總結(jié)的內(nèi)容必須要完全忠于自身的客觀實(shí)踐，其材料必須以客觀事實(shí)為依據(jù)，不允許東拼西湊，要真實(shí)、客觀地分析情況、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。什么樣的總結(jié)才是有效的呢？下面是小編整理的個(gè)人今后的總結(jié)范文，歡迎閱讀分享，希望對大家有所幫助。
通知各部門寫工作總結(jié)的公文篇一
各單位、各部門：
今年以來，廣大干部職工認(rèn)真貫徹落實(shí)集團(tuán)下達(dá)的各項(xiàng)工作部署，緊緊圍繞集團(tuán)年初確立的發(fā)展目標(biāo)、任務(wù)，立足本職、干事創(chuàng)業(yè)，團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、頑強(qiáng)拼搏，以實(shí)際行動(dòng)和工作實(shí)績推進(jìn)了單位、部門工作的全面進(jìn)步，為集團(tuán)的大整合、大跨越、大發(fā)展做出了新的貢獻(xiàn)。
1、各單位、部門要客觀真實(shí)地反映今年以來的工作情況。
突出重點(diǎn)、亮點(diǎn)、創(chuàng)新點(diǎn)，突出主要工作進(jìn)展、主要工作措施，取得的具體成績、經(jīng)驗(yàn)和體會。
擺事實(shí)，列數(shù)據(jù)，講做法。
2、分析當(dāng)前工作中，現(xiàn)有的主要優(yōu)勢與不足、機(jī)遇和困難。
立足單位、部門工作實(shí)際，提出下半年工作的'計(jì)劃、目標(biāo)和具體措施。
3、從集團(tuán)發(fā)展的高度和視角，提出企業(yè)發(fā)展的建設(shè)意見。
各單位、部門總結(jié)材料時(shí)，要突出重點(diǎn)、體現(xiàn)特色，用準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)和翔實(shí)的措施展現(xiàn)成績，可在產(chǎn)值、效益、數(shù)量、質(zhì)量等方面與去年同期工作進(jìn)行比較分析。
6月17日前，各單位、部門將工作總結(jié)送集團(tuán)規(guī)劃發(fā)展部匯總，將電子版發(fā)至郵箱。
郵箱地址：
各縣市商務(wù)局：
州局決定，于7月9日至10日召開上半年工作總結(jié)會議，并結(jié)合科學(xué)發(fā)展觀教育實(shí)踐活動(dòng)研討下半年工作安排。
1、提交上半年工作總結(jié)。
主要包括上半年國內(nèi)貿(mào)易三大調(diào)控目標(biāo)完成情況;年初安排的重點(diǎn)工作進(jìn)展情況;上半年工作中主要存在問題及其建議。
2、提交上半年市場運(yùn)行情況的分析報(bào)告。
3、提交下半年工作要點(diǎn)。
1、各縣市分管局長重點(diǎn)介紹上半年擴(kuò)大消費(fèi)需求工作情況，研討下半年擴(kuò)需活動(dòng)安排意見。
2、評議各縣市上半年國內(nèi)貿(mào)易工作情況。
3、安排下半年商務(wù)綜合行政執(zhí)法試點(diǎn)工作及商務(wù)“12312”服務(wù)工作。
4、安排下半年國內(nèi)貿(mào)易工作要點(diǎn)。
5、其它工作安排。
各縣市商務(wù)局分管局長、科長和主要工作人員。
參會人員每人交納50元(含司機(jī))。
20xx年7月9日下午2：30時(shí)(14：30時(shí))
龍井市三合鎮(zhèn)
各縣市商務(wù)局接到通知后，于7月7日上午11時(shí)之前，將參會人員名單報(bào)州局。
聯(lián)系人：黃xx
???????? 電話：xxxx
??????? 年7月6日
1.
半年工作總結(jié)通知
2.
財(cái)務(wù)半年工作總結(jié)通知
3.
公司半年工作總結(jié)通知
4.
上報(bào)半年工作總結(jié)通知
5.
半年工作總結(jié)的通知
6.
半年工作總結(jié)會議通知
7.
半年工作總結(jié)會通知
8.
企業(yè)半年工作總結(jié)范文
通知各部門寫工作總結(jié)的公文篇二
針對短學(xué)期實(shí)習(xí)課程實(shí)際安排情況，對教學(xué)方式、內(nèi)容、效果等進(jìn)行成效分析，重點(diǎn)說明不足之處和需改進(jìn)的方面。
就如何進(jìn)一步加強(qiáng)各院系短學(xué)期實(shí)習(xí)教學(xué)活動(dòng)，提出合理、可操作性強(qiáng)的意見和建議。
實(shí)習(xí)教學(xué)經(jīng)費(fèi)使用情況，反映教學(xué)過程的照片、分析圖表等。
實(shí)習(xí)總結(jié)通過“xx大學(xué)實(shí)習(xí)管理系統(tǒng)”提交，請各院（系）相關(guān)老師將以上各項(xiàng)內(nèi)容整理后于9月24日前提交。
通知各部門寫工作總結(jié)的公文篇三
為全面了解、掌握各環(huán)評單位年度環(huán)境影響評價(jià)工作的情況，更好的總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，安排年的工作任務(wù)，請各環(huán)評單位對年環(huán)境影響評價(jià)工作進(jìn)行總結(jié)，于年1月14日前報(bào)市環(huán)保局環(huán)境影響評價(jià)管理處。
工作總結(jié)內(nèi)容應(yīng)包括年環(huán)境影響評價(jià)業(yè)務(wù)情況、證書管理情況、人員情況、年工作計(jì)劃及對我市環(huán)評管理工作的意見或建議。
各單位要高度重視總結(jié)工作，總結(jié)內(nèi)容應(yīng)突出重點(diǎn)，實(shí)事求是，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，找準(zhǔn)問題。不得遲報(bào)、漏報(bào)。
聯(lián)系人：楊 芳
電 話：68717268(兼?zhèn)?
全校各單位：
一、年度工作總結(jié)要求
根據(jù)學(xué)校黨委和行政的部署，請各單位在撰寫總結(jié)材料時(shí)著重實(shí)績，條理清晰，內(nèi)容體例為：1、成績;2、改革創(chuàng)新舉措;3、存在的問題和原因分析;4、改進(jìn)工作的思路等。
(注：1、學(xué)部、各院〈系〉、離退休干部工作處、后勤集團(tuán)等，請將黨、政工作合并總結(jié);2、直屬業(yè)務(wù)單位黨、政工作分別總結(jié))
總結(jié)材料請于12月22日(星期五)前報(bào)送。
二、年度工作計(jì)劃(要點(diǎn))要求
計(jì)劃應(yīng)切合實(shí)際、突出重點(diǎn)、行之有效，請于年1月12日(星期五)前報(bào)送。
三、報(bào)送方式
通知各部門寫工作總結(jié)的公文篇四
中共××縣委辦公室
關(guān)于上報(bào)上半年工作總結(jié)及下半年工作計(jì)劃的通知
為了解掌握各地2009年上半年工作任務(wù)完成情況，全
面推進(jìn)下半年工作，確保完成全年各項(xiàng)工作任務(wù)。
1、上半年工作總結(jié)。
各地、各部門要按年初縣委、縣政府確定的各項(xiàng)重要部署和有關(guān)文件要求，對半年來所做工作進(jìn)行全面深入和實(shí)事求是地總結(jié)。
2、查找分析存在問題。
力求做到重點(diǎn)、亮點(diǎn)突出，對存在問題和不足分析透徹。
重點(diǎn)圍繞財(cái)稅“雙過半”、項(xiàng)目推進(jìn)、民生工程和信訪穩(wěn)定等工作的進(jìn)展情況、主要措施及存在的問題進(jìn)行總結(jié)分析，一些指標(biāo)不能完整統(tǒng)計(jì)的先上報(bào)預(yù)計(jì)數(shù)字，待統(tǒng)計(jì)結(jié)束后及時(shí)補(bǔ)報(bào)。
3、下半年工作計(jì)劃。
要聯(lián)系本地、本部門實(shí)際，深入調(diào)研，廣泛討論，認(rèn)真謀劃好下半年的工作。
各地、各部門必須高度重視，主要領(lǐng)導(dǎo)要親自過問，牽頭專題研究，安排專人負(fù)責(zé)撰寫。
最終上報(bào)材料必須經(jīng)主要
領(lǐng)導(dǎo)審定并簽發(fā)呈報(bào);材料質(zhì)量不高、敷衍了事的，將發(fā)回重報(bào)。
于2009年7月17日下午五點(diǎn)前將總結(jié)報(bào)送到縣委辦綜合股(電話：××××)。
縣 委 辦 公 室
機(jī)關(guān)各科室、局屬事業(yè)單位：
20xx年已結(jié)束，為全面總結(jié)我局年度工作完成情況，梳理成績經(jīng)驗(yàn)，查找問題和差距，深入分析形勢，進(jìn)一步理清思路，認(rèn)真謀劃部署新年度工作，確保20xx年各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)順利完成，請各單位認(rèn)真總結(jié)20xx年各項(xiàng)工作。
(一)取得的'主要成績。
包括完成情況、主要成績、工作亮點(diǎn)。
(二)主要經(jīng)驗(yàn)做法。
突出重點(diǎn)，有事例、有分析。
(三)存在的主要問題。
對照自身職責(zé)和目標(biāo)任務(wù)完成情況深入查找。
(四)下步工作打算。
在全面準(zhǔn)確分析形勢的基礎(chǔ)上，創(chuàng)新性提出新年度工作舉措。
各單位于20xx年1月21日(下周三)17：30前，將總結(jié)材料報(bào)辦公室，同時(shí)發(fā)送電子版(郵箱：15039687520@，聯(lián)系人：解東升，電話：2913056)。
各單位要高度重視，認(rèn)真研究撰寫，總結(jié)材料完成后，及時(shí)呈分管領(lǐng)導(dǎo)審閱、把關(guān)、簽字后按時(shí)上報(bào)。
工作總結(jié)要堅(jiān)持從實(shí)際出發(fā)，實(shí)事求是地反映成績，找準(zhǔn)查實(shí)存在問題;要用數(shù)據(jù)說明問題，包括20xx年目標(biāo)任務(wù)完成情況和增長情況等，數(shù)字要準(zhǔn)確，內(nèi)容要詳實(shí)，分析要深入，總結(jié)要全面。
總結(jié)材料內(nèi)容要條理清晰、層次分明、言簡意賅，字?jǐn)?shù)控制在3000字左右。
市商務(wù)局辦公室
20xx年1月14日
1.
上報(bào)工作總結(jié)的通知
2.
半年工作總結(jié)通知
3.
企業(yè)半年工作總結(jié)通知
4.
財(cái)務(wù)半年工作總結(jié)通知
5.
公司半年工作總結(jié)通知
6.
半年工作總結(jié)的通知
7.
半年工作總結(jié)會議通知
8.
半年工作總結(jié)會通知
通知各部門寫工作總結(jié)的公文篇五
雅致路18號 莘光學(xué)校中學(xué)部階梯教室
1、各直屬單位教工團(tuán)（總）支部書記、青工委主任；
2、邀請各雙管單位教工團(tuán)（總）支部書記參加會議。
1、總結(jié)回顧20xx年上半年教工團(tuán)工作；
2、表彰發(fā)展型團(tuán)組織；
3、近階段工作布置（“成長1+1”夏令營；赴滇扶貧志愿工作）；
4、暑期社區(qū)志愿工作布置；
5、補(bǔ)收直屬單位團(tuán)費(fèi)。
1、請與會團(tuán)干部提前十分鐘到會場，會議期間將手機(jī)調(diào)至震動(dòng)檔。
2、會上將補(bǔ)收直屬單位20xx年7月—20xx年6月團(tuán)費(fèi)，請與會時(shí)一并帶來。
團(tuán)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：中學(xué)5元∕人∕月；
小學(xué)4.5元∕人∕月；
幼兒園4元∕人∕月；
民辦農(nóng)民工子女學(xué)校0.5元∕人∕月。
3、無特殊情況不得隨意缺席。
通知人：
日期：
通知各部門寫工作總結(jié)的公文篇六
會議時(shí)間：20xx年7月11日星期五（全天）
會議地點(diǎn)：海關(guān)總署天津教育培訓(xùn)基地
參會人員：醫(yī)院全體中層干部、病區(qū)行政副主任、首席專家、護(hù)士長、部分門診科室負(fù)責(zé)人。（名單附后）
會議內(nèi)容：
上午：
1.醫(yī)務(wù)科、護(hù)理部、防?？仆▓?bào)業(yè)務(wù)科室質(zhì)考情況；專業(yè)技術(shù)人員繼教學(xué)習(xí)出勤率合格率及三基培訓(xùn)考試情況；各科室醫(yī)療糾紛的解決和賠償情況。
2.藥劑、制劑科室通報(bào)各科室藥品和院內(nèi)制劑使用情況。
3.質(zhì)控科通報(bào)上半年考核情況及綜合檢查中發(fā)現(xiàn)的問題。
4.人事科通報(bào)每月職能科室績效考核及醫(yī)德醫(yī)風(fēng)考評情況。
5.市場科通報(bào)每月門診、住院科室滿意度調(diào)查情況及患者反映存在的問題。
6.醫(yī)?？仆▓?bào)上半年醫(yī)保拒付情況及存在的問題。
7.總務(wù)科通報(bào)上半年各科室耗材采購領(lǐng)用、設(shè)備維修支出、水、電、棉織品消耗情況。
下午：
1.國華院長做半年工作總結(jié)。
2.徐菲副院長做上半年醫(yī)院財(cái)務(wù)狀況分析。
3.建華副院長通報(bào)08年度上半年各科室業(yè)務(wù)指標(biāo)完成情況。
4.院領(lǐng)導(dǎo)聽取臨床業(yè)務(wù)科室下半年工作打算。
幾點(diǎn)要求：
請接到參會通知的人員，安排好科室工作，星期五上午8：45集合集體乘車前往開會地點(diǎn)。
不能參會的人員請與主管院長請假后，星期四12：00前通知辦公室。
特此通知！
xx醫(yī)院
xx年x月x日
通知各部門寫工作總結(jié)的公文篇七
20xx年上半年，我所全體干部職工在局黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)建設(shè)法規(guī)、技術(shù)規(guī)范、規(guī)程規(guī)定，積極探索和不斷健全質(zhì)量保證體系建設(shè)，積極開拓勘測設(shè)計(jì)工作為蒼南縣的水利事業(yè)做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
(一)、經(jīng)營收入情況
20xx年上半年，1~6月分，設(shè)計(jì)所共承接各類工程設(shè)計(jì)項(xiàng)目計(jì)42項(xiàng)，目前已完成工程項(xiàng)目達(dá)92%，設(shè)計(jì)所經(jīng)營總收入為160萬元，與去年同期相比增長了18%，其中設(shè)計(jì)收入是139萬元，測量收入是22萬。
(一)、設(shè)計(jì)工作
1、飲用水工程
工程、靈溪東郊水廠輸水工程、昌禪鄉(xiāng)農(nóng)民飲水工程。
2、小流域綜合治理工程
小流域綜合治理工程是我所設(shè)計(jì)工作的另一重心，在小流域綜合治理工程方面，我們完成了南塘小流域治理工程、和馬站小流域尼山閘改造工程的初步設(shè)計(jì)及施工圖設(shè)計(jì)。
3、千庫保安工程
在千庫保安工程方面，我所繼續(xù)做好各在建的千庫保安工程的技術(shù)服務(wù)工作的同時(shí)，在6月承接了龍叉井水庫和玉蒼山天湖水庫的保安工程，目前兩個(gè)工程設(shè)計(jì)工作進(jìn)展順利，預(yù)計(jì)在8月下旬可完成整個(gè)設(shè)計(jì)工作。
4、水土保持方案和水利影響分析編制
水土保持方案和水利影響分析編制方面，我所完成了包括78省道馬站平原片水利分析在內(nèi)的總計(jì)24個(gè)項(xiàng)目水土保持方案和水利影響分析編制工作。其中水保項(xiàng)目為16項(xiàng)，水利影響分析8項(xiàng)。由于國家政策的影響，今年我所水土保持方案的編制量有所減少。
(二)、自身制度的建立和完善
20xx年，我所進(jìn)一步建立和完善設(shè)計(jì)所的各種規(guī)章制度。先后制定和完善了包括項(xiàng)目管理制度、檔案管理制度、辦公用品集中管理制度，員工培訓(xùn)制度等，使設(shè)計(jì)所的各項(xiàng)事物均有章可循，按制度辦事，靠制度管理人。同時(shí)設(shè)計(jì)所在20xx年上半年購置了投影儀等辦公設(shè)備，現(xiàn)在我所已基本實(shí)現(xiàn)圖紙?jiān)u審的多媒體化，大大改善了設(shè)計(jì)所的辦公條件，提升了設(shè)計(jì)所的自身形象。
二、20xx年下半年工作計(jì)劃
(一)、設(shè)計(jì)工作
1、飲用水工程
我所目前在做的飲水工程有靈溪渡龍辦事處、城南辦事處、南水頭辦事處的飲用水工程以及五鳳鄉(xiāng)輸水工程。預(yù)計(jì)該四個(gè)項(xiàng)目可分別在8月上旬~9月下旬均可完成設(shè)計(jì)工作。
2、水庫保安工程
我所在6月承接了龍叉井水庫和玉蒼山天湖水庫的保安工程，目前兩個(gè)工程設(shè)計(jì)工作進(jìn)展順利，預(yù)計(jì)在8月下旬可完成整個(gè)設(shè)計(jì)工作。
3、小流域綜合治理工程
我所下半年承接的小流域綜合治理工程有橋墩桂蘭溪駁坎工程和莒溪小流域水土保持綜合治理工程 ，目前兩項(xiàng)目均以開始設(shè)計(jì)工作，預(yù)計(jì)可在8月下旬~9月上旬可完成整個(gè)設(shè)計(jì)工作。
(二)、自身制度的建立和完善
20xx年下半年，我所將局黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，根據(jù)水利局的機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)的要求，進(jìn)一步嚴(yán)格考勤制度，堅(jiān)決執(zhí)行"八項(xiàng)禁令"，提升設(shè)計(jì)所的形象。
通知各部門寫工作總結(jié)的公文篇八
今年以來，廣大干部職工認(rèn)真貫徹落實(shí)集團(tuán)下達(dá)的各項(xiàng)工作部署，緊緊圍繞集團(tuán)年初確立的發(fā)展目標(biāo)、任務(wù)，立足本職、干事創(chuàng)業(yè)，團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、頑強(qiáng)拼搏，以實(shí)際行動(dòng)和工作實(shí)績推進(jìn)了單位、部門工作的全面進(jìn)步，為集團(tuán)的大整合、大跨越、大發(fā)展做出了新的貢獻(xiàn)。
1、各單位、部門要客觀真實(shí)地反映今年以來的工作情況。突出重點(diǎn)、亮點(diǎn)、創(chuàng)新點(diǎn)，突出主要工作進(jìn)展、主要工作措施，取得的具體成績、經(jīng)驗(yàn)和體會。擺事實(shí)，列數(shù)據(jù)，講做法。
2、分析當(dāng)前工作中，現(xiàn)有的主要優(yōu)勢與不足、機(jī)遇和困難。立足單位、部門工作實(shí)際，提出下半年工作的計(jì)劃、目標(biāo)和具體措施。
3、從集團(tuán)發(fā)展的高度和視角，提出企業(yè)發(fā)展的建設(shè)意見。 各單位、部門總結(jié)材料時(shí)，要突出重點(diǎn)、體現(xiàn)特色，用準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)和翔實(shí)的措施展現(xiàn)成績，可在產(chǎn)值、效益、數(shù)量、質(zhì)量等方面與去年同期工作進(jìn)行比較分析。
通知各部門寫工作總結(jié)的公文篇九
根據(jù)工作安排，現(xiàn)將召開___3年度全局工作總結(jié)會事項(xiàng)通知如下：
一、會議時(shí)間及地點(diǎn)
時(shí)間：___3年12月27日，8：30開始，會期一天。
地點(diǎn)：社保局四樓會議室。
二、參會對象：
機(jī)關(guān)科室(中心)負(fù)責(zé)人、局屬各單位另行通知。
三、會議內(nèi)容：
內(nèi)容：總結(jié)___3年工作;謀劃___4年工作思路;明確下一步重點(diǎn)工作。匯報(bào)時(shí)間控制在6分鐘以內(nèi)。
四、需要上報(bào)的材料
1、___4年工作思路;
2、下一步重點(diǎn)工作。主要圍繞如何提升工作水平制定具體目標(biāo)、措施和標(biāo)準(zhǔn)等。上報(bào)材料要求條理清晰、言簡意賅，可參照附表格式，并于25日下班前將電子檔報(bào)送至辦公室郵箱。
附件：___4年重點(diǎn)工作格式表
局辦公室
___3年12月24日
通知各部門寫工作總結(jié)的公文篇十
一.基層工會要認(rèn)真梳理一年來工會工作的成績和經(jīng)驗(yàn)，寫出總結(jié)，由主席在全體會員大會上作總結(jié)發(fā)言，如實(shí)向會員說明本工會年度經(jīng)費(fèi)使用及結(jié)余情況。
二.根據(jù)學(xué)校年終總結(jié)考核精神，經(jīng)校工會研究決定，xx年工會先進(jìn)比例為全年會員總數(shù)的15%;先進(jìn)集體比例按工會總數(shù)的40%。
三.工會積極分子和先進(jìn)工會工作者的評選要嚴(yán)格按評選條件(見附件1)和指標(biāo)(見附件2)，由基層工會委員會實(shí)名推薦報(bào)單位黨組織審批并予以公示。指標(biāo)不能突破。
五.申報(bào)先進(jìn)的基層工會總結(jié)不少于3000字，其他工會不少于xx字。匯報(bào)會后各基層工會將總結(jié)交到校工會，不交總結(jié)的單位，先進(jìn)個(gè)人名額自動(dòng)放棄。
六.先進(jìn)基層工會的產(chǎn)生由聽取匯報(bào)、實(shí)地調(diào)研兩部分內(nèi)容組成。校工會根據(jù)各工會的得分情況決定xx年先進(jìn)基層工會名單。具體時(shí)間和方法另行通知。
七.此項(xiàng)工作在xx年12月底前結(jié)束。
附件1：先進(jìn)基層工會、優(yōu)秀工會工作者、工會積極分子評選條件
附件2：優(yōu)秀工會工作者、工會積極分子名額分配表
特此通知。
【本文地址：http://mlvmservice.com/zuowen/3210251.html】
