駐村干部工作計劃 班干部工作計劃

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駐村干部工作計劃 班干部工作計劃
時間:2023-09-11 02:30:16     小編:筆塵

時間流逝得如此之快,前方等待著我們的是新的機遇和挑戰(zhàn),是時候開始寫計劃了。優(yōu)秀的計劃都具備一些什么特點呢?又該怎么寫呢?那么下面我就給大家講一講計劃書怎么寫才比較好,我們一起來看一看吧。

駐村干部工作計劃 班干部工作計劃篇一

青年馬克思主義培訓(xùn)教育,提高全體干部素質(zhì),爭創(chuàng)先進集體。

作為學(xué)生干部,應(yīng)具備良好的組織管理能力、團隊合作能力、社交能力和創(chuàng)新能力。為增強學(xué)生干部的組織性、紀律性、時間觀念和全局意識,提高學(xué)生干部的隊伍的凝聚力和整體素質(zhì),使學(xué)生干部成為系部的左膀右臂,帶領(lǐng)全系形成優(yōu)良的學(xué)風(fēng),健康文明的校風(fēng),使學(xué)生干部起到骨干模范帶頭作用:提高學(xué)生干部的工作效率,了解工作程序,充分發(fā)揮其主觀能動性,加強干部間的工作交流,注重團隊合作精神的發(fā)揮。為以后的學(xué)生工作的開展打下扎實的基礎(chǔ),從而更好的為同學(xué)、學(xué)校服務(wù)。

20xx年3月—20xx年4月

(1)課堂講座:

(2)交流討論:

(3)體育運動:

(4)素質(zhì)拓展活動。

全體團總支學(xué)生會成員,x級、x級、x級班長、團支書。

1、學(xué)生干部課堂培訓(xùn)

培訓(xùn)內(nèi)容:

(1)學(xué)生干部應(yīng)該具備的素質(zhì);

(2)學(xué)生干部的自我認識、自我定位;

(3)學(xué)生干部應(yīng)該具備的能力;

(4)學(xué)生干部要處理好的關(guān)系;

(5)學(xué)生干部的主要職責(zé)。

時間:3月下旬

地點:教室502

組織部門:學(xué)習(xí)部、辦公室、宣傳部

2、全體學(xué)生干部交流討論

目的:針對學(xué)生干部的工作方法、學(xué)生干部的素質(zhì)和形象、如何做好學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃等方面進行討論,并且做好總結(jié)。

時間:3月下旬

組織部門:學(xué)習(xí)部、網(wǎng)絡(luò)編輯部

3、戶外實踐活動

目的:以體育活動為形式培養(yǎng)大家的相互協(xié)作能力,加快學(xué)生干部間相互認識和了解,為學(xué)生工作的順利開展提供更多保障。比賽形式如籃球、乒乓球賽等。

時間:4月上旬

組織部門:體育部

4、素質(zhì)拓展活動訓(xùn)練

目的:在戶外開展以提高能力為主題的素質(zhì)拓展活動。

時間:4月下旬

地點:龍湖公園

(1)、按時參加培訓(xùn)活動。不得隨意缺席、遲到、早退。如確有事不能參加者,應(yīng)履行請假手續(xù),無故遲到、早退或曠課嚴重的,將失去培訓(xùn)資格,并建議取消其學(xué)生干部資格。

(2)、努力提高學(xué)習(xí)效率。全體學(xué)員上課應(yīng)認真聽講,積極思考,主動參與討論,仔細記好筆記。

(3)、自覺接受培訓(xùn)考核。考核方式采取結(jié)業(yè)論文的方式。

(4)、本次培訓(xùn)將有培訓(xùn)總?cè)藬?shù)的30%被評為"優(yōu)秀學(xué)員"。

(5)、此次活動將列入年終學(xué)生干部考核。

感悟著學(xué)院這片熱土所帶給我們的自豪感與使命感,結(jié)合當(dāng)前實際,使學(xué)生干部團結(jié)帶領(lǐng)廣大同學(xué),樹立使命感和只爭朝夕的緊迫感,發(fā)憤學(xué)習(xí),腳踏實地、銳意創(chuàng)新,團結(jié)廣大同學(xué),在校園內(nèi)營造自主、創(chuàng)意、高效、透明、親切、活潑、務(wù)實、和諧、誠信、民主的氛圍作應(yīng)有的貢獻。

通過培訓(xùn)與體驗活動,培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神和實踐能力、組織能力,給他們在學(xué)院的求學(xué)生涯添上更濃重的色彩。

駐村干部工作計劃 班干部工作計劃篇二

1、理論聯(lián)系實際地進行教育和引導(dǎo),逐步提高團員青年的政治覺悟。

(1)組織廣大黨員青年理論聯(lián)系實際,認真開展黨員“先進性教育”活動。

(2)提出“三個希望”:希望年青一代勤奮學(xué)習(xí)、善于創(chuàng)新、甘于奉獻。

(1)三月份開始團員青年修身大行動,此活動以多種形式開展,從全方位給團員青年的思想來個大轉(zhuǎn)變,且修身大行動將會貫穿于整學(xué)期。

(2)協(xié)助院團委開展黨性教育、團意識教育。

(3)認真開展“愛黨、愛國、愛校”教育和“我與學(xué)院共奮進”活動。

(4)三月份至四月份的學(xué)雷鋒、祭先烈活動,加強同學(xué)們弘揚雷鋒精神和學(xué)習(xí)革命先烈甘于奉獻的精神。

(5)全面開展調(diào)研工作、了解學(xué)生思想動態(tài)。

1、加強在校學(xué)生會各組織之間的交流與合作,不斷提高學(xué)生會的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

2、完善各項規(guī)章制度,加強內(nèi)部管理工作,做到“四化”:管理制度化、辦公規(guī)范化、財務(wù)透明化、工作自主化。進一步提高學(xué)生會干部的組織性和紀律性。

3、健全學(xué)生干部的培訓(xùn)制度,把提高學(xué)生干部的綜合素質(zhì)作為重點工作來抓;做好培訓(xùn)班的開班工作,聘請知名人士主講,開班具體時間為第8—9周。

4、抓好學(xué)生會常規(guī)部門的常規(guī)工作以及其他各部門的工作與活動。

5、把宣傳工作作為學(xué)生會發(fā)展的重要手段,做好文化長廊廣播站、記者站等方面的宣傳;制定宣傳工作的評優(yōu)機制,激發(fā)宣傳工作者的熱情。

6、堅持走“從同學(xué)中來,到同學(xué)中去”的群眾路線,密切聯(lián)系同學(xué),了解同學(xué)的動態(tài)并及時向有關(guān)部門反饋。協(xié)助學(xué)院的網(wǎng)頁建設(shè),做好維護工作,加大學(xué)生會工作的透明度,讓學(xué)生會更貼近同學(xué)們的生活,也讓同學(xué)們更便于了解學(xué)生會的運作,充分發(fā)揮學(xué)生會作為學(xué)院聯(lián)系學(xué)生的橋梁和紐帶作用。

1、繼續(xù)豐富校園課外生活,拓寬同學(xué)們見聞,提高活動質(zhì)量,開創(chuàng)校園特色文化。

2、緊密圍繞學(xué)院的中心工作,結(jié)合學(xué)院實際,開展各種形式富有科技、文化、藝術(shù)、體育氣息的文體活動。

3、結(jié)合專業(yè)設(shè)置,幫助同學(xué)們對自己專業(yè)有更深入的了解,積極邀請社會知名人士、專家教授做主題報告、知識講座,增進同學(xué)們間的交流,促進同學(xué)們?nèi)姘l(fā)展。

4、充分利用各大節(jié)日,開展各類校園文化活動,為同學(xué)們搭建自我表現(xiàn)、自我鍛煉、自我提高的舞臺。

5、為提高同學(xué)們鍛煉意識,增強同學(xué)們團結(jié)互助的精神;積極舉辦各種體育競技比賽活動,使同學(xué)們的身心都得到鍛煉。

6、本學(xué)期學(xué)生會在第二課堂方面的具體工作計劃如下:

(1)參加第六屆“海大杯”辯論賽。(學(xué)習(xí)部)

(2)女生節(jié)一系列活動的開展。(女生部)

(3)第八屆“寸金杯”足球聯(lián)賽的開展。(體育部)

(4)第四屆科技藝術(shù)節(jié)。

(5)“挑戰(zhàn)杯”——大學(xué)生課外學(xué)術(shù)科技作品競賽以及其指導(dǎo)工作的開展。(學(xué)習(xí)部)

駐村干部工作計劃 班干部工作計劃篇三

縣統(tǒng)計局支部選派支部黨員王全忠同志為駐村干部,參與共建共創(chuàng)聯(lián)系鄉(xiāng)的駐村幫扶工作,聯(lián)系村為縣俄爾鄉(xiāng)俄爾村。

二、主要職責(zé)分工和相關(guān)措施

一是縣統(tǒng)計局201x年度雙聯(lián)和干部駐村幫扶工作由統(tǒng)計局支部書記馬高梧同志統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和工作任務(wù)安排,由王全忠同志負責(zé)開展駐村相關(guān)工作,鄧高梧同志每年到聯(lián)系點調(diào)研指導(dǎo)不少于2次,主要是把握社情民意,跟蹤了解幫扶相關(guān)工作開展情況;二是在開展各項幫扶工作中,嚴格遵守中央八項規(guī)定、省委、省政府十項規(guī)定和州委、州政府七項規(guī)定要求,厲行勤儉節(jié)約、輕車簡從,不接受基層宴請,不接受地方贈送的禮品和土特產(chǎn),不給基層增加負擔(dān);三是做好信息反饋,及時反映工作進展和動態(tài),加強輿論宣傳;四是加強落實和督導(dǎo)檢查,由統(tǒng)計支部組織實話。

三、工作計劃

(一)切實當(dāng)好宣傳員和引導(dǎo)員。在結(jié)對農(nóng)牧民群眾中深入宣傳黨和國家法律法規(guī)及中央、省、州、縣相關(guān)重要會議精神、強農(nóng)惠農(nóng)政策,真實了解農(nóng)牧群眾思想動態(tài),并積極引導(dǎo)群眾崇尚健康文明新風(fēng)尚,早日脫貧致富。

(二)深入分析致貧原因,完善幫扶臺帳,理清發(fā)展思路。俄爾村土地貧瘠,主要以種植玉米、水稻為主,產(chǎn)量低,村民主要收入來源靠外出務(wù)工,相對比較貧困。要深入農(nóng)牧民群眾中,分析好致貧原因,收集好民意,摸清幫扶需求,切實解決好共性的問題。深入推進貫徹好彝家新寨新農(nóng)村建設(shè),有效改善農(nóng)牧群眾生產(chǎn)和生活長期條件,增強可持續(xù)發(fā)展能力,不斷增加農(nóng)牧群眾收入。

(三)做好上下銜接力促幫扶項目落地生根。根據(jù)聯(lián)系村的實際,積極動員群眾自力更生、艱苦奮斗的同時,做好上下銜接工作,協(xié)調(diào)有關(guān)部門落實發(fā)展資金,力促幫扶項目落地生根,動員和引導(dǎo)群眾參與規(guī)劃制定,努力壯大幫扶項目經(jīng)濟實體,增加農(nóng)牧群眾收入。

(四)加強村民技能培訓(xùn),拓寬就業(yè)渠道。充分利用好群眾大會、一月一讀報、支部共建共創(chuàng)等活動,大力開展送信息、送科技進農(nóng)家活動,根據(jù)農(nóng)戶需求,開展農(nóng)業(yè)生產(chǎn)、農(nóng)村實用技術(shù)等技能培訓(xùn)活動,讓農(nóng)牧群眾掌握相關(guān)技能,拓寬致富就業(yè)渠道,發(fā)展自身自產(chǎn)的特色農(nóng)業(yè)產(chǎn)品,提高經(jīng)濟收入。

(五)大力推進支部共建共創(chuàng)活動。結(jié)合好俄爾村實際,緊緊圍繞集中走訪基層聽民意、化解矛盾糾紛促民和、多辦實事好事解民難、建強基層組織聚民心四項重點任務(wù),著力開展好基層問題整改、化解基層矛盾隱患、解決好群眾信訪等問題,促進經(jīng)濟社會發(fā)展和基層治理水平,努力實現(xiàn)幫扶引領(lǐng)向自我提升轉(zhuǎn)變,確保支部結(jié)對共建共創(chuàng)活動深度推,實現(xiàn)共同晉位升級。

(六)按照村級活動陣地1+6、學(xué)員活動室八有標準,幫助指導(dǎo)基層組織規(guī)范陣地建設(shè),每季度到結(jié)對支部開展1次送黨課上門活動、1次送法下鄉(xiāng)活動、1次正反典型宣講活動、1次雙承諾述職活動、物色培養(yǎng)一批后備力量;繼續(xù)深化結(jié)對幫扶1+n、n+1黨員幫帶內(nèi)容,大力推行雙報到活動和小分隊黨員義工日等志愿服務(wù)活動,盡力帶動一批貧困黨員脫貧致富。

駐村干部工作計劃 班干部工作計劃篇四

20__年是全面深化改革的關(guān)鍵之年,是全面推進依法治國的開局之年,也是全面完成“十二五”規(guī)劃的收官之年,在縣委縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我鎮(zhèn)深入貫徹落實黨的十八大和十八屆三中、四中、_精神,務(wù)實爭先,開拓創(chuàng)新,圓滿完成了年初確定的各項目標任務(wù),實現(xiàn)了鎮(zhèn)域經(jīng)濟快速發(fā)展和社會各項事業(yè)的全面進步。

主要工作回顧

20__年,圍繞年初制定的工作目標任務(wù),我鎮(zhèn)創(chuàng)新工作措施,攻堅克難,使全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會呈現(xiàn)出持續(xù)、快速、健康發(fā)展的良好勢頭。主要表現(xiàn)在以下六個方面。

一是經(jīng)濟指標略有提升。20__年,全鎮(zhèn)工業(yè)總產(chǎn)值完成103.1億元;同比增長22%;固定資產(chǎn)投入達到15億元,同比增長20%;財政收入完成2557萬元,其中,國稅完成20__萬元,地稅完成487元。

二是招商引資和項目建設(shè)再創(chuàng)佳績。今年我鎮(zhèn)繼續(xù)堅持“重工強鎮(zhèn)、物流活鎮(zhèn)、林果富鎮(zhèn)”的工作思路,使全鎮(zhèn)項目建設(shè)和招商引資工作取得重大突破。今年積極籌備“北京周”招商活動,與總投資9000萬元的天津津海偉業(yè)科技有限公司、總投資5000萬元的北京燕鵬發(fā)輕鋼結(jié)構(gòu)有限公司簽訂了合作意向書。引進投資2億元的榮盛制造有限公司,占地100畝,這些項目的落戶我鎮(zhèn),將對增強我鎮(zhèn)經(jīng)濟實力,拉動工商稅收的大幅增長起到非常重要的作用。圍繞項目建設(shè),我鎮(zhèn)進一步加快了燕臺工業(yè)小區(qū)和北肖塑料小區(qū)建設(shè)步伐,目前兩個小區(qū)入駐企業(yè)18家,已初具規(guī)模。進一步優(yōu)化發(fā)展服務(wù)環(huán)境,深入推進“保姆式”服務(wù),為“大干項目、干大項目”提供強有力的環(huán)境支撐。

四是統(tǒng)籌發(fā)展,各項社會事業(yè)取得長足進步。今年我鎮(zhèn)不折不扣的貫徹落實國家各項惠農(nóng)政策,最大限度的保護農(nóng)民利益。20__年以來,我鎮(zhèn)共發(fā)放糧食及綜合直補款569萬元。糧種補貼共發(fā)放150萬元。新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作成效明顯。截止目前,我鎮(zhèn)享受住院醫(yī)療補償人數(shù)達到645人,共補貼57萬元,享受門診補償人數(shù)達到4147人,共補貼154萬元。危房改造工程已全部完成,全鎮(zhèn)共為殘疾貧困家庭改造危房57戶,維修21戶。今年全鎮(zhèn)新型農(nóng)村養(yǎng)老保險,參保人數(shù)達到1.87萬人,參保率達到96.4%,共有6800位老人發(fā)放了養(yǎng)老金,共發(fā)放養(yǎng)老金357.5萬元。

五是黨的執(zhí)政能力進一步提高。采取先易后難的辦法,分批開展各村選舉工作,第十屆村兩委換屆工作圓滿完成。在村兩委換屆選舉工作中,我鎮(zhèn)力求做到堅持黨支部的領(lǐng)導(dǎo)地位,堅持因村制宜、分類指導(dǎo),堅持嚴格依照法定程序,確保公平、公正、公開,堅持一線指導(dǎo),責(zé)任到人,做到組織保障有力等“四個堅持”的工作原則,全鎮(zhèn)54個村依照法定程序,全鎮(zhèn)已經(jīng)通過嚴格程序完成黨支部換屆54個村,完成村委會換屆53個村。選舉產(chǎn)生黨支部書記53名,支部委員112名;共選出村委會主任50個,村委會委員97個,其中女委員25名。

六是鄉(xiāng)村休閑旅游有新發(fā)展。立足南霞口村周邊8000畝林地優(yōu)勢,在縣委、縣政府的大力支持下,規(guī)劃了氧生園森林公園,進一步完善了道路硬化、文化設(shè)施等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),現(xiàn)已成為我們老百姓農(nóng)閑時節(jié)娛樂、休閑的好去處,尤其在樹木生長旺季周邊各村、__縣城、__縣的群眾到這里休閑、吸氧、健身、娛樂的達到數(shù)千人,成為我們__縣的生態(tài)環(huán)境隆起帶和綠色環(huán)保增長極,天然大氧吧。南霞口村因此被國家旅游局評為首批中國鄉(xiāng)村旅游模范村。

在看到成績的同時,我們也清醒地認識到,我鎮(zhèn)經(jīng)濟社會發(fā)展仍存在一些問題和不足,主要表現(xiàn)在:受資金和用地指標限制,導(dǎo)致招商引資工作不夠理想,個別重點項目推進緩慢;農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化水平較低,農(nóng)民增收渠道偏窄,工業(yè)領(lǐng)域企業(yè)整體運營質(zhì)量不高,缺少立鎮(zhèn)強鎮(zhèn)的大項目;黨員干部的思想作風(fēng)、工作作風(fēng)有待進一步改進,綜合素質(zhì)和工作效能有待進一步提高,群眾對醫(yī)療、養(yǎng)老、教育、食品安全等還需繼續(xù)完善。正確認識上述問題,進一步堅定發(fā)展的信心和勇氣,用發(fā)展的觀點、創(chuàng)新的思路、進取的精神探尋行之有效的解決措施是我們下步工作的首要任務(wù)。

工作計劃

20__年是十三五規(guī)劃實施的開局年。機遇與挑戰(zhàn)同在,動力與壓力并存,為使我鎮(zhèn)在十三五期間開好局、起好步。結(jié)合我鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展實際,經(jīng)過科學(xué)定位和細致謀劃,將20__年工作思路確定為:緊緊圍繞“團結(jié)、求實、和諧、發(fā)展”八字方針,強力實施重工強鎮(zhèn)、物流活鎮(zhèn)、林果富鎮(zhèn)戰(zhàn)略,緊扣富民和強鎮(zhèn)“兩大目標”,突出抓好項目建設(shè)、民生建設(shè)、農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、干部作風(fēng)建設(shè)和社會穩(wěn)定四個重點,著力打造和諧、穩(wěn)定、發(fā)展的南霞口鎮(zhèn)”。

在新的一年里,我鎮(zhèn)將深入貫徹黨的十八大精神,在縣委縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,突出抓好項目建設(shè)和招商引資、農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)等重點工作,攻堅克難,銳意進取,開拓創(chuàng)新,推動經(jīng)濟社會各項事業(yè)持續(xù)協(xié)調(diào)發(fā)展。

一是著力于項目建設(shè)和招商引資工作。20__年我鎮(zhèn)將繼續(xù)突出“項目、環(huán)境”兩個關(guān)鍵詞,進一步加快重點項目建設(shè),推進招商引資,優(yōu)化投資環(huán)境,積極構(gòu)筑園區(qū)發(fā)展載體,努力增強經(jīng)濟發(fā)展的后勁和活力。集中全力抓項目,加快推進重點項目建設(shè),將以大項目建設(shè)為重點,實行全方位、全程式優(yōu)質(zhì)服務(wù),確保這些企業(yè)高效運轉(zhuǎn)。培育新的經(jīng)濟增長點。著力抓好總中聯(lián)集團東光水泥粉末續(xù)建項目、青峰車體模具項目等具有帶動性產(chǎn)業(yè)的大項目,增加扶持傾斜度,促使這些大項目越做越強。集中財力抓園區(qū),促進園區(qū)集聚發(fā)展,20__年重點打造以青峰車體模具為龍頭的南霞口鎮(zhèn)鑄造產(chǎn)業(yè)園區(qū)、中聯(lián)水泥產(chǎn)業(yè)園、燕臺倉儲物流運轉(zhuǎn)中心。進一步完善燕臺小區(qū)、北肖塑料小區(qū)、道路、水、電等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),切實增強招商引資的吸引力和承載力。集中精力抓招商,增添經(jīng)濟發(fā)展新動力。20__年將以投資大、產(chǎn)業(yè)新、技術(shù)含量高、產(chǎn)業(yè)帶動性強的大項目為招商重點,不斷拓展招商領(lǐng)域,創(chuàng)新招商方法。爭取20__年全鎮(zhèn)引超億元項目2家。集中全力優(yōu)環(huán)境,為企業(yè)提供充足的發(fā)展空間。20__年,我鎮(zhèn)將全力實施“以誠招商、以信養(yǎng)商、服務(wù)興商”,把促進民營企業(yè)發(fā)展作為一項富民工程,統(tǒng)一打造政策“洼地”、服務(wù)“高地”。

二是著力于美麗鄉(xiāng)村建設(shè)。持續(xù)推進新農(nóng)村建設(shè)“十項活動”工作,把改善民生質(zhì)量作為建設(shè)和諧南霞口的重要保障,突出抓好廣大人民群眾反映的熱點、難點問題。為群眾辦一批好事、實事。1、抓好植樹造林工作。20__年春季計劃新種植樹木200畝,104國道兩側(cè)100畝,河渠600畝,片林200畝,涉及西孫、東塘、郭家坊等10個村農(nóng)田林網(wǎng)20__畝。2、抓好總投資2400萬元涉及8個村的黃灌區(qū)項目。3、抓好總投資4300萬元的涉及16個村的小農(nóng)水改造項目。4、抓好大胡集中心至學(xué)校、堡子至堡南路、倉四、南霞口內(nèi)街至車站3.9公里道路翻修。5、抓好投資320萬元的東塘小學(xué)平改樓項目、投資306萬元的鎮(zhèn)中學(xué)綜合樓、投資90萬元的西塘幼兒園、投資46萬元的李卜吉幼兒園建設(shè)項目,順利投入使用。

三是著力于干部思想作風(fēng)建設(shè)。嚴格落實黨風(fēng)廉政責(zé)任制,切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),有效提升工作效能。完善鎮(zhèn)機關(guān)和村干部管理、教育、考核和監(jiān)督機制,倡導(dǎo)“責(zé)任比能力更重要、現(xiàn)場比會場更有效、實干比表態(tài)更可靠”的意識,著力解決“庸懶散慢”等突出問題,確保上下步調(diào)一致、上下一心,將縣委縣政府各項決策部署貫徹落實到位,為建設(shè)幸福南霞口提供堅強保障。

一、抓服務(wù)大廳規(guī)范建設(shè),突出方便優(yōu)質(zhì)。

1、進一步強化“一站式”辦證大廳建設(shè),繼續(xù)推動縣級行政審批“兩集中、兩到位”,積極歸并審批職能,重點實現(xiàn)涉企縣級審批重點職能部門和項目全部進駐中心辦事大廳,不斷提高行政審批效能。

2、精減審批流程,提高窗口辦事能力。對涉企項目逐項排查,凡影響審批效率的環(huán)節(jié),只要不是法律法規(guī)硬性明文要求的,一律精減。

3、深化招商引資項目代理辦證中心運作。嚴格落實“六項服務(wù)”工作制度,充分發(fā)揮代辦中心工作職能,為客商提供方便快捷服務(wù),使代辦中心成為名副其實的“直通車”。

4、嚴格效能監(jiān)督問效。進一步加強與縣效能中心協(xié)調(diào)配合,加大對窗口審批服務(wù)監(jiān)察力度,把窗口業(yè)務(wù)運作情況納入效能監(jiān)督范圍,強化責(zé)任追究力度。

二、抓全程代理,突出達標創(chuàng)優(yōu)。

1、強化組織領(lǐng)導(dǎo)。完善鄉(xiāng)鎮(zhèn)長負總責(zé)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委書記牽頭、主管副職具體抓的工作機制,加強對鄉(xiāng)、村站點的業(yè)務(wù)指導(dǎo)、協(xié)調(diào)和督促檢查力度。

2、進一步完善鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、村代理站點服務(wù)功能。參照縣行政便民服務(wù)中心運作模式,加大協(xié)調(diào)工作力度,爭取將鄉(xiāng)鎮(zhèn)計生辦、民政所、派出所、工商所、稅務(wù)所、勞動保障所等與群眾生產(chǎn)生活密切相關(guān)的行政服務(wù)事項進駐鄉(xiāng)鎮(zhèn)代理站,并設(shè)立單獨窗口,派駐窗口人員在代理站辦公,確保代理站、點在服務(wù)群眾方面發(fā)揮更大作用。

三、抓縣長(市長)熱線,突出服務(wù)民生。

1、貼近基層、服務(wù)群眾。圍繞基層群眾關(guān)注的社會熱點、難點問題,持續(xù)深入開展市長、縣長電話進社區(qū)活動,組織協(xié)調(diào)相關(guān)單位深入現(xiàn)場為群眾解疑難、辦實事。

2、加強對熱線網(wǎng)絡(luò)成員單位日常工作的檢查和考評,加大協(xié)調(diào)力度,建立信訪、效能、電視臺等有關(guān)單位聯(lián)動機制,對因部門扯皮或職責(zé)不清、情況復(fù)雜的問題,主動召集有關(guān)部門現(xiàn)場調(diào)查處理或召開協(xié)調(diào)會議研究解決;對影響大、難度大、領(lǐng)導(dǎo)和群眾普遍關(guān)心的重要問題,按照領(lǐng)導(dǎo)的指示要求,直接進行查辦或組織有關(guān)單位一起查辦,協(xié)調(diào)好各方面的關(guān)系。

駐村干部工作計劃 班干部工作計劃篇五

深入貫徹落實黨的十九大精神,深入貫徹落實,以增加農(nóng)民收入為核心,以改善農(nóng)民的生產(chǎn)生活條件為切入點,努力加快該村脫貧致富步伐。

中心黨組成立扶貧工作領(lǐng)導(dǎo)小組,明確職責(zé)范圍,確立幫扶工作重點。根據(jù)縣委、政府對扶貧工作的要求和祠堂村實際情況,對扶貧工作分階段召開專題研究會。同時要求及時報送幫扶工作情況、總結(jié)等材料。

(一)協(xié)助加強該村精神文明建設(shè)。

組織村民開展文化活動,積極收集籌措書籍報刊,增強村民學(xué)文化、用文化意識,以科學(xué)文化知識,帶動“富民興村”活動,廣泛宣傳黨的富民政策,大力宣講中央支農(nóng)、惠農(nóng)政策,增加村民的文明素質(zhì),增強農(nóng)民法律意識,村民居健康衛(wèi)生水平提高,基本形成村民誠信友善,崇尚科學(xué),文明禮貌,鄰里和睦的新風(fēng)尚。

(二)加強科技培訓(xùn),開辟致富門路。

中心積極協(xié)調(diào)農(nóng)業(yè)、科技等方面的專家向貧困戶宣傳科技知識,引導(dǎo)幫助農(nóng)民群眾學(xué)習(xí)致富技術(shù)、掌握致富技能。通過種植養(yǎng)殖結(jié)構(gòu)調(diào)整,穩(wěn)定糧食產(chǎn)量,引導(dǎo)村民在農(nóng)業(yè)“三棚”上多下功夫。全年培訓(xùn)科技“帶頭人”不少于10個,使貧困戶掌握1-2門農(nóng)村實用技術(shù)。

(三)協(xié)助村委妥善抓好困難村民生活安排。

做好貧困戶村民生產(chǎn)生活困難的調(diào)查摸底,針對有些困難村民就醫(yī)難和子女上學(xué)難等問題,組織開展各種方式的獻愛心和扶貧幫困慰問活動。積極開展結(jié)對幫扶,盡力解決一些特別困難家庭的生活困難等問題。

(四)主動協(xié)助村民組織勞務(wù)輸出,增加村民收入。

積極幫助扶貧村牽線搭橋引進資金和項目,多渠道、多形式拓展增收途徑、開辟致富門路。

駐村干部在工作中重點幫助農(nóng)民解決生產(chǎn)、生活中的實際困難,切實考慮村民的利益,注重激發(fā)村民的內(nèi)在動力,調(diào)動群眾的主動性、創(chuàng)造性,善于運用各項惠農(nóng)政策,爭取使祠堂村村民逐步過上“生產(chǎn)發(fā)展、生活寬裕、鄉(xiāng)風(fēng)文明、村容整潔、管理民主”的生活。

駐村干部工作計劃 班干部工作計劃篇六

20xx是極不平凡的一年,全國上下深入學(xué)習(xí)貫徹黨的xx大精神,奧運圣火將燃遍華夏九州,中華民族在復(fù)興之路上將邁出更加堅實的步伐。新一年度老干部工作,我們必將緊跟時代,高舉中國特色社會主義偉大旗幟,堅持以鄧小平理論和三個代表重要思想為指導(dǎo),圍繞中心,以更加積極的工作態(tài)度,盡心盡責(zé)做好老干部管理服務(wù)工作,開創(chuàng)我校老干部工作的新局面。

第四、進一步發(fā)揮老教師余熱。充分發(fā)揮老教師的政治智慧和經(jīng)驗優(yōu)勢,積極組織老教師開展貫徹落實xx大精神各項活動,深刻領(lǐng)會黨的xx大精神,不斷提高政治思想素質(zhì)。對老教師的先進事跡大力宣傳。

第五、進一步抓好老干部文體活動的開展,積極參加老教協(xié)組織的各項活動、比賽。加強老教師活動陣地建設(shè),根據(jù)老教師的精神需求和身體狀況,組織老教師開展好文化娛樂活動,讓老教師的晚年生活充滿樂趣。對在各項文化娛樂競賽活動中的優(yōu)勝者進行表彰獎勵。

第六、學(xué)校搞好春游、秋游。春游安排在四月中旬,秋游安排在“老人節(jié)”前后。

駐村干部工作計劃 班干部工作計劃篇七

堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、黨的十六屆五中、六中全會精神為指導(dǎo),按照xx年年中央1號文件要求,發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè),扎實推進社會主義新農(nóng)村建設(shè)。

于xx年年2月底完成中心村一側(cè)路燈建設(shè)任務(wù)。于xx年年4月底完成村衛(wèi)生室建設(shè)并投入使用。于xx年年4月底全面完成“村村通”道路水泥路面建設(shè)。于xx年年6月完成村中心街頭公園建設(shè),并配備體育器材。于xx年年11月底爭取資金40萬元,完成從中心村到姚李大道總計2.4公里的水泥路面建設(shè)。于xx年年11月底爭取資金24萬元,完成中心村寬14米、長500米柏油路面施工。于xx年年底完成村部綠化工程。及其他農(nóng)田水利建設(shè)等。

倡導(dǎo)科技興農(nóng),加大新型農(nóng)民培訓(xùn)力度,對農(nóng)民進行整村培訓(xùn)一次,(培養(yǎng)優(yōu)質(zhì)稻種植科技當(dāng)家人40名,建設(shè)優(yōu)質(zhì)稻生產(chǎn)基地,發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)。于xx年年底建一處中等規(guī)模的竹木市場,實現(xiàn)人均年增收100元的目標。引導(dǎo)農(nóng)民成立相關(guān)經(jīng)濟協(xié)會或合作社。

加快有線電視及廣播嗽叭的普及安裝,增加有線電視受益農(nóng)戶。加快合作醫(yī)療發(fā)展進度,建設(shè)村衛(wèi)生室,做到小病不出村,急病有醫(yī)療。建立健全農(nóng)民科技圖書室和文娛活動室。整治中心村環(huán)境衛(wèi)生,安排專人清潔街道,合理處置生活垃圾。開展“一池六改”活動,于xx年年底增建100口沼氣池,逐步實現(xiàn)“三清”,即清潔家園、清潔田園、清潔水源。倡導(dǎo)喜事新辦、喪事簡辦,提倡殯改等文明新風(fēng),進一步提高農(nóng)民思想道德素質(zhì)。并于xx年年底完成中心村“穿靴帶帽”工程,實現(xiàn)戶戶庭院整潔,村容村貌美化。

堅持黨務(wù)、村務(wù)公開。發(fā)展黨員實行“三推一定”,充分發(fā)揚民主集中制原則,堅持中共黨員的'集體學(xué)習(xí)和理論培訓(xùn),積極開展批評和自我批評。開展雙向承諾,建立健全承諾臺帳。堅持民主決策和規(guī)范民主管理,加強民主監(jiān)督。開展“五五普法”活動,組織建設(shè)巡回法庭和村警務(wù)室。

理清全村計生臺帳,摸清情況,加強計生管理工作。嚴格執(zhí)行計生措施及獎懲,將計生工作在統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)的基礎(chǔ)上,充分發(fā)揮村干及黨員先鋒模范作用,由村干及黨員分片管理,并與年終評比獎懲掛鉤,確保全年計生指標的實現(xiàn)。

1.

選派干部心得體會

2.

農(nóng)村選派干部個人自我總結(jié)

3.

選派干部兩年工作總結(jié)范文

4.

班干部工作計劃

5.

學(xué)生干部學(xué)期工作計劃

7.

學(xué)生會干部工作計劃

8.

基層干部個人工作計劃

駐村干部工作計劃 班干部工作計劃篇八

認真貫徹落實,以國務(wù)院提出的以扶貧開發(fā)工作統(tǒng)攬農(nóng)村經(jīng)濟工作政策為指導(dǎo),堅持科學(xué)扶貧和精準扶貧,堅持引領(lǐng)發(fā)展、服務(wù)群眾、轉(zhuǎn)變作風(fēng)、鍛煉干部,推進貧困村加快發(fā)展,貧困人口脫貧致富,為推進我區(qū)建成“產(chǎn)城互動城鄉(xiāng)共融宜居宜業(yè)新嘉陵”、全面建成小康社會夯實基礎(chǔ)。

此次駐村幫扶工作旨在全區(qū)干部群眾落實黨的群眾路線教育實踐活動,為貧困村和貧困戶早日脫貧致富提供切實可行的幫扶措施,為順利完成全區(qū)“三年扶貧攻堅”任務(wù)提供有力支撐。

(一)突出重點。按照省扶貧移民局制定的“一高一低一無”(即貧困發(fā)生率高于17.2%,農(nóng)民人均純收入低于4732元,無村級集體收入)貧困村確定標準,根據(jù)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)核算及上報情況,由區(qū)扶貧移民局向上級部門匯總上報共計144個貧困村。經(jīng)市扶貧移民局復(fù)核,省扶貧移民局復(fù)審,省扶貧開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組核準,全區(qū)貧困村數(shù)量為143個。在全區(qū)143個貧困村全面開展干部駐村幫扶工作。

(二)統(tǒng)籌整合。干部駐村幫扶工作與“雙聯(lián)”工作、對口定點幫扶有機結(jié)合,整合全區(qū)各機關(guān)單位、國有企事業(yè)單位派出的駐村幫扶干部和鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部、大學(xué)生村干部、“三支一扶”計劃人員、扶貧志愿者等各方面力量共同參與駐村幫扶工作,并積極動員社會力量參與駐村幫扶工作。

(三)統(tǒng)一安排。駐村工作組由區(qū)委組織部、區(qū)直機關(guān)工委、區(qū)扶貧開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室根據(jù)貧困村的情況統(tǒng)一組建,人員統(tǒng)一安排、統(tǒng)一培訓(xùn)、統(tǒng)一管理、統(tǒng)一考評。

(四)注重實效。通過干部駐村幫扶,確保貧困村的基礎(chǔ)設(shè)施、村容村貌和生態(tài)環(huán)境明顯改善,公共服務(wù)水平顯著提高,經(jīng)濟發(fā)展明顯加快;幫助貧困村培育致富增收產(chǎn)業(yè),培養(yǎng)一批致富“明白人”,確保農(nóng)民收入明顯增加,貧困群眾增收致富能力明顯增強;村級班子帶領(lǐng)群眾脫貧致富的能力和民主管理能力得到加強。駐村幫扶干部得到鍛煉,群眾觀念明顯增強,政治素質(zhì)、理論水平、工作能力有顯著提高,駐村幫扶真正成為鍛煉、培養(yǎng)干部和踐行黨的群眾路線的平臺。

(一)幫扶對象。從20xx年到20xx年,全區(qū)143個貧困村要全部安排駐村工作組開展幫扶工作,使扶貧攻堅下沉到村,扶持到戶,貧困人口直接受益,確保貧困村、貧困戶如期脫貧。貧困村不脫貧,扶貧對象不達標,工作組不撤出。

(二)參與范圍。每個貧困村的駐村工作組由承擔(dān)全區(qū)“雙聯(lián)”工作的區(qū)級機關(guān)單位選派1人參加,所屬鄉(xiāng)鎮(zhèn)選派2—3人參加,每個貧困村駐村工作組由3—4人組成,每批次派駐時間原則上不得低于2年。

各區(qū)級機關(guān)、國有企事業(yè)單位須在9月12日之前將選派的駐村干部名單報送區(qū)扶貧移民局。

(一)選派條件。政治素質(zhì)好、理論水平較高、有改革創(chuàng)新精神,有較強的事業(yè)心和工作責(zé)任感,有一定的組織協(xié)調(diào)能力或?qū)I(yè)技術(shù),熱心扶貧工作、吃苦耐勞、辦事公道、身體健康,年齡在45歲以下的干部。

(二)駐村職務(wù)。工作組在鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府領(lǐng)導(dǎo)下開展工作。每個工作組設(shè)組長一名,由區(qū)級部門選派的同志擔(dān)任。組長是黨支部第一書記或黨支部副書記,非黨的方針政策,組織發(fā)動群眾。積極宣傳黨和國家各項強農(nóng)惠農(nóng)政策,積極了解掌握群眾思想動態(tài),積極幫助群眾轉(zhuǎn)變觀念、增強發(fā)展意識,積極組織動員群眾加快發(fā)展,脫貧致富。

(二)建立幫扶臺帳,確保精準扶貧。通過調(diào)查研究,及時找準和發(fā)現(xiàn)問題,收集民意和掌握干部群眾發(fā)展意見,建立幫扶工作臺帳;協(xié)助村委會對貧困人口進行精準識別和做好貧困農(nóng)戶建檔立卡工作。

(三)指導(dǎo)編制實施扶貧規(guī)劃。指導(dǎo)駐點村立足當(dāng)?shù)貙嶋H,分析致貧原因,摸清幫扶需求,理清發(fā)展思路,明確幫扶責(zé)任,落實幫扶措施;按照“規(guī)劃到村、幫扶到戶”原則,幫助村“兩委”科學(xué)制訂并組織實施扶貧規(guī)劃和年度工作計劃。

(四)幫助協(xié)調(diào)銜接落實項目。在積極動員群眾自力更生、艱苦奮斗的同時,須根據(jù)貧困村的實際和需要,積極協(xié)調(diào)有關(guān)部門落實發(fā)展資金,爭取幫扶項目,并動員和引導(dǎo)群眾參與規(guī)劃制訂、項目實施和工程監(jiān)管,積極增加農(nóng)戶收入,壯大集體經(jīng)濟,如期實現(xiàn)脫貧目標。

(五)加強技能培訓(xùn),提高致富能力。積極組織動員貧困群眾參與技能培訓(xùn),拓寬就業(yè)渠道,開展勞務(wù)輸出。因地制宜助推駐點村特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展,提高貧困農(nóng)戶經(jīng)濟效益,幫助培育致富帶頭人。

(六)加強服務(wù)型黨組織建設(shè),提升服務(wù)水平。協(xié)助上級黨委、政府選好配強村“兩委”班子,指導(dǎo)村“兩委”不斷改進工作方法,提升服務(wù)效能,提高村級民主管理的科學(xué)化、制度化、規(guī)范化水平;協(xié)助村“兩委”抓好農(nóng)村社會治安綜合治理,及時化解矛盾,維護農(nóng)村社會和諧穩(wěn)定,增強村“兩委”凝聚力和戰(zhàn)斗力。

(七)開展結(jié)對幫扶。每個駐村工作組須在駐點村幫扶2—3戶貧困戶,并配合地方黨委、政府落實好每個貧困戶的幫扶責(zé)任人,指導(dǎo)幫扶工作的開展。駐村工作組成員要做好派出部門(單位)黨員干部職工包戶幫扶工作的溝通、聯(lián)系、協(xié)調(diào)工作。

派出駐村干部部門(單位)要結(jié)合“雙聯(lián)”工作、對口定點扶貧,加強對幫扶工作的領(lǐng)導(dǎo),落實干部駐村工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,對駐村幫扶工作負總責(zé),主要領(lǐng)導(dǎo)是第一責(zé)任人,并明確一名副職領(lǐng)導(dǎo)分管駐村干部幫扶工作,主動加強與幫扶村及幫扶村所屬鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府聯(lián)系,結(jié)合各自職能職責(zé),認真開展調(diào)查研究,確定工作重點,明確工作目標,落實保障措施,切實幫助幫扶村解決實際問題;并加強與派駐鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府的溝通協(xié)調(diào),及時了解掌握駐村干部工作情況,落實駐村干部工作經(jīng)費和補助,積極發(fā)動本部門(單位)黨員干部職工開展包戶幫扶工作;定期聽取駐村工作組工作匯報,及時了解工作情況,切實幫助解決實際困難。

(一)組織領(lǐng)導(dǎo)。全區(qū)干部駐村幫扶工作在區(qū)委、區(qū)政府領(lǐng)導(dǎo)下,由區(qū)委組織部、區(qū)直機關(guān)工委、區(qū)扶貧開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對干部駐村幫扶工作進行指導(dǎo)協(xié)調(diào)、組織實施和督促檢查,日常工作由區(qū)直機關(guān)工委和區(qū)扶貧移民局負責(zé)。區(qū)委組織部建立完善駐村干部教育培訓(xùn)、管理考核、保障激勵等規(guī)章制度,建立駐村干部檔案。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府要及時向派出部門(單位)反饋駐村干部工作情況,確保駐村幫扶工作順利開展。

(二)強化考核。將駐村幫扶工作納入?yún)^(qū)級部門(單位)年度工作目標,每年進行一次考評和基層群眾滿意度測評。全區(qū)每兩年進行一次評比,對幫扶工作成效突出的部門(單位)和駐村干部進行表揚,對完成駐村幫扶任務(wù)特別優(yōu)秀的干部加強培養(yǎng)使用;對駐村干部完成幫扶任務(wù)不好的要進行撤換,對幫扶工作無成效的區(qū)級部門(單位)進行通報批評。區(qū)目標辦將各派出駐村干部的部門(單位)開展駐村干部選派、機關(guān)干部包戶幫扶工作任務(wù)完成情況納入考核內(nèi)容。

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