一個博大精深的領(lǐng)域，我們還有很多需要總結(jié)的事情。寫總結(jié)不僅要關(guān)注結(jié)果，還要注重過程和思考。閱讀總結(jié)范文可以拓寬我們的思路和觸發(fā)新的靈感。
靈活就業(yè)困難人員申請書填篇一
為全面了解近年來我區(qū)婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)工作情況，進(jìn)一步推動廣大婦女實現(xiàn)再就業(yè)，我區(qū)婦聯(lián)于7月初先后通過發(fā)放調(diào)查問卷、走訪、座談等形式，對婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)工作進(jìn)行了調(diào)研。
一、我區(qū)婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)的特點
1、女性創(chuàng)業(yè)就業(yè)環(huán)境不斷優(yōu)化。近年來，我區(qū)大力發(fā)展民營經(jīng)濟(jì)，為女性創(chuàng)業(yè)就業(yè)奠定了良好的基礎(chǔ)。區(qū)委、區(qū)政府實施積極的創(chuàng)業(yè)就業(yè)政策，千方百計擴(kuò)大就業(yè)，先后出臺了《關(guān)于促進(jìn)以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)的工作意見》等一系列擴(kuò)大就業(yè)、促進(jìn)創(chuàng)業(yè)的具體措施，為廣大婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)營造了良好的環(huán)境。統(tǒng)計資料顯示，目前全區(qū)擁有各單位從業(yè)人員萬人，其中女性從業(yè)人員萬人，占全區(qū)就業(yè)總?cè)藬?shù)的。
2、女性就業(yè)結(jié)構(gòu)趨向合理。隨著我區(qū)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，工業(yè)化、城鎮(zhèn)化進(jìn)程的加快及旅游服務(wù)業(yè)的強(qiáng)力推進(jìn)，女性就業(yè)結(jié)構(gòu)日趨合理，從事第三產(chǎn)業(yè)特別是一些素質(zhì)要求較高的領(lǐng)域，如金融保險、文化藝術(shù)、會計等行業(yè)，女性所占比例有所上升，就業(yè)層次有所提高。
3、非公有制企業(yè)成為吸納女性就業(yè)的強(qiáng)大載體。隨著非公有制經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展，民營企業(yè)、個體經(jīng)濟(jì)已成為拓寬社會就業(yè)的主要渠道。各類女性也紛紛到非公有制企業(yè)里搭建就業(yè)創(chuàng)業(yè)舞臺。目前，我區(qū)非公有制領(lǐng)域從業(yè)人員中女性占到了50%以上。
4、自主創(chuàng)業(yè)女性比例偏低，規(guī)模不大。我區(qū)自主創(chuàng)業(yè)女性比例約占就業(yè)女性比例總數(shù)的4%，比例偏低，且因為女性總的來說比較保守，冒險、創(chuàng)新意識不強(qiáng)，再加上對高新技術(shù)的掌握不夠，女性創(chuàng)辦的實體規(guī)模普遍不大。
二、主要做法和成效
2、加強(qiáng)培訓(xùn)、提高技能，奠定婦女再就業(yè)基礎(chǔ)。技能培訓(xùn)，是提升婦女素質(zhì)，提高創(chuàng)業(yè)就業(yè)能力的治本之策。多年來，區(qū)婦聯(lián)與區(qū)人社局、農(nóng)業(yè)局、科協(xié)等部門聯(lián)合，充分利用多種教育資源，多形式開展培訓(xùn)。圍繞本地產(chǎn)業(yè)特色開展了食用菌、果樹栽培等實用技術(shù)培訓(xùn)。為增強(qiáng)廣大婦女就業(yè)技能，組織婦女開展計算機(jī)、家政、美容美發(fā)、縫紉等轉(zhuǎn)移技術(shù)培訓(xùn)，以滿足不同婦女的實際需求。三年來，共舉辦各類培訓(xùn)班68期，培訓(xùn)婦女8000余人，幫助3000余名婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)，4000多名農(nóng)村婦女轉(zhuǎn)移就業(yè)。
3、規(guī)范服務(wù)，搭建女性創(chuàng)業(yè)就業(yè)平臺。一是搭建信息平臺。每年春節(jié)前后，區(qū)婦聯(lián)都會與區(qū)勞動就業(yè)部門和企業(yè)舉辦招聘會等活動，及時向婦女就業(yè)創(chuàng)業(yè)提供信息咨詢和指導(dǎo)，爭取用人單位的支持，為婦女創(chuàng)造更多的就業(yè)機(jī)會。3月20日，開展了“春風(fēng)送崗位”活動--**區(qū)春季就業(yè)招聘會，入場的企業(yè)有25家，提供2300余個工作崗位，約1000多名女工上崗就業(yè)。，與區(qū)就業(yè)局組織300多名務(wù)工人員（其中女性120多名）參加了全市20百萬個企業(yè)崗位招聘會。另外，區(qū)婦聯(lián)還想方設(shè)法開辟公益性崗位，多方聯(lián)系為“4050”人員提供公安交通協(xié)管員、環(huán)衛(wèi)所清潔工、社區(qū)管理人員等崗位。二是搭建資金平臺。小額貸款是婦聯(lián)參與扶持女性創(chuàng)業(yè)的有效形式，為切實解決廣大婦女在創(chuàng)業(yè)中資金不足的困難，為廣大婦女搭建創(chuàng)業(yè)平臺。年9月，區(qū)人民政府下發(fā)了《**區(qū)促進(jìn)就業(yè)小額擔(dān)保貸款實施辦法》的通知，為促進(jìn)婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)，幫助更多有創(chuàng)業(yè)意向和城鄉(xiāng)婦女提供了良好的契機(jī)。區(qū)婦聯(lián)與區(qū)人社局、區(qū)財政局等部門互相配合，齊抓共管，在降低信貸門檻、簡化信貸手續(xù)、建立便捷化信貸服務(wù)等方面達(dá)成共識，聯(lián)合開展了“發(fā)放小額貸款，支持婦女創(chuàng)業(yè)”的活動。至目前為止，全區(qū)共發(fā)放了婦女小額擔(dān)保貸款960萬元，為120名創(chuàng)業(yè)婦女提供了有力的資金扶持。三是搭建幫扶平臺。搞好結(jié)對幫扶是帶動更多婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)的主要途徑。近年來，區(qū)婦聯(lián)通過開展婦女干部與有創(chuàng)業(yè)愿望和創(chuàng)業(yè)能力的女性的結(jié)對，女能手與貧困婦女結(jié)對，女老板與女大學(xué)生結(jié)對等活動，為她們提供項目、資金、技術(shù)、信息等方面的扶持，共結(jié)對200多對。
三、女性創(chuàng)業(yè)就業(yè)的存在問題
1、性別歧視依然存在。我國法律中雖然規(guī)定了婦女享有平等的就業(yè)權(quán)利，但實際上婦女就業(yè)機(jī)會并不是平均分配，用人單位拒絕招收女性或者提高對女性的錄用標(biāo)準(zhǔn)現(xiàn)象時有發(fā)生。
2、婦女素質(zhì)有所提高。單一勞動技能和較低的文化水平束縛了廣大婦女的創(chuàng)業(yè)就業(yè)，在婦女中具有專業(yè)技術(shù)素質(zhì)的人偏少，存在“有人沒事做、有事沒人做”的現(xiàn)象。
3、女性就業(yè)觀念陳舊。部分女性受傳統(tǒng)就業(yè)觀念的影響，還沒有從“單位”、“機(jī)關(guān)”、“貴賤”勞動觀念中解放出來，對一些適合婦女從事的養(yǎng)老服務(wù)業(yè)、家政服務(wù)業(yè)，有些人認(rèn)為是伺候人、低人一等的工作，不愿再從事，尤其是一些女大學(xué)生就業(yè)的期望值較高，都希望找一份穩(wěn)定體面的工作，很少有人主動創(chuàng)業(yè)或從事一些基礎(chǔ)性工作。
4、資金瓶頸制約女性創(chuàng)業(yè)。通過走訪座談我們發(fā)現(xiàn)，部分想創(chuàng)業(yè)的女性由于資金問題至今沒有實現(xiàn)理想，就是一些創(chuàng)業(yè)的女性由于資金的制約，只能選擇一些投資少、技術(shù)含量低的傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)，想擴(kuò)展規(guī)模、提升品質(zhì)又缺乏資金支持。
四、關(guān)于女性創(chuàng)業(yè)就業(yè)的幾點建議
1、加大宣傳教育力度，營造女性創(chuàng)業(yè)就業(yè)的良好氛圍。首先要大力宣傳馬克思主義婦女觀和男女平等基本國策，喚起廣大婦女的主體意識，引導(dǎo)她們轉(zhuǎn)變創(chuàng)業(yè)就業(yè)觀念，樹立自尊、自信、自立、自強(qiáng)精神，自主創(chuàng)業(yè)，自謀職業(yè)。其次，要通過評比表彰、專題演講、電視專題片、報紙專版等形式加大對女性創(chuàng)業(yè)典型的宣傳，擴(kuò)大社會對她們的了解和認(rèn)同，帶動更多的女性投身創(chuàng)業(yè)。三是各級黨委、政府制定與實施有利于婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)的經(jīng)濟(jì)和社會政策，建立完善分性別創(chuàng)業(yè)就業(yè)統(tǒng)計，使婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)決策更具科學(xué)性、工作更具針對性。
靈活就業(yè)困難人員申請書填篇二
為了認(rèn)真貫徹落實國家人力資源和社會保障部、省、市勞動部門有關(guān)會議精神，進(jìn)一步加強(qiáng)再就業(yè)資金的管理和使用，規(guī)范職業(yè)介紹、職業(yè)培訓(xùn)等有關(guān)工作，根據(jù)國家、省、市有關(guān)再就業(yè)扶持政策的規(guī)定，結(jié)合城關(guān)區(qū)的實際，制定就業(yè)培訓(xùn)、職業(yè)介紹、社會保險補(bǔ)貼等具體操作辦法，請嚴(yán)格執(zhí)行。
一、關(guān)于職業(yè)介紹
（一）有資質(zhì)的職業(yè)介紹機(jī)構(gòu)按規(guī)定提供免費(fèi)職業(yè)介紹服務(wù)，可享受職業(yè)介紹補(bǔ)貼。
（二）可享受免費(fèi)職業(yè)介紹服務(wù)的對象是（三類人員）。
1、持《再就業(yè)優(yōu)惠證》人員；
2、城鎮(zhèn)其他登記失業(yè)人員；
3、進(jìn)城務(wù)工的農(nóng)村勞動者。
（三）職業(yè)介紹補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)：150元／人。
（四）補(bǔ)貼的要求
2、每位符合條件的人員只能享受一次職業(yè)介紹補(bǔ)貼，不得重復(fù)申請。
（五）申請職介補(bǔ)貼應(yīng)提交的材料
1、通過免費(fèi)職介實現(xiàn)就業(yè)人員的花名冊（附表1）；
2、免費(fèi)職業(yè)介紹信存根復(fù)印件；
3、身份證復(fù)印件；
4、《再就業(yè)優(yōu)惠證》或《失業(yè)證》或《求職登記表》復(fù)印件：
5、勞動合同或用工單位職工工資發(fā)放花名冊及街道保障所出具的證明。
（六）申請職介補(bǔ)貼程序
靈活就業(yè)困難人員申請書填篇三
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好!
我叫***，來自****屆管理學(xué)院工商管理專業(yè)**班，由于多種原因，至今仍未找到工作，現(xiàn)將個人貧困情況說明如下，望批準(zhǔn)。
我家有四口人，父親母親和妹妹，另外，我姥姥身體不好，又年邁多病，醫(yī)藥費(fèi)負(fù)擔(dān)很大，每年要花費(fèi)父親好多血汗錢。父親是家里唯一的勞動力，但收入微薄，我和妹妹還要讀書上學(xué)，壓力就更大，因此，在大學(xué)期間，我多次申請國家助學(xué)貸款，終于可以圓滿完成學(xué)業(yè)，但今年的貸款償還又帶來很大困難。
我和妹妹的學(xué)業(yè)，給家里帶來太大壓力，我想早點就業(yè)，抓緊賺錢，減輕家里的負(fù)擔(dān)，由于在校找工作期間需要花費(fèi)很多往返費(fèi)用，壓力較大，幸好學(xué)校今年有這個補(bǔ)助政策，我好欣慰，所以請領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)我的申請，我可以一門心思的找工作，我將更加努力回報社會，回報學(xué)校，回報父母！
此致 敬禮
申請人：
****年*月**日
靈活就業(yè)困難人員申請書填篇四
20xx年,我局婦委會在局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)和市婦聯(lián)的具體指導(dǎo)下，堅持以“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，深入貫徹黨的十八大精神，按照“巾幗建功”活動工作部署，圍繞婦女勞動就業(yè)的發(fā)展目標(biāo)，以提高婦女素質(zhì)為基礎(chǔ)，以推動婦女創(chuàng)業(yè)和再就業(yè)為重點，積極引導(dǎo)，激勵帶動，廣大婦女為推動我市精神文明建設(shè)做出了積極的貢獻(xiàn)?，F(xiàn)將主要工作總結(jié)如下：
一、結(jié)合女性特點，加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高業(yè)務(wù)素質(zhì)
為全面建立學(xué)習(xí)型組織，努力提高婦女業(yè)務(wù)素質(zhì)。結(jié)合行業(yè)特點，采取多種形式，廣泛開展女職工“崗位建功，崗位成才”的“巾幗建功”競賽業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)，引導(dǎo)女職工樹立“有學(xué)識才有能力、有作為才有位置”的理念，啟發(fā)女職工勤奮好學(xué)、發(fā)展創(chuàng)新的自覺性和主動性。同時，結(jié)合 部門職能，我局還制作了基礎(chǔ)業(yè)務(wù)知識匯編、涉企服務(wù)手冊、政策法規(guī)講義等業(yè)務(wù)知識讀本，組織廣大職工認(rèn)真學(xué)習(xí)，利用每周五下午集體學(xué)習(xí)時間，各部門輪流講授業(yè)務(wù)知識，讓廣大職工在掌握本職業(yè)務(wù)工作的同時，也學(xué)習(xí)了解本系統(tǒng)其它業(yè)務(wù)知識，并在部門內(nèi)舉行了各類技術(shù)比武活動3次，充分激發(fā)廣大女職工自覺提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力的積極性。
結(jié)合本系統(tǒng)特點，以重大節(jié)日和大型活動為契機(jī)，積極舉行和參加各種類型的演講會、知識競賽。廣場文藝表演等，向廣大女職工宣傳黨的方針政策、勞動法律法規(guī)，讓她們在活動中增長見識，在運(yùn)動中增強(qiáng)體質(zhì)，進(jìn)一步豐富了女職工的文化娛樂生活，為精神文明建設(shè)增添了豐富的內(nèi)涵。
1.認(rèn)真開展“巾幗文明崗”創(chuàng)評活動，成效顯著。我局目前有煙臺市級“巾幗文明崗”一處、龍口市級 “巾幗文明崗”兩處。在市婦聯(lián)組織的“愛心捐款”活動中 “巾幗文明崗”共捐款500元。連續(xù)多年獲得了婦女工作先進(jìn)集體、三八紅旗集體和龍口市“三八紅旗手”等榮譽(yù)稱號，這些榮譽(yù)的取得，極大地鼓舞了廣大職工的工作積極性，有力地推動了我局“巾幗建功”活動的開展。
2. 開展豐富多彩的家庭建設(shè)活動。在系統(tǒng)內(nèi)認(rèn)真組織開展“和諧文明家庭”及優(yōu)秀家庭成員評選活動，及時將評選出的優(yōu)秀典型上報市婦聯(lián)，并組織廣大女職工向她們學(xué)習(xí)，引導(dǎo)女職工在單位兢兢業(yè)業(yè)，認(rèn)真做好本職工作，在家庭中孝親敬老，盡心盡力扮演好自己作為母親、妻子和媳婦的角色，充分發(fā)揮好女性在家庭生活中的重要作用。
3. 積極做好“兩綱”的宣傳教育工作，推動“兩綱”的實施。按照上級要求，開展《婦女權(quán)益保障法》宣傳活動，努力將婦女權(quán)益知識的普及推向全社會。
4.大力開展巾幗建功活動。一是不間斷地組織工作人員進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和技術(shù)練兵活動，努力提高工作效率和業(yè)務(wù)能力，增強(qiáng)群眾滿意度。二是積極參與市婦聯(lián)組織的活動。在全市志愿包幫“春蕾女童”的活動中，我局認(rèn)真組織各部門了解女童信息，進(jìn)行結(jié)對包幫，共新結(jié)對8名春蕾女童，并繼續(xù)資助往年的6名春蕾女童，積極捐款，解決女童學(xué)習(xí)生活上的困難。
三、調(diào)整完善對女性困難人員的就業(yè)創(chuàng)業(yè)幫扶措施
一是積極幫扶以女性為重點的就業(yè)困難人員實現(xiàn)靈活就業(yè)。通過開展“就業(yè)援助月”等活動，加大對女性失業(yè)人員的就業(yè)援助力度。同時，依托各基層就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)對轄區(qū)內(nèi)的女性就業(yè)困難群體進(jìn)行普查，實行逐人登記，分類造冊，建立分類管理臺帳，積極引導(dǎo)女性就業(yè)困難人員通過自謀職業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)和靈活就業(yè)等多種方式實現(xiàn)靈活就業(yè)。截至11月底，共幫扶755名申請就業(yè)援助的女性就業(yè)困難人員實現(xiàn)就業(yè)，占幫扶就業(yè)總?cè)藬?shù)的。為“4050”等女性困難就業(yè)群體人員發(fā)放社會保險補(bǔ)貼萬元。
二是加大各類型企業(yè)吸納安置婦女群體就業(yè)力度。深入企業(yè)上門講解相關(guān)政策法規(guī)，使全市各類型企業(yè)了解相關(guān)扶持政策內(nèi)容，積極鼓勵其吸納安置女性就業(yè)困難人員，通過廣泛宣傳，營造全社會共同關(guān)心關(guān)注女性困難人員再就業(yè)的良好氛圍。今年以來，共有55名女性就業(yè)困難人員被各類型企業(yè)吸納安置就業(yè)。
三是落實女性創(chuàng)業(yè)人員小額擔(dān)保貸款政策。協(xié)調(diào)市婦聯(lián)、市財政等相關(guān)部門，加大女性小額擔(dān)保貸款政策落實力度，對符合現(xiàn)行小額擔(dān)保貸款申請人條件的城鄉(xiāng)婦女，新發(fā)放的個人小額擔(dān)保貸款最高額度提高至8萬元，對符合條件的婦女合伙經(jīng)營和組織起來就業(yè)的，可將人均貸款額度上限提高至10萬元。今年以來，共為17名符合條件的女性創(chuàng)業(yè)人員申請小額擔(dān)保貸款，貸款金額達(dá)到136萬元。
四是按照培訓(xùn)為就業(yè)服務(wù)、就業(yè)依托培訓(xùn)的思路，不斷完善培訓(xùn)設(shè)施，整合培訓(xùn)資源，創(chuàng)新培訓(xùn)模式，多形式多層次幫助女性下崗失業(yè)人員、女性農(nóng)村富余勞動力等群體人員“加油充電”，“變輸血為造血”。截止目前，共培訓(xùn)女性人員4680名，其中女性創(chuàng)業(yè)人數(shù)240名。
四、加大女職工生育保障的落實力度
落實好女職工生育期間基本生活和生育醫(yī)療待遇，維護(hù)女職工合法權(quán)益。在全面貫徹《^v^人口與計劃生育法》和《山東省人口計劃生育條例》的同時，根據(jù)上級有關(guān)文件規(guī)定，我局結(jié)合實際制定了《龍口市企業(yè)職工生育保險試行辦法》。我市實行生育保險與養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)保險捆綁運(yùn)作，一票征繳，即凡是參加養(yǎng)老保險的單位和個人都要參加生育保險。今年截至11月底，共為1247名符合生育條件的女職工按時足額發(fā)放了生育醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)406萬元，發(fā)放生育津貼1141萬元，另外有320名男職工享受生育醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)58萬元。
一年來，我局婦委會在工作方面取得了一些成績，但與上級
的要求還存在著差距。一是對“巾幗建功”活動重要性認(rèn)識上還有差距；二是在對全面提高婦女思想道德素質(zhì)、文化科技素質(zhì)方面的政策、資金、信息等多方面關(guān)注和投入不足，培訓(xùn)力度不強(qiáng)，女職工的知識更新、技能增長、素質(zhì)提高跟不上形勢發(fā)展的需要；三是探索、深化婦女活動的新思路和新方法不多。
下一步，我們將結(jié)合 部門實際，積極探索推動婦女工作長效發(fā)展的新機(jī)制，新方法，不斷完善組織婦女學(xué)習(xí)制度，加大各類婦女政策宣傳力度，提升婦女就業(yè)保障、權(quán)益保護(hù)工作力度，推動婦女工作取得新發(fā)展，再上新臺階。
靈活就業(yè)困難人員申請書填篇五
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
你們好！新年快樂！
我是xx，我xx年x月進(jìn)的公司，我老公現(xiàn)在也在我公司的鋼化預(yù)處理工作。我們結(jié)婚有四年了，生有一女兒，快三歲了。由于在外租房太不穩(wěn)定，房租還貴的不的得了，我很羨慕在公司住的同事。
現(xiàn)在聽說公司還有單間的房子，能解決我們不租房的問題，我們非常的高興，女兒快三歲了，要上學(xué)了，現(xiàn)在孩子是和奶奶一起生活，生活條件也不好，每次回家看見孩子的那樣子，我都非常的心酸，恨自己沒有能力把孩子父母都帶在身邊。所以非常感謝公司給員工那么好的生活條件，這樣的話我女兒就可以在重慶讀書了，也不會是留守兒童了，我們也不用租房，壓力也減輕了一些。
在此我們夫妻一定會好好的工作，對得起公司領(lǐng)導(dǎo)對我們的栽培，努力做到客服，公司領(lǐng)導(dǎo)，自己都滿意。
申請人：xxx
xx年x月xx日
靈活就業(yè)困難人員申請書填篇六
尊敬的*領(lǐng)導(dǎo)：
你們好
我是——鎮(zhèn)，——村委會， -——村村民， 姓名： 男，漢族，42歲。家有80多歲的母親，兩個子女，妻子和我，共5人，一個小孩在讀初中，年邁的母親多病，偶爾去打工苦點錢，也只能維持一家人的生活，又沒有什么經(jīng)濟(jì)來源，生活特別困難。
現(xiàn)在因我家房屋前面土埂下雨垮塌，所在房屋已成危房，土埂很高，又是雨季，房屋隨時有垮塌的危險，嚴(yán)重威脅著一家人的生命財產(chǎn)安全，經(jīng)村委會領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)場觀察，確定已經(jīng)不能住人了，自己又無能力解決。所以特向*及有關(guān)部門申請幫助解決一家人的住房。懇請上級領(lǐng)導(dǎo)批復(fù)。
申請人：xxx
xx年xx月xx日
靈活就業(yè)困難人員申請書填篇七
茲有，系省市（縣、區(qū)）（鄉(xiāng)、街道）村（居委會）人。其家庭基本情況為：家庭人口共有 人，家庭年收入，家庭主要經(jīng)濟(jì)來源。該家庭經(jīng)濟(jì)困難，其家庭經(jīng)濟(jì)條件在當(dāng)?shù)貙儇毨Ь€以下。具體情況如下：
特此證明！
村（居委會）蓋章鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道辦事處）人民政府蓋章
年月日年月日
困難證明的格式要求和書寫規(guī)范
1、困難證明的書寫要用黑色鋼筆或者黑色水筆。
2、困難證明的書寫內(nèi)容中不能出現(xiàn)“請學(xué)校給予幫助、請銀行給予幫助”等有目的性詞句，困難證明要具有普遍適應(yīng)性，主要是證明家庭的困難。
3、困難證明中寫明家庭的基本情況，包括家庭年收入，家里有生病的要寫明什么病，醫(yī)療費(fèi)用。學(xué)生家庭有其他讀書的，要寫明在哪個學(xué)校讀書，一年學(xué)費(fèi)多少。
4、困難證明單位必須是鄉(xiāng)、鎮(zhèn)、街道辦事處及以上人民政府。
5、困難證明格式務(wù)必須按照銀行規(guī)定的格式要求，否則一律無效，請各二級學(xué)院務(wù)必和學(xué)生講清楚并嚴(yán)格進(jìn)行審查。
6、困難證明一定要以第三人的身份來填寫。
靈活就業(yè)困難人員申請書填篇八
1、對象：4050靈活就業(yè)人員（指男滿50歲、女滿40歲，通過非正規(guī)勞動組織實現(xiàn)就業(yè)、自己組織起來就業(yè)和其它形式的就業(yè)，包括家政、個體及個體工商戶的雇員等需個人繳納基本社保、無正式用工合同的人員）。（包含在區(qū)外辦理4050社保補(bǔ)貼，在我轄區(qū)靈活就業(yè)人員）
2、流程：4050靈活就業(yè)人員實現(xiàn)就業(yè)后，持有效失業(yè)證、勞務(wù)協(xié)議或勞動合同（注明工作地點、工作時間、工資收入）到社區(qū)居委會登記，并填寫靈活就業(yè)登記證明。
3、經(jīng)社區(qū)工作人員調(diào)查核實、公示后無異議的，社區(qū)在靈活就業(yè)登記證明上蓋章（補(bǔ)貼日期從靈活就業(yè)登記日期開始算）。
二、補(bǔ)貼申請
1、時間及地點：每年3月和9月到戶籍所在地社區(qū)申請。
2、補(bǔ)貼對象：戶口在我社區(qū)的就業(yè)困難人員（已進(jìn)行就業(yè)登記的4050靈活就業(yè)人員）。
3、補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)及期限：補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)按其實際繳納基本養(yǎng)老保險費(fèi)和基本醫(yī)療保險費(fèi)的2/3計算（可以只辦一種）；補(bǔ)貼期限一般不超過3年（中斷的累計36個月）。
4、所需證件：
1)重慶市靈活就業(yè)人員社會保險補(bǔ)貼申請表；
2)戶口地街道社保所蓋章的靈活就業(yè)登記證明；
3)身份證原件及復(fù)印件（身份證與戶口簿地址不一樣的要帶戶口簿原件及復(fù)印件）；
5)失業(yè)證原件及復(fù)印件（職工失業(yè)證、下崗證、城鎮(zhèn)失業(yè)證要求在有效期內(nèi)）；
6)在公益性崗位就業(yè)和個體工商戶雇工還需提供勞務(wù)協(xié)議、個體工商戶雇主還需提供營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件，家政需提供雇主身份證復(fù)印件。
[靈活就業(yè)人員個人繳納社會保險補(bǔ)貼申請程序]
將本文的word文檔下載到電腦，方便收藏和打印
推薦度：
點擊下載文檔
搜索文檔
靈活就業(yè)困難人員申請書填篇九
一、享受社會保險補(bǔ)貼的對象和時間
1、社保補(bǔ)貼對象：
（1）申報靈活就業(yè)并繳納社會保險費(fèi)的就業(yè)困難人員；
（2）申報靈活就業(yè)并繳納社會保險費(fèi)的登記失業(yè)高校畢業(yè)生。
2、本次申請補(bǔ)貼時限為：2012年7月至2012年12月為期6個月。
3、申請接收時間為：2012年10月8日至10月12日（逾期概不接收申請）。
二、申請社會保險補(bǔ)貼的程序
符合條件的靈活就業(yè)人員請向戶口所在地社區(qū)居委會申請本年度上半年的社會保險補(bǔ)貼，并提交以下材料：
1、《重慶市九龍坡區(qū)靈活就業(yè)人員社會保險補(bǔ)貼申請表》一式2份；
2、《九龍坡區(qū)靈活就業(yè)證明表》；
3、身份證復(fù)印件、《就業(yè)失業(yè)證》原件和復(fù)印件（戶口薄原件交社區(qū)工作人員審核居住地址）
4、個體工商戶雇工、從事家政服務(wù)的靈活就業(yè)人員應(yīng)提供規(guī)范的勞務(wù)用工協(xié)議；
7、社?？◤?fù)印件。
8、《九龍坡區(qū)靈活就業(yè)人員繳納醫(yī)療保險核定表》或《醫(yī)療保險核定通知單》復(fù)印件；
9、《九龍坡區(qū)就業(yè)困難人員特殊工種認(rèn)定申報表》；
備注：就業(yè)困難人員的社會保險關(guān)系需轉(zhuǎn)移至九龍坡區(qū)各村、居才予接收申請。
[就業(yè)困難人員（4050人員）辦理社會保險補(bǔ)貼須知]
靈活就業(yè)困難人員申請書填篇十
1、對象：4050靈活就業(yè)人員（指男滿50歲、女滿40歲，通過非正規(guī)勞動組織實現(xiàn)就業(yè)、自己組織起來就業(yè)和其它形式的就業(yè)，包括家政、個體及個體工商戶的雇員等需個人繳納基本社保、無正式用工合同的人員）。（包含在區(qū)外辦理4050社保補(bǔ)貼，在我轄區(qū)靈活就業(yè)人員）
2、流程：4050靈活就業(yè)人員實現(xiàn)就業(yè)后，持有效失業(yè)證、勞務(wù)協(xié)議或勞動合同（注明工作地點、工作時間、工資收入）到社區(qū)居委會登記，并填寫靈活就業(yè)登記證明。
3、經(jīng)社區(qū)工作人員調(diào)查核實、公示后無異議的，社區(qū)在靈活就業(yè)登記證明上蓋章（補(bǔ)貼日期從靈活就業(yè)登記日期開始算）。
二、補(bǔ)貼申請
1、時間及地點：每年3月和9月到戶籍所在地社區(qū)申請。
2、補(bǔ)貼對象：戶口在我社區(qū)的就業(yè)困難人員（已進(jìn)行就業(yè)登記的4050靈活就業(yè)人員）。
3、補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)及期限：補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)按其實際繳納基本養(yǎng)老保險費(fèi)和基本醫(yī)療保險費(fèi)的2/3計算（可以只辦一種）；補(bǔ)貼期限一般不超過3年（中斷的累計36個月）。
4、所需證件：
1)重慶市靈活就業(yè)人員社會保險補(bǔ)貼申請表；
2)戶口地街道社保所蓋章的靈活就業(yè)登記證明；
3)身份證原件及復(fù)印件（身份證與戶口簿地址不一樣的要帶戶口簿原件及復(fù)印件）；
5)失業(yè)證原件及復(fù)印件（職工失業(yè)證、下崗證、城鎮(zhèn)失業(yè)證要求在有效期內(nèi)）；
6)在公益性崗位就業(yè)和個體工商戶雇工還需提供勞務(wù)協(xié)議、個體工商戶雇主還需提供營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件，家政需提供雇主身份證復(fù)印件。
[靈活就業(yè)人員個人繳納社會保險補(bǔ)貼申請程序]
靈活就業(yè)困難人員申請書填篇十一
從濟(jì)寧市就業(yè)辦獲悉，我市靈活就業(yè)困難人員社保補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)由每人200元/月提高到300元/月，期限為3年至5年。20xx年市直首批靈活就業(yè)困難人員社保補(bǔ)貼已審批結(jié)束，共有232人通過審批。而且，今年我市將在“山東高校畢業(yè)生離校未就業(yè)實名管理系統(tǒng)”辦理實名登記的離校未就業(yè)高校畢業(yè)生和未領(lǐng)取過失業(yè)金的登記失業(yè)人員納入補(bǔ)貼范圍。
家住阜橋街道的王大姐今年45歲，是原市第三毛紡織廠的一名職工，企業(yè)破產(chǎn)后，王大姐一家生活陷入困境?！拔依瞎眢w狀況不好，需常年吃藥，再加上孩子正上大學(xué)，家里的開銷加大。申請社保補(bǔ)貼后，可以緩解家里的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)。”有了社保補(bǔ)貼，王大姐一家的生活寬裕不少。
與往年不同，今年我市首次將在“山東高校畢業(yè)生離校未就業(yè)實名管理服務(wù)系統(tǒng)”上辦理實名登記的離校未就業(yè)畢業(yè)生申報從事靈活就業(yè)，以個人身份自愿接續(xù)社會保險的，經(jīng)認(rèn)定后，給予每人每月300元的定額社會保險補(bǔ)貼?！澳壳?，共有九類人員納入靈活就業(yè)困難人員社保補(bǔ)貼范圍，分別是在‘山東高校畢業(yè)生離校未就業(yè)實名管理系統(tǒng)’辦理實名登記的離校未就業(yè)高校畢業(yè)生、未領(lǐng)取過失業(yè)金的登記失業(yè)人員、‘4050’人員、連續(xù)失業(yè)1年以上的人員、城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭成員、農(nóng)村零轉(zhuǎn)移就業(yè)家庭成員、低保家庭成員、撫養(yǎng)未成年子女的單親家庭成員以及持有《中華人民共和國殘疾人證》人員?！笔芯蜆I(yè)辦相關(guān)負(fù)責(zé)人告訴記者，靈活就業(yè)人員在申請社保補(bǔ)貼時，持身份證、就業(yè)失業(yè)登記證有關(guān)材料，直接到戶籍所在地或常住地街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))人力資源社會保障所辦理?！懊磕曛恍枭暾堃淮?，申請當(dāng)季度即可領(lǐng)取當(dāng)年度社保補(bǔ)貼。就業(yè)困難人員一般享受3年社保補(bǔ)貼，同時為重點照顧大齡人員，女性45周歲以上、男性55周歲以上的人員最長可享受5年?！?/p>
據(jù)市就業(yè)辦就業(yè)科工作人員周勇介紹，自20xx年我市實施靈活就業(yè)困難人員社保補(bǔ)貼政策至今，市直已有6114人申領(lǐng)靈活就業(yè)困難人員社保補(bǔ)貼，去年全市共為3146人次累計發(fā)放社保補(bǔ)貼359.86萬元。此外，20xx年靈活就業(yè)人員養(yǎng)老保險年最低繳費(fèi)額6295.2元，社保補(bǔ)貼額度占養(yǎng)老保險年最低繳費(fèi)額的56.25%，極大降低了就業(yè)困難人員社會保險接續(xù)壓力。
[關(guān)于山東濟(jì)寧靈活就業(yè)困難人員社保補(bǔ)貼的公告]
靈活就業(yè)困難人員申請書填篇十二
寧波市對于“4050”人員靈活就業(yè)提供有一筆社保補(bǔ)貼。不過，這一政策的覆蓋人群即將出現(xiàn)調(diào)整，“4050”的叔叔阿姨們，如果符合相關(guān)政策范圍，不妨趁早辦理手續(xù)，搭上政策調(diào)整前的“末班車”。
記者昨日從市就業(yè)管理服務(wù)局了解到，根據(jù)甬政發(fā)[2015]112號和甬人社發(fā)[2015]182號文件規(guī)定，從1月1日開始，失業(yè)人員享受靈活就業(yè)社會保險補(bǔ)貼和用人單位吸納就業(yè)困難人員享受社會保險補(bǔ)貼的相應(yīng)條件出現(xiàn)調(diào)整。原本這兩項社保補(bǔ)貼覆蓋范圍為失業(yè)登記六個月以上的女40周歲至50周歲、男50周歲至60周歲人員，新政策中調(diào)整為距法定退休年齡不足5年(含5年)，按現(xiàn)有法定退休年齡計算，即女45周歲和男55周歲以上人員才可享受。
記者了解到，為鼓勵各用人單位招用這些就業(yè)困難人員，寧波市按照用人單位應(yīng)繳納的基本養(yǎng)老、醫(yī)療和失業(yè)保險費(fèi)最低標(biāo)準(zhǔn)之和給予社保補(bǔ)貼，借以增加就業(yè)困難人員在職場上的就業(yè)競爭力，而對于通過各種方式靈活就業(yè)的相應(yīng)人群，寧波市按照其應(yīng)繳納的基本養(yǎng)老、基本醫(yī)療和失業(yè)保險費(fèi)最低標(biāo)準(zhǔn)之和的2/3給予靈活就業(yè)社保補(bǔ)貼。
市就業(yè)管理部門的有關(guān)工作人員告訴記者，在2012月31日前辦理靈活就業(yè)登記并申報補(bǔ)貼的人員，將可按照“老人老辦法”享受相應(yīng)補(bǔ)貼政策。
閱讀延伸：寧波三項社保補(bǔ)貼可申報
7月12日，記者從寧波市人力資源和社會保障局獲悉，本月中旬起，符合條件的市民可申報創(chuàng)業(yè)者社保補(bǔ)貼、就業(yè)困難人員再就業(yè)援助補(bǔ)貼和靈活就業(yè)社保補(bǔ)貼。
創(chuàng)業(yè)者補(bǔ)貼這樣申領(lǐng)
寧波市戶籍人員和畢業(yè)5年內(nèi)高校畢業(yè)生從1月1日起在市級統(tǒng)籌區(qū)內(nèi)新創(chuàng)辦創(chuàng)業(yè)實體(除建筑業(yè)、娛樂業(yè)以及銷售不動產(chǎn)、轉(zhuǎn)讓土地使用權(quán)、廣告業(yè)、房屋中介、桑拿、按摩、網(wǎng)吧、氧吧外)，并依法參加社會保險的，可參加申領(lǐng)創(chuàng)業(yè)者社會保險補(bǔ)貼。
其中，新創(chuàng)辦企業(yè)的，補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為企業(yè)依法應(yīng)繳納的基本養(yǎng)老、基本醫(yī)療和失業(yè)保險費(fèi)最低標(biāo)準(zhǔn)之和;新創(chuàng)辦個體工商戶的，補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為依法應(yīng)繳納的基本養(yǎng)老、基本醫(yī)療和失業(yè)保險費(fèi)最低標(biāo)準(zhǔn)之和的三分之二。符合條件的創(chuàng)業(yè)者可在7月16日至31日的工作日時間，向營業(yè)執(zhí)照上住所所在地的街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))人力社保服務(wù)機(jī)構(gòu)提出申請。
需要提醒的是，申報個體工商戶創(chuàng)業(yè)者社保補(bǔ)貼，其享受政策期間的月平均納稅額須在500元(含)以上。不過畢業(yè)5年內(nèi)的大學(xué)生創(chuàng)業(yè)不受這一限制。
再就業(yè)援助這樣申報
寧波本地城鎮(zhèn)戶口，失業(yè)保險金領(lǐng)取期滿6個月以上未能重新就業(yè)的40周歲以上女性、50周歲以上男性市民，可攜帶身份證明材料、《寧波市失業(yè)人員登記證》原件和復(fù)印件、失業(yè)人員申請再就業(yè)援助補(bǔ)貼登記表和銀行結(jié)算賬戶存折卡，在7月15日至24日，到失業(yè)登記所在地的街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))社保救助站進(jìn)行申報。
靈活就業(yè)社保補(bǔ)貼同期申報
7月15日至24日，50周歲以上男性、40周歲以上女性，且失業(yè)登記6個月以上的城鎮(zhèn)失業(yè)人員，如以失業(yè)人員靈活就業(yè)身份繳納三大社保的，可攜帶身份證、城鎮(zhèn)大齡失業(yè)人員靈活就業(yè)登記證、靈活就業(yè)人員申請社保補(bǔ)貼登記證，前往失業(yè)登記所在地的街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))社保救助站或區(qū)勞動保障就業(yè)部門指定的受理機(jī)構(gòu)進(jìn)行申報。
更多熱門文章推薦：
1.靈活就業(yè)人員4050社保補(bǔ)貼新政策
2.最新2014靈活就業(yè)“4050”人員社保補(bǔ)貼政策
3.關(guān)于4050社保補(bǔ)貼政策2015
4.2017寧波靈活就業(yè)社保補(bǔ)貼政策
5.2016年哪些人可享受社保補(bǔ)貼
6.20最新社保政策
7.4050社保補(bǔ)貼新政策出臺
8.2015年新疆社保補(bǔ)貼政策
9.2016濟(jì)南市社保補(bǔ)貼政策最新消息
10.2016新疆社保補(bǔ)貼政策最新消息
靈活就業(yè)困難人員申請書填篇十三
非首次申請人員需提供的資料除了提供上述(1)、(2)、(4)、(5)、
(7)所規(guī)定的資料外，對內(nèi)辦理退休且符合首次申請距法定退休年齡不足5年的人員，申請時還需提供退休證原件(供查驗)及退休證復(fù)印件(一式兩份)。
女40歲男50歲可申請
據(jù)了解，今年符合“4050”社保補(bǔ)貼政策的人員，社保補(bǔ)貼金額為申請人實際繳納基本養(yǎng)老保險和基本醫(yī)療保險金額的2/3。社保補(bǔ)貼對象是在西安市職業(yè)介紹服務(wù)中心托管人事檔案、就業(yè)困難的“4050”人員(截至2012月31日，女滿40周歲，男滿50周歲)。持《陜西省就業(yè)失業(yè)登記證》且靈活就業(yè)后，及時申報就業(yè)，并由個人按規(guī)定及時繳納社會保險費(fèi)的，可申請社保補(bǔ)貼。
領(lǐng)申請表有四種途徑
首次申請和非首次申請人員均需填寫《靈活就業(yè)人員社保補(bǔ)貼申請表》和開具《西安市4050人員靈活就業(yè)證明》。
戶口所在地社區(qū)登記蓋章
申請人填寫《靈活就業(yè)人員社保補(bǔ)貼申請表》和《西安市4050人員靈活就業(yè)證明》后，在戶口所在地社區(qū)勞動保障工作站登記，并由社區(qū)工作站對《西安市4050人員靈活就業(yè)證明》審核蓋章。
首次申請人員持《靈活就業(yè)人員社保補(bǔ)貼申請表》、《西安市4050人員靈活就業(yè)證明》、《陜西省就業(yè)失業(yè)登記證》及本人身份證、戶口本等相關(guān)材料到所屬街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))人力資源和社會保障事務(wù)所審核蓋章。
非首次申請人員向街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))人力資源和社會保障事務(wù)所遞交《西安市4050人員靈活就業(yè)證明》備案。
靈活就業(yè)困難人員申請書填篇十四
靈活就業(yè)的就業(yè)困難人員按規(guī)定向本人戶籍所在地的鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道、辦事處勞動保障事務(wù)所提出申請，經(jīng)核實公示7日無異議后，填寫《靈活就業(yè)人員社會保險補(bǔ)貼申請表》和《社會保險補(bǔ)貼花名冊》，報當(dāng)?shù)貏趧泳蜆I(yè)服務(wù)部門審核，人力資源和社會保障部門復(fù)核后，財政部門將資金直接發(fā)給申請本人。
社會保險補(bǔ)貼資金申請應(yīng)附：由靈活就業(yè)人員簽字的《靈活就業(yè)人員社會保險補(bǔ)貼申請表》、注明具體從事靈活就業(yè)的崗位、地址等內(nèi)容的相關(guān)證明材料、繳納社保險費(fèi)的社會保障號，靈活就業(yè)人員身份證復(fù)印件、《就業(yè)失業(yè)登記證》復(fù)印件、社會保障征繳機(jī)構(gòu)出具的社會保險費(fèi)明細(xì)賬(單)等憑證材料。
【社保查詢】社會保險補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)
從1月1日開始，凡是繳納20養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險費(fèi)的就業(yè)困難人員靈活就業(yè)后，申請社會保險費(fèi)補(bǔ)貼按上年社會平均工資的60%作為繳費(fèi)基數(shù)，再按個人繳費(fèi)總額的60%予以補(bǔ)貼。舉例說明：年上年社會平均工資為3366元，靈活就業(yè)人員養(yǎng)老保險補(bǔ)貼按一年核算3366元×繳費(fèi)月數(shù)12個月×繳費(fèi)費(fèi)率0.2×60%×60%=2908元;醫(yī)療保險補(bǔ)貼按一年核算3379元×繳費(fèi)月數(shù)12個月×繳費(fèi)費(fèi)率0.08×60%×60%=1168元。
靈活就業(yè)困難人員申請書填篇十五
從市人力社保局獲悉，本市日前對就業(yè)困難人員靈活就業(yè)社會保險補(bǔ)貼相關(guān)問題進(jìn)行完善，本市零就業(yè)家庭、單親家庭、贍養(yǎng)患重大疾病直系親屬家庭人員，及城鎮(zhèn)低保家庭中男年滿50周歲、女年滿40周歲人員，從事靈活就業(yè)的，由失業(yè)保險基金給予75%的養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)保險補(bǔ)貼。其他經(jīng)認(rèn)定的男年滿50周歲、女年滿40周歲的就業(yè)困難人員，從事靈活就業(yè)的，由失業(yè)保險基金給予50%的養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)保險補(bǔ)貼。靈活就業(yè)人員享受社會保險補(bǔ)貼的期限為三年，期滿自行終止。
據(jù)介紹，11月1日前已經(jīng)享受補(bǔ)貼的，補(bǔ)貼期限自月1日開始計算;2011年11月1日后申請享受補(bǔ)貼的人員，按享受補(bǔ)貼開始時間計算。對于補(bǔ)貼期滿時男年滿55周歲、女年滿45周歲的人員，可以在補(bǔ)貼期滿前30日內(nèi)，向街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))勞動保障服務(wù)中心提出繼續(xù)享受補(bǔ)貼申請，經(jīng)街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))勞動保障服務(wù)中心核實，區(qū)縣失業(yè)保險管理部門復(fù)核后，可以繼續(xù)享受補(bǔ)貼。其間經(jīng)年度核查符合條件的，可享受至退休年齡;補(bǔ)貼期滿時，男不滿55周歲、女不滿45周歲的人員，可以在補(bǔ)貼期滿后60日內(nèi)到街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))勞動保障服務(wù)中心進(jìn)行失業(yè)登記，符合領(lǐng)取失業(yè)保險金條件的，經(jīng)街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))勞動保障服務(wù)中心初審，區(qū)縣失業(yè)保險管理部門復(fù)核后，可以領(lǐng)取失業(yè)保險金。其中，在領(lǐng)取失業(yè)保險金期間再次實現(xiàn)靈活就業(yè)又不符合享受社會保險補(bǔ)貼條件的，可以申請一次性領(lǐng)取不超過12個月的失業(yè)保險金。
男不滿55周歲、女不滿45周歲的人員，只能享受一次靈活就業(yè)社會保險補(bǔ)貼。達(dá)到男年滿55周歲、女年滿45周歲人員，仍然從事靈活就業(yè)的，可以再次申請享受社會保險補(bǔ)貼。其中，對于正在享受失業(yè)保險金期間的人員，可以在享受期滿后，申請享受社會保險補(bǔ)貼;也可以申請一次性領(lǐng)取不超過12個月的失業(yè)保險金，待達(dá)到享受月數(shù)的次月，再申請享受社會保險補(bǔ)貼。
靈活就業(yè)困難人員申請書填篇十六
大紅的通知貼在了服務(wù)大廳門上，宣傳單也擺在了柜臺上，有前來辦事的居民，工作人員都會及時提醒他們注意。昨日，記者在城區(qū)各大社區(qū)發(fā)現(xiàn)，20靈活就業(yè)人員可申報享受社會保險補(bǔ)貼的活動受到廣泛關(guān)注。
據(jù)悉，靈活就業(yè)人員是指崗位、工作時間、收入和勞動關(guān)系不固定的就業(yè)人員。享受社會保險補(bǔ)貼人員的認(rèn)定范圍是具有本市戶口，從事靈活就業(yè)，在履行社會保險繳費(fèi)義務(wù)的下列人員：“4858”大齡靈活就業(yè)參保人員(男1957年出生，女1967年出生);“4050”人員(男1965年出生，女1975年出生)，同時享受城鎮(zhèn)居民最低生活保障，原國有(集體)企業(yè)職工;有勞動能力就業(yè)的殘疾人員;2013、已申報并享受靈活就業(yè)的社保補(bǔ)貼的人員。
凡符合條件的人員請于9月20日前，攜帶相關(guān)資料到戶籍所屬的人社中心(社區(qū))填寫相關(guān)表格辦理手續(xù)。養(yǎng)老保險補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為每人每年3000元。
靈活就業(yè)困難人員申請書填篇十七
對就業(yè)困難人員靈活就業(yè)后申報就業(yè)并以個人身份繳納社會保險費(fèi)的，給予一定數(shù)額的社會保險補(bǔ)貼，補(bǔ)貼數(shù)額原則上不超過實際繳費(fèi)的2/3，具體補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)由人力資源社會保障部門確定。社會保險補(bǔ)貼期限，除對距法定退休年齡不足5年的就業(yè)困難人員可延長至退休外，其余人員最長不超過3年。
就業(yè)困難人員實現(xiàn)靈活就業(yè)后，要向街道(社區(qū))申報就業(yè)。靈活就業(yè)人員應(yīng)按規(guī)定按時足額繳納社會保險費(fèi)。每季度終了后，按規(guī)定向當(dāng)?shù)厝肆Y源社會保障部門申請對上季度已繳納的社會保險費(fèi)給予補(bǔ)貼。
社會保險補(bǔ)貼資金申請材料應(yīng)附：由本人簽字、人力資源社會保障部門蓋章確認(rèn)的、注明具體從事靈活就業(yè)的單位、崗位、地址等內(nèi)容的相關(guān)證明材料，本人《居民身份證》復(fù)印件、登記證復(fù)印件、社會保險征繳機(jī)構(gòu)出具的上季度社會保險費(fèi)繳費(fèi)單據(jù)等憑證材料，經(jīng)人力資源社會保障部門審核、財政部門復(fù)核后，按規(guī)定將資金支付給申請者本人。對就業(yè)困難人員的社會保險補(bǔ)貼實行先繳后補(bǔ)的辦法。
二、企業(yè)(單位)吸納就業(yè)困難人員的社會保險補(bǔ)貼
對各類企業(yè)(單位)招用就業(yè)困難人員，與之簽訂勞動合同并繳納社會保險費(fèi)的;以及在公益性崗位安排就業(yè)困難人員，并繳納社會保險費(fèi)的，按其為就業(yè)困難人員實際繳納的基本養(yǎng)老保險費(fèi)、基本醫(yī)療保險費(fèi)和失業(yè)保險費(fèi)給予補(bǔ)貼，不包括就業(yè)困難人員個人應(yīng)繳納的基本養(yǎng)老保險費(fèi)、基本醫(yī)療保險費(fèi)和失業(yè)保險費(fèi)，以及企業(yè)(單位)和個人應(yīng)繳納的其他社會保險費(fèi)。社會保險補(bǔ)貼期限，除對距法定退休年齡不足5年的就業(yè)困難人員可延長至退休外，其余人員最長不超過3年。
企業(yè)(單位)應(yīng)按規(guī)定按時足額繳納各項社會保險費(fèi)，在申報繳費(fèi)時應(yīng)將符合享受社會保險補(bǔ)貼條件人員的繳費(fèi)情況單獨列出。每季度終了后，按規(guī)定向當(dāng)?shù)厝肆Y源社會保障部門申請對上季度已繳納的社會保險費(fèi)給予補(bǔ)貼。
社會保險補(bǔ)貼資金申請材料應(yīng)附：符合享受社會保險補(bǔ)貼條件的人員名單及登記證復(fù)印件、勞動合同等就業(yè)證明材料復(fù)印件、社會保險征繳機(jī)構(gòu)出具的上季度企業(yè)(單位)為這部分人員繳納有關(guān)社會保險費(fèi)的明細(xì)賬(單)、企業(yè)(單位)在銀行開立的賬戶等憑證材料，經(jīng)人力資源社會保障部門審核、財政部門復(fù)核后，按規(guī)定將資金支付到企業(yè)(單位)銀行賬戶。
[就業(yè)困難人員如何享受社會保險補(bǔ)貼政策？]
【本文地址：http://mlvmservice.com/zuowen/4033021.html】
