經(jīng)驗(yàn)是一把鋒利的武器，奠定成功的基礎(chǔ)。在總結(jié)結(jié)尾時，可以用簡潔有力的語言來強(qiáng)調(diào)主要觀點(diǎn)和啟示?？偨Y(jié)是在一段時間內(nèi)對學(xué)習(xí)和工作生活等表現(xiàn)加以總結(jié)和概括的一種書面材料，它可以促使我們思考，我想我們需要寫一份總結(jié)了吧。那么我們該如何寫一篇較為完美的總結(jié)呢？以下是小編為大家收集的總結(jié)范文，僅供參考，大家一起來看看吧。
向縣政府匯報材料格式篇一
土木工程的學(xué)習(xí)，不僅要注意知識的積累，更應(yīng)該注意能力的培養(yǎng)。在大學(xué)最后半個學(xué)期的時候我來到了中航紫金廣場項(xiàng)目部工地體驗(yàn)了一下工地的生活。.
我在中航工作六個月期間，感受頗多。因?yàn)檫@不是普通的一次社會實(shí)踐，而是對我所學(xué)專業(yè)的一個考驗(yàn)，敢于接受挑戰(zhàn)是一種基本的素質(zhì)。雖天氣炎熱，烈日當(dāng)頭，但我還是堅持去做好自己分內(nèi)的事情，想通過親身體驗(yàn)社會實(shí)踐讓自己更進(jìn)一步了解社會，在實(shí)踐中增長見識，鍛煉自己的才干，培養(yǎng)自己的韌性，想通過社會實(shí)踐，找出自己的不足和差距所在。在學(xué)校里也許有老師分配說今天做些什么，明天做些什么，但在這里，不一定有人會告訴我這些，我必須自覺地去做，而且要盡自已的努力做到最好，一件工作的效率就會得到別人不同的評價。在學(xué)校，只有學(xué)習(xí)的氛圍，畢竟學(xué)校是學(xué)習(xí)的場所，每一個學(xué)生都在為取得更高的成績而努力。而這里是工作的場所，每個人都會為了獲得更多的報酬而努力，無論是學(xué)習(xí)還是工作，都存在著競爭，在競爭中就要不斷學(xué)習(xí)別人先進(jìn)的地方，也要不斷學(xué)習(xí)別人怎樣做人，以提高自己的能力!
在這次實(shí)踐中，我感受很深的一點(diǎn)是，在學(xué)校，理論的學(xué)習(xí)很多，而且是多方面的，幾乎是面面俱到;而在實(shí)際工作中，可能會遇到書本上沒學(xué)到的，又可能是書本上的知識一點(diǎn)都用不上的情況?；蛟S工作中運(yùn)用到的只是很簡單的問題，只要套公式似的就能完成一項(xiàng)任務(wù)。而在工作中還要懂得與社會上各方面的人交往，處理社會上所發(fā)生的各方面的事情。回想這次社會實(shí)踐活動，我學(xué)到了很多，從我接觸的每個人身上學(xué)到了很多社會經(jīng)驗(yàn)，自己的能力也得到了提高，而這些在學(xué)校里是學(xué)不到的。
在社會上要善于與別人溝通。如何與別人溝通好，這門技術(shù)是需要長期的練習(xí)。以前沒有工作的機(jī)會，使我與別人對話時不會應(yīng)變，會使談話時有冷場，這是很尷尬的。人在社會中都會融入社會這個團(tuán)體中，人與人之間合力去做事，使其做事的過程中更加融洽，事半功倍。別人給你的意見，你要聽娶耐心、虛心地接受。
在工作上還要有自信。自信不是麻木的自夸，而是對自己的能力做出肯定。社會經(jīng)驗(yàn)缺乏，學(xué)歷不足等種種原因會使自己缺乏自信。其實(shí)有誰一生下來句什么都會的，只要有自信，就能克服心理障礙，那一切就變得容易解決了。
這次親身體驗(yàn)讓我有了深刻感觸，這不僅是一次實(shí)踐，還是一次人生經(jīng)歷，是一生寶貴的財富。在今后我要參加更多的社會實(shí)踐，磨練自己的同時讓自己認(rèn)識的更多，使自己未踏入社會就已體會社會更多方面。
衷心感謝中航紫金廣場項(xiàng)目部給我提供一個實(shí)習(xí)機(jī)會。
在學(xué)習(xí)了相關(guān)的專業(yè)內(nèi)容后，尤其是本學(xué)期我們修完了《土木工程施工》這門課程后，我們都對土木施工有了具體的認(rèn)識。但理論和實(shí)際總有具體的差別，土木工程的學(xué)習(xí)，不僅要注意知識的積累，更應(yīng)該注意能力的培養(yǎng)，為了讓我們更好的掌握知識，聯(lián)系實(shí)際，舉一反三，學(xué)校為我們安排了為期四周的土木工程施工實(shí)習(xí)。本著貫徹理論聯(lián)系實(shí)際的原則，使學(xué)生到施工現(xiàn)場去學(xué)習(xí)生產(chǎn)技術(shù)和簡單的管理知識。施工實(shí)習(xí)不僅對學(xué)生能否在實(shí)踐中演習(xí)知識技能的一種訓(xùn)練，也是對學(xué)生的敬業(yè)精神、勞動紀(jì)律和職業(yè)道德的綜合檢驗(yàn)。
一、實(shí)習(xí)目的：
1.通過學(xué)習(xí)，對一般工業(yè)與民用建筑施工前的準(zhǔn)備工作、整個施工過程和監(jiān)理的基本知識體系有較清晰的.了解。鞏固課本上的知識。
2.理論聯(lián)系實(shí)際，鞏固和深入理解已學(xué)的理論知識，并為以后課程的學(xué)習(xí)積累感性知識。積累經(jīng)驗(yàn)。
3.通過親身參加施工實(shí)踐，培養(yǎng)分析問題和解決問題的獨(dú)立工作能力，用理論聯(lián)系實(shí)際，為將來參加工作作好準(zhǔn)備。
4.通過實(shí)習(xí)和勞動，了解施工的基本生產(chǎn)工藝過程中的生產(chǎn)技術(shù)規(guī)范的監(jiān)理細(xì)則。
5.了解目前我國過施工技術(shù)與施工組織管理與監(jiān)理的實(shí)際水平，聯(lián)系專業(yè)培養(yǎng)目標(biāo)，樹立獻(xiàn)身社會注意現(xiàn)代化建設(shè)，提高我國建筑施工水平的遠(yuǎn)大志向。
6.與工人和基層生產(chǎn)干部密切接觸，學(xué)習(xí)他們的優(yōu)秀品質(zhì)和先進(jìn)事跡。
7.虛心學(xué)習(xí)，了解具體施工細(xì)節(jié)，學(xué)習(xí)工人師傅在長期的實(shí)踐中總結(jié)的寶貴經(jīng)驗(yàn)。
二、實(shí)習(xí)要求
參加實(shí)習(xí)的學(xué)生，應(yīng)在工地實(shí)習(xí)指導(dǎo)老師的幫助下，參加具體有關(guān)的技術(shù)工作和生產(chǎn)工作，在工作中參照課本的內(nèi)容，全面地完成生產(chǎn)實(shí)習(xí)工作。
實(shí)習(xí)期間要求做到：
(1)認(rèn)真按時完成實(shí)習(xí)指導(dǎo)人員和老師布置的實(shí)習(xí)和研究工作;
(2)每天寫好實(shí)習(xí)日記，記錄施工情況、心得體會、建議等;
(3)對組織的專業(yè)參觀、專業(yè)報告都要詳細(xì)記錄并加以整理;
(4)實(shí)習(xí)結(jié)束前寫好實(shí)習(xí)報告，對政治思想和業(yè)務(wù)收獲進(jìn)行全面總結(jié);
(5)對實(shí)習(xí)指導(dǎo)人員和指導(dǎo)教師布置的“專題作業(yè)”要及時完成并寫出報告
(6)利用業(yè)余時間，結(jié)合本工地或本地區(qū)自選專題進(jìn)行社會調(diào)查，寫出報告。
三、實(shí)習(xí)時間
2007.7.16---2007.7.20安康(隧道和路橋?qū)嵙?xí))
四、實(shí)習(xí)內(nèi)容：
校內(nèi)實(shí)習(xí)的前期，我門在南校區(qū)18#公寓樓實(shí)習(xí)。該公寓樓情況如下：
設(shè)計規(guī)模：117套
設(shè)計年限：50年
建筑物耐火等級：二級
結(jié)構(gòu)形式：磚混結(jié)構(gòu)
建筑物抗震設(shè)防烈度：7度
建筑物占地面積：811.3平方米
總建筑面積：4618.6平方米
建設(shè)地點(diǎn)：陜西省西安市楊凌區(qū)
建筑層數(shù)：六層
建筑高度：21.45米
相對標(biāo)高：等于絕對標(biāo)高值456.2米(黃海系)
我們在進(jìn)入工地時，發(fā)現(xiàn)赫然樹立在工地正門的環(huán)境保護(hù)監(jiān)督欄?？磥?，我們走的是可持續(xù)性發(fā)展道路，在工程建設(shè)的同時，還要注意環(huán)境保護(hù)。做到防患于未然，不能先污染，后治理。該監(jiān)督欄上的內(nèi)容是：
1.施工工地必須實(shí)行封閉，禁止敞開式作業(yè)
2.工地出入口必須凈化，運(yùn)輸車輛必須密閉，沿途不能灑漏。
3.風(fēng)力達(dá)到4級(含4級)以上時，禁止施工。
4.嚴(yán)禁從建筑物上向外拋灑廢棄物。
5.易發(fā)生揚(yáng)塵的材料必須覆蓋，嚴(yán)禁露天堆放。
6.拆除建筑物時，必須采取噴水、灑水，濕化作業(yè)。
7.垃圾、渣土必須及時清運(yùn)。
在開始正式實(shí)習(xí)前，我們先用了一個上午的時間在本工程技術(shù)總負(fù)責(zé)席虎堂經(jīng)理的指導(dǎo)下，仔細(xì)閱讀了該工程的所有建筑圖紙。除了我們在課堂上比較常見的平面圖、立面圖外，還有施工步線圖、給排水圖、整體規(guī)劃圖等，大概有近二十張圖紙。這讓我深刻的體會到土木工程建設(shè)是一個龐大的工程，需要各部門的通力合作。
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2、積極開展全員安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)。化工生產(chǎn)企業(yè)持證上崗是上級相關(guān)部門的要求。為此公司從我做起，分管負(fù)責(zé)人、安全員、全體一線員工，都參加了鹽城市安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)中心、響水縣安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局組織的培訓(xùn)，相繼取得各種有關(guān)證件。對新進(jìn)廠員工的二、三級教育滿足上級有關(guān)部門規(guī)定的課時，這些教育培訓(xùn)記錄在案，歸類存檔。
3、各級政府及有關(guān)部門的文件或會議精神，是企業(yè)安全生產(chǎn)的指南。為此，我公司積極參加各級部門組織的會議及其他活動。除特殊情況委托他人參與外，其余我基本上自己參加。每次文件下達(dá)或會議后，我定期組織學(xué)習(xí)會議和文件精神，并形成記錄，重要的事情安排專人負(fù)責(zé)。堅決貫徹落實(shí)各級政府及部門的文件和會議精神。
4、設(shè)施、設(shè)備的安全穩(wěn)定運(yùn)行是企業(yè)安全生產(chǎn)的關(guān)鍵。我公司在購買安裝過程中，對所有的壓力容器、安全閥、壓力表包括蒸汽流量計、氯氣流量計等都進(jìn)行全面檢測，檢測結(jié)果全部合格方可安裝。9月30日公司停車，利用了8天的時間對抽濾器、測溫表、比重表等進(jìn)行維修更換，對其他設(shè)施、設(shè)備進(jìn)行保養(yǎng)，以保證開工時生產(chǎn)的安全。
5、做好各項(xiàng)工作，接受各級安監(jiān)部門的檢查。日常，我們做好各種安全生產(chǎn)工作，積極配合各級部門的安全生產(chǎn)檢查。對檢查中存在的問題主動整改，對一時不能整改的，按照“五落實(shí)”的要求，制定方案，報安監(jiān)部門批準(zhǔn)。國慶前夕，上級部門組織了多次檢查，共查出隱患10條，全部整改到位。作為總經(jīng)理，我對安全生產(chǎn)的這根弦一刻也沒松過，我知道，安全生產(chǎn)關(guān)系著他人生命，關(guān)系著公司的財產(chǎn)安全，關(guān)系著社會的穩(wěn)定。今后，我將一如既往的抓好安全生產(chǎn)這項(xiàng)重中之重的工作，加大安全投入，確保安全生產(chǎn)。
6、試生產(chǎn)以來，公司的生產(chǎn)設(shè)施、設(shè)備都在良好狀態(tài)下正常運(yùn)行。除了職能部門的檢測外，我還組織定期維護(hù)、保養(yǎng)。開、停車制定嚴(yán)密的方案，并報告上級安監(jiān)部門。但由于有些方面我們還需要進(jìn)行調(diào)試，我們將申請試生產(chǎn)延期，進(jìn)一步扎實(shí)的把工作做實(shí)、做好。
安全生產(chǎn)工作是重中之重，沒有最好，只有更好。在今后的工作中，我將吸取教訓(xùn)，從嚴(yán)要求，使我公司的安全工作步入新的行列。
向縣政府匯報材料格式篇三
今年以來，公司嚴(yán)格落實(shí)集團(tuán)公司、股份公司
關(guān)于
安全
生產(chǎn)管理的各項(xiàng)規(guī)定，深入貫徹集團(tuán)公司安全生產(chǎn)工作會議精神，以安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建為契機(jī)，以實(shí)現(xiàn)公司安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定發(fā)展為目標(biāo)，通過健全安全管理責(zé)任制度、強(qiáng)化主體責(zé)任落實(shí)、深化隱患排查治理、構(gòu)建安全長效機(jī)制，實(shí)現(xiàn)了安全生產(chǎn)零事故的目標(biāo)，為公司經(jīng)營活動的正常開展創(chuàng)造了一個安全、良好的環(huán)境?，F(xiàn)將主要工作情況匯報如下：一、落實(shí)責(zé)任、明確分工
上半年，我們堅持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，牢固樹立“以人為本，安全發(fā)展”的理念，以集團(tuán)公司安全生產(chǎn)工作會議精神為主線，把落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制作為推動各項(xiàng)工作的重要抓手，進(jìn)一步強(qiáng)化安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任管理，細(xì)化指標(biāo)任務(wù)，嚴(yán)格實(shí)施考核，確保了安全生產(chǎn)責(zé)任制的落實(shí)，促進(jìn)了各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)的順利完成。
1.層層實(shí)行目標(biāo)責(zé)任管理。根據(jù)集團(tuán)公司安委會的工作要求，公司與集團(tuán)公司簽訂了《安全生產(chǎn)責(zé)任書》，對公司安全生產(chǎn)工作進(jìn)行了認(rèn)真的承諾。集團(tuán)安全生產(chǎn)會議結(jié)束后，公司與下屬13各二級單位分別簽訂了《安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書》，把安全生產(chǎn)目標(biāo)進(jìn)行了分解，把責(zé)任分配到了具體單位、細(xì)化到項(xiàng)目部、班組。
2.健全公司安全管理網(wǎng)絡(luò)，建立安全責(zé)任體系。鑒于目前嚴(yán)峻的安全生產(chǎn)形勢，本著對企業(yè)、對職工高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，上半年，我們健全完善了安全管理網(wǎng)絡(luò)，建立了公司安委會、二級單位、班組（項(xiàng)目部）三級管理網(wǎng)絡(luò)。
各車間、班組、項(xiàng)目部分別設(shè)立了安全員，負(fù)責(zé)生產(chǎn)一線的日常管理工作。由新成立的生產(chǎn)管理部負(fù)責(zé)全面監(jiān)督檢查公司的日常安全生產(chǎn)工作。同時，三級管理體系實(shí)行逐級監(jiān)管考核，嚴(yán)格落實(shí)獎懲。將安全生產(chǎn)目標(biāo)納入年終經(jīng)濟(jì)責(zé)任考核，并與6s考核、日?？冃Э己撕湍杲K評先評優(yōu)工作掛鉤，對安全生產(chǎn)目標(biāo)任務(wù)沒有完成的部門和個人，取消其評先評優(yōu)資格。
3.組織召開了安全生產(chǎn)專項(xiàng)工作會議，對集團(tuán)公司安全生產(chǎn)工作會議精神進(jìn)行了傳達(dá)，制定并下發(fā)了公司2015年度安全生產(chǎn)工作計劃。
二、以安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建為契機(jī)，規(guī)范安全生產(chǎn)基礎(chǔ)管理工作
1.安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化的建設(shè)情況。公司安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建工作于2012年下半年啟動，結(jié)合企業(yè)實(shí)際我們以天地（唐山）礦業(yè)作為安全標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建的主體。目前大部分工作已經(jīng)完成，正在對標(biāo)準(zhǔn)化要求的基礎(chǔ)管理、設(shè)備設(shè)施管理、作業(yè)與職業(yè)健康管理等內(nèi)容進(jìn)行自評和整改。
2.完善制度、規(guī)范管理。根據(jù)國家法規(guī)及集團(tuán)公司、股份公司的要求，結(jié)合公司實(shí)際情況，以安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)為契機(jī)，較為系統(tǒng)的對公司安全生產(chǎn)責(zé)任制、職業(yè)安全健康、事故管理、安全操作規(guī)程、班組安全管理、應(yīng)急救援預(yù)案、危險源管理等39項(xiàng)規(guī)章制度，按照“廢、改、立”的原則進(jìn)行了修改和完善，為規(guī)范安全生產(chǎn)管理工作提供了理論依據(jù)。
機(jī)械事故和火災(zāi)事故的應(yīng)急演練活動，進(jìn)一步提高公司的應(yīng)急反應(yīng)速度和人員應(yīng)急事故的處理技能。
4.根據(jù)安全標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)要求，聘請咨詢公司開展了作業(yè)環(huán)境與職業(yè)健康評價工作，目前等待安監(jiān)局發(fā)證。
三、規(guī)范生產(chǎn)現(xiàn)場管理，打造本質(zhì)安全企業(yè)
在生產(chǎn)現(xiàn)場管理上，我們以全面落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制為核心，以生產(chǎn)現(xiàn)場6s管理為抓手，以貫徹落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制為基礎(chǔ)。以實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)過程的可控、在控為手段，以不安全不生產(chǎn)為原則，做到組織落實(shí)、措施到位使生產(chǎn)現(xiàn)場安全管理工作進(jìn)一步規(guī)范。
1.積極推進(jìn)生產(chǎn)現(xiàn)場6s管理。按照6s管理的要求對生產(chǎn)作業(yè)環(huán)境進(jìn)行規(guī)劃設(shè)計，對生產(chǎn)設(shè)備設(shè)施、工位器具、工件進(jìn)行定置擺放，對車間危險源進(jìn)行標(biāo)識告知，對員工的不安全行為進(jìn)行教育批評，從源頭上對安全隱患進(jìn)行了控制。
2. 積極推行標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)。結(jié)合安全標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建和6s管理，積極開展“零隱患、零事故、零缺陷”三零班組活動，不斷細(xì)化車間安全生產(chǎn)管理制度，編制工種標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)指導(dǎo)書，制定安全防護(hù)規(guī)范和員工行為規(guī)范。
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向縣政府匯報材料格式篇四
各位領(lǐng)導(dǎo)：今天我代表公司全體員工，特別是全體黨員干部，向前來我公司檢查指導(dǎo)的區(qū)委、區(qū)政府、昆侖街道辦事處的各位領(lǐng)導(dǎo)表示熱烈的歡迎。多年來，我們公司黨總支在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在昆侖街道辦事處的組織指揮下，認(rèn)真學(xué)習(xí)、貫徹、落實(shí)上級組織安排的各項(xiàng)，在努力發(fā)展生產(chǎn)提高效益的同時，結(jié)合我公司的實(shí)際情況，在黨風(fēng)廉政方面做了一些，下面向各位領(lǐng)導(dǎo)做簡要匯報：
一、健全組織、完善制度，使黨風(fēng)廉政落到實(shí)處。
年初，我們公司黨總支按照區(qū)委、區(qū)政府、昆侖街道辦事處的要求進(jìn)一步完善和健全了黨風(fēng)廉政建設(shè)的組織，并在3月10日下發(fā)了《關(guān)于公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任分解意見的通知》，黨政主要領(lǐng)導(dǎo)親自掛帥、全面負(fù)責(zé)、各路副職各負(fù)其責(zé)，層層落實(shí)（見文件）。接著下發(fā)了公司《××公司20黨風(fēng)廉政建設(shè)計劃》（見[]第05號文件），同時在2006年6月3日下發(fā)了《××公司糾風(fēng)安排》，同時成立了由公司黨、政、工、團(tuán)、婦及各分廠領(lǐng)導(dǎo)組成的糾風(fēng)領(lǐng)導(dǎo)小組，并配套制定了各項(xiàng)考核制度，使我們公司的廉政建設(shè)逐步形成了上下網(wǎng)絡(luò)化、學(xué)習(xí)制度化、考核系統(tǒng)化。
二、加強(qiáng)班子建設(shè)。
建設(shè)一個強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)班子，建設(shè)一個有素質(zhì)、有能力、有吸引力的班子。我們認(rèn)為一個企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子，如果沒有凝聚力就沒有戰(zhàn)斗力，一個企業(yè)的廉政建設(shè)做的好不好，職工隊伍凝聚力強(qiáng)不強(qiáng)，關(guān)鍵在領(lǐng)導(dǎo)班子的作風(fēng)是否過的硬，群眾是否信服。我們認(rèn)為要想抓好班子建設(shè)，一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)，堅持每月一次集中學(xué)習(xí)，內(nèi)容多半以上級文件、報紙、雜志的相文章為主，使班子每位成員認(rèn)識自我，了解自己是干什么的，應(yīng)該做些什么，不應(yīng)該做些什么？堅持半年召開一次生活會。要求領(lǐng)導(dǎo)班子要樹立好三觀：1、得失觀：當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)首先要樹立一種淡薄名利的平常心，經(jīng)得住名利和得失的考驗(yàn)，不斤斤計較，要樹立吃虧讓人，甘于平淡的思想，名利面前有大將風(fēng)度。二是把好權(quán)利觀。主要領(lǐng)導(dǎo)要自身過得硬行得正，說話辦事才能腰桿子硬，班子風(fēng)氣才能好，如果班子不廉潔，說別人就理不直、氣不壯。所以要求班子每個成員一靠自身正，二靠自身過硬，而這個“正”，最重要的是克己奉公、廉潔自律。三是樹立正確的榮辱觀。支部書記要帶頭，遠(yuǎn)離奢侈，管好自己的生活圈，提倡經(jīng)常問一句我是誰，自覺維護(hù)自身形象，做到正人先正己，只有這樣群眾能服氣，隊伍正氣才能樹立起來。因此，我們認(rèn)為團(tuán)結(jié)不是方法問題，而是黨性問題，是品質(zhì)問題，也是一個能力問題。凡是鬧不團(tuán)結(jié)的人，大都把自己擺在一個不恰當(dāng)?shù)奈恢?，太看重自己，不顧和別人的感受。能不能把團(tuán)結(jié)放在第一位，是一個干部的人格問題，第一位的主要領(lǐng)導(dǎo)能不能把好“從嚴(yán)關(guān)、自律關(guān)”這也是把好“方向關(guān)、決策關(guān)、監(jiān)督關(guān)”的前提和基礎(chǔ)。所以這些年來，我們班子中從未出現(xiàn)過大的錯誤和經(jīng)營失誤。我經(jīng)常在職工中說，我們公司之所以能在激烈競爭中，不但沒有被淘汰而且生產(chǎn)年年有發(fā)展，效益年年有提高，職工生活年年有改善，就因?yàn)槲覀冇幸粋€好班子、好隊伍、好機(jī)制。
三、加大學(xué)習(xí)力度，做到警鐘長鳴。
失誤給公司造成經(jīng)濟(jì)損失，也按損失的30進(jìn)行了處罰。另外，我們還制定出了廠務(wù)公開制度，平時利用召開職工大會、股東代表大會、生活例會、板報等形式宣傳公司的重大決策，如：上項(xiàng)目、采購設(shè)備等實(shí)行財務(wù)公開，每份開支要有2-5人以上簽字等等。每年審計事務(wù)所審計時都說：“現(xiàn)在改制企業(yè)像你們這樣手續(xù)健全的企業(yè)不多了，員工分紅方案、獎金發(fā)放方案均通過股東代表表決通過，方可實(shí)施。今年8-9月份中央提出反對商業(yè)賄賂，我們按照區(qū)黨委的指示精神，按照昆侖辦事處的要求對全體干部黨員組織學(xué)習(xí)，并進(jìn)行了考試。今年7月1日，我們借慶?！捌咭稽h的生日”之機(jī)，組織全體黨員學(xué)習(xí)了新黨章和人民日報文章，開展了“對照黨章找差距”的“照鏡子”活動，對全體黨員干部觸動很大，每個黨員都寫出了心得體會和思想?yún)R報。通過這次活動，全體黨員的思想覺悟的黨性觀念都有了很大的提高。總之，2006年以來在抓好生產(chǎn)發(fā)展的同時，在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面我們有如下體會，即：要想抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)，一是處理好幾個關(guān)系。即：處理好發(fā)展生產(chǎn)與抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)的關(guān)系，做到三個常抓不懈。即：思想學(xué)習(xí)常抓不懈，聽取群眾意見常抓不懈，黨員干部作風(fēng)素質(zhì)常抓不懈。只要黨風(fēng)正了，民心順了，生產(chǎn)才能持續(xù)發(fā)展。2006年我們公司產(chǎn)值、利潤再創(chuàng)歷史新高，預(yù)計產(chǎn)值可達(dá)2700萬元，利潤也有一定的提高，俗話說的.好：“人心齊，泰山移”。在競爭十分激烈的今天，我們公司的生產(chǎn)勢頭能保持穩(wěn)步增長，客戶群有所增加，今年油田上野營房招標(biāo)，我們參加八次，中標(biāo)七次。2006年金工分廠創(chuàng)產(chǎn)值可達(dá)1800萬元。職工們愛廠愛崗的精神十分可佳，今年受到表彰嘉獎的人數(shù)100多人。同時我們在長期的中還形成了一整套獨(dú)有的經(jīng)營理念和企業(yè)的文化，比如我們提出的“在質(zhì)量上高于同行，價格上低于同行，服務(wù)上勝于同行”的經(jīng)營方針和“干部是公仆、員工是主人、用戶是上帝”經(jīng)營理念，已經(jīng)深入人心，并成為我們?nèi)w員工在中必須遵守的準(zhǔn)則。我們要求全體員工思想正，技術(shù)精，所以現(xiàn)在形成了全廠上下人心齊、員工干勁高、生產(chǎn)效益好的大好局面?？傊覀兘衲暝趨^(qū)黨委、區(qū)政府、昆侖辦事處的領(lǐng)導(dǎo)下，在抓黨風(fēng)廉政建設(shè)方面做了一些，取得了一定的成績，但據(jù)上級領(lǐng)導(dǎo)的要求還有差距，今后我們將更加努力，將企業(yè)辦的更好，不斷向好的單位學(xué)習(xí)，請各位領(lǐng)導(dǎo)多多指教。
失誤給公司造成經(jīng)濟(jì)損失，也按損失的30進(jìn)行了處罰。另外，我們還制定出了廠務(wù)公開制度，平時利用召開職工大會、股東代表大會、生活例會、板報等形式宣傳公司的重大決策，如：上項(xiàng)目、采購設(shè)備等實(shí)行財務(wù)公開，每份開支要有2-5人以上簽字等等。每年審計事務(wù)所審計時都說：“現(xiàn)在改制企業(yè)像你們這樣手續(xù)健全的企業(yè)不多了，員工分紅方案、獎金發(fā)放方案均通過股東代表表決通過，方可實(shí)施。今年8-9月份中央提出反對商業(yè)賄賂，我們按照區(qū)黨委的指示精神，按照昆侖辦事處的要求對全體干部黨員組織學(xué)習(xí)，并進(jìn)行了考試。今年7月1日，我們借慶祝“七一黨的生日”之機(jī)，組織全體黨員學(xué)習(xí)了新黨章和人民日報文章，開展了“對照黨章找差距”的“照鏡子”活動，對全體黨員干部觸動很大，每個黨員都寫出了心得體會和思想?yún)R報。通過這次活動，全體黨員的思想覺悟的黨性觀念都有了很大的提高。總之，2006年以來在抓好生產(chǎn)發(fā)展的同時，在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面我們有如下體會，即：要想抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)，一是處理好幾個關(guān)系。即：處理好發(fā)展生產(chǎn)與抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)的關(guān)系，做到三個常抓不懈。即：思想學(xué)習(xí)常抓不懈，聽取群眾意見常抓不懈，黨員干部作風(fēng)素質(zhì)常抓不懈。只要黨風(fēng)正了，民心順了，生產(chǎn)才能持續(xù)發(fā)展。2006年我們公司產(chǎn)值、利潤再創(chuàng)歷史新高，預(yù)計產(chǎn)值可達(dá)2700萬元，利潤也有一定的提高，俗話說的好：“人心齊，泰山移”。在競爭十分激烈的今天，我們公司的生產(chǎn)勢頭能保持穩(wěn)步增長，客戶群有所增加，今年油田上野營房招標(biāo)，我們參加八次，中標(biāo)七次。2006年金工分廠創(chuàng)產(chǎn)值可達(dá)1800萬元。職工們愛廠愛崗的精神十分可佳，今年受到表彰嘉獎的人數(shù)100多人。同時我們在長期的中還形成了一整套獨(dú)有的經(jīng)營理念和企業(yè)的文化，比如我們提出的“在質(zhì)量上高于同行，價格上低于同行，服務(wù)上勝于同行”的經(jīng)營方針和“干部是公仆、員工是主人、用戶是上帝”經(jīng)營理念，已經(jīng)深入人心，并成為我們?nèi)w員工在中必須遵守的準(zhǔn)則。我們要求全體員工思想正，技術(shù)精，所以現(xiàn)在形成了全廠上下人心齊、員工干勁高、生產(chǎn)效益好的大好局面。總之我們今年在區(qū)黨委、區(qū)政府、昆侖辦事處的領(lǐng)導(dǎo)下，在抓黨風(fēng)廉政建設(shè)方面做了一些，取得了一定的成績，但據(jù)上級領(lǐng)導(dǎo)的要求還有差距，今后我們將更加努力，將企業(yè)辦的更好，不斷向好的單位學(xué)習(xí)，請各位領(lǐng)導(dǎo)多多指教。
向縣政府匯報材料格式篇五
一年來，在企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和各部門的支持下，經(jīng)過我們財務(wù)部全體人員的共同努力，圓滿完成了領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)任務(wù)。作為財務(wù)部主任，我的工作目的是組織企業(yè)全體財務(wù)人員認(rèn)真貫策執(zhí)行國家財經(jīng)法規(guī)、政策，組織做好日常財務(wù)核算、財務(wù)監(jiān)督工作，按時完成企業(yè)下達(dá)的`各項(xiàng)財務(wù)指標(biāo)和工作任務(wù)?，F(xiàn)就自己一年來的工作簡要的總結(jié)匯報如下：
一、一年來的工作
(一)組織做好會計核算和監(jiān)督，完成企業(yè)交辦的各項(xiàng)任務(wù)
1、按時完成企業(yè)日常各項(xiàng)財務(wù)核算工作，及時、全面、準(zhǔn)確真實(shí)的反映財務(wù)信息，在辦理各項(xiàng)費(fèi)用報銷時，多解釋、多理解，同時嚴(yán)格按有關(guān)財經(jīng)法規(guī)及企業(yè)有關(guān)規(guī)定和審批權(quán)限辦理。在財務(wù)核算工作中每一位財務(wù)人員盡職盡責(zé)，認(rèn)真處理每一筆業(yè)務(wù)，準(zhǔn)確無誤的出具各類會計報表。
2、及時抓好資金回籠，在主營業(yè)務(wù)中既電費(fèi)回收工作，每月督促各供電所按時到企業(yè)結(jié)算電費(fèi)，及時編制電費(fèi)回收考核表，隨時掌握各所電費(fèi)回收情況，為領(lǐng)導(dǎo)及時提供真實(shí)，準(zhǔn)確的財務(wù)信息。到20__年12月31日止，各供電所電費(fèi)回收率達(dá)100%，到考核日止，整個電費(fèi)回收率達(dá)100%。
3、在資金運(yùn)作方面：今年資金運(yùn)作比較緊張，不象往年，首先按企業(yè)當(dāng)月資金計劃，分先急后緩，每月除了付電站電費(fèi)外，還得考慮職工的切身利益，既按時發(fā)放工資，按時繳納養(yǎng)老金、醫(yī)保金、公積金，同時還考慮到國家稅收，每月按時申報各種納稅報表，并按時足額交納各項(xiàng)稅款，合理規(guī)避了稅負(fù)，今年稅務(wù)部門在我企業(yè)沒有收到一分錢的延稅滯納金，在以往年度，稅務(wù)部門每年都要收繳我們企業(yè)幾萬元的延稅滯納金，在為企業(yè)減少不必要的損失等方面，盡了自己的努力!
4、由于歷史原因，馬頸坳電站和黃土溪電站在我企業(yè)分別借款__萬元、__萬元，這完全是改制前一種行政干預(yù)行為所至，對此，我企業(yè)蒙受了一定的經(jīng)濟(jì)損失。為了維護(hù)企業(yè)的權(quán)益，財務(wù)人員積極運(yùn)作，每月從2個電站的上網(wǎng)電費(fèi)中扣部分電費(fèi)作為償還我企業(yè)的欠款利息，全年收利息__萬元，給企業(yè)創(chuàng)造了一定效益?？傊?，在今年資金非常緊張的情況下，企業(yè)沒有新增借款，也沒有拖欠當(dāng)年費(fèi)用，我們是做了一定的工作。
5、電子納稅申報作為一種新型的申報方式，以其高效、快速為特點(diǎn)，20__年為了完成地稅、國稅系統(tǒng)電子納稅申報繳稅系統(tǒng)推廣和應(yīng)用，全面實(shí)現(xiàn)申報繳稅方式的電子化、網(wǎng)絡(luò)化，我們財務(wù)部從企業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略高度出發(fā)，統(tǒng)一思想、精心組織、穩(wěn)步推進(jìn)，有效解決了我企業(yè)傳統(tǒng)申報方式中的數(shù)據(jù)采集問題，節(jié)省了人力、物力。如今我們企業(yè)的辦稅人員每月只需輕點(diǎn)計算機(jī)鼠標(biāo)，即可完成申報納稅，實(shí)行電子申報，也大大提高我們企業(yè)財務(wù)工作的質(zhì)量和效率，能確保申報資料的安全、及時和準(zhǔn)確，保證稅款按期入庫。
(二)加強(qiáng)財務(wù)人員管理，提高財務(wù)人員業(yè)務(wù)素質(zhì)。
為了完善了企業(yè)各項(xiàng)內(nèi)部管理制度，規(guī)范了會計工作秩序，不斷的提高會計人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)，20__年初我們財務(wù)部相繼出臺《委派會計管理辦法》《中心供電所出納人員管理辦法》、《會計人員百分制考核制度》、《會計例會制度》等辦法和制度，細(xì)化了管理力度，并且還組織了財務(wù)人員參加財政局舉辦的會計人員繼續(xù)再教育學(xué)習(xí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)了《會計基礎(chǔ)工作規(guī)范》及相關(guān)稅收法律知識;定期召開會計例會，聽取委派會計在本單位的工作情況匯報，交流財務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，研討財會知識，支持委派會計依法行使職權(quán)，引導(dǎo)和鼓勵他們敬業(yè)愛崗，堅持原則和廉潔奉公，從根本上強(qiáng)化了基礎(chǔ)工作，規(guī)范了會計核算，提升了把握政策的水平，增強(qiáng)團(tuán)隊學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力，使我企業(yè)財務(wù)管理整體水平逐步提高。
(三)加強(qiáng)財務(wù)檢查及內(nèi)控監(jiān)督管理力度
為了進(jìn)一步規(guī)范供電所的財務(wù)行為，推行司務(wù)公開和陽光理財，20__年9月企業(yè)出臺了《供電所財務(wù)收支管理辦法》，監(jiān)督和管理的責(zé)任落在了我們財務(wù)部，為了使企業(yè)的《管理辦法》得到貫徹和落實(shí)，財務(wù)部在企業(yè)紀(jì)檢部門的配合下對各供電所的財務(wù)進(jìn)行一次全面檢查，既：財務(wù)收支、費(fèi)用開支、工資分配、物資采購、生產(chǎn)經(jīng)營、電價政策、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、農(nóng)電收據(jù)等關(guān)系到供電所穩(wěn)定發(fā)展的方面，通過工作，從根本上規(guī)范了各供電所的財務(wù)行為，杜絕了違反財經(jīng)紀(jì)律現(xiàn)象的發(fā)生。
二、具備愛崗敬業(yè)的思想素質(zhì)
財務(wù)工作就象年輪，一年工作的結(jié)束，意味著下一年工工作的重新開始。我喜歡我的工作，雖然繁雜、瑣碎，也沒有太多新奇，但是做為企業(yè)正常運(yùn)轉(zhuǎn)的命脈，我深深的感到自己崗位的價值，所以我從沒有因?yàn)閭€人得失去計較什么，而是任勞任怨，盡職盡責(zé)，多年來的努力與付出，得到了領(lǐng)導(dǎo)和同志們的肯定。
財務(wù)各項(xiàng)工作取得了可喜的成績，得到了領(lǐng)導(dǎo)和上級部門的認(rèn)可，20__我們企業(yè)也被市電力集團(tuán)有限責(zé)任企業(yè)評為財務(wù)先進(jìn)單位，這與財務(wù)部門的努力工作是分不開的，然而，在看到成績的同時，我也看到了不足，還有待在以后的工作中加以改進(jìn)，回顧檢查自身存在的問題，我認(rèn)為主要是開拓創(chuàng)新意識不夠，需進(jìn)一步加強(qiáng)。
在今后的工作中，我絕不辜負(fù)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)對自己的重托和期望，一定要努力做到以下2點(diǎn)：
1、努力學(xué)習(xí)，提高素質(zhì)，開拓創(chuàng)新，為企業(yè)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出貢獻(xiàn)，進(jìn)一步加強(qiáng)各種理論學(xué)習(xí)，提高理論水平，認(rèn)真掌握精通電腦，以適應(yīng)信息化發(fā)展的要求，力爭做一名優(yōu)秀財務(wù)人員。
2、嚴(yán)格要求，廉潔自律，塑造企業(yè)高管人員形象。
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向縣政府匯報材料格式篇六
安全生產(chǎn)工作“責(zé)任重于泰山”。我院始終把安全生產(chǎn)工作擺在全年工作的重點(diǎn)來抓，從講政治、保穩(wěn)定、促發(fā)展的高度，不斷提高對安全生產(chǎn)重要性的認(rèn)識并落到實(shí)處?，F(xiàn)將安全工作開展情況
總結(jié)
匯報如下：一、及時傳達(dá)貫徹會議精神，增強(qiáng)安全生產(chǎn)工作的責(zé)任感和緊迫感。
我院的干部例會上傳達(dá)貫徹了局安全生產(chǎn)工作精神，認(rèn)清形勢，統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識，進(jìn)一步增強(qiáng)了全院干部安全生產(chǎn)工作的責(zé)任感和緊迫感。并結(jié)合我院實(shí)際，研究部署了下一階段安全生產(chǎn)工作，制定了詳細(xì)的安全生產(chǎn)實(shí)施方案，以“安全發(fā)展，國泰民安”為主題，把安全生產(chǎn)工作和基礎(chǔ)性工作緊密結(jié)合。普及安全生產(chǎn)知識和安全生產(chǎn)的法律法規(guī)，提高全民安全意識。宣傳安全生產(chǎn)監(jiān)督管理機(jī)構(gòu)的職能，樹立權(quán)威，提高全社會對安全生產(chǎn)工作重要性的認(rèn)識。宣傳推廣安全生產(chǎn)先進(jìn)典型和經(jīng)驗(yàn)，促進(jìn)安全文化建設(shè)。提高依法監(jiān)管能力和水平，為建立我院安全生產(chǎn)長效機(jī)制奠定良好的基礎(chǔ)，為促進(jìn)我院發(fā)展創(chuàng)造安全穩(wěn)定的社會環(huán)境。
二、認(rèn)真分解細(xì)化安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任書，切實(shí)落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制。
認(rèn)真對照安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任書的要求，把任務(wù)分解到崗，把責(zé)任落實(shí)到人，形成“千斤重?fù)?dān)眾人挑，人人肩上有指標(biāo)”的工作格局，增強(qiáng)了干部做好安全生產(chǎn)工作的責(zé)任感。把安全生產(chǎn)列入目標(biāo)管理考核內(nèi)容，建立利益激勵機(jī)制，充分調(diào)動干部工作的積極性和主動性，自覺地把安全生產(chǎn)工作與日常工作結(jié)合起來并貫穿于其中，使安全生產(chǎn)工作逐步走上規(guī)范化、制度化和經(jīng)常化的軌道。進(jìn)一步建立健全以安全生產(chǎn)責(zé)任制為中心的安全生產(chǎn)工作制度，明確各級各部門工作職責(zé)，按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，狠抓責(zé)任制的落實(shí)，一級抓一級，一級對一級負(fù)責(zé)。全面落實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任，認(rèn)真督促搞好建章立制，抓好安全的基礎(chǔ)建設(shè)，保障安全投入，搞好職工培訓(xùn)，建立自我約束、持續(xù)改進(jìn)的工作機(jī)制。督促各個環(huán)節(jié)和崗位的標(biāo)準(zhǔn)化抓起，把安全生產(chǎn)的措施、責(zé)任落實(shí)到的各個環(huán)節(jié)、各個崗位，確保安全生產(chǎn)工作目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
三、
深入開展安全生產(chǎn)大檢查，積極做好安全隱患的排查摸底和督促整改。組織力量深入開展安全生產(chǎn)大檢查，對院區(qū)的重大事故隱患做到心中有數(shù)，對查出的每一條隱患都要求記錄在案，明確整改責(zé)任人、整改措施和整改期限，對檢查發(fā)現(xiàn)的事故隱患整改情況，認(rèn)真進(jìn)行“回頭看”，督促整改責(zé)任部門嚴(yán)格按照要求落實(shí)好隱患整改和防患措施，及時消除安全隱患。
1.病區(qū)把好病人吸煙這一關(guān)，嚴(yán)禁在吸煙室外吸煙和私帶火種，病區(qū)要經(jīng)常清理可燃物、易燃物等安全死角。并在醫(yī)院病區(qū)顯眼處粘貼多個禁止吸煙的牌子。
2.后勤部門認(rèn)真檢查好滅火設(shè)施和滅火用具，確?？煽渴褂?，確保疏散通道安全出口標(biāo)志，應(yīng)急照明完好有效，一旦發(fā)生火情立即實(shí)施應(yīng)急預(yù)案。
3.加強(qiáng)交通安全工作，教育駕駛員和騎車人要加強(qiáng)安全意識，對駕駛?cè)藛T進(jìn)行“遵章守法”的教育，堅決制止無證駕駛，超速行駛和酒后駕車苗頭的出現(xiàn)。搞好車輛的日常維護(hù)和管理工作，及時消除車輛隱患，保證車輛不帶故障行駛。加強(qiáng)安全檢查，嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)規(guī)定和操作規(guī)范，嚴(yán)格執(zhí)行“安全第一”的原則，盡量減少車輛外出，確保行車安全。
4.加強(qiáng)對特種設(shè)備的監(jiān)督檢查對我院的壓力鍋、煤氣罐、氧氣瓶進(jìn)行安全檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時修理，確保安全運(yùn)轉(zhuǎn)和使用，確保安全用電和用電安全。
5.加強(qiáng)值班，嚴(yán)格落實(shí)值班制度行政值班、醫(yī)生、護(hù)士、門衛(wèi)等各部門要堅守崗位，提高警惕，加強(qiáng)巡邏，不得脫崗，及時掌握安全生產(chǎn)動態(tài)，確保信息暢通，對發(fā)現(xiàn)的各種突發(fā)事件、事故和異常情況必須立即上報，不得發(fā)生遲報、漏報、瞞報等現(xiàn)象。
6.我們能嚴(yán)格要求認(rèn)真自查、上報自查總結(jié)。毒、麻、精藥品及危險化學(xué)品及放射性設(shè)備有專人管理；醫(yī)用垃圾專人管理，定點(diǎn)回收。
永春達(dá)埔衛(wèi)生院2009.7.16
向縣政府匯報材料格式篇七
一、五屆工會三年來的工作情況 五屆工委成立于xx年1月，在全體工會委員和會員的共同努力下，在上級工會領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和校黨政主要領(lǐng)導(dǎo)的支持下，工會為教工做了不少實(shí)事，為學(xué)校發(fā)展發(fā)揮了工會功能作用，具體工作有：引導(dǎo)教工理論學(xué)習(xí)，加強(qiáng)師德建設(shè)；開展豐富多彩的文體活動，增強(qiáng)教工主人翁意識；爭取黨政主要領(lǐng)導(dǎo)支持，主動謀化教工利益；維護(hù)教工的權(quán)益等方面，取得了一定成績：
（一）引導(dǎo)教工理論學(xué)習(xí)，加強(qiáng)師德建設(shè)
在知識經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展的時代，不斷強(qiáng)化政治理論學(xué)習(xí)，是抵制物欲橫流誘惑的法寶，是每位教職工與時俱進(jìn)之需，是落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀之舉。一個善于學(xué)會學(xué)習(xí)的人，是修心養(yǎng)性的人，是緊跟時代發(fā)展潮流的人，是最終不為社會所淘汰的人。因?yàn)?，學(xué)習(xí)能提高自我、完善自我，能提高辨別是非的能力，更能提高抗拒誘惑力的能力。由此可見，學(xué)習(xí)是社會進(jìn)步對每個人的基本要求。所以，學(xué)校五屆工會成立以來，堅持不懈的引導(dǎo)教工進(jìn)行政治理論學(xué)習(xí)，并在校務(wù)公開欄和校園網(wǎng)上公布了學(xué)習(xí)的主要內(nèi)容：深入學(xué)習(xí)“xxxx”重要思想、中共xx屆四中、五中全會精神、中共xx大會議和xx屆四中全會精神；學(xué)習(xí)中國總工會xx大和xx大會議大精神、《教師法》、《公民道德實(shí)施綱要》等。通過學(xué)習(xí)，使廣大教工的思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)理論水平得到較快提升，并在錯綜復(fù)雜的新形勢下，能時刻保持清醒的頭腦，為教育教學(xué)工作指明了方向，真正做到了依法治教、開拓創(chuàng)新和教書育人，為學(xué)校教育教學(xué)任務(wù)的順利完成和質(zhì)量的提高提供了強(qiáng)有力的保障。
（二）開展豐富多彩的文體活動，增強(qiáng)教工主人翁意識
在當(dāng)時的高廟校區(qū)，針對我校偏離城區(qū)和以年青教師為主體的現(xiàn)狀，校工會為豐富全體教工的業(yè)余生活，強(qiáng)健全體教工的體魄，調(diào)動廣大教工工作的主動性，增強(qiáng)教工主人翁意識，能經(jīng)常開展文體活動比賽，鼓勵全體教工積極參與。除此之外，還積極參加了教育工會組織的“局長杯”和文體局組織的“市長杯”乒乓賽、教工籃球賽、炒地皮比賽等活動。到了原四中校區(qū)后，由于新校區(qū)正在建設(shè)中，受活動場地的限制，一年來，大規(guī)模的活動基本上沒舉辦過（除幾場籃球比賽外），主要以教師個人自主活動為主，如乒乓球、臺球等。從下學(xué)期開始，學(xué)校工會將充分發(fā)揮現(xiàn)有體育設(shè)施的功能作用，開展形式多樣的文體活動，確保教工的業(yè)余生活豐富多彩。通過這些活動的開展，其宗旨是增強(qiáng)全體教工的參與意識和愛校的責(zé)任感，確保教工能以充沛的精力、飽滿的熱情投入到教育教學(xué)工作中去，確保我校成為名副其實(shí)的四星級中等職業(yè)學(xué)校。
（三）爭取黨政主要領(lǐng)導(dǎo)支持，主動謀化教工利益 工會工作要時刻關(guān)注教工的工作、生活和情感現(xiàn)狀，在教工感到體面勞動快樂的同時，也要感受到組織的體貼和溫暖，以此達(dá)到挖掘教工的潛能、釋放教工的最大工作能量、優(yōu)化教工的工作效能的目標(biāo)。為實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo)，工會領(lǐng)導(dǎo)時刻都要關(guān)心教工的切身利益，并把他們的利益切實(shí)放在首位，因?yàn)閷W(xué)校的發(fā)展，不是少數(shù)人的行為，而是全體教工的群策群力、同心同德共同所為。也就是說，學(xué)校的主人是全體教工，離開了教工，學(xué)校難以快速發(fā)展、難以提升知名度，由此決定了教工在學(xué)校地位的不可動搖性。所以，校工會在繼續(xù)履行維護(hù)教工合法權(quán)益的前提上，真正當(dāng)好教工的貼心人，真正做好教工最現(xiàn)實(shí)、最關(guān)心、最直接的事，如，青年教師結(jié)婚，工會和行政能送去溫馨而美好的祝賀；如有教工生病，工會領(lǐng)導(dǎo)能到醫(yī)院或家中，及時送去“早日康復(fù)”的問候語，使病中的教工感覺到組織的溫暖和關(guān)懷；每逢節(jié)假日，工會領(lǐng)導(dǎo)能主動爭取黨政主要領(lǐng)導(dǎo)的大力支持，共同協(xié)商、解決教工福利問題，在這方面，基本上形成了一個完整的工作鏈接：工會領(lǐng)導(dǎo)主動爭取、黨政主要領(lǐng)導(dǎo)大力支持、教工滿意。學(xué)校工會的積極作為和行政的支持，解除了教工的后顧之憂，提高了教工的幸福指數(shù)，激發(fā)了教工的工作熱情，使全體教工能把充沛的精力投入到教育教學(xué)中去，確保了教育教學(xué)質(zhì)量的不斷提高，更為學(xué)校四星創(chuàng)建的成功提供了強(qiáng)大動力和保障。尤其是經(jīng)全體教工的共同努力，把我校精心打造成為句容職業(yè)教育戰(zhàn)線上的航母，有望躋身為江蘇職業(yè)教育的強(qiáng)校之列。
（四）成績與不足
五屆工會成立三年來，取得了以下成績： xx年： 1.0
2.0
6、4組織部分班主任去泰山、曲阜旅游；
3.0
6、5 我校計算機(jī)工會小組獲句容市總工會授予的“五一文明崗”光榮稱號；
東方規(guī)劃建設(shè)管理所工作情況匯報
一、基本情況
（一）單位職能
1、宣傳、貫徹執(zhí)行《中華人民共和國城鄉(xiāng)規(guī)劃法》以及有關(guān)村鎮(zhèn)規(guī)劃的法律、法規(guī)、方針和政策。
2、協(xié)助鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府組織編制總體規(guī)劃、詳細(xì)規(guī)劃和鄉(xiāng)規(guī)劃、村莊規(guī)劃。
3、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)村民建房審批工作，核發(fā)建設(shè)用地規(guī)劃許可證和建設(shè)工程規(guī)劃許可證以及鄉(xiāng)村建設(shè)工程規(guī)劃許可證。
4、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)規(guī)劃監(jiān)察的巡查工作及規(guī)劃審批后跟蹤監(jiān)察工作，及時發(fā)現(xiàn)、及時制止違法建設(shè)活動，并及時處理。
5、對轄區(qū)內(nèi)的來信來訪進(jìn)行登記歸檔，并及時組織人員進(jìn)行調(diào)處。
5、協(xié)助公共建設(shè)項(xiàng)目的選址、定點(diǎn)、建設(shè)用地及工程建設(shè)規(guī)劃管理，參與初步設(shè)計會審及工程竣工驗(yàn)收。
6、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)建筑施工安全生產(chǎn)管理工作。
（二）人員情況 在崗人員3名、編制人員2名
（三）經(jīng)費(fèi)來源
二、2011年至今工作及成效
2011年至今,我所共辦理用地規(guī)劃許可證63本,建設(shè)工程規(guī)劃許可證29本,鄉(xiāng)村建設(shè)工程許可證9本。每件許可均嚴(yán)格遵照村民建房審批程序，核準(zhǔn)建房戶家庭人口，核實(shí)審批地塊的用地性質(zhì)，在審批前均進(jìn)行公示。
在信訪維穩(wěn)工作中，我所共接到群眾來信來訪29件，每件工作人員均認(rèn)真接待，熱情服務(wù)，做到“事事有回音，件件有落實(shí)”。
在建筑工程安全生產(chǎn)生產(chǎn)管理中，我所每月安排2次安全生產(chǎn)檢查，及時排查安全隱患，防患于未然。
在規(guī)劃監(jiān)察工作中，我所共查處違法建設(shè)10件，共查處違法建設(shè)面積1041.65平方米，收取罰款金28608.05元。拆除違法面積105.33平方米。
在2011年危舊房改造工作中，我所積極參與100多危舊房屋改造戶的摸底調(diào)查、竣工驗(yàn)收、攝取改造前后影像圖片等工作。同時對其中30余戶的拆建戶進(jìn)行建設(shè)工程的審批。
三、存在問題及解決措施
1、由于東方鎮(zhèn)各村村莊規(guī)劃由不同單位、時間設(shè)計的，而且部分村莊規(guī)劃沒有完編，以及人員調(diào)動等原因，至目前為止，我所沒有一套完整的規(guī)劃管理數(shù)據(jù)，在管理上存在一定的難度。下步工作措施：積極溝通、聯(lián)絡(luò)轄區(qū)政府、行政村村委會、村鎮(zhèn)處、設(shè)計院，依據(jù)轄區(qū)行政村規(guī)模調(diào)整后的村莊現(xiàn)狀，細(xì)化完善村莊規(guī)劃。
2、目前我所管理人員僅為2名，人員缺少，管理人員只能多頭兼顧，效率不高，而且一旦外出進(jìn)行現(xiàn)場勘察，規(guī)劃巡查工作，日常工作就無法受理。下步工作措施：合理規(guī)劃工作日程，避開群眾來訪高峰期，建議增加規(guī)劃管理人員。
四、建議意見
工作匯報的寫作：
一,工作匯報的意義及作用
總結(jié)是對過去工作的回顧和評價,因而要尊重客觀事實(shí),以事實(shí)為依據(jù).2.典型性
這是工作總結(jié)的中心重點(diǎn).總結(jié)的目的就是要肯定成績,找出缺點(diǎn).3.經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)
在寫總結(jié)時,須注意發(fā)掘事物的本質(zhì)及規(guī)律,使感性認(rèn)識上升為理性認(rèn)識,以指導(dǎo)將來的工作.三,工作匯報的格式和構(gòu)成文章推薦：
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《工作匯報格式》簡介：
《工作匯報格式》正文開始 工作匯報格式
一,工作總結(jié)的意義及作用
(二)工作總結(jié)的特點(diǎn) 1.客觀性
總結(jié)是對過去工作的回顧和評價,因而要尊重客觀事實(shí),以事實(shí)為依據(jù).2.典型性
工作情況不同,總結(jié)的內(nèi)容也就不同,總的來說,一般包括以下幾個方面: 1.基本情況
包括工作的有關(guān)條件,工作經(jīng)過情況和一些數(shù)據(jù)等等.2.成績,缺點(diǎn)
這是工作總結(jié)的中心重點(diǎn).總結(jié)的目的就是要肯定成績,找出缺點(diǎn).3.經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)
向縣政府匯報材料格式篇八
寫匯報材料，是向上級匯報反映情況讓上級了解下情，或請求上級幫助下級解決問題的一種方式。匯報材料可以是口頭匯報的腳本，也可以是供上級閱讀的書面材料。匯報材料寫得好不好，不僅會影響領(lǐng)導(dǎo)的決策，也會影響到上級對下級的幫助。要提高寫作"匯報材料"的質(zhì)量，需要注意"清、重、實(shí)"三點(diǎn)要求。
"清"就是思路清晰。匯報材料不管是供書面交流還是供口頭交流，上級組織或領(lǐng)導(dǎo)在看或聽匯報材料的時候，也在思索材料所講述的事實(shí)、所分析的問題，同樣存在一個思維過程。如果匯報材料寫得不符合思維習(xí)慣，就會讓人覺得東一榔頭，西一棒子，摸不著頭腦。因此，匯報必須理清思路。
理清思路，首先就是要理清匯報的順序。《周易》說："言有序。"所謂"序"，就是思路有條理而不紊亂。在匯報材料中的表現(xiàn)，就是謀篇布局，安排層次段落、開頭結(jié)尾、過渡呼應(yīng)等合理有序。匯報順序既有常規(guī)順序，也有非常規(guī)順序。英國文學(xué)家約翰？巴洛茲說："一顆寶石跟一塊普通石頭的區(qū)別并不在本質(zhì)，而在于分子的排列--結(jié)晶的方式。木炭和金剛鉆是一樣的，但在外觀上和效用上，它們的差別可多遠(yuǎn)?。≌渲樗某煞?，沒有一種是不能在最粗糙的蚌殼中找到的。"這就告訴我們：說同樣一件事情，如果順序安排不同，效果是不一樣的。
對常規(guī)思維習(xí)慣來說，在敘述某一件事情的時候，應(yīng)在時空立體上展開。匯報的順序可以按照事情發(fā)展的順序：開端--發(fā)展--結(jié)局；介紹某個空間對象的時候，常常是按照由外到里（由里到外），或者由上到下（由下到上）、由左到右（由右到左）等；介紹某個人物的時候，常常是由過去到現(xiàn)在，或者由現(xiàn)在追溯到過去；介紹某個單位事跡的時候，常常要把事跡分成幾個方面，在劃分事跡類型的時候，常常是先政治，后業(yè)務(wù)……；論說某個道理常常是在事理的平面展開的，比如，整體與部分、屬性與關(guān)系、個別與一般、現(xiàn)象與本質(zhì)、因果與條件、必然與或然等等。
對非常規(guī)思維習(xí)慣來說，匯報材料如果要按照非常規(guī)的思維過程寫，那就需要注意兩點(diǎn)：
一要了解閱讀匯報材料者的思維習(xí)慣；
二要注意按這種非常規(guī)思維習(xí)慣來說，是否能夠取得更好的匯報效果。比如，向領(lǐng)導(dǎo)匯報某件事情的做法，既可以按通常習(xí)慣，先介紹干這件事情的經(jīng)過，再介紹干這件事情的結(jié)果（效果）；也可以按反常的思維習(xí)慣，先介紹結(jié)果（效果）再介紹取得這樣效果的做法。兩者比較，后者的效果更好--能先聲奪人，吸引看材料的人認(rèn)真讀下去。如果拿著匯報材料向領(lǐng)導(dǎo)作口頭匯報，用后一種思維習(xí)慣介紹，還會有試探作用--試探領(lǐng)導(dǎo)對其是否感興趣。
其次，要注意材料內(nèi)容之間的邏輯關(guān)系。邏輯關(guān)系包括：因果關(guān)系、并列關(guān)系、遞進(jìn)關(guān)系、條件關(guān)系等等。如果匯報材料能夠把材料之間的邏輯關(guān)系表述清楚，那就能夠幫助閱讀匯報材料者掃清閱讀的思路障礙，準(zhǔn)確把握匯報材料所要傳達(dá)的有關(guān)信息。
如何理清思路？最常用的辦法是反復(fù)推敲，列出提綱。列提綱要由大到小，一級標(biāo)題下要有二級標(biāo)題，二級標(biāo)題下面要有三級標(biāo)題……提綱列得越詳細(xì)，匯報起來思路就會越清晰。列出不同級別的提綱，一定要注意它們相互之間的邏輯關(guān)系。如果上下級別的提綱是推論關(guān)系的，還要考慮它們是否具有推出的必然性。在同級標(biāo)題之間，還要注意它們是否具有不相容的關(guān)系，如果出現(xiàn)了全同、交*、包含或被包含的關(guān)系，就表明提綱之間存在著邏輯混亂，必須修改，不然就會把思路搞亂。如果前后內(nèi)容存在一定跨度，在內(nèi)容轉(zhuǎn)換的時候，一定要使用過渡句，使內(nèi)容銜接自然，反之，則容易使聽匯報的人覺得突兀，跟不上匯報者的`思路。
"重"就是重點(diǎn)突出。一般來說，匯報材料的內(nèi)容通常包括：工作開展情況、主要做法及成效、存在問題及今后的打算等幾個方面，但面面俱到往往事倍功半。匯報材料要突出重點(diǎn)，就要做到有"點(diǎn)"有"面"。"點(diǎn)"就是重點(diǎn)，應(yīng)當(dāng)展開講、深入講；"面"是非重點(diǎn)，在匯報材料里，只是起輔助性說明性的作用，應(yīng)該適當(dāng)濃縮。
寫匯報材料應(yīng)當(dāng)根據(jù)什么標(biāo)準(zhǔn)來確定匯報重點(diǎn)呢？一般情況下，以下兩條可以作為確定重點(diǎn)的依據(jù)。
第一，凡是符合上級領(lǐng)導(dǎo)聽匯報意圖的，就是匯報材料的重點(diǎn)。任何工作均有輕重緩急，上級領(lǐng)導(dǎo)聽取下級的匯報，總有一定的目的性，對匯報內(nèi)容、匯報時間、匯報形式、匯報范圍等，都會有明確要求。撰寫者必須深刻領(lǐng)悟上級意圖，仔細(xì)揣摩這些要求，必要時還可通過其他信息渠道，更廣泛更深入地了解上級領(lǐng)導(dǎo)近來重點(diǎn)關(guān)注的是什么、重點(diǎn)抓的工作是什么。這就可以有的放矢，做到上級不關(guān)注的不匯報，上級已經(jīng)了解的不匯報。
第二，凡是能夠突出自我特色的，就是匯報材料的重點(diǎn)。如果匯報材料沒有特色，喪失自我或少了自我，匯報也就沒有個性，自然也就失去了本來的意義。要突出特色就要做到常規(guī)性的內(nèi)容不講，與別人相同的內(nèi)容不講。只有從本單位的實(shí)際出發(fā)，選取有特色的工作，挖掘有特色的效果，才能達(dá)到"人無我有，人有我強(qiáng)"的效果。"特色"不僅指工作成績、成功經(jīng)驗(yàn)，也包括在工作中發(fā)現(xiàn)或出現(xiàn)的新矛盾，以及對問題的新思考。這種新思考，可以通過對特定問題所選取的匯報角度或站位的高度來體現(xiàn)。
匯報材料如何做到重點(diǎn)突出？
一要圍繞重點(diǎn)展開敘述或論證。匯報材料要有思想、有見解，才能夠給人以啟發(fā)，使人聽了豁然開朗產(chǎn)生興趣。匯報材料的思想性，體現(xiàn)在材料、事例和闡述的道理之中。分析問題要有理有據(jù)，要有深度，不要做膚淺的表面文章。匯報材料涉及的事例，可以量化的一定要量化，能用數(shù)字說明的問題，一定要把有關(guān)數(shù)據(jù)寫清楚。數(shù)字雖然枯燥，但能增強(qiáng)材料的說服力，在說明問題上，具有用文字?jǐn)⑹鏊豢商娲淖饔?。對一些較為抽象的數(shù)字，有時還必須采用折算的方法，讓數(shù)字變得具體可感。比如，有人在介紹黃河時說："黃河每年帶起的泥沙16億噸。""16億噸泥沙"到底是一個多大的數(shù)字，許多人心中不一定有概念。為了讓聽者理解這個數(shù)字，如果改成："黃河每年帶起的泥沙16億噸。若用這些泥沙來修建一條高一米、寬一米的防護(hù)堤，那這條防護(hù)堤便可以環(huán)繞地球27圈。"這樣一折算，抽象的數(shù)量"16億噸泥沙"，剎那間就變得那樣的具體可感了，匯報的亮點(diǎn)也就能為之一閃。
二要把握重點(diǎn)抓住要害和實(shí)質(zhì)。抓住本質(zhì)，就要少講過程性的東西，多講實(shí)質(zhì)性的東西。要杜絕簡單的材料堆砌，防止表面化，要把深層次的東西寫出來。比如某人在匯報某單位思想狀況時說："……有人玩名，有人玩命，有人玩狗，其實(shí)最終都是在玩自己。"這種說法一針見血地點(diǎn)出了問題的要害和本質(zhì)，能使人為之一振。
三要詳略得當(dāng)。匯報材料的線索要單一，情節(jié)要簡單。如果串起材料的線索太多、談及內(nèi)容的情節(jié)太復(fù)雜，聽匯報的人不但不容易理出頭緒，反而會越聽越糊涂。因此，要把多余的線索和過細(xì)的情節(jié)統(tǒng)統(tǒng)刪去。領(lǐng)導(dǎo)聽匯報最關(guān)心的是工作重點(diǎn)以及處理的結(jié)果，匯報要遵循"事不過三"原則，每談重點(diǎn)，關(guān)鍵事項(xiàng)最好只談一件，通常不要超過三件--這是許多人的經(jīng)驗(yàn)之談。認(rèn)知心理學(xué)的實(shí)驗(yàn)結(jié)果也表明，主要論點(diǎn)多于三到五個時，人們便不容易領(lǐng)會。這倒不是說講完三個論點(diǎn)就坐下完事，而是把復(fù)雜的想法歸納成三到五個方面以抓住事物本質(zhì)。
在語言運(yùn)用上，敘述要簡明，切忌冗長啰嗦，千萬不要從文件、報紙上大段地抄錄引用，這樣容易把有用的東西淹沒在廢話、套話之中。用詞要做到樸實(shí)無華通俗易懂，不要使用生僻的語詞，要多用大眾語匯，盡量口語化。這樣匯報起來顯得自然、流暢。在句式上，要多用短句。用短句既便于說，又便于聽，而且干脆有力，節(jié)奏感強(qiáng)。
"實(shí)"就是實(shí)事求是。寫匯報材料要做到實(shí)事求是，需要注意兩點(diǎn)：
第一，要準(zhǔn)確可靠。匯報要尋找那些實(shí)在的、新鮮的、有價值的東西，但必須講真話、講實(shí)話、講心里話。匯報的情況要準(zhǔn)確無誤，不允許有任何虛構(gòu)，也不允許夸飾拔高甚至張冠李戴移花接木，不能把道聽途說的東西作為事實(shí)寫入?yún)R報材料。對匯報材料所涉及的重要數(shù)據(jù)，一定要反復(fù)核實(shí)，科學(xué)論證，不可想當(dāng)然隨意虛報。在評價事件或人物的時候，要恰如其分；匯報經(jīng)驗(yàn)要避免脫離群眾、脫離現(xiàn)實(shí)、脫離整體觀念。
準(zhǔn)確可靠，要求所舉的事例，除要符合客觀實(shí)際以外，還必須要具有廣泛代表性，能反映事物的本質(zhì)。如果是沒有廣泛代表性，不能反映事物本質(zhì)的東西，即使它在事件的發(fā)展過程中是真實(shí)存在過的，也不能拿來作為例證，因?yàn)檫@樣的事例只是事物發(fā)展中的非主流、小插曲而已，絕非事物的真實(shí)面目，用這樣的事例作論據(jù)，不會有說服力，會犯論據(jù)不足的邏輯錯誤。
一是報喜要報夠，勿攬功。報喜只有報夠了，才能讓上級全面了解過去決策的真實(shí)效果。報喜報得很深透，對領(lǐng)導(dǎo)研究工作會有啟發(fā)，有利于上級今后工作的再決策。如果報喜不夠，既不利于領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)識過去決策的實(shí)際情況，也不利于上級了解下級，在一定情況下也會影響上級對典型經(jīng)驗(yàn)的推廣和利用。必須注意的是，在報喜的時候，界限一定要拿捏適當(dāng)，不要夸大吹牛，不要把一切成績都攫為己有。要分清所取得的成績，哪些是上級的，哪些是本單位的。屬于本單位的，又要分清哪些成績是屬于哪些領(lǐng)導(dǎo)、哪些部門的。只有把功勞分清了，才有利于幫助上級總結(jié)制定工作方針政策的經(jīng)驗(yàn)，提高工作效率；有利于本單位內(nèi)部的團(tuán)結(jié)，增強(qiáng)內(nèi)部的凝聚力，提高單位領(lǐng)導(dǎo)的號召力。
二是報憂要報透，勿推卸。報憂要報透，就是要把工作不足或缺陷完全地實(shí)事求是地向上級說清楚。丑媳婦總要見公婆。對工作中所出現(xiàn)的失誤和不足，要按照要求進(jìn)行匯報，即使是丟面子傷筋骨的事情也得匯報。在匯報這些失誤和不足的時候，不要輕描淡寫，不要避重就輕，更不能遮丑護(hù)短隱瞞遮掩。報憂要報透的作用，既可以幫助自己總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，防止以后再出現(xiàn)類似的錯誤；也可以提醒上級以后在制定方針政策的時候應(yīng)當(dāng)注意什么。在匯報這些失誤和不足的時候，要敢于承擔(dān)責(zé)任。既不能一切往下推，責(zé)怪這個部門不負(fù)責(zé)，那些群眾不努力；更不能一切往上推，怪上級這項(xiàng)政策不完善，那項(xiàng)制度不嚴(yán)密。
向縣政府匯報材料格式篇九
我們深知物業(yè)管理是一項(xiàng)服務(wù)工作，服務(wù)無止境，業(yè)主滿意是我們最大的追求。我們將以國家物管條例為依據(jù)、以業(yè)主滿意為目的，以優(yōu)質(zhì)服務(wù)為先導(dǎo)，積極進(jìn)取，開拓創(chuàng)新，不斷努力。
工作報告的寫法格式《參考》
一、報告的概念
報告適用于向上級機(jī)關(guān)匯報工作、反映情況、提出意見或者建議，答復(fù)上級機(jī)關(guān)的詢問。報告屬上行文，一般產(chǎn)生于事后和事情過程中。
二、報告的種類綜合性報告。
是將全面工作或一個階段許多方面的工作綜合起來寫成的報告。它在內(nèi)容上具有綜合性、廣泛性，寫作難度較大，要求較高。專題性報告。是針對某項(xiàng)工作、某一問題、某一事件或某一活動寫成的報告，在內(nèi)容上具有專一性。回復(fù)報告。是根據(jù)上級機(jī)關(guān)或領(lǐng)導(dǎo)人的查詢、提問作出的報告。
三、報告的寫作格式
（一）綜合性報告的寫法標(biāo)題事由加文種，如《關(guān)于上半年工作情況的報告》；報告單位、事由加文種，如《東北師范大學(xué)教務(wù)處關(guān)于工作情況的報告》。
正文把握三點(diǎn)：（1）開頭，概括說明全文主旨，開門見山，起名立意。將一定時間內(nèi)各方面工作的總情況，如依據(jù)、目的，對整個工作的估計、評價等作概述，以點(diǎn)明主旨。（2）主體，內(nèi)容要豐富充實(shí)。作為正文的核心，將工作的主要情況、主要做法，取得的經(jīng)驗(yàn)、效果等，分段加以表述，要以數(shù)據(jù)和材料說話，內(nèi)容力求既翔實(shí)又概括。（3）結(jié)尾，要具體切實(shí)。寫工作上存在的問題，提出下步工作具體意見。最后可寫“請審閱”或“特此報告”等語作結(jié)。
（二）專題報告的寫法標(biāo)題由事由、文種組成，如《關(guān)于招商工作有關(guān)政策的報告》。有的報告標(biāo)題也可標(biāo)明發(fā)文機(jī)關(guān)。標(biāo)題要明顯反映報告專題事由，突出其專一性。正文可采用“三段式”結(jié)構(gòu)法。以反映情況為主的專題工作報告主要寫情況、存在的問題、今后的打算和意見；以總結(jié)經(jīng)驗(yàn)為主的專題工作報告主要寫情況、經(jīng)驗(yàn)，有的還可略寫不足之處和改進(jìn)措施；因工作失誤向上級寫的檢查報告主要寫錯誤的事實(shí)、產(chǎn)生錯誤的主客觀原因、造成錯誤的責(zé)任、處理意見及改進(jìn)措施等。結(jié)尾通常以“請審核”、“請審示”等語作結(jié)。
（三）回復(fù)報告的寫法標(biāo)題與前兩種報告大體相同正文根據(jù)上級機(jī)關(guān)或領(lǐng)導(dǎo)的查詢、提問，有針對性作出報告，要突出專一性、時效性。
四、報告的寫作要求
（一）寫綜合報告應(yīng)注意抓住重點(diǎn)，突出主要矛盾和矛盾的主要方面。在此基礎(chǔ)上列出若干觀點(diǎn)，分層次闡述。說明觀點(diǎn)的材料要詳略得當(dāng)，以觀點(diǎn)統(tǒng)領(lǐng)材料。（二）專題報告，要一事一報，體現(xiàn)其專一性，切忌在同一專題報告中反映幾件各不相干的事項(xiàng)和問題。（三）切忌將報告提出的建議或意見當(dāng)作請示，要求上級指示或批準(zhǔn)。
向縣政府匯報材料格式篇十
一、紙張印刷要求
匯報材料統(tǒng)一用a4型紙張。要格式規(guī)范，布局合理，用字標(biāo)準(zhǔn)，字體字號得當(dāng)，印刷清晰美觀，裝訂整齊。
二、內(nèi)容格式要求
1、標(biāo)題要求居中排列，用2號宋體字加重標(biāo)注。下列具體匯報時間，要求居中排列，用3號楷體字加括號標(biāo)注，不加重。
2、內(nèi)容字體用3號仿宋體標(biāo)注。其中一級標(biāo)題用3號黑體字標(biāo)注，不加重。二級標(biāo)題用3號楷體字標(biāo)注，不加重。
3、結(jié)構(gòu)層次序號。第一層為“
一、”，第二層為“(一)”，第三層為“
1、”，第四層為“(1)”。
三、頁面設(shè)置要求
1、用word排版，上30㎜，下25㎜，左25㎜，右22㎜。頁眉：1.5cm，頁腳：1.75cm。
25磅。具體操作為：將擬調(diào)整部分刷黑，點(diǎn)“格式”，點(diǎn)“段落”，點(diǎn)行距尋固定值”，尋設(shè)置值”45或25磅。
3、頁碼設(shè)為：“-1-”…。.，靠下居中排列。
向縣政府匯報材料格式篇十一
一：所有問題要上升到政治高度，要有深遠(yuǎn)的影響
二：內(nèi)容要簡潔，最好不要超過兩頁紙(政府官員可沒有時間去研究你的報告)
三：即使目的是為了得到政府的幫助，但不能停留在簡單的申請上，要明確我們的提議是會給城市帶來利益的(這點(diǎn)很關(guān)鍵，不然除非你不想批下來)
下面是常規(guī)下匯報的格式(網(wǎng)上收集的，很有用)
一、頁邊距：
上、下為3cm
左、右均為2.54cm
二、行距
正文行距：固定行距(25磅)
三、字體
1、大標(biāo)題(2號宋體，加粗)
2、要點(diǎn)如(概況、指導(dǎo)思想、主要做法等這些標(biāo)題用小三號黑體)
3、正文部分(仿宋，小三)
向縣政府匯報材料格式篇十二
作為青年班主任，還有很多和老教師
學(xué)習(xí)
的地方，還有很多新的班級
管理理念值得去學(xué)習(xí)實(shí)踐。但是我一直堅信只有給學(xué)生自主管理，自主教育的機(jī)會，才能達(dá)到“管，是為了不管”的目的，我也一直逐步踐行著讓學(xué)生“在快樂中學(xué)習(xí)，在自律中成長”的目標(biāo)。讓學(xué)生都?xì)v經(jīng)“自我約束、自我管理、自我教育、自我發(fā)展、自我完善”的歷程。以達(dá)到培養(yǎng)民主和諧的班級氛圍，構(gòu)建師生共同的精神家園的預(yù)設(shè)目標(biāo)，進(jìn)而形成我班自主管理的班級特色。現(xiàn)將我班師生共建的自主管理的幾點(diǎn)用法匯報如下：
讓班委們積極投入到班級日常管理工作中去，班主任只需起到后盾、統(tǒng)籌和指導(dǎo)作用，充分發(fā)揮學(xué)生的自主管理能力。
將其記在我班班級博客中。
禮貌的良好班風(fēng)。
獎狀和小獎品，同學(xué)們都想為自己的組多爭光，每當(dāng)哪個組加分了整個組都很高興，反之如果扣分了大家都會憋著勁要掙回來，我班自開展小組學(xué)習(xí)互助制以來掀起了學(xué)習(xí)的新高-潮。
參與性。
這就是我的班主任工作的幾點(diǎn)做法，學(xué)生們在不同程度上改變了不良行為習(xí)慣，在思想上端正了做人、做事的態(tài)度，全班形成勤奮上進(jìn)的學(xué)習(xí)風(fēng)氣，整個班級呈現(xiàn)自主、文明、和諧、積極向上的良好局面。
總之，班主任工作，無論采用
什么
方法，都要把學(xué)生培養(yǎng)成誠實(shí)守信，智慧善良，快樂健康的人，成為有愛心，有感恩的心和有奉獻(xiàn)精神的人。讓我們一起攜起手來，以更辛勤的付出，更睿智的踐行，真正撐起一片屬于孩子的天空！ 以上就是我班自主管理特色班集體的一些粗淺的實(shí)踐，還有很多不足和需要改進(jìn)的地方，還請各位專家領(lǐng)導(dǎo)給予更多更好的建議和幫助！謝謝！從教以來，我一直忠誠于黨的教育事業(yè)，遵守教師職業(yè)道德規(guī)范，認(rèn)真學(xué)習(xí)和領(lǐng)會貫徹上級教育文件精神，樹立正確的教育觀，杜絕體罰和變相體罰學(xué)生，切實(shí)落實(shí)素質(zhì)教育。同時，以身作則，嚴(yán)于律己，認(rèn)真做好班主任工作，關(guān)心、熱愛每一位學(xué)生。我所帶的班級教育教學(xué)工作均取得了較好的
成績
，受到了領(lǐng)導(dǎo)、老師的好評和家長的認(rèn)可。擔(dān)任班主任工作以來，我的體會是：當(dāng)班主任不易，當(dāng)一名好班主任更不易。下面我把自己從事班主任工作的一些體會總結(jié)如下。
一、民主管理
一切管理工作均應(yīng)以調(diào)動學(xué)生的積極性，做好學(xué)生的工作為根本。作為班級管理的組織者、指導(dǎo)者，我將這一理論充分應(yīng)用于班級管理中，大膽培養(yǎng)小干部，努力培養(yǎng)學(xué)生的組織才能和管理才能，調(diào)動學(xué)生參與班級管理的積極性主動性，充分發(fā)揮他們的創(chuàng)造性，將班級管理的主動權(quán)交還給學(xué)生。采用競爭上崗制度，讓所有學(xué)生都能參加管理，各司其職。我在多年的'班主任工作中深切感受到，實(shí)行民主管理，不但能鍛煉學(xué)生的能力，而且培養(yǎng)了學(xué)生的集體觀念和團(tuán)結(jié)協(xié)作意識，更能把班主任從繁重的班級事務(wù)中解脫出來，有更多的精力投入教學(xué)。這幾年，我所教的班級多次被評為“優(yōu)秀班集體”，我所任教的學(xué)科也先后獲得了兩個全縣第二,兩個全縣第三,一個全縣第四,一個全縣第一的好成績。
二、親近學(xué)生
讓學(xué)生感受到老師對他的尊重、關(guān)心與愛，是班主任順利開展工作的基礎(chǔ)，在親近與研究學(xué)生的過程中，班主任要努力展現(xiàn)自己的知識與高尚的道德情操，使學(xué)生感到你既是值得信賴的老師，又是平等交流的朋友。但班主任也要把握好，要愛中有嚴(yán)，愛而有度。只有這樣，才能樹立班主任的威信，才能順利開展班主任工作。去年我們班的劉恒同學(xué)，是多年的后進(jìn)生，基礎(chǔ)差，愛搗亂，是老師們頭疼的“刺兒頭”，經(jīng)過我一段時間的交流教育，他很快有了轉(zhuǎn)變，在畢業(yè)考試中還取得了很好的成績。我依據(jù)教學(xué)實(shí)際撰寫的轉(zhuǎn)化后進(jìn)生論文也獲得縣級一等獎。
三、誠信為本
班主任教育學(xué)生，自己首先必須做到遵守諾言，言而有信，言行一致。如果一個班主任經(jīng)常說話不算話，要求學(xué)生做到的自己卻做不到，或者朝令夕改，讓學(xué)生無所適從，必然失去威信，也會導(dǎo)致班級工作難以正常開展。
四、以身作則
班主任的一言一行都在潛移默化的影響著學(xué)生。例如，要求學(xué)生遵守《
小學(xué)
生守則》，自己首先就應(yīng)該使用文明用語，不亂丟粉筆頭，不亂扔廢紙等；要求學(xué)生書寫工整，自己必須精心組織教學(xué)，板書工整，認(rèn)真批改作業(yè)；要求學(xué)生大量閱讀課外書籍，自己就必須博覽群書，知識豐富。所以作為班主任，更要努力提高自身素質(zhì)，在各個方面都做學(xué)生的典范和榜樣。一封耕耘，一分收獲。多年來，通過踏踏實(shí)實(shí)的工作，我所帶
班級的教育教學(xué)工作取得了一定的成績，但我堅信，教育教學(xué)工作沒有最好，只有更好，我一定要繼續(xù)努力，與時俱進(jìn)，爭取把班主任工作做得更好！
向縣政府匯報材料格式篇十三
x年一班正是用和諧進(jìn)行著心靈的交流，用和諧形成強(qiáng)大的凝聚力，用和諧發(fā)現(xiàn)智慧，用和諧鑄就集體的輝煌！
一、健康向上的班風(fēng)導(dǎo)引，思想道德的建設(shè)，班級工作的主旨。
良好的班風(fēng)來自于嚴(yán)格、的班級制度。
思想道德建設(shè)是班級工作的主旨，它關(guān)系到學(xué)生品格的形成與發(fā)展，是孩子們成為合格公民的基礎(chǔ)。因此，自學(xué)生們?nèi)雽W(xué)的那一天起，我們便認(rèn)真貫徹《小學(xué)生守則》和《小學(xué)生日常行為規(guī)范》，從自身做起，從班委會做起，善于利用各種教育契機(jī)（如早訓(xùn)與班會）對學(xué)生進(jìn)行縝密細(xì)致的外在的言行舉止及內(nèi)在的思想品質(zhì)方面的教育，對守則、規(guī)范逐條講解對照，指出本班存在的問題，讓學(xué)生人人明白班級存在的問題及自身的不足之處，讓學(xué)生“通過集體”“在集體中”受到教育。
堅持每周拿出一節(jié)課開展故事會，利用“愛國先烈的故事”“發(fā)奮圖強(qiáng)的故事”??學(xué)生講學(xué)生議，在學(xué)生心中播種下自律自強(qiáng)的種子。學(xué)生們個個團(tuán)結(jié)上進(jìn)，嚴(yán)謹(jǐn)勤奮，充滿活力。這個集體在學(xué)校眾多班級中脫穎而出，受到校領(lǐng)導(dǎo)和家長的一致好評，大家都認(rèn)為我們是擁有著團(tuán)結(jié)和諧，活潑熱情，求實(shí)進(jìn)取，嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)的優(yōu)良班風(fēng)的先進(jìn)集體。
二、強(qiáng)大的班級凝聚力推動我們發(fā)展
強(qiáng)烈的集體觀念，有濃厚的班級情感，有以王倍等同學(xué)組成的堅強(qiáng)的班委會和集體核心，有自己的班級特色。
1、班干部和課代表起了很好的表率作用。每天早晨一到校，班長領(lǐng)讀《百家姓》，語文課代表負(fù)責(zé)紀(jì)律，值日班長組織值日生值日，大家分工協(xié)作，互相配合，班級事務(wù)井井有條，工作井然有序，整個班級無一人閑游。老師抓住每天的早訓(xùn)時間表揚(yáng)優(yōu)秀鼓勵進(jìn)步。在管理班級工作中，不斷培養(yǎng)班干部自己學(xué)會管理班級。定期召開班會，由學(xué)生對班干部進(jìn)行評議，給干部們提出合理的建議。趁機(jī)抓住典型來教育大家，這樣調(diào)動了班干部的積極性，激活他們的主動性，提高他們的自覺性，他們主動去幫助一個差生，為班級多做一點(diǎn)實(shí)事，如班級有勞動任務(wù)，班干部積極帶頭；出現(xiàn)一些偶發(fā)事件，他們能反饋、制止、及時告知老師。這樣，班干部心中有同學(xué)、有集體，他們的威信也就樹立起來了，增強(qiáng)了班集體的凝聚力。在班干部的組織下，學(xué)生能完成相當(dāng)一部分的自主作業(yè)，如聽寫詞語、口算練習(xí)、課前預(yù)習(xí)等；開展好各項(xiàng)活動，如課間游戲、體育鍛煉等；完成好各項(xiàng)工作，如每周一大掃除，每周雙星的評選等。
二、學(xué)風(fēng)的建設(shè)，學(xué)生進(jìn)步的基礎(chǔ)。
學(xué)生的任務(wù)就是學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)才能提高，學(xué)習(xí)才能成長，學(xué)習(xí)才能收獲。努力學(xué)習(xí)始終是x年級一班的同學(xué)們的目標(biāo)，為了激發(fā)全班同學(xué)的學(xué)習(xí)興趣，提高全班的學(xué)習(xí)氛圍，班主任號召同學(xué)們進(jìn)行早讀比賽朗誦百家姓，吃過午飯閱讀課外書籍，經(jīng)過不斷的努力，學(xué)生們的朗讀水平提高了，思維活躍了，口語表達(dá)能力更是突飛猛進(jìn)，孩子們雖然年齡小但對事物有著自己獨(dú)特深刻的認(rèn)識與想法。課堂上，他們文思敏捷，滔滔不絕，置地有聲，可愛至極！
三、班委會的建設(shè)，班級建設(shè)的核心。
俗話說：“群雁高飛頭雁領(lǐng)”要把班級建設(shè)成班級干部的作用不僅僅是老師的幫手，更重要的作用在與他們是班級的核心，是其他同學(xué)的榜樣，它關(guān)系到班級良好班風(fēng)的形成，所以選擇班干的權(quán)利必須交給學(xué)生自己，我們班級在選任班級干部方面的方法是自薦出任，公平選擇。讓那些有信心、有能力、有威信的同學(xué)有了用武之地，并接受同學(xué)們的考驗(yàn)；同時班級干部并不是“終身制”而是競爭上崗，優(yōu)勝劣汰增加壓力。這些做法使班內(nèi)干部有了危機(jī)感，調(diào)動了學(xué)生干部的積極性，更有利于干部的培養(yǎng)成長。班級干部之間工作各有分工，但宗旨只有一個:全心全意為班級服務(wù)，為同學(xué)服務(wù)。無論是班級的公益活動，還是社會實(shí)踐活動；無論是遵章守紀(jì)，還是清潔衛(wèi)生，總之在學(xué)習(xí)和生活的各個方面，干部同學(xué)都能走在同學(xué)的前面，處處做同學(xué)的表率。為確保班級工作有條不紊、穩(wěn)扎穩(wěn)打，分工負(fù)責(zé)，每周五的小結(jié)課召開班干工作匯報小會，各抒己見，總結(jié)一周的進(jìn)步與不足，以便及時把握班級的動態(tài)，調(diào)整工作方法。長期的堅持不懈使班委會迅速地成長起來，形成了一股為班級，為同學(xué)服務(wù)的合力。干部之間配合緊密，相互支持，直接影響著其他同學(xué)，所以班級的每項(xiàng)工作都開展得很順利：上至學(xué)習(xí)任務(wù)的完成，下至值日計劃表的落實(shí)，以組長為龍頭，同學(xué)們都做的很出色。班干的付出同學(xué)們看在眼里，記在心上，學(xué)在行動中，在班干的影響和帶動下，同學(xué)們關(guān)心班集體，主人翁意識強(qiáng)，團(tuán)結(jié)友愛，25名同學(xué)一顆心，擰成一股繩。
四、感恩的心，愛父母，愛同學(xué)，愛集體。
從教育的角度看，愛的教育在整個教育過程中有著不可替代的作用，學(xué)生要在享受從父母那里得到的無私的愛的同時帶著一顆感恩的心去回報父母，要在相互關(guān)愛中建立和諧的學(xué)生與父母的關(guān)系。良好的家庭教育直接影響著學(xué)生的心理健康。學(xué)生只有愛家庭、愛父母才會愛同學(xué)、愛集體。所以每周我們除了語數(shù)作業(yè)外，還有一項(xiàng)作業(yè)就是品德作業(yè)。要求班上的孩子圍繞著“愛，感恩”去完成：送給父母一個吻，幫媽媽干家務(wù)，給父母做張賀卡，對爸爸說一句你想說又不好意思說出口的話??并在班會上暢談當(dāng)你做完這些事后父母的樣子和你的感受，班會上，學(xué)生們動了真情，我們的活動感染著學(xué)生的同時也感動著家長，許多家長打來電話說他的寶貝兒長大了，會體諒父母了。一個周五的下午，田錦花的媽媽來接孩子，孩子一看見媽媽，拉著她的手說：“媽媽，您辛苦了！”家長感動得熱淚盈眶，還不好意思在老師面前抹眼淚，當(dāng)時我心理一陣酸澀，莫非是家庭離異，女人一個帶孩子。連忙安慰，家長抹著眼淚告訴我，她太感動了：孩子這么小就知道心疼家長了。在家長哽咽的話語中，我知道我們的教育成功了。
在一個個活動中，學(xué)生體會到了親情溫暖，學(xué)會了相互尊重，學(xué)會了珍惜彼此的友誼，在同學(xué)遇到困難的時候，會有許多同學(xué)幫助。十一月底，我班的陳朝氣同學(xué)不小心被自行車夾了腳，生活很不方便，班上這個同學(xué)為他課間接水，那個幫著打飯，需要上廁所時，又有人主動扶著他上所；在這個班學(xué)生不會斤斤計較，當(dāng)值日的同學(xué)來晚或有事的時候，會有同學(xué)主動幫忙完成任務(wù)；當(dāng)有同學(xué)獲得成績時，會聽到熱烈而真摯的掌聲。這就是建立在愛的基礎(chǔ)上的和諧的生生關(guān)系。
五、融洽的師生關(guān)系，促進(jìn)了學(xué)生身心的健康發(fā)展。
課堂上，學(xué)生總是在和老師默契地合作中度過。這樣，學(xué)生多了許多“自我表現(xiàn)”的機(jī)會，增進(jìn)了學(xué)生和老師之間的關(guān)系，增強(qiáng)了學(xué)生學(xué)習(xí)的興趣。如：在朗讀課文時，就有學(xué)生和老師一起分角色朗讀，從而就讓學(xué)生漸漸地喜歡了上課。課外，學(xué)生總喜歡和老師在一起，生活中有了大朋友。班主任老師經(jīng)常和學(xué)生談心，一起玩耍，以一顆不泯的童心對待天真無邪的學(xué)生，自然就贏得了學(xué)生的信任和敬重。因此，學(xué)生在生活中碰到一些麻煩事等等，第一個會想到和老師商量，老師總會竭盡全力地幫助他們解決。
六、浩浩碧空，振翅齊飛
“散是滿天星，聚是一團(tuán)火”。這是老師經(jīng)常對學(xué)生說的一句話，所有同學(xué)緊緊地團(tuán)結(jié)，形成拼搏向上的良好班風(fēng)。在老師的感召下，同學(xué)們深刻的領(lǐng)悟了這句話的含意，增強(qiáng)了集體意識，在全校組織的文藝匯演中有不俗表現(xiàn)，在學(xué)校組織的游戲操比賽、校園詩歌朗誦比賽中名列前茅，在老師的帶領(lǐng)下，班級充滿了凝聚力、向心力。
因?yàn)榧w中有了和諧的氛圍，所以集體才有了成長的動力。x年級一班的每個同學(xué)都為自己是這個集體中的一員而驕傲，并愿意為集體貢獻(xiàn)出自己的全部，這種自信匯聚成一股無形的力量，爆發(fā)出巨大的威力，這股力量，就是x年級一班！
輝煌屬于過去，再創(chuàng)輝煌是x年級一班全體師生的心聲，我們將繼續(xù)與時俱進(jìn)，堅定有力地邁向美好的明天。
向縣政府匯報材料格式篇十四
2019年，蒙山縣稅務(wù)局以學(xué)習(xí)***新時代中國特色社會主義思想為指引，深入貫徹學(xué)習(xí)黨的十九屆四中全會精神，不斷提升政治站位，把學(xué)習(xí)貫徹四中全會精神與法治政府建設(shè)結(jié)合起來，按照《法治政府建設(shè)實(shí)施綱要（2015-2020年）》和《國家稅務(wù)總局“十三五”時期稅務(wù)系統(tǒng)全面推進(jìn)依法治稅工作規(guī)劃》要求，大力加強(qiáng)稅收法治建設(shè)，加強(qiáng)稅收法治工作，穩(wěn)步推進(jìn)蒙山稅收治理體系和治理能力現(xiàn)代化建設(shè)。
（一）依法全面履行稅收工作職能
緊緊圍繞到實(shí)現(xiàn)稅收治理體系和治理能力現(xiàn)代化的總目標(biāo)，2019年，我們實(shí)打?qū)?、硬碰硬推進(jìn)減稅降費(fèi)政策落地生根，不斷深化“放管服”改革，持續(xù)改善稅收營商環(huán)境，努力讓每一位納稅人、繳費(fèi)人既深享政策紅利，又盡享辦稅繳費(fèi)便利。
1.稅收收入平穩(wěn)增長。2019年全縣稅務(wù)系統(tǒng)累計完成國家稅務(wù)總局口徑稅收3.15億元，增長7.49%；完成廣西壯族自治區(qū)稅務(wù)局口徑稅收3.04億元，增長9.58%；完成梧州市政府口徑稅收3.04億元，增長9.58%。
2.減稅降費(fèi)提速增效。采取“漫灌式”宣傳與“滴灌式”輔導(dǎo)相結(jié)合方式宣傳解讀優(yōu)惠政策，分批次、多輪次密集開展培訓(xùn)輔導(dǎo)，累計集中培訓(xùn)1000余人次；組織業(yè)務(wù)骨干提供“一對一”上門輔導(dǎo)，推送“減稅降費(fèi)紅利賬單”覆蓋率100%；積極與當(dāng)?shù)劂y行溝通，簡化退稅程序，加快退稅進(jìn)度，辦理退稅807萬元；小微企業(yè)普惠性稅收減稅政策退庫完成進(jìn)度達(dá)100%，車船稅退稅完成進(jìn)度位列全市前列，2019年新增減稅3542.86萬元，助力企業(yè)輕裝上陣，助推經(jīng)濟(jì)實(shí)體發(fā)展。
3.核心業(yè)務(wù)穩(wěn)中有進(jìn)。征管體制改革信息化圓滿收官，順利完成了1.2萬戶的遷徙事項(xiàng)，高效完成了雙軌并庫測試。社保費(fèi)征管職責(zé)劃轉(zhuǎn)接穩(wěn)接好，順利完成了3.6萬條數(shù)據(jù)清洗工作，率先在全區(qū)完成社保費(fèi)征管改革工作并獲上級領(lǐng)導(dǎo)肯定。
4.納稅服務(wù)常推常新。車輛購置稅業(yè)務(wù)入駐縣公安局交管大隊車管所，辦稅服務(wù)廳在全市率先整體進(jìn)駐縣政務(wù)服務(wù)中心辦公，不動產(chǎn)登記實(shí)現(xiàn)“一窗受理，并聯(lián)辦理”，90%涉稅事項(xiàng)實(shí)現(xiàn)“最多跑一次”，辦稅繳費(fèi)時間壓縮至107個小時以內(nèi)，企業(yè)所得稅更正申報時間壓縮至1小時以內(nèi)。提前3個月完成優(yōu)化營商環(huán)境企業(yè)開辦百日攻堅任務(wù)，辦稅繳費(fèi)服務(wù)效率顯著提高，切實(shí)提高納稅人、繳費(fèi)人的滿意度和獲得感。
（二）不斷提高稅收制度建設(shè)質(zhì)量
1.貫徹落實(shí)《全面推進(jìn)依法治稅的指導(dǎo)意見》，根據(jù)機(jī)構(gòu)改革，及時調(diào)整依法行政工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定會議制度，充分發(fā)揮依法行政工作領(lǐng)導(dǎo)小組在依法行政重大問題中的作用。
2.加強(qiáng)規(guī)范性文件管理。以《稅收規(guī)范性文件制定管理辦法》為遵循，對內(nèi)加強(qiáng)對稅務(wù)部門單獨(dú)制定、稅務(wù)部門牽頭與其他部門聯(lián)合制定的涉稅規(guī)范性文件合法性審查，對外加強(qiáng)地方黨委、政府及其部門來文的涉稅政策的合法性審查，防止違規(guī)出臺涉稅規(guī)范性文件，為稅收規(guī)范執(zhí)法提供制度保障。2019年沒有制定稅務(wù)規(guī)范性文件。
、督查落實(shí)情況、宣傳落實(shí)成效和上報貫徹執(zhí)行成果等方面形成了閉環(huán)工作機(jī)制。（三）推進(jìn)依法科學(xué)民主決策
健全行政決策落實(shí)機(jī)制，規(guī)范、完善決策程序，發(fā)揮法律人才在重大行政決策合法性審查和重大執(zhí)法決定法制審核中的積極作用，提高決策的科學(xué)化、法治化水平。
1.推進(jìn)民主科學(xué)決策。嚴(yán)格執(zhí)行公眾參與、風(fēng)險評估、合法性審查和集體討論決定等決策程序，有效促進(jìn)行政決策的規(guī)范化、民主化。加強(qiáng)行政決策合法性審查，執(zhí)行《重大執(zhí)法決定法制審核制度》，對稅款征收、行政許可、行政強(qiáng)制等重大執(zhí)法決定進(jìn)行法制審核。
2.提高基層一線人員的執(zhí)法水平。全面推行執(zhí)法資格上崗制度，組織未取得總局執(zhí)法資格證的人員考試，持證上崗，提高基層一線人員的執(zhí)法素質(zhì)和水平。
3.深入推進(jìn)制度落實(shí)，促進(jìn)稅收工作法治化。深入推進(jìn)執(zhí)法公示制度，執(zhí)法信息公開制度、重大執(zhí)法決定法制審核制度，試行執(zhí)法過程記錄制度，全面提升系統(tǒng)依法行政水平。將稅收工作全面納入法治化、規(guī)范化軌道。
（四）堅持嚴(yán)格規(guī)范公正文明執(zhí)法
堅持聚焦稅收主業(yè)，打牢基礎(chǔ)，提高征管效能，找準(zhǔn)稅收服務(wù)國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化的著力點(diǎn)，嚴(yán)格規(guī)范公正文明執(zhí)法，不斷提高稅收治理能力和水平。
1.全面推行三項(xiàng)制度工作。全面推行行政執(zhí)法公示制度、執(zhí)法全過程記錄制度、重大執(zhí)法決定法制審核制度，促進(jìn)嚴(yán)格規(guī)范公正文明制發(fā)，切實(shí)保障人民群眾的合法權(quán)益、維護(hù)政府的公信力、營造更加公開透明、規(guī)范有序、公平高效的稅收法治環(huán)境。一是落實(shí)行政執(zhí)法公示制度。規(guī)范公示事項(xiàng)、公示途徑、公示內(nèi)容和公示模板，提高稅務(wù)執(zhí)法透明度。二是落實(shí)執(zhí)法全過程記錄制度。嚴(yán)格加強(qiáng)執(zhí)法過程標(biāo)準(zhǔn)管控，合理擴(kuò)展執(zhí)法記錄范圍和內(nèi)容，增加音像記錄事項(xiàng)，切實(shí)提高執(zhí)法全過程記錄工作的質(zhì)量和水平。目前，縣稅務(wù)局正逐步配備納稅人約談室，按流程采購執(zhí)法記錄儀、照相機(jī)和錄音筆等設(shè)備，通過統(tǒng)一執(zhí)法標(biāo)準(zhǔn)、完善記錄形式、嚴(yán)格紀(jì)律考核，倒逼規(guī)范執(zhí)法、廉潔執(zhí)法、文明執(zhí)法，有效防范稅收執(zhí)法風(fēng)險。三是落實(shí)重大執(zhí)法決定法制審核制度。在法制審核中，明確法制審核承辦部門，確定重大執(zhí)法決定目錄清單，規(guī)范細(xì)化法制審核程序，通過審核主體、確定審核范圍、明確審核內(nèi)容、細(xì)化審核程序，讓權(quán)力經(jīng)受法治的檢驗(yàn)。
2.規(guī)范執(zhí)法提升征管管理質(zhì)效。深入推進(jìn)掃黑除惡專項(xiàng)斗爭，并結(jié)合日常工作開展稅收領(lǐng)域的行業(yè)整治工作，對12戶重點(diǎn)行業(yè)摸底排查，進(jìn)一步規(guī)范稅收秩序。完成推送風(fēng)險任務(wù)入庫稅款240多萬元，票表比對核查追繳稅款、滯納金14.23萬元，對4家房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)進(jìn)行納稅評估補(bǔ)繳稅款140萬元。
3.規(guī)范行政處罰裁量。規(guī)范稅務(wù)行政處罰裁量權(quán)。促進(jìn)稅收執(zhí)法公平，嚴(yán)格執(zhí)行《廣西稅務(wù)行政處罰裁量權(quán)適用規(guī)則》規(guī)定，根據(jù)廣西稅務(wù)系統(tǒng)統(tǒng)一適用稅務(wù)行政處罰裁量基準(zhǔn)，對納稅人按照統(tǒng)一處罰裁量基準(zhǔn)處罰，保證稅收執(zhí)法公平。
（五）強(qiáng)化權(quán)力制約和監(jiān)督
扎實(shí)推進(jìn)內(nèi)部控制建設(shè)，加強(qiáng)巡視、督察、審計、監(jiān)察等方面監(jiān)督的協(xié)調(diào)配合，推進(jìn)監(jiān)督檢查常態(tài)化，自覺接受外部監(jiān)督，防止權(quán)力濫用，保證依法行權(quán)。
1.推動內(nèi)部控制工作往深里走。一是依托現(xiàn)有制度與內(nèi)控平臺，密切部門協(xié)作配合，成功設(shè)置風(fēng)險管控指標(biāo)，實(shí)現(xiàn)了零的突破。2019年在內(nèi)控平臺設(shè)置了2個風(fēng)險指標(biāo)“出口退（免）稅備案單證管理風(fēng)險提示點(diǎn)”和“公路經(jīng)營企業(yè)中實(shí)行簡易計稅方法申報錯誤，導(dǎo)致增值稅多繳或少繳的風(fēng)險點(diǎn)”。防范對出口企業(yè)備案單證管理不到位導(dǎo)致國家稅款遭受損失的風(fēng)險，以及公路經(jīng)營企業(yè)中實(shí)行簡易計稅方法申報錯誤，導(dǎo)致增值稅多繳或少繳的風(fēng)險。二是強(qiáng)化聯(lián)合監(jiān)督防線，加強(qiáng)與巡察、紀(jì)檢等部門的聯(lián)系和溝通，實(shí)現(xiàn)稅收執(zhí)法督察、財務(wù)審計、經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計工作與巡察、紀(jì)檢監(jiān)督工作的有機(jī)結(jié)合，著力推動構(gòu)建大監(jiān)督、大內(nèi)控格局，形成內(nèi)控監(jiān)督的整體合力。
2.強(qiáng)化稅收執(zhí)法督察。圍繞落實(shí)“四個堅決”、全面推開營改增試點(diǎn)貫徹落實(shí)以及內(nèi)外部門監(jiān)督發(fā)現(xiàn)問題整改等重大事項(xiàng)開展執(zhí)法督察，積極探索稅收執(zhí)法考核與評價并重、執(zhí)法責(zé)任追究與獎勵并重的工作機(jī)制，結(jié)合績效考評和數(shù)字人事工作，探索構(gòu)建稅收執(zhí)法質(zhì)量考核評價指標(biāo)體系。根據(jù)廣西壯族自治區(qū)稅務(wù)局的部署，2019年在稅收執(zhí)法專項(xiàng)督察方面，重點(diǎn)督察減稅降費(fèi)政策措施落實(shí)情況、個人所得稅改革政策落實(shí)情況、社保費(fèi)和非稅收入征管職責(zé)劃轉(zhuǎn)及征收情況、貫徹落實(shí)組織收入原則情況、深化稅收領(lǐng)域“放管服”改革落實(shí)情況、增值稅發(fā)票風(fēng)險管理情況、其他高風(fēng)險領(lǐng)域稅收管理情況。
3.扎實(shí)開展審計監(jiān)督。以領(lǐng)導(dǎo)干部遵紀(jì)守法、履職盡責(zé)為重點(diǎn)，重點(diǎn)抓好經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計和財務(wù)審計，緊盯內(nèi)控管理、執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定精神、“三公”經(jīng)費(fèi)開支、專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)、政府采購、固定資產(chǎn)等方面的風(fēng)險點(diǎn)，審計重心由離任審計向任中任前審計轉(zhuǎn)移，嚴(yán)格執(zhí)行經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計情況通報、責(zé)任追究、整改落實(shí)、結(jié)果公告等制度，促進(jìn)審計結(jié)果運(yùn)用最大化。
（六）完善權(quán)利救濟(jì)和糾紛化解機(jī)制
1.做好行政復(fù)議工作。認(rèn)真抓好稅務(wù)行政復(fù)議工作，充分發(fā)揮各級稅務(wù)行政復(fù)議機(jī)構(gòu)的核心作用，注重運(yùn)用和解、調(diào)解等手段，有效發(fā)揮行政復(fù)議解決稅收爭議主渠道作用，努力將稅收爭議化解在初發(fā)階段和行政程序中。2019年我局無稅務(wù)行政復(fù)議案件。
2.做好行政應(yīng)訴工作。遇到疑難案件，組織相關(guān)人員研究案件，并積極向縣政府法制辦報告，爭取支持，征求法律意見，以事實(shí)為依據(jù)，以法律為準(zhǔn)繩，提高行政稅務(wù)行政訴訟辦案質(zhì)量。2019年我局無應(yīng)訴案件。
3.做好信訪輿情處理工作。暢通信訪渠道，方便群眾通過網(wǎng)絡(luò)、書信、電話等形式反映問題，引導(dǎo)納稅人在法治框架內(nèi)解決問題和爭議。2019年，全縣稅務(wù)系統(tǒng)認(rèn)真按照《全國稅務(wù)機(jī)關(guān)納稅服務(wù)規(guī)范》和相關(guān)納稅服務(wù)投訴制度做好納稅人權(quán)益維護(hù)工作，各辦稅服務(wù)廳均設(shè)置統(tǒng)一格式的舉報箱，及時公開咨詢、投訴、舉報等電話，暢通電子信箱、電話各方面的監(jiān)督渠道，方便群眾投訴舉報、反映問題，依法及時調(diào)查處理違法行政行為。
（七）全面推進(jìn)政務(wù)公開
堅持以公開為常態(tài)、不公開為例外原則，不斷加大主動公開力度，重點(diǎn)公開與納稅人利益密切相關(guān)的稅收管理和納稅服務(wù)等方面的信息。按照“誰執(zhí)法誰公示”原則，嚴(yán)格落實(shí)行政執(zhí)法公示制度，規(guī)范行政執(zhí)法行為。利用統(tǒng)一的執(zhí)法信息公示平臺，集中向社會依法公開行政執(zhí)法職責(zé)、執(zhí)法依據(jù)、執(zhí)法程序、監(jiān)督途徑和執(zhí)法結(jié)果等信息，強(qiáng)化行政執(zhí)法社會監(jiān)督。一是依照法律、行政法規(guī)和部門規(guī)章、制度，結(jié)合機(jī)構(gòu)改革后的“權(quán)力清單”和“責(zé)任清單”，按照“應(yīng)歸盡歸、應(yīng)示盡示”的要求，重新編制本級本部門行政許可和行政處罰事項(xiàng)目錄，并建立靈活高效的動態(tài)管理機(jī)制，根據(jù)法律法規(guī)立改廢釋情況、機(jī)構(gòu)職能調(diào)整情況等，對事項(xiàng)目錄進(jìn)行動態(tài)更新。二是以“誰產(chǎn)生、誰負(fù)責(zé)”為原則，實(shí)施“統(tǒng)一歸集、分級審核、統(tǒng)一推送、集中公示”的“雙公示”工作機(jī)制，做好行政許可、行政處罰公示的相關(guān)工作。除涉及國家秘密、商業(yè)秘密、個人隱私以及其他依法不予公開的信息外，將行政許可和行政處罰等信用信息自作出行政決定起7個工作日內(nèi)，全面完整、規(guī)范準(zhǔn)確地全量在門戶網(wǎng)站、信用中國（廣西梧州）網(wǎng)站和國家企業(yè)信用信息公示系統(tǒng)上網(wǎng)公示，做到“應(yīng)公示盡公示”。今年共發(fā)布“雙公示”信息76條。
（八）增強(qiáng)全社會稅收法治觀念
加強(qiáng)稅法宣傳，走訪納稅人，營造稅企共贏良好氛圍，強(qiáng)化部門聯(lián)合，信息共享，積極構(gòu)建全員參與、共同治理的協(xié)稅護(hù)稅新格局。一是拓寬宣傳輔導(dǎo)范圍。在摸清轄區(qū)納稅（繳費(fèi)）人底數(shù)的基礎(chǔ)上，通過減稅降費(fèi)輔導(dǎo)工作微信群和qq群等方式，由業(yè)務(wù)骨干實(shí)時輔導(dǎo),將宣傳輔導(dǎo)任務(wù)責(zé)任落實(shí)到人，開展了減稅降費(fèi)三輪宣傳輔導(dǎo)，做到了納稅（繳費(fèi)）人宣傳輔導(dǎo)面100%全覆蓋。二是創(chuàng)新制作并發(fā)放“減稅降費(fèi)大禮包”。根據(jù)新出臺的各項(xiàng)改革措施，及時獲取政策宣傳輔導(dǎo)口徑，并加工形成簡明平實(shí)、通俗易懂的稅法政策宣傳手冊、折頁、海報，通過辦稅服務(wù)廳、稅務(wù)機(jī)關(guān)網(wǎng)站、微信、微博、新聞媒體、商業(yè)街區(qū)等渠道開展廣泛宣傳。2019共向納稅（繳費(fèi)）人發(fā)放減稅降費(fèi)政策、個人所得稅政策、小微企業(yè)普惠性政策、深化增值稅改革、社保費(fèi)改革、減稅降費(fèi)紅利賬單等48個品種稅法宣傳資料2萬份；三是切實(shí)開展精準(zhǔn)輔導(dǎo)。根據(jù)不同行業(yè)、不同規(guī)模、適用不同政策措施的納稅人特點(diǎn)，有針對性地開展“滴灌式”精準(zhǔn)輔導(dǎo)。2019年舉辦納稅人學(xué)堂宣講活動21場，推送“減稅降費(fèi)紅利賬單”覆蓋率100%，確保納稅（繳費(fèi)）人準(zhǔn)確理解各項(xiàng)稅法新政，對稅收優(yōu)惠政策應(yīng)知盡知、應(yīng)享盡享。
（九）加強(qiáng)稅收法治工作隊伍建設(shè)
開展全系統(tǒng)、全方位、常態(tài)化法治教育，從根本上樹立依法治稅、依法行政理念，著力培養(yǎng)稅務(wù)人員運(yùn)用法治思維和法治方式解決問題的能力和水平。
1.提升稅務(wù)人員法治能力。堅持把領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭學(xué)法、模范守法作為樹立法治意識的關(guān)鍵，把憲法法律列入黨組中心組學(xué)習(xí)內(nèi)容，引導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)干部以身作則、以上率下，帶頭尊法學(xué)法守法用法，提高依法決策、依法行政、依法帶隊的能力和水平，切實(shí)提高干部職工的運(yùn)用法治思維和法治方式解決實(shí)際問題的能力。一是組織好2019年度的干部培訓(xùn)工作。組織好自辦培訓(xùn)班，辦結(jié)綜合知識、稅收業(yè)務(wù)培訓(xùn)2期，培訓(xùn)干部115人次。二是積極開展“崗位大練兵、業(yè)務(wù)大比武”工作。印發(fā)了《2019年全縣稅務(wù)系統(tǒng)“崗位大練兵業(yè)務(wù)大比武”活動實(shí)施方案》，統(tǒng)籌好縣局綜合文秘、貨物和勞務(wù)稅、個人所得稅、大企業(yè)稅收管理和稅務(wù)稽查等5個專業(yè)崗位類別的“崗位大練兵、業(yè)務(wù)大比武”工作。
2.加強(qiáng)法律人才隊伍建設(shè)。健全稅收法律專業(yè)人才、公職律師和法律顧問制度，有效整合稅務(wù)系統(tǒng)內(nèi)外法律資源，形成法制人員、公職律師、法律顧問三位一體的法制隊伍。加強(qiáng)對法制人員、公職律師的教育培訓(xùn)和實(shí)踐鍛煉，不斷提高其法治素質(zhì)和能力水平，使之成為稅務(wù)系統(tǒng)參與決策論證、提供法律意見、促進(jìn)依法辦事、防范法律風(fēng)險的骨干力量，帶動提升稅收工作的整體法治水平。2019年聘請了1名社會律師作為常年法律顧問，為進(jìn)一步提高依法治稅能力水平發(fā)揮了重要作用。
（十）健全依法行政領(lǐng)導(dǎo)體制機(jī)制
健全法治組織機(jī)構(gòu)，形成齊抓共管格局。根據(jù)人員變化情況，對依法行政議事機(jī)構(gòu)進(jìn)行調(diào)整，并修訂完善了議事規(guī)則；堅持依法行政工作領(lǐng)導(dǎo)小組例會制度，每季度召開一次依法行政工作領(lǐng)導(dǎo)小組會議，及時研究解決依法行政工作中遇到的問題；落實(shí)好領(lǐng)導(dǎo)學(xué)法制度，每次召開依法行政工作領(lǐng)導(dǎo)小組會議前，組織學(xué)習(xí)相關(guān)法律法規(guī)，進(jìn)一步提高領(lǐng)導(dǎo)干部的法治思維和法律素養(yǎng)。
一是法治意識有待增強(qiáng)。部分領(lǐng)導(dǎo)和干部法治觀念不濃深、法治意識不強(qiáng)，在實(shí)際工作中，不習(xí)慣、不善于運(yùn)用法治思維和法律手段解決問題，習(xí)慣于傳統(tǒng)的思維方式和工作方法，輕法律手段重個別處理，輕制度管理重協(xié)調(diào)解決。
二是工作體制還需要進(jìn)一步完善。依法行政，需要構(gòu)建完善、系統(tǒng)、順暢的工作體制，目前基層稅務(wù)干部法制意識、法制理念還有待進(jìn)一步提高，執(zhí)法過程還不能完全、嚴(yán)格依照程序進(jìn)行，還存在一定的執(zhí)法風(fēng)險，與稅務(wù)部門依法行政還有一些不相適應(yīng)的方面。還各部門之間的互相配合還需要進(jìn)一步加強(qiáng)，部門間溝通少、通氣少、交流少，還存在著多頭布置和交叉檢查的情況，給基層單位和納稅人增加了負(fù)擔(dān)。
三是干部素質(zhì)有待提高。稅務(wù)干部的知識更新不及時、業(yè)務(wù)基礎(chǔ)不扎實(shí)、鉆研作風(fēng)不嚴(yán)實(shí)，在機(jī)關(guān)和基層都有諸多表現(xiàn)。從知識結(jié)構(gòu)、年齡結(jié)構(gòu)來看，基層工作人員年齡普遍偏大，知識的更新步伐跟不上稅收改革的步伐，無法適應(yīng)稅收法治建設(shè)的要求。
、定期召開專題會議學(xué)法，建立健全依法行政體系，著力建設(shè)法治稅務(wù)。要把稅收法治建設(shè)作為稅務(wù)系統(tǒng)的一個全局性工作抓緊抓好。正確處理稅收法治建設(shè)與組織收入、支持經(jīng)濟(jì)發(fā)展的關(guān)系。二是形成各部門相互配合的工作機(jī)制。明晰執(zhí)法權(quán)責(zé)、筑牢執(zhí)法基礎(chǔ)，特別是夯實(shí)基礎(chǔ)，梳理職責(zé)清單，優(yōu)化基層稅務(wù)機(jī)關(guān)崗位體系，明確事權(quán)和職能，合理配置執(zhí)法資源。
三是建立稅務(wù)人才機(jī)制，提高依法治稅水平。繼續(xù)優(yōu)化干部教育培訓(xùn)方法和手段，開展“崗位大練兵、業(yè)務(wù)大比武”活動，加強(qiáng)對各級各類人才庫的實(shí)務(wù)操練。通過每月一次的業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)活動，以及讀書分享會、征文等各類活動，推動干部能力提升工作的落實(shí)。制定優(yōu)秀年輕干部培訓(xùn)方案，有計劃地選派優(yōu)秀年輕干部到重要崗位、基層一線和困難艱苦地區(qū)鍛煉，不斷提升干部實(shí)干能力。
四是健全考評機(jī)制，推進(jìn)法治建設(shè)。建立健全稅收法治建設(shè)考評制度，將是否依法決策、依法管理、依法辦事作為考核稅務(wù)部門各項(xiàng)工作的重要指標(biāo)，同時將各級稅務(wù)機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法用法、建立健全科學(xué)民主決策、依法制定發(fā)布規(guī)范性文件、政府信息公開、嚴(yán)格依法執(zhí)法、依法受理和辦理行政復(fù)議案件、依法履行行政應(yīng)訴職能等情況全部納入考核內(nèi)容，并把稅收執(zhí)法檢查結(jié)果納入考核范圍。促進(jìn)稅務(wù)部門增強(qiáng)依法行政意識，嚴(yán)格依法辦事。
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向縣政府匯報材料格式篇十五
到xx一年來，我把全部精力投入到本職工作之中，不斷的學(xué)習(xí)知識，積累經(jīng)驗(yàn)，自我充實(shí)，自我提高，投身xx的事業(yè)是我不懈的追求。
自從走上工作崗位的第一天起，我就認(rèn)為，付出越多，得到的回報就越多，我始終把公司的經(jīng)營理念作為指導(dǎo)自己工作的最高準(zhǔn)則。缺乏專業(yè)知識，我就默默勤奮學(xué)習(xí)，沒有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，我就積極請教，不為別的，只為對得起自己的每一寸光陰，對得起公司付給我的每一分薪水。我覺得：我只是這項(xiàng)事業(yè)中一顆小小的螺絲釘，能當(dāng)好這一顆小小的螺絲釘，是我對工作的唯一想法，我相信每個人都做好自己的本職工作，我們就能成就一項(xiàng)偉大的事業(yè)。
我是這樣想的，也是這樣做的。在我的工作日程表上沒有上下班、節(jié)假日，就連生病也不例外。在參加工作的一年中，我從來不計較工作時間的長短，從來不吝惜節(jié)假日的加班，上班的時候認(rèn)真工作，下班以后也把心放在工作上，無論是工作時間還是工作量，我都不甘人后，即使生病，我也竭力不耽誤工作，今年全年，我一共請了病假四天，但若要計算加班，則至少十倍于此，為了完成工作有時我甚至住在公司的值班室。不懈努力終有回報，我的工作得到了領(lǐng)導(dǎo)的肯定，也得到了同事們的認(rèn)可。
要當(dāng)合格的xx人不容易，要當(dāng)一名合格的辦公室員工更難。公司開業(yè)培訓(xùn)結(jié)束后，我被分到行政人事部工作，我們部門只有經(jīng)理和我兩個人，而工作任務(wù)卻是比較繁重的。起初的時候，我缺乏經(jīng)驗(yàn)，只能在經(jīng)理的指導(dǎo)下做一些簡單的工 作，后來在經(jīng)理和其他領(lǐng)導(dǎo)同事的不斷地指導(dǎo)幫助下，我慢慢熟悉了行政人事部的工作范圍，學(xué)到了一些工作方法，逐步適應(yīng)了分配給我的工作，主要包括：計算機(jī)和網(wǎng)絡(luò)維護(hù)管理、文秘、檔案管理、資產(chǎn)管理、安全保衛(wèi)和一部分信息宣傳工作以及總經(jīng)理室安排的遂行任務(wù)。
在自己計算機(jī)和網(wǎng)絡(luò)管理的專業(yè)方面，我注重不斷更新知識結(jié)構(gòu)，掌握行業(yè)動態(tài)，學(xué)習(xí)先進(jìn)技術(shù)，為適應(yīng)未來我司信息系統(tǒng)可能的升級調(diào)整做好充分的準(zhǔn)備。目前我正在學(xué)習(xí)linux操作系統(tǒng)、綜合布線等計算機(jī)和網(wǎng)絡(luò)工程的知識，并在備考網(wǎng)絡(luò)工程師中級職稱。對公司新職場的綜合布線工程，我全面考慮計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)和內(nèi)部電話系統(tǒng)的需求，目前已經(jīng)設(shè)計出實(shí)施方案。
這一年的工作，使我深刻地體會到，對待每一項(xiàng)工作，都需要認(rèn)真的態(tài)度和飽滿的熱情才可以做好，基層單位的特點(diǎn)導(dǎo)致一名員工可能承擔(dān)多種不同的工作，每樣新工作都是一種挑戰(zhàn)，適應(yīng)挑戰(zhàn)，做一個合格的螺絲釘，是我始終如一的工作目標(biāo)。
向縣政府匯報材料格式篇十六
為促進(jìn)和諧校園建設(shè)，全面推進(jìn)素質(zhì)教育，進(jìn)一步增強(qiáng)師生體質(zhì)，以突出特色，有效地營造濃郁的校園藝術(shù)和體育鍛煉氛圍，長期以來，豐收中學(xué)注重學(xué)生的全面發(fā)展和個性培養(yǎng)，堅持“全面發(fā)展”的育人目標(biāo)，在狠抓教育教學(xué)質(zhì)量的同時，注重學(xué)生綜合素質(zhì)的發(fā)展，“大課間快樂陽光體育活動”“藝體活動課活動”在我校蓬勃開展，這兩項(xiàng)活動就是我校落實(shí)教育部“陽光體育活動”和“學(xué)生每天鍛煉一小時”這一要求的一項(xiàng)有力舉措。大課間活動已成為我校體育課堂教學(xué)和選項(xiàng)教學(xué)的拓展和延伸，由原來單一的課間操變?yōu)橐园嗉墳閱挝?、技能?xùn)練和趣味活動相結(jié)合的多元活動項(xiàng)目，活動內(nèi)容因時制宜由學(xué)校具體安排和各班師生自己創(chuàng)作。同時，全體教師一起參與大課間的活動，師生同樂、教學(xué)相長，在活動中構(gòu)建和諧的師生關(guān)系。學(xué)校每年在五月份舉辦一次“校園藝術(shù)節(jié)”來展示中學(xué)生風(fēng)采，每次歷時一個月。集中展示師生藝術(shù)才能、活躍校園文化生活，提高師生的藝術(shù)審美能力。
向縣政府匯報材料格式篇十七
蒲縣鹿城小學(xué) 劉梅青
教育的目的，不是成功，而是幸福。教育質(zhì)量的標(biāo)準(zhǔn)，不是分?jǐn)?shù)，而是身、心、腦和諧完整的生命。這不僅僅是對教育終極意義的思考與追求，也是對當(dāng)前教育偏差的反思與矯正。我們不光要關(guān)注孩子“今天走的快不快”，還要關(guān)注“明天走得遠(yuǎn)不遠(yuǎn)”，更要關(guān)注“每天過得好不好”。我們不能讓孩子在擁有知識和分?jǐn)?shù)的同時，失去凝望世界的好奇，失去追求夢想的激情，推動創(chuàng)新創(chuàng)造的勇氣，推動博愛感恩的情懷。
以上我以為無疑是對當(dāng)前教育質(zhì)量觀的最好詮釋。是的“視質(zhì)量為辦學(xué)的生命”，是所有學(xué)校理念中的核心理念，那么我校的質(zhì)量觀是什么呢？那就是“人人發(fā)展、全面發(fā)展、個性發(fā)展、終身發(fā)展”。今天我重點(diǎn)從以下四個方面來談?wù)勎倚槁鋵?shí)我們的質(zhì)量觀，體藝活動方面的一些具體做法。
一、開足開全體藝課，確保每門課程的有效落實(shí)。
1、按照國家課程設(shè)置標(biāo)準(zhǔn)，我校盡最大能量通過轉(zhuǎn)崗、兼課等形式首先滿足音、美、體課的需求。
或做作業(yè)，將扣考核分0.2分，相當(dāng)于請假一天。
3、怎樣保證老師們上課的質(zhì)量，在開學(xué)初由非考查課目領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)音、美、體課的教材特點(diǎn)，制定出具體任務(wù)。比如：本學(xué)期共19周，美術(shù)老師每周每個學(xué)生一幅作品，出15幅作品，每人一幅上墻的大作品。這樣老師們?nèi)蝿?wù)非常明確。每個學(xué)期末，學(xué)校采取在學(xué)生大會上口頭匯報和進(jìn)班隨機(jī)抽樣考查的形式，對音、美、體教師進(jìn)行考核。這樣老師們的任務(wù)非常緊，我們學(xué)校的一位老師風(fēng)趣地說：“以前到學(xué)期末是語數(shù)老師占著課不出來，現(xiàn)在是音、美、體老師占著課不肯下?！?/p>
二、陽光體育一小時，促進(jìn)學(xué)生的身心發(fā)展。
為了貫徹落實(shí)國家體育總局提出的“每天一小時”的目標(biāo)，我們將課間操定為40分鐘，指定場地，規(guī)定項(xiàng)目讓學(xué)生以年級為單位，進(jìn)行活動。一年級為啞鈴操，二年級qq炫舞球，三年級跳繩，四年級呼啦圈，五年級空竹，六年級花樣籃球。并且安排當(dāng)天沒有體育課的班級在下午第三節(jié)活動課必須進(jìn)行活動。
為了保證這項(xiàng)工作的落實(shí)，學(xué)校進(jìn)行督查，并且每年“六一”進(jìn)行展示，雖然是展示孩子，但老師們覺得是自己的孩子，所以特別盡心盡力。
三、多種樂器進(jìn)課堂，豐富學(xué)生的藝術(shù)生活。
為了將“體育藝術(shù)2+1”落實(shí)到實(shí)處，我校特制作了樂器
校本教材，一、二年級口風(fēng)琴，三、四年級豎笛，五、六年級口琴，全部進(jìn)入課堂。通過樂器課的開設(shè)，不但讓孩子們情不自禁掌握了樂理知識，還增強(qiáng)了孩子的自信，讓每個孩子都受到藝術(shù)的熏陶和感染。
四、興趣社團(tuán)樂參與，彰顯學(xué)生的獨(dú)特個性。
為了促進(jìn)孩子的個性發(fā)展，我校共組建了歌唱、舞蹈、電子琴、美術(shù)、手工、書法、科技活動、五子棋、跳棋、象棋、乒乓球、籃球、足球等20余種社團(tuán)。每到周四、周五最后兩節(jié)課學(xué)校將進(jìn)行豐富多彩的社團(tuán)活動。
另外，我?！捌邆€一”活動（每天一次紅領(lǐng)巾廣播，每周一次莊嚴(yán)的升國旗儀式，每月的主題月活動，每學(xué)期的家長會，每年10月初的校園藝術(shù)周，每年4月底的校園運(yùn)動會，每年“六一”的大型文藝演出）的開展，已使我校的常規(guī)活動特色化，大大豐富了孩子的課外生活。
1、時間調(diào)控到位——納入作息表
2、人員安排到位——專人來執(zhí)教
3、場地落實(shí)到位——快樂有場所
4、組織形式到位——活動更規(guī)范
5、內(nèi)容設(shè)置到位——每天有精彩
6、評價考核到位——機(jī)制更完善
是的，我們的語數(shù)教師也常常抱怨，原來語數(shù)10幾節(jié)課都做得不好?，F(xiàn)在語文7節(jié)、9節(jié)，數(shù)學(xué)7節(jié)怎能完成了任務(wù)。我告訴老師們成績決對不是靠磨時間，不是靠加班加點(diǎn)，不是靠擠占音、美、體，擠占孩子們的活動時間來獲取的，提高質(zhì)量的關(guān)鍵在于“決戰(zhàn)課堂”，所以如何打造高效課堂已成為我們目前著力探索的一個面。
以上是我校關(guān)于體藝活動方面的一些真實(shí)做法，希望各位同仁能提出寶貴意見。
向縣政府匯報材料格式篇十八
xx年，在鎮(zhèn)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我鎮(zhèn)老干部工作堅持重要思想和黨的xx屆三中、四中、五中全會精神為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨對老干部的各項(xiàng)政策，堅持從我鎮(zhèn)實(shí)際出發(fā)和老干部高齡化的實(shí)際出發(fā)，以高度的政治責(zé)任感，充分在政治上尊重、思想上關(guān)心、生活上照顧老干部，正確處理老干部與人事業(yè)務(wù)工作的關(guān)系，推動了老干部工作開展，在為老干部服務(wù)和管理工作上取得了新的成績，使老干部老有所養(yǎng)、老有所學(xué)、老有所樂、老有所為，促進(jìn)了我鎮(zhèn)各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展，保持了單位系統(tǒng)穩(wěn)定?，F(xiàn)將自查情況報告如下：
鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府十分重視老干部工作，把老干部工作納入重要議事日程和目標(biāo)管理范圍，成立了老干部工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由分管組織的黨委副書記付興博同志兼任領(lǐng)導(dǎo)小組組長，親自抓老干部日常工作。在鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下，成立長軒嶺鎮(zhèn)老年大學(xué)，為豐富老干部的生活奠定良好的基礎(chǔ)。
尊老重老，是中華民族的傳統(tǒng)美德，可以說沒有老同志昨天的努力奮斗，就沒有我鎮(zhèn)現(xiàn)在的輝煌，為此，我鎮(zhèn)利用一切機(jī)會，宣傳尊老重老的重大意義，使大家認(rèn)識到尊重愛護(hù)老同志的今天，也就是尊重愛護(hù)我們自己的明天，使全體干部職工形成尊老敬老、養(yǎng)老愛老的自覺行動，從而為老同志真正做到老有所為，老有所養(yǎng)，老有所樂奠定了良好的思想基礎(chǔ)。
我鎮(zhèn)利用春節(jié)茶話會等形式召開老干部座談會，肯定老干部所做的貢獻(xiàn)，征求他們對我鎮(zhèn)工各項(xiàng)作的意見和建議，鼓勵他們?nèi)送诵?，思想不能退休，在鍛煉好自己身體的同時，充分發(fā)揮自己的特長，為全鎮(zhèn)工作做些力所能及的工作。
1、加強(qiáng)老干部的政治學(xué)習(xí)。
在鎮(zhèn)黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹hjt同志關(guān)于“多從政治上關(guān)心老同志”的指示精神，以老干支部為單位，結(jié)合開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動，堅持離退休干部每月一次政治學(xué)習(xí)和組織生活制度，圍繞我鎮(zhèn)各項(xiàng)中心工作安排老干部學(xué)習(xí)討論。組織引導(dǎo)老同志深入學(xué)習(xí)更多資料重要思想，學(xué)習(xí)xx大和黨的xx屆三中、四中、五中全會精神，使老同志深刻理解重要思想的科學(xué)內(nèi)涵和精神實(shí)質(zhì)，把思想和行動進(jìn)一步統(tǒng)一到xx大精神和中央的重大決策部署上來。組織部門及時向老干部傳達(dá)上級會議精神，使老干部進(jìn)一步了解了我鎮(zhèn)各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展的情況。
2、加強(qiáng)老干部黨支部建設(shè)的工作力度。
3、積極組織開展各項(xiàng)活動。
xx年，我鎮(zhèn)有組織和自發(fā)相結(jié)合的開展各項(xiàng)豐富多彩的活動，春節(jié)組織老干部到木蘭天池，向老同志介紹木蘭天池景區(qū)的開發(fā)建設(shè)等情況，在重陽節(jié)組織老干部到武漢江灘參觀等活動，開擴(kuò)了老干部的視野，豐富了老干部的業(yè)余生活。
我們嚴(yán)格落實(shí)老干部的調(diào)資工作，嚴(yán)格按照省局關(guān)于對老干部的增資工作，堅持落實(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)，從不拖欠老干部的一分退休錢，保證老干部的退休金每月按時發(fā)放到他們手中。
我們堅持一年一次新年春節(jié)期間慰問老同志，把節(jié)日禮品或禮金送到老同志手上。平時對老同志在諸如工資等方面的疑問給予耐心解釋工作。對長病的老同志做到及時探望，對因病去世的同志前往慰問家屬并協(xié)助料理后事，在生活上幫助他們，使老同志在物質(zhì)上有依靠。
幫助支持老同志、發(fā)揮特長，使他們真正做到老有所為，是我們義不容辭的責(zé)任。每逢單位開展一些公益活動，都邀請一些有興趣、有特長的老同志參與，老同志在參加活動的同時，也充分體會到了這個大家庭的溫暖。
按照《湖北省老干部信訪工作暫行規(guī)定》，認(rèn)真做好老干部來信來訪工作，傾聽老同志的意見，及時解決老干部的實(shí)際困難，讓他們安度輕松、愉快、幸福的晚年。
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