在店鋪中共同制定了“一日三銷售計劃”等細(xì)致的營銷方案,用行動告訴消費(fèi)者我們專注于為他們提供最優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。
第四段:小店的成長之路
小餐飲能在市場上獲得發(fā)展,需要持續(xù)創(chuàng)新和不斷完善自我。在項(xiàng)目推廣和營銷方面,線下推廣途徑仍然能夠帶來不少客源,而在移動互聯(lián)網(wǎng)時代下也必須緊跟時代的步伐,將微信、美團(tuán)外賣等平臺納入店鋪的宣傳范圍。此外,積極參加各種行業(yè)展會和論壇,借著企業(yè)之間的交流與分享,獲取前沿的趨勢和全局思考,加強(qiáng)與市場和行業(yè)的聯(lián)系。我們這家店也逐漸采取了這些方式,逐漸擴(kuò)大了交流和合作的領(lǐng)域。
第五段:小餐飲的未來展望
小餐飲業(yè)界這樣一個自由發(fā)揮、想象力無限、充滿活力的行業(yè),一定會經(jīng)歷更多的風(fēng)雨和波折,但也必將迎來更多機(jī)遇和成長。在市場的大環(huán)境和消費(fèi)者需求的變化中去尋找與之匹配的發(fā)展方向,是小餐飲店鋪能夠持續(xù)發(fā)展下去的關(guān)鍵。在這個過程中,小店需要充分利用自己的特點(diǎn),在經(jīng)營創(chuàng)新、服務(wù)細(xì)節(jié)等方面做好自我優(yōu)化,不斷向消費(fèi)者輸出優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和服務(wù)。
結(jié)論:
作為一名小餐飲店主,我深知創(chuàng)業(yè)之路的艱辛和風(fēng)險。但我也深深地被奮斗和探索的精神所感染。小餐飲是一個前景較好的創(chuàng)業(yè)領(lǐng)域,其特點(diǎn)體現(xiàn)在:創(chuàng)新、便捷、精細(xì)。對于初入行業(yè)的創(chuàng)業(yè)者們,要堅(jiān)定信心,注重實(shí)際質(zhì)量和創(chuàng)新積極性,因?yàn)橹挥羞@樣方能開辟出一條創(chuàng)新之路。
餐飲感受及體會篇八
在現(xiàn)代社會中,隨著人們生活水平的不斷提高,餐飲業(yè)已經(jīng)成為了非常重要的行業(yè)之一。很多人都喜歡去餐廳或者是外面吃飯,享受美食。而有些人則是從事著餐飲行業(yè),美食從業(yè)者對于餐飲業(yè)的理解和領(lǐng)悟則更加的深刻,在這個過程中不斷的有所收獲和成長。本文將分享我個人在餐飲行業(yè)中的感悟和理解。
第二段:認(rèn)識餐飲業(yè)
在經(jīng)過一段時間的了解和體驗(yàn),我個人認(rèn)為餐飲行業(yè)需要具備以下幾個方面的優(yōu)勢:第一,領(lǐng)先的設(shè)計和裝修,這可以讓人更加舒適的享受美食,也讓人對這個場所的印象更加深刻,留下更好的印象。第二,美食的味道,這是餐飲業(yè)最基本的要求,同時還需要有口感和美味。第三,標(biāo)準(zhǔn)化的服務(wù)流程,這樣可以讓顧客獲得更好的用餐體驗(yàn),實(shí)現(xiàn)服務(wù)的標(biāo)準(zhǔn)化,這也是不可缺少的一個環(huán)節(jié)。第四,營銷策略,在當(dāng)今競爭激烈的市場環(huán)境下,好的營銷策略可以讓餐廳在市場上得到更好的表現(xiàn)。這些方面將成為餐飲業(yè)必須具備的關(guān)鍵因素。
第三段:我的餐飲體驗(yàn)
我曾經(jīng)在一家餐廳中打工,深刻的體會到店家經(jīng)營餐廳的壓力和辛苦,需要進(jìn)行衛(wèi)生檢查、做飯、清洗等等一系列的工作,同時也要面對著一些挑剔、難以滿足的客戶,這需要進(jìn)行較高的耐心和服務(wù)能力。不過在這個過程中,我也學(xué)到了很多新的技能和知識,比如菜品的調(diào)制、如何與客戶有效溝通等等。這些都讓我得到了非常寶貴的經(jīng)驗(yàn)。
第四段:關(guān)于餐飲行業(yè)的思考
在餐飲行業(yè)中,市場競爭是非常激烈的,有些餐廳為了吸引顧客,會投入很多的資源,比如花更多的時間和精力在廣告營銷上,而有些餐廳則更注重好的食物、服務(wù)和口碑。對于餐飲業(yè)來說,需要找到一種平衡方式,找到對顧客來說更好的,有吸引力的餐飲體驗(yàn),同時還要確保餐廳的盈利,并獲得良好的口碑。不斷滿足顧客、改善服務(wù)質(zhì)量、適應(yīng)市場需求、推陳出新是餐飲業(yè)得以持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵。
第五段:總結(jié)
作為餐飲業(yè)的一個從業(yè)者,我認(rèn)為要想在這個行業(yè)中獲得成功,需要不斷學(xué)習(xí)和發(fā)展,提高服務(wù)質(zhì)量和口碑,關(guān)注市場需求和競爭狀況,實(shí)現(xiàn)自我價值并幫助店家提高餐飲品質(zhì)。同時,也希望所有餐廳經(jīng)營者能夠更加注重“人”的因素,讓每個顧客在進(jìn)入餐廳的時候都能感受到“家”的溫馨和舒適,這也是餐飲業(yè)贏得客戶信任和支持的重要因素。
寫完這篇文章,我深刻地認(rèn)識到了一個美食從業(yè)者所承受的壓力和責(zé)任,也再次感受到了餐飲行業(yè)的魅力與挑戰(zhàn)。對于餐飲業(yè),希望每個人都能夠從中學(xué)到更多,不斷追求更好的發(fā)展,創(chuàng)造更好的未來。
餐飲感受及體會篇九
餐飲,作為人們?nèi)粘I钪胁豢苫蛉钡囊徊糠?,常常讓我們感受到無限的美味與快樂。無論是品嘗美食還是琢磨烹飪的技藝,都讓人領(lǐng)略到與生活息息相關(guān)的心得體會。在這篇文章中,我將分享我對餐飲的理解和感悟,并探討餐飲心得給我?guī)淼膯⑹尽?/p>
首先,餐飲藝術(shù)的魅力在于它的多樣性和融合性。餐飲是各個國家文化的交流和融合的體現(xiàn),每一道菜品都代表著一個地區(qū)的獨(dú)特風(fēng)味和歷史背景。在我嘗試不同國家和地區(qū)的美食時,我被它們豐富的口味和獨(dú)特的烹飪方法所吸引。例如,中國的川菜以其辣味和多樣的烹飪技巧而聞名于世,而法國的美食則注重原材料的新鮮和食品的精細(xì)制作。這些不同的菜系讓我感受到了人類文化的多樣性和豐富性,也啟發(fā)了我對待事物的開放和包容。
其次,餐飲心得給我?guī)砹藢κ澄锖徒】档纳顚哟嗡伎?。在以往,我可能只是單純地享受美食的味道和外觀,而忽略了對食物的營養(yǎng)價值和健康問題的關(guān)注。然而,隨著對餐飲的學(xué)習(xí)和探索,我開始對食材的選擇和搭配有了更多的了解。我明白了食物對人體健康的重要性,開始追求健康飲食的生活方式。我更加注重選擇新鮮的食材,合理搭配營養(yǎng)成分,盡量少食用油膩和加工食品。這種對食物和健康的思考不僅改變了我的飲食習(xí)慣,也讓我更加珍惜身體的健康和養(yǎng)生的重要性。
再次,餐飲心得讓我更加懂得珍惜美食和感恩的心態(tài)。美食,是人們生活的一種享受和奢侈,然而在物質(zhì)豐富的今天,我們常常對食物的價值和品質(zhì)缺乏敬畏之心。通過自己親手制作美食的經(jīng)驗(yàn),我更加懂得了食物背后的辛勤和付出。從挑選原材料、準(zhǔn)備食材、調(diào)配烹飪,到最后的呈現(xiàn)在餐桌上,每一個步驟都需要精心細(xì)致的h兵書譜。通過親手制作美食,我聽到了食材的聲音,感受到了食材和餐飲師傅的辛勤。這樣的體驗(yàn)讓我更加珍惜每一道美食,也更加懂得感恩。
最后,餐飲心得給我?guī)砹伺c人溝通和交流的動力。美食常常是人們聚會和交流的重要媒介。通過宴會、聚會或者家庭聚餐,人們可以借著美食的橋梁,坦率地交流和表達(dá)情感。有時候,我在品嘗美食的時候,會聯(lián)想到家人和朋友的笑臉,這讓我感受到了家庭的溫暖和友誼的珍貴。與此同時,餐飲心得也讓我學(xué)會了分享和幫助他人。當(dāng)我掌握了一些烹飪的技巧和經(jīng)驗(yàn)后,我會愿意與他人分享,一起品味美食,互相幫助,讓餐飲的快樂和幸福傳遞給更多的人。
總之,餐飲心得對我的啟示是多方面的。從多樣性和融合性,到對食物和健康的思考,再到對珍惜和感恩的態(tài)度,最后到與人溝通和交流的動力,餐飲心得給我?guī)砹巳娑钊氲挠绊憽Mㄟ^這些體驗(yàn)和領(lǐng)悟,我更加懂得了生活的味道和品質(zhì),也培養(yǎng)了健康的生活方式和積極的心態(tài)。在未來的日子里,我會繼續(xù)以餐飲為學(xué)習(xí)的媒介,不斷探索和發(fā)現(xiàn)美食的魅力,并將這份熱愛和體驗(yàn)傳遞給更多的人。
餐飲感受及體會篇十
一、工作總結(jié)
略略估算下來我做餐飲這行也已經(jīng)很多年了,從最初到現(xiàn)在,也經(jīng)歷了很多,自己也在不斷的總結(jié)積累廚房的經(jīng)驗(yàn)和知識,但是仍然做的還不夠好。2019年也是我們令狐沖發(fā)展最快的一年,我們有做的很好的地方也有不足之處,廚房一直是我們餐飲行業(yè)的重中之重,抓住顧客味蕾的最重要一環(huán),想要把這塊做好則需要我們整個餐廳的協(xié)助和幫忙。菜品出餐速度也是我們今年一直在強(qiáng)調(diào)的問題,但是取得的結(jié)果卻還不是很好,特別到了高峰期,比如說我們金山店,有的時候出菜就會變得很慢,特別是炒盤菜。
我覺得原因可能是以下幾點(diǎn):
1,站貨數(shù)不足。也就是鍋不足,我們餐廳只有三口鍋,高峰期時又要撈菜又過水,顯得不夠用。
2,后廚人員配合度不夠。人員沒有達(dá)到一個很好的契合度,我們后廚的團(tuán)隊(duì)默契力不夠,導(dǎo)致高峰期時大家手忙腳亂不知道該如何下手,也不知道該怎樣做才能具體的提高上菜速度。
3,熱菜炒盤數(shù)量有點(diǎn)多。在同樣的操作下菜品越少肯定上菜速度就越快,一開始我們金山店既有魚鍋也有炒盤也有烤魚,人手是一定的這就導(dǎo)致了我們?nèi)耸址峙洳蛔悖叻迤谌菀讓?dǎo)致一人三職甚至四職,同樣的影響著我們的上菜速度。如果把我們的熱菜炒盤數(shù)量減半,把不好賣的去掉,留下精品,那么會不會更好呢?我覺得他可能會更好,上菜速度也會相應(yīng)提高,菜品浪費(fèi)耗損也會相應(yīng)減少。提高了上菜速度也就等于抓住了一部分回頭看!
二、工作感想
踏入新的工作崗位后,經(jīng)過一年的鍛煉,使自己對這份工作有了更多更深的認(rèn)識。對于工作或者說事業(yè),每個人都有不同的認(rèn)識和感受,我也一樣。對我而言,我通常會從兩個角度去把握自己的思想脈絡(luò)。
首先是心態(tài),套用米盧的一句話“態(tài)度決定一切”。有了正確的態(tài)度,才能運(yùn)用正確的方法,找到正確的方向,進(jìn)而取得正確的結(jié)果。具體而言,我對工作的態(tài)度就是選擇自己喜愛的,然后為自己的所愛盡自己最大的努力。我一直認(rèn)為工作不該是一個任務(wù)或者負(fù)擔(dān),應(yīng)該是一種樂趣,是一種享受,而只有你對它產(chǎn)生興趣,徹底的愛上它,你才能充分的體會到其中的快樂。我相信我會在對這一業(yè)務(wù)的努力探索和發(fā)現(xiàn)中找到我工作的樂趣,也才能毫無保留的為它盡我最大的力量。可以說,懂得享受工作,你才懂得如何成功,期間來不得半點(diǎn)勉強(qiáng)。
其次,是能力問題,又可以分成專業(yè)能力和基本能力。對這一問題的認(rèn)識我可以用一個簡單的例子說明:以一只駱駝來講,專業(yè)能力決定了它能夠在沙漠的環(huán)境里生存,而基本能力,包括適應(yīng)度、堅(jiān)忍度、天性的警覺等,決定了它能在沙漠的環(huán)境里生存多久。具體到人,專業(yè)能力決定了你適合于某種工作,基本能力,包括自信力,協(xié)作能力,承擔(dān)責(zé)任的能力,冒險精神,以及發(fā)展?jié)摿Φ?,將直接決定工作的生命力。一個在事業(yè)上成功的人,必是兩種能力能夠很好地協(xié)調(diào)發(fā)展和運(yùn)作的人。
三、工作目標(biāo)
在今后的工作中,我會加倍的努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識,掌握更多的業(yè)務(wù)技能,為將來的工作打好堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
在作風(fēng)上,能遵章守紀(jì)、團(tuán)結(jié)同事、務(wù)真求實(shí)、樂觀上進(jìn),始終保持嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風(fēng),勤勤懇懇,任勞任怨。在生活中發(fā)揚(yáng)艱苦樸素、勤儉耐勞、樂于助人的優(yōu)良傳統(tǒng),始終做到老老實(shí)實(shí)做人,勤勤懇懇做事,勤勞簡樸的生活,時刻牢記自己的責(zé)任和義務(wù),嚴(yán)格 要求自己,在任何時候都要努力完成領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)。
隨著我們餐飲店發(fā)展越來越快,可以預(yù)料我們的工作將更加繁重,要求也更高,需掌握的知識更高更廣。為此,我將更加勤奮的工作,刻苦的學(xué)習(xí),努力提高文化素質(zhì)和各種工作技能,做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
篇二:餐飲員工心得體會1、環(huán)境衛(wèi)生
作為餐飲,衛(wèi)生是個很重要的前提,針對環(huán)境衛(wèi)生。我制定了分工明確,責(zé)任到人的管理方法,對面點(diǎn),涼菜間,地下室,冷庫,庫房等作定期檢查。對用具和設(shè)備作到每天清洗,嚴(yán)格要求個人衛(wèi)生。
2、菜品質(zhì)量
對菜品進(jìn)行規(guī)范操作,原材料必須清洗挑選后加工,嚴(yán)格要求菜品形狀以及造型,以火候不到不出,色澤不夠不出,菜量不夠不出,餐具不潔不出為準(zhǔn),嚴(yán)抓菜品質(zhì)量。
3、資源管理
合理開閉水,電,氣,發(fā)現(xiàn)浪費(fèi)現(xiàn)象及時制止,增強(qiáng)員工工效意識,加強(qiáng)成本控制,節(jié)約費(fèi)用開支,正確掌握毛利率,增加效益。
4、促銷宣傳
提高綜合接待能力,定時進(jìn)行前庭與后廚培訓(xùn)。全面抓好服務(wù)規(guī)范,出品質(zhì)量,使接待能力提高。
5、成本規(guī)范
時常詢問原料成本,掌握市場動態(tài),降低成本,提高利潤。
6、設(shè)備檢查
時常對設(shè)備設(shè)施進(jìn)行檢查,對發(fā)現(xiàn)問題及時與工程部協(xié)商,抓好設(shè)備設(shè)施的維護(hù)保養(yǎng),是處于完好狀態(tài),并得到合理使用,加強(qiáng)時常管理,防止事故發(fā)生。
在作好酒店餐飲的同時,切實(shí)履行職責(zé),認(rèn)真完成上級交辦其他工作,努力作好本職工作,在接下來的工作中,我要勤奮工作,努力改正不足之處,發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn),力爭取得更大的工作成績,為酒店創(chuàng)造更高的價值。
篇三:餐飲員工心得體會我學(xué)會了服務(wù)賓客的原則;服務(wù)賓客的程序;服務(wù)中工作細(xì)則;宴會出菜程序;托盤的技巧及端托行走的步伐;鋪臺、擺臺的注意事項(xiàng);換煙灰缸的重點(diǎn);點(diǎn)菜、寫菜單、取消菜式的注意事項(xiàng)及推銷菜品的技巧;斟酒水的基本方法、程序和酒水的一般知識;處理客人投訴及服務(wù)工作突發(fā)事件對應(yīng)技巧;餐廳開市的準(zhǔn)備工作及收市的注意事項(xiàng)以及各種服務(wù)禮儀、餐飲衛(wèi)生知識、消防知識等等。使我成為一個優(yōu)秀的服務(wù)員奠定了基礎(chǔ)。
在這次服務(wù)員兼職工作中我總結(jié)出作為一個優(yōu)秀服務(wù)員要具備。
熱愛你的工作:當(dāng)你熱愛自己的工作,你就會快樂地、更容易地做好你的工作。我們要讓就餐的人們獲得健康、能量與良好的服務(wù)。你就可能將平凡的工作做得不同凡響。而企業(yè)最需要的人就是熱愛工作的人。
迅速熟悉工作標(biāo)準(zhǔn)和方法:為了自己的企業(yè)和自己在激烈的競爭中獲勝,我們必須能夠盡快地投入工作并勝任工作,以提高工作效率。
要有自信心:與金錢、勢力、出身背景相比,自信是最重要的東西,自信能幫助人排除各種障礙、克服各種困難,相信自己是最優(yōu)秀的。
責(zé)任:就是以公司利益為重,對自己的工作崗位負(fù)責(zé);就是為客人負(fù)責(zé),給客人提供優(yōu)質(zhì)的出品與服務(wù);就是“敬無在”,即使沒有人監(jiān)督你,你也會認(rèn)真地做好工作,這就是責(zé)任的表現(xiàn)。
平常心面對工作中的不公平:在工作中沒有絕對的公平,位在努力者面前,機(jī)會總是均等的。沒有一定的挫折承受能力,今后如何能挑起大梁。
團(tuán)隊(duì):發(fā)揮團(tuán)隊(duì)精神是企業(yè)一致的追求,餐飲企業(yè)的工作由多種分工組成,非常需要團(tuán)隊(duì)成員的配合。具有團(tuán)隊(duì)精神、善于合作的員工和企業(yè)都更成功。
這次的兼職給我的體會非常的深刻,我覺得我們做每一件事情都是,每天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn):積沙成塔、積少成多,很多成功者就是積累一點(diǎn)點(diǎn)小而成大器的。每天創(chuàng)新一點(diǎn)點(diǎn),是在走向領(lǐng)先;每天多做一點(diǎn)點(diǎn),是在走向豐收;每天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn)是在走向成功。
餐飲感受及體會篇十一
近年來,餐飲業(yè)迅速發(fā)展,各種新潮美食層出不窮,消費(fèi)者對美食的需求也在不斷變化。作為一個從業(yè)者,我有幸親身參與了這個行業(yè)的發(fā)展,積累了一些心得和體會。在這篇文章中,我將分享一些關(guān)于餐飲界的心得,希望對讀者有所啟發(fā)。
第二段:追求口碑,重視食材品質(zhì)
在餐飲業(yè)中,口碑是最為重要的。消費(fèi)者的滿意度將直接反映在口碑中,進(jìn)而影響餐廳的發(fā)展。因此,提供高品質(zhì)的食材成為了保證餐廳口碑的首要任務(wù)。餐廳應(yīng)該與優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商合作,提供新鮮、安全、可追溯的食材,確保每一道菜品都完美呈現(xiàn)出最佳口感和味道。
第三段:創(chuàng)新是餐飲業(yè)永恒的主題
餐飲界的競爭異常激烈,過去一兩年風(fēng)靡的美食,很可能在幾個月之后就被新的趨勢所代替。因此,在餐飲業(yè)中,創(chuàng)新是永恒的主題。不僅要追隨時尚潮流,還要敢于大膽嘗試新穎的菜品搭配和獨(dú)特的烹飪方式,以吸引消費(fèi)者的眼球和味蕾。同時,餐廳經(jīng)營者還應(yīng)時刻保持敏感度,密切關(guān)注市場變化和顧客需求的變化,及時調(diào)整經(jīng)營策略和菜品組合,以保持餐廳的競爭力。
第四段:追求服務(wù)的完美體驗(yàn)
美食不僅是一項(xiàng)享受,更是一種生活態(tài)度和情感表達(dá)。在餐飲界,提供良好的服務(wù)是非常重要的。員工應(yīng)接受專業(yè)培訓(xùn),掌握專業(yè)知識和服務(wù)技巧,以便為客人提供令人愉悅的用餐體驗(yàn)。服務(wù)員的態(tài)度友好熱情、細(xì)致周到的服務(wù)和熱情周到的態(tài)度都能為顧客留下深刻的印象。此外,餐廳應(yīng)該注重環(huán)境的舒適度和整潔度,通過音樂、照明和裝飾等方式營造出濃厚的用餐氛圍。
第五段:與社會和諧共生
餐飲界不僅僅是為了盈利,也應(yīng)當(dāng)與社會和諧共生。餐廳應(yīng)積極參與公益活動,回饋社會。比如,合作組織志愿活動、捐贈食物給貧困山區(qū)、鼓勵員工參與環(huán)保行動等等,這些舉措都能夠提高餐廳的社會形象并增加消費(fèi)者對其的好感度。同時,餐廳還應(yīng)遵守食品安全法規(guī),嚴(yán)格控制食品衛(wèi)生質(zhì)量,保證消費(fèi)者的健康和安全。
結(jié)尾段:總結(jié)
餐飲界是一個極具挑戰(zhàn)性和機(jī)遇的行業(yè)。只有注重口碑,重視食材品質(zhì),不斷創(chuàng)新,追求服務(wù)的完美體驗(yàn),與社會和諧共生,我們才能做好餐飲業(yè)的工作,提供令顧客滿意的用餐體驗(yàn)。希望本文的分享能夠給讀者帶來一些啟發(fā)和思考,促進(jìn)餐飲界的進(jìn)一步發(fā)展。
餐飲感受及體會篇十二
作為基層管理者,要想做好管理工作,首先應(yīng)該熱愛這個行業(yè)。
我的父親也是做酒店管理工作的,至今在這個行業(yè)工作20多年了。憑著對行業(yè)的熱愛,幾十年如一日,執(zhí)著追求著,從他的身上我深切地感受到如果沒有對行業(yè)的熱愛,怎能一如既往,最終成為優(yōu)秀的職業(yè)經(jīng)理人呢?所以熱愛是成功的基礎(chǔ)。
1、做好基層管理工作,要具備2年以上的實(shí)際工作和經(jīng)驗(yàn)積累。
初中畢業(yè)后,跟隨父親在餐飲行業(yè)最底層的服務(wù)員開始做起,邊實(shí)踐邊學(xué)習(xí)。兩年以后,開始獨(dú)立做酒店基層管理工作,由于有了原來的實(shí)踐基礎(chǔ),做起來相對得心應(yīng)手。這得益于扎實(shí)的實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)。
2、團(tuán)隊(duì)的力量是制勝法寶。
具備打造、管理一個團(tuán)隊(duì)的能力,才能真正出色完成工作任務(wù)。我覺得打造和管理一個團(tuán)隊(duì),首先要具備核心凝聚力,凡事公正、公開、公平。對待員工一視同仁,不但要了解每一個人的性格、優(yōu)缺點(diǎn),還要像家長一樣去關(guān)心愛護(hù)他(她)們。員工犯錯是很正常的,然而對于犯錯的員工決不能一味的批評、懲戒。要在思想上幫助員工改掉缺點(diǎn),否則會出現(xiàn)陽奉陰違,重范舊錯的現(xiàn)象。那么要改掉員工的缺點(diǎn),首先要了解他的優(yōu)點(diǎn),在肯定優(yōu)點(diǎn)的同時,指出缺點(diǎn),相對容易讓員工接受,也使得員工對領(lǐng)導(dǎo)的觀察力和領(lǐng)導(dǎo)方式認(rèn)可。進(jìn)而從思想上真正幫助了員工,取得事半功倍的效果。只有這樣才能打造自己的團(tuán)隊(duì),而且是具備核心觀和凝聚力的團(tuán)隊(duì)。那么管理好這個團(tuán)隊(duì)也就水到渠成了。
3、簡單的工作重復(fù)做,練好基本功才能做到優(yōu)秀。
員工的技能是熟能生巧的結(jié)果。餐飲員工的六大技能需要培訓(xùn),理論和實(shí)踐相結(jié)合。這就要求管理者要精通業(yè)務(wù),只有精通業(yè)務(wù)的管理者才能讓員工信服,才能帶領(lǐng)他們熟練掌握和操作各項(xiàng)技能。我覺得員工的技能絕不僅僅是為了服務(wù)顧客,也是展示企業(yè)規(guī)模、檔次、管理和企業(yè)文化的窗口。只要苦練基本功,就能做到優(yōu)秀。
4、灌輸“顧客就是上帝”的理念,才能讓顧客滿意。
顧客是上帝這一理念幾乎是所有服務(wù)行業(yè)的服務(wù)宗旨,然而這絕不僅僅是口中喊喊就能讓顧客認(rèn)可和滿意的。首先需要管理者具備這樣的意識,再把這種意識通過理論和實(shí)踐灌輸給員工,從而上下一心,思想統(tǒng)一,行動統(tǒng)一,結(jié)果一定完美。顧客滿意才是我們的追求!
5、衛(wèi)生是靈魂
酒店的衛(wèi)生工作要放到所有工作的前面。良好的環(huán)境衛(wèi)生、個人衛(wèi)生是讓顧客滿意的先決條件,需要常抓不懈。管理者制定公平有效的衛(wèi)生管理制度和監(jiān)督機(jī)制,獎懲分明,要使員工形成衛(wèi)生習(xí)慣,才能使得酒店的工作有了靈魂。
6、帶領(lǐng)員工全員銷售
酒店最終利益所在是銷售產(chǎn)品產(chǎn)生的。良好的銷售技巧和技能,是為酒店核心利益保駕護(hù)航的。熟悉出品、了解口味、熟知典故、掌握價位、熟練推銷、抓住心理、了解顧客、語言流暢、和藹親切、定位準(zhǔn)確、觀察細(xì)致、物有所值、不斷學(xué)習(xí)、顧客滿意、全員營銷、事半功倍!
7、了解顧客,做好營銷,門庭若市。
每位員工都可以做營銷,關(guān)鍵是怎樣建立客戶。了解客戶、周到服務(wù)、關(guān)心體貼、替主行賓、觀察著顧客的一舉一動,服務(wù)到客人開口之前,讓顧客感受到溫馨、自然、受尊重、主賓的客人滿意、恰當(dāng)?shù)恼Z言、詳細(xì)的工作筆記、公平的利益機(jī)制等等。
8、絕對服從,愛崗敬業(yè),雷厲風(fēng)行,表里如一,不卑不吭,團(tuán)隊(duì)意識,最后成功!
餐飲感受及體會篇十三
當(dāng)今社會里,餐飲業(yè)已經(jīng)是一個蓬勃發(fā)展的行業(yè)。為滿足不斷增長的消費(fèi)需求,越來越多的人選擇進(jìn)入餐飲行業(yè)發(fā)展自己的事業(yè)。而餐飲課就成為了很多學(xué)員準(zhǔn)備進(jìn)入餐飲行業(yè)的必修課程。我在學(xué)習(xí)餐飲課的過程中,獲益匪淺,從中領(lǐng)悟到了很多與餐飲業(yè)相關(guān)的知識和技巧,今天就來分享一下我的一些心得和體會。
第二段:學(xué)習(xí)經(jīng)歷和體驗(yàn)
在學(xué)習(xí)餐飲課的過程中,我們首先學(xué)習(xí)了各種基礎(chǔ)的廚房操作技巧,如烤、蒸、煮、炒等等。在這個環(huán)節(jié)中,我們需要掌握食物的加工和烹飪方法,可以說,這個環(huán)節(jié)是所有餐飲技能的基礎(chǔ)。此外,我們還需要了解不同類型的餐廳及其特點(diǎn),比如中餐、西餐、快餐等,以及如何根據(jù)餐廳的不同特點(diǎn)來調(diào)整菜品風(fēng)格和服務(wù)質(zhì)量。在學(xué)習(xí)的過程中,我們需要進(jìn)行大量的實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練,在實(shí)際操作過程中,加深對餐飲業(yè)的認(rèn)識和理解。
第三段:心得和體會
通過學(xué)習(xí)餐飲課程,我深刻認(rèn)識到餐飲業(yè)作為服務(wù)性行業(yè)的特點(diǎn),以及餐飲行業(yè)的良好發(fā)展需要不斷改進(jìn)和創(chuàng)新。餐飲企業(yè)需要不斷進(jìn)步提高服務(wù)質(zhì)量,從小的細(xì)節(jié)做起,比如如何表達(dá)熱情和誠意等等。與此同時,餐飲企業(yè)需要關(guān)注食材的安全,深入挖掘菜品的原創(chuàng)和特色,以吸引更多的顧客。只有不斷的理論學(xué)習(xí)和實(shí)踐摸索,才能站穩(wěn)腳跟、贏得市場和消費(fèi)者。
第四段:未來展望
未來餐飲業(yè)將面臨著越來越多的新挑戰(zhàn)和機(jī)會。隨著社會和經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,人們對餐飲品質(zhì)的要求越來越高,我們需要注重餐飲品牌的打造和服務(wù)的創(chuàng)新。我們需要不斷完善現(xiàn)有的服務(wù)和菜品美觀、美味和營養(yǎng),才能在激烈的市場競爭中脫穎而出。此外,隨著互聯(lián)網(wǎng)、智能化技術(shù)等新科技的發(fā)展,我們也需要不斷的提高自己的技能水平,以適應(yīng)餐飲行業(yè)未來的發(fā)展需要。
第五段:總結(jié)
餐飲課程是我大學(xué)生活中最具有實(shí)用價值和意義的一門課程,通過學(xué)習(xí)餐飲課程,我不僅掌握了相應(yīng)的技巧和知識,而且增加了對餐飲業(yè)的理解和認(rèn)識。此外,在學(xué)習(xí)和實(shí)踐中,我還結(jié)交了很多志同道合的同學(xué)和師兄師姐,建立了良好的人脈關(guān)系??偟膩碚f,餐飲課程幫助我全面提高了自己的職業(yè)素養(yǎng)和市場競爭力,也讓我更加自信的走進(jìn)了餐飲行業(yè)。
餐飲感受及體會篇十四
第一段:引言(介紹餐飲OJE的概念和重要性)
隨著經(jīng)濟(jì)和社會的快速發(fā)展,在餐飲業(yè)中競爭日益激烈,讓越來越多的餐飲企業(yè)意識到了創(chuàng)新和服務(wù)質(zhì)量的重要性。OJE(On-the-Job-Experience)即工作實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),對餐飲從業(yè)者來說,具有非常重要的意義。通過餐飲OJE的學(xué)習(xí)和實(shí)踐,可以幫助餐飲從業(yè)者更好地了解餐飲業(yè),并且提升他們的技能與素質(zhì),從而更好地滿足市場需求。
第二段:實(shí)踐過程(個人參與餐飲OJE的經(jīng)歷)
我作為一名大學(xué)生,在課余時間參加了一家餐廳的OJE實(shí)踐活動。在這個過程中,我了解到了餐飲企業(yè)的管理、服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、市場營銷、人力管理及其它重要的方面。我有機(jī)會親身去體會如何領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì),如何與客戶進(jìn)行有效的溝通,如何處理突發(fā)事件等等。在這個過程中,我不斷學(xué)習(xí),不斷提升自己的工作技能和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。
第三段:學(xué)習(xí)收獲(個人對餐飲OJE的體驗(yàn)和學(xué)習(xí)收獲)
通過餐飲OJE的實(shí)踐,我深刻認(rèn)識到了餐飲企業(yè)的運(yùn)營模式和管理思路。同時,我正在學(xué)習(xí)的大學(xué)課程也得到了與實(shí)踐相結(jié)合的機(jī)會,加強(qiáng)了我對專業(yè)知識的掌握。同時,我還了解到了顧客的需求,從而更好地針對市場需求做出相應(yīng)的調(diào)整,提高餐廳的競爭力。
第四段:應(yīng)用實(shí)踐(個人在實(shí)踐中采用所學(xué)的知識)
參加餐飲OJE實(shí)踐后,我會更加注重團(tuán)隊(duì)協(xié)作的實(shí)踐操作和管理,更加注重產(chǎn)品和服務(wù)質(zhì)量,以及精細(xì)化的管理操作。同時,我還會更加關(guān)注市場動態(tài),及時了解和學(xué)習(xí)市場上的新趨勢和創(chuàng)新模式,不斷創(chuàng)新和改進(jìn)餐飲服務(wù),提升顧客的滿意度和忠誠度。
第五段:總結(jié)(對餐飲OJE的肯定和展望)
通過參加餐飲OJE,我深刻認(rèn)識到餐飲業(yè)的重要性和必要性,這對于我以后的職業(yè)生涯也是非常重要的。我相信,在未來,餐飲企業(yè)會越來越注重人力資源管理和產(chǎn)品創(chuàng)新,餐飲OJE也將成為培養(yǎng)餐飲從業(yè)者核心素質(zhì)的重要途徑之一。我也將繼續(xù)學(xué)習(xí)和實(shí)踐,不斷提升自己的知識和技能,為更好的服務(wù)于未來的職業(yè)打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
餐飲感受及體會篇十五
每一份工作都有自己的工作方式,培訓(xùn)能讓我們更加的了解工作的方式和技巧。接下來小編搜集了餐飲培訓(xùn)心得體會,歡迎查看,希望幫助到大家。篇一:餐飲培訓(xùn)心得體會
在餐飲培訓(xùn)學(xué)習(xí)當(dāng)中,我更加了解,也看到了服務(wù)區(qū)為了做到上檔次的服務(wù)工作,花費(fèi)了很大的精力和財力。從員工的著裝到禮儀,從管理制度到衛(wèi)生打掃,都進(jìn)行了詳細(xì)的講解,特別是對后廚的安全衛(wèi)生,每個工種,每道程序都作了詳細(xì)的規(guī)定。
通過這一段細(xì)致有步驟的學(xué)習(xí),我深深體會到招待服務(wù)工作的重要性。它不僅代表了服務(wù)區(qū)的精神面貌,也體現(xiàn)了服務(wù)區(qū)對外接待的真誠。所以,我們作為這樣一個集體的成員,更應(yīng)該去熱愛它,為這個集體多做點(diǎn)貢獻(xiàn)。這具體應(yīng)該表現(xiàn)為:有責(zé)任感,有上進(jìn)心,對自己所做的工作努力專研,一絲不茍的完成好。
如果我們每個人都能遵守員工守則,認(rèn)認(rèn)真真的完成我們自己的本職工作,注意節(jié)約,避免浪費(fèi),團(tuán)結(jié)一心。我們的餐廳不僅服務(wù)工作會做的很好,而且我們的效益也會不斷提高。
篇二:餐飲培訓(xùn)心得體會當(dāng)踏上集團(tuán)職業(yè)經(jīng)理人精英訓(xùn)練營的那刻起,我便告誡自己,人生的這場旅行,不僅要收獲抵達(dá)巔峰的喜悅,同時更要銘記沿途的風(fēng)景,用心去體驗(yàn),去成長。
前兩天的課程,讓我們對目前餐飲市場前景,公司規(guī)劃以及心態(tài),情緒管理,正能量,目標(biāo),信念……有了深刻領(lǐng)悟。每天晚上疲勞的睡在床上時,才感覺真真切切地過了一天,人生最重要的不僅是努力,還有方向。壓力不是有人比你努力,即使看不到未來,即使看不到希望,也依然相信自己的人生錯不了。第二天叫醒我的不是鬧鐘,其實(shí),是夢想!
每次的行動或是集合,都是通過哨聲,哨聲是命令,是指揮,是完全服從的指令,它讓我們時刻保持警覺,保持敏銳,保持清醒的頭腦!還記得體能訓(xùn)練的第一個科目,它教會了我們,不求與人相比,但求超越自己,要笑就笑出成長的性格。跳大繩科目,考驗(yàn)著我們團(tuán)隊(duì)中的決策,指揮,標(biāo)準(zhǔn),流程意識以及責(zé)任,用心的程度,雖第一次挑戰(zhàn)失敗,但一花凋零荒蕪不了整個春天,一次挫折也荒廢不了整個人生。我們爭取機(jī)會,齊心協(xié)力,全力以赴,最終挑戰(zhàn)成功。團(tuán)隊(duì)協(xié)作,專注當(dāng)下,方可成功。極限軍姿,更考驗(yàn)我們的堅(jiān)持。當(dāng)你感受到全身痛苦難受時,我們要對自己說的是三個字“太好了,那正是我們蛻變的時刻。第五天的100里拉練,不達(dá)目標(biāo),絕不回來的士氣,鼓舞著我們這群有夢想的海外海人!
之后的技能知識課更是讓我們受益匪淺。工作中還有更多知識需要我們孜孜不倦地學(xué)習(xí),管理與領(lǐng)導(dǎo)的路上,更需我們用心去探索,去領(lǐng)悟。用心去感悟生命賦予我們的每分每秒!
為期七天的培訓(xùn)雖結(jié)束了,但我們更明白踏上工作的路才剛剛開始,我們有信心,將自己的生命寫滿精彩。
篇三:餐飲培訓(xùn)心得體會轉(zhuǎn)眼間,我進(jìn)入酒店培訓(xùn)已經(jīng)一個星期了,在這一周里,公司領(lǐng)導(dǎo),同事對我十分關(guān)心,同事給予了我莫大的幫助,在這里我表示由衷地表示感謝!雖然培訓(xùn)才經(jīng)歷了短短的一個星期,接下來還有一段很長的時間,這幾天的培訓(xùn),讓我了解到公司的規(guī)模和制度非常完善,也比較人性化。我想這是一個企業(yè)成功的先決條件。這幾天熊總監(jiān)給我們講了很多,做人做事的道理,給我的第一印象就是:課程講授涵蓋面廣,切合實(shí)際,同事熊總監(jiān)謹(jǐn)慎的作風(fēng)和幽默的談吐新意的授課方式也深深的打動了我,人們常說聽君一席話勝讀十年書。我相信這是讓我受益終身的在服務(wù)行業(yè)。
雖然培訓(xùn)才剛開始其實(shí)我時常在問自己這樣一個問題:“你為企業(yè)的發(fā)展做好準(zhǔn)備了嗎?”也許有人會說我只是一名普通的職員,在平凡的不能再平凡的崗位上工作,能做出什么事情?在這里我要說:“你錯了!”公司的發(fā)展需要大家團(tuán)結(jié)起來共同奮斗,企業(yè)的壯大離不開你我的共同努力。
也許你我都在平凡的崗位上,猶如大海里的一滴水,而正是這無數(shù)水珠聚集在一起才匯集成浩瀚的大海。你我愛崗敬業(yè)的實(shí)際行動必將成為企業(yè)發(fā)展壯大的堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。商湯盤銘有曰:“茍日新,日日新,又日新?!本褪求w現(xiàn)一個“變”的精神,而怎樣才能變?就是學(xué)習(xí)。
所以從今往后我會無時不刻督促自己多學(xué)新的知識和技能,每天都讓自己有變化,讓我們?yōu)榫频甑陌l(fā)展壯大而不懈努力吧!
篇四:餐飲培訓(xùn)心得體會以前我都是一個很膽小的男孩孩,自從進(jìn)了xx餐飲領(lǐng)班后,我變得大膽多了。從而這次的第二階段的培訓(xùn),使我感受很深。變得更加自信與勇敢。
工作上的培訓(xùn)多少跟校園時代中的學(xué)習(xí)不太一樣,更多注重的是實(shí)際操作的掌握,分析能力和溝通技巧的運(yùn)用。
理論知識學(xué)習(xí)是最為基礎(chǔ)的工作,它需要我們認(rèn)真的記憶和總結(jié)。而十一以后的上線操作,卻讓我感到了自身的欠缺。在進(jìn)入工作之前就已經(jīng)想到,將來遇到的困難可能會比想象的多,曾告訴自己無論怎樣都要堅(jiān)持下來,當(dāng)時的信心還是非常堅(jiān)定的。
最近常感到人的心境還是容易被影響的,但是每當(dāng)我意志薄弱時候,我都會想起培訓(xùn)第一天老師講的那句話:“是成是敗,看堅(jiān)持!”很喜歡這幾個字,近來也常常不經(jīng)意的想起,還是依然的告訴自己不管如何我都會堅(jiān)持下來!
當(dāng)每個人選擇做一件事情之前,我們無法預(yù)知將來是否會一直持續(xù)的走下去,但既然決定去做了,那就不要輕易的去放棄!每一段路途中的挫折和困難都是存在著的,不可能總是躲避,只有直視面對!
那天老師講溝通技巧課的時候,第一條規(guī)則就是:“在接聽電話的時候不要受周圍聲音,外界狀況的干擾,甚至客戶心情的影響!”現(xiàn)在想來也是非常受用于生活的,而且我也是很慶幸我所在的這個班級,大家經(jīng)常在一起交流,互相學(xué)習(xí),互相幫助。老師也都很耐心,所以可能花的時間多一些,但只要努力,就不會留遺憾!
想起了蘇軾的《定**》:“回首向來蕭瑟處,歸去,也無風(fēng)雨也無晴”。
任何的事情只有你去挑戰(zhàn)了去嘗試了你才能體會的到它真正的含義,時光緊緊流失,轉(zhuǎn)眼之間培訓(xùn)的日子從炎暑走到了初秋,這段緊張而忙碌的生活豐富了我的人生經(jīng)歷,也讓我學(xué)到了很多!
餐飲感受及體會篇十六
餐飲文化是我們國家獨(dú)有的文化之一。隨著消費(fèi)水平的提高,人們對餐飲服務(wù)的需求也越來越高。然而,好的餐廳面對這些挑戰(zhàn)時,需要做出很多努力,以提供令人滿意和獨(dú)特的餐飲體驗(yàn)。在我的生活中,我嘗試了各種不同的餐廳和菜肴,并從中學(xué)到了不少東西。在這篇文章中,我將分享我對餐飲體驗(yàn)的一些心得體會。
第二段:環(huán)境對餐飲體驗(yàn)的重要性
餐飲體驗(yàn)的一個重要組成部分是餐廳的環(huán)境。環(huán)境包括餐桌布置、燈光和音樂選擇等跟餐飲有關(guān)的因素。一個好的餐廳可以通過布置溫馨而舒適的環(huán)境,并將食品呈現(xiàn)在優(yōu)雅的餐具上,增加餐飲體驗(yàn)的價值。在我的經(jīng)驗(yàn)中,我經(jīng)常會發(fā)現(xiàn)環(huán)境比食品本身更能夠引起人的情感反應(yīng)。
第三段:服務(wù)對餐飲體驗(yàn)的重要性
服務(wù)質(zhì)量是餐飲體驗(yàn)的重要組成部分之一。餐廳的服務(wù)員需要有良好的溝通技能,能夠了解顧客的需求并提供幫助。其中一些服務(wù)的關(guān)鍵點(diǎn)包括及時的點(diǎn)菜服務(wù)、及時上菜和完善的付款服務(wù)。當(dāng)顧客贊賞服務(wù)的時候,這也會提高他們對餐廳和食品的評價。
第四段:品質(zhì)對餐飲體驗(yàn)的重要性
品質(zhì)是一個成功的餐廳必須具備的品質(zhì)。我曾經(jīng)去過一些餐廳,他們在食品的品質(zhì)方面并沒有做到很好,這會影響到整個餐飲體驗(yàn)。好的餐廳需要做出很多努力才能提供高品質(zhì)的食品,包括流程管理、人員培訓(xùn)和供應(yīng)鏈管理等方面的考慮。
第五段:結(jié)論
通過我的經(jīng)驗(yàn),我相信一個成功的餐廳應(yīng)該在更多方面做出努力來改善餐飲體驗(yàn)。這些努力包括提供舒適的環(huán)境、高品質(zhì)的食品和高質(zhì)量的服務(wù)。在未來,我相信好的餐廳會繼續(xù)提供優(yōu)質(zhì)的餐飲體驗(yàn),并做出更多進(jìn)步。對于顧客和經(jīng)營者來說,我們可以通過分享我們的經(jīng)驗(yàn)和建議來幫助餐廳提高餐飲體驗(yàn),為更多人創(chuàng)造更好的餐飲文化。
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