2023年物業(yè)保安勞務合同 正規(guī)保安服務合同匯總

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2023年物業(yè)保安勞務合同 正規(guī)保安服務合同匯總
時間:2023-08-27 02:54:18    

隨著法律法規(guī)不斷完善,人們越發(fā)重視合同,關于合同的利益糾紛越來越多,在達成意見一致時,制定合同可以享有一定的自由。合同對于我們的幫助很大,所以我們要好好寫一篇合同。以下是我為大家搜集的合同范文,僅供參考,一起來看看吧

2023年物業(yè)保安勞務合同 正規(guī)保安服務合同匯總篇一

乙方 (被聘用人員):

為維護校園師生生命財產安全,根據金寨縣教育局教基【20__】 35號《關于進一步加強學校安全工作的緊急通知》文件及縣、鄉(xiāng)中心學校領導指示精神,特聘請臨時保安,根據雙方協商特定此合同。

一、 乙方主要職責:

1、保安人員要本著對學校安全高度負責的精神,實行24小時值班制度,定時開關學校大門,禁止無關人員進入校園。

2、負責疏導、指揮學生進出校園,維護校園大門口的正常秩序。

3、堅守崗位,及時發(fā)現、堵截各種違法犯罪嫌疑人員,協助公安機關和學校做好治安防范工作。

4、發(fā)現校園治安、消防、安全方面的隱患和問題,要及時向學校領導匯報,并配合學校立即解決。

5、上課或課間休息時間,無特殊情況,不得讓學生隨便進出校門。若學生請假提前離校的,必須征得班主任或課任教師同意,否則一律不得放行,若發(fā)現學生通過非正常途徑離開學校應及時勸阻、教育,并向班主任報告。

6、非學校師生原則上不得進入學校。外來人員來訪或上課時間家長找孩子確需進入者,按要求報領導同意后,方可進入校內。

7、在上學、放學時段,保安人員有責任維護好校門口環(huán)境、交通秩序,發(fā)現學校門口學生滯留玩耍要及時勸其回家、發(fā)現打架斗毆現象及時阻止并上報有關領導。

8、上課期間保安應不定時對教學樓周圍進行巡視,發(fā)現異常情況及時處置并報告學校。

三、 保安如不能履行職責或不按職責要求工作,在合同期內學校隨時可以終止合同。

四、本合同期限為20__年6月7日-6月30日止,經學校對保安考核合格后按學生上課時間每天付酬25元,合同解除。

甲方:(蓋章)

乙方簽名:

日期:

2023年物業(yè)保安勞務合同 正規(guī)保安服務合同匯總篇二

保安員上崗應當著保安員服裝,佩帶全國統(tǒng)一的保安服務標志。保安員服裝和保安服務標志應當與人民解放軍、人民武裝警察和人民警察、工商稅務等行政執(zhí)法機關以及人民法院、人民檢察院工作人員的制式服裝、標志服飾有明顯區(qū)別。保安從業(yè)單位應當根據保安服務崗位的需要為保安員配備所需的裝備。保安服務崗位裝備配備標準由國務院公安部門規(guī)定。以下是本站小編今天為大家精心準備的:。內容僅供參考,歡迎閱讀!

第一條 合同雙方

甲方:

注冊地址

法定代表人:

營業(yè)執(zhí)照號碼:

授權代表人:

聯系電話:

乙方:

注冊地址:

營業(yè)執(zhí)照號碼:

授權代表人:

聯系地址:

聯系電話:

根據中華人民共和國有關法律、法規(guī),甲乙雙方經平等協商,自愿訂立本合同。

第二條 合同簽訂

經甲、乙雙方友好協商,就乙方承包甲方 的保安服務工作訂立本合同(下稱本合同)。

第三條 合同內容范圍

本合同范圍是指本合同包括的正文內容條款、合同附件及合作過程中雙方根據需要做出的新的約定。以上部分均是本合同有效內容部分,只有共同使用時方為有效。

甲方所屬內所有區(qū)域的安全保障服務工作。

1、本合同有效期自 年 月 日起至 年 月 日止。

2、甲方聘用乙方保安員,對雙方確認的目標、區(qū)域實施安全保衛(wèi),做好“防火、防盜、防破壞、防自然災害”工作,防止侵害甲方和客戶人身財產安全的行為發(fā)生,維護甲方的正常經營、工作秩序。

3、乙方保安員的具體值勤崗位、職責范圍和勤務安排,由甲乙雙方在法律法規(guī)準許的范圍內協商確定。

4、甲方聘用乙方保安員5名。乙方必須保證保安員5名全部在崗,且不得隨意替班、換班。

6、保安員實行綜合工作時,每日工作六小時,每周工作七天。若甲方需要保安員加班,一般不得超過中華人民共和國勞動法關于加班時間的規(guī)定,遇有搶險救災等特殊情況除外。

第六條 乙方提供的保安員應具備以下條件:

1、男性,身高1.72米以上.

2、身體健康,五官端正;

3、持有效身份證,上崗服務證;

4、具備一定文化素質,會講普通話;

5、無違法犯罪前科和不良行為。

第七條 服務費標準及付款方式

1、保安員服務費每人每月rmb1750元,每月合計rmb8750元(大寫:人民幣捌仟柒伍十元整)。此費用不包括相關節(jié)假日加班費用。

2、服務費支付日期:由乙方提供發(fā)票,甲方每月15日前向乙方支付上月服務費。

3、服務費支付方式:轉帳支票。

第八條 甲方有權對保安員的工作進行監(jiān)督、檢查和具體指導,有權要求乙方調換不合適在甲方工作的保安員。乙方在接到要求調換不合格人員通知后應在五日內調換合格人員到崗,同時調離不合格人員。

第九條 甲方應為保安員提供必要的工作、生活條件,提供服裝并負責免費清洗工作。

第十條 甲方應尊重保安員的工作,對保安員履行職責的行為予以支持配合。

第十一條甲方負責處理保安員在值勤中與甲方人員及進入值勤區(qū)域的外來人員發(fā)生的爭執(zhí),乙方應配合。

第十二條 甲方有權要求乙方派駐的保安員嚴格遵守甲方的相關規(guī)定和

崗位職責

,有權對保安員的違規(guī)違紀行為進行糾正和處罰。

第十三條 甲方保衛(wèi)部有權對乙方派駐的保安員各項工作進行管理、監(jiān)督、檢查和指導。如遇緊急突發(fā)事件,甲方聘請的保安員必須服從統(tǒng)一調配。

第十四條 甲方有權給乙方保安員安排少量工作.如;搬運物品等.

第四章 乙方的權利和義務

第十五條 乙方應按規(guī)定為保安員統(tǒng)一辦理保安員上崗服務證,購買人身意外保險,保安人員在執(zhí)勤中因公受傷、致殘、犧牲,其醫(yī)藥費、撫恤金等費用由保險公司按規(guī)定理賠,保安員因傷、殘、亡的合理開支超出保險理賠的部分,由甲方負擔。

第十六條 乙方對保安服務范圍內不安全隱患有權向甲方提出改進意見,甲方應認真研究解決。

第十七條 在未經甲方授權,由于乙方擅自行動而造成的過失或未履行職責造成甲方(含業(yè)主/租戶)的人身財產及一切損失,由乙方負責賠償,并消除由此給甲方造成的不良影響。

第十八條 乙方負責按月支付保安員的工資和福利費用,提供用餐和住宿。如乙方無故拖欠保安員工資兩個月以上,甲方有權扣除乙方第三個月服務費,用于發(fā)放保安員前兩月工資。

第十九條 乙方負責保安員的思想教育、業(yè)務培訓等日常管理和保安員違紀問題的處理。

第二十條 乙方應及時撤換甲方提出的不稱職的保安員。

第二十一條 乙方遵守甲方關于保安人員管理的相關規(guī)定,員工出勤情況以甲方打卡機為準,未能打卡人員應及時通知甲方人員。如出現請假、調班等情況需由甲方預先批準確認。

第二十四條 保安員請假,應書面向乙方隊長和甲方保衛(wèi)部申請,經雙方審批簽字同意后方能生效,逾期不歸者視為缺勤。

第二十五條 乙方應嚴格約束保安員遵守甲方有關規(guī)定。對表現突出,成績顯著的保安員可向甲方提出獎勵申請;對保安員違規(guī)違紀行為應及時糾正,并向甲方提供書面整改措施。

第二十六條 未經甲方允許,乙方不得以任何形式在甲方區(qū)域內向第三方提供服務。不得撤調駐場保安員。如有違反,按第二十二條之處罰規(guī)定執(zhí)行。

第二十七條 合同生效

本合同一式兩份,經雙方授權代表簽字蓋章后生效。雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

第二十八條 合同延期

第二十九條 合同終止

1、甲乙雙方在合同履行期限中,如一方未達到合同要求,履約方有權隨時終止本合同,違約方承擔違約責任。

2、特殊情況經甲、乙雙方友好協商同意后自動終止合同,雙方均不承擔違約責任。

第三十條 違約責任

除出現不可抗力外,因一方嚴重違約行為造成合同解除或不能繼續(xù)履行的,違約方承擔由于違約所造成的一切經濟損失,并向履約方支付三個月服務費。

第三十一條 合同爭議處理原則

甲、乙雙方如遇爭議問題需協商解決,協商不成的,甲、乙雙方均可向北京市昌平區(qū)人民法院起訴。

第三十二條 適用法律

本合同的訂立、生效、解釋、履行、變更、終止和爭議的處理均受中華人民共和國法律、法規(guī)和政策的管轄。

第八章 合同法律效力附件

第三十三條 合同法律效力附件

本合同未盡事宜可由雙方商定另行補充。以下本合同附件和雙方簽約人載明明確意見的附件均為與本合同具有共同效力的法律文件。

甲方授權代表: 乙方授權代表:

( 簽 章 ) ( 簽 章 )

簽約日期: 簽約日期:

甲方:實驗小學 (簡稱甲方)

乙方: (簡稱乙方)

為加強學校的安全管理,維護正常的教學工作和生活秩序,確保全校師生的人身財產安全,控制校園安全事故和治安案件的發(fā)生,乙方向甲方提供保安服務,為維護甲、乙雙方的權利,經雙方協商,特簽定以下協議。

一、乙方年齡不超過45歲(出具身份證,并將復印件交德育處),身體健康,道德品質良好,有一定文化程度。

二、協議期限:本合同從xx年 月 日起至xx年 月 日止,有效期一年。

三、甲方職責

1、為乙方提供良好的工作環(huán)境,配足配齊工作用具。

2、按時發(fā)放工資,不得拖欠。

3、為乙方提供必要的勞動保護設施設備。

四、乙方職責

1、必須服從學校的工作安排。遵紀守法,禮貌待人,熱情服務,堅持原則,恪盡職守,細心工作,不擅自離崗,不無故請人代班,不遲到,不早退。

2、執(zhí)行勤務時,必須著裝統(tǒng)一保安服裝,佩戴統(tǒng)一保安標志,并持有保安人員工作證件。

2、工作時間:每天上午6:30——12:00,下午13:30——18:00,星期天休息,長假及寒暑假與清潔工協商另行安排。工作時間若需調整,雙方共同協商。

3、必須做好每日值班記錄,來客必須登記。接待來客要熱情、大方、禮貌,并問清來意。

任何車輛(摩托車、自行車除外)不得進入校園。

4、做好門前三包工作,始終保持校門口周圍的清潔,校門口嚴禁停放車輛和擺攤設點。如有不法人員進行搗亂、破壞,要及時打電話報告公安機關。

5、按時開關校門,協助德育處管理早到的學生;上課期間關閉所有校門,進出人員經門房出入,嚴禁學生出校門;上學和放學時間維持好校門前的秩序。

6、遇到學校重大活動或臨時性活動,必須聽從學校統(tǒng)一安排和調遣,協助德育處做好突擊檢查,隨叫隨到。

7、物品出入須有學校證明,并做好出入登記,發(fā)現可疑情況可暫扣其物品和運輸工具,并及時報德育處處理。

五、待遇

1、每月工資800元(含醫(yī)療和勞動保險)。

2、甲方為乙方提供早餐。每月享受20元電話費補助,若甲方安排乙方加班,乙方享受國家規(guī)定的加班補助。

3、乙方若有失職行為,發(fā)現一次從當月工資中扣10元。如因嚴重失職或瀆職給學校和師生造成重大損失,出現一次,扣除當月工資,經教育不改,繼續(xù)出現類似錯誤,甲方有權單方解除合同。

4、乙方如特殊情況需解除本合同,應提前兩周提出辭呈。

六、本協議一式四份,雙方各執(zhí)一份,德育處及總務處各執(zhí)一份。雙方簽字即具法律效力。

2023年物業(yè)保安勞務合同 正規(guī)保安服務合同匯總篇三

甲方:xxx實驗小學(簡稱甲方)

乙方:(簡稱乙方)

二、協議期限:本合同從xx年月日起至xx年月日止,有效期一年.

三、甲方職責

1、為乙方提供良好的工作環(huán)境,配足配齊工作用具.

2、按時發(fā)放工資,不得拖欠.

3、為乙方提供必要的勞動保護設施設備.

四、乙方職責

任何車輛(摩托車、自行車除外)不得進入校園.

5、按時開關校門,協助德育處管理早到的學生;上課期間關閉所有校門,進出人員經門房出入,嚴禁學生出校門;上學和放學時間維持好校門前的秩序。

五、待遇

1、每月工資800元(含醫(yī)療和勞動保險).

4、乙方如特殊情況需解除本合同,應提前兩周提出辭呈.

甲方簽字(章):乙方簽字(章):

2023年物業(yè)保安勞務合同 正規(guī)保安服務合同匯總篇四

甲方:_____________(單位名稱)

單位住所:_____________

法人代表姓名:_____________

乙方:(保安人員姓名)_____________

家庭住址:_____________

身份證號碼:_____________

晉江市教育局印制

一、乙方的工種為保安人員,工作地點為。在合同期內,乙方無正當理由應服從安排。

二、合同期限采取固定期限。合同期限為貳年。即從20_____年___月___日起至20_____年___月___日止,其中包括試用期壹個月(續(xù)訂合同的不包括),即從20_____年___月___日起至20_____年___月___日止。

三、勞動報酬:甲方按月工資方式支付乙方工資,支付日期為每月10日前,月工資元,獎金按甲方的規(guī)定執(zhí)行。

四、勞動保護和勞動條件:甲方應為乙方提供符合國家規(guī)定的工作安全、衛(wèi)生設施等,乙方在工作過程中必須嚴格遵守國家或甲方制定的工作規(guī)程。

五、勞動紀律:甲方應依法制定本單位的各項規(guī)章制度和乙方行為規(guī)范,并在乙方上崗前以書面形式發(fā)給,同時督促其實施。乙方應嚴格遵守勞動紀律,保守本單位的工作或業(yè)務秘密,如有違法違紀行為甲方可依法律法規(guī)和本單位規(guī)章制度,給予必要行政處理。

六、經甲、乙雙方協商一致,本合同可以解除。

七、乙方有下列情形之一的,甲方可以隨時解除勞動合同:

1、被證明不符合聘用條件的;

2、連續(xù)曠工超過10個工作日或者1年內累計曠工超過20個工作日的;

3、嚴重違反勞動紀律或聘用單位依法制定的規(guī)章制度的;

4、嚴重失職、營私舞弊,對聘用單位利益造成重大損害的;

5、被依法追究刑事責任的;

6、有貪污、盜竊、賭博、打架斗毆等行為的;

7、犯有其他嚴重錯誤的;

2、乙方不能勝任工作,經過培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任工作的;

3、考核不合格或有2年考核基本合格;

4、勞動合同訂立時所依據的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原勞動合同無法履行,經甲、乙雙方協商不能就變更勞動合同達成協議的。

九、聘用單位超編、撤并等客觀原因確需裁減人員的,應當提前三十日向工會或者全體職工說明情況,聽取工會或者職工的意見,經教育主管部門審批后,可以裁減合同教師。

十、有下列情況之一的,乙方可以隨時解除勞動合同:

1、在試用期內的;

2、考入普通高等院校的;

4、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

5、甲方未按照勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的。

十一、乙方有下列情況之一的,甲方不得解除或者終止勞動合同:

1、患職業(yè)病或因工負傷并被確認喪失或者部分喪失勞動能力的;

2、患病或者負傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內的;

3、符合計劃生育政策的女職工在孕期、產假和哺乳期內的;

4、其他不可抗力事件,使乙方不能履行合同的;

5、法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

十二、非經甲乙雙方協商一致解除勞動合同的,除因本合同約定第七條和第十條所列情形外,提出解除勞動合同的一方應提前三十日以書面形式通知另一方。

十三、一方違反勞動合同,給對方造成損失的,應當根據損害后果和責任大小承擔違約責任(違約金數額應本合同第十四條中訂明)。

十四、雙方約定的其他事項:

1、若出現第十三條規(guī)定的情況,違約金額為6000元。

2、乙方工資,甲方按月發(fā)和押金兩部分發(fā)給:月發(fā)每人元甲方于每月10日支付;每學期結束前一天甲方一次性付給乙方每人每月200元押金。

十五、本合同沒有訂明的事項,按有關規(guī)定執(zhí)行或雙方協商解決,本合同訂明的事項,與新法律、法規(guī)有抵觸的,按新法律、法規(guī)執(zhí)行。

十六、勞動爭議處理:若發(fā)生勞動爭議,可以自爭議發(fā)生之日起60日內向當地勞動爭議仲裁委員會提出書面申請。不服仲裁裁決的,自收到裁決書之日起15日內可向當地人民法院提起訴訟。

十七、本合同簽訂后,應報勞動保障部門備案、鑒證。雙方必須嚴格履行。合同一式四份,甲、乙方各執(zhí)一份,一份歸入個人檔案,一份交勞動保障部門備案,均具有同等效力。

甲方

法定代理人:______

(公章)

___年___月___日

乙方:______

(蓋章)

___年___月___日

鑒證單位:______

(蓋章)

___年___月___日

備注:

說明:備注欄可作為續(xù)訂合同期限與更改合同條款之用,并加蓋鑒證章。

2023年物業(yè)保安勞務合同 正規(guī)保安服務合同匯總篇五

甲方:__________

乙方:__________

甲、乙雙方在平等自愿、協商一致的基礎上,現就以下

問題達成如下協議,供甲、乙雙方共同遵守執(zhí)行。

1、乙方于______年______月______日與甲方簽訂的勞動合同,該勞動合同期限為______年______月______日至______年______月______日。

現經雙方友好協商,雙方同意不再續(xù)訂勞動合同,并于年月日終止該勞動合同,雙方之前的勞動關系終止。

2、根據《勞動合同書》及雙方協商約定,甲方一次

性付清乙方剩余服務費,合同簽訂之日起,乙方不再享受甲方服務費支付。

3、《勞動合同書》終止后,乙方應于年月日

前將所有工作辦理好交接手續(xù),包括乙方掌握和使用的公司一切文件、資料、信息、數據、圖表、工作記錄,包括電子文檔及有關物品等向甲方移交清楚;同時交接經手過的工作事項。

4、具體程序:乙方整理好應該移交的各項資料,對未

了事項和遺留問題要寫出書面說明材料。編制移交清單,列明移交的資料和物品等內容,甲乙雙方簽字確認。

5、簽訂本合同后,甲乙雙方不因勞動關系的解除或終

關系所產生的其它一切權利義務均已了結,甲、乙不存在任何爭議。此后乙方無權以任何理由向甲方主張任何權利或提出任何要求。

6、本協議經甲、乙雙方簽名(蓋章)后生效,一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,均具同等法律效力。

甲方 :___________

乙方:___________

____ 年 _____ 月 _____ 日

2023年物業(yè)保安勞務合同 正規(guī)保安服務合同匯總篇六

地址:

服務單位(乙方):

地址:

一、 聘用戶衛(wèi)人員的主要任務:

1、 護衛(wèi)人員由甲乙雙方實行雙重領導,根據任務需要雙方共同研究定崗定位部署。

2、 乙方在甲方護衛(wèi)部門的具體指導下,執(zhí)行防火、防盜、門衛(wèi)、巡邏等項安全防范工作。

3、 甲方可根據本單位具體情況,擬定門衛(wèi)、巡邏等到保衛(wèi)工作實施細則,經乙方同意簽字后,作為本合同附件。

二、 聘用護衛(wèi)人員數量、服務期限和服務地點:

1、甲方聘用護衛(wèi)人員 名。

2、服務期限自 年 月 日起至 年 月 日止。

3、甲方服務地點

三、 禮儀服務費標準及付款方法:

1、甲方付給乙方服務費每人每月 元,每月合計 元。

2、甲方付乙方護衛(wèi)人員保險費每項人每年70元,合計 元,一次性付清,由乙方向保險公司投保。

3、服務費實行予付制,兩項之合計 元。自合同簽訂之日起,甲方予付護衛(wèi)員上半年服務費及全年人身保險 元,下半年勞務費甲方要在 年月日支付給乙方。

四、 雙方的權利及義務:

1、 甲方應為護衛(wèi)人員免費提供住宿、就餐、文化活動等必要的工作和生活條件。如不能提供就餐,甲方應付給乙方每人每天伙食費元。

2、 甲方負責護衛(wèi)人員在工作中與甲方人員及進入甲方的外來人員發(fā)生的爭議。

3、 甲方有權對護衛(wèi)員的各項工作進行監(jiān)督、檢查和具體指導,有權調節(jié)換不適合在甲方工作的護衛(wèi)人員。

4、 因乙方護衛(wèi)員工作失職造成甲方財產損失,甲方有權依據有關部門出具證明要求賠償。

5、護衛(wèi)人員實行每天八小時工作(包括訓練和學習),每周最多不超過40小時。每月休假按照,〈〈勞動法〉〉和乙方具體規(guī)定執(zhí)行。外地護衛(wèi)人員實行輪流探親制,護衛(wèi)人員探親均填寫〈〈護衛(wèi)人員探親批示表〉〉,由甲方主管領導簽字經公司批準執(zhí)行。護衛(wèi)人員在正常體假、探親期間乙方別補人。若甲方因工作需要護衛(wèi)人員加班時,由甲方安排時間補體或給護衛(wèi)人員付加班加時費。但加班加時不得超過〈〈勞動法〉〉有關規(guī)定。

(二)乙方:

1、 乙方負責護衛(wèi)人員的工資和獎金,提供護一人員服裝。

2、 乙方負責護衛(wèi)人員的業(yè)務、思想教育和日常行政管理工作。

3、 乙方負責護衛(wèi)人員在工作中的違紀失職行為的處理。

4、 乙方有權對甲方保衛(wèi)范圍內的不安全隱患提出改進意見及措施,甲方認真研究改進。

五、 合同的變更、終止、解除和續(xù)簽:

1、 經甲乙雙方協商可變更合同部分條款。

2、 因不可抗拒因素不能繼續(xù)履行合同時,雙方可協商終止或解除合同。

六、 爭議的解決在履行合同中如發(fā)生爭議,雙方協商解決或由合同管理部門或由人民法院裁定。

七、 其它:

2、 如遇國家物價調整,服務費按物價上漲指數調整。

3、 本合同經甲乙雙方簽字蓋章后生效。本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________

2023年物業(yè)保安勞務合同 正規(guī)保安服務合同匯總篇七

用人單位名稱:(下稱“甲方”)

勞動者姓名:(下稱“乙方”)

身份證號碼:

聯系方式:(固定電話)(移動電話)

甲乙雙方,就勞動關系的建立及其權利義務等事宜,根據《中華人民共和國勞動合同法》及有關的勞動法律、法規(guī)、行政規(guī)章和本單位依法制定的規(guī)章制度、集體合同,遵循合法公平、平等自愿、協商一致、誠實信用的原則,一致同意訂立本勞動合同(以下簡稱合同),確定勞動關系。

一、合同的類型與期限

(一)甲、乙雙方選擇合同類型為固定期限,自 年 月 日起至 年 月 日止,共簽訂年合同(個月)。

二、工作內容與工作地點

(一)甲方聘用乙方為保安隊員,并委派乙方到甲方服務單位(即用工單位所在地,下稱“用工單位”)從事保安服務工作,期限為_________年。

(二)乙方的具體任務和職責是通過開展保安守護、保安巡邏勤務,做到及時發(fā)現、及時報告和積極配合用工單位處置“四防”,嚴格遵守幼兒園接送制度,嚴格做好來訪登記,禁止陌生人進園,提高用工單位的內部安全防范。

(三)乙方的工作地點為。

(四)乙方應認真履行甲方及用工單位制定的崗位職責,完成其本職工作;未經甲方和用工單位允許,乙方不得在其它單位兼職。

(五)甲方應當將與用工單位簽訂的保安服務合同內容告知乙方;乙方應在合同書上簽寫“我已閱讀”及本人姓名。

三、工作時間與休息休假

乙方的工作時間,由用工單位確定。因保安服務工作的特殊性,經報勞動行政部門審批,乙方實行不定時工作制。

四、勞動報酬

(一)乙方在正常出勤并付出正常勞動后,有權獲得相應勞動報酬。甲方按每年12個月發(fā)放工資,乙方的月工資為_________元/月(其中寒暑假為三個月,每個月工資為_________元/月)。

(二)甲方于每月_________日以人民幣形式支付乙方上月工資。

五、乙方享受福利待遇

六、勞動合同的變更、解除和終止

1、甲方對乙方進行職業(yè)技能、安全、規(guī)章制度等必要的教育與培訓,乙方應參加甲方組織的各項必要的教育培訓。

2、因乙方不遵守相關規(guī)定的,應按甲方依法制定的規(guī)章制度進行處理。

(一)乙方有下列情形之一,甲方可以解除勞動合同:

1、在試用期間被證明不符合錄用條件的;

2、嚴重違反甲方(或用工單位)的規(guī)章制度的;

3、嚴重失職,營私舞弊,給甲方(或用工單位)造成重大損害的;

6、被依法追究刑事責任的;

7、用工單位依法退回乙方的;

9、乙方不能勝任工作,經過培訓或調整工作崗位,仍不能勝任工作的。

乙方依法提出解除勞動合同的,應提前30日以書面形式通知甲方。

本合同經甲乙雙方簽字(或蓋章)后生效。本合同由甲乙雙方各執(zhí)一份,合同文本具有同等法律效力。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________

2023年物業(yè)保安勞務合同 正規(guī)保安服務合同匯總篇八

受聘單位( 乙方 ):

根據《中華人民共和國合同法》和國家有關法律、法規(guī) , 甲乙雙方經平等協商 , 自愿簽訂本合同。

一、保安服務內容

第一條: 甲方聘用乙方保安員 , 對雙方確認的目標、區(qū)域實施安全保衛(wèi) , 做好防火、防盜、防破壞工作 , 防止侵害甲方財產安全 , 維護甲方的正常生產、工作秩序。

第二條: 乙方所派遣保安員的具體執(zhí)勤崗位、職責范圍和勤務安排 , 由甲乙雙方在法律、法規(guī)允許的范圍內協商確定 , 作為本合同的附件。

二、聘用保安員數量、服務期限和服務地點

第三條: 甲方聘用乙方保安員 名。

第四條: 服務期限自 年 月 日起至 年 月 日止。

第五條: 服務地點在:

三、工作時間和休假安排

第六條: 保安員實行六小時工作制 ( 不含節(jié)假日 ), 每周工作不超過四十小時 , 每月休假天數按國家有關規(guī)定執(zhí)行。若甲方需要保安員加班 , 一般不得超過《中華人民共和國勞動法》關于加班時間規(guī)定 , 并依法支付加班加時工資或安排同等時間補休。

第七條: 按勞動法規(guī)定:“ 勞動者連續(xù)工作一年以上 , 享受帶薪休假。用人單位必須遵守國家有關工作時間和法定節(jié)假日的規(guī)定 , 確保勞動者享有休息、休假權 , 不得隨意延遲時間。” 根據國家有關法律規(guī)定 , 甲方應保證保安員帶薪年休假。如果由于甲方聘請保安員人數不足確實需要補人 ( 替班 ), 甲方應另付應補人數的費用。

四、服務費標準及付款方式

第八條: 保安員服務費每人每月 元 , 人每月合計 元(大寫: 人民幣 ),其中,人員工資等每人每月 元,服務費 元。

第九條: 保安服務費實行 預付制。支付日期 。

第十條: 節(jié)假日和加班時工資的支付標準 , 按《中華人民共和國勞動法》有關規(guī)定執(zhí)行。月底結算 , 甲方于次月五日前支付。

第十一條: 甲方每年向乙方支付保安員的工傷和大病醫(yī)療保險費每人 元 , 人合計 元 ( 大寫:人民幣 ) 每年首次支付服務費時付清當年保險費 , 不滿一年的按月計算 , 由乙方負責向保險公司投保。遇有特殊情況 , 甲方指派保安員從事合同約定范圍之外工作的 , 由此造成人員傷亡的法律責任和經濟損失由甲方承擔 , 其經濟賠償不在本條第一款保險賠付范圍內。

第十二條: 甲方服務地點在五環(huán)以外的 , 甲方向乙方支付交通補助費每人每月 元 ,每月合計 元 ( 大寫: 人民幣 )。

五、雙方的權利和義務

( 一 ) 甲方的權利和義務

第十三條: 甲方有權對保安員的工作進行監(jiān)督、檢查和具體指導 , 有權要求乙方調換不適合在甲方工作的保安員。

第十四條: 因乙方保安員失職造成甲方財產損失 , 甲方有權依據有關部門出具的證明要求賠償。乙方保安員是否失職 , 由甲乙雙方確認 , 并協商解決。

第十五條: 甲方應為保安員提供必要的工作、生活條件 , 提供保安員的食宿。因特殊情況下不能提供食宿的 , 應支付每人每月食宿 元, 人合計每月 元 ( 大寫: 人民幣 )。

第十六條: 甲方應尊重保安員的工作 , 對保安員履行職責的行為予以支持、配合。

第十七條: 甲方負責處理保安員在執(zhí)勤中與甲方人員及進入執(zhí)勤區(qū)域的外來人員發(fā)生的爭執(zhí)。

( 二 )乙方的權力和義務

第十八條: 乙方對保安服務范圍內的安全隱患有權向甲方提出改進意見 , 甲方應認真研究解決。甲方未采取有效措施造成的經濟損失 , 乙方不承擔責任。

第十九條: 乙方有權拒絕承擔合同范圍以外的職責任務。

第二十條: 乙方負責支付保安員的工資和福利費用 , 按照規(guī)定提供保安人員必備的執(zhí)勤裝備。

第二十一條: 乙方負責保安員的思想教育、業(yè)務培訓等日常管理和保安員違紀問題的處理。

第二十二條: 乙方應及時撤換甲方認為不稱職的保安員。

六、合同的變更、解除、終止和續(xù)訂。

第二十三條: 甲乙雙方經協商可以變更本合同。

第二十四條: 一方因自身原因不能繼續(xù)履行合同時 , 應及時通知對方 , 并承擔相應的違約責任。違約金數額為所聘用保安員總數 人一個月的服務費 元 ( 大寫 : 人民幣 )。

第二十五條: 本合同期滿甲方如終止合同,甲方須提前一個月書面通知乙方,如不提前一個月書面通知乙方,則本合同自動續(xù)延一年。

七、違約責任

第二十六條: 在合同有效期內 , 任何一方單方解除合同 , 應承擔違約責任 , 向對方支付違約金。違約金計算按照第二十四條規(guī)定。雙方解除合同需提前一個月通知對方。

第二十七條: 甲方遲延支付服務費和加班加時工資 , 每遲延一日 , 應按遲延支付部分的千分之二向乙方支付滯納金。甲方遲延支付服務費超過一個月 , 乙方有權解除合同 , 并要求甲方承擔責任 , 支付違約金。

八、爭議的解決

第二十八條: 在合同履行中如發(fā)生爭議 , 由雙方協商解決 , 協商不成的 , 可以向合同仲裁機關申請仲裁或向人民法院提起訴訟。

九、其他

第二十九條: 未盡事宜由雙方依法另行協商。

第三十條: 本合同一式叁份 , 甲方持壹份,乙方持貳份。

第三十一條: 本合同自簽訂之日起生效。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________

2023年物業(yè)保安勞務合同 正規(guī)保安服務合同匯總篇九

甲方:____________________(以下簡稱甲方)

乙方:____________________(以下簡稱乙方)

一、乙方根據廠礦、企事業(yè)單位、場所等特點,要求建立內部保安組織,經甲方備案,由乙方自備名保安人員負責內部的安全工作以及維護正常的治安秩序。

二、甲方協助乙方建立健全各項規(guī)章制度,明確工作職責和范圍,負責進行政治教育、業(yè)務培訓和體能訓練,提高保安隊伍的整體素質和處事能力。

三、甲方要教育保安隊員必須自覺遵守乙方有關規(guī)章制度,并接受乙方的考核制度,做到認真負責,敬業(yè),出色完成乙方的安全保衛(wèi)工作。

四、乙方根據《勞動法》等有關規(guī)定為保安員辦理社會保險,合理安排保安員的工作時間,不得無故拖欠保安員的工資。每月一次向甲方通報受聘保安員的實際情況,共同提高保安隊伍的素質。

五、保安人員在工作中,為維護乙方正當利益免受不法侵害,而因公負傷,其醫(yī)療費用由乙方負責。

六、保安員的法定休息日加班、節(jié)假日值班由乙方負責考慮發(fā)放。

七、乙方支付給甲方保安服務費每人每月____________________元,自合同簽訂之日起按支付給甲方。其余在半年后付清。服務費支付要求在甲方發(fā)票送達的____日內按下列條支付。

(1)現金。

(2)轉帳。

(3)通過銀行委托收款。

八、違約責任:本合同簽定后,雙方必須自覺履行,任何一方不得擅自變更或解除本合同。

1、乙方如超過規(guī)定付款期限二個月未能付款,甲方有權終止本協議,繼續(xù)追討所欠保安服務費,并追究乙方違約責任。

2、若任何一方違約,違約方必須向對方支付違約賠償金,違約賠償金的計算方法為本協議未履行部分月份服務費。

3、本協議有效期為________年,自________年____月____日始至年____月____日止,期滿自行終止。乙方如需續(xù)聘,提前一個月與甲方辦好續(xù)聘手續(xù)。

4、本協議未盡事宜,由雙方另行協商解決。

5、本協議一式兩份,經雙方蓋章后即生效,甲、乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________

2023年物業(yè)保安勞務合同 正規(guī)保安服務合同匯總篇十

受雇單位(乙方):

根據《中華人民共和國合同法》等相關法律規(guī)定,經甲乙雙方協商同意,本著平等互利,誠實信用原則達成協議如下,以供雙方共同遵照執(zhí)行。

一、由甲乙雙方共同完成臨時勤務的安全保衛(wèi)工作,負責臨時勤務中保安員的思想教育,保安業(yè)務等工作責任,調動保安員的積極性,切實做好保衛(wèi)工作。

二、保安員根據甲方需要,實行站崗或坐崗,直至臨時勤務結束。

三、甲乙雙方的權利和義務:

(一)甲方的權利義務:

1、甲方有權安排值勤崗位,制定職責標準。

2、甲方有權指導,監(jiān)督,檢查保安人員職責履行情況。

3、甲方有權對保安管理措施進行審定。

4、甲方有權對不稱職保安員要求乙方更換。

5、甲方有權及時協調處理保安員履行職責時所發(fā)生的各種糾紛并通知乙方。

(二)、乙方的權利義務:

后實施。

2、乙方根據甲方的環(huán)境特點和要求,采取巡邏,門衛(wèi),守護等形式,為甲方提供安全保衛(wèi)方案的相關服務。

3、乙方應向甲方提供符合方案要求的保安員,負責對甲方工作中違反崗位職責的保安員的換。

4、加強保安隊伍的日常管理,及時糾正違章行為。

四、雇用人數、時間及酬金支付方式:

1、甲方雇傭乙方保安員人,用于保安服務。

2、服務時間:年月 日 時至 年 月 日時 。

3、服務費標準:甲方付給乙方保安服務費共計金額元(大寫: )。

4、 支付方式:服務費實行預付制,甲方自合同簽定之日將臨時勤務全部費用的50%付給乙方。合計:元。待勤務結束時將剩余的50%支付給乙方,合計 元。

五、違約責任:

1、 甲方拖欠服務費超過規(guī)定期限10天,則向乙方交納每次所付款額10%的滯納金。

2、 保安員因特殊情況不能按時上崗的,乙方須在24小時內補齊甲方所需人員。

3、 乙方在接到甲方調換不合格人員的通知后,24小時內仍為做出調整的,由此造成的損失由乙方承擔。

六、合同變更,終止和解除

1、 合同條款的變更,需經甲乙雙方協商達成一致意見。

2 、因不可抵抗力使合同不能繼續(xù)履行時,雙方可協商終止或解除合同.。

七、合同糾紛的解決

當合同發(fā)生糾紛時,甲乙雙方可以通過協商解決,協商不成的,可以向人民法院提起訴訟。

八、本合同未盡事宜,由雙方協商另行簽訂具有同等法律效應的補充協議。

甲方簽字: 乙方簽字:

甲方蓋章: 乙方蓋章:

簽定日期: 簽定日期:

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