人才結(jié)對共建活動方案

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人才結(jié)對共建活動方案
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為了保障事情或工作順利、圓滿進行,就不得不需要事先制定方案,方案是在案前得出的方法計劃。通過制定方案,我們可以有計劃地推進工作,逐步實現(xiàn)目標,提高工作效率和質(zhì)量。下面是小編幫大家整理的方案范文,僅供參考,大家一起來看看吧。

人才結(jié)對共建活動方案篇一

為有效規(guī)范辦學行為,提高教育教學質(zhì)量,打造“人本和諧教育”,我校相繼建立健全了《考勤制度》、《早自習檢查制度》、《眼保健操制度》、《教學常規(guī)檢查制度》、《加強師德師風建設(shè)的計劃》、《集體備課加個性化教學制度》、《活頁教案制度》、《集體教案公示制度》、《公開課制度》、《示范課制度》、《聽評課制度》、《講評課制度》、《推門課制度》、《隔周教研制度》等25項規(guī)章制度;進一步建立健全了教師成長檔案,實行考核評價“十掛鉤”制度,并利用學校、功能室、班級三級督查機制,嚴要求、狠落實、勤檢查、抓典型、促后進、重整改、強反饋,同時,將考核結(jié)果同“生評師”結(jié)果相結(jié)合,實現(xiàn)了管理的制度化、科學化、民主化、精致化、精細化。實行月考制度,嚴格考試紀律,以考代練,以賽代練,加大學情考情分析力度,在提高教師教學技能的同時,促進差等生轉(zhuǎn)化、中等生升位、優(yōu)秀生鞏固,切實抓中促優(yōu)、培優(yōu)拔尖,實現(xiàn)了教學效益、管理效益的雙贏。

人才結(jié)對共建活動方案篇二

一、指導(dǎo)思想

以黨的十九大精神為指導(dǎo),深入貫徹落實科學發(fā)展觀,結(jié)合分局工作實際,堅持發(fā)揮優(yōu)勢、整合資源、量力而行、積極作為的原則,圍繞惠民生、講文明、促和諧的目標,著力提升市民文明素質(zhì)、提高農(nóng)村(社區(qū))管理水平。

二、共建范圍

分局與##街道@@村通過“一對一”的形式開展結(jié)對共建活動。

三、任務(wù)目標

結(jié)合分局工作實際,重點圍繞以下任務(wù)目標,開展結(jié)對共建活動。

圾箱無損壞現(xiàn)象。轄區(qū)內(nèi)環(huán)境整潔有序。在室內(nèi)公共場所和工作場所全面禁煙。環(huán)保工作到位,無廢水、廢氣、廢渣。廣泛開展群眾性愛國衛(wèi)生運動,衛(wèi)生制度、措施落實,人口健康水平與生活質(zhì)量不斷提高。

2、文體活動豐富多彩。加強文體隊伍和文體設(shè)施建設(shè),廣泛開展多種形式的文體活動。健全完善適應(yīng)農(nóng)村(社區(qū))居民實際需要的文化活動中心、圖書閱覽室、家長學校、兒童俱樂部等文化場所和宣傳欄、閱報欄等文化設(shè)施,確保正常使用。大力推進學習型黨組織建設(shè),加強教育、法律、健康知識及市民行為規(guī)范宣傳,廣泛開展全民讀書活動。大力開展科普宣傳教育活動,加強特色文化建設(shè),大力發(fā)展家庭文化、社區(qū)文化,形成社區(qū)文化特色項目。

3、文明創(chuàng)建扎實有效。建立健全群眾性文明創(chuàng)建和宣傳教育長效機制,使“講文明、樹新風”成為農(nóng)村(社區(qū))居民的自覺行動。經(jīng)常組織開展文明禮儀、文明交通、道德養(yǎng)成等各種現(xiàn)代文明知識和文明守則教育踐行活動,積極倡導(dǎo)科學、文明、健康的生活方式。積極開展志愿服務(wù)活動和其他社會公益活動,以各種形式為空巢老人、優(yōu)撫對象、殘疾人和失業(yè)人員及困難家庭解憂愁、送溫暖、獻愛心,形成團結(jié)友善、互助友愛的和諧氛圍。

四、具體要求

精神的現(xiàn)實舉措,擺上重要議事日程。與##村共同研究創(chuàng)建工作,制定創(chuàng)建規(guī)劃,認真組織實施。主要領(lǐng)導(dǎo)要親自抓,嚴禁搞形式主義、做表面文章。各種幫扶活動要留好文字、圖片等資料。

2.突出工作重點。要對照共建任務(wù)目標,根據(jù)本單位實際和結(jié)對單位需求,年內(nèi)確定1個共建重點項目,制定切實可行的推進措施,加大經(jīng)費投入,支持農(nóng)村(社區(qū))改善居住條件和基礎(chǔ)設(shè)施、開展創(chuàng)建活動,確保創(chuàng)建活動取得實效。重點項目確定后,填寫《##區(qū)文明單位與農(nóng)村(社區(qū))結(jié)對共建活動登記表》,報區(qū)文明辦備案。

3.強化典型宣傳,及時上報結(jié)對共建活動情況。

2015年3月

人才結(jié)對共建活動方案篇三

我園將在z省教育評估院的指導(dǎo)下,充分發(fā)揮省示范園的示范輻射作用,采取“一對一、手把手”的方式,有針對性地幫助指導(dǎo)z縣z鎮(zhèn)z幼兒園省優(yōu)質(zhì)園的創(chuàng)建工作,以內(nèi)涵建設(shè)為重點,促進z幼兒園理清辦園思路、完善發(fā)展規(guī)劃,規(guī)范辦園行為、提高管理水平,強化隊伍建設(shè)、提升保教質(zhì)量。

組長:z(全面負責)

副組長:z(后勤保育、安全綜治)

z(環(huán)境布置、教學活動、區(qū)域活動等)

z(創(chuàng)建資料、專用室等)

成員:小班組—z

中班組xxx

大班組xxx

1.幫助提高管理水平。我園通過進入z幼兒園入?yún)^(qū)指導(dǎo)、交流,或接待該園教師來我園鍛煉學習,幫助其樹立先進的保育教育理念,建立科學的管理體系和管理方法,完善各項規(guī)章制度,促進z幼兒園各項工作的科學化、制度化和規(guī)范化建設(shè),幫助z幼兒園拓展視野,轉(zhuǎn)變觀念,提升保教管理水平。

2.幫助提升隊伍素質(zhì)。我園要為z幼兒園提供教師培訓方面的有關(guān)信息、資料,開展定期培訓,為z幼兒園教師提供觀摩、學習的機會。同時,積極組織“送教下鄉(xiāng)”活動,選派優(yōu)秀骨干教師深入幫扶園舉辦講座、開示范課、交流教研信息,幫助該園開展園本培訓和園本教研,并進行教育科研課題研究與申報工作,實行教師培訓資源共享,提高該園教師隊伍的整體素質(zhì)。

3.幫助開展保教活動。我園根據(jù)“保教并重、游戲為主”的原則,組織人員認真分析幫扶z幼兒園學前教育發(fā)展現(xiàn)狀、亟待解決的問題,尤其是幼兒園教育“小學化”現(xiàn)象的原因,提出改進措施,促進幼兒身心健康發(fā)展。

4.幫助改善辦園條件。我園要幫助z幼兒園利用自身優(yōu)勢資源完善幼兒園生活、游戲環(huán)境的創(chuàng)設(shè),在力所能及的情況下,采取多種方法幫助該園改善辦園條件。開展豐富多彩的參觀、聯(lián)誼、互贈作品等活動,加強園際之間的相互學習與交流。

以多種形式開展互助共建活動,在z縣和z市教育局的領(lǐng)導(dǎo)下,以園長、行政管理人員和骨干教師通過網(wǎng)絡(luò)資源共享、互助交流、教科研課題實施、優(yōu)質(zhì)教育活動展示、專題講座、半日開放等形式,與結(jié)對園所開展交流互助活動,確保該園在20xx年10月省優(yōu)質(zhì)園創(chuàng)建中能一舉通過。

1.20xx.11,我園對全園教師傳達z省評估院結(jié)對共建精神,明確我園結(jié)對對象,成立結(jié)對共建小組,制定結(jié)對共建計劃。

2.20xx.12,我園通過家園親子義賣形式為結(jié)對園籌集幫扶資金,贈送相關(guān)玩具、圖書、衣服等。

3.20xx.2,電話咨詢結(jié)對園硬件落實情況,安排互相交流時間。

4.20xx.4,結(jié)對園硬件落實到位,該園行政和骨干教師來我園和豐裕幼兒園實地觀摩,實地講解。

5.20xx.4,我園黨支部牽頭帶骨干成員進駐結(jié)對園,全面了解該園保育水平、師資隊伍、安全衛(wèi)生等情況。

如:整體規(guī)劃、各班環(huán)境布置、一日活動計劃、優(yōu)質(zhì)教學活動安排、區(qū)域游戲、專用活動室、自制玩具、資料安排等,一一分配統(tǒng)籌到位。同時,要求結(jié)對園認真對照評估條件,做好相關(guān)準備。

6.20xx.4,要求該園骨干教師在我園培訓蹲點一周,我園分各口進行手把手結(jié)對幫扶。

7.20xx.5,小組成員帶著任務(wù)各領(lǐng)其責,做好結(jié)對園各方面結(jié)對幫扶準備,如:根據(jù)創(chuàng)建時間落實優(yōu)質(zhì)教學活動,由我園老師上好示范課,拍好視頻,便于結(jié)對園教師臨摹到位;根據(jù)優(yōu)質(zhì)園空間條件,選擇好環(huán)境布置小樣,派骨干教師和結(jié)對園共同設(shè)計到位等。

8.20xx.6,行政人員再赴結(jié)對園,檢查該園創(chuàng)建準備情況。

9.20xx.8,部分骨干教師進駐結(jié)對園,檢查資料準備情況。

10.20xx.9,根據(jù)結(jié)對要求一一檢查落實到位。

11.20xx.10,創(chuàng)建當周,行政人員全力支持,包括:拍照、協(xié)調(diào)等。

12.20xx.11,寫好結(jié)對共建總結(jié)。

人才結(jié)對共建活動方案篇四

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

為全面推進機關(guān)基層黨組工作,充分發(fā)揮黨組工作圍繞中心、服務(wù)大局作用,助推精準扶貧精準脫貧攻堅步伐,為全面建成小康社會提供堅強有力的組織保障,市委辦公室第一、第二黨支部認真落實黨組工作重點任務(wù),以統(tǒng)籌機關(guān)黨組和農(nóng)村黨組為主線,及時制定印發(fā)了《中共**市委辦公室第一、第二黨支部與幫扶村黨支部結(jié)對共建活動實施方案》,明確以機關(guān)作風得到改進、黨員干部得到鍛煉、基層組織得到加強、人民群眾得到實惠為工作目標,確定了“六個一”活動載體,全方位深層次開展與**縣清源鎮(zhèn)紅峴村、秦王村、小石岔村黨支部結(jié)對共建結(jié)對幫扶活動,逐步形成了城鄉(xiāng)基層黨組織優(yōu)勢互補、資源共享、相互促進、共同提高的工作局面。

辦公室第一、第二黨支部始終堅持以***新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神為重點,深入宣傳***和省、市關(guān)于打好脫貧攻堅、實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略

當前隱藏內(nèi)容免費查看的決策部署及各項強農(nóng)惠農(nóng)政策,教育辦公室黨員干部在學思踐悟中進一步堅定理想信念,提高政治站位,引導(dǎo)幫扶村黨支部和黨員干部群眾切實發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范作用。全面加強與幫扶村黨支部的聯(lián)系,七一前夕,邀請市委辦公室駐**縣清源鎮(zhèn)駐村幫扶隊隊長赴紅色教育基地開展了“不忘初心,弘揚長征精神;牢記使命,爭做時代先鋒”主題黨日教育活動,對支部幫扶共建進行了深入交流和探討。市委常委、市委秘書長陳國棟同志與辦公室主要負責同志多次召集駐村第一書記聽取工作匯報、協(xié)調(diào)解決難題、傳教工作方法,給第一書記交任務(wù)、壓擔子、提要求,鼓勵第一書記充分發(fā)揮“駐”的優(yōu)勢、用好“派”的資源,積極探索“黨支部+”發(fā)展模式,先后為3個幫扶村協(xié)調(diào)爭取專項幫扶資金6萬元,協(xié)調(diào)解決遠程教育設(shè)備,著力加強幫扶村黨支部陣地建設(shè),有效改善了工作條件。7月6日,市委辦公室邀請市委農(nóng)工部業(yè)務(wù)骨干圍繞省市脫貧攻堅幫扶工作系列部暑要求、幫扶單位及幫扶責任人職責、制定落實“一戶一策”精準脫貧計劃及貧困人口脫貧指標等方面具體內(nèi)容,為辦公室全體黨員干部就脫貧攻堅幫扶工作進行了政策解讀和業(yè)務(wù)培訓,進一步提高了辦公室黨員干部的思想認識、明確了幫扶工作責任。對照《甘肅省黨和國家機關(guān)黨支部建設(shè)標準化手冊》,全面加強機關(guān)與幫扶村黨支部標準化建設(shè)工作,認真對標農(nóng)村基層黨組織標準化1帳8類36冊建設(shè)標準,加大指導(dǎo)幫助力度,確保幫扶村黨支部建設(shè)年底全部達標,切實提升農(nóng)村基層黨組織引領(lǐng)帶動能力。積極探索結(jié)對共建新模式、新途徑,充分利用新媒體,共建學習陣地,開通**市委辦微黨建微信公眾號,定期推送黨建學習資料、發(fā)布黨建工作動態(tài),并在幫扶村黨員群眾中推廣訂閱,有效擴大了黨建宣傳教育覆蓋面。

深入分析結(jié)對共建幫扶村幫扶戶現(xiàn)狀,積極探索精準扶貧路子,健全完善幫扶規(guī)劃,在深入走訪調(diào)研和協(xié)調(diào)對接的基礎(chǔ)上,指導(dǎo)完成三個幫扶村《2018一2020脫貧攻堅實施方案》和《集體經(jīng)濟發(fā)展規(guī)劃》編制工作,并謀劃涉及產(chǎn)業(yè)扶貧、技能培訓、教育扶貧、健康扶貧、安居扶貧、易地搬遷、生態(tài)扶貧、林下經(jīng)濟、兜底扶貧、貧困村整體提升等10大類82個項目4254.08萬元。堅持因戶施策、因人施策,組織幫扶隊長、幫扶干部、村“兩委”班子會同貧困戶,協(xié)商制定“一戶一策”精準脫貧計劃。通過引項目、促合作等途徑,堅持把產(chǎn)業(yè)作為持續(xù)增收、穩(wěn)定脫貧的主要抓手,不斷調(diào)整優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),協(xié)調(diào)啟動建設(shè)紅峴村中藥材加工廠,指導(dǎo)小石岔村實施黨參抗早節(jié)水栽培、遮陽網(wǎng)覆蓋育苗技術(shù),投資30萬元實施秦王村中蜂養(yǎng)殖項目,協(xié)調(diào)爭取省管黨費補助資金60萬元,支持紅峴、秦王兩村發(fā)展壯大村級集體經(jīng)濟。主動幫助培養(yǎng)人才,拓寬駐村幫扶隊長和村干部思路和視野,先后邀請市、縣專家進村開展農(nóng)村實用技術(shù)和勞動技能培訓1047人(次),動員120人(次)農(nóng)村剩余勞動力外出務(wù)工,協(xié)調(diào)組織3個幫扶村村“兩委”班子和駐村幫扶隊長赴漳縣、隴西、安定等縣區(qū),學習考察中蜂養(yǎng)殖、馬鈴薯原種繁育及“草膜三覆蓋”技術(shù)、農(nóng)機合作社運行、易地扶貧搬遷和發(fā)展鄉(xiāng)村旅游等方面的經(jīng)驗做法。

把到村幫扶作為改進辦公室黨員干部作風的重要平臺和載體,鼓勵引導(dǎo)機關(guān)黨員干部走進田間地頭,了解民情,掌握民意,問需于民,問計于民,在改革發(fā)展的第一線、脫貧攻堅的主戰(zhàn)場、服務(wù)群眾的最前沿、“結(jié)對共建”的陣地中不斷錘煉黨性、提高覺悟、堅定信念。堅持問題導(dǎo)向,先后組織機關(guān)黨員干部多次分批到紅峴村、小石岔村、秦王村與各自幫扶戶面對面深入交流,詳細了解其生產(chǎn)生活情況、身體健康狀況、扶貧措施實施效果和子女入學就讀情況等重要信息,對于農(nóng)戶在交流過程中提出的疑問和存在的困難,能夠現(xiàn)場解答協(xié)調(diào)解決的立馬給予現(xiàn)場政策講解與協(xié)調(diào)解決,不能立馬解決的,作好記錄匯報單位予以協(xié)調(diào)落實。同時認真聽取并記錄各幫扶戶種養(yǎng)殖發(fā)展意愿和意見建議,根據(jù)其具體需求幫辦實事好事。今年以來,已先后為三個幫扶村的建檔立卡貧困戶幫扶化肥520袋,為困難群眾送去羽絨服30件、大米30袋;為幫扶村新入學大學生籌措助學金2.4萬元;各幫扶責任人自籌資金1.9萬余元,為三個村建檔立卡戶發(fā)放雞苗1995只,預(yù)計將帶動三個幫扶村年內(nèi)實現(xiàn)經(jīng)濟收入20余萬元。注重豐富農(nóng)村精神文化生活,為幫扶村新建900平方米文化廣場和60平方米文化舞臺,新建75平方米磚混結(jié)構(gòu)村級活動用房1座。三個村級黨組織充分挖掘自身優(yōu)勢,為辦公室黨員干部開展調(diào)查研究、培養(yǎng)鍛煉干部等提供大力支持,有效實現(xiàn)了城鄉(xiāng)黨組織功能和作用的優(yōu)化互補,有力促進了城鄉(xiāng)基層黨組工作的互促互進和共同提高。

人才結(jié)對共建活動方案篇五

1、組織領(lǐng)導(dǎo)責任。

承擔黨支部黨建、黨風建設(shè)和反腐敗工作第一責任,及時組織研究、部署、落實黨建、黨風建設(shè)和反腐敗工作。對黨建、黨風建設(shè)和反腐敗重要工作、重大問題、重點環(huán)節(jié)、重要案件,做到親自部署、親自過問、親自協(xié)調(diào)、親自督辦,確保黨建、黨風建設(shè)和反腐敗工作與生產(chǎn)經(jīng)營管理工作同部署、同落實、同檢查、同考核。

2、推動落實責任。

按照公司黨委、紀委要求,主持召開專題會議,及時學習傳達、貫徹落實中央和公司黨委、紀委的工作部署,分解和落實黨支部委員、黨支部所轄部門中層干部黨建、黨風建設(shè)和反腐敗工作各項責任;及時分析黨支部黨建、黨風建設(shè)和反腐敗工作形勢,研究解決存在的問題;抓好責任落實情況的監(jiān)督檢查,加大責任考核和責任追究的力度。

3、教育監(jiān)督責任。

通過講專題黨課、聽匯報、集體談話或個人談話、帶隊檢查、組織生活會等形式,了解掌握黨支部委員、黨支部所轄部門中層干部思想政治、廉潔自律、工作作風、生活作風等方面的情況,督促黨支部委員、黨支部所轄部門中層干部履行黨風建設(shè)和反腐敗工作“一崗雙責”,層層傳導(dǎo)責任和壓力,對不良風氣和傾向及時開展批評和自我批評,對苗頭性、傾向性問題及時提醒、批評、督促整改,對存在的嚴重問題,及時向公司黨委和紀委報告。

4、示范引領(lǐng)責任。

嚴格執(zhí)行黨的紀律特別是政治紀律和組織紀律,帶頭講政治、帶頭抓學習、帶頭執(zhí)行民主集中制等管理規(guī)定、帶頭依法辦事。認真貫徹落實中央八項規(guī)定精神和廉潔從業(yè)各項規(guī)定及重慶市委七條實施意見、涪陵區(qū)委八項措施、化肥中心八大禁令,帶頭執(zhí)行重慶市黨員干部生活作風“十二不準”等規(guī)定,帶頭轉(zhuǎn)變作風。嚴格執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》,注重家風建設(shè),管好自己、管好班子、管好家屬和身邊工作人員,自覺凈化“生活圈”“工作圈”和“社交圈”,帶頭廉潔自律,自覺接受組織和職工群眾的監(jiān)督。

5、支持保障責任。

旗幟鮮明反對腐敗,領(lǐng)導(dǎo)、支持、保障黨支部紀檢委員正確履行職責,及時聽取黨支部紀檢委員重大案件情況匯報等工作匯報,加強統(tǒng)籌協(xié)調(diào),研究解決有關(guān)重要問題,為黨支部紀檢委員履職盡責提供人力、財力、物力等保障,及時排除辦案工作中的干擾和阻力。

6、干部選拔把關(guān)責任。

堅持正確導(dǎo)向,嚴格選任程序,健全監(jiān)督機制,嚴格責任追究,在動議、確定考察對象、討論決定等關(guān)鍵環(huán)節(jié),堅持加強黨的領(lǐng)導(dǎo)和充分發(fā)揚民主相結(jié)合,嚴禁臨時動議研究干部任免、突擊提拔調(diào)整干部、指定提拔調(diào)整人選等違規(guī)行為,嚴防程序倒置、空轉(zhuǎn),堅決抵制跑官要官、封官許愿、說情拉票、“跑風漏氣”等行為。

人才結(jié)對共建活動方案篇六

機關(guān)黨支部于2019年2月27日與xx村簽訂結(jié)對共建意向書。結(jié)對共建工作開展以來,機關(guān)黨支部書記積極帶領(lǐng)支部黨員到xx村學習交流,共同開展活動,以提高xx村的組織建設(shè)能力和組織生活質(zhì)量。

(一)全面加強黨的建設(shè)。

1、推進黨支部陣地規(guī)范化建設(shè)。幫助xx村完善支部陣地建設(shè),堅持因地制宜、避免浪費,按照當?shù)攸h委制定的統(tǒng)一標準完善黨旗、黨徽、宣傳欄、黨務(wù)公開欄、黨建宣傳陣地等黨的元素布置和硬件配套設(shè)施。

2、共同開展黨支部活動。開展黨員一起過組織生活、主題黨日、講黨課、黨務(wù)骨干交流等活動,豐富內(nèi)容形式,提高組織生活的質(zhì)量,提升黨員隊伍活力。

(二)加強業(yè)務(wù)溝通交流,提升金融服務(wù)水平。

1、注重培養(yǎng)鍛煉,推動人才振興。機關(guān)黨支部在結(jié)對村中積極宣傳xxx,鼓勵符合條件的人員積極參加。同時,機關(guān)黨支部還適時宣傳xxx,為共建村提供xxx的機會,此舉得到共建村的認可和支持。

1、慰問困難人群。機關(guān)黨支部

計劃

組織黨員到共建村開展走訪,收集困難黨員信息,為困難黨員送上慰問,給予他們來自黨的關(guān)愛和關(guān)懷。

2、開展關(guān)愛幫扶。機關(guān)黨支部

計劃

開展志愿服務(wù)活動,為共建村困難群眾提供力所能及的幫扶,幫助解決一些生活的實際困難,讓他們感受到來自黨的深切關(guān)懷和問候。

自結(jié)對以來,機關(guān)黨支部始終根據(jù)xx村的實際情況和需求,制定具體的工作計劃,就全面加強黨的建設(shè)、重點支持產(chǎn)業(yè)發(fā)展和推進鄉(xiāng)村振興等方面達成共識,并得到了xx村的大力支持和認可,結(jié)對共建工作開展至今,取得了顯著的工作成效。

下一階段,機關(guān)黨支部將堅持以黨建引領(lǐng)作用,以推動鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)發(fā)展為重點,深化共建雙方的交流,積極探索結(jié)對共建的高效模式,帶動鄉(xiāng)村振興全面發(fā)展。

(一)協(xié)助共建村全面加強黨的建設(shè)。逐項推進各項結(jié)對工作落實,強化黨的領(lǐng)導(dǎo)核心作用,全面推動鄉(xiāng)村振興。

(二)踐行普惠金融,落實“萬企幫萬村”行動。積極聯(lián)同支行開展普惠金融宣傳活動,送金融知識下鄉(xiāng),推廣普及新的金融產(chǎn)品,幫助村民掌握扶貧政策、了解金融知識。

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