在日常的學習、工作、生活中，肯定對各類范文都很熟悉吧。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢？這里我整理了一些優(yōu)秀的范文，希望對大家有所幫助，下面我們就來了解一下吧。
新農(nóng)村指導員的工作職責篇一
后面還有多篇新農(nóng)村指導員工作總結(jié)！
20xx年3月，我被xx市委抽調(diào)到xx縣xx鄉(xiāng)xx村擔任新農(nóng)村指導員。一年以來我在黨委的正確領(lǐng)導下，在紅豆樹村兩委的支持和配合下，按照xx市市委的要求認真做好工作計劃，按部就班的完成好各項工作。堅持解放思想，努力學習，貼近實際，貼近群眾，深入調(diào)研，進取開展工作。做到下得去，駐得住，能安心。認真履行好新農(nóng)村指導員的六大員工作職責，較好的完成了工作計劃和任務。靜心回顧這一年的工作學習生活，收獲頗豐?，F(xiàn)就將這一年的工作學習情景總結(jié)如下：
（一）抓學習，強自身。首先自覺加深理論政治學習，以三查三看為契機，認真學習了國家領(lǐng)導人的會議講話精神，進一步提高了自我的理論水平與政治素質(zhì)。其次在業(yè)務方面針對自我今年的工作特點，主要加強了對政策、法規(guī)的學習。并且根據(jù)下派單位的工作性質(zhì)發(fā)揮本單位的專業(yè)優(yōu)勢，加強學習了對群眾糾紛的排解。同時為提高業(yè)務本事，利用業(yè)余時間對計算機方面進行了強化。此外，根據(jù)組織安排我參加了xx市公務員初任培訓，在為期三天豐富的課程里，我豐富了自身的知識儲備，正確的樹立了權(quán)利觀，增強了全心全意為人民服務的宗旨。經(jīng)過學習不僅僅提高了認識，進一步豐富了理論知識，增強了自身素質(zhì)，也為今后回到單位更好的融入工作奠定了良好的基礎(chǔ)。
（二）提提議，辦實事。在擔任新農(nóng)村建設(shè)指導員的一年里，在領(lǐng)導和同事耐心的幫忙下，在這一年里我參加的工作主要包括以下幾個資料：
一是，當好村情*的調(diào)研員。當前農(nóng)村基層實際情景如何，村民生活怎樣樣，村里產(chǎn)業(yè)發(fā)展如何，是我們新農(nóng)村指導員開展好工作的基礎(chǔ)。為此在我駐村以來，深入基層、貼近群眾，在村兩委的配合下共走訪農(nóng)戶106戶，經(jīng)過深入的走訪調(diào)研了解到了我村的一些實際情景，為以后更好的開展工作發(fā)展項目打下了良好的基礎(chǔ)。
二是，當好政策法規(guī)的宣傳員。經(jīng)過自學不斷加強自身的法律知識，經(jīng)過上門走訪、開座談會、個別談心、出黑板報等方式向基層群眾宣傳常用法律法規(guī)知識，期間共開座談會17個，出黑板報、宣傳欄9次。經(jīng)過各種途徑的宣傳使我村群眾的法律意識得到了加強。
三是，做好富民強村服務員。根據(jù)余書記提出的相關(guān)要求：一產(chǎn)“三句話”做好三棵樹、提升兩片葉、突破畜牧業(yè)，促使特色農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化迅速構(gòu)成規(guī)模。針對我村產(chǎn)業(yè)發(fā)展的實際情景，經(jīng)過與上級申請、群眾協(xié)調(diào)，2012年我村新種植核桃1萬畝，紅花油茶1000畝，冬煙460畝。經(jīng)過對產(chǎn)業(yè)的發(fā)展使我村經(jīng)濟得到了飛快的發(fā)展壯大。
四是，做好矛盾糾紛的調(diào)解員。經(jīng)過向村綜治維穩(wěn)員學習，加強了化解矛盾糾紛的本事。20xx年3月以來親自參與調(diào)解民事糾紛65起，并且解決了我村多起歷史遺留下來的糾紛，使我村社會經(jīng)濟建設(shè)走向了正規(guī)。
五是，參加了全國第六次人口普查的工作。在這次人口普查中我參加了鄉(xiāng)政府舉行的培訓會，配合村兩委成員完成了灣子寨和新村兩個社人口普查前期的摸底調(diào)查工作并且參與了后期表格的填寫。
在一年的駐村期間，我雖然得到了一些成績，但在思想和工作上還是存在著很多不足。一是在實際工作本事方面，雖然在不斷地學習中有了必須的理論知識可是此刻在應對基層群眾上處理實際問題的時候，顯得思想不夠開闊，方法方式不夠靈活，以致在個別問題上沒有良好的解決。在以后的工作中我將努力做到以下幾點：1、加強學習，邊做邊學，向身邊的領(lǐng)導、同事學習逐步提高自身理論知識和業(yè)務水平。2、克服年輕氣躁，腳踏實地提高工作主動性，不怕多做事，不怕做小事，堅決執(zhí)行領(lǐng)導的安排，在實際工作中提高完善自我。
新農(nóng)村指導員的工作職責篇二
總結(jié)的最后一部分，對全文進行歸納，總結(jié)?；蛲怀龀煽?或?qū)懡窈蟮拇蛩愫团Φ姆较?或指出工作中的缺點和存在的問題。以下新農(nóng)村指導員工作總結(jié)是文書幫提供參考。
**縣交通局駐**鎮(zhèn)**村委會指導員 — 農(nóng)忠敏 根據(jù)縣、鎮(zhèn)新農(nóng)村建設(shè)領(lǐng)導小組的相關(guān)文件精神，我局選派我作為20xx年駐**村新農(nóng)村建設(shè)指導員，通過集中學習培訓后，于20xx年3月份正式進駐**縣**鎮(zhèn)**村，駐村開展工作以來，在縣社會主義新農(nóng)村建設(shè)工作隊的正確領(lǐng)導下，在鄉(xiāng)黨委、政府和村委會的大力支持下，認真貫徹落實黨的路線方針政策，全面貫徹落實縣黨委政府“關(guān)于建設(shè)社會主義新農(nóng)村”的決策部署，按照“生產(chǎn)發(fā)展、生活寬裕、鄉(xiāng)風文明、村容整潔、管理民主”的總體要求，堅持 “工業(yè)反哺農(nóng)業(yè)，城市支持農(nóng)村”的重大方針，結(jié)合當?shù)貙嶋H和項目建設(shè)，堅持科學發(fā)展觀，逐步改善農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，解決好與群眾生活密切相關(guān)的吃水難、行路難等問題，突出抓好生產(chǎn)發(fā)展，積極進行產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，打造主導產(chǎn)業(yè)，大力倡導文明新風，健全村內(nèi)組織管理和制度。在鎮(zhèn)政府的領(lǐng)導下，在單位領(lǐng)導的高度重視和大力支持下，依靠**村廣大干部群眾，圍繞農(nóng)村工作指導員職責，嚴格遵守管理制度，認真開展各項工作。現(xiàn)將今年來的工作情況總結(jié)如下：
**村地處**縣**鎮(zhèn)北部，距鎮(zhèn)政府1公里多，通村四級砂土路有3條穿過，交通非常便利，下轄自然屯有敢桑、那頭、局防、坡納、巴項、建設(shè)、局托、刁規(guī)、查育、伏耳、旺大、旺小等12個，是一個純壯族居民村，現(xiàn)有496戶2048人口，全村土地較為平整，擁有耕地1915畝，其中旱地占572畝，水田占1343畝，人均占有耕地0.94畝，目前還沒有實現(xiàn)水利田園化，主要農(nóng)作物以甘蔗、稻谷、玉米為主。
村上早已實現(xiàn)戶戶通電、通有線閉路電視，但全村尚未實現(xiàn)通自來水的目標，有近350戶擁有電視、電話(含移動電話)。有48戶94人享受民政部門農(nóng)村最低生活保障，有260戶1023人貧困人口，有殘疾人17人，五保戶及孤寡老人6人，有6個退休老村干，有32戶126人是危房戶，目前已為本村申請得危房改造3戶，資金2萬元;發(fā)動群眾做了7個沼氣建設(shè)，超額完成全村的沼氣建設(shè)。村委會轄有1所小學，擁有學生138人，教師5人，已經(jīng)全部實施普九義務教育。
全村農(nóng)戶經(jīng)濟收入以種蔗和外出務工為主，目前全村外出務工人員達1300多人，占全村人口60%以上，村民人均純收入有所提高。村集體經(jīng)濟屬一個空殼村，沒有集體企業(yè)，沒有支柱產(chǎn)業(yè)，這幾年僅靠出租兩間村部房700元/年的收入來維持日常村委辦公消耗費用。通過與村兩委班子交流座談和走訪黨員群眾，及時掌握村里的基本情況，了解群眾的思想狀態(tài)和生活、生產(chǎn)現(xiàn)況，掌握老百姓最關(guān)心的熱點、難點問題，關(guān)注一些影響安定團結(jié)和工作開展的重要人際關(guān)系。在此基礎(chǔ)上，與村領(lǐng)導分析了村里的現(xiàn)狀、經(jīng)濟發(fā)展中存在的問題、原因，探討經(jīng)濟發(fā)展思路，并提出了**村經(jīng)濟發(fā)展的建議和設(shè)想，引導村民從固步自封型向開放型發(fā)展轉(zhuǎn)變。
1、災后恢復生產(chǎn)指導工作。由于受今年初冰凍災害的影響，**村特色農(nóng)業(yè)也受到了很大的災害，駐村后，我與駐村干部一起及時踏勘受災情況、幫助村民做好生產(chǎn)自救和恢復重建工作。巴項屯原是**村歷年發(fā)展生產(chǎn)香蕉的大屯，全屯種植120多畝香蕉，在這次的冰凍災害中全部損毀。通過駐村工作組深入調(diào)查后，聯(lián)系農(nóng)技部門派專家深入田間地頭核查鑒定，認定受災香蕉不可再生。為此，我們及時走村入戶指導農(nóng)戶調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，經(jīng)過幾天的思想動員指導工作，全屯的農(nóng)戶同意棄蕉種蔗。隨后我們及時聯(lián)系農(nóng)業(yè)機耕組安排機械進行耕作，用了兩天時間全部完成翻土開槽作業(yè)，累計除了缺少勞動力的農(nóng)戶外，該屯共種植117畝甘蔗。
另外，由于**鎮(zhèn)安排給**村09年新種蔗任務400多畝，而全村有能力的農(nóng)戶基本上已利用旱地種植甘蔗，唯獨有一片80多畝的“獨島”旱地沒有完全種蔗，原因是這片地與公路相隔一條水溝，無法通機耕路，農(nóng)產(chǎn)品運輸不便。為了爭取把這片地種上干蔗，為農(nóng)民增收創(chuàng)造條件，我們深入附近3個村屯做群眾思想動員會議，先后召開了3個屯6次動員討論會，最后決定以村民投工投勞修建通往“獨島”的機耕路，而修建跨水溝的大涵洞由鎮(zhèn)政府和作為后援單位的縣交通局共同援資完成，其中縣交通局資助4000元，鎮(zhèn)政府資助xx元。這一決定大大激發(fā)了村民在“獨島”種蔗的積極性，為完成鎮(zhèn)政府下達的任務起到了決定性作用。該涵洞于5月份已修建完成并正常投入使用，共投入資金5000元。另外，我們還催促**至百吉農(nóng)村公路修建時搞壞的水利渠道100多米長的修復，最終在縣交通局爭取得xx元完成了修愎，為春耕生產(chǎn)服務。
2、生產(chǎn)自救引導。由于受冰凍災害的影響，蔗種的調(diào)運也遇到了困難。經(jīng)農(nóng)業(yè)部門鑒定，今年的蔗種受嚴寒襲擊后，種眼受到凍毀，一條蔗種只能有1/3的尾部可利用。因此單靠縣糖廠調(diào)運蔗種已成了很大的困難，也會造成春耕生產(chǎn)的延期，為了解決這一難題，我們工作組深入村屯召開群眾自行砍調(diào)運蔗種動員會，先后發(fā)動巴項、伏耳、旺大、旺小等屯農(nóng)戶238人次親自到蔗地砍運自家所需的蔗種。
3、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整。駐村的第一段時間里，主要是冰凍災害恢復生產(chǎn)，即發(fā)動群眾擴大種植甘蔗，完成了產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移的第一步。但從**縣甘蔗生產(chǎn)和生產(chǎn)加工及價格、勞力等來看，大量種植甘蔗也是面臨許多的問題，農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整也是勢在必行。為了很好地發(fā)展特色農(nóng)業(yè)，只有開導有能力、有信心的農(nóng)戶發(fā)展種養(yǎng)專業(yè)戶，因此，駐村工作組決定發(fā)動個別積極性高的農(nóng)戶發(fā)展養(yǎng)羊、養(yǎng)豬、種植高產(chǎn)香蕉等專業(yè)戶，形成示范點，以點帶面，逐步使全村走向農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)專業(yè)化。目前以在巴項屯發(fā)展了4戶養(yǎng)殖示范戶，其中一戶是養(yǎng)豬+養(yǎng)雞、鴨示范戶，共有豬70多頭，雞、鴨200多只;另外3戶為種養(yǎng)示范戶，他們被列為全村的“農(nóng)家課堂”培訓戶，通過他們的帶頭和示范作用來帶動全村的產(chǎn)業(yè)化調(diào)整。特別是養(yǎng)羊?qū)I(yè)戶蘇家生今年得到了縣委縣政府的嘉獎，授予“養(yǎng)羊?qū)I(yè)戶”稱號并獲獎金xx元，在這一事例的巨大影響，本村的廣大群眾和村官也都紛紛加入到養(yǎng)豬、養(yǎng)羊等各種養(yǎng)殖業(yè)當中。為進一步增加本村農(nóng)民收入打下了堅實的基礎(chǔ)。
4、關(guān)注民生方面工作。在黨的十x大和十七屆三中全會精神中，“以人為本”是最為關(guān)注的話題之一。在過去的一年中，作為駐村指導員，經(jīng)常下到各家各戶，為群眾宣傳黨的各種政策方針，做好各種不穩(wěn)定因素的排查和調(diào)解工作，特別是在今年**至龍旺公路建設(shè)中，由于承包施工方的信譽問題，工程中途退出，致使該村屯20多戶群眾勞動工資達10萬多元無法要回，從而使第二施工方在重修公路時受到群眾堵路、上訪等現(xiàn)象，給全村造成了惡劣影響。在此情況下，駐村工作指導員及時聯(lián)系縣交通局和鎮(zhèn)司法所一起下到各家各戶，了解真實情況，做好群眾的思想工作，最后通過三方的共同努力，群眾在得到一半工資的情況下，同意公路重新開工。使得該路段現(xiàn)在得到順利建設(shè)，確保了農(nóng)村公路建設(shè)的順利進行，維護了本村的社會穩(wěn)定。
在今年的“10.31”特大水災后，突出駐村工作隊及時聯(lián)系縣農(nóng)業(yè)局技術(shù)員到本村舉行了3期的甘蔗和水稻的病蟲害防治技術(shù)培訓班，并為各農(nóng)戶免費發(fā)放了價值500多元的農(nóng)藥，確保了大災后本村早稻和甘蔗的豐收。同時，要求駐村工作隊員對本村特困群眾最低保障調(diào)查和監(jiān)督進行核實，對本村的低保對象親自調(diào)查后，才給予確定，并監(jiān)督好各種低保資金和物資都能按時發(fā)放到群眾手中，同時做好本村特困人員危房改造的調(diào)查和材料申請工作。目前已為本村申請得危房改造3戶，資金2萬元，讓群眾真正地得到實惠，更加感覺到黨和政府的溫暖。同時，做好新合作醫(yī)療和殯葬改革工作的宣傳，在年末收取全村09年合作醫(yī)療資金共1600人，占總?cè)蝿盏?0%，確保村民生活水平不因病致貧，使今年全村火化率達100%。
建設(shè)社會主義新農(nóng)村，是妥善解決“三農(nóng)”問題，統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展，建設(shè)小康社會的重大發(fā)展方略，也是人口計生工作面臨的新課題、新任務。人口計生工作一方面要繼續(xù)認真落實好計劃生育的各項目標任務，另一方面要立足全局，立足發(fā)展，處理好各種關(guān)系，讓計生工作在不斷創(chuàng)新中發(fā)展。我縣已制定并實施有利于人口計生工作，有利于計生家庭的“獎勵、優(yōu)惠、優(yōu)先、扶持、救助、保障”等制度，使計劃生育真正惠及群眾。駐村工作隊和村領(lǐng)導班子認真落實獨生子女和雙女戶父母獎勵政策，建立獨女戶和放棄二胎生育指標的雙農(nóng)獨女戶新型合作醫(yī)療補助制，積極探索和建立城鎮(zhèn)職工生育保險和農(nóng)村父母養(yǎng)老保險制度，逐步建立起有利于計劃生育的社會保障制度。
鑒于此，駐村工作隊積極深入村屯做好宣傳工作，在一定程度上激發(fā)了農(nóng)民按國家政策自覺規(guī)范生育行為的積極性、主動性，達到穩(wěn)定低生育水平和妥善解決有關(guān)人口問題的目的，不斷促進本村社會主義精神文明建設(shè)。今年在本村計生工作中，區(qū)間內(nèi)的13例對象中共發(fā)動4對二孩全部結(jié)扎，9個一孩中有7個放環(huán)，占任務的94%。
由于今年“兩委”換屆，為了進一步加強本村的基層黨組織建設(shè)，我配合村“兩委”成員，及時完善和歸檔好本村的村民會議、村民代表會議制度和村“兩委”議事規(guī)劃和決策程序，認真落實和健全全村村務公開制度，努力打造黨員先鋒模范作用，不斷地把優(yōu)秀的、年輕的農(nóng)民吸收到黨組織當中，今年共培養(yǎng)年青入黨積極分子5名，發(fā)展正式黨員2名，不斷擴大農(nóng)村黨組織隊伍。
近年來在**鎮(zhèn)黨委、政府及上級各部門的關(guān)心支持下，**村經(jīng)濟在蔗、糧及勞務輸出等的推動下，基本實現(xiàn)了長足、快速、穩(wěn)步發(fā)展，農(nóng)民的生活水平也得到了很大的提高，但經(jīng)調(diào)查表明，制約全村經(jīng)濟發(fā)展的瓶頸以及影響農(nóng)村穩(wěn)定和持續(xù)發(fā)展的因素依然很多，社會主義新農(nóng)村建設(shè)還有許多的新問題和情況亟待解決，新農(nóng)村建設(shè)任重道遠。
1、群眾的思想意識落后。地處山區(qū)，群眾的科學發(fā)展意識不夠高，“靠天吃飯”的思想嚴重，迷信思想沒完全消除，農(nóng)業(yè)創(chuàng)業(yè)精神不足，有能力的富裕農(nóng)戶幫扶奉獻精神不高，對政府存在依賴性強，法制意識和政策意識淡薄，執(zhí)意違反計劃生育政策，妊娠期躲避和外出異地生活的情況存在突出等。
2、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整程度低，經(jīng)濟發(fā)展不平衡，農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)經(jīng)營科技含量不夠高，產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)單一化，特色產(chǎn)業(yè)和產(chǎn)品太少。由于受地理、氣候等不利因素的影響，人畜飲水和農(nóng)田灌溉以電泵、柴油機水泵抽水為主，農(nóng)業(yè)產(chǎn)量不高，生活、生產(chǎn)成本投資大，群眾增收路子窄，增收難度大。同時，受地下各種有害礦物及農(nóng)藥污染等的影響，也會存在飲用安全隱患。故通人畜飲水安全工程有待加緊實施。
3、交通、水利等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)滯后。全村委會沒有一處通標準水泥路和柏油路，部分村屯道路較差，晴通雨阻的局面依然得不到解決。
4、農(nóng)村經(jīng)費投入嚴重不足。**村的農(nóng)業(yè)總體是粗放生產(chǎn)，產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營沒有形成規(guī)模效應和集約效應，在農(nóng)作物種植和畜產(chǎn)品養(yǎng)殖方面都存在盲目效仿和低水平發(fā)展，科技含量低，附加值不高，競爭力較弱?？傮w上說，免征農(nóng)業(yè)稅后，農(nóng)村的基礎(chǔ)財力得不到劇增，上級各部門下?lián)艿慕?jīng)費很少，無法維持村組織機構(gòu)運轉(zhuǎn)所需財力，農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施和農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的條件改善扶持力度不高，投入嚴重缺口，致使一些產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整項目無法開展實施。調(diào)查顯示，由于基礎(chǔ)設(shè)施投入缺乏，絕大部分自然屯的農(nóng)田水利建設(shè)和土地治理無法開展，導致農(nóng)業(yè)抗風險能力薄弱，全村的12個自然屯人畜飲水及農(nóng)田灌溉基本未得到有效解決，在生產(chǎn)生活上嚴重消耗了農(nóng)民的經(jīng)濟投入。
5、農(nóng)村勞動力素質(zhì)普遍偏低。當前，絕大多數(shù)農(nóng)民的素質(zhì)不容樂觀，突出表現(xiàn)在：農(nóng)民思想還比較保守，傳統(tǒng)的小農(nóng)意識根深蒂固，生產(chǎn)、生活和行為方式都有與現(xiàn)代化小康生活的要求差距甚遠。在思想上普遍存在“小富即安”心理，缺乏干大事創(chuàng)大業(yè)的開拓進取、創(chuàng)新精神;在文化素質(zhì)方面，農(nóng)村居民受教育程度普遍偏低，稍有文化的村民絕大部分外出務工，農(nóng)業(yè)生產(chǎn)勞動力素質(zhì)劇降，對新事物、新技術(shù)缺乏認識，接受新事物、使用新科技的能力受到阻礙，導致種地只能粗放經(jīng)營，不能集約經(jīng)營，打工則只能賣苦力打粗放工，嚴重制約了農(nóng)民的增收。
6、基層組織建設(shè)仍然薄弱。隨著農(nóng)村體制改革的.不斷深入，農(nóng)村基層廣大黨員干部難以適應新農(nóng)村建設(shè)形勢下的要求，主要表現(xiàn)為：
二是干部創(chuàng)新意識不強，部分黨員干部工作作風停留于行政式，思想僵化，工作被動;
三是帶領(lǐng)群眾致富本領(lǐng)不高，大多農(nóng)村干部文化素質(zhì)偏低，又疏于學習，對發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟能力不強;四是農(nóng)村干部待遇過低，黨員干部工作積極性沒有得到有效發(fā)揮，而各自然屯的隊長全年無任何待遇，有些自然屯甚至沒有人愿意出來當隊長，成為無主之屯;因此開展各自然屯的群眾工作非常困難。
黨的十六屆五中全會明確提出：“建設(shè)社會主義新農(nóng)村是我國現(xiàn)代化進程的重大歷史任務，要按照‘生產(chǎn)發(fā)展、生活寬裕、鄉(xiāng)風文明、村容整潔、管理民主’的要求，扎實穩(wěn)步地加以推進?！苯Y(jié)合黨的十x大和十七屆三中全會精神，經(jīng)過深入調(diào)查村情，本人認為**村建設(shè)社會主義新農(nóng)村的當前發(fā)展思路：努力推進和實現(xiàn)農(nóng)村的農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)產(chǎn)業(yè)化調(diào)整和創(chuàng)新，發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)，加強對農(nóng)民素質(zhì)培養(yǎng)，形成“有文化、懂技術(shù)、會經(jīng)營”的新型農(nóng)民，實現(xiàn)農(nóng)民知識化;引導群眾樹立適應新農(nóng)村建設(shè)的思想觀念和文明意識，倡導移風易俗、崇尚科學、健康向上的生活方式。
1、加大宣傳和教育力度，提高群眾對科學發(fā)展觀的認識，做好農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的調(diào)整，發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)和種養(yǎng)業(yè)。為充分發(fā)揮新農(nóng)村指導員的作用，通過實地調(diào)查村情，與村領(lǐng)導精心制定本村三年計劃，引導個別積極性較強的黨員和一般農(nóng)戶養(yǎng)殖業(yè)，以此舉來推動全村農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，建立養(yǎng)殖示范戶，形成以戶帶點，以點帶面的良好示范效果。在這期間，我通過深入村屯進行調(diào)查了解和動員群眾實施稻田養(yǎng)蛙，懇請縣新農(nóng)辦給予各方面的支持，但一直沒有得到滿意的答復。
一是要求提供養(yǎng)蛙全過程的養(yǎng)殖技術(shù)指導;二是要求扶持適應當?shù)氐乩?、水紋、氣候的生活習性且生長率強的各類種蛙;三是要求提供青蛙食用昆蟲飼料的培育技術(shù)。如果此項目發(fā)展成功，將會經(jīng)農(nóng)民提供以下優(yōu)點：
一是控制了稻田害蟲危害，減少了農(nóng)藥施用量，有利于環(huán)境保護;
二是減少了因人為捕殺野生青蛙的惡習，保持了青蛙生存的自然狀態(tài)，有利于蛙的生長發(fā)育，并且節(jié)省農(nóng)業(yè)開支的成本。
三是圍田養(yǎng)蛙周期短、增收明顯，會給農(nóng)民的菜籃子里又多一個營養(yǎng)價值高的新品種，并且還為養(yǎng)殖戶們又創(chuàng)出一條致富路，是農(nóng)業(yè)增產(chǎn)，農(nóng)民增收的好門路。以上發(fā)展思路我于4月份已上報縣新農(nóng)辦，但始終未能得到滿意的答復。
另外，要在明年開始，逐步引導群眾新種植香蕉，重新打造曾成為**鎮(zhèn)香蕉生產(chǎn)示范基地的稱號。巴項屯村民韋唯同志已經(jīng)率先示范，主動承包**村小學的100畝耕地種植香蕉，并將采用自動滴灌的先進管理技術(shù)。
目前，已經(jīng)為這100畝培育香蕉苗，正在籌劃滴灌設(shè)施部分資金，大概需要投資近2萬元，現(xiàn)在還缺少1萬元左右沒有籌到，正在向政府打報告申請扶持。在此基礎(chǔ)上，打算利用三年時間，打造成一個一流的聚新包裝和大批量出售的香蕉批發(fā)示范基地。
2、加快農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)步伐，改善當?shù)厣a(chǎn)生活條件。由于**村通村公路的建設(shè)過程中遇到了老板嚴重拖延工期的現(xiàn)象，導致**村通村硬化任務沒有在20xx年規(guī)劃任務中，我們爭取在明年下半年后將此項工程列入20xx年水泥路任務上報上級交通部門。并爭取于20xx年實施通各自然屯的道路硬化。
**村地處達洪江下游，在有利的地形條件下，應該引用達洪江水源作為人畜飲用和農(nóng)田灌溉。目前，全村農(nóng)戶所食用和灌溉用水全部以農(nóng)戶自挖出來的地下水井抽取，據(jù)不完全統(tǒng)計，全村約有380多戶自備有抽水泵，每年用于水泵設(shè)備的更新和抽水電費油費等平均每戶費用約500元，那么全村就要開支約190000元，這是一批多大的開銷。
目前，**達洪江的人飲工程已經(jīng)引到居**村上游的長安村，只距離**村巴項屯、坡那屯不到1公里，全村群眾期盼著縣委、縣政府計劃實施開發(fā)達洪江供水項目，以實現(xiàn)全村安全用水，減輕農(nóng)民生產(chǎn)生活開支的負擔，實現(xiàn)農(nóng)民生活寬裕、生產(chǎn)增收。
3、加大農(nóng)村投入力度，強化政府服務功能，不斷促進農(nóng)村教育、衛(wèi)生、社會保障等各項社會事業(yè)全面協(xié)調(diào)發(fā)展。通過統(tǒng)籌各方力量，形成合力，大力推動社會公眾資源向農(nóng)村傾斜，公共設(shè)施向農(nóng)村延伸，公共服務向農(nóng)村覆蓋，城市文明向農(nóng)村輻射;不斷改善農(nóng)民的生產(chǎn)生活條件，提高城鄉(xiāng)基礎(chǔ)設(shè)施的共享度，解決農(nóng)村生產(chǎn)生活基礎(chǔ)設(shè)施嚴重滯后的瓶頸制約。目前縣組織部已經(jīng)開始實施電信寬帶網(wǎng)絡進村項目，往后應該不斷加大投入，讓農(nóng)村生活不斷走向文明化、知識化。
同時，建立起政府出頭的農(nóng)村基本醫(yī)療衛(wèi)生體系，鞏固完善新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度，建立便民的征繳制度、就醫(yī)制度和結(jié)算制度，讓農(nóng)民真正看得起病。建立健全新型社會救助體系，逐步構(gòu)建起以最低生活保障制度為基礎(chǔ)，以就業(yè)幫助、醫(yī)療救助、教育救助等為補充的多元化新型社會救助體系，做到農(nóng)村低保水平與農(nóng)民人均純收入同步增長，使農(nóng)村群眾真正享受到改革發(fā)展的偉大成果。
通過這一年來的努力，結(jié)合本職工作，圍繞新農(nóng)村指導員職責，做了一些積極有益的工作，但距組織的要求仍有一定差距，存在不足之處。主要是駐村時間精力不夠到位，引導工作做得不夠全面，發(fā)展項目得不到全面落實。由于我單位的特殊情況，管理人員有限，特殊的管理業(yè)務指定性強，任務壓力較大。
同時，今年本人又要參加多項考試和各種政治學習，很難集中精力做好指導員工作，為此，我深感慚愧和不安。我將繼續(xù)努力，做到對農(nóng)村工作有一個全新的、真實的認識，在工作和生活作風上有明顯的轉(zhuǎn)變。對我個人的成長來說，也得到了一次難得的、生動的體驗。我會充分利用剩下的有限的時間，為**村的建設(shè)做更大的貢獻，為自己一年的新農(nóng)村指導員生涯寫下更完美的一頁。
新農(nóng)村指導員的工作職責篇三
20xx年3月，我作為新農(nóng)村建設(shè)指導員中的一員，被下派到雪山鎮(zhèn)新聯(lián)村駐村指導新農(nóng)村建設(shè)工作。自進村開展新農(nóng)村建設(shè)工作以來，我嚴格按照新農(nóng)村建設(shè)指導員工作職責和任務要求，遵守管理制度，認真開展各項工作，緊緊圍繞“生產(chǎn)發(fā)展、生活富裕、鄉(xiāng)風文明、村容整潔、管理民主”二十字方針開展新農(nóng)村建設(shè)工作，通過近小半年的努力工作，我發(fā)揮自身特長，深入調(diào)查研究，理清工作思路，集中精力為民辦好事、實事，扎扎實實地開展工作，切實推動了新聯(lián)村社會主義新農(nóng)村建設(shè)工作，現(xiàn)將入村以來新農(nóng)村建設(shè)工作開展情況簡要匯報如下：
自駐村以來我嚴格按照新農(nóng)村建設(shè)指導員工作管理辦法的規(guī)定、要求，嚴格遵守工作紀律，認真執(zhí)行考勤考核制度，轉(zhuǎn)變角色，盡快適應駐村工作，腳踏實地的配合村“兩委”班子，做好各項村務工作。
為了盡快熟悉勝任駐村指導員工作，進一步提高做好農(nóng)村工作的素質(zhì)和能力，我學習了農(nóng)村工作的相關(guān)政策法規(guī)和資料文件，認真學習和領(lǐng)會了《中共中央國務院關(guān)于推進社會主義新農(nóng)村建設(shè)的若干意見》、《中共云南省委貫徹中共中央關(guān)于推進農(nóng)村改革發(fā)展若干重大問題的決定的實施意見》等黨在農(nóng)村的各項方針政策和做好“三農(nóng)”工作的一系列重要指示精神。認真學習有關(guān)農(nóng)村工作及新農(nóng)村建設(shè)工作內(nèi)容的文件材料，為自己當好農(nóng)村政策法規(guī)宣傳員打下了堅實的理論基礎(chǔ)。
作為新農(nóng)村建設(shè)指導員，要突出這個駐村指導的“駐”字，要沉得下心，深入得了基層，才能真正從老百姓的角度出發(fā)，做到“情為民所系，利為民所謀”。為了盡快進入農(nóng)村工作角色，掌握主動權(quán)，我與村干部走村串戶進行民情懇談，了解民意，傾聽民聲，情注農(nóng)村，心系群眾，為群眾排憂解難，調(diào)解糾紛。此外，利用記錄《民情日記》的機會，深入田間地頭和廣大農(nóng)戶家中，向村民小組長、農(nóng)民群眾進行深入學習，學習他們艱苦樸素的生活作風和在田間地頭艱苦創(chuàng)業(yè)、任勞任怨的精神，為當好村情民意調(diào)研員積累了豐富的第一手資料，對農(nóng)村工作的認識有了進一步加深，也為做好農(nóng)村工作，奠定了良好的基礎(chǔ)。
從進村到現(xiàn)在，我經(jīng)常深入各自然村調(diào)查了解情況，從老百姓最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的問題入手，積極融入村級組織的工作，為村民辦實事、辦好事，到目前為止，具體做了以下工作：
1、協(xié)助村兩委搞好新農(nóng)村建設(shè)規(guī)劃，為了使村莊規(guī)劃更加合理，科學，我積極配合鎮(zhèn)政府組織的村莊規(guī)劃工作，提出自己的意見建議，進村入戶進行打點繪圖，征求群眾意見，完成相關(guān)業(yè)務工作，使新聯(lián)村的新農(nóng)村建設(shè)順利完成。
2、積極響應市委市政府提出的新家園行動，和縣、鎮(zhèn)關(guān)于新家園行動的有關(guān)文件精神，向廣大農(nóng)民群眾宣傳新家園行動的政策、精神。動員農(nóng)戶建房按照要求建蓋，教他們學政策，用政策。
3、帶領(lǐng)廣大村民進行村容村貌改進，制定相關(guān)規(guī)定、辦法，管理好個村民小組的村容村貌，已召開會議走訪等形式宣傳保持良好村容村貌的好處，公共衛(wèi)生知識等，認真貫徹新農(nóng)村建設(shè)中十六字方針中的村容整潔這一條。積極向上爭取資金、物資在條件較好的幾個自然村進行新農(nóng)村硬板路建設(shè)。
5、進村入戶開展調(diào)查研究，詳細了解困難群眾的基本情況，摸清村情民意，新聯(lián)村目前急需解決的熱點、難點問題。在通過大量調(diào)查研究的基礎(chǔ)上，結(jié)合新聯(lián)村的實際，與村“兩委”班子一起制定了符合新聯(lián)村發(fā)展的社會主義新農(nóng)村建設(shè)規(guī)劃。此外，我堅持撰寫《新農(nóng)村建設(shè)工作簡報》，定期積極反饋上報新農(nóng)村建設(shè)工作進展情況。
經(jīng)過半年的駐村工作，已經(jīng)基本融入了農(nóng)村生活和工作，與村民同吃、同住、同學習、同勞動，積極融入農(nóng)村生活，與村民相處融洽，對基層工作更加深入了解，思想上進一步成熟，工作上也取得了一定的成效，解決實際問題的能力有所提高。但自己還有很多做得不夠的地方：一是由于自己農(nóng)村工作經(jīng)驗少，處理農(nóng)村復雜的實際局面能力還有待提高；二是對農(nóng)村工作的相關(guān)政策文件學習不夠透徹，工作靈活程度不夠；三是對農(nóng)村工作具有全局性，前瞻性的一些問題還把握不準，對農(nóng)村現(xiàn)代農(nóng)業(yè)知識還要加強學習。
工作方面：
1、部分村民對相關(guān)政策的了解程度不夠，導致對相關(guān)政策工作貫徹落實意識不強，積極主動性不夠高。
2、目前制約新農(nóng)村建設(shè)的最大問題是：水、電、路、文化等基礎(chǔ)設(shè)施的投入資金來源問題，生產(chǎn)發(fā)展也需要資金，村鎮(zhèn)財力捉襟見肘，向農(nóng)民籌措，也難以承擔。
3、村級集體大家庭意識不夠強，村民小組與小組之間時常有各種矛盾糾紛，村民主人翁意識和公共意識有待加強。
4、村民缺乏自治精神，對村莊建設(shè)不愿管，不敢管，大小事情都要依靠政府和上級職能部門，但政府和職能部門也不可能全包全管，面面俱到。
5、小農(nóng)經(jīng)濟意識較強，需要進一步加強相關(guān)農(nóng)業(yè)技術(shù)知識培訓，培養(yǎng)有能力、有技術(shù)的致富帶頭人。
總之通過半年的駐村工作，我思想進一步成熟，觀念得到了更新，豐富了農(nóng)村工作的經(jīng)驗，增長了才干，對農(nóng)村工作有了進一步的熟悉，各方面素質(zhì)明顯提高。在接下來的半年工作中，我將結(jié)合當?shù)貙嶋H，逐步改善農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，解決好與群眾生活密切相關(guān)的問題，突出抓好生產(chǎn)發(fā)展，積極進行產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，大力倡導文明新風，健全村內(nèi)組織管理和制度，為社會主義新農(nóng)村建設(shè)工作作出積極貢獻。
新農(nóng)村指導員的工作職責篇四
根據(jù)區(qū)、鎮(zhèn)新農(nóng)村辦的相關(guān)文件精神，選派我于xx年3月份正式進駐xxxx村，駐村開展工作以來，在鎮(zhèn)社會主義新農(nóng)村建設(shè)工作隊的正確領(lǐng)導下，在鎮(zhèn)黨委、政府和村委會的大力支持下，認真貫徹落實黨的路線方針政策，全面貫徹落實區(qū)委、區(qū)政府"關(guān)于建設(shè)社會主義新農(nóng)村"的決策部署，按照"生產(chǎn)發(fā)展、生活寬裕、鄉(xiāng)風禮貌、村容整潔、管理民主"的總體要求，結(jié)合當?shù)貙嶋H和項目建設(shè)，堅持科學發(fā)展觀，逐步改善農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，解決好與群眾生活密切相關(guān)的吃水難、行路難等問題，突出抓好生產(chǎn)發(fā)展，進取進行產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，打造主導產(chǎn)業(yè)，大力倡導禮貌新風，健全村內(nèi)組織管理和制度。在新農(nóng)工作隊的領(lǐng)導下，在單位領(lǐng)導的高度重視和大力支持下，依靠xx村廣大干部群眾，圍繞農(nóng)村工作指導員職責，充分發(fā)揮新農(nóng)村建設(shè)指導員"六大員"作用，嚴格遵守管理制度，認真開展各項工作。協(xié)助所駐村兩委班子，理清工作思路，制定工作目標，深入開展為民辦好事實事，努力服務于當?shù)氐?三農(nóng)"工作，現(xiàn)將今年來的工作情景總結(jié)如下：
一、調(diào)查摸底，探索發(fā)展農(nóng)村生產(chǎn)力的新途徑
《近期工作思路和工作目標》。
二、為駐村群眾做好農(nóng)業(yè)生產(chǎn)生活工作。
指導員的一行一言，不僅僅代表自我的形象，更是代表派駐單位在群眾中的形象。在擔任新農(nóng)村建設(shè)指導員期間，我深入進行調(diào)查研究，掌握派駐村情景，進取協(xié)助駐村干部、村兩委班子，指導服務村的各項工作。注意腳踏實地，不說大話、不夸**，不隨便拍板。同時，還根據(jù)發(fā)揮政策信息靈的優(yōu)勢，利用自我派出部門的優(yōu)勢和自我對上級各部門熟悉的優(yōu)勢，進取為所在村做好事，辦實事，為村解愁，為民排憂。
0元。
（二）、全力投入護林防火工作。進取投入到轄區(qū)內(nèi)"3.18"和xx縣過境森林火災撲救工作，并主動協(xié)調(diào)配合區(qū)、鎮(zhèn)的調(diào)度指揮，靠前撲救，深入火場，察看火情火勢，為指揮部供給決策依據(jù)；二是帶頭動員群眾入山清守火場，清理遺火；三是指揮預備役部隊為前沿打火隊輸送滅火水源；四是配合區(qū)、鎮(zhèn)領(lǐng)導組織青壯年群眾開辟1.2公里防火隔離帶；五是緊急疏散車輛，敞開入村消防通道；六是參與"清明節(jié)"護林防火巡山護林。
范村兩委工作、議事、會議等制度，使其依法行政，搞好服務。進取做好選舉后工作新老交接、制度建立和落選人員思想工作。期間進取排查矛盾，化解糾紛，把不穩(wěn)定因素消除在萌芽狀態(tài)。按照"精減高效"的原則，解聘兩名到期村級聘用干部，提出合理化意見，經(jīng)過會議研究完成村兩委班子成員的科學分工。
（四）、進取投身**創(chuàng)衛(wèi)工作。為進一步推動全鎮(zhèn)創(chuàng)衛(wèi)工作向縱深發(fā)展，全面提高人民群眾的環(huán)境衛(wèi)生意識，進取投身參與全鎮(zhèn)創(chuàng)衛(wèi)"入戶倡議書"發(fā)放，"七小行業(yè)"整治、健康教育宣傳、xx大河xx段淤泥清理和七小行業(yè)專項整治等工作。進取開展xx區(qū)衛(wèi)生日活動，有效清潔農(nóng)村公共衛(wèi)生，清除衛(wèi)生的死角5處，動用車輛3臺，清運垃圾30余噸。并按"大旱之年防大澇大疫"的思路，進取聯(lián)系衛(wèi)生院防役科開展除四害活動，對1、2組村民生活區(qū)畜圈和門前屋后進行噴灑消毒。對村民取水點定期監(jiān)測并投放消毒藥品消毒。
（五）重點參與市、區(qū)部分項目建設(shè)征地拆遷工作。一是4月20日至6月10日期間被區(qū)委抽調(diào)工作組到市區(qū)重點項目xx項目及城市干道xx路拆遷工作，一個人帶隊深入拆遷戶多番做工作，6天時間圓滿完成xx路掃尾拆遷戶19戶思想工作，并按上級要求提前拆除民房，促進xx路工程順利實施。完成分配內(nèi)主要村組征地矛盾調(diào)處和征地協(xié)議的簽訂任務，按時圓滿完成了xx項目250畝征地工作。二是參與xx--xx（點名）110千伏高壓輸電線路重點工程過境3個村民小組，7.996公里工作面的踏山認界及征地工作。
（六）、力所能及為駐村做實事、辦好事。
1、進取指導村兩委開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，在工作實踐中開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，并進取協(xié)調(diào)上級部門10萬元資金支持，溶入村級文化和廉政文化資料，開展防水補漏、裝修改造建設(shè)村委會辦公樓，設(shè)置公開服務承諾事項和四議兩公開專欄，進取建設(shè)村級為民服務站、民情懇談室。搭建一站式服務平臺、提升為民服務水平和質(zhì)量。項目惠及全村5個村民小組，2103人。
2、進取與轄區(qū)企業(yè)攜手入村共建新農(nóng)村工作，8月份協(xié)調(diào)xx銀行向駐村山區(qū)小學愛心價捐贈價值2萬元學生用60張高低床和學生體育用品項，新建學生愛心洗漱臺2個，進一步改善了學校辦學條件。項目惠及學生200人。
3、在上級補助2.3萬元的支持下，完成了xx、xx、xx、梁江村5個氣象公共電子顯示屏安裝工作，并在調(diào)試后投入使用。為山區(qū)人民群眾及時準確供給氣象信息、農(nóng)業(yè)科技知識和政務信息搭建了較好的信息服務平臺。該項目惠及5個村民小組，2103人。
4、完成xx一組公房建設(shè)申報協(xié)調(diào)立項工作。一是協(xié)調(diào)區(qū)扶貧辦整村推進項目立項支持15萬元；二是協(xié)調(diào)區(qū)民宗局山區(qū)民族地區(qū)公房新建扶持資金12萬元；三是召開村民大會表決同意新建公房并自籌資金35萬元。公房于8月份啟動建設(shè)、12月建成投入使用。項目惠及群眾近500人。
5、完成xx2組投資64萬元入村主干道硬化、綠化項目建設(shè)。（道路建設(shè)全長863米，設(shè)計路寬6米，等級為四級。）項目已11月份建成投入使用，有效解決了近600群眾的行路難的問題。該項目的建設(shè)對調(diào)動基層干部民主議事進取性、運用民主方式解決問題，構(gòu)成村級公益事業(yè)建設(shè)多渠道投入的新機制、促進城鄉(xiāng)發(fā)展、緩解當?shù)?三農(nóng)"問題、構(gòu)建和諧社會有著十分重要的意義。
6、引導村兩委干部關(guān)心、關(guān)注轄區(qū)xx工業(yè)園區(qū)發(fā)展，牢固樹立"關(guān)心企業(yè)就是關(guān)注民生，服務企業(yè)就是服務三農(nóng)"的服務思想，為xx工業(yè)園區(qū)企業(yè)發(fā)展項目用地做好規(guī)劃預留對接工作，杜絕小宗零星土地對外出租的短期行為，最大限度促進農(nóng)村剩余勞動力向產(chǎn)業(yè)工人過渡，切實抓好工資性收入增長、農(nóng)民增收工作。并完成了《xx村兩委工作規(guī)范》、"一村一品一策"調(diào)研工作報告、《xx村十二·五計劃提議書》和及時修改、完善了《xx鎮(zhèn)xx村村規(guī)民約》。年中報送工作信息簡報3篇，被上級采用2篇。
三、存在困難和問題
近年來在鎮(zhèn)黨委、政府及上級各部門的關(guān)心支持下，xx村經(jīng)濟在烤煙、糧食及勞務輸出等的推動下，基本實現(xiàn)了長足、快速、穩(wěn)步發(fā)展，農(nóng)民的生活水平也得到了很大的提高，但經(jīng)調(diào)查證明，制約全村經(jīng)濟發(fā)展的瓶頸以及影響農(nóng)村穩(wěn)定和持續(xù)發(fā)展的因素依然很多，社會主義新農(nóng)村建設(shè)還有許多的新問題和情景亟待解決，新農(nóng)村建設(shè)任重道遠。
1、群眾的思想意識落后。地處山區(qū)，群眾的科學發(fā)展意識不夠高，"靠天吃飯"的思想嚴重，迷信思想沒完全消除，農(nóng)業(yè)創(chuàng)業(yè)精神不足，有本事的富裕農(nóng)戶幫扶奉獻精神不高，對政府存在依靠性強，法制意識和政策意識淡薄。
2、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整程度低，經(jīng)濟發(fā)展不平衡，農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)經(jīng)營科技含量不夠高，產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)單一化，特色產(chǎn)業(yè)和產(chǎn)品太少。由于受地理、氣候等不利因素的影響，農(nóng)業(yè)產(chǎn)量不高，生活、生產(chǎn)成本投資大，群眾增收路子窄，增收難度大。
3、農(nóng)村經(jīng)費投入嚴重不足。xx村的農(nóng)業(yè)總體是粗放生產(chǎn)，產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營沒有構(gòu)成規(guī)模效應和集約效應，在農(nóng)作物種植和畜產(chǎn)品養(yǎng)殖方面都存在盲目效仿和低水平發(fā)展，科技含量低，附加值不高，競爭力較弱?？傮w上說，免征農(nóng)業(yè)稅后，農(nóng)村的基礎(chǔ)財力得不到劇增，上級各部門下?lián)艿慕?jīng)費很少，僅能維持村組織機構(gòu)運轉(zhuǎn)所需財力，農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施和農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的條件改善扶持力度不高，投入嚴重缺口，致使一些產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整項目無法開展實施。
4、農(nóng)村勞動力素質(zhì)普遍偏低。當前，絕大多數(shù)農(nóng)民的素質(zhì)不容樂觀，突出表此刻：農(nóng)民思想還比較保守，傳統(tǒng)的小農(nóng)意識根深蒂固，生產(chǎn)、生活和行為方式都有與現(xiàn)代化小康生活的要求差距甚遠。在思想上普遍存在"小富即安"心理，缺乏干大事創(chuàng)大業(yè)的開拓進取、創(chuàng)新精神；在文化素質(zhì)方面，農(nóng)村居民受教育程度普遍偏低，稍有文化的村民絕大部分進入企業(yè)務工，農(nóng)業(yè)生產(chǎn)勞動力素質(zhì)劇降，對新事物、新技術(shù)缺乏認識，理解新事物、使用新科技的本事受到阻礙，導致種地只能粗放經(jīng)營，不能集約經(jīng)營，打工則只能賣苦力打粗放工，嚴重制約了農(nóng)民的增收。
5、基層組織建設(shè)仍然薄弱。隨著農(nóng)村體制改革的不斷深入，農(nóng)村基層廣大黨員干部難以適應新農(nóng)村建設(shè)形勢下的要求，主要表現(xiàn)為：一是農(nóng)村黨員老齡化現(xiàn)象嚴重，無法起到黨員的先鋒模范帶頭作用，且有必須文化程度的年青村民基本是常年在企業(yè)打工，培養(yǎng)新的年青入黨進取分子和有作為的農(nóng)村后備干部工作難度加大；二是干部創(chuàng)新意識不強，部分黨員干部工作作風停留于行政式，思想僵化，工作被動；三是帶領(lǐng)群眾致富本領(lǐng)不高，大多農(nóng)村干部文化素質(zhì)偏低，又疏于學習，對發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟本事不強。
四、幾點體會和提議
經(jīng)過進村以后對村情的了解和以上工作的開展，使我對農(nóng)村工作有了更新更多的認識，對黨中央實施社會主義新農(nóng)村建設(shè)戰(zhàn)略的重要意義和緊迫性有了更深的認識。幾點不成熟的提議和體會：
1、加強農(nóng)村基層黨組織建設(shè)是確保新農(nóng)村建設(shè)取得實效的根本保證。以村黨總支為核心的黨的農(nóng)村基層組織是我黨政權(quán)的重要基礎(chǔ)，是國家政權(quán)的基礎(chǔ)，是黨在農(nóng)村全部工作的組織基礎(chǔ)，農(nóng)村黨員是貫徹黨在農(nóng)村的各項方針政策的骨干力量。xx村由于自身特殊的地理區(qū)位，黨總支委員會成員因受教育少，文化素質(zhì)不高，對黨的基本知識和理論學習的機會少，無法正常發(fā)揮出黨總支的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，無法發(fā)揮黨組織在社會主義新農(nóng)村建設(shè)偉大實踐中的核心地位。在推進新農(nóng)村建設(shè)中，必須始終高度重視基層黨組織建設(shè)，經(jīng)過抓好農(nóng)村的黨建工作，把真正代表先進文化和先進生產(chǎn)力，代表廣大農(nóng)民群眾的人吸收到黨組織里來。把那些有清醒政治頭腦、改革開放意識、犧牲奉獻精神、真抓實干作風的能人選拔到村"兩委"班子中來，選配好建設(shè)社會主義新農(nóng)村的帶頭人，強化村基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，提高農(nóng)村干部的素質(zhì)和本事，為新農(nóng)村建設(shè)供給強有力的政治和組織保證。
2、新農(nóng)村建設(shè)規(guī)劃必須突出"中心"和"核心"。推進社會主義新農(nóng)村建設(shè)要以發(fā)展農(nóng)村生產(chǎn)力為中心，以促進農(nóng)民增收為核心，把"生產(chǎn)發(fā)展、生活寬裕"放在優(yōu)先位置。僅有大力發(fā)展農(nóng)業(yè)農(nóng)村經(jīng)濟，異常是因地制宜的發(fā)展特色、優(yōu)勢、環(huán)保產(chǎn)業(yè)，不斷提高農(nóng)村生產(chǎn)力，才能為新農(nóng)村建設(shè)供給堅實的物質(zhì)基礎(chǔ)。同時，新農(nóng)村建設(shè)必須實現(xiàn)農(nóng)民收入的較快增長，不斷提高農(nóng)民生活水平，給農(nóng)民群眾帶來實惠，這是新農(nóng)村建設(shè)最直接、最基本的目的。
3、轉(zhuǎn)變?nèi)罕姲l(fā)展意識和觀念是實現(xiàn)新農(nóng)村目標的前提和基礎(chǔ)。"授人以魚不如授之以漁"，農(nóng)民既是新農(nóng)村建設(shè)的受益者，也是直接參與者和建設(shè)者，必須充分尊重農(nóng)民群眾的主體地位。要經(jīng)過廣泛的宣傳和教育，使廣大群眾和基層干部深刻認識到，新農(nóng)村是靠自我干出來的，幸福生活是靠自我建出來的，使他們樹立信心，將群眾的意識和觀念引導到發(fā)展因地制宜的特色、優(yōu)勢、環(huán)保產(chǎn)業(yè)上來，經(jīng)過致富帶頭人的帶動作用，不斷提高群眾的素質(zhì)，把建設(shè)自我家園的進取性、主動性調(diào)動起來，使廣大農(nóng)民自覺投身到產(chǎn)業(yè)發(fā)展、村貌整治、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)中去，才能確保新農(nóng)村建設(shè)得到廣泛、深入開展。
4、深入實地調(diào)查研究是新農(nóng)村建設(shè)工作取得實效的有效方法。新農(nóng)村建設(shè)是一項全新的工作，一無經(jīng)驗，二無模式可借鑒，僅有經(jīng)過廣泛深入的調(diào)查研究，正確評價農(nóng)村發(fā)展現(xiàn)狀，傾聽民聲，把握民情，從群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實、最迫切需要解決的實際問題入手，按照不一樣區(qū)域、不一樣發(fā)展水平和有先有后、不一樣標準的原則，提出既有針對性，又有可操作性的規(guī)劃方案，才能促進新農(nóng)村建設(shè)工作健康有序的開展。
5、按照鎮(zhèn)黨委、政府"工業(yè)強鎮(zhèn)，農(nóng)業(yè)穩(wěn)鎮(zhèn)、生態(tài)立鎮(zhèn)、商貿(mào)旅游活鎮(zhèn)"的經(jīng)濟發(fā)展戰(zhàn)略。結(jié)合xx村實際，大力調(diào)整農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、進一步優(yōu)化種植結(jié)構(gòu)。確定"建好一條路、種好一棵煙、栽好一棵菜、輸送一批人"的"四個一"工作思路，在分析來年抗旱形勢的前提下，穩(wěn)步推進實施"一三五五"工程；即種植一千畝烤煙、推廣三百畝三七、種植五百畝蔬菜和五百畝泡核桃樹，進取發(fā)展山區(qū)經(jīng)濟。
經(jīng)過這一年來的努力，結(jié)合本職工作，圍繞新農(nóng)村指導員職責，做了一些進取有益的工作，但距組織的要求仍有必須差距，存在不足之處。主要是駐村時間精力不夠到位，引導工作做得不夠全面，發(fā)展項目得不到全面落實。由于我單位的特殊情景，管理人員有限，特殊的管理業(yè)務指定性強，任務壓力較大。同時，今年本人又被組織安排到xx鎮(zhèn)掛職，很難集中精力做好指導員工作，為此，我深感慚愧和不安。我將繼續(xù)努力，做到對農(nóng)村工作有一個全新的、真實的認識，在工作和生活作風上有明顯的轉(zhuǎn)變。對我個人的成長來說，也得到了一次難得的、生動的體驗。我會充分利用剩下的時間，為xx村新農(nóng)村建設(shè)做更多一些的工作，為自我一年的新農(nóng)村指導員生涯寫下更完美的一頁。
新農(nóng)村指導員的工作職責篇五
為扎實推進臘烏村新農(nóng)村建設(shè)工作，促進全村經(jīng)濟、社會、文化等各項事業(yè)的全面發(fā)展，增強工作的計劃性和針對性，根據(jù)《福貢縣第三批新農(nóng)村建設(shè)工作隊指導員各階段的工作重點指導意見》和中共怒江州委社會主義新農(nóng)村建設(shè)工作隊領(lǐng)導小組辦公室下發(fā)的《關(guān)于州20xx年社會主義新農(nóng)村建設(shè)工作隊各階段工作要點安排》的要求，結(jié)合臘烏村情和“三農(nóng)”工作實際，在開展工作的過程中，我將認真填寫民情日記、做好工作記錄、按時撰寫好調(diào)研報告、心得體會和年度工作總結(jié)等相關(guān)材料，同時對20xx年的新農(nóng)村建設(shè)指導工作，計劃分四個階段來完成，現(xiàn)將各階段的時間、工作重點計劃如下：
第一階段：20xx年2月中旬至5月底。工作重點：
1、進駐臘烏村委會后，及時了解上一批指導員開展的主要工作情況、工作進度、制定的農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展思路和新農(nóng)村建設(shè)規(guī)劃等內(nèi)容。
2、進村入戶，搞好摸底調(diào)查。對臘烏村的基本情況、自然條件、村民生活環(huán)境、農(nóng)村政策落實情況、計劃生育狀況、主要農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)情況、林業(yè)生產(chǎn)情況、畜牧業(yè)生產(chǎn)情況、蔬菜及特種作物生產(chǎn)情況、農(nóng)村經(jīng)濟收入消費情況、糧食分配情況、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)情況、文化教育衛(wèi)生情況、基層組織建設(shè)情況、人文地理概況、宗教信仰情況、發(fā)展重點等作一個全面的了解，并根據(jù)要求，于5月25日前上報1篇調(diào)研報告。
3、進村入戶開展調(diào)查研究，特別是要詳細了解困難群眾的基本情況，與村民同吃、同住、同勞動，密切同村、組干部和村民的聯(lián)系，摸清村情，掌握社情民意，弄清臘烏村目前急需解決的熱點、難點問題。
4、在通過大量調(diào)查研究的基礎(chǔ)上，結(jié)合本村的實際，與村黨支部、村委及群眾一起制定出符合本村發(fā)展的社會主義新農(nóng)村建設(shè)規(guī)劃。
5、認真學習黨的xx大和xx屆三中全會精神、黨在農(nóng)村的各項路線方針政策以及各級黨委、政府對新農(nóng)村建設(shè)的有關(guān)部署和要求，認真開展科學發(fā)展觀學習活動，反復學習《新農(nóng)村建設(shè)指導員學習手冊》的所有內(nèi)容，不斷提高政策水平和綜合素質(zhì)，為能指導好新農(nóng)村建設(shè)打下良好的基礎(chǔ)。
6、認真組織群眾學習上級的重要會議和有關(guān)文件精神，廣泛宣傳貫徹黨的路線方針政策法規(guī)，督促各項涉農(nóng)法律法規(guī)、支農(nóng)惠農(nóng)政策的落實，讓廣大人民群眾全面了解到黨和國家在農(nóng)村的各項方針政策，做到家喻戶曉、深入人心。
7、協(xié)助做好護林防火工作。利用走村入戶調(diào)查的時機，向群眾宣傳護林防火知識。
8、抓住植樹節(jié)令，協(xié)助村干部認真抓好“林果”基地建設(shè)。
9、協(xié)助村、組干部，積極向上級爭取修復災毀溝渠所需的水泥等物資，組織發(fā)動群眾結(jié)合春耕備耕做好搶修災毀溝渠、農(nóng)用物資到位、農(nóng)業(yè)科技培訓等工作，按要求完成好縣、鎮(zhèn)下達的各項大春作物種植示范樣板任務。
10、根據(jù)臘烏村農(nóng)民群眾的生產(chǎn)生活情況和所盼所需，積極向派出單位和各級相關(guān)部門反映，爭取項目、資金和物資，努力為群眾辦實事。
第二階段:20xx年6月初至8月底工作重點:
1、引導群眾加強對大春作物的中期管理，合理施肥，適時薅鋤，積極預防各種自然災害，確保大春糧食增產(chǎn)增收。
2、抓好國家和省強農(nóng)惠農(nóng)政策和措施和落實，協(xié)助相關(guān)部門做好農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移工作。
3、積極協(xié)助農(nóng)技等部門開展好農(nóng)村實用技術(shù)培訓。
4、指導村“兩委”班子認真執(zhí)行各項工作制度，落實各項民主決策制度、民主管理制度和民主監(jiān)督制度，增強村干部的民主法制意識，提高村民自治水平，規(guī)范黨務、村務、財務公開，調(diào)動廣大農(nóng)民群眾參與村級事物管理的積極性、主動性和創(chuàng)造性。
5、深入開展普法教育，教育和引導農(nóng)民學法、知法、懂法、守法，增強法制觀念，依法表達訴求和維護自身的合法權(quán)益，教育農(nóng)民遵守《村規(guī)民約》。配合村干部認真協(xié)調(diào)妥善解決各種矛盾糾紛，加強社會治安綜合治理，落實社會治安綜合治理責任制，構(gòu)建農(nóng)村治安防控體系，開展創(chuàng)建“平安村”、“和諧村”、活動，掃除“黃、賭、毒”等社會丑惡現(xiàn)象，反對封建迷信和非法宗教活動，創(chuàng)造農(nóng)村安全祥和、農(nóng)民安居樂業(yè)的社會環(huán)境。
6、結(jié)合邊疆黨建長廊工程的實施，指導幫助抓好以黨組織為核心的農(nóng)村基層組織建設(shè)，開展好黨課和時事政治的教育，做好發(fā)展新黨員的工作，幫助廣大黨員更新觀念、提高素質(zhì)，不斷增強黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
7、根據(jù)群眾最迫切需要解決的具體問題，配合村干部多反映，積極爭取項目、資金和物資，真正為群眾辦實事、辦好事，努力為群眾排憂解難，切實讓人民群眾得到實惠。
8、認真總結(jié)半年來的幫扶指導工作經(jīng)驗和不足，為做好第三、第四階段的工作提供借鑒。接受上級的考核。
第三階段:20xx年9月初至11月底。
工作重點:
1、開展深入學習科學發(fā)展觀活動。積極支持、協(xié)助、配合鎮(zhèn)政府、駐村學習實踐活動的開展，通過開展學習實踐活動，達到以科學發(fā)展觀引領(lǐng)新農(nóng)村建設(shè)的各項工作。
2、幫助建立健全各項制度，規(guī)范村務運作程序。
3、協(xié)助村干部抓好秋收秋種工作，做到大春糧食適時收割，
顆粒歸倉。組織發(fā)動群眾搞好小春生產(chǎn)。完成縣、鎮(zhèn)下達的各項小春種植任務。
4、協(xié)助村干部實施好各級各部門在臘烏村啟動的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、社會公益事業(yè)建設(shè)、農(nóng)村實用科技培訓等項目，為農(nóng)民提供各種致富信息，做好勞務輸出工作，幫助群眾增產(chǎn)增收。
5、根據(jù)當前農(nóng)村經(jīng)濟社會發(fā)展中的熱點、難點問題，深入調(diào)查，認其分析思考，積極撰寫不少于1篇的有關(guān)做好“三農(nóng)”工作，推進社會主義新農(nóng)村建設(shè)的調(diào)研報告。
第四階段:20xx年12月初至20xx年2月中甸
工作重點:
1、配合鄉(xiāng)鎮(zhèn)和有關(guān)部門年度在建項目建設(shè)工作。2、幫助村“兩委”做好20xx年度項目建設(shè)建議。
3、配合村干部抓好今冬明春農(nóng)田水利建設(shè)和小春作物中期管理，精心安排部署“四個百萬”基地建設(shè)的前期準備工作。
4、協(xié)助鄉(xiāng)鎮(zhèn)和有關(guān)部門做好各項責任目標完成情況的監(jiān)督檢查。
5、積極向派出單位和各級有關(guān)部門聯(lián)系溝通，匯報工作，千方百計為農(nóng)民群眾辦實事做好事，鞏固和擴大工作成效。
6、抓好村容村貌整治和黨支部、共青團、民兵、婦女及教育、衛(wèi)生、計生、文化等各項工作。一是廣泛宣傳動，提高村民的環(huán)境衛(wèi)生意識。二是動員全村老少，每家每戶把房前屋后打掃整理好。發(fā)動群眾清理村中垃圾，大力整治村中臟、亂、差現(xiàn)象。三是通過制定村規(guī)民約規(guī)范豬、牛糞堆放，村內(nèi)及村周邊一公里以內(nèi)嚴禁露天堆放豬、牛糞。在此基礎(chǔ)上，引導各家各戶在屋前屋后及可種樹的山坡種植果樹、經(jīng)濟林，既綠化、美化村屯，又能在不久的將來增加農(nóng)民群眾的收入。
7、協(xié)助做好冬季征兵、護林防火、扶貪幫困、救災搶險等工作。
8、幫助村委會做好20xx年春耕備耕工作(農(nóng)用物資到位、相關(guān)科技培訓、落實種植面積等)。
9、認真回顧總結(jié)一年來的工作，接受鎮(zhèn)黨委、政府的全年工作績效考核。
新農(nóng)村指導員的工作職責篇六
根據(jù)省委、市委的部署和要求，**縣于xx年2月選派了第二批社會主義新農(nóng)村建設(shè)工作指導員。今年，省委、市委分別派駐我縣指導員9名、23名。我縣根據(jù)要求從縣級及鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政機關(guān)、企事業(yè)單位和省、市駐龍單位抽調(diào)180名干部(其中縣級59名，鄉(xiāng)鎮(zhèn)級121名)駐村，全縣省、市、縣、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))四級共抽派指導員212名，以鄉(xiāng)鎮(zhèn)為單位組建成新農(nóng)村建設(shè)工作隊10支，于今年2月份進駐全縣10個鄉(xiāng)鎮(zhèn)121個建制村。
指導員進駐村后，縣委、縣政府高度重視工作隊管理工作，及時研究部署，扎實抓好各項具體工作，并取得了明顯成效。
一、主要做法及成效
(一)建立健全機構(gòu)，強化工作領(lǐng)導。按照省委、市委的相關(guān)要求，**縣委、縣政府始終把下派新農(nóng)村建設(shè)工作隊及指導員工作作為一項重要工作抓緊抓好。
一是建全機構(gòu)，加強領(lǐng)導。為切實加強對全縣下派社會主義新農(nóng)村建設(shè)工作隊及指導員的領(lǐng)導，在去年的基礎(chǔ)上抽調(diào)人員充實了**縣新農(nóng)村建設(shè)工作隊領(lǐng)導小組及其辦公室。10個鄉(xiāng)鎮(zhèn)建立健全了鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導小組及辦公室，做到了有機構(gòu)管理、有專人辦事。
二是理順關(guān)系，明確職責。由縣委副書記，縣委常委、組織部長和分管新農(nóng)村建設(shè)的副縣長具體分管，三位領(lǐng)導專門聽取、研究指導員工作達18次以上;指導員的日常管理工作以鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委管理為主，相關(guān)單位和派出單位協(xié)助;縣新農(nóng)辦負責省、市級指導員的協(xié)助管理和縣級指導員的具體管理工作。
三是加強管理，提供保障?？h委組織部、縣新農(nóng)辦具體負責指導員的管理工作，并抽調(diào)3名工作人員為工作隊辦公室兼職人員，負責日常事務，縣新農(nóng)辦其他人員在開展新農(nóng)村建設(shè)工作的同時，積極參與工作隊及指導員的管理服務工作;各鄉(xiāng)鎮(zhèn)也都配備了1至3人的兼職管理服務人員。
四是加強督查，抓好落實。按照縣委的要求，縣級班子成員、鄉(xiāng)鎮(zhèn)班子成員都把新農(nóng)村建設(shè)工作隊和指導員管理工作列為重要議事日程，凡與農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作有關(guān)，均做到一起部署、一起督促、一起檢查、一起落實，使新農(nóng)村建設(shè)工作隊及指導員時時有工作任務、處處有工作壓力。
縣委組織部、縣新農(nóng)辦定期不定期深入各村看望工作隊及指導員，過問他們的工作情況和生活情況，切實加強各項具體工作的督促、檢查和指導，進村指導和檢查工作達70多次。同時，堅持每季度組織召開1次的省、市新農(nóng)村建設(shè)指導員、縣駐鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作隊隊長、副隊長座談會，聽取工作隊員在基層的工作、生活情況匯報，研究解決具體問題，安排階段性工作。
(二)加強宣傳培訓，營造良好氛圍。緊緊圍繞今年省委、市委關(guān)于新農(nóng)村建設(shè)的重要決策部署和重點工作，整合全縣宣傳資源，注重加強與上級媒體的聯(lián)絡，調(diào)動一切積極因素，精心策劃，利用電視、廣播、宣傳欄、信息，全方位宣傳我縣社會主義新農(nóng)村建設(shè)的方針、政策，尤其濃墨重彩宣傳新農(nóng)村指導員在工作中的新思路、新舉措、新經(jīng)驗和新典型，為我縣新農(nóng)村建設(shè)提供強大的精神動力和智力支持。
一是加強培訓工作。結(jié)合全縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村中心工作和產(chǎn)業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀，新農(nóng)村建設(shè)試點推進以及其他專項工作的開展，縣、鄉(xiāng)分別組織新農(nóng)村建設(shè)工作隊及指導員進行業(yè)務培訓。據(jù)統(tǒng)計，全縣共召開指導員工作會議38次，其中縣級4次，鄉(xiāng)鎮(zhèn)34次，累計培訓指導員980多人次，使指導員熟悉了業(yè)務，保證了按時按質(zhì)按量開展工作。
二是重視宣傳工作。領(lǐng)導小組辦公室通過新聞媒體、報紙、信息等多種形式報道全縣新農(nóng)村建設(shè)及指導員工作共50多條(其中：云南日報2篇，保山日報7篇，**縣廣播電視臺制作了新農(nóng)村建設(shè)的專題片2期，編寫信息35篇)，從不同角度宣傳工作隊駐村開展工作情況以及做法、經(jīng)驗。
(三)提高管理水平，抓好措施落實。
一是落實專項工作經(jīng)費。在全縣財政十分困難的情況下，縣委、政府安排了工作隊及指導員專項經(jīng)費25萬元，用于解決縣級指導員的住勤費、每月一次往返車費和領(lǐng)導小組辦公室工作經(jīng)費。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)也都結(jié)合本鄉(xiāng)鎮(zhèn)實際，安排了一定專項工作經(jīng)費。
二是建立健全制度管理。駐村前，向所有第二批新農(nóng)村指導員發(fā)放了《**縣社會主義新農(nóng)村建設(shè)指導員管理辦法》和《**縣社會主義新農(nóng)村建設(shè)工作指導員考核辦法(試行)》，并進行了學習培訓，明確了xx年第二批新農(nóng)村指導員的職責任務、工作紀律、請銷假制度，費用報銷、信息編報考核的內(nèi)容、標準、程序及考核結(jié)果的使用等規(guī)定和任務。
三是制定具體目標任務。研究制定了《**縣xx年推進社會主義新農(nóng)村建設(shè)的工作意見》、《**縣社會主義新農(nóng)村建設(shè)工作指導員工作目標》，明確了指導員的工作任務、內(nèi)容、目標。
(四)建立激勵機制，創(chuàng)新工作方法。為充分發(fā)揮我縣駐村的省、市、縣級新農(nóng)村建設(shè)指導員在農(nóng)村基層工作及新農(nóng)村建設(shè)中的'作用，充分調(diào)動指導員集思廣益為縣、鄉(xiāng)、村經(jīng)濟社會發(fā)展謀思路，加快我縣社會主義新農(nóng)村建設(shè)步伐，**縣新農(nóng)辦制定了《**縣社會主義新農(nóng)村建設(shè)指導員出“點子”實施方案》，建立和完善了出點子的管理和激勵機制，有效的促進新農(nóng)村指導員為縣、鄉(xiāng)、村出“點子”。
一是明確“點子”具體內(nèi)容?！包c子”緊緊圍繞“五句話二十字”方針，抓住社會主義新農(nóng)村建設(shè)的目標任務，具體內(nèi)容包涵基層黨建、經(jīng)濟建設(shè)、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、教育、文化、科技、交通、通信、衛(wèi)生和社會治安綜合治理等各個方面。“點子”立足實際，著眼長遠，從最有利于農(nóng)民、最需要解決、最有條件解決的問題入手，切實解決“三農(nóng)”問題。
二是提出“點子”形成思路?！包c子”的提出要結(jié)合縣、鄉(xiāng)、村實際，進行廣泛深入的調(diào)研，掌握第一手資料，通過和鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部、村組干部、黨員群眾共同探討研究，思考和觀察在社會主義新農(nóng)村建設(shè)進程中的新氣象、新探索和新做法。在廣泛調(diào)研的基礎(chǔ)上，認真分析縣、鄉(xiāng)、村經(jīng)濟發(fā)展、社會事業(yè)建設(shè)、黨組織建設(shè)的現(xiàn)狀、存在問題，結(jié)合實際需要提出具有針對性，切實可行的“點子”。
三是建立“點子”評比機制。根據(jù)各新農(nóng)村建設(shè)指導員上報提出的“點子”的思路、內(nèi)容和可操作性等方面進行全面的評比和篩選，評選出“好、較好、一般”三個檔次的“點子”。四是建立“點子”獎勵機制。首先，新農(nóng)村建設(shè)指導員提出的“點子”，根據(jù)上報情況、評選結(jié)果和實施效果，列入xx年度新農(nóng)村建設(shè)工作隊及指導員年終考核及評優(yōu)的依據(jù)。其次，對具有可操作性的“點子”，將反饋到相關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村及職能部門，促成組織實施。對評選出“好”、“較好”的“點子”給予一定的獎勵。五是建立“點子”反饋機制。**縣新農(nóng)辦對上報來的“點子”進行組織評選后，評選結(jié)果和采用實施的情況，將通過文件的形式向指導員抽派單位、縣委縣政府和市新農(nóng)辦，進行逐級上報和反饋。截止11月底，共收到指導員出“點子”180個，已采用51個，擬采用50個，待研究23個，暫不具備條件(或內(nèi)容不具體)的56個。
(五)認真履行職責，狠抓工作落實。全縣新農(nóng)村建設(shè)工作隊及指導員駐村后，黨組織關(guān)系隨即轉(zhuǎn)入各駐點村。一年來，全體工作隊員認真遵守各項規(guī)章制度，牢記新農(nóng)村建設(shè)指導員“六大任務”和“六大員”職責，緊緊依靠當?shù)攸h委、支部的領(lǐng)導和群眾的支持，堅持因地制宜、實事求是的原則，發(fā)揚不怕吃苦、不怕勞累的精神，積極努力工作，使各項工作卓有成效地開展。
一是積極參與中心工作。進駐各村后，工作隊積極參與駐點村相關(guān)制度的建設(shè)和完善工作，積極配合鄉(xiāng)村開展集體林權(quán)制度改革、禁毒防艾、扶貧開發(fā)、糾紛調(diào)處、社會治安、教育衛(wèi)生、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、烤煙生產(chǎn)、核桃發(fā)展、大春生產(chǎn)等事關(guān)鄉(xiāng)村經(jīng)濟社會發(fā)展和群眾切身利益的重要工作。據(jù)統(tǒng)計，截止11月底，全縣新農(nóng)村指導員在駐村工作中提出合理化建議880條，其中被采納條459，完成駐村摸底調(diào)查報告421個，參加調(diào)解矛盾糾紛2620起，制定駐村工作計劃146個，落實產(chǎn)業(yè)發(fā)展項目174個。
二是千方百計辦實事。樹立“一年工作隊，十年農(nóng)村情”的信念，想群眾之所想，急群眾之所急，了解群眾疾苦，反映群眾呼聲，盡心盡力為駐村群眾辦好事、辦實事，累計辦實事好事900多件。三是加強政策法規(guī)宣傳。全體新農(nóng)村工作隊員進村寨入院落，走山頭赴地塊，深入宣傳貫徹各項涉農(nóng)法規(guī)、支農(nóng)惠農(nóng)護農(nóng)政策，做到工作隊員到哪里宣傳講解政策到哪里。一年來，新農(nóng)村指導員共出黑板報、宣傳欄564期，集中宣傳政策法規(guī)721場次，開展實用技術(shù)培訓339期。四是出謀劃策建新村。吃透村情民情，立足駐村特點，開展村容村貌整治，研究新農(nóng)村建設(shè)思路，制定新農(nóng)村建設(shè)規(guī)劃，有序推進新農(nóng)村建設(shè)。
(六)思想認識到位，創(chuàng)造工作條件。各級抽派新農(nóng)村指導員單位對省委關(guān)于抽派新農(nóng)村指導員的部署認識到位，積極抽調(diào)工作能力強、有經(jīng)驗的人擔任新農(nóng)村指導員。同時，花精力研究掛鉤工作，深入一線看望工作隊員，幫助基層開展工作。一是深入駐點村看望新農(nóng)村指導員。省、市、縣、鄉(xiāng)四級多數(shù)抽派單位深入駐點村看望工作隊員1次以上，有的多達3次、4次，全縣累計看望指導員達280多人次。二是積極幫助協(xié)調(diào)解決具體問題。一些抽派單位積極想辦法、出點子，或幫助掛鉤村協(xié)調(diào)資金、項目，或力所能及地創(chuàng)造條件給予解決具體問題。據(jù)統(tǒng)計，抽派單位共幫助掛鉤單位協(xié)調(diào)項目74個。三是幫助解決指導員的家庭困難問題。多數(shù)抽派單位均建立起幫助解決指導員家庭困難的機制，凡指導員直接反映或通過管理機構(gòu)幫助反映的具體問題都積極創(chuàng)造條件幫助解決。截止11月底，反映家庭有困難的指導員有4人，所反映的困難和問題都基本得到解決。
二、存在的問題
在看到成績的同時，我們也清醒地看到工作中存在的主要不足和問題：一是指導員的思想認識有待進一步提高。個別指導員對社會主義新農(nóng)村建設(shè)的長期性和艱巨性認識不足;有的對新農(nóng)村建設(shè)認識存在偏差，思想上產(chǎn)生動搖情緒;有的找不到工作的重點和切入點，見子打子;有的沒有協(xié)助鄉(xiāng)村認真做新農(nóng)村建設(shè)規(guī)劃，群眾發(fā)動不夠充分，農(nóng)民的主體作用難以發(fā)揮。二是少數(shù)單位對派出的指導員關(guān)心和支持不夠，對派駐村的新農(nóng)村建設(shè)工作調(diào)研不夠，認識不到位。三是個別指導員工作作風不夠扎實，偶有擅自離崗現(xiàn)象，甚至連信息、總結(jié)等材料的編報任務都難于完成。四是相關(guān)管理機構(gòu)工作有待加強。少數(shù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村對指導員的考勤執(zhí)行不嚴格，出現(xiàn)睜只眼閉只眼，撇開規(guī)定做好人現(xiàn)象。
三、下步打算
(一)進一步加強領(lǐng)導，提高認識。全縣各級各部門、全體工作隊員把思想和行動統(tǒng)一到省委、省政府的決定上來，充分認識組建新農(nóng)村建設(shè)工作隊，下派指導員的重大意義，真正把指導員工作擺上重要議事日程，切實加強領(lǐng)導、落實責任、強化措施，確保指導員工作取得實效。
(二)進一步更新觀念，轉(zhuǎn)變作風?？h工作隊領(lǐng)導小組辦公室、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委要加強對指導員的日常管理，定期召開工作例會，進一步加強督促檢查和思想政治教育，幫助指導員突破工作難題，順利開展工作，鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村兩級干部不能以指導員是否帶資金、帶項目作為衡量工作成效的標準，不能只追求當?shù)亟?jīng)濟社會發(fā)展的短期效益。每一位指導員都要防止和糾正鍍金思想和浮躁心態(tài)，真正沉下心來，撲下身子，帶領(lǐng)農(nóng)民群眾苦干實干，通過一年的實踐，實實在在為當?shù)厝罕娹k幾件實事，要在實踐中鍛煉提高自己。
(三)不斷加大支持，作好后盾。各級派出單位要從政治上、思想上、工作上、生活上，全面關(guān)心和支持派出人員，為他們創(chuàng)造必要的條件，主動幫助解決實際困難，做好新農(nóng)村指導員的堅強后盾。
(四)進一步嚴肅紀律，加強要求。一是嚴格堅守崗位?？h工作隊領(lǐng)導小組辦公室、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)及其他相關(guān)管理機構(gòu)要嚴格按照指導員管理辦法，進一步加大對工作隊的管理力度，督促指導員堅守崗位，履行職責，完成工作任務，實現(xiàn)工作目標。二是嚴格考勤紀律。各指導員要認真遵守請銷假制度，鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村及工作隊長要嚴格考勤紀律，工作隊領(lǐng)導小組辦公室要經(jīng)常采取不定期的抽查方式，對指導員在崗情況進行督查，對指導員工作成效進行檢查。三是嚴格信息編報制度。各工作隊、各指導員要嚴格按照要求編報信息、典型經(jīng)驗、先進事跡和工作總結(jié)，工作隊領(lǐng)導小組辦公室對上報情況也要及時進行匯總編報，同時對編報的情況要進行詳細登記，作為工作隊及指導員年度考核的重要依據(jù)。
(五)進一步完善機制，促進“點子”工程。新農(nóng)村建設(shè)指導員出“點子”工程是**縣著力提高工作隊及指導員管理水平，增強指導員履職能力，積極為指導員開展工作創(chuàng)造條件，促進指導員發(fā)揮智力支持作用所創(chuàng)新工作載體的實踐和探索，并已取得階段性成效。在此基礎(chǔ)上，將不斷總結(jié)、加大工作力度，努力使“點子”工程取得新的更大的成效，使其真正發(fā)揮助推新農(nóng)村建設(shè)的作用。
(六)不斷總結(jié)經(jīng)驗，推進工作。在總結(jié)各地成功經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，進一步搞好指導員的組織管理，完善指導員工作的運行機制。進一步完善制度，抓好考核獎勵，抓好宣傳引導工作，進一步健全對指導員的階段性工作部署機制。通過要管理好、使用好這支隊伍，真正把這支隊伍建設(shè)成為不折不扣地執(zhí)行中央、省、市、縣在農(nóng)村的政策，創(chuàng)造性地開展農(nóng)村工作的隊伍;建設(shè)成為熟悉農(nóng)村情況，能夠為農(nóng)民辦實事、辦好事，深受群眾歡迎的隊伍;建設(shè)成為紀律嚴明、工作扎實、作風過硬，能夠代表黨政機關(guān)、事業(yè)單位良好形象的隊伍;建設(shè)成為對上能夠當好橋梁紐帶，對下能夠出謀獻策，深受黨的信任的隊伍。
新農(nóng)村指導員的工作職責篇七
建立農(nóng)村工作指導員制度是認真貫徹落實中央１號文件精神、創(chuàng)新農(nóng)村工作機制、切實解決農(nóng)村突出問題的一項重要舉措，是實現(xiàn)統(tǒng)籌城鄉(xiāng)經(jīng)濟社會發(fā)展的一項創(chuàng)造性工作。今年3月，市委、市政府作出了在全市建立農(nóng)村工作指導員制度的重要決定，九個多月來，在市農(nóng)村工作指導員領(lǐng)導小組的指導下，鎮(zhèn)黨委緊緊抓住這一有利時機，迅速行動，創(chuàng)新載體，規(guī)范機制，強化管理，積極推進了黨委、政府工作重心下移，促進了農(nóng)村工作指導員作用的發(fā)揮，優(yōu)化了機關(guān)形象，改變了干部作風，有力推動了我鎮(zhèn)經(jīng)濟社會健康穩(wěn)步發(fā)展。
為加強對農(nóng)村指導員工作的領(lǐng)導，我鎮(zhèn)成立了以黨委副書記任組長的農(nóng)村指導員工作領(lǐng)導小組，并下設(shè)辦公室。根據(jù)因村制宜、因人定村的原則，最后確定了10名同志（市下派2名）擔任全鎮(zhèn)15個行政村的農(nóng)村工作指導員。在下派指導員之前，鎮(zhèn)黨委、政府還專門召開了全鎮(zhèn)各村黨支部書記、村民主任會議，廣泛宣傳建立農(nóng)村工作指導員制度的必要性和重要性，爭取村主要干部的支持。指導員下派伊始，鎮(zhèn)領(lǐng)導小組多次召開會議，根據(jù)指導員的職責和本鎮(zhèn)工作的實際，明確農(nóng)村指導員工作的目標、任務、步驟、措施等，使指導員們目標明確，責任到位，工作有的放矢，既有動力又有壓力，極大地調(diào)動了他們的積極性和創(chuàng)造性。
指導員下派到農(nóng)村，工作環(huán)境、生活條件等都發(fā)生了變化，為使他們能快適應環(huán)境，安心在農(nóng)村工作，盡快發(fā)揮作用和優(yōu)勢，我們做到工作上常指導、生活上常關(guān)心，努力為指導員創(chuàng)造良好的工作環(huán)境，促進工作順利開展。
1、優(yōu)化工作環(huán)境。在鎮(zhèn)財政緊張的情況下，鎮(zhèn)黨委、政府撥出資金為他們添置了生活必需品，落實好辦公室及住處，每月還發(fā)放一定的生活補貼，黨委主要領(lǐng)導多次進行看望。
2、加強教育培訓。為使指導員盡快熟悉所指導村的基本情況，對農(nóng)村工作有更全面的認識，我們主動為指導員提供開展工作前所需的各種資料，采取個別談話和集中座談等形式，幫助他們早日進入角色。
3、創(chuàng)新工作平臺。為了使指導員之間有一個工作交流的平臺，也使鎮(zhèn)領(lǐng)導全面、準確、及時了解指導員工作情況，我們每月召開指導員例會，利用大家的集體智慧共同探討村級的熱點難點問題，交流工作經(jīng)驗。市下派的指導員還列席鎮(zhèn)黨委、政府聯(lián)席會議，參與鎮(zhèn)有關(guān)農(nóng)業(yè)、農(nóng)村等重要問題的討論和決策。
為使農(nóng)村工作指導員認真履行職責，盡快適應農(nóng)村工作，開創(chuàng)工作新局面，在嚴格執(zhí)行農(nóng)村工作指導員教育管理五項制度的同時，鎮(zhèn)黨委結(jié)合本鎮(zhèn)實際還建立了以下四項制度，加強對指導員的.管理，真正使農(nóng)村工作指導員做到行為有規(guī)范、工作有監(jiān)督、目標有考核，著力營造雙向互動、密切配合的工作新格局。
1、培訓學習制度。要做好指導員工作，首先自己要了解國家的政策法規(guī)，所以我們制定了培訓計劃，對農(nóng)村工作指導員進行了3次以上的如何當好“五大員”的政策法規(guī)、業(yè)務知識的培訓。
2、去向留言制度。規(guī)定每個指導員做到“四必到”，即村兩委會、黨員大會必到；村發(fā)生重大突發(fā)事情必到；村有重要活動必到；部署鎮(zhèn)黨委政府的中心工作必到。對沒有及時到位的人員，采取誡勉談話、通報批評等措施加強教育管理。同時還設(shè)立了指導員去向留言板。要求指導員的去向在留言板上寫明，便于群眾辦事。
3、例會交流制度。每月10日前召開農(nóng)村工作指導員例會，由每位指導員匯報交流一個月來在所駐村所做的工作、遇到的困難及下個月的工作計劃。通過交流，可以讓指導員相互之間交流經(jīng)驗，共同探討面臨的難題，同時促使指導員自加壓力。
4、考核督察制度。在鎮(zhèn)機關(guān)干部的月考核實施細則中，專門對農(nóng)村工作指導員的駐村工作進行考核。并對指導員進行不定期的督察，用電話抽查、實地查看等方式進行督察，把督察情況記錄到指導員的月考核上并與年終考核掛鉤。
指導員工作雖然時間不長，但由于任務明確、機制規(guī)范、措施有力，我鎮(zhèn)指導員個人的優(yōu)勢得到充分發(fā)揮，履職能力得到進一步增強，全鎮(zhèn)呈現(xiàn)出了一種互相競爭、你追我趕的新氣象，在一定程度上推進了農(nóng)村各項工作的展開。
1、農(nóng)民得到實惠。紹興市藥監(jiān)局派駐到下街村的指導員王杭明在駐村期間積極協(xié)助下街村做好股份合作社實施工作。下街村搞農(nóng)村股份合作社在上虞還是第一家，沒有模式可以參照和借鑒，一切都得自己摸索，因此難度非常大。通過和村班子成員的反復討論，擬訂了初步方案，出臺了《下街村股份合作社實施方案》和《下街村股份合作社章程》，有效保障了失土農(nóng)民的利益。鄭岸村、下齊村、里村村三個村的駐村指導員孟國彪積極當好富民強村服務員，協(xié)助鄭岸村、里村村做好土地預征工作，幫助村開展農(nóng)戶的土地征用款的兌現(xiàn)工作，妥善解決被征地農(nóng)戶的生產(chǎn)生活困難。
2、難題得到解決。各級指導員從群眾最盼、最需、最怨的問題入手，切實為民辦實事辦好事。市民政局下派指導員李呂根所派駐的湯湖村，由于缺少資金，多年來，村辦公樓、老年活動室的興建成了老大難問題。面對困難，小李沒有退縮，而是迎難而上。他積極為村委班子出謀劃策，跑回“娘家”拉贊助，通過向上級要資金等方式多方籌集資金，終于解決了資金，使村民開會、活動都有了場所。派駐越明村的指導員xxx，了解到越明金龍尖生態(tài)農(nóng)業(yè)實驗場雖然創(chuàng)辦于90年代，但由于資金投入不夠、生產(chǎn)技術(shù)落后、經(jīng)營管理方式原始等原因，未能產(chǎn)生應有的經(jīng)濟效益，為了使該實驗場能充分發(fā)揮基地優(yōu)勢，主動與場主探討，尋求開發(fā)合作伙伴，現(xiàn)通過多方努力與上海秋閣飲食服務總公司達成合作意向，投資500萬開發(fā)金龍尖基地，創(chuàng)辦綠色農(nóng)產(chǎn)品與觀光休閑一體的農(nóng)莊。
3、矛盾得到化解。俗話說“火車跑得快，全靠車頭帶?！卑嘧尤绻粓F結(jié)，工作就無法展開。白鶴村原先村兩委關(guān)系不甚協(xié)調(diào)，存在相互拆臺、相互扯皮現(xiàn)象。派駐在該村的指導員毛泉浩積極充當“潤滑劑”角色，通過建章立制、談心交心、做好服務等方法，解除了多年來存在干部之間的矛盾和隔閡。目前，該村兩委關(guān)系有明顯好轉(zhuǎn)，工作步調(diào)日趨合拍，班子戰(zhàn)斗力、凝聚力逐漸增強。而婁岙村雖然人口不多，但班子軟弱渙散，群眾上訪頻繁，駐村指導員黃仁根沒有退縮，保持樂觀的心情深入調(diào)查，上門入戶，與村干部促膝談心，相互溝通，使得存在于村干部中的一些分歧得到了統(tǒng)一，現(xiàn)在班子團結(jié)，干群關(guān)系密切，各項工作也上去了。
4、社會事業(yè)得到發(fā)展。各指導員大力挖掘村自身潛力的同時，注重發(fā)揮自身優(yōu)勢，努力探求強村之路。蔣村村的指導員潘宏偉緊緊圍繞“村美戶富、班子強”的全面小康新農(nóng)村目標，指導蔣村村加強基層組織建設(shè)、發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟，幫助困難戶鄭國華向市民政局爭取補助資金3000元，幫助疏通蔣村畈的灌溉渠道，硬化村道300米。達郭村的駐村指導員毛如忠了解到村完小教學設(shè)施落后，及時向村里反映，現(xiàn)村已投資5萬元改建完小，并幫助建立村衛(wèi)生醫(yī)療服務站。指導員吳仁煥、陳葉校也積極協(xié)助村做好基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。
農(nóng)村指導員工作是一項全新的工作，需要我們不斷去探索和總結(jié)經(jīng)驗。雖然我鎮(zhèn)在農(nóng)村指導員工作中取得了一些成績，但離上級的要求、群眾的期望還有一定的距離。我們將不斷在創(chuàng)新載體、完善制度、加強管理、發(fā)揮作用上下功夫，真正使農(nóng)村指導員成為解決“三農(nóng)”問題的表率和先鋒。
新農(nóng)村指導員的工作職責篇八
按照縣委的統(tǒng)一部署，2月，我被派到草壩鎮(zhèn)**村擔任新農(nóng)村建設(shè)指導員。進村以后，根據(jù)黨中央提出的“生產(chǎn)發(fā)展、生活富裕、鄉(xiāng)風文明、村容整潔、管理民主”的新農(nóng)村建設(shè)二十字方針的要求，經(jīng)過近幾個月的深入調(diào)查和研究，走訪群眾，征求部分村民的意見和建議，初步了解掌握了**的基本村情，結(jié)合自己切身體會，形成了如下調(diào)查報告。
一、**村基本情況
(一)村情概況
**村隸屬于云南省蒙自縣草壩鎮(zhèn)**行政村，屬于壩區(qū)。位于草壩鎮(zhèn)西北邊，距離草壩鎮(zhèn)5.5公里，是村委會所在地。國土面積有6.94平方公里，海拔1272米，年平均氣溫18.8℃，年降水842.9毫米，適宜種植水稻、石榴、枇杷等農(nóng)作物。有耕地2941畝，其中人均耕地2.18畝;有林地252畝。全村轄3個村民小組，有農(nóng)戶317戶，有鄉(xiāng)村人口1471人。民收入主要以種養(yǎng)業(yè)為主。該村的.特色產(chǎn)業(yè)為優(yōu)質(zhì)稻、大棚甜椒及鋼架大棚蔬菜等農(nóng)作物種植，主要銷往省內(nèi)外。
(二)黨情
**黨總支共有73名正式黨員，其中有女黨員15名，預備黨員5名，女黨員占黨員總數(shù)的20.5%。**村黨支部設(shè)5名支部委員，其中女支委1名;年齡結(jié)構(gòu)為最高年齡80歲，最小年齡25歲，黨員占全村總?cè)丝诘?.9%。
(三)交通、住房等基礎(chǔ)配套設(shè)施狀況
該村到草壩鎮(zhèn)道路為水泥路，進村道路為水泥路面村內(nèi)主干道均為硬化的路面;距離最近的車站2公里，距離最近的集貿(mào)市場2公里。全村共擁有汽車2輛，拖拉機75輛，摩托車28輛。全村建有沼氣池農(nóng)戶51戶;裝有太陽能農(nóng)戶254戶;已完成“一池三改”(改廚、改廁、改廄)的農(nóng)戶51戶。耕地有效灌溉面積為2941畝，有效灌溉率為100%，其中有高穩(wěn)產(chǎn)農(nóng)田地面積2941畝，人均高穩(wěn)產(chǎn)農(nóng)田地面積2.18畝。農(nóng)戶住房以磚木結(jié)構(gòu)住房為主，其中有57戶居住磚混結(jié)構(gòu)住房;有120戶居住磚木結(jié)構(gòu)住房;有140戶居住于土木結(jié)構(gòu)住房。
新農(nóng)村指導員的工作職責篇九
在市政府、自治區(qū)和是市委的統(tǒng)一安排部署下，對新農(nóng)村建設(shè)指導員的牌派選赫管理工作區(qū)委、區(qū)政府對其高度重視，推行“五個一”，突出“五個抓”，在新農(nóng)村建設(shè)指導員“五大員”的作用非常明顯，有效的推進了新農(nóng)村的建設(shè)，黨群干群的關(guān)系更加密切。下面詳細匯報一下：
一、基本情況
我區(qū)共有20個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、3個街道辦事處，256個行政村（社區(qū)），目前全區(qū)共有市、區(qū)、鄉(xiāng)選派的507名擔任242個行政村（含市建規(guī)委、市綜合設(shè)計院指導員聯(lián)合駐河西街道長梅社區(qū)）新農(nóng)村建設(shè)指導員，其中市級指導員56名、區(qū)級指導員190名，鄉(xiāng)鎮(zhèn)級指導員261名。市、區(qū)、鄉(xiāng)所選派的新農(nóng)村指導員于4月上旬全部到位開展工作。
二、主要工作成效
新農(nóng)村指導員駐村開展工作以來，大部分指導員能履行職責，扎實工作，自覺遵守工作紀律，團結(jié)群眾，積極為新農(nóng)村建設(shè)出謀獻策，為群眾辦實事、好事，發(fā)揮了“五大員”作用，在機關(guān)干部和農(nóng)民群眾的中間架起了一座黨群、干群關(guān)系的“連心橋”。
（一）深入宣傳，發(fā)揮了方針政策宣傳員的作用
新農(nóng)村建設(shè)指導員緊緊圍繞新農(nóng)村建設(shè)，深入宣傳中央和自治區(qū)關(guān)于解決“三農(nóng)”問題、扶持農(nóng)業(yè)發(fā)展、增加農(nóng)民收入的方針政策，充分調(diào)動廣大農(nóng)民參與新農(nóng)村建設(shè)的積極性、主動性和創(chuàng)造性。如區(qū)委辦駐小平陽鎮(zhèn)的指導員協(xié)調(diào)組織該鎮(zhèn)各職能部門到三聯(lián)、和平等村現(xiàn)場辦公，向群眾講解法律、宣傳新農(nóng)村建設(shè)政策等。區(qū)農(nóng)業(yè)局駐良塘鄉(xiāng)指導員在北合、良云等村屯建設(shè)“三電合一”（電話、電視、電腦）農(nóng)業(yè)科技信息服務平臺，讓農(nóng)民朋友足不出門（村）就可以了解黨的方針政策，解難題、學技術(shù)、賣產(chǎn)品。
（二）謀劃發(fā)展，發(fā)揮了經(jīng)濟服務員的作用
新農(nóng)村建設(shè)指導員駐村開展工作后，在調(diào)查研究的基礎(chǔ)上，積極幫助所駐村進一步理清發(fā)展思路，規(guī)劃發(fā)展項目，制定農(nóng)民增收計劃，增強農(nóng)民創(chuàng)業(yè)增收能力。如區(qū)蔗糖局駐寺山鄉(xiāng)5位新農(nóng)村建設(shè)指導員主動聯(lián)系協(xié)調(diào)制糖企業(yè)通過給予免費機耕、贈送蔗種等多項優(yōu)惠政策，發(fā)動全鄉(xiāng)群眾新種甘蔗17847畝。駐興賓區(qū)蒙村長叨村的市文化局新農(nóng)村建設(shè)指導員認真指導和組織群眾開展新產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃。區(qū)財政局駐高安鄉(xiāng)敖塘村新農(nóng)村建設(shè)指導員發(fā)動群眾集資2萬元、并爭取支農(nóng)專項資金5、5萬元進行了抽水站設(shè)備維修，保證了村民1000畝農(nóng)田灌溉用水問題。
（三）關(guān)注民生，發(fā)揮了社情民意調(diào)研員的作用
新農(nóng)村建設(shè)指導員堅持“以人為本”的理念，關(guān)注民生，從群眾最關(guān)心、最直接的問題入手，積極為群眾辦實事好事，讓群眾得到了實實在在的利益。如區(qū)委辦駐小平陽鎮(zhèn)的新農(nóng)村建設(shè)指導員協(xié)調(diào)組織該鎮(zhèn)給特困戶發(fā)放困難補助3000元，大米500公斤，義診群眾80余人，為加入新農(nóng)合的4戶人家報銷醫(yī)藥費3521、83元。區(qū)政協(xié)選派的指導員，一到蒙村鄉(xiāng)洪江村委就深入調(diào)研，積極籌資6000多元為該村委辦實事好事，得到駐點村廣大群眾的好評。駐鳳凰鎮(zhèn)新安村委的指導員在了解到新安小學急需桂花樹樹苗綠化校園后，千方百計聯(lián)系，并個人出資1500元購買桂花樹苗贈送給新安小學。
（四）維護穩(wěn)定，發(fā)揮了矛盾糾紛調(diào)解員的作用
穩(wěn)定壓倒一切。各新農(nóng)村建設(shè)指導員積極協(xié)助當?shù)攸h委、政府和所駐村抓好社會治安綜合治理，排查和化解矛盾糾紛，消除農(nóng)村不穩(wěn)定因素，維護農(nóng)村社會穩(wěn)定。如駐鳳凰鎮(zhèn)新農(nóng)村建設(shè)指導員積極參與該鎮(zhèn)穩(wěn)定工作組，設(shè)卡、巡查，對違法聚眾上訪的在職和被清退代課老師進行攔截和勸阻，做好思想疏導工作。配合該鎮(zhèn)調(diào)解處理2起糾紛，如區(qū)司法局新村建設(shè)指導員成功調(diào)解了該鎮(zhèn)白山村兩戶農(nóng)戶1、5畝的土地糾紛。
（五）固本強基，發(fā)揮了基層組織建設(shè)督導員的作用
黨的基層組織是黨的全部戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)?；A(chǔ)不牢，地動山搖。各新農(nóng)村建設(shè)指導員緊緊圍繞加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)和黨的先進性建設(shè)，從增強農(nóng)村黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力創(chuàng)造力和充分發(fā)揮農(nóng)村黨員先鋒模范作用入手，進一步加強農(nóng)村基層組織建設(shè)。一是協(xié)助基層黨組織抓好中央四個保持共產(chǎn)黨員先進性長效機制文件的貫徹落實。二是協(xié)助基層黨組織開展“八桂先鋒行”和“學理論、謀發(fā)展、促和諧”集中教育學習活動。如6月26日，南泗鄉(xiāng)召開“學理論、謀發(fā)展、促和諧”集中教育學習活動培訓會，指導員后盾單位區(qū)民政局支持xx元作培訓經(jīng)費。駐石陵鎮(zhèn)新農(nóng)村建設(shè)指導員于6月27至29日，分別深入各自駐點村組織黨員集中學習黨章、中央四個長效機制文件及信訪條例等。三是繼續(xù)深化和拓展“三級聯(lián)創(chuàng)”和“五村兩規(guī)范一帶頭”活動，重點協(xié)助抓好“黨員帶頭奔富裕小康工程”。四是幫助所聯(lián)系的村級組織完善村務公開、黨務公開、民主理財?shù)雀黜椫贫取?/p>
據(jù)統(tǒng)計，全區(qū)新農(nóng)村指導員自駐村以來，共為群眾辦好事實事500多件，處理矛盾糾紛130件，發(fā)動社會為“兩基”教育捐款（物）12萬多元，深受群眾贊譽。
三、主要做法
（一）抓監(jiān)督管理，激發(fā)工作動力。新農(nóng)村建設(shè)指導員在區(qū)委、區(qū)政府的領(lǐng)導下，由區(qū)委組織部會同區(qū)基層辦、新農(nóng)村辦、扶貧辦統(tǒng)一管理。下派的新農(nóng)村指導員以鄉(xiāng)鎮(zhèn)為單位成立工作組，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府的直接領(lǐng)導下開展工作。鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作組組長由興賓區(qū)委選派21名區(qū)直單位科級黨員領(lǐng)導干部擔任，并掛任鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委副書記，負責本鄉(xiāng)鎮(zhèn)新農(nóng)村指導員的日常管理工作。駐村的區(qū)直機關(guān)干部，是中共黨員的掛任村級黨組織副書記，不是中共黨員的掛任村民委主任助理。全區(qū)共明確了383名新農(nóng)村指導員掛任村級黨組織副書記，124名新農(nóng)村指導員掛任村委主任助理。為加強和規(guī)范新農(nóng)村建設(shè)指導員的監(jiān)督管理，我區(qū)出臺了《來賓市興賓區(qū)社會主義新農(nóng)村建設(shè)指導員管理暫行辦法》，明確了新農(nóng)村建設(shè)指導員的工作職責、日常管理制度、工作制度和激勵約束機制等，調(diào)動了新農(nóng)村建設(shè)指導員的工作積極性、主動性和創(chuàng)造性。
（二）抓調(diào)查研究，進入工作角色。我區(qū)在選派干部駐村擔任新農(nóng)村指導員工作中，明確要求各指導員積極展對所駐村的現(xiàn)狀、面臨的主要困難和問題、推進新農(nóng)村建設(shè)的主要工作等方面進行調(diào)研，盡快熟悉當?shù)氐娜丝凇⒚褡宸植?、氣候、地形地貌、農(nóng)民收入狀況和主要收入來源、基層組織狀況和村組干部等自然、人文、經(jīng)濟、社會方面的基本情況，盡快進入工作角色，扎實開展工作。全區(qū)新農(nóng)村建設(shè)指導員共寫了300多份
調(diào)研報告
。（三）抓教育培訓，增強工作能力。為幫助新農(nóng)村建設(shè)指導員掌握黨在農(nóng)村的各項方針政策、涉農(nóng)法律法規(guī)、農(nóng)業(yè)科技知識等，我區(qū)切實抓好新農(nóng)村建設(shè)指導員的教育培訓，增強他們做好農(nóng)村工作的本領(lǐng)和能力。5月10日，區(qū)委、區(qū)政府在區(qū)人民禮堂舉辦市、區(qū)兩級新農(nóng)村指導員培訓班，對新農(nóng)村指導員進行再培訓。當天，由區(qū)農(nóng)業(yè)局、水利局、法制辦、勞保局等12個相關(guān)部門的專家給新農(nóng)村指導員進行授課，分發(fā)培訓學習資料3000多份。通過再培訓，進一步提高了新農(nóng)村建設(shè)指導員的理論和政策水平，使他們更加了解和熟悉農(nóng)村工作方法，增強工作能力。
（四）抓溝通協(xié)調(diào)，推動工作開展。一是堅持指導員工作匯報制度，新農(nóng)村建設(shè)指導員每兩個月以書面等形式向區(qū)基層辦和指導員工作組匯報一次駐村開展工作、為民辦實事好事情況，重要情況及時匯報。如駐遷江鎮(zhèn)新農(nóng)村建設(shè)指導員工作組要求各指導員每周交一份工作匯報，每日簡單匯報，可發(fā)手機短信；每周工作匯報，可通過電子郵件匯報。二是堅持工作例會制度。工作組每季度召開一次工作例會，聽取新農(nóng)村建設(shè)指導員工作情況介紹；區(qū)委、區(qū)政府每月召開一次工作組組長例會，聽取各工作組組長本組新農(nóng)村建設(shè)指導員開展工作情況匯報，進行經(jīng)驗交流，及時掌握工作動態(tài)，加強工作指導，幫助協(xié)調(diào)解決工作中遇到的困難和問題，推動工作開展。三是出版新農(nóng)村建設(shè)指導員工作簡報，交流經(jīng)驗信息，鼓勵先進，鞭策后進。自4月中旬以來已出版了三期簡報。
（五）抓巡視督查，促進工作落實。為督促新農(nóng)村建設(shè)指導員到點到位開展工作，我區(qū)建立并堅持巡視督查制度，定期或不定期對新農(nóng)村建設(shè)指導員工作情況進行督促檢查，發(fā)現(xiàn)問題，及時解決，對群眾不滿意、工作表現(xiàn)差、工作績效不明顯的新農(nóng)村建設(shè)指導員，要給予批評教育、責令整改，直至撤換；對曠工或無故離崗的給予適當處理。在5月中旬，由區(qū)委組織部會同區(qū)基層辦、新農(nóng)村辦、扶貧辦組成檢查組，對選派到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、行政村的新農(nóng)村建設(shè)指導員到點工作情況進行了一次暗訪檢查，檢查結(jié)果顯示各新農(nóng)村指導員均能按要求駐村開展工作。
四、工作亮點
我區(qū)在抓新農(nóng)村建設(shè)指導員管理工作中，突出了兩個亮點：
一是及時出臺了新農(nóng)村建設(shè)指導員管理辦法。為加強對新農(nóng)村建設(shè)指導員的監(jiān)督、教育和管理，使新農(nóng)村建設(shè)指導員管理有章可循，我區(qū)認真起草了新農(nóng)村建設(shè)指導員管理辦法。6月19日，以區(qū)委辦、區(qū)政府辦名義下文印發(fā)了《來賓市興賓區(qū)社會主義新農(nóng)村建設(shè)指導員管理暫行辦法》，規(guī)范了新農(nóng)村建設(shè)指導員的管理。
二是推行“五個一”，促進新農(nóng)村建設(shè)指導員工作深入開展。為促使指導員積極為新農(nóng)村建設(shè)想辦法、出點子，腳踏實地、實實在在幫群眾辦實事，穩(wěn)步推進駐村各項工作，我區(qū)在抓新農(nóng)村建設(shè)指導員教育和管理工作中，提出了“五個一”要求，即要求每個新農(nóng)村指導員要帶一套法規(guī)宣傳書、發(fā)一張服務群眾聯(lián)系卡、攜一本民情
日記
、建一個服務新農(nóng)村建設(shè)計劃簿、填一本服務監(jiān)督冊，促進了黨員聯(lián)系和服務群眾工作的有效開展。如區(qū)委宣傳部駐三五鄉(xiāng)碑口村新農(nóng)村建設(shè)指導員，下村以后，印制了100張聯(lián)系卡發(fā)放給村民，上面印有他的電話號碼，希望群眾有事多與他聯(lián)系溝通。農(nóng)民朋友不管是白天或是晚上，不斷打他的手機，高峰時一天10余個電話，把他當作能解各種“疑難雜癥”的“神醫(yī)”、能指點迷津的“仙人”：有請教甘蔗田間管理的，有叫他宋幫村里修建道路的，有叫他幫助解決土地糾紛的等等，不管這些事無論是自己分內(nèi)還是分外的，他都耐心接聽，熱心解答，想方設(shè)法滿足群眾的需求，給他們一個滿意的答復。該區(qū)文明辦今年上半年要在三五鄉(xiāng)選定一個村（屯）作為新農(nóng)村建設(shè)示范點在全鄉(xiāng)推廣，這個任務落在熊慶成的頭上，時間緊任務重，他根據(jù)平時與碑頭屯群眾的電話交往，并實地考察了幾次后，決定選這個屯為試點并被領(lǐng)導采納。6月8日，他組織協(xié)調(diào)區(qū)文明辦、區(qū)村鎮(zhèn)規(guī)劃辦等部門的領(lǐng)導來到碑頭屯，對村屯建設(shè)進行統(tǒng)一規(guī)劃設(shè)計，計劃在今年內(nèi)分步實施完成農(nóng)民培訓、沼氣池建設(shè)和道路綠化等配套工程，給屯里送6個環(huán)保型垃圾桶，群眾非常高興。五、存在問題
2、一些后盾單位對新農(nóng)村建設(shè)指導員關(guān)系、支持不夠；
3、部分指導員責任心不強，作風漂浮，存在走讀現(xiàn)象。
20xx年3月，我被xx市委抽調(diào)到xx縣xx鄉(xiāng)xx村擔任新農(nóng)村指導員。一年以來我在黨委的正確領(lǐng)導下，在紅豆樹村兩委的支持和配合下，按照xx市市委的要求認真做好
工作計劃
，按部就班的完成好各項工作。堅持解放思想，努力學習，貼近實際，貼近群眾，深入調(diào)研，積極開展工作。做到下得去，駐得住，能安心。認真履行好新農(nóng)村指導員的六大員工作職責，較好的完成了工作計劃和任務。靜心回顧這一年的工作學習生活，收獲頗豐?，F(xiàn)就將這一年的工作學習情況總結(jié)如下：（一）抓學習，強自身。首先自覺加深理論政治學習，以三查三看為契機，認真學習了國家領(lǐng)導人的會議講話精神，進一步提高了自己的理論水平與政治素質(zhì)。其次在業(yè)務方面針對自己今年的工作特點，主要加強了對政策、法規(guī)的學習。并且根據(jù)下派單位的工作性質(zhì)發(fā)揮本單位的專業(yè)優(yōu)勢，加強學習了對群眾糾紛的排解。同時為提高業(yè)務能力，利用業(yè)余時間對計算機方面進行了強化。此外，根據(jù)組織安排我參加了xx市公務員初任培訓，在為期三天豐富的課程里，我豐富了自身的知識儲備，正確的樹立了權(quán)利觀，增強了全心全意為人民服務的宗旨。通過學習不僅提高了認識，進一步豐富了理論知識，增強了自身素質(zhì)，也為今后回到單位更好的融入工作奠定了良好的基礎(chǔ)。
（二）提建議，辦實事。在擔任新農(nóng)村建設(shè)指導員的一年里，在領(lǐng)導和同事耐心的幫助下，在這一年里我參加的工作主要包括以下幾個內(nèi)容：
一是，當好村情民意的調(diào)研員。當前農(nóng)村基層實際情況如何，村民生活怎么樣，村里產(chǎn)業(yè)發(fā)展如何，是我們新農(nóng)村指導員開展好工作的基礎(chǔ)。為此在我駐村以來，深入基層、貼近群眾，在村兩委的配合下共走訪農(nóng)戶106戶，通過深入的走訪調(diào)研了解到了我村的一些實際情況，為以后更好的開展工作發(fā)展項目打下了良好的基礎(chǔ)。
二是，當好政策法規(guī)的宣傳員。通過自學不斷加強自身的法律知識，通過上門走訪、開座談會、個別談心、出
黑板報
等方式向基層群眾宣傳常用法律法規(guī)知識，期間共開座談會17個，出黑板報、宣傳欄9次。通過各種途徑的宣傳使我村群眾的法律意識得到了加強。三是，做好富民強村服務員。根據(jù)余書記提出的相關(guān)要求：一產(chǎn)“三句話”做好三棵樹、提升兩片葉、突破畜牧業(yè)，促使特色農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化迅速形成規(guī)模。針對我村產(chǎn)業(yè)發(fā)展的實際情況，通過與上級申請、群眾協(xié)調(diào)，20xx年我村新種植核桃1萬畝，紅花油茶1000畝，冬煙460畝。通過對產(chǎn)業(yè)的發(fā)展使我村經(jīng)濟得到了飛快的發(fā)展壯大。
四是，做好矛盾糾紛的調(diào)解員。通過向村綜治維穩(wěn)員學習，加強了化解矛盾糾紛的能力。20xx年3月以來親自參與調(diào)解民事糾紛65起，并且解決了我村多起歷史遺留下來的糾紛，使我村社會經(jīng)濟建設(shè)走向了正規(guī)。
五是，參加了全國第六次人口普查的工作。在這次人口普查中我參加了鄉(xiāng)政府舉行的培訓會，配合村兩委成員完成了灣子寨和新村兩個社人口普查前期的摸底調(diào)查工作并且參與了后期表格的填寫。
在一年的駐村期間，我雖然得到了一些成績，但在思想和工作上還是存在著很多不足。一是在實際工作能力方面，雖然在不斷地學習中有了一定的理論知識但是現(xiàn)在在面對基層群眾上處理實際問題的時候，顯得思想不夠開闊，方法方式不夠靈活，以致在個別問題上沒有良好的解決。在以后的工作中我將努力做到以下幾點：1、加強學習，邊做邊學，向身邊的領(lǐng)導、同事學習逐步提高自身理論知識和業(yè)務水平。2、克服年輕氣躁，腳踏實地提高工作主動性，不怕多做事，不怕做小事，堅決執(zhí)行領(lǐng)導的安排，在實際工作中提高完善自己。
【本文地址：http://mlvmservice.com/zuowen/3733477.html】
