總結(jié)是把一定階段內(nèi)的有關(guān)情況分析研究，做出有指導(dǎo)性的經(jīng)驗方法以及結(jié)論的書面材料，它可以使我們更有效率，不妨坐下來好好寫寫總結(jié)吧。寫總結(jié)的時候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？這里給大家分享一些最新的總結(jié)書范文，方便大家學(xué)習(xí)。
鎮(zhèn)團委上半年工作總結(jié)篇一
現(xiàn)在，我代表共青團____鄉(xiāng)第十三屆委員會向大會作工作報告，請予審議。
一、過去工作的回顧
近年來，共青團____鄉(xiāng)委員會在鄉(xiāng)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和團區(qū)委的關(guān)心指導(dǎo)下，深入貫徹黨的xx大、xx屆三中全會、團xx大精神，緊緊圍繞鄉(xiāng)黨委、政府的工作中心，立足實際、發(fā)揮優(yōu)勢，服務(wù)大局。抓住發(fā)展這個主題，不斷加強團組織自身建設(shè)，深入開展各項主題實踐活動，努力把握青年的特點和青年工作的規(guī)律，牢牢抓住青年成長成才這一根本需求，積極探索引導(dǎo)廣大青年團員服務(wù)大局、服務(wù)社會的有效途徑，提高他們的創(chuàng)新精神、實踐能力和為經(jīng)濟建設(shè)服務(wù)的能力，為我鄉(xiāng)的改革、發(fā)展、穩(wěn)定和諧做出了積極貢獻，開創(chuàng)了團委工作的新局面。
一是青少年思想政治教育工作進一步加強。教育青年，構(gòu)筑青年一代的精神支柱，為共青團事業(yè)的發(fā)展奠定了堅實的思想理論基礎(chǔ)。組織“青少年法制教育宣講團”進學(xué)?；顒?。邀請由易家灣派出所干警和____司法所工作人員組織的“青少年法制教育宣講團”深入到中小學(xué)，開展青少年法制教育活動。通過內(nèi)容豐富、形式多樣的案例，向青少年宣講法律知識，提高青少年的法律素質(zhì)，增強青少年自我保護能力，預(yù)防和減少青少年違法犯罪，促進全鄉(xiāng)青少年健康全面發(fā)展。把《公民道德建設(shè)實施綱要》，社會公德、職業(yè)道德、家庭美德教育貫穿到團委工作的每個環(huán)節(jié)中，不斷提高青少年的道德素質(zhì)。
二是青少年在經(jīng)濟建設(shè)中的生力軍和突擊隊作用進一步發(fā)揮。團結(jié)帶領(lǐng)廣大團員青年積極投身經(jīng)濟建設(shè)主戰(zhàn)場，圍繞農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展，大力實施農(nóng)村青年科技致富行動，開展了青年農(nóng)民科技培訓(xùn)等活動。大力培養(yǎng)農(nóng)村青年致富帶頭人，開發(fā)和利用農(nóng)村青年人力資源，促進農(nóng)村青年增收成才，推動農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展。實施下崗青工再創(chuàng)業(yè)行動，培養(yǎng)青年興業(yè)領(lǐng)頭人，提高了青年的科技素質(zhì)和創(chuàng)業(yè)技能，鄉(xiāng)團委積極組織廣大團員青年參加上級各類技能培訓(xùn)，接受培訓(xùn)達50人次,提高全鄉(xiāng)青年的知識和技能水平，拓展就業(yè)和勞務(wù)輸出空間。涌現(xiàn)出了邱照等一批青年帶頭致富能手，為當?shù)厝罕娖鸬搅耸痉稁幼饔谩?/p>
三是青年參與文明創(chuàng)建活動進一步拓展。為進一步美化____環(huán)境，鄉(xiāng)團委圍繞創(chuàng)建全國文明城市活動，以青年志愿者活動為平臺，深化“富在____、學(xué)在____、樂在____、美在____”主題文明創(chuàng)建活動，組織青年志愿者參加“每周奉獻兩小時，共建文明____”環(huán)保活動。青年志愿者堅持每周義務(wù)在107國道沿線、農(nóng)貿(mào)市場周邊、學(xué)校周邊，開展清掃馬路、清除白色垃圾、清除“牛皮癬”廣告、保護生態(tài)環(huán)境等形式的環(huán)保活動。鄉(xiāng)團委結(jié)合社會主義新農(nóng)村建設(shè)的實際，“生產(chǎn)發(fā)展、生活寬裕、鄉(xiāng)風文明、村容整潔、管理民主”的要求，充分發(fā)揮共青團組織的作用，動員全鄉(xiāng)廣大青年積極投身社會主義新農(nóng)村建設(shè)中，組織全鄉(xiāng)青少年在連接新民村和黃茅村的村級主干道黃新路沿線，義務(wù)植樹20__余棵，美化了道路，改善了村民居住環(huán)境，這一活動深受廣大群眾的好評。開展愛心幫扶活動。充分發(fā)揮愛心幫扶的平臺作用，加大對全鄉(xiāng)困難青少年群體的幫扶力度，積極爭取社會各界的支持，發(fā)動大家踴躍參加愛心幫扶活動，僅20__年就為全鄉(xiāng)20余位困難青少年募集到10000多元的愛心資助。
四是服務(wù)青年水平進一步提高。近年來，根據(jù)黨組織需要,10余名共青團員光榮地加入了中國共產(chǎn)黨。另有20余名團員已成為了入黨積極分子，接受黨組織的挑選。鄉(xiāng)黨委、政府在每年年初制定工作考核時將團工作納入全鄉(xiāng)績效考核工作中。結(jié)合本鄉(xiāng)實際進一步完善團工作制度，對團員轉(zhuǎn)出組織關(guān)系嚴格按程序及時辦理，對各支部制定了工作要求及考核細則，對會議制度、活動制度等都作了修改及補充。鄉(xiāng)團委以開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動為抓手，在全鄉(xiāng)范圍內(nèi)大力開展青年致富能手等各類評選表彰活動，樹立了優(yōu)秀青年的群體形象，近年來，共有10名團員青年受到鄉(xiāng)黨委及上級團委的表彰獎勵，這些先進個人以他們的事跡激勵著廣大青年拼搏奉獻，奮發(fā)成才。
五是團的自身建設(shè)進一步加強。堅持“黨建帶團建”，大力加強基層團組織建設(shè)，按照班子建設(shè)好、主題活動好、支部建設(shè)好、活動陣地建設(shè)好的目標要求，扎實開展創(chuàng)建“五四紅旗團組織”活動，進一步推動了團組織建設(shè)的穩(wěn)步發(fā)展。團干隊伍整體素質(zhì)不斷提高，作風建設(shè)取得明顯成效，增強了團的凝聚力和戰(zhàn)斗力，發(fā)揮了共青團的生力軍和突擊隊作用，取得了優(yōu)異成績。鄉(xiāng)團委多次被上級團委授予“五四紅旗團委”、共青團工作“先進集體”等榮譽稱號。
回顧近年來的工作，我們深深體會到：
――只有堅持解放思想，實事求是，與時俱進，開拓進取，不斷適應(yīng)新形勢，研究新情況，解決新問題，共青團才能永葆生機和活力。
――只有堅持服從和服務(wù)于黨政工作大局，團結(jié)帶領(lǐng)廣大青年積極投身改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)，共青團才能充分發(fā)揮黨的助手和后備軍作用。
――只有堅持為青年的成長成才服務(wù)，密切聯(lián)系青年，教育引導(dǎo)青年，竭誠幫助青年，共青團才能充分發(fā)揮黨聯(lián)系青年的橋梁和紐帶作用。
――只有堅持抓好團的自身建設(shè)，夯實團的基礎(chǔ)，造就一支素質(zhì)優(yōu)良、作風過硬的團干部隊伍，共青團才有可靠的組織保障。
共青團事業(yè)是黨的事業(yè)的重要組成部分，青年工作是黨的群眾工作的重要內(nèi)容。回顧過去的工作，我們深切的感受到：共青團事業(yè)每前進一步都離不開各級黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)，離不開社會各界大力支持和熱情幫助。所取得的每一分成績，都凝聚著廣大團員青年和團干部的辛勤汗水和聰明才智。在此，請允許我以大會的名義對所有關(guān)懷、支持共青團事業(yè)的各級部門致以崇高的敬意!向多年來為共青團事業(yè)付出辛勤努力的新老團干部，少先隊輔導(dǎo)員表示衷心的感謝!向辛勤工作、默默奉獻的全鄉(xiāng)廣大團員青年致以誠摯的問侯!
回顧過去的工作，我們清醒地認識到：我們的工作同黨和政府以及青年的要求相比，還存在許多差距，主要表現(xiàn)為：共青團組織服務(wù)青少年成長成才的能力和質(zhì)量還有待于進一步提高;團組織工作機制和手段還不能完全適應(yīng)社會發(fā)展的要求;團的基層組織建設(shè)不夠平衡;新經(jīng)濟組織和村級團建工作進展不大，覆蓋面有待進一步擴大;團干部隊伍建設(shè)有待進一步加強。這些問題，需要我們在今后工作中認真加以解決。
各位代表、同志們，全面建設(shè)小康社會的宏偉目標，需要青年去奮斗。黨的xx大提出了全面建設(shè)小康社會，開創(chuàng)中國特色社會主義事業(yè)新局面的宏偉藍圖。鄉(xiāng)第十二屆人大一次會議提出了“打造實力____、建設(shè)生態(tài)____、創(chuàng)造宜居____、構(gòu)建和諧____”的總目標。面對艱巨而神圣的歷史使命，我們一定要繼往開來，與時俱進，開拓創(chuàng)新，用青春、智慧和汗水譜寫更加燦爛的華章，鑄就更加美好的未來。當代____青年的光榮使命是：抓住機遇、迎難而上、刻苦學(xué)習(xí)、發(fā)奮成才，艱苦奮斗，開拓創(chuàng)新，為加快____經(jīng)濟社會全面發(fā)展奉獻青春、智慧和力量。
二、今后五年的主要工作
今后五年我鄉(xiāng)共青團工作的指導(dǎo)思想和總體要求是：深入貫徹學(xué)習(xí)黨的xx大和鄉(xiāng)第十二次黨代會精神，努力做到加強青少年思想政治工作有新加強、服務(wù)和投身經(jīng)濟建設(shè)有新業(yè)績，服務(wù)和參與精神文明建設(shè)有新作為，服務(wù)和促進青年全面發(fā)展有新貢獻，加強和改進團的建設(shè)有新思路，解放思想，實事求是，搶抓機遇，開拓進取，團結(jié)帶領(lǐng)全鄉(xiāng)團員青年為構(gòu)建和諧社會而努力奮斗。
〈一〉切實加強和改進青少年思想政治工作，全面提高青少年思想素質(zhì)。
堅持以理想信念為核心，深入開展思想政治教育活動。以提高青少年思想素質(zhì)為出發(fā)點，以重大活動、重大事件和重大節(jié)日為契機，通過各種形式，精心設(shè)計載體，廣泛開展以愛國主義、集體主義為主題的教育活動，引導(dǎo)青少年堅定理想信念，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。大力弘揚和培育民族精神，激發(fā)廣大青少年的愛國熱情、增強民族信心和自豪感。
認真貫徹《公民道德建設(shè)實施綱要》，教育青少年做社會主義合格公民。以為人民服務(wù)為核心，以集體主義為原則，以道德教育和道德實踐為基本途徑，以誠實守信為重點，以愛祖國、愛人民、愛勞動、愛科學(xué)、愛社會主義為基本要求，利用多種形式大力宣傳基本道德知識和道德規(guī)范，通過開展“爭做合格公民”等活動，使“愛國守信、明禮誠信、團結(jié)友善、勤儉自強、敬業(yè)奉獻”這一基本道德規(guī)范成為青少年的自覺行動。引導(dǎo)青少年做中華民族傳統(tǒng)美德的傳承者，做體現(xiàn)時代進步的新道德規(guī)范的實踐者，做開創(chuàng)文明新風的先行者，養(yǎng)成與社會主義市場經(jīng)濟相適應(yīng)的道德觀念和行為規(guī)范，促進社會文明程度逐步提高。
〈二〉服務(wù)大局，團結(jié)帶領(lǐng)團員青年在全鄉(xiāng)經(jīng)濟建設(shè)中有新業(yè)績。
二、三產(chǎn)業(yè)，放手發(fā)展個體、私營經(jīng)濟。要迅速適應(yīng)我鄉(xiāng)農(nóng)村剩余勞動力轉(zhuǎn)移的新變化，積極鼓勵和引導(dǎo)農(nóng)村青年外出務(wù)工和返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)?！慈蛋l(fā)揮優(yōu)勢，強化載體，在精神文明建設(shè)中有新作為。
努力加強青少年精神文明創(chuàng)建活動。整合社會資源，集全團之力，重點突破，整體推進，全面開展青少年精神文明創(chuàng)建活動。要進一步弘揚“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿者精神，大力推進青年志愿者行動，使志愿服務(wù)成為全社會廣泛參與的高尚事業(yè)。努力繁榮和發(fā)展青年文化。青年是先進文化的傳承者、創(chuàng)建者。文化塑造青年，青年創(chuàng)造文化。必須牢牢把握先進文化的發(fā)展方向，弘揚主旋律，提倡多樣化，廣泛動員青年參與校園文化、鄉(xiāng)村文化建設(shè)。通過舉辦鄉(xiāng)村青年文化節(jié)、校園科技文化藝術(shù)節(jié)、少兒才藝展演、青少年網(wǎng)絡(luò)文明行動等活動，活躍青年文化生活，營造積極向上的青年文化氛圍，發(fā)現(xiàn)培養(yǎng)優(yōu)秀青年文化人才。
〈四〉竭誠服務(wù)青年，在促進青年全面發(fā)展中有新貢獻。竭誠服務(wù)青年，是黨代表最廣大人民根本利益的要求，各級團組織要把竭誠服務(wù)青年作為一切工作的出發(fā)點和落腳點，不斷增強服務(wù)功能，拓展服務(wù)領(lǐng)域，完善服務(wù)體系。服務(wù)青少年學(xué)習(xí)成才。學(xué)習(xí)成才是青少年全面發(fā)展的根本要求。服務(wù)青少年就是要引導(dǎo)青少年立足本職崗位，勤奮學(xué)習(xí)，刻苦鉆研，不斷提高自身素質(zhì)，成為本職工作的行家里手，在社會實踐中經(jīng)受鍛煉、增長才干。
努力構(gòu)建青年就業(yè)和再就業(yè)工作體系。各級團組織要把為青年就業(yè)和創(chuàng)業(yè)服務(wù)作為新形勢下服務(wù)青年的一項重要內(nèi)容，發(fā)揮組織優(yōu)勢，以市場需求為導(dǎo)向，抓好就業(yè)引導(dǎo)，就業(yè)培訓(xùn)，就業(yè)服務(wù)工作，幫助青年轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念，提高就業(yè)能力。通過提高青年就業(yè)素質(zhì)，鼓勵青年創(chuàng)業(yè)，為青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)牽線搭橋等方式，幫助青年選擇發(fā)展方向，培養(yǎng)發(fā)展能力，創(chuàng)造發(fā)展條件，引導(dǎo)他們在經(jīng)濟建設(shè)中更好地施展才智，建功立業(yè)，服務(wù)社會。
加大對困難青少年群體的服務(wù)力度。要時刻關(guān)注困難青少年群眾，為他們提供切實有效的服務(wù)。要幫助下崗待業(yè)青年解決實際問題。通過動員團員青年、青年志愿者“一助一”長期結(jié)對等方式為特困青年、殘疾青年提供生產(chǎn)生活援助，及時為困難青年排憂解難。通過深入開展農(nóng)村青年增收成才行動等活動，幫助農(nóng)村青年掌握實用技術(shù)，提高增收能力，拓寬增收渠道。積極爭取救助資金，擴大救助范圍，幫助失學(xué)兒童重返課堂，幫助經(jīng)濟上有困難的大中學(xué)生順利完成學(xué)業(yè)。加強勞動技能培訓(xùn)和法制教育。關(guān)心、幫助失足青少年，增強他們走上社會的信心。
〈五〉加強和改進團的建設(shè)有新思路。
加強團的建設(shè)是做好共青團工作的基礎(chǔ)和保障。新形勢下，全鄉(xiāng)各級團組織必須以黨的xx大精神為指導(dǎo)，積極探索加強團的建設(shè)的新途徑，努力構(gòu)筑團建工作新格局。堅持黨建帶團建、不斷加強團的基層組織建設(shè)。各級團組織要按照“根本在建、關(guān)鍵在帶”的要求，進一步增強“全團抓團建、全團抓基層”的意識，切實加強團的基層組織建設(shè)。增強團組織的凝聚力和創(chuàng)造力。以爭創(chuàng)“五四紅旗團支部”為載體，全面提升基層團組織建設(shè)水平。
以作風建設(shè)為重點，加強團干部隊伍的建設(shè)。各級團干部要牢記“兩個務(wù)必”，自覺做到“八個堅持、八個反對”，樹立良好的形象。要始終堅定理想信念，忠誠黨的事業(yè)、熱愛團的工作。要深入青年、服務(wù)青年、想青年之所想，急青年之所急，做青年的朋友，做青年的表率。要不斷提高自身學(xué)習(xí)研究能力、謀劃工作能力和組織協(xié)調(diào)能力。
突出先進性的要求，努力建設(shè)一支富有凝聚力和戰(zhàn)斗力的團員隊伍。建設(shè)一支勤于學(xué)習(xí)、善于創(chuàng)造、甘于奉獻的團員隊伍，是團的建設(shè)的重要目標。要廣泛開展以學(xué)習(xí)貫徹黨的xx大精神為主要內(nèi)容的團員意識教育，增強團員的光榮感和責任意識。通過規(guī)范入團和離團手續(xù)、推行團日活動制度、重溫入團誓詞制度，規(guī)范團的活動儀式等，強化團員意識教育。要根據(jù)團員流動性不斷增強和就業(yè)方式多樣化的特點，大膽創(chuàng)新團員發(fā)展工作，進一步加大非公有制經(jīng)濟組織的團員發(fā)展、教育、管理工作力度，要不斷改進團員管理辦法，著力抓好學(xué)生團員畢業(yè)離校后的關(guān)系轉(zhuǎn)接工作，不斷壯大團員隊伍。進一步加強推優(yōu)入團、推優(yōu)入黨工作，為黨組織輸送新鮮血液，使“推優(yōu)入黨”成為黨組織發(fā)展青年黨員的主渠道。
強化“全團帶隊”意識，不斷加強對少先隊組織的領(lǐng)導(dǎo)。全團帶隊是黨交給共青團的重要任務(wù)，要進一步加強對少先隊的領(lǐng)導(dǎo)，健全少先隊工作機構(gòu)，加強輔導(dǎo)員隊伍建設(shè)，通過開展各種教育等活動，引導(dǎo)少年兒童自學(xué)、自強、自護、自律，不斷提高少先隊工作水平。
各位代表、同志們，展望____的未來，前景無限美好。新的時代賦予我們新的使命，新的目標引領(lǐng)我們踏上新的征程。全面貫徹黨的xx大會議精神，在鄉(xiāng)黨委和團區(qū)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，團結(jié)奮進，開拓創(chuàng)新，務(wù)實苦干，在全面建設(shè)小康社會的偉大征程中，創(chuàng)造出無愧于時代、無愧于青春的輝煌業(yè)績，共同創(chuàng)造____燦爛美好的明天!
鎮(zhèn)團委上半年工作總結(jié)篇二
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日常的工作也沒什么可多說的，組織部的工作沒什么大創(chuàng)新性，也算配合部長順利的完成了；主要想說的還是錢的問題。想搞好活動當然需要錢的支持，讓我們在眾多學(xué)生會.社團中成為突出的一個，錢的來源也不全是掙出來的，也是省出來的，在條件允許的情況下，我覺得零用開支或可有可無經(jīng)費完全可以個人自己承擔的。
說這些其實是因為我一直在糾結(jié)一個問題，我們在努力拉的贊助到底能干什么？做一個簡單的活動預(yù)算就至少需要1000元，而我們能給商家的誘惑又那么小，又試問有幾個做買賣的愿意把現(xiàn)金給你，其實他們潛意識里都很抵觸這件事。就算磨破嘴皮得到了一兩百元又能做什么..還有那個孵化器，老師一直在強調(diào)校企合作，應(yīng)該就是為了打破贊助的感覺，可是和需求者乃至供應(yīng)者談了之后，卻發(fā)現(xiàn)所有人都對我們到底有多少能力根本不清楚。想要錢都是要事實說話的，在淘寶上買東西，不是至少也得貨比三家看到照片么，沒有實際成效.證據(jù)一個沒受過教育主婦都不會相信你何況無利不起早的商人。
當然，我也有過一些想法，不愿意大家討論，就讓有心看博文的人提點建議吧。熟人效應(yīng)當然是我們做學(xué)生的最方便實效的途徑之一，就像雖然我上學(xué)期跑的地方大多無功而返，我卻從未覺得一無所獲，至少每個人都和我聊了一小時以上，我長相這么有特點當然他們也會記住我，一次拒絕，兩次拒絕，第三次他也應(yīng)該不好意思了吧~當然，磨嘰戰(zhàn)術(shù)是下下策。做交易最好的方式是雙贏，贊助總給人一種慈善的感覺，如果有足夠的利益能讓他們動心這才是最重要的，我覺得每次例會應(yīng)該討論一下這類問題，而不是簡單的體提醒一下到哪去拉贊助就完了。
1：規(guī)范團隊管理層，經(jīng)常開例會，多做作品，這樣不但可以時刻保持凝聚力也會提高技術(shù)熟練程度。在給商家介紹時最好拿著已經(jīng)做好的作品在讓對方提出修改意見。
2：一定要具體了解團隊到底可以做到什么樣，不要夸下海口之后回到學(xué)校再求高級人才幫忙，大家雖然都是學(xué)生但時間也很寶貴，求人時都不方便。
3：我愿意承擔起和商家聯(lián)絡(luò)的任務(wù)，但是實際上有老師和沒老師人家的重視程度也不一樣，可況且我承認自己說話的含金量本來就低。老師忙但至少可以帶我們先步入正軌吧。還是希望可以和我們先跑幾家有希望合作的公司。
二：在拉贊助的時候，主負責那個活動的人一定要參與，責任分散了，積極性也就分散了，實際效果肯定就差了。
三：個人希望有一個拉過校內(nèi)商家贊助的人再拉一次，到底可以拉什么樣贊助的度有些模糊，不太好掌握。大學(xué)團委年度工作總結(jié)大學(xué)團委工作總結(jié)（2）
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20xx年，在學(xué)院黨委和上級團組織的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我院團委堅持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)思想，以學(xué)習(xí)為重心，以育人為主線，以培養(yǎng)具有創(chuàng)新精神和實踐能力的人才為目標，堅持以服務(wù)大局與服務(wù)青年相統(tǒng)一，在推進團員青年思想政治教育、社會實踐、繁榮校園文化和團的自身建設(shè)等一系列活動中取得了優(yōu)異成績，為青年學(xué)生提供了成人成才的廣闊舞臺，為學(xué)院的建設(shè)和發(fā)展做出了積極貢獻。
1、以道德建設(shè)為核心，深入開展理想信念教育工作
(1)愛國教育常抓不懈。今年以來，我院為紀念建團九十周年及為黨的十八大獻禮先后組織了“愛我的祖國，愛我的黨”詩歌朗誦比賽、“喜迎十八大，紅心永向黨”演講比賽、學(xué)生黨建工作交流會、紅歌拉歌會、青年志愿者服務(wù)隊成立大會暨第xx屆團委學(xué)生會及學(xué)生黨支部成立大會。通過內(nèi)容豐富、形式多樣的愛國教育活動，加深全體團員對黨的認識，引導(dǎo)團員青年逐步樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。
(2)黨性教育成效斐然。為幫助廣大新生樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，不斷提高他們的思想政治水平，展示當代共青團員的風采，我院組織了第44期和第45期團校及第83期和第84期黨校培訓(xùn)工作，組織開展了黨團知識講座、十八大精神學(xué)習(xí)交流會、與信仰對話主題講座等活動，全面提高學(xué)生的道德和理論水平。20xx年共有322名團校學(xué)員，319名黨校學(xué)員順利結(jié)業(yè)，為黨組織培養(yǎng)了一大批優(yōu)秀的后備人才。
2、以素質(zhì)建設(shè)為要務(wù)，積極推進團的自身建設(shè)
(1)隊伍建設(shè)合理高效。我院團委學(xué)生會下設(shè)主席團和組織部、學(xué)習(xí)部、宣傳部等12個部門，工作章程及管理條例完善，學(xué)生會工作具有活力，在學(xué)生中的影響力大，在學(xué)生組織中占有主體地位。學(xué)生會的組織運行機制完善，學(xué)生干部具有凝聚力和戰(zhàn)斗力。學(xué)生會干部的選拔任用和培訓(xùn)工作成熟，為學(xué)生干部發(fā)揮作用提供良好的環(huán)境。
(2)日常工作有條不紊。我院認真做好團員的培養(yǎng)、發(fā)展、注冊以及各班團費的收繳等工作。規(guī)范了團員的日常組織生活，建立了團員的考評機制。支持各團支部獨立開展活動，召開民主生活會，組織開展各種思想性、教育性強的學(xué)習(xí)和活動。通過團員管理：團籍管理、團費收繳、團員獎勵、處分等，密切團員與團組織的聯(lián)系。
3、以學(xué)風建設(shè)為重點，全面促進班風學(xué)風建設(shè)
(1)班風學(xué)風優(yōu)良上進。學(xué)風體現(xiàn)了一個學(xué)院的精神面貌。為引導(dǎo)學(xué)生樹立正確的學(xué)習(xí)目的,養(yǎng)成科學(xué)嚴謹?shù)闹螌W(xué)態(tài)度,積極主動的學(xué)習(xí)，我們組織了學(xué)風建設(shè)月系列活動，包括：組織各新生班級召開“班級學(xué)風建設(shè)與個人學(xué)習(xí)成才規(guī)劃”主題班會、每位同學(xué)提交“個人學(xué)習(xí)成才規(guī)劃書”、組織學(xué)生會干部進行英語早讀查到、組織四級模擬考試、通過采訪我院各系系主任編制《專業(yè)先知》知識手冊等。
(2)活動比賽增進感情。為提同學(xué)們的學(xué)習(xí)興趣，20xx你年3月底至4月底，我院聯(lián)合材料與光電物理學(xué)院、土木與力學(xué)學(xué)院聯(lián)合舉辦了英語風暴系列活動。其中包括開幕式、英語金曲大賽、英語演講比賽三個子活動。這次活動取得很大的反響，三個院的同學(xué)都積極參與其中，不僅提高了大家對英語學(xué)習(xí)的興趣，也廣泛增強了各院之間的聯(lián)系與感情，為團委學(xué)生會以后的發(fā)展打下了良好的基礎(chǔ)。
鎮(zhèn)團委上半年工作總結(jié)篇三
出差地點：廣西南寧
出差日程：
4月24日：1、跟線——老員工，高級業(yè)務(wù)代表甲，20__年8月入職，20__年4月升為高級業(yè)務(wù)代表。2、與pj、lyd就招人、留人等相關(guān)問題和郭總溝通。
4月25日：跟線——新員工，業(yè)務(wù)代表乙，20__年4月15日入職。
4月26日：廣西hr文員(12人)集中培訓(xùn)。
出差情景：
一、老員工對新員工離職率高的原因分析。
1、壓力過大。新員工還在試用期就進行考核，另一方面，公司的業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)和幫帶又不到位，很多新員工工作沒多久就被罰款好幾百，于是只好離職。
2、心態(tài)問題。很多時候，帶新員工的老員工自我心態(tài)就有問題，對業(yè)務(wù)或公司的一些制度、模式不認同，這些心態(tài)很容易影響到新員工。另外，由于體系的原因，有些老員工對帶新人沒有職責意識。
3、開會時間太長，開會的時候主要是獎懲，對新員工沒有異常的指導(dǎo)和鼓勵。
4、老員工工作一段時間后，看不到自我的發(fā)展方向，只好另外尋找發(fā)展平臺。
二、郭總對用人方面的分析。
在溝經(jīng)過程中，關(guān)于人員招聘，郭總最先提出的是人員結(jié)構(gòu)的搭配問題，包括學(xué)歷、年齡、工作經(jīng)驗的搭配。同時，郭總認為業(yè)務(wù)代表這個層級不必須要大學(xué)生，此刻的大學(xué)生通常吃不了什么苦，實習(xí)一段時間就堅持不下去的十分多，能夠研究多招些中專生、高中生，尤其是從農(nóng)村或偏遠地區(qū)出來的人。工作經(jīng)驗上，以1年左右最適宜，有兩三年工作經(jīng)驗的人一般都已經(jīng)構(gòu)成固有的思維模式，很難改變。另外，在招聘過程中要異常注意心態(tài)的把握。
最終，郭總也提到，如果內(nèi)勤人員能每月抽出一至兩天跟線，對人員的招聘和培訓(xùn)上會有更大幫忙。
三、新員工拜訪客戶時出現(xiàn)的問題。
在拜訪客戶的過程中，和老員工相比，新員工主要存在以下幾個問題：
1、新員工的基本禮儀可是關(guān)。員工有叼著煙進店的現(xiàn)象，在離店時嘴里雖然說著“好生意”，但人卻是背對著客人，語氣也略顯生硬，在被客戶拒絕的時候尤為明顯，甚至一轉(zhuǎn)身就臟話連篇。
2、對公司促銷活動和品牌推廣活動的結(jié)合把握不到位。在介紹公司山水啤酒“買1包送2瓶”的促銷活動時，對4月1日—6月30日公司贊助的模特賽活動幾乎不提及，海報張貼也較少。
3、業(yè)務(wù)技巧把握欠缺火候。公司“1包送2瓶”的活動實際上就是“買9包送2包”。為了提高銷量，業(yè)務(wù)代表改成“買18包送4包”的形式，如果客戶沒有興趣，再改為“買9包送2包”的說法。對于銷售量明顯十分少的小粉面店也不做調(diào)整。另外，對于促銷的分寸把握也有欠缺。碰到客戶確實還有很多酒并且十分堅決表示此刻不要的情景，仍有強行提貨進店的情景。
4、情緒控制力較弱。一旦連續(xù)遭遇幾家“老虎”店，就會很沮喪且直接表此刻臉上，直接影響到和下一家的溝通。
四、集中培訓(xùn)情景。
在招聘方面，集中培訓(xùn)的資料主要包括缺編原因與解決方案分析、入離職手續(xù)辦理及注意事項、勞動合同規(guī)范管理、簡歷篩選技巧、招聘渠道評估及簡單的面試技巧。在整個培訓(xùn)與溝通的過程中，發(fā)現(xiàn)各大區(qū)的hr文員對于總部推進的工作大多還是十分用心，工作推行緩慢的主要原因還是文員自身的定位和專業(yè)技能的問題。
1、新員工心態(tài)沒有正確指引，老員工到必須階段會出現(xiàn)職業(yè)發(fā)展瓶頸。
2、老員工離職過快，新員工沒人帶。
3、大區(qū)總經(jīng)理只重視業(yè)務(wù)目標達成，不重視業(yè)務(wù)代表的招聘，在月度營銷會議上從來沒提起過人員招聘問題。
4、hr文員不參加晨會，平時也很少和業(yè)務(wù)人員溝通，對業(yè)務(wù)不熟悉，在招聘和培訓(xùn)上有很大局限性，通常都是大區(qū)總經(jīng)理全權(quán)決定。
5、大區(qū)之間的異動有困難。業(yè)務(wù)代表因個人原因要到另外的大區(qū)的，通常很難實現(xiàn)。
6、新員工業(yè)務(wù)代表沒有業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)，很難達成目標，導(dǎo)致留不住人。
在這個溝經(jīng)過程中，對大區(qū)hr文員作出以下指引：
1、hr人員的價值在于有效支撐業(yè)務(wù)的發(fā)展。在所有的hr工作中，都應(yīng)當在這個前提下進行思考與溝通。
2、要有效進行招聘、培訓(xùn)等人力資源工作，首先hr人員本身要熟悉業(yè)務(wù)。同時，要了解招聘人員的本事素質(zhì)并從這個方向去努力才能做好招聘。當人力資源工作逐步支撐到業(yè)務(wù)發(fā)展的時候，業(yè)務(wù)部門自然也就會逐步重視人力資源的工作。這是一個良性循環(huán)的過程。
3、對于新老員工的抱怨，hr文員要基于“存在的就是合理的”首先站在公司的角度思考，尋找出公司制定那些制度的原因和優(yōu)勢，并作為面試或員工入職培訓(xùn)的心態(tài)引導(dǎo)。
如，員工抱怨開會時間長，作為hr文員首先就要思考晨會的資料和程序如何，目的是為了什么，為什么會有那么長的時間。經(jīng)過思考就會發(fā)現(xiàn)，各大區(qū)的晨會主要是對工作中存在的問題進行剖析，對工作中好的經(jīng)驗進行分享，這對新員工來說是十分難得的學(xué)習(xí)機會，由此可看到我們是學(xué)習(xí)型的組織。如果hr文員在面試或入職培訓(xùn)中把這一點進行有效的引導(dǎo)，那么新員工在開晨會的時候心態(tài)就自然會有所不一樣，心態(tài)一不一樣，在晨會中的收獲肯定也就不一樣。那么，即使暫時還沒有專門的技能培訓(xùn)，新員工也不會有一種“我還沒理解什么技能培訓(xùn)就要進行考核”的心理。那么，必須程度上也就能降低新員工的離職率。
4、對于員工離職率高的問題，應(yīng)首先思考從我們公司離職的業(yè)務(wù)人員離職后去了哪里。一般而言，能夠把這些離職人員的去向分為三類。其一，在做了一段時間的業(yè)務(wù)后，發(fā)現(xiàn)自我不適合做業(yè)務(wù)或不愿意做業(yè)務(wù)，從而轉(zhuǎn)向其他職位。其二，雖然很喜歡業(yè)務(wù)工作，但做一段時間后認為快消品行業(yè)太辛苦，于是轉(zhuǎn)向其他壓力較小工作較自由的公司。其三，剛進入快消品行業(yè)，對于快消品行業(yè)的業(yè)務(wù)也很有興趣，可是認為不熟悉其他公司的情景，認為其他公司壓力可能相對較小或有其他方面的優(yōu)勢，于是離職進入別的快消品公司。
對于前兩種情景，公司基本上沒有花很大時間精力挽留的必要。而對于第三種情景，則是我們需要認真思考的問題。員工從公司離職到其他快消品公司，很有可能是因為高估了其他公司的優(yōu)勢或者低估了其他公司的劣勢。如果hr文員能夠把快消品行業(yè)的共性(如壓力大、工作時間長等)、其他公司的劣勢(如晉升慢、管理不規(guī)范、產(chǎn)品的地方性)和我們公司的優(yōu)勢(如發(fā)展平臺、行業(yè)地位、品牌優(yōu)勢)在面試溝通或入職培訓(xùn)中進行分析，同樣能夠從必須程度上減少離職率。至少，員工離職研究會更慎重。
5、在面試過程中，對公司進行適當?shù)男麄魇潜匾?，一方面能夠提高?yīng)聘者的求職意向，另一方面，我們的應(yīng)聘者都可能是我們的消費者。但在宣傳的同時，也應(yīng)當就工作強度等問題給應(yīng)聘者打好“預(yù)防針”，以免入職后出現(xiàn)心理期望和實際情景的巨大落差。另外，對于應(yīng)聘者的承壓本事以及對業(yè)務(wù)工作的興趣也需要在面試過程中進行探尋，不能以簡單的封閉式問題進行詢問。
五、針對上頭問題，下一步的工作計劃。
1、跟進廣西hr文員對此次培訓(xùn)的反饋和今后的需求。
2、加強hr文員專業(yè)上的技能指導(dǎo)。
3、到人員較穩(wěn)定的大區(qū)進行跟線學(xué)習(xí)，進一步了解公司業(yè)務(wù)特點。
4、加強和培訓(xùn)、績效模塊溝通，對招聘和配置體系的優(yōu)化進行相關(guān)思考和探討。
鎮(zhèn)團委上半年工作總結(jié)篇四
現(xiàn)在，我受共青團**縣第十四屆委員會的委托，向大會作工作報告，請各位代表審議，鄉(xiāng)鎮(zhèn)團委換屆工作報告。
從我縣上次團代會到現(xiàn)在的七年，是我縣共青團工作取得 巨大成就的七年。七年來，全縣各級團組織在縣委和上級團組織的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅持以 “三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，堅持“服務(wù)大局、服務(wù)青年”的工作方針，全力實施“**青年文明工程”、“**青年創(chuàng)業(yè)工程”和“青春建功新農(nóng)村行動”等系列活動，全面加強團的自身建設(shè)，在推進**經(jīng)濟發(fā)展和社會進步的進程中，展示了風采，做出了成績，發(fā)揮了應(yīng)有作用，開創(chuàng)了我縣共青團工作的新局面，為全縣經(jīng)濟建設(shè)和社會進步做出了突出的貢獻。
1、七年來，以學(xué)習(xí)鄧-小-平理論和“三個代表”重要思想為重點，青年思想教育工作進一步加強。全縣各級團組織把鄧-小-平理論和“三個代表”重要思想作為青年思想教育工作的有力武器，通過開展各種形式的讀書活動和主題教育，幫助青年構(gòu)筑起強大的精神支柱。首先是狠抓了團干部的理論學(xué)習(xí)，采勸抓培訓(xùn)”、“搞競賽”等多種形式，深化鄧-小-平理論和“三個代表”重要思想的學(xué)習(xí)，注重學(xué)習(xí)的針對性和實際效果，提高了團干部運用鄧-小-平理論和“三個代表”重要思想指導(dǎo)實際工作的能力。其次，圍繞建設(shè)中國特色社會主義的共同理想，深化對團員青年的思想教育。以重要紀念日、重大活動為契機，以開展十八歲成人儀式、升國旗儀式等活動為載體，深入開展社會主義榮辱觀教育，使廣大青年把遠大理想落實到艱苦創(chuàng)業(yè)、開拓創(chuàng)新、無私奉獻的實際行動中去，激發(fā)了廣大青年建設(shè)家鄉(xiāng)與報效家鄉(xiāng)的熱情。
七年來，全縣各級團組織以實施“**青年文明工程”為載體，弘揚社會主義文明新風，有力地推進了青少年的精神文明建設(shè)。開展了“青年志愿者”、“青年文明號”和“希望工程”等活動和行動，在全縣精神文明建設(shè)中發(fā)揮了積極作用。
——扎實開展了青年志愿者行動。以促進社會公德建設(shè)為目標，以公益服務(wù)為手段，啟動了“**縣青年志愿者行動”,在全縣城鄉(xiāng)深入開展了教育、醫(yī)療、科技服務(wù)。全縣累計有8000人(次)的團員青年參與志愿服務(wù)，義務(wù)承擔各種公益勞動48項，受到了社會各界普遍好評。實施了“三支一扶”和晉西北計劃，開展了大學(xué)生志愿支教、支醫(yī)和服務(wù)青年的工作，取得了較好的社會效果。開展了“小天使環(huán)保公益行動”，引導(dǎo)小學(xué)生從小樹立保護環(huán)境的觀念。
——扎實開展了青年文明號創(chuàng)建活動。先后選樹出縣質(zhì)檢站、縣農(nóng)行經(jīng)營管理部、電業(yè)局城內(nèi)供電所等6個市級青年文明號示范點，推出縣中醫(yī)院等10個縣級文明號樣板，有效地帶動了全縣青年立足崗位、誠實勞動、優(yōu)質(zhì)奉獻，推進了窗口行業(yè)的文明服務(wù)，展示了**青年高尚的精神風貌。
——青年文化建設(shè)得到進一步加強。以讀好書、唱好歌、看好片為主題，通過舉辦“邊城杯”青年交誼舞大賽、“我在國旗下成長”中學(xué)生演講賽、知識競賽等活動，極大地活躍了基層青年的文化生活。特別是成立了“**縣青少年社會閱讀中心——**書城”，為豐富青年學(xué)生的業(yè)余文化生活提供了陣地。
——大力推進“希望工程”。努力拓寬籌資渠道，不斷擴大社會影響。七年中，全縣共接受社會各界捐款335萬元，興建希望學(xué)校18所，房屋390間，援建希望書庫28個，救助因貧困而瀕臨失學(xué)的中小學(xué)生2160名，資助126名貧困大學(xué)生圓了大學(xué)夢，為推進全縣“科教興縣”戰(zhàn)略的實施做出了積極的貢獻。
3、七年來，全縣各級團組織全力組織實施**青年人才工程，大力培養(yǎng)青年崗位能手、農(nóng)村青年星火帶頭人，認真開展青年技能教育培訓(xùn)，促進了青年素質(zhì)的全面提高，為加快全縣的經(jīng)濟建設(shè)做出了貢獻。
——青工戰(zhàn)線團組織圍繞深化企業(yè)改革，積極開展了青年崗位能手練兵活動。通過大力推廣先進操作法，深入開展崗位培訓(xùn)，提高了青工的職業(yè)技能，創(chuàng)出了企業(yè)的最佳效益，工作報告《鄉(xiāng)鎮(zhèn)團委換屆工作報告》。**汽車配件有限公司團支部帶領(lǐng)團員青年攻關(guān)小組研究的qc成果，受到盛市的表彰;開展和推廣了安全示范崗活動，促進了全縣工礦企業(yè)的安全生產(chǎn)。
——青農(nóng)戰(zhàn)線的團組織圍繞社會主義新農(nóng)村建設(shè)，積極發(fā)揮優(yōu)勢，成功培養(yǎng)和扶持了一批青年科技帶頭人，加強了農(nóng)業(yè)科技服務(wù)、信息傳遞和農(nóng)產(chǎn)品的流通，服務(wù)“三農(nóng)”有了新進展。七年來，全縣累計培養(yǎng)青年科技帶頭人150多名，擴散培訓(xùn)農(nóng)村青年7000人次。南河堡村的青年團員吳曉東，學(xué)習(xí)溫室大棚無土栽培技術(shù)獲得成功，目前技術(shù)已在部分鄉(xiāng)村示范推廣。
——教育戰(zhàn)線團組織圍繞“青少年素質(zhì)教育計劃”，重點抓了社會主義榮辱觀為主要內(nèi)容的思想教育工作，加強社會體驗活動，通過學(xué)生社會實踐，使二者有機地融為一體，促進了中學(xué)生素質(zhì)的全面提高。
——全縣少先隊組織積極開展了新世紀 “雛鷹行動”，通過“手拉手、一助一”等形式，以開展“五斜、“五自”活動為重點，全面提高少年兒童的整體素質(zhì)。目前，全縣已有1000多名少年兒童與縣內(nèi)外兒童結(jié)成互助伙伴聯(lián)誼關(guān)系，有72名兒童獲得盛市、縣三級雛鷹獎?wù)?27枚。
——積極開展青年創(chuàng)業(yè)行動。團縣委依托鴻雁家電城“青年家電維修培訓(xùn)基地”、世紀電腦青年培訓(xùn)中心和省市青年創(chuàng)業(yè)中心，對下崗和待業(yè)青年進行技能培訓(xùn)和輸出勞務(wù)。取得了較好的社會效應(yīng);七年來，全縣各級團組織依托各類實體，共培訓(xùn)、輸出、安置待業(yè)和下崗青年1320余名，成為真正的“青年之家”。
——廣泛開展了青年“薦才”活動。舉薦優(yōu)秀青年人才是共青團發(fā)揮黨的助手和后備軍作用的直接體現(xiàn)。全縣各級團組織十分注重青年典型的培養(yǎng)、表彰和推薦工作，為青年人才展現(xiàn)才華和脫穎而出提供了廣闊舞臺。七年來，全縣累計受到盛市、縣各級團組織表彰的先進集體有68個，先進個人(標兵)183名。累計向黨組織推優(yōu)210名，現(xiàn)已有155名成為中共-黨員(含預(yù)備黨員)，有37名團干部經(jīng)過推優(yōu)被黨組織提拔任用到了重要的工作崗位上。
4、七年來，全縣各級團組織始終以團的建設(shè)和推進團的事業(yè)發(fā)展為重點，不斷強化共青團的組織功能和服務(wù)功能，團的凝聚力、戰(zhàn)斗力和社會影響力得到進一步提高。
——團的工作制度化得到了進一步加強。按照“依靠黨建帶團建，圍繞經(jīng)濟抓團建，服務(wù)青年促團建”的工作方針，團縣委與縣組織部門聯(lián)合出臺了《關(guān)于進一步加強我縣基層團組織建設(shè)的意見》，對團建的工作目標規(guī)劃、農(nóng)村團干部“三位一體”的配置和規(guī)范學(xué)校團的工作，制定了相關(guān)政策和措施，有力地加強了全縣團組織的自身建設(shè)。
——團員隊伍建設(shè)得到了進一步加強。發(fā)展團員工作面向生產(chǎn)第一線和品學(xué)皆優(yōu)的青年學(xué)生，使團員隊伍得到了進一步壯大，全縣團員總數(shù)突破了一萬人。全縣團青比例有了明顯提高。全縣還實行團員的建檔管理工作，使團員管理更加科學(xué)規(guī)范。
——團的農(nóng)村基層組織建設(shè)進一步加強。農(nóng)村團支部松、散、癱、弱是基層團建工作的一個難點。去年以來，根據(jù)全縣農(nóng)村團的工作實際情況，團縣委在農(nóng)村團支部的設(shè)置上大膽創(chuàng)新，進行了多個村設(shè)立一個聯(lián)合團支部的試點工作，由青年大學(xué)生村干部擔任團支部書記，收到了良好的效果。今年我們抓住鄉(xiāng)鎮(zhèn)團委換屆的契機，在縣委組織部的大力支持下，與全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委聯(lián)合開展了大學(xué)生村官任農(nóng)村聯(lián)村團支部書記的工作，使農(nóng)村的團基層組織建設(shè)呈現(xiàn)出良好的發(fā)展勢頭，團組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力有了顯著提高。
——團干部的成長得到了縣委前所未有的重視。二00六年，新的一屆縣委領(lǐng)導(dǎo)上任以來，非常重視團的工作和團干部的成長。去年鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆時，有五位德才兼?zhèn)涞泥l(xiāng)鎮(zhèn)團委書記被提撥到鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委班子里;今年四月份，鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府換屆時，又有六位群眾認可、工作實績突出的鄉(xiāng)鎮(zhèn)團委書記被提拔到了副鄉(xiāng)鎮(zhèn)長崗位上。今年縣委又出臺了《關(guān)于加強人民群眾團體工作的意見》的文件，更加調(diào)動了團干部的工作激-情，形成了愛崗敬業(yè)和創(chuàng)新奉獻的工作氛圍。
各位代表、同志們!七年來，團縣委自覺服從和維護縣委的領(lǐng)導(dǎo)，團結(jié)帶領(lǐng)全縣團員青年與時俱進、開拓創(chuàng)新、奮力拚搏，取得了較好的工作成績，這是全縣各級團組織和廣大團員青年共同努力的結(jié)果，更是縣委、縣政府、上級團組織及社會各界人士大力支持的結(jié)果。在此，我代表共青團天鎮(zhèn)縣第十四屆委員會，向所有重視團的工作和關(guān)心青年進步成長的各級黨政領(lǐng)導(dǎo)、各界人士表示衷心的感謝!向辛勤工作在各條戰(zhàn)線上，為團旗增輝添彩的各級團干部和廣大青年團員致以崇高的敬禮!
回顧七年來所取得的工作成績的同時，我們也清醒地認識到，我縣團的工作還有與新形勢不相適應(yīng)的地方，比如團組織服務(wù)青年的手段還需進一步強化，服務(wù)經(jīng)濟建設(shè)和社會發(fā)展的措施需進一步增強，青少年的思想教育方法需進一步改進等等的新情況和新問題，都需要我們在今后工作中高度重視，著力解決。
(二)今后的主要工作任務(wù)
各位代表、同志們，今年年初，縣委召開了十二屆三次全體(擴大)會議，明確提出了“加速發(fā)展、奮力崛起”的發(fā)展戰(zhàn)略。振興**的奮斗目標已經(jīng)明確，興縣富民的宏偉藍圖已經(jīng)繪就。時代在呼喚青年，黨和人民寄希望于青年。全縣各級團組織和廣大團員青年必須提高思想認識，樹立大局觀念，自覺服從縣委的工作部署，勇敢地肩負起新的歷史使命，為建設(shè)**奉獻自己的青春和力量，做出新的更大的貢獻。
今后三年，我縣團的主要工作任務(wù)是：以“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，全面貫徹即將召開的黨的十七大會議精神和今年年初召開的縣委十二屆三次全體(擴大)會議精神，認真落實共青團**縣第十五次代表大會的工作部署，以大力實施“天鎮(zhèn)共青團創(chuàng)業(yè)建功行動”為核心，以“兩大工程、一個行動”為載體，團結(jié)帶領(lǐng)全縣廣大團員青年在實施“四大戰(zhàn)略”、推進“五項建設(shè)”、打造“四大強區(qū)”這一興縣富民的偉大實踐中成長成才，建功立業(yè)。
一、進一步加強青年思想政治教育工作，繼續(xù)用鄧-小-平理論和“三個代表”重要思想構(gòu)筑青年一代的精神支柱。
青年是祖國的未來、民族的希望、社會的棟梁。加強青年思想政治教育，構(gòu)筑新一代青年崇高的精神支柱，始終是共青團工作的首要任務(wù)。各級團組織要幫助青年深刻領(lǐng)會鄧-小-平理論和“三個代表”重要思想的歷史地位和指導(dǎo)意義，增強堅定性和自覺性。要教育和幫助青年樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，把青年培養(yǎng)成為新時代“四有”新人。要在廣大青年中深入開展以為人民服務(wù)為核心、集體主義為原則的社會主義道德教育，大力弘揚艱苦創(chuàng)業(yè)精神，持之以恒地開展社會主義榮辱觀教育，切實將全縣青少年的思想道德和政治素質(zhì)提高到一個新的水平。
二、要充分發(fā)揮團員青年的突擊隊和生力軍作用，在實現(xiàn)興縣富民的偉大戰(zhàn)略中創(chuàng)業(yè)建功勛。
鎮(zhèn)團委上半年工作總結(jié)篇五
一、結(jié)合企業(yè)發(fā)展新形勢，開展青年思想政治教育
1、創(chuàng)新學(xué)習(xí)載體，豐富學(xué)習(xí)資料
上半年，團委針對當代青年的特點開設(shè)了南京河西指揮部團委博客及微博，透過互聯(lián)網(wǎng)信息平臺，建立團員學(xué)習(xí)交流陣地。切實提高青年學(xué)習(xí)政治的熱情，有效提高了青年的政治素質(zhì)。
2、健全組織建設(shè)，理順工作流程
根據(jù)團委的指示于20__年3月21日召開了第一屆公司團委換屆選舉會議。經(jīng)等額選舉，黃瀅同志當選為團委書記，徐薛斌同志為組織委員，張慧為宣傳委員，順利產(chǎn)生了新一屆團委班干的組建工作。
二、抓好各項主題活動，增強團組織的凝聚力
1、3月12日是一年一度的植樹節(jié)，為給南京發(fā)展作貢獻，給家園增添一點綠色，市河西建設(shè)指揮部機關(guān)團委開展“建設(shè)青奧服務(wù)青奧”主題義務(wù)植樹活動在3月10日下午順利開展。此次活動同時也對團支部內(nèi)部成員的相互協(xié)作潛力起到了很好的鍛煉，大家共同協(xié)作圍繞指揮部機關(guān)黨委的總體部署和工作要求，高質(zhì)量開展建設(shè)青奧、服務(wù)青奧的各項工作，努力用優(yōu)秀的工作成績奉獻青奧，為青奧營造了良好的城市環(huán)境和生態(tài)氛圍，展現(xiàn)團員青年(歡)的爭先之氣和河西指揮部建設(shè)者的精神風貌。
2、為紀念“五四”運動92周年，同時增強團組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，營造各支部團員之間勇于爭先、樂于奉獻、團結(jié)互助的良好氛圍，指揮部機關(guān)團委5月14日、15日組織指揮部(集團)機關(guān)和下屬基層公司團員，赴安徽開展了“四渡徽水河”戶外拓展訓(xùn)練和涇縣新四軍軍部舊址紀念館參觀活動。此次活動讓公司團員都感悟艱辛。并到達了“磨練意志、陶冶情操、完善自我、熔煉團隊”的目的。
鎮(zhèn)團委上半年工作總結(jié)篇六
現(xiàn)在，我受共青團xx鄉(xiāng)第六屆委員會的委托，向大會作工作報告，請代表們審議。
本次大會肩負著繼往開來的歷史使命，承載著全鄉(xiāng)團員青年的熱切期望。大會的主要任務(wù)是：回顧總結(jié)xx鄉(xiāng)第六次團代會以來的工作，研究確定今后三年的奮斗目標和主要任務(wù)，選舉產(chǎn)生共青團xx鄉(xiāng)第七屆委員會，選舉產(chǎn)生出席共青團xx市第二十二次代表大會代表，動員全鄉(xiāng)各基層團組織和廣大團員青年解放思想，實事求是，與時俱進，開拓創(chuàng)新，為xx全面建設(shè)小康社會貢獻青春、智慧和力量。
重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以經(jīng)濟建設(shè)為中心，緊緊圍繞加快改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)步伐這條主線，團結(jié)帶領(lǐng)全鄉(xiāng)團員青年，真抓實干，開拓進取，積極投身改革和發(fā)展的偉大實踐，開展了各項富有成效的工作。過去的三年，是我鄉(xiāng)共青團工作在改革中不斷創(chuàng)新、成效顯著的三年，也是全鄉(xiāng)廣大團員青年奮發(fā)圖強、茁壯成長的三年。
回顧三年的工作，主要總結(jié)如下三個方面：
一、堅持不懈地把團的思想教育工作擺在首位，使廣大團員青年的政治思想素質(zhì)得到切實提高。
三年來，我們堅持以培養(yǎng)?四有?新人為目標，不斷深化和改進團的思想教育工作。一是通過舉辦培訓(xùn)班、報告會、座談會和上團課等形式，組織團員青年學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策；二是在青少年中開展愛國主義、集體主義教育，積極搞好為民服務(wù)；三是開展普法教育，引導(dǎo)青年學(xué)法，做到知法、守法、用法，增強民主和法制觀念；四是通過舉辦?弘揚‘五四’精神，實現(xiàn)中國夢想?文藝演出等一系列活動，展現(xiàn)xx青年樂觀向上、積極進取、奮發(fā)圖強的精神面貌。通過加強思想教育工作，全鄉(xiāng)青年的思想覺悟不斷提高，助人為樂的共產(chǎn)主義風格得到發(fā)揚，樹立了遠大的理想和正確的世界觀、人生觀、價值觀，為我鄉(xiāng)改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)提供了有力的思想保證。
二、狠抓團的自身建設(shè)，促進團的基層組織得以全面激活。
三年來，我鄉(xiāng)團委堅持?抓基層、打基礎(chǔ)?，切實發(fā)揮鄉(xiāng)團委的主導(dǎo)作用，抓好村級團組織建設(shè)，不斷增強團組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力和號召力，全面推進了團的各項工作。
（一）以黨建帶團建，推進團的組織建設(shè)。通過實行黨組織對團組織帶班子、帶隊伍、帶教育、帶工作和帶活動，實現(xiàn)了黨建與團建的最佳銜接，進一步優(yōu)化了團工作的外部環(huán)境，促進了基層團組織建設(shè)。
（二）加強團干培訓(xùn)，不斷提高隊伍的素質(zhì)。通過舉辦團干培訓(xùn)班、參加市里組織的各種培訓(xùn)班，加強團干的思想政治素質(zhì)和科學(xué)文化素質(zhì)，同時，吸收農(nóng)村中能力強的青年、青年致富能手進入團支部領(lǐng)導(dǎo)班子，努力提高?三位一體?團干的比例，現(xiàn)全鄉(xiāng)有4名團支部書記是村兩委干部，提高了團組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力。
（三）抓好少先隊工作，促進青少年健康成長。一是努力搞好?希望工程?事業(yè)；二是做好青少年維權(quán)工作，大力宣傳《未成年人保護法》，增強青少年自我保護意識，促進社會都來關(guān)心、愛護青少年。
三、大力帶領(lǐng)全鄉(xiāng)團員青年投身經(jīng)濟建設(shè)主戰(zhàn)場，促使生力軍和突擊隊作用得到充分發(fā)揮。
三年來，我們注重把培養(yǎng)青年致富能手活動作為深化農(nóng)村青年科技教育，促進農(nóng)村科技進步，提高農(nóng)村科學(xué)素質(zhì)的重要手段抓到實處。通過各種途徑來加強對團員青年的培訓(xùn)。一是鼓勵青年參加大中專院校脫產(chǎn)、函授學(xué)習(xí)；二是積極推進誠信青年和ybc工作，鼓勵廣大青年自主創(chuàng)業(yè)，為推動農(nóng)村的經(jīng)濟發(fā)展作出了應(yīng)有的貢獻。
回顧三年來的奮斗歷程，我們深深體會到：只有始終堅持永遠跟黨走，共青團才能保持堅定正確的政治方向；只有始終堅持以經(jīng)濟建設(shè)為中心，共青團才能實現(xiàn)有為有位的.良性發(fā)展。
回顧三年來的工作實踐，我們清醒認識到：我們的工作同鄉(xiāng)黨委、政府以及上級團委的要求相比，還存在許多差距，這都需要我們在今年的工作中繼續(xù)努力，著力解決。
鎮(zhèn)團委上半年工作總結(jié)篇七
本人于90年3月進入xx公司，參加工作，具有較強的工作職責心、盡職履責潛力、服務(wù)服從意識和較高的專業(yè)知識水平。從199020xx年，我在xx公司從事氣焊切割作業(yè)，20xx年以后我就改為勞資員，本總結(jié)是在改為勞資員以后，對所從事的勞資工作進行的一些總結(jié)。勞資員的主要工作，第一是勞資管理，第二是公務(wù)事情，第三是成本核算，因此，本人總結(jié)也以此三條依次展開，進行敘述。
第一：勞資管理
在我改為勞資員以后，我尊守公司的規(guī)章制度，執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)的行政指令，嚴格按照規(guī)定履行工作職責，忠于企業(yè)，團結(jié)、協(xié)作、誠信;保守公司機密;負責公司現(xiàn)場所有人員工資的制單、匯總、裝訂，并與隊部持續(xù)聯(lián)系，配合財務(wù)工作，帶給有關(guān)資料;負責人力資源調(diào)配工作，建立健全職工進出的流水臺帳;及時準確地作好勞動工資統(tǒng)計工作，作好各類臺帳、報表，帶給有關(guān)經(jīng)濟指標，按時上報上級所需的各類報表;熟練掌握有關(guān)勞動政策及相應(yīng)的法律法規(guī)，精通本崗位業(yè)務(wù)，努力學(xué)習(xí)，不斷提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)。
在工程項目的勞資工作中，個性是有勞務(wù)分包的現(xiàn)場，勞資員的事情個性多，馬虎不得，務(wù)必仔細的一件一件的.辦-理.。從項目所有人員進廠以后，所有人員的衣食住行，勞資員務(wù)必合理安排有效管理。管理的同時需要與經(jīng)理部相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)，并作出一些具體的相關(guān)規(guī)定。如房間幾人一間，那些人身體狀況如何，是否適合睡上鋪如有勞務(wù)人員，還要思考是否與職工要分開，是否與職工同吃同住，如不同吃同住，還要另行為勞務(wù)人員思考吃住問題。所有人員的行李鋪蓋都要有借用手續(xù)，或按規(guī)定交納抵押金，都務(wù)必細心的向各施工人員講清道明讓他們配合勞資作好各項工作。在工程項目中，另外一個比較頭痛的事情，就是吃。如果項目有大食堂，職工買飯票還好，勞資員省事很多，如果是隊部食堂，那就要時刻操心，務(wù)必從食堂人員、買菜人員及渠道、職工伙食的菜譜，一一抓起，否則職工就會有怨言。當然，眾口難調(diào)，我的辦事原則，只要多數(shù)人說好，那就是好了。在辦事過程中，最重要的事情就是工資。工資的管理，直接影響到工人的干活。如工資做錯，工人就會來找你理論;工資作少了，工人會找你來抱怨，總之，在管理過程中，我一向按照公司文件進行工作，決不夾雜私人感情，個人恩怨等，一切要以講道理，擺事實為準，這樣才能以理服人。同時保證，所有參于施工人員的工資及時發(fā)放，以免因工資事情鬧出不愉快不協(xié)調(diào)的事情。
我總結(jié)的勞資員的勞資管理工作，就是要精、穩(wěn)、準。精：就是一切要細心，從每件小事抓起，這樣才能保證大事有成。所謂小事，就是衣食住行，所謂大事，就是項目成功。穩(wěn)：所謂穩(wěn)，就是遇事不要驚慌，出了事情就務(wù)必立即解決。所謂準：就是工資表、各項報表作的要準，不要有錯，多個小數(shù)點，少個小數(shù)點都將會造成不可估量的錯誤。
第二：公務(wù)事情
勞資員又叫勞資辦事員，所謂辦事員，就是領(lǐng)導(dǎo)或則公司安排的公務(wù)事情的.辦-理.。在多年的公務(wù)辦事中，首當其沖的就是公司文件的學(xué)習(xí)和宣傳，讓每位職工及時了解公司的最新信息，和最新管理制度。如20xx年1月份，總公司對所有在冊職工群眾嘉獎事宜，本人將其宣傳后，現(xiàn)場每位施工人員無不高興倍至，對公司的未來充滿了期望，干起工作來，更加充滿斗志。一支充滿激情的隊伍，無不戰(zhàn)無不勝的。俗話說的好阿，悲哀末大于心死!只有要理性、有激情、有斗志，什么樣的工程，我們的職工都能將其順利完成。這就是宣傳的作用。辦事過程中，還有職工的考核、升職、班組的承包與建設(shè)等，我一一根據(jù)隊部下發(fā)的最新通知和信息及時落實反饋給現(xiàn)場所有職工，決不耽誤職工的個人前途。辦事過程中，還有許多雜事的.辦-理.，如辦公用品的采購，急發(fā)事情的處理等等，總之，只要是本職應(yīng)做的事情，我都一馬當先的完成，決不推委扯皮。在越南施工現(xiàn)場的管理中，取得如下成效：班組的建設(shè)與管理得到加強;加強了班組培訓(xùn)學(xué)習(xí)。班組長的職責直接影響影響現(xiàn)場的工作質(zhì)量和進度，因此，在20xx年度的班組建設(shè)中重點加強了班組長的培訓(xùn)與學(xué)習(xí)(如職工轉(zhuǎn)正、評技等)，使他們真正發(fā)揮技術(shù)骨干和模范帶頭作用;現(xiàn)場管理有效的得到改善等。
第三：成本核算
勞資員的另一主要工作就是成本核算。所謂，工程施工，走在最前面的就是效益，效益要靠成本來控制和管理，這就促成了我們勞資員承當起另一大事情就是成本核算。成本核算，我認為就是一個小孩蓄錢罐的管理辦法，要不停的望里放，少往外拿，這樣錢就會越積越多。工程管理中，我抓住主要的進錢點，也就是工程款，每個月生產(chǎn)都會有進度，就滋生出了進度款，這也就是我成本收入控制的來源，另一重點就是支出，主要是材料、機械和其它消耗。在成本不變的同時，減小開支也是成本控制的一個辦法。作為勞資員，不僅僅要抓收入，還要控支出，對成本進行控制，然后在支出與收入的總體核算下，計算出是否盈利或虧損。作為勞資員，我每月底根據(jù)實際狀況，作出成本核算表上報隊部和現(xiàn)場施工領(lǐng)導(dǎo)，讓隊部和現(xiàn)場領(lǐng)導(dǎo)能及時了解現(xiàn)場成本狀況，并及時采取措施，如節(jié)源減流，合理利用機械，有效安排施工人員等。在工作中，我堅持：在工作中學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中工作，不斷積累經(jīng)驗，不斷進步。我全面學(xué)習(xí)了公司的內(nèi)部勞動定額，化工行業(yè)定額、全統(tǒng)定額等，因為這，就是成本核算的基礎(chǔ)，以此基礎(chǔ)和合同，對現(xiàn)場進行控制和考核，有效的節(jié)約成本，最大的促進收入。
總結(jié)：當然，在工作中也存在不足之處，如經(jīng)驗尚淺，專業(yè)水平略有不足，有很多地方做的不到位，不夠熟練?？傊诠ぷ髦?，我會不斷學(xué)習(xí)，不斷提高自己的業(yè)務(wù)技能，不斷的促進自己，使自己成為合格并優(yōu)秀著的勞資員，為公司的繁榮，揮灑自己辛勤的汗水。
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