巡特警支部先進(jìn)事跡

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巡特警支部先進(jìn)事跡
時間:2023-09-02 07:52:24     小編:HT書生

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巡特警支部先進(jìn)事跡篇一

安徽省體育局機(jī)關(guān)服務(wù)中心第二黨支部自20xx年11月成立至今已經(jīng)有五年多了。根據(jù)黨章有關(guān)規(guī)定,今天第二支部將進(jìn)行換屆選舉?,F(xiàn)在,我向全體黨員作支部工作報告,請全體黨員審議。

20xx—20xx年是全面貫徹落實黨的xx大、精神的五年,這期間,在機(jī)關(guān)服務(wù)中心黨總支的正確領(lǐng)導(dǎo)下,第二黨支部以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),深入貫徹黨的xx大、文件精神,認(rèn)真貫徹落實中心的有關(guān)決議和決定,并結(jié)合本支部實際,不斷加強(qiáng)黨支部建設(shè)。下面,我將第二黨支部五年來的工作向全體黨員進(jìn)行簡單匯報。

一、 五年工作回顧

黨建工作中,支部建設(shè)工作是其中最為重要的一個環(huán)節(jié),不斷加強(qiáng)支部建設(shè),不斷發(fā)揮支部戰(zhàn)斗堡壘作用 ,是一項艱巨的、長期的工程。

1、 加強(qiáng)政治思想學(xué)習(xí),夯實理論基礎(chǔ)。支部認(rèn)真落實“三會一課”制度,確保黨員大會、支委會和黨員組織生活正常開展。經(jīng)常組織黨員學(xué)習(xí)黨的xx大、報告和新黨章以及以來系列重要講話。通過集中學(xué)習(xí)和自學(xué),使全體黨員進(jìn)一步了解黨的新章程和的科學(xué)內(nèi)涵和精神實質(zhì)。學(xué)習(xí)后,支部號召全體黨員結(jié)合自己的實踐工作,明確了目標(biāo),增強(qiáng)了政治責(zé)任感和歷史使命感。

近幾年,支部組織全體黨員深入學(xué)習(xí)黨的群眾路線教育。并于20xx年7月由總支組織全體黨員到安徽鳳陽小崗村參觀學(xué)習(xí)沈浩同志先進(jìn)事跡活動。同時開展“爭創(chuàng)先進(jìn)黨支部”和爭當(dāng)“優(yōu)秀黨員”學(xué)習(xí)活動。學(xué)習(xí)中大家踴躍發(fā)言,學(xué)習(xí)氛圍濃厚。

為了慶祝中國共產(chǎn)黨黨建紀(jì)念日,進(jìn)一步加強(qiáng)黨支部和黨員隊伍建設(shè),本著更多了解中國革命歷史,學(xué)習(xí)革命先烈無私奉獻(xiàn)精神,加強(qiáng)愛國主義教育,在總支的組織下,全體黨員到安徽涇縣新四軍紀(jì)念館和皖南事件紀(jì)念館參觀學(xué)習(xí)。

在十二屆全國人大二次會議安徽代表團(tuán)參加審議時,在關(guān)于推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)的講話中,提出了“三嚴(yán)三實”的重要論述,成為黨中央對各級領(lǐng)導(dǎo)干部和黨員作風(fēng)建設(shè)的又一項新要求。近年來,支部組織黨員深入學(xué)習(xí)黨章黨規(guī),深入學(xué)習(xí)系列重要講話,自覺用黨章和黨規(guī)黨紀(jì)規(guī)范自己的言行,用黨的理論創(chuàng)新成果武裝頭腦。支部每位黨員都自覺加強(qiáng)思想政治建設(shè),積極投身“兩學(xué)一做”教育活動中。學(xué)黨章黨規(guī),學(xué)系列講話,真正做一個“忠誠、干凈、擔(dān)當(dāng)”的合格黨員。

2、 加強(qiáng)組織制度建設(shè)。為了加強(qiáng)黨的組織建設(shè),健全黨的組織生活,切實抓好黨員教育管理,提高全體黨員素質(zhì).增強(qiáng)黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力,充分發(fā)揮共產(chǎn)黨員在各項工作中的先鋒模范作用,黨支部根據(jù)《中國共產(chǎn)黨章程》和黨內(nèi)生活制度的有關(guān)規(guī)定,結(jié)合本支部實際情況搞好自身組織建設(shè)。同時堅持對黨員進(jìn)行民主評議和考核。黨員結(jié)合自己思想和工作實際,深刻反思,認(rèn)真剖析,查找思想根源,開展批評與自我批評,通過黨員自評、互評,黨員評議黨支部,黨支部評議黨員,從中發(fā)現(xiàn)問題,找出根源,及時反饋,促進(jìn)黨支部和黨員的共同進(jìn)步,增進(jìn)相互間的團(tuán)結(jié)。

3、 制定黨員發(fā)展工作計劃,不斷增加黨的新鮮血液。支部認(rèn)真做好新黨員的發(fā)展工作和入黨積極分子的培養(yǎng)、教育和考察工作。積極關(guān)心入黨積極分子的成長,經(jīng)常與他們談心,肯定成績、指出不足,提出努力方向,使他們迅速成長。支部在發(fā)展黨員中“堅持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展、實事求是,寧缺毋濫”的方針。從20xx年底至今五年期間,本支部已發(fā)展李家勇、李予合等六位同志為中共正式黨員,發(fā)展陳梓翔、羅昊辰兩位同志為中共預(yù)備黨員。目前,本支部所屬部門已有4位同志遞交了入黨申請書,支部分別給他們確定了聯(lián)系人,進(jìn)行一對一幫助,力爭他們早日加入黨組織。支部一貫堅持的黨員標(biāo)準(zhǔn)和實事求是的發(fā)展方針,保證了新黨員質(zhì)量,為機(jī)關(guān)服務(wù)中心黨員隊伍永葆活力奠定了良好的基礎(chǔ)。

增強(qiáng)凝聚力、向心力。黨支部通過了解、訪談,傾聽黨員、群眾的心聲,了解他們的情況,盡力為他們解決實際困難,解除后顧之憂。每次遇到嚴(yán)重自然災(zāi)害時,在黨總支的號召下,全體黨員都能率先示范,帶頭捐款捐物,表達(dá)黨員對災(zāi)區(qū)人民的關(guān)注和愛心。

第二支部在全體黨員的共同努力下,20xx年本支部被局機(jī)關(guān)黨委評為先進(jìn)黨支部。20xx年“七一”前夕,支部書記祖健同志被局機(jī)關(guān)黨委評為“優(yōu)秀黨務(wù)工作者”。

二、 目前存在的不足

1、 黨員的先鋒模范作用應(yīng)進(jìn)一步發(fā)揮,黨支部的凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力應(yīng)進(jìn)一步增強(qiáng)。

2、 黨支部應(yīng)更加密切聯(lián)系群眾和深入群眾。

3、 個別黨員自主學(xué)習(xí)的積極性不夠。

在今后的工作中,我們將繼續(xù)發(fā)揚(yáng)第二黨支部的優(yōu)良傳統(tǒng),努力克服自身存在的不足,一如既往地支持新一屆黨支部工作。

三、 對下屆黨支部的建議

現(xiàn)對即將成立的新一屆支委會的工作提出以下幾點建議:

1、 繼續(xù)抓好支部的自身建設(shè),堅持“三會一課”制度,有組織、有計劃地抓好黨員教育,充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。

2、 加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),樹立公仆意識,從我做起,從嚴(yán)治黨,以科學(xué)發(fā)展觀為主題,以“三嚴(yán)三實”為準(zhǔn)則,認(rèn)真貫徹落實“兩學(xué)一做”,做群眾的楷模和時代的先鋒。

3、 加強(qiáng)黨支部政治理論學(xué)習(xí),加強(qiáng)黨性修養(yǎng),使黨支部工作更高效、團(tuán)隊更有戰(zhàn)斗力。

4、 積極做好新黨員發(fā)展工作,對要求入黨的積極分子培養(yǎng)、教育和考察做到明確分工,定期檢查,做到成熟一個發(fā)展一個。

同志們,第二黨支部的工作之所以取得一些成績,是與機(jī)關(guān)服務(wù)中心黨總支的正確指導(dǎo)和在座全體黨員共同努力的結(jié)果。在此,請允許我代表本屆支委會向大家表示衷心感謝,感謝大家對本屆支委會工作的支持。

因時間倉促,以上總結(jié)得不是很深入、全面,望大家批評指正,多提寶貴意見。

巡特警支部先進(jìn)事跡篇二

1、在干部隊伍建設(shè)方面

社區(qū)黨支部組織全體黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的xx大和xx屆五中全會精神,深刻領(lǐng)會報告的實質(zhì)和內(nèi)涵,并貫徹于本社區(qū)實際工作中。關(guān)注民生,想百姓之所想,做到人民的權(quán)利用于人民,服務(wù)于人民,努力建設(shè)服務(wù)型基層組織。在日常工作中凡是上級黨委、政府的安排部署,都不折不扣地去完成,做到了件件事情有落實,從未造成工作拖延。在黨建工作中,社區(qū)黨支部與鎮(zhèn)黨簽訂了黨建目標(biāo)管理責(zé)任書,建立了干部管理長效機(jī)制,使全體黨員嚴(yán)格按照制度來自我約束和自我教育,收到了明顯的效果。在黨組織成員中開展一個成員幫扶一戶特困黨員和一戶特困群眾活動。

2、組織建設(shè)和黨員隊伍建設(shè)方面

圍繞提升黨員干部素質(zhì)入手,加強(qiáng)了黨員的培訓(xùn)教育。一年來召開支部大會4次,支委會12次,制定了創(chuàng)建“五好”黨組織三年規(guī)劃和年度計劃及責(zé)任目標(biāo)措施,扎實開展“三聯(lián)系”結(jié)對幫扶活動。在優(yōu)化黨員隊伍結(jié)構(gòu)方面,我們主要在黨員年齡結(jié)構(gòu)偏大、黨員模范作用較弱的黨員,通過培訓(xùn)教育提高思想覺悟,選拔出優(yōu)秀青年和各類拔尖人才作為入黨積極分子培養(yǎng)。一年來,共培養(yǎng)入黨積極分子3名,發(fā)展新黨員1名,同時,在對流動黨員的管理方面,支部對流動到外的黨員與他們保持聯(lián)系,主動關(guān)心他們的學(xué)習(xí)、生活及工作情況,使他們在異地一樣能接受黨的教育,永葆黨員先進(jìn)性。

3、在“三級聯(lián)創(chuàng)”和城鄉(xiāng)清潔工程方面

黨支部認(rèn)真制定了聯(lián)創(chuàng)規(guī)劃和縣城文明創(chuàng)建工作計劃,認(rèn)真梳理了各種資料,建立了檔案管理制度。并加大了宣傳力度,將各類宣傳資料及時發(fā)放到居民戶家中,增強(qiáng)了群眾的創(chuàng)建意識,明確了創(chuàng)建的目的和意義,收到了良好的效果。同時,積極開展各類創(chuàng)建活動。在黨員中開展了“做表率”活動3次,主要體現(xiàn)在維護(hù)街道、保潔、疏通溝渠、清理垃圾等創(chuàng)建文明街道義務(wù)勞動,受到了群眾的好評。扎實開展文明家庭創(chuàng)建活動。

組織全體黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策,落實科學(xué)發(fā)展觀的學(xué)習(xí)實踐活動,繼續(xù)開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育的學(xué)習(xí),鞏固保先教育的成果,增強(qiáng)廣大黨員干部推進(jìn)城鄉(xiāng)一體化、建設(shè)社會主義新農(nóng)村、構(gòu)建和諧社會的責(zé)任感和自覺性,認(rèn)真組織黨員學(xué)習(xí)黨章,重溫黨章,領(lǐng)會黨章、執(zhí)行黨章,履行黨員義務(wù)。

巡特警支部先進(jìn)事跡篇三

接處警2226起;

組織設(shè)點盤查46次、出動警力400余人次;

參加警衛(wèi)和大型活動90次、出動警力660余人次;

圓滿完成區(qū)兩會安保任務(wù)、省兩會安保任務(wù);

參加監(jiān)察委看護(hù)2人次;

有責(zé)投訴0起,各項工作群眾滿意率達(dá)100%;

巡警三中隊黨支部在大隊黨總支的領(lǐng)導(dǎo)下,嚴(yán)格貫徹落實各項工作部署要求,全體黨員凝心聚力、團(tuán)結(jié)一致、守職盡責(zé)。

認(rèn)真組織學(xué)習(xí)十九大精神,通過“三會一課”等組織活動,不斷強(qiáng)化黨組織核心作用,有力促進(jìn)隊伍建設(shè),年內(nèi)發(fā)展預(yù)備黨員一名、培養(yǎng)發(fā)展對象一名。

下一步中隊將在前期工作基礎(chǔ)上,充分發(fā)揮基層黨支部先鋒堡壘作用,帶好隊伍讓領(lǐng)導(dǎo)放心、干好工作讓群眾滿意。

一是堅持強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)。加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)、全體黨員干部帶頭作用,以身作則、帶領(lǐng)全體民警完成好本職工作,嚴(yán)落實各項隊伍管理措施,找準(zhǔn)隊伍管理中的風(fēng)險源,建立問題定期分析評估機(jī)制,強(qiáng)化風(fēng)險預(yù)警措施,確保隊伍不出問題。二是狠抓隊伍思想建設(shè)。嚴(yán)格落實一崗雙責(zé),將隊伍管理工作作為重中之重抓緊抓好,對隊伍中的苗頭性問題牢牢把握、密切跟進(jìn)、跟上處置,確保隊伍不出問題。三是嚴(yán)守紀(jì)律組織有力。不折不扣嚴(yán)守各項紀(jì)律規(guī)定,嚴(yán)格落實“一崗雙責(zé)”,牢固樹立“底線思維”,在思想上筑起拒腐防變的堅固防線、在行動上將紀(jì)律規(guī)定落在實處,時時處處維護(hù)好公安巡警的良好形象。四是強(qiáng)化培訓(xùn)有的放矢。在不影響日常工作的前提下,堅持中隊三學(xué)機(jī)制,狠抓黨建培訓(xùn)學(xué)習(xí)工作,保證學(xué)習(xí)時間、提高學(xué)習(xí)質(zhì)量。提高隊伍整體作戰(zhàn)效能,進(jìn)一步開展武器警械、法律法規(guī)及信息化應(yīng)用等方面的深度培訓(xùn),提升巡警隊伍的實戰(zhàn)能力和水平。確保民警思想認(rèn)識、業(yè)務(wù)能力高度統(tǒng)一,為實戰(zhàn)工作做好素質(zhì)準(zhǔn)備。五是扎實巡邏防范為先。提高轄區(qū)巡邏密度和迅速處警力度,對重點地區(qū)、人流量大的地區(qū)進(jìn)行重點控制,全面提升街面治安掌控力和震懾力,最大限度的提升街面見警率,切實做到“百姓身邊有巡警、街頭處處有防范”。六是接處警情規(guī)范熱情。對警情認(rèn)真登記、及時處理、及時反饋,做到事事有登記、事事有反饋、事事有著落。端正服務(wù)態(tài)度,秉公執(zhí)法、合法合情合理有效處置,避免信訪投訴發(fā)生。

三中隊黨支部將一如既往充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用,守職有責(zé)、守職盡責(zé),通過加強(qiáng)轄區(qū)巡邏防控密度和強(qiáng)度,路線巡邏、站點巡邏、步行巡邏相結(jié)合,增強(qiáng)轄區(qū)人民安全感,用實際行動踐行“人民公安為人民”的錚錚誓言。

以上情況特報。

二〇二〇年中隊黨支部工作報告

黨支部黨建工作報告

黨支部黨建年度工作報告

執(zhí)法中隊黨支部黨建工作總結(jié)

黨支部基層黨建工作報告

巡特警支部先進(jìn)事跡篇四

報告工作制度是貫徹黨的民主集中制原則的具體體現(xiàn),是支部委員會接受支部黨員大會監(jiān)督的重要形式。本站小編為大家整理了一些銀行黨支部工作報告,希望對你有用!

在分行黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在全行干部職工的全力配合下,本人主持分行工作以來,能面對不斷變化的新形勢、新情況,能夠始終保持必勝的信念,堅持以客戶為中心,以市場為導(dǎo)向,以效益為目標(biāo),以創(chuàng)新為動力,積極拓展市場, 優(yōu)化客戶結(jié)構(gòu),增強(qiáng)資金實力,提高資產(chǎn)質(zhì)量,深化內(nèi)部改革,各項業(yè)務(wù)健康快速有效發(fā)展,各項管理水平不斷提高,經(jīng)營效益不斷提升,同業(yè)競爭能力不斷增強(qiáng),較好地履行了

崗位職責(zé)

,基本完成了分行下達(dá)的各項工作任務(wù)。

一、堅持做好新形勢下的思想政治工作。

1、堅持政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)例會制度。政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)例會制度的建立,保證了一定的學(xué)習(xí)效果。每月學(xué)習(xí)例會采取多種形式,主要以通讀學(xué)習(xí)和自學(xué)中央重要文件精神、工作思想回顧和小結(jié)、批評與自我批評等形式開展。對行內(nèi)好的風(fēng)氣及先進(jìn)個人及時給予肯定和表揚(yáng),同時對不良的傾向和歪風(fēng)及時予以批評和制止,同時將縣行的當(dāng)前任務(wù)、業(yè)務(wù)經(jīng)營情況、面臨的困難和問題及時向行內(nèi)黨員通報,培養(yǎng)全行員工的主人翁精神,從而在全行內(nèi)部樹立起了一種積極向上的良好氛圍和團(tuán)結(jié)合作的凝聚力,保障了全行各項工作的順利開展。

2、宣傳貫徹全行的發(fā)展目標(biāo)和發(fā)展戰(zhàn)略,培育和發(fā)展企業(yè)文化。我們通過宣傳貫徹縣行的發(fā)展目標(biāo)和發(fā)展戰(zhàn)略,讓員工對縣行的前途有一個明確和良好的預(yù)期,以振奮精神,凝聚人心。與此同時,縣行黨支部堅持教育與管理相結(jié)合,不斷建立和完善自律與他律、激勵與約束相結(jié)合的充滿活力的管理機(jī)制,不僅做到人盡其才,而且做到績效優(yōu)先憑貢獻(xiàn)決定分配,以激勵先進(jìn),鞭策落后,努力形成奮發(fā)向上的氛圍。

3、加強(qiáng)廉潔自律教育,提升縣行自身形象。一是繼續(xù)開展“愛崗敬業(yè),遵紀(jì)守法”社會主義道德教育,發(fā)揚(yáng)理論聯(lián)系實際,密切聯(lián)系群眾的工作作風(fēng),著力解決思想認(rèn)識上的偏差,從源頭預(yù)防犯罪和遏制腐-敗的發(fā)生。二是加強(qiáng)理想信念和廉潔教育,引導(dǎo)黨員干部樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、權(quán)力觀和利益觀,筑牢思想防線。三是強(qiáng)化警示教育和正面教育,做到政治思想教育和法紀(jì)約束教育相結(jié)合,正面典型示范和反面典型警示相結(jié)合,廉政教育和勤政教育相結(jié)合。四是結(jié)合員工守則、員工違規(guī)處罰辦法的教育活動開展,縣行黨支部把廉潔自律教育作為日常教育的主題,逢會必講,遇事就說,加強(qiáng)全行員工特別是黨員干部的政治思想教育,切實提高整個隊伍的思想道德素質(zhì),提高思想免疫力。

4、開展健康向上、豐富多彩的團(tuán)隊活動。年初以來,縣行黨支部充分利用業(yè)余時間,組織員工開展多種文體活動,既保證了業(yè)務(wù)發(fā)展和經(jīng)營需要,又增進(jìn)了員工之間的交流,促進(jìn)了團(tuán)結(jié)。平時,縣行還鼓勵員工為貧困地區(qū)捐資捐物,其中:捐資350-xx元,捐棉被衣物30-件;與掛鉤扶貧單位的群眾結(jié)對幫扶;組織員工觀看電影《任長霞》等;開展“五四”征文比賽;深入社區(qū)、企業(yè)、客戶家中進(jìn)行反假-幣宣傳活動,豐富了員工的業(yè)余文化生活,增強(qiáng)了員工的社會責(zé)任感,陶冶職工情操。通過以上活動,我們收到了良好的效果,使員工更加增強(qiáng)了對縣行的感情和發(fā)展的信心,增強(qiáng)了黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力,員工之間更加融洽,團(tuán)結(jié)合作尉然成風(fēng)。

5、為職工辦好事實事,解決好職工的后顧之憂。今年來,除了做好節(jié)假日物品的發(fā)放和為全行每位員工慶祝生日發(fā)送生日蛋糕之外,還調(diào)高了全行員工的住房公積金繳納比例,積極改善營業(yè)環(huán)境和辦公條件,促進(jìn)員工之間溝通和交流,形成一個其樂融融的大家庭氛圍。

二、扎實開展《樹黨員形象,創(chuàng)良好業(yè)績》的主題教育活動,以保持黨員先進(jìn)性,深入實踐“三個代表”重要思想。

三、加強(qiáng)組織建設(shè),做好發(fā)展新黨員工作。

為了更好地發(fā)揮基層組織的職能作用,提高黨員職工的凝聚力、向心力和戰(zhàn)斗力,把廣大黨員和職工群眾組織、團(tuán)結(jié)起來,充分調(diào)動他們的積極性和主動性,為全行改革發(fā)展做貢獻(xiàn)。一是加強(qiáng)組織建設(shè)。結(jié)合支部黨員的變動情況,對全行-黨小組進(jìn)行了改眩通過對黨小組的人員調(diào)整和改選,進(jìn)一步充實了各組的力量。二是加強(qiáng)干部隊伍建設(shè)??h行黨支部貫徹“以人為本”的戰(zhàn)略思想,結(jié)合縣行業(yè)務(wù)發(fā)展的實際,大膽實踐,引入競爭機(jī)制,不斷完善和推進(jìn)人事制度改革,把-有能力、懂業(yè)務(wù)、會管理的同志選拔到中層干部崗位上來,使中層干部隊伍更加堅強(qiáng)有力,更加朝氣蓬勃,增強(qiáng)了黨組織的凝聚力和向心力和戰(zhàn)斗力。三是加強(qiáng)制度建設(shè)。重點建立健全了民-主生活會制度、黨支部“三會一課”制度、理論學(xué)習(xí)制度等,建立健全黨員教育管理制度,重點針對工作和隊伍管理中存在的突出問題和薄弱環(huán)節(jié),完善監(jiān)督制約機(jī)制,認(rèn)真落實崗位責(zé)任制,積極推行激勵機(jī)制,認(rèn)真執(zhí)行各項責(zé)任追究制度,嚴(yán)格考評考核,嚴(yán)格兌現(xiàn)獎懲,充分調(diào)動黨員的工作積極性。進(jìn)一步完善各項內(nèi)控制度,全面推行行務(wù)公開,自覺接受群眾監(jiān)督。四是嚴(yán)格按照“堅持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的十六字方針,堅持高質(zhì)量、高標(biāo)準(zhǔn)的原則,成熟一個發(fā)展一個。從員工隊伍中注意培養(yǎng)年青有為,綜合素質(zhì)較高的積極分子,加強(qiáng)對這些人的培養(yǎng),提高入黨積極分子的整體素質(zhì)。上半年發(fā)展了一名黨員、推薦了一名發(fā)展對象,為黨員隊伍輸送了新鮮血液,擴(kuò)大了黨員隊伍。

四、抓好黨建工作進(jìn)一步促進(jìn)業(yè)務(wù)發(fā)展。

今年是我行股份制改革上市的關(guān)鍵年,按照總省行的日程安排,我行黨支部認(rèn)真把握改革的大方向,堅持在市行黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下開展各項工作,確保業(yè)務(wù)發(fā)展不出偏差、穩(wěn)步推進(jìn),以黨的建設(shè)促進(jìn)縣行各項改革事業(yè)向縱深發(fā)展,各項工作和經(jīng)營指標(biāo)都取得了喜人的成績。截至12月20日,各項存款余額為23億元,比年初增加了-億;各項貸款余額為18億元,比年初增加了3億元;實現(xiàn)盈余500-xx元,經(jīng)營效益再創(chuàng)新高。

回顧上半年的黨建工作,對照市行黨委黨建工作的要求,我們?nèi)愿械焦ぷ髦写嬖谥恍┎罹啵阂皇敲鎸鹑跇I(yè)的快速發(fā)展,金融業(yè)務(wù)科技含量不斷提高,全行一線員工的整體素質(zhì)還需要進(jìn)一步提高,要以深化人力資源改革為契機(jī),進(jìn)一步加大培養(yǎng)和引進(jìn)人才的力度;二是還要在狠抓制度落實上下功夫,要以更為科學(xué)嚴(yán)密的管理措施,確保各項

規(guī)章制度

落到實處;三是少數(shù)黨員干部的爭先創(chuàng)優(yōu)意識不強(qiáng),

先進(jìn)性教育

活動中存在的某些問題尚未全部整改到位;四是少數(shù)部門網(wǎng)點工作進(jìn)展不平衡的問題有待于下一步采取針對性措施加以解決。

展望下一年,我們將緊緊圍繞市行黨委的中心工作,繼續(xù)帶領(lǐng)全行員工團(tuán)結(jié)一心,克難奮進(jìn),與時俱進(jìn),搶抓機(jī)遇,沉著應(yīng)對挑戰(zhàn),創(chuàng)造一流業(yè)績,為實現(xiàn)全年各項目標(biāo)任務(wù)做出新的貢獻(xiàn)。

基層黨組織在銀行黨的建設(shè)中占有極為重要的地位,擔(dān)負(fù)著助推業(yè)務(wù)發(fā)展的使命,承擔(dān)著黨員教育、管理和監(jiān)督的任務(wù),履行著密切聯(lián)系群眾,做好員工思想工作的重要職能。為努力踐行黨的群眾路線,今年5月以來,中國銀行甘蔗支行采取多種有效措施,著力抓好基層黨建工作。

一、人才輻射,強(qiáng)化隊伍建設(shè)。

黨員是黨組織的細(xì)胞,把各行各級優(yōu)秀人才團(tuán)結(jié)凝聚在黨的周圍,卓有成效地發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,才能保持基層黨員的先進(jìn)性。加強(qiáng)隊伍建設(shè)是黨建工作的根本,加強(qiáng)隊伍建設(shè),要把住黨員入口關(guān),按照積極慎重的發(fā)展原則,通過民主評議,從業(yè)務(wù)骨干和優(yōu)秀青年團(tuán)員中經(jīng)民主評議確定發(fā)展對象,進(jìn)行重點培養(yǎng),嚴(yán)格考察,保證黨員質(zhì)量。把各崗位中的優(yōu)秀人才培養(yǎng)成黨員,把黨員培養(yǎng)成各部門各單位的優(yōu)秀人才,把黨員中的優(yōu)秀人才培養(yǎng)成各部門各單位的骨干力量,注意把有培養(yǎng)前途的青年優(yōu)秀人才,通過一定的程序,納入培養(yǎng)視野,建好后備人才庫,加大教育培養(yǎng)力度,及時將培養(yǎng)成熟的優(yōu)秀人才發(fā)展成黨員,從而充分發(fā)揮黨員人才的先鋒模范作用,先進(jìn)帶動后進(jìn),先進(jìn)影響后進(jìn),先進(jìn)輻射后進(jìn)。

堅持黨的組織建設(shè)與人力資源管理的緊密結(jié)合。銀行的發(fā)展歸根結(jié)底要靠充分發(fā)揮人的能動性、積極性、創(chuàng)造性,而人的力量與作用的充分發(fā)揮離不開有效的組織。在領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)上,堅持民主集中制的原則,對重大問題集體研究、集體決策,定期召開務(wù)虛會討論工作思路,組織民主生活會開展批評與自我批評;按照“政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)正、結(jié)構(gòu)優(yōu)”的要求,廣泛開展干部公開競聘、自薦和推薦,對優(yōu)秀年輕人才大膽提拔使用;全方位考察干部的德才表現(xiàn),并不斷加大考核結(jié)果與干部激勵、調(diào)整、交流的掛鉤力度。在支部建設(shè)和黨員培養(yǎng)上,堅持支部建在支行的原則,保持了基層黨組織的全覆蓋,同時積極在各級業(yè)務(wù)和管理骨干特別是優(yōu)秀青年人才中發(fā)展黨員,并落實黨要管黨的原則,結(jié)合黨員的思想實際,開展形式多樣的黨組織活動及黨員教育培訓(xùn),培養(yǎng)造就了一支素質(zhì)過硬、勇于進(jìn)取的黨員隊伍。

分類教育培訓(xùn),針對各個工作崗位層次的不同,設(shè)置不同的教育培訓(xùn)科目,具體問題具體分析,加強(qiáng)集中輪訓(xùn),切實提升黨員素質(zhì),做到黨員教育與業(yè)務(wù)培訓(xùn)和提高黨員文化素質(zhì)相結(jié)合。健全黨內(nèi)談心談話制度,建立黨員思想狀況分析制度,針對性地開展黨員的思想政治工作;完善黨員民主評議工作,嚴(yán)格黨內(nèi)組織生活,探索黨內(nèi)監(jiān)督新途徑,加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督和群眾監(jiān)督。

二、機(jī)制創(chuàng)新,強(qiáng)化組織建設(shè),

基層黨組織要積極適應(yīng)經(jīng)濟(jì)社會的管理體制,推動自身工作機(jī)制的創(chuàng)新,切實體現(xiàn)黨的政治優(yōu)勢,發(fā)揮基層黨組織的領(lǐng)導(dǎo)核心作用,保證經(jīng)濟(jì)社會組織的健康發(fā)展。股份制銀行基層黨組織的作用不容忽視,加強(qiáng)基層黨組織建設(shè),要按照“三個代表”的要求,充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,把黨的政治核心作用落實到基層。使基層黨組織在集體決策、參與決策、監(jiān)督?jīng)Q策的過程中,加強(qiáng)民主管理,暢通黨員群眾反映意見的渠道,旗幟鮮明地發(fā)揮政治領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督保證作用。

首先,要不斷創(chuàng)新活動內(nèi)容和方式方法,把由注重黨組織內(nèi)的活動轉(zhuǎn)變?yōu)榕c群眾性活動相結(jié)合,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大員工搞改革、謀發(fā)展。各級黨組織首先從群眾的實際需要出發(fā),從衡量改革和發(fā)展“三個有利于”的標(biāo)準(zhǔn)出發(fā),從工作、生活、思想政治上全方位、多層次做好了解人的工作,通過具體實在的小事,做好關(guān)心人的工作。同時,建立相應(yīng)的工作制度以及組織保證制度,黨政工團(tuán)一齊抓,發(fā)動黨員一齊做,抓黨建、聚人心,以改革帶動民心工程的建設(shè)。其次,要完善組織機(jī)制,改進(jìn)考核評價制度。實現(xiàn)基層黨建工作制度化、規(guī)范化,用制度約束人激勵人。實施“公開競聘”、“考試選拔”等新方式,選優(yōu)配強(qiáng)基層黨組織負(fù)責(zé)人;建立健全黨員教育管理的長效機(jī)制,完善了黨組織工作制度、黨員學(xué)習(xí)培訓(xùn)制度、組織生活會制度等一系列黨員長期受教育的管理制度,使基層黨組織建設(shè)不斷加強(qiáng);進(jìn)一步修訂基層黨組織的目標(biāo)管理考核細(xì)則,堅持以業(yè)務(wù)經(jīng)營為中心,把對黨組織和黨員發(fā)揮作用情況的考核,與對業(yè)務(wù)經(jīng)營工作的考核結(jié)合起來,納入銀行的績效考核評價體系。在形式上,除了按照規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行考核外,還可以采取公示、座談、民主評議、黨內(nèi)外群眾綜合打分的形式進(jìn)行。

干凈干事,把黨的金融各項政策貫徹落實到實際工作中去?!褒堫^帶動”關(guān)鍵是加強(qiáng)各級領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)是系統(tǒng)黨建工作的重要內(nèi)容,好的領(lǐng)導(dǎo)班子是帶出好隊伍,取得改革和發(fā)展好業(yè)績的重要保障。要堅持“四化”標(biāo)準(zhǔn)和德才兼?zhèn)涞脑瓌t,把高度革命事業(yè)心和為人民服務(wù)的強(qiáng)烈責(zé)任感,在改革和發(fā)展中業(yè)績突出、廉潔奉公、群眾信任的干部選拔到各級領(lǐng)導(dǎo)崗位中來,去團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)全行員工投身于股份制現(xiàn)代銀行改革,為建設(shè)現(xiàn)代化銀行作出奉獻(xiàn)!

三、推進(jìn)黨建,構(gòu)建和諧銀行

一是切實提高黨員素質(zhì),保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性,搭建黨組織和員工之間的對話交流平臺,引導(dǎo)牢固樹立科學(xué)發(fā)展、敬業(yè)愛崗、遵紀(jì)守法的理念,要以黨員帶動廣大職工牢固樹立以行為家的觀念,勇于奉獻(xiàn),不怕吃苦,從思想觀念上形成良好氛圍,構(gòu)建全行上下全面認(rèn)同的價值體系,構(gòu)建葫行和諧。二要積極整合人力資源,廣泛開展各類知識講座和業(yè)務(wù)培訓(xùn)、崗位技能競賽、技術(shù)大比武以及評選“服務(wù)明星”和技術(shù)能手等,加強(qiáng)對黨員和非黨員人才的動態(tài)管理,注重對黨員和非黨員人才的潛力分析,幫助設(shè)計職業(yè)生涯。加強(qiáng)黨務(wù)工作者隊伍建設(shè),提高黨組織整合人力資源能力;三是要不斷創(chuàng)新工作機(jī)制,進(jìn)一步發(fā)揮黨建示范點作用,以點帶面,推動整體工作水平的提高。

二是以深化“誠信、規(guī)范、和諧”的核心價值觀為標(biāo)準(zhǔn),努力加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)。著力打造核心價值觀。深入挖掘和提煉核心價值理念的內(nèi)涵,使其成為全行每一名員工認(rèn)同和遵守的行為準(zhǔn)則,成為大家思想觀念上的一種共識和判斷事物的一個基本標(biāo)準(zhǔn)。從全行當(dāng)前狀況出發(fā),就是要采取有效的、持續(xù)的措施,深化“誠信、規(guī)范、和諧”的核心價值觀,不斷提高核心競爭力。

三是著力打造組織行為文化。目前,“誠信、規(guī)范、和諧”已初步成為全行的核心價值理念。但是,要轉(zhuǎn)化為干好工作的強(qiáng)大精神動力,還需要做長時間努力。要對干部員工日常工作、學(xué)習(xí)、生活普遍認(rèn)同的行為習(xí)慣、行為準(zhǔn)則進(jìn)行總結(jié)提煉,打造全行干部員工共同遵守的組織行為文化,增強(qiáng)向心力、凝聚力,樹立銀行良好的品牌和信譽(yù)。

求全責(zé)備,也不要過分夸大,抓住典型事例的宣傳,使干部員工從生動的事例中獲得感悟和啟示,不斷提高精神境界。

另外,要通過黨政合一實現(xiàn)黨務(wù)工作和業(yè)務(wù)工作一起抓,有效解決政治、業(yè)務(wù)“兩張皮”問題,提高黨政工作效率,各級黨組織在制定業(yè)務(wù)工作規(guī)劃和年度計劃的同時,要相應(yīng)制定黨建工作的發(fā)展規(guī)劃和年度計劃,把黨建工作滲透到業(yè)務(wù)工作的全過程,做到與業(yè)務(wù)工作同部署、同檢查、同考核、同落實、同獎懲,達(dá)到圍繞業(yè)務(wù)抓黨建,抓好黨建促業(yè)務(wù)的目的,助推全行各項工作呈現(xiàn)出穩(wěn)健發(fā)展的良好態(tài)勢。

20xx銀行黨支部

工作總結(jié)范文

20xx年,桐城支行黨支部立足“全國文明單位”的品牌效應(yīng),精準(zhǔn)定位,創(chuàng)新形式,以服務(wù)型黨組織建設(shè)引領(lǐng)黨建工作的開展,促進(jìn)了各項業(yè)務(wù)健康快速發(fā)展。

一、黨支部基本情況:

截止20xx年11月末,我行黨支部現(xiàn)有黨員22人,其中:在崗黨員17人,退休黨員5人,設(shè)立了三個黨小組。支部按照網(wǎng)點布局和黨員情況,適時進(jìn)行黨員結(jié)構(gòu)調(diào)整,實現(xiàn)了網(wǎng)點和機(jī)構(gòu)黨員全覆蓋。

目前我行營業(yè)部有5名黨員,廣場支行有1名黨員、新渡支行有1名黨員,六尺巷支行有1名黨員,公司部有2名黨員、個貸分中心有2名黨員、辦公室有1名黨員。在支行黨支部書記宋恩利的帶領(lǐng)下,在支部的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,全行黨員在不同的崗位上發(fā)揮了先鋒模范和引導(dǎo)帶動作用,黨建工作煥發(fā)勃勃生機(jī)。

二、黨建工作具體做法:

一是統(tǒng)一思想政治意識,激發(fā)黨建工作的動力。支行黨支部全面落實從嚴(yán)治黨要求,進(jìn)一步統(tǒng)一全行黨員干部的思想,加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),提升政治思想素質(zhì)。全體黨員對于在新形勢下加強(qiáng)黨的建設(shè),不斷加強(qiáng)黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、制度建設(shè)及反腐倡廉建設(shè),通過嚴(yán)的標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)的措施、嚴(yán)的紀(jì)律,充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用有了更正確的認(rèn)識。

二是加強(qiáng)制度建設(shè),規(guī)范科學(xué)管理水平。按照黨支部建設(shè)標(biāo)準(zhǔn),圍繞業(yè)務(wù)經(jīng)營、轉(zhuǎn)型發(fā)展,制定黨支部建設(shè)規(guī)劃和工作制度,進(jìn)一步加強(qiáng)黨員學(xué)習(xí)、組織生活、思想?yún)R報、民主測評,提高黨支部科學(xué)管理水平。加強(qiáng)和規(guī)范“三會一課”、黨務(wù)公開制度等組織管理制度建設(shè),注重與實際工作的結(jié)合,創(chuàng)新活動方式,組織引導(dǎo)基層黨組織和廣大黨員履職盡責(zé)創(chuàng)先進(jìn)、立足崗位爭優(yōu)秀。

三是健全體系,強(qiáng)化制度的執(zhí)行力。為適應(yīng)全行經(jīng)營管理模式需要,按照“有利于黨員教育管理,有利于促進(jìn)中心工作”的原則,桐城支行黨支部不斷規(guī)范黨組織工作制度。堅持落實“一崗雙責(zé)”制,健全黨員目標(biāo)管理。堅持“三會一課”,民主生活會、民主評議黨員工作、黨費(fèi)收繳等多項制度。該行多年來一直堅持黨員大會每季度召開一次,支委會根據(jù)需要召開,黨小組會每月召開一次,黨課半年舉辦一次。并建立了相關(guān)的檔案資料。實施“黨務(wù)公開”,自覺接受全體黨員的監(jiān)督,做到黨建與業(yè)務(wù)工作同謀劃、同部署、同落實。

四是創(chuàng)新陣地,營造爭先創(chuàng)優(yōu)氛圍。為了保證黨組織發(fā)揮有效力量,桐城支行黨支部積極開展“黨員之家”建設(shè),將支行“職工之家”與“黨員之家”合并一起,不定期舉辦“支部書記上黨課”、開展黨員談心活動。支部積極開展“三嚴(yán)三實”、“三亮三比”、“黨員示范崗”、黨員志愿者進(jìn)社區(qū)活動、道德講堂等系列活動,通過黨員先鋒模范作用,在全行營造爭先創(chuàng)優(yōu)氛圍。積極開展企業(yè)文化主題活動,在“尋找身邊李紅英,爭做最美建行人”企業(yè)文化主題活動中,該行“瑞琴熱線”領(lǐng)頭人客戶經(jīng)理王瑞琴在此次活動中脫穎而出,被評選為全國建行10大“最美建行人”之一。服務(wù)品牌的魅力和標(biāo)桿引領(lǐng),在全行營造出“風(fēng)正、心齊、氣順、勁足”的工作氛圍。

黨建工作成為推動業(yè)務(wù)發(fā)展的有力抓手,為全行業(yè)務(wù)發(fā)展凝聚了正能量,在安徽省分行綜合考評中,均位于全省縣級支行十強(qiáng)前列。支行兩次榮膺全國文明單位稱號,獲得總行企業(yè)文化建設(shè)先進(jìn)單位等多項殊榮。

一、完善和貫徹落實各項廉政制度.

〈一〉、在規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部和員工從業(yè)行為方面,我們除堅持按計劃開展廉政學(xué)習(xí),加強(qiáng)思想教育外,還從以下兩方面開展工作。首先,我們對領(lǐng)導(dǎo)班子成員行為進(jìn)行規(guī)范。對人事、財務(wù),信貸等重大事項,堅持民主集中制原則,由班子集體討論決定,加強(qiáng)對班子成員的監(jiān)督檢查,特別在廉潔自律,禁止以權(quán)謀私,以貸謀私等方面我們更加嚴(yán)格管理,對“人、權(quán)、財”敏感事項,堅持集體研究,共同決策。為增加辦事透明度,我們繼續(xù)落實《兩公開、一監(jiān)督實施細(xì)則》,支行政務(wù)、財務(wù)每季公開,績效分配等重大問題、敏感問題隨時公開,接受群眾監(jiān)督,通過以上措施,有效地監(jiān)督了支行領(lǐng)導(dǎo)干部的行為,為支行一般員工做出了表率。其次對普通員工嚴(yán)格落實年初制定的柜臺文明服務(wù)方案。在營業(yè)大廳置放意見箱,實行大堂經(jīng)理值班制,行領(lǐng)導(dǎo)輪流坐班,推行“行長接待日”活動,聘請客戶財務(wù)人員為我行義務(wù)監(jiān)督員,對我們的服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督。我們借開展員工行為排查之機(jī)對全行138名員工進(jìn)行了認(rèn)真細(xì)致的排查,從涉嫌案件的行為、存在隱患可能誘發(fā)案件的行為以及其他方面入手,認(rèn)真仔細(xì)開展排查,重點對參與賭博,炒股、大額購買基金等行為進(jìn)行了重點排查,從嚴(yán)審查,嚴(yán)格把關(guān),確保銀行人員不炒股,不染賭。

〈二〉、在防范案件方面,我們做了以下幾方面的工作:一是落實案件防范責(zé)任制,支行與部門、部門與員工都簽訂安全保衛(wèi)責(zé)任目標(biāo)責(zé)任書和案件防控管理目標(biāo)責(zé)任書,使案件防控工作做到目標(biāo)化管理,制度化要求。二是做好重要崗位人員審查工作。主要是通過行為和業(yè)務(wù)操作風(fēng)險排查工作進(jìn)行。三是深入開展廉政談話制度,對調(diào)換崗位或新提拔的同志都進(jìn)行提醒談話,起到了預(yù)防誠勉作用。四是積極開展五大系列活動、效能監(jiān)察和員工行為排查活動,加強(qiáng)員工的風(fēng)險防范意識教育,規(guī)范員工的照章操作行為。五是做好違規(guī)行為積分管理工作。組織員工認(rèn)真學(xué)習(xí)《建設(shè)銀行違規(guī)行為積分管理實施細(xì)則》。

(三)在糾風(fēng)工作方面,通過多年來的教育,我行員工的服務(wù)水平已提到了一定程度的提高,今年以來我行未接到任何一起客戶的服務(wù)投訴,支行也未發(fā)生吃、拿、卡、要、報及借機(jī)請吃、斂財、大操大辦等不正之風(fēng)的問題。

二、以強(qiáng)化員工的人生觀、世界觀、價值觀教育為主,提升員工的廉政意識。

7月9日市分行紀(jì)檢監(jiān)察工作會議結(jié)束之后,我行相繼在7月10日在全行員工大會上,支行“一把手”與各部門負(fù)責(zé)人簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書。我們嚴(yán)格按照年初的

學(xué)習(xí)計劃

開展工作,每月堅持組織全行員工集中學(xué)習(xí)一次,認(rèn)真組織員工開展廉政學(xué)習(xí),確保受教育面達(dá)到100%以上,要求全行員工學(xué)習(xí)要有筆記,每年每人不少于寫兩篇學(xué)習(xí)體會。每季度出兩次黑板報,大力宣傳廉政建設(shè)工作。組織員工開展警示教育,并開展多種形式的黨章和社會主義榮辱觀教育,使黨員進(jìn)一步增強(qiáng)黨性,起好表率作用;加大宣傳教育力度,積極倡導(dǎo)良好的廉政氛圍,開展思想道德和法紀(jì)教育,抓好重要崗位人員的廉潔自律教育,努力從源頭上預(yù)防和治理腐敗行為組織大家學(xué)習(xí)會議精神,特別對今年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的五大任務(wù)和五項措施進(jìn)行重點學(xué)習(xí)。為了提高學(xué)習(xí)效果,我行特制定了《黨風(fēng)廉政建設(shè)實施方案》、《20xx年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作量化管理表》和《反腐敗抓源頭工作實施細(xì)則》,制訂學(xué)習(xí)內(nèi)容和學(xué)習(xí)時間,確定紀(jì)檢特派員為學(xué)習(xí)教育第一責(zé)任人,對支行黨風(fēng)廉政學(xué)習(xí)教育負(fù)責(zé)。在實際工作中以認(rèn)真落實總行《案件防控及整改方案》為重點,積極做好案件防控工作,支行與部門、部門與員工都簽訂了《案件防控目標(biāo)管理責(zé)任書》,明確各有關(guān)責(zé)任人在案件防控中的責(zé)任目標(biāo)及考核獎懲標(biāo)準(zhǔn)。積極組織開展員工行為排查和五大系列活動,教育員工嚴(yán)格照章辦事。提醒部門經(jīng)理要認(rèn)真履行檢查職能,發(fā)現(xiàn)問題及時整改,整改不了的要及時上報,嚴(yán)禁隱瞞不報,釀發(fā)案件。通過廉政教育和法制學(xué)習(xí)教育,使我行干部員工,從思想上對黨風(fēng)廉政建設(shè)重要性有了高度的認(rèn)識,提高了員工的自保意識,筑牢了拒腐防變的思想道德防線。

三、扎實工作,認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制

為了將黨風(fēng)廉政建設(shè)工作在我行深入扎實開展,我們堅持支部統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),黨政齊抓共管,紀(jì)檢組織協(xié)調(diào),部門各負(fù)其責(zé)的原則,開展此項工作。6月份,我行一把手與各部門負(fù)責(zé)人簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任目標(biāo)書,明確各部門負(fù)責(zé)人對本部廉政工作負(fù)總責(zé),出現(xiàn)問題,要追究領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。支行領(lǐng)導(dǎo)帶頭以身作則,廉潔自律,自覺貫徹執(zhí)行上級各項廉政建設(shè)規(guī)章制度,平時我們重視加強(qiáng)對各部室目標(biāo)責(zé)任制的檢查,支行領(lǐng)導(dǎo)每月都要對各部室履行情況進(jìn)行抽查,每季要對各部門進(jìn)行考核評比,評出優(yōu)勝單位,對廉政建設(shè)差的股室進(jìn)行通報批評。責(zé)任制的落實,促進(jìn)了我行廉政建設(shè)工作全面開展,在全行形成廉政工作“爭先創(chuàng)優(yōu)”的良好局面,上半年我行沒有發(fā)生任何違法違紀(jì)問題。

雖然上半年我行廉政建設(shè)工作取得了一些成效,但距離上級行要求還有很大差距,下半年我行在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面將堅持抓學(xué)習(xí)教育,抓制度建設(shè),抓監(jiān)督檢查,抓考核評比,使我行廉政法紀(jì)教育,干部員工隊伍的廉潔自律等工作在下半年取得明顯成效,向總行紀(jì)委交一份滿意的答卷。

巡特警支部先進(jìn)事跡篇五

一、加強(qiáng)班子建設(shè),發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。

1、抓好十八屆三中全會精神的學(xué)習(xí)貫徹。20xx年黨支部積極扎實開展形式多樣的學(xué)習(xí)宣貫活動,在形式上做到“四個結(jié)合”,在內(nèi)容上做到“六個把握”,切實把十八屆三中全會精神的學(xué)習(xí)引向深入。

2、采取靈活的學(xué)習(xí)方法,提高學(xué)習(xí)效能。為了使學(xué)習(xí)收到實效,改變了過去的學(xué)習(xí)方法。主動采取了集中學(xué)和個人學(xué),通讀文件與專題研討相結(jié)合的方式,通過學(xué)文章聽報告座談會,寫心得等,提高了學(xué)習(xí)效能,為進(jìn)一步加強(qiáng)黨的建設(shè),做好新時期黨的基層組織工作起到了積極的作用。黨支部圍繞提高黨員的素質(zhì)教育進(jìn)一步加強(qiáng)黨員政治理論學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)參加知識競賽,選讀好的文章等多種形式廣泛開展了人身觀的教育,學(xué)習(xí)先進(jìn),取得了好的效果。制定學(xué)習(xí)計劃、堅持學(xué)習(xí)制度,為進(jìn)一步抓好黨員教育工作,按照公司黨委的要求,年初我們制定了黨員全年的學(xué)習(xí)工作計劃、支部每月組織大家學(xué)習(xí)一次,并由其成員為黨員和員工進(jìn)行指導(dǎo),領(lǐng)導(dǎo)干部的理論學(xué)習(xí)落到實處,使員工的思想覺悟得到了提高。

3、全面貫徹落實職代會精神。深入貫徹落實川維廠和物流公司職代會精神,利用各種會議傳達(dá)學(xué)習(xí)職代會精神,講透形勢、講清目標(biāo)、講明措施,增強(qiáng)員工的危機(jī)感、責(zé)任感和緊迫感,開展各項主題的大討論,進(jìn)一步統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識,牢固樹立員工與企業(yè),物流與主業(yè)的命運(yùn)共同體、利益共同體意識。

4、深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會從嚴(yán)管理活動要求?!?1·22”事故發(fā)生后,黨支部積極組織深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會集團(tuán)公司及川維廠從嚴(yán)管理年活動的一系列要求,通過座談、討論、撰寫心得等方式統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識。切實把全體干部員工的思想和行動統(tǒng)一到從嚴(yán)管理年活動的各項要求上來。

二、加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)

1、黨的生活是黨組織對黨員實施教育,管理和監(jiān)督的最基本有效形式。廠支部嚴(yán)格按照上級黨委的要求,及時傳達(dá)上級和公司的指示、決定、文件和會議精神。引導(dǎo)和發(fā)動黨員積極主動的去實踐黨員的模范行為來體現(xiàn)黨的先進(jìn)性,不斷增強(qiáng)黨性理念、支部聽取黨員的思想?yún)R報。檢查黨員的工作、思想學(xué)習(xí)情況和組織交辦的工作任務(wù)情況。認(rèn)真開展批評與自我批評,關(guān)心群眾生活、努力為群眾辦實事、辦好事。

2、做好黨員發(fā)展工作。認(rèn)真做好黨費(fèi)的收繳管理和黨員基本情況統(tǒng)計工作。預(yù)備黨員情況:今年本支部共有3名預(yù)備黨員,1名已按期轉(zhuǎn)正,另2名尚在考察階段。2名預(yù)備黨員能按期向黨支部匯報思想情況,發(fā)展情況較好。入黨積極分子情況:今年以來,有?名員工向黨組織遞交了入黨申請書,被黨支部確立為建黨積極分子的員工有?人,?名入黨積極分子能按期向黨支部匯報自己的思想情況,發(fā)展情況較好。3、堅持“三會一課”和落實黨員月活動日制度。每二個月至少一次黨課,事先寫好黨課教材,支部領(lǐng)導(dǎo)親自給黨員上輔導(dǎo)課。年初還專門制定黨員月活動計劃,計劃中既有活動主題,又有活動內(nèi)容等,全年先后按計劃開展活動有:一是思想教育,組織黨員學(xué)習(xí),并讓黨員交流心得,二是義務(wù)勞動,組織所有黨員參加“夏日送清涼”活動。三是關(guān)愛老人,組織黨員到生活困難的退休老員工家里進(jìn)行慰問等。

三、圍繞生產(chǎn)經(jīng)營這一主題積極開展思想政治工作。

1、加強(qiáng)服務(wù)型黨組織建設(shè)。堅持把發(fā)揮黨員在生產(chǎn)經(jīng)營、安全環(huán)保、服務(wù)質(zhì)量、文明建設(shè)工作中的模范帶頭作用作為思想政治工作的一項經(jīng)常性、基礎(chǔ)性任務(wù)來抓,嚴(yán)格做到“班子建設(shè)以盡責(zé)為本、現(xiàn)場施工以安全為本、生產(chǎn)過程以質(zhì)量為本、管理工作以人為本、隊伍建設(shè)以穩(wěn)定為本”。

2、持續(xù)深入開展黨內(nèi)主題活動。在“創(chuàng)先爭優(yōu)創(chuàng)一流我為物流爭光輝”、“情系客戶陽光服務(wù)”活動中,黨員發(fā)揮吃苦在先的精神,帶領(lǐng)大家積極響應(yīng)公司號召,改善裝車環(huán)境、規(guī)范裝車流程、提升窗口服務(wù)水平。根據(jù)公司兩級檢查考核制度從服務(wù)、文明禮貌、工藝操作、hse管理、廉潔自律、工作能力、工作作風(fēng)七個方面制訂月度績效考核標(biāo)準(zhǔn)并進(jìn)行嚴(yán)格考評,評選和表彰先進(jìn)個人。

3、深入開展“從嚴(yán)管理年”活動。為了開展好公司的“從嚴(yán)管理年”活動,我們認(rèn)真組織黨員學(xué)習(xí)《關(guān)于深刻吸取“11、22”事故教訓(xùn),全面開展從嚴(yán)管理年活動的決定》及《物流公司深刻吸取“11、22”事故教訓(xùn),全面開展從嚴(yán)管理年活動工作方案》,積極開展從嚴(yán)管理年活動,開展對全公司范圍內(nèi)拉網(wǎng)式的安全環(huán)保檢查,并進(jìn)一步加強(qiáng)“三基”工作,切實強(qiáng)化基層建設(shè),提高團(tuán)隊的責(zé)任心和執(zhí)行力,強(qiáng)化基礎(chǔ)工作,提高團(tuán)隊的實際工作能力,強(qiáng)化基本功訓(xùn)練,提高員工思想和業(yè)務(wù)素質(zhì)。

四、加強(qiáng)干部廉潔自律教育,增強(qiáng)清廉務(wù)實的大局觀念

1、落實了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。我們按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任的要求,結(jié)合實際情況,做到一級抓一級,一級對一級負(fù)責(zé),形成齊抓共管,各負(fù)其責(zé)的工作格局,保證黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的各項任務(wù)落到實處。讓廣大黨員同志以黨員的標(biāo)準(zhǔn)來嚴(yán)格要求自己,時刻不忘黨員的權(quán)利和義務(wù)。2、加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè),繼續(xù)貫徹執(zhí)行中央“八項規(guī)定”。今年以來,我們圍繞中央黨風(fēng)廉政建設(shè)指導(dǎo)思想,采取各種行之有效的宣傳形式,全體干部認(rèn)真貫徹落實中央的“八項規(guī)定”和公司黨委關(guān)于加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的有關(guān)規(guī)定,加強(qiáng)黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育,強(qiáng)化各層次人員廉潔從業(yè)教育。使廣大黨員干部真正提高了遵紀(jì)守法的自覺性,增強(qiáng)了防腐拒變的能力。3、深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,發(fā)揮黨員優(yōu)秀示范作用。公司深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,我們要求每位黨員寫出創(chuàng)先爭優(yōu)活動規(guī)劃。自此活動為創(chuàng)先爭優(yōu)活動的開展起了助力作用,對提高黨員隊伍素質(zhì)、樹立黨員良好形象,書記對開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動進(jìn)行點評,推動了政風(fēng)建設(shè)、建立廉潔務(wù)實高效的現(xiàn)代化企業(yè)具有重要作用,而且對于在全社會形成積極健康向上的良好風(fēng)尚具有重要的示范作用。

五、認(rèn)真作好“對內(nèi)凝聚人心,對外宣傳形象”的宣傳報道工作

20xx年超額完成超公司下達(dá)的各項宣傳報道任務(wù),由黨支部牽頭,工會、團(tuán)支部積極參與,通過通訊稿、專欄、黑板報等形式,宣傳企業(yè)通過轉(zhuǎn)機(jī)建制、改革發(fā)展取得的新成績,極大地鼓舞了士氣、提振了信心,為企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定營造良好的輿論環(huán)境。此外,黨支部更加注重宣傳隊伍建設(shè)和青年人才的選拔培養(yǎng),為公司宣傳工作增添了新的活力。

六、作好群團(tuán)工作,充分發(fā)揮工會、共青團(tuán)的橋梁、紐帶作用

按照公司工會的年度工作的總體要求,堅持了廠務(wù)公開和職工民主監(jiān)督制度。積極組織職工參加工會開展的各項活動。同時,獨(dú)立自主的開展豐富多彩的文體活動,活躍了職工的文化活動。

一是為職工辦實事,切實維護(hù)職工權(quán)益。廠黨支部堅持開展送溫暖活動,做到“四個必到”,即凡結(jié)婚、生育、住院、喪葬者必到,全年慰問職工人?次。做到了員工有事情,件件有落實,事事有回音,進(jìn)一步調(diào)動職工參政的積極性。

二是組織職工參加各項活動,增強(qiáng)凝聚力。首先是我支部積極組織職工開展豐富多彩的文娛活動,開展了趣味活動和知識競賽,得到了鐵路分公司職工的好評。其次是積極參加物流公司組織的各項活動,都獲得了優(yōu)異的成績。從而激發(fā)了員工的熱情增強(qiáng)了凝聚力。

三是抓好新聞宣傳工作。鐵路分公司切實做好新聞宣傳工作,加強(qiáng)對開展“從嚴(yán)管理年”和hse宣傳教育,牢固樹立員工的責(zé)任和安全意識。20xx年,隨著黨支部工作的有序開展,整體思想建設(shè)和組織建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)取得了新的進(jìn)步,行政效能建設(shè)成效更加顯著,員工隊伍思想保持穩(wěn)定,文化氛圍逐漸活躍,整體綜合素質(zhì)普遍提高。

展望20xx年,我們黨支部將在公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,深入貫徹科學(xué)發(fā)展觀,緊緊圍繞企業(yè)中心工作,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大職工,堅定信心,以昂揚(yáng)的精神狀態(tài),以飽滿的工作熱情推動分公司黨支部工作上新的臺階!

【工作總結(jié)二】

在過去的20xx年里,在桃州鎮(zhèn)委鎮(zhèn)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下,我村黨支部和村委會各項事務(wù)都有條不紊的順利進(jìn)行,村級集體經(jīng)濟(jì)得到飛速的發(fā)展,村內(nèi)安定團(tuán)結(jié),村民安居樂業(yè),村內(nèi)黨建工作和村民日常生活呈現(xiàn)出一派欣欣向榮的新局面。回顧我村一年來開展的工作,與鎮(zhèn)黨委政府的親切關(guān)懷和英明指導(dǎo)密不可分,通過加強(qiáng)落實鎮(zhèn)黨委的有關(guān)精神指示,有效推動了我村經(jīng)濟(jì)繁榮,促進(jìn)提高我村黨員的思想素質(zhì),黨員們以“三個代表”重要思想為指導(dǎo),認(rèn)真落實科學(xué)發(fā)展觀,確確實實起到了先鋒模范作用,我村的十里香新農(nóng)村建設(shè)因此而得以紅紅火火的開展。

回顧我村黨支部本年度的工作,我們主要做了以下方面工作:

一、大力加強(qiáng)黨的先進(jìn)性建設(shè),努力提高發(fā)揮農(nóng)村黨員先鋒模范作用的能力。

我村黨支部結(jié)合我村實際,開展先進(jìn)性教育活動,一方面,通過在我村開展先進(jìn)性教育活動,及時總結(jié)保持黨員先進(jìn)性和發(fā)揮黨員先鋒模范作用、永葆先進(jìn)性的經(jīng)驗做法,建立健全相應(yīng)的制度機(jī)制,形成充分發(fā)揮廣大農(nóng)村黨員先鋒模范作用的長效機(jī)制。堅持從嚴(yán)治黨,對極個別思想落后黨員,堅持正面教育和幫教轉(zhuǎn)化兩手抓的原則,既通過總量控制維護(hù)好黨組織和黨員內(nèi)部安定團(tuán)結(jié)的大局,又注重幫助落后黨員找準(zhǔn)落后癥結(jié)所在,通過“一對一”、“多幫一”結(jié)對子的方式進(jìn)行幫教轉(zhuǎn)化,并以不合格黨員為個案,深入進(jìn)行剖析,給廣大黨員以警示教育。另一方面,發(fā)揮農(nóng)村黨組織整體帶動和黨員單體發(fā)揮先鋒模范作用,實現(xiàn)同頻共振。要發(fā)揮廣大農(nóng)村黨員的先鋒模范作用,必須重視農(nóng)村黨組織對黨員個體發(fā)揮先鋒模范作用的示范帶動效應(yīng)。為此,我村結(jié)合深化“三級聯(lián)創(chuàng)”活動,力爭五好支部,掀起了廣大農(nóng)村黨員爭先進(jìn)、爭一流的熱潮,并在廣大農(nóng)村采取黨員與困難群眾、上訪戶“結(jié)對”等方式,在黨員和黨員之間、黨員和群眾之間架起攜手共進(jìn)的橋梁。今年我村召開支委會12次,支部會議4次,本村申請入黨人數(shù)18人,通過培養(yǎng)的有3人,積極分子2人,轉(zhuǎn)預(yù)備2人,轉(zhuǎn)正2人。為使農(nóng)村黨員發(fā)揮先鋒模范作用有章可依,我村還推行了農(nóng)村黨員承諾制度,結(jié)合先進(jìn)性教育活動的開展,細(xì)化黨員先進(jìn)性標(biāo)準(zhǔn),通過村黨支部與廣大農(nóng)村黨員簽約定、定責(zé)任,將農(nóng)村黨員的先鋒模范作用進(jìn)一步具體化、制度化。最后,積極開展主題教育,學(xué)習(xí)黨的十七大和十七屆三中全會精神以及省委八屆九次全會精神,對村黨員,干部進(jìn)行培訓(xùn),重點研究學(xué)習(xí)《*中央關(guān)于推進(jìn)農(nóng)村改革發(fā)展若干重大問題的決定》,興起農(nóng)村改革新熱潮,譜寫科學(xué)發(fā)展新篇章。

二、以廣大村民的根本利益為出發(fā)點,切實推進(jìn)村各項建設(shè)。

(1)積極推進(jìn)十里香新農(nóng)村建設(shè)。

我村十里香新農(nóng)村建設(shè)是省級新農(nóng)村示范點之一,在縣,鎮(zhèn)各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和新農(nóng)辦的具體指導(dǎo)下,新農(nóng)村建設(shè)有條不紊的進(jìn)行,目前新農(nóng)村各項建設(shè)處于收尾階段,道路,籃球場,村民活動室,池塘等主體工程已完工,村容綠化亮化也達(dá)到標(biāo)準(zhǔn),剩下的是衛(wèi)生維持,垃圾清掃,綠化保護(hù)等后續(xù)工作。今年上級領(lǐng)導(dǎo)多次來新農(nóng)村視察指導(dǎo)工作,給予了我們充分的肯定并提出了很多寶貴建議,在下一步工作中,我們將提高工作水平,不斷完善新農(nóng)村建設(shè),讓十里香無愧于省級示范點的光榮稱號。

(2)完善村農(nóng)民小區(qū)各項事務(wù)和村飲水工程。

農(nóng)民小區(qū)是我村重點打造的精品工程,原計劃建房130多戶,現(xiàn)已全部完工。各基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)良好,水電,通信設(shè)施也全部完成安裝并運(yùn)轉(zhuǎn),綠化覆蓋率也達(dá)到預(yù)期目標(biāo),物業(yè)管理有序進(jìn)行,小區(qū)安全整潔,得到業(yè)主一致認(rèn)可和社會廣泛贊譽(yù)。在受到村民組和企業(yè)對于飲水問題的反映后,村聯(lián)系協(xié)調(diào)上級職能部門,將自來水引入我村,方便了個人和企業(yè)用水,使他們用上了放心水,完善了我村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。

(3)道路水利興修工程竣工。

今年我村對318線至縣垃圾廠段道路進(jìn)行了鋪建,村通過各種形式籌措資金80余萬元,以村村通施工標(biāo)準(zhǔn)對此段道路進(jìn)行了全面建設(shè),拓寬了道路并鋪設(shè)了高質(zhì)量的水泥道路,并沿路鋪設(shè)了排水溝,此條道路的竣工節(jié)省了縣垃圾廠車輛進(jìn)出時間,提高了他們的工作效率,并且為當(dāng)?shù)卮迕窠M出行提供了很大便利。同時我村耗資十余萬對幾處水庫塘壩進(jìn)行了出險加固和修繕,提高了水利設(shè)施的防汛能力,保證了汛期安全和農(nóng)田灌溉。

(4)扎實推進(jìn)計劃生育和關(guān)心下一代工作。

人口和計劃生育工作一直是我村常抓不懈的基本工作,我村認(rèn)真貫徹執(zhí)行《中華人民共和國人口與計劃生育法》,堅持依法管理,搞好優(yōu)質(zhì)服務(wù),做到與時俱進(jìn)。對今年的新出生人口和死亡人口進(jìn)行了登記,對新登記結(jié)婚和流動人口進(jìn)行了走訪,并仔細(xì)填寫了計劃生育隨訪卡,了解村民的想法,聽取他們的建議,對育齡婦女免費(fèi)進(jìn)行檢查并傳授生育知識,發(fā)放計生藥具和獨(dú)生子女費(fèi),并給所有村民村組繪制了戶況圖,報上級存檔,方面了未來各項工作的開展。同時我村關(guān)心下一代工作也有序進(jìn)行,成立了村關(guān)工小組和五老隊伍,基本做到了“三無二有”。

(5)繼續(xù)加大招商引資力度和加強(qiáng)村企業(yè)管理。

作為廣德縣的城邊村,我們有著得天獨(dú)厚的優(yōu)勢。招商引資,興辦企業(yè)一直是我們長期工作的重心,今年我們依舊敞開大門,狠抓招商,積極營造良好環(huán)境,引進(jìn)震龍山莊等生態(tài)農(nóng)家樂項目,這些項目不僅有利于村經(jīng)濟(jì)發(fā)展,同時有利于解決村民就業(yè)。在招商引資同時,我們也不斷加強(qiáng)村所在企業(yè)的管理,對他們進(jìn)行不定期檢查,從生產(chǎn)安全,環(huán)境保護(hù),員工教育等方面對企業(yè)進(jìn)行宣傳,指導(dǎo)他們開展生產(chǎn)。

(6)積極開展文明創(chuàng)建,維持社會穩(wěn)定。

在縣文明創(chuàng)建指揮部和桃州鎮(zhèn)創(chuàng)建辦的指導(dǎo)下,我村對不文明現(xiàn)象進(jìn)行了系統(tǒng)的整治,拆除了318線沿路違章建筑和廣告,清理了沿路垃圾并設(shè)置了垃圾池和垃圾箱,設(shè)專人進(jìn)行垃圾清理,對山關(guān)和合路片村民違章建房進(jìn)行強(qiáng)制拆除和教育,關(guān)閉了達(dá)不到環(huán)境排放指標(biāo)的小窯廠和蓄電池廠,經(jīng)過系統(tǒng)整治,村容變的整潔衛(wèi)生了,村貌大大改觀,整體形象也提高了。村警務(wù)室與村民兵營組織積極配合,調(diào)解村民糾紛,對流動人口定期調(diào)查登記,并且入戶開展了法制宣傳教育,有力的減少了偷盜和傷害案件的發(fā)生,一年來,我村無刑事案件發(fā)生,社會治安穩(wěn)定。

(7)積極開展民生工作,踐行支農(nóng)惠農(nóng)政策。

今年我村以《安徽省十八項民生工程》政策為指導(dǎo),積極開展民生工作,對符合低保,五保優(yōu)撫條件的村民,幫助他們申請保障,全程代理他們的申請審批事宜,為殘疾人申請新一代殘疾證,發(fā)放20xx年度冬令款和福利彩票救助金及救助衣物。對于父母長期在外打工的留守兒童和孤寡老人,村定期的派人去慰問。村支部給予考取大學(xué)的村民獎勵,對參軍青年進(jìn)行獎勵。同時我村今年全程代理了農(nóng)村醫(yī)療保險和農(nóng)業(yè)政策性保險事宜,這些措施為村民看病種糧提供了保障,讓農(nóng)民看到了實惠。

(8)開展遠(yuǎn)程教育和網(wǎng)絡(luò)建設(shè),提高村民素質(zhì),豐富業(yè)余生活。

村利用會議室電教設(shè)施開展遠(yuǎn)程教育活動,宣傳黨的路線方針政策和農(nóng)業(yè)實用技術(shù),提高了村民的各項素質(zhì);興建籃球場和池塘,豐富村民業(yè)余文化生活,同時我村充分利用網(wǎng)絡(luò)資源,開通村博客,公開我村各項工作,宣傳上級文件法規(guī),傳授實用農(nóng)業(yè)技術(shù),展示我村各項建設(shè)。在我村被桃州鎮(zhèn)列為電教示范村后,我們將更加充分利用好各項資源,為村民做實事。

三20xx年工作中存在的不足和改進(jìn)意見

(1)土地流轉(zhuǎn)中存在歷史和現(xiàn)實矛盾較大,村民糾紛較多。

由于歷史原因和現(xiàn)行政策法規(guī)之間對于土地流轉(zhuǎn)的做法不同,造成了目前土地權(quán)屬,山場權(quán)屬不明等糾紛現(xiàn)象,直接影響了村社會穩(wěn)定,間接影響了村大環(huán)境,對招商引資工作造成負(fù)面影響。針對這種情況,我村計劃加大政策法規(guī)的宣傳力度,入戶宣講,調(diào)解矛盾,積極聯(lián)系相關(guān)上級職能部門,尋求解決矛盾良策。

(2)林權(quán)改制工作遭遇村民組不理解,意見較大。

由于山關(guān)村林場的歷史原因,現(xiàn)行林改政策的實行不可避免的將產(chǎn)生利益沖突。村民對當(dāng)前政策理解較淺,頻繁與村交涉林權(quán)問題,嚴(yán)重著出現(xiàn)違規(guī)上訪,直接影響村整體形象和縣形象,造成了不和諧的一面。對此,我們將迎難而上,直面矛盾,客觀對待歷史,遵守現(xiàn)行政策法規(guī),聯(lián)系職能部門,爭取盡早妥善解決。

一、加強(qiáng)理論、有關(guān)法律法規(guī)和業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí),特別是要加強(qiáng)對《*中央關(guān)于推進(jìn)農(nóng)村改革發(fā)展若干重大問題的決定》的學(xué)習(xí),領(lǐng)會好《決定》的精神實質(zhì),不斷提高履職的能力和水平,推動農(nóng)村改革發(fā)展。

二、繼續(xù)加強(qiáng)與聯(lián)系單位和鎮(zhèn)的聯(lián)系,督促好黨員干部代表提出的與本支部職能有關(guān)的議案和建議,維護(hù)和實現(xiàn)人民群眾的利益。

三、開展集體林權(quán)制度改革和土地使用權(quán)流轉(zhuǎn)方面專題調(diào)研活動,督促指導(dǎo)做好推進(jìn)農(nóng)村改革發(fā)展的各項工作,維護(hù)農(nóng)村大局的穩(wěn)定。

四、建議黨支部在20xx年大力發(fā)展村集體經(jīng)濟(jì)組織,農(nóng)業(yè)專業(yè)合作化組織,確定我村一至兩個主導(dǎo)產(chǎn)業(yè),引進(jìn)合適農(nóng)業(yè)項目,鼓勵黨員干部自主創(chuàng)業(yè),帶動村民致富。

五、扎實做好與村黨支部職能有關(guān)的其他方面工作。

【工作總結(jié)三】

今年以來,我們有限責(zé)任公司黨政領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)結(jié)謀劃、共求發(fā)展,黨員帶頭,職工配合,齊心協(xié)力,貫徹落實國家政策,實施“萬村千鄉(xiāng)市場工程”,凈化流通市場,發(fā)展壯大企業(yè),主要做了以下工作。

一、落實國家政策,實施“萬村千鄉(xiāng)市場工程”

今年我公司黨政領(lǐng)導(dǎo)班子,工作的重點就是落實“萬村千鄉(xiāng)市場工程”的實施,目標(biāo)和任務(wù)就是鞏固提高和發(fā)展壯大,在的基礎(chǔ)上,不斷總結(jié)經(jīng)驗,鞏固提高驗收合格的戶加盟店,在今年的發(fā)展上,主要是投資建設(shè)鄉(xiāng)村直營超市,跨區(qū)域發(fā)展改造加盟店。領(lǐng)導(dǎo)分工負(fù)責(zé),深入鄉(xiāng)村實施,把“萬村千鄉(xiāng)市場工程”真正做大做強(qiáng),實行連鎖型規(guī)模經(jīng)營,構(gòu)建以城區(qū)店為龍頭,鄉(xiāng)級店為骨干,村級店為基礎(chǔ)的農(nóng)村現(xiàn)代流通網(wǎng)絡(luò),滿足農(nóng)民消費(fèi)需求,改善農(nóng)村消費(fèi)環(huán)境,促進(jìn)農(nóng)民消費(fèi)觀念更新。

有限責(zé)任公司是經(jīng)國家商務(wù)部核準(zhǔn)的“萬村千鄉(xiāng)市場工程”實施企業(yè)之一,公司成立了“配送中心”擁有資產(chǎn)多萬元,經(jīng)營商品品種多種,配置車輛輛,輻射全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村組的連鎖加盟店,自選超市,并跨區(qū)域發(fā)展加盟店多戶,營業(yè)面積可達(dá)萬平方米,年經(jīng)營收入可達(dá)億元。

今年以來,公司領(lǐng)導(dǎo)班子精心組織,統(tǒng)一籌劃為實施“萬村千鄉(xiāng)市場工程”深入各鄉(xiāng)鎮(zhèn)村組,了解情況,逐步分類,發(fā)展規(guī)模,并投入大量的人力、物力、財力,在本縣及跨區(qū)域三縣區(qū)發(fā)展加盟店戶,總面積為平方米,總投資萬元。并在全縣新建和改造直營超市個,總面積為平方米,總投資為萬元。在此基礎(chǔ)上,與各加盟店簽訂了加盟協(xié)議和投資確認(rèn)書,實行“六統(tǒng)一”規(guī)范店容店貌,采用電話訪銷,實行網(wǎng)絡(luò)管理,專設(shè)投訴電話,接受群眾監(jiān)督。

直營超市的發(fā)展,是我們公司一項大膽決策,并分別在、、、、、新建和改造大型鄉(xiāng)級直營超市6個,在鎮(zhèn)寨、村、村,鎮(zhèn)村、村、峪、村,鎮(zhèn)村、村,新建和改造村級直營超市9個,從租用場地到新建、改造,逐步分次全部完成開業(yè),付出了大家的共同努力,經(jīng)營情況良好。還符合國家號召,發(fā)揮國有經(jīng)濟(jì)優(yōu)勢,為鄉(xiāng)、村經(jīng)濟(jì)增添了一道亮點,激發(fā)和引導(dǎo)市場的活躍和繁榮?!叭f村千鄉(xiāng)市場工程”的實施要靠企業(yè)的投資,政府的推動和市場的調(diào)節(jié),目的是讓農(nóng)民得實惠,企業(yè)得市場,政府得民心。“萬村千鄉(xiāng)市場工程”的實施通過我們大家一年來的共同努力,增加投資改造,規(guī)模商品分類,拒絕三無商品,取得群眾滿意,經(jīng)省、市、縣三級商務(wù)主管部門的檢查驗收,累計驗收合格戶加盟店,工作是大家干的,成績是大家取得的,我們一是要更好地做明年的各項工作,把“萬村千鄉(xiāng)市場工程”做大做強(qiáng)。不斷完善和鞏固,爭取更好的成績。

二、加強(qiáng)管理,外樹形象,搞好廉潔自律

本人主要是抓好黨務(wù)工作,監(jiān)督管理公司各項重大事項的決策和落實。搞好計劃生育,抓好廉潔自律,維護(hù)國家利益,執(zhí)行黨的政策。自己能經(jīng)常性的堅持理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),在實際工作中,自己能以身作則,帶頭遵守規(guī)章制度,帶頭開展重點工作,帶頭拒絕歪風(fēng)邪氣,嚴(yán)格企業(yè)管理、穩(wěn)定職工隊伍。堅持民主集中制,實行重大問題民主決策,吸取職工意見,不定期的召開職工會議,研究討論公司的發(fā)展,充分發(fā)揚(yáng)民主。

三、加強(qiáng)黨的思想建設(shè),提高黨支部和黨員的思想水平

我公司下設(shè)有百貨大樓、配送中心,15個鄉(xiāng)村直營超市,現(xiàn)有職工名,其中黨員名,公司黨支部一班人帶領(lǐng)全體黨員干部和職工,在各級黨政部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的各項方針、政策,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和*員的先鋒模范作用,組織黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)“十七大”精神和中央經(jīng)濟(jì)工作會議精神。同時認(rèn)真學(xué)習(xí)了*總書記提出的關(guān)于社會主義榮辱觀,要求每個黨員樹立“八榮八恥”為內(nèi)容的世界觀,幫助公司困難職工李雙軍、張浩強(qiáng)同志解決工作和生活實際問題。建設(shè)和諧社會,推動公司各項工作的開展,公司黨支部特別重視做好職工的穩(wěn)定工作,實行摸底排查,建檔備案,如租賃承包,設(shè)施改造,二次就業(yè)等,進(jìn)行座談,逐一解決。

經(jīng)常性的開展批評和自我批評,接受職工監(jiān)督,召開民主生活會,就思想建設(shè)、組織建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)以及廉潔自律等方面的優(yōu)點和不足進(jìn)行匯報,每個黨員都能夠開展批評和自我批評,對自己的缺點和不足不遮不掩,把問題擺在桌面上,民主生活會確實達(dá)到知無不言,言無不盡,認(rèn)識統(tǒng)一,團(tuán)結(jié)一致,齊心協(xié)力的目的。

根據(jù)局黨委的安排,“創(chuàng)建縣級平安企業(yè)”和“落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制”,我公司黨支部積極安排部署,在“創(chuàng)建縣級平安企業(yè)”活動方面,積極開展工作,結(jié)合企業(yè)經(jīng)營特點,從實際出發(fā),做到機(jī)構(gòu)健全,制度規(guī)范,活動有亮點,工作有重點,設(shè)立了“創(chuàng)建平安企業(yè)”辦公室,制定了“創(chuàng)建平安企業(yè)”宣傳計劃和實施方案,建立35項制度,領(lǐng)導(dǎo)分工負(fù)責(zé),確保企業(yè)平安,社會穩(wěn)定,經(jīng)縣局領(lǐng)導(dǎo)檢查后得到了好評。在“落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制”活動中,公司黨支部以“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),緊緊圍繞黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實,促進(jìn)企業(yè)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員切實履行“一崗雙責(zé)”職責(zé),積極營造風(fēng)清氣正,廉勤兼優(yōu),奮發(fā)有為的良好發(fā)展環(huán)境,并要求黨政領(lǐng)導(dǎo)干部遵守“四大紀(jì)律,八項要求”,嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律各項規(guī)定,主要領(lǐng)導(dǎo)辦事干凈,帶頭做好表率。同時,按照“創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)”進(jìn)行認(rèn)真總結(jié),交流各超市,部門的經(jīng)驗和好的作法,通過縣局和縣紀(jì)檢委的檢查考核,評價良好。

四、搞好計劃生育工作

計劃生育工作是黨的基本國策,是常抓不懈的一項重大任務(wù),按照計生工作安排,我們經(jīng)常性地了解情況,排查模底,對育齡婦女進(jìn)行一年兩次的“三查”工作,“三查”率達(dá)100%,按時報送計生報表。今年我公司無一例違紀(jì)超生現(xiàn)象發(fā)生。

五、抓好安全工作,搞好綜合治理

安全是各項工作的保證,我們按照“預(yù)防為主,綜合治理”的方針,夯實責(zé)任,強(qiáng)化監(jiān)督,集中整治,狠抓整改,認(rèn)真落實目標(biāo)管理責(zé)任制和領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制,切實加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督檢查,對超市、營業(yè)廳、庫房重點部位,按要求配備了消防器材,對各種不符合要求的線路和部位進(jìn)行了改造,對易發(fā)事故點進(jìn)行了整治,如:超市安全通道、防盜門等。并經(jīng)常性堅持安全檢查,實行夜間值班巡查,做好記錄,確保安全無事故。同時,與各超市、門店簽訂了安全責(zé)任協(xié)議書,落實安全責(zé)任,做好日常防范工作。全年我公司無一例不安全事故發(fā)生,確保了公司各項工作的順利完成。以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),創(chuàng)建縣級“平安企業(yè)”,搞好維穩(wěn)社會工作。

要繼續(xù)搞好本職工作,抓好黨建和精神文明建設(shè),做到廉潔從政,在工作中搞好協(xié)調(diào)和監(jiān)督管理,不斷鞏固提高和發(fā)展。抓好計生工作不放松,確保一年兩次的”三查”對象不缺漏,同時,做好職工的思想工作,及時調(diào)解矛盾和糾紛,杜絕上訪,確保公司平安經(jīng)營、安全經(jīng)營,各項工作順利進(jìn)行。

【工作總結(jié)四】

xx年對于我個人來說是意義非同尋常的一年。究其原因體現(xiàn)在兩個方面,一是告別了熟悉而又充滿感情的團(tuán)組織工作,難舍之情溢于言表;二是轉(zhuǎn)崗走上了支部書記崗位,這個更加充滿激情與挑戰(zhàn)的新工作崗位將成為我今后一段時間的工作平臺。

一年來,覺得自己是非常幸運(yùn)的,得到這么多領(lǐng)導(dǎo)、老師和同事的幫助。一方面,被選調(diào)到公司團(tuán)委進(jìn)行掛職鍛煉,期間,完成了共青團(tuán)唐山礦業(yè)公司第一代表大會的各項籌備事宜,保證了會議的圓滿閉幕。另一方面,經(jīng)團(tuán)委推薦到公司綜合辦公室信息調(diào)研組進(jìn)行了為期四個月的學(xué)習(xí)鍛煉,組里同事好比一家人,在工作上我們相互協(xié)作、相互配合、取長補(bǔ)短,實現(xiàn)了集團(tuán)信息排名前四名的優(yōu)異成績。

回顧xx年,本人從以下三個方面,對個人思想和工作方面的內(nèi)容進(jìn)行總結(jié)。

一、回首成長路難舍往日工作情

xx年8月,得知自己將從事支部書記工作,在激動與興奮的同時,更多的是難舍。一個新的工作環(huán)境,很多事情都是未知。當(dāng)時,想到了《誰動了我的奶酪》里面的故事,人生只有勇于嘗試改變和突破才會更加精彩。因此,我選擇了歷練和學(xué)習(xí)。

回想起2年來工作中的點點滴滴,實在難以割舍與團(tuán)組織的那份感情。從毫無團(tuán)工作經(jīng)驗的普通一兵到基層團(tuán)書記,在這期間我學(xué)到了很多、很多。特別是在各級領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助下,自己在工作能力、工作方法方面都得到了很大的提升,團(tuán)組織是我人生中的另一所大學(xué)。同時,我所在團(tuán)總支被評為xx年度集團(tuán)公司、煤業(yè)公司、礦業(yè)公司“五四”紅旗團(tuán)支部標(biāo)兵;xx年度集團(tuán)公司級高標(biāo)準(zhǔn)青年安全生產(chǎn)示范崗、優(yōu)秀青年安全監(jiān)督崗。

雖然從年初便離開團(tuán)組織工作,但在團(tuán)總支有需要的時候我依然會全力以赴,與新任團(tuán)書記一同聯(lián)系、共同策劃,確保通風(fēng)團(tuán)字品牌工作的延續(xù)。

二、融入新環(huán)境重新定位工作角色

從團(tuán)書記到黨支部書記,雖然還是從事政工工作,但工作的對象、方法卻大有不同。在剛開始的那段時間的確不太適應(yīng),但通過單位領(lǐng)導(dǎo)的幫助與引導(dǎo)、透過同事的關(guān)心與照顧,這種不適應(yīng)的心理現(xiàn)象很快就消失了。但與心理上較快適應(yīng)相比,工作方式和方法上的適應(yīng)相對慢一些。像以前的團(tuán)書記工作,很多事情都必須親力親為,在工作程序和方法上都比較簡單,僅注重工作的結(jié)果,對于過程和方法是否得當(dāng)考慮的不夠周到與全面。來到支部書記崗位工作以后,我發(fā)現(xiàn)工作定位上的不同也使我自己清醒的認(rèn)識到目前還有很多的工作等待著我去落實和完成。例如與職工的面對面接觸,為員工解決貼近實際的問題,進(jìn)行政策宣講,這些工作都需要我迫切的提升和鍛煉。

三、堅持高標(biāo)準(zhǔn)全身投入新的工作

新的工作崗位,無論是理論水平還是工作能力都應(yīng)該以更高的標(biāo)準(zhǔn)來要求自己。在從事支部書記工作的這段時間,一方面是自己加強(qiáng)對業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),特別是針對下發(fā)的各類黨委文件和講話進(jìn)行了系統(tǒng)學(xué)習(xí),希望通過學(xué)習(xí)來彌補(bǔ)自己在工作經(jīng)驗上的不足;另一方面是堅持向老書記虛心請教,多向科室同事學(xué)習(xí),特別是在組織發(fā)展和化解矛盾方面,從他們身上學(xué)到了很多東西,讓我受益匪淺。

回首支部書記4個月的工作,有兩項活動給我留下了深刻的印象。首先是11月份公司黨委組織的黨支部聯(lián)查活動,在此項活動中,我對黨建工作系統(tǒng)化、黨支部基礎(chǔ)工作規(guī)范有了更加系統(tǒng)的了解,為今后的工作指明了方向。其次是開展了一名黨支部成員帶一名入黨積極分子和一名黨員帶一名普通職工的“一帶一”活動,充分發(fā)揮了支部成員和黨員的作用,進(jìn)一步增強(qiáng)了黨組織的號召力和凝聚力,顯示了黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。

總結(jié)一年來的工作,有欣喜也有茫然,更多的收獲。在今后的工作中,自己將依然保持旺盛的工作精力、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,努力開創(chuàng)積極向上、和諧團(tuán)結(jié)的黨支部工作局面。

存在的不足:

1.工作視野不夠開闊。在開展工作中,看問題有時只看表面,不善于站在更高的角度去思考問題和解決問題,在某種程度上影響了支部工作。

2.工作細(xì)節(jié)考慮不周。細(xì)節(jié)決定成敗,在黨員納新、學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)上出現(xiàn)的紕漏給我留下了深刻的印象。所以在每項工作中,在大的方面考慮周全的同時,更要留心細(xì)節(jié),這樣才可以把工作做的更好。

3.工作魄力有待提高。面對一些棘手的工作還常有畏難情緒,總怕工作做不好,同時對于一些好的工作思路和方法往往還停留在理論層面,未能付諸實踐。

【工作總結(jié)五】

一、健全完善支部工作制度

強(qiáng)化了支部基本制度和基本臺賬建設(shè),制定了《黨支部議事制度》、《發(fā)展黨員工作制度》、《黨支部的組織生活制度》等13項制度。

二、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),提高黨員素質(zhì)

針對野外項目分散的特點,為將黨建與一線生產(chǎn)結(jié)合起來,讓廣大青年黨員在實踐中鍛煉、成長,充分運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)平臺,將黨的新的理論精神和先進(jìn)事跡,傳給達(dá)給每位黨員,認(rèn)真學(xué)習(xí)。通過學(xué)習(xí),全體黨員深刻認(rèn)識到保持和發(fā)展黨的先進(jìn)性,增強(qiáng)使命感和責(zé)任感,做好本質(zhì)工作,求真務(wù)實,發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,保持與人民群眾的血肉聯(lián)系,使黨的光輝形象永遠(yuǎn)樹立在人民群眾心中。

三、積極開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動

積極響應(yīng)和執(zhí)行中鐵資源集團(tuán)公司黨委《中鐵資源集團(tuán)有限公司深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動實施方案》,組織支部黨員認(rèn)真學(xué)習(xí),努力實踐,與自身的崗位工作緊密結(jié)合,爭創(chuàng)先進(jìn)黨支部、爭當(dāng)優(yōu)秀*員。將個人承諾書在支部和部門內(nèi)部公開,加強(qiáng)黨員之間的檢查和群眾的監(jiān)督力度。

四、貫徹落實“安全生產(chǎn)月”相關(guān)要求

針對部門年輕人多,新員工多,野外工作經(jīng)驗有限的特點。加強(qiáng)職業(yè)安全教育,強(qiáng)化地質(zhì)勘查工作安全意識,讓廣大職工從根本上認(rèn)識到安全生產(chǎn)問題的重要性。切實保障廣大職工的生產(chǎn)安全。

五、組織開展支部內(nèi)的問卷調(diào)查

為了解廣大員工的思想狀況和實際困難,切實改善管理工作績效,支部組織問卷調(diào)查活動,反饋信息真實、準(zhǔn)確,切實反應(yīng)了一線員工的心聲,為今后改善管理、提高效率、促進(jìn)員工成長具有重要意義。

六、堅持凝心聚力,鼓勵黨員群眾發(fā)揮主人翁精神

關(guān)注青年職工的發(fā)展,主動與支部員工談心,傾聽他們對公司對支部、對部門、對公司發(fā)展的意見和建議。鼓勵創(chuàng)建科學(xué)、民主的研究氛圍,鼓勵不同學(xué)術(shù)思想、不同學(xué)術(shù)觀點的討論與碰撞。努力形成“百花齊放、百家爭鳴”的學(xué)術(shù)氛圍。為年輕職工、新職工提供多種途徑、多種方式的培訓(xùn)與再教育。

在支部內(nèi),鼓勵大家積極參與儀器培訓(xùn)、軟件培訓(xùn)、質(zhì)量管理培訓(xùn)、方法技術(shù)培訓(xùn)等多樣化培訓(xùn)形式,促使青年人才的發(fā)展和成才,致力于培養(yǎng)適應(yīng)中鐵地勘需求的復(fù)合型人才;讓青年技術(shù)人才在具體項目中擔(dān)任重要角色,施加壓力,推動其快速成長,滿足公司又好又快發(fā)展的迫切需求;努力創(chuàng)造條件使得優(yōu)秀干部能夠脫穎而出,著力打造一支以黨員同志為核心的政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)好、肯奉獻(xiàn)、能打硬仗的勘查隊伍。

七、組織開展以“野外工作隨想”為主題的征文活動

以抒發(fā)員工積極樂觀、不怕困難、不畏艱險、為公司勘查事業(yè)甘于奉獻(xiàn)的熱誠、豪邁與激情。

八、積極培養(yǎng)入黨積極分子,為黨組織輸送新鮮血液

規(guī)范黨員發(fā)展工作,加強(qiáng)入黨積極分子梯隊建設(shè),在黨員發(fā)展方面嚴(yán)格把關(guān),對入黨積極分子指定專人培養(yǎng),正確引導(dǎo),本著成熟一個發(fā)展一個的原則,發(fā)展預(yù)備黨員一名,吸收積極分子3名。

九、存在的不足和明年打算

一是按照政治素質(zhì)好、經(jīng)營業(yè)績好、團(tuán)結(jié)協(xié)作好、作風(fēng)形象好的總體要求,加強(qiáng)政策執(zhí)行能力、科學(xué)決策能力、組織協(xié)調(diào)能力、經(jīng)營管理能力、市場判斷能力、遵章守紀(jì)能力建設(shè),努力建設(shè)成為政治堅定、業(yè)務(wù)精通、勇于開拓、作風(fēng)優(yōu)良的高素質(zhì)團(tuán)隊。

二是積極推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)和團(tuán)隊精神的錘煉工作,拓寬精神文明建設(shè)和思想政治工作的領(lǐng)地,弘揚(yáng)主旋律、溝通思想、交流工作;給職工開通一條“背靠背”談?wù)J識、提意見的渠道,努力實現(xiàn)管理人性化,積極創(chuàng)建和諧團(tuán)隊,促進(jìn)支部思想道德建設(shè)、職業(yè)道德建設(shè)和職業(yè)紀(jì)律建設(shè)工作的蓬勃開展。

三是繼續(xù)深入地抓好學(xué)習(xí)型黨支部、學(xué)習(xí)型班組、知識型員工的鞏固提高工作,在支部范圍內(nèi)開展“規(guī)范化黨小組”、“學(xué)習(xí)型班組”競賽活動。同時做好完善人才機(jī)制建設(shè),使有知識、有能力的員工得到展示的機(jī)會,促進(jìn)職工學(xué)知識、學(xué)技能、鉆業(yè)務(wù)的積極性,為公司可持續(xù)發(fā)展培養(yǎng)骨干。

20xx年支部受到了公司各級黨委的表彰:支部榮獲集團(tuán)公司黨委“先進(jìn)基層黨組織”榮譽(yù)稱號,2名同志榮獲集團(tuán)公司“優(yōu)秀*員”,3名同志分獲地勘公司“優(yōu)秀*員”和“先進(jìn)工作者”的光榮稱號。20xx年我們將繼續(xù)努力,在公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,深入貫徹上級指示精神,以質(zhì)量管理為基礎(chǔ)、以安全管理為重點、以日常管理為基點、以增效創(chuàng)收為目的。以飽滿的工作熱情,以昂揚(yáng)的精神狀態(tài),立足本職工作,爭創(chuàng)先進(jìn)黨支部,繼續(xù)以“打造資源發(fā)展先鋒隊,爭當(dāng)?shù)乜闭业V排頭兵”活動為指導(dǎo),引導(dǎo)全體黨員群眾立足崗位,提高工作質(zhì)量與工作效率,積極構(gòu)建和諧地勘。

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