隨著科技的快速發(fā)展，我們的生活正變得越來越便利和舒適。寫總結要有簡明扼要的風格，用簡練的語言表達復雜的問題?？偨Y范文中的亮點和亮眼之處可以借鑒到自己的寫作中，提升整體水平。
銀行清廉文化心得篇一
作為一家國有大型商業(yè)銀行，建設銀行一直致力于建設廉潔、透明、高效的企業(yè)文化。在與建設銀行的接觸中，我深刻感受到了其清廉文化所帶來的積極影響，并從中汲取了許多寶貴的經(jīng)驗。下面將結合我自己的體會，談談建設銀行清廉文化所帶來的啟示與感悟。
首先，建設銀行的清廉文化注重倡導“務實、創(chuàng)新、高效、陽光”的價值觀。在建設銀行的辦事過程中，我發(fā)現(xiàn)員工們不僅高度認同這一價值觀，而且在具體工作中也積極踐行。所有的業(yè)務操作都嚴格按照規(guī)范流程進行，沒有任何違規(guī)操作的空間。這種務實、創(chuàng)新的態(tài)度和高效、陽光的工作氛圍，不僅使得員工的工作效率大大提高，同時也提升了業(yè)務質(zhì)量，增強了建設銀行在市場中的競爭力。
其次，建設銀行在推行清廉文化的過程中，注重職工的道德建設和素質(zhì)提升。職工通過定期的道德講座、業(yè)務培訓和學習交流，不斷提高自己的道德修養(yǎng)和業(yè)務素質(zhì)。在建設銀行，員工們都積極踐行以誠信為本的價值觀，努力提供更優(yōu)質(zhì)的金融服務。作為與建設銀行合作的客戶，我從中感受到了建設銀行員工的良好敬業(yè)精神和專業(yè)素質(zhì)，這不僅讓我對建設銀行的信任度大大提升，還增強了我作為客戶的滿意度和忠誠度。
再次，建設銀行清廉文化的樹立和推廣，離不開科學的制度和嚴格的監(jiān)督。建設銀行在內(nèi)部建立了一整套嚴格的制度體系，通過建立健全的風險防控和內(nèi)部監(jiān)督機制，保證了員工在工作中的行為合規(guī)性和合法性。作為合作伙伴，我們也從建設銀行的嚴密監(jiān)管中得到了保障，增加了我們對建設銀行的信任度和合作的安全感。
最后，建設銀行在清廉文化的推動中，也積極倡導社會責任，關注社會公益事業(yè)的發(fā)展。建設銀行積極參與各類慈善活動，通過資助教育、扶貧濟困等方式，為社會發(fā)展作出了積極貢獻。這種關注社會責任的行為，不僅得到了各界的認可和贊許，也進一步樹立了建設銀行良好的企業(yè)形象，提升了其品牌價值。
總之，建設銀行清廉文化的建設和推動給我留下了深刻的印象。作為一家大型國有銀行，建設銀行在建設清廉文化方面注重員工的道德建設和素質(zhì)提升，通過嚴格的制度和監(jiān)督機制保證了員工行為的合規(guī)性與合法性，積極踐行社會責任，提升了自身的企業(yè)形象和品牌價值。這些值得我們其他企業(yè)和個人學習借鑒，共同努力構建一個清廉、透明、和諧的社會環(huán)境。我相信，只有大家一起行動起來，不斷推動清廉文化的發(fā)展，才能讓我們的社會更加美好、陽光。
銀行清廉文化心得篇二
目前，全行上下黨風廉政教育活動正開展全面學習案例，此項活動的開展不僅可以引導黨員干部牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和正確的權利觀、利益觀，還有力的推動了全面深入地開展黨風廉政建設和反腐敗斗爭。通過這次黨風廉政宣傳教育活動，我感受頗深，啟發(fā)很大，很受教育，對內(nèi)心也有了深層次的觸動。下面我僅談一下自身的一點認識和體會。
縱觀貪官的落馬，他們有其共同點，每一個貪官并不是一開始就腐敗，他們起初同樣扎扎實實的工作，從一點一滴做起，做出了一定的成績，有為黨奉獻的一面。后來逐步轉(zhuǎn)變?yōu)椴荒芎芎玫陌盐兆约?，貪污受賄，淡化了黨性修養(yǎng)，扭曲了自身的世界觀、價值觀、人生觀，從而淪落為人民的罪人。如安徽巨貪王懷忠服刑前在獄中就悔恨不已地說：“如讓我再選擇一次，我一定會脫胎換骨，重新做人?！卑椭卸惏钢械淖锶艘彩瞧鹪从诜ㄖ朴^念淡漠，心生邪念，被一個貪字拉下馬。沒有算好家庭帳、政治帳、前途帳、生命帳。從貪官的軌跡我們不難看出，這都源于一個貪字，不能正確處理奉獻與索取之間的關系。
而貪婪的閘門一旦打開，貪欲如洪水決堤一瀉千里，不可收拾。貪念又來源于權力，由權力轉(zhuǎn)變?yōu)闄噱X交易。而真正的考驗是當一個人手中有了權，就必然要和金錢打交道，各個方面的誘惑也隨之而來，如何處理好奉獻與索取的關系，是否將人民的利益、國家的利益放在首位，才是對每一個為官者的嚴峻考驗。也就從這時起才能真正衡量出一個人道德的防線牢不牢，政治修養(yǎng)高不高。如果把國家和人民賦予的神圣權力，當成了謀取不義之財，謀取私利的工具，那最終將踏上不歸。如果把權力轉(zhuǎn)化為扎扎實實為群眾辦實事，做好事，那才能為官一任，造福一方，流芳百世。如果恃權輕法、心存僥幸，政治上喪失信念、經(jīng)濟上貪得無厭、生活上腐化墮落，那終將落馬墜地。如果吃苦在前，享受在后，耐得住艱苦，管得住小節(jié)，擋得住誘惑，永葆共*產(chǎn)*黨員本色，才能做到“常在河邊走永遠不濕鞋”。
回頭想想我們，作為掌管“國家命脈”的銀行業(yè)，每天都要和金錢打交道，其誘惑力是可想而知，我們必須時時刻刻保持清醒的頭腦，做到清正廉潔，拋棄僥幸心理。憑心而論，在蕓蕓眾生中，偉人和圣人是少之又少，大多世人皆為凡人，難免有一些雜念，特別在當前的市場經(jīng)濟下，金錢的重要性日益顯現(xiàn)，面對這個消費的社會，要拒絕誘惑當然不是那么容易，人情世故免不了，吃穿住行樣樣都要消費。而為養(yǎng)家糊口多掙錢，投資理財，提高物質(zhì)和生活條件都是無可厚非的。當然我們不否認“貧窮并不可恥，有錢亦非罪惡”。俗話說，“君子愛財，取之有道”。關鍵是不碰“高壓線”，不管哪種獲得必須建立在遵紀守法的前提下，建立在遵守廉潔自律的有關規(guī)定下。從巴中貪污稅案中吸取教訓,可知道“要想人不知，除非已莫為”的道理，任何僥幸的心理都會釀成大禍，“千里之堤，潰于蟻穴”也是同樣的道理。
古人云“勿以善小而不為，勿以惡小而為之”，因小失大的道理誰都懂，古今中外因謀小利失大意，落馬者并不乏見，電視劇《亮劍》中丁偉與李云龍的一段話“不謀萬事者，不足謀一事;不謀全局者，不足謀一域”說的也是這個道理。故要用好手中權力，避免一失足成千古恨。筆者認為，必須時刻加強學習，時刻嚴以律己，時刻警鐘長鳴，從“小事”防起，努力從以下四方面自律。一是必須加強學習，筑牢理想信念。有句話叫做“己所不欲，勿失于人”，要強化學習，既要用毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要。
一、必須加強學習，筑牢理想信念。有句話叫做“己所不欲，勿失于人”，要強化學習，既要用毛澤東思想、鄧小&平理論、“三個代表”重要思想武裝自己的頭腦，從而筑牢信念大廈的根基;另一方面，還要學習鄭培民、孔繁森等先進人物的事跡，用他們的感人事跡不斷鞭策自己，查找差距，提高覺悟。
二、必須處理好幾種關系。當前是開放的時代，各種形形色色的誘惑都使每一名黨員干部面臨著考驗，這就要在提高道德修養(yǎng)的同時，堅持自重、自警、自省、自立。為此，在新的形勢下，黨員領導干部要處理好四種關系，即：處理好自律與他律的關系，模范的遵守紀律規(guī)定，自覺接受各種監(jiān)督，保持嚴謹?shù)纳顟B(tài)度和生活作風;處理好個人利益與國家利益的關系，使個人利益必須在保證和發(fā)展社會整體利益的前提下來實現(xiàn);處理好與親朋好友的關系，身邊的人，無論是配偶、子女、親戚、朋友還是下屬，都不能給他們留有優(yōu)越的感覺和幻想的空間，教他們踏踏實實做事、老老實實做人，不允許他們利用本人的影響謀取私利;處理好奉獻與索取的關系，真正體現(xiàn)出黨員領導干部“平時看出來，關鍵時站出來，利益前讓出來，危難時豁出來”的氣魄。
四、必須加強監(jiān)督，做到警鐘長鳴。一是加強上級對下級的監(jiān)督，對票證、征收的稅款、填開的發(fā)票和對應開出的發(fā)票要進行稽核，核對是否開出的稅票金額、征收稅款數(shù)額與入庫繳款數(shù)對應一致;稽核開出發(fā)票金額按政策規(guī)定應該征收的稅收與實際征收的稅款相一致;通過內(nèi)部稽核查找稅款征收中執(zhí)法個人的思想和行為是否出于公心，檢查管理人員和征收人員以及基層單位領導是否存在私心雜念，是否執(zhí)法公正并納入考核，與晉升職務、評先評優(yōu)掛鉤。二是加強下級對上級的監(jiān)督。這要求領導干部廣開言路，聽得進八面來風，辨得清是非真假。發(fā)揮紀檢監(jiān)察員的作用，嚴格政務公開制度，牽涉到人、財、物要嚴格按程序辦事。三是加強班子成員之間的相互監(jiān)督，互相提醒。四是加強群眾監(jiān)督。五是做到自我監(jiān)督，不高高在上，不脫離群眾。
通過這次學習，我感到，“以銅鏡為鑒，可以正衣冠，以人為鑒，可以知得失，以史為鑒，可以知興衰”。而反腐敗斗爭是一項長期而又艱巨的工作，任重而道遠。作為新時期的黨員干部，要想抵御住物欲橫流，做一個清清白白的人，要耐得住寂寞、守得住清貧、抑制住欲望、把持住關口，過好“人情關”“金錢關”“名利關”“美色關”，就要不斷加強學習，強化政治意識、大局意識。加強自律意識，強化服務意識。處理好奉獻與索取的關系，強化奉獻意識。加強監(jiān)督，強化勤政意識。真正做一個全心全意為人民服務的勤務員，用心想事，用心謀事，用心干事，干成事，干好事，干實事，真心誠意為人民，扎實苦干求發(fā)展。
銀行清廉文化心得篇三
建設銀行作為中國最大的商業(yè)銀行之一，一直以來注重公司文化的培養(yǎng)與塑造。其中，清廉文化被視為重要的組成部分，旨在打造廉潔、公正、透明的工作環(huán)境。在這次的實踐中，我深深地體會到了清廉文化的重要性和影響力，下面將從幾個方面進行闡述。
第二段：清廉文化的理解與目標
建設銀行的清廉文化是以廉、公為核心的價值觀念，要求員工在工作中時刻保持高度的誠信和道德操守。它的目標是通過全面實施廉政管理，營造一個風清氣正的工作環(huán)境，提升企業(yè)的整體競爭力。在實踐中，這樣的文化對于員工的日常工作和職業(yè)道德產(chǎn)生了深遠的影響。
第三段：建設銀行清廉文化的實踐
建設銀行清廉文化的實踐是一個全員參與的過程。我們通過嚴格的培訓，讓員工了解建設銀行的清廉文化標準和行為準則。同時，建設銀行也推行了一系列的監(jiān)督制度，如內(nèi)部審計、風險防控機制等，確保員工的工作行為符合清廉文化要求。我個人也參加了一些課程和培訓活動，如廉潔教育、誠信意識培養(yǎng)等，從中受到了很多啟發(fā)和教育。
第四段：清廉文化對員工的影響
清廉文化對員工的意識和行為產(chǎn)生了深刻的影響。首先，它提高了員工的自我監(jiān)督意識，讓員工在工作中時刻保持清正廉潔的態(tài)度。其次，清廉文化也加強了員工之間的合作和團隊精神，讓員工互相監(jiān)督和約束，共同建設良好的工作環(huán)境。最后，清廉文化還提高了員工的工作效率和專業(yè)素養(yǎng)，因為在清廉的文化氛圍中，員工會更加注重自身能力的提升。
第五段：個人心得與總結
參與建設銀行的清廉文化實踐，讓我深深地感受到了其重要性和影響力。在今后的工作中，我將時刻保持高度的誠信和道德操守，不僅是因為清廉文化要求，更是我作為一名員工的責任和擔當。同時，我也將積極參與建設銀行的清廉文化建設，用自己的實際行動推動企業(yè)文化的不斷進步。相信通過共同的努力，我們可以打造一個廉潔、公正、透明的工作環(huán)境，實現(xiàn)建設銀行的共同目標。
銀行清廉文化心得篇四
反對腐敗、建設廉潔政治，是我們黨一貫堅持的鮮明政治立場。黨的十九大報告提出，通過不懈努力換來海晏河清、朗朗乾坤。要實現(xiàn)這個目標，必須堅定不移全面從嚴治黨，以反腐敗永遠在路上的堅韌和執(zhí)著深化標本兼治，保證干部清正、政府清廉、政治清明，同時還應在全社會加強清廉文化建設，推動形成全體社會成員崇廉尚潔、以清為美、以廉為榮的濃厚氛圍，為建設廉潔政治提供良好的文化氛圍和社會基礎，為推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展提供思想保證、精神動力和力量源泉。
建設清廉金融文化，是廉政文化和廉潔文化建設實踐的提升與拓展。清廉，語出《莊子·說劍》：“諸侯之劍，以知勇士為鋒，以清廉士為鍔?！睔v代仁人志士推崇而力行清廉，司馬遷《史記·樂書》曰：“正直清廉而謙者，宜歌風?！薄扒濉北玖x為水清，引申為純凈;“廉”本義為廳堂的邊角，直上直下，有棱有角，引申為人品剛正。清廉意為清白、廉潔。從此意義上看，清廉金融文化可理解為兼顧涵蓋黨員領導干部層面的廉政文化和覆蓋全體從業(yè)人員層面的廉潔文化的綜合，“廉”的涵義貫通三者。按照通常的理解，廉潔文化是指廉潔的理論和行為方式及其相互關系的總和;廉政文化則是廉潔從政行為在文化和觀念上的反映，是為官從政者的行為規(guī)范;那么，清廉文化則應指社會公眾在社會生產(chǎn)生活中崇清尚廉的思想認知和行為模式。清廉文化既有廉的“不受”“不貪”和潔的“不污”“不垢”之義，又有清的“不濁”“不渾”之美，內(nèi)涵更為豐富，覆蓋更加廣泛，人人須參與、人人當受益，具有全覆蓋、全員性特點。綜上，清廉金融文化可以界定為與腐敗文化相對立，旨在打造清明政治、清正金融干部、清朗金融風氣，教育規(guī)范全體從業(yè)人員清白做人做事、廉潔從政從業(yè)，引導全行業(yè)確立以清為美、以廉為榮的價值取向的所有精神活動及其產(chǎn)品。新時代，清廉金融文化是社會主義先進文化的組成部分，傳承中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化的思想精髓，植根于我們黨革命、建設和改革時期反腐敗經(jīng)驗，特別是十八大以來全面從嚴治黨最新實踐。建設清廉金融文化，有助于從精神、制度、行為和物質(zhì)四個層面，影響全體金融從業(yè)者的精神狀態(tài)和心理活動，產(chǎn)生觸及靈魂、引領思想、教育感化、規(guī)范約束等作用機制，推動形成守紀律、講規(guī)矩、講法治，明大德、守公德、嚴私德的思想和行為方式，對建設清廉中國具有重要的助推作用。
建設清廉金融文化具有重要意義，它是貫徹落實***新時代中國特色社會主義思想的必然要求。***總書記強調(diào)，要“發(fā)展積極健康的黨內(nèi)政治文化，全面凈化黨內(nèi)政治生態(tài)”。這啟示我們高舉理想信念，加強思想建設，以黨內(nèi)政治文化建設為重點加強清廉金融文化建設，積極借鑒歷史上優(yōu)秀廉政文化，不斷提高全行業(yè)的廉政水平。建設清廉金融文化也是堅持思想建黨和制度治黨相統(tǒng)一的客觀要求。堅持思想建黨和制度治黨同向發(fā)力，是我們黨行之有效的好經(jīng)驗好做法，必須長期堅持、不斷深化。建設清廉金融文化就要堅定馬克思主義信仰，堅定共產(chǎn)主義遠大理想和中國特色社會主義共同理想，形成強大內(nèi)在力量。建設清廉金融文化還是一體推進“不敢腐、不能腐、不想腐”的內(nèi)在要求。黨的十九大報告強調(diào)，強化不敢腐的震懾，扎牢不能腐的籠子，增強不想腐的自覺。這三個方面是治標、治權、治心的統(tǒng)一，須統(tǒng)籌謀劃、一體推進。堅持不懈推進清廉金融文化建設，恰恰有助于改造人們的主觀世界，使廣大金融從業(yè)人員特別是黨員干部在思想深處崇廉拒腐，不愿腐、不想腐;同時“嫉腐如仇”，共同抵制和反對反腐敗。
從實踐看，清廉金融文化建設是一個長期的動態(tài)的融入經(jīng)濟、政治、文化、社會和生態(tài)文明建設各方面、全過程的系統(tǒng)工程，不可能一蹴而就、一勞永逸，必須堅持永遠在路上，全過程、深層次、廣覆蓋地予以推進。一要覆蓋全體黨員干部。黨員領導干部和公職人員是清廉中國建設的主力軍，也是代表黨風政風和引領社會風氣的重要力量。如果社會風氣污濁，人民群眾對腐敗現(xiàn)象見怪不怪，寬容甚至縱容腐敗，腐敗問題就難以根治;如果社會風氣清朗，人民群眾積極參與清廉建設，敢監(jiān)督、能監(jiān)督、會監(jiān)督，就能匯聚反對腐敗的磅礴力量。因此，清廉文化建設不僅要抓住“關鍵少數(shù)”、管住“絕大多數(shù)”，還要覆蓋全體從業(yè)人員，著力營造正氣充盈的社會生態(tài)。二要融入全過程。清廉金融文化建設既要融入“五位一體”的全過程各方面，又要融入社會組織、社會成員生產(chǎn)生活的全過程，把培育清廉價值理念與社會公德、職業(yè)道德、家庭美德、個人品德教育有機結合起來。三要實現(xiàn)全浸潤，在時間上常態(tài)化、在空間上立體化、在對象上精準化、在手段上多樣化，使全體從業(yè)人員時時處處受到清廉文化的教育感染，在潛移默化、潤物無聲中內(nèi)化于心、外化于行，充分發(fā)揮清廉金融文化教育教化、正心正行、成風成俗的作用。
銀行清廉文化心得篇五
銀行是現(xiàn)代社會的核心金融機構，既承擔著金融風險的引導和管理，也涉及著廣大人民群眾的生產(chǎn)生活，因此保持銀行業(yè)的清廉文化不僅是行業(yè)自身的發(fā)展需要，也是維護金融秩序和社會財富的必要保證。近年來，銀行業(yè)在深度發(fā)展的同時也面臨著諸多挑戰(zhàn)，如何在高壓下運行，成為了銀行業(yè)的重要任務之一。下面，我將就銀行系統(tǒng)清廉文化的體會和心得展開闡述，為大家?guī)睃c滴啟示。
二、認識到清廉文化的重要性
先說一下我的親身體驗。我曾在某銀行工作過，那里實行了一套嚴格而規(guī)范的制度。在日常的工作中，每一筆業(yè)務都要經(jīng)過審核、審批等環(huán)節(jié)，這種嚴謹?shù)牟僮飨到y(tǒng)對別人可能造成了困擾和阻礙，但是它確保了我們的工作過程安全可靠、合法合規(guī)。這也讓我認識到，清廉文化不是一個說說而已的口號，而是每一個員工、每一位領導都要做到的常識。清廉，就是在遵規(guī)守紀、厚德明志中落實工作職責，真正做到為客戶著想、秉持大局。這樣的態(tài)度和風范，才能真正贏得客戶的尊重和信賴，才能將銀行業(yè)引導向健康、安全、可靠的方向。
三、員工是執(zhí)行的主體
要實現(xiàn)清廉文化的落地和貫徹，首先需要營造一個良好的員工氛圍。只有像一個人品正直、道德高尚的人一樣約束自己，始終樹立正確的職業(yè)、人生價值觀，才能發(fā)揮好自己的作用，為銀行的發(fā)展和客戶的利益提供更多服務。同時，也要堅決打擊不正當行為，特別是貪污、受賄、不實陳述、違規(guī)經(jīng)營等行為。無論是對違紀員工的嚴懲，還是針對不履行職責的領導的問責，都需要及時、公正地進行。只有這樣，才能有效消除不良風氣，讓每一個員工感受到清廉文化所帶來的積極作用。
四、建立檢查監(jiān)管機制
要保持銀行的清廉文化，除了員工自我約束和行業(yè)自律，還需要建立有效的監(jiān)管機制。具體來說，就是要把問題捕捉在萌芽狀態(tài)，及時發(fā)現(xiàn)和處理問題，防止問題擴大和發(fā)酵。這就涉及到內(nèi)部控制體系的建設和完善，要保證權利和義務的平衡、信息披露的透明和可靠，最終實現(xiàn)法律的問責與制度的監(jiān)督，為客戶和社會打造一個安全、穩(wěn)定的實體金融體系。
五、清廉文化讓銀行客戶信任
銀行作為金融業(yè)的重要組成部分，在經(jīng)歷了多次重大事件和危機以后，社會公眾對金融行業(yè)的信任產(chǎn)生不小的波動。而在這樣一個時代背景下，作為銀行的從業(yè)人員，我們需要重視和珍視清廉文化，內(nèi)化到自己的行為習慣和工作態(tài)度中，讓客戶感受到我們身上那種清廉的氣質(zhì)和底蘊。只有這樣，才能真正贏得客戶的信任和支持，才能使銀行業(yè)真正成為金融行業(yè)的楷模，為客戶、為社會提供更好的金融服務。
結語
總之，銀行系統(tǒng)的清廉文化體現(xiàn)的不僅是金融機構的巨大價值，更是對于建設一個誠實守信、法治和諧的社會的必要條件。因此，我們每一個從業(yè)人員都應該時刻提醒自己，牢固樹立清廉文化的意識和責任，用實際行動詮釋銀行業(yè)的社會責任和擔當。只有這樣，才能為中國特色社會主義事業(yè)的發(fā)展做出應有的貢獻！
銀行清廉文化心得篇六
銀行作為金融行業(yè)的重要組成部分，一直以來扮演著重要的角色。銀行業(yè)的健康發(fā)展，不僅關系到全社會的經(jīng)濟發(fā)展，更重要的是前提是需要建立一套行之有效的社會信任機制，這個機制的關鍵就在于銀行業(yè)對客戶的誠信與清廉。在中國，由于銀行業(yè)的快速發(fā)展，同時伴隨著一些不良的信貸行為和不誠信的金融投資活動，銀行業(yè)正面臨著嚴峻的誠信風險挑戰(zhàn)。因此，建立起一套行之有效的銀行系統(tǒng)清廉文化機制對銀行業(yè)的發(fā)展至關重要。
二、銀行清廉文化的發(fā)展歷程
中國的金融改革是基于市場經(jīng)濟原理的本質(zhì)目標，銀行改革是其中的重要一部分。隨著中國銀行業(yè)的逐漸開放和發(fā)展，以不良的信貸風險和金融投資活動不誠信的情況為代表的銀行業(yè)誠信問題不斷突出。針對這種現(xiàn)象，國內(nèi)金融機構和政府相關部門開始探索建立起一套更加完善的銀行清廉文化體系，吸取國際經(jīng)驗，優(yōu)化法律制度和監(jiān)管體系，加大宣傳力度，提高全社會的理解和認知。銀行清廉文化的發(fā)展歷程可謂是銀行業(yè)走向成熟的歷程。
三、銀行清廉文化的特點
銀行清廉文化一方面可以倡導金融機構所有從業(yè)人員講誠信，增強廉潔自律，尤其是銀行業(yè)不良信用風險的產(chǎn)生與售賣是全方位的，誠信紅線是銀行行業(yè)一線實干員工應該注重遵守的基本原則；另一方面需要銀行業(yè)注重從內(nèi)部做好各項制度，完善各項風險控制機制，嚴控風險，借以形成更穩(wěn)健的銀行業(yè)發(fā)展環(huán)境。一方面明確廉潔行為的準則，另一方面推行了銀行業(yè)收、付業(yè)務、信息系統(tǒng)等控制算法，有效避免了絕大多數(shù)不良信貸風險和金融投資行為不誠信的情況。通過這些有效的手段，銀行清廉文化可以更好的倡導銀行系統(tǒng)內(nèi)部減少違紀的風險，并積極維護銀行業(yè)的聲譽。
四、銀行清廉文化實踐案例
中國銀行業(yè)作為世界上最為密集的銀行業(yè)之一，在銀行清廉文化建設方面也有著越來越多的實踐案例。如中國工商銀行就推出了全國首個“銀行家家有道德”主題實踐活動，東營銀行也在全員實驗、實驗結果評估、監(jiān)督放寬、重要員工考核以及公告展示等方面推行“分紅期權”，同時倡導社會各界以良好的誠信氛圍加強對銀行清廉文化建設的關注。這些實踐案例都深入銀行業(yè)內(nèi)部，完善銀行業(yè)的清廉文化，并在銀行業(yè)內(nèi)及全社會中產(chǎn)生了深刻的影響。
五、總結
銀行清廉文化建設不僅是銀行業(yè)自身健康發(fā)展的必要條件，更是現(xiàn)代中國市場經(jīng)濟的發(fā)展前提。隨著中國銀行業(yè)的不斷開放和發(fā)展，銀行清廉文化的建設受到更為廣泛的重視。我們應該看到，金融行業(yè)的健康發(fā)展不僅需要監(jiān)管部門的加強和完善，更需要銀行系統(tǒng)內(nèi)部多方面的力量共同推動。而銀行清廉文化則將以其內(nèi)部規(guī)范行為和清晰的風險控制機制，不斷開創(chuàng)銀行業(yè)發(fā)展的新局面，全力打造更加清明，誠信，透明的銀行業(yè)。
銀行清廉文化心得篇七
農(nóng)業(yè)銀行清廉文化是銀行文化的重要組成部分，是建立在黨的十九大、十九屆二中、三中、四中、五中全會的偉大決策和深刻洞察上的，是貫徹落實全面從嚴治黨戰(zhàn)略的重要方面。參與農(nóng)業(yè)銀行清廉文化建設，自己也將受到磨煉成長，增強內(nèi)心的道德理念，提升職業(yè)素養(yǎng)。
第二段：清廉文化的內(nèi)涵和重要性
農(nóng)業(yè)銀行清廉文化是對黨的十九大報告中“全面從嚴治黨”要求的深入貫徹，旨在促進我行經(jīng)營管理的規(guī)范與規(guī)范，建立健全廉政防線，在行內(nèi)樹立廉潔從業(yè)的理念和文化。清廉文化的核心是遵紀守法、誠實守信、廉潔自律、以人為本，通過推行“清廉文化三年行動計劃”，從源頭上預防腐敗現(xiàn)象的出現(xiàn)，將銀行清廉文化建設成為推動銀行業(yè)可持續(xù)發(fā)展、保障經(jīng)濟穩(wěn)健運行的重要因素之一。
第三段：清廉文化對員工的影響
清廉文化對員工的最直接影響，是要求他們樹立健康、持久的職業(yè)信仰和職業(yè)道德，保持正氣，作風正派，能克服利益的誘惑，抵御外部誘惑、腐蝕；其次，要求員工建立企業(yè)家精神，增強服務客戶、創(chuàng)新務實、激發(fā)潛能等方面的能力和意識，提升專業(yè)水平和綜合素質(zhì)，用“為客戶謀利，以公德為先”的科學理念引導員工的工作；最后，激勵員工克服自身局限和各類障礙，努力形成清廉文化良好意識和行為習慣，展現(xiàn)出農(nóng)業(yè)銀行人特有的奮斗精神和創(chuàng)業(yè)熱情。
第四段：清廉文化對銀行業(yè)的影響
銀行業(yè)是我國金融系統(tǒng)中規(guī)模龐大、服務廣泛的重要行業(yè)。清廉文化的倡導，實際上就是提倡公平誠信，建立健康的市場環(huán)境，為銀行業(yè)的可持續(xù)發(fā)展奠定重要的基礎。銀行業(yè)過于看重短期效益、忽視長期價值，必將影響其經(jīng)濟效益、公信力、信用評價。銀行業(yè)要推動企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展，積極探索新型經(jīng)營體系，結合不同的業(yè)務場景與社會需求，舉牌誠信建設，取信于社會、回饋社會。
第五段：結語
清廉文化的建設是一項長期而艱巨的任務。農(nóng)業(yè)銀行已經(jīng)取得了一定的成果，但仍需要繼續(xù)加強。清廉文化僅僅是價值觀的規(guī)范，更需要對運營模式、內(nèi)部監(jiān)管、法律法規(guī)、公司文化等多個方面進行協(xié)調(diào)和整合，開展廣泛而深入的宣傳教育，凝聚理念，形成多元而完整的廉潔文化。每個人都應該積極參與其中，做到榮辱與共，反對任何腐敗行為，努力為國家的清廉建設貢獻一份自己的力量，共同創(chuàng)造安康和諧的未來。
銀行清廉文化心得篇八
隨著時代的不斷發(fā)展，關于銀行的經(jīng)營理念越來越受到人們的關注。對于銀行行業(yè)來說，樹立一種良好的銀行文化，進行全面的管理及規(guī)范的運營方式，成為了社會大眾對于銀行的重要期望。在這個背景下，鑄造清廉銀行的理念應運而生。作為銀行從業(yè)人員，我在鑄造清廉銀行的過程中，獲得了不少的心得體會。
一、鑄造清廉銀行的重要性
鑄造清廉銀行，對于銀行行業(yè)及整個社會而言，都有著極其重要的意義。首先，鑄造清廉銀行可以樹立銀行良好的形象。銀行作為社會重要的金融機構，只有帶著一種正派誠信的形象，才能獲得客戶的信任及社會的認可。其次，鑄造清廉銀行可以促進行業(yè)整體的健康發(fā)展。在銀行的運營過程中，只有堅持規(guī)范的經(jīng)營理念以及合法的業(yè)務拓展，才能夠引導行業(yè)走向持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展的方向。
二、營造清廉銀行的必備條件
要鑄造清廉銀行，需要在自身的理念、運營模式、人才培養(yǎng)等多方面做出全面的改進。在我的工作實踐中，我發(fā)現(xiàn)，建立規(guī)范的內(nèi)部管理制度是鑄造清廉銀行的首要條件。清晰的制度保證了銀行的行為規(guī)范與標準，這不僅是保證銀行業(yè)務正常開展的重要保障，還能夠規(guī)范員工的行為準則。其次，銀行應該重視人才的培養(yǎng)和引進。精英團隊的加入，可以為銀行引入新的思路及生機，提升員工素質(zhì)，增強銀行的競爭力。最后，要在銀行的經(jīng)營理念中，注入清廉服務理念，這樣才能帶領員工實現(xiàn)清廉服務的目標。
三、營造清廉銀行的具體實踐
要將鑄造清廉銀行的理念落實到具體實踐行動中，需要集中全行業(yè)、多個領域的措施。比如，制定了一系列的保密制度，加強了員工的防范意識和自我約束的能力；加強對員工的道德教育及職業(yè)操守培訓，引導員工把企業(yè)利益和社會利益擺在同等重要的地位；嚴格執(zhí)行審批流程，保證銀行各項經(jīng)營活動的合規(guī)性和規(guī)范性等等。這些具體的實踐措施，可以廣泛地落實到銀行行業(yè)運營的各個環(huán)節(jié)。
四、鑄造清廉銀行的意義
鑄造清廉銀行的具體實踐，可以給社會帶來諸多利益。首先，保障銀行業(yè)務的安全可靠。銀行作為金融行業(yè)的重要組成部分，其業(yè)務觸角十分廣泛，需要承擔大量的風險和責任。銀行建立起清廉的業(yè)務運營機制，不僅能提高行業(yè)的整體安全性和穩(wěn)定性，還能最大程度滿足客戶需求，從而彰顯銀行的聲譽和威信。其次，推動良性競爭。銀行建立良好的清廉形象，不僅能加強自身的霸權地位，還能促進行業(yè)的公平競爭，最終實現(xiàn)行業(yè)整體發(fā)展的秩序和良性的競爭環(huán)境。
五、全員參與鑄造清廉銀行
鑄造清廉銀行需要每個從業(yè)者齊心協(xié)力。銀行行業(yè)龐大的服務體系，需要涉及銀行從業(yè)人員的各種行為，每一名員工的素質(zhì)與操作，都需要展現(xiàn)銀行的能力及風范。銀行從業(yè)者如何在工作中付諸實踐，做到清廉自律，并始終保持清白廉潔的形象呢？在這里，筆者認為，全員參與鑄造清廉銀行的行動，是具體實施的重要前提。我們應該從職業(yè)教育及靈魂層面著手，在行業(yè)內(nèi)部形成不斷補充、不斷提升的清廉文化，以高度自律的行動，為銀行創(chuàng)造更加明朗公開的服務環(huán)境，為客戶和行業(yè)樹立起清廉、誠信的行業(yè)形象。
結論：鑄造清廉銀行的理念，不僅代表了銀行行業(yè)朝著現(xiàn)代化、公正、透明的方向不斷發(fā)展的趨勢，也是為了整個社會的和諧穩(wěn)定創(chuàng)造良好的金融環(huán)境。從方法到手段，再到行動，落實為細節(jié)，全員參與、全程實施鑄造清廉銀行的計劃，將銀行向新的發(fā)展階段推進，更好地服務社會，也為客戶創(chuàng)造出先進更好的解決方案。
銀行清廉文化心得篇九
清廉銀行是我們每個公民所期待的，無論是從社會經(jīng)濟發(fā)展的角度，還是從國家政治生態(tài)的角度。因為一個知名、有實力的信用銀行所體現(xiàn)的是一個國家的政治、道德和信譽，重要性不言而喻。在中國，銀行清廉意識的提高也得到了各級政府的支持和鼓勵，正是在這種背景下，許多各大銀行都加強了對廉政建設的重視。比如，招商銀行等多家國內(nèi)銀行，紛紛在倡導、提高社會誠信意識上進行深入的探討，積極參與銀行業(yè)的良性發(fā)展。本文旨在分享我在鑄造清廉銀行方面的心得和體會。
第二段：了解銀行清廉的專業(yè)知識
在我國，銀行清廉的基礎是法律法規(guī)。關于銀行清廉的相關條例、制度已經(jīng)漸漸密集起來，并依靠監(jiān)管部門的堅定實施得到了資本市場的普遍認可。在這些規(guī)定下，以及國內(nèi)許多互聯(lián)網(wǎng)支付等新型金融產(chǎn)品的興起，讓銀行清廉在信息化時代獲得了一次新的啟示。然而，銀行清廉意識的提高需要更全面、更深刻的了解銀行的專業(yè)知識和法規(guī)，以便精細化管理。
第三段：深化銀行行業(yè)文化
銀行行業(yè)文化是銀行清廉的重要保證。對“心中有銀行”恪守道德底線的員工來說，踐行廉政自律的理念時刻貫穿其職業(yè)生涯；對管理者而言，讓“廉政文化”系列活動不斷深入，可擺脫內(nèi)部勾結、丑惡行徑和形式主義的困境，營造良好的職場氛圍，激發(fā)員工的工作熱情和責任意識。
第四段：推進銀行風險防控
除了銀行清廉意識在文化和法規(guī)上的要求外，銀行風險防控也是銀行業(yè)要從業(yè)人員的必修課。員工需要精通銀行內(nèi)部的風控體系，以便把握特定時期的風險預警，全面掌握銀行風險管理需要具備的一些知識和技能，如：污染源監(jiān)管、食品安全法制等。
第五段：讓快樂與責任并存
銀行清廉的理念既要求職業(yè)道德不被侵犯，又要求銀行的責任不被忽視。要達到這個目的，銀行要創(chuàng)造一個內(nèi)部浸透、全員參與、全面覆蓋的廉政文化，在此基礎上使職業(yè)生涯得到良好發(fā)展，塑造員工快樂和幸福。
總結：
銀行清廉是一個很復雜的工程，要從文化、法規(guī)、風險等各方面全面加強管理。同時，銀行清廉也是一個長期見效的過程，只有不斷積累，不斷實踐，才能在銀行業(yè)全面營造清廉、負責任和良好誠信氛圍。銀行清廉的實現(xiàn)，需要銀行內(nèi)部的重視和外界的支持。讓我們共同努力，為鑄造清廉銀行貢獻自己的力量。
銀行清廉文化心得篇十
第一段：引言（100字）
在如今社會風氣逐漸清新的大環(huán)境下，銀行作為金融業(yè)的重要組成部分，對于其清廉經(jīng)營具有更高的要求，成為許多人關注的焦點。通過長時間的在銀行工作中的親身體驗，我深刻感受到銀行清廉的重要性，也領悟到了一些相關的經(jīng)驗和心得。以下將結合實際工作中的體會，簡述一下我對銀行清廉的理解和感受。
第二段：銀行監(jiān)管的重要性（200字）
作為金融業(yè)的重要組成部分，銀行具有極高的社會責任，需要承擔金融資源配置、風險防范和資金流動等重要職能。然而，銀行的發(fā)展和運營環(huán)境需要通過一定的監(jiān)管保障來促進行業(yè)的良性發(fā)展。銀行監(jiān)管不僅能夠有效監(jiān)管銀行機構的行為，還能提供公平公正的市場環(huán)境，保護廣大消費者的合法權益。同時，銀行監(jiān)管還能夠?qū)︺y行業(yè)務的合規(guī)性進行監(jiān)督，確保銀行工作流程的規(guī)范、透明和公正性，為金融市場提供健康的運行環(huán)境。
第三段：銀行清廉的意義和價值（300字）
銀行作為金融業(yè)的主要組成部分，其清廉經(jīng)營能夠有效提升金融體系的穩(wěn)定性和可信度。銀行清廉不僅體現(xiàn)了銀行從業(yè)人員的職業(yè)道德和責任心，也反映了銀行的風險管理能力和合規(guī)水平。銀行的清廉經(jīng)營不僅能夠保護利益相關方的權益，還能夠增強金融機構的信用度和聲譽，為銀行的可持續(xù)發(fā)展提供強有力的支撐。此外，銀行清廉還能夠有效遏制腐敗現(xiàn)象的滋生，維護社會的公平正義，促進社會的和諧穩(wěn)定。
第四段：銀行清廉體系的構建（300字）
銀行清廉的實現(xiàn)需要建立健全的制度和體系，形成全員參與、全過程監(jiān)控的機制。首先，銀行內(nèi)部應建立嚴格的制度規(guī)范，規(guī)范員工的行為。其次，應加強內(nèi)部監(jiān)督，建立健全的風險管理體系和內(nèi)部控制機制。此外，銀行還需加強對員工的教育培訓，提高他們的職業(yè)操守和責任心。最后，銀行應加強對外部監(jiān)管的配合，配合國家的相關政策和法規(guī)，主動接受監(jiān)管機構的監(jiān)督和檢查，確保銀行業(yè)務的合規(guī)運行。
第五段：銀行清廉的發(fā)展前景（200字）
隨著社會意識覺醒程度的提升和監(jiān)管體制的完善，銀行清廉的發(fā)展前景愈發(fā)廣闊。銀行清廉的內(nèi)外部要素都在明顯優(yōu)化改善，這也必將推動銀行清廉事業(yè)向更高層次的發(fā)展。銀行將繼續(xù)加大對清廉建設的力度，不斷提升自身的內(nèi)控水平和道德標準，逐步培育出一支懂法守法、廉潔奉公、責任擔當?shù)母咚刭|(zhì)銀行管理隊伍，為銀行行業(yè)的健康發(fā)展提供強有力的保障。
結束語（100字）
通過對銀行清廉的思考和體會，我從中感受到了銀行清廉對于實現(xiàn)金融良性發(fā)展、維護社會公正和保護消費者權益的重要性。但與此同時，我也意識到，在銀行清廉建設中仍面臨許多挑戰(zhàn)和困難。只有持續(xù)加強銀行監(jiān)管，加大對銀行清廉建設的支持力度，形成清廉合規(guī)的全員參與、全過程監(jiān)控機制，才能更好地推動銀行的清廉建設。
銀行清廉文化心得篇十一
近年來，反腐敗成為了社會關注的焦點，清廉銀行正是在這樣的背景下應運而生。清廉銀行是指全面推行廉潔管理的金融機構，它不僅要求員工廉潔辦事，還要整治金融黑暗面，提高銀行的公信力。我有幸在一家清廉銀行工作，從中有過一些體會和心得，現(xiàn)將其分享給大家。
第二段：廉潔銀行管理要求員工嚴守廉潔底線
作為一名員工，廉潔是我們的基本職責。清廉銀行要求員工絕對不能參與各種違法違規(guī)活動，不能接受禮品、禮金等不正當利益，更不能利用職務之便牟取私利。在我個人的工作中，我始終遵守廉潔底線，在任何情況下都不會打折扣。同時，在廉潔方面，我也與同事們積極交流，相互督促，共同建立了廉潔的企業(yè)文化。
第三段：清廉銀行維護公平正義，整治金融黑暗面
清廉銀行不僅強調(diào)員工廉潔辦事，也鼓勵員工參與到黑暗面整治中來。作為一家負責任的金融機構，清廉銀行要積極開展內(nèi)部調(diào)查和監(jiān)察，對于發(fā)現(xiàn)的違法違規(guī)行為，要果斷糾正，并將相關人員進行嚴肅處理。在我個人的工作中，我曾經(jīng)發(fā)現(xiàn)一起涉嫌違法違規(guī)的操作，我立即向上級進行舉報，最終案件被紀檢部門查實并處理。這樣的經(jīng)歷讓我深刻體會到清廉銀行對金融市場的維護作用，也讓我更加堅定了廉潔辦事、整治金融黑暗面的決心。
第四段：清廉銀行提高了銀行的公信力
清廉銀行的誕生，不僅給員工帶來了挑戰(zhàn)，也為銀行帶來了新的發(fā)展機遇。在市場上，清廉銀行以其廉潔、公正、透明的形象吸引了一大批客戶，提高了銀行的公信力和形象。作為一名員工，我深感自豪，因為我所在的銀行受到了廣泛的贊譽和認可。清廉銀行讓我更加深刻地體會到了對社會和客戶負責的重要性，也明白了誠信的力量。
第五段：總結和展望
通過在清廉銀行的工作經(jīng)歷，我不僅深刻體會到了廉潔辦事的重要性，也了解到清廉銀行對維護金融市場穩(wěn)定和公信力的重要作用。未來，我將繼續(xù)堅守廉潔底線，努力為銀行的發(fā)展貢獻自己的力量，并以自己的實際行動影響身邊的人，讓廉潔成為金融行業(yè)的普遍準則，推動社會的進步。
以上就是我在一家清廉銀行工作的體會和心得，我希望通過我的努力，能為銀行的清廉建設貢獻一份力量，也希望能夠鼓勵更多的人加入到廉潔的行列中來，共同推動社會的發(fā)展。
銀行清廉文化心得篇十二
近年來，我國銀行業(yè)發(fā)展迅猛，對于經(jīng)濟社會的發(fā)展起到了至關重要的作用。而在這個行業(yè)中，我們銀行工作人員更是扮演了關鍵的角色。作為銀行工作人員，我們要始終保持廉潔自律的原則，堅持高尚的職業(yè)道德，為社會創(chuàng)造更大的價值。然而，在實踐中，我們也面臨著各種各樣的挑戰(zhàn)和誘惑，下面我將結合自己的工作經(jīng)歷，分享一些關于銀行工作清廉的心得體會。
首先，一個銀行工作人員應當始終保持廉潔自律的態(tài)度。作為金融行業(yè)的從業(yè)人員，我們要明確自己的身份，時刻記得自己肩負著社會責任和榮譽。廉潔自律的原則是我們行業(yè)的底線，更是我們作為銀行員工的底線。在日常工作中，我們要自覺抵制各種形式的貪欲和誘惑，做到心中有“米，手中有“準”，杜絕一切違法違規(guī)行為。同時，我們還要時刻保持高度警惕，時刻監(jiān)控自己的行為和言行，確保自己始終保持良好的形象和聲譽。
其次，一個銀行工作人員要始終堅持高尚的職業(yè)道德。職業(yè)道德是銀行工作人員的行為規(guī)范，是我們在崗位上做事的底線。在處理客戶事務時，無論是個人客戶還是企業(yè)客戶，我們都要始終遵循“公平、公正、公開，合法、合規(guī)、合情”的原則，對待每一筆業(yè)務都要嚴肅認真。我們不能因為個人利益或其他原因，違背職業(yè)道德，以次充好或敷衍塞責。在面對困難和挑戰(zhàn)時，我們更應該堅守職業(yè)道德，不斷提升自己專業(yè)素養(yǎng)和工作能力，為客戶提供更優(yōu)質(zhì)的服務。
第三，一個銀行工作人員要積極推動反腐倡廉。作為金融行業(yè)，銀行是資金流動和洗錢的重要渠道，我們要重視自身的風險防范工作。加強對非法行為的警覺，發(fā)現(xiàn)并報告涉嫌違法違規(guī)行為，積極協(xié)助監(jiān)管部門進行調(diào)查和取證，幫助打擊各類金融犯罪行為。同時，我們還要加強內(nèi)部監(jiān)督，建立健全的制度和流程，確保風險和違規(guī)行為得到及時發(fā)現(xiàn)和處理。
第四，一個銀行工作人員要遵循誠實守信的原則。作為金融行業(yè)的從業(yè)人員，我們不僅要對待自己的工作誠實守信，更要對待客戶的利益誠實守信。我們要堅決執(zhí)行各項法律法規(guī)和銀行業(yè)的規(guī)章制度，不得私下泄露客戶信息，嚴禁違背客戶意愿從事不正當操作。我們要保持客戶的信任，提供準確、及時和有價值的服務，做到言行一致，誠實守信。
最后，一個銀行工作人員要不斷提升自己的素質(zhì)和能力。只有具備了高尚的職業(yè)道德和專業(yè)能力，我們才能更好地為客戶服務，同時也能更好地抵抗各種誘惑和挑戰(zhàn)。我們要加強自己的學習和培訓，熟悉金融業(yè)務和銀行規(guī)章制度，提升自己的業(yè)務水平。同時，我們還要注重自身的修養(yǎng)和品質(zhì)，注重培養(yǎng)自己的責任感和使命感，不斷提高自己的思考能力和決策能力。
總而言之，銀行工作清廉需要我們始終保持廉潔自律的態(tài)度，堅持高尚的職業(yè)道德，積極推動反腐倡廉，遵循誠實守信的原則，同時不斷提升自己的素質(zhì)和能力。作為銀行工作人員，只有在廉潔自律的基礎上，我們才能為國家和社會做出更大的貢獻，并在自己的職業(yè)生涯中獲得更大的發(fā)展和成就。
銀行清廉文化心得篇十三
為進一步樹立遵紀守法合規(guī)理念，健全內(nèi)控機制，提高責任意識，懲戒違規(guī)行為，建立規(guī)范和諧的員工關系，展示中行員工的良好形象，促進依法合規(guī)經(jīng)營和各項業(yè)務穩(wěn)健發(fā)展，商丘分行在全轄開展“學制度、談合規(guī)、促發(fā)展、保健康”教育活動。
行領導對本次活動進行了動員宣講。本次教育活動的目的是通過學習制度、暢談合規(guī)，把合規(guī)經(jīng)營貫穿融入到各項工作和經(jīng)營發(fā)展的各個環(huán)節(jié)，在全行形成按規(guī)矩辦事、靠制度管人的良好氛圍和機制。促進各級管理人員掌握制度，認真履行職責，規(guī)范管理;促進廣大員工熟悉制度，合規(guī)操作，營造良好的合規(guī)氛圍，確保各項業(yè)務的穩(wěn)健發(fā)展。要求各單位領導要高度重視本次學習活動，精心組織，強化領導，明確責任，狠抓落實，確?；顒尤〉脤嵭?。
一是重點學習了《中國銀行營業(yè)柜員十個嚴禁》(20xx版);《中國銀行營業(yè)機構負責人十個嚴禁》(20xx版);《中國銀行股份有限公司員工違規(guī)行為處理辦法》;《中國銀行股份有限公司管理問責辦法》;《中國銀行河南省分行員工行為排查辦法》;《中國銀行員工舉報違法違規(guī)違紀行為和堵截案件獎勵辦法》;《中國銀行股份有限公司河南省分行員工違規(guī)參與民間借貸行為處理規(guī)定》。通過學習規(guī)范制度，強化員工業(yè)務合規(guī)操作意識、案件防控意識和遵紀守法意識，奠定案防的堅實基礎。
二是集中宣講培訓。監(jiān)察部對部分制度的學習進行宣講。各職能部門針對學習過程中存在的問題進行專題輔導，深化學習效果。
三是組織收看《中國銀行案例警示教育片》。通過收看發(fā)生在基層操作崗位和業(yè)務環(huán)節(jié)的典型案例，用身邊的事，身邊的人，天天經(jīng)辦的業(yè)務，日日重復的流程，喚起每位員工的警醒，進一步強化合規(guī)操作理念，促進業(yè)務的.健康發(fā)展，確保零發(fā)案的目標。
一是組織座談討論。在學習教育、提高認識的基礎上，組織座談討論，交流學習體會，分析違反相關規(guī)定的嚴重性和危害性，撰寫心得，進一步增強依法合規(guī)操作、防范案件風險的意識。
二是開展全轄考試活動。圍繞學習內(nèi)容，由活動領導小組負責出題，開展全轄測試活動，檢驗學習效果。
三是開展員工自查。組織全體干部員工對照制度規(guī)定，就本人在工作中是否存在違反相關規(guī)定進行對照、查擺、剖析，自己反思、自己對照、自己檢查、自己整改，尋找差距，明確方向，規(guī)范各項業(yè)務操作。
銀行清廉文化心得篇十四
我認為廉政自律，是規(guī)范員工從業(yè)行為、教育和指導員工自己約束、自己激勵、提高員工從業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)道德水平的需要。積極貫徹廉潔職業(yè)操守，不僅有利于提高全行員工的整體素質(zhì)，增強員工隊伍培植，而且對構建地方道德風險和操作風險的長效機制。夯實道德基礎，培育清正廉明的企業(yè)文化，樹立和廉潔銀行的形象，有著深遠的意義。廉潔明晰了員工職業(yè)行為的底線和鴻溝，是我們銀行從業(yè)履職的根基準則和根基要求。增強廉潔自律，必須做好四大方面工作。
一是把增強職業(yè)操守教育與法律法規(guī)教育、廉潔從業(yè)教育、典型案例教育相結合，并從自身做起，不斷增強職業(yè)道德意識、風險意識、法律意識和自己提防意識。
二、依法合規(guī)遵章守紀。依法合規(guī)、遵章守紀首先要培養(yǎng)自己良好的職業(yè)道德觀念和過硬的政治思想素質(zhì)，確保自己樹立正確的職業(yè)道德操守。筑牢制度紀律防線，提高遵章守紀能力，增強規(guī)章制度對自身行為的約束力。由于銀行經(jīng)營對象的'特殊性，員工在日常工作中要接觸大量的金錢。并且在生活中經(jīng)常面對外界的唔知誘惑。我必須牢固樹立正確的人生觀和價值觀，提高服務的責任感、使命感，提高自身的道德水平，從思想和道德上增強防腐拒變的能力。
三、廉潔從業(yè)親友回避。由于市場經(jīng)濟以利益為導向，在利益調(diào)控機制不健全的情況下，容易誘發(fā)“一切向錢看”的思想;由于市場經(jīng)濟以競爭為手段，在市場規(guī)則不健全的情況下，容易引發(fā)不正當競爭，催生利己主義思想;市場經(jīng)濟實行等價交換原則，但資本主義腐朽的拜金主義、享樂主義和極端個人主義等腐朽思想也會乘虛而入。中國有句古訓：“物必自腐而后蟲生”，所以廉潔從業(yè)對于銀行的發(fā)展也尤為重要。由于銀行工作每天都與錢打交道的特殊情況，還要求我們堅持“親友回避”原則，同時這也與“廉潔合規(guī)從業(yè)”原則相輔相成，共同約束我的操作行為，使其行之有效。
通過學習增強責任意識、風險防范意識和自己保護意識;促進自身提高廉潔合規(guī)從業(yè)、遵章守紀、盡職履責的自覺性;提高自己案件風險防范能力，從根源上防范案件和操作風險的發(fā)生，促進我行各項業(yè)務穩(wěn)健發(fā)展。
銀行清廉文化心得篇十五
當今社會，涉及從政從業(yè)談得最多的就是廉潔。廉潔，顧名思義就是清廉潔身，正如周敦頤的所寫:“出淤泥而不染，濯清蓮而不妖”，它勸告士人應像蓮花一樣身于世俗，可以遺世獨立，潔身自好。然而在現(xiàn)實生活中，官場如戰(zhàn)場，人人都想打勝仗，凱旋而歸，幾乎人人都在絞盡腦汁，投機取巧爭取早日達到自己的目的，一旦過了度，就會破了廉潔這道界限，走上不歸路。因此，廉潔不是絕對的，只是相對而已，因為始終有人會“近墨者黑”。依我個人觀點，在現(xiàn)實社會中，我們可以保持相對廉潔的工作態(tài)度和工作作風，這樣可以對自己和他人負責。我個人認為有以下幾種做法:
一、愛崗敬業(yè)、無私奉獻:在平凡中奉獻，愛崗敬業(yè)是各行各業(yè)中最為普遍的奉獻精神，它看似平凡，實則偉大。從大的方面來說，一份職業(yè)，一個工作崗位，都是一個人賴以生存和發(fā)展的基礎保障。從小的方面講，比如我們農(nóng)行，每一個人所從事的工作崗位都是個人生存和發(fā)展的保障，也是農(nóng)行存在和發(fā)展的必需。農(nóng)行要發(fā)展，要在這個競爭激烈的金融業(yè)中不斷強大，立于不敗之地，沒有我們每一位同志的無私奉獻精神是不行的。作為農(nóng)行人，為了農(nóng)行的前途，為了農(nóng)行的榮譽，做一名愛崗敬業(yè)的人，是職業(yè)道德對我們最引為用以規(guī)范行為品質(zhì)，評價善惡的行為規(guī)則。
作為一個金融單位的職工更應以自己所從事的職業(yè)上講求道與德，如果路走得不對就會犯錯誤，就會迷失方向；如果沒有德，就難于為人民服務，就談不上自己的事業(yè)，也就沒有單位事業(yè)的興旺，就沒有個人事業(yè)的發(fā)展，也就失去了人身存在的社會價值。我現(xiàn)在正在從事農(nóng)行工作，這是我的職業(yè)，也是我唯一的職業(yè)，自我參加工作以來，我一直從事這項職業(yè)，也一直熱愛這個職業(yè)，對農(nóng)行工作有濃厚的興趣和深厚的感情，所以我一直是愛崗敬業(yè)的。只有愛崗敬業(yè)才是我為人民服務的精神的具體體現(xiàn)。
講求職業(yè)道德還必須誠實守信，所謂誠實就是忠心耿耿，忠誠老實。所謂守信就是說話算數(shù)，講信譽重信用，履行自己應承擔的義務。所以通過對這次的學習，使我更深地了解到作為一個農(nóng)行職工的根本、為人、言行和責任，就是自己在工作中不斷地加強學習，時刻按照職業(yè)規(guī)范去要求自己，努力工作，才能使自己立于不敗之地。
二、加強業(yè)務知識學習、提升合規(guī)操作意識?！皼]有規(guī)矩何成方圓”，身為網(wǎng)點一線員工，切實提高業(yè)務素質(zhì)和風險防范能力，全面加強柜面營銷和柜臺服務，是我們臨柜人員最為實際的工作任務。作為臨柜人員，我深知臨柜工作的重要性，因為它是顧客直接了解我行窗口，起著溝通顧客與銀行的橋梁作用。因此，在臨柜工作中，我始終堅持要做一個“有心人”。虛心學習業(yè)務，用心鍛煉技能，耐心辦理業(yè)務，熱心對待客戶。在銀行業(yè)競爭日趨激烈的形勢下，我們都很清楚地意識到:只有更耐心、周到、快捷的優(yōu)質(zhì)服務才能為我行爭取更多的客戶，贏得更好的社會形象。我們每天面對形形色色不同層次的客戶和形形色色事物，更加要求我們一線員工有高度的思想覺悟。
加強合規(guī)操作意識，并不是一句掛在嘴邊的空話。有時，總是覺得有的規(guī)章制度在束縛著我們業(yè)務的辦理，在制約著我們的業(yè)務發(fā)展，細細想來，其實不然，各項規(guī)章制度的建立，不是憑空想象出來產(chǎn)物，而是在經(jīng)歷過許許多多實際工作經(jīng)驗教訓總結出來的，只有按照各項規(guī)章制度辦事，我們才有保護自已的權益和維護廣大客戶的權益能力。我們的各項規(guī)章制度正如一架龐大的機器，每一項制度都是一個機器零件，如果我們不按程序去操作維護它，哪怕是少了一顆鑼絲釘，也會造成不可估量的損失，各項制度的維護和貫徹是要我們廣大的員工嚴格執(zhí)行，正如《違規(guī)違紀警示案例》之案例三中所提及的違規(guī)行為，如果沒有柜員黃齊秦的大意未臨時簽退系統(tǒng)、沒有出納顏朝霞的隨意放縱、大悟支行本身存在未按章辦事讓坐班主任代班，明有光一切的違規(guī)行為也就不能得逞。而事后大悟支行的縱容庇護也導致了明有光的違規(guī)行為事件的延伸。管中窺豹，時見一斑，規(guī)章制度的執(zhí)行，不是某一人來執(zhí)行的，而是要一個集體相互制約、監(jiān)督來實施的。
三、增強規(guī)章制度的執(zhí)行與監(jiān)督防范案件意識。銀行號稱“三鐵:“鐵制度、鐵算盤、鐵帳本”。正因為有了銀行的“三鐵”，銀行在百姓心中才是可以信賴的。規(guī)章制度的執(zhí)行與否，取決于廣大員工對各項規(guī)章制度的清醒認識與熟練掌握程度，有規(guī)不遵，有章不遁是各行業(yè)之大忌，車行千里始有道，對于規(guī)章制度的執(zhí)行，就一線柜員而言，從內(nèi)部講要做到從我做起，正確辦理每一筆業(yè)務，認真審核每張票據(jù)，監(jiān)督授權業(yè)務的合法合規(guī)，嚴格執(zhí)行業(yè)務操作系統(tǒng)安全防范，抵制各種違規(guī)作業(yè)等等，做好相互制約，相互監(jiān)督，不能礙于同事情面或片面追求經(jīng)濟效益而背離規(guī)章制度而不顧。堅持至始至終地按規(guī)章辦事。如此以來，我們的制度才得于實施，我們的資金安全防范才有保障。再好的制度，如果不能得到好的執(zhí)行，那也將走向它的反面。
近年來，金融系統(tǒng)發(fā)生的經(jīng)濟案件，不僅干擾破壞了經(jīng)濟金融秩序，而且嚴重地損害了銀行的社會信譽。采取相應措施，從源頭上加強預防，是新時期防范金融犯罪的一道重要防線。這幾年銀行職業(yè)犯罪之所以呈上升趨勢，其中重要一條是忽視了思想方面的教育，平時只強調(diào)業(yè)務工作的重要性，忽視了干部職工的思想建設，沒有正確處理好思想政治工作與業(yè)務工作的關系，限于既要進行正面教育，又要堅持經(jīng)常性的案例警示教育，使干部職工加固思想防線，經(jīng)常警示自己“莫伸手，伸手必被捉”，從而為消除金融犯罪打下良好的群眾基礎和思想基礎，自覺做到常在河邊走，就是不濕鞋。健全規(guī)章制度，嚴格內(nèi)部管理，是預防經(jīng)濟案件的保證。為此要認真抓好制度建設，一方面要根據(jù)我們一線柜員工作的特點，組織學習，通過學習，使各崗位人員真正做到明職責、細制度、嚴操作。有效的事前防范與監(jiān)督是預防經(jīng)濟案件的重要環(huán)節(jié)，本崗位的自我檢查與自我免疫是第一位的；其次可采取定期或不定期的自檢自查、上級檢查、交互查等方法，及時發(fā)現(xiàn)和糾正工作中的偏差。對業(yè)務工作的各個環(huán)節(jié)進行有效的內(nèi)控與制約。
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