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巡察反饋問題專題民主生活會篇一
針對巡察組反饋的意見，我通過認真對照檢查、全面剖析查找、深刻檢視反思，發(fā)現(xiàn)存在以下問題。
（一）貫徹落實黨的路線方針政策和黨中央決策部署方面。一是對上級方針政策學習不夠。在日常的各項工作中對黨的方針政策宣傳、貫徹落實力度不夠，日常工作中只注意落實上級要求、執(zhí)行上級命令，沒有真正把縣委十八屆八次、九次全會及縣委經(jīng)濟工作會議精神與具體工作結合起來；二是改革創(chuàng)新意識還不夠強。雖然多次領導教育要解放思想、轉變觀念，但是自己有時還存在“不求有功，但求無過”的思想，習慣于憑經(jīng)驗做事，喜歡看周邊鄉(xiāng)鎮(zhèn)有沒有現(xiàn)成方法可用，干工作時往往循規(guī)有余、創(chuàng)新不足。三是協(xié)調各方的力度還不夠大。作為一名新進班子成員，對領導重視、緊要、應急的事情投入精力較多，各部門常態(tài)化的工作了解投入精力較少，持續(xù)跟進關注不夠，有時候還需領導再次提醒。
（二）群眾身邊腐敗問題和不正之風方面。一是嚴格自律意識未臻純粹。我始終堅持把作風清、辦事明作為干事創(chuàng)業(yè)的座右銘，認真做到明大德、守公德、嚴私德，自覺保持共產(chǎn)黨員的良好形象，但隨著辦公條件的逐步改善，對必須的紀律教育存在應付的現(xiàn)象，其他干部雖然沒有違反政治紀律政治規(guī)矩的現(xiàn)象，但對分管領域的日常監(jiān)督不嚴不實。二是從嚴抓作風建設的持續(xù)性不強。有時片面地認為，同志們的思想覺悟和能力素質都比較高，不需要反復叮囑、從嚴教導，導致在抓作風建設方面用力不足。比如，有時礙于情面，對個別同志工作中的小瑕疵、小問題，沒有及時進行批評教育，從長遠來看不利于干部的素質提升和健康成長。三是執(zhí)行中央八項規(guī)定精神不徹底。中央一再強調整頓形式主義、官僚主義、奢靡之風但工作中沒有牢固樹立過“緊日子”的思想，對津補貼的發(fā)放、差旅費報銷、規(guī)范接待費支出方面監(jiān)管不到位，不規(guī)范現(xiàn)象仍然存在。
（三）基層黨組織領導班子和干部隊伍建設方面。一是抓黨建工作力度不夠大。抓事務性工作和抓黨建工作的關系處理得還不好，對黨建工作投入的精力不多，經(jīng)常性深入村調研指導黨建工作少，大多是按照上級要求開展工作，主動研究謀劃次數(shù)少。比如，分管領域和聯(lián)系村落實“三會一課”制度不夠細致嚴謹，對會議記錄和學習筆記檢查較少，個別黨員同志存在書寫潦草、應付了事的情況。二是黨風廉政建設責任“一崗雙責”履行不到位。在落實“一崗雙責”上還沒有真正把黨風廉政建設作為自己的“責任田”和“份內(nèi)事”，指導分管工作時，抓業(yè)務工作的多，抓黨風廉政建設的少。三是落實黨風廉政與干部談心談話不夠。談心談話溝通交流做的不夠，平時主動與黨員干部談心談話較少，方式方法簡單，接觸時談工作的多，對涉及黨員干部思想、生活的問題談得較少。開展提醒談話的效果不明顯，對干部思想、作風、紀律等方面的苗頭性、傾向性問題重視還不夠，談心談話效應發(fā)揮得不好。
（四）巡察整改方面。
一是對巡察整改“后半篇文章”落實不到位。在巡察整改過程，雖建立了一些制度規(guī)定，但仍沒有嚴格按制度執(zhí)行。比如重復報銷、多報差旅費，公務接待仍有“三單”不齊的現(xiàn)象，一些津補貼發(fā)放不規(guī)范。二是常態(tài)化持續(xù)抓整改不到位。針對巡察出的問題能夠虛心接受、立行立改，但是沒有舉一反三，“治標”沒有“治本”。
經(jīng)過深刻反思剖析，我認為產(chǎn)生上述問題的根源，關鍵是黨性修養(yǎng)、理論武裝、宗旨觀念、思想教育等方面出了問題。
（一）黨性錘煉功夫不深?？傆X得受黨教育多年，有較高的政治覺悟，黨性修養(yǎng)也會隨著提升，不知不覺中在對保持共產(chǎn)黨員先進性、純潔性的更高追求有所松懈，有時以日常事務性工作代替了經(jīng)常性的黨性鍛煉。面對現(xiàn)在社會上一些不好的風氣和現(xiàn)象，有時候會感到困惑和不解，其原因主要還是理想信念不夠牢固，在比較和計較中淡化了理想信念、公仆情懷、群眾觀念。在工作和生活中，有時不自覺地放松了思想改造與信念堅守，弱化了理念信念，忘記了自己作為一名黨員干部，必須樹立正確的理想和堅定的信念，才能有遠大的志向、明確的奮斗目標，才能保持旺盛的革命意志和獻身精神，才能更好地保持黨員的先進性、純潔性。
（二）理論學習深入不夠。一是思想上不夠重視，輕視理論學習，缺乏主動性和系統(tǒng)性，沒有正確處理好學習與工作的關系。參加集體學習時有時心不在焉，走走過場、被動參加、缺乏熱情。二是總是忙于日常事務，沒有擠出時間來深入學習，有時看不進去、深不下去，不能做到深研細讀、入腦入心、吃透精神實質，導致對政策理論的掌握理解膚淺，不深不透。三是對習近平新時代中國特色社會主義的最新理論成果學習不深入、不系統(tǒng)，理解把握的不夠全面，對一些的重大理論與實踐問題，有時候沒有做到先學先用、真學真用。
（三）宗旨觀念有所淡化。對黨的群眾路線認識不深，沒有真正在思想上、行動上樹立起全心全意為人民服務的公仆意識。隨著形勢的變化，想問題辦事情的立場、角度發(fā)生了變化，為人民服務的宗旨意識有所淡化。在日常工作中，忙于各項任務的完成，從維護群眾利益角度來思考問題、解決問題重視不夠、做的不好。
（四）進取意識還需增強。有時候還是局限于用慣有思維、過去的工作方式來應對現(xiàn)在的工作，工作不大膽，進取精神還不夠，特別是對鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作面臨的新形勢、領導提出的新要求，還缺乏有效舉措，缺乏抓細、抓實、抓具體和“一干到底”的實干精神。特別是遇到緊急任務的時候，統(tǒng)籌兼顧做的不夠好，只想怎樣盡快完成任務，降低了工作標準，影響了工作質效。
通過問題的檢視和根源的剖析，在今后的學習、工作和生活當中，我將嚴格按照此次巡察工作的要求，對照查擺出來的問題，堅持立說立行、即知即改并舉一反三，切實抓好問題整改。
（一）堅定理想信念，持續(xù)強化黨性錘煉。作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導班子中的一員，首要的是旗幟鮮明地講政治，把絕對忠誠作為自己工作的“本”。一是在錘煉政治品格上努力作表率。要把“四個意識”“四個自信”融入血液、鑄入靈魂，堅定不移地把維護習近平總書記黨中央的核心、全黨的核心地位，堅決維護黨中央權威和集中統(tǒng)一領導作為最大的政治，在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。二是在提升政治素養(yǎng)上帶好頭。要堅定不移地把習近平新時代中國特色社會主義思想作為科學真理來信仰、作為思想武器來掌握、作為根本之道來遵循，鑄牢精神支柱和政治靈魂。堅持讀原著、學原文、悟原理，著力在學懂弄通做實上下功夫，找準工作方向、找準問題癥結、找到解決措施。三是在嚴守政治紀律上做示范。要始終把嚴守政治紀律和政治規(guī)矩作為安身立命的“護身符”，堅決做到“四個服從”，帶頭落實“五個必須”，深查“七個有之”，認真執(zhí)行請示報告等制度，自覺做政治上明白人、老實人，以實際行動維護黨中央的權威、維護黨委的形象。
（二）堅持學思踐悟，持續(xù)強化理論學習。一是強化效果。把加強學習作為一種政治責任和一種精神追求，把政治理論學習作為提高自身素養(yǎng)和能力水平的重要途徑來認識、來對待，始終做到帶頭學習、帶頭思考、帶頭貫徹。要時刻保持清醒的政治頭腦，堅持正確的政治方向、政治立場和政治觀點，在大是大非面前要站穩(wěn)立場，不隨便評論、不隨便參與，在錯誤言論面前要發(fā)揚斗爭精神、堅決糾正，多發(fā)揮正能量。二是養(yǎng)成習慣。要充分利用“學習強國”等學習平臺，以及班子集中學習日等時間，堅持集中學與自己學相結合，堅持工作學習化、學習工作化，爭當學在平時的“勤快人”、學其精華的“實干人”，在學習過程中增強工作能力，在工作過程中提高學習水平。三要學以致用。在堅持讀原著、學原文的基礎上要注重理論與工作實踐相結合，做到學有所得、學以致用，把學習真正落實到行動上，效果體現(xiàn)在工作中。
（三）忠誠履職盡責，持續(xù)強化使命擔當。常懷一顆感恩心，保持一顆平常心，擁有一顆進取心，把工作當成事業(yè)，始終保持昂揚向上的精神狀態(tài)，爭做思想上不浮躁、工作上不渙散、學習上不懶惰的合格干部。一要學會多思考、善思考。多研究上級政策、群眾關注，多總結工作經(jīng)驗，在高質效做好工作的同時不斷增強自己干事創(chuàng)業(yè)的能力。特別是針對工作中的難點、焦點，要創(chuàng)新思維、提高質效。二要堅持高標準、嚴要求。隨時隨地用共產(chǎn)黨員的標準嚴格要求自己，切實履行“一崗雙責”，繼續(xù)堅持重大事項及時匯報、請示，自覺維護班子團結，自覺接受班子成員的監(jiān)督，注重依法依規(guī)辦事和按制度辦事；積極主動加強與干部職工的交流、溝通，加強對年輕干部的培養(yǎng)，推動各項工作高質高效運轉。三要樹牢宗旨意識，強服務。要深入村社，聯(lián)系群眾，傾聽群眾意見，想群眾之所想，忙群眾之所需，急群眾之所急，同群眾建立良好溝通機制。
（四）嚴明紀律規(guī)矩，切實做到廉潔自律。一是增強意識。深入學習《準則》《條例》，切實增強防腐意識，始終堅持對自己高標準、嚴要求，認真遵守黨風廉政建設的各項規(guī)定。二是嚴守紀律。嚴格遵守黨的政治紀律和政治規(guī)矩，嚴格執(zhí)行民主集中制。三是履責到位。恪守廉潔從政準則，秉持克己奉公的操守，帶頭做到令行禁止。認真落實黨風廉政建設的“一崗雙責”，通過廉政黨課、專題會議、提醒談話等多種形式加強對干部的廉政、紀律教育，做到提醒監(jiān)督到位，確保干部嚴格遵規(guī)守紀，不出現(xiàn)違規(guī)違紀現(xiàn)象。
以上是我的個人檢查剖析材料，懇請各位領導和同志們批評指正，我一定虛心接受、認真整改。
巡察反饋問題專題民主生活會篇二
按照本次民主生活會的具體要求，我深入學習了xx關于巡視工作的重要講話精神，中央第xx巡視組關于巡視xx的反饋意見及中央巡視工作領導小組成員xx在反饋會議上的講話和省委書記、省人大常委會主任的表態(tài)講話精神。會前，我廣泛征求了領導班子和黨員干部的意見建議，對照中央巡視反饋指出的問題，深刻汲取xx、xx案的沉痛教訓，找出了自身存在的問題，剖析了問題產(chǎn)生的原因，明確了整改方向和整改措施?，F(xiàn)將個人對照檢查情況報告如下。
針對中央第xx巡視組關于巡視xx的反饋意見，我經(jīng)過認真對照、逐條梳理、深刻查擺，發(fā)現(xiàn)自身主要存在以下五個方面問題。
（一）在學習貫徹xx思想和黨的十九大精神上還有差距。經(jīng)常因為工作繁忙，擠占學習時間，除參加區(qū)委中心組學習外，很少主動自學，學習的主動性和自覺性不強，訂購的報刊雜志，堆積在辦公室，因時間原因很少翻閱，存在以會代學、以會代訓的現(xiàn)象。對xx關于治國理政的新思想、新論斷滿足于現(xiàn)學現(xiàn)用、即用即學，缺少深度和廣度，致使自己對新知識、新政策掌握不夠、理解不透、把握不準，或多或少存在“本領恐慌”。平時開會，經(jīng)濟工作講得多、講得細，政治理論講得少，語言詞匯上也沒有做到與時俱進，有時用自己理解后的語言表達，對黨的理論宣傳不夠嚴肅。在具體工作中思想不夠解放，辦法不多、創(chuàng)新不夠，針對公立醫(yī)院改革，只傾向于與國有企業(yè)合作，在與民營企業(yè)合作上顧慮重重。面對財政收支矛盾，除依靠市里借款外，沒有更好的解決辦法，仍然存在較大“穿底”風險。對“四個著力”“三個推進”重要指示精神貫徹不到位，產(chǎn)業(yè)結構調整乏力，服務業(yè)結構不優(yōu)，生產(chǎn)性服務業(yè)和“互聯(lián)網(wǎng)+”產(chǎn)業(yè)發(fā)展較慢，傳統(tǒng)批發(fā)零售業(yè)作為第三產(chǎn)業(yè)的主力軍，受市場沖擊較大，上半年因x等個別企業(yè)影響，導致地區(qū)生產(chǎn)總值下降明顯。工業(yè)經(jīng)濟總量小，增量不足，對經(jīng)濟增長的拉動作用不強，工業(yè)園區(qū)沒有新項目入駐。對意識形態(tài)工作不夠重視，政府黨組沒有成立領導小組。對消除xx、xx、xx、xx等惡劣影響的認識不夠深刻，對xx涉案人員存在同情心理，主觀認為這是大環(huán)境造成的，對案件的深刻反思做的不夠。
（二）在嚴肅黨內(nèi)政治生活、加強基層黨組織建設上還有不足。雙重組織生活制度和“三會一課”制度落得不實，任區(qū)長以來，僅參加過一次政府辦黨支部黨員大會和所在黨小組的組織生活會。民主生活會“辣味”不足，有時礙于情面，對其他同志的缺點和問題，只是“蜻蜓點水”，沒有直點要害，批評的原則性、戰(zhàn)斗性不強，存在“只栽花不挑刺”的好人主義現(xiàn)象。對基層黨組織建設重視不夠，對基層黨建關注和指導得少，滿足于完成下基層講黨課等規(guī)定動作。在基層調研和工作調度會上，也多是針對民生工程和經(jīng)濟建設進行重點強調和安排部署，極少對基層黨建進行系統(tǒng)的研究，存在重經(jīng)濟輕黨建的錯誤思想。
（三）在抵制“四風”反彈、帶頭轉變干部作風上還有待加強。有時面對上級督查，以開會和發(fā)文代替落實，導致有些工作缺乏有針對性的具體舉措，實際成效不明顯，存在重留痕輕實效的形式主義傾向。礙于日常事務繁重，深入基層和企業(yè)調研時間有限，下基層也僅僅是對重點領域、重點部門進行走訪，對基層的真實情況的了解不夠全面，存在脫離群眾的xx主義傾向。面對棄管樓、危房險房改造等民生工程，有心無力，辦法不多。礙于政府財力和上級資金調撥困難，對企業(yè)承諾未能全部兌現(xiàn)，雖多方籌措資金，但拖欠補助資金和工程款問題仍沒有全部解決。xx、xx、xxx等群體訪案件未能有效化解，屬地穩(wěn)控壓力仍然較大。抓班子，帶隊伍不夠有力，個別部門領導干部大局意識、責任意識、擔當意識較差，慵政、懶政、怠政，嚴、細、實、快的作風沒有全面形成?！把瞄T作風”仍然存在，服務項目程序繁瑣、效率低下，服務群眾“最后一公里”問題沒有根本解決，窗口部門“門好進、臉好看、事不辦”的情況還時有發(fā)生。
（四）在履行全面從嚴治黨主體責任、強化黨員干部監(jiān)督管理上還不夠有力。作為區(qū)政府黨組書記，履行政府系統(tǒng)全面從嚴治黨主體責任和黨風廉政建設“一崗雙責”還不到位，對黨風廉政建設要求不嚴、標準不高、抓得不夠，對上級布置和要求的黨風廉政建設各項工作只是在會議上傳達，講幾句口號，說幾句狠話。對政府黨組和基層部門履行主體責任的監(jiān)督檢查不經(jīng)常，廉政約談的次數(shù)和質量有待提高。對基層單位監(jiān)督責任壓得不實，在徹底杜絕違反中央八項規(guī)定的問題上力度不夠，特別是針對征地拆遷、項目建設、扶貧救助等高風險領域和關鍵環(huán)節(jié)，往往只停留在口頭勸誡上，沒有真正做到真抓真管、長管長嚴。
（五）在落實中央巡視整改要求，查找和解決突出問題上還不到位。雖然通過會議傳達了本次巡視整改的具體內(nèi)容和相關精神，但沒有做到深刻剖析、舉一反三。片面認為巡視整改主要針對xx、xx等重點城市，且多為方向性、政治性問題，而自己受黨教育多年，旗幟方向和政治定力過得硬，主觀上覺得本次巡視距離自身較遠，導致在結合xx實際查擺對照上做的不夠。存在重傳達輕落實的錯誤思想。對“圈子文化”的危害性沒有清醒認識，沒有召開專題會議，制定具體整治方案。
存在的問題和不足，表現(xiàn)在行動上，根子在思想上，對照查擺出的問題，我認真剖析、查找根源，主要有以下四個方面。
（一）理想信念不夠堅定。對政治理論學習抓得不緊，學習缺少針對性、系統(tǒng)性和全面性，往往流于形式、流于表面。認為自己作為一名老黨員，入黨時間長、工作經(jīng)驗豐富，又經(jīng)過多個重要崗位的鍛煉，始終做到了大是大非不糊涂，工作能力過得硬，沒有出現(xiàn)過問題，就不自覺的放松了對自己的要求，放松了對理論知識的再學習、對理想信念的再堅定、對革命意志的再鍛煉，導致在自覺深入學習理論，自覺運用理論指導實踐方面做的不夠到位。在面對繁重工作壓力和突發(fā)事件考驗時，有時會出現(xiàn)煩躁情緒，導致工作動力不足、精神狀態(tài)不佳。究其原因還是自身理想信念不夠堅定，沒有時刻校準思想之標、調正行為之舵、繃緊作風之弦。
（二）黨性修養(yǎng)有所淡化。從黨的意志、黨員政治屬性和黨員領導干部政治使命角度錘煉黨性還有不到之處，黨的意識、黨章意識、黨員意識烙得不實。認為抓經(jīng)濟建設是解決我區(qū)發(fā)展瓶頸問題的根本舉措，不自覺的將主要精力都集中在經(jīng)濟工作上，導致對黨內(nèi)政治生活重視不夠，對基層黨建關心不足，履行全面從嚴治黨主體責任不到位。主要是自己在思想上放松了戒備，自我要求不嚴、自律意識不強，沒有做到自我凈化、自我完善、自我革新和自我提高。究其根本還是自身黨性修養(yǎng)和黨性鍛煉有待提高。
（三）宗旨意識不夠牢固。對群眾的實際困難和反映的問題，被動解決矛盾的較多，主動化解矛盾的較少，要求分管領導和各部門去解決的時候較多，直面群眾去解決的時候較少，自己在幫助群眾解決實際困難方面還有欠缺。認為政府系統(tǒng)各部門工作開展均與群眾聯(lián)系密切，情況掌握更為直接，以致深入基層有限，掌握群眾訴求多依賴聽部門集中匯報。主觀上迫于我區(qū)財力極為有限，保工資保運轉壓力巨大等原因，在民生工程的確定和實施上始終堅持量力而行、盡力而為的原則，導致群眾反映強烈的問題未能徹底解決。究其根本原因就是世界觀的改造抓得還不夠緊，為人民服務的宗旨觀念有所淡薄，只記住“從群眾中來，到群眾中去”的表面形式，對于“來”與“去”的實質內(nèi)容缺乏研究、思考和實踐，“群眾利益無小事”的思想觀念還沒有真正形成。
（四）政治站位不夠高。政治紀律和政治規(guī)矩這根弦有時繃得不夠緊，政治警覺性和鑒別力需要進一步增強，對于“七個有之”“五個決不允許”的危害性的認識還要進一步深化，對中央查處的重大違紀違法案件理解不夠深刻，對于政治生態(tài)建設嚴峻性復雜性缺少清醒認識。增強“四個意識”，堅定“四個自信”還停留在口頭上，沒有真正落實到行動中。有時還存在本位主義思想，沒有全面站在黨執(zhí)政興國的高度想問題、做決策、辦事情，導致在落實中央巡視整改要求方面重視不夠，查找和解決突出問題不夠有力，究其根本原因是自身政治站位不夠高，戰(zhàn)略思維能力有待提升。
按照省委、市委及區(qū)委要求，堅持問題導向、標本兼治、上下聯(lián)動原則，針對發(fā)現(xiàn)的問題對號施策、逐一整改，切實把從嚴治黨責任扛起來，把黨的政治紀律政治規(guī)矩嚴起來，把政治生態(tài)和從政環(huán)境凈起來。同時建立長效工作機制，確保整改工作落實到位。
（一）堅定理想信念，保持政治定力。增強“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決維護xx核心地位、維護黨中央權威和集中統(tǒng)一領導。把政治理論學習擺在首位，抓住“學通、弄懂、做實”三個關鍵詞，真正使xx思想和黨的十九大精神入腦入心，成為指導實踐、推動工作的利器。全面落實新發(fā)展理念和“四個著力”“三個推進”，繼續(xù)以“重實干、強執(zhí)行、抓落實”專項行動為抓手，全力破解發(fā)展難題、積極應對風險挑戰(zhàn)，推動經(jīng)濟社會高質量發(fā)展。深刻認識xx案件的惡劣影響，進一步提高政治敏銳性和鑒別力，旗幟鮮明批駁錯誤言論。認真履行意識形態(tài)工作責任，健全完善責任體系，牢牢把握意識形態(tài)工作的領導權、主動權、管理權和話語權，做到真抓真管、嚴抓嚴管。
（二）加強組織建設，嚴肅黨內(nèi)生活。在抓好經(jīng)濟工作的同時，拿出更多時間和精力研究基層黨建工作，切實把基層黨建工作抓在手上、放在心上、落實到行動上。嚴肅黨內(nèi)政治生活，落實好民主生活會、組織生活會和“三會一課”等八項組織生活制度，特別是要認真開展好批評與自我批評，做到講真話、講實話，不當兩面派，不做兩面人，讓扯袖子，紅紅臉、出出汗成為常態(tài)。同時針對其他同志提出的批評建議，虛心接受，堅決做到即行即改，立行立改。
（三）增強宗旨意識，持續(xù)轉變作風。切實踐行群眾路線，大興調研之風，真正做到沉下去、靜下心、摸實情、出實招，從群眾最不滿意的地方改起，從群眾最期盼的地方做起，確保工作建立在深厚的群眾基礎之上，努力使政府各項決策部署、發(fā)展思路、工作重點符合人民意愿和時代要求。嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定和省、市實施細則，著力解決形式主義和xx主義，堅決防止“四風”問題反彈回潮。深入推進“最多跑一次”改革，扎實開展“辦事難”專項整治，全面落實“企業(yè)管家”制度，進一步優(yōu)化營商環(huán)境，提高政府公信力，加大督查問效力度，針對重點工作和重大工程，跟蹤督查、限時反饋，對推諉扯皮、落實不力的嚴肅問責。
（四）履行主體責任，加強廉政建設。切實擔負起全面從嚴治黨主體責任，牢固樹立不管黨治黨就是嚴重失職的觀念，召開政府系統(tǒng)廉政工作會議，推動責任層層落實，壓力層層傳導。強化對部門“一把手”的監(jiān)督管理，定期開展廉政談話，引導黨員干部樹立正確的權力觀，做到敬畏手中的權力，善待手中的權力，用好手中的權力，在全區(qū)干部中構筑起防腐拒腐的思想防線。全面加強制度建設，帶頭執(zhí)行黨的一系列新規(guī)禁令，不摸高壓線，不碰警戒線，尤其要在工程招投標、物資采購等高風險領域，做到不插手、不干預。
（五）提高政治站位，堅決落實整改。把落實巡視整改作為檢驗“四個意識”的試金石，作為區(qū)政府全面查擺問題短板，解決風險隱患的具體舉措，做到逐條對賬、真改實改。對于反饋意見中涉及到政府的共性問題，立即組織相關部門制定整改方案，明確整改時限和整改措施；對于個性問題，深刻剖析原因，舉一反三，做好防范，堅決避免同類問題在我區(qū)出現(xiàn)。制定政府系統(tǒng)整治“圈子文化”實施方案，把是否存在拉幫結派等行為納入干部考核考察的重要內(nèi)容。
以上是我的個人對照檢查，請各位同志多提寶貴意見。
巡察反饋問題專題民主生活會篇三
同志們：
今天參加咱們的巡察反饋問題專題民主生活會，我有四點感受。
一是很高興。局黨委安排我到x來參加班子民主生活會，我打內(nèi)心感到這是一次向大家學習、向大家致敬的好機會。一直以來，x同志對學院工作非常關心、非常重視，對學院下一步發(fā)展提了一些很好的建議。會前，我與x同志商量，聽取了他的意見，整理了相關問題帶到會上跟大家交流。
二是很抱歉。作為市教育局的主要領導，到教育系統(tǒng)工作已經(jīng)x年，但是真正到學院聽取大家意見，共同商量把學院辦好，推進x教育事業(yè)發(fā)展的機會還是比較少。除了對學院班子成員、辦公室主任、紀委副書記較為熟悉外，其他的同志基本上沒打過交道。對照巡察反饋的問題，聽了剛才大家查擺的問題，我發(fā)現(xiàn)很多問題都是學院運行中存在的突出矛盾，與局里關心支持服務不夠密切相關，這也與我個人的領導方法、工作方式以及幫助大家解決困難做得不夠有很大關系。對此，我向大家表示深深的歉意。
三是很受教育。這次民主生活會主題突出、準備充分、態(tài)度端正、查擺深刻、批評有力、整改有方，高舉了批評與自我批評的旗幟，體現(xiàn)了學院班子成員堅強的黨性和很高的境界，表明了積極整改、提升工作的鮮明態(tài)度，表現(xiàn)了知識分子正直善良的勇氣和氣概。整個民主生活會，具有很強的戰(zhàn)斗性，進一步增強了大家的“四個意識”“四個自信”“兩個維護”。作為一名普通黨員，我很受教育、很受啟發(fā)。
四是很有信心。通過這次會議，我對學院發(fā)展情況有了更多的了解，對學院班子成員的思想動態(tài)、心理狀態(tài)以及學院的工作運行情況也有了更深的掌握，我對學院今后的發(fā)展也更加充滿了信心。
通過這次民主生活會，我認為學院要對以下問題引起高度重視。一是領導班子和干部隊伍建設有待加強。當前，x包括工會主席在內(nèi)共有六名班子成員，平均年齡x歲，其中x個x年代出生的，x個x年代出生的，整體年齡結構偏大。參加今天會議的中層以上干部，絕大多數(shù)同志年齡偏大，年輕干部梯隊建設亟待加強。希望大家增強責任感和緊迫感，深入思考，提前謀劃，大力推進學院干部隊伍建設。二是學院班子高點站位、統(tǒng)攬全局、攻堅破難，謀大事、創(chuàng)大業(yè)的能力有待提高。三是學院在對外宣傳、爭取上級有關部門支持等方面有待提升。四是堅持統(tǒng)分結合的管理辦法有待完善。既要完善分兵把口的工作機制，又要做好統(tǒng)分結合，充分調動干部教師的工作積極性。五是新校區(qū)招生、辦學、科研、管理等問題有待解決。學院新校區(qū)建設取得了突破性進展，如何堅持問題導向，解決學院招生、辦學、科研、管理以及學生宿舍、教師周轉房建設等問題，還要我們繼續(xù)努力，加以解決。
關于學院如何通過2-3年的努力，完成教育部復評任務，進一步促進學院科學快速發(fā)展，我談四點意見，供大家參考。
一要珍惜奮斗。一方面，成績是奮斗而來的，大家要倍加珍惜。學院經(jīng)過x年的風雨兼程，薪火相傳，取得今天的成績，這是市委、市政府把握高等教育發(fā)展形勢，敢于擔當、科學規(guī)劃、排除萬難、果斷決策的結果;是歷屆學院領導班子帶領師生員工篳路藍縷、披荊斬棘、艱苦奮斗的結果;是x等校長以及x等副校長以兵臨城下的決心，抓班子、帶隊伍，不忘初心、牢記使命、堅韌不拔、繼續(xù)前進的結果;是當年在x三所師范學院(xx師范、xxx師范、xx師范)三選一競爭中，學院領導屢次“走出去”“請進來”，赴教育部請專家來校指導評審，努力學習別人經(jīng)驗，在沒有絕對優(yōu)勢的前提下，背水一戰(zhàn)，讓學院生存下來的結果;是以x同志為班長的本屆學院班子堅韌不拔、萬難不屈、科學應對、奮力打拼，一手抓升格、一手抓新校區(qū)建設的結果。學院的發(fā)展史，是一部艱難的生存史，也是一部可歌可泣的創(chuàng)業(yè)史，它凝聚著一代又一代崇師人的心血和汗水、智慧和辛勞、堅守和奮斗、守望和進取，大家必須倍加珍惜。另一方面，如何珍惜成績，大家要認真把握。首先，成績是前人打下的基礎，任何時候都要牢記他們的功德，感恩他們的付出，接好他們的傳承，不忘初心，繼續(xù)前進。其次，xx師范升格為x，不是最終目標，只是學院發(fā)展長征路上的第一步。隨著全國教育形勢、全省師范教育形勢的發(fā)展，高等教育努力爭創(chuàng)“雙一流”，?？茖哟蔚膸煼督逃懿荒艽嬖?以什么方式存在?大家要仔細思考，深謀遠慮，提前謀劃。學院發(fā)展如逆水行舟，不進則退，大家唯有以夸父追日的精神和韌勁，不斷前行，才能讓學院在歷史的競爭中不被淘汰，才能把自己的名字寫入中華人民共和國高等教育史。最后，x作為x師范教育的獨苗，作為全市高等教育的生力軍，要堅決響應市委、市政府加快高等教育發(fā)展的號召，在提質、做大、升格、獻力上下功夫，擦亮x教育品牌，不斷提升服務經(jīng)濟社會發(fā)展能力。
二要迅速轉型。一要轉變發(fā)展觀念，從生存時代向發(fā)展時代轉變?；仡櫄v史，x師范經(jīng)過幾次鳳凰涅槃，成功升格為x，生存問題不再是學院的主要矛盾。下一步，學院的主要目的是加快發(fā)展，提升內(nèi)涵，強化科研建設，優(yōu)化學科結構，創(chuàng)出學院特色等。二要轉變發(fā)展目標，從x時代向x時代轉變。過去，學院地處偏僻，蝸居在x縣的小山崗上，跟外界沒有過多接觸，大家的思想觀念、領導方法、工作方式以及駕馭局面、運作操作的能力都相對封閉，較為保守?，F(xiàn)在搬來x，大家的工作、生活、溝通和認識處理問題的方式都將完全不一樣。學院由過去主要依靠x縣資源，到現(xiàn)在依靠市中心城區(qū)乃至全市資源;由過去學院自成體系，到現(xiàn)在緊跟市委、市政府決策部署;由過去作為市教育局下屬單位，到現(xiàn)在作為市政府直屬高校等。這些轉變要求大家認真思考，摒棄以前相對保守的思想觀念，積極走出校門，開放辦學，積極向市委、市政府匯報工作，積極大膽地與市直部門溝通接觸，確保學院在發(fā)展進程、步伐和速度上緊跟時代脈動。三要轉變發(fā)展方式，從中專時代向大學時代轉變。學院已經(jīng)升格為大學，在辦學形式上，要從以初中生源為主向以高中生源為主轉變，從一級法人向多級法人轉變，從以學科建設為主向以院系建設為主轉變，從以教學為主向教學、科研并重轉變。無論是綜合性的大學，還是應用技術型的大學，科研都非常重要，教學跟科研必須相輔相成，相互促進。
三要高點定位。站位決定定位，定位決定地位。根據(jù)我國教育發(fā)展方向和趨勢，學院要進一步提高站位，大力開創(chuàng)學院發(fā)展新局面。一要抓好近期規(guī)劃，努力辦好優(yōu)質?？茖W院。著眼全省，對比x、x、x三所學院，我們在校園建設、教學科研水平等方面走在前面。放眼全國，還有一大批類似的專科學院，我們面對的競爭很大。我建議學院利用3-5年的時間，大步探索，奮力拼搏，千方百計提高辦學質量，努力把學院辦成全省優(yōu)秀、全國知名的優(yōu)質師范專科學院。二要加緊遠期謀劃，奮力辦成高層次本科院校。x是才子之鄉(xiāng)、教育之邦，基礎教育全省領先、全國知名，高等教育相對落實，現(xiàn)實形勢要求我們抓緊謀劃，努力把x建設成為有才子之鄉(xiāng)元素、有x文化內(nèi)涵、有尊師重教氛圍的高層次本科師范院校。三要明確辦學路徑，不斷提升學院教學科研水平。第一，要在做優(yōu)學前教育特色專業(yè)的基礎上，打造更多優(yōu)質專業(yè)，向綜合性師范教育大步邁進。第二，要扎根x，在深入研究x文化方面上水平。x文化源遠流長，x等名儒巨公聲名遠播、影響深遠，學院要積極響應市委、市政府號召，培養(yǎng)一批對x文化有心得、會闡述、善研究、能服務的專家，提升學院影響力。第三，要以師范教育為主，圍繞市委、市政府工作部署，增強服務意識，在專業(yè)設置、研究機構設立等方面策應中心工作，促進學院在兼顧服務地方經(jīng)濟社會發(fā)展方面取得新突破。
四要平穩(wěn)前行。穩(wěn)中求進是黨和國家的重要方針，也是我市教育工作的總基調。大家在出主意、想辦法、做決策、抓落實等方面要牢牢把握這一點，緊緊圍繞“事業(yè)有發(fā)展、干部能成長、員工得實惠、學院大穩(wěn)定”的總目標，在強化領導核心、凝聚發(fā)展力量、營造良好環(huán)境、抵御腐敗風險等方面下功夫，確保學院平穩(wěn)前行。一要強化領導核心。建立黨委領導下校長負責制的領導班子，加強黨對學院工作的領導，落實習近平總書記重要指示精神，堅持重大工作事項先上黨委會、再上行政會的原則，充分發(fā)揮黨委對學院工作把關定向的作用。二要凝聚發(fā)展力量。歷史告訴我們，單打獨斗和個人英雄主義做不好工作，必須整合各方力量，牢牢依靠市委、市政府的堅強領導，緊緊依托市教育局和市直各部門的大力支持，時時依靠廣大教職工團結拼搏，共同推進事業(yè)發(fā)展。三要營造良好環(huán)境。要積極營造良好的發(fā)展環(huán)境，牢固樹立“發(fā)展就是硬道理”理念，一心一意謀學院發(fā)展。要積極營造良好的辦學環(huán)境，充分調動教職工的積極性，激發(fā)大家創(chuàng)新創(chuàng)造能力。要營造良好的科研環(huán)境，鼓勵廣大教師從不同角度、不同學科開展科研，支持冒尖。通過幾年的努力，培養(yǎng)一批知名音樂家、畫家、舞蹈家、教學科研和x文化研究專家等，提升辦學水平。要積極營造良好的人文環(huán)境，大力弘揚學院“以師為魂、堅韌不拔、艱苦創(chuàng)業(yè)、團結奮進、敢于勝利”的精神，提升學院人文凝聚力。四要抵御腐敗風險。要堅持“一個核心”，在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，增強“四個意識”，堅定“四個自信”。要把握“兩項原則”，堅持以人民為中心的發(fā)展理念，讓群眾滿意，讓領導放心。要領會“三種境界”，在原則面前學會堅守，在名譽面前學會選擇，在利益面前學會放棄。要嚴格“四個辦事”，嚴格按原則辦事、按規(guī)矩辦事、按程序辦事、按底線辦事，強化紀律約束，守住紀律底線。
同志們，我很榮幸能夠參加今天學院班子的民主生活會，作為一名普通黨員，也與大家推心置腹地交流了一些觀點和想法，如有講得不對的地方，請大家批評指正。大家如果認為有參考價值的，我們互相鼓勵，共同遵守。也希望大家在今后的工作中能夠對我的言行進行監(jiān)督。謝謝大家!
巡察反饋問題專題民主生活會篇四
根據(jù)巡查組反饋的巡察意見，從貫徹落實黨的理論方針政策和黨中央決策部署情況、群眾身邊腐敗問題和不正之風、基層黨組織領導班子和干部隊伍建設、巡視巡察整改情況等四個方面，指出了存在的具體問題，提出了整改意見和建議。按照《巡察整改方案》的有關要求，作為領導干部，我認真對照整改問題清單，緊密結合工作實際，廣泛征求意見建議，全力做好自查、整改工作，不折不扣地將存在問題認真解決落實。
按照巡察反饋意見整改工作實施方案要求，我充分開展了會前準備，按照要求，進行了分類梳理，合并歸納為四個方面7個問題。
(一)組織觀念淡化，規(guī)矩意識不強方面。一是因工作任務繁重、頭緒多的情況下，有時有滿足于過得去、還行的現(xiàn)象，規(guī)矩意識工作抓細、抓實、抓具體的實干精神淡化，導致工作緩慢未按要求填報。二是在公安工作中推動黨的基本理論、組織紀律、規(guī)矩意識工作方面還不夠深入，教育引導分管的環(huán)節(jié)干部學思用貫通、知信行統(tǒng)一還要再下功夫。三是黨建工作研究得還不夠深入系統(tǒng)，對其他方面涉獵還要再廣泛。
(二)意識形態(tài)工作不重視，責任落實差方面。一是有時以日常工作繁忙為借口，放松了對世界觀、人生觀、價值觀這個“總開關”的改造，嚴以修身歷練還不夠，繼承和發(fā)揚黨的艱苦奮斗、求真務實等優(yōu)良傳統(tǒng)做得還不夠好。二是督促指導基層黨支部在日常工作中突出政治地位、凸顯政治功能、發(fā)揮政治統(tǒng)領還要加強，強化黨建引領發(fā)展、推動發(fā)展、解決復雜問題的工作格局還要健全完善。三是始終堅持民主集中制原則，但在黨委會議事決策過程中，存在對自己分管的工作發(fā)表意見多，對其他領域工作發(fā)表意見少的現(xiàn)象。
(三)衙門作風重，特權思想突出方面。作為分管領導有時存在宗旨觀念淡漠，個人及分管民警均存在警容風紀不嚴的情況，工作布置后，很多都只要結果，缺少跟蹤指導，對不滿意達不到要求的，多數(shù)時候沒有耐心幫助，也礙于情面輕描談寫地說教。在工作中有時急于求成，對事物內(nèi)在規(guī)律把握得還不好，處理問題有時考慮得還不夠周到，有時發(fā)現(xiàn)問題對同志態(tài)度不夠冷靜，不留情面，工作方法簡單，給人一種過于生硬的感覺。
(四)黨風廉政建設工作重視不夠，責任落實不到位方面。能夠嚴格落實中央八項規(guī)定及其實施細則精神，堅決反對“四風”。但會議過多問題沒有徹底解決，自身開展調查研究深度不夠問題還一定程度存在。在自己“一崗雙責”職責落實方面缺少經(jīng)常反思，作為領導帶頭、以上率下的發(fā)揮作用不夠充分，對分管部門的指導督促和檢查落實較少。
個人需要說明的情況。
個人不存在巡視巡查反饋、組織約談等問題、未受到問責，個人無名貴特產(chǎn)、特殊資源等物品。
深刻剖析產(chǎn)生以上問題和不足的原因，歸納總結主要有三個方面：
(一)政治理論學習不夠。在支部活動中重溫入黨誓詞，認真學習黨章黨規(guī)和新思想精神，對照檢查感覺自己無論是在黨性修養(yǎng)還是思想境界上，與黨中央對新時代黨員干部的要求有差距。主要是隨著自己年齡的增大、在領導崗位的時間增多和工作經(jīng)驗的不斷增長，理論學習不夠經(jīng)常、不夠到位，對黨的理論似懂非懂、一知半解，沒能真正做到真學、真信、真懂、真用。
(二)政治站位還不夠高。深入反思存在的問題，雖然表現(xiàn)在工作面上，但究其原因，主要是對自身存在的問題多在能力、水平方面找原因，缺乏向政治站位的高低、思想靈魂的清濁等方面進行深度的挖掘與剖析，對履行“一崗雙責”職責方面，如何高標準高效率高質量地做實做細做好，考慮的還不深，辦法還不多。平時的政治理論學習吸收轉化率還有待提高，必須持之以恒抓好“必修課”，使自己的政治理論素養(yǎng)與崗位職責相一致、與形勢任務要求相適應。
(三)工作作風還不夠務實?！皩W思踐悟”不到位，在履職盡責中就易出現(xiàn)“寬松軟”，干工作沒有保持銳意進取、永不懈怠的精神狀態(tài)和一往無前的奮斗姿態(tài)。宗旨意識的深刻內(nèi)涵沒有牢牢刻印在心，對基層只有要求、催促和指指點點，缺少深入調研和真情真誠的幫助，不自覺地把自己放在了高位，沒有真正設身處地地從分管工作中的一線情況去思考自身的工作。說到底，還是自身黨性修養(yǎng)不夠牢固，艱苦奮斗、實事求是、求真務實的精神有所懈怠。
在今后工作中，將針對查擺出的問題，深刻剖析，認真整改，用更高標準嚴格要求自己。
(一)堅守政治方向，永葆政治本色。牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，始終同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，做到黨中央提倡的堅決響應、黨中央決定的堅決執(zhí)行、黨中央禁止的堅決不做。嚴格執(zhí)行新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則，切實在黨內(nèi)政治生活中經(jīng)常接受政治體檢，增強政治免疫力。強化組織觀念，嚴格執(zhí)行黨的政治紀律和政治規(guī)矩，加強自身及分管部門民警對黨忠誠老實，如實申報個人事項。認真踐行社會主義核心價值觀，做到忠誠老實、公道正派、實事求是、清正廉潔。
(二)進一步牢固樹立抓落實、重實效的觀念，抓實黨建工作。始終保持昂揚向上、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，樹立高標準的工作姿態(tài)，敢于擔當負責、敢于動真碰硬，提高工作質量。對安排部署的任務，堅持常指導、常督促、常檢查，確保工作實效。持續(xù)抓好習近平新時代中國特色社會主義思想的學習教育，牢牢把握意識形態(tài)工作主動權，織密責任、陣地、隊伍三張網(wǎng)，確保作為公安領導干部的意識形態(tài)安全。以提升組織力為重點，增強基層組織政治功能，加大黨員教育管理力度，充分發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用。
(三)強化修身自律，做到清正廉潔。持續(xù)認真開展“堅持政治建警，全面從嚴治警”教育整頓工作，從反面典型中汲取教訓，知敬畏、明底線、受警醒，嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩。在支部活動中加強對相關法律法規(guī)的學習，使得廣大民警進一步正確對待個人私欲與政治原則，時刻保持政治定力。認真執(zhí)行中央八項規(guī)定及其實施細則精神，進一步筑牢遵規(guī)守紀防線，繼續(xù)深入查找自身陋習，摒棄“小節(jié)無害”的思想，強化廉潔自律意識，更加嚴格地遵守廉潔自律的各項規(guī)定，更加自覺抵御腐朽思想和生活方式的侵蝕，做到不追逐低級趣味，堅決反對特權思想和特權現(xiàn)象，不做與黨員領導干部身份不相符的事情，始終保持共產(chǎn)黨人優(yōu)秀品質。
以上檢視剖析，不妥之處，請同志們批評指正。
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