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總經(jīng)理助理個(gè)人工作規(guī)劃篇一
xx公司經(jīng)理：
您好!
我寫此信應(yīng)聘貴公司招聘的經(jīng)理助理職位。我很高興地在招聘網(wǎng)站得知你們的招聘廣告，并一直期望能有機(jī)會(huì)加盟貴公司。 我畢業(yè)于首都經(jīng)濟(jì)貿(mào)易大學(xué)國(guó)際貿(mào)易專業(yè)，在校期間學(xué)到了許多專業(yè)知識(shí)，如國(guó)際貿(mào)易，國(guó)際貿(mào)易實(shí)務(wù)，國(guó)際商務(wù)談判，國(guó)際貿(mào)易法，外經(jīng)貿(mào)英語(yǔ)等課程。
畢業(yè)后，就職于一家外貿(mào)公司，從事市場(chǎng)助理工作，主要是協(xié)助經(jīng)理制定工作計(jì)劃。本人具備一定的管理和策劃能力，熟悉各種辦公軟件的操作，英語(yǔ)熟練，略懂日語(yǔ)。我深信可以勝任貴公司經(jīng)理助理之職。
個(gè)人 簡(jiǎn)歷 及相關(guān)材料一并附上，希望您能感到我是該職位的有力競(jìng)爭(zhēng)者，并希望能盡快收到 面試 通知，我的聯(lián)系電話：
感謝您閱讀此信并考慮我的應(yīng)聘要求!
此致
敬禮!
求職人：xx
20xx年x月x日
總經(jīng)理助理個(gè)人工作規(guī)劃篇二
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好!
我是xx電大一名金融?？茖W(xué)生，我叫xxx，由于想嘗試公關(guān)方面的工作，特向貴公司發(fā)送一封求職信。
本人在社會(huì)工作多年，多個(gè)行業(yè)都有所接觸，一直未找到發(fā)展方向。由于社會(huì)發(fā)展越來(lái)越快，對(duì)工作要求越來(lái)越高，不學(xué)習(xí)就被社會(huì)淘汰，直到近兩年才有所醒悟。讀書的時(shí)候總覺(jué)得不用讀書也能成功，參加工作了才后悔莫及。之所以選擇金融專業(yè)是因?yàn)榻鹑谑且婚T綜合性的工作，同時(shí)預(yù)測(cè)和計(jì)劃經(jīng)濟(jì)宏觀趨勢(shì)。學(xué)習(xí)金融需要良好的學(xué)習(xí)能力和計(jì)劃能力，但又不是學(xué)了就一定能從事這方面工作。
個(gè)人認(rèn)為它是知識(shí)累積的沉淀，只有到認(rèn)可的工作經(jīng)驗(yàn)，轉(zhuǎn)行才能被人接受。而在此期間我希望能找一份與人交流、有挑戰(zhàn)的工作，交流是增長(zhǎng)見(jiàn)識(shí)第一步，有挑戰(zhàn)才會(huì)有意義!
隨信附上個(gè)人求職簡(jiǎn)歷，盼面談。最后，祝貴公司廣納賢才，再創(chuàng)佳績(jī)!
此致
敬禮!
求職人：xx
20xx年x月x日
總經(jīng)理助理個(gè)人工作規(guī)劃篇三
一、一切為公司利益出發(fā);團(tuán)隊(duì)的每一項(xiàng)目關(guān)系著我們的.生活模式，團(tuán)隊(duì)的每一個(gè)出發(fā)點(diǎn)關(guān)系著我們的工作態(tài)度，團(tuán)隊(duì)的每一個(gè)細(xì)節(jié)關(guān)系著我們的工作進(jìn)度：
1、心態(tài)決定環(huán)境，性格決定人生;一支優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)重在于一個(gè)優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)人，在各部門的配合下公司的員工日益增加;在各領(lǐng)導(dǎo)的任務(wù)分配下著手培訓(xùn)新員工上崗。
2、不管是一個(gè)新員工兩個(gè)甚至十個(gè)也好，重點(diǎn)灌輸，讓新人了解對(duì)公司的企業(yè)文化理念與個(gè)人文化素質(zhì)的一個(gè)培養(yǎng)認(rèn)識(shí)，以熱情、誠(chéng)信、和諧、幸福，從我做起，從點(diǎn)點(diǎn)滴滴做起。
3、每一個(gè)人進(jìn)入一個(gè)新的環(huán)境，內(nèi)心總是膽怯，迷茫，毫無(wú)章法，我們要做的是如何引導(dǎo)讓他們了解這個(gè)環(huán)境的趨勢(shì)，團(tuán)隊(duì)的核心發(fā)展，企業(yè)的規(guī)章制度與產(chǎn)品的發(fā)展史。
4、每個(gè)人心態(tài)不同、想法不同、行為不同，生活環(huán)境不同，文化素養(yǎng)也是分不同階段，以共同發(fā)展核心進(jìn)入我們這個(gè)團(tuán)隊(duì)，我們要以公司的規(guī)章制度前提下，來(lái)對(duì)員工講解公司產(chǎn)品的認(rèn)知、用途等等，快速、準(zhǔn)確、無(wú)誤的融入對(duì)產(chǎn)品的了解。
二、俗話說(shuō)：眼睛是心靈的窗口，溝通是人與人之間的重要途徑，我們以不同的方式與我們的客戶、上級(jí)、部門溝通都離不開(kāi)信任一詞，每個(gè)部門任務(wù)不同但總離不開(kāi)已銷售為核心，所以處在這個(gè)位置溝通很重要，了解公司與各部門的需求與發(fā)展極力配合工作。
1、從不同的角度著手了解銷售情況與產(chǎn)品的需求度，用不同的方式與客人溝通了解產(chǎn)品的需要。
2、關(guān)于新的產(chǎn)品，我會(huì)快速熟悉其用途，在客戶下單時(shí)會(huì)向客戶一一介紹關(guān)于新產(chǎn)品的添加其推銷。
3、和諧與公司共同發(fā)展不僅關(guān)系著公司的效益也同樣關(guān)系著員工的個(gè)人利益與幸福，所以共同進(jìn)步是必須的事!
三、關(guān)于“銷售”兩字他的含義不能單純用文字表達(dá)他的精髓，我們只能用心去感受學(xué)習(xí)。關(guān)于銷售的一些技巧、方法以及各個(gè)步驟的掌握。銷售重在于用心溝通彼此之間的信任，誠(chéng)信，友愛(ài)甚至有愛(ài)，銷售工作和我們的生活有著密切的關(guān)系。
1、在愛(ài)的基礎(chǔ)上創(chuàng)造我們的需求;客戶，客戶的含義就是我們的合作伙伴，顧名思義，更好的合作、伙伴都是建立在一個(gè)叫做親友(親人朋友)的基礎(chǔ)上。
2、銷售工作同時(shí)也代表了一個(gè)企業(yè)文化的形象，俗話說(shuō)：三分長(zhǎng)相七分打扮;一個(gè)人的外表形象很重要同樣的內(nèi)在質(zhì)量突出更為重要，在這個(gè)變化多端的市場(chǎng)，我們也要保持我們的企業(yè)文化以及自身素養(yǎng)提高。
總經(jīng)理助理個(gè)人工作規(guī)劃篇四
親愛(ài)的溫先生：
承貴公司黃麗佳女士相告，貴部需要一名經(jīng)理助理，我希望申請(qǐng)?jiān)撀殹Ｎ覍⒂谙略聫纳虡I(yè)學(xué)校畢業(yè)，在學(xué)校突出的成績(jī)及在商業(yè)上的某些經(jīng)驗(yàn)，已使我準(zhǔn)備好去干您所要求的工作。
我確有興趣學(xué)習(xí)商業(yè)實(shí)務(wù)，我同時(shí)也是一個(gè)工作勤勉和學(xué)習(xí)敏捷的人。如果有機(jī)會(huì)，我相信在貴公司能展現(xiàn)出自己的`價(jià)值。
周一到周六的上午，您都可以找我面談。簡(jiǎn)歷隨信附上，希望早獲回音。
您誠(chéng)摯的: xxx
(責(zé)任編輯：rany)總經(jīng)理助理個(gè)人工作規(guī)劃篇五
xx公司經(jīng)理：
您好!
我寫此信應(yīng)聘貴公司招聘的經(jīng)理助理職位。我很高興地在招聘網(wǎng)站得知你們的.招聘廣告，并一直期望能有機(jī)會(huì)加盟貴公司。我畢業(yè)于首都經(jīng)濟(jì)貿(mào)易大學(xué)國(guó)際貿(mào)易專業(yè)，在校期間學(xué)到了許多專業(yè)知識(shí)，如國(guó)際貿(mào)易，國(guó)際貿(mào)易實(shí)務(wù)，國(guó)際商務(wù)談判，國(guó)際貿(mào)易法，外經(jīng)貿(mào)英語(yǔ)等課程。
畢業(yè)后，就職于一家外貿(mào)公司，從事市場(chǎng)助理工作，主要是協(xié)助經(jīng)理制定工作計(jì)劃。本人具備一定的管理和策劃能力，熟悉各種辦公軟件的操作，英語(yǔ)熟練，略懂日語(yǔ)。我深信可以勝任貴公司經(jīng)理助理之職。
個(gè)人簡(jiǎn)歷及相關(guān)材料一并附上，希望您能感到我是該職位的有力競(jìng)爭(zhēng)者，并希望能盡快收到面試通知，我的聯(lián)系電話：
感謝您閱讀此信并考慮我的應(yīng)聘要求!
此致
敬禮!
求職人：xx
20xx年x月x日
總經(jīng)理助理個(gè)人工作規(guī)劃篇六
白駒過(guò)隙，轉(zhuǎn)眼年底，20xx年是忙碌著工作的一年，但大多是被動(dòng)與忙亂;20xx年是思考著工作的一年，更多的是主動(dòng)與從容。這應(yīng)該是20xx年最大的收獲?，F(xiàn)將行政部工作總結(jié)如下：
20xx年人事管理數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)如下：20xx年1—12月共計(jì)入職人、離職人，現(xiàn)有在職人共計(jì) 44 人，分別為：高管 9 人;中層管理員 8 人 ;技術(shù)顧問(wèn) 2 人;生產(chǎn)部 13 人;供銷部 2 人;技術(shù)質(zhì)量與技術(shù)研發(fā)部 4 人;財(cái)務(wù)部 2 人;行政部 2人;安全環(huán)保部 2人。 人事工作首先是將人事檔案詳盡、準(zhǔn)確的進(jìn)行歸檔整理，員工的到崗或離職信息及時(shí)審查及更新，查漏補(bǔ)缺。其次為員工繳納社保費(fèi)用及商業(yè)意外保險(xiǎn)，管理社保。社會(huì)保險(xiǎn)和人事檔案工作完成的好壞直接關(guān)系到每一位員工切身利益的得失，關(guān)系到企業(yè)信譽(yù)的優(yōu)劣以及企業(yè)與員工之間關(guān)系的和諧與否。
在行政人事工作上，積極學(xué)習(xí)勞動(dòng)法規(guī)以及公司關(guān)于人事管理的措施、規(guī)定及辦法，對(duì)各項(xiàng)管理辦法、工作手冊(cè)深入學(xué)習(xí)。完善公司人事制度，加強(qiáng)人員管理，力求將人事工作細(xì)致化、流程化、標(biāo)準(zhǔn)化以及人性化。
高的效率，這已經(jīng)不單純是對(duì)現(xiàn)代企業(yè)從事業(yè)務(wù)工作人員的`要求了，對(duì)行政工作人員也同時(shí)適用。正所謂“天下難事始于易，天下大事始于細(xì)”。要想?yún)f(xié)調(diào)好一個(gè)團(tuán)隊(duì)每一件瑣碎的小事以保證業(yè)務(wù)的正常有序發(fā)展，首先要抱以一個(gè)正確的心態(tài)，踏踏實(shí)實(shí)、任勞任怨地完成上級(jí)交派的工作;其次，要不斷提升自身素質(zhì)、 抓住每一次可以學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)的機(jī)會(huì)，努力提高業(yè)務(wù)水平，在業(yè)余時(shí)間善于發(fā)現(xiàn)與工作有關(guān)的新事物新知識(shí);最后，以主人翁的姿態(tài)發(fā)揮所長(zhǎng)，為公司分擔(dān)更多力所能及的工作。
20xx年的工作有成績(jī)有不足，自己意識(shí)到的問(wèn)題與不足主要有：
一是由于行政部工作常常事無(wú)巨細(xì)，每項(xiàng)工作主觀上都希望能完成得最好，但由于能力或者其他客觀條件有限，不能把每件事情都做到盡善盡美。
二是對(duì)公司各部門有些工作了解得不夠深入，對(duì)存在的問(wèn)題掌握真實(shí)情況不夠全面。
三是抓制度落實(shí)不夠，由于公司事物繁雜，基本檢查不到位，因而存在一定的重制度建設(shè)，輕制度落實(shí)現(xiàn)象。
四是工作中有時(shí)還存在畏難情緒，對(duì)有的事情的困難準(zhǔn)備不足，缺乏追根究底的精神;后勤保障工作往往在組織活動(dòng)和接待過(guò)程、其它事務(wù)性工作中，由于工作疏忽，細(xì)節(jié)方面容易出現(xiàn)各種紕漏。因此，行政工作必須認(rèn)真反思、重 新審視工作態(tài)度及工作過(guò)程中狠摳細(xì)節(jié)等問(wèn)題，需通過(guò)認(rèn)真檢討、反省，避免在以后工作中犯類似錯(cuò)誤。這些問(wèn)題的存在，阻礙著工作的發(fā)展，有待堅(jiān)決克服。
20xx年即將過(guò)去，新的一年將要到來(lái)。在新的一年里，行政工作將繼續(xù)圍繞公司中心工作，克服缺點(diǎn)，改進(jìn)方法;深入調(diào)研，掌握實(shí)情;加強(qiáng)管理，改進(jìn)服務(wù);努力提高行政辦公室人員的自身綜合素質(zhì)，加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，強(qiáng)化服務(wù)與管理意識(shí)，制定相應(yīng)的考核管理制度，明確分工，充分調(diào)動(dòng)工作積極性，使公司后勤服務(wù)管理工作再上新臺(tái)階;作好員工日常工作信息的采集，完成日常行政工作的管理與配置;大膽探索行政部工作新思路、新方法，促使行政部工作再上一個(gè)新臺(tái)階，為公司的健康快速發(fā)展作出更大的貢獻(xiàn)!
總經(jīng)理助理個(gè)人工作規(guī)劃篇七
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好!
我是xx電大一名金融專科學(xué)生，我叫xxx，由于想嘗試公關(guān)方面的'工作，特向貴公司發(fā)送一封求職信。
本人在社會(huì)工作多年，多個(gè)行業(yè)都有所接觸，一直未找到發(fā)展方向。由于社會(huì)發(fā)展越來(lái)越快，對(duì)工作要求越來(lái)越高，不學(xué)習(xí)就被社會(huì)淘汰，直到近兩年才有所醒悟。讀書的時(shí)候總覺(jué)得不用讀書也能成功，參加工作了才后悔莫及。之所以選擇金融專業(yè)是因?yàn)榻鹑谑且婚T綜合性的工作，同時(shí)預(yù)測(cè)和計(jì)劃經(jīng)濟(jì)宏觀趨勢(shì)。學(xué)習(xí)金融需要良好的學(xué)習(xí)能力和計(jì)劃能力，但又不是學(xué)了就一定能從事這方面工作。
個(gè)人認(rèn)為它是知識(shí)累積的沉淀，只有到認(rèn)可的工作經(jīng)驗(yàn)，轉(zhuǎn)行才能被人接受。而在此期間我希望能找一份與人交流、有挑戰(zhàn)的工作，交流是增長(zhǎng)見(jiàn)識(shí)第一步，有挑戰(zhàn)才會(huì)有意義!
隨信附上個(gè)人求職簡(jiǎn)歷，盼面談。最后，祝貴公司廣納賢才，再創(chuàng)佳績(jī)!
此致
敬禮!
求職人：xx
20xx年x月x日
總經(jīng)理助理個(gè)人工作規(guī)劃篇八
個(gè)人基本簡(jiǎn)歷
簡(jiǎn)歷編號(hào)：
更新日期：
無(wú)照片
姓名：
/
國(guó)籍：
中國(guó)
目前所在地：
廣州
民族：
漢族
戶口所在地：
廣州
身材：
160cm?kg
婚姻狀況：
未婚
年齡：
30歲
培訓(xùn)認(rèn)證：
誠(chéng)信徽章：
求職意向及工作經(jīng)歷
人才類型：
普通求職?
應(yīng)聘職位：
倉(cāng)庫(kù)管理員：倉(cāng)管、理貨員、總裁助理/總經(jīng)理助理：
工作年限：
6
職稱：
無(wú)職稱
求職類型：
均可
可到職日期：
隨時(shí)
月薪要求：
1500--2000
希望工作地區(qū)：
廣州
個(gè)人工作經(jīng)歷：
公司名稱：
公司性質(zhì)：
私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：文娛體育，辦公用品
擔(dān)任職務(wù)：
單據(jù)錄入，倉(cāng)管員
工作描述：
本人主要負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)店鋪銷售
離職原因：
生意不好，所以離職
公司名稱：
公司性質(zhì)：
股份制企業(yè)所屬行業(yè)：文娛體育，辦公用品
擔(dān)任職務(wù)：
工程倉(cāng)管員
工作描述：
1、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)庫(kù)存管理及配貨、出入庫(kù)工作。
2、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)物資的建賬、建卡，做到帳、物、卡相符，每月5日前盤點(diǎn)物資上報(bào)總公司倉(cāng)庫(kù)，根據(jù)庫(kù)存情況提出申購(gòu)計(jì)劃。
3、按規(guī)定的審批程序發(fā)放各種材料。
4、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)物資的保管、維護(hù)，做到防火、防盜、防潮、防腐，保證物資安全。
5、負(fù)責(zé)追回借用到期未歸還的工具、量具、刀具等物資。
6、做好每位施工人員工具、量具和刀具的登記賬冊(cè)。
7、完成中心領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
離職原因：
公司名稱：
公司性質(zhì)：
私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：
擔(dān)任職務(wù)：
倉(cāng)管員
工作描述：
2、對(duì)各類庫(kù)存物資定期進(jìn)行檢查盤點(diǎn)，并做到賬、物、卡三者一致。
4、商品進(jìn)庫(kù)時(shí)，必須憑送貨單、檢驗(yàn)合格單辦理入庫(kù)手續(xù)；拒絕不合格或手續(xù)不齊全的物資入庫(kù)，杜絕只見(jiàn)發(fā)票不見(jiàn)實(shí)物或邊辦理入庫(kù)邊辦理出庫(kù)的現(xiàn)象。
5、入庫(kù)時(shí)，必須查點(diǎn)物資的數(shù)量、規(guī)格型號(hào)、合格證件等項(xiàng)目，如發(fā)現(xiàn)物資數(shù)量、質(zhì)量、單據(jù)等不齊全時(shí)，不得辦理入庫(kù)手續(xù)。未經(jīng)辦理入庫(kù)手續(xù)的物資一律作待檢物資處理放在待檢區(qū)域內(nèi)，經(jīng)檢驗(yàn)不合格的物資一律退回，放在暫放區(qū)域，同時(shí)必須在短期內(nèi)通知經(jīng)辦人員負(fù)責(zé)處理。
6、收貨的填開(kāi)必須正確完整，供應(yīng)單位名稱應(yīng)填寫全稱并與送貨單一致,鑄件收貨單上還應(yīng)注明單重和總重。收貨單上必須有倉(cāng)庫(kù)保管員及經(jīng)手人簽字。每批材料入庫(kù)合計(jì)金額必須與發(fā)票上的金額一致。
離職原因：
公司名稱：
公司性質(zhì)：
私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：房地產(chǎn)，建筑，安裝，裝潢
擔(dān)任職務(wù)：
倉(cāng)管員
工作描述：
本人在這間公司工作期間，主要從事五金、排水建筑材料的倉(cāng)儲(chǔ)進(jìn)出管理，負(fù)責(zé)配送材料到工地。
離職原因：
教育背景
畢業(yè)院校：
廣州越秀衛(wèi)生學(xué)校
最高學(xué)歷：
中專獲得學(xué)位:中專
畢業(yè)日期：
所學(xué)專業(yè)一：
護(hù)理
所學(xué)專業(yè)二：
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：
起始年月
終止年月
學(xué)校（機(jī)構(gòu)）
專業(yè)
獲得證書
證書編號(hào)
廣州越秀衛(wèi)生學(xué)校
護(hù)理
中專
語(yǔ)言能力
外語(yǔ)：
英語(yǔ)一般
國(guó)語(yǔ)水平：
良好
粵語(yǔ)水平：
精通
工作能力及其他專長(zhǎng)
本人工作認(rèn)真、負(fù)責(zé)一絲不茍、且具有很強(qiáng)的`責(zé)任心和進(jìn)取心，具有高度的敬業(yè)精神與團(tuán)隊(duì)精神，踏實(shí)肯干；性格開(kāi)朗，善于與人交往。服從紀(jì)律，尊重領(lǐng)導(dǎo)，而且善良熱心，對(duì)生活積極向上。
詳細(xì)個(gè)人自傳
我是一個(gè)性格開(kāi)朗、活潑可愛(ài)、寬以待人的女孩，而且我認(rèn)為自己最大的優(yōu)勢(shì)是愛(ài)崗敬業(yè)。我在工作方面極為認(rèn)真，在學(xué)習(xí)方面，我努力培養(yǎng)并擴(kuò)大自己的學(xué)習(xí)興趣，不斷了解掌握最新的知識(shí)，鍛煉自己的創(chuàng)新以及獨(dú)自分析處理問(wèn)題的能力，以盡可能地滿足當(dāng)今社會(huì)對(duì)復(fù)合性人才的需求。注：保險(xiǎn)行業(yè)勿打擾本人！
個(gè)人聯(lián)系方式
通訊地址：
廣州市
聯(lián)系電話：
家庭電話：
手機(jī)：
qq號(hào)碼：
電子郵件：
個(gè)人主頁(yè)：
總經(jīng)理助理個(gè)人工作規(guī)劃篇九
葉xx
二年以上工作經(jīng)驗(yàn)|女|27歲
居住地：南京
電 話：187******（手機(jī)）
e-mail：
最近工作[1年]
公 司：xx有限公司
行 業(yè)：計(jì)算機(jī)軟件
職 位：信息技術(shù)經(jīng)理助理
學(xué) 歷：本科
專 業(yè)：計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)
學(xué) 校：南京大學(xué)
豐富、全面的企業(yè)信息化、政府信息化（電子政務(wù)）經(jīng)驗(yàn)，對(duì)目標(biāo)市場(chǎng)的充分認(rèn)識(shí)和理解，優(yōu)秀的客戶溝通能力和團(tuán)隊(duì)管理能力，優(yōu)秀的項(xiàng)目需求、資源、成本和進(jìn)度控制能力，全面的it經(jīng)驗(yàn)（系統(tǒng)分析、體系結(jié)構(gòu)、數(shù)據(jù)庫(kù)、編程語(yǔ)言），長(zhǎng)期的外企工作經(jīng)驗(yàn)，為人誠(chéng)懇，能承受壓力和責(zé)任。
到崗時(shí)間：立即到崗
工作性質(zhì)：全職
希望行業(yè)：計(jì)算機(jī)軟件
目標(biāo)地點(diǎn)：南京
期望月薪：面議/月
目標(biāo)職能：信息技術(shù)經(jīng)理助理
xx有限公司[1年]
所屬行業(yè)：計(jì)算機(jī)軟件
技術(shù)部 信息技術(shù)經(jīng)理助理
1. 項(xiàng)目需求調(diào)研與方案設(shè)計(jì)；
2. 項(xiàng)目計(jì)劃制定與實(shí)施落實(shí)；
3. 項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)把控與驗(yàn)收交付；
4. 用戶使用培訓(xùn)與后續(xù)服務(wù)。
xx有限公司[1年]
所屬行業(yè)：計(jì)算機(jī)軟件
技術(shù)部 信息技術(shù)經(jīng)理助理
1. 負(fù)責(zé)信息化相關(guān)設(shè)備的維護(hù)工作；
2. 負(fù)責(zé)信息化設(shè)備的采購(gòu)選型工作；
3. 負(fù)責(zé)信息化人員的管理工作。
南京大學(xué)計(jì)算機(jī)信息管理 本科
大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)
英語(yǔ)（良好）聽(tīng)說(shuō)（良好），讀寫（良好）
總經(jīng)理助理個(gè)人工作規(guī)劃篇十
姓名：xxx
性別：女
出生日期：
婚姻狀況：已婚
年齡：xx
民族：漢族
身高：xxx
學(xué)歷：大專
戶籍：xxx
畢業(yè)學(xué)校：xx大學(xué)
計(jì)算機(jī)能力：精通
目前所在地：
工作職位：酒店總經(jīng)理助理
希望工作地區(qū)：
最快到崗時(shí)間：隨時(shí)到崗
期望職位類型：全職工作
1、20xx年至今：某餐飲投資有限管理公司總經(jīng)理助理。
2、20xx年~20xx年：某大酒店（四星）總經(jīng)理辦公室人力資源部總監(jiān)。
3、20xx年~20xx年：某三星國(guó)際商務(wù)酒店總經(jīng)理辦公室。
行業(yè)期望：籌建型的酒店或企業(yè)為佳；酒樓餐飲韓資化妝品謝絕面談！
1、完善酒店開(kāi)業(yè)前期營(yíng)銷部、行政辦、人力資源的標(biāo)準(zhǔn)化制度和流程的撰寫及考核流程的撰寫工作。
2、交叉xxx網(wǎng)的建立及客戶的維護(hù)思路清晰明朗。
3、做好酒店企業(yè)文化建立和員工后勤福利建立的工作；完善培訓(xùn)需求，負(fù)責(zé)酒店開(kāi)業(yè)前期的禮儀、店規(guī)店紀(jì)、微笑服務(wù)的系列培訓(xùn)。
4、參與酒店開(kāi)業(yè)前期的交叉培訓(xùn)考核，參與酒店年終考核工作；完善酒店員工福利制度的健全與實(shí)施；定期組織酒店內(nèi)部非工作性質(zhì)的員工活動(dòng)，多方位的`豐富員工業(yè)余生活。
有8年以上的酒店實(shí)際管理經(jīng)驗(yàn)，分別從事過(guò)擔(dān)任過(guò)總經(jīng)理辦公室、行政辦公室、人力資源辦公室、保安部及餐飲等主要部門經(jīng)理級(jí)以上職務(wù)，且在文案、行政、考核等模塊及公關(guān)推展上皆達(dá)到一定的程度。任職期間均籌備過(guò)兩個(gè)四星酒店、一個(gè)餐飲連鎖及兩個(gè)實(shí)業(yè)公司。一直是總經(jīng)理的得力助手及搭檔！
柔性達(dá)觀的性格適合各類人群中的溝通和協(xié)調(diào)，行政文案、人力資源、辦公內(nèi)務(wù)均有較好的思路及執(zhí)行力，是您忠實(shí)的合作伙伴。酒店娛樂(lè)行業(yè)文筆較好曾經(jīng)多次參與籌備性酒店及餐飲的制度撰寫工作，并獲得好評(píng)！缺點(diǎn)是：英語(yǔ)口語(yǔ)較差，沒(méi)有人力資源師證件。請(qǐng)貴公司招聘時(shí)結(jié)合實(shí)際情況給予考慮。
總經(jīng)理助理個(gè)人工作規(guī)劃篇十一
姓名：xxx
性別：女
民族：漢
政治面目：團(tuán)員
學(xué)歷：本科
專業(yè)：英語(yǔ)
聯(lián)系電話：12345678
聯(lián)系地址：北京市東城區(qū)xx大街10號(hào)
emailaddress：
教育背景
畢業(yè)院校：湖南大學(xué)1993.9--1997.7科技外貿(mào)英語(yǔ)專業(yè)本科
另：其他培訓(xùn)情況
輔修日語(yǔ)和導(dǎo)游現(xiàn)正進(jìn)行注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試
工作經(jīng)歷*1999.4---至今中美合資狄姆阿姆斯壯技術(shù)有限公司翻譯/總經(jīng)理秘書
負(fù)責(zé)瑞士、德國(guó)和香港地區(qū)的國(guó)際采購(gòu)業(yè)務(wù)/翻譯各種生產(chǎn)技術(shù)、商務(wù)合同文件/協(xié)助實(shí)施電子元器件國(guó)產(chǎn)化工作/組織、協(xié)調(diào)生產(chǎn)各部門會(huì)議，并承擔(dān)翻譯工作個(gè)人簡(jiǎn)介我本人適應(yīng)性強(qiáng)，責(zé)任心強(qiáng)，勤勉不懈，并具有良好的`團(tuán)隊(duì)精神。
在從事多年翻譯及談判、助理工作后，積累了豐富的外貿(mào)業(yè)務(wù)和國(guó)際貿(mào)易談判經(jīng)驗(yàn)以及優(yōu)秀的英語(yǔ)口頭、書面表達(dá)能力。能夠熟練操作各種辦公軟件及設(shè)備，以勝任現(xiàn)代化辦公的需求。
請(qǐng)給我一次機(jī)會(huì)，我必將還您以?shī)Z目的光彩。
自我評(píng)價(jià)
本人性格開(kāi)朗、謙虛、自律、自信(根據(jù)本人情況)。
另：最重要的是能力，相信貴公司會(huì)覺(jué)得我是此職位的合適人選!期盼與您的面談!
總經(jīng)理助理個(gè)人工作規(guī)劃篇十二
我叫___，現(xiàn)任__公司項(xiàng)目經(jīng)理助理。經(jīng)過(guò)一年多的努力，使自己在企業(yè)管理和工程項(xiàng)目管理方面取得了一些成績(jī)和管理經(jīng)驗(yàn)，今年工作總結(jié)如下：
一、優(yōu)化組織施工方案，提高科學(xué)管理水平
在施工管理中，始終把科學(xué)管理，優(yōu)化方案放在工程管理的首位，經(jīng)常不斷地在研究和探討適合工程管理，且可操作性強(qiáng)的施工方案，來(lái)不斷滿足工程需要和甲方需求。在每次施工方案的制定中，我都是不斷根據(jù)工程的特點(diǎn)、難點(diǎn)，進(jìn)行多次論證，并運(yùn)用科學(xué)的態(tài)度，加大組織方案的科技含量。不斷延伸方案中的科學(xué)管理渠道。
二、嚴(yán)格質(zhì)量管理，爭(zhēng)創(chuàng)名牌工程
“質(zhì)量第一”是企業(yè)永恒的主題，更是自己追求的目標(biāo)。我在多年施工中，能自始至終把質(zhì)量放在首位，堅(jiān)持了用質(zhì)量來(lái)贏得企業(yè)信譽(yù)，來(lái)滿足業(yè)主需求，來(lái)擴(kuò)大企業(yè)建筑市場(chǎng)，為美化市容多創(chuàng)精品。
1、落實(shí)質(zhì)保措施，提高監(jiān)控到位。我堅(jiān)持在項(xiàng)目上嚴(yán)細(xì)質(zhì)保職能，分工明確。堅(jiān)持做好各項(xiàng)質(zhì)量文字交底和質(zhì)量交接記錄。確保每項(xiàng)質(zhì)量施工都有文字交底。以便更好地指導(dǎo)生產(chǎn)人員按標(biāo)準(zhǔn)、按要求去操作。項(xiàng)目上的專職質(zhì)量員，我主動(dòng)給其一定的相應(yīng)權(quán)力，讓其主動(dòng)牽好質(zhì)量創(chuàng)優(yōu)質(zhì)，使他們進(jìn)一步做好了質(zhì)量監(jiān)控預(yù)案，并協(xié)助整體基礎(chǔ)上搞好了本工程質(zhì)量管理的分工，確保質(zhì)量監(jiān)控?zé)o空白點(diǎn)。
2、重點(diǎn)部位，重點(diǎn)監(jiān)控。對(duì)于工程易出現(xiàn)質(zhì)量事故的施工部位，我堅(jiān)持專人把關(guān)，并做好監(jiān)控管理，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決。
3、嚴(yán)格規(guī)范，提高作業(yè)水平。在質(zhì)量管理中動(dòng)員大家要嚴(yán)格按規(guī)范去驗(yàn)收，把住每一道工序，要把市優(yōu)的標(biāo)準(zhǔn)落實(shí)到操作面，使參建人員都知道，干出什么樣產(chǎn)品為市優(yōu)標(biāo)準(zhǔn)，使產(chǎn)品一次成優(yōu)，杜絕二次維修。
4、層層管理，人人把關(guān)。我始終堅(jiān)持在項(xiàng)目上形成人人把關(guān)的質(zhì)量管理氛圍。質(zhì)量管理不單質(zhì)量員一人的工作，其它項(xiàng)目管理人員也要有質(zhì)量指標(biāo)。也要對(duì)質(zhì)量創(chuàng)優(yōu)負(fù)責(zé)。要在層層管理上形成操作人員對(duì)自已施工面負(fù)責(zé)，分包隊(duì)要對(duì)承包區(qū)域負(fù)責(zé)。項(xiàng)目管理人員要對(duì)各自工程創(chuàng)優(yōu)指標(biāo)負(fù)責(zé)，項(xiàng)目經(jīng)理要對(duì)全工程創(chuàng)優(yōu)達(dá)標(biāo)負(fù)責(zé)，從而使工程質(zhì)量管理嚴(yán)格處于受控狀態(tài)下。
通過(guò)自己在質(zhì)量管理方面的摸索，個(gè)人掌握了一些質(zhì)量管理上的招法。為自己駕馭項(xiàng)目上的質(zhì)量管理工作充實(shí)了力量。同時(shí)也使自己在歷年施工中創(chuàng)出了一些名優(yōu)工程。
三、合理安排工序，加快施工速度
做為一名項(xiàng)目上的指揮員助手，自已在注重工程施工方案、質(zhì)保措施的同時(shí)，對(duì)生產(chǎn)進(jìn)度的落實(shí)從不放松。特別是在多年的施工管理中，不管遇到什么樣的困難，從未因生產(chǎn)計(jì)劃管理而延誤工期。在工期管理上，我一直堅(jiān)持：
1、加強(qiáng)部位控制，落實(shí)計(jì)劃安排，自己在日常的生產(chǎn)管理中，對(duì)施工部位計(jì)劃比較清楚，到什么周期，完成到什么部位，我心中有數(shù)。由此在施工管理上，我堅(jiān)持用施工計(jì)劃指導(dǎo)和嚴(yán)細(xì)現(xiàn)場(chǎng)的作業(yè)安排，嚴(yán)格控制施工管理節(jié)奏，確保施工進(jìn)度，按照計(jì)劃去落實(shí)。
2、加強(qiáng)施工組織，落實(shí)資源到位。為確保項(xiàng)目生產(chǎn)順利，我時(shí)刻針對(duì)現(xiàn)場(chǎng)的料具、勞動(dòng)力、材料等生產(chǎn)要素，做好調(diào)配，并根據(jù)工程進(jìn)展情況，提前做好生產(chǎn)要素的測(cè)算，工作予見(jiàn)性要強(qiáng)，進(jìn)而加強(qiáng)了料具、人力的合理配置，保證了施工不間斷。
3、加強(qiáng)工程插入度，落實(shí)施工工效。針對(duì)工程多工種作業(yè)。由其是搶竣工項(xiàng)目，在合理組織插入上是關(guān)鍵，多年的施工經(jīng)驗(yàn)告訴我，無(wú)論是立體交叉作業(yè)，還是橫向混合式作業(yè)，不管是逆施，還是正施，我堅(jiān)持的宗旨是：統(tǒng)一協(xié)調(diào)，統(tǒng)一指揮、合理安排、見(jiàn)縫插針。
4、加強(qiáng)責(zé)任到人，落實(shí)分片包打。按照施工布置，自己習(xí)慣作法是把項(xiàng)目進(jìn)度指標(biāo)進(jìn)行分解，責(zé)任落實(shí)到每個(gè)工長(zhǎng)身上，按照旬保月、月保季、季保年的工作安排，做好層層包計(jì)劃，落實(shí)項(xiàng)目上分片包打。
通過(guò)多年來(lái)，自己堅(jiān)持和不斷充實(shí)以上四項(xiàng)措施，使自己在工程進(jìn)度管理上，創(chuàng)出了項(xiàng)目上的施工信譽(yù)。
四、嚴(yán)細(xì)成本管理，提高工程效益
針對(duì)項(xiàng)目成本，自已在往常施工中始終堅(jiān)持效益是項(xiàng)目立足的根基，沒(méi)有了效益，項(xiàng)目就意味著乏值。多年來(lái)，我在抓項(xiàng)目成本管理上，作法有兩點(diǎn)：
一是抓項(xiàng)目成本分析制度、完善內(nèi)部管理交口。自己帶頭組織項(xiàng)目成本員、定額員、預(yù)算員、器材員開(kāi)好每月工程成本分析會(huì)。并要求成本員把當(dāng)月中的列支情況進(jìn)行匯報(bào)，做到計(jì)劃部位、預(yù)算收入、器材耗料、成本核算達(dá)到數(shù)字交圈、核算對(duì)口把住工程的實(shí)際成本。同時(shí)，在成本分析上，要求各大員要對(duì)下月工程成本提前預(yù)控，對(duì)易造成浪費(fèi)的部位、現(xiàn)象，提前預(yù)測(cè)，并制定相應(yīng)解決措施。把成本管理問(wèn)題消滅在萌芽。
二是提高項(xiàng)目核算意識(shí)，杜絕不合理開(kāi)支。節(jié)約挖潛項(xiàng)目是大戶。我們項(xiàng)目多年來(lái)不斷增強(qiáng)和改革自己的核算意識(shí)，不斷校正自己的節(jié)約措施，在項(xiàng)目?jī)?nèi)部成本管理上注重節(jié)約。如小型工具制作，盡量?jī)?nèi)部加工。材料碼放，盡量一次到位，減少二倒。文明施工，不追形勢(shì)，追得是高標(biāo)準(zhǔn)。特別是在材料使用上，大家齊抓共管。形成人人算細(xì)賬，人人會(huì)賬的管理局面。
通過(guò)多年堅(jiān)持和完善這兩項(xiàng)成本管理措施，使我們項(xiàng)目施工的任務(wù)無(wú)一虧損，為企業(yè)創(chuàng)效做出了一些工作。在新的一年中，我將繼續(xù)拼搏，為企業(yè)發(fā)展盡最大努力。
總經(jīng)理助理個(gè)人工作規(guī)劃篇十三
本人自20xx年x月份進(jìn)入公司任總經(jīng)理助理一職，至今已有大半年時(shí)間，在公司各位總經(jīng)理以及各位同事的大力支持和配合下，進(jìn)行了以下工作：
一、從改變公司環(huán)境衛(wèi)生入手，培養(yǎng)公司員工的“5s”和安全意識(shí)，對(duì)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行整理整頓，基本達(dá)到生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)通道順暢，作業(yè)區(qū)分類明確，地面無(wú)臟亂，物品擺放整齊，餐廳衛(wèi)生及廠區(qū)衛(wèi)生得到改善。
二、對(duì)員工的考勤及勞動(dòng)紀(jì)律進(jìn)行規(guī)范，狀況已明顯改善。同時(shí)在公司推行全勤獎(jiǎng)制度和“優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)”評(píng)選活動(dòng)，增加了員工的福利，調(diào)動(dòng)了員工的工作積極性，提高了工作效率，實(shí)現(xiàn)了公司和員工的雙贏。
三、從iso9000角度對(duì)公司的質(zhì)量管理體系進(jìn)行了布局和計(jì)劃，并組織了各部門骨干進(jìn)行了iso9001質(zhì)量管理體系的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，以及全員的品質(zhì)、服務(wù)等專題培訓(xùn)。出臺(tái)了《辦公室人員管理制度》等文件，從制度的建設(shè)和執(zhí)行力的加強(qiáng)雙向推動(dòng)了公司的發(fā)展。
四、加強(qiáng)了現(xiàn)場(chǎng)管理，對(duì)現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備、現(xiàn)場(chǎng)人員、現(xiàn)場(chǎng)物品進(jìn)行了針對(duì)性的管理。現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備方面，配合技術(shù)部門制訂并下發(fā)了各種設(shè)備的操作規(guī)程和點(diǎn)檢表，生產(chǎn)部門按要求對(duì)設(shè)備進(jìn)行保養(yǎng)維護(hù)，從而減少了設(shè)備的維修率;現(xiàn)場(chǎng)人員管理方面，從七月份開(kāi)始設(shè)立了每周二開(kāi)生產(chǎn)早會(huì)，對(duì)生產(chǎn)計(jì)劃、品質(zhì)狀況及員工的各種表現(xiàn)進(jìn)行梳理、分析、檢討和要求，從而逐步提高了員工的凝聚力、生產(chǎn)效率和自身素質(zhì);現(xiàn)場(chǎng)物品方面，進(jìn)行清理了廠房周邊的環(huán)境，在傅總的大力支持和配合下，處理掉一批廢舊設(shè)備和材料，定置設(shè)立了廢鐵屑區(qū)、廢品區(qū)、廢料區(qū)、木料區(qū)等區(qū)域。車間內(nèi)部按產(chǎn)品加工類別進(jìn)行了場(chǎng)地調(diào)整，使井架和人貨梯生產(chǎn)分別集中，縮短了生產(chǎn)線，簡(jiǎn)化了搬運(yùn)環(huán)節(jié)，從而大大提高了生產(chǎn)效率，使現(xiàn)場(chǎng)管理逐步規(guī)范化，發(fā)貨計(jì)劃也因此有了保障，xx年9月份實(shí)現(xiàn)井架發(fā)貨100臺(tái)、備貨20余臺(tái)的月度生產(chǎn)量。
五、組織進(jìn)行了新產(chǎn)品的試制工作。從八月下旬開(kāi)始進(jìn)行齒條式人貨梯的試制工作，目前本廠內(nèi)能夠生產(chǎn)的機(jī)械部分、圖紙、工藝、說(shuō)明書、計(jì)算書等已完成樣機(jī)的生產(chǎn)任務(wù)。申報(bào)工作及電器、外協(xié)外購(gòu)件、標(biāo)準(zhǔn)節(jié)的工裝制作等工作正在有條不紊的進(jìn)行之中，爭(zhēng)取xx年5月份正式生產(chǎn)和銷售。
六、對(duì)人才的培養(yǎng)和儲(chǔ)備進(jìn)行布局。從八月份開(kāi)始建立生產(chǎn)班組，從不同的'崗位提拔了五名優(yōu)秀的員工作為生產(chǎn)組長(zhǎng)對(duì)不同的生產(chǎn)崗位進(jìn)行管理。另外又招聘了一批文化學(xué)歷高、動(dòng)手能力強(qiáng)的新員工進(jìn)行培養(yǎng)和儲(chǔ)備，使生產(chǎn)部門、技術(shù)部門、品質(zhì)部門的力量得到了加強(qiáng)。時(shí)光荏苒，xx年已經(jīng)到來(lái)，結(jié)合20xx年公司發(fā)展的現(xiàn)狀，本人將大力協(xié)助公司總經(jīng)理從以下幾個(gè)方面進(jìn)行規(guī)劃：
1、優(yōu)化生產(chǎn)組織結(jié)構(gòu)，持續(xù)改善生產(chǎn)環(huán)境，加強(qiáng)設(shè)備管理，調(diào)整產(chǎn)品工價(jià)到一個(gè)合理水平。
2、規(guī)劃技術(shù)管理層次，按職能進(jìn)行技術(shù)人員的分工，完善公司產(chǎn)品的國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)以及公司的檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)。
3、設(shè)立品質(zhì)部，建立品質(zhì)組織架構(gòu)，逐步完善品質(zhì)管理體系，以達(dá)到堅(jiān)持以報(bào)表形式進(jìn)行產(chǎn)品質(zhì)量數(shù)據(jù)的分析，堅(jiān)持糾正預(yù)防措施得到實(shí)實(shí)在在的落實(shí)，堅(jiān)持工量具管制程序，從目前的產(chǎn)品檢查階段跨越到全面質(zhì)量控制階段。
4、建立供應(yīng)商檔案，進(jìn)行供應(yīng)商管理，培養(yǎng)穩(wěn)定、優(yōu)秀的供應(yīng)系統(tǒng)，也使采購(gòu)成本得到控制。
5、建立公司內(nèi)部可以共享的銷售計(jì)劃和銷售檔案，便于快速查找相關(guān)記錄或銷售資料，建立和培訓(xùn)以及實(shí)施銷售崗位責(zé)任制，按崗位職責(zé)要求考核、獎(jiǎng)懲，為客戶提供更加優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。
自20xx年x月x日進(jìn)入xx市xx物業(yè)管理服務(wù)有限公司應(yīng)聘為物業(yè)經(jīng)理助理以來(lái)，在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下，各位同事的熱情支持配合下，日常工作得以順利的開(kāi)展，以下就這兩個(gè)月以來(lái)的工作，總結(jié)如下：
1、日常工作中密切的配合xxx開(kāi)展各項(xiàng)管理工作，協(xié)助落實(shí)各項(xiàng)工作任務(wù)，監(jiān)督和跟進(jìn)相關(guān)工作執(zhí)行情況，收集各方面動(dòng)態(tài)管理信息，給上司提供準(zhǔn)確、可靠的參考資料。
2、準(zhǔn)確迅速做好各種辦文工作，如物業(yè)公司各種文件的編制、打印、復(fù)印、呈送、下發(fā)、立卷、歸檔等工作。
3、協(xié)調(diào)各管理處做好服務(wù)質(zhì)量體系的建立，包括業(yè)主投訴宗數(shù)與處理率、維修單數(shù)與及時(shí)率、設(shè)備設(shè)施完好率、環(huán)境衛(wèi)生達(dá)標(biāo)率、費(fèi)用收繳率等統(tǒng)計(jì)匯總。
4、重點(diǎn)做好xx華庭40—49幢新交樓的業(yè)主資料的整理、入檔工作。負(fù)責(zé)三個(gè)項(xiàng)目業(yè)主房屋檔案資料、工程圖紙資料、設(shè)備臺(tái)帳資料的收集、整理與存放工作。
5、建立xx華庭小區(qū)物業(yè)管理軟件信息庫(kù)，包括業(yè)主資料的錄入與維護(hù)，以及在試運(yùn)行期間發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的跟蹤(聯(lián)系xx物業(yè)軟件公司xxx工程師給予技術(shù)支持，以便解決，并做好記錄)。
6、做好對(duì)營(yíng)銷部轉(zhuǎn)發(fā)和回收各樓盤業(yè)主簽署的《前期物業(yè)管理服務(wù)協(xié)議》，交接時(shí)數(shù)目明確，并簽字確認(rèn)。
7、物業(yè)公司各種會(huì)議的組織與“會(huì)議紀(jì)要”的記錄、整理、下發(fā)，以及各小區(qū)每月度的物業(yè)綜合大檢查的記錄、整理、下發(fā)和整改的跟進(jìn)。
8、每月28日提示和收集各管理處經(jīng)理及主任人員下月度的工作計(jì)劃;每月5日收集各管理處經(jīng)理及主任上月度工作總結(jié);將相關(guān)計(jì)劃和總結(jié)交x經(jīng)理審核后，及時(shí)抄報(bào)董事辦、總經(jīng)辦以及行政人事部。
9、每日配合各部門對(duì)"工作聯(lián)系單""材料申購(gòu)單"等日常文件的傳遞，并做好記錄，及時(shí)跟蹤并匯報(bào)工作進(jìn)度。
10、及時(shí)與行政人事部溝通協(xié)調(diào)，配合物業(yè)經(jīng)理及各管理處公干填寫"用車單"的工作手續(xù)。
11、做好對(duì)日常張貼在各樓宇信息欄的文件的審核和蓋印有"有效日期"的字章后，方可執(zhí)行張貼，并做好"小區(qū)樓宇信息檔張貼記錄"。
12、對(duì)來(lái)訪賓客做好傳達(dá)、記錄、引帶、介紹、沏茶等禮貌接待工作。
13、配合公司做好企業(yè)文化宣傳和活動(dòng)舉辦工作，如：8月份的"xxx音樂(lè)會(huì)"、"xx華庭裝修知識(shí)講座";9月份的"中秋盆菜宴"、"員工追月晚會(huì)";10月份的"xx國(guó)慶水景宅院體驗(yàn)之旅"等。
就在這的兩個(gè)月以來(lái)，我深刻的認(rèn)識(shí)到為什么xx的物業(yè)管理一直在國(guó)內(nèi)遙遙，那是xx的物業(yè)人在工作中，不是只單純的站在"管理"的角度上來(lái)管理業(yè)主，而是真正做到了以"服務(wù)"為前提、為重點(diǎn)來(lái)對(duì)待業(yè)主，以標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范、統(tǒng)一的經(jīng)營(yíng)管理模式，讓廣大業(yè)主能享受到更優(yōu)質(zhì)和超值的物管服務(wù)，這一點(diǎn)在xx發(fā)展各樓盤中都得到高度的體現(xiàn)。
總經(jīng)理助理個(gè)人工作規(guī)劃篇十四
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好!我寫此信應(yīng)聘貴公司招聘的經(jīng)理助理職位。我很高興地在招聘網(wǎng)站得知你們的'招聘廣告，并一直期望能有機(jī)會(huì)加盟貴公司。
兩個(gè)月后，我將從工商學(xué)院酒店物業(yè)管理系畢業(yè)。身高1.65cm，相貌端莊，氣質(zhì)頗佳。在校期間，我系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了現(xiàn)代管理概論、社會(huì)心理學(xué)、酒店管理概論、酒店財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、酒店客房管理、酒店餐飲管理、酒店前廳管理、酒店?duì)I銷、酒店物業(yè)管理、物業(yè)管理學(xué)、住宅小區(qū)物業(yè)管理、應(yīng)用寫作、禮儀學(xué)、專業(yè)英語(yǔ)等課程。成績(jī)優(yōu)秀，曾發(fā)表論文多篇。熟悉電腦操作，英語(yǔ)通過(guò)國(guó)家四級(jí)，英語(yǔ)口語(yǔ)流利，略懂日語(yǔ)、粵語(yǔ)、普通話運(yùn)用自如。我深信可以勝任貴公司經(jīng)理助理之職。
此致
敬禮!
求職人：xx
20xx年x月x日
總經(jīng)理助理個(gè)人工作規(guī)劃篇十五
姓名：彭女士性別：女
婚姻狀況：未婚民族：漢族
戶籍：四川-其他年齡：23
現(xiàn)所在地：廣東-深圳身高：160cm
希望地區(qū)：廣東-深圳
希望崗位：行政/人事類-人事專員
行政/人事類-行政助理/文員
行政/人事類-人事助理/文員
行政/人事類-招聘專員/助理
尋求職位：文員、助理
20xx-07～20xx-11德圣中等職業(yè)學(xué)校計(jì)算機(jī)中專
xx公司(20xx-03～20xx-09)
公司性質(zhì)：私營(yíng)企業(yè)行業(yè)類別：電子、微電子技術(shù)、集成電路
擔(dān)任職位：經(jīng)理助理崗位類別：其他相關(guān)職位
工作描述：
1、協(xié)助公司經(jīng)理作好經(jīng)營(yíng)服務(wù)各項(xiàng)管理并督促、檢查落實(shí)貫徹執(zhí)行情況。
2、負(fù)責(zé)各類文件的分類呈送，請(qǐng)公司經(jīng)理閱批并轉(zhuǎn)有關(guān)部門處理。
3、做好公司經(jīng)理辦公會(huì)議和其他會(huì)議的組織工作和會(huì)議紀(jì)錄。做好決議、決定等文件的起草、發(fā)布。
4、做好公司內(nèi)外文件的發(fā)放、登記、傳遞、催辦、歸檔工作。
5、負(fù)責(zé)保管使用公司圖章和介紹信。
6、解決來(lái)信事宜，及時(shí)處理、匯報(bào)。
7、跟進(jìn)公司重要客戶訂單。
8、負(fù)責(zé)各類辦公用品、器具與設(shè)備、勞衛(wèi)用品和節(jié)日禮品采購(gòu)工作。
9、完成臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。
xx公司(20xx-12～20xx-12)
公司性質(zhì)：私營(yíng)企業(yè)行業(yè)類別：電子、微電子技術(shù)、集成電路
擔(dān)任職位：文員崗位類別：人事助理/文員
工作描述：
1、負(fù)責(zé)部門員工的考勤管理;
3、負(fù)責(zé)接待來(lái)賓，接聽(tīng)或轉(zhuǎn)接外部電話
4、負(fù)責(zé)與工作內(nèi)容相關(guān)的各類文件的歸檔管理;
5、協(xié)助主管對(duì)人員的招聘。(按招聘流程)
6、負(fù)責(zé)辦理新進(jìn)員工的入職和離職手續(xù);
7、對(duì)各類資料進(jìn)行簽收，整理并分類歸檔;
8、每日/月對(duì)部門職員工的考勤工作。(每日/月之考勤日?qǐng)?bào)表/每月人力流動(dòng)統(tǒng)計(jì)表/請(qǐng)假、放假手續(xù)辦理/平時(shí)查指紋記錄、加班申請(qǐng)手續(xù)等)
9、月底對(duì)相關(guān)報(bào)表的整理并交于財(cái)務(wù);
10、公司內(nèi)部其它事務(wù)性工作、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
發(fā)展方向：人事助理，經(jīng)理。
其他要求：
自我評(píng)價(jià)：我具有強(qiáng)烈的服從意識(shí)與團(tuán)隊(duì)精神。善與人交往，富有創(chuàng)造性思維，對(duì)工作有極高的熱情和強(qiáng)烈的責(zé)任心。并且獨(dú)立完成任務(wù)能力強(qiáng)。
總經(jīng)理助理個(gè)人工作規(guī)劃篇十六
耐用消費(fèi)品(服飾·紡織·家具…)
教育·培訓(xùn)·科研·院校
期望從事職業(yè)：
銷售主管
總經(jīng)理助理
部門主管
人事經(jīng)理/主管
期望薪水：
月薪3000人民幣
到崗時(shí)間：
1周以內(nèi)
自我評(píng)價(jià)/職業(yè)目標(biāo)
自我評(píng)價(jià)：
文字、語(yǔ)言功底深厚，善交流，博聞強(qiáng)記；
管理經(jīng)驗(yàn)豐富，組織能力強(qiáng)；
擅長(zhǎng)人事管理、營(yíng)銷策劃，富有創(chuàng)造性；
良好的溝通技巧和談判能力；
時(shí)尚觸覺(jué)敏銳、洞察力強(qiáng)；
堅(jiān)忍不拔、做事有恒心、能承受壓力、不輕言失敗；
注重企業(yè)品牌建設(shè)、戰(zhàn)略規(guī)劃、多元化發(fā)展專業(yè)化經(jīng)營(yíng)。
職業(yè)目標(biāo)：
“懂者不難，難者不懂”，相信在我的職業(yè)生涯中，任何問(wèn)題都不是難事。成為一個(gè)優(yōu)秀的人是我不斷追求的目標(biāo)，當(dāng)然這需要不斷的學(xué)習(xí)和提高自己的綜合素質(zhì)。
什么事都能做的人也許只是打雜的`，什么事都能做同時(shí)也都能做好的人才是人才。我希望自己能夠擁有多種不同的經(jīng)歷，成為一個(gè)有真才實(shí)學(xué)的人！
教育背景
學(xué)校名稱：
華中師范大學(xué)(9月-6月)
專業(yè)名稱：
電子商務(wù)
學(xué)歷：
本科
所在地：
證書：
畢業(yè)證，管理學(xué)學(xué)士學(xué)位，英語(yǔ)四級(jí)證書
工作經(jīng)驗(yàn)
公司名稱：
廣州市浩洋軟件有限公司(206月-2006年9月)
所屬行業(yè)：
計(jì)算機(jī)軟件
公司性質(zhì)：
職位名稱：
銷售代表
工作描述：
通過(guò)網(wǎng)絡(luò)、行業(yè)雜志、展會(huì)等方式收集、分析、整理、利用客戶信息。與客戶聯(lián)系，通過(guò)良好的溝通，為酒店客戶提出專業(yè)建議與意見(jiàn)，幫助客戶提高入住率，實(shí)現(xiàn)雙贏。
工作業(yè)績(jī)：
公司名稱：
廣州域星貿(mào)易有限公司(2006年9月-8月)
所屬行業(yè)：
貿(mào)易·商務(wù)·進(jìn)出口
公司性質(zhì)：
職位名稱：
采購(gòu)
工作描述：
對(duì)禮品行業(yè)產(chǎn)品發(fā)展趨勢(shì)把握準(zhǔn)確，及時(shí)、主動(dòng)收集新產(chǎn)品，整合優(yōu)勢(shì)資源。根據(jù)客戶的需求，提出合理的意見(jiàn)和創(chuàng)意的想法。根據(jù)客戶訂單出采購(gòu)單及跟進(jìn)交貨期，供貨商的物料及供應(yīng)配件的品質(zhì)問(wèn)題跟進(jìn)，并依據(jù)合同條款按時(shí)完成。負(fù)責(zé)采購(gòu)流程的控制，尋找新的物料，供貨商及存盤整理，定期對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行評(píng)估，妥善解決與供應(yīng)商合作過(guò)程中所產(chǎn)生的各種矛盾，尋找和培育合格的供應(yīng)商。
工作業(yè)績(jī)：
公司名稱：
廣州家家信息科技有限公司(209月-1月)
所屬行業(yè)：
耐用消費(fèi)品(服飾·紡織·家具…)
公司性質(zhì)：
私營(yíng)．民營(yíng)企業(yè)
職位名稱：
總經(jīng)理助理
工作描述：
1、負(fù)責(zé)供應(yīng)商的開(kāi)發(fā)、維護(hù)和管理，確保產(chǎn)品按時(shí)、按質(zhì)、按量交貨。與供應(yīng)商談判，為公司爭(zhēng)取最有利的合作條件。負(fù)責(zé)新產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)，充分配合銷售部門，滿足客戶需求。
2、制作產(chǎn)品應(yīng)用說(shuō)明書，與設(shè)計(jì)師緊密合作，完成了公司發(fā)展中里程碑式的一步。這本《家具五金應(yīng)用技術(shù)手冊(cè)》既能夠在產(chǎn)品應(yīng)用方面給客戶提供幫助和指南，作為公司的產(chǎn)品宣傳資料又可以為銷售人員提供強(qiáng)力支持，是公司品牌推廣和營(yíng)銷策劃的重要組成部分之一。
3、負(fù)責(zé)招聘滿足公司戰(zhàn)略要求的人才，發(fā)布招聘信息，初步篩選簡(jiǎn)歷，面試應(yīng)聘人員，千甄萬(wàn)別，唯才是舉。負(fù)責(zé)培訓(xùn)新進(jìn)員工，確保優(yōu)秀人才請(qǐng)進(jìn)來(lái)、留得住、做的出；有潛質(zhì)的人才盡快提升；不適合的人及時(shí)淘汰。
4、和總經(jīng)理保持良好溝通，深刻理解總經(jīng)理的戰(zhàn)略思路和管理意圖，用靈活的方式傳達(dá)給員工，協(xié)調(diào)促進(jìn)工作順利開(kāi)展，達(dá)到上傳下達(dá)的作用。編制了企業(yè)管理制度、銷售管理流程、培訓(xùn)教材等重要文件。
5、緩解公司銷售壓力，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷售任務(wù)，與客戶保持良好溝通，深入了解客戶需求，為客戶考慮所需付出的成本和最便利的交易條件。
6、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)產(chǎn)品的合理擺放，建立進(jìn)、銷、存臺(tái)帳，確保實(shí)物與賬目相符。
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