心得體會是我們在經歷一些事情后所得到的一種感悟和領悟。優(yōu)質的心得體會該怎么樣去寫呢?以下是我?guī)痛蠹艺淼淖钚滦牡皿w會范文大全,希望能夠幫助到大家,我們一起來看一看吧。
梁崗講座視頻 聽王竑锜老師講座心得體會篇一
20xx年11月28——30日,我校組織傳統教育道德大講堂活動,聽了企業(yè)家王雙利老師,中國漢字專家張凱和史春東老師,中央電視臺節(jié)目主持人王晶晶老師;不再賣腐爛豬肉的羅光升老師還有《90后的壞女孩變成淑女開啟了孝心》的牛文榮老師,素有儒商義商美譽的全國著名企業(yè)家、教育家、慈善家王竑锜老師的關于傳統文化的講座,特別對王竑锜老師講座聽后感受頗深,深受啟發(fā)。
每個關系內涵孝悌、仁、義、禮、智、信。每處理好一道關系,便解除一道線,人就在關系中獲得了“解放”,成為獨立的、大寫的、上可通天、下可入地、頂天立地的人,等等。在這些傳統文化種子的散播中,充滿了他的人生故事,凸顯了他的人格魅力,透視出優(yōu)秀傳統文化的魅力,告訴我們“德行”的重要性。
王老師對深奧的國學精髓有著獨到的領悟,他用通俗易懂的語言向我們闡釋了為何行善、為何盡孝、為何感恩,用自己的“道德之光”,點燃了我們的“心靈之燈”。王竑锜老師的精彩演講深深地感染著我,使我對中華傳統文化有了更深的理解,讓我對人生也有了新的認識。
一是感恩父母,這是做人之本。父母給了我生命和一個溫馨的家庭,把濃濃的愛延伸到整個家,他們不辭辛勞的照顧著孩子,讓我們專心工作,無后顧之憂。二是要感恩組織和領導,這是立身之基。無論在什么崗位,擔任什么職務,都離不開組織和領導的教育培養(yǎng)。因此,要把忠誠領導、忠誠組織、忠誠事業(yè)貫穿于一切工作全過程,不斷增強政治敏銳性和工作責任心,老實做人,踏實做事,提高工作效率,做好本職工作,以實際行動回報組織和領導的培養(yǎng)。三是感恩同事,這是為人之道。每個人的成長進步除了父母的養(yǎng)育、組織的培養(yǎng),還離不開周圍同志們的關心幫助。正是他們感染著我,讓我在和諧、團結、奮進的工作氛圍獲得收獲,逐步成長,享受工作的快樂。
牢固樹立“立德固本”意識,自覺加強道德修養(yǎng)、堅定理想信念,牢記宗旨,弘揚優(yōu)良作風,樹立正確的道德觀、世界觀和價值觀,注重從傳統文化中汲取營養(yǎng)精華,不斷提升思想境界,培養(yǎng)高尚情操,鞏固做人之本。
樹立多干工作、奉獻社會光榮的意識,始終保持旺盛的工作激情,快樂工作,樹立“任務就是機遇”、“壓擔子就是關心培養(yǎng)”的理念,在奉獻中體現價值、實現自我。
王竑锜老師舉了一個例子,把100元錢放在眼前,你就什么都看不到了,當他把錢放下了,又能看到前面的路了。因此只有把利益看淡,你的路才會無比廣闊。在工作中,要時刻以大局為重,服從集體利益,從王老師的血緣關系圖中可以看出,大家都是親人,親人之間就要團結干事、不計個人得失,這樣才能推動各項工作再上新臺階。
學習傳統文化,要自覺踐行傳統文化。今后,我將把學習、弘揚傳統文化作為一種精神追求和人生情趣,同時,把學習傳統文化同做好本職工作結合起來,用實實在在的工作業(yè)績來感恩、回報社會、回報我們身邊的每一個人。
梁崗講座視頻 聽王竑锜老師講座心得體會篇二
1.調整自己的工作心態(tài),積極地對待自己的工作,用心努力工作,快樂工作,決不懈怠工作,決不為工作找借口,無論是在那一個工作的崗位,都要端正自己的工作態(tài)度,想取得成功也一定要把自己的位置放端正,雖然想法和事實有距離,就像李強老師說的一樣,“萬事就怕有心人,人生離不開腳踏實地“。還有“工作時應具備健康快樂的心態(tài)”,在我們服務業(yè)中,如果沒有健康快樂的工作心態(tài),就不能為游客帶來歡樂,也不能給游客一個好的印象,也不能為公司帶來較多的回頭客,只會為公司帶來負面的影響。自己也感受不到工作給我們帶來的歡樂。
2.增強自己的自信,在工作中我往往就不夠自信,好多事情我自己都能做的相當好的,有時候就是自己回答領導時,往往是自己不自信的回答,才讓領導對對有些事情也放心不下。
3.增強自己的溝通能力,溝通太重要了。李強老師在視頻中講到了中國臺灣著名的演說家叫林語堂,最后林語堂先生說了這樣的段話:親愛的朋友們,哪怕是這個世世界上最美,最真,最純的愛,人與人之間一定要做不斷溝通的工作,哪怕是這個世世界上最美,最真,最純的愛,如果人和人之間缺少了溝通,也會產生失誤,在我的工作中又何嘗不是想故事中那樣呢,我們如果沒有很好的溝通,就會給自己給公司帶來很嚴重的后果。所以溝通很重要。
4.學會感恩,李強 老師說:“人類因感恩而偉大,世界因感恩而美麗,感恩是愛的延續(xù),愛是生命的動力,”人的一生中,從小時候起,就領受了父母的養(yǎng)育之恩,到上學,受老師的教育之恩,工作之后又有領導,同事的關懷幫助之恩……面對這么多的恩情,所以我們要懂得感恩,要學會感恩。
梁崗講座視頻 聽王竑锜老師講座心得體會篇三
鮮花感恩雨露,因為雨露滋潤它成長;蒼鷹感恩藍天,因為藍天讓它翱翔;高山感恩大地,因為大地讓它高聳;我感恩,很多人,我最要感恩的是我的班主任陳老師。
以前的我比較內向,有些沉默寡言。碰到崗位競爭,很少競爭有挑戰(zhàn)性的,總認為都是徒勞,甚至不愿嘗試。甘愿平凡一點。最大的一次突破,就是當了班長。
自從陳老師您的出現,您給了我莫大的勇氣,也給了我一次次的機會,讓我熟悉自己超越自己。
在您的鼓勵下,我從英語課代表到學習委員,一次次的改變使我愈加發(fā)現我能行。,后來,成為了班長。這確實讓人意想不到,但又更進一步的肯定了我的能力。陳老師,是您讓我明白了:機會經常就在身邊,要靠自己去爭取,要憑實力去爭取,不留遺憾。
敬愛的陳老師,是您給了我信心,給了我積極向前的力量,讓我克服自身的缺點,努力成為一名優(yōu)秀的學生。我也一定會繼續(xù)努力,爭取各方面更上一層樓!
我只想真心的對您說:陳老師,謝謝您!
梁崗講座視頻 聽王竑锜老師講座心得體會篇四
9月26日,有幸在教師進修學校聽到了李xx老師的講座———做幸福的教師。這個主題對我們來說已經很熟悉,從中央上倡導做一個有幸福感的人,再到xx市教育局提倡提升做一個幸福的教師,都在倡導“幸福”。
作為一位年輕教師,每次聽到“幸?!倍郑偢杏X離那個感覺還有好遠。從教四年來,從一年級包班到作為英語專業(yè)的我兼帶語文和兩個年級的英語老師,還有沉重的班主任工作,我就知道“幸?!笔且环N奢求,我們只能疲于應付各種各樣作業(yè)、教案、安全記錄等、學校各種檔案和材料的整理,當然還有最后的成績比較。
我想許多在山上的老師多少會有我這樣或那樣的問題,我也能夠理解這種情況實屬無奈,畢竟山上教師緊缺。也許更多的抱怨也只是給自己增添更多的煩惱。不過這次聽了李xx老師的講座后,心理面還是感觸很多,體悟很多。
聽完李老師的講座,我感覺作為老師,應該有積極的`心態(tài),更應該有自己的追求和夢想。在以后的教學路上,我要向李老師一樣,用正能量去感染我的學生,用溫暖去感染自己的生活!
梁崗講座視頻 聽王竑锜老師講座心得體會篇五
李強老師《員工精神》闡述了做為一名優(yōu)秀員工必備的職業(yè)道德準則——敬業(yè)、責任、高效進取。接下來就跟著本站小編一起去看看吧!
一、樹立積極的工作心態(tài)
作為一名公司員工,要時刻保持有積極的工作心態(tài)。努力愛上自己的工作,積極地對待自己的工作,不要覺得工作僅僅是一種迫不得已的謀生手段,要從工作中得到樂趣,把自己變成工作的主人而非奴隸。工作是為自己,調整好心態(tài),而不是把時光在漫無目的的年華中虛度,最終與成功無緣。企業(yè)的飛速發(fā)展正是需要具有這種積極的工作心態(tài)的員工,才能為企業(yè)騰飛,提供有力的精神支持。
二、具備良好的職業(yè)素質
一個人一旦愛上自己的工作,他就會全身心的投入到工作中去。因為這樣的人把工作當成一種享受,這種內在的精神力量,才鼓舞人們認真工作,是愛崗敬業(yè)的動力。只有愛上自己工作的員工才能不斷提高自己的職業(yè)素養(yǎng),并在工作中最大限度的發(fā)揮自己的潛能。為公司創(chuàng)造更大的財富,從而實現自身價值,具備良好的職業(yè)素質應做到100%投入,讓自己不可替代;具有挑戰(zhàn)新工作的勇氣,不斷完善,力求最好,隨時掌握有價值的信息。創(chuàng)新、創(chuàng)新、在創(chuàng)新。
三、服從就是一切
服從是優(yōu)秀員工的應盡義務,而快樂服務才能達到真正服從的目的。一個員工只有愛上自己的工作,服從才能達到最佳效果。以服從的精神投身于我們所從事的工作,是每個員工應具備的品質和意識,服從精神是尊重、責任和紀律的統一體。作為企業(yè)員工應做到服從公司決策,遵守公司
規(guī)章制度
等。服從是一種責任、敬業(yè)的精神,一種誠實的態(tài)度,一種完美的執(zhí)行能力。企業(yè)需要的正是具備這種精神的人,想盡辦法去完成任務,而不是去尋找任何借口,哪怕看似合理的借口。李強老師講座中講到了工作沒有借口,記憶猶新的一句名言
是西點軍校的校訓:“人的一生當中,成功者想辦法,失敗者找理由”。學習后想想又有哪些人真正的在做事的時候沒有找過借口呢?軍人以服從命令為天職,而我們作為企業(yè)的一名員工,服從就應該是一切。四、注重團隊精神
公司就像是一條船,當我們進入了一家公司,我們就成為這條船上的一名船員,這條船是滿載而歸還是觸礁擱淺,取決于你是否與船上其他船員同心協力、同舟共濟。優(yōu)秀員工應該是具備責任感,團隊精神的典范;積極主動,富有創(chuàng)造力;沒有任何借口快樂的融入到自己的團隊中去,是讓團隊前進的催化劑和助推器。一個沒有團隊意識的員工,即使再怎么喜歡自己的工作,且他非常有才華,也很難在工作中創(chuàng)造出卓越的成績。所以,優(yōu)秀的員工要善于和周圍的人合作。作為員工,對團隊的理解應包括:團隊的目標高于一切;依靠團隊戰(zhàn)勝困難;沒有完美的個人,只有完美的團隊!因為團隊是互補的。企業(yè)員工的全面考核不單看個人,更要看整個部門,以小見大,更加注重團隊建設。
上述基本觀點,是在學習了李強老師講座后的幾點體會,大量采用李強老師的觀點和見解,仁者見仁智者見智,希望同事都有感悟、有所想,把感悟應用于實踐中,真正愛上自己的工作,使自己的思想水平,職業(yè)素質,工作能力全面提高。
1.調整自己的工作心態(tài),積極地對待自己的工作,用心努力工作,快樂工作,決不懈怠工作,決不為工作找借口,無論是在那一個工作的崗位,都要端正自己的工作態(tài)度,想取得成功也一定要把自己的位置放端正,雖然想法和事實有距離,就像李強老師說的一樣,“萬事就怕有心人,人生離不開腳踏實地“。還有“工作時應具備健康快樂的心態(tài)”,在我們服務業(yè)中,如果沒有健康快樂的工作心態(tài),就不能為游客帶來歡樂,也不能給游客一個好的印象,也不能為公司帶來較多的回頭客,只會為公司帶來負面的影響。自己也感受不到工作給我們帶來的歡樂。
2.增強自己的自信,在工作中我往往就不夠自信,好多事情我自己都能做的相當好的,有時候就是自己回答領導時,往往是自己不自信的回答,才讓領導對對有些事情也放心不下。
3.增強自己的溝通能力,溝通太重要了。李強老師在視頻中講到了中國臺灣著名的演說家叫林語堂,最后林語堂先生說了這樣的段話:親愛的朋友們,哪怕是這個世世界上最美,最真,最純的愛,人與人之間一定要做不斷溝通的工作,哪怕是這個世世界上最美,最真,最純的愛,如果人和人之間缺少了溝通,也會產生失誤,在我的工作中又何嘗不是想故事中那樣呢,我們如果沒有很好的溝通,就會給自己給公司帶來很嚴重的后果。所以溝通很重要。
4.學會感恩,李強 老師說:“人類因感恩而偉大,世界因感恩而美麗,感恩是愛的延續(xù),愛是生命的動力,”人的一生中,從小時候起,就領受了父母的養(yǎng)育之恩,到上學,受老師的教育之恩,工作之后又有領導,同事的關懷幫助之恩……面對這么多的恩情,所以我們要懂得感恩,要學會感恩。
自參加公司組織觀看《優(yōu)秀員工》的碟片后,我感觸很深,李強老師所說的一些話,舉的一些小故事,對我有很大的啟發(fā),也值得我反思。
要珍惜自己的工作,就像李強老師所說:職業(yè)是決定人一生命運的關鍵,經營好職場,是創(chuàng)造人生幸福的重要一部分。所以我們要珍惜這份工作,因為工作不僅給我?guī)砹讼胍男匠辏嗟氖墙o我了很多的工作經驗和寶貴的成長經歷,所以我非常感謝蘇總和公司領導給了我這個發(fā)展自己的平臺,感謝領導對我們的培養(yǎng)。
要轉變自己的工作心態(tài),努力提升自己的學習力,對我來說,工作的目的不僅是領薪水,更多的是在工作中找到快樂和積累更多的工作經驗及社會閱歷,所以我們要快樂工作、用心做事,只有用心做事才能做事情做好,心放在哪里,收獲就在哪里。在今后的工作中,我要報著快樂積極的心態(tài)來對待自己的工作,在工作中遇到困惑時,要多和同事溝通,與同事合作,向身邊比自己能力強的人學習,多學習成功人士的工作方法和成功經驗。
在這個公司不同于別的公司的最大優(yōu)勢就是給了我們學習和培訓的機會,學習和培訓是第一生產力,一個只有學習型的企業(yè)才是有潛力的企業(yè),有潛力才有活力、才有動力,我們要學以致用,不能把學習變成一種形式,更不能為了學習而學習,一定要活學活用。
最后我們要嚴格遵守公司的規(guī)章制度,俗話說,沒有規(guī)矩不成方圓,企業(yè)要想生存就必須有自己的管理制度,只要有了完善的管理制度并且要求嚴格執(zhí)行,公司才會有出路,員工也才能更好更安心的工作。
總之我們既然來到這個公司,就要用心為自己工作,把公司當作自己的家一樣,要行動起來,克服自己的惰性,把工作做得更好。
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