2023年健康學校建設工作總結(jié)(匯總13篇)

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2023年健康學校建設工作總結(jié)(匯總13篇)
時間:2023-10-24 09:07:02     小編:曼珠

總結(jié)是把一定階段內(nèi)的有關情況分析研究,做出有指導性的經(jīng)驗方法以及結(jié)論的書面材料,它可以使我們更有效率,不妨坐下來好好寫寫總結(jié)吧。什么樣的總結(jié)才是有效的呢?以下是小編精心整理的總結(jié)范文,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

健康學校建設工作總結(jié)篇一

歲月如歌,轉(zhuǎn)瞬之間xx實驗小學即將迎來一周歲生日。過去一學年來,xx實驗小學團隊心往一處想,勁往一處使,始終不言棄,始終不言敗,戰(zhàn)勝了一個又一個困難,跨過了一道又一道溝坎,用青春和汗水、用堅韌和智慧譜寫出一曲難忘的樂章。

新的學年,xx實驗小學的奮斗目標是創(chuàng)建精品學校,辦老百姓滿意的教育。

把建設學習型、創(chuàng)新型、務實型、和諧型領導班子作為班子建設的總體目標,著重在班子學習、科學管理、團結(jié)協(xié)作、民主意識、工作作風上下功夫,在創(chuàng)造性開展工作、提高工作能力、發(fā)揮帶動作用、維護師生權益上形成共識。班子成員之間注重思想溝通,相互尊重,相互支持,求同存異,形成大事講原則、小事講風格的和諧局面,進一步增強領導班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。同時要求班子成員走進課堂,貼近師生,傾聽師生呼聲,洞察師生疾苦,解決實際問題。

把培養(yǎng)和造就一支師德高尚、素質(zhì)全面、業(yè)務精湛、人民滿意的教職工隊伍作為教師隊伍建設的總體目標。一是鑄師魂,教育教師堅定獻身教育事業(yè)的職業(yè)理想和“沒有愛就沒有教育”的辦學理念。二是強師能,增強教師教書育人的本領。三是樹師表,引導教師靜下心來教書,潛下心來育人,樹立人民教師的良好形象。從教學到教研,從課堂到課外,從八小時之內(nèi)到八小時之外,要求教師力求達到精神高尚、水平高超、品行高潔的境界。

把培養(yǎng)學生學會求知、學會做事、學會共處、學會做人作為育人目標,全面實施素質(zhì)教育。提高德育的針對性和實效性,奠定學生做人的基礎,培養(yǎng)有志氣、有朝氣、有靈氣、有書卷氣的優(yōu)秀學生。堅持標準班額和均衡編班,開全課程,開足課時,挖掘?qū)W生潛質(zhì),培養(yǎng)他們的創(chuàng)造力,提高他們的綜合素質(zhì)。構(gòu)建以科技、體育、藝術為核心的多維活動體系,發(fā)展學生的個性特長。

把精耕細作作為學校各項管理工作的常規(guī)要求,落到實處。一是加強教學管理。始終堅持以教學為中心,加強備課、上課、作業(yè)批改、學生輔導、成績檢測等教學環(huán)節(jié)管理。牢牢抓住課堂教學改革這個牛鼻子,不動搖,不旁騖,鍥而不舍地推進課改工作。二是加強學生管理。始終堅持以人為本,善待每一個學生,全面關心他們的思想、學習和生活狀況。要求教師對學生既關心愛護,又嚴格要求,做他們的良師益友,成為他們生命歷程中的恩人。尤其要關心留守兒童、學習有困難兒童、特殊家庭兒童等特殊群體,真正與他們心心相印、息息相通。三是加強安全管理。始終堅持安全工作警鐘長鳴,防患于未然,重點做好學生在校日常安全、交通安全、飲食安全和住宿安全工作,做到慎之又慎,細而又細。暢通信息溝通渠道,妥善應對突發(fā)事故。四是加強校園管理。堅持不懈地做好衛(wèi)生工作,培養(yǎng)師生良好的衛(wèi)生習慣,凈化、美化校園,營造優(yōu)美的育人環(huán)境。教育學生愛惜花草樹木,保護公共財物。五是加強后勤管理。本著厲行節(jié)約的原則,強化服務意識,做好后勤保障,為師生提供必要的工作、學習和生活條件。

xx實驗小學創(chuàng)建精品學校是教育行政部門的重托,是老百姓的期盼,更是學校科學發(fā)展的必然選擇,我們決心進一步增強使命感和緊迫感,以更加飽滿的精神狀態(tài),更加進取的開拓意識,更加務實的'工作作風,為早日實現(xiàn)這一目標而努力奮斗!

健康學校建設工作總結(jié)篇二

20__年是學院發(fā)展及學院二期工程建設的最重要的一年。在學院分管院領導的正確領導下,在處新班子的帶領下,在全處同志的共同努力下,積極工作,克服重重困難,圓滿地完成了學院下達的各項工作任務。

一、圓滿地完成了職能工作任務

一已建工程

1、學生公寓室外消防通道,5月份已完成;

2、學生公寓、游泳池、康體中心、路南區(qū)職工宿舍場地平整,5月份已完成;

3、學生公寓擋土墻,7月份已完成。

二在建工程

1、動物實驗中心工程。該工程建筑面積1932㎡,總造價約300萬元,于3月底開工,工程進展比較順利,9月主體結(jié)構(gòu)驗收合格,目前正在收尾,年底進行竣工驗收。該工程的電梯、內(nèi)裝飾等配套工程的招標工作也于11月前全部完成。

2、圖書信息中心工程。該工程建筑面積30020㎡,總造價約3000萬元,于3月17日舉行開工典禮。該工程在施工過程中遇到了地質(zhì)情況復雜,夏季高溫等實際困難,仍能按施工進度計劃進行,10月份進行了基礎工程竣工驗收。目前工程進展順利,已完成全部裙樓澆注,主樓進行至第四層,預計在春節(jié)前后主體封頂。

該工程的消防、網(wǎng)架、電梯等配套工程的招標工作也于10月前全部完成。各分包單位配合施工正常進行。

3、簡易教室工程。該工程建筑面積1500㎡,總造價約60萬元,該工程于年初完成招標工作,3月28日開工,工程進展雖然不太順利,但經(jīng)我處積極多次協(xié)調(diào),加大管理力度,仍于9月份將教室按時交付使用。目前剩余的廁所工程正在收尾。

4、6#學生公寓工程。該工程建筑面積6013㎡,總造價約400萬元,該工程于11月完成報建和招標工作,12月4日開工,目前工程進展順利,已完成土方工程和驗槽。

5、康體中心、游泳池工程。該工程建筑面積7000㎡,總造價約500萬元,該工程于12月8日完成報建和招標工作,爭取元月初開工。

三擬建工程

1、路南區(qū)職工宿舍工程。該工程占地4.66萬平方米,規(guī)劃住宅樓18幢,該項目8月份已完成規(guī)劃、設計、報建等工作。目前正在抓緊補辦因征地時沒有辦好的用地紅線圖、土地證、土地規(guī)劃平面圖等手續(xù)。地勘已組織進場并進行地質(zhì)勘察工作。

2、多功能禮堂(風雨運動場)工程。該工程為大型網(wǎng)架工程,建筑面積5642.3㎡,總造價約220萬元,該項目已完成初步設計工作,正在按程序報規(guī)劃審批。

3、動物實驗中心擋土墻及室外附屬工程。目前已完成設計工作,預計12月底開工。

4、簡易教室及動物實驗中心工程室外的環(huán)境綠化工程。正在設計中,總造價約45萬元。

5、西區(qū)足球場及籃球場改建工程。該工程準備工作正在進行中,總造價預算約235萬元。

健康學校建設工作總結(jié)篇三

“綠色學?!笔侵冈趯崿F(xiàn)基本教育功能的基礎上,以可持續(xù)發(fā)展思想為指導,在全面日常管理工作中納入有益于環(huán)境的管理措施,充分利用校內(nèi)外一切資源和機會全面提高師生環(huán)境素養(yǎng)的學校。創(chuàng)建“綠色學校”有助于加深師生對環(huán)境問題和可持續(xù)發(fā)展思想的認識和理解,提高師生環(huán)境素養(yǎng),使其在今后的生活和工作中更加重視對環(huán)境的保護。

——題記

江陰市第二實驗小學位于江陰經(jīng)濟開發(fā)區(qū)東區(qū),是江陰市教育局直屬的唯一省級實驗小學。學校占地32畝,建筑面積2萬多平方米,現(xiàn)有教職員工93人,學生1075人。學校秉承“為孩子創(chuàng)造良好的發(fā)展時空”之教育理念,行素質(zhì)教育之路,奠生命發(fā)展之石,確立了“科學治校,科研興校,特色強校,質(zhì)量立校”的治校方略,堅持以人為本,以學生的全面發(fā)展為本,為學生的終身發(fā)展奠定堅實的基礎。

自__年建校以來,經(jīng)過十年的發(fā)展,學校規(guī)模不斷擴大,辦學水平不斷提高。學校教學設施齊全,有26個教學班,配備標準化現(xiàn)代教學設施。另建有3個計算機教室,1個電子閱覽室,1個語音教學輔助教室,1個標準圖書館,2個圖書閱覽室,2個多媒體輔助教學教室,250米塑膠田徑跑道,800平方米室內(nèi)活動場地。學校在發(fā)展教育現(xiàn)代化設施的同時,也十分重視軟件資料發(fā)展,建有學校信息管理中心和教育現(xiàn)代化資料中心。校園網(wǎng)站實時更新,反映學校最新發(fā)展動態(tài)。

蘇霍姆林斯基說過:“如果你想使人的道德達到完美與和諧的境地,那你就要創(chuàng)造環(huán)境與言語和諧的關系”。近年來,學校加大現(xiàn)代化教育設施的投入,建立了“班班通”現(xiàn)代化網(wǎng)絡系統(tǒng)。與此同時,投資改造了校門、食堂、籃球場、花壇,走廊、過道、教室內(nèi)外,甚至廁所里無不貼有行為規(guī)范警示語,科學家、英雄名人畫像、推廣普通話標志、禁毒標志等,讓每一個角落都潤物細無聲地發(fā)揮著示警功能與示范功能,至于板報、墻報、紅領巾廣播站更是顯示著學校校獨特的與時俱進的濃郁育人氛圍。

豐富的校園文化與綠化、美化和諧統(tǒng)一,環(huán)境教育與整體育人融一體,德育與環(huán)保教育相得益彰,多年來學校先后獲得“首屆全國小公民道德建設實踐創(chuàng)新活動獎”、“全國保護地球、愛我家園作文賽組織獎”、“無錫市紅旗大隊”、“無錫市雛鷹爭章先進學校”、“無錫市德育先進學?!?、“無錫市中小學心理健康教育合格學?!?、“市文明單位”、“市衛(wèi)生工作先進學?!?、“市綠化合格單位”等榮譽稱號,已成為江陰市開發(fā)區(qū)東區(qū)一所環(huán)境新穎、設施現(xiàn)代、質(zhì)量上乘、特色明顯的招商引資窗口學校。

隨著經(jīng)濟全球化的迅猛發(fā)展,環(huán)境保護已經(jīng)在全球戰(zhàn)略中處于越來越重要的地位。在國際大形勢的主導下,全校上下統(tǒng)一認識,做為一所省級實驗小學,就更應該適合潮流的發(fā)展,在學校的建設和教育中充分重視環(huán)境保護,力爭創(chuàng)建綠色學校。在辦學的實踐中,我們強化環(huán)境教育,并將這項工作作為提高學生整體素質(zhì)的一項重要工作來抓,積極倡導環(huán)境教育,多渠道挖掘教育資源,始終把環(huán)境建設、德育工作與教學工作納入同步發(fā)展的軌道,創(chuàng)造性地開辟了一條“統(tǒng)籌規(guī)劃、分布實施”的綠色教育新路子。

一、實施“一把手”工程,形成綠色環(huán)保教育體系。

綠色象征生命,環(huán)境保護是基本國策。教育學生從小樹立環(huán)保意識,自覺愛護生態(tài)環(huán)境,意義非常重大,校領導始終把環(huán)保教育當作一件大事來抓,真正把它抓實、抓細,抓出成效,抓出特色。

學校建立以校長為組長,主管校長為副組長,工會、團委、教導處、總務處負責人為成員的學校環(huán)境教育領導小組,形成了多角度、多側(cè)面的環(huán)保教育管理體系。環(huán)境教育領導小組多次召開專門會議研究環(huán)境教育和“綠色學?!眲?chuàng)建工作,制定學校環(huán)保教育計劃和活動主題,組織指導師生開展環(huán)境教育活動。

近年來,學校根據(jù)國家有關環(huán)保法律法規(guī),結(jié)合學校教育教學實際,先后制定了《環(huán)境保護常規(guī)》、《環(huán)境教育活動要求》、《學科環(huán)境教育規(guī)范》等有關規(guī)章制度,并加大了監(jiān)督考核力度,使環(huán)境教育各項措施得到有效落實。學校環(huán)境教育領導小組要求各部門落實責任,在工作中做到了“六個到位”,即計劃要求到位、活動場地到位、受教育學生到位、輔導教師到位、檢查評比到位、總結(jié)獎勵到位。為了鞏固綠化成果,在師生群體中樹立起“人人愛綠,人人護綠”意識,做到“象愛護自己的眼睛一樣愛護自己的環(huán)境”。全校上下人人有綠化場地,班班有責任區(qū)域。

責任到班,責任到人的管理措施,使全體師生形成了責任重于泰山的群體意識。全校建立環(huán)境監(jiān)督崗,由環(huán)境教育領導小組成員輪流帶隊,不定期對全校環(huán)境進行檢查監(jiān)督,對問題及時記錄并反映,采取改善措施。環(huán)境教育還滲透進教育教學常規(guī)檢查評比,納入了班主任計劃,如不準損壞一草一木,不準隨地吐痰,墻腳不準有球印、腳印等。學校對環(huán)境教育、校園環(huán)境建設、校園綠化等投入大量資金,以保證環(huán)境教育和創(chuàng)建“綠色學?!惫ぷ鞯捻樌M行。

去年,我校還與濱江派出所結(jié)成環(huán)保共建單位,把深入持久地開展環(huán)境教育當作一次利在當代功在千秋的事業(yè),全校環(huán)境教育進入了一個新階段。

二、構(gòu)建綠色環(huán)境教育的課程體系,在各科教學中滲透環(huán)境教育。

素質(zhì)教育的核心問題是課程問題。構(gòu)建具有二實小特色的環(huán)境課程體系,包括目標、結(jié)構(gòu)、教材內(nèi)容、教學模式與評估機制,是落實環(huán)境教育的基本保證。

1、建立制度,使創(chuàng)建綠色學校工作有章可循。

學校領導一貫將環(huán)境教育、環(huán)境建設和綠色學校創(chuàng)建,視為提高全體師生整體素質(zhì)的一項重要工作。并在學校工作中采取一系列措施:學校校務會多次對學校有關綠色學校創(chuàng)建工作進行研討;經(jīng)常組織教師學習兄弟單位創(chuàng)建綠色學校的工作經(jīng)驗;學校行政會經(jīng)常對環(huán)境教育和綠色學校創(chuàng)建工作進行學習和布置;學校教工大會經(jīng)常通報學校創(chuàng)建綠色學校工作進展情況;學校晨會進行《學校創(chuàng)建綠色學校宣言》簽名儀式等。

20__年1月,為推進環(huán)保教育工作,加強對創(chuàng)建綠色學校工作的領導與管理,我們成立了創(chuàng)建綠色學校領導小組。__年根據(jù)學校環(huán)境教育的指示精神,為推動我校環(huán)境教育工作的進一步開展,推進綠色學校創(chuàng)建工作,在原有工作的基礎上,對創(chuàng)建綠色學校領導小組的工作進行了重新分工,對各條塊的工作職責也在經(jīng)過“認識責任——明確責任——強調(diào)責任——實踐責任”四個階段的運作后,結(jié)合學校實際,做了相應的調(diào)整與落實。

為創(chuàng)建綠色學校,我們不但制定創(chuàng)建規(guī)劃與工作計劃,還根據(jù)實際情況不斷調(diào)整工作思路,并做到及時小結(jié)與反思。根據(jù)創(chuàng)建綠色學校工作開展進程,我們還適時推出《學校師生環(huán)保行為規(guī)范》、《學校師生增強環(huán)保意識提示》等一系列創(chuàng)建綠色學校工作補充條例,這些條例使師生投入創(chuàng)建綠色學校工作有了方向與依據(jù),規(guī)范了的創(chuàng)建綠色學校工作行為,使創(chuàng)建綠色學校工作開始呈現(xiàn)制度化、規(guī)范化的格局。

2、組建隊伍,使創(chuàng)建綠色學校工作有序發(fā)展。

我校創(chuàng)建綠色學校領導小組組長為陳國勝校長,成員由學校書記、副校長、工會主席、教導主任、教師代表組成,建立三級實施網(wǎng)絡,對創(chuàng)建綠色學校工作進行總體規(guī)劃與部署。通過兩個層面,結(jié)合學校實際,充分挖掘各種教育資源,實施創(chuàng)建綠色學校工作計劃。第一層面以學校有關處室負責人、學科教師和工會組長為主,負責執(zhí)行創(chuàng)建綠色學校工作計劃,以及承擔創(chuàng)建綠色學校工作的教工實踐部分;第二層面以本校學生為主,由大隊部有關部門負責落實,主要承擔創(chuàng)建綠色學校工作的學生實踐部分。

我校非常強調(diào)“以人為本”的辦學思想,在創(chuàng)建綠色學校工作方面,下大力氣,花大投入支持綠化養(yǎng)護工作,提供創(chuàng)建綠色學校所必需的培訓費、圖書費和資料費等費用;并不斷增強教師對環(huán)保工作的緊迫感、責任感和使命感,努力建設一支有環(huán)境意識和可持續(xù)發(fā)展綜合工作能力的教師隊伍,保證環(huán)境教育教學質(zhì)量的穩(wěn)步提高,以適應學校發(fā)展的需要。學校對教師的環(huán)境教育從經(jīng)費上、生活上、組織上、精神上給予支持,要求教師能圍繞本學科開設與環(huán)境教育相關的專題教育,使自己的學生都能接受環(huán)境教育?,F(xiàn)在為了加快我校環(huán)境教師隊伍的建設,我校將環(huán)境教育培訓納入教師校本培訓體系,充分發(fā)揮學??蒲惺易鳛閯?chuàng)建綠色學校自培基地的功能,成立“校園文化建設”、“誠信教育”、“新課程改革”等課題組,有計劃地組織教師進行培訓,旨在提高教師環(huán)境教育水平,初步形成一支結(jié)構(gòu)合理,有發(fā)展后勁的教師隊伍,使創(chuàng)建綠色學校工作有序發(fā)展。

3、決戰(zhàn)課堂,讓創(chuàng)建綠色學校工作融入教學。

學校強調(diào)教授基礎型課程的教師在各學科中均應注意滲透環(huán)境教育、有滲透環(huán)境教育的計劃、教案及有關的資料積累;教授探究型課程的教師要開設有關保護環(huán)境的主題研究項目,組織一定規(guī)模的環(huán)境類興趣小組或?qū)W生社團;教授拓展型課程的教師要承擔有關環(huán)境教育的校本課程的開發(fā)與實施,組織學生開展綜合性社會環(huán)境考察等實踐活動;各類課程的教師定期開展有關環(huán)境教育的教研活動。

例:科學老師充分利用課堂這一主陣地,從植物到動物、從水質(zhì)到空氣污染、從日月星辰到氣候變化、從節(jié)水節(jié)電到資源分布……將課內(nèi)知識向課外延伸,拓寬學生的知識面,通過師生交流、生生交流來體驗環(huán)保對人類生存的重要意義。

語文老師在教學中將有關教學內(nèi)容與環(huán)保知識有機地整合在一起,在指導學生寫《我愛校園》、《讓校園更綠》這類作文時,有意識地帶領學生參觀學校各個綠化帶,使學生感受到校園的美麗離不開這些紅花綠草,更離不開同學們對綠色的呵護。

計算機老師在課堂上指導學生從網(wǎng)上搜索、下載有關環(huán)保方面的資料;與學生一道制作以環(huán)保為主題的電腦小報,充分發(fā)揮了搜集信息、運用信息的學科特色。

勞動技術課的老師在指導學生利用廢舊物品制作工藝小制作的同時,將環(huán)保宣傳結(jié)合在教學中,對學生起到了積極的引導作用。

美術、音樂、體育等學科教師都能充分利用教材本身的教育資源。通過教研活動、集體備課,共同探討,力求恰到好處地滲透環(huán)保知識。

學校努力建立一種以學習者為中心、以學生自主活動為基礎的新型環(huán)境教學過程,使學習建立在自主和探索的基礎上,形成有利于學生主體精神、創(chuàng)新能力健康發(fā)展的環(huán)境教學體系。

三、開展綠色承諾活動,寓“綠色教育”于豐富多彩的活動中

近年來,我校堅持開展多種形式的系列環(huán)保教育活動,營造了濃厚的環(huán)保氣氛,增強了學生的環(huán)保意識,為創(chuàng)建綠色學校打下了堅實的基礎。

1、突出視聽功能,加強宣傳,營造氛圍。

學校把環(huán)境宣傳作為環(huán)境教育的切入點,如在校園內(nèi)設立環(huán)保教育宣傳欄、環(huán)保宣傳標語(牌),班級進行環(huán)保板報競賽,不斷為環(huán)境教育營造濃郁的氛圍。我們力求學校的每一個地方、每一個角落、每一塊墻壁、每一個走道、每一個樓梯口都會說話,都有溫馨提示,都有教育意義。

學校利用閉路電視系統(tǒng),有線廣播,通過感染力較強的直觀的視覺、聽覺效果,引起學生對環(huán)境保護的共鳴。學生經(jīng)常觀看環(huán)境教育錄像片、錄像資料,并將學校組織的各種環(huán)保活動及時錄像,及時播放。學校紅領巾廣播開辦了《反光鏡》固定欄目,及時反饋學校中存在的不環(huán)保、不文明現(xiàn)象,使之成為學校環(huán)境宣傳教育的一道亮麗的風景。

2、利用升旗儀式、主題班會,開展環(huán)保知識教育。

學校把環(huán)境教育當成素質(zhì)教育的重要組成部分,在每周一升旗儀式國旗講話中,加入“珍惜地球上的有限資源”,“愛我藍天、愛我清水”,“以實際行動清除地球上的污染”等內(nèi)容,使環(huán)境教育滲透到國旗教育中,提高了師生的環(huán)境意識。

每學期少先隊大隊部開展諸如“我們和鳥做朋友”,“火星——人類的第二家園”、“綠色的歌”等主題班會,對學生進行環(huán)保知識教育,增強學生環(huán)境意識。班會課形式新穎,有故事、詩歌、小品、歌曲、知識競答等,活躍了課堂氣氛,增強了趣味性,寓教于樂,使學生在愉快的氣氛中掌握環(huán)保知識。

3、結(jié)合重大紀念日,積極組織開展專題活動。

結(jié)合“六.五”世界環(huán)境日、“四.二二”地球日等紀念日,開展豐富多彩的宣傳教育活動,如地球日我們開展“環(huán)保知識書畫競賽”、“惜土杯”征文比賽等。植樹節(jié)發(fā)動學生為班級獻花,教室里、教師辦公室都擺上了幾盆綠色盆景,令人神清氣爽。教育過程中,注重把環(huán)境教育與藝術教育相結(jié)合,學生們不僅應用了所學知識,而且學會了關注自然,樹立了科學思想,提高了素質(zhì),豐富了課余文化生活,陶冶了情操。

4、走出校園,實施社區(qū)教育,擴大環(huán)境教育的成果。

學校堅持每學期組織同學們凈化、綠化校園,利用節(jié)假日組織同學走上街頭、居委、福利院進行衛(wèi)生清掃和環(huán)保宣傳活動。每學期組織學生志愿者上街義務勞動,隊員們將道路兩旁的“白色垃圾”清掃得干干凈凈,打掃居民區(qū)樓道衛(wèi)生,為孤寡老人和各單位打掃衛(wèi)生,他們要用自己的實際行動,喚醒人人都來愛護環(huán)境,將我們的家鄉(xiāng)建設得更加美好;與學校普遍開設的研究性課程結(jié)合,學校把環(huán)境興趣小組活動從校內(nèi)延伸到校外,走進自然、深入社會,定期開展實地考察、社會調(diào)查活動。如組織環(huán)保興趣小組對學校周圍的工廠造成的大氣污染、水污染進行調(diào)查等活動,通過調(diào)查與分析,就學校周邊環(huán)境污染整治,向辦事處提出綜合整治建議,最終爭取到有利于學校教學活動的政策規(guī)定。

近幾年來,學校堅持每學期組織這類活動,大大增強了學生對當?shù)丨h(huán)境污染的情況了解,更使學生對目前環(huán)境污染的現(xiàn)狀有了深刻的認識。學校還要求每個學生廣泛開展“家庭互助”活動,即不但自己要做環(huán)保標兵,而且要帶動家庭開展環(huán)?;顒印4送?,學校大隊部號召學生在每年的植樹節(jié)種上一棵樹,增加綠化面積,改善生活環(huán)境,提高生活品味。

5、從小處入手,從點點滴滴做起,讓綠色理念潛移默化地滲入學生的心田。

一年四季每個班級堅持“一天兩小掃,每周大掃除,節(jié)假日有值日生”的環(huán)境衛(wèi)生制度,使學生養(yǎng)成了愛衛(wèi)生、講衛(wèi)生、保持衛(wèi)生、珍惜環(huán)境的良好衛(wèi)生習慣;學校定期開展文明禮貌月活動、“彎腰行動”等,使師生們養(yǎng)成了良好的文明衛(wèi)生習慣,較高的環(huán)境意識和良好的環(huán)境道德行為:學校為保護名貴樹木,為每個樹種掛上了“樹名牌”,使其成為校園又一奇特景觀;行規(guī)示范班級,行規(guī)示范小標兵的評比,激發(fā)了學生自覺保護環(huán)境的責任感,培養(yǎng)了學生的勞動觀念、凈化了學生美好心靈。評選活動中,同學們自覺地掀起了“把綠色帶入校園”、“綠色帶入教室”的活動,栽上一盆花、種上一棵草,裝扮自已美好生活。今天,熱愛綠色、保護環(huán)境已經(jīng)成為廣大師生的自覺行動。

現(xiàn)今的校園,春有綠草如茵、迎春盛開,夏有廣玉蘭綻放枝頭、秋有金菊傲霜、丹桂飄香,冬有臘梅怒放、松柏常青,二實小成了美麗的花園?,F(xiàn)在,校園內(nèi)能綠化的地方基本上都得到了綠化,花圃、亭臺和各種宣傳欄等交相映襯,形成了一種濃厚的校園環(huán)境文化教育氛圍,真可謂“喜有綠陰伴書香”。

學校多年來通過創(chuàng)建“綠色學校”活動,使全校師生環(huán)保素質(zhì)得到大大提高,環(huán)境保護教育宣傳蔚然成風,環(huán)保宣傳、環(huán)保實踐、環(huán)保監(jiān)督已成為一種自覺行動。全校師生無論課內(nèi),還是課外,無論在校內(nèi),還是校外,形成一種無處不在,無時不有的生動的環(huán)保教育局面。學校將在環(huán)境保護教育實踐所取得的成績的基礎上,認真總結(jié)經(jīng)驗,一如既往地以滿腔的熱忱深入開展學校環(huán)境保護教育活動,努力開辟適合中學生環(huán)境保護教育的有效途徑,開創(chuàng)素質(zhì)教育的新局面。進一步爭取環(huán)保教育更高層次、更豐富的內(nèi)涵、更好的品味,真正地為我們共有的家園——地球充滿綠色而努力。

在學校領導的帶領下,全體二實小人將認真貫徹落實市教育工作會議精神和新城東辦事處對教育的要求,凝心聚力,扎實工作,努力打造“規(guī)范、創(chuàng)新、高效、高質(zhì)”的新形象,以清晰的理念引導人,以科學的管理激勵人,以豐富的活動培養(yǎng)人,以顯性的文化鼓舞人。二實小人正以自己的睿智塑造高素質(zhì)的教師隊伍,豐蘊人文學術素養(yǎng);打造科學規(guī)范的制度管理體系,提升辦學品位與質(zhì)量;鍛造師生發(fā)展平臺,走內(nèi)涵式發(fā)展之路;建造人文書香校園,立品牌發(fā)展之志。

健康學校建設工作總結(jié)篇四

學期初,由于學校搬遷,在開學工作千頭萬緒,百事待舉的情況下,學校領導專門抽出時間召開了由行政教導處、總務處、體育組、衛(wèi)生室、及年級組長參加的體衛(wèi)工作會議,專門研究討論學校的體育及衛(wèi)生工作,明確提出新學期衛(wèi)生工作的要求,對學校衛(wèi)生工作中的健康教育、學生個人衛(wèi)生的養(yǎng)成教育分次進行量化細化。同時,對學校的大環(huán)境繼續(xù)整治提出了新的方案,進一步提高全體干部教師對學校衛(wèi)生工作條線的分工及職責進行再明確,為新學期學校衛(wèi)生工作的開展奠定了思想及政治上的基礎。

1、抓輿論宣傳。

學期初,教導處抓住“愛牙日”“防近宣傳周”等紀念日,主動與少先隊大隊部聯(lián)系,利用集體晨會及班級晨周會的時間再次重溫班級衛(wèi)生工作基本要求及學生個人衛(wèi)生要求,結(jié)合期初的衛(wèi)生評比及個人衛(wèi)生檢查情況大力宣傳,使廣大師生認識了人人講衛(wèi)生光榮,不講衛(wèi)生可恥。

2、抓班級、學校衛(wèi)生網(wǎng)絡建設。

在原有學校衛(wèi)生領導班子的基礎上,要求各班組建班級清衛(wèi)工作監(jiān)督崗,選拔個人衛(wèi)生好、衛(wèi)生習慣優(yōu)秀的隊員擔任學校衛(wèi)生監(jiān)督員,分區(qū)包干督促全體隊員的衛(wèi)生執(zhí)行情況,配合學校開展衛(wèi)生檢查評比,愛護綠化,愛護校園整潔,以及校外學生衛(wèi)生習慣的養(yǎng)成。

3、抓衛(wèi)生服務質(zhì)量的提高。

本學期,學校專門指定總務處負責督促檢查學校的廁所、垃圾箱及包干區(qū)衛(wèi)生,及時做好信息反饋,掌握苗頭性問題,及時解決。

4、抓健康教育的開展。

健康教育是學校推進素質(zhì)教育不可缺少的部分。本學期除要求繼續(xù)做到“五個有”以外,學校還開展了防近周、愛牙日口腔衛(wèi)生保健教育宣傳教育活動,學校衛(wèi)生室還進行了冬令、衛(wèi)生教學宣傳講座,使學生對常見衛(wèi)生知識的知曉率、養(yǎng)成率均達95%以上。

1、抓檢查評比。

按班級衛(wèi)生工作要求及個人衛(wèi)生的基本要求,每周堅持定期不定期的檢查,及時公布成績,找出存在問題,樹立先進典型,激勵后進,并以此作為文明班評比中的一個基本條件,形成你追我趕的良好風氣。

2、抓好學生健康監(jiān)測,扎實開展學生常見病防治。

抓好學生健康監(jiān)測是學校衛(wèi)生工作的重要內(nèi)容,學校衛(wèi)生室通過定期健康體檢,掌握學生的生長發(fā)育水平和健康動態(tài),并配合市衛(wèi)生防疫部門積極開展近視眼、齲齒、沙眼、腸道寄生蟲、貧血、營養(yǎng)不良與肥胖的防治。

在全體師生的共同努力下,我校的衛(wèi)生工作又上了一個臺階,走進校園你一定會感受到整潔帶給你的是清爽、舒暢的心情。

健康學校建設工作總結(jié)篇五

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2017學校建設工作總結(jié)

合格學校建設工作總結(jié)

學校建設工作總結(jié):辦百姓滿意教育

在中央有關免征農(nóng)業(yè)稅政策和國務院《關于進一步加強農(nóng)村教育工作的決定》下發(fā)后,做為全省四個全部免征農(nóng)業(yè)稅試點縣之一,我們**市以農(nóng)業(yè)稅免征為契機,樹立科學發(fā)展觀,構(gòu)建教育大發(fā)展體系,辦均衡教育。制約農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的“瓶頸”不僅僅是經(jīng)濟基礎薄弱問題,更重要的是農(nóng)村人才的匱乏,突破“瓶頸”,提高教育水平是關鍵。今年年初,經(jīng)過兩個多月深入調(diào)研,我們認識到提高教育水平的關鍵是實現(xiàn)城鄉(xiāng)教育的均衡化發(fā)展,而只有實行集中辦學才能使其成為現(xiàn)實。為此,我們**市以農(nóng)業(yè)稅免征為契機,樹立科學發(fā)展觀,構(gòu)建教育大發(fā)展體系,在全省首家實施“農(nóng)村寄宿制學校建設工程”。按照中學相對集中到鎮(zhèn)辦,小學集中到鎮(zhèn)和中心村,繼續(xù)保留路途較遠的教學點的辦學原則,走集中辦學之路。發(fā)展目標是兩年完成,三年完善。從6月份開始,歷時3個月,投資3618萬元,新建教學樓8棟,新建宿舍樓7棟,新建食堂3棟,累計建筑面積33954.65平方米,在等五個鄉(xiāng)鎮(zhèn)率先實現(xiàn)集中辦學。解決了1多名學生就學,6000多名學生住宿問題。更關鍵的是在寄宿制學校集中了最優(yōu)秀的教師,普遍設立了多媒體教學室等“新三室”,使遠程教育走進農(nóng)村學校課堂,使計算機和英語教育從娃娃抓起成為現(xiàn)實。并利用教學點閑置的教育資源,創(chuàng)辦學前三年教育。實現(xiàn)了與城鎮(zhèn)學校在物力資源和人力資源等方面的“零差距”,促進了農(nóng)村義務教育教學質(zhì)量的快速提升。明年,我市將再投資4000萬元,在全市全部實現(xiàn)集中辦學。為確保學生不流失,市政府建立了貧困生資助機制,每年補助200萬元,對家庭經(jīng)濟困難的學生實行“兩免三補”;為解決交通、安全、寄宿等管理難題,創(chuàng)建安全管理體系,選擇安全、經(jīng)濟的運輸單位對教師、學生集中接送;實行人性化管理,由有責任心的優(yōu)秀教師負責非盈利性后勤服務,對學生的就餐、舍務、洗衣、醫(yī)療等全方位管理,創(chuàng)辦了讓全市人民滿意的教育。寄宿制學校建設工程的實施,促進了我市教育的均衡、快速、持續(xù)發(fā)展,使教育強市的形象逐漸凸現(xiàn)出來,真正實現(xiàn)了教育的大發(fā)展。

2017學校建設工作總結(jié)(2) |

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為促進婁星區(qū)義務教育均衡發(fā)展,滿足全區(qū)人民群眾對優(yōu)質(zhì)教育迫切需求,婁星區(qū)教育局把合格學校建設擺在了全局工作的重中之重,在區(qū)委、區(qū)政府的堅強領導下,積極動員全區(qū)廣大教育工作者,攻堅克難,真抓實干,通過落實四個到位、狠抓五個環(huán)節(jié)、強化三項舉措,確保了全區(qū)合格學校建設的順利推進,為打造教育強區(qū)、構(gòu)建和諧婁星奠定了堅實的基礎。

一、落實“四個到位”,確保政府投入

二、抓好“五個環(huán)節(jié)”,增強工作實效。

三、強化“三項舉措”,打造特色校園

在區(qū)委、區(qū)政府的高度重視和各職能部門的支持配合下,,全區(qū)已高標準建成義務教育合格學校2所。今年,我區(qū)將全力完成包括4所省為民辦實事項目校在內(nèi)的9所合格學校建設任務。

2017學校建設工作總結(jié)(3) |

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歲月如歌,轉(zhuǎn)瞬之間實驗小學即將迎來一周歲生日。過去一學年來,實驗小學團隊心往一處想,勁往一處使,始終不言棄,始終不言敗,戰(zhàn)勝了一個又一個困難,跨過了一道又一道溝坎,用青春和汗水、用堅韌和智慧譜寫出一曲難忘的樂章。

新的學年,實驗小學的奮斗目標是創(chuàng)建精品學校,辦老百姓滿意的教育。

一、錘煉精干的班子

把建設學習型、創(chuàng)新型、務實型、和諧型領導班子作為班子建設的總體目標,著重在班子學習、科學管理、團結(jié)協(xié)作、民主意識、工作作風上下功夫,在創(chuàng)造性開展工作、提高工作能力、發(fā)揮帶動作用、維護師生權益上形成共識。班子成員之間注重思想溝通,相互尊重,相互支持,求同存異,形成大事講原則、小事講風格的和諧局面,進一步增強領導班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。同時要求班子成員走進課堂,貼近師生,傾聽師生呼聲,洞察師生疾苦,解決實際問題。

二、鍛造精銳的師資

把培養(yǎng)和造就一支師德高尚、素質(zhì)全面、業(yè)務精湛、人民滿意的教職工隊伍作為教師隊伍建設的總體目標。一是鑄師魂,教育教師堅定獻身教育事業(yè)的職業(yè)理想和“沒有愛就沒有教育”的辦學理念。二是強師能,增強教師教書育人的本領。三是樹師表,引導教師靜下心來教書,潛下心來育人,樹立人民教師的良好形象。從教學到教研,從課堂到課外,從八小時之內(nèi)到八小時之外,要求教師力求達到精神高尚、水平高超、品行高潔的境界。

三、培養(yǎng)精致的學生

把培養(yǎng)學生學會求知、學會做事、學會共處、學會做人作為育人目標,全面實施素質(zhì)教育。提高德育的針對性和實效性,奠定學生做人的基礎,培養(yǎng)有志氣、有朝氣、有靈氣、有書卷氣的優(yōu)秀學生。堅持標準班額和均衡編班,開全課程,開足課時,挖掘?qū)W生潛質(zhì),培養(yǎng)他們的創(chuàng)造力,提高他們的綜合素質(zhì)。構(gòu)建以科技、體育、藝術為核心的多維活動體系,發(fā)展學生的個性特長。

四、實施精細的管理

把精耕細作作為學校各項管理工作的常規(guī)要求,落到實處。一是加強教學管理。始終堅持以教學為中心,加強備課、上課、作業(yè)批改、學生輔導、成績檢測等教學環(huán)節(jié)管理。牢牢抓住課堂教學改革這個牛鼻子,不動搖,不旁騖,鍥而不舍地推進課改工作。二是加強學生管理。始終堅持以人為本,善待每一個學生,全面關心他們的思想、學習和生活狀況。要求教師對學生既關心愛護,又嚴格要求,做他們的良師益友,成為他們生命歷程中的恩人。尤其要關心留守兒童、學習有困難兒童、特殊家庭兒童等特殊群體,真正與他們心心相印、息息相通。三是加強安全管理。始終堅持安全工作警鐘長鳴,防患于未然,重點做好學生在校日常安全、交通安全、飲食安全和住宿安全工作,做到慎之又慎,細而又細。暢通信息溝通渠道,妥善應對突發(fā)事故。四是加強校園管理。堅持不懈地做好衛(wèi)生工作,培養(yǎng)師生良好的衛(wèi)生習慣,凈化、美化校園,營造優(yōu)美的育人環(huán)境。教育學生愛惜花草樹木,保護公共財物。五是加強后勤管理。本著厲行節(jié)約的原則,強化服務意識,做好后勤保障,為師生提供必要的工作、學習和生活條件。

實驗小學創(chuàng)建精品學校是教育行政部門的重托,是老百姓的期盼,更是學校科學發(fā)展的必然選擇,我們決心進一步增強使命感和緊迫感,以更加飽滿的精神狀態(tài),更加進取的開拓意識,更加務實的工作作風,為早日實現(xiàn)這一目標而努力奮斗!

健康學校建設工作總結(jié)篇六

《建設一所新學?!芬粫勤w桂霞老師八年探索實踐的成果集。這本書中,從建構(gòu)理想、追求幸福、發(fā)現(xiàn)課程、改造課堂、創(chuàng)新管理五個方面,向我們講述了自己建設一所新學校的實踐歷程。

讀完這本書,我感受很深,下面談談我個人的看法:

1、我感覺,趙校長帶領下的廣文學校特別接地氣。廣文的許多措施都是在充分調(diào)研的基礎上步步落實的。每遇到一個難題,廣文就做問卷做調(diào)查,結(jié)果出來了,想出各種手段來集中解決暴露出的問題。就像介紹所說的,這就是八年的行動研究成果。

2、廣文中學的優(yōu)秀是計算出來的,例如在家長對學校滿意度調(diào)查中通過對5000名家長的反饋意見發(fā)現(xiàn)家長對學生課業(yè)負擔的滿意度最低,當周就安排15名教學一線干部調(diào)查作業(yè)現(xiàn)狀,調(diào)查計算出學生課業(yè)負擔滿意度低的原因。每年的年度考核是教職工十分關注的問題,廣文中學確立了“我的崗位是服務對象提供的”的工作理念,把服務對象的評價納入教職工年度考核。實行量化計分,根據(jù)每個教職工所得分數(shù),按照一定比例,確定教師年度考核優(yōu)秀等次。所有的評優(yōu)項目都有具體的評選標準和具體量化分數(shù),“計算優(yōu)秀”,讓教職工們一門心思抓業(yè)績,全力以赴謀發(fā)展;優(yōu)秀是計算出來的,合理的評價起到了正確導向作用,激發(fā)了教師們參與學校各項工作的積極性,引導他們成為學生成長過程中的“重要他人”。這樣不僅大大增強來了教職工的服務意識,而且營造了一種民主和諧的氛圍,形成了“恪盡職守、精益求精、雷厲風行、有所作為”的工作作風。

3、我還看到,在特色課程之外,廣文中學用心打造基礎課程。廣文學校圍繞提升基礎課程質(zhì)量,也做了許許多多的努力。在《建設一所新學?!返牡谒妮嬂?,趙校長向我們呈現(xiàn)了廣文中學推動課堂改革的三個階段,從“自主互助學習型課堂”到“高效愉悅課堂”,最后提煉形成具有廣文特質(zhì)的“54321自主課堂”。這三個階段的發(fā)展,正是在告訴我們,課堂的模式并非一日即可形成,只有在不斷的改進與完善中,課堂的生命力才可以生生不息。例如花了很多功夫去研究課堂,搞同課同構(gòu),能夠把課堂觀察細化到一分鐘兩分鐘的區(qū)間。他們能夠圍繞作業(yè)過多的問題,展開一系列的改革。最大刀闊斧的要數(shù)從教師的學期學年評定中劃出一項作業(yè)滿意度評價。最終,形成廣文中學的“54321”自主課堂。

結(jié)合趙校長對54321這五個關鍵數(shù)字的解讀,我感到:

首先是教育理念的轉(zhuǎn)變。以前,我們總是拼命灌輸,以求可以收獲更多,卻嚴重忽略了學生的主體地位,未曾想依賴學生才是真正可以實現(xiàn)學生價值的途徑。因此,在教學中,我們要相信學生,全民依靠學生,營造愉快的學習環(huán)境,讓學生享受學習。

其次是課堂管理的轉(zhuǎn)變。一言堂既然已不符合時代的需求,那么,如何更好地管理課堂,管理班級也值得老師思索。現(xiàn)在的孩子自主性很強,因此,如果能讓孩子參與到課堂管理當中來,相信孩子會學得更棒。

再次是教師和學生地位的轉(zhuǎn)變。正如前面所言,一言堂已經(jīng)到了應該推出歷史舞臺的時候了,那么學生的百家爭鳴也應時而起。教師從之前的主角變成了今天的引導者;學生從之前的配角到今天的主角。角色的變化,體現(xiàn)的是課堂中主體地位的轉(zhuǎn)變?,F(xiàn)在想想從新課改以來到現(xiàn)在已經(jīng)十多年了,我們學校還有很多教師放不開,生怕學生不會還是滿堂講??雌饋砝蠋熀苜u力,很辛苦。但效果很差。十多年的改革仍然沒有觸動他們的心靈。

最后是教學內(nèi)容與形式的轉(zhuǎn)變。以前,師生關注的.基本上都是“什么”的層面,到了今天,則大多數(shù)除了關心“什么”之外,還會關注“怎么”與“為什么”,學生的思維被打開了,自然學習的內(nèi)容也更廣了。另外,以前的學生被逼著學,慢慢被推著學,直到自己爭著學。學生的學習內(nèi)容變了,班里的管理變了,那么,自然學生對學習的態(tài)度也就不一樣了。

近幾年我校進行的三環(huán)節(jié)教學、從我們自己摸索小組合作學習到與成為合學教育實驗校。與廣文中學的54321自主課堂比。都是幾種理念和思想的轉(zhuǎn)變,大同小異。

課堂教學五步流程:明確目標,自主學習,討論質(zhì)疑,精講點撥,鞏固落實。與三環(huán)節(jié)教學中的,課前預習、合作交流、精講點撥、拓展延伸、限時訓練環(huán)節(jié)是相同的。

教學設計四個關鍵要素:教學環(huán)節(jié),教學內(nèi)容,師生配合,教學方法。

教學過程落實三個目標:知識與技能,過程與方法,情感態(tài)度價值觀。

課堂價值兩個追求:高效、愉悅。

教學必備一個環(huán)節(jié):閱讀文本。

4321實際是實現(xiàn)學生主體地位的措施和要求。小組合作是實現(xiàn)教學目標的策略,體現(xiàn)的是方法。高效、愉悅體現(xiàn)的學生學習中和學習后的效果。由此可見我校的課堂改革是方向和過程是對的?,F(xiàn)在我們應該做的是將我們前幾年經(jīng)歷的課堂改革進行梳理,將三環(huán)節(jié)教學、小組量化、合學教育策略進行融合,想成我校的學教模式,從而形成我校教學特色。而不能偏顧一方。避免墻上一棵草風吹一面倒。課程改革游來游去,老師們今天學學這,明天學學那,得不到專業(yè)發(fā)展方向上的成長。我們要將三環(huán)節(jié)教學、小組合作量化、現(xiàn)在的合學這三面來風融合在一起,形成小樹成長的助推劑。更不能將教學工作分解的支離破碎。真正的好課堂,并非遵循一定的模式生搬硬套,而必須在實際的教學中及時調(diào)整。但是對于那些教學觀念不轉(zhuǎn)變,仍然進行滿堂灌的老師,他們的教學思想和方式不改變,嚴重影響著育人質(zhì)量和教學成績。應該讓他們先入模式后再創(chuàng)新。模式,只是給予老師一個參考,如何結(jié)合自己的教學內(nèi)容,自己學生的學情去活學活用,才是真正考老師功夫的一門學問。

健康學校建設工作總結(jié)篇七

我們懷著緊張而興奮的心情迎來了省、市標準化學校建設驗收工作組的領導和專家。這次檢查是對我校教育工作的一次大推動,大提煉。在近一年來的工作中,我們肩負重任、銳意開拓、扎實推進、不斷創(chuàng)新,進一步改善辦學條件,優(yōu)化育人環(huán)境,加強校園文化建設、強化學校管理和教育教學工作,推進學校標準化建設。實踐證明,在縣教育局的正確領導下,在學區(qū)領導的具體指導下,我們抓住了這一個千載難逢的、有力提升學校辦學水平,促使教育教學崛起的美好契機迎接了挑戰(zhàn),順利接受了檢查驗收,得到省、市、縣領導和專家的好評。這是全體老師團結(jié)協(xié)作的結(jié)果,是各有關人員勤勉工作、創(chuàng)新工作的結(jié)果。

一、領導重視、統(tǒng)一思想、形成合力。

我在參加了縣里關于義務教育學校標準化建設工作會議后,回到學校就召開了中層以上領導班子會議,傳達了縣局文件精神,班子成員統(tǒng)一了思想,清楚地認識到此項工作對學校提高整體辦學質(zhì)量、促進義務教育均衡發(fā)展、辦好人民滿意教育有著極其重要的意義。學校成立了標準化建設工作領導小組,小組成員進行了責任分工,各部門明確了工作職責,并要求各部門按照標準化建設項目、內(nèi)容及要求,逐條、逐項地進行自查,針對各自工作的薄弱環(huán)節(jié),制定相關的改進措施。同時各部門也要通力合作,密切配合,形成合力,以保證能夠全面順利地完成學校標準化建設工作。

二、全校齊動、內(nèi)外結(jié)合、力量增強。

一年來,我們?nèi)w教師齊動員,分項管理,形成合力,共同為標

準化建設檢查工作做著努力。李建堂組長帶領音體美組一班人,頂著

烈日、狂風親自拿起鐵鍬,修整出了一個平坦、開闊的運動場,這里

成為了學生活動的天堂。音樂教師向國榮為了不耽誤學生的課程,從

頭開始,起早貪黑、加班加點的對學生生進行訓練,病了、累了、嗓

子啞了卻從不喊一聲苦,我校的文藝節(jié)目獲得了專家的高度贊賞,并

成員刮目相看。語文教師師風明雖不是專家,但為了課本劇的排演四

處借道具、服裝,請名家指導,可謂是傾盡心血。

劉校長、張玉霞精心謀劃,精雕細刻,充分挖掘樓道、櫥窗、圍

墻等一切可利用空間,力求把學校的每一面墻,每一個區(qū)域,每一寸

少的錢辦最大的事,過去灰暗、老舊的辦公樓,經(jīng)過粉刷裝飾,美觀而大方,辦公用具更新?lián)Q代,窗明幾凈,舒適而且有品味。

各處室分管軟檔工作的同志,如:政教處的張主任,教研室的李

主任,辦公室的魏主任,分管人事、計財、高會計,分管“書香校園”

建設工作的王主任,分管團支部魏主任、他們?nèi)w動員,不知犧牲了

多少個休息日奮戰(zhàn)在學校里,分級負責,設檔分類,成功地建立了

齊全、完備、規(guī)范的軟件資料庫。班主任更是積極配合各處室的工

作安排,不辭辛苦、任勞任怨的準備資料、填寫問卷、負責管理好班

所有這些不能說可歌可泣,卻實在感人至深,回顧我們所做的工作,雖然充滿了艱辛,雖然面臨著各種困難,但是憑借著我們對教育事業(yè)的熱愛,憑借著我們對學校工作的那份熱情,最終贏得了領導的好評。我們將乘著標準化建設的東風銳意進取、不斷改革,主動適應社會和經(jīng)濟發(fā)展的步伐,振奮精神,扎實工作,使我校教育現(xiàn)代化標準化水平再上更高的臺階!

健康學校建設工作總結(jié)篇八

在中央有關免征農(nóng)業(yè)稅政策和國務院《關于進一步加強農(nóng)村教育工作的決定》下發(fā)后,做為全省四個全部免征農(nóng)業(yè)稅試點縣之一,我們xx市以農(nóng)業(yè)稅免征為契機,樹立科學發(fā)展觀,構(gòu)建教育大發(fā)展體系,辦均衡教育。制約農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的“瓶頸”不僅僅是經(jīng)濟基礎薄弱問題,更重要的是農(nóng)村人才的匱乏,突破“瓶頸”,提高教育水平是關鍵。

今年年初,經(jīng)過兩個多月深入調(diào)研,我們認識到提高教育水平的關鍵是實現(xiàn)城鄉(xiāng)教育的均衡化發(fā)展,而只有實行集中辦學才能使其成為現(xiàn)實。為此,我們xx市以農(nóng)業(yè)稅免征為契機,樹立科學發(fā)展觀,構(gòu)建教育大發(fā)展體系,在全省首家實施“農(nóng)村寄宿制學校建設工程”。按照中學相對集中到鎮(zhèn)辦,小學集中到鎮(zhèn)和中心村,繼續(xù)保留路途較遠的'教學點的辦學原則,走集中辦學之路。發(fā)展目標是兩年完成,三年完善。從6月份開始,歷時3個月,投資3618萬元,新建教學樓8棟,新建宿舍樓7棟,新建食堂3棟,累計建筑面積33954.65平方米,在xxx等五個鄉(xiāng)鎮(zhèn)率先實現(xiàn)集中辦學。解決了1xx多名學生就學,6000多名學生住宿問題。更關鍵的是在寄宿制學校集中了最優(yōu)秀的教師,普遍設立了多媒體教學室等“新三室”,使遠程教育走進農(nóng)村學校課堂,使計算機和英語教育從娃娃抓起成為現(xiàn)實。并利用教學點閑置的教育資源,創(chuàng)辦學前三年教育。實現(xiàn)了與城鎮(zhèn)學校在物力資源和人力資源等方面的“零差距”,促進了農(nóng)村義務教育教學質(zhì)量的快速提升。

明年,我市將再投資4000萬元,在全市全部實現(xiàn)集中辦學。為確保學生不流失,市政府建立了貧困生資助機制,每年補助200萬元,對家庭經(jīng)濟困難的學生實行“兩免三補”;為解決交通、安全、寄宿等管理難題,創(chuàng)建安全管理體系,選擇安全、經(jīng)濟的運輸單位對教師、學生集中接送;實行人性化管理,由有責任心的優(yōu)秀教師負責非盈利性后勤服務,對學生的就餐、舍務、洗衣、醫(yī)療等全方位管理,創(chuàng)辦了讓全市人民滿意的教育。寄宿制學校建設工程的實施,促進了我市教育的均衡、快速、持續(xù)發(fā)展,使xx教育強市的形象逐漸凸現(xiàn)出來,真正實現(xiàn)了教育的大發(fā)展。

健康學校建設工作總結(jié)篇九

各位領導、各位老師:

大家好。我叫xxx,是本學期新來的xx教師,剛畢業(yè)于xxx。我非常高興也非常榮幸的加入到“xxx”這個大家庭中來,這里不僅為我提供了一個成長鍛煉、展示自我的良好平臺,也讓我有機會認識更多的新同事、新朋友。雖然之前已經(jīng)在我們xxx實習過一段時間了,但還是有許多方方面面的知識需要向大家學習,還希望在以后的工作中請大家能夠多多指教。謝謝大家!

親愛的同學們:大家好!我是各位新的數(shù)學老師,以后負責大家的數(shù)學課。雖然現(xiàn)在大家彼此還不熟悉交流比較少,但是我希望在以后的課堂交流中大家能積極踴躍的回答問題,提出疑問,這不僅是支持我的工作,也是讓我們共同學習共同進步,為我們的班級建設貢獻自己的力量。

下面我進行一下自我介紹我叫xxx,就讀于河北師范大學匯華學院思想政治教育專業(yè),是一名真真正正的思想政治教育接班人。初次來到蔚縣來到蔚縣二中我感到十分的親切,因為甚么呢,因為我感受到了你們的熱情、你們的天真、你們的勤奮。雖說是初次來到蔚縣,但是我對張家口并不陌生因為我這是第二次來到張家口,第一次是去赤城玩,在那里我領略到了張家口的美好風景,名山大川。但是說起我的家鄉(xiāng)我也是十分的自豪,我出生于有著“孔孟之鄉(xiāng),運河之都”美稱的山東省濟寧市,有著“佛都”之稱的汶上縣?!爸潦ハ葞煛笨鬃泳驮谖覀兡堑那?,亞圣孟子,復圣顏子,宗圣曾子也都誕生于此,古代文化氣息相當?shù)臐夂瘢瑲g迎大家有時間去參觀感受一下。

說起我的愛好平時喜歡看看書籍特別是關于勵志、金融方面的較多。先人說過“書中自有黃金屋,書中自有顏如玉”嘛古人誠不我欺也曠讀的多了,自己的見識就會隨之增長,自己的氣質(zhì)也會提高,“腹中有書氣自華”希望同學們也多多讀些自己喜歡的對自己有益的書籍,養(yǎng)成“好讀書,讀好書”的習慣。

其次,我還喜歡玩輪滑。因為我喜歡穿上鞋那種自由自在的感覺,特別是那種經(jīng)過自己的努力飛速滑跑的飛翔,還有就是練成一個花樣動作的成就感,那種成就感是非常美妙的.,不不僅練習了自己的輪滑動作,自己身體的柔韌性,最主要的是它能給你帶來精神上的成就感,讓自己的自信心不斷增強。也希望同學們能找到自己的愛好不斷發(fā)揮,提高自己各方面的能力,增強自己的綜合素質(zhì),當然了,雖然我學的還不是很全面,但是如果有人想學習輪滑需要我的幫助我還是會十分樂意的。

作為一名新的老師,經(jīng)驗不足是必然的,但是我們擁有初入職場的熱情和激情,擁有充實自己的決心我會嚴格要求自己時刻銘記自己的責任為同學們服好務,做好事,也希望同學們積極配合,共創(chuàng)佳績,讓我們的未來會更好。謝謝大家。

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健康學校建設工作總結(jié)篇十

隨著科教興國戰(zhàn)略的實施和依法治國方略的確立,依法治教已成為黨和政府管理教育的基本方針,而依法治校作為依法治教的重要組成部分,已成為學校加強行風建設的必然選擇。現(xiàn)就具體做法匯報如下:

一、健全組織,加強領導,是推進行風建設工作的立足點。

為保障行風建設工作成為教科所工作的一個重要組成部分,教科所成立了行風建設工作領導小組。由組長擔負起行風建設工作的主要領導責任,全面領導負責;辦公室、信息室等相關職能部門各負其責,承擔具體工作,形成了主要領導親自抓,分管領導主動抓,各處室密切配合具體抓的領導機制和工作機制,從而保證了行風建設工作和教科研工作緊密結(jié)合,一起部署,一起落實,一起檢查,一起考核。

與此同時,我們還建立了工作責任制,做到行風建設,依法治校和行政,業(yè)務工作有機結(jié)合,工作有計劃,有措施,堅持集體領導和個人分工負責相結(jié)合,目標明確,責任到人。

為進一步提高各項決策的透明度,廣泛聽取全體教職工的建議或意見,我校設立了校長信箱和群眾評議小組,對教職工反映的問題我??偸且渣h政聯(lián)席會議或校長辦公會議的形式進行討論,做到心中疑惑耐心疏導,薄弱環(huán)加強力量,教師意見虛心接受,合理建議及時采耐,使教職工反映的問題件件有落實。我們還不定期地聽取群眾評議小組的反饋意見,不斷地改進工作方法和完善自己的公眾形象。因此領導班子團結(jié)協(xié)作,工作踏實,具有較強的開拓創(chuàng)新精神,在師生中享有較高的威信。出現(xiàn)分工明確,作風民主,上下暢通,工作效率高的喜人局面。

二、建章立制,規(guī)范管理,是推進行風建設工作的切入點

要加強和推進行風建設工作,首先必須建立健全的規(guī)章制度,這是學校管理走上法治化軌道的首要條件,也是積極推進的行風建設工作切入點。

行風建設是一項長期而艱巨的任務,只有把多年來一些行之有效的做法用制度加以鞏固下來,實現(xiàn)行風建設工作的制度化,規(guī)范化,行風建設工作才能持之以恒,卓有成效地開展下去。因此,在推進行風建設工作進程中,首要任務是注重抓好建章立制工作。領導班子高度重視,審時度勢,經(jīng)過多層次多渠道的調(diào)查研究,最后確立了校長親自掛帥,由分管領導具體抓,相關職能部門專門抓的工作運行機制,建立行風建設工作領導小組機構(gòu),黨,政,工,團,隊,群眾評議小組管理格局網(wǎng)絡化,形成全校各方密切配合,師生共同參與的工作思路,從而確保了行風建設工作的正常運行。我校在行風建設領導小組統(tǒng)籌安排下,在充分發(fā)揮全校師生民主管理的積極性和主動性的基礎上,陸續(xù)制定了一系列的管理條例和嚴格的規(guī)章制度。

全體中層以上干部都能帶頭執(zhí)行教育局制定的《領導干部廉潔自律的規(guī)定》。學能嚴格按規(guī)定征訂學習用書,沒有任何形式的向?qū)W生推銷輔導材料的行為。

三、提高素質(zhì),崇尚師德,是推進行風建設工作的著力點。

我們認為首先必須加強領導隊伍建設。根據(jù)__同志關于建設高素質(zhì)干部隊伍的指示要求,在培養(yǎng)和管理等各個環(huán)節(jié)上都堅持嚴格要求,嚴格把關的原則。同時,對現(xiàn)任正職中層干部明確表示,其聘期逐步和所長三年任期一致起來,增強了每位中層干部的壓力感,責任感,使命感,成就感,從而努力使干部隊伍不僅具有較高的政治和業(yè)務素養(yǎng),而且具備正確理解和執(zhí)行政策法規(guī)素養(yǎng)和較強的法律意識,逐步煉就一支依法執(zhí)政,勇挑重擔,作風過硬的優(yōu)秀管理隊伍,為推進行風建設工作起到領頭雁的作用。

四、服務學校,規(guī)范收費,是推進行風建設工作的共振點

現(xiàn)在,教育收費問題是一個熱點問題。教科所嚴格按照上級部門規(guī)定的項目和標準收費,使用規(guī)范的票據(jù)并及時按實際收費額開具收據(jù)。每次收費前后我們都能向各基層學校詳細公開收費的項目,標準和文件依據(jù)。

在收好費的基礎上,我校還嚴格按規(guī)定范圍合理使用代辦費,學期末向家長公布代辦費結(jié)算清單,并在堅持"多退少補"原則的基礎上退還余款。我們堅持這樣做,就找到了學校,教師與學生家長的共振點,廣大家長對我校的做法非常滿意。

以上是教科所行風建設工作的做法和取得的成績,在今后的發(fā)展進程中,我們將更進一步加強行風建設工作,深化認識,強化管理,細化過程,靠真誠的服務贏得學校和群眾的理解和支持,開拓進取,與時俱進,為實現(xiàn)教科所行風建設工作的新局面而努力奮斗。

健康學校建設工作總結(jié)篇十一

一年來,特色學校的建設工作在縣教科局及婁山關鎮(zhèn)黨委政府的指導下,學校的各項工作都邁上了新臺階,學校的辦學特色得到了凸顯,校園文化清新高雅,書香氣息溢滿校園,讀書理念深入人心,讀書活動有聲有色,促進了學校內(nèi)涵式發(fā)展。在具體實踐中我們遇到了諸多問題,克服了很多困難,積累了不少經(jīng)驗,取得了明顯成績。在享受到成功快樂的同時,也備感創(chuàng)建的艱辛。我們深深體會到,創(chuàng)建特色學校,是優(yōu)化學校管理,豐富學校內(nèi)涵,提升學校品位的重要舉措。現(xiàn)將工作開展情況總結(jié)如下。

一、主要措施

1、精心編輯校本課程,科學安排誦讀內(nèi)容

為了便于學生全面系統(tǒng)地了解中華經(jīng)典文化,學校成立了校本課程開發(fā)領導小組,由校長和教師負責編寫的校本課程《五個一百》作為誦讀教材。此書共分五部分,第一部分100首古詩,第二部分100個成語,第三部分100個名人,第四部分100本圖書。第五部分100首兒歌和童謠。每部分考慮不同年級學生的年齡特點和認識規(guī)律,分原文和譯文兩部分,集詩詞歌賦晨讀對韻、中華成語于一體,為學生閱讀提供范本和指向,致力于提高學生的語文素養(yǎng),豐厚學生的文化底蘊。

2、精心打造校園文化,營造良好誦讀氛圍

為增強學生對經(jīng)典文化的傳承,促進學校形成濃郁的校園文化氛圍,我校精心布臵校園環(huán)境,注重墻體文化、班級文化的建設和打造,讓學生臵身于良好的誦讀氛圍環(huán)境中,熏陶感染、潛移默化。2012年12月,我校投入30萬修建了燈塔小學中華文化墻和讀書長廊,號召全體學生積極地加入到讀經(jīng)誦典的活動中來,傳承祖國優(yōu)秀文化,做一個有根的中國人。

3、積極開展各項活動,全力保證誦讀效果

開展“書香班級”、“書香教師”、“書香少年”的評比活動,有效激發(fā)了師生閱讀的興趣。通過學生自背、班級檢查、學校考評的方式,確保誦讀質(zhì)量。

4、制訂多項管理措施,確保活動深入持久開展

為促進經(jīng)典誦讀活動的有序有效開展,學校成立了經(jīng)典誦讀領導小組和考評小組,制訂了《經(jīng)典誦讀考核方案》、《“書香學生、書香教師、書香班級、書香家庭”評選標準》,定期對各班的誦讀活動情況予以督促、檢查、評估,并列入班主任年度考核。此外還規(guī)定每學期舉行一次全校性的誦讀活動,對榮獲書香學生、書香教師、書香班級的個人或集體,頒發(fā)證書,并拍照留念、張榜公布,極大地激發(fā)了學生誦讀經(jīng)典的熱情。

一年來,我校編纂刊印了自己的誦讀教材——《五個一百》校本課程,先后有10多位教師、120名學生被評為書香教師和書香學生,12個班級被評為“書香班級”,各項讀書活動開展有聲有色,書香氣息溢滿校園,獲得了各級領導的高度贊譽,贏得到了學生家長、社會的一致好評。

二、各項特色活動有聲有色

1、扎實開展讀書活動。根據(jù)我校的實際,我們在讀書活動中把讀詩詞、寫采蜜集、寫心得作為讀書活動的重點,學生每天一首詩詞,體驗古典語言意境美、思想美,讓學生感受經(jīng)典的魅力,在不知不覺中得到指引?,F(xiàn)在每班背詩詞達二十余首,學生背、教師背,吟誦詩詞正成為師生學習生活的一部分,成為師生自覺意識和行為,拓展了課堂教學,提高了學生文化內(nèi)涵。積極開展主題讀書活動,我校幾年來把讀書活動作為一項系統(tǒng)工程做到“一統(tǒng)一”、“兩有”、“兩保證”、“一建立”,“一統(tǒng)一”即學校有統(tǒng)一的交換空間和班級圖書角;“兩有”即師師有書看,生生有書讀?!皟杀WC”保證讀書時間,做到每天一晨讀,設立閱讀課;保證讀書質(zhì)量,勤檢查、勤督促;“一建立”即建立圖書管理制度,做到了三個結(jié)合,讓讀書活動與寫心得、與記札記相結(jié)合,讓讀書同活動開展相結(jié)合,同凈化學生心靈相結(jié)合。燈塔小學在開展讀書活動中做到了特色鮮明,圖書室和讀書長廊、交換空間全天開放,學生每人每學期購買一本課外讀物放在班級的讀書角互相借閱。還組織學生按年級不同書寫適合學生實際的讀書筆記,現(xiàn)在高年段學生每生每學期讀書達15冊。我們還堅持做到校長讀、教師讀、學生讀,引導家長讀,營造學習氛圍,讓讀書成為習慣。每學期開展閱讀之星、書香班級、書香家庭評比活動,促進了讀書活動的開展。

充分展現(xiàn)了近一年來我校在特色建設方面取得的成果,得到了各級領導的一致認可。

2、開展陽光體育鍛煉,重視大課間活動。組織學生全音頻控制,場面壯觀、氣氛熱烈。本期學校為優(yōu)化美化課間操,提升課間操質(zhì)量,全程推出“全程音控課間操”方案。全程音控課間操從入場、吟走、慢跑、退場,全部采用音樂控制。中間沒有教師的口令,以音樂貫穿整個過程。使師生參與其中,共同體驗成功的快樂,也進一步拉近了師生之間的距離。教師和學生共同體驗運動帶給他們的快樂,融洽了師生關系,培養(yǎng)了集體意識和團結(jié)協(xié)作的精神。

3、開辟第二課堂,滿足學生發(fā)展的不同需求。低年級開設舞蹈、繪畫社團。中年級開始朗誦、鼓樂、舞蹈、書法興趣小組、高年級成立美術、科技制作、合唱、閱讀與寫作興趣活動小組,由學生自主進行選擇,有效地發(fā)展了學生個性特長,培養(yǎng)了學生的審美意識和動手實踐的能力。

4、將每年4月23日至5月23日作為學校讀書節(jié),利用學校三節(jié)一活動(讀書節(jié)、藝術節(jié)、科技節(jié)和祖國好家鄉(xiāng)美系列活動)我們開展了經(jīng)典誦讀展演、文明禮儀知識競賽、板報比賽、經(jīng)典誦讀征文比賽等主題活動。這些活動猶如一縷縷春風,滋潤著每一個孩子的心田。讓學生在豐富多彩的活動中感受到了經(jīng)典文化的博大精深和語言文字的魅力,也一定程度上提升了學生的文化素養(yǎng)。同時在思想道德上加深了學生對精忠愛國、勤奮刻苦、文明禮儀、謙虛好學、勤儉節(jié)約等中華傳統(tǒng)美德的理解和感悟。

三、主要工作成效

1、形成一個特色

春風化雨,潤物無聲。隨著特色學校建設工作的不斷推進,“書香燈塔”已經(jīng)成為學校的標志與品牌,它促進了學校的內(nèi)涵發(fā)展、特色發(fā)展與和諧發(fā)展,“一枝獨秀、枝枝俊秀、滿園春秀”的理念追求,正逐漸成為可感可觸的圖景。

學生的文雅,表現(xiàn)在有特長,會做人,樂創(chuàng)造。新的校園文化,使得孩子們的生活更具雅思與才情。

2.實現(xiàn)兩個提升

(1)社會形象的提升?!皶銦羲碧厣慕ㄔO,塑造出學校的良好形象,家長和社會的好評如潮,縣電視臺、婁山關報社等紛至沓來——2013年5月桐梓縣電視臺對我校書香特色創(chuàng)建工作進行了專題報道,中國文明網(wǎng)對我?!白鎳眉亦l(xiāng)美”活動開展情況和“美麗桐梓〃書香燈塔”讀書節(jié)系列活動進行了專題報道,2013年5月遵義市廣播電視臺報道了我校特色建設的情況,桐梓縣“三戰(zhàn)四抓”教研論壇發(fā)表了學?!稘鉂鈺?浸潤校園》的經(jīng)驗總結(jié),受到上級領導和社會各界的好評,產(chǎn)生了較好的`社會效應。學校先后迎來民革中央調(diào)研組、市縣人大、政協(xié)領導的考察和調(diào)研,得到上級領導和社會各界的肯定,更堅定了燈塔人“文化立校 品牌興?!钡臎Q心。

(2)整體辦學水平的提升?!皶銦羲碧厣慕ㄔO,使我們在課改實驗中領先潮流:各類課賽、評比,我校均有驕人成績;各級讀書活動、文體競賽等,我校選手均表現(xiàn)出色,成果豐碩。學校先后被評為貴州省家長示范學校、遵義市綠色學校、遵義市“三關工程”先進集體、遵義市家長示范校、遵義市留守兒童之家、桐梓縣三八紅旗集體等。

3、促進三個變化

(1)校園的變化

讓每一扇墻壁都說話,讓每一寸空間都育人,讓每一片花草都含情,這一校園文化的建設方略,如今已成了學校“書香燈塔”特色的標志。學校的文化長廊、德育展示區(qū)、中華文化文化墻,讓學生真正與文化結(jié)緣,時時刻刻呼吸著文化的空氣;功能室各項配備到位,即將全面啟用。賞心悅目的文化氛圍,為學校的持續(xù)發(fā)展奠定了非常堅實的基礎,使莘莘學子在靜態(tài)的校園文化中長了見識,明了事理,規(guī)范了言行。

(2)師生的變化

計在issn、cn級發(fā)表15篇,省級獲獎18篇,市縣級獲獎56篇……成功的因素雖然很多,但卻離不開品牌文化的滋養(yǎng),是“書香燈塔”文化,讓教師充滿儒雅氣息,富有創(chuàng)新能力,并迅速成為了學校持續(xù)發(fā)展的智力資源。

特色文化建設,也正在日漸有效地影響著學生的學習方式,日益有力地影響著學生的精神建構(gòu)。學生正逐漸從被動學習走向自主學習,從個體學習走向合作學習,從接受學習走向探究學習。一年來,學生撰寫的優(yōu)秀習作、讀后感10余篇在《少年時代報》等教育期刊中發(fā)表;以“書香燈塔”為主題的學生書畫作品有23幅參加青少年創(chuàng)新科技大賽,學生舞蹈《紅心向黨》獲縣中小學文藝匯演一等獎,合唱隊兩次獲縣中小學紅歌大賽二等獎……這些美麗的瞬間次第綻放,凝聚的是汗水,濃縮的是那底蘊深厚的“書香燈塔”文化!

(3)課堂的變化

課堂是教學改革的主戰(zhàn)場,是文化建設的主陣地,品牌文化只有根根植課堂,才能枝翠花香。課改只有把校本課程與地方課程、國家課程作為一個有機整體通盤運作,整體實施,才能形成鮮明的教學特色。

為此,學校利用傳統(tǒng)文化和地域文化資源,編印了兩套校本教材——《五個一百》、《安全健康讀本》。為突破校本課程開發(fā)與實施這一“瓶頸”,促進對校本課程探索研究力度,學校多次召開校本課程的研討會,教學觀摩課、“備課——說課——上課——評課”活動扎扎實實;“個人研修學習——年級匯報課——全校展示課”活動有聲有色。不僅增進了級段之間的橫向交流,而且使教研資源得到共享,增強了全體教師參與校本課程開發(fā)與實施課程改革的信心。

改進課堂,使我們的課堂充滿著清新的氣息,有了靈動的色彩。課堂回歸生命,浸潤文化,又進一步提升了“書香燈塔”的內(nèi)涵。

四、存在困惑有待解決

1、受學生考試成績高低的影響,個別教師對經(jīng)典誦讀的認識還不夠到位,認為只要把班級學生的成績搞好了,其他的就無所謂了。所以在經(jīng)典誦讀的組織、宣傳上不到位,個別流于形式。

2、由于本學期我校五樓各功能室進行改建,多功能教室場地受限,因此多次活動的開展在組織形式、場地選擇上效果尚不理想。

健康學校建設工作總結(jié)篇十二

我們懷著緊張而興奮的心情迎來了省、市標準化學校建設驗收工作組的領導和專家。這次檢查是對我校教育工作的一次大推動,大提煉。在近一年來的工作中,我們肩負重任、銳意開拓、扎實推進、不斷創(chuàng)新,進一步改善辦學條件,優(yōu)化育人環(huán)境,加強校園文化建設、強化學校管理和教育教學工作,推進學校標準化建設。實踐證明,在縣教育局的正確領導下,在學區(qū)領導的具體指導下,我們抓住了這一個千載難逢的、有力提升學校辦學水平,促使教育教學崛起的美好契機迎接了挑戰(zhàn),順利接受了檢查驗收,得到省、市、縣領導和專家的好評。這是全體老師團結(jié)協(xié)作的結(jié)果,是各有關人員勤勉工作、創(chuàng)新工作的結(jié)果。

一、領導重視、統(tǒng)一思想、形成合力。

我在參加了縣里關于義務教育學校標準化建設工作會議后,回到學校就召開了中層以上領導班子會議,傳達了縣局文件精神,班子成員統(tǒng)一了思想,清楚地認識到此項工作對學校提高整體辦學質(zhì)量、促進義務教育均衡發(fā)展、辦好人民滿意教育有著極其重要的意義。學校成立了標準化建設工作領導小組,小組成員進行了責任分工,各部門明確了工作職責,并要求各部門按照標準化建設項目、內(nèi)容及要求,逐條、逐項地進行自查,針對各自工作的薄弱環(huán)節(jié),制定相關的改進措施。同時各部門也要通力合作,密切配合,形成合力,以保證能夠全面順利地完成學校標準化建設工作。

二、全校齊動、內(nèi)外結(jié)合、力量增強。

一年來,我們?nèi)w教師齊動員,分項管理,形成合力,共同為標

準化建設檢查工作做著努力。李建堂組長帶領音體美組一班人,頂著

烈日、狂風親自拿起鐵鍬,修整出了一個平坦、開闊的運動場,這里

成為了學生活動的天堂。音樂教師向國榮為了不耽誤學生的課程,從

頭開始,起早貪黑、加班加點的對學生生進行訓練,病了、累了、嗓

子啞了卻從不喊一聲苦,我校的文藝節(jié)目獲得了專家的高度贊賞,并

成員刮目相看。語文教師師風明雖不是專家,但為了課本劇的排演四

處借道具、服裝,請名家指導,可謂是傾盡心血。

劉校長、張玉霞精心謀劃,精雕細刻,充分挖掘樓道、櫥窗、圍

墻等一切可利用空間,力求把學校的每一面墻,每一個區(qū)域,每一寸

少的錢辦最大的事,過去灰暗、老舊的辦公樓,經(jīng)過粉刷裝飾,美觀而大方,辦公用具更新?lián)Q代,窗明幾凈,舒適而且有品味。

各處室分管軟檔工作的同志,如:政教處的張主任,教研室的李

主任,辦公室的魏主任,分管人事、計財、高會計,分管“書香校園”

建設工作的王主任,分管團支部魏主任、他們?nèi)w動員,不知犧牲了

多少個休息日奮戰(zhàn)在學校里,分級負責,設檔分類,成功地建立了

齊全、完備、規(guī)范的軟件資料庫。班主任更是積極配合各處室的工

作安排,不辭辛苦、任勞任怨的準備資料、填寫問卷、負責管理好班

所有這些不能說可歌可泣,卻實在感人至深,回顧我們所做的工作,雖然充滿了艱辛,雖然面臨著各種困難,但是憑借著我們對教育事業(yè)的熱愛,憑借著我們對學校工作的那份熱情,最終贏得了領導的好評。我們將乘著標準化建設的東風銳意進取、不斷改革,主動適應社會和經(jīng)濟發(fā)展的步伐,振奮精神,扎實工作,使我校教育現(xiàn)代化標準化水平再上更高的臺階!

健康學校建設工作總結(jié)篇十三

兆豐學校成立于20__年8月,是由原兆豐初中、兆豐小學合并而成的一所九年一貫制學校。新校占地面積88畝,建筑面積23000平方米(其中幼兒園6753平方米),總投入建設資金6000余萬元。兆豐學?,F(xiàn)有36個教學班,近1500名學生,120名教職工。學校地處樂余鎮(zhèn)兆豐街道,是樂余鎮(zhèn)吸納新市民子女的主要學校,新市民子女比例占了近60%。面對這樣的形勢,原兩所學校重視行風建設工作,各項工作穩(wěn)步推進,從學生和家長的需要出發(fā),扎實落實各項實際工作,工作中一切為了學生,一切為了教育事業(yè),努力辦人民滿意的教育,20__年,兩校均被評為“張家港市文明單位”,20__年八月均被評為“張家港市行風建設先進單位”。我們的做法是:

一、統(tǒng)一思想,提高認識

今年一開學,我們在行政例會上反復強調(diào),在教師例會上公開表態(tài):領導班子要有服務意識:率先垂范,嚴于律己,以身作則,清正廉潔,勤政敬業(yè),遵章守紀,工作作風務實,增強對全體師生的感召力。我們要切實加強教育行風建設,不斷提升人民群眾對教育工作的滿意度。切實增強主動服務、創(chuàng)新服務、盡責服務、高效服務和廉潔服務的意識。全體教師要做好學生家訪工作,切實做到把對學生無微不至的關心、把對教育政策細致入微的宣傳送到每一名新生的家中。要民主溝通:學校開展任何工作都應民主行事,多聽聽老師的建議、意見及呼聲,善于同老師溝通交流,開展的工作做到公開、公正及相對公平。弱化并盡量消除教師間的矛盾,不能獨斷專行、領導至上。要讓民主溝通成為學校一道亮麗的風景。全體教師要善于學習:九年制一貫學校的管理和生活,對我們是全新的挑戰(zhàn),8月15日我們部分班子成員去暨陽湖學校進行了學習,從作息時間的安排,小學部、初中部的分工,績效考核,教學方法等進行了探討,受益匪淺。開學后,我們將陸續(xù)去相關學校取經(jīng),從而不斷提升我校的管理水平。

本學期一開學,就形成了做事講原則按規(guī)章的局面,大家齊心協(xié)力,促進學校依法治教,規(guī)范管理。

二、加強領導,健全機制

1、學校成立了領導親自抓,分管領導具體負責的行風建設和民主評議工作領導機構(gòu)。設有校務公開領導小組、校務公開工作小組、校務公開監(jiān)督小組,分別有校長、副校長、工會主席擔任組長,保證行風建設工作有堅實的領導核心和運行機構(gòu)。

2、建立并落實工作責任制,明確工作職責,嚴格執(zhí)行校務公開。做到行風建設與行政、業(yè)務工作有機結(jié)合。制訂行風建設工作計劃、措施,確立明確的目標,把行風建設作為學校的“一把手”工程,制定各部門工作制度,層層落實責任制。

3、每學期均將面向家長,把有關入學通知、收費情況、行政領導分工、午餐菜譜、《實施素質(zhì)教育,規(guī)范教育行為校長書》等信息公示于校門外;此外,學校網(wǎng)站有專門的校務公開欄,把今日工作、行政通知、教科研及學生活動、評優(yōu)情況等信息公示于校園網(wǎng)及時更新各類信息,把行風建設的的目標、內(nèi)容向教師和學生公開,形成加強行風建設人人有責,參與行風評議人人有份的局面。

三、嚴格收費管理,杜絕亂收費的現(xiàn)象

1、學校的一切收費項目嚴格按照市教育局統(tǒng)一下達的標準收取,沒有亂收費現(xiàn)象。規(guī)范地使用“服務性收費告家長書”。

2、各項代辦性和服務性收費,使用前均下發(fā)《告家長書》,向?qū)W生和家長詳細公開收費的項目、標準和文件依據(jù),完全采取學生自愿的原則,絕不引導,逼迫,由家長確認簽字,上交回執(zhí)為準,學期結(jié)束時收取費用。

3、嚴格實行收支兩條線管理,收好管好各項教育經(jīng)費,杜絕了亂用、濫用的現(xiàn)象。更無私設“小金庫”現(xiàn)象。

4、規(guī)范食堂管理。我校大部分學生在校用餐,我們在學生自愿選擇的基礎上,根據(jù)成本核算,上學年,低、中、高年級每生分別收取520元、530元、540元餐費,按實際天數(shù)結(jié)算,多退少不補。本學期,根據(jù)市教育局統(tǒng)一規(guī)定,不同年級學生分別收取每生550元、600元的餐費。所有在校用餐的教職工,伙食費與學生同價收取,按月結(jié)算?;锸晨钭龅綄?顚S?。

5、不斷提高學生伙食質(zhì)量。每周菜譜做到精心安排,科學搭配,并公示在“校務公開”欄內(nèi)。我們還不定期進行問卷調(diào)查、滿意度測評、座談會,及時發(fā)現(xiàn)問題,聽取意見,不斷提高食堂的服務質(zhì)量。

四、規(guī)范教學行為,豐富學生生活

1、認真貫徹市教育局《關于減輕中小學過重負擔,全面推進素質(zhì)教育的有關規(guī)定》和各項政策的要求,嚴格按照規(guī)定征訂教材和教學用書,按照縣教育局下發(fā)的課程設置標準,編制課程表,并開足上全各門功課。嚴格規(guī)定并控制學生作業(yè)量,并定期檢查,教師按照開學初制定的進度表進行授課,嚴格執(zhí)行學生在校時間的規(guī)定。學校為規(guī)范學校師生行為,編印了《學校管理制度》,有效地規(guī)范了全體師生的行為。同時,我校的績效考核制度由學校教職工代表大會討論并通過,效果良好。

2、保證學生每天鍛煉一小時。在認真上好體育課、組織好大課間活動的同時,我們規(guī)定,各班沒有體育課的當天,安排一節(jié)體育活動課。學校體育教研組特地組織有關老師為孩子們搜集、設計游戲,學生自創(chuàng)與老師設計相結(jié)合,地方特色與學校實際相結(jié)合,傳統(tǒng)項目與現(xiàn)代科技相結(jié)合,做到學生感興趣、活動有效果。室外、室內(nèi)大課間兩套活動方案,活動器材多樣,老師們的精心組織與指導保證了學生每天參加項目豐富多彩的活動。

3、提高少年宮活動質(zhì)量。我校以科技類活動為品牌活動內(nèi)容,設置了創(chuàng)意、車模、航模、七巧板、數(shù)棋等科技類輔導組。另還設有舞蹈、合唱、書法、美術、電腦繪畫、乒乓球、排球、手工等21個活動項目,并根據(jù)實際情況分成兩個層次開展活動,即校級層次和年級層次,校級活動重特長培養(yǎng),年級活動重興趣激發(fā)。做到“四個落實”,確?;顒诱i_展。其中科技類、藝術類輔導組實績突出,成果顯著。

五、加強師德師風建設,提高教師隊伍素質(zhì)

1、結(jié)合學校實際,加強師德建設。同時,在教師中廣泛開展職業(yè)道德教育、為人民服務教育、愛崗敬業(yè)教育,并使全體教師做到了為人師表,愛崗敬業(yè),以高尚的情操、人格去影響、熏陶學生。與所有教師簽訂了《教師公開書》《任課老師安全工作目標責任書》,不斷提高廣大教師的責任心、事業(yè)心。

2、積極做好和學生家長的聯(lián)系工作。全體教師能夠尊重學生家長,通過家訪、電話等方式主動與家長聯(lián)系,認真聽取意見和建議,每學期都召開家長會、舉行半日開放活動,組織教師家訪,積極向家長宣傳教育法規(guī)和科學的教育思想及方法,促進了學校、家庭的密切聯(lián)系,產(chǎn)生了良好的社會效益,也使全體教師更加理解家長,也使家長進一步地支持和理解學校的工作,對我校開展的各項教育活動產(chǎn)生了積極的促進作用。

3、開展家長、學生評議教師活動。每學年,我們都發(fā)放教師的家長、學生民意測評表,從熱愛關心學生、工作態(tài)度、教育教學方法、班主任班級活動開展(任課老師執(zhí)行課程計劃)、是否體罰變相體罰、有無有償家教六個方面讓家長和學生對老師作出如實評價,評價結(jié)果與教師年度考核、評優(yōu)評先掛鉤,有效地提升了師德形象。

六、其他方面的工作

1、利用“道德講堂”基地,邀請交警、派出所民警對教師、學生進行道德、法制、安全等方面的教育,學校利用班、團會,及時對學生進行安全和法制教育。多年來,我校師生的違法犯罪率為0,校園無重大安全事故的發(fā)生。

2、認真對待群眾的各種投訴,記錄在案,認真核實,嚴肅處理,全體教師團結(jié)、奮進、和諧,無越級上訪和集體上訪,我校的辦學,群眾非常滿意,無群眾對我校的教育教學工作進行投訴,在取得教學成績進步的同時,也產(chǎn)生了較大的社會效益。

3、做好便民服務工作。我們在門衛(wèi)處設立了“愛心驛站”,為城管人員、環(huán)衛(wèi)工人提供便利。

在今后的工作中,我們將進一步加強學習,統(tǒng)一認識。組織教師學習新《義務教育法》《教師法》《未成年人保護法》等有關法律法規(guī),做到愛崗敬業(yè),為人師表,以高尚的情操、人格去影響、熏陶學生。加強管理,促進行風建設,建辦人民滿意教育。

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