2023年畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)(優(yōu)質(zhì)11篇)

每個(gè)人都曾試圖在平淡的學(xué)習(xí)、工作和生活中寫(xiě)一篇文章。寫(xiě)作是培養(yǎng)人的觀察、聯(lián)想、想象、思維和記憶的重要手段。范文書(shū)寫(xiě)有哪些要求呢？我們?cè)鯓硬拍軐?xiě)好一篇范文呢？下面是小編幫大家整理的優(yōu)質(zhì)范文，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。

畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)篇一

就業(yè)協(xié)議書(shū)是普通高等學(xué)校畢業(yè)生和用人單位在正式確立勞動(dòng)人事關(guān)系前，經(jīng)雙向選擇，在規(guī)定期限內(nèi)確立就業(yè)關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)而達(dá)成的書(shū)面協(xié)議，是用人單位確認(rèn)畢業(yè)生相關(guān)信息真實(shí)可靠以及接收畢業(yè)生的重要憑據(jù)，也是高校進(jìn)行畢業(yè)生就業(yè)管理、編制就業(yè)方案以及畢業(yè)生辦理就業(yè)戶籍轉(zhuǎn)移手續(xù)等有關(guān)事項(xiàng)的重要依據(jù)。

二、就業(yè)協(xié)議書(shū)的基本內(nèi)容

1、高校畢業(yè)生基本情況，應(yīng)包括：姓名、性別、身份證號(hào)、專(zhuān)業(yè)、學(xué)制、畢業(yè)時(shí)間、學(xué)歷、聯(lián)系方式等。

2、用人單位基本情況，應(yīng)包括：?jiǎn)挝幻Q(chēng)、組織機(jī)構(gòu)代碼、單位性質(zhì)、聯(lián)系人及聯(lián)系方式、檔案接收地等。

3、高校畢業(yè)生和用人單位約定的有關(guān)內(nèi)容，可包括：工作地點(diǎn)及工作崗位；戶口遷入地；違約責(zé)任；協(xié)議自動(dòng)失效條款、協(xié)議終止條款；雙方約定的其他事宜。

4、高校畢業(yè)生和用人單位簽字蓋章承諾履行協(xié)議，高校有關(guān)信息及意見(jiàn)。

5、明確協(xié)議書(shū)的使用范圍：即國(guó)家計(jì)劃內(nèi)統(tǒng)招非定向畢業(yè)生（含高職/高專(zhuān)畢業(yè)生、本科畢業(yè)生、畢業(yè)研究生）；定向生、委培生按定向委培協(xié)議就業(yè)，不使用就業(yè)協(xié)議書(shū)。

三、協(xié)議書(shū)的印刷和發(fā)放

各高校嚴(yán)格按照《貴州省普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》模版進(jìn)行印刷，分頁(yè)印刷在一張a3紙上。編號(hào)由院校代碼加五位數(shù)組成。協(xié)議書(shū)一式三份，畢業(yè)生、用人單位各執(zhí)一份，學(xué)校留存一份備案。復(fù)印無(wú)效。

《報(bào)到證》是由國(guó)家教育部專(zhuān)門(mén)印制，分上下兩聯(lián)：上聯(lián)為淺蘭色，下聯(lián)為白色；上聯(lián)用于畢業(yè)生到就業(yè)單位報(bào)到，到公安機(jī)關(guān)簽轉(zhuǎn)戶口和到就業(yè)地區(qū)落戶口；下聯(lián)裝入學(xué)生個(gè)人的檔案，作為學(xué)生參加工作的憑證。人才交流中心憑下聯(lián)給到非國(guó)有企業(yè)參加工作并托管檔案的同學(xué)辦理：

（1）將畢業(yè)生的學(xué)生檔案轉(zhuǎn)成干部檔案；

（2）連續(xù)的計(jì)算工齡（工齡從打《報(bào)到證》的當(dāng)天計(jì)算）；

（3）參加職稱(chēng)評(píng)定，工作一年評(píng)定初級(jí)職稱(chēng)、四年評(píng)定中級(jí)職稱(chēng)；

（4）辦理工作調(diào)動(dòng)（必須是干部檔案方可辦理）；

（5）辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)、政審等事宜；

（6）管理戶口，學(xué)生可將戶口掛靠在人才交流中心的集體戶上；

（7）接管黨組織關(guān)系。

《報(bào)到證》是區(qū)別計(jì)劃內(nèi)統(tǒng)招生和非統(tǒng)招生（自考生、成教生等）的憑證，只有計(jì)劃內(nèi)的統(tǒng)招生在畢業(yè)工作時(shí)方可辦理《報(bào)到證》，非統(tǒng)招生找到工作是辦理不了《報(bào)到證》的。因此，同學(xué)在畢業(yè)時(shí)，找到工作請(qǐng)及時(shí)到畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心辦理《報(bào)到證》，畢業(yè)生在畢業(yè)離校前未找到單位的，按照相關(guān)文件規(guī)定：回地區(qū)待派或需改派的畢業(yè)生，必須在畢業(yè)兩年內(nèi)回學(xué)校辦理參加工作或改派手續(xù)，超過(guò)兩年不再辦理。

特別提示：屬貴陽(yáng)市生源（不含三縣一市）的畢業(yè)生，在畢業(yè)時(shí)未就業(yè)的按文件規(guī)定不開(kāi)據(jù)《報(bào)到證》，檔案內(nèi)就沒(méi)有《報(bào)到證》附聯(lián)，所以，請(qǐng)畢業(yè)時(shí)未找到工作的貴陽(yáng)市生源的畢業(yè)生和畢業(yè)時(shí)未辦理報(bào)到證的其他地區(qū)生源的畢業(yè)生，兩年內(nèi)務(wù)必回學(xué)校辦理就業(yè)《報(bào)到證》。

畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)篇二

甲方（就業(yè)見(jiàn)習(xí)基地單位名稱(chēng)）：

乙方（見(jiàn)習(xí)人員）：

依據(jù)重慶市高校畢業(yè)生就業(yè)見(jiàn)習(xí)實(shí)施辦法的有關(guān)規(guī)定，甲方與乙方就有關(guān)就業(yè)見(jiàn)習(xí)事宜達(dá)成以下協(xié)議：

1、甲方應(yīng)為乙方提供 就業(yè)見(jiàn)習(xí)崗位，安排見(jiàn)習(xí)帶教人員對(duì)乙方進(jìn)行見(jiàn)習(xí)崗位職責(zé)帶教培訓(xùn)。

2、乙方應(yīng)按照甲方安排參加就業(yè)見(jiàn)習(xí)，服從帶教老師的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和工作管理，遵守甲方規(guī)章制度。

3、乙方在甲方的就業(yè)見(jiàn)習(xí)期自 年 月 日起至 年

月 日止。

4、甲方支付乙方基本生活補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)為 元/月，其中含市財(cái)政支付的800元就業(yè)見(jiàn)習(xí)補(bǔ)貼，最長(zhǎng)期限為6個(gè)月。

5、甲方為乙方辦理見(jiàn)習(xí)期間不低于50元的人身意外傷害保險(xiǎn)。

6、就業(yè)見(jiàn)習(xí)期滿，就業(yè)見(jiàn)習(xí)協(xié)議終止。

7、經(jīng)雙方協(xié)商，甲方留用乙方在本單位就業(yè)，雙方應(yīng)簽訂勞動(dòng)合同，甲方為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)。

8、甲方未按本協(xié)議約定落實(shí)就業(yè)見(jiàn)習(xí)崗位、發(fā)放基本生活補(bǔ)助、辦理人身意外傷害保險(xiǎn)和做好就業(yè)見(jiàn)習(xí)帶教職責(zé)等，乙方有權(quán)提前解除協(xié)議，并可向市或區(qū)縣人才交流服務(wù)中心提出維護(hù)合法權(quán)益的訴求。

9、乙方違反甲方規(guī)章制度，或無(wú)正當(dāng)理由脫離就業(yè)見(jiàn)習(xí)崗位，甲方有權(quán)終止協(xié)議。

10、本協(xié)議未盡事宜，由雙方協(xié)商訂立補(bǔ)充條款解決。

11、本協(xié)議一式三份，由雙方各執(zhí)一份，報(bào)市人交流服務(wù)中心一份備案。自雙方簽字之日起生效。

甲方： 乙方：

簽章： 簽字

年 月 日 年 月 日

畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)篇三

畢業(yè)生：__________________

用人單位：________________

培養(yǎng)單位：________________

簽訂本就業(yè)協(xié)議應(yīng)遵守的條款

第一條本《就業(yè)協(xié)議書(shū)》適用于參加初次就業(yè)的普通高校（含研究生培養(yǎng)單位）畢業(yè)研究生、本專(zhuān)科畢業(yè)生；在中國(guó)境內(nèi)登記注冊(cè)的各類(lèi)企業(yè)、事業(yè)單位；國(guó)家機(jī)關(guān)、部隊(duì)以及依照中國(guó)法律核準(zhǔn)登記的外因公司、分支機(jī)構(gòu)。

第二條簽訂本就業(yè)協(xié)議應(yīng)當(dāng)遵守平等、自愿、誠(chéng)實(shí)信用的原則。

第三條畢業(yè)生與用人單位有權(quán)利了解對(duì)方的實(shí)際情況，被了解方應(yīng)當(dāng)如實(shí)介紹自己的情況，不得弄虛作假。

第四條《就業(yè)協(xié)議書(shū)》如增加其他約定條款，約定條款內(nèi)容不得違反國(guó)家法律和行政規(guī)章的有關(guān)規(guī)定，不得損害學(xué)校、用人單位和畢業(yè)生的聲譽(yù)及合法權(quán)益。

第五條畢業(yè)生與用人單位對(duì)就業(yè)協(xié)議的成立，有其他約定的，須在就業(yè)協(xié)議書(shū)中注明。例如：用人單位進(jìn)人需要經(jīng)人事主管部門(mén)核準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)在協(xié)議書(shū)中約定，核準(zhǔn)后就業(yè)協(xié)議成立。

第六條本協(xié)議經(jīng)畢業(yè)生和用人單位簽字或蓋章后生效，經(jīng)學(xué)校鑒證登記后作為簽發(fā)報(bào)到的依據(jù)。

第七條本協(xié)議一式四份，畢業(yè)后、用人單位、畢業(yè)后所在學(xué)院和學(xué)校各一份。

雙方協(xié)議的主要條款

用人單位用人單位名稱(chēng)：_________主管部門(mén)：______________

通訊地址：_____________郵政編碼：______________

聯(lián)系人及電話：_________單位性質(zhì)：______________

檔案：_________________

詳細(xì)地址：_____________

民族：_________________出生年月：______________

政治面貌：_____________學(xué)位類(lèi)別：______________

學(xué)歷：_________________培養(yǎng)方式：______________

畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)篇四

用人單位

培養(yǎng)單位

簽訂本就業(yè)協(xié)議應(yīng)遵守的條款

第三條 畢業(yè)生與用人單位有權(quán)利了解對(duì)方的實(shí)際情況，被了解方應(yīng)當(dāng)如實(shí)先容自己的情況，不得弄虛作假，畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)樣本范文。

第四條 《就業(yè)協(xié)議書(shū)》如增加其他約定條款，約定條款內(nèi)容不得違反國(guó)家法律和行政規(guī)章的有關(guān)規(guī)定，不得損害學(xué)校、用人單位和畢業(yè)生的聲譽(yù)及正當(dāng)權(quán)益。

第五條 畢業(yè)生與用人單位對(duì)就業(yè)協(xié)議的成立，有其他約定的，須在就業(yè)協(xié)議書(shū)中注明。例如：用人單位進(jìn)人需要經(jīng)人事主管部分核準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)在協(xié)議書(shū)中約定，核準(zhǔn)后就業(yè)協(xié)議成立。

第六條 本協(xié)議經(jīng)畢業(yè)生和用人單位簽字或蓋章后生效，經(jīng)學(xué)校鑒證登記后作為簽發(fā)報(bào)到的依據(jù)。

第七條 本協(xié)議一式四份，畢業(yè)后、用人單位、畢業(yè)后所在學(xué)院和學(xué)校各一份。

雙方協(xié)議的主要條款

第一條 本《就業(yè)協(xié)議書(shū)》適用于參加初次就業(yè)的普通高校(含研究生培養(yǎng)單位)畢業(yè)研究生、本專(zhuān)科畢業(yè)生;在中國(guó)境內(nèi)登記注冊(cè)的各類(lèi)企業(yè)、事業(yè)單位;國(guó)家機(jī)關(guān)、部隊(duì)以及依照中國(guó)法律核準(zhǔn)登記的外因公司、分支機(jī)構(gòu)。

第二條 簽訂本就業(yè)協(xié)議應(yīng)當(dāng)遵守同等、自愿、老實(shí)信用的原則。

用人單位 用人單位名稱(chēng) 主管部分

通訊地址 郵政編碼

聯(lián)系人及電話 單位性質(zhì)

檔案接收 單位名稱(chēng) 郵政編碼

具體地址

畢業(yè)生 姓名 性別 民族 出生年月

學(xué)院 專(zhuān)業(yè) 政治面貌

學(xué)位種別 學(xué)歷 培養(yǎng)方式

生源地 婚姻狀況

聯(lián)系方式

雙方經(jīng)協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議：

第一條 畢業(yè)生工作的地點(diǎn)：

第二條 畢業(yè)生的'工作崗位是：

第三條 畢業(yè)生戶口遷進(jìn)地地址：

用人單位每月支付的勞動(dòng)報(bào)酬是：

畢業(yè)生到用人單位初次服務(wù)的期限是：

畢業(yè)生到用人單位報(bào)到后是否簽訂： 合同。

本協(xié)議是否需要用人單位的上級(jí)主管部分核準(zhǔn)后成立

雙方約定按下列步驟解決爭(zhēng)議：

一、對(duì)本協(xié)議產(chǎn)生糾紛和爭(zhēng)議的，協(xié)商解決。

二、協(xié)商不能達(dá)成一致意見(jiàn)，任何一方可向當(dāng)?shù)卣鞴墚厴I(yè)生就業(yè)工作部分申請(qǐng)調(diào)解。

三、調(diào)解不能達(dá)成一致意見(jiàn)，可向人民法院提起訴訟。

一方違約向另一方承擔(dān)違約責(zé)任的方式 。約定支付違約金的，違約金額最高不超過(guò)2000元。違約方應(yīng)征得另一方的同意，另一方簽字蓋章后方可解除協(xié)議。

其他約定：

畢業(yè)生意見(jiàn)： 用人單位意見(jiàn)：

簽字： 簽字：

年 月 日 年 月 日

畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)篇五

用人單位

學(xué)校名稱(chēng)

國(guó)家教育部高校學(xué)生司制表

按《普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作暫定規(guī)定》的要求，為維護(hù)國(guó)家就業(yè)方案的嚴(yán)肅性，明確畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校三方在畢業(yè)生就業(yè)工作中的權(quán)利和義務(wù)，經(jīng)協(xié)商，畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校三方簽訂如下協(xié)議：

一、畢業(yè)生應(yīng)按國(guó)家規(guī)定就業(yè)，向用人單位如實(shí)介紹自己的情況，了解單位的使用意圖，表明自己的就業(yè)意見(jiàn)，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到用人單位報(bào)到，若遇到特殊情況不能按時(shí)報(bào)到，需征得用人單位同意。

二、用人單位要如實(shí)介紹本單位的情況，明確對(duì)畢業(yè)生的要求及使用意圖，做好接收工作。凡取得畢業(yè)資格的畢業(yè)生，用人單位不得以學(xué)習(xí)成績(jī)?yōu)橛商岢鲞`約，未取得畢業(yè)資格的畢業(yè)生，本協(xié)議無(wú)效。

三、學(xué)校要如實(shí)向用人單位介紹畢業(yè)生的情況，做好推薦工作，用人單位同意錄用后，經(jīng)學(xué)校審核列入就業(yè)建議方案，報(bào)國(guó)家教育部批準(zhǔn)，學(xué)校負(fù)責(zé)派遣手續(xù)。

四、學(xué)校應(yīng)在學(xué)生畢業(yè)前安排體檢，不合格者不派遣，本協(xié)議自行取消，由學(xué)校通知用人單位。如用人單位對(duì)畢業(yè)生身體條件有特殊要求，原則上應(yīng)在簽訂協(xié)議前進(jìn)行單獨(dú)體檢，否則，以學(xué)校體檢為準(zhǔn)。

五、畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校三方如有其他約定，應(yīng)在備注欄注明，并視為本協(xié)議的一部分。

六、本協(xié)議經(jīng)各方簽字、蓋章后生效。三方都應(yīng)嚴(yán)格履行本協(xié)議，若有一方提出變更協(xié)議，須征得另兩方同意違約，由違約方承擔(dān)違約責(zé)任，并在備注注明。

七、本協(xié)議一式三份，畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校各執(zhí)一份，復(fù)印無(wú)效。

畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)篇六

推薦就業(yè)協(xié)議書(shū)是畢業(yè)生與用人單位明確勞動(dòng)關(guān)系中權(quán)利義務(wù)關(guān)系的協(xié)議，

畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)

甲方：

乙方：

為了全面貫徹教育部關(guān)于以社會(huì)需求為培養(yǎng)目標(biāo)，以就業(yè)為導(dǎo)向的辦學(xué)方針，建立“需求、培養(yǎng)、實(shí)訓(xùn)、就業(yè)”的教學(xué)模式，使畢業(yè)生能夠?qū)W以致用，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商簽訂本協(xié)議。

1、根據(jù)乙方提供的入學(xué)材料，到省教育廳辦理正式錄取手續(xù)，負(fù)責(zé)學(xué)生畢業(yè)證及就業(yè)報(bào)到證的辦理工作。

2、按國(guó)家教育部規(guī)定的教學(xué)計(jì)劃和教學(xué)大綱及用人單位的實(shí)際需求進(jìn)行教學(xué)，保質(zhì)保量地完成各學(xué)科的教學(xué)任務(wù)。

3、學(xué)生畢業(yè)后負(fù)責(zé)推薦就業(yè)，并為每位學(xué)生至少提供一個(gè)就業(yè)崗位。

4、負(fù)責(zé)畢業(yè)生崗前培訓(xùn)工作。

5、負(fù)責(zé)推薦就業(yè)的專(zhuān)業(yè)包括我院年招生的各個(gè)高職專(zhuān)業(yè)。

1、學(xué)生必須修滿規(guī)定的學(xué)時(shí)。

2、在校期間必須嚴(yán)格遵守學(xué)院的規(guī)章制度，刻苦學(xué)習(xí)，成績(jī)必須達(dá)到合格以上。

3、學(xué)生必須向?qū)W院提供真實(shí)、有效的入學(xué)錄取材料。

4、學(xué)生在校期間必須配合學(xué)院進(jìn)行上崗培訓(xùn)及推薦就業(yè)。

1、在校期間不認(rèn)真學(xué)習(xí)，所學(xué)課程成績(jī)有不合格的，不能按時(shí)取得畢業(yè)證者。

2、不按時(shí)交納學(xué)費(fèi)或經(jīng)學(xué)院允許緩交，但在畢業(yè)前仍未交齊全部學(xué)費(fèi)者。

3、在校期間受到嚴(yán)重警告及以上處分者。

4、畢業(yè)后自行就業(yè)者。

5、無(wú)正當(dāng)理由，出于個(gè)人好惡，不服從推薦就業(yè)者。

1、如發(fā)生協(xié)議條款之外的事情，由雙方協(xié)商解決。

2、十八周歲以下的學(xué)生必須由監(jiān)護(hù)人簽字。

3、本協(xié)議一式兩份，學(xué)院和學(xué)生各一份。

甲方：乙方：(學(xué)生)

法定代表人(蓋章)監(jiān)護(hù)人：(家長(zhǎng))

年月日

畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)篇七

甲方：

（單位/公司）

乙方：（見(jiàn)習(xí)畢業(yè)生），學(xué)歷 畢業(yè)院校 所學(xué)專(zhuān)業(yè) 畢業(yè)時(shí)間。

為明確見(jiàn)習(xí)基地單位與見(jiàn)習(xí)畢業(yè)生的責(zé)任與義務(wù)，根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)，本著平等自愿的原則，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，簽訂本協(xié)議。

一、見(jiàn)習(xí)期限及時(shí)間

乙方到甲方見(jiàn)習(xí)，自 年 月 日起至 年 月 日止。

甲方應(yīng)根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)及本單位規(guī)章制度，合理安排畢業(yè)生的見(jiàn)習(xí)時(shí)間。

二、見(jiàn)習(xí)崗位

甲方根據(jù)乙方的實(shí)際情況，安排見(jiàn)習(xí)畢業(yè)生到本單位（公司）部門(mén)，從事 見(jiàn)習(xí)培訓(xùn)。

見(jiàn)習(xí)期間，甲方應(yīng)安排專(zhuān)門(mén)的技術(shù)與管理人員對(duì)乙方進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)、技術(shù)指導(dǎo)和日常管理，乙方應(yīng)自覺(jué)遵守勞動(dòng)紀(jì)律，認(rèn)真見(jiàn)習(xí)。

三、見(jiàn)習(xí)生活補(bǔ)貼：依照文件規(guī)定，見(jiàn)習(xí)期間，甲方按濟(jì)南市最低工資標(biāo)準(zhǔn)向見(jiàn)習(xí)畢業(yè)生按月支付生活補(bǔ)貼，同時(shí)為其辦理見(jiàn)習(xí)期間人身意外傷害和住院醫(yī)療保險(xiǎn)。

四、見(jiàn)習(xí)期間應(yīng)遵守以下規(guī)定：

1、乙方應(yīng)遵守國(guó)家的法律法規(guī)；遵守甲方的見(jiàn)習(xí)規(guī)章及其它各項(xiàng)規(guī)章制度。如違反國(guó)家法規(guī)和企業(yè)的規(guī)章制度，甲方可以根據(jù)情節(jié)輕重給予必要的處分或終止見(jiàn)習(xí)。

2、見(jiàn)習(xí)期間，乙方造成見(jiàn)習(xí)基地財(cái)物損失的，按甲方規(guī)定處理。

五、勞動(dòng)保護(hù)：

1、甲方需為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。

2、甲方根據(jù)乙方崗位實(shí)際情況，按國(guó)家規(guī)定向其提供必需的勞動(dòng)防護(hù)用品。

3、乙方患病或出現(xiàn)人身意外傷害事故的，按所辦人身意外傷害和住院醫(yī)療保險(xiǎn)的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 此外，因基地單位提供的安全衛(wèi)生和工作環(huán)境不符合國(guó)家規(guī)定造成傷害事故，還應(yīng)由見(jiàn)習(xí)基地單位承擔(dān)責(zé)任。

六、協(xié)議解除：

1、見(jiàn)習(xí)期間，甲方不得隨意解除與見(jiàn)習(xí)學(xué)員的見(jiàn)習(xí)關(guān)系或延長(zhǎng)見(jiàn)習(xí)時(shí)間，乙方在見(jiàn)習(xí)期間，甲方認(rèn)為其實(shí)際表現(xiàn)和工作能力突出，愿意錄用見(jiàn)習(xí)學(xué)員，可以提前終止見(jiàn)習(xí)活動(dòng)，為乙方辦理正式錄用手續(xù)。見(jiàn)習(xí)期間，甲方如發(fā)現(xiàn)乙方不符合見(jiàn)習(xí)要求或不適宜甲方安排工作等情況的，需報(bào)“市見(jiàn)習(xí)辦”批準(zhǔn)后，方可終止見(jiàn)習(xí)協(xié)議。

2、見(jiàn)習(xí)期滿后，甲方如留用乙方，雙方應(yīng)及時(shí)簽定勞動(dòng)合同，辦理社會(huì)保險(xiǎn)。

七、尚需協(xié)商一致的其它問(wèn)題：

1、2、未盡事宜由雙方及時(shí)協(xié)商解決。

八、法律效力：

本協(xié)議正本一式三份，雙方各執(zhí)一份，另一份交“市見(jiàn)習(xí)辦”備案，經(jīng)甲乙雙方簽字、蓋章后生效。

簽約雙方已明確上述條款并接受其約定，現(xiàn)自愿簽字確認(rèn)：

甲方（蓋章）： 乙方： 負(fù)責(zé)人：

聯(lián)系電話： 聯(lián)系電話：

年 月 日

畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)篇八

甲方： （省級(jí)就業(yè)見(jiàn)習(xí)基地）

乙方： （畢業(yè)生）學(xué)校

學(xué)歷：

專(zhuān)業(yè)：

畢業(yè)時(shí)間：

為明確見(jiàn)習(xí)學(xué)生與見(jiàn)習(xí)單位的權(quán)利與義務(wù)，根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)，本著平等自愿的原則，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，簽訂本協(xié)議。

***乙方***等***名學(xué)生（附學(xué)生簽名的名單，明確姓名、性別、學(xué)歷、學(xué)院及專(zhuān)業(yè)）到甲方見(jiàn)習(xí)，見(jiàn)習(xí)時(shí)間自**年**月 日起至**年**月**日止。

甲方根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)及本單位規(guī)章制度，合理安排見(jiàn)習(xí)學(xué)生的見(jiàn)習(xí)工作時(shí)間。

**甲方根據(jù)乙方的實(shí)際情況和工作需要，()安排乙方到**部門(mén)，從事**工作。見(jiàn)習(xí)期間，甲方應(yīng)安排專(zhuān)門(mén)的技術(shù)與管理人員對(duì)見(jiàn)習(xí)學(xué)生進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)、技術(shù)指導(dǎo)和日常管理，見(jiàn)習(xí)學(xué)生應(yīng)自覺(jué)遵守勞動(dòng)紀(jì)律，認(rèn)真見(jiàn)習(xí)。

1、見(jiàn)習(xí)學(xué)生應(yīng)遵守國(guó)家的法律法規(guī)；遵守甲方的見(jiàn)習(xí)規(guī)章及其它各項(xiàng)規(guī)章制度。如違反國(guó)家法規(guī)和單位的規(guī)章制度，甲方可以根據(jù)情節(jié)輕重給予必要的處分或終止見(jiàn)習(xí)。

2、因見(jiàn)習(xí)學(xué)生造成見(jiàn)習(xí)基地財(cái)物損失的，按甲方規(guī)定處理。

1、甲方需為見(jiàn)習(xí)學(xué)生提供符合國(guó)家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。

2、甲方根據(jù)見(jiàn)習(xí)學(xué)生崗位實(shí)際情況，按國(guó)家規(guī)定向其提供必需的勞動(dòng)防護(hù)用品。

3、見(jiàn)習(xí)學(xué)生患職業(yè)病、工傷事故的按《工傷保險(xiǎn)條例》（國(guó)務(wù)院令第375號(hào)）規(guī)定執(zhí)行。

乙方在本協(xié)議履行期間可以在說(shuō)明原因的情況下向甲方提出終止見(jiàn)習(xí)合同，但必須提前7天通知甲方，并作好工作交接，否則應(yīng)承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。見(jiàn)習(xí)期間，甲方如發(fā)現(xiàn)乙方不符合見(jiàn)習(xí)要求或不適宜甲方安排工作等情況的，可以向乙方提出終止見(jiàn)習(xí)，在為見(jiàn)習(xí)學(xué)生履行見(jiàn)習(xí)津貼支付手續(xù)后，解除本協(xié)議。

未盡事宜由雙方及時(shí)協(xié)商解決。

本協(xié)議正本一式三份，雙方各執(zhí)一份，另一份交當(dāng)?shù)厝耸虏块T(mén)備案，經(jīng)甲乙雙方簽字后生效。

簽約雙方已明確上述條款并接受其約定，現(xiàn)自愿簽字確認(rèn)：

甲方（蓋章）： 乙方：

代表人：

聯(lián)系電話： 聯(lián)系電話：

**年**月**日**年**月**日

畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)篇九

甲方： （省級(jí)就業(yè)見(jiàn)習(xí)基地）

乙方： （畢業(yè)生） 學(xué)校

學(xué)歷--------------

專(zhuān)業(yè)

畢業(yè)時(shí)間---------------

為明確見(jiàn)習(xí)學(xué)生與見(jiàn)習(xí)單位的權(quán)利與義務(wù)，根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)，本著平等自愿的`原則，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，簽訂本協(xié)議。

一、見(jiàn)習(xí)期限及工作時(shí)間 乙方 等 名學(xué)生（附學(xué)生簽名的名單，明確姓名、性別、學(xué)歷、學(xué)院及專(zhuān)業(yè)）到甲方見(jiàn)習(xí)，見(jiàn)習(xí)時(shí)間自 年 月 日起至 年 月 日止。 甲方根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)及本單位規(guī)章制度，合理安排見(jiàn)習(xí)學(xué)生的見(jiàn)習(xí)工作時(shí)間。

二、見(jiàn)習(xí)崗位 甲方根據(jù)乙方的實(shí)際情況和工作需要，安排乙方到 部門(mén)，從事 工作。 見(jiàn)習(xí)期間，甲方應(yīng)安排專(zhuān)門(mén)的技術(shù)與管理人員對(duì)見(jiàn)習(xí)學(xué)生進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)、技術(shù)指導(dǎo)和日常管理，見(jiàn)習(xí)學(xué)生應(yīng)自覺(jué)遵守勞動(dòng)紀(jì)律，認(rèn)真見(jiàn)習(xí)。

三、乙方見(jiàn)習(xí)期間應(yīng)遵守以下規(guī)定：

1、見(jiàn)習(xí)學(xué)生應(yīng)遵守國(guó)家的法律法規(guī)；遵守甲方的見(jiàn)習(xí)規(guī)章及其它各項(xiàng)規(guī)章制度。如違反國(guó)家法規(guī)和單位的規(guī)章制度，甲方可以根據(jù)情節(jié)輕重給予必要的處分或終止見(jiàn)習(xí)。

2、因見(jiàn)習(xí)學(xué)生造成見(jiàn)習(xí)基地財(cái)物損失的，按甲方規(guī)定處理。

四、勞動(dòng)保護(hù)：

1、甲方需為見(jiàn)習(xí)學(xué)生提供符合國(guó)家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。

2、甲方根據(jù)見(jiàn)習(xí)學(xué)生崗位實(shí)際情況，按國(guó)家規(guī)定向其提供必需的勞動(dòng)防護(hù)用品。

3、見(jiàn)習(xí)學(xué)生患職業(yè)病、工傷事故的按《工傷保險(xiǎn)條例》（國(guó)務(wù)院令第375號(hào)）規(guī)定執(zhí)行。

五、協(xié)議解除：乙方在本協(xié)議履行期間可以在說(shuō)明原因的情況下向甲方提出終止見(jiàn)習(xí)合同，但必須提前7天通知甲方，并作好工作交接，否則應(yīng)承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。見(jiàn)習(xí)期間，甲方如發(fā)現(xiàn)乙方不符合見(jiàn)習(xí)要求或不適宜甲方安排工作等情況的，可以向乙方提出終止見(jiàn)習(xí)，在為見(jiàn)習(xí)學(xué)生履行見(jiàn)習(xí)津貼支付手續(xù)后，解除本協(xié)議。

六、尚需協(xié)商一致的其它問(wèn)題：

1、

2、

未盡事宜由雙方及時(shí)協(xié)商解決。

七、法律效力：

本協(xié)議正本一式三份，雙方各執(zhí)一份，另一份交當(dāng)?shù)厝耸虏块T(mén)備案，經(jīng)甲乙雙方簽字后生效。

簽約雙方已明確上述條款并接受其約定，現(xiàn)自愿簽字確認(rèn)：

甲方（蓋章）： 乙方：

代表人：

聯(lián)系電話： 聯(lián)系電話：

年 月 日 年 月 日

畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)篇十

甲方：_________（省級(jí)就業(yè)見(jiàn)習(xí)基地）

乙方：_________（畢業(yè)生）

學(xué)歷：_________

專(zhuān)業(yè)：_________

畢業(yè)時(shí)間：_________

為明確見(jiàn)習(xí)學(xué)生與見(jiàn)習(xí)單位的權(quán)利與義務(wù)，根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)，本著平等自愿的原則，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，簽訂本協(xié)議。

一、見(jiàn)習(xí)期限及工作時(shí)間

乙方等_________名學(xué)生（附學(xué)生簽名的名單，明確姓名、性別、學(xué)歷、學(xué)院及專(zhuān)業(yè)）到甲方見(jiàn)習(xí)，見(jiàn)習(xí)時(shí)間自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。甲方根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)及本單位規(guī)章制度，合理安排見(jiàn)習(xí)學(xué)生的見(jiàn)習(xí)工作時(shí)間。

二、見(jiàn)習(xí)崗位

甲方根據(jù)乙方的實(shí)際情況和工作需要，安排乙方到_________部門(mén)，從事_________工作。見(jiàn)習(xí)期間，甲方應(yīng)安排專(zhuān)門(mén)的技術(shù)與管理人員對(duì)見(jiàn)習(xí)學(xué)生進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)、技術(shù)指導(dǎo)和日常管理，見(jiàn)習(xí)學(xué)生應(yīng)自覺(jué)遵守勞動(dòng)紀(jì)律，認(rèn)真見(jiàn)習(xí)。

三、乙方見(jiàn)習(xí)期間應(yīng)遵守以下規(guī)定：

1、見(jiàn)習(xí)學(xué)生應(yīng)遵守國(guó)家的法律法規(guī)；遵守甲方的見(jiàn)習(xí)規(guī)章及其它各項(xiàng)規(guī)章制度。如違反國(guó)家法規(guī)和單位的規(guī)章制度，甲方可以根據(jù)情節(jié)輕重給予必要的處分或終止見(jiàn)習(xí)。

2、因見(jiàn)習(xí)學(xué)生造成見(jiàn)習(xí)基地財(cái)物損失的，按甲方規(guī)定處理。

四、勞動(dòng)保護(hù)：

1、甲方需為見(jiàn)習(xí)學(xué)生提供符合國(guó)家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。

2、甲方根據(jù)見(jiàn)習(xí)學(xué)生崗位實(shí)際情況，按國(guó)家規(guī)定向其提供必需的勞動(dòng)防護(hù)用品。

3、見(jiàn)習(xí)學(xué)生患職業(yè)病、工傷事故的按《工傷保險(xiǎn)條例》（國(guó)務(wù)院令第375號(hào)）規(guī)定執(zhí)行。

五、協(xié)議解除：乙方在本協(xié)議履行期間可以在說(shuō)明原因的情況下向甲方提出終止見(jiàn)習(xí)合同，但必須提前7天通知甲方，并作好工作交接，否則應(yīng)承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。見(jiàn)習(xí)期間，甲方如發(fā)現(xiàn)乙方不符合見(jiàn)習(xí)要求或不適宜甲方安排工作等情況的，可以向乙方提出終止見(jiàn)習(xí)，在為見(jiàn)習(xí)學(xué)生履行見(jiàn)習(xí)津貼支付手續(xù)后，解除本協(xié)議。

六、尚需協(xié)商一致的其它問(wèn)題：

1、___________________________

2、___________________________

未盡事宜由雙方及時(shí)協(xié)商解決。

七、法律效力：

本協(xié)議正本一式三份，雙方各執(zhí)一份，另一份交當(dāng)?shù)厝耸虏块T(mén)備案，經(jīng)甲乙雙方簽字后生效。

簽約雙方已明確上述條款并接受其約定，現(xiàn)自愿簽字確認(rèn)：

甲方（蓋章）：_________乙方：_________

代表人：_________

聯(lián)系電話：_________聯(lián)系電話：_________

畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)篇十一

乙方：

為使人事人才工作更好地為經(jīng)濟(jì)建設(shè)服務(wù)，不斷推進(jìn)人事代理的社會(huì)化服務(wù)，根據(jù)國(guó)家和省、市有關(guān)政策規(guī)定，經(jīng)雙方協(xié)商，簽訂人事代理協(xié)議，雙方的權(quán)利和義務(wù)都明確規(guī)定如下：

一、甲方的權(quán)利和義務(wù)

第一條：甲方承擔(dān)的義務(wù)

4、轉(zhuǎn)正辦理：為乙方存檔的`大中專(zhuān)畢業(yè)生見(jiàn)習(xí)期滿辦理轉(zhuǎn)正定級(jí);

6、社會(huì)保險(xiǎn)代理：為乙方存檔人員代辦養(yǎng)老、醫(yī)療保險(xiǎn)和住房公積金等手續(xù);

7、外地人才引進(jìn)：為乙方辦理從省外市外引進(jìn)急需專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才的調(diào)動(dòng)落戶手續(xù);

8、政策咨詢(xún)服務(wù)：為乙方存檔人員提供人事政策、法規(guī)的宣傳、咨詢(xún)等服務(wù);

9、其他可以協(xié)商的人事代理事宜。

第二條：甲方享有下列權(quán)利

10、甲方有權(quán)拒絕乙方提出的不符合政策規(guī)定的要求;

11、乙方不按時(shí)交納管理費(fèi)，甲方有權(quán)終止服務(wù);

12、受聘人員解除合同，乙方應(yīng)在壹個(gè)月內(nèi)通知甲方，并提供解除合同、工作鑒定及管理費(fèi)繳納截止時(shí)間的書(shū)面證明材料。

二、乙方的義務(wù)與權(quán)利

第三條：乙方承擔(dān)下列義務(wù)

14. 乙方應(yīng)積極配合甲方的工作，申請(qǐng)有關(guān)服務(wù)時(shí)，應(yīng)出示公函以及證明材料;

17. 乙方應(yīng)向甲方支付檔案管理費(fèi)及人事代理費(fèi)每人每年人民幣 元，協(xié)議期內(nèi)如檔案及人事關(guān)系調(diào)出，費(fèi)用不予退還。

第四條：乙方享有的權(quán)利

18. 乙方有權(quán)向甲方咨詢(xún)?nèi)耸抡呒跋嚓P(guān)法規(guī);

19. 乙方有權(quán)向甲方申請(qǐng)本協(xié)議中甲方所提供的服務(wù)內(nèi)容。

三. 雙方需要確認(rèn)的其他事項(xiàng)

20.乙方需托管的人員姓名及基本情況;

21.本協(xié)議未盡事宜，雙方協(xié)商解決，國(guó)家法律法規(guī)有明確規(guī)定的，依照國(guó)家法律法規(guī)。協(xié)議執(zhí)行過(guò)程中，有關(guān)的法律法規(guī)發(fā)生變化的，若該變化是強(qiáng)制性的，則按照法律法規(guī)的規(guī)定變更協(xié)議的內(nèi)容。

本協(xié)議一式三份，甲方執(zhí)二份、乙方一份，自簽訂之日起生效。

甲方：(蓋章)

乙方：(蓋章)

代表人：

代表人：

電 話：

電 話：

傳 真：

傳 真：

地 址：

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年 月 日

年 月 日

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