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學(xué)校部門工作規(guī)劃篇一
會(huì)議安排：
1、星期一第五節(jié)召開班主任會(huì)議，安排相關(guān)工作。
2、星期一下午4:55召開黨政聯(lián)席辦公會(huì)，安排相關(guān)工作。
3、星期二中午1:10召開食堂工人工作會(huì)議，請(qǐng)李雷副校長(zhǎng)、彭鋒副校長(zhǎng)、石燕委員、梁金燦主任、食堂管理員參加。請(qǐng)?jiān)魅巫龊猛ㄖ?，并列席?huì)議。
具體工作安排：
一、支部工作
1、領(lǐng)導(dǎo)工會(huì)、婦聯(lián)、團(tuán)支部開展相關(guān)工作。
2、指導(dǎo)團(tuán)委開展“學(xué)生會(huì)”工作。
3、指導(dǎo)開展“教育脫貧百日攻堅(jiān)”工作。
二、校長(zhǎng)室工作：
1、組織召開校長(zhǎng)所安排的會(huì)議。
2、開展教學(xué)提質(zhì)聽課，檢查指導(dǎo)教學(xué)工作。
3、安排到貴陽(yáng)41中教研的相關(guān)事宜。
4、檢查第一次月考的相關(guān)準(zhǔn)備工作。
三、后勤副校長(zhǎng)室工作
1、組織對(duì)綜合樓修建工程第一層板的質(zhì)量監(jiān)督工作。
2、協(xié)助校長(zhǎng)室開展教學(xué)提質(zhì)的指導(dǎo)工作。
3、指導(dǎo)資料室完成普十五、義教均衡復(fù)查的相關(guān)資料收集、整理、歸檔工作 。
4、在支部的領(lǐng)導(dǎo)下開展“教育脫貧百日攻堅(jiān)”工作。
5、領(lǐng)導(dǎo)食堂管理工作，確保食堂工作順利進(jìn)行，確保食品安全，確保不發(fā)生任何意外。
6、配合教務(wù)處落實(shí)第一次月考的相關(guān)工作。
四、德育副校長(zhǎng)室工作
1、指導(dǎo)完成8、9月份的班主任考核工作，并周三前公示考核結(jié)果。
2、繼續(xù)開展“特殊學(xué)生”“問題學(xué)生”教育轉(zhuǎn)化工作。
3、組織并指導(dǎo)宣傳辦、班主任開展教室、寢室文化布置工作。
4、協(xié)助校長(zhǎng)室開展教學(xué)提質(zhì)的指導(dǎo)工作。
5、配合教務(wù)處落實(shí)第一次月考的相關(guān)工作。
五、辦公室工作
1、做好相關(guān)會(huì)議通知，安排落實(shí)相關(guān)工作。
2、做好政工和考勤工作，做好后勤服務(wù)工作安排。
3、安排好第一個(gè)月的考勤公示工作。
六、總務(wù)后勤工作
1、繼續(xù)開展相關(guān)費(fèi)用清算工作，做好10月份報(bào)賬的相關(guān)準(zhǔn)備工作。
2、嚴(yán)格管理學(xué)生食堂，杜絕任何安全事故發(fā)生，特別要注意食品安全管理。
3、到相關(guān)部門了解教學(xué)樓修建的準(zhǔn)備工作進(jìn)展情況。
4、配合資料室收集“義教均衡”復(fù)查的相關(guān)資料。
七、教務(wù)工作
1、安排好“第一次月考”的相關(guān)工作。
2、安排好到貴陽(yáng)41中教研的相關(guān)工作。
3、安排好下周的月考質(zhì)量分析、教研教改工作。
4、配合資料室收集“義教均衡”復(fù)查的相關(guān)資料。
八、安管辦工作
1、開展10月份安全大排查工作，包括校園及周邊環(huán)境排查。
2、組織開展留守兒童關(guān)愛工作。
3、啟動(dòng)冬季安全教育，檢查指導(dǎo)學(xué)生的防寒保暖、傳染病防控、傷風(fēng)感冒防控等工作。
4、配合資料室做好“義教均衡”復(fù)查的相關(guān)資料。
5、公布9月份班主任考核結(jié)果。
九、思政處工作
1、組織周一的升旗儀式，組織開展學(xué)生思想教育。
2、做好清潔衛(wèi)生掃除、檢查、評(píng)比，確保校園干凈整潔。
3、開展衛(wèi)生、秩序、課間操等檢查督促，確保衛(wèi)生、秩序、課間操、跑操工作正常開展。
4、在德育副校長(zhǎng)室的領(lǐng)導(dǎo)下開展“特殊學(xué)生”的教育轉(zhuǎn)變工作。
5、指導(dǎo)班主任開展工作，開展9月份班主任工作考核匯總并及時(shí)公示考核結(jié)果。
6、配合資料室收集“義教均衡”復(fù)查的相關(guān)資料。
十、宿管處工作
1、切實(shí)做好寢室的常規(guī)管理秩序、衛(wèi)生、安全管理，確保寢室秩序正常，建設(shè)和諧、安詳?shù)纳罘諊?/p>
2、指導(dǎo)宿管員開展對(duì)寢室的安全隱患排查，確保學(xué)生住得開心、放心，確保學(xué)生安全。
3、配合李雷副校長(zhǎng)、宣傳辦、班主任開展寢室文化布置，營(yíng)造和諧的寢室氛圍。
4、配合資料室收集“義教均衡”復(fù)查的相關(guān)資料。
5、公布9月份班主任考核結(jié)果。
十一、班主任工作
1、開展留守兒童核對(duì)、關(guān)愛工作。
2、繼續(xù)開展思想教育轉(zhuǎn)化工作，安排好學(xué)生的體育鍛煉，日常生活和學(xué)習(xí)，嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校的辦學(xué)理念，培養(yǎng)健全的合格人才。
3、啟動(dòng)冬季安全教育，加強(qiáng)防寒保暖、傷風(fēng)感冒、冬季傳染病防控等工作。
4、組織好學(xué)生參加第一次月考，做好思想教育，確保考試成績(jī)真實(shí)有效。
5、開展學(xué)風(fēng)培養(yǎng)工作。
十二、工會(huì)、團(tuán)委、婦聯(lián)工作
1、工會(huì)做好“校務(wù)公開示范?！钡馁Y料收集、整理、歸檔，迎接縣級(jí)部門檢查，并做查缺補(bǔ)漏工作。
2、團(tuán)委要組織開展各種社團(tuán)活動(dòng)。
十三、宣傳辦
思考盆景的擺放位置，安排相關(guān)人員及時(shí)落實(shí)，配合李雷副校長(zhǎng)完成相關(guān)工作。
未盡事宜，臨時(shí)通知。
大方八中校長(zhǎng)室
20__年10月7日
學(xué)校部門工作規(guī)劃篇二
寒冷的寒假過后一個(gè)新的學(xué)期即將來臨，緊接著我們財(cái)務(wù)部面臨的是一個(gè)個(gè)全新的挑戰(zhàn)，我們財(cái)務(wù)部在經(jīng)過多位部長(zhǎng)的多年探索和學(xué)習(xí)中，各項(xiàng)規(guī)章制度日趨完善，各項(xiàng)工作都制定了標(biāo)準(zhǔn)流程，我自上學(xué)期進(jìn)入財(cái)務(wù)部以來，保留了過去的一些工作方法，較好地度過了一個(gè)過渡時(shí)期，20xx年，我將結(jié)合自身的實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)和在工作中發(fā)現(xiàn)的問題提出本學(xué)期財(cái)務(wù)部的工作計(jì)劃。
一、上學(xué)期的決算工作
上個(gè)學(xué)期財(cái)務(wù)部已將兩個(gè)基地的班級(jí)及部門的決算都收齊，這個(gè)學(xué)期開始收各個(gè)部門上個(gè)學(xué)期的決算，并到財(cái)務(wù)大廳報(bào)銷上個(gè)學(xué)期的兩個(gè)基地的學(xué)代會(huì)經(jīng)費(fèi)及部門的決算，并予以及時(shí)返還經(jīng)費(fèi)。
二、社會(huì)實(shí)踐的決算工作
上個(gè)學(xué)期的社會(huì)實(shí)踐主要是有春季社會(huì)實(shí)踐和暑期社會(huì)實(shí)踐。實(shí)踐部已經(jīng)將春季社會(huì)實(shí)踐的決算表及發(fā)票交給我，本學(xué)期前兩周收齊暑期社會(huì)實(shí)踐的決算，并及時(shí)返還經(jīng)費(fèi)。
三、“網(wǎng)絡(luò)人節(jié)”的財(cái)務(wù)工作
新學(xué)期的“網(wǎng)絡(luò)人節(jié)大型晚會(huì)”將是本學(xué)期學(xué)生工作的“重頭戲”，而財(cái)務(wù)工作保障是否到位，更是牽動(dòng)著活動(dòng)成功舉辦的“主動(dòng)脈”，因而，我們首先須明確的是時(shí)間期限的控制，即：晚會(huì)之前的準(zhǔn)備工作應(yīng)盡早啟動(dòng)，以確保各項(xiàng)活動(dòng)順利開展?；顒?dòng)負(fù)責(zé)人必須在次期限之前將活動(dòng)預(yù)算上交，經(jīng)學(xué)工部、院領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，財(cái)務(wù)部將會(huì)在一周內(nèi)下發(fā)活動(dòng)啟動(dòng)資金。
另外，財(cái)務(wù)部對(duì)于各部門活動(dòng)負(fù)責(zé)人還有一個(gè)小小的友情提醒（對(duì)于“網(wǎng)絡(luò)人節(jié)大型晚會(huì)”中的一些較大型的活動(dòng)，也許是幾個(gè)部門聯(lián)合策劃、舉辦的，財(cái)務(wù)部提醒各位對(duì)于各部門的資金，應(yīng)分開管理，賬目分清，切忌混淆資金使用，如此可便于各部門的財(cái)務(wù)管理與最終的活動(dòng)決算。
根據(jù)活動(dòng)終結(jié)的時(shí)間，財(cái)務(wù)部制定了所有“網(wǎng)絡(luò)人節(jié)大型晚會(huì)”子項(xiàng)目預(yù)算提交的最終期限?；顒?dòng)主要負(fù)責(zé)人須在此期限之前將需報(bào)銷的發(fā)票收集、整理完畢，并交到財(cái)務(wù)部。屆時(shí)，財(cái)務(wù)部成員將分工協(xié)作，完成活動(dòng)最終的發(fā)票檢驗(yàn)、分類、決算表制作以及報(bào)銷、結(jié)算工作。
四、各部門日常開銷的財(cái)務(wù)工作
對(duì)于部門的日常開銷，財(cái)務(wù)部提倡勤儉節(jié)約，盡量把學(xué)院的活動(dòng)經(jīng)費(fèi)用在重大活動(dòng)中，把錢真正用在“刀口”上。日常預(yù)算經(jīng)同意批示后，財(cái)務(wù)部將在一周內(nèi)發(fā)放給各部門所需的資金。
學(xué)校部門工作規(guī)劃篇三
本學(xué)期學(xué)?？倓?wù)后勤工作繼續(xù)堅(jiān)持以學(xué)?？傮w工作為指導(dǎo)，以學(xué)校教育教學(xué)工作為中心，服務(wù)教育教學(xué)工作，為教科研服務(wù)，為師生服務(wù)的宗旨，提高后勤職工隊(duì)伍素質(zhì)為重點(diǎn)，強(qiáng)化總務(wù)后勤工作的規(guī)范管理，確保后勤工作保障有力，服務(wù)到位，努力提高后勤服務(wù)工作質(zhì)量,為全體師生創(chuàng)造一個(gè)優(yōu)良的工作、學(xué)習(xí)和生活環(huán)境。
二、工作目標(biāo)：
1、堅(jiān)持“以人為本”，強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè)。后勤服務(wù)人員是學(xué)校工作組成的一部分，后勤工作人員也要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力提高自身素質(zhì)，進(jìn)一步增強(qiáng)服務(wù)認(rèn)識(shí)，明確服務(wù)宗旨。用自己優(yōu)良的言行、優(yōu)良的服務(wù)質(zhì)量贏得全體師生的滿意。
2、切實(shí)做好教育教學(xué)的服務(wù)工作。與教育教學(xué)工作緊密配合，協(xié)調(diào)一致，主動(dòng)做好相關(guān)設(shè)備的添置，維修及各種物質(zhì)供應(yīng)工作，為教育教學(xué)提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。及早備好、備足教學(xué)辦公用品，做好發(fā)放和供應(yīng)工作，不影響教學(xué)工作的開展，如有急需急用，應(yīng)及時(shí)購(gòu)置，按時(shí)發(fā)放到使用人手中。
3、加強(qiáng)校產(chǎn)管理，充分發(fā)揮資產(chǎn)的功能作用。進(jìn)一步明確校產(chǎn)管理職責(zé)，做到室室有人管、物物有人管，建立財(cái)產(chǎn)保管使用責(zé)任制度,尤其是一些損耗品的領(lǐng)用、登記工作。定期對(duì)教室物品進(jìn)行清查，發(fā)現(xiàn)損壞的物品要及時(shí)修理、或令其賠償。強(qiáng)化維修管理認(rèn)識(shí)，對(duì)學(xué)校各項(xiàng)設(shè)施設(shè)備定期檢修，做好保養(yǎng)維修工作，延長(zhǎng)使用壽命，提高使用效率。
4、進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)水、電的管理，既不能浪費(fèi)水、電資源，又必須按時(shí)供電、供水，及時(shí)排除故障，保證水、電使用暢通。
5、全體后勤人員要有奉獻(xiàn)精神，當(dāng)自己的工作與學(xué)校的工作出現(xiàn)矛盾時(shí)要勇于犧牲自己的時(shí)間，為解決各種突發(fā)事件要善于加班、加點(diǎn)，不辭辛苦，真正做到思想過硬，保障有力。
6、不斷加強(qiáng)對(duì)食堂人員的思想教育，提高為師生做好服務(wù)工作的思想，不斷聽取師生對(duì)食堂工作的改進(jìn)意見，自覺地接受師生對(duì)食堂工作的監(jiān)督。力爭(zhēng)使飯菜制作多樣化，符合師生口味。
7、嚴(yán)把食品采購(gòu)關(guān)，禁止購(gòu)腐爛變質(zhì)、未經(jīng)獸醫(yī)衛(wèi)生檢查或檢驗(yàn)不合格的肉類及其制品，以及其他不符合食品衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和要求的食品。杜絕人情菜，伙食水平在原有的基礎(chǔ)上得到改善。
8、搞好食堂衛(wèi)生工作，重點(diǎn)抓好環(huán)境衛(wèi)生、食品衛(wèi)生、個(gè)人衛(wèi)生。加大督查力度，堅(jiān)持做到食堂廚具、餐具每天定時(shí)消毒，工作人員必須經(jīng)常保持地面、桌面、灶臺(tái)和餐具的清潔。
9、食堂一線工作人員要處處精打細(xì)算，杜絕浪費(fèi)，降低不必要的消耗。
10、加強(qiáng)對(duì)學(xué)生就餐紀(jì)律及秩序的管理，培養(yǎng)學(xué)生文明就餐的習(xí)慣。
三、本學(xué)期主要工作：
1、添置好開學(xué)教學(xué)辦公及食堂用品，安排好全校的課桌椅，
2、分發(fā)好學(xué)區(qū)校簿及本校書簿并做好調(diào)劑工作，增訂好全學(xué)區(qū)下學(xué)期校簿工作。
3、負(fù)責(zé)好學(xué)校校舍維修，檢查工作，及時(shí)消除事故隱患。
4、增訂好新一年級(jí)及插班生春秋服裝及調(diào)劑工作。
5、主動(dòng)配合和做好樹人小學(xué)第__屆藝術(shù)周后勤保障工作。
6、對(duì)學(xué)校及各科室開展各項(xiàng)活動(dòng)做好協(xié)助工作。
7、做好各種會(huì)議及承辦區(qū)級(jí)活動(dòng)的準(zhǔn)備工作。
8、定期對(duì)學(xué)校的草坪、樹木進(jìn)行修剪維護(hù)，農(nóng)藥噴灑等。
9、本學(xué)期對(duì)食堂制訂了規(guī)范化管理細(xì)則。
10、并對(duì)教室制訂了用餐管理細(xì)則及設(shè)備、設(shè)施管理細(xì)則，并對(duì)各班進(jìn)行不定期地檢查。
11、加強(qiáng)對(duì)固定資產(chǎn)登記入冊(cè)、清查工作，在學(xué)期結(jié)束前對(duì)各所屬完小進(jìn)行固定資產(chǎn)檢查。
12、安排好實(shí)習(xí)生來校實(shí)習(xí)吃住工作。
13、接受上級(jí)衛(wèi)生部門對(duì)食堂衛(wèi)生工作檢查，及時(shí)提醒食堂人員一年一度健康檢查。
14、為進(jìn)一步做好總務(wù)后勤工作，請(qǐng)老師們填寫好聯(lián)系單，交總務(wù)處。
15、做好暑假中維修檢查及結(jié)帳工作。
學(xué)校部門工作規(guī)劃篇四
20__下半年，我們將堅(jiān)持以人為本，服務(wù)育人的思想，樹立服務(wù)意識(shí)，提高服務(wù)技能，保證服務(wù)質(zhì)量，規(guī)范后勤管理，為學(xué)校的教育、教學(xué)工作提供有力后勤保障。
一、后勤工作計(jì)劃中的工作重點(diǎn)
1、做好學(xué)校后勤安全工作。
2、加大校產(chǎn)管理力度，不斷完善校產(chǎn)管理制度。
3、做好寄宿生管理工作。
4、進(jìn)一步加大校園環(huán)境與衛(wèi)生管理工作力度。
5、加速學(xué)校基建工作、食堂、球場(chǎng)。
二、工作措施
1、本學(xué)期繼續(xù)加大校舍校產(chǎn)的檢查、維修、保養(yǎng)，環(huán)境綠化等工作，力求為師生創(chuàng)造一個(gè)優(yōu)雅的學(xué)習(xí)、工作環(huán)境。
2、做好宿舍安全保衛(wèi)工作，督促宿舍衛(wèi)生，健全考核制度
3、協(xié)同教導(dǎo)、大隊(duì)部等部門，利用黑板報(bào)、晨會(huì)課、升旗儀式講話等形式，向?qū)W生進(jìn)行愛我校園、愛護(hù)公物的教育活動(dòng)。
4、加大總務(wù)處的日常檢查及每周一次班級(jí)衛(wèi)生、包干區(qū)的抽查力度，同時(shí)協(xié)同行政值周、醫(yī)務(wù)室、學(xué)生監(jiān)督崗等相關(guān)人員，扎扎實(shí)實(shí)地抓好衛(wèi)生工作。每天的衛(wèi)生檢查情況做到及時(shí)公布上墻，對(duì)存在問題要及時(shí)指出，限時(shí)糾正。
5、加強(qiáng)校園巡視，對(duì)發(fā)現(xiàn)有安全隱患的校舍、建筑物、體育器材等作及時(shí)徹底的維修、排除。
6、加強(qiáng)門衛(wèi)的職能，外來人員來校要登記，同時(shí)做到在學(xué)生離校期間對(duì)校園進(jìn)行巡視檢查。
7、全體后勤人員必需樹立師生利益、家長(zhǎng)利益至上的服務(wù)觀，把師生、家長(zhǎng)的合理需求作為開展工作的出發(fā)點(diǎn)和歸宿，想師生、家長(zhǎng)所想，全心全意為師生生和家長(zhǎng)服務(wù)。
8、加大總務(wù)后勤工作計(jì)劃的群眾路線力度，動(dòng)員、組織全校師生民主參與、民主管理、民主直轄市、民主決策，參與后勤管理。
三、物盡其用，發(fā)揮設(shè)備功能
1、為使學(xué)?，F(xiàn)有校產(chǎn)校具發(fā)揮其最大效益，要鼓勵(lì)、提倡師生們大膽地、經(jīng)常地去使用，真正發(fā)揮設(shè)備的育人功能，做到物盡其用。
2、鼓勵(lì)使用的同時(shí)，還需加強(qiáng)管理，對(duì)使用情況、設(shè)備情況以及借還手續(xù)都要實(shí)行嚴(yán)格登記，避免不必要的人為損壞、遺失等。
學(xué)校部門工作規(guī)劃篇五
第一條 認(rèn)真學(xué)習(xí)、增強(qiáng)工作效力
全體職工必須認(rèn)真學(xué)習(xí)社會(huì)治安綜合治理維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定的有關(guān)文件、會(huì)議及領(lǐng)導(dǎo)講話精神，確保自己的工作和言行，既不違反大政方針，又能切合具體實(shí)際，保障工作與言行不存在麻痹大意、推諉扯皮，吃拿卡要現(xiàn)象，保持部門和個(gè)人與廣大人民群眾之間共建互信機(jī)制，遇事能及時(shí)商量、有效溝通、合情處理，不釀造和蓄積社會(huì)矛盾和隱患性問題。
第二條 一崗雙責(zé)、堅(jiān)持發(fā)展穩(wěn)定兩促進(jìn)
無論領(lǐng)導(dǎo)或是職工，無論是從事分管領(lǐng)導(dǎo)工作或是具體經(jīng)辦事項(xiàng)，都必須把工作推進(jìn)與維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定相融合，不能只求工作進(jìn)度而不講工作規(guī)范，不能只求工作結(jié)果而不講工作程序，更不能只圖追求經(jīng)濟(jì)發(fā)展而忽略社會(huì)治安隱患問題的發(fā)生。無論領(lǐng)導(dǎo)或職工解決問題、作出決定、發(fā)表觀點(diǎn)意見等都要力求有法律法規(guī)和政策規(guī)定作依據(jù)，不能有違法、違規(guī)言行侵犯當(dāng)事人的利益引起爭(zhēng)端，引發(fā)社會(huì)治安問題的產(chǎn)生。
第三條 嚴(yán)格實(shí)行重要節(jié)日，重要會(huì)議等重要時(shí)期的值班工作制度。 凡元旦、春節(jié)及各種法定長(zhǎng)假節(jié)日，凡國(guó)家及省、市、縣“黨代會(huì)”、人大政協(xié)“兩會(huì)”、等重要時(shí)期都要實(shí)行輪流值班制度，單位領(lǐng)導(dǎo)全天不能關(guān)機(jī)，單位職工也應(yīng)隨時(shí)保持在可聯(lián)系狀態(tài)。值班任務(wù)是及時(shí)發(fā)現(xiàn)動(dòng)向或苗頭，及時(shí)處理或報(bào)告。無論是自己處理或報(bào)告的事項(xiàng)都應(yīng)作好全程記錄以便事后檢驗(yàn)并能向有可能前來爭(zhēng)執(zhí)，質(zhì)詢的人提供全面的備查資料。
第四條 高度重視信訪工作、特別注重信訪引發(fā)的源頭性問題 信訪工作首先必須堅(jiān)持“管行業(yè)、必須兼顧管信訪”的原則。處理涉及群體利益的工作，必須要疏通群眾的思想，做好群眾的思想工作，自己分管的工作產(chǎn)生信訪，分管領(lǐng)導(dǎo)要注重分析根源或苗頭性問題，分析運(yùn)用法律法規(guī)規(guī)定和適用政策是不是運(yùn)用準(zhǔn)確的問題，對(duì)群眾不服、思想不通的，應(yīng)當(dāng)告知當(dāng)事人有要求組織聽證、或者提起行政復(fù)議甚至是法律訴訟的權(quán)利，引導(dǎo)其通過合法程序依法維護(hù)自己的權(quán)利，確屬無理取鬧的，要收集好證據(jù)作出相應(yīng)的處理決定，對(duì)自己和單位不能處理的，提交證據(jù)以及相關(guān)事實(shí)資料申報(bào)公安機(jī)關(guān)參與解決。對(duì)文化素質(zhì)不高，政策法律知識(shí)欠缺的群眾來訪要寬容，要耐心傾聽其呼聲，合情、合理及時(shí)地解決好他們反映和要求解決的問題，對(duì)即是公務(wù)員指使還有其他黨政機(jī)關(guān)工作人員直接參與或背后指使的隨意性纏訪，無理信訪，粗暴信訪，依程序先做其思想工作，后告知其可要求進(jìn)行聽證及向法院起訴的正當(dāng)渠道，對(duì)不按正當(dāng)方式正常行為反映要求解決問題的，要及早告公安機(jī)關(guān)依照治安處罰法等有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定嚴(yán)格處罰，同時(shí)呈報(bào)縣監(jiān)察局按相關(guān)規(guī)定處罰。 第五條：加強(qiáng)防邪反邪工作，全體職工必須遠(yuǎn)離“”，“門徒會(huì)”等^v^組織活動(dòng)，自己堅(jiān)決不參與，教育幫助身邊熟人與親友不參與，發(fā)現(xiàn)和知曉有^v^活動(dòng)的要及時(shí)報(bào)告公安機(jī)關(guān)。
二、責(zé)任追究
第五條 綜治與社會(huì)穩(wěn)定工作采取產(chǎn)生于哪個(gè)崗位，問責(zé)到哪個(gè)崗位責(zé)任人的方式追究責(zé)任，責(zé)任追究暫不作細(xì)分量化責(zé)任追究。但有下列情節(jié)之一的取消其評(píng)定先進(jìn)或優(yōu)秀的年終考核評(píng)定資格。
(一)因工作行為產(chǎn)生重大過失，有吃拿卡要，推諉扯皮行為，被當(dāng)事人有證據(jù)申訴到法定職權(quán)機(jī)關(guān)受理和認(rèn)定的。
(二)擅自以個(gè)人表態(tài)，承諾并以個(gè)人意見解決處理問題引起爭(zhēng)執(zhí)、爭(zhēng)議、影響到單位正常工作秩序的。
(三) 有法不依、有禁不止、不作為、亂作為等引起越級(jí)信訪、引發(fā)矛盾糾紛，影響社會(huì)穩(wěn)定的。
第六條 其他不明顯的行為由職工在年度考核中，作為參與民主考核成員的“自由裁量權(quán)”對(duì)被考核的對(duì)象進(jìn)行評(píng)定打分考核，充分體現(xiàn)人民群眾的監(jiān)督權(quán)與評(píng)判權(quán)。
第七條 有重大違紀(jì)違法行為的，送交縣紀(jì)委監(jiān)察局或司法機(jī)關(guān)處理 第八條 本制度自2012年1月起執(zhí)行。
第九條 對(duì)受到本制度規(guī)定處罰或者處理的職工，如有合法，合理的理由申辯和爭(zhēng)議，由單位黨組或者單位領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究作出決定改變或者維持原處罰、處理決定。
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