2023年內(nèi)部審計心得體會 內(nèi)部審計培訓(xùn)心得體會(大全10篇)

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2023年內(nèi)部審計心得體會 內(nèi)部審計培訓(xùn)心得體會(大全10篇)
時間:2023-10-17 04:13:14     小編:琉璃

我們在一些事情上受到啟發(fā)后,可以通過寫心得體會的方式將其記錄下來,它可以幫助我們了解自己的這段時間的學(xué)習(xí)、工作生活狀態(tài)。那么你知道心得體會如何寫嗎?下面我給大家整理了一些心得體會范文,希望能夠幫助到大家。

內(nèi)部審計心得體會篇一

8月1日—16日,在總部的支持下我有幸參加了內(nèi)審協(xié)會組織的《現(xiàn)代內(nèi)部審計培訓(xùn)》。本次培訓(xùn)分為內(nèi)審在內(nèi)控中的定位與作用、基建項目審計實務(wù)、大數(shù)據(jù)環(huán)境下的it審計發(fā)展和應(yīng)用以及內(nèi)部審計的最新發(fā)展四個主題。通過學(xué)習(xí),了解了近幾年國家對內(nèi)審工作的重視和未發(fā)展趨勢,獲益良多。

目前,內(nèi)部控制已從反舞弊需求提升到內(nèi)部控制與業(yè)務(wù)主體一體化的管理需求。在對內(nèi)控基本概念的理解基礎(chǔ)上,通過多維度視角提升對內(nèi)控的認(rèn)識高度,旨在達到"增加公司價值"的作用。同時,隨著管理水平的持續(xù)提高,內(nèi)部審計的作用不應(yīng)限于事后監(jiān)督,更多的是事前預(yù)防和事中控制,對企業(yè)進行全過程、全方位的監(jiān)督和評價,及時發(fā)現(xiàn)問題,降低企業(yè)的經(jīng)營風(fēng)險。

it技術(shù)是大數(shù)據(jù)環(huán)境下國家倡導(dǎo)的技術(shù)變革趨勢,內(nèi)部審計也應(yīng)順應(yīng)時代的發(fā)展創(chuàng)新審計技術(shù)與方法。通過學(xué)習(xí),了解到傳統(tǒng)審計、計算機輔助審計和信息系統(tǒng)審計之間的區(qū)別。精彩的案例分享讓大家了解到企業(yè)之外現(xiàn)代信息科技的在審計中的應(yīng)用,認(rèn)識到大數(shù)據(jù)環(huán)境下it審計在未審計工作中的場景應(yīng)用。結(jié)合目前西北區(qū)審計項目多、人員少的現(xiàn)狀,更認(rèn)為審計技術(shù)的創(chuàng)新及盡快落地勢在必行。

《審計署關(guān)于內(nèi)部審計工作的規(guī)定》(11號令)的出臺,預(yù)示著我國內(nèi)部審計制度的建立完善和我國內(nèi)部審計工作的整體發(fā)展進入了一個新的發(fā)展階段。為在黨對審計工作的集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下更好地發(fā)揮審計監(jiān)督作用,從立法角度保證內(nèi)審更優(yōu)的工作環(huán)境,提高職能站位。

11號令不僅對內(nèi)部審計從業(yè)人員提出了新的要求,也強化了組織內(nèi)部管理層和黨委會在審計工作中的管理作用,在后期的工作中也會爭取在合適的場合將11號令的內(nèi)容在組織內(nèi)部進行宣導(dǎo),為內(nèi)部審計的發(fā)展提供了組織保障。新時代的內(nèi)部審計,日后工作更需要明確審計思路,關(guān)注組織重大風(fēng)險,以風(fēng)險為基礎(chǔ)開展審計工作,提升內(nèi)部審計在組織中的職能地位。

通過本次理論和案例知識的學(xué)習(xí),讓我對內(nèi)審的發(fā)展有了全面的了解和認(rèn)識,為日后的審計工作提供了理論依據(jù),明確了如何應(yīng)用審計更好地服務(wù)企業(yè),學(xué)習(xí)內(nèi)容引人思考,使我日后的業(yè)務(wù)工作真正獲益。同時也讓我對從事審計工作有了更深的榮譽感和使命感。

內(nèi)部審計心得體會篇二

審計是黨和國家監(jiān)督體系的一個重要組成部分,是實現(xiàn)國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化的基石和重要保障。要更好的適應(yīng)新常態(tài),踐行新理念,就要做一個有責(zé)任心的審計人。

責(zé)任是擔(dān)當(dāng),是付出,是一種生活態(tài)度。對于審計人來說,依法審計,實事求是,是我們履職之基;積極探索,努力創(chuàng)新,是我們攻堅之器;揭露風(fēng)險,保障安全,是我們立足之本。這些都是我們的責(zé)任。明確責(zé)任是樹立責(zé)任心的第一步。

國無綱則亂,人無綱則無為。無論工作還是生活,都要以法律為準(zhǔn)繩,把權(quán)利運行的規(guī)矩立起來、講起來、守起來,不斷提升自己適應(yīng)新常態(tài)的能力。

任其職,盡其責(zé),在其位,謀其政。在我們履行審計職責(zé)的同時,要對我們的審計行為負(fù)責(zé),對我們的審計結(jié)論負(fù)責(zé)。敢于擔(dān)當(dāng),才能更好的履職盡責(zé),不負(fù)黨和人民之所望。

內(nèi)部審計心得體會篇三

第一段:介紹內(nèi)部審計的背景和意義(200字)

內(nèi)部審計是指組織機構(gòu)內(nèi)部的一種獨立評估活動,旨在為管理層提供關(guān)于風(fēng)險管理、控制和治理過程的信息。隨著全球經(jīng)濟的快速發(fā)展,內(nèi)部審計扮演著越來越重要的角色,因為它能幫助組織機構(gòu)識別和解決潛在的問題和風(fēng)險。我在一家知名企業(yè)實習(xí)期間,有幸參與了內(nèi)部審計工作,這給了我很多寶貴的經(jīng)驗和體會。

第二段:內(nèi)部審計的主要挑戰(zhàn)和技巧(250字)

內(nèi)部審計面臨著一些挑戰(zhàn),包括對組織機構(gòu)內(nèi)部各個部門和職能的了解、信息獲取的困難以及與被審計者的關(guān)系等。為了克服這些挑戰(zhàn),我學(xué)到了一些必要的技巧。首先,與被審計者建立信任關(guān)系很重要,這可以通過與他們合作解決問題和了解他們的工作流程來實現(xiàn)。其次,良好的溝通能力也是必不可少的,通過與被審計者和其他相關(guān)方保持良好的溝通,可以更好地理解和解決問題。此外,內(nèi)部審計師還需要靈活性和客觀性,以應(yīng)對審計過程中的各種情況和挑戰(zhàn)。

第三段:內(nèi)部審計的重要性和價值(250字)

內(nèi)部審計的目的是提高組織機構(gòu)的效率和運營水平,發(fā)現(xiàn)和解決潛在的問題和風(fēng)險。通過審計過程,我認(rèn)識到內(nèi)部審計對組織機構(gòu)的重要性和價值。內(nèi)部審計幫助組織機構(gòu)識別風(fēng)險,提出相應(yīng)的控制措施,確保組織機構(gòu)能夠按照規(guī)定的政策和程序運行,從而減少經(jīng)濟損失和信譽損害。此外,內(nèi)部審計還推動了組織機構(gòu)的持續(xù)改進和學(xué)習(xí),通過審計結(jié)果和建議,管理層可以改進組織機構(gòu)的流程和管理方法,提高組織機構(gòu)的績效和競爭力。

第四段:內(nèi)部審計對個人的提升和成長(250字)

參與內(nèi)部審計工作,對我個人的提升和成長有著重要的影響。首先,通過與各個部門和職能的工作人員合作,我學(xué)習(xí)到了更多的業(yè)務(wù)知識和技術(shù)技能,這對我的職業(yè)發(fā)展非常有幫助。同時,內(nèi)部審計還要求審計師具備批判性思維和邏輯推理能力,通過分析和評估復(fù)雜的信息,我提高了解決問題的能力。此外,內(nèi)部審計還培養(yǎng)了我的團隊精神和協(xié)作能力,因為要與其他審計師合作完成任務(wù)。這些經(jīng)驗和能力的提升對我未來的職業(yè)發(fā)展至關(guān)重要。

第五段:對內(nèi)部審計的展望(250字)

隨著全球經(jīng)濟的不斷發(fā)展和組織機構(gòu)對風(fēng)險管理的需求不斷增加,內(nèi)部審計將繼續(xù)保持其重要性和價值。展望未來,我對內(nèi)部審計的發(fā)展有著積極的預(yù)期。我相信,隨著技術(shù)的進步和信息的透明度提高,內(nèi)部審計將更加高效和準(zhǔn)確地評估風(fēng)險和控制,為組織機構(gòu)的決策提供更有針對性的意見和建議。同時,內(nèi)部審計師的角色也將更多地發(fā)展為戰(zhàn)略伙伴,參與組織機構(gòu)的決策和規(guī)劃過程。這將為我等內(nèi)部審計師提供更多的機會和挑戰(zhàn),同時也對我們的能力提出了更高的要求。

總結(jié)

通過實習(xí)經(jīng)歷和對內(nèi)部審計的了解,我深刻認(rèn)識到內(nèi)部審計對組織機構(gòu)的重要性和價值,同時也意識到內(nèi)部審計對個人的提升和成長具有重要意義。我期待未來內(nèi)部審計的發(fā)展和機遇,同時也準(zhǔn)備充分提高個人能力,為組織機構(gòu)的持續(xù)改進和發(fā)展做出更大的貢獻。

內(nèi)部審計心得體會篇四

20xx年是我院“三合五統(tǒng)”辦學(xué)院的第一年,審計室在院黨委和行政的領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞學(xué)院改革發(fā)展建設(shè)的工作中心,認(rèn)真履行內(nèi)部審計“五項”職責(zé),發(fā)揮教育內(nèi)審監(jiān)督與服務(wù)職能,促進了學(xué)校黨風(fēng)廉政建設(shè)和各項行政工作的正常開展,為學(xué)校建設(shè)發(fā)展作出了積極的努力。

一、整章建制、促進內(nèi)部審計規(guī)范化建設(shè)

1、學(xué)院審計室于今年年初以獨立處室開展工作,為了搞好這項工作,審計室強化了制度建設(shè),擬定了《xxxx學(xué)院審計室工作職責(zé)》、《xxxx學(xué)院審計室主任工作職責(zé)》、《xxxx學(xué)院審計室工作人員職責(zé)》。明確了審計室的職責(zé)范圍和工作重心。

2、學(xué)院審計室根據(jù)教育部頒發(fā)的《教育系統(tǒng)內(nèi)部審計工作規(guī)定》,結(jié)合學(xué)院的實際擬定了《xxxx學(xué)院內(nèi)部審計工作規(guī)定》。進一步明確了工作要點,理清了工作思路,做到了有法可依、有章可循,增強了工作的責(zé)任感,使內(nèi)部審計工作進一步走向法制化、制度化和規(guī)范化。

二、求真務(wù)實、切實履行內(nèi)部審計職責(zé)

1、認(rèn)真全面地做好了學(xué)院離任院長同志任職期間經(jīng)濟責(zé)任審計的各項準(zhǔn)備工作,制定了迎接審計工作的協(xié)調(diào)方案,加班加點、積極配合上級審計部門進點審計,同時做好了與各處室的協(xié)調(diào)工作。為上級審計部門經(jīng)濟責(zé)任審計工作提供了良好的服務(wù),切實保障了xxx同志任職期間經(jīng)濟責(zé)任審計工作的順利完成。

2、積極配合主管領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門對學(xué)院東西兩院“三合五統(tǒng)”以前的家底進行了全面清理,審計室負(fù)責(zé)清理基建工程項目,共清理大小項目87項,合計金額5644.29千萬元。

3、嚴(yán)格按程序辦理學(xué)院各部門申請購置的各項設(shè)備項目,審計室人員與設(shè)備使用部門的工作人員一同深入調(diào)研和認(rèn)證,堅持貨比三家,把好質(zhì)量關(guān)和價格關(guān)。審計室自始至終全過程參加,充分發(fā)揮了事前、事中、事后審計的監(jiān)督作用。全年共參與審計監(jiān)督人次,累計金額為:xx元,為學(xué)院節(jié)省資金約為xx元。

4、隨著學(xué)院的改革發(fā)展,加強內(nèi)部管理,強化內(nèi)部監(jiān)督機制就顯得尤為重要,審計室參與各項工程的招投標(biāo)和重大經(jīng)濟項目的審計監(jiān)督,在招投標(biāo)和重大經(jīng)濟項目的洽談中堅持公開、公正、公平的原則,今年共組織參與大小工程和經(jīng)濟項目21項,累計金額約為2千多萬元。

6、審計室合同組織人事處、教務(wù)處對各系部執(zhí)行二級核算方案報送的教師課時津貼審批表進行了嚴(yán)密細(xì)致的審核,發(fā)現(xiàn)問題及時提出,及時糾正,經(jīng)過幾輪的`反復(fù)核算,測算出行政工勤人員的崗位津貼的基本津貼值,為院領(lǐng)導(dǎo)提供了決策依據(jù),確保了__年上期教師課時津貼和行政工勤人員崗位津貼的發(fā)放。

7、對學(xué)院各項經(jīng)濟項目和招投標(biāo)工程實行了檔案管理,收集了各種經(jīng)濟項目和招投標(biāo)工程文本資料,對有電子文檔的還進行了數(shù)據(jù)保存,為今后的內(nèi)部審計監(jiān)督累積了工作資料。

三、真抓實干、加強監(jiān)督促其他工作

1、審計室人員會同院紀(jì)委、辦公室和工會組成的學(xué)院工作督察組,參與了學(xué)院的督察和檢查工作。強化了學(xué)院的內(nèi)部管理。

2、審計室與紀(jì)檢、監(jiān)察以及工會的有關(guān)人員一起對今年對口升學(xué)考試中舞弊情況進行了全面的調(diào)查,同時積極配合、協(xié)助xxx教育局和市紀(jì)委調(diào)查組成員調(diào)查我院教師參加對口升學(xué)考試的監(jiān)考情況和學(xué)生舞弊情況。

3、審計室還參與了調(diào)查了xxx勤工儉學(xué)學(xué)生斗毆事件和調(diào)查協(xié)調(diào)教職工糾紛等工作。

4、按照學(xué)院的統(tǒng)一部署,院宣傳統(tǒng)戰(zhàn)部的具體要求,擴大對外宣傳,審計室制作了xxx審計室網(wǎng)站,開設(shè)了對外宣傳的窗口。

內(nèi)部審計心得體會篇五

20xx年x月x日下午,我們一行七人來到煙臺東海賓館參加經(jīng)濟效益審計培訓(xùn)學(xué)習(xí),我們充分的利用了這次培訓(xùn)的機會,把平時審計時的疑問帶到了培訓(xùn)現(xiàn)場,認(rèn)真的傾聽了每一位老師的講課,在為期5天的培訓(xùn)學(xué)習(xí)中我們先后聽取了青島審計局陳呈明、張連春兩位處長講的《經(jīng)濟效益審計實務(wù)》、中國審計學(xué)會秘書處郭彤博士講的《績效審計的理論與實務(wù)》、煙臺張裕集團有限公司副總經(jīng)理冷斌講的《經(jīng)濟效益審計經(jīng)驗、做法》、威海市審計局副局長叢培講的怎樣做一名合格的內(nèi)審人員,最后是上海博科資訊股份有限公司柯巖老師給我們講解了一些關(guān)于計算機輔助審計的一些相關(guān)內(nèi)容,針對這次培訓(xùn)學(xué)習(xí)我談一下我的幾點體會。

首先,要立足企業(yè)內(nèi)部,建立完善的審計結(jié)構(gòu),內(nèi)部審計必須立足企業(yè)內(nèi)部,與管理者、被審者同心同德。內(nèi)部審計行為本身不是目的,真正的目的是促進企業(yè)提高競爭力、達到效益最化,與管理者、被審者的根本目標(biāo)是一致的,三者應(yīng)相互理解、支持、配合,共同解決企業(yè)在生產(chǎn)管理中所存在的問題。

其次,要強化服務(wù),審計在日常工作中要以企業(yè)發(fā)展目標(biāo)為工作導(dǎo)向,要以有利于企業(yè)的根本利益為出發(fā)點,通過監(jiān)督完善生產(chǎn)過程,糾正生產(chǎn)中存在的各類問題,促進企業(yè)的發(fā)展,達到服務(wù)目的。

第三,審計對象的全面化,內(nèi)部審計作為企業(yè)的一項重要管理手段,應(yīng)以企業(yè)各項內(nèi)部控制制度為依據(jù),對所有經(jīng)營活動的制度化、規(guī)范化、程序化的運作進行監(jiān)督與評價,通過審核、評價內(nèi)控制度的執(zhí)行情況,嚴(yán)格管理,不斷完善內(nèi)控制度,確保企業(yè)各項經(jīng)營活動的順利進行。

下步如何做好內(nèi)審工作

1、正確定位,正確定位有助于充分發(fā)揮內(nèi)審的職能,有利于調(diào)動企業(yè)內(nèi)部各積極因素,齊心協(xié)力抓好企業(yè)內(nèi)部管理,以管理促效益,保證企業(yè)良好的經(jīng)營秩序和內(nèi)部環(huán)境。

2、堅持審計的立性,內(nèi)部審計的立性不僅僅包括內(nèi)審機構(gòu)、內(nèi)審人員在經(jīng)濟利益上的立,還要有心理素質(zhì)上的立。在一個組織內(nèi)部要做到經(jīng)濟利益上的絕對立是不可能的.,因而要廣泛宣傳、培養(yǎng)內(nèi)審人員心理素質(zhì)上的立,并建立制度給予保證。受誰托,對誰負(fù)責(zé),向誰報告工作,同時立于其他各職能部門,堅定立場,完成審計任務(wù)。

3、引進先進的審計理念,隨著經(jīng)濟的發(fā)展,市場競爭的日趨激烈,企業(yè)管理模式的變化,要不斷引入先進的審計理念,樹立管理審計的思想。將審計納入企業(yè)日常管理工作范疇。注重事前、事中的審核控制與事后的檢查、評價。

4、爭取領(lǐng)導(dǎo)的支持,促進審計成果轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)力,審計人員在審計任務(wù)完成后,應(yīng)詳盡、客觀地報告審計結(jié)果。指出生產(chǎn)經(jīng)營活動中所存在的問題及其對企業(yè)的危害,爭取領(lǐng)導(dǎo)的重視與支持,跟蹤落實審計意見,將審計成果轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)力。

內(nèi)部審計心得體會篇六

為期4天的業(yè)務(wù)培訓(xùn)活動已經(jīng)結(jié)束了。這次培訓(xùn)是中國內(nèi)部審計協(xié)會組織的,培訓(xùn)的內(nèi)容主要是圍繞現(xiàn)代內(nèi)部審計的一些主要領(lǐng)域展開,涉及了中國企業(yè)內(nèi)控體系特色與常見問題暨內(nèi)審在內(nèi)控中的定位與作用、內(nèi)部審計原理與技術(shù)系列之基本建設(shè)項目審計實務(wù)、大數(shù)據(jù)環(huán)境下it審計發(fā)展和應(yīng)用,以及內(nèi)部審計的最新發(fā)展等內(nèi)容,可以說都是內(nèi)審的主要工作內(nèi)容和重點技術(shù)、業(yè)務(wù)領(lǐng)域,整個培訓(xùn)既有技術(shù)層面的也有宏觀管理方面的,總體來說對于目前的內(nèi)審工作的開展還是有些啟發(fā)和適用性。

一、中國企業(yè)內(nèi)控體系特色與常見問題暨內(nèi)審在內(nèi)控中的定位與作用。

主講人高,長期從事企業(yè)內(nèi)部控制和風(fēng)險管理的咨詢服務(wù)。他從個人實踐中,總結(jié)提煉了關(guān)于內(nèi)控的一些概念、體會,從多維度進行了剖析,提出了自己對于內(nèi)審在內(nèi)部控制中的定位。在他的講課中提到,目前的內(nèi)部審計已經(jīng)從傳統(tǒng)的財務(wù)審計、績效審計逐漸往管理審計的發(fā)展的趨勢,關(guān)注的重點也轉(zhuǎn)向了流程、制度即內(nèi)控,從關(guān)注結(jié)果變?yōu)殛P(guān)注過程。這也與我們目前萬家審計所倡導(dǎo)的內(nèi)審要融入業(yè)務(wù)的總體理念不謀而合。

他理解目前的內(nèi)控應(yīng)該是在管理視角下的全面風(fēng)險內(nèi)控。他提到,內(nèi)控是企業(yè)發(fā)展到一定時期必然的`需求,是要做好內(nèi)控,就要善用氣、術(shù)、法、道、勢,綜合來說就是圍繞內(nèi)部環(huán)境、風(fēng)險評估、控制活動、信息與溝通、內(nèi)部監(jiān)督等五要素開展工作。為了講好該內(nèi)容,他分別從舞弊觀、合規(guī)觀、流程觀、風(fēng)險觀、信息觀等不同視角剖析了內(nèi)控的概念。

在講到內(nèi)審的定位時,他提到內(nèi)審是內(nèi)部控制體系的第三道防線,我理解是內(nèi)部控制不是一個部門的工作,而是公司各環(huán)節(jié)共同發(fā)揮作用的過程。他也提到內(nèi)部審計由監(jiān)督向咨詢轉(zhuǎn)變的問題,這在我們的日常工作中是有體會的。

二、內(nèi)部審計原理與技術(shù)系列之基本建設(shè)項目審計實務(wù)。

主講人周立云,中石化內(nèi)審部基建審計負(fù)責(zé)人,曾參與審計署多項課題的編寫,在基建審計領(lǐng)域有較深的經(jīng)驗。在他的講課中,更多的是對基建項目審計案例的講解,與我們?nèi)f家審計中的基建審計還是有一定的區(qū)別,畢竟我們的基建大部分是裝修,但他們的基建主要是生產(chǎn)廠房的建設(shè)。但他提到的招投標(biāo)舞弊的審計和審計的實施過程的管理還是有一定借鑒意義的。在實際審計中,他提到要從內(nèi)部控制入手,找出薄弱環(huán)節(jié),仍然以程序的合規(guī)合法為審計的主線,要多思考,從資金流向入手、從核實人員身份入手、從群眾反映的線索入手等方式,靈活開展內(nèi)部審計監(jiān)督。

三、大數(shù)據(jù)環(huán)境下it審計發(fā)展和應(yīng)用。

主講人李庭燎,南京審計大學(xué)計算機審計系主任,曾參與審計署的計算機審計項目,具有豐富的it理論和實踐經(jīng)驗。李老師從數(shù)據(jù)的角度,分析出大數(shù)據(jù)審計的重要意義,指出審計的數(shù)據(jù)的真實性問題和如何獲取和利用這些數(shù)據(jù),讓數(shù)據(jù)說話,其中審計方法的應(yīng)用起到了很重要的作用。在講到it審計的發(fā)展時,提到價值、風(fēng)險、合規(guī)是信息系統(tǒng)審計產(chǎn)生和發(fā)展的三種驅(qū)動力。提出了審計能力是一種研究能力的觀點,能夠開展計算機審計也是一種審計能力的表現(xiàn)。在講到大數(shù)據(jù)審計時提到,我們要開展基于數(shù)據(jù)、技能和思維的大數(shù)據(jù)審計。李老師也列舉了幾個案例說明數(shù)據(jù)審計的效果和方法。最后,他指出信息系統(tǒng)舞弊的隱蔽性,信息系統(tǒng)的審計也要重視。

四、內(nèi)部審計的最新發(fā)展。

主講人鮑國明,協(xié)會秘書長,曾是大學(xué)教授、審計署司長,有著豐富的權(quán)威審計的經(jīng)歷。她講課的內(nèi)容主要是對《審計署關(guān)于內(nèi)部審計工作的規(guī)定》修訂背景和主要亮點的解讀,以及提出了內(nèi)部審計提質(zhì)增效抓好工作重點的要求。內(nèi)容詳實,主旨清晰,該規(guī)定的出臺,從對內(nèi)審機構(gòu)的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)、對內(nèi)審的保護、對內(nèi)審的權(quán)力明確、對內(nèi)審的角色定位和成果的應(yīng)用等方面體現(xiàn)了國家對內(nèi)部審計的重視程度已經(jīng)發(fā)生了重大變化,同時我們也同樣感到了對內(nèi)部審計提出了更高的工作要求。

應(yīng)該說,本次培訓(xùn)安排井井有條,學(xué)員們遵守課堂紀(jì)律,老師們也很敬業(yè)、專業(yè),自己通過這次培訓(xùn)開拓了思路,培訓(xùn)效果是卓有成效的。感謝萬家審計部給予這次培訓(xùn)機會!

內(nèi)部審計心得體會篇七

內(nèi)部審計是企業(yè)內(nèi)部進行的一項重要工作,旨在提供獨立、客觀的評估和改進意見,幫助企業(yè)合規(guī)經(jīng)營。在我參與內(nèi)部審計的過程中,我深刻體會到了它的重要性和效益。以下是我對內(nèi)部審計的心得體會。

首先,內(nèi)部審計的意義不僅在于發(fā)現(xiàn)問題,更在于解決問題。內(nèi)部審計的目的是確保企業(yè)的運營活動合規(guī)、高效,提供經(jīng)營決策的依據(jù)。在審計過程中,我們不僅要發(fā)現(xiàn)問題,更要通過提出改進建議來解決問題。通過審計的分析和評估,企業(yè)可以及時了解經(jīng)營中存在的風(fēng)險和問題,并采取相應(yīng)的措施來加以解決,從而確保企業(yè)的合規(guī)經(jīng)營。

其次,內(nèi)部審計需要保持獨立性和客觀性。作為內(nèi)部審計人員,我們要時刻保持獨立的思考和客觀的態(tài)度,不受任何利益沖突的影響。只有這樣,我們才能進行真正客觀的審計工作,發(fā)現(xiàn)問題的根源,制定改進方案。同時,我們也要注重與被審計部門的溝通與合作,及時解決存在的分歧和問題,確保審計工作的順利進行。

另外,內(nèi)部審計需要注意全面性和深度。審計人員要對被審計的各個方面進行全面的了解和評估,確保審計的深度和廣度。通過收集和分析相關(guān)數(shù)據(jù)、文件和信息等,我們能夠快速準(zhǔn)確地發(fā)現(xiàn)問題并提出針對性的改進建議。同時,我們還要結(jié)合實際情況,對企業(yè)的內(nèi)部控制制度和風(fēng)險管理等方面進行綜合性評估,為企業(yè)提供全面的支持和建議。

此外,內(nèi)部審計還需要注重持續(xù)改進和學(xué)習(xí)。審計工作是一個不斷學(xué)習(xí)和提升的過程。我們要時刻關(guān)注行業(yè)趨勢和最新的審計方法,不斷提高自己的專業(yè)水平和技能。同時,我們也應(yīng)該借鑒其他企業(yè)的成功經(jīng)驗,吸取其優(yōu)點,改進審計的方法和流程,使審計工作更加高效和準(zhǔn)確。只有不斷改進和學(xué)習(xí),才能在日益復(fù)雜和競爭激烈的市場環(huán)境中保持競爭優(yōu)勢。

最后,內(nèi)部審計需要與企業(yè)的管理層保持良好的溝通和配合。審計人員在審計過程中,要與企業(yè)的管理層保持緊密聯(lián)系,及時溝通審計的進展和發(fā)現(xiàn)的問題。同時,我們也要理解和尊重管理層在企業(yè)決策中所面臨的壓力和挑戰(zhàn),為管理層提供合理的建議和意見。只有形成良好的合作關(guān)系,企業(yè)才能更好地利用內(nèi)部審計的結(jié)果,提高經(jīng)營效益和風(fēng)險管理的水平。

綜上所述,內(nèi)部審計是企業(yè)管理的重要工作,為企業(yè)提供了寶貴的改進和提升的機會。通過不斷改進和學(xué)習(xí),保持獨立、客觀和全面,與企業(yè)管理層保持良好的溝通和配合,內(nèi)部審計能夠幫助企業(yè)發(fā)現(xiàn)問題并提出解決方案,為企業(yè)的持續(xù)發(fā)展做出貢獻。作為專業(yè)審計人員,我們應(yīng)該始終牢記審計的初心和使命,不斷提升自身的能力和素質(zhì),為企業(yè)提供高質(zhì)量的內(nèi)部審計服務(wù)。

內(nèi)部審計心得體會篇八

作為一本好的管理書籍,《內(nèi)部審計》無疑是與各行各業(yè)都密切相關(guān)的。在本次閱讀后,我從中汲取了很多啟發(fā)。在下面五個方面,我將分享我從《內(nèi)部審計》中學(xué)到的啟示性體驗。

第一,明確內(nèi)部審計的目標(biāo)和意義。

《內(nèi)部審計》的主旨在于強調(diào)內(nèi)部審計對于組織績效管理和風(fēng)險管理的重要性。因此,我們應(yīng)該理解內(nèi)部審計可以幫助組織領(lǐng)導(dǎo)者更好地了解組織和實現(xiàn)組織目標(biāo)。此外,內(nèi)部審計可以發(fā)現(xiàn)和減少潛在風(fēng)險,提高組織績效。我們應(yīng)該把內(nèi)部審計看作是一種提高組織質(zhì)量的方法,因而要引起足夠的關(guān)注和重視。

第二,建立全面的內(nèi)部審計計劃。

內(nèi)部審計的目標(biāo)是識別和改進組織中存在的風(fēng)險和問題,從而為組織增加價值。我們可以通過制訂全面的內(nèi)部審計計劃來達成目標(biāo)。在制訂內(nèi)部審計計劃時,我們應(yīng)該考慮到組織的不同部門,包括財務(wù)、人力資源等,同時結(jié)合組織的實際情況提出合理的、切實可行的內(nèi)部審計建議。建立全面的內(nèi)部審計計劃有助于我們更好地了解組織的風(fēng)險和瑕疵,從而改進組織和提高效益。

第三,高效地執(zhí)行內(nèi)部審計計劃。

高效執(zhí)行內(nèi)部審計計劃可以幫助組織實現(xiàn)更好的績效管理。在這方面,我們需要采用一定的方法和技巧,來確保內(nèi)部審計的有效性。例如,我們可以采用流程圖或其他圖形化的方法來展示我們的內(nèi)部審計結(jié)果,這有助于我們更直觀地了解風(fēng)險和問題。另外,我們還應(yīng)該關(guān)注內(nèi)部審計的實時性,在每個審計階段及時對內(nèi)部審計結(jié)果進行評估。

第四,增強內(nèi)部審計的效能。

我們的內(nèi)部審計計劃需要不斷增強其效能,以便能夠更好地服務(wù)于組織的績效管理。對此,我們可以通過不斷優(yōu)化內(nèi)部審計計劃來實現(xiàn)。例如,我們可以加強內(nèi)部審計的負(fù)責(zé)人和審計人員的培訓(xùn)與學(xué)習(xí),以提高其專業(yè)水平和執(zhí)行力。另外,我們還可以加強知識共享,以便在內(nèi)部審計中獲取相應(yīng)的信息和經(jīng)驗。

第五,制定合理的內(nèi)部審計標(biāo)準(zhǔn)。

內(nèi)部審計標(biāo)準(zhǔn)是評估內(nèi)部審計效能的主要依據(jù)。內(nèi)部審計標(biāo)準(zhǔn)包括組織控制標(biāo)準(zhǔn)、合規(guī)性標(biāo)準(zhǔn)、道德標(biāo)準(zhǔn)、績效標(biāo)準(zhǔn)和管理標(biāo)準(zhǔn)。當(dāng)我們制定內(nèi)部審計計劃時,應(yīng)該充分考慮這些標(biāo)準(zhǔn)。在執(zhí)行內(nèi)部審計計劃時,內(nèi)部審計人員應(yīng)遵守這些標(biāo)準(zhǔn),以確保內(nèi)部審計的合理性和有效性。

總之,《內(nèi)部審計》一書是一個貫穿于整個組織管理過程中的基本理論。做好內(nèi)部審計工作,不僅能為組織帶來更好的績效管理,也能為組織的發(fā)展提供堅實的基礎(chǔ)和保障。因此,我們應(yīng)該學(xué)會從這本書中學(xué)習(xí)和思考,根據(jù)自身實際情況制訂適合的內(nèi)部審計計劃和標(biāo)準(zhǔn)。同時,我們還可以參考其他實踐經(jīng)驗和方法,結(jié)合自身實踐不斷完善自己的內(nèi)部審計能力和水平。

內(nèi)部審計心得體會篇九

在繁忙的工作中,__年不知不覺的帶著收獲悄然離我們而去,回顧這一年來的工作歷程,既忙碌又充實,看到我院的迅速發(fā)展,作為我院的職工,我們都由心的感到高興。

一、圓滿完成預(yù)算執(zhí)行情況審計

根據(jù)局里統(tǒng)一安排,我科今年完成了對__三個單位20__年年度預(yù)算執(zhí)行情況的審計,并延伸審計了所屬單位13個。通過對被審計單位提出加強專項資金和預(yù)算內(nèi)外資金管理、提升資金使用效益、加強對專項資金監(jiān)管等建議,促進了被審單位進一步加強財務(wù)管理、規(guī)范財政性資金分配機制,重視專項基金的安全完整和保值增值。

二、精心準(zhǔn)備,較好地完成了__下達的專項審計調(diào)查任務(wù)

按照省審計廳的要求,我們科從今年_月_日至_月_日開展了為期一個月的全市民營及非國有控股企業(yè)20__年年度稅收征收管理的專項審計調(diào)查。調(diào)查開始前我們認(rèn)真學(xué)習(xí)了省廳的調(diào)查實施方案,并對全市民營及非國有控股企業(yè)的狀態(tài)進行了審前調(diào)查,確定了不同行業(yè)不同規(guī)模、不同經(jīng)營模式的15戶企業(yè)進行審計調(diào)查。調(diào)查工作中我們堅持集中組織,統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一調(diào)查形式、統(tǒng)一定性處理,同時堅持和市地稅部門溝通,取得地稅部門的支持和配合,使審計調(diào)查工作進展順利。

調(diào)查中我們主要發(fā)現(xiàn):一是部分企業(yè)納稅申報不準(zhǔn)確,存在少繳稅款的情況;二是稅法規(guī)定和行業(yè)制度相勃,稅款繳納和實際列支期限不相一致;三是部分企業(yè)所屬部門薪酬統(tǒng)一支付,個人所得稅無法計算清繳的問題。同時,分析了產(chǎn)生問題的原因,并提出了相應(yīng)的審計建議,被審計單位全部采納了審計建議,并落實整改了審計調(diào)查中發(fā)現(xiàn)的問題。僅補繳稅款就近__萬元。

核算中心中心現(xiàn)有員工__名,有_個科室,主要負(fù)責(zé)對公司所有二級單位的財務(wù)核算,對公司的有償服務(wù)項目收費,可以說核算中心所有的業(yè)務(wù)活動都與錢有關(guān),所以在為公司履行好管理與服務(wù)職能的同時,建立健全經(jīng)濟本質(zhì)安全體系不僅是黨建和思想政治工作的切入點,也是黨建工作的目標(biāo)。為此,核算中心在過去的一年里重點開展了全面建立經(jīng)濟本質(zhì)安全防控體系,打造復(fù)合型財務(wù)團隊的建設(shè)工作。積極推進了“四二零雙百”工程,完善了制度與流程,建立了嚴(yán)格的考核辦法,核算中心結(jié)合自身實際組建了自己的檢查考核組嚴(yán)格考核,牢筑經(jīng)濟安全防控體系。其次以企業(yè)文化促管理。

三、集中精力,全力以赴完成了對__年年度的資產(chǎn)、負(fù)債、損益審計

__集團是我市一家大型國有控股公司,國家大型一類企業(yè),公司現(xiàn)有分(子)公司_家,現(xiàn)有干部職工_萬余名,注冊資本_億元,年產(chǎn)值超百億元。面對如此繁重的審計任務(wù),且其下屬的__科創(chuàng)股份公司是我市一家上市公司,審計任務(wù)相當(dāng)艱巨。

面對繁重的審計工作任務(wù),我們沒有叫苦叫難,而是精心謀劃,認(rèn)真準(zhǔn)備,積極實施,并經(jīng)局領(lǐng)導(dǎo)同意聘請了業(yè)務(wù)能力較強的審計人員,充實了審計力量。審計實施過程中我們精心組織,統(tǒng)籌安排,按期完成了審計任務(wù)。

在實施審計過程中,我們按照局領(lǐng)導(dǎo)的要求,認(rèn)真貫徹科學(xué)發(fā)展觀理論,把握審計圍繞和服務(wù)于經(jīng)濟建設(shè)的主旨,把幫、促企業(yè)強化管理、提升經(jīng)營決策能力作為審計的出發(fā)點和落腳點,要求審計人員在嚴(yán)格執(zhí)法的同時設(shè)身處地地從企業(yè)發(fā)展的大局上審視和處理審計發(fā)現(xiàn)的問題。

經(jīng)過近五個月的努力,共查出企業(yè)存在的二十個方面八十多個問題,幫助企業(yè)摸清了資產(chǎn)、負(fù)債、損益的基本情況,并提出了六條合理化建議。審計工作取得了預(yù)期效果。

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內(nèi)部審計心得體會篇十

內(nèi)部審計是指組織內(nèi)部對其經(jīng)濟、財政、運營和管理活動的監(jiān)核檢查。作為一名內(nèi)部審計師,我在工作中積累了不少心得體會。在近期的工作中,我對內(nèi)部審計的作用、方法和挑戰(zhàn)有了更深刻的認(rèn)識,同時也認(rèn)識到了如何發(fā)揮自己的優(yōu)勢并提高工作效率。以下是我所總結(jié)的內(nèi)部審計的心得體會。

首先,我發(fā)現(xiàn)內(nèi)部審計的目的遠(yuǎn)遠(yuǎn)大于發(fā)現(xiàn)錯誤和欺詐行為。內(nèi)部審計是為了幫助組織提高效率、降低風(fēng)險并促進改善。通過審計過程中的風(fēng)險評估和控制測試,我可以發(fā)現(xiàn)組織中存在的問題,并提供合理的建議來改進和加強內(nèi)部控制。同時,審計還能為組織提供實時的數(shù)據(jù)和洞察力,幫助決策者更好地管理和規(guī)劃組織的未來發(fā)展。

其次,內(nèi)部審計的方法和技巧非常重要。首先,我了解到審計師需要具備扎實的專業(yè)知識和技能。這包括對財務(wù)、法律、風(fēng)險管理等領(lǐng)域的了解,以及分析、溝通和問題解決的能力。其次,審計師要熟悉相關(guān)的法規(guī)和準(zhǔn)則,并能靈活運用到實際工作中。此外,審計師還需要具備良好的人際關(guān)系和溝通能力,與被審計對象保持良好的合作關(guān)系,以便更好地了解其業(yè)務(wù)過程和內(nèi)控環(huán)境。

然而,內(nèi)部審計也面臨著一些挑戰(zhàn)。首先,內(nèi)部審計師需要保持獨立性和客觀性。他們必須能夠?qū)€人利益置于組織利益之下,并能對被審計對象實行公正的評估。其次,內(nèi)部審計師需要克服信息不對稱的難題。在審計過程中,被審計對象可能會故意隱瞞或虛假陳述有關(guān)信息,審計師需要通過專業(yè)技能和合理的方法來獲取真實可靠的數(shù)據(jù)。最后,時間壓力也是內(nèi)部審計面臨的挑戰(zhàn)之一。在有限的時間內(nèi)完成一項全面的審計工作,需要審計師具備高效的工作能力和組織規(guī)劃能力。

對于我個人來說,內(nèi)部審計的工作給了我很多學(xué)習(xí)和成長的機會。首先,我發(fā)現(xiàn)通過內(nèi)部審計我可以更全面地了解組織的運營和管理。這有助于我更好地認(rèn)識組織的風(fēng)險和挑戰(zhàn),并提出相應(yīng)的解決方案。其次,內(nèi)部審計也提高了我的專業(yè)知識和技能。在每一次審計項目中,我都深入研究相關(guān)領(lǐng)域的法規(guī)和準(zhǔn)則,不斷提升自己的專業(yè)素養(yǎng)。同時,審計工作也需要溝通和團隊合作能力,在與其他成員進行合作的過程中,我學(xué)會了有效地與他人溝通并解決問題。

在未來的工作中,我將進一步提高自己的專業(yè)素質(zhì),不斷學(xué)習(xí)和掌握新的工作方法和技巧。同時,我也將努力保持獨立性和客觀性,始終站在組織的立場上審視問題。我相信,通過不斷的學(xué)習(xí)和實踐,我將成為一名更優(yōu)秀的內(nèi)部審計師,為組織的發(fā)展貢獻更多價值。

綜上所述,內(nèi)部審計作為一項重要的監(jiān)核檢查工作,對組織的管理和發(fā)展起著不可忽視的作用。通過不斷學(xué)習(xí)和實踐,我在內(nèi)部審計工作中積累了寶貴的經(jīng)驗和教訓(xùn)。我相信,隨著時間的推移,我將能夠應(yīng)對更多的挑戰(zhàn),并為組織的發(fā)展做出更大的貢獻。

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