安全生產主體責任考試試題 安全生產主體責任履職報告

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安全生產主體責任考試試題 安全生產主體責任履職報告篇一

回望過去的20xx年，***煤礦公司在各級領導的大力支持下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹落實科學發(fā)展觀，牢固樹立安全生產意識，堅持企業(yè)安全第一、預防為主、綜合治理的方針，通過公司全體干部員工的共同努力和奮斗拼搏，公司在20xx年的煤礦生產、安全、經營管理工作上取得了令人矚目的成績。現將本人在今年的任職情況匯報如下，請予評議。

今年公司以科學發(fā)展觀為指導，大力加強煤礦安全監(jiān)管工作，出臺了各項安全監(jiān)管工作措施，有力的保證了公司煤礦的安全生產工作順利進行，今年，公司未出現重大煤礦安全事故，這主要源于我們進行了以下工作。

(一)、完善安全監(jiān)管組織、機制和保障體系

公司領導班子成立了煤礦安全生產領導小組，由我任安全生產領導小組的組長，***、***等同志擔任組員，主要負責煤礦安全生產工作的決策、部署和領導，通過研究制定安全監(jiān)管計劃、方案和措施，組織安全監(jiān)管執(zhí)法和檢查督查，并實施安全考核。同時，公司還建立了技術人員掛鉤負責煤礦日常安全監(jiān)管和安全質量標準化建設工作，并進一步建立完善片區(qū)周查月檢、安全隱患分級管理制度和重大隱患排查治理機制，對日常檢查中發(fā)現的問題、隱患進行登記建檔，嚴格按照定人、定措施、定時間的三定原則逐條督促限期整改，實行隱患整改追蹤、反饋和銷號制度，確保每個查及的問題和隱患落實整改到位。

在今年**月，由公司技術科的工作人員專門出臺了頂板事故演習方案，我和班子其它領導成員共同組織職工進行頂板事故演習活動，通過加強練習，使員工達到掌握安全自救的能力，并且達到預期的效果。同時公司還加大力度對全員干部職工進行技能培訓，在20xx年共投資學習培訓費用20萬元，努力提高全體職工的安全意識及自保、自救與互救能力，提高全體安管人員業(yè)務技能及監(jiān)管素質。我們還多次邀請縣煤礦培訓中心的人員到公司進行職工安全培訓，同時有計劃的組織全體安管人員，特殊工種人員分批分期在市、縣兩級培訓中心進行培訓，合格率達100%。

(二)、積極推進安全機制、管理創(chuàng)新和科技進步

公司根據礦井技術改造情況以及安全生產條件、管理水平的變化情況，開展了煤礦測評分類的工作。為了實現重點區(qū)域重點監(jiān)控，我和其它領導同志對公司所使用的煤礦進行了重新模底和排查工作，通過模底工作，我們明確了受水害和火災(自燃)威脅的區(qū)域，并追蹤督促有關人員進行落實整改。還安裝使用了煤礦安全監(jiān)控系統，建立了完善的網絡監(jiān)控平臺，通過使用煤礦安全生產風險管理系統(msrms)，提高了公司煤礦風險管理和安全監(jiān)控科技水平。

健全公司安全生產各項規(guī)章制度，公司嚴格實施全員安全風險抵押及安全工程賬戶，努力實現安全監(jiān)管全方位，做到橫向到邊、縱向到底、不留死角，使人人頭上有指標，個個心中想安全。并在今年加大力度對三違行為進行處罰，做到了違者必究，違章必懲。懲處少數人，教育大多數。

(三)、強化企業(yè)安全生產主體責任

一、公司按要求配足專業(yè)技術人員，完善井下現場安全生產8小時跟班管理制度，并且堅持做好周檢工作，在每周由礦長組織一次安全生產檢查，檢查覆蓋率達100%，并對查出的隱患進行分類定級管理，及時抓好整改，發(fā)現重大隱患立即停產停工整改。二、加強技術基礎工作，每個礦井每年及時由技術負責人組織編制《礦井災害預防和處理計劃》和《煤礦應急救援預案》，每季度根據實際情況的變化及時修改和補充，并嚴格按照有關規(guī)定繪制完善12種與現場實際相符的圖紙，用以指導礦井安全生產。三、強化法人代表和管理人員下井帶班制度，公司法定代表人每月下井不少于10天，我做為煤礦主要負責人每月下井也不得少于20天，礦井安全生產管理人員每月下井不少于22天。通過落實夜班帶班和現場指揮制度，各煤礦每班至少有一名礦級管理人員帶班下井，通過深入重點區(qū)域和關鍵環(huán)節(jié)，并與職工同上班同下班，確保安全生產各項措施落實到區(qū)隊和班組。同時也拉近了領導干部與工作人員之間的距離，及時了解職工在平時工作、生活中遇到的各種困難，并幫助他們及時解決問題，使廣大職工能夠全身心的投入到煤礦生產工作中來。

(四)、繼續(xù)推進煤礦安全質量標準化建設

我通過認真總結近年來全省煤礦安全質量標準化建設的經驗與做法，并結合***煤礦公司存在的實際問題來查找差距和不足，進一步完善激勵和獎懲約束機制，形成一切利好政策向達標礦井傾斜的良好氛圍。通過實行安全質量標準化工作監(jiān)管責任制考核制度，安排公司所有工程技術人員分別掛鉤列入安全質量標準化建設礦井，實行分類指導，加強了技術管理和服務，嚴格兌現獎罰，使公司80%的煤礦達到安全質量標準化，有效提升煤礦安全基礎水平。

(五)、加強和改進安全技術管理

一、實行各礦井專職技術負責人配備制度，建立健全以技術負責人為核心的技術管理體系。加強技術基礎工作，完善技術基礎資料、《礦井水文地質基礎資料檔案》和12種反映生產實際的圖紙，采掘工程平面圖做到每半個月實測填圖一次，并實行季度交換制度。二、加強礦井一通三防技術管理，完善優(yōu)化通風系統，積極推進煤礦瓦斯治理示范區(qū)和示范礦工程建設，提高煤礦抗災減災能力。嚴抓巷道封閉管理，強化密閉拆封審批制度，從源頭上消除安全隱患。高度重視抓好礦井水害防治工作，扎實開展每月一次由技術負責人組織的水害調查核實和論證工作，摸清礦區(qū)水文地質和周邊老窯采空區(qū)、地表水的水情水患，實行水患調查核實報告和水文地質基礎資料檔案月交換制度。三、對改建和新建的礦井，一律推廣使用螺桿式空壓機，提高安全保障水平。推動采煤方法和支護改革，淘汰落后采煤方法、生產工藝和技術裝備，積極推廣先進適用安全生產技術和裝備，提高采掘機械化程度，提升煤礦安全生產技術水平和保障能力。

(六)、強化安全生產宣傳教育和培訓

公司結合百日安全生產活動和安全生產月活動，充分利用各種載體和宣傳方式，深入宣傳貫徹黨的安全生產方針、政策，普及安全生產法律法規(guī)和安全知識，強化企業(yè)安全生產主體責任，增強廣大職工安全生產的法制觀念和安全意識。扎實組織開展安全生產培訓，努力提高職工整體素質。加大了公司煤礦專業(yè)技術人才培養(yǎng)力度，提高了公司煤礦技術管理水平。

今年，公司強化財務監(jiān)管，嚴格控制成本。做為公司領導，我深知成本管理是現代化企業(yè)管理的核心，在20xx年，我們面對公司原煤生產投入高，產品效率低的實際狀況，加強產品成本管理尤為重要。我與領導班子成員召開工作會議，在成本控制方面實施了一系列的監(jiān)管和有效措施。

(1)控制材料入手，嚴格建立材料入廠收料制度，杜絕已少沖多的現象。

(2)加強勞動工資及各崗位工種定員，控制非生產用工的投入。

(3)加強井下的原材料管理，禁止井下設備配件到處亂丟亂放，找不著了在重復領取的現象。

(4)加強對公務車及差旅費的管理，杜絕同一方向同一地點重復派車的現象。對差旅費的管理實行事前申報、批準、事后嚴格費用審批。

安全生產主體責任考試試題 安全生產主體責任履職報告篇二

為認真貫徹落實國家頒布的法律法規(guī)，執(zhí)行業(yè)主、監(jiān)理的安全要求，切實落實本項目的安全生產管理規(guī)章制度，強化項目安全生產職責，保障本項目安全生產責任制的貫徹實施，防止和減少項目上各類安全事故的發(fā)生，保證員工生命安全和項目財產安全，根據業(yè)主安全生產管理規(guī)定、公司安全生產責任制管理辦法，項目部與項目測量員簽訂本安全生產責任書。

一、安全生產責任

1、嚴格遵守國家有關安全生產的法律法規(guī)有關安全生產的規(guī)定，認真執(zhí)行本項目制定的相關安全規(guī)章制度，保證經營管理和施工生產的順利進行。

2、確保項目“三消滅”、“一控制”“一創(chuàng)建”“五杜絕”安全生產目標的實現。

3、了解其作業(yè)場所和工作崗位存在的危險因素，防范措施及事故應急措施。并對安全生產工作提出建議。

4、有權對施工安全生產工作中存在的問題進行批評，并對違章操作和強行冒險作業(yè)，進行相應處理。

5、若發(fā)現直接危及人身安全的緊急情況時，有權停止作業(yè)或者應采取應急措施，保證人身財產安全。

6、在施工作業(yè)過程中，應嚴格要求其作業(yè)隊伍遵守項目部的安全生產規(guī)章制度和操作規(guī)程，服從管理，正確佩戴和使用勞動防護用品。

7、發(fā)現事故隱患或者其他不安全因素，應當立即予以處理并及時報項目領導。

8、負責保護好測量儀器，嚴禁無關人員和不了解儀器性能的人員動用儀器。

二、責任期限

本責任書自x年 5月1日起至項目完工止。

三、安全生產、文明施工責任目標

五杜絕：杜絕重大傷亡事故，杜絕死亡事故，杜絕重大機械事故，杜絕重大交通事故，杜絕重大火災事故。

一控制：年負傷率真控制在10‰以下。

三消滅：消滅違章指揮，消滅違章作業(yè)，消滅慣性事故。

一創(chuàng)建：創(chuàng)建安全文明標準工地。

四、附則

本責任書一試兩份，簽約雙方各持一份。

項目經理(簽字)： 測量員(簽字)：

日 期： 日 期：

金中航一期工程三標段

項目經理部(章)

安全生產主體責任考試試題 安全生產主體責任履職報告篇三

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

第一章總則

第一條 為促進安全生產責任制的落實，加強安全生產管理，防止事故發(fā)生，保障社會穩(wěn)定和經濟健康、快速發(fā)展，根據國家、省有關法規(guī)及《廣東省各級政府安全生產領導職責》，制定本辦法。

第二條 本辦法適用于上一級人民政府對下一級人民政府及其安全生產第一責任人和直接責任人（簡稱安全生產責任人，下同）履行安全生產責任制情況的考核。

第三條 考核工作由縣級及以上人民政府負責，同級安全生產綜合管理部門具體組織實施（簡稱考核組織實施單位）。

第二章考核內容

第四條 安全生產責任制考核的內容，主

（二）貫徹執(zhí)行國家和省勞動保護和安全生產方針、政策、法規(guī)情況；

（八）是否認真處理重大傷亡事故，督促有關部門做好事故調查處理和結案工作。

第三章考核辦法

第六條 考核采取上一級人民政府考核下一級人民政府的方式進行。

第七條 安全生產責任人的考核，分自評考核和組織考核，堅持自評考核與組織考核相結合。

第八條 自評考核每年一次。安全生產責任人應認真總結本地區(qū)安全生產工作情況，對照考核標準（見附件）進行自評考核，并撰寫述職報告，其中直接責任人的自評情況，需經第一責任人審核。

安全生產責任人的述職報告和自評考核表，于每年１月３１日前，報上一級人民政府。

第九條 考核組織實施單位應于每年３月前，完成對受考人的述職報告及自評考核表初審工作。

第十條 組織考核對安全生產責任人原則上每年進行一次，也可視情況不定期考核，但對安全生產第一責任人的考核，任期內不得少于一次。

第十一條 考核組織實施單位應提出年度組織考核計劃，報經同級人民政府同意實施?？己私M由人民政府安全生產綜合管理部門、監(jiān)察部門、公安部門以及工會等部門人員組成。

第十二條 組織考核，應提前３個月通知被考核單位和被考核安全生產責任人。

第十三條 考核組應認真聽取被考核人的工作陳述，現場了解情況，查閱有關工作資料和記錄，召集有關部門人員座談會，廣泛聽取群眾意見。

第十四條 考核組應與被考核人當面交換考核情況，提出整改意見，并報考核組織實施單位。

第十五條 組織考核分數低于８０分的和責任區(qū)內存在重大事故隱患的被考核人，應于１個月內制定整改措施報送考核組織實施單位。

第十六條 考核組織實施單位應在組織考核結束后１個月內，將考核情況向同級人民政府報告?？己藞蟾娼浫嗣裾鷾屎?，由考核組織實施單位書面通知被考核單位和被考核人，并抄送被考核人的同級黨委和人大常委會。第十七條 縣級及以上人民政府應及時通報每年的考核情況。

第四章附則

第十八條 被考核人弄虛作假，提供假情況、假資料的，由考核組織實施單位提出建議，報經同級人民政府同意，由有關部門按干部任免權限給予行政或黨紀處分。

第十九條 考核人員濫用職權，徇私舞弊，弄虛作假的，由考核組織實施單位提出建議，派出單位給予行政或黨紀處分。

第二十條 各級人民政府應依據本辦法制定轄區(qū)內企業(yè)安全生產責任制考核實施辦法，報上一級人民政府備案。

第二十一條 本辦法由省人民政府安全生產綜合管理部門負責解釋。

第二十二條 本辦法自頒布之日起實施。

安全生產主體責任考試試題 安全生產主體責任履職報告篇四

這幾年，黨和國務院十分重視和關心安全生產工作，隨著2002年11月1日《安全生產法》的頒布施行，政府監(jiān)管主體責任落實逐步到位，全黨全社會從上至下已經形成共識，高度一致、高度關注，安全生產形勢逐步好轉。然而，安全生產形勢依然嚴峻，一些地方和行業(yè)仍然事故頻發(fā)，從主觀原因看，其源頭就是生產經營單位安全生產責任主體認識不到位、落實不到位。因此，推動企業(yè)安全生產的主體責任到位，除了政府監(jiān)管主體責任落實到位，依靠政府、社會等外部力量給予企業(yè)壓力，增加企業(yè)外部環(huán)境約束力，推動企業(yè)落實安全生產的主體責任外，更關鍵更重要的是靠企業(yè)家的素質，認識到位，靠企業(yè)自覺努力，將企業(yè)自身的安全生產主體責任落實到位。

安全是生產經營活動的前提條件，安全生產是企業(yè)的生命，是企業(yè)自身的第一需要。落實企業(yè)安全生產的責任主體，首先要自覺堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，始終如一地遵守國家的法律法規(guī)，始終把安全生產放在第一位，講科學，講理智，確立安全就是效益的理念，做到資金安排以安全為首，時間安排以安全為先，精力安排以安全為重，人員安排以安全為需。在具體措施上，事事處處體現保護人、激勵人、管理人的原則，使企業(yè)的每一個人都成為安全生產的維護者和促進者，做到“不傷害自己，不傷害他人，不被他人傷害”。

企業(yè)安全生產主體責任是企業(yè)家的神圣責任。直接掌握生產經營決策權的法定代表人是安全生產第一責任人，其安全生產自覺行為體現在責任制的建立、完善和落實上。企業(yè)的主要負責人應對本單位的安全生產工作全面負總責，其它各級管理人員、職能部門、技術人員和各崗位操作人員應當根據各自的工作任務和崗位特點，按照“一崗雙責”確定其在安全生產方面應做的工作和應負的責任，并與獎懲制度掛鉤，確保責任制有效落實。

要尊重科學，探索和把握規(guī)律，運用安全目標管理、事故預測、標準化作業(yè)、人體生物節(jié)律等安全生產現代化管理方法，完善安全生產技術規(guī)范和質量工作標準，加強安全技術人才培養(yǎng)和職工安全技能培訓。

企業(yè)必須具備保障安全生產的各項物質技術條件，其作業(yè)場所和各項生產經營設施、設備、器材和從業(yè)人員的安全防護用品等，必須符合安全生產的要求。要保證持續(xù)、穩(wěn)定的安全投入，是實現企業(yè)安全生產的重要保障；依靠科技，實施科技興安戰(zhàn)略，用科技來支撐安全生產。

總之，企業(yè)的安全狀況是動態(tài)變化的，會受人、設備設施、環(huán)境等生產經營要素的改變而產生變化，因此，企業(yè)安全生產要常抓不懈，持之以恒，與時俱進。始終保持在思想認識上警鐘長鳴，在制度保證上嚴密有效，在技術支撐上堅強有力，在監(jiān)督檢查上嚴格細致，在事故處理上嚴肅認真，真正做到把安全生產各項工作落到實處。

安全生產主體責任考試試題 安全生產主體責任履職報告篇五

近期，華興物業(yè)二站環(huán)衛(wèi)清運隊組織全體職工集中學習了服務處冬季安全生產緊急會議精神，結合轄區(qū)環(huán)境衛(wèi)生清掃工作實際，在全體員工中開展安全生產警示活動。

二是繼續(xù)貫徹落實《___規(guī)定》，嚴格按照安全操作規(guī)范工作。

三是安全管理常態(tài)化，堅持每周_召開安全例會，每周進行一次安全培訓。規(guī)范簽字程序及會議記錄，安排專人對會議及培訓進行記錄并整理成文字材料存檔)。每周安全會及培訓結束后對所有參會人員進行簽字手續(xù)，以此提高全體員工的安全重視程度。

四有點有面，點面結合，全面覆蓋。是針對單位、道路、小區(qū)清掃工作的不同特點進行有針對性的管理培訓。如道路保潔員主要抓道路安全方面的管理。企業(yè)保潔員主要針對設施設備及工具物料的使用方法和注意事項進行管理，小區(qū)清掃工作重點注意高空擦洗作業(yè)和樓梯清掃等。

五是分工明確、責任到人。簽訂安全責任書，隊長、組長及保潔員逐級實施。所有人員全部簽訂安全責任書。安排專人監(jiān)督檢查安全工作。安全小組，全面負責公司的安全生產工作。責任到人。實行誰的保潔區(qū)域誰負責，誰的主管項目誰負責，誰的下屬項目誰負責的責任管理制度，全員參與，層層落實。

六是執(zhí)行定期檢查和不定期抽查制度。由安全員對各服務項目每周進行安全檢查，發(fā)現問題馬上整改，拒不整改及重復出現同一問題的對當事人經濟處罰。同時由隊長牽頭，組織班組長不定期的對各服務項目進行安全抽查工作，并將抽查結果于次日例會上通報。

切實吸取中石華青島1122爆炸事故教訓，就要求環(huán)衛(wèi)清潔隊的每位同志從思想上高度重視安全工作，認真落實安全措施及時消除安全隱患，哪怕是一點一滴，就能夠保證安全工作有序進行。

安全生產主體責任考試試題 安全生產主體責任履職報告篇六

牢固樹立以人為本、安全發(fā)展的理念，著力強化教師、幼兒的安全責任意識，保障教師、幼兒和幼兒園財產安全。進一步加強幼兒園的各方面安全工作，深入進行安全教育及檢查，做到防患于未然。

安全第一

20xx年x月1日至x月30日

為加強幼兒園安全生產月、安全教育月活動的組織領導，幼兒園成立安全生產月、安全教育月活動領導小組，負責幼兒園活動的全面開展。

副組長：副園長，分管安全管理工作，具體負責幼兒園安全工作排查、督查，督促指導其他成員做好安全工作，具體負責教師、幼兒安全教育管理工作。

(一)加強宣傳力度，營造安全氛圍。

1、在門口醒目處懸掛安全生產月、安全教育月橫幅，張貼宣傳標語，在宣傳欄中張貼安全生產月、安全教育月知識。

2、通過幼兒園家園驛站和家長接送孩子時間向家長或社會宣傳安全生產知識和安全法律法規(guī)，號召和組織全園師生、全社會關注身邊的安全生產、安全教育等。

(二)圍繞活動主題，開展活動

1、開展應急預案演練周活動。按照全國統一部署，在6月份第三周繼續(xù)開展應急預案演練周活動。通過組織開展緊急情況人員疏散和逃生演習，檢驗預案的實用性和操作性，檢驗師生逃生知識的掌握程度，檢驗在重大災情、重大險情面前的應急指揮和配合協調能力，培養(yǎng)師生在緊急情況下的處置和應急能力。

2、組織好一次班級安全教育主題活動

各班結合本班實際對幼兒進行安全系列教育，將安全知識滲透到各個領域之中，同時以活動為載體，讓幼兒在操作中掌握自我保護的方法和技能。

3、做好一次全園安全檢查。

組織檢查小組，進行一次全園性的安全隱患大排查，切實有效地消除校園及周邊存在的各種安全隱患，實現校園及周邊環(huán)境的明顯優(yōu)化。

4、開展致家長一封信活動。6月中旬，針對汛期和暑期安全特點，組織開展向幼兒家長致信活動。通過致幼兒家長一封信，要求家長做好假日和戶外活動期間幼兒的監(jiān)護工作，防止幼兒溺水、雷擊、交通傷害等意外傷害。

5、開展安全優(yōu)質課評比活動。在全園開展安全教育優(yōu)質課評選活動，進一步提高安全課教師的執(zhí)教能力和安全教育質量。

為全面準確地反映本園開展安全生產月、安全教育月活動的情況，活動結束階段認真做好總結與反思，在6月20日前及時向鎮(zhèn)教育辦上報安全生產月、安全教育月活動開展情況。

安全生產主體責任考試試題 安全生產主體責任履職報告篇七

“寧愿一人臟，換來萬人潔”——環(huán)衛(wèi)工人是保潔天使，是環(huán)境的美容師。為動員更多人關注環(huán)衛(wèi)工人，倡導廣大群眾愛護環(huán)境，培養(yǎng)文明風尚，現結合我單位實際情況，特制定“關愛環(huán)衛(wèi)工人，共建美麗春華”主題教育方案。

二、活動主題

關愛環(huán)衛(wèi)工人，共建美麗春華

三、活動時間

2018年7月 日

四、活動地點

春華鎮(zhèn)xx

五、活動內容

（一） 發(fā)起倡議

向單位全體職工發(fā)起“尊重環(huán)衛(wèi)工人勞動 請勿亂倒亂丟垃圾”的倡議，讓大家都關心、支持、參與環(huán)衛(wèi)事業(yè)，尊重和愛護環(huán)衛(wèi)工人。

（二）贈送物資

將單位購買的共計120余份防暑物資，由單位負責人發(fā)放到每一位環(huán)衛(wèi)工人手中。

（三）合影留念

商會負責人、鎮(zhèn)黨建辦領導以及環(huán)衛(wèi)工人一起拍照留念。

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