為有力保證事情或工作開展的水平質量，預先制定方案是必不可少的，方案是有很強可操作性的書面計劃。那么方案應該怎么制定才合適呢？下面是小編幫大家整理的方案范文，僅供參考，大家一起來看看吧。
武漢疫情預防方案公告篇一
組織本次新冠肺炎疫情防控應急演練，為加強我校師生返校復學后防控新冠肺炎疫情的工作指導，及時有效處置疫情，提高防范和聚集性疫情應急處置能力和水平。
時間：（具體時間，根據(jù)市局通知開學時間待定）
地點：校園操場
全校師生
現(xiàn)場分工及職責：
（一）指揮人員及職責：
現(xiàn)場總指揮：李xx
職責：全權負責、指揮、調度、協(xié)調有關部門做好演練的準備和演練工作，取得實質性效果。
現(xiàn)場指揮：白xx
職責：配合協(xié)助總指揮做好現(xiàn)場調度、協(xié)調指揮工作。
（二）人員職責分工
體溫檢測組：張麗
職責：帶領保衛(wèi)人員對所有學生進行體溫檢測，以及第1次測試溫度超過37.3℃后負責再次復測，并對再次復測體溫仍超標的學生引導至留觀室，同時通知教務處疫情防疫小組。
教務處疫情防疫小組：劉xx、李xx
職責：發(fā)生學生提問超過37.3℃且復測后仍然超標時，負責使用水銀溫度計（腋下）進行最終判斷，如果體溫仍然超標，立即匯報總指揮。
流調組：李xx、李丹
職責：負責立即通過問詢的方式跟該學生進行溝通其近期14天有無疫情重點地區(qū)旅居史、或與其他病人接觸史等，并將結果登記在《新型冠狀病毒肺炎流行病學調查表》上，同時，目視觀察該學生是否伴有干咳、乏力等癥狀。
后勤保障組：朱xx
職責：負責組織應急物資保障準備。應急物資包括備用的防護服、一次性口罩、一次性手套、消毒液、洗手液、消毒噴壺等。
救護組：李xx、郭xx
職責：負責配合防疫小組成員，在做好防護的情況下將發(fā)熱學生轉送至郭店鎮(zhèn)衛(wèi)生院。
現(xiàn)場講解：張xx
職責：負責整個演習現(xiàn)場程序講解、口罩/防護服/橡膠手套/消毒液等防護用品的使用演示，救護知識講解。
現(xiàn)場協(xié)調：姜xx
職責：負責協(xié)調好有關部門做好演練的準備工作及現(xiàn)場協(xié)調、攝像、拍照等工作。
1、學生進入學校內，額溫槍測試體溫標準方法（距離/操作等）；
3、員工體溫測試確定超過37.3℃后報告及應急處理；
4、出現(xiàn)發(fā)熱學生后對密切接觸者的暫時留置處置辦法；
1、學生體溫超過37.3℃被確定發(fā)生后事故報告及應急處理；
2、留觀室的使用以及額溫槍、水銀溫度計最終判斷方法；
3、流行病醫(yī)學調查實施方法以及員工身體健康狀況確認方法；
4、學校專車轉送發(fā)熱學生至郭店鎮(zhèn)衛(wèi)生院發(fā)熱門診演練；
5、學校疫情防控小組跟蹤隨訪至郭店鎮(zhèn)衛(wèi)生院發(fā)熱門診演練；
6、演練應急物資保障；
7、應急演練現(xiàn)場總結。
（1）當班人員發(fā)現(xiàn)進入校園學生連續(xù)2次以上體溫測試超過37.3℃并報告教務處疫情防控小組時，第一時間將啟動新冠肺炎疫情防控應急預案，并上報總指揮。
（2）要在第一時間通知到此次演習的相關人員。全體相關人員立即到操場出口處集合。
（3）教務處疫情防控小組成員負責使用額溫槍以及水銀溫度計（腋下）對該員工體溫進行再次復測。
（4）流調組成員負責立即通過問詢的方式跟該學生進行溝通其及其14天有無疫情重點地區(qū)旅居史、或與其他病人接觸史等，并將結果登記在《新型冠狀病毒肺炎流行病學調查表》上。同時目視觀察該學生是否伴有干咳、乏力等癥狀。
（5）疫情防控小組最終判斷該學生體溫仍然超過37.3℃，判定為發(fā)熱，該員工不能進入學校，需要根據(jù)學?！稄蛯W新冠肺炎疫情應急處置預案》規(guī)定處理，同時跟該學生保持至少1米的安全距離。
（6）經(jīng)過流調組調查溝通，該學生近期14天沒有接觸疑似病例，也沒到過湖北等地，所以不需要救護車送診，決定由學校專車送至郭店鎮(zhèn)衛(wèi)生院發(fā)熱門診。（整個過程全程必須戴好口罩等防護用品）
（7）電話通知其家人以及學校香瓜近距離接觸人員暫時留置在房間內。
（8）由學校安排專車同時學校防疫小組成員跟蹤隨訪至郭店鎮(zhèn)衛(wèi)生院發(fā)熱門診進行排查確認。
（9）經(jīng)過郭店鎮(zhèn)衛(wèi)生院發(fā)熱門診部排查，派出了新冠肺炎疫情，為普通感冒導致的發(fā)熱，疫情排除。
（10）響應終止，接觸所有暫時留置，演習結束。
（1）額溫槍2個、水銀溫度計5個；
（3）警戒線、擴音器、相繼、醫(yī)藥箱，急救擔架；
1、所有參加演練的人員必須統(tǒng)一聽從指揮，廣大學生要清醒地認識到本次演練的重要性，嚴肅認真，確保演練真實感。
2、參加演練的女學生不允許穿高跟鞋，演練全體師生必須佩戴口罩、防護服、橡膠手套等防護用品。
3、噴灑消毒液演練人員注意選擇風向噴射，以免現(xiàn)場人員眼睛受傷。
4、結合實際，合理定位。緊密結合應急管理工作實際，明確演練目的，根據(jù)資源條件確定演練方式和規(guī)模。
5、著眼實戰(zhàn)，講求實效。重視對演練效果及組織工作的評估，總結推廣好經(jīng)驗，及時整改存在問題。
6、精心組織，確保安全。圍繞演練目的，精心策劃演練內容，周密組織演練活動，嚴格遵守相關安全措施，確保演練參與人員及演練裝備設施的安全。
7、預案演練完成后應對此次演練內容進行評估。
武漢疫情預防方案公告篇二
烏達區(qū)消防二中隊塌陷區(qū)注漿工程。
第二節(jié)??工作內容
1.工人進入施工現(xiàn)場前對施工用具進行噴灑消毒液消毒。
2.生活區(qū)預備足量消毒液由專人每日噴灑消毒液進行消毒早中晚各一次
3.為施工人員預備足量口罩、工作手套、護目鏡。待施工人員進場后足額發(fā)放。
4.準備足額體溫計或電子測溫設備以待備用。
5.準備新型冠病毒防治知識的圖片和影音資料以備務工人員進場后進行防治安全知識培訓。
1.施工人員進場后，首先由專人對所有進場施工人員進行體溫測試并一一記錄。體溫正常的方可進入施工現(xiàn)場。對于發(fā)熱人員及時隔離及時上報相關部門并及時送去醫(yī)院檢查，對與其接觸的相關人員進行統(tǒng)計并在指定區(qū)域進行隔離。對于有兩周內有與湖北等疫區(qū)人員有接觸史、來往史的要求其暫時不得返崗或在返崗之日起在指定區(qū)域內或居家隔離十四天且一切正常后方可返崗工作。
3.組織項目部全體人員項目部全體人員深入透徹的學習新型冠狀肺炎的預防知識，達到認識冠狀病毒、理解傳播風險、早發(fā)現(xiàn)早治療、保持個人衛(wèi)生防護、切實了解傳染病的相關知識，做到自我保護，不傳染別人、不被別人傳染。
4.現(xiàn)場布置新型冠狀病毒感染的肺炎防治預防知識宣傳噴繪。并設置高音喇叭哦不間斷播放新型冠狀肺炎的防治預防知識。要求所有施工人員不聚集不聚餐進出公共場所、施工現(xiàn)場及生活區(qū)正確佩戴好防護用具。
5.為所有施工人員發(fā)放防護用具準備開工.
6.施工工具提前噴灑消毒液消毒.
7.真實采集和錄入所有施工人員的姓名籍貫身份證號班組工種家庭住址等個人真實信息，杜絕疫情輸入性、擴散性的蔓延傳播。將疫情傳播擴散消滅在萌芽狀態(tài)。一旦發(fā)生急性傳染病應立即啟動應急救援預案，同時向上級領導部門及衛(wèi)生、防疫部門匯報并協(xié)同相關部門共同控制事態(tài)發(fā)展。
新型冠狀病毒感染的肺炎：在疫情控制期間，無論何時何地如果發(fā)現(xiàn)發(fā)熱帶有咳嗽、上吐下瀉等相應癥狀的病人，要立即撥打120急救電話送醫(yī)院診治，如確診為新型冠狀病毒按照《傳染病防治法》的有關規(guī)定，立即通知上級相關部門申請當?shù)匦l(wèi)生防疫機構立即采取必要的防疫措施。
2.生活區(qū)居住面積每20平方米不多于6人，每間房屋不多于6人。房屋高度不低于2.5米，房屋具有良好的通風、采光條件。齊備必要的生活設施如被褥、臉盆、暖壺等。宿舍應經(jīng)常開窗通風，窗扇安有紗窗防蚊蠅。設立垃圾集中點，集中的垃圾每日由專人定時清理，每日至少清理兩次。保持生活區(qū)空氣清新，無陳腐垃圾，無垃圾異味。
3.施工區(qū)通道要暢通無阻，無積水、坑槽，無材料堆積阻路。設置一定規(guī)模綠化，保持施工生產環(huán)境清新美觀。每隔一定區(qū)域設立垃圾桶，垃圾集中放置，保證施工現(xiàn)場美觀不凌亂。
4.設立巡查小組每日定時定點巡查，巡查目標包括施工現(xiàn)場及生活區(qū)，做到安全環(huán)保兩不誤。
5.符合衛(wèi)生防疫的機械設備、建筑材料以及施工用具是保證衛(wèi)生防疫達到驗收標準的重要前提，施工過程中的細部處理是達到防疫目的的關鍵環(huán)節(jié)，施工完成后大全面消毒工作是保證消滅疫情的完美收官。因此在施工過程前、施工過程中及施工過程后進行全面、精細控制才能達到防控疫情的最終目的。重點要分別做好：材料的檢驗，施工中的細部及安裝節(jié)點須按照有關檢驗標準進行、采取正確的消毒方式進行最終的消毒，嚴格把控各個節(jié)點的施工細節(jié)。
設立應急領導小組：略
武漢疫情預防方案公告篇三
? ? ? 目前新型冠狀病毒疫情仍在持續(xù)，局部地區(qū)擴散較快，防控形勢依然嚴峻復雜，為加強集團疫情防控，在確保職工身體健康和生命安全的前提下做好復工工作，特制定本方案。
集團一般管理人員復工時間不早于2月x日24時。集團下屬某某集團按照某某市關于推遲復工的時間要求，一般管理人員不早于2月x日24時復工。其他單位可根據(jù)各地方政府關于復工時間的不同要求，或單位實際生產需要，靈活安排復工時間，報集團疫情防控領導小組批準后實施。各單位未經(jīng)屬地縣(市、區(qū))人民政府核準同意，一律不得復工。
(一)主要生產崗位要加強保障
根據(jù)崗位性質不同實行不同復工要求，涉及疫情防護、國計民生等物資運輸?shù)纳a保障崗位人員要加強值班，保障疫情防控期間某某不停工、不停產，平穩(wěn)運行。
(二)其他崗位實行靈活工作方式
各單位加強生產經(jīng)營情況分析，做到穩(wěn)步復工，有序復工。初期要以保障基本生產運營需求為標準，盡量安排較少人員到單位集中工作或值班，其他人員可在家中以遠程辦公、掌上辦公等方式進行工作。也可根據(jù)省委辦公廳、省政府辦公廳關于疫情防控期間實行輪休的通知精神，安排沒有緊急任務的職工進行輪休。
(三)根據(jù)人員疫情接觸情況復工
加強對全體員工的摸排，掌握各類人員返回情況，做好信息檔案登記，建立“一人一表”。對已回湖北等疫情嚴重省份和我省某某市、某某某某市、某某市某某區(qū)等省內疫情較重地區(qū)，且尚未返回單位的職工，一律推遲返回，要求其暫時留在原地，待疫情解除后再返回復工。對往返、經(jīng)停上述疫情較重地區(qū)或與湖北當?shù)厝藛T、疑似病例有接觸且已返回的人員，建立信息情況登記表，嚴格按照隔離標準進行居家隔離觀察，14天潛伏期滿后確認無異常再復工。湖北以外的其他省份返回某某的人員，要居家隔離觀察7天，無異常方可返回崗位。各地方政府有其他疫情防控規(guī)定的從其規(guī)定。
(一)加強復工組織安排
各單位要根據(jù)本方案和工作實際，制定本單位復工具體操作方案，細化落實措施，明確領導體系、責任分工、排查制度、日常管控、后勤保障、應急處置等內容，落實專人負責，并報上級單位備案。復工前，要按照相關程序將復工操作方案、疫情防控預案和承諾書等相關材料報所在縣(市、區(qū))相關主管部門備案審核，嚴格實施企業(yè)向屬地承諾、員工向企業(yè)承諾制度，切實加強風險管控。
(二)落實疫情防控舉措
1.根據(jù)崗位防護需求，對復工人員發(fā)放口罩、手套等防護用品，配備消毒洗手液，并開展體溫測量等健康情況監(jiān)護，應急防護物資不足時，應首先保障生產和防疫一線人員。
2.建立人員每日健康檢查登記制度。每天在進入單位前，要對職工進行體溫測量和健康詢問，必要時增加測量頻次，如發(fā)現(xiàn)發(fā)熱等癥狀，立即阻止其進入單位，并要求其到醫(yī)療機構診治，如有疫情接觸史，應視情況送醫(yī)療機構進行醫(yī)學觀察或居家觀察。
3.嚴格控制會議等聚集性工作方式，盡量通過電視電話會議、微信群、網(wǎng)上辦公系統(tǒng)等方式進行工作交流，盡量避免出差和外出學習、交流、考察等工作，禁止安排集中療休養(yǎng)、慶典等群體活動。
4.加強班車管理。鼓勵職工自駕上下班，有班車接送的應在每輛班車上設置車長，相關單位應對本單位乘車人員進行排查登記，并將相關信息報和誠物業(yè)等車輛管理單位，乘坐班車須戴好口罩，上車前應進行體溫測量，并做好每名職工體溫測量記錄，遠程返回人員相對集中的可考慮包車接送，盡量避免乘坐公共交通工具。
5.加強用餐管理。鼓勵分散用餐、家中用餐，盡量減少在單位用早餐、晚餐和集中用餐，現(xiàn)場人員應采取送餐方式，機關人員應采用領取盒飯方式。食堂工作人員在配菜、加工、送餐、餐廚具清洗等過程中應嚴格落實衛(wèi)生和疫情防控措施。嚴格食堂餐具、用具消毒制度，做好用餐后垃圾分類和清理工作。
6.加強職工宿舍管理。要加強對職工宿舍疫情防控的管理，禁止集體活動，開展進出人員體溫檢測，加強與用人單位聯(lián)系，及時掌握當前居住人員和計劃返回人員信息，禁止不明情況人員入住，對疫情接觸人員根據(jù)不同情況，分別采取加強監(jiān)護、隔離觀察等防護措施，準備足夠的獨立房間，供自己不具備隔離條件的職工隔離使用，并做好生活保障工作。
7.加強疫情防控知識宣傳教育，提升職工疾病防護意識和能力，減少外出活動，做好自我防護，及時報告疫情接觸和健康有關情況。
(三)加強工作環(huán)境和相關方管理
1.加強環(huán)境清潔消毒。加強對電梯、班車、食堂、辦公室、廁所、會議室、公務車輛等公共場所的清潔消毒，采取通風透氣、紫外線照射或乙醚、75%乙醇、含氯消毒劑、過氧乙酸、氯仿等脂溶劑擦拭清洗方式進行病毒滅活。加強對電梯的防護使用，錯峰對電梯進行全面消毒，對電梯的轎廂、護手、按鍵等進行每小時輪番消毒、輪番使用。停止使用某某空調，加強工作場所通風。
2.嚴格駕駛員、船員等外來人員準入制度。重點加強來自湖北、某某等地的船舶監(jiān)管，避免人員直接接觸，非必要情況外來人員不得進入轄區(qū)，確需進入的，要做好個人防護措施、進行體溫測量等健康檢查、詢問調查疫情接觸情況，確認無異常后方可進入。客貨運車輛司乘人員進入集團轄區(qū)應全部進行體溫檢測或出具公安部門有效體溫檢測憑據(jù)。發(fā)現(xiàn)車輛、船舶上有可疑疫情，立即向當?shù)丶部夭块T報告，并采取相應防控措施。
3.加強聯(lián)防聯(lián)控。做好轄區(qū)內施工、檢維修、船舶服務等業(yè)務相關單位疫情防控的協(xié)助和監(jiān)督，特別是與集團職工有密切接觸的單位，未落實相關措施的不得進行有疫情傳播風險的相關業(yè)務;配合政府部門做好出租房屋疫情防控管理工作;物業(yè)服務單位做好責任區(qū)域內進出人員身份核對和健康狀況檢查工作，拒絕無關人員和有新冠肺炎相關癥狀人員進入;嚴格辦公樓宇的車輛進出控制，嚴禁非車庫系統(tǒng)登記車輛入內，并對車內人員開展體溫測量等工作。對不服從管理，擾亂工作秩序，影響疫情防控的行為，要堅決制止，并立即報告公安等部門。
(四)加強工程項目建設復工管理
制訂各工程復工計劃，貫徹省、市、行業(yè)主管部門要求，不提前復工。在復工前督促施工單位編制疫情防控預案，嚴格督促落實省建設廳出臺的《做好建筑工地疫情防控》“五個一律”“五個不得”“兩嚴兩禁兩減少”精神，關注最新的項目所在地各級政府行業(yè)管理部門的要求并堅決執(zhí)行，在做好防疫工作同時做好復工前的各項安全檢查。
(一)加強組織領導
嚴格落實省政府相關防疫工作部署和要求，加強黨的領導，發(fā)揮各級黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。健全涵蓋集團總部、基層各單位的網(wǎng)格化管理機制，暢通信息渠道，逐級建立防疫工作專組，在集團疫情防控工作領導小組的統(tǒng)一指揮下開展各項防控工作。
(二)制定應急預案
要根據(jù)集團應對新型冠狀病毒疫情應急預案和下發(fā)、轉發(fā)的有關文件，結合本單位疫情防控實際，編制科學合理、操作性強的應急預案或工作方案，充分考慮可能發(fā)生的各種情況，制定針對性應對措施，并做好預案的宣傳和實施。遇到突出問題和困難，及時向上級報告。
(三)加強物資、后勤和資金保障
各級物資、財務和疫情防護部門要根據(jù)疫情防護需求，拓展渠道，簡化程序，特事特辦，積極采購足夠的口罩、護目鏡、防護服等防護用品和體溫測量設備、消毒設備及藥劑，將保障疫情防護需要放在第一位;準備專門的車輛、船舶等交通工具，滿足應急狀態(tài)下疑似病例或有疫情接觸史人員的運輸需求，并做好防護措施和使用后的消毒工作;做好疫情期間通信、視頻會議等保障工作;加強公共衛(wèi)生事件應急工作經(jīng)費管理，確保防疫經(jīng)費需求。
(四)加強輿論宣傳引導
各級黨組織、工會、團委、紀檢部門要充分利用集團融媒體、全媒體和職工群體組織等資源，做好對疫情防控的宣傳引導和深入細致的思想政治工作，進一步增強職工自我防控意識和能力，加強輿情監(jiān)控，及時發(fā)現(xiàn)職工不穩(wěn)定思想和負面情緒，關心職工疾苦，加強政策宣講，強化正向引導，及時解決相關問題，確保員工隊伍安全穩(wěn)定。
(五)加強與地方主管部門溝通
各單位要加強與所在地各級行政、行業(yè)、疾控等管理部門溝通交流，根據(jù)屬地管理原則，按要求報告單位人員情況和疫情防控措施，執(zhí)行地方疫情防控各項要求;結合某某作業(yè)、集疏運等面臨的困難，加強與交通等部門溝通，積極獲取相關部門的理解和支持，推動某某物流體系逐步恢復運轉，盡快步入正軌。
(六)做好薪酬分配
根據(jù)《人力資源社會保障部辦公廳關于妥善處理新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控期間勞動關系問題的通知》等文件和上級指示精神，對集團職工因疫情防控問題造成的脫崗、誤工等，按照正常在崗進行薪酬發(fā)放。對疫情防控期間放棄休息堅守崗位，持續(xù)值班加班，保障某某生產運營的職工，要給予物質和精神獎勵。
(七)加強紀律監(jiān)督
集團及各單位分管領導和紀檢部門要成立疫情防控監(jiān)督管理機構，建立監(jiān)督機制，按照上級和集團工作部署，加強對疫情防控和復工期間各級干部職工工作落實情況的監(jiān)督檢查，嚴厲打擊造謠傳謠、破壞穩(wěn)定、影響疫情防控的行為，對履責不嚴、落實不力、防控不到位的"單位和人員，一經(jīng)查實，嚴肅處理，確保疫情防控工作紀律嚴明、令行禁止。
武漢疫情預防方案公告篇四
疫情防控已進入關鍵時期。
當絕大部分人的思想感覺疲憊不堪時，離勝利也僅有一步之遙了，這是黎明前的黑暗，堅持下去，必然見到燦爛的陽光。所以，我們需要堅持。
當然，也不妨反思一下基層防控工作中存在的問題。
人站的高度決定了眼界，身在基層當然只說基層的事，不然與鍵盤俠何異?
就我這些天來所參與的最基層的人員管控工作，在本次疫情防控的措施其實還是有許多需要改進的方面的。我不希望再有疫情，但我希望我們的工作能不斷進步。
或許我的觀點不帶有普遍性，也沒有全面性，但我認為至少是客觀的。
一是存在多頭管理。名義上是成立了指揮部，但實質上還是各部門自行其事的多，一份表格、一種數(shù)據(jù)有部門要這么填，有部門又要那樣填，有的要上午報，有的要晚上報，基層還都得伺候好，因為都能提著考核權柄。
二是存在形式主義。不但要填表，還要做臺賬，檢查、宣傳、排查、處置都要拍照片留跡，還美名其曰：是善于宣傳，實則就是做表面文章，以至于連群眾都看不下去了。
三是不善于創(chuàng)新。荀子在《勸學》里說：“君子生非異也，善假于物也?！币鉃橐朴诮柚馕铩；鶎釉谝咔榉揽毓ぷ髦幸矐摳鶕?jù)實際情況，善于使用現(xiàn)有的科技手段，創(chuàng)新工作方法，提高效率。比如在小區(qū)人員出入管控方面，絕大多數(shù)都采用的是制作紙質的出入證，發(fā)放工作復雜，查驗管理也不便。對于支付寶等軟件所提供的大數(shù)據(jù)管理模式視而不見，或者說是根本沒有使用的意識。這就好比在戰(zhàn)場上，提供了再先進的武器裝備，不會使用，對作戰(zhàn)的效用也是等于零。
四是重布置、重檢查，輕指導。一些部門對基層的工作通常是布置任務多，檢查情況多，而對基層工作的指導卻很少，把自己當成文件二傳手，信息中轉站，愿意給基層壓責任，壓擔子，對于困難卻閉口不談。要求基層善于克服困難，卻不曾想到許多困難正是由他們在不經(jīng)意中創(chuàng)造出來的。
基層工作是上面千條線，下面一根針，但是急難重的任務面前，要想著如何能把這根針變得堅強鋒利，而不是拼命入針眼里塞線!
武漢疫情預防方案公告篇五
加強防疫知識學習，使疫情防治深入人心，營造安全的施工環(huán)境
當前我國正面臨前所未有的局面——新型冠狀病毒大面積傳播，隨著新型冠狀病毒確診和死亡人數(shù)不斷上升，給廣大人民群眾的心理造成了恐慌，極大影響了目前社會主義和諧的大好局面，同時病毒的大規(guī)模肆虐也給我國經(jīng)濟造成嚴重破壞。在此契機下大力宣傳防疫知識，使現(xiàn)場施工單位人員能夠掌握基本疫情防治常識，在日常施工得到較好使用，從而能夠降低新型冠狀病毒的感染的風險。
1、新型冠狀病毒科普宣傳。首先由我司向施工單位人員介紹新型冠狀病毒是什么?怎么傳染?傳染的途徑有哪些?在此基礎上對疫情防治知識進行科普。
2、實操。由我單位人員對疫情防治的相關知識進行實際操作，比如口罩的正確佩戴方法、如何讓正確的洗手和消殺、如何安全的和人接觸等。
3、答疑。最后由我單位人員對施工單位人員提出的問題有困惑的問題進行解答。
4、最后將防疫知識等通過制作成kt板形式，懸掛在工地門口，讓每個工人出入工地均能看到。
活動地點：中海萬錦公館
活動時間：20xx年2月18日
組織機構：xx置業(yè)有限公司xx置業(yè)有限公司20xx年2月18日
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