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新員工轉(zhuǎn)正申請書篇一
尊敬的公司領(lǐng)導:
懷著一顆感恩的心,感謝x公司,為我提供了一個如此廣闊的發(fā)展空間;感謝公司領(lǐng)導,給予我無微不至的關(guān)懷;感謝公司同事,給予我熱心誠懇的幫助。身在x,我時刻沐浴著x的陽光;身在x,我時刻感受著x的溫暖。身在x,我激動不已,為大x文化而激動;身在x,我始終堅信,堅信我們的x是最令人感慨最令人仰慕的公司。在做了充足的準備工作之后,我在此鄭重而又誠懇的向公司領(lǐng)導申請轉(zhuǎn)正。
我叫朱x,20xx年4月21日我有幸進入公司,根據(jù)公司需要及個人專業(yè)特長,現(xiàn)在綜合集成技術(shù)部靈境組擔任vr工程師一職,負責vr虛擬工作。在這個嚴謹而細致的工作中,我一直嚴格要求自己,始終不敢怠慢,認真及時做好領(lǐng)導布置的每一項任務,不求最好但求更好;專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心向同事學習請教,不斷提高充實自己,希望能盡早獨當一面,為公司做出更大的貢獻。
在這短短的兩個多月中,在部門經(jīng)理殷切的期望與關(guān)懷、嚴厲的批評與指導下,從初步認識x到深刻了解x,從我為x工作到誓與x共輝煌。大氣磅礴包羅萬象的x公司,她那鮮明的時代特色、民族精神、國際性格使我在思想上受到了一次洗禮,感情上得到了一次升華。
仔細回顧一下這兩個多月的工作,認真梳理了崗位職責和工作流程,現(xiàn)將工作情況匯報如下:
1、企業(yè)文化培訓
初來公司,“歡迎您加入x”簡單明了的一句話,讓我聽來卻是那么的溫馨那么的愜意,在部門經(jīng)理細致入微、循序漸進的講解和引導下,我了解了什么是x,x是做什么的。 “心志高遠、胸懷祖國;虛擬動態(tài)、開放凝聚;先做人、后做事;鼓勵創(chuàng)新、充滿激情;注重學習、追求卓越;活到老,學到老;遵從市場、尊重客戶;專注結(jié)果、馬上行動;團隊意識、快樂工作?!蔽覟椤按髕文化”內(nèi)涵激動著,沸騰著。x的背景,x的形象,x的領(lǐng)導,x的標志,x的組織,x的管理,x的業(yè)務,x的產(chǎn)品,都在部門經(jīng)理的一一講解下呈現(xiàn)在我的面前,我仔細的聽著,認真的記下,生怕忘記任何一條,更有著“相識恨晚”的感覺。
2、軟件技能培訓
雖然以前有著creator軟件的學習基礎(chǔ),也有著建模經(jīng)驗,來到公司,還是接受了比較系統(tǒng)比較全面的軟件培訓,以及vegaprime和cts軟件的學習和培訓。這次的軟件培訓,使我受益匪淺,在原來的基礎(chǔ)上,我更了解到了一些其他的命令,如地形生成、dof節(jié)點、lod節(jié)點,以及結(jié)構(gòu)整理等等。vegaprime的培訓也讓我懂得如何把模型導入平臺運行,如何加入碰撞檢測和一些特殊效果,如何用cts做一些較大的地形。以后我還將繼續(xù)深入學習軟件,以更好的完成本職工作。
3、demo演示系統(tǒng)操作培訓
在部門經(jīng)理和同事不辭勞苦的反復講解之下,我經(jīng)過多次的操作練習,現(xiàn)已能夠熟練的操作實驗室simguard4000和simguard3000,能夠配合講解人員順利的完成功能演示。
4、個人能力培訓
由于剛畢業(yè)不久,我是那么的年輕,做事情盲目、草率無章可循,部門經(jīng)理煞費苦心,多次的跟我交流談話,向我擺事實講道理,啟發(fā)教導我如何做人如何做事,如何提高自己的個人能力,怎么樣才能不走彎路。在他循循善誘的教導下,我逐漸的心領(lǐng)神會,為人處事逐漸的正規(guī)化、合理化。
福州信息廣場的三維模型制作,是我參與的主要項目,主要制作了主體建筑的部分室內(nèi)模型,以及部分的外圍建筑。憑借原有的工作經(jīng)驗,這次工作進行的基本順利。通過這次的項目制作,我更加清楚了項目制作流程,以及結(jié)構(gòu)整理的具體細節(jié)和一些注意事項,我相信在以后的項目制作中,我會發(fā)揮的更加出色,完成的更加順利。
1、大面積城區(qū)基礎(chǔ)建模
在開始用creator建模以前,理解在本章中描述的一些在實時模型建立后面的概念是非常有用的,包括三維圖形、實時和動畫的區(qū)別、用multigen—paradigm的工具創(chuàng)建實時仿真的過程。
3、multigne—paradigm的軟件產(chǎn)品creator和vega,是用于三維實時應用的基本工具。sgi圖形系統(tǒng)中一個基本的實時應用的開發(fā)過程:用creator的地形(terrain)工具,你能將源數(shù)據(jù),如衛(wèi)星照片和數(shù)字高程數(shù)據(jù),轉(zhuǎn)成creator的文件格式并用這些文件在creator中創(chuàng)建地表。源數(shù)據(jù)也包括特征數(shù)據(jù),你也能轉(zhuǎn)化并引入到creator中,用來在地形上加入文化特征,如道路和建筑物等。用creator的建模(modeling)工具,能手工創(chuàng)建三維模型。并且,可對地形、特征、模型加入如顏色、材質(zhì)、紋理等以使其更真實。所有的這些元素:地形、特征、模型和各種屬性,組成了creator視景數(shù)據(jù)庫,且opengl api是支持的。視景數(shù)據(jù)庫存成multigen—paradigm的openflight(flt)文件格式,它已成為大多數(shù)實時系統(tǒng)標準的文件格式。
x集團項目管理要求我們對項目任務的目標要首先明確,然后對實現(xiàn)目標的項目工作過程要進行全面規(guī)劃,并要對項目實施的全過程進行監(jiān)控,以確保項目目標的成功實現(xiàn)。公司推行專業(yè)分工、項目管理的運營模式,基于職能的劃分方式,另一種是基于項目,一是運用與工作結(jié)果直接相關(guān)的專業(yè)技術(shù)能力,通過運用專業(yè)技術(shù)能力,我們能夠提供所需的產(chǎn)品或服務,二是要運用與工作過程直接相關(guān)的管理能力,通過運用管理能力,我們能夠快、好、省地提供所需的產(chǎn)品或服務。
項目提出人的項目發(fā)起,須事先通過部門級和公司級的審批通過,隨后部門經(jīng)理級領(lǐng)導在明確項目任務、項目提出人的要求后、經(jīng)過分析項目情況,向項目管理部提名該項目合適的項目經(jīng)理人選,經(jīng)評議通過并最終報請總經(jīng)理批準后,項目管理部正式任命該項目的項目經(jīng)理,隨后項目經(jīng)理進行立項的準備工作。
立項在公司項目管理體系中有著非常重要的意義。立項報告是項目執(zhí)行負責人根據(jù)項目發(fā)起的要求編寫的,是項目提出人和執(zhí)行人之間的協(xié)議和約定,是項目執(zhí)行人對于項目執(zhí)行的整體思考、計劃的產(chǎn)出。通過公司評審的立項報告即是后期項目執(zhí)行進程的依據(jù),同時這也是項目管理部進行項目管理和考核的依據(jù)和基線,項目經(jīng)理及時與項目執(zhí)行相關(guān)的部門經(jīng)理溝通協(xié)商,獲得項目執(zhí)行必要的人力資源支持,組織成立項目團隊,立項報告初稿完成后,需在項目團隊內(nèi)部,對于項目計劃進行充分溝通討論。
個人與其他資源結(jié)合為整體,按項目計劃進行實施,嚴肅認真對待項目計劃,遵照項目計劃進行項目實施做好工作記錄,并加強項目組內(nèi)及項目組之間的溝通交流,相互借鑒,相互學習,加強和項目管理部的溝通交流,并積極配合項目管理部的工作,項目組成員按項目經(jīng)理分配的任務和相關(guān)要求執(zhí)行任務,并在任務完成后及時將產(chǎn)出物提交項目經(jīng)理。
玉不琢,不成器,人不學,不知義。我深知現(xiàn)在我經(jīng)驗的缺乏,知識的膚淺,能力的不足,在以后的工作當中,我將活到老,學到老,用知識的力量去武裝自己,以長遠的目光去看待問題。在以后的工作當中,我將更加關(guān)注方法的研究,這是工作有效進行的保證,是解決日常工作中無論是技術(shù)還是管理的重要途徑,還要深入理解和把握公司的項目管理規(guī)范。我將牢記企業(yè)文化,時刻以此督促和鞭策自己,學會求知,學會做事,學會做人,學會共處,學會改變。
現(xiàn)在我更加迫切的希望能成為x的一名正式員工,奮斗于x,實現(xiàn)自己的人生目標,體現(xiàn)自己的人生價值,全心全意為人民服務。
20xx年,是一個多事之秋,我們的國家,正遭受著種。種的考驗蒙受著重重的災難,全球華人空前的團結(jié)。x年,也是我人生中的一大轉(zhuǎn)折點,面臨著種。種的挑戰(zhàn)肩負著重重的使命,生命不息,奮斗不止。作為中國人,我深深的感到驕傲和自豪,作為x人,我充滿著無限的自信和榮耀。懷著這顆感恩的心,我將以飽滿的熱情滿腔的熱血,用我最大的努力,去回報x回報社會。
近三個月的x生活,我感觸良深,在此我提出轉(zhuǎn)正申請,懇請公司領(lǐng)導能夠給我一次鍛煉自己實現(xiàn)理想回報x報效祖國的機會。
xxx
20xx年xx月xx日
新員工轉(zhuǎn)正申請書篇二
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尊敬的領(lǐng)導:
我于2008年7月9日成為公司的試用員工,到今天6個月試用期已滿,根據(jù)公司的規(guī)章制度,現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為公司正式員工。
作為一個應屆畢業(yè)生,初來公司,曾經(jīng)很擔心不知該怎么與人共處,該如何做好工作;但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結(jié)向上的企業(yè)文化,讓我很快完成了從學生到職員的轉(zhuǎn)變。
在輪崗實習期間,我先后在工程部、成本部、企發(fā)部和辦公室等各個部門的學習工作了一段時間。這些部門的業(yè)務是我以前從未接觸過的,和我的專業(yè)知識相差也較大;但是各部門領(lǐng)導和同事的耐心指導,使我在較短的時間內(nèi)適應了公司的工作環(huán)境,也熟悉了公司的整個操作流程。
在本部門的工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領(lǐng)導布置的每一項任務,同時主動為領(lǐng)導分憂;專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心向同事學習請教,不斷提高充實自己,希望能盡早獨當一面,為公司做出更大的貢獻。當然,初入職場,難免出現(xiàn)一些小差小錯需領(lǐng)導指正;但前事之鑒,后事之師,這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發(fā)生。在此,我要特地感謝部門的`領(lǐng)導和同事對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。
經(jīng)過這六個月,我現(xiàn)在已經(jīng)能夠獨立處理公司的帳務,整理部門內(nèi)部各種資料,進行各項稅務申報,協(xié)助進行資金分析,從整體上把握公司的財務運作流程。當然我還有很多不足,處理問題的經(jīng)驗方面有待提高,團隊協(xié)作能力也需要進一步增強,需要不斷繼續(xù)學習以提高自己業(yè)務能力。
這是我的第一份工作,這半年來我學到了很多,感悟了很多;看到公司的迅速發(fā)展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,實現(xiàn)自己的奮斗目標,體現(xiàn)自己的人生價值,和公司一起成長。在此我提出轉(zhuǎn)正申請,懇請領(lǐng)導給我繼續(xù)鍛煉自己、實現(xiàn)理想的機會。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng)造價值,同公司一起展望美好的未來!
此致
敬禮
申請人:
新員工轉(zhuǎn)正申請書篇三
作為職場新人,在轉(zhuǎn)正時總是為怎么去寫轉(zhuǎn)正申請書而頭疼。想寫的好需要花費很多的時間,可是工作忙沒有那么多時間;花費較短的時間則多是千篇一律,寫不出實質(zhì)性的東西。下面小編為大家?guī)硇聠T工轉(zhuǎn)正申請書范文,相信能夠幫到大家!
尊敬的領(lǐng)導:
我于2015年x月x日成為公司的試用員工,到今天3個月試用期已滿,根據(jù)公司的規(guī)章制度,現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為公司正式員工。從來公司的第一天開始,我就把自己融入到我們的這個團隊中,現(xiàn)將這三個月的工作情況總結(jié)如下:
一、非常注意的向周圍的老同事學習,在工作中處處留意,多看,多思考,多學習,以較快的速度熟悉著公司的情況,較好的融入到了我們的這個團隊中。
二、對工作認真負責,任勞任怨,與同事配合默契,平時刻苦鉆研,不斷創(chuàng)新,能夠在規(guī)定時間內(nèi)出色的完成任務,保證公司項目進度,做到讓客戶、領(lǐng)導、自己都滿意。
總之,經(jīng)過三個月的試用期,我認為我能夠積極、主動、熟練的完成自己的工作,在工作中能夠發(fā)現(xiàn)問題,并積極全面的配合公司的要求來展開工作,與同事能夠很好的配合和協(xié)調(diào)。在以后的工作中我會一如繼往,對人:與人為善,對工作:力求完美,不斷的提升自己的業(yè)務水平及綜合素質(zhì),以期為公司的發(fā)展盡自己的一份力量。
申請人:
2015年x月x日
新員工轉(zhuǎn)正申請書篇四
尊敬的領(lǐng)導:
自工作以來,在單位領(lǐng)導的精心培養(yǎng)和領(lǐng)導下,通過本身的不斷努力,不論是思想上、學習上還是工作上,都取得了長足的`發(fā)展和巨大的收獲。
工作上,本人自工作以來,嚴格要求自己,刻苦研究業(yè)務。憑著這樣一種堅定的信念,我于20xx年9月走上了xx的管理崗位,主要負責xx業(yè)務建設工作。在這一年的工作期間,我能夠積極對待工作,積極主動針對xx其他工作能夠提出個人建議,增進xx建設和培訓工作。
學習上,自從參加工作以來,我從沒有放棄學習理論知識和業(yè)務知識,將理論和工作相結(jié)合,這就是我應當努力突破的地方。同時,也不能放棄對新知識和新觀念的學習。中國民航正處在大發(fā)展時期,空管為了適應其發(fā)展,也勢必有很多路要探索。這就要求我們新一代xx員和管理職員要不斷進步本身素質(zhì),以適應各種需求。
思想上,對自己的要求也不敢放松過。假如思想上不能保持先進性,就很難從點滴上做到為單位,為xx服務。而且,安全需要的就是仔細再仔細,認真又認真的工作作風。所以,我將更加鼓勵自己,由于我酷愛這項工作。同時,積極要求自己能夠盡早的加進中國我*黨組織,時時刻刻向身旁優(yōu)秀的黨員學習,向組織靠攏,用黨員的標準要求自己。
此致
敬禮!
申請人:
20xx年**月**日
新員工轉(zhuǎn)正申請書篇五
我于2014年x月x日進入公司,根據(jù)公司的需要,目前擔任xx一職,負責xxxx工作。
本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開朗,樂于與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強的團隊協(xié)作能力;責任感強,確實完成領(lǐng)導交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關(guān)系相處融洽而和睦,配合各部門負責人成功地完成各項工作;積極學習新知識、技能,注重自身發(fā)展和進步,平時利用下班時間通過培訓學習,來提高自己的綜合素質(zhì),目前正在電大就讀???,以期將來能學以致用,同公司共同發(fā)展、進步。
兩個多月來,我在王總、公司領(lǐng)導和同事們的熱心幫助及關(guān)愛下取得了一定的進步,綜合看來,我覺得自己還有以下的缺點和不足:
一、思想上個人主義較強,隨意性較大,顯得不虛心與散漫,沒做到謙虛謹慎,尊重服從;
二、有時候辦事不夠干練,言行舉止沒注重約束自己;
四、業(yè)務知識方面特別是相關(guān)法律法規(guī)掌握的還不夠扎實等等。
在今后的工作和學習中,我會進一步嚴格要求自己,虛心向其他領(lǐng)導、同事學習,我相信憑著自己高度的責任心和自信心,一定能夠改正這些缺點,爭取在各方面取得更大的進步。
根據(jù)公司規(guī)章制度,試用人員在試用期滿兩個月合格后,即可被錄用成為公司正式員工。且本人在工作期間,工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開朗,樂于與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強的團隊協(xié)作能力。因此,我特向公司申請:希望能根據(jù)我的工作能力、態(tài)度及表現(xiàn)給出合格評價,使我按期轉(zhuǎn)為正式員工。
來到這里工作,我最大的收獲莫過于在敬業(yè)精神、思想境界,還是在業(yè)務素質(zhì)、工作能力上都得到了很大的進步與提高,也激勵我在工作中不斷前進與完善。我明白了企業(yè)的美好明天要靠大家的努力去創(chuàng)造,相信在全體員工的共同努力下,企業(yè)的美好明天更輝煌。在以后的工作中我將更加努力上進,希望上級領(lǐng)導批準轉(zhuǎn)正。
申請人:
2014年x月x日
新員工轉(zhuǎn)正申請書篇六
尊敬的領(lǐng)導:
我于20**年x月x日成為公司的試用員工,作為一個應屆畢業(yè)生,初來公司,曾經(jīng)很擔心不知該怎么與人共處,該如何做好工作;但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結(jié)向上的企業(yè)文化,讓我很快完成了從學生到職員的轉(zhuǎn)變,讓我較快適應了公司的工作環(huán)境。在本部門的工作中,我一直嚴厲要求自己,認真及時做好領(lǐng)導布置的每一項任務。不懂的問題虛心向別人學習請教,不斷提升充實自己,希望可以為公司做出更大的貢獻。當然,初入職場,難免出現(xiàn)一些小差小錯需領(lǐng)導指正;但前事之鑒,后事之師,這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發(fā)生。在此,我要特地感謝部門的領(lǐng)導對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。
這是我的第一份工作,這三個月來我學到了很多,感悟了很多。自入公司,至此已三個月有余。初,?;袒滩话?;蓋因初入社會,壓力較大。但正惟此,一來有足夠空間激發(fā)自身潛力,二來上下和睦,了無成見;經(jīng)領(lǐng)導傾力扶持,現(xiàn)已對工作有了一定程度的了解。今基于以下幾條原因,申請轉(zhuǎn)正,望領(lǐng)導批準:
1、經(jīng)過三個多月的自身努力和各位同事領(lǐng)導的幫助,現(xiàn)對工作有較強的處理能力。希望能早日得到大家的認同。
2、目前本人各方面能力尚需提升之處還很多,為發(fā)展自身能力,也為了更好提升工作能力,需制定個人發(fā)展的近期及長遠目標,而在工作位置不安定的前提下,此事無從著手。
3、因來自外地,生活各方面開支較他人更高,而目前剛?cè)牍?,薪酬轉(zhuǎn)正前有折扣,支撐困難,希望懇請領(lǐng)導給我繼續(xù)鍛煉自己、實現(xiàn)理想的機會。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng)造價值,同公司一起展望美好的未來!
申請人:
20**年x月x日
新員工轉(zhuǎn)正申請書篇七
新員工在一個公司里,首先要試用三個月,然后才能申請轉(zhuǎn)正。那你知道轉(zhuǎn)正
申請書
新員工嗎?下面是本站小編為你整理的轉(zhuǎn)正申請書新員工,希望對你有用!尊敬的領(lǐng)導: 我于 20xx 年 x 月 x 日成為公司的試用員工,作為一個應屆畢業(yè)生,初來公司,曾經(jīng)很擔心 不知該怎么與人共處,該如何做好工作;但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結(jié)向上的企業(yè)文 化,讓我很快完成了從學生到職員的轉(zhuǎn)變,讓我較快適應了公司的工作環(huán)境。在本部門的工 作中,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領(lǐng)導布置的每一項任務。不懂的問題虛心向別人 學習請教,不斷提高充實自己,希望可以為公司做出更大的貢獻。當然,初入職場,難免出 現(xiàn)一些小差小錯需領(lǐng)導指正;但前事之鑒,后事之師,這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,在處理各 種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發(fā)生。在此,我要特地感謝部門的領(lǐng)導對我的入職 指引和幫助,感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。 這是我的第一份工作,這三個月來我學到了很多,感悟了很多。
自入公司,至此已三個月有 余。初,?;袒滩话?蓋因初入社會,壓力較大。但正惟此,一來有足夠空間激發(fā)自身潛力, 二來上下和睦,了無成見;經(jīng)領(lǐng)導傾力扶持,現(xiàn)已對工作有了一定程度的了解。今基于以下 幾條原因,申請轉(zhuǎn)正,望領(lǐng)導批準:
1、經(jīng)過三個多月的自身努力和各位同事領(lǐng)導的幫助,現(xiàn)對工作有較強的處理能力。希望能 早日得到大家的認同。
2、目前本人各方面能力尚需提升之處還很多,為發(fā)展自身能力,也為了更好提高工作能力, 需制定個人發(fā)展的近期及長遠目標,而在工作位置不安定的前提下,此事無從著手。
3、因來自外地,生活各方面開支較他人更高,而目前剛?cè)牍?,薪酬轉(zhuǎn)正前有折扣,支撐 困難,希望懇請領(lǐng)導給我繼續(xù)鍛煉自己、實現(xiàn)理想的機會。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情 做好我的本職工作,為公司創(chuàng)造價值,同公司一起展望美好的未來!
申請人:
日期:20xx年xx月xx日
尊敬的公司領(lǐng)導:
我于 20xx 年 x 月 x 日進入公司,根據(jù)公司的需要,目前擔任 xx 一職,負責 xxxx 工作。 本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開朗, 樂于與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強的團隊協(xié)作能力;責任感強,確實完 成領(lǐng)導交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關(guān)系相處融洽而和睦,配合各部門負責 人成功地完成各項工作;積極學習新知識、技能,注重自身發(fā)展和進步,平時利用下班時間 通過培訓學習,來提高自己的綜合素質(zhì),目前正在電大就讀??疲云趯砟軐W以致用,同 公司共同發(fā)展、進步。 兩個多月來,我在王總、公司領(lǐng)導和同事們的熱心幫助及關(guān)愛下取得了一定的進步。
綜合看 來,我覺得自己還有以下的缺點和不足:
一、思想上個人主義較強,隨意性較大,顯得不虛心與散漫,沒做到謙虛謹慎,尊重服從;
二、有時候辦事不夠干練,言行舉止沒注重約束自己;
四、業(yè)務知識方面特別是相關(guān)法律法規(guī)掌握的還不夠扎實等等。 在今后的工作和學習中,我會進一步嚴格要求自己,虛心向其他領(lǐng)導、同事學習,我相信憑 著自己高度的責任心和自信心,一定能夠改正這些缺點,爭取在各方面取得更大的進步。 根據(jù)公司
規(guī)章制度
,試用人員在試用期滿兩個月合格后,即可被錄用成為公司正式員工。且 本人在工作期間, 工作認真、 細心且具有較強的責任心和進取心, 勤勉不懈, 極富工作熱情; 性格開朗,樂于與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強的團隊協(xié)作能力。因此, 我特向公司申請:希望能根據(jù)我的工作能力、態(tài)度及表現(xiàn)給出合格評價,使我按期轉(zhuǎn)為正式 員工。 來到這里工作,我最大的收獲莫過于在敬業(yè)精神、思想境界,還是在業(yè)務素質(zhì)、工作能力上 都得到了很大的進步與提高, 也激勵我在工作中不斷前進與完善。 我明白了企業(yè)的美好明天 要靠大家的努力去創(chuàng)造,相信在全體員工的共同努力下,企業(yè)的美好明天更輝煌。在以后的 工作中我將更加努力上進,希望上級領(lǐng)導批準轉(zhuǎn)正。
尊敬的領(lǐng)導:
我于 20xx 年 x 月 x 日成為公司的試用員工,到今天 3 個月試用期已滿,根據(jù)公司的規(guī)章制 度,現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為公司正式員工。從來公司的第一天開始,我就把自己融入到我們的這個團隊 中,現(xiàn)將這三個月的工作情況總結(jié)如下:
一、非常注意的向周圍的老同事學習,在工作中處處留意,多看,多思考,多學習,以較快 的速度熟悉著公司的情況,較好的融入到了我們的這個團隊中。
二、對工作認真負責,任勞任怨,與同事配合默契,平時刻苦鉆研,不斷創(chuàng)新,能夠在規(guī)定 時間內(nèi)出色的完成任務,保證公司項目進度,做到讓客戶、領(lǐng)導、自己都滿意。
三、協(xié)助領(lǐng)導帶新員工,雖然我自己還是一個來公司不久的尚在試用期的新員工,但在 9-1 0 月份,還是積極主動的協(xié)助領(lǐng)導帶新人,將自己知道的和在工作中應該著重注意的問題都 教給 xxx 。
總之,經(jīng)過三個月的試用期,我認為我能夠積極、主動、熟練的完成自己的工作,在工作中 能夠發(fā)現(xiàn)問題,并積極全面的配合公司的要求來展開工作,與同事能夠很好的配合和協(xié)調(diào)。 在以后的工作中我會一如繼往,對人:與人為善,對工作:力求完美,不斷的提升自己的業(yè) 務水平及綜合素質(zhì),以期為公司的發(fā)展盡自己的一份力量。
申請人:
日期:20xx年xx月xx日
新員工轉(zhuǎn)正申請書篇八
尊敬的領(lǐng)導:
我于20xx年xx月xx日成為公司的試用員工,到今天試用已滿3個月,另外,自20xx年3月27日以來,我就一直在公司實習,至今已有7個月的時間,根據(jù)公司的規(guī)章制度,現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為公司正式員工。
作為一名應屆畢業(yè)生,初來公司,曾經(jīng)很擔心不知該怎么與人共處,該如何做好工作;但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結(jié)向上的企業(yè)文化,讓我很快完成了從學生到職員的轉(zhuǎn)變。
自從三月底進入公司以來,我一直在打印技術(shù)二部實習,雖然本部門的業(yè)務是我以前從未接觸過的,也和我的專業(yè)知識相差較大;但是部門領(lǐng)導和同事的耐心指導,使我在較短的時間內(nèi)適應了公司的工作環(huán)境,也熟悉了公司的整個操作流程。
在本部門的工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領(lǐng)導布置的每一項任務,同時主動為領(lǐng)導分憂;專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心向同事學習請教,不斷提高充實自己,希望能盡早獨當一面,為公司做出更大的貢獻。當然,初入職場,難免出現(xiàn)一些小差小錯需領(lǐng)導指正;但前事之鑒,后事之師,這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發(fā)生。在此,我要特地感謝部門的領(lǐng)導和同事對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。
經(jīng)過這幾個月的學習,我現(xiàn)在已經(jīng)能夠獨立處理公司的簡單業(yè)務,整理部門內(nèi)部各種資料,進行各種輔助性的研發(fā)工作。當然我還有很多不足,處理問題的經(jīng)驗方面有待提高,團隊協(xié)作能力也需要進一步增強,需要不斷繼續(xù)學習以提高自己業(yè)務能力。
在此我提出轉(zhuǎn)正申請,懇請領(lǐng)導給我繼續(xù)鍛煉自己、實現(xiàn)理想的機會。
申請人:xxx
20xx年xx月xx日
新員工轉(zhuǎn)正申請書篇九
尊敬的領(lǐng)導:
你好!首先,感謝您給我機會到x公司從事前臺文員工作。
我于20xx年2月10日成為公司的試用員工,在試用期屆滿之際,根據(jù)公司的規(guī)章制度,現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為公司正式員工。建筑這個行業(yè)是我以前很少接觸的,和我的專業(yè)知識相差也較大,但是領(lǐng)導和同事的耐心指導,使我在較短的時間內(nèi)適應了公司的`工作環(huán)境,也熟悉了公司的整個操作流程。
作為一名前臺文員,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領(lǐng)導布置的每一項任務;專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心向同事學習請教,不斷提高充實自己,希望能為公司做出更大的貢獻。當然,初入公司,難免出現(xiàn)一些小差小錯需領(lǐng)導指正;但前事之鑒,后事之師,這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發(fā)生。在此,我要特地感謝領(lǐng)導和同事對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。
經(jīng)過這三個月,我已經(jīng)能夠很好的完成我的崗位職責,例如內(nèi)部接待工作;總經(jīng)理辦公室雜務;辦公室文件打英校對、復印;辦公用品的管理;公司人員考勤的登記等。當然我還有很多不足,處理問題的經(jīng)驗方面有待提高,團隊協(xié)作能力也需要進一步增強,需要不斷繼續(xù)學習以提高自己的能力。
在這三個月的工作中,通過領(lǐng)導的指導與教育,讓我學到了很多新的知識。我迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,實現(xiàn)自己的奮斗目標,體現(xiàn)自己的人生價值,和公司一起成長。
在此我提出轉(zhuǎn)正申請,懇請領(lǐng)導給我繼續(xù)鍛煉自己、實現(xiàn)理想的機會。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng)造價值,同公司一起展望美好的未來!
此致
敬禮!
申請人:xxx
20xx年xx月xx日
新員工轉(zhuǎn)正申請書篇十
尊敬的領(lǐng)導:
你好!
首先,感謝您給我機會到xxx公司從事財務工作。
我于20xx年x月xx日成為公司的試用員工,在試用期屆滿之際,根據(jù)公司的規(guī)章制度,現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為公司正式員工。
工作近一年,接觸了不少人和事,在為自己的成長歡欣鼓舞的同時,我也明白自己尚有許多缺點需要改正。首先需要改正的就是尚顯浮躁的心態(tài),有時候做事只求速度而忽略了質(zhì)量,出現(xiàn)了一些數(shù)據(jù)上或文字上的錯誤;有時在做一件事的時候忽略了其他事情與此事的關(guān)系,造成前后矛盾或者數(shù)據(jù)不符,尤其是財務這種邏輯性極強的工種,更需要時刻警醒自己。如果不是同事們及時為我指正,恐怕到現(xiàn)在我也不自知而無法提高自己,因此我經(jīng)常是帶著一種感恩的心態(tài)在工作;其次就是業(yè)務不夠熟練。國家出臺的各種財務方面的法律法規(guī)以及研究院的一些規(guī)章制度是非常多的,稍有不注意就會運用錯誤。記得有一次就是房屋折舊問題,院里規(guī)定是35年而我卻想當然的填上20年,后來及時發(fā)現(xiàn)未釀成大錯。從這點來說我是需要向同事們學習的,希望以后能夠做到順手拈來,不出差錯。當然還有其他一些不足需要我以后加以注意并改正。
財務工作本身就是一項團隊工作,作為其中的一分子,我惟有踏踏實實做事,謙虛低調(diào)做人,努力學習行業(yè)新知識,向同事們學習經(jīng)驗技巧,在領(lǐng)導和同事們的幫助下,盡力與其一起努力保證日常財務工作的'運行,保證月底結(jié)賬的順利進行,及時提供準確的數(shù)據(jù)和財務分析以供領(lǐng)導層決策;同時做到自己負責的各種報表按要求填報,不出差錯。這是我職責之所在,價值之所在。
總而言之,作為一個入職尚不足一年的新人,我會繼續(xù)以朝氣蓬勃、奮發(fā)有為的精神狀態(tài),努力發(fā)揮聰明才智,為單位的發(fā)展建設添磚加瓦。
在此我提出轉(zhuǎn)正申請,懇請領(lǐng)導給我繼續(xù)鍛煉自己、實現(xiàn)理想的機會。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng)造價值,同公司一起展望美好的未來!
此致
敬禮!
申請人:xxx
申請日期:xx年x月x日
新員工轉(zhuǎn)正申請書篇十一
尊敬的領(lǐng)導:
我與20__年3月31日進入公司,在服務實施部做技術(shù)服務工作,后因公司的需要進入華夏銀行工作組,從事產(chǎn)品的二次開發(fā)方面的工作。到現(xiàn)在,試用期已滿,根據(jù)公司規(guī)章制度,現(xiàn)申請轉(zhuǎn)正為公司正式員工。
作為一個參與多次項目開發(fā),有公司相關(guān)業(yè)務經(jīng)驗的年青人,自己各方面的適應能力還是不錯的。新到一個單位,一個部門最重要的是要重新調(diào)節(jié)自己,適應新的環(huán)境,熟悉新的工作內(nèi)容;了解工作的內(nèi)涵與外延,做好自己的事情并及時與相關(guān)人員溝通。在這個熟悉與適應的過程中,公司的同事和領(lǐng)導給了我很大的幫助和指導,讓我很快完成了角色的轉(zhuǎn)變。
在公司的兩個月以來,我一直嚴格要求自己,認真及時的做好領(lǐng)導布置的每一項任務,同時主動為領(lǐng)導分憂,服從公司戰(zhàn)略發(fā)展的調(diào)配。在專業(yè)和非專業(yè)上不懂的東西虛心的向周圍的同時請教,不斷提高自己,爭取盡早獨當一面,為公司作出更大的貢獻。當然初入公司,難免出現(xiàn)一些小差錯需要領(lǐng)導指正,但這些能讓我更快的成長,在今后的工作中在處理各種問題的時候我會考慮的更加全面,杜絕類似錯誤的發(fā)生。在此我要特地感謝部門的領(lǐng)導和同事對我的指正和幫助,感謝他們對于我工作的失誤給予的中肯的指正。
來到這里工作我的收獲最大的莫過于對工作的執(zhí)著和熱情,對自己的敬業(yè)精神,業(yè)務素質(zhì)和思想水平都有了很大的提高,希望在以后的工作中繼續(xù)提高自己,增加自己的能力,為公司的發(fā)展作出自己應有的貢獻。在此提出轉(zhuǎn)正申請,懇請領(lǐng)導給我繼續(xù)鍛煉,實現(xiàn)理想的機會。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿熱情做好本職工作,為公司創(chuàng)造價值,為自己展開美好的未來。我是到華夏銀行工作組以后正式開始從事產(chǎn)品的二次開發(fā)工作。
由于我在之前又做過oa工作流項目的經(jīng)驗,對工作流的各個環(huán)節(jié)還是比較熟悉,所以對開展新的工作并不難。但作為產(chǎn)品的工作流開發(fā),我要關(guān)注的并不只是實現(xiàn)工作流,而是在產(chǎn)品自身已有的基礎(chǔ)上添加功能,一次需要對產(chǎn)品的模塊非常了解,這也是作為我剛開展計劃跟蹤工作的首要目標。自那以后對產(chǎn)品的整體功能,架構(gòu),以及數(shù)據(jù)庫。我都作了進一步的了解。
在這兩個月中,我嚴格按照項目進度要求,完成項目上的開發(fā)任務。主要參與了項目的cr流程的開發(fā),項目流程的設計與開發(fā)。其中遇到問題,與同事共同商討,研究解決方案,對于一些功能的實現(xiàn)需要公司支持的,通過公司的研發(fā)人員的支持,大部分也都得到了解決,現(xiàn)在項目已經(jīng)進入到編碼及測試階段。在測試過程中也發(fā)現(xiàn)了自己做的不足的地方。我會吸取自身的不足,努力提高自己,讓自己不斷的成長。希望以后可以獨當一面。,可以很好的完成領(lǐng)導指派的人物,以后我還要繼續(xù)努力,將工作完成的更好。完成上司下達給我的任務。希望自己可以在公司提供的更大的舞臺上發(fā)揮自己的價值,為公司的發(fā)展做出更多的貢獻。
現(xiàn)在我的試用期已過,申請轉(zhuǎn)正,請領(lǐng)導考慮,予以批準。謝謝!
此致
敬禮!
申請人:
日期:
新員工轉(zhuǎn)正申請書篇十二
尊敬的領(lǐng)導:
您好!
我叫xxx,于xxxx年x月17日加入xxx這個大家庭,成為一名試用員工,在公司系統(tǒng)軟件開發(fā)部擔任java軟件工程師一職,至今已近兩個月了,目前負責項目應用功能模塊的開發(fā)。通過這兩個月的工作與學習,我對公司的部門結(jié)構(gòu)、協(xié)同合作方式、工作環(huán)境、項目框架、開發(fā)方式等已輕駕就熟。
剛來公司時,我的主要任務是頁面的自新,由于工作中用到我所不熟悉的技術(shù),使得在工作中遇到點小挫折,最后在部門經(jīng)理協(xié)助下問題得以解決,非常感謝部門經(jīng)理對我的耐心指導及幫助,讓我學習和了解了新的技術(shù)并運用到項目中來。漂亮美觀的界面是留住客戶的第一步,所以上級領(lǐng)導對我們項目的界面美化一直非常的重視,我們項目的界面采用的是xxx結(jié)合自己的項目技術(shù)闡述xxxxx,在前期的工作中,使我認識到:語言只是做軟件的一種工具,更好的軟件是站在客戶的立場上用心的設計,讓用戶使用更方便、更快捷。后期,我的主要任務是應用模塊的編碼,在后期的開發(fā)中使我認識到:利用技術(shù)實現(xiàn)軟件的功能只是軟件的表面,認識問題、分析問題、解決問題才是最重要的。不論是做事還是做程序,一定要有清晰的思路,要認真仔細的去做,要有耐心和信心。
從進入公司那天起就感受到了公司積極、進取的工作氛圍和團結(jié)向上的企業(yè)文化,能夠在這樣的氛圍下工作我很開心。本人在工作中,能夠嚴格要求自己,工作細心,認真完成領(lǐng)導分配的任務,不懂的.問題虛心向部門領(lǐng)導及同事學習請教,不斷的充實自己。
自從融入xxx這個大家庭后,我在工作能力、敬業(yè)精神、業(yè)務素質(zhì)、團隊協(xié)作上都得到了很大的進步與提高,也激勵我在日后的工作中不斷前進與完善。感謝公司的上級和同事們給予我的關(guān)心和幫助,我知道xxx的美好明天要靠大家的努力去創(chuàng)造,相信在全體員工的共同努力下,xxx的明天會更加輝煌。
在此我提出轉(zhuǎn)正申請,希望自己能成為公司的正式員工,為我們公司,我們團隊盡自己的一份力量,懇請領(lǐng)導予以批準。工作轉(zhuǎn)正之后,我會更加努力工作,以實際的工作業(yè)績來回報公司領(lǐng)導對我的厚愛和培養(yǎng)。
此致
敬禮!
申請人:xxx
xxxx年xx月xx日
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