為有力保證事情或工作開展的水平質(zhì)量，預先制定方案是必不可少的，方案是有很強可操作性的書面計劃。那么方案應該怎么制定才合適呢？下面是小編為大家收集的方案策劃書范文，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
酒店星級改造方案篇一
第一條為適應工程建設市場需求，為社會提供工程造價咨詢服務，根據(jù)《中華人民共和國合伙企業(yè)法》、建設部《工程造價咨詢單位資質(zhì)管理辦法》等有關法規(guī)和行業(yè)管理規(guī)定，經(jīng)全體合伙人共同商定簽訂本協(xié)議。
第二條企業(yè)名稱：_________工程造價咨詢聯(lián)合事務所（需符合資質(zhì)管理部門的規(guī)定）。
企業(yè)地址：_________，郵編：_________，電話：_________。
第三條經(jīng)營范圍：
（一）提供建設工程投資控制和造價咨詢服務；
（三）依法接受委托辦理工程工程造價鑒證業(yè)務；
（四）其他法定業(yè)務。
第四條本企業(yè)遵守國家的法律、法規(guī)和合伙協(xié)議，接受政府主管部門的監(jiān)督管理和行業(yè)組織的指導。
第五條企業(yè)遵循獨立、客觀、公正和誠信為本、質(zhì)量至上的宗旨，遵守行業(yè)準則，依法執(zhí)業(yè)，維護社會公共利益和委托人、當事人合法權益。
第二章合伙人與合伙人出資
第八條出資人均以現(xiàn)金方式出資，全部出資額應在_________年_________月_________日前繳足，并委托其他會計師事務所驗證。合伙人在工商登記后，不得抽回出資。
第九條經(jīng)全體合伙人決定可增加對企業(yè)的出資，用于擴大經(jīng)營規(guī)?；蛘邚浹a企業(yè)虧損。
第十條本企業(yè)存續(xù)期間，合伙人的出資和所有以本企業(yè)名義取得的收益均為企業(yè)財產(chǎn)。本企業(yè)的財產(chǎn)由企業(yè)合伙人依照法律和本協(xié)議共同管理和使用。
第十一條企業(yè)存續(xù)期間，合伙人向合伙人以外的人轉(zhuǎn)讓其在企業(yè)全部或部分財產(chǎn)份額時，受讓人條件必須符合資質(zhì)管理部門的規(guī)定，并需經(jīng)其他合伙人一致同意。受讓人即成為本企業(yè)的合伙人，依照修改后的合伙協(xié)議享有權利，承擔責任。
合伙人之間轉(zhuǎn)讓在合伙企業(yè)中的全部或者部分財產(chǎn)份額時，應當通知其他合伙人。
合伙人依法轉(zhuǎn)讓其財產(chǎn)份額的，在同等條件下，其他合伙人有優(yōu)先受讓的權利。
第十二條合伙人不得饋贈、抵押其在企業(yè)全部或部分財產(chǎn)份額。
第十三條本企業(yè)的利潤和虧損按全體合伙人出資比例分配和分擔。企業(yè)年度利潤分配或者虧損分擔方案，由全體合伙人協(xié)商決定。
第三章企業(yè)事務的執(zhí)行
第十四條經(jīng)全體合伙人一致決定，委托合伙人_________為本事務所所長，對外代表本企業(yè)執(zhí)行企業(yè)事務，其他合伙人不再執(zhí)行本企業(yè)事務（經(jīng)合伙人一致決定，也可以由全體合伙人共同執(zhí)行企業(yè)事務。共同執(zhí)行企業(yè)事務參照《合伙企業(yè)法》第二十八條、二十九條訂立協(xié)議）。
第十五條執(zhí)行企業(yè)事務的所長應當向其他合伙人報告事務執(zhí)行情況以及企業(yè)經(jīng)營狀況和財務狀況，其執(zhí)行企業(yè)事務所產(chǎn)生的收益歸全體合伙人，所產(chǎn)生的虧損或者民事責任由全體合伙人承擔。
第十六條不參加執(zhí)行事務的合伙人有權監(jiān)督執(zhí)行事務的所長，檢查其執(zhí)行企業(yè)事務的情況；有權查閱企業(yè)帳簿。
第十七條合伙人對執(zhí)行的事務提出異議時，應暫停該項事務的執(zhí)行，由全體合伙人共同商定解決。
經(jīng)全體合伙人決定可以實行一人一票的表決辦法。
第十八條被委托執(zhí)行企業(yè)事務的所長不按照合伙協(xié)議或者全體合伙人的決定執(zhí)行事務的，其他合伙人可以決定撤銷該委托。
第十九條合伙人不得自營或者同他人合作經(jīng)營與本企業(yè)相同性質(zhì)的業(yè)務。合伙人不得從事?lián)p害本企業(yè)利益的活動。
第二十條企業(yè)下列事務必須經(jīng)全體合伙人同意：
（一）處分企業(yè)的不動產(chǎn)；
（二）改變企業(yè)名稱；
（三）轉(zhuǎn)讓或者處分企業(yè)的知識產(chǎn)權和其他財產(chǎn)權利；
（四）修改合伙協(xié)議；
（五）向企業(yè)登記機關申請辦理變更登記手續(xù)；
（六）以本企業(yè)名義為他人提供擔保；
（七）聘任、解聘合伙人以外的員工和企業(yè)的經(jīng)營管理人員；
（八）企業(yè)員工的分配、獎罰、福利方案；
（九）合伙協(xié)議約定的其他事項。
第四章入伙與退伙
第二十一條新合伙人入伙時，應當經(jīng)全體合伙人同意，并依法訂立書面入伙協(xié)議。入伙的新合伙人與原合伙人享有同等權利，承擔同等責任。入伙的新合伙人對入伙前合伙企業(yè)的債務承擔連帶責任（入伙協(xié)議另有約定的，從其約定）。
第二十二條有下列情形之一時，合伙人可以退伙：
（一）企業(yè)經(jīng)營期滿，經(jīng)全體合伙人同意退伙；
（二）其他合伙人嚴重違反合伙協(xié)議約定的義務。
第二十三條合伙人在不給本企業(yè)事務執(zhí)行造成不利影響的情況下，可以退伙，但應當提前三十日通知其他合伙人。
合伙人違反第二十三條規(guī)定，擅自退伙的，應當賠償由此給其他合伙人造成的損失。
第二十四條合伙人有下列情形之一的，當然退伙：
（一）死亡或者被依法宣告死亡；
（二）被依法宣告為無民事行為能力人；
（三）個人喪失償債能力；
（四）個人的執(zhí)業(yè)資格被注冊管理機構(gòu)注銷；
（五）個人職業(yè)年齡超過六十五周歲；
（六）被人民法院強制執(zhí)行在合伙企業(yè)中的全部財產(chǎn)份額。
前款規(guī)定的退伙以實際發(fā)生之日為退伙生效日。
（一）未履行出資義務；
（二）因故意或者重大過失給本企業(yè)造成損失；
（三）執(zhí)行合伙企業(yè)事務時有不正當行為。
對合伙人的除名決議應當書面通知被除名人。被除名人自接到除名通知之日起，除名生效，被除名人退伙。
第二十六條合伙人死亡或者被依法宣告死亡的，本企業(yè)向合法財產(chǎn)繼承人退還其在企業(yè)的財產(chǎn)份額。合法財產(chǎn)繼承人不得繼承合伙人身份。
第二十七條合伙人退伙的，其他合伙人應當與該退伙人按照退伙時的合伙企業(yè)的財產(chǎn)狀況進行結(jié)算，退還退伙人的財產(chǎn)份額。退伙時有未了結(jié)的合伙企業(yè)事務的，待了結(jié)后進行結(jié)算。
第二十八條退伙人在合伙企業(yè)中財產(chǎn)份額的退還辦法，由全體合伙人決定，可以退還貨幣，也可以退還實物。
第二十九條退伙人對其退伙前已發(fā)生的合伙企業(yè)債務，與其他合伙人承擔連帶責任。
第三十條合伙人退伙時，合伙企業(yè)財產(chǎn)少于合伙企業(yè)債務的，退伙人應當按照本協(xié)議第十三條的規(guī)定分擔虧損。
第三十一條企業(yè)登記事項因退伙、入伙、合伙協(xié)議修改或發(fā)生變更需要重新登記的，應當于作出變更決定或者發(fā)生變更事由之日起十五日內(nèi)（按有關部門規(guī)定的期限），向工商登記機關和資質(zhì)管理部門辦理有關登記或變更手續(xù)。
第五章解散與清算
第三十二條企業(yè)有下列情形之一時，應當解散：
（一）合伙協(xié)議約定的經(jīng)營期限屆滿，合伙人不愿繼續(xù)經(jīng)營的；
（二）企業(yè)被資質(zhì)管理部門依法吊銷資質(zhì)證書無法繼續(xù)經(jīng)營的；
（三）全體合伙人決定解散；
（四）合伙人已不具備法定人數(shù)；
（五）被依法吊銷營業(yè)執(zhí)照。
第三十三條企業(yè)解散，清算人由全體合伙人擔任；未能由全體合伙人擔任清算人的，經(jīng)全體合伙人過半數(shù)同意，可以自合伙企業(yè)解散后十五日內(nèi)指定一名或者數(shù)名合伙人擔任清算人。
第三十四條企業(yè)財產(chǎn)在支付清算費用后，按下列順序清償：
（一）企業(yè)所欠招用的員工工資和勞動保險費用；
（二）企業(yè)所欠稅款；
（三）企業(yè)的債務；
（四）返還合伙人的出資。
第三十五條企業(yè)財產(chǎn)按上述順序清償后仍有剩余的，按本法按照本協(xié)議第十三條的規(guī)定的比例進行分配。其全部財產(chǎn)不足清償其債務的，依照本法按照本協(xié)議第十三條的規(guī)定辦理。
第三十六條在法定追訴期內(nèi)，原合伙人對合伙企業(yè)存續(xù)期間的債務仍承擔連帶責任。
第六章附則
第三十七條企業(yè)經(jīng)營期為_________年，自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止。
第三十八條本合伙協(xié)議經(jīng)全體合伙人簽名、蓋章后生效。
酒店星級改造方案篇二
當前酒店業(yè)發(fā)展迅速，競爭激烈，酒店業(yè)的競爭歸根到底是服務質(zhì)量的競爭，其實質(zhì)是人才的競爭、員工素質(zhì)的競爭，員工素質(zhì)的高低決定著服務質(zhì)量的高低。因此，培訓工作對酒店 服務生存、發(fā)展的作用及意義是不容臵疑的。通過培訓，員工了解自己工作與其他工作環(huán)節(jié)的聯(lián)系及重要性，增強自覺性與責任感，接受并遵守規(guī)章制度，服務程序及服務標準，提高服務意識，服務效率，服務水平，從而保證在激烈中立于不敗之地。
1、與時俱進原則
酒店作為一個憑借各種硬件設施、通過軟件服務使客人滿意來獲得經(jīng)濟收入的企業(yè)，為了不斷迎合客人的需要，提高賓客的滿意度，甚至在一定程度上挖掘客人的潛在需求，引導客人的消費，需要從酒店建筑設計、裝飾布臵、設備設施配備、服務項目設立、服務理念、服務技能等方面進行創(chuàng)新。這就要求酒店在培訓新員工時做到與時俱進，保證培訓內(nèi)容的前瞻性。
2、實事求是原則
即在培訓過程中，無論是培訓內(nèi)容、形式、方法、進度等都應從新員工的實際情況出發(fā)，要適應其年齡特征、工作經(jīng)歷、崗位要求、現(xiàn)有的知識水平和服務技能等，使培訓工作具有較強的針對性。
3、學以致用原則
培訓所傳授的知識、技能等應該是員工工作中急需了解和掌握的，學習以后能很快應用到工作實踐中去。切忌空洞地講理論，從概念到概念，而應緊密結(jié)合受訓者的崗位需要和個人需要，從需要出發(fā)，理論聯(lián)系實際，使培訓內(nèi)容具有較強的實用性。
4、全面評估原則
即根據(jù)培訓宗旨、目標以及培訓標準，運用科學的評估手段，對培訓活動的全過程及其結(jié)果進行評價、鑒別和監(jiān)督。通過評估，實事求是地評價培訓的效果，肯定培訓取得的成績，發(fā)現(xiàn)存在問題。對新員工的培訓要做到從開始學習到運用的全過程評估及對知識、技能和態(tài)度等方面的全面評估。
1、酒店基礎知識培訓
酒店的企業(yè)文化是酒店的靈魂，是企業(yè)的`精神文化，關注酒店企業(yè)文化，培養(yǎng)每個酒店員工共同擁有酒店的理想、信念、價值觀和酒店道德，讓一個成熟的企業(yè)從嚴格的規(guī)范化管理向以人為中心的文化管理過渡。讓酒店企業(yè)文化熏陶員工，激發(fā)員工的精神力量，形成酒店的巨大凝聚力和號召力。
3、酒店禮節(jié)禮貌培訓
酒店星級改造方案篇三
乙方(咨詢?nèi)?：
經(jīng)過雙方協(xié)商一致，簽訂本合同。
一、甲方委托乙方為以下項目提供建設工程造價咨詢服務：
1、項目名稱：
2、服務內(nèi)容：
二、咨詢服務收費標準結(jié)算方式：
1、收費標準：按有關部門的收費文件及本項工作的繁簡程度，雙方約定：
專業(yè)修正系數(shù)根據(jù)實際情況確定并在合同中約定，具體如下：
b、土建、橋梁項目，專業(yè)修正系數(shù)為1.0;
c、其余項目的專業(yè)修正系數(shù)為0.9
附：《廣西壯族自治區(qū)物價局關于我區(qū)工程造價咨詢服務費收費問題的通知(桂價費(20__)88號)》收費附件如下，其中注第1條增加：工程審計采用審核方法1計算收費;效益費有區(qū)間的，按最低值取費。第3條改為：單個建設工程造價咨詢收費按收費標準計費不足1500元的，按1500元計費。第5條改為：各專業(yè)收費按上述各專業(yè)修正系數(shù)執(zhí)行。
2、結(jié)算方式
經(jīng)雙方議定，乙方提交工程結(jié)算審核報告后7個工作日內(nèi)一次付清。
三、甲方應于 年 月 日前提供乙方所需的材料。
四、在審核過程中，乙方書面提交要求甲方做出答復的事宜甲方應 日內(nèi)做出書面答復。
五、乙方同意按照本合同的規(guī)定，承擔本合同中議定范圍內(nèi)的建設工程造價咨詢業(yè)務。
六、甲方同意按照本合同規(guī)定的期限、方式、額度向乙方支付酬金。
七、本合同的建設工程造價咨詢業(yè)務自甲方提供全部資料后 日內(nèi)完成并出具正式報告書 份。若甲方不能及時提供資料，乙方提交報告的時間相應順延。并于本項工程造價咨詢業(yè)務完成時終結(jié)。
1、提交仲裁委員會仲裁;
2、依法向人民法院起訴。
九、本合同一式叁份，具有同等法律效力，雙方各執(zhí)一份，其他相關部門執(zhí)一份。
十、附加協(xié)議條款： 無 。
(本頁為蓋章頁)
甲方：(蓋章) 乙方：(蓋章)
法定代表人： 法定代表人：
地址： 地址：
郵編： 郵編：
電話： 電話：
傳真： 傳真：
聯(lián)系人： 聯(lián)系人：
開戶銀行： 開戶銀行：
賬號： 賬號：
年 月?
酒店星級改造方案篇四
xx酒店是一家多元化迅速啟動并且發(fā)展的企業(yè)，是目前為止的“xx第一酒店”，在眾多競爭對手當中可算是脫穎而出，勢頭迅猛，業(yè)務范圍甚廣，是各大酒店無法與之媲美的。借助我酒店的多元化，在業(yè)務上更可以互補互助，彼此帶動，彌補不足，這也是其他酒店無法比擬的。對外宣傳可以大造聲勢，對內(nèi)培訓可把我酒店的實力及發(fā)展前景進行灌輸，從而無論是社會效應還是內(nèi)部員工的認可都會起到很好的宣傳效果。
我縣整體環(huán)境消費水平并不高，尤其我縣是一個以農(nóng)業(yè)為主體的城市，群眾基本消費水平也幾乎趨于大眾化，如果單純的走高端消費路線也不太現(xiàn)實。我酒店所處的地理位置在南永線上，是攀楚高速的必經(jīng)之路，這個位置的周圍也沒有成熟的集中居民區(qū)和商場。我們可以以民族特色，比如原生態(tài)左腳舞隊每日在酒店表演，以吸引沿路經(jīng)過的外埠周邊城市經(jīng)過的潛在消費群體，而我們周圍有很多正在開發(fā)的小區(qū)，比如核桃產(chǎn)業(yè)文化園等，這樣的條件就給我們帶來了很大一批的潛在客戶。
我酒店周圍沒有與我類似檔次的酒店，只有不少的中小型酒店，雖然經(jīng)營能力與規(guī)模上不具備與我們競爭的實力，但其以大眾化的消費，也吸引了不少附近的居民和散客。
我酒店是xx實業(yè)有限公司投資新建的第一大酒店，本酒店標準為四大酒店，設施齊全，功能齊備，因此在做細致規(guī)劃時也應該充分利用我們的品牌效應，充分發(fā)揮我們的巨大內(nèi)蘊，讓消費者對我們的產(chǎn)品不產(chǎn)生懷疑，充分相信我們提供的是質(zhì)高的產(chǎn)品。另外，我酒店硬件設施良好，而且有自己的大規(guī)模停車場以及大面積的可用場地，可以吸引更多的潛在顧客以及用來開發(fā)中大型活動來吸引消費者。
機會點：1、便利的交通和巨大的潛在客戶群;
2、一流的硬件設施及已有的高素質(zhì)工作人員為我們的發(fā)展提供了廣闊的空間。
中高端酒店。中端為主高端為輔。
1、“xx店”
獨特的文化是吸引消費者的法寶，先在文化理念上進行定位。雖然是中高端酒店，但是高端為輔，中端為主，但并不意味著我酒店降質(zhì)降價，我們所提供給顧客價廉的優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品和高品位的服務，決不用低質(zhì)換低價，這也是我酒店對顧客的尊重。
2、立體化宣傳。
突出本酒店的特性，讓消費者從感性上對咪依嚕大酒店有一個認識，讓消費者認識到我們提供給他們是一個讓他有能力享受生活的地方。
3、采用強勢廣告宣傳。
以期引起“轟動效應”作為強勢銷售，從而引起大量的消費者注意，建立知名度。宣傳途徑：報紙、廣播電臺、市場大屏幕、宣傳彩頁、出租車led頂燈廣告。
1、首先通過黃頁或適當?shù)姆绞秸睚R全的客戶資料，然后通過短信平臺在節(jié)日、休息日、特別的節(jié)日向所有的客戶送去祝福問候。
2、了解客戶公司及個人的相關資料，在親情上給客戶以關心，如：在生日時，郵寄生日卡。
3、經(jīng)常走動拜訪，使銷售員在客戶心中的地位逐漸清晰化，客戶對銷售員及酒店的能力、環(huán)境得以認可。
4、投其所好，學習各方面知識、培養(yǎng)自己的特長，來培養(yǎng)與客戶之間的感情，尋找共同興趣、共同愛好。
5、定期對大客戶進行宴請，向客戶介紹酒店的變化。
6、綜合性會議，根據(jù)淡旺季，一會一議，讓客戶真正感受到酒店與其合作的真誠態(tài)度。
7、整理會議客戶的資料，將全年會議消費總額達到一定數(shù)量的客戶，可以采取贈送場地、住房等優(yōu)惠政策，吸引客戶帶來更多的消費。
8、重要客人、會議代表、公司總經(jīng)理、政府領導等vip客人到店，各崗位實行vip服務標準，并致歡迎信(卡)等服務，如：大型企業(yè)會議，有貴賓(重要領導)參加，酒店相關負責人可在酒店門口迎接貴賓到店。
9、酒店的忠誠客戶到店，需要在前臺電腦備注中(如酒店系統(tǒng)可以操作)清楚的記錄客人的姓名、喜好、習慣等要求，體現(xiàn)細節(jié)服務，贏得客戶的心，贏得長久支持。
1、將一些房間設為特價房，以方便接待低端客戶所需求，也為酒店補充大量房間空缺。
2、可否在酒店設旅游中巴或xx旅游車對旅游團隊或會議人員短途接送，因為我酒店地處位置在顧客沒有車的情況下極為不便，基本上打不到出租車。
3、建立短信平臺，將我酒店的一些相關信息及政策發(fā)布給顧客，因我酒店客源結(jié)構(gòu)相對比較分散，所以利用短信平臺會更直接方便一些。利用短信平臺，向所有商務客戶發(fā)送消息，出差住宿入住本酒店“可報銷當天在本縣來酒店途中的交通費”(打車費等，在入住前出據(jù)，僅限當天來酒店路途上的相應車輛票據(jù))
4、零點用餐
開發(fā)周邊消費者，讓更多客戶了解到酒店的消費情況。利用廣告電子屏，短信平臺等手段，向所有的客戶發(fā)布餐飲的相關優(yōu)惠政策，并給予用餐客戶當天入住七折優(yōu)惠;或可享受會員折扣。
5、利用資源再生
各大政府部門，機關單位等，無論是入住、餐飲、會議方面是給予酒店支持的，可以給予他們的職工、子女、親屬在酒店消費給予盡可能的優(yōu)惠。
6、對等消費
針對一些廣告媒體，可采用對等消費的辦法，進行宣傳、發(fā)布招聘等相關酒店的信息，如：xx電視報楚雄版、xx點子廣告等，讓這些單位將我們酒店的代金券、代金卡等(對等的)，送給他們的客戶，以增加客戶流動量，促進客戶來消費，擴大人脈，增加人氣。
酒店每位員工都是酒店的義務推銷員，從上到下都要樹立全員銷售意識，一可提高酒店整體收入;二可使員工認識到酒店的興衰與員工是密不可分的(酒店興我榮，酒店衰我恥);三可發(fā)現(xiàn)銷售人才，給所有員工發(fā)揮的空間。只要把員工的積極性、主動性調(diào)動起來，建立完善的、健全的激勵制度，將會產(chǎn)生意想不到的效果。
就目前的市場情況來看，我酒店的地理位置雖然在南永沿線，也是攀楚高速的必經(jīng)之路，可是這個位置的周圍沒有成熟的集中居民區(qū)和商場，交通也不夠便利、客戶群體比較分散，大姚又沒有什么的景點，幾乎沒有什么旅游團隊，除非有什么政府組織的大型盛會，比如“孔子文化節(jié)”，“核桃美食節(jié)”等，所以，這些外在的環(huán)境是我們無法改變的，可變的是我們的服務，我們只能盡量的維護好準客戶，并想辦法挖掘新客戶，可維護客戶不僅僅是打個拜訪電話，或者是登門拜訪一下，而是要真心誠意的與客戶交朋友，把他們當朋友，當家人，想他們之所想，急他們之所急。了解客戶所需，讓客戶真正感受到我們是真心提供其服務的，也就是運用信任營銷。所以，我們一定、必須做好客戶的維護工作。
這需要從兩方面著手，一方面與參觀或入住過酒店的客戶，保持不間斷的溝通、聯(lián)系，通過每次的溝通了解客戶需要、消費心理，認真檢查并分析，客戶不到酒店入住、召開會議的原因，并且要做好詳細的記錄，以確定是我們硬件還是軟件的問題，以方便酒店進行合理改進，迎合客戶需求。酒店營銷部要建立客戶資料庫(檔案)，包括：政府、駐軍部隊、商務公司、散客、餐飲客人等。每位營銷人員收納、整理自己負責的客戶資料，統(tǒng)一備份到酒店保存。要求對所接待過的所有客戶，都要逐一建立客戶檔案資料。詳細資料：單位名稱、地址、電話、聯(lián)系人，客人的特殊要求、生日等。在酒店領導的支持下，將客戶的入住資料整理好，計劃在淡季贈房(根據(jù)入住率)、調(diào)整入住價格、或是在入住時贈送牛奶、果盤等服務。如得到會議信息，及時在會議舉辦前一、兩個月做好相關工作，聯(lián)系并拜訪客戶，同客戶進行有效的溝通，以優(yōu)質(zhì)的服務贏得客戶，使客戶舉辦會議時，首選我酒店。
酒店星級改造方案篇五
________________(以下簡稱委托人)與___________________(以下簡稱咨詢?nèi)?經(jīng)過雙方協(xié)商一致，簽訂本合同。
1.項目名稱：_________________
2.服務類別：_________________
二、本合同的措詞和用語與所屬建設工程造價咨詢合同條件及有關附件同義。
1.建設工程造價咨詢合同標準條件;
2.建設工程造價咨詢合同專用條件;
3.建設工程造價咨詢合同執(zhí)行中共同簽署的補充與修正文件。
四、咨詢?nèi)送獍凑毡竞贤囊?guī)定，承擔本合同專用條件中議定范圍內(nèi)的建設工程造價咨詢業(yè)務。
五、工程造價咨詢管理合同范本委托人同意按照本合同規(guī)定的期限、方式、幣種、額度向咨詢?nèi)酥Ц冻杲稹?/p>
六、本合同的建設工程造價咨詢業(yè)務自
年月日開始實施，至年月日終結(jié)。
七、本合同一式四份，具有同等法律效力，雙方各執(zhí)兩份。
委托人：_________________(蓋章)咨詢?nèi)耍篲________________(蓋章)
法定代表人：_________________(簽字)法定代表人：_________________(簽字)
委托代理人：_________________(簽字)委托代理人：_________________(簽字)
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