消防施工計劃進度表

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消防施工計劃進度表
時間:2023-09-11 06:54:10     小編:LZ文人

時間過得真快,總在不經(jīng)意間流逝,我們又將續(xù)寫新的詩篇,展開新的旅程,該為自己下階段的學習制定一個計劃了。相信許多人會覺得計劃很難寫?那么下面我就給大家講一講計劃書怎么寫才比較好,我們一起來看一看吧。

消防施工計劃進度表篇一

醫(yī)院成立消防安全領導小組,負責本單位火災現(xiàn)場指揮。

組長:xxx

顧問:xxx

副組長:xxx

成員:其他院領導班子成員及有關科室成員

醫(yī)院消防安全領導小組職責:指揮協(xié)調(diào)各工作小組和義務消防隊開展工作,迅速引導人員疏散,及時控制和撲救初起火災;協(xié)調(diào)配合公安消防隊開展滅火救援行動。

組長:具體負責指揮搶救傷員、疏散人員、物資、救護等協(xié)調(diào)全院消防工作。

副組長:具體負責組織傷員救治、搶救、轉(zhuǎn)移等工作;負責向縣公安消防大隊火場總指揮報告災情,按統(tǒng)一步驟,組織職工貫徹執(zhí)行,做好安全工作;負責指揮疏散人員,看管好搶救出來的物件,協(xié)調(diào)各科室抽調(diào)人員組織滅火、搶救。

1、滅火行動組:由醫(yī)院保安、義務消防隊員及現(xiàn)場工作人員組成,義務消防隊長任組長,并兼任火場臨時指揮員,滅火行動組主要負責本院初期火災的撲救工作。

2、通信聯(lián)絡組:由行政總值班、各重點要害部位負責人組成,院辦公室主任任組長,負責通信聯(lián)絡、車輛調(diào)配及各部門工作的統(tǒng)一協(xié)調(diào)。

3、疏散引導組:由發(fā)生火災的科室負責人、護理部人員組成,科室主任(護士長)任組長,負責火災時人員的安全疏散及財產(chǎn)的安全轉(zhuǎn)移。

4、醫(yī)療救護組:由醫(yī)務科、護理部及各臨床科室骨干人員組成,業(yè)務院長任組長,負責火災時緊急救護、護送轉(zhuǎn)移傷員。

5、現(xiàn)場警戒組:由醫(yī)院保安工作人員組成,保安隊長任組長,負責控制各出口,無關人員只出不進,維持火場秩序,保護現(xiàn)場。

6、后勤保障組:后勤科人員組成,后勤科主任任組長,負責所需物資供應,道路通暢、供電控制、水源保障。

7、辦公室職責:負責上傳下達,通知科室參加滅火,轉(zhuǎn)移設備,到一線參加滅火,指引群眾疏散等工作。

8、機動組:其余工作人員,由領導小組具體指揮,負責各組增援行動。

1.報警:工作人員、值班人員發(fā)現(xiàn)火情后應立即向院長和院分管領導報警,根據(jù)火情可直接報“119”火警。

2.接警:院長和院分管領導接警后,應立即通知各工作小組和義務消防隊,啟動應急預案,同時向衛(wèi)生局報告。

3.處置:指揮各工作小組、義務消防隊迅速集結(jié),按照職責分工,進入相應的位置開展滅火救援行動。

4.清點:處置結(jié)果后或在公安消防隊到場后,及時清點人員和已疏散的重要物資,查清有無人員被困于火場中以及有哪些重要物資需要疏散,并將情況及時告知火場指揮員。

1.指定一名人員負責建立防火安全情況登記表,內(nèi)容應包括消防栓、滅火器、消防通道、電線、電路、門窗等情況。

2.日常巡查中應重點檢查消防栓、滅火器、消防通道情況,如發(fā)現(xiàn)問題,應仔細觀察分析,找出原因,及時解決,并匯報分管領導。同時應在登記表中做好記錄。

3.任何人發(fā)現(xiàn)火災應立即報警,報警人員在報警時應同時說清著火地點、部位、燃燒物品、火災狀況等。同時報告院總值班及院長、院安全工作領導小組成員,通知相關部門負責人,做好滅火前的必要準備工作,及時記錄火災情況。

4.接到報告后,本單位在場人員必須無條件及時趕赴現(xiàn)場,參加救火行動。在領導小組指揮下,疏散救護工作要有條不紊,責任到人。首先進行引導護送,向安全區(qū)(消防通道、消防樓梯)疏散,同時要查清現(xiàn)場是否有遺漏人員,疏散次序按現(xiàn)場通知辦。醫(yī)護人員及時對傷員進行處理或轉(zhuǎn)送安全處進行救治。

5.現(xiàn)場成立滅火救災指揮部,由院領導及事發(fā)部門負責人組成,院長任總指揮。其主要職責是:負責查看火情,掌握火勢發(fā)展情況,隨時向119指揮中心通報火情,根據(jù)火情指揮切斷電源、可燃性和助燃性氣體源,指揮工作人員滅火,指揮搶救傷員,疏散物資,及時控制火勢蔓延。在向119報警后,及時派出人員接應消防隊和清除通道障礙,疏散圍觀群眾,做好警戒工作。公安消防大隊到達后,應及時向公安消防火場總指揮報告災情,按統(tǒng)一步驟,組織員工貫徹執(zhí)行,做好安全工作。

6.現(xiàn)場指揮員有權根據(jù)撲救火災的需要,決定如下事項:使用各種水源,限制用火用電直至停止使用,劃定警戒區(qū),封鎖道路等。

7.根據(jù)現(xiàn)場具體情況劃分安全警戒線,安全警戒線分為建筑物外圍警戒和火災現(xiàn)場警戒。外圍警戒要及時消除路障,勸阻無關人員、車輛離開現(xiàn)場,維持好建筑物外圍秩序,為公安消防大隊到場展開滅火創(chuàng)造有利條件。負責火災現(xiàn)場警戒人員要及時指揮疏散人員,看管好搶救出來的物件。

火災撲滅后,由醫(yī)院協(xié)助公安消防部門:

1.保護火災現(xiàn)場;

2.查明火災原因;

3.調(diào)查火災損失。

1.當班人員人為引起火災,當班人員負全責。當班人員未能及時發(fā)現(xiàn)火情或者發(fā)現(xiàn)火災但未及時報告、未立即撲救,當班人員負主要責任。

2.日常巡查中未發(fā)現(xiàn)問題或發(fā)現(xiàn)問題未及時上報和未及時采取救急措施,屬當事人責任。

3.因平時未認真維修保養(yǎng),導致消防用水、用電、滅火器材不完好,影響滅火行動,當事人負主要責任,院分管領導、院長負領導責任。

4.緊急狀態(tài)時,未及時調(diào)集人力、物力及時救急,院長、院分管領導負主要責任。

5.醫(yī)院及科室負責人的手機無故關機,致使火災事件不能順利上傳下達,均要追究各自的責任。

1.輕傷事故的報告不超過20小時,重傷以上重大事故的報告不超過1小時(從發(fā)現(xiàn)起計算)。

2.發(fā)生事故的次日,應將事故基本事實情況、結(jié)果及責任人的處理意見,書面報縣衛(wèi)生局。

3.發(fā)生事故醫(yī)院負責人在事故后,應及時總結(jié)經(jīng)驗教訓,并在本單位進行警示教育,杜絕再次發(fā)生類似事故。

4.事后組織重建、醫(yī)院工作秩序等,由院領導小組提出具體意見經(jīng)縣衛(wèi)生局批準后負責實施。

消防施工計劃進度表篇二

一、組織全校教職工認真學習《中華人民共和國消防法》和《機關、團體、企業(yè)、事業(yè)單位消防安全規(guī)定管理》等有關法律、法規(guī)。組織全體教師職工進行消防法規(guī)、知識答卷考試。

二、加強對師生員工的消防安全教育,增強師生員工的法制觀念和安全意識,使師生員工了解本崗位的放火措施,做到會報警,會使用滅火器材撲救,會冷靜處理組織人員疏散,會簡單的自救辦法,靈活的進行自我救護。

三、每月組織兩次消防安全檢查,重點部位堅持每日檢查、巡查制度,并建立檢查記錄,發(fā)現(xiàn)安全隱患及時處理,并加強復查,責任到具體責任人。

四、保障消防安全疏散通道、安全出口隨時暢通無阻,消防安全疏散標志、應急照明燈設施處于正常狀態(tài)。

五、組織教職工、幼兒開展一次消防演練,請專業(yè)消防人員給教師做報告。

六、加強消防器材、設備的管理、養(yǎng)護,每月進行一次全面系統(tǒng)的檢查。

七、使消防安全工作,有布置、有檢查、有計劃、有總結(jié)、有預案、有獎懲,把消防安全工作落到實處。

八:消防工作領導組成員:

消防施工計劃進度表篇三

一、組織領導

街道成立消防安全工作管理領導小組,由街道辦事處主任任組長,街道辦事處副主任任副組長;各社區(qū),街道各部門,相關單位第一負責人為成員;領導小組下設辦公室在街道安辦。

二、工作目標

為加強消防安全管理,切實提高人民群眾消防安全意識和社會火災防控能力,預防和減少火災事故的發(fā)生,確保紅星街道轄區(qū)安全形勢持續(xù)穩(wěn)定。

三、工作時間

即日起至20__年12月31日。

四、工作任務

(一)強化消防安全管理工作職責

各社區(qū)要嚴格按照《__市__社區(qū)消防工作職責》(__消委〔20__〕5號)要求,落實工作職責,街道辦事處對社區(qū)居委會消防工作指導、保障、培訓。街道各部門、相關單位嚴格按照《__街道關于加強消防安全的緊急通知》(__府〔20__〕7號)要求,落實各自職責,抓好消防安全工作。

(二)全面開展消防安全宣傳教育培訓

各社區(qū)居委會要制定防火安全公約,開展消防安全宣傳教育培訓工作,在社區(qū)公共活動場所設置消防宣傳欄,利用文化活動站、學習室等場所,對居民開展經(jīng)常性地消防安全宣傳培訓教育;利用電子顯示屏、小廣播將消防等方面的安全知識進行滾動播放;每半年組織所屬社區(qū)開展宣傳培訓和演練各不少于一次,社區(qū)督促居民小組每月進行一次消防培訓或演練活動,確保居民牢記消防安全知識,使居民基本掌握防火滅火技能,一旦發(fā)生火災能快速反應。

派出所要將消防安全宣傳教育培訓工作納入日常消防監(jiān)督檢查內(nèi)容,將消防安全宣傳教育培訓納入社區(qū)警務室工作職責;社區(qū)民警要指導社區(qū)、住宅小區(qū)開展消防安全宣傳教育工作,應每半年組織所轄區(qū)的場所尤其是“九小場所”全員開展不少一次的消防安全培訓和演練。

街道各部門要督促行業(yè)(領域)開展消防宣傳培訓演練,各行業(yè)(領域)每年組織不少于2次消防宣傳教育培訓和演練,確保每個企業(yè)單位員工都會操作滅火器材,會撲救起初火災,并熟悉本單位滅火逃生預案。同時,企業(yè)要做好全員安全培訓工作,要在企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營、辦公所在地營造消防安全文化氛圍。

街道安辦要積極配合上級各部門做好消防安全教育培訓和演練工作,并督促街道其他部門落實消防等安全監(jiān)管工作,利用街道信息平臺向重點行業(yè)領域發(fā)布消防安全提示信息。

(三)深入開展消防安全隱患排查整治專項行動

一是專項行動時間:從即日起至冬防專項活動結(jié)束,在全街道范圍內(nèi)組織開展各行業(yè)消防安全隱患排查整治。

二是專項行動重點:

1.是否通過建筑工程消防設計審核、消防驗收和開業(yè)前消防安全檢查;

3.電器產(chǎn)品、燃氣設備安裝、使用是否符合消防技術標準;

5.是否采用易燃可燃材料裝修;

6.社區(qū)微型消防站是否配置相應的設備設施及運行情況。

已建立微型消防站的企業(yè)是否按照要求配置相應的設備設施及運行情況。

三是專項行動要求:

1.加大檢查力度,不定時開展夜查,加強消防安全重點單位監(jiān)管、檢查。

2.重點突出對物業(yè)小區(qū)、散舊樓棟小區(qū)消防設施進行全面摸排。

3.強化部門聯(lián)合檢查,相關部門要嚴格落實監(jiān)管責任,開展對本行業(yè)(領域)的消防安全大檢查,對檢查發(fā)現(xiàn)的隱患和違法行為聯(lián)合上級行業(yè)主管部門堅決依法查處。

(四)切實提高應急處置能力

一是各社區(qū)、相關單位要根據(jù)實際及時修訂切實可行的消防安全應急預案。

二是制訂消防安全演練計劃,各社區(qū)、相關單位要組織開展消防安全應急演練,對人員密集場所和易發(fā)消防安全事故行業(yè)(領域)的實際情況,聯(lián)合上級部門、社區(qū)、企業(yè)單位以初期火災撲救、自救、人員疏散、傷員搶救、物資搶救等項目的消防應急演練,切實提高安全應急救援能力、人民群眾的安全意識和自救能力。

三是快速反應,聯(lián)動應急。一旦發(fā)生事故,值班人員按要求立即收集上報信息并通知供氣、供電、供水等相關企業(yè);各社區(qū)、街道干部要主動作為,主動了解情況,主動聯(lián)絡相關部門,確保應急救援處置有序。

消防施工計劃進度表篇四

為貫徹落實xx市消防聯(lián)席會議精神,深刻汲取近期省內(nèi)外和周邊地區(qū)多起有影響火災事故教訓,動員各鎮(zhèn)(區(qū))、各部門集中時間、集中力量,全面開展一次消防安全大檢查、火災隱患大整改、消防知識大宣傳活動,堅決預防和遏制火災事故,尤其是群死群傷惡性火災事故的發(fā)生,確保夏季消防安全。

(三)疏散通道、安全出口、疏散指示標志、應急照明是否符合規(guī)定;

(四)消防車通道、防火防煙分區(qū)、防火間距是否符合規(guī)定;

(七)單位在用火、用電、用油、用氣等方面是否存在嚴重違法違章行為。

本次夏季消防安全大檢查工作共分三個階段:

(一)自查抽查階段(7月31日前)

各鎮(zhèn)(區(qū))、各部門要按照檢查內(nèi)容,制定具體工作方案,組織安排本地、本部門全面開展消防安全自查工作。自查要堅持高標準、嚴要求,做到認真仔細、嚴格徹底;對檢查的單位、場所,要如實記載檢查人員的姓名、檢查時間、檢查發(fā)現(xiàn)的問題等。要督促每個單位開展“五個一”活動,即:舉辦一次全員安全培訓,制定一份火災事故應急預案,開展一次撲救初起火災的演習,組織一次應急疏散逃生演練,對自動消防設施和電氣設施進行一次全面維護保養(yǎng)。各鎮(zhèn)(區(qū))、各部門要在7月31日前將《夏季消防安全大檢查情況登記表》及《夏季消防安全大檢查情況統(tǒng)計表》報市公安消防大隊(電話/傳真:0523—882xxxx)。在各鎮(zhèn)(區(qū))、各部門自查的基礎上,市政府將適時組織督察組對各鎮(zhèn)(區(qū))、各部門進行抽查。

(二)集中整改階段(8月1日—8月20日)

自查和抽查結(jié)束后,各鎮(zhèn)(區(qū))、各部門要集中一個月的時間,對發(fā)現(xiàn)的火災隱患和安全問題進行集中整治。能當場改正的,要責令隱患單位立即改正;不能立即整改的,要及時下發(fā)法律文書,督促單位限期整改到位。各有關部門要依法運用臨時查封、吊銷證照、強制執(zhí)行等執(zhí)法手段,加大查處力度,促進隱患盡快整改。整改工作要堅持“嚴”字當頭,嚴格執(zhí)法,嚴肅查處,嚴厲處罰,確保做到“三個必須、三個決不”:對違反消防法律法規(guī)的行為,必須堅決依法處罰,決不手軟;對排查出的火災隱患,必須依法監(jiān)督整改,決不姑息;特別是對那些可能造成群死群傷的重大火災隱患,必須堅決依法鏟除,決不放過。要堅持“標本兼治”的原則,把檢查整改活動與落實長效管理措施有機結(jié)合起來,針對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題,督促相關單位完善落實各項消防安全規(guī)章制度和操作規(guī)程。要結(jié)合當前正在開展的“防火墻”工程“百日行動”,制定具體的“防火墻”工程實施意見,全面提升社會單位消防安全“四個能力”水平。要在8月20日前將《夏季消防安全大檢查隱患整改匯總統(tǒng)計表》、檢查工作總結(jié)上報至市公安消防大隊。

(三)總結(jié)驗收階段(8月21日—8月31日)

各鎮(zhèn)(區(qū))、各部門要在匯總自查抽查情況,落實整改措施的基礎上,對夏季消防安全大檢查工作進行全面總結(jié)和檢查驗收,8月31日前將夏季消防安全大檢查工作總結(jié)材料以書面形式報市公安消防大隊。

(一)加強組織領導,嚴格落實責任。

為保證夏季消防安全大檢查工作順利開展,市政府成立了以分管負責人為組長,消防聯(lián)席會議成員單位負責人為成員的領導小組。領導小組下設辦公室,設在市消防大隊,具體負責檢查活動的日常組織,協(xié)調(diào)以及督查指導工作。各鎮(zhèn)(區(qū))、各部門也要成立相應的領導機構(gòu)和工作班子,全面負責本地區(qū)、本部門夏季消防安全大檢查工作。此次活動,鎮(zhèn)(區(qū))分管領導是第一責任人,各部門主要負責人是直接責任人。各鎮(zhèn)(區(qū))、各部門要把檢查目標和措施具體細化分解,層層落實到每個單位、每個崗位,保證每一個階段、每一個環(huán)節(jié)的工作落到實處。要通過召開會議、發(fā)放消防安全責任告知書、簽訂消防安全責任狀等形式,進一步落實單位消防安全主體責任,督促單位開展隱患自查自改。對檢查中出現(xiàn)的工作不到位、責任不落實、整改不徹底,造成火災事故的,將按照責任倒查要求,嚴肅追究相關責任人的責任。

(二)部門緊密協(xié)作,形成檢查合力。

市公安、安監(jiān)、教育、衛(wèi)生、文化、工商、發(fā)改委、旅游等部門,一方面要在本部門、本系統(tǒng)、本行業(yè)深入開展自查活動,確保自查效果;另一方面要密切配合,按照各自的職責分工和業(yè)務范圍,以及“誰審批、誰承擔”檢查責任的原則,重點抓好易燃易爆單位、化工單位、學校、醫(yī)院、娛樂場所、商場、市場、賓館飯店等消防安全大檢查,形成整體推進合力。同時,要與各鎮(zhèn)(區(qū))搞好協(xié)調(diào)配合,確保消防安全檢查見邊見底。

(三)廣泛宣傳教育,強化輿論監(jiān)督。

各鎮(zhèn)(區(qū))、各部門要通過新聞媒體,利用各種宣傳陣地,結(jié)合夏季消防工作特點,廣泛開展防火、滅火、逃生、自救知識和消防法制的宣傳教育工作,提升廣大群眾的消防安全素質(zhì)。要組織對單位消防安全責任人、消防安全管理人和重點崗位值班人員進行消防培訓,提升單位消防安全管理“四個能力”。同時,要充分發(fā)揮媒體監(jiān)督作用,加大對火災隱患和嚴重消防違法行為的曝光力度,借助輿論手段督促隱患單位整改。要進一步完善舉報制度,積極接受群眾舉報和投訴,并按照“專人受理、迅速調(diào)查、嚴肅查處、及時反饋”的原則,狠抓群眾舉報的查處工作,切實做到有舉報,必查處,保護群眾監(jiān)督的積極性。市領導小組辦公室要定期通報全市消防安全檢查工作進展情況。

附件:

1.夏季消防安全大檢查情況登記表

2.夏季消防安全大檢查情況統(tǒng)計表

3.夏季消防安全大檢查隱患整改匯總統(tǒng)計表

消防施工計劃進度表篇五

新的一年新的挑戰(zhàn)和考驗將促使我們不斷創(chuàng)新發(fā)展思路,在發(fā)展中促轉(zhuǎn)變,在轉(zhuǎn)變中促發(fā)展,以新的舉措努力實現(xiàn)新的工作目標。

20xx年,我們xx公司全年工作的指導思想是:以促進發(fā)展方式轉(zhuǎn)變?yōu)楣ぷ髦骶€,以推進結(jié)構(gòu)調(diào)整、提升發(fā)展質(zhì)量為工作重點,以提高經(jīng)濟效益、增強發(fā)展后勁為工作目標,堅持務實創(chuàng)新、科學發(fā)展,在新的歷史起點上,努力實現(xiàn)新的跨越。

4、科技創(chuàng)新再造優(yōu)勢,爭創(chuàng)國家級工法**項,省級工法**項,省級以上qc成果*項,發(fā)表省級以上論文*篇。

20xx年社會關注點將從經(jīng)濟增長率的高低,轉(zhuǎn)向經(jīng)濟增長的質(zhì)量、效益和可持續(xù)性,這對我們建筑企業(yè)來說,面臨的困難與考驗比過去的一年只增未減。

今年我們要繼續(xù)實施“大市場、大業(yè)主、大項目”和多元化發(fā)展戰(zhàn)略,走出一條具有“xx”特色的建筑業(yè)發(fā)展之路。針對公司現(xiàn)狀,我們要進一步抓好多元化經(jīng)營,優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),尋求新的經(jīng)濟增長點,以適應市場變化,適時調(diào)整產(chǎn)品結(jié)構(gòu),今后我們將在強調(diào)以房屋建筑施工為主的同時,加快房地產(chǎn)開發(fā)的發(fā)展,不斷向建筑業(yè)的上下游延伸。

按照公司的部署,xx年將在全員中實行績效管理、績效考核,實行定崗、定員、定薪,充分調(diào)動廣大干部職工的積極性。今年我們將對前期績效管理試運行的成果進行總結(jié),取精華,去糟粕,不斷總結(jié)完善,通過開展對員工績效管理知識的系統(tǒng)性講解和培訓,使大家能夠更加深刻地認識到績效管理的意義,從而加強雙方的反饋和溝通,以制定出適合我們xx實情的績效管理考核制度,并適時在全公司進行推廣。同時,公司內(nèi)部要進一步強化管理職能,按市場經(jīng)濟要求進一步科學合理進行機構(gòu)設置。

目前我們的信息化建設尚處于前期試運行階段,多平臺的融合尚未完全實現(xiàn),今年我們將加大投入力度,盡快完成財務管理、檔案電子化管理、收發(fā)文管理等多平臺的融合,實現(xiàn)管理電子化、辦公精細化,顯著降本增效。

人才是企業(yè)核心競爭力中的核心,項目經(jīng)理又是核心中的關鍵人物,選好項目經(jīng)理是圓滿履行施工合同,確保企業(yè)經(jīng)濟效益和社會信譽的基礎。

在新的一年里,我們將堅持以“xx建設”的標準,選擇和使用合格的“xx人才”。面對建筑市場上的惡性競爭,為了企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展和長遠利益,我們公司決不能輕易降低標準、降低門檻,亂收隊伍、亂接業(yè)務,面對不規(guī)范的建筑市場,我們將以更規(guī)范的企業(yè)管理,來提高競爭能力和發(fā)展能力。

為此,公司各工程處、各科室的主要負責人,從投標評審到合同評審,直至項目開工后的全過程、全方位跟蹤管理,都要各司其職,各負其責。要繼續(xù)堅持事前把關、事前控制的風險管理原則,我們還將通過多種措施來切實加大對公司各項規(guī)章制度的執(zhí)行力,以確保管理成效。

公司在注重企業(yè)壯大的同時,要把科技進步和人才培養(yǎng)放在優(yōu)先發(fā)展的地位,在人才引進后,積極為他們營造適宜的學習環(huán)境,通過開展“青藍工程”結(jié)對子,結(jié)合企業(yè)自身培養(yǎng)和鼓勵職工自學,盡快將他們培養(yǎng)成企業(yè)管理人員的中堅力量,保證企業(yè)新陳代謝和發(fā)展的需要。公司將不斷加強專業(yè)技術人員的培訓和教育,積極鼓勵和引導大中專生員工報考一級建造師,不斷擴充一級建造師隊伍,凡考取一級建造師者,公司將給予相應的獎勵。

我們將不斷創(chuàng)新完善選才、育才、用才、留才的有效機制,建立充滿活力的用人機制,真正做到“讓有用的人進來,沒用的人出去,干得好的人上去,上的去的人干好,引進來的留住,留得住的用好”,真正體現(xiàn)人盡其才,才盡其用。

我們將以《企業(yè)文化指導手冊》為標準,以開展“企業(yè)文化月”為載體,大力開展企業(yè)文化建設活動,在全公司上下營造積極向上的精神風貌,培育團隊協(xié)作精神,弘揚“精心施工創(chuàng)優(yōu)質(zhì),重視環(huán)境建廣廈,以人為本保安康,誠信守約為用戶,全員參與求發(fā)展”的企業(yè)精神,倡導勇于創(chuàng)新、爭創(chuàng)一流、自我超越的意識,使企業(yè)精神成為全體員工的行動指南。通過有效的文化灌輸、文化傳播和強有力的思想工作,使得廣大員工對企業(yè)文化從認識、服從轉(zhuǎn)化為自覺的意識和行動,有效促進企業(yè)整體工作的提高。

工程質(zhì)量是建筑企業(yè)生存和發(fā)展的基礎,要以質(zhì)量取信于社會,以質(zhì)量鍛造品牌,必須腳踏實地地從每一個工程項目抓起。我們要始終把保證質(zhì)量和滿足用戶的需求放在首位,以“過程控制與最終檢驗相結(jié)合、技術進步與實施嚴格管理相結(jié)合、激勵機制與制約機制相結(jié)合”的管理方法,對工程項目進行全面的質(zhì)量和生產(chǎn)經(jīng)營管理。xx年,凡我公司承建的所有工程項目,在簽訂合同的同時,必須明確創(chuàng)優(yōu)目標,請公司各科室、各工程處會同相關項目經(jīng)理,將創(chuàng)優(yōu)計劃一一落實到位。爭創(chuàng)優(yōu)質(zhì)工程,公司將以獲獎鼓勵的原則獎勵獲獎項目部,促使企業(yè)質(zhì)量工作上臺階。

安全生產(chǎn)事關職工的利益,社會的安全和諧,企業(yè)的經(jīng)濟效益和社會聲譽。我們要把人的生命安全放在高于一切的位置,在確保工程質(zhì)量的同時,要堅持“安全第一,預防為主”的方針,“嚴”字當頭抓安全,做到安全管理職責明確、獎罰分明、措施到位、萬無一失。今年,我們將在原有的基礎上進一步完善安全生產(chǎn)管理體系,推行安全風險基金管理,各工程處要認真總結(jié)安全生產(chǎn)工作經(jīng)驗,找差距、挑問題、尋原因、訂措施,切實加大對所屬工程項目的現(xiàn)場管理力度,抓教育、抓檢查、抓整改、除隱患,強勢推進安全生產(chǎn)管理工作,全面開創(chuàng)安全生產(chǎn)工作的新局面。

誠信無價,誠信是無形的品牌,以“誠信”為基礎的合作,比其他任何形態(tài)的合作更牢靠,更持久,更有生命力。“先造人品,后造精品”,這是誠信的基本原則,對內(nèi)對外都要講誠信,承接業(yè)務首先要講誠信,質(zhì)量、安全、工期、服務等都誠信到位,“xx建設”的品牌會越打越響;內(nèi)部管理要講誠信,言而有信,管理才有秩序,工作才有效率,企業(yè)才有凝聚力,希望全體員工在新的一年里遵章守紀,言行一致地做好各項工作,自覺維護和提升“xx”形象。

我們將一如既往的以高度的責任心和緊迫感實施和推進本企業(yè)的品牌戰(zhàn)略,建立健全體制機制,樹立強烈的品牌意識,通過學習現(xiàn)代企業(yè)知識,了解國內(nèi)外建筑業(yè)的發(fā)展形勢,利用信息網(wǎng),實施組合經(jīng)營,構(gòu)筑“xx”文化品牌,從而不斷提升企業(yè)形象和知名度。

紅日初升,其道大光;河出伏流,一瀉汪洋。做好新一年的各項工作任務艱巨,挑戰(zhàn)和機遇考驗著我們,責任和使命激勵著我們。在新的一年里,我們xx建設全體員工有信心、有決心在縣委、縣政府、縣建設局的正確領導下,在各有關部門的大力支持下,團結(jié)奮斗、開拓創(chuàng)新、扎實工作、規(guī)范管理,我們一定能夠?qū)崿F(xiàn)新的工作目標,為企業(yè)的興旺發(fā)達,為海安經(jīng)濟社會的發(fā)展再作新的貢獻!

消防施工計劃進度表篇六

一、指導思想

以黨的十x大屆x中全會精神為指導,全面貫徹落實科學發(fā)展觀,堅持“安全發(fā)展”原則和“安全第一,預防為主,綜合治理”的方針,進一步落實安全生產(chǎn)、消防安全、食品安全和整規(guī)責任,深化重點行業(yè)(領域)安全專項整治和監(jiān)督管理,深化安全生產(chǎn)、消防安全、食品安全的管理規(guī)范化建設,推動隱患排查治理制度化、規(guī)范化、經(jīng)?;?,嚴防重特大事故發(fā)生,切實維護和保障好人民群眾的生命財產(chǎn)安全,促進區(qū)域經(jīng)濟持續(xù)、快速、健康發(fā)展。

二、工作目標

(一)強化安全生產(chǎn)管理和監(jiān)督,杜絕重特大生產(chǎn)安全事故,減少一般事故,確保轄區(qū)安全生產(chǎn)形勢的穩(wěn)定和進一步好轉(zhuǎn)。

(二)減少一般火災事故的發(fā)生,遏制重特大火災事故的發(fā)生,堅決杜絕群死群傷惡性火災事故的發(fā)生。

(三)以食品安全、無證醫(yī)藥為重點,大力開展整頓和規(guī)范市場經(jīng)濟秩序工作,全面完成轄區(qū)整規(guī)工作的各項任務。

(四)做好“雙基”(基層、基礎)工作,在本社區(qū)建立較為完善的防控體系。

三、工作重點

(一)狠抓安全生產(chǎn)、消防安全、食品安全和整規(guī)的責任落實。

1.按照《四川省生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)責任規(guī)定》(金牛府辦發(fā)[20xx]20號),切實落實社區(qū)和轄區(qū)各企(事)業(yè)單位安全生產(chǎn)、消防安全、食品安全和整規(guī)的責任,健全完善以落實崗位安全生產(chǎn)責任制為核心的長效機制。

2.按照《成都市各級政府及行政主管部門負責人安全生產(chǎn)“一崗雙責”制度的實施辦法(試行)》(成辦發(fā)[20xx]106號),對社區(qū)所轄各企(事)業(yè)單位安全生產(chǎn)、消防安全、食品安全和整規(guī)的職責進一步進行規(guī)范和明確,切實把“一把手是第一責任人”、“管生產(chǎn)必須管安全”和“誰主管,誰負責”、“誰審批、誰負責”的安全生產(chǎn)、消防安全、食品安全、整規(guī)工作原則落到實處。

(二)深入開展宣傳教育培訓。

1.廣泛開展全民安全生產(chǎn)、消防安全、食品安全等宣傳活動。要以開展消防“四進”工作,“全國安全生產(chǎn)月”活動,食品安全宣傳日、“11.9”消防日為契機,采取多種形式,廣泛宣傳黨和國家關于安全生產(chǎn)、消防安全、食品安全的方針政策、法律法規(guī)以及與人民群眾密切相關的交通、用火、用氣、用電等安全常識,在全社營造“關注安全、關愛生命”的濃厚氛圍并進一步完善安全監(jiān)管機構(gòu),組織相關人員參加市、區(qū)、街道組織的安全生產(chǎn)行政執(zhí)法培訓。

2.在本社區(qū)企業(yè)內(nèi)大力開展《四川省安全生產(chǎn)條例》和《四川省生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)責任規(guī)定》的宣傳教育,督促企業(yè)落實安全生產(chǎn)主體責任,提升企業(yè)安全基礎。

(三)深化重點行業(yè)領域安全專項整治和監(jiān)督管理。

1.危險化學品:認真貫徹落實《危險化學品安全管理條例》和《金牛區(qū)關于加強油庫周邊安全監(jiān)管工作的意見》繼續(xù)深入開展“兩關閉、五整頓”工作,嚴格危險化學品從業(yè)單位資質(zhì)管理,督促其整治事故隱患,加強安全管理。

2.建筑施工:加強對建筑施工企業(yè)和建筑工程的安全監(jiān)管,加強對從業(yè)人員特別是外來務工人員的安全技術知識培訓教育,嚴肅查處違章違紀行為。

3.加強小區(qū)的安全管理:今年內(nèi)社區(qū)已有七個居民小區(qū),社區(qū)將切實抓好各小區(qū)的安全、消防管理。要求小區(qū)的安全、消防設施要全部配置到位,加強小區(qū)停車場、電梯、安全用水、用電、用氣的宣傳工作,落實安全措施做好各項隱患的排查工作。確保人民安居樂業(yè)。

4.*及民爆物品:規(guī)范危險化學品經(jīng)營秩序,依法取締各類非法經(jīng)營活動并從嚴控制轄區(qū)內(nèi)*零售點的設立,嚴格*經(jīng)營許可,實行*配送和定點銷售制度,加大“打非”力度,堅決打擊非法從事*生產(chǎn)經(jīng)營的行為。

5.學校、幼兒園安全。全面落實教育部等部委頒發(fā)的《中小學幼兒園安全管理辦法》,協(xié)助有關部門加強對中小學生安全教育、強化安全管理,切實加大安全隱患排查和校園周邊整治力度。

(四)抓緊應急救援體系建設。

1、制定完善安全生產(chǎn)、消防安全、食品安全等應急救援預案。并報街道安辦備案,負有安全生產(chǎn)、消防安全、食品安全、整規(guī)等監(jiān)管職責的社區(qū)人員要指導轄區(qū)重點生產(chǎn)經(jīng)營單位制定和完善安全生產(chǎn)、消防安全、食品安全應急預案。抓好應急救援隊伍建設,特別是重點生產(chǎn)經(jīng)營單位的安全生產(chǎn)、消防安全、食品安全應急救援隊伍的建設,提高應急救援能力。

2、加強重點人員安全、消防培訓。積極組織社區(qū)所轄各企(事)單位分管領導、安全管理人員參加市、區(qū)、街道舉辦的安全生產(chǎn)、消防安全、食品安全培訓;抓特種作業(yè)人員培訓;抓社區(qū)失地就業(yè)人員、外來農(nóng)民工和再就業(yè)人員的安全培訓。

(五)繼續(xù)加強整規(guī)工作,進一步健全轄區(qū)內(nèi)生產(chǎn)經(jīng)營活動監(jiān)管網(wǎng)絡體系,落實對轄區(qū)生產(chǎn)經(jīng)營活動監(jiān)管的工作機制,強化管理、監(jiān)督和檢查力度,每月對轄區(qū)內(nèi)重點單位進行不少于一次的巡查,積極配合相關職能部門查處本轄區(qū)內(nèi)從事非法生產(chǎn)經(jīng)營活動的案件,及時報送案件查處情況,堅決打擊轄區(qū)內(nèi)生產(chǎn)經(jīng)營活動中的違法行為,保持對打假治劣的高壓態(tài)勢,建立良好的市場經(jīng)濟秩序。

1、進一步加強本轄區(qū)食品生產(chǎn)加工領域食品質(zhì)量安全監(jiān)管工作,加強對違法行為的打擊力度,嚴格規(guī)范轄區(qū)內(nèi)食品加工企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營秩序。

2、嚴厲打擊轄區(qū)內(nèi)無證非法行醫(yī)和超范圍行醫(yī),規(guī)范轄區(qū)內(nèi)醫(yī)療服務市場秩序。

3、加強對轄區(qū)內(nèi)特種設備及特種作業(yè)人員的建檔工作。

4、加大對無證食品、藥品的檢查和整治力度。

5、完善同轄區(qū)內(nèi)企事業(yè)單位安全消防、食品、藥品安全目標責任書的簽定。

消防施工計劃進度表篇七

中醫(yī)是一項具有悠久歷史的文化,它在其五千年的發(fā)展歷程中,不僅積累了豐富的診治疾病和養(yǎng)病護人的經(jīng)驗,還形成了自己一套獨具特色的理論體系。中醫(yī)所強調(diào)的重要一點便是三份治、七分養(yǎng)。醫(yī)護不分家,所以,我們認為,中醫(yī)的基本理論便是護理工作的基本指導思想,現(xiàn)代醫(yī)院中的整體護理模 式與中醫(yī)護理極為相似,所以,現(xiàn)代醫(yī)院應該充分重視中醫(yī)護理的重要價值,使其在醫(yī)院中發(fā)揮出其應有的潛力和作用。

1、了解中醫(yī)護理的發(fā)展現(xiàn)狀。

2、分析影響中醫(yī)護理發(fā)展的因素。

3、中醫(yī)護理在未來臨床中的應用及發(fā)展方向。

1、研究對象

(1)總體:全國的中醫(yī)醫(yī)院的護士

(2)樣本:廊坊中醫(yī)醫(yī)院的病護士

2、研究工具 問卷調(diào)查法

2技術路線

3、收集資料 問卷

(2)收集資料:樣本約100例

問卷:在護士集中時間采用不記名的方式進行問卷調(diào)查,當場收回

5、統(tǒng)計方法 用spss軟件對數(shù)據(jù)進行秩和檢驗,x2檢驗,如果條件允許采用回歸路徑分析。

6、進度安排

9-10月:發(fā)放問卷調(diào)查,并在2-3周內(nèi)收回整理資料

次年1-3月份:撰寫論文

四、 預期結(jié)果出

3、完成科研論文

消防施工計劃進度表篇八

財務科負責分公司財務管理、資金管理、資產(chǎn)管理、成本管理、會計管理、各項目部及實體的成本管理、兌現(xiàn)審計工作。嚴格執(zhí)行集團公司的規(guī)章制度。對本部門工作負責,制定并落實部門工作計劃。

2、負責編制并上報分公司年度財務收支計劃和月資金收支計劃;編制并上報分公司機關費用指標計劃,按照集團公司審批結(jié)果,進行控制和管理。

3、負責編制和上報集團公司財務會計報表及各種資料。

4、負責財務會計核算和項目成本核算的管理。配合項目部工程價款回收工作。

5、負責分公司固定資產(chǎn)的管理,按規(guī)定計提折舊費。

6、組織各項目開展增收節(jié)支活動。搞好會計核算、項目核算和成本分析,降低工程成本,降低費用支出,并會同相關部門建立工程項目經(jīng)濟檔案。

7、負責對項目經(jīng)理部實施審計監(jiān)督。負責分公司的財務電算化管理。

8、負責“卓越績效體系”的財務科各種資料的準備及復驗工作。

9、負責工程投標保函、履約擔保、銀行信貸額度等手續(xù)辦理工作。

10、負責集團公司對分公司工作聯(lián)查財務各種資料的收集、編制工作。

11、負責上報分公司年度財務收支計劃和月資金收支計劃;編制并上報分公司機關費用指標計劃,按照集團公司審批結(jié)果,進行控制和管理。編制分公司年度財務收支報表。

12、負責核對清理債權帳務及內(nèi)部單位之間的往來帳目。

13、執(zhí)行對操作人員的管理和計算機檔案管理職責,對會計軟件的運行進行日常維護,保證計算機軟件及硬件的財產(chǎn)安全。

14、對項目經(jīng)理部經(jīng)營管理制度和內(nèi)部控制制度是否健全,運行機制是否正常進行監(jiān)督。對項目經(jīng)理部實施財務審計、承包及兌現(xiàn)審計。

二、對項目部的資金有償使用管理:

分公司與項目部及經(jīng)營實體,相互占用資金的確定額是:項目部及經(jīng)營實體上交的資金與應交分公司的管理費和分公司代支付銀行的各種保函的資金部分相抵的差額為基數(shù),按同期一年貸款月利息0.66%計算。項目部欠分公司的管理費的計息方法:按月完成量計算的上交分公司管理費累計總額的80%為基數(shù),乘以0.66%利率。每月計息一次,劃轉(zhuǎn)項目部并同時項目部記入財務費用。計息時間是從收取管理費的月份的第三個月末開始計息劃帳。

2、分公司為項目部辦理投標保函和履約保函的、工程預付款保函等工程保函所交銀行的保函現(xiàn)金部分從辦完保函月份的第二個月初開始計息,每月以0.66%的利率計息。由分公司劃帳項目部,項目部記入財務費用。

3、分公司與項目部的往來帳目中,如果分公司的往來帳余額(扣除項目部利潤虧損額)欠項目部的,同樣以每月以0.66%的利率計息。由分公司倒劃給項目部。

三、支付各種款項的措施:

為了強化財務管理,規(guī)范經(jīng)濟行為,杜絕工程成本的各項潛虧因素的存在,保證分公司健康持續(xù)的發(fā)展,要求各級領導及財務人員在支付各種款項時,帳面有欠款的可以支付,否則堅決不予支付。如果雙方簽定合同約定有預付款的可以預付,但預付款項不得超過合同限定數(shù)額。要求嚴肅執(zhí)行,若有違反行為追究當事人和領導責任。

在付款的同時嚴格審查收款簽字人是否與財務帳面、合同簽字人一致,否則堅決拒付,實屬情況特殊,但必須辦理本人委托證明書、委托人和受托人的身份證復印件并同時附在付款憑證后面。委托證明書如果雙方是企業(yè)單位的必須有雙方企業(yè)單位蓋章后有效,如果是個人的必須有雙方當事人簽字并同時按手印和雙方的身份證復印件附后有效。事后避免經(jīng)濟糾紛。

四、“備用金”管理辦法

根據(jù)國家財經(jīng)制度規(guī)定、集團公司的嚴格要求、結(jié)合我分公司的路、橋工程施工特點,制定單位相關人員,因公暫借“備用金”的管理辦法:暫借“備用金”的人員范圍:分公司經(jīng)理、書記及付經(jīng)理,項目經(jīng)理及付經(jīng)理,機關各科室正、付職,公用小車司機,機關材料處及項目材料采購員,詳細人員名單經(jīng)分公司經(jīng)理確認后再定。

消防施工計劃進度表篇九

一、健全組織網(wǎng)絡。

認真落實街道辦事處消防安全工作的各項計劃安排,建立社區(qū)消防安全檢查工作領導小組,建立由社區(qū)主任擔任領導小組組長,社區(qū)干部及居民骨干為成員的領導小組。實行消防安全工作責任制,將消防安全工作任務,層層分解落實到人,形成消防安全工作的群防群治網(wǎng)絡。充分調(diào)動廣大人民群眾做好消防工作的積極性,有效地預防和減少安全事故的發(fā)生。

二、充分利用各種宣傳陣地,廣泛開展消防宣傳教育。

年內(nèi)出宣傳

黑板報

不少于5期,增強轄區(qū)居民的消防意識,繃緊消防安全這根弦。同時,要利用“防火宣傳周”、“119消防日”等活動,突出社會弱勢群體和外來務工人員兩大宣傳重點。

三、加大火災隱患排查、整改力度。

深入開展火災隱患“排查、整改、保安全”活動,結(jié)合不同季節(jié)火災特點,冬春季節(jié)開展對公眾聚集場所、易燃易爆場所以及其他人員密集場所的火災隱患排查整治工作;在7月份炎熱季節(jié)開展一次易燃易爆化學危險品場所的消防安全專項治理。特別是做好轄區(qū)內(nèi)個體戶的消防安全排查工作。同時,對于存在安全隱患的情況,協(xié)調(diào)有關部門或個人進行及時整改,嚴防反彈。

四、及時加強安全工作情報信息收集,及時準確掌握社區(qū)重點要害部位的情況;對發(fā)現(xiàn)的火災隱患進行監(jiān)控和撲救,防止火災蔓延和擴大,要把消防安全工作做到防患于未然。

五、進一步完善消防監(jiān)督機制,形成社會消防工作新局面。

繼續(xù)推進和拓展群眾舉報火災隱患途徑,做到政令暢通、信息暢通。同時,多渠道整合社區(qū)消防資源,充分發(fā)揮社區(qū)消防志愿者隊伍的作用,實現(xiàn)消防共建,努力形成“政府組織領導,部門齊抓共管,群眾積極參與”的社會消防工作新局面。

消防施工計劃進度表篇十

堅持“預防為主,防消結(jié)合”的方針,采取全員參與、專人專管,消防隊員為主,其他保衛(wèi)人員為輔的方式方法;加強“硬件”基礎設施建設,改善消防安全環(huán)境;設立消防專干,加強對消防隊員的管理和訓練,突出“軟件”建設,增強安全管理的有效性;加強消防設施設備、器材的管理,保障完好率。

1、杜絕火災事故和重大火災隱患;

4、保持消防設施設備、器材的完好,并隨時處于良好的工作狀態(tài);

5、消防隊員保持良好的精神狀態(tài),隨時做好戰(zhàn)斗準備,迅速處置各種突發(fā)應急事故,保障員工和公司的生命財產(chǎn)安全。

消防安全領導小組組長:王建兵

消防安全領導小組副組長:王瑜

消防安全領導小組成員:陳源寅、魯健、王造富、季占武、宋立志、宋云、李潔、周兵、胡希明、劉建、何繼明、林永剛、郭小林、沈虎、唐輝。

委員會成員要本著對公司負責的思想,要有高度的責任心,各司其職,配合公安消防隊嚴密防范做好公司消防安全工作,努力清除各種影響安全和穩(wěn)定的隱患,保障公司和員工的生命財產(chǎn)安全。

1、加強領導、明確責任。

建立健全消防安全組織和機構(gòu),加強組織領導,充分發(fā)揮領導和監(jiān)督作用,增強工作的指導性和有效性,明確責任,建立相應的獎懲激勵機制,促進消防工作的順利開展。

2、利用多種形式,對員工進行消防安全知識教育、培訓,提高消防安全技能。

3、建立完善規(guī)章制度、增強執(zhí)行力。

以國家法律法規(guī)為依據(jù),以公司規(guī)章制度為重點,認真修訂和完善消防安全制度,并認真抓好落實。

(6)、搞好總結(jié)分析,不斷改進提高。

1、建立健全消防安全組織、明確責任;

2、11月為“消防安全活動月”,6月、11月各進行一次消防演習;

3、每月利用公司宣傳欄宣傳有關消防安全常識和預防措施;

5、每季度召開一次消防安全工作總結(jié)講評會議;

6、每周對點保衛(wèi)人員對員工進行一次消防安全教育;

12、各對點區(qū)域的消防安全情況與結(jié)點保衛(wèi)人員、消防隊員、保衛(wèi)隊長、消防專干的績效手掛鉤。

xxx(集團)有限公司

保衛(wèi)部

20xx年xx月xx日

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