二季度完成情況匯報(優(yōu)秀5篇)

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二季度完成情況匯報(優(yōu)秀5篇)
時間:2023-09-04 16:46:30     小編:GZ才子

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二季度完成情況匯報篇一

一、招商引資工作堅持走以多取勝、以大取勝兩條路子,取得了新的成效

針對我鎮(zhèn)這兩年招商引資項目少、項目小的實際,我們進行了認真的分析,認為之所以招商引資成效不明顯,核心的問題就是擺的位置不對、重視程度不夠、下的氣力不到。為此,我們確定了“跟蹤幫扶擴張一批老的、集中力量攻克一批大的、廣泛聯(lián)系儲備一批新的”這一思路,著力在“多”和“大”上下工夫?!岸唷?,就是廣泛進行動員,搜集招商信息和線索,讓全鎮(zhèn)上下各個階層都熱招商、參與招商、為招商獻計出力。通過采取一系列措施,不僅機關干部行動起來了,而且村級招商也開始破題上路,教師、企業(yè)干部職工特別是業(yè)務員、供應商也開始參與進來;不僅鎮(zhèn)內(nèi)動員起來了,而且所有的外來客商、恩城在外的工作人員以及在恩城工作過的老領導、老同志和二中同學會的成員也開始行動起來,給我們提供招商信息,從而大大豐富了我們的信息資源。截至目前,已掌握各類信息178條,從中篩選出67條有價值線索進行聯(lián)絡,為今年和今后一個時期招商引資提供了資源、奠定了基礎。同時,全鎮(zhèn)有19家老企業(yè)開始解放思想、轉變觀念,積極主動地尋求對外合資合作;有12個村莊實現(xiàn)了招商項目零的突破?!按蟆保褪窃趶V泛搜集信息的基礎上,從中篩選出9個投資在3000萬元以上的大項目、好項目,實行專門盯靠、重點公關。其中,借助縣里開展的廣東東莞招商活動,我們就新洽談了4個投資5000萬元以上的項目,新近洽談的無錫大舟機械有限公司投資3000萬元的鋁型材項目,也是由在無錫基地投資的廣東客商牽頭投資的。另外,我們還充分借助恩城交通區(qū)位優(yōu)越、閑置資產(chǎn)、加工企業(yè)多、園區(qū)基礎好等優(yōu)勢,廣泛宣傳、廣泛聯(lián)絡,以商招商、以企招商、資產(chǎn)招商、全民招商的成效開始顯現(xiàn)。截至目前,全鎮(zhèn)招商引資續(xù)建項目4個,新開工項目5個,簽約項目3個,在談項目6個,合同利用外資3.49億元。

續(xù)建項目:盛茂紡織品有限公司年產(chǎn)3萬錠棉紗項目,西車間已整修完成,設備正在安裝,辦公樓已封頂;汾酒集團年產(chǎn)5000噸白酒項目,5000平方米的辦公樓主體和3000平方米的灌裝車間已裝修完工,灌裝設備已安裝到位,5800平方米酒窖車間已封頂,3000平方米的二號酒窖車間已開槽;進城服裝年產(chǎn)1000噸皮革著色劑項目2400平方米主車間竣工,正在安裝設備;哈爾濱梅東集團與森力公司合作年產(chǎn)1.5萬噸蛋白飲料項目,證照已辦理完畢,生產(chǎn)設備已調(diào)試完畢。

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手續(xù);由安徽合肥客商投資1300萬元的金色桃園娛樂中心項目,已完成布局及裝修設計。

在談項目:由河北客商與永泰紡織公司合資1800萬元的棉紡加工項目、深圳東方玻璃燈飾有限公司投資5000萬元的'玻璃燈飾器材加工項目、廣東克時敏包裝設備有限公司投資6000萬元的包裝設備加工項目正在商談具體投資事宜;濱州佳禾飼料有限公司投資2800萬元的飼料加工項目、武漢爍森生物科技有限公司投資1500萬元的高蛋白酒糟飼料加工項目來恩城進行了實地考察;無錫大舟機械有限公司投資3000萬元的鋁型材加工項目,已完成了在縣二棉廠的選址,7月底前交納定金,有望年底前投產(chǎn)一條生產(chǎn)線;香港客商投資8000萬元的注塑五金件項目已達成初步意向,7月23-25日來平考察,該項目為高科技、外向型企業(yè),07年銷售收入1.3億美元,居東南亞第三位;安徽客商投資2億元的多晶硅光電子項目也已前來考察,計劃下周到徐州和濰坊兩家企業(yè)實地考察后確定。

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二季度完成情況匯報篇二

一、規(guī)范管理(分值8分)

學校會議記錄齊全,結合科學發(fā)展觀聽取了教師的個別建議。學校各項制度齊全,具備較強的針對性和實效性。學校有學困生轉化方案和實施過程記錄,并聯(lián)得了一定的效果。復習鞏固工作有計劃、有重點;教師無體罰或變相體罰學生的現(xiàn)象;無濫訂復習資料情況,師生無犯罪和嚴重違紀案件。該項分值為8分,應得8分。

二、階段建議(分值48分)

(一)督導工作(分值7分)

1、我校在規(guī)定的時間內(nèi)上報了《自查報告》及所有相關資料,上報及時,本項分值為10分,應得10分。

2、基本完成0至17周歲人口數(shù)據(jù)庫和義務監(jiān)測報告,本項分值為10分,應得8分。

3、在10月底完成了2017年度“兩基”檔案資料的收集、整理、歸檔,及時報送“兩基”工作總結,本項分值為8分,應得8分。

議,90%的家長都參加了會議,對學校及教師的評價較好,本項分值為5分,應得5分。

5、學生評價學校、教師:以問卷的形式調(diào)查學生對學校和教師的意見和建意,參與率達98%以上,本項分值為5分,應得5分。

6、藏語文學科調(diào)研:上學期學校對藏語文教學情況進行了全面分析并撰寫了分析報告,材料齊全,上報準時,本項分值為10分,應得10分。

7、英語學科調(diào)研:上學期學校對英教學情況進行了全面分析并撰寫了分析報告,材料齊全,上報準時,本項分值為10分,應得10分。

8、其它臨時通知上報的材料及時,無遲報、漏報現(xiàn)象。本項分值為5分,應得5分。

本項滿分為63分,應得61分。按照《抓喜秀龍鄉(xiāng)2017年教育工作責任書》本項滿分為7分,經(jīng)過換算我校應得6.77分。

(二)教研工作(分值8分)

1、教學管理:有教研組、教研制度、教研組工作職責;教研組計劃具體、實際,并逐項落實;上報個別教研資料未達到及時,故扣0.1分。有《語文知識大全》、《數(shù)學小常識》校本課程;校長、教導主任每學期聽課超過了21節(jié),一般教師聽課超過了15節(jié);校長、教導主任分別任四年級數(shù)學、四年級科學和五年級數(shù)學、科學;本學年承擔輔導站二次評優(yōu)課活動和一次縣教育局送教下鄉(xiāng)活動;對薄弱學科和年級發(fā)展有計劃、有落實;綜合實踐活動做到了四落實;建立了骨干教師檔案,并在縣級及以上刊物發(fā)表論文3篇,上示范課4節(jié);有省級課題,并有大部分落實記載,沒有形成完善的多元評價機制,故扣0.3分。本項分值為5分,應得4.7分。

3、學生獲獎:學生參加各類競賽獲縣級以上人數(shù)達學生總數(shù)的.7%,超過標準5%。本項分值為0.5分,應得0.5分。

4、站報師生發(fā)表作品:教師發(fā)表的作品總計超過37件;學生發(fā)表的作品達到學生總數(shù)的10%。本項分值為0.5分,應得0.5分。

5、“五個一”落實:按輔導站“五個一”的要求,有記錄及相關資料,效果不太顯著,故扣0.2分, 本項分值為1分,應得0.8分。

按照《抓喜秀龍鄉(xiāng)2017年教育工作責任書》本項滿分為8分,應得7.3分。

(三)校本培訓(分值3分)

校本培訓做到了有計劃、有記載、有總結、有評價,輔導站抽查了教師培訓筆記。本項分值為3分,應得3分。

(四)信息技術教育工作(分值8分)

1、信息技術投入不足,扣0.2分,得0.3分。

2、教師獲獎為0次,扣1分,得0分。

3、學生電腦作品未獲獎,扣1分,得0分。

5、資料報送和參加活動的及時率:各類資料報送及時,各項活動都能及時參加。本項分值為1分,應得1分。

6、信息技術方面的文件能及時簽收,本項分值為0.5分,應得0.5分。

7、信息技術培訓達到6人次,符合要求,本項分值為0.5分,應得0.5分。

8、教育信息化的應用程度:教師熟練應用信息產(chǎn)品,并在教學中應用研究廣泛。本項分值為0.5分,應得0.5分。

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二季度完成情況匯報篇三

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

年初以來,在上級紀委和校黨委領導下,校紀委、監(jiān)察專員辦公室堅持以******新時代中國特色社會主義思想為指導,認真落實黨的***四中***、******紀委四次***和十屆省紀委五次***精神,聚焦主責主業(yè),深化標本兼治,著力構建“三不”長效機制,扎實推進紀檢監(jiān)察體制改革,以高質(zhì)量紀檢監(jiān)察工作推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展,為學校博士單位建設、疫情防控等重點工作提供了堅強的紀律保證。

(一)加強理論學習,提升政治站位。把握“嚴”的主基調(diào),組織全體紀檢監(jiān)察干部深入學習貫徹***紀委四次***和省紀委次***精神。提升“嚴”的能力水平,組織學習紀律處分條例、監(jiān)督執(zhí)紀工作規(guī)則、監(jiān)督執(zhí)法工作規(guī)定黨紀法規(guī),組織專題業(yè)務學習次。落實“嚴”的要求,切實把學習教育與疫情防控監(jiān)督和推進作風建設相結合,督導“不忘初心、牢記使命”主題教育常態(tài)化制度化,不斷強化紀檢監(jiān)察干部的政治素養(yǎng),組織紀檢監(jiān)察干部深入學習貫徹《黨章》《中國******紀律檢查機關監(jiān)督執(zhí)紀工作規(guī)則》《監(jiān)察機關監(jiān)督執(zhí)法工作規(guī)定》,牢牢把握政治方向。

(二)強化責任落實,層層傳導壓力。積極協(xié)助校黨委統(tǒng)籌謀劃、積極推進黨風廉政建設和反腐敗工作,協(xié)助召開了2020年度全面從嚴治黨工作會議,全面客觀總結成績和經(jīng)驗,認真謀劃推動學校黨風廉政建設向縱深發(fā)展的思路與舉措。逐級簽訂了責任書,制定年度任務分工,層層傳導壓力,推動全面從嚴治黨責任落實。

(三)堅持穩(wěn)慎有效,督查疫情防控。深入學習貫徹******關于疫情防控工作的重要講話精神,認真落實***紀委、省紀委、校黨委關于加強疫情防控監(jiān)督工作的要求,制定了《關于新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控工作的監(jiān)督檢查實施方案》,在紀委書記的帶領下,成立個疫情防控監(jiān)督檢查組,明確監(jiān)督檢查分工,在疫情防控的緊急關頭、復工復學關鍵節(jié)點、防控進入常態(tài)化等不同階段,緊盯疫情防控責任靠前監(jiān)督,督促、協(xié)調(diào)各單位和職能部門切實履行工作職責,確保責任到位、人員到位、防控到位,確保疫情防控萬無一失。編制疫情防控《紀檢監(jiān)察簡報》期,從信息報送、聯(lián)防聯(lián)控、人員管控、值班值守、醫(yī)療保障、網(wǎng)上授課等六個方面提出合理化建議余項。

(四)聚焦監(jiān)督主業(yè),加強作風建設。堅持糾正“四風”不止步,密切關注“四風”隱形變異、改頭換面的新動向,綜合運用抓具體問題、抓執(zhí)紀監(jiān)督、抓通報曝光等有效手段,加大監(jiān)督查處力度。制定學?!?020年“落實***八項規(guī)定精神”監(jiān)督檢查實施方案》,在全校開展***八項規(guī)定精神情況自查。盯時間節(jié)點加強廉政提醒,發(fā)布清明節(jié)、“五一”、端午節(jié)等節(jié)日期間疫情防控、廉潔自律工作的通知。聯(lián)合國有資產(chǎn)管理處,對行政辦公用房開展了清理整改。開展專項檢查,規(guī)范公務用車,按照上級要求,向公車管理部門下達節(jié)假日封存監(jiān)察建議書。清明、“五一”、端午節(jié)期間,對輛小車、輛校區(qū)之間通勤班車的封存動用情況和行車路線圖逐一對照檢查,并把督查情況上報省紀委和省高校紀工委。聚焦關鍵環(huán)節(jié)重要崗位進行監(jiān)督,對2020年碩士研究生復試開展了全程監(jiān)督,對重大項目招標進行了現(xiàn)場監(jiān)督,對學校干部選任、各類評優(yōu)評先把好廉政回復關。

(五)深化廉政教育,筑牢思想防線。聚焦關鍵少數(shù),紀委書記對換屆后的中層領導干部開展集體廉政談話。深化以案促改,開展典型案例微視頻制作,組織領導干部深入學習新鄉(xiāng)市委原常委、秘書長劉森嚴重違紀違法案及其警示教訓。打造廉政教育文化品牌,督促二級單位更新宣傳欄、學校科學校區(qū)宣傳欄,開展“廉花清瘟,疫中說廉”為主題的廉潔文化作品創(chuàng)作活動,征集作品多項,經(jīng)評定,評出一等獎項,二等獎項,三等獎項。開展畢業(yè)生廉潔教育,下發(fā)《關于開展2020屆畢業(yè)生廉潔教育的通知》,在畢業(yè)生中開展“把災難當教材與祖國共成長”廉潔教育活動,紀委書記以更加親切的形式,把廉潔教育融入到《致畢業(yè)生的一封信》中,引導畢業(yè)生系好邁入社會的第一??圩?,以廉潔擔當傳播正能量、好聲音。積極開展廉潔教育實務研究,申報2020年度高校廉政專題研究項目項,項獲批立項資助萬元。

(六)踐行“四種形態(tài)”,嚴格執(zhí)紀問責。堅持抓早抓小,加大提醒談話、函詢約談力度。督促、協(xié)助學校各級黨組織深化運用第一種形態(tài),對黨員干部身上存在的苗頭性、傾向性問題,早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早處置,做到防微杜漸,最大限度防止干部出問題,最大限度激發(fā)和保護干部干事創(chuàng)業(yè)積極性。認真貫徹落實省紀委監(jiān)委關于執(zhí)紀辦案安全要求,制定《問題線索處置辦法(試行)》等制度,進一步規(guī)范信訪舉報和問題線索處置,加大違紀違法問題查處力度,增強查辦案件的威懾力。年初以來,共處理問題線索件,批評教育、提醒談話人次,下達監(jiān)察建議書份。

(七

當前隱藏內(nèi)容免費查看)加強自身建設,提升能力素質(zhì)。一是深化紀檢監(jiān)察體制改革。按照“雙重領導”“三為主”的要求,進一步理清工作體制,明確工作職責,實現(xiàn)了監(jiān)督檢查、審查調(diào)查和案件審理相互制約的工作機制,推動紀檢監(jiān)察工作高效運轉。二是持續(xù)深化問題整改。按照省紀委監(jiān)委2020年持續(xù)深化“補短板建機制強能力見成效”問題整改工作要求,結合學校加強機關作風建設會議精神,針對個方面?zhèn)€問題,制定了條整改措施,其中立行立改、長期堅持措施條、突出預防措施條、推進落實措施條,目前已完成推進落實措施條。三是以考核為契機,提升隊伍綜合能力。認真組織、全員參與、全面迎接省委、省紀委、省高校紀工委年初以來開展的領導班子黨風廉政建設年度考核、紀委(監(jiān)察專員辦公室)履職情況考核等工作,以考促建、以查促升,全面提升換屆后紀檢監(jiān)察干部的綜合能力。四是加強業(yè)務培訓,提升業(yè)務素質(zhì)。組織人參加省紀委監(jiān)委組織的新進人員培訓、人參加省直單位巡察骨干培訓,選派名紀檢監(jiān)察干部參與上級紀委有關工作,以案代訓。

二、下步工作計劃

(一)持續(xù)營造“嚴”的氛圍。協(xié)助黨委推進全面從嚴治黨向縱深發(fā)展,督促各級領導干部認真履行“一崗雙責”。

(二)積極推薦紀檢監(jiān)察工作向基層延伸。根據(jù)校紀委委員變動情況,調(diào)整、完善校紀委委員聯(lián)系二級單位分工,扎實推進紀委班子成員聯(lián)系二級單位工作;細化、落實二級單位黨組織紀檢委員工作職責,充分發(fā)揮紀檢委員的作用。

(三)突出關鍵精準有效監(jiān)督。創(chuàng)新監(jiān)督方式,推進并建設學校內(nèi)部監(jiān)督的信息化平臺,實施對管人管事管錢管物、權力集中、廉潔風險高的重點崗位,干部人事、招生錄取、基建工程、物資采購、科研經(jīng)費、財務管理、后勤服務、學術誠信等重點領域和關鍵環(huán)節(jié),進行重點監(jiān)督,試點開展權力清單和責任清單管理,把日常監(jiān)督落實落細。

(四)開展制度執(zhí)行情況檢查。結合廉政風險防范,對機關職能部門部分管理監(jiān)督制度在實際工作中執(zhí)行情況進行檢查、評估,提出建議,對領導干部黨風廉政建設紀實制度落實和執(zhí)行情況進行檢查。

(五)持續(xù)推進校內(nèi)巡察全覆蓋。落實省委巡視辦要求,總結試點兩年來校內(nèi)巡察經(jīng)驗,積極開展校內(nèi)巡察工作,認真解決在巡察中發(fā)現(xiàn)和存在的主要問題和難點。

(六)以考核推進黨風廉政建設責任制落實。對二級單位黨風廉政建設工作進行年中檢查和年終考核。做好迎接省高校工委、紀工委對我校落實黨風廉政建設責任制工作的檢查考核有關工作。

(七)嚴肅執(zhí)紀問責。立足監(jiān)督執(zhí)紀問責職責,按照黨紀法規(guī)要求對受理的問題線索精準處置,持續(xù)營造嚴的氛圍,為學習中心工作和疫情防控工作提供紀法保障。

(八)持續(xù)強化廉潔教育。深化以案促改,精選有代表性的典型案例開展警示教育。結合學校實際,不斷營造崇廉尚潔的文化氛圍。

(九)規(guī)范中層干部廉政檔案管理。制定《大學中層領導干部廉政檔案管理規(guī)定》,進一步規(guī)范干部廉政檔案管理工作。

(十)持續(xù)加強自身建設。深入貫徹上級紀委要求和有關精神,進一步完善工作體制機制,深化監(jiān)察體制改革。按照整改臺賬,持續(xù)深化問題整改工作,確保問題不懸空。加強隊伍政治理論學習和培訓工作,提升隊伍的政治站位和業(yè)務能力。

二季度完成情況匯報篇四

今年以來,面對經(jīng)濟運行工作環(huán)境仍然趨緊,市場競爭日益激烈的嚴峻形勢,全市工業(yè)戰(zhàn)線廣大干部職工,按照市委十二屆七次全體(擴大)會議精神和年初工業(yè)工作會議部署,積極努力、適時調(diào)度,上半年一季度圍繞開好局、起好步,首季實現(xiàn)提速增效,變“快走”為“快跑”。(白城日報4月21日頭版頭條以“大安工業(yè)實現(xiàn)了首季提速增效”為題進行了報導)。上半年全市上下“開拓創(chuàng)新、調(diào)整結構、謀劃布局”進一步加大了組織經(jīng)濟運行的工作力度,調(diào)整工作方式,使工業(yè)發(fā)展速度和經(jīng)濟效益繼續(xù)保持了同步增長的良好態(tài)勢。超額完成白城市下達我市計劃和我市年初制定計劃任務,實現(xiàn)了時間、任務雙過半。這主要得益于市委、市政府堅持走“工業(yè)支撐、項目拉動、多元推進、協(xié)調(diào)發(fā)展”之路的正確決策,得益于全市充分發(fā)揮重點骨干企業(yè)作用,大力培育發(fā)展民營工業(yè)、加快開發(fā)建設工業(yè)園區(qū),培育新增產(chǎn)源發(fā)展思路。

一是工業(yè)生產(chǎn)保持平穩(wěn)較快增長。上半年全市規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)累計完成工業(yè)增加值13826萬元,同比增長14.2%,累計完成工業(yè)總產(chǎn)值50504萬元,同比增長28.3%。工業(yè)增勢強勁,今年上半年我市經(jīng)濟總量占全區(qū)第2位,增速占第3位。鎮(zhèn)賚、通榆、洮南、洮北分別完成工業(yè)總產(chǎn)值25102萬元,同比增長56.6%;28013萬元,同比增長25.5%;54288萬元,同比增長33.7%;25201萬元,同比增長17.6%。其中我市重點骨干企業(yè)保持穩(wěn)定增長。上半年全市重點企業(yè)完成現(xiàn)價工業(yè)總產(chǎn)值23937萬元,同比增長54%,占全市規(guī)模以上工業(yè)總產(chǎn)值的47%,拉動全市工業(yè)生產(chǎn)增長14個百分點。吉林軸承集團有限責任公司大安公司上半年完成工業(yè)總產(chǎn)值480萬元,同比增長15%,上半年開發(fā)新產(chǎn)品8種,新增產(chǎn)值200萬元,大安市汽車靠背有限公司完成工業(yè)總產(chǎn)值650萬元。同比增長13%,這戶企業(yè)在做好老產(chǎn)品的同時汽車靠背有限公司不斷研發(fā)新產(chǎn)品,開發(fā)新市場。今年企業(yè)開發(fā)研制的141卡車靠背芯,通過了吉林省機械行業(yè)辦公室新產(chǎn)品鑒定,今年計劃供貨20萬件,可新增產(chǎn)值150萬元。目前己供貨2萬件,新增產(chǎn)值15萬元。明膠股份有限公司完成工業(yè)總產(chǎn)值4122萬元,同比增長14%。制衣有限責任公司完成工業(yè)總產(chǎn)值1406萬元,同比增長81%。采油設備廠、稀土永磁電機、汽車零部件制造有限公司、恒泰橡膠制品有限責任公司、石油機械制造廠、石油鉆采機械廠等企業(yè)速度和效益增幅都高于去年同期。

二是經(jīng)濟效益繼續(xù)保持較好水平。上半年全市規(guī)模以上工業(yè)實現(xiàn)利潤676萬元,同比增盈321萬元,增幅為90%。上繳稅金924萬元,(不含煙葉公司和白鵝公司)其中:上繳國稅844萬元,上繳地稅80萬元。效益增盈居前位的企業(yè)分別是吉祥米業(yè)有限責任公司、安大牧業(yè)有限責任公司、明膠股份有限公司、舍力鎮(zhèn)億龍葵花果仁有限責任公司、安廣永興米業(yè)有限責任公司,這些企業(yè)平均增速30%以上。

三是銷售收入增幅明顯加快。上半年全市規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)實現(xiàn)銷售收入48328萬元,同比增長19.9%。軸承集團有限責任公司大安公司、大安市汽車靠背股份有限公司、吉祥米業(yè)有限責任公司、安大牧業(yè)有限責任公司、明膠股份有限公司、舍力鎮(zhèn)億龍葵花果仁有限責任公司、安廣永興米業(yè)有限責任公司銷售收入增幅都達到25%以上,拉動了全市工業(yè)當期的銷售收入。軸承、靠背、米業(yè)加工、明膠等產(chǎn)品市場需求看好,將繼續(xù)拉動全市工業(yè)經(jīng)濟保持快速增長。

四是部分行業(yè)和企業(yè)拉動作用明顯增強。資源產(chǎn)品加工業(yè)上半年產(chǎn)值增幅成倍增長,累計完成工業(yè)總產(chǎn)值25271萬元,同比增長182.9%,其中大安市安大牧業(yè)完成工業(yè)總產(chǎn)值6594萬元,同比增長54%,吉祥米業(yè)完成工業(yè)總產(chǎn)值5132萬元,是上年產(chǎn)值的5倍。安廣鎮(zhèn)永興米業(yè)完成工業(yè)總產(chǎn)值2818萬元,舍力鎮(zhèn)億龍葵花果仁有限責任公司完成工業(yè)總產(chǎn)值7249萬元。

一是部分企業(yè)停產(chǎn),影響整個工業(yè)發(fā)展速度至少約10個百分點。如石油機械股份有限公司,部門和企業(yè)也積極多方招商引資,但效果不佳,主要原因是歷史欠帳太多,企業(yè)破產(chǎn)、國企"雙退"沒到位。

二是一些小企業(yè)生產(chǎn)資金嚴重不足。主要體現(xiàn)在傳統(tǒng)工業(yè)企業(yè)。如汽車零部件制造有限公司、恒泰橡膠制品有限公司、東亞橡膠廠、稀土永磁電機廠、宏達實業(yè)有限責任公司等企業(yè),資金不足主要是歷史原因,企業(yè)自有資金和可活化資金幾乎為零;企業(yè)廠房等不動資產(chǎn)大部分在銀行抵押,甚至設備也抵押了,無法申請借款。

三是市場不利因素增多。汽車配套企業(yè)競爭激烈,我市的汽車靠背有限責任公司產(chǎn)品降價14%以上,全年預計影響利潤50萬元,省軸承集團大安分公司產(chǎn)品降價5%以上,全年預計影響利潤100萬元。

露富思想,產(chǎn)值、效益低報、不報。

(二)、全市重點國有企業(yè)改革工作進展情況

當前,全市12戶重點國企改革攻堅工作取得明顯進展。截至目前,己有市石油鉆采廠、市石械機制造廠、市白鵝公司、市液化氣公司、市第一汽車配件廠、市第二汽車配件廠、市明膠廠、市制糖廠等8戶企業(yè)實現(xiàn)了“雙退”,徹底完成了改革任務,占重點改制企業(yè)的66.6%;吉林省大安石油機械廠己完成職工身分退出,5月23日企業(yè)又重新進入破產(chǎn)程序,預計10月末完成轉制;飼料公司并軌已結束,改制正在進行中,煙葉公司,由于自身是事業(yè)單位,并軌與轉制工作正在運作中。

為打好此次國企改制攻堅戰(zhàn),年初,市委、市政府實施市級領導包保的辦法,成立了國企改革領導小組,制定了“國企改革攻堅戰(zhàn)工作方案”,確定了基本原則,范圍對象方法步驟,并在5月份針對部分國企改制不規(guī)范的實際情況,又出臺了“關于規(guī)范國有企業(yè)改制工作的意見”,對企業(yè)改制方式、運作程序等做了進一步的布署,尤其在資產(chǎn)評估、方案制定、職工民主表決方面要求必須按照程序規(guī)范運作。

5月20日劉繼武書記召開會議強調(diào),我市重點改制企業(yè)必須在今年6月20日完成“雙退”任務。之后,國企改革領導小組于5月份連續(xù)召開五次調(diào)度會,研究解決改制過程中出現(xiàn)的重點難點問題。在5月20日召開的第二次調(diào)度會上,高新文市長提出改制進入倒計時,實施30日攻堅的目標,并實行5日開一次調(diào)度會的'措施。同時,高市長帶領政府辦,經(jīng)貿(mào)局的有關同志深入到10戶改制企業(yè)搞調(diào)研,將情況搜集整理后,連續(xù)召開5個專題會議,將影響改制和企業(yè)發(fā)展的相關問題,逐個解決落實。加大了改制工作力度。

1、改革進度不夠平衡。可以說我市國企“雙退”情況總的來說是好的。“并軌”工作參與面已達89%,列入省816戶中的12戶重點改制企業(yè),絕大部分已經(jīng)實現(xiàn)了“雙退”。國有工業(yè)企業(yè)改制工作起步早,領導重視,任務完成的也較好;其它系統(tǒng)也都按市改革工作的要求積極運作,現(xiàn)已形成了國企改革較好氛圍。但也有個別系統(tǒng)、單位,“雙退”進度緩慢,在改制方面有的系統(tǒng)甚至出現(xiàn)死角,所屬企業(yè)改制工作還沒有動,影響了全市改革工作的進展。

2、部分優(yōu)惠政策用的不到位。為促進國企“雙退”省國企改革領導小組相繼出臺了16個文件,制定了以土地出讓籌集改革成本、化解金融債務、減免稅費等優(yōu)惠政策,而我市有的政策用的不到位,還停留在招商引資確定的政策水平上。

3、部分企業(yè)改制不徹底。有的企業(yè)采取破產(chǎn)的方式實施了改制,但企業(yè)破產(chǎn)終結后,仍需對企業(yè)資產(chǎn)進行變現(xiàn),償付職工的各項勞動債務。如今這類企業(yè)都設有留守處,有的甚至靠政府撥扶貧款維持現(xiàn)狀,這類企業(yè)僅工業(yè)就有十幾戶。

(一)工業(yè)經(jīng)濟運行工作安排

今年白城市下達給我市的規(guī)劃以上工業(yè)總產(chǎn)值計劃96000萬元,同比增長20%,經(jīng)濟總量占全區(qū)第二位,但增長速度占全區(qū)末位,為使我市各工業(yè)經(jīng)濟指標靠前,我們經(jīng)貿(mào)局安排全年計劃力爭完成102000萬元,突破歷史記錄,實現(xiàn)兩位數(shù)增長,同比增長26.3%。白城市下達我市工業(yè)增加值為30600萬元,同比增長17.5%,我市計劃完成工業(yè)增加值31000萬元,同比增長21.4%。產(chǎn)品銷售收入白城市下達計劃為88000萬元,同比增長15%,我市計劃完成產(chǎn)品銷售收入91000萬元,同比增長18.7%。產(chǎn)品銷售率計劃達到96.2%,同比增長0.2個百分點。獨立核算工業(yè)企業(yè)盈虧相抵實現(xiàn)利潤800萬元,高于白城市下達計劃50萬元,同比增長23%,為完成上述各項指標任務,我們會繼續(xù)按照市委、市政府年初工作部署,在完成上半年工作任務的基礎上,繼續(xù)加大組織協(xié)調(diào)力度,重點抓好以下幾項工作。

一是抓好明膠股份有限公司與法國羅賽洛集團的合資合作,力爭在7月底前完成談判。我們己明確表示,政府股份全部退出,為企業(yè)合作鋪平道路,根據(jù)由財政局、審計局、國資局、經(jīng)貿(mào)局組成的政府工作小組的調(diào)查,至2004年明膠公司累計虧損1947.6萬元,按25%我方股份己全部吃進,可以退出。

二是為重點企業(yè)搞好協(xié)調(diào)服務,主要抓好軸承集團大安分公司、汽車靠背有限公司、汽車零部件制造有限公司、采油設備廠、石油機械制靠廠、石油鉆采機械廠、稀土永磁電機廠等重點骨干企業(yè)生產(chǎn)運營。

(二)國企業(yè)改革工作下步主要打算

我市國企改革雖然取得了階段性的成果,但現(xiàn)在剩下的企業(yè),多數(shù)是難啃的硬骨頭,改革現(xiàn)在真正的進入攻堅階段,加快推進國企改革,要著力解決好制約改革的重點難點問題,主要包括強化工作力度,千方百計籌措改革成本,切實用好用活現(xiàn)有政策,在重點企業(yè)改革上實現(xiàn)突破。因此,下步還要抓好四項工作。

資產(chǎn)管理部門,不是企業(yè)的廠長(經(jīng)理),對改制不積極,仍無行動、頂著不辦的廠長(經(jīng)理),各地應采取措施,就地免職?!?。對非重點改制企業(yè)也要實行調(diào)度制,限期改完,確保全市改革任務的完成。

2、用足用活各項優(yōu)惠政策。政策不可能把所有的事項都寫進條款里,同樣的事情往往表現(xiàn)形式不一樣,要把握政策的核心,多研究怎么用,如何用用。很多政策邊界很寬,對具體問題要具體分析,從實際出發(fā),不能教條,要創(chuàng)新思維、創(chuàng)新方法,靈活運用政策。用好、用足政策問題,關鍵在于樹立起全心全意為改制企業(yè)服務思想,把支持國有企業(yè)改革落實在行動上。優(yōu)惠政策到年底就不再優(yōu)惠了,如不利用就喪失了一次絕好的為企業(yè)御包袱的機會。

3、擴大產(chǎn)權出售企業(yè)的招商范圍。企業(yè)活力不足,自我發(fā)展能力弱已成為我市加快發(fā)展的主要制約因素,對于有資產(chǎn)優(yōu)勢、有地理優(yōu)勢、有產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢的國有企業(yè),經(jīng)離任審計原經(jīng)營者經(jīng)營期間業(yè)債平平,甚至嚴重虧損造成國家資產(chǎn)損失的,不應再讓其收購企業(yè),而應對外招商。變“封閉”為“開放”,各系統(tǒng)應推出幾戶具有招商條件的企業(yè)對外招商,這樣,不僅能盤活資產(chǎn),還能引進資金、引進人才、引進先進的管理機制,為發(fā)展我市經(jīng)濟探索新路子。

4、要主動參與改革,把矛盾化解在基層。國有企業(yè)改革既艱巨又復雜,政策不可能包羅萬象,改革隨時可能遇到預料不到的問題,不能回避矛盾。各部門應結合本部門職能,以積極的態(tài)度主動參與,對新情況、新問題不能等、靠,應積極研究解決辦法,很多事情都可以一企一策、一事一議的解決,要努力把問題解決在當前,把矛盾化解在基層。

總之,我們會在市委、市政府的正確領導下,在完成上半年工作的基礎上,繼續(xù)加大工作力度,確保成全年計劃指標和完企業(yè)“雙退”工作任務。

二季度完成情況匯報篇五

1、建設項目管理

對××縣×××家建設項目,辦理了環(huán)評審批手續(xù),進行了申報登記;通過開展打擊環(huán)境違法行動,對三家企業(yè)下達了補辦環(huán)評通知書,對20xx年建設項目進行全面核實,對未辦理環(huán)評及登記的單位進行了補辦。

2、污染治理

通過集中供熱項目的逐步完善,××鎮(zhèn)內(nèi)的污染治理成果顯著,據(jù)縣環(huán)境監(jiān)測部門統(tǒng)計分析,縣政府所在地城鎮(zhèn)空氣質(zhì)量達到和好于二級天數(shù)達到80以上,t控制在0××0毫克/立方米以下,大力推廣清潔能源的使用力度,××鎮(zhèn)內(nèi)餐飲服務業(yè)大灶改造全面完成,燃油、燃氣、型煤使用率100;兩次對飲用水水源地進行執(zhí)法檢查,確保了飲用水水源地的水質(zhì)安全;完成了上半年煙塵、水污染物的削減指標;擬建的醫(yī)療垃圾處理場、生活垃圾、污水處理廠的選址等前期工作正在立項及運作中。

6月上旬結合中高考,由環(huán)保、工商、公安、文化市場管理等相關單位相互配合,聯(lián)合對轄區(qū)內(nèi)的噪聲及揚塵污染進行了集中清理整治,歷時15天,較好地控制了噪聲環(huán)境污染,取締室外燒烤12處,對主要街路及居民稠密區(qū)的室外音響進行清理,共清理了二十余處。

3、環(huán)境建設

完成了六處自然保護區(qū)的劃界立標及專項執(zhí)法檢查工作;落實了××鎮(zhèn)國家級優(yōu)美鄉(xiāng)鎮(zhèn)的申報工作以及萬畝的有機食品基地的試點,并請國家有機食品認定中心的專家來我縣現(xiàn)場進行指導,確定了糧財小區(qū)、房產(chǎn)小區(qū)、城北小區(qū)為市級“安靜小區(qū)”,繼續(xù)開展綠色創(chuàng)建活動,共確定×××個綠色村鎮(zhèn)、×××個綠色學校、綠色機關、綠色社區(qū)等創(chuàng)建工作在全縣范圍內(nèi)展開。

4、環(huán)境監(jiān)督管理與監(jiān)測

上半年完成了市局確定的保障群眾環(huán)境權益專項整治行動,對全縣內(nèi)的重點污染行動及流域內(nèi)污染企業(yè)進行專項檢查,并及時上報了查處情況;對執(zhí)法人員進行了《行政許可法》和其它法規(guī)的培訓,按年度監(jiān)測方案,完成了上半年水、氣、聲環(huán)境質(zhì)量例行監(jiān)測任務,并按要求上報了水源地水質(zhì)數(shù)據(jù)及達率;工作總結、簡報、報表等實現(xiàn)了網(wǎng)上報送,工作動態(tài)網(wǎng)上每月報送×××條。

5、環(huán)境信訪工作

對初信初訪能夠在×××個工作日內(nèi)提出辦理意見并答復本人,辦結率達到98,加強了對環(huán)境信訪工作的監(jiān)督管理,建立環(huán)境信訪領導接待日,切實為群眾解決環(huán)境污染問題,上半年無集體、重復和越級上訪發(fā)生。

6、排污收費

在收費過程中做到公開收費標準、政策、嚴格執(zhí)行收費征收程序,上半年搶抓時間,有重點分步驟進行征收,完成排污收費×××萬元,達到時間過半任務過半。

7、執(zhí)法責任制

及培訓,利用“××”地球日開展了愛我家園、保護地球系列活動,在“××5”世界環(huán)境日之際開展了豐富多彩的系列宣傳活動,縣四大班子主要領導親自來到污染現(xiàn)場發(fā)放宣傳單,利用廣播電視等新聞媒體播放了系列宣傳片,全縣中、小學開展了以主題班會、繪畫、文藝演出等多種形勢開展紀念活動,團縣委、縣婦聯(lián)組織伍佰余人上街清理白色垃圾。

8、全面實行政務公開,認真推行了“六項制度”,制定了“端正行風政風、優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境”“最佳最差”單位評議活動實施方案;樹立環(huán)保系統(tǒng)先進典型,并號召全系統(tǒng)工作人員學習。

總結上半年環(huán)保工作,在市局的大力指導下,在全局職工的共同努力下,能夠較好地完成上半年工作,并創(chuàng)造性開展了一些工作,取得了一些成績。但通過此次自查活動,也反映出我局存在的問題,主要表現(xiàn)在環(huán)保宣傳教育的力度不夠,環(huán)境教育普及率有等于增強。

環(huán)保從業(yè)人員的專業(yè)素質(zhì)有待進一步提高,以上不足我們都將在以后的工作中加以改進,以更好的完成全年工作任務目標。

1、推動全民環(huán)境教育工作的有序進行,加強環(huán)境執(zhí)法工作力度,集中開展整治環(huán)境違法行為,推進綠色創(chuàng)建工作,及有機食品產(chǎn)業(yè)循環(huán)經(jīng)濟建設。

2、嚴把建設項目“三同時”關,杜絕“十五”小企業(yè)的產(chǎn)生,加強“十件實事”辦理工作,全面推進環(huán)境優(yōu)美鄉(xiāng)鎮(zhèn)建設。

3、加大環(huán)境監(jiān)測站的能力建設水平,完善基礎設施能力建設

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