勞動(dòng)合同是勞動(dòng)者與用人單位之間約定勞動(dòng)關(guān)系的書面協(xié)議，是保障勞動(dòng)者權(quán)益、維護(hù)用人單位合法權(quán)益的重要法律文件。那么合同書的格式，你掌握了嗎？以下是我為大家搜集的合同范文，僅供參考，一起來(lái)看看吧
最新快遞員合同優(yōu)質(zhì)篇一
文明 水平
性別
法定代表人 誕生日期— 年 月 日
或 拜托 代辦署理人 住民身份證號(hào)碼郵政編碼
甲方 地點(diǎn)家庭住址
所屬街道 處事處
按照《中華 群眾共和國(guó) 休息法》，甲乙 單方經(jīng) 對(duì)等 商議 贊成， 志愿 簽署本 條約， 配合 服從本 條約所列 條目。
1、 休息 條約 限期
第一條本 條約 限期 范例為—- 限期 條約。
本 條約 見(jiàn)效日期—年–月–日， 此中試用期–個(gè)月。
本 條約——– 停止。
2、 事情內(nèi)容
第二條乙方 贊成 按照甲方 事情 需求， 擔(dān)當(dāng)— 崗?fù)?工種) 事情。
第三條乙方應(yīng) 根據(jù)甲方的 正當(dāng) 請(qǐng)求， 定時(shí) 實(shí)現(xiàn) 劃定的 事情 數(shù)目， 到達(dá) 劃定的 品質(zhì) 尺度。
3、 休息 庇護(hù)和 休息 前提
第四條甲方 擺設(shè)乙方 施行—- 事情制。
施行 按時(shí) 事情制的，甲方 擺設(shè)乙方 逐日 事情 工夫不 超越八小時(shí)， 均勻每周不 超越四十四小時(shí)。甲方 包管乙方每周 最少 歇息一日，甲方 因?yàn)?事情 需求，經(jīng)與工會(huì)和己方 商議后 能夠 耽誤 事情 工夫， 普通 逐日不得 超越一小時(shí)，因 特別 緣故原由 需求 耽誤 事情 工夫的，在 保證乙方 身材 安康的 前提下 耽誤 事情 工夫 逐日不得 超越三小時(shí)， 每個(gè)月不得 超越三十六小時(shí)。
施行綜 算計(jì)算工時(shí) 事情制的， 均勻日 戰(zhàn)爭(zhēng)均周 事情 工夫不 超越法定 尺度 事情 工夫。
施行不 按時(shí) 事情制的，在 包管 實(shí)現(xiàn)甲方 事情 使命的 狀況下， 事情和 歇息休假乙方自行 擺設(shè)。
第五條甲方 擺設(shè)乙方加班的，應(yīng) 擺設(shè)乙方 劃一 工夫補(bǔ)休或依法 付出加班 人為;加點(diǎn)的，甲方應(yīng) 付出加點(diǎn) 人為。
第六條甲方為乙方 供給 須要的 休息 前提和 休息 東西， 成立建全 消費(fèi)工藝流程， 訂定 操縱規(guī)程、 事情 標(biāo)準(zhǔn)和 休息 寧?kù)o衛(wèi)生 軌制及其 尺度。
甲方應(yīng) 根據(jù) 國(guó)度或北京市 無(wú)關(guān) 劃定 構(gòu)造 擺設(shè)乙方 停止 安康 查抄。
第七條甲方 賣力對(duì)乙方 停止政治 思惟、職業(yè) 品德、 營(yíng)業(yè) 手藝、 休息 寧?kù)o衛(wèi)生及 無(wú)關(guān)規(guī)章 軌制的 教誨和培訓(xùn)。
4、 休息 報(bào)答
第八條甲方的 人為應(yīng) 遵照 無(wú)功受祿 準(zhǔn)繩。
第九條 施行 按時(shí) 事情制或綜 算計(jì)算工時(shí) 事情的的乙方為甲方 事情，甲方 每個(gè)月–日以 貨泉 情勢(shì) 付出乙方 人為， 人為不低于–元， 此中試用 時(shí)期 人為為–元。
施行不 按時(shí) 事情制的 人為 付出按—– 施行。
第十條 因?yàn)榧追?消費(fèi) 使命 不敷，使乙方下崗待工的，甲方 包管乙方的月 米飯錢不低于—元。
5、保險(xiǎn)福利 報(bào)酬
第十一條甲乙 單方應(yīng)按 國(guó)度和北京市社會(huì)保險(xiǎn)的 無(wú)關(guān) 劃定 交納職工養(yǎng)老、 賦閑和大病醫(yī)療 兼顧及 其余社會(huì)保險(xiǎn) 用度。
甲方應(yīng)為乙方填寫《職工養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊(cè)》。 單方 消除、 停止 休息 條約后，《職工養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊(cè)》按 無(wú)關(guān) 劃定轉(zhuǎn)移。
第十二條乙方 抱病或非因工 掛花，其病假 人為、疾病 布施費(fèi)和醫(yī)療 報(bào)酬 根據(jù)—————— 施行。
第十三條乙方患職業(yè)病或因工 掛花的 人為和醫(yī)療保險(xiǎn) 報(bào)酬按 國(guó)度和北京市 無(wú)關(guān) 劃定 施行。
第十四條甲方為乙方 供給 如下福利 報(bào)酬——————————————。
6、 休息 規(guī)律
第十五條乙方應(yīng) 服從甲方依法 訂定的規(guī)章 軌制： 嚴(yán)厲 服從 休息 寧?kù)o衛(wèi)生、 消費(fèi)工藝、 操縱規(guī)程和 事情 標(biāo)準(zhǔn); 敬服甲方的 財(cái)富， 服從職業(yè) 品德; 主動(dòng) 參與甲方 構(gòu)造的培訓(xùn)， 進(jìn)步 思惟 醒悟和職業(yè) 妙技。
第十六條乙方 違背 休息 規(guī)律，甲方可 根據(jù)本 單元規(guī)章 軌制， 賜與 規(guī)律 處罰，直至 消除本 條約。
7、 休息 條約的 變動(dòng)、 消除、 停止、續(xù)訂
第十七條訂立本 條約所 根據(jù)的 法令、行政 法例、規(guī)章 發(fā)作 變革，本 條約應(yīng) 變動(dòng) 相干內(nèi)容。
第十八條訂立本 條約所 根據(jù)的 主觀 狀況 發(fā)作 嚴(yán)重 變革， 以致本 條約 沒(méi)法 實(shí)行的，經(jīng)甲乙 單方 商議 贊成， 能夠 變動(dòng)本 條約 相干內(nèi)容。
第十九條經(jīng)甲乙 單方 商議 分歧，本 條約 能夠 消除。
第二十條乙方有 以下 情況之一，甲方 能夠 消除本 條約：
1.在試用 時(shí)期，被 證實(shí)不 契合 任命 前提的;
2. 嚴(yán)峻 違背 休息 規(guī)律或甲方規(guī)章 軌制的;
4.被依法 追查刑事 義務(wù)的。
3. 單方 不克不及 根據(jù)本 條約第十八條 劃定就 變動(dòng) 條約 告竣 和談的。
第二十二條甲方 接近 停業(yè) 停止法定 整理 時(shí)期 大概 消費(fèi) 運(yùn)營(yíng) 發(fā)作 嚴(yán)峻 艱難，經(jīng)向工會(huì) 大概 部分職工 闡明 狀況，聽(tīng)取工會(huì) 大概職工的 定見(jiàn)，并向 休息行政 部分 陳述后， 能夠 消除本 條約。
1. 抱病或非因工 掛花、在 劃定的醫(yī)療期內(nèi)的;
2.女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;
4. 任務(wù)服兵役 時(shí)期的。
第二十四條乙方患職業(yè)病或因工 掛花，醫(yī)療 閉幕，經(jīng)市、區(qū)、縣 休息 審定委員會(huì)確認(rèn) 完整或 部門 損失 休息 才能的，按——- 打點(diǎn)，不得 根據(jù)本 條約第二十一條、第二十二條 消除 休息 條約。
第二十五條乙方 消除本 條約， 該當(dāng) 提早三 旬日以書面 情勢(shì) 告訴甲方。
1.在試用期內(nèi)的;
3.甲方 不克不及 根據(jù)本 條約 劃定 付出 休息 報(bào)答 大概 供給 休息 前提的。
第二十七條本 條約 限期屆滿，甲乙 單方經(jīng) 商議 贊成， 能夠續(xù)訂 休息 條約。
第二十八條訂立無(wú) 牢固 限期 休息 條約的，乙方離休、退休、 在職及 滅亡或本 條約 商定的 消除 前提 呈現(xiàn)，本 條約 停止。
8、經(jīng)濟(jì) 抵償與 補(bǔ)償
2.甲方 付出乙方的 人為 報(bào)答低于本市最低 人為 尺度的，要在補(bǔ)足低于 尺度 部門的同時(shí)， 別的 付出 相稱于低于 部門百分之二十五的經(jīng)濟(jì) 抵償金。
1.經(jīng)與乙方 商議 分歧，甲方 消除本 條約的;
2.乙方 不克不及勝任 事情， 顛末培訓(xùn) 大概 調(diào)解 事情 崗?fù)?，?不克不及勝任 事情，由甲方 消除本 條約的。
3.甲方 接近 停業(yè) 停止法定 整理 時(shí)期 大概 消費(fèi) 運(yùn)營(yíng) 情況 發(fā)作 嚴(yán)峻 艱難， 必需 淘汰 職員的。
以上三種 狀況， 假如乙方被 消除本 條約前十二個(gè)月的月 均勻 人為高于本 單元上 年代 均勻 人為的，按 自己月 均勻 人為計(jì)發(fā)。
第三十二條甲方 消除本 條約后，未按 劃定 賜與己方經(jīng)濟(jì) 抵償?shù)模~發(fā)給經(jīng)濟(jì) 抵償金外，還須按該經(jīng)濟(jì) 抵償金數(shù)額的百分之五十 付出 分外經(jīng)濟(jì) 抵償金。
第三十三條 付出乙方經(jīng)濟(jì) 抵償時(shí)，乙方在甲方 事情 工夫不滿一年的按一年的 尺度發(fā)給經(jīng)濟(jì) 抵償金。
第三十四條乙方 抱病 大概非因工 掛花，經(jīng) 休息 審定委員會(huì)確認(rèn) 不克不及 處置原 事情，也 不克不及 處置由甲方另行 擺設(shè)的 事情而 消除本 條約的，甲方還應(yīng)發(fā)給乙方不低于企業(yè)上 年代人均 人為六個(gè)月的醫(yī)療 補(bǔ)貼費(fèi)，患 沉痾和絕癥的還應(yīng) 增長(zhǎng)醫(yī)療 補(bǔ)貼費(fèi)，患 沉痾的 增長(zhǎng) 部門不低于醫(yī)療 補(bǔ)貼費(fèi)的百分之五十，患絕癥的 增長(zhǎng) 部門不低于醫(yī)療 補(bǔ)貼費(fèi)的百分之一百。
第三十五條甲方 違背本 條約 商定的 前提 消除 休息 條約或 因?yàn)榧追?緣故原由訂立的 有效 休息 條約，給乙方 形成 損傷的，應(yīng)按 喪失 水平 負(fù)擔(dān) 補(bǔ)償 義務(wù)。
第三十六條乙方 違背本 條約 商定的 前提 消除 休息 條約或 違背本 條約 商定的 守舊 貿(mào)易 機(jī)密 事變，對(duì)甲方 形成經(jīng)濟(jì) 喪失的，應(yīng)按 喪失的 水平依法 負(fù)擔(dān) 補(bǔ)償 義務(wù)。
第三十七條乙方 消除本 條約的，凡由甲方出資培訓(xùn)和招 領(lǐng)受的 職員，應(yīng)向甲方償付培訓(xùn)費(fèi)和招 領(lǐng)受費(fèi)。其 尺度為：——————————————–。
9、 休息爭(zhēng)議 處置
第三十八條因 實(shí)行本 條約 發(fā)作的 休息爭(zhēng)議，當(dāng)事人 能夠向本 單元 休息爭(zhēng)議 調(diào)整委員會(huì) 請(qǐng)求 調(diào)整; 調(diào)整 不可，當(dāng)事人一方 請(qǐng)求仲裁的， 該當(dāng)自 休息爭(zhēng)議 發(fā)作之日起六 旬日 外向———— 休息爭(zhēng)議仲裁委員會(huì) 請(qǐng)求仲裁。當(dāng)事人一方 也能夠 間接向 休息爭(zhēng)議仲裁委員會(huì) 請(qǐng)求仲裁。對(duì) 判決 不平的， 能夠向 群眾法院提 告狀訟。
10、 其余
第三十九條甲方 如下規(guī)章 軌制———————————-作為本 條約的附件。
第四十條本 條約未盡 事件或與 此后 國(guó)度、北京市 無(wú)關(guān) 劃定相悖的，按 無(wú)關(guān) 劃定 施行。
第四十一條本 條約一式兩份，甲乙 單方各執(zhí)一份。
甲方( 蓋印)乙方(簽章)
法定代表人
或 拜托 代辦署理人(簽章)
簽署日期： 年月日
鑒證 構(gòu)造( 蓋印)鑒證員(簽章)
鑒證日期： 年月日
最新快遞員合同優(yōu)質(zhì)篇二
誰(shuí)是城市的美容師？是誰(shuí)在為城市的清潔默默奉獻(xiàn)？對(duì)，就是那些可敬的清潔工。
約二十幾歲，穿一件橙色的工作服，頭上戴著用帆布做的帽子。她眉目清秀，五官端正。我每天都能看見(jiàn)她，卻不知道她的名字。
他們不管是炎熱的夏天還是寒冷的冬天，她都堅(jiān)守在自己的工作崗位上。夏天天氣酷熱難忍，街上行人很少，花兒垂頭喪氣，鳥兒也早以銷聲匿跡。只有那知鳥不停的叫著。那熟悉身影出現(xiàn)在我眼前，是清潔工。這么熱的天她這么還在工作啊，只見(jiàn)她漢流浹背，臉上也布滿密密麻麻的汗珠。手里握著大掃帚在清掃著街邊的垃圾。
冬天，天氣寒冷。公路旁的樹(shù)早已只剩下光禿禿的樹(shù)桿。刺骨的寒風(fēng)乎乎的刮著，臉和手都疼得像刀割一般。我連忙戴上手套，縮了縮勃子朝學(xué)校走去?？墒菦](méi)想到正在工作的清潔工阿姨額頭上卻泌出了細(xì)細(xì)的汗珠，一股敬佩之情由然而生，那‘唰唰唰’的掃地聲變成了富有節(jié)奏的交響曲。
清潔工人！你們不管是刮風(fēng)下雨，還是嚴(yán)寒酷暑，總是為人民創(chuàng)造美的環(huán)境而辛勤工作。那把掃帚奏出的‘唰刷刷’樂(lè)曲的后面，留下的是條條整潔的大街小巷。那滿是灰塵的工作服遮不住你的最干凈、最美好的心靈。你們是城市的美容師。
我要用美好的語(yǔ)言贊美你們：可敬的偉大而平凡的'清潔工。
最新快遞員合同優(yōu)質(zhì)篇三
地 址：
聯(lián)系方式：
法定代表人：
乙方姓名：
性 別：
出生年月：
家庭住址：
身份證號(hào)：
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商、自愿簽訂本合同，以資共同遵守。
第一條 合同期限：
一、合同期限
甲乙雙方同意按以下第 種方式確定本合同期限。
1、有固定期限：從 年 月 日起至 年 月 日止。
2、無(wú)固定期限：從 年 月 日起。
3、以完成一定工作任務(wù)為期限，以完成雙方約定的工作任務(wù)為標(biāo)志：從 年 月 日起至 年 月 日止。
4、試用期為 個(gè)月。
第二條 工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)：
1、甲方根據(jù)工作需要，安排乙方擔(dān)任 工作，工作地點(diǎn)為九江市現(xiàn)代玻璃有限公司，甲方可根據(jù)工作需要對(duì)乙方進(jìn)行工作調(diào)整。
2、乙方應(yīng)按照甲方對(duì)本崗位工作任務(wù)和責(zé)任的要求，按時(shí)、按質(zhì)、按量地完成工作任務(wù)。
第三條：工作時(shí)間
甲乙雙方同意按以下第 種方式確定乙方的工作時(shí)間。
1、定時(shí)工作制，即每日工作 小時(shí)(不超過(guò)9小時(shí)，加班除外)，每月至少休息二日。
2、不定時(shí)工作制，乙方所在崗位實(shí)行不定時(shí)工作制。
3、綜合計(jì)算工時(shí)工作制，乙方所在崗位實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制，按公司考勤制度執(zhí)行。
第四條 勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件：
1、甲方根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定，按崗位要求提供工作所需的勞動(dòng)工具勞動(dòng)保護(hù)用品以及保障乙方安全健康的工作環(huán)境。
2、甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)的教育和培訓(xùn);乙方在工作過(guò)程中必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程。
第五條 勞動(dòng)報(bào)酬：
1、甲方采用以下第 種形式向乙方支付工資：
2、月工資 元/月，試用期間工資 元/月，其中包含月考核工資 元。甲方每月 日前向乙方支付工資。
3、月保底工資 元/月，加計(jì)件工資 試用期間工資 元/月，其中計(jì)件工資系數(shù)標(biāo)準(zhǔn)為1。月考核員工計(jì)件系數(shù)分別有0.8、0.9、1、1.1。根據(jù)每月平時(shí)表現(xiàn)給予系數(shù)。
4、乙方有計(jì)件工資的。計(jì)件單價(jià)約定為以乙方所在崗位規(guī)定執(zhí)行。
5、甲方可根據(jù)乙方的職務(wù)升降、崗位變動(dòng)、績(jī)效考核結(jié)果和公司盈利狀況等情況按公司薪酬制度調(diào)整乙方的工資。
第六條 勞動(dòng)紀(jì)律：
1、乙方應(yīng)自覺(jué)遵守甲方根據(jù)國(guó)家勞動(dòng)法律、法規(guī)的有關(guān)規(guī)定制定的勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，服從甲方及工作部門的管理。
2、乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度的，甲方有權(quán)按國(guó)家和本單位的規(guī)定對(duì)乙方給予紀(jì)律處分或經(jīng)濟(jì)處罰，直至通知解除本合同。
第七條 保險(xiǎn)和福利待遇：
1、在合同期內(nèi)，甲乙雙方每月按國(guó)家和當(dāng)?shù)卣?guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，乙方依法應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)由甲方在乙方的工資中代扣代繳。
2、甲方視工作崗位情況而定是否為乙方購(gòu)買工傷保險(xiǎn)。
3、甲方為乙方提供的福利待遇按甲方規(guī)章制度執(zhí)行。
第八條 節(jié)假日安排
1、甲方在下列節(jié)日安排職工休假：元旦、春節(jié)、國(guó)際勞動(dòng)節(jié)、國(guó)慶節(jié)，按照公司規(guī)定，按排乙方輪休。
2、甲方因工作需要安排乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間或節(jié)假日加班加點(diǎn)，乙方應(yīng)服從甲方統(tǒng)一安排。甲方按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)給以予補(bǔ)休或者支付加班工資。
3、乙方加班需征得甲方確定并同意，否則不視為加班。
第九條 雙方約定的其他事項(xiàng)
1、乙方在操作過(guò)程中違反操作規(guī)程、玩忽職守造成產(chǎn)品或設(shè)備直接損壞的，超出公司產(chǎn)品廢品率規(guī)定的，超出部分按該產(chǎn)品成本賠償。設(shè)備損壞按實(shí)際損壞程度而定進(jìn)行賠償。
2、甲方管理人員應(yīng)當(dāng)及時(shí)檢查乙方在生產(chǎn)過(guò)程中的質(zhì)量情況，及時(shí)告知乙方存在的質(zhì)量問(wèn)題并提出改正辦法，記錄乙方的次品數(shù)，經(jīng)檢驗(yàn)確認(rèn)才能作為賠償依據(jù)。并且甲方必須在當(dāng)月內(nèi)與乙方辦理賠償結(jié)算手續(xù)。
第十條 勞動(dòng)合同的終止、解除、續(xù)訂和變更：
本合同經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，可以變更或解除。
1、有下列情形之一的，本合同自行終止。
(1) 乙方被甲方辭退或自行辭職;
(2)勞動(dòng)合同期限屆滿;
(3)乙方達(dá)到法定退休年齡;
(4)甲方或工作單位被依法撤銷、解散、歇業(yè)、關(guān)閉、宣告破產(chǎn);
(5)本合同約定的終止條件(事件)已經(jīng)出現(xiàn)。
2、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動(dòng)合同：
(1)乙方在試用期證明不符合錄用條件的;
(2)乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方依法制定的規(guī)章制度的;
(3)乙方嚴(yán)重失職、徇私舞弊，對(duì)甲方利益造成重大損害的;
(4)乙方同時(shí)與其它用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成本單位的工作任務(wù)造成影響的。
(2)乙方不能勝任工作的，經(jīng)培訓(xùn)或調(diào)整崗位仍不能勝任工作的;
(3) 甲方因部門人員調(diào)整需要進(jìn)行裁員的;
(5)乙方不服從工作安排、無(wú)理取鬧、聚眾鬧事、打架斗毆的;
4、甲方有下列情形之一，乙方可以解除勞動(dòng)合同：
(1)甲方未按合同約定及時(shí)定額支付勞動(dòng)報(bào)酬的;
(2)甲方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危、使乙方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞動(dòng)合同的。
(3)甲方未按照勞動(dòng)合同約定提供勞動(dòng)條件和勞動(dòng)保護(hù)的。
5、甲、乙雙方協(xié)商一致，可以解除勞動(dòng)合同。
6、經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意，可延續(xù)本合同期限，辦理續(xù)訂手續(xù)。
7、甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)生變化，經(jīng)與乙方協(xié)商同意，可變更合同有關(guān)條款內(nèi)容，辦理合同變更手續(xù)。
8、乙方提出辭職須提前30天寫出書面報(bào)告，經(jīng)甲方批準(zhǔn)后才可辦理辭職手續(xù)。
9、本合同依法訂立后，不得因承辦人或法定代表人變更而解除。
第十一條 違反合同的責(zé)任：
1、一方違反合同時(shí)，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)根據(jù)責(zé)任大小及后果追究經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任。
2、由于一方的過(guò)錯(cuò)，造成合同不能完全履行，由有過(guò)錯(cuò)的一方承擔(dān)違約責(zé)任;如屬雙方的過(guò)錯(cuò)，根據(jù)實(shí)際情況，由雙方分別承擔(dān)各自應(yīng)負(fù)的違約責(zé)任。
3、一方由于不可抗拒的原因不能履行合同的，應(yīng)及時(shí)向?qū)Ψ酵▓?bào)不能履行或需要延期履行、部分履行合同的理由，在取得有關(guān)證明后，允許延期履行、部分履行或不履行，并可根據(jù)情況部分或者全部免予承擔(dān)違約責(zé)任。
4、乙方未經(jīng)甲方同意，在合同期內(nèi)離開(kāi)工作崗位的，給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，乙方應(yīng)對(duì)甲方承擔(dān)賠償責(zé)任，并接受甲方按國(guó)家有關(guān)規(guī)定對(duì)其進(jìn)行的處理。
5、乙方因竊取或泄漏甲方商業(yè)技術(shù)機(jī)密或違反雙方簽訂的“保密協(xié)議”，給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任及其他法律責(zé)任。
第十二條 乙方聲明
1、乙方鄭重承諾已與原工作單位合法解除勞動(dòng)關(guān)系，同意提供原工作單位或有關(guān)部門出具的社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系狀況和已解除勞動(dòng)關(guān)系的證明材料。
2、乙方再次承諾，與甲方簽訂的勞動(dòng)合同為本合同期限內(nèi)唯一合法的勞動(dòng)合同，乙方在此期限內(nèi)與其他單位無(wú)任何形式的勞動(dòng)關(guān)系存在。
3、乙方假冒、借用他人身份參加工傷、意外、醫(yī)療等保險(xiǎn)，造成工傷、意外、醫(yī)療等保險(xiǎn)關(guān)系無(wú)效的，一切經(jīng)濟(jì)和法律責(zé)任由乙方自行承擔(dān)。
4、因乙方的承諾和證明不實(shí)，由乙方承擔(dān)由此產(chǎn)生的全部法律責(zé)任。甲方不需補(bǔ)償并解除合同。
5、乙方在工廠外受傷、生病等與甲方無(wú)關(guān)。
第十三條 雙方在執(zhí)行本合同時(shí)如發(fā)生爭(zhēng)議，由雙方協(xié)商解決;協(xié)商不成，可向九江市勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。
第十四條 本合同一式兩份，甲、乙方各執(zhí)一份。本合同約定事項(xiàng)違反國(guó)家勞動(dòng)法律、法規(guī)或涂改或未經(jīng)合法授權(quán)代簽無(wú)效。
第十五條 公司各項(xiàng)管理文件(包括但不限于《人事管理制度》、《崗位職責(zé)》、《績(jī)效考核辦法》、《員工手冊(cè)》等)、保密協(xié)議、服務(wù)期協(xié)議和培訓(xùn)協(xié)議等作為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。乙方承諾主動(dòng)閱讀甲方以上相關(guān)工作制度，并嚴(yán)格遵守。
最新快遞員合同優(yōu)質(zhì)篇四
為了更好地落實(shí)“安全第一、預(yù)防為主”的方針，進(jìn)一步做好學(xué)校安全工作，保障教育教學(xué)各項(xiàng)活動(dòng)順利進(jìn)行，創(chuàng)造良好的校內(nèi)育人環(huán)境，特制定本責(zé)任書。
1、每天按時(shí)上下班，不得隨意遲到、早退，違者按學(xué)校有關(guān)規(guī)定處理。
2、清潔工忠于職守，認(rèn)真履行清潔工職責(zé)，嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校各項(xiàng)管理制度和有關(guān)規(guī)定。
3、每天打掃校舍內(nèi)的公共場(chǎng)所，要求地面干凈、無(wú)積灰、無(wú)痰跡、無(wú)紙屑果皮等，墻面及其它公物上無(wú)污漬、無(wú)蜘蛛網(wǎng)等。花圃無(wú)垃圾、無(wú)害蟲、生長(zhǎng)好。
4、清掃校園公共場(chǎng)所時(shí)，要保持地面清潔無(wú)積水，如因地面不清潔或有積水造成的安全事故，要負(fù)相應(yīng)的責(zé)任。
5、工作時(shí)要注意安全和操作方法，不得違規(guī)操作，因違規(guī)工作造成自身或他人的安全事故，由當(dāng)事人負(fù)完全責(zé)任。
6、如因工作失職而引發(fā)安全事故，根據(jù)情節(jié)輕重，扣發(fā)一定的當(dāng)月工資以及負(fù)相應(yīng)的責(zé)任。
7、本責(zé)任書的職責(zé)不因?qū)W校責(zé)任人的更換而改變。責(zé)任人如有更換，接任者繼續(xù)履行。
本責(zé)任書一式二份，有效期至2011年7月15日辦公室、清潔工各一份。責(zé)任人由于工作變動(dòng)，離任前應(yīng)將領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任移交接交人。
西鄉(xiāng)街道鐘屋小學(xué)（公章） 校長(zhǎng)（簽名）：
西鄉(xiāng)街道鐘屋清潔工（簽名）：
年 月 日 1
為加強(qiáng)學(xué)校安全管理，落實(shí)安全措施，提高全校師生的防范意識(shí)，保證學(xué)生的人身安全，結(jié)合學(xué)校實(shí)際，特簽訂如下責(zé)任書。
一．甲方責(zé)任：
1．甲方負(fù)責(zé)上級(jí)有關(guān)安全管理制度，及時(shí)查處違紀(jì)違規(guī)現(xiàn)象，落實(shí)安全責(zé)任。
2．甲方建立安全責(zé)任層層管理制度。后勤處主任、副主任對(duì)校長(zhǎng)負(fù)責(zé)，清潔工對(duì)后勤處主任副主任負(fù)責(zé)。
二．乙方責(zé)任：
1．乙方負(fù)責(zé)全校校園衛(wèi)生工作及男女廁所衛(wèi)生工作。
2．師生三掃三撮的一日垃圾，負(fù)責(zé)運(yùn)送出校外。撮送后不留地盤，及時(shí)清理干凈，否則預(yù)以適當(dāng)罰款。
3．講究衛(wèi)生，身體健康，勤洗衣服。
4．廁所及時(shí)沖刷（至少每天一次），做到無(wú)臭氣，無(wú)異味。
校方蓋章： 責(zé)任人簽字：
年 月 日
為保護(hù)公司、業(yè)主財(cái)產(chǎn)和員工人身安全，保證本項(xiàng)目部物業(yè)服務(wù)管理工作順利開(kāi)展，堅(jiān)持“安全第一，預(yù)防為主”的方針，根據(jù)國(guó)家勞動(dòng)保護(hù)-法律、法規(guī)相關(guān)規(guī)定，結(jié)合公司的實(shí)際情況，為落實(shí)崗位安全目標(biāo)要求，雙方簽訂2015年度崗位安全目標(biāo)責(zé)任書。
一、安全工作目標(biāo)
1、本人全年無(wú)責(zé)任工傷事故；
2、本人全年無(wú)打架斗毆、尋釁滋事、等重大違法、違紀(jì)行為；
3、本人安全培訓(xùn)合格率為100%；
4、本人所配備的勞動(dòng)工具無(wú)人為損毀或丟失；
使其始終處于良好的安全狀態(tài)；
6、嚴(yán)以律己，承諾不發(fā)生監(jiān)守自盜行為，不隨便收受業(yè)主財(cái)物；嚴(yán)守公司保密制度，不私下傳播、議論與自身無(wú)關(guān)的事宜，不外傳業(yè)主各類信息，以及公司各類管理信息。
三、 獎(jiǎng)懲辦法
對(duì)有違規(guī)行為但未造成安全事故的.責(zé)任人，按照公司相關(guān)管理規(guī)定進(jìn)行處罰，同時(shí)對(duì)所在班（組）長(zhǎng)進(jìn)行相應(yīng)的處罰，出現(xiàn)違規(guī)行為并造成安全事故的，除例行賠嘗外，并取消個(gè)人本年度一切評(píng)優(yōu)資格，必要時(shí)將追究法律責(zé)任；對(duì)項(xiàng)目安全運(yùn)行和管理有特殊貢獻(xiàn)的保潔員，將上報(bào)公司進(jìn)行通報(bào)表彰，并擬推薦為公司“年度安全先進(jìn)個(gè)人”。
四、雙方簽訂
本規(guī)定一式兩份，部門和個(gè)人各留一份，自簽字起生效。
部門： 安全責(zé)任人：
崗位： 保潔員：
年 月 日
陜西南湖物業(yè)管理有限責(zé)任公司
二 0 安 全 目 標(biāo) 責(zé) 任 書
一 三
年 度
為了確保今年物業(yè)保潔工作有序進(jìn)行和工作順利的開(kāi)展，在自愿報(bào)名基礎(chǔ)上經(jīng)我單位考核確定人員，為了引起對(duì)安全作業(yè)的足夠重視而考慮到各位保潔員工作中人身安全，故與保潔員簽訂如下保潔安全作業(yè)責(zé)任書。
1、上班工作期間必須穿工作服，注意自身和他人的安全，嚴(yán)格按照工作程序與標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行工作。
2、在打掃和擦試樓道及擦拭樓道窗戶期間，注意腳下踩滑，避免磕碰和摔傷。
3、室外清潔衛(wèi)生時(shí)，注意高空拋物。
4、在工作期間必須注意安全防火。
5、適時(shí)加強(qiáng)安全教育，確保個(gè)人安全無(wú)事故發(fā)生。
6、發(fā)現(xiàn)安全隱患及時(shí)上報(bào)，發(fā)現(xiàn)行跡可疑人員及時(shí)制止或上報(bào)。
7、禁止與業(yè)主發(fā)生爭(zhēng)執(zhí)。
8、工作期間因自身體疾病發(fā)生意外，責(zé)任由本人承擔(dān)。 必須嚴(yán)格遵守物業(yè)保潔員安全責(zé)任書所規(guī)定的條款，出現(xiàn)一切不安全事故，后果自負(fù)。
甲方：山河農(nóng)場(chǎng)物業(yè)公司
乙方：
2015年 月 日
保潔員安全責(zé)任書簽字
為保護(hù)公司、業(yè)主財(cái)產(chǎn)和員工人身安全，保證本項(xiàng)目部物業(yè)服務(wù)管理工作順利開(kāi)展，堅(jiān)持“安全第一，預(yù)防為主”的方針，根據(jù)國(guó)家勞動(dòng)保護(hù)-法律、法規(guī)相關(guān)規(guī)定，結(jié)合公司的實(shí)際情況，為落實(shí)崗位安全目標(biāo)要求，雙方簽訂2015年度崗位安全目標(biāo)責(zé)任書。
一、安全工作目標(biāo)
1、本人全年無(wú)責(zé)任工傷事故；
2、本人全年無(wú)打架斗毆、尋釁滋事、等重大違法、違紀(jì)行為；
3、本人安全培訓(xùn)合格率為100%；
4、本人所配備的勞動(dòng)工具無(wú)人為損毀或丟失；
5、本人必須嚴(yán)格按照工作流程進(jìn)行規(guī)范化操作，保證崗位工作范圍環(huán)境衛(wèi)生整潔干凈。
二、安全責(zé)任
4、積極參加公司和部門舉辦的各種安全教育培訓(xùn)和事故應(yīng)急演練，熟練掌
使其始終處于良好的安全狀態(tài)；
6、嚴(yán)以律己，承諾不發(fā)生監(jiān)守自盜行為；嚴(yán)守公司保密制度，不私下傳播、議論與自身無(wú)關(guān)的事宜，不外公司各類信息。
三、 獎(jiǎng)懲辦法
對(duì)有違規(guī)行為但未造成安全事故的責(zé)任人，按照公司相關(guān)管理規(guī)定進(jìn)行處罰，出現(xiàn)違規(guī)行為并造成安全事故的，除例行賠嘗外，并取消個(gè)人本年度一切評(píng)優(yōu)資格，必要時(shí)將追究法律責(zé)任；對(duì)項(xiàng)目安全運(yùn)行和管理有特殊貢獻(xiàn)的保潔員，將上報(bào)公司進(jìn)行通報(bào)表彰，并擬推薦為公司“年度安全先進(jìn)個(gè)人”。
四、雙方簽訂
本規(guī)定一式兩份，部門和個(gè)人各留一份，自簽字起生效。
部門： 安全責(zé)任人：
崗位： 保潔員：
年 月 日 年 月 日
最新快遞員合同優(yōu)質(zhì)篇五
材料名稱及花色
規(guī)格（毫米）及型號(hào)
質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)或技術(shù)指標(biāo)
第五條交貨規(guī)定
第六條經(jīng)濟(jì)責(zé)任
（一）乙方的責(zé)任：
1、產(chǎn)品花色、品種、規(guī)格、質(zhì)量不符本合同規(guī)定時(shí)，甲方同意利用者，按質(zhì)論價(jià)。不能利用的，乙方應(yīng)負(fù)責(zé)保修、保退、保換。由于上述原因致延誤交貨時(shí)間，每逾期一日，乙方應(yīng)按逾期交貨部分貨款總值的____%向甲方償付逾期交貨的違約金。
2、乙方未按本合同規(guī)定的產(chǎn)品數(shù)量交貨時(shí)，少交的部分，甲方如果需要，應(yīng)照數(shù)補(bǔ)交。甲方如不需要，可以退貨。由于退貨所造成的損失，由乙方承擔(dān)。如甲方需要而乙方不能交貨，則乙方應(yīng)付給甲方不能交貨部分貨款總值的5%的罰金。
3、產(chǎn)品包裝不符本合同規(guī)定時(shí)，乙方應(yīng)負(fù)責(zé)返修或重新包裝，并承擔(dān)返修或重新包裝的費(fèi)用。如甲方要求不返修或不重新包裝，乙方應(yīng)按不符合同規(guī)定包裝價(jià)值____%的罰金付給甲方。
4、產(chǎn)品交貨時(shí)間不符合同規(guī)定時(shí)，每延期一天，乙方應(yīng)償付甲方延期交貨部分貨款總值____%的罰金。
（二）甲方的責(zé)任：
1、甲方如中途變更產(chǎn)品花色、品種、規(guī)格、質(zhì)量或包裝的規(guī)格，應(yīng)償付變更部分貨款（或包裝價(jià)值）總值____%的罰金。
2、甲方如中途退貨，應(yīng)事先與乙方協(xié)商，乙方同意退貨的，應(yīng)由甲方償付乙方退貨部分貨款總值____%的罰金。乙方不同意退貨的，甲方仍須按合同規(guī)定收貨。
3、甲方未按規(guī)定時(shí)間和要求向乙方交付技術(shù)資料、原材料或包裝物時(shí)，除乙方得將交貨日期順延外，每順延一日，甲方應(yīng)付給乙方順延交貨產(chǎn)品總值____%的罰金。如甲方始終不能提出應(yīng)提交的上述資料等，應(yīng)視同中途退貨處理。
4、屬甲方自提的.材料，如甲方未按規(guī)定日期提貨，每延期一天，應(yīng)償付乙方延期提貨部分貨款總額____%的罰金。
5、甲方如未按規(guī)定日期向乙方付款，每延期一天，應(yīng)按延期付款總額____%付給乙方，延期罰金。
6、乙方送貨或代運(yùn)的產(chǎn)品，如甲方拒絕接貨，甲方應(yīng)承擔(dān)因而造成的損失和運(yùn)輸費(fèi)用及罰金。
第七條產(chǎn)品價(jià)格如須調(diào)整，必須經(jīng)雙方協(xié)商，并報(bào)請(qǐng)物價(jià)部門批準(zhǔn)后方能變更。在物價(jià)主管部門批準(zhǔn)前，仍應(yīng)按合同原訂價(jià)格執(zhí)行。如乙方因價(jià)格問(wèn)題而影響交貨，則每延期交貨一天，乙方應(yīng)按延期交貨部分總值的____%作為罰金付給甲方。
第八條甲、乙任何一方如要求全部或部分注銷合同，必須提出充分理由，經(jīng)雙方協(xié)商，并報(bào)請(qǐng)上級(jí)主管部門備案。提出注銷合同一方須向?qū)Ψ絻敻蹲N合同部分總額____%的補(bǔ)償金。
第九條如因生產(chǎn)資料、生產(chǎn)設(shè)備、生產(chǎn)工藝或市場(chǎng)發(fā)生重大變化，乙方須變更產(chǎn)品品種、花色、規(guī)格、質(zhì)量、包裝時(shí)，應(yīng)提前____天與甲方協(xié)商。
第十條本合同所訂一切條款，甲、乙任何一方不得擅自變更或修改。如一方單獨(dú)變更、修改本合同，對(duì)方有權(quán)拒絕生產(chǎn)或收貨，并要求單獨(dú)變更、修改合同一方賠償一切損失。第十一條甲、乙任何一方如確因不可抗力的原因，不能履行本合同時(shí)，應(yīng)及時(shí)向?qū)Ψ酵ㄖ荒苈男谢蝽氀悠诼男?、部分履行合同的理由。在取得?duì)方主管機(jī)關(guān)證明后，本合同可以不履行或延期履行或部分履行，并免予承擔(dān)違約責(zé)任。
第十二條本合同在執(zhí)行中如發(fā)生爭(zhēng)議或糾紛，甲、乙雙方應(yīng)協(xié)商解決，解決不了時(shí)，按以下第（）項(xiàng)處理：（1）申請(qǐng)仲裁機(jī)構(gòu)仲裁；（2）向人民法院起訴。
第十三條本合同自雙方簽章之日起生效，到乙方將全部訂貨送齊經(jīng)甲方驗(yàn)收無(wú)誤，并按本合同規(guī)定將貨款結(jié)算以后作廢。
第十四條本合同在執(zhí)行期間，如有未盡事宜，得由甲乙雙方協(xié)商，另訂附則附于本合同之內(nèi)，所有附則在法律上均與本合同有同等效力。
第十五條本合同共一式份，由甲、乙雙方各執(zhí)正本一份、副本份，報(bào)雙方主管部門各一份。
第十六條本合同有效期自____年____月____日起至____年____月____日止。
甲方（公章）：_________
乙方（公章）：_________
_________年____月____日
最新快遞員合同優(yōu)質(zhì)篇六
根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》的有關(guān)規(guī)定，按照平等互利的原則，為明確雙方的權(quán)利義務(wù)，雙方經(jīng)友好協(xié)商，就甲方汽車轉(zhuǎn)讓給乙方事宜達(dá)成一致意見(jiàn)，同意按下列條款簽訂本協(xié)議。
一、乙方為甲方員工，甲方按優(yōu)惠價(jià)免息供車給乙方使用，乙方需把車輛用于工作之用途，乙方每月從工資中供款給甲方。
二、供車數(shù)量：_壹_輛。
三、車輛相關(guān)資料：
車輛型號(hào)：________ _車架號(hào)：_________________車牌號(hào)：_______________制造廠家：_______________出廠日期：_______________發(fā)動(dòng)機(jī)號(hào)：______________ 。
四、車輛驗(yàn)收及供車期限：甲方已于本協(xié)議訂立當(dāng)日內(nèi)向乙方交付車輛，經(jīng)乙方驗(yàn)收，車輛狀況良好，手續(xù)齊全，計(jì)劃供車至____年_____月_____日。
五、轉(zhuǎn)讓金額及支付方式：轉(zhuǎn)讓總金額：____ 萬(wàn)元(大寫： 萬(wàn) 仟 佰 拾 圓)，具體付款安排按合同附件《內(nèi)部員工供車付款表》執(zhí)行。付款方式由甲方從乙方工資中扣除。工資金額不足以扣除供車款時(shí)，乙方承諾現(xiàn)金支付不足部分。
1. 一年內(nèi)，乙方業(yè)務(wù)回款總金額達(dá)180萬(wàn)(大寫： 壹佰捌拾 萬(wàn) 零 仟零佰零拾零圓)以上，甲方同意乙方按總供車款額的 %支付供車款。
2. 業(yè)務(wù)管理人員優(yōu)惠條款：簽定供車合同后，工作年限1年以上，優(yōu)惠總供車款的5%，2年以上的，優(yōu)惠總供車款的13%，工作3年以上的，優(yōu)惠總供車款的25%給乙方。
3. 對(duì)公司發(fā)展作出重大貢獻(xiàn)或其他值得公司獎(jiǎng)勵(lì)的行為，公司認(rèn)為可以以減少總供車款的形式獎(jiǎng)勵(lì)員工的。具體認(rèn)定由甲方單方面作出決定。
4. 以上優(yōu)惠可以同時(shí)享受。
5. 以上優(yōu)惠，只是減少了總供車款，但每月支付供車款金額不變，直至完成優(yōu)惠后的總供車款為止。
七、車款未付清之前，車輛登記人為甲方或甲方指定人士，甲方僅交付給乙方行車時(shí)所需的必須證件及車輛附件，其他證件或資料由甲方保管，待乙方供款完畢后，才辦理過(guò)戶手續(xù)及交還所有證件，資料給乙方。
八、甲方乙方的其他權(quán)利義務(wù)：
1. 乙方應(yīng)按照本協(xié)議約定用途使用車輛。在乙方不按約定用途使用車輛時(shí)，甲方有權(quán)解除協(xié)議。甲乙雙方另有約定除外。
2. 乙方應(yīng)按照本協(xié)議約定時(shí)間和數(shù)額足額支付供車款。在乙方不按約定時(shí)間足額支付供車款時(shí)，應(yīng)按照延遲履行這一部分的供車款每日5‰向甲方支付違約金，延遲支付超過(guò)30日，甲方有權(quán)解除協(xié)議。甲方同意延遲履行支付供車款除外。
3. 車輛交付乙方后，車輛的養(yǎng)路費(fèi)、車船使用稅、年審等一切與使用車輛有關(guān)的稅費(fèi)，均由乙方向有關(guān)部門繳納。如因繳納不及時(shí)或未繳納而造成相關(guān)責(zé)任由乙方負(fù)責(zé)。如因此給甲方造成損失，乙方應(yīng)負(fù)責(zé)賠償。
4. 乙方應(yīng)繳納的保險(xiǎn)費(fèi)應(yīng)當(dāng)包括：第三者責(zé)任險(xiǎn)20萬(wàn)、盜搶險(xiǎn)、交通強(qiáng)制險(xiǎn)等險(xiǎn)種，具體投保數(shù)額按照保險(xiǎn)公司核定數(shù)額計(jì)算。 保險(xiǎn)由公司統(tǒng)一購(gòu)買，費(fèi)用由乙方承擔(dān)。
5. 在供車期限內(nèi)，車輛如發(fā)生交通事故，或者在使用過(guò)程中出現(xiàn)非甲方責(zé)任產(chǎn)生的其他風(fēng)險(xiǎn)，全部由乙方承擔(dān)所有責(zé)任，并均由乙方自行處理，如需甲方出具手續(xù)，甲方予以協(xié)助。
6. 供車期間，乙方不得將受讓車輛予以再供車、轉(zhuǎn)租、抵押、質(zhì)押、或者以其他方式設(shè)定擔(dān)保。如有，甲方有權(quán)解除協(xié)議，乙方還應(yīng)向甲方支付供車款余額及全部供車款5%的違約金。
7. 乙方應(yīng)當(dāng)妥善保護(hù)車輛，定期保養(yǎng)，并且向甲方報(bào)告有關(guān)保養(yǎng)及維修記錄，相關(guān)費(fèi)用由乙方負(fù)擔(dān)。
8. 在按照本協(xié)議約定解除協(xié)議向甲方交還車輛時(shí)，應(yīng)當(dāng)使車輛符合使用后的狀態(tài)，玻璃、隨車工具等應(yīng)完整有效。
9. 供車期間，車輛正常使用造成的一切損壞，由乙方負(fù)責(zé)修理。
10. 供車期間，車輛使用過(guò)程產(chǎn)生的加油費(fèi)，洗車費(fèi)等一切費(fèi)用由乙方承擔(dān)。乙方在甲方任職期間，甲方為乙方支付的交通補(bǔ)助款，由甲方另行自行做出規(guī)定，與執(zhí)行本協(xié)議無(wú)關(guān)。
11. 乙方對(duì)供車車輛要妥善保管，如因乙方保管或駕駛不慎造成車輛損壞或丟失的，由乙方按照保險(xiǎn)公司的賠償標(biāo)準(zhǔn)賠償甲方，如證件丟失的，要負(fù)責(zé)補(bǔ)辦有關(guān)證件，費(fèi)用由乙方負(fù)責(zé)。
12. 甲方不得在供車期內(nèi)出賣車輛。
13. 甲方應(yīng)保證受讓車輛不存在抵押、查封等影響乙方正常使用的情形。
14. 供車期間，甲方有權(quán)利用乙方所供車輛的車體進(jìn)行廣告宣傳，費(fèi)用由甲方支付。
九、協(xié)議解除：
1、 供車期屆滿時(shí)，本協(xié)議終止，車輛所有權(quán)歸屬乙方。甲方有義務(wù)協(xié)助乙方，把車輛所有權(quán)轉(zhuǎn)移至乙方。轉(zhuǎn)讓費(fèi)用由乙方承擔(dān)。
2、 如乙方在供車期限內(nèi)離職，需一次性向甲方支付供車款余額給甲方，并且向甲方支付供車款余額的 10 %違約金，車輛所有權(quán)歸屬乙方。甲方有義務(wù)協(xié)助乙方，把車輛所有權(quán)轉(zhuǎn)移至乙方。
3、 如乙方中途停止供車，將車交還甲方，由甲方對(duì)車輛進(jìn)行一次全面的檢修，所產(chǎn)生費(fèi)用由乙方支付，車輛的殘值由第三方評(píng)估公司估價(jià)，供車款不足部份由乙方補(bǔ)足，供車款超過(guò)車輛殘值，甲方退還超出部份車款，甲方另行收取乙方未供車款的15 %作為違約金。
七、爭(zhēng)議解決方式：未盡事宜，雙方協(xié)商解決。因本協(xié)議發(fā)生的一切爭(zhēng)議，雙方協(xié)商不成，可到東莞仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。
八、其他約定：
本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字或蓋章生效。 本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)壹份。 合同附件《內(nèi)部員工供車付款表》與本合同具有同等的法律效力。
最新快遞員合同優(yōu)質(zhì)篇七
乙方：
一、工資總額及其構(gòu)成工資總額元/月=基本工資元/月+技能工資元/月+加班補(bǔ)貼元/月(或依勞動(dòng)合同約定的加班費(fèi)計(jì)算基數(shù)按實(shí)計(jì)算)+工齡工資元/月，根據(jù)甲方薪酬方案規(guī)定及績(jī)效考核情況，工資總額可以適當(dāng)上下浮動(dòng)。
二、乙方的工資總額及其構(gòu)成屬于甲方非常重要的管理信息內(nèi)容之一，并經(jīng)甲方采取保密措施，屬于甲方公司的商業(yè)秘密，乙方不得隨意外泄。人力資源部和財(cái)務(wù)部算薪發(fā)薪人員、檔案保管人員等，非經(jīng)核準(zhǔn)外，不得私自向本單位以外的任何人泄漏工資總額及其構(gòu)成，如有泄漏情況，甲方可以立即解除勞動(dòng)關(guān)系，而且無(wú)需支付任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
三、本協(xié)議正本一式一份，由甲方留存。
四、本協(xié)議自甲、乙雙方簽字或蓋章之日起生效。
(蓋章)
乙方：
(簽名)
年月日
年月日
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