在日常的學(xué)習(xí)、工作、生活中，肯定對各類范文都很熟悉吧。相信許多人會覺得范文很難寫？接下來小編就給大家介紹一下優(yōu)秀的范文該怎么寫，我們一起來看一看吧。
驚喜生日策劃書篇一
情暖濱湖，關(guān)愛老人
二、活動時間
四月份
三、活動地點
社區(qū)居委會活動室
四、活動流程
主持人開場白
熱身游戲(擊鼓傳花)
社區(qū)書記或主任祝賀詞
壽星代表發(fā)言
吉他演奏表演(或者其他樂器表演或者獨唱)
黃梅戲段落表演(或者其他才藝表演魔術(shù))
主持人暖場，進(jìn)行點蠟燭，切蛋糕
活動游戲(具體游戲待定)
邀請社區(qū)醫(yī)生教授一套五指健康保健操
志愿者合唱歌
主持人結(jié)束祝詞，其他志愿者分發(fā)生日禮物
五、活動前期準(zhǔn)備
1. 活動節(jié)目的排練
2. 才藝節(jié)目和學(xué)校其他社團(tuán)合作，邀請其他社團(tuán)共同參加活動
3. 主持人的節(jié)目主持詞的準(zhǔn)備
授保健操。
5. 社區(qū)禮物和蛋糕的提前準(zhǔn)備
6. 參加生日會老人的確定，社區(qū)方面提前進(jìn)行宣傳
六、活動應(yīng)急預(yù)案
1. 如出現(xiàn)老人參與不高，則推遲生日會，加強(qiáng)宣傳工作
2. 生日會具體實施時，視具體情況，隨時調(diào)整活動流程
驚喜生日策劃書篇二
分公司編制內(nèi)所有員工
二、福利項目
4、員工生日當(dāng)天在完成工作前提下可提前2-4小時下班。
三、責(zé)任部門
行政部：負(fù)責(zé)收集員工的生日日期，負(fù)責(zé)蛋糕、賀卡的采購以及相關(guān)費用的申報。
四：經(jīng)費預(yù)算
1、生日蛋糕：100元/人;
2、生日賀卡：免費;
3、生日餐劵：500元/人 ，限廚師及門衛(wèi)以外員工享受;
4、生日紅包：200元/人，限廚師及門衛(wèi)享受。
五、 發(fā)放規(guī)定：
1、分公司全體員工可享受當(dāng)年的生日福利;
2、員工生日的出生日期以行政部收集的信息為準(zhǔn);
3、可以享受此福利之日起，該年度已錯過的生日不予補(bǔ)貼;
5、本規(guī)定自20相信年11月20日期開始執(zhí)行。
驚喜生日策劃書篇三
為體現(xiàn)公司對員工的人性化管理和關(guān)懷，幷以此增進(jìn)員工對公司的認(rèn)同度和歸屬感，使廣大員工真正融入到公司大家庭當(dāng)中。進(jìn)而保持更好的工作心態(tài)，與公司共同成長和發(fā)展。推進(jìn)公司企業(yè)文化建設(shè)，加深企業(yè)文化內(nèi)涵。
公司與你一起成長(特質(zhì)：增強(qiáng)凝聚力，培養(yǎng)員工忠誠品質(zhì)：體現(xiàn)公司重視、關(guān)注每一位員工的'成長，并且公司愿意與員工一起成長的涵義)。
20xx年×月×日下午×點
大廈×樓員工活動室
行政人事部主持人：×××
總經(jīng)理、各職能部門領(lǐng)導(dǎo)、企業(yè)文化小組成員及當(dāng)月過生日的員工。
1.月初將本月員工生日名單打印貼于公告欄。
2.通知當(dāng)月生日員工代表準(zhǔn)備發(fā)表生日感言稿。
3.提前購買生日賀卡、生日禮品及會場布置。
4.提前通知與會人員。、
第一項：主持人開場白、宣布過生日員工名單
各位領(lǐng)導(dǎo)各位同事，大家下午好!在這喜慶的節(jié)日里，在這歡聚的時刻，
迎來我們公司20xx年×月份員工生日。首先請允許我代表行政人事部為×月份的壽星們送上深深的祝福。今天我們大家一起慶祝壽星們的生日，讓我們點燃生日的蠟燭，唱起生日的贊歌，讓壽星們在歌聲中許下20xx年的愿望!并送上我們的祝福!
接下來我們一起來分享生日甜蜜與快樂，分享生命綻放的美麗!祝愿壽
星們歲歲年年祥和平安，永遠(yuǎn)年輕，開心永恒。并祝愿壽星們在事業(yè)和生活上一帆風(fēng)順，前景美好，好運(yùn)連連!相信今天我們大家的歌聲和笑語，將伴隨你們度過一個難忘的生日!
第二項：總經(jīng)理致辭
第三項：上蛋糕、關(guān)燈、一起唱生日歌(音樂響起，所有燈光關(guān)閉，
生日員工吹蠟燭，邀請總經(jīng)理與生日員工共同切蛋糕，并合影留
念)
第四項：有請部門領(lǐng)導(dǎo)為壽星們送上祝福的賀卡。
第七項：結(jié)束
結(jié)束語：今天我們所有的祝福和問候，相信我們的壽星收下了。是友情
與關(guān)愛讓我們相聚相濟(jì)，一起度過這段難忘的時光;是公司領(lǐng)導(dǎo)提
供這樣一個平臺，讓我們彼此相識相知，讓我們記住這個快樂和充
滿溫情的生日會，把真摯的友情如高山流水般永遠(yuǎn)流淌在我們心田;
讓我們的友誼跟隨著工作升華，讓陽光燦爛的日子永遠(yuǎn)伴隨我們生命的每一天!讓我們再次祝福壽星們在未來的歲月里，歲歲平安!
1.場地布置費用150元(包括氣球、彩帶、橫幅)
2.生日禮品300元(每人為30元左右的禮品)
3.生日蛋糕14*10寸=350元
4.生日賀卡10人*2元=20元
共計：770元
1.活動照片貼于宣傳欄。
2.回顧總結(jié)本次活動的不足，下次改進(jìn)以及可以延續(xù)的方案
驚喜生日策劃書篇四
為體現(xiàn)公司對員工的人性化管理和關(guān)懷，并以此增進(jìn)員工對公司的認(rèn)同度和歸屬感，使員工真正地融入到公司的大家庭當(dāng)中，進(jìn)而保持更好的工作心態(tài)，與公司共同成長和發(fā)展。推進(jìn)公司企業(yè)文化建設(shè)，豐富企業(yè)文化內(nèi)涵。
二、活動主題
__集團(tuán)__年_月員工生日會
三、活動時間
每月舉辦一次，每次約2個小時，具體時間提前通知。
四、活動場地
暫時定為__會議室，具體根據(jù)實際情況和當(dāng)月活動內(nèi)容安排。
五、活動對象
1.當(dāng)月生日的員工;
2.邀請公司領(lǐng)導(dǎo)參加;
3.有文藝特長者帶節(jié)目提前報名參加(待定)。
六、活動程序安排
1.準(zhǔn)備工作：準(zhǔn)備生日賀卡、生日禮物、蛋糕等物品，并布置活動現(xiàn)場
1.3提前購買好活動所需物品;
1.4做好活動現(xiàn)場布置。
1. 5提前制作ppt、準(zhǔn)備音樂等。
2.活動內(nèi)容安排：
2.1主持人開場，讓各位生日員工自我介紹，并逐漸巧妙地引入主題，給生日員工一個驚喜;(提前準(zhǔn)備ppt)
2.2贈送有領(lǐng)導(dǎo)、同事簽名的生日賀卡(賀卡可用鉛筆寫上編號);
2.3生日員工按編號依序領(lǐng)取禮物，發(fā)表生日感言，并分享人生中最有意義的一件事，并為下一名員工頒發(fā)禮物及送上祝福語。
2.5齊唱《生日歌》，吹蠟燭許生日愿望，分享生日蛋糕;
2.6合影留念;
2.7主持人寄語，生日會結(jié)束，清理場地。
七、游戲方案
1、方案一：成語接龍(集體游戲)
1.1位置或分組安排：生日員工站/坐成一排，不分組。
1.2游戲規(guī)則：說出開頭的成語，如“坐井觀天”,下面接的人必須接上一個成語的最后一個字，如“天長地久”，就要說“天”字開頭的成語(也可以說同音字),一直接下去，5秒內(nèi)接不上的就算輸，輸?shù)娜艘邮諔土P。
1.3懲罰：預(yù)先準(zhǔn)備好紙條，紙條上有一個詞語，每個受到懲罰的人，要將抽簽抽到的詞語套進(jìn)固定的句式里大聲念出來：洞房花燭夜，我__(名字)+抽中的詞語。
2、方案二：你劃我猜(分組游戲)
2.1分組：生日員工3人一組，一個比劃，一個猜，一個按幻燈片。
2.2規(guī)則：在三分鐘內(nèi)答對題目最多的一組獲勝。游戲規(guī)則是比劃的人可以用語言和肢體動作來提示描述，但是不能描述某個字的讀音或?qū)懛ā?/p>
2.3獲勝組可以獲得一份額外的小禮品。
3、方案三：記憶力大考驗(分組游戲)
3.1分組：生日員工分成兩大組
3.2規(guī)則：幻燈片播放一段視頻或者一幅圖片，10秒后撤掉。根據(jù)視頻或圖片設(shè)置10道問題(關(guān)于圖片上細(xì)節(jié)的'問題，如顏色、形狀、數(shù)量、動作等等)，答對題目最多的一組獲勝。
3.3獲勝組可以對另一組提出要求，要求對方成員做一件事。
八、費用預(yù)算
目前集團(tuán)總部在職員工為154人，按生日員工100元/人的標(biāo)準(zhǔn)，總費用視當(dāng)月生日員工參加人數(shù)而定。每月活動費用視活動形式不同可靈活安排，但總費用必須控制在總預(yù)算金額范圍內(nèi)。
具體費用預(yù)算見下表：
序號項目數(shù)量單位單價金額備注
1、道具(橫幅、氣球)個本期生日員工人數(shù)為人，加上受邀人員及組織人員人，本期參加活動總?cè)藬?shù)為人。
2、水果斤
3、生日蛋糕磅
4、生日賀卡張
5、活動禮品(保溫杯)份
6、其他
合計： 元
部分負(fù)責(zé)人： 行政中心： 管副總裁： 集團(tuán)總裁：
驚喜生日策劃書篇五
2.實現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)和員工的互動，讓企業(yè)和各層工作者在共同的平臺下交流;3.豐富員工業(yè)余生活，給員工一個面對面的交流機(jī)會，增進(jìn)同事感情。
二、活動主題
公司愿與你一同成長(增強(qiáng)凝聚力，培養(yǎng)員工忠誠品質(zhì)，體現(xiàn)公司重視、關(guān)注每一位員工的成長)
三、活動時間：
四、活動地點：
五、活動組織形式：
由行政部統(tǒng)一組織、執(zhí)行
六、活動參加人員：
公司全員
七、活動前期準(zhǔn)備
2.提前購買生日蛋糕、零食及布置;
3.提前通知與會人員
八、活動簡易流程
1.顧總祝詞
2.領(lǐng)導(dǎo)分發(fā)生日禮品，賀卡(由顧總親自寫的生日卡片)
3.表演節(jié)目
4.點生日蠟燭，切蛋糕，拍照留念
九、活動經(jīng)費及預(yù)算
驚喜生日策劃書篇六
1.首先打探好她生日的行程，一定要假裝不知道是她生日(給予其驚喜)，然后約好。
2.找一個安靜，但有氛圍的咖啡廳。定好桌，最好旁邊有比較溫馨的畫作，周圍人越少越好，避免你緊張。
3.動員她所有認(rèn)識的人，在某一時刻，給她發(fā)生日祝福的短信，事先也要越好。
4.給她寫一百個生日祝福的短文，一定要漂亮的紙，裝在精致些的瓶子里。
5.你應(yīng)該知道她喜歡什么吧，比如說毛絨熊啊之類的，先訂好。
實施方法：
1.生日那天，約她到指定的咖啡廳，開場白，也就是噓寒問暖。
2.看好你和大家約定發(fā)短信的時間，提前說，“你的手機(jī)要響了哦”，時間到，大家的短信同時到來。在這之前最好不要讓大家給她發(fā)祝福的短信。
3.獻(xiàn)上你的小瓶子，說“這是我給你的一輩子的生日祝福，但我想做的遠(yuǎn)遠(yuǎn)不止這些，我希望接下來的時間里能分分秒秒的關(guān)心你保護(hù)你?！敝T如此類的煽情的話。
4.逛街，把事先買好，但還在店里的禮物送給她。
活動策劃：
開場：主持人開場，然后做一個激情四射盛大的開場，恭祝會長生日快樂，萬事如意，然后宣布活動開始。
由一位領(lǐng)唱獻(xiàn)唱(活躍點的歌曲)，歡迎各位觀眾以及預(yù)祝大家都能都能長命百歲，身體健康。 由會長親自講話。
(獻(xiàn)歌環(huán)節(jié))各位親愛的高官成員，每個部門的部長一起為會長演唱生日快樂歌，恭祝他生日快樂。
(游戲環(huán)節(jié)---國王游戲)將會由主持主持動人心弦的游戲，輸?shù)舻娜藭袘土P，贏了的人將會有會長親自贈送的q幣獎勵，在開心的游戲環(huán)節(jié)中將更加增進(jìn)彼此之間的感情。
(游戲環(huán)節(jié)---“你我他”游戲)進(jìn)行刺激的國王游戲以后，將會進(jìn)行對智力，反應(yīng)力都有一定考驗的“你我他”游戲，按照一定的規(guī)則猜對了將會有會長送出的精心獎品，輸?shù)舻娜藢ㄟ^搶麥選出幸運(yùn)觀眾提出條件進(jìn)行懲罰。
最后將會由一位神秘嘉賓為會長帶來一首英文版的生日快樂歌送給
會長，結(jié)束今天的活動。
溫馨祝福：由公會代表人送上最溫馨的祝福，祝福所有的人都能天天開心，永遠(yuǎn)幸福。
驚喜生日策劃書篇七
為了弘揚(yáng)公司企業(yè)文化、調(diào)動員工的積極性、加強(qiáng)員工歸屬感讓員工進(jìn)一步感受到公司的溫暖與關(guān)懷，從而增強(qiáng)企業(yè)凝聚力，全面營造一種“理解員工、關(guān)心員工”的企業(yè)文化氛圍，激發(fā)員工的工作熱情和對企業(yè)的情感。確保實現(xiàn)公司的戰(zhàn)略目標(biāo)提供精神動力和力量源泉。
一、原則及宗旨
原則：1、要有驚喜;2、貼近需求。
宗旨：用最經(jīng)濟(jì)的方式，達(dá)到最佳的效果。集中體現(xiàn)“驚喜”、“意義”、“溫暖”四個宗旨。
二、具體實施方案
1、短信問候
提前一天和當(dāng)天由人力資源宣傳部給壽星發(fā)送手機(jī)短信“生日快樂”的問候告知員工生日之際和生日當(dāng)他，公司是這樣的牽掛壽星，可以傳遞意外的驚喜。
2、生日祝福
無論是在車間現(xiàn)場(一線員工由負(fù)責(zé)的高管帶隊到車間親自問候并送上領(lǐng)導(dǎo)寄語，感謝員工為四達(dá)做出的貢獻(xiàn)，表達(dá)公司對過生日員工的真摯祝福)或者是月度例會上(后勤人員以及中層)，讓過生日的人員站在臺上，其他人員則分別給他送上真誠的贊美，可以是一句話，可以是一個故事，也可以是一首歌。
3、生日賀卡
把一些夸贊或感謝的話語寫在一個提前設(shè)計好的美麗的卡片上，由高管或部門負(fù)責(zé)人簽名，親手送給壽星手上。
4、壽星宣傳
對當(dāng)月過生日的員工，在公司的報紙或光榮榜上對這些“壽星”表示美好的祝福與祝愿，內(nèi)容包括：員工照片、生日日期以及領(lǐng)導(dǎo)的寄語等。
5、生日禮物
送經(jīng)濟(jì)、實用的生日紀(jì)念品：建議一線員工每人20元、后勤員工每人30元、中層管理每人50元，既溫暖了員工的心，也展現(xiàn)了公司“大家庭”的溫暖，又能使員工找到歸屬感。
6、中層人員，可根據(jù)本月過生日的人數(shù)情況由人力資源宣傳部考慮策劃一場快樂的生日慶?；顒印?/p>
三、獎品預(yù)算
根據(jù)季節(jié)不同，建議每季度或者半年發(fā)一樣的生日禮品(如洗衣液、洗發(fā)液、沐浴露、暖手寶)等日化用品。
四、注意事項
1、形式多樣化，避免千篇一律，彈性處理。
2、實行保密原則(不要讓員工事先知道禮物是什么，給其驚喜。
4、以上方案費用不等、禮物不同，也可設(shè)立抽獎箱，根據(jù)實際情況由員工抽取，抽到什么是什么，會給員工帶來更多意外驚喜和歡笑。
驚喜生日策劃書篇八
準(zhǔn)備工作：
1.首先打探好她生日的行程，一定要假裝不知道是她生日(給予其驚喜)，然后約好。
2.找一個安靜，但有氛圍的咖啡廳。定好桌，最好旁邊有比較溫馨的畫作，周圍人越少越好，避免你緊張。
3.動員她所有認(rèn)識的人，在某一時刻，給她發(fā)生日祝福的短信，事先也要越好。
4.給她寫一百個生日祝福的短文，一定要漂亮的紙，裝在精致些的瓶子里。
5.你應(yīng)該知道她喜歡什么吧，比如說毛絨熊啊之類的，先訂好。
實施方法：
1.生日那天，約她到指定的咖啡廳，開場白，也就是噓寒問暖。
2.看好你和大家約定發(fā)短信的時間，提前說，“你的手機(jī)要響了哦”，時間到，大家的短信同時到來。在這之前最好不要讓大家給她發(fā)祝福的短信。
3.獻(xiàn)上你的小瓶子，說“這是我給你的一輩子的生日祝福，但我想做的遠(yuǎn)遠(yuǎn)不止這些，我希望接下來的時間里能分分秒秒的關(guān)心你保護(hù)你。”諸如此類的煽情的話。
4.逛街，把事先買好，但還在店里的禮物送給她。
活動策劃：
開場：主持人開場，然后做一個激情四射盛大的開場，恭祝會長生日快樂，萬事如意，然后宣布活動開始。
由一位領(lǐng)唱獻(xiàn)唱(活躍點的歌曲)，歡迎各位觀眾以及預(yù)祝大家都能都能長命百歲，身體健康。 由會長親自講話。
(獻(xiàn)歌環(huán)節(jié))各位親愛的高官成員，每個部門的部長一起為會長演唱生日快樂歌，恭祝他生日快樂。
(游戲環(huán)節(jié)---國王游戲)將會由主持主持動人心弦的游戲，輸?shù)舻娜藭袘土P，贏了的人將會有會長親自贈送的q幣獎勵，在開心的游戲環(huán)節(jié)中將更加增進(jìn)彼此之間的感情。
(游戲環(huán)節(jié)---“你我他”游戲)進(jìn)行刺激的.國王游戲以后，將會進(jìn)行對智力，反應(yīng)力都有一定考驗的“你我他”游戲，按照一定的規(guī)則猜對了將會有會長送出的精心獎品，輸?shù)舻娜藢ㄟ^搶麥選出幸運(yùn)觀眾提出條件進(jìn)行懲罰。
最后將會由一位神秘嘉賓為會長帶來一首英文版的生日快樂歌送給
會長，結(jié)束今天的活動。
溫馨祝福：由公會代表人送上最溫馨的祝福，祝福所有的人都能天天開心，永遠(yuǎn)幸福。
活動主題：多么簡單的一句話 happy birthday 多么平凡的一句話 happy birthday 從童年到成長 人們說過了多少次 在這一瞬間 我只想要對你說。
活動初衷：和我們一樣，他們中的大多數(shù)都是背著厚重的行囊，不遠(yuǎn)千里來到北京，只為了自己心中的夢想。初來北京，都不免覺得孤單，想父母朋友了卻只能打一通電話。怎樣才能讓他們不再孤單?怎樣才能讓他們生活豐富多彩?那就是讓他們感覺到，這里，也是他們溫暖的家;讓他們因為得到更多朋友的關(guān)愛，而倍感幸福。而生日，對于每個人來說，都是別具意義的一個日子，因此，將大家聚在一起，過一個歡樂有愛的生日，一定可以讓他們暖到心里。同時，也讓年級內(nèi)各班級學(xué)生在游戲、舞會等交流形式中收獲更多的朋友，也讓自己的心靈在繁忙中得以休憩。
活動目的：傳送溫情，驚喜感動
活動時間：每月月初的第一個周六或周日 活動前期準(zhǔn)備：
1、在活動舉辦提前給該月過生日的同學(xué)發(fā)送邀請卡片，宣傳部負(fù)責(zé)制作卡片及內(nèi)容。
2、外聯(lián)部提前3天幫忙借活動教室(桌椅可挪動，盡可能借公主樓三層的活動教室)
3、生活部負(fù)責(zé)采購活動所需物資
5、邀請嘉賓(年級主任、過生日同學(xué)所在班級輔導(dǎo)員等)
7、外聯(lián)幫忙要求飄韻舞蹈協(xié)會的嘉賓(活動時由他們帶領(lǐng)大家參與與交誼舞相關(guān)的活動)
當(dāng)天準(zhǔn)備： 【5:30】
2、宣傳部在體育部大致完工以后開始布置活動場地(布置溫馨即可)
3、生活部將所需物資整理好
活動流程：
2、視頻播放【5 mins】【7:00】
4、參與同學(xué)的自我介紹階段【15 mins】【7:15-7:30】
5、熱身活動!!【20 mins】【7:30--7:50】 制造熱烈氣氛，建立融洽親近氣氛。
為了弘揚(yáng)公司企業(yè)文化、調(diào)動員工的積極性、加強(qiáng)員工歸屬感讓員工進(jìn)一步感受到公司的溫暖與關(guān)懷，從而增強(qiáng)企業(yè)凝聚力，全面營造一種“理解員工、關(guān)心員工”的企業(yè)文化氛圍，激發(fā)員工的工作熱情和對企業(yè)的情感。確保實現(xiàn)公司的戰(zhàn)略目標(biāo)提供精神動力和力量源泉。
一、原則及宗旨
原則：1、要有驚喜;2、貼近需求。
宗旨：用最經(jīng)濟(jì)的方式，達(dá)到最佳的效果。集中體現(xiàn)“驚喜”、“意義”、“溫暖”四個宗旨。
二、具體實施方案
1、短信問候
提前一天和當(dāng)天由人力資源宣傳部給壽星發(fā)送手機(jī)短信“生日快樂”的問候告知員工生日之際和生日當(dāng)他，公司是這樣的牽掛壽星，可以傳遞意外的驚喜。
2、生日祝福
無論是在車間現(xiàn)場(一線員工由負(fù)責(zé)的高管帶隊到車間親自問候并送上領(lǐng)導(dǎo)寄語，感謝員工為四達(dá)做出的貢獻(xiàn)，表達(dá)公司對過生日員工的真摯祝福)或者是月度例會上(后勤人員以及中層)，讓過生日的人員站在臺上，其他人員則分別給他送上真誠的贊美，可以是一句話，可以是一個故事，也可以是一首歌。
3、生日賀卡
把一些夸贊或感謝的話語寫在一個提前設(shè)計好的美麗的卡片上，由高管或部門負(fù)責(zé)人簽名，親手送給壽星手上。
4、壽星宣傳
對當(dāng)月過生日的員工，在公司的報紙或光榮榜上對這些“壽星”表示美好的祝福與祝愿，內(nèi)容包括：員工照片、生日日期以及領(lǐng)導(dǎo)的寄語等。
5、生日禮物
送經(jīng)濟(jì)、實用的生日紀(jì)念品：建議一線員工每人20元、后勤員工每人30元、中層管理每人50元，既溫暖了員工的心，也展現(xiàn)了公司“大家庭”的溫暖，又能使員工找到歸屬感。
6、中層人員，可根據(jù)本月過生日的人數(shù)情況由人力資源宣傳部考慮策劃一場快樂的生日慶?；顒印?/p>
三、獎品預(yù)算
根據(jù)季節(jié)不同，建議每季度或者半年發(fā)一樣的生日禮品(如洗衣液、洗發(fā)液、沐浴露、暖手寶)等日化用品。
四、注意事項
1、形式多樣化，避免千篇一律，彈性處理。
2、實行保密原則(不要讓員工事先知道禮物是什么，給其驚喜。
4、以上方案費用不等、禮物不同，也可設(shè)立抽獎箱，根據(jù)實際情況由員工抽取，抽到什么是什么，會給員工帶來更多意外驚喜和歡笑。
驚喜生日策劃書篇九
3、實現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)和員工的互動，豐富員工業(yè)余生活,增進(jìn)同事感情;
二、活動簡介：
公司擬計劃于20__年12月10日舉行“慶祝生日patty活動”，并借助此次活動歡迎新同事，豐富員工業(yè)余生活，增進(jìn)公司內(nèi)部的凝聚力和親和力。
本次系列活動包含三個子活動
活動一：“猜猜他是誰”--達(dá)到預(yù)熱暖場的效果
活動二：“唱生日歌，吃蛋糕”
活動三：“互動活動”
三、活動時間：
x月__日
四、活動地點：
適合于開part的任何地方，建議公司會議室
五、活動參加人員：
全體同事。
活動主持人：媛姐
六、活動的過程：
活動一：“猜猜他是誰(猜猜今天給誰過生日)”
第一個猜對了的同事，將獲得由壽星親自送出的幸運(yùn)蘋果一個。(蘋果事先由公司準(zhǔn)備好)，當(dāng)然了，送蘋果的同時，主持人也可要求猜對的說幾句祝福的話。
如果猜錯了，需要表演一個節(jié)目。
注意事項：此活動的前提大部分同事不知道今天要給誰過生日。
活動二：“唱生日歌，吃蛋糕”
注意唱生日歌時，可以由第一個活動誕生的有文藝特長的同事領(lǐng)唱。
活動三：“互動活動”
可以從以下活動中選取
踩汽球
目的：活躍氣氛，增進(jìn)協(xié)調(diào)性和協(xié)作能力。
要求：人數(shù)為十名，男女各半，一男一女組成一組，共五組。
步驟：當(dāng)場選出十名員工，男女各半，一男一女搭配，左右腳捆綁三至四個汽球，在活動開始后，互相踩對方的汽球，并保持自已的汽球不破，或破得最少，則勝出。
搶椅子
樂驟停時搶坐兩張椅子，未坐到者淘汰;最后兩人搶坐一張椅子，坐到者為勝。
猜五官
1、兩人面對面
外的任何其它五官。
游戲4、拍七令
用具：無
人數(shù)：無限制
方法：多人參加
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