學校食堂托管政策 醫(yī)院食堂托管運營方案

格式:DOC 上傳日期:2023-09-06 15:14:13
學校食堂托管政策 醫(yī)院食堂托管運營方案
時間:2023-09-06 15:14:13     小編:ZS文王

為保證事情或工作高起點、高質量、高水平開展,常常需要提前準備一份具體、詳細、針對性強的方案,方案是書面計劃,是具體行動實施辦法細則,步驟等。怎樣寫方案才更能起到其作用呢?方案應該怎么制定呢?以下是小編精心整理的方案策劃范文,僅供參考,歡迎大家閱讀。

學校食堂托管政策 醫(yī)院食堂托管運營方案篇一

適應醫(yī)院持續(xù)發(fā)展的需要,提高飯菜質量和服務質量,做到食堂經營有人管,飯菜質量有人抓,讓患者及其家屬和醫(yī)院職工享受到合意、隨心的膳食,營造一個如家一般溫馨且管理得當的食堂。

承包法人具備餐飲服務企業(yè)相關資質,從事餐飲服務工作多年經驗,承包過二級以上醫(yī)院食堂的餐飲服務企業(yè)在同等條件下優(yōu)先。

1、信息發(fā)布:在xx縣醫(yī)院微信公眾號和公示欄公示。

2、采用現場競爭性競標:報名符合承包對象及條件的餐飲服務企業(yè)參加競標。

3、由xx縣醫(yī)院班子成員和相關人員進行公開、公正、公平競爭性競標。

4、競標標底為20萬元,一次性競標,競標最高的餐飲服務企業(yè)確定為承包方,若有報價相同的,再進行第二輪競標。承包合同另行簽訂。

學校食堂托管政策 醫(yī)院食堂托管運營方案篇二

7、時接受貴院相關部門的監(jiān)督和改善建議; 8、房及餐廳的消防隱患及食品衛(wèi)生安全的預防工作; 9、雙方協商的其他相關事宜。

早餐菜譜搭配安排:牛奶、雞蛋、包子、饅頭、稀飯、泡菜、豆腐乳 任選一種搭配、稀飯泡菜不限、5元。

午餐菜譜搭配安排: 六菜一湯,任選二葷二素一湯, 米飯不限(夜宵另計)、15元。

午餐菜譜搭配安排: 六菜一湯, 任選一葷一素一湯,米飯不限(夜宵另 計)、12元。

晚餐菜譜搭配安排: 六菜一湯,任選二葷二素一湯, 米飯不限(夜宵另計)、15元。

晚餐菜譜搭配安排: 六菜一湯, 任選一葷一素一湯,米飯不限(夜宵另 計)、12元。

面食類:面條、抄手、水餃等: 2、病員及家屬具體餐標建議:

午餐菜譜搭配安排: 六菜一湯,任選二葷二素一湯, 米飯不限(夜宵另計)、12元。

午餐菜譜搭配安排: 六菜一湯, 任選一葷一素一湯,米飯不限(夜宵另 計)、8元。

晚餐菜譜搭配安排: 六菜一湯,任選二葷二素一湯, 米飯不限(夜宵另計)、10元。

晚餐菜譜搭配安排: 六菜一湯, 任選一葷一素一湯,米飯不限(夜宵另 計)、8元。

面食類:面條、抄手、水餃等: 開設不同菜品,樣式的小鍋單炒,價格根據市場價格待定。 可就特殊病員的實際需求,根據營養(yǎng)師的建議,開設不同營養(yǎng)餐、煲湯、來料加工等。

工作服除起著勞動保護的作用外,還應素雅,穿著大方。頭發(fā)要保持清潔、發(fā)型和長發(fā)不得影響工作和衛(wèi)生為標準。女性工作人員不可以化裝和佩戴首飾;工作服要保持清潔衛(wèi)生,勤洗勤換并做到專人專用。離開崗位應及時換下工作服。

女工作人員頭發(fā)盤在工作帽內為宜,嚴禁留長指甲及涂指甲油。

(1) 該倉內只限存配料、輔料,嚴禁存放清潔用品及有強烈氣味、有毒、有害或非食用的物品。

(2)所有物品必須用白色膠箱盛裝并加蓋,箱體外必須有分類明確的標識且分類分區(qū)存放。

(3)倉庫必須分類設立明確的倉庫管理明細帳,對物品的入庫日期、數量、有效日期、領出日期、數量、領出者都做出詳細的記錄。 (4)倉庫必須實行物料流程卡管理,物料流程卡必須明確反映物品的名稱、品牌、規(guī)格、數量、有效日期等。

(5) 倉庫必須通風、干燥、干凈衛(wèi)生、整齊有序、符合7s的要求,每天專人負責定時清潔。

(6)倉庫必須實行專人定點管理,注意防盜、防火、防蟲害,人離開時必須鎖好倉庫門,按規(guī)定定期殺蟲滅鼠,確保無蒼蠅、蚊子、老鼠、蟑螂等害蟲。

(1) 該倉內只限存放大米、面粉、豆類、谷類等主食物品;嚴禁存放清潔用品及有強烈氣味、有毒、有害或非食用物品。

(2)所有物品存放時必須分類分區(qū)存放,放置時貼近地面的物品須用地腳架或地膠隔離防潮,做到離地離墻。

(3) 倉庫必須設立專用管理明細帳,對物品的入庫日期、數量、有效日期、領出日期、領出者都要做出詳細的記錄。

(4)倉庫必須通風、干燥、干凈衛(wèi)生、整齊有序、每天專人負責定時清潔。

飯?zhí)脙人褂玫膭游镄允称吩显诓少彆r必須索取相關的檢驗檢疫合格證,并查看相關合格標記,質量檢驗員根據“動物性食品的檢驗標準” 進行嚴格的再次檢驗。

入庫食品有專人驗收,食品分類上架擺放。

(1)、認真挑選,去盡黃葉和雜物。

(2)、瓜果去皮徹底,芽眼挑盡。

(3)、肉類去凈殘毛、污垢。

(4)、家禽等去凈殘毛、內臟、尾翹等物。

(5)、干貨按正規(guī)操作漲發(fā)。

(6)、食材洗滌須一浸、二洗、三清、四進筐。

(7)、原材料、半成品、成品容器分開使用,干貨、瓜果蔬菜、肉類食品的清洗池分開使用,避免交叉污染。

(1)根據當天菜式由主廚將切配要求詳細填寫在生產看板上。

(2)食材切配按“丁配丁”、“絲配絲”、“片配片”的要求精細。

(1)專業(yè)廚師烹調,每種菜都有專人負責,分工明確并作好出品記錄。

(2)廚師炒菜時注意把握火候,既節(jié)約燃料又能夠保證菜式的質量。

(3)調味料齊全且按標準量進行投放,確保菜式的味道符合要求。

(4)廚師炒菜根據開餐時間把握好烹調進度,確保供餐高峰的供給量能滿足要求,供餐收尾后又沒有過多的浪費。

(5)根據客戶的滿意度調查結果檢討當天烹調過程中所存在問題,制定改善方案并加強培訓。

4、注意切配前、切配中、切配后衛(wèi)生的維護與清掃。

2、工作臺、貨架、調料臺隨時保證清洗干凈。

4、定期清洗冰箱雪柜,保證清潔衛(wèi)生。

設備:包括門窗、天花板、地面、墻壁、墻角、燈管、插座、開關、灶具、餐具、下水道、抽油煙管道、冰箱、洗碗池、洗菜池、擱物板、風扇、空調、餐桌、凳子及所有衛(wèi)生死角等。 6、垃圾桶和餿水桶身需基本保持干凈、標識明確并加蓋,按時清理。 九、餐廳衛(wèi)生 1.開餐前餐廳內的桌椅必須保持干凈,臺面無飯粒菜渣、無油污水漬,凳腳無積塵雜物,地面干凈無油污,開餐過程中也必須有專人維護餐廳內的清潔。

學校食堂托管政策 醫(yī)院食堂托管運營方案篇三

1.餐廳、廚房及相應配套場地的提供;

2.廚房設備、等固定資產投資;

3.餐廳的管理與支持;

4.衛(wèi)生、服務、菜品質量的定期抽樣檢查;

1.嚴格履行承包合約、遵守各項條款、服從并全力配合企業(yè)方管理;

2.優(yōu)質食材的采購配送及嚴格驗收;

3.多項的供餐服務,各種類菜式的營養(yǎng)搭配、烹調與分餐;

4.準時、保質、保量的開餐;

5.廚務人員的人力安排及薪資、福利等的管理;

6.隨時接受貴廠相關部門的監(jiān)督和改善建議;

7.按月支付甲方水電費。

8.在滿足甲方要求的前提下,可對外經營。

9.按甲方要求提供柴火灶煮蒸米飯。

2.中餐、晚餐

(1)大葷魚、肉;(適當進行調節(jié))

(2)小葷:肉炒或蛋炒;

(3)素菜:青菜素炒、涼拌菜;

(4)湯;

(5)特色拌菜;

3.特色客餐:根據公司要求烹制。見如下菜單(可按甲方要求調整)

學校食堂托管政策 醫(yī)院食堂托管運營方案篇四

第一章 總則

為了進一步加強我校人事檔案的制度化、規(guī)范化和信息化建設,有效地保護和利用檔案,提高工作效率各管理水平。根據中央組織部、國家檔案局所發(fā)布的《干部檔案工資條例》及《高等學校檔案工資規(guī)范》(國家教委6號令)有關法規(guī),結合我校實際,制定本暫行規(guī)定。

第一條

本規(guī)定所稱的人事干部檔案包括全校教職工(含獲得準出國、退休、死亡以及正在商調的人事檔案)的干部檔案、工人檔案。干部、工人檔案式組織、人事等部門按照黨的有關政策,在培養(yǎng)、選拔各任用(招聘)干部、工人等工作形成的記載個人經歷、政治思想、思想品德、品德作風、業(yè)務能力、工作實績等內容的文件材料。

第二條

在人事干部檔案管理工作鐘,必須貫徹執(zhí)行黨和國家有關檔案、保密的法規(guī)和制度,嚴密保管,確保檔案的完整與安全。

第三條

全校教職工的人事檔案由人事處統(tǒng)一管理。人事檔案室的主要職責包括:

(5)做好庫存統(tǒng)計,每年全面檢查核對一次檔案;(6)調查研究檔案工作的情況,積極開發(fā)檔案的信息資源;(7)辦理其他相關事宜。

第二章 人事檔案的收集范圍與鑒別歸檔

1. 組織統(tǒng)戰(zhàn)部工作形成的材料;(1)考察、任免干部工作中形成的有關材料:民主評議干部的綜合材料,干部任免審批表(附有組織審定的表現情況、綜合考察材料等)。

(2)黨組織建設工作中形成的有關材料:入黨志愿書、入黨申請書、轉正申請書、自傳、綜合性政審材料及有關的證明、考察材料;黨員登記表;加入民主黨派的有關材料。

(1)紀檢檢查、監(jiān)察工作中形成的有關材料:處分決定,免予處分的意見,上級批復,核實(調查)報告,本人檢查、交待、對處分決定的意見,撤銷處分的有關材料,學校通報批評等材料。

(2)審計工作中形成的有關材料:干部個人的審計報告或審計意見材料,離任審計考核材料。

3. 科研處工作形成材料:

(1)有突出貢獻優(yōu)秀專家、國家科技獎(含國家發(fā)明獎、自然科學獎、科技進步獎)、中國青年科技獎等材料。

(2)鑒定材料,各種著作、譯著和在重要刊物發(fā)表的獲獎論文或由重大影響的論文等目錄。

4. 人事外事工作形成材料:

(1)干部人事管理工作中形成的材料:干部履歷表;考核登記表;退(離)休審批表等材料。

(2)評審(考試)專業(yè)技術職稱(資格)和聘任專業(yè)技術職務工作中形成的有關材料:專業(yè)技術職務資格評審表,專業(yè)技術資格考試成績合格登記表,評審專業(yè)技術職務任職資格申報表,聘任專業(yè)技術職務審批表,套改和晉升專業(yè)技術職務審批表等材料。

(3)辦理工資、待遇等工資中形成的材料:轉正定級審批表、定級定工資材料、各種工資變動審批表、登記表、提職晉級和獎勵工資審批表;享受專家特殊津貼的呈報表;解決各種待遇問題的審批表、批復材料等。

(4)聘用干部工作中形成的有關材料:錄用審批表,事業(yè)單位補充人員審批表和有關證明材料,考核材料,續(xù)聘解聘和辭退材料,辭職審批材料等。

(5)辦理出國(出境)審批工作中形成的有關材料:因公出國(出境)審批表、備案表,在國外表現情況材料或鑒定材料,因私出國(出境)審批表等材料。

(6)表彰獎勵活動中形成的有關材料:先進事跡材料。先進事跡登記表,立功、受勛、嘉獎、通報表揚等以及在其他工作中形成的表彰材料。

5. 其他部門工作(個人)形成的材料;(1)干部更改個人信息(更改姓名、民族、出生日期、國籍、參加工作時間等)工作中形成的有關材料:個人申請、組織審查報告及所依據的證明材料、上級批復等材料。

(2)干部培訓結業(yè)成績登記表。

(3)黨代會、人代會、政協會議和工、青、婦等群眾團體代表會工作中形成的有關材料:代表登記表、委員簡歷、政績材料等。

(4)其他可供組織參考的材料。

第五條 各單位應主動在一個月內將形成的歸檔材料,送交人事處審定、鑒別歸檔,確保人事檔案材料的完整性、及時性和便于提供利用。

第六條 歸檔材料必須是辦理完畢的正式材料。材料應完整、齊全、真實,文字清楚(不得使用鉛筆、圓珠筆、紅色及純藍墨水和復寫紙?zhí)顚懀ο竺鞔_,寫清承辦單位(規(guī)定蓋章需加蓋組織印章)。干部任免審批表必須注明批準的機關名稱、時間和文號、第七條 檔案材料一般不使用復印件。特殊原因需存入復印件,須交原件至人事審核,并加蓋公章,才能歸檔。

第三章 檔案的提供各利用

第八條

因工作需要借閱和借用干部檔案,需遵守下列規(guī)定:(1)查閱檔案的人員必須是中共黨員,并攜帶專用的筆記本。查閱者不得泄漏或擅自向外公布檔案內容。

(2)查(借)閱單位必須填寫《仲愷農業(yè)技術學院查(借)閱人事檔案審批表》,按照規(guī)定辦理審批手續(xù)。

(3)凡外單位來函需查閱干部,人事檔案的,須過人事處領導批準,不得僅憑調查證明材料介紹信查閱干部人事檔案。

(4)任何個人不得查閱或借用本人檔案及其直系親屬檔案。(5)干部、工人檔案一般不外借。因工作特殊情況,需借出使用,應嚴格履行審批和登記手續(xù),借用不得超過15天,若需延長使用時間,應及時辦理續(xù)借手續(xù)。借用者應嚴守保密制度,不得轉借他人或復制留底。

(6)查閱單位或個人,不得擅自復制(拍攝)檔案內容。因工作需取證或報考碩士、博士需提供學歷材料的,經人事處領導審批后才能復制(拍攝)。

第四章

檔案的轉遞

第十條 轉遞檔案須遵守以下規(guī)定:

(1)轉遞檔案必須經過人事處領導同意才能轉遞。

(2)轉遞檔案必須按規(guī)定認真填寫“干部檔案轉遞通知單”的項目,詳細登記,嚴密保封。

(3)人事檔案應通過機要交通轉遞或檔案管理人員送取,不準郵寄或交干部本人自帶。

(4)轉出的材料必須完整安全,并按規(guī)定經過整理裝訂,不得扣留材料或分批轉出。

第五章 附則

第十一條 積極開發(fā)檔案現代化建設,加強檔案計算機管理,樹立檔案工作的信息意識。

第十二條 本暫行規(guī)定從公布之日起施行。

學校食堂托管政策 醫(yī)院食堂托管運營方案篇五

以服務學生為核心,靠優(yōu)質的服務,靠不斷翻新飯菜品種花樣,贏得榮譽;以實惠、衛(wèi)生、可口,薄利多銷為基本原則;聽從校方的管理,遵守各項法律、法規(guī)和規(guī)章制度,按《食品衛(wèi)生法》,嚴格操作規(guī)程。保證讓學校放心,讓師生滿意。

1、嚴把進貨關。堅持杜絕來路不明的各種貨源進入食堂。做到分工具體,責任明確,由專人負責進貨,定點進貨。不合格的菜、肉、魚、油、佐料等,堅決不要。

2、嚴把處理關。進入食堂的蔬菜,在細加工之前,一定要摘好洗凈,在干凈的水池中清洗3遍以上,然后,轉入干凈的清水中浸泡半個小時以上。在細加工之前,做到生熟食品分開,容器分開,工作區(qū)分開,杜絕交叉感染。保證煮熟、煮爛,嚴格按照食品衛(wèi)生規(guī)定加工食品,保證讓學生吃得放心,吃得舒心。

3、保證做到不合格或霉壞變質的食品不上柜臺,剩余飯菜不上柜臺,加工失誤(過生或過糊)的飯菜不上柜臺,天天重復的飯菜不上柜臺。

4、工作人員要講究儀容儀表。上班期間必須穿戴工作服,并做到衣冠整齊,干凈衛(wèi)生。同時,必須保持個人衛(wèi)生,勤洗手、勤剪指甲,女的不濃妝艷抹,不留過肩長發(fā),男的不留胡須。

5、搞好室內衛(wèi)生,不準有蚊、蠅現象。保證碗、筷餐前消毒,(煮沸和用特定消毒措施處理)做到無水垢、油垢現象。確保衛(wèi)生安全。

6、廚房要保持設備整齊劃一。工作臺、餐具、炊具、地面、墻面按時消毒,干凈無異物。冰箱保持干凈衛(wèi)生,分檔分類存放食物(生熟分開、肉類、魚類、海鮮類等分檔分類保存)。

7、工作人員必須聽從領導,服從分配,尊敬校方的領導和老師,愛護學生,愛崗敬業(yè),盡職盡責。

8、嚴格勞動紀律,不遲到,不早退,態(tài)度和藹。上班期間嚴禁干私活,嚴禁接朋會友,嚴禁帶小孩,嚴禁脫崗、串崗,嚴禁打鬧、吃零食及其他不文明的語言和行為。嚴禁在公共場所亂扔雜物、煙頭,隨地吐痰,聚眾喝酒等,不得穿著工作服去廁所。

9、全體工作人員都應熟練掌握消防安全常規(guī)常識,嚴格執(zhí)行消防安全標準,確保不出問題。要作到人走燈滅,人走水停。注重節(jié)約。珍惜食堂和學校的一草一木。

1、面食人員:xx人,廚師xx人,廚務人員xx人。

2、對所有人員先進行體檢,然后按有關規(guī)定,定期和不定期體檢,如有特殊情況,如重感冒等都要暫停上班。

3、保證按點、按時開飯,聘請的工作人員數量服從于校方的實際需要。

4、對工作人員不斷進行思想教育和安全教育,不斷提高他們的素質和能力。

5、對工作人員實行量化考核管理。鼓勵他們不斷推陳出新,一旦其合理建議被采納,則視具體情況給予物質獎勵。

1、定期向校方匯報工作情況,征求校方的意見和建議。

2、定期了解師生對食堂的意見和建議。

3、按時交納承包費、水電費和其他應交的費用,不拖不欠。

4、設立意見箱,隨時聽取師生的呼聲,接受師生的監(jiān)督。盡全力滿足他們的合理化要求和合理化建議。

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