在平日里，心中難免會有一些新的想法，往往會寫一篇心得體會，從而不斷地豐富我們的思想。優(yōu)質(zhì)的心得體會該怎么樣去寫呢？以下是我?guī)痛蠹艺淼淖钚滦牡皿w會范文大全，希望能夠幫助到大家，我們一起來看一看吧。
做好家長心得體會篇一
當成為一位家長時，我們面對的是無數(shù)的挑戰(zhàn)和責任。我們需要給孩子的教育提供方向，同時也要為建設(shè)一個和諧美滿的家庭付出努力。在這一過程中，我們也會不斷感悟到各種心得體會，這些心得不僅可以幫助我們更好地做好家長的角色，還能讓我們更好地了解家庭的重要性。因此，本文將會從家庭規(guī)劃、家庭成員關(guān)系、教育方式、家庭氛圍四個方面出發(fā)，總結(jié)出做好家長的心得體會。
第二段
首先是家庭規(guī)劃方面的體會。家庭規(guī)劃是指父母共同為家庭做出長遠的戰(zhàn)略和計劃。這個計劃可以涉及到家庭的生產(chǎn)經(jīng)濟、教育、健康和其他多個方面。作為家長，我們需要重視家庭規(guī)劃的重要性。只有通過規(guī)劃，我們才能有條不紊地引導孩子成長，保持家庭的穩(wěn)定與和諧。此外，規(guī)劃也需要考慮到家庭成員的需求和意見，而不是由父母一言堂做主。只有共同制定規(guī)劃，才能夠集眾家之力，完美地實現(xiàn)家庭規(guī)劃。
第三段
其次是家庭成員之間的關(guān)系。家庭是一個由多個個體組成的群體，每個家庭成員都有著獨特的個性和情感需求。因此，家庭成員之間的關(guān)系需要特別注意。我深刻認識到，父母應(yīng)該相互尊重、相互支持。如果當中任何一方成員感到被忽視、被冷落，那么家庭氛圍就會受到影響。另外，作為父母，我們需要與子女建立良好、健康的溝通。善于傾聽，關(guān)注孩子的各種需求并幫助他們解決問題，這會讓父母和子女之間更加親密和理解。
第四段
教育方式也很重要。作為父母，我們不僅需要教育孩子學業(yè)，還需要培養(yǎng)他們的品德和性格。教育方式應(yīng)該注重個性化、因材施教。每個孩子都有自己獨特的個性和興趣，父母應(yīng)該遵循孩子的特點，實施個性化的教育，這樣可以讓孩子更加自信和自立。此外，父母還應(yīng)該在教育過程中注重激發(fā)孩子的興趣和愛好，培養(yǎng)孩子的好奇心和求知欲，讓他們在不斷成長和學習中獲得快樂。
第五段
最后，家庭氛圍也是非常重要的。一個愉悅、溫馨的家庭氛圍可以促進家庭成員之間的和諧與關(guān)系良好。健康的家庭氛圍可以給予孩子精神上的支持、安全感和歸屬感。首先，父母需要給孩子提供穩(wěn)定和安全的生活環(huán)境。和睦的家庭成員之間彼此愛護和諧關(guān)系，和睦的溝通，以及相互理解也是非常有必要的。此外，家庭還需要共同參與各種活動，如旅游、戶外運動、文藝表演等，在快樂的環(huán)境中縮小彼此的距離，增加家庭的互動交流。
總結(jié)
在這個家長的旅程中，我們會不斷感受到成長和經(jīng)驗。在家庭規(guī)劃、家庭成員之間關(guān)系、教育方式和家庭氛圍這四個方面，我們都探尋到了應(yīng)該重視的細節(jié)，這些細節(jié)將可以指引我們成為更好的家長，提高全家的生活質(zhì)量。同時，我們需要注重幫助孩子成長，成為獨立、自信和有愛心的人，給孩子提供一個快樂的成長環(huán)境，并成為他們歸屬的港灣。
做好家長心得體會篇二
最近，領(lǐng)導要求草擬一個關(guān)于稿件的績效管理辦法。在思考和制定辦法的過程中，鍛煉了自己，也使我對績效管理有了更加深入的認識，同時也體會到咱們公司績效管理制定的來之不易，從而讓我好好執(zhí)行好好遵守咱們公司的規(guī)章。現(xiàn)在很榮幸將我在這個過程中的一些心得同大家分享。
首先，績效管理要重視員工的自我主動性。應(yīng)從激勵著眼，純粹為完成指標采用績效考核單純扣分是最簡單的形式。趕鴨子上轎的做法也是不可取，其結(jié)果也只能適得其反。一個好的激勵措施能使人主動的去完成任務(wù)，充分發(fā)揮自己的主觀能動性。例如：在制定稿件獎勵措施的時候，我會考慮制定每發(fā)表一篇加貳分的獎勵，這樣可以激勵員工努力改善自己的績效成績而努力。
做好家長心得體會篇三
家長，是孩子成長道路上最重要的導師和支持者，他們陪伴孩子度過了人生中最美好的時光。在育兒過程中，每個家長都會經(jīng)歷各種各樣的挑戰(zhàn)和困惑，然而，能夠不斷反思和總結(jié)自己的經(jīng)驗和做法，會使他們成為更出色的家長。本文將從家庭教育的角度，分享一些在育兒過程中的心得體會。
第一段：明確目標，努力打造和諧家庭氛圍
做好家長首先要明確育兒目標，以及如何為孩子營造和諧的家庭氛圍。我們的目標是什么？是讓孩子成為道德品質(zhì)高尚，知識豐富，有健全心理素質(zhì)的綜合性人才。這樣的目標并不是輕松實現(xiàn)的。家長們首先要改變孩子的行為習慣，這需要有耐心和恒心。在孩子成長過程中，家庭氛圍對孩子的成長有非常大的影響力。如果家庭氛圍和諧，孩子會對生活充滿信心，在學習上也會比較容易享受到成功的喜悅。
第二段：塑造積極樂觀的心態(tài)
孩子們的心態(tài)在成長過程中非常重要。一個積極樂觀的心態(tài)能對孩子的未來產(chǎn)生非常積極的影響。家長的任務(wù)是在孩子的成長過程中塑造這種心態(tài)。首先要教育孩子學會感恩，讓他們?nèi)フ湎钪忻恳粋€瞬間。其次，家長應(yīng)該在孩子的行為上進行正面反饋，讓孩子體會到自己的成長過程是受到認可和鼓勵的。最后一個要點是，家長應(yīng)該嘗試去了解孩子的興趣愛好，關(guān)注孩子的成長過程，讓孩子感到被關(guān)心和陪伴，這對孩子來說也是樹立積極樂觀心態(tài)的重要過程。
第三段：注重互動交流，增強家庭凝聚力
家庭交流是指父母和孩子之間的溝通和交流。這種方法是最直接和有效的溝通方式。在孩子的成長過程中，家長必須花時間和孩子交流，以了解孩子的想法和感受。這樣的互動與交流，能夠促進父母和孩子之間的理解和信任，增強家庭凝聚力。通過互動和交流，家長幾乎可以了解孩子所有的想法和需求，從而更好地引導孩子的成長。
第四段：合理安排時間和任務(wù)，給孩子成長提供有力支持
合理的時間安排是家長為孩子提供的一種重要支持。當孩子們?nèi)找媸炀?，他們需要更多的挑?zhàn)。而這些挑戰(zhàn)一般都是通過家庭作業(yè)來完成的。為孩子制定合理的作業(yè)計劃可以幫助孩子快速成長。同時，家長還應(yīng)適時地給孩子一些可傾訴的空間，讓孩子權(quán)衡各種不同的選擇，因為孩子們通常都需要一些自己的決策機會，這能夠增強他們的自信和獨立個性。
第五段：堅持家教原則，帶領(lǐng)孩子邁向美好未來
在孩子成長的過程中，我們必須將教育與日常生活融為一體，并堅持培養(yǎng)孩子健康的價值觀和生活態(tài)度。為了做到這點，我們必須堅定不移地貫徹家教原則，讓孩子們明確自己需要做成什么樣子的人。學會認真傾聽孩子的意見，和他們一起進行溝通和交流，是不斷進步的重要保證。結(jié)合孩子的實際情況，靈活應(yīng)對，創(chuàng)建一個鼓勵家庭成員探索和發(fā)現(xiàn)不同價值，不同生活體驗的環(huán)境。這樣，家長們就能和孩子一起迎來美好的未來。
做好家長心得體會篇四
我們乖乖兔班有二十幾個寶寶，由我和孔老師一起帶班。對于我們托班的老師來說，照顧好寶寶的一日生活是我們老師工作的重點，但是如何做好各類家長的溝通工作也是我們所不能忽視的。
陽陽是我們班里性格比較內(nèi)向的小男孩，在我們老師的眼中，小男孩一般都是比較頑皮、淘氣的，很少有像陽陽這樣比較文靜的。針對陽陽內(nèi)向的表現(xiàn)，于是我和孔老師決定主動和陽陽的爸爸、媽媽溝通，去陽陽家家訪。到了陽陽家我們發(fā)現(xiàn)原來陽陽的爸爸、媽媽也是比較內(nèi)向的，在充分與其家長的溝通和了解后，對于如何做好內(nèi)向型家長的家長工作我做了如下總結(jié)：
本身性格比較內(nèi)向，不善言談的家長。由于自己本身的個性，為此他們不會積極主動地與老師交流。其實他們很想了解孩子在園的`情況，只是不知該從何說起。
那么對于這類家長，首先我們應(yīng)該熱情在先，主動在前。對待家長，身為教師要有親人般的熱忱，不管在路上相遇時，在教室對視時，還是在談話時你都不妨主動地對每一位家長燦爛一笑，時間一長，就會讓家長對老師產(chǎn)生一種親切感、信任感。我們要主動與家長建立朋友關(guān)系，剛開始我們可以和家長拉拉家常，談一些與教育無關(guān)的事，比如家中的情況，最近看的電視??；教師還可以在家長接送孩子時與他們談?wù)劚舜岁P(guān)心的事，使家長覺得與教師交往很輕松，讓他們感受到教師的關(guān)心，從而使教師與家長的那種朋友關(guān)系建立起來。在此基礎(chǔ)上，我們才慢慢地與家長交流孩子的情況，由于家長與教師的朋友關(guān)系已經(jīng)建立了，在交流孩子的問題上也就會自然而然的主動了。
其次，針對家長的不善言談，在孩子的問題上教師還可以采取讓家長看孩子的活動錄像、活動照片等手段。這種方法特別適合托、小班剛?cè)雸@的孩子，由于是剛?cè)雸@，家長對于教師比較陌生，對于一些善于言談的家長很快就能與教師達成共識，但對于那些不善言談的家長來說，剛開始他們對老師還處于不信任的狀態(tài)，如果此時我們能用實際行動證明孩子的進步，那就會消除我們與家長之間的隔膜，從而增進了解，成為朋友，這一切都能為今后的家長工作奠定良好的基礎(chǔ)。
最后，家園聯(lián)系冊、便條也是與這類家長溝通的有效法寶。對于這類不善言談的家長來說，或許他不善于說，可能比較善于寫，所以他們比較喜歡書寫這種溝通方式。
做好家長心得體會篇五
做一個好家長并非易事，因為面對孩子的成長和教育，時刻都需要我們不斷地思考和改變。而好的家長不僅是孩子的引路人，更是教育的傳遞者、情感的表達者和心靈的寄托者。在這里，我想分享一下我的心得體會，關(guān)于如何做好一個好家長。
第二段：理解孩子心理
首先，做一個好家長需要我們理解孩子的心理。孩子的情感比成人更加敏感，對于周圍的環(huán)境和人物也更加容易受到影響。得到孩子的信任和了解他們的想法，是建立良好家庭關(guān)系的關(guān)鍵。我經(jīng)?；〞r間傾聽和交談，并給予孩子鼓勵和支持，讓他們感到家庭是一個溫暖、安全的地方，可以自由表達自己的想法和情感。
第三段：教育孩子的責任
其次，做好一個好家長需要我們承擔教育孩子的責任。孩子成長需要家長的幫助和教導，但我們需要注意的是，教育不僅是傳遞知識，更是傳遞價值觀。我們需要在智慧和愛心的基礎(chǔ)上，幫助孩子樹立正確的價值觀和道德標準，引導他們做出正確的決策和行為。
第四段：愛心陪伴是最好的禮物
同時，做好一個好家長需要我們給予孩子愛心陪伴。很多時候，孩子需要的不是家長的財富和物質(zhì)，而是一份無條件的愛。在快樂的時候，陪伴孩子分享快樂，在難過的時候，也給予安慰和支持；讓孩子感受到父母的愛是最深沉的情感，也是對孩子最好的禮物。
第五段：不斷學習和成長
最后，做好一個好家長需要我們不斷地學習和成長。家庭教育是一個終身的過程，家長需要保持敏銳的洞察力和更新的教育理念，不斷學習和提高自己的教育技能，以更好地適應(yīng)孩子的成長和變化，幫助孩子成為一個更加優(yōu)秀的人。
結(jié)尾：
做一個好家長是一種責任和使命，需要我們細心、堅持和不斷改善?？傊?，我們需要發(fā)現(xiàn)和傾聽孩子的內(nèi)心世界，尊重他們的成長體驗，用心去引導、陪伴和愛護，讓孩子得到一個充滿愛和希望的成長環(huán)境。經(jīng)?；仡欁约旱慕逃椒ê统晒?，持續(xù)的學習和完善，成為一個更好的家長，亦代表著給孩子一個美好的下一代。
做好家長心得體會篇六
為深入貫徹上級有關(guān)文件，落實“3+1”育人模式，充分發(fā)揮家長在學校教育中的作用，學校設(shè)立了家長委員會，現(xiàn)就近期家長委員會的開展情況總結(jié)如下：
一、家長委員會的設(shè)立
家長委員會是代表家長參與學校民主管理，支持和監(jiān)督學校做好教育工作的群眾性自治組織，是學校聯(lián)系廣大家長的橋梁和紐帶。我校的家長委員會是以年級為單位，各級家長委員會都以“自愿報名、家長互相推薦、班主任推薦”相結(jié)合的形式產(chǎn)生。每班選出一名家長，對所推家長要求熱身于教育事業(yè)，要求所在年級的家長委員會成員工作環(huán)境不單一，盡量涉及面廣。以便從多角度、全方位觀察教育教學問題。
1、針對校園安全問題，我校家長委員會積極召集家長召開家長會，從三個方面強調(diào)了學校安全的重要性：一是向家長們通報發(fā)生的校園事件，使家長們認識到學生安全工作的緊迫性和重要性;二是匯報學校安全工作的做法和管理措施，得到了家長的理解和支持;三是通過集中交流學習后，學校以分組討論的形式又組織各位家長到班級進行深入交流。家長能對學生進行有效的監(jiān)護和教育，保證學生能夠健康、安全學習和成長。
2、通過家長委員會參與學校的教育教學工作，我校教師自覺按師德標準嚴格要求自己，自覺遵紀守法，為人師表。師愛崗敬業(yè)，忠于職守，遵紀守法，自覺樹立起教師的良好形象。
3、召開家長會，聘請專家“知心姐姐”給家長做報告，分別就“在日常生活中如何處理孩子的叛逆”、“我和孩子的周末”、“如何養(yǎng)成孩子勤儉節(jié)約的好習慣”等主題入手，處處滲透對孩子的關(guān)愛，也處處彰顯孩子對父母的孝心。
4、暑假期間我校幼兒園拆遷，部分家長情緒激動，阻礙搬遷。學校召集家長委員會，由拆遷辦領(lǐng)導給家長委員會解釋拆遷安置工作，并答應(yīng)等新建幼兒園竣工后，再安排搬遷，家長們予以認可，保證了幼兒園搬遷的順利進行。
5、我校家長委員會的構(gòu)成有機關(guān)事業(yè)單位人員、小商小販、農(nóng)民、醫(yī)生等，涉及工作范圍廣、影響力大，正是通過家長委員會我校得到了來自方方面面的信息，及時的了解問題、解決問題，辦好人民滿意的教育，學校的辦學聲譽一直處于領(lǐng)先行列。
二、存在的問題
1、關(guān)于召開家長委員會例會時，因為涉及到的家長工作特點，參加例會的時間不好確定，從而導致參加人員不夠。
2、在家長委員會任職的家長，在權(quán)利的使用以及相關(guān)的待遇方面，學校因財力物力有限，無法予以解決。
3、學校通過家長委員會來了解班級內(nèi)的一些情況時，因為家長的工作環(huán)境原因，導致對班級工作的情況不好征集。
做好家長心得體會篇七
為了提高教學質(zhì)量，增強教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)，加強對新教師的培養(yǎng)，根據(jù)我校師徒結(jié)對子協(xié)議，我校制定了《新教師培養(yǎng)方案》，對青年教師提出了明確而具體的要求。幾年下來，《新教師培養(yǎng)方案》得到了認真貫徹和執(zhí)行，青年教師培養(yǎng)取得了明顯的實效。
一、青年教師培養(yǎng)的執(zhí)行情況
為了把青年教師的培養(yǎng)工作真正做到實處，我校為每一位青年教師確定了一名老教師擔當其師傅，由師傅具體負責其培養(yǎng)工作。按照我校要求，青年教師必須完成一定數(shù)量的教學工作量，必須完成一定數(shù)量的教學論文或教學、科研課題等。一般情況下，青年教師必須在每學期末對自己的工作和學習情況寫出書面總結(jié)，然后接受師傅和學校的共同考核。對于培養(yǎng)過程中出現(xiàn)的問題，及時給予指正。幾年來，由于師傅負責，方法得當，措施到位，其效果良好。
近幾年來，幾位青年教師在各自指導教師的培養(yǎng)下，通過個人的學習和努力，都有了較大的進步，在工作中也都取得了較大的成績。主要表現(xiàn)在以下幾個方面：
二、加強學習教育，提高了道德修養(yǎng)和法律素質(zhì)。
近年來，幾位青年教師能夠認真學習黨的路線方針政策，積極參加我校組織的政治學習和業(yè)務(wù)活動;能夠做到愛崗敬業(yè)、為人師表。在個人工作和事業(yè)上，有追求、有理想，積極進取，腳踏實地，能夠按時完成學校交給的各項任務(wù)。指導青年教師認真學習“教育法”、“教師法”，通過集體和分散學習等多形式多渠道的指導方式，讓各位教師熟悉并嚴格按照教學工作的有關(guān)規(guī)定要求規(guī)范自己的行為，深刻認識到自身在提高教學質(zhì)量中所擔負的使命和責任; 提高了思想政治素質(zhì)、職業(yè)道德水準和依法辦學、依法治教的意識，杜絕教學活動中的違規(guī)行為。同時指導青年教師學習關(guān)于加強師德建設(shè)的有關(guān)文件，學習媒體報導的師德高尚教師的典型事跡，要求教師要不斷加強自身的道德修養(yǎng)，以高尚的人格潛移默化地影響學生，從而做到依法執(zhí)教，愛崗敬業(yè)，熱愛學生，嚴謹治學，團結(jié)協(xié)作，廉潔從教，為人師表。
三、鼓勵青年教師集體備課，迅速提高整體素質(zhì)
集體備課也是提高青年教師整體素質(zhì)的重要途徑，不僅可以挖掘青年教師個人的潛能，又能充分發(fā)揮群體的作用。所以我要求青年教師積極參與集體備課，大家集體研究，在資源共享和智慧碰撞中，相互啟發(fā)，相互促進，以達到共同提高。
1、要求青年教師在集體備課前獨立備課，認真鉆研新課標、教學大綱、教材，研究教法學法，以現(xiàn)代教學觀念為指導，對授課內(nèi)容進行科學地分析，從而確定授課內(nèi)容的教學目標，重難點及教學方法等。并在此基礎(chǔ)上總結(jié)出學習目標，以及實現(xiàn)這些目標的學習任務(wù)和鞏固練習。
2、每次集體備課時，師傅確定青年教師輪流作為中心發(fā)言人進行說課。其他青年教師參與，就中心發(fā)言人設(shè)計的集體備課方案的各項內(nèi)容發(fā)表各自的獨到見解，決不當“聽客”和“看客”。鼓勵大家見仁見智，知無不言，言無不盡。教學設(shè)計是否體現(xiàn)了由淺入深的循序漸進的教學原則;是否每個學習目標都有具體的操作活動;是否體現(xiàn)了“以學生的發(fā)展為本”的教學理念;是否落實了新課標所倡導的自主學習、合作學習、體驗學習、探究學習、建構(gòu)學習等的學習方式;是否體現(xiàn)了開放性思維訓練和創(chuàng)新意識的培養(yǎng)等。課堂練習的設(shè)計是否有針對性;是否有基礎(chǔ)題和能力題;是否關(guān)注了重點、難點、考點等。
四、轉(zhuǎn)變教育教學觀念，促進學生發(fā)展
讓青年教師認識到老師講、學生聽;老師說、學生記;老師寫、學生抄;老師做、學生看的傳統(tǒng)教學方法已經(jīng)不適應(yīng)當前新的教育形式的需要了。要求他們必須轉(zhuǎn)換教師角色，從教材知識傳播者和學生的管理者，轉(zhuǎn)變?yōu)閷W生學習的合作者和學生發(fā)展的促進者。為此，要他們做到以下幾個方面：
1、教師應(yīng)該離開講桌，到學生群體中來，和學生的距離更近一些、態(tài)度溫和一些、融洽一些，特別是班級的后進生，要他們在學生身邊多看一些，多關(guān)注一點、多指導一點，使學生學習情緒都會得到鼓勵。面對面來了解他們，和他們一起研究，探討合作學習，調(diào)動他們的學習積極性，給他們以良好的學習心理支持和思維上的點播。
2、學生是課堂的中心，學生是學習的主人。為此，師傅要求青年教師把課堂的學習時間和空間更多的還給學生，放手讓學生去自主學習、合作、討論、探究。讓他們引導學生更多的參與學習、體驗學習、探究學習，通過師生和學生的互動、交流、討論，來經(jīng)歷求知的探究和能力全鍛煉的過程。
3、青年教師要歡迎學生個性的張揚，充分調(diào)動學生展示學習的個性，鼓勵學生敢于講話，敢于提問，敢于向老師質(zhì)疑，敢于表達個人的見解，敢于評價教材內(nèi)容和評價別人，敢于把自己獲得的有關(guān)信息應(yīng)用于學習之中。這樣調(diào)動學生是開發(fā)學生個性資源的基本表現(xiàn)，是教學方式轉(zhuǎn)變的一種表現(xiàn)。這全在于教師角色的轉(zhuǎn)換，從學生學習的管理者轉(zhuǎn)變?yōu)閷W生學習的引導者。從而，引導學生在求知的過程中將知識轉(zhuǎn)化為能力。
4、青年教師要注意喚起學生自主學習的意識，讓學生產(chǎn)生自己能學的意識并體會到內(nèi)容和樂趣，讓學生在同伙伴們的討論、交流中，自己體會大家在一起研究學習的樂趣和收獲，要讓學生在玩樂中學習。因而，青年教師要創(chuàng)設(shè)學生自主學習的思維支點。第一個支點是解疑，給學生設(shè)疑點，且要求學生自我設(shè)疑點，并引導學生解決;第二個支點應(yīng)該是目標點。要引導學生按教材的內(nèi)容目標學習，也要求學生自己設(shè)立學習目標，讓學生自己選擇要完成哪些學習任務(wù)。第三個支點是找推敲點、爭論點。第四個支點是找興奮點。只有這樣學生才會養(yǎng)成自主學習的習慣。
五、集體聽課和互相聽課
為了使青年教師盡快勝任教學工作，師傅要求他們每周至少集體聽老教師(包括我)的課兩次和互相聽課若干次。對青年教師來說，堅持聽課，可使自己盡快成長，同時我還在以下方面指導他們：
聽一節(jié)課，應(yīng)有一個明確的目的，對于青年教師來說，聽課時需要關(guān)注如下幾點：
1、課的結(jié)構(gòu)課的結(jié)構(gòu)是指課的組成部分及各部分的順序和時間分配。課型不同，課的結(jié)構(gòu)也不同。新教師在聽課時，要看指導教師是怎樣安排課堂結(jié)構(gòu)的。
2、重點難點的突破一節(jié)課的重點難點能否突破，標志著這節(jié)課的成功與否。聽課時要聽教師是怎樣化難為易，突破難點，突出重點的，這些往往是他們積累多年教學經(jīng)驗的所得。
3、板書及教學媒體運用一般說來，板書要詳略得當，重點突出，能起到提綱挈領(lǐng)的作用;層次分明、脈絡(luò)清晰;增強直觀效果，同時也有利于引導學生由形象思維向抽象思維過渡。教學媒體是對教學起輔助作用的。聽課時要注意結(jié)合教學內(nèi)容，看教師媒體的選擇、運用是否行之有效。
4、課堂氣氛課堂氣氛是彌漫、充盈于師生之間的一種教育情景氛圍。這種氛圍如果是和諧融洽、平等民主的，就能激發(fā)學生的潛能，樹立學習的信心，培養(yǎng)學生的創(chuàng)新能力。所以在聽課時青年教師要關(guān)注授課教師是通過何種方式讓學生積極參與教學活動，發(fā)揮學生的主體地位的。是以激情感染學生還是用親切的語言鼓舞學生，這些都是新教師聽課時需要特別注意的。
5、關(guān)注學生的學對于學生的學習活動，青年教師應(yīng)該關(guān)注：學生是否在教師的引導下積極參與到學習活動中;學習活動中學生經(jīng)常做出怎樣的情緒反應(yīng);學生是否樂于參與思考、討論、爭辯、動手操作;學生是否經(jīng)常積極主動地提出問題;學生活動的時間是否充裕得當;學生自學習慣、讀書習慣、書寫習慣是否養(yǎng)成;學生分析問題，解決問題能力如何等。
另外，要求他們在聽課之后就這節(jié)課展開討論，一定要做到各抒己見，直言不諱，肯定優(yōu)點，并誠懇地提出不足之處和提出自己的建議。之后要他們寫出反思和體會。這樣，他們通過集體聽課和互相聽課可以互相取長補短、互相促進，大大提高了他們的教學水平。
近年來，幾位青年教師在學習基本理論及專業(yè)知識方面，一直能夠嚴格要求自己，始終沒有放松。例如：史運紅老師一直鉆研本學科教材，能獨立主講語文課程，并在師傅的帶領(lǐng)下指導學生學習。韓春香老師前兩年在師傅的指導下，參加全縣舉行的點名聽課活動中獲得了良好的成績。
所有這一切，都說明了我校的青年教師培養(yǎng)取得了明顯成效，標志著幾位年輕教師已經(jīng)成長起來，正在成為我校教學和科研方面的骨干力量。當然，這也與學校的人才政策、各級領(lǐng)導部門的大力支持是分不開的。今后，我們將一如既往，不驕不躁，繼續(xù)加倍努力，為我校的建設(shè)與發(fā)展作出新的貢獻。
新教師如何做好家長工作心得體會4
做好家長心得體會篇八
在幼兒的教育中，家長工作是必不可少的一個部分，要做好這項工作是每個教師必備的基本能力和素質(zhì)家長工作的好壞直接關(guān)系到班級的進步和發(fā)展，關(guān)系到孩子的健康成長。家長工作效果的體現(xiàn)、目的的實現(xiàn)，在很大程度上取決于相互溝通的條件、方法和技巧。
為了達到家園同步的配合教育，我們根據(jù)教育的需要舉行各種形式的家園聯(lián)系，如在家長會中幼兒園向家長宣傳幼兒教育科學知識，讓家長了解幼兒園教育、保育工作的有效形式。根據(jù)各年齡班的特點分別向家長介紹本學期的教育任務(wù)和內(nèi)容，與家長共同探討保育、教育工作中帶有普遍性的問題。通過交流，幼兒園的教育方案得到了家長的贊同與理解，增強了家長的參與意識。平時家長們能與孩子一起收集廢舊物品;一起做實驗，觀察，記錄;一起查書找資料;還有的家長給我們送來了光碟、書籍等。在整個過程中，看到了我們的家長也從幼兒旁觀者、監(jiān)督者、被指導者的角色變成了現(xiàn)在幼兒教育的合作者、支持者。
我們還利用每天放學的時間接待家長訪問、與家長進行直接交流。在這段時間里，家長們主動向老師反映幼兒在家中的表現(xiàn)，了解孩子在園的.情況，同老師共同探討教育方法。老師們認真負責的工作精神，令家長感動。還有，每天早晨有的家長送孩子來園后總是匆匆忙忙地離去，但有時也有家長逗留在教室門口，這其實是給了我們一個訊號：有事要交代老師。
我碰到類似情況時，總是主動迎上前詢問，讓家長感到老師的一種主動負責和關(guān)懷。我想這遠比家長來拉住你老師講要親切許多，也會拉進老師和家長之間的距離。為及時向家長通報幼兒在園的情況和了解幼兒在家中的表現(xiàn)，我園為孩子們準備了家園聯(lián)系簿，我們每月一次向家長進行一次書面聯(lián)系。在家園聯(lián)系簿中，有老師對孩子的表揚與希望以及對家長的具體要求;有家長對孩子的評價和對幼兒園工作的建議與感受。小小聯(lián)系簿像一座橋梁，將幼兒園教育和家庭教育緊密聯(lián)系起來。
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